Offres d'emploi à Bretteville-du-Grand-Caux (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bretteville-du-Grand-Caux située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bretteville-du-Grand-Caux. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - BREAUTE, 76 - Goderville, 76 - Froberville ... Parmi ces offres, on y trouve 22 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bretteville-du-Grand-Caux

Offre n°1 : CHAUFFEUR/LIVREUR Distribution alimentaire (H/F) H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - en livraison
    • 76 - BREAUTE ()

Son rôle sera de livrer une tournée définie de clients sur la plage horaire de 4H à 12H45 sur la région havraise au départ de Bréauté.
Nous recherchons quelqu'un de sérieux, motivé et courageux.
Le travail s'articule autour de différents axes :
- Livrer les clients dans l'ordre donné
- Assurer le rangement de la marchandise chez le client s'il le souhaite
- Veiller à la propreté de son camion
- Vider les rolls de son camion lors du retour à l'entreprise
Vous serez également amené à faire de la préparation de commandes
Vous devez être titulaire de la FCO/FIMO et de la carte chronotachygraphe
Vous devrez assurer le port de charges lourdes.

Compétences

  • - Véhicule poids lourds de plus de 7,5 t
  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Conduire un poids lourd
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°2 : Magasinier/ Cariste (h/f)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bretteville-du-Grand-Caux ()

Adecco Fécamp recherche pour son client spécialisé dans la vente de matériaux en bâtiment, 1 Magasinier/Cariste avec CACES 3 et 5 (H/F).

Rattaché au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :

- Chargement et déchargement des palettes de béton, sac de ciment et sable
- Accueil et service client au comptoir
- Réceptionner des matériaux de construction
- Ranger et stocker les matériaux
- Préparer les commandes pour les expéditions
- Renseigner sur les supports informatiques le suivi des déplacements et du stockage
- Manutention simple

Nous recherchons un Magasinier/ Cariste (h/f) ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
Vous devez être titulaire des CACES 1 et 3, avec une parfaite connaissance des règles de sécurité en entrepôt.

Vous possédez les compétences suivantes:
- Gestion des stocks
- Utilisation d'équipement de manutention
- Conduite de chariot élévateur
- Préparation de commandes
- Réception et expédition

Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein + samedi matin

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°3 : MAGASINIER AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Goderville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un magasinier agricole.
Vous serez chargé(e) : de réceptionner et de vérifier les marchandises agricoles (céréales),
de stocker et ranger les produits en respectant les normes de sécurité, de saisir les bons d'entrées et de sortie et enfin de gérer la facturation des produits vendus sur site.

Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur).
Débutant ayant une connaissance minimales des produits entreposés accepté.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous connaissez les normes de sécurité et d'hygiène en milieu agricole.
Vous êtes apte à l'utilisation d'un chariot élévateur.
Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°4 : FLEURISTE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Froberville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de fleurs et de plantes, un fleuriste.

Vous serez chargé(e) de la réalisation de compositions florales, de l'entretien des plantes et des fleurs en magasin, du conseil et orientation des clients dans leurs choix et de la participation à la mise en place des décors pour les événements spéciaux.

09h00-12h00/14h00-19h00
Travail du lundi au samedi, jeudi non travaillé.
1 dimanche sur 3 est travaillé (lorsque le dimanche est travaillé, un autre jour est non travaillé). **PROFIL RECHERCHÉ**
Vous disposez d'une première expérience réussie.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP en fleuristerie ou équivalent
ens de l'esthétique et de la créativité

Si vous êtes passionné(e) par les fleurs et que vous avez une expérience solide dans le domaine de la fleuristerie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de fleuriste en intérim à Froberville.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°5 : Manœuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NOINTOT ()

Au sein d'une entreprise en évènementiel, vous serez en charge du montage et démontage de stands (en différentes matières : stand robuste, comme des stands gonflables).
Vous serez en charge du montage et de l'installation sur différents évènements dans un périmètre géographique du département, et très ponctuellement sur la basse Normandie.
L'amplitude horaire peut varier en fonction des différents contrat de 8h30 au dépôt à Nointot jusqu'à 22h au plus tard.
Contrat de travail pour l'été en contrat d'usage en fonction de la demande. Ce poste peut convenir à un étudiant.
Il faut faire preuve de rigueur, minutie, et être bon bricoleur (se). Le poids des stands peut attendre jusqu'à 20 kg occasionnellement.
Une immersion pourrait etre mise en place pour tester le poste si besoin.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Gérer l'inventaire des pièces détachées pour les engins de manutention
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - Appliquer les techniques de levage et de manutention sécurisées
  • - Gérer les stocks

Offre n°6 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - BEUZEVILLE LA GRENIER ()

Nous recherchons pour notre Société un(e) ambulancier(ère) disponible immédiatement.

Nous cherchons une personne sérieuse et volontaire.

Diplôme d'Etat d'Ambulancier exigé
Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute, Vous vous sentez capable de vous adapter à toutes les situations

A ce poste, vous serez en charge de:
- Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort
- Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin
- Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route
- Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire
- Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire
- Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Installer une personne, un client

Offre n°7 : Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - milieu automobile, location...
    • 76 - ST LEONARD ()

Dans le cadre de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs des centres auto Feu Vert, et sous la responsabilité du Franchisé :
- Assurer un lien entre l'équipe de la caisse accueil montage et le Responsable Commerce contribuant à garantir le professionnalisme et la motivation de l'équipe Caisse Accueil Montage et l'évolution cette dernière.
- Garantir l'accueil et l'organisation du flux de clientèle, la réalisation de commentaires détaillés auprès des clients sur les interventions à réaliser.
- Déterminer les délais de réparations et mettre tout en œuvre en lien avec le Chef d'Équipe Atelier et le magasin afin que ceux-ci soient respectés
- Assurer et garantir la coordination et la liaison entre l'atelier et la Caisse Accueil Montage ; garantir un maximum de flux d'activité pour l'atelier
- Assurer et garantir la tenue irréprochable de la Caisse Accueil Montage
Possibilité de formation interne courte avant embauche pour connaissance technique

Profil réceptionnaire, agent de comptoir location, mpr.....

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Planifier les réceptions de véhicules
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°8 : Aide-laborantin (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

Manpower Fécamp recherche pour son client, un acteur du secteur de la recherche scientifique. Un agent de laboratoire (H/F).

Ce poste est basé à Breteville (76110), France. Il s'agit d'une mission de travail temporaire dont la date de début est prévue pour le 18/08/2025.

Notre client est spécialisé dans la recherche-développement en sciences physiques et naturelles. Il s'engage dans des projets innovants et contribue significativement à l'avancement de la recherche scientifique.


Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :
-Réceptionner les échantillons
-Effectuer le tri et respecter les codes barres
-Utiliser l'oeilletonnage et le traitement à la gibbérelline
-Manutentionner des pommes de terre et porter des charges
-Planter des boutures
-Respecter les règles de sécurité, notamment le port de gants obligatoires dans les serres



Recherche candidat rigoureux et attentif aux détails.
Vos avantages :
-Rémunération de 11.88 euro brut de l'heure
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Congés payés
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 % brut
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°9 : Ouvrier agricole (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bretteville-du-Grand-Caux ()

Manpower FECAMP recherche pour son client, un Ouvrier agricole - H/F. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une mission temporaire.

Notre client est spécialisé dans la recherche et le développement dans le secteur des sciences physiques et naturelles. Situé à Bretteville (76110), il est reconnu pour son innovation et son engagement envers la protection de l'environnement.

Il s'agit d'une offre de travail temporaire débutant le 04/08/2025, pour une durée non définie à Bretteville (76110).


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Ramasser manuellement différentes variétés de pommes de terre.
-Travailler en serre.
-Utiliser divers outils tels que des aligneuses, seaux et sacs.
-Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail.
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures opérationnelles.
-Participer à la maintenance de premier niveau des outils et équipements.
-Assurer un reporting régulier de votre activité.



Expérience en agriculture souhaitée. Capacité à utiliser des équipements agricoles de base. Rigoureux et autonome.

Vos avantages :
-Rémunération de 11.88 euros brut de l'heure.
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
-Congés payés et RTT.
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
-CET à 8 % brut.
-CSE, CSEC.
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°10 : Professeur(e) CFA enseignement professionnel (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - pédagogie
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Vous interviendrez auprès d'élèves de 4ème /3ème, CAPA SERVICES AUX PERSONNES, et BAC
PRO SERVICES AUX PERSONNES.
Missions :
Participer à créer et entretenir une dynamique positive d'équipe.
Concourir à la réussite et au développement personnel de chaque jeune en formation alternée.

L'enseignement s'effectuera auprès d'un ou plusieurs groupes en formation par alternance auprès
du, ou desquels, vous assurez également une action éducative générale.
Vous devrez avoir le goût de l'éducatif, de la relation aux jeunes et savoir être polyvalent.
Les matières enseignées ou activités pédagogiques seront principalement en lien avec un profil BTS
ESF
Vous pourrez être être amené(e) à assurer la coordination de des activités pédagogiques et de stage de la classe
dont il sera co-responsable. et également à participer à d'autres activités telles, tâches administratives, réorganisation des
locaux et activités associatives. Les sorties pédagogiques (visites, voyage d'étude.) font partie de ces
activités.

Compétences

  • - Sciences médicosociales
  • - Sciences paramédicales
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Techniques pédagogiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • - Définir la progression pédagogique

Formations

  • - Économie sociale familiale (niveau 6-Licence ou niveau 5 BTS (ES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°11 : Vacher / Vachère (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAUVEUR D EMALLEVILLE ()

L'Association d'Insertion Des Salariés Agricoles recherche pour une exploitation en polyculture/élevage (blé, orge, colza, lin, betteraves, maïs), situé dans le 76 un(e) vacher(e) pour une mission d'intérim longue.
Vos missions seront :
- Traite, 150 vaches laitières, en binôme (en roto 26 places)
- Paillage, soins des animaux, alimentation.
La rémunération selon expériences et compétences.
35heures/semaine.
Vous disposez sur place d'un vestiaire, sanitaire, douche et d'une salle de pause avec petit déjeuner offert.
Horaire : 06h30-9h00 ensuite pause déjeuner de 30min offerte (café, biscuits etc. sur place), puis, si autres travaux comme par ex-paillage etc. Jusqu'à 11h30/12h
Reprise à 16h45 jusqu'à 19h/19h30

Diplôme agricole demandé ou au minimum une expériences dans l'agriculture.

Compétences

  • - Procédure de traite
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite

Entreprise

  • AIDSA

    AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.

Offre n°12 : Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en agro-alimentaire impérativement
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste s'adressant à une personne souhaitant s'investir dans une entreprise agroalimentaire familiale et étant prête à évoluer au sein de celle-ci.

Rattaché directement au Responsable de Production, vous aurez plusieurs activités, variables selon les commandes prévues au sein de nos deux ateliers de 1ère et 4è gamme.

Calibrage et tri :
- préparer la ligne de production,
- assurer la continuité du flux de produits à l'aide des chariots élévateurs,
- trier les pommes de terre sur lignes automatisées (gestion par automate),
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,

Conditionnement et palettisation :
- régler et conduire les machines en utilisant les bons consommables,
- s'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble de la ligne,
- pré-diagnostiquer un dysfonctionnement,
- corriger les paramètres en cas de dérive constatée,
- être garant du colisage et de la palettisation des produits (qu'elle soit manuelle ou automatisée),
- manipuler les produits à l'aide des outils adéquats (transpalette, chariot élévateur...)
- s'assurer de la bonne qualité et de la conformité des produits finis : intégrité, étiquetage, traçabilité, etc.,
- signaler toute anomalie constatée à l'encadrement de production,
- identifier les pistes de gain et les proposer à l'encadrement,
- réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines,

Préparation les commandes selon les bons fournis
vérifier la cohérence de la traçabilité BC/préparation,
réaliser les opérations de rangement et de nettoyage du poste de travail et des machines.

Le CACES 3 serait un plus

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - BP option industries alimentaires
  • - BP option conducteur de ligne de production alimentaire
  • - Bac pro pilote de ligne de production
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser les réglages de premier niveau d'une machine
  • - Transformer des matières premières d'origine végétale
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le fonctionnement des installations et des équipements (arche de recuisson, presse, feeders, étireuse, ...)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°13 : Maçon VRD (F/H)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - BREAUTE ()

Vos principales missions sont :

- Réalisation des fondations, tranchées, pose de canalisations, et mise en place des infrastructures enterrées
- Installation soignée des pavés, dalles ou autres matériaux de finition sur les surfaces prévues (trottoirs, places, allées, etc.)
- Réaliser le nivellement des sols et assurer une finition propre et conforme aux plans
- Veiller au respect des plans, normes techniques, et qualité des ouvrages réalisés
- Respecter strictement les règles
- Collaborer efficacement avec les autres corps de métier pour assurer la bonne coordination des travaux de sécurité et signaler toute situation à risque

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°14 : Opérateur Commande Numérique (h/f)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de groupes électrogènes, un Opérateur Commande Numérique (h/f).

Rattaché(e) au Responsable de production, vos principales missions seront :
- Préparer et régler les machines à commande numérique pour la production
- Veiller au bon déroulement des opérations d'usinage
- Contrôler la qualité des pièces produites
- Effectuer la maintenance préventive des équipements
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène au travail

Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, possédant un BAC professionnel ou technologique en mécanique ou électrotechnique.

Vous possédez les compétences techniques suivantes :
- Connaissance des logiciels de CAO/CFAO
- Maîtrise des outils de mesure et de contrôle
- Capacité à lire des plans et des schémas techniques
- Expérience en programmation CNC
- Connaissance des principes de fabrication mécanique

Le contrat débutera dès que possible et les horaires de travail sont en journée à temps plein.
Lieu de mission : ST Léonard ( 76400)

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront mises en valeur et où vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets passionnants !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°15 : Garde d'enfant à domicile Froberville (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - FROBERVILLE ()

Nous recherchons dès à présent pour la RENTREE SCOLAIRE 2025-26 une personne disponible en sortie d'école et de crèche.

Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Garde de deux enfants de 2 ans et 4 ans en sortie d'école et de crèche les mardis jeudis et vendredis 17h-19h
+ un samedi par mois 7h30-13h30.
- Aller les chercher à l'école et à la crèche (les trajets se font à pieds).
- Retour au domicile.
- Proposer des activités et jeux en attendant le retour des parents.
- Gestion du quotidien : douche, repas...

- Vous êtes diplômée dans la petite enfance
- Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome
- Participerez à leur éveil en leur proposant des activités ludiques et éducative
- Vous respecterez les consignes des parents et les horaires demandés
- Vous tiendrez à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels
- Vous assurerez le suivi de la prestation à votre référent à l'agence
- Vous assurez la sécurité et le bien-être des enfants sous votre responsabilité.

Possibilité de compléter les heures le matin et/ou les mercredi et/ou urgences

Vous vous engagez sur l'année scolaire, jusqu'en juin minimum.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KANGOUROUS KIDS-STUDIA ET CAETERA

Offre n°16 : AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, un agent de nettoyage industriel. Vous serez chargé(e) du nettoyage et de la désinfection des lignes et équipements de production, dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Horaires de travail de nuit.
**PROFIL RECHERCHÉ**
Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du nettoyage industriel.
Vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Vous avez la capacité à utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière adéquate.


Rejoignez une entreprise dynamique en tant qu'agent de nettoyage industriel pour contribuer à maintenir des environnements de travail propres et sécurisés.

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°17 : Accompagnant Educatif et Social H/F sur la saison estivale (H/F)

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - DAUBEUF SERVILLE ()

A pourvoir, poste d'intervenant éducatif, auprès d'un enfant sur son lieu de vacances , pour lui proposer diverses activités, et ainsi permettre aux parents de profiter de moments de répits.

Le jeune, âgé de 17 ans, est porteur de TSA.

Il est non verbal, utilise des pictos. Peut s'angoisser si trop de bruit, et n'a pas conscience du danger. Il peut avoir des troubles du comportement, mais pas d'hétéro-aggressivité.

Dates du séjour: du 22 juillet au 2 aout 2025.

Les horaires d'interventions pourront s'adapter en fonction des besoins de la famille.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale (DEME) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EDUCSOCIAL SOLUTIONS

Offre n°18 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Nous recrutons des agents d'entretien pour effectuer du ménage chez des particuliers. Postes à pourvoir sur les secteurs de Criquetot l'Esneval, Bretteville du Grand Caux, Étretat ...Vous devez être mobile afin de vous rendre chez les particuliers.
Recrutement dans la cadre de l'Insertion par l'Activité Économique, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Offre n°19 : 2HE - Chef d'équipe en tôlerie (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Léonard ()

Nous recherchons un Chef d'Equipe spécialisé en Tôlerie (H/F) pour rejoindre notre équipe de Saint-Léonard (76).

Sous la responsabilité du Responsable Fabrication, vous êtes en charge de superviser un groupe d'opérateurs de fabrication (h/f) en appliquant scrupuleusement les procédures de production.

Savoir :
Avoir des compétences sérieuses dans le domaine de la chaudronnerie (qualification soudure, lecture de plan, soudure etc.)
Maitriser les logiciels utiles à sa fonction: SAP, logiciel de planification, Pack office.

Savoir faire :
Organiser le travail et les équipes (répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins).
Suivre le planning et gérer les imprévus (absences, pannes, pénuries...)
Evaluer la performance de l'atelier et la partager avec son équipe
Promouvoir et animer l'amélioration continue en matière de Sécurité, Qualité, Coûts, Délais
Gérer les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs
Gérer les compétences de ses collaborateurs et le plan de formation
Garantir la formation et l'intégration des nouveaux arrivants
Développer la motivation et l'esprit d'équipe, assurer la communication ascendante/descendante
Garantir l'entretien des moyens de son atelier
Etre force de proposition pour l'implantation et l'évolution des moyens de son atelier
Contribuer à la planification des affaires

Savoir être :
Assurer un reporting transparent de son activité
Faire preuve de réactivité
Anticiper et lever les risques
Remettre en cause les pratiques en place, chercher le progrès
Asseoir son autorité et sa crédibilité
Maitriser les logiciels utiles à sa fonction: SAP, logiciel de planification, Pack office.

Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès maintenant !

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Offre n°20 : Maçon traditionnel (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Épreville ()

L'agence Adecco de Fécamp recrute pour son client, artisan du bâtiment, un maçon traditionnel (H/F).

Vos missions seront les suivantes :

- Approvisionnement du chantier
- Mise en œuvre de structures horizontales : fondations, chapes.
- Assemblage et positionnement des éléments d'armature en béton
- Construction de murs, façades et/ou cloisons selon les règles de sécurité
- Coulage du béton
- Réalisation de joints de briques et Silex
- Lecture de plans
- Respect des consignes et des règles de sécurité
Mission de longue durée, à pourvoir aux alentours de Fécamp, rémunération selon votre expérience.

Issu/e d'une formation CAP Maçon (ou équivalent), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire en maçonnerie traditionnelle.
Vous êtes reconnu/e pour votre travail de qualité et votre minutie. Les joints de briques et Silex n'ont aucun secret pour vous.

Intéressé/e par cette mission ? N'attendez plus et rejoignez-nous !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances ; toute information liée à la candidature sera traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°21 : MAÇON VRD PAVEUR (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - BREAUTE ()

SUP Intérim recrute pour l'un de ses clients un Maçon VRD / Paveur (H/F).Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics pour la réalisation de travaux de Voirie et Réseaux Divers.

