Offres d'emploi à Cantaing-sur-Escaut (59)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cantaing-sur-Escaut située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cantaing-sur-Escaut. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - Épinoy, 62 - EPINOY, 62 - SAINS LES MARQUION ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Cantaing-sur-Escaut

Offre n°1 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Pour notre client situé sur le parc logistique E-Valley à Epinoy, nous sommes à la recherche de préparateurs/trices de commandes.Préparation de commandes en piéton (pas d'utilisation de chariots type caces)
Contrôle des commandes
Utilisation d'un scan et d'une douchette.

Horaire type : 6h-13h30
Possibilité de travailler certains samedis et de faire des heures supplémentaires, notamment en période de forte activité. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°2 : Cariste F/H

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocksVos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocksVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°3 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - EPINOY ()

Notre client, spécialisé dans la logistique recrute dans le cadre de sa période estivale un(e) assistant(e) logistique

Vos missions seront les suivantes :
Assurer le traitement administratif pour les commandes prêtes
(Envoi des documents nécessaires pour la prise de rendez-vous, reporter les informations sur le portail du client si nécessaire et prévenir le transporteur)

Mettre en forme des documents sur Excel
Utilisation du WMS pour pouvoir suivre l'avancement des commandes
Mettre à jour les documents
Traitement des mails
Utilisation Excel
Déclencher les besoins transports
COMPETENCES REQUISES

Connaissances (savoir-faire) :
Traiter l'information (collecter, classer et mettre à jour)
Utilisation d'outils collaboratifs (teams, ...)
Savoir utiliser les logiciels du pack Office (Word, Excel, Outlook .)
Savoir utiliser les fonctions utiles du WMS (Warehouse Management System)

Démarrage du contrat mi juin jusqu'au 31/08/2025
11.88€/h + 10€ de tickets resto /jour travaillé

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • INDOORS CAMBRAI

Offre n°4 : Conditionneur H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 8 Mois
    • 62 - SAINS LES MARQUION ()

Entreprise familiale recherche des conditionneurs/ses pour la saison d'endive débutant le 1er JUILLET.

Les débutants(tes) sont les bienvenus avec obligatoirement une période d'immersion avec France travail.

Horaires de journée 7h45 /17h 30 du lundi au samedi midi. Pas de dimanche ni de jour férié travaillés

Heures supplémentaires à prévoir.

Ambiance dynamique et conviviale.

Nous recherchons une personnes motivée, très correcte dans son savoir-être et respectueuse de ses collègues.

Vous disposez d'un réfectoire pour les pauses de travail.

Atelier de conditionnement chauffé l'hiver et climatisé l'été.

Merci de visionner le poste de conditionnement sur notre site facebook : Sarl du clos du Moulin avant de postuler s'il vous plait!

Compétences

  • - épluchage endive, savoir contrôler un poids

Entreprise

  • SARL DU CLOS DU MOULIN

    Entreprise familiale de production d'endive.

Offre n°5 : Opérateur / Opératrice d'emballage manuel (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - industrie de process
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Une entreprise agroalimentaire, spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de produits tels que sauces, soupes, et marinades, recherche un Conducteur de ligne H/F pour son site situé à proximité de Cambrai.
Vos missions principales seront :
- Approvisionner et surveiller la production (produits, emballages, équipements)
- Appliquer les consignes qualité et sécurité (contrôles, conformité, hygiène)
- Gérer les incidents et assurer la traçabilité (diagnostics, remontées, documentation)
- Encadrer et former l'équipe (animation, transmission des savoirs)

Vous serez en responsabilité totale de la ligne, du début à l'expédition.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Conditionner des produits

Formations

  • - Maintenance système automatisé | Bac ou équivalent
  • - Conditionnement agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°6 : Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recherchons, un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires.

Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places

Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur.

Vous respecterez le planning des tournées.

Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel.

3 ans de permis obligatoire

Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :

- du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
- du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes


Poste à pourvoir à partir de septembre 2025
Transport possible le matin le midi et l'après-midi
Transport possible du lundi au samedi

Compétences

  • - Accessibilité des personnes handicapées
  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Lecture de carte routière
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Réglementation du transport de personnes
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Respect de la confidentialité des passagers
  • - Transporter des passagers
  • - Adapter la conduite à la situation de mobilité des passagers
  • - Assister les personnes lors de l'embarquement et du débarquement
  • - Assurer la confidentialité et la discrétion concernant les passagers
  • - Communiquer efficacement avec les passagers et répondre à leurs questions
  • - Communiquer efficacement avec les passagers pour comprendre leurs besoins
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Gérer les situations d'urgence ou imprévues de manière calme et efficace
  • - Informer les voyageurs et apporter assistance aux personnes à mobilité réduite
  • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • - Maintenir une communication claire avec les autres membres de l'équipe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité

Offre n°7 : Employé polyvalent station service autoroutiere (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Employé polyvalent de station-service autoroutière.

Travail en 3x8 travail le weekend et les jours fériés. (5h/13h ou 13h/21h ou 21h /5h )

Qualité requise :bonne présentation, savoir accueillir et être a l'écoute du client. être dynamique, ponctuel.

Encaissement des clients, entretiens des locaux et des pistes. Mises en rayon des marchandises, respect des DLC.

Lieu de travail : Autoroute A26.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • WALCO 92 SHELL

Offre n°8 : Assistant logistique F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Épinoy ()

Entrepôt logistique non frigorifique situé sur E-Valley (Epinoy)Vos missions seront notamment les suivantes :
- Accueil des chauffeurs
- Orientation des chauffeurs vers leur mise à quai
- Réception et vérification des bons de livraison
- Enregistrement numériques des bons de livraison

Poste à pourvois dès que possible.

Horaire : 3x8 (matin, après-midi, nuit)
Travail le samedi + un repos tournant dans la semaine. Vos missions seront notamment les suivantes :
- Accueil des chauffeurs
- Orientation des chauffeurs vers leur mise à quai
- Réception et vérification des bons de livraison
- Enregistrement numériques des bons de livraison

Poste à pourvois dès que possible.

Horaire : 3x8 (matin, après-midi, nuit)
Travail le samedi + un repos tournant dans la semaine.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°9 : Préparateur de commandes H/F

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

ALERTE INFO : RECHERCHE PRÉPARATEURS DE COMMANDE H/F POUR UNE MISSION DANS LE SECTEUR LOGISTIQUE !

?? Vous avez l'âme d'un aventurier du picking, du déchargement/chargement, de l'étiquetage et vous êtes prêt à relever le défi ? Nous avons le job qu'il vous faut !

Nous cherchons des préparateurs de commande H/F pour notre client basé à Raillencourt Ste Olle. Vous serez sur le terrain pour diverses missions, de la préparation des commandes à la gestion des stocks, tout en mettant votre motivation et polyvalence à l'épreuve.

?? Ce que l'on attend de vous :

Polyvalence (picking, étiquetage, déchargement, chargement...).

Motivé(e) et prêt(e) à faire face à un environnement dynamique.

Disponibilité totale pendant toute la période estivale. ??? Pas de vacances ni d'indisponibilités pendant cette période.

Horaires postés en période de rush et en journée pendant les périodes plus calmes. ??

?? Contrats jusqu'à fin d'année minimum : une mission de longue durée, parce que vos talents valent de l'or !

?? Taux horaire : 11,88 EUR + tickets resto ou prime de poste + prime de productivité.

Vous aimez les défis ? Le travail d'équipe et la polyvalence ? Alors, ce job est fait pour vous !

Contactez nous et embarquez pour une expérience estivale pleine de challenges ! ****
- Capacité à travailler en équipe
- Bonne condition physique
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Titulaire d'un BAC
- Première expérience en préparation de commandes appréciée

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor en tant que préparateur de commandes pour contribuer à son développement.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°10 : Maître / Maîtresse des cérémonies funéraires (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous Supervisez, Vous organisez les obsèques et les cérémonies funéraires de défunts selon les souhaits de la famille, les protocoles, les cultes, les rites funéraires et la réglementation de santé publique et des collectivités territoriales. Vous faites aussi du transport de corps.
.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires
  • - Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire (jour, choix du cercueil, ornements, ...)
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Ordonnancer des obsèques
  • - chauffeur porteur et maitre de cerémonie

Entreprise

  • POMPES FUNEBRES DUGNOLLE

Offre n°11 : Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en entretien des bâtiments
    • 59 - CAMBRAI ()

Dans le cadre d'un contrat de remplacement :

vos missions et activités :
Interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage sur les bâtiments et équipements
Interventions éventuelles de réhabilitation : peinture et plâtrerie, tapisserie, plomberie primaire,
Interventions d'urgence et de maintenance ponctuelles
Suivi de la réalisation des travaux effectués par les entreprises et les prestataires et vérification de leur bonne exécution (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, électricité, menuiserie, .)
Réparation et remise en état des matériels et outillages,
Manipulation et stockage de différents matériels,
Entretien courant et rangement du matériel utilisé,

Aide à la manutention lors des organisations exceptionnelles (fêtes, cérémonies, réunions, .)

Compétences attendues
Techniques dans les différents domaines : électricité, mécanique, plomberie, menuiserie, entretien des espaces verts, .
Sécurité au travail : règles de toxicité des produits, règles de sécurité portant sur les activités, matériels, produits, détection des dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, .
Entretien : connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel, connaître et savoirs utiliser les produits pouvant être potentiellement toxiques,

Savoir-faire :
Communication : s'exprimer clairement, conserver neutralité et objectivité face aux situations. Vous possédez des qualités relationnelles et la capacité à travailler en équipe,
Sens de l'initiative et de l'organisation, autonomie et rigueur, esprit d'analyse et de synthèse,
Maitrise de l'outil informatique et bureautique,
Organiser et gérer son temps et les priorités

Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») :
Respect de l'autorité hiérarchique,
Initiative, disponibilité et adaptabilité,
Responsabilité dans l'utilisation du matériel,
Bon relationnel avec le public, les résidents et leur famille, capacité d'écoute, de dialogue.
Obligation de service : respect de la durée et des horaires de service,
Obligation de réserve : respecter une certaine retenue dans les opinions exprimées en public,
Discrétion et secret professionnel,
Disponibilité, sens du service public,

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • CCAS

Offre n°12 : Conditionneur/ses endive (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - SAINS LES MARQUION ()

Entreprise familiale recherche des éplucheurs/ses pour la saison d'endive débutant le 1er JUILLET.
CONTRAT DE 8 MOIS ; Heures supplémentaires à prévoir.
Les débutants(tes) sont les bienvenus avec obligatoirement une période d'immersion avec France travail.
Horaires de journée 7h45 /17h 30 du lundi au samedi midi. Pas de dimanche ni de jour férié travaillés.
Ambiance dynamique et conviviale.
Nous recherchons une personnes motivée, très correcte dans son savoir-être et respectueuse de ses collègues. Une première expérience en endiverie serait un plus.
Vous disposez d'un réfectoire pour les pauses de travail. Musique et ambiance décontractée.
Atelier de conditionnement chauffé l'hiver et climatisé l'été. Merci de visionner le poste de conditionnement sur notre site facebook : sarl du clos du moulin avant de postuler s'il vous plait!

Compétences

  • - épluchage endive, savoir contrôler un poids

Entreprise

  • SARL DU CLOS DU MOULIN

    Entreprise familiale de production d'endive.

Offre n°13 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°14 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un agent d'accueil
Poste à 35 heures de 9h à 12h et de 14h à 18h (horaires incompressibles / pas de télétravail )
Premier contact physique et/ou téléphonique des utilisateurs des différentes entités de l'association, vous êtes le garant(e) de notre image de marque.
Vous savez vous adapter à différents profils d'usagers .
Vous connaissez le monde associatif.
Vos activités :
- Accueil du public
- Secrétariat
- Comptabilité/paie de premier niveau
Softs Skills indispensables :
- Empathie
- Sens du service
- Écoute active
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité
- Communication
Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme ou titre en secrétariat / accueil du public
- Expérience 6 mois en accueil auprès de publics correspondants à nos utilisateurs
- Connaissance de logiciels de planification, comptabilité, RH

Compétences

  • - Communication interpersonnelle
  • - Logiciel de traitement de texte
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Techniques de présentation professionnelle
  • - Techniques de prise de notes
  • - Utilisation de logiciels de tableur
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Assurer la confidentialité des informations
  • - Assurer la gestion des plaintes et des réclamations
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Fournir des informations générales sur l'entreprise
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Gérer les stocks de fournitures de bureau
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Rédiger des messages et des emails professionnels
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Accueil (ou rh/ comptabilité ) | Bac+2 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TERRUMANIS

Offre n°15 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 62 - Havrincourt ()

Manpower LENS BTP recherche pour son client un Assistant administratif et technique BTP (H/F)
Rattachez au service admiratif travaux, vos mission seront les suivantes :

- Saisir les pointages main d'œuvre, matériels
- Rechercher le matériel de location auprès des louageurs BC gérer les intempéries casses
- Réaliser les bons de commande auprès des fournisseurs
- Enregistrer les bons de livraison
- Gérer la diffusion et l'envoi du courrier administratif du service
- Assurer la réception des appels téléphoniques du service
- Traiter les factures fournisseurs (imputation analytique.)
Vous disposez d'une expérience similaire dans une entreprise de bâtiment de minimum 3 ans

-De formation BTS Administration / Gestion PME PMI, vous justifiez d'une expérience de 3 à 7 ans sur un poste similaire.
-Vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon esprit d'équipe.
Pourquoi choisir Manpower ?
-Formation continue : Manpower vous offre la possibilité de vous former tout au long de votre mission.
-Comité d'entreprise : Profitez d'avantages et de réductions exclusives auprès de nos partenaires.
-Épargne salariale : Avec Manpower, vous pouvez épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) à un taux de 8%.
-Mutuelle : Manpower vous propose une mutuelle adaptée à vos besoins.
Si vous cette offre vous intéresse ?? Envoyez nous votre CV.

Manpower est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité au sein de l'entreprise.
Nous avons hâte de vous rencontrer

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°16 : Cassage endive (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 8 Mois
    • 62 - SAINS LES MARQUION ()

Entreprise familiale recherche 1 casseur(se) A GAUCHE en endiverie pour la saison d'endive débutant le 1er juillet 2025

Horaires de journée 7h45 /17h30 environ du lundi au vendredi et samedi matin. POSTE PHYSIQUE
Ambiance dynamique et conviviale.
Nous recherchons une personne motivée, très correcte dans son savoir-être et respectueuses de leurs collègues. Une première expérience en cassage à gauche est obligatoire.
Vous disposez d'un réfectoire pour les pauses de travail. Musique et ambiance décontractée.
Atelier chauffé l'hiver. MERCI DE VISIONNER LE POSTE SUR FACEBOOK AVANT DE POSTULER SVP !!! site facebook : sarl du clos du moulin

Entreprise

  • SARL DU CLOS DU MOULIN

    Entreprise familiale de production d'endive.

Offre n°17 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 4 Mois
    • 62 - SAINS LES MARQUION ()

Entreprise familiale recherche des conditionneurs/ses pour la saison d'endive débutant le 1er JUILLET.
CONTRAT DE 8 MOIS ; Heures supplémentaires à prévoir.
Les débutants(tes) sont les bienvenus avec obligatoirement une période d'immersion avec France travail.
Horaires de journée 7h45 /17h 30 du lundi au samedi midi. Pas de dimanche ni de jour férié travaillés.
Ambiance dynamique et conviviale.
Nous recherchons une personnes motivée, très correcte dans son savoir-être et respectueuse de ses collègues. Une première expérience en endiverie est nécessaire.
Vous disposez d'un réfectoire pour les pauses de travail. Musique et ambiance décontractée.
Atelier de conditionnement chauffé l'hiver et climatisé l'été. Merci de visionner le poste de conditionnement sur notre site facebook : sarl du clos du moulin avant de postuler s'il vous plait!

Compétences

  • - épluchage endive, savoir contrôler un poids

Entreprise

  • SARL DU CLOS DU MOULIN

    Entreprise familiale de production d'endive.

Offre n°18 : Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - en vente, un an en bar tabac
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous effectuerez le service de la clientèle au bar ainsi que la vente de tabac et jeux . Vous travaillez principalement le week-end. Vous pourrez être amené(e) à faire des heures en semaine. L'établissement est ouvert le samedi de 10H00 à 20H00 non stop et le dimanche de 9H00 à 14H00. Une expérience dans le domaine est nécessaire. Vous pourrez néanmoins être formé(e) au poste.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - SERVEUR(SE) BAR TABAC

Offre n°19 : Assistant administratif et communication (h/f)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - AWOINGT ()

Nous recherchons en urgence pour notre client spécialisé en agroalimentaire basé sur Awoingt, un assistant administratif et communication (h/f).
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et assurez les missions relatives à la communication au sein de l'entreprise.
Vos missions principales sont:
- Assurer la réception et la transmission des appels téléphoniques ou des messages
- Accueillir les visiteurs sur le site
- Etre en charge du courrier
- Participer à l'organisation des événements
- Assurer la distribution, les suivis de demandes d'EPI, et l'état des stocks
- Etre en charge d'organiser les déplacements des collaborateurs Compétences et formations attendues:
- Formation BAC+2 en administration ou communication
- Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Sens de l'organisation et rigueur
- Sens du relationnel, de la discrétion et de la confidentialité

Vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique mettant au coeur de ses préoccupations l'humain ?Ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°20 : Conducteur livreur installateur / Conductrice livreuse installatrice (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recherchons un chauffeur/livreur/installateur H/F, avec le permis B pour effectuer les livraisons.

Vous effectuez la livraison, la manutention, le chargement et le déchargement de meubles chez des particuliers.

Vous effectuez également le montage et l'installation de ces meubles. Vous devez impérativement avoir une expérience dans le montage de meuble.

Vous travaillez du mardi au vendredi de 8h à 18h (pause déjeuner de 12h à 14h) et le samedi jusque 17h.

Port de charge lourde
Une formation avant embauche peut vous êtes proposée.

Offre n°21 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous êtes passionné(e) par la vente, la mode et le merchandising, fort(e) d'une expérience similaire, venez rejoindre notre équipe.

Vos missions :
- Accueillir, conseiller, analyser et orienter les besoins des clients.
- Proposer et vendre tous les produits et services .
- Participer au bon fonctionnement de la boutique par votre connaissance des règles de merchandising à chaque changement de période commerciale
- Réceptionner, étiqueter et mettre en magasin les articles.
- Assurer les encaissements (tenue de caisse).
- Entretien de la boutique.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Gérer une caisse
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Commerce | CAP, BEP et équivalents
  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • JULES

Offre n°22 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 34H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur le même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous intégrez un hôtel qui accueille une clientèle de professionnels en déplacement et de touristes.

L'hôtel possède 52 chambres et propose un service de restauration matin midi et soir.

