Consulter les offres d'emploi dans la ville de Caurel située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Caurel. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - WITRY LES REIMS, 51 - CERNAY LES REIMS, 51 - BERRU ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Mission d'un(e) Assistant(e) d'Agence BTP L'assistant(e) d'agence dans le secteur du BTP joue un rôle crucial pour assurer le bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence. Il /Elle soutient l'équipe de direction et veille au bon déroulement des activités quotidiennes. Objectifs Principaux Le rôle principal de l'assistant(e) d'agence est de fournir un soutien administratif efficace tout en garantissant une communication fluide entre les différents départements et partenaires externes. Responsabilités Quotidiennes Gérer et organiser les agendas des responsables de l'agence, planifier les réunions et coordonner les déplacements professionnels. Assurer la gestion et le suivi des documents administratifs, y compris la rédaction de rapports, la mise à jour des bases de données, et l'archivage électronique et physique des documents. Assurer l'accueil téléphonique et physique, en répondant aux demandes des clients et partenaires de manière courtoise et professionnelle. Participer à la gestion des ressources humaines, notamment le suivi des heures de travail, la préparation des documents pour le service paie et la coordination des formations. Assister à la préparation des appels d'offres et à la soumission de documents aux institutions et clients concernés. En maintenant une organisation efficace et en soutenant les équipes opérationnelles, l'assistant(e) d'agence contribue directement à l'atteinte des objectifs de production et de qualité de l'entreprise. Il/Elle joue un rôle clé dans l'amélioration des processus internes et dans le renforcement des relations avec les clients et partenaires.
Nous recherchons un(e) Nettoyeur(se) Automobile motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant que nettoyeur(se) automobile, vous serez responsable de l'entretien intérieur et extérieur des véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à nos clients. Missions : Nettoyage et entretien extérieur des véhicules (lavage, polissage, nettoyage des jantes, etc.). Nettoyage intérieur (aspiration, lavage des sièges, des tapis, désinfection des surfaces). Application de produits d'entretien pour protéger et embellir les véhicules. Vérification de la propreté et de l'état général du véhicule avant livraison. Gestion des stocks de produits de nettoyage. Horaire du Lundi au Vendredi: 8h30-12h et 13h-17h
Pour la MAS Odile Madelin, située à Cernay-lès-Reims et sous l'autorité de la Directrice, l'Accompagnant éducatif et social ou Aide Médico-Psychologique de nuit (H/F) sera chargé de : - Surveiller de nuit les personnes et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des personnes accompagnées dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles, - Garantir la sécurité des personnes et des biens et mettre en œuvre les protocoles de surveillance et de protection, - Participer aux actes du « prendre soin » afin d'assurer le bien-être physique et psychique dans le respect des dispositions légales (Administrer les traitements en respectant la procédure « le circuit du médicament » et assurer certains soins par délégation de l'infirmier(e)), - Analyser des situations et identifier le degré d'urgence ; Gérer une situation d'urgence, déclencher les procédures adéquates (alarme, alerte, SAMU.), - Respecter les procédures d'évacuation ou de mise en sécurité des personnes en cas d'incendie, - Participer à la vie institutionnelle, - Assurer la transmission écrite et orale pour la continuité du service en journée. Horaires de nuit, rythme internant : 20h45 / 7h45 Prise de poste dès que possible Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966.
Vous assurerez le nettoyage de bureaux, sanitaires, couloirs... Vous travaillerez du lundi au vendredi à partir de 17h30 pour une durée de 1h30 minimum par jour. Compétences du poste : - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Baliser les zones glissantes - Normes d'hygiène et de propreté - Techniques de désinfection des surfaces
Vous assurerez le nettoyage de bureaux, sanitaires, couloirs... Vous travaillerez un jour par semaine à partir de 17h30 pour une durée de 3h minimum. Compétences du poste : - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Baliser les zones glissantes - Normes d'hygiène et de propreté - Techniques de désinfection des surfaces
- Assurer la préparation des produits agroalimentaires en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production - Effectuer le port de charges selon les besoins de la production (inférieur à 15 Kg) et selon poste - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production fixés
Envie de rejoindre un secteur en pleine croissance, avec des débouchés sûrs et des missions variées ? Formez-vous en BTS GTLA avec l'ISTELI REIMS et préparez votre avenir dès maintenant ! Dans le cadre de notre formation BTS Gestion des Transports et Logistique Associée (GTLA), notre partenaire CAILLOT est à la recherche de son futur alternant H/F. Ils sont situé à Betheny Pourquoi choisir ce BTS avec l'ISTELI ? Un secteur porteur : Logistique et transport, des métiers indispensables avec de belles opportunités d'emploi - Forte employabilité : Le secteur de la logistique et des transports est en constante évolution et offre de nombreuses opportunités d'emploi. - Programme complet : Notre programme couvre tous les aspects de la gestion des transports et de la logistique, incluant la gestion des stocks, la planification des transports, la chaîne d'approvisionnement, et bien plus encore. - Encadrement professionnel : Bénéficiez de l'expertise de formateurs expérimentés et de professionnels du secteur. Dates : 29 Septembre 2025 - Juin 2027 Lieu : Centre de formation AFTRAL/ISTELI REIMS Type : Alternance - 2 ans de contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, formation 100% financée Diplôme préparé : BTS GTLA + Attestations de capacité professionnelle en transport de marchandises et commissionnaire de transport Et après ? Possibilité d'intégrer le Bac +3 RPTL Votre mission en entreprise ? Organiser et suivre des opérations de transport et de logistique Analyser et optimiser les solutions de transport Gérer les moyens humains et matériels Améliorer la performance et la rentabilité Interagir avec clients, transporteurs et partenaires Un poste polyvalent, stratégique et au coeur du dynamisme économique ! Enseigne de l'employeur
Se former en alternance chez ISTELI Grand Est Vous l'avez bien compris ! Le secteur du transport et la logistique est porteur et vous offre de belles opportunités de carrière. Vous imaginez votre avenir dans le transport, le commerce international, la douane, la logistique ou la supply chain ? Alors, vous êtes au bon endroit. L'ISTELI (Institut Supérieur du Transport et de la Logistique) propose des formations du Bac +2 au Bac +6 et vous donne toutes les clefs pour construire votre avenir pr
**Prise de poste immédiate ** SIGMA Transports, entreprise spécialisée dans la messagerie express, recrute un Dispatcher Transport (H/F) pour renforcer son équipe dynamique basée à CAUREL (51). MISSIONS PRINCIPALES : - Suivre et accompagner une équipe de chauffeurs : brief, débrief, support en live et suivi terrain. - Planifier les tournées et coordonner les itinéraires pour assurer le respect des horaires. - Gérer le parc véhicules (entretien, conformité, disponibilité) et le suivi des heures de travail. - Répondre aux problématiques terrain (chauffeurs, clients, incidents). - Suivre les KPI, la qualité de service et assurer le reporting interne et client. - Collaborer avec l'Operations Manager et l'équipe d'exploitation pour fluidifier les opérations. - Participer à la formation et à la montée en compétence des collaborateurs. - Rester flexible sur les missions de dispatch et de suivi de route. LES CLES POUR REUSSIR: - Excellent relationnel, sens du service et adaptabilité. - Organisation, rigueur et efficacité au quotidien. - Réactivité et prise de décision rapide en situation d'urgence. - Maîtrise des outils bureautiques (dont Excel) et appétence pour l'analyse de données. - Leadership naturel, goût du challenge et esprit d'équipe. - Force de proposition et orientation solutions. PROFIL RECHERCHE: - Titulaire du permis B: Vous serez amené à vous déplacer avec le véhicule de service - Expérience en exploitation transport / logistique ou dans un environnement similaire appréciée. CONDITIONS - CDI - Temps plein - Planning en rotation : 4 jours travaillés par semaine - Ouvert au travail les week-ends et jours fériés
Commis / Commise de cuisine pour le restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des plats -Nettoyer et ranger le matériel ainsi que les espaces de travail -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant ouvert tous les jours. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur. ( restaurant fermé le dimanche soir) Vous devrez vous rendre de façon autonome sur le lieu de travail mal desservi par les transports en commun.
Recherchons formateur Illuwtrator pour mission de 14h face à face pédagogique profil stagiaire débutant
Organisme de formation PAO, bureautique et web, certifié qualiopi et centre de passage TOSA.
Pour la Maison pour Adolescents située à Bétheny, vous serez en charge de: - Elaborer et mettre en oeuvre du projet individuel des jeunes confiés, - Contribution à une action éducative, - Suivre la mesure avec le magistrat et les différents partenaires, - Mettre en oeuvre des projets d'activités collectifs. Les compétences et expériences requises : - DEES ou expériences en hébergement ou dans la Protection de l'enfance appréciées, - Appétence pour le travail en équipe, - Prise d'initiatives, disponibilité et adaptabilité, - Capacité d'organisation, - Bonne capacité rédactionnelle, - Discrétion professionnelle, Vous travaillerez en soirée, week-ends, jours fériés et transferts: RYTHME INTERNAT. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du permis B car vous serez amené(e) à vous déplacer avec les jeunes.
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste de laveur / manutentionnaire (F/H). * Vos missions : * Déchargement des containers au retour des tournées * Nettoyage et désinfection des véhicules lourds (en respectant un processus biosécurité...) * Rechargement des containers propres sur le plateau * Vous serez amené à déplacer les camions sur le site d'exploitation * Nettoyage et désinfection des chariots élévateurs à prévoir * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous effectuez une prise de poste entre 02h00 et 04h00 du matin Les raisons d'intégrer l'équipe AVILOG de CAUREL (51110) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Vous serez accompagné dans votre formation par votre responsable * Poste à pourvoir en CDI * Taux horaire brut : 12.09€ sur une base de 151.67 heures mensuelles (1832.00€ brut mensuel) + primes salissure 3€/jour travailler * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
Vous rejoignez l'équipe de l'agence Voyages Guilloux, spécialisée dans le transport touristique et l'organisation de séjours en France et à l'international. En tant que conseiller(ère) voyages, vous aurez pour mission de : Accueillir et conseiller la clientèle en agence et par téléphone/mail Proposer et vendre des séjours, circuits, croisières, billetterie (train, avion, autocar, etc.) Élaborer des devis personnalisés et finaliser les réservations Assurer le suivi administratif des dossiers clients (contrats, paiements, assurances, etc.) Participer à la mise en avant des offres (vitrines, réseaux sociaux, newsletters) Profil recherché Formation et/ou expérience en tourisme, vente de voyages ou relation client Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - la connaissance de logiciels de réservation est un plus (Amadeus, Orchestra, etc.) Excellentes compétences relationnelles, sens de l'écoute et de la satisfaction client Rigueur, organisation et goût pour le travail en équipe Conditions de travail Lieu : Agence Voyages Guilloux - Rethel (08) Durée : Temps plein 35h/semaine Rémunération : Selon convention collective et expérience, avec primes sur ventes Possibilités de voyages de formation et tarifs préférentiels
Nous recrutons pour l'un de nos clients, dans le cadre d'un CDI - CDD - intérimaire un(e) dessinateur (trice) industriel (le) H/F, pour le site basé à WITRY LES REIMS Le poste est à pourvoir le 26 Aout 2025 VOS MISSIONS : Après une période d'intégration au sein notre équipe, et une formation à nos outils, nos chartes de développement et notre environnement, , votre rôle consistera à : - Etudier la conception de l'ensemble à partir des documents techniques, des plans ou croquis fournis, - Analyser les contraintes de toute nature pour le projet, - Dessiner les plans d'ensembles et d'exécution des pièces, - Transmettre le dossier, devis et assurer le suivi chez le client ou en atelier, VOTRE REMUNERATION : Taux horaire sur 12 mois - à négocier selon votre profil Diverses primes et gratifications : Mutuelle santé (financer à hauteur de 97.5 % ) Tickets restaurants Prime d'assiduité Prime de mérite VOTRE PROFIL : - Bac + 2 minimum en conception de produits industriels ou diplôme équivalent - -Expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire serait idéal -Maitrise du logiciel Solidworks et Autocad -Capacité à travailler en équipe car assure l'interface avec la production. - Précision et rigueur afin de réaliser des plans et documents de qualité -Bonne capacité d'abstraction et de perception dans l'espace.
Le groupe est fortement implanté dans le Grand Quart Nord, Nord-Est et Nord-Ouest de la France, possède 2 agences au Luxembourg et 1 agence en Allemagne. SUP INTERIM est membre fondateur du réseau DOMITIS.
Notre agence Proman recherche un Conducteur d'engins H/F pour un de ses clients spécialisés dans les travaux publics Vous serez en charge de la conduite de chargeuse Une expérience en conduite de petite chargeuse est impérative L'AIPR est demandée pour cette mission Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné(e) par les machines industrielles et aimez travailler avec précision ? Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Machine à Commande Numérique (CNC) pour piloter et optimiser la production de pièces usinées. Vos missions : -Programmer, régler et surveiller les machines à commande numérique (tournage, fraisage, découpe...). -Assurer la production en respectant les plans, tolérances et exigences qualité. -Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre...). -Effectuer la maintenance de premier niveau et signaler les dysfonctionnements. -Optimiser les réglages pour améliorer la productivité et minimiser les rebuts. -Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Formation en usinage, mécanique industrielle ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). Expérience en conduite de machines CNC souhaitée. Bonne maîtrise de la lecture de plans techniques et des instruments de mesure. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
Rattaché.e au responsable d'unité de production, vous encadrez une équipe de production d'environ 20 personnes. A ce titre, vous serez en charge de : -Garantir et faire respecter les consignes de sécurité de son secteur -Gérer les priorités de son atelier afin d'optimiser les couts, la qualité et les délais -Centraliser et analyser tout incident de fabrication et proposer des solutions adaptées visant à améliorer la qualité, le process, la productivité et la sécurité - Optimiser les moyens de production ( réglages, process, etc.) et la gestion des ressources tant humaines que techniques, en tenant compte des aléas, - Assurer l'animation de votre équipe, leur formation , leur évaluation et veiller au respect des consignes, - Suivre la performance de son atelier poste en 2x8 Votre profil: Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes dynamique, rigoureux/se et autonome, vous appréciez l'analyse et la résolution de problèmes technique Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous Vous êtes diplômé.e d'un BAC +2 en management ou niveau inférieur avec expérience Vous avez une expérience de 5 ans minimum en industrie Le savoir-être plus que le savoir faire sera un facteur déterminant.
Vous Assurez la découpe et le poinçonnage des pièces sur machines à commandes numériques selon les ordres de fabrication. Sur un poste 2x8, vous travaillez 40 heures par semaine sur l'équipe du matin et 30h pour l'équipe d'apres midi A partir des ordres de fabrication : - Prend connaissance du dossier de fabrication - Prépare son poste de travail et les outillages pour la fabrication - Assure la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Règle et met en fonctionnement la machine CN - Approvisionne la poinçonneuse en matière première - Contrôle le bon fonctionnement et alerte en cas d'anomalie - Assure le contrôle visuel des pièces et des outils, modifie/ajuste le réglage - Assure le stockage des pièces après fabrication selon les zones définies - Entretient et réalise la maintenance de premier niveau de son outil de production - Renseigne les documents de production - Communique avec son environnement de travail (prise de consignes, rendre compte, connaissances des indicateurs) - Assure le déchargement des camions de matière première, le rangement des tôles selon le format, l'épaisseur et le type de matière
VOS MISSIONS : Poser des conduits électriques en apparent ou en encastré Mettre en place le câblage (pose des chemins de câble, tirage de câble.) Réaliser la pose des équipements et appareillages électriques Effectuer les branchements des équipements basse tension Positionner une armoire électrique et effectuer les raccordements nécessaires Vérifier le bon fonctionnement des installations après mise sous tension
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
- Pour postuler, merci de contacter directement l'employeur par téléphone au 06.25.34.73.49 Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la rénovation et le ravalement de façade, vous aurez à assurer la distribution de flyers publicitaires dans les boîtes aux lettres de particuliers, à Caurel et ses alentours. L'entreprise mettra à votre disposition un véhicule de fonction pour réaliser vos tournées. Poste à pourvoir rapidement.
L'association Espace Loisirs se situe à l'Escal à Witry-Lès-Reims. Elle a développé depuis plus de 5 ans les activités de son pôle musique et propose à ses adhérents différentes pratiques instrumentales (trompette, clarinette, violon, batterie, guitare, piano...), de l'éveil musical et de la formation musicale Nous recherchons actuellement un(e) professeur(e) de violon. Informations contrat : Volume hebdomadaire : environ 4 heures (jour et horaires à la convenance du professeur) Contrat CDI animateur technicien Convention Eclat Coef 247 (Salaire entre 17 et 22€ de l'heure brut) Poste à pourvoir pour la rentrée 2025.
Espace Loisirs est une association proposant des activités sportives et socio-culturelles, mais aussi des animations familiales et un accueil de loisirs toute l'année.
Vos principales missions seront : - Mise en place et entretien de cultures sur une plateforme dédiée. - Conduite d'engins agricoles indispensable (charrue et autre outils agricole) - Travail / préparation de sols Poste à pourvoir de suite Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail
Pour accompagner le développement de notre activité de Conserverie, et l'élargissement de nos gammes de produits, nous recherchons notre futur Confiturier / Confiturière. Après une formation en interne réalisée par un Maître confiturier, vous serez notre référent pour la fabrication de notre gamme sucrée. Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de l'alimentaire et vous êtes passionné(e) par les métiers de bouche. Vous êtes autonome et savez gérer votre temps. Vous participez également à la vie de l'entreprise sur les autres gammes de produits. Travail du Lundi au Vendredi 7h30 - 16h30
START&JOBS est une entreprise située à Reims en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents. - Préparation des menus quotidiens en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks de nourriture et commande des fournitures nécessaires à la préparation des repas. - Veiller à la propreté de la cuisine et des équipements utilisés. - Adapter les menus en fonction des besoins nutritionnels spécifiques des clients ou des patients. - Travailler en équipe pour garantir un service de restauration de qualité et dans les délais impartis. - Titulaire d'un BEP ou CAP avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. - Connaissance approfondie des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, avec une capacité à maintenir la cuisine propre et organisée. - Compétence dans la gestion des stocks et la commande de fournitures, assurant une utilisation efficace des ressources. - Aptitude à adapter les menus selon les besoins nutritionnels spécifiques, avec un œil pour l'équilibre et la variété des plats. - Excellente capacité à travailler en équipe, avec une approche flexible et réactive pour répondre aux exigences du service.
