Consulter les offres d'emploi dans la ville de Buironfosse située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Buironfosse. 42 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - ETREAUPONT, 02 - LA CAPELLE, 02 - LE NOUVION EN THIERACHE ... .
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Etréaupont, spécialisé dans la vente de matériaux de construction, un(e) chauffeur livreur polyvalent , dans le cadre d'un contrat de professionnalisation interne de 6 mois à 12 mois. Vos principales missions : - Réception et contrôle des livraisons - Vérification des bons de commande - Organisation du stockage des matériaux en extérieur - Préparation des commandes à destination des chantiers - Livraison des commandes - Chargement/déchargement des camions à l'aide d'engins adaptés - Suivi des stocks et signalement des besoins de réapprovisionnement Profil recherché : - Titulaire du CACES ou disposé(e) à le passer rapidement - Bonne connaissance des matériaux du BTP ou envie d'apprendre - Sérieux(se), rigoureux(se) et réactif(ve) - Aisance à travailler en extérieur et en équipe - Avoir le permis C Conditions proposées : - Contrat de professionnalisation entre 6 et 12 mois selon le profil - Stage d'immersion d'une semaine en amont pour valider l'intégration - 35 heures par semaine (possible heures supplémentaires en période haute) - Un samedi sur deux travaillé - Rémunération selon profil et expérience
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une friterie du secteur de Buironfosse un équipier polyvalent de restauration rapide H/F. Pourquoi les rejoindre ? Temps partiel (10 heures par semaine)Travail 10h/semaine pour le service du soir (possibilité d'évolution). Horaires approximatifs : 18h00 - 22h00 Démarrage immédiat Une ambiance de travail conviviale ! Alors si vous avez de l'expérience dans l'accueil des clients, la prise de commande et l'encaissement, mais aussi dans la préparation des pains/sandwiches et que vous êtes consciencieux dans le nettoyage, alors n'hésitez plus, c'est vous que nous attendons ! Si en plus vous avez une expérience significative dans la restauration rapide, alors rencontrons-nous vite ! Attention :la friterie ne souhaite pas être interpelée à tout va par de potentiels candidats et compte sur vous pour respecter le processus de recrutement ( à savoir l'envoi de votre CV à thieracheserre@prochemploi.fr pour commencer) -> alors mettez toutes vos chances de votre côté pour être recruté sur ce poste ;-) Envoyez votre CV à thieracheserre@prochemploi.fr sans plus attendre.
Proche Emploi Thiérache et serre
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Etréaupont un magasinier spécialisé en matériaux de construction, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation interne de 6 mois à 1 an. Vos principales missions : - Réception et contrôle des livraisons - Vérification des bons de commande - Organisation du stockage des matériaux en extérieur - Préparation des commandes à destination des chantiers - Chargement/déchargement des camions à l'aide d'engins adaptés - Suivi des stocks et signalement des besoins de réapprovisionnement Profil recherché : - Titulaire du CACES ou disposé(e) à le passer rapidement - Bonne connaissance des matériaux du BTP ou envie d'apprendre - Sérieux(se), rigoureux(se) et réactif(ve) - Aisance à travailler en extérieur et en équipe Conditions proposées : - Contrat de professionnalisation d'un an - Stage d'immersion d'une semaine en amont pour valider l'intégration - 35 heures par semaine - Un samedi sur deux travaillé - Rémunération selon profil et expérience
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une industrie du secteur de La Capelle un assistant de direction H/F. Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) de direction ? Vous êtes posé(e), discret(e), investi(e), très organisé(e) ? Vous maitrisez l'orthographe et la syntaxe ? Alors ce poste est fait pour vous : envoyez nous votre CV et une lettre de motivation obligatoire. Rattaché au Directeur Général vos missions seront les suivantes : - Gestion des fournitures : sélection des fournisseurs, passation de commandes, suivi de la facturation - Gestion Administrative de la Flotte automobile : restitution des véhicules, suivi des commandes, gestion des cartes TOTAL, gestion des amendes véhicules - Gestion administratives des assurances - Gestion de l'accueil physique et téléphonique - Gestion boite mail contact entreprise - Suivi des devis et dossiers infrastructures - Rédaction de divers courriers pour la Direction Pour ce poste, il vous sera demandé les qualités suivantes : - être organisé - savoir gérer les priorités - avoir le sens de la confidentialité - du pragmatisme
Proche Emploi Thiérache et Serre
