Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brando située dans le département 2B. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brando. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 2B - BASTIA, 2B - Bastia, 2B - VILLE DI PIETRABUGNO ... .
Pour une prise de poste en janvier Vous serez amené/e à réaliser la présentation de la gamme de produits proposés, d'assurer les ventes et les encaissements. Vous serez formé(e) en interne à la connaissance des produits de la structure. Déplacements sur la Corse entière à prévoir. Véhicule fourni pour assurer l'activité. Salaire fixe de 1700 euros nets + commissions. Du lundi au vendredi
Nous recherchons : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse. Le permis B obligatoire et une expérience de la conduite d un 3T5 avec hayon est indispensable Votre mission sera la réalisation des livraisons (courses) auprès de particuliers et professionnels. /!\ /!\ Vous devez avoir une bonne connaissance du secteur BASTIA ET GRAND BASTIA /!\ /!\ et principalement de la ville de Bastia. /!\ /!\ /!\ port de charge /!\ -------- la structure engage ce recrutement dans la durée embauche immédiate.
Accueil des clients, vente de produits, PMU, Française des jeux. Une expérience dans ce secteur serait appréciée. Horaires de nuit 18h à 2h du matin. 2 jours de repos. La politique de l'établissement est d'inscrire ce recrutement dans la durée.
Le centre E. Leclerc Drive Bastia recherche un chauffeur livreur. Les missions : - Conduite d'un véhicule de livraison, - Chargement de votre véhicule avec les bacs préparés au préalable au Drive, - Effectuer les transferts de marchandises depuis notre Drive vers le domicile des clients Les + de ce poste : Poste à pourvoir en CDI à temps complet Ticket restaurant Prime annuelle Mutuelle d'entreprise Comité d'Entreprise Profil recherché: Permis B valide indispensable Vous êtes ponctuel et autonome, Vous faites preuve de précision et de rigueur. Rémunération : Salaire a définir selon expérience Si vous voulez relever le challenge, rejoignez notre équipe !
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients un(e) CHAUFFEUR/CHAUFFEUSE SEMI EN MESSAGERIE H/F sur BORGO pour une mission en intérim d'une semaine renouvelable . Vos Missions : => Assurer le transport et la livraison des colis et marchandises sur votre secteur. => Charger et décharger le semi-remorque. => Veiller à l'entretien quotidien du véhicule. => Compléter les documents de transport et les rapports nécessaires. Profil recherché : =>Titulaire du permis CE, carte conducteur et de qualification à jour. => Expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. => Autonomie et sens du service client
Nous recherchons un(e) Responsable pour notre restaurant-boutique Domaine Terra di Catoni situé à Erbalunga (Cap Corse). Notre établissement est à la fois un restaurant et une épicerie de produits corses, vendant le vin biologique de notre production ainsi que d'autres produits locaux (charcuterie, fromage, conserves). Vous serez en charge de : - Gérer l'activité quotidienne du restaurant : accueil des clients, service à table, conseils sur le vin, plonge. - Gérer l'activité quotidienne de l'épicerie : accueil des clients, vente et conseil sur les produits. - Faire déguster nos vins à la clientèle. - Superviser et former une petite équipe de cuisine et de vendeurs-serveurs. - Assurer la gestion des stocks et les commandes auprès des fournisseurs. - Confectionner et servir des planches de tapas, de charcuterie et de fromage. - Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux. - Veiller au respect des normes d'hygiène et à la propreté du magasin. Profil recherché : - Passion pour les vins et produits corses, avec une bonne connaissance du terroir local. - Expérience significative en gestion de magasin ou poste similaire. - Compétences en management d'équipe et excellent sens du relationnel. - Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités. - Sens du service et aptitude à transmettre son enthousiasme pour les produits corses. Informations complémentaires : Contrat : CDD du 10 avril 2025 au 31 octobre 2025. Lieu : Erbalunga, 20222 Brando. Rémunération : Selon expérience + avantages (pourcentage sur chiffre d'affaire). Horaires : Temps plein. Envoyez CV et lettre de motivation à recrutement.terradicatoni@gmail.com
Le vendeur en bureau de tabac réalise la vente d'articles livres , journaux , magazines et accessoires destinés à des activités , culturelles sportives ou de loisirs auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. période d'essai avant signature du contrat . poste à pourvoir mi février . activité du lundi au samedi .
au sein d une agence de locations de véhicules, vous devrez assurer la réception du public soit au port de BASTIA soit à l aéroport, l encaissement des contrats réalisés ainsi que l entretien des véhicules des activités annexes ( déplacement véhicules, conduite des véhicules au garage pour réparations) peuvent être à réaliser activité du lundi au samedi
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients un(e) PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES H/F sur BASTIA pour un poste à pourvoir en CDI. Vos missions : Préparation des commandes, conditionnement des produits Alimentation d'une ligne de conditionnement, petits réglages Réception des marchandises, contrôle de la qualité et du poids des colis Rangement des marchandises Livraisons Rangement, nettoyage du dépôt Qualité : rigueur, minutie Horaires : 6h00/13h00 du lundi au vendredi ou du mardi au samedi Permis B obligatoire Poste à pourvoir début janvier 2026. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Nous contacter au 04.95.30.68.31ou par mail
Au sein de la CAF, le service production et relation de service est composé de conseillers service à l'usager, et de gestionnaires conseils allocataires qui travaillent ensemble sous la responsabilité d'un manager pour assurer le traitement et le suivi des dossiers des allocataires qu'ils accompagnent pour leur faciliter l'accès aux prestations sociales. La CAF de la Haute-Corse recrute des gestionnaires conseil allocataires en contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable une fois. A l'issu des 6 mois, les contrats pourront être pérennisés. Vos principales missions seront : - De suivre et d'assurer le traitement juste, rapide et régulier des dossiers des allocataires et de les accompagner quotidiennement pour leur faciliter l'accès aux prestations sociales (aides au logement, prime d'activité.), - Détecter les droits potentiels, - Contrôler la conformité et la fiabilité des informations fournies par les usagers, - Accompagner les usagers dans les différents évènements de leur vie, avec une posture d'écoute et de conseil. Afin d'assurer ces missions, vous disposerez d'une formation interne (avec des déplacements à prévoir en Corse et sur le continent) et d'un accompagnement pour votre montée en compétence. Votre profil : - Idéalement d'une formation BAC+2 Vous devez posséder les compétences suivantes : - Capacités d'apprentissage dans un délai contraint, - Esprit d'analyse, d'écoute et d'équipe, - Autonomie, - Qualités relationnelles et rédactionnelles, - Notions de bureautique, - Adaptation aux contraintes et priorités de l'organisme, - Culture de l'objectif et du résultat. Ce que nous vous proposons : *** CDD à partir du 01/02/2026 *** - Salaire mensuel brut : 2003.67 euros (prime transport incluse) - Participation adhésion complémentaire santé, - Titres restaurants, - Prime de vacances (2 fois un demi mois de salaire), - Gratification annuelle (1 mois de salaire), - Un intéressement conditionné à une performance collective, - Horaires variables. *** les candidatures à ce poste devront être accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation *** Processus d'évaluation : Les candidats seront sélectionnés sur dossier et à l'issu d'un entretien qui permettront d'apprécier la motivation et les compétences au regard des exigences précitées. Dans le cadre de sa politique de diversité, la Caf de la Haute-Corse s'engage à étudier à compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap. **** Date limite de dépôt des candidatures : 16 janvier 2026 ****
Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et rigoureuse qui saura mettre son savoir-faire au service des clients. La relation client, le conseil, le sens du commerce, et le dynamisme sont des atouts indispensables pour ce poste. La formation est assurée afin de vous armer pour accompagner la clientèle au quotidien. Vapostore est le réseau numéro 1 dans la vente de cigarette électronique en Corse. Le sevrage tabagique est notre première préoccupation, nous nous servons de la cigarette électronique, et de toutes ses spécificités afin de nous aider dans ce combat, nous recherchons donc des personnes désireuses de se dépasser et de se challenger au quotidien, qui souhaitent nous rejoindre afin de réduire le nombre de fumeurs dans l'Ile. N'hésitez pas à envoyer un mail ainsi qu'une lettre de motivation à l'adresse suivante : madyetsay@gmail.com
La SAS BERNARDINI concessionnaire BMW et MINI en Corse, recherche pour sa concession de Bastia, un Vendeur / Vendeuse en véhicules d'occasion. Au sein de l'équipe du Service commercial, vous réaliserez les missions suivantes : - La vente des véhicules d'occasion et des services associés, sur place et sur le secteur rattaché. - L'animation du showroom et la tenue du parc. - La gestion administrative des dossiers de vente. Fort(e) d'une expérience de plus de deux ans dans la vente (si possible dans le secteur automobile), vous avez le sens du commerce et du service client et disposez d'une forte capacité de négociation ainsi que d'un bon relationnel.
Prises de commandes Encaissement d'une vente Préparation sac à emporter et livraisons Entretien poste de travail
"Auchan : le choix, le bon." : rejoignez une entreprise dynamique au cœur de la grande distribution alimentaire en Corse. Acteur incontournable de la Grande Distribution, notre réseau de magasins, présent sur l'ensemble du territoire corse, joue un rôle clé dans la distribution alimentaire et non alimentaire auprès d'un large public. Notre magasin recherche des employés commerciaux (H/F) pour renforcer son équipe. pendant les fêtes de fin d'année. Sous la responsabilité de vos responsables, vous participez activement à la bonne tenue de votre secteur et à la satisfaction des clients : - Mettre en rayon les produits (alimentation, hygiène, entretien, textile, etc.) en respectant les règles de merchandising et les consignes de sécurité - Vérifier l'étiquetage, les prix, les dates de péremption (rotation) et veiller à la disponibilité des produits - Accueillir, renseigner et orienter les clients, tout en apportant des conseils adaptés à leurs besoins - Assurer la propreté et le rangement de votre espace de travail - Participer aux opérations commerciales et aux inventaires si nécessaire Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail d'équipe - Vous avez le sens du commerce et du service client - Une première expérience en Grande Distribution ou en magasin souhaitée, mais débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s. Intéressé(e)s ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, nous serons ravis d'étudier votre profil et de vous rencontrer !
Missions principales - Enseigner les règles de sécurité routière (code et conduite) à nos élèves. - Accompagner les apprenants dans leur apprentissage pratique de la conduite (catégorie B/BA/AAC/CS). - Assurer un suivi personnalisé des progrès et adapter les leçons selon les besoins. - Préparer efficacement les élèves à l'examen théorique et pratique. - Garantir le respect des règles de sécurité pendant les cours. Profil recherché - Diplôme obligatoire : BEPECASER ou Titre Pro ECSR + autorisation d'enseigner. - Débutant(e) accepté(e) - bon sens pédagogique et patience requis. - Capacité à s'adapter à différents profils d'élèves. - Savoir être : écoute, empathie, réactivité, contrôle de soi, sens des responsabilités. - Permis B valide. poste évolutif au sein d'une équipe motivée . Environnement de travail stimulant et bienveillant . Accompagnement dans la prise de poste . poste à pourvoir pour début mars 2026 Contrat : CDI - 35h/semaine (horaires adaptables). - Salaire : 2 200 € brut/mois + possibilité d'heures supplémentaires. - Avantages : véhicule de service, mutuelle d'entreprise, logement à 600 €/mois charges inclues. - Poste évolutif au sein d'une équipe motivée. Contact employeur par mail : chrono2b@hotmail.fr ou par tél : 06.11.89.42.46
Notre structure recrute un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière pour rejoindre notre équipe sur la région de Bastia/Borgo. Si vous êtes passionné(e) par la transmission, la pédagogie et la sécurité routière, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail stimulant et bienveillant. - Accompagnement dans la prise de poste.
Prise de poste janvier 2026 Permis B obligatoire et BSR - véhicule de société Prime gestion/entretien véhicule + prime qualité de service 36h/semaine : du mardi au dimanche Missions : - Livraison à effectuer sur la région bastiaise - Entretien du véhicule - Chargement de la livraison La société souhaite inscrire ce contrat dans la durée
Titulaire du permis D, vous assurerez le transport scolaire d'élèves en respectant la réglementation et les consignes du donneur d'ordre. Ce poste requiert ponctualité, respect des délais fixés, des itinéraires précis, sens des responsabilités. Vous serez aussi en charge du suivi de votre véhicule ( et transmission des informations au responsable) et des dates de validité des documents administratif. CDI Scolaire et rémunération sur 13 mois. Poste à pourvoir à partir de septembre
Vous devrez accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. Anglais exigé.
Depuis 50 ans, l'enseigne Pimkie a l'immense fierté d'accompagner les femmes dans leur quotidien, en leur proposant une mode accessible et inclusive, qui suit de près les tendances, pour chaque instant de vie, partout, et à prix abordable. En tant que responsable, vous animez votre boutique en développant sa rentabilité et en garantissant la satisfaction client. Le poste est un CDI, à pourvoir dès Février 2026, dans notre magasin situé sur le boulevard Paoli à Bastia. Les missions principales seront : - Vous accueillez, conseillez et fidélisez la clientèle - Vous planifiez les horaires de travail de votre équipe en vous appuyant sur les historiques - Vous développez le chiffre d'affaires - Vous analysez, suivez et communiquez les indicateurs de performance, et mettez en place des actions correctives - Vous assurez la bonne tenue du magasin et le respect des procédures - Vous garantissez la bonne mise en place du merchandising sur les préconisations du siège - Vous recrutez, formez et accompagnez l'équipe - Vous veillez à l'épanouissement des collaborateurs
Le Palais des Glaces, situé sur la place Saint-Nicolas à Bastia, est une brasserie emblématique alliant tradition et modernité. Avec une capacité d'accueil importante, les équipes en salle doivent faire preuve de polyvalence et de rapidité ! Le restaurant se distingue par une carte riche de plats typiques de brasserie, tout en respectant un service régulier et de qualité. Description du poste : En tant que Runner (Food) expérimenté(e), vous disposez d'une expérience confirmée en Brasserie. Vous réaliserez un service rapide et de qualité pour notre clientèle.
Le Palais des Glaces, situé sur la place Saint-Nicolas à Bastia, est une brasserie emblématique alliant tradition et modernité. Avec une capacité d'accueil importante, les équipes en salle doivent faire preuve de polyvalence et de rapidité ! Le restaurant se distingue par une carte riche de plats typiques de brasserie, tout en respectant un service régulier et de qualité. Description du poste : En tant que Runner (Boissons) expérimenté(e), vous disposez d'une expérience confirmée en Brasserie. Vous réaliserez un service rapide et de qualité pour notre clientèle.
CORSEPRIM Bastia spécialisé dans la sélection et la distribution de fruits et légumes, de produits frais et d'épicerie Recherche secrétaire commercial(e)/Télévendeur(euse) Compétences recherchées // missions du poste: -goût pour le contact humain et sens du service -aisance téléphonique avec la capacité de présenter et de proposer les services et produits de l'entreprise -prise de commandes - autonomie dans l'exercice des missions confiées - bonne maitrise de Word et Excel Horaires du lundi au vendredi 10h-12h00 et 14h00-19h00
Dans le cadre de son développement, Corse Propreté I and Co recherche un/une agent(e) d'entretien itinérant avec véhicule de société (H/F). Poste quasi temps plein entre 32h et 34h par semaine). Possibilité de temps plein. Récapitulatif du poste : Pour étoffer nos équipes déjà en place nous sommes à la recherche d'un/une agent(e) d'entretien dans une équipe itinérante (permis obligatoire). Vous assurez dans notre société le nettoyage pour nos différents clients. Vous serez affecté(e) au nettoyage et à la remise en état de tous types de sols (détachage, décapage à l'aide du matériel nécessaire type monobrosse, vitrerie). Organisé(e) et consciencieux(se), vous êtes exigeant(e) sur la qualité du travail rendu et visez la satisfaction client. Vous organisez vos chantiers et coordonnez une équipe d'agents. Vous intégrez une société en plein développement, qui offre des avantages sociaux : - mutuelle d'entreprise - accès à la formation Possibilité d'évolution des responsabilités, plan de carrière et avenir professionnel assurés si rigoureux(se) et impliqué(e). Responsabilités et missions : Vous avez en charge l'entretien des locaux chez notre client (uniquement des professionnels) ; Qualifications et compétences : Débutant accepté ; Permis B obligatoire ; véhicule de société. Organisé(e) et consciencieux(se), vous êtes exigeant(e) sur la qualité du travail rendu. Vos atouts sont : Votre savoir être ; Votre implication ; Votre rigueur Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : Déplacements fréquents
Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. La politique de l'entreprise vise à pérenniser les postes de travail .
Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative Ressources Humaines (H/F) : Localisation : Corse Temps de travail : Temps plein - 4 jours / semaine (35h) Contrat : CDI Rémunération : 30 000 € brut annuel (équivalent temps plein) Prise de poste : Dès que possible Description de l'entreprise Entreprise dynamique en développement, organisée autour de plusieurs sites, nous plaçons l'humain, la rigueur et la culture d'entreprise au cœur de notre performance. Dans le cadre de la structuration de notre organisation, nous recrutons un(e) Gestionnaire administratif(ve) / RH pour accompagner nos équipes au quotidien. Missions principales Gestion administrative du personnel & RH Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants Gestion des dossiers du personnel Suivi des absences, congés, arrêts maladie Relations avec les organismes sociaux et la médecine du travail Mise à jour des tableaux de suivi RH Gestion de la paie (35 collaborateurs) Collecte et saisie des éléments variables de paie Établissement des bulletins de salaire via logiciel dédié Déclarations sociales (DSN) Suivi des IJSS, mutuelle, prévoyance Réponses aux questions des salariés liées à la paie Recrutement & intégration Rédaction et diffusion des offres d'emploi Préqualification des candidatures Organisation des entretiens Mise en place et suivi des parcours d'intégration Appui RH & vie de l'entreprise Appui aux managers sur les sujets RH du quotidien Contribution à la diffusion de la culture et des valeurs de l'entreprise Profil recherché Formation en ressources humaines, gestion ou administration du personnel Expérience souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste similaire Bonne maîtrise de la paie et du droit social de base À l'aise avec les outils informatiques et logiciels RH / paie Personne rigoureuse, organisée, discrète et autonome Bon relationnel et posture professionnelle Ce que nous proposons Poste clé et structurant dans une entreprise en croissance Autonomie et responsabilités Environnement de travail humain et exigeant Horaires compatibles avec un bon équilibre vie pro / perso Possibilité d'évolution selon la croissance de l'entreprise Pour postuler Merci d'adresser votre CV accompagné de quelques lignes de motivation via France Travail.
Nous sommes un réseau indépendant composé de 6 agences implantées sur la Haute-Corse. BigMat Bronzini est une PME familiale qui porte des valeurs fortes. Nous prenons soin au quotidien de nos 60 collaborateurs, clients et partenaires. Si vous partagez nos valeurs, engagement clients, travail en équipe, développement et ambition, alors rejoignez notre entreprise leader sur son marché. Notre magasin BigMat Bronzini à Bastia, est à la recherche d'un Vendeur(se) conseil Bricolage (CDI, 35h/semaine) : Vous assurez de la bonne tenue de vos rayons : mise en place des "facings", étiquetages, promotions. Vous êtes l'acteur/actrice principal /principale dans le processus de vente : accueil, informations, conseils produits, ventes et ventes complémentaires. Vous participez activement à la fidélisation des clients par votre dynamisme et votre implication. Profil souhaité : Rigoureux-se et organisé/organisée, vous avez un vrai sens du service et de la satisfaction client. Vous avez déjà acquis une expérience dans le commerce de proximité qui vous permet d'assurer une tenue impeccable de vos rayons et un approvisionnement organisé. Vous connaissez idéalement les produits du bricolage et êtes polyvalent sur différents rayons. Votre envie et votre motivation vous aideront à vous intégrer durablement au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Vos objectifs : Développer le chiffre d'affaires de l'entreprise et satisfaire votre clientèle. Type de contrat : CDI. Conditions d'exercice : 35 heures / semaine Rémunération : 1 823 € brut mensuel + 13ème mois + mutuelle financée à 100% + Primes d'intéressement + Plan d'épargne entreprise.
Au sein d'une grande surface, nous recherchons sur le poste d'employé de rayons, mise en rayon des produits contrat à temps partiel ou temps plein - CDD ou contrat étudiant possible plusieurs postes à pouvoir contrat en semaine , Week end , fériés ou durant les périodes de vacances selon profil Contrat de 3 mois, la politique de l'établissement est d'inscrire le contrat dans la durée.
Vous serez amené(e) à : - réceptionner et contrôler la marchandise, - faire l'étiquetage, - la mise en rayons, - l'accueil et le conseil clientèle, ainsi que la vente, - faire la fermeture et l'ouverture de la boutique (fermeture à 20h ouverture à 09h selon planning). Prérequis : - Avoir une expérience reconnue dans la vente. Le salaire est négociable selon vos compétences et expériences. Contrat possible à temps plein ou temps partiel. - 2 jours de repos par semaine. La politique de l'établissement est d'inscrire ce contrat dans la durée
Nous recherchons, pour nos boutiques, un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que conseiller ou conseillère de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service exceptionnel et en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente de notre magasin. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie - Réaliser des démonstrations de produits pour mettre en valeur les caractéristiques et avantages, et déclencher des ventes additionnelles - Gérer le stock, assurer le réassortiment et la présentation des produits selon les normes de merchandising - Effectuer les opérations d'encaissement et gérer la caisse avec précision - Fournir un service client de qualité en répondant aux questions et en résolvant les problèmes - Participer à l'organisation des promotions et événements en magasin - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente Profil recherché : Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience réussie dans la vente au détail ou un poste similaire - D'excellentes compétences en communication et un sens aigu du service client - Des compétences organisationnelles et une bonne gestion du temps - La capacité à travailler dans un environnement dynamique et à faire preuve d'autonomie - La maitrise des Réseaux sociaux expérience exigée entre 6 mois et 1 an Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant. Nous avons hâte de découvrir votre talent !
offre d'emploi pour un poste d'agent d'entretien de bureaux , avec pour missions principales : Réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux et équipements. Assurer le respect de la réglementation d'hygiène et de sécurité. Effectuer des opérations de remise en état de surfaces. Gérer l'approvisionnement en matériel et produits. Compétences attendues : Rigueur Autonomie Sens de l'organisation Discrétion Esprit d'équipe Les avantages : Métier accessible sans diplôme spécifique, débutant/e accepté/ée. Véhicule de fonction mis à disposition. Panier repas. Salaire/Horaires : SMIC / 35H Contrat : CDD REMPLACEMENT 6 MOIS
Le Palais des Glaces recrute serveuses / serveurs pour renforcer son équipe. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle Prendre les commandes et assurer le service en salle Veiller à la satisfaction des clients Participer à la mise en place et au rangement Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et motivé(e) Sens du service et esprit d'équipe
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Organisation, coordination et évaluation de la prise en charge pluri-professionnelle des patients en HAD (Hospitalisation à Domicile). Participation en collaboration avec les médecins coordonnateurs au suivi des patients et à l'évolution de la prise en charge. Mise à disposition des moyens humains et matériels nécessaires à une prise en charge. Mise en lien avec les structures d'amont et d'aval. Relation - communication : Développer un climat de concertation avec les hôpitaux, cliniques, EHPAD, en vue de transmettre les informations nécessaires au suivi de l'état de santé du patient. Développer et entretenir des réseaux professionnels d'échanges et d'informations. Ce poste demande d'être doté d'un sens aigu de l'organisation et de l'anticipation, faire preuve de dynamisme. Avoir des qualités humaines, relationnelles et une motivation pour le travail en équipe. Poste en CDD 1 mois - renouvellement possible Durée hebdomadaire de travail : temps plein à 39H
L'Hospitalisation A Domicile de Corse intervient auprès de patients souffrant de diverses pathologies : cancers, maladies neurologiques, maladies cardio-respiratoires dans le cadre d'une prise en charge pluridisciplinaire et coordonnée, à la demande de nos prescripteurs médecins hospitaliers et libéraux.
Vos principales missions : Vous êtes en charge de l'encaissement des clients. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. Travail le dimanche avec rémunération particulière. Horaire établi à l'avance selon un planning. Les avantages du poste : - Tickets restaurant - Prime annuelle - Mutuelle - CSE
Vos missions : - En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez votre rayon Epicerie pour contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux. - Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, gérez les approvisionnements : commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels. - Vous définissez les mises en avant à effectuer sur le rayon et participez à la mise en rayon des produits ainsi qu'au réapprovisionnement tout au long de la journée. - Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre rayon. - Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. - Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe (10 personnes) dans une relation centrée-client. Votre profil : - Vous avez de l'expérience significative sur ce type de poste - Vous êtes issus de la grande distribution.
Au sein d'un DITEP pour enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant des difficultés psychologiques à manifestation comportementale, le (la) moniteur (trice) éducateur (trice) accompagne la vie quotidienne des jeunes accueillis au DITEP aux fins d'instaurer, de préserver leur autonomie. Participe à leur insertion. A un rôle d'animation, de prévention, d'éducation des jeunes qu'il (elle) encadre dans un rapport de proximité, pour les aider à se construire dans leur développement social. Il (elle) travaille en liaison avec l'éducateur spécialisé, référent du PPA du jeune. Diplôme de Moniteur Educateur (DEME) exigé
***Lettre de motivation obligatoire et personnalisée saisie dans le champs de candidature prévu à cet effet - Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte*** CitésLab est un dispositif dédié à l'émergence et à la structuration de projets entrepreneuriaux au sein des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV). Il vise à repérer des porteurs de projet, à sécuriser leurs premières étapes de parcours, et à les orienter vers les ressources locales adaptées (accompagnement, financement, formation, réseaux). Le dispositif s'adresse également aux entrepreneurs déjà en activité. Finalité du poste : Le(a) chargé(e) de mission contribue activement à l'augmentation du nombre de projets entrepreneuriaux détectés, accompagnés et orientés au sein des QPV. Il/Elle représente un appui de proximité facilitant l'accès à l'information, à l'accompagnement et au droit commun. Missions principales : 1. Prospection et présence territoriale - Aller à la rencontre des habitants et entrepreneurs des QPV : porte-à-porte, événements locaux, structures de proximité, associations, commerces. - Assurer des permanences régulières dans les lieux partenaires. - Identifier des porteurs de projets potentiels et recueillir leurs premières intentions. 2. Accueil et analyse des projets - Réaliser un premier accueil individuel : écoute, compréhension du parcours, clarification du projet entrepreneurial. - Identifier les besoins prioritaires (formation, étude de marché, statut juridique, financement, gestion). - Aider le porteur de projet à formaliser les premières étapes : description du projet, enjeux, contraintes, plan d'action initial. 3. Orientation et suivi de parcours - Proposer une orientation qualifiée vers les structures locales d'accompagnement. - Maintenir un lien régulier avec les porteurs accompagnés afin de sécuriser la continuité entre les acteurs. - Assurer un rôle de référent de parcours. 4. Animation et mobilisation du territoire - Organiser et animer des ateliers thématiques (sensibilisation à la création, compétences, modèle économique, financement). - Participer ou co-organiser des évènements locaux : forums, rencontres entrepreneurs, cafés de la création, journées thématiques. - Valoriser l'offre locale d'accompagnement et renforcer la visibilité du dispositif. 5. Suivi, reporting et coopération partenariale - Saisir les données d'activité dans l'outil de reporting : projets détectés, rendez-vous, orientations, avancées. - Produire les bilans d'activité, tableaux de bord et éléments d'analyse destinés aux partenaires institutionnels. 6. Présentations et restitutions publiques - Présenter les résultats et les actions menées lors de comités de pilotage. - Réaliser des restitutions orales auprès des donneurs d'ordre, élus, financeurs ou partenaires institutionnels. - Préparer des supports dédiés (présentations, synthèses, bilans) et assurer une communication claire et structurée. Profil recherché : - Expérience commerciale ou prospection terrain fortement souhaitée, avec capacité à aller vers et convaincre des publics variés. - Expérience ou compétences dans l'entrepreneuriat. - Aisance orale et capacité à présenter devant divers types d'audiences. - Sens de l'écoute, autonomie et organisation. - Connaissance des acteurs économiques locaux appréciée. - Goût pour le travail de terrain. Vous pouvez candidater directement sur le mail employeur : contact@coop-jeunes.eu La politique de l'entreprise vise à pérenniser les postes de travail .
Nous recherchons un(e) enseignant(e) en biotechnologie/PSE motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre une équipe pédagogique au sein d'un lycée professionnel. Vos principales missions : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles -Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière -Transmettre et faire partager les valeurs de la République -Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du chef d'établissement et de l'inspecteur(trice) de la discipline enseignée. Vous assurez un maximum de 18 heures hebdomadaires devant élèves. Un accueil, un accompagnement et une formation de qualité : préparation à votre prise de fonction, tutorat, formations, ressources en ligne. Des perspectives d'évolution professionnelle : une expérience formatrice pour réussir le concours de professeur certifié Profil recherché : Diplômes attendus : -Masters du secteur sanitaire et social D -Diplôme d'Etat de Soins Infirmiers -Diplôme d'état de Sage-femme -Cadre de santé Tous diplômes d'un niveau licence minimum (Bac + 3) en lien avec la biologie, le monitorat SST est apprécié mais pas indispensable. Les candidatures des personnes disposant d'un BTS en lien avec la biologie seront néanmoins examinées. Connaissances : -Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques -Connaître le programme -Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. -Disposer de solides connaissances en biologie et une sensibilisation en prévention des risques professionnels. Compétences techniques : -Préparer les cours et établir la progression pédagogique -Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles : -Maîtriser les attendus disciplinaires et appréhender leur didactique. -Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Avoir une bonne connaissance des outils bureautiques (word, powerpoint, outils collaboratifs.). -Maîtriser les bases de la communication professionnelle.
L'académie de Corse est constituée de deux départements : Haute-Corse et Corse du Sud. Elle scolarise 46 818 élèves 24 459 élèves dans le 1er degré et 22 359 élèves dans le 2nd degré dans 308 établissements. L'académie de Corse compte 5 098 agents dont 3 870 personnels enseignants, d'éducation et d'orientation, de 365 personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé, ainsi que de 106 personnels de direction et d'encadrement. L'académie de Corse est une région mono-académique. Elle va
Vous intégrerez une équipe de terrain et interviendrez sur l'entretien et la réparation d'engins de travaux publics. Vos missions: Sous la responsabilité du responsable matériel ou du chef de chantier, vous serez chargé(e) de : - Assurer la maintenance préventive et curative des engins de travaux publics (pelles, chargeurs, compacteurs, etc.) - Réaliser les diagnostics de pannes mécaniques, hydrauliques et électriques - Effectuer les réparations sur chantier ou en zone dédiée - Procéder aux contrôles, réglages et essais après intervention - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur - Renseigner les interventions réalisées. Nous recherchons un-e candidat-e possédant les qualifications suivantes : - Formation ou expérience significative en mécanique TP / engins de chantier - Expérience appréciée sur chantier - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Capacité à travailler en équipe et à intervenir en conditions chantier ; Pour tout complément d'information et pour transmettre votre candidature, vous pouvez nous contacter au 04 90 82 85 55 ou 06 11 23 04 84, et envoyer votre CV avec la mention «Mécanicien TP - Bastia ».
Vous serez en charge du service, l'accueil, entretiens des locaux, mise en place, prise de commande etc. Travail en équipe. Prise de fonction début mars. 2 services par jours midi et soir. 2000 euros net / mois négociable selon expériences et compétences. Possibilité de logement.