Vous aurez à gérer les appels des clients et les réservations, d'accueillir, renseigner et orienter les clients, de contrôler l'identité des visiteurs et remettre la clé des chambres.
Vous prendrez en charge les réservations pour le restaurant, (35 couverts en moyenne le soir).
Connaissance du logiciel FOLS serait un plus.

Vous ferez l'accueil de jour ou de nuit .
Horaires = 7h15-15h30 ; 15h15-23h45 ; 23h30-7h15

Avoir une bonne maitrise de l'anglais serait un plus
l'expérience peut être dispensée si candidature motivée avec forte possibilité adaptation et connaissance minimum du secteur de l'hôtellerie

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - receptionniste

Entreprise

  • HOTEL IBIS

Offre n°23 : Surveillant de nuit Maison d'enfants (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

Le Pôle Enfance Famille de l'association ARPE recrute pour ses internats (Maisons d'Enfants à Caractère Social) un surveillant de nuit (h/f).

- Une association à taille humaine, implantée depuis 1889 dans le Cambrésis, où l'esprit d'équipe, la proximité et l'engagement sont au cœur des pratiques.
- Un cadre de travail bienveillant, favorisant la collaboration et le partage d'expérience entre professionnels.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le surveillant de nuit assure la sécurité des enfants/jeunes et des biens. En lien avec l'équipe éducative, il/elle intervient dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte des besoins de l'enfant, de l'organisation du service. Il/elle veille au respect des normes et règlementations en vigueur. A ce titre, ces mission principales sont :
- Sécurisation des enfants/jeunes accompagnés, et des biens (exercer une surveillance permanente, effectuer des rondes systématiques et régulières, dans le respect de l'intimité de l'enfant/jeune, appliquer et faire appliquer les règles de sécurité )
- Prévention des incidents et des accidents
- Participation aux accompagnements des enfants (créer les conditions d'une présence rassurante, d'une relation de confiance en faisant preuve d'écoute et d'empathie),
- Repérer les besoins de l'enfant/jeune et comprendre sa situation afin d'adapter son intervention
- Prévenir les maux de la nuit (angoisses, peurs ) afin de favoriser l'accès à un repos/sommeil de qualité
- Participation aux actes essentiels de la vie quotidienne (réveil, coucher, habillage, petit déjeuner, soirées )
- Prévenir et gérer les situations de tension, de crise, les événements imprévus

Vos atouts :
- Titre professionnel de surveillant de nuit (CQP) ou équivalent
- Sens de l'écoute, calme, rigueur et capacité à gérer les situations d'urgence
- Expérience auprès d'un public d'enfants/adolescents en difficulté appréciée
- Capacité à travailler de nuit de manière autonome, tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe pluridisciplinaire
- Qualités relationnelles (écoute, empathie .), sens de l'organisation, autonome
- Titulaire du permis B (exigé)

Descriptif du poste :
- CDI à temps plein,
- Rémunération de base sans ancienneté : 1727€ bruts, selon la qualification, indemnité Laforcade 238€ bruts, primes weekend et jours fériés)
- Lieu d'intervention : Cambrai
- Horaires de nuit, tout au long de l'année (internat), travail le weekend et les jours fériés
- Le(a) surveillant(e) de nuit travaille principalement en roulement de deux semaines :
o Semaine 1 : 3 nuits (mercredi, jeudi, vendredi)
o Semaine 2 : 4 nuits (lundi, mardi, samedi, dimanche)
Ce roulement permet un temps plein annualisé, organisé de manière régulière tout au long de l'année.
Les horaires de travail sont généralement de 22h à 7h (8h pendant les vacances scolaires), incluant un temps de passation avec l'équipe de jour.
- CCN 66 : 5 semaines de congés annuels, 18 congés trimestriels

Compétences

  • - Relayer de l'information
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Formations

  • - Surveillance nuit (diplome surveillant de nuit) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARPE Pole Enfance Famille

Offre n°24 : Gestionnaire de stock (h/f)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Tilloy-lez-Cambrai ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la préparation industrielle de produits à base de viande et basé à TILLOY LEZ CAMBRAI (59554), en Intérim de 1 mois un gestionnaire de stock (H/F).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la préparation industrielle de produits à base de viande, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel.

Votre rôle consistera à assurer la gestion optimale des stocks, la planification des opérations de logistique, ainsi que la supervision des inventaires. Vous serez également chargé de l'utilisation des systèmes de gestion des stocks et devrez démontrer un esprit d'équipe et une grande adaptabilité pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise.

Profil :
Nous recherchons un gestionnaire de stock expérimenté, justifiant d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'une grande organisation, d'une gestion efficace du temps et d'une capacité avérée à travailler en équipe. De plus, des compétences en logistique, gestion des stocks, planification des opérations et utilisation des systèmes de gestion des stocks sont essentielles.

- Organisation
- Gestion du temps
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité
- Gestion des stocks
- Logistique
- Planification des opérations
- Gestion des inventaires
- Utilisation des systèmes de gestion des stocks

Le contrat débutera le 15 juillet 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein, en journée.
De plus, il est essentielle d'avoir le CACES R489 catégorie 3.

Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et dévouée, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°25 : gestionnaire de stocks (h/f)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Tilloy-lez-Cambrai ()

Dans le cadre de ses remplacements d'été, nous recherchons pour notre client, spécialisé en agroalimentaire, un gestionnaire de stocks (h/f) :

- Gérer les entrées et sorties de stocks
- Assurer le suivi des niveaux de stock et des réapprovisionnements
- Effectuer les inventaires réguliers
- Veiller à la bonne organisation du stockage des produits
- Utiliser un logiciel de gestion des stocks

Vous possédez impérativement le caces R489 Cat 3.
Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
- Connaissance des logiciels de gestion des stocks
- Capacité à travailler de manière autonome et organisée
- Bonne capacité d'adaptation et réactivité
- Sens de la rigueur et de la précision

Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt.e à relever ce défi, n'hésite pas à postuler !

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°26 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Entrpôt logistique de stockage non frigorifique.Vos missions seront les suivantes :
- Dépalettiser les produits
- Reconditionner les produits à l'unité ou en lot en fonction de la demande du client.
- Palettiser et filmer la palette.

En fonction des articles, le port de charge peut être très léger jusque 20kg par unité.

Horaire en 2x8 (alternance matin et après-midi) Vos missions seront les suivantes :
- Dépalettiser les produits
- Reconditionner les produits à l'unité ou en lot en fonction de la demande du client.
- Palettiser et filmer la palette.

En fonction des articles, le port de charge peut être très léger jusque 20kg par unité.

Horaire en 2x8 (alternance matin et après-midi)Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Synergie Cambrai recherche pour son client basé sur la E-Valley à Epinoy, des manutentionnairesVos missions seront les suivantes :
- Chargement et déchargement manuel de containers et camions.
- Conditionnement et étiquetage des produits
- Petite manutention Vos missions seront les suivantes :
- Chargement et déchargement manuel de containers et camions.
- Conditionnement et étiquetage des produits
- Petite manutentionVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°28 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Entrepôt logistique spécialisé dans l'ameublement situé sur CambraiVous serez chargé du chargement et déchargement de camions
Port de charges lourdes
Préparation de commandes
Vous êtes motivé(e), sérieux, et avez déjà eu un premier emploi en tant que manutentionnaire
Vous avez déjà effectué du chargement, déchargement de camions
Attention port de charges lourdesVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°29 : Employé(e) polyvalent(e) Besson Cambrai (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Besson Cambrai recherche à partir du 1er août (démarrage possible mi Juillet) un(e) employé(e) polyvalente pour son magasin zone Carrefour Proville.

- 25h semaine + heures supplémentaires possibles en fonction de l'activité. Possibilité d'évolution en CDI
- 3 jours travaillés

Vous serez à réaliser différentes tâches indispensables à la bonne tenue d'un magasin de chaussures. Dotée d'un bon relationnel, vous êtes une personne rigoureuse, motivée et désireuse d'apprendre les principes du merchandising Besson. Vous aurez à réaliser de multiples taches telles que le rangement, le facing, la mise en rayon des nouveautés, de la vente ainsi que du conseil client. Vous serez amené périodiquement à gérer le magasin en autonomie en ayant sous la responsabilité des apprenti(es).

Motivé(e) par ce challenge et cette opportunité, n'hésitez à déposer vos CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • TWO SHOES

Offre n°30 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Nous recherchons pour notre client sur Epinoy des manutentionnaires (H/F).Vos missions seront les suivantes:

- Manutention
- Déchargement de camions en VRAC
- Palettisation

Débutant accepté, la mission comporte du port de charges. Vos missions seront les suivantes:

- Manutention
- Déchargement de camions en VRAC
- Palettisation

Débutant accepté, la mission comporte du port de charges.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°31 : Agent d'entretien de locaux et des surfaces (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Marquion ()

L'agence PRO IMPEC LENS recherche un agent de service (F/H) sur le secteur de Marquion.
Poste à pourvoir pour la période du 15/07/2025 au 26/07/2025 : du mardi au vendredi 17h00 - 18h00 et le samedi 11h45 - 12h45
Votre mission :
- assurer le dépoussiérage,
- assurer le nettoyage des locaux,
- nettoyage des sanitaires,
- nettoyage de mobilier,
- évacuer des déchets courants : vider les corbeille à papiers et les poubelles,
- nettoyage de vitres
- respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité des chantiers,
- maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation,
- approvisionner les distributeurs,
- suivre l'état des stocks et définir des besoins en approvisionnement des produits d'entretien.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PROIMPEC - GROUPE PASCAL BOULANGER

Offre n°32 : Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

L'AGSS de l'UDAF recrute un(e) Délégué(e) à la Protection Judiciaire des Majeurs pour son service de Protection des Majeurs de Cambrai, en contrat à durée déterminée pour un remplacement, à temps complet. Venez prendre part à une mission essentielle pour le bien-être et les droits des personnes majeures protégées.

Vos missions :
Protéger les personnes : Assurez leur sécurité, leur bien-être, et respectez leurs droits.
Gestion administrative : Organisez et gérez les actes administratifs quotidiens.
Gestion budgétaire : Élaborez et suivez les budgets.
Gestion patrimoniale et fiscale : Administrez le patrimoine et respectez les obligations fiscales.

Votre profil :
Qualifications requises : Titulaire du Certificat National de Compétences (CNC) ou du Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) ou d'un diplôme en droit.
Compétences informatiques : Maîtrise du logiciel UNIT appréciée pour une gestion efficace.
Nous offrons :
Rémunération attractive : Selon la grille de la convention collective nationale 66 (CCN66).
Environnement de travail stimulant : Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe dévouée et sous la direction d'un chef de service engagé.

Compétences

  • - Mesures de protection judiciaire
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

Formations

  • - Action sociale (CNC ou DE CESF ou juriste) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGSS de l'UDAF

Offre n°33 : Chauffeur PL (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - Masnières ()

Description du poste:

Nous recherchons des chauffeurs PL (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chauffeur, vous serez responsable de la livraison sécurisée et ponctuelle de marchandises à nos clients. Vous travaillerez dans le respect des réglementations routières en vigueur et contribuerez à maintenir notre excellent service clientèle.

Responsabilités:
- Conduire des camions PL en toute sécurité pour livrer les marchandises aux clients.
- Charger et décharger les marchandises de manière efficace et sécurisée.
- Respecter les délais de livraison convenus avec les clients.
- Maintenir la propreté et l'entretien des véhicules.
- Respecter les réglementations routières en vigueur.
- Communiquer efficacement avec le service clientèle pour assurer une satisfaction maximale du client.

Profil :

- FIMO/FCO à jour.

- Expérience antérieure en tant que chauffeur PL est un plus.
- Bonne connaissance des réglementations routières.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + panier repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°34 : un/une fleuriste diplômé/ée (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Poste de fleuriste à 35h
Ouverture et fermeture du magasin
Mise à l'eau
Accueillir le client
Confection deuil et mariage
Confection compositions plantes , compositions fleurs fraîches et fleurs séchées
Travail un week-end sur deux (*période mariage et fête le planning pouvant changer )
Magasin indépendant en galerie marchande

Compétences

  • - Botanique
  • - CAP Fleuriste
  • - Connaissance des périodes de floraison
  • - Gestion des commandes et des stocks
  • - Techniques de composition florale
  • - Techniques de conservation des fleurs
  • - Techniques de photographie de compositions florales
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Conseiller les clients sur les soins des plantes
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Livrer une commande
  • - Maintenir la fraîcheur des fleurs en magasin
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Réaliser une composition florale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Trier des végétaux
  • - CAP fleuriste

Formations

  • - Fleuriste (CAP Fleuriste ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'ATELIER BOTANIQUE Cambrai

Offre n°35 : extrudeur (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Awoingt ()

Appel à tous les Extrudeurs (H/F) !

Vous avez le super pouvoir de transformer des matières premières en... des bouteilles stériles ? Alors, cette offre est pour vous !

Notre client, situé à Awoingt et spécialisé dans l'agroalimentaire, recherche un Extrudeur de talent pour rejoindre son équipe dynamique ! Et non, on ne parle pas de super-héros, mais bien d'un professionnel prêt à relever des défis extrudants ! ??

Ce que nous vous offrons :
Un taux horaire de 11,88EUR + des primes qui font plaisir
Des horaires en 5X8, pour concilier vie pro et vie perso (ou pour vous faire de nouveaux amis dans les équipes de nuit !)
Un environnement qui met l'accent sur la qualité et la performance, avec un soupçon d'humour ??

Vos missions (ne vous inquiétez pas, ce n'est pas un film de science-fiction) :
- Fabriquer des bouteilles stériles dignes des plus grandes marques (c'est de l'art, mais en plastique !)
- Piloter deux extrudeuses comme un chef (vos mains seront vos baguettes magiques)
- Respecter les ordres de fabrication (les consignes sont sacrées !)
- Gérer les silos et changer les formats... un vrai jeu de Tetris mais en version industrielle
- Veiller à la conformité et à la qualité irréprochable de chaque bouteille (votre oeil de lynx sera votre meilleur atout)

Vos super-pouvoirs :
Vous avez une expérience en extrudeuse ? Vous êtes notre héros !
Vous avez une passion pour la gestion des silos et la changement de format (ça fait rêver, non ?)
Vous savez garder votre calme et respecter les normes de qualité dans un environnement où chaque détail compte !
Alors, qu'attendez vous ?

Si vous êtes prêt à piloter des extrudeuses et à devenir un maître des bouteilles stériles, alors on veut vous rencontrer ! ??

?? Postulez maintenant et faites partie de l'aventure extrudante !



Vos super-pouvoirs :
Vous avez une expérience en extrudeuse ? Vous êtes notre héros !
Vous avez des connaissance hydrauliques, mécaniques, pneumatiques et électricité mais aussi des connaissances de la plasturgie,
Vous avez une passion pour la gestion des silos et la changement de format (ça fait rêver, non ?)
Vous savez garder votre calme et respecter les normes de qualité dans un environnement où chaque détail compte !
Alors, qu'attendez vous ?

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°36 : Agent en Logistique (h/f)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros d'habillement et de chaussures et basé à RAILLENCOURT STE OLLE (59554), 20 Agent en Logistique (h/f) en Intérim de 6 mois.

Renfort pour le pic d'activité, notre client recherche des Agents en Logistique pour soutenir son équipe pendant une période de forte activité.

Votre rôle consistera à coordonner et exécuter les opérations logistiques, gérer les flux de marchandises, et assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des produits.

Dans le cadre de son développement, notre client recherche des candidats sérieux et motivés, disposant d'une première expérience réussie d'au moins 6 mois sur un poste similaire. Une formation de type CAP/BEP en logistique sera particulièrement appréciée.
Qualités attendues :

- Sens du travail en équipe
- Bonne gestion du stress
- Esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation à différents environnements de travail
Compétences techniques recherchées :

- Maîtrise des principes de planification logistique
- Connaissance de la chaîne logistique
- Capacité à gérer les opérations de préparation de commandes
Conditions du poste :

- Démarrage prévu : 2 juin 2025
- Horaires en équipe (2x8), temps plein
Processus de recrutement :
Une pré-qualification téléphonique sera assurée par l'un(e) de nos chargé(e)s de recrutement (appel émis depuis un numéro commençant par 04), suivie d'un entretien individuel.
Rémunération et avantages :

- Taux horaire : 11,98 € brut
- Tickets restaurant
- Panier repas (pour les postes en production)
- Prime d'équipe
- Prime de performance horaire
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et prenez part à une aventure professionnelle valorisante au sein d'un environnement stimulant.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°37 : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - SAILLY LEZ CAMBRAI ()

Notre société spécialisée dans le matériel médical rechercher un/e agent de fabrication pour la fabrication de différents dispositifs médicaux.

Vous travaillerez dans une salle blanche et vous devrez respecter certaines obligations:
- Port d'une combinaison, d'un masque et de gants

La formation aux différents postes de travail sera effectuée en interne.

Profil :

Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques et organisées, avec un bon esprit d'équipe.

- Capacité à gérer le stress
- Sens de l'organisation
- Communication efficace
- Adaptabilité

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • CERECARE

    CERECARE s est imposée comme un leader reconnu dans le domaine de la chirurgie esthétique et reconstructrice, digestive et viscérale. La société est spécialisée dans les vêtements compressifs et le traitement des cicatrices (pansements auto-adhésif siliconé et gel CEREDERM®). Les appareils électro-médicaux de chirurgie esthétique sont également une branche en développement important. CERECARE est amenée à évoluer grâce à des projets de développement de dispositifs médicaux de classe III.

Offre n°38 : Agent de maintenance et d'exploitation en matériel médical (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en maintenance
    • 59 - PROVILLE ()

Vous assurez la gestion des tâches d'exploitation du site, de la réception à la livraison des produits.
Vos mission:
- 80 % du temps est dédié à la désinfection des dispositifs.
- 20 % au traitement informatique.

Horaires de travail : 08h30-12h30 / 14h00 -17h00

- Vous serez en charge de la désinfection des dispositifs médicaux selon les procédures en vigueur dans la société et peut être amené à effectuer des maintenances de 1er niveau.
- Vous êtes garant du bon fonctionnement des dispositifs médicaux à destination des patients/clients.
- Il assure la gestion administrative, saisie informatique, liées à la désinfection des dispositifs médicaux (arrêts de contrats, sorties de désinfection, gestion des pièces détachées et consommables, etc.).
- Il peut réaliser les préparations de commandes internes et externes et les flux informatiques associés.
- Vous pouvez réaliser les réceptions de commandes et les flux informatiques associés.
- Si vous remplissez les conditions requises pour assurer les astreintes, votre responsable peut vous insérer dans le planning des astreintes.
- Vous pouvez être amené à effectuer des interventions de livraisons, installations, reprises et dépannages
- Vous assurez la bonne tenue de son espace de travail et des locaux de stockage.
- Vous respectez toutes les instructions et consignes émanant de sa hiérarchie (HSE - CAR POLICY) notamment le port obligatoire des protections individuelles et indispensables lors de certaines manipulations et ou interventions.
- Vous pouvez être amené à participer à des formations continues et/ou obligatoires dans l'exercice de sa fonction.
- Vous contribuez à véhiculer une bonne image de l'entreprise.

