Offres d'emploi à Bourth (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bourth située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bourth. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton, 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON, 27 - RUGLES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bourth

Offre n°1 : Opérateur agro-alimentaire (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production alimentaire, un OPERATEUR (H/F) pour une mission intérim.

Vos tâches principales seront les suivantes:
- Assurer la production sur ligne de fabrication
- Contrôler la qualité des produits
- Effectuer la maintenance de premier niveau
- Manutentionner et conditionner les produits
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Horaires 5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h. Salaire 11,88EUR/h + primes diverses.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Avec ou sans expérience, vous aimez travailler en milieu industriel ou souhaitez le découvrir.
Vous aimez travailler en équipe, vous êtes flexibles sur les horaires. Vous savez respecter les consignes et procédures. Alors n'hésitez pas à postuler et nous rejoindre!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°2 : Employé de restauration collective (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'agence ACTUAL EVREUX recherche un EMPLOYE DE RESTAURATION COLLECTIVE (h/f) pour l'un de nos clients sur le secteur de Verneuil d'Avre et d'Iton.

En tant qu'employé de restauration collective (H/F), vos missions principales seront les suivantes :

- Réaliser le service.

- Préparer de la mise en place.

- Effectuer la plonge.

- Produire les repas : préparation des entrées froides et des grillades.

- Mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire.


Poste à pourvoir pour une mission de courte durée en remplacement des congés hivernaux.


Rémunération : 12EUR brut horaire. Horaires : 07h-15h du lundi au vendredi Ce poste demande une station debout prolongée.
Les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste sont les suivantes :



- Savoir organiser son temps.


- Savoir travailler en équipe.


- Etre efficace et réactif.



Pour réussir dans ce poste, une expérience d'un an minimum est recommandée afin d'être rapidement opérationnel(le) et autonome. Si vous êtes intéressé(e) par le poste, alors n'hésitez plus ! Postulez à notre offre dès maintenant.


Compétences

  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • ACTUAL EVREUX 1178

Offre n°3 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5 500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11 300 clients Pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès !

Rattaché(e) au au Chef d'équipe magasin, vos principales missions sont :
- Préparer les commandes selon un ordre prédéfini ;
- Intégrer des manquants dans le SME ;
- Signaler les dysfonctionnements, erreurs et proposer des actions correctives ;
- Isoler les produits détectés comme abîmés, périmés ou arrivant à péremption ou retrouvés perdus ;
- Ranger et nettoyer dans les secteurs attribués.

Vous êtes autonome, dynamique et reconnu(e) pour votre rigueur. Apprécier le travail en équipe et faire preuve d'organisation sont essentiels pour ce poste.

CDD à temps partiel (idéal étudiant ou cumul emploi).
4H le samedi de 9H30 à 13H30 et possibilité d'effectuer des heures en semaine de 17H30 à 20H30 selon vos disponibilités.
Rémunération : 14.70€ brut de l'heure.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CERP

Offre n°4 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire diplômé(e) pour rejoindre notre cabinet dentaire situé à Verneuil d'Avre et d'Iton). Le/la candidat(e) sera chargé(e) d'assister les praticiens dans leurs tâches quotidiennes et de garantir le bon fonctionnement du cabinet.

Missions principales :
Accueillir les patients et les rassurer avant les consultations.
Assister les chirurgiens-dentistes lors des soins (préparation du matériel, aide opératoire).
Assurer l'hygiène et la stérilisation des instruments.
Gérer les agendas des praticiens et planifier les rendez-vous.
Renseigner des documents médico-administratifs des dossiers patients.
Conseiller et informer les patients sur les soins et les traitements.
Participer à la gestion des stocks et des commandes de matériel médical et fournitures.

Profil recherché :

Expérience préalable en cabinet dentaire appréciée.
Connaissance des protocoles de prévention et de sécurité en milieu médical.
Excellente capacité relationnelle et sens du service.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion de cabinet dentaire).
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à diverses situations.

Diplômé (e) CNQAOS: Commission Nationale de Qualification des Assistants en Odonto-stomatologie.

Compétences

  • - Hygiène bucco-dentaire
  • - Techniques de soins dentaires
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Etablir des éléments d'une commande
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
  • - Réceptionner les éléments médico-techniques et en informer le praticien, le patient en vue de l'intervention
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Assistance dentaire ( CNQAOS exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TOLEDO REYES

Offre n°5 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - RUGLES ()

Au sein d'un collège, vous aurez pour missions d'assister les élèves dans la réalisation de leurs devoirs, d'apporter un soutien individuel ou en petit groupe pour favoriser leur compréhension et leur autonomie.
Vous devrez collaborer avec l'enseignant principal dans la préparation et l'organisation des cours.
Vous identifierez les difficultés rencontrées et proposerez des solutions adaptées en collaboration avec les enseignants.

Compétences

  • - Ecoute active et empathie
  • - Accompagnement des élèves en difficulté
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Promouvoir le respect des règles de l'établissement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • COLLEGE VICTOR HUGO

Offre n°6 : Directeur(trice) de Multi Accueil (F/H)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Sur même type de poste
    • 27 - RUGLES ()

Sous l'autorité de la direction de la petite enfance, vous devez diriger une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de la mise en œuvre du projet d'établissement, en veillant à l'application du cadre juridique et à la qualité de l'accueil.. et vous avez pour missions de :


1. Conception et animation du projet d'établissement

- Analyser les besoins des familles et des enfants, ainsi que les évolutions de l'environnement social.
- Définir un projet éducatif cohérent avec les orientations politiques et les politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse.
- Associer les parents à la construction du projet et à la vie de la structure.
- Intégrer les notions de développement durable et de genre dans le projet.

2. Accueil et coordination avec les familles

- Informer les parents sur les modalités d'accueil et constituer les dossiers administratifs.
- Proposer des solutions adaptées aux besoins de l'enfant et de la famille.
- Organiser l'accueil et l'intégration d'enfants porteurs de handicap.

3. Conception et mise en œuvre du projet pédagogique

- Définir les modalités pédagogiques et garantir la cohérence des pratiques.
- Superviser et ajuster les pratiques éducatives.
- Concevoir un aménagement des locaux conforme aux besoins des enfants.

4. Management et développement d'une culture de la bientraitance

- Manager les équipes avec bienveillance et favoriser l'innovation.
- Accompagner les professionnels et veiller à leur bien-être.
- Développer une culture de la bientraitance et valoriser les compétences des équipes.

5. Garantie du bien-être et de la santé des enfants

- Identifier les signes de mal-être et alerter les services compétents.
- Organiser la surveillance médicale des enfants.
- Assurer la qualité de l'environnement de vie dans la structure.

Compétences requises
Connaissance des courants pédagogiques et du développement durable.
Maîtrise des méthodes d'analyse des pratiques et de la bientraitance.
Connaissance des politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse.
Capacité à manager une équipe et à accompagner les professionnels.
Sensibilité aux enjeux de santé, d'inclusion et de prévention.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Assurer le suivi des directives éducatives

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (DIPLÔME D'ETAT D'EDUCATEUR ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC INTERCO NORMANDIE SUD EURE

Offre n°7 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Dans la vente
    • 27 - PULLAY ()

Vous travaillez sur les marchés (secteurs Eure - Orne - Eure et Loir). Vous videz la voiture pour disposer les fruits et légumes sur le lieu de vente. Vous accueillez et conseillez les clients. Vous assurez la vente, les encaissements et rechargez le véhicule .
Vous travaillez de 7h30 à 12h30/13h le samedi, vous travaillez en autonomie.

Compétences

  • - Variétés de fruits et légumes
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Accueillir la clientèle
  • - Disposer les produits sur le lieu de vente

Entreprise

  • EARL LE JARDIN DE PULLAY

Offre n°8 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons des MANUTENTIONNAIRES (H/F) sur le secteur géographique de Verneuil sur Avre et de L'Aigle.

Vous pourrez être amené(e) à effectuer différentes missions dans lesquelles vous exécuterez manuellement des opérations de manutention de marchandises, de produits, d'objets ou de matières selon les règles de sécurité.
Ce poste peut nécessiter du port de charges lourdes.

Missions en horaires journée ou 2x8. Salaire 11.88EUR/h.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues :
- Aucun diplôme requis
- Première expérience en manutention appréciée
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à porter des charges.

Si vous êtes motivé(e) et pensez correspondre à ce profil, alors n'hésitez pas à nous rejoindre!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°9 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Acteur majeur sur le marché de la propreté bénéficiant d'une expérience de plus de 40 ans, reconnue pour la qualité de ses prestations et ses valeurs. Nous recrutons pour accompagner notre développement un(e) Valet/Femme de Chambre (H/F) au sein d'un hôtel 5 étoiles situé à Verneuil-sur-Avre.

Vous aurez en charge la propreté et l'entretien des chambres, des couloirs et des espaces communs. Aussi, vous aurez en charge d'effectuer les travaux de nettoyage et d'hygiène, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes de l'hôtel, sous la responsabilité de la gouvernante générale. Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de l'hôtel par la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement.

Vous devrez au quotidien :
- Remettre en état les chambres à blanc et en recouche ;
- Remettre en état les sanitaires et parties communes ;
- Approvisionner et organiser votre chariot de nettoyage ;
- Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge ;
- Contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier ;
- Signaler les anomalies ou dégradations constatées dans les chambres ;

Votre profil :
- Vous savez vous montrer courtois(e), souriant(e) et discret(e) vis-à-vis de la clientèle ;
- Vous avez le sens du service et la satisfaction client est votre moteur ;
- Vous avez le sens du détail et êtes rigoureux sur le contrôle et l'exécution des prestations ;

Le poste proposé est un CDI, 10h hebdomadaire réparties de la façon suivante 2h par jour sur 5 jours. Vous travaillerez le matin du lundi au vendredi de 6h00 à 8h00. Le nombre d'heures par jour pouvant être évolutifs selon les besoins.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • MIL ECLAIR

    Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnu pour la qualité de nos prestations et de nos valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L engagement - L efficacité Rejoindre l équipe de Mil Eclair c est avoir le privilège de partager une expérience unique de s épanouir au sein d une équipe chaleureuse

Offre n°10 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Rugles ()

Activités :
-Réaliser des opérations de production selon une gamme définie et des modes opératoires standards connus dans le respect des règles de sûreté, sécurité et qualité en vigueur sur son périmètre
-Garantir la qualité de son travail par l'auto-contrôle et signaler toute anomalie le cas échéant
-Alimenter les données de production et de contrôle dans les outils informatiques de suivi ou documentation de travail existante
-Réaliser des changements d'outillage et réglages associés

Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
-Savoirs : lecture, écriture, compréhension de consigne
-Connaissance des instruments de mesure
-Expérience dans le domaine industriel
-Rythme de travail : 2*8 ou 3*8, week-ends.

Vous disposez d'une expérience significative dans des environnements de production, maîtrisez rigoureusement le contrôle qualité, l'ajustage, l'usinage et le compactage.

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°11 : APPRENTI(E) SERVEUR(SE) EN RESTAURATION H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - AMBENAY ()

Vous êtes en formation dans les métiers de la restauration et recherchez une entreprise formatrice dans un cadre d'exception ?
Nous vous proposons de rejoindre notre maison gastronomique pour apprendre le métier de serveur/serveuse au sein d'une équipe passionnée, dans un environnement calme, naturel et propice à l'apprentissage.

Vos missions (avec encadrement) :

- Participer à la mise en place de la salle et des tables
- Apprendre les techniques de service à l'assiette et l'accueil client
- Débarrasser les tables avec efficacité et discrétion
- Prise de commandes et conseils sur les plats et vins.
- Soutien en cuisine ponctuel (préparations simples, aide au dressage, nettoyage)
- Acquérir les bases du travail en équipe et de l'organisation d'un service gastronomique

Profil recherché :

- Vous êtes inscrit(e) en CAP, Bac Pro
- Motivé(e), curieux(se) et désireux(se) d'apprendre dans un cadre exigeant mais bienveillant
- Bonne présentation, sens du respect et envie de progresser
- Un goût pour la nature, la cuisine et l'accueil sont des atouts

Ce que nous offrons :

- Un cadre de travail unique au bord d'une rivière, dans une ambiance sereine
- Une formation complète au service gastronomique et à la rigueur professionnelle
- Encadrement bienveillant avec une équipe expérimentée
- Horaires concentrés : du jeudi après-midi au dimanche après-midi
- Possibilité d'hébergement temporaire selon situation





Compétences

  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Veiller à la présentation soignée des plats

Entreprise

  • LA MAISON DES BOTTEREAUX

Offre n°12 : SERVEUR(SE) EN RESTAURATION H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - AMBENAY ()

Nous recherchons une personne motivée, dynamique et passionnée par la gastronomie pour rejoindre une maison de caractère située en pleine campagne, dans un cadre idyllique au bord de la rivière.

Vos missions :
- Assurer un service de qualité en salle (70 %) dans un restaurant gastronomique (mise en place, service à l'assiette, débarrassage, Accueil et installation des clients.
- Préparer les tables avec soin selon les standards de la maison
- Participer ponctuellement à l'aide en cuisine (préparations simples, dressage, nettoyage)
- Veiller au bon déroulement de chaque service dans une ambiance chaleureuse et professionnelle
- Prise de commandes et conseils sur les plats et vins.
- Service des mets et boissons avec professionnalisme.
- Rangement de la salle et des espaces communs.

Profil recherché :
- Personne souriante, organisée et autonome
- Goût pour le contact client et sens du détail
- Une expérience en service est un plus, mais nous sommes ouverts à un profil en reconversion motivé

Ce que nous offrons :
- Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature
- Une ambiance familiale et passionnée autour de la gastronomie
- Des horaires concentrés (4 jours par semaine, du jeudi après-midi au dimanche après-midi)
- Possibilité de logement temporaire selon profil

Vous aimez le service, la cuisine et les environnements authentiques ?
Rejoignez-nous pour une aventure humaine et culinaire au cœur de la nature.

Compétences

  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Veiller à la présentation soignée des plats

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MAISON DES BOTTEREAUX

Offre n°13 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Dispenser des leçons de conduite sur véhicule boite manuelle et automatique
Dispenser des leçons de code de la route

Recherche enseignant de la conduite et de la sécurité routière, si vous aimez votre métier, que vous êtes patient, pédaguogue, bienveillant et que vous avez une certaine appétence pour le travail avec tout type de public vous êtes le bienvenu.

Compétences

  • - Animation de sessions de formation
  • - Cadre réglementaire de l'enseignement de la sécurité routière et de la conduite
  • - Code de la route
  • - Connaissance des différents types de véhicules
  • - Matrice GDE (Goals for Drivers Education)
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Utilisation de matériel pédagogique adapté
  • - Utilisation de supports pédagogiques variés
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Améliorer la qualité de service
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Maintenir un environnement d'apprentissage sécurisé
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Sensibiliser un public à une réglementation
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPCASER) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • REFLEX CONDUITE 27

Offre n°14 : CHARGE(E) DE RECRUTEMENT MOBILITÉ ET FORMATION (F/H)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Nous recherche un(e) Chargé(e) de recrutement, mobilité et formation (H/F) pour moderniser sa stratégie en matière de gestion des emplois, des parcours et des compétences. Rattaché(e) au Directeur des Compétences Humaines, vous travaillerez en collaboration avec une équipe RH pour piloter le recrutement, les mobilités internes et externes, ainsi que la formation des collaborateurs.

Missions principales :

1. Recrutement et Mobilité :

- Mise en œuvre des processus de recrutement (permanents et non-permanents).
- Analyse des besoins prévisionnels en recrutement et mobilité interne.
- Élaboration et mise à jour des fiches de poste et des annonces.
- Conseil aux services sur les grilles d'entretien et les tests d'aptitude.
- Gestion des candidatures spontanées et constitution d'un vivier (RGPD).
- Développement d'outils de recrutement (grilles d'entretien, tests, etc.).
- Suivi des effectifs et des postes vacants.

2. Ingénierie de Formation :

- Conseil et orientation des responsables et agents sur la mobilité, la formation et les parcours professionnels.
- Recueil et identification des besoins en formation (collective et individuelle).-
- Élaboration et gestion du budget formation (pluriannuel).
- Organisation des actions de formation (INTER, INTRA, interne).
- Évaluation des formations et de leur impact.
- Suivi des formations statutaires obligatoires et des parcours professionnels.-
- Veille juridique sur les obligations de formation.

3. Gestion de la Paie :

- Saisie des variables de paie.
- Accompagnement au contrôle des paies.

Profil recherché :

Expérience : Expérience sur un poste similaire, connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale.

Compétences :
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et du logiciel Ciril RH.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Formations

  • - Gestion ressources humaines (ou équivalent) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC INTERCO NORMANDIE SUD EURE

Offre n°15 : Conducteur régleur (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel de la métallerie, un CONDUCTEUR REGLEUR (H/F).

A ce titre, vos différentes missions seront les suivantes:
- Alimenter votre machine
- Suivre votre production
- Régler les machines de production selon les spécifications techniques
- Assurer le bon fonctionnement des équipements
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Effectuer la maintenance de premier niveau
- Respecter les consignes de sécurité et les normes de production.

Horaires 2X8, salaire 11,88EUR/h + primes diverses.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché pour ce poste:
- Expérience idéale de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Connaissances en réglage de machines de production ou une appétence pour la mécanique
- Capacité à travailler en autonomie
- Sens de l'analyse et réactivité
- Sens des responsabilités et rigueur dans le travail
- Bonne compréhension des consignes techniques.

Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre cette entreprise dynamique.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°16 : Agent / Agente de vente voyages (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Rejoignez MCM Voyages, une agence indépendante membre du réseau Selectour depuis plus de 10 ans, solide et dynamique, où la convivialité et l'esprit d'équipe sont au cœur du quotidien.
Nous sommes une petite équipe soudée et solidaire, attachée à la satisfaction de nos clients et à la qualité de nos conseils.
La diversité du travail est au rendez-vous : dossiers groupes, voyages sur mesure et packages tour-opérateurs font partie du quotidien de l'agence. Vous toucherez à toutes les facettes du métier, dans un environnement riche et varié.

Nous recherchons un agent du voyage disposant d'une expérience de trois à quatre ans minimum en agence afin de venir consolider notre équipe;
Vous aimez conseiller, vendre et accompagner vos clients dans la réalisation de leurs projets de voyages ? Alors ce poste est fait pour vous.

Idéalement, vous maîtrisez le système de réservation Amadeus. La connaissance du logiciel MB3M serait un atout supplémentaire.
Nous privilégierons un profil de vendeur(se) confirmé(e), doté(e) d'un excellent relationnel, d'un bon sens commercial et d'un vrai goût pour la satisfaction client.

La rémunération sera fixée selon votre expérience, et vous bénéficierez de tickets restaurant ainsi que d'un plan d'épargne salarial.

Compétences

  • - Effectuer une réservation

Entreprise

  • MCM VOYAGES

Offre n°17 : Cariste (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Cariste H/F dans le secteur de la logistique à Verneuil d'Avre et d'Iton. Vous aurez pour mission de garantir la gestion et la manutention des flux de marchandises et d'informations au sein du magasin. Vos tâches incluront la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des produits. Vous serez également responsable de la conduite des chariots élévateurs et de l'organisation optimale des espaces de travail. Ce poste est à pourvoir sous un contrat intérimaire. La rémunération est à partir de 12,10 €.


Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des engins de manutention (CACES 1, 3, 5, 6)
- Connaissance des normes de sécurité et de prévention en entrepôt
- Capacité à utiliser un logiciel de gestion des stocks
- Rangement et organisation des produits et matériel
- Gestion des inventaires et des opérations de réception et d'expédition Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail
- Esprit d'équipe et sociabilité
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation face à des imprévus

Nous recherchons un candidat avec un niveau d'études minimum de CAP. Le profil idéal doit avoir une expérience significative en logistique et être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques liés à la gestion des stocks. Le candidat devra également être réactif, dynamique, et faire preuve d'une réelle motivation pour évoluer dans le secteur de la logistique.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°18 : Ouvrier abattoir (H/F)

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un OUVRIER ABATTOIR (H/F) à Verneuil d'Avre et d'Iton.

Vos missions principales seront les suivantes:
- Participer au processus d'accrochage, de déplumage et de vidage des volailles.
- Participer à la découpe et mise en barquettes des volailles.
- Assurer la propreté et l'hygiène des équipements et des locaux.
- Respecter les consignes de travail et les procédures internes.

La mission est à pourvoir rapidement. 35h du lundi au vendredi sur une amplitude 6h-18h selon planning (uniquement le matin le vendredi). Salaire 11,88EUR/h.

Avantages CRIT inclus:
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Nous recherchons une personne capable de travailler en équipe, soucieux(se) du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de rigueur dans l'exécution de vos tâches polyvalentes.

Si vous êtes intéressé(e) par cette mission, n'hésitez pas à nous contacter ou postulez directement à cette offre.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°19 : OUVRIER(E) PAYSAGISTE ÉLAGUEUR H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Vous aimez travailler en plein air et donner vie aux espaces verts ? Rejoignez notre entreprise en tant qu'ouvrier paysagiste élagueur et participez à l'entretien et à la création de jardins, parcs et aménagements paysagers !