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une industrie du secteur de La Capelle, un chef de secteur zone Nord et Bénélux. Votre Mission : Animer commercialement un secteur défini pour la société : visiter la clientèle existante de l'entreprise et prospecter dans le but de fidéliser les clients existants et développer le CA. Réaliser les objectifs quantitatifs et qualitatifs définis trimestriellement pour le secteur. Implanter de nouveaux clients et accompagner les accords de référencements nationaux Prendre des commandes Principales responsabilités : - Il doit visiter dans le secteur géographique confié (départements 59-62, Luxembourg et Belgique), la clientèle existante et la clientèle potentielle dudit secteur (contacts commerciaux, présentation des gammes de produits, prise de commandes, implantations, suivi commercial,...) tout en respectant les directives nationales données par la Direction Commerciale (nombre de visite, fréquence des visites, respect de la politique tarifaire.) - Réaliser les objectifs de vente et de merchandising. - Négocier dans les magasins la mise en place de "promos" et être le relai des opérations nationales - Gérer administrativement le secteur : o faire parvenir à la Société dans les formes et délais prescrits par la Direction Commerciale, le rapport d'activité quotidien, le plan de tournée via la CRM (Klee) o faire parvenir à la Société toutes informations sur le client visité, la situation du marché et les efforts faits par la concurrence (nouveaux produits, prix),. - Participer à des opérations ponctuelles, portes ouvertes, salons spécialisés, expositions. - Réaliser des implantations dans les magasins et ponctuellement aider à la mise en place d'opérations. - Développer sa connaissance des produits et du secteur d'activité Prévoir découchage à minima 2 fois/semaine. La présence sur le terrain est une condition essentielle du contrat, d'où l'obligation constante de résider dans son secteur géographique Démarrage immédiat
PROCHE EMPLOI Thiérache et Serre
Dans le cadre du lancement d'un comptoir hydraulique, nous recherchons une personne polyvalente, capable de participer activement au démarrage et au développement de l'atelier. Sous la responsabilité du dirigeant, le/la Technicien / Technicienne d'atelier flexibles hydrauliques et gestion de dépôt interviendra à la fois sur les activités techniques, commerciales et logistiques. En phase de lancement, la personne sera également amenée à participer à l'activité de conditionnement et vente de bois de chauffage, le temps que l'atelier hydraulique atteigne son rythme de croisière. Une immersion est envisageable ainsi qu'une formation en interne
Vous êtes polyvalent(e), vous aimez prendre soin des animaux : c'est votre priorité. Vous êtes en capacité de réaliser les tâches attenantes à l'élevage de manière instinctive : - curage, nettoyage, désinfection des bâtiments, - entretien courant du matériel, - traite en binôme sur roto, - distribution des rations aux animaux en surveillant l'état sanitaire du troupeau, - divers travaux des champs. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez une REELLE expérience dans le métier, et une REELLE expérience de conduite : télescopique.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
CONTEXTE : L'ARS Hauts-de-France a anticipé l'instruction nationale n° DGCS/SD3B/2025/86 du 23 juin 2025 en déployant dès 2024 des référents CAA sur la base du cahier des charges du Comité Interministériel du handicap (CIH). Le dispositif dispose d'un an d'expérience opérationnelle. Les nouveaux référents intégreront une équipe régionale expérimentée et bénéficieront de l'appui de leurs collègues. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE ET FONCTIONNEL : Relations fonctionnelles : - Coordination régionale : TechLab APF France Handicap - Animation du réseau régional : ERHR Nord-Ouest - Équipe départementale des référents CAA : mutualisation, optimisation et partage des compétences complémentaires OBJECTIF GÉNÉRAL : Créer un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA, conformément au modèle de participation. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Promouvoir et sensibiliser à la CAA Réaliser des actions de sensibilisation et faire connaître les principes de la CAA Organiser au moins une journée territoriale par an avec utilisateurs, familles et professionnels Donner un premier niveau d'information pour toute demande et orienter vers les ressources expertes adaptées Identifier et rencontrer les acteurs experts du territoire 2. Animer le réseau territorial Identifier et mobiliser les acteurs clés du territoire Constituer et animer un réseau d'intervenants CAA et une communauté de pratique Formaliser les partenariats Impulser des projets collaboratifs 3. Accompagner les ESMS du territoire et les acteurs de droit commun Soutenir les acteurs dans la mise en œuvre d'une stratégie / démarche CAA Réaliser des états des lieux et conseiller sur les démarches de déploiement Assurer le suivi des projets Veiller au respect du modèle de participation 4. Participer à la dynamique régionale et nationale Participer aux rencontres régulières entre les référents CAA Partager les bonnes pratiques Contribuer à l'élaboration d'outils communs pour soutenir une pratique harmonisée Assurer un suivi de l'activité et partager les données à l'échelle régionale Contribuer à la réflexion nationale COMPÉTENCES REQUISES : 1. POSTURE ET VALEURS Adhésion pleine au modèle de participation (toute personne a un potentiel de communication) Engagement pour l'autodétermination et les droits fondamentaux Capacité d'écoute, empathie, pédagogie Sens du travail collaboratif et en réseau Dynamisme et force de proposition 2. GESTION DE PROJET ET ANIMATION Autonomie et rigueur organisationnelle Capacités de planification, anticipation, traçabilité Capacité à animer des réunions et groupes de travail Aptitude à mobiliser et fédérer les acteurs Excellente communication écrite et orale Créativité 3. CONNAISSANCES TECHNIQUES CAA Bases théoriques en CAA Connaissance approfondie du modèle de participation et des principes fondamentaux Connaissance minimale des outils CAA (no-tech, low-tech, mid-tech et hightech) et aptitude à orienter vers les ressources Expérience du secteur médico-social souhaitée Maintien d'une veille active PROFIL REQUIS : Tous les profils seront étudiés avec une attention particulière pour : orthophoniste, ergothérapeute, psychomotricien, éducateur spécialisé, EJE ou équivalent Expériences souhaitées : Une attention particulière sera portée au savoir-être des candidats. Expérience en CAA et projets liés Expérience auprès d'un public en situation de handicap Expérience d'intervention auprès de personnes avec besoins complexes de communication Expérience en gestion de projet et accompagnement du changement Atouts : Formations certifiantes CAA, expérience en animation de réseau, formation d'adultes Formation continue : en lien avec le plan de formation du dispositif
