Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Englancourt située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Englancourt. 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - LA VALLEE AU BLE, 02 - FONTAINE LES VERVINS, 02 - MARLY GOMONT ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Responsable hôtelier (H/F) garantit la qualité des prestations hôtelières, veille au confort des résidents et à la propreté des locaux. Il assure la gestion du service hôtelier et met en œuvre la politique hôtelière associative au sein de l'établissement, visant à favoriser le confort, le bien-être et la sécurité des résidents. Vos missions : 1- Garantir la qualité des prestations hôtelières au sein de l'établissement : . Piloter le fonctionnement, les activités du service hôtelier, en lien avec les équipes pluridisciplinaires . Organiser le nettoyage des locaux, dans le cadre des besoins et du fonctionnement de l'établissement . Coordonner le service de restauration dans le respect des consignes médicales et de la satisfaction des résidents en lien avec l'équipe santé et soins et le prestataire de restauration . Organiser et coordonner le circuit de traitement du linge personnel des résidents et de l'établissement . Garantir la continuité de service en optimisant son organisation en fonction des absences et assurer des remplacements ponctuels si nécessité . Veiller au strict respect des procédures, règlements associatifs, protocoles et recommandations . Réaliser des contrôles ponctuels liés à la propreté des locaux, aux services de restauration et de traitement du linge . Procéder aux évaluations périodiques de la qualité des prestations hôtelières, en lien avec les objectifs fixés . Assurer la sécurité des résidents, du personnel et du bâtiment . Se coordonner avec le service maintenance dans le cadre de la remise en état du bâtiment . Participer à la réalisation des visites commerciales . Contribuer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé des résidents, en lien avec le Directeur d'établissement(s) et les équipes pluridisciplinaires . Contribuer à l'accueil des résidents et des familles . Organiser l'installation des résidents . Assurer la gestion administrative, financière et logistique de son service . Gérer les approvisionnements en linge, matériels, produits et consommables . Assurer la relation avec les différents prestataires, suivre et veiller à la bonne application des contrats de prestation . Planifier et animer des réunions . Renseigner les outils/logiciels mis à disposition dans le cadre de la gestion des activités hôtelières et garantir la traçabilité des actions réalisées par l'équipe hôtelière . Effectuer un reporting régulier et rendre compte de son activité 2- Assurer l'encadrement, le management et l'accompagnement de l'équipe hôtelière : . Piloter, encadrer et suivre les activités de l'équipe hôtelière . Superviser, contrôler et garantir au quotidien la bonne organisation du travail de son équipe . Animer, fédérer et accompagner l'équipe dans la réalisation de leurs missions . Assurer la diffusion des bonnes pratiques professionnelles, procédures, règlements associatifs et protocoles en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité auprès de l'équipe et garantir leurs mises en œuvre . Assurer le développement des compétences de son équipe (évaluer et suivre les compétences, identifier et faire remonter les besoins en formation, ...) . Organiser les entretiens (évaluations, professionnels, ...) et renseigner les documents s'y rattachant . Participer au processus de recrutement du personnel hôtelier . Assurer l'intégration du personnel 3- Participer aux projets de vie institutionnels : . S'inscrire dans la démarche qualité de l'établissement . Participer à l'amélioration continue d'une prestation hôtelière de qualité .Participer aux espaces de réflexion et d'analyse sur les pratiques professionnelles et institutionnelles . Participer aux réunions et à la vie institutionnelle du service et proposer des améliorations . Participer à la formation pratique et à l'intégration au sein de l'établissement des stagiaires et des collaborateurs Il alerte sa hiérarchie de toute difficulté. Il peut être amené à réaliser d'autres tâches à la demande de sa hiérarchie.
