Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chalifert située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chalifert. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - QUINCY VOISINS, 77 - BUSSY ST GEORGES, 77 - MAREUIL LES MEAUX ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de QUINCY-VOISINS et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Spécialiste de l'impression numérique petit et grand format, nous recherchons pour notre atelier grand format un(e) Opérateur/Opératrice en impression numérique. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), consciencieux(se), organisé(e), vous aimez travailler en équipe et le travail de qualité. Vous aimé la polyvalence et avez une capacité d'adaptation à nos méthodes de travail Venez rejoindre notre société qui vous accueillera avec enthousiasme et bienveillance Missions : - Assurer et Piloter les machines d'impression type traceur a plat SWISS Q PRINT, traceur rouleaux MIMAKI éco solvant et MTEX sublimation, et le façonnage divers, sous la responsabilité de notre chef d'atelier - Assurer le suivi et s'adapter au rendement de la chaine de production en respectant les impératifs de délai - Vérifier et contrôler le travail imprimé Expérience en imprimerie numérique souhaitable Une formation pourras être mise en place pour compléter vos connaissances afin de s'adapter au poste Expérience et maîtrise des techniques d'impression et de façonnage - Connaissance des logiciels Adobe et Caldera est souhaité CDD de 6 mois à temps plein - 35 heures par semaine Travail sur 5 jours : Lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 dont 1 Heure de repas
Accompagnement et appui au directeur ALSH « Ligue 77 » Apporter un soutien opérationnel et stratégique au directeur dans la gestion quotidienne de tous types d'accueils (périscolaire et extra-scolaire). Participer à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet éducatif territorial (PEDT), en cohérence avec les orientations de la collectivité et du prestataire externe. Soutenir la supervision des équipes Accompagner le directeur dans la coordination et la gestion des équipes d'animation. Participer à l'organisation des plannings, à la gestion des absences et à la répartition des missions. Sécurité, bien-être et qualité de l'accueil Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis, en application des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Suivre, avec le directeur, la bonne qualité du service public rendu aux familles et aux enfants, en lien avec le projet éducatif. Identifier et signaler toute situation à risque ou toute difficulté rencontrée par les enfants ou les équipes. Relations avec les familles et partenaires Développer et maintenir des relations de confiance avec les familles. Participer à la promotion de l'action publique et à la valorisation des activités périscolaires. Participer aux rendez-vous annuels des structures porteuses : SDJES77, CAF77, ARS77 , DRAJES, DREETS,. Gestion administrative et suivi des activités Participer à l'instruction des dossiers administratifs et à l'application des procédures (inscriptions, planning, suivi des effectifs). Aider au suivi des indicateurs de qualité et d'activité, et rédiger des bilans d'activité destinés à la mairie. SCOLAIRE Lien avec les Directrices (maternelle et élémentaire) et suivi des échanges avec l'Inspection Académique Lecture et retour sur les comptes-rendus de Conseils d'Ecole Suivi des demandes d'inscription / de radiations / de dérogations scolaires / effectifs des classes ATSEM Coordonner, superviser et accompagner les ATSEM dans leurs missions Gérer les plannings, les remplacements et les absences des agents, en veillant à la continuité du service Organiser et animer des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et l'information du personnel Tenir à jour les tableaux de suivi d'activité et les bilans d'activité RESTAUTATION SCOLAIRE Coordonner, superviser et accompagner les agents de la restauration scolaire dans leurs missions Gérer les plannings, les remplacements et les absences des agents, en veillant à la continuité du service Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), à l'entretien des locaux et à la sécurité des enfants et des agents Assurer la préparation et le suivi des budgets liés à la restauration scolaire Tenir à jour les tableaux de suivi d'activité et les bilans d'activité Titulaire du BAFD : Brevet d'Aptitude à la Fonction de Direction
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé de libre-service H/F Vendeur en alimentation H/F Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Depuis 2008, All Technics accueille et forme les jeunes qui ont fait le choix d?intégrer le centre de formation pour à la fois réussir dans leurs études mais aussi dans leur intégration professionnelle. Notre équipe pédagogique s?attache à satisfaire cette double exigence pour contribuer à la réussite de nos talents ainsi qu?à développer leurs compétences professionnelles. L?apprenti est responsable et acteur de sa formation et son tuteur au sein de l?entreprise assure l?acquisition des savoir
Nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve). Le poste est à pourvoir en CDD, à compter du plus tôt possible jusqu'au 27 novembre 2025. Vos principales missions seront les suivantes : Accueillir et répondre aux appels téléphoniques, Créer les dossiers des nouveaux salariés, Classer, photocopier et numériser des documents, Rédiger les contrats de travail, Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30.
- La gestion administrative et juridique du personnel de son entrée à sa sortie : Rédiger et suivre les contrats de travail, avenants et courriers liés à la vie du salarié (fiches de poste et de classification, plannings) - Réaliser les démarches d'embauche (DPAE, affiliations aux organismes de protection sociale) - Suivre les absences (congés, arrêts maladies) et mettre à jour les dossiers du personnel - Assurer le suivi des visites médicales en lien avec la médecine du travail - Gérer les sorties (soldes de tout compte, attestations, radiations aux organismes, etc.) - Suivi des entretiens RH (y compris entretiens professionnels) - La gestion de la paie dans son ensemble : Collecter et vérifier les données variables - Saisir, contrôler et valider les éléments de paie dans le logiciel dédié (Charlemagne) - Assurer l'édition et la fiabilisation des bulletins de paie dans le respect de la législation et de la convention collective - Effectuer les contrôles de paie et garantir la conformité des traitements - Gérer les obligations déclaratives (DSN événementielles, mensuelles, de fin de contrat) - Établir les déclarations fiscales et sociales (URSSAF, retraites, mutuelles, prévoyance, etc.) - Assurer la gestion du prélèvement à la source - Participer à l'évolution et à l'optimisation des processus paie (intégration de nouvelles règles, mise en conformité réglementaire) - Le suivi de la masse salariale en collaboration avec le service Finance - Le recrutement en anticipant les besoins en collaboration avec l'Adjointe de Direction pédagogique : rédaction et diffusion des offres d'emploi, validation des éléments de candidatures et de la proposition d'embauche - La gestion du plan de formation : suivi des souhaits de formation, montage des dossiers avec l'OPCO - Le suivi des relations sociales : suivi et préparation des réunions CSE, des réunions NAO - Un conseil au Chef d'Etablissement et des alertes quand nécessaire.
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Agent magasinier. Prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier - Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) - Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce !
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Billetterie peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin - NON NÉGOCIABLE ; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2) - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: Accueillir; Conseiller et proposer le billet, le service le plus adapté à nos visiteurs; Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des alternatives ou des solutions; Gérer la gestion des flux des visiteurs avant l'accès aux parcs à thèmes et lors de la sortie du parc. PROFIL: - Être majeur. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2) - Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe - Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée - Excellent sens de l'hospitalité - Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu - La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression. - Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur - Réceptif aux demandes spéciales - Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs. - Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs - Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision) - Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives - Flexible/adaptable - Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe - Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité - Excellentes aptitudes à la communication verbale - Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps - Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux. - Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres de l'équipe Propreté peuvent travailler à divers endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin - NON NÉGOCIABLE; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: - Nettoyage des tables, le vidage des poubelles, le ramassage des papiers, l'utilisation de produits chimiques, le levage lourd, le balayage; - Nettoyage général des lieux; - Interaction avec les invités et la réponse à leurs questions. PROFIL: - Être Majeur; - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1), 3ème langue européenne appréciée. - Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe - Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée - Excellent sens de l'hospitalité - Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu - La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression. - Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur - Réceptif aux demandes spéciales - Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs. - Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs - Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision) - Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives - Flexible/adaptable - Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe - Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité - Excellentes aptitudes à la communication verbale - Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps - Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux. - Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Réception peuvent travailler à divers endroits à l'intérieur. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h00 du matin à 02h00 du matin - NON NÉGOCIABLE; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2) - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: - Effectuer les « check in » et les « check out » des visiteurs de l'hôtel; - Créer des moments d'interaction personnalisés avec nos Visiteurs; - Améliorer l'expérience de nos Visiteurs en proposant des solutions alternatives; - Effectuer des actions de vente complémentaire. PROFIL: - Être majeur. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B2) ainsi que d'une troisième langue européenne (B1+/B2) - Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe - Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée - Excellent sens de l'hospitalité - Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu - La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression. - Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur - Réceptif aux demandes spéciales - Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs. - Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs - Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision) - Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives - Flexible/adaptable - Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe - Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité - Excellentes aptitudes à la communication verbale - Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps - Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux. - Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES: - Plannings de 35 heures / semaine visibles trois semaines en avance - Heures supplémentaires récupérées ou payées - Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day ) - Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination - Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats )...
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes d'Attractions peuvent travailler dans une variété d'endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin - NON NÉGOCIABLE; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Avoir un Anglais niveau Intermédiaire (B2) et un Français courant (C1) - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: - L'accueil des invités. - Le chargement et le déchargement des attractions - L'exploitation des systèmes d'attraction - La présentation de l'aventure dans différentes langues. PROFIL: - Être majeur - Français intermédiaire (B2) et anglais intermédiaire (B1) - Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe - Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée - Excellent sens de l'hospitalité - Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu - La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression. - Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur - Réceptif aux demandes spéciales - Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs. - Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs - Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision) - Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives - Flexible/adaptable - Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe - Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité - Excellentes aptitudes à la communication verbale - Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps - Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux. - Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Missions principales : - Accueillir les visiteurs avec le sourire et l'esprit de Noël. - Scanner les billets d'entrée et vérifier leur validité. - Orienter les visiteurs vers leurs files horaires et fluidifier la circulation. - Fournir les informations nécessaires et veiller à une expérience d'accueil agréable. Profil recherché : - Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec le public. - Sens de l'organisation et capacité à gérer un flux important de visiteurs. - Sérieux(se), ponctuel(le) et esprit d'équipe. - Une expérience en accueil ou relation client est un plus. Nous offrons : - Une expérience professionnelle unique dans un cadre féérique. - Une ambiance conviviale et festive. - Une mission idéale pour développer ses compétences en accueil et relation client. Horaires : - Mercredis : 12h30 - 18h30 - Samedis et dimanches : o 8h30 - 14h00 o 14h00 - 19h30 Disponibilité obligatoire les 11 novembre, 22, 23 et 24 décembre : o 8h30 - 14h00 ou 14h00 - 19h30 o Sauf le 24 décembre : 8h30 - 13h00 ou 13h00 - 17h30
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un MONTEUR / PREPARATEUR (F/H). Rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes en charge de la préparation et de la livraison des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions Réceptionner et dispatcher les véhicules dans le showroom Préparer les matériels neufs (quads, tondeuses autoportées, .) Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point Former les clients à l'utilisation des véhicules Livrer les véhicules neufs et de location aux clients Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation technique enrichie par une première expérience réussie en tant que préparateur et/ou monteur dans l'automobile, les 2 roues, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez lire un plan de montage et rendre service aux clients. Votre curiosité et votre sens de la satisfaction des clients sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Rejoindre Palais des Thés, c'est vivre une expérience humaine forte autour de valeurs communes et d'une passion : le thé En tant que vendeur et futur Tea Sommelier de Palais des Thés, vous êtes l'ambassadeur de la maison et vous partagez votre passion et votre expertise du thé avec nos clients. Soucieux d'offrir une expérience unique et mémorable à nos clients, vous assurez le conseil, la vente et la fidélisation de notre clientèle. Vous avez à coeur de développer collectivement les performances de votre boutique et d'en assurer une tenue exemplaire. Au sein de notre boutique du Val d'Europe, vos missions sont les suivantes : - Acquérir une expertise sur le thé et faire preuve de curiosité afin de la nourrir ; - Accueillir chaque visiteur / client comme un invité de marque ; - Offrir un conseil personnalisé et expert ; - Partager la passion du thé et de son univers avec nos clients ; - Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux ; - Fidéliser et créer du lien avec le client en lui faisant vivre une expérience unique et mémorable ; - Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) ; - Etre autonome et polyvalent dans la gestion quotidienne de la boutique (encaissements, réassorts, livraisons, ouverture, fermeture, etc.). Comment Devenir Tea Sommelier au sein de notre maison ? Tea Sommelier est un métier que Palais des Thés a inventé : il consiste à initier et guider nos clients dans leur découverte du thé, de ses plaisirs et de ses bienfaits. Bien plus qu'un simple métier de la vente, c'est un métier d'expertise et de passion auquel Palais des Thés forme ses collaborateurs. Durant votre première année dans notre maison, nous vous accompagnerons par un parcours de formation à L'Ecole du Thé et au siège de l'entreprise en parallèle de votre présence en boutique. Cette formation exhaustive vous permettra de passer le certificat de Tea Sommelier. Après l'obtention de ce titre, vous bénéficierez d'une augmentation et pourrez fièrement revêtir l'insigne de Tea Sommelier. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente et placez le client au coeur de votre métier. Vous avez une véritable curiosité pour la gastronomie et le thé. Souriant.e, polyvalent.e et dynamique, vous aimez travailler en équipe. Une fois votre profil sélectionné par notre service RH, vous serez contacté.e pour un premier échange téléphonique ou en visio. Si cette étape est concluante, nous vous proposerons un entretien en boutique afin que vous puissiez rencontrer votre futur.e Responsable. A l'issue de cette rencontre, nous vous ferons un retour dans les jours suivants.