Missions principales Afin de répondre aux prescriptions médicales : - Adapter les techniques rééducatives aux besoins et aux difficultés des enfants - Participer à la mise en œuvre du projet individualisé - Rédiger des bilans réguliers de prise en charge pour chaque enfant afin d'en définir les objectifs - Exercer un travail de proximité avec les équipes médico-éducatives de terrain - Suivre et encadrer les activités motrices (gymnastique, cheval, piscine) - Participer aux réunions : rééducation, bilans d'évolution, réunion pluridisciplinaire, réunion institutionnelle, réunions cliniques de certaines unités. Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications Savoir apprécier les capacités et les besoins individuels des enfants Avoir des notions sur le polyhandicap et l'autisme Avoir une capacité rédactionnelle, une capacité à échanger Avoir le sens des responsabilités et du travail en équipe Connaître l'outil informatique Atouts de l'établissement Salle de psychomotricité bien adaptée : espace bureau et espace de travail avec les enfants séparés Matériel : motricité globale, motricité fine, sensoriel, schéma corporel Population et pathologies variées (autisme ou polyhandicap) de 3 à 20 ans Equipe pluridisciplinaire : psychologue, ergothérapeute, kinés, éducateurs spécialisés Salles spécifiques pour aider à la prise en charge : snoezelen, salle de stimulation visuelle, salle d'apprentissage, ludothèque, salle multi sensorielle
Missions principales: Sous la responsabilité du directeur, le (la) psychologue exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Il (elle) met en œuvre ses compétences auprès des enfants/adolescents (Polyhandicap/TSA), des familles, de l'équipe pluridisciplinaire et de l'institution - A partir du projet personnalisé et en coordination avec l'ensemble des intervenants, le psychologue réalise des accompagnements thérapeutiques individuels et collectifs, il élabore des bilans et évaluations et participe au travail de synthèse/ projet personnalisé, - Il propose des temps de soutien et d'écoute des parents des enfants accueillis, - Soutien aux équipes, il exerce une fonction d'animation de groupes de réflexion (notamment sur la thématique des coopérations avec les familles), - Le psychologue jouira d'une grande liberté dans les supports employés et les propositions thérapeutiques - Il aura la possibilité de travailler en binôme (psychomotricien et/ou éducateur) - Il participation au diagnostic autisme (évaluation, diagnostic) - Il bénéficiera de formation nécessaire à l'accompagnement de la population Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications: Savoir apprécier les capacités et les besoins individuels des enfants Avoir des notions sur le polyhandicap et l'autisme Avoir une capacité rédactionnelle, une capacité à échanger Avoir le sens des responsabilités et du travail en équipe Connaître l'outil informatique Atouts de l'établissement: Equipe pluridisciplinaire : psychologue, ergothérapeute, kinés, éducateurs spécialisés Bureau équipé dédié Population et pathologies variées (autisme ou polyhandicap) de 3 à 20 ans Salles spécifiques pour aider à la prise en charge : snoezelen, salle de stimulation visuelle, salle d'apprentissage, ludothèque, salle multi sensorielle
POSTE : Chauffeur Livreur H/F DESCRIPTION : Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Prime annuelle atteignable : 1 320EUR PROFIL : Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur·euse PL ADR Citerne à Laon ! Salaire : 2 290EUR bruts Ville: Laon - 02000 / 20 km ?? Profil recherché : - Permis C + FIMO/FCO obligatoires - Certificats ADR produits pétroliers à jour - Sens du service, bonne présentation, rigueur et dynamisme ?? Poste basé en zone logistique (avec découchers possibles). ?? CDI Activités : - Conduite de Véhicules Industriels de +3T5, livraison possible de tous les produits combustibles/carburants solides ou liquides Missions : 1. Commerce - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer des livraisons conformes aux commandes et conseiller les clients. - Promouvoir les produits et services, relayer les actions commerciales. - Gérer les encaissements et collecter les informations utiles auprès de la clientèle. 2. Logistique - Effectuer les opérations de chargement, transport et livraison en respectant les consignes et horaires. - Utiliser et renseigner les outils embarqués (géolocalisation, facturation, TPE, retour de tournée). - Gérer son stock quotidiennement, assurer l'entretien du matériel et signaler les anomalies. - Collaborer avec l'équipe logistique en cas de problème ou changement de tournée. 3. Qualité - Sécurité - Environnement (QSE) - Respecter la réglementation routière, les règles de sécurité, l'ADR et les procédures internes. - Contrôler régulièrement son véhicule et ses documents (permis, carte chrono...). - Signaler tout incident, anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie. - Contribuer à la prévention, au partage des bonnes pratiques et à la transmission du savoir. Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Ne manquez pas cette chance de progresser dans votre carrière! ?? Avantages : - Prime annuelle atteignable : 1 320EUR (versée au trimestre) Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Titulaire du permis C FCO à jour ADR produits pétroliers à jour