Sous l'autorité du Directeur, dans les règles déontologiques de la profession et dans le respect du secret professionnel et du secret médical, vous aurez pour missions de : - Étudier les troubles affectifs, intellectuels et comportementaux des résidents. - Mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'évaluation, d'analyse, de soins psychologiques, de conseils et de prévention. - Analyser et aménager les rapports entre le résident et son environnement. - Intervenir auprès des familles des résidents pour les aider et les conseiller dans l'accompagnement des projets personnalisés des résidents. - Transmettre les informations relatives aux résidents au Directeur et aux membres de l'équipe qui leur sont nécessaires pour l'accomplissement de leur fonction. - Alerter votre hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents. - Réaliser toute tâche à la demande du Directeur. Vos activités consisteront à : - Établir un bilan des troubles et des déficiences psychologiques à partir des outils d'évaluation. - Élaborer un programme de prise en charge individuel ou collectif du résident. - Mettre en place des groupes à médiation pour les résidents. - Participer au suivi de l'évolution des résidents. - Participer à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. - Tenir les documents permettant d'établir le rapport d'activité annuel. - Conseiller le personnel sur la meilleure attitude à avoir pour stimuler et accompagner le résident dans l'institution. - Intervenir dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire de manière ponctuelle ou continue (apport d'un éclairage spécifique, groupe de réflexion ) - Accueillir et encadrer des stagiaires psychologues. Votre fonction s'inscrire dans la démarche du projet d'établissement et vous participez aux réunions et à la vie institutionnelle de l'établissement. Vous devez : - Respecter l'organisation du travail prévue. - Respecter les prescriptions du référentiel (procédures, modes opératoires ) - Respecter les normes d'hygiène. - Proposer les modifications susceptibles d'améliorer la qualité de vie de l'établissement. - Vous inscrire dans la démarche de Bientraitance de l'association et appliquer strictement les règles de confort, d'hygiène, de réserve et de discrétion. - Contribuer à la bonne image de l'établissement. - Être disponible pour les contrôles éventuels. - Signaler à l'agent de maintenance tout dysfonctionnement au sein des locaux. - Connaître et appliquer les procédures d'urgence et de sécurité incendie. - Appliquer strictement les règles de l'établissement, - Respecter les locaux et les matériels utilisés. Vous posséder une capacité : -d'observation et d'analyse - à vous conformer à des mesures d'hygiène strictes - à être autonome dans votre fonction - à utiliser les outils informatiques utiles à la fonction Aptitudes personnelles : - Rigueur, réactivité, organisation, méthode - Capacité à partager les valeurs et le projet de l'établissement - Capacité relationnelle, notamment avec le résident et son entourage. - Être capable de faire preuve de réserve et de discrétion - S'inscrire dans la démarche associative de Bientraitance vis-à-vis des résidents. Vous aurez la prime Segur. Poste à pourvoir pour le 1er septembre. Le poste pourrait être renouvelé.
Vous effectuerez pour l'un de nos clients une prestation d'animation pour enfants pour un mariage. Prestation prévue le 23 AOUT à FONTAINE LES VERVINS (02) de 18H30 à 01H30. Rémunération de jour , de 12 euros de 18H00 à 21H. Rémunération de nuit de 14 euros au delà de 21H. Indemnités kilométriques indemnisés au delà de 30 kilomètres. Contact par téléphone au 0621772591 ou par mail.
Animday est une entreprise dédiée à l'animation et à la garde d'enfants. Nous combinons des années d'expérience, une passion pour l'enfance et un professionnalisme envers la sécurité et le bien-être des enfants. Notre équipe d'animateurs qualifiés et de partenaires attentionnés définissent avec vous un espace où les enfants peuvent s?amuser et s'épanouir en toute sécurité. Nos Services - Animation lors d'Événements - Garde d'Enfants - Ateliers Créatifs
Missions : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Activités : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques Savoir-faire : Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient Formaliser et transmettre son savoir professionnel Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Savoir être : Capacité à s'impliquer dans un projet de service, d'établissement, de pôle ou institutionnel Capacité à savoir travailler en équipe ou en réseau et à contribuer concrètement à la cohésion Capacité à s'adapter aux situations rencontrées Capacité à adapter son comportement à autrui Poste vacant posant continuer au delà du contrat initial
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 2 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une association sur le secteur de la Thiérache du Centre, un animateur coordinateur social H/F pour le projet Demos. C'EST QUOI DÉMOS ? DEMOS - Dispositif d'Éducation Musicale et Orchestrale à vocation Sociale - est un projet d'envergure nationale porté par la Philharmonie de Paris, qui vise à créer un orchestre symphonique avec 105 enfants du territoire de la Thiérache du Centre. L'objectif : rendre la pratique musicale accessible aux enfants éloignés de l'offre culturelle traditionnelle, grâce à un accompagnement artistique et social renforcé. Ce projet, coordonné dans l'Aisne par l'ADAMA, mobilise de nombreux acteurs locaux, éducatifs et sociaux. Il s'inscrit pleinement dans une dynamique d'ouverture culturelle et d'inclusion. LES MISSIONS En tant qu'animateur(trice) coordinateur(trice) social(e), vous jouerez un rôle clé dans l'animation du volet social du projet. Rattaché(e) au directeur du centre socio-culturel de La Capelle, vous serez chargé(e) de : - Identifier, orienter et accompagner les enfants et leurs familles dans le processus d'intégration au projet DEMOS. - Assurer le suivi des inscriptions et le lien avec les partenaires locaux (écoles, structures sociales...). - Collecter et analyser des données sociales, et produire des bilans pour valoriser l'impact du projet. - Coordonner l'équipe des référents sociaux (réunions, visites d'ateliers, soutien aux outils pédagogiques). - Développer des actions parents-enfants autour des ateliers musicaux et des temps forts culturels. - Mobiliser et impliquer les familles durablement dans la vie du projet. - Travailler en synergie avec les deux centres socio-culturels du territoire et les partenaires. - Participer à la communication du projet en lien avec la Communauté de Communes.