Synergie recrute pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans la location de textiles (linge de lit, linge de table, linge de cuisine). Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, qui se distingue par la qualité de ses prestations personnalisées, de la prise de commande à la livraison.Synergie recrute un(e) agent(e) de production pour rejoindre une équipe dynamique ! Votre mission : traiter des articles textiles (linge, draps, housses d'oreiller) en garantissant la qualité et la satisfaction des clients. Vous serez chargé(e) de la réception, du tri, du lavage, du contrôle qualité et du conditionnement des articles. Ce que nous offrons : - Contrat : CDI - Horaires fixes : du lundi au vendredi, 6h00-13h00 ou 13h-20h (avec possibilité de travailler quelques samedis) - Rémunération : 12,31EUR/heure + prime Environnement de travail polyvalent et évolutif Petit + : L'entreprise étant mal desservie par les transports, un véhicule est recommandé. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe en pleine croissance ! Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
La station de service à Villevaudé recrute pour renforcer ses équipes, un/e employé/e de station de service polyvalent (e). Vous serez chargé(e) de l'encaissement de produits, d'articles ou de service, et vous ferez la mise en rayon. Vous assurerez également l'entretien des locaux, la réception des marchandises et la tenue de la caisse. Une connaissance de la caisse est appréciée. Travail en 2x8 du lundi au dimanche:6h-14h/14h-22h Travail les week-ends et jours fériés. Véhicule exigé pour se rendre sur la station service située sur une aire d'autoroute URGENT
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h à 18h Lieu : Grand Hôpital de l'Est Francilien - Site de Marne-la-Vallée à Jossigny avec mobilité sur l'hôpital de Meaux et celui de Coulommiers. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Notre agence recherche pour son client un Chauffeur-Livreur (H/F). Nous recherchons un chauffeur livreur titulaire du CACES 3 pour assurer la réception et la livraison de nos fournitures sur chantier. Missions principales : - Réceptionner et décharger les camions de 24 tonnes à l'aide d'un chariot élévateur - Livrer du matériel nos chantiers. Profil recherché : - Titulaire du CACES 3 à jour. - Permis B indispensable. - Expérience souhaitée sur chariot élévateur. - Rigueur, autonomie et sens du service.
Nous sommes à la recherche d'un candidat souhaitant réaliser un contrat d'apprentissage. La formation est assurée par le centre de formation Carrefour Claye Souilly. Les missions sont les suivantes : Approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation : - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Effectuer le remplissage des rayons. - Réaliser des contrôles d'hygiène. PROFIL : - Pas de formation particulière requise néanmoins la connaissance des produits serait un plus. - Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. LES CONTRAINTES DU POSTE : - Amplitude horaire souhaitée : dès 3/5h du matin > jusqu'à 21h (en fonction du magasin) - Horaires modulables adaptés à l'activité et jours de repos variables - Travail les samedis, certains dimanches et certains jours fériés - Rythme de travail soutenu, dans un environnement bruyant et sous lumière artificielle - Port de charges lourdes - Station debout prolongée Votre FORMATION en contrat d'apprentissage : - 12 mois de formation alliant théorie et pratique. -1 jour de formation théorique par semaine dispensé par Carrefour (pas besoin de trouver un organisme de formation). -Le reste de la semaine vous apprenez votre métier au quotidien sur le terrain au sein de votre magasin d'accueil. - A l'issue du contrat, vous obtenez un Titre Professionnel, qui est un diplôme reconnu par la branche et par toutes les enseignes de grande distribution.
Groupe CARREFOUR : N. 2 de la distribution dans le monde Les avantages CARREFOUR : une rémunération sur 13,5 mois, intéressement + participation, mutuelle/prévoyance, offres CE, 6 semaines de congés payés, 10% de remise sur achats
Actuellement, vous souhaitez changer de Cabinet d'Expertise. Et rejoindre une équipe à taille humaine dans le 77, dans le secteur de Marne-la-Vallée. Ce poste peut vous intéresser. LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recrute pour un Cabinet d'Expertise Situé à SERRIS (77) : Un/Une Gestionnaire Paie et ADP h/f Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous êtes rattaché(e) aux Experts Comptables. Vos missions principales sont les suivantes : Gestion d'un portefeuille multi conventionnel en totale autonomie Traitement des éléments variables de paie Etablissement des bulletins de paie Veiller à l'exactitude des données relatives aux salaires et aux charges sociales Etablissement des DSN Etablissement des contrats de travail et avenants Suivi des absences : maladie, accident du travail, congé maternité et paternité.) Assistance lors des contrôles des organismes sociaux Assurer une veille réglementaire permanente en matière de droit social Aider à la mise en place de nouveaux outils/ modules Gérer les ruptures de contrats de travail Réaliser des tableaux de bord et des reportings La vie au sein du Cabinet : Notre client attache une importance toute particulière au bien-être de ses équipes. Il tient au bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. La flexibilité des horaires y contribue. Il crée des moments de convivialité. Il tient compte des souhaits d'évolution et de formation de ses équipes. Profil Recherché : Vous êtes titulaire d'un Diplôme Bac + 3 minimum en Ressources Humaines et/ou en paie. Vous avez 3 ans d'expérience minimum de la paie en Cabinet Comptable. Vous maîtrisez les réglementations sociales et fiscales en matière de paie. Une très bonne maîtrise de SILAE et du paramétrage est impérative. Vous êtes très à l'aise également avec les outils informatiques. Nous pouvons compter aussi sur votre organisation et votre rigueur. Vous savait travailler de manière autonome et en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas.postulez ! Pour faire la différence : www.lhh.com !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de vente. En tant que Vendeur(se), vous serez responsable d'assister les clients dans leurs achats et de fournir un service client exceptionnel. Ce poste est à temps plein (35H). Responsabilités: - Accueillir les clients et les assister dans leurs achats - Répondre aux questions des clients sur les produits et services - Fournir des recommandations et des conseils aux clients en fonction de leurs besoins - Effectuer des transactions de vente et traiter les paiements - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Exigences: - Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus - Capacité à travailler dans un environnement dynamique - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Multilingue (français, anglais, espagnol) - Capacité à manipuler des objets lourds si nécessaire Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à Megalotslagny@outlook.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD possible CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée et week end Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Expérience: Vente: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Megalots est une enseigne de destockage de vêtements de marques a prix discount Notre enseigne se compose de 13 boutiques en France
L'agence Adecco recrute pour son client basé à CHESSY (77700), Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la restauration collective, offrant des services de restauration de qualité dans un environnement dynamique et stimulant. Vos principales missions seront : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques- Gestion de l'encaissement client et tenue de la caisse - Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir la satisfaction des clients Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Créativité - Gestion du stress - Travail d'équipe - Organisation et autonomie - Adaptabilité Compétences techniques : - Gestion du temps - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à la création de plats innovants pour satisfaire nos clients exigeants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conseiller client capillaire (H/F) -accueillir et conseiller les clients sur les soins capillaires et routines beauté -présenter les produits et démontrer leur utilisation -fidéliser la clientèle grâce à des conseils sur mesure -participer au marchandising et mise en valeur des produits CAP Esthétique ou coiffure, cosmétique ou formation équivalente expérience en vente ou en conseil clientèle qualités relationnelles sens du service , goût du conseil personnalisé, esprit d'équipe horaire : flexibilité de 10h à 20h30 ( soit en ouverture soit fermeture, planning à la semaine)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower MEAUX recherche des Facteurs (H/F) et si c'était vous ? Rejoindre le groupe LA POSTE c'est rejoindre une entreprise responsable en perpétuelle évolution pour être au plus près des citoyens. Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, les facteurs assurent, 6 jours sur 7 , la distribution du courrier et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. -Vous êtes titulaire du permis B et/ou à l'aise en vélo -Vous êtes rigoureux et ponctuel. -Votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. -Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez plus ; Postulez !
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MAREUIL-LES-MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Votre poste = chef d'équipe logistique, capable de coordonner et d'animer une équipe de 4 à 6 personnes, tout en prenant part aux opérations quotidiennes. Vous avez un profil polyvalent et êtes impliqué, à l'aise aussi bien dans la gestion des flux logistiques que dans l'organisation des transports. Vos missions : - Encadrer, former et motiver une équipe de 4 à 6 personnes. - Prioriser et répartir les activités logistiques au quotidien. - Suivre et participer aux opérations : réceptions, préparations, expéditions, gestion de stock. - Garantir la propreté, la sécurité et la bonne organisation de l'entrepôt. - Contribuer à l'amélioration continue des process (procédures, reporting, outils). - Gérer et optimiser les logiciels d'exploitation (WMS, bureautique). - Organiser et suivre une tournée de transport quotidienne à Paris et en région parisienne. Profil recherché : - Expérience réussie (min. 2 ans à 3 ans) en tant que chef d'équipe dans une structure à taille humaine. - Solide capacité d'organisation et de gestion des priorités. - Qualités relationnelles, sens du service, esprit d'équipe. - Autonomie, rigueur et polyvalence. - titulaire du CACES 5. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FASTT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris - Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Chargeurs CACES R389 - Cat.1 ou R489 - Cat.1B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Chargement gerbeur avec chariot, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire) - Matin : 06h30-14h00 - Après-midi : 14h00-21h30 Profil : - Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 / 1B, - Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment ; Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages : - 11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Panier repas : 7.40 euros par jour, - Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%, - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants. Recrutement par voie contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure multi-accueil, vous aurez à assurer l'accueil des enfants ainsi que la continuité de direction. Les Missions principales : Adjoint(e) au Responsable o Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l'établissement. En cas d'absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement o Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement o Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, .) Encadrement de l'équipe o Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l'accueil des familles (information et conseil) o Encadre les stagiaires o Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d'équipe en relation avec le projet de fonctionnement o Met en place des temps de réunion et d'échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées) Conseil dans la mise en œuvre d'activités éducatives o Assure la liaison entre les équipes et la direction o Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs o Prépare les commandes de matériels o Assure la maintenance des matériels éducatifs Remplacement du personnel en cas d'absence et toute autre tâche nécessaire au maintien du service. Connaissances techniques : o Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires o Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance o Connaissance de l'environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel.) o Capacités d'adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires. o Disponibilité, rigueur, organisation, autonomie et prise d'initiative o Rémunération statutaire (à partir de 1950€ brut + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance.
Vous serez en contrat d'apprentissage : 1 jour à l'école et 4 jours au Cabinet. Les horaires : 9h à 19h du lundi au vendredi, un jour de repos à convenir avec l'employeur. Le samedi de 9h à 14H (2 samedis par mois travaillés) ** Prise de poste immédiate ** Vos missions : -Accueil physique et téléphonique, prise de RDV, stérilisation des instruments, aide opératoire durant les soins du dentiste. -Gestion des dossiers administratifs : Mutuelle, prise en charge etc... Profil: Vous faites preuve d'organisation, de polyvalence et dynamisme
Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5 500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11 300 clients Pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès ! Rattaché(e) au Responsable livraison, vos principales missions sont : - Réaliser toutes les opérations liées à la livraison : chargement et déchargement des marchandises, prise du courrier et feuille de route, contrôle et chargement de la tournée dans le respect des procédures pharmaceutiques ; - Livrer les commandes et les différents documents chez les pharmaciens et autres clients ; - Missions diverses au retour de tournées. Titulaire du permis B depuis 2 ans minimum (obligatoire pour la conduite de véhicules légers), vous travaillez tout en respectant le code de la route et les bonnes pratiques de distribution, dans une optique de satisfaction clients maximale. Vous avez un bon relationnel et vous faites preuve de polyvalence. CDI avec prise de poste dès que possible. Horaires : 2H - 9H du mardi au samedi (35H par semaine) . Rémunération : 2 353€ brut mensuel + primes semestrielles + intéressement et participation.
Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions : - Veiller à la collecte et au tri approprié des déchets dans les zones attribuées - Participer à l'entretien du camion de collecte et veiller à sa propreté - Respecter les protocoles de sécurité et les réglementations environnementales lors de la collecte des déchets
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Mission d'intérim de longue durée - Cadre de travail agréable - Boutique dynamique- Votre agence Adéquat de Paris Tertiaire recrute des Agents de stock F/H pour le développement d'une boutique dans le centre commercial Val d'Europe Rejoignez l'aventure Aroma Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Véritable ambassadeur de la marque votre mission consiste à : - Réceptionner et vérifier les livraisons, préparer les retours - Assurer le rangement des produits en stock et veiller à l'ordre des lieux de stockage. - Approvisionner le facing et les caisses en consommables, en veillant à la sécurité et au confort du client - Réaliser les inventaires et alerter sur les ruptures de produits - Tenir son poste de travail propre, respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur, et participer aux tâches de nettoyage. Profil recherché : - Maîtrise des outils de manutention et des logiciels de gestion de stock, y compris Excel - Sens de l'organisation et capacité à mémoriser les produits et leurs emplacements - Connaissance du métier de gestionnaire de stock, ou du milieu de la cosmétique - Dynamique et doté(e) d'un esprit d'équipe - Organisé(e), rigoureux(se) et précis(e). Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ? - Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques - Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe Si ce poste vous plait, rencontrons-nous ! Pour plus d'information, vous pouvez contacter le ##.##.##.##.##.
Le poste d'Assistant/e administratif(ve) second œuvre est actuellement à pourvoir au sein de notre société BT QUALIT, société spécialisée dans les travaux de bâtiment second œuvre. TACHES PRINCIPALES - Gestion des appels et traitement des mails ; - Etablissement et suivi des devis, factures, et rapports de fin de chantiers ; - Préparation et gestion des plannings des ouvriers en collaborations avec le chef de chantier ; - S'assurer du niveau élevé de satisfaction clients ; - Gestion des dossiers de sous-traitance ; - Suivi et relance du paiement des factures ; - Suivi et classement des dossiers relatifs au chantiers ; - Planification des rendez-vous de chiffrage du chef d'équipe et chargés d'affaires ; - Gestion et suivi des tableaux de bord et mise à jour des systèmes d'informations liés à la bonne réalisation du chiffre d'affaires. COMPETENCES - Très bon relationnel ; - Rigoureux(se) ; - Réactif(ve) ; - Organisé(e) ; - Sens aigu du service ; - Sens du commerce.
Le poste d'Assistant(e) administratif(ve) est actuellement à pourvoir au sein de notre entreprise BT PLUS, société spécialisée en plomberie et travaux d'assainissement. Tâches principales : - Gestion et le suivi de dossiers techniques et administratifs, sous la responsabilité du coordinateur et responsable département ; - Gestion de la boîte mail et gestion des appels entrants ; - Gestion des plannings de chantiers et d'interventions d'urgence, optimisation des tournées de l'équipe ; - Etablissement de devis ; - Gestion des dossiers d'ouverture de chantiers, DT, DICT... ; - Etablir les factures de fin de chantier ; - Prise de contact avec une grande variété d'interlocuteurs : clients, fournisseurs, sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience administrative significative dans un rôle similaire ; - Une maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) ; - Une aisance téléphonique et un bon relationnel ; - Un esprit d'équipe et une volonté d'apprendre. Si vous êtes motivé(e) par le travail administratif et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
LE POSTE : PEFEB Pressing, enseigne française de pressing écologique, recherche un(e) (employé (ée) polyvalent (e). Notre engagement : après formation à nos méthodes de travail, vos missions quotidiennes seront notamment : - la réception des clients : renseignements, réception des articles à traiter, etc... - le tri et le traitement du linge : étiquetage, nettoyage, détachage, etc... - l'apprêtage et la finition : repassage et emballage - la participation à l'organisation de la boutique. LES COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES : - Avoir une expérience sur un poste identique serai un plus (minimum 3 ans, idéalement > 5ans) - sens de la communication : être doté(e) d'un bon sens du relationnel afin de gérer les exigences de la clientèle, faire preuve d'amabilité et avoir la fibre commerciale - rapidité et sens de l'organisation : être capable de travailler dans des délais courts pour répondre aux attentes de la clientèle, faire preuve d'organisation (gestion du temps) - soin et précision : posséder des connaissances techniques nécessaires pour réaliser un nettoyage adapté. NIVEAU D'ETUDES : - CAP - BEP - BAC Pro BLANCHISSERIE ou équivalent PERMIS SPÉCIFIQUES : - B - Véhicule léger car déplacements ponctuels pour récupérer des commandes chez les clients hôtelier. LES MODALITES : - Lieu de travail : Ferrières-en-Brie dans un cadre agréable et dans un local entièrement rénové - Date de disponibilité : Dès que possible pour les tests d'admission (repassage) - Poste à pourvoir : dès que possible - Travail : 35h sur 5 jours du mardi au samedi
SINS PRESSING situé dans le centre commercial BAY2 à Collégien, recrute un.e employé.e de pressing. Vos missions : - Réception des vêtements (conseils clients) - Encaissement - Rendu des vêtements - Lavage / détachage / pré-brossage - Repassage des vêtements - Vérification du travail - Mise en rayon des vêtements Le pressing est ouvert de 9h à 20h, vos horaires seront définis sur cette tranche. Travail le samedi et repos le dimanche avec un jour dans la semaine.
Notre entreprise recrute un.e secrétaire bâtiment (H/F). Vos missions : - Gérer les documents du quotidien de notre sous-traitance PPSP situations de travaux - Gestion de la ligne téléphonique - Gestion et traitement des courriers Profil : - Etre motivé, - Avoir une bonne élocution oral et bon vocabulaire. Une première expérience dans le domaine du bâtiment administratif est exigé.
>>> Poste nécessitant une première expérience similaire <<< >>> Permis B indispensable pour circuler entre plusieurs sites (véhicule de service fourni) Devenez Gardien(ne) d'Immeuble - Chessy (77) Résidences de 125 logements / CDI Temps plein Rejoignez Pierres & Lumières, une entreprise humaine et engagée Chez Pierres & Lumières, nous pensons que chaque immeuble est un lieu de vie, et que chaque gardien(ne) joue un rôle essentiel : celui de créer du lien, d'être à l'écoute, et de veiller au bien-être collectif ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeuble pour nos résidences locatives de Chessy, commune dynamique de Seine et Marne. Un poste polyvalent, mais surtout humain, au service des locataires et du bien vivre ensemble. Votre mission : faire vivre la résidence En lien direct avec les équipes de Pierres & Lumières, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires et le garant du bon fonctionnement de leur lieu de vie. Vos journées seront rythmées par : - L'accueil et l'accompagnement des locataires (installation, information, services, .) - La petite maintenance (changement d'ampoules, suivi des équipements, entretien de la propreté des espaces) - L'entretien des parties communes : cour, parking, locaux à poubelles, trottoirs. - La surveillance générale et la sécurité des biens et des personnes - Le suivi des interventions techniques et la coordination des prestataires - Les visites et états des lieux pour les logements à relouer - Le lien quotidien avec les locataires, la gestion des premières relances en cas de besoin, et la participation à des événements de la résidence Pourquoi rejoindre Pierres & Lumières ? - Une entreprise engagée pour l'humain, la proximité et le respect de chacun - Des équipes qui vous soutiennent au quotidien - Le respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Des formations régulières pour monter en compétences - Une ambiance bienveillante, avec des collègues à l'écoute - Une vraie fierté d'agir pour le bien-vivre des locataires Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si vous êtes : - Une personne fiable, rigoureuse, organisée et souriante - Doté(e) d'un vrai sens du service et de l'écoute - Autonome, tout en appréciant le travail en équipe - À l'aise avec des missions variées (techniques, relationnelles, administratives) - A l'aise avec l'outil informatique (gestion des mails, bonne connaissance d'Excel) Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais l'envie de s'investir est tout aussi importante à nos yeux. Ce que nous vous proposons : - Poste basé à Chessy - CDI - Temps plein (35h/semaine, du lundi au vendredi) - Rémunération selon profil et expérience Et aussi, de vrais avantages pour votre bien-être : - Tickets restaurant - Remboursement du titre de transport à 100 % - 6 RTT en plus des 33 jours de congés payés par an - Mutuelle & prévoyance - Prime d'ancienneté à partir d'un an - Avantages CSE : réductions cinéma, loisirs, chèques vacances, etc. Envie de rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de son action ? >>>> Postulez en déposant votre CV ET en complétant la lettre de motivation dans votre candidature.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre établissement de Villenoy un Opérateur de production H/F en CDI. Missions : Intégré(e) au sein de notre site industriel et accompagné(e) par votre responsable, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication et le conditionnement de nos produits chimiques. À ce titre, vos principales missions seront de : - Réaliser les différentes opérations de production selon les procédures en vigueur et les règles de sécurité strictes propres au secteur chimique, - Organiser et animer une nouvelle équipe d'opérateurs de conditionnement, - Participer activement à l'atteinte des objectifs en matière de qualité, de délais et de coûts, - Veiller à l'application rigoureuse des modes opératoires internes, ainsi que des normes d'hygiène, de sécurité et environnementales, - Contribuer ponctuellement aux opérations logistiques en lien avec la production. Ce poste vous offre l'opportunité de prendre part à une aventure humaine et technique au sein d'une entreprise en croissance, en apportant votre expertise et votre savoir-faire. Profil : Issu(e) d'un environnement industriel, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le management d'équipes de production. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs et instaurer un climat de confiance et de performance. Votre rigueur, votre engagement professionnel et votre sens des responsabilités seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Vous faites preuve d'un véritable respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. - Contrat : CDI, temps plein (37h/semaine) - Horaires : Travail en journée, du lundi au vendredi (8h/jour), travail posté - Rémunération : 1 950 € brut/mois + prime vie parisienne de 200 € brut - RTT : 12 jours/an - Mutuelle : prise en charge à 50 % - Prévoyance : prise en charge à 100 % par l'employeur - Épargne salariale (Participation) : dès 3 mois d'ancienneté - Prime de continuité : à partir de 1 an - Prime d'ancienneté : à partir de 3 ans
Votre mission Vous aurez en charge les missions suivantes : - Réception et contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises, vérification de la conformité des livraisons. - Chargement et déchargement des camions. - Rangement des produits vers la zone de stockage aux emplacements réservés. - Préparation des commandes - Organisation ponctuelle des tournées de livraisons (connaissance géographique de Paris IDF nécessaire) - Veiller à l'entretien, au bon ordre et à la propreté de l'espace de travail. Votre profil - Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste identique - Vous devez impérativement avoir le CACES 1 et 3 - Vous faites preuve de rigueur et témoigner d'aptitudes relationnelles et d'esprit d'équipe
Au sein de l'équipe du Centre d'Hébergement d'Urgence pour hommes isolés, dans le cadre d'un remplacement longue durée de 9 mois, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des familles * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.) * Soutenir les projets d'insertion (emploi, formation.) * Proposer si besoin un accompagnement budgétaire * Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches 3. Travail en réseau et participation à la vie de l'équipe * Participer aux réunions d'équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.) * Contribuer à l'évaluation de l'activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.) Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d'une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d'exclusion sociale Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, bienveillante et rigoureuse ainsi que par votre sens du travail d'équipe Votre cadre de travail * CDI à 37h / semaine * Bénéfice de 12 RTT / an + 3 jours de congé mobile * Rémunération à partir de 2 312.24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois à compter de 2 ans d'ancienneté * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * La participation régulière à des séances d'APP
Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la Résidence Jeunes Travailleurs de Montévrain (173 logements ) et de la Résidence Jeunes Actifs en Mobilité de Magny le Hongre (134 logements dont 4 studios pour couples) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de : - Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ; - Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ; - Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ; - Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ; - Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ; - Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ; - Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ; - Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; - Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu.e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs de relogement et du public 18/25 ans. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336).
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Technicien SAV "staging" prêt(e) à relever de nouveaux défis et à évoluer avec nous ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Vous serez au cœur de la préparation des bornes digitales de commandes en sortie d'usine, afin qu'elles soient fin prêtes à trouver leurs places dans les points de vente client, contribuant au succès de nos clients et à une expérience d'achat unique pour les consommateurs. Vos principales responsabilités : Prendre en compte les spécifications produits à préparer ainsi que les instructions de montage et configuration pour organiser son intervention Assurer les opérations de montage, stickage, installation de matériels et masterisation logiciel en veillant au respect des cahiers des charges et des délais impartis Assurer le suivi de votre activité dans l'ERP et/ou les tableaux de bords Communiquer avec l'équipe logistique afin de garantir la continuité des opérations Votre impact : A la fois manuel et doté des connaissances de base en installations de matériel et de logiciel, vous êtes parfaitement opérationnel pour intervenir tant sur le matériel et sur le software. Qualifications Le profil que nous recherchons Rigoureux, curieux et manuel. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous avons hâte de vous rencontrer ! Compétences requises : Maitrise de la lecture de plan Maîtrise d'opérations de montage, intégration de matériel électronique et informatique Connaissances de base en installation logiciel Rigueur, méthode Esprit d'équipe Votre petit plus ? Agile et réactif, vous savez vous adapter rapidement à l'évolution des priorités et aux aléas des pics de production. Informations supplémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant où chaque idée compte. Une équipe passionnée qui valorise l'initiative et la collaboration. Des opportunités d'évolution et de formation pour booster votre carrière. Un équilibre vie pro/perso apprécié de nos collaborateurs. Nos avantages Mode de travail : horaires de type 9h-17h30 Formation et développement : programmes de onboarding, formations santé sécurité au travail. Equipements : Outillage mis à disposition. Rémunération et avantages : Rémunération fixe - primes - Intéressement-Participation - CSE Organisé et très rigoureux, vous pourrez également apporter votre esprit d'entraide et votre dynamisme à l'équipe Acrelec est engagé dans une démarche d'inclusion de tous les salariés dans le monde du travail. En ce sens, nous cherchons notamment à créer un environnement professionnel handi-accueillant à l'échelle de l'organisation.
