Offres d'emploi à Chalais (16)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chalais située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 25 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chalais. 13 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - YVIERS, 16 - RIOUX MARTIN, 16 - Brossac ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chalais

Offre n°1 : Surveillant de nuit Structure adultes handicapés h/f (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - YVIERS ()

L'ADAPEI Charente recherche un Surveillant de nuit H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence d'Yviers. Le poste est à pourvoir à partir du 2 février 2026.

LES MISSIONS
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous serez chargé(e) de garantir la sécurité des personnes et des biens, des conditions de repos, gérer les situations d'urgence et de tension, assurer le relai entre les équipes de jour et de nuit. Vos missions seront les suivantes :
o Veiller à la sécurité des résidents : rondes régulières dans les espaces communs et les chambres, prévenir les éventuels incidents, signaler les absences non justifiées
o Veiller à la protection des locaux : vérifier que les différentes ouvertures soient fermées, interdire l'accès à toutes personnes étrangères à l'établissement, contrôler et gérer le système d'alarme, connaitre le protocole à suivre en cas d'incendie ou évacuation, connaitre les numéros d'urgence et savoir les utiliser selon la situation
o Accompagner les résidents : soutien psychologique, participation à la gestion des situations de crise, donner les traitements médicaux uniquement lorsqu'ils sont prescrits par un médecin et préparés par un infirmier, veiller au confort des résidents, proposer des animations, aider à l'endormissement des personnes accueillies, faire respecter les règles de vie
Particularité du poste : Travail en binôme sur chaque site, astreinte de cadres en relais en cas de nécessité. Poste à 50% fixe et à 50% à planning variable.

LE PROFIL
Formation surveillant de nuit qualifié avec deux ans d'expérience souhaité, idéalement dans le secteur du handicap
Sang-froid et autonomie : savoir réagir en fonction des incidents rencontrés.
Bienveillance et bientraitance envers les personnes accueillies : capacité à rassurer les résidents
Capacité d'adaptation : savoir s'adapter à chaque résident en prenant en compte sa pathologie
Disponibilité et patience : savoir s'adapter au rythme de chacun
Capacité à travailler en équipe
Formation aux premiers secours appréciée

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - Ouvrier qualifié INTERNAT - 1 ETP :
Minimum 1 841 € brut mensuel au coefficient 425 à partir de 7 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut
Maximum 1 897 € brut mensuel au coefficient 442 jusqu'à 10 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Compétences

  • - Protection des personnes
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Protéger des personnes et des biens

Formations

  • - Surveillance nuit | CAP, BEP et équivalents

Offre n°2 : Agent / Agente d'entretien polyvalent - Espaces verts (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - RIOUX MARTIN ()

Le chantier d'insertion PASS SUD CHARENTE recherche des agents d'entretien polyvalents (H/F).
Les missions confiées sont les suivantes :

- Entretien des espaces verts et des espaces naturels représentant 90% du temps de travail
- Entretien et petits travaux du bâtiment
- Entretien des locaux

Vous souhaitez travailler en extérieur, vous êtes motivé(e) et assidu(e).

Notre association vous accompagnera, grâce à un encadrant technique, sur votre poste de travail, et à une accompagnatrice socioprofessionnelle, dans vos démarches administratives et dans l'élaboration de projet professionnel durable ou du projet de formation qualifiante.

Vous aurez accès à des formations et vous pourrez effectuer des périodes de mise en situation en milieu professionnel dans des entreprises afin de réaliser votre projet professionnel.

Contrat de 4 mois renouvelable jusqu'à 2 ans.
26h30 / semaine, pouvant évoluer à 35h00 / semaine.

"Cet emploi est accessible dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, veuillez vous rapprocher de votre conseiller pôle emploi pour vérifier votre éligibilité."

Compétences

  • - Techniques de débroussaillage
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • PASS SUD-CHARENTE

    CHANTIER D'INSERTION PASS SUD CHARENTE

Offre n°3 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Brossac ()

Nettoyage de bureau, sanitaires, salle de pause.
Savoir passer l'autolaveuse pour faire la partie de stockage.
Mardi et jeudi
de 9h00 à 10h30

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GSF ATHENA

Offre n°4 : AES (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Secteur handicap
    • 16 - CHALAIS ()

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 2 février 2026.


LES MISSIONS
En tant AES, vous assurez l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et le suivi de leur projet personnalisé :
o Accompagner la prise des traitements dans le respect des protocoles en vigueur
o Soutenir l'hygiène personnelle en fonction du niveau d'autonomie (toilette, rasage, shampooing.)
o Collaborer à la gestion des soins avec l'infirmier(ère) et les intervenants extérieurs (IDE libéraux, SSIAD, services de la Mutualité Française)
o Accompagner la gestion alimentaire (respect des régimes spécifiques et textures modifiées)
o Veiller à l'entretien et au rangement des espaces de vie, dans le respect des droits des personnes accompagnées
o Assurer les transmissions ciblées, écrites et orales
o Favoriser et développer les apprentissages liés à l'autonomie (rangement, gestion du linge, respect des règles de vie collective)
o Proposer, préparer et animer des activités internes et externes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
o Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés via l'outil Imago
o Accompagner la gestion de l'argent hebdomadaire avec la personne, en lien avec le représentant légal
o Conduire des entretiens individuels en fonction des situations rencontrées
o Maintenir le lien avec les familles et représentants légaux (organisation des week-ends et vacances)
o Gérer les situations de tension ou de troubles du comportement dans le respect des recommandations de la HAS.
o Apaiser les situations de mal-être et orienter vers les professionnels compétents
o Accompagner les déplacements (rendez-vous médicaux, activités, démarches du quotidien)
o Utiliser des supports visuels et des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA)
o Assurer le tutorat des stagiaires AES en lien avec les équipes de coordination
Particularité du poste : Planning variable