Notre client est une centrale d'achat spécialisée dans l'électroménager, l'électronique et les matériels vidéo et son. Ce centre logistique de 50 000 m², est dédié à l'approvisionnement des 240 magasins de la moitié Est de la France. Vous souhaitez une longue mission ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche un assistant achat (H/F) . Intérim en vue d'une opportunité professionnelle Mission : Assurer la disponibilité des marchandises en optimisant la gestion des stocks et en garantissant la fluidité des opérations. Responsabilités clés : - Collaborer avec l'acheteur et les magasins. - Analyser les besoins et planifier les achats et livraisons avec les fournisseurs. - Superviser les commandes pour garantir qualité, délai et coûts optimaux. - Gérer les litiges entre la centrale d'achats et les magasins. - Suivre les ventes et anticiper les besoins pour éviter les ruptures. - Assurer la communication avec les fournisseurs et les équipes internes. Vous avez une parfaite maitrise des techniques d'achats Vous connaissez les caractéristiques des produits Vous avez des compétences en négociation Vous avez des compétences en gestion financière Vous êtes capable de travailler sous pression Vous avez le goût du challenge Vous etes titulaire d'un BTS Commerciaux / DUT Commerciaux / Ecole supérieures de commerce Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire Vous etes réactif et disposez d'une capacité d'écoute et de communication Rémunération selon le profil.
les compétences et connaissances requises sont : Normes et exigences réglementaires en vigueur (exemples : ISO 14001, ISO 22000, normes AFNOR, réglementation environnementale, etc.). Procédures de contrôle et d'audit réglementaires, ainsi que des bonnes pratiques associées. Suivi des obligations légales et administratives, incluant la gestion documentaire liée aux contrôles. Analyse des risques et gestion de la conformité, afin d'anticiper et de résoudre les non-conformités. Interaction avec les autorités de contrôle (inspections, rapports, échanges).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous êtes un(e) animateur(trice) professionnel(le) avec déjà une certaine expérience. Vous recherchez une structure sociale et culturelle implantée solidement au cœur d'une ville de plus de 7000 habitants. Vous aimez le travail en équipe et la très grande polyvalence des métiers de l'animation. Votre volonté est la mise en application sur le terrain d'un projet social riche et abouti au service des habitants. Devenez animateur(trice) permanent du centre social de Bétheny dont voici quelques-unes des missions principales : - Diriger les ACM des mercredis et des vacances - Mettre en place en équipe les manifestations et animations destinées aux familles - Agir au sein des actions CLAS, REAAP et LP. - Suivre et insuffler une dynamique pour les activités socioculturelles des deux structures - Être acteur de l'animation globale du centre social (accueil, relais d'informations, administratif.) Vous êtes impérativement titulaire d'un BPjeps. Un profil de poste détaillé peut être obtenu sur demande. Modalités de recrutement : Production écrite et entretien(s) Merci de nous adresser une lettre de candidature et un CV .
L'entreprise BC Propreté ,créée il y a maintenant plus de 20 ans, BC Propreté Services est spécialisé dans l'entretien de locaux professionnels, dans le nettoyage de la vitrerie, avec le plus grand respect de l'environnement. Recherche des agents de propreté (H/F) pour des CDI à temps partiel. L'agent sera chargé d'intervenir sur le site de notre client à Witry-les-reims (rue rayet liernart) Les tâches confiées : - Aspiration ou balayage des sols - Lavage des sols - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Dépoussiérages des plinthes, plan de travail. -Enlèvements des toiles d'araignée - Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le poste exige une position debout pendant toute la durée de la mission, l'agent travaillera seul en autonomie. Vous devrez vous rendre de façon autonome sur le site de travail. Horaires de travail : de 18h00 à 19h15 Rémunération : 12,17 euros par heure (brut) Pour postuler à l'offre, nous vous invitons à vous présenter directement à notre bureau situé au 124 Boulevard Dauphinot 51100 REIMS, afin de remplir un formulaire de candidature. Suite à l'examen de votre dossier, nous vous contacterons pour convenir d'un entretien.
Vous participez à la fabrication et à la maintenance des gaines textiles à l'usine, vous diagnostiquez les réparations et mettez tout en œuvre pour les corriger en respectant les protocoles, vous faites le lien avec le bureau d'études. Vous participez aux interventions d'installation, de maintenance des gaines textiles, de maintenance des gaines textiles, de maintenance de centrale de traitement d'air, de tour de refroidissement chez nos clients industriels. Vous travaillez dans une démarche d'amélioration continue. Vous utilisez le véhicule de l'entreprise. Le poste requiert de savoir lire les plans de fabrication et d'installation, utiliser les outils informatiques de gestion de la maintenance, respecter et faire respecter les règles de sécurité, réaliser les interventions nécessitant une habilitation Caces nacelle, renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné, superviser les opérations de maintenance, proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des process. Prime de panier journalier Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise Prime annuelle sur les résultats Plan Epargne entreprise Plan Epargne Retraite
Vous assurez le nettoyage dans l'entreprise industrielle CRISTANOL à Bazancourt Les horaires sont de 8H à 15H du lundi au vendredi. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.
Aujourd'hui plus que jamais, OC Logistique s'attache à faire progresser ses collaborateurs. Cette volonté s'exprime au quotidien par la valorisation des talents de chacun et la promotion interne. Dans le cadre de son fort développement, nous recherchons un Manager Transport (H/F) en CDI, débutant accepté pour notre site de Caurel (51). Rattaché(e) au Responsable d'activité et en collaboration étroite avec les différents services, vous êtes garant du respect des engagements pris auprès des clients et assurez des missions en lien avec l'activité.. MISSIONS: - Organiser à la semaine et à la journée la planification des ressources en fonction des besoins et priorités du client - Piloter quotidiennement l'activité de vos chauffeurs/livreurs en tournée pour répondre au mieux aux exigences du client, et ce, dans le respect de nos engagements contractuels - Animer vos équipes dans un souci constant de monter en compétences et de fidélisation - En coordination avec le service RH s'assurer que la société soit en capacité de répondre à ses besoins de croissance - En lien avec le Responsable de la flotte, contrôler quotidiennement la flotte de véhicules - Mise en œuvre d'actions d'amélioration en termes de qualité, de schémas de transport - Suivi et analyse des indicateurs - Suivi des opérations de transport PROFIL RECHERCHE : - A l'aise avec les outils informatiques, vous possédez une première expérience au sein d'un service exploitation, transport ou êtes récemment diplômé en Bac+2/3 Transport / Logistique ou Commerce (DUT, BTS, Licence Pro). - Vous avez une première expérience sur un poste de manager et possédez un certain leadership. - Orienté(e) service client, vous faites preuve d'implication et de réactivité, d'organisation et de rigueur, de disponibilité et de flexibilité. - Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos missions. PACKAGE DE REMUNERATION : - Rémunération brute annuelle entre 26 000€ et 30 000€, selon profil - Primes d'objectifs allant jusqu'à 400€ brut mensuel - Epargne salariale TYPE DE CONTRAT : - CDI - Temps complet 39H, avec heures supplémentaires majorées - Travail du lundi au vendredi - Astreinte 1 week-end sur 3
Notre société, PME à taille humaine et filiale du groupe coopératif céréalier VIVESCIA, est leader dans l'industrialisation de procédés Biotech, du stade laboratoire jusqu'à la mise à l'échelle industrielle et la production à façon. Grâce à notre expertise reconnue dans les Biotechnologies industrielles, l'Environnement et la Chimie Verte, notre agilité, notre culture de service, notre capacité à innover et à relever des challenges, nous accompagnons nos clients dans le développement de premières mondiales sur des marchés porteurs. Notre capital humain est notre principal atout ; nous partageons au quotidien, avec passion et engagement, nos valeurs communes, s'appuyant tant sur notre expertise que sur nos qualités humaines. Poste: Dans le cadre d'un renfort du service, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Maintenance Electrique, en CDI. Sous la responsabilité du responsable maintenance, dont vous dépendez et en lien avec vos collègues du service, vous réalisez efficacement les missions confiées : vous assurez la maintenance et l'entretien préventif des équipements électriques (réseaux HT-BT, variation de vitesse, ...). vous diagnostiquez les pannes simples ou complexes, d'origine électrique et vous trouvez les solutions appropriées. vous réalisez des essais sur des équipements (capteurs, pressostats, thermostats...). vous assurez la pose des câbles et le raccordement des équipements. vous renseignez les documents relatifs aux interventions et à l'état des matériels. vous participez au suivi des stocks de pièces détachées électriques que vous utiliserez. vous participez à l'achat des pièces détachées. vous assurez le suivi d'intervention de sociétés extérieures. vous assurez les astreintes selon les modalités définies au sein du service. vous participez à l'amélioration continue par la proposition et/ou la mise en œuvre d'actions préventives, correctives et amélioratrices. Profil: Titulaire au minimum d'un Bac Pro, Titre Pro (ELEEC, MEI, TMI, TSMI) ou BTS en Electrotechnique. 2 ans d'expérience minimum dans le même domaine sont exigés. La lecture et la compréhension des schémas électriques sont obligatoires. Autres informations: Poste basé à Pomacle (51110) A pourvoir à partir d'Octobre 2025 Poste de journée mais avec astreintes pouvant conduire à des interventions de nuit, pendant les week-end ou les jours fériés Titulaire du permis B, véhicule personnel Vos avantages : - Salaire : A négocier selon expérience et profil - 13ème mois - Prime d'astreintes - Prime sur objectif - Prime vacances - Intéressement - Chèques déjeuner d'une valeur de 11.40 € (60% employeur / 40% collaborateur) - RTT - Mutuelle entreprise - cotisation unique pour la famille (cotisation 1/3 salarié et 2/3 employeur) - Prévoyance incapacité- invalidité-décès (cotisation 100% employeur) - Avantages CSE Chez ARD, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et nous nous engageons à offrir un cadre de travail inclusif où tous les talents, quels que soient leur origine et leur parcours, peuvent s'épanouir et contribuer pleinement à notre succès commun.
Notre société, PME à taille humaine et filiale du groupe coopératif céréalier VIVESCIA, est leader dans l'industrialisation de procédés Biotech, du stade laboratoire jusqu'à la mise à l'échelle industrielle et la production à façon. Grâce à notre expertise reconnue dans les Biotechnologies industrielles, l'Environnement et la Chimie Verte, notre agilité, notre culture de service, notre capacité à innover et à relever des challenges, nous accompagnons nos clients dans le développement de premières mondiales sur des marchés porteurs. Notre capital humain est notre premier atout ; nous partageons au quotidien, avec passion et engagement, nos valeurs communes, s'appuyant tant sur notre expertise que sur nos qualités humaines. Missions: Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise, nous recherchons un technicien de fabrication H/F en biotechnologie et purification pour notre plateforme de démonstration biotechnologique. Sous la responsabilité du chef de poste, vous assurerez notamment : - la mise en oeuvre et le suivi des opérations afin atteindre les objectifs qualité, sécurité et de productivité, - les analyses de suivi physico-chimiques et microbiologiques, un ajustement process, - l'ajustement des conditions opératoires, - la collecte et le partage des informations du procédé dans une optique de démarche d'amélioration, - la rédaction de compte-rendus opératoires, - le nettoyage et l'entretien des équipements et locaux utilisés. Vous pourrez également être amené à intervenir dans certains programmes de R&D au stade laboratoire et pilote. Profil: Vous êtes titulaire d'un BTS, DUT/BUT ou Bac professionnel, avec idéalement une expérience dans le domaine du développement ou production industrielle en biotechnologie ou en industrie agro-alimentaire. Vous faites preuve d'adaptabilité, de réactivité, d'esprit de synthèse et d'esprit d'équipe. Vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, avec un fort esprit d'équipe animée par de fortes valeurs, dans un milieu stimulant, dynamique et en pleine évolution. Alors rejoignez-nous !! Autres informations: Poste en CDI - A pourvoir dès que possible Basé à Pomacle (51110), à 15 min de Reims Travail posté selon rythme de travail de la plateforme (5*8) Salaire : A partir de 2040 euros brut mensuel à négocier selon expérience et profil Primes et majorations liées au travail posté 13eme mois Prime ancienneté (à partir de 3 ans) Prime sur objectif Prime vacances Intéressement Tickets restaurants d'une valeur de 11.40euros (60% à la charge de l'employeur / 40% à la charge du collaborateur) Repos compensateur liés au travail posté Mutuelle entreprise cotisation unique pour la famille (cotisation 1/3 salarié et 2/3 employeur) Prévoyance incapacité- invalidité-décès (cotisation 100% employeur) Avantages CSE Chez ARD, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et nous nous engageons à offrir un cadre de travail inclusif où tous les talents, quels que soient leur origine et leur parcours, peuvent s'épanouir et contribuer pleinement à notre succès commun.
Notre société ARD, PME à taille humaine et filiale du groupe coopératif céréalier VIVESCIA, est leader dans l'industrialisation de procédés Biotech, du stade laboratoire jusqu'à la mise à l'échelle industrielle et la production à façon. Grâce à notre expertise reconnue dans les Biotechnologies industrielles, l'Environnement et la Chimie Verte, notre agilité, notre culture de service, notre capacité à innover et à relever des challenges, nous accompagnons nos clients dans le développement de premières mondiales sur des marchés porteurs. Utilisant les principes de la Chimie Verte et Durable, notre filiale WHEATOLEO, start up d'une vingtaine de collaborateurs, conçoit et produit des tensioactifs bio-sourcés innovants pour les marchés de la détergence, de la cosmétique, du secteur industriel et de l'agrochimie. Nous partageons au quotidien, avec passion et engagement, nos valeurs communes, s'appuyant tant sur notre expertise que sur nos qualités humaines. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Technicien Support - H/F au sein du Service Production de WHEATOLEO. Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous effectuerez les missions suivantes : Préparation des commandes et mise à disposition du service logistique Réalisation des échantillons et des préparations des demandes d'échantillons Réalisation des conditionnements en IBC et fûts Préparation des matières premières pour la production et les monter dans la zone d'utilisation Vidange des big bags de sucres avec l'équipe en poste si besoin Chargement et déchargement des citernes Rangement et suivi des consommables production et laboratoires Rangement des produits finis, matières premières et consommables Entretien et suivi du chariot élévateur Nettoyage et rangement des zones, vidange des poubelles et tri des déchets Nettoyage et rangement du matériel (tuyaux, pompes, cannes, raccords.) Rangement et suivi des reliquats de production, réalisation de bidon selon besoin de l'ADV Réalisation des inventaires Profil: Vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et vous avez un bon relationnel pour travailler en équipe Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vous possédez le CACES Chariot élévateur Autres informations: Poste basé à Pomacle (51, à 15 minutes de Reims) A pourvoir dès que possible Horaires : 39h par semaine de journée, possibilité de travailler en 2x8 ou 3x8 ponctuellement Rémunération selon convention collective Industries Chimiques Carte chèques déjeuner Titulaire du permis B, véhicule personnel Vos avantages : - 13ème mois - Prime sur objectif - Prime vacances - Intéressement - Chèques déjeuner d'une valeur de 11.40 € (60% employeur / 40% collaborateur) - RTT - Mutuelle entreprise - cotisation unique pour la famille (cotisation 1/3 salarié et 2/3 employeur) - Prévoyance incapacité- invalidité-décès (cotisation 100% employeur) - Avantages CSE Chez ARD, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et nous nous engageons à offrir un cadre de travail inclusif où tous les talents, quels que soient leur origine et leur parcours, peuvent s'épanouir et contribuer pleinement à notre succès commun.
** Poste basé à Pomacle (51110) - CDD du 17/11/2025 au 07/05/2026 ** Dans le cadre d'un remplacement provisoire, ARD recrute un(e) technicien(ne) R&D en CDD pour son service Environnement. Sous la responsabilité d'un Chef de Projet du service Environnement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Réalisation des essais au stade laboratoire et/ou au stade pilote (organisation, préparation, réalisation et rédaction des comptes rendus) - Travaux principaux sur bio-intrants : essais microbiologiques en boîtes de pétri, essais sur plantes en salle phytotronique et en serre, réalisation de campagne de production pour évaluation. - Travaux en écotoxicologie et méthanisation possibles - Suivi et entretien du matériel Titulaire d'un BTS/DUT/Licence pro à dominante en Biochimie, Microbiologie, Biotechnologie, Agronomie et Environnement. Vous possédez idéalement des connaissances en : -Microbiologie -Interactions plantes et micro-organismes -Biotechnologie -Génie biochimique/chimique Vous êtes à l'aise en analyses de laboratoires et en calculs. Vous êtes faites preuve de dynamisme, de créativité, d'esprit de synthèse,, de rigueur, d'esprit d'équipe. Vous êtes réactif, autonome, responsable de votre sécurité et de celle des autres. Anglais technique souhaité. Pouvoir vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail situé à POMACLE (51) Vos avantages : Rémunération à négocier selon expérience Chèques déjeuner d'une valeur de 11.40 € (60% employeur / 40% collaborateur) RTT Mutuelle entreprise - cotisation unique pour la famille (cotisation 1/3 salarié et 2/3 employeur) Prévoyance incapacité- invalidité-décès (cotisation 100% employeur) Vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, avec un fort esprit d'équipe animée par de fortes valeurs, dans un milieu stimulant, dynamique et en pleine évolution. Alors rejoignez-nous !!
La société Renodec recherche son nouveau Magasinier gestionnaire de stocks (H/F). Vos futures missions : - Gérer le suivi des stocks du magasin (inventaire, sorties et entrées des fournitures), vous maîtrisez pour cela l'informatique (tableur et autres supports de gestion) - Passer les commandes (pour entretenir le stock du magasin et prévoir les différents besoins sur les chantiers) - Assurer la livraison sur les chantiers - Gérer les flux du petit matériel Vous travaillerez en autonomie sur votre poste de travail. Vous vous déplacerez avec le véhicule de l'entreprise sur les chantiers. Nous recherchons un profil ayant des connaissances dans le bâtiment / la rénovation intérieure pour une meilleure gestion des stocks.
