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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bettembos. 97 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - POIX DE PICARDIE, 80 - Croixrault, 80 - Poix-de-Picardie ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
L'EPISSOS recrute pour son Ehpad de POIX DE PICARDIE une/un Agent(e) des services hospitaliers qualifiés. (diplome BAC PRO SAPAT, ASSP, ST2S) L' ASHQ répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L' ASHQ travaille en collaboration avec l'aide-soignant, l'Infirmier Diplômé d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne, - Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales, - Informe l'aide-soignante et l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation - Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'aide-soignant (e) l'infirmier, - Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ), - Écouter la personne et la mettre en confiance, - Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
.L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.
Votre Hub Adecco Amiens recherche pour l'un de ses clients localisé sur le secteur de POIX DE PICARDIE (80) des Préparateur de commandes (H/F). Leurs principales missions sont les suivantes : - conduite du chariot élévateur catégorie 1A ou B - préparation de commandes en vocale - localiser la zone de picking - identifier, prélever et palettiser la marchandise - s'assurer de la bonne quantité et qualité de colis - filmer, protéger et étiqueter la marchandise - apporter la commande au quai demandé - être soutien des manutentionnaires Contrats à la semaine, renouvelables selon l'activité CROIXRAULT (80290) Horaires : Rythme du lundi au vendredi en 2x8 (5h00-12h30/13h00-20h30 avec 30 min de pause). Rémunération : 13.08€ + 13ème mois + heures supplémentaires possibles + IFM et ICP Vous devez impérativement disposer du CACES 1A ou 1B et maîtriser la conduite de cet engin de manutention. Une expérience en préparation de commandes est souhaitée, contactez-nous afin que nous puissions échanger sur le poste !
Vous recherchez une alternance en ressources humaines ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) RH pour la rentrée prochaine. Principales activités Point de contact RH pour tous les employés Coordonner et participer à la planification du personnel - Personnel intérimaire Processus complet de recrutement du personnel depuis l'annonce d'emploi jusqu'à intégration Coordonner la formation : du recensement des besoins à la mesure de l'efficacité des formations Gestion administrative : contrats de travail, DPAE, registre du personnel, documents ... Suivi médical : Arrêt maladie, visite médicale . Communication usine La liste des missions est non exhaustives. Ce que nous recherchons Etudiant(e) en Licence /Bachelor Ressources Humaines Vous êtes capable de travailler en autonomie, de suivre différents sujets, d'avoir l'esprit d'analyse, de mettre en place des actions. Vous aimez le travail d'équipe et disposez de bonnes compétences relationnelles Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook)
Formateur Référent Parcours Compétences FLE - CLÉA - Savoirs Fondamentaux Transmettre des connaissances, des savoir-faire et/ou des savoir-être contribuant au développement personnel et professionnel de publics demandeurs d'emploi. PLACÉ SOUS L'AUTORITÉ DE N+1 : Coordinateur / Responsable de site, responsable organisationnel N+2 : Directeur de l'APFE, responsable fonctionnel N+3 : Présidente de l'APFE, responsable hiérarchique, employeur DESCRIPTIF DU POSTE Le formateur établit des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Il doit avoir de solides connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Le formateur est à l'écoute permanente des stagiaires et attentif à leurs préoccupations. Il accompagne un groupe de personnes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques, qu'ils soient sociaux ou autres. Le formateur doit évaluer régulièrement l'évolution de la situation du stagiaire et réajuster éventuellement ses interventions. Il promeut l'offre de formation auprès de prospects et développe des relations avec les partenaires. Il assure également un suivi pédagogique et administratif des stagiaires. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Mission 1 : Animer les parcours de formation Activités : Préparer, avant l'action de formation, la salle ainsi que les contenus et supports dédiés ; veiller au respect des bonnes conditions d'accueil des publics Encadrer les stagiaires sur toutes les séquences pédagogiques ou sorties Transmettre aux stagiaires, au cours de la formation, les connaissances théoriques, les méthodes et les savoir-être inscrits dans le programme personnalisé Mettre en œuvre les techniques et outils pédagogiques définis dans le programme Assurer la bonne exécution du parcours de formation S'assurer, au cours de la formation, de la progression individuelle de chaque stagiaire Réguler les phénomènes de groupe et s'adapter en permanence à la diversité et à la particularité des publics présents Alerter la direction en cas de problème Évaluer les parcours individuels et en assurer le suivi Assurer la tenue des outils de suivi administratif des formations Établir le bilan administratif et technique de la formation (bilans, rapports, comptes rendus de stage, fiches d'émargement, etc.) Transmettre systématiquement les éléments de suivi et de bilan Aider à l'accompagnement social des stagiaires en formation Mission 2 : Participer à l'élaboration des contenus et des outils pédagogiques Activités : Contribuer, avec l'ensemble de l'équipe, à l'amélioration continue des programmes pédagogiques, des contenus proposés et des outils utilisés par l'association : exercices, jeux, mises en situation, documents de synthèse, alimentation du logiciel utilisé Se tenir en veille permanente sur l'offre de formation et les techniques pédagogiques en usage dans l'environnement Participer à la détection de nouveaux besoins chez les stagiaires et/ou les partenaires, ainsi qu'à l'analyse de l'offre de formation à proposer PROFIL Formation souhaitée : Bac +3 minimum Poste à pourvoir : Dès que possible Localisation : Poix-de-Picardie (80290) Rémunération : 2 071,46 € brut/mois + chèques déjeuner, mutuelle, modulation du temps de travail Convention collective : Organismes de formation 1516 Aucune candidature ne sera traitée sans CV et lettre de motivation. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Vous êtes déterminé(e), ambitieux(se), vous aimez le travail en équipe. alors n'hésitez plus : transmettez-nous votre candidature avec une lettre de motivation.
Vos missions : - Assurer les différentes étapes de production selon les instructions (quantité, qualité, délais) - Utiliser et entretenir les machines et équipements de votre poste - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication - Garantir le bon fonctionnement de votre ligne en lien avec les équipes de maintenance et les chefs d'équipe - Participer activement à l'amélioration continue du processus de production - Respecter rigoureusement les consignes de sécurité, qualité et environnement Ce que nous recherchons : - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et aimez le travail en équipe - Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel ou souhaitez vous y former - Vous êtes ponctuel(le), impliqué(e) et attentif(ve) à la sécurité Débutant(e) accepté(e) - une formation est assurée à l'intégration Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail sécurisé et structuré - Un esprit d'équipe solidaire et bienveillant - Des opportunités d'évolution et de formation - Un poste stable dans un groupe international reconnu - Une rémunération attractive + primes + avantages sociaux
L'Epissos, recherche au sein du Foyer de Vie de Frocourt ( 80290 Poix de Picardie) son ou moniteur (rice) pour son unité complexe qui accueille 8 résidents porteurs de forts troubles autistiques et psychiques. Définition du poste : - Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées - Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Profil de poste : - Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec troubles autistiques. - Connaissance des actes éducatifs spécifiques. - Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. - Compétences annexes au cœur de métier. - Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : - Autonomie de travail et goût du travail en équipe - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
La CC2SO recrute un Surveillant de baignade H/F Poste uniquement les week-ends MISSIONS Le surveillant de baignade assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents ACTIVITES DU POSTE Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1). - Gérer les conflits entre usagers. - Repérer les comportements à risques. - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Manutentions diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours.), rangement du matériel, système de levage PMR, prêt du matériel. Accueillir les publics : - Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel. - Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret. - Avoir un véritable sens du service public. - Participer aux économies d'énergie - Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaître le POSS, Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service, Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils), Réglementations aquatiques, Cadre juridique et environnement professionnel des APS, Caractéristiques et spécificités des publics. Contrôler l'application des règles de sécurité. SAVOIR ETRE ATTENDU Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, disponibilité Autonome, sens du service public. ACCES AU POSTE BNSSA Obligatoire Être titulaire de la formation continue PSE1 Horaires décalés - Travail les weekend CDD de Septembre 2025 à Juin 2026
Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement
Entretien de locaux : Type administratif Balayage ou aspiration des sols / lavage des sols Dépoussiérage des meubles et objets meublants Nettoyage et désinfection des blocs sanitaires Nettoyage et désinfection des combinés téléphoniques Etc......
En tant qu'opérateur de production, vous serez en charge : - Produire, assembler et emballer les pièces produites en respectant le procédé de fabrication de l'entreprise. - Remplir les documents de suivi de production (papier et informatique). - Procéder au contrôle qualité visuel de la pièce Le profil recherché : Vous êtes rigoureux(-se), appliqué(e) et minutieux(-se). Vous êtes disponible pour travailler en 3x8 (matin 6h00-14h00 / Après-midi 14h00-22h00 / Nuit 22h00-6h00) Après une journée d'intégration, vous serez formé(e) pendant deux jours en binôme avant votre prise de poste.
Principales Responsabilités : - Nettoyage des chambres -Maintient la propreté des espaces publics selon la liste des tâches définies par la hiérarchie -Respecte les procédures -Prend connaissance des tableaux de service et fiches de travail -Nettoie, contrôle, approvisionne et organise le chariot, les offices et les aspirateurs -Utilise le détartrant toilette -Remet en état les chambres en départ et recouche selon les standards de l'hôtel -Réapprovisionne les chambres en produits d'accueil et en linge -Nettoie les parties communes de l'hôtel -Assure l'acheminement du linge dans les chambres -Range quotidiennement les espaces de stockage -Contrôle l'état des équipements, du linge et du mobilier -Trie et prépare les chariots de linge sale -Signale des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres -Contrôle la présence d'objets oubliés par les clients dans les chambres et respecte la procédure correspondante Repos le mercredi
Nous recherchons une personne polyvalente ayant le contact facile avec notre clientèle. Nous étudions tous profils. La motivation et le contact client sont les éléments les plus importants. Une première expérience dans la vente serait un plus. Il s'agit d'un poste polyvalent ou les personnes devront jongler entre le service au bar et la vente tabac/PMU/FDJ. Travail du jeudi au dimanche Horaires dimanche : 9h30-13h
Opportunité d'emploi : Décorateur sur Verre recherché ! Vous êtes passionné(e) par l'art du verre et souhaitez mettre votre créativité en pratique ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Décorateur sur Verre pour intégrer notre équipe à Verre. En tant que Décorateur sur Verre, vous serez responsable de transformer le verre plat en de magnifiques œuvres d'art. Vos tâches comprendront la coupe, le façonnage, le sablage, ainsi que des techniques de décoration telles que le thermoformage et le fusing. Profil recherché : Capacité à travailler avec précision Connaissance des techniques de décoration sur verre Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi artistique et à contribuer à la création de magnifiques pièces en verre, envoyez votre CV à ou contactez-nous au . Rejoignez notre équipe pour donner vie à vos talents artistiques sur verre !
Leader Intérim BOVES recherche des Manutentionnaires possédant le caces R489 1A ou 1B (h/f) à Croixrault 80290. En tant que Manutentionnaire, votre mission principale sera le déchargement manuel de camion avec port de charges lourdes. Il est impératif de posséder le CACES R489 1A ou 1B. Horaire : 2*8 du lundi au vendredi avec un taux horaire de 12.22 euros. L'agence Leader Intérim BOVES est fière d'offrir cette opportunité et attend vos candidatures avec impatience ! Pour le poste de Manutentionnaire et métiers de la logistique (h/f) : Le candidat idéal devrait être sérieux pour effectuer des tâches de manutention, ainsi qu'une rapidité d'exécution pour optimiser les opérations logistiques. Une rigueur et une organisation exemplaires sont essentielles pour garantir la bonne gestion des stocks et assurer le bon déroulement des flux logistiques. La capacité à travailler en équipe, à suivre les consignes de sécurité et à s'adapter rapidement à un environnement dynamique sont des atouts indispensables pour ce poste.
Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre service Qualité. Intégré(e) au sein du service et en interaction constante avec le Laboratoire et la Qualité, vous apporterez un soutien opérationnel aux deux secteurs tout en bénéficiant de leur expertise et de leur accompagnement. Vous participerez activement à divers projets d'amélioration continue, en prenant notamment en charge des sujets de groupes de travail. Vos missions consisteront à : - Évaluer l'état initial des processus concernés - Élaborer et suivre les plans d'action définis en collaboration avec les équipes - Mesurer l'efficacité des actions mises en place - Travailler sur des processus existants ou en cours de création Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel - Vous maîtrisez les outils Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) - Vous avez des notions d'anglais ou d'allemand, vous permettant de comprendre un texte, l'analyser et y répondre Ce que nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'un environnement technique et collaboratif - Un accompagnement personnalisé pour vous faire progresser tout au long de votre alternance - L'opportunité de développer des compétences concrètes en qualité et gestion de projets
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine de la production industrielle ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conducteur de Ligne et participez activement au bon déroulement de notre chaîne de production ! Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) conducteur de ligne pour la rentrée prochaine. En tant que conducteur de ligne, vous serez amener à : - Superviser le bon fonctionnement de la ligne de production - Assurer le suivi de production - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Contrôler la conformité des pièces produites - Gérer les dysfonctionnements sur la ligne de production - Participer à l'amélioration continue de la ligne de production Ce que nous recherchons : - Formation professionnelle en contrat d'apprentissage pour un durée de 1 an. - Vous êtes capable de travailler en autonomie, de suivre différents sujets, d'avoir l'esprit d'analyse, de mettre en place des actions. - Vous aimez le travail d'équipe - Vous avez une appétence pour la technique - Vous êtes dynamique et rigoureux
Nous recrutons dans le cadre d'un projet industriel pour l'un de nos clients, un Superviseur HSE (H/F) pour un chantier se situant sur CROIXRAULT (80). En vue d'un projet de construction d'unité et sous la responsabilité du responsable projets, nous recherchons un superviseur HSE (H/F) capable d'intervenir sur la phase de commissionning et la phase de construction sur PDP. Vous serez alors amené à réaliser les missions suivantes : - Suivi de l'activité HSE site, - Suivi du chantier avec présence terrain pour assurer la sécurité des postes de travail en phase commissionning et construction avec rédaction de rapports réguliers, - Rédaction de fiches en cas de déviations/incident, presqu'accident ou accident et leur suivi systématique, - Participe aux enquêtes d'incidents/presqu'accidents/accidents, - Présence lors des opérations à risques, - Vérifie sur le terrain l'état des engins de chantier, appareils de levage, outillage et équipements de travail, etc, - Participation à l'accueil sécurité et à l'organisation de la coactivité en apportant l'angle HSE, - Accompagnement des entreprises dans l'amélioration de ces demandes d'intervention, identification, anticipation des risques et suivi des méthodologies agrées au niveau des postes de travail, - Intervient sur toute situation ou acte dangereux détecté ou signalé et fait procéder aux rectifications, - Animation des causeries sécurité et les audits de chantiers appartenant à sa zone de compétence, - Mise en place de reportings hebdomadaires et mensuels, - Veille à la bonne tenue et mise à jour des panneaux d'affichage et de signalisation HSE, - S'assure de la mise en œuvre des formations HSE, - Veille au respect et à l'application des règles de sécurité sur le site du projet, - S'assure de l'évacuation de sa zone en cas d'alerte, en prenant en compte les risques liés à cette évacuation et après évacuation, s'assure du recensement du personnel travaillant sur la zone. - Procède à l'arrêt des travaux en cas de danger grave et imminent. Contrat : Ce poste est en CDIC à pourvoir début novembre 2025 pour une durée de 4 mois. Avantages entreprise et matériels mis à disposition : mutuelle et prévoyance, titres restaurant ou Indemnités de Grands Déplacements, prime BE, Plan d'Epargne Entreprise, pc portable, téléphone portable, EPI etc. Rémunération : selon profil. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous contacter par téléphone au 06.58.44.13.89 ou par mail à l'adresse recrutement@calestreme-cs.com. Notre candidat idéal ?! - Vous êtes autonome et savez travailler en équipe, - Vous avez une expertise sur les opérations à risques (levage...) - Vous êtes un bon communicant capable de transmettre clairement de l'information et des idées par l'intermédiaire de différents médias, - Vous savez animer des réunions et fédérer vos équipes, - Vous maitriserez le code du travail et les réglementations en vigueur, - Vous savez travailler efficacement et en collaboration avec les autres grâce à vos capacités d'écoute, - Vous maitrisez les outils informatiques (pack office), - Vous parlez anglais (courant) ou êtes bilingue. Habilitations : SST - H0B0V- ATEX 0- AIPR
CALESTREME-CS est une société de conseil et d ingénierie en prévention des risques basée à Pau (Pyrénées Atlantiques). Depuis plus de vingt ans, nous intervenons sur les secteurs du bâtiment, de l industrie et du gaz/pétrole au niveau local et national.
Vous établissez des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Vous devez avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Vous êtes à l'écoute permanente des stagiaires et êtes attentif à leurs préoccupations. Vous accompagnez un groupe de jeunes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Vous devez effectuer un bilan initial du stagiaire, évalue régulièrement l'évolution de sa situation et réajuste éventuellement les interventions. Vous faites la promotion l'offre de formation auprès de prospects et développe des relations avec les partenaires, vous effectuez un suivi pédagogique et administratif des stagiaires. Mission 1 : Informer les publics sur les formations proposées par l'APFE Activités : Participer à l'accueil des publics sur l'Espace Formation Assurer la tenue et l'animation de séances d'information des publics Présenter l'APFE (vocations, missions) et l'offre de formations proposée : la finalité, les contenus, les méthodes pédagogiques, les modalités de déroulement, Réaliser des projets de formation individuels et d'approche par compétences Mission 2 : Animer les stages de formation Activités : Préparer, avant l'action de formation, la salle et les contenus et supports dédiés et veiller au respect des bonnes conditions d'accueil des publics Encadrer les stagiaires sur toutes séquences pédagogiques ou sorties. Transmettre aux stagiaires, au cours de la formation, les connaissances théoriques, les méthodes et les savoir être inscrits dans le programme Mettre en œuvre les techniques et outils pédagogiques définis dans le programme Assurer la bonne exécution du programme de formation S'assurer, au cours de la formation, de la progression individuelle de chaque stagiaire Réguler les phénomènes de groupe et s'adapter en permanence à la diversité et la particularité des publics présents Alerter la direction en cas de problèmes Évaluer les parcours individuels et en assurer le suivi Assurer la tenue des outils de suivi administratif des formations Établir le bilan administratif et technique de la formation (bilans, rapports, comptes-rendus de stage, fiches d'émargement ) Transmettre systématiquement les éléments de bilan au secrétariat pédagogique Aider à l'accompagnement social du jeune en formation Mission 3 : Participer à l'élaboration des contenus et des outils pédagogiques Activités : Contribuer, avec l'ensemble de l'équipe, à l'amélioration continue des programmes pédagogiques, des contenus proposés et des outils pédagogiques utilisés par l'association : exercices, jeux, mises en situation, documents de synthèse, alimentation du logiciel utilisé Se tenir en veille permanente sur l'offre de formation proposée et sur les techniques pédagogiques utilisées dans l'environnement, Participer à la détection de besoins nouveaux chez les stagiaires et/ou les partenaires et à l'analyse de l'offre de formation à proposer, Diplôme de formateur exigé DUFA ou CIP ou Travailleur social requis Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Convention collective : Organisme de formations 1516 Vous êtes déterminé/e, ambitieux/euse, vous aimez le travail en équipe, alors n'hésitez plus, transmettez nous votre candidature avec une lettre de motivation ** Aucune candidature ne sera traitée sans CV et LM **
La CC2SO recrute un Responsable production H/F MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en œuvre les moyens permettant d'assurer une production efficiente et de qualité qui s'appuie sur les ressources produites par le territoire, dont il ou elle sera garant. - gérer efficacement l'ensemble des ressources humaines, économiques et techniques mis à disposition ACTIVITES 1. Management - Définition des besoins en personnel, élaboration des fiches de poste. - Recrutement, intégration, formation, et animation des équipes, entretiens d'évaluation, gestion des plannings. 2. Approvisionnement et achats - Mise en place des achats alimentaires selon les exigences légales et écoresponsables (EGALIM, local, saisonnalité). - Gestion des besoins en denrées dans un cadre budgétaire défini, suivi approvisionnements et gestion de stocks. 3. Gestion de la production - Choix, paramétrage et utilisation d'outils informatiques pour la gestion de production et traçabilité. - Organisation et supervision de la production en liaison froide, dans le respect des délais, normes de qualité et sécurité sanitaire, et budgets. - Collaboration à l'élaboration des menus, création de fiches techniques, définition de l'offre traiteur en gérant les coûts - Introduction de nouvelles pratiques et matériels (basses températures, stérilisation), - Suivi et pilotage par des indicateurs de performance. 4. Suivi de prestation auprès des sites livrés et clients extérieurs - Participation aux commissions de menus et organisation ponctuelle d'ateliers pédagogiques. - suivi de la qualité des repas, des commandes et modifications, accompagnement technique . 5. Suivi qualité - Élaboration, mise à jour et suivi du plan de maîtrise sanitaire. - Interface avec les autorités (DDPP) lors des inspections. 6. Suivi de la Maintenance préventive et curative, choix et suivi des équipements COMPETENCES TECHNQIUES - Connaissance approfondie des Techniques culinaires adaptées à la restauration collective , des équipements et des produits alimentaires, circuits alimentaires territoriaux et sensibilité au développement durable - Expérience requise en unité de production en liaison froide et en management d'équipe - Réglementation : normes d'hygiène( Plan de maîtrise sanitaire, paquet hygiène, HACCP) , sécurité, marchés publics QUALITES RELATIONNELLES : Organisation et rigueur Adaptabilité et réactivité Autonomie Bonne expression écrite et orale Esprit d'équipe Force de proposition ACCES AU POSTE : Diplôme requis : BTS / Licence Professionnelle préférence en restauration Des déplacements sont à prévoir sur le territoire. Des pics d'activité sont à prévoir en cas de problèmes techniques ou d'absence de personnel L'EPCI a mis en place un régime de travail avec RTT possible (35H, 36H30, 37H30, 39H)
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Machine de Production pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de piloter une machine de production tout en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des produits fabriqués. Vous jouerez également un rôle clé dans l'application des règles QHSE et dans l'amélioration continue de nos processus. Vos missions principales : 1. Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Appliquer et respecter les règles QHSE en vigueur dans l'établissement. Remonter tout dysfonctionnement en matière de QHSE et proposer des solutions d'amélioration. Appliquer les politiques du Groupe en matière de Qualité, Santé, Sécurité, Environnement, et Égalité. Participer activement à l'amélioration continue du système QHSE. Être exemplaire dans le respect des règles QHSE. 2. Préparation des matières premières et réglages de la machine Consulter l'ordre de fabrication et les documents techniques nécessaires (fiche de spécification, schéma...). Vérifier l'approvisionnement en matières premières et accessoires (plaques, encres, palettes, etc.). Effectuer les réglages nécessaires pour préparer la prochaine commande et optimiser les temps de production. Informer le chef de faction en cas de rupture ou de problème pour minimiser les arrêts. 3. Conduite de la machine Lancer la fabrication après réglages et optimiser les performances de la machine. Contrôler régulièrement la qualité de la production selon les procédures établies. Réagir efficacement en cas d'anomalie : corrections de réglages, nettoyage, réparations mineures. Assurer la répartition des tâches entre les opérateurs et les aides conducteurs. 4. Contrôle et analyse Contrôler et enregistrer les données de production conformément aux consignes. Signaler toute anomalie ou non-conformité au supérieur hiérarchique. Bloquer et isoler les produits non conformes et, si possible, procéder à leur correction. Si vous procéder une expérience préalable en conduite de machine dans un environnement industriel. Que vous avez un sens aigu des règles QHSE et de l'amélioration continue. Que vous avec une bonne capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Que la rigueur, l'autonomie, et la capacité à prendre des initiatives font parties de vos valeurs professionnel alors postulez !! Ce que nous offrons : Une opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et engagée. Un environnement de travail favorisant la sécurité et l'amélioration continue. Des formations internes pour développer vos compétences.