LE PROFIL
Titulaire du diplôme d'état d'AES
Expérience souhaitée de 1 an, idéalement dans le secteur du handicap
Bonne capacité de communication avec les équipes, les familles et les partenaires
Rigueur dans l'application des procédures internes et le respect du secret professionnel
Maîtrise des bases liées à l'administration des médicaments
Sens de l'organisation et fiabilité dans la gestion des informations
Engagement professionnel inscrit dans les valeurs de bientraitance, de respect, de dignité et de confidentialité
Intérêt pour la prise de responsabilités thématiques (bientraitance, sport, culture.)

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP :
Minimum 1 823.03 € brut mensuel au coefficient 414 à partir de 1 an d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut
Maximum 1 914 € brut mensuel au coefficient 446 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Santé (Diplôme d'état d'AES ou AMP) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°5 : AES (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Secteur handicap
    • 16 - CHALAIS ()

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026.

LES MISSIONS
En tant AES, vous assurez l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et le suivi de leur projet personnalisé :
o Accompagner la prise des traitements dans le respect des protocoles en vigueur
o Soutenir l'hygiène personnelle en fonction du niveau d'autonomie (toilette, rasage, shampooing.)
o Collaborer à la gestion des soins avec l'infirmier(ère) et les intervenants extérieurs (IDE libéraux, SSIAD, services de la Mutualité Française)
o Accompagner la gestion alimentaire (respect des régimes spécifiques et textures modifiées)
o Veiller à l'entretien et au rangement des espaces de vie, dans le respect des droits des personnes accompagnées
o Assurer les transmissions ciblées, écrites et orales
o Favoriser et développer les apprentissages liés à l'autonomie (rangement, gestion du linge, respect des règles de vie collective)
o Proposer, préparer et animer des activités internes et externes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
o Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés via l'outil Imago
o Accompagner la gestion de l'argent hebdomadaire avec la personne, en lien avec le représentant légal
o Conduire des entretiens individuels en fonction des situations rencontrées
o Maintenir le lien avec les familles et représentants légaux (organisation des week-ends et vacances)
o Gérer les situations de tension ou de troubles du comportement dans le respect des recommandations de la HAS.
o Apaiser les situations de mal-être et orienter vers les professionnels compétents
o Accompagner les déplacements (rendez-vous médicaux, activités, démarches du quotidien)
o Utiliser des supports visuels et des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA)
o Assurer le tutorat des stagiaires AES en lien avec les équipes de coordination
Particularité du poste : Poste à 70% planning fixe et 30 planning variable

LE PROFIL
Titulaire du diplôme d'état d'AES
Expérience souhaitée de 3 ans, idéalement dans le secteur du handicap
Bonne capacité de communication avec les équipes, les familles et les partenaires
Rigueur dans l'application des procédures internes et le respect du secret professionnel
Maîtrise des bases liées à l'administration des médicaments
Sens de l'organisation et fiabilité dans la gestion des informations
Engagement professionnel inscrit dans les valeurs de bientraitance, de respect, de dignité et de confidentialité
Intérêt pour la prise de responsabilités thématiques (bientraitance, sport, culture.)

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP :
Minimum 1 841 € brut mensuel au coefficient 429 à partir de 3 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut
Maximum 1 914 € brut mensuel au coefficient 446 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Santé (Diplôme d'état d'AES ou AMP) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière d'abattoir (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - exp dans domaine agricole souhaitée
    • 16 - CHALAIS ()

La société Centre abattage Chalais recherche des Ouvriers / Ouvrières d'abattoir.
La structure abat plusieurs espèces locales : bœuf, veau, porc, agneau, dans le respect du bien-être animal, de la nature et des Hommes.

Les missions sont :
-Réalisation des opérations d'abattage selon les normes en vigueur .
-Eviscération et tri des abats.
-Contrôle de la qualité des viandes
-Nettoyage et entretien des équipements
-Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience dans le domaine agricole.
- Vous avez une première expérience sur un poste similaire, ou vous avez l'habitude et êtes en confiance avec la gestion des animaux.
- Votre savoir-être : ponctuel, organisé et bienveillant.


A la prise du poste, vous serez intégré, accompagné et formé au respect des règles de bien-être animal, d'hygiène et de sécurité au cours d'une formation en interne prévue avec le responsable de production.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter le bien-être animal
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • CENTRE D'ABATTAGE DE CHALAIS SUD CHARENT

Offre n°7 : Animateur QHSE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sauf si diplôme QHSE
    • 16 - CHALAIS ()

Nous recherchons un Animateur Qualité pour rejoindre notre équipe.
Votre mission principale sera de faire vivre le système qualité au sein de notre entreprise. Ce poste est réparti entre 30% de terrain et 70% de démarche qualité.

Missions principales :
- Assurer le suivi et l'amélioration continue du système qualité.
- Travailler en étroite collaboration avec les services vétérinaires du département.
- Identifier et mettre en place des actions correctives et préventives.
- Préparer et suivre les réponses aux actions préventives ou correctives.
- Utiliser et maîtriser les référentiels qualité.
- Servir de lien entre les services de contrôle vétérinaire et l'entreprise.
- Maîtriser et appliquer les codes de la qualité.