Le service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile de Châlons-en-Champagne de Familles Rurales Marne recherche un(e) auxiliaire de vie ou employé(e) à domicile pour : - Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et d'hygiène - Stimuler ou aider les personnes à la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage, soins de nursing, aider aux transferts - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement, entretien du linge - Surveillance de la prise de médicament - Préparation et/ou stimulation à la prise des repas - Accompagner les personnes dans les activités sociales et relationnelles - Accompagnement aux rendez vous, aux courses, à la promenade Profil recherché : Permis B indispensable Débutant accepté, une expérience serait un plus Diplôme AVS ou employé à domicile Conditions de travail : Lieu de travail : secteur Bazancourt et ses environs Contrat : CDI à temps partiel- travail un week-end sur deux et jours fériés Rémunération : convention collective BAD Indemnités kilométriques entre les interventions de 0.47 euros/km
Au sein du service social et de prévention (S.S.P.) du pôle des solidarités, vous apportez un soutien matériel éducatif et psychologique, en lien avec les autres travailleurs sociaux de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), aux mineurs, à leur famille et aux majeurs de moins de 21 ans dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance en danger relevant du Département VOS MISSIONS : - Évaluer la situation individuelle, familiale et sociale des mineurs et jeunes majeurs relevant de l'aide sociale à l'enfance (A.S.E.), - Élaborer un projet lors de chaque admission dans le service, - Favoriser la restauration des liens entre la famille et l'environnement social, - Suivre l'évolution de chaque projet, évaluer les actions contenues et y apporter éventuellement des aménagements, - Mener des actions éducatives en milieu ouvert (A.E.M.O.) dans le but de favoriser l'intégration des bénéficiaires et de leurs familles dans la vie sociale, - Évaluer et contribuer à la bonne prise en charge du placement confié en établissement ou en famille d'accueil, - Créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports (acte de la vie quotidienne, activités de loisirs, de travail), - Réaliser des écrits professionnels rendant compte des prises en charge réalisées et proposant des projets, - Participer aux audiences chez le juge des enfants pour les situations qui lui sont confiées Pour davantage de précisons : Vos horaires sont variables en fonction des nécessités de service, les déplacements sont fréquents (véhicule de service mis à disposition). VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur spécialisé, vous disposez du permis B, vous recherchez un poste par lequel vous accompagnez et aidez les publics à concevoir et réaliser leurs objectifs et projets. Vous possédez une bonne connaissance : - De l'environnement institutionnel, social et éducatif, - De la psychologie de l'enfant et des effets de la maltraitance, - Des dispositifs d'accompagnement. Vous êtes une personne : - Dynamique, rigoureuse, à l'écoute, disponible et curieuse, - Dotée d'aptitudes à la négociation, - Possédant une aisance orale et rédactionnelle, - Soucieuse du respect du secret professionnel Poste de catégorie A ouvert aux titulaires ou aux contractuels, Temps complet, ponctuellement des actions le week-end, Rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S., Participation à la complémentaire santé et prévoyance labellisée, Lieu de travail : Witry les Reims
Au sein du centre routier départemental (C.R.D.) de Bourgogne, vous entretenez les chaussées et dépendances des routes, tout en surveillant le domaine public routier. Vos missions : - Exploiter et entretenir les routes départementales (chaussée et dépendances), - Surveiller le domaine routier départemental, - Surveiller et entretenir la signalisation (patrouille), - Conduire les véhicules et engins, - Intervenir pour assurer de viabilité hivernale (V.H.), - Assurer les astreintes sur une semaine complète (service hivernal, veille qualifiée, etc.), - Réaliser les travaux d'entretien courant et entretenir le matériel(outillage et véhicules). Pour davantage de précisions : Dans le cadre de vos missions, vous travaillerez en équipe et serez placé sous l'autorité hiérarchique responsable de C.R.D. (lui-même sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription des infrastructures et du patrimoine (C.I.P.) ) NORD située à REIMS. Le poste est à pourvoir à temps complet avec amplitude variable en fonction des obligations liées au service. Vous aurez des semaines d'astreinte avec possibilités de travail de nuit et de weekend. Votre profil : Vous êtes titulaire du permis B et du permis C (exigés) , vous recherchez un poste dans lequel votre investissement aura tout son sens pour les usagers de la route. Poste de catégorie C ouvert aux titulaires ou aux contractuels, Rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S., Participation à la complémentaire santé et prévoyance labellisée, Lieu de travail : ) Bourgogne (51110)
À propos du poste : Nous recherchons un chef d'équipe couvreur qualifié pour rejoindre notre entreprise à taille humaine. La SARL CAMPI est une entreprise spécialisée dans la couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.). Reconnue pour son savoir-faire et son exigence de qualité, elle intervient sur des chantiers de rénovation ou dans la construction neuve. Responsabilités : Encadrer et animer une équipe de couvreurs Organiser le chantier (répartition des tâches, gestion du matériel, sécurité) Participer activement aux travaux de couverture (pose de tuiles, ardoises, zinc, etc.) Veiller à la bonne exécution des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité et de construction Profil recherché : Maîtrise des techniques de couverture (ardoise, tuile, zinc.) Bonne capacité d'organisation et de gestion d'équipe Sens des responsabilités et de la sécurité Permis B exigé Salaire selon profil. Envoyez votre CV à l'adresse mail secretariat.campi@orange.fr Rejoignez une entreprise à taille humaine où vos compétences seront valorisées !
Notre client est une entreprise spécialisé dans la préparation et la livraison de produits pharmaceutique.Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la livraison de produits pharmaceutique un "préparateur de commande". Vos missions: -Préparer les produits en fonction du bon de commande. -Utilisation d'un PDA (scan) -S'assurer du respect des procédures mise en place Vous devez être capable de vous repérer dans "le magasin" (rayons de rangements des produits), être réactif et dynamique. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de la mission, l'entreprise étant situé à Witry-Les-Reims. Les horaires peuvent être de 16h00 à 21h00, de 18h00 à 21h00, de 05h00 à 09h30. Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l'enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale. Vous exercerez les activités suivantes : -Dispenser un enseignement en développant les connaissances et les compétences des élèves. -Préparer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques : suivi individuel et évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux et des compétences, dans le respect des programmes de la discipline. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets d'orientation. -Travailler en équipe en participant au conseil de classe Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Collège Georges Charpak - Bazancourt Date de début: 15 janvier 2026 Date de fin: 31 août 2026 Quotité : 5 heures / semaine Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère Profil recherché : Savoir-faire : Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue. Vous connaissez les programmes de l'EN dans votre discipline d'enseignement (https://eduscol.education.fr/). Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Savoir être : Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. Vous savez vous adapter face à différentes situations. Vous avez un casier judiciaire vierge. Formation : vous êtes au minimum titulaire d'un Licence en Lettres classiques (Latin / Grec) Maîtrise du latin et/ou grec En cas de certification "Langues et cultures de l'antiquité", joindre l'attestation
L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité,
Le Pôle de formation Pasteur recherche un(e) formateur(trice) pour intervenir auprès de groupes en formation de secrétaires médicaux(ales) et CQP Assistant(e) médical(e). - Profil recherché : Secrétaire médicale diplômé(e) Expérience professionnelle significative en cabinet médical, centre de santé ou structure similaire Une première expérience en animation de formation est un plus, mais les profils débutants motivés sont également bienvenus Aisance relationnelle, pédagogie, sens de l'organisation - Missions : Animer des séquences de formation en présentiel (et/ou à distance selon planning) Suivre la progression des apprenants Participer à l'évaluation des compétences Adapter les contenus pédagogiques en fonction du public et du référentiel CDD Du 24/09/25 au 24/05/26 Nb heures au contrat : 200h réparties sur les lundis, mercredis et jeudis Lieux de travail : Bétheny et Bezannes
MISSIONS PRINCIPALES: ** En inter campagne (de février à août) : Electricien, Régleur, Automaticien ** - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de production dans un environnement fortement automatisé - Intervenir sur des installations de production et de distribution d'énergie, de distribution de puissance, des variateurs de fréquence, des moteurs, des capteurs, des débitmètres, des automates programmables, etc. - Effectuer des mises sous tension, consignations, déconsignations ; - Enregistrer les interventions sur le logiciel de GMAO (gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) ; - Participer à la réalisation des nouvelles installations. ** En campagne sucrière (de septembre à janvier) : Conducteur process ** Depuis la salle de contrôle de la sucrerie, dans un environnement entièrement automatisé avec de nombreux écrans connectés: - Piloter un processus de fabrication du sucre à l'aide d'une supervision ; - A partir des analyses laboratoire, ajuster les paramètres de production pour maîtriser la qualité du produit et la performance de l'atelier ; - Enregistrer les différentes données de fabrication sur des supports (cahiers, logiciels de données, etc.) tout en respectant les règles QHSA. RYTHME DE TRAVAIL: - En inter campagne : (de février à août) : travail en journée du lundi au jeudi - En campagne (de septembre à janvier) : travail posté (2 matins / 2 après-midis / 2 nuits / 2 repos), incluant week-ends et jours fériés COMPETENCES REQUISES : - Polyvalence, esprit d'équipe et réactivité - Communication / Reporting - Respect des règles de sécurité PROFIL RECHERCHE : - BTS ou DUT Electrotechnique ou Génie Electrique, - Expérience de 2 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel DATE D'INTEGRATION SOUHAITEE : Dès que possible ** Dans le cadre de ce recrutement, l'IMOE (Introduction de Main d'Œuvre Etrangère) ne sera pas mobilisable par l'employeur **
Sous la supervision d'un Expert-comptable, vous êtes en charge de dossiers issus des secteurs BIC / BNC / SCI. Vous réalisez les bilans et assurez la révision de cinquante dossiers. Vous êtes à l'aise avec la relation client. Vous disposez d'une grande autonomie dans l'organisation de vos travaux et êtes garant(e) du respect des délais ainsi que de la qualité de vos dossiers. Impliqué(e) et rigoureux(se), vous souhaitez vous investir au sein d'un cabinet en pleine croissance. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet dans les mêmes fonctions et d'un BTS/DCG.
Au sein d'un atelier mécanique générale d'engins de chantier et agricole, vous êtes amené(e) à réaliser principalement du perçage, du taraudage et des pièces uniques et de l'usinage. Nous fabriquons des godets, des bennes preneuses, des râteaux à défricher, des pièces de blindage, des axes, des bagues, mais aussi de nombreuses pièces à façon, et très souvent dans des délais très courts. Vous devrez donc faire la programmation, le réglage d'outils, la mise en place de pièces en utilisant le centre d'usinage HEIDENHAIN. Vous serez également amené à faire occasionnellement du tournage conventionnel. Le planning est prévu sur 39h avec 35 heures normales et 4 heures supplémentaires. Compétence du poste : Contrôler la qualité et la conformité des pièces Régler la machine Techniques d'usinage
À propos du poste Nous recherchons une personne motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que père noël itinérant, vous serez chargé(e) de faire vivre la magie de noël auprès des enfants et des plus grands. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre savoir-faire et votre professionnalisme seront essentiels pour garantir le bon déroulé de votre mission. Être disponible du 1er au 24 décembre de 14h00 à 18h00. Profil recherché Idéalement jeune retraité, débutant ou confirmé sont acceptés : l'essentiel est d'être motivé, ponctuel, aimer la magie des fêtes de fin d'années Expérience dans ce rôle idéale et contact aisé avec les enfants souhaité Compétences attendues Interpréter, s'approprier un rôle Technique de communication, être à l'aise en société Autonomie : s'approprier le costume et se préparer seul et efficacement Nous recherchons un animateur masculin. Poste en présentiel sur Reims. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 24 jours Lieu du poste : En présentiel
Agence d'hôtes et hôtesses dans le domaine événementiel.
Description du poste : URGENT : Nous recherchons des enquêteurs et enquêtrices téléphoniques sur Reims pour réaliser une étude d'opinion au téléphone depuis notre plateforme. Pas de démarchage commercial. Les horaires pourront varier selon vos disponibilité, sur les plages horaires suivantes : du lundi au vendredi de 11h30 à 14h et de 17h30 à 20h30 & le samedi matin. Notre offre est ouverte à tous et toutes ! Simplement, une bonne élocution est demandée. Vous êtes majeur(e) et disponible, envoyez votre CV à notre responsable de plateforme, et participez à une réunion de présentation du poste, de l'entreprise... Nous serons heureux de vous accueillir dans notre équipe :) Plusieurs postes à pourvoir Type d'emploi :CDD, Temps partiel possible Durée du contrat : 1 mois
Pour les Unités d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) Auvergnats (0,50 ETP) située à REIMS, et Jancelins (0,50 ETP), située à EPERNAY Missions : Sous l'autorité du Directeur, l'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) (H/F) sera chargé(e) de : - Animer des activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe en collectif ou en individuel - Participer au sein de l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets personnalisés des enfants et des écrits professionnels en lien avec l'enseignante - Accompagner les parents vers une meilleure compréhension du fonctionnement de leur enfant et des techniques spécifiques par le biais de visites à domicile (guidance parentale) - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes à savoir : accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes, leur apporter des soins d'hygiène et de confort, veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement. - Accompagner les enfants lors des temps d'inclusions, de récréation et lors des repas au sein de la cantine scolaire. - Accompagner les enfants sur des temps périscolaires en fonction de leur projet personnalisé. - Participer aux Equipes de Suivi de la Scolarisation (ESS) Profil et Compétences : - Connaissance TSA souhaitée - Maitrise de l'outil informatique
La CPAM de la Marne recrute pour la plateforme téléphonique de REIMS des téléconseillers en CDD de 6 mois. Le téléconseiller H/F sera affecté à la Plateforme téléphonique de Reims et chargé d'assurer la prise en charge des appels téléphoniques entrants de la Marne, de l'Aube, des Ardennes et de la Haute-Marne. Missions: - Accueillir, orienter et accompagner les assurés dans leurs démarches, - Rendre les assurés autonomes vis-à-vis de l'offre en ligne, - Promouvoir systématiquement l'offre dématérialisée (compte Améli, smartphone ), - Accompagner l'assuré dans ses démarches, - Répondre aux demandes des assurés, - Renseigner et reformuler sur les demandes d'information générale ou expliquer à l'assuré où trouver sa réponse sur Ameli, Compétences: - Prise de recul et bonne gestion du stress, - Rigueur et organisation, - Adaptabilité, - Respect des règles de vie, des consignes et des procédures, - Respect des règles de confidentialité, - Être rapide et à l'aise avec les outils informatiques. Ce que l'on vous propose: - Poste à pourvoir le 01/12/2025 - CDD de 6 mois - Poste en présentiel, pas de télétravail possible - Rémunération : 1917.57 sur 13 mois - Avantages: 13eme mois , Participation, Tickets Restaurant, CSE
Au sein d'une société spécialisée dans la vente de matériel informatique et radiologie dentaire, vous occuperez le poste de SECRETAIRE POLYVALENT (E). Vous aurez en charge: Activité COMMERCIALE: - Etablir les devis clients, des statistiques de ventes. ** Une première expérience dans la relation / la négociation commerciale serait fortement appréciable ** Activité ADMINISTRATIVE: - Effectuer les relances d'impayés occasionnellement, - Réaliser d'autres tâches administratives. PRE-REQUIS: - Maîtrise des logiciels Word et Excel exigée, - La connaissance et maîtrise d'EBP ou logiciel équivalent serait un plus, mais une formation en interne est envisageable - De formation BEP/CAP Secrétariat acceptée "Si Expériences Significatives" CONDITION D'EXERCICE: - du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h / samedi non travaillé, - Formation interne au logiciel de l'entreprise.
Vous travaillerez au sein de l'hôtel , à l'accueil afin de garantir la satisfaction client avant, pendant et après son séjour. Taches générales et quotidiennes : - Elaborer un argumentaire permettant de satisfaire les attentes du client lors de son accueil et lors de son séjour, en français et en langue étrangère. - Organiser des réservations individuelles. - Accueil et réception des client. - Accueil téléphonique et réponse aux mails. - Gestion de la facturation et des prises en charge clients. - Effectuer les modalités administratives (récupération des coordonnées clients à savoir numéro de carte bancaire, numéro et informations présentes sur la carte d'identité/passeport) - Gestion des conflits clients. - Gestion des caisses et s'assurer de leur mise en sécurité à la place qui leur est dédiée ; remplissage des données statistiques de l'hôtel. - Mise en place du buffet petit-déjeuner, réassort et nettoyage du buffet ainsi que de la salle. - Réassort des distributeurs. - Gestion des éventuels problèmes technique dans l'hôtel. - Communication avec le reste de l'équipe oralement et à travers le cahier de consignes mis spécialement à disposition. - Suivi des directives et des méthodes de travail donnés par la direction pour la sécurité des biens et des objets de l'hôtel mais également la sécurité des clients et de leurs biens. - Nettoyage régulier du front office, back office, du hall, des toilettes publiques ainsi que des extérieurs de l'hôtel. - Réception des livraisons et rangement des produits livrés. - Respect des démarches HACCP, de la marche en avant et de la chaîne du froid ainsi qu'un suivi méthodique des DLC/DLUO Nettoyage et rangement des chambres d'hôtel : (uniquement pour remplacement d'un salarié en arrêt de travail, en congés ou en absence) Les aptitudes et qualités: - Prendre des initiatives et savoir décider - Etre (orienté client) - L'esprit d'équipe - Savoir s'adapter à des publics différents Amplitude horaire : 22H45-6H30 Vous devez vous rendre de manière autonome sur votre lieu de travail car zone non desservie par Reims mobilité.
Comment exceller en tant que Vendeur (F/H) dans le domaine du luxe? Vous contribuez activement à l'excellence opérationnelle de la prestigieuse boutique, offrant une expérience client inégalée. - Accueillir et conseiller la clientèle avec courtoisie, tout en garantissant un service de haute qualité - Assurer la gestion quotidienne du magasin, y compris l'ouverture, la fermeture et l'entretien selon les procédures établies - Réaliser des tâches de manutention, telles que le dépotage de palettes et le rangement des stocks, pour maintenir l'ordre et la disponibilité des produits Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 20.44 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Votre agence Menway Emploi de Reims, spécialiste de l'œnotourisme, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons un GUIDE ACOMPAGNATEUR BILINGUE ALLEMAND H/F. -> LE POSTE : Dans le cadre d'une prestigieuse Maison de champagne, en qualité de guide interprète bilingue allemand, vous assurez les visites grand public. -> VOS MISSIONS : - Valoriser l'image de la maison et de la marque grâce à une présentation des différents lieux de la maison (caves, vignoble, cuverie production) -Transmettre un discours riche et accessible par toutes les catégories de visiteurs - Participer avec l'ensemble de l'équipe à la mise en valeur de l'outil visite - Assurer une polyvalence à l'accueil (billetterie) et à la boutique - Participer à la dégustation et commenter les vins - Participer à l'animation des ventes - Accompagner les visiteurs - Prendre en charge un groupe de visiteurs durant un ou plusieurs jours - Assister et animer des dégustations et des repas avec les invités - Veiller à la bonne coordination entre les différentes activités des invités - Recueillir les informations nécessaires au bon accueil des invités - Contribuer à améliorer la base de données visiteurs - Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes, d'environnement, et de sécurité alimentaire mises en place. -> DIPLÔMES/FORMATIONS : - Bac ,à Bac + 2 / 3 - BTS Tourisme ou équivalent ou diplôme Guide conférencier -> COMPÉTENCES DEMANDÉES : - Connaissance des outils informatiques Pack Office - Bonnes connaissance en histoire, histoire de l'Art - Connaissances œnologiques et viticoles - Capacité d'ouverture et d'adaptation à une clientèle internationale - Esprit d'équipe - Curiosité naturelle - Bon niveau de culture générale - Sens du service - Discrétion, confidentialité - Disponibilité - Présentation et comportement exemplaires. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Vous travaillerez eu sein d'une équipe de 3 personnes. Vos missions au quotidien: - accueil et conseil clientèle - réalisation de composition/ bouquets pour divers évènements - réception de marchandises, mise en rayon - encaissement - entretien du point de vente Vous faites preuve de créativité. Vous êtes automne sur le poste et savez vous adapter aux priorités. La connaissance des plantes / fleurs et de leur entretien est impérative Condition de travail: fermeture hebdomadaire du pointe de vente les dimanche et lundi Au plus tard, vous terminerez à 19h30. Ce contrat est proposé dans le cadre d'un remplacement de congés maternité. Une immersion d'une semaine vous sera proposée avant la prise de poste.
Notre établissement recrute un(e) surveillant(e) de nuit, afin de garantir la sécurité des mineurs accueillis et la continuité de l'accompagnement durant les heures nocturnes. Placé(e) sous l'autorité de la direction, vous serez amené(e) à participer à la prise en charge d'un public de mineurs. Vos missions seront les suivantes : - Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes la nuit, - Garantir les conditions de repos des jeunes, - Contrôler la présence physique de chaque personne dans sa chambre, - Contrôler les allées et venues, - Assurer la surveillance du site, procéder à une vérification générale des lieux communs, - Faire respecter les règles de vie et le règlement de fonctionnement, - Restituer et transmettre les incidents significatifs via le logiciel OGYRIS, - Assurer l'accompagnement en voiture, sur ordre de mission, si nécessaire, - Alerter le cadre d'astreinte et les services d'urgence en cas de besoin. Diplôme de Surveillant (e) de nuit ou de niveau 5 souhaité Autonomie - bon relationnel - discrétion professionnelle Capacité d'écoute, de communication et d'observation Capacité à gérer des situations complexes
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro - Metz Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : recrutement@parisdrink.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Allo Apéro est le leader de la livraison d'apéritifs à domicile en France, généralement en soirée ou tard dans la nuit. Elle propose une large gamme de boissons alcoolisées (bières, vins, spiritueux) et de snacks pour des événements improvisés ou des soirées entre amis. Le concept repose sur un service rapide, accessible via téléphone ou application, permettant de se faire livrer sans se déplacer.