Vous êtes ponctuel, organisé, manuel, soucieux de la qualité du travail fourni et maîtrisez l'outil informatique.

Le contrat est amené à évoluer

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Offre n°39 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LES RUES DES VIGNES ()

Dans le cadre d'un recrutement, nous recherchons un agent d'entretien pour le nettoyage des sols dans un usine agroalimentaire.

Vos taches : Nettoyage des sols à l'aide d'une autolaveuse ( formation réalisée sur place).


semaine lundi au vendredi
7h30-12h00 12h30-15h00

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SUD SERVICE SAS

Offre n°40 : Alternant amélioration continue planning (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 59 - MASNIERES ()

Le Groupe verrier Stoelzle est connu pour son savoir-faire et son excellence dans la fabrication de verre depuis plus de 200 ans. Le Groupe emploie 2200 salariés dans le monde et comprend 7 sites de production (Autriche, France, Angleterre, Pologne et République Tchèque, Etats-Unis) et 3 sites de décoration (Angleterre, France et Pologne).
Nous recherchons actuellement pour notre site français de Masnières (Nord) un(e) alternant(e) amélioration continue planning

Nos sites de fabrication et de décoration français, basés à Masnières, sont spécialisés dans la production de flacons et pots destinés au marché international de la parfumerie et des cosmétiques haut de gamme ainsi que dans la production de bouteilles destinées au marché français du spiritueux premium.
vos principales missions seront les suivantes :

Analyser l'activité planning de sous-traitance tri et de parachèvement
Mettre en place et suivre les KPI
Proposer des solutions pour lisser l'activité

Disponible à partir de juillet pour tourner sur les différents postes planning et comprendre le fonctionnement

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Logistique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • STOELZLE MASNIERES PARFUMERIE

Offre n°41 : Assistant administratif / Assistante administrative et comptable (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - HERMIES ()

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Vos missions seront les suivantes :

- L'accueil physique et téléphonique

- La gestion des boites mails

- La traitement et la rédaction du courrier

- La gestion de dossier administratif

- La facturation clients

- La facturation fournisseurs


Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire.

Vous êtes rigoureux, sérieux, dynamique et avez une capacité d'adaptation. Vous avez également le sens de l'organisation.

CDD De 3 mois à pourvoir

Horaires hebdo : mi temps ou 35h/sem

Salaire : A déterminer


Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière? Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature par mail.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • RAS INTERIM ARRAS SERVICES

    Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c est un réseau d agences d emploi de plus de 170 agences, qui propose des centaines d opportunités d emploi dans tous les secteurs d activité, en intérim, CDD et CDI.

Offre n°42 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en nettoyage locaux
    • 59 - NOYELLES SUR ESCAUT ()

Nous recherchons un(e) agent de nettoyage de locaux. Vous serez en charge du nettoyage de nos bureaux, des parties communes, de la salle de pause et des sanitaires.

Profil recherché :

* Dynamique

* Autonome : Capable de gérer son planning et ses tâches sans supervision constante

* Fiable et ponctuel(le) : La rigueur horaire est essentielle, notamment dans un Centre d'Affaires

* Discret(ète) : Le nettoyage s'effectue souvent en présence des entreprises sur le site ; la discrétion est indispensable

* Sérieux(se) et consciencieux(se) : Souci du détail ; respect des procédures de nettoyage et règles d'hygiène



Expérience et compétences :



* Expérience dans le nettoyage de bureaux ou locaux professionnels de grandes superficies

* Maîtrise des techniques de nettoyage

* Connaissance des produits d'entretien et du matériel

* Capacité à suivre un planning de nettoyage structuré (zones ; fréquence ; horaires)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CONTROLE DU NORD

Offre n°43 : Apprenti conseiller de vente en accessoires automobiles (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour notre partenaire, entreprise spécialisée dans l'entretien et la vente d'accessoires automobiles, basée à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de conseiller de vente (H/F) en contrat d'apprentissage.
Vous préparez un BTS MCO (BAC +2) : "Management Commercial Opérationnel". Vous aurez deux jours de formation par semaine au sein de notre école de Valenciennes.
Vous aurez pour missions:
- Assurer la bonne tenue des stocks, de la réserve et du magasin.
- Renseigner, conseiller et guider les clients, en magasin.
- Animer les rayons, mettre en place les produits et les opérations de promotions, suivre l'état des stocks et les livraisons, assurer la gestion du SAV
- Assurer la vente des produits et prestations associées et développer les ventes complémentaires.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • ECOLE DU COMMERCE PIGIER

    L'école PIGIER dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !

Offre n°44 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous assurerez le service au bar et en salle. Vous effectuerez l'encaissement. Vous possédez impérativement une expérience. Le restaurant est fermé le lundi soir et le mardi journée.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • BOUILLON L'ABAT-JOUR

Offre n°45 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - MASNIERES ()

Votre rôle sera central dans toute la chaîne réception/envoi de commande de l'entreprise. Vous interviendrez dans tout le processus logistique, contribuant ainsi à la gestion des flux de marchandises.
Missions :
Rattaché(e) à la Supply Chain et rapportant directement à la responsable du service logistique, vous aurez entre autres pour missions de :
- Gestion de stocks et d'approvisionnement
- Déclarer des E/S de palettes, gestion de retours de caisses
- Gestion de l'approvisionnement de consommables
- Commande de palettes
- Déclaration de sorties de produits finis
- Entrées en stock de livraison de caisses, lien avec les stockeurs
- Suivre le planning de production et gérer les appels de livraison
- Effectuer divers inventaires de consommables à due échéance
- Assurer du back up de ses collègues en cas d'absence au sein du service.

Le poste requiert une capacité d'adaptation et de réaction rapide, tout en gardant une prise de recul.
A ce poste, il est attendu un très bon sens de l'organisation et de la polyvalence.

Compétences

  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GRAPHIC PACKAGING INTERNATIONAL FRANCE

Offre n°46 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - service en restauration
    • 59 - CAMBRAI ()

Rejoignez notre équipe au sein de notre complexe de loisirs dynamique et convivial!

Nous recherchons un(e) professionnel(le) enthousiaste et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à offrir à nos clients une expérience inoubliable.

Vos principales responsabilités :

Préparer et dresser les tables avec soin pour accueillir nos clients dans une ambiance agréable
Prendre les commandes avec courtoisie et efficacité, en veillant à répondre aux attentes de nos clients
Servir les plats et boissons avec le sourire
Débarrasser les tables en maintenant la propreté de l'espace

En plus de ces missions, vous pourrez également :

Accueillir les clients aux différentes activités de loisirs
Les accompagner tout au long de leur visite, en leur offrant des conseils et en répondant à leurs besoins
Ce que nous offrons :

Un environnement de travail stimulant
Des horaires variés, y compris en soirée et le week-end
Un contrat initial avec la possibilité de renouvellement
Si vous êtes une personne passionnée par le service clientèle, dotée d'un excellent sens de l'accueil et prête à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE MIRAGE

Offre n°47 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 4H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recherchons un(e) agent de propreté (F/H), en CDD

Le poste se compose de multi sites sur le secteur de CAMBRAI.

Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez comme principales missions en total autonomie :
- Le nettoyage des bureaux
- Le nettoyage des sanitaires
- Le nettoyage des parties de vie de l'établissement
- Le vidage des corbeilles
- La mise en œuvre du cahier des charges appliqué sur le site
- La communication d'éléments essentiels au bon fonctionnement du site sur lequel vous serez affecté auprès de votre manager
- Le respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Le respect du client

Qu'attendons-nous de vous ?
Une attitude professionnelle, un savoir être et du dynamisme !
Rejoignez l'équipe NOCEA

Envoyer votre CV à l'adresse suivante c.philippe@nocea-proprete.fr

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • NOCEA PROPRETE ET SERVICES

    Nocéa Propreté & Services rayonne sur toute la région Nord-Pas-de-Calais et intervient dans tous types de secteurs d'activités : tertiaire, hôtellerie, industrie, logistique, agro-alimentaire, santé, distribution, lieux accueillant du public, centres de formation, parties communes d'immeubles, etc. Près de 500 agents de propreté formés spécifiquement pour chacun des métiers dans lesquels Nocéa intervient, répondent chaque jour aux services de nos clients

Offre n°48 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Nous recherchons dans le cadre d'un CDD 9 mois , un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour notre crèche Eveil en Douceur à Marquion (prolongation de contrat possible) 35h semaine

Vous accueillez les enfants et leurs familles dans une relation bienveillante et un environnement sécurisant, en leur apportant un soutien de qualité dans leur rôle éducatif.
Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par les professionnels de l'établissement.
Vous avez un rôle moteur dans la gestion du groupe d'enfants, dans l'animation de l'équipe et les propositions d'activités ludiques adaptées. Vous êtes initiateur de projets au sein de la crèche.
Vous impulsez une dynamique de travail basée sur la reconnaissance des compétences de chacun et vous accompagnez l'équipe pour garantir des pratiques harmonieuses autour de l'enfant.
Vous définissez, mettez en place et animez des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe, en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.

Vous possédez impérativement le diplôme Educateur jeunes enfants

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Eveil en douceur Marquion

Offre n°49 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CREVECOEUR SUR L ESCAUT ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

Offre n°50 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LES RUES DES VIGNES ()

À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 !
Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
- En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).

Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
- Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
- Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
À savoir :
- La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
- La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.

Profil recherché :
- Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
- Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TERNOVEO

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs

Offre n°51 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
-Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
-En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).
Important :
Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
-Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues.
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
le poste nécessite d'être majeur.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Optimiser l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulation
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • - Réaliser une opération logistique

Entreprise

  • UNEAL

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

Offre n°52 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HERMIES ()

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
-Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
-En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).
Important :
Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
-Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues.
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
le poste nécessite d'être majeur.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Optimiser l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulation
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • - Réaliser une opération logistique

Entreprise

  • UNEAL

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

Offre n°53 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - MASNIERES ()

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
-Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
-En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).
Important :
Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
-Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues.
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
le poste nécessite d'être majeur.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Optimiser l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulation
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • - Réaliser une opération logistique

Entreprise

  • UNEAL

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

Offre n°54 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CREVECOEUR SUR L ESCAUT ()

En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes :
-Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise.
- Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions.
- Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
-Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo.
-En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.).
Important :
Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes :
-Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité.
-Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes.
-Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues.
À savoir :
-La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques.
-La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025.
-Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ?
-Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ?
- Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson).
le poste nécessite d'être majeur.
Le site se situe sur Montecouvez.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Optimiser l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulation
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • - Réaliser une opération logistique

Entreprise

  • UNEAL

    Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !

Offre n°55 : Agent / Agente de nettoyage industriel

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 59 - Cambrai ()

Poste Agent d'entretien : CDD de remplacement congés payés du 15 juillet au 26/7/2025, travail du lundi au samedi (3h40/jour), vous effectuerez le nettoyage d'un magasin tôt le matin. Plus une maintenance les vendredis et samedis de 13h à 14h. Travail manuel et autolaveuse.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • 3.HLV NETTOYAGE

Offre n°56 : Technicien poseur / Technicienne poseuse de pare-brise (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Uni Pare Brise recherche pour l'agence de Cambrai un(e) technicien(nne) opérateur(trice) vitrage automobile pour pose mobile.

Vous êtes passionné par votre métier et soucieux de la satisfaction des clients.

Si vous êtes motivé(e), talentueux(se) et avez une expérience significative dans le domaine, nous avons une excellente opportunité pour vous.

Responsabilités principales :

- Effectuer le remplacement et la réparation de vitrages automobiles avec précision et efficacité.

- Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et aux attentes des clients.

- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.

- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Qualifications requises :

- Expérience préalable en tant qu'opérateur de vitrage automobile.

- Connaissance approfondie des différents types de vitrages et des techniques de réparation et de remplacement.

- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités.

- Savoir poser seul.

- Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.

- Permis de conduire valide.

Expérience de MINIMUM 1 AN souhaitée dans le remplacement de
pare-brise et de vitrage automobile,

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Assurer la mise à jour des logiciels embarqués dans les véhicules
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches

Entreprise

  • HS GLASS

Offre n°57 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Aider et accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile.
Aide à la toilette, préparation de repas et prise alimentaire.
Secteur Marquion

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ASS D AIDE MENAGERE

Offre n°58 : Exploitant transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Au sein de notre entreprise, nous recrutons un exploitant transport, pour effectuer les missions suivantes :

L'exploitant organise et planifie en partie des opérations de transport routier de marchandises, selon la réglementation et les règles de sécurité, dans un objectif de qualité (délais, coût, service, .).
Il s'assure que la livraison est effectuée dans les conditions optimales. Son activité n'est jamais monotone et peut changer d'un jour à l'autre, selon que le carnet de commandes déborde ou que les aléas climatiques empiètent sur la livraison.

Il supervise des agents de conduite, la gestion d'éventuels incidents, le respect des normes de sécurité (règlement douanier), ainsi que le contact régulier avec le client.

L'exploitant doit accomplir les missions suivantes :

Organiser le traitement des commandes
Définir les conditions et le coût du transport avec le client et en organiser les différentes étapes (enlèvement, livraison, .)
Constituer le dossier de transport routier et transmettre les documents aux conducteurs
Organiser et planifier les plans de tournées des conducteurs
Suivre et contrôler la réalisation du transport, identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives
Assister techniquement les conducteurs (modifications d'itinéraires, de délais) en cas de panne, accident
Réaliser un suivi d'activité
Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Contrôler une opération de transport
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Négocier un contrat
  • - Optimiser les itinéraires pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Organiser une tournée

Entreprise

  • EDWARD T. ROBERTSON - DESTOCK LOGISTIQUE

Offre n°59 : Opérateur / Opératrice polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - industrie
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'impression, et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez polyvalent/e sur des missions diverses :
- Conditionnement (palettisation, cerclage, filmage.)
- Manutention (préparation des palettes pour l'expédition)
- Préparation de ligne (alimentation en matière première)
- Maintenance de 1er niveau
- Contrôle quantitatif et qualitatif

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Conditionner des produits

Offre n°60 : conducteur de ligne agroalimentaire (h/f)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - TILLOY LEZ CAMBRAI ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client implanté sur Cambrai, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un conducteur de ligne (h/f).
Vous supervisez et coordonnez les opérations de la ligne de production pour assurer la qualité des produits
Vous êtes le garant du respect des normes de sécurité, de qualité et de rendement.

Rattaché(e) au responsable de production, vos missions incluent de:
- Maitriser les réglages sur une ligne complexe équipée de différentes technologies
- Mener les contrôles qualité pour garantir l'excellence des produits
- Animer le personnel de la ligne
- Réaliser le nettoyage de fin de production de ligne

Vous justifiez d'une 1ère expérience professionnelle réussie sur un poste similaire
Vous êtes volontaire, dynamique et rigoureux(se)

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°61 : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Tilloy-lez-Cambrai ()

Nous sommes à la recherche de Conducteurs de ligne (H/F) en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'agroalimentaire pour une durée de 6 mois.

Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions, si vous l'acceptez seront de :
Garantir le respect des règles de sécurité en vigueur ;
Respecter les consignes de planification et d'ordonnancement tout en prenant en compte les délais ;
Préparer la ligne et régler les paramètres des différents équipements (détecteur de métaux, étiqueteuse, balance, thermoformeuse, etc.) ;
Effectuer la maintenance de premier niveau ;
Détecter et alerter sur les dysfonctionnements, être force de proposition pour les corriger les aléas ;
Réaliser les contrôles dans le respect des procédures qualité ;
Assurer l'approvisionnement de la ligne selon les programmes de production ;
Animer et coordonner l'équipe d'opérateurs présents sur la ligne ;
Développer une collaboration avec le service de maintenance ;
Limiter les coûts de production.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.
Vous avez une aisance relationnelle.
Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous.

Les avantages de rejoindre Alliance Emploi...
Contrat : CDD de 3 mois
Horaires : posté en 2*8, horaires flexibles en fonction de l'activité
Lieu : Tilloy-lez-Cambrai (59), à 8 minutes de Cambrai
Rémunération : 1955euros brut + primes
Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.
Vous avez une aisance relationnelle.
Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous.

Vous disposez d'un niveau Bac +2.
Vous avez bénéficié d'une formation dans l'hygiène et la sécurité alimentaire.
Une expérience en milieu industriel agroalimentaire est un atout.

Vous maitrisez l'appareil de manutention.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°62 : Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Industrie de process
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Une entreprise agroalimentaire, spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de produits tels que sauces, soupes, et marinades, recherche un Opérateur de Cuisine H/F pour son site situé à proximité de Cambrai.

Vos principales missions seront :
- Réaliser les pesées et assurer la traçabilité des ingrédients
- Vérifier et préparer les installations avant production
- Surveiller les paramètres et le bon fonctionnement des équipements
- Contrôler la qualité et signaler les anomalies
- Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de fabrication
- Compléter les documents de suivi
- Assurer le nettoyage du matériel et des locaux

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent
  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Offre n°63 : MONTEUR/REGLEUR H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Raillencourt-Sainte-Olle ()

Nous sommes à la recherche de Monteur Régleur (H/F) en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'automobile, pour une durée de 6 mois.
Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions, si vous l'acceptez, seront de :
Réaliser en binôme le changement de moule suivant les instructions internes en garantissant le respect des procédures de sécurité correspondantes.
Nettoyer les moules (préventif niveau 2) avant la mise en production.
Réalisation des démarrages de production : démarrer la presse dans les bonnes conditions sécuritaires, réaliser les tests de production, effectuer les réglages sur la presse si nécessaire et lancer la production en série avec validation "top départ" (qualité des produits, temps de cycle et surveillance presse).
Savoir tenir un ilot de plusieurs presses : temps de cycle, rebuts, redémarrages, etc.
En cas de non-conformité sur une presse, intervenir rapidement pour établir un diagnostic, réaliser les réglages nécessaires ou faire intervenir les services supports si besoin.
Réaliser le 5S et les maintenances de niveau 2 (outillages et presses) de sa zone.

+ d'infos:
Contrat: CDD de 6 mois
Début: dès que possible
Horaires: nuit fixe
Lieu: Raillencourt Ste-Olle (59), à 13 minutes de Cambrai Si vous avez une formation dans le domaine de la plasturgie, une expérience d'un an sur un poste similaire dans une industrie d'injection plastique, des compétences en plasturgie générale et en réglage de machine à injection, et si vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et apprécié(e) le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous !
Le permis pont roulant et la formation travail en hauteur est un vrai plus !

