Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bouzeron située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bouzeron. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - MERCUREY, 71 - CHAGNY, 71 - RULLY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Description du poste Rattaché(e) au directeur de la CMA Formation de Mercurey, l'assistant de direction (H/F) devra assurer les missions désignées ci-dessous. Missions principales : Apporter une aide permanente au Directeur en matière d'organisation personnelle, de gestion administrative, de communication, d'accueil, de classement et de suivi des dossiers afin d'assurer le bon fonctionnement de la Direction et la qualité du service rendu aux apprentis, familles, employeurs et partenaires. Responsabilités principales : - Gérer la bureautique : rédaction de courriers, notes, comptes rendus, convocations et documents de rentrée. - Assurer la gestion du courrier et des échanges (tri, distribution, suivi des réponses). - Accueil physique et téléphonique : réception des publics, tenue du standard en relais. - Organisation et gestion logistique des réunions de Direction (préparation, convocations, matériel, comptes rendus). - Interface avec la Direction générale, et les autres services (RH, formation, comptabilité, services techniques, .). - Préparation, rédaction et recherche d'informations et d'éléments nécessaires aux besoins du Directeur. Tâches détaillées spécifiques au CFA : - Planification des emplois du temps et création/gestion des groupes/plannings. - Vérification des plans de charge, saisie et contrôle des actions, contrôle des heures professeurs. - suivi des heures professeurs, arrêts de travail, absences, heures vacataires, prestataires - Élaboration des récapitulatifs annuels pour plans de charge et suivi des statistiques (effectifs, ruptures, heures profs, enquêtes SIFA, OPCO.). - Relais pour la formation continue : organisation des EDT, feuilles d'émargement, conventions, signatures. - Préparation des rentrées : transfert de groupes, convocations, rédaction des documents d'accueil (calendriers, listes de fournitures, dossiers d'inscription), contrôle des ruptures avant transferts. - Participation à la promotion du CFA : organisation des JPO, mercredis de l'apprentissage, autres manifestations. - Participation aux enquêtes et remontées d'indicateurs (CMA régional/national, OPCO, enquêtes statistiques). - Interface et interlocuteur privilégié service RH : gestion des absences, suivi des contrats (signature, renouvellement), organisation des visites médicales, suivi des tickets restaurants - Collecte des signatures et gestion administrative des documents d'avancement/renouvellements. Le poste à pourvoir dès que possible est situé à Mercurey. Profil candidat : Bac+2 minimum (assistante de direction, gestion, secrétariat) Vous justifiez d'une expérience confirmée en assistanat de direction, idéalement dans le secteur de la formation, de l'éducation ou des collectivités/associations. Compétences et qualités requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office / équivalents) et des outils de gestion des plannings. - Excellente expression écrite et orale. - Rigueur, organisation, sens du détail et des priorités. - Réactivité, disponibilité et autonomie. - Discrétion, diplomatie et sens de la communication. - Capacité à travailler en équipe et à coordonner des interlocuteurs multiples. - Connaissance des procédures administratives et du secteur formation/apprentissage appréciée. Rémunération & avantages Salaire brut mensuel négociable, prise en compte de l'expérience possible Avantages : 13e mois, RTT, mutuelle, prévoyance Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 12 mois Lieu du poste : En présentiel
SKILLS OFFICE Intérim, recherche pour l'un de ses clients, acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous avez pour missions : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité
Offre d'emploi :Assistance d'accueil Petite Enfance La Micro-crèche "Jolis mômes" à Rully recrute un/une Assistance d'accueil Petite Enfance Prise de poste : dès que possible Durée hebdomadaire: 24H Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - CAP AEPE ou équivalent - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Offre d'emploi : éducateur de jeunes enfants - terrain La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute un éducateur de jeunes enfants Prise de poste : dès que possible Durée hebdomadaire: 24H Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - DE EJE - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'employé principal F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes : - La Tenue de caisse : maitriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles ; être responsable de son propre fond de caisse, etc. - La Gestion commerciale : veiller à la fraicheur, la disponibilité et la qualité des produits ; mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraicheur), etc. - La cuisson du pain : respect des règles d'hygiène et de sécurité - Les Tâches administratives : réaliser les inventaires, accompagner l'assistant magasin et le manager magasin dans la gestion quotidienne du point de vente et remplacer l'assistant magasin ponctuellement en cas d'absence. Doté(e) d'une expérience similaire, vous avez le goût du challenge. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous vous reconnaissez en ce profil, n'hésitez pas postulez ! L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.
Offre d'emploi :Assistance d'accueil Petite Enfance La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute un/une Assistance d'accueil Petite Enfance Prise de poste : dès que possible Durée hebdomadaire: 24H Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - CAP AEPE ou équivalent - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Offre d'emploi : Educateur de jeunes enfants terrain La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture Prise de poste : sous 1 mois Type de contrat : CDI - temps plein 35h Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - DE EJE - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de VIGNOLES un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de CHAGNY un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Votre expérience dans l'agroalimentaire, vos connaissances culinaires, votre polyvalence, votre rigueur et votre capacité d'intégration vous permettront de vous épanouir pleinement dans votre profession : - découpe de fromages, cuisson de pâtisserie, élaboration de plats cuisinés, conditionnement de produits - préparation de commandes - gestion de stocks et application des bonnes règles d'hygiène et de sécurité alimentaire feront partie de votre quotidien. Ce poste est proposé du lundi au jeudi , de 7 h à 15 h et le vendredi de 7 h à 14 h Travail dans un espace à température entre 0 et 2° Une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire est indispensable.
INTERMARCHE à Chagny recherche un(e) Préparateur(trice) au DRIVE. Travail les week-end et jours fériés, de matin ou d'après-midi, le poste peut entrainer des horaires en coupé. Expérience d'au minimum 1 an, exigée sur même poste. Relation client : Accueille, renseigne et oriente les clients avec l'attitude commerciale adéquate en valorisant auprès d'eux les outils de fidélisation. Remonte l'ensemble des remarques clients. Est amené(e) à participer à l'animation du point de vente dans le cadre d'opérations spécifiques. Préparation et remise des commandes : Veille au bon fonctionnement du terminal de paiement embarqué ainsi qu'à la synchronisation des terminaux portables. Alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement. Prépare les commandes clients, vérifie les dates limites de consommation (D.L.C) des produits avec soin, est vigilant(e) sur la qualité fraicheur des fruits et légumes. Informe son/sa responsable des problèmes rencontrés (ruptures, manquants.). Applique les règles de substitution produits en cas de rupture. Stocke les commandes préparées à l'endroit désigné en attente de la livraison et dans le créneau horaire correspondant. Vérifie les commandes clients à livrer (oublis, produits manquants.). Edite les bordereaux de livraison. Restitue et charge la commande du client qui vient de s'identifier au point de retrait en allant chercher les produits dans les différentes zones de stockage. Veille à la qualité des produits livrés aux clients, annonce les produits manquants et ceux substitués, enregistre les produits refusés, fait signer le bordereau de livraison au client. Opération de caisse : Effectue des opérations de caisse en collaboration avec le/la chef(fe) de caisse (ouverture et fermeture d'une caisse, enregistrement des achats correspondant à une commande client, contrôle des moyens de paiement, élaboration de factures.). Livraison, inventaires : Vérifie les livraisons (contrôle quantitatif et qualitatif). Est amené(e) à acheminer les produits entre les rayons et la réserve et inversement. Signale à son/sa responsable les problèmes d'approvisionnement pour l'activité drive. Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque. Dynamique commerciale : Assure le remplissage des rayons. Dans ce cas, assure la rotation des produits dans les rayons, et est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix. Participe à la mise en place de l'affichage, publicité sur le lieu de vente (PLV) et information sur le lieu de vente (ILV). Hygiène Qualité Sécurité : Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : respect de la chaîne du froid, contrôle des dates limites de consommation (D.L.C).) ; Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. Respecte les règles de sécurité : port des équipements de protection individuelle, utilisation des outils et matériels, libre-accès aux dégagements... Doit porter sa tenue de travail, son badge.
PAYSAGES 2000 recherche un ouvrier/ ouvrière paysagiste création en CDI pour la réalisation des missions suivantes sous la responsabilité d'une chef d'équipe : - Aménagements paysagers pour particuliers / entreprise / collectivités - Travaux en maçonnerie paysagère - Ouvrages bois - Plantations arbres, arbustes, vivaces, . - Terrassement - Engazonnement Horaires : Du lundi au vendredi de 8h à 16h30. Poste à temps plein, durée hebdomadaire de 35h auquel s'ajoute 4h supplémentaires. Accès à la formation : Possibilité de formation au permis BE, permis C, CACES, AIPR, SST, etc. . Nous recherchons des professionnels motivés, créatifs, organisés avec un bon esprit d'équipe. Vous rejoindrez une équipe dynamique et travaillerez en binôme Rémunération : Vous percevrez une rémunération de 2007.72€ brut mensuel. Cette dernière est négociable en fonction de votre expérience. Des indemnités de panier (environ 10€/jour) ainsi qu'une prime viendront s'ajouter à cette rémunération.
Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture Prise de poste : sous 1 mois Type de contrat : CDI - temps plein 35h Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - DE AP - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Vous assurerez le contrôle technique des véhicules au sein d'un centre de contrôle situé à Chagny. Contrat à durée déterminé de 6 mois au départ avec une période d'essai de 15 jours. L'entreprise accepte une personne débutante qui possède la formation de contrôleur technique. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Prise de poste rapide.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de SANTENAY 3 agents d'animation sur les temps d'accueil: un agent midi- un agent midi + soir- un agent matin+midi+soir. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture La Micro-crèche "Jolis mômes" à Rully recrute une auxiliaire de puériculture Prise de poste : dès que possible Type de contrat : CDD renouvelable (pouvant déboucher sur un CDI) Durée hebdomadaire: 24H Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - DE Auxiliaire de puériculture exigé - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
Recherche un(e) fleuriste expérimenté(e) : Vous travaillerez au sein du magasin à temps plein, mais l'employeur accepte la possibilité de ne travailler que 30h par semaine . Vous devrez : Confectionner des bouquets et des compostions (deuil et mariage) Accueillir et conseiller les clients Effectuer la vente et l'encaissement Travail les samedis Poste à pourvoir rapidement Avoir une expérience au moins d'un an en tant que fleuriste
Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture Prise de poste : à définir Type de contrat : CDD renouvelable (pouvant déboucher sur un CDI) Durée hebdomadaire: 24H Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement. - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants. - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. Profil recherché : - DE Auxiliaire de puériculture exigé - débutant accepté / expérience en crèche appréciée - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe. - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.
INTERMARCHE recherche un vendeur en poissonnerie traditionnelle H/F Votre mission : Accueille, renseigne et sert le client au sein du rayon poissonnerie nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité.). Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. A l'issue d'une formation pouvant aller de 15 jours à 1 mois (horaires de matin), vous travaillerez une semaine sur deux de matin, une semaine sur deux d'après-midi. Semaine du matin Lundi 7H 10H puis 6H 12H jusqu'au samedi Semaine d'après-midi Repos le lundi du mardi au samedi 13H 19H15 environ.
Vos missions principales seront : - Lecture et mise en application d'un ordre de fabrication. - Mise en machine du bon support dans le bon format. - Mise en machine des plaques, encres et outillages selon la séquence couleur déterminée. - Réglage/ Calage conforme aux exigences qualité et conformément au BAT. - Contrôles qualité préalables au lancement en production. - Supervision de l'impression : prélèvements, et outils de contrôles automatisés. - Adaptation et optimisation des cadences de production. - Entretien et maintenance de la machine et de l'environnement de travail. Vous possédez une expérience en conduite de machine, idéalement dans un domaine d'activité similaire.
Nous recrutons et formons nos futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Chagny, Corpeau, Chaudenay, Remigny, Santenay, Chassagne-Montrachet et les alentours (71/21). CDI à temps partiel scolaire environ 15h à 20 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du lundi au vendredi. Autocar en déposté (garé au plus proche du domicile). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 12,79 € bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Particularités du profil : idéalement une expérience en conduite de ligne tout en sachant que l'intérimaire en question devra, s'il ne le possède pas déjà, passer le CACES Chargeuse R842 Catégorie C1. Missions - Démarrer, arrêter et piloter les équipements selon les procédures établies, - Réaliser les réglages des installations à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité afin d'obtenir une production conforme en qualité et quantité, - Réaliser les mesures spécifiques permettant de suivre les indicateurs qualité/process et alerter si nécessaire, - Traiter les dysfonctionnements techniques (prise de mesures immédiates, appel pour l'intervention de spécialistes, information de ses responsables...), - Réaliser la maintenance de niveau 1 et les NILS (Nettoyer, Inspecter, Lubrifier et Serrer), - Réaliser les rondes ROP (Rangement, Ordre et Propreté), - Conduire la chargeuse pour alimenter l'installation en terre Travail posté en 4*10 Notre client, basé à Chagny recherche un Préparateur des Terres (H/F) pour une mission de plusieurs mois. Titulaire d'une première expérience en conduite de lignes, votre profil nous intéresse. Contactez nous !
Rejoignez une équipe passionnée, innovante et en pleine croissance, et contribuez à faire vivre des expériences inoubliables à nos clients. Envie de naviguer vers un nouveau défi professionnel ? Votre aventure commence ici ! VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Prenez soin de notre flotte : Vous assurez la maintenance, l'entretien et le dépannage des bateaux (mécanique, électricité, hydraulique, plomberie, etc.) pour garantir à nos clients une expérience sans accroc. - Vous accueillez, guidez et initiez nos clients à la conduite des bateaux, leur offrant ainsi la confiance et les clés pour profiter pleinement de leur escapade sur l'eau. VOTRE PROFIL : - Vous êtes curieux(se), avec une formation en maintenance, mécanique ou domaine technique, - Vous avez deux ans d'expérience, mais ce qui compte surtout, c'est votre capacité à apprendre rapidement et à vous adapter à différentes situations. - La maitrise de l'anglais et/ou allemand serait appréciée car une partie de notre clientèle est " étrangère " - Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et appréciez travailler en équipe pour relever les défis du quotidien. - Si vous aimez toucher à tout, relever des défis techniques variés et vivre une expérience riche au contact des clients, alors vous êtes faite(e) pour rejoindre l'aventure LOCABOAT. CONDITIONS : - Un CDI stable pour construire votre avenir avec vous. - Salaire à partir de 1900€ Brut/mois (selon expérience et profil) - Primes, indemnité carburant, mutuelle et bons cadeau CSE. - Travail sur 4 jours en hiver (du lundi au jeudi). - 27 jours de congés par an (au lieu des 25 jours ouvrés légaux).
Nous recherchons pour notre domaine, un contrat saisonnier pour taille de la vigne en Guyot et des opérations du cycle végétatif de la vigne, sur la Côte Chalonnaise. Durée de 6 mois. Possibilité de travaux saisonniers pour la suite Vos missions -Taille de la vigne -Entretien du palissage -Ebourgeonnage -Relevage/Palissage -Utilisation de sécateurs électriques Poste à pourvoir des que possible
Domaine Familial (21ha), recherche personne sérieuse et motivée pour les travaux suivants : Travaux de la vigne et en cave : - tailler (taille non mutilante style poussard), - tirer les sarments, - attacher les baguettes, - ébourgeonnage, - travaux en vert, - vendanges avec travail en cuverie, - vinifications, - étiquetage, - préparation de commandes... POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Vous avez le goût du challenge ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique et contribuer à son évolution ? Rejoignez-nous ! Au sein de la direction business, vous pilotez l'activité des projets SAV impliquant des modifications ou une modernisation des installations de nos clients en France et à l'étranger. A ce titre, vous devrez : * Prospecter les clients existants pour recueillir leurs besoins * Analyser la faisabilité technique du projet et s'assurer du financement * Traduire le besoin clients en cahiers des charges * Définir et garantir le suivi du planning général * Découper l'enveloppe budgétaire suivant la définition technique * Participer à la définition des solutions techniques avec l'appui des services internes * Réaliser les offres commerciales et les défendre avec l'appui des services internes * Organiser et animer les réunions de travail liées à un projet * Assurer le suivi de l'avancement financier (RMS) * Effectuer le reporting projet * S'assurer du bon déroulement du projet sur chantier * Rédiger et négocier les avenants contractuels * Etablir et communiquer un bilan et retour d'expérience * Organiser les visites clients * Organiser et animer la mise en vigueur des projets * Assurer l'information et la promotion des produits et services auprès des clients (audits, maintenance curative, rétrofit, etc.) Salaire versé sur 13 mois + part variable + autres avantages Les techniques de suivi de projets vous sont connues. Vous possédez des connaissances en mécanique générale et/ou en thermique. Vous êtes à l'aise avec la bureautique et avec la lecture et la visualisation de plans 3D. Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire dans un environnement industriel. Rigoureux(se) et doté(e) d'une bonne autonomie, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles afin de mener à bien plusieurs projets en parallèle.