Missions principales :

- Entretien des espaces verts (tonte, désherbage, taille de haies).
- Élagage et débroussaillage.
- Création d'aménagements paysagers (clôtures, bassins, allées).
- Maçonnerie paysagère (pose de dalles, murs, etc.).

Profil recherché :

Vous avez des connaissances et/ou une appétence prononcée pour ce métier, rejoignez-nous ! Une période de formation en tutorat pourra être mise en place pour faciliter votre intégration au sein de l'entreprise.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Permis B exigé.


Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Tailler les arbres
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAYSAGE ELAGAGE DE A A Z

Offre n°20 : Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 61 - CHANDAI ()

Vos missions dans le cadre du poste de technicien H/F sur courant faible.
- pose d'alarme sans fils,
- pose de vidéoprotection
- pose d'alarme et de détecteur incendie.

Salaire selon expérience

Permis B obligatoire

Compétences

  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Offre n°21 : SUPERVISEUR DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez les équipes d'une entreprise industrielle, reconnue et innovante.

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche :

Un SUPERVISEUR DE PRODUCTION (F/H)

Sur un site spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits de soin du jardin, votre rôle est de piloter l'activité de l'équipe conditionnement.

À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Management d'équipes (20 à 40 personnes)
- Superviser, coordonner et animer l'activité de votre équipe
- Intégrer, former, accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences
- Réaliser les entretiens individuels
- Fixer les objectifs pour votre service et les membres de votre équipe

Pilotage du service
- Piloter l'exécution quotidienne du programme de conditionnement
- Elaborer le planning et optimiser les effectifs sur les lignes
- Assurer la communication entre sa hiérarchie, son équipe et les autres services
- Veiller au respect des objectifs Qualité/Coûts/Délais/Quantité/Sécurité-Environnement

Actions d'amélioration continue
- Être force de proposition pour des améliorations permettant de progresser sur la qualité, sécurité, l'environnement et productivité
- Animer la démarche auprès de votre équipe

Vos atouts pour réussir :
- Être issu(e) d'une formation BAC+2 et/ou avoir acquis une expérience d'au moins 5 ans en management d'équipes de production dans un environnement industriel
- Être à l'aise avec les outils bureautiques Office et l'utilisation d'un ERP (GesPro)

Véritable Leader, vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe dans un esprit de cohésion? Adaptable, vous avez un sens de l'analyse développé et une bonne aptitude à communiquer ? Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste en CDI sur le secteur de Verneuil-sur-Avre
- Un rythme en 2*8 (Matin : 6h-13h15/ Après-Midi : 13h10-20h25)
- Une rémunération à partir de 30K€-32 K€ + avantages : prime trimestrielle, prime de panier, indemnités kilométriques, participation/ intéressement, prime jardin et 13e mois..

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PRO RH

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°22 : Technicien contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - ST OUEN SUR ITON ()

Qui sommes-nous ?
Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485.
Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays.
L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous.

Rôle principal :
Le Technicien Contrôle Qualité H/F réalise des mesures et analyses pour vérifier la conformité des produits en fonction des instructions de contrôle et/ou des plans en vigueur au moyen des équipements à disposition.
Il/elle est amené(e) à développer et valider des méthodes de contrôle et déterminer les moyens de mesure adaptés.

Missions :
- Effectuer les contrôles à réception des composants plastiques et mécaniques selon les instructions et les plans en vigueur, dans le respect des délais prévus.
- Réaliser des contrôles sur les en-cours de production et les produits finis afin d'en garantir la conformité.
- Isoler/libérer les produits contrôlés et procéder aux opérations de blocage/libération physique et informatique des produits concernés selon les procédures en vigueur.
- Identifier les non-conformités et procéder à leur enregistrement en décrivant précisément les problèmes rencontrés. Isoler le produit non conforme pour traitement. Mettre en place les actions curatives. Participer à l'analyse des causes racines et mettre en place les actions correctives et préventives.
- Déterminer les différents moyens de mesure et les méthodes adaptées. Recueillir les données, les analyser dans le but de valider les méthodes de contrôle développées.
- Participer à l'élaboration et la mise à jour des documents qualité (procédures, instructions de contrôle et défauthèque) et à la mise en place des actions à la suite de change control.
- Faire des études de vieillissement selon les protocoles définis.
- Mener les analyses qualité en lien avec les réclamations clients dans son périmètre.
- Réaliser des audits de poste en production.

Compétences :
- De niveau bac +2 à bac +3 (type Licence Professionnelle) en Mesures Physiques ou domaine de la Qualité ou en technique analytique (débutant(e) accepté(e)) ou équivalent professionnel d'au moins 3 ans sur des missions similaires.
- Lecture de plans et utilisation des moyens de mesures dimensionnels (pied à coulisse, projecteur de profil, micromètre, .) et mécaniques (banc de traction / compression).
- Analyse de données, statistiques élémentaires.
- Connaissance des outils de résolution de problèmes (5M, 8D, .) et d'amélioration continue.
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels associés à son activité.
- Des connaissances en métrologie seraient un plus.
- L'anglais opérationnel (oral et écrit) serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre notre équipe, c'est évoluer dans un environnement agréable où la collaboration et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre succès. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier varié et stimulant, tout en contribuant à la satisfaction de nos clients.

Où sommes-nous situés ?
Notre siège est implanté à L'Aigle dans le département de l'Orne, en Normandie, à moins d'1h30 de Paris en train et des côtes normandes. À la lisière du Perche, la ville de L'Aigle offre un cadre de vie calme et agréable avec de nombreux commerces, équipements sportifs, écoles et restaurants.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter et à consulter notre site internet https://www.imv-technologies.fr

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité des produits en cours de production
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Mettre en œuvre des actions correctives en cas de non-conformité
  • - Respecter les normes de qualité et de sécurité

Entreprise

  • IMV TECHNOLOGIES

Offre n°23 : Alternant assistant informatique H/F (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

À propos du poste
Nous recherchons un assistant ou une assistante informatique en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans le soutien technique et la gestion des systèmes informatiques de notre entreprise. Votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements et à répondre aux besoins des utilisateurs.


Maintenance informatique:
Assurer la maintenance préventive et curative du matériel informatique (postes utilisateurs, imprimantes, serveurs, bornes Wi-Fi, etc.)
Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels
Participer à la gestion du parc (inventaires, mises à jour, renouvellements)
Gérer les comptes utilisateurs (création, droits d'accès, suppression)
Assurer une assistance technique de premier niveau auprès du personnel et des élèves

Développement et amélioration des outils:
Participer à la conception et au développement d'outils internes (bases de données, automatisations, tableaux de bord, scripts de gestion, etc.)
Contribuer à l'évolution des interfaces métiers (ex. : admissions, maintenance, sécurité, ressources humaines)
Aider à l'intégration ou à l'interconnexion de logiciels existants (TurboSelf, Charlemagne, etc.)
Rédiger la documentation technique et fonctionnelle

Veille technologique et innovation:
Assurer une veille sur les nouvelles technologies, les solutions cloud, et les outils de cybersécurité
Identifier des opportunités d'amélioration des systèmes existants (optimisation, automatisation, IA, etc.)
Proposer des solutions innovantes pour renforcer la sécurité, la performance et l'efficacité du parc

Sécurité et conformité:
Participer à la mise en œuvre de la politique de sécurité informatique (mots de passe, sauvegardes, antivirus, RGPD, etc.)
Aider à la configuration et au suivi des sauvegardes serveurs et postes critiques
Contribuer à la mise à jour des chartes d'utilisation informatique et à la sensibilisation des utilisateurs
Gestion de projets transverses

Participer à la planification et au déploiement de projets IT :
migration de serveurs ou de logiciels,
modernisation du réseau,
mise en place de solutions de gestion documentaire ou d'outils collaboratifs.
Suivre les fournisseurs et prestataires informatiques en lien avec le Responsable Informatique
Assurer un reporting régulier sur l'avancement des projets

Profil recherché:
Étudiant(e) en Master Informatique, Réseaux, Systèmes ou Développement
Maîtrise des environnements Windows, Macs/IOS, Microsoft 365, Active Directory, et notions Linux
Compétences de base en développement (Python, PowerShell, SQL, ou autre langage pertinent)
Connaissance des réseaux, protocoles, et outils de supervision
Autonomie, rigueur, sens du service et capacité d'analyse

Qualités attendues:
Esprit d'équipe et sens du relationnel
Capacité à vulgariser les sujets techniques auprès d'utilisateurs non experts
Force de proposition et curiosité technologique
Discrétion et respect de la confidentialité des données

Avantages:
Cadre de travail exceptionnel et dynamique sur un campus international
Possibilité d'implication sur des projets innovants (IA, domotique, automatisation, cybersécurité)
Encadrement par une équipe pluridisciplinaire (informatique, opérations, pédagogie)
Restaurant d'entreprise

Début de contrat souhaité: au plus tard au 03/11/2025
Contrat en alternance de 12 mois
Rémunération: pourcentage du SMIC dans le respect de votre situation et des grilles propres à l'alternance.
Rémunération : Jusqu'à 1 801,80€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Formations

  • - Gestion projet informatique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE DES ROCHES

Offre n°24 : Agent/Agente d'exploitation des routes :contractuel VH 2025/2026 (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - poste similaire ou conduite agricole
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Dans le cadre de la campagne de Viabilité Hivernale de la Direction interdépartementale des Routes Nord Ouest recherche des vacataires pour la période allant du mois de mi-novembre 2025 à mi mars 2026.

L'agent(e) sera placé sous l'autorité des chefs d'équipe ainsi que du chef du centre d'entretien et d'intervention de Verneuil.

* Principales activités : exécute les travaux d'entretien courant pose et dépose de la signalisation temporaire, entretien de la signalisation verticale, entretien des dépendances vertes et bleues, exploitation de la voirie en viabilité hivernale , en relation avec un agent expérimenté.

Les candidats seront formés en interne et par le biais du compagnonnage avec les agents titulaires.

Le permis PL est nécessaire pour conduire des engins de déneigement.

* horaires: modalités 1 du règlement intérieur de la Direction Interdépartementale des Routes Nord-Ouest soit : 40 h / semaine avec 1/2 journée de repos par semaine ou 1 journée de repos par quinzaine
Travail de nuit
Travail en astreinte ( 2 indemnités d'astreinte/mois)
HS : dans la limite de 20 heures/mois et récupération au delà
Travail les week-ends et jours fériés
Pas de possibilité de télétravail

Compétences

  • - Règles de sécurité routière
  • - Risques de circulation sur voie publique
  • - Techniques de fauchage
  • - Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
  • - Nettoyer les abords de route et effectuer les travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de voirie
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • DISTRICT ET CEI D'EVREUX

Offre n°25 : ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) ET SOCIAL(E) H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) faisant fonction au sein du foyer d'hébergement et du CAJ/CAJT principalement sur Francheville, les principales missions
seront :

- Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (entretien de leur chambre et sas, aide dans les démarches administratives, sensibiliser aux règles d'hygiène, favoriser l'autonomie de la personne, veiller à la prise des repas, répondre aux besoins des personnes.)
- Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées (suivi santé, accompagner aux rendez-vous médicaux)
- Favoriser la communication et l'expression individuelle ou collective des personnes accueillies
- Proposer, conceptualiser, animer et participer aux activités de loisirs planifiées (encadrer les activités extérieures)
- Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés (5 références)
- Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire
- Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance
- Rassembler les éléments permettant le suivi des indicateurs définis dans le projet d'établissement.

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée

Entreprise

  • FOYER ANNEXE

Offre n°26 : Conseiller/Conseillère en assurances (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 Mois
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Le poste de conseiller / conseillère en agence d'assurances comprend 3 missions majeures :
- Accueillir les clients par téléphone et en agence, les conseiller et les accompagner dans le temps.
Lors de l'échange avec les clients, vous devrez comprendre et analyser leurs besoins afin de leur faire des propositions commerciales d'assurances adaptées à leurs demandes, puis souscrire les contrats. Votre rôle est de contribuer au développement du chiffre d'affaire de l'agence par vos actions commerciales auprès de la clientèle.
- Enregistrer les sinistres déclarés par les clients et en assurer la gestion en lien avec la Compagnie GAN ASSURANCES. La bonne gestion des sinistres est un point clé du poste qui doit permettre de satisfaire et fidéliser notre clientèle dans le temps grâce à un bon accompagnement.
Ces missions nécessitent une gestion administrative rigoureuse des dossiers et une bonne aisance relationnelle.
- Enregistrer et suivre les règlements clients.
La bonne maîtrise du français à l'écrit, la lecture et la compréhension de documents sont indispensables sur ce poste. Notre métier engendre des échanges écrits permanents avec nos clients et notre compagnie GAN ASSURANCES et nécessite de savoir lire, comprendre et analyser des instructions techniques et des conditions générales d'assurances.
Qualités attendues : Rigueur, honnêteté, empathie, amabilité, sens de la qualité de service, de l'engagement et de l'accueil client, écoute active.
Le poste s'exerce uniquement en agence et sans télétravail du mardi au samedi midi. Il est nécessaire d'avoir l'esprit d'entraide et du travail en équipe.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Assurer le suivi d'une vente
  • - Conclure une vente
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Développer et fidéliser la relation des clients
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Gérer les paiements et transactions financières
  • - Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Suivre les dossiers clients jusqu'à résolution
  • - Traiter les demandes spéciales des clients
  • - Utiliser des logiciels de gestion de relation client

Entreprise

  • Magali HOUDAILLE - GAN ASSURANCES

    Notre agence GAN ASSURANCES est basée à Verneuil d'Avre et d'Iton (27) et dirigée par Magali HOUDAILLE, agent général, accompagnée de 2 collaborateurs t(rices). L'agence est spécialiste de l'assurance des exploitations agricoles et des entreprises en dommages aux biens et protection sociale des dirigeants, et accompagne également la clientèle des particuliers. Notre vocation : La proximité, la qualité de service, l'écoute, le suivi et le conseil de nos clients au quotidien.

Offre n°27 : Technicien / Technicienne de laboratoire (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Description de l'entreprise :
Notre laboratoire Eurofins IESPM accompagne ses clients depuis 60 ans dans la maintenance préventive de leurs équipements (industriels, matériels roulants, électriques) à travers l'analyse et le diagnostic des fluides suivants : lubrifiants, carburants, graisses, liquides de refroidissement, fluides diélectriques.
Acteur leader de son marché, Eurofins IESPM possède 2 entités (IESPM et BfB Oil Research), et 90 collaborateurs. Eurofins IESPM appartient au réseau de laboratoires Eurofins, leader mondial des analyses au service du vivant.
Dans le cadre de sa croissance, la société Eurofins IESPM recherche pour son laboratoire son/sa futur(e) technicien(ne) de laboratoire en CDI à temps plein.

Description du poste :
Afin de mener à bien notre mission, vous serez chargé(e):
- D'analyser les échantillons par différentes techniques de laboratoire : spectroscopie, infrarouge, mesure de viscosité, point éclair, teneur en eau, etc. ;
- De développer de nouvelles méthodes d'analyse ou optimiser les méthodes existantes
- De participer à l'entretien et réparation des équipements de laboratoire
- De garantir une qualité de service pour nos clients en s'assurant de la traçabilité, de la fiabilité et du respect des délais des résultats d'analyse ;
- De participer chaque jour à l'amélioration du laboratoire en termes de qualité, de productivité, de sécurité, et d'environnement, à travers divers projets collaboratifs ;

Qualifications
Vous avez une formation BAC +3 en chimie organique, idéalement avec une expérience dans un laboratoire industriel. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e) et avez une volonté d'intégration dans le travail d'équipe.

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Collaborer avec des équipes de recherche
  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Diagnostiquer un problème, une défaillance, une anomalie

Formations

  • - Chimie organique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EUROFINS IESPM

Offre n°28 : ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL(E) (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BEMECOURT ()

Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif et social H/F pour un EHPAD:
Votre principales missions seront entre autres :

- relation avec les médecins et les familles
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne

Nous souhaitons collaborer avec une personne soucieuse du bien être des résidents et respectant nos valeurs humaines et de bientraitance.

Vous exercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soins
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent
  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASTERINA*MAISON DE RETRAITE

Offre n°29 : Auxiliaire de Vie - VERNEUIL D'AVRE ET D'ITON (27130) (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Principes de nutrition et de diététique
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience sur même poste) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant (ou expérience sur même poste) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°30 : ANIMATEUR TOURISME & LOISIRS H/F - ALTERNANCE

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LES BARILS ()

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens !

En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel.

1ère étape : FORMATION POEI
- Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines)
- Lieu : Loudun (86200)
- Hébergement possible sur place
Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste.

2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE
- Début : mi-décembre 2025
- Durée : 12 mois
- Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France
- Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme

MISSIONS PRINCIPALES
- Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature
- Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics
- Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs
- Créer des souvenirs inoubliables pour les vacanciers tout en valorisant un tourisme durable et local

PROFIL RECHERCHÉ
- Attiré(e) par les métiers de l'animation, du spectacle ou du loisir
- Talent artistique bienvenu (chant, danse, théâtre, etc.)
- Enthousiaste, souriant(e), à l'aise avec le public
- Autonome, réactif(ve), bon esprit d'équipe
- La maîtrise d'une langue étrangère est un plus (anglais, néerlandais, espagnol, allemand.)

CONDITIONS PROPOSÉES
- Contrat : Alternance
- Rémunération : % du SMIC selon votre âge + 13e mois
- Avantages :Primes (week-ends, incentives), Mutuelle, Séjours Center Parcs à tarifs préférentiels, Hébergement possible pendant la formation et/ou sur site selon affectation

POUR POSTULER
- Email : contact@getrouve.fr
- Téléphone : 06 44 60 80 57
Rejoignez Center Parcs et contribuez à créer des expériences mémorables en pleine nature

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • CENTER PARCS DOMAINE DES BOIS FRANCS

Offre n°31 : Animateur / Animatrice ESCALADE (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

L'association La Ruche & Le Silo recrute un(e) animateur(trice) diplômé(e) en escalade pour encadrer son club (135 adhérents), développer des séances tout public le samedi, et animer des sessions avec des partenaires éducatifs (centre social, ados, scolaires, mission locale..)

VOS MISSIONS
- Encadrement des séances enfants, ados, adultes du club.
- Animation d'une séance grand public chaque samedi après-midi.
- Organisation de séances pour des publics spécifiques.
- Participation au suivi du matériel et de l'équipement.

PROFIL RECHERCHE
- Diplôme obligatoire : BPJEPS, DEJEPS, CQP Escalade ou équivalent autorisant l'encadrement autonome sur SAE.
- Bonne expérience de l'animation.
- Sens de l'écoute, pédagogie, autonomie, rigueur.

CONDITIONS
- CDD de 12 mois annualisé (28h/semaine en moyenne)
- Rémunération : Groupe D - Coefficient 305 (ECLAT)
- Travail régulier en soirée et samedi
- Permis B recommandé
- Entrée en poste : 9 septembre 2025

PERSPECTIVES
- Évolution visée vers un temps plein (35h) dès 2027

Compétences

  • - Activités physiques et sportives adaptées
  • - Activités physiques pour tous
  • - Animation de groupes
  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS - mention "loisirs tout public"
  • - CQP animateur de loisir sportif
  • - Organisation de séjours, de sorties
  • - Réglementation du sport et des activités sportives
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques pédagogiques
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Organiser des activités ludiques et éducatives durant le trajet
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer les équipements de protection individuelle
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Travailler en groupe, en réseau

Formations

  • - Escalade (BPJEPS - DEJEPS - CQP ESCALADE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA RUCHE & LE SILO

Offre n°32 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Notre agence recherche pour son client basé dans le secteur géographique de Verneuil un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F).

Vous aurez en charge les missions suivantes:
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques, et réaliser les interventions nécessaires
- Effectuer les réglages et les paramétrages des machines
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.

Le poste est à pouvoir sur une longue mission, sur des horaires 3x8, 35 à 40 heures/semaine selon planning. Le salaire sera fonction de vos compétences et de votre expérience.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle
- Formation de niveau BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent
- Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatisme
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à utiliser l'outil informatique.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets variés dans le domaine de la maintenance industrielle, n'hésitez pas à postuler à cette offre de technicien de maintenance en intérim.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°33 : Technicien de maintenance mécanique (H/F)

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Notre agence recherche pour son client basé dans le secteur géographique de Verneuil un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F).

Vous aurez en charge les missions suivantes:
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes mécaniques sur presses et réaliser les interventions nécessaires
- Effectuer les réglages et les paramétrages des machines
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.

Le poste est à pouvoir sur une longue mission, sur des horaires journée ou 2x8, 35 à 40 heures/semaine selon planning. Le salaire sera fonction de vos compétences et de votre expérience. Il peut être demandé des déplacements.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle
- Formation de niveau BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent
- Connaissances en mécanique essentielement
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à utiliser l'outil informatique.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et un groupe offrant de nombreux avantage, n'hésitez pas à postuler à cette offre de technicien de maintenance.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°34 : Peintre (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un MANOEUVRE - H/F en PEINTURE.