La mission confiée au collaborateur d'agence consiste à gérer et développer la clientèle de particuliers et assurance de personnes : - Études et établissements d'offres auprès des clients et prospects - Gestion et suivi des contrats en portefeuille Vos missions : - suivre les actions de prospection de l'agence, l'élaboration des propositions, le développement du taux d'équipement des clients - assurer la gestion des contrats et avenants - assister l'agent dans son activité commerciale - assurer la relance clients, l'accueil téléphonique et physique - développer le portefeuille clients Le collaborateur doit faire preuve d'initiative et d'autonomie. - Accueillir, conseiller - Aisance avec la relation téléphonique - Savoir argumenter, maitriser les techniques de ventes Vous avez appétence pour le domaine commercial
Vous êtes à l'écoute, dynamique et aimez résoudre les problématiques des clients?? Nous recherchons des téléconseillers motivés pour intervenir auprès de plusieurs entreprises et apporter une expérience client exceptionnelle. Si vous aimez le contact humain et relever des défis, ce poste est pour vous?! Vos missions : -Répondre aux appels entrants / sortants des clients et les accompagner dans leurs demandes (informations, réclamations, conseils, etc.). -Émettre des appels pour proposer des services, réaliser des enquêtes ou fidéliser des clients. -Fournir des solutions adaptées et personnalisées pour garantir la satisfaction des clients. -Renseigner les dossiers clients et assurer un suivi rigoureux dans les outils mis à disposition. -Participer activement à l'amélioration continue des services en remontant les retours clients. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et d'une capacité naturelle à communiquer avec aisance. Une expérience en relation client ou en centre d'appels est un atout, mais débutants motivés, nous sommes prêts à vous former. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) et êtes à l'aise avec les logiciels CRM. Dynamisme, empathie et organisation sont vos maîtres-mots. Une bonne élocution et la capacité à gérer les situations parfois stressantes sont essentielles.
Konecta, acteur majeur de la relation client externalisée, poursuit son développement et renforce ses équipes à Reims. Dans le cadre de plusieurs activités pour le secteur de l'énergie, de l'assurance et de la logisitique, nous recrutons des conseillers-ères relation client. Dédié(e) à une activité de service client de carte déjeuner, vous serez chargé(e) de : - Prendre en charge les appels entrants et traiter les demandes des clients avec professionnalisme et bienveillance. - Analyser et comprendre les besoins pour y répondre de manière efficace et personnalisée. - Garantir un service de qualité, en respectant les règles d'éthique, de confidentialité et les standards exigés par nos clients. - Utiliser des logiciels spécifiques pour consulter et traiter les demandes avec précision. Vous aimez relever des défis ? Des challenges rythmeront votre travail chaque mois ! Profil recherché : Chez Konecta, pas de diplôme requis ! Ce qui compte, c'est votre motivation, votre sens du service et votre envie d'apprendre. Les atouts pour réussir : - Bonne élocution, sens de l'écoute, - Empathie et goût du contact, - Organisation, fiabilité, travail en équipe, - Maîtrise de base des outils numériques. Informations pratiques : Avantages : - Prime sur objectif - Prime d'intéressement - Participation à hauteur de 50% au transport en commun - Mutuelle prise en charge à 60% - Titre-restaurant Type d'emploi : CDI Rémunération : 1801,84€ brut mensuel (hors prime) Horaires : variables selon l'activité, le site est ouvert de 8h à 20h Relevez de nouveaux défis et rejoignez une équipe dynamique où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et d'évoluer. Postulez dès maintenant, et intégrez l'aventure Konecta ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de progresser et de contribuer à une expérience client de qualité. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant, formateur et stimulant. Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Konecta !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
1. SAVOIRS THEORIQUES ET PROCEDURAUX - Maintenance de véhicules - Maintenance de premier niveau - Méthodes de plan de tournée - Lecture de plan urbain - Lecture de carte routière - Utilisation de matériel de navigation - Réglementation du transport de marchandises - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Modalités de chargement/déchargement de marchandises. - Principe d'inertie des masses d'équilibrage des charges - Techniques d'arrimage - Gestes et postures de manutention - Principes de l'éco-conduite - Règles de conduite et de sécurité routière - Principes de la relation client - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO) - Formation Continue Obligatoire (FCO) 2. SAVOIRS DE L'ACTION - Vérifier des documents de livraison - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas - Charger des marchandises, des produits - Livrer une commande - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit - Assurer une maintenance de premier niveau 3. SAVOIR - ETRE - Ponctualité - Flexibilité - Disponibilité - Bonne communication - Sens aigu de l'organisation
Située à Reims La Neuvillette, TIM est une entreprise spécialisée depuis 30 ans, dans le négoce de clôtures, de portails, de motorisations et de profils aluminium et plastique auprès de professionnels comme de particuliers
-> LE POSTE : Nous recherchons un VENDEUR-SERVEUR/VENDEUSE-SERVEUSE (H/F) de Bar Bureau de Tabac PMU pour rejoindre notre équipe. -> VOS MISSIONS : - Accueillir les clients avec le sourire, - Gérer les opérations de caisse (commandes de boissons et des autres produits), - Préparer et servir les boissons (cocktails, cafés et autres spécialités .), - Maintenir la propreté du bar et le point de vente, - Fournir un service à la clientèle en répondant aux demandes des clients, - Vente de Jeux Française des Jeux et la vente PMU, - Respecter les règles liées à la vente de tabac et de jeux. -> PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez une expérience préalable dans le service et la vente, - Vous êtes capable d'offrir un service client et d'établir un bon relationnel avec la clientèle. -> POSTE À POURVOIR : Dès que possible.
Sous l'autorité de la directrice de la Maison de quartier : - Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants et de jeunes adolescents en ACM. - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent - Encadrer l'équipe d'animation - Organiser et veiller à la sécurité physique et morale du public accueilli Poste à pourvoir à compter du 3 novembre 2025 dans le cadre d'un remplacement. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du BPJEPS (avec UC Direction ACM).
Restaurant situé place d'Erlon Missions : - Savoir réalisé le naan (pain indien) - Connaître la cuisine indienne Ouvert du lundi au dimanche Horaires en coupure
Nous recherchons une personne créative et minutieuse pour rejoindre notre équipe en cuisine et apporter une touche esthétique à nos plats. Vos missions principales seront : Décorer les plats selon les standards de présentation de l'établissement. Travailler en collaboration avec les chefs et le personnel de cuisine. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à la préparation des garnitures et des éléments de décoration. Proposer des idées innovantes pour améliorer la présentation des plats.
On recherche un(e) Employé(e) polyvalente en restauration ! Dans cette team, vous aurez la responsabilité de : Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein de Mamatte Préparer et servir notre carte dans les règles de l'art (normes HACCP et sécurité) Compétences requises : - Expérience en restauration - Satisfaire et fidéliser la clientèle grâce à la qualité de ta prestation en termes de préparation de plats, d'entretien et de nettoyage (respect des fiches recettes, procédures, des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les valeurs de l'entreprise) - savoir gérer un rush - Avoir l'esprit d'équipe - Quelqu'un de rigoureux et de réactif - Savoir s'adapter à la situation - Avoir un bon sens de la communication - Savoir assurer la gestion du stock - Veiller à la propreté et au bon état de la cuisine - Réceptionner, vérifier et ranger les marchandises dans les réserves adéquates (veiller à la rotation des produits) - Cuisson des pains - Réalisation des plats en suivant les "pas à pas" Tu as envie d'apprendre toujours plus à nos côtés. prépare ton CV et ta plus belle lettre de motivation (Sois percutant(e)) et balance le tout sur notre mail : reims@mamatte.fr À très vite ! Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein en CDI Temps de travail : pas de coupures, Travail en journée, Travail le week-end
Vos missions : Accueil et encaissement des clients, sur la vente de tabac, jeux FDJ, presse et divers produits, Gestion de la caisse et des stocks, Entretien et bonne tenue de l'espace de vente Profil recherché : Sens du contact, rigueur, ponctualité À l'aise avec les chiffres et la gestion de caisse Une première expérience dans le commerce ou la vente est un plus Conditions : Salaire selon profil et expérience Horaires variables (travail en semaine et certains week-ends), prévoir un dimanche travaillé par mois.
Description du poste: Sous la Direction du Responsable de la Boutique, vous avez pour missions principales en tant que Conseiller(e) de Vente Horlogerie/Joaillerie, l'accueil, le conseil personnalisé et la réalisation de la vente. Vous renforcez les équipes afin de développer les ventes en appliquant la politique commerciale de la marque et en apportant un haut niveau de service client. Vos missions sont: - Accueil et service de la clientèle, - Vente argumentée, - Encaissement, - Gestion des stocks, - Tenue de la boutique, - Ouverture et fermeture de la boutique, - Respect des procédures de la boutique. Profil recherché: Titulaire d'une formation dans la vente, vous justifiez de 3 années d'expérience minimum dans le commerce de vente argumentée (Hors études) Dynamique, vous possédez de très bonnes capacités relationnelles et êtes capable de tenir un dialogue en anglais. Vous êtes en contact avec une clientèle exigeante. Compétences requises pour le poste: - Dynamisme - Disponibilité - Réactivité - Rigueur - Sens du relationnel / service client - Écoute CV ainsi que votre lettre de motivation sont demandés lors de votre candidature
Groupe alimentaire familial, notre Client est spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de vinaigres, de moutardes et de condiments en produits marque nationale et en marque de distributeurs.Rattaché(e) au service production d'une société agroalimentaire, vous gérez le conditionnement des produits finis sur chaîne de conditionnement. Vous manipulez des colis. Port de charges (lourdes) à prévoir. Vous faites preuve d'organisation et de polyvalence; Vous avez un esprit d'équipe. Horaires équipe en 2*8Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes responsable de la gestion des appels sortants, vous réaliser la prospection téléphonique en présentant des produits de para-pharmacie. Vous valorisez le travail collaboratif et possédez une expérience dans la prospection commerciale. Votre disponibilité s'étend du lundi au vendredi avec une amplitude de 9 heures à 18 heures. Vous maîtrisez la relation client, vous avez le goût du challenge et une certaine appétence commerciale. Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques et avez une bonne maîtrise de l'orthographe.
Nous recherchons un formateur pour accompagner un groupe de neuf stagiaires en fin de parcours de préparation au Titre Professionnel Conducteur Livreur sur Véhicule Léger. La formation a débuté et la partie théorique est déjà terminée. L'objectif est désormais d'accompagner les apprenants dans la pratique, la consolidation de leurs compétences terrain et la préparation à la certification. Le formateur interviendra principalement sur les séances de conduite, de livraison, d'organisation de tournée et de mise en situation professionnelle. Il assurera également un suivi individuel pour aider chaque stagiaire à valider son titre dans les meilleures conditions. Le profil recherché est un professionnel expérimenté dans la conduite et la livraison de véhicules légers, à l'aise dans la transmission des savoirs et la gestion de groupe. Une expérience dans la formation ou l'accompagnement est appréciée. Le permis B depuis plus de trois ans est indispensable.
AK Formation fort de son expérience depuis plus de 14 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires, ayant la capacité de répondre aux sollicitations des organismes de formations avec efficacité sur la France entière. Qu?il s?agisse de formation en Maintenance, Électrotechnique, Automatisme, Mécanique, Pneumatique, Habilitation Electrique, Froid et Climatisation, Soudure, Tuyauterie, Chaudronnerie?
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Missions : Dans le cadre de la gestion administrative et commerciale de notre client, vous serez en charge de : -Gestion des tournées et livraisons : Organisation et suivi des plannings de livraisons, coordination avec les transporteurs et les équipes internes. -Facturation et devis : Établissement des devis clients, suivi des factures, et gestion des relances de paiement. -Établissement des bons de livraison : Création et validation des bons de livraison en lien avec les commandes et les expéditions. -Suivi administratif : Gestion des documents administratifs et coordination avec les différents services de l'entreprise pour garantir un service client optimal. Profil recherché : -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une bonne capacité d'adaptation. -Vous possédez une première expérience dans un rôle administratif et commercial, de préférence dans le secteur de la métallurgie (un plus mais pas indispensable). -Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et la gestion d'un CRM ou d'un ERP. -Vous faites preuve d'un bon relationnel et savez travailler en équipe tout en étant autonome. Postulez et passez à la vitesse SUP !
Nous recherchons un(e) chauffeur / chauffeuse ayant permis B sans période probatoire pour la conduite de navettes de moins de 9 personnes. Vous êtes en charge du transport d'enfants scolarisés de la primaire au lycée. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires de transports scolaires Poste à pourvoir dès maintenant poste évolutif Organisation ; Vous prendrez possession de votre véhicule de service , carte gasoil , carte de lavage, et téléphone professionnel , vous le garderez jusqu'à la fin d'année scolaire.
Au sein d'une exploitation viticole vous réaliserez : - les factures commerciales - les papiers douaniers et les certificats d'origine - le classement et l'archivage - les fiches produits - l'élaboration des contres étiquettes Vous maitrisez impérativement les logiciels ISAVIGNE ET PRODUANE Le planning sera élaboré lors de votre prise de poste.
Au sein d'un site regroupant l'ensemble des expertises CDER, nous mettons l'accent sur la qualité de service et la dimension humaine au cœur de nos valeurs. Dans notre équipe composée de 3 collaboratrices, vous intégrerez le pôle secrétariat, un noyau central du site où le professionnalisme et la convivialité font toute la différence. Vos missions seront variées et stimulantes : ***Production de documents : - Comprendre, décrypter et proposer des corrections écrites et/ou verbales. - Rédiger, mettre en forme et saisir des documents. - Relire et corriger les documents produits. - Préparer et reproduire le document final. ***Accueil des visiteurs : - Assurer un accueil chaleureux tant physiquement que par téléphone (gestion du standard). - Participation aux relations internes et externes : - Relayer l'information auprès des personnes chargées du suivi de dossier. - Contribuer à la qualité de la relation avec nos adhérents. - Garantir la satisfaction de nos adhérents. - Classer et archiver. ***Missions particulières : - Relecture de documents techniques. - Gestion des agendas et prise de rendez-vous. - Organisation de manifestations, séminaires. Profil : - Formation minimum Bac+2. - Expérience significative sur un poste similaire. - Compétences rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles avérées. - Orienté(e) service client et satisfaction des adhérents. - Dynamique, polyvalent(e) et proactif(ve). Avantages: RTT, Mutuelle, Intéressement, Tickets restaurants
** Prérequis : être disponible France entière puisque la mission sera pour la saison d'hiver à la montagne en France. Votre cadre de travail : Evoluez dans un cadre de travail ou confort rime avec performance : nous avons à cœur d'équiper nos collaborateurs avec du matériel professionnel de qualité offrant davantage d'autonomie et de facilité. Notre esprit pionnier nous encourage à adopter les innovations qui améliorent le confort de travail de nos équipes et leur permettent de se concentrer sur l'essentiel : la relation avec nos clients. Chacun de nos Resorts accueillent une douzaine de nationalités de clients mais aussi de collaborateurs, autant d'occasion de se développer au contact de multiples cultures ! Club Med s'engage au quotidien pour la planète au sein de nos services Hébergement et Réception au travers de multiples engagements que nous souhaitons étendre à la majorité de nos Resorts telle que la diminution de l'usage du plastique, la mise en place de bouteilles en verre ou de gourde aluminium, etc. Vous êtes : - Discret et organisé, grâce à vous nos clients se sentent comme chez eux - Attentionné, vous offrez un service personnalisé et une expérience unique à chaque client - Pointilleux, votre sens du service est irréprochable et vous avez le souci du détail Employé Entretien Hébergement : Vous allez : - Effectuer le nettoyage quotidien des chambres et des espaces communs selon un planning. - Assurer la propreté et le bon fonctionnement de l'équipement, signaler les problèmes. - Préparer les chambres avant l'arrivée des clients en tenant compte de leurs préférences. - Nettoyer les chambres lors du départ des clients en suivant les procédures standard. - Fournir un service conforme aux normes et aux procédures, proposer des améliorations. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, de gestion des déchets et limiter la consommation de ressources. Gouvernant Général : Vous allez : - Profiter d'un matériel professionnel de qualité et d'innovations pour assurer un confort de travail et une meilleure autonomie - Être responsable de l'entretien et de la propreté du resort (600 à 1500 clients) - Contrôler l'état de propreté des chambres et des parties communes et signaler les dysfonctionnements au service de la maintenance - Connaître parfaitement le resort et travailler en collaboration avec les services concernés (réception, lingerie, restauration) - Encadrer l'équipe du personnel d'entretien (30 à 50 employés) - Anticiper et répondre aux différentes exigences et besoins de la clientèle - Etablir le planning du personnel d'étage selon l'occupation des chambres - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes auprès du gestionnaire de stocks et appro - Contrôler la conformité du travail effectué selon les standards de qualité haut de gamme Club Med - Garantir la qualité des prestations, le respect des règles d'hygiène et de sécurité Club Med ainsi que l'entretien du patrimoine - Fédérer et motiver vos équipes autour d'objectifs définis et les accompagner dans leur développement
Chez Vélogik, nous croyons au vélo comme véritable levier de transformation des villes et de la mobilité. Opérateur de services vélos engagé, nous accompagnons collectivités et entreprises dans la gestion, l'entretien et le développement de flottes de vélos. En un mot, qui recherchons-nous ? Dans le cadre d'un surcroît d'activité lié à une extension du service, Vélogik recherche un Chauffeur Opérateur terrain H/F pour assurer la gestion opérationnelle des vélos en libre-service. Si vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique, aimez le travail de terrain et avez une bonne connaissance de la conduite en milieu urbain, ce poste est fait pour vous. Une expérience en mécanique est appréciée, mais pas nécessaire. Les repos hebdomadaires seront pris en semaine. Le poste implique du travail le week-end (samedi et dimanche). Le PERMIS B est OBLIGATOIRE. Quels challenges pouvez-vous rencontrer ? Réaliser les interventions en camion sur l'Agglomération Swapper les batteries des vélos en libre-service selon les procédures établies Assurer le ramassage et la réallocation des vélos sur le terrain Contribuer à la bonne répartition et disponibilités des vélos dans la zone d'intervention Respecter les itinéraires, plannings et consignes de sécurité lors des trajets Compléter les comptes-rendus des missions via nos outils numériques Les avantages à nous rejoindre Rémunération: 1 856€ Prime trimestrielle sur objectifs IKV: 25 centimes/KM : plafond annuel de 700€ Tickets restaurants de 8€ pris en charge à 60%
Réseau professionnel et expert de la maintenance cycle, Vélogik garantit la fiabilité et la sécurité de flottes de vélos depuis 2008. L'entreprise est porteuse de valeurs fortes (l'humain, l'expertise, la passion) et au quotidien pour une société inclusive et respectueuse de l'environnement. Leader de la maintenance BtoB, le groupe déploie ses activités dans différents domaines : la maintenance agile à destination des particuliers, la formation et l'insertion.