Qui sommes-nous ? LABINFRA est la filiale du Groupe HYDROGEOTECHNIQUE spécialisée dans le contrôle et l'étude des chaussées et ouvrage de Génie Civil Bureau d'études et laboratoire de contrôle spécialisé dans la chaussée et le génie civil, LabInfra accompagne ses clients dès les phases avant-projet jusqu'au suivi d'exécution pour vous fournir solutions sur mesure et conseils techniques permettant de garantir l'intégrité et la durabilité des projets. Depuis 1983, le Groupe HYDROGEOTECHNIQUE, intervient dans l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures. Véritable partenaire des maîtres d'œuvre, d'ouvrage et des entreprises, le Groupe HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés. Présent sur l'hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd'hui plus des collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet. Que recherchons nous ? Dans le cadre du développement de notre agence de Chalon-Sur-Saône (71), nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en Chaussée, Génie Civil, travaux publics, géotechnique en CDI. Rattaché au directeur de l'entité Labinfra, vous prenez en charge la gestion technique et financière des chantiers et des études chaussées, bétons, enrobés et la rédaction de rapports. Vos missions principales - Gestion de projets : piloter des projets de l'agence, de l'étude initiale à la finalisation, avec un suivi rigoureux. - Rédaction et négociation des offres : élaborer des propositions commerciales et techniques adaptées aux besoins des clients (devis, appels d'offres). - Supervision technique et financière : veiller au respect des budgets, des délais et de la qualité technique des chantiers et études. - Etudes et contrôles : réaliser des études de chaussées et de diagnostics ainsi que des suivis de réalisation de chantiers (contrôle extérieur) Quel profil pour ce poste ? - Formation : Diplôme d'ingénieur en géotechnique ou génie civil, travaux publics /requis requis. - Expérience : Tous niveaux acceptés, y compris jeunes diplômé(e)s avec stages significatifs. - Compétences clés : solides bases techniques, rédaction technique, gestion de projet, et capacité à répondre à des appels d'offres. - Qualités recherchées : rigueur, esprit d'équipe et capacité de synthèse. Rémunération et avantages : Temps de travail : Forfait jour. Contrat : CDI à temps plein. Rémunération : A partir de 39 k brut / an selon profil Avantages : - Prime de vacances. - Mutuelle familiale.
Achil recrute pour le compte de son client, une PME industrielle spécialisée dans la conception et la réalisation de machines spéciales, un Technicien en bureau d'études électricité industrielle H/F Secteur Chagny / Nolay (frontière Côte-d'Or et Saône-et-Loire) Le poste : Intégré au bureau d'études électricité et aux équipes projet, vous intervenez sur la conception électrique des installations industrielles, depuis l'analyse des dossiers jusqu'aux mises à jour finales après essais. Ce poste s'adresse à un Chargé d'études électriques confirmé. Après une phase d'intégration et de formation ciblée sur le cœur de métier et les standards internes, une évolution à court terme est prévue vers un poste de Responsable de projet électrique, avec une montée progressive en responsabilités techniques et en coordination de projets. Vos missions: - Analyser les dossiers d'études électriques des projets. - Réaliser les plans et schémas électriques (armoires, coffrets, pupitres, équipements). - Constituer les nomenclatures et dossiers de définition. - Garantir la cohérence et la qualité des documents électriques tout au long du projet. - Intégrer les retours d'essais atelier et de chantier dans les études. - Suivre et valider des études confiées à des partenaires externes, en assurant la conformité et la cohérence technique. Profil recherché : Issu d'une formation en électrotechnique ou électricité industrielle, vous justifiez d'une expérience confirmée en bureau d'études électricité industrielle (minimum 4-5 ans) - Vous maîtrisez un outil de CAO électrique, idéalement See Electrical (AutoCAD apprécié) - Bonne connaissance des normes électriques industrielles. - Capacité à évoluer vers un rôle de Responsable de projet électrique. Ce que nous offrons : CDI - 13ème mois Base fixe entre 35k€ et 40k€ brut annuel, selon profil Part variable liée à la performance individuelle Titres-restaurant Indemnités de transport Mutuelle de qualité Évolution rapide vers un poste de Responsable de projet électrique avec les avantages associés !
Achil recherche pour le compte de son client, acteur industriel reconnu pour ses solutions techniques sur mesure, un Responsable Méthodes & Industrialisation H/F, poste basé à proximité de Chagny, à la frontière Côte-d'Or / Saône-et-Loire Notre client est une PME spécialisée dans la conception et la réalisation de machines spéciales, intervenant sur des projets industriels complexes à forte valeur ajoutée, pour des environnements de production exigeants, en France et en Europe Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Votre rôle : Véritable référent technique et méthodes, votre rôle est de sécuriser le passage entre la conception et la fabrication, de fiabiliser les échanges avec les fournisseurs et de renforcer durablement la qualité des réalisations. Poste terrain, sans semaine type, il s'adresse à un profil qui aime comprendre, analyser, arbitrer et améliorer concrètement les pratiques, au rythme réel des projets industriels. Vos missions Concrètement, vous : - Analysez et fiabilisez les plans issus du bureau d'études (lecture critique, fabricabilité, tolérances, cohérence technique) - Accompagnez les achats et les fournisseurs sur les aspects techniques et méthodes, en amont comme en phase de réalisation - Pilotez la gestion des non-conformités (origine BE, fournisseur ou atelier), de l'analyse à la mise en œuvre des actions correctives - Déployez des pratiques et indicateurs simples pour améliorer la qualité, la réactivité et la robustesse des flux - Intervenez régulièrement sur le terrain (atelier, fournisseurs, sites externes) pour comprendre, arbitrer et améliorer Enjeux du poste Structurer durablement la fonction méthodes et industrialisation dans un environnement projets Sécuriser la qualité des équipements livrés et fiabiliser les flux fournisseurs Apporter de la lisibilité, des standards et des indicateurs dans les pratiques internes Être un point d'appui technique et organisationnel pour l'ensemble des équipes La performance du poste sera évaluée sur la robustesse des processus mis en place, la qualité des interfaces et la fiabilité globale des réalisations, davantage que sur une logique de production immédiate. Déplacements : environ 1 à 2 par mois, sur des formats courts (2 à 3 jours maximum), en France et ponctuellement à l'international. Profil recherché Profil technique expérimenté en mécanique (machines spéciales, mécano-soudure, chaudronnerie, industrialisation, méthodes.). Solide lecture de plans et vraie culture fabrication / terrain. Expérience confirmée (environ 10 ans ou plus) dans un environnement industriel projet, idéalement en PME. Maîtrise d'un outil de conception CAO/DAO Anglais technique requis pour les échanges avec certains fournisseurs internationaux. Autonome et structuré, vous appréciez les rôles transverses, le travail en équipe et les environnements où l'écoute, la clarté des échanges et la prise de décision font la différence.
Avec 6 laboratoires interrégionaux à Paris, Chalon sur Saône, Belfort, Clermont-Ferrand Rouen et Narbonne, Hydrogéotechnique a déjà réalisé plus de 45 000 dossiers d'études de sols traités sur plus de 40 années d'existence de notre équipe. Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d'une entreprise familiale, rejoignez-nous ! Pour consulter notre site et voir nos activités, c'est ici https://www.hydrogeotechnique.com/ Notre Linkedin https://www.linkedin.com/company/groupehydrogeotechnique/ Notre Facebook https://www.facebook.com/groupehydrogeotechnique Dans le cadre du développement de notre entité Geaupole, nous recherchons un.e Ingénieur.e H/F en CDI. Vous prenez en charge la gestion technique et financière des chantiers et des études ainsi que la rédaction de rapports dans le domaine de l'hydrogéologie et des Sites et Sols Pollués. Attaché(e) au valeurs de qualité et de rigueur, vous bénéficiez d'une relative autonomie et avez conscience de l'importance de la relation client. Intégré à l'équipe d'ingénieurs et de techniciens de Géaupole, vous avez à cœur de développer l'activité et construisez dans la durée une équipe autour de vous, attachée aux valeurs de l'entreprise. Après une période d'intégration, vous participez directement à l'établissement d'appels d'offres et au suivi du déroulement des missions sur toute la France. Quel profil pour ce poste ? * Formation : Diplôme d'ingénieur(e) en environnement, hydrogéologie * Expérience : minimum 2 ans dans les domaines de l'hydrologie, de l'hydrogéologie, de l'environnement ou des Sites et Sols Pollués. * Qualités : rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, sens du relationnel et du travail en équipe. Compétences recherchées : Gestion de l'eau, Gestion de l'eau Évaluation environnementale Écologie aquatique, suivi de chantiers Rémunération et avantages : Rémunération selon profil et expérience (à partir de 39 000 € brut/an). * Prime de vacances. * Mutuelle familiale. Contrat : CDI Durée du travail : Forfait jour
L'entreprise Le Comptoir de la Pierre recherche sur le site de Farges Les Chalon un Maçon-carreleur( H/F) pour renforcer son équipe. Vous serez entre le site de Farges les Chalon et le site de Magny les Villers. Vous avez de l'expérience, vous savez travaillé en autonomie. Rejoignez une entreprise passionnée!
Le rôle de l'animateur en EHPAD est de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des résidents grâce à la mise en place de projets variés, en individuel ou en collectif (ex : activités physiques, culturelles, manuelles, numériques, rencontres intergénérationnelles) Missions principales : - Mettre en œuvre le projet d'animation et de vie sociale de l'établissement - Evaluer, en coordination avec l'équipe, les besoins de chaque résident - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident - Concevoir et superviser les animations - Chiffrer le budget prévisionnel des animations et respecter le cadre budgétaire - Assurer la coordination avec les autres professionnels (paramédicaux, ergothérapeute, diététicien, éducateurs, APAS, coiffeur), les bénévoles et les intervenants extérieurs - Echanger avec les familles - Analyser les actions menées et en présenter les résultats (ex . rapport d'activité) Condition de travail : - Poste à temps plein : 37h30 / semaine, 15 jours de RTT / an - Autorité hiérarchique n+1 : Cadre socio-éducatif Formations et savoir-faire : - Diplômé(e) : BP JEPS « animation sociale » - Permis de conduire exigé et être en capacité de conduire un minibus pour le déplacement de PMR - Expériences (emploi ou stage) auprès du public âgé souhaitées / jeune diplômé (e) accepté (e) - Maitriser les organisations des services de l'établissement - Travailler en binôme ainsi qu'en équipe pluridisciplinaire, - Etre capable de proposer des activités diversifiées aux personnes âgées - Transmettre les données utiles au suivi et à la compréhension des situations au cadre du service, - Utiliser les outils bureautiques, Caractéristiques du poste : - Mutation si fonctionnaire hospitalier - Détachement si fonctionnaire d'Etat ou territorial - Si candidat non fonctionnaire : CDD d'un an (renouvelable en CDI si évaluation positive) - Poste à plein temps - Rémunération selon la grille en vigueur de la FPH - Prise de poste souhaitée le 17 août 2026 Renseignements et candidature Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae détaillé sont à envoyer jusqu'au 20/02/2026 au : Centre hospitalier de Chagny Service des ressources humaines 16 rue de la Boutière 71150 Chagny Ou par email : ressources.humaines@ch-chagny.fr
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à Demigny (71150) un opérateur de production (H/F). Notre client est une industrie spécialisée dans la fabrication de gaines en plastique à destination du sport, de l'industrie et du médical. Vous serez en charge d'approvisionner une machine, contrôler la qualité et conditionner le produit. Vous pourrez également être à l'atelier extrusion, vous récupérerez les gaines en plastique fabriquées et les conditionnerez sous forme de bobines. A terme vous serez formé(e) sur la machine pour devenir régleur. Vous pourrez également être sur un poste de montage de composants. Les horaires sont en 3*8 Expérience en industrie
Qui sommes-nous ? Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, intervient en tant que spécialiste dans l'étude des sols, mais aussi dans l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures. Véritable partenaire des maîtres d'œuvre, d'ouvrage et des entreprises, HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés grâce à un parc de machines adaptées aux particularités et à la complexité des études à réaliser sur le terrain. Présent sur l'hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd'hui plus de 280 collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet. Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d'une entreprise familiale qui agit pour un accompagnement durable de ses clients, alors n'hésitez pas, et rejoignez-nous ! Que recherchons nous ? Dans le cadre du développement de notre agence de Fontaines proche de Chalon-Sur-Saône pour Hydrogeotechnique CENTRE recherche un(e) ingénieur géotechnicien(ne) H/F en CDI. Rattaché(e) au chef d'agence, vous participerez activement à l'équipe projet, en vous impliquant dans les domaines du management, de la technique, des finances et de la SSE. Vos principales responsabilités incluront : - Élaboration de propositions financières et techniques - Suivi, dépouillement et mise en forme des résultats. - Rédaction de rapports d'étude (missions G1 à G5) - Calculs d'ouvrages géotechniques - Gestion technique et financière (devis, appels d'offres) - Développement technique et commercial - Participation à la vie du système SSE Les études réalisées concernent l'ensemble des ouvrages géotechniques (bâtiments, ouvrages de génie civil, ouvrages d'art, soutènements, terrassements...) Quel profil pour ce poste ? Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur(e) en géotechnique ou domaine similaire. Expérience : Expérience réussie (stage ou premier emploi) dans une fonction similaire. Compétences : - Connaissance des logiciels de calcul (TALREN, GEOSTAB, RIDO, FOXTA, GEOMUR ou équivalents). - Connaissances des mécanismes d'appel d'offres et de développement commercial - Maîtrise des logiciels de bureautique (EXCEL, WORD, MSPROJECT, AUTOCAD). Qualités : Rigueur, esprit d'équipe, esprit de synthèse et excellent sens du relationnel. Informations complémentaires Type de poste : CDI Temps plein Prise de poste : Immédiate Durée du travail : Forfait jour Rémunération : à partir de 39 000 € brut / an. Suivant expérience et qualification + Mutuelle famille + Prime vacances
Nous recherchons un Responsable service chantier (H/F) en charge du développement et de la performance de nos activités de montages sur site client et de nos activités électriques. En cette qualité, vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers dans le respect des consignes de sécurité, des coûts, des délais, avec les moyens humains et matériels mis à votre disposition dans une optique de satisfaction client. Vous bénéficierez d'une période d'accompagnement avec le titulaire actuel du poste permettant une formation /adaptation à notre activité afin de mieux comprendre les spécificités de la construction de nos équipements jusqu'à leur mise en production. Vos missions principales seront : * Management : * Encadrer et piloter en direct des équipes techniques de superviseurs mécaniques * Encadrer et piloter une équipe de superviseurs électriques avec l'appui du Responsable service électrique * Encadrer une assistante service chantier * Développer les compétences internes * Conduite de chantier : * Définir et superviser les besoins humains et matériels * Contribuer à la définition des méthodes d'installation des équipements * Garantir le respect des procédures et règles de sécurité en vigueur * Suivre l'avancement chantier des projets * Gestion administrative * Valider et assurer le suivi des budgets liés à l'activité du service * Sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants ayant des activités sur les chantiers * Participer à l'amélioration continue en rédigeant des procédures et autres documents qualité du service chantier Salaire versé sur 13 mois + part variable + avantages sociaux Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur une fonction similaire. Des connaissances à dominante mécanique seront nécessaires à la bonne gestion des chantiers ainsi que des connaissances en électricité. La maîtrise de l'anglais professionnel est indispensable sur ce poste. Des déplacements réguliers (30 à 50% du temps) seront à prévoir en France et à l'international. Vos atouts : * Vous êtes une personne de terrain expérimentée * Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales d'équipes pluridisciplinaires * Vous êtes impliqué(e) et avez le sens du service client * Vous savez mettre en place et entretenir de bonnes relations de travail * Vous disposez de compétences organisationnelles et la capacité à résoudre les problèmes
Rattaché(e) au Responsable service électrique, vous réalisez le montage électrique des machines en atelier sur notre site de Nolay et/ou sur sites clients (En France et à l'internationale) à partir de plans et dans le respect des planning et délais. Vos missions principales seront : * Réaliser les opérations de câblage et d'assemblage électrique des machines * Réaliser les modifications électriques sur les machines sur sites clients * Signaler les besoins en matériels et approvisionnements * Réaliser les travaux de mise aux normes et/ou à l'amélioration des bâtiments * Identifier et faire remonter les anomalies et non-conformités détectées * Superviser, accompagner et expliquer le travail aux équipes et aux sous-traitants * Organiser et coordonner les activités sur chantier De formation professionnelle en électricité industrielle, vous disposez de vos habilitations électriques et justifiez d'une expérience minimum de trois ans sur un poste similaire. Vous connaissez les techniques de câblage et savez lire des plans. Compte tenu des déplacements, vous disposez de notions d'anglais vous permettant de communiquer sur chantier.
European Waterways est une société de croisières de luxe. Nos péniches voguent sur différents canaux et rivières en France, en Écosse et en Irlande. Nous recherchons, dans le cadre d'un CDD de plusieurs mois, un employé ou une employée de ménage pour rejoindre notre équipe dynamique tous les mercredis (10h00 - 14h00) et/ou samedis (9h30 - 13h30) à bord de deux de nos péniches. Localisation du poste : Un mercredi Chagny Un mercredi Remigny Un samedi à Chalon sur Saone Un samedi à St Julien sur Dheune Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'ordre de l'une de nos péniches. Responsabilités : Effectuer le nettoyage des espaces communs, bureaux et sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Profil recherché : Expérience antérieure dans le domaine du nettoyage souhaitée Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail propre et accueillant, rejoignez-nous pour contribuer à notre mission d'excellence !
Domaine viticole recherche un ouvrier pour effectuer la TAILLE, puis les travaux en vert à venir. Contrat saisonnier. Vous devrez vous rendre au domaine à Remigny les matins, puis vous serez transportés sur les parcelles.
Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l'étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d'œuvres, des maîtres d'ouvrages et des entreprises sur tout type de projets publics ou privés. Dans le cadre du développement de son agence de Fontaines (71), proche de Chalon sur Saône, HYDROGEOTECHNIQUE recherche un(e) Mécanicien Travaux Publics / Mécanicien Agricole H/F en CDI. Vous interviendrez dans une équipe de 3 mécaniciens. Sur les instructions du chef d'atelier, vous effectuerez les réparations et les travaux de maintenance sur les engins de chantiers, engins de forage. Vous possédez des compétences en mécanique, soudure, hydraulique et électricité pour la réparation, l'entretien et le dépannage des machines. Vous serez amené à vous déplacer de manière ponctuelle pour des interventions sur des chantiers sur l'ensemble de la France. Profil : Titulaire d'un Bac Pro mécanique ou tout autre niveau, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans sur des postes équivalents, dans le milieu agricole ou le domaine des travaux publics. Possibilité de formation si nécessaire. Permis B exigé Type de poste : Temps plein, CDI Horaires : du lundi au vendredi en journée - Base 37h45/semaine Rémunération : Selon expérience A partir de 2 200 brut / mois + prime vacances + mutuelle.