Nous sommes un réseau indépendant composé de 6 agences implantées sur la Haute-Corse. Nous prenons soin au quotidien de nos 63 collaborateurs, clients et partenaires. Si vous partagez nos valeurs, engagement clients, travail en équipe, développement et ambition, alors rejoignez notre entreprise leader sur son marché. Notre magasin BigMat Bronzini à Bastia, est à la recherche d'un(e) Hôte(sse) d'Accueil / Caisse : Dans le cadre de vos fonctions vous serez amené à : - Accueillir le client (sourire, bonjour, disponibilité, répondre au téléphone.) ; - Orienter le client dans le magasin en fonction de son besoin (rayon, conseiller de vente.) ; - Gérer une file d'attente en caisse grâce à votre efficacité et votre dynamisme ; - Contribuer à la fidélisation du client par votre service de qualité et votre attitude agréable ; - Accompagner le client jusqu'à la fin de l'acte de vente en procédant à l'encaissement de ses produits ; Pour ce faire, vous aurez à cœur de : - Satisfaire le client, - Maintenir propre et ordonné votre environnement de travail (accueil / caisse), - Respecter et appliquer les consignes et procédures attachées à votre fonction tout en faisant preuve de rigueur dans la tenue des documents, - Repérer et signaler les anomalies, contrôler les sacs / caddies et produits au passage en caisse. Profil souhaité : - Vous avez un bon relationnel, le sens du client (écoute, empathie.), et êtes capable de maintenir une attitude professionnelle en toutes circonstances. - Vous avez idéalement une première expérience dans le commerce, l'accueil et/ou l'encaissement client. - Vous êtes polyvalent, autonome, réactif/ve et souhaitez intégrer dans une équipe où l'entraide et la bonne humeur sont de rigueur. - Vous participez à la vie de l'entreprise par votre disponibilité et votre adhésion. Rémunération : 1 825€ brut + 13ème mois + Mutuelle financée par l'employeur à 100% + Primes d'intéressement + Plan d'épargne entreprise
Vous êtes passionné(e) par la vente et la relation client ? Vous aimez les défis et avez un esprit de conquête ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Qui sommes-nous : Nous sommes une entreprise innovante dans le secteur de l'automobile, reconnue pour les caractéristiques distinctives de l'entreprise. Avec une croissance continue et des services de haute qualité, nous cherchons à renforcer notre équipe de vente pour atteindre de nouveaux sommets. Ce que nous recherchons : Commercial / Commerciale (H/F) Votre mission : - prospection téléphonique, - établissement des contrats, - devis clientèle Contrat à mi-Temps - de 6 mois salaire fixe + Commission + véhicule. -Vous travaillerez dans une bonne ambiance : Une équipe soudée et un environnement de travail stimulant. Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à preniuminvest@gmail.com . Rejoignez nous et faites partie d'une aventure passionnante ! 1 poste à pouvoir
Dans le care de son développement, la société Corse Propreté I and Co, recrute un(e) Chef(fe) de secteur pour piloter l'organisation et la qualité des prestations sur un périmètre multisite. Rattaché(e) à la Directrice de l'entreprise, vos Vos missions principales sont : Organisation et pilotage des chantiers - Définir et ajuster les plannings avec le service planification - Garantir la qualité des prestations sur les sites attribués - Être force de proposition dans l'optimisation des moyens humains et matériels - Former et accompagner les agents lors d'un remplacement, d'une nouvelle affectation ou sur un nouveau site, en montrant l'organisation, le process de nettoyage et l'utilisation du matériel et produits Encadrement des équipes - Suivre les agents en poste et assurer leur accompagnement terrain - Savoir collaborer efficacement avec son équipe et les autres services pour atteindre les objectifs communs. - Planifier et coordonner les activités terrain, gérer les ressources et assurer le respect des délais - Savoir hiérarchiser les actions en fonction des urgences et des enjeux stratégiques - Assurer le bon fonctionnement, la maintenance et le suivi des équipements et machines de nettoyage utilisés sur les chantiers Développement du Portefeuille client : - Gérer l'ensemble des contrats clients, de la signature à leur suivi opérationnel et administratif - Identifier et contacter de nouveaux prospects pour développer le portefeuille clients. - Proposer et suivre les prestations ponctuelles ou spécialisées (remises en état, travaux spécifiques). Suivi qualité et relation client - Identifier les opportunités de croissance chez les clients existants et proposer des prestations complémentaires - Maintenir un contact régulier avec les clients, anticiper les besoins et résoudre les problèmes éventuels. - Réaliser des contrôles qualité réguliers - Identifier les besoins ou dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées - S'assurer que le matériel est en bon état, que les produits sont utilisés correctement et que les règles d'hygiène et sécurité sont respectées sur chaque chantier. Suivi contractuel et reporting - Suivre l'exécution des contrats, identifier les écarts éventuels - Participer à l'analyse de la rentabilité des chantiers - Faire remonter les informations clés à la direction via des comptes rendus clairs et contextualisés Gestion des incidents - Intervenir sur les situations sensibles ou les litiges, en lien avec les équipes RH - Participer à la résolution des conflits dans une logique constructive Profil recherché - Expérience confirmée dans le secteur de la propreté et/ou dans la gestion multisite - Bon relationnel et leadership : anime et motive ses équipes, accueille et forme les nouveaux collaborateurs, favorise la cohésion et la communication - Capacité d'adaptation et d'analyse : sait évaluer rapidement les situations sur le terrain, anticiper les problèmes et proposer des solutions adaptée - Autonomie et rigueur : respecte et fait respecter les consignes, les procédures et les règles de sécurité, tout en organisant son travail et celui de ses équipes efficacement - Aisance relationnelle, autonomie, rigueur, sens de l'organisation et leadership - Compétences en gestion et suivi : maîtrise des outils digitaux (Progiclean, plateformes FEP), suivi de la qualité, des performances et de la rentabilité des chantiers - Orientation qualité et résultats : veille à la satisfaction client, à la maîtrise des coûts et à l'efficacité opérationnelle - Permis B obligatoire (nombreux déplacements en Corse) Conditions proposées - CDI temps plein - Statut cadre - Poste basé en Corse - Déplacements fréquents - Véhicule de service + téléphone + ordinateur portable
CORSE RECRUTEMENT recherche pour son client, le Groupe NEGRONI VOYAGES, Agence de voyage en Corse pour les particuliers et les professionnels, un : CHARGE DE RÉSERVATION ET BILLETTERIE -H/F CDI -BASTIA (Haute-Corse) Missions : Dans le cadre du développement de l'entreprise, au sein du service réservation, vous aurez pour missions de : - Accueillir les clients en agence (Bastia et Lucciana) ou à distance par téléphone ou par mail - Vérifier les demandes des clients particuliers et professionnels sur internet - Rédaction et envoi de mails - Contrôler la facturation, réaliser des modifications si nécessaire - Proposer les prestations du service billetterie (aérien, maritime, ferroviaire, automobile, hôtel et assurance) jusqu'à la signature de l'offre - Faire appliquer les politiques voyages des clients à leurs voyageurs - Réaliser le service après-vente jusqu'au retour du client - Fidéliser les clients en proposant un service de qualité Déplacements à prévoir sur l'agence de Lucciana Profil: Une première expérience en tant que Chargé(e) de réservation serait appréciée mais pas obligatoire, en effet une formation lors de la prise de poste sera proposée Vous êtes réactif (ve), rigoureux (se) et disposez d'un bon sens du service clients. Aisance relationnelle et très bonne expression orale et écrite attendues. Maîtrise de l'anglais écrit/oral demandée (niveau B2 minimum) Connaissance de l'outil de réservation GDS (Amadeus, Travelport ou Sabre) appréciée Poste à pourvoir de suite 35h / du Lundi au Vendredi (horaires qui peuvent varier selon le planning/semaine sur une plage horaire comprise entre 9h et 18h30) Rémunération : 24-30 KE brut/annuel (fixe +variable) Avantages : Tickets restaurants +mutuelle +Remises sur les forfaits Negroni Voyages, places gratuites sur les vols affrétés, accès aux vols de certaines compagnies à tarif réduits et remises sur + de 70 chaînes hôtelières. Merci de nous adresser votre CV sur notre site Corse Recrutement ou par mail : recrutement@corse-recrutement.fr
CONTEXTE ET FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, le/la chargé(e) pilote et coordonne les projets d'aménagement, de construction, de rénovation de bâtiments et de génie civil de la commune. Il/elle assure leur mise en œuvre opérationnelle dans le respect des orientations des élus, des délais, coûts et normes en vigueur. MISSONS PRINCIPALES - Gestion des opérations : Conduite de projets (programmation → livraison), assistance à maîtrise d'ouvrage (besoins, cahiers des charges, suivi), supervision des prestataires, contrôle des délais, budgets et qualité. - Traduction des orientations stratégiques : Déclinaison des choix politiques en projets opérationnels, propositions de solutions innovantes et durables, suivi des projets structurants. - Animation et coordination : Pilotage des instances de suivi, concertation avec élus, services, partenaires et population. - Veille et conformité : Suivi juridique, réglementaire et technique (urbanisme, construction, environnement, marchés publics), intégration des normes de développement durable. PROFIL RECHERCHE - Formation : Bac+5 (ingénieur ou équivalent) en bâtiment et génie civil, - Expérience souhaitée en conduite de projets publics, maîtrise d'ouvrage/AMO. - Compétences : réglementation urbanisme/construction et marchés publics, gestion de projet, capacité d'analyse et de synthèse. - Qualités : sens du service public, autonomie, rigueur, organisation, qualités relationnelles et rédactionnelles, aptitude au travail partenarial. CONDITIONS D'EMPLOI - Contrat à durée déterminée de droit public, renouvelable. - Temps plein, basé à l'Hôtel de Ville/Services techniques, déplacements ponctuels. - Rémunération brute comprise entre 42 000€ et 46 000€ brut (selon profil et expérience professionnelle).
Missions principales En étroite collaboration avec le Chef de cuisine / Patron, le sous-chef de cuisine participe activement à la gestion et à la production de la cuisine. Cuisine & production Participer à l'élaboration et à l'envoi des plats Garantir la qualité, la régularité et le dressage Veiller au respect des fiches techniques et des standards du restaurant Être force de proposition sur les menus et suggestions Organisation & management Encadrer et motiver l'équipe de cuisine en collaboration avec le chef Former et accompagner les commis Gérer les mises en place et l'organisation du service Assurer le relais du chef en son absence Gestion & hygiène Participer aux commandes et à la gestion des stocks Limiter le gaspillage et optimiser les coûts matières Veiller au strict respect des normes d'hygiène (HACCP) Maintenir une cuisine propre, organisée et fonctionnelle Profil recherché Expérience confirmée en tant que second ou sous-chef Solides bases techniques et bonne organisation Leadership naturel et esprit d'équipe Capacité à travailler sous pression avec calme et méthode Envie de s'investir durablement dans un projet de restaurant avec perspectives d'évolutions Respectueux, fiable et passionné par le métier Conditions Contrat : CDD débouchant sur CDI Salaire : selon profil et expérience Jours de repos : 2 consécutifs Horaires : en coupure Équipe stable et encadrement direct par le chef patron. Possibilités d'évolution et implication dans le développement du restaurant Pourquoi nous rejoindre ? Restaurant 15 ans d'existence - bonne réputation et clientèle habituée Travail en collaboration directe avec le chef Vision claire et cuisine maîtrisée Ambiance de travail saine et professionnelle Établissement à taille humaine où l'avis du sous-chef compte réellement
L'EHPAD Maison Notre Dame recrute un(e) ergothérapeute ou psychomotricien(ne) pour un poste à mi-temps (17h30/semaine) à pourvoir à compter du 1er février 2026. Le temps de travail est réparti sur la semaine en fonction des besoins de l'établissement et de l'organisation et des disponibilités du/de la professionnel(le), selon un planning défini d'un commun accord. Missions principales Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de personnes âgées en EHPAD et aurez pour missions notamment : - Évaluer les capacités fonctionnelles, motrices, cognitives et psycho-corporelles des résidents - Maintenir, restaurer ou favoriser l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne - Mettre en place des prises en charge individuelles et/ou collectives adaptées - Participer à la prévention des chutes et à la sécurisation des déplacements - Proposer des aménagements de l'environnement et des aides techniques (ergothérapeute) - Travailler sur la motricité, le schéma corporel, l'équilibre, la coordination et la détente (psychomotricien) - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des résidents - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante, médicale et paramédicale - Assurer des transmissions écrites et orales Profil recherché - Diplôme d'État obligatoire : o Ergothérapeute OU o Psychomotricien(ne) - Expérience en EHPAD ou en gériatrie souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) - Qualités attendues : o Empathie et bienveillance o Sens de l'écoute et du relationnel o Organisation et autonomie o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire o Respect du cadre institutionnel et des valeurs humaines Conditions - Poste à mi-temps (17h30/semaine) - Organisation du temps de travail à définir conjointement - Rémunération selon la convention en vigueur et l'expérience
Au sein de la structure ADMR, vous intervenez aux domiciles des particuliers afin d'apporter une aide dans les gestes de la vie quotidienne : tâches ménagères, préparation des repas, accompagnement extérieur. Vous intervenez sur les secteurs suivants selon le planning d'intervention et votre lieu d'habitation : - Bastia Nord : de Brando à la Citadelle - Bastia Sud : de Saint Joseph à Furiani. Ce que nous vous proposons : - Possibilité d'adapter le planning en fonction de la disponibilité du candidat. - Prime de transport après 1 année dans la structure. - Un accompagnement dès votre entrée dans l'association avec un "parrain" désigné. - De nombreuses formations en interne proposées tout au long de votre parcours. - Reprise ancienneté à 100% - Prime exceptionnelle de fin d'année au prorata de la durée de travail mensuel. - Comité d'entreprise - Mutuelle prise en charge à 75 % - Téléphone portable professionnel
Vos missions principales : - Vous informez et conseillez en matière d'assurances - Vous développez un portefeuille de clients - Vous analysez les besoins des clients (accueil téléphonique et physique).
La politique de l'établissement est d'inscrire ce contrat dans la durée Vos missions : - accueil de la clientèle, conseils, etc - encaissements, équilibrage des stocks par magasin, transferts. - réception de commandes, étiquetage des produits, mise en rayon des produits, facing, - travail le samedi - proposer un conseil et un service à un client - savoir utiliser l'outil informatique, la gestion des mails Une expérience en vente parfumerie/prêt-à-porter serait un grand plus ! Du lundi au samedi avec 1 jour de repos Horaires d'ouverture 09h00-19h00 Planning à définir avec l'employeur
Nous recherchons un(e) Carrossier(ère) passionné(e) et expérimenté(e). Vous aurez pour mission d'assurer la réparation et l'entretien des carrosseries de véhicules, avec un haut niveau de qualité afin de contribuer au maintien de l'image d'excellence de l'entreprise. Responsabilités : - Réaliser des réparations sur carrosseries endommagées, incluant le redressage et le remplacement de pièces. - Utiliser les outils manuels et électriques nécessaires aux travaux. - Effectuer les contrôles qualité pour garantir le respect des normes de sécurité et d'esthétique. - Collaborer avec l'équipe en place afin d'assurer une bonne organisation des tâches et le respect des délais.