Adecco recherche un.e Assistant.e facturation et crédit clients pour son client basé à Ferrières en Brie. Sous la supervision directe de la Responsable Facturation et Crédit Client, vous serez en charge de : - Assurer la bonne application des processus de facturation de l'entreprise. - Gérer un portefeuille de recouvrement sur une activité BTP, incluant la facturation à l'avancement avec des clients B2B et B2G. - Superviser plusieurs portefeuilles de recouvrement d'agences de province en fournissant des recommandations sur les actions à mener. - Analyser les risques de crédit des clients et recommander les garanties nécessaires. - Assurer le suivi des dossiers de précontentieux et contentieux en coordination avec les avocats de la société. - Contrôler la conformité des factures / bons de commandes selon des exigences clients très diverses. - Apporter un soutien aux assistantes commerciales dans leurs tâches de facturation et de recouvrement et dans l'utilisation des outils associés. Vous justifiez d'une expérience significative en facturation et en recouvrement. Vous connaissez les procédures de recouvrement et vous savez analyser le risque client (solvabilité). Vous possédez de solides compétences analytiques qui vous permettent d'effectuer de multiples contrôles selon diverses procédures. La connaissance d'un logiciel de comptabilité comme CEGID ou Sage serait un plus. Travail du lundi au vendredi Horaires de travail : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 Mission d'intérim
Description du poste : Entreprise générale du bâtiment en plein développement, nous recherchons un(e) secrétaire expérimenté(e), organisé(e) et proactif(ve) pour renforcer notre équipe sur la partie administrative. Vos missions principales : Trier, classer et organiser les documents pour la comptabilité Gérer et distribuer le courrier entrant et sortant Suivi administratif des dossiers chantiers Organiser et prioriser les tâches confiées pour fluidifier le travail de l'entreprise Profil recherché : Expérience confirmée en secrétariat, idéalement dans le bâtiment ou un secteur technique Autonomie, rigueur et sens des priorités À l'aise avec les outils bureautiques et l'organisation de dossiers Nous offrons : Un poste à temps partiel flexible, parfait pour concilier vie professionnelle et personnelle Une ambiance conviviale et une équipe dynamique L'opportunité de participer activement à la structuration et à la réussite de nos projets Temps partiel : 1 à 2 jours / semaine (flexible) (jours à convenir ensemble)
-suivi des agrements -suivi des dossiers des sous traitants -repondre aux appels telephoniques -gestion et suivis administratifs -Maîtrise des logiciels de bureautique -Capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités dans un environnement dynamique -missions divers -liste non exhaustives Savoir maitriser les logiciels bureautiques : WORD, EXCEL, OUTLOOK, dossiers partage Être AUTONOME Expérience exigé dans le BTP
Rattaché(e) au Responsable de Zone, vous assurez les différentes opérations du traitement des flux logistiques de la réception des marchandises aux expéditions, dans le respect des procédures de gestion et de sécurité. MISSIONS Réception : - Création d'un dossier Réception - Contrôle et entrée en stock des marchandises sur terminal radio. - Déchargement et rangement des marchandises à l'aide d'un engin de manutention. - Réalisation des approvisionnements informatique et physique des produits. Préparation : - Préparer les commandes sur chariot à l'aide d'un terminal radio et du scan - Vérifier la référence et son état par un contrôle visuel - Récupérer pour chaque commande le bon nombre d'articles - Diverses tâches de manutention à prévoir. PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP magasinier/cariste ou d'un bac professionnel en logistique/transport, ou vous êtes en cours de formation dans ce domaine. - Vous disposez idéalement d'une expérience en logistique, notamment en entrepôt. - Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et capable d'identifier une situation atypique ou hors standard, puis d'en informer vos responsables. - Vous appréciez le travail en équipe et communiquez efficacement avec vos collègues et vos managers. - Vous travaillez dans le respect des règles et des consignes de sécurité. - Vous êtes titulaire du CACES 1
Leader sur son marché, STIHL accompagne ses clients avec passion dans l'entretien des forêts, espaces verts et jardins. Entreprise familiale allemande et groupe international, STIHL développe, fabrique et distribue sur tous les continents du matériel innovant à la qualité sans compromis. STIHL France investit largement dans ses produits, ses partenaires et ses collaborateurs pour poursuivre sa croissance (200 pers. sur 2 sites ; 380M€ CA).
Société WC VIDANGE active depuis plus de 12 ans, spécialisé dans le secteur de la collecte et traitement des eaux usées recherche un chauffeur -Techniciens de vidange H/F pour prise de poste immédiate. Vos missions: - Conduite d'un VL avec unité de pompage et karcher - Pompage, nettoyage et remise en service de matériels sanitaires sur chantier en Ile de France. Formation d'une semaine sur la vidange de WC chimique dans le bâtiment (apprendre à se servir de la machine...). Ne pas être sensible aux mauvaises odeurs. Prise de poste avec véhicule à Villevaudé (77) à 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Véhicule obligatoire car zone industrielle mal desservie par les transports en commun.
Vous préparez un contrat en alternance de secrétaire médical(e) et souhaitez ensuite aller au bout du cursus bac+2 (assistante médico-administratif). Si vous n'avez pas d'école, le centre médical a des partenariats avec plusieurs écoles. Vous maitrisez impérativement WORD et EXCEL et avez une maitrise du clavier. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous - Enregistrement des dossiers - Facturation des consultations - Être Garant(e) de la bonne tenue et de la bonne image du Centre Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit car vous serez en contact avec la clientèle au quotidien et aurez à rédiger des rapports écrits. Vous serez quelques jours dans le mois en école puis le reste en entreprise. Le centre est ouvert le week end . Une expérience en secrétariat est souhaitable.
Nous recherchons un/e secrétaire en alternance pour notre site de Vaires-sur-Marne Gestion administrative, accueil client
Description du poste : Renseigner et découper les fromages. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrôle qualité et conditionnement. Entretien des équipements et des locaux.
Nous recherchons pour notre boulangerie pâtisserie artisanale, un vendeur ou une vendeuse ayant une expérience en boulangerie pâtisserie, avec un grand sens relationnel et commercial. Nous cherchons une personne dynamique, réactive, ouverte aux autres et toujours souriante, avec une appétence pour les bons produits artisanaux Fermeture le dimanche Horaire matin a voir emsemble
Nous recherchons une personne dynamique et autonome à l'aise dans la relation clientèle. Fiche de poste ; Gestion de la caisse Mise en place des espaces de ventes et réapprovisionnement Avoir le sens du service Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nettoyage et entretien des espaces de vente Poste en CDD 6 MOIS 35h Horaires ; De 7h à 12h ou de 13h à 20h Disponible les Week-End Jours de repos le jeudi + un autre jour Alternant accepté
Notre boulangerie-pâtisserie vous accueille et vous propose de retrouver ses produits de qualité. Dans notre boutique, des macarons, diverses sortes de pain et des confiseries sont à votre disposition. Jetez un œil à nos pièces montées, nos petits fours sucrés ou salés et nos chocolats de Pâques ou de Noël. Nous disposons d'un service traiteur. Nous disposons d'articles sans gluten ou sans sel. Service de pâtisseries sur commande.
Entreprise : Houra, société familiale française indépendante, est le pionnier de la livraison de courses à domicile en France depuis 25 ans. La marque est reconnue pour proposer le meilleur service de livraison à ses clients, avec un assortiment en ligne de 50.000 références, pour 22 départements (Ile-de-France, PACA, Lille, Strasbourg, Metz, Lyon et Monaco) et 4 sites : Bussy-Saint-Georges (77), Gennevilliers (92), Marignane (13) et Nice (06). Notre mission va bien au-delà de la simple logistique. Houra joue un rôle vital auprès d'un publique varié. En tant que Coliseur(se) vous participer aux côtés d'une équipe dynamique à l'amélioration du quotidien de nombreux foyers. Poste : Rattaché(e) au Chef d'Equipe Preparation, vous intégrez le service préparation au sein d'une une équipe de 8 coliseurs. Votre mission : - Recuperer les bacs sur le convoyeur. - Deposer les bacs sur les palettes qui se trouvent sur le quai de livraison. Parcours d'integration : Vous serez formé(e) et accompagné(e) par le Chef d'Equipe Preparation. Profil : Débutant(e) accepté(e). Une première expérience sur un poste similaire ou en tant que Preparateur(rice) de commande, est appréciée. Ce poste est idéal si : - Vous n'aimez pas rester assis(e) toute la journee. - Vous adorez les journees rythmees. - Le port de charges lourdes ne vous fait pas peur. Compétences: - Proactif(ve) et dynamique. - Rigueur, autonomie. - Esprit d'équipe. Conditions : - CDI - Flexibilité des horaires de travail entre 4h30-13h00 et 13h00-21h00 - Lundi au samedi - planning tournant avec l'équipe avec un jour de repos - 37,5 h (pause incluse) par semaine - Salaire : 1893.48 bruts/mois - Prime annuelle (1 mois de salaire après 1 an d'ancienneté) - Travail en présentiel sur notre siège social de Bussy-Saint-Georges (77) Un moyen de locomotion (hors transports en commun) est necessaire pour se rendre au siege.
- Préparer et organiser les chantiers de rénovation (protection, nettoyage, installation du matériel, approvisionnement) - Effectuer des travaux polyvalents de second œuvre : peinture, ravalement, petites réparations, finitions - Aider les équipes sur les différentes étapes de fin de chantier - Intervenir sur le service après-vente pour les petites reprises si nécessaire
Poste polyvalent à pourvoir dans une enseigne d'ameublement (cuisines, meubles salons etc.) au sein d'une équipe dynamique. Missions principales : - Accueil de la clientèle venant sur place (présentation des produits, établissement de devis, sortie de marchandise) - Réception des appels téléphoniques (écoute, découverte des besoins des clients) - Manipulation des cartons avec meubles (-25kg), préparation des commandes - Gestion des commandes internet (aisance en informatique et précision) - Mise en rayon et contribution aux activités quotidiennes du magasin/entrepôt Profil recherché: Motivé(e), polyvalent(e), réfléchie, aimant le contact avec la clientèle. Horaires : Mardi au samedi 11h - 19h avec une heure de pause Compléments de salaire: Heures Supps + Prime présence + (Prime d'objectifs par la suite).