Vos missions :
Réalisation de travaux de terrassement et de fondations
Pose de bordures, caniveaux et pavés
Mise en place des réseaux d'assainissement, d'eau potable, etc.
Application d'enrobés, béton désactivé ou dallage
Lecture de plans et respect des consignes de sécurité

Profil recherché :
Expérience significative dans le domaine des travaux publics ou VRD
Maîtrise des techniques de maçonnerie et de pavage
Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe
Carte BTP
Permis B souhaité - CACES engins TP serait un plus

Mission renouvelable

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°22 : Câbleur (h/f)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Adecco Fécamp recrute pour son client, expert dans la fabrication et la maintenance de groupes électrogènes, des Câbleurs H/F

Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :

- Réaliser le montage d'équipement et le câblage d'ensembles électriques et de groupes électrogènes
- Réaliser le montage d'éléments mécanique simples et de tôlerie
- Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles
- Réaliser une connexion électrique
- Contrôler la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques
- Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux

Vous êtes titulaire d'un BEP, CAP ou CFPA (électromécanique, mécanique, électricité ou électrotechnique), d'un Bac pro (ou plus), spécialisés en électronique, électrotechnique, équipements industriels ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience réussite sur le câblage haute et basse tension
Vous savez lire les plans et schémas de fabrication, vous maîtrisez les différentes sortes de raccordements et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'appareils de mesure électriques.

Vous respectez les normes électriques et de sécurité.
Mission à pourvoir dès que possible sur St Léonard (76)

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°23 : Mécanicien en alternance Engins TP (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BREAUTE ()

Vous avez identifié votre établissement et êtes à la recherche d'une entreprise pour vous accompagner et vous former dès la rentrée en septembre 2025.
Notre société recherche son alternant pour son atelier.
Vos missions:
- Vous apprendrez l'entretien et la remise en état de marche des matériels rapportés à l'atelier;
- Vous apprendrez à réaliser les entretiens périodiques à partir des référentiels en vigueur;
- Vous apprendrez à réaliser des diagnostics courant avec le responsable atelier sur les engins TP , matériels
- Une activité liée à l'entretien des véhicules légers peut être menée selon le degré d'intervention;
- Nettoyer et ranger l'atelier
- Possibilité d'intervenir directement sur les chantiers avec le responsable atelier;
Les horaires en entreprise seront de 8 à 16h.
Travailler à nos côtés c'est :

Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné ;
Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance ;
Adhérer à des valeurs humaines fortes.

Le poste est basé à Bréauté (76110) et la formation sera dispensée sur Rouen (à confirmer)
Ce poste peut s'adresser à candidat(e) sortant de 3eme ou CAP pour le passage d'un bac professionnel voire éventuellement à une personne en réorientation moins de 29 ans.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Maintenance préventive d'engins
  • - Gérer les stocks de pièces de rechange
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)

Entreprise

  • UIF FRANCE

Offre n°24 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léonard ()

Manpower FECAMP recherche pour son client, un acteur du secteur du climatique , un Plombier chauffagiste (H/F) ou technicien frigoriste pour son client sur St Léonard.
En tant que Plombier Chauffagiste ou Technicien Frigoriste, vous interviendrez sur des installations neuves ou en rénovation, en autonomie ou en binôme :
-Installer, raccorder et mettre en service des systèmes de climatisation, pompes à chaleur, chaudières, VMC, etc.
-Réaliser les travaux de plomberie associés (pose de réseaux, raccordements, évacuations)
-Diagnostiquer les pannes et assurer la maintenance préventive et curative des équipements
-Lire et interpréter les plans et schémas techniques
-Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur
-Renseigner les rapports d'intervention et assurer un bon relationnel client


-Formation en génie climatique, plomberie, froid ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS)
-Expérience significative dans un poste similaire (minimum 2 ans)
-Maîtrise des systèmes de climatisation, PAC, chaudières, réseaux hydrauliques
-Habilitations à jour (fluide frigorigène, habilitation électrique, etc.) appréciées
-Autonomie, rigueur, sens du service client
Cette mission vous intéresse, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°25 : Maçon (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Vos missions :
- Préparation des fondations d'un bâtiment pour monter les murs les cloisons et couler les dalles.
- Réaliser des joints et appliquer des enduits.
- Effectuer des travaux de rénovation en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Rémunération selon profils

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°26 : architecte système en électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - EPREVILLE ()

Dans le cadre d'études sur cahier des charges de convertisseurs, chargeurs, onduleurs, redresseurs embarqués dans les domaines aéronautique, naval ou ferroviaire de plusieurs kW, vous serez amené à définir les architectures des systèmes les mieux adaptées au besoin des clients et à en suivre l'étude et le développement. Dans ce cadre, vous êtes intégré à un plateau d'ingénieurs spécialisés en Electronique de puissance rattachés à la Direction Technique de l'Ingénierie.
Activités :
Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales
Pilotage de l'étude du système suivant le processus de développement
Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles, du hardware et du software applicatif
Rédaction des spécifications système
Rédaction des dossiers de justification de la définition
Implication dans les travaux du bureau d'étude d'implantation, d'intégration et d'industrialisation
Définition de la stratégie de Vérification, de Validation et des outillages correspondants
Participation aux essais de validation et de qualification en environnement
Profil requis

Compétences souhaitées :
Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
Référentiel militaire et civil :
Normes de sécurité électrique, CEM,
Marquage CE,
Coordination Technique,
Capacités d'analyse et de synthèse,
Maitrise de l'anglais technique et conversationnel,
Les plus :
Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs
Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail ces domaines de conversion d'énergie :

DC/DC isolés ou non,
AC/DC (PFC)
DC/AC (onduleurs)
Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe optimal, et vous permettant d'animer une équipe projet.
Etre habilitable secret défense

Compétences

  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • - Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Conduire des travaux d'études et de recherche
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Formations

  • - Électronique puissance | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°27 : architecte métier en électronique de puissance (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s) - Même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - EPREVILLE ()

Dans le cadre du développement d'un système embarqué militaire naval, HENSOLDT NEXEYA France cherche, un ingénieur confirmé dans les développements en Electronique de Puissance. Vous serez le responsable technique de l'étude et du développement de ce système en support de l'Architecte du Système et du responsable du projet. Vous serez intégré au pôle métier Ingénierie Matérielle rattaché à notre Direction Technique et de l'Ingénierie.
Vous serez le référent technique de notre équipe de développeurs sur les fonctions électroniques de commande et de puissance. Pour le développement du système, vous serez en liaison avec les équipes de l'ingénierie logicielle, le bureau des études mécaniques et électriques et le service de production.

Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
- Etude des cahiers des charges, élaboration des propositions techniques et participation aux propositions commerciales,
- Analyse, proposition et justification des architectures fonctionnelles du matériel en collaboration avec l'architecte système,
- Rédaction des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Pilotage de la conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi des travaux du bureau d'étude d'implantation, d'intégration et d'industrialisation,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.

Profil requis
Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou universitaire d'un niveau Bac + 5 du domaine de l'électronique de puissance, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans le développement d'équipements embarqués dans le domaine de l'électronique de puissance.

Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide expérience de travail dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)

Compétences souhaitées :

- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Compétences en dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs)
- Connaissance en régulation numérique par microcontrôleurs et SOC DSP,
- Référentiel militaire et civil :
o Normes de sécurité électrique, CEM,
o Marquage CE,
- Coordination Technique,
- Capacités d'analyse et de synthèse,
- Maitrise de l'anglais technique et conversationnel.
Les plus :
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement,
- Notion de programmation microcontrôleur STM32/DSP/FPGA : C, C++, VHDL.

Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe optimal.

Etre habilitable secret défense

Compétences

  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • - Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Conduire des travaux d'études et de recherche
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Formations

  • - Électronique puissance | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°28 : Ingénieur(e) électronicien(ne) en industrie

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Dans le cadre de nos développements de système embarqué militaire naval et de nos équipements d'alimentation sécuritaire pour le nucléaire civil, HENSOLDT NEXEYA France cherche pour son site d'Epreville, un ingénieur débutant dans les développements en Electronique de Puissance. Vous participerez aux études et au développement de ces équipements en support de l'Architecte métier et du responsable technique du projet. Vous serez intégré au pôle métier Ingénierie Matérielle rattaché à notre Direction Technique et de l'Ingénierie.

Vos activités interviendront tout au long du cycle de développement :
- Prise en compte des spécifications détaillées du matériel et des spécifications d'interface avec le logiciel,
- Conception du matériel suivant le processus de développement,
- Rédaction des dossiers de justification de la définition,
- Suivi des travaux du bureau d'étude d'implantation, de routage, d'intégration et d'industrialisation,
- Suivi de la production des équipements du système,
- Participation aux essais de validation et de qualification en environnement en collaboration avec l'équipe IVVQ.
Profil requis
Profil :
Compte tenu de la haute technicité de nos développements, il est recommandé d'avoir une solide formation (niv Bac+5 dans ces domaines de conversion d'énergie :
- DC/DC isolés ou non,
- AC/DC (PFC)
- DC/AC (onduleurs)

Compétences souhaitées :
- Connaissances techniques en structures de conversion d'énergie,
- Maitrise des moyens de simulation adaptés à ce domaine, PSIM, SPICE,.,
- Connaissance des composants de puissance récents (SiC), des composants magnétiques, des problématiques thermiques,
- Dimensionnement des composants magnétiques des convertisseurs (transformateurs, selfs),
- Référentiel militaire et civil :
- Normes de sécurité électrique, CEM,
- Marquage CE,
- Coordination Technique, autonomie,
- Capacités d'analyse et de synthèse,
- Maitrise de l'anglais technique,

Les plus :
- Expérience dans des topologies pour PFC et pour DC/DC (FBPS, doubleur de courant, redressement synchrone,...,)
- Connaissance en régulation numérique ou en programmation de microcontrôleurs STM32/DSP/FPGA: C, C++, VHDL
- Notions de Fiabilité et Sureté de fonctionnement

Savoir-être :
- Rigoureux et méthodique dans votre travail, vous avez un bon relationnel pour un travail d'équipe.

Etre habilitable secret défense

Compétences

  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • - Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Conduire des travaux d'études et de recherche
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Formations

  • - Électronique puissance | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°29 : Chef de projet (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s)
    • 76 - Épreville ()

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un/une Chef(fe) de projet.

Les activités de la mission sont :
- Piloter des réponses à appel d'offres
- Valider le périmètre contractuel avec le client
- Suivre et piloter le projet (Planning, TdB, RAF, risques, réunions de jalons...) avec le soutien du Responsable Technique
- Gérer et valider les livrables Projet
- Définir et piloter l'équipe Projet en relation avec les Responsables de service
- Elaborer les plans Projet et la structure de pilotage (PMAQ, PDEV...)
- Piloter les évolutions / avenants sur Projet
- Gérer la relation clients
- Suivre la sous-traitance forfaitaire en collaboration avec le Service Achats
- Piloter le cash sur affaire
- Gérer les risques et opportunités

Une expérience de suivi de projet dans les domaines Electronique, Electrotechnique est souhaitable.

Le profil recherché
Compétences / Savoir-faire :
- Conduire des réunions projet
- Maîtriser les outils de gestion de projet
- Anticiper et alerter sur les dérives
- Contribuer aux actions d'amélioration continue (retour expérience)
- Mener des échanges avec multiples interlocuteurs de haut niveau, de la cotraitance, et un réseau de partenaires

Savoir-être :
- Empathie -Relationnel
- Communication
- Gestion du Stress
- Leadership
- Rigueur et anticipation
- Pragmatisme

Outils :
- Outils bureautique MS Office
- GPAO Excalibur

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Organiser et planifier une activité

Entreprise

  • HENSOLDT NEXEYA FRANCE

Offre n°30 : Assistant (F/H)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Jean-de-la-Neuville ()

Vos missions :

- Gestion et montage des dossiers d'appels d'offres :
- Effectuer une synthèse claire et structurée des dossiers pour transmission aux équipes commerciales.
- Préparer et assurer la mise en forme administrative des réponses en collaboration avec les membres de la cellule d'appels d'offres, en respectant les exigences des cahiers des charges.
- Coordonner les différents service internes pour rassembler les documents et éléments requis à la réponse du dossier.
Suivi et reporting :
- Suivre la vie des contrats en lien avec le service client (suivi administratif, révision tarifaires, courriers, mises à jour...).
- Assurer un reporting régulier à la Direction sur l'avancement des dossiers et les résultats obtenus.
- Participer aux réunions et être force de proposition pour améliorer les processus internes.

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°31 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - COLLEVILLE ()

Au sein d'une entreprise familiale de location de gites, vous serez en charge du ménage des gîtes et des espaces communs. Vous effectuerez également de l'aide au service, à la cuisine, à la plonge et à l'entretien de la salle.
Entretien des gîtes les lundi et mardi, 2 fois 8 heures.
Vendredi matin : 4 heures
Vendredi soir : 3 heures
Samedi et dimanche : 3 heures : 12 à 15 h et 18h30 à 21h30
Vous vous déplacerez en voiture au sein de la structure.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ECO-HAMEAU DES COQS'LITSCAUX

Offre n°32 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Jean-de-la-Neuville ()

Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Vous serez en charge du nettoyage des locaux suivant la fiche de poste
Lundi et mercredi 17h/19h30 et vendredi 16h/18h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ISOR EXPLOITATION

Offre n°33 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Polyvalence en supérette de centre ville, réception livraisons de la marchandise, mise en rayon, étiquetage, encaissement, entretien de la surface de vente.
Vous travaillerez du lundi au vendredi

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Participer à un inventaire
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • FECAMP INOW

Offre n°34 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Sous la responsabilité du responsable de secteur votre mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui vous seront fixés (seul et en équipe).

Vous devrez répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur.

Vous participerez à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence.

L'équipe actuelle compte 2 personnes.

Vous devez être à l'aise dans l'univers du digital.

Une formation pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur peut vous être proposée en amont de la prise de poste.

1 jour de repos fixe chaque semaine



Formations

  • - Commerce (Commerce / Vente) | Bac ou équivalent
  • - Commerce (Commerce / Vente) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BOUYGUES TELECOM

    SEFERIS

Offre n°35 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de former des élèves à la conduite de véhicules, en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. Votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité routière et préparer les futurs conducteurs à devenir des automobilistes responsables.
Responsabilités :
Enseigner la conduite de véhicules en respectant le code de la route et les règles de sécurité
Préparer et dispenser des cours théoriques et pratiques aux élèves
Évaluer le niveau de compétence des élèves et adapter les méthodes d'enseignement en conséquence
Assurer un suivi personnalisé des progrès des élèves
Fournir des conseils sur la sécurité routière et le comportement à adopter sur la route
Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et veiller à sa propreté
Vous êtes fait(e) pour ce poste vous devez :
Vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves.
Une excellente maîtrise de la conduite de véhicule
De solides compétences en communication pour interagir efficacement avec les élèves
Un sens aigu de la pédagogie et une capacité à motiver vos élèves
Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et que vous souhaitez contribuer à former des conducteurs responsables, rejoignez notre équipe dès maintenant !
Lieu du poste : En présentiel à Fécamp / Cany Barville

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPECASER ou ECSR) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAM CONDUITE

Offre n°36 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Sous la responsabilité du responsable de secteur votre mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui vous seront fixés (seul et en équipe).

Vous devrez répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur.

Vous participerez à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence.

L'équipe actuelle compte 2 personnes.

Vous devez être à l'aise dans l'univers du digital.

Une formation pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur peut vous être proposée en amont de la prise de poste.

1 jour de repos fixe chaque semaine



Formations

  • - Commerce (Commerce / Vente) | Bac ou équivalent
  • - Commerce (Commerce / Vente) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BOUYGUES TELECOM

    SEFERIS

Offre n°37 : Manœuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - dans la batiment
    • 76 - ST JEAN DE LA NEUVILLE ()

Au sein d'une entreprise de bâtiment, vous serez en charge de la manutention du chantier.
Dans l'idéal, vous avez une première expérience du bâtiment et de la manutention.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer des éléments de ferraillage
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Mesurer les distances et vérifier l'équerrage
  • - Participer à la démolition
  • - Mélanger des produits d'assemblage
  • - Découper du métal
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Optimiser l'espace de rangement
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°38 : Peintre en batiment / industrie (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST JEAN DE LA NEUVILLE ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients basés sur le secteur de Gravenchon un peintre industriel / Bâtiment H/F.
Vos missions :
- Préparation des surfaces à peindre (ponçage, nettoyage, masquage)
- Application de peintures industrielles (au pistolet) sur coques métalliques
- Contrôle qualité des travaux réalisés
- Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité

Profil recherché :

- Vous disposez du N1.
- Vous avez une expérience significative en milieu industriel.
- Vous possédez le CACES Nacelle (R486 A/B) serait un atout majeur.

Rémunération selon profil.

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture

Entreprise

  • SIM76

    SIM Agences d'emploi se positionne en tant que spécialiste indépendant des solutions RH et de l'intérim. Notre approche se caractérise par le sur-mesure, l'audace et la bienveillance, plaçant ainsi l'humain au cœur de nos priorités.

Offre n°39 : Agent d'exploitation transport H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Seafrigo Group
Le Groupe Seafrigo est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, Seafrigo a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, Seafrigo est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
OFFRE D'EMPLOI
Agent d'exploitation transport H/F
Seafrigo Group recrute dès à présent un Agent d'exploitation transport H/F, pour son siège situé au Havre (76).
Principales missions :
* Organiser et gérer le planning de Chauffeurs routiers (environ 20 collaborateurs),
* Assurer l'accueil téléphonique clients,
* Créer les dossiers d'exploitation et en assurer le suivi,
* Effectuer les commandes de transports routiers,
* Gérer les réclamations clients.
Profil recherché :
* Formation BAC+2 avec une spécialisation en transport / logistique
* Expérience requise : une première expérience sur un poste similaire serait appréciée
* Bonnes connaissances du domaine de la logistique dans le secteur agroalimentaire
* Savoir-être : esprit d'analyse, rigueur, excellent relationnel
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : selon profil
* Avantages : Titres restaurant / 13ème mois / Conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°40 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Devenez hôte·sse de caisse et vivez une expérience au coeur de la relation client.
Vous serez sous la responsabilité de la responsable caisse.
Voici vos missions principales :
Vous êtes responsable de votre fonds de caisse et maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de votre outil de travail (enregistrement des achats, ouverture et fermeture de caisse, prélèvement, etc.).
Vous accueillez le client dans le respect de la charte accueil (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée) et optimisez la qualité de l'image du magasin. Vous avez pour mission de faire remonter toutes remarques clients à votre supérieur hiérarchique.
Vous informez le client sur les différents services du magasin et pouvez être amenés à traiter les réclamations clients.
Vous maîtrisez des procédures d'encaissement, de décaissement mais également des procédures de contrôle (caddie, sac, etc.).
Vous maintenez votre poste de travail en parfait état.
Vous participez à la fidélisation client (promotion de la carte et services magasin).
Description du profil :
Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.
Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.
Vous aimer le contact client et apprécier le travail d'équipe.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°41 : Réceptionniste de nuit H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

CDI réceptionniste de nuit / 35h semaine
Nous recherchons un(e) Réceptionniste de nuit (H/F) pour rejoindre notre équipe et assurer un accueil chaleureux et professionnel à nos clients.
Responsabilités
* Assurer l'accueil des arrivées tardives
* Effectuer des encaissements
* Gérer les appels et les mails
* Préparer des plateaux repas et des boissons (soft / alcoolisées)
* Etablir la clôture journalière informatique
* Mettre en place le buffet petit déjeuner (cuisson, plateau charcuteries etc.)
Compétences
* Expérience antérieure dans la réception de nuit indispensable 2 ans minimum
* Excellentes compétences en communication verbale et écrite
* Capacité à travailler de manière autonome
* Maîtrise de l'anglais obligatoire écrit parlé lu.
Logiciels
* FOLS
* Résaweb
* Bizzon
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 903,46€ par mois
Horaires :
* Travail de nuit
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/06/2025

Offre n°42 : E.Leclerc - ALTERNANT Employé libre service secteur Epicerie - H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Chez E.Leclerc, l'employé libre service (ELS) est au coeur du fonctionnement du magasin. Miroir de l'image de l'enseigne, il assure la tenue des rayons tout en réservant un accueil de qualité aux clients.

Vous serez sous la responsabilité de la responsable du secteur Produits de grande consommation (PGC).

Vos missions principales :

Approvisionner les rayons en respectant les règles de rotation des produits.

Assurer le facing (mise en avant des produits pour une bonne visibilité).