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°64 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Cambrai ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 10 à 50 salariés

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°65 : Affréteur F/H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Raillencourt-Sainte-Olle ()

Entreprise spécialiste de la distribution de meubles et d'équipement de maison sur internet.- Gestion du planning de transport
- Affectation des commandes
- Communiquer les ordres de transport
- Suivre les enlèvements et livraisons
- Collaborer étroitement avec les équipes logistiques. Une première expérience sur un poste similaire est exigée ;
Ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques (Excel) est importante.

Vous êtes rigoureux, avez le sens de l'organisation et vous savez gérer les priorités ?
Vous avez une aisance de communication (oral & écrite) ?
Vous êtes réactif et vous êtes capable de gérer les imprévus ?

N'hésitez pas à postuler dès maintenant !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°66 : Technicien / Technicienne de surface (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - SAILLY LEZ CAMBRAI ()

Nous recherchons pour notre société spécialisée dans les dispositifs médicaux un/e technicien / technicienne de surface afin d'effectuer les travaux d'entretien des bureaux et des différents ateliers.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • CERECARE

    CERECARE s est imposée comme un leader reconnu dans le domaine de la chirurgie esthétique et reconstructrice, digestive et viscérale. La société est spécialisée dans les vêtements compressifs et le traitement des cicatrices (pansements auto-adhésif siliconé et gel CEREDERM®). Les appareils électro-médicaux de chirurgie esthétique sont également une branche en développement important. CERECARE est amenée à évoluer grâce à des projets de développement de dispositifs médicaux de classe III.

Offre n°67 : Opérateur de fabrication alimentaire F/H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Industrie spécialisée en agroalimentaireNous recherchons pour l'un de nos client un agent de fabrication F/H

Au sein d'une industrie agroalimentaire, vous effectuez la fabrication de produits alimentaires.
Vous pouvez réalisez des opérations manuelles liées au produit (finition, conditionnement, ...)
Nous recherchons des candidats avec une première expérience réussie sur ce type de poste.
Vous aimez le travail en équipe et la polyvalence dans votre travail.
Une expérience en industrie agroalimentaire est un plusVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°68 : Technicienne / Technicien CVC (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Vos challenges à nos côtés :
Rattaché(e) au Responsable d'Équipe d'Exploitation, vous intervenez auprès de nos clients du secteur des lycées pour assurer la maintenance et l'exploitation d'installations de type CVC.

Vos missions :
- Poste itinérant : vous réalisez la maintenance préventive et curative ainsi que l'exploitation des équipements CVC, tant pour le confort que pour les besoins de process.
- Vous veillez au respect strict des consignes de sécurité et des engagements contractuels.
- En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, vous développez une relation de confiance et assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie.

Poste soumis à astreintes toutes les 4 à 5 semaines

Profil recherché :
De formation Bac et plus en génie climatique / énergétique ou équivalent.
Professionnel, vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance CVC d'un minimum de 3 ans.
Des connaissances en froid serait un réel plus.

Vous êtes titulaire des habilitations électriques en cours de validité. Votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package de rémunération constitué de :
Une rémunération attractive, ajustée selon votre expérience,
Le 13ème mois et une prime vacances pour profiter pleinement de vos congés,
CET après 1 an d'ancienneté
Des paniers repas ou Tickets restaurant
Un véhicule de service
Une variable motivante, en complément de votre salaire fixe,
Une prime de cooptation de 1500€
Une mobilité interne Groupe ENGIE
Des RTT pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso,
Une semaine de congés payés cadre en plus des congés classiques,
Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise, pour vous aider à préparer l'avenir,
Une mutuelle avantageuse, pour vous et vos proches,
Un CSE généreux, avec des avantages accessibles à toute votre famille, sans supplément !

Alors, envie de faire partie de l'aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre :
1er échange téléphonique avec un/e Consultant/e RH interne Groupe
Entretien physique avec manager opérationnel et n+ 1
Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?
Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?
Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?
Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

Formations

  • - Génie climatique | Bac ou équivalent
  • - Performance énergétique bâtiment | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENGIE Solutions

Offre n°69 : Alternant(e) chargé(e) de communication (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recherche une
alternance pour le(la) chargé(e) de communication.

Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de
prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des
professionnels ? Ce poste est fait pour vous !

Les missions du poste

1. Élaboration de supports de communication
Création et mise à jour des plaquettes de présentation des établissements et services de la
région.
Conception de supports spécifiques : invitations pour les événements, triptyques qualité, livrets
d'accueil, etc.
Rédaction et diffusion d'articles pour la newsletter régionale.
Rédaction de communications internes (Minute Info) et gestion de leur diffusion.
Réalisation de prises de vue pour enrichir les supports visuels.

2. Gestion des réseaux sociaux et du site web régional

Animation des pages Facebook et LinkedIn régionales : création de contenu, planification des
publications, suivi des performances (indicateurs de visibilité et d'engagement).
Conception et mise en œuvre de la stratégie de communication 2025 dédiée aux réseaux sociaux
: planification des campagnes, coordination interne, création des outils de suivi et production des
contenus.
Mise à jour régulière de la page régionale sur le site internet de LADAPT.

3. Coordination avec le siège de LADAPT

Participation active aux réunions de coordination nationale.
Contribution à la communication institutionnelle : remontées d'informations, participation à
l'élaboration du rapport annuel, mobilisation pour la Semaine Européenne pour l'Emploi des
Personnes Handicapées (SEEPH), etc.

4. Gestion et suivi des commandes

Réception et suivi logistique des commandes : goodies, supports de communication, supports de
correspondance.
Gestion des achats : demandes auprès du siège, recherche de fournisseurs, comparatifs pour
mise en concurrence.
Suivi administratif : réception, facturation, archivage.

5. Relations presse

Mise à jour régulière de la base de contacts presse.
Rédaction et diffusion de communiqués de presse à l'occasion d'événements et d'initiatives
régionales.

6. Organisation d'événements

Soutien à l'organisation d'événements tels que la SEEPH, Handy' Arts, la fête de l'été, le marché
de Noël, le Téléthon, les portes ouvertes ou les conférences.
Création des supports associés : invitations, programmes, affiches.
Organisation logistique : réservation de lieux, coordination sur site.
Participation à l'animation des événements et gestion de la relation presse.

7. Missions transverses

Gestion et mise à jour de la base de contacts régionale.
Suivi des stocks de matériel de communication.

Le profil recherché

CONDITIONS D'ACCÈS : Type de contrat : Contrat d'alternance Master 1 ou 2
Durée du contrat : 12 ou 24 mois
Compétences requises :
Savoirs
Compétences outils : InDesign, Canva, Photoshop, Suite Google, Microsoft ;
Notions de base sur les systèmes de vidéo-projection et de visioconférence.
Savoir-être :
Être autonome, rigoureux, organisé, pédagogue ;
Avoir un bon esprit d'analyse et posséder un bon sens du relationnel.
Référence(s) utile(s)
Poste basé sur Cambrai avec des déplacements à prévoir sur la région HDF et le siège

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • LADAPT DIRECTION REGIONALE

    LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »

Offre n°70 : Menuisier poseur F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - NEUVILLE ST REMY ()

Entreprise spécialisée en pose de menuiseries Nous recherchons pour l'un de nos client un menuisier poseur H/F

Pour une entreprise spécialisée dans la pose de menuiseries, vous posez des portes, fenêtres, volets, escaliers...
Rémunération selon profil. Possibilité d'évolution Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures
Normes d'isolation phonique
Savoir lire et interpréter un plan
Prise de mesures
Maîtriser les calculs et les chiffres
Règles et consignes de sécurité pour la pose de fermeturesVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°71 : Préparateur de commandes H/F

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - TILLOY LEZ CAMBRAI ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commandes pour une mission en intérim d'un mois à Tilloy Lez Cambrai (59400)

- Préparation des commandes en suivant les instructions données
- Contrôle de la qualité des produits préparés
- Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur

**Informations complémentaires:**

- Lieu: Raillencourt Ste Olle
- Durée du contrat: Intérim 1 mois
- Horaires: 37 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
**Profil recherché:**

- Première expérience en préparation de commandes appréciée
- Bonne capacité physique pour manipuler des charges
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Sens du travail en équipe

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans une mission de préparateur de commandes, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°72 : Agent logistique polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - EPINOY ()

Nous recherchons des profils motivés, dynamiques et pouvant être autonomes !

Vous avez l'envie de découvrir la logistique ou de continuer votre parcours de domaine. Vous disposez d'un très bon Savoir-être !

Description du poste

- Réceptionner et stocker les produits,
- Conditionner les produits selon les instructions,
- Veiller à la qualité de vos préparations,
- Respecter les délais impartis,
- Entretenir et ranger votre zone de travail,
- Suivre les différentes procédures de l'entreprise

-Chargement/déchargement de conteneur en vrac


travail : du lundi au vendredi
des heures supplémentaires peuvent être envisagées

les CACES logistiques sont requis

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PJ LOGISTICS FRANCE

Offre n°73 : Résident Qualité (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Nous recherchons un Résident Qualité Automobile pour être l'ambassadeur de notre entreprise sur les sites de nos clients. En tant que véritable garant de la qualité, vous jouerez un rôle clé dans la résolution des problèmes, la satisfaction client et l'amélioration continue.

Vos missions principales :
- Assurer la liaison entre notre entreprise et les clients sur site.
- Identifier, analyser et résoudre les problèmes qualité signalés par le client.
- Mettre en oeuvre et suivre les actions correctives et préventives.
- Réaliser des audits qualité et proposer des axes d'amélioration.
- Assurer un reporting régulier auprès des équipes internes et du client.
- Sensibiliser les équipes du client sur nos standards qualité.
Profil recherché :
- Expérience dans le domaine de la qualité automobile (résident qualité, qualité client, etc.).
- Formation technique ou expérience équivalente dans le secteur automobile.
- Excellentes capacités de communication et de gestion des relations client.
- Sens de l'analyse, réactivité et capacité à résoudre les problèmes.
- Dynamisme, autonomie et rigueur.

Nous offrons :
- Un poste au coeur des projets d'amélioration qualité.
- Un environnement de travail stimulant au sein d'un secteur en pleine évolution.
- Des opportunités de développement professionnel et des formations continues.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°74 : RESPONSABLE AMELIORATION CONTINU H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur poste performance industrielle
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

Une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication et le conditionnement à façon de produits tels que sauces, soupes et marinades recherche un(e) Responsable Amélioration Continue expérimenté(e) et polyvalent(e).

Rattaché(e) à la direction du site, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement de la culture d'amélioration continue et dans la performance globale de l'usine. À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Déployer les démarches Lean et d'excellence opérationnelle (SOES) en lien avec les objectifs du site.
- Identifier et piloter des actions d'amélioration continue sur l'ensemble des services.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance, analyser les pertes et proposer des plans correctifs.
- Structurer les routines de pilotage et animer les projets d'optimisation (Kaizen, 5S, maintenance autonome.).
- Former les équipes aux outils Lean et accompagner leur montée en compétences.
- Participer à l'amélioration des équipements, à la digitalisation et à la transformation industrielle du site
Vous maîtrisez les principaux outils et méthodes Lean (Kaizen, DMAIC, SMED, 5S, maintenance autonome) et savez les appliquer de manière pragmatique. Votre esprit d'analyse vous permet de remettre en question les processus existants et de transformer vos diagnostics en actions concrètes.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Proposer des améliorations pour optimiser les processus
  • - Méthodes LEAN

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°75 : Vendeur Technicien Multiservices (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre
MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute !

Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire !
Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients.

Vos missions :
En tant que Vendeur/technicien multiservices, vous fournissez les prestations commerciales et techniques en répondant aux exigences de la clientèle dans le but d'une progression constante des ventes:

- conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services (cordonnerie, duplication de clés, tampons, réparation de smartphones...),
- veille à la qualité de la relation client afin d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation,
- réglage et entretien des machines et des équipements,
- tenue de la caisse,
- gestion des commandes de fournitures.

De formation technique ou commerciale, nous vous formerons dès votre arrivée sur les différentes techniques métier.

Expérience en vente appréciée.

Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et impliqué dans votre travail. Vous avez une aisance manuelle et un bon sens relationnel.
Vous recherchez un métier qui a du sens, associant savoir faire artisanal et relation client.

Horaires répartis du lundi au samedi.
36h par semaine avec RTT

Rémunération motivante (fixe + variable sur chiffre d'affaires du magasin)
13ème mois
Tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Envoyez votre CV et lettre de motivation
Les dossiers de candidatures incomplets ne seront pas traités.

Compétences

  • - Techniques de ressemelage
  • - Techniques de retouche
  • - Utilisation de machines à façonner les clés
  • - Ajuster des chaussures (rehaussement, talonnettes etc.)
  • - Assembler des fournitures standardisées
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Déterminer les réparations ou modifications de l'article
  • - Positionner des éléments de renfort
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser des faire-part et cartes de visite
  • - Réaliser des opérations de montage sur des articles (tiges, poignées, semelles, ...)
  • - Réaliser des plaques minéralogiques et d'identification
  • - Réaliser des reproductions de clés

Entreprise

  • MINIT FRANCE

Offre n°76 : Conducteur de ligne automatisée (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - RAILLENCOURT STE OLLE ()

MISSION :
Le conducteur de ligne a la responsabilité d'une ou plusieurs lignes de fabrication ou de conditionnement en assurant le bon fonctionnement de la ligne, donnant au produit ses caractéristiques attendues.
Il coordonne et régule l'activité de production en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène, de sécurité.
Il contrôle la qualité, en prélevant des échantillons selon les plans de contrôles établis.
Il contrôle et diagnostique les pannes, fait de la maintenance préventive et/ou curative. Il réalise le nettoyage du matériel et de la zone de travail.
Il anime une équipe d'opérateurs de la ou des lignes dont il est en charge.
Il est également force de proposition en contribuant à l'amélioration en continu du fonctionnement de la ligne.


Savoir :
Connaissances des matériels et machines du secteur : principe de fonctionnement, principaux dysfonctionnements, opérations de maintenance de premier niveau, vocabulaire technique associé aux machines, réglages nécessaires aux différentes productions, risque liés à la sécurité des personnes ;
Connaissances des process et procédés de fabrication (capacités, cadences...)
Connaissances des règles et procédures qualité, hygiène (HACCP) ; Connaissances des règles de traçabilité.

Savoir-faire :
Savoir expliquer le principe de fonctionnement des machines de la ligne et savoir les faire fonctionner : procédure de mise en route, arrêt, réglages machine, cadence de fonctionnement
Savoir expliquer le principe de fonctionnement des instruments de contrôle et savoir les utiliser
Etre capable d'organiser, de fluidifier et d'optimiser les processus opérationnels;
Savoir repérer les écarts qualitatifs par rapport à des normes, envisager leurs causes possibles et leurs conséquences;
Savoir effectuer les changements de format en cours de production sur les machines de sa ligne;
Respecter et faire respecter les instructions et procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité (savoir citer les zones à risques et les types de danger ainsi que les règles élémentaires de gestes et postures)
Savoir lire, comprendre, exploiter les documents nécessaires au poste;
Etre capable de travailler dans le respect des impératif amont et aval de ses collègues;
Savoir communiquer dans le cadre de son activité, comprendre et se faire comprendre par les acteurs liés à l'emploi.

Savoir-être :
Rigueur et ponctualité
Autonomie
Sens de l'organisation
Capacité d'analyse
Qualités relationnelles, ouverture d'esprit et patience
Fermeté et exemplarité
Savoir travailler en équipe

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Définir les données de programmation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Formations

  • - Agroalimentaire (BEP A BTS) | Bac ou équivalent

Offre n°77 : Chef d'équipe production F/H

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recrutons un CHEF D'ATELIER ALUMINIUM pour une entreprise en pleine croissance spécialisée dans la conception et fabrication de menuiseries extérieures en bois, PVC et aluminium. Le poste est basé à quelques km au sud de CAMBRAI .Rattaché au directeur de site, vos missions sont les suivantes :
- Organiser et coordonner les activités de production pour garantir l'atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coût et délai.
- Encadrer et animer une équipe d'environ 10 personnes.
- Gérer les aléas techniques et matériels pour assurer la continuité de production.
- Superviser l'application des processus de production et des standards internes.
- Conduire des actions d'amélioration continue et proposer des projets de modernisation.
- Suivre et analyser les indicateurs clés de performance et en rendre compte à la Direction. - de formation technique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion d'atelier et vous connaissez IMEPRATIVEMENT le produit Aluminium
- Maîtrise des contraintes techniques liées aux coûts, délais, qualités en production industrielle
- Sens du relationnel et leadership
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Poste à pourvoir immédiatement, rémunération 2000EUR à 2800EUR bruts selon profil et expérience.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°78 : Agent / Agente de fabrication alimentaire en alternance (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

Une entreprise passionnée spécialisée dans la production de charcuterie de haute qualité est à la recherche d'un(e) assistant(e) de production motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la transformation des aliments.

Missions :
En tant qu'assistant(e) de production en alternance, vous serez impliqué(e) dans divers aspects du processus de production, notamment :

Participer à la préparation des ingrédients selon nos recettes authentiques.
Assister dans la production.
Suivre les normes de qualité et d'hygiène lors des différentes étapes de production.
Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication.

Profil recherché :

Étudiant(e) en BP dans le domaine de l'agro-alimenaire en alternance.
Passionné(e) par la cuisine régionale et la production alimentaire artisanale.
Capacité à travailler de manière efficace au sein d'une équipe.
Souci du détail et respect des normes d'hygiène alimentaire.
Connaissance des techniques de production alimentaire est un plus.

Formation à Douai - Train et Internat

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LEGTA DE DOUAI-WAGNONVILLE

    CFPPA-UFA de Douai Formation aux métier de l'Agroalimentaire Le site de Douai Wagnonville est à la fois le siège du Campus et le site historique de notre EPLEFPA. C est en 1894 qu y fut inaugurée l une des toutes premières écoles du Ministère de l agriculture. Située aux portes de la ville de Douai à 25 minutes de la métropole Lilloise, le site offre un cadre d accueil exceptionnel au sein d un parc arboré de plusieurs hectares, ouvrant sur les terres du domaine agricole.

Offre n°79 : Conducteur salle blanche

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Awoingt ()

CRIT INSIDE recherche pour son client CANDIA, un conducteur salle blanche (h/f). Nous rejoindre, c'est rejoindre la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétence. Sur votre poste de travail, vous assurerez le conditionnement aseptique du lait et de la crème dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Grâce à vos connaissances dans le domaine de l'hygiène en milieu alimentaire, vous veillerez au bon déroulement des nettoyages et désinfections de votre zone de travail. Afin de détecter et éviter tout dysfonctionnement technique ou lié à la qualité, vous effectuerez des contrôles réguliers et remonterez toute anomalie. Disponible, vous serez amené à travailler en 5.8. Votre talent : vous avez une première expérience réussie en industrie et conduite de ligne en agroalimentaire. Vous êtes reconnu pour votre sens de la communication et votre gestion du stress. Vous êtes minutieux et rigoureux : ce poste est fait pour vous! Vous possédez un bac pro en électrotechnique, maintenance ou agro-alimentaire ainsi qu'une expérience professionnelle de 6 mois minimum sur un poste similaire. Vous êtes autonome, méthodique et rigoureux avec une bonne capacité d'analyse. Vous avez un bon esprit d'équipe. Une expérience en agroalimentaire est souhaitée.