Profil recherché:
- Technicien expérimenté ou néo-diplômé dans le domaine de la qualité.
- Connaissance des normes et référentiels qualité.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services.
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Capacité à analyser et résoudre des problèmes.
- Connaissance du secteur agroalimentaire est un plus mais pas obligatoire.

Tout au long de votre parcours, dans toutes les étapes de votre intégration, vous serez accompagné par des experts du domaine d'activité.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Plan d'Assurance Qualité (PAQ)
  • - Mise en conformité réglementaire
  • - Démarche qualité
  • - Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Mettre en place des indicateurs de performance pour les processus de qualité
  • - Réaliser des audits internes QSE
  • - Planifier les contrôles périodiques des équipements
  • - Suivre les indicateurs QSE et rapporter les résultats
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle
  • - Gérer les crises liées à la QSE
  • - Assurer la veille réglementaire en matière de QSE
  • - Maitrise de la démarche qualité

Formations

  • - Qualité hygiène sécurité environnement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°8 : Direction générale d'association (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - CHALAIS ()

Dans le cadre d'une retraite progressive du directeur en poste, le centre SocioCulturel ENVOL, recrute un ou une directeur.trice général.e de l'association (H/F) à temps plein (prise de poste dès que possible).

Missions principales :
Placé.e sous la responsabilité du conseil de l'association et du comité de gestion, le ou la futur.e directeur (trice) général.e aura, par délégation, pour mission principale la conduite de la politique de l'association dans tous les domaines de compétences (enjeux des établissements, politique qualité, gestion des ressources humaines, moyens matériels et logistiques, pilotage économique et financier).

Dans ce cadre, ses responsabilités porteront sur :
1. Le pilotage du projet stratégique de l'association autour du chantier d'insertion par l'activité économique et du projet d'animation de vie sociale.
2. L'animation et le développement des relations partenariales tant au niveau des institutions que du tissu associatif local.
3. Le pilotage de la gestion administrative et financière.
4. La mise en place organisationnelle de l'association dans le respect des normes légales, réglementaires, conventionnelles.
5. L'animation et la gestion des ressources humaines en favorisant le développement des compétences internes et la qualité du climat social.
6. Le développement du travail associé salari.é.e.s / bénévoles
7. Le développement d'une communication permettant de promouvoir et de faire connaitre au plus grand nombre l'association.
8. L'animation et l'organisation des instances permettant de faire vivre le projet associatif.

Profil recherché :
- - Titulaire d'un diplôme de niveau 2 idéalement dans le management des structures de l'économie sociale et solidaire (DESJEPS , Master Direction de projets ou structures de l'ESS .)
- Expérience sur un poste de direction de structure associative.
- Une expérience dans la construction de modèles économiques et la diversification de ressources (financements européens et privés par exemples) serait un plus.
- Vous connaissez l'environnement des structures d'insertion par l'activité économique et des centres socioculturels ou sociaux.
- Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques.
- Vous possédez des capacités d'analyse de l'environnement et des activités, d'anticipation des adaptations nécessaires et d'inscription dans des démarches de projets.
- Vous avez des aptitudes à fédérer, animer des équipes et des dynamiques coopératives, conduire des projets collectifs, négocier et arbitrer avec un esprit d'équipe, le sens de la communication et de la pédagogie, de la créativité, de l'écoute, de l'ouverture, de la bienveillance.
- Vous partagez des valeurs qui fondent l'éducation populaire et le développement social local.

Renseignements relatifs aux conditions d'exercice :
- Poste basé à Chalais.
- Prise en charge partielle complémentaire santé.
- Activités sociales et culturelles CSE.
- Utilisation véhicule de service pour les déplacements professionnels et remboursement frais kilométriques usage véhicule personnel en cas d'indisponibilité.

Renseignements complémentaires :
L'association est structurée en 2 établissements (principal CSC et complémentaire ACI) sur 2 sites distincts, emploie 48 salarié.e.s pour un budget d'1.7 M€.

Processus de recrutement :
- Les entretiens auront lieu semaines 7, 8 et 9
- Prise de fonction dès que possible.
- Renseignements : David DENIS délégué FCS16 - Tél : 06.81.68.19.55

- Candidature à envoyer (CV et lettre de motivation) par courriel à delegue.fd16@centres-sociaux.fr

Centre socioculturel ENVOL 7, rue Pascaud Choqueur - 16210 CHALAIS

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Formations

  • - Économie sociale (DESJEPS, Master direct. projet / ESS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIOCULTUREL ENVOL

Offre n°9 : Responsable de secteur épicerie DPH H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - même poste en grande distribution
    • 16 - CHALAIS ()

Votre magasin Intermarché Chalais recrute un responsable de rayon épicerie DPH (produits de l'épicerie, des liquides, de la droguerie, de la parfumerie et de l'hygiène).
Le Chef de rayon supervise les flux de vente des produits de son rayon pour satisfaire la clientèle.

Poste à pouvoir rapidement.

Vos missions :
- Encadrement et management d'une équipe de 6 collaborateurs environ
- Gestion de l'approvisionnement et l'assortiment des produits en rayon en s'assurant de la disponibilité des stocks
- Optimisation de la présentation des produits par des animations et promotions en veillant à leur bonne visibilité
- Contrôler la qualité des produits
- Analyser les indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales et maintenir les marges

CDI 39h00.
2 ans minimum sur même poste en grande distribution sont demandés.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • SORIC

Offre n°10 : Electricien / Electricienne du bâtiment

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - CHALAIS ()

Réalisation en autonomie d'installations électriques dans tous types de locaux, réalisation de dépannages.
Pose de doublage, cloisons et plafond en équipe.
Participation à la construction de petites maçonnerie.