Description du poste : Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour missions de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes. Description du profil : Titulaire du permis EC, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur et ADR Base + PP(produits pétroliers) sont en cours de validité. Autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Livrer vos clients en temps et en heure est pour vous une préoccupation essentielle. Avantages : - Intéressement (jusqu'à 2 500€) - Participation (cette année 6,49%) - CSE - Mutuelle - PEGT et PERCOL avec abondement (1 000 € et 700 € max) - CET (compte épargne temps) - panier repas (10€) - Appartenance à une grande Compagnie vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un chauffeur livreur citerne (H/F).Vous intervenez en courte distance (distribution, régionale) Au volant d'un camion citerne vous avez pour tâches de : - assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises - superviser les opérations de chargement et de déchargement / Selon les clients, vous participez au déchargement - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité et les délais de livraison. Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison…) sont également très importantes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Et pourquoi pas devenir conseiller(e) bancaire !Nous recherchons notre futur Conseiller Banque Assurances dans l'agende de La Capelle (02).Qui sommes nous ?Au Crédit Agricole du Nord Est, l'Humain est au c�"ur de nos activités et nos services. En équipe, vous accompagnez nos clients dans tous leurs projets et à chaque étape de leur vie. Vous jouez également un rôle important, dans le développement de votre territoire.Rejoindre le Crédit Agricole Nord Est, c'est intégrer une entreprise créatrice de liens, partenaire de confiance de ses clients, utile à ses territoires grâce à l'engagement de tous, collaborateurs et administrateurs.Description du poste :- A l'accueil, au téléphone, en rendez-vous. vous accompagnez le quotidien de la vie de nos clients.- Dans le cadre du développement d'un portefeuille de clients et de prospects, vous rentrez dans une démarche d'approche globale et d'écoute de leurs besoins.- Vous connaissez et proposez des offres/services et produits adaptés aux clients.- Une maîtrise des risques relatifs à votre activité dans le respect de vos délégations vous sera demandée.- Et bien évidemment, vous coopérez à la vie de l'agence et participez à la promotion de l'image de l'entreprise.Profil : Diplomé(e) minimum d'un Bac +3 (ou Bac +2 avec une expérience significative), vous êtes motivé(e) pour réussir et progresser dans nos métiers. Votre force de proposition et votre sens de la négociation seront les gages de votre réussite au sein de notre réseau d'agences.Avec ou sans expérience bancaire, vous aimez les challenges commerciaux et avez à c�"ur la satisfaction client ? Alors rejoignez nous !Pour prendre votre poste dans les meilleures conditions nous vous proposons un cursus de formation complet, des immersions professionnelles et des pratiques relationnelles en agence. Le format idéal pour une montée en compétences progressive et une prise de poste réussie.A l'issue de la formation, vous intégrez une agence bancaire au sein du périmètre de mobilité précédemment défini ensemble sur le territoire.Postulez ! Nous avons très certainement un poste à pourvoir près de chez vous ! Pourquoi nous rejoindre ?- Intégrer une entreprise toujours en mouvement, innovante et leader sur son secteur.- Une entreprise qui forme et accompagne les évolutions de ses collaborateurs.- Des avantages : 13ème mois, primes, intéressement, RTT, réductions tarifaires des produits bancaires et d'assurances, CSE attractif.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Salaire : à partir de 30575€/anType de contrat :* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services
Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein.***Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. * Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. * Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. * Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens. Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle. Description du profil :***Vous êtes reconnu·e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. * Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent. Compétences comportementales***Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. * Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. * Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. * Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. * Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus. Compétences techniques***Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. * Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. * Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. * Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. * Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. * Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité.