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°80 : SALARIE POLYVALENT AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - GRAINCOURT LES HAVRINCOURT ()

Exploitation en polyculture, disposant d'un parc matériel récent et utilisant les dernières technologies (GPS, cartographies.), située entre CAMBRAI et BAPAUME, recherche un (e) : salarié(e) polyvalent(e) agricole

Vos missions :

* Vous secondez le gérant d'exploitation dans le suivi et la récolte des cultures (Lin, Blé, Pommes de terre, Betteraves .).

*Vous conduisez et savez régler différents matériels (labour, déchaumage, pulvérisation, transport, matériel d'irrigation, GPS, modulation, pressage de lin.).

* Vous assurez l'entretien courant du matériel utilisé (nettoyage, graissage, filtre, vidange .) ainsi que l'entretien des bâtiments.





Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Entreprise

  • CARON EQUIPEMENTS

    Entreprise familiale, secteur Agricole et Travaux Publics située à Graincourt les Havrincourt ( 62 147)

Offre n°81 : Commercial / Commerciale (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - commerciale
    • 59 - CAMBRAI ()

Vos missions :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients
- Réaliser des plans 2D et 3D
- Identifier les opportunités de vente et proposer des solutions adaptées

Vous disposerez d'un véhicule de fonction, de primes, d'une mutuelle et d'un plan épargne retraite.



Compétences

  • - Techniques de négociation avancées
  • - Construire un argumentaire
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • LS MOBILIER

Offre n°82 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Au sein de notre auto école, vous êtes en charge de délivrer l'information sur la sécurité routière et former les personnes à la conduite dans l'objectif d'obtenir le permis de conduire.
Vous avez une approche pédagogique afin d'accompagner les élèves dans l'apprentissage de la conduite

Vous organisez votre emploi du temps en concertation avec le responsable de l'auto école.

Vous travaillez du Lundi au Samedi, des heures supplémentaires sont possibles.

Rémunération selon votre profil/expérience avec :
- Voiture de service mise à disposition,
- Mutuelle d'entreprise,
- Tickets restaurants,
- Téléphone

Poste à pourvoir rapidement !

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPECASER ou Titre Pro) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AUTO ECOLE NICOLAS

Offre n°83 : RECHERCHE COMMERCIAL ( LE ) SUR DOSSIERS A RENOUVELER (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Cambrai ()

Nous sommes installés a: NANTES - BORDEAUX - NICE - ANNECY - TOURS - ROUEN BRUXELLES - ( BELGIQUE ) - BERGAMO ( ITALIE )
NOTRE MÉTIER :
Nous commercialisons des espaces publicitaires dans le cadre de marchés publics sur des supports tels que : Guides de l'habitat, plans de villes.
VOTRE MISSION :
3 Jours de Télétravail et 2 jours de terrain
Commercialiser, sur votre région, en partenariat avec les Collectivités Territoriales, des espaces publicitaires sur nos divers supports de communication (Guides de l'habitat, plans de villes - Numéros utiles ) auprès d'une clientèle de professionnels, à renouveler et à développer.
VOTRE PROFIL :
Homme ou femme de terrain, vous avez une première expérience commerciale sur le terrain ou une formation dans la vente et une expérience réussie
Vous avez de l'enthousiasme, vous aimez convaincre et négocier. Vous aimez les challenges.
RENUMÉRATION :
Fixe + % Variable + carte essence + véhicule
Période de congés payés 3 semaines au mois d' Aôut et 2 semaines à Nöel
Avant de postuler aller sur notre site internet pour être sur que ce poste correspond à votre recherche
www,aey432,com

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • AEY

    La SAS AEY : réalise des agendas de mairies - plans de villes et canton - numéros utiles ( FRANCE - ITALIE - BELGIQUE ) Afin de poursuivre notre développement, nous renforçons notre implantation sur le territoire national. Nous recherchons pour cela des commerciaux (H/F), salariés en CDI, désireux de rejoindre une équipe qui gagne. Effectif : 5 Graphistes - 2 Délégues ville national - 1 Secrétaire comptable - 37 Commerciaux 7 Agents Commerciaux

Offre n°84 : EDUCATEUR EN MAISONS D'ENFANTS (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Notre établissement recherche un éducateur en maisons d'enfants.

L'activité principale de l'éducateur en maisons d'enfants est axée sur l'accompagnement éducatif du public dans le respect des attendus du magistrat et/ou du service gardien. Ce travail est mené en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, des membres des équipes administratives, techniques, médicales et paramédicales et sous la responsabilité des cadres de l'Etablissement. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et au projet d'Etablissement garantissant la qualité de ses interventions.

Missions Principales :

Accompagnement éducatif des enfants en respect des attentes des magistrats et/ou du service gardien.
Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, administrative, technique, médicale et paramédicale.
Assurer le bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants.
Créer une dynamique de groupe saine et respectueuse des aspirations de chaque enfant.
Élaborer, suivre et évaluer des projets personnalisés pour chaque enfant en collaboration avec l'équipe et les familles.
Contribuer aux actions de soutien à la parentalité et au projet de service.

Compétences Requises :

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Compétences en élaboration et évaluation de projets éducatifs
Aisance relationnelle et capacité d'écoute
Qualifications Obligatoires :

Diplômes requis : DEME, DEES, EJE, Éducateur Technique, Animateur Socio-Éducatif

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • Groupement des associations partenaires

Offre n°85 : Responsable Hôtel (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - PROVILLE ()

Nous recrutons de suite ou à convenir

Responsable Hôtels à CAMBRAI dans les Hauts de France, zone commerciale Carrefour

Un Hôtel 3* avec piscine, hammam, jacuzzi et restaurant et un Hôtel 2* avec les mêmes prestations

Expérience exigée de 3 ans sur le même type de poste

Disponible rapidement

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ZENIA

Offre n°86 : Dessinateur-projeteur H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous intégrez un bureau d'études spécialisé en aménagement, bâtiment, urbanisme et maîtrise d'œuvre en voirie et réseaux divers.
Pour les besoins du pôle voirie et réseaux divers, vous interviendrez sur des projets variés tels que :
- Les opérations d'aménagement et de construction (promoteurs, bailleurs, etc.),
- L'aménagement de voirie et d'espaces publics (Communes, Agglomérations, etc),
- Les aménagements sportifs, de loisirs et de détente,
- Les enfouissements et la desserte en réseaux,
- Les études d'assainissement eaux usées et eaux pluviales (avec dimensionnements),
- La mise en place de techniques alternatives de gestion des eaux pluviales,
- Le référencement des réseaux existants (DT/DICT),
- L'établissement des métrés et des quantitatifs (DPGF ou DQE).

Formations

  • - Travaux publics | Bac+2 ou équivalents
  • - Génie civil | Bac+2 ou équivalents

Offre n°87 : Apprenti(e) Chargé(e) de communication et Webmarketing (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour notre partenaire, organisme de formation situé à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de chargé(e) de communication webmarketing en contrat d'apprentissage.
Vous préparez un BACHELOR (Bac + 3): "Chargé de Communication Webmarketing".
Vous aurez 2 journées de formation par semaine durant 12 mois au sein de notre école située à Valenciennes.
Vos missions seront principalement :
- Gérer et développer le plan de communication
- Assurer les relations presse et la communication externe
- Posséder des compétences rédactionnelles pour le web et une maîtrise des réseaux sociaux
- Élaborer et déployer un plan multicanal
- Assurer le développement marketing de l'entreprise

Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en entreprise par un(e) tuteur(trice).
Vous avez le goût du défi, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique.
Vous êtes autonome, vous avez un bon rédactionnel.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • ECOLE DU COMMERCE PIGIER

Offre n°88 : Technicien(ne) de maintenance, (M/F), Cambrai (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 59 - CAMBRAI ()

Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ?
La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien.
Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes

Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet.

Nous offrons :
Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus).
Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark)
Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité.
Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux).
Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience.


Tes missions :
Depuis l'un de nos 22 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance.
Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de :
Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention.


Ta formation :
Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus.
1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension.


Compétences humaine/techniques :
Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité.
Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral)
Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)


À propos de Vestas France
Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore.
Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 100 par an.
En 2024, pour la 13ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 55% d'installations réalisées.
Pour en savoir plus, nous t'invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux.

Entreprise

  • SAS VESTAS FRANCE

Offre n°89 : Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
    • 59 - CAMBRAI ()

Aux côtés du directeur de restaurant, vous jouez un rôle clé dans la réussite de votre établissement, incarnant l'esprit de l'accueil, de la qualité et du leadership. En collaboration étroite avec le directeur, votre mission est de garantir une expérience exceptionnelle pour chaque client, une ambiance de travail motivante pour l'équipe, et une exécution irréprochable des standards de cuisson. Avec votre engagement, chaque assiette devient un plaisir, chaque collaborateur trouve sa motivation pour se surpasser, et chaque service brille par son excellence. Votre objectif : faire de votre Buffalo Grill une adresse incontournable où le sourire est aussi savoureux que les grillades !

"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."

Votre rôle au quotidien :

Bras droit du directeur : en parfaite synergie avec le directeur, vous insufflez l'énergie positive et fédératrice propice à une cohésion d'équipe, tout en instaurant une ambiance chaleureuse et conviviale. Vous savez mobiliser et galvaniser votre équipe, même lors des moments les plus intenses.
Ambassadeur de la satisfaction client : toujours sur le terrain, vous assurez un service impeccable en veillant à ce que chaque visite soit une expérience culinaire et immersive inoubliable. Grâce à votre sens de l'accueil, vos initiatives et votre savoir-faire, vos clients repartent enchantés et impatients de revenir.
Copilote de la gestion : entre l'optimisation des plannings, la maîtrise des coûts, et le suivi des indicateurs de performance, vous jonglez avec efficacité, tout en gardant toujours le sourire (c'est important pour nous) !
Mentor et développeur : investi dans l'épanouissement de votre équipe, vous avez à cœur de développer leurs talents. Intégration, formation, progression : vous êtes là pour que chacun donne le meilleur de lui-même et s'épanouisse.
Garant de la qualité : que ce soit la qualité des plats, leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure façon pour le plaisir de nos clients, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité pour garantir la santé et la sécurité de tous.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité
  • - directeur adjoint restaurant

Entreprise

  • BUFFALO GRILL

Offre n°90 : Conducteur / Conductrice de machines d'impression (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - MASNIERES ()

Au sein du département Production, et directement rattachés aux superviseurs découpe/finition, vous aurez la charge de régler et de conduire une machine offset dans le but de réaliser des impressions conformes aux exigences du clients tout en garantissant une qualité optimale.
Vos principales missions :
- Analyser les documents de travail (dossier de fabrication, bon à trier)
- Régler et ajuster les paramètres de la machine en fonction des exigences techniques
- Assurer un bon suivi du processus d'impression (aspirations, contrôle en cours de tirage etc.)
- Saisir les données de production dans AC4D et d'autres outils informatiques
- Gérer la colorimétrie des couleurs (IQC)
- Veiller à la qualité de la production réalisée
- Coordonner son équipe composé d'un margeur et d'un approvisionneur
- Effectuer l'entretien quotidien de la maintenance hebdomadaire de la machine et de son environnement.
- Assurer la passation de consignes avec le conducteur précédent

Entreprise

  • GRAPHIC PACKAGING INTERNATIONAL FRANCE

Offre n°91 : Responsable de ligne de production industrielle (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - MASNIERES ()

Au sein du département Production, vous aurez la charge d'encadrer les opérateurs au quotidien, coordonner et optimiser la production dans une démarche de qualité, de sécurité et de performance.
Vos principales missions :
- Encadrer et accompagner l'équipe sur le terrain
- Assurer la communication interne et la bonne circulation des consignes
- Suivre la performance des lignes de production et assurer le respect de la qualité de la production réalisée
- Réalise ou supervise la réalisation de BAT en collaboration avec le responsable de production
- Optimise les vitesses et suit la production pour garantir le respect des délais
- Organiser le planning des équipes et ajuster les ressources en fonction des besoins
- Assurer le reporting, la mise à jour des indicateurs et la remontée d'informations clés
- Être garant du respect des procédures qualité hygiène, sécurité environnement

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Entreprise

  • GRAPHIC PACKAGING INTERNATIONAL FRANCE

Offre n°92 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - EPINOY ()

Sous la supervision du responsable de l'exploitation agricole, vous intégrerez une équipe composée de 6 salariés.

Vos missions principales seront :
- Cueillette des fraises
- Ramassage des asperges
- Mise en caisse
- Entretien et nettoyage de la zone de travail

Vous avez une expérience de 6 mois minimum sur un poste basé dans le domaine agricole, idéalement sur un poste similaire
Il n'y aura pas de conduite d'engins agricoles
Le poste implique du port de charges : vous pouvez être amené à porter des colis allant de 5 à 10 kg maximum .

Vos atouts pour réussir la mission :
Vous êtes polyvalent
Vous êtes autonome et vous savez organiser dans votre travail
Vous êtes attaché à la sécurité et savez appliquer les gestes et postures lors de la manutention de charge

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en communs
CDD de 2 mois pouvant aller jusqu'à 4 mois selon activité et conditions météorologues

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°93 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour l'établissement Au Bureau de Cambrai, nous recherchons un commis de cuisine afin d'effectuer la préparation et la cuisson des plats froids et chauds selon des fiches techniques établies. Vous appliquerez les règles d'hygiène HACCP.
Vous êtes en capacité de travailler en équipe pour garantir une fluidité de service.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AB CAMBRAI

Offre n°94 : Apprenti(e) Responsable du Développement Commercial (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pur notre partenaire, organisme de formation, situé à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de chargé(e) du développement commercial en contrat d'apprentissage.
Vous préparez un bachelor (BAC + 3): « Chargé(e) du développement commercial ».
Vous aurez 2 journées de formation par semaine durant 12 mois au sein de notre école située à Valenciennes.
Vos missions seront principalement :
Prospection de candidats
Démarche B TO B et B TO C
Négociation
Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en entreprise par un(e) tuteur(trice).
Vous avez le goût du défi, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique.
Vous êtes autonome, vous avez un bon rédactionnel.

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • ECOLE DU COMMERCE PIGIER

    L'école du Commerce PIGIER dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !

Offre n°95 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Raillencourt-Sainte-Olle ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de mobil-homes et basé à RAILLENCOURT STE OLLE (59554), en Intérim un Agent de Production (h/f).

Votre rôle consistera à participer activement à la production de mobil-homes en suivant les procédures établies, en garantissant la qualité des produits fabriqués et en respectant les normes de sécurité.

Nous recherchons un candidat doté d'une bonne capacité à travailler en équipe, de compétences en gestion du temps, de flexibilité, de résolution de problèmes et d'une grande dextérité manuelle.

- Travail d'équipe
- Gestion du temps
- Flexibilité
- Résolution de problèmes
- Dextérité manuelle

Compétences techniques :
- Fabrication de mobil-homes
- Maîtrise des procédures de contrôle qualité
- Connaissance des normes de sécurité au travail
- Connaissances en menuiserie, tirage de câbles, bardage, pose de toitures

Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein.

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°96 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Vous travaillez au sein d'une micro-crèche.
Vous avez pour missions :

- Vous accompagnez les enfants de de 0 à 6 ans dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne ;
- Vous réalisez les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur ;
- Vous établissez une communication adaptée à l'enfant et sa famille ;
- Vous recueillez les informations pour assurer la continuité des soins et activités ;
- Vous organisez votre travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire ;
- Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.

Vous possédez impérativement le diplôme d'auxiliaire de puériculture
CDD de 9 mois, à raison de 35h par semaine , poste à pourvoir dés que possible

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Eveil en douceur Marquion

Offre n°97 : Chef d'élevage porcin (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - dans le domaine porcin
    • 59 - CAMBRAI ()

Sous la responsabilité de l'éleveur, vous participerez à la conduite globale de l'élevage, notamment :
-Insémination, suivi des mises-bas
-Soins aux truies et aux porcelets
-Surveillance et suivi des animaux
-Suivi de l'alimentation
-Mouvements des animaux
-Gestion des automatismes liés à l'élevage : machine à soupe, fabrique d'aliments à la ferme (FAF)
Astreinte : Vous serez amené à travailler 1 week-end sur 3.
Le poste nécessite de la rigueur et de l'organisation, de savoir travailler en équipe.
L'expérience et une formation dans le domaine porcin sont exigées.
Le poste est à pourvoir dés que possible.
joindre une lettre de motivation à votre CV - en précisant la référence de l'offre E23062

Compétences

  • - Entretenir un élevage animal
  • - Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nés
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Établir un diagnostic de gestation et de santé

Formations

  • - Élevage porcin | Bac ou équivalent

Entreprise

  • URGPP INTER PORC NORD PICARDIE

    Elevage porcin de type Naisseur-Engraisseur Taille de l'élevage : 200 truies élevage situé sur l'axe Arras/Cambrai

Offre n°98 : Assistant Educatif Petite Enfance- en Alternance - H/F

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Titre : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE - niveau 3 / CAP)
Durée : 12 mois en alternance - de septembre à Août
Lieu de formation : CFA 3AS Arras - 43 rue Émile Lenglet, dans les locaux d'Albert & Co

Faites de votre vocation un métier et engagez vous auprès des tout-petits !
Le CAP AEPE forme les futurs professionnels de la petite enfance, capables d'intervenir auprès des enfants de 0 à 6 ans dans les différents lieux d'accueil : crèches, écoles maternelles, centres de loisirs ou à domicile.
En intégrant cette formation en alternance, vous apprenez à conjuguer théorie et pratique, en bénéficiant d'une journée de formation par semaine au CFA 3AS, tout en exerçant en structure le reste du temps. La rentrée a lieu en septembre, avant cette date il vous faudra avoir trouver une entreprise pour réaliser votre alternance.
Les + du CFA 3AS à Arras :
- une approche pédagogique active et bienveillante, centrée sur le projet de l'apprenant
- un accompagnement renforcé dans les dimensions pratiques et humaines du métier
- des ateliers réguliers en petits groupes pour favoriser les mises en situation
- une entrée possible toute l'année, selon votre projet et votre entreprise d'accueil
Mission
- Compétences développées :
- accueillir et accompagner le jeune enfant dans son développement global
- assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité
- organiser des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- accompagner l'enfant dans ses découvertes et apprentissages
- communiquer avec les familles et travailler en équipe
Profil
- Public visé :
Toute personne dès 16 ans, avec ou sans diplôme, souhaitant s'engager dans le domaine de la petite enfance. Formation particulièrement adaptée aux profils en reconversion ou en recherche de qualification.
- le diplôme BEP ou BAC ASSP ou SAPAT serait un plus
________________________________________
Modalités d'accès :
- admission sur dossier et entretien de motivation
- possibilité de vous accompagner dans la recherche d'un employeur (crèche, école, garde à domicile...)
- formation en alternance sur 12 mois, avec entrée/sortie permanente tout au long de l'année

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Offre n°99 : Ouvrier agricole polyvalent (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - SAUCHY LESTREE ()

Vous effectuez ma maintenance agricole de premier niveau au niveau de l'atelier.
Vous pouvez être amené à la conduite du tracteur pour les travaux agricoles.
Vous aménagez et préparez les terrains, assurez le labourage, le désherbage ainsi que les semis
Vous intervenez du semi à la récolte de juillet à octobre.
Vous savez atteler et de dételer les différents matériels.
Vous travaillez du lundi au samedi.
le contrat pourra être prolongé.


Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé
  • - Conduire un véhicule agricole

Entreprise

  • SCEA DU MARAIS

Offre n°100 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour les remplacements d'été:
Vous travaillez au sein d'une maison de retraite accueillant 84 résidents. Vous travaillez en équipe et êtes proche des résidents et de leur famille.
vos taches principales: Soins d'hygiène et de confort : Aider les patients à réaliser leurs soins quotidiens (toilette, habillage, alimentation).
Surveillance : Observer l'état général des patients et signaler toute évolution ou anomalie aux infirmiers.
Accompagnement : Soutenir moralement les patients et leur apporter une écoute attentive.
Vous travaillez le jour: 6h30-14h ou 13h30-21h

Au salaire brut s'ajoute les primes mensuelles dans le cadre de la revalorisation du Ségur de la santé et pour l'assiduité de 305 euros brut et les indemnités de dimanche, de nuit, jours fériés.

Soit un salaire brut total de 2106 euros sans les indemnités de dimanche et férié
Vous travaillez un week-end sur deux.
Ce poste peut convenir à des étudiants ayant validés leur première année d'infirmier
Avantage:
- salle de détente avec fauteuil massant
- parking du personnel
- vestiaire individuel

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme Etat d'Aide Soignante) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES AIRELLES RES POUR PERSONNES AGEES

Offre n°101 : Cariste R485 Catégorie 1 (h/f)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé en agroalimentaire et installé sur Cambrai, un cariste R485 Catégorie 1 (h/f).
Vos missions :
- Effectuer les différentes opérations de flux, d'approvisionnement et de gestion des stocks
- Réaliser des contrôles qualité sur chaque étape et assurer la traçabilité des produits
- Effectuer des déclarations sur les systèmes d'information
- Transmettre ou aider le diagnostic avec la maintenance, en cas de panne
- Ranger l'atelier en fin de poste et évacuer les matières et produits sur la ligne
- Nettoyer son secteur ( outils de production, locaux et intérieur des machines/démontage-remontage des machines ) Conduite en sécurité du chariot élévateur - Expérience de 1 à 2 ans en tant que Cariste R485 Catégorie 1
- Titulaire du CACES R485 Catégorie 1 en cours de validité
- Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt
- Capacité à travailler en équipe
- Dynamique et rigoureux.se

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant que Cariste R485 Catégorie 1 à Cambrai (59400).

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°102 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HERMIES ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air
04.30.41.84.90
Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°103 : Installation de systèmes d'alarmes et de télésurveillance (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

ALIAF TELECOM RECRUTE !
Venez rejoindre notre équipe de techniciens qualifiés pour un poste d'installateur d'alarmes de télésurveillance pour le compte d'EPS.

Ce poste nécessite principalement un excellent sens relationnel client. Vous serez en charge de conclure la vente des équipements et de procéder à leur installation chez les clients. Nous recherchons davantage un profil commercial qu'un profil technicien.

Une formation de 3 semaines est obligatoire avec une évaluation finale avant tout démarrage.
Vous y apprendrez tout ce qu'il faut savoir.

Nous recherchons un candidat pour un 35h, dont 2 samedis obligatoires par mois.
Poste à pourvoir en CDI, démarrage souhaité pour septembre 2025.

Compétences

  • - Communication avec les clients
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Remplir les documents d'intervention (bon de mission ou rapport d'exécution, feuille d'heures…)
  • - habilitation électrique BS BE
  • - habilitation électrique H0B0

Entreprise

  • ALIAF TELECOM

Offre n°104 : Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 59 - CAMBRESIS ()

Notre client, spécialisé dans la fabrication de machines industrielles, recherche un Attaché technico-commercial (H/F) ayant une réelle technicité.
Vos missions : Vous réalisez des plans, calculs et offres via des méthodes, procédés utilisés dans l'entreprise. Vous intégrez le bureau d'études qui compte 5 personnes.
- Réalisation de plan : comprendre le besoin du client pour réaliser la conception via une bibliothèque qui permettra de visualiser la ligne (utilisation AUTOCAD LT)
- Calcul des offres via l'ERP Sage
- Rédaction de l'offre pour définir le principe de fonctionnement, le mode opérationnel et les limites de fonctionnement
- Suivi de propositions avec la réactualisation, les mises à jour si besoin
- Suivi des relations commerciales pour assurer la relation entre le client et les équipes pour définir techniquement et commercialement le projet
- Vérification et suivi des dossiers avec le contrôle de la commande et l'offre pour éviter les litiges
- La prise des appels pour être au service des clients.


Compétences

  • - Connaissances de logiciels de dessin
  • - Bases en mécanique/technique
  • - Notions en anglais

Formations

  • - Génie industriel (Génie mécanique / production) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°105 : Éducateur familial / Éducatrice familiale (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 59 - NEUVILLE ST REMY ()

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Neuville (59), en CDI à temps plein.

Votre engagement, leur avenir !

Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux
Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant
Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale
Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge
Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs
Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi !

Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h.

Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.

Vos qualités compteront plus que vos diplômes !

Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable
Vous savez prendre du recul
Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages
Vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation
Vous avez développé un sens de l'organisation certain

Les incontournables :
Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition.
Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants

Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants :
Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail.
Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances.
Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté.
Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition.

Un processus de recrutement immersif
Nous sommes très attachés à la qualité humaine des "Mères et Pères SOS". Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Deux entretiens psychologiques viendront compléter le parcours de recrutement.

Vous n'êtes jamais seul.e

Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfant

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°106 : Technicien de maintenance industrielle F/H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - Cambrai ()

Menuiserie industrielleNous recherchons, pour l'un de nos clients, un mécanicien de maintenance H/F.

Vous réalisez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements, installations de production industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité...).
- Rémunération selon profil. ?? Technicien(ne) de Maintenance Industrielle - Menuiserie

Vous êtes passionné(e) par la technique et aimez résoudre les pannes avec réactivité et méthode ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre site de production spécialisé en menuiserie industrielle !

Compétences attendues :

Solides bases en électromécanique, automatisme, pneumatique.

Lecture de plans, schémas techniques et notices machines.

Connaissance du milieu industriel, idéalement en menuiserie bois ou PVC/alu.

Esprit d'analyse, rigueur et sens du travail en équipe.

Profil recherché :
De formation technique (type Bac Pro MEI, BTS Maintenance industrielle, ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement de production.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°107 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recherchons un cuisinier passionné pour l'élaboration de plats et menus en cuisine italienne ou méditerranéenne.
Vous travaillerez selon les commandes clients.
Vous bénéficiez impérativement d'une expérience significative et confirmée et si possible sur ce type de cuisine.
Vous êtes autonome dans votre travail.
Vous êtes titulaire d'une formation en cuisine.

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAUSAGUSTO

Offre n°108 : Coach Sportif / Coach Sportive Cambrai (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Ce que Basic-Fit vous offre :

- Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée.
- Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.).
- Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie.
- Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité.

Votre mission :

- Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés.
- Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs.
- Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible.
- Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique.

Profil recherché :

- Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.).
- Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir.
- Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion.

Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • BASIC-FIT FRANCE

Offre n°109 : Aide Poseur / Aide Poseuse de menuiseries

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en pose de menuiserie
    • 59 - NEUVILLE ST REMY ()

Vous accompagnerez un poseur expérimenté pour la pose de menuiseries ( volets, porte d'entrée, porte de garage, stores.) chez des particuliers.

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Offre n°110 : Cariste manutentionnaire F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Nous recherchons pour notre client sur la e-valley à Epinoy des agents logistique polyvalent (H/F).Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocksVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°111 : Commercial / Commerciale en biens de consommation auprès des entreprises (H/F)

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

HAPIE offre un poste de commercial(e), vous serez l'ambassadeur de notre gamme auprès d'une clientèle de professionnels.
Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 50 à 60 km.
Vie de famille préservée.

Ce que vous trouverez chez HAPIE ?
- 800 produits de haute qualité, innovants et démontrable.
- Une formation continue sur votre secteur.
- Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (Fixe + variable, primes, voiture, tablette, mutuelle)
- Des concours / challenges motivant et permanent.

Compétences

  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • HAPIE

Offre n°112 : Cariste (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

L'agence Partnaire de Cambrai recherche, pour l'un de ses clients basé à Épinoy, filiale française du premier brasseur mondial et spécialisé dans la gestion logistique, l'entreposage et le stockage de marchandises :

Des Caristes R489 - CACES 1, 3 et 5 (H/F) , horaires matin/ après-midi.

Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises à l'aide des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5, dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes.

-Charger et décharger les camions à l'aide d'un chariot élévateur.

-Stocker les produits en entrepôt selon les règles de rangement.

-P-réparer les commandes à expédier (picking, filmage, étiquetage...).

-Effectuer des transferts de marchandises internes (réapprovisionnement de zones de travail).

-Assurer l'entretien courant des engins de manutention. Vous êtes titulaire du caces 1 .3.5 R 489 et disposez d'une première expérience réussi en entrepôt logistique.

Le domaine de la logistique vous passionne et vous êtes particulièrement impliqué dans l'application des règles de sécurité en entrepôt.

Vous êtes mobile sur la E-Valley à Epinoy.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°113 : Chef d'équipe en industrie de transformation F/H

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Épinoy ()

Synergie E-Valley recherche pour son client situé sur la E-Valley, un entrepôt logistique, un chef d'équipe expérimenté.Sous la responsabilité du responsable de site ou d'exploitation, vos tâches seront les suivantes :
- Gestion du personnel suivant la législation du travail.
- Respect des exigences clients.
- Répartition de la charge de travail dans l'équipe
- Respect des procédures et modes opératoires qualité
- Analyse des flux et démarche d'amélioration

Rythme de travail : 6 jours/sem avec un repos tournant. Poste en 2x8. Sous la responsabilité du responsable de site ou d'exploitation, vos tâches seront les suivantes :
- Gestion du personnel suivant la législation du travail.
- Respect des exigences clients.
- Répartition de la charge de travail dans l'équipe
- Respect des procédures et modes opératoires qualité
- Analyse des flux et démarche d'amélioration

Rythme de travail : 6 jours/sem avec un repos tournant. Poste en 2x8.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°114 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur de commandes H/F pour une durée 6 mois.
Rattaché(e) aux Manager et Responsable Logistique, vos missions seront de :
Préparer les commandes clients et de réassorts sur les produits distribués,
Prélever, conditionner, mais aussi ranger,
Réapprovisionner les zones de picking,
Réaliser différents travaux de manutention,
Utiliser le CACES R489 1B et 3.

+ d'infos :
Contrat : CDD de 6 mois renouvelable
Début : dès que possible
Horaires : 12h-20h du lundi au jeudi, 12h-19h le vendredi
Lieu : Cambrai (59) Vous disposez du CACES R489 Cat 1B et 3, idéalement avec une expérience.
Vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail en équipe.
Vous êtes adaptable et savez prendre des initiatives.
Votre respect des règles et consignes de sécurité, votre sens du service ainsi que votre goût pour la technique vous permettront d'intégrer une équipe dynamique et performante.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°115 : Éducateur spécialisé (Internats-MECS-protection enfance) CDD (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Le Pôle Enfance Famille de l'association ARPE recrute pour ses internats (Maisons d'Enfants à Caractère Social) :
- Éducateurs spécialisés (H/F)
- Moniteurs éducateurs (H/F)
- Une association à taille humaine, implantée depuis 1889 dans le Cambrésis, où l'esprit d'équipe, la proximité et l'engagement sont au cœur des pratiques.
- Un cadre de travail bienveillant, favorisant la collaboration et le partage d'expérience entre professionnels.
- Une diversité d'accompagnements, permettant d'intervenir sur des parcours variés (internat, accompagnement jeunes majeurs, soutien à la parentalité.).
- Un projet éducatif porteur de sens, où chaque enfant est accueilli avec bienveillance et accompagné dans le respect de sa singularité.
Votre mission au sein de notre équipe :
- Accompagner les enfants au quotidien en tenant compte de leurs besoins spécifiques.
- Soutenir leur scolarité, leur autonomie et leur développement personnel à travers des actions individuelles et collectives.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire pour analyser et identifier leurs besoins et mettre en place des accompagnements adaptés.
- Animer la vie quotidienne et collective du groupe en favorisant le vivre-ensemble et le bien-être des jeunes.
- Rédiger des écrits professionnels et collaborer avec les partenaires pour garantir un accompagnement global.

Votre profil
- Diplôme exigé : Éducateur spécialisé (ES) ou Moniteur éducateur (ME).
- Une expérience en protection de l'enfance et/ou une bonne connaissance des dispositifs serait un plus.
- Sens de l'engagement, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et qualités relationnelles indispensables.

Les conditions du poste
- Lieu d'intervention : Cambrai
- Permis B obligatoire pour les déplacements liés à l'accompagnement des jeunes
- Horaires d'internat : à savoir un rythme spécifique adapté à l'accompagnement des enfants accueillis en Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS). Concrètement, cela signifie :
Travail en horaires décalés : journées, soirées, week-ends (en moyenne 2 week-ends par par mois) et jours fériés
selon un planning défini 1 mois à l'avance en fonction des roulements, avec des jours de repos.
Planning adapté permettant une organisation anticipée du temps de travail et des temps de repos.
L'objectif est d'assurer une présence éducative continue, essentielle pour accompagner les jeunes dans leur quotidien : lever, repas, activités, soutien scolaire, temps du coucher, etc.

Rémunération :
- Moniteur éducateur : 1 806 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts)
- Éducateur spécialisé : 1 914 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts)
- Convention Collective du 15 mars 1966

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE éducateur spécialisé) | Bac+2 ou équivalents
  • - Moniteur-éducateur (DEME moniteur éducateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ARPE Pole Enfance Famille

    ARPE Enfance Famille accompagne 118 enfants et 32 familles tout au long de l'année dans le cadre de ses internats (Maison d'enfants) et ses services d'accompagnement (jeunes majeurs, AEMOR, parentalité). Implantée sur le Cambrésis depuis 1889, ARPE porte les valeurs d'engagement, de solidarité, d'humanisme et de respect des liens familiaux. Association à échelle humaine, ARPE compte une équipe de professionnels engagés et investis au bénéfice des enfants et des familles.

Offre n°116 : ALTERNANT TECHNICIEN MAINTENANCE H/F

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Une entreprise du secteur agroalimentaire recherche un(e) Apprenti(e) Technicien(ne) de Maintenance pour son site de Cambrai, afin de préparer un Bac+3, dans le cadre d'une Alternance.
Vos missions :
- Participation aux réunions d'équipe ( priorités de la journée et interventions à réaliser )
- Maintenance préventive sur les équipements, sous la supervision d'un technicien expérimenté ( vérifications électriques, réparations, et tests de fonctionnement )
- Mise à jour des documents de maintenance et saisie des données dans le système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
- Participer aux débriefings pour évaluer les interventions réalisées et discuter des actions à entreprendre pour améliorer les processus de maintenance.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Offre n°117 : cuisinier (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en cuisine traditionnelle
    • 59 - CAMBRAI ()

Rejoignez nous au sein de notre complexe de loisirs dynamique et convivial!

Nous recherchons un cuisinier talentueux pour notre brasserie. Vous aurez l'opportunité de créer et de mettre en avant des plats traditionnels. Si vous avez au moins 2 ans d'expérience en cuisine traditionnelle, nous serions ravis de vous compter parmi nous. Votre rémunération sera à négocier selon votre expérience sur le poste

En intégrant notre brigade, vous dirigerez une équipe de commis dynamiques, prête à relever tous les défis culinaires à vos côtés.

Les avantages de ce poste :

Évolution du contrat : Le contrat a vocation à évoluer, signe d'une collaboration durable et stable.
Rémunération des heures supplémentaires : Votre investissement est apprécié et sera récompensé par le paiement de vos heures supplémentaires.
Jour de repos : Profitez de 2 jours de repos chaque semaine pour une meilleure qualité de vie.
Flexibilité du planning : Bénéficiez de 3 jours sans coupure et seulement 2 jours avec coupure, pour un rythme de travail équilibré.

Si vous êtes prêt(e) à partager votre savoir-faire et votre passion au sein d'une équipe engagée, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Nous avons hâte de découvrir votre talent.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°118 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 59 - Boursies ()

La Coopérative NATUR COOP, spécialisée dans les fruits et légumes (une gamme de 11 produits différents), a été créée en 1966 par une poignée de producteurs (d'endives et de légumes), décidés à se regrouper autour de valeurs fortes, le service aux adhérents, la réactivité, la transparence, la proximité et surtout la qualité des produits cultivés.

Dans le cadre d'un remplacement nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) commercial(e).

Missions principales du poste : Une mission polyvalente forte qui mêle de multiples compétences administratives, commerciales qui garantissent une mise en application des bonnes pratiques et procédures internes de l'entreprise. Et plus particulièrement du service commercial. Vous serez le soutien administratif des commerciaux.

Vos missions :

Assurer l'ensemble des contacts entrants et sortants du service commercial

En charge de la collecte et de la saisie des commandes clients en complément et en collaboration avec les commerciaux suivant la charge de travail.

En charge du suivi des contrats commerciaux tous canaux de distribution avec la direction commerciale, les interlocuteurs des différentes enseignes commerciales, les commerciaux concernés, mais aussi les services internes concernés (ex : comptabilité).

En charge du traitement et la résolution des possibles litiges aussi bien avec les clients (la GMS, les négociants) que les fournisseurs.

En charge du suivi des garanties financières et des règlements des clients, il/elle sera amené le cas échéant a des relances en liaison avec la comptabilité.

Gestionnaire et garant du dossier transport pour l'entreprise (collecte et saisie des données logistiques) et l'interface avec les différents intervenants. La maitrise du dossier lui permettra d'être force de propositions auprès de la direction commerciale et financière.