Bar à cocktails et brasserie de qualité à Bastia recherche un(e) Barman Mixologue passionné(e), créatif(ve) et professionnel(le) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Vous concevez et proposez une carte de cocktails signature, élaborée par vos soins, comprenant environ 12 créations, dont des cocktails sans alcool (mocktails). - Vous assurez également la mise en place d'une carte cocktails restaurant structurée sur fiches techniques, en valorisant de nombreux produits locaux. - Vous êtes garant(e) de la qualité des préparations, de l'accueil et du service au comptoir. - Vous êtes à l'écoute des attentes de la clientèle et participez activement à la fidélisation. - Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes du bar et de la cuisine afin d'assurer une parfaite fluidité du service. - Vous assurez la gestion des stocks, le suivi des approvisionnements ainsi que les encaissements. L'Établissement est parfaitement équipé : Blender, glace pilée, gaz carbonique, blaster, verrerie adaptée, matériel d'infusion. Très belle carte spiritueux : environ 25 rhums, 25 gins, 25 whiskys. Profil recherché : - Créatif(ve) et force de proposition, vous maîtrisez parfaitement l'univers du cocktail et les techniques de mixologie. - Votre présentation est soignée, votre attitude professionnelle et élégante au comptoir. - Vous savez vous adapter, travailler en équipe et vous investir dans un projet de qualité. Conditions du poste : - Contrat CDD du 20 février au 31 décembre 2026 - Salaire : 2300 € net + pourboires - Horaires : 17h00 - 1h00 - Poste logé en chambre individuelle en appartement de 80 m² - 3 chambres Repos : Jusqu'à mi-mai : 2 jours de repos par semaine De mi-mai à fin octobre : 1 jour de repos par semaine À partir du 1er novembre : retour à 2 jours de repos par semaine
ISATIS, association régionale PACA, Corse et Occitanie, proposant des actions médico-sociales et sociales en faveur d'adultes souffrant de troubles psychiques, recrute pour une mise à disposition sur le dispositif Un Chez Soi D'abord de Corse (UCSD), un chargé de gestion locative adaptée (h/f). Service : Un chez soi d'abord Corse (UCSD Corse) pour le bureau de Bastia Le chargé de gestion locative adapté fera partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire de Bastia composée essentiellement de personnel médico-social (éducateurs, infirmiers, médecins). Mission : sous la responsabilité de la Directrice du UCSD Corse, vous - Assurez la captation de logements dans le parc locatif privé pour développer, gérer et maintenir le parc en intermédiation locative - Assurez une gestion de proximité en portant une attention à la situation des locataires suivis par le dispositif UCSD - Facilitez l'accès et le maintien dans le logement des personnes tout en représentant l'intérêt des propriétaires, des locataires et de l'association Activités principales : Assure la captation de logement au regard des besoins des locataires - Prospection immobilière pour aller vers les propriétaires bailleurs, incluant les visites des logements et les négociations de conditions locatives - Gestion administrative locative en lien avec la Direction - Maintien des relations locatives avec les propriétaires bailleurs privés et sociaux - Veille au respect des droits et des obligations des locataires ainsi que des propriétaires Assure la gestion du parc immobilier locatif - Gestion des entrées et des sorties en assurant une mise à jour administrative sur le logiciel métier HOPE - Evaluation des travaux de mise ou remise en état des logements en lien direct avec les diverses entreprises Compétences et qualités requises : - Expérience dans l'immobilier et plus particulièrement en gestion locative (adaptée) - Bonne compréhension des textes réglementaires en droits des contrats de location - Savoir collecter, traiter et transmettre les informations écrites et orales - Expérience et connaissances du public concerné par la maladie mentale et la précarité vivement souhaitée - Maîtrise des outils bureautiques classiques - Faire preuve d'initiative, d'autonomie, de rigueur dans l'organisation du poste et rendre compte - Avoir le sens du contact - Savoir écouter - Avoir le sens du travail en équipe - Faire preuve de réactivité et de souplesse - Permis B exigé (déplacements fréquents) Conditions : Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée, mise à disposition sur le dispositif UCSD. Expérience souhaitée : 2 ans et si possible dans le secteur médico-sociales Convention Collective Nationale du 26 août 1965, de l'Union Intersyndicale des Secteurs Sanitaires et Sociaux (U.N.I.S.S.S.). Date d'embauche prévue : à partir de Février 2026 Temps de travail : temps partiel (0.50 ETP) soit 75.83 heures par mois Salaire brut mensuel : à partir de 998 € (Ségur compris) pour 2 ans d'ancienneté Lettre de motivation et CV à adresser à : Association ISATIS - Madame la Directrice Territoriale Par e-mail à direction.ab@isatis.org
Phone in Corsica est le distributeur exclusif de SFR en Corse. En tant que leader régional des télécommunications, nous sommes déterminés à offrir des solutions innovantes et un service de qualité à nos clients. Nous recrutons des conseiller.e.s de vente passionné(e)s, doté(e)s d'un esprit d'équipe et aimant le contact avec les clients. En tant que conseiller.e de vente, vous serez responsable d'accueillir, de conseiller et de vendre les offres et services de SFR. Vous accompagnerez les clients dans la découverte des univers mobile et fixe, en leur offrant une expérience personnalisée. Responsabilités clés : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Conseiller les clients sur les offres et services de SFR, en adaptant vos recommandations à leurs besoins spécifiques. - Assurer la vente des produits et services, en atteignant les objectifs commerciaux fixés. - Fournir un support et un suivi de qualité tout au long du processus d'achat, en garantissant la satisfaction client. - Maintenir une connaissance approfondie des dernières technologies et des offres de SFR afin de répondre aux questions des clients de manière précise. Exigences du poste : - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration avec vos collègues. - Passion pour les nouvelles technologies et intérêt pour l'industrie des télécommunications. - Capacité à établir des relations de confiance avec les clients et à les accompagner dans leurs choix. - Excellent sens du service client et compétences en communication. - Dynamisme, enthousiasme et motivation pour atteindre les objectifs commerciaux. - Débutant accepté. Avantages et rémunération : Nous offrons une rémunération variable motivante, liée à l'atteinte des objectifs commerciaux et à la satisfaction client. Vous bénéficierez également d'un horaire de travail de 35 heures par semaine, du lundi au samedi, offrant ainsi une certaine flexibilité. Si vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies, avez un esprit d'équipe et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur des télécommunications en Corse, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées, vous serez amené à : - Faire l'entretien le week-end des chambres et des parties communes - Service logistique des repas Durée hebdomadaire de 17h00 Salaire net : à partir de 700 € avant impôt Indemnités de dimanches & fériés
Le poste : ACCUEIL ET RENSEIGNEMENTS PAR TELEPHONE. REPONDRE AUX ATTENTES DE L USAGER EN L INFORMANT ET LE RENSEIGNANT SUR LES SERVICES ET PRODUITS DE L ENTREPRISE APPELS SORTANTS ET ENTRANTS 13ème mois PRIME D INSULARITE PRIMES INTERESSEMENT Profil recherché : UNE PREMIÈRE EXPERIENCE SIGNIFICATIVE SUR UN POSTE IDENTIQUE. EXCELLENT RELATIONNEL SENS DU SERVICE, DE LA COMMUNICATION ET DE LA DISCRÉTION Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Brasserie recherche son/sa serveur/serveuse . 2 jours par semaine ou vous faîtes deux services (midi et soir). Le restaurant est actuellement ouvert qu'en journée jusqu'à fin février hormis le week-end. 1 jour de congés à définir. pas de logement possible.
Téléphone : 0626816735
Au sein d'un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, vous serez chargé(e)du nettoyage et de l'entretien des locaux, des chambres et vous devrez réaliser le service repas . Vous êtes en contact également avec les résidents. Compétences requises : Assurer le suivi des stocks en temps réel Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire Relayer de l'information Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à son réassort Travail un week-end sur deux
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
AGIR INTERIM SANTE / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients des ACCOMPAGNANTS ÉDUCATIF & SOCIAL H/F sur BASTIA pour des missions d'intérim. Prise de poste en 7h / 10h / 12h. Vous aidez et accompagnez les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Aide Medico Psychologique ou du diplôme d'Accompagnant Educatif et Social et vous justifiez d'un expérience dans un poste similaire. Rémunération selon profil et expériences (reprise d'ancienneté). Nous contacter au 04.95.47.37.82
DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant que Consultant ISEAH RH, vous devenez acteur de l'emploi sur votre territoire. Vous : * accompagnez les entreprises locales dans leurs besoins en recrutement et en compétences, * identifiez, suivez et valorisez les talents, * proposez des solutions adaptées : recrutement, alternance, formation, * développez des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux, * construisez votre activité en autonomie, avec l'appui de la tête de réseau. L'intégration au réseau se fait dans le cadre d'une licence de marque, et non d'un contrat de franchise, garantissant : * le transfert du savoir-faire / * une formation initiale complète, * un accompagnement structuré au lancement / * l'accès à des outils professionnels (CRM, ATS, supports), * une exclusivité territoriale / * l'appui des pôles experts du groupe / * un interlocuteur identifié durant tout le développement. Vous entreprenez en indépendant, tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. ISEAH RH un modèle pensé pour : * sécuriser le démarrage / * limiter les investissements matériels / * accompagner chaque porteur de projet à son rythme. L'accès au réseau est présentés de manière transparente, après validation du projet et du territoire, ISEAH RH est volontairement sélectif : * Premier échange de découverte * Présentation du modèle et des conditions d'intégration * Parcours de formation et accompagnement au lancement Vous exercez en tant qu'entrepreneur indépendant, juridiquement autonome, sous la marque ISEAH® RH, dans le respect d'un savoir-faire, de méthodes, d'outils et de process définis par la tête de réseau. La durée du contrat de licence de marque est de 5 ans. L'accès au réseau est conditionné par : * Un droit d'entrée forfaitaire de 19 500 € HT, comprenant la formation initiale, le transfert de savoir-faire, l'accompagnement au démarrage et l'accès aux outils du réseau, * Des redevances récurrentes représentant 10 % du chiffre d'affaires, ventilées comme suit : o Redevance d'exploitation liée à l'accompagnement réseau, aux outils et aux services mutualisés, o Participation aux actions de communication et de notoriété de la marque. Le/la Consultant(e) ISEAH® RH commercialise, sur son territoire, des prestations de : * Recrutement et placement de candidats / * Conseil en ressources humaines, * Accompagnement emploi-formation (alternance, formation continue, dispositifs d'insertion). Il/elle s'engage à respecter : * l'image de marque ISEAH® RH / * la charte de communication, * les méthodes commerciales / * les process opérationnels définis par la tête de réseau. Le consultant conserve la pleine maîtrise de son activité, de son organisation et de son chiffre d'affaires, tout en bénéficient d'un accompagnement structuré et continu.
**Chicken Island Bastia recherche un(e) responsable pour son restaurant de restauration rapide !** **Description du poste :** En tant que responsable de notre restaurant, vous devrez suivre la gestion quotidienne de l'établissement. Vous superviserez une équipe dynamique, veillerez à la satisfaction des clients, et assurerez l'optimisation des opérations. Votre rôle inclut également la gestion des stocks, la planification des horaires, et l'application des normes d'hygiène et de sécurité. **Vos missions principales :** - Superviser et motiver l'équipe pour garantir un service de qualité. - Gérer les opérations quotidiennes : prise de commandes, service, propreté des locaux. - Assurer la gestion administrative : commandes fournisseurs, suivi des stocks, gestion des caisses. - Mettre en place des stratégies pour atteindre les objectifs de vente. - Former et intégrer les nouveaux employés. - Garantir l'application des normes d'hygiène et de sécurité. **Profil recherché :** - Vous avez une expérience significative dans la gestion d'un établissement de restauration rapide. - Vous êtes un leader naturel, capable de gérer et motiver une équipe. - Vous avez le sens de l'organisation et savez gérer la pression. - Connaissance des normes HACCP (Hygiène) et des standards de qualité dans la restauration rapide. - Disponibilité, réactivité et sens du service sont vos maîtres mots. **Ce que nous offrons :** - Un salaire compétitif. - Un environnement de travail dynamique et convivial. - Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. **Pour postuler :** Envoyez votre CV et une lettre de motivation à chickenisland95@outlook.fr en précisant "Candidature Gérant(e)" dans l'objet de l'email.
Vous intervenez sur des chantiers principalement dans la région bastiaise. Vous venez en aide à l'électricien du chantier. Vous effectuez du tirage de câbles. la structure engage ce recrutement dans la duree
Restaurant familial recherche son/sa serveur/serveuse service midi et soir Dimanche et lundi seront vos jours de repos.
Notre salon, décoré dans un style industriel vintage, offre une ambiance conviviale et un cadre de travail de qualité. La clientèle est fidèle et bien établie, ce qui garantit une activité régulière et stimulante tout au long de l'année. Nous avons très bonne réputation. Avantages : - 2 jours et demi de repos par semaine - Horaires confortables - Équipe dynamique et passionnée - Intéressement sur CA Pourquoi pas un nouveau départ en Corse ? Bastia, c'est le soleil, la mer à proximité, les montagnes tout autour et une qualité de vie exceptionnelle. Un cadre idéal pour allier travail et plaisir de vivre sur l'île de beauté. Profil recherché : - Expérience confirmée en coiffure et en taille de barbe - Motivation, rigueur et sens du contact - Bonne présentation et esprit d'équipe - Poste basé à Bastia (Haute-Corse) - Type de contrat : CDI ou CDD selon profil - Rémunération : selon expérience + intéressement sur CA Rejoignez un salon reconnu pour sa bonne ambiance, son professionnalisme et son cadre unique.
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients un CYLINDREUR ENROBES H/F pour 1 semaine renouvelable. Chantiers sur toute la Corse. Vos missions : Conduite de cylindre pour les travaux d'enrobés Compactage des enrobés selon les consignes de chantier Respect des règles de sécurité Entretien courant de l'engin Si ce poste vous intéresse, nous contacter au 0495306831ou par mail
Nous recherchons dès le mois d'avril 2026 des agents d'escales pour le port de Bastia Débutants acceptés, mais une première expérience dans la vente ou l'accueil serait appréciée, Anglais obligatoire. DESCRIPTIF DES TÂCHES Réservation : Au sein d'un call-center, vous devrez gérer les appels entrants et procéder à la réservation ou à la modification de billets sur des logiciels adaptés (formation prévue avant prise de poste) Contrôle des billets : Sur le quai d'embarquement, vous devrez procéder au contrôle de la validité des titres de transport et au respect des règles de sécurité des biens et des personnes. Vous serez également chargé d'orienter les passagers en fonction de leur destination et des contraintes d'embarquement. Embarquement : Vous serez chargé de gérer et d'orienter les flux de véhicules pour leur permettre d'embarquer sur les navires dans le respect des règles de sécurité et des consignes données par la compagnie. Accueil et services : Vous devrez avoir le sens de l'accueil pour permettre aux vacanciers de voyager dans les meilleures conditions, répondre à leurs éventuelles questions et leur apporter des conseils en proposant des services complémentaires destinés à améliorer leur traversée. Autour du poste : Sens de l'accueil et de la communication, Capacité d'écoute et de résolution des problématiques, Capacité de conseil pour améliorer la satisfaction clientèle, Sens de l'observation et de la réactivité face aux diverses situations rencontrées, Maîtrise de l'outil informatique. - Les horaires de travail sont variables et dépendent de l'arrivée et du départ des navires sur le port de Bastia, - Travail le Week-end + jours fériés, - 35 heures hebdomadaire (heures supplémentaires possible en haute saison) CALENDRIER PRÉVISIONNEL Du 01/04/2026 au 01/09/2026 10 postes à pourvoir OBLIGATIONS Pour pouvoir postuler il faut: - Etre âgé d'au moins 18 ans au jour de la prise de poste - Etre disponible jusqu'au 01/09/2026 CONTRAINTES Planning susceptibles d'être modifiés régulièrement Travail le Week-end et les jours fériés Possibilités d'heures supplémentaires le soir en cas d'avarie ou de mauvais temps FORMATIONS Des formations seront mises en place avant la prise de poste - Accueil et gestion des passager - Gestion des conflits - Sauveteur Secouriste du Travail
Région : Haute - Corse Contrat : CDI - 35 h / semaine Poste : Technicien Itinérant Service Clients Salaire : Selon expérience - débutants acceptés Description du poste En tant que Technicien Itinérant Service Clients, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance préventive et curative des chariots élévateurs et matériels de manutention chez nos clients. - Diagnostiquer et dépanner les pannes sur site. - Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien. - Garantir un service client de qualité. Avantages offerts Véhicule de service Téléphone professionnel Panier repas Mutuelle d'entreprise Profil recherché Formation technique Permis B exigé Sens du service client, autonomie et rigueur
Chargé(e) des livraisons de produits alimentaires. A partir du dépôt, vous réalisez le chargement du véhicule et organisez vos tournées dans le respect des horaires de livraison. Le poste revêt également une partie commerciale; vous serez en contact avec la clientèle pour assurer la gestion et le suivi des commandes ainsi que l'encaissement de certaines livraisons. ***Poste à pourvoir immédiatement***
Les chantiers sont uniquement sur le CAP CORSE Vous devez vous rendre par vos propres moyens sur le site de l'entreprise situé à SISCO (ramassage uniquement à partir de Sisco) Vous serez amené à monter les échafaudages, faire la projection d'enduits, gratter les façades, gestion de la machine à projeter, bâcher les fenêtres Emploi du Lundi au Samedi de 7 h à 12 h Fermeture de l'entreprise au mois d'août. L'entreprise désire inscrire le contrat dans la durée.
Nous recherchons afin de compléter nos équipes sur le terrain pour le poste : Élagueur / Élagueuse (H/F). Principales missions : - Ascension aux arbres à l'aide d'EPI ou de nacelle - Respect des règles de sécurité en vigueur . Taille, démontage, abattage des arbres de petite et grande dimension . Traitement des rémanents et évacuation (broyage) . Utilisation du matériel nécessaire à l'activité d'élagage et de traitement des Rémanents . Gestion du matériel : - Affûtage - Rangement - Alerte sur l'entretien et la réparation auprès du mécanicien . Sécurisation du chantier : - Balisage Compétences : - Aptitude à l'a réalisation des travaux de taille, d'élagage, de démontage et de soins aux arbres en toutes hauteurs - Aptitude à l'utilisation et connaissance de machines et matériels spécifiques aux travaux d'élagage - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de la réglementation en matière de sécurité en élagage - Connaissance des végétaux, de leurs différentes caractéristiques - Connaissance des principaux pathogènes et leurs traitements - Être en mesure d'établir une communication interne et externe à l'entreprise Le poste est basé au Bastia, des déplacements sont à prévoir sur la Corse selon les chantiers.