Profil recherché : Titulaire à minima d'un CAP en électricité générale, expérience souhaitée supérieure à 2 ans.
Profil dynamique, curieux

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Electricien plaquiste (H/F)

Entreprise

  • MILEBAT

Offre n°11 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - CHALAIS ()

À la conquête des murs - Devenez notre Maçon Façadier!

Vous avez le talent de transformer des murs ordinaires en chefs-d'œuvre?
Rejoignez notre équipe et bâtissez votre avenir avec nous dans une ambiance joyeuse et collaborative!

Description du poste :
- Construire et rénover des murs (oui, vous serez notre super maçon!) neuf et rénovation
- Travailler en hauteur (une vraie vue de haut, sans les skis!)
- Collaborer avec une équipe sympa et dynamique
- Respecter les règles de sécurité

Profil recherché :
- Expérience souhaitée en maçonnerie et façadier (Capable de jongler avec briques et truelles)
- Amoureux du détail et de la finition
- Capacité à travailler en équipe et à rigoler (Le sourire, c'est notre ciment !)
- Permis B souhaité

Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail agréable avec des collègues géniaux
- Des formations pour perfectionner vos techniques de super-maçon (parce qu'on ne nait pas expert, on le devient!)
- Avantages sociaux : Prime de fin d'année ainsi que des journées festives
- CDI
- Horaire : Dépôt à 7h30 - 35h00 + heures supplémentaires

Si vous voulez apporter votre touche unique à nos murs et partagez notre bonne humeur, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation.
Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir en béton !

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTAUBAN ET FILS

Offre n°12 : Boucher désosseur / Bouchère désosseuse (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - CHALAIS ()

Notre entreprise en pleine expansion recherche à nouveau un Boucher Désosseur H/F.

Vous jouerez un rôle clé dans la préparation de nos produits et vous serez chargé(e) de :
- Désosser et parer les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Garantir la qualité et la présentation des morceaux destinés à la vente.
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser le travail en atelier.
- Participer à la gestion des stocks et au contrôle de la traçabilité des produits.

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Boucher
- ou disposez d'une expérience significative en tant que désosseur.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail bien fait.
- Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel
- débutant(es) accepté(es) si diplôme

Conditions de travail :
Travail en matinée de 4h à 12h du lundi au jeudi et le vendredi de 5h à 8h. heures de nuit.
Certains vendredis non travaillés vous offrant des week-ends de 3 jours.

Avantage :
- Prime de transport 1 Euros / jour travaillé
- Prime d'habillage 30 Euros /mois
- Mutuelle entreprise
- Prime annuelle équivalent un à 13-ème mois
- Heures supplémentaires

Une formation interne pourra être mise en place selon votre profil et expérience.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie (ou expériences significative ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MARC VIANDES

Offre n°13 : Responsable rayon "marée" (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - CHALAIS ()

Afin de participer au redémarrage du nouveau rayon poissonnerie, votre magasin Intermarché Chalais recrute un responsable de rayon marée pour superviser les flux de vente des produits de la mer et satisfaire une clientèle exigeante.

Vos missions :

- Gestion de l'approvisionnement et de l'assortiment des produits de la marée en garantissant la fraîcheur et la disponibilité des stocks.
- Optimisation de la présentation des produits avec des animations et promotions, en veillant à leur visibilité et à leur attractivité.
- Contrôle strict de la qualité des produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Analyse des indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales et maintenir les marges.
- Redémarrage du rayon : mise en place des produits, vérification des stocks et préparation des commandes.
- Responsabilité du compte d'exploitation (qualité d'approvisionnement, gestion des stocks et marge).

Profil recherché :

- Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en grande distribution (rayon marée)
- Connaissance des normes d'hygiène et des bonnes pratiques en matière de produits de la mer.
- Sens du commerce

Informations complémentaires :
Etalage ouvert le lundi et du jeudi au samedi .

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Optimiser l'agencement des produits sur les étagères
  • - Assurer le respect des normes sanitaires
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Vente produit mer | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SORIC

Offre n°14 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - MONTBOYER ()

L'Agence Profil Interim, recherche pour l'un de ses clients, un Menuisier poseur expérimenté pour rejoindre son équipe.
Le candidat idéal aura une première expérience dans la menuiserie et la pose, ainsi qu'un souci du détail et une passion pour le travail bien fait.

MISSIONS :
Poser et installer des structures en bois (portes, fenêtres, escaliers, cloisons, etc.)
Lire et interpréter des plans techniques
Mesurer et découper les matériaux avec précision
Assembler les éléments selon les spécifications
Assurer la finition et l'ajustement des installations
Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur

Profil :
Première expérience en tant que Menuisier poseur


Maîtrise des outils de menuiserie (scies, perceuses, raboteuses, etc.)
Capacité à lire des plans et des dessins techniques
Précision et souci du détail
Capacité à travailler en équipe
Permis de conduire (souhaité) car vous utilisez les véhicules de l'entreprise pour se rendre sur les chantiers.

Entreprise

  • PROFIL INTERIM

Offre n°15 : INFIRMIER H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Secteur medico-social
    • 16 - CHALAIS ()

L'ADAPEI Charente recherche un Infirmier H/F en CDI à 0.50 ETP de la Résidence Sainte-Marie (SAJH et SAJ) à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 02/02/2026.