Sur ce poste, vous serez amené(e) à :
-Réaliser des opérations de peinture sur pièces métalliques
-Effectuer le sablage de pièces
-Accrocher et décrocher des composants sur balancelles
-Contrôler la préparation des surfaces
-Vérifier les rugosités et nettoyer les supports
-Régler le poste de travail
-Utiliser perceuse et pistolet à peinture
-Opérer la sableuse avec précision



Vous possédez une expérience en travaux manœuvre, une formation technique et des compétences en peinture, sablage et montage d'équipements.
Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) pour relever ce challenge.

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°35 : APPRENTI(E) CUISINIER(E) H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - AMBENAY ()

Vous êtes en formation dans les métiers de la restauration et souhaitez apprendre le métier de cuisinier au sein d'une équipe passionnée dans un cadre naturel exceptionnel ?

Rejoignez notre maison gastronomique pour développer vos compétences culinaires dans un environnement calme, propice à l'excellence.

Vos missions (avec encadrement) :

- Préparation des ingrédients et des bases culinaires
- Aide à la réalisation des plats gastronomiques sous la supervision du chef
- Apprentissage des techniques de cuisson, dressage et présentation
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Participation au nettoyage et à l'organisation de la cuisine
- Découverte du travail en équipe et de la gestion d'un service gastronomique

Profil recherché :

Inscrit(e) en CAP, Bac Pro
Motivé(e), curieux(se), rigoureux(se) et désireux(se) d'apprendre
Sens de l'organisation, goût du travail bien fait
Appréciation de la cuisine gastronomique et de la nature sont un plus

Ce que nous offrons :

Un cadre de travail unique au bord d'une rivière, dans une ambiance sereine
Une formation complète aux techniques culinaires gastronomiques
Encadrement bienveillant avec une équipe expérimentée
Horaires concentrés : du jeudi après-midi au dimanche après-midi
Possibilité d'hébergement temporaire selon situation

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • LA MAISON DES BOTTEREAUX

Offre n°36 : Responsable de production (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

En qualité de Responsable de production, vous avez pour rôle principal de :

Encadrer et faire grandir vos collaborateurs (30 personnes), en instaurant une culture de la sécurité, qualité et performance
Définir et être garant de la bonne réalisation des objectifs en termes de Qualité Coût et Délai :
Aspect Opérationnel : Garantir la bonne exécution du plan de production, suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place les actions correctives nécessaires.
Aspect Performance : Conduire des projets de transformation industrielle (LEAN, 5S, Kaizen, digitalisation...), favoriser l'innovation en lien avec les équipes terrain et les fonctions support.
Aspect Technique : Collaborer étroitement avec le service R&D pour anticiper les évolutions des produits et procédés
Aspect QSE : Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique QSE, assurer le maintien des certifications et accréditations
Aspect RSE : Participer activement aux initiatives RSE (développement durable, achats, qualité de vie au travail, inclusion ...) en veillant à intégrer ces principes dans les missions quotidiennes.
Qualifications
De formation supérieure généraliste en génie industriel ou en chimie, vous êtes intéressé(e) à développer votre expérience dans la gestion globale opérationnelle d'une entité, et avez déjà une expérience managériale probante, ainsi qu'un goût pour le contact client.

Vous avez une expérience en organisation industrielle (flux de production et amélioration continue)

Meneur(se) inspirant(e), vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e) et savez à la fois combiner une forte proximité terrain et prendre la hauteur de vue nécessaire à l'atteinte des objectifs. Vous aimez relever des challenges ambitieux et avez l'âme d'un(e) entrepreneur(se).

La qualité du service client est l'une de vos obsessions

Compétences

  • - Contrôle des coûts de production
  • - Gestion des équipes de production
  • - Gestion des urgences et des crises en production
  • - Maintenance préventive et corrective
  • - Méthodes d'organisation du travail
  • - Optimisation des flux de production
  • - Optimisation des processus de production
  • - Planification de la production
  • - Surveillance de la qualité de production
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Animer et diriger les équipes de production
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur la ligne de production
  • - Optimiser les flux de production
  • - Utiliser des méthodes d'organisation du travail

Entreprise

  • EUROFINS IESPM

Offre n°37 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous sommes a la recherche de plaquiste pour travailler sur un chantier a Verneuille sur Havre.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • TRIANGLE SOLUTIONS RH

    RÉGIONAL INTÉRIM - R INTÉRIM Acteur régional de l'emploi depuis plus de 20 ans, notre groupe dispose de 43 agences principalement implantées dans le Grand Ouest. Réactifs et proches, nous accompagnons : - Nos clients en leur proposant des solutions RH dans le recrutement de leurs collaborateurs en Intérim, CDD, CDI. - Nos intérimaires dans le développement de leur parcours professionnel. Si votre profil est décrit ci-dessous, rejoignez-nous et profitez de nos nombreux avantages Entreprise

Offre n°38 : AIDE-SOIGNANT(E) (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Nous recherchons un(e) aide soignant(e) en EHPAD pour accompagner les habitants dans leur quotidien pour maintenir leur autonomie, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Participer à la prise en soin globale, y compris en fin de vie, sous la supervision d'un infirmier.
Vos missions principales :
- Soins et hygiène : Toilette, prévention des escarres, réfection des lits, gestion du linge.
- Alimentation : Distribution des repas, aide à la prise des repas et des traitements
- Suivi de santé : Hydratation, recueil des paramètres vitaux, prélèvements simples (bandelettes urinaires).
- Environnement : Entretien des locaux et du matériel, participation aux activités d'animation.
- Transmissions : Traçabilité des soins via le dossier informatisé, signalement des changements d'état de santé.
- Accueil et accompagnement : Intégration des nouveaux habitants, soutien aux familles, accompagnement en fin de vie.

Compétences et formations requises:Diplômes : DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) obligatoire.
Formations : AFGSU (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence), incendie, manutention.
Savoir-faire : Maîtrise des protocoles de soins, utilisation des outils informatiques, organisation du travail.
Savoir-être : Empathie, écoute, dynamisme, respect du secret professionnel, travail d'équipe.

Conditions de travail:
Lieu : Établissement gériatrique (secteurs variables selon planning).
Horaires : Continuité des soins 24h/24 (travail en équipe).
Encadrement : Sous la responsabilité du Directeur des soins, des cadres de santé et des infirmiers.

Compétences

  • - Règles de confidentialité
  • - Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant -DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE VERNEUIL SUR AVRE

Offre n°39 : AIDE SOIGANT/ AIDE SOIGNANTE (H/F) DE JOUR

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BEMECOURT ()

Nous recherchons pour un EPHAD, un(e) aide soignant5(e) de jour H/F

Vos principales missions seront entre autres :

- gestion des traitements
- soins du quotidien (pansement,...)
- bilan sang
- relation avec les médecins et les familles
- gestions des rendez-vous médicaux
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne.

Une journée de doublure est proposée avant votre prise de poste
Journée de travail en 10h
une IDEC est également présente du Lundi au Vendredi pour vous accompagner

Rémunération attractive
Nous souhaitons collaborer avec une personne soucieuse du bien être des résidents et respectant nos valeurs humaines et de bientraitance.

Vous exercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASTERINA*MAISON DE RETRAITE

Offre n°40 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Vous procédez à l'assemblage de panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre) selon les règles de sécurité. Vous effectuez le montage et la pose de cloisons, de doublages, de sols ou de faux-plafonds pour corriger les caractéristiques géométriques ou acoustiques d'une pièce, isolez un bâtiment ou agencez un intérieur.

Une formation en interne est possible pour les profils non qualifiés dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi.

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser et fixer des huisseries

Formations

  • - Plaque plâtre | CAP, BEP et équivalents

Offre n°41 : Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Vous interviendrez sur des chantiers tertiaires, industriels ou résidentiels selon les besoins de l'entreprise.
Vos missions :
- Réaliser les installations électriques neuves ou en rénovation (tertiaire et particulier)
- Poser et raccorder les équipements (tableaux, coffrets, luminaires, appareillages).
- Lire et interpréter les plans et schémas électriques. Effectuer les contrôles et essais nécessaires à la mise en service.
- Dépanner et entretenir les installations existantes.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur.
Profil recherché :
- Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent).
- Habilitations électriques à jour souhaitées.
- Autonomie, sérieux et esprit d'équipe indispensables.
Ce que nous offrons :
- Une ambiance de travail conviviale et professionnelle.
- Des chantiers variés
- Rémunération selon profil et expérience.

Compétences

  • - Bac pro métiers de l'électricité et de ses environnements connectés
  • - CAP électricien
  • - Caractéristiques des matériaux isolants
  • - Courants forts et courants faibles
  • - Diagnostic de pannes électriques
  • - Electricité
  • - Installation du tableau électrique, des équipements et des systèmes électriques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de référence pour l'installation et la maintenance électrique
  • - Normes qualité
  • - Règles de sécurité du travail sous tension
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de câblage électrique sécurisé
  • - Techniques de tirage de câble
  • - Titre professionnel électricien d'équipement du bâtiment
  • - Utilisation d'appareils de mesure optique (réflectomètre, wattmètre optique, photomètre, stylo optique ...)
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Câbler un matériel
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Contrôler la conformité des installations électriques
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Mettre à jour la documentation technique et les rapports d'intervention
  • - Mettre en œuvre des plans de maintenance et de rénovation pour garantir la performance et la fiabilité de l’installation électrique
  • - Mettre le réseau en service et contrôler l'installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser une opération de câblage électrique
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOISNARD - ELECT

Offre n°42 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux.
La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.
Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée.
Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'ergothérapeute
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Pratiquer des actions de rééducation d'ergothérapie

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat en ergothérapie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL BULLE SANTE

Offre n°43 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VERNEUIL D AVRE ET D ITON ()

Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Repos : samedi et dimanche.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHARCUTERIE BEBERT

Offre n°44 : INFIRMIER/ INFIRMIÈRE (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BEMECOURT ()

Nous recherchons pour un EPHAD, un(e) infirmier(e), votre principales missions seront entre autres :

- gestion des traitements
- soins du quotidien (pansement,...)
- bilan sang
- relation avec les médecins et les familles
- gestions des rendez-vous médicaux

Une journée de doublure est proposée avant votre prise de poste.
Journée de travail en 10h.
Une infirmière de coordination est également présente du Lundi au Vendredi pour vous accompagner.

Nous souhaitons collaborer avec une personne soucieuse du bien être des résidents et respectant nos valeurs humaines et de bientraitance.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASTERINA*MAISON DE RETRAITE

Offre n°45 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - RUGLES ()

En tant que psychologue chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, de leur entourage et du personnel.

Vous interviendrez de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques identifiées.
Vous serez le garant de la prise en charge psychologique des résidents, en les accompagnant dans leur parcours de soins, leur autonomie et le développement de leur personne.


Vos missions incluront :

Prendre en charge les résidents individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées.
Diagnostiquer les troubles psychiques des résidents et réaliser des bilans complets pour participer à la formalisation de projets thérapeutiques personnalisés.
Accompagner les équipes soignantes et contribuer à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques.
Participer aux réflexions autour de la mise en place de projets et de prises en charge innovantes.
Développer la pratique des techniques non médicamenteuses (TNM) ainsi que d'autres techniques innovantes.
Accompagner avec bienveillance les aidants et animer des groupes de parole.

Compétences

  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • KORIAN LA RISLE

Offre n°46 : OPERATEUR DE PRODUCTION ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'Agence Triangle Intérim d'Évreux recrute pour l'un de ses clients : Des opérateurs de production alimentaire H/F


Lors de votre mission, vous serez amené(e) à :

Manutention de palettes et de bacs nécessaire à la production,
Chargement des cuves,
Dépliage des boîtes vides,
Mise en carton,
Palettisation.

Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr

-Connaitre le processus de production, les normes et certifications, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que la méthode HACCP.
-Avoir une expérience en agro alimentaire.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH EVREUX

Offre n°47 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Bourth ()

Nous recherchons pour notre client un PRÉPARATEUR DE COMMANDES pour être suppléant au service magasin.
Nous recherchons une personne expérimentée à l'aise avec l'informatique.

Nous recherchons une personne motivée qui souhaite s'investir au sein de la société. Une première expérience est indispensable pour ce poste.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°48 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Agent de service hôtelier/hospitalier en CDD.
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- entretien des chambres et des locaux
- service des petits déjeuner
Vous excercez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°49 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 61 - Saint-Ouen-sur-Iton ()

Description du poste :
Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels, située à Saint-Ouen-sur-Iton (61300), un Approvisionneur (h/f) en CDI.
Notre client se distingue par son dynamisme et son esprit d'innovation, offrant un cadre de travail stimulant ainsi que de nombreuses opportunités de développement professionnel. Avec une culture d'entreprise tournée vers l'excellence opérationnelle et la satisfaction client, il recherche des collaborateurs passionnés pour renforcer son équipe.
Vos principales responsabilités seront :***Gérer la passation des commandes dans les délais impartis (production, sous-traitance, consommables),
* Assurer la gestion des données et des stocks via l'ERP :
- Saisir les réceptions des commandes fournisseurs,
- Optimiser les délais et la gestion des espaces de stockage,
- Contrôler les stocks, préparer et coordonner les inventaires,
- Vérifier les certificats matière et les attestations de conformité,
* Identifier et signaler les non-conformités fournisseurs (transmission au service achats),
* Suivre la gestion des déchets en respectant les réglementations et les procédures internes.
Description du profil :
Titulaire d'un Bac+2 en logistique ou gestion de stocks, vous avez acquis une première expérience réussie de 2 à 3 ans dans un poste similaire au sein d'une PME industrielle.***La connaissance du secteur de la tôlerie serait un atout supplémentaire.
* Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le pack Office ainsi que l'ERP Navision ou un logiciel de GPAO.
* Vous faites preuve d'écoute, de méthode et d'organisation, et savez gérer les priorités.
* Votre polyvalence et votre aisance à collaborer avec différents interlocuteurs seront des atouts pour mener à bien vos missions.
Le poste est à pourvoir immédiatement en journée et à temps plein

Offre n°50 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - Saint-Ouen-sur-Iton ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°51 : Assistant(e) Administratif (ve) H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) polyvalent(e) et rigoureux(se) pour renforcer le service Approvisionnement/Planification de l'un de nos clients.

En étroite collaboration avec leur équipe vos principales missions seront :
- Assurer les tâches administratives liées à l'approvisionnement,
- Saisir et suivre au quotidien les commandes auprès des fournisseurs
- Suivre les inventaires et les écarts entre les stocks physiques et informatiques.
- Renseigner les tableaux de bord de suivi des stocks et des taux de service.

Pour exceller dans ce poste, nous comptons sur vos acquis :
- Vous êtes expert(e) des outils bureautiques, en particulier Excel
- Vous avez une connaissance solide et idéalement une maîtrise de l'utilisation des ERP (comme SAP).
- Vous êtes familiarisé(e) avec les techniques de gestion des stocks et les processus d'approvisionnement.
- Votre rigueur, votre organisation et votre sens du détail sont irréprochables.

Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en milieu industriel
35 heures par semaine en journée.
Mission de longue durée.
Rémunération déterminée en fonction du profil.

Alternativ'Emploi c'est aussi:

- Un accueil quotidien en agence (du lundi au vendredi) pour mieux vous connaître !
- Un taux horaire fixe, complété par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%.
- Besoin d'un coup de pouce financier ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Profitez de nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
- Accédez aux avantages de notre Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, réductions sur les loisirs, les vacances, et bien plus encore !

Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec notre agence !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°52 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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  • Gojob

Offre n°53 : Assistant administratif / Assistante administrative h/f

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont :Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion des stocks ;S'assurer du passage en caisse de chaque article au bon prix et gérer toutes les modifications nécessaires ;Réaliser les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, suivi des SAV et/ou litiges fournisseurs, devis, saisie des commandes etc.Contrôle factures , accompagnement de tâches comptables, contrôle des caisses. 
Réactivité, rigueur, capacité d'adaptation et autonomie sont des qualités que vous avez déjà éprouvé dans une expérience significative sur un poste similaire.A l'aise avec les différents outils informatiques et idéalement avec l'outil SAP vous êtes attentif(ve) à la bonne tenue de la base de données depuis la création produit jusqu'au passage caisse.Prêt(e) à relever de nouveaux défis ?

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°54 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Nous recrutons des Agents de Production (F/H) pour notre client, spécialisé dans la fabrication de systèmes de distribution et de pulvérisation pour l'industrie (échantillons).
Ce poste est situé à Verneuil. Le travail s'effectue en 3x8 (matin, après-midi, nuit) avec des équipes Week-End (SD et VSD).
Les tâches varient selon l'atelier, mais le rôle principal est d'assurer la production et la qualité.
Missions Clés (Assemblage)
Gérer et surveiller plusieurs lignes d'assemblage simultanément.
Assurer le contrôle qualité (visuel) des produits une fois par heure.
Réaliser la maintenance de 1er niveau et le nettoyage quotidien/hebdomadaire de la ligne.
Saisir des données de production simples sur SAP et Excel (notions d'informatique).
Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) strictes (ex : pas de bijoux/maquillage) dans les zones de remplissage.
Missions Clés (Moulage)
Gérer et surveiller jusqu'à 8 presses en même temps (nécessite de l'organisation).
Approvisionner les presses en colorant et en matières premières.
Mettre en carton les produits finis.
Effectuer des contrôles qualité (visuels et dimensionnels) après formation.
Réaliser la maintenance de 1er niveau (Nettoyage des machines).
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1918€ / mois.
Description du profil :
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Offre n°55 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client acteur de l'industrie des systèmes de distribution et d'emballage pour les marchés de la beauté et de la maison , des Régleur Moulage pour démarrer dès que possible avec une expérience confirmée ou équivalente à un BAC PRO Plasturgie ou MSMA. Votre mission est essentielle pour réaliser les changements de moules, de version, de couleur, régler, dépanner et maintenir le parc machines, à la bonne cadence et au bon niveau de qualité, en pratiquant les changements de production de façon autonome. Ce job se situe à Verneuil d'Avre et d'Iton. Le rythme de travail pour cette mission sera en journée, en équipe de nuit, en équipe 2x8 et en week-end.
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Régler et assurer la conformité du produit
- Réaliser les changements de moules, de version et de couleur
- Régler, dépanner et maintenir le parc machines
- Intervenir en production pour corriger un aléa de production
- Proposer et réaliser des modifications machines pour améliorer le process
- Contrôler la cadence machine et la conformité Qualité des produits
- Assurer le reporting des interventions faites dans le cahier et enregistrer les interventions dans SPIN (le temps, la nature)
- Être support auprès des opérateurs sur des aspects techniques, qualité et organisationnels
- Participer aux opérations de maintenance préventive
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2348€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils :
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
- Vous possédez une première expérience sur le poste
- Vous avez de bonnes connaissances en automatisme et sur les matières thermoplastiques
- Vous maîtrisez les outils informatiques utilisés (Outils bureautiques, SPIN, V.DOC, SAP PM)
- Vous avez une connaissance de l'environnement ultra-propre et du système qualité du site
- Vous maîtrisez les procédures, les instructions et les modes opératoires liés à la fonction

Offre n°56 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Nous recherchons pour un de nos clients sur Verneuil/Avre des agents d'entretien (H/F).


POSTE :
AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Vos principales missions seront :

-Remise en ordre du logement ;
-Ménage des cottages ;
-Dressage literie.


PROFIL :
Poste à pourvoir uniquement les lundis ET vendredis : 10h-15h. Idéal en complément de revenus, étudiant(e) ... Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°57 : Opérateur de production H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Vous êtes à la recherche d'une mission stable et valorisante dans le secteur industriel ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre polyvalence ?
Alors cette opportunité est faite pour vous !

Nous recherchons un Opérateur de Conditionnement (H/F) pour l'un de nos clients, une entreprise dynamique située sur les secteurs de Verneuil (27) et ses alentours.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous jouez un rôle clé dans la chaîne de production.

Vos principales missions seront de :
- Approvisionner les équipements de conditionnement en matières premières et produits.
- Réaliser l'emballage et la palettisation des produits finis avec soin.
- Contrôler la conformité des produits et des colis pour garantir la qualité.
- Renseigner précisément les fiches d'activités et de production (qualité, volume, incidents, etc.).

Ce que nous vous offrons :
- Un poste en 2x8 sur une base de 35 heures par semaine.
- Une rémunération attractive.
- Des indemnités de panier.
- Possibilité d'évolution
- Une mission longue durée à prévoir, vous offrant stabilité et perspectives.

Alternativ'Emploi c'est aussi :
- Un accueil quotidien en agence (du lundi au vendredi) pour mieux vous connaître !
- Un taux horaire fixe, complété par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%.
- Besoin d'un coup de pouce financier ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Profitez de nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
- Accédez aux avantages de notre Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, réductions sur les loisirs, les vacances, et bien plus encore !

Si vous êtes motivé(e), autonome et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez plus !
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°58 : Opérateur de conditionnement H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Vous êtes à la recherche d'une opportunité où votre rigueur et votre sens du détail seront valorisés ?
Nous avons le poste qu'il vous faut !