L'éducateur aura en charge l4accompagnement d'adolescents en vue de leur professionnalisation et leur sortie de l'IME - Accompagnement éducatif, des publics présentant toutes déficiences, associées ou non à des troubles du comportement au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect du cadre définit au niveau institutionnel par le Projet d'établissement, le CPOM, les évaluations externes, la démarche qualité. - Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. - Prendre en charge sur le plan éducatif des personnes présentant un handicap ou des difficultés d'ordre social ou économique, par le biais d'une formation technique professionnelle qualifiante en vue d'adapter/de réadapter professionnellement des personnes handicapées, jeunes ou adultes.
Le Relais de Sisco, résidence hôtelière située en Haute-Corse : Afin d'assurer un accueil optimal à notre clientèle et de garantir la qualité de nos logements destinés à la location saisonnière, nous engageons dès à présent un premier recrutement pour un poste de saisonnier chargé du ménage et de l'entretien des hébergements. Ce poste, régi par la Convention Collective Nationale de l'Hôtellerie, sera proposé pour la période du 15 avril au 30 septembre 2026. Les missions principales comprendront : Le nettoyage complet des logements après départ des clients, L'entretien courant des parties privatives et communes, La préparation des hébergements avant chaque arrivée, Le respect des normes d'hygiène et de qualité liées à l'activité hôtelière. **** profils motivés, sérieux et disponibles pour ces périodes **** *** possibilité de transport en commun ***
Poste - 2 postes à pourvoir : Au sein de notre service réservation, vous aurez pour principales missions : Vendre les prestations du service billetterie (aérien, maritime, ferroviaire, automobile, hôtel et assurance) selon des procédures internes et clientes. Assurer le service après-vente jusqu'au retour du client avec un service irréprochable. Faire appliquer les politiques voyages des clients à leurs voyageurs. Proposer une excellente expérience client en point de vente et en vente à distance (téléphone/e-mail). Chercher en permanence à renforcer la fidélisation de la clientèle existante. Accueillir les clients en point de vente, par téléphone et e-mail. Profil recherché Sens du service et aisance relationnelle grâce à une précédente expérience réussie dans un poste au contact de la clientèle. Très bonne expression orale et écrite, ainsi qu'une bonne présentation. Très bonne connaissance de la géographie. Fortes capacités organisationnelles, rigueur, autonomie, polyvalence, gestion des priorités et de la pression. Aisance avec l'outil informatique, le web et le cloud. Maîtrise de l'anglais écrit/oral (B2 minimum) est un plus. Maîtrise d'un GDS (Amadeus, Travelport ou Sabre : réservation / émission) est un plus. Une précédente expérience dans un service de réservation est un plus. Offre Contrat : CDI (période d'essai : 3 mois) Rémunération entre 24k€ et 30k€ annuel brut (fixe + variable) 5 jours travaillés par semaine 35h (lun-ven) - Pas de télétravail Tickets-restaurants (10€ par jour travaillé avec 50% de prise en charge) Mutuelle Remises sur les forfaits de Negroni Voyages, des places gratuites sur nos vols affrétés, l'accès aux vols de certaines compagnies à tarifs réduits (GP), et des remises sur +70 chaînes hôtelières.
Au sein d'un hypermarché en qualité de Responsable du service qualité et sécurité vous serez le garant du cahier des charges E. Lelcerc et veillerez à son respect. Vous aurez pour missions : - Assurer la certification (mise en place d'audit des rayons, mise en place de procédures , formation, propositions correctives) - Accueillir des nouveaux employés (traitement CV, transmission CV au PDG) - Veiller à la sécurité des personnes (salariés , clients et des tiers) - Contrôler les appareils incendies , goupilles de sécurité, portes coupe-feu, RIA... la structure engage ce contrat dans la duree
Description : - Nous cherchons à renforcer notre équipe technique sur le terrain, pour l'installation, la mise en service ou la maintenance des systèmes de vidéosurveillance, alarme intrusion, contrôle d'accès. Vos missions : - Assurer la réalisation des installations et leur intégration aux environnements clients conformément aux devis- Tirage de câble - Pose et raccordement des appareillages - Mise en service - Programmation - Maintenance des systèmes de vidéo-surveillance, alarme intrusion, contrôle d'accès. - Saisie des rapports d'interventions préventives et curatives - SAV (diagnostic et réparation) - Former les utilisateurs à l'utilisation des installations mises en place Des connaissances techniques spécifiques sur les systèmes suivants sont préférables : - Vidéo : HIKVISION, DAHUA - Alarme : Risco, AJAX, Vanderbilt - Contrôle d'accès : Vanderbilt, EDEN Permis B obligatoire. Secteur : Corse Véhicule, Outillage dédié à la réalisation des installations ou travaux de maintenance. PROFIL : Votre profil : - De formation électricien courant faible, électrotechnique, domotique - Polyvalent et autonome - Adaptabilité, anticipation et sens de l'initiative - Méthode et rigueur - Formation technique Bac à Bac +2 (BTS, DUT) Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance Rémunération : 1 643,54€ à 2 819,82€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Repos le week-end Travail de nuit Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
BIGMAT est l'une des premières enseignes européennes de distribution de matériaux et produits pour la rénovation et la construction du Bâtiment. Notre groupement fédère en France une centaine d'entreprises de négoce indépendantes pour plus de 300 points de vente autour d'une enseigne porteuse de valeurs et de services communs BigMat BONZINI recherche un RECEPTIONNAIRE MAGASINIER CARISTE (H/F) pour son agence de Bastia Missions : - Vous êtes en charge des opérations de réception et de déchargement, de vérification et contrôle des marchandises reçues. - Vous vous assurez de l'approche des marchandises auprès des différents secteurs du magasin, en application des procédures mises en place dans le dépôt. - Vous vous assurez également de la bonne tenue de la logistique et de la zone de stockage. Profil recherché : - Idéalement vous êtes titulaire du CACES 3, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) - Vous justifiez d'une expérience en logistique (magasinier, logisticien, réception de marchandises) acquise idéalement dans une grande surface de bricolage / ou un négoce de matériaux de construction - Votre rigueur ainsi que votre dynamisme sont de réels atouts pour réussir sur ce poste. - Un réel esprit de collaboration est nécessaire car vous devrez travailler en équipe avec les autres métiers de l'agence. - Vous êtes autonome et organisé(e), vous avez le sens du service et le goût du contact. CV et LM à faire parvenir par mail Ou par courrier à BigMat Bronzini R.N 193 - 20600 BASTIA
L'UDAF de Haute-Corse, structure en constant développement, gère un pôle logement, un pôle de « protection », un pôle de « éducation budgétaire »et un pôle famille. Située à Bastia, dans un nouveau bâtiment offrant une qualité de vie au travail exceptionnelle, elle accompagne plus de 600 personnes grâce à ses 21 salariés dynamiques. Son pôle logement, composé d'une Maison Relais et d'un service d'A.V.D.L., a pour objectif l'insertion et/ou le maintien des ménages en difficultés grâce aux actions des travailleurs sociaux. Pour faire face au développement de son pôle logement, l'UDAF de Haute-Corse recherche un(e) professionnel(le), sérieux(se), dynamique, expérimenté(e), porteur(se) de nouvelles idées et prêt(e) à s'investir auprès de personnes en difficultés. Sous la Direction de la Directrice adjointe, vous serez chargé(e) : Dans le cadre de l'AVDL : - D'entrer en contact avec le public confié par les services de l'Etat - De réaliser les entretiens avec le public dans les locaux du service ou au domicile des personnes de manière régulière. - D'élaborer un diagnostic des situations qui vous seront confiées. - De réaliser les actions issues du diagnostic, à savoir ouverture de droits, mobilisation des dispositifs d'aide, accompagnement à la gestion budgétaire, de créer du lien avec les travailleurs sociaux de secteur - D'évaluer les résultats obtenus - De rédiger un rapport de fin de mesure avec préconisations Dans le cadre de la maison relais : - Mettre en œuvre les actions définies dans le projet social
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients des Hôtes/Hôtesses de caisse sur BASTIA pour une mission en intérim. Prise de poste rapidement Vous intervenez pour une société en grande distribution. Vous êtes en charge d'effectuer l'encaissement de produits et des articles. Vous avez obligatoirement une expérience dans ce domaine. Nous contacter au 0495306831ou par mail.
Nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe de BASTIA. Si vous avez une passion pour le secteur de la construction, du design et que vous souhaitez contribuer au développement de notre entreprise, nous serions ravis de vous rencontrer ! Missions principales : Présentation et vente de nos produits. Suivi personnalisé des clients et gestion des devis. Profil recherché : Expérience significative en tant que commercial(e), idéalement dans le secteur du bâtiment ou du carrelage. Excellente compétence en communication et en négociation. Sens du relationnel et esprit d'équipe. Autonomie, rigueur et organisation.
CCR Corse Contrôle Réglementaire recherche un(e) Technicien(ne) électricité Basé(e) en Corse - Poste itinérant sur toute l'île Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Rejoindre CCR, c'est intégrer la première et unique société de contrôle réglementaire 100 % insulaire, au cœur d'une équipe soudée et passionnée qui place la proximité, la réactivité et l'excellence technique au service des entreprises corses. Nous accompagnons chaque jour plus de 1 200 clients (collectivités, industriels, tertiaires, artisans.) pour sécuriser leurs installations et protéger leurs collaborateurs. Votre quotidien chez CCR : - Réaliser des contrôles réglementaires et vérifications techniques sur les installations et équipements électriques (BT/HT) de nos clients, aussi bien lors des mises en service qu'en exploitation. - Rédiger des rapports clairs et précis permettant à nos clients d'anticiper et traiter les risques détectés. - Conseiller et accompagner vos interlocuteurs, en restant leur référent technique de proximité. - Participer au développement commercial de l'agence en détectant les besoins complémentaires de nos clients. - Selon votre expérience et vos envies, vous pourrez également animer des formations aux risques électriques. Profil recherché : - Bac+2/+3 en électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent. - Débutant accepté : une première expérience en bureau de contrôle, maintenance ou inspection serait appréciée. - Autonomie, sens du service, rigueur et goût pour le terrain. - Bonne communication et esprit d'équipe. - Permis B indispensable (déplacements sur toute la Corse). Pourquoi choisir CCR ? - Une entreprise à taille humaine et 100 % corse, réactive et proche de ses clients. - Un ancrage territorial fort et des valeurs d'engagement, de rigueur et de confiance. - Des missions variées sur l'ensemble du territoire insulaire, loin de la routine et avec un impact direct pour la sécurité et le développement économique local. - Une équipe soudée qui valorise l'entraide, la montée en compétence et l'autonomie.
Nous recherchons pour compléter nos équipes 1 poste de boulanger spécialisé en viennoiserie et cuisson des viennoiseries (brioche et salés, pizzas, quiches, feuilletages) Suivi des stocks de produits finis Aide à la fabrication de la gamme viennoiserie travail 5 jours sur 7 avec 2 jours de repos consécutifs 39h Entreprise dynamique et renommée au niveau local, nombreuses participations à des concours. Formations internes avec professionnels qualifiés et reconnus qui se déplacent plusieurs fois par année. Salaire motivant et évolutif en fonction des compétences. Logement possible (loyer à votre charge). RECRUTEMENT URGENT
Dans le cadre de la nouvelle autorisation d'HAD de réadaptation, la HAD de Corse recrute un ou une Masseur kinésithérapeute coordinateur (H/F) en CDI à temps partiel. Vos missions et tâches: - serez en relation avec les Masseurs kinésithérapeutes Libéraux - développement et mise en place d' HAD de réadaptation - organisation de la filière et du parcours patients, - coordination de l'équipe pluridisciplinaire, - réalisation des évaluations (diagnostique kinésithérapique, objectif de soins) - évaluation des évaluations des personnes accueillies et ajustement du projet de soins en fonctions de ses résultats, - communication et transmission permanentes, concernant l'état de santé du patient à l'équipe médicale d' HAD Vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des patients et dans les services hospitaliers. Véhicule de service + téléphone. Du lundi au vendredi
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients un MANŒUVRE H/F sur BASTIA pour une mission en intérim. Vos missions : Préparation des matériaux, les outils et les espaces d'intervention Aide des ouvriers spécialisés Approvisionnement du chantier Transporte le matériel Coule des ouvrages en béton Nettoyage du chantier Vous avez idéalement une expérience dans un poste similaire. Vous êtes une personne manuelle, autonome, sérieuse et dynamique. Nous contacter au 04.95.30.68.31ou par mail
Nous recherchons un commis de cuisine (H/F) étant aussi capable de faire la pizza. Poste du Lundi au Vendredi inclus : service du midi uniquement.
Poste à pourvoir début mars 2026 Service midi et soir Vous serez amené(e) à établir la carte, , dresser les plats, respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire . Expérience exigée sur le poste PAS DE LOGEMENT POSSIBLE Pour postuler contactez le 06 22 49 01 35
Les chantiers sont uniquement sur le CAP CORSE Vous devez vous rendre par vos propres moyens sur le site de l'entreprise situé à SISCO (ramassage uniquement à partir de Sisco) Vous serez amené à monter les échafaudages, faire la projection d'enduits. Emploi du Lundi au Samedi de 7 h à 12 h Fermeture de l'entreprise au mois d'août. L'entreprise désire inscrire le contrat dans la durée.
Nous recherchons un charpentier couvreur-zingueur expérimenté pour rejoindre une entreprise de plus de 40 ans d'expérience. Le candidat idéal sera responsable de la construction, de la réparation et de l'entretien des structures en bois, des toitures et des systèmes de zinguerie. Construire et installer des charpentes en bois. Poser et réparer des toitures en tuiles, ardoises, zinc et autres matériaux. Installer des systèmes de zinguerie (gouttières, chéneaux, descentes d'eau pluviale). Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures. Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe et les clients. Expérience confirmée en tant que charpentier et/ou couvreur-zingueur. Connaissance approfondie des matériaux et techniques de couverture et de zinguerie. Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Aptitude à travailler en hauteur. Sens du détail et souci de la qualité du travail. Salaire : entre 2400€ et 2700€ net par mois Avantages: Logement de fonction à proximité de l'entreprise
Nous recherchons un/une Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie polyvalent(e) (H/F) sur Bastia : Vos missions : - Chargé(e) de la mise en place et de la présentation marchande des produits dans les rayons concernés, et du suivi pendant le temps de présence - Chargé(e) de la "mise en scène" des produits présentés notamment les promotions - Chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations, suivant les consignes de la Direction - Respect de l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Mise en place des étiquettes prix dans les rayons concernés conformément aux consignes de son supérieur - Vérification des livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires spécifiques à chaque produit) - Acheminement des produits entre la réserve, la chambre positive et les rayons - Chargé(e) de la rotation des produits, entre la réserve, la chambre positive et le rayon (respect de la règle premier entré, premier sorti) - Remplissage des rayons (produits de qualité en quantité suffisante) tout en manipulant les produits avec soin - Respect des règles de présentation par produits - Vérification de la présence d'un nombre suffisant de papier d'emballage, de sacs et d'étiquettes pour la balance - Accueil et conseil des clients. Effectue les ventes tout en utilisant les techniques de vente, de l'accueil à la conclusion de la vente. - Préparation et /ou un conditionnement spécifique en fonction des produits - Réponse aux demandes spécifiques des clients suivant les consignes de la direction - Participe aux inventaires Une Formation en interne sera assurée. Temps plein ou temps partiel. Primes trimestrielles selon objectifs + panier repas + indemnités kilométriques + indemnités de blanchissage.