LES MISSIONS
Les missions principales du poste, dans une démarche interdisciplinaire, sont les suivantes :
o Assurer, sous sa responsabilité, la coordination des soins nécessaires, non-urgents comme urgents
o Assurer, sous sa responsabilité, la sécurisation du circuit du médicament et l'identitovigilance tracée, selon les évènements de la vie des PA (sorties, séjours de week-ends en familles, vacances, retours de séjours d'hospitalisation.)
o Gérer le stock tampon de médicaments afin d'assurer la continuité des soins non prévus
o Coordonner les rendez-vous médicaux qu'elle programme
o Assurer la gestion de l'information liée aux soins par les transmissions ciblées et l'actualisation des dossiers individuels via Imago
o Assurer la liaison avec les équipes d'accompagnement direct en amont d'une prise en charge et en aval, afin de bien lier son action à celle des équipes dans une approche globale, bio-psycho-sociale
o Assurer la tenue des DLU afin de faciliter les prises en charges en situations d'urgence
o Se coordonner avec la Cheffe de Service et/ou la Direction pour les liens d'information avec les familles et/ou dépositaires de mesures de protection, pour les situations de soins d'urgence
o Préparer son intervention en réunion du mardi après-midi, avec la Cheffe de Service
o Participer à l'élaboration de protocoles de soins en liaison avec la Cheffe de Service et la Direction, à leur diffusion pédagogique auprès des équipes d'accompagnement
o Assurer ponctuellement le remplacement de sa collègue sur les FHT et l'ESAT d'Yviers
o Veiller à l'équilibre entre les soins techniques et les soins relationnels

LE PROFIL
Titulaire du D.E. d'infirmier
Expérience professionnelle minimum de 7 ans souhaitée
Respect du code de déontologie infirmier et du secret professionnel
Maîtrise des techniques de soins et du circuit du médicament
Forte compétence en soins relationnels
Excellentes qualités de communication, d'écoute, d'adaptation et de pédagogie
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Maîtrise des outils informatiques dans le respect des règles RGPD

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - Infirmier - 0.50 ETP :
Minimum 1 184 € brut mensuel au coefficient 552 à partir de 7 ans d'ancienneté + Indemnités LAFORCADE 119 € et SEGUR 19 €
Maximum 1257 € brut mensuel au coefficient 586 jusqu'à 11 ans d'ancienneté selon expérience + Indemnités LAFORCADE 119 € et SEGUR 19€

Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Formations

  • - Santé (DE infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°16 : CONSEILLER DE VENTE (H/F) SECTEUR DECORATION

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - Chalais ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°17 : INTERMARCHE - RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - Chalais ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
- Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°18 : Secrétaire comptable (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Chalais ()

Description du poste :
Nous recherchons un assistant / secrétaire comptable pour un cabinet d'expertise comptable situé à Chalais. Ce cabinet, très organisé et en développement constant offre des conditions de travail agréables au sein d'une équipe dynamique. L'équilibre vie professionnelle et vie privée est respecté, les horaires sont flexibles et les missions sont riches et variées. Bienveillants et dans une dynamique d'accompagnement, les associés prennent le temps de suivre leurs collaborateurs pour leur permettre d'évoluer. Adeptes d'un management participatif, ils sont à l'écoute des idées émises par l'équipe.
Les avantages :
- L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet
- La possibilité d'évoluer rapidement sur les fonctions et la rémunération
- Avantages financiers (13e mois, primes)
Sous la direction du responsable du cabinet d'expertise comptable, vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet. Vous prenez également en charge la tenue comptable des dossiers clients certaines missions fiscales comme les déclarations de TVA. Assisté par l'Expert-comptable, vous avez la possibilité d'évoluer et de gagner en autonomie dans le cadre de vos fonctions.
Description du profil :
Titulaire d'un BAC +2 minimum en Comptabilité, vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous souhaitez évoluer au sein d'un cabinet d'expertise comptable en plein essor qui dispose des moyens d'informations et offre une excellente ambiance de travail dans une dynamique positive et motivante. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Offre n°19 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°20 : AJOINT DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - Chalais ()

Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.
Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 48 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°21 : Menuisier(e) Poseur(se) Aluminium – Pour des poses propres, nettes et solides H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Chalais ()

Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise.
Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer un poste qui vous correspond vraiment.

Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Menuisier(e) Poseur(se) Aluminium afin de renforcer ses équipes sur chantiers.

Vos missions :
-Poser des menuiseries aluminium : fenêtres, portes, coulissants, vérandas…
-Effectuer les travaux d’ajustement, de fixation et d’assemblage
-Réaliser les finitions : réglages, joints, calfeutrements
-Lire et interpréter les plans techniques
-Assurer un travail soigné et de qualité chez les clients
-Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et au sein de l’équipe

Votre profil :
-Expérience confirmée en pose de menuiseries aluminium
-Vous maîtrisez les techniques d’assemblage, de pose et de réglage
-Vous êtes autonome, rigoureux(se) et minutieux(se)
-Bon relationnel : vous intervenez chez les clients finaux
-Esprit d’équipe et goût du travail bien fait

Conditions :
-Horaires de journée
-Déplacements sur chantiers (secteur local)
-Rémunération selon expérience et compétences

Pourquoi Temporis ?
-Un accompagnement personnalisé et humain
-Des acomptes possibles chaque semaine
-Une prime intérim de 10 % + 10 % de congés payés
-Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (mobilité, logement, santé…)

Vous êtes passionné(e) par la pose de menuiseries et aimez le travail soigné ?
Rejoignez notre client et mettez votre savoir-faire en lumière !