Vous assurez la collecte et le transport d'animaux vivants (bovins et ovins) en camionnette Vous veillez au bien-être des animaux transportés et au respect des normes de sécurité ; Vous êtes garant(e) de la propreté et de l'entretien de votre véhicule. Vous êtes titulaire du permis B pour la conduite de la camionnette. Le Permis poids lourd serait un plus. Attiré par le monde de l'élevage et des animaux, vous disposez idéalement d'une expérience dans le milieu agricole ; Vous êtes à l'aise dans la manipulation des animaux ; En contact avec divers interlocuteurs, vous êtes doté d'un bon relationnel ; La détention du CAPTAV (Capacité d'Aptitude Professionnelle au Transport d'Animaux Vivants) serait un plus. Lieu du poste : Reims (51) - Départ possible du domicile Type de contrat : CDI Temps de travail : Modulation 35h Rémunération : Salaire à définir selon expérience + 13e mois, primes d'intéressement et de participation, mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %, CSE, etc.
Vous assurez la fonction de Gestionnaire supply chain coproduits sous la direction dun responsable Supply chain et en relation avec le responsable des ventes. Vous êtes en charge de la bonne exécution des contrats de ventes des coproduits en relation avec les services internes de l'entreprise et les prestataires externes. Vous organisez les besoins en matière de transport en relation avec le service Supply chain et affrète autant que de besoin. Vous assurez toute autre mission décidée par le Responsable Supply chain dans le cadre de son périmètre de compétence. Vous effectuez le suivi des commandes affrétées par l'entreprise et vous travaillez en étroit relation avec la production et autres départements de l'entreprise.
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise sur un planning variable du lundi au vendredi de 4h15 à 8h à Isles sur suippe. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. O2 s'engage à vous proposer : Un emploi proche de chez vous Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Pour l'établissement Les Trois Foyers, situé à BETHENY et sous l'autorité de la Directrice, vous aurez pour missions : - Surveiller de nuit les personnes et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des personnes accompagnées dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles ; - Garantir la sécurité des personnes et des biens et mettre en œuvre les protocoles de surveillance et de protection ; - Participer aux actes du « prendre soin » afin d'assurer le bien-être physique et psychique dans le respect des dispositions légales ; - Gérer les situations d'urgence et de tension ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Assurer la transmission écrite et orale pour la continuité du service en journée. Une première expérience dans le domaine du handicap est appréciée. Prise de poste : 29/11/2025 Date limite de dépôt des candidatures : 01/11/2025
Les TRANSPORTS CAILLOT recherchent pour leur agence de BETHENY (51) des conducteurs/conductrices permis poids lourds en Régional pour des contrats de 200H. Vous êtes titulaires du permis EC et vous avez vos documents à jour : permis de conduire, carte de conducteur, FIMO/FCO. Vous disposez de l'ADR, à jour également, c'est un avantage ! Nous attendons votre candidature : Postulez !
ISTELI REIMS recrute pour ses entreprises partenaires, des candidats au Bac +2 TSMEL Cette formation se déroule dès la rentrée 2025 sur une durée de 24 mois. Deviens adjoint au responsable logistique en te formant en ALTERNANCE avec le TSMEL ! Cette formation de 2 ans te permettra d'acquérir et de mettre en oeuvre des capacités de planification, de contrôle de prévision et d'organisation par l'animation d'équipes opérationnelles aux différents stades de la logistique. Missions : - Piloter les activités du site logistique - Organiser et réguler les activités logistiques d'un site - Manager les équipes opérationnelles du site - Déterminer et suivre les indicateurs logistiques - Identifier et traiter les dysfonctionnements de l'exploitation logistique - Élaborer et mettre en place des solutions techniques en réponse aux besoins du site logistique - Réaliser des études de faisabilité technique et économique de projets logistiques - Déterminer et conduire un plan d'actions - Concevoir et organiser des zones logistiques - Élaborer des procédures de travail adaptées aux activités logistiques Tu seras formé(e) dans notre école AFTRAL ISTELI, le 1er centre de formation Transport Logistique en France. Le profil recherché PREREQUIS : - Être titulaire du Bac ou diplôme équivalent Si c'est votre cas, alors n'hésitez plus et postulez sans tarder ! Infos complémentaires Coté formation - Cours du lundi au vendredi - 35h hebdomadaires - 8h20 à 16h40 - Accès gratuit à nos applis apprentis et étudiants : co-voiturage, assistance administrative et juridique - Hébergement en internat à côté du centre de formation Bienvenue chez ISTELI Grand Est Vous l'avez bien compris ! Le secteur du transport et la logistique est porteur et vous offre de belles opportunités de carrière. Vous imaginez votre avenir dans le transport, le commerce international, la douane, la logistique ou la supply chain ? Alors, vous êtes au bon endroit.
L'ISTELI (Institut Supérieur du Transport et de la Logistique) propose des formations du bac+2 au bac+6 et vous donne toutes les clefs pour construire votre avenir professionnel. Tous les ans, près de 3 000 alternants intègrent l'ISTELI en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Faites comme eux, franchissez l'une de nos 28 écoles en France ! Pas d'inquiétude pour trouver une alternance, l'ISTELI compte 4000 entreprises partenaires.
La société Renodec recherche son nouveau Peintre d'intérieur (H/F). Vous serez amené(e) à réaliser : - Des peintures intérieures - La pose de papier-peint - Des ragréages - La pose de sol Vous travaillerez en autonomie sur votre poste de travail. Vous vous déplacez avec le véhicule de l'entreprise sur les chantiers. Vous êtes niveau 2 minimum.
Pour la MAS Odile Madelin, située à Cernay-lès-Reims Sous l'autorité de la Directrice, l'Aide-soignant ou Accompagnant éducatif et social H/F, sera chargé de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'état AMP / AES ou AS exigé - Connaissance de la personne adulte en situation de handicap - Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact. Éléments complémentaires : Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 Temps plein : 1 ETP en internat (journée de travail en 12h00, 1 week-end sur 3 travaillés) Date de prise de poste dès que possible
Vous serez en charge du nettoyage des parties communes d'immeubles sur différents secteur de Reims Vous travaillez du lundi au jeudi 6H00-14H00 et le vendredi 6H00-13H00, Vous serez en charge de la sortie des containers le dimanche (horaire à définir avec l'employeur) et vous pourrez être amené(e) à travailler les jours fériés si besoin et les samedis matins de temps en temps (2H30) Vous devez être autonome pour vous rendre sur les différents lieux de travail (plusieurs sites chaque jour) et transporter le matériel de travail
Pour une salle de sport située sur la zone Farman et Reims, vous serez en charge de: - L'entretien des sols, des vestiaires hommes et femmes, des sanitaires. - Nettoyage et désinfection des saunas hammam et jacuzzis. Vous utilisez des produits écologiques. Vous serez également amené à intervenir sur Rilly-La-Montagne pour effectuer des missions de nettoyage en chambres d'hôtes. Vous travaillerez le matin de 6h00 à 8h00 du lundi au vendredi. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. ***Prise de poste dès que possible***
Vous assurez de manière autonome et responsable la gestion d'un portefeuille de biens immobiliers sur les plans techniques, juridiques et financiers. Pour mener à bien cette gestion, vous assurez la gestion et le développement du portefeuille de copropriétés de notre cabinet sur les plans administratifs, juridique, financier et technique. Vous représentez le syndicat des copropriétaires et agissez en son nom. Rattachement hiérarchique Directeur d'agence Profil - De formation bac +2/4, type DUT/BTS/Licence Pro/Maîtrise de droit immobilier ou juridique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans en gestion de copropriétés. vous possédez une grande capacité de travail, de bonnes facultés d'écoute, d'adaptation et de contact. Compétences requises - Capacité commerciale pour le développement du portefeuille. - Bonnes connaissances techniques du bâtiment pour assurer l'entretien et la maintenance des immeubles - Bonnes connaissances juridiques, notamment en matière de droit de la copropriété, droit civil, fiscalité. - Solides connaissances en comptabilité et gestion de l'immobilier. - Capacité à gérer une Assemblée Générale de copropriétaires. - Capacité à gérer les conflits pour sortir de situation de crise ou négocier dans des situations litigieuses - Compétences dans l'animation et la conduite de réunions avec les copropriétaires, mais aussi les entreprises prestataires - Aptitudes à la négociation tout en faisant preuve d'autorité pour satisfaire aux exigences des clients en évitant tout dérapage de gestion - Recouvrement - Disponibilités obligatoires pour les assemblées - Mobilité car son travail se fait pour partie sur le terrain - Permis de conduire obligatoire Rémunération Rémunération annuelle brute (13ème mois inclus) de 30 000 € à 45 000 € (trente mille à quarante-cinq mille euros) selon profil + primes variables.
Dans le cadre d'un pic d'activité dû aux nombreux échantillons de terre apportés par les agriculteurs pour l'analyse du reliquat azoté et le conseil de fertilisation, vous aiderez l'équipe en place à réceptionner ou enregistrer ou préparer les échantillons avant analyse. Ou encore à interpréter les résultats. Profil recherché : Réception et préparation des sols : Pas de spécificité - profil manuel Préparation des échantillons : profil laborantin Interprétations : profil technicien agricole, fils/fille d'agriculteur CDD 2 mois à partir de janvier 2026
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous serez en charge de la réception et du rangement de la marchandise, ainsi que la préparation et l'expédition des commandes clients. Vous assurez la tenue des stocks de l'entrepôt, l'affectation des produits aux emplacements prévus, enregistrez les mouvements de stocks et gérez la manutention des marchandises grâce aux engins R-489 / R-485. Motivation, pugnacité et rigueur vis-à-vis de la mission Méthodique - Adaptable - Communicant - Autonome - Polyvalent Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe. Polyvalent, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le service au client est au cœur de vos priorités. Vous êtes à l'aise avec l'organisation d'un dépôt, êtes en capacité de gérer les priorités et de prendre des initiatives. DÉTAILS DE LA MISSION : Réception des marchandises : Contrôle des documents de livraison et déchargement des camions. Vérification de la conformité des produits et des supports. Traitement des anomalies de réception. Préparation et expédition des commandes : Préparation des commandes clients et internes dans le respect des délais et des exigences qualité. Validation des bons de livraison et contribution à la facturation. Emballage, étiquetage et manutention des produits. Gestion de l'environnement de travail : Maintien constant de l'ordre, du rangement et de la propreté dans la zone de travail. Application stricte des consignes de sécurité et de stockage. Gestion des stocks : Participation active aux inventaires tournants. Mise à jour des fiches produits et des niveaux de stock. Suivi et réapprovisionnement auprès des fournisseurs en lien avec les besoins du service. Si vous vous retrouvez dans nos valeurs et que vous souhaitez vous investir au sein d'une structure en constant développement, rejoignez l'équipe Miler ! INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : CDI - 35h par semaine Salaire : En fonction de l'expérience et du profil : Fixe + Mutuelle Prise de poste : Immédiate Expérience : Entre 2 et 5 ans dans le domaine de la logistique et dans la manipulation de chariot. Horaires : du lundi au vendredi en fonction de l'organisation de l'agence
Ambiance familiale, totale autonomie et esprit d'équipe, voilà quelques avantages qui vous feront rejoindre le Groupe Miler. Fort d'une expérience de plus de 110 ans, nous sommes une entreprise familiale en plein développement et nous cherchons à nous renforcer en nous entourant d'éléments à fort potentiel.
Responsable pédagogique H/F - Campus de Reims CDI - 8 semaines de congés / an - 42 k€ brut + avantages Nous recrutons, pour une institution académique prestigieuse et innovante, un Responsable pédagogique H/F pour son campus de Reims. Vous jouez un rôle central dans le développement et la gestion de l'offre de formation, en lien avec la direction du campus, les équipes pédagogiques et les étudiants. Vos missions principales Suivi des étudiants et de leur scolarité - Garantir le respect de la maquette pédagogique, de l'assiduité et des crédits requis. - Préparer et organiser les jurys de fin de semestre en coordination avec le secrétariat pédagogique. Gestion des enseignements - Élaborer et finaliser les maquettes pédagogiques en concertation avec l'équipe académique. - Définir formats, volumes horaires et modalités de validation des cours. - Préparer et coordonner les pré-rentrées. Gestion des enseignants - Participer au recrutement et à la coordination des équipes d'enseignants et chargés de cours. - Accompagner et suivre la qualité pédagogique des enseignements, y compris l'évaluation des intervenants. Valorisation de l'offre de formation - Contribuer à la communication et à la promotion de l'offre pédagogique auprès des étudiants et partenaires externes. - Participer aux événements de promotion (salons, portes ouvertes, rencontres académiques). Relations institutionnelles et partenariats - Développer et entretenir des liens avec les partenaires nationaux et internationaux. - Soutenir les campagnes d'admission et l'organisation d'événements liés aux programmes. - En complément, vous participez à des projets transversaux contribuant au développement du campus et à l'innovation pédagogique. Votre profil - Bac+5 minimum, dans un domaine pertinent (sciences humaines, gestion, éducation, etc.). - 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans l'enseignement supérieur ou une institution académique. - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, à l'aise avec des interlocuteurs variés. - Grande autonomie, sens de l'initiative et esprit collaboratif. - Très bonne capacité d'organisation et d'analyse. - Anglais courant (C1 minimum). - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs. Les avantages - 40/42 K€ brut - Prise de poste immédiate ou préavis accepté - Télétravail possible ponctuellement. - Rémunération attractive avec primes. - 40 jours de congés payés par an. - Protection sociale familiale complète (mutuelle, prévoyance). - Participation employeur : 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 €/an). - Titres-restaurant. - Accès gratuit aux cours de sport et à la bibliothèque universitaire. - Avantages CSE (culture, loisirs, social). Notre processus de recrutement (rapide, humain, sans surprise) : - Entretien avec un recruteur BWO (visio ou présentiel) - Tests de positionnement à faire à votre rythme - Rencontre avec l'employeur - Retour garanti - pas de silence radio "J'ai été impressionnée par le sérieux et la bienveillance de l'équipe BWO. Un suivi constant, des échanges humains. Une vraie belle expérience." - Elisabeth, candidate placée Intéressé ? Postulez dès maintenant et parlons de votre avenir professionnel. www.bwo-recrutement.fr
Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) buraliste, serveur(se). Polyvalent(e) vous êtes capable d'effectuer le service au bar ainsi que la vente de tabac, presse, jeux. Vous devez être capable d'effectuer l'ouverture ou la fermeture de l'établissement seul, d'effectuer la clôture des caisses et l'entretien des locaux. Il faut être impérativement organisé et autonome pour occuper ce poste. Vos horaires sont : 07h00 à 13h30 le samedi et dimanche.
Dans le cadre de la 1ère franchise Mamatte qui a ouvert au centre-ville de Reims, nous recherchons un(e) manager pour nous accompagner dans cette nouvelle aventure. Missions principales : - Participer aux services et assurer l'application de nos standards - Former et manager les équipes - Veiller au strict respect des normes d'hygiène (procédures HACCP ; BPH), ainsi qu'au bon entretien de l'ensemble des infrastructures. - Suivre les indicateurs de performance et la gestion des stocks - Respect de nos process - Anticiper et gérer, le cas échéant, les litiges clients Accueil clients et service : - Tu es attentionné(e) avec nos clients et tu sais les fidéliser - Tu es responsable de la parfaite mise en place de la vitrine - Tu gères la fermeture, les fins de journée Profil recherché Une première expérience réussie en management en restauration est indispensable avant de postuler. - Aimer le travail en équipe - Avoir de l'énergie à revendre et vouloir relever, chaque jour, un nouveau défi - Être rigoureux/se et aimer le travail bien fait - Être ponctuel/le et fiable - Être reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation pour suivre les rushs - Maîtriser les normes d'hygiène (HACCP)
Sous la responsabilité hiérarchique du cadre socio-éducatif responsable de la pouponnière, vous contribuez quotidiennement au bien-être des enfants confiés âgés de 0 à 3 ans et assurez les soins de nursing selon les besoins, y compris en termes d'accompagnement éducatif et de sécurisation. Vos missions : ***Le quotidien de l'enfant : - Assurer la continuité des soins et la prise en charge des enfants accueillis, - Accompagner l'enfant dans la réalisation de ses activités quotidiennes, - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques et des vulnérabilités, - Respecter les habitudes de vie de chaque enfant en tenant compte des rituels de couchers, des réveils spécifiques et des cycles de sommeil et d'alimentation des nourrissons, - Préparer les biberons dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de diététique, - Veiller à l'hygiène et l'entretien de l'environnement des enfants (nettoyage et désinfection du matériel de puériculture, jouets, etc.) dans le respect des protocoles, - Surveiller l'état de santé des enfants dans son domaine d'intervention. ***Le quotidien du professionnel : - Effectuer un travail de transmissions orales et écrites avec les équipes de nuit et de l'infirmerie, - Retranscrire les observations par écrit et contribuer à la rédaction d'écrits professionnels, - Participer aux réunions de travail concernant l'évolution des enfants et les différents projets institutionnels (selon un rythme défini par le cadre socio-éducatif), - Travailler en partenariat avec les services de l'aide sociale à l'enfance (ASE). Votre profil : Vous êtes titulaire du DE d'auxiliaire de puériculture (exigé) et avez à cœur de contribuer au bon développement des enfants. Vous savez organiser votre activité au sein d'une équipe pluridisciplinaire et votre bienveillance est un atout dans l'exercice de vos missions. Vous disposez : De connaissances en protection de l'enfance, De qualités d'observation, d'attention et de vigilance pour assurer la sécurité des enfants, déceler des comportements inhabituels ou inappropriés, D'une capacité à prendre du recul, D'une aisance rédactionnelle. Vous êtes une personne : Organisée et rigoureuse, Disponible, Disposant d'une aisance relationnelle, Discrète. Infos pratiques : Poste à pourvoir au 01/01/2026, ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD pouvant déboucher un emploi pérenne), Temps complet, Lieu de travail : 31 Rue Cognacq-Jay - REIMS (51100)
URGENT poste à pourvoir au 1/11/25 En tant que Gouvernant(e) polyvalent(e), vous maîtrisez les missions du poste de Gouvernant(e) afin de pallier l'absence de celles-ci par la mise en œuvre de leurs missions quotidiennes : - Vous veillez à la sécurité individuelle et collective des résidents et à leur bien-être, - Vous accompagnez les résidents dans la gestion des tâches quotidiennes en veillant au confort physique et moral des personnes, pour la tenue des chambres (rangement et propreté) dans le respect de l'intimité des personnes, et dans le développement de leur autonomie, - Vous veillez au respect des rendez-vous liés au soin des résidents, - Vous assurez l'entretien du linge / réalisation de repas équilibrés (menus, courses, confection) - Vous gérez le compte pension des résidents (argent mis à disposition pour les achats alimentaires ou d'entretien), sous la responsabilité de la cheffe de service, - Vous créez du lien social entre les personnes et assurez les transmissions auprès des accompagnateurs du SAVS, - Vous venez en appui d'un contexte résident difficile afin de soutenir le/la Gouvernant(e) dans son quotidien ou dans le cadre d'accompagnement terrain. - Vous prenez en charge l'intégration « terrain » des nouveaux entrants et contribuez à promouvoir les bonnes pratiques du métier. - Vous participez à la mise en œuvre de projets de soutien au service. - Vous êtes reconnu(e) pour être force de propositions dans une démarche collaborative avec l'ensemble des intervenants (extérieurs et UDAF) et auprès de votre chef de service. - Vous portez les projets et valeurs de l'UDAF par une posture et une communication positive. - Vous êtes expérimentée dans le domaine de la dépendance et du handicap psychique. - Vous maîtrisez l'environnement numérique et bureautique. Caractéristiques du poste : CDI - Temps complet (35h/semaine) - Classification Ouvrier Qualifié, Salaire brut mensuel 1801€, Niveau de diplôme 3 - DEAES (diplôme d'état Accompagnant Educatif et Social) exigé, Poste basé à Reims - A pourvoir le 01/11/2025, Horaires discontinus du lundi au dimanche CV ET LETTRE DE MOTIVATION
R.A.S Intérim REIMS recherche pour son client un/une Réceptionniste H/F en intérim à Reims pour un cadre paisible et convivial au cœur historique de Reims. Rejoignez une équipe accueillante ! -> PROFIL RECHERCHÉ : Pour ce poste de Réceptionniste H/F, nous recherchons une personne dotée d'une excellente communication et d'une expérience avancée de 1 à 2 ans dans un rôle similaire. -> VOS MISSIONS : - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciel (gesthotel) de gestion de planning - Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Aptitude à communiquer clairement et efficacement avec les clients et les collègues - Compétence en résolution de problèmes pour offrir des solutions rapides et efficaces - Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à créer un climat de confiance - Flexibilité et adaptation aux situations imprévues pour garantir un service optimal -> CONDITIONS DE TRAVAIL : - Les avantages RAS Intérim - Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé - Santé : Mutuelle et Prévoyance - Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS - Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS -> POSTE À POURVOIR : à partir du 10 novembre 2025. -> TRAITEMENT CANDIDATURE : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Fondé en 1995, le groupe PWA dont le siège social est basé à Reims est aujourd'hui un groupe automobile en plein développement dans le Grand Est. Nous recherchons un(e) secrétaire commercial(e) confirmé(e) VN/VO pour notre concession PWA situé à Reims. Description du poste : Rattaché(e) au service commercial véhicules neufs et occasions de la concession, vos principales missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle/ fournisseurs/ tenue du standard téléphonique, - Gérer les dossiers (VN et/ou VO) en lien avec les commerciaux : suivi des commandes, gestion des approvisionnements, facturation, gestion des immatriculations, relances, livraison des commandes clients...., - Saisir des informations dans le logiciel de gestion, - Classer et archiver des documents, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - Manager l'équipe secrétariat Le poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Dynamique, enthousiaste, organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook,). L'esprit d'équipe, la capacité d'investissement et le sens du service seront les atouts de votre réussite afin de contribuer à la bonne image et à la qualité de services proposés.