La Conciergerie du Cap Corse recrute son équipe ménage et entretien pour son activité haut de gamme de **villas de caractère ** dans un esprit d'exigence, de discrétion et de respect du lieu. A la Conciergerie du Cap Corse nous ne faisons pas que nettoyer ou entretenir : nous préparons des maisons d'exception, créons des expériences de séjour, et valorisons notre belle région du Cap Corse. 7 POSTES À POURVOIR - ÉQUIPE INTÉRIEUR (Femmes / Hommes de ménage) Vos missions : * Entretien soigné de villas haut de gamme * Nettoyage précis des chambres, salles de bain, cuisine * Préparation des maisons avant arrivée des propriétaires ou locataires * Gestion du linge (mise en place, contrôle qualité) * Respect des protocoles et du standing attendu POSTES À POURVOIR - ÉQUIPE EXTÉRIEUR (Hommes / Femmes) Vos missions : * Nettoyage des terrasses, sols extérieurs, vitres * Manutention et mise en place du mobilier de jardin * Aide ponctuelle à la préparation des maisons en début et fin de saison PROFIL RECHERCHÉ (ESSENTIEL) * Présentation irréprochable et sens du détail * Fiabilité, ponctualité, autonomie * Goût du travail bien fait * Esprit d'équipe et posture de leader naturel * Expérience appréciée mais motivation et savoir être prioritaires * Auto-entrepreneurs bienvenus CE QUE NOUS OFFRONS * Environnement de travail exceptionnel (villas, nature, mer) * Équipe à taille humaine, bienveillante et structurée * Missions régulières et possibilité d'évolution * Organisation claire, respect des personnes * Collaboration durable possible. Candidature à envoyer au Cabinet de recrutement UMANI : camille@umanirh.fr 06 75 28 87 56 Merci d'envoyer un message de présentation + coordonnées ou CV
Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS : Assurer la préparation des plats de snacking (tacos, hamburger). Gérer l'approvisionnement des stocks. Entretenir l'espace de travail. POSTE : Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Formation à la prise de poste.
Vous devrez : - Conseiller et vous assurez de la bonne compréhension des attentes et des souhaits du client - Fidéliser et participer à l'élaboration d'une base de données en récoltant les coordonnées du client - Contrôler la conservation et l'état des produits périssables et enlève les produits impropres de la vente - Surveiller l'état des stocks, évaluer les besoins en approvisionnement, passer les commandes auprès des boulangers/pâtissiers - Entretenir le magasin, le matériel et les plans de travail en respectant règles d'hygiène conditionne les produits frais - Encaisser les commandes, recevoir les marchandises, les produits et veille à la conformité de la livraison 6 jours /7 avec le dimanche et les jours fériés - le jour de repos est à définir ( Hors mercredi et weekend) Les horaires indicatifs sont soit de 07 h du matin à 13 heures, 8h00 -14h00 soit de 13 heures à 19 heures selon le planning
Poste à pourvoir du 1er mai au 31 octobre 2026. Logé. Le restaurant Terra di Catoni est situé à Erbalunga, Haute-Corse. Nous recherchons un Chef Cuisinier(ère) expérimenté(e) pour la saison estivale. Vous travaillerez seul, avec un commis de cuisine pendant les mois de juillet et août. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Chef Cuisinier(ère) ou poste similaire - Sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à gérer une brigade - Bonne organisation et réactivité Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement.terradicatoni@gmail.com
Vos missions : - Réaliser les sous-ensembles ou structures de constructions métalliques à partir de poutres, poutrelles, éléments de liaison, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité, ...). - Effectuer sur site la mise en place et le montage final de structures réalisées. . Déplacements sur la corse réguliers ( logement + restaurant pris en charge par l'employeur) La politique de l'établissement est d'inscrire ce contrat dans la durée.
Nous recherchons femme/homme pour poste "Commis de cuisine/ cuisiner" à plein temps pour 7 mois renouvelable. Contrat saisonnier de 40h/semaine. Salaire: 1800€ net + panier repas Contrat à partir 01/04/2026 Horaires: Lundi: repos Mardi: 15h-22h Mercredi: 15h-22h Jeudi: 16h-22h Vendredi: 16h-22h Samedi: 15h-22h dimanche:15h-22h
AGIR INTERIM SANTE / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients des INFIRMIERS H/F sur BASTIA pour des missions d'intérim. Vous intervenez dans le secteur sanitaire, ou médico-social. Planning en 7h, 10h, 12h. Vous êtes en charge de prodiguer les soins aux résidents, de faire les pansements et de donner les traitements. Vous surveillez les constantes et vous analysez les besoins et l'évolution de l'état de santé des patients. Rémunération selon profil et expériences (reprise ancienneté) + Primes selon convention collective Pour nous contacter : 04.95.47.37.82 ou par mail
Notre brasserie, située sur le vieux port de Bastia, se distingue par sa cuisine méditerranéenne, française et italienne, élaborée à partir de produits frais. Elle offre une ambiance chaleureuse et soignée, dans un cadre privilégié face à la mer. Pour compléter notre équipe nous recherchons un CHEF DE RANG H/F Avec une moyenne de 200 couverts par jour et des pointes à 300 couverts en pleine saison, notre brigade de salle est de 5 personnes, épaulée par 4 barmans et 1 runner. Vous serez en charge d'un rang de 35 cvts environ. Les horaires sont en coupures avec des roulements pour le matin soit un démarrage a 10h30 ou 11h30. Nous proposons un CDD à partir du 1er mars 2026 jusqu'à novembre Le salaire varie de 2000 à 2200 euros nets selon le profil, auxquels s'ajoutent les pourboires. Vous bénéficierez d'un jour et demi de repos par semaine et serez logé en colocation dans un appartement partagé à trois, avec une chambre individuelle.
Vous devrez préparer et confectionner des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. 2 jours de repos. 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Salaire à déterminer en fonction des compétences. Entreprise dynamique et renommée au niveau local, nombreuses participations à des concours. Formations internes avec professionnels qualifiés et reconnus qui se déplacent plusieurs fois par année. Salaire motivant et évolutif en fonction des compétences. Logement possible (loyer à votre charge)
Les Jardins du Palais, situé sur la place Saint-Nicolas à Bastia, est une brasserie emblématique alliant tradition et modernité. Avec une capacité d'accueil importante, les équipes doivent faire preuve de polyvalence et de rapidité ! Nous recherchons un Chef de Rang dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de fournir un service exceptionnel aux clients, de coordonner les activités de la salle à manger et/ou de la terrasse. Le restaurant se distingue par une carte riche de plats typiques de brasserie, tout en respectant un service régulier et de qualité. Responsabilités : Accueillir les clients avec chaleur et professionnalisme, les escorter à leur table et leur présenter le menu avec expertise. Fournir des recommandations sur les plats et les boissons en fonction des préférences Prendre les commandes avec précision et les communiquer efficacement à l'équipe de cuisine. Superviser le flux de travail en salle pour garantir un service fluide et sans accroc. Maintenir un niveau élevé de propreté et de présentation en salle, en veillant à ce que tous les équipements et les ustensiles soient en parfait état. Collaborer étroitement avec l'équipe de service pour maintenir un environnement de travail positif et coopératif. Exigences : Expérience préalable dans un rôle similaire. Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Capacité à travailler efficacement, tout en maintenant des normes élevées de professionnalisme. Connaissance approfondie des techniques de service et des normes de service à table. Sens aigu de l'organisation, avec la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément. Flexibilité pour travailler selon un horaire variable, y compris les soirs, les week-ends et les jours fériés. Si vous êtes passionné par l'art de la gastronomie et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dédiée à offrir une expérience exceptionnelle à chaque client, nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui.
Au sein d'une structure d'HAD, vous serez chargé(e) de garantir la sécurisation du circuit du médicament en s'assurant de la gestion, de l'approvisionnement et de la distribution des médicaments et des dispositifs médicaux stériles/non stériles (dispensation de médicaments, analyse et contrôle des prescriptions...). De veiller à l'efficacité et à la bonne organisation du service dans le respect de la législation. (Contrat de gérance). D'assurer et optimiser la gestion du budget de la pharmacie (reporting régulier des consommations et des analyses budgétaires. De participer activement aux vigilances sanitaires et à la gestion des alertes, ainsi qu'aux instances de l'établissement avec force de proposition (COMEDIMS, CLIAS, CLUD, EOH, etc.) mais aussi aux projets institutionnels. D'assurer la pharmacovigilance. D'être le/la Responsable du Système de Management de la Qualité de la prise en charge médicamenteuse. Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 préparateurs en pharmacie et de 2 livreurs magasinier. Prise de poste immédiate - CDI - 35H possibilité de temps partiel - salaire en fonction de temps de travail - salaire brut de 6500 € à 9000 € selon profil + Ségur
*** 10 postes à pourvoir *** Nous recrutons 10 négociateurs immobiliers en Corse et ce, quelque soit la commune ! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers Rémunération évolutive de 60 à 90%. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement
Le centre E.Leclerc du Fango emploi 120 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Descriptif de l'offre En tant que boulanger, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Profil recherché Diplômé(e) CAP ou BEP Boulangerie (ou Boulangerie/Pâtisserie) avec une expérience significative, vous maîtrisez notamment la fabrication en pâtisserie, le façonnage et la cuisson au four à sole. Salaire à définir selon profil et expérience.
Le DITEP A STRADELLA qui accompagne des enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, présentant des difficultés psychologiques à manifestation comportementale, recrute un-e- psychologue clinicien-ne- ou neuropsychologue. CDD remplacement 1 ETP, poste à pouvoir immédiatement Missions : - Prise en compte de la dimension psychique du jeune accueilli et soutien la construction de la restauration du bien-être. - Soutien psychologique par la mise en œuvre d'entretiens et d'actions thérapeutiques, individuelles ou groupales. - Participation à l'élaboration des Projets Personnalisé d'Accompagnement dans le cadre des réunions organisées à cet effet. Profil requis : - Master 2 professionnel en psychologie exigé. - Expérience significative dans le secteur du handicap, appréciée. - Permis B exigé. - Capacités rédactionnelles, d'adaptation et à travailler en équipe. Envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention madame Patricia NIEL, Directrice par mail à : direction@adps2b.com
vous devrez assurer l ensemble des activités de boucherie...découpé, désossage, vente.... vous travaillerez avec le gérant en binôme VOUS DEVEZ AVOIR UNE EXPÉRIENCE CONFIRMÉE ET ÊTRE EN CAPACITÉ D ASSURER LA GESTION DE LA BOUCHERIE LORS DE L ABSENCE DU GÉRANT amplitude horaire a définir salaire de 2000 euros net à négocier selon le profil Possibilité de fournir des adresses pour trouver un logement si la personne ne réside pas sur place.
L'EHPAD Maison Notre Dame recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) de Nuit - CDI Prise de poste : Dès que possible. Temps de travail : temps plein Poste de nuit : travail en 10 heures, 20H45 - 06H45 - 1 week-end sur 2 (Roulement: Mardi, Jeudi, Vendredi // lundi, Mardi, Samedi, Dimanche). Vos missions principales : - Assurer les soins infirmiers auprès des résidents, dans le respect de leurs besoins, de leur confort et de leur autonomie. - Veiller au bon suivi des traitements prescrits et à la qualité des soins prodigués. - Participer à la préparation des piluliers et au suivi des stocks de médicaments. - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, agents de service hospitalier) : - Travail en binôme pour les soins de nuit, les changes, l'accompagnement des résidents, la surveillance clinique et la gestion des situations d'urgence. - Garantir la continuité des soins et la traçabilité des interventions dans le dossier infirmier, en assurant le lien avec les équipes de jour. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Sens de l'écoute, bienveillance et rigueur professionnelle - Capacité à travailler en autonomie - Une première expérience en gériatrie ou en EHPAD est un plus, mais les jeunes diplômé(e)s sont bienvenu(e)s Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et bienveillante - Un cadre de travail respectueux et humain - Un accompagnement dans votre prise de poste. Salaire selon convention collective + Primes + Reprise d'ancienneté. Le salaire proposé est un salaire sans ancienneté.
Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené à : - Effectuer les soins aux personnes âgées, - L'aide à la prise des repas, - La surveillance des résidents. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'Aide Soignant(e) / Aide Médico Psychologique Cycle de travail : 2 jours de travail / 2 jours de repos en 10h Prise de poste : immédiate Ticket restaurant Indemnités de dimanches & fériés Prime semestrielle & annuelle Reprise d'ancienneté minimum 30% et selon convention collective Salaire mensuel (hors primes) : à partir de 1 850€ net avant impôt
Au sein d'une maison de repos (petite structure médicalisée) , vous assurez des soins d'hygiène et de confort auprès de personnes âgées. Vous apportez une aide à la personne dans les gestes de la vie quotidienne, activité selon le planning établi . Vous possédez au moins l'un des diplômes suivants : diplôme d'état aide soignant(e) (DEAS) ou 1ère année validée à l'IFSI Prévoir une disponibilité sur certains "week-ends" (2 week-ends sur 3 avec primes). Rémunération : Reprise ancienneté + Primes diverses en complément du salaire Brut de Base indiqué Horaire en 7h
Au sein de la structure ADMR ,vous intervenez aux domiciles des particuliers afin d'apporter une aide dans les gestes de la vie quotidienne pour un public fragilisé .Ponctuellement vous serez amené(e) à entretenir le cadre de vie . Vous intervenez sur les secteurs suivants selon le planning d'intervention et votre lieu d'habitation : - Bastia Nord : de Brando à la Citadelle - Bastia Sud : de Saint Joseph à Furiani. Vous possédez les qualifications assistante de vie aux familles(ADVF) et/ou diplôme d'état d'auxiliaire de vie (DEAVS)et/ou le diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (DEAES) et/ou aide medico psychologique (AMP) et/ou CAP Petite enfance et/ou diplôme d'Aide-Soignant(e). Ce que nous vous proposons : - Possibilité d'adapter le planning en fonction de la disponibilité du candidat - Prime de transport après 1 année dans la structure. - Indemnités kilométriques : 0.50 cts du km + majoration dimanche et jour férié - Repris ancienneté à 100% - Majoration 10% par heure pour la réalisation d'actes essentiels. - Majoration de 50 % si travail le dimanche et jours fériés. - Prime exceptionnelle de fin d'année au prorata de la durée de travail mensuel. - De nombreuses formations en interne proposées tout au long de votre parcours. - Comité d'entreprise - Mutuelle prise en charge à 75% -- Téléphone portable professionnel
Rejoignez notre équipe passionnée de coiffeurs/coiffeuses et bénéficiez d'une politique sociale et salariale adaptée ! Nous sommes une entreprise familiale à la recherche de collaborateurs/collaboratrices talentueux(ses) et motivés(ées) pour rejoindre notre salon de coiffure PASCAL COSTE BASTIA. Nous croyons fermement en la valeur de nos employé(e)s et nous nous engageons à offrir un environnement de travail épanouissant, respectueux et équitable. Ce que nous offrons : 1. Des conditions de travail justes et équilibrées : Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nos salons sont ouverts de 9h à 19h, et nous organisons les horaires de travail par roulement pour permettre à nos collaborateurs d'avoir des horaires adaptés. De plus, nous offrons la possibilité de finir la journée à 17h certains jours, afin de favoriser un meilleur équilibre. 2. Des contrats flexibles adaptés à vos besoins : Nous comprenons que chacun a des besoins différents en termes d'heures de travail. Nous proposons des contrats de 28 heures, 35 heures, 39 heures par semaine sur 4 jours ½ ou 5 jours, pour s'adapter à vos préférences et engagements personnels. 3. Une rémunération compétitive et évolutive : Nous reconnaissons la contribution de nos collaborateurs(trices) à notre succès et nous nous efforçons de récompenser leur engagement au travail. Nous offrons une rémunération compétitive, qui peut évoluer régulièrement en fonction des performances individuelles (Primes sur Service et Vente) et de l'évolution du marché. 4. Des opportunités de formation, de développement professionnel et d'évolution dans l'entreprise : Nous croyons fermement en l'apprentissage continu et nous encourageons nos collaborateurs(trices) à se perfectionner dans leur domaine. Nous offrons des opportunités de formation pour les aider à élargir leurs compétences et à atteindre leurs objectifs de carrière. Il est important pour nous de vous permettre d'évoluer (Co-Manager ou Manager). 5. Une mutuelle prise en charge : Nous nous soucions du bien-être de nos collaborateurs et nous prenons en charge leur mutuelle. Votre santé est importante pour nous et nous veillons à ce que vous bénéficiez d'une couverture médicale adéquate. Profil recherché : Une bonne expérience en coiffure, avec une maîtrise des techniques de coupe femme et homme, de coloration, de balayage et de coiffage. Un bon sens du service client et une passion pour satisfaire les besoins des client(e)s. Une capacité d'adaptation, une volonté d'apprendre et de se développer. Une attitude positive, une bonne présentation personnelle et des compétences en communication. Si vous recherchez un emploi sécurisé et stimulant dans un environnement de travail favorable, rejoignez nos équipes et faites partie d'une franchise familiale qui décide de se soucier de votre bien-être. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à carema2b@gmail.com Nous avons hâte de recevoir votre candidature !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 18 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM Corse cherche pour son antenne de Bastia son ou sa future Psychologue. La pratique du psychologue à l'AEM s'exerce en milieu socio-judiciaire et se situe à la fois dans l'évaluation (expertise, bilan psychologique), dans le soin (prise en charge volontaire, obligations de soins, individuel ou groupal) et dans la psychoéducation (animation de stage de sensibilisation). Missions : Réaliser des expertises psychologiques pénales pour le TJ de Bastia ; Mener à bien des bilans psychologiques commandités par le JAF ; Participer au dispositif EPRED en lien avec la protection de l'enfance ; Mener à bien toute mesure socio-judicaire afin de compléter son temps de travail à 35h ; Profil : Diplôme Master II psychologie Vous avez une réelle aisance relationnelle ; Maîtrise des tests projectifs obligatoire (Rorschach, TAT, Patte-Noire, CAT...). Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ; D'un esprit novateur et force de proposition, vous aimez participer à l'amélioration continue des méthodes de travail de votre service ; La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ; Conditions Déplacements ponctuels à la journée, avec prise en charge des frais kilométriques ; CDD 9 mois temps plein, renouvelable au besoin ; Rémunération 28 600€ par an ; Prime de 13ème mois versée biannuellement ; Prime de cherté de la vie ; Pour postuler vous pouvez nous faire parvenir par courrier votre candidature à l'adresse recrutementaem@assoaem.org avec la mention "candidature AEM Bastia"
Marsea est un centre de médecine esthétique qui a l'ambition de rompre avec les codes du cabinet médical traditionnel. Pensé comme un MedSpa, Marsea fusionne les soins médicaux esthétiques et l'expérience relaxante d'un spa, dans un lieu dédié au bien-être et à la beauté. Qualifications : Diplôme IDE obligatoire. Bonne présentation, excellent contact avec les patients, capacités d'écoute, dynamisme, sens du service et de la satisfaction des patients, discrétion et confidentialité. Responsabilités : - Pratiquer les traitements délégables (bilan, Hydrafacial, Lasemd, radioréquence, épilation laser, peelings, microneedling.) - Être le référent privilégié des patients sur ces soins et collaborer à l'évolution de la qualité des soins - Assister les médecins lors des soins non délégables - Veiller au bon fonctionnement des équipements laser et autres. - Respecter le parcours patients (accueil, installation, .) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Entretenir les machines et assurer la propreté des salles Informations sur le poste : 2 postes à pourvoir prise de poste : mars/avril 2026 Plusieurs journées de formations prévues à partir de janvier 2026.