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. Les membres des équipes Boutiques ont la possibilité de travailler à plusieurs endroits, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin - NON NÉGOCIABLE; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1) - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: -L'aide aux clients en répondant à leurs questions, en leur fournissant des renseignements et en répondant à leurs demandes spéciales. - Exploitation d'un système de point de vente (caisse enregistreuse). - Manipulation de l'argent comptant, en faisant des réserves. - Inventaire et nettoyage léger. PROFIL: - Être majeur - Français maitrisé (B2) et anglais intermédiaire (B1) - Capable de travailler efficacement de façon autonome ou en équipe - Position debout prolongée de 2 à 3 heures d'affilée - Excellent sens de l'hospitalité - Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois et à travailler dans un environnement au rythme soutenu - La vitesse, la précision et l'efficacité sont requises et la capacité de bien travailler sous pression. - Capacité à prendre en charge et à résoudre des situations Visiteur - Réceptif aux demandes spéciales - Enthousiaste à l'idée d'interagir et d'aider les Visiteurs. - Capable de prendre des décisions indépendantes pour nos Visiteurs - Auto-dirigé (peut accomplir des tâches avec un minimum de supervision) - Désireux de suivre les instructions et de prendre des directives - Flexible/adaptable - Soutien d'autres acteurs travaillant dans votre équipe - Peut accomplir des tâches répétitives tout en maintenant la qualité - Excellentes aptitudes à la communication verbale - Volonté de travailler à l'extérieur même par mauvais temps - Doit être flexible et capable de travailler sur une variété d'horaire, y compris les fins de semaine, les jours fériés et les événements spéciaux. - Exécuter toutes les fonctions liées au travail d'une manière cordiale et amicale, en s'engageant à dépasser les attentes des clients. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland Paris. OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU PSE1(premier secours en équipe niveau 1 et BNSSA(brevet national sauveteur secouriste aquatique). Poste en CDD pendant une saison avec un suivi personnalisé par une équipe d'encadrement. PRÉREQUIS: - Être en possession de vos diplômes BNSSA et du PSE1 - NON NÉGOCIABLE. - Une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine, week-end et jours fériés) amplitude horaire entre 7h00 du matin et 23h30 - NON NÉGOCIABLE. - Comprendre l'Anglais niveau débutant minimum A2 - NON NÉGOCIABLE. - Comprendre le Français niveau courant C1 - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: - Accueillir nos visiteurs à l'entrée de la piscine de l'hôtel, les renseigner, leur indiquer les vestiaires et les services proposés (sauna, salle de sport....) - Développer une véritable polyvalence : surveillance, nettoyage, exercice de sécurité, accueil, premiers secours Pas de place pour la routine ! - Travailler en équipe et vous participerez à des exercices de secours afin de mieux connaitre vos coéquipiers en cas d'intervention et consolider vos connaissances. - Assurer la sécurité de nos visiteurs et veiller à leur offrir un haut niveau de de service. PROFIL: - A jour avec vos diplômes BNSSA et du PSE1, vous avez les bons réflexes et vous êtes capable de prendre la bonne décision en cas d'intervention.AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE); - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE). - Niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS : - Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs. - Exercer l'ensemble des positions du poste d'employé de restauration : accueil, prise de commande, encaissement, préparation des boissons, constitution des plateaux, nettoyage, etc. - Garantir l'organisation de sa zone de travail, avec la mise en place, le débarrassage et la mise à disposition des produits. - Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). PROFIL: - Vous avez un niveau de français intermédiaire (B1 minimum) et d'anglais débutant avancé (A2); - Flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe. - Vous êtes efficace sous la pression du service et vous vous adaptez avec aisance aux phases de forte activité. - Apprécier le travaille en équipe et en un environnement multiculturel. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise.
Nous recherchons pour le restaurant d'un hôtel un(e) serveur(se) vous serez en charge : de la prise de commande du service mise en place et débarrassage
Notre agence Adéquat de Pais Tertiaire recrute des nouveaux talents : Gestionnaire de paie (F/H) pour un de nos clients spécialisé dans la logistique, transports de marchandises. Poste à pourvoir début décembre pour un remplacement en congé maternité En tant que Responsable Customer Service, vous êtes le point de contact principal des clients après la vente. Vous pilotez l'implémentation des nouveaux comptes, supervisez les expéditions import/export et assurez un haut niveau de satisfaction client. Vous coordonnez également une équipe orientée service et amélioration continue. VOS RESPONSABILITÉS 1) ÉLABORATION DES OFFRES COMMERCIALES * Qualification des demandes clients (hors pricing stratégique) * Création, transmission et mise à jour des cotations * Suivi des retours clients et actualisation des conditions tarifaires * Documentation des conditions d'achat/vente 2) ONBOARDING DES CLIENTS * Pilotage de l'implémentation client avec toutes les parties prenantes * Validation du SOP avec le client et les équipes internes * Création des matrices de contact et paramétrage des comptes clients * Transmission des besoins clients aux bureaux locaux et internationaux 3) GESTION DES EXPÉDITIONS (IMPORT / EXPORT) * Définition des plans de transport selon la carrier policy * Transmission des instructions aux opérations * Suivi opérationnel, contrôle de rentabilité et communication client 4) SATISFACTION ET RELATION CLIENT * Suivi de la qualité de service et résolution des réclamations * Mise à jour du système de gestion des réclamations (KN) * Communication des actions correctives en interne et auprès du client * Reporting client (hors grands comptes) et animation de revues régulières * Maintien d'une base de données client fiable et à jour Profil : -Expérience confirmée en service client logistique international (air/sea freight) -Anglais professionnel -Capacité à gérer des équipes et à piloter des projets transverse -Excellentes compétences relationnelles et sens du service -Maîtrise des outils métiers et des systèmes de gestion client -Bonne capacité d'analyse, autonomie et rigueur Rémunération selon expérience Tickets restaurant Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
- Intervenir sur les chantiers en fin de travaux pour assurer les finitions (peinture, ravalement, petites reprises) - Effectuer les interventions de service après-vente et garantir la satisfaction du client - Assurer un travail propre et de qualité dans le respect des délais et des consignes de sécurité
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous souhaitez vivre une expérience unique au coeur de la magie Disney ? Dans le cadre de futurs événements exceptionnels et temporaires, Disneyland Paris recrute des artistes de complément pour son département Personnages et Parade. Vous incarnerez des personnages emblématiques Disney et/ou Marvel sous forme de mascottes, en costume intégral, pour des apparitions en public lors de déambulations, parades, ou rencontres avec les visiteurs. Votre mission : donner vie à la magie à travers le langage corporel, l'interprétation non verbale, et l'interaction avec un public familial et international. Les missions : - Interpréter des personnages Disney ou Marvel en costume (mascotte), sans prise de parole - Participer à des animations, rencontres visiteurs, et performances artistiques au sein du parc - Respecter les chorégraphies, les déplacements et l'attitude des personnages représentés - Travailler sous la supervision des équipes artistiques, dans le respect des standards Disney - Garantir la sécurité, l'énergie et la qualité des prestations dans un environnement exigeant Profil recherché : - Artiste de complément (F/H/NB) avec bonne condition physique, aisance corporelle, expressivité, et capacité à incarner un personnage sans parler - Statures recherchées : Entre 137 cm et 154 cm Entre 180 cm et 193 cm - Dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) et professionnel(le) - À l'aise dans un environnement multiculturel et avec le travail en équipe - Endurant(e), capable de travailler en costume dans des conditions parfois physiques - Une expérience en animation, comédie, mime ou spectacle vivant est un plus - Disponible ponctuellement (week-ends, vacances scolaires, jours fériés)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les articles de sport et de loisirs, un-e Préparateur-trice de commande à Ferrières-en-Brie à partir de septembre : Voici : - Préparation des commandes clients en respectant les procédures établies; - Contrôle de la qualité des produits avant l'expédition; - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks; - Respect des normes de sécurité et d'hygiène; Horaires de travail: 35 heures par semaine Avantages : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : Description du profil recherché : - Aucune expérience requise - Aucun diplôme exigé - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux-se et organisé-e - Bonne aisance avec l'outil informatique - Dynamique et motivé-e Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.
Le groupe MBN GLOBAL EDUCATION, spécialiste de la formation initiale et de l'alternance, recrute un(e) Assistant(e) Marketing en CDD pour renforcer son équipe sur le campus de Torcy (77). Ce poste a pour objectif de contribuer au développement de la visibilité du groupe, de ses formations, et d'accompagner les actions de communication et de marketing opérationnel. Rattaché(e) au Responsable Marketing et Communication, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre des campagnes de communication, la gestion des outils marketing et le suivi des actions de prospection et de fidélisation. Vous partagerez votre temps entre la création de contenus, le suivi des supports de communication, et la coordination des actions avec les équipes terrain. Vos missions principales seront : Participer à la création et à la mise à jour des supports de communication (brochures, flyers, présentations, visuels réseaux sociaux, etc.) Contribuer à la gestion et à l'animation des réseaux sociaux (calendrier éditorial, publication, reporting) Participer à la rédaction de contenus pour le site internet, les newsletters et les campagnes e-mailing Suivre les campagnes marketing et analyser les indicateurs de performance (taux de clics, d'ouverture, trafic web.) Mettre à jour les bases de données de contacts (CRM) et participer aux campagnes de prospection digitale Aider à l'organisation des événements (salons, journées portes ouvertes, webinaires.) et à leur promotion Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour proposer des actions innovantes Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en marketing, communication ou commerce, et justifiez d'une première expérience (stage ou alternance accepté) dans un service marketing ou communication. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils digitaux (Canva, Mailchimp, CMS, suite Adobe, etc.). Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs projets en parallèle avec organisation et réactivité. Une sensibilité au secteur de l'éducation ou de la formation est un plus. Conditions proposées : Rémunération entre 900€ et 1000€ brut mensuels, selon profil et expérience Contrat CDD de 20 heures la semaine avec perspectives d'évolution dans un groupe en pleine croissance Environnement stimulant et missions variées au sein d'une équipe dynamique Vous souhaitez mettre vos compétences marketing au service d'une mission à impact, en contribuant à la réussite des jeunes dans leurs parcours de formation ? Rejoignez l'équipe MBN GLOBAL EDUCATION ! Type d'emploi : CDD Lieu du poste : En présentiel
ILMIS est un organisme de formation privé Spécialisé dans les formations linguistiques, internationales et interculturelles: - FORMATION INITIALE: déclaration Rectorat de Paris, 19, Boulevard d'Indochine, 75019 Paris - FORMATION CONTINUE: Numéro de déclaration d'activité 11756100875 (DIRRECTE) PREFET ILE-DE-FRANCE
Entreprise citoyenne et première destination touristique d'Europe, notre client croit que les défis se relèvent - et se gagnent - en équipe ! Pour notre client, le succès est le fruit d'un héritage, d'une histoire et de valeurs fortes : l'excellence, le rêve, la diversité - qui guident aujourd'hui son développement et sa politique Ressources Humaines. Il est également collectif : chacun des 15 000 collaborateurs y contribue, par son savoir être, son talent et sa créativité...Nous recherchons nos futurs collaborateurs... Vous êtes un.e serveur.se qualifié.e ? ?? Venez offrir une expérience culinaire de première classe à nos clients ! Vous devrez travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir une qualité de service. Si le plateau, le dressage, la relation client et servir de manière professionnelle et élégante n'a pas de secret pour vous, postulez ?? ! Vous devrez assurer les missions suivantes : -Excellentes compétences en service à la clientèle, avec une attitude amicale et courtoise. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité -Suivi des tables -Prise de commandes Ref : OLYVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des préparateurs de commandes vocales CACES R389 - Cat.1 ou R489 - Cat.1A/B avec une expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire) - Matin : 06h30-14h00 - Après-midi : 14h00-21h30 Profil : - Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES R389 - Cat.1 ou R489 - Cat.1A/B, - Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages : - 11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Panier repas : 7.40 euros par jour, - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%, - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Serris (77700) Notre agence Adéquat de Serris recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des Manutentionnaires CACES 1B et CACES 3 avec 6 mois d'expérience. Nous recrutons pour un entrepôt logistique qui gère les marchandises à destination de la grande distribution. Notre client se définit par des valeurs issues du respect de la relation humaine et le développement du savoir-faire de ses collaborateurs. Venez intégrer des équipes soudées où la bonne ambiance règne ! Missions : * Port de charges, * Emballage et chargement/déchargement de camions, * Conditionnement/étiquetage des produits, * S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires fixes du lundi au samedi avec 2 jours de repos (aléatoire) - Matin : 06h30-14h00 - Après-midi : 14h00-21h30 Profil : - Vous faites preuve de sérieux, de rigueur et vous savez travailler rapidement et efficacement, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1B et 3, - Avoir exercé des fonctions similaires dans un entrepôt récemment. Vous souhaitez vous investir sur le long terme et intégrer une entreprise qui vous fera évoluer ? Rejoignez-nous ! Rémunération et vos avantages : - 11.91 euros brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Panier repas : 7.40 euros par jour, - Primes individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%, - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un assistant responsable de secteur (H/F) à Lagny-sur-Marne. L'assistant responsable de secteur - services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, l'assistant responsable de secteur - services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, l'assistant responsable de secteur - services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs pour les différentes activités qui lui sont déléguées sur son secteur géographique, il applique les objectifs stratégiques, politiques et économiques décidés par la Direction. Il propose également des projets pour développer l'activité et améliorer la qualité des services offerts. Il assure des contacts permanents sur le terrain pour conforter la place d'acteur territorial de sa structure. Enfin, acteur et garant de la démarche qualité (autorisation loi 2002-2, agrément qualité, certification), l'assistant responsable de secteur-encadrant intermédiaire évalue les prestations réalisées, analyse les résultats, propose à la Direction des mesures correctives et met en œuvre celles retenues. O Développer et fidéliser son portefeuille clients - Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails.) - Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur. - Rendre visite aux mairies, aux partenaires sociaux (CAF, CPAM, CNAV, CLIC) et déposer nos brochures. - Rendre visite aux bénéficiaires et assurer un suivi client sur les prestations effectuées - Faire du boitage auprès de particuliers pour obtenir de nouveaux clients. Établir une bonne relation commerciale avec son client - Écouter pour déterminer ses besoins et proposer une solution adaptée (financière, technique et humaine). O Conclure la vente - Expliquer les tarifs et assurer le suivi des prestations et des intervenants (es) sur le terrain. - Rédiger et faire signer le contrat. Les Qualités demandées - Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients. - Vendre : argumenter, négocier, conclure des contrats. Qualités relationnelles - Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper leurs besoins. Se constituer un réseau par une approche curieuse et méthodique. - S'adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents. Qualités organisationnelles - Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux. - Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie. - Pugnacité : savoir aller au bout d'un projet. Compétences - Maîtrise des techniques de vente et de négociation. - Bonnes connaissances techniques des produits. - Maîtrise minimale de l'outil informatique (gestion des mails, suivi des actions commerciales, prospection). - Maîtrise des outils de reportant. Caractéristiques métier : - Forte mobilité : déplacements chez les clients. - Véhicule de fonction et matériel informatique fourni. - Horaires Décalées en fonction des besoins des clients. SALAIRE : 1800€ NET
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
* Accueillir des enfants et des parents * Réaliser des transmissions matin et soir * Créer et la mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien être de l'enfant * Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie * Elaborer et la mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants * Préparer des repas * Aménager, nettoyer et désinfecter des espaces de vie des enfants et du matériel * Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en respectant les protocoles * Participer à la vie de la micro-crèche. Vous travaillerez du lundi au vendredi (amplitudes horaires 7h30 à 19h00, horaires à déterminer avec l'employeur). Poste à pourvoir en remplacement à compter du 15 décembre 2025 pour une durée d'un mois minimum
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à MOUSSY LE NEUF Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDES (F/H) Missions : - Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation, - Prélever les produit dans le stock, - Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution "A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap" Profil : - Maîtrise des savoirs de bases - Débutant accepté - Zone non desservit par les transports en commun sur les horaires pratiqués. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !
Pour nous accompagner dans notre croissance, nous recherchons 1 préparateur de commandes magasinier pour un CDD de 2 mois à temps complet Prise de poste prévue immédiate. Vos missions : - préparation et expédition des marchandises, - déballage et remballage de nos marchandises. - étiquetage et petit administratif. Poste en atelier. De niveau bac ou non, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes à l'aise avec un PC. Amplitude horaire à titre indicatif de 7h30 à 15H. *Prise de poste rapide*
Au sein d'une industrie reconnue, vous occupez le poste d'agent de production. Vos missions : - Alimenter les chaines de production en matières premières, - Contrôler le bon fonctionnement de la chaine, - Effectuer une maintenance de 1er niveau ou faire appel au responsable si vous ne pouvez pas résoudre le problème - Effectuer le conditionnement des produits fabriqués Poste debout 3/8 obligatoires Une première expérience en production est un plus Horaire de travail en 3x8 : 6h30 - 14h30 / 14h30 - 22h30 / 22h30 - 6h30 Plusieurs primes 2x8, production.
L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Montry (77) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, - Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, - Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, - Participer à l'évaluation de leur autonomie, - Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises : - Animation de groupe - Psychosociologie de l'adolescent - Travail en équipe pluridisciplinaire - Conduite d'entretien - Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : - Excellent relationnel - Sens de l'écoute, empathie - Dynamique - Force de proposition Notre spécificité : - Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons : - CDI (droit public) - Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement, - Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8, - 22 RTT et 25 CA/an - Rémunération : entre 1911 euros et 2237 euros brut mensuel. Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires, - Cadre d'inspiration militaire, - Cantine sur place, environ 5 euros le repas, - Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle, - Supplément familial de traitement (somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.
Missions principales : Accueillir et conseiller les clients. Effectuer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie. Encaisser les paiements. Assurer la mise en place et l'entretien des espaces de vente. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : Expérience en vente ou en boulangerie appréciée. Bon relationnel et sens du service. Capacité à travailler en équipe. Qualités recherchées : Dynamisme. Ponctualité et rigueur. Bonne présentation. CDI 35h Travail le Mardi, Jeudi et Vendredi et Samedi de 8h00 à 15h00 et Dimanche de 8h30à 13h30. Jours de repos Dimanche après-midi, Lundi et Mercredi. Pour postuler, se déplacer le matin à la Boulangerie sauf le Dimanche.
Boulangerie Arvin est une entreprise de boulangerie renommée pour son pain de campagne artisanal et savoureux. Notre pain est préparé avec soin et expertise par nos boulangers expérimentés, qui utilisent des ingrédients de première qualité pour garantir une qualité exceptionnelle. Nous sommes fiers de notre engagement envers la tradition, la qualité et la satisfaction de nos clients. Chez Boulangerie Arvin, notre objectif est de fournir à nos clients le meilleur pain de campagne possible, afin d
Le lycée Maurice Rondeau est à la recherche d'un enseignant en électrotechnique pour les lycéens en BAC PRO Electrotechnique. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Responsabilités : Enseigner les cours théoriques et pratiques en électrotechnique. Organiser et diriger des travaux pratiques et des projets pédagogiques. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques. Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour garantir la qualité de l'enseignement. Profil recherché : Diplôme niveau bac+3/4 en électrotechnique. Expérience professionnelle significative dans le domaine de l'électrotechnique en tant qu'enseignant. Compétences pédagogiques et capacité à transmettre les connaissances de manière claire.
Vos fonctions au quotidien: -En charge de l'entretien des espaces verts auprès des entreprises et des particuliers -Effectuer des missions de tonte, taille, débroussaillage -Travail autonome et en binôme -Utilisation d'engins mécanique -Titulaire du Permis B Compétence du poste : - Entretenir un espace extérieur - Entretenir un élément (de décoration - Préparer le sol et les plantations (épandages, semis, récolte) - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Techniques d'engazonnement - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) Qualité(s) professionnelles(s): -Autonomie -Rigueur -Sens de l'organisation
Dans le cadre du service, l'employé polyvalent assure les missions suivantes : il participe à la préparation, à la mise en place et au bon déroulement du service dans le respect des standards de qualité d'un hôtel 4 étoiles. Il veille à offrir une expérience fluide et agréable aux clients dès leur arrivée au restaurant, en garantissant un buffet bien présenté, propre, régulièrement réapprovisionné, et un accueil chaleureux : Principales responsabilités : - Préparation du buffet : Organiser et disposer les produits sur le buffet (viennoiseries, boissons, plats chauds et froids). Assurer une présentation attrayante et maintenir la qualité des produits. Mettre en place la salle du petit-déjeuner (mobilier, vaisselle, décorations). - Réassort et suivi : Surveiller et anticiper les besoins de réapprovisionnement pendant le service. Contrôler régulièrement les températures et les normes d'hygiène. Signaler toute rupture de stock ou dysfonctionnement au responsable. Accueil des clients : Accueillir les clients chaleureusement et les guider si nécessaire. S'assurer de leur satisfaction tout au long du petit-déjeuner. Répondre aux demandes spécifiques ou les transmettre au responsable. - Nettoyage et rangement : Débarrasser les tables et maintenir la propreté de la salle. Nettoyer le buffet après le service. Participer au rangement et à la remise en état de la salle. Profil recherché : - Expérience en hôtellerie/restauration Sens du service client, dynamisme et ponctualité. Autonomie, esprit d'équipe et rigueur. Bonne présentation et compétences en communication. Conditions : Horaires : début de matinée. Travail en semaine, week-ends et jours fériés selon le planning. Comment Rejoindre l'Aventure ? Prêt à apporter votre touche personnelle à notre histoire ? Postulez dès maintenant et préparez-vous à vivre une expérience professionnelle unique au Paxton Paris Marne La Vallée. Rejoignez-nous et écrivons ensemble les pages les plus mémorables de l'hospitalité ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Le poste d'Assistant(e) RH est actuellement à pourvoir au sein de notre structure, avec une gestion multi conventionnelle couvrant notamment les conventions du BTP et de la prévention-sécurité. A ce titre, vos missions principales seront : - Recrutement : recueil des besoins, rédactions et diffusion des annonces d'emploi ; - Administration du personnel : gestion des dossiers salariés, formalités d'embauche (contrat, DPAE etc.), suivi de la vie du contrat (visites médicales, suivi des périodes d'essai etc.) ; - Gestion du temps & absences : suivi des congés, arrêts maladie, déclaration et suivi des accidents du travail etc. ; - Paie : transmission des éléments variables au cabinet comptable et contrôle des bulletins de paie ; - Formation : suivi du plan de formation, organisation, accompagnement et suivi administratif ; - Répondre aux questions de nos salariés, mettre à jour les tableaux de bord et savoir suivre les obligations spécifiques aux différentes conventions collectives applicables. Vous êtes le profil idéal si vous faites preuve de : - Discrétion et respect de la confidentialité ; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Connaissance en matière du droit du travail ; - Expérience dans le bâtiment et la sécurité privée.
Le poste d'Assistant(e) achats est actuellement à pourvoir au sein de notre société dont le domaine d'activité est le bâtiment tout corps d'état. MISSIONS PRINCIPALES - Prendre contact avec les fournisseurs et les acheteurs ; - Assurer le suivi des commandes fournisseurs ; - Assurer le lien entre la fourniture commandée et le chantier correspondant ; - Procéder à l'ouverture de compte chez un fournisseur en fonction des besoins de la société ; - Classement et archivage ; - Tenir à jours les dossiers et les tableaux de bords de commande de fournitures ; - Participer au sourcing (exploiter et comparer les offres, demande de devis...) ; - Emettre des bons de commandes ; - Gérer, contrôler et tenir à jours la facturation et les règlements des factures fournisseurs. COMPETENCES - Discrétion ; - Maîtrise des logiciels bureautiques ; - Sens de l'organisation ; - Rigueur et honnêteté. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Recherche vendeur/vendeuse ayant une expérience dans le domaine de la vente, si possible en boulangerie. Les principales tâches demandées seront : - Accueillir et servir les clients - Entretenir l'espace de travail - Gérer les stocks de fournitures Les qualités primordiales sont bien évidemment le sourire, la ponctualité, et l'autonomie . Conditions d'exercice : - Temps plein, horaires d'après midi (12h-20h) - Vous aurez le droit pour vos jours de repos à : * 1 samedi sur 2 Et * 1 weekend de 3 jours consécutifs par mois (la boulangerie est fermée tous les lundis) La boulangerie se situant à Ferrières en Brie, vous devez être en capacité de vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail aux horaires fixées par l'employeur. Poste à pourvoir au plus vite.
Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Manager une équipe - Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité - Participer aux prestations périodiques - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Communiquer les traçabilités -Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation Liste non exhaustive.
www.challancin.fr Avec plus de 80 ans d'expérience, l'entreprise Challancin est une référence en matière de prestations de Propreté, Sécurité et Multiservices. Avec un chiffre d'affaires de plus de 130 millions d'Euros et 5500 salariés, l'entreprise Challancin est présente sur l'Ile de France, l'Aquitaine, la Bourgogne, la Haute Normandie et la Picardie.
Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients : - Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille. - Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location. - Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants. - Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent ! - Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi. - Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir : - Aisance relationnelle et sens du service - Esprit d'équipe et entraide naturelle - Motivation, rigueur et autonomie - Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier : - D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux. - D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe. - D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. - D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez : - Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante - Être reconnu pour votre travail - Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !
L'Adresse Success Immobilier, située à Serris (77), est une agence à taille humaine membre du réseau national L'Adresse. Spécialisée en vente, achat, location et gestion, notre force repose sur une équipe dynamique, formée en continu, et animée par des valeurs humaines fortes. Nous accompagnons chaque collaborateur avec un coaching personnalisé, des outils performants et un esprit d'équipe. Rejoindre notre agence, c'est intégrer un environnement stimulant avec de réelles perspectives d'évolution
Qui sommes nous ? Le Bon Bocal est une jeune start-up spécialisée dans la conception et la distribution de repas élaborés en bocaux via des solutions connectées, des offres de livraison à domicile, des comptoirs de ventes ou encore des prestations évenementielles. Les + du Bon Bocal : - Un environnement de travail cool et stimulant avec des challenges à relever chaque jour - L'opportunité d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de l'entreprise - Autonomie et prise de responsabilité afin d'atteindre les objectifs Vos missions : Nous recherchons un agent polyvalent dont la spécialité sera le dispatch, il sera capable de répondre aux différentes missions que nous lui donnerons. L'opérateur logistique sera au centre des échanges entre le responsable de production et responsable logistique afin de garantir la bonne préparation des clients. Seconder le responsable adjoint au laboratoire de production, Préparation logistique par activité, Optimisation des flux entre nos lieux de stock, Garant de la propreté et du respect des normes d'hygiène, Nettoyage du laboratoire, Réception des marchandises et rangement, Aide en cuisine en cas de besoin. Votre profil : Motivation Dynamisme Une expérience en restauration est un plus La zone est mal desservie par les transports en commun. Horaires : Périodes de travail de 8 heures Heures supplémentaires Travail le samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Notre restaurant recrute un(e) serveur(se) polyvalent(e) H/F pour assurer le service en salle et au bar. Vous serez l'ambassadeur de notre restaurant auprès de notre clientèle. Missions principales - Accueil et installation des clients - Conseil et prise de commandes (mets et boissons) - Service en salle selon les standards du restaurant - Service au bar : préparation et service des boissons - Mise en place de la salle et du bar avant le service - Connaissance approfondie de la carte et des suggestions - Encaissement et gestion de la caisse - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participation au nettoyage et à l'entretien de l'établissement Profil recherché - Expérience en restauration de 1 an minimum souhaitée - Connaissance des techniques de service en salle et au bar - Bon relationnel et excellente présentation - Aisance avec les outils de caisse et encaissement - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Anglais souhaité (clientèle internationale) Qualités personnelles - Souriant(e), dynamique et avenant(e) - Sens du service client développé - Résistance au stress en période d'affluence - Esprit d'équipe - Polyvalence et adaptabilité Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, vous aurez deux jours de repos dans la semaine.