COMO LE MONTRACHET***** Groupe COMO Hotels and Resorts COMO Le Montrachet, hôtel restaurant 5* situé au cœur du célèbre village de Puligny-Montrachet (21) se situe à 15 minutes du centre de Beaune. Entièrement rénové en 2022-2023, l'hôtel comporte 28 chambres et suites, un bar à vin, une piscine extérieure et un restaurant gastronomique. Établissement récompensé par 1 Clef Michelin en 2025 Nous recherchons : Valet / Femme de chambre
COMO LE MONTRACHET***** Groupe COMO Hotels and Resorts COMO Le Montrachet, hôtel restaurant 5* situé au cœur du célèbre village de Puligny-Montrachet (21) se situe à 15 minutes du centre de Beaune. Entièrement rénové en 2022-2023, l'hôtel comporte 28 chambres et suites, un bar à vin, une piscine extérieure et un restaurant gastronomique. Établissement récompensé par 1 Clef Michelin en 2025 Missions : - Accueillir et présenter les services de l'établissement aux clients - Accompagner les clients en chambre - Gérer les demandes, conseiller les clients - Effectuer les demandes de réservation - Informer les clients des activités culturelles et touristiques de la région - Promouvoir les services offerts par l'hôtel Exigences : Expérience à poste similaire ou équivalent Excellente présentation Motivation Anglais maitrisé Compétences relationnelles et organisation Compléments : Visitez notre site internet : https://www.comohotels.com/
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chagny 71150 un(e) conducteur(trice) de ligne H/F. L'entreprise est une industrie spécialisée dans la fabrication de matériaux en terre cuite. Vous serez en charge de réaliser les réglages et les installations de production à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité, et vous interviendrez en cas d'incidents. Vous démarrez, arrêtez et pilotez des équipements automatisés en fonction des séries à produire et selon les procédures établies. Vous changez les paramètres de réglages en fonction du produit et contrôlerez la qualité. Vous réaliserez des opérations de maintenance des outils et moyens de production en fonction des documents techniques mis à disposition. Poste à pourvoir dès que possible en horaire 4*10 (travail de WE) Expérience en industrie
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Chagny 71150 un(e) opérateur(rice) de production H/F. L'entreprise est une industrie spécialisée dans la fabrication de matériaux en terre cuite. Vous serez en charge de réaliser des opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production établi (empilage, dépilage, broyage, formage...). Vous surveillerez le maintien des paramètres de réglages des équipements durant leur fonctionnement sur des consignes existantes et vous réaliserez des opérations simples de maintenance. Poste à pourvoir dès que possible en horaire 4*10 (travail de WE) Une première expérience en industrie est souhaitée
Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et le débarrassage des poubelles et ordures. Lorsqu'il n'y a pas de vaisselle à nettoyer, aide la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. Ses qualités principales : Connaissance parfaite de l'hygiène et de la propreté Discipline et grande capacité de travail Bonne condition physique Principaux diplômes et niveaux de formation : Aucun diplôme n'est nécessaire. Cependant, pour évoluer dans les métiers de la cuisine, un diplôme tel qu'un CAP est un plus.
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans les travaux sur câbles pour réseaux TP un opérateur de chantier H/F Vous aurez comme mission principale d'assurer la protection des câbles sur le chantier afin de garantir leur mise en sécurité et leur durabilité. Vous participez ainsi à la préparation et à la sécurisation de la zone des transformations des câbles (auprès des dépôts client ou sur chantier), en veillant au respect des normes de sécurité en vigueur. Vous réalisez ensuite les opérations d'enrubannage et protection de câbles, ainsi que des opérations de levage. Vous serez en contact avec les clients. Vous serez amené/e à conduire un véhicule avec une remorque, le permis EB est donc un plus mais une formation sera réalisée. Le CACES F est un plus également. Vos conditions de travail : - CDI - 39h - grand déplacement au niveau national Vos avantages : - taux horaire selon profil (environ 2300 à 2500 brut sur 39h) - panier repas - carte cb pour frais OU frais grand déplacement - prime annuelle Votre profil : Vous avez une première expérience d'au minimum 1 an dans le TP ou toute activité bâtiment et possédez une approche chantiers. Un diplôme dans le domaine manuel ou technique sera aussi un atout. Vous êtes le représentant de l'entreprise sur le terrain auprès des clients et à ce titre, faites preuve d'un sens du service et de contact. Vous travaillez seul, savez faire preuve d'autonomie et de responsabilité. Vous souhaitez vous projeter sur un métier rare et dynamique ? contactez nous !
La brasserie des halles de Nolay recherche un ou plusieurs serveurs/barmans pour la saison 2026 pour constituer une équipe de 3 à 4 serveurs. La brasserie des halles propose de la restauration faite maison composée de produits frais uniquement et un côté bar. Une connaissance des vins de Bourgogne est indispensable car seuls des vins de Bourgogne sont proposé à la carte en plus des cocktails. Une connaissance des cocktails de base est attendue et une expérience en service d'un an également. Vous serez également garant de la propreté de la brasserie ainsi que la mise en place de la salle. La brasserie met un point d'honneur à l'accueil client dont vous serez également le garant tout au long de son passage à la brasserie. La brasserie propose également en saison 1 à 2 animations, une expérience de service lors d'animations sera un plus. Le poste est un 39 heures mais des heures supplémentaires seront effectuées en haute saison. Vous travaillerez sur les services du midi et du soir ou en continue lors de la haute saison. Le poste est à pourvoir de mars à septembre environ. Le poste est non logé.
Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Mécanicien dépanneur Poids Lourds (H/F). Rejoignez l'équipe dynamique de la concession BERNARD TRUCKS à Chagny (71) en CDI ! Vos missions quotidiennes : Réaliser la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels Réaliser les diagnostics et identifier les pannes et anomalies Contrôler et régler les ensembles mécaniques, moteurs thermiques et pneumatiques Organiser et suivre les prestations avec l'appui du chef d'équipe Effectuer des missions de dépannage des véhicules immobilisés Réaliser toutes les opérations relatives au déplacement du véhicule en panne, selon le mode de dépannage le plus approprié Votre Profil : Vous avez suivi une formation en maintenance des véhicules industriels Vous justifiez d'au moins 2 ans d expérience sur un poste similaire, avec une passion dévorante pour le secteur automobile et Poids Lourds ! Vous êtes titulaire des permis C/CE souhaités, afin de déplacer les véhicules lors des interventions Vos atouts : rigoureux(se), autonome, esprit d analyse et capacité d adaptation Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Temps de travail : 39h par semaine Astreinte + prime d'astreinte Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant, indemnité de transport Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion.
Labinfra, filiale du groupe HYDROGEOTECHNIQUE, est un bureau d'études et de contrôle extérieur intervenant essentiellement sur des chantiers de travaux publics. Ses principaux métiers sont : * Contrôle extérieur en phase chantier, * Diagnostic d'ouvrage d'art et de chaussée, * Assistance à la maîtrise d'œuvre. Nous recherchons un(e) Opérateur en essai chaussée et génie civil H/F en CDI. Rattaché(e) à l'agence de Fontaines (71), vous serez amené à intervenir sur plusieurs chantiers et ouvrages d'arts. Vos missions : Sur les instructions de votre responsable, vos principales missions concerneront : - La réalisation des investigations, des sondages et essais sur chantier et en laboratoire - La réalisation de prélèvements d'échantillons, de carottages - La participation aux dépouillements, à la mise en forme et à la transmission des résultats (comptes-rendus des interventions) dans les délais définis avec le responsable. Les principaux matériaux contrôlés sont les enrobés (pour la réalisation des routes), les bétons (pour la réalisation des structures comme par exemple les ponts) et les sols (pour la réalisation des terrassements). Les essais réalisés visent à vérifier la qualité des matériaux et de leur mise en œuvre. Attaché(e) aux valeurs de curiosité et de rigueur, vous bénéficiez d'une bonne capacité à vous diriger dans les différents déplacements sur chantier. Vous avez conscience de l'importance de la qualité des relations humaines dans l'équipe et de la nécessaire fiabilité de la relation client. Une période de formation dispensée par l'entreprise en interne est prévue au démarrage du contrat. Profil : Vous êtes autonome, rigoureux et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous avez l'esprit d'équipe et travaillez dans le respect des règles de sécurité en vigueur. Sérieux(se) et motivé(e), vous aimez travailler en extérieur et serez amené à effectuer des déplacements sur chantiers. Formation : Niveau Bac minimum, BAC +2 ou équivalent souhaité Permis B exigé. Expérience : : Débutant.e accepté.e Rémunération : à partir de 2 150 € brut mensuel (à négocier selon expérience), Mutuelle famille, prime vacances. Prise de poste : Immédiate
Vous aimez la mécanique, vous aimez bricoler et vous n'avez pas peur de vous salir les mains ? Alors rejoignez notre atelier et formez-vous au métier de mécanicien au sein d'une équipe expérimentée. Pour notre agence de Fontaines (71), proche de Chalon sur Saône, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Travaux Publics / Mécanicien Agricole H/F en alternance. Vous interviendrez dans une équipe de 4 mécaniciens. Sur les instructions du chef d'atelier, qui vous accompagnera dans votre apprentissage, vous effectuerez les missions suivantes : ( évolutives selon votre niveau) Maintenance mécanique de matériels et équipements Démontage / remontage de pièces mécaniques Diagnostic de pannes simples Lecture de plans et schémas Utilisation des outils de l'atelier Respect des règles de sécurité Profil : Vous avez des connaissances de base dans le domaine de la mécanique Agricole ou mécanique des travaux publics Formation en CAP / Bac Pro / BTS mécanique ou maintenance Motivé(e), curieux(se), avec envie d'apprendre À l'aise avec le travail manuel Débutant(e) accepté(e) Type de poste : Temps plein, alternance Horaires : du lundi au vendredi en journée - Base 35h semaine Rémunération : En fonction de la grille de rémunération Ce contrat pourra évoluer à l'issue de l'alternance selon l'activité produite.
Notre exploitation viticole familiale de 9 hectares est située à 10km au Sud de Beaune. Certifiés en Agriculture Biologique, nous travaillons les vignes dans le respect de l'environnement. Cette façon de travailler implique une grande part de travail manuel. Nous recherchons des personnes motivées et impliquées pour les travaux de la vigne , notamment le plumage et le pliage des baguettes. Il s'agit d'un travail d'extérieur en équipe. Vous aurez une pause repas le midi avec possibilité de déjeuner sur place, dans un local à l'abri. Plusieurs postes à pourvoir début mars pour un contrat à durée déterminée d'environ un mois susceptible d'être prolongé en fonction de l'avancement des travaux. Une expérience des travaux viticoles serait un vrai plus.
Vous avez le goût du challenge ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique et contribuer à son évolution ? Rejoignez-nous ! Au sein de la direction business, vous pilotez l'activité des projets SAV impliquant des modifications ou une modernisation des installations de nos clients en France et à l'étranger. * Animer, encadrer et accompagner l'équipe sur le terrain si besoin * Mettre en place et suivre le planning d'activités et d'interventions de l'équipe * Être le point de contact principal des clients et le référent technique pour toutes les questions SAV * Développer le portefeuille clients SAV sur la base installée * Définir et déployer le réseau de partenaires SAV pour réaliser les projets (sous-traitants, prestataires techniques) * Élaborer les offres d'intervention * Assurer le suivi et la réalisation des projets SAV * Structurer, suivre et garantir la rentabilité et la conformité des contrats de maintenance * Analyser les retours clients et participer à l'amélioration continue des équipements et de l'offre de service, en lien avec les équipe BE et Projet Pour assurer votre mission, vous êtes amené(e) à vous déplacer entre 30 et 50% de votre temps. De formation supérieure en électromécanique, électricité ou mécanique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur des machines spéciales. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager, votre esprit de service, votre autonomie et vos compétences en communication et relation client. De par notre activité à l'internationale, la maîtrise de l'anglais technique est nécessaire.
Sous la responsabilité du Responsable du département ingénierie, vous êtes en charge de vous assurer de la qualité technique des plans, de la conformité des pièces réalisées et de leurs méthodes d'assemblage. Vos missions seront les suivantes : * Piloter et garantir la liaison technique et la coordination entre les bureaux d'études, le service achats, le service assemblage et le service chantier et participer à leur amélioration continue * Contrôler la qualité et la conformité des plans réalisés par le bureau d'études mécaniques * Structurer le contrôle qualité des éléments sous-traités, les inspections et les contrôles par les sous-traitants en mettre en œuvre et en déployant une démarche de fiabilisation des livraisons fournisseurs (hiérarchisation des caractéristiques du plan, conformités des pièces reçues) * Remonter, traiter et suivre les non-conformités internes et externes * Contribuer à la qualification des fournisseurs (audits) avec les achats et en accord avec la stratégie validée * Identifier les problématiques de conception technique et rechercher les solutions * Garantir le choix des solutions techniques pour améliorer le process et diminuer les coûts * Rédiger des supports techniques sur les méthodes d'assemblage * Participer à l'amélioration des plans d'ensemble * Définir le processus de gestion des modifications internes et externes et en assurer le pilotage * Assurer l'organisation et la planification de la fabrication éventuelle (gammes de fabrication, approvisionnement matière ou pièces, ...) De formation supérieure en mécanique, vous maîtrisez es techniques de chaudronnerie et d'usinage, la lecture de plans 2D et les outils DAO. Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous faites preuve de rigueur, aimez travailler en équipe et disposez d'un bon sens de la communication. De par notre activité à l'international, la maîtrise de l'anglais technique professionnel est nécessaire.
POSTE URGENT A POURVOIR en CDD temps plein au rayon marée au SUPER U à St Léger Sur Dheune (71). En tant qu'employé(e) en poissonnerie, vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation du poisson jusqu'à sa présentation en vue de la mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez assurer la mise en rayon des marchandises, son marquage et tous travaux annexes. Enfin, il vous appartient de nettoyer le rayon et les parties annexes. Vous savez conseiller, renseigner et servir les clients. N'hésitez pas à postuler dès maintenant. Vous disposez d'un moyen de transport pour vous rendre sur le lieu de travail.
Domaine CHANZY recherche ses saisonniers viticoles Encadré par une responsable d'équipe, vous serez amené à réaliser les différentes tâches saisonnières dans les vignes du domaine : La première tâche a réaliser concerne le tirage des bois (suivi au printemps par l'ébourgeonnage, l'attachage et le relevage) Toutes les tâches se font en groupe et à l'air libre, il faut donc aimer le travail en équipe et le grand air.
Nous recherchons une personne polyvalente sachant travailler la vigne: taille, ébourgeonnage, relevage... et également en cave. Idéalement quelqu'un qui sache aussi conduire un enjambeur. En résumé, quelqu'un qui veut et sait travailler sur un domaine viticole. CDI à pourvoir. 35 heures hebdomadaires + heures supplémentaires. Pas de logement possible, permis obligatoire.
L'Association de Lutte Contre le Gaspillage est implantée sur 8 sites dans le bassin du Jura et de la Saône-et-Loire. Depuis 1978, l'ALCG contribue à l'économie des ressources de son territoire. Grâce à ses activités de réemploi et de recyclage, elle permet également le retour à l'emploi de personnes en parcours d'insertion sociale et professionnelle. Fin 2023, ce sont ainsi 185 personnes qui étaient salariées à l'ALCG : 29 salariés permanents et 156 salariés en CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). VOS MISSIONS : L'accompagnateur socioprofessionnel (homme/femme) est placé sous l'autorité de la Directrice du Pôle Accompagnement Social et Professionnel et de la direction Recruter et accompagner : - Recruter des salariés en parcours d'insertion ; - Accueillir, accompagner et suivre le public en difficulté d'insertion ; - Réaliser un diagnostic social et professionnel partagé ; - Définir et mettre en œuvre un projet d'accompagnement vers et dans l'emploi ; - Mettre en œuvre et animer les formations et ateliers. Mobiliser / gérer / veiller : - Mobiliser les connaissances du bassin d'emploi et de l'environnement socio-économique ; - Mobiliser le réseau "partenaires" ; - Assurer une veille informationnelle et documentaire ; - Traiter la dimension administrative liée à l'activité. Compétences requises : - Capacité d'écoute et d'analyse, bon relationnel - Maîtrise des logiciels informatiques de base - Sens de l'organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise du développement des réseaux partenariaux - Adaptabilité Connaissances souhaitées : - Bac + 2 ou équivalent - Formation CIP, CESF... ou expérience professionnelle significative - Connaissances des dispositifs liés à l'emploi et aux démarches sociales - À pourvoir dès que possible.
Pour renforcer notre équipe de production, nous recherchons un Menuisier Fabricant H/F pour travailler exclusivement au sein de notre atelier à Farges-lès-Chalon. Vos missions principales seront de transformer les matières premières en produits finis d'exception : - Lecture de plans techniques pour préparer la production. - Découpe, usinage et assemblage précis de profilés en aluminium. - Montage de châssis, fenêtres, portes, et autres éléments de menuiserie. - Utilisation et entretien des machines spécifiques de l'atelier (scie à onglet, sertisseuse, etc.). - Contrôle qualité rigoureux des produits avant expédition, pour garantir l'excellence de nos ouvrages. Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans en fabrication de menuiseries aluminium. - Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et l'utilisation des machines d'atelier. - Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et autonome dans votre travail. - Vous avez un fort sens du détail et le goût du travail bien fait. - Vous appréciez de travailler en équipe au sein d'un environnement de production rythmé.