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client d'un conducteur de ligne H/F Missions: - Pilotage des machines de production - Réalisation des réglages de la ligne automatisée - Savoir réaliser la maintenance de premier niveau - Respect les process - Contrôle qualité des produits -Réalisation du 5S Travail en horaire posté : 3X8 Vous êtes titulaire d'un Titre Pro Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées. Vous avez une première expérience industrielle en tant que conducteur de ligne. Alors ce poste est fait pour vous ! Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Vos missions principales seront : - Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services - Être garant(e) de la satisfaction client et veiller au bon fonctionnement du matériel Vous avez une expérience solide en mécanique. Vous êtes passionné(e) par ce domaine et souhaitez progresser. Vous désirez évoluer dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de deux personnes également passionnées. Vous aspirez à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance. Horaires : 8H à 12H00 et de 13H30 à 17h. Avantages : - Rémunération : 27K à 29K selon profil - RTT - Prime variable sur objectifs (individuel + collective) - Prime d'intéressement - Prévoyance et mutuelle - Panier repas Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
POSTE : Chauffeur PL Citerne H/F DESCRIPTION : Manpower VERVINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL Citerne(H/F) - Livraison de produits combustibles/carburants (solides, liquides, vrac ou conditionnés). - Respect des tournées définies par le Répartiteur. - Chargement, transport, dépotage, facturation et encaissement via informatique embarquée. - Gestion du stock et des dépôts. - Signalement des incidents, anomalies ou dysfonctionnements. 2. Relation Client & Commercial - Représenter l'image de l'entreprise avec professionnalisme et courtoisie. - Assurer des livraisons conformes aux commandes. - Conseiller les clients sur les produits, leur utilisation et leur stockage. - Promouvoir les offres et services de l'entreprise (contrats, produits, services). - Collecter et transmettre les informations commerciales utiles. 3. Qualité, Sécurité & Environnement - Respect des procédures internes, réglementations routières et ADR. - Port des EPI et respect des consignes HSE. - Réalisation de fiches sécurité à chaque livraison. - Participation à la maintenance et au bon état du matériel. - Permis C en cours de validité. - FIMO/FCO à jour. - ADR Base + PP (Produits Pétroliers). - Sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe. - Maîtrise des outils embarqués et des procédures de sécurité. Si vous disposez des habilitations ci-dessus et que vous êtes disponible, alors n'hésitez pas, postulez ! #CDIACCESS Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Votre mission Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Responsable d'Exploitation (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. - Vous serez au cœur de l'activité, garantissant l'efficacité des opérations et la satisfaction des clients. - Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projet, en optimisant les processus et en assurant le respect des normes de sécurité. - Vous serez responsable de la planification stratégique, en utilisant vos compétences en analyse de données et votre connaissance des ERP pour améliorer les performances. - Vous contribuerez à la prise de décision et à la résolution de problèmes, tout en gérant le stress et en vous adaptant aux défis quotidiens.Les horaires de travail sont en journée, offrant un rythme équilibré et propice à une bonne qualité de vie professionnelle.Votre profil - Vous êtes reconnu e pour votre leadership et votre capacité à communiquer efficacement. - Vous avez un diplôme inférieur au BAC, mais votre adaptabilité et votre prise de décision vous distinguent.Compétences comportementales - Leadership : Capacité à inspirer et à guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. - Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les différents acteurs de l'entreprise. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement exigeant. - Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et à proposer des solutions innovantes. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements et aux imprévus.Compétences techniques - Gestion de projet : Maîtrise des outils et techniques pour mener à bien les initiatives. - Planification stratégique : Capacité à définir et à mettre en œuvre des plans d'action. - Connaissance ERP : Utilisation des systèmes pour optimiser les opérations. - Analyse de données : Compétence pour interpréter les informations et orienter les décisions. - Normes de sécurité : Connaissance des réglementations pour garantir un environnement sûr. - Optimisation des processus : Amélioration continue des méthodes de travail pour accroître l'efficacité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 2 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
Description du poste : Technicien de Maintenance (H/F) Nous recherchons un technicien de maintenance pour un poste à pourvoir dès que possible.***Impact du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'amélioration des équipements industriels, garantissant ainsi la continuité de la production. * Missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques et électriques. - Lire et interpréter les plans techniques pour effectuer les réparations nécessaires. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines. * Horaires : Travail en journée. * Type de contrat : CDI à temps plein. * Date de début : Dès que possible. Description du profil :***- Diplôme requis : Niveau inférieur au BAC. * Compétences comportementales : - Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les causes des dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces. - Travail en équipe : Collaboration avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations. - Communication efficace : Clarté dans les échanges pour faciliter la coordination des tâches. * Compétences techniques : - Électricité industrielle : Connaissance des systèmes électriques pour assurer leur bon fonctionnement. - Mécanique générale : Aptitude à intervenir sur les composants mécaniques des machines. - Lecture de plans : Capacité à comprendre les schémas techniques pour guider les interventions. - Maintenance préventive : Mise en œuvre de stratégies pour éviter les pannes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Fed Ingénierie, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers liés à la Production, Maintenance, Qualité, HSE, R&D, recherche pour son client, groupe industriel international, un Technicien de Maintenance F/H dans le cadre d'un recrutement. Poste à pourvoir en 3x8 Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les actions de maintenance selon les demandes et le planning prévus. - Maintenance préventive, curative et dépannage. - Contrôler l'état et le réglage des organes à l'arrêt mais aussi son fonctionnement - Définir les opérations à réaliser : nettoyage, remplacement, ... - Effectuer les tests et mesures quand une machine/appareil est en panne - Détecter la cause et réaliser les action pour remettre le système en état dans les meilleurs délais - Préparer ses interventions à l'aide du dossier technique de la machine/appareil afin de respecter les procédures de démontage et de remise en service - Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques d'utilisation. - Maintenir l'état de fonctionnement et de disponibilité de l'ensemble des installations. - Intervention en équipe en Maintenance Mécanique, Electrique, etc. Horaires en 3x8 Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 spécialisation 'maintenance' (BTS MI...), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et autonome. Vous disposez de connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Poste à pourvoir au plus vite au sein d'une entreprise dynamique et en croissance. Horaire = 3x8
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Le Nouvion-en-Thiérache (02), un Directeur de Mission Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Directeur de Mission Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant que Directeur de Mission Comptable, vous aurez pour principales missions la supervision et le management d'une équipe de 5 collaborateurs, la gestion d'un portefeuille clients diversifié, l'établissement des liasses fiscales et du bilan, la présentation des comptes ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un DCG, un DSCG ou équivalent et que vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, de leadership ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées. Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d'approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats. Notre cabinet intègre une démarch...