Surveiller les dates de péremption et retirer les produits abîmés.

Accueillir et renseigner les clients sur les produits.

Orienter les clients vers les bons rayons.

Garantir un espace de vente propre et agréable.

Participer aux inventaires pour suivre les stocks.

Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Mettre en place les promotions et signalétiques.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.

Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.

Vous aimer le contact et apprécier le travail d'équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°43 : E.Leclerc - Emploi saisonnier employé libre service - H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons des Employés Libre-Service POUR LA PÉRIODE MAI-SEPTEMBRE.

Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.

Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).

Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.

Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et  contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.


PROFIL RECHERCHÉ

Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.

_Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entr...

Offre n°44 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.
Assurer la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
Procéder ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée.
Préparer les commandes des clients (mettre en bacs les produits commandés à l'aide de la scanette) et assurer leur distribution lors de la livraison (assembler les différents éléments de la commande, charger dans le coffre du client).
Faire preuve d'une grande vigilance concernant les rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueillir et renseigner le client).
Être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.
Description du profil :
Vous préparez un diplôme de logistique ou équivalent.
Vous êtes dynamique, réactif(ve) et orienté(e) service client.
Vous avez un bon sens de l'organisation et de la rigueur.
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement rapide.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°45 : E.Leclerc - ALTERNANT Employé libre service secteur frais - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Chez E.Leclerc, l'employé libre service (ELS) est au coeur du fonctionnement du magasin. Miroir de l'image de l'enseigne, il assure la tenue des rayons tout en réservant un accueil de qualité aux clients.

Vous serez sous la responsabilité de la responsable du secteur Frais LS.

Vos missions principales :

Approvisionner les rayons en respectant les règles de rotation des produits.

Assurer le facing (mise en avant des produits pour une bonne visibilité).

Surveiller les dates de péremption et retirer les produits abîmés.

Accueillir et renseigner les clients sur les produits.

Orienter les clients vers les bons rayons.

Garantir un espace de vente propre et agréable.

Participer aux inventaires pour suivre les stocks.

Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Mettre en place les promotions et signalétiques.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.

Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.

Vous aimer le contact et apprécier le travail d'équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°46 : E.Leclerc - ALTERNANT préparateur de commandes DRIVE - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Assurer la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
Procéder ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée.

Préparer les commandes des clients (mettre en bacs les produits commandés à l'aide de la scanette) et assurer leur distribution lors de la livraison (assembler les différents éléments de la commande, charger dans le coffre du client).

Faire preuve d'une grande vigilance concernant les rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueillir et renseigner le client).

Être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien...) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un diplôme de logistique ou équivalent.

Vous êtes dynamique, réactif(ve) et orienté(e) service client.
Vous avez un bon sens de l'organisation et de la rigueur.
Vous aimez travailler en équipe dans un environnement rapide.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°47 : E.Leclerc - ALTERNANT Hôte(sse) de caisse - H/F

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Devenez hôte·sse de caisse et vivez une expérience au coeur de la relation client.

Vous serez sous la responsabilité de la responsable caisse.

Voici vos missions principales :

Vous êtes responsable de votre fonds de caisse et maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de votre outil de travail (enregistrement des achats, ouverture et fermeture de caisse, prélèvement, etc.).

Vous accueillez le client dans le respect de la charte accueil (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée) et optimisez la qualité de l'image du magasin. Vous avez pour mission de faire remonter toutes remarques clients à votre supérieur hiérarchique.

Vous informez le client sur les différents services du magasin et pouvez être amenés à traiter les réclamations clients.

Vous maîtrisez des procédures d'encaissement, de décaissement mais également des procédures de contrôle (caddie, sac, etc.).

Vous maintenez votre poste de travail en parfait état.

Vous participez à la fidélisation client (promotion de la carte et services magasin).


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un CAP/BEP employé commercial ou équivalent.

Vous êtes dynamique, sérieux/se, motivé(e) et autonome.

Vous aimer le contact client et apprécier le travail d'équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°48 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Nous recherchons des préparateurs de commandes pour le Drive de Fécamp pour la période Mai-Septembre.
Vos missions principales :
Préparer les commandes des clients et les livrer au coffre de leur voiture.
Réapprovisionner les rayons en respectant la rotation des produits.
Gérer les réclamations des clients.
Assurer un espace de travail propre et rangé.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.
Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°49 : Employé de caisse (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Le poste est à pourvoir entre Mai et Septembre.
Sous le contrôle de la responsable de caisse, vous avez pour missions de :***Accueillir, renseigner et fidéliser les clients,***Vous transmettrez les remarques et les suggestions des clients.***Enregistrer et encaisser leurs achats dans le respect des procédures d'encaissement et des règles de sécurité. Vous êtes responsable de votre fonds de caisse,***Contribuer à la satisfaction de nos clients par votre esprit de service et la rapidité de vos encaissements,***Veiller à la propreté de votre espace de travail.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux/se, autonome, dynamique.
Vous aimez le travail en équipe et n'avez pas peur des environnements dynamiques.
Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°50 : OPERATEUR DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Vous recherchez un emploi stimulant dans le secteur de l'agroalimentaire? Nous avons le poste idéal pour vous!

?? Poste à pourvoir: Opérateur de Production Agroalimentaire H/F
?? Salaire: 11.94 EUR + 6EUR PANIER REPAS
Avantages : CSE + Mutuelle + Prime Participation + CET
?? Ville: Épreville - 76400

Plus de détail sur le poste ?
- poste en quart 2x8 du lundi au vendredi
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Conditionner, emballer et dater les produits

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la fabrication de produits de qualité. Vous serez un maillon essentiel de notre chaîne de production, garantissant des normes élevées à chaque étape.

Ne manquez pas cette opportunité passionnante de faire partie d'une entreprise en croissance constante. Postulez dès maintenant et lancez votre carrière dans l'agroalimentaire!

Cette offre vous intéresse ? Vous êtes motivé(e)s ? Rigoureux(ses) ? Dynamiques ?
Alors n'attendez plus, nous serons ravis de vous compter prochainement parmi nous !

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°51 : OUVRIER ESPACES VERTS H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - MIRVILLE ()

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?...

Groupe Triangle Solutions RH agence du Havre recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER DES ESPACES VERTS H/F

Vous aurez pour principale mission des travaux de tontes sur MIRVILLE (76)
Utilisation de matériels pour l'entretien des espaces verts
Prise d'initiatives

* Expériences en espaces verts appréciées
* Autonome sur la tonte

Si vous êtes disponible ,contactez nous ! :-)

Entreprise

  • Regional Interim Le Havre

Offre n°52 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°53 : Aide auxiliaire puériculture polyvalent H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Vous rejoignez une équipe de 3 professionnels. Les principales valeurs que nous défendons sont le respect de l'enfant dans son individualité et le rythme de chacun.
Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail.
Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et de ses parents ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- L'observation, l'identification des besoins des enfants ainsi que la réponse à leurs besoins.
- L'élaboration et l'animation de temps d'activités,
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions et formations pédagogiques.
Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un(e) Assistant(e) d'accueil Petite Enfance H/F - CDI - Temps Partiel avec prise de poste dès que possible.
Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme équivalent, vous travaillerez au sein d'une équipe, sous l'autorité de la directrice et la gérante de la structure.
Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives.
Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.
Avantages :
- Prime d'ancienneté
- Congés supplémentaires de fractionnement
- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs
- Mutuelle & Prévoyance
- Dispositif de formation continue
- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 1¿441,40€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 10/06/2025

Offre n°54 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Description du poste :
L'agence supplay Fécamp recrute pour son client LABEYRIE Fine Foods, spécialisé en AGROALIMENTAIRE des AGENTS DE PRODUCTION (H/F).
L'entreprise est spécialisée dans la préparation de produits de la mer (saumon et hareng).
Vous intégrerez une structure en plein développement, soucieuse du goût et de la qualité de ses produits, proposant une gamme de produits variées.
Notre client a besoin de VOUS, afin de régaler un maximum de famille lors de cette période estivale.
Alors si vous souhaitez prendre part à cette belle aventure , voici ce qui vous attend :
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Procéder à la vérification des produits finis et les écarter si non conformes
- Conditionner, emballer et dater les produits
A savoir : environnement de travail froid et bruyant + posture debout .
Postes en quarts (2x8) avec un roulement 1 semaine sur 2, matin/après-midi.
Conditions du poste :
- Contrat : intérim
- Durée : jusqu'à 6 mois, en contrats à la semaine renouvelables
- Salaire : 11.94 EUR/heure + 6 EUR de paniers repas + pauses rémunérées
Description du profil :
Nous recherchons des personnes fiables, responsables en termes de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.
Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?
Vous êtes alors notre future pépite !
Avantage SUPPLAY :
- CET (compte épargne temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)
N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature.

Offre n°55 : Gestionnaire de copropriétés H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Rejoignez la dynamique IMMO DE FRANCE NORMANDIE !
Notre entreprise régionale, reconnue pour l'administration de biens, intensifie son développement.
Immo de France Normandie, se distingue par son expertise en transactions immobilières, gestion locative, syndic de copropriété et la gestion du patrimoine locatif.
Notre entreprise, gère aujourd'hui plus de 14 000 lots de copropriétés et 5 000 biens locatifs, répartis sur un réseau de 12 agences.
Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et autonomes dans leurs missions. Nous vous donnons d'importants moyens techniques et commerciaux. Nous savons vous accompagner, vous former et vous faire évoluer dans votre parcours.
Description du poste : Un(e) Gestionnaire de Copropriété (H/F).
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous assurez la gestion d'un portefeuille de copropriétés en respectant les procédures de la Société sur les plans administratif, juridique, technique, comptable et commercial.
En charge de la préparation et la tenue des assemblées générales, de la rédaction des procès-verbaux, des relations avec les conseillers syndicaux et des visites d'immeubles, vous assurez également le suivi du budget de la copropriété et proposez des prestataires et des devis en garantissant le respect des décisions prises en assemblées générales.
Responsable du développement de votre portefeuille, vous menez des actions commerciales de conquête.
Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en immobilier ou d'une formation juridique, vous possédez au moins une première expérience dans l'immobilier. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes capable de mener à bien les Assemblées Générales. Diplomate et à l'écoute, vous êtes sensible à la qualité de service et savez gérer les conflits. Votre investissement, votre professionnalisme et votre sens du travail en équipe vous permettront de réussir à ce poste.
Alors, qu'attendez-vous pour postuler ?
Dès que nous aurons votre candidature :
1- La chargée RH vous contactera pour un premier échange téléphonique. L'objectif est de faire connaissance et vous présenter l'organisation de l'entreprise.
2- Ensuite, vous serez invité à un entretien en présentiel afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable, directeur et autres collègues.
Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement vous recevrez une réponse de la part du service RH.
Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°56 : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

L'agence supplay Fécamp recrute pour son client LABEYRIE Fine Foods, spécialisé en AGROALIMENTAIRE des AGENTS DE PRODUCTION (H/F).
L'entreprise est spécialisée dans la préparation de produits de la mer (saumon et hareng).
Vous intégrerez une structure en plein développement, soucieuse du goût et de la qualité de ses produits, proposant une gamme de produits variées.
Notre client a besoin de VOUS, afin de régaler un maximum de famille lors de cette période estivale.

Alors si vous souhaitez prendre part à cette belle aventure , voici ce qui vous attend :
- Préparer, contrôler et peser les matières premières
- Surveiller les approvisionnements sur ligne de production
- Procéder à la vérification des produits finis et les écarter si non conformes
- Conditionner, emballer et dater les produits

A savoir : environnement de travail froid et bruyant + posture debout .
Postes en quarts (2x8) avec un roulement 1 semaine sur 2, matin/après-midi.

Conditions du poste :
- Contrat : intérim
- Durée : jusqu'à 6 mois, en contrats à la semaine renouvelables
- Salaire : 11.94 EUR/heure + 6 EUR de paniers repas + pauses rémunérées

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en termes de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (compte épargne temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°57 : Alternance - Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - GODERVILLE ()

Poste et missions

En partenariat avec l'Ecole Supérieure de la Banque, intégrez dès septembre 2025 le CFA de la Caisse d'Epargne Normandie afin d'y préparer un Bachelor Banque Assurance (BBA) en alternance !



Rattaché(e) au Directeur/trice d'Agence, nous vous accompagnons dans l'apprentissage du métier de Chargé(e) de Clientèle Particuliers.

Vos missions seront les suivantes :

* Accueillir et renseigner nos clients,
* Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise,
* Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité,
* Préparer et réaliser des entretiens en binôme avec les collaborateurs de l'agence,
* Ecouter et découvrir les besoins de nos clients,
* Conseiller et apporter des solutions personnalisées en leur proposant les services bancaires et financiers adaptés,
* Assurer le suivi administratif et la mise à jour des dossiers.

De manière proactive, vous participez au développement des portefeuilles clients de l'agence à travers la réalisation d'opérations de phoning et la prise de rendez-vous.

La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC+3 en Banque/Assurance, ou à orientation commerciale et souhaitez axer votre projet professionnel vers le secteur bancaire.



Vous êtes proactif(ve), curieux(se), rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.



Vous avez une forte volonté de réussir et savez faire preuve d'autonomie.



Votre aisance relationnelle, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°58 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?

La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié
Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur
Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste
Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture
Etre titulaire du¿permis B
Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿:
D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu
D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation
De nombreux sites d'affectations possibles

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°59 : AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en termes de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en terme de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

Vous êtes alors notre future pépite !

Avantage SUPPLAY :
- CET (Compte Epargne Temps)
- Mutuelle
- Participation
- CSE : profitez de nombreux avantages et prix réduits (places de cinéma/parcs de loisirs/spectacles/vacances ...)
- FASTT (logement/santé/accès aux misions/service social/crédit)

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature.

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°60 : OPERATEUR POLYVALENT H/F

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant ?
Ne cherchez plus ! Nous avons l'opportunité parfaite pour vous en tant qu'OPERATEUR POLYVALENT dans l'agroalimentaire.

Vos missions :
- Travaille avec un transpalette et un empileur (=empilage de grilles en automatique)
- Contrôle qualité
- Réapprovisionner les chaînes de production
- Procéder à la vérification des produits finis et les écarter si non conformes

Rejoignez une équipe dynamique et évoluez dans un environnement professionnel enrichissant.

Postulez dès maintenant pour saisir cette chance unique de faire progresser votre carrière et de contribuer à une entreprise prospère. Ne manquez pas cette occasion de vous épanouir professionnellement.

CACES R 485 CAT 1 OBLIGATOIRE

Nous recherchons des personnes fiables, responsables en termes de sécurité et capables de respecter rigoureusement les règles d'hygiènes imposées par le secteur d'activité.

Vous êtes une personne motivée, dynamique et polyvalente ?
Travailler en équipe est un réel plaisir pour vous ?

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°61 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.
Le poste de Magasinier est un poste essentiel dans l'entreprise qui assure l'efficience des équipes.
Rejoignez notre équipe logistique et devenez un maillon essentiel de notre succès !
Vous serez sous la responsabilité de la responsable DRIVE.
Vos missions principales :
Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises
Assurer la gestion des stocks (suivi, rangement, inventaire)
Manipuler les marchandises avec ou sans engins de manutention
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Description du profil :
Vous préparez un diplôme de magasinier, logistique ou équivalent.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome.
Vous êtes capable de porter des charges et de travailler en équipe.
Travailler dans le froid ne vous fait pas peur.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°62 : Responsable des Relations Sociales H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Le Groupe Seafrigo est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, Seafrigo a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, Seafrigo est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
Seafrigo recherche, dans le cadre de son développement, son/sa futur(e) Responsable Relations sociales pour son siège situé au Havre.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous jouez un rôle clé dans la gestion des relations sociales pour la France où sont présentes une douzaine d'entité légales, en lien avec nos activités internationales.
Vos principales missions seront :
* Animer et piloter le dialogue social avec les partenaires sociaux (CSE, représentants syndicaux, etc.)
* Préparer et mener les négociations collectives (accords d'entreprise, NAO, télétravail, égalité professionnelle.)
* Assurer une veille juridique sociale et conseiller les RH et les opérationnels sur le droit du travail individuel et collectif
* Participer à la gestion des contentieux en lien avec les avocats
* Élaborer des supports juridiques (notes, procédures, contrats)
* Suivre les évolutions législatives, jurisprudentielles et conventionnelles
* Travailler sur les projets :
* Aménagement du temps de travail
* Mise en place d'une GTA
* BDESE
* Réflexion sur une UES
Profil recherché
* Formation : Bac+5 en Droit social/Droit du travail (Master 2 ou équivalent)
* Expérience : Minimum 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur du transport, de la logistique ou en environnement industriel
* Compétences clés :
- Maîtrise du droit du travail français (droit individuel et collectif)
- Expérience dans les négociations sociales
- Capacité à travailler en transversal et en environnement multisites
- Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
- Anglais professionnel apprécié (environnement international)
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir en CDI
* Rémunération / statut : selon profil
* Avantages : 13ème mois ; titres restaurant ; conciergerie d'entreprise
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°63 : Vendeur H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Type de contrat :
* 1 poste en CDI 35H
Lieu d'exécution de contrat : Rouen
Le(a) vendeur/se accueille ses clients et les conseille. Doté d'une bonne connaissance des produits, il/elle peut délivrer la présence d'allergènes. Coordonné(e) avec l'équipe de pâtisserie et boulangerie, il/elle devra communiquer sur les différentes commandes prises durant la journée.
Tous les jours, il/elle réapprovisionne les vitrines, en respectant les règles d'hygiène et veille à mettre en valeur les produits à vendre. Il/elle contribue à la fidélisation de la clientèle, de par sa courtoisie. La pratique de l'anglais constitue un atout.
Pour être vendeur/se chez nous, mieux vaut :
* avoir un bon relationnel, dynamique, souriant ;
* aimer argumenter et convaincre ;
Si vous vous pensez avoir le bon profil, communiquez nous votre CV et lettre de motivation.
Type d'emploi : CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°64 : Conseiller Financement H/F

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Concessionnaire camping-cars multimarques en Haute Normandie, nous sommes à la recherche d'un (e) conseiller (e) en Finance et Assurance pour rejoindre une équipe en pleine expansion.
A notre sens, le Conseiller F&I est un professionnel du financement et de la vente des produits complémentaires d'assurance qui a pour tâche, de conseiller ses clients et de les orienter vers des contrats correspondant à leurs besoins en matière de couverture de risques.
Vous aurez pour missions principales :
- Identifier les projets des clients et les accompagner dans la recherche de financement
- Proposer à nos clients la meilleure solution de financement en concrétisant leur projet soit conseiller, négocier et conclure la vente des contrats et produits additionnels.
- Veiller au respect des exigences en matière de crédit
- Réaliser le suivi de votre portefeuille de clients et autres indicateurs
- Appliquer les directives quant aux décisions stratégiques de l'entreprise
- Maitrise des outils informatique + visioconférence
Le postulant au poste de Conseiller F&I doit avoir une personnalité affirmée, doublée d'une grande capacité d'écoute. Commercial dans l'âme, il doit aimer conseiller les autres, avoir le goût de la vente, des chiffres et la culture du résultat, tout en mettant en confiance ses interlocuteurs qui se sentent vite compris. Enfin, sa vivacité d'esprit doit lui permettre de déceler rapidement les attentes et les besoins de chacun.
Une Expérience antérieure en tant que F&I ou poste similaire serait appréciée.
Travail Du mardi au samedi
35h00
Mobilité géographique : Secteur Haute Normandie
Salaire : Fixe + commissions
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°65 : Infirmer H/F Temps plein