La CC2SO recrute un ATSEM H/F Pour son école de Hornoy le Bourg MISSIONS DU POSTE L'agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (ATSEM) joue un rôle clé dans l'accompagnement des enfants en maternelle et le soutien aux enseignants. Ses principales missions consistent à accueillir et accompagner els enfants au quotidien afin de leur garantir un éveil scolaire adéquate aux apprentissages des leçons, aider aux activités pédagogiques et assurer hygiène et sécurité pour garantir un environnement sain. L'encadrement lors des temps de repas et de sieste fait partie intégrante du poste. ACTIVITES DU POSTE Aider les enfants à s'installer en classe, les rassurer et faciliter leur intégration Préparer le matériel, accompagner les enfants dans les ateliers et favoriser leur autonomie Veiller à la propreté des locaux Accompagner les enfants dans les gestes d'hygiènes quotidien et inculquer l'autonomie Surveiller les enfants lors de la prise des repas et des récréations Participer aux activités ludiques et éducatives pour stimuler le développement des enfants Soutenir l'enseignant dans l'organisation des journées et sorties scolaires Assurer la propreté et le bon fonctionnement des équipements utilisés par les enfants COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaissance du rythme biologique des enfants d'âge maternel Connaissance des manifestations allergiques Notions liées au handicap Maîtrise des gestes de secours d'urgence Connaissances des gestes et postures de travail adaptées dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux Connaissance des projets éducatifs et pédagogiques de l'école Connaissance de techniques d'animation Connaissances des techniques d'entretien des locaux Procédures et consignes de sécurité et d'alerte SAVOIR ETRE ATTENDU Capacité à travailler en équipe, Autonomie, Adaptabilité et polyvalence, Patience, Bienveillance, Devoir de réserve Remontées d'information à la hiérarchie ACCES AU POSTE Diplôme requis : CAP Petite enfance Expérience souhaitée : 1 an Temps de travail annualisé L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F Service Patrimoine Temps Complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Juillet 2025 VOS MISSIONS Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments VOS ACTIVITES Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti. Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements, Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison Electricité : habilitation électrique permettant de modifier les points lumineux, installer ou déplacer des prises et interrupteurs, mettre en place des disjoncteurs dans les tableaux électriques. Menuiseries : remplacer des vitrages et poignées, changer les cylindres de porte. QUALITES REQUISES Organisé et rigoureux, Patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. Polyvalent dans les missions CONDITIONS DU POSTE Diplômes : CAP/BEP Electricité/Maçonnerie/Plomberie Expérience : débutant accepté Permis B obligatoire L'agent devra assurer toutes les missions visant à assurer le bon fonctionnement du service public, Disponibilité demandées et astreintes possibles, Nombreux déplacements sur le territoire, Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
La CC2SO recrute un Agent scolaire H/F Restauration, entretien des locaux, accompagnement au car Ecole de Poix de Picardie VOS MISSIONS : Partie Restauration : Remise en température des plats reçus par la cuisine centrale Service en salle ou en self le cas échéant Entretien des locaux et du matériel Accompagnement et accueil des convives Partie scolaire : Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux scolaires, périscolaires et extrascolaires Partie transport : Veiller à la sécurité des enfants Etre garant du respect des règles de bonne conduite dans le car et intervenir en cas de besoin Accompagné les enfants de la prise en charge des enfants jusque l'arrivée à l'école ACTIVITES Mise en place de la salle et des différents espaces de restauration Travail en partenariat avec le directeur de l'ACM et suivre leurs orientations Maintien des locaux et le matériel en état de propreté selon les règles d'hygiène et de sécurité Application des consignes du Projet d'Accueil Individualisé si besoin Aider et accompagner les convives lors du repas (installation, couper la viande, donner envie de goûter.) Recenser le nombre de rationnaires Entretenir les espaces dédiés à la direction de l'école, ou toute autre activité scolaire (motricité, informatique) Entretenir les salles de classe ( tableaux, ,jouets, vitres, tables et chaises, chiffons ) Laver et désinfecter les sanitaires quotidiennement Effectuer le tri sélectif selon les consignes connues sur le territoire Assurer quotidiennement le réapprovisionnement en produits d'hygiène et d'entretien (papier WC, essuie-tout, savon.) Passer les commandes selon la procédure établie Entretien de la cour si besoin (détritus, feuilles.) Signaler tout dysfonctionnement éventuel à la hiérarchie Aides les enfants à embarquer et débarquer du car, à s'installer et attacher la ceinture de sécurité Faire respecter les règles en transport scolaire S'assurer que les enfants arrivent à destination sans encombre Rassurer les passagers et répondre à leurs questions si besoin Pointer les listes des enfants présents à l'aller comme au retour COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES Connaissance des règles d'hygiène en collectivité Respect procédures d'entretien et de nettoyage, connaissance et respect du tri sélectif Connaissance des gestes et postures de la manutention Savoir identifier les surfaces à traiter Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail Utilisation et connaissance produits fournis Respect des horaires et planning en place Capacités d'organisation , Connaissance des fiches de sécurité des produits d'entretien utilisés, Connaissance des besoins et envie des enfants en matière des repas Connaissance du public enfant et de ses besoins Capacité à établir un état des lieux de propreté avant de quitter le lieu de travail SAVOIR ETRE ATTENDU Capacité de travail en équipe Remontée des informations à la hiérarchie Rigueur, ponctualité et hygiène corporelle indispensable Organisation du temps de travail Efficacité Autonomie Discrétion professionnelle et devoir de réserve ACCES AU POSTE Diplôme requis : CAP cuisine -spécialité cuisine collective Expérience souhaitée : 1 an Temps de travail annualisé L'agent recruter pourra être amener à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Chargé de projet événementiel H/F pour son festival Chahut Vert 2026 Temps non complet - 17h50 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025 MISSIONS La CC2SO organise tous les deux ans le festival « Chahut Vert », événement culturel et environnemental majeur destiné à sensibiliser et mobiliser les habitants autour des enjeux écologiques et du développement durable. Dans ce cadre, la CC2SO recrute un(e) chargé(e) de projet pour accompagner l'organisation et le suivi opérationnel de l'édition 2026. ACTIVITES - Coordination opérationnelle du projet : o Planification et suivi du calendrier des préparatifs du festival. o Coordination des intervenants et partenaires : artistes, associations, prestataires techniques. o Suivi administratif (conventions, autorisations, assurances). - Gestion logistique : o Organisation des espaces d'accueil et de représentation. o Coordination des aspects techniques et matériels nécessaires au bon déroulement des événements. - Communication et promotion : o Collaboration avec le service communication pour l'élaboration des supports (programmes, affiches, web). o Mise à jour et suivi des informations diffusées auprès du public et des partenaires. - Participation aux partenariats et financements : o Appui à la recherche de partenaires et sponsors. o Aide à la préparation de dossiers de subventions. - Évaluation et bilan : o Mise en place d'outils d'évaluation qualitatifs et quantitatifs du festival. o Rédaction du bilan global et propositions d'amélioration pour les éditions futures. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Maîtrise de logiciel de gestion de projet Connaissance des normes de sécurité évènementielle et obligations légales Compétences en marketing digital et réseaux sociaux Capacité de leadership et gestion d'équipe Organisation et gestion de l'information Adaptabilité et gestion du stress Maîtrise de la gestion budgétaire Capacité à négocier avec les partenaires Connaissance du territoire de la collectivité Capacité organisationnelle, relationnelle et rédactionnelle Sensibilité aux questions environnementales et intérêt pour la culture rurale Maîtrise des outils informatique courants (Pack office) SAVOIR ETRE ATTENDU Sens du contact et de la communication Capacité d'écoute Négociation et diplomatie Adaptabilité et réactivité Empathie Intelligence émotionnelle ACCES AU POSTE Diplôme requis : Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en gestion culturelle, événementielle, environnement ou développement durable Expérience requise dans la gestion de projets culturels ou événementiels souhaitées Permis B exigé
Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace. Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements. Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu. Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie. Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
SIM AGENCES D 'EMPLOI présente depuis plus de 25 ans en Normandie se lance dans une nouvelle aventure dans le département de la Somme. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la distribution de décoration d'intérieur, de mobiliers extérieurs, d'objets du quotidien et des produits liés à l'art de la table des MANUTENTIONNAIRES. Poste à pourvoir de journée ou en 2*8 Avec ou sans expérience, votre profil nous intéresse à condition que vous acceptez le port de charge. Avoir le CACES 1A est un plus pour votre candidature.
L'agence LEADER, agence d'emploi reconnue, recherche actuellement des Agents de fabrication / Cariste (H/F) pour l'un de ses clients à Aumale (76390). Mission de 12 mois. Vous serez formé(e) pendant 18 jours au sein de l'entreprise, en collaboration avec France Travail, avant de commencer votre mission. En tant qu'Agent de fabrication / Cariste, vous serez responsable du contrôle du verre, de la manipulation d'écrans tactiles, de la manutention jusqu'à 25 kg, du filmage de palettes, de l'étiquetage et la conduite du CACES 3. Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à travailler en 5*8, ce poste est fait pour vous ! Le secteur d'Aumale (76390) n'attend que vous. Il s'agit d'un poste à temps plein et à pourvoir dès que possible. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante au sein d'une équipe dynamique et accueillante. N'hésitez plus à postuler à cette offre dès maintenant pour saisir cette opportunité unique ! Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, motivé, réactif, assidu et avec une volonté d'apprendre. Il faut posséder une première expérience en industrie ainsi que le CACES R489 ou R389 catégorie 3. Nous cherchons un individu fiable, ponctuel et prêt à s'investir pleinement dans son travail. La capacité à s'adapter rapidement aux nouveaux processus de production est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe passionnée par l'excellence opérationnelle.
Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte quatre Sites en France, 380 salariés et un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros. Le poste est basé sur notre site d'Aumale (76) composé actuellement de 180 salariés(es). Ce site est le siège social de la société Nipro PharmaPackaging France, et également un site de production spécialisé dans la fabrication de tubes de verres étirés destinés principalement à être transformés en produits à usage pharmaceutique. La personne recrutée intègrera le Bureau d'Etudes et sera rattachée au Responsable Développement Industriel du site d'Aumale. Missions Dans le cadre de ce poste, il/elle sera amené(e) à : Identification et définition des demandes clients et analyse des besoins -Proposer une innovation ou répondre à une demande concernant l'amélioration technique d'un équipement industriel existant. -Définir les moyens, les méthodes et la mise en œuvre opérationnelle du projet en termes de ressources, de qualité, de coûts et de délais pour la réalisation des différentes étapes afin d'établir un plan global de développement. -Analyser et mesurer les risques pouvant intervenir au cours de la réalisation. -Mettre en place les interfaces nécessaires entre les services concernés. -Rédiger le cahier des charges, les spécifications et les fiches techniques. Conception, tests et mise en production (industrialisation) -Étudier et analyser la faisabilité technique et réglementaire des projets grâce à une connaissance des matières premières et technologies disponibles sur le marché. -Définir et concevoir un procédé, un produit. -Planifier, mettre en œuvre et/ou effectuer des tests de fonctionnement d'un modèle, d'un procédé, d'un prototype (essais, tests en laboratoire, atelier pilote, préséries). -Procéder à l'analyse des résultats et rédiger le bilan global sur la conduite des essais, les conclusions et les modes opératoires proposés. -Valider les paramètres de production et participer à la mise en production. Gestion de projet -Cadrer, organiser et piloter l'exécution du projet (respect du planning, des moyens et du budget). -Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes (partenariats avec les laboratoires et les autorités externes). -Animer les comités de pilotage durant les phases de lancement (définition des objectifs, planification, priorisation des actions, délai de réalisation.) et les phases de suivi (état d'avancement, revues de projet, respect du budget et des délais.). -Apporter une assistance technique/accompagner et former les différents opérateurs intervenant sur le projet -Rédiger la documentation technique Contrôle et finalisation du projet R&D -Concevoir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance, un tableau de bord. -Définir les cahiers des charges techniques en lien avec le service production pour garantir la faisabilité et la qualité technique des solutions proposées. -Planifier et gérer la maintenance des équipements de production. Veille technologique -Assurer une veille technologique (matières premières, nouveaux procédés.), réglementaire et concurrentielle des innovations. Promotion de l'innovation -Contribuer au développement stratégique de l'activité R&D de l'entreprise en lien avec les services marketing, commercial et développement industriel (actions, groupes de travail, projets collaboratifs.). -Participer à des salons professionnels. -Rechercher et développer des partenariats en R&D Profil recherché -Bac + 5 dans le domaine de la conception/conception mécanique -Connaissance outil informatique DAO impérative (Inventor/Autocad) -Expérience minimum 5 ans (notamment dans le management de projet). -Connaissances en électricité et automatisme -Rigueur / dynamisme / communication. -Connaissance avancée du pack Microsoft office. -Anglais : lecture de documents techniques
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Superviseur Administration des Ventes H/F. Rattaché (e) à la direction générale et en étroite relation avec le service commercial, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement du service ADV de l'entreprise dans une démarche de satisfaction clients. Vos principales missions : Management de l'équipe ADV : Encadrer et former l'équipe ADV pour garantir un haut niveau de performance (montée en compétences des collaborateurs, reportings d'activité, recrutement.) Gestion des commandes : Superviser le traitement des commandes clients depuis la réception jusqu'à la livraison, ainsi assurer la conformité de celle-ci avec les conditions de vente. Relation client : Assurer un contact régulier avec les clients pour répondre à leurs besoins et résoudre leurs problèmes. Gérer les réclamations clients - litiges et proposer des solutions adaptées. Coordination avec les équipes internes : Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, logistiques et financières pour garantir la satisfaction client. Résoudre les problèmes liés aux commandes et aux livraisons en coordination avec les différents départements. Suivi des indicateurs de performance : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des différents processus ADV. Proposer des améliorations pour optimiser les processus et augmenter la satisfaction client. Organiser et animer des réunions régulières pour suivre les objectifs et les résultats. De formation supérieure en Commerce, gestion ou logistique), vous justifiez d'une première expérience réussie en industrie et/ou logistique sur un poste similaire ou orientée service clients, Supply Chain ou commerce. Vous maitrisez les outils de gestion des commandes et des systèmes ERP. Votre anglais est opérationnel; Vos excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe, ainsi que votre capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower Cabinet de recrutement de Rouen recherche pour son client, un Chef de projet décor (H/F) -Appliquer le processus de développement BDS. -Orchestrer l'équipe projet et la faire converger vers les objectifs. -Orchestrer les études de faisabilité des projets en appel d'offres et réaliser les devis qui en découlent. -Analyser le cahier des charges du client avec les services concernés. -Suivre le plan de validation du produit qui découle du cahier des charges. -Valider avec les services concernés que le plan de validation a été respecté. -Établir, diffuser et suivre les plannings de développement projet en y associant les services concernés. -Conduire les réunions d'avancement de projet en interne et externe. -Anticiper et maîtriser les risques et dérives au cours du développement. -Mettre en place et suivre les plans d'actions associés aux dérives rencontrées pour garantir la satisfaction du client. -Être partie prenante de la définition des BAT (Bons à tirer) et des panoplies. -Assurer la saisie de données, le suivi de projet et divers reportings dans les systèmes d'information en place et outils à disposition. -Reporter de l'avancement des développements du périmètre au Responsable développement Produit/process ou à la direction. -Participer au développement continu du service en respectant la certification ISO 9001. -Mettre en œuvre la politique qualité et les directives en termes d'hygiène, sécurité et environnement. -Respecter la discipline générale, le règlement intérieur, les procédures, consignes et méthodes applicables aux postes/au service/au site. -Diplôme d'ingénieur en packaging, céramique, chimie ou généraliste. -Expérience dans le secteur cosmétique ou industriel. -Maîtrise de l'anglais courant. -Maîtrise des techniques de gestion de projets. -Maîtrise et application des normes et réglementations concernant les substances réglementées. -Connaissance générale du packaging. -Sensibilisation à la qualité, à l'hygiène, à la sécurité et à l'environnement. -Maîtrise du pack Office, des logiciels internes et des systèmes d'information et de gestion en place.