AGIR INTERIM SANTE / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients des AIDES SOIGNANTS H/F sur BASTIA pour des missions d'intérim. Vous intervenez dans des structures type SSR, EHPAD, FAM, MAS. Prise de poste rapidement 7h, 10h ou 12h de jours ou de nuits. Vous êtes rattaché(e) au responsable de service, votre rôle sera : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Profil : Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant et vous justifiez d'une première expérience. Vous avez une bonne connaissance de la réglementation des droits du patient. Rémunération selon profil et expérience (reprise ancienneté). Nous contacter au 0495473782
Maîtrise du contenu du référentiel du Master de psychologie/Neuropsychologie Analyser, évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychologique. Concevoir, conduire et évaluer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative. Travailler en équipe. Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Se conformer au projet d'établissement et aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS. Intégrer une approche globale et intégrative (pluralité des théories de référence, psychanalyse, cognitivo-comportemental, systémique, en tenant compte de l'apport des neurosciences dans le champ des Troubles Neurodéveloppementaux) Garantir le secret professionnel de l'usager et de sa famille. Assurer des missions de cadre technique non fonctionnel selon les orientations du chef de service. Travailler en équipe pluridisciplinaire. Réaliser des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de conseil, selon les besoins des usagers et de leur famille afin de leur apporter un accompagnement psychologique/psychothérapeutique. Effectuer la passation de tests psychologiques (psychométriques, échelles de développement, questionnaires.) Mener des actions de formation, d'information, de conseil, de sensibilisation ou de prévention auprès de différents publics (professionnels, parents, ...) Participer à des réunions (internes, externes) de l'établissement. Produire des écrits professionnels. Analyser, évaluer et faire évoluer sa pratique professionnelle. Accueillir, encadrer et contribuer à la formation des étudiants et des stagiaires. Permis B nécessaire car déplacements extérieurs possibles.
Brasserie Place Saint-Nicolas Bastia, recherchons un/e Chef/ffe de partie. tournant partie chaude et froide . Vous avez une connaissance approfondie des produits alimentaires, de leurs conditions de stockage et d'utilisation ainsi que des règles d'hygiène et des normes de sécurité. poste logé , nourri contact possible par mail avec CV obligatoire a : ciosimariepaule@hotmail.fr
Etablissement situé sur la Place St Nicolas proposant des glaces artisanales faites maison. Palais des Glaces .
Le centre E.Leclerc du Fango emploi 130 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Descriptif de l'offre Vous exécuterez les tâches nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits proposés dans le rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous serez également amené à réceptionner la marchandise, et vérifier la conformité des produits reçus (DLC, température, traçabilité .), passer les commandes et assurer la présentation générale du rayon et de son approvisionnement. En terme commercial, vous accueillerez, renseignerez et servirez la clientèle. Vous intégrerez une équipe de bouchers passionnés par leur métier et par les produits qu'ils proposent. Profil recherché Titulaire d'un CAP/BEP Boucherie Experimenté(e) ou jeune diplômé(e), vous êtes souriant(e), professionnel(le) et volontaire et vous aimez le contact clients, faites preuve de rigueur (normes d'hygiène) et d'engagement.
- Réception et accueil - gestion du logiciel de location des ponts et de l'outillage, - conseille mécanique - réparation, entretien des véhicules.
VOS MISSIONS : Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut Vos défis du quotidien : - Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente - Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats - Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs - Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent - Vous choisissez de créer (ou non) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite Notre recrutement en 5 étapes : - Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1 prise de contact - On signe ensemble votre contrat - Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête - Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK - Vous finalisez votre dossier, et voilà ! Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! À PROPOS DE VOUS : Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout : - Vous appréciez le contact humain - Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas - Vous avez l'âme d'un entrepreneur - Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK. Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts. Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle. INFOS COMPLÉMENTAIRES : - 100% en distanciel, 100% libre ! - Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage - La possibilité de créer votre espace de coworking - Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien - Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top - Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! - Une équipe réactive au siège pour répondre à toutes vos questions.
BSK Immobilier s'est créé en 2010 autour d'une famille et de professionnels de l'immobilier, passionnés et ambitieux. Nos 4 500 mandataires développent leur entreprise sur deux volets : la transaction immobilière et le développement de leurs propres équipes. Aujourd'hui, avec plus de 65 000 clients et plus de 4 000 mandataires indépendants sur l'ensemble du territoire national, nous recherchons nos futurs talents en immobilier pour continuer notre croissance fulgurante ! ?
Et si vous faisiez bouger les consciences, un atelier à la fois ? Ce réseau né de l'élan de Julie, animatrice passionnée et maman engagée, fédère aujourd'hui près de 40 personnes prêtes à transformer la sensibilisation à l'environnement en une expérience vivante et joyeuse. Leur credo : agir, transmettre et inspirer pour un monde plus responsable. Le poste : En tant qu'animateur(rice) vous incarnez cet esprit : vous faites découvrir, expérimenter et réfléchir petits et grands, toujours avec bienveillance et enthousiasme. Vous intervenez auprès de collectivités, écoles, associations, mais aussi d'entreprises engagées dans leur démarche RSE - un levier simple et puissant pour développer rapidement votre activité et donner du sens à votre quotidien. En solo, en complément ou à temps plein, vous êtes libre d'avancer à votre rythme, soutenu(e) par un groupe solidaire où l'on partage les idées, les outils et les réussites. Profil recherché : Vous aimez transmettre, créer du lien et voir des déclics naître ? Alors rejoignez une communauté qui fait vraiment bouger les lignes. Découvrez le parcours question2job : 5 étapes pour explorer cette aventure- ou savoir si ce n'est pas (encore) votre moment.
ME AND MY BOSS
Rattaché(e) au Chef d'agence ,vous prenez en charge l'assistanat administratif et RH de l'agence et êtes l'interlocuteur (-trice) privilégié(e) des collaborateurs de l'agence et des différents prestataires externes (partenaires, fournisseurs...).Vous avez un rôle de facilitateur (-trice) au quotidien. Communication : Vous traitez et transmettez les décisions, les notes de service, les contrats en interne et en externe. Vous diffusez de l'information en interne. Vous planifiez et organisez des opérations de communication, des manifestations évènementielles. Gestion des RH : Vous réalisez le suivi administratif des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie du salarié Vous gérez les demandes de recrutement, leur suivi. Vous êtes en charge de la gestion des formations et de la saisie dans la base RH. Vous transmettez les éléments variables et administratifs aux différents services (paie, comptabilité). Vous êtes en charge de la gestion et du suivi de l'intérim. Vous êtes en charge d'organiser les réunions RPX et du suivi des heures de délégation. Vous distribuez les titres restaurant et la participation CSE. Vous êtes en charge du reporting RH auprès du RRH. Gestion de fonctionnement : Vous établissez les notes de frais du/des responsable(s) et validez les notes de frais pour les membres de l'équipe. Vous gérez le suivi des parapheurs et vérifiez les courriers/documents/contrats mis à la signature. Vous établissez des tableaux de bord pour le suivi de l'activité et les mettez à jour Vous établissez les bons de commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifiez la conformité des livraisons. Vous validez les factures en conformité avec les bons de commandes établis. Vous organisez et suivez les conditions d'exécution de contrats de maintenance bureautique, informatique, téléphonie. Vous gérez le parc informatique/véhicule/téléphonie. Secrétariat : Vous gérez l'agenda du ou des responsables. Vous filtrez des appels téléphoniques. Vous traitez du courrier, gérez des messages électroniques. Vous organisez les déplacements du/des responsable(s) et des membres de l'équipe. Vous préparez des ordres du jour, établissez des comptes rendus lors des réunions et suivi des actions. F/H, vous avez de l'expérience dans l'assistanat RH auprès d'une équipe ou d'un(e) directeur (trice). Vous avez des capacités d'organisation, de gestion des priorités. Vous avez le sens de l'échange et du service et faites preuve d'un sens aigu de la confidentialité. Disposant de qualités d'écoute, d'une grande réactivité et efficacité, vous êtes rigoureux (se), organisé(e), et discret(e). Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Bastia fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description : Hôtel Best Western Montecristo Bastia centre-ville CDD remplacement de 2 mois, avec possibilité de prolongation, à partir du 8 décembre 2025. 20 heures/semaine sur 4 à 5 jours de travail par semaine. Journées de travail continues en matinée, plage horaire de 8h00 à 13h30. Rémunération 1.136€ brut/mois (soit 900 à 950€ net environ par mois). Emploi de Polyvalent service et office Petits Déjeuners, principalement, avec interventions possibles ponctuellement en service Restaurant (Grill comptoir Courtepaille), bar, banquets, pause séminaires. Au sein d'une équipe de 5/6 personnes, Vous intervenez sur toutes les activités "alimentation et boissons" de l'hôtel, en service, en préparation, mise en place et entretien ; petits déjeuners essentiellement, et ponctuellement restauration (déjeuner et dîner), banquet et bar. Activité : 60/110 PDJ/jour, 30/50 couverts/jour. Visitez notre hôtel : https://bastia.corsica-hotels.fr/fr/ Profil recherché : Expérience minimum de 3 mois en préparation et service petits déjeuners. Expérience souhaitée en service restauration et/ou petite restauration Expérience souhaitée en hôtellerie de chaîne Anglais souhaité. Bonne présentation, sens du contact, sens du service. Goût pour l'excellence.
Prêt(e) à diriger votre propre centre de profit dans le secteur du recrutement, avec une liberté totale et un accompagnement dédié ? Rejoignez les Experts de l'Emploi et développé votre centre de profit sur le secteur de Bastia ! Votre mission : Piloter et développer votre business : Recruter et gérer un vivier de candidats qualifiés pour répondre aux besoins de vos clients. Développer votre portefeuille client en identifiant et en saisissant des opportunités commerciales. Être un référent intérim et recrutement sur votre territoire en créant des relations solides et durables. Assurer une gestion efficace des missions et garantir la satisfaction des clients et intérimaires/candidats. Développer et fidéliser votre réseau grâce à une expertise métier et un accompagnement de qualité. Vos avantages : Liberté et indépendance : Vous êtes votre propre patron ! Définissez vos priorités et organisez votre emploi du temps. Outils dédiés à la performance : Accès à un CRM performant et une CVthèque connectée à plus de 30 jobboards. Outils de multi-diffusion d'annonces, matching client/candidat et intégration automatique des CV. Call center et site web dédiés pour renforcer votre visibilité et optimiser votre développement. Rémunération attractive et évolutive : Jusqu'à 50 % des marges intérim et 70 % sur les placements. Revenus non plafonnés et primes de parrainage. Challenge commercial avec booster. Accompagnement entrepreneurial : Formation complète pour maîtriser tous les aspects du recrutement et de la gestion d'un centre de profit (e-learning, présentiel, incubateur à performance). Assistance administrative pour vous concentrer sur votre coeur de métier. 19 personnes travaillent à vous faciliter le quotidien ! Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit. Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires.
Description du poste : Rattaché(e) à la direction, vous contribuez au développement de la notoriété de l'enseigne dans le cadre de notre optimisation digitale. Vos principales missions :***Animer les réseaux sociaux du magasin***Modérer et répondre aux messages des communautés***Rédiger, créer et relayer des contenus/visuels permettant le développement de la visibilité du magasin***Produire les reporting (quali - quanti)***Publication d'annonce de recrutement via les réseaux sociaux Avantages du poste :***Ticket restaurant***CDI Temps complet***Prime annuelle***Mutuelle***CSE Description du profil : Vous êtes bonne communicant(e), créatif(ve) et passionné(e)! Autonome, curieux(se) et déterminé(e), vous aimez travailler en équipe et relever des défis. Vous êtes attiré(e) par l'univers du digital et du commerce ? Postulez et rejoignez notre équipe dynamique.
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie financière et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DAF-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? DAF-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Description du profil : Vous êtes avant tout, un cadre commercial (directeur commercial, chef des ventes, responsable commercial...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement commercial et souhaitez exercer votre métier différemment. Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites. Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an. Votre Carrière chez PROSPACTIVE - GROUPEACTIVE Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant. Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne. Chez PROSPACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un magasinier / magasinière – vendeur(euse) en pièces détachées poids lourds passionné(e) et motivé(e). Au cœur de l'activité, vous serez le lien essentiel entre notre stock et nos clients : gestion des pièces, accueil, conseils et service de qualité feront partie de votre quotidien. Si vous aimez le contact client, que vous êtes organisé(e) et que le monde du commerce vous passionne, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités • Gérer les entrées et sorties de stock avec précision • Assurer le réapprovisionnement des produits en rayon • Accueillir et conseiller les clients sur les produits • Effectuer les opérations d'encaissement et de gestion de la caisse • Participer à la mise en place des promotions et à la présentation des produits • Utiliser le CMMS pour suivre l'état des équipements et signaler les besoins de maintenance • Réaliser des inventaires réguliers pour garantir l'exactitude des stocks • Maintenir un environnement de travail propre et organisé PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : • Une expérience dans le domaine du retail ou de la vente • De solides compétences en négociation et en service client • Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Excel • Des compétences en mathématiques appliquées au retail • Des compétences organisationnelles pour gérer efficacement les tâches quotidiennes Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !
Mon client est implantée en Corse depuis près de 40 ans, spécialisée dans la vente, la réparation et la maintenance de véhicules industriels, utilitaires et poids lourds. Elle accompagne ses clients avec un service complet allant du diagnostic au SAV, en partenariat avec de grandes marques du secteur. Sa taille humaine favorise la proximité, la réactivité et un environnement de travail convivial.