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

L'EHPAD Les Hautes Bruyères ( groupe associatif UNIVI ) recherche un Infirmier Diplômé d'État (H/F).
Les personnels des Hautes Bruyères forment une équipe dynamique, soudée, dans laquelle la rigueur permet le plaisir de travailler ensemble dans une volonté commune d'offrir aux résidents une qualité de vie essentielle.
Obtenir la confiance de nos résidents et de leurs familles est également notre ambition.
La qualité de vie au travail et la dynamique de vie sociale sont des priorités majeures dans lesquelles chacun est acteur.
L'équipe de soins se compose d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, de 5 infirmiers et de 28 aides-soignantes ou faisant-fonction.
Au sein de cette équipe, vous contribuerez à la prise en soin globale des résidents en collaboration avec les autres professionnels de équipe pluridisciplinaire.
Dans ce cadre et dans la bienveillance, vous dispenserez les soins visant à répondre aux besoins et aux attentes des résidents.
Activités principales :
* Mettre en œuvre et s'assurer du bon suivi des projets de soins personnalisés
* Assurer les soins techniques infirmiers
* Dispenser les traitements en s'assurant du respect du circuit du médicament
* Assurer une traçabilité fiable des actes et des transmissions
* Contrôler la bonne prise en soin des résidents et s'assurer de leur sécurité
* Contrôler et gérer les matériels et les produits
* Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles
* Évaluer la dépendance des résidents
* Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles
* Assurer le suivi des rendez-vous médicaux
* Mettre en place une collaboration efficiente avec l'équipe paramédicale
* Participation à la dynamique de vie sociale de l'établissement
Si vous êtes motivé(e) par le désir d'apporter une contribution significative au bien-être des patients, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿430,00€ à 2¿700,00€ par mois
Question(s) de présélection:
* De combien d'années d'expérience en Infirmier h/f ou similaire disposez-vous ?
Permis/certification:
* soins infirmiers (Optionnel)
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°66 : Gestionnaire locatif H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Rejoignez la dynamique IMMO DE FRANCE NORMANDIE !
IMMO DE FRANCE NORMANDIE, entreprise régionale reconnue dans l'administration de biens, accélère son développement. Forts de notre expertise en transaction, gestion locative, syndic de copropriété et patrimoine locatif, nous gérons aujourd'hui plus de 14 000 lots de copropriété et 5 000 biens locatifs à travers un réseau de 12 agences.
Pour notre agence Adrian Parker, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Location /Gérance.
Votre mission :Contribuer au développement de l'Entreprise
Vous administrez un portefeuille de bailleurs et vous chargez des dossiers de A à Z
Vos principales missions :
* Commercial :Prospection, publicité de biens, reporting
* Suivi client de qualité : accompagnement personnalisé des bailleurs et locataires
* Technique : organisation des visites, gestion des entretiens et travaux
* Juridique : assurances, relations syndic, établissements de baux commerciaux
* Gestion complète du dossier locatif : de la recherche de locataires à l'état des lieux de sortie
La connaissance du métier, les qualités relationnelles, le sens de l'organisation et un état d'esprit centré « résultat » seront particulièrement appréciés.
Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre autonomie.
Votre sourire et votre enthousiasme à délivrer un service de qualité achèveront de nous convaincre.
Notre proposition :
* Poste basé au Havre, en CDI présentiel
* Rémunération fixe + variable (locations, mandats)
* Moyens techniques et commerciaux solides
* Formation continue et perspectives d'évolution
Vous avez le goût du challenge et souhaitez intégrer une entreprise dynamique en plein essor? Rejoignez-nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 25¿241,00€ par an
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°67 : Coordinateur technique BE et Atelier (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

À propos du poste
Nous recherchons un coordinateur ou une coordinatrice technique pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des projets techniques, en veillant à ce que les opérations se déroulent efficacement et selon les normes établies. Vous jouerez un rôle clé dans la communication entre les différentes équipes et garantirez la bonne mise en œuvre des solutions techniques.
Profil :
Ingénieur diplômé avec une expérience significative dans la gestion de projets techniques, notamment dans les secteurs de l'Oil & Gas, de la production d'énergie électrique, du nucléaire et de la pétrochimie. Expertise en analyse technique, chiffrage d'offres, management d'équipes, coordination inter-services, et gestion de la relation client. Bonne connaissance des normes techniques internationales (ISO, ASME, ASTM, etc.) et capacité à gérer des projets complexes à l'international.
Compétences clés :
· Gestion de projets : Coordination des équipes techniques (bureau d'études, ateliers, sous-traitants), suivi des plannings, gestion des coûts et de la facturation, élaboration et validation des plans qualité (PQP), suivi des documents clients et contrôle qualité.
· Analyse technique et chiffrage : Analyse des offres commerciales, chiffrage des coûts supplémentaires (extra costs), optimisation des coûts de fabrication, et participation aux négociations clients.
· Management : Encadrement d'équipes pluridisciplinaires (jusqu'à 15 personnes), organisation des activités pour respecter les délais, et gestion des relations avec les fournisseurs et sous-traitants.
· Relation client : Reporting régulier, mesure de la satisfaction client, maintien des relations post-projet, et gestion des réclamations (claims).
· Connaissances techniques : Maîtrise des normes françaises, européennes, et américaines. Lecture de plans techniques, conception de produits mécano-soudés sur Autocad, conception de dessins électriques sur Autocad en vue de la réalisation d'armoires électriques en sous-traitance, et création de bases de données pour optimiser les processus commerciaux.
· International : Expérience dans la gestion de projets à l'étranger, adaptabilité aux différentes cultures clients, et mobilité internationale.
Expériences professionnelles :
· Gestion de projets Oil & Gas : Réalisation de contrats de modernisations de systèmes de contrôle commande destinés aux turbines machines, coordination des équipes techniques, suivi des fournisseurs, et gestion des change orders.
· Optimisation des processus : Participation à l'évolution de la Gestion de Production de nos ateliers de maintenance et de réparation, et participation au maintien de nos processus liés à notre politique qualité selon la norme ISO 9001 version 2015.
· Chiffrage et négociation : Analyse technique et chiffrage d'offres pour des produits de contrôle commande destinés aux industries du de la production d'énergie électrique, du nucléaire, de la pétrochimie, et participation aux négociations clients.
· Contrôle qualité : Suivi des audits fournisseurs, validation des documents techniques, et gestion des non-conformités (FNC).
Formations :
· Ingénieur mécanicien, ou Electricité/Automatisme avec une très grande expérience technique en BE ou méthodes ( 8 à 10 ans).
Langues :
· Anglais : lu, parlé, écrit
Soft skills :
· Aisance relationnelle et diplomatie
· Capacité d'adaptation interculturelle
· Sens de l'écoute et prise de décision
· Capacité à encadrer et à faire adhérer les équipes
Le profil doit combiner une expertise technique solide, une forte capacité de gestion de projets complexes, et une excellente maîtrise des relations clients et fournisseurs, le tout dans un contexte international.
Rejoignez notre équipe pour contribuer à des projets passionnants et développer vos compétences dans un environnement stimulant !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 45 000,00€ à 50 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 15/06/2025

Offre n°68 : Electricien Industriel H/F - GODERVILLE

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

 
GET CARRIERES est à la recherche d'un électricien industriel pour l'un de ses clients. Ce dernier aura pour mission de travailler sur un chantier situé à Goderville.
Début de la mission : 02/04 - 30/06 (renouvellement possiblebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°69 : Mécanicien D'engin H/F - bréauté

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BREAUTE ()

GET CARRIERES recherche pour l'un de ses clients un mécanicien pour l'atelier à Bréauté pour un remplacement trés proche (congé paternité) suivi d'une hausse de l'activité jusqu'à fin d'annéebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°70 : Brasseur H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Maître Brasseur H/F recherché - 3 Brasseurs Le Havre
Ouverture prévue : Octobre 2025
Vous rêvez de participer à la création d'une nouvelle brasserie ? Rejoignez notre équipe pour le lancement de notre établissement des Docks Vauban !
Ce que nous recherchons :
* Profil polyvalent et autonome avec un esprit créatif
* Expérience ou formation technique (agroalimentaire/biochimie) appréciée
* Passion authentique pour l'art du brassage artisanal
Votre rôle : Élaborer nos bières exclusives en respectant nos standards de qualité et nos méthodes traditionnelles.
Débutant motivé ou expert chevronné, nous cherchons avant tout un candidat investi et passionné par son métier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°71 : Chef de département Mode Beauté F/H (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Véritable garant(e) de nos rayons mode et beauté, devenez le pilier de l'un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trice), de gestionnaire et de manager. Envie d'intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ?
Devenez Chef(fe) de département mode/beauté chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité.
Chez nous, envie de réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients. Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier.
Votre sens du commerce compte
Prenez la responsabilité du périmètre mode et beauté : textile, maisons/loisirs, parfumerie, maquillage.
Veillez au respect de la politique commerciale du groupe.
Mettez en place l'ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue.).
Vos capacités de gestion seront appréciées
Suivez votre budget.
Mettez en place des plans d'actions correctifs pour améliorer les performances du magasin.
Développez le chiffre d'affaires de vos rayons.
Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l'écoute
Managez, formez et montez en compétences une équipe d'environ 20 collaborateurs.
Profil
Vous avez une expérience de 4 à 7 ans dans le secteur de la distribution et notamment sur le secteur non alimentaire. Vous avez déjà travaillé avec une équipe d'une vingtaine de collaborateurs.
Enfin, vous placez le client au cœur de vos priorités au quotidien et aimez les challenges.
Véritable manager ? Postulez !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°72 : chef patissier H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - TREMAUVILLE ()

Nous recherchons pour notre entreprise un pâtissier (H/F).
Compétences attendues : autonomie, consciencieux & motivé.
Repos 2 jours par semaine
Salaire de départ selon compétences.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Travail de nuit
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°73 : E.Leclerc - RESPONSABLE RAYON EPICERIE - H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez vos rayons pour contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. 

Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de vos rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs.

Vous managez une équipe de 10 personnes que vous accompagnez et contrôlez au quotidien, dans une relation centrée-client.

Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur les balisages et la qualité du service rendu à notre clientèle.

 

VOS MISSIONS PRINCIPALES (LISTE NON EXHAUSTIVE) :

*
Gestion commerciale (CA, rentabilité, marge...) ainsi que dans l'organisation du rayon : achats, implantation, mise en oeuvre des opérations commerciales...

*
Assurer en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté de remplissage, de rangement et de facing.

*
Effectuer un contrôle rigoureux de l'état de stock et de la démarque

*
Gérer la préparation des états de commandes et l'approvisionnement

*
Inventaires

*
Management d'équipe

*
Garantir la qualité du service client


PROFIL RECHERCHÉ

De formation au minimum BAC+2 (commerciale/gestion), vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous êtes avant tout une personne de terrain.

Vous connaissez le secteur Épicerie.

Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique (notamment Excel).

 

CARACTÉRISTIQUES CONTRAT :

POSTE À POURVOIR DÈS MAINTENANT 41H/HEBDOMADAIRE

Salaire  : 3089.23 EUR brut + prime annuelle + participation et intéressement

CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur cap...

Offre n°74 : Conseiller de Vente Pièces auto (H/F) en CDI

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

L'ENTREPRISE
La société RAGUES, est une entreprise familiale reconnue dans le secteur de la distribution de pièce Auto, Poids lourd, Carrosserie et industrie (13 sites dont une plateforme logistique)
Depuis 1950, nous nous engageons à fournir des produits et services de qualités à nos clients.
Notre entreprise accorde une grande importance aux valeurs familiales, à la collaboration et à la satisfaction de nos employés.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre magasin du HAVRE un Conseiller de Vente Pièces auto (H/F)
LE POSTE
En étroite collaboration avec le service Comptoir du magasin, dans une ambiance de travail familiale où force de propositions et d'évolutions internes sont possibles.
Voici la liste de vos principales missions :
- Travailler en contact direct avec une clientèle de professionnels et de particuliers au comptoir et au téléphone.
- Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller.
- Rechercher les pièces demandées dans nos bases de données,
- Élaborer des devis,
- Traiter les retours et les réclamations
- Traiter les commandes clients, en effectuer le suivi tout en s'assurant de sa satisfaction
- Préparer les commandes.
PROFIL
Vous recherchez une entreprise à taille humaine, qui sera à votre écoute ; environnement de travail positif, et actif
- Une connaissance en pièces automobiles est INDISPENSABLE !
- Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et appréciez le contact clientèle
- Vous avez le goût de la vente et en maîtrisez les techniques (vente additionnelle...)
- Vous faites preuve de rigueur et de réactivité
- Vous êtes énergique, enthousiaste et souriant
- Vous maîtrisez l'outil informatique et les différents logiciels (débits et recherches de pièces, etc.)
HORAIRES DE TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION
-Vous recherchez l'équilibre idéal entre vie privée et professionnelle ? => Votre planning sera fixe, pas de changement d'horaires de dernière minute.
-Vous choisirez vos dates de congés payés, aucune fermeture annuelle n'est imposée.
- CDI
- Temps plein 39h
- Heures supplémentaires payées et majorées à 25%
-Votre salaire sera complété par une prime mensuelle (non plafonnée)
DIVERS
-Accès et stationnement rapide
-Arrêt de bus à proximité (Participation à l'abonnement)
-Covoiturage organisé en interne
- Ticket restaurant
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿120,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°75 : Spie Batignolles - Chef d'équipe en menuiserie, ameublement, agencement (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MIRVILLE ()

Dans le cadre de son développement, VALBOIS - Mirville (76) est à la recherche d'un Chef d'Equipe Aménagements Extérieur H/F afin de renforcer nos effectifs.
Notre entreprise VALBOIS conçoit, fabrique, implante des aménagements extérieurs en bois et métal (platelage, passerelle, mobilier, belvédères, pontons ...).
VALBOIS place la formation au cœur de son développement en proposant une formation en interne afin de permettre à tous les collaborateurs, selon leur expérience de se former à la Menuiserie et à la Charpente extérieur.
Au sein du pôle exploitation vous occupez le poste de Chef d'Equipe, l'objectif de votre poste sera d'encadrer la réalisation de tous types d'ouvrages bois et bois/métal, soutènements, ouvrages flottants.
Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous encadrerez la production en atelier et la pose sur chantier en extérieur (Grands déplacements réguliers).
Production en atelier :
- Choisir les outils correspondant à la mission confiée
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Exécuter les tâches et missions confiées
- Tenir son poste de travail propre et sécurisé
- Aider aux rangements des approvisionnements
Pose sur chantier en extérieur :
- Lire un plan et le comprendre
- Encadrer l'équipe
- Choisir les outils correspondant à la mission confiée
- Charger le véhicule
- Mettre en sécurité le chantier
- Installer et mettre en œuvre l'ouvrage
- Effectuer les finitions
Les savoir-faire souhaités : connaissance technique en charpente/menuiserie, connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité, entretenir son matériel, connaissance des engins d'usinage
Les savoir-être attendus : esprit d'équipe, ponctualité, soigneux, méthodique, respect de la hiérarchie, esprit d'initiative, passionné
L'entreprise :
Créée en 1996, la SASU VALBOIS conçoit, fabrique et met en œuvre vos aménagements extérieurs en bois et bois/métal : passerelles, belvédères et pontons, platelages, garde-corps, mobiliers, escaliers, constructions modulaires, constructions flottantes, soutènements, bardages, structures bois.
Notre typologie d'ouvrage est très variée et fait qu'il n'y a pas de formation adéquate à notre activité.
Avantages : Heures Supplémentaires rémunérées, égalité homme/femme, évolution interne , paquetage à votre arrivée, prise en compte de la QVCT, formations régulières, accueil adapté en fonction du poste.

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°76 : Nettoyeur industriel de nuit h/f

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

L'agence SUPPLAY recrute régulièrement pour son client LABEYRIE Fine Foods des nettoyeurs industriels de nuit H/F.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, ayant une histoire familiale au coeur de ses valeurs et partageant la culture du gout avec des produits de qualité ?
Vous recherchez une entreprise où vous pouvez évoluer, vous épanouir ? Vous êtes au bon endroit !
L'entreprise est spécialisée dans la préparation de produits de la mer (saumon et hareng).
Vos tâches quotidiennes :
- Nettoyage de l'espace de travail (karcher à haute pression/utilisation de produits chimiques)
- Ramassage des grilles, chariots, cagettes et déchets de poissons
- Retrait des carters de protection des machines
- Mise en route des machines (cycle de nettoyage)
- Nettoyage des machines, murs, sols, plafonds
- nettoyage de la plateforme cabimplant
Autres informations sur le poste :
- Poste de nuit : 21h/4h10
- Environnement bruyant et physique
- Durée : jusqu'à 6 mois/contrats à la semaine, renouvelables
- Rémunération : 11.98EUR/h (payée en heures de nuit à 25%) + 6 EUR de paniers repas/jours travaillés + pauses rémunérées

Offre n°77 : Spie Batignolles - Ouvrier / Ouvrière du paysage (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MIRVILLE ()

Dans le cadre de son développement VALLOIS cherche des talents qualifiés en espaces verts pour renforcer ses équipes.
Au sein du pôle exploitation vous occuperez le poste d'ouvrier Paysagiste secteur entretien.
A savoir nos prestations peuvent prendre différentes formes : élagage, abattage, fauchage, toutes les prestations liées à l'entretien d'un site (débroussaillage, désherbage, tonte, taille.),
Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions sont :
Suivre les consignes données par le chef d'équipe
Exécuter les consignes de réalisation
Prendre soin du matériel
Renseigner le client et/ou les usagers
Aider le chef d'équipe à préparer le matériel
Aider à la vérification des approvisionnements
Appliquer les consignes d'hygiène, sécurité et protection de l'environnement
Les savoir-faire attendus : connaissance technique en espaces verts et/ou en maçonnerie paysagère, connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité, entretenir son matériel
Les savoir-être attendus : esprit d'équipe, ponctualité, soigneux, respect de la hiérarchie

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°78 : Conseiller projets (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Acteur(trice) de votre point de vente, vos missions principales sont :
couter, conseiller et accompagner le client dans la conception de son projet ;Qualifier et proposer des solutions en fonction des attentes du client (budget, conception, installation ...) ;Mettre en relation le client avec l'artisan et veiller à la bonne exécution des travaux ;Assurer la qualité visuelle du ou des showrooms (propreté, étiquetage, remplissage,) pour faciliter l'acte d'achat ;Participer aux actions d'amélioration du parcours client de l'univers.
Passionné par le commerce, la relation client et le goût du challenge, vous avez déjà eu une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez goût à accompagner le client dans la conception de son projet ?
Rejoignez notre tribu et jouez un rôle clé dans le développement de notre culture d'entreprise. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Bricolage et projets, votre duo gagnant ? On a les défis, il ne manque plus que vous.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°79 : E.Leclerc - Agent de Voyages Leclerc - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

_Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !_

La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.

En tant qu'agent de voyages, vos missions principales seront :

- Offrir à nos clients un accueil chaleureux

- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes

- Formuler des propositions adéquates

- Concrétiser la vente

- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation

- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,

assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première

expérience réussie dans ces domaines.

Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.

Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral

comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.

Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et

AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques.

Poste statut employé prime intéressement et participation, CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Cette offre est faite pour vous !_ Voyages E.Leclerc, leader du voyage dans la Grande Distribution, c'est : - Plus de 225 agences et 900 véritables professionnels du voyage à l'écoute des besoins des clients. - Un siège avec des animateurs de réseau toujours présents sur le terrain auprès des agences. - Des programmes de formations opérationnels pour contribuer à l'évolution des compétences...

Offre n°80 : E.Leclerc - ALTERNANT Magasinier - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

CETTE ANNONCE CONCERNE UNIQUEMENT LES CONTRATS EN ALTERNANCE/APPRENTISSAGE.

Le poste de Magasinier est un poste essentiel dans l'entreprise qui assure l'efficience des équipes.

Rejoignez notre équipe logistique et devenez un maillon essentiel de notre succès !

Vous serez sous la responsabilité de la responsable DRIVE.

Vos missions principales :

Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises

Assurer la gestion des stocks (suivi, rangement, inventaire)

Manipuler les marchandises avec ou sans engins de manutention

Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un diplôme de magasinier, logistique ou équivalent.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et autonome.
Vous êtes capable de porter des charges et de travailler en équipe.

Travailler dans le froid ne vous fait pas peur.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°81 : E.Leclerc - Responsable de rayon boucherie H/F - H/F

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 09/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un chef de rayon boucherie (H/F).