Restaurant spécialisé dans les viandes de qualité, OBAM offre une expérience culinaire authentique dans une ambiance chaleureuse. Nous recherchons des professionnels passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique.
Afin d'agrandir notre équipe, nous sommes à la recherche de notre prochain Vendeur(se) pour notre nouveau Stand Tema's cake de Val d'Europe Vous serez l'ambassadeur(trice) et l'image de Tema's cake, nous cherchons donc quelqu'un de très motivé(e) avec une expérience en vente. Missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire :) Fidéliser les clients Capacité à travailler seul ou en équipe Avoir connaissance de la composition de nos produits Orienter notre clientèle sur les ingrédients et les prix de nos produits Tenir le stand de thé propre Respecter les normes d'hygiènes (HACCP) Gérer les stocks de nos produits Assurer le service Opérations d'encaissements, utilisation d'un TPE Compétences : Organisation, Sens de l'accueil des clients, Capacité d'écoute, Rigueur et travail d'équipe, Vous travaillez 5 jours/7, et selon un planning: de 9h à 16h30 ou de 11h30 à 19h ou de 14h30 à 21h Plusieurs postes sont à pouvoir
Notre client, acteur de l'industrie, recherche un Opérateur contrôle qualité H/F. Sous la responsabilité du Responsable contrôle vous assurez les contrôles visuels, contrôle de saut et contrôle au comparateur laser des produits finis et des ébauches. Vous devez détecter et isoler les produits non conformes et établir les documents qualité permettant d'initier les actions correctives. Vous aurez les missions suivantes : - Choisir le mode de tri (100% ou sondage) - Réaliser les contrôles visuels des produits finis ou ébauches et isoler les pièces non conformes - Trier les produits au comparateur Laser avec réglage de la tolérance - Réaliser le contrôle de saut si nécessaire - Réaliser le tri inter opération prévu dans les gammes de fabrication - Emballer les micro-fraises lorsque cela est exigé - Biller les pièces à ébavurer - Procéder au débrunissage des produits présentant quelques brûlures d'usinage - Percer et coller les manches et les mandrins - Effectuer divers montages (vissages, collages sur support divers) - Remplir les documents requis (bon de travail, saisie informatique, plan de contrôle, fiche de non-conformité, relevé de contrôle de saut, .) Travail sous loupe ou binoculaire. La liste des tâches est non exhaustive et non limitative. PROFIL : Vous avez une 1ère expérience en contrôle qualité dans la métallurgie de précision. Bonne vue (travail sous loupe lumineuse) Maîtrise des appareils de contrôle, mesures et essais nécessaires au tri Informatique : utilisation de l'interface contrôle, pmics
E&R Cardoso recherche un ouvrier polyvalent du bâtiment expérimenté, capable d'intervenir sur des chantiers de second œuvre à Mareuil-lès-Meaux. Sous la responsabilité directe du chef de chantier, vous participerez à divers travaux de finition et d'aménagement intérieur, notamment : Travaux de peinture intérieure (murs, plafonds, finitions) Travaux en hauteur sur échafaudage (préparation, retouches, finitions) Pose de faux plafonds et cloisons légères Petites menuiseries et reprises diverses Travaux de ragréage et préparations de supports Aide aux autres corps d'état selon les besoins du chantier Profil recherché Vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur chantiers de second œuvre Vous êtes polyvalent, soigneux et autonome Vous savez vous adapter rapidement à différents types de travaux et situations Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer avec le chef de chantier Travail sur échafaudage Contrat de chantier (1,5 mois, renouvelable selon avancement)
Tu as le permis? Tu recherches un poste génial à proximité ? Tu aimes les gens. Tu aimes quand ça bouge. Tu aimes (probablement) les pizzas Rejoins-nous chez Hotimes Claye-souilly ! Tu es l'Ambassadeur de la marque à l'intérieur et à l'extérieur du restaurant : T'assurer pour l'ensemble de tes livraisons, que les commandes arrivent complètes, chaudes et à temps pour l'ensemble de nos clients. Maximiser les opportunités de vente en vendant de manière suggestive selon les besoins du client et les promotions en cours Prendre et préparer les commandes avec précision pour satisfaire nos clients Préparer les pâtes et produire les pizzas à la carte Assurer la cuisson des pizzas Participer à l'entretien du restaurant S'assurer que le restaurant soit toujours au top Respecter les normes d'hygiène alimentaire et les standards de la marque - Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine et de caisse ; - Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène ; - Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement de l'ouverture et de la fermeture ; - Réapprovisionner la mise en place et le rangement des stocks au cours du service ; - Respecter les règles en matière d'HACCP (tenue propre, port des gants, changement des gants etc.) ; - Vérifier les DLC des produits en meuble froid (PEPS, respect des bonnes DLC, gestion des périmés) ; Tu as un bon relationnel pour fidéliser nos clients Tu es dynamique, rigoureux, ponctuel Tu es disponible plusieurs midis et/ou soirs par semaine et souhaite acquérir de nouvelles compétences et évoluer rapidement grâce à ton implication vers de nouvelles responsabilités.
Établissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Afin de renforcer l'équipe de formateurs informatique, nous cherchons un formateur (H/F) pour préparer nos stagiaires au 2e module de la formation qualifiante 100% en ligne du Titre Professionnel « Technicien supérieur systèmes et réseaux » (TSSR). Sur le certificat de compétences professionnelles (CCP) « Maintenir l'infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation » de ce Titre, vous aurez en charge notamment : - De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emploi et/ou salariés ; - De concevoir ou modifier des séquences et supports pédagogiques ; - D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires à distance (tutorat synchrone et asynchrone) dans le respect des procédures du centre ; - D'assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre ou de l'accès en formation. - Effectuer l'évaluation de fin de module (EPCF) Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification (RC) de ce titre professionnel disponible via ce lien : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/titre-professionnel/01351m02 Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux mises en situation techniques disponibles. *** PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac+2, vous disposez d'une expérience significative dans les métiers du Système et Réseau. Vous avez déjà eu l'occasion de transmettre vos compétences, que ce soit à travers l'animation de séances, l'évaluation des acquis, l'individualisation des parcours ou l'encadrement de groupes. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez instaurer un climat de confiance, dynamiser un groupe et adapter vos méthodes aux profils des apprenants. Environnement technique : Linux (mode console), Windows, Active Directory, IP V4 et V6, hyperviseurs (VMware - Proxmox), Cluster, HA, Office 365, Switch, Routeur, Cisco Packet Tracert, DNS, DHCP, Web, FTP, SSH, Scripts (Bash et PowerShell), Firewall, VPN, SSH, Serveur de déploiement et de mise à jour (FOG Project, WSUS). Idéalement, vous êtes déjà intervenu sur des séquences de formation à distance et avez utilisé les outils associés (Teams, Moodle.) Référent(e) d'un groupe de stagiaires adultes, vous faites preuve d'autonomie tout en sachant vous appuyer sur votre équipe lorsque nécessaire. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD - 5 mois à compter du 5 janvier 2026 Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Sites de Seine-et-Marne (Nanteau-sur-Lunain, Melun, Torcy), selon votre convenance Télétravail : jusqu'à 2 jours de télétravail en accord avec le rythme et le besoin de la formation par semaine Rémunération : A partir de 2.810 euros bruts par mois - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective CCN51 Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec un Responsable de site suivi d'une mise en situation *** NOS ATOUTS : - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Selon le site : Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% (Torcy et Melun) ; un restaurant d'entreprise permettant un repas équilibré à moins de 3€ (Nanteau-sur-Lunain)
Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales
Notre client est leader du marché des solutions de perçage avancées dans l'aéronautique, leurs experts travaillent quotidiennement avec les clients les plus exigeants pour atteindre le plus haut niveau de qualité, de productivité et de sécurité nécessaire sur le marché aéronautique.En tant que Technicien Monteur H/F sur le site de Collégien (77) vous serez en charge de l'assemblage des produits (sous ensemble, spare, produits finis etc) conformément aux plans et documentations et dans le respect des objectifs entreprise Sécurité/Qualité/Délai. ACTIVITES DETAILLEES : ASSEMBLAGE et QUALIFICATION PRODUIT - Vérifier la préparation en corrélation avec la liste à servir, - Réaliser le montage d'outils ou de sous ensembles selon les consignes techniques à disposition (lecture de plans, instructions, procédures, Gammes) Réaliser la mise au point mécanique des éléments et si nécessaire les retoucher avec validation hiérarchique, Réaliser le câblage des produits ainsi que le calage et paramétrage des produits, Tester et vérifier la fabrication et la qualité des produits (mécanique, pneumatique, électrique, électrotechnique, paramétrage, etc) Assurer l'enregistrement et la traçabilité des résultats, Alerter lorsqu'une anomalie est détectée (plans, manquants, outillage, charge, non conformité etc), Emballer les produits, Appliquer et respecter les consignes de sécurité et de maintenance des équipements, Contrat : Mission intérim longue durée Tickets restaurant : 11EUR Salaire : 12EUR -14EUR de l'heure. Accessible RER A : Torcy puis Bus Diplôme : Bac professionnel / BTS / BEP - Expérience professionnelle : Expérience en assemblage électronique, cablage, mécanique industrielle - Domaines de compétence : lecture de plans, mécanique, électricité, pneumatique, électrotechnique, Soudure, contrôle qualité, informatique (utilisation ERP et Pack Office) - Aptitudes principales attendues (savoir-être) : autonomie, orienté(e) qualité, sécurité et client, capacité à travailler en équipe. - Niveau d'anglais : de bonne base souhaitéeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La commune de SAINT GERMAIN SUR MORIN recherche un directeur(trice) adjoint pour son ALSH. Sous la responsabilité du responsable de l'accueil de loisirs, vous assurez les missions suivantes : veiller et contrôler la mise en oeuvre du projet pédagogique avec la participation de l'équipe d'animation. Recruter, former, développer les compétences techniques et de savoir être de l'équipe d'animation. Encadrer l'équipe d'animation. Accompagner l'équipe d'animation en adaptant son management à l'équipe et à ses compétences (animer, former, dynamiser, gérer les conflits, chercher la cohérence des pratiques). Appliquer et faire appliquer les réglementations en vigueur. Définir les projets et activités de l'accueil extra-scolaire et périscolaire en concertation avec les équipes d'animation. Assurer le remplacement fonctionnel de la directrice et la responsabilité de l'accueil du public en son absence. Participer au suivi de l'équipe (absences, congés, annualisation, évaluation...) des animateurs. Garantir un accueil bienveillant et inclusif pour tous les enfants. BPJEPS souhaité. BAFD obligatoire
Commune de 45 salariés
Spécialisée dans les énergies renouvelables, nous recrutons des téléprospecteurs(trices) motivés(es) pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous serez en charge de contacter des prospects composés de particuliers afin de proposer nos produits et développer notre portefeuille clients. Vous missions serons de : - Prospecter par téléphone une base de prospects qualifiés - Prendre des rendez-vous pour nos commerciaux terrain. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Aisance au téléphone et une bonne élocution - Sens de la persuasion et goût du challenge - Dynamisme et esprit d'équipe Vous travailler du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30. Nous vous proposons : - Un contrat non salarié - Vous travaillez du lundi au jeudi de 10h00 à 19h30 (week-end de 3 jours) - Une Rémunération attractive (500 € par contrat signé) - Un cadre de travail agréable
Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Missions: - Encadrement d'une équipe composée d'environ 25 personnes - Gestion et suivi administratif du personnel (Congés, accident du travail, maladie, heures supplémentaires...) - Planification des opérations de propreté en fonction des saisons (Ramassage des feuilles mortes, désherbage de l'espace Public, déneigement...) - Suivi et contrôle des équipes sur le terrain - Participation à l'achat du matériel de propreté - Coordination des équipes (propreté manuelle et/ou mécanique) - Proposition d'amélioration du service rendu - Participation aux réunions de travail et d'information organisées par les responsables ou au sein de l'établissement - Adopter un comportement et un langage courtois envers les usagers et les informer, si besoin, sur le tri et la gestion des déchets en général Management : - Animer et piloter l'équipe : plannings, gestion des absences et formations, habilitations, règles de sécurité, respect des horaires, gestion des remplacements, etc - Élaborer et contrôler les procédures de travail - Garantir la qualité des prestations et la continuité du service de son équipe auprès de l'ensemble des bénéficiaires du service - Effectuer des suivis de prestations afin de constater le travail exécuté et les problématiques rencontrées par les équipes afin de proposer au responsable une amélioration du service et l'optimisation et/ou le rééquilibrage des secteurs Gestion propreté urbaine : - Contribuer à l'organisation stratégique et l'optimisation du service - Assurer le suivi et le reporting de l'activité de l'équipe permettant d'en optimiser le fonctionnement - Être force de proposition pour améliorer et optimiser les secteurs dont vous avez la responsabilité Coordination : - Régler les problèmes de propreté urbaine liés à l'activité du service - Participer à des réunions avec le public ou avec des élus - Effectuer la liaison entre les mairies et nos agents sur le terrain Le permis C serait un plus. Avantages : ordinateur portable, téléphone, voitures de société.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H/SEMAINE - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation / intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
En tant que qu'aide cuisinier / Cuisinière vous avez pour mission de participer à l'élaboration de plats typiquement grecques, turques et libanais. Après une période de formation à nos produits et méthodes notre objectif est vous soyez capable de travailler en toute autonomie et d'assurer l'élaboration des plats. Travail en journée, horaires de 9H00 à 17h00 Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous avez une capacité a travailler en équipe? N'attendez plus et rejoignez nous!