UNE HISTOIRE DE PÈRE EN FILS Fondé en 1995 par Philippe Walker, le groupe PWA est aujourd'hui un groupe automobile en plein développement dans le Grand Est. Le groupe PWA compte aujourd'hui : 4 sites de concessions, automobiles multimarques des constructeurs Stellantis, Dodge RAM et Suzuki, 5 centres auto Point S, 4 concessions automobiles multimarques Autocity, 2 concessions Aixam. Le Groupe PWA emploie plus de 100 collaborateurs formés aux métiers de l'automobile.
Pour notre restaurant place d'Erlon pour un manager en restauration rapide avec une expérience en restauration (minimum 1 an), ayant occupé un poste à responsabilité (Minimum: MANAGER ADJOINT). Taches à réaliser : - PREPARATION - INVENTAIRE - COMMANDE - RECRUTEMENT - MANAGEMENT D' EQUIPE (12 personnes) Ouverture du lundi au dimanche . Amplitude horaire de 10h à 20h
Vos missions: Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : - Accueillir et prendre en charge les enfants - Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant - S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie). - Accueillir les familles (écoute, conseils, informations) Vous participerez au développement de l'enfant : - Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées - Animer le projet pédagogique de l'EAJE - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe Vous travaillerez en équipe Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins. ***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE*** **Prise de poste dès que possible**
Missions principales : - motivation des équipes pour atteindre les objectifs ; - objectif de foodcost & laborcost ; - établir des indicateurs de performance précis en assurant le suivi ; - adapter les ajustements stratégiques et opérationnels à la réalisation des objectifs et améliorer l'efficacité globale ; - suivi HACCP et E Pack ; - satisfaction client ; - présence lors des services importants.
* Poste à pourvoir dès que possible ** Pour le compte d'une entreprise de travaux/rénovation, vous serez en charge de la maintenance de bâtiments principalement auprès des bailleurs sociaux. Vos missions : - petite plomberie. - petits travaux d'électricité. - petite menuiserie Autonomie et minutie demandées. Déplacements réguliers à prévoir (Véhicule de société prêté par l'entreprise).
Vous alimentez les tremies en matières premières. Vous fabriquez les produits et les mettez au four. Vous surveillez la cuisson des produits puis vous faites les sorties de four, vous attendez le refroidissement avant de les envoyer en conditionnement. vous avez aussi la possibilité de travailler au service conditionnement ou vous conditionnez les biscuits et des chocolats. Au moment des fêtes de fin d'année vous serez amener à réaliser des paniers garnis décorés pour cette belle occasion.
Description de l'entreprise Meilleurtaux est la fintech française qui, depuis vingt ans, révolutionne le monde du crédit, de l'assurance et des placements. Chaque année plus de 3 millions de Français utilisent nos services. Notre mission : offrir à nos clients les meilleurs produits, au meilleur prix avec le meilleur conseil. Nous nous battons au quotidien pour faire gagner nos clients, augmenter leur pouvoir d'achat et apporter sérénité et confiance dans leurs choix de produits financiers grâce à une information complète et transparente, un conseil impartial et personnalisé et un accompagnement sur mesure à travers une plateforme digitale à la pointe. Multi-Impact, Courtier Gestionnaire et spécialiste de l'Assurance Emprunteur, filiale du Groupe Meilleurtaux, recherche un(e) Conseiller Opérations Après-Vente H/F, passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre ses équipes. Le secteur de l'assurance vous attire ? Vous souhaitez rejoindre une PME en pleine croissance et innovante dans un contexte très dynamique ? Vous avez envie d'un environnement de travail agréable ? Alors ce qui suit devrait vous intéresser ! Description du poste Vous serez rattaché(e) à notre Département Opérations Après-Vente. Vos missions : - Traiter les retours banque relatifs aux reprises d'assurance. - Assurer un accompagnement/suivi pour nos partenaires/clients. - Procéder à toutes modifications nécessaires pour valider le changement d'assurance. Qualifications Pourquoi êtes-vous notre TOP candidat ? - Vous avez occupé un poste similaire d'au moins 1 an dans le secteur de l'assurance. - Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de pédagogie. - Vous savez faire preuve de polyvalence. - Vous possédez un bac+2. - Vous maitrisez les outils informatiques et la communication orale. - Vous faites preuve d'une grande aisance rédactionnelle. Les soft-skills attendus pour réussir chez Multi-Impact ? - Autonomie et rigueur. - Conscience professionnelle. -Curiosité. Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ? 1 - Echange téléphonique pour apprendre à mieux se connaître et le cas échéant convenir d'une date pour passer un entretien de recrutement. 2 - Entretien(s) physique(s) sur site avec vos futurs managers/un membre de l'équipe RH. 3 - Félicitations et bienvenue à bord ! Informations supplémentaires En nous rejoignant , Multi-Impact vous offre : - Une mutuelle, une prévoyance collective et un plan d'épargne retraite financés à 100% par l'employeur. - Une carte SWILE avec 10€ de tickets restaurant par jour travaillé. - Un accès au CSE qui propose de nombreux avantages tout au long de l'année. - Prise en charge des abonnements transports. - Un dispositif de participation attractif. - Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine, une fois votre période de formation terminée. Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et l'atteinte de ses objectifs, Multi-Impact a mis en place : - Un parcours d'intégration sur mesure dispensé à tous les nouveaux collaborateurs. - Un accompagnement personnalisé, suivi et encadré pour la prise de poste. Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n'existe pas de candidat « parfait ». Donc, n'hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.
Courtier gestionnaire et spécialiste de l'assurance emprunteur depuis 2009, Multi-Impact travaille avec les intervenants majeurs du marché de l'assurance de prêt individuelle, en développant des outils innovants, des accords exclusifs, un savoir-faire spécifique. Multi-Impact gère toutes les étapes du process emprunteur : propositions, sélection médicale, gestion des adhésions et du recouvrement, gestion des sinistres, gestion des commissions.
Meilleurtaux est la fintech française qui, depuis vingt ans, révolutionne le monde du crédit, de l'assurance et des placements. Chaque année plus de 3 millions de Français utilisent nos services. Notre mission : offrir à nos clients les meilleurs produits, au meilleur prix avec le meilleur conseil. Nous nous battons au quotidien pour faire gagner nos clients, augmenter leur pouvoir d'achat et apporter sérénité et confiance dans leurs choix de produits financiers grâce à une information complète et transparente, un conseil impartial et personnalisé et un accompagnement sur mesure à travers une plateforme digitale à la pointe. Multi-Impact, Courtier Gestionnaire et spécialiste de l'Assurance Emprunteur, filiale du Groupe Meilleurtaux, nous recherchons un Conseiller Relation Client H/F, passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre ses équipes. Le secteur de l'assurance vous attire ? Vous souhaitez rejoindre une PME en pleine croissance et innovante dans un contexte très dynamique ? Vous avez envie d'un environnement de travail agréable ? Alors ce qui suit devrait vous intéresser ! Description du poste Vous serez rattaché(e) à notre Centre de Relation Client. Votre unique objectif : conseiller vos interlocuteurs dans la bonne humeur ! Vos missions : - Assurer la réception des appels entrants. - Conseiller, assister et renseigner nos interlocuteurs en respectant la législation et les procédures en vigueur dans l'entreprise. - Echanger avec nos interlocuteurs via notre tchat en ligne. - Traiter les mails de nos clients et partenaires. - Réaliser certains actes de gestion. Qualifications Pourquoi êtes-vous notre TOP candidat ? - Vous avez occupé un poste similaire d'au moins 2 ans dans le secteur de l'assurance. - Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de pédagogie. - Vous savez faire preuve de polyvalence. - Vous faites preuve d'une grande aisance rédactionnelle. - Vous savez faire preuve d'analyse. - Vous maitrisez les outils informatiques. Les soft-skills attendus pour réussir chez Multi-Impact ? - Autonomie et rigueur. - Conscience professionnelle. - Très bon relationnel. - Curiosité Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ? 1 - Echange téléphonique pour apprendre à mieux se connaître et le cas échéant convenir d'une date pour passer un entretien de recrutement. 2 - Entretien(s) physique(s) sur site avec vos futurs managers/un membre de l'équipe RH. 3 - Félicitations et bienvenue à bord ! Informations supplémentaires En nous rejoignant , Multi-Impact vous offre : - Une mutuelle, une Prévoyance Collective et dispositif de Retraite Collectif financés à 100% par l'employeur. - Une carte SWILE avec 10€ de tickets restaurant par jour travaillé. - Un accès au CSE qui propose de nombreux avantages tout au long de l'année. - Prise en charge des abonnements transports. - Un dispositif de participation attractif. - Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine, une fois votre période de formation terminée. Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et l'atteinte de ses objectifs, Multi-Impact a mis en place : - Un parcours d'intégration sur mesure dispensé à tous les nouveaux collaborateurs. - Un accompagnement personnalisé, suivi et encadré pour la prise de poste. Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n'existe pas de candidat « parfait ». Donc, n'hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.
Nous recherchons un(e) formateur(trice) en Gestion de Paie pour une mission ponctuelle à partir de lundi prochain. L'intervention se fera plusieurs jours par semaine, jusqu'à décembre 2025 (le planning exact sera précisé ultérieurement). Le(a) formateur(trice) devra avoir une expérience confirmée en gestion de paie, être à l'aise dans l'animation de formations et capable d'adapter le contenu selon le niveau des participants.
Ouverts depuis novembre 2021, nous sommes en plein développement et pour une future ouverture nous recherchons à renforcer notre équipe avec un(e) assistant(e) responsable de magasin. À propos du poste En tant qu'assistant responsable de magasin au sein du magasin fermier, votre rôle principal sera d'offrir un service client optimal tout en assurant la présentation attrayante des produits et en contribuant au bon fonctionnement général du magasin. Service client Vente et promotion Gestion des stocks Hygiène & Sécurité Ce poste est idéal pour une personne passionnée par la vente au détail, les fruits et légumes et désireuse de contribuer à la réussite d'un magasin en pleine croissance. Responsabilités: Superviser et animer l'équipe de vente, en veillant à la motivation et à la performance de chaque membre Gérer les opérations quotidiennes du magasin, y compris les achats et le réassortiment des produits Assurer un service client exemplaire, en répondant aux besoins et aux attentes des clients Effectuer les encaissements et gérer les transactions financières avec précision Analyser les performances de vente et mettre en place des actions correctives si nécessaire Accueillir chaleureusement les clients et les assister dans leurs achats en leur fournissant des informations sur les produits et en répondant à leurs questions. Offrir un service courtois et professionnel à tout moment, en veillant à ce que chaque client se sente valorisé et satisfait de son expérience en magasin. Profil recherché Expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail Compétences avérées en supervision et en management d'équipe Bonne connaissance des fruits et légumes Sens aigu du service client avec une approche orientée vers la satisfaction des clients Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un environnement positif pour l'équipe Excellentes compétences en gestion du temps pour optimiser les opérations du magasin A savoir Poste en CDI en 35h basé à Reims Horaires de travail variables, y compris les week-ends et les jours fériés. Capacité à travailler debout pendant de longues périodes et à soulever des charges modérées. Qualification : - Diplôme d'études secondaires ou équivalent. - Expérience préalable dans la vente au détail, de préférence dans le secteur alimentaire. - Une certification HACCP est un plus. Candidature Nous attendons votre candidature avec votre CV pour comprendre votre parcours et vos motivations à nous rejoindre, sous la forme que vous souhaitez. (une lettre de motivation copiée/collée? Non merci :)) Ou venez directement vous présenter en boutique Déroulé du recrutement Si votre candidature fait un "wahou" à sa lecture, Louis, le fondateur prendra contact avec vous par téléphone pour confirmer votre candidature et votre disponibilité. Si l'entretien téléphonique est concluant, nous prévoirons un entretien directement dans notre magasin pour vous rencontrer, échanger sur le poste et vos motivations à nous rejoindre.
Notre agence recherche pour l'un de ces clients un préparateur de commande en sidérurgie h/f: Votre profil: - Titulaire du CACES 3 pour chariot élévateur - Habilitation pont roulant obligatoire ou expérience équivalente en sidérurgie - Expérience dans l'industrie lourde ou la métallurgie fortement souhaitée - Capacité à reconnaître et différencier rapidement les métaux et alliages - Le poste requiert de la manipulation de charges lourdes - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe Vos missions - Préparer les commandes industrielles en sidérurgie selon les bons de commande et procédures internes - Utiliser le chariot élévateur CACES 3 pour déplacer, stocker, charger et décharger des bobines, tôles, profilés et autres produits sidérurgiques - Manipuler des charges lourdes à l'aide du pont roulant (habilitation pontier obligatoire) - Identifier et différencier différents types de métaux et alliages (acier, aluminium, cuivre, bronze, inox.) pour garantir la conformité des commandes - Vérifier la qualité, la quantité et la traçabilité des produits avant expédition - Participer à la gestion des stocks : rangement, inventaires, optimisation de l'espace - Respecter strictement les règles de sécurité, porter les EPI obligatoires et suivre les procédures Q
Le Groupe DLSI est spécialisé dans le recrutement, CDI, CDD et intérim présent localement depuis 15 ans
IL Y A CEUX QUI REVENT DE REJOINDRE UNE ENTREPRISE DYNAMIQUE ET VISIONNAIRE. ET IL Y A CEUX QUI VIENNENT DIRECTEMENT NOUS RENCONTRER. Tu souhaites évoluer dans un environnement de mode internationale avec des collections qui évoluent continuellement ? Tu aspires à être en première ligne des tendances et transmettre ta passion à nos clients, comme à nos talents ? Chez Inditex tu feras de la mode ton art de vivre et ce quelle que soit l'enseigne que tu pourrais être amené.e à rejoindre : Bershka, Pull&Bear, Stradivarius, Zara Home, Massimo Dutti & Oysho ! Nous recherchons actuellement un.e assistant.e afin de compléter nos équipes dans la ville de REIMS. Tes missions en quelques mots ? Tu manages une équipe avec dynamisme et une vraie volonté de les développer ; d'ailleurs ton animation les porte car tu vises avec eux le meilleur accueil client qui soit. Tu pilotes ton magasin avec agilité en te basant sur nos outils internes et KPI commerciaux. Tu y déploies la stratégie commerciale dans le respect des valeurs du groupe. Et si on parlait de toi ? Tu aimes l'action ? Les défis ne t'ont jamais fait peur? Relever des challenges commerciaux et driver ton équipe pour toujours se dépasser font partie de ton crédo ? L'actu tendance et produit n'a pas de secret pour toi, te permettant de partager ton expertise/ta passion avec tes clients comme ton équipe ? Nous n'attendons que toi Qu'est-ce que nous te proposons ? Un contrat en CDI En plus d'un salaire compétitif (composé d'un fixe variable, d'un 13ème mois et des primes en fonction des objectifs) ; après une présence de trois mois, tu bénéficieras d'une remise de 25% pour acheter les dernières tendances au sein de nos différentes enseignes présentes en France. Tu trouveras chez Inditex des opportunités d'évolution, d'apprentissage et de formations. Au plaisir de faire ta rencontre ! En tant qu'employeur, Inditex offre à tous ses candidats les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d'âge. Inditex développe un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses client.e.s dans ses équipes.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Cherche employé(e) de pressing Secteur Gosset REIMS. Idéal pour débutant, formation assurée sur place. Pas d'obligation de diplôme, nous vous formons pour votre futur emploi. CDD susceptible d être renouvelé Jours travaillés : du mardi au samedi matin (12h).
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'agro-alimentaire « produits alimentaires liant plaisir gourmand et qualité » à Reims (51), des agents de production agroalimentaire (F/H). Selon l'affectation et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous êtes en charge : - De l'emballage des produits finis dans les conditionnements appropriés - Du contrôle des quantités - Du nettoyage du poste de travail en fonction des normes d'hygiène et environnementales - Vous disposez au moins d'une première expérience professionnelle - Vous acceptez de travailler en équipe 3X8 - Vous êtes disponible du lundi au vendredi - Un salaire fixe, primes, majorations de nuit - Accompagnement personnalisé et formation au poste Mission renouvelable.
Randstad Inhouse, entreprise de travail temporaire, est directement hébergée au cœur de l'entreprise pour laquelle vous travaillez. C'est la garantie de missions régulières et d'un suivi personnalisé. Le responsable de compte dédié sur site est disponible pour vous guider dans votre nouvelle mission, il est garant du bon déroulement de cette dernière. Basé chez le client, il est chaque jour à vos côtés pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.