À propos du poste Nous recherchons un(e) étancheur(se) passionné(e) par le domaine de la construction et de la rénovation. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez chargé(e) d'intervenir sur divers chantiers, en mettant à profit vos compétences techniques pour réaliser des travaux de bardage et d'isolation. Responsabilités: Utiliser des outils manuels et électriques pour la pose de bardage Réaliser des travaux de construction et de rénovation en respectant les normes de sécurité Intervenir sur des projets de toiture, en assurant l'étanchéité et l'isolation Ce que ROOFEUR vous propose: Des chantiers variés et technique dans un environnement stimulant Semaine de 4 jours
Rattaché au Responsable du laboratoire, le technicien d'analyses en microbiologie réalise les analyses du laboratoire dans le respect strict de la réglementation en se conformant aux normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Il recherche et dénombre les microorganismes et agents pathogènes dans le lait et les produits laitiers. Sans que la liste ne soit exhaustive, les activités sont les suivantes : - Dénombrement des microorganismes en boîte de Pétri (germes totaux, E. coli, Staphylocoques à coagulase positive, coliformes, . selon les procédures, instructions opératoires et protocoles techniques) - Recherche de pathogènes sur milieux chromogéniques ou par méthode Vidas® (Listéria, Salmonelle, .) - Recherches de STEC pathogènes par méthode PCR - Participation à la gestion et à l'entretien du laboratoire (maintenance, gestion des stocks, des déchets, gestion documentaire, etc.) - Réception des échantillons et/ou prélèvement de matières, de produits - Renseignement des documents de suivi des analyses
Rattaché au Responsable du laboratoire, le technicien d'analyses en physico-chimie réalise les analyses du laboratoire dans le respect strict de la réglementation en se conformant aux normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Il recherche les composants physico-chimiques sur le lait et les produits laitiers (matière grasse, matière sèche, matière protéiques, taux de sel.). Sans que la liste ne soit exhaustive, les activités sont les suivantes : - Analyse et contrôle des qualités / caractéristiques physiques et chimiques de matières et/ou de produits, selon les procédures, instructions opératoires et protocoles, - Application des méthodes Kjeldahl, Röse Gottlieb, Van Gulik, extraits secs, PH, acidité, . - Participation à la gestion et à l'entretien du laboratoire (maintenance, gestion des stocks, des déchets, gestion documentaire, etc.) - Réception des échantillons et/ou prélèvement de matières, de produits - Renseignement des documents de suivi des analyses
Rattaché au Responsable du laboratoire, le technicien de laboratoire réalise des analyses dans le respect strict de la réglementation en se conformant aux normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Il dénombre les spores butyriques sur le lait et quelques autres matrices. Sans que la liste ne soit exhaustive, les activités sont les suivantes : - Réception et agencement des échantillons pour différents services - Application de la méthode NPP pour le dénombrement des spores butyriques - Pilotage d'un automate de prélèvement pour la réalisation des analyses, selon les instructions opératoires en vigueur, - Préparation du milieu de culture, réalisation des analyses, lectures des résultats - Participation à la gestion et à l'entretien du laboratoire (maintenance, gestion des stocks, des déchets, gestion documentaire, etc.) - Renseignement des documents de suivi des analyses
Description du poste : Sous la responsabilité de la Directrice Terroriale Adjointe Médico social, vous assurez les missions suivantes :- Animer, encadrer, coordonner et manager une équipe dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives;- Élaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement;- Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des publics;- Organiser et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités;- Assurer le suivi budgétaire;- Être garant de la bonne application des procédures internes (Qualité.);- Développer le travail en réseau et la dynamique partenariale locale.-Participer aux astreintes opérationnelles départementalesAvantages :- 35 jours de congés- Chèques vacances/Crédit loisir- Billetterie cinéma à tarif réduit- Chèque cadeau à Noël- Formations collectives
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
À propos du poste Nous recherchons un couvreur ou une couvreuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de toiture, tant en construction qu'en rénovation, en veillant à la qualité et à la durabilité des installations. Ce que ROOFEUR vous propose: Des chantiers variés et technique dans un environnement stimulant Semaine de 4 jours Avantages : Prise en charge du transport quotidien
Vous devrez réceptionner, accueillir la clientèle, diagnostiquer, réviser, contrôler, remettre en état et essayer les véhicules automobiles. Vous assurerez à minima en autonomie les révisions, réparations, et le montage de pneumatiques. Vous serez susceptible de travailler un samedi matin sur deux (selon rendez-vous et dans ce cas pas de travail le lundi matin suivant) Vous êtes ponctuel. Se présenter directement au garage avec votre CV entre 12h et 14h.