Pour l'un de nos clients, basé sur le secteur de Verneuil et ses alentours, nous recrutons un Opérateur de conditionnement (H/F).

Sous la responsabilité du conducteur de ligne, vous jouerez un rôle essentiel dans leur chaîne de production. Votre contribution sera directe et impactante sur la qualité de leurs produits.

Vos principales missions seront :
- Assurer l'alimentation des machines de conditionnement en matières premières et produits.
- Procéder à l'emballage et à la mise sur palette des produits finis avec le plus grand soin.
- Vérifier la conformité des articles et des colis pour garantir une qualité irréprochable.
- Documenter avec précision les informations relatives aux activités et à la production (critères de qualité, volumes, incidents rencontrés, etc.).

Nous recherchons un candidat avec un niveau Bac, qui allie réflexion et dynamisme. Vous êtes à l'aise avec le port de charges modérées, la cadence et les gestes répétitifs ?
Une première expérience sur un poste similaire serait un atout indéniable !

Ce que nous vous offrons :
- Un poste en 2x8 sur une base de 35 heures par semaine.
- Une rémunération attractive.
- 13ème mois
- Des indemnités de panier et de déplacement.
- Possibilité d'évolution
- Une mission longue durée à prévoir, vous offrant stabilité et perspectives.

Alternativ'Emploi c'est aussi :

- Un accueil quotidien en agence (du lundi au vendredi) pour mieux vous connaître !
- Un taux horaire fixe, complété par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%.
- Besoin d'un coup de pouce financier ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Profitez de nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
- Accédez aux avantages de notre Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, réductions sur les loisirs, les vacances, et bien plus encore !

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez plus !

Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°59 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Ouvrier agroalimentaire secteur avicole (H/F) Membre polyvalent de l'équipe de production vous pourrez être missionné sur :
- le transport et attrapage de volailles
- accrochage de volailles
- tuerie
- déjabotage, éviscération et bridage
- mise sur chariot et mise en place des lots informatisé
- nettoyage
- réception et service des clients
Mission ponctuelle en fonction des besoins de notre client,
Vous pouvez assurer les horaires 6h00 - 13h30 (cela peut varier en fonction du poste)
Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en industrie agroalimentaire, mais débutant(e)s accepté(e)s
Vous faites preuve de polyvalence et êtes capable d'exercer dans un environnement de production aux cadences élevées.
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%.
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°60 : Opérateur / Opératrice de fabrication des industries chimiques (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recrutons des Agents de Production (F/H) pour notre client, spécialisé dans la fabrication de systèmes de distribution et de pulvérisation pour l'industrie (échantillons).
Ce poste est situé à Verneuil. Le travail s'effectue en 3x8 (matin, après-midi, nuit) avec des équipes Week-End (SD et VSD).
Les tâches varient selon l'atelier, mais le rôle principal est d'assurer la production et la qualité.
Missions Clés (Assemblage)
Gérer et surveiller plusieurs lignes d'assemblage simultanément.
Assurer le contrôle qualité (visuel) des produits une fois par heure.
Réaliser la maintenance de 1er niveau et le nettoyage quotidien/hebdomadaire de la ligne.
Saisir des données de production simples sur SAP et Excel (notions d'informatique).
Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) strictes (ex : pas de bijoux/maquillage) dans les zones de remplissage.
Missions Clés (Moulage)
Gérer et surveiller jusqu'à 8 presses en même temps (nécessite de l'organisation).
Approvisionner les presses en colorant et en matières premières.
Mettre en carton les produits finis.
Effectuer des contrôles qualité (visuels et dimensionnels) après formation.
Réaliser la maintenance de 1er niveau (Nettoyage des machines).
Acomptes dès le 1er jour travaillé
Une épargne rémunérée à 10%
Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Entreprise

  • Gojob

Offre n°61 : Responsable Services Techniques F/H (H/F)

  • Publié le 21/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

L'établissement FRAMATOME Rugles recherche un(e) Responsable Services Techniques F/H.Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement et membre du Comité de Direction, votre mission principale est d'animer et de superviser le maintien en état de l'outil industriel du site et de ses utilités en lien avec les différents départements de l'usine et en particulier les équipes de Production, Supply Chain, et SSE. Vous collaborez à l'ensemble des projets d'investissement industriels piloté par le Responsable de Projet site.Vous pilotez les budgets de votre périmètre,Vous définissez la politique maintenance permettant d'atteindre le plus haut taux de disponibilité des équipements de production, en maitrisant les coûts et les stocks,Vous supervisez les services (environ 20 personnes) : maintenance, méthodes maintenance et services généraux, en vous appuyant sur les chefs de services correspondants.Vous organisez, gérez et pilotez l'arrêt technique annuel,Vous êtes garant(e) des indicateurs de performance et de l'utilisation des outils de l'amélioration continue sur vos périmètres,Vous garantissez les objectifs de vos services en termes de sécurité, qualité, coûts et délais, et en assurez un suivi permanent.Vos responsabilités dans le domaine managérial sont de veiller au respect des règles de l'établissement, et de déployer la politique Ressources Humaines.

Offre n°62 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Votre agence MISTERTEMP, recherche des profils d' Assistant commercial H/F à VERNEUIL D'AVRE ET D'ITON et ses alentours !
Notre client connaît un fort accroissement d'activité et recrute ses prochains talents. Si vous souhaitez intégrer une entreprise où vous pourrez monter en compétences et travailler dans un environnement bienveillant, rejoignez-nous !
Vos missions***Accueillir les clients, les conseiller et les fidéliser
* Vendre des services / produits d'entretien et accessoires
* Gérer les diverses tâches administratives du centre : commande auprès du fournisseur, gestion des stocks, gestion de l'agenda du centre, dossier client, suivi des factures et devis, prises en charges, relance de créances....
* Effectuer le service après-vente et aider le client sur la maintenance de son produit
Description du profil :
Pré-requis***Expérience dans le domaine commercial ou du service client
Nos avantages pour vous***Acomptes deux fois par semaine les mardis et jeudis
* 10% d'indemnité de fin de mission
* 10% d'indemnité congés payés
* Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés
* Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2023
* Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier 2024
* Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.).
* Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.***Rejoignez-nous maintenant et faites partie d'une entreprise qui offre à ses salariés des avantages exceptionnels, tout en travaillant dans un secteur d'activité épanouissant. Postulez dès maintenant pour cette mission !
Profil recherché***Vous êtes une personne dynamique, organisée et vous appréciez travailler en équipe
* Vous êtes à l'écoute du client et appréciez le guider dans dans l'expression de ses besoins.
* A l'aise avec les outils informatiques, vous êtes à l'aise pour naviguer entre plusieurs logiciels
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein

Offre n°63 : Aide-soignant DE NUIT H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 61 - Chandai ()

-Organisez votre emploi du temps en toute liberté avec Vitalis Médical Le Mans !Prenez un moment pour échanger avec notre équipe et découvrir le poste proposé.Vitalis Médical Le Mans est une agence spécialisée dans le recrutement intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs médical, paramédical et social, couvrant les départements de la Sarthe et de l'Orne.Nous recrutons actuellement pour l'un de nos partenaires sur le secteur de L'Aigle, un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État (H/F).Ces missions peuvent être réalisées en vacation, même si vous n'avez pas encore deux années complètes de diplôme et d'expérience, conformément à la loi ValletouxPourquoi choisir Vitalis Médical ?Travailler avec nous vous permet de bénéficier de nombreux avantages :Accès au Comité d'Entreprise dès la première heure de mission,Reprise complète de votre ancienneté,Aides sociales via le FASTT : logement, garde d'enfants, services du quotidien,Prise en charge possible des frais de déplacement,Mutuelle d'entreprise couverte par l'agence,Prime de parrainage pour recommander un professionnel de santé,Indemnités de congés payés (ICP) et de fin de mission (IFM)Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et souhaitez plus de souplesse dans votre vie professionnelle ? Contactez-nous dès maintenant pour échanger sur votre projet et construire votre avenir professionnel avec Vitalis Médical.

Vos missions-Assurer la sécurité et le bien-être des résidents pendant la nuitFournir des soins d'hygiène (toilettes, habillages, )Administrer des traitements simples si nécessairesRéagir rapidement et efficacement en cas de situations d'urgence en alertant les équipes médicales si nécessairesTransmettre les informations pertinentes à l'équipe de jourVeiller à ce que l'environnement soit propre et sécuritaire pour les résidents.

Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-Soignant;Débutant(e) accepté(e).

Profil recherchéVous avez la capacité à écouter et comprendre les besoins des résidents, mais aussi à détecter les changements d'états de santé.Vous savez interagir avec les résidents et l'équipe de l'établissement.Vous avez la capacité à travailler de nuit, en équipe et la capacité d'adaptation.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°64 : Accompagnant éducatif et social H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 61 - Chandai ()

Construisez un planning à votre image avec Vitalis Médical Le MansVous êtes Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) diplômé(e) et souhaitez exercer selon votre rythme et vos contraintes ? Nous avons des missions pour vous dans le secteur de L'Aigle.Conformément à la loi Valletoux, ces missions sont accessibles en vacation, même sans deux ans complets d'ancienneté ou de diplôme. Un accompagnement sur-mesureNotre équipe reste à vos côtés pour :Comprendre votre parcours et vos compétencesDéfinir vos objectifs professionnelsVous orienter vers des missions adaptées à vos attentes Les avantages de rejoindre Vitalis MédicalComité d'Entreprise accessible dès la première heure de missionReprise totale de votre anciennetéMutuelle d'entreprise incluseAccompagnement FASTT : formations, logement, garde d'enfants, location de véhicule à tarif préférentielPrise en charge possible des frais de déplacementPrime de parrainage pour recommander un professionnel de santéVous souhaitez évoluer à votre rythme, dans un environnement humain et professionnel ? Rejoignez Vitalis Médical Le Mans et développez votre carrière selon vos envies.

Vos missionsAider les résidents dans les activités de la vie quotidienne,Etablir une relation de confiance avec les résidents,Proposer et animer des activités de groupe ou individuelles,Travailler en équipe avec d'autres professionnels pour élaborer et mettre en œuvre des projets,Surveiller l'état de santé physique et psychique des résidents,Signaler les changements ou les problèmes aux professionnels de santé.

Pré-requisDiplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social OUDiplôme d'Aide Médico-Psychologique.

Profil recherchéVous faites preuves d'empathie, de patience et d'adaptabilité.Vous avez de bonnes capacités de communication, de travail d'équipe, de gestion du temps et de responsabilités.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°65 : REGLEUR COMMANDE NUMERIQUE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Rugles ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un REGLEUR CN.
Poste en horaire 3x8 - Vous aurez en charge le réglage des machines sur de la commande numérique. Vous participerez également à la production.

BEP/BAC PRO REGLEUR Avoir occupé un poste similaire serait un plus.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°66 : Responsable Service Technique (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Ambenay ()

Notre client :

Leader mondial du nucléaire civil, Framatome conçoit et fournit des équipements, services de maintenance et solutions innovantes à forte valeur ajoutée. Avec plus de 19 000 collaborateurs dans le monde et un chiffre d'affaires de + de 4 milliards d'euros, le groupe accompagne la transition énergétique en plaçant la sûreté, l'innovation et la performance au coeur de sa stratégie.
Au sein de la Business Unit Combustible et de la Direction des Opérations Composants, le site industriel de Rugles (200 collaborateurs) est spécialisé dans la métallurgie du zirconium. Classé ICPE Seveso seuil bas, il dispose d'une expertise unique et de la plus grande capacité mondiale de production dans ce domaine.
Situé en Normandie à proximité de l'Aigle, le site est engagé dans un projet ambitieux d'augmenter fortement sa capacité de production et de renforcer le service Maintenance.

Le poste :

Vos missions :
Rattaché(e) au Directeur de site et membre du Comité de Direction, vous pilotez et coordonnez l'équipe des services techniques (24 collaborateurs, dont 2 managers) afin de garantir la disponibilité et la performance des installations industrielles du Site.
Votre rôle est stratégique pour soutenir la production et accompagner les ambitions fortes de croissances de Framatome Rugles.

A ce titre, vos principales responsabilités sont de :
- Manager et coordonner l'équipe technique (maintenance, méthodes maintenance et services généraux) en vous appuyant sur les chefs de services correspondants et en veillant à la montée en compétences et à la fluidité des interactions entre services.
- Piloter le budget de votre service.
- Poursuivre l'organisation et la structuration de la maintenance, en lien avec les enjeux de performance industrielle du site.
- Garantir la disponibilité des équipements de production, en maitrisant les coûts et les stocks, en priorisant les actions pour assurer la continuité des opérations et réduire les arrêts liés aux pannes.
- Suivre et améliorer les indicateurs de performance (KPI, TRS) afin de fiabiliser les outils de production et être garant de l'utilisation des outils de l'amélioration continue sur vos périmètres.
- Développer la maintenance préventive et mettre en place la maintenance de 1er niveau avec les équipes de production.
- Identifier les points de faiblesse techniques et organisationnels, proposer des actions correctives et mettre en place des formations ciblées.
- Garantir les objectifs de vos services en termes de sécurité, qualité, coûts et délais, et en assurez un suivi permanent.
- Collaborer avec le Responsable de Projet site pour l'ensemble des projets d'investissement industriels.
- Organiser, gérer et piloter l'arrêt technique annuel.

Profil recherché :

Votre profil :
· Formation : Ingénieur(e) généraliste (Bac+5), idéalement avec une spécialisation ou une forte appétence pour la maintenance industrielle.
· Compétences techniques : Solide culture technique, avec une expertise confirmée dans la gestion d'équipements et procédés complexes (mécaniques, hydrauliques, et automatisés complexes.)
· Expérience :
o Minimum 8 ans d'expérience en management d'équipes opérationnelles de maintenance et/ou de projets industriels.
o Une expérience significative sur un site classé SEVESO ou INB est un véritable atout.
· Méthodes et outils : Bonne maîtrise des démarches et outils d'amélioration continue (TPM, Lean, 6 Sigma?), avec la capacité à les adapter de manière pragmatique au terrain.
· Qualités personnelles :
o Rigueur, organisation et sens des priorités,
o Esprit d'analyse et force de proposition,
o Leadership reconnu et capacité à fédérer,
o Pédagogie, sens de l'écoute et goût pour le développement des compétences de vos équipes.
· Langues : Anglais opérationnel courant (niveau équivalent TOEIC - 750), vous permettant d'interagir dans un contexte international.

Conditions et avantages :

- Rémunération : 60 à 80K- (sur 13 mois) + part variable dès 10 %
- Intéressement (+ 1 mois de salaire en moyenne, depuis 3 ans)
- Mutuelle groupe, Titres-Restaurant, Indemnités kilométriques forfaitaires

Entreprise

  • Exolys

    Exolys

Offre n°67 : MAGASINIER CARISTE (H/F/D)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Notre client, spécialisé dans la fabrication d'emballage de produits cosmétiques et pharmaceutiques, recrute dans le cadre de son développement un MAGASINIER CARISTE CACES (H/F/D).
Vos missions seront les suivantes :
Réceptionner et stocker les commandes fournisseurs:
-Identifier la livraison en s'assurant qu'elle concerne bien APTAR puis décharger le camion
-Contrôler l'aspect de la marchandise, la quantité par rapport au BL de transport, établir les incidents réceptions au besoin
-Trier les références et contrôler les codes articles, les lots et quantités par rapport au BL fournisseur.
- Identifier la marchandise avec étiquettes, code barre. Stocker la marchandie référencer dans le magasin.
- Remettre les prélèvements fournisseurs au service qualité
Approvisionner les unités de production:
- Identifier, gérer et préparer les colis en fonction des besoins de l'atelier
- Contrôler l'envoi, comparer le nombre de colis sur sa palette et le nombre de colis trackés
- Réintégrer éventuellement les produits en trop
- Assurer les relevés et les alimentations de kanban
Préparer les commandes à expédier, gérer les flux entre les magasins externes:
- Obtenir l'échéancier de livraison
- Prélever, contrôler et identifier les colis. Emballer selon les exigences clients.
- Contrôler par rapport aux spécificités client, ou aux contraintes réglementaires par rapport à l'exportation.
- Charger les camions
- Assurer la maintenance de premier niveau sur les matériels de manutention
Horaires d'équipe en 2*8, possibilité de travailler de nuit ou week-end
Salaire : 12,10€b/h + primes d'équipe et de transport
Conditions particulières:
-travail sur écran
-travail en hauteurSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°68 : REGLEUR MOULAGE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour notre client un RÉGLEUR MOULAGE. Vous serez en charge de réaliser les changements de moules, de version, de couleur, de régler, dépanner et maintenir le parc machines à la bonne cadence au bon niveau de qualité en pratiquant les changements de production de façon autonome.

Nous recherchons une personne à l'aise avec les outils informatiques : SPIN, V.DOC, SAP PM. Une connaissance des procédures, modes opératoires sont indispensables.
Vous devez disposer des habilitations électrique B2, H2, BR et BC et avoir le pont roulant. Profil issu d'un BAC PRO PLASTURGIE, MSMA ou avec une expérience équivalente.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°69 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN DE LABORATOIRE.
Vous aurez en charge l'analyse des huiles de moteur. Suivre les protocoles et fiches techniques. Tri et archivage.

BAC CHIMIE/STL Une première expérience en qualité de technicien de laboratoire est souhaitée.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°70 : CHEF D'ÉQUIPE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un chef d'équipe maintenance F/H.Sous l'autorité du Responsable de l'équipe Maintenance, le Chef d'équipe maintenance a pour tâches principales de :

¿ Garantir la maintenance curative et préventive de toutes les machines de l'entreprise tout en maitrisant les coûts, les délais, la qualité et dans le respect des normes de sécurité :
- Organiser les actions de maintenance curatives en fonction du degré d'urgence (sécurité / capacité de production)
- Réaliser les analyses nécessaires pour développer le volet prédictif de la maintenance
- Superviser les opérations de maintenance sur les machines
- Gérer la GMAO
- Encadrer son équipe en pilotant les aspects RH gestion du temps, congés, entretiens annuels et entretiens professionnels, formation, ...