Profil recherché
Connaissances et compétences requises :

Bonnes connaissances de l'entreprise : activités, produits, type de clients

Connaissances en gestion et en statistiques

Maîtrise des techniques de vente et de négociation

Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)

Aptitudes professionnelles et qualités requises :

Aisance relationnelle, facilité à communiquer avec l'ensemble des services interne et prestataires externes.

Appétence pour la diversité des taches.

Une bonne connaissance de l'entreprise, des produits, des différents types de clients.

Une capacité à trouver une solution adéquate pour garantir la satisfaction client à la suite du litige.

Être à l'écoute, synthétiser et transmettre une information, s'exprimer clairement, communiquer avec fluidité

Polyvalence, goût du contact, sens du service client.

Expérience exigée : Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire

Savoir Faire et Savoir être :

Respect des procédures

Communication et dialogue dans un esprit d'équipe et de confidentialité

Par moment il/elle sera en relation avec les adhérents de la coopérative.

Une aisance relationnelle : ce poste demande un échange permanent avec le service commercial, des clients référence au national, des partenaires fournisseurs et un réseau dédié.

Informations complémentaires
CDI. Poste basé à Boursies (59).

Rémunération annuelle brute comprise entre 28 k€ et 34k€ selon profil.

Chèques déjeuner.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • APECITA

    APECITA : Association pour l'Emploi des Cadres Ingénieurs et Techniciens dans le milieu Agricole Agroalimentaire 16 000 offres d'emploi / an au niveau national (dont plus de 1 000 en Hauts de France). Conseils et accompagnement des candidats en recherche d'opportunités professionnelles (projet professionnel, stratégie de recherche, réseaux ... ).

Offre n°119 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous effectuerez le préparation des viandes et assurerez la vente auprès de la clientèle, vous travaillerez du mardi au samedi avec le mercredi après midi de repos. Le magasin sera fermé la dernière semaine de juillet.
A l'issue du contrat, l'activité pourrait être poursuivie.
Le poste est à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - CAP boucher
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Conseiller les clients sur les types de viandes
  • - Prendre une commande client

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAS ERIC LESNES

Offre n°120 : Superviseur entrepôt logistique (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Chinois (Mandarin)
    • 62 - Épinoy ()

Le Superviseur de dépôt est le bras droit du Directeur général dans les tâches liées à la conduite d'un dépôt logistique. Son rôle est primordial dans la mesure où il est le relais opérationnel du DG auprès des prestataires et des utilisateurs.
Dans le détail, le superviseur de dépôt participe Organiser, coordonner, superviser et gérer l'ensemble des opérations de réception, stockage, manutention et transport des produits pour un dépôt ou une unité logistique. S'Assure le respect de la réglementation en la matière, en liaison avec les services concernés de l'entreprise et les différentes administrations. gestion complète du dépôt.

Organisation des flux de réception et de chargement des produits
Management, coordination et suivi des équipes
Contrôle et coordination de la comptabilisation des mouvements de produits et de l'état permanent des stocks
Pilotage de la tenue des obligations réglementaires avec les différentes administrations et organismes de contrôle
Planification et mise en œuvre des opérations de transports des produits
Supervision de l'accomplissement des formalités douanières et de transporteurs
Surveillance de la mise en œuvre des consignes et règles QHSSE, du système de gestion de la sécurité
Définir et coordonner le planning du dépôt à court et moyen terme
Suivre et analyser les résultats d'exploitation de son dépôt
Fixer, communiquer des objectifs et en analyser les résultats
Représenter son entreprise auprès des instances locales/régionales/médias
Négocier des prestations, des accords avec des interlocuteurs internes/externes
Identifier et mettre en œuvre des solutions d'amélioration de son dépôt
Evaluer et mettre en place les moyens et ressources pour assurer l'activité et la sécurité
Veiller au maintien et à l'amélioration des capacités des équipes à remplir leurs missions

le superviseur doit obligatoirement lire parler et écrire chinois et anglais

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Piloter une activité
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)

Entreprise

  • PJ LOGISTICS FRANCE

Offre n°121 : Responsable de production (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - responsabilité unité de production
    • 59 - raillencourt ste olle ()

Une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication et le conditionnement à façon de produits tels que sauces, soupes et marinades recherche un(e) Responsable de Production;
Vos missions :

***Pilotage opérationnel :
- Animer et optimiser le plan de production quotidien en fonction du personnel disponible
- Assurer le suivi des indicateurs clés (délais, qualité, coûts) et déployer les actions correctives
- Coordonner les équipes terrain et la maintenance pour garantir la performance continue

***Management & engagement
- Fédérer, former et motiver vos collaborateurs
- Superviser les rituels de production et faire vivre les standards de sécurité et de qualité
- Instaurer un climat social positif et accompagner les talents dans leur évolution

*** Interface & amélioration continue
- Travailler en étroite collaboration avec les services Support (RH, Qualité, Supply Chain, R&D, Maintenance)
- Contribuer à l'optimisation des procédés et équipements, de l'historique au nouveau site

Le poste exige de solides compétences en analyse, organisation et pilotage, un leadership naturel, ainsi qu'une capacité à fédérer les équipes et accompagner le changement. La maîtrise des normes sécurité/qualité et des outils de gestion de production est attendue.
Une immersion de 3 à 6 mois sur le site historique est prévue pour la formation et la transmission des bonnes pratiques, avant de rejoindre le nouveau site et participer à la mise en place d'une usine 2.0.

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Formations

  • - Encadrement management | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Gestion production | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°122 : Responsable de maintenance et travaux neufs en industrie (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - maintenance industrielle agroaliment
    • 59 - Raillencourt Ste Olle ()

Une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication et le conditionnement à façon de produits tels que
sauces, soupes et marinades recherche un(e) Responsable Maintenance et travaux neufs.
Vous serez le garant de la performance, de la fiabilité et de la sécurité du site industriel de votre périmètre et aurez les missions suivantes :
- Collaborer avec le chef de projet du site neuf, et pilotage des actions identifiées ensemble pour le nouveau site
- Organisation & budget : définir la politique maintenance, planifier préventif/curatif, gérer la GMAO, piloter indicateurs (MTBF, disponibilité) et budget.
- Technique & amélioration : superviser prestataires, optimiser process (TPM, actions correctives), préparer investissements et transférer la maintenance niveau 1 aux opérateurs.
- Pilote RH & équipe : recruter, former, animer et évaluer l'équipe maintenance (entretiens, rituels, climat social).
- Sécurité & conformité : veiller au respect réglementaire, gérer les astreintes (froid, intrusion, incendie) et entretenir bâtiments et réseaux.
Le poste demande une bonne maîtrise des méthodologies TPM, RCM et des outils GMAO (implémentation et pilotage), ainsi qu'une connaissance des systèmes automatisés, réseaux fluides/énergie et dispositifs de sécurité. Vous saurez analyser les indicateurs de performance pour définir des plans d'amélioration.
Une immersion de 3 à 6 mois sur le site historique est prévue pour la formation et la transmission des bonnes pratiques, avant de rejoindre le nouveau site et participer à la mise en place d'une usine 2.0.

Compétences

  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements

Formations

  • - Génie industriel | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Maintenance industrielle | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°123 : Technicien d'installation industrielle F/H

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'agro-alimentaire, basée à quelques km au nord de Cambrai, qui recrute un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F en CDI pour renforcer l'équipe technique.- Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires sur les machines de production
- Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi
- Participer à l'amélioration continue des équipements et proposer des solutions techniques
- Suivre les interventions dans la GMAO
- Veiller à la disponibilité et au bon fonctionnement des installations
- Collaboration avec les équipes de production pour améliorer la production au quotidien - BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent
- Expérience dans l'agroalimentaire et ou l'industrie est un plus
- Compétences en mécanique, électricité industrielle, pneumatique, automatisme et hydraulique
- Esprit d'équipe, rigueur et autonomie
- Connaissances en GMAO

CE QUI EST PROPOSE :
- Horaires 3x8, Planning calé minimum 1 mois à l'avance, Possibilité d'astreintes par roulement et de quelques samedis
- Rémunération fixe entre 2250EUR et 2420EUR + Prime de froid, prime d'habillage, prime de nuit, prime de fin d'année

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°124 : Esthéticien / Esthéticienne (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

pour un salon sur Cambrai, nous recherchons un esthéticien (H/F). Vous serez en charge d'effectuer les épilations, les soins corps et visage, l'onglerie mais également les extensions de cils, du LPG, les tatouages semi-permanents, le détatouage, les fils de collagène (formation en interne possible)
Vous assurerez également l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, l'encaissement des prestations.

Au salaire s'ajoute une prime sur le chiffre d'affaire ainsi qu'une prime d'intéressement.

Le contrat pourra être pérennisé.

Compétences

  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • REGARD EXCEPTION' ELLE

Offre n°125 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - paysagiste ou exploitation agricole
    • 59 - CAMBRAI ()

Pour notre Unité de Formation par Apprentissage (UFA), nous recrutons un(e) formateur(trice) pour intervenir :
- en matières professionnelles auprès des apprentis du CAP Jardinier Paysagiste ;
- en agronomie auprès des apprentis du Brevet Professionnel Conducteur de Machines Agricoles.

Vos missions
1. Enseignement en CAP Jardinier Paysagiste
- Conception et animation de séances portant sur les techniques professionnelles : entretien des espaces verts, plantations, travaux de sol, techniques de taille, utilisation de matériels et engins spécifiques, etc.
- Participation à l'évaluation des compétences en centre de formation et en milieu professionnel.

2. Formation en Agronomie - BP Conducteur de Machines Agricoles
- Préparation et animation de modules en agronomie appliquée : observation des sols, besoins des cultures, itinéraires techniques, liens avec les pratiques mécanisées ;
- Participation à la progression pédagogique avec l'équipe du BP.

3. Accompagnement des apprentis
- Suivi individualisé des jeunes en centre et en entreprise ;
- Réalisation des visites chez les maîtres d'apprentissage et contribution à l'évaluation des compétences en situation de travail.

4. Vie de l'UFA
- Participation active aux conseils pédagogiques, réunions d'équipe, jurys, événements de promotion ;
- Contribution à la dynamique éducative de l'établissement.

Conditions du poste
- Contrat en CDD ou CDI selon profil, temps partiel ;
- Rémunération selon la convention collective CNEAP ;
- Poste basé à Cambrai - déplacements ponctuels pour visites en entreprise ;
- Accompagnement à la prise de fonction possible.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Travaux paysagers (Aménagements Paysagers ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents
  • - Gestion exploitation agricole (production agricole ) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°126 : Conducteur / Conductrice de poids lourd (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MARQUION ()

Pendant la période de la moisson, vous assurerez le transport des récoltes avec rigueur et réactivité, en lien direct avec les équipes terrain et les partenaires agricoles.

Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO à jour, ainsi que de la carte conducteur.
Débutant ou expérimenté, ce poste est fait pour vous si vous êtes rigoureux, autonome et motivé par le secteur agricole.
Vous aimez le travail sur le terrain et les journées dynamiques, au cœur d'un métier utile et concret.
ce que nous vous offrons :

- Une rémunération selon la convention collective, avec heures supplémentaires majorées,
- Une mutuelle d'entreprise et des indemnités paniers,
- L'opportunité d'évoluer dans un groupe coopératif engagé, aux valeurs humaines fortes.
il s'agit d'un contrat de 2 à 3 mois évolutif selon l'activité.

Compétences

  • - Techniques de manœuvre avec remorque
  • - Conduire un poids lourd
  • - Transporter des marchandises
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PROSTOCK

    Le Groupe Advitam, acteur majeur de l'agriculture dans les Hauts-de-France, regroupe plus de 2600 collaborateurs engagés au service de ses 6000 adhérents agriculteurs. À travers sa filiale PROSTOCK, spécialisée dans le transport agricole, nous jouons un rôle clé dans le bon déroulement des moissons.

Offre n°127 : Cariste (h/f)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé en métallurgie et implanté sur Cauroir, un cariste (H/F) pour renforcer ses équipes pendant l'été.

Vos missions principales sont:
- Charger et décharger les marchandises
- Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt
- Approvisionner les postes de travail avec le chariot élévateur
- Ranger les produits en rack

Vous possédez impérativement les caces R 489 Cat 1, 2, 3 et 5 Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se)
Vous avez le sens du rythme et du respect des cadences
Votre savoir-être vous permet de vous intégrer facilement à l'équipe en place

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°128 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

LE GAP (Groupement des Associations Partenaires) recrute pour l'établissement La Bouée des Jeunes sur le Réseau d'Accompagnement Primaire rattaché à l'Accueil Enfant Parent de Cambrai.
L'Accueil Enfant Parent est un centre parental pour mineurs, qui accueille 20 parents, seuls ou en couples, jusqu'aux 3 ans de l'enfant. Il se veut être un outil de prévention précoce du lien parent enfant. A travers un accompagnement individuel, l'éducateur a pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des personnes et enfants accueillis. A travers un accompagnement individuel et collectif, l'éducateur a pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à un accueil bienveillant et chaleureux, au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis. Sous l'autorité du Responsable de Service Educatif, du Responsable de Réseau, et du Directeur, le professionnel éducatif est au centre de l'action éducative. Il doit être en capacité de participer activement à l'accueil et l'accompagnement des personnes, de partager et d'analyser les informations et observations recueillies. Son action contribue à la cohérence de l'accompagnement proposé. Avec l'équipe pluridisciplinaire, il évalue les besoins et compétences des enfants et parents, les liens familiaux, à l'aide de différents supports (entretiens individuels et familiaux, ateliers et supports d'activités, rencontres / échanges avec les interlocuteurs extérieurs.), et dégage les pistes d'accompagnement les plus adaptées. L'éducateur exerce sa mission en référence
à des repères éthiques et assure ses interventions en lien direct avec le projet d'Etablissement.
Qualités attendues
Capacité de souplesse et d'adaptation - Qualités relationnelles (accueil, écoute, empathie) - Sens du travail en équipe et en partenariat - Sens du travail avec les familles- Esprit d'analyse et de synthèse -Rigueur - Capacité à poser le cadre avec bienveillance- Compétences dans la détection des signes de souffrance de l'enfant - Connaissance de l'environnement social et des différents acteurs (internes, externes).
Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation et copie de l'agrément) à Mme DEVAUX Sylvie, Responsable de Réseau, GAP - Etablissement la Bouée des Jeunes,
626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à sdevaux@legap.net .

Compétences

  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA BOUEE DES JEUNES

Offre n°129 : Conducteur SPL Régional Grande distri H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - SAILLY LEZ CAMBRAI ()

Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Denain
Au départ de Sailly-lez-Cambrai
-Poste alterné 1 semaine de jour (9H30 à 21H) / 1 semaine de nuit (21H30 à 09H00)
-Tournées presque toujours régulières
-Travail de nuit du dimanche soir au samedi matin / travail de jour du lundi au samedi avec quelques jours de repos dans le mois
-Avoir une bonne connaissance de la géographie, des trajets, des temps de conduite et de la RSE
-Livraison en frigo bi-températures
-Utilisation d'un transpalette électrique
-Le conducteur charge et décharge son camion
-Formation possible

Titulaire du permis CE, CQC, carte conducteur
Vous maîtrisez la réglementation sociale, la conduite rationnelle et les procédures d'exploitation et de sécurité

Vous êtes soigneux avec le matériel et vous veillez à le maintenir en bon état de propreté
Vous possédez un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe

Rejoignez une équipe handi-accueillante !

Entreprise

  • PERRENOT DENAIN

    Vous êtes passionné(e) par la conduite de camions et le transport de marchandises ? Vous aimez travailler en autonomie et relever des défis quotidiens ? Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !

Offre n°130 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 59 - CAMBRAI ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

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Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **
#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°131 : Coach sportif à domicile (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Cambrai ()

Coach sportif H/F à domicile auprès de particuliers ou en entreprises, votre mission sera de proposer un accompagnement personnalisé à chaque élève, selon ses propres capacités et objectifs.

Compétences appréciées : Pilates, Yoga, Boxe, Self-défense, Running, APA, Nutrition...

Qualités requises : écoute, empathie, disponibilité, rigueur, ponctualité, bon relationnel, souriant(e), positivité, adaptabilité, curiosité, discrétion...

Compétences

  • - Activités de remise en forme
  • - Activités physiques et sportives adaptées
  • - Diététique
  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Définir un projet d'entraînement sportif
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Identifier les attentes du client et l'informer sur la ou les activités possibles selon son niveau et les modalités d'organisation
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique

Formations

  • - Activité physique et sportive | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Activité physique et sportive | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PERSONAL SPORT TRAINER

    Réseau de coachs sportifs professionnels, Personal Sport Trainer propose via son site protrainer.fr différents services : coaching à domicile, en entreprise, en Visio, à distance... Grâce à une grande visibilité, la société permet aux coachs affiliés de développer leur activité grâce à un apport de clientèle régulier. Voir le site internet : https://protrainer.fr

Offre n°132 : Travailleur(se) social(se) H/F (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation 59 Sud intervient sur les arrondissements de Valenciennes, Avesnes, Cambrai et Douai. Le SIAO est le service phare du dispositif de veille sociale pour l'accueil et l'orientation des personnes en difficulté ayant des besoins d'hébergement d'urgence ou de logement adapté.
L'antenne de Cambrai nécessite un renfort pour la veille sociale téléphonique et l'accueil des personnes en demandent afin d'effectuer un diagnostic social. L'antenne de Douai nécessite un renfort pour la maraude.
Vos missions principales sont :
- Assurer la veille sociale téléphonique.
- Rencontrer des usagers dans le cadre du volet urgence.
- Accompagner socialement des personnes en rupture d'hébergement.
- Orienter vers les dispositifs d'hébergement ou de logement adapté.
- Intégrer les dossiers résidents au système d'information SI SIAO.
- Effectuer des maraudes sur le secteur de Douai.
Profil recherché :
- Attiré(e) par le domaine de l'accompagnement social de familles ou de personnes en difficulté d'hébergement.
- A l'aise dans l'accompagnement individuel et collectif.
- Réactif(ve), vous adaptant facilement aux situations complexes
- Doté(e) d'une capacité rédactionnelle.