Vous prenez la responsabilité du rayon boucherie et managerez une équipe de 7 personnes.

VOS MISSIONS :

*
Préparation des produits en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité

*
Animation commerciale et présentation des rayons

*
Relations fournisseurs

*
Management et coordination de l'équipe

*
Gestions de stocks

*
Suivi et analyse des performances de vente

*
Application des mesures de sécurité et d'hygiène en vigueur.


PROFIL RECHERCHÉ

Titulaire d'un CAP en boucherie, vous maîtrisez pleinement les aspects techniques du métier. Vous avez une expérience significative en management, une grande capacité organisationnelle et une vision éclairée pour superviser vos tâches, anticiper les besoins et planifier celles de vos collègues.

Vous avez le sens de la communication et de l'organisation, vous aimez travailler en équipe et avez un capacité d'analyse, n'hésitez plus, postulez !

Poste à pourvoir dès que possible en 41h par semaine.

Salaire annuel brut entre 40 000EUR et 46 000EUR + prime annuelle + participation et intéressement.

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...

Offre n°82 : Alternant Coordinateur HSE H/F

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 08/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) HSE (H/F) en alternance pour notre site proche de Fécamp (76). Rattaché(e) au Responsable HSE et en collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique de gestion du risque industriel en utilisant des outils fonctionnels et opérationnels associés.
 
Vos missions principales seront :
-          La participation au plan d'actions HSE sous la supervision du Responsable HSE ;
-          La sensibilisation des salariés à la culture du risque industriel et des risques incendie (Accueil HSE, et animation de causeries) ;
-          La rédaction de Plans de prévention ;
-          La participation aux audits et la mise en œuvre d'axes d'amélioration concernant le risque industriel ;
-          La veille réglementaire sécurité en utilisant l'outil Conformis ;
-          L'encadrement des études concernant les normes ATEX ;
 
Vous participerez également aux divers projets qui font notre quotidien en apportant vos idées et votre inventivité !
 
 
Les tâches listées ne sont pas exhaustives et peuvent être amené à évoluer selon l'aisance avec laquelle vous traitez les missions qui vous sont confiées. Vous intégrez une formation supérieure spécialisée dans le management des risques industriels (à partir de BAC +3) à la rentrée 2025/2026.
Nous recherchons un profil rigoureux, logique et curieux ayant de bonnes capacités de communication et capable de prendre en main des projets en autonomie. La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire pour ce poste. Une première expérience d'un an dans le domaine HSE serait un plus (stage/alternance).

Offre n°83 : Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole.
Poste basé proche de Criquetot l'Esneval
Missions :
En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines.
* Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange.
Profil recherché :
* Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire.
* Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels.
* Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique.
* Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.

Offre n°84 : Maçon terrassier F/H - Daniel Moquet signe vos allées (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 07/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de BRETTEVILLE DU GRAND CAUX (76110) recherche un maçon/terrassier H/F pour un poste en CDI. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2500€ brut. Plan épargne entreprise, Intéressement, CE, Séminaires d'entreprise.

Vos missions principales seront :

La réalisation :

- Des terrassements et de la transformation des terrains : (Uniformiser, Niveler, optimiser le drainage, compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et des outils manuels,
- De la Maçonnerie paysagère : (pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- Des revêtements de sols : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.),

Le conseil et les réponses aux demandes des clients,

L'entretien du matériel et ouillage mis à disposition.



Poste à pourvoir dès que possible

Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez :

- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?

- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?

Alors vous êtes au bon endroit ! Rejoignez notre réseau en tant que paysagiste minéral en postulant dès maintenant.

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise

Offre n°85 : Dessinateur-projeteur travaux publics (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - BREAUTE ()

Description du poste :
Vos missions principales :
Vous effectuez des relevés sur sites
Vous réalisez des études de conception et réalisation d'ouvrages en construction métallique dans le respect des normes de la réglementation en vigueur.
Rémunération selon profils.
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 Dessinateur(trice) (f/h) industriel ou équivalent et avoir au moins 1 année d'expérience.
Vous avez des connaissances en métallerie et petite charpente.
Vous maîtrisez le logiciel TEKLA.

Offre n°86 : Pilote de ligne de production (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie, un Pilote de ligne de production H/F en CDI.
Le poste :
Vous prenez en charge la conduite de la ligne de production automatisée : approvisionnement en matières premières, surveillance du déroulement des opérations et ajustements techniques si nécessaire. Vous réalisez les réglages de premier niveau, intervenez en cas de dysfonctionnement simple, et assurez les contrôles qualité en cours de production. Vous coordonnez les opérateurs sur ligne, veillez au respect des consignes de sécurité et renseignez les documents de suivi de production.
Le profil :
Titulaire d'une formation technique ou disposant d'une première expérience réussie sur ligne automatisée, vous avez de bonnes bases en maintenance de premier niveau. Vous êtes capable de lire et interpréter des consignes techniques, vous êtes rigoureux(se), autonome, et appréciez le travail en équipe. À l'aise dans les environnements dynamiques, vous savez faire preuve de réactivité et gérer les priorités pour garantir la continuité de la production.

Offre n°87 : DESSINATEUR-PROJETEUR (BÂTIMENT/TRAVAUX PUBLICS) (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BREAUTE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) dessinateur(trice) (F/H).Vos tâches principales :
Vous effectuez des relevés sur sites
Vous réalisez des études de conception et réalisation d'ouvrages en construction métallique dans le respect des normes de la réglementation en vigueur.
Rémunération selon profils.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°88 : Technicien / Technicienne d'atelier de fabrication de la construction mécanique (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Technicien électromécanique H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Vous intervenez en équipe pour assurer une assistance technique permanente sur le site. Votre mission inclut la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques afin de garantir la continuité de la production. Vous participez également à l'installation et à la mise en service des nouvelles machines dans le cadre de l'expansion du site.
Votre rôle consiste à diagnostiquer et dépanner les pannes électriques et mécaniques pour limiter les arrêts de production. Vous optimisez les performances en proposant et en mettant en place des améliorations techniques. Vous contrôlez et réglez les installations afin d'assurer leur conformité et leur bon fonctionnement, en vous appuyant sur la lecture et l'interprétation des plans techniques pour réaliser des interventions efficaces.
Le respect des normes de sécurité et des procédures internes est primordial pour garantir un environnement de travail sûr. Vous collaborez avec les services production, méthodes et ingénierie afin d'optimiser les performances industrielles. Vous mettez à jour la documentation technique et utilisez la GMAO pour assurer un suivi rigoureux des interventions. Enfin, vous accompagnez et formez les opérateurs sur l'utilisation et la maintenance de premier niveau des équipements.
Le profil :
Une formation de niveau Bac Pro, BTS ou DUT en électromécanique, maintenance industrielle ou dans un domaine équivalent est requise. Une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement en évolution, est un atout.
Vous maîtrisez les systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques et possédez la capacité de diagnostiquer et réparer les pannes sur des équipements variés. La lecture et l'interprétation de plans et schémas techniques font partie de vos compétences.
Réactif et rigoureux, vous avez une bonne capacité d'analyse face aux dysfonctionnements et faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous savez gérer les priorités tout en respectant strictement les consignes de sécurité.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de la GMAO et des outils de diagnostic industriel pour assurer un suivi efficace des interventions.

Offre n°89 : Chef d'équipe - Tuyauteur H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - TREMAUVILLE ()

NAITE recherche un(e) Chef(fe) d'Équipe Tuyauteur motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre ses équipes et intervenir sur les chantiers. En tant que Chef(e) d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la réalisation des travaux de tuyauterie tout en assurant le bon fonctionnement de votre équipe.
 
En tant que Chef(e) d'équipe - Tuyauteur, vous serez en charge de :
-Coordonner et superviser une équipe de tuyauteurs et soudeurs sur le chantier.
-Lire et interpréter les plans et les isométriques de tuyauterie.
-Réaliser la préfabrication et le montage de réseaux de tuyauterie (acier, inox).
-Assurer l'assemblage, le pointage et la pose des éléments de tuyauterie en respectant les normes en vigueur.
-Veiller au respect des règles de sécurité sur site et garantir la qualité des travaux réalisés.
-Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès du responsable de projet.
-Gérer les approvisionnements et les besoins en matériel pour assurer le bon déroulement des travaux.
 
Sécurité et Qualité : l'affaire de tous !Votre profil :
-Expérience significative en tuyauterie industrielle et en gestion d'équipe sur chantier
-Maîtrise des techniques d'assemblage, de soudure et de lecture de plans.
-Esprit d'équipe, leadership et rigueur dans l'exécution des tâches.
-Déplacements possibles selon les chantiers

Offre n°90 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par le voyage et voulez offrir aux clients un service exceptionnel ? Rejoignez Voyages Leclerc !
La prise de poste est prévu début août pour une ouverture de l'agence fin septembre.
En tant qu'agent de voyages, vos missions principales seront :
- Offrir à nos clients un accueil chaleureux
- Être à l'écoute et comprendre leurs attentes
- Formuler des propositions adéquates
- Concrétiser la vente
- Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation
- Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tours opérateurs, Compagnies aériennes,
assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales.
Description du profil :
Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme ou dans la vente et avez une première
expérience réussie dans ces domaines.
Vous êtes : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif.
Vous avez : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral
comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client.
Vous maîtrisez : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et
AMADEUS seraient un plus) et une agilité sur les outils numériques.
Poste statut employé prime intéressement et participation, CE, mutuelle prise en charge et cours de yoga et pilates dispensés gratuitement.

Offre n°91 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAUVEUR D EMALLEVILLE ()

"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim'Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/n/r/nElevage:/r/nTraite en roto de 26 places/r/nPréparation des rations et distribution/r/nSoins des veaux et des vaches/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/n/r/nCultures :/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu'à l'expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurités /r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n2 journées de repos en semaine/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps plein 35h /r/nSalaire mensuel brut : 1820.04€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l'expérience)"""

Offre n°92 : Vendeur / Vendeuse en produits culturels (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
E. Leclerc Fécamp recherche un(e) apprenti(e) vente culturel pour la rentrée 2025.
Vous intervenez sur le rayon Technique de l'espace Culturel (informatique, brun).
Sous la responsabilité du responsable CULTUREL, vous apprendrez les techniques et la réalisation de la mise en rayon des produits ainsi que leur présentation dans le rayon. Vous participerez à l'approvisionnement du rayon avec la gestion des stocks.
Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en oeuvre pour satisfaire ses attentes.
Dynamique, autonome et réactif/ve, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques.
Description du profil :
Vous souhaitez préparer un BTS dans le domaine de la vente, type MCO, BUT TC...
Vous êtes motivé(e), enthousiaste, mais surtout passionné(e) et avez envie d'apprendre.
Vous avez un très bon relationnel, de bonnes capacités d'adaptation avec un esprit d'équipe.
Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.
Postulez et rejoignez une équipe dynamique au service des clients.

Offre n°93 : Agent transit export maritime H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - BERNIERES ()

Poste AGENT DE TRANSIT EXPORT MARITIME à pourvoir en CDI au sein de l'agence Dachser LE HAVRE située à BOLBEC (76)

En tant que partenaire de fret aérien et maritime intercontinental, DACHSER Air & Sea Logistics offre une vaste gamme de produits et de services adaptés à des flux mondiaux avec des achats/distribution globalisés dans l'ensemble des secteurs de l'industrie. Composées d'experts, nos équipes conçoivent des services personnalisés et individualisés incluant conseils, qualité et sécurité. Elles mettent leurs nombreuses années d'expérience au service du pilotage de la chaîne logistique de nos clients.
Vous souhaitez travailler avec des experts du pilotage des flux mondiaux de marchandises ?
 
Au sein de notre agence havraise spécialisée dans le transport maritime de fret Industriel, votre mission principale sera de mettre en place et suivre dans leur intégralité les dossiers EXPORT MARITIME à destination du monde entier.
 
En tant qu'AGENT DE TRANSIT EXPORT MARITIME H/F, vos tâches seront de :
- Mettre en place et suivre dans leur intégralité les dossiers EXPORT MARITIME à destination du monde entier
- Sélectionner les solutions en fonction du rapport Qualité / Prix / Besoin Client
- Vérifier la cohérence, la logique et la faisabilité du dossier
- Respecter et suivre les procédures et SOP
- Assurer une relation professionnelle et cordiale avec les clients et les fournisseurs



De formation supérieure en transport / logistique et/ou en Commerce international vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise dans le domaine.

Le groupe évoluant dans un contexte international, vous avez un bon niveau d'anglais et bénéficiez de solides qualités rédactionnelles et orales.

Vous disposez d'une bonne communication orale et écrite.

Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques.

Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens du service. Votre qualité d'écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités.

En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe.


Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion.

Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser :
- Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ...
- Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
- Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution
- Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit
- Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, ...

Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale !

Entreprise

  • DACHSER France

Offre n°94 : Employé(e) Booking (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Yang Ming France, acteur reconnu du transport maritime international, recrute un(e) Employé(e) Booking pour un poste à pourvoir immédiatement sur notre site du Havre.
Vos principales missions :
* Vérification de la faisabilité des réservations (espaces, équipements, marchandises dangereuses)
* Saisie et traitement des bookings dans les systèmes internes, armateur et portuaire
* Suivi des conteneurs spéciaux (Reefer, IMCO, OOG) et coordination avec les parties prenantes (armateur, consignation, terminaux)
* Intégration et gestion des marchandises dangereuses- Contrôle du VGM, des entrées terminal et des documents douaniers
* Création et gestion des navires dans les systèmes portuaires et d'exploitation de l'entreprise
* Transmission du booking final à la documentation
* Communication avec les clients et les équipes sur les changements et confirmations de dates navires
Profil recherché :
Une première expérience dans ce poste est exigée.
Nous recherchons un profil rigoureux, réactif, autonome et doté d'un bon relationnel.
Lieu : Le Havre
Disponibilité : Immédiate
Type de contrat : CDI
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 25¿000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 16/06/2025

Offre n°95 : Techniciens de maintenance industrielle F/H - Traiteur de Paris - Fécamp (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - EPREVILLE ()

Rejoignez une entreprise en pleine transformation technologique !

Notre site de Fécamp (76) recrute 2 Techniciens de maintenance (H/F) pour accompagner notre développement industriel et nos investissements ambitieux dans le renouvellement du parc machines.

Ce qui vous attend :Au sein de notre service Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre outil de production.

Vos missions seront variées et valorisantes :
Préparer et mettre en service les machines,
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations,
Réaliser la maintenance préventive et curative,
Participer à la modernisation et à l'amélioration continue des équipements,
Intervenir en multi-technique (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme...),
Encadrer les prestataires internes et externes lors des opérations de maintenance,
Suivre la mise en place des nouvelles machines issues de nos projets d'investissement,
Reporter vos interventions dans notre GMAO et contribuer à l'analyse de la performance.




✏️ Spécificités du poste :

- Assurer une astreinte en cas de dysfonctionnement des équipements. Rotation entre l"équipe toutes les 4-5 semaines.

- Rythme horaire en 3x8 du lundi au vendredi.



✏️ Rémunération selon profil et expérience, primes + panier repas + mutuelle + prévoyance + CSE.



Postes à pourvoir rapidement en CDI.


Pourquoi nous rejoindre maintenant ?
Parce que notre site investit massivement dans de nouveaux équipements industriels de pointe pour renforcer notre compétitivité, améliorer les conditions de travail et réduire notre empreinte environnementale.

Vous serez au cœur de cette transformation : participation à l'installation, à l'optimisation et au suivi de machines dernière génération. C'est l'occasion idéale de monter en compétences et de contribuer à des projets concrets et innovants.

De formation BAC+2, vous disposez d'un diplôme en maintenance industrielle et d'une expérience en mécanique et élétricité dans un environnement industriel.

Vous êtes réactif, rigoureux et avez un sens de l'organisation.

Votre adaptabilité et votre ingéniosité vous seront nécessaires pour réussir à ce poste.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse, le tout dans une bonne ambiance de travail ? Transmettez-nous votre candidature !

Entreprise

  • Traiteur de Paris - Fécamp

    Traiteur de Paris, (3 ateliers de production, 1 siège social, 550 salariés) spécialisé dans la fabrication de pâtisseries fines surgelées premium et produits traiteur à destination des professionnels de la restauration en France et à l'international. Investissant dans les hommes et dans les outils de production sur nos trois sites de production, venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamiq...

Offre n°96 : Agent de documentation Maritime Import Export (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

HMM est une entreprise de logistique fournissant les meilleurs services de transport. Elle fait partie des meilleurs transporteurs maritimes mondiaux avec une flotte de navires ultramodernes qui s'étend dans le monde entier .
HMM recherche un Agent de documentation Maritime Import/Export (H/F) , en CDI, au Havre.
Curieux, proactif et organisé, les environnements exigeants et réactifs vous challengent !
Sous la responsabilité du Responsable T&D, l'agent de documentation maritime assure le bon traitement opérationnel et documentaire des dossiers import/export qui lui sont confiés.
Activités principales:
* Saisie / Impressions des BLs ;
* Gestion et suivi des dossiers import/export maritime ;
* Relation avec les clients ;
* Gérer la documentation import et export ;
* Assurer la facturation.
Qualifications
* Bac +2 ou expérience équivalente en transport et/ou commerce international
* Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (pack office) ?
* Vous maîtrisez les logiciels de transport de type S)One et/ou Ci5
* Vous êtes extrêmement rigoureux et vous savez prioriser vos tâches avec pertinence et sang-froid ?
* Vous disposez d'un bon relationnel et vous êtes à l'aise avec le contact
* L'anglais professionnel tant oral que écrit est requis
Alors rejoignez nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages
Participation au transport
* Titre-restaurant
* Formation linguistique offerte
* Participation Abonnement Sportif
* 13ème Mois
* Horaires flexibles
* Bonus
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°97 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Description du poste :
Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement.
Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime
www.fedengineering.fr
-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements,
-Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces,
-Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations,
-Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements,
-Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes,
-Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc.,
-Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes),
-Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage,
-Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO,
-Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance.
Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement,
- Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications,
- Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE,
- Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement,
- Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes.
Description du profil :
- Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent,
- Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables,
- Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Offre n°98 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUEBEUF EN CAUX ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CRIQUEBEUF EN CAUX pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 3 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°99 : Technicien de maintenance 3-8 (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement.

Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime

www.fedengineering.fr
-Préparer, mettre en service et assurer le bon fonctionnement des machines et équipements,
-Diagnostiquer et analyser les pannes afin de proposer des solutions efficaces,
-Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations,
-Effectuer les réparations nécessaires sur les machines et équipements,
-Participer à l'amélioration continue et à la modification des installations existantes,
-Intervenir sur différents types de systèmes : mécanique, électricité, automatisme, etc.,
-Encadrer les travaux de maintenance (internes et externes),
-Suivre l'installation de nouveaux équipements et garantir leur bon démarrage,
-Assurer le suivi des interventions et de la maintenance via un système GMAO,
-Optimiser les outils de production pour réduire les coûts et améliorer leur performance.

Postes à pourvoir en CDI, à pourvoir rapidement,
- Rémunération attractive selon votre expérience et vos qualifications,
- Primes, panier repas, mutuelle, prévoyance, et avantages CSE,
- Système d'astreinte toutes les 4-5 semaines pour intervenir en cas de dysfonctionnement,
- Horaires de travail en 3x8 ou en week-end (VSD) selon les postes.
- Formation Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent,
- Réactivité, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités indispensables,
- Capacité d'adaptation et esprit d'analyse pour répondre aux défis techniques quotidiens.