Sous la responsabilité de la Responsable Technique du Laboratoire, et en collaboration avec une équipe, vous assurerez des analyses, dans un contexte de polyvalence, sur des échantillons de lait, produits laitiers transformés, conformément aux documents qualité en vigueur, et aux normes. Implanté localement depuis de nombreuses années, notre laboratoire d'analyses laitières et agro-alimentaires agréé intervient dans le domaine de la microbiologie alimentaire, chimie et physico-chimie. Il est basé à Aumale (76), siège social, et a également un site à La Capelle (02). LABÔNOR, c'est 70 salariés. Vos tâches principales : - Maîtrise et compréhension des documents qualité, - Préparation des échantillons et du poste de travail, - Réalisation des analyses et des contrôles internes, - Traçabilité à toutes les étapes de la manipulation. Horaires de journée du lundi au vendredi et un samedi (6h-13h) toutes les 3 semaines par rotation avec récupération dans la semaine / exceptionnellement dimanche et jours fériés Formation sur le poste assurée Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et appréciez le travail d'équipe.
Le laboratoire Labilait réalise des analyses dans le cadre du paiement du lait pour les producteurs, les industriels, les coopératives laitières et les transformateurs. Il réalise également des analyses sanitaires (santé animale) sur le lait pour le compte des services vétérinaires ou des organismes sanitaires départementaux, des analyses bactériologiques et physico-chimiques (lait, produits laitiers, eau, ...).
LEpissos recrute pour le Foyer de Vie de FROCOURT,un ou une AMP , accueillant des personnes en situation de handicap. Vos missions 1- Accueil et prise en charge des personnes accompagnées 2- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) 3- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité 4- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels...) 5- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques a son domaine d'activité 6- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activités 7- Communication avec l'équipe professionnelle pour assurer la continuité de l'accompagnement de la personne 8- Accueil et encadrement des personnes (professionnels, remplaçants, stagiaires, personnes accueillies, familles, etc.) 9- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifique a son domaine d'activité 10-Accompagnement de situations critiques, dans son domaine d'activité 12- Participation à la vie institutionnelle
L'Epissos recrute un/une aide soignant(e) H/F pour son EHPAD de Poix de Picardie L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles Compétence(s) du poste : Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - indispensable Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - indispensable Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez du lundi au dimanche (repos le mercredi) horaire selon planning 02h00 à 10h00
Boulangerie pâtisserie
Dans une boulangerie traditionnelle, vous confectionnez les pains (classiques et spéciaux) ainsi que les viennoiseries. Horaires de travail de 4h à midi avec 2 jours de congés dans la semaine dont obligatoirement tous les dimanche (magasin fermé le dimanche).
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'électromécanicien et participez activement au bon déroulement de notre chaîne de production ! Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) électromécanicien pour la rentrée prochaine. Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous serez progressivement amené(e) à : - Réaliser la maintenance préventive de nos installations (contrôles, vérifications, réglages, remplacement de pièces) -Intervenir sur les pannes et assurer la maintenance curative des équipements - Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Travailler en équipe ou en autonomie, selon la nature des interventions confiées - Participer à la sécurisation des installations et à la bonne tenue de l'atelier Ce que nous recherchons : - Vous préparez un diplôme de type Bac Pro MELEC, Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, BTS Maintenance ou équivalent en 1 an - Vous avez un intérêt marqué pour la technique, l'électromécanique, et la résolution de problèmes - Vous êtes sérieux(se), curieux(se) et appréciez le travail de terrain - Vous savez faire preuve d'autonomie tout en ayant le sens du travail en équipe
L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie situé à Frocourt commune de Poix de Picardie (80290); -> Rejoignez une équipe de professionnels investis dans la prise en soin d'autistes adultes avec déficiences intellectuelles et troubles de la communication, Accueillir le résident et ses proches. Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient. Participer au travail de réflexion et de mise en œuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. S'inscrire dans le projet de l'unité.
La CC2SO recrute un aide à domicile H/F Secteurs : Airaines, Oisemont, Hornoy le Bourg, Molliens Dreuil, Poix de Picardie et Conty MISSIONS Participer au maintien à domicile de la personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire ainsi que les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession notamment paramédicale ou médicale. Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne. Aider et accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et les activités sociales. Apporter une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien du logement, un soutien psychologique et social. Travailler en équipe et en réseau. ACTIVITES Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne Courses, préparation des repas et prises de repas Aides aux sorties, au lever et au coucher Aide au maintient de la vie sociale et relationnelle Hygiène journalière et confort corporel Prévention et gestion de la dépendance Participer à la prévention de la maltraitance. Participer à la promotion de la bientraitance des personnes vulnérables. Participer aux actions de prévention. Réaliser de transmissions à domicile et au service, utiliser les supports de communication du service. Rendre compte des interventions. Diagnostiquer des situations d'urgence et assurer les transmissions à la hiérarchie. Apporter un soutien aux aidants familiaux et aux proches. L'agent peut être appelé à effectuer toutes autres missions en fonction des nécessités du service. Utilisation du véhicule personnel si besoin. Utilisation du système de télégestion. COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES - Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières - Autonomie - Sens pratique et logique - Savoir gérer son temps - Utiliser le matériel de mobilisation - Connaitre les règles de base en hygiène, entretien, sécurité, alimentation et diététique - Connaitre les notions de base en ergonomie - Connaitre le cadre éthique - Connaitre les protocoles et procédures du service et les appliquer QUALITES RELATIONNELLES ATTENDUES - Motivation, disponibilité - Bonne capacité relationnelle, empathie, communication, négociation, écoute - Capacité à entretenir des relations de confiance avec le public visé - Capacités d'observation et d'adaptation - Capacité à respecter la confidentialité, le devoir de réserve et le secret professionnel ACCES ET CONDITIONS DU POSTE Début accepté Titulaire du Permis B et véhiculé pour vous rendre sur les lieux de travail L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. L'activité de cet emploi s'exerce au domicile privé d'un ou plusieurs particuliers. Elle peut varier selon les bénéficiaires, le contexte de travail (taille, composition de la famille, du domicile) Elle peut impliquer des déplacements (sur les différents sites d'intervention). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés également durant les week-ends. Le port des EPI et tenue de travail est obligatoire. Nombreuses manipulations (personnes, appareillages). Utilisation d'un téléphone portable du service (télégestion, planning, messagerie)
Charpente et Ossature Bois - Fabrication et Pose de Charpente Traditionnelle Bois. - Fabrication et Pose de Charpente Industrielles ou "Fermette" Bois. - Constructions à Ossature bois (Pavillon, Extension, Batiments) - Aménagements de combles -Isolation par Extérieur (ITE) RGE Iso 2020
Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte quatre Sites en France, 380 salariés et un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros. Le poste est basé sur notre site d'Aumale (76) composé actuellement de 180 salariés(es). Ce site est le siège social de la société Nipro PharmaPackaging France, et également un site de production spécialisé dans la fabrication de tubes de verres étirés destinés principalement à être transformés en produits à usage pharmaceutique. La personne recrutée intègrera le département Maintenance et Développement Industriel du site d'Aumale. Missions Dans le cadre de ce poste, il/elle sera amené(e) à : - Identifier les besoins, analyser les opérations à effectuer, concevoir et développer les automatismes des systèmes d'exploitation et de suivi de la production dans le respect de la qualité, des coûts, des délais et des règles QESSE, en lien avec le Service Production, - Rédiger le cahier des charges en tenant compte des besoins exprimés. - Assurer la programmation d'automates, - Définir et suivre les essais ainsi que la mise en route des machines, des différents panneaux de contrôle et des différents équipements de l'entreprise, - Assurer les mises à jour des systèmes par rapport aux évolutions des systèmes pour prévenir toute obsolescence, - Être le chef de projet automatisme à l'occasion de la mise en place de nouvelles installations ou de nouveaux investissements en collaboration étroite avec les équipes du Pôle Technique et la Maintenance, - Être le principal responsable des différents choix techniques en matière d'automatisation, - Mener des négociations techniques avec les fournisseurs d'équipement et sous-traitants, et financières avec le support du service achat, - Gérer le budget des investissements et justifier auprès de son responsable les enjeux des dépenses financières, - Piloter les actions d'amélioration continue sur les outils de production existants et assurer la mise en place et le suivi des indicateurs, - Conseiller, assister et former les utilisateurs du matériel qu'il automatise. Profil recherché - Niveau scolaire : Bac + 5 dans le domaine de l'automatisme, du génie industriel. - Expérience minimum 5 ans sur un poste similaire - Connaissances en électricité et automatisme - Rigueur / dynamisme / communication. - Connaissance avancée du pack Microsoft office. - Anglais (niveau intermédiaire de type B2)
Entreprise artisanale spécialisée dans la rénovation énergétique recherche chef d'équipe pour : * la pose d'isolation * la pose de placo - plafond * la pose de menuiseries extérieures/intérieures Nos chantiers sont locaux, Base 35 heures - Paiement des heures supplémentaires, des paniers, zones etc.... Faire preuve de rigueur, Salaire à négocier selon profil et expérience
Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy. Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins. L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur. Votre agence Wib'Emploi Le Tréport recherche pour l'un de ses clients basé sur Liomer (80), des AGENTS DE CONDITIONNEMENT (H/F). Vous aurez pour missions de : - Remplir, assembler et poser des pompes ; - Fermer et coller les emballages ; - Monter les étuis et les cales ; - Effectuer diverses tâches de manutention. Vous travaillerez en horaire de journée (08h-12h/13h-16h) du lundi au vendredi. À compétence égale, nos offres d'emploi sont ouvertes aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés. Nous recherchons des profils motivés, dynamiques et disponibles. Les débutants sont acceptés.
Notre client innovant à BEAUCAMPS LE VIEUX, est une entreprise industrielle qui se consacre à la fabrication de produits automobiles de qualité depuis plus de 20 ans. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par la mentalité et les valeurs humaines de notre client, qui offre une stabilité et une organisation à taille humaine propices à votre épanouissement professionnel.Souhaitez-vous relever un défi stimulant en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous serez chargé(e) de gérer la logistique des pièces automobiles pour assurer la bonne exécution des commandes clients - Préparer méticuleusement les commandes pour leur expédition, en suivant les directives établies - Trier avec précision les différentes pièces automobiles pour garantir leur regroupement adéquat - Assembler les pièces conformément aux spécifications avant leur envoi aux clients Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
[56035] Epis Du Sud-Ouest Somme Le Foyer de Vie propose une mission de services civiques pour prendre part à l'organisation des animations quotidiennes à destination des résidents (culturelles, artistiques et sportives). Objectifs Les volontaires auront pour mission principale d'aider les équipes du Foyer de Vie dans l'accompagnement d'adultes en situation d'handicap. Dans le cadre de cette mission, vous proposez et conduisez des projets visant à l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes en situation de handicap. Votre action doit s'inscrire dans le cadre du projet de service et des valeurs portées les professionnels. Vos missions : - Proposer et organiser des activités individuelles ou collectives diversifiées et adaptées aux personnes en situation de handicap en fonction de leurs habitudes de vie et de leur projet d'accompagnement personnalisé -Rendre le lieu de vie des résidents le plus accueillant possible -Favoriser le lien individuel avec les résidents -Proposer du lien social avec l'extérieur avec une recherche de partenariats -Contribuer au bien-être des résidents et les accompagner dans les actes du quotidien, -Soutenir et mener avec les éducateurs des ateliers éducatifs ou des activités ludiques, -Partager ses observations avec les équipes éducatives. Description du profil recherché: -Disposer de qualités relationnelles et d'écoute, -Faire preuve d'adaptation et de neutralité, -Savoir rendre compte de ses activités -Etre à l'aise avec les personnes en situation de handicap Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Ton agence d'emploi Temporis Eu recherche pour l'un de ses clients des agents de chargement (h/f). Au sein d'une équipe vous participerez aux missions suivantes: Emballage/Déballage des produits sur la chaine de production Horaires en 3x8. L'agence Temporis EU n'attend plus que vous !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Ton agence d'emploi Temporis Eu recherche pour l'un de ses clients des agents de chargement (h/f). Au sein d'une équipe vous participerez aux missions suivantes: Postionnement des flacons sur ligne Emballage/Déballage des produits sur la chaine de production Horaires en 3x8. L'agence Temporis EU n'attend plus que vous !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Startpeople Beauvais recherche des agents de conditionnement (H/F) POSTE : Agent de conditionnement (H/F) Vos principales missions seront les suivantes : -Mise en place des produits sur les lignes de production -Contrôle de la conformité des produits -Mise en cartons et sur palette -Manutention manuelle Horaires en 3x8 PROFIL : Vous disposez d'une expérience similaire ? On vous décrit comme quelqu'un de minutieux, méticuleux ? Alors ce poste est fait pour vous ! Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Sous l'autorité du responsable d'atelier, en tant qu'opérateur de production, vous serez en charge d'apporter les transformations nécessaires aux pièces préalablement façonnées. Ainsi vous serez en charge d'un poste dédié sur lequel les pièces seront percées, soufflées et découpées. Le travail d'équipe reste présent dans l'ensemble du processus de fabrication des pièces. Vous devrez respecter les règles et les consignes de sécurité en vigueur afin de répondre aux besoins de productivité en toute sécurité. Description du profil : Idéalement, vous disposez d'une expérience en industrie d'au moins 2 ans. Vous faites preuve de dynamisme, de sérieux et vous êtes appliqué dans votre travail. Vous savez travailler en horaires postés. Vous souhaitez intégrer une entreprise où vous avez la possibilité d'évoluer, n'hésitez pas et postulez en ligne !!!!