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Le Nouvion-en-Thiérache (02), un Assistant Comptable évolutif (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Assistant Comptable pour renforcer son équipe, avec possibilité d'évolution rapide. Missions : Saisie Tenue comptable Déclarations fiscales Révision des comptes Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent). Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages : Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail Accès à des formations régulières Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Le Nouvion-en-Thiérache (02), un Responsable de Dossiers comptables (H/F) pour un poste en CDI. Notre client est cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs. En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Responsable de dossiers comptables au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Responsable de dossiers comptables, vous aurez pour principales missions : La gestion d'un portefeuille clients diversifié La révision des comptes L'établissement de la liasse fiscale et du bilan Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si : Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité Vous êtes rigoureux, organisé et disposez de bonnes qualités relationnelles Voici les avantages proposés par l'entreprise : Primes de participation et d'intéressement Télétravail RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'une ou d'un conducteur de ligne Les missions principales : -Conduite des installations -Assurer l'alimentation régulière des différentes matières à dosage en ligne -Vérifier le bon état des équipements -Réalisation d' analyses -Réapprovisionnement des consommables -Réaliser les déclarations de production et les inventaires des matières Description du profil : Les compétences : -Savoir conduire les installations pilotées par ordinateur et pouvoir enregistrer les différentes informations Les qualités : -Rigueur -Travail en équipe -Respect des consignes Si ces qualités sont les vôtres, alors n'hésitez pas à postuler.
Description du poste : Après une formation de trois semaines au poste, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Assurer la qualité des produits à travers la cuisson et le mélange des différents ingrédients de la recette - Identifier les matières/produits (ingrédients) nécessaires à la préparation - Prélever, peser et doser les matières/produits sur les balances, peseuses... - Suivre l'approvisionnement - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines - Contrôler la conformité d'une production - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Conditionner un produit - Évacuer des déchets de production - Entretenir des locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) Poste en 3*8 Description du profil : Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur
L'agence INTERACTION INTERIM de St Quentin recherche un Opérateur de production (H/F) dans le domaine industriel sur le secteur du Nouvion-en-Thiérache. En tant qu'opérateur de production H/F, vous serez responsable de la fabrication des fenêtres, portes, volets et autres produits en menuiserie. Missions : Fabrication de nos produits. Mise en route des machines Préparer et configurer les machines pour la production, en veillant à ce que tout soit en état de marche et que les matériaux nécessaires soient disponibles. Assurer que les produits fabriqués respectent les normes de qualité de l'entreprise. Cela inclut la vérification des dimensions, des matériaux et de la finition des fenêtres, portes et autres produits. Suivi des processus de productions en temps réel, en s'assurant que tout se déroule efficacement et sans interruption. Effectuer des ajustements si nécessaire, tels que le changement d'outils ou le réajustement des machines. Profil recherché : Expérience préalable en tant qu'opérateur de production dans le secteur de la menuiserie et/ou industriel.. Connaissance des machines et équipements de production. Sens du détail et rigueur dans le contrôle de la qualité. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Autonomie, réactivité et capacité à résoudre des problèmes. Si vous êtes passionné par la fabrication, envoyez votre CV ! Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de vous rencontrer. INTERACTION INTERIM est une agence qui respecte l'égalité des chances et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler !
EN UN COUP D'ŒIL : CDI - Temps plein - Poste cadre Basé à Boué (Aisne, 02) - 30 min de Saint-Quentin Minimum 3 ans d'expérience professionnelle (hors alternance) sur un site de production dans le domaine de la Supply Chain Maîtrise professionnelle de l'anglais indispensable VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Rejoindre l'usine Nestlé Boué, c'est l'opportunité d'intégrer une usine de 400 salariés, orientée performance, (plus de 100M€ d'investissement ces 3 dernières années) avec de nouveaux équipements à la pointe de la technologie. En tant qu'Ingénieur Supply Chain, vous serez responsable de : Initier, coordonner et pérenniser les projets d'amélioration continue en Supply Chain, en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Garantir le respect des règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement, et promouvoir les outils d'amélioration continue. Analyser les processus logistiques, proposer des actions d'optimisation (flux, stocks, gaspillages) et suivre leur mise en œuvre. Déployer les méthodes Lean, accompagner le changement et assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI). Former, coacher et animer les équipes sur les standards logistiques, les outils d'amélioration continue et les bonnes pratiques. Assurer certaines activités opérationnelles comme Super User MH, la planification des inventaires et le soutien au responsable Supply. Gérer des projets Supply Chain.