Contactez Elyse et Flavie à l’agence Temporis Barbezieux pour postuler et découvrir vos futures missions

Entreprise

  • Temporis Barbezieux

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°22 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - Parcoul-Chenaud ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Parcoul (24410) en Aquitaine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 12 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179506
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°23 : Agen de quai (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Saint-Avit ()

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de quai (H/F) pour l'un de nos clients dans la logistique sur Saint Avit.Vos missions, si vous l'acceptez  :Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.Manipuler des rolls.Préparer des commandesEtiqueter et filmer des colis, des palettesConditionner des produitsContrôler les colisagesCharger des camionsRanger et nettoyer de votre zone de travailHoraires : 14::00

Offre n°24 : COMPTABLE CLIENTS, RECOUVREMENT & CONTENTIEUX (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Orival ()

Notre client, une PME dynamique située à proximité de l'A13 près d'Elbeuf, recherche un(e) chargé(e) de recouvrement F/H, dans le cadre d'un départ à la retraite.Directement rattaché au Crédit Manager, vous serez en charge d'un portefeuille client conséquent, travaillant en étroite collaboration avec l'administration des ventes et la force de vente. Votre quotidien sera rythmé par la gestion complète du cycle de recouvrement : suivi des comptes (lettrage, saisie des règlements), relances amiables et pré-contentieuses, traitement des litiges en lien avec les équipes internes et préparation des dossiers contentieux. Vous assurerez également le suivi des balances âgées et des créances douteuses. Ce poste est à pourvoir en présentiel, sur une base de 39 heures par semaine, avec une rémunération sur 13 mois, des RTT, une participation aux bénéfices ainsi que des titres restaurant. Poste agent de maîtrise en 100% présentiel. Nous recherchons un professionnel diplômé d'un Bac+2 minimum en comptabilité ou en droit, justifiant d'une expérience solide de minimum 5 ans en comptabilité clients, recouvrement et contentieux. Vous êtes doté d'une excellente aisance rédactionnelle et de techniques de relance téléphonique éprouvées. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance du logiciel Sage serait un réel atout. Votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de la persuasion et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Offre n°25 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 16 - Chalais ()

Description du poste :
Nous recherchons un assistant comptable pour un cabinet d'expertise comptable situé à Chalais. Ce cabinet structuré et organisé offre de réelles perspectives d'évolution dans une ambiance de travail conviviale. L'épanouissement professionnel est au cœur des préoccupations de ce cabinet qui met tout en œuvre pour qu'il soit atteint tout en respectant votre équilibre personnel. Les avantages :
- 13e mois et participation
- L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet ainsi que la tenue comptable des dossiers clients. Vous pouvez également prendre en charge certaines missions fiscales comme les déclarations de TVA. Assisté par l'Expert-comptable, vous avez la possibilité d'évoluer et de gagner en autonomie dans le cadre de vos fonctions.
Description du profil :
Issu d'une formation de comptabilité, vous vous êtes déjà sensibilisé aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'une première expérience professionnelle acquise en Cabinet.

Offre n°26 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

Sous la supervision d'un collaborateur confirmé, votre rôle consiste à intervenir sur un portefeuille varié :

* Tenue comptable et saisie des opérations
* Lettrage, pointage et rapprochements bancaires
* Participation aux déclarations de TVA
* Préparation des éléments nécessaires aux bilans
* Gestion administrative liée aux dossiers clients

Votre montée en compétences sera pleinement soutenue.
Votre profil :

* Formation en comptabilité (BTS, BUT, DCG.)
* Une première expérience en cabinet ou en entreprise est un plus (alternance acceptée)
* Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
* Envie d'évoluer dans un environnement structuré et bienveillant

Entreprise

  • Hays France

    Notre client, un cabinet d'expertise comptable régional, implanté depuis de nombreuses années en Charente et reconnu pour son accompagnement de proximité, sa stabilité, et son attention portée au développement de ses collaborateurs. Le bureau de Chalais renforce aujourd'hui son équipe et recherche un Assistant Comptable pour accompagner sa croissance.

Offre n°27 : Conducteur / Conductrice d'autobus (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
CONDUCTEUR DE BUS (H/F)
Votre agence Start People d'ANGOULEME, recherche un Conducteur de bus (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du transport. Pour cela vous serez amené à :

-Conduire un bus
-Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords...)
-Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements
-Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule
-

Poste en temps partiel : 25h/semaine.


Mission d'intérim avec accès à un CET qui vous permet de rémunérer vos IFM et congés payées à un taux de 6%.
PROFIL :
Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs. Une première expérience serait un plus mais n'est pas exigée !
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°28 : CHARCUTIER-TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°29 : Technicien(ne) de maintenance – Là où chaque panne trouve sa solution H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Chalais ()

Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise.
Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment.

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Expérimenté(e)
Vous aimez la polyvalence et relever des défis techniques ? Rejoignez notre client et mettez vos compétences au service de ses machines !

Vos missions :
-Diagnostiquer et intervenir sur des pannes ou anomalies hydrauliques, mécaniques, électriques et automatisées
-Assurer la maintenance préventive et curative des équipements
-Réaliser des réglages et optimisations des machines pour garantir leur performance
-Participer à l’amélioration continue et proposer des solutions techniques
-Collaborer étroitement avec l’équipe de production pour limiter les arrêts

Votre profil :
-Minimum 5 ans d’expérience en maintenance industrielle
-Polyvalence sur hydraulique, mécanique, électricité et automatisme
-Rigueur, autonomie et réactivité

Conditions :
-Travail en 2x8 ou 3x8, selon la charge de travail
-Possibilité de travail le samedi

Pourquoi Temporis ?
-Accompagnement sur mesure par une équipe humaine et réactive
-Acomptes chaque semaine pour une gestion zen de votre budget
-+21 % à chaque fin de mission (CP + indemnité de fin de contrat)
-Avantages supplémentaires selon l’entreprise utilisatrice

Chez Temporis, vous avez le talent, nous avons les opportunités.
Faisons-les matcher ensemble avec passion !