[60934] Epis Du Sud-Ouest Somme Le foyer de vie de Frocourt de Poix de Picardie recrute un AES/AMP (H/F/X) pour son unité UV3 qui accueille des adultes en situations de handicap ( autisme ) A travers un accompagnement individualisé, L AMP participe au quotidien à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes qu'il accompagne. L amp utilise la médiation comme support à la relation éducative. Il participe ainsi à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle et les partenaires. Description du profil recherché: Profil de poste : -Une bonne connaissance de l'accompagnement global de la personne. -Connaissance des actes éducatifs spécifiques liés aux personnes qui ont des troubles envahissants du développement. -Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et partenarial. -Compétences annexes au coeur de métier pour établir un projet individualisé pour chacune des personnes accueillies. -Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : -Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. -Ecoute et observation -Aisance relationnelle, communication -Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. -Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation -Neutralité et objectivité -Equilibre personnel et capacité de distanciation -Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
[59022] Epis Du Sud-Ouest Somme Le foyer de vie de Frocourt ( 80290 ) de Poix de Picardie recrute un moniteur éducateur (H/F/X) . Définition du poste : - Animer la vie sociale et relationnelle, - Accompagner des personnes avec des difficultés de comportementales, par une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne, dans les actes essentiels du quotidien, dans les activités de vie sociale et de loisirs, Au travers de l'accompagnement et de l'aide concrète apporté : - établir une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement des personnes, - Appréhender leurs besoins et leurs attentes afin d'apporter une réponse adaptée, - Avoir un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et l'expression verbale ou non, - Contribuer également à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la simulation des potentialités en respectant le rythme des personnes. Description du profil recherché: Profil de poste : -Une bonne connaissance de l'accompagnement global de la personne. -Connaissance des actes éducatifs spécifiques liés aux personnes qui ont des troubles envahissants du développement. -Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et partenarial. -Compétences annexes au coeur de métier pour établir un projet individualisé pour chacune des personnes accueillies. -Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : -Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. -Ecoute et observation -Aisance relationnelle, communication -Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. -Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation -Neutralité et objectivité -Equilibre personnel et capacité de distanciation -Esprit d'analyse et de synthèse
[58378] Epis Du Sud-Ouest Somme Le foyer de vie d'hébergement de Poix de Picardie recrute un moniteur éducateur ou AES/AMP (H/F/X) . Dans le cadre du Foyer d'Hébergement, le Moniteur-Educateur ou AMP travaille avec des adultes en situations de handicap (déficience intellectuelle, handicap psychique, handicap social avec ou sans handicap physique associé). A travers un accompagnement individualisé, le Moniteur-Educateur OU AMP participe au quotidien à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes qu'il accompagne. Le Moniteur-éducateur ou amp utilise la médiation comme support à la relation éducative. Il participe ainsi à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle et les partenaires. Description du profil recherché: Profil de poste : -Une bonne connaissance de l'accompagnement global de la personne. -Connaissance des actes éducatifs spécifiques liés aux personnes qui ont des troubles envahissants du développement. -Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et partenarial. -Compétences annexes au coeur de métier pour établir un projet individualisé pour chacune des personnes accueillies. -Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : -Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. -Ecoute et observation -Aisance relationnelle, communication -Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. -Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation -Neutralité et objectivité -Equilibre personnel et capacité de distanciation -Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Opportunité d'emploi : Décorateur sur Verre recherché ! Vous êtes passionné(e) par l'art du verre et souhaitez mettre votre créativité en pratique ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Décorateur sur Verre pour intégrer notre équipe à Verre. En tant que Décorateur sur Verre, vous serez responsable de transformer le verre plat en de magnifiques œuvres d'art. Vos tâches comprendront la coupe, le façonnage, le sablage, ainsi que des techniques de décoration telles que le thermoformage et le fusing. Profil recherché : Capacité à travailler avec précision Connaissance des techniques de décoration sur verre Lieu de travail : Aumale et environs Contrat : /Intérim Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi artistique et à contribuer à la création de magnifiques pièces en verre, envoyez votre CV à ou contactez-nous au . Rejoignez notre équipe pour donner vie à vos talents artistiques sur verre !
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de production, vos missions seront les suivantes : Préparation des matières premières et réglages de la machine : - Visualise l'ordre de fabrication et les éléments techniques pour réaliser la fabrication ; - Vérifie l'approvisionnement des plaques à façonner, et vérifie la présence des matières annexes de fabrication (formes clichés, encres, palettes) ; - Effectue les réglages possibles en temps masqué pour accélérer la fabrication de la prochaine commande afin de diminuer les temps de réglage ou le planning. Conduite de la machine : - Lance la fabrication après réglages et optimise la vitesse machine ; - Effectue des contrôles par rapport à la gamme de contrôles aux postes ; - Optimise la productivité en contrôlant la qualité d'après la procédure établie et en surveillant techniquement toute la chaîne de production (alimentation, margeur, imprimeuse découpe, pliage-collage, réception et conditionnement). Contrôle et Analyse : - Contrôle et enregistre régulièrement la qualité de la production suivants les consignes en vigueur ; - Identifie, isole, bloque les produits non-conformes et réalise une non-conformité interne. Si possible, corrige le problème ; - Dans la mesure du possible : tri et remets en conformité une production défectueuse ; - Est responsable du vide de ligne. Maintien des installations : - Nettoie la machine, l'outillage et l'environnement dans le cadre des procédures imposées ; - Fait appel à la maintenance pour le dépannage n'ayant pu être traité par le conducteur ; - Contrôle régulièrement les organes de sécurité selon les procédures. Communication, participation aux systèmes de management en vigueur dans l'entreprise : - Remplit les différents documents de fabrication ; - Passe les consignes à la faction suivante ; - Garantit les informations portées sur les différents documents et contribue à la satisfaction du client en améliorant le taux du service ; - Participe à l'atteinte des objectifs de la machine en termes de productivité, de sécurité, de qualité et de réduction du taux de déchets. Description du profil : Issu d'une formation niveau bac, vous justifiez d'une expérience similaire en industrie d'au moins 3 ans. Vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur. Vous souhaitez travailler sur des horaires postés en 3x8, au sein d'une ambiance familiale et humaine. En accédant à ce poste, vous disposerez d'avantages tels que le paiement des heures supplémentaires, les heures de nuit, panier repas et prime de trajet. Vous êtes autonome, précis, appliqué, alors n'hésitez plus, inscrivez-vous sur notre site et postulez en ligne !!!
Rejoignez l'univers chaleureux et convivial de l'Hôtel Inn Design d'Amiens, où satisfaction client et gestion opérationnelle sont les piliers du quotidien! Vos missions principales Accueil & expérience client : Accueil physique et téléphonique d'une clientèle nationale et internationale Mise en place du petit-déjeuner et service en restauration Suivi des retours clients et gestion des demandes spécifiques Commercialisation: Valoriser votre sens du commerce pour identifier et saisir les opportunités de croissance sur votre marché Encadrement des équipes : Animer, motiver et organiser le travail des collaborateurs, gérer les plannings et accompagner le développement des compétences. Gestion opérationnelle : Gestion des réservations, des arrivées/départs (check-in/check-out), facturation, encaissements, contrôle des caisses. Suivi du standard téléphonique, des e-mails et de la communication avec les clients. Organisation des espaces séminaires : installation, matériel, rangement. Suivi et gestion des stocks : petit-déjeuner, bar, fournitures. Hygiène et conformité : S'assurer du respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité, du contrôle qualité des chambres à la propreté des espaces communs et des cuisines. Conditions spécifiques : - Poste logé - Astreintes hebdomadaires, avec autonomie dans la gestion opérationnelle. - Postes à pourvoir partout en France Votre profil : ↘Vous avez une première expérience réussie dans la gestion d'un établissement hôtelier, avec management d'équipe. ↘Vous aimez la polyvalence et la gestion opérationnelle ↘Orienté(e) résultats, vous savez mobiliser votre équipe autour d'objectifs communs tout en valorisant la cohésion et la performance. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes éducateur spécialisé H/F sur le secteur d'Amiens / Poix de Picardie ? Vous êtes à la recherche d'un poste en CDI ? Vous avez une expérience avec des personnes atteintes d'autisme sévère ?L'agence Vitalis Médical d'Amiens est spécialiste du recrutement en CDD, CDI, intérim et vacation, dans les domaines du paramédical, médical et social.Agathe, Carine et Hélène vous accompagnent dans votre projet professionnel !Pour un de nos établissements partenaires, nous sommes à la recherche d'un(e) éducateur spécialisé H/F avec une expérience en autisme sévère pour un poste en CDI au sein d'une MAS.Vous êtes intéressé(e) ? Postulez à cette annonce ! Nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer !Vos missionsVous serez affecté(e) à "l'Unité comportement problème" du Foyer de Vie, et plus particulièrement à la MAS. Vos missions seront :Organiser les activités journalières pour les personnes ou pour le groupe, effectuer le suivi de ces activités et intervenir lors de conflits ou d'incidentsTransmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités quotidiennesRéaliser les démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès des organismes sociaux et/ou médicauxAccompagner les personnes dans le suivi de ses projets éducatifs et leur proposer des axes d'adaptationPré-requisDiplôme d'éducateur spécialisé H/F obligatoireUne expérience en autisme sévère est vivement recommandéeUne bonne connaissance des spécificités liées aux personnes ayant des troubles envahissants du développementProfil recherchéRigueur et engagement personnelPatience et adaptabilitéAisance relationnelle, bonne communicationCapacité à créer une relation de confiance avec des personnes fragiliséesNeutralité et objectivitéEquilibre personnel et capacité de distanciationEcoute et observationInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
"""Nous recherchons sur le territoire de Poix de Picardie un(e) vacher(e) autonome et confirmé/r/n/r/nLes missions seront :/r/n/r/n- Traite classique/r/n- Paillage par télescopique/r/n- Alimentation par bol mélangeur/r/n/r/nLes travaux seront principalement des travaux d'élevage (80%) et des travaux de plaine (20%)./r/n/r/nVous devez être autonome sur la pratique de la traite et sur l'utilisation des outils agricoles d'alimentation et de travaux de plaines tels que la moisson, la paille et travaux de sols./r/n/r/nUne immersion peut être envisagée afin de sécuriser votre contrat"""
Nous recherchons un Technicien(ne) en Machinisme Agricole passionné(e) et compétent(e) pour renforcer l'équipe technique de notre client. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des machines agricoles sur lieu de panne ou en atelier basé dans la Somme (Sud Ouest d'Amiens).Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace. Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements. Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu. Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie. Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.