Entreprise

  • Fed Group

    Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie, accompagne ses clients dans la recherche de talents qualifiés pour leurs projets de développement. Notre client, spécialiste dans l'art de la gastronomie et des services traiteur de luxe, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre son équipe située en Seine-Maritime www.fedengineering.fr

Offre n°100 : Un / une Technicien Préparateur Réparateur de Camping Cars H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Un / une Technicien Préparateur Réparateur de Camping Cars H/F
Nous recherchons Un / une Technicien Préparateur Réparateur de Camping Cars H/F afin de renforcer notre équipe pour notre site de Mesnil-Esnard.
Vos missions principales s'articuleront autour de :
- la pose des accessoires sur des camping-cars (Panneaux solaires, attelages, climatisation, batterie, portes vélos, antennes satellites, TV, caméras de recul.)
- la réparation les éléments techniques de ces véhicules dans le cadre du SAV (réfrigérateurs, chauffages, alimentation électriques.)
- rechercher et solutionner les problèmes d'étanchéité
- Rechercher une panne et réaliser l'intervention de dépannage
- Respecter les délais d'intervention
- respecter les règles de sécurité
Vous bénéficierez tout au long de l'année de l'accompagnement et de l'encadrement nécessaire ainsi que des formations techniques pour maitriser au mieux votre métier.
Votre profil :
Pour accéder à ce poste vous devez posséder un diplôme technique dans un des domaines clés de notre métier : électrotechnique, mécanique, plomberie, électricité.
Vous aimez avoir des tâches variées et vous êtes organisé alors rejoignez notre équipe de collaborateurs dont le désir est de mettre des compétences reconnues au service de notre clientèle.
Votre motivation, votre curiosité ainsi que votre adaptation seront des atouts majeurs à votre candidature.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique en perpétuel évolution où les dirigeants ont su conserver l'esprit familial et les valeurs humaines instaurées depuis plus de 40 ans par Mr et Mme LEFEBVRE.
Nous œuvrons chaque jour pour réaliser le rêve nomade de nos clients.
Vous partagez nos valeurs :
* Le respect ( du client, des personnes, des règles et procédures)
* L'envie ( de faire, de progresser, d'avancer, d'être le meilleur .)
* La culture du résultat
Alors rejoignez nous !
CDI, Temps plein
À partir de 1805€ brut par mois
Horaires : Travail en journée
Formation (Optionnel) : Bac technique
Lieu du poste : En présentiel
Horaires : Du mardi au samedi midi
Possibilité de faire des heures supplémentaires
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance
Rémunération : à partir de 1¿805,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°101 : Responsable HSE H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - LES LOGES ()

Notre client est un acteur majeur du secteur verrier, fondée en 1623, est spécialisée dans la fabrication de flacons en verre pour le secteur du parfum et des cosmétiques de luxe. Réputée pour son savoirfaire traditionnel allié à l'innovation technologique, elle produit
notamment un verre très transparent et réalise des décorations sur plusieurs sites en France.
Engagée dans une démarche écoresponsable, elle vise une réduction significative de ses émissions de CO2 d'ici 2030. Présente sur plusieurs continents, elle emploie près de 4 000 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 500 millions d'euros. L'usine principale, modernisée et automatisée, produit plus d'un million de flacons par jour.
Nous recherchons le futur Responsable HSE, chargé de piloter la sécurité, l'hygiène et l'environnement sur trois sites industriels, avec des enjeux importants en gestion budgétaire et communication interne.
Missions
Le responsable HSE porte l'ensemble des sujets Hygiène et Sécurité et apporte son appui, sa vision sur les sujets environnementaux. Son périmètre d'intervention porte sur 3 sites (+ 1 000 collaborateurs).
Les principaux enjeux à venir portent sur la réduction des non conformités, le pilotage d'un important budget d'investissements, avec notamment des travaux importants en matière environnementale.
Un enjeu transversal porte sur la capacité à communiquer et convaincre pour embarquer les équipes et poursuivre la montée en niveau de maitrise des sujets HSE.
Hygiène, Sécurité et Environnement :
· Elaborer et soutenir auprès des membres de l'entreprise les politiques Environnement et Sécurité,
· Faire évoluer ces politiques en fonction des nouvelles normes, des dispositions légales et de l'image de l'entreprise,
· Identifier, à la demande du Comité de Direction ou d'une direction opérationnelle, les chantiers potentiels, et déterminer les chantiers prioritaires,
· Mettre en évidence l'alignement du déploiement des projets avec la stratégie de l'entreprise (RSE, décarbonation, .),
· Assurer la coordination de la démarche d'amélioration des performances Sécurité et Environnement,
· Mesurer l'atteinte des résultats et assurer un reporting permanent auprès des commanditaires,
· Définir et piloter les budgets de fonctionnement et d'investissement en termes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement,
· Préconiser et mettre en place des formations nécessaires pour l'ensemble du personnel,
· Assurer la veille et appliquer les nouvelles réglementations propres au secteur d'activité,
· Assurer que les systèmes répondent aux besoins des clients, des organismes réglementaires et aux critères de certification,
· Mettre en place des systèmes d'audit internes et assurer le bon niveau de support aux opérationnels, piloter les audits en lien avec les clients,
· Prendre en charge, en support de ses équipes, la relation avec les organismes extérieurs (DREAL, Inspection du travail, Médecin du travail.),
· Participer à la structuration et à l'animation avec les équipes sécurités aux SSCT des différents sites.
FEVE et FCVMM :
Assurer la liaison avec les organisations professionnelles afin d'être à la pointe de l'évolution de la législation, de la règlementation et des nouvelles technologies
Encadrement :
· Animer et piloter les effectifs HSE du département QHSE
· Assurer au sein de cette équipe la gestion de la mobilité et l'évolution professionnelle en matière de développement des compétences et de promotion des salariés.
· Assumer la responsabilité finale de l'environnement, de la santé et de la sécurité.
Indicateurs de suivi : Proposer et adapter les indicateurs de performance
Profil recherché
Formation initiale et expérience :
· Ingénieur généraliste ou formation universitaire équivalente
· Expérience de 10 ans dont 5 dans des fonctions similaires.
· Expérience industrielle
Savoirs et Savoirs- être :
· Connaissance des outils d'animation de réunion, de résolution de problème (5P, QQOQCP, Ishikawa),
· Connaissance des réglementations Santé et Sécurité, Sécurité Incendie et Environnement
· Capacité à travailler en anglais,
· Capacités managériales
· Humilité et goût du terrain, fortes qualités relationnelles
· Force de proposition, curiosité, autonomie.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 70 000,00€ à 80 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°102 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FROBERVILLE ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à FROBERVILLE pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 1 an, 4 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous !
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°103 : Responsable ressources humaines (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
E.LECLERC Fécamp continue sa transformation : plus qu'un hypermarché, nous affirmons notre rôle d'acteur local engagé, à l'écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines passionné(e) par les défis humains et managériaux.
Votre mission : piloter le capital humain d'une enseigne en mouvement
Véritable partenaire stratégique de la direction, vous impulsez une politique RH opérationnelle, moderne et structurante. Vos principales responsabilités incluent :***Le recrutement des talents et l'animation de la marque employeur***La supervision de la paie, de l'intéressement et de la participation***Le suivi budgétaire des frais de personnel et les déclarations sociales***Le pilotage du plan de développement des compétences***La gestion disciplinaire, des ruptures de contrat et du dialogue social (CSE)***Le suivi des obligations légales (DUERP, égalité professionnelle, etc.)
Vous encadrez une gestionnaire paie polyvalente et investie, que vous accompagnez dans ses missions de gestion administrative du personnel, suivi des absences, contrats, réponses aux candidatures et outils RH.
Description du profil :
Diplômé(e) d'un Bac +5 en ressources humaines, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre réactivité, votre intelligence relationnelle et votre capacité à prendre des décisions dans un environnement dynamique.
Vous aimez construire, accompagner le changement, et être au coeur d'une entreprise qui valorise la confiance, l'écoute et l'initiative.
Ce que nous vous offrons :***Un poste clé, stratégique et concret au quotidien***Un environnement en fort développement (215 collaborateurs en 2025, contre 153 en 2010)***Un package attractif : 3 628 EUR brut/mois + prime annuelle + participation + intéressement***Une politique de bien-être active : CE, mutuelle prise en charge, cours de yoga et pilates gratuits***Un cadre de travail moderne : 4 500 m² de surface de vente + galerie marchande + drive indépendant
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre***Fécamp, c'est intégrer une enseigne en renouveau, résolument tournée vers la performance humaine, la satisfaction client, et l'audace collective. C'est aussi grandir au sein d'un magasin qui innove, se développe et s'adapte pour mieux servir ses clients et ses collaborateurs.
? Poste à pourvoir immédiatement.

Offre n°104 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Une connaissance en plomberie serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°105 : Alternance - Coordinateur HSE (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Vous souhaitez intégrer un Bachelor Responsable Qualité Santé Sécurité Environnement à l'E2SE BUSINESS SCHOOL et vous êtes à la recherche d'une alternance ?
Une entreprise spécialisée dans la valorisation des déchets industriels différents métaux recherche un Coordinateur HSE H/F en alternance pour la rentrée.


MISSIONS :

- Participer à la mise en oeuvre et au suivi de la politique HSE de l'entreprise
- Réaliser des analyses de risques et des évaluations des postes de travail
- Contribuer à la mise à jour du DUERP (Document Unique)
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Suivre les indicateurs HSE et proposer des actions d'amélioration
- Participer aux audits internes et aux contrôles réglementaires


- Vous souhaitez intégrer un BAC+3 RQSSE à l'E2SE BUSINESS SCHOOL
- Bon esprit d'analyse, rigueur et force de proposition
- À l'aise sur le terrain et doté(e) d'un bon relationnel
- Connaissance des normes ISO 14001 et/ou ISO 45001 serait un plus

Entreprise

  • E2SE Business School

Offre n°106 : Technicien des installations télécoms (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

Description du poste :
Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers et basé entre Fécamp et le Havre, à BRETTEVILLE DU GRAND CAUX (76110), en CDI un Technicien piscine (H/F).
Notre client, expert dans la création d'espaces de détente sur mesure pour particuliers et professionnels, offre une large gamme de piscines familiales, piscines à débordement, piscines sportives, saunas, spas, hammams, ainsi que des contrats d'entretien pour garantir une eau toujours propre.***Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements de piscine, diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires, et veiller à la qualité de l'eau. Vous interviendrez également dans l'installation et la mise en service des équipements.
Description du profil :
Profil recherché :
Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par le domaine des piscines et des bassins d'eau. Le candidat idéal devra faire preuve d'une bonne capacité d'adaptation, d'une curiosité naturelle, d'un souci du détail, d'un esprit d'équipe, d'une forte orientation client, ainsi que d'une bonne gestion du temps.
Compétences comportementales :***Capacité d'adaptation
* Souci du détail
* Esprit d'équipe
* Orientation client
* Gestion du temps
Compétences techniques :***Entretien des piscines
* Diagnostic des pannes
* Réparation des équipements de piscine
* Utilisation des outils de maintenance
* Connaissance des produits chimiques de traitement de l'eau
Conditions : Le poste est à pourvoir dès que possible, à temps plein en journée. Des déplacements sont à prévoir dans un rayon d'une heure, avec un véhicule de service fourni.
13ème mois - Mutuelle d'entreprise 50% prise en charge par l'employeur - panier repas 9,50€ par jour travaillé.
Rejoignez une équipe dynamique et engagée, et participez à la création d'espaces de détente uniques pour nos clients !

Offre n°107 : Spie Batignolles - Conducteur / Conductrice de tracteur (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MIRVILLE ()

Dans le cadre de son développement VALLOIS cherche des talents qualifiés en espaces verts pour renforcer ses équipes.
Au sein du pôle exploitation, vous occuperez le poste de chauffeur de tracteur agricole et forestier (H/F), avec des grands déplacements à prévoir, l'objectif de votre poste est le maniement et l'entretien de votre engin.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux et/ou du chef de chantier vos missions sont :
Entretenir votre engin et garantir son bon fonctionnement
Adapter le choix du matériel aux tâches à réaliser
Garantir la sécurité à proximité de votre engin
Garantir la sécurité du chantier en veillant à la co-activité mais aussi en ayant l'ensemble des documents adéquates
Aider le chef d'équipe à préparer le matériel
Aider à la vérification des approvisionnements
Aider les équipes à la réalisation des tâches
Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement
Exécuter les missions confiées que ce soit du broyage forestier, de la conduite d'une benne TP ou tout autres missions même si ce n'est pas en lien avec la conduite d'un engin
Remontée des informations et les dysfonctionnements de terrain au conducteur de travaux
Poste mêlant conduite d'engin et aide au sol sur des travaux d'espaces verts.
Les savoir-faire attendus : expérience en conduite d'engins type tracteur agricole, connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité, entretenir son matériel, permis B indispensable, CACES et AIPR seraient un plus.
Les savoir-être attendus : esprit d'équipe, rigueur, méthodique, ponctualité, soigneux, respect de la hiérarchie

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°108 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPREVILLE ()

Description du poste :
En tant que Technicien de Maintenance, vos responsabilités consisteront à :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production ;
* Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques ;
* Assurer le dépannage des machines en cas de panne ;
* Participer à l'optimisation de la performance industrielle ;
* Assurer le suivi des interventions ;
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène ;
* Former les opérateurs aux bonnes pratiques de maintenance.
Le package proposé pour cette fonction :***Salaire selon profil + majorations nuit/week-end,
* 13è mois,
* Paniers repas,
* Prime vacances,
* Prime d'habillage,,
* Prime de performance,
* Prime d'ancienneté avec % évolutif au bout d'un an,
* Mutuelle entreprise familiale + CET + PEE + Intéressement/Participation + Activités sociales CSE.
Nous vous encourageons vivement à postuler si vous estimez être le candidat idéal pour ce poste.
Description du profil :
Le profil idéal pour le poste de Technicien de Maintenance comprend :***Une formation en maintenance industrielle ou équivalente ;
* Une bonne connaissance des équipements de production ;
* Des compétences en électricité, mécanique et automatisme ;
* Une forte capacité à résoudre les problèmes ;
* Un bon esprit d'équipe et une forte implication.

Offre n°109 : E.Leclerc - Alternant technicien de maintenance - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Véritable ange gardien des équipements du magasin, le technicien de maintenance assure leur bon fonctionnement en collaboration avec tous les secteurs.

Relevez le défi de la maintenance et développez vos compétences avec notre alternance !

Vous serez sous la responsabilité du responsable maintenance et sécurité.

Vos missions principales :

Assurer l'entretien régulier des équipements (chambres froides, rayons réfrigérés, caisses, éclairages, etc.).

Détecter les pannes et effectuer les réparations nécessaires.

Suivre et appliquer les plans de maintenance préventive pour éviter les dysfonctionnements.

Commander et gérer le stock des pièces détachées et consommables.

Tenir à jour un carnet de suivi des interventions réalisées.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparer un CAP technicien de maintenance ou équivalent.

Vous êtes rigoureux/se, réactif/ve, autonome.

Vous aimez résoudre des problèmes et le travail en équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°110 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Chez Leclerc, nous valorisons le savoir-faire artisanal et la créativité.
Passionné(e) par la cuisine et envie d'apprendre un métier gourmand ? Rejoignez notre équipe traiteur en alternance chez E.Leclerc !
Le poste est disponible à partir du 1er Juillet 2025.
Vous serez sous la responsabilité du responsable Brasserie/Charcuterie.
Vos missions principales :
Préparer et réaliser des plats traiteurs (entrées, plats, desserts).
Respecter les fiches recettes.
Cuir et préparer les différents types de viandes.
Accueillir les clients.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Description du profil :
Vous préparez un diplôme en cuisine, traiteur ou métiers de bouche.
Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe.
Vous avez un goût prononcé pour la cuisine et la présentation des plats.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°111 : SOUDEUR H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - BREAUTE ()

RESEAU ALLIANCE ST ROMAIN: SOUDEUR H/F

Nous recherchons un(e) Soudeur titulaire de la Licence 135 pour intégrer notre équipe dynamique et participer à des projets industriels d'envergure. Si vous êtes passionné(e) par la soudure, rigoureux(se) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette offre est faite pour vous !

Vos missions :

- Soudure semi-automatique (Licence 135) : Vous effectuerez des soudures sur des pièces métalliques en utilisant la méthode 135 (soudure MIG/MAG), en respectant les normes de qualité et de sécurité.

- Préparation des pièces à souder : Vous serez responsable de préparer les matériaux à souder (découpe, dégraissage, ajustage) afin d'assurer des soudures de haute qualité.

- Contrôle de la qualité des soudures : Vous vérifierez la conformité des soudures effectuées, en vous assurant qu'elles respectent les normes techniques, esthétiques et de résistance. Vous pourrez également être amené(e) à effectuer des tests de contrôle (visuels, radiographies, etc.).

- Maintenance de premier niveau des équipements : Vous veillerez à l'entretien de votre matériel de soudure et signalerez toute défaillance pour garantir son bon fonctionnement.

- Travail en équipe : Vous collaborerez avec les autres soudeurs, les chefs d'équipe et les responsables de production pour respecter les objectifs du chantier et les délais impartis.

Pourquoi rejoindre Alliance Intérim ?

- En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
- 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
- Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière.
- Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir.
- Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone.
- Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux !


Ce que nous attendons de vous :

- Formation et expérience en soudure : Vous êtes titulaire de la licence 135 (MIG/MAG) et avez une expérience significative dans la soudure semi-automatique, idéalement dans des environnements industriels.
- Rigueur et précision : Vous êtes capable d'effectuer des soudures précises et de respecter les plans et spécifications techniques.
- Autonomie et organisation : Vous êtes autonome dans votre travail et capable de gérer plusieurs tâches simultanément, tout en maintenant un haut niveau de qualité.
- Respect des consignes de sécurité : Vous êtes vigilant(e) aux risques liés à votre activité et appliquez rigoureusement les règles de sécurité sur le chantier.

Entreprise

  • Réseau Alliance ST ROMAIN

Offre n°112 : CARROSSIER / PEINTRE (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

- Réaliser des opérations de débosselage, redressage et de soudure sur les carrosseries endommagées.
- Préparer les véhicules avant peinture (ponçage, masticage, etc.).
- Appliquer les peintures et les laques sur les carrosseries.
- Assurer le montage et démontage des éléments de carrosserie.
- Veiller à la qualité des interventions et au respect des délais.


- Expérience confirmée en carrosserie automobile.
- Maîtrise des techniques de débosselage, redressage et soudure.
- Connaissance des produits et des techniques de peinture automobile.
- Sens du détail et de la finition.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Entreprise

  • INTERACTION LE HAVRE

Offre n°113 : Maçon VRD H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - BREAUTE ()

POSTE : Maçon VRD H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) profil Maçon VRD/ Paveurs (F/H)

Vos principales missions sont :

- Réalisation des fondations, tranchées, pose de canalisations, et mise en place des infrastructures enterrées
- Installation soignée des pavés, dalles ou autres matériaux de finition sur les surfaces prévues (trottoirs, places, allées, etc.)
- Réaliser le nivellement des sols et assurer une finition propre et conforme aux plans
- Veiller au respect des plans, normes techniques, et qualité des ouvrages réalisés
- Respecter strictement les règles
- Collaborer efficacement avec les autres corps de métier pour assurer la bonne coordination des travaux de sécurité et signaler toute situation à risque
PROFIL : Expérience confirmée en maçonnerie VRD et pavage
Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe
Respect des consignes de sécurité sur chantier

Postulez dès maintenant !!

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°114 : Cariste CACES 4+ H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Le Groupe SEAFRIGO est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l'international, SEAFRIGO a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu'un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, SEAFRIGO est aujourd'hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité.
SEAFRIGO recherche dès à présent un Cariste CACES 4 SPREADER H/F, pour son dépôt à conteneurs situé au Havre.
Principales missions :
* Déplacer les conteneurs sur le parc à l'aide du chariot 4 Spreader,
* Laver les conteneurs
Profil recherché :
* Formation préparateur de commandes ou cariste,
* Savoir-être : rigueur, autonomie, réactivité, dynamisme, sens de la gestion des priorités et organisation
* Expérience minimum de deux sur un poste similaire et ce, sur un SPREADER
* CACES 4+ obligatoire
Informations complémentaires :
* Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Rémunération : Selon profil
* Avantages : Titres restaurant / Conciergerie d'entreprise / 13ème mois
SEA/IND/FR
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°115 : MECANICIEN VL H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?...