¿ Assurer une cohésion et une cohérence au sein de son service :
- Contribuer à l'optimisation de l'outil de production et à l'efficience du service maintenance
- Participer au déploiement de la politique 4.0 du site en assurant le traitement des données maintenance
- Développer les compétences de l'équipe maintenance en matière d'analyse et de résolution de problèmes
- Déployer les outils de gestion documentaire et de diagnostic de l'activité de son service

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°71 : Agent de Maintenance H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'Astérina EHPAD accueillant 52 résidents recherche un/une agent de maintenance 

vos missions : 

- suivre de façon hebdomadaire et journalière des points de contrôles et de sécurités 
- réaliser l'ensemble des travaux de maintenance 
- contacter des sociétés spécialisées si nécessaire

Réalisation des missions dans le respect et l'intimité des résidents

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°72 : Auditeur / Auditrice qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Animateur qualité (H/F) Contrôle qualité :
- Réaliser les contrôles qualité sur matières premières, composants et produits finis selon les procédures en vigueur.
- Utiliser les outils et documents de contrôle (plans, gammes, fiches, tableaux statistiques?).
- Identifier les non-conformités, rédiger des rapports de contrôle et proposer des actions correctives.
- Libérer les lots conformes et gérer les certificats associés.
- Participer aux audits ponctuels et aux études de traçabilité.
Formation et animation :
- Former et valider les nouveaux arrivants (intérimaires, opérateurs, contrôleurs?).
- Maintenir leur niveau via des audits de suivi.
- Participer aux chantiers d'amélioration continue et à la résolution de problèmes.
Gestion documentaire et outils :
- Mettre à jour la documentation qualité.
- Gérer les stocks bloqués (physiquement et informatiquement via SAP ou autre ERP).
- Participer à la maintenance et à l'intégration de nouveaux moyens de contrôle.
Sécurité, qualité et environnement :
- Appliquer les consignes de sécurité et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
- Contribuer aux certifications qualité et environnement.
- Respecter les consignes de tri, d'économie d'énergie et d'hygiène du poste de travail.
Formation : Bac ou expérience équivalente
Compétences techniques :
- Lecture de plans techniques
- Connaissance des procédés de production et des outils qualité (NQA, 5S, 5P, Marp?)
- Maîtrise des logiciels ERP (SAP, SPIN, QUASAR?) et bureautiques (Excel, Outlook?)
Conditions particulières :
- Travail sur écran : régulier
- Exposition au bruit : régulière
- Produits chimiques : régulière
- Travail en hauteur : occasionnel
- Exposition CMR : possible selon les mission
Flexibilité : Les animateurs qualité peuvent se remplacer mutuellement en modifiant leurs cycles de travail. Des missions techniques ou organisationnelles ponctuelles peuvent être confiées.
Formation à la journée puis horaires de travail : journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuit ou week end
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°73 : Cariste (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Cariste (H/F).
? Dans ce poste, vous serez amené à :
- Assurer les opérations de manutention.
- Charger et décharger les marchandises.
- Gérer la gestion physique et informatique des produits.
- Réaliser le magasinage en rack 8 mètres.
- Organiser le stockage en masse 7 mètres.
- Préparer les commandes avec soin.
- Participer au potentiel chargement de camion.
- Utiliser le chariot élévateur et le PDA efficacement.
Vous justifiez d'une expérience réussie en magasinage et préparation de commandes.
Titulaire d'une formation en manutention, vous maîtrisez le chariot élévateur, PDA et stockages divers et démontrez une forte adaptabilité.
Les horaires : 6H-14H ou 14H-22H ou 22H 6H du lundi au vendredi.
Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission.
- Un accès à notre CE (cinéma, voyages, chèques cadeaux?).
- La possibilité de formations pour développer vos compétences.
- Une application mobile pour gérer vos contrats et vos relevés d'heures en toute simplicité.
- Un programme de fidélité avec des primes et des avantages exclusifs.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Manpower !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°74 : Directeur / Directrice de bureau d'études en industrie (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 61 - Saint-Martin-d'Écublei ()

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) / Chargé(e) d'affaires Bureau d'Études en CDI.Vous aimez conjuguer technique, concret et relation client ?
Vous cherchez un poste où chaque projet est unique et où vous pouvez suivre vos idées de la conception jusqu'au montage ?
Rejoignez une entreprise à taille humaine, experte en usinage, rénovation et amélioration d'équipements industriels.Votre mission :Au sein du bureau d'études, vous êtes le partenaire technique de nos clients.
Vous concevez, proposez et pilotez des solutions sur mesure pour moderniser et sécuriser leurs équipements industriels.Ce que vous ferez au quotidien :- Conseiller et accompagner les clients dans la définition de leurs besoins.- Concevoir des plans (pièces uniques, petites séries, systèmes complets) sur SolidWorks.- Collaborer avec l'atelier pour développer et fabriquer des solutions fiables et sécurisées.- Aller sur le terrain (sites clients, chantiers) pour analyser les besoins techniques.- Piloter vos projets de A à Z : plans, achats, fabrication, montage.- Contribuer à la remise en sécurité, modernisation et amélioration continue des systèmes existants.- Donner un coup de main aux équipes quand il le faut - esprit collaboratif garanti !
La satisfaction de voir vos solutions se concrétiser sur le terrain.Intéressé(e) ? Curieux(se) ? Envoyez nous vite votre CV, on a hâte d'échanger avec vous !
Poste en CDIDurée de travail : 38h/semaine.Rémunération : selon profil + mutuelle + 13ème mois + intéressement + tickets restaurants et offre CE associée + conciergerie médicale + carte Noël.
 Le profil qu'on recherche :Vous êtes à l'aise avec SolidWorks (AutoCAD est un plus).Vous aimez voir le concret de vos projets et échanger directement avec les clients.Curieux(se), débrouillard(e), vous aimez trouver des solutions techniques pratiques.Une première expérience en bureau d'études mécanique ou en environnement industriel est un vrai plus.Pourquoi nous rejoindre ?Une entreprise conviviale où vos idées sont écoutées.Des projets variés et sur mesure, jamais routiniers.La satisfaction de voir vos solutions se concrétiser sur le terrain.

Entreprise

  • NL CONSEIL RESSOURCES & STATEGIES.

Offre n°75 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

En tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents.Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations pour développer vos compétences ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.

Offre n°76 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°77 : Technicien de paie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Dans un très bel établissement situé au cœur de la Normandie, notre spa recherche une ou un Spa Praticien(ne) freelance.
Description du profil :
Profil recherché :***Formation et diplôme : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'esthétique, de la cosmétique.
* Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Spa Praticien(ne) ou dans un domaine similaire. Une expérience en freelance est un atout.
* Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques de soins du visage et du corps, ainsi que les protocoles de spa. Vous avez une connaissance approfondie des produits cosmétiques et des équipements de spa.
* Qualités personnelles : Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'une grande écoute et d'un sens aigu du service. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de travailler de manière autonome.
* Disponibilité : Vous êtes disponible pour travailler sur des missions ponctuelles ou régulières, selon les besoins du spa.
* Autres : Vous maitriser parfaitement es normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur.
Si vous êtes passionné(e) par les soins bien-être et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel, nous serions ravis de vous compter parmi nous.

Offre n°78 : Régleur / Régleuse de machine et d'outillage de moulage des métaux (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour notre client acteur de l'industrie des systèmes de distribution et d'emballage pour les marchés de la beauté et de la maison , des Régleur Moulage pour démarrer dès que possible avec une expérience confirmée ou équivalente à un BAC PRO Plasturgie ou MSMA. Votre mission est essentielle pour réaliser les changements de moules, de version, de couleur, régler, dépanner et maintenir le parc machines, à la bonne cadence et au bon niveau de qualité, en pratiquant les changements de production de façon autonome. Ce job se situe à Verneuil d'Avre et d'Iton. Le rythme de travail pour cette mission sera en journée, en équipe de nuit, en équipe 2x8 et en week-end.

Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Régler et assurer la conformité du produit
- Réaliser les changements de moules, de version et de couleur
- Régler, dépanner et maintenir le parc machines
- Intervenir en production pour corriger un aléa de production
- Proposer et réaliser des modifications machines pour améliorer le process
- Contrôler la cadence machine et la conformité Qualité des produits
- Assurer le reporting des interventions faites dans le cahier et enregistrer les interventions dans SPIN (le temps, la nature)
- Être support auprès des opérateurs sur des aspects techniques, qualité et organisationnels
- Participer aux opérations de maintenance préventive



Nous recherchons des profils :
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d’adaptation et vous appréciez travailler en équipe
- Vous possédez une première expérience sur le poste
- Vous avez de bonnes connaissances en automatisme et sur les matières thermoplastiques
- Vous maîtrisez les outils informatiques utilisés (Outils bureautiques, SPIN, V.DOC, SAP PM)
- Vous avez une connaissance de l'environnement ultra-propre et du système qualité du site
- Vous maîtrisez les procédures, les instructions et les modes opératoires liés à la fonction

Entreprise

  • Gojob

Offre n°79 : Orthoptiste F/H - Verneuil-sur-Avre 27130

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Emploi Orthoptiste Verneuil-sur-Avre 27130 | La Solution Médicale

Centre ophtalmologique à Verneuil-sur-Avre 27130, recherche un Orthoptiste (F/H)

 

Avantages du poste :

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Structure moderne

 

Vos Missions : 

- Plateau technique dernière génération

- Améliorer la prise en charge des patient

- Examens de la vision binoculaire et contactologie.

- Réalisations des préconsultations et examens complémentaires.

- Travail de réfraction et d'exploration en ophtalmologie en coordination avec les ophtalmologues 

 

 

Ce poste est  à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Titulaire du certificat de capacité d'Orthoptiste.

Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°80 : Ophtalmologue Temps partiel F/H - Verneuil-sur-Avre 27130

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Emploi ophtalmologue Verneuil-sur-Avre 27130 | La Solution Médicale

Centre Ophtalmologique à Verneuil-sur-Avre 27130, recherche activement un Ophtalmologue (F/H) Temps partiel.

 

Avantages du poste :

- Équipe paramédicale et d'orthoptistes à disposition

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Bonne rémunération

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Horaires flexibles à convenance, 02 jours par semaine

- Planning rempli garanti

 

Avantages du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Inscrit à l'Ordre des médecins en France.

DES Ophtalmologie obtenu en Union Européenne.

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°81 : Médecin Généraliste (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

En tant que Médecin F/H, vous avez pour mission :
- Effectuer une évaluation complète de l'état de santé du patient à son arrivée dans le service de réadaptation. Cela inclut l'analyse des antécédents précédents la pathologie principale ayant conduit à la réadaptation
- Coordonner les soins entre les différents professionnels de santé impliqués
- Assurer la cohérence du plan de réadaptation et de rééducation pour répondre aux besoins spécifiques du patients
- Assurer le suivi médical régulier des patients en veillant à l'évolution de leur état général
- Anticiper les risques et les minimiser à travers des soins préventifs
- Préparer la sortie du patient de l'unité de réadaptation incluant la rédaction d'un plan de soins post-hospitalisation, des recommandations des soins à domicile etc


- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine
- Vous appréciez le travail en équipe et l'ambiance familiale d'un établissement
- Vous prônez la bienveillance et la qualité des soins prodigués aux patients
- Vous êtes inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France (ou prochainement inscriptible).

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°82 : Peintre enduiseur / enduiseuse (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un MANOEUVRE - H/F en PEINTURE. Sur ce poste, vous serez amené(e) à :
- Réaliser des opérations de peinture sur pièces métalliques
- Effectuer le sablage de pièces
- Accrocher et décrocher des composants sur balancelles
- Contrôler la préparation des surfaces
- Vérifier les rugosités et nettoyer les supports
- Régler le poste de travail
- Utiliser perceuse et pistolet à peinture
- Opérer la sableuse avec précision
Vous possédez une expérience en travaux manœuvre, une formation technique et des compétences en peinture, sablage et montage d'équipements.
Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) pour relever ce challenge.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°83 : ANIMATEUR QUALITÉ (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un animateur qualité (F/H)Ce poste, basé à VERNEUIL SUR AVRE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois. Le rôle principal de l'animateur qualité est de garantir la conformité des produits de l'atelier de production. Pour ce faire, il effectue des contrôles qualité sur les matières premières, les composants et les produits finis. Il doit s'appuyer sur sa connaissance des produits, des processus et des outils de contrôle adaptés. Missions Techniques Clés : L'animateur qualité a plusieurs responsabilités techniques: Contrôle et documentation : Il utilise la documentation de contrôle (plans, fiches d'instruction, etc.) pour vérifier le calibrage des équipements et contrôler les produits. Il doit enregistrer les résultats et libérer les lots conformes. Analyse et résolution : Il est capable d'isoler et d'analyser la production défectueuse. Il rédige des rapports de contrôle détaillés et propose des actions correctives ou préventives. Formation et support : Il forme et valide les nouveaux arrivants (intérimaires, opérateurs, contrôleurs) à leur poste et s'assure de leur niveau de formation. Il soutient également le personnel en cas de doute ou de litige qualité. Missions d'Animation et de Gestion : Amélioration continue : L'animateur participe activement aux projets d'amélioration et de résolution de problèmes. Il contribue également aux systèmes qualité pour maintenir les certifications et le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Communication : Il informe sa hiérarchie de toute anomalie ou dysfonctionnement et transmet les consignes à l'équipe suivante. Documentation et archivage : Il est responsable de la rédaction et de la mise à jour de la documentation qualité. Il archive également les enregistrements et dossiers de contrôle. Exigences et Compétences Requises Formation : Le poste nécessite un Bac ou une expérience équivalente. Compétences techniques : Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des procédures, des instructions et des modes opératoires. Il doit savoir lire des plans techniques et maîtriser les principes qualité de base, tels que le Niveau de Qualité Accepté, les statistiques, et les outils de résolution de problèmes (5P). Une connaissance approfondie des produits fabriqués et des procédés de production est essentielle. Informatique : La maîtrise des logiciels d'exploitation (ERP comme SAP) et des outils de bureautique (Outlook, Excel) est requise. Le titulaire sera potentiellement exposé au bruit et à des produits chimiques. Le travail sur écran n'est pas une condition particulière. De formation Bac à Bac+2 dans le domaine de la qualité, mesure physique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Le poste est basé à Verneuil sur Avre et implique un travail en équipe 2x8. Matin : Du Lundi au vendredi 5h / 13h avec 30 minutes de pause. Après midi : Du lundi au vendredi 13h / 21h avec 30 minutes de pause. Formation à la journée.

Offre n°84 : Opérateur sur machines H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Ambenay ()

Notre agence Alternativ'emploi de l'Aigle recherche un opérateur sur machines (H/F) dans le secteur de la métallurgie pour l'un de nos client (27).

Vos missions seront:

- Approvisionnement des machines
- Contrôle du bon fonctionnement et de la production
- Vérification de la qualité des produits
- Respecter le processus de production
- Respect de la sécurité

Longue mission à prévoir
Lundi au vendredi
Horaires en 2x8 et/ou journée
11,88EUR/h brut + IFM + CP + Compte CET à hauteur de 8%

Vous êtes curieux, dynamique, polyvalent et volontaire. Une première expérience en industrie est appréciable mais l'entreprise est ouverte à la formation complète peu importe votre parcours professionnel.

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - L'Aigle

Offre n°85 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lons-le-Saunier (39) est à la recherche de son prochain talent pour rejoindre son équipe.
Petit cabinet familial d'une dizaine de collaborateurs ou l'ambiance et le bien-être au travail est primordial pour le dirigeant.
La flexibilité explique le peu de turn over dans ce Cabinet qui reste à taille humaine volontairement.
Sous la supervision de l'expert-comptable vos missions seront :
- La Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés de A à Z
- Déclaration de TVA, Révision des Comptes, Liasses Fiscales, Les Bilans
- La relation avec vos clients pour les conseillers au mieux
Avantages :
- Ticket restaurant
- Annualisation du temps de travail ou heure supplémentaire payée
- Prime d'intéressement (équivaut à un 13ème mois)
- Prime exceptionnelle
- Indemnité kilométrique
- Séminaire (1 à 2 fois par an)
Description du profil :
Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous.

Offre n°86 : Médecin du travail (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, service de santé au travail, un Médecin du Travail en Devenir (H/F) à proximité de Verneuil d'Avre et d'Iton
Les missions
* Contribuer à la surveillance de la santé des salariés en lien avec le médecin tuteur.***Participer à des actions de prévention en entreprise.***Collaborer avec une équipe d'experts : ergonomes, psychologues, infirmiers, préventeurs.***Développer progressivement vos compétences médicales grâce à un accompagnement sur-mesure.
Le profil
* Titulaire d'un diplôme de docteur en médecine.***Vous souhaitez vous orienter vers la médecine du travail avec une formation adaptée.***Curieux, à l'écoute et motivé par l'amélioration des conditions de travail.
Les atouts
* Formation complète assurée.***Parcours évolutif vers médecin du travail qualifié.***Service reconnu pour son esprit d'équipe et son dynamisme

Offre n°87 : ANIMATEUR QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un animateur qualité (F/H)Ce poste, basé à VERNEUIL SUR AVRE est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 2 mois.

Le rôle principal de l'animateur qualité est de garantir la conformité des produits de l'atelier de production. Pour ce faire, il effectue des contrôles qualité sur les matières premières, les composants et les produits finis. Il doit s'appuyer sur sa connaissance des produits, des processus et des outils de contrôle adaptés.

tâches Techniques Clés :
L'animateur qualité a plusieurs responsabilités techniques:

Contrôle et documentation : Il utilise la documentation de contrôle (plans, fiches d'instruction, etc.) pour vérifier le calibrage des équipements et contrôler les produits. Il doit enregistrer les résultats et libérer les lots conformes.

Analyse et résolution : Il est capable d'isoler et d'analyser la production défectueuse. Il rédige des rapports de contrôle détaillés et propose des actions correctives ou préventives.

Formation et support : Il forme et valide les nouveaux arrivants (intérimaires, opérateurs, contrôleurs) à leur poste et s'assure de leur niveau de formation. Il soutient également le personnel en cas de doute ou de litige qualité.


tâches d'Animation et de Gestion :

Amélioration continue : L'animateur participe activement aux projets d'amélioration et de résolution de problèmes. Il contribue également aux systèmes qualité pour maintenir les certifications et le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).

Communication : Il informe sa hiérarchie de toute anomalie ou dysfonctionnement et transmet les consignes à l'équipe suivante.

Documentation et archivage : Il est responsable de la rédaction et de la mise à jour de la documentation qualité. Il archive également les enregistrements et dossiers de contrôle.


Exigences et Compétences Requises

Formation : Le poste nécessite un Bac ou une expérience équivalente.

Compétences techniques : Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des procédures, des instructions et des modes opératoires. Il doit savoir lire des plans techniques et maîtriser les principes qualité de base, tels que le Niveau de Qualité Accepté, les statistiques, et les outils de résolution de problèmes (5P). Une connaissance approfondie des produits fabriqués et des procédés de production est essentielle.

Informatique : La maîtrise des logiciels d'exploitation (ERP comme SAP) et des outils de bureautique (Outlook, Excel) est requise.

Le titulaire sera potentiellement exposé au bruit et à des produits chimiques. Le travail sur écran n'est pas une condition particulière.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°88 : Conducteur de ligne H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière dans l'industrie ?
Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F passionné et rigoureux pour l'un de nos clients basé sur le secteur de Verneuil (27) !

Ce poste polyvalent vous offre la chance de mettre à profit votre expertise au coeur de la production.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront de :
- Régler et conduire une ligne de production automatisée, en garantissant une sécurité optimale.
- Assurer la conformité des produits selon nos standards qualité.
- Rechercher la performance globale de la ligne pour optimiser la productivité.
- Réaliser les interventions de maintenance de premier niveau, en étant épaulé par une équipe de maintenance dédiée.
- Maintenir votre espace de travail propre et opérationnel.

Ce que nous recherchons :
Idéalement titulaire d'un Bac ou équivalent, complété par une spécialisation en industrie.
Votre autonomie, votre organisation et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous justifiez d'une expérience significative en industrie qui vous permet d'être rapidement opérationnel.

Ce que nous vous proposons :
- Un poste en 2x8 qui permet un bon équilibre.
- Un temps de travail de 35 heures par semaine.
- Des indemnités de paniers pour vos repas.

En nous choisissant, vous choisissez un allié pour votre avenir :

- Accueil personnalisé : Venez nous rencontrer du lundi au vendredi en agence pour un échange privilégié, car votre projet compte pour nous !
- Rémunération optimisée : Profitez d'un taux horaire fixe, boosté par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Épargne Intelligente : Ouvrez un Compte Épargne Temps (CET) avec un rendement exceptionnel de 8% !
- Flexibilité financière : Besoin d'un coup de pouce ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Soutien Complet : Bénéficiez des nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.) pour vous simplifier la vie.
- Avantages exclusifs CSE : Accédez à un univers de privilèges : cartes cadeaux, réductions sur vos loisirs, vos vacances, et bien plus encore !
Alternativ'Emploi Verneuil : Bien Plus Qu'un Emploi, un Partenaire de Votre Carrière !

Prêt(e) à relever ce défi stimulant ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°89 : OPERATEUR DE PRODUCTION AGRO H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Alternativ'Emploi Evreux recherche pour l'un de ses clients un(e) opérateur(trice) de production en agroalimentaire (H/F)

Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production en agroalimentaire.
Vous serez en charge de l'approvisionnement des lignes de production, de la surveillance du bon déroulement des processus de fabrication et de l'assurance de la qualité des produits.

Missions principales :

Assurer le bon fonctionnement des lignes de production
Contrôler la qualité des produits et du matériel
Effectuer des opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau
Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Travailler en collaboration avec l'équipe pour optimiser les rendements

Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
Polyvalence et esprit d'initiative
Être motivé(e) et prêt(e) à s'investir dans une entreprise en plein développement Expérience en production industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire

Fonctionnement en 3*8

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Évreux

Offre n°90 : Auditeur / Auditrice qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Ce poste, basé à VERNEUIL SUR AVRE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois.
Le rôle principal de l'animateur qualité est de garantir la conformité des produits de l'atelier de production. Pour ce faire, il effectue des contrôles qualité sur les matières premières, les composants et les produits finis. Il doit s'appuyer sur sa connaissance des produits, des processus et des outils de contrôle adaptés.
Missions Techniques Clés :
L'animateur qualité a plusieurs responsabilités techniques:
Contrôle et documentation : Il utilise la documentation de contrôle (plans, fiches d'instruction, etc.) pour vérifier le calibrage des équipements et contrôler les produits. Il doit enregistrer les résultats et libérer les lots conformes.
Analyse et résolution : Il est capable d'isoler et d'analyser la production défectueuse. Il rédige des rapports de contrôle détaillés et propose des actions correctives ou préventives.
Formation et support : Il forme et valide les nouveaux arrivants (intérimaires, opérateurs, contrôleurs) à leur poste et s'assure de leur niveau de formation. Il soutient également le personnel en cas de doute ou de litige qualité.
Missions d'Animation et de Gestion :
Amélioration continue : L'animateur participe activement aux projets d'amélioration et de résolution de problèmes. Il contribue également aux systèmes qualité pour maintenir les certifications et le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
Communication : Il informe sa hiérarchie de toute anomalie ou dysfonctionnement et transmet les consignes à l'équipe suivante.
Documentation et archivage : Il est responsable de la rédaction et de la mise à jour de la documentation qualité. Il archive également les enregistrements et dossiers de contrôle.
Exigences et Compétences Requises
Formation : Le poste nécessite un Bac ou une expérience équivalente.
Compétences techniques : Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des procédures, des instructions et des modes opératoires. Il doit savoir lire des plans techniques et maîtriser les principes qualité de base, tels que le Niveau de Qualité Accepté, les statistiques, et les outils de résolution de problèmes (5P). Une connaissance approfondie des produits fabriqués et des procédés de production est essentielle.
Informatique : La maîtrise des logiciels d'exploitation (ERP comme SAP) et des outils de bureautique (Outlook, Excel) est requise.
Le titulaire sera potentiellement exposé au bruit et à des produits chimiques. Le travail sur écran n'est pas une condition particulière.
Description du profil :
De formation Bac à Bac+2 dans le domaine de la qualité, mesure physique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.
Le poste est basé à Verneuil sur Avre et implique un travail en équipe 2x8.
Matin : Du Lundi au vendredi 5h / 13h avec 30 minutes de pause.
Après midi : Du lundi au vendredi 13h / 21h avec 30 minutes de pause.
Formation à la journée.