Description du poste : L'agence Manpower de FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un Technicien de Maintenance et réglage des chaines de production (H/F) Au sein du service maintenance de l'entreprise, vos principales missions : Assurer la maintenance corrective et préventive : - Etudier les plans, schémas, notices constructrices, dossiers techniques - Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements - Localiser et diagnostiquer rapidement une panne - Remettre en état de marche par échange de pièces, affûtage, réglage?. ?- Contrôler, tester le fonctionnement avant la remise en route - Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au service dépannage du constructeur Anticiper et entretenir : - Entretenir son matériel, son atelier - Proposer des améliorations - Participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration ? Horaires de journée du lundi au vendredi Vous êtes issu(e) d'un Bac Professionnel ou BTS en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de minimun 3 ans sur un poste similaire. Compétences requises : ?Techniques : Solides connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et electronique Autonomie et travail en équipe : Capacité à travailler de manière autonome sur des pannes courantes et en équipe pour des interventions plus complexes. Communication : Bon relationnel pour interagir avec les différents services internes et externes Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez dès maintenant en joignant votre CV ! ?Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Poix-de-Picardie (80), un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Emploi Vétérinaire généraliste H/F - Poix-de-Picardie 80 Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein pour intégrer une clinique vétérinaire située à Poix-de-Picardie (Somme). Description et missions Vous exercerez au sein d'un cabinet mixte/équin, aux côtés d'une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (canin, mixte et rural/équin) et 4 ASV. Vous effectuez des consultations et soins sur des animaux de compagnie, prendrez en charge les patients, en collaboration avec l'équipe vétérinaire, le tout dans une ambiance professionnelle et bienveillante, favorisant l'échange et la montée en compétence. ADN de la structure Cette clinique vétérinaire met à disposition un environnement moderne et bien équipé, idéal pour exercer dans les meilleures conditions. L'accent est mis sur l'accompagnement des vétérinaires avec des opportunités de formation en chirurgie et un cadre propice à l'évolution professionnelle. Vous profiterez également d'équipements performants : - 2 salles de consultation - 1 salle de chirurgie - 1 salle de radiographie - 1 laboratoire équipé - 1 chenil/chatterie - Salles de repos pour assurer un cadre de travail confortable Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages - Choix entre un statut salarié ou libéral - Formations internes et externes pour favoriser le développement professionnel - Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux - Mobilité interne au sein du réseau - Possibilité de formation en chirurgie Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Référence de l'annonce : 9682 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Description du poste : Emploi Vétérinaire généraliste H/F - Hornoy-le-Bourg 80 Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein ou temps partiel pour rejoindre un cabinet vétérinaire mixte situé à Hornoy-le-Bourg (Somme). Description et missions Vous interviendrez sur une patientèle variée et participerez à des actes médicaux et chirurgicaux diversifiés : - Consultations et soins en médecine générale - Réalisation de chirurgies de convenance et possibilité de chirurgie plus complexe (orthopédie, voile du palais) - Prise en charge des urgences vétérinaires et décisions rapides pour garantir le bien-être des animaux - Collaboration avec une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (1 canin/équin et 2 ruraux) et 3 ASV ADN de la structure Ce cabinet vétérinaire offre un environnement de travail organisé et bienveillant, favorisant l'épanouissement professionnel et la montée en compétences grâce à la diversité des cas rencontrés. Vous profiterez d'un plateau technique performant : - 1 salle de consultation - 1 salle de chirurgie - 1 salle de radiologie Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages - Choix entre un statut salarié ou libéral - Formations internes et externes pour développer votre expertise - Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux - Opportunités de mobilité interne au sein du réseau Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Référence de l'annonce : 9681 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Adjoint - Secteur Agricole - H/F pour notre agence de Poix-de-Picardie (80). Vos missions sont les suivantes : Écouter les clients, identifier leurs besoins, et proposer des solutions ou les orienter vers les conseillers ou comptables. Vérifier la tenue des comptes, assurer la révision, et présenter le résultat provisoire au comptable selon les normes. Collaborer avec les prestataires internes (collaborateurs de l'AGC, experts du groupe) et externes (CGA, conseillers juridiques, spécialistes) pour garantir la satisfaction client. Assurer le suivi juridique et finaliser les comptes annuels. Contribuer aux objectifs et résultats commerciaux de l'agence.
Description du poste : Opportunité d'emploi : Décorateur sur Verre recherché ! Vous êtes passionné(e) par l'art du verre et souhaitez mettre votre créativité en pratique ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Décorateur sur Verre pour intégrer notre équipe à Verre. En tant que Décorateur sur Verre, vous serez responsable de transformer le verre plat en de magnifiques œuvres d'art. Vos tâches comprendront la coupe, le façonnage, le sablage, ainsi que des techniques de décoration telles que le thermoformage et le fusing. Profil recherché : Capacité à travailler avec précision Connaissance des techniques de décoration sur verre Lieu de travail : Aumale et environs Contrat : CDI/Intérim Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi artistique et à contribuer à la création de magnifiques pièces en verre, envoyez votre CV à***ou contactez-nous au***. Rejoignez notre équipe pour donner vie à vos talents artistiques sur verre !
Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy. Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins. L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur. Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients situé dans le secteur d'Aumale, plusieurs agents de chargement H/F. Votre mission principale : Assurer le chargement et le déchargement de flacons sur une ligne de laquage. Conditions de travail : Travail en horaires postés (3x8). Vous êtes motivé(e), dynamique et faites preuve d'une bonne dextérité. À compétence égale, nos offres d'emploi sont ouvertes aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés. Une première expérience en milieu industriel (minimum 3 mois) est souhaitée.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People Beauvais recherche pour l'un de ses clients basé à Aumale, son Responsable Qualité (H/F) en CDI POSTE : Technicien Qualité (H/F) Vous aurez pour mission de mettre en place et d'animer la politique Qualité de l'entreprise. Vous superviserez la conception et la mise à jour des manuels de qualité ainsi que le respect des procédures. Vous serez l'interlocuteur (H/F) des services officiels de contrôle. Vos principales missions: -Concevoir et mettre en place le système Qualité de l'entreprise, en évaluer l'efficacité et le faire évoluer -Participer à la venue des clients au sein de l'entreprise et mettre en place des actions correctives -Concevoir et gérer les référentiels de l'entreprise (processus, procédures...) -Identifier et analyser les points de non-Qualité (défauts, non-respect des délais, mauvaise organisation...) et proposer des actions correctives et préventives -Rédiger le manuel Qualité interne -Manager une équipe, Animer des groupes de résolution de problèmes -Sensibiliser les équipes dans les améliorations continues -Mener des enquêtes de mesure de la satisfaction client, gérer les audits interne PROFIL : Vous disposez d'un diplôme reconnu dans la qualité et l'organisation entreprise et justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la verrerie. Vous avez déjà managé une équipe? Vous avez une bonne connaissance des normes ISO Rigueur, bon relationnel, force de conviction, diplomatie et bonnes capacités d'écoute seront les premiers atouts pour assurer votre poste Poste: CDI du lundi au vendredi, en journée salaire à définir selon expérience Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Sous l'autorité du chef d'équipe, votre mission principale sera la manutention avec chariots (CACES 3 et 4) de palettes de cartons. Vous serez en charge du chargement et déchargement des camions à quai, de la mise en rack des préparations (entre 6-8 mètres de haut) et de l'approvisionnement des machines de production. Vous pourrez, en renfort de vos collègues, participer aux actions de préparation et de palettisation des colis. L'ensemble des missions qui vous seront confiées devront impérativement être réalisées dans le respect des règles de sécurité en vigueur, notamment sur la conduite de chariot dans une entreprise industrielle. Description du profil : Titulaire des CACES, 1, 3, 5 et éventuellement du 4, vous maitrisez la conduite du chariot. Vous avez une formation industrielle, ou fort d'une expérience similaire réussie, si possible dans le domaine de la papeterie et/ou de l'emballage. Votre bon relationnel et votre professionnalisme vous permettront de vous intégrer rapidement à l'équipe. Vous aimeriez travailler sur des horaires postés en 3x8, au sein d'une ambiance familiale et humaine. En accédant à ce poste, vous disposerez d'avantages comme le paiement des heures supplémentaires, les heures de nuit et d'un taux horaire compétitif sur le secteur. Une disponibilité immédiate serait un atout pour une prise de fonction rapide et anticipée. N'hésitez plus, inscrivez-vous sur notre site et postulez !!!
[60932] Epis Du Sud-Ouest Somme Au sein de notre unité complexe l' Epissos recherche un(e) AMP, afin d'accompagner des personnes présentant des troubles autistiques sévères, et des troubles du comportement majoré Missions : Vous serez chargé de l'accompagnement des publics adultes en situation handicap mental et psychique. ð De veiller à la bonne réalisation des actes de la vie quotidienne des résidents ð D'évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social ð De la mise en place d'activités collectives et individuelles structurées en lien avec le projet personnalisé de la personne en incluant une évaluation des personnes accueillies. ð De conduire des projets personnalisés dans le respect de la méthodologie pratiquée à l'EPSISOS ð D'activer les partenaires et les familles pour un travail concerté en réseau, autour et avec les résidents ð De garantir le cadre institutionnel et la sécurité des personnes accueillies Connaissances - Compétences - Qualités professionnelles : ð Connaissance du public en situation de handicap psychique ð Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles ð Adaptabilité aux situations imprévues et de crise ð Capacité d'écoute, de reporting ð Capacité à intégrer la démarche d'évaluation comme une nécessité professionnelle ð Esprit d'analyse et de synthèses ð Aptitudes rédactionnelles ð Maitrise de l'outil informatique (mail, traitement de texte) ð Esprit de travail d'équipe indispensable Qualification : ð Diplôme d'Etat AMP /AES ð Déplacement possible sur le département Lien hiérarchique et organisation du travail : Travaille sous la responsabilité de la cheffe de service des habitats diversifiés Horaire d'hébergement - travail le we Description du profil recherché: Qualités professionnelles : - Conscience de son positionnement professionnel - Représentation de l'image institutionnelle - Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté - Aptitude à valoriser la personne - Capacité d'adaptation aux changements d'organisation - Dynamisme et sens du travail en équipe - Respect de l'autorité hiérarchique - Ponctualité et respect du travail - Sensibilité pour le handicap - Respect des droits de la personne Savoir Faire Savoir-faire :- Sens des responsabilités - Patience, écoute, discrétion - Réactivité, aptitude à prendre des décisions/initiatives - Organisation, méthode et rigueur - Capacité rédactionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Conduire divers chariots élévateurs. - Effectuer des travaux de manutention. - Gérer les approvisionnements. - Respecter les consignes de sécurité. - Maintenir le matériel en bon état. - Assurer la propreté de votre espace de travail. - Participer aux inventaires périodiques. - Collaborer avec les équipes logistiques. Vos avantages : - Rémunération de 12.48€ brut/heure. - 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower Group d'AMIENS recrute pour son client, une industrie en pleine croissance, un technicien de maintenance H/F en CDI. Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité. Ainsi, - Vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure - Vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies - Vous réalisez les réparations de pièces complexes - Vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables - Vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés - Vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO - Vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine - Vous apportez un support technique, un rôle de conseil aux conducteurs de ligne - Vous proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration d'installation - Vous maintenez un environnement propre et rangé à chaque intervention de maintenance Diplômé(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle en industrie sur un poste similaire. Vous disposez d'une connaissance en mécanique et en électricité industrielle Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- En Production Tout d'abord, comprendre le cahier des charges du client et ses attentes. S'approprier l'intérêt et les spécificités de montage puis effectuer le montage, réglage, câblage, d'assemblages mécaniques ou de machines, à partir de plans, nomenclature et d'un système informatisé performant. Les activités de production sont diverses et variées : assemblage, réglage, soudure, usinage selon les compétences du collaborateur. - En Mise en service Après avoir monté et réglé les machines, avec le soutien de l'équipe quand cela devient complexe, vous serez fier d'aller rencontrer le client pour mettre en service la machine et s'assurer de sa qualité, fiabilité et bon fonctionnement. Nos clients sont situés sur toute la France (étranger très occasionnel). - En Service Après Vente Nos clients fabriquent des produits alimentaires issus de l'agriculture locale. Nos sommes fières de participer à nourrir des enfants et adultes avec des produits locaux de qualité. Nos machines doivent donc rester fiables et de qualité. Votre contribution à cette mission sera donc : - de réaliser l'entretien ou la maintenance des différents équipements de machines chez le client - de suivre le protocole d'identification des pannes pour localiser rapidement une panne. Appliquer la mesure de correction de la panne adéquate ; - assistance technique téléphonique sur des pannes ou dysfonctionnements auprès des clients - rendre-compte de ses activités de dépannage sur le système informatisé de l'entreprise - saisir un devis pour toute intervention de SAV, ou pour un dépannage, à partir du système informatisé de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe technique et vous serez impliqué dans des projets de modernisation et d'amélioration continue de nos installations.Curieux et passionné de mécanique et envie de toujours apprendre. Vous l'aurez compris, vous avez choisi ce métier chez CONDINOV pour le sens qu'il apporte : travailler pour une réussite technique et de qualité, avoir un client heureux et satisfait et être épanouis dans ce que vous réalisez chaque jour. Il faut de la technicité : un niveau BTS ou Licence en mécanique, maintenance, maintenance des système, électrotechnique ou équivalents soit un Bac +2 minimum. Débutants acceptés selon le profil (sortie d'alternance ou de BTS, Licence). Des compétences complémentaires en soudure et/ou usinage seront appréciées. Il faut de la rigueur : précision, vérification et méthode sont essentiels pour faire des machines de qualité. Il faut de l'organisation et un goût pour le terrain : comprendre les enjeux et savoir s'organiser de manière autonome afin de livrer le client dans les meilleures conditions. Poste en itinérance partielle, siège basé à Beaucamps le Vieux (80 430).