Contactez l’équipe Temporis Barbezieux et écrivez la prochaine page de votre parcours professionnel !

Entreprise

  • Temporis Barbezieux

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°30 : MANAGER DE RAYON POISSONNERIE (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 16 - Chalais ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.
Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Vous serez garant d'une bonne gestion de votre rayon marée.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°31 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°32 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - Parcoul-Chenaud ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Parcoul (24410)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179505
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°33 : Collaborateur comptable TPE / PME - Chalais (16) (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Yviers ()

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Notre client est un cabinet d'expertise comptable solidement implanté à Chalais, au coeur d'un territoire mêlant artisans, commerces locaux, entreprises familiales et PME en développement.

Cabinet réputé pour son accompagnement de proximité et son engagement auprès des entrepreneurs du Sud-Charente, il mise sur la relation humaine, la confiance et la réactivité.

Dans le cadre d'une croissance régulière, le cabinet souhaite intégrer un Collaborateur Comptable Confirmé, autonome et dynamique, pour accompagner son portefeuille TPE / PME.


Le poste :


Votre mission ?
Vous prenez en charge un portefeuille varié composé de TPE, commerçants, artisans, associations et PME locales, et intervenez sur l'ensemble des travaux comptables, tout en apportant un accompagnement concret aux dirigeants.
Vos principales responsabilités
- Gérer la tenue, la révision, l'établissement des bilans et des liasses fiscales
- Réaliser les déclarations fiscales courantes
- Assurer un suivi régulier des clients : réponses aux questions, collecte de documents, conseils de premier niveau
- Préparer des situations intermédiaires, tableaux de bord et analyses simples
- Contribuer à la modernisation et à la structuration des process internes
- Selon votre expérience, accompagner un collaborateur junior dans sa progression
(Profil confirmé : 3 à 5 périodes fiscales en cabinet.)


Profil recherché :


Et vous ?
- Formation comptable : BTS, DCG, DSCG ou équivalent
- 3-5 périodes fiscales réalisées en cabinet
- Rigueur, autonomie, bon relationnel client
- Aisance dans un environnement TPE / PME
- Motivation pour rejoindre un cabinet où la proximité et la confiance priment
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
- Cabinet à taille humaine, ambiance conviviale et management disponible
- Portefeuille varié, ancré dans le tissu économique local
- Travail valorisant en contact direct avec les dirigeants de TPE / PME
- Possibilité d'évolution vers un poste de chef de mission
- Cadre de vie agréable et qualité de vie en Sud-Charente
Les avantages du poste
- 1 jour de télétravail après montée en autonomie
- Tickets Restaurant + prise en charge transport
- Prime de bilan + prime annuelle
- Parcours de formation interne
- Locaux confortables et environnement de travail serein
Poste basé à : Chalais (16)
Contrat : CDI - Temps plein
Rémunération : 34-40K- selon profil
Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • ODAS CONSEIL

    ODAS CONSEIL

Offre n°34 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 16 - Chalais ()

RESPONSABILITÉS :

L'association ADMR de CHALAIS recrute un(e) aide à domicile en CDD à à temps partiel sur les secteurs suivants : Chalais & Yviers

Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers :
· Accompagnement ou réalisation des soins d'hygiène
· Aider la personne à se lever, s'habiller
· Accompagner aux courses
· Préparer les repas et accompagner à l'alimentation
· Entretenir le cadre de vie
· Assurer un suivi global

Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués.

Un week-end travaillé sur trois.

PROFIL RECHERCHÉ :

Savoir être :
· Discrétion
· Polyvalence
· Autonomie
· Sens du collectif


Votre + :
· Une expérience sur un poste similaire
· Maitriser la langue française

Les avantages à nous rejoindre :
· Travail de proximité
· Téléphone professionnel
· Parcours d'intégration : formation et doublons avec une tutrice
· Parcours de formation tout au long de votre carrière
· Possibilité d'évolution
· Mutuelle
· Remboursement des frais kilométriques
· Véhicule de service ou de location (sous conditions)



Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !

Entreprise

  • ADMR de CHALAIS

    L'ADMR de la Charente, c'est un réseau de 33 associations qui agissent sur l'ensemble du territoire pour être au plus près des besoins de chacun. Avec une équipe composée de bénévoles investis et d'environ 1100 collaborateurs, nous accompagnons les personnes âgées, les actifs, les familles, et les personnes en situation de handicap.

Offre n°35 : Opérateur(trice) de Production – Précision, rythme et efficacité H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - Aubeterre-sur-Dronne ()

Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise.
Notre équipe est à votre écoute pour comprendre votre parcours, vos compétences et vous proposer un poste qui vous correspond vraiment.

Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Opérateur(trice) de Production en horaires 2x8.