Offre n°91 : Monteur ajusteur (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 61 - Saint-Martin-d'Écublei ()

Description du poste :
Envie de mettre ton talent technique au service d'une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe et la passion de la mécanique font la différence ?
Nous recrutons un Monteur Ajusteur H/F prêt à assembler, ajuster et donner vie à des sous-ensembles mécaniques de haute précision en CDI.***Tes missions :
- Monter, ajuster et mettre au point les pièces à partir des plans
- Contrôler la qualité et assurer le bon fonctionnement des ensembles
- Participer à l'usinage (tour, fraiseuse, rectifieuse.) selon ton savoir-faire
- Retoucher, réparer et améliorer les process quand il le faut***Ce qu'on aime :
- La passion du travail bien fait
- L'envie de progresser et de proposer des idées
- L'esprit d'équipe et la fiabilité***Pourquoi rejoindre notre partenaire ?
- Une entreprise réactive, reconnue et conviviale
- Des projets techniques variés et stimulants
- Un poste clé dans la satisfaction de nos clients
Tu aimes la mécanique, tu as l'œil du détail et l'envie de t'impliquer ?
Alors, rejoins nous et faisons avancer la précision ensemble !
Description du profil :
Profil recherché :
Formation mécanique ou expérience solide en montage/ajustage
Lecture de plans + métrologie = ton quotidien
Minutieux, autonome et joueur d'équipe
(Si tu touches à l'usinage → gros bonus !)

Offre n°92 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
En tant qu'Electrotechnicien, vous aurez les responsabilités suivantes :***Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production ;
* Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques et électriques ;
* Participer à l'amélioration des processus de production ;
* Assurer la conformité des équipements aux normes de sécurité ;
* Participer à l'installation de nouveaux équipements ;
* Rédiger des rapports techniques ;
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie et de fabrication.***Rémunération et primes
Prime d'ancienneté,
Primes versées sur 13 mois,
Prime de nuit (80 heures/mois majorées à environ 30 %).***Avantages sociaux
CSE : chèques vacances.***Développement professionnel
Programme d'intégration sur 2 semaines,
Formation continue.
Description du profil :
Vous êtes motivé à développer vos compétences ? Vous aimez la logique et le diagnostique de panne ? Ce poste est fait pour vous.
Issu d'une formation dans la maintenance Electrotechnique ? N'attendez plus pour postuler.

Offre n°93 : Conducteur régleur (H/F)

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recrutons pour un de nos clients un(e) : Conducteur régleur H/F

Vos missions : 

Monter ou démonter les outillages et les moules adéquats sur chaque machine,
Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages,
Lancer la fabrication d'une série de pièces pour test,
Assurer des contrôles fréquents pour prévenir les problèmes,
Intervenir en cas de panne,
Coordonner une équipe d'opérateurs,
Collaborer avec les conducteurs de machines (opérateurs) et les responsables d'îlot,
Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements.


Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre CV à evreux[a]triangle.fr


Informations :

Horaires : équipes,
Prime d'équipe,
Majoration des heures de nuit,
Heures supplémentaires à prévoir et possibilité de travail le samedi,
Débutant accepté.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH EVREUX

Offre n°94 : Responsable paie (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, un responsable paie (F/H) pour démarrer dès que possible.
Votre mission est essentielle pour garantir l'exhaustivité du processus de paie et de la Gestion des Temps et Activités.
Nous avons besoin de vos compétences et de votre expertise approfondie en paie et ressources humaines pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à 27100 Le Vaudreuil.
Le rythme de travail pour cette mission sera en horaires statut cadre avec 14 jours de RTT.
Avantages de la mission:
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Directement rattaché au Directeur Régional Cluster Services RH ou Responsable Cluster Pays, vous assurez les tâches suivantes :
- Apporter un second niveau de soutien au sein des Services RH aux clients nécessitant une expertise en la matière
- Prendre en charge les cas complexes remontés par les HR Admin, les analyser et proposer une résolution efficace
- Faire remonter les demandes au troisième niveau de soutien si une assistance supplémentaire est nécessaire
- Effectuer la saisie des données de paie dans le système de gestion de la paie avant la date limite établie
- Valider les activités de paie et post-paie effectuées par le partenaire / prestataire externe (résultats de la paie, virement bancaire et le fichier d'envoi)
- Exécuter les contrôles/vérifications tout au long du processus de paie en accord avec les bonnes pratiques et les exigences de conformité
- Gérer les actions annuelles liées au traitement de la paie (saisie des données, production de rapports légaux et création du calendrier de la nouvelle année)
- Contrôler les interfaces de paie et les autres systèmes connexes
- Collaborer avec le partenaire/ prestataire externe sur la mise à jour des paramètres du système de paie Identifier et proposer des actions d'amélioration relatives aux processus et aux systèmes/outils - Tenir à jour la documentation requise et participer aux actions de gestion des connaissances
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2558€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils :
- Vous possédez un Diplôme de premier cycle en Gestion des Affaires/Ressources Humaines/domaine connexe
- Vous avez un Bac +2/3 en paye Vous possédez une expérience de 10 ans minimum en gestion de la paie dans un environnement international / multi-entreprises
- Vous maîtrisez le logiciel de paie ZADIG (ADP)
- Vous êtes orienté client et qualité
- Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes
- Vous faites preuve d'un souci du détail
- Vous avez un sens de la communication et de bonnes compétences interpersonnelles
- Vous maîtrisez l'anglais (obligatoire sauf pour la France et l'Allemagne)
- Vous possédez de bonnes compétences en matière d'organisation et de gestion du temps
- Une connaissance de SuccessFactors et des outils de gestion des tickets d'incidents est appréciée
- Une expérience dans un environnement de Centre de Services Partagés serait un plus

Offre n°95 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

POSTE : Technicien de Maintenance H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance F/H.
Sous l'autorité du Chef d'équipe maintenance, le Technicien de maintenance industrielle a pour missions principales de :
¿ Assurer les interventions ci-après, en toute sécurité, de :
o Dépannages : diagnostic et intervention,
o Actions préventives, curatives, amélioratives,
o Travaux liés à du matériel ou des installations,
o Installation matériel neuf.
¿ Rédiger et saisir les comptes rendus d'interventions dans la GMAO,
¿ Fournir les renseignements techniques permettant d'analyser les causes des pannes éventuelles,
¿ Renseigner la GMAO lors de la sortie de pièces de rechange du magasin,
¿ Utiliser la GMAO comme source d'informations lors des interventions,
¿ Participer à l'élaboration du plan de maintenance préventive/améliorative.
PROFIL : Vous êtes titulaire d'un BAC, Bac PRO, BTS en électricité, électrotechnique ou électromécanique, et justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en maintenance industrielle.
Nous attendons un candidat opérationnel sur le terrain, possédant de solides compétences en électricité (lecture de schémas électriques indispensable) et idéalement en mécanique.
Motivé(e), rigoureux(se) et organisé(e), vous vous intégrez facilement grâce à votre bon état d'esprit. Votre esprit d'analyse et votre réactivité sont des atouts majeurs pour le diagnostic de panne et une bonne gestion du stress.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°96 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance F/H.Sous l'autorité du Chef d'équipe maintenance, le Technicien de maintenance industrielle a pour tâches principales de :

¿ Assurer les interventions ci-après, en toute sécurité, de :
o Dépannages : diagnostic et intervention,
o Actions préventives, curatives, amélioratives,
o Travaux liés à du matériel ou des installations,
o Installation matériel neuf.

¿ Rédiger et saisir les comptes rendus d'interventions dans la GMAO,
¿ Fournir les renseignements techniques permettant d'analyser les causes des pannes éventuelles,
¿ Renseigner la GMAO lors de la sortie de pièces de rechange du magasin,
¿ Utiliser la GMAO comme source d'informations lors des interventions,
¿ Participer à l'élaboration du plan de maintenance préventive/améliorative.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°97 : JOB D'ETE aide soignant H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDD pour des remplacement d'Eté JUIN JUILLET AOUT SEPTEMBRE .
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Juin à Septembre 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°98 : Apprenti cuisinier H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e apprenti cuinier/cuisinière .

L'établissement est doté d'une cuisine sur place avec une préparation de plats traditionnels à base de produits frais. 
Accompagné par le chef de cuisine vos missions seront : 

- apprentissage et réalisation des plats chauds 
- apprentissage et réalisation des entrées et desserts 
- apprentissage des normes HACCP

Nous vous accompagnerons pour obtenir avec succés votre diplôme dans le cadre de ce contrat d'apprentissage 
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°99 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Employé de ménage (H/F) Rattaché(e) Au Responsable Équipe Nettoyage, Vous effectuez diverses tâches de nettoyage au travers des missions suivantes :
- Vous assurez l'entretien des locaux d'affectation,
- Nettoyez, lavez, dépoussiérez et désinfecter les locaux dans le respect des procédures et des méthodes de nettoyage. Vous entretenez le matériel et les équipements mis à sa disposition (En fonction des affectations peut être amené à utiliser du matériel industriel).
- Vous contrôlez la qualité de son intervention avant de quitter les lieux.
- Repérez les anomalies et les pannes et remontez l'information à sa hiérarchie.
- Vous récupérer des objets trouvés et assurez les prestations complémentaires au nettoyage (service hôtelier, logistique) .
- Vous pouvez vous voir confier de manière ponctuelle toute mission nécessaire dans le cadre du bon fonctionnement de l'entreprise.
Les horaires de travail sont de 10h à 15h. Les jours de travail sont principalement le lundi et le vendredi.
Vous possédez un bon sens de la propreté ? Vous souhaitez intégrer une équipe de travail ? Vous aimez travailler en autonomie ?
Vous n'avez pas de formations dans le domaine mais vous êtes motivé ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Si ce poste vous intéresse, contactez-nous dès à présent par mail !
Vous souhaitez consulter ou postuler à nos offres depuis votre mobile, téléchargez notre appli « MON MANPOWER » sur Apple store ou Google Play.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°100 : Deviseur / Deviseuse en industrie graphique (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Rugles ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Deviseur H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Rattaché(e) à la direction et en interface avec le bureau d'études et l'atelier, vous pilotez l'ensemble des projets clients, de l'analyse des besoins jusqu'au suivi technique et commercial des réalisations.
Vous élaborez les devis en fonction des demandes et proposez des solutions techniques sur mesure, en tenant compte des contraintes spécifiques à chaque projet. Vous êtes l'interlocuteur(trice) direct(e) des clients, assurant les échanges par téléphone, e-mail et lors de visites ponctuelles, afin de qualifier les besoins, conseiller techniquement et garantir la bonne conduite des affaires.
Vous participez à la conception des systèmes (convoyeurs, ensembles mécano-soudés, pièces statiques.) en réalisant des plans 2D/3D sur un logiciel de CAO tel que SolidWorks. En lien étroit avec l'atelier, vous veillez à la faisabilité, à la conformité technique et au respect des délais de fabrication.
Vous assurez également le suivi des stocks (pièces, composants, matières premières) et pouvez intervenir ponctuellement lors des phases de montage ou de mise en service sur site.
Votre profil :
De formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou conception industrielle (type BTS CPI, DUT GMP, Licence Pro), vous justifiez d'une première expérience réussie en bureau d'études ou en gestion d'affaires techniques, dans un environnement industriel.
Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans, le chiffrage et les échanges techniques avec les clients. Vous maîtrisez un logiciel de conception (SolidWorks, AutoCAD, etc.) et possédez une bonne vision des process de fabrication.
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez évoluer dans un environnement polyvalent où l'esprit d'équipe et l'autonomie sont essentiels.
Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.

Offre n°101 : Auxiliaire de vie (H/F) - temps plein

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Et si vous trouviez (enfin) un poste qui vous donne le sourire ?
����Ce que nous recherchons
Vous êtes :
-                         Diplômé(e) ou formé(e) au métier d'auxiliaire de vie
-                         Fort(e) d'au moins 3 ans d'expérience auprès des personnes âgées
-                         Ponctuel(le), bienveillant(e) et discret(e)
 
Alors vous avez tout ce qu'il faut pour rejoindre l'aventure Petits-fils !
����Pourquoi choisir Petits-fils ?
Chez Petits-fils Évreux, nous mettons un point d'honneur à vous proposer un planning sur-mesure, adapté à vos critères, vos disponibilités et vos contraintes personnelles. ����C'est vous qui choisissez : temps plein, temps partiel, en semaine, le week-end, en journée ou de nuit !
 
Et ce n'est pas tout :
-                         Toujours les mêmes personnes accompagnées, un planning fixe, des horaires fixes et toujours sur le même secteur  
-                         Un taux horaire attractif :
����14,88 € brut/heure, congés payés inclus (soit 13,53 € + 10%)
����Majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche)
����Présence de nuit : 99,20 € brut/nuit, congés payés inclus (soit 90,20 € + 10%)
-                         Frais de transport pris en charge
 
❤️Et en plus :
-                         Accès à une complémentaire santé à tarif préférentiel
-                         Réductions sur des activités culturelles et sociales
-                         Soutien psychologique gratuit et anonyme
-                         Newsletter bien-être « La Pause Petits-fils »
-                         Formations indemnisées accessibles facilement
-                         Pause conviviale possible dans nos Maisons Petits-fils
 
���� ���� Vos missions
-                         Aide au lever, à la toilette, à l'habillage
-                         Préparation et aide aux repas
-                         Courses, entretien du logement
-                         Accompagnements (promenades, sorties, rendez-vous médicaux)
-                         Jeux, échanges, activités de stimulation
 
����Une équipe qui vous respecte et vous valorise
Petits-fils, c'est un réseau national d'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap, qui place les auxiliaires de vie au centre de l'accompagnement.
����Consultez les témoignages de nos intervenants :
����rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie
����Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature, et construisons ensemble un planning qui vous ressemble !

Entreprise

  • Petits-fils Evreux

Offre n°102 : aide soignant H/F de Nuit

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDI.
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Surveillance 
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne

-Taches ménagères et d'entretien des locaux 
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.
Avantages : 

- chèques vacances 
-chèques cadeaux

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°103 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDD pour des remplacement d'Eté JUIN JUILLET AOUT SEPTEMBRE .
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Juin à Septembre 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°104 : Cuisinier H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e cuisinier.e en CDI..
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Le(La) cuisinier(e) planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas (entrées, chaud, desserts) et gère la réception des livraisons.
- Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs.
- Elle exerce sa mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et respect des procédures applicables).

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°105 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e aide à la personne en CDD pour des remplacement d'Eté  AOUT SEPTEMBRE .
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Août à Septembre 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°106 : Aide soignant H/F CDI

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDI.
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.
Avantages : chèques cadeaux, chèques vacances, heures supplémentaires payées, plusieurs actions de qualité de vie au travail (soins du visage, coiffeur, ...)

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°107 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e aide à la personne en CDD pour des remplacement d'Eté  AOUT SEPTEMBRE .
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Août à Septembre 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°108 : Cuisinier H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e cuisinier.e en CDI..
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Le(La) cuisinier(e) planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas (entrées, chaud, desserts) et gère la réception des livraisons.
- Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs.
- Elle exerce sa mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et respect des procédures applicables).

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°109 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDD pour des remplacement d'Eté JUIN JUILLET AOUT SEPTEMBRE .
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Juin à Septembre 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°110 : Aide Soignant / Soignante (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDI.
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- Soins d'hygiène
- Aide au repas
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°111 : CUISINIER H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e cuisinier.e en CDI
Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Le(La) cuisinier(e) planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas (entrées, chaud, desserts) et gère la réception des livraisons.
- Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs.
- Elle exerce sa mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et respect des procédures applicables).

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°112 : Responsable paie (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour notre client, un responsable paie (F/H) pour démarrer dès que possible.
Votre mission est essentielle pour garantir l'exhaustivité du processus de paie et de la Gestion des Temps et Activités.
Nous avons besoin de vos compétences et de votre expertise approfondie en paie et ressources humaines pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à 27100 Le Vaudreuil.

Le rythme de travail pour cette mission sera en horaires statut cadre avec 14 jours de RTT.

Avantages de la mission:
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au Directeur Régional Cluster Services RH ou Responsable Cluster Pays, vous assurez les tâches suivantes :
- Apporter un second niveau de soutien au sein des Services RH aux clients nécessitant une expertise en la matière
- Prendre en charge les cas complexes remontés par les HR Admin, les analyser et proposer une résolution efficace
- Faire remonter les demandes au troisième niveau de soutien si une assistance supplémentaire est nécessaire
- Effectuer la saisie des données de paie dans le système de gestion de la paie avant la date limite établie
- Valider les activités de paie et post-paie effectuées par le partenaire / prestataire externe (résultats de la paie, virement bancaire et le fichier d'envoi)
- Exécuter les contrôles/vérifications tout au long du processus de paie en accord avec les bonnes pratiques et les exigences de conformité
- Gérer les actions annuelles liées au traitement de la paie (saisie des données, production de rapports légaux et création du calendrier de la nouvelle année)
- Contrôler les interfaces de paie et les autres systèmes connexes
- Collaborer avec le partenaire/ prestataire externe sur la mise à jour des paramètres du système de paie Identifier et proposer des actions d'amélioration relatives aux processus et aux systèmes/outils - Tenir à jour la documentation requise et participer aux actions de gestion des connaissances

Nous recherchons des profils :
- Vous possédez un Diplôme de premier cycle en Gestion des Affaires/Ressources Humaines/domaine connexe
- Vous avez un Bac +2/3 en paye Vous possédez une expérience de 10 ans minimum en gestion de la paie dans un environnement international / multi-entreprises
- Vous maîtrisez le logiciel de paie ZADIG (ADP)
- Vous êtes orienté client et qualité
- Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de résolution de problèmes
- Vous faites preuve d'un souci du détail
- Vous avez un sens de la communication et de bonnes compétences interpersonnelles
- Vous maîtrisez l'anglais (obligatoire sauf pour la France et l'Allemagne)
- Vous possédez de bonnes compétences en matière d'organisation et de gestion du temps
- Une connaissance de SuccessFactors et des outils de gestion des tickets d'incidents est appréciée
- Une expérience dans un environnement de Centre de Services Partagés serait un plus

Entreprise

  • Gojob

Offre n°113 : Auxiliaire de vie AMBENAY (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Rugles ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires


Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - RUGLES

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l'Association ADMR RUGLES

Offre n°114 : Auxiliaire de vie Verneuil sur Avre (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires


Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - VERNEUIL

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR VERNEUIL

Offre n°115 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F
Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :
- le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
- la gestion d'un portefeuille de clients variés
- la révision
- l'établissement des liasses et du bilan
- l'accompagnement et le conseil client
- la gestion des rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille.
Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.
Description du profil :
Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet.
Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.

Offre n°116 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Verneuil sur avre.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Evreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Evreux

Offre n°117 : Responsable amélioration continue (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s) (+ 4 ans, confirmé)
    • 27 - BOURTH ()

En bref : Responsable Amélioration Continue H/F - CDI - Secteur de Verneuil d'Avre et d'Iton - Salaire variable selon profil - Amélioration continue, Processus, Performance, Qualité
La division INDUSTRIE de notre bureau ADSEARCH ROUEN recherche pour son client un Responsable Amélioration Continue (H/F) sur le secteur de Verneuil d'Avre et d'Iton.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Définir et mettre en œuvre des plans d'amélioration continue pour optimiser les processus de production.
- Analyser les performances des processus et identifier les axes d'amélioration.
- Mettre en place des indicateurs de performance et suivre leur évolution.
- Former et sensibiliser les équipes aux méthodes et outils d'amélioration continue.
- Piloter des projets d'amélioration continue en collaboration avec les différents services.
- Assurer la veille technologique et méthodologique pour proposer des solutions innovantes.
- Participer à la démarche qualité de l'entreprise et veiller au respect des normes et standards.