Vous travaillez en soirée, le weekend et les jours fériés en fonction d'un planning établi et des besoins du service. De plus vous êtes mobile géographiquement pour intervenir sur les arrondissements.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Travail social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CAO 59 SUD

Offre n°133 : Animateur qualité préventif (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - AWOINGT ()

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans l'industrie agro-alimentaire , un animateur qualité préventif (h/f) pour son site de production sur Awoingt.
Vous serez responsable de la mise en oeuvre et de l'animation des démarches qualité préventive, en étroite collaboration avec les équipes de production et les différents services.
Sous l'autorité du responsable assurance qualité usine, vous aurez pour principales missions:
- D'animer et coordonner le système chang control: former les collaborateurs, proposer des améliorations et assurer le suivi des indicateurs de performance
- Gérer la qualification des équipements et la validation des procédés
- Animer la méthode qualité préventive: mettre en place des outils tels que les AMDEC, le référentiel EHEDG et les indicateurs de performance
- Utilisation d'outils statistiques et d'analyse

Vous êtes issu(e) d'un diplôme d'ingénieur IAA ( Bac+ 3/4) ou de 5 années d'expérience en qualité préventive.
Vous maitrisez les outils informatiques .
Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, de bonnes capacités de communication et rédactionnelles
Vous aimez travailler sur le terrain
Vous êtes curieux(se), avec un bon esprit d'équipe et influent(e)

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°134 : Assistant(e) ménager(e) à domicile (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - CAMBRAI ()

DOMIDOM recherche un(e) assistant(e) de ménagère H/F pour un poste CDI à temps partiel évolutif
24h semaine sur le secteur de Cambrai/Caudry
Vous maitrisez parfaitement les protocoles de nettoyage au domicile. Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile.
Venez avec votre motivation, votre volonté de réaliser un travail de qualité!

Nous vous proposerons un emploi du temps adapté à votre vie personnelle.
Vos missions: entretien du domicile, ménage repassage.
Nombreux avantages: téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 50%, formations, temps de rencontre avec l'équipe, remboursement des frais kilométriques à 0,40€.

Conditions :
o Permis B et véhiculé

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • DOMIDOM

Offre n°135 : Educateur(trice) familial(e) (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - NEUVILLE ST REMY ()

Rejoignez une aventure humaine extraordinaire !

Il faut tout un village pour grandir Certains métiers ont le pouvoir de transformer des vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recherchons des femmes et des hommes passionnés et engagés pour offrir une vie meilleure à des frères et sœurs séparés de leurs parents par décision de justice. En créant un environnement familial chaleureux et sécurisant, vous deviendrez la pierre angulaire de leur épanouissement.

Un modèle d'accueil familial Notre approche unique permet aux enfants de retrouver la sécurité affective et les repères éducatifs essentiels, tout en respectant leurs droits jusqu'à leur pleine autonomie et leur inclusion dans la société. Ce sont des moments privilégiés qui marquent à jamais votre parcours et celui des enfants.

Nous recrutons : dans notre village de Neuville (59), un.e Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein. Parce que les enfants ont besoin de repères solides et de confiance, votre rôle sera fondamental.

Votre engagement, leur avenir !

Accompagner les enfants dans leur quotidien pour favoriser leur bien-être, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires).
Maintenir un environnement familial, sécurisant et chaleureux.
Respecter les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance.
Mettre en place des projets individualisés pour chaque enfant.
Développer des actions pour leur autonomie affective, sociale et matérielle.
Anticiper et gérer le budget familial, sensibilisant les enfants selon leur âge.
Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs.

Un emploi aux allures de vie familiale Votre rythme de travail vous plongera dans une vraie dynamique familiale. Vous interviendrez dans une maison du village 258 jours par an avec 35 jours de congés payés, sur un cycle continu de 24h/24h, accueillant 4 à 5 enfants pour des périodes de 3 à 5 semaines, suivies de 7 à 10 jours de repos.

Vous êtes notre perle rare si.

Vous savez créer et nourrir un lien affectif durable.
Vous savez prendre du recul et accompagner les enfants dans leurs apprentissages.
Vous appréciez le travail en équipe et avez une vraie capacité d'adaptation.
Vous êtes organisé.e et disponible.
Le permis de conduire est obligatoire, et une première expérience auprès d'enfants est souhaitée.

Des conditions de travail attractives
Accord dérogatoire à la convention collective et accord d'entreprise autour de la qualité de vie au travail.
Accès à la formation continue pour enrichir vos compétences.
Avantages du CSE (chèque culture, vacances, cadeau.)
Salaire démarrant à 32 000€ bruts/an (prime Ségur incluse) avec reprise d'ancienneté.
Utilisation du budget familial, véhicule de service, et chambre confortable lors de vos séjours au village.

Un processus de recrutement immersif Dévoué.e.s à la qualité humaine de nos "Mères et Pères SOS", nous vous offrons une immersion en village pour comprendre les enjeux du poste et apprendre les compétences attendues.

Rejoignez-nous pour écrire ensemble des chapitres de vie qui font grandir.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • SOS VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°136 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en structure accueil petite enfance
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous intégrez une structure multi-accueil pouvant accueillir jusqu'à 27 enfants.
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous participez à l'encadrement pédagogique au sein de la crèche. Votre rôle consiste à organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement du jeune enfant, en lien avec le projet pédagogique de la structure, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos missions principales :
- Accueil de l'enfant et de sa famille
- Respecter l'environnement familial et social et établir un climat de confiance
- Accompagner l'enfant dans son développement global pour favoriser son bien-être et son épanouissement
- Instaurer un cadre physique et affectif sécurisant
- Proposer des activités favorisant son autonomie et sa socialisation
- Veiller à la santé et la sécurité du jeune enfant
- Participer aux temps de repas et assurer les soins de confort et d'hygiène
- Accompagner et soutenir à la parentalité (mise en place d'ateliers)
- Assurer les transmissions orales et écrites avec les parents et l'équipe
- Accompagner les stagiaires
- Participer aux réunions d'équipe et participer aux journées pédagogiques.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • centre social saint roch

Offre n°137 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - NEUVILLE ST REMY ()

Vous interviendrez en tant qu'animateur/trice en centre aéré du 07 au 25 juillet 2025
Vous serez en charge de la mise en place et de l'animation de différentes activités à destination d'un public d'adolescents de 11 à 17 ans

le BAFA est exigé

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE NEUVILLE SAINT REMY

Offre n°138 : CARROSSIER POIDS LOURDS (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - FONTAINE NOTRE DAME ()

Vos taches principales : - réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés,
- intervenir sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition.
-Remettre en forme des éléments de carrosserie
-Remplacer un élément inamovible avec soudure
-Réaliser un raccord peinture

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CLOMAT

Offre n°139 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

LADAPT est une association nationale qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre établissement pédiatrique de Cambrai des kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible.
L'établissement pédiatrique comprend une activité sanitaire (É-SMR) et une activité médicosociale (IEM).
Nous recrutons pour notre établissement pédiatrique de Cambrai 5 masseurs kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible.


DÉFINITION DU MÉTIER
Sur prescription médicale, le kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche.

ACTIVITES
Diagnostic kinésithérapique du patient
- Réaliser l'examen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin d'évaluer les potentiels fonctionnels du patient et d'identifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels.
- Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue...

Elaboration du programme thérapeutique et suivi du patient
- À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées
- Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre
- Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient
- Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie
- Suivre et adapter les prises en charge
- Réaliser le bilan de fin d'intervention
- Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de rééducateurs (kinés, ergos, orthophonistes,
orthoptistes, EAPA, psychomotricien, neuropsy).
Vous aurez accès à un plateau technique performant : balnéothérapie, rééducation virtuelle (Tyrosolution : Lexo,
Omego+, Pablo et Myro), simulateur de conduite.

CONDITIONS D'EMBAUCHE
Type de contrat : CDI à temps plein, avec 18 jours de RTT (38 h de travail par semaine payée 35 h et générant 3
heures de RTT par semaine soit 18 jours de RTT pour une année complète) en plus des 25 congés payés obligatoires.
Possibilité de temps partiel si besoin.
Possibilité de loger le premier mois de l'embauche.
Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée, grille soignante (coef 487 - article 36 + prime décentralisée de 5% +
prime Ségur/Laforcade) - Salaire brut mensuel sans ancienneté à partir de 2 400 €

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LADAPT

    LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »

Offre n°140 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Épinoy ()

Entreprise de stockage non frigorifique multiclients.Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes:
- Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1
- Rangement des stocksVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°141 : Electromécanicien de maintenance industrielle F/H

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - Cambrai ()

Nous recrutons pour notre client, un leader reconnu dans l'industrie des produits surgelés, un ELECTROMECANICIEN H/F en CDI. Rejoignez une entreprise réputée pour son excellence, son innovation et son engagement envers la qualité des produits. Le poste, basé au sud de CAMBRAI, est à pourvoir rapidement !- Maintenance préventive et corrective : Intervenez sur les équipements de production, des lignes de surgélation aux convoyeurs, en passant par les systèmes automatisés.
- Diagnostic et dépannage : Identifiez et résolvez rapidement les pannes mécaniques, électriques ou électroniques pour assurer la continuité de la production.
- Collaboration inter-équipes : Travaillez étroitement avec les équipes de production afin de minimiser les arrêts et d'optimiser l'efficacité des opérations.
- Réglages et ajustements : Assurez la qualité constante des produits en effectuant les réglages techniques requis.
- Amélioration continue : Contribuez activement à l'optimisation des processus de maintenance pour une performance toujours plus élevée.
- Suivi et documentation : Documentez vos interventions et gérez le suivi des pièces détachées. - Expérience confirmée en maintenance dans le milieu alimentaire ou industriel.
- Connaissances solides en systèmes mécaniques, électriques et électroniques.
- Autonomie et réactivité dans le diagnostic et la résolution des pannes.
- Bonnes compétences relationnelles, esprit d'équipe et communication efficace.
- Attitude proactive et sens de la qualité.

CE QUE NOUS OFFRONS
- Rémunération : Entre 30 et 35 kEUR bruts annuels, hors primes.
- Horaires : 3x8
- Environnement stimulant : Travaillez dans un cadre innovant au sein d'une entreprise leader de son secteur, en pleine expansion.
Si vous êtes motivé par un environnement dynamique et des défis techniques enrichissants, voici l'opportunité idéale pour développer votre carrière.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°142 : Chauffeur(se) SPL (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - FONTAINE NOTRE DAME ()

Au sein de notre entreprise LA SOLUTION TRANSPORT à FONTAINE NOTRE DAME, nous recrutons un chauffeur SPL du 15 juillet au 05 septembre 2025, pour effectuer les missions suivantes :

- Chargé de la conduite d'un véhicule jusqu'à 40T de PTAC
- Vérifie son véhicule à la prise de poste
- Doit être capable d'assurer le dépannage courant de son véhicule
- Signale tout dysfonctionnement sur le matériel utilisé
-Doit être capable de rédiger un rapport succinct et suffisant en cas d'accident
-Transporte des marchandises Responsable de la garde de son véhicule, de ses clés et de sa cargaison
-Réalise l'actualisation des bordereaux de livraison et documents réglementaires
-Veiller au respect des délais définis et imposés
-Supervise et peut participer au chargement et déchargement des marchandises
-Assure l'arrimage et la préservation des marchandises transportées
-Garde son poste de travail propre, rangé et non encombré
Le Permis CE est obligatoire, ce n'est pas du porteur. Il y a du déplacement national, avec découchés.

Vous pouvez envoyer votre candidature à Mme Dubiez, à l'adresse suivante : service-rh@groupe-deslog.com

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • EDWARD T. ROBERTSON - DESTOCK LOGISTIQUE

    Groupe DESLOG

Offre n°143 : Soudeur Semi-Auto (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Dans le cadre du développement de ses activités, nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la fabrication industrielle, un(e) Soudeur Semi-Automatique (H/F) pour une mission en intérim basée à Cambrai.

Vos missions :

Réaliser des opérations de soudage semi-automatique sur des pièces métalliques (soudure à l'arc).
Vérifier la qualité des soudures effectuées à l'aide des outils de contrôle adéquats.
Lire et interpréter des plans techniques pour préparer et exécuter les travaux.
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience professionnelle en soudage semi-automatique, idéalement dans le secteur industriel ou métallurgique.

Compétences techniques : Vous maîtrisez les procédés de soudure à l'arc (semi-auto) et êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques pour exécuter des travaux précis.

Précision : Vous avez démontré votre capacité à réaliser des soudures conformes aux exigences qualité, avec une attention particulière aux contrôles visuels et dimensionnels.

Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme en chaudronnerie, soudure ou équivalent (CAP, Bac Pro ou BTS).

Entreprise

  • CRIT INTERIM CAUDRY

Offre n°144 : OPTICIEN RESPONSABLE Magasin (H/F) - CDI- Cambrai (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Intégrer la Mutualité Française Aisne Nord Pas de Calais, c'est rejoindre près de 830 professionnels et une vingtaine d'élus bénévoles qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun répondre aux besoins de santé de bien-être de la population tout au long de la vie.


Missions :
- Responsable de la gestion administrative du personnel
- Développer la clientèle et accroître l'attractivité du centre,
- Gestion des stocks et de leur optimisation
- Assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients
- Effectuer des dépistages et contrôles visuels
- Suivre et gérer les dossiers des clients pour en garantir la satisfaction

Poste à pourvoir en CDI temps plein au sein du magasin de Cambrai

Profil recherché:

Vous êtes dynamique, aimez les challenges et le travail en équipe. Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service de la satisfaction de notre clientèle.

les Compétences Techniques/Professionnelles :
- Posséder le diplôme de BTS opticien lunetier,
une licence d'Optométrie ou un CQP Technique est un plus.
- Avoir une expérience dans le secteur optique et dans le milieu du management

Les Qualités attendues :
- Avoir le goût du challenge,
- Aimer la gestion d'équipe
- Fibre commerciale.

Compétences

  • - Lunetterie / optique
  • - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
  • - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Optique lunetterie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AISNE NORD PAS DE CA

Offre n°145 : Technicien de maintenance en alternance H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Cambrai ()

Nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance en alternance H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans la menuiserie en PVC.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions seront de :
Intégrer une équipe maintenance au coeur du site industriel ;
Assister la technique au dépannage de différentes machines ;
Participer aux groupes de résolution de problèmes ;
Travailler en collaboration avec les équipes pour fiabiliser les équipements ;
Être force de proposition.

+ d'infos :
Contrat : d'apprentissage ou de professionnalisation
Début : Septembre 2025
Horaires : journée
Lieu : Cambrai (59)
Rémunération : selon la grille légale Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou d'un Bac électrotechnique ou maintenance industrielle.
Vous souhaitez préparer un BTS Maintenance / Electrotechnique ou équivalent, en alternance à compter de Septembre 2025.
Vous êtes curieux(se), organisé(e) et vous avez l'esprit d'équipe.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°146 : Auxiliaire de vie - Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - CAMBRAI ()

Vous avez impérativement une expérience de 3 ans minimum sur un poste d'auxiliaire de vie que vous pouvez justifier.

Vous aurez en charge l'intervention au domicile de personnes âgées ou handicapées pour répondre à un état de perte d'autonomie dû à l'âge, à la maladie, au handicap ou à un accident.

Une possibilité de certification interne via la croix rouge peut-être mise en place si expérience de 3 ans mais pas de diplôme.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Aide et accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie : lever, coucher, toilette, habillage, repas,...
- Aide et accompagnement des personnes dans les activités ordinaires : ménage, entretien du linge etc...
- Aide et accompagnement dans les activités de la vie sociale et les activités relationnelles : promenades, sorties, etc....

Vous connaissez les pathologies et les processus invalidants, de l'ergonomie, de la santé, de l'hygiène, de l'entretien du linge, du cadre de vie, de la responsabilité et la déontologie, ainsi que les limites du métier.

En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité
  • - Gestion du stress
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FMCS'ENIORS

Offre n°147 : Apprenti(e) Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CAMBRAI ()

Une entreprise spécialisée dans la fabrication de portails recherche un Apprenti Chaudronnier H/F dans le secteur du Cambrésis.
Vous serez amené(e) à réaliser la fabrication d'éléments métalliques tels que des portails et des garde-corps destinés à une clientèle de particuliers et de professionnels.

Vos missions incluront également :
- des interventions chez les clients : relevés de cotes sur site, échange sur les besoins spécifiques du client
- des travaux en atelier : lecture de plans techniques, réalisation des pièces (découpe, assemblage, soudure semi-automatique), préparation des éléments avant galvanisation (réalisée en sous-traitance)
- la pose chez le client : installation des structures métalliques fabriquées, mise en place des systèmes motorisés si nécessaire.

Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un contrat d'apprentissage visant la préparation d'un CAP ou BEP en chaudronnerie. L'apprenti(e) intégrera le CFA de Caudry, selon un rythme d'alternance de 1 semaine en centre de formation et 3 semaines en entreprise.
Aucune expérience préalable n'est exigée, mais une réelle motivation pour les métiers manuels et le travail du métal est essentielle.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Offre n°148 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - En livraison poids lourd
    • 59 - TILLOY LEZ CAMBRAI ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la distribution de produits, systèmes et matériels d'hygiène et d'entretien, vous occuperez un poste en conduite/livraison.

Titulaire du Permis C + carte conducteur + FCO à jour (+ ADR de base matières dangereuses qui serait un plus) et doté(e) d'un bon sens du contact et du relationnel, vous effectuerez des livraisons par tournée sur le secteur Nord de la France et région parisienne auprès d'une clientèle de professionnels ou de particuliers.

Compétences

  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Offre n°149 : Maçon (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - ESCAUDOEUVRES ()

En tant que Maçon(ne), votre mission principale consistera à participer activement à la réalisation de divers projets de construction dans le secteur du Bâtiment et du BTP. Au sein de cette équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de travailler sur des chantiers variés, contribuant ainsi à la pérennité des édifices.

Vos tâches incluront :

- La préparation des fondations : creuser les tranchées, couler les dalles en béton, et ériger les structures nécessaires.
- L'assemblage et le montage des murs, en utilisant des outils et techniques de maçonnerie.
- La lecture de plans et la mise en œuvre des consignes données par les chefs de chantier pour assurer un résultat de qualité.
- La finition des surfaces et la réalisation des enduits, garantissant l'esthétique et la sécurité des constructions.
- Le travail en équipe pour assurer la coordination et le respect des délais impartis, tout en respectant les normes de sécurité.

L'établissement est à la recherche d'un(e) candidat(e) engagé(e) et motivé(e), ayant une bonne connaissance des techniques de maçonnerie et un sens aigu du détail. La capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe est essentielle, tout comme une attitude proactive pour résoudre les problèmes pouvant survenir sur le chantier. Avoir une bonne condition physique sera un atout pour manipuler les matériaux lourds et effectuer les tâches physiques demandées.
Qualités recherchées :
- Bonne compréhension des techniques de maçonnerie.
- Capacité à lire et interpréter des plans de construction.
- Travail en équipe efficace et collaboratif.
- Attention au détail pour une finition parfaitement exécutée.
- Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM NORD

Offre n°150 : Cariste (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - EPINOY ()

Notre client, spécialisé dans la logistique recrute dans le cadre de son développement des caristes.

Vos missions seront les suivantes :
Déchargement manuel de containers
Composition de palettes de cartons par référence produit
Evacuation des palettes en zone Réception à l'aide du chariot
Chargements des containers avce le chariot 1
Contrôle des palettes
Attention, vous n'êtes pas toujours sur un chariot.

Contrat à la semaine/horaires de jour
8h-16h

heures supplémentaires rémunérées, tickets restaurant de 10€/ jour travaillé

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • INDOORS CAMBRAI

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