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Missions En tant qu'Ingénieur Qualité, vous serez responsable de garantir la conformité des produits, des processus et des systèmes qualité. Vos principales missions seront : Déployer, suivre et améliorer le système de management de la qualité (SMQ) selon les normes en vigueur. Analyser les non-conformités, piloter les actions correctives et préventives. Mener des audits internes et externes, préparer les audits de certification. Mettre en place et suivre les indicateurs qualité et tableaux de bord. Participer à l'amélioration continue des processus de production. Accompagner les équipes opérationnelles pour assurer la conformité et la robustesse des processus. Assurer l'interface qualité avec les clients et les fournisseurs. Rédiger et mettre à jour la documentation qualité. Profil recherché Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 spécialisé en Qualité, Génie Industriel, Production ou équivalent. Une première expérience en qualité est requise. Connaissance des normes qualité et des outils d'analyse. Maîtrise des méthodes d'amélioration continue . Aisance avec les outils bureautiques et logiciels qualité. Qualités recherchées : rigueur, autonomie, capacité d'analyse, pédagogie, sens du relationnel et esprit d'équipe. Coordonner l'activité d'une équipe - Rédiger des rapports - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser des audits - Elaborer un dossier d'homologation - Analyse des risques - Analyse statistique - Audit interne - Audit qualité - Contrôle qualité - Démarche d'amélioration continue - Démarche qualité - Management de la qualité - Techniques pédagogiques - Gestion de projet Réactivité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Perfectionnisme - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Missions principales Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue. Participer à l'installation et la mise en service de nouveaux équipements. Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures internes. Profil recherché Formation Bac+3 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. Une première expérience en maintenance est requise. Compétences en diagnostic de pannes et interventions techniques. Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités. Autonomie, rigueur et réactivité. Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
?? Boostez votre carrière avec Alliance Emploi ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour dynamiser votre parcours professionnel ? Alliance Emploi, cocréateur d'emplois durables en partenariat avec son adhérent Materne, vous propose une formation qualifiante à un métier d'avenir, dans un secteur dynamique et en forte demande. Rejoignez notre école de la conduite de ligne de production ! ? Pourquoi devenir Conducteur de Ligne ? Le métier de Conducteur de Ligne est en forte demande sur le marché du travail. En intégrant cette formation, vous vous positionnez sur un poste clé, avec de nombreuses opportunités professionnelles et une évolution de carrière prometteuse. ?? Objectifs de la formation : . Acquérir les compétences nécessaires pour piloter des installations et des équipements automatisés. . Apprendre à assurer la maintenance de premier niveau et intervenir en cas de dysfonctionnement. . Acquérir des compétences en gestion de production et suivi des indicateurs de performance. . Optimiser les processus de production en garantissant la sécurité et la qualité des produits. Ce que nous vous offrons : Une formation théorique & pratique : vous apprendrez les techniques essentielles de la conduite de ligne ainsi que l'utilisation des machines et des outils spécifiques. ?? Un accompagnement personnalisé : une équipe de formateurs expérimentés vous guidera tout au long de votre parcours pour vous assurer une montée en compétences rapide. ?? Un emploi garanti : à l'issue de la formation, vous bénéficierez d'un CDD de 6 mois ALLIANCE EMPLOI. ?? Informations pratiques : ?? Lieu de formation : Hirson (02) ?? Type de contrat : CDD de 6 mois après validation de la formation chez notre adhérent Materne ?? Démarrage de la formation : Décembre 2025 (6 mois de formation dont 1 mois de stage chez Materne) . Vous êtes motivé(e) par le secteur de la production industrielle et souhaitez évoluer dans un environnement technologique. . Vous avez un esprit pratique et aimez résoudre des problèmes techniques. . Vous avez une première expérience dans l'industrie. . Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. . Vous êtes prêt à travailler en horaires postés (5*8 avec travail le week-end) Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous former à un métier d'avenir, postulez dès maintenant ! ??