Le domaine Mia , 18ha, est réparti sur les communes de Mercurey et Rully et conduit en agriculture biologique ( certifié) et biodynamique( certifié) . Nous souhaitons recruter un ouvrier viticole tractoriste afin d'épauler le responsable d'exploitation . En effet, nous cherchons à mettre en place un travail pérenne , d'excellence et de précision . Vous avez une expérience au sein d'un domaine viticole de 4 ans , de préférence sur le même poste . Nous recherchons un candidat polyvalent , rigoureux, dynamique, autonome et capable de s'intégrer à l'équipe en donnant une bonne ambiance de travail . le certiphyto serait un plus.
La société PHILICOT, entreprise familiale implantée en régions Bourgogne Franche Comté, Auvergne Rhône-Alpes Spécialisée dans la nutrition animale recrute pour son site de Chagny (71), un agent de fabrication H/F dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Sous la responsabilité du Responsable de Production, vos missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication du dosage des matières premières aux boisseaux sur presses - Préparer les matières premières à mettre dans la benne additif puis les incorporer - Programmer et lancer les dosages des aliments en respectant les matières premières - Respecter les consignes de nettoyage des outils de fabrication de son poste - Effectuer la réception des camions vrac en dehors des heures d'ouverture - Respecter les consignes de nettoyage des outils de fabrication de son poste - Effectuer l'ensachage, surveiller la qualité et stocker les sacs dans le magasin dans le respect des règles de stockage Un accompagnement au poste sera réalisé par l'encadrement et/ou par un agent de fabrication plus expérimenté. Le poste s'effectuera en 3*8 et nécessite la manutention de port de charges (25 kilos en moyenne), l'utilisation de l'outil informatique ainsi que la manipulation d'un chariot élévateur. Profil recherché : - Expérience d'un an en industrie (production) - Autonome, dynamique, manuel(le), polyvalent(e), esprit d'équipe et d'entraide - Notions de maintenance - Connaissances outil informatique - Formation conduite de chariot serait un plus - Paniers repas - Prime productivité - Prime 13ème mois - Prime vacances - Accord de participation et intéressement - Mutuelle d'entreprise - Avantages CS
Missions principales : L'esthéticienne réalise les soins du visage et du corps proposés par l'institut. Vous effectuez l'ensemble des épilations dans le respect des protocoles, Vous prenez en charge les manucures ainsi que la beauté des pieds, et réalisez les maquillages demandés par la clientèle. Vous assurez également la préparation, le nettoyage et la désinfection du matériel et de la cabine après chaque prestation afin de garantir une hygiène optimale. Vous serez aussi amenée à proposer et conseiller la clientèle sur les produits de soins et de beauté disponibles à la vente pour compléter leurs besoins. Ce poste requiert une complète autonomie car vous travailler seule.
Nous recherchons un/e Aide à domicile à temps partiel, à hauteur de 104 à 125h/mois. Toutefois, cet établissement est aussi susceptible de vous proposer un temps de travail plus ou moins important (le cas échéant en CDD selon vos souhaits). Vos missions : Sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous intervenez au domicile des personnes âgées, des familles, ou des personnes handicapées. Vos tâches principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie. Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Poste à pourvoir sur le secteur de St Léger sur Dheune (et dans un rayon de 12km). Vous devez obligatoirement être en capacité de vous déplacer au domicile des personnes. Vous bénéficierez d'indemnités de temps de trajet et de frais kilométriques. Possibilité de mise à disposition d'une flotte de véhicules de service.
Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Avantages : planning fixe à l'année roulement fixe : semaine à 30h, semaine à 40h ( travail en 10h sur un présentiel de 12h) avec un un week-end sur deux travail en équipe possibilité d'avoir des congés pendant la période estivale autonomie dans vos recettes participation à l'élaboration des menus si vous le souhaitez facilité d'accès ( gare, bus,) prime portage de repas avantage en nature pour les repas le midi possibilité de formation et développement de compétence prime annuelle Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 944,00€ à 2 200,00€ par mois Formation: CAP / BEP Cuisine
Les Thermes de Valvital à Santenay (21590) recherchent Une esthéticienne diplômée du CAP esthétiques ou BTS esthétique pour soins corps et soins visage (Massages, gommages, enveloppements, soins pieds et mains, pressothérapie, soins minceur, soins du visage, soins d'hydrothérapie, comme les bains hydromassants, douches au jet et massages sous affusion). Contrat saisonnier de 9 mois à partir du 16/03/2026 Sous la responsabilité de la spa manager
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Fontaines, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 12.02 euros une indemnisation de vos déplacements, de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Fontaines, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 12,02 euros une indemnisation de vos déplacements, de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'agence O2 de Chalon sur Saône pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12.02€ à 12,50€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Vous intégrez l'équipe du restaurant Le Prosper, vous serez en charge de l'Epluchage des légumes, la préparation des poisson (désarêtage, écaillage,...) La réception et le rangement des produits frais. Pour le poste en plonge, vous ferez le nettoyage des surfaces, des couverts, assiettes et verres durant le service. Vous effectuerez aussi le nettoyage de toute la batterie de cuisine. Vous avez une petite expérience en cuisine, aide cuisine et plonge. Connaissance des normes HACCP ou formation en interne. Vous travaillerez du mardi au samedi, sur les services du midi et du soir.
La brasserie des halles de Nolay recherche un seconde cuisine pour épauler le chef de cuisine pour la saison 2026. La brasserie des halles propose une cuisine traditionnelle bourguignonne composée uniquement de produits frais et locaux. Tous les plats sont fait maison, pas de mise en place. Une connaissance de la cuisine traditionnelle bourguignonne est attendue et une expérience en cuisine de 3 ans est souhaitée. La brasserie sert environ 30 couvert par service en basse saison et monte à 60 couverts lors de la pleine saison. Le poste est un 35 heures mais des heures supplémentaires seront effectuées en pleine saison. Vous travaillerez sur les services du midi et du soir. Le poste est à pourvoir de mars à septembre environ. Le poste est non logé.
Vitalliance recrute 1 auxiliaire de vie expréimenté (H/F) en CDI temps partiel sur Chagny qui sache travailler en autonomie. Les horaires d'interventions peuvent aller de 8h00 à 20h00, avec un jour de repos fixe par semaine, et un roulement 1 weekend sur 2 Vous aurez en charge une personne âgée dépendante et selon les besoins vous pourrez assurer : - les actes de la vie quotidienne - les actes d'hygiène de vie - l'accompagnement dans la vie sociale - l'aide administrative. Les "plus" avec Vitalliance : - CDI - Une mutuelle d'entreprise avec remboursement des soins sous 24H - Participation des bénéfices de l'entreprise ( 500 euros brut par an) - Emploi du temps adaptable - Différentes rémunération en fonction des diplômes et expériences. - Perspectives d'évolution. Vous possédez le permis B et véhicule (indemnités versées pour vos déplacements : 0.40 euros/km) pour vous rendre sur le lieu de travail
LA MAISON CHANZY RECRUTE son(sa) nouveau(nouvelle) chef(fe) de rang pour l'ouverture 2026 de son restaurant éphémère à Puligny Montrachet. Type de contrat : Extra saisonnier sous convention collective HCR de 5 mois Jours de travail : du vendredi soir au lundi soir d'avril à juin puis du jeudi soir au lundi soir en juillet et août Rémunération : à l'heure, plage horaire : de 18H jusqu'à la fin de service, mise en place de commission Nous recherchons un chef de rang pour être notre référent et responsable du service avec la gestion des réservations et de la salle de restauration (25 à 30 couverts). Responsabilités Responsable/Référent du lieu le soir - Assurer le bon fonctionnement du lieu. - Gestion de la caisse et encaissements. - Suivi des procédures, plan de nettoyage (hygiène) et propreté du lieu. - Gestion des imprévus clients - Encadrement d'équipe : serveur/extra. - Communication avec l'équipe de cuisine. - Communication avec l'équipe journalière du caveau de dégustation. - Fermeture du lieu (alarme, portes, sécurité). - Gestion des stocks partiel : Communication au(x) responsable(s) des produits susceptibles d'être manquants Service - Mise en place, dressage des tables. - Assurer la prise de commande client. - Assurer l'accueil, le service continu et le départ client. - Assurer la prise de réservation. (Via TheFork) - Service du vin et explications des vins du domaine. - Débarrassage, rangements en fin de service et remise au propre des espaces de travail. - Gestion des stocks pour inventaire virtuel (Destockage bouteilles, autres). - Connaître la carte du Chef et être attentif sur les allergènes, intolérances clients. Compétences - Maîtrise de l'Anglais (B2) & Maîtrise du Français (C1/C2). - Gestion de personnel. - Communication. - Gestion d'une salle. - Autonomie. & Sens de l'organisation. - Connaissances sur les vins (Bourgogne) Nous recherchons quelqu'un qui aime la polyvalence et le travail dans une petite équipe, à qui la prise d'initiative et les imprévus ne font pas peur, qui a envie de s'investir et aime le travail bien fait avec une vraie sensibilité à la satisfaction du client. Si vous êtes performant(e) dans les environnements rapides, nous aimerions vous rencontrer. Expérience en restauration obligatoire sur un poste équivalent. Possibilité d'hébergement. Rémunération suivant expérience
Au sein de notre Boucherie Charcuterie Traiteur située à Chagny 71150, nous recherchons un Charcutier-traiteur /Charcutière-traiteuse ou Charcutier/Charcutière pour un poste en CDI de 39h/semaine. Poste à pourvoir de suite Salaire à définir ensemble
Sous la responsabilité du manager de rayon boulangerie/pâtisserie, et en étroite collaboration avec lui, vous travaillerez en tant que boulanger/ère et ferez des tâches diverses et variées : -Fabriquer, préparer ou transformer à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries,.) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager, -Garantir la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients, -Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail, -Participer au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animation...). Vous possédez un bon sens du service client. Vous avez un CAP Boulanger; Votre autonomie et votre goût pour le travail en équipe font de vous le(la) collaborateur(trice) idéal(e) !
- Conduite chariot élévateur CACES R489 3 avec expérience en double fourche. - Approvisionnement les postes de travail en matières premières. - Enlever les palettes en bout de ligne. - Chargement des camions. - Mise en stock sur le parc. - Travail posté en 4*10 Notre client basé à Chagny recherche un Cariste (H/F) pour une mission de plusieurs mois. Vous maitrisez la conduite du chariot élévateur, vous disposez d'une expérience en double fourche, votre profil nous intéresse. Contactez nous !
Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien automobile H/F pour compléter notre équipe, à temps complet, en CDI. Diplôme : CAP Mécanique automobile minimum. BEP (optionnel) Expérience : 2 ans minimum Vos missions seront les suivantes : - Entretien courant : Entretien, vidange, pneumatiques, freinage, etc... En présentiel du : du lundi au vendredi Salaire : à définir selon expérience.
Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel ! Adecco Chalon-sur-Saône recrute pour un de ses clients un Maçon Traditionnel (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé dans le domaine de la construction, en participant à des projets variés et en contribuant à la qualité des ouvrages réalisés. Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission : - Montage de blocs à maçonner pour la réalisation des murs et structures. - Pose de préfabrications conformément aux plans du projet. - Réalisation d'enduits pour assurer l'esthétique et la durabilité des ouvrages. - Pose d'isolant pour garantir l'efficacité énergétique des constructions. - Réalisation de fondations solides pour assurer la pérennité des bâtiments. Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience significative en maçonnerie traditionnelle. Vous êtes rigoureux(se), autonome et capable de travailler en équipe. Votre sens du détail et votre capacité à respecter les délais seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.
Au sein de notre EHPAD, l'aide-soignant(e) : Nous recherchons des Aides-soignants / Aides-soignantes de jour et/ou de nuit (H/F) qualifiés/es - Aide à l'exécution des soins d'hygiène de confort ; - Collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique des personnes hébergées ; - Participe à l'entretien de l'environnement de la personne (chambre, sdb) ainsi que des locaux et matériels de soins ; - Recueille et transmet l'information recueillie auprès des résidents et leur famille Travail de jour et/ou nuit sur des plages de 12h consécutives (dont 2h de pause). Poste ouvert au personnes souhaitant valider le diplôme en VAE avec un financement par l'établissement du diplôme.
Nous recherchons un plombier chauffagiste qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la réparation et de l'entretien des systèmes de chauffage, de ventilation et de plomberie dans des bâtiments résidentiels. Missions principales : Installer, entretenir et réparer les systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur) Réaliser des installations de plomberie et de sanitaires (robinetterie, tuyauterie, etc.) Diagnostiquer et résoudre les problèmes de chauffage et de plomberie Assurer un entretien régulier des installations et effectuer des travaux de maintenance préventive Lire et interpréter des plans et des schémas techniques Respecter les normes de sécurité en vigueur Profil recherché : CAP/BEP en plomberie, chauffage ou équivalent Expérience significative en tant que plombier chauffagiste ou très forte envie d'apprendre le métier Connaissance des normes et règlements en vigueur Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Vous serez amené à travailler principalement seul et donc vous déplacez de chantiers en chantiers et le permis B est donc requis car vous serez doté d'un véhicule de l'entreprise que vous gardez à disposition pour les déplacements. Pas de dépose du véhicule à l'entreprise le soir. Le salaire est à négocier selon votre profil et vos compétences mais pourra se montrer motivant
Nous recherchons pour l'un de nos client basé à Chagny 71150 un cariste H/F. L'entreprise est une industrie qui fabrique des matériaux en terre cuite. Vous serez en charge d'alimenter les machines de production. Vous récupérez les produits finis et de les rangerez en zone de stockage à l'aide du chariot r489 CAT 3. Poste à pourvoir en horaire 4*10 (9h - 19h ou 19h - 5h) sur 4 jours. 3 WE travaillés par mois Expérience sur caces 3 et double fourche
Au sein du bureau d'études, et intégré(e) à l'équipe projet, vous assurez la réalisation des études électriques des projets en vue de la conception des armoires et équipements électriques. Vos missions seront : * Prendre en compte et analyser les dossiers de l'étude électrique * Réaliser les plans et schémas des circuits électriques des armoires, coffrets, pupitres, . * Constituer les nomenclatures des plans et des dossiers de définition * Assurer un travail de recherche lié aux composants à utiliser * Réaliser les mises à jour aux retours des tests atelier et chantier * Maintenir l'outil de conception CAO (SeeElectrical) * Respecter les budgets * Apporter une assistance technique pendant les phases de chantier et de mises en service De formation supérieure en électrotechnique ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans les études électriques, idéalement dans un environnement industriel de machines spéciales. Compétences techniques : maîtrise des logiciels de CAO électrique (SeeElectrical, AutoCAD), bonne connaissance des normes IEC et de la directive Sécurité Machine (un atout). Qualités personnelles : rigueur, esprit d'équipe, excellent sens de la communication et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Langues : anglais professionnel de préférence (lecture, rédaction et échanges techniques).
Contrat CDD à pourvoir dès que possible. Comment envisagez-vous de contribuer quotidiennement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) de Nuit (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement sur 2 étages dédié aux soins des 90 résidents ainsi qu'une unité protégé d'une quinzaine de résidents, vous assurerez le bien-être et le confort des résidents pendant les horaires de nuit. - Assurer la surveillance et la sécurité des résidents durant la nuit - Réaliser les soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins des résidents - Participer à l'évaluation de l'état de santé des personnes accueillies - Transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale aux changements de service - Contribuer à la mise en place d'un cadre de vie serein et sécurisant pour les résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat CDD à partir de : de 1 à plusieurs mois et plus si affinités - Durée: Dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités - Salaire: Entre 16 et 19 euros/heure (reprise d'ancienneté à 100% à l'année de diplôme) Vous travaillerez selon le planning suivant : Semaine 1 : Lundi - Mardi - Vendredi - Samedi - Dimanche Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h - 2x 1h de pause Semaine 2 : Mercredi - Jeudi Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h - 2x 1h de pause Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Accompagnement déménagement (1 jour offert) - Avantages CSE - Différents espaces bien-être avec des fauteuils qui se couchent - Prévoyance santé - CET en cours de négociation Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd de Bennes à Ordures Ménagères -BOM (H/F). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail. Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Au GEIQ BTP Bourgogne Franche-Comté, nous sommes convaincus que chacun mérite l'opportunité de se former et de progresser, même sans expérience préalable dans le domaine. Actuellement, nous recherchons un Métallier - poseur (H/F) pour le compte de notre entreprise partenaire basée à Chagny (71). # 3 raisons de nous rejoindre Au sein du GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous vous proposons trois avantages majeurs : - Un vrai tremplin vers l'emploi - Rejoignez une entreprise prête à vous transmettre son savoir-faire tout en vous donnant l'opportunité de construire votre avenir professionnel. - Un accompagnement sur-mesure - Vous n'êtes jamais seul ! Un suivi personnalisé vous permet d'évoluer à votre rythme et d'acquérir les compétences essentielles du métier. - Une opportunité d'évolution - Gagnez en expérience directement sur le terrain et augmentez vos chances de décrocher un emploi durable à la fin de votre contrat. # Ce que vous ferez : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrerez une équipe de 4 personnes et interviendrez sur les missions suivantes : - Préparer, poser et ajuster des fermetures intérieures et extérieures en métal ou aluminium (portes, fenêtres, escaliers, châssis, portes de garage, etc.) - Installer et régler des systèmes d'automatisation de fermetures - Travailler dans le respect des consignes de sécurité sur les chantiers > Des connaissances en électricité et en automatisme sont un plus, mais non obligatoires : vous serez accompagné et formé si besoin. # Mise en œuvre du contrat : Il s'agit d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle.