[59221] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD EPISSOS de Poix de Picardie Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités : -Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc. - Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables - Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs. - Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents - Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications : Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
Dites adieu à la routine : avec Triangle Intérim, vous avez accès à des milliers de missions ! Nous recrutons un(e) technicien / technicienne de maintenance industrielle en Intérim pour notre client basé à POIX DE PICARDIE (80290) spécialiste en industrie. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements Organise les interventions de maintenance Réalise les interventions de maintenance préventive et curative Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance HORAIRES : Travail posté en 3*8 (MATIN : du lundi au jeudi 06h00-14h00 / vendredi 06h-13h20 // APRES-MIDI : du lundi au jeudi 14h00-22h00 / vendredi 13h20-20h40 // NUIT : du lundi au jeudi 22h00-06h00 / vendredi 20h40-04h00) SALAIRE : 2175EUR (soit 14.34EUR sur base 151.67h) Ticket restaurant : 9EUR (5.40EUR prise en charge entreprise // 3.60EUR prise en charge salarié) Panier de nuit 11.65EUR (nuit soumis 4.35EUR/ Panier nuit non soumis 7.30EUR) 10% IFM + 10% CP VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre détermination sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre détermination sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
[58383] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre Unitée Protégée au sein de l'EHPAD EPISSOS de Airaines Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées souffrant de la maladie d'Alzheimer. Responsabilités : -Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc. - Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables - Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs. - Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents - Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications : Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
[58380] Epis Du Sud-Ouest Somme Au sein de notre unité complexe l' Epissos recherche un(e) AMP, afin d'accompagner des personnes présentant des troubles autistiques sévères, et des troubles du comportement majoré Missions : Vous serez chargé de l'accompagnement des publics adultes en situation handicap mental et psychique. ð De veiller à la bonne réalisation des actes de la vie quotidienne des résidents ð D'évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social ð De la mise en place d'activités collectives et individuelles structurées en lien avec le projet personnalisé de la personne en incluant une évaluation des personnes accueillies. ð De conduire des projets personnalisés dans le respect de la méthodologie pratiquée à l'EPSISOS ð D'activer les partenaires et les familles pour un travail concerté en réseau, autour et avec les résidents ð De garantir le cadre institutionnel et la sécurité des personnes accueillies Connaissances - Compétences - Qualités professionnelles : ð Connaissance du public en situation de handicap psychique ð Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles ð Adaptabilité aux situations imprévues et de crise ð Capacité d'écoute, de reporting ð Capacité à intégrer la démarche d'évaluation comme une nécessité professionnelle ð Esprit d'analyse et de synthèses ð Aptitudes rédactionnelles ð Maitrise de l'outil informatique (mail, traitement de texte) ð Esprit de travail d'équipe indispensable Qualification : ð Diplôme d'Etat AMP /AES ð Déplacement possible sur le département Lien hiérarchique et organisation du travail : Travaille sous la responsabilité de la cheffe de service des habitats diversifiés Horaire d'hébergement - travail le we Description du profil recherché: Qualités professionnelles : - Conscience de son positionnement professionnel - Représentation de l'image institutionnelle - Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté - Aptitude à valoriser la personne - Capacité d'adaptation aux changements d'organisation - Dynamisme et sens du travail en équipe - Respect de l'autorité hiérarchique - Ponctualité et respect du travail - Sensibilité pour le handicap - Respect des droits de la personne Savoir Faire Savoir-faire :- Sens des responsabilités - Patience, écoute, discrétion - Réactivité, aptitude à prendre des décisions/initiatives - Organisation, méthode et rigueur - Capacité rédactionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[56781] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous recherchons un psychologue a temps partiel (80%) partagé à 50 % sur notre Ephad d'Airaines et de Oisemont comprenant une UP, un PASA. Vos missions Réalisation de Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) des résidents : - Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles, ateliers mémoire en groupe et création d'ateliers à des fins de psychologie thérapeutique - Elaborer le diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient : Faire passer des tests cognitifs (MMS, test de l'horloge, test des 5 mots, NPI-ES...) - Identifier les différents profils psychologiques et leurs conséquences comportementales et sociales / Analyser et évaluer la situation psychologique, cognitive, éducative et sociale de la personne prise en charge et de son entourage. - Installer une relation de confiance avec le patient ou sa famille, en organisant un lieu d'entretien favorable à la relation / Rechercher le consentement du patient / de la famille et leur appropriation de la situation d'examen - Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs - Adapter son action à l'état de santé du patient - Inscrire ses pratiques d'examen dans le respect des règles de déontologie et du code professionnel et veiller à la sécurité et à la qualité scientifique des matériels de tests utilisés - Analyser la demande dans son contexte, réaliser l'anamnèse, choisir les méthodes les mieux adaptées et réaliser l'examen permettant le recueil et l'interprétation des informations nécessaires - Formuler des recommandations et/ou des propositions de remédiation et communiquer ses conclusions avec les précautions déontologiques et scientifiques indispensables, au patient ou à ses responsables légaux - Formaliser par écrit les résultats de l'examen dans un document écrit fournissant des informations factuelles, l'interprétation des résultats, la description du fonctionnement global de la personne et les propositions d'action - Réaliser un entretien de communication du compte-rendu au patient et / ou à ses représentants légaux dans le respect des règles du secret professionnel et avec l'accord des intéressés - Accompagner les résidents en fin de vie etleur famille - Repérage et signalement des situations à risques ·Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Travailler en équipe pour créer une synergie des différents partenaires dans le but de favoriser le bien-être du résident et son accompagnement global - Impulser la démarche et soutenir les équipes soignantes dans la rédaction des projets d'accompagnement personnalisés des résidents - Apporter son expertise lors de la conception, des programmes/projets d'activité et/ou d'apprentissage de la personne accompagnée - Inciter et questionner sur l'éthique professionnelle - Proposer des temps formels (participation aux transmissions) et informels d'écoute des équipes professionnelles adaptés - Réaliser des entretiens d'aide et/ou des temps d'échanges et de soutien en direction des équipes et favorise leur compréhension des publics accueillis - Participer à la vie du service et à la vie institutionnelle, notamment au travers de la présence aux réunions, de la participation aux groupes de travail et de réflexion, aux transmissions, repas à thèmes - Faciliter les échanges entre le résident, sa famille et les professionnels - Amener un éclairage théorico-clinique sur les différentes pathologies ou fonctionnement psychique des personnes accueillies - Assurer la lecture et la traçabilité des suivis effectués par des transmissions écrites - Lien avec les professionnels extérieurs (médecins, équipe mobile.) ·Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Description du profil recherché: *Sens des responsabilités dans les limites de son champ de compétences *Autonomie * Conscience de son positionnement professionnel * Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue) * Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté * Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion, empathie, prise de recul * Aptitude à valoriser la personne * Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles * Dynamisme et sens du travail en équipe, esprit d'entraide * Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives et à en rendre compte * Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et
En binôme avec un collaborateur confirmé, vous l'appuyez sur les missions suivantes : Tenue comptable d'un portefeuille de 25 dossiers variés (majeure pharmacies et BNC)Déclarations de TVA et autres déclarations fiscales selon votre autonomiePré-révision des comptes Formation et accompagnement sur la révision de l'ensemble des cycles, l'établissement des bilans (SCI et BNC pour commencer) puis des liasses fiscales. Les avantages du cabinet : Accord télétravail (1 à 2 jours par semaine)Tickets restaurants (9EUR - 60% pris en charge)Prime bilansHoraires flexibles Prise de poste : ASAPRémunération : 22-26KEUR selon le profil Votre candidature reste confidentielle, aucune raison de ne pas postuler !Retrouvez l'ensemble de nos offres sur : https://www.winsearch.fr/offres
Description du poste : Vos missions : Vous gérez un portefeuille d'une quarantaine de clients avec une typologie de client variée : 2/3 de tenue comptable et bilansGestion des facturesRapprochements bancairesContrôle des comptes en vue du bilan Nous vous proposons : Poste en CDI Horaires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) Description du profil : Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation dans le domaine comptableVous avez une expérience solide dans ce domaine***Candidatures confidentielles*
Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine proche d'Aumale. Dans le cadre de sa croissance et pour assurer un équilibre de la charge de travail de ses salariés, il recrute un Assistant collaborateur comptable évolutif.Intégré au pôle expertise, le candidat assiste une équipe de collaborateurs comptables sur des missions de travaux préparatoires. Il intervient sur les opérations de tenue comptable, les déclarations de TVA et le rapprochement bancaire. En complément, il assure une aide aux Collaborateurs. Les missions sont évolutives en fonction de l'implication et la progression du candidat.
Manpower ANGERS BTP recherche, pour le compte de son client dans le secteur des travaux de terrassement et préparatoires, un Conducteur de pelle - H/F à Segré en Anjou (49500). Intégré(e) rapidement, vous serez amené(e) à : - Conduire les engins sur site. - Effectuer les opérations de terrassement. - Réaliser des manœuvres précises. - Vérifier le bon fonctionnement des équipements. - Assurer la maintenance préventive. - Optimiser les déplacements sur chantier. - Collaborer étroitement avec l'équipe. - Respecter les normes de sécurité. Vous justifiez d'une solide expérience en conduite d'engins BTP - H/F, d'une formation technique reconnue et de compétences en sécurité et maintenance. Rejoignez-nous si vous êtes rigoureux et fortement motivé. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés et RTT - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront : - la pose de charpente industrielle, - la pose de charpente traditionnelle, - la pose de maison et extension ossature bois. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation de charpentier et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine. L'objectif : assembler, monter et lever les différentes structures sur des chantiers : neuf ou de rénovation.
Description du poste : Sous les directives du responsable maintenance, vous devrez assurer le bon fonctionnement des machines industrielles sur le site. Vous devrez surveiller la production et contrôler la conformité des produits en sortie de chaine. Afin de maintenir une production constante, vous conduirez et optimiserez les réglages des équipements en toute sécurité. Vous devrez également renseigner les documents de traçabilité. L'entretien et le nettoyage des équipements vous seront aussi confiés durant votre journée de travail. Vous assurerez également la maintenance préventive et curative afin d'éviter toute panne. En cas de dysfonctionnement, vous déclencherez les procédures d'urgences et interviendrez sur les machines dans les meilleurs délais. Description du profil : Vous possédez une expérience de 6 à 24 mois dans le domaine des dépannages électriques, hydrauliques,pneumatiques, mécaniques Vous avez connaissances de la matière première, du processus et des principes de fonctionnement des machines. Vous êtes à l'aise avec la saisie informatique (écran tactile). Vous connaissez les règles de qualité et de sécurité ainsi que les techniques d'impression et de découpe. Le sens du client et de l'impact de son travail sur la qualité produit est important pour vous. Vous faite preuve de rigueur et de réactivité. Vous avez une bonne capacité relationnelle. Vous êtes autonome. Si votre profil correspond, n'hésitez plus et postulez directement sur notre site !!
[60267] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Ehpad de Oisemont (80140) -Accueillir le résident et ses proches. -Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. -Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. -Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. -Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. -Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. -S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. -Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient. -Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. -Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. -Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. -S'inscrire dans le projet de l'unité. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Poix-de-Picardie (80), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
[59805] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques. Vos missions : -Accueillir le résident et ses proches. -Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. -Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. -Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. -Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. -Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. -S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. -Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient. -Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. -Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. -Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. -S'inscrire dans le projet de l'établissement Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
En tant que gestionnaire de projet de conception, vos missions incluront : - participer au réunions de projets et aux brainstormings. Défendre ses idées techniques et être force de créativité et de proposition au sein de l'équipe du bureau d'étude ; - analyser, préparer une étude de conception à partir du cahier des charges. Mener une étude préliminaire des ensembles avec estimation du nombre d'heure et du planning, en suivant la méthode de gestion de projet ; - réaliser des études de faisabilité et les analyses fonctionnelles d'un système mécanique. Réaliser l'étude de conception en incluant les contraintes techniques, les contraintes de fabrication, les calculs de dimensionnement, etc. Rechercher les solutions techniques répondant au besoin fonctionnel. - concevoir et modéliser des ensembles mécaniques et des machines, dans le respect des contraintes de coût, délai, qualité et fiabilité et en suivant le rétroplanning du projet ; - critiquer, améliorer les études et conception dans le cadre de l'optimisation de processus industriels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et le service technique pour garantir la qualité et l'efficacité de nos solutions. Vous serez également responsable de la veille technologique et de l'innovation continue dans le domaine de la mécanique. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la croissance et à la performance de notre entreprise. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant, où votre expertise sera reconnue et valorisée. Votre poste vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences et de développer votre carrière dans un secteur en pleine expansion. Rejoignez-nous pour vivre une aventure professionnelle excitante et enrichissante !Formation technique en conception mécanique (Bac +3 à Bac +5 ou école d'ingénieur en mécanique). - Expérience de 2 à 5 ans dans l'industrie, idéalement dans le domaine de la machine spéciale. - Rigueur, curiosité et sens du travail en équipe. - Parfaite maîtrise de SolidWorks et des outils de CAO. - Connaissance en métallurgie et en électromécanique indispensables. - Salaire à négocier selon profil, Prime.
Description du poste : Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace. Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements. Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu. Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie. Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines. Description du profil : Expertise technique nécessaire dans la maintenance de machines agricoles, d'engins de chantier ou de véhicules poids lourds. Excellentes connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et électronique. Capacité à travailler de manière autonome, à diagnostiquer rapidement les problèmes et à prendre des initiatives. Bonnes compétences en communication, sens du service client et esprit d'équipe. Mobilité : Déplacements fréquents dans le département de la Somme et départements limitrophes, permis B requis. Ce que l'entreprise offre : Rémunération à négocier selon expérience Avantages : Véhicule utilitaire permettant les déplacements domicile/travail Formation continue : Programme de formation technique pour vous maintenir à jour sur les dernières innovations. Opportunités de carrière : Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise avec un accompagnement personnalisé.