SYNERGIE Tertiaire recherche un approvisionneur (F/H) Poste basé à REIMS (51) ?? Entreprise : Rejoignez une entreprise reconnue dans l'industrie Rémois ?? Mission : 6 mois à partir de novembre 2025 Horaires variables sur 36 heures Sous la responsabilité du Supply Chain Manager, vous êtes garant de l'approvisionnement des composants pour les lignes d'assemblage. Vous êtes en charge de l'approvisionnement des pièces pour un panel de fournisseurs établi, et êtes donc le contact logistique de l'usine pour ces fournisseurs. Vous suivez les performances de livraisons et travaillez avec les fournisseurs pour s'assurer de la mise en oeuvre de plan d'action en cas de retards (plan d'action à court terme, capacitaire ...). Vous suivez les stocks, et anticipez les ruptures avec l'outil ERP. Vous gérez et optimisez les stocks (fiabilité/inventaires, optimisation de la couverture par amélioration des paramètres de l'ERP, les tailles de lot, les fréquences de livraison, les besoins en flexibilité), gérez spécifiquement les stocks spécifiques à des versions, des options, des accessoires. Vous êtes également en contact avec les fournisseurs afin de programmer et garantir la bonne expédition des commandes. De formation supérieure (> Bac +3/5) en logistique ou gestion de production, vous justifiez d'une expérience concluante sur un poste similaire en industrie. Vous êtes autonome, pugnace, réactif, et avez un très bon relationnel. Une maitrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit, serait un plus à votre candidature. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En lien avec la Directrice d'établissements OUEST, les Cheff(fes) d'établissement OUEST et la Responsable Prévention et Formation Régionale, vous serez en charge de: 1. Contribuer à la mise en oeuvre de la politique qualité définie par l'Association - Garantir, pour les activités de son périmètre, la mise en place des démarches d'amélioration continue de la qualité en lien avec le Responsable de Prévention Régionale, - Appliquer et faire appliquer les outils et les procédures prévention / formation dans le respect de la politique qualité et des référentiels de l'Association, - Assurer un reporting qualité et contribuer au contrôle de conformité des actions de prévention/formation. 2. Coordonner l'activité de prévention et de formation sur le secteur OUEST - Assurer une cohérence et une pertinence entre les projets départementaux et les projets régionaux, - Concevoir, développer et piloter les projets mis en oeuvre sur les départementaux de son périmètre géographique : suivre la bonne exécution des projets - opérationnelle et budgétaire, mobiliser les ressources - financières et humaines, communiquer en interne et en externe, évaluer les projets, rédiger ou collaborer à la rédaction les bilans d'activités et financiers - Tenir informés régulièrement les Chefs de Service, DE et Responsable de Prévention et Formation Régionale des actions de prévention-formation menées sur son périmètre géographique - Entretenir et développer les relations partenariales locales 3. Déployer, coordonner, animer un projet régional : Programme GBG Vous aurez en charge le pilotage d'une action de prévention-formation régionale. Sur le secteur OUEST, cela concerne le programme GBG qui est un programme de renforcement des CPS des enfants de 6 à 11 ans par la formation et l'accompagnement des enseignants d'écoles élémentaires selon un protocole bien défini. Le programme GBG est implanté à ce jour dans 3 départements : les Ardennes, la Marne et l'Aube. Il est à prévoir le développement du programme GBG sur l'ensemble du territoire régional. Ce développement doit tenir compte des attentes principales de l'ARS qui est de toucher davantage d'écoles, et d'implanter le programme GBG en anté-Lorraine, avec l'appui du Rectorat de l'Académie Nancy-Metz et des DSDEN. En lien avec la responsable prévention-formation régionale : - Assurer le déploiement du programme GBG sur le territoire du Grand-Est - Mobiliser les services de l'Education Nationale pour une implantation réussie - ce qui nécessite l'adhésion des services académiques 4. Mettre en place et réaliser des actions de prévention-formation - Identifier, construire et mettre en place des actions de prévention-formation, existantes ou nouvelles, dans le cadre d'une démarche de développement de l'activité prévention-formation - Formaliser l'offre et la diffuser - Développer les partenariats avec les acteurs impliqués dans la prévention et la formation Connaissances, compétences - Connaitre l' environnement, les partenaires institutionnels, les prescripteurs, les autorités de tarification, des champs de l'économie sociale et solidaire et de la promotion de la santé - Connaître le champ social, médico-social et de l'addictologie et leurs partenaires - Maîtrise de l'ingénierie de projet - Maîtriser l'animation d'équipe en fonctionnement matriciel - Connaître les logiques de construction d'un budget - Maîtriser les outils bureautiques Une formation de base en addictologie est prévue en cours d'année Rémunération : selon CCN66 - grille de salaire cadre ; classe 3 - niveau 2 A cette rémunération s'ajoute une indemnité mensuelle de 238 € brut pour un temps complet telle que prévue par la recommandation patronale AXESS agréée le 18 janvier 2022 portant sur la mesure Laforcade 1. De nouvelles dispositions pourront se substituer à cette indemnité notamment dans le cadre d'une évolution du cadre conventionnel ou de branche. La CCN 66 octroie 9 jours de congés supplémentaires à l'année.
Le Groupe DLSI et son agence de Reims recrutent pour un de leurs clients, un : Approvisionneur (h/f) Votre profil - Expérience confirmée dans un poste similaire en environnement industriel, idéalement nucléaire, pétrochimie ou BTP - Une expérience dans les métiers de la peinture industrielle ou du BTP est un réel atout - À l'aise avec les outils informatiques (ERP, Excel, logiciels logistiques) - Rigueur, capacité d'anticipation, bonne communication avec les équipes terrain Votre mission Repsonsabilités principales - Évaluation des besoins chantier (outillages, consommables, peintures, protections, matériel de sécurité.) - Lancement et suivi des commandes fournisseurs - Pilotage des délais d'approvisionnement et anticipation des ruptures - Gestion des stocks sur site - Contrôle de conformité des réceptions (quantité, qualité, spécifications techniques) - Suivi des certificats matière, fiches techniques et fiches de sécurité (FDS) - Lien avec les fournisseurs référencés (négociation prix, délais, conditions de livraison.) - Interface opérationnelle avec les chefs de chantier pour ajuster les besoins réels - Mise à jour de l'ERP ou du logiciel interne de suivi des flux Spécificités techniques du poste - Travail en environnement réglementé (nucléaire) : traçabilité, rigueur documentaire, exigence qualité - Connaissance appréciée des fournitures spécifiques peinture industrielle (résines, systèmes multicouches, apprêts, diluants.) ou matériaux BTP - Capacité à gérer plusieurs chantiers/sites en parallèle - Maîtrise des procédures d'entrée matière sur CNPE ou site nucléaire
Description de l'entreprise Meilleurtaux est la fintech française qui, depuis vingt ans, révolutionne le monde du crédit, de l'assurance et des placements. Chaque année plus de 3 millions de Français utilisent nos services. Notre mission : offrir à nos clients les meilleurs produits, au meilleur prix avec le meilleur conseil. Nous nous battons au quotidien pour faire gagner nos clients, augmenter leur pouvoir d'achat et apporter sérénité et confiance dans leurs choix de produits financiers grâce à une information complète et transparente, un conseil impartial et personnalisé et un accompagnement sur mesure à travers une plateforme digitale à la pointe. Multi-Impact, Courtier Gestionnaire et spécialiste de l'Assurance Emprunteur, filiale du Groupe Meilleurtaux, recherche un(e) Développeur Front React H/F, passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre ses équipes. Le secteur de l'assurance vous attire ? Vous souhaitez rejoindre une PME en pleine croissance et innovante dans un contexte très dynamique ? Vous avez envie d'un environnement de travail agréable ? Alors ce qui suit devrait vous intéresser ! Description du poste Vous serez rattaché(e) à notre Direction SI et Organisations. Vos missions : - Développer de nouvelles UI internes/Externes. - Transcrire des éléments back en éléments UI/UX. - Réaliser des tests automatisés. - Participer aux études, aux chiffrages et à la documentation. - Maintenir les UI qui seront livrées : correctifs et évolutions. - Documenter les développements réalisés dans le respect de la charte de développement informatique. - Participer à la vie de l'équipe : Daily meetings, code reviews, partage de connaissances. Qualifications Pourquoi êtes-vous notre TOP candidat ? - Vous avez occupé un poste similaire d'au moins 2 an. - Vous savez faire preuve de polyvalence. - Vous possédez un bac+3. - Vous maitrisez la technologie React. - Vous appréciez le travail d'équipe et savez également travailler en autonomie. - Vous possédez une forte sensibilité sur la sécurité des produits développés et avez l'habitude des tests unitaires. - Des connaissances VueJS seraient un plus. Les soft-skills attendus pour réussir chez Multi-Impact ? - Autonomie et rigueur. - Capacité d'écoute. - Polyvalence. Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ? 1 - Echange téléphonique pour apprendre à mieux se connaître et le cas échéant convenir d'une date pour passer un entretien de recrutement. 2 - Entretien(s) physique(s) sur site avec vos futurs managers/un membre de l'équipe RH. 3 - Félicitations et bienvenue à bord ! Informations supplémentaires En nous rejoignant , Multi-Impact vous offre : - Une mutuelle, une prévoyance collective et un plan d'épargne retraite financés à 100% par l'employeur. - Une carte SWILE avec 10€ de tickets restaurant par jour travaillé. - Un accès au CSE qui propose de nombreux avantages tout au long de l'année. - Prise en charge des abonnements transports. - Un dispositif de participation attractif. - Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine, une fois votre période de formation terminée. Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et l'atteinte de ses objectifs, Multi-Impact a mis en place : - Un parcours d'intégration sur mesure dispensé à tous les nouveaux collaborateurs. - Un accompagnement personnalisé, suivi et encadré pour la prise de poste. Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n'existe pas de candidat « parfait ». Donc, n'hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.
Notre société est centrée sur la satisfaction de nos clients, c'est pour cela que nous recherchons un responsable de secteur en propreté des locaux pour rejoindre notre équipe. Des compétences managériales, de gestion, relationnel client sont nécessaires dans la réalisation de vos missions, qui seront les suivantes : - Recrutement des salariés (sélection de candidats, prise de contact, entretien préalable à l'embauche). - Assurer l'intégration et la formation des agents de nettoyage/du nouveau personnel. - Assurer la gestion du personnel (absences, réorganisation du service). - De respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de propreté, ...). - Animation des équipes de nettoyage. - Contrôle qualité des prestations. - Veiller au bon état du matériel mis à disposition. - Etablir une relation avec le client afin de s'assurer de sa satisfaction et veiller aux évolutions ses besoins. - Gérer les pointages des salariés. - Remonter les variables au service paie. Vous avez idéalement une expérience professionnelle dans le secteur du nettoyage, une attitude positive et une volonté d'apprendre et de s'améliorer constamment.
Nous recherchons 2 opérateurs industrie en prestation de service pour VALEO Travail en 2*8, debout, plutôt statique Charges maximales 12 kgs Vous devez vous rendre de manière autonome sur le lieu de travail. Ce poste est EXCLUSIVEMENT réservé aux travailleurs(ses) handicapé(es)
Notre magasin partenaire recrute un(e) préparateur(trice) de commandes en alternance. Vous serez formé(e) tout en intégrant une équipe dynamique au sein de notre plateforme logistique / service de retrait "Drive". Vos missions : Préparer les commandes clients à l'aide d'un terminal ou d'un scan Respecter les délais, les consignes de qualité et les règles de sécurité Assurer le rangement et le stockage des produits dans l'espace dédié Participer à la réception et à la mise en rayon des produits si besoin Contribuer à la satisfaction client en garantissant la bonne préparation des commandes Profil recherché : Motivation et envie d'apprendre un métier porteur Rigueur, rapidité, sens de l'organisation Esprit d'équipe et ponctualité Une première expérience en logistique ou en grande distribution est un plus, mais non obligatoire Une formation qualifiante est assurée en parallèle du travail sur le terrain, pour valider un Titre Professionnel reconnu par l'État. Ce que nous offrons : Une formation financée et rémunérée Un accompagnement par une équipe expérimentée Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Organisme de formation
Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire spécialisée dans la grande distribution recrute un(e) préparateur(trice) de commandes en contrat de qualification professionnelle (CQP). Ce poste en alternance vous permettra de vous former à un métier essentiel tout en travaillant au sein d'un environnement logistique dynamique. Vos missions : En tant que préparateur(trice) de commandes, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients. Encadré(e) et formé(e) par une équipe expérimentée, vous serez amené(e) à : - Préparer les commandes clients en respectant les consignes de qualité et de sécurité - Utiliser des outils de préparation (pistolets de scan, chariots, transpalettes, etc.) - Participer à la gestion des stocks et au rangement de l'espace de préparation - Assurer la conformité et la rapidité dans le traitement des commandes - Travailler en équipe dans le respect des délais impartis Formation CQP préparateur de commandes : Ce contrat vous permet d'acquérir un certificat reconnu par la branche professionnelle. Vous serez formé(e) sur : - Les techniques de préparation et de conditionnement des commandes - La sécurité et l'ergonomie au poste de travail - L'organisation logistique et la gestion des flux - L'utilisation d'outils informatiques et de lecture de commandes Profil recherché : Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Capacité à travailler en équipe et à suivre un rythme soutenu Disponible, ponctuel(le), motivé(e) pour se former à un métier d'avenir Une première expérience en logistique ou grande distribution est un plus, mais non exigée Ce que nous vous offrons : - Une formation prise en charge et diplômante - Une immersion en entreprise avec un encadrement bienveillant - Une ambiance de travail dynamique dans un secteur en constante évolution Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Le Groupe PWA, pour sa concession situé ZAC Croix Blandin, recrute un/une Préparateur(trice) esthétique de véhicules neufs et d'occasion Vous êtes chargé de la préparation esthétique des véhicules neufs et d'occasion de la concession (nettoyage extérieur/intérieur à l'aide d'équipements prévus à cet effet, lustrage/séchage, finition, etc.), en vue de leur mise en vente ou de leur mise en circulation en conformité avec les demandes émises par votre responsable. Vous êtes également en mesure de détecter d'éventuelles anomalies techniques et de transférer les véhicules à l'atelier mécanique ou carrosserie. De plus, vous êtes éventuellement amené à effectuer ponctuellement des opérations ne nécessitant pas l'intervention d'un spécialiste (pose de plaques d'immatriculation, gravage de véhicules, pose d'accessoires, etc.). Vous êtes issu d'une formation de type CAP/BEP en mécanique automobile, vous justifiez impérativement d'une première expérience à un poste similaire (dans le domaine de la préparation automobile). Votre minutie, votre rigueur, votre sens du détail, votre professionnalisme sont des atouts que bous recherchons. Vous êtes sensible à la satisfaction client. Pour rejoindre notre Groupe PWA, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !
UNE HISTOIRE DE PÈRE EN FILS Fondé en 1995 par Philippe Walker, le groupe PWA est aujourd hui un groupe automobile en plein développement dans le Grand Est. Le groupe PWA compte aujourd'hui : 4 sites de concessions, automobiles multimarques des constructeurs Stellantis, Dodge RAM et Suzuki, 5 centres auto Point S, 4 concessions automobiles multimarques Autocity, 2 concessions Aixam. Le Groupe PWA emploie plus de 100 collaborateurs formés aux métiers de l automobile.
Entreprise de services à domicile recherche un Employé de maison (H/F) afin de garantir des services de nettoyage de haute qualité en intervenant aux domiciles de nos clients particuliers résidant en centre ville et le secteur allant jusqu'au parc des expositions. Vos missions : - Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) - Repassage Profil recherché : - Avoir déjà une expérience significative dans l'entretien de logement chez des particuliers. - Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements. Possibilité de choisir vos jours et horaires de travail en concertation avec nos clients + heures complémentaires pour un temps plein. CDD horaire dit d'usage Salaire selon profil et expériences. ** Permis B et véhicule non exigés: secteur de travail desservi par les transports en commun **
Missions et responsabilités - Assurer l'accompagnement socio-éducatif des résidents, dont des jeunes dans le cadre de logements conventionnés (ex : MECS, MNA, PJJ.) - Participer à l'animation globale et au fonctionnement général de l'Association - Accueillir et veiller à la bonne intégration des résidents. - Mettre en place et animer les actions éducatives, culturelles et de loisirs qui s'inscrivent dans le projet socio-éducatif de l'Association - Contribuer à l'élaboration, au développement et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'Association Tâches générales à accomplir - Susciter la prise de responsabilité des résidents - Gérer tout conflit, tensions et problèmes - Veiller au respect de la vie en collectivité, du règlement de fonctionnement, des règles de sécurité et d'hygiène - Informer et mobiliser les jeunes, constituer le groupe et mettre en place l'animation - Rédiger tout bilan et rapport à destination des partenaires et de l'Association - Participer à toute réunion, en rapport avec ses activités, les projets et réflexions de l'Association - Veiller à la cohérence de l'action socio-éducative Compétences et qualités requises Être porté(e) sur l'écoute et le dialogue Motivé(e), dynamique Avoir le sens des responsabilités Capacités rédactionnelles Compétences à travailler en réseau et en équipe Connaissances exigées Avoir une bonne connaissance du secteur jeunesse (dispositifs d'insertion des jeunes et de l'Aide Sociale à l'Enfance) Prise de poste : dès que possible - Diplôme de travailleur social exigé - 3 ans d'expérience souhaitée - Permis B exigé - 3 soirées par semaine jusqu'à 21h00 (avec possibilité d'1 soirée flex) + astreinte éducative d'1 semaine/mois - Qualification : Emploi repère 16 de la Convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement accompagnés ***Impérativement CV et lettre de motivation*** avant le 31 octobre CV et lettre de motivation à l'attention de Virginie Ouin (Directrice) 2 postes sont à pourvoir
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé idéalement à Reims (51100), en CDI un Conseiller Commercial H/F itinérant sur le secteur 60,80, 02, 08, 51, 55, 10 et 52 Votre rôle consistera à rejoindre l'équipe du leader en France dans la vente de matériel sportif aux collectivités, établissements scolaires et clubs sportifs. En tant que Conseiller Commercial H/F, votre mission sera de développer votre secteur et accompagner les clients dans leurs projets sportifs. Vous aurez la responsabilité de gérer et développer un portefeuille clients, organiser des tournées commerciales, promouvoir les produits et services, fidéliser les clients et collaborer avec les équipes internes pour le suivi des projets techniques. De plus, vous participerez aux événements commerciaux, assurerez une veille marchée et contribuerez à l'amélioration continue. Nous recherchons un Conseiller Commercial H/F avec une formation commerciale ou équivalente, justifiant d'une expérience réussie sur un poste similaire. La gestion d'un portefeuille client, l'atteinte des objectifs de vente, de marge et de prospection sont des compétences essentielles. Vous devez être agile, organisé, rigoureux, proactif, positif et empathique. De plus, une expérience de plus de 5 ans est requise, ainsi qu'un niveau BAC+2. - Bonnes capacités d'écoute et de reformulation - Connaissance approfondie du milieu des collectivités et des associations sportives - Autonomie et organisation - Maîtrise des techniques de vente - Sens du relationnel et de la négociation LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Description du poste Animer et développer les ventes au quotidien : accueil des clients, mise en valeur des produits et dynamisation de l'espace de vente dans le respect des standards Feuillette. Organiser avec précision : plannings, commandes, gestion des caisses et suivi des indicateurs de performance pour optimiser le fonctionnement du point de vente. Encadrer avec proximité : accompagner les équipes, transmettre l'excellence commerciale et créer une dynamique de motivation et d'engagement. Garantir une expérience client irréprochable : veiller à la qualité du service, à la propreté des espaces et à la bonne ambiance en boutique. Mais aussi : Assurer la communication quotidienne avec le responsable production Recruter, former et évaluer les collaborateurs Contribuer à la bonne gestion du matériel et des approvisionnements Homme ou femme de terrain, vous êtes passionné par le commerce et la relation client, amoureux des bons produits et attentif au travail soigné. Doté d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte culture de l'excellence, vous savez fédérer vos équipes et accompagner leur progression. Issu de l'hôtellerie-restauration ou du commerce alimentaire, vous disposez d'une solide expérience similaire en management opérationnel. Si vous êtes motivé, ambitieux et curieux, que vous aimez les défis et souhaitez évoluer au sein d'un réseau en pleine croissance. Rejoignez l'aventure Feuillette, une enseigne dynamique en plein développement ! Statut Agent de maitrise - 39h hebdomadaires 2 jours de repos consécutif Convention collective : Restauration rapide Avantages Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur Une baguette gratuite par jour travaillé Heures de nuits et jours fériés majorées Prime repas, indemnité blanchissage, et prime annuelle conventionnelle.
MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : MISSIONS Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. PROFIL Une première expérience de gestion d'équipe est requise, si possible en distribution Pour candidater à ce poste il faut être titulaire d'un diplôme Bac ou Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Plusieurs postes à pourvoir à Reims et sa couronne. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous exercerez vos missions au sein SAVS (Service d'accompagnement à la vie sociale)-Familles Gouvernantes qui accompagne des personnes présentant des troubles psychiques vivant en colocation. Sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice de pôle, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. Vos missions : - Participer à l'accompagnement individualisé basé sur le soutien : # à la vie sociale (démarches administratives, logement, vie quotidienne, budget, loisirs.) # à la vie personnelle (santé, bien-être.) # à la vie professionnelle - Participer au programme d'animation du service - Participer à la rédaction des projets personnalisés et s'inscrire dans la référence d'accompagnement des habitants - Entretenir les contacts avec les différents partenaires - Etre en capacité de travailler en équipe et de rendre compte de ses prises en charge - Connaître et appliquer les différentes procédures, modes opératoires relevant de son métier et du fonctionnement du Pôle Logement Accompagné - Veiller au respect du règlement intérieur - Intervenir à domicile - Savoir être à l'écoute Votre profil : - Diplôme de niveau 5 minimum exigé en travail social (Diplôme d'Etat d'assistant de service social AS , Educateur Spécialisé ES ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale CESF) - Une connaissance des troubles psychiques et du public adultes handicapés est souhaitée. - permis B exigé Temps de travail réparti sur 5 jours par semaine du lundi au samedi CDD jusqu'au 10 février 2026 - Temps complet (35h/semaine) Salaire brut mensuel 1862€ Pour postuler : CV + lettre de motivation obligatoires
AFTRAL REIMS recrute pour une ses entreprises partenaires, des candidats au Bac Pro Logistique. Cette formation se déroule dès septembre 2025 sur une durée de 24 mois. Les missions d'un agent logisticien pour lesquelles vous serez formé (e) sont : - Maîtriser la conduite des chariots de manutention (CACES chariots (catégorie 1A, 3 et 5) sur toute la durée des opérations - Réceptionner les marchandises - Optimiser les opérations de stockage - Préparer les marchandises pour l'expédition - Travailler en relation avec les différents partenaires - Organiser les flux entrants / sortants Vous serez formé à votre futur métier dans notre école AFTRAL, le 1er centre de formation spécialisé en Transport Logistique en France ! - En apprentissage - Lieu de formation : AFTRAL Reims - Rentrée : Septembre 2025 Vous serez formé(é) également aux matières d'enseignement général du baccalauréat, Ta formation est entièrement financée par ton entreprise et en plus elle est rémunérée !!! Rejoins une école dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton parcours !
Se former en alternance chez AFTRAL Grand Est Trouve l'alternance qu'il te faut et rejoins un secteur d'activité qui recrute : le transport et la logistique ! Ton rêve est de conduire un camion, un bus ou une ambulance, de faire de la mécanique poids lourd, de travailler dans un entrepôt, de t'occuper des flux de marchandises... il y en a pour tous et même plus encore. AFTRAL, organisme de formation en transport et logistique en France te propose 40 formations en alternance du CAP au Bac +6
AFTRAL REIMS recrute pour une ses entreprises partenaires, des candidats au Bac Pro Logistique. La société se trouve à Reims Farman Cette formation se déroule dès septembre 2025 sur une durée de 24 mois. Les missions d'un agent logisticien pour lesquelles vous serez formé (e) sont : - Maîtriser la conduite des chariots de manutention (CACES chariots (catégorie 1A, 3 et 5) sur toute la durée des opérations - Réceptionner les marchandises - Optimiser les opérations de stockage - Préparer les marchandises pour l'expédition - Travailler en relation avec les différents partenaires - Organiser les flux entrants / sortants Vous serez formé à votre futur métier dans notre école AFTRAL, le 1er centre de formation spécialisé en Transport Logistique en France ! - En apprentissage - Lieu de formation : AFTRAL Reims - Rentrée : Septembre 2025 Vous serez formé(é) également aux matières d'enseignement général du baccalauréat, Ta formation est entièrement financée par ton entreprise et en plus elle est rémunérée !!! Rejoins une école dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton parcours !
Descriptif du poste : - Diriger le pôle « Majeurs protégés » : - Vous êtes responsable du suivi de 2600 mesures de protection réparties sur 3 pôles d'activités sur l'ensemble du département de la Marne - Elaborer une vision prospective, innover et accompagner le développement du pôle - Mener le processus d'évaluation et la démarche d'amélioration continue - Prospecter pour développer les financements et maîtriser le budget du pôle - Manager et organiser le travail d'une équipe de 3 chefs de service, 1 cadre juridique et 90 collaborateurs - Elargir, consolider et soutenir le réseau de partenaires - Développer la communication externe et renforcer la visibilité du service profil souhaité : - Expérience minimum de 5 ans de management dans le secteur du travail social et/ou du handicap - Bonne connaissance du secteur d'activité de la protection juridique exigée - Capacité à manager et à fédérer les professionnels autour du projet. - Diplôme de niveau 7 (Bac + 5) prioritairement dans le travail social CDI à pourvoir le 01/01/2026 - Temps complet Salaire brut mensuel 4 126 € (variable selon expérience) Qualification Cadre Classe 1 Niveau 1 Poste basé à Reims avec déplacements sur Châlons-en-Champagne et dans le département de la Marne. Adresser CV + lettre de motivation au plus tard le 22/12/2025
VAFTRAL REIMS recrute pour ses entreprises partenaires, des candidats au Bac Pro Logistique. Les sociétés sont des concessions automobiles et sont situées à Reims. Cette formation se déroule dès septembre 2025 sur une durée de 24 mois. Les missions d'un agent logisticien pour lesquelles vous serez formé (e) sont : - Maîtriser la conduite des chariots de manutention (CACES chariots (catégorie 1A, 3 et 5) sur toute la durée des opérations - Réceptionner les marchandises - Optimiser les opérations de stockage - Préparer les marchandises pour l'expédition - Travailler en relation avec les différents partenaires - Organiser les flux entrants / sortants Vous serez formé à votre futur métier dans notre école AFTRAL, le 1er centre de formation spécialisé en Transport Logistique en France ! - En apprentissage - Lieu de formation : AFTRAL Reims - Rentrée : Septembre 2025 Vous serez formé(é) également aux matières d'enseignement général du baccalauréat, Ta formation est entièrement financée par ton entreprise et en plus elle est rémunérée !!! Rejoins une école dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton parcours !
Date d'arrivée : Dès que possible Durée : Total de 6 mois Taux horaire : entre 13 et 16 € de l'heure Liste des tâches : Secrétariat o Accueil téléphonique o Accueil physique o Assurer le suivi des courriers et dossiers administratif o Traiter la rédaction des contrats de sous-traitance jusqu'à la signature du gérant o Gérer les comptes prorata o Réaliser les notes de service et autres documents demandés par le gérant o Enregistrer les commandes clients sur notre ERP suivant la procédure. o Réaliser l'archivage o Organiser les événements internes o Gérer le stock de fournitures administratives o Constituer les dossiers d'appels d'offres Comptabilité o Enregistrer les pièces comptables dans l'ERP et contrôler les enregistrements. o Rapprocher les bons de livraison avec les factures. o Saisir les factures et les classer. o Etablir la facturation client et les DGD suivant nos procédures o Effectuer les relances client Compétences - Maitrise de la suite Microsoft dont Teams - Maitrise des outils bureautiques - Maitrise la gestion administrative et comptable - Maitrise la grammaire et l'orthographe - La connaissance du logiciel PROCHANTIER serait un atout.
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste en semi-remorque sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez principalement de nuit du dimanche soir au vendredi matin * Vous effectuez l'enlèvement des containers de volailles : manipulation avec l'aide d'un chariot embarqué et transport vers les centres de transformation. * Le ramassage des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog de Caurel (51110) ! * Vous intégrez une équipe solidaire et dynamique. Vous serez accompagné dans votre intégration par vos collègues et votre manageur * Le poste à pourvoir est en CDI sur une base de 169 heures mensuelles * Le taux horaire brut est de 12.53€ ( 2171.86€ brut mensuel )+ frais & prime + majoration des heures de nuit * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! Découvrez votre futur métier en vidéo !
Poste à pourvoir en tant que Cuisinier / Cuisinière au restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant fermé le dimanche soir. Les 2 jours de repos consécutifs seront à définir avec l'employeur.
Analyser les surfaces à enduire avec minutie dans le but de choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture, etc. Effectuer la pose de l'enduit sur les surfaces. Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. Effectuer des travaux d'isolation si le façadier est formé en isolation.
On recrute un Plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions : Assemblage, pose et raccordement d'appareils sanitaires Pose de robinetteries Pose de canalisations Recherche de fuites Dépannage et réparation Dépannage sur chaudière murale gaz Intervention en SAV en logements occupés Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle
Pour l'établissement Les Trois Foyers, situé à BETHENY et sous l'autorité de la Directrice, vous aurez pour missions : - Gérer la continuité du service infirmier, - Veiller à l'organisation des soins, à la sécurité des personnes et des biens, alerter, - Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et assurer la prise en charge clinique afin de dispenser des soins de nature préventive, curative, palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer l'état de santé, - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, et coordonner le parcours de soin, - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en réponse à leurs besoins et attentes dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles, - Réactualiser ses connaissances et se former dans le cadre du DPC, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé, - Participer à la vie institutionnelle. Prise de poste : dès que possible Date limite de dépôt des candidatures : 01/11/2025
Nous recherchons un / une auxiliaire de vie : Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien au domicile de personnes âgées et/ou dépendantes. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) dans le social ou médicosocial. ou - Vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement des personnes à domicile (aide au ménage, aide à la personne). Une formation à la prise de poste peut être envisagée et ainsi que validation des acquis de l'expérience (VAE). Vos missions : - Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne (Lever, aide à la toilette...) - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne (Aide aux repas, entretien du linge et du logement, aide aux courses...) - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle (sorties, loisirs...) MOBILITE: Vous devrez être autonome dans vos déplacements afin de vous rendre d'une prestation à une autre (pas de transports en commun dans les petites communes). La prise en charge des frais de déplacement est prévue dans le contrat. Le nombre d'heures travaillées peut être évolutif en fonction des disponibilités et des besoins du service. Frais kilométriques et intermissions pris en charge
Rejoignez une équipe dynamique en tant que cariste dans le secteur du Transport et de la Logistique. Vos principales missions incluront : Manœuvrer des chariots élévateurs pour charger, décharger et stocker les marchandises dans l'entrepôt. Assurer l'entretien de base des équipements de manutention pour garantir leur bon fonctionnement. Participer activement à l'inventaire et au contrôle des stocks pour maintenir une gestion précise des marchandises. Collaborer avec les équipes de réception et d'expédition pour optimiser le flux de marchandises. Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures de l'établissement pour assurer un environnement de travail sécurisé. Ce poste offre une opportunité de travailler dans un environnement stimulant où vos compétences seront mises à profit quotidiennement.
Notre client, entreprise spécialisée dans le domaine de l'isolation industrielle, plus précisément dans le calorifugeage, le flocage et la protection coupe feu, recrute des CALORIFUGEURS (F/H). À propos de la mission Rattaché au chef d'équipe, vous serez en charge d'appliquer l'isolant, la tole et réaliser les finitions de chantier. Chantiers en grand déplacement ou local (secteur 51). Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 20,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,30EUR - 22,00EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationLe salaire sera attribué selon l'expérience acquise et autonomie. Profil recherché Expérience exigée Permis B - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence de Rethel Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,45 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Notre entreprise familiale OC Logistique a été créée en 2015, société implantée sur tout le Grand Est de la France. OC Logistique dispose d'un parc de plus de 240 véhicules moteurs et 250 collaborateurs basés. L'activité logistique comporte plusieurs bâtiments de stockage d'une superficie de 20 000 m2. OC LOGISTIQUE propose une offre de transport et de logistique pragmatique et opérationnelle dans différents domaines. Nous sommes à la recherche de Manutentionnaires Cariste H/F pour notre site de CAUREL, idéalement avec CACES 1,3,5 et une première expérience en logistique d'au moins un an. Merci de prendre note que ce poste nécessite de la manutention et du port de charges. Vos principales missions seront : - Chargement/déchargement ; - Stockage/déstockage ; - Approvisionnement ; - Enlèvement de charges (marchandises, produits, matériel, ect...), selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais ; - Vous pourrez effectuer d'autres opérations liées au fonctionnement d'un entrepôt (réception et contrôle des produits, tenue de stocks, préparation de commandes, inventaire, etc...). Rejoignez une équipe dynamique et chalengeuse. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 833,69€ par mois Avantages : - Aide au logement ; - Intéressement et participation. Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Expérience: Préparation de commandes: 1 an (Requis) Permis/certification: CACES 1/3/5 Lieu du poste : En présentiel
Un intérieur propre et accueillant, c'est votre spécialité ? Faites-en profiter nos clients en rejoignant notre équipe d'assistant(e)s ménager(ère)s et facilitez leur quotidien avec votre savoir-faire ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Reims Est et de ses collaborateurs, à partir de Mi-octobre. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Déplacements à prévoir entre les domiciles des clients (frais kilométriques indemnisés) Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,45 €/km (sous conditions*) 50% des abonnements de transports en commun pris en charge ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
AG Emploi recrute un façadier ITE (h/f) sur le secteur de Reims Rejoignez notre client spécialisée dans l'isolation thermique extérieure ! Nous recherchons un passionné de son métier qui souhaite contribuer à des projets ambitieux Dans votre rôle, vous allez effectuer un ensemble varié d'activités stimulantes : - Préparer les surfaces : vous serez chargé(e) d'évaluer les surfaces existantes et de préparer le substrat pour assurer une application réussie. - Appliquer des matériaux isolants : vous devrez poser avec précision les matériaux isolants selon les plans et spécifications techniques fournies. - Réaliser l'enduit de finition : après la pose de l'isolation, l'application des enduits est essentielle pour garantir la durabilité du travail effectué. - Veiller au respect des normes : votre attention aux détails aidera à respecter toutes les normes de sécurité et les réglementations en vigueur durant vos interventions. - Collaboration sur chantier : travailler main dans la main avec d'autres professionnels du bâtiment pour coordonner efficacement le projet. Pour que vous soyez parfaitement équipé(e) pour réussir dans cette mission, voici ce que nous recherchons chez notre futur candidat : - Expérience confirmée en tant que façadier(ère), idéalement avec une spécialisation en isolation thermique par l'extérieur (ITE) - Bonne compréhension des techniques d'application des matériaux isolants - Compétence dans la lecture de plans et réalisation technique conforme - Maîtrise des outils spécifiques à votre métier - Sens aigu du détail garantissant une excellente finition - Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant activement au succès collectif
Les missions du poste AG Emploi recherche un Cariste / Agent de fusion en métallurgie pour l'un de ses clients sur le secteur de Bazancourt ! Vos missions principales incluront : - Vous surveillez et régulez une ou plusieurs phases de production de métaux à chaud (agglomération, fusion, coulée, affinage...) en vue de l'obtention de métal en fusion, de pièces semi-finies (brames, lingots...) ou finies (pièces moulées...). - Vous intervenez selon les règles de sécurité, de sûreté, les normes environnementales et les impératifs de production (qualité, coûts, délais...). - Vous contrôlez l'état des équipements et effectuez des opérations d'entretien et de maintenance sur les installations. - Gérer la manutention des matériaux et des produits finis à l'aide des chariots élévateurs. - Respecter rigoureusement les procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) sur le lieu de travail. Le profil recherché Nous recherchons : - Expérience dans le domaine de la fusion et de la métallurgie - Connaissance des procédures de sécurité et des normes environnementales - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail - La possession obligatoire du Caces R489 3 - Aptitude au travail en équipe sur des horaires en 3x8 Infos complémentaires Plusieurs primes : Prime habillage, douche, prime équipe ,13ème mois, majoration de nuit.
** Prise de poste : octobre 2025 ** débutant accepté si diplôme validé ** Au sein d'une Boulangerie / Pâtisserie artisanale, vous aurez pour mission : La réalisation de différents pains, pains spéciaux, de viennoiseries... dans le respect des règles d'hygiène. Dans l'idéal, vous savez vous servir du DIVITRAD. Fermeture annuelle les 2 semaines de vacances scolaires de février + les 3 premières semaines d'août.
Sur le site d'ADM BAZANCOURT, nous valorisons le blé en : produits édulcorants, protéines, amidons et divers composants à destination des marchés de l'alimentation humaine, nutrition animale, l'industrie et fertilisation. Responsabilités : Rattaché (e) au Responsable maintenance, vous faites partie intégrante du service maintenance du site de BAZANCOURT, et êtes à la fois un expert technique et un animateur d'équipe. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Coordonner la politique de maintenance curative et préventive de votre périmètre - Garantir la conformité des équipements soumis à réglementation - Assurer le déroulement des opérations de votre périmètre EIA en sécurité - Apporter une expertise technique globale dans le domaine EIA - Participer à la maintenance et à l'optimisation des équipements haute tension avec le service utilités/infrastructures Piloter les activités du service EIA : - Gérer les budgets alloués pour le fonctionnement du service et l'exécution des travaux - Coordonner des projets techniques de maintenance EIA, dont la rénovation ou le remplacement d'équipements - Assurer la gestion des plannings du service - Améliorer constamment les méthodes et les pratiques En tant qu'animateur de l'équipe, nous cherchons un leader qui va : - Garantir la cohésion des collaborateurs du service pour assurer le déroulement fluides des interventions entre chaque corps de métier - Optimiser les partenariats avec les sous-traitants permanents ou ponctuels, - Piloter la pérennité des compétences à long terme. Vous serez par ailleurs amené (e) à vous déplacer sur les différents sites du groupe ADM. Profil / expérience : - De formation Ingénieur en génie industriel ou génie électrique avec une expertise technique en électricité industrielle, vous avez au minimum 5 ans d'expérience réussie et significative en management d'un service de maintenance ou de travaux neufs en industrie de process. - Vous savez mener et manager des projets et avez une excellente compréhension du terrain. - Vous avez une appétence pour le management, l'animation et le développement d'équipes. Les notions de leadership transversal et de gestion du changement vous animent. - Vous savez garantir notamment le respect des règles de sécurité dans vos fonctions, de votre équipe et dans l'ensemble des personnes travaillant au service. - Vous êtes capable d'échanger en anglais à l'écrit et à oral.