Rejoignez Carrefour Market, enseigne de grande distribution de proximité, reconnue pour la qualité de ses produits frais et son engagement envers la satisfaction client. Intégrez une équipe dynamique au sein du rayon charcuterie traditionnel, et formez-vous à un métier passionnant et porteur d'avenir. Votre mission (en alternance avec votre centre de formation) : Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous apprendrez à : Préparer et mettre en rayon les produits de charcuterie (coupés, emballés, étiquetés) Assurer la présentation attractive du rayon (facing, remplissage, propreté) Conseiller et servir les clients au stand traditionnel Participer à la réception et au contrôle des livraisons Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire Profil recherché : Vous avez envie d'apprendre un métier manuel et polyvalent au contact des clients Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et appréciez le travail en équipe Aucune expérience requise, mais de la motivation et une bonne présentation sont essentielles Ce que nous proposons : Une formation rémunérée et reconnue (Titre Professionnel) Une expérience concrète sur le terrain dans un magasin structuré Un accompagnement quotidien par des professionnels expérimentés Poste éligible aux personnes jusqu'à 29 ans sauf RQTH
Organisme de formation
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent de production sur presse H/F Les missions qui vous seront confiées : - Assurer la conduite des presses - Garantir la qualité de la production - Respecter les procédés de fabrication - Contrôler les pesées - Identifier et signaler toute anomalie technique ou qualité. - Renseigner les documents de production et de traçabilité Profil recherché : Formation : CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines techniques (ex : conduite de ligne, mécanique, production industrielle). Une formation spécifique en industrie pharmaceutique est un plus. Expérience : Une première expérience en tant que presseur(se) ou opérateur(trice) de production en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est appréciée. Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : En tant que Trieur / Emballeur, vous interviendrez en fin de ligne de production pour garantir la qualité des produits livrés aux clients. Vos responsabilités incluent : Triage des produits : identifier et écarter les produits non conformes Conditionnement : emballer les produits selon les consignes et les standards de conditionnement Étiquetage : apposer les étiquettes et s'assurer de leur conformité Contrôle qualité visuel en cours de production Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication (BPF) Remplir les documents de production (fiche de suivi, rapports d'anomalies.) Profil recherché : Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais un CAP/BEP ou Bac Pro en industrie, logistique ou conditionnement est un plus. Expérience : Une première expérience en industrie (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique) est exigée. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Nous cherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à La Neuville les Dorengt, un(e) Manœuvre en structures métalliques (H/F). Vos missions : -Préparation des matériaux: découpe, meulage, perçage, etc. - Assemblage : mise en place des éléments métalliques selon les plans - Manutention : chargement, déchargement et déplacement des matériaux - Nettoyage du chantier - Autres tâches connexes Profil : - Vous êtes reconnu(e) pour votre dextérité et votre précision - Rigoureux(se) et méthodique : vous respectez les consignes de sécurité et les procédures de travail - Physiquement résistant(e) : métier qui exige une bonne condition physique - Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à différents environnements. - Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur - Permis B souhaité Si vous êtes une personne motivée, dynamique, avec l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail: recrutement@epe-geiq.fr Pour plus de renseignement contactez-nous au 03.23.80.05.00
Nous sommes à la recherche d'un cariste outilleur (préparateur moules de fabrication) en CDD de 3 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans le pharmaceutique. Vos missions principales consisteront à: - Démonter et monter des moules sur presses compression - Démonter et monter des outils sur presses découpe - Nettoyer les moules en respectant les procédés de nettoyage - Contrôler la conformité des moules - Effectuer un suivi du planning de montage/démontage et de nettoyage des moules Travail posté en 3*8 Vous êtes impérativement titulaire du permis CACES 3 et du CACES pont commande au sol. Vous vous reconnaissez dans ces mots : qualité, sécurité, rigueur, intégrité, réactivité et travail d'équipe. Vous avez une première expérience industrielle et, dans l'idéal, une expérience dans l'agroalimentaire et/ou le pharmaceutique. Des connaissances dans le domaine de la maintenance seront un véritable atout pour ce poste. En raison de la période estivale, le temps de traitement des candidatures est allongé (délai de 3 semaines)