[57841] Epis Du Sud-Ouest Somme L'EPISSOS recherche un ou une médecin coordinateur(rice). Missions -Élabore,avecleconcoursdel'équipesoignante,leprojetgénéraldesoins,s'intégrantdansleprojetd'établissement,etcoordonneetévaluesamiseenoeuvre -donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution -Organiserl'interventiondel'ensembledesprofessionnelssalariésetlibérauxauseindel'établissement. -Évalueetvalidel'étatdedépendancedesrésidentsetleursbesoinsensoinsrequisàl'aideduréférentielspécifique(AGGIR,PATHOS, NPIES) -Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (notamment le Plan Bleu), formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins -Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peuteffectuerdespropositionsdiagnostiquesetthérapeutiques,médicamenteusesetnonmédicamenteuses.Iltransmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin -Contribueauprèsdesprofessionnelsdesantéexerçantdansl'établissementàlabonneadaptationaux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. Il élabore une liste,par classes des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecin traitants des résidents, et le cas échéant, le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie d'officine. -Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement. -Élabore un dossier type de soins -Etablit,avecleconcoursdel'équipesoignante,unrapportannueld'activitémédicale.Cerapportretracenotammentlesmodalitésdelapriseenchargedessoinsetl'évolutiondel'étatdedépendanceetdesantédesrésidents. -Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine. Il collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés(notamment DACSomme). -Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques -Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement. - Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pasenmesured'assureruneconsultationparinterventiondansl'établissement,conseiltéléphoniqueoutélé prescription.-Lesmédecinstraitantsdesrésidentsconcernéssontdanstouslescasinformésdesprescriptionsréalisées. -Élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1 afin d'assurer l'intégrité physique et la sécurité de la personne et de soutenir l'exercice de saliberté d'aller et venir. Connaissances requises : Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Être à l'écoute Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
MOMENTI, cabinet de recrutement rouennais et indépendant spécialisé dans les métiers techniques en industrie, recherche pour l'un de ses clients, un groupe industriel leader sur son secteur, un Technicien de maintenance / Electromécanicien en CDI. Rejoindre notre client, c'est intégrer une société familiale internationale en plein développement. Le poste est à pourvoir à proximité d'Aumale Au sein d'un service maintenance de 80 personnes en 4*8 et sous la responsabilité d'un chef d'équipe maintenance vous interviendrez sur les missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (selon la GMAO) - Collaborer avec le service méthodes pour optimiser les performances - Proposer et mettre en place des améliorations techniques - Effectuer la maintenance règlementaire et appliquer les consignes de sécurité De formation Bac à BTS en maintenance, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire en milieu industriel. Vous possédez des compétences en électricité, automatisme, mécanique et hydraulique. Votre capacité d'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour le poste. Rythme de 24 semaines en 4*8 (matin, après-midi, nuit, WE et jours fériés). 12 semaines en horaire de journée Rémunération selon profil + primes de poste, prime de fin d'année, indemnités kilométriques, intéressement & participation
Descriptif du poste: Rattaché directement à l'expert-comptable, vous êtes autonome sur votre poste et travaillez en lien avec les autres collaborateurs. Vos missions seront : Révision comptable Établissement des bilans et des déclarations fiscales Relation avec les clients sur les missions qui vous sont confiées. Vous bénéficierez de formations destinées à vous familiariser à la méthodologie de travail et à l'ensemble des outils du cabinet. Profil recherché: Le profil idéal pour ce poste ? Vous êtes diplômé d'un BAC+3/5 en comptabilité. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Pourquoi postuler à cette opportunité ? Des associés qui ont à coeur le bien-être de leurs collaborateurs. Une bonne ambiance de travail TélétravailDifférentes primes Si cette annonce éveille votre intérêt, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! La confidentialité de celle-ci est assurée.
Mon client, cabinet d'expertise comptable national, recherche pour compléter son équipe, un profil Collaborateur comptable confirmé H/F. Au sein du cabinet, vous pourrez découvrir un nouveau portefeuille client de belles entreprises régionales et une nouvelle équipe de travail ! Le poste est à pourvoir en Septembre/Octobre sur le site de Aumale (76) en CDI
Vous êtes passionné(e) par la sérigraphie et souhaitez rejoindre une équipe ? Nous recherchons un(e) régleur/régleuse spécialisé(e) en sérigraphie pour intégrer la structure de notre client. Vos missions principales : Réaliser le réglage et l’optimisation des machines de production (automatiques et semi-automatiques) dédiées à la sérigraphie. Garantir la qualité des impressions en respectant les standards techniques et les cadences définies. Manager une équipe de 10 personnes minimum, en répartissant les tâches efficacement et en veillant à maintenir une productivité optimale. Collaborer avec les différents services (maintenance, qualité, logistique) pour améliorer en continu le processus de production. Profil recherché : Expertise technique en sérigraphie, avec une solide maîtrise des réglages de machines automatiques et semi-automatiques. Expérience en management d’équipes dans un environnement industriel. Sens aigu de l’organisation et capacité à gérer les priorités dans un contexte exigeant. Disponibilité pour travailler en 3x8 (horaires en rotation). Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant, où la technique et l’innovation occupent une place centrale. La possibilité de collaborer avec une équipe investie et expérimentée. Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous êtes passionné(e) par la sérigraphie et souhaitez rejoindre une équipe ? Nous recherchons un(e) régleur/régleuse spécialisé(e) en sérigraphie pour intégrer la structure de notre client. Vos missions principales : Réaliser le réglage et l'optimisation des machines de production (automatiques et semi-automatiques) dédiées à la sérigraphie. Garantir la qualité des impressions en respectant les standards techniques et les cadences définies. Manager une équipe de 10 personnes minimum, en répartissant les tâches efficacement et en veillant à maintenir une productivité optimale. Collaborer avec les différents services (maintenance, qualité, logistique) pour améliorer en continu le processus de production. Profil recherché : Expertise technique en sérigraphie, avec une solide maîtrise des réglages de machines automatiques et semi-automatiques. Expérience en management d'équipes dans un environnement industriel. Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un contexte exigeant. Disponibilité pour travailler en 3x8 (horaires en rotation). Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant, où la technique et l'innovation occupent une place centrale. La possibilité de collaborer avec une équipe investie et expérimentée. Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.
Au sein de cette belle équipe composée de profils complémentaires, vous intervenez de manière autonome sur votre portefeuille de clients agricole. Vous gérez votre portefeuille grâce aux outils informatiques et logiciels utilisés par ce cabinet. De plus, vous réalisez le bilan et la liasse fiscale de manière autonome. Vous êtes le principal contact de vos clients et les accompagnez (selon vos compétences techniques) dans leurs problématiques, présentant les tableaux de bord et situations qui les concernent. De formation Bac +2 minimum (BTS) en Comptabilité, vous avez une expérience acquise en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les outils de bureautique et de gestion. Si vous n'êtes pas habitué à travailler sur un portefeuille agricole, une formation vous sera dispensée. Vous serez également épaulé par d'autres Collaborateurs spécialisés également sur cette typologie de clients et aurez un responsable de service à disposition pour vous débloquer les petites situations du quotidien. Dans le cadre de votre intégration, vous serez accompagné par un tuteur et aurez la possibilité de suivre un programme de formation interne. Nous garantissons la confidentialité de votre démarche. Si votre candidature correspond, vous aurez un premier échange téléphonique avec le Consultant en charge de ce poste, qui vous présentera le cabinet et cherchera à comprendre vos attentes. Il pourra ainsi vous conseiller dans votre démarche et potentiellement vous proposer d'autres opportunités en fonction de vos compétences et souhaits. Un entretien sera ensuite programmé avec le Consultant afin de vous préparer à l'échange avec le cabinet recrutant sur ce poste. Vous aurez par la suite un entretien avec le cabinet client et aurez un suivi de la part du Consultant, jusqu'à votre intégration !
Notre client, cabinet d'expertise comptable local, implanté proche Aumale, est à la recherche d'un Collaborateur comptable, en charge d'un portefeuille Agricole. Il s'agit d'un cabinet à taille humaine et présentant une bonne cohésion d'équipe. Nous avons de bons retours de collaborateurs que nous avons accompagnés par le passé chez ce client.
La société Picardie Rénovation est une entreprise spécialisée dans la rénovation de toitures, façades et d'isolations auprès d'une clientèle de particuliers sur le secteur du Beauvaisis et du Compiégnois. Ainsi que récemment l'ouverture de notre agence à Amiens. Vous serez directement en collaboration avec le directeur de l'agence ainsi que tous les autres collaborateurs (gérant, responsable technique, poseurs-applicateurs, commerciaux). Vos missions seront : - Gérer le standard téléphonique, l'envoi et la réception des mails, du courrier - Rédiger et éditer les devis, factures - Gestion commerciale (enregistrement des dossiers de vente jusqu'au règlement) - Elaboration de dossiers de financement et suivi avec les partenaires financiers - Rédiger et éditer les contrats de travail, DPAE, demande de mutuelle - Mettre à jour les tableaux de suivi - Planifier les interventions chez les clients - Mettre à jour les réseaux sociaux, le site internet - Organiser les événements extérieurs (galeries marchandes, salons, foires...) - Suivre la comptabilité de l'agence Profil recherché : avec expérience en secrétariat impérativement (+ 2 ans), maitrise de l'outil informatique, notion RH et connaissance de SAGE serait un plus. Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e), dynamique, ayant un sens du relationnel, vous souhaitez vous projeter à long terme dans une société. N'hésitez plus, postulez !!! Formation en interne au siège social de l'entreprise à Bresles (60). Contrat en CDI 25h par semaine dans un premier temps (pourra évoluer à l'avenir) Mutuelle d'entreprise Salaire à négocier selon profil et expérience Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre Foyer d'Accueil Médicalisé est à la recherche d'un surveillant de nuit H/F en contrat à durée indéterminée, à temps plein. Notre mission : ENVOL PICARDIE, association à but non lucratif gérant deux foyers d'accueil médicalisés pour adultes autistes (31 + 12 places), recherche un accompagnant éducatif et social H/F en CDI à temps plein pour des postes basés à Margny-lès-Compiègne (60). Nous accueillons, au sein de deux foyers d'accueil médicalisés, des adultes porteurs d'autisme sévère, la plupart non verbaux. Dans cet endroit, qui est leur lieu de vie, leur domicile, nous les accompagnons au quotidien en œuvrant à favoriser leur développement et leur épanouissement personnel. Le foyer est organisé en unités de vie de 6 résidents, permettant aux résidents de se retrouver en petit groupe, d'échanger, de partager des moments de convivialité dans un cadre contenant et sécurisé. Votre mission : Vos principales missions au sein de ce foyer, sous la direction d'une chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire : * Assurer la surveillance et la sécurité des résidents durant la nuit selon les préconisations de la direction et dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d'établissement * Garantir la sécurité de chaque résident de l'établissement * Consigner par écrit les différents évènements de la nuit dans le dossier informatisé de l'usager * Faire le lien avec les personnels éducatifs sur les évènements de la journée et les retours des résidents (sorties en famille, activités.) * Rassurer, apaiser les résidents qui peuvent présenter des manifestations d'angoisse, et assurer les soins d'hygiène et de confort à chaque fois que nécessaire. * Garantir le calme et le respect de l'intégrité de chacun en faisant respecter les règles de vie collectives élémentaires. Type d'emploi : CDI à temps plein, à partir de septembre 2025 Modalités pratiques : · Vous possédez un certificat de qualification professionnelle de surveillant de nuit qualifié ou a minima un diplôme d'aide-soignant ou d'accompagnant éducatif et social. · Vous bénéficiez idéalement d'une expérience sur des fonctions similaires dans le domaine du handicap, · Vous faites preuve d'implication, de dynamisme, d'autonomie et d'esprit d'équipe, · Vous êtes titulaire du permis B manuel Avantages : * Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur * Œuvres sociales du CSE (chèques cadeaux, etc) * Formations internes à l'autisme Si vous êtes intéressé.e pour rejoindre Envol Picardie, nous attendons impatiemment votre candidature (CV et lettre de motivation), à adresser à Chloé LEDOUX, par mail, à administration @envolpicardie.fr. Soyez assuré.e que chaque candidature sera étudiée individuellement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿010,58€ par mois Horaires : * Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/06/2025
Mieux nous connaître : Lusitalia est un groupe qui détient 14 restaurants/pizzerias dans l'Oise, notamment à : Saint-Leu-d'Esserent, Clermont, Senlis, Chantilly, Villers-Saint-Paul, Coye-La-Forêt, Liancourt, Saint-Just-en-Chaussée, Cambrai, Amiens, Beauvais, Pont Ste Maxence, Estrées St Denis et notre petit dernier à Margny les Compiegne ! Aujourd'hui, le groupe comprend un effectif global d'environ 150 salariés. Chez nous, ton expérience, ton sérieux et ta motivation seront de solides arguments pour valoriser ton salaire. Et si tu n'as pas d'expérience, ne t'inquiète pas, nous te formerons ! Chez Lusitalia, notre ambition est de te faire évoluer et pourquoi pas, si tu as l'envie et la motivation de devenir un jour, ton propre patron en licence de marque Lusitalia ... nous sommes là. ------- Vos missions : * Préparation et façonnage de la pâte à pizza * Laver, éplucher et couper les ingrédients * Allumage et nettoyage du four à pizza * Enfournement - Défournement des produits * Garantir la qualité de nos produits * Effectuer le rangement et le nettoyage de la cuisine * Respecter la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires * Adopter une tenue et une présentation compatible avec les règles d'hygiène et sécurité * Vous travaillez selon un planning défini avec l'employeur. Dans notre équipe, on recherche une personne : * Savoir appliquer un process de fabrication * Être organisé(e) dans son travail pour gérer les flux de clientèle * Être ponctuel, dynamique et avec l'esprit d'équipe * Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se) * Première expérience (souhaitée) Contrat : * Temps Partiel / Temps Plein (CDI avec période d'essai) * Contrat : à définir avec l'employeur * Repos : Dimanche + Lundi * SMIC Horaire Hôtelier : 12,00 € * Semaine, Soir et Week-end (avec coupure le midi) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ par heure Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