Description du poste : Missions En tant qu'Ingénieur Qualité, vous serez responsable de garantir la conformité des produits, des processus et des systèmes qualité. Vos principales missions seront : Déployer, suivre et améliorer le système de management de la qualité (SMQ) selon les normes en vigueur. Analyser les non-conformités, piloter les actions correctives et préventives. Mener des audits internes et externes, préparer les audits de certification. Mettre en place et suivre les indicateurs qualité et tableaux de bord. Participer à l'amélioration continue des processus de production. Accompagner les équipes opérationnelles pour assurer la conformité et la robustesse des processus. Assurer l'interface qualité avec les clients et les fournisseurs. Rédiger et mettre à jour la documentation qualité. Profil recherché Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 spécialisé en Qualité, Génie Industriel, Production ou équivalent. Une première expérience en qualité est requise. Connaissance des normes qualité et des outils d'analyse. Maîtrise des méthodes d'amélioration continue . Aisance avec les outils bureautiques et logiciels qualité. Qualités recherchées : rigueur, autonomie, capacité d'analyse, pédagogie, sens du relationnel et esprit d'équipe. Description du profil : Coordonner l'activité d'une équipe - Rédiger des rapports - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser des audits - Elaborer un dossier d'homologation - Analyse des risques - Analyse statistique - Audit interne - Audit qualité - Contrôle qualité - Démarche d'amélioration continue - Démarche qualité - Management de la qualité - Techniques pédagogiques - Gestion de projet Réactivité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Perfectionnisme - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : ?? Vos missions : Recrutement Suivi disciplinaire Gestion administrative courante de l'entreprise Préparation, suivi et classement des documents administratifs Traitement des courriers, appels, mails et demandes internes ?? Profil recherché : Expérience réussie sur un poste similaire Aisance sur les outils informatiques Rigueur, organisation, confidentialité et autonomie Bonne expression écrite et orale ?? Conditions : Prise de poste rapide Contrat d'intérim Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement) - Gestion administrative du personnel Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Description du poste : Vos futures missions seront : - Piloter la machine de conditionnement par thermo scellage afin de former, remplir et sceller les gourdes, - Effectuer les changements de formats, - Suivre les indicateurs de production, - Assurer la conformité des gourdes, - Assurer la traçabilité des gourdes, - Gérer la pesée et le transfert des gourdes vers le tunnel de refroidissement Poste en 3x8 Une formation sera réalisée avant votre prise de poste. Description du profil : Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN) Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'un ou d'une cariste, Missions principales : -Gérer l'approvisionnement et le rangement -Conduire les installations -Surveiller le bon fonctionnement des installations -Effectuer le nettoyage et le brossage des Egrons -Réaliser des inventaires Description du profil : Les compétences requises sont les suivantes : -Connaître et appliquer les règles de sécurité alimentaire et de qualité -Conduire des installations pilotées par ordinateur Si vous êtes une personne rigoureuse, qui sait travailler en équipe, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature.
POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité. Missions principales Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue. Participer à l'installation et la mise en service de nouveaux équipements. Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures internes. Profil recherché Formation Bac +3 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. Une première expérience en maintenance est requise. Compétences en diagnostic de pannes et interventions techniques. Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités. Autonomie, rigueur et réactivité. PROFIL : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Description du poste : Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans l'agro alimentaire, d'un ou d'une cariste Missions principales : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaires. Préparer les commandes internes (approvisionnement des lignes de production). Charger les camions pour expédition. Utiliser un chariot élévateur (CACES 1, 3 et/ou 5 selon besoin). Renseigner les documents de suivi de stock et les outils informatiques/logistiques. ?? Profil recherché : Titulaire du CACES R489 (1, 3, 5 minimum). Expérience en logistique, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel. Sens des responsabilités, rigueur, réactivité. Respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Poste en horaires 3x8 Une formation complète est assurée avant la prise de poste. Vos missions principales : Vos futures missions : - Réceptionner, déplacer, charger et décharger les produits - Procéder à un contrôle visuel de la marchandise - Sélectionner et préparer l'engin de manutention adéquat - Ranger et stocker les articles réceptionnés selon les consignes - Préparer, identifier et placer les articles dans la zone désignée - Organiser et optimiser le dépôt des articles - Conduire des engins de manutention dans le respect des règles de circulation et de sécurité - Renseigner les supports de suivi de déplacement des charges - Vérifier l'état des charges et signaler les anomalies éventuelles - Distribuer les pièces et équipements - Effectuer des missions de manutention - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, veiller à la propreté Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
IKIWAY recrute pour l'un de ses partenaires, une PME du secteur agroalimentaire, un responsable de maintenance H/F. Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible, dans la commune de Landrecies. Le poste : Rattaché au Responsable du site, vous aurez pour mission de structurer et piloter les activités de la maintenance sur l'un des sites de production de l'entreprise. Vos principales responsabilités : - Élaborer et mettre en oeuvre les plans de maintenance à court, moyen et long terme - Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et curative - Piloter les interventions de sous-traitants et les contrats associés - Assurer une veille technologique et anticiper les besoins d'investissement - Contribuer à la mise en oeuvre des projets industriels (travaux neufs, modernisation, automatisation) - Définir et améliorer les procédures internes - Participer activement à l'amélioration continue de l'outil de production Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en maintenance, mécanique, électromécanique ou équivalent, avec 3 ans d'expérience en environnement industriel - Expérience en gestion/planification d'un service maintenance - Compétences en mécanique, pneumatique et en électricité - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'initiative et goût du terrain sont indispensables pour réussir sur ce poste Ce challenge vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
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