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Maçon traditionnel en CDI pour rejoindre notre équipe et participer à des chantiers où authenticité et savoir-faire sont au cœur du métier. Votre mission En tant que maçon, vous contribuerez à la solidité et à la beauté des bâtis traditionnels et contemporains : - Travaux de maçonnerie générale (murs, extensions, ouvertures). - Restauration de maisons traditionnelles, respectueuse des matériaux anciens. - Pose de pierres, briques et enduits adaptés aux bâtis historiques. - Réalisation d'ouvrages en conformité avec les règles de l'art. - Collaboration étroite avec les autres corps de métier pour des chantiers harmonieux et aboutis. Votre profil - Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle (5 ans minimum). - Connaissance des matériaux anciens (pierre, chaux, briques). - Sens du détail, rigueur et respect des techniques artisanales. - Autonomie, esprit d'équipe et fierté du travail bien fait. Pourquoi nous rejoindre ? - Un CDI stable dans une entreprise ancrée en Bourgogne depuis plus de 40 ans. - Des projets uniques et valorisants : rénovation de bâtis anciens, restauration patrimoniale, modernisation d'habitats. - L'opportunité de pratiquer un savoir-faire noble, reconnu et recherché. - Une équipe passionnée où la transmission et l'excellence sont au cœur du métier.
Notre groupe automobile met la satisfaction client au cœur de ses priorités. Nous recherchons aujourd'hui un Mécanicien automobile pour rejoindre l'équipe de notre agence de Chagny. Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : - Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation - Documenter et commander les pièces de rechange - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous êtes diplômé(e) d'une formation en mécanique, vous êtes minutieux, soucieux/se de la satisfaction client et vous disposez d'une expérience en après-vente automobile, rejoignez-nous ! Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien votre mission. Permis B exigé. Informations complémentaires : - Durée et horaires de travail : 38 heures du lundi au vendredi - Salaire : fixe selon profil et expériences + prime variables mensuelle - Avantages pour les salariés du secteur de l'automobile (participation financière vacances, loisirs, etc.) - Mutuelle (prise en charge à 60% par l'employeur) Le poste est basé à Chagny, Route Nationale 6.
Comment aimeriez-vous exploiter vos compétences en tant que Fraiseur (F/H) dans notre équipe ? Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer à la fabrication de pièces spécialisées dans le domaine du Contrôle non destructif. - Opérer et ajuster des machines pour l'usinage traditionnel - Assurer la qualité des pièces produites en respectant les normes de fabrication - Collaborer avec l'équipe technique pour optimiser les processus de production Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 13 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.
Description du poste : Notre établissement renforce ses équipes et recrute un(e) menuisier(ère). Vous interviendrez à la fois en atelier et sur chantier. Missions : Fabrication en atelier (escaliers, portes, agencements.) Pose chez les clients Respect des règles de qualité et de sécurité Profil recherché : Rigueur et patience Sens du service client Autonomie appréciée Expérience en menuiserie souhaitée Conditions : Poste du lundi au vendredi midi - 35 h Véhicule de service Participation de l'entreprise aux frais de déplacements Prime panier pour chantiers Poste à pourvoir : Dès que possible
Pour répondre à une demande croissante, je recherche un(e) ergothérapeute souhaitant travailler en collaboration libérale dès que possible. Le cabinet est situé à Demigny (petite commune à cheval entre Beaune et Chalon sur Saône), au sein d'un cabinet de santé pluriprofessionnel (ergo, ostéo et sage-femme). Grand parking à dispo et cuisine / salle de repos commune. La patientèle est principalement pédiatrique (trouble du neurodéveloppement). J'interviens également sur des missions de conseils en aménagements de domicile dans le cadre de MaPrimeAdapt', ainsi que sur de la préconisation de VPH. Les interventions ont lieu au cabinet et sur le lieu de vie des patients (21 et 71). Le temps de travail serait au début d'1 à 2 journées par semaine. Le matériel de rééducation et de bilan est fourni. Une voiture et un ordinateur sont indispensables. Accompagnement possible dans les démarches d'installation, des temps d'échange (analyse de l'activité, formation à la passation de bilan, aide à la rédaction...) pourront être proposés.
Cabinet en forte croissance, pour renforcer notre équipe, nous recherchons un collaborateur comptable confirmé (H/F) motivé par l'autonomie et le développement de ses compétences. **Description du poste**: En tant que collaborateur comptable confirmé, vous aurez un rôle clé dans la gestion d'un portefeuille de clients variés (TPE, PME, entrepreneurs) en assurant la comptabilité et le conseil fiscal. Vous serez également impliqué dans l'accompagnement stratégique des entrepreneurs, les aidant à piloter leur activité et à prendre des décisions éclairées. **Vos missions principales**: - Tenue et révision des comptes jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales - Gestion des déclarations fiscales et sociales - Suivi de la trésorerie et gestion des tableaux de bord - Accompagnement des clients dans leurs problématiques financières et stratégiques - Participation active au développement de l'activité du cabinet et à la fidélisation de la clientèle - Veille réglementaire et participation à la mise en place d'outils innovants pour la gestion comptable **Profil recherché**: - Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) - Expérience confirmée de 3 à 5 ans en cabinet comptable - Capacité à travailler en autonomie avec un esprit d'initiative - Excellentes qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe - Esprit d'analyse, rigueur et sens du service client - Passion pour l'accompagnement des entrepreneurs et compréhension des enjeux stratégiques de l'entreprise **Ce que nous offrons**: - Un environnement stimulant au sein d'un réseau reconnu, avec de véritables opportunités de développement professionnel - Autonomie et responsabilisation dans la gestion de vos missions - Formation continue et développement des compétences pour répondre aux défis financiers et stratégiques de nos clients - Possibilité d'évolution au sein du cabinet et du réseau Esprit d'Entreprendre.
Vous interviendrez principalement sur des chantiers de rénovation pour notre clientèle de particuliers. En autonomie ou en binôme, vous serez l'ambassadeur de notre qualité de service. Vos responsabilités principales incluront : - La préparation et la sécurisation des chantiers. - La dépose des anciennes menuiseries et la pose soignée de nos produits (fenêtre, portes, pergolas...) - L'installation, la programmation et le dépannage des automatismes et solutions de domotique (volets, portails, etc.). - Assurer un service de dépannage et de SAV pour garantir la satisfaction de nos clients. Vous êtes la personne idéale pour ce poste si : - Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste similaire. - Vous maîtrisez parfaitement la pose de menuiseries extérieures (Aluminium, Bois, PVC). - Vous possédez des connaissances en automatisme et domotique. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du détail et du travail bien fait. - Vous appréciez le contact client et le travail en équipe. - Le permis B est indispensable.
Sous la responsabilité du Responsable de maintenance, vous intégrerez une équipe déjà en place afin d'assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel et garantir le maintien de la productivité sur nos différents sites de production dont le siège est situé à Chagny (71). Rattaché(e) au responsable maintenance, vos missions sont les suivantes : - Effectuer la maintenance préventive et curative selon le planning de maintenance préétabli, - Diagnostiquer les pannes et détecter les problèmes récurrents et assurer les interventions afin de conserver l'appareil de production en état de marche, - Analyser et diagnostiquer les défaillances des systèmes électriques, mécaniques ., - Recueillir des informations machines auprès du personnel production, - Préparer les interventions (plans, dossier machine, pièces détachées, instructions machines.), - Réaliser les interventions de dépannage, d'entretiens préventifs et d'amélioration sur les installations, - Etablir les comptes-rendus d'intervention, - Participer au montage des nouvelles installations, - Effectuer l'amélioration continue des équipements. Après un temps de formation interne, le poste prévoit des astreintes soir & week-end (environ 1 par mois), ainsi que des déplacements en journée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en maintenance. Vous disposez des compétences nécessaires en mécanique, et/ou électricité. Vous êtes autonome mais avec l'esprit d'équipe, vous aimez partager vos problématiques et solutions avec l'équipe Vous êtes force de proposition, rigoureux, organisé et avez le sens du service 13ème mois, prime vacances, CSE, accord de participation et d'intéressement, mutuelle d'entreprise
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire d'Evelle/ Baubigny 2 agents d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Descriptif du poste: À ce titre, vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : * Assurer la gestion complète de la paie de A à Z, depuis la collecte, la saisie et le contrôle des éléments variables, jusqu'à l'établissement et au contrôle des bulletins de paie, le calcul des indemnités de départ (retraite, licenciement), le suivi des IJSS et dossiers de prévoyance, les clôtures de paie en lien avec le service comptabilité, la réalisation des ordres de virement, ainsi que les déclarations de charges sociales et DSN mensuelles, en garantissant la fiabilité et la conformité des données. * Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DPAE, préparation des contrats de travail, gestion et suivi des dossiers du personnel, affiliations mutuelle et prévoyance, établissement des documents de sortie et de toute attestation utile). * Assurer le suivi des formations, des entretiens annuels et des visites médicales. Rémunération & avantages * Rémunération selon profil * Temps de travail : 37,5 h/semaine avec RTT * 13ᵉ mois * Prime vacances * Accord de participation / intéressement Profil recherché: Profil recherché * Formation supérieure avec spécialisation en paie (minimum Bac+2) * Expérience confirmée de 2 ans minimum sur un poste de gestionnaire de paie et administration du personnel * Connaissance souhaitée mais non obligatoire du logiciel de paie SAGE * Rigueur, autonomie, dynamisme et esprit d'équipe * Excellentes qualités relationnelles
Un de mes clients, un grand groupe, recherche son/sa Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en Contrat à Durée Indéterminée, afin de renforcer son équipe Ressources Humaines. Rattaché(e) au DRH Groupe, et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurez la gestion de la paie de plusieurs établissements ainsi que l'administration du personnel. Poste basé à Chagny (71).
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) (H/F). Une journée dans la vie d'un vendeur chez Mr.Bricolage. Tu es le champion de la relation client ! - Toujours prêt à servir le client et lui apporter tous les conseils pour l'accompagner dans sa recherche et lui proposer une solution coûte que coûte. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (ordinateur - ILV claire - contremarque) pour parer à toutes les demandes des clients. - Tu as l'œil partout et ton rayon est aussi propre que plein. - Tu as le sens du résultat et travailles en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen. - Tu connais aussi bien tes produits que tes clients. PROFIL RECHERCHÉ : Tu maîtrises les techniques de vente. Tu as une appétence pour le domaine du bricolage. Tu t'adaptes à chaque client. Tu fais le lien entre le web et le magasin pour élargir le choix de nos clients parmi 70 000 références accessibles en un clic. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à toi, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir ! Une expérience dans le domaine du bricolage en GSB est souhaitée ou tout corps de métier se rapprochant du domaine (électricien, plombier, chauffagiste, maçon, etc) et même si vous avez un profil bricoleur (rénovation, travaux manuels).
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à CHAGNY***Vous aurez pour mission : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION CHALON SUR SAONE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la grande distribution, un Employé libre service rayon sec H/F pour une mission en intérim. Vous serez en charge de la mise en rayon des produits frais, de l'accueil et du conseil aux clients. Vous veillez à la bonne rotation des produits, à la propreté et à l'attractivité du rayon. Vous travaillez en équipe sous la responsabilité du/de la chef de rayon. Vos missions : - Réceptionner et stocker les produits en réserve - Mettre en rayon les produits secs en respectant les consignes d'implantation - Assurer le suivi des dates de péremption - Accueillir et conseiller les clients - Participer à l'entretien et à la propreté du rayon - Effectuer des inventaires réguliers Compétences attendues : - Rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Expérience souhaitée en grande distribution, notamment dans le secteur des produits frais
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
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Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés fa...
Qui sommes-nous ? Créateur d’expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit’hotel et Urban Style). Le volume d’affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d’euros. Tel un trait d’union entre les campagnes et les villes, l’ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Pourquoi nous rejoindre ? Rattaché à la direction, vous serez amené à : - Accueillir les clients du restaurant à leur arrivée Installer les clients à leur table et les conseiller sur le choix des plats, les suggestions du jour et la carte des vins Encadrer l’équipe de salle et veiller au bon déroulement du service Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs Passionné par les métiers de la salle, vous souhaitez intégrer un poste à dimension service et accueil au sein d’une structure reconnue dans le monde de l’hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez avoir une équipe sous votre responsabilité. Organisé et rigoureux, vous maîtrisez l’excellence de service. Vous avez un excellent relationnel et une présentation irréprochable. Vous maîtrisez l’anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c’est avoir la chance d’intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d’une grande diversité de clients au sein d’une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l’international Développer vos compétences et vos talents avec l’Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d’un Comité d’Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d’hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d’expériences et doté d’un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s’investit dans la formation et le développement des compétences, p...
Description du poste : Intégré(e) au sein de l'entrepôt logistique de Laval, vous préparez à l'aide du CACES 1A et CACES 1B les palettes composées de plusieurs produits, qui seront ensuite expédiées vers les clients. Sécurité, gestion du temps et efficacité seront vos maîtres mots. Vous travaillerez dans un environnent froid (entre 2 et 4°). Horaires de travail: 5h30-13h / 9h30-17h / 13h-21h + travail 1 samedi sur 2 de 8h30 à 16h Description du profil : Préparation d'une commande - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - CACES 1B et CACES 1A : Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes
Description du poste : Offrez un élan à votre carrière et contribuez au dynamisme d'INTERIM NATION, filiale du Groupe BELVEDIA , en participant au développement de notre belle agence de Laval en tant que Manager d'agence expérimenté (F/H) en CDI . Poste basé à Changé - 53810 . VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ... - Prospecter, suivre et fidéliser le portefeuille clients et prospects de votre périmètre, - Superviser les opérations quotidiennes de l'agence, y compris le recrutement , la sélection et la gestion du personnel sous votre responsabilité, - Développer et entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels, - Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel et proposer des solutions sur mesure , - Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de rentabilité fixés par la direction. Si comme nous, vous souhaitez participer à un challenge HUMAIN et rejoindre un Groupe à taille humaine porté par les valeurs de la famille, de la confiance et de la bienveillance, alors nous sommes faits pour bâtir un avenir ensemble ! Description du profil : A PROPOS DE VOUS : - Diplôme universitaire en Gestion des Affaires ou en Commerce , - Expérience de 5 ans minimum en gestion d'équipe et en développement des affaires, - Solides compétences en communication et leadership , - Capacité à prendre des décisions stratégiques , - Connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Rémunération fixe 35/40K€ brute annuelle sur 13 mois, - 12 RTT, - Variable déplafonné, - Ordinateur et téléphone portable, - Véhicule, - Mutuelle individuelle ou famille, - Plateforme d'avantages collaborateurs, - Plan de formation, - De beaux projets en perspective, - Super ambiance ! POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts , en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif . Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats, toutes les heures supplémentaires payées. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Vos missions :
Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Et dans l’équipe Chaperons ?
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Éducateur Jeunes Enfants (EJE).