Le Groupe Triangle Solution RH agence du Havre recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN SERVICE RAPIDE VL AUTONOME

Au sein de l'équipe technique; vous contribuez à la production de l'atelier et à la satisfaction client.

Vos principales missions :Réaliser les travaux demandés sur les ordres de réparation Exécuter les réparations d'entretien et réparation d'organes mécaniques , vidange, changements pneumatiques, plaquettes, disques etc.


Vous avez déjà de l'expérience en maintenance de véhicules Compétences en électricité, mécanique et petite carrosserieAlors n'hésitez pas et contactez nous !

Entreprise

  • Regional Interim Le Havre

Offre n°116 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile.
Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe, Feu Vert vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences.
VOS MISSIONS :
Réaliser l'entretien rapide des véhicules (vidange, pneus, freinage.), le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires dans les délais fixés et le respect des Référentiels Feu Vert afin de garantir la satisfaction de tous les clients.
Vous effectuez également les contrôles et les diagnostics des véhicules.
Description du profil :
Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile (CAP à Bac +2) et vous avez à cœur d'effectuer un travail rapide et de qualité.
Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et avez l'esprit commerçant.
Vous possédez le permis B.
DEBUTANT ACCEPTE.
VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION :
- Une rémunération fixe en fonction de l'expérience
- Des primes sur objectifs
- Mutuelle entreprise
- Des tarifs préférentiels sur l'achat des produits et des prestations mécaniques proposés par Feu Vert

Offre n°117 : Infirmier de bloc opératoire h/f - Bolbec 76

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BERNIERES ()

Offre emploi IDE de nuit dans un Institut de Soins de Suite et de Réadaptation sur Bolbec proposant les meilleures conditions de travail. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 49 91 78 20

Infirmier de bloc opératoire h/f - Bolbec 76

Nous recrutons un IBODE H/F pour une clinique à proximité de Bolbec (Seine-Maritime) en CDI temps plein.

Description et missions
- Prise en charge des patients en bloc opératoire
- Actes de l'IBODE : instrumentation, aide opératoire, gestion des dispositifs médicaux
- Collaboration avec l'équipe chirurgicale et anesthésique
- Amélioration des pratiques et formation des nouveaux professionnels

ADN de la structure
Clinique moderne avec plateau technique performant et équipe bienveillante. Environnement favorable à la formation continue. Bloc opératoire varié : ophtalmologie, coloscopie, coelioscopie, césariennes, forte activité ambulatoire.

Rémunération
À partir de 2900EUR net, selon expérience et diplôme.

Avantages
- CDI temps plein
- Rémunération attractive
- Environnement technique moderne
- Formation continue
- Mutuelle et avantages CSE
- Primes diverses

Profil recherché
IBODE H/F ou infirmier(e) avec expérience en bloc opératoire.

Contact : O7 49 91 78 2O

Référence : 9730

Profils recherchés : Infirmier- Diplomé(e) Infirmier d'Etat

Entreprise

  • Emploi dentiste - JoberGroup

Offre n°118 : Acheteur / Commercial Export - F/H (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST LEONARD ()

Notre entreprise
SOGEDIAL EXPLOITATION est une centrale d'achats alimentaires et non alimentaires et GEXPA, son entrepôt logistique. Ces deux entités permettent au Groupe SAFO, auquel elles sont rattachées, de maîtriser l'ensemble de la chaîne logistique à destination des Antilles et de la Guyane, mais aussi de clients en dehors du Groupe SAFO, dans le monde entier ! Nous nous devons de fournir un service de qualité pour satisfaire la totalité de nos clients. Pour y parvenir, notre PME s'appuie sur le talent de ses 130 collaborateurs.
Nous recherchons un Acheteur / Commercial pour notre service Négoce Export. Vous occuperez un poste stratégique pour le développement du Groupe.
Description du poste
Vous intégrerez le service Négoce Export, composé de 5 personnes, sa mission est d'assurer l'approvisionnement de produits de grande consommation alimentaires et non alimentaires, pour nos clients répartis à travers 50 pays dans le monde. Nous sommes particulièrement présents sur la zone Afrique de l'Ouest.
Vos missions seront réparties sur deux activités principales :
Achat et création de l'offre :
* Structurer l'offre et créer un catalogue de produits adaptés au marché du Grand Export et aux exigences de notre clientèle,
* Développer le panel de fournisseurs directs et la gamme de produits, en réalisant un sourcing adapté aux besoins,
* Négocier les conditions contractuelles, les prix et les délais de livraison des produits avec les fournisseurs,
* Piloter la performance : CA, coût de revient, stocks et évaluer la performance des fournisseurs,
* Assurer le suivi des commandes clients et de l'approvisionnement des produits dans le respect des conditions négociées.
=> Le développement de notre offre sera multicanal : vous vous appuierez sur le catalogue de notre affiliant (un acteur majeur de la grande distribution), nos fournisseurs directs mais également sur de nouveaux partenaires dont vous aurez la responsabilité.
Développement commercial :
* Contribuer à la définition de la stratégie commerciale sur la zone géographique dont vous êtes responsable,
* Prospecter de nouveaux marchés et clients potentiels,
* Développer et fidéliser votre portefeuille clients,
* S'assurer de la qualité de la prestation fournie, et suivre la satisfaction client,
* Suivre et analyser la performance notamment la rentabilité client.
Profil recherché
De formation supérieure en commerce ou achats, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Votre connaissance de la grande distribution et des contraintes de l'exploitation du grand export font de vous un interlocuteur de référence. Véritable professionnel, vous disposez de contacts solides avec les acteurs du marché.
La maîtrise de l'univers de la GMS et de l'anglais sont indispensables pour le poste.
Dynamique, combatif, rigoureux et organisé, votre aisance relationnelle et commerciale font de vous un acteur clé de la performance du Groupe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°119 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Mecanicien Agricole H/F pour la maintenance d'engins de chantier, levage, manutention et de machines agricole

Notre Client:
Spécialiste de la maintenance & du dépannage.

Les Missions:
- Effectue les réparations et les révisions des engins et matériels agricoles, de chantier, de levage et manutention, selon les règles de sécurité et la réglementation.
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Effectuer les réglages sur les machines et équipements dans un objectif de performance énergétique et environnementale de l'équipement
- Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel et des engins réparés afin de garantir la qualité de l'intervention réalisée
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Votre profil:
Mécanicien de métier ou de passion, vous avez déjà plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome.

Rémunération / Avantage:
A partir de 12.50€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi.

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°120 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - EPREVILLE ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Rouen - Aide à domicile

Offre n°121 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - EPREVILLE ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Rejoignez-nous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Rouen - Aide à domicile

Offre n°122 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - GERVILLE ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Rejoignez-nous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Rouen - Aide à domicile

Offre n°123 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - GERVILLE ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Rouen - Aide à domicile

Offre n°124 : Spie Batignolles - Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MIRVILLE ()

Dans le cadre de son développement, VALBOIS - Mirville (76) est à la recherche d'un Ouvrier Aménagement Extérieur H/F afin de renforcer nos effectifs.
Notre entreprise VALBOIS conçoit, fabrique, implante des aménagements extérieurs en bois et métal (platelage, passerelle, mobilier, belvédères, pontons ...).
VALBOIS place la formation au cœur de son développement en proposant une formation en interne afin de permettre à tous les collaborateurs, selon leur expérience de se former à la Menuiserie et à la Charpente extérieur.
Au sein du pôle exploitation vous réaliserez tous types d'ouvrages bois et bois/métal, soutènements, ouvrages flottants.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos missions porteront sur la production en atelier et la pose sur chantier en extérieur.
Production en atelier
- Choisir les outils correspondant à la mission confiée
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Exécuter les tâches et missions confiées
- Tenir son poste de travail propre et sécurisé
- Aider aux rangements des approvisionnements
Pose sur chantier en extérieur
- Lire un plan et le comprendre
- Choisir les outils correspondant à la mission confiée
- Charger le véhicule
- Mettre en sécurité le chantier
- Installer et mettre en œuvre l'ouvrage
- Effectuer les finitions
Les savoir-faire souhaités : connaissance technique en charpente/menuiserie, connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité, entretenir son matériel, connaissance des engins d'usinage
Les savoir-être attendus : esprit d'équipe, ponctualité, soigneux, méthodique, respect de la hiérarchie, esprit d'initiative, passionné
L'entreprise :
Créée en 1996, la SASU VALBOIS conçoit, fabrique et met en œuvre vos aménagements extérieurs en bois et bois/métal : passerelles, belvédères et pontons, platelages, garde-corps, mobiliers, escaliers, constructions modulaires, constructions flottantes, soutènements, bardages, structures bois.
Notre typologie d'ouvrage est très variée et fait qu'il n'y a pas de formation adéquate à notre activité.
Avantages : Heures Supplémentaires rémunérées, bienveillance, égalité homme/femme, évolution interne possible, paquetage à votre arrivée, prise en compte de la QVCT, formations régulières, accueil adapté en fonction du poste.

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°125 : Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Missions week-end

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - EPREVILLE ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Participation aux frais de transport

Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue 

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°126 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Mission
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).
A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :***Un parcours d'intégration complet
* Des formations sur-mesure
* Des opportunités de mobilité
* Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :***Des bonus attractifs
* Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
* L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.)
* Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement
Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché
Diplôme : CAP
Expérience : 1 an minimum
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.
Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.
Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
* Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuellesVous bénéficierez
* D'un contrat CDI de 35h / semaine
* Vous aurez un statut Ouvrier
Processus de recrutement
* Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça

Offre n°127 : Responsable rayon poissonnerie (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Nous recherchons un chef de rayon boucherie (H/F).
Vous prenez la responsabilité du rayon boucherie et managerez une équipe de 7 personnes.
Vos missions :***Préparation des produits en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité***Animation commerciale et présentation des rayons***Relations fournisseurs***Management et coordination de l'équipe***Gestions de stocks***Suivi et analyse des performances de vente***Application des mesures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Description du profil :
Titulaire d'un CAP en boucherie, vous maîtrisez pleinement les aspects techniques du métier. Vous avez une expérience significative en management, une grande capacité organisationnelle et une vision éclairée pour superviser vos tâches, anticiper les besoins et planifier celles de vos collègues.
Vous avez le sens de la communication et de l'organisation, vous aimez travailler en équipe et avez un capacité d'analyse, n'hésitez plus, postulez !
Poste à pourvoir dès que possible en 41h par semaine.
Salaire annuel brut entre 40 000EUR et 46 000EUR + prime annuelle + participation et intéressement.

Offre n°128 : Couvreur H/F

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - GODERVILLE ()

POSTE : Couvreur H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Couvreur(euse)/ Etancheur(euse) (F/H)

Vos principales missions sont :
- Réalisation de travaux de couverture : pose de tuiles, ardoises, zinc, etc.
- Travaux d'étanchéité pour assurer la protection des bâtiments.
- Entretien et réparation de toitures.
- Respect des normes de sécurité et qualité.
- Travail en équipe et communication avec le responsable de chantier.
PROFIL : Vous justifiez d'une expérience significative en couverture et étanchéité.
Vous êtes autonome, minutieux et respectez les délais.
Titulaire d'un CAP / Bac Pro ou équivalent dans le domaine de la couverture.

Postulez en ligne

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°129 : Spie Batignolles - Chef d'équipe maçon / maçonne (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MIRVILLE ()

Dans le cadre de son développement VALLOIS cherche des talents qualifiés en maçonneries pour renforcer ses équipes.
Au sein du pôle exploitation vous occuperez le poste de chef.fe d'équipe et l'objectif de votre poste est l'encadrement d'une équipe de maçonnerie ainsi que l'exécution de travaux de maçonneries, pavage, dallage, clôtures.
A savoir nos prestations peuvent prendre différentes formes : maçonnerie paysagère, maçonnerie en élévation, revêtements béton et pierre naturelle, aires de jeux, génie civil, pose de mobilier, clôture.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux et/ou du chef de chantier vos missions sont :
Diriger son équipe
Appliquer les optimisations déterminées par le chef de chantier et/ou le conducteur de travaux
S'assurer de la bonne compréhension des consignes et du travail effectué en fin de journée
Adapter le choix du matériel aux tâches à réaliser
Réceptionner les livraisons sur le chantier et les contrôler
Gérer les approvisionnements sur chantier en transmettant les informations au bon moment au conducteur de travaux (vous n'avez pas de commande à effectuer)
Vérifier techniquement que le chantier est correctement exécuté
Être le garant de la sécurité du chantier en veillant à la co-activité mais aussi en ayant l'ensemble des documents adéquates (DICT, PPSPS, plans...)
Garantir le suivi des règles d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement
Être le relais terrain pour le client
Être le relais des collaborateurs sur le chantier
Remontée des informations et les dysfonctionnements de terrain au conducteur de travaux
Les savoir-faire attendus : connaissance technique en espaces verts et/ou en maçonnerie paysagère, connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité, entretenir son matériel, management, permis B indispensable, CACES et AIPR seraient un plus
Les savoir-être attendus : esprit d'équipe, ponctualité, soigneux, respect de la hiérarchie, bienveillance

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°130 : Coiffeur / Coiffeuse H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST LEONARD ()

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company ).Franck Provost positionne les collaborateurs au coeur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique.

Mission
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).
A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : 
- Un parcours d'intégration complet
- Des formations sur-mesure
- Des opportunités de mobilité
- Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :
- Des bonus attractifs 
- Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
- L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction)
- Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement
 
Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.


Profil recherché
Diplôme : CAP 
Expérience : 1 an minimum 
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
- Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuelles
Vous bénéficierez
- D'un contrat CDI de 35h / semaine
- Vous aurez un statut Ouvrier
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Entreprise

  • UPERCUT

Offre n°131 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Electromécanicien junior H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Sous la supervision du Responsable Maintenance, vous intervenez sur les installations industrielles afin de garantir leur bon fonctionnement. Vous serez notamment en charge de :***Participer aux opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements électromécaniques***Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions de remise en service***Assister à l'installation et à la mise en route de nouveaux équipements***Lire et interpréter des plans et schémas techniques***Contribuer au respect des règles de sécurité sur le site
Le profil :***Formation Bac Pro, BTS ou DUT en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine équivalent***Première expérience réussie (stage ou alternance inclus) en milieu industriel***Connaissances de base en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique***Maîtrise des outils de diagnostic et intérêt pour la GMAO***Rigueur, esprit d'équipe, envie d'apprendre et sens du service

Offre n°132 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - YPORT ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Électromécanicien 3*8 H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Dans le cadre du développement de leur site industriel et de la création d'une nouvelle unité de production, notre client recrute un électromécanicien (H/F) en 3x8. Vous serez un acteur clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements afin d'assurer un fonctionnement optimal des installations.
Missions principales
* Maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques pour garantir la continuité de la production.
* Installation et mise en service des nouvelles machines dans le cadre de l'expansion du site.
* Diagnostic et dépannage des pannes électriques et mécaniques notamment pour minimiser les arrêts de production.
* Optimisation des performances en proposant et mettant en place des améliorations techniques.
* Contrôle et réglages des installations afin d'assurer leur conformité et leur bon fonctionnement.
* Lecture et interprétation des plans techniques pour réaliser les interventions et assurer un suivi efficace.
* Respect des normes de sécurité et des procédures internes afin de garantir un environnement de travail sûr.
* Collaboration avec les services production, méthodes et ingénierie pour optimiser les performances industrielles.
* Mise à jour de la documentation technique et utilisation de la GMAO pour assurer un suivi rigoureux des interventions.
* Formation et accompagnement des opérateurs sur l'utilisation et la maintenance de premier niveau des équipements.
Le profil :***Formation : Bac Pro, BTS ou DUT en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
* Expérience : Une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement en évolution.
* Compétences techniques :
- Maîtrise des systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.
- Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes sur des équipements variés.
- Lecture de plans et schémas techniques.
* Qualités requises :
- Réactivité et capacité d'analyse face aux dysfonctionnements.
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
- Sens des priorités et respect des consignes de sécurité.
* Outils : Utilisation de la GMAO et des outils de diagnostic industriel.

Offre n°133 : E.Leclerc - Alternant cuisinier/traiteur - H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Chez LECLERC, nous valorisons le savoir-faire artisanal et la créativité.

Passionné(e) par la cuisine et envie d'apprendre un métier gourmand ? Rejoignez notre équipe traiteur en alternance chez E.Leclerc !

Le poste est disponible à partir du 1er Juillet 2025.

Vous serez sous la responsabilité du responsable Brasserie/Charcuterie.

Vos missions principales :

Préparer et réaliser des plats traiteurs (entrées, plats, desserts).

Respecter les fiches recettes.

Cuir et préparer les différents types de viandes.

Accueillir les clients.

Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un diplôme en cuisine, traiteur ou métiers de bouche.
Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe.

Vous avez un goût prononcé pour la cuisine et la présentation des plats.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°134 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, une entreprise industrielle située proche de Goderville, un Électromécanicien (F/H).
Vos missions :
En tant qu'Électromécanicien, vous rejoignez une équipe dynamique et intervenez sur les équipements de production et les installations industrielles. Vous assurez les missions suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements (mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques).
* Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements afin d'intervenir rapidement pour éviter les arrêts de production.
* Assurer les réglages et les mises au point des machines pour optimiser leur fonctionnement.
* Participer aux travaux d'amélioration continue en proposant des solutions techniques.
* Garantir la conformité des équipements aux normes de sécurité et de qualité.
Profil recherché :
* Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac Pro/BTS en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
* Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'électromécanicien, mais les jeunes diplômés motivés sont également bienvenus !
* Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe.
* Des connaissances en automatisme sont un plus.

Offre n°135 : Collaborateur expertise comptable (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GODERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé proche de Goderville, un Collaborateur d'Expertise Comptable H/F.
Vos missions :
En tant que Collaborateur d'Expertise Comptable, vous gérez un portefeuille varié de TPE et PME locales, assurant un suivi régulier et un conseil de qualité. Vous serez amené(e) à :***Réaliser la saisie comptable et les déclarations fiscales
* Préparer les bilans et liasses fiscales
* Assurer un suivi des dossiers et apporter des solutions adaptées aux clients
* Accompagner les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales
Profil recherché :
* De formation comptable (BTS, DCG), vous avez une expérience en cabinet.
* Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez le travail en autonomie et le contact client.
* Vous avez de solides bases techniques et le sens du conseil.
Prêt(e) à intégrer un cabinet dynamique et de proximité ? Postulez dès aujourd'hui !

Offre n°136 : Expert-comptable (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FROBERVILLE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, accompagne son client, un cabinet d'expertise comptable proche de Froberville, dans le recrutement d'un Expert-Comptable Mémorialiste H/F.
Vos missions :
En tant qu'Expert-Comptable Mémorialiste, vous assurerez la gestion d'un portefeuille clients varié, composé de TPE et de PME locales. À ce titre, vous interviendrez sur :***La révision des comptes, l'élaboration des bilans et des liasses fiscales
* L'accompagnement stratégique et le conseil auprès des clients
* La supervision et le soutien technique d'une équipe de collaborateurs
* Le suivi des obligations comptables, fiscales et financières de vos clients
Profil recherché :
* Mémorialiste, vous bénéficiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable.
* Doté(e) d'un sens du conseil et de l'organisation, vous êtes rigoureux(se) et possédez d'excellentes qualités relationnelles.
* Votre expertise technique et votre engagement font de vous un interlocuteur apprécié des clients et un manager reconnu.*
Les +
* Possibilité de formations et d'accompagnement par des experts en internes
* Locaux récents visant à améliorer la qualité de vie au travail (salle de sport, de repos, outils érgonomiques)
* Package salariale avantageux
* Cabinet à taille humaine
Envie de rejoindre un cabinet de proximité engagé auprès de ses clients ? Postulez dès maintenant !

Offre n°137 : Conducteur de travaux - Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 07/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - BRETTEVILLE DU GRAND CAUX ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de BRETTEVILLE DU GRAND CAUX recherche un conducteur de travaux H/F pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes.