Vous êtes un expert en stratégie financière et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DAF-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? DAF-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre commercial (directeur commercial, chef des ventes, responsable commercial...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement commercial et souhaitez exercer votre métier différemment. Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites. Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an. Votre Carrière chez PROSPACTIVE - GROUPEACTIVE Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant. Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne. Chez PROSPACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.
RESPONSABILITÉS : Vos missions: • Accueillir avec le sourire : conseiller les clients, prendre leurs commandes, préparer les produits et gérer les encaissements, • Sublimer nos vitrines: organiser des vitrines gourmandes et assurer leur réassort tout au long de la journée, • Créer un lien avec la clientèle: contribuer aux challenges, actions commerciales et promotions pour créer une expérience unique, • Assurer la gestion du point de vente: ouverture, fermeture, suivi des caisses et propreté du point de vente, • Travailler en synergie avec l'équipe de production: dans le respect du matériel et des collègues. PROFIL RECHERCHÉ : Membre du réseau Maison Bécam, la nouvelle boulangerie Maison Bécam située à Furiani recherche des vendeurs(euses) passionés(es), avec le profil suivant: • Vous aimez le contact client et avez un véritable goût pour le commerce, • Reconnu(e) pour votre sourire, votre disponibilité et votre esprit d'équipe, vous êtes toujours prêt(e) à contribuer au succès collectif, • Polyvalent(e) et motivé(e), vous aimez relever des défis dans une ambiance conviviale et dynamique, • Une première expérience dans la vente ou la restauration? C'est un atout précieux! Ce que nous offrons: • Un CDI temps plein (35 heures/semaine), • Une rémunération attractive adaptée à votre expérience, complétée par de nombreux avantages: • Heures supplémentaires, de nuit, de dimanche et jours fériés majorées, • Prime salissure pour l'entretien de votre tenue de travail, • Prime conventionnelle de fin d'année. • Des formations enrichissantes pour développer vos compétences et évoluer avec nous. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise qui valorise ses talents, nous avons hâte de vous rencontrer! Postulez dès maintenant et rejoignez nous pour écrire votre propre chapitre dans l'histoire de Maison Bécam! A très bientôt dans nos boulangeries! @maison_becam
Depuis plus de 20 ans, nous cultivons notre amour du bon pain et des viennoiseries faites maison. Fondée par Cécile et Nicolas Bécam, cette entreprise familiale met à l'honneur le savoir-faire artisanal, la qualité des produits et le bien-être des équipes. Nous sommes fiers de partager nos valeurs: B ien-être, E coute, C réativité, A ccompagnement et M otivation.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de participer activement à la distribution quotidienne de courrier et de colis, tout en offrant un service de qualité aux clients. - Assurer la collecte du courrier et des colis au centre de tri. - Distribuer le courrier et les colis aux destinataires en respectant les horaires établis. - Offrir un service client de qualité en répondant aux questions et en résolvant les problèmes liés à la livraison. - Utiliser des outils numériques pour suivre et mettre à jour les statuts de livraison. - Contribuer au maintien de la sécurité et de l'intégrité des articles livrés. - Collaborer avec les collègues pour optimiser les itinéraires de distribution. Description du profil : Formation et expérience Vous avez de l'expérience en tant que facteur et souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre engagement et votre savoir-faire feront la différence ? Rejoignez notre client, une entreprise réputée, et contribuez à la qualité de service en tant que Facteur H/F. Grâce à vos 1-2 années d'expérience, vous alliez compétences et passion pour un poste clé au sein de l'organisation. - Maîtrise des techniques de tri et de distribution du courrier - Excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement votre tournée - Compétences en service à la clientèle pour garantir une interaction positive avec le public - Fiabilité et ponctualité pour respecter les délais de livraison - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec les collègues pour optimiser le service Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en Visio en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie. on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous adorez la déco , les ambiances, le design ? Vous êtes celui ou celle à qui l'on demande toujours conseil pour repenser une pièce, choisir des matériaux ou donner du style ? Et si cette passion devenait votre métier- et votre projet entrepreneurial ? Le poste : Nous vous proposons de rejoindre une enseigne spécialisée dans la conception de cuisines et d'intérieurs sur mesure, avec plus de 20 ans d'expérience ?. Pas besoin de local, pas besoin de repartir de zéro : vous travaillez depuis chez vous , avec des outils digitaux performants , et surtout directement chez vos clients pour les accompagner dans leurs projets. Une formation diplômante, certifiée Qualiopi, vous est proposée pour tout apprendre du métier : techniques de conception, suivi de projet, relation client, organisation commerciale. Vous partez ainsi avec des bases solides et la sécurité d'être soutenu(e) par un réseau national expérimenté . Votre mission : écouter , comprendre, concevoir avec vos clients leur cuisine, leur salle de bain ou leur pièce de vie idéale , et les accompagner jusqu'à la réalisation. Vous développez votre activité en toute autonomie, avec l'esprit d'un entrepreneur mais jamais seul(e). Profil recherché : Ce projet est fait pour vous si vous avez une vraie fibre commerciale , une énergie entrepreneuriale et l'envie de construire un projet professionnel qui vous ressemble vraiment. Un apport personnel de départ est nécessaire (10 000 € minimum) . Aucune lettre de motivation demandée : cliquez sur « Postuler » et découvrez notre mini-parcours de 5 étapes - - une conversation simple et concrète (écrite par une vraie personne) pour voir si ce projet est en phase avec vous.
Vous êtes concepteur ou conceptrice en magasin et vous sentez à l'étroit ? Marre des contraintes de showroom, de la pression des horaires et de la hiérarchie - Et si vous repreniez la main sur votre métier, avec la liberté d'un(e) indépendant(e) et la force d'un collectif solide derrière vous ? Le poste : Ici, pas de boutique à gérer, pas de loyer qui pèse . Vous travaillez depuis chez vous et surtout chez vos clients, là où naissent les projets. Vos outils - Un pack digital complet pour concevoir, présenter et gérer vos dossiers en toute fluidité. Votre mission : accompagner vos clients dans la conception de leur cuisine, de leur salle de bain ou d'un aménagement d'intérieur sur mesure. Vous êtes l'interlocuteur-trice unique, de la première idée jusqu'à la réalisation. Et vous développez votre secteur en toute autonomie, avec l'appui d'un réseau de professionnels déjà bien implantés partout en France. Profil recherché : Ce projet est taillé pour vous si vous aimez : conseiller et créer sans contraintes, gérer votre activité comme un(e) vrai(e) chef(fe) d'entreprise, faire partie d'une communauté de pros qui partagent les mêmes valeurs de qualité et de proximité. Un apport personnel de départ est nécessaire (10 000 € minimum) . Pas de lettre de motivation : cliquez sur « Postuler » et laissez-vous guider par un mini-parcours de 5 étapes - - une vraie conversation écrite par un humain, pour vérifier si ce projet est fait pour vous.
Et si votre parcours devenait le point de départ d'une nouvelle aventure ? Vous avez dirigé, négocié, décidé. Vous avez connu la croissance, la complexité, parfois les turbulences. Aujourd'hui, fort(e) de plus de 15 ans d'expérience, vous sentez qu'il est temps de mettre cette richesse au service de votre propre réussite. Le poste : Nous vous proposons de créer votre cabinet de conseil, en rejoignant un réseau international présent dans plus de 60 pays. Ce réseau rassemble déjà près de 1000 consultants indépendants, tous anciens cadres dirigeants ou managers expérimentés, qui ont choisi d'entreprendre sans renoncer à la puissance d'un collectif. Vous gardez la liberté d'entreprendre, tout en bénéficiant d'un accompagnement solide : une méthodologie reconnue depuis plus de 30 ans, des outils performants, et une communauté de pairs avec qui partager vos expériences et vos succès. Profil recherché : Vous développez votre activité à votre rythme, sur votre périmètre, avec des revenus directement liés à votre engagement et à votre ambition. Vous n'êtes pas seul(e), mais acteur-trice de votre propre trajectoire. Ce projet s'adresse à des profils confirmés, prêts à investir financièrement et humainement dans une aventure entrepreneuriale à fort potentiel - exigeante, mais sécurisée. Le point de départ - Un parcours Question2Job en 5 étapes, pensé comme une véritable conversation (préparée par un humain, jamais par une IA). Cliquez sur Postuler pour l'entamer et découvrir si cette opportunité est vraiment faite pour vous.
Période : Dès que possible - Au : 04/01/2026Intervention en journée de 10h00 du lundi au vendredi Astreintes à prévoirPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Service de pneumologie16 lits - 8 lits en gestionRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre en gestion des systèmes d'information (DSI, RSI, RSSI...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement de votre fonction stratégique et souhaitez exercer votre métier différemment. Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites. Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an. Votre Carrière chez DSIACTIVE - GROUPEACTIVE Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant. Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne. Chez DSIACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.
Relever les défis du digital avec le réseau DSIACTIVE, c'est adapter et transformer l'entreprise au nouveau monde déjà en marche.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients.Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : - Protégez les consommateurs, - Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Présentation du poste Rejoignez une des marques leader sur le secteur de l’outillage en tant que Vendeur afin de promouvoir et conseiller sur des produits de haute qualité. Vous interviendrez au sein d’une enseigne spécialisée dans le jardinage et l’outillage. En tant qu’ambassadeur de la marque votre mission principale sera de booster les ventes et garantir une expérience client exceptionnelle. Missions - - Accueillir et conseiller les clients avec expertise sur les produits d’outillage et de jardinage. - - Assurer la mise en avant des produits sur le point de vente. - - Proposer des démonstrations pour valoriser les produits. - - Booster les ventes tout en renforçant l’image de la marque auprès des clients. - - Travailler en étroite collaboration avec le personnel du magasin. - - Collecter les retours clients en effectuant des reportings- Profil recherché - - Dynamisme et proactivité pour répondre aux sollicitations client. - - Excellentes compétences en communication et en relation client. - - Comportement irréprochable et sens du service. - - Appétences pour les secteurs de l’outillage et du jardinage. Modalités de la mission : • Rémunération : 11,88 brut/heure, + 10% de prime de précarité et 10% de prime de congés payés. 9,50€ net de panier-repas en plus par journée travaillée. • Période & horaires : Les vendredis, samedis ou lundi de 10h à 18h.• Poste à pourvoir au Leroy Merlin Bastia (De Mars à Juin) - Formation: Une formation complète vous sera dispensée en amont pour garantir votre maîtrise des produits et techniques de vente.
MAGNITUDE est une agence spécialisée en Marketing Opérationnel. Elle accompagne les plus grandes marques (sport, mode, loisir, tech…) dans leur développement commercial, en mettant l’expérience consommateur au centre des dispositifs en magasin. Magnitude propose à ses collaborateurs de vivre une aventure humaine aux côtés de professionnels passionnés et enthousiastes.
Description du poste : Nous recherchons un magasinier / magasinière - vendeur(euse) en pièces détachées poids lourds passionné(e) et motivé(e). Au cœur de l'activité, vous serez le lien essentiel entre notre stock et nos clients : gestion des pièces, accueil, conseils et service de qualité feront partie de votre quotidien. Si vous aimez le contact client, que vous êtes organisé(e) et que le monde du commerce vous passionne, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités***Gérer les entrées et sorties de stock avec précision***Assurer le réapprovisionnement des produits en rayon***Accueillir et conseiller les clients sur les produits***Effectuer les opérations d'encaissement et de gestion de la caisse***Participer à la mise en place des promotions et à la présentation des produits***Utiliser le CMMS pour suivre l'état des équipements et signaler les besoins de maintenance***Réaliser des inventaires réguliers pour garantir l'exactitude des stocks***Maintenir un environnement de travail propre et organisé Description du profil : Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :***Une expérience dans le domaine du retail ou de la vente***De solides compétences en négociation et en service client***Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Excel***Des compétences en mathématiques appliquées au retail***Des compétences organisationnelles pour gérer efficacement les tâches quotidiennes Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !
Nous recherchons un médecin cardiologue h-f souhaitant s'installer en libéral dans un centre médical situé en Corse.Le centre médical est situé dans une grande agglomération, sur les axes passants, à proximité d'un aéroport et proche bord de mer. le centre médical dispose de cabinets de consultations et d'un accueil d'urgence (7/7) Au sein d'un centre médical, en tant que médecin cardiologue, vous exercerez de la façon suivante : Installation en cabinet libéral sur rdv Cabinet de 20m2 équipé Au sein d'un centre disposant de 2 salles d'attente, d'une salle de repos et de nombreuses places de parking … Conditions d'installation : Exonération du loyer possible les premières années Logement possible temporaire les 3 premiers mois
Appel Médical Search est la division dédiée aux médecins, chirurgiens et directeurs d'établissements d'Appel Médical, N°1 du travail temporaire et du recrutement médical, paramédical et pharmaceutique depuis plus de 50 ans. Que ce soit pour de l'intérim, de la vacation, un CDD ou bien encore un CDI, nos consultants répartis dans 31 bureaux partout en France vous accompagneront pour votre recherche d'emploi.
Emploi Radiologue H/F - Bastia 20 Nous recrutons un radiologue H/F afin d’intégrer un centre d’imagerie médicale situé à Bastia (Haute-Corse), dans le cadre d’un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d’imagerie performant et polyvalent. Vos missions incluront : - Réalisation d’examens en radiologie conventionnelle, échographie et mammographie - Utilisation de scanner, IRM, ostéodensitométrie, Cone beam et Panorex - Participation à une activité diversifiée couvrant l’ensemble des modalités du plateau technique Ce poste est idéal pour un radiologue souhaitant s’investir dans une structure moderne, avec une prise en charge complète des aspects logistiques lors des remplacements. ADN de la structure Le centre d’imagerie médicale de Bastia se distingue par des plateaux techniques complets et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Radiologie conventionnelle - Échographie - Mammographie - Scanner - IRM - Ostéodensitométrie - Cone Beam - Panorex - Une organisation axée sur la qualité des soins et l’innovation - Un cadre de vie unique en Corse, alliant modernité et qualité de vie Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Prise en charge du logement et du transport dans le cadre des remplacements pour la Corse - Accès à un plateau technique complet et diversifié - Collaboration avec une équipe accueillante et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l’Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9314 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien Rechercher de nouveaux biens à vendreEstimation : évaluer les biens en fonction du marchéAccompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens Rédiger et diffuser des annonces attractivesOrganiser des visites avec les potentiels acquéreursMettre en place une stratégie de communication et marketing efficace3. Accompagnement des clients Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étapeNégocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons : Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain : Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventesL'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventesRejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : Entretien téléphonique préalable Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre régionValidation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
efficity est une plateforme de services nouvelle génération permettant à des indépendants de créer leur entreprise en immobilier.
Description du poste : Emploi Radiologue H/F - Bastia 20 Nous recrutons un radiologue H/F afin d'intégrer un centre d'imagerie médicale situé à Bastia (Haute-Corse), dans le cadre d'un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d'imagerie performant et polyvalent. Vos missions incluront : - Réalisation d'examens en radiologie conventionnelle, échographie et mammographie - Utilisation de scanner, IRM, ostéodensitométrie, Cone beam et Panorex - Participation à une activité diversifiée couvrant l'ensemble des modalités du plateau technique Ce poste est idéal pour un radiologue souhaitant s'investir dans une structure moderne, avec une prise en charge complète des aspects logistiques lors des remplacements. ADN de la structure Le centre d'imagerie médicale de Bastia se distingue par des plateaux techniques complets et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Radiologie conventionnelle - Échographie - Mammographie - Scanner - IRM - Ostéodensitométrie - Cone Beam - Panorex - Une organisation axée sur la qualité des soins et l'innovation - Un cadre de vie unique en Corse, alliant modernité et qualité de vie Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Prise en charge du logement et du transport dans le cadre des remplacements pour la Corse - Accès à un plateau technique complet et diversifié - Collaboration avec une équipe accueillante et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9314 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Description du profil : Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Vous êtes un expert en stratégie supply chain et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau PROD-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? PROD-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre en gestion logistique (Directeur de production, Directeur de site, expert supply...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement de votre fonction stratégique et souhaitez exercer votre métier différemment. Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites. Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an. Votre Carrière chez PROD-ACTIVE - GROUPEACTIVE Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant. Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne. Chez PROD-ACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau.