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Description du poste : Rattaché directement à la Direction Business , vous prenez en charge la structuration et le développement de l'activité SAV et petits projets techniques (affaires inférieures à 500 k€) Le poste combine une forte dimension terrain (relation client, avant-vente, suivi d'affaires) et une dimension structurante, avec pour objectif de faire émerger, à moyen terme, un véritable service SAV autonome et pérenne . Dans un premier temps, le poste implique une présence terrain significative, avec une évolution progressive vers davantage de pilotage et d'organisation. Vos missions - Reprise et pilotage de l'activité SAV / petits projets***Reprendre un portefeuille clients existant sur plusieurs activités techniques. * Être l'interlocuteur unique des clients, de l'avant-vente à la clôture des affaires. * Analyser les demandes, qualifier les besoins et arbitrer les projets à traiter. * Élaborer les offres techniques et financières (chiffrage, marge, délais). - Suivi opérationnel et réalisation***Piloter les projets SAV de bout en bout, en lien avec les équipes internes. * Organiser la réalisation des affaires en interne ou via des partenaires externes. * Garantir la conformité technique, les délais et la rentabilité des projets. * Intervenir ponctuellement sur le terrain lorsque nécessaire, notamment en phase de lancement. - Structuration et développement***Mettre en place une organisation plus agile, adaptée aux petits projets. * Identifier et structurer un réseau de partenaires techniques (France / Europe). * Travailler sur des solutions de réalisation allégées afin d'être au prix du marché tout en préservant les marges. - Vision à moyen terme***Une fois l'activité stabilisée et performante, participer au recrutement et à la montée en compétence de futurs collaborateurs. Construire progressivement un service SAV structuré , reconnu par les clients et en interne. Enjeux du poste***Améliorer la qualité de réponse et la réactivité vis-à-vis des clients. * Sécuriser la rentabilité des affaires SAV , aujourd'hui peu priorisées. * Construire un modèle durable, évolutif et adapté à des projets de petite et moyenne taille. * Développer une relation client de confiance, basée sur la crédibilité technique et la proximité. La performance du poste sera évaluée avant tout sur la construction du modèle et la structuration de l'activité, plus que sur des résultats immédiats. Responsabilités principales***Être autonome dans la gestion de l'activité SAV et des petits projets. * Prendre des décisions techniques, organisationnelles et économiques dans un environnement PME. * Représenter l'entreprise auprès des clients et partenaires. * Rendre compte de l'avancement des affaires et de la performance de l'activité à la Direction Business. * Contribuer activement à la vision et au développement de l'activité services. Description du profil : Profil recherché ️***Expérience confirmée (minimum 8-10 ans) dans un environnement industriel technique : SAV, maintenance industrielle, chargé d'affaires, chef de projet, responsable technique. * Formation technique (mécanique, électromécanique, thermique, process, maintenance industrielle.) * Solide crédibilité technique permettant d'échanger avec des clients industriels exigeants. * Appétence forte pour la relation client , le suivi d'affaires et le développement d'activité. * Capacité à évoluer dans une PME à fonctionnement familial : autonomie, prise d'initiative, sens des responsabilités. * À l'aise avec le chiffrage, le suivi économique et les outils bureautiques (Word, Excel). * Anglais technique apprécié. * Mobilité : déplacements réguliers en France, ponctuellement en Europe. Ce que nous offrons ✨***CDI - statut cadre. * Rémunération fixe comprise entre 50 et 55k€ brut annuel, selon profil et expérience. * Part variable basée sur le chiffre d'affaires et la marge générée (en moyenne l'équivalent de deux mois de salaire). * Véhicule de service ou de fonction envisageable selon l'intensité des déplacements. * Poste stratégique, avec forte autonomie, proximité avec la direction et réelles perspectives d'évolution. * Environnement technique stimulant, décisions rapides et projets concrets. Processus de recrutement***Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations. * Un entretien avec la direction commerciale et technique. * Une rencontre avec la direction générale et une visite du site. * Une proposition si le projet correspond à vos attentes et aux enjeux du poste.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE D'INSTALLATIONS (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché/e au chef d'atelier, vous effectuerez dans le cadre de votre mission : -Réaliser des réglages des installations avant et pendant la production à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité, et interventions en cas d'incidents. -Démarrage, arrêt et pilotage des équipements automatisés en fonction des séries à produire et selon les procédures établies. -Changement des paramètres de réglages en fonction des caractéristiques des produits -Contrôle qualité des encours de production et appels éventuels aux techniciens qualité. -Réalisation d'opérations de maintenance des outils et moyens de production en fonction des documents techniques mis à disposition. -Traitement des dysfonctionnements techniques (prise de mesures immédiates, appel pour l'intervention des spécialistes, information de ses responsables. Environnement de travail moderne et automatisé - pas de port de charges Horaires 10h x 4 jours : 9h/19h (2 jours) - 19h/5h (2 jours) + 4 jours de repos consécutifs Vous serez formé/e pendant 2 à 3 mois 14.74 brut + Prime production + Prime Assiduité + 13ième mois PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'INSTALLATIONS (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Missions -Démarrer, arrêter et piloter les équipements selon les procédures établies, -Réaliser les réglages des installations à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité afin d'obtenir une production conforme en qualité et quantité, -Réaliser les mesures spécifiques permettant de suivre les indicateurs qualité/process et alerter si nécessaire, -Traiter les dysfonctionnements techniques (prise de mesures immédiates, appel pour l'intervention de spécialistes, information de ses responsables...), -Réaliser la maintenance de niveau 1 et les NILS (Nettoyer, Inspecter, Lubrifier et Serrer), -Réaliser les rondes ROP (Rangement, Ordre et Propreté), -Conduire la chargeuse pour alimenter l'installation en terre Particularités du profil : idéalement une expérience en conduite de ligne tout en sachant que l'intérimaire en question devra, s'il ne le possède pas déjà, passer le CACES Chargeuse R842 Catégorie C1. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE EXPERIMENTE (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché/e au chef d'atelier, vous effectuerez dans le cadre de votre mission : Démarrer, arrêter et piloter les équipements selon les procédures établies, -Réaliser les réglages des installations à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité afin d'obtenir une production conforme en qualité et quantité, -Réaliser les mesures spécifiques permettant de suivre les indicateurs qualité/process et alerter si nécessaire, -Traiter les dysfonctionnements techniques (prise de mesures immédiates, appel pour l'intervention de spécialistes, information de ses responsables...), -Réaliser la maintenance de niveau 1 et les NILS (Nettoyer, Inspecter, Lubrifier et Serrer), -Réaliser les rondes ROP (Rangement, Ordre et Propreté), -Conduire la chargeuse pour alimenter l'installation en terre Environnement de travail moderne et automatisé - pas de port de charges Horaires 10h x 4 jours : 9h/19h (2 jours) - 19h/5h (2 jours) + 4 jours de repos consécutifs Vous serez formé/e pendant 2 à 3 mois 14.74 brut + Prime production + Prime Assiduité + 13ième mois PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : ACTUA DIJON recherche des OUVRIERS VITICOLES POLYVALENTS (H/F) et expérimenté, dès que possible: Sous la responsabilité du chef de culture, vous participez à tous les travaux manuels de la vigne: - Taille; - Tirage de sarments; - Ebourgeonnage; - relevage; - effeuillage; - réparation... Plusieurs postes sont à pourvoir sur des lieux de travail différents: Beaune et Chassagne Description du profil : Vous possédez une première expérience significative et des connaissances dans le domaine. Vous êtes autonome et polyvalent.
Description du poste : Vous êtes passionné par les relations humaines et souhaitez développer votre expertise dans la fonction RH ? Alors, venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre usine de LAVAL (53), spécialisée dans la fabrication de yaourts à marques LA LAITIERE, SMARTIES... En intégrant la Division Lactalis Nestlé Produits Frais, vous rejoignez l'équipe RH composée de 4 personnes et participez à la gestion quotidienne des Ressources Humaines sur un périmètre de 230 salariés. Au sein d'une équipe experte et engagée, vous évoluez sur des missions généralistes. Désireux de maintenir un bon climat social et en veillant à travailler en proximité avec les équipes terrain, vous : - Réalisez les recrutements de profils OETAM, de la définition du besoin avec le manager à l'intégration du collaborateur - Participez à la gestion administrative du personnel : paie, maladie, contrats de travail. - Accompagnez et conseillez au quotidien les managers et collaborateurs de votre périmètre - Participez activement aux projets de développement RH en lien avec la stratégie du site : Qualité de Vie au Travail, Organisation du Travail... - Accompagnez le Responsable Ressources Humaines dans l'animation des relations sociales Ce poste est à pourvoir en CDI. Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste est un formidable levier pour développer votre aisance relationnelle, vous positionner en véritable Business Partner auprès de vos différents interlocuteurs et pour asseoir votre expertise dans la fonction RH. Pour y parvenir, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet, basé sur la découverte de nos équipes, de nos métiers ainsi que de nos process et outils. Votre manager sera là également à vos côtés pour vous faire monter en compétences et vous rendre progressivement autonome dans vos missions. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel, avec des perspectives d'évolution vers des fonctions de développement RH (recrutement, formation, relations sociales.) ou de généraliste comme Responsable Ressources Humaines sur l'un de nos sites industriels ou l'un de nos sièges. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Vos atouts Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et disposez d'une première expérience opérationnelle dans la fonction RH. Reconnu pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre attrait pour le terrain, ce poste est fait pour vous ! En tant que GRH sur l'usine de Laval, vous développerez votre agilité, votre prise de recul et votre autonomie Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Description du profil : Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et disposez d'une première expérience opérationnelle dans la fonction RH. Reconnu pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre attrait pour le terrain, ce poste est fait pour vous ! En tant que GRH sur l'usine de Laval, vous développerez votre agilité, votre prise de recul et votre autonomie
Description du poste : Votre futur poste Vous recherchez une alternance en laboratoire, durant laquelle vous pourrez avoir une réelle implication dans la qualité de nos produits ? Vous souhaitez acquérir progressivement des compétences pour préparer votre entrée dans la vie active ? Venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez l'équipe Laboratoire du site de Laval (53), spécialisé dans la fabrication de yaourts à marques YAOS, La Laitière, Kit Kat, etc. Vous aurez l'opportunité de renforcer vos connaissances techniques dans un environnement exigeant : l'industrie laitière. Au sein d'une équipe de collaborateurs passionnés et grâce à l'accompagnement de votre Tutrice Christelle, Responsable Laboratoire, vous développez votre mise en pratique des techniques d'analyses. Au quotidien, et grâce à un apprentissage progressif de ces méthodes vous permettant de devenir autonome, vous : - Réalisez les prélèvements et les analyses pour le suivi de la fabrication des yaourts, - Réalisez et suivez les analyses microbiologiques sur produits finis et eaux de circuit, - Participez à des contrôles qualités, - Apprenez l'utilisation de nos différents appareils de mesures et de contrôles, - Garantissez le respect des exigences en termes de sécurité, hygiène, qualité et environnement pour l'ensemble de nos produits. Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois à compter de la rentrée de septembre 2026. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Au sein d'un environnement de travail stimulant et challengeant, vous développerez vos compétences et pourrez être force de proposition ! Dès votre arrivée et tout au long de votre alternance, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre #LactalisExperience, comme pour la majorité de nos alternants. Vous pourrez aborder votre alternance en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Description du profil : Vos atouts Vous préparez une formation de niveau Bac+2/+3 de type BTS ou BUT dans le domaine du laboratoire et vous avez idéalement une première expérience en industrie agroalimentaire. Dans le cadre de votre cursus, vous avez étudié les différentes techniques d'analyses (bactériologiques, physico-chimiques, .). Vos qualités de rigueur, d'organisation et votre curiosité vous permettront de réussir dans vos missions. Vous avez des notions de base du pack office (Excel, Power Point, etc) Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Cette alternance correspond à votre projet ? Alors postulez !
Description du poste : A l'issue d'une courte période de formation, vous assurerez le tri des déchets issus de la collecte sélective: - Vous devrez repérer et retirer de la table de tri les refus et les matières revalorisables et les jeter dans les goulottes appropriées - En cas de panne ou de dysfonctionnements vous devrez alerter le conducteur de ligne. - Vous veillerez à tenir votre environnement de travail propre Horaires d'équipe: 5h-12h / 13h30 - 20h30 Description du profil : Profil recherché : - Vous avez idéalement un première expérience sur ligne de production - Vous êtes de nature rigoureux(se), concentré(e) et rapide - Respect des règles et consignes de sécurité
Description du poste : - Préparer le chantier, selon les instructions - Chargement des matériaux et gérer la réception des différents éléments. - Installer fenêtres, portes, portails etc - S'assurer de la bonne installation des fermetures, en vérifiant que tout fonctionne, que les fermetures soient étanches. - S'occuper des finitions et du nettoyage du chantier - Respecter les règles et consignes de sécurité Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de menuisier avec une expérience dans la pose, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Savoir faire : connaissances des techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures - Normes d'isolation phonique - Lire et interpréter un plan - Prise de mesures - Maîtriser les calculs et les chiffres Savoir être : Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Conducteur de ligne. -Assurer les réglages de ligne pour optimiser son fonctionnement -Organiser le positionnement des agents de tri sur le tapis en fonction du flux trié -Donner les consignes au cariste du centre tri pour l'alimentation de la trémie de chargement -Vider les poubelles de rattrapage des agents de tri -Arrêter la ligne en fin de poste -Vérifier le bon état de fonctionnement des machines plusieurs fois par jour -Réaliser des rondes pour s'assurer du non-bourrage du process -Mettre les machines hors tension en cas d'intervention (entretien de machine ou débourrage sur tapis ou en machine) selon la procédure interne en vigueur -Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, nettoyage) sur l'installation à l'arrêt -Notifier sur un tableau de bord informatique les données de production et les évènements intervenus au cours du poste (arrêt, bourrage...) -Remonter les dysfonctionnements au responsable du centre de tri Rémunération et avantages : -Mutuelle et prévoyance -Indemnité salissure -Indemnité temps de douche -Paniers de jour -Prime d'habillage -Indemnité transport (en fonction de la distance domicile-lieu de travail) -13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté -Accord de participation et livret d'épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté -Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l'employeur) -Comité d'entreprise avantageux (subvention annuelle, chèques vacances, sorties à thème, voyages, boutique en ligne, offres groupées et promotionnelles etc.) -Prime vacances sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises -Prime d'ancienneté de 2% /an à partir de 2 ans jusqu'à hauteur de 16% -Système de cooptation Description du profil : Vous êtes issu-e de formation industrielle type bac pro conduite/pilote de ligne avec une première expérience en conduite de ligne et/ou centre de tri. Vous bénéficierez d'un vrai parcours de formation : habilitations électriques pour être chargé-e de consignation-déconsignation, le CACES R486 catégorie B nacelle et le CACES chariot élevateur. Vous êtes capable de travailler en hauteur Vous êtes capable de coordonner une équipe en donnant des consignes et en les faisant respecter. Vous êtes capable d'analyser une situation et réagir en conséquence selon les procédures, réactif-ive mais tout en sachant prendre du recul, vous savez vous adapter rapidement en cas d'imprévu (panne, afflux de déchets, etc.). Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste.
Soudeur en charpente métallique / Semi-automatique (H/F) - Chassey-le-Camp (71) Plus qu’une agence d’intérim, nous sommes une équipe engagée et implantée localement, avec un objectif : vous trouver le poste qui correspond à vos compétences et à vos attentes. Dans le cadre d’un renfort d’équipe, nous recrutons pour l’un de nos clients un Soudeur en charpente métallique / semi-automatique (H/F), avec projet d’embauche. Vos missions : - Réalisation de soudures MAG (semi-automatique) - Exécution de soudures d’angle pour le renfort de pièces de charpente métallique - Soudure sur pièces en acier - Préparation du poste de travail et des pièces à souder - Lecture de plans et documents techniques - Choix des méthodes et réglages de soudage adaptés - Contrôle visuel des soudures et détection d’éventuelles anomalies - Finitions et entretien courant du matériel - Respect des règles de sécurité et des procédures internes Profil recherché : - Minimum 1 ans d’expérience en soudure MAG / semi-automatique - Expérience en charpente métallique appréciée - Bonne maîtrise des soudures d’angle sur acier - Personne méticuleuse, assidue et rigoureuse - Autonome et aimant le travail en équipe - CACES ponts roulants apprécié Conditions proposées : - Horaires de journée - 39 heures par semaine - Fin de semaine le vendredi à 13h - Rémunération à partir de 13 € / heure, évolutive selon profil - Projet d’embauche en Cette offre vous correspond ? N’attendez plus, postulez dès maintenant et contactez votre agence !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Mellecey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : du lundi, mardi, jeudi de 16h20 à 19h. Vous prendrez en charge 4 enfants de 4, 6, 8 et 9 ans à la sortie d'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, un Tractoriste (h/f) en CDI Notre client est un domaine renommé. Il est reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation, ainsi que pour son équipe dynamique et passionnée. Vos principales missions seront : · Assurer la conduite des tracteurs et des engins agricoles · Participer à l'entretien mécanique de base des équipements · Contribuer à la mise en œuvre des pratiques agricoles durables · Utiliser efficacement les outils agricoles · Respecter les normes de sécurité et de réglementation routière Description du profil : Profil : Nous recherchons un Tractoriste avec une expérience significative sur un poste similaire. Vous devez faire preuve de travail d'équipe, d'adaptabilité, de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'initiative. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants et passionnants Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé, recherche un gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe sur Changé (53). Nous sommes à la recherche d'un candidat passionné et motivé, ayant une expérience confirmée dans le domaine de la paie, pour aider vos potentiels clients à gérer efficacement leurs processus de paie. Responsabilités : -Gérer les processus de paie des clients -Vérifier l'exactitude des informations de paie et effectuer les ajustements nécessaires -Préparer les déclarations sociales et fiscales (DADS, DSN, etc.) -Assurer une communication professionnelle avec les clients -Gérer les entrées et sorties des salariés -Logiciel utilisé : Silae Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Contrat CDD dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités Nous recherchons un.e Aide Soignant(e) de Nuit pour un de nos client qui est un établissement situé à mi-chemin entre Beaune et Chalon-sur-Saône dans un cadre sympathique qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse au sein d'une équipe dynamique. Les modalités de transports sont facilement accessibles : -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit devant l'établissement Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement à taille humaine, bénéficiez d'une stabilité professionnelle et d'un environnement valorisant les fortes valeurs humaines, propice à votre épanouissement personnel et professionnel. Contrat CDD dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités Comment envisagez-vous de contribuer quotidiennement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) de Nuit (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement sur 2 étages dédié aux soins des 90 résidents ainsi qu'une unité protégé d'une quinzaine de résidents, vous assurerez le bien-être et le confort des résidents pendant les horaires de nuit. -Assurer la surveillance et la sécurité des résidents durant la nuit -Réaliser les soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins des résidents -Participer à l'évaluation de l'état de santé des personnes accueillies -Transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale aux changements de service -Contribuer à la mise en place d'un cadre de vie serein et sécurisant pour les résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat CDD à partir de : de 1 à plusieurs mois et plus si affinités -Durée: Dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités -Salaire: Entre 16 et 19 euros/heure (reprise d'ancienneté à 100% à l'année de diplôme) Vous travaillerez selon le planning suivant : Semaine 1 : Lundi -Mardi -Vendredi -Samedi -Dimanche Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h -2x 1h de pause Semaine 2 : Mercredi -Jeudi Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h -2x 1h de pause Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : -Accompagnement déménagement (1 jour offert) -Avantages CSE -Différents espaces bien-être avec des fauteuils qui se couchent -Prévoyance santé -CET en cours de négociation Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) de nuit dévoué(e) pour soutenir cet ehpad accueillant des personnes âgées. -Capacité d'adaptation aux horaires de nuit et disponibilité requise -Sens développé de l'écoute et de l'empathie envers les résidents -Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec le personnel médical -Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnateur éducatif et social exigé pour ce poste -Rigueur et attention aux détails pour garantir le bien-être des résidents Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux. Localité : Santenay 21590 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-02-16
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable de l'atelier de production, vous assurez toutes les opérations de montage et de réglage des équipements dans le cadre du démarrage des nouvelles séries de production. Vous validerez la bonne conformité des premières pièces avant le lancement de production et apporterez un soutien technique auprès des équipes. A ce titre, vos missions principales seront :- Effectuer les opérations de montage et de réglage- Démar
Description du poste : Au sein du pôle Formation Continue de la Direction Formation, et sous l'autorité du responsable de pôle, vos missions consistent à accompagner les entreprises sur leurs besoins en formation et à commercialiser notre offre de formation continue en lien étroit avec nos formateurs experts.***·***Développer et commercialiser l'offre de formation : promouvoir les formations inter, intra et sur mesure, prospecter, fidéliser et répondre aux appels d'offres. ·***Conseiller et accompagner les entreprises sur leurs besoins en compétences : analyser les besoins, proposer des solutions adaptées et orienter vers les dispositifs et financements appropriés. ·***Organiser et piloter les actions de formation intra-entreprise : planifier les prestations, mobiliser les intervenants, gérer la logistique et assurer le suivi qualité. ·***Contribuer à l'évolution et à la valorisation de l'offre formation continue : participer à la conception de nouvelles offres et promouvoir l'existant auprès des partenaires et réseaux. ·***Assurer une veille et adapter l'offre aux évolutions du marché : suivre les tendances métiers, anticiper les besoins et mobiliser les expertises pour ajuster l'offre. Description du profil : De formation supérieure en ingénierie pédagogique ou école de commerce, vous avez une expérience réussie d'au moins 4 ans dans le domaine de la formation, la commercialisation et idéalement dans le conseil aux entreprises. Vous maîtrisez les techniques de prospection et les dispositifs de formation, leur législation et leur financement. Doté·e d'un excellent sens du relationnel, vous savez écouter, conseiller et convaincre. Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, à l'aise avec les outils digitaux et capable de travailler en réseau pour faire évoluer l'offre.