Vos missions principales seront :

- La réalisation :

- Des terrassements et de la transformation des terrains : (Uniformiser, Niveler, optimiser le drainage, compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et des outils manuels,

- De la Maçonnerie paysagère : (pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage

- Des revêtements de sols : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.),

- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L'entretien du matériel et outillage mis à disposition

Vos avantages salariaux :

- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir : dès que possible

Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez :

- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?

Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise

Offre n°138 : E.Leclerc - Alternant Boucher - H/F

  • Publié le 27/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Chez E.Leclerc, nous mettons en avant la créativité et l'artisanat.

Vous avez la passion de la boucherie et souhaitez apprendre aux côtés de professionnels ? Rejoignez notre équipe en alternance et développez votre savoir-faire dans un environnement dynamique !

Vous serez sous la responsabilité du responsable Boucherie.

Vos missions principales :

- Réceptionner, déballer les marchandises et vérifier des commandes.

- Stocker la viande.

- Peser les morceaux de viandes

- Désosser, casser les carcasses, débiter la viande

- Parer, brider et hacher la viande

- Mettre en place les produits dans la vitrine

- Respecter les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité.

- Conseiller et servir le client.

- Nettoyer les équipements, locaux de travail et annexes.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous préparez un CAP Boucher ou équivalent.

Vous êtes rigoureux/se, motivé(e), et autonome.

Vous aimez le contact client et le travail en équipe.

_N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !_

Entreprise

  • FECAMP DISTRIBUTION

    _Envie d'une expérience valorisante ? Mais aussi de challenges ? Vous recherchez un apprentissage formateur dans un univers dynamique et passionnant ? Cette offre est faite pour vous !_ Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49,9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24,4 %....

Offre n°139 : Tuyauteur Monteur H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TREMAUVILLE ()

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de site, vous réaliserez les missions suivantes : 
-La réalisation de débits tout profilés
-La préparation d'embouts et de bords à souder, avec vissage et ajustage
-La préparation, montage, démontage, suivi des épreuves hydrauliques
-La préparation des pièces pour livraison ou peinture
-La découpe, l'assemblage des éléments de tuyauterie avec mise à dimension et réalisation des finitions
-Le montage sur site des éléments de tuyauterie
Au-delà des qualités habituelles exigées pour ce poste, vous travaillerez en collaboration à la fois avec les équipes de terrain comme de bureau.Conditions du poste :
-Poste disponible de suite
-Déplacements du lundi au jeudi
-CDI - 35 heures
-Indemnités repas et nuit selon barème lors des déplacements / tickets restaurant à l'atelier / Mutuelle / Prime d'intéressement

Offre n°140 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Chez E.Leclerc, nous mettons en valeur la créativité et l'artisanat.
Passionné(e) par la boulangerie ? Apprenez aux côtés de professionnels et développez votre savoir-faire chez Leclerc en alternance !
Vous serez en responsabilité du responsable de la Boulangerie/Pâtisserie.
Vos missions principales :
Apprendre la fabrication de nos pains à partir de matières premières.
Nettoyer l'ensemble des outils de travail (petit matériel, atelier, matériel de stockage, cuisson...)
Gérer les plannings de fabrication.
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits fabriqués grâce à une parfaite traçabilité.
Participer à la gestion des marchandises dans le respect des normes d'hygiène et de la sécurité alimentaire.
Description du profil :
Vous souhaitez préparer un CAP-BEP en boulangerie.
Vous êtes motivé(e), enthousiaste, mais surtout passionné(e) vous avez envie d'apprendre.
Vous avez un très bon relationnel, de bonnes capacités d'adaptation avec un esprit d'équipe.
Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.
Rejoignez -nous et devenez l'un des 2200 boulangers du Mouvement E.Leclerc !

Offre n°141 : Technicien en automatisme industriel (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Véritable ange gardien des équipements du magasin, le technicien de maintenance assure leur bon fonctionnement en collaboration avec tous les secteurs.
Relevez le défi de la maintenance et développez vos compétences avec notre alternance !
Vous serez sous la responsabilité du responsable maintenance et sécurité.
Vos missions principales :
Assurer l'entretien régulier des équipements (chambres froides, rayons réfrigérés, caisses, éclairages, etc.).
Détecter les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
Suivre et appliquer les plans de maintenance préventive pour éviter les dysfonctionnements.
Commander et gérer le stock des pièces détachées et consommables.
Tenir à jour un carnet de suivi des interventions réalisées.
Description du profil :
Vous préparer un CAP technicien de maintenance ou équivalent.
Vous êtes rigoureux/se, réactif/ve, autonome.
Vous aimez résoudre des problèmes et le travail en équipe.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°142 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Chez E.Leclerc, nous mettons en avant la créativité et l'artisanat.
Vous avez la passion de la boucherie et souhaitez apprendre aux côtés de professionnels ? Rejoignez notre équipe en alternance et développez votre savoir-faire dans un environnement dynamique !
Vous serez sous la responsabilité du responsable Boucherie.
Vos missions principales :
- Réceptionner, déballer les marchandises et vérifier des commandes.
- Stocker la viande.
- Peser les morceaux de viandes
- Désosser, casser les carcasses, débiter la viande
- Parer, brider et hacher la viande
- Mettre en place les produits dans la vitrine
- Respecter les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité.
- Conseiller et servir le client.
- Nettoyer les équipements, locaux de travail et annexes.
Description du profil :
Vous préparez un CAP Boucher ou équivalent.
Vous êtes rigoureux/se, motivé(e), et autonome.
Vous aimez le contact client et le travail en équipe.
N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !

Offre n°143 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 25/11/2024 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LEONARD ()

Description du poste :
Vous souhaitez apprendre un métier d'avenir ?
Vous vous lancez dans la vie active ou vous souhaitez engager une reconversion professionnelle ?
Nous vous proposons de vous former pour devenir la /le traditionnel boucher, passionné et fin technicien !
Afin de recruter et former ses futurs bouchers, le centre***de Fécamp fait appel à F2o, organisme de formation spécialisé dans le recrutement et la formation des métiers de l'agroalimentaire.
A l'issue de votre formation, vous serez capable d'assurer la réception, le travail à façon, la transformation et la préparation des différentes viandes (bœuf, porc, volailles, agneau). La gestion des stocks et la mise en valeur des produits n'auront plus de secrets pour vous. Les conseils et la relation avec vos clients animeront votre quotidien.
Lors de votre formation vous apprendrez également à respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les différentes procédures internes du magasin.
Vous serez également en capacité de maîtriser la traçabilité des produits et réaliser leur pesée et leur emballage.
Organisation du dispositif :
La formation aura lieu du 09/01/2023 au 06/01/2024.
Dispositif : contrat de professionnalisation en alternance de 12 mois, se concluant par une certification professionnelle (CQP Boucher) et la signature de votre embauche au sein de votre magasin***.
Vous débuterez votre contrat par une formation de 3 mois (du 9 janvier au 31 mars 2023) au sein du site de transformation Kerméné, situé en Bretagne dans les Côtes d'Armor, à Saint-Jacut-du-Mené.
La formation, alliant théorie et pratique, aura lieu du lundi au vendredi. Les horaires seront aménagés en fonction du temps de déplacement entre votre domicile et l'école.
A l'issue de cette formation, vous rejoindrez votre magasin***de Rivières pour poursuivre votre formation pratique au sein du rayon boucherie.
Les déplacements, l'hébergement (selon votre distance géographique) et la restauration sont organisés par l'école. Ces frais de vie sont financés par votre employeur.
Description du profil :
S'agissant d'un recrutement adossé à un programme de formation, vous pouvez n'avoir aucune expérience professionnelle en boucherie, mais vous devez impérativement avoir envie de faire du travail de la viande, votre nouveau métier.
Vos qualités pour ce projet professionnel :
Vous êtes rigoureux(se) et exigeant(e) car le métier de boucher implique que vous maîtrisiez de nombreux sujets (connaissance de la matière, règles d'hygiène et de sécurité, relation client, gestion du rayon, etc.).
Le travail en milieu frais et humide ne vous pose pas de difficulté.
Vous aimez la relation humaine, le travail d'équipe et vous avez le sens de la relation client.
Il faut avoir de la motivation pour suivre cette formation qui vous emmènera loin de votre domicile pendant 3 mois, du lundi au vendredi.

Offre n°144 : Remplaçant(e) chef de quart (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 76 - COLLEVILLE ()

Le challenge à relever :
Rejoignez-nous en tant que Remplaçant chef de quart pour conduire d'une main de maître nos différentes lignes de production?!  
 
Avec OLVEA Green Technologies, c'est vous qui serez aux manettes de nos 2 lignes de production. Votre mission ?  Produire des huiles raffinées tout en garantissant le respect des procédures en termes de sécurité, production et qualité. 
 
En tant que Remplaçant chef de quart, vous aurez un impact significatif dans plusieurs domaines clés?:  
 
Raffinage?: Vous superviserez, ajusterez et conduirez le processus selon la planification établie, en assurant les tournées de contrôle des installations. Vous superviserez et réaliserez le chargement et déchargement des matières entrantes et des produits finis. Membre actif de notre politique d'amélioration continue, vous participerez à l'amélioration des procédures et modes opératoires.  
 
Analyses?: En tant qu'opérateur polyvalent, vous superviserez et effectuerez des prélèvements d'échantillons et les analyserez au sein de notre laboratoire sur site. Cette mission essentielle contribuera à maintenir la qualité des produits et à détecter les éventuelles anomalies dans le processus de production. 
 
Maintenance?: Soutien essentiel lors des opérations de maintenance sur les équipements, vous réaliserez les interventions en collaboration avec le technicien en poste. De plus, vous serez responsable du maintien de l'état de propreté des équipements et des installations, contribuant ainsi à assurer un environnement de travail sûr et efficace. 
 
En tant que Remplaçant chef de quart, vous occuperez le poste d'Opérateur de quart et assurerez, en cas d'absence, le remplacement du chef de quart et donc, les missions qui lui incombent dont l'encadrement de l'équipe. 
 
Parlons de vous!
Bien que nous recherchions une personne ayant de l'expérience dans l'industrie chimique, la pharmaceutique ou l'agroalimentaire, nous recherchons également une personnalité?! 
Le candidat idéal est apprécié par sa maitrise dans la conduite d'une ligne de production, par son implication et son dynamisme au quotidien?! Il possède dans l'idéal un Brevet d'Opérateur ou une expérience confirmée sur un poste similaire. 
Volontaire et rigoureux dans l'organisation de votre travail, vous avez un «?esprit PME?» et êtes force de proposition. 
Doté d'une réelle sensibilité à la sécurité, l'hygiène et la qualité, vous êtes intransigeant quant au respect des procédures.  
Nous recherchons un candidat pour qui polyvalence et esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. 
Le travail est posté en équipe de 4 personnes par quart. Vous serez amené à travailler de jour comme de nuit, le week-end et les jours fériés. 
Pourquoi nous rejoindre?
Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !
Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».
Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.
Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !
Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi :
* une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs
* un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste
* un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues !
* une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs,
* des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle offerte, salle de sport, voilier d'entreprise
OLVEA s'engage à offrir un environnement de travail inclusif, ouvert à tous les talents, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours.

Offre n°145 : Technicien R&D Pilotes et Laboratoire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - COLLEVILLE ()

Le challenge à relever :
Rejoignez-nous en tant que Technicien R&D Pilotes et Laboratoire et soyez acteur de l'innovation chez OLVEA ! 
Intégrez une entreprise familiale en pleine expansion et contribuez à l'amélioration continue de nos procédés industriels. Au cœur de projets techniques innovants, vous réaliserez des essais sur pilotes, optimiserez les procédés et veillerez à leur efficacité et conformité. 
 
En tant que Technicien R&D Pilotes et Laboratoire, vous serez au cœur du développement et de l'optimisation de nos produits et procédés. Ainsi, vous aurez l'opportunité d'agir sur : 
 
 
Réalisation d'expérimentations sur pilotes : Effectuer des tests sur les équipements pilotes, en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles expérimentaux pour analyser les performances des procédés et optimiser les résultats. 
 
Gestion et maintenance des équipements de laboratoire : Assurer le bon fonctionnement des équipements de laboratoire en effectuant une maintenance de premier niveau, en garantissant leur propreté et leur conformité pour des essais fiables et reproductibles. Vous serez également responsable de l'entretien de votre environnement de travail : nettoyage, maintenance de premier niveau et gestion des consommables pour garantir des conditions optimales. 
 
Suivi des consommables et gestion des stocks : Veiller à la gestion optimale des consommables (réactifs, matériel de laboratoire), en anticipant les besoins et en garantissant leur disponibilité pour le bon déroulement des expérimentations. 
 
Analyse et reporting des résultats expérimentaux : Interpréter les résultats des essais, rédiger des rapports techniques clairs, et communiquer les observations avec les équipes internes et les fournisseurs pour alimenter les projets d'innovation. 
 
Interaction avec les fournisseurs et partenaires externes : Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en équipements et consommables, et participer aux échanges techniques en anglais pour assurer la mise en œuvre de solutions optimales. 
 
Parlons de vous!
Vous êtes passionné par l'expérimentation et les défis techniques et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise en pleine croissance ?   
Au sein de notre pôle Innovation, vous serez un acteur clé du développement de nouveaux procédés, en menant des essais sur pilotes et en optimisant nos équipements. Issu d'une formation supérieure en Chimie/Génie des Procédés, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire, en industrie chimique et idéalement dans le domaine des corps gras.
Vous maîtrisez les analyses physico-chimiques, le logiciel SAP et les outils de gestion de laboratoire. L'anglais technique est également essentiel pour collaborer avec nos partenaires internationaux et rédiger des rapports. Rigoureux, autonome et proactif, vous aimez analyser, tester et proposer des solutions innovantes.  
Rejoignez une équipe dynamique où chaque idée compte et contribuez à façonner l'industrie de demain ! 
Pourquoi nous rejoindre?
Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !
Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».
Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.
Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !
Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi :
* une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs
* un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste
* un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues !
* une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs,
* des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle offerte, salle de sport, voilier d'entreprise
OLVEA s'engage à offrir un environnement de travail inclusif, ouvert à tous les talents, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours.

Offre n°146 : Responsable Comptable et Fiscal Groupe (H/F) - Saint-Jean-de-la-Neuville

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JEAN DE LA NEUVILLE ()

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier Groupe, vous prenez en charge la supervision de la comptabilité et de la fiscalité au niveau du Groupe.Comptabilité et consolidation- Superviser la comptabilité générale et auxiliaire des entités françaises.- Assurer l'établissement des comptes sociaux et consolidés du Groupe dans le respect des normes françaises et IFRS.- Produire et garantir la fiabilité des états financiers jusqu'à la liasse fiscale, en lien avec les commissaires aux comptes.- Participer activement à l'intégration des nouvelles sociétés dans le périmètre comptable et consolidé.- Accompagner la mise en place du nouvel ERP et optimiser les outils décisionnels comptables.Fiscalité et obligations légales- Assurer le respect des obligations fiscales françaises (déclarations, IS, TVA, intégration fiscale).- Calculer et suivre l'Impôt sur les Sociétés et l'intégration fiscale Groupe.- Piloter les relations avec l'administration fiscale et assurer une veille réglementaire.- Préparer, en lien avec les avocats, les rapports de gestion et autres documents juridiques.Management et coordination- Encadrer une équipe locale collaborative et innovante de 6 personnes et assurer un management fonctionnel des homologues comptables à l'étranger.

Offre n°147 : Opérateur polyvalent industries chimiques (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JEAN DE LA NEUVILLE ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un poste d'opérateur de chimie H/F.
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale ?
Vos missions principales seront :
-Préparation des produits chimiques : Préparer les produits chimiques requis pour les réactions et les processus de production.
-Surveillance des équipements : Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production chimique.
-Contrôle de la qualité : Effectuer des tests de qualité sur les produits finaux conformément aux protocoles établis.
-Maintenance : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements pour éviter les pannes et les arrêts de production.
-Sécurité : Respecter scrupuleusement les normes de sécurité et d'hygiène, et utiliser les équipements de protection appropriés.
-Analyse et enregistrement : Prélever, référencer, enregistrer et analyser des échantillons de matières et de produits.
-Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs chimistes et autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production
Votre profil :
-Maîtrise des techniques d'analyse chimique : Capacité à effectuer des analyses précises et fiables des produits chimiques.
-Connaissance en sécurité des produits chimiques : Compréhension des procédures de sécurité et des protocoles d'urgence liés aux produits chimiques.
-Suivi des standards de qualité : Aptitude à respecter les normes de qualité et les procédures de contrôle qualité.
-Expérience en production chimique : Expérience pratique dans la production de produits chimiques et la manipulation des équipements de production
-Utilisation des instruments de mesure : Maîtrise des instruments de mesure pour contrôler les paramètres de production.
Rémunération :
En fonction de la convention collective
Horaires / Durée de la mission :
oPoste à pourvoir dès que possible
oPoste à pourvoir en CDI
N'hésitez plus, prenez vite contact avec nous.

Offre n°148 : Responsable Comptable et Fiscal Groupe (H/F) - Saint-Jean-de-la-Neuville

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST JEAN DE LA NEUVILLE ()

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier Groupe, vous prenez en charge la supervision de la comptabilité et de la fiscalité au niveau du Groupe.Comptabilité et consolidation- Superviser la comptabilité générale et auxiliaire des entités françaises.- Assurer l'établissement des comptes sociaux et consolidés du Groupe dans le respect des normes françaises et IFRS.- Produire et garantir la fiabilité des états financiers jusqu'à la liasse fiscale, en lien avec les commissaires aux comptes.- Participer activement à l'intégration des nouvelles sociétés dans le périmètre comptable et consolidé.- Accompagner la mise en place du nouvel ERP et optimiser les outils décisionnels comptables.Fiscalité et obligations légales- Assurer le respect des obligations fiscales françaises (déclarations, IS, TVA, intégration fiscale).- Calculer et suivre l'Impôt sur les Sociétés et l'intégration fiscale Groupe.- Piloter les relations avec l'administration fiscale et assurer une veille réglementaire.- Préparer, en lien avec les avocats, les rapports de gestion et autres documents juridiques.Management et coordination- Encadrer une équipe locale collaborative et innovante de 6 personnes et assurer un management fonctionnel des homologues comptables à l'étranger.

Offre n°149 : Opérateur polyvalent / Opératrice polyvalente en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Saint-Jean-de-la-Neuville ()

Vous êtes à la recherche d’un poste d’opérateur de chimie H/F.
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale ?


Vos missions principales seront :

- Préparation des produits chimiques : Préparer les produits chimiques requis pour les réactions et les processus de production.
- Surveillance des équipements : Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production chimique.
- Contrôle de la qualité : Effectuer des tests de qualité sur les produits finaux conformément aux protocoles établis.
- Maintenance : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements pour éviter les pannes et les arrêts de production.
- Sécurité : Respecter scrupuleusement les normes de sécurité et d’hygiène, et utiliser les équipements de protection appropriés.
- Analyse et enregistrement : Prélever, référencer, enregistrer et analyser des échantillons de matières et de produits.
- Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs chimistes et autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production


Votre profil :

- Maîtrise des techniques d'analyse chimique : Capacité à effectuer des analyses précises et fiables des produits chimiques.
- Connaissance en sécurité des produits chimiques : Compréhension des procédures de sécurité et des protocoles d'urgence liés aux produits chimiques.
- Suivi des standards de qualité : Aptitude à respecter les normes de qualité et les procédures de contrôle qualité.
- Expérience en production chimique : Expérience pratique dans la production de produits chimiques et la manipulation des équipements de production
- Utilisation des instruments de mesure : Maîtrise des instruments de mesure pour contrôler les paramètres de production.


Rémunération :

En fonction de la convention collective


Horaires / Durée de la mission :

o Poste à pourvoir dès que possible
o Poste à pourvoir en



N’hésitez plus, prenez vite contact avec nous.

Entreprise

  • Temporis Experts & Cadres Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°150 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche

Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

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