Vos missions :
-Participer à la fabrication des produits selon les consignes de production
-Alimenter les machines et contrôler le bon déroulement des opérations
-Réaliser des contrôles visuels et veiller à la qualité des pièces
-Effectuer de petites manipulations mécaniques (réglages simples, montage/démontage léger)
-Assurer le nettoyage et la tenue du poste de travail
-Respecter les règles de sécurité et les procédures internes

Profil recherché :
-Pas d’expérience : la motivation compte avant tout !
-Une appétence pour la mécanique ou l’industrie est un plus
-Capacité à travailler debout sur la durée
-Polyvalence, rigueur et esprit d’équipe
-Envie d’apprendre et de s’investir dans un environnement de production

Conditions :
-Poste en 2x8
-Travail debout

Ce que Temporis vous propose :
-Un accompagnement personnalisé par une équipe réactive
-Des acomptes possibles chaque semaine
-Une prime intérim de 10 % + 10 % de congés payés
-Mutuelle intérimaire + aides accordées par le FASTT (logement, garde d’enfants, mobilité…)

Vous êtes motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à rejoindre une entreprise ?
Envoyez-nous votre candidature et venez construire votre avenir avec Temporis !

Elyse et Flavie vous accueillent à l’agence Temporis Barbezieux pour vous accompagner dans votre recherche

Entreprise

  • Temporis Barbezieux

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°36 : Maçon-couvreur / Maçonne-couvreuse (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 16 - AUBETERRE SUR DRONNE ()

L'entreprise de maçonnerie DUMAS ET GEAY recherche un(e) Maçon / Couvreur

L'essentiel de l'activité est la rénovation de maisons dans le secteur d'Aubeterre (10km)

Missions principales :
- Réaliser des travaux de maçonnerie générale (fondations, murs, dalles, etc.)
- Effectuer des travaux de couverture (toitures, zinguerie, etc.)
- Lire et interpréter des plans de construction
- Respecter les normes de sécurité et les délais de chantier
- Utiliser et entretenir les outils et engins de chantier
- Travailler en équipe et rendre compte de l'avancement des travaux

Vous serez amené à conduire le véhicule de la société.

Profil recherché :
- Expérience confirmée ou pas en maçonnerie et en couverture
- Maîtrise des techniques de construction et des matériaux
- Connaissance des normes de sécurité et des règles de l'art
- Capacité à travailler en hauteur et en extérieur
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

Travail 39h par semaine soit 4 heures supplémentaires
Rémunération selon profil + Paniers payés tous les midis
Prime selon performance

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Appliquer les mortiers
  • - Poser des tuiles
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - esprit d'équipe
  • - savoir travailler en hauteur (échafaudage)

Entreprise

  • DUMAS ET GEAY

    Entreprise artisanale spécialisée en Maçonnerie et Couverture Chantiers essentiellement sur Aubeterre et secteur proche

Offre n°37 : Responsable Production H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - Saint Aulaye-Puymangou ()

Notre client est une société française créée en qui évolue dans un marché de niche à fort potentiel dans lequel elle a développé une expertise à destination des industries automobile, électroménager et HVAC.
Elle vend aujourd'hui ses solutions à 99% à l'export, possède des commerciaux sur les marchés internationaux à fort potentiel et observe une belle croissance.En tant que Responsable Production, vos principales responsabilités seront :
Gérer la production quotidienne afin de garantir une livraison en temps et en heure des produits ;
Coordonner et contrôler l'ordonnancement de la production ;
Mettre en place et administrer un système MES ;
Piloter une démarche d'amélioration continue pour optimiser les processus et flux de production ;
Gérer les expéditions et s'assurer de leur conformité ;
Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes de production ;
Assurer un environnement de travail sécurisé pour tous les employés ;
Surveiller et évaluer la performance de l'équipe de production.
Le package proposé pour ce poste de Responsable Production comprend :
Un salaire annuel compris entre et EUR, en fonction de l'expérience et des compétences ;
Un plan d'intéressement ;
Des opportunités de développement de carrière dans une entreprise en croissance.

Offre n°38 : Responsable Production F/H - Cadres de production industrielle (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 24 - Saint Aulaye-Puymangou ()

Descriptif du poste:


En tant que Responsable Production, vos principales responsabilités seront :
* Gérer la production quotidienne afin de garantir une livraison en temps et en heure des produits ;
* Coordonner et contrôler l'ordonnancement de la production ;
* Mettre en place et administrer un système MES ;
* Piloter une démarche d'amélioration continue pour optimiser les processus et flux de production ;
* Gérer les expéditions et s'assurer de leur conformité ;
* Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes de production ;
* Assurer un environnement de travail sécurisé pour tous les employés ;
* Surveiller et évaluer la performance de l'équipe de production.

Le package proposé pour ce poste de Responsable Production comprend :
* Un salaire annuel compris entre 45 000 et 55 000 EUR, en fonction de l'expérience et des compétences ;
* Un plan d'intéressement ;
* Des opportunités de développement de carrière dans une entreprise en croissance.

Profil recherché:


Le profil recherché pour ce rôle :
* Ingénieur diplômé ou niveau acquis par l'expérience ;
* Anglais technique lui permettant d'interagir avec des auditeurs étrangers ;
* Expérience significative en gestion de Production grande série, en environnement contraint dans sa capacité, avec du travail sur l'optimisation des processus ;
* Expérience et appétence pour les ERP et MES, la création de tableaux de bord, le pilotage d'indicateurs.
* Pragmatique, moteur, force de proposition d'améliorations ;
* Leadership, embarque ses collaborateurs ;
* Rigueur, Organisation ;
* Capacité à passer à l'action : Transformer les idées en actions concrètes.

Entreprise

  • MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE

    Notre client est une société française créée en 2015 qui évolue dans un marché de niche à fort potentiel dans lequel elle a développé une expertise à destination des industries automobile, électroménager et HVAC. Elle vend aujourd'hui ses solutions à 99% à l'export, possède des commerciaux sur les marchés internationaux à fort potentiel et observe une belle croissance.

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