Description du poste : Le réseau APROLLIANCE, réseau d'entreprises familiales est à la recherche de son futur Responsable commercial Grands Comptes H/F pour l'accompagner dans son développement. Laurène, Lise, Willem et Justin sont impatients de te rencontrer et de t'accueillir au sein de l'équipe commerciale APROLLIANCE. Missions Principales En tant que Responsable commercial Grands Comptes de la marque Aprolliance, tu seras au cœur du développement de nos entreprises :***Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale * Prospecter et négocier des contrats de services de propreté, afin de développer le portefeuille grands comptes * Gestion et suivi du portefeuille grands comptes * Animer et faire monter en compétence l'équipe commerciale Quelques déplacements sont à prévoir dans le secteur du grand ouest (pas de découché). Un véhicule, un ordinateur portable et un téléphone te serons attribués pour effectuer tes missions (ainsi qu'une équipe au top en prime ). Description du profil : Nous recherchons un candidat passionné qui possède :***Une expérience significative dans une fonction de responsable commercial, idéalement dans le secteur de la propreté , industrie, métiers de services. * Un excellent relationnel * Une parfaite autonomie , un bon sens de l' organisation et de l'analyse
RESPONSABILITÉS : Vos missions : En lien avec le chef d'exploitation : -Accompagner et encadrer l'équipe quotidiennement -Participer avec l'équipe aux travaux manuels de la vigne tout au long de l'année : taille Guyot adaptée, sarmentage, entretien du palissage, remplacements, plantation, ébourgeonnage, relevage, accolage et vendanges -Organiser et anticiper les travaux dans les vignes -Optimiser les techniques employées dans une démarche permanente d'amélioration de la qualité -Être un relais terrain et contribuer aux échanges techniques avec le chef d'exploitation PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : -Dynamique et impliqué(e) -Ponctuel(le) et rigoureux(se) -Fiable -Au moins 10 ans d'expérience réussie dans les vignes -Une formation initiale en viticulture -L'envie et la capacité de manager une petite équipe (Une 1 ère expérience serait idéale) -La maîtrise de l'espagnol serait un plus pour bien communiquer avec les saisonniers -Le sens de l'anticipation -L'envie de bien faire -Du bon sens -Un esprit d'équipe Horaires de travail : 40 heures annualisées Type de contrat : CDI Rémunération : à partir de 2500€ brut mensuel – selon profil et expérience Ce que le domaine offre : -Une recherche de l'excellence dans les pratiques -Des perspectives d'évolution au poste d'adjoint du chef d'exploitation -Une souplesse dans les horaires -Un 13ème mois dès l'embauche Vous vous reconnaissez dans cette mission : ce domaine sera ravi de vous faire découvrir sa passion ! Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement, au sein du réseau du Mercato de l'Emploi.
Vous avez une expérience solide du travail de la vigne et la volonté d'encadrer une équipe : rejoignez ce domaine familial en tant que : Chef d'équipe vigne H/F sur 15 hectares de vignes autour de Saint Aubin Zoom sur le domaine : -Au total 65 hectares de vignes situées principalement de Rully à Meursault -En appellations régionale, village et premier cru -Vinification parcellaire par climat -Viticulture raisonnée dont une partie conduite en bio
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices.Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe.Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Description du poste : Votre rôle : un poste terrain à forte valeur technique En tant que Technicien Sécurité Électronique, vous intervenez en autonomie sur des installations complexes : - Installation, configuration et intégration de solutions vidéosurveillance IP, détection intrusion, contrôle d'accès, systèmes de sûreté et incendie - Câblage, tirage et raccordement en courants faibles - Mise en service, paramétrage et tests fonctionnels - Maintenance préventive et curative, diagnostic rapide et précis - Conseil technique et accompagnement client sur site - Coordination avec le responsable d'agence et reporting régulier Vous travaillez au sein d'une équipe expérimentée, avec une forte autonomie et des outils adaptés à votre métier. Organisation - Zones d'intervention : Bourgogne - Franche-Comté - Découchés : 2 à 3 nuits par semaine - Présence agence : 1 jour/semaine (Dijon ou Corpeau) - Statut : Technicien - Forfait jours (218 j/an) Rémunération & avantages - Salaire brut annuel : à partir de 24 000 €, ajusté selon expérience - Prime trimestrielle jusqu'à 400 € - Prime de découché : 30 € / nuit - Heures de nuit majorées +25 % - Véhicule de service, téléphone, PC portable - Outillage, EPI et équipements adaptés - Mutuelle entreprise - Intégration structurée + formations internes continues Description du profil : Le profil attendu Compétences techniques***Maîtrise des environnements vidéo IP , intrusion , contrôle d'accès * Expertise en courants faibles , réseaux et lecture de plans * Utilisation des outils métiers et logiciels de maintenance * Habilitations électriques et CACES nacelle appréciés Expérience***3 à 5 ans minimum en installation et maintenance de systèmes de sécurité électronique * Forte autonomie terrain, sens du diagnostic et de l'intégration Profils ciblés : Technicien sécurité électronique, technicien vidéo, technicien sûreté, installateur courants faibles, technicien IP. Savoir-être***Rigueur, méthode, précision technique * Réactivité, autonomie, esprit d'initiative * Sens du service et relation client professionnelle * Adaptabilité aux déplacements et horaires décalés
Description du poste : Votre rôle : un poste terrain SAV, proche et technique En tant que Technicien SAV Confirmé , vous intervenez principalement en maintenance préventive et curative sur des systèmes existants, avec des déplacements maîtrisés et locaux :***Diagnostic, dépannage et remise en service de systèmes vidéosurveillance IP , détection intrusion , contrôle d'accès * Maintenance préventive et suivi régulier des installations * Paramétrage et tests fonctionnels sur site * Conseil technique et accompagnement client * Reporting régulier auprès du responsable d'agence Vous travaillez au sein d'une équipe expérimentée , avec une autonomie technique réelle et des outils adaptés. Organisation***Zone d'intervention : Sud Bourgogne, Bresse et nord de Lyon * Déplacements locaux, pas de grands déplacements ni découchés * Présence agence : 1 jour/semaine * Statut : Technicien - Forfait jours (218 j/an) Rémunération & avantages***Salaire brut annuel : à partir de 24 000 € , ajusté selon expérience * Prime trimestrielle jusqu'à 400 € * Véhicule de service, téléphone, PC portable * Outillage, EPI et équipements adaptés * Mutuelle entreprise * Intégration structurée + formations internes continues Description du profil : Le profil attendu Compétences techniques***Maîtrise des environnements vidéo IP , intrusion , contrôle d'accès * Expertise en courants faibles , réseaux et lecture de plans * Utilisation des outils métiers et logiciels de maintenance * Habilitations électriques et CACES nacelle appréciés Expérience***3 à 5 ans minimum en installation et maintenance de systèmes de sécurité électronique * Forte autonomie terrain, sens du diagnostic et de l'intégration Profils ciblés : Technicien SAV, technicien sécurité électronique, technicien vidéo, technicien sûreté, installateur courants faibles. Savoir-être***Rigueur, méthode, précision technique * Réactivité, autonomie, esprit d'initiative * Sens du service et relation client professionnelle * Adaptabilité aux horaires d'intervention locales
RESPONSABILITÉS : Vous intervenez sur 3 établissements et une holding, avec une équipe de 7 collaborateurs. Ce poste s'adresse à un DAF qui apprécie les environnements à taille humaine, où la proximité avec les équipes et l' implication opérationnelle ponctuelle font partie du rôle. L'organisation n'est pas sur-dimensionnée : chacun contribue, y compris sur des sujets concrets du quotidien lorsque cela est nécessaire. En contrepartie, le poste offre une réelle liberté d'organisation, fondée sur la confiance, l'autonomie et le pragmatisme. Vos missions pour l'ensemble du périmètre : Finance & comptabilité • Pilotage des reportings mensuels, trimestriels et annuels • Comptes annuels et liasse fiscale • Gestion et optimisation de la trésorerie • Relations bancaires en autonomie (financements, négociations, placements) • Optimisation fiscale • Suivi des frais généraux • Participation active aux projets de développement Ressources Humaines & administration (progressif) • Gestion administrative du personnel (de l'entrée à la sortie du salarié) • Formation • Organisation et animation du CSE • Documents RH obligatoires • Assurances des biens et des personnes Des déplacements à la journée sur les autres sites sont à prévoir (25 jours/ an) Ce que l'entreprise vous offre • CDI cadre au forfait jours • 70 à 90 K€ fixe selon profil et avantages (intéressement - prime vacances - mutuelle familiale prise en charge à 70 %) • Un poste évolutif, avec une vraie marge de manœuvre PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Formation comptabilité / finance (DCG minimum) • Expérience DAF multi-sites ou parcours confirmé en cabinet comptable de 7 ans minimum • Bases solides en droit du travail • Expérience managériale réelle Le petit + : expérience RH opérationnelle Au-delà des compétences, nous recherchons une un état d'esprit prêt à s'inscrire dans une aventure collective. Vous avez toutes les chances de nous rencontrer si vous : • Savez fédérer et accompagner des équipes • Aimez être au service des autres • Faites preuve de recul, d'analyse et de discernement • Êtes curieux, ouvert, et aimez apprendre autant que transmettre • Savez vous adapter à un environnement en mouvement • Êtes méthodique, organisé et orienté solutions • Aimez travailler en mode projet, dans un esprit collaboratif Ce qui fera la différence • Avoir déjà mis les mains dans l'opérationnel • Être à l'aise dans un environnement non “sur-administré” • Aimer travailler avec des équipes de production • Ne pas avoir besoin d'un cadre ultra-rigide pour être efficace Vous voulez piloter, structurer, et faire évoluer un service stratégique dans un environnement à taille humaine ? Envoyez votre CV dès aujourd'hui et rencontrons-nous pour en parler.
Rejoignez une aventure industrielle et humaine d'exception Notre client est un groupe familial italien, implanté en France depuis plusieurs décennies. Fort de trois sites complémentaires et d'un savoir-faire reconnu, il conçoit et fabrique des parquets en chêne haut de gamme. Dans le cadre d'un départ en retraite, le groupe recrute son futur Directeur Administratif et Financier H/F. Vous serez accompagné par le DAF actuel jusqu'en avril 2027, afin d'assurer une passation progressive et s...
Description du poste : Le cabinet de recrutement Adecco accompagne son client, acteur reconnu du secteur agricole, implanté sur les cinq départements des Pays de la Loire. Spécialisée dans la réalisation de prestations techniques et la vente de matériels au service de l'agriculture, cette entreprise propose des solutions complètes en pompage, traitement de l'eau et équipements d'élevage. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Monteur en CDI pour renforcer l'équipe du pôle montage, basée à Changé (53810). Vos missions Rattaché(e) au responsable du pôle montage, vous interviendrez sur le terrain pour :***Réaliser les installations, dépannages et opérations de maintenance des matériels de pompage, de traitement de la qualité de l'eau et de matériels d'élevage ; * Assurer la préparation et le montage des équipements en atelier ou directement sur site ; * Effectuer les diagnostics de pannes et mettre en œuvre les actions correctives adaptées ; * Garantir le suivi technique des interventions et la rédaction des rapports associés ; * Apporter un appui technique et un conseil de qualité auprès des clients. Description du profil : Profil recherché Issu(e) d'une formation BEP à Bac Pro en maintenance mécanique ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience confirmée en montage et/ou maintenance d'équipements techniques, idéalement dans le domaine de l'eau ou de l'environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre :***Polyvalence et vos solides compétences en électricité, * Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et traitement d'eau potable (appréciées), * Méthode, autonomie et rigueur dans la réalisation de vos missions, * Excellent sens du service client et goût pour le travail de terrain. Formation et habilitations souhaitées * BEP / Bac Pro Maintenance, Mécanique, Électricité ou Électrotechnique (ou équivalent par expérience) * Habilitations électriques à jour : BC, BR, B2V * CACES nacelle (PEMP) catégories A et B : un plus apprécié Conditions et avantages * Contrat : CDI - Temps plein * Forfait annuel : 201 jours travaillés - 30 jours de congés payés - 22 jours de RTT * Rémunération : selon profil et expérience * 13e mois * Véhicule atelier de service fourni * Poste à pourvoir immédiatement Pourquoi rejoindre notre client ? Vous intégrerez une structure régionale dynamique et innovante, reconnue pour la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients du monde agricole. L'entreprise offre un environnement de travail stimulant, une autonomie réelle sur le terrain et de belles perspectives de développement professionnel. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou contactez votre consultant Adecco pour plus d'informations sur cette opportunité !
Description du poste : Intégré au bureau d'études électricité et aux équipes projet, vous intervenez sur la conception électrique des installations industrielles, depuis l'analyse des dossiers jusqu'aux mises à jour finales après essais. Le poste s'adresse à un dessinateur en électricité confirmé, souhaitant évoluer dans un environnement technique exigeant, avec une montée en responsabilités progressive. Vos missions ⚡***Analyser les dossiers d'études électriques des projets. * Réaliser les plans et schémas électriques (armoires, coffrets, pupitres, équipements). * Constituer les nomenclatures et dossiers de définition. * Au sein du bureau d'études électricité et en lien étroit avec les équipes projet, vous intervenez sur la conception électrique des installations industrielles . * Assurer la cohérence et la qualité des documents électriques tout au long du projet. * Intégrer les retours d'essais atelier et de chantier dans les études. * Suivre et valider une part d'études déléguées lorsque certaines études sont confiées à des partenaires externes, en garantissant la conformité et la cohérence technique. * Apporter un appui technique aux équipes terrain lors des phases de chantier et de mise en service. Enjeux du poste***Garantir la qualité et la fiabilité des études électriques livrées. * Monter en compétence sur les projets et les standards internes. * Devenir progressivement un référent technique du bureau d'études électricité. Description du profil : Profil recherché***Formation en électrotechnique / électricité industrielle ou équivalent. * Expérience confirmée (minimum 3 ans) en bureau d'études électricité industrielle. * Maîtrise des logiciels de CAO électrique , notamment SeeElectrical (AutoCAD apprécié). * Connaissance des normes électriques industrielles. * Profil rigoureux, structuré, avec un bon esprit d'analyse. * Capacité à travailler en équipe projet et à prendre progressivement des responsabilités techniques. * Anglais technique apprécié. Ce que nous offrons ✨***CDI * Rémunération fixe comprise entre 30 k€ et 40 k€ brut annuel, selon profil et expérience. * Part variable liée à la performance individuelle et/ou aux projets réalisés. * Projets techniques variés et concrets. * Environnement bureau d'études à taille humaine, décisions rapides. * Perspectives d'évolution réelles vers un poste de Responsable du Bureau d'Études Électricité , selon performance et implication. Processus de recrutement***Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations. * Un entretien technique avec l'entreprise. * Une visite du site et un échange avec l'équipe. * Une proposition si le projet correspond à vos attentes.
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! - Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / - Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks - Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Contrat : CDI Temps plein Service : Poissonnerie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1896 Salaire maximum : 1897 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche - Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire - Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Ce que nous attendons d'un(e) croupier H/F chez JOA c'est : • Préparer sa table et son matériel de jeu avec soin • Accueillir nos clients à la table avec sourire en enthousiasme • Démocratiser l'accès aux jeux de table, en expliquant si besoin les règles aux clients • Animer les parties avec convivialité, aisance et dextérité • Garantir les bonnes relations entre les joueurs • Savoir prévenir les situations d'abus de jeux PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui vous caractérise : • Vous disposez d'un agrément ministériel nécessaire à la tenue du poste • Vous maîtrisez sur le bout des doigts les règles de différents jeux de table (Black Jack, Roulette Anglaise, Texas Hold'hem Poker) • Vous bénéficiez d'une expérience significative (et réussie !) sur ce poste • Vous avez des yeux de lynx pour voir tout ce qui se passe à votre table (et repérer les tentatives de tricherie) • Diplomate et cordial(e), vous bénéficiez d'un très bon relationnel et savez faire preuve de discrétion • Passionné(e) et animateur(rice) dans l'âme, vous aimez apporter du rythme et de la joie à votre table Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !
Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !
Notre client basé à RULLY conçoit des boissons qui rendent les gens plus rafraîchis et plus joyeux qu'un pingouin en train de faire le moonwalk sur une patinoire.Prêt(e) à transformer le quotidien en tant que Conducteur de ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de gérer la performance et l'efficacité des équipements de production. - Assurez l'alimentation continue des lignes de production en matériaux nécessaires - Effectuez les réglages et ajustements techniques pour optimiser le fonctionnement des équipements - Réalisez des contrôles qualité pour garantir des standards élevés de production Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition : - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
La recherche d'un emploi, c'est comme une boite de chocolat, on ne sait jamais sur quoi on tombe! Alors pour faire le bon choix, contactez Randstad ! Au-delà des évidences, notre équipe Experts & Pros aime les candidats qui sortent des sentiers battus et cherchent des challenges épanouissants ;)
Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet d'expertise comptable (F/H)Au sein d'une équipe dynamique basée à Laval, vous prenez en charge la gestion intégrale de la paie pour un portefeuille de clients dédié. Votre rôle dépasse la simple production : vous exercez un métier complet et diversifié, où votre contribution est essentielle à la réussite collective et à la satisfaction client. Vous assurez la production complète des bulletins de salaire, du recueil et contrôle des éléments variables jusqu'à l'édition finale, dans le strict respect de la législation. Garant de la conformité, vous effectuez les déclarations sociales dans les délais impartis, analysez les éventuelles anomalies et gérez les relations avec les organismes sociaux. Expert de la vie du contrat de travail, vous gérez l'administration du personnel en établissant les actes juridiques de premier niveau (contrats, avenants, ruptures) et assurez le paramétrage des dossiers dans le logiciel. Véritable conseil, vous accompagnez vos clients au quotidien, répondez à leurs interrogations et identifiez de nouvelles opportunités d'accompagnement, tout en assurant une veille juridique constante pour sécuriser leurs pratiques. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à LAVAL. La rémunération est à négocier selon votre profil. De plus, bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, d'une journée de télétravail et d'avantages sociaux attractifs (CSE, participation, mutuelle). Issu d'une formation Bac +2 spécialisée en RH ou Paie, vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 ans (alternance comprise), acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les fondamentaux du droit social, les dispositions conventionnelles ainsi que le traitement de la DSN. À l'aise avec l'environnement digital, la connaissance du logiciel SILAE constituerait un véritable atout. Reconnu pour votre rigueur, votre fiabilité et votre sens de l'organisation, vous faites preuve d'initiative et d'esprit d'équipe pour analyser et résoudre les problématiques quotidiennes.
Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet d'expertise comptable un Responsable D'ÉQUIPE (F/H)En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prenez la responsabilité d'une équipe d'environ 5 collaborateurs au sein de notre bureau de Laval. Véritable pilote de l'activité, vous organisez le bon déroulement des missions, supervisez la production des dossiers et accompagnez votre équipe au quotidien via un support technique constant et une démarche de développement des compétences. Garant de la fiabilité et de la valorisation des données financières, vous assurez la révision finale et l'arrêté des comptes jusqu'à la rédaction du compte-rendu de mission. Vous intervenez directement sur la production des dossiers nécessitant une expertise fiscale et comptable complexe, et réalisez des études techniques à haute valeur ajoutée telles que des évaluations, des analyses de gestion ou des prévisionnels. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous animez les rendez-vous de bilan et leur apportez un conseil stratégique pour accompagner leur développement. Votre vision globale vous permet de détecter leurs besoins et de proposer de nouvelles missions, participant ainsi activement à la croissance du portefeuille et au rayonnement du cabinet. Ce poste est à pourvoir dans le cadre un CDI à LAVAL. La rémunération est a négocier selon votre profil. De plus bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, d'une journée de télétravail et d'avantages sociaux attractifs (CSE, participation, mutuelle). Titulaire d'un DEC ou d'une formation supérieure en expertise comptable, vous bénéficiez d'une expérience confirmée de 5 à 7 ans, acquise impérativement en cabinet et complétée par une première réussite managériale. À l'aise avec l'environnement digital, vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre excellente gestion du temps. Votre sens de l'organisation, votre goût pour le travail d'équipe et votre culture du service client sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Le technicien qualité est rattaché hiérarchiquement à la Direction. Il est en relation fonctionnelle avec les autres services et reçoit les priorités de la Direction. Dans son activité quotidienne, le technicien qualité garantit la fiabilité du système d’assurance qualité, des produits et des processus en cohérence avec les objectifs et dans le respect de la norme ISO 9001v.2015, de la réglementation et des normes en vigueur. Ses missions sont les suivantes : Domaine de la norme ISO · Organise et supervise le système qualité dans sa globalité selon la norme ISO 9001v2015 · Assure les relations avec les organismes officiels et veille réglementaire · Prépare et gère les audits qualité externes (clients/fournisseurs/prestataires) · Réalise des audits qualité internes et vérifie la bonne application des consignes édictées · Propose les actions de formation en relation avec les objectifs à atteindre et les outils à utiliser · Assure la mise en place de nouvelles certifications ISO essentielles aux activités du groupe et sera force de proposition Domaine lié à l’activité et au process de fabrication · Assure le suivi journalier des dossiers de fabrication par la vérification et l’approbation des fiches de travail et des plans · Être en relation avec les clients et les fournisseurs pour les sujets relatifs au suivi des affaires · Rédaction des plans qualité clients, traitement des FNC et/ou dérogations clients · Vérifie les rapports de contrôle dimensionnel et les plans associés · Assure le suivi des pièces clients, du contrôle visuel jusqu’à l’emballage avant expédition · Assure les opérations de métrologie et assure la formation interne des opérateurs à l’utilisation des moyens de métrologie · Faire adhérer et mettre en avant la culture sureté (nucléaire) pour la déployer au sein du groupe · Savoir être proactif sur le déroulement du processus de production ; anticiper et gérer toutes problématiques diverses afin d’optimiser le process Titulaire d’une formation supérieure en qualité, vous bénéficiez d’une première expérience de gestion d’un système qualité dans un environnement industriel idéalement dans le domaine de la métallurgie. Vous avez une excellente maîtrise de l’informatique ainsi que des outils et méthodologies qualité permettant d’assurer un contrôle optimal de la qualité des produits. Des qualités de rigueur, d’adaptabilité intellectuelle et relationnelle, le sens du travail en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste évolutif. La pratique de l’anglais est fortement souhaitée.
Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet comptable, aux compétences multi-services pour ses clients, un Auditeur (F/H)Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous participez à des missions d'audit légal et contractuel. Dans ce cadre, et en fonction de votre expérience et de votre profil, vos attributions sont notamment les suivantes : Participer aux missions de commissariat aux comptes pour des clients de domaines d'activités diversifiés, Proposer des approches d'analyse des risques, Définir des axes des contrôles à mettre en uvre en lien avec le responsable de la mission, Tester le contrôle interne, et rédiger des recommandations, Participer à l'audit des différents cycles, Participer à la rédaction des notes de synthèse et des rapports. Modalité : CDI 39h avec RTT Des chèques cadeaux et chèques vacances Intéressement et plan épargne entreprise Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.) Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution La rémunération est à négocier selon votre expérience. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau bac+5 (DSCG / Ecole de commerce / M2 CCA) et vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste similaire en cabinet comptable. Votre curiosité, votre aisance relationnelle et votre esprit de challenge vous permettront de réussir sur ce poste.
Description du poste : Objectif : Garantir l'installation, la mise en service et la maintenance de systèmes de sécurité innovants dans un environnement dynamique et exigeant. Principales missions :***Installation et montage déquipements de sécurité (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès). * Câblage et tirage de câbles dans le respect des normes. * Mise en service et paramétrage de systèmes simples. * Diagnostic et maintenance curative et préventive. * Communication client : écoute des besoins, conseils techniques. * Appui technique à léquipe, coordination avec le responsable via un reporting hebdomadaire. Environnement de travail***Équipe soudée sous la supervision du Directeur Régional dAgence. * Forte autonomie avec validation par un coordinateur de travaux. * Collaboration enrichissante avec dautres techniciens, intérimaires et sous-traitants. Description du profil : Compétences clés recherchées***Connaissance des systèmes : vidéo IP, intrusion, incendie. * Maîtrise des techniques de câblage. * Lecture de plans techniques et suivi administratif. * Habilitations électriques et CACES nacelle (appréciés). Profil recherché***Expérience de 3 à 5 ans dans linstallation et la maintenance de systèmes de sécurité. * Solide expertise technique et capacité de diagnostic rapide. * Maîtrise des outils, équipements et logiciels de gestion de maintenance. * Aisance relationnelle, autonomie et esprit déquipe. Qualités personnelles attendues***Rigueur et souci du détail. * Proactivité, esprit dinitiative. * Flexibilité (travail de nuit, découchés possibles). * Sens du service et relation de confiance avec les clients. Mobilité et conditions de travail***Déplacements fréquents sur la Bourgogne, Franche-Comté avec possibilité de découché. * Présence uniquement une fois par semaine à l'agence située près de Corpeau. * Contrat forfait jours avec découchés et travail de nuit. * Mise à disposition : véhicule, téléphone, ordinateur, EPI et outillage adapté. Rémunération***Salaire brut de départ : 28 000 bruts/an , ajusté selon expérience. * Prime trimestrielle qualitative selon la performance. Pourquoi postuler ?***Intégrer une équipe dynamique dans un secteur en pleine croissance. * Travailler avec des solutions technologiques de pointe. * Évoluer dans un cadre stimulant avec un réel potentiel de développement professionnel.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales seront les suivantes : * Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements * Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux matériels * Renseigner les reportings d'intervention (fiches, comptes rendus) * Veiller à la propreté des outils, au rangement en fin de chantier et au respect des règles de sécurité * Contribuer aux actions d'amélioration continue du site Profil recherché : * Formation Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent, ou expérience réussie en milieu industriel * Bonnes compétences en mécanique et électricité * Maîtrise du diagnostic de panne et des méthodes d'intervention * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre méthode et votre réactivité N'hésitez pas à postuler pour échanger de vive voix sur cette belle opportunité!
Ghizlane TOUNSSI, consultante au sein du cabinet de recrutement FAB Group, spécialisée dans les métiers de l'industrie, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités ciblées, en adéquation avec votre profil et vos aspirations. Je recrute aujourd'hui pour le compte de mon client, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI à Chagny (71).
Aquila RH recherche son prochain talent : Commercial Telecom - CDINous recherchons un profil 100% commerçant pour notre poste de Commercial dans le secteur dynamique des télécommunications. Vos missionsMissions principales du poste : Prospecter de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existanteProposer des solutions adaptées en fonction des besoins des clientsNégocier les contrats et réaliser le suivi des ventesParticiper à la veille concurrentielle pour rester à la pointe du secteurAssurer un reporting régulier de son activité commerciale Pré-requisCapacité à travailler en autonomie et en équipeMaîtrise des outils informatiques et CRMPermis B obligatoire Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Profil recherchéAucun diplôme demandé Profil recherché : Nous recherchons une personne résolument orientée résultats, ayant un tempérament commercial affirmé et une aisance relationnelle indéniable. Le candidat idéal saura faire preuve d'écoute active, de persuasion et de ténacité pour atteindre ses objectifs. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales seront les suivantes : * Réaliser la maintenance préventive et curative * Diagnostiquer les pannes et analyser les dysfonctionnements électriques, mécaniques ou automatisés * Identifier les causes de pannes récurrentes et proposer des actions correctives * Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements * Contribuer aux démarches d'amélioration continue du site Ghizlane vous détaillera l'ensemble des missions et du périmètre lors de l'entretien. Profil recherché : * Formation Bac Pro/Bac +2 en maintenance ou équivalent. * Bonne maîtrise du diagnostic de panne et des méthodes d'intervention. * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre méthode et votre réactivité. N'hésitez pas à postuler pour échanger de vive voix sur cette belle opportunité au sein d'un environnement industriel stimulant !
Description du poste : VOS MISSIONS : Vous avez une soif d'évoluer dans un cabinet dynamique... et vous serez en mesure de pouvoir effectuer : - La tenue et la saisie comptable ;- L'élaboration des déclarations de TVA ; - La révision comptable ;- L'établissement des bilans. Le poste est situé dans un environnement agréable et structuré, les missions seront adaptées selon votre perspective d'évolution et vos compétences. VOS AVANTAGES : - Horaires flexibles ;- Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail hybride ; Type d'emploi : Temps plein, CDI ; Salaire : 28 000EUR à 33 000,00EUR par an Description du profil : VOTRE PROFIL : D'une formation supérieure en comptabilité, vous disposez déjà une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable (au moins 2 ans). Doté(e) d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Notre client mettra tout en oeuvre pour vous permettre de progresser et de vous épanouir. Alors n'attendez plus à postuler ! Chez Winsearch, nous traitons votre candidature avec la plus grande attention et surtout, en toute confidentialité.
Description du poste : Chez My Premium Consulting, nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent pour rejoindre notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle, que vous avez l'esprit d'équipe et que vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de : - La maintenance préventive et corrective des équipements de production de l'entreprise - Travailler sur des machines à la pointe de la technologie et participer à l'amélioration continue des équipements de production - Identifier et résoudre rapidement les problèmes - Documenter vos activités de maintenance et tenir à jour les registres d'entretien - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité de service et la satisfaction des clients. Pour ce poste, vous avez la possibilité de choisir parmi différents horaires, notamment le 2x8, le 3x8, les horaires de nuit ou encore les horaires de journée. Description du profil : Votre profil : - Un diplôme d'études professionnelles ou techniques dans un domaine connexe - Une expérience préalable dans un poste de maintenance industrielle - Des compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Une attitude positive et une capacité à travailler en équipe. Notre client offre un package de rémunération attractive, comprenant un salaire compétitif, des avantages sociaux et un environnement de travail dynamique et stimulant.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Nous recrutons un plieur CN h/f pour notre client implanté à Chagny. Au sein de l'atelier, vous réaliserez des pliages de tôles acier, inox & alu en fonction des plans fournis sur plieuse. Vous réaliserez la programmation sur des machines à commandes numériques (maîtrise du langage) pour la fabrication de pièces métalliques, en s'appuyant sur un dossier de fabrication et de son plan. Vous procéderez ensuite à la vérification de la pièce par la prise de mesures. Salaire selon expérience et compétences.Vous justifiez d'une expérience dans le secteur de la métallerie et dans la programmation de machines CN (plieuse, laser…) Utilisation de la machine TRUMPF CN serait favorable Maîtrise indispensable lecture de plans Vous êtes rigoureux, sérieux, fiable et souhaitez-vous investir au sein d'une entreprise sur du long terme, faites nous parvenir votre candidature!
Implantée à Chalon-sur-Saône, en Bourgogne, l’agence d’emploi SOFRATT propose des offres d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Nous intervenons auprès de nos clients et collaborateurs dans les secteurs d'activité du BTP, de l'Industrie, de la Logistique et des Transports, mais aussi du Tertiaire. Rejoignez-nous dès maintenant !
Bienvenue chez Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne ! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre. Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne ! Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture . Donnez du sens à votre carrière avec Amaelles ! Avantages : * Téléphone * Mutuelle * CSE * indemnités kilométriques Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide à domicile (H/F) avec une touche de fantaisie, et une bonne dose d'empathie pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos responsabilités sont les suivantes : Vous travaillez en toute autonomie * Assurer le bien-être et le confort des patients dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, aide à la préparation ou réchauffage des repas simple, accompagnement en courses, le tout avec un soupçon de compassion * Etablir une relation de confiance avec les patients, en leur fournissant un soutien émotionnel dans le respect et avec une pincée de gentillesse · Vous travaillez en toute autonomie en journée en coupées (tranche horaires de 8h00 à 20h00 environ ) + 1 WK/4 · Le planning est fixé en avance Nous vous proposons : Un environnement de travail positif et collaboratif où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : · Remboursement des frais kilométriques du domicile au 1er usager de 0.17cts/ km (carence de 5km ) , et idem le soir · Remboursement des frais kilométriques entre chaque usagers de 0.55 cts/ km · Primes. (revalorisation de l'ancienneté dans la même conventiondiplômesdimanche et jours fériés valorisés de 50 %) · Un poste en CDI à temps partiel (120h/mois), nous nous adaptons à vos contraintes · Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste · Une mutuelle et prévoyance · Un smartphone professionnel, · CSE et chèques cadeaux Notre métier a de la valeur En nous rejoignant, vous bénéficiez des nouvelles dispositions de l'Avenant 43 de la branche professionnelle. Profitez d'une valorisation historique des salaires pour laquelle nous nous sommes fortement impliqués. Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Etape 1 : Réception de votre candidature. Si votre profil correspond à nos recherches, nous reviendrons vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique. Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec la chargée de recrutement et/ou votre futur manager. Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https:www.amaelles.org Ce poste intéressera : Une personne qui aime rendre les journées plus lumineuses pour les patients. Une personne qui sait jongler avec les priorités tout en gardant le sourire et pouvant se déplacer en autonomie chez nos différents usagers.
Description du poste : Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive des installations - Assurer la maintenance curative et les dépannages sur équipements de production - Diagnostiquer les pannes (électricité, mécanique, hydraulique) - Assurer la remise en service rapide et sécurisée des machines - Renseigner les interventions dans les outils GMAO et JDE - Gérer les stocks de pièces détachées - Intervenir dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaire - Participer au maintien du niveau de performance globale des lignes de production - Déplacement sur les différents sites du groupe Description du profil : Profil recherché : - Expérience en maintenance industrielle, idéalement dans l'agroalimentaire - Compétences en électrique / mécanique / hydraulique - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Sens du travail en équipe - Respect absolu des normes de sécurité et d'hygiène