Offre n°118 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°119 : Chef d'Équipe Maintenance H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

POSTE : Chef d'Équipe Maintenance H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un chef d'équipe maintenance F/H.
Sous l'autorité du Responsable de l'équipe Maintenance, le Chef d'équipe maintenance a pour missions principales de :
¿ Garantir la maintenance curative et préventive de toutes les machines de l'entreprise tout en maitrisant les coûts, les délais, la qualité et dans le respect des normes de sécurité :
- Organiser les actions de maintenance curatives en fonction du degré d'urgence (sécurité / capacité de production)
- Réaliser les analyses nécessaires pour développer le volet prédictif de la maintenance
- Superviser les opérations de maintenance sur les machines
- Gérer la GMAO
- Encadrer son équipe en pilotant les aspects RH gestion du temps, congés, entretiens annuels et entretiens professionnels, formation,
¿ Assurer une cohésion et une cohérence au sein de son service :
- Contribuer à l'optimisation de l'outil de production et à l'efficience du service maintenance
- Participer au déploiement de la politique 4.0 du site en assurant le traitement des données maintenance
- Développer les compétences de l'équipe maintenance en matière d'analyse et de résolution de problèmes
- Déployer les outils de gestion documentaire et de diagnostic de l'activité de son service
PROFIL : Vous avez expérience confirmée en maintenance industrielle et en management d'équipe.
Vous possédez de solides compétences techniques en électricité et en mécanique et privilégiez une forte présence sur le terrain.
Autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un sens aigu de l'initiative, vous êtes capable de gérer les priorités, de collaborer efficacement avec les autres services (Production, Qualité) et d'être force de proposition pour l'amélioration continue des process.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°120 : PEINTRE SECTEUR POUDRE H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous recherchons pour notre client un PEINTRE pour le secteur peinture poudre.

Nous recherchons une personne motivée souhaitant s'investir au sein de la société. Une première expérience serait un plus à votre candidature

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°121 : Mécanicien(ne) automobile (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

RESPONSABILITÉS :

Le groupe LAGUERRE, recherche un(e) mécanicien(ne)s automobile pour son agence de Verneuil-sur-Avre (27).
Au sein de l'agence et sous la responsabilité du chef d'agence et du chef d'atelier, vous effectuez des prestations mécaniques telles que l'entretien courant (vidange, climatisation, montage/démontage pneumatiques, freinage) sur tous types de véhicules mais également la grosse mécanique (embrayage, distribution, amortisseurs..).
Vous êtes capable de réaliser un diagnostic complet du véhicule confié et vous maitrisez les nouvelles technologies (KTS, FAP, électronique..).
CDI à pourvoir - contrat 39 heures - rémunération 25 455 à 30 500 euros selon expérience
Avantages : CSE + compteur d'heures de récupération + IRP Auto (avantages vacances, accompagnements personnalisés, loisirs, soutien scolaire enfants, etc.)

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation technique CAP/BEP/Bac Pro mécanique, vous avez l'esprit d'équipe.
Vous êtes autonome, motivé, soucieux de la qualité de l'intervention technique et du service client.
Vous développez votre expertise en mécanique automobile et vous vous investissez dans la relation client.
Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B et disposez d'une expérience en mécanique VL.

Entreprise

  • Lallemand pneus

    Le groupe LAGUERRE, adhérent au réseau PROFIL PLUS, regroupe aujourd'hui 4 entités (Laguerre, Lallemand, S3D et Jeeh) et 350 collaborateurs. 36 points de vente déployés sur plusieurs régions : Normandie, Pays de la Loire et Centre Val de Loire. L'enseigne et ses adhérents sont engagés sur l'inclusion et le handicap. Des référents au sein du siège social sont à disposition des collaborateurs dans le cadre de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°122 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Peintre industriel au pistolet (H/F) En tant que peintre epoxy, vous serez en charge de :
- Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masquage, etc.)
- Appliquer la peinture epoxy par pulvérisation électrostatique en cabine
- Contrôler la qualité de l'application (épaisseur, uniformité, finition)
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité
- Assurer l'entretien courant du matériel et de votre poste de travail
- Participer à l'amélioration continue des processus de peinture
Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques de peinture epoxy et du matériel de pulvérisation
- Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel
- Sens du détail et de la finition
Formation / Expérience :
- CAP/BEP ou Bac Pro en peinture industrielle ou traitement de surface
- Une première expérience réussie dans un poste similaire est fortement appréciée
Qualités personnelles :
- Autonomie, rigueur, minutie
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Bonne gestion du temps et des priorités
Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°123 : Chirurgien-Dentiste H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

POSTE : Chirurgien-Dentiste H/F
DESCRIPTION : Emploi Omnipraticien H/F - Verneuil-sur-Avre
Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour un poste en CDI au sein d'un centre dentaire situé à Verneuil-sur-Avre dans le 27.
Présentation du poste
En tant qu'omnipraticien salarié, vous aurez à disposition un plateau technique moderne et complet qui facilitera vos interventions. Votre pratique sera également soutenue par une assistante dentaire dédiée au fauteuil et une équipe administrative efficace. Une patientèle très importante vous attend, vous ne vous ennuierez pas !
Rémunération
La rémunération proposée est de 30% bruts/mois, congés payés inclus.
Description de la structure
La structure allie qualité des soins et ambiance conviviale. Dans cet espace moderne, vous travaillerez avec des professionnels expérimentés.
Avantages du poste
- Assistante dentaire dédiée
- Personnel administratif efficace
- Très beau flux de patients
- Plateau technique moderne
- Agenda rempli
Localisation : Verneuil-sur-Avre, 27130
Nous nous engageons à répondre à votre candidature sous une semaine.
Laissez-nous vos coordonnées et nous verrons ensemble pour vous proposer d'autres opportunités professionnelles dans toute la France.
Contactez-nous au O6 24 4O O1 67
PROFIL : Titulaire d'un diplôme de chirurgien-dentiste obtenu en France ou dans un pays membre de l'Union Européenne.

Entreprise

  • Amélice Conseil

    AMELICE Conseil vous accompagne dans la construction de votre avenir professionnel. Si vous êtes un praticien européen avec un diplôme européen, nous serons heureux de vous éclairer sur la vie en France en général, la réglementation médicale, et vous accompagner sur vos démarches administratives, votre inscription au Conseil de l'Ordre, l'apprentissage de la langue française. Et bien sûr, vous ne payez rien !

Offre n°124 : Responsable d'équipe comptable agricole H/F

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

RESPONSABILITÉS :

Avec mon équipe, je garde le cap, #ChezFITECO Verneuil d'Avre et d'Iton !

Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Responsable d'équipe agricole - Data Superviseur H/F.
#ChezFITECO Verneuil d'Avre et d'Iton, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!
En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prendrez en charge la responsabilité d'une équipe comptable agricole de 9 collaborateurs.
Interlocuteur privilégié des clients, vous prendrez en charge le suivi comptable d'un portefeuille clients sur notre secteur agricole.
Vos missions seront les suivantes :
1. Organisation générale des missions
- Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients
- Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...)

2. Fiabilisation et valorisation de la DATA
- Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire
- Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil
- Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe
- Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...)

3. Conseil Clients
- Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions
- Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site

4. Management
- Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe
- Développer les compétences de ses collaborateurs

Vos avantages
Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel :
🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine.
🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort.
🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance.

PROFIL RECHERCHÉ :

Les incontournables du poste :
-Diplômé d'un Bac +2 Comptabilité et Gestion
-Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire de 5 ans en cabinet.

Savoirs et savoir-faire :
-Compétences managériales
-Connaissance de l'environnement digital (ISAGRI / Sage Coala souhaitable)

Savoir-être professionnels
-Analyse et résolution des problèmes
-Esprit d'équipe
-Gestion du temps
-Réactivité et adaptabilité
-Organisation
-Sens du client

#ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

Entreprise

  • FITECO

    Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !

Offre n°125 : Expert-Comptable Mémorialiste H/F

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

RESPONSABILITÉS :

Avec mon équipe, je garde le cap, #ChezFITECO Verneuil d'Avre et d'Ilton !

Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Expert-Comptable.
#ChezFITECO Verneuil d'Avre et d'Ilton, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!
Vous intégrerez notre bureau convivial, facilement accessible, composé de 15 collaborateurs.
Vous prendrez en charge un portefeuille clients entre 200 et 300 dossiers (BIC, BNC, BA, TPE, PME)

• Vos principales missions :
- Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients
- Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du Dashboard MYA...)

• Fiabilisation de la DATA
- Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire
- Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe
- Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...)

• Conseil Client
- Sécuriser les liens avec l'administration, assister aux contrôles de l'administration
- Réaliser les rendez-vous bilan avec le client
- Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site


• Missions réglementaires
- Veiller au respect du référentiel normatif et de la déontologie
- Participer aux contrôles qualité (interne - externe) réalisés par l'Ordre des Experts-Comptables

• Management
- Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe
- Développer les compétences de ses collaborateurs


Vos avantages
Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel :
🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine.
🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort.
🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance.

PROFIL RECHERCHÉ :

Les incontournables du poste :
-Vous êtes expert-comptable mémorialiste en début de stage, ou bien vous souhaitez débuter votre stage, dans un cabinet qui saura vous accompagner vers le diplôme d'expertise comptable..

Savoirs et savoir-faire :
-Expertise managériale
-Connaissance de l'environnement digital
-Maitrise de la déontologie et de la réglementation professionnelle

Savoir-être professionnels
-Analyse et résolution des problèmes
-Esprit d'équipe et bon communicant
-Gestion du temps
-Réactivité et adaptabilité
-Organisation
-Sens du client
#ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

Entreprise

  • FITECO

    Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !

Offre n°126 : Médecin coordinateur H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

L'Astérina maison de retraite Familliale accueillant 52 Résidents recherche un/une medecin coordinateur H/F Notre résidence dispose d'une unité protégée de 14 places.  Vous évolurez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète : IDEC, IDE, AS, AES, Kiné. psychologue et médecins. Vos missions :  - Elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre   - Elaborer le dossier type de soins.    - Elaborer le rapport annuel d'activité médicale.    - Elaborer la liste des médicaments type avec l'équipe IDE.    - Elaborer la liste de stock de médicaments d'urgence.      - Donner un avis sur les admissions de nouveaux résidents.    - Evaluer et valider le girage et le pathos des résidents.    -  Rencontrer le futur résident et/ou sa famille.    - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement en cas de situation d'urgence (y compris carence de médecins traitant sur le territoire) ou de risque vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs .      - Assurer la coordination entre les intervenants libéraux et le personnel en poste.    - Partager ses informations avec les intervenants.    - Assurer la coordination gérontologique.    - Créer des liens avec les services d'urgence et formaliser les procédures d'intervention. Dossier de liaison d'urgence.    - Participer activement aux rencontres avec les professionnels gériatriques et identifier les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents.    - Suivre la bonne tenue des dossiers infirmiers, écrits et informatisés.   - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits de prestations   - Préside la commission de coordination gériatrique   - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique à l'entrée du résident     - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels   - Formuler des recommandations auprès des intervenants libéraux.    - Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information du personnel dans le domaine de la prise en charge des résidents.    - Former le personnel soignant sur la question de la maltraitance.    - S'assurer de la permanence des soins et informer la direction en cas de difficultés.    - Participer à la gestion des risques (prévention, surveillance et gestion de crise)   - Créer des protocoles, en être le garant de la bonne application, et former le personnel à la bonne application de ces protocoles.    - Participer à la gestion budgétaire, sous contrôle de la direction.      - Suivi et respect des consignes de la direction et / ou du supérieur hiérarchique, aide selon les besoins.   - Respecter les protocoles mis en place.  Autonome sur votre poste vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de direction  Rémunération attractive, Plusieurs avantage sociaux sont proposés.  Située à 4km de Breteuil sur Iton, à 15km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 40km d'Evreux et [130 Km de Paris, Bémécourt est un village où il fait bon vivre. La résidence médicalisée l'Astérina accueille.

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°127 : Psychologue-psychothérapeute (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Bémécourt ()

L'Astérina maison de retraite Familliale accueillant 52 Résidents recherche un/une psychologue.

Notre résidence dispose d'une unité protégée de 14 places. 

Vous évolurez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète : Med.Co, IDEC, IDE, AS, AES, Kiné.

Vos missions : 

- organiser et planifier le fonctionnement des différents acteurs .
- être en relation directe avec les professionnels de santé intervenant auprès des résidents (médecins, paramédicaux divers .), manage.
- garantir à chaque résident la plus grande autonomie psychique possible dans le respect de ses choix et de ses attentes,
- organiser l'entrée du résident, veiller à ce que sa décision d'entrée soit pleinement éclairée,
- mettre en œuvre des activités à visée thérapeutique de type stimulation cognitive, en particulier pour les résidents présentant une détérioration intellectuelle,
- Elaboration en équipe des projets d'accompagnements personnalisés 
- maintenir l'ensemble des liens familiaux et affectifs de la personne âgée avec son environnement social,
- maintenir ou retrouver certaines relations sociales,
Autonome sur votre poste vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de direction 

Rémunération attractive, Plusieurs avantage sociaux sont proposés. 

Située à 4km de Breteuil sur Iton, à 15km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 40km d'Evreux et [130 Km de Paris, Bémécourt est un village où il fait bon vivre. La résidence médicalisée l'Astérina accueille. 

Entreprise

  • EHPAD Résidence l'Astérina

Offre n°128 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Depuis 75 ans, YABON fait rayonner la tradition française au cœur de la Normandie. Spécialisée dans l'agroalimentaire, notre entreprise s'appuie sur un savoir-faire authentique et l'engagement de ses 120 collaborateurs pour offrir des produits de qualité.
Chez YABON, nous croyons que la performance passe avant tout par l'humain. Rejoindre nos équipes, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où esprit d'équipe, savoir-faire technique et passion du métier se conjuguent au quotidien.
Envie de relever un nouveau défi, de monter en compétences et de contribuer à une belle aventure industrielle ? Alors ce poste est fait pour vous !
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Maintenance & Travaux Neufs , vos principales missions seront les suivantes :
* Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif et curatif)
* Assurer régulièrement le démarrage et l'arrêt des utilités (vapeur, air, eau, électricité),
* Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic et intervenir,
* Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels,
* Conseiller et former les utilisateurs aux matériels,
* Maîtriser la lecture de schémas électriques, hydrauliques et pneumatiques
* Actualiser les données techniques,
* Documenter les indicateurs et suivi de la production,
* Proposer des idées d'amélioration continue,
* Veiller à la sécurité des personnes et des machines,
* Etre capable d'intervenir sur les programmes d'automatismes
Qualités requises :
Connaissances techniques en automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle,
Maîtrise de l'informatique industrielle,
Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale, travail en équipe, capacité d'adaptation
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 31 000,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°129 : INFIRMIER DE (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Bémécourt ()

Notre client est un établissement situé à BEMECOURT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) médical(e), intégrez un établissement soucieux du bien-être de ses salarié(e)s, porteur de fortes valeurs humaines et offrant une stabilité, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Comment pourriez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement gériatrique ? Dans un environnement bienveillant, vous dispenserez des soins et gérerez la distribution de médicaments auprès des résidents. - Assurer l'administration quotidienne des traitements médicamenteux en veillant à leur conformité et leur efficience - Collaborer activement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi personnalisé et adapté aux besoins de chaque résident - Procéder aux soins de plaies et aux changements de pansements tout en apportant soutien et écoute aux personnes âgées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Salaire: 14 euros/heure Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de (F/H) empathique pour prodiguer des soins en établissement pour personnes âgées - Capacité à effectuer des soins infirmiers incluant la distribution des médicaments - Compétence en réalisation de pansements et suivi des traitements médicaux - Faculté à travailler en équipe avec une approche collaborative - Diplôme d'Etat d'Infirmier requis pour l'exercice du poste Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Offre n°130 : Mécanicien Automobile H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?
Nous vous proposons de faire partie d'une équipe qui a le goût du travail bien fait.
Gueudet 1880 recherche son prochain Mécanicien (f/h) pour rejoindre la concession Renault à Verneuil-sur-avre !
Mettez votre passion au centre de votre activité professionnelle en intervenant sur une gamme variée de véhicules.
Au quotidien vos missions sont les suivantes :
- vous prenez en charge les diagnostics, la recherche de panne, les réparations mécaniques et l'entretien courant
- vous effectuez l'entretien préventif et périodique des véhicules 
- vous identifiez et signalez les problèmes potentiels affectant les performances des véhicules
- vous collaborez avec les membres de l'équipe pour garantir des délais de réparation rapides et une satisfaction client optimale.
Dans le respect de nos process Gueudet 1880 et notamment des méthodes de réparation définies par le constructeur et la concession, vous suivez les règles de l'atelier.
Donnez-nous l'opportunité de mettre votre savoir-faire au profit de notre concession !

Passionné d'automobile et de mécanique ? Vous recherchez un nouvel environnement où vous épanouir. Vous êtes jeune diplômé ou avez déjà une expérience, et souhaitez être accompagné sur votre prise de poste ainsi que votre montée en compétences.
Rejoignez-nous !
Notre objectif ?
Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients.

Votre salaire ?
Chez Gueudet 1880, nous vous proposons une rémunération en fonction de votre profil et de vos compétences.
Votre carrière ?
Des formations pourront vous être proposées afin de gagner en savoir-faire et/ou d'évoluer au sein du Groupe.

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°131 : Collaborateur comptable confirmé (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lons-le-Saunier (39) est à la recherche de son prochain talent pour rejoindre son équipe.

Petit cabinet familial d'une dizaine de collaborateurs ou l'ambiance et le bien-être au travail est primordial pour le dirigeant.

La flexibilité explique le peu de turn over dans ce Cabinet qui reste à taille humaine volontairement.

Sous la supervision de l'expert-comptable vos missions seront :
- La Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés de A à Z
- Déclaration de TVA, Révision des Comptes, Liasses Fiscales, Les Bilans
- La relation avec vos clients pour les conseillers au mieux

Avantages :
- Ticket restaurant
- Annualisation du temps de travail ou heure supplémentaire payée
- Prime d'intéressement (équivaut à un 13ème mois)
- Prime exceptionnelle
- Indemnité kilométrique
- Séminaire (1 à 2 fois par an)


Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°132 : Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Régleur plasturgie (H/F)
Réaliser les changements de moules, de version, de couleur. Régler, dépanner, maintenir le parc machines, à la bonne cadence, au bon niveau de qualité en pratiquant les changements de production de façon autonome. Missions principales :
Régler et assurer la conformité du produit :
Préparer l'intervention.
Faire un changement de production.
Intervenir en production pour corriger un aléa de production.
Proposer et réaliser des modifications machines pour améliorer le process.
Respecter les gammes opératoires, les gammes de changements de format et les fiches d'instructions.
Respecter les temps d'intervention prévus et les consignes de sécurité.
Contrôler la cadence machine et la conformité Qualité des produits.
Après intervention garantir que la machine est en sécurité, que toutes les sécurités sont actives.
Participer aux opérations de maintenance préventive. De formation BAC PRO Plasturgie, MSMA ou expérience équivalente.
Connaissances complémentaires :
Connaissance des procédures, des instructions et des modes opératoires liés à la fonction.
Connaissance en automatisme
Connaissance de l'organisation liée au système qualité du site.
Connaissance de l'environnement ultra-propre.
Certification et habilitation électrique
Connaissance des matières thermoplastiques.
Horaires : Journée / 2*8 / 3*8 / nuit / W.E
Mettez votre passion pour la mécanique au service de notre équipe !
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°133 : Informaticien industriel (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Au nom de notre client, une entreprise industrielle innovante, nous recherchons un(e) informaticien industriel (H/F).

Votre mission : Devenir l'architecte Technologique de leur production !

Vous êtes un informaticien ou une informaticienne passionné(e) par la production industrielle ? Vous rêvez de mettre vos compétences en programmation au service de l'efficacité et de l'automatisation des processus de fabrication ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recherchons un talent capable de créer et d'optimiser des programmes informatiques pour des lignes de production, et de jouer un rôle clé dans l'industrialisation et l'amélioration continue.

Vos futures responsabilités :
- Programmation Industrielle : Vous développez des programmes et des scripts pour automatiser les tâches et les flux de notre production.
- Analyse de Données : Vous collectez et analysez les données de production pour identifier les opportunités d'amélioration.
- Projets d'optimisation : Vous participez à la mise en place de nouvelles solutions technologiques pour améliorer la performance de nos usines.

Le profil idéal :
- Diplôme Bac+2/3 en Informatique, en Informatique Industrielle ou en Génie Industriel.
- Maîtrise d'un ou plusieurs langages de programmation (Python, C#, VBA...).
- Connaissance des outils d'analyse de données (Power BI, Excel avancé...).
- Une solide connaissance des processus industriels et des machines de production est essentielle.
- Une familiarité avec les systèmes de gestion de production (ERP, MES) et les réseaux industriels est un atout.
- Rigueur, esprit d'analyse, excellent sens de l'initiative et capacité à communiquer avec des équipes non informaticiennes.

Alternativ'Emploi c'est aussi :

- Un accueil quotidien en agence (du lundi au vendredi) pour mieux vous connaître !
- Un taux horaire fixe, complété par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%.
- Besoin d'un coup de pouce financier ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Profitez de nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
- Accédez aux avantages de notre Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, réductions sur les loisirs, les vacances, et bien plus encore !