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de ligne en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans le pharmaceutique. Vous aurez pour missions principales de : - Assurer la fabrication de produits, - Piloter les machines, - Respecter les procédés de fabrication, - Contrôler la qualité du produit travaillé, - Assurer une documentation et une traçabilité des produits, - Garantir l'entretien et la propreté sur son poste de travail, - Respecter l'ensemble des règles de sécurité. Travail en horaire posté: 3*8 Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe, fiable et flexible?? Ce poste est fait pour vous ! Vous vous reconnaissez dans ces mots : qualité, sécurité, rigueur, intégrité, réactivité et travail d'équipe. Vous avez une première expérience industrielle et, dans l'idéal, une expérience dans l'agroalimentaire et/ou le pharmaceutique. Votre savoir-être irréprochable aura autant d'importance que votre expérience. Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Alors convaincu(e) ? La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap. En raison de la période estivale, le temps de traitement des candidatures est allongé (délai de 3 semaines)
Offre d'Alternance - Technicien(ne) Supérieur(e) en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (TSPCI) / Bac+2 Lieu : Nouvion-en-Thiérache (02) Formation : TSPCI - Groupe IMT Lille Contrat : Apprentissage Dans le cadre d'un projet stratégique de réaménagement de son laboratoire, notre client recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer une formation de Technicien Supérieur en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (TSPCI) en alternance avec le Groupe IMT de Lille. Sous la responsabilité du Responsable de laboratoire, vous serez pleinement impliqué(e) dans les différentes phases de ce projet majeur pour l'entreprise. Vos missions principales seront : Participer au commissioning et à la vérification des infrastructures et utilités du nouveau laboratoire. Prendre part à l'installation et la validation des nouveaux équipements (Phase 0) selon les analyses de risques (et mises à jour possibles). Contribuer à la préparation du déménagement du laboratoire existant. Participer activement à l'exécution du déménagement et à la revalidation des équipements transférés (Phases 1 à 3). Décommissionner les équipements obsolètes et assurer le nettoyage de l'ancien laboratoire. Assurer le suivi documentaire et la traçabilité des différentes étapes du projet dans le respect des procédures internes. Prendre part à toutes les étapes critiques de ce projet structurant pour notre site. Réaliser les test cases requis par les VMP (Validation Master Plan) : IQ/OQ, PQ, calibrations et monitoring. Profil recherché : Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage. Vous souhaitez intégrer la formation TSPCI (Bac+2) avec le Groupe IMT de Lille. Rythme d'alternance 1 mois en formation à Loos, 3 mois en entreprise à Nouvion en Thiérache pendant 24 mois Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez travailler en mode projet. Vous avez une connaissance des techniques de laboratoire Une bonne capacité d'adaptation et un intérêt pour les environnements réglementés seront appréciés. Vous avez une bonne maitrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un pontier-cariste H/F Les compétences du pontier/cariste : - Choisit et prépare les engins de manutention - Charge et décharge les marchandises - Vérifie les charges, veille à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmet aux services concernés en cas de problème - Déplace et stocke les produits dans les réserves - Consigne les suivis d'intervention et les transmet les informations au service concerné - Est en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Profil recherché : - Titulaire des CACES 3 et 5 + permis pont - Avoir des bases en mécanique Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Offre d'Emploi : Monteur Electricien (CTT) Nous sommes à la recherche d'intérimaires dynamiques pour rejoindre l'équipe de notre client ! Si tu es passionné(e) par l'électricité et que tu aimes travailler sur des chantiers, cette offre est faite pour toi ! Dates : Du 11 au 14 août 2025 Lieu : Le Nouvion en Thiérache Zone de déplacement : Prise en charge depuis St Quentin ou rendez-vous directement sur site. Une prime de panier est incluse pour tes frais ! Vos Missions :. En tant que Monteur Electricien, vos journées seront rythmées par les tâches suivantes : - Pose de goulottes collées sur un plafond marchable, afin d'intégrer élégamment l'électricité dans l'espace. - Raccordements d'éclairage : assurer une installation lumineuse et fonctionnelle pour améliorer le confort sur le chantier. Et bien plus encore ! Profil Recherché :. - Habilitations requises : Vous devez être titulaire de l'habilitation C18510. - Dynamisme et sérieux sont des qualités essentielles pour ce poste. Si tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à une ambiance de travail conviviale, n'attends plus et postule dès maintenant chez Adecco ! Envoie-nous ton CV et viens rejoindre notre équipe !
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