Prêt(e) à relever ce défi et à faire la différence ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°134 : Gestionnaire Comptable H/F

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Rugles ()

Les missions principales sont:
- Comptabilité fournisseurs et clients (saisie, écritures de situation, contrôle des paiements, relances)
- Fiscalité et obligations déclaratives (préparation et déclaration de TVA, déclaration d'échange de biens)
- Trésorerie et reporting (suivi de trésorerie et prévisionnels, participation aux clôtures annuelles)
- Classement (suivi et archivage des documents comptables)
- Contribution et partage des process comptablesDiplôme en comptabilité (Baccalauréat ou équivalent) minimum
Maîtrise des normes comptables françaises
Connaissance de la fiscalité française

Offre n°135 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Verneuil d'Avre et d'Iton ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Verneuil d'Avre et d'Iton (27). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille diversifié
- L'établissement de liasses fiscales
- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
- Accompagnement & conseil client
- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
- Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)


De plus, cette structure met en avant différents avantages :

- Tickets Restaurant
- Horaire flexible et modulable
- Primes
- Team building


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°136 : Responsable maintenance et travaux neufs (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - + 3 ans, confirmé
    • 27 - Bourth ()

En bref : Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F) - CDI - Bourth - Salaire variable selon profil - Maintenance, Travaux Neufs, Gestion de projets, Management d'équipe 
La division Industrie d'Adsearch Rouen recherche pour son client, site industriel SEVESO à taille humaine avec forte capacité de production, un Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F) sur Bourth. VOS MISSIONS 
Vous serez en charge des missions suivantes : 
- Piloter les projets d'investissements du site dans le respect des normes qualité, sécurité et environnement. - Animer les réunions investissements nécessaires à l'établissement des listes d'investissement et les réunions de revues de projets avec les demandeurs et les fournisseurs.  
- Rédiger les cahiers des charges des projets avec les collaborateurs concernés.  
- Organiser la revue interne des offres.  
- Superviser, en collaboration avec la Direction, les demandes d'investissements et les soumettre pour approbation.  
- Gérer et coordonner toutes les phases de conception, montage, réalisation, démarrage et livraison finale des projets dont vous avez la supervision.  
- Créer et suivre les plannings de développement des projets, participer à la rédaction des protocoles de validation.  
- Coordonner la réalisation des projets avec les sous-traitants. 
 - Proposer les budgets d'investissements et être responsable des budgets d'investissements alloués.  
- Passer les commandes d'investissement et être responsable des commandes engagées, des délais et de la qualité des projets confiés tant en travaux neufs qu'en restructuration.  
- Apporter les actions correctives nécessaires et s'engager à la livraison d'installations maintenables, conformes à la réglementation en vigueur, dont le fonctionnement sera performant, fiable et économique.  - Organiser les différents types de maintenance (corrective, curative, préventive).  
- Gérer le stock de pièces de rechanges et assurer la cotation de risque.  
- Assurer le suivi des travaux par des entreprises extérieures.  
- Promouvoir un management de proximité basé sur la fermeté, l'exigence et la bienveillance.  
- Développer une communication de proximité adaptée à chaque individu.  
- Développer dans l'équipe maintenance et production une forte prise de conscience des risques et des dangers liés aux postes de travail.  
- Respecter les exigences qualité définies dans le système de management de la qualité.  
- Déployer l'amélioration continue et proposer des projets d'amélioration pour le site.. 

Offre n°137 : Ripeur (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Breteuil ()

Vos missions :
On cherche des personnes motivées qui veulent travailler en équipe et participer à la propreté de la ville !
- Ramasser et vider les poubelles/conteneurs
- Charger la benne et filer un coup de main au chauffeur
- Garder les rues propres et contribuer à un environnement agréable
Votre profil :
- Travail en extérieur peu importe le temps
- Esprit d'équipe

En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que :
- Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis)
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité de congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc.

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°138 : APPRENTI Serveur et Vendeur en bureau de tabac (H/F))

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Préparation d'un CAP en alternance
    • 27 - BRETEUIL ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) vendeur serveur pour rejoindre notre équipe en bureau de tabac. Vous serez formé(e) pour assurer la vente de produits de tabac, de presse, de jeux et de services annexes, tout en préparant un CAP dans le cadre d'un contrat d'alternance.

Vous effectuez le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous entretenez la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP).

Missions principales pendant la formation:

-Accueil et conseil des clients
-Vente de produits de tabac, de presse et de jeux
-Gestion des stocks et réapprovisionnement
-Participation à la mise en place des produits en rayon
-Respect des procédures de sécurité et de réglementation

Profil recherché :

-Motivation pour le commerce et le contact client
-Dynamisme et sens du service
-Capacité à travailler en équipe
-Ponctualité et rigueur



Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

  • L'OLYMPIC

Offre n°139 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Breteuil ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°140 : APPRENTI SERVEUR(SE) H/F

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BRETEUIL ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur (se) sérieux(se), motivé(e) et ponctuel(le) pour rejoindre notre petite équipe dans un restaurant où la cuisine est faite maison. Vous serez formé(e) aux techniques de base de la cuisine, à la préparation des plats et à l'organisation d'une cuisine professionnelle.

Votre apprentissage:

Vous serez formé(e) aux techniques de service en salle et à l'organisation d'un restaurant. Vos missions incluront :
Accueil et installation des clients.
Prise de commandes et transmission à la cuisine.
Service des plats et des boissons.
Mise en place et nettoyage de la salle.
Respect des normes d'hygiène et de service.

Profil recherché :

Motivation, sérieux et ponctualité.
Sens du contact et du service client.
Capacité à travailler en équipe et à gérer le rythme d'un service.
Formation en restauration (CAP) en cours ou prévue.

Conditions :
- Contrat d'apprentissage
- Accompagnement des parents obligatoire lors de l'entretien d'embauche si mineur(e)
- CV et lettre de motivation à fournir
Contact : Pour postuler, veuillez prendre rendez-vous au 02 32 30 78 89 (éviter aux heures du service 11h45 à 14h).

Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • RESTAURANT LE 98

Offre n°141 : Electrotechnicien / Electrotechnicienne (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - BRETEUIL ()

Vous serez en charge de la maintenance électromécanique sur les stations d'eau potable et d'épuration.

Description des activités générales :
- assurer le contrôle du fonctionnement et la maintenance curative corrective, préventive des installations électriques
- participer à la réalisation des travaux neufs : montages, câblages, réglages, mises en service
- participer au paramétrage et programmation des outils de télégestion
- rédiger des comptes-rendus techniques et assurer le reporting journalier
- mettre en œuvre les procédures et les moyens pour assurer la production d'eau potable
- réaliser les suivis règlementaires au niveau électrique
- participer aux opérations de maintenance
- assurer l'astreinte d'intervention sur les usines eau et assainissement
- respecter et faire respecter les règles de sécurité
- assurer l'assistance aux exploitants


APTITUDES ET COMPETENCES REQUISES

- avoir des connaissances en automatisme et programmation d'automate
- connaître les systèmes de télégestion et de supervision
- savoir lire des plans, schémas
- avoir des connaissances en mécanique et électricité industrielle
- être réactif et dynamique
- avoir l'esprit d'initiative, d'analyse
- s'adapter et mettre à jour régulièrement ses connaissances


CONDITIONS D'EXERCICE

- déplacements constants sur les installations
- périodes d'astreintes (soirs, week-ends, nuits, fériés)
- mise à disposition d'un véhicule de service
- mise à disposition d'un ordinateur et d'un téléphone professionnel

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance installation électrique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SYNDICAT D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEME

Offre n°142 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Breteuil ()

L'association UNA DES VALLEES recherche un-e auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Breteuil sur Iton

Vous serez en contact avec des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des familles et/ou des enfants.
Vous y trouverez un travail diversifié où vous pourrez développer vos capacités d'adaptation, d'écoute ou encore d'organisation.
Fort(e) de compétences techniques pour répondre aux besoins d'une personne, à son maintien à domicile en lui assurant (entre autres) :

- Une aide à la toilette,
- Une aide dans ses transferts (avec ou sans matériel médical),
- Une aide à la préparation et/ou la présentation des repas,
- Un soutien dans les missions d'entretien du logement et/ou du linge
- Une aide aux courses ou à l'accompagnement lors de sorties extérieures.

Vous travaillerez en autonomie au sein d'une équipe investie.

Nous vous accueillerons en vous proposant un tutorat afin de vous intégrer auprès des collègues. Nous vous proposerons des formations tout au long de votre parcours professionnel afin de favoriser votre évolution de carrière.
Vous serez mobile (deux ou quatre roues), même sur de courtes distances, et disponible en semaine et, les week-ends et jours fériés selon un roulement établi, car au sein de notre service, les bénéficiaires ont des besoins tous les jours l'année.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne (Accompagnant Educatif et Social) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • UNA DES VALLEES

Offre n°143 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - Breteuil ()

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

✨ À L 'Institut Médical de Breteuil vous êtes les héros du quotidien Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien nous aussi Nous recherchons un Aide Soignant H F pour un poste en CDI ���� Le posteNous accueillons au quotidien des patients pour lesquels vous réalisez les soins de confort participez aux soins en collaboration avec l'équipe infirmière et mesurez les paramètres vitaux tout en assurant la traçabilité des différents soins  Surtout vous créez un climat de confiance avec le patient dans le relationnel et l'accompagnement ���� Rémunération A partir de 2 125€ brut par mois avec SEGUR  Heures supplémentaires rémunérées et majorées Prime annuelle de participation et intéressement Les bonus du quotidien : Transports selon votre choix : Prime mobilité covoiturage vélo. de 25€ mois ou prime de transport de 16€ moisRepas à 3 € Intégrer LNA Santé c'est aussi : Mutuelle CSE Parcours d'intégration personnalisé Possibilité d'évolution de carrière Formations interne Ecole de formation. Chez nous vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière Profil Recherché Diplôme d'Aide Soignant requis pour ce poste Les nouveaux diplômés sont les bienvenus Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap Notre établissement Implanté au cœur de la Picardie le Pôle de Santé de Breteuil est accessible en 30 minutes depuis Amiens et en 20 minutes depuis Beauvais Le Pôle de santé labellisé hôpital de proximité propose les parcours suivants : un service de Soins Médicaux et de Réadaptation SMR spécialisé en neurologie gériatrie et polyvalent une équipe mobile de Médecine Physique et de Réadaptation pour accompagner le maintien ou le retour à domicile une unité de médecine qui accueille des patients du territoire nécessitant une prise en charge hospitalière et un service de consultations externes qui assure la mise à disposition de consultations spécialisées de proximité Les bâtiments très récents proposent des équipements de pointe balnéothérapie appareil isocinétique lokomat simulateur de conduite permettant à l 'équipe plurisdisciplinaire de réaliser des soins de qualité Visite virtuelle de l 'établissement : https: youtu be u8bfltywXXM

Entreprise

  • ""

    Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

Offre n°144 : Adjoint chef de rayon F/H - TEAM MARKET (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 27 - Breteuil ()

En véritable bras droit du Responsable de rayon, vous contribuez à la performance commerciale du secteur :
Participer à la mise en place et à l'animation du rayon (merchandising, balisage, propreté, tenue du linéaire).
Assurer la disponibilité et la qualité des produits pour garantir la satisfaction client.
Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, démarque, stock).
Encadrer, former et motiver une équipe de [x] collaborateurs.
Être force de proposition pour dynamiser les ventes et améliorer les résultats du rayon. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la gestion d'un rayon ou dans un poste similaire.
Vous avez le goût du commerce, un excellent relationnel et un vrai sens de l'organisation.
Manager de terrain, vous aimez fédérer et accompagner vos équipes.
Disponible, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités.

Entreprise

  • TEAM MARKET

    Fondée en 2018, notre agence d'intérim et de recrutement s'appuie sur une expérience solide des métiers de la grande distribution alimentaire. Nous connaissons les réalités du terrain et adaptons notre approche aux contraintes et aux attentes spécifiques du secteur. Notre méthode est directe et pragmatique. Elle vise des résultats concrets, au service des entreprises comme des candidats.

Offre n°145 : Chauffeur / Chauffeuse de bus (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Breteuil ()

Description du poste :
Transdev recrute des Conductrices/ Conducteurs de Car
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires
Votre destination :
Au sein de la société Transdev, vous serez affecté au réseau BRETEUIL.
Pleinement intégré(e) dans l'équipe de nos conducteurs, sous l'autorité du service exploitation, vous conduisez des véhicules de Transport en commun, dans le respect de la réglementation et des consignes en vigueur.
Véritable ambassadeur de votre société, vous accueillez vos clients et assurez leur voyage dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de qualité de service.
Femme ou Homme dynamique, ayant envie de contribuer au dynamisme de notre belle région, vous apportez des réponses adaptées aux clients que vous transportez.
Votre feuille de route :
A ce titre, vos missions seront notamment de :
- Conduire un véhicule de Transport en commun en respectant les consignes de la prévention des risques et des accidents. La prévention implique notamment la réalisation des contrôles, des vérifications du véhicule à la prise de service et le dépannage courant. Le mauvais fonctionnement de certains organes ou les accidents survenus devront être impérativement signalés dans un rapport.
- Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs selon les itinéraires et horaires définis.
- Assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs.
- Respecter les horaires de prise de service et de passage impératif,
- Tenue des documents règlementaires et internes
- Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et d'accueil,
- Contribuer à l'image de service public de l'entreprise en apportant aux clients un accueil adapté et une vigilance à la sécurité dans les cars,
- Respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable.
- S'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents.
- Effectuer la vente de titres de transport à bord via l'application ALTIDRIVE.
- Inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport.
- Veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler aux chefs de secteurs tout incident ou dysfonctionnement.
- Informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration.
Description du profil :
Votre parcours et vos atouts :
Vous êtes passionné(e) par votre métier de conducteur
Vous avez idéalement une expérience sur l'éco conduite
Vous connaissez la législation en vigueur dans le transport de voyageurs
Le permis D et la FIMO Voyageurs sont exigés.

Offre n°146 : Responsable de silo agricole F/H

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Breteuil ()

NatUp recrute, au sein de la région SUD de la coopérative agricole, un(e) Responsable de silo agricole F/H, en CDI pour son site de Breteuil-sur-Iton, dans l'Eure (27).
 
Vous rejoignez une équipe dynamique d'une soixantaine de personnes (magasiniers, responsables de sites, technico-commerciaux, assistants administratifs).
 
En qualité de responsable de silo, dans le respect de la sécurité, de l'environnement et des procédures liées à la réglementation et à la traçabilité des produits, vos missions sont les suivantes: 

- Vous garantissez la bonne gestion des stocks suivants :Céréales : réceptionner et expédier les récoltes, prélever les échantillons, contrôler la qualité, garantir la conservation du grain et la réalisation du séchage du grain (relevés de température, ventilation, désinsectisation),
- Agrofournitures (alimentation animale, engrais, semences, produits phytosanitaires et quincaillerie agricole) : réceptionner, expédier, stocker,
Vous réalisez le suivi administratif informatisé : gérer les stocks, saisir les commandes, les bons de livraison et les facturations, etc ...,Vous êtes le(a) garant(e) de l'entretien et de la maintenance de 1er niveau du silo,Vous encadrez un ou plusieurs magasinier(s) agricole(s) tout au long de l'année et/ou des saisonniers lors de la moisson,Vous remontez les informations de suivi de votre activité à votre manager,Vous êtes le relai du technico-commercial auprès des agriculteurs. A ce titre, vous réalisez le commerce au dépôt et la promotion des offres auprès des adhérents : accueillir et renseigner les agriculteurs, organiser les animations et participer aux opérations commerciales (suivi, relances téléphoniques, etc),Vous travaillez en collaboration avec les différents acteurs de la coopérative (logistique, collecte, maintenance, QHSE, ...).

Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre sens du commerce ainsi que pour vos connaissances en productions végétales et animales.
Vous êtes rigoureux(se), faites preuve d'aisance sur les outils informatiques et souhaitez occuper un poste à responsabilités.
La formation agricole et la possession des CACES catégories 1, 3 et 9 à jour peuvent être des plus à votre candidature.
Vous souhaitez rejoindre un groupe solide et en permanente progression, où votre sens du contact, de l'écoute, de l'organisation, vos compétences techniques et vos qualités évolutives seront les garants de votre réussite. 



- Salaire : Rémunération mensuelle brute : selon profil, à partir de 2 150EUR x 13 mois,
- Statut : ouvrier ou technicien/agent de maîtrise selon profil,
- Type de contrat : CDI 35H en temps plein, 
- Régime social : agricole (MSA).
Avantages :
- Titres restaurant : valeur de 8EUR dont 4,80EUR de participation employeur,
- Mutuelle entreprise, 
- Prévoyance, 
- Retraite supplémentaire, 
- Prime d'ancienneté, 
- Prime d'intéressement, de participation, PEE, PERCO abondé par l'entreprise, 
- Compte Epargne Temps.
Spécificités du poste : 
- Disponibilité sur la période de moisson en été,
- Ports de charges lourdes, 
- Poussière et travail en hauteur

Entreprise

  • NATUP

Offre n°147 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Breteuil ()

Description du poste :
Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable basé à Lons-le-Saunier (39) est à la recherche de son prochain talent pour rejoindre son équipe.
Petit cabinet familial d'une dizaine de collaborateurs ou l'ambiance et le bien-être au travail est primordial pour le dirigeant.
La flexibilité explique le peu de turn over dans ce Cabinet qui reste à taille humaine volontairement.
Sous la supervision de l'expert-comptable vos missions seront :
- La Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés de A à Z
- Déclaration de TVA, Révision des Comptes, Liasses Fiscales, Les Bilans
- La relation avec vos clients pour les conseillers au mieux
Avantages :
- Ticket restaurant
- Annualisation du temps de travail ou heure supplémentaire payée
- Prime d'intéressement (équivaut à un 13ème mois)
- Prime exceptionnelle
- Indemnité kilométrique
- Séminaire (1 à 2 fois par an)
Description du profil :
Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous.

Offre n°148 : Assembleur H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Breteuil ()

Devenez notre prochain(e) Assembleur (H/F) en Métallurgie à Breteuil (27) !

Vous avez l'oeil pour le détail, êtes habile de vos mains et maîtrisez la lecture de plans ? Vous recherchez une mission longue durée et stable dans le secteur de la métallurgie ? Notre agence a l'opportunité qu'il vous faut !

Nous recrutons un(e) Assembleur H/F pour notre client basé à Breteuil (27). Vous rejoindrez une équipe dynamique et contribuerez directement à l'assemblage de pièces métalliques, un élément essentiel de l'industrie.

Vos missions au quotidien :
- Approvisionner les machines en matières premières.
- Effectuer les réglages nécessaires pour optimiser la production.
- Façonner les barres d'acier avec précision.
- Assurer le contrôle et le suivi rigoureux de la production.
- Réaliser des opérations de manutention et de cerclage.

Ce que nous vous offrons :
- Un poste en 2x8 sur une base de 37 heures par semaine.
- Un salaire au SMIC, complété par des primes et des Tickets Restaurant.
- La garantie d'une mission longue au sein d'une entreprise reconnue. Alternativ'Emploi c'est aussi :

- Un accueil quotidien en agence (du lundi au vendredi) pour mieux vous connaître !
- Un taux horaire fixe, complété par 10% d'indemnités de fin de mission et 10% d'indemnités de congés payés.
- Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8%.
- Besoin d'un coup de pouce financier ? Demandez un acompte de paie hebdomadaire !
- Profitez de nombreuses aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).
- Accédez aux avantages de notre Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, réductions sur les loisirs, les vacances, et bien plus encore !

Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous avez envie de vous investir dans un rôle clé, n'attendez plus !

Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec notre agence !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi Verneuil-Sur-Avre

Offre n°149 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BRETEUIL ()

L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens.

Vos missions :
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
- Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge
- Prévenir les risques domestiques
- Observer l'évolution de la personne et la stimuler

Profil recherché :

- Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne
- Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus
- Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
- Interventions sur Breteuil et ses environs (déplacements à prévoir)

Conditions proposées :
- Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées)
- Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD)
- Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Aide famille | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEDER DEP AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°150 : AIDE-SOIGNANT(E) H/F

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BRETEUIL ()

Nous recherchons un(e) aide soignant(e) en EHPAD pour accompagner les habitants dans leur quotidien pour maintenir leur autonomie, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Participer à la prise en soin globale, y compris en fin de vie, sous la supervision d'un infirmier.

Vos missions principales :

- Soins et hygiène : Toilette, prévention des escarres, réfection des lits, gestion du linge.
- Alimentation : Distribution des repas, aide à la prise des repas et des traitements.
- Suivi de santé : Hydratation, recueil des paramètres vitaux, prélèvements simples (bandelettes urinaires).
- Environnement : Entretien des locaux et du matériel, participation aux activités d'animation.
- Transmissions : Traçabilité des soins via le dossier informatisé, signalement des changements d'état de santé.
- Accueil et accompagnement : Intégration des nouveaux habitants, soutien aux familles, accompagnement en fin de vie.

Compétences et formations requises:

Diplômes : DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) obligatoire.
Formations : AFGSU (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence), incendie, manutention.
Savoir-faire : Maîtrise des protocoles de soins, utilisation des outils informatiques, organisation du travail.
Savoir-être : Empathie, écoute, dynamisme, respect du secret professionnel, travail d'équipe.

Conditions de travail
Lieu : Établissement gériatrique (secteurs variables selon planning).
Horaires : Continuité des soins 24h/24 (travail en équipe).
Encadrement : Sous la responsabilité du Directeur des soins, des cadres de santé et des infirmiers.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant -DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD DE BRETEUIL SUR ITON

Villes voisines