Zeytin Café est un restaurant spécialisé dans la Mediterranean Street Food. Nous préparons tous nos plats maison à partir de produits frais et sélectionnés.
Afin d'apporter un soutien à notre exploitation, nous sommes à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE H/F sur le site Disneyland Paris. Vos missions principales seront les suivantes : - Manager une équipe - Suivre les méthodologies du protocole de nettoyage et contrôler la qualité - Participer aux prestations périodiques - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Communiquer les traçabilités - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation
Notre client, spécialisé dans l'usinage de précision dans les secteurs médical, aéronautique et spatial, recherche un FRAISEUR CN et un TOURNEUR CN. En Fraisage, sur centre d'usinage CN 4 et 5 axes (DMG MORY / KIRA / MORI SEIKI). En Tournage, sur centre d'usinage CN 2 et 4 axes (CMZ / DMG MORI / MORI SEIKI) et du Bi-broche bi-tourelle (Nakamura). Vos missions consisteront à régler les machines-outils suivant le plan et la gamme de fabrication, et de réaliser les opérations de fraisage. - Mise en route - Réglage - Correction - Production - Optimisation des programmes --> Horaires de journée (35 ou 39h/semaine, sur 4 ou 4,5 jours) PROFIL : Les compétences requises : - Maîtrise des outils de contrôle - Maîtrise de la lecture de plans ISO - Bonne expérience professionnelle dans le réglage des CN - Maîtrise des logiciels de CAO - Go2cam de préférence
Cabinet de recrutement FRANGELI
Dans un environnement technique et exigeant, nous recherchons pour le compte de notre client un fraiseur pour réaliser les opérations d'usinage de pièces mécaniques sur centre d'usinage à commande numérique. Les missions sont les suivantes : - Régler les paramètres d'usinage selon les spécifications techniques. - Usiner les pièces sur centres d'usinage (DMU 50 EVO, MATSURA, YMC) équipés d'armoires FANUC ou avec programmation Heidenhain. - Réaliser les réglages pour les séries récurrentes (process figé). - Contrôler la production quotidienne en veillant au respect des délais et de la qualité. - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements. - Maintenir la propreté de son poste de travail. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Diplôme en usinage ou équivalent. - Expérience minimum de 5 ans en réglage. - Connaissance des systèmes Fanuc et/ou Heidenhain. - Qualités personnelles : adaptation rapide, rigueur, organisation, méthode, esprit d'équipe, envie d'apprendre. EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Dans un environnement technique et exigeant, le/la contrôleur(euse) tridimensionnel(le) est chargé(e) de garantir la qualité des pièces mécaniques complexes à travers des opérations de contrôle dimensionnel et tridimensionnel. Nous recherchons pour le compte de votre client, leader du secteur aéronautique, un contrôleur 3D dont les missions principales sont : - Réaliser le contrôle des pièces (matières premières, produits semi-finis et finis). - Programmer les machines à mesurer tridimensionnelles (type ZEISS, logiciel Calypso). - Rédiger et mettre à jour les rapports de contrôle. - Vérifier les prestations des sous-traitants. - Assurer le respect des gammes de fabrication. - Contrôler la conformité des dossiers de validation (FAI, DVI). - Garantir la conformité des produits après actions correctives/préventives. - Veiller au respect des normes et spécifications clients. Profil recherché : - Expérience significative (5 à 10 ans) dans le contrôle de pièces mécaniques, idéalement en aéronautique. - Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, capacité de concentration, esprit d'équipe. EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998. Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, ... Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Boulangerie familiale recherche pour son activité, Boulanger/Boulangère; Poste à pourvoir rapidement Travail les week-end et jours fériés. 35 heures 2 jours de congés 2 ans d'expériences Vous êtes organisé, dynamique et autonome et souhaitez faire partager votre expérience professionnelle au sein d'une équipe motivée.
Vous serez en charge d'assurer les taches de façonnage, issues des impressions réalisées en notre atelier. Découpe sur commande numérique ou manuelle, lamination ou vernissage, pose d'œillets, pose de double face, échenillage, tri, emballage,... Après une période de formation en semaine du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00, ensuite vous travaillez 1 semaine sur 2 de 6h00 à 13 h00 et une semaine sur 2 de 13h00 à 20h00 Pendant les périodes de congés, vous travaillerez en semaine traditionnelle du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00.
Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Afin de renforcer nos actions en faveur des personnes en situation de handicap, nous recrutons un Chargé de bilan (H/F) pour intervenir dans le cadre de la prestation de bilan de reconversion professionnelle. Cette démarche s'adresse à des demandeurs d'emploi travailleurs handicapés ou en démarche de reconnaissance, et vise à co-construire un projet professionnel viable et compatible avec leur situation de santé, étayé par un avis médical. Accompagné(e) par l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez dans le cadre d'entretiens individuels et assurez un suivi personnalisé des bénéficiaires. Vos principales missions seront de : - Conduire les entretiens de bilan, évaluer les compétences, motivations et contraintes du bénéficiaire à l'aide d'outils adaptés ; - Analyser et formaliser un diagnostic professionnel en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, médecin) ; - Co-construire un projet professionnel ou de formation réaliste, validé sur les plans médical et professionnel ; - Rédiger et restituer la synthèse finale du bilan aux bénéficiaires, en assurant le suivi post-bilan ; - Participer à la coordination et au reporting des actions au sein de l'équipe et auprès des partenaires institutionnels. Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. *** PROFIL : Titulaire d'un Bac+2 minimum, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la conduite d'actions d'insertion professionnelle et/ou de bilans de compétences auprès de publics en difficulté (personnes éloignées de l'emploi, en situation de précarité ou de handicap). Vous maîtrisez la conduite d'entretiens individuels, et possédez une expérience significative dans l'élaboration de bilans et de projets professionnels. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute, vous savez instaurer une relation de confiance et adapter votre accompagnement à chaque situation. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et disposez de bonnes connaissances des dispositifs de formation et d'accompagnement à l'emploi. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD - 12 mois à partir de janvier 2026 Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Torcy/Meaux (77) - prévoir des déplacements réguliers entre les deux sites avec le véhicule de service. Rémunération : Comprise entre 2810 et 2939 euros bruts en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec un Responsable du site suivi d'une mise en situation *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Centre de formation à 2 min en transport en commun de la gare de Torcy, 10 min à pied - Un parking gratuit au pied - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50% - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute *** POUR MIEUX NOUS CONNAITRE : https://www.cosformation.fr/ https://www.facebook.com/cos.crpf/ https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation
EPSYL, filiale du groupe industriel ALCEN, conçoit des systèmes technologiques de pointe en lien avec les grands enjeux de la transition énergétique. Accélérez l'innovation scientifique et technologique avec nous ! Fabricant d'équipements de mesure de haute précision destinés à la recherche et à l'industrie, nous développons des solutions à forte valeur ajoutée dans des domaines variés : instrumentation scientifique, analyse environnementale, médical, énergie et haute technologie. Dans le cadre d'un développement, nous recherchons pour un : Ingénieur conception mécanique - H/F CDI (77) Vous intégrerez une équipe d'ingénieurs passionnés, au cœur du développement de solutions mécaniques innovantes. Chaque jour, vous contribuerez à la conception de systèmes où la précision, la performance et la robustesse font la différence. Concrètement, vous serez amené(e) à : Concevoir et modéliser des sous-ensembles mécaniques complexes, du concept jusqu'à la mise en plan détaillée. Optimiser les conceptions en intégrant les contraintes d'usinage (tournage, fraisage, ajustements) pour garantir une industrialisation fluide et une qualité irréprochable. Analyser, calculer et simuler le comportement mécanique des pièces pour valider vos choix techniques et assurer la fiabilité dans le temps. Collaborer étroitement avec les équipes méthodes, production et qualité pour transformer les idées en produits concrets et performants. Participer aux revues techniques et aux échanges clients, en représentant la conception mécanique avec exigence et créativité. Encadrer et accompagner un dessinateur-projeteur, en partageant votre expertise et votre sens du détail. Au-delà des aspects techniques, ce poste est une véritable opportunité de laisser votre empreinte sur des projets à forte valeur ajoutée, où chaque décision de conception compte. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et collaboratif, au contact d'experts passionnés, et aurez la possibilité de voir vos idées se concrétiser sur des produits réels et exigeants. Votre profil Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique (ou équivalent). Première expérience réussie en conception de pièces tournantes, de mécanismes de précision ou de systèmes mécaniques complexes. Maîtrise d'un logiciel de CAO (Inventor, Catia ou SolidWorks). Bonnes connaissances des procédés d'usinage (tournage, fraisage, assemblage). Aisance en simulation mécanique et rédaction de notes de calcul. Niveau d'anglais technique permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux. Goût pour le travail en équipe, rigueur, curiosité et sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où chaque projet est une occasion de relever de nouveaux défis techniques. Vous contribuerez directement à la création de solutions mécaniques sur mesure et à la réussite de projets à haute valeur technologique.
EPSYL est une société du groupe ALCEN qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes pour les grands secteurs industriels (nucléaire, aéronautique, transport, santé). EPSYL mène des études pour ses clients et pour ses propres produits et s'engage sur des projets complexes de conception-réalisation avec le support et la puissance industrielle du groupe ALCEN.
Responsable des interventions des entreprises extérieures sur le patrimoine bâti de la collectivité, le chef de secteur entreprises bâtiment devise, coordonne, suit et contrôle les travaux et opérations de maintenance réalisés par des prestataires extérieurs dans le respect des normes techniques, des délais, du budget et des règles de sécurité. Il assure également l'interface entre les services internes, les entreprises et les usagers des différents bâtiments. Sous l'autorité du chef de service : - Planifier, coordonner et suivre les entreprises intervenant sur le patrimoine bâti - Contrôler la qualité des prestations effectuées par les entreprises (travaux et nettoiement des bâtiments) et remonter à la hiérarchie les problématiques rencontrées - Suivre l'exécution technique des contrats de maintenance et d'entretien - Gérer les demandes de travaux e-Atal destinées aux entreprises (prise en compte, devis, suivi intervention, clôture) - Demander des devis concernant les petits travaux neufs et d'entretien et gérer les travaux sur site jusqu'à réception - Actualiser les devis (une fois les budgets validés pour l'année en cours), et organiser, après validation, les interventions entreprises - Organiser les interventions des entreprises (maintenance et travaux) en collaboration avec les services impactés et adapter le planning d'intervention si nécessaire - En collaboration avec le chef du service, élaborer et suivre le budget (propositions de travaux, chiffrage, suivi des dépenses) - Accompagner les bureaux de contrôles et participer à la levée des prescriptions établies lors des contrôles réglementaires (recensement des réserves, devis, suivi des travaux ou transmission à la régie) - Réaliser, en tant que représentant des services techniques, les visites d'insalubrité et établir des rapports circonstanciés à l'issue de celles-ci - Rédiger les contrats et petits marchés de travaux et d'entretien (en collaboration avec le chef de service) - Organiser le travail en fonction des consignes orales ou écrites données par le chef de service - Faire un rapport journalier et informer la hiérarchie des problèmes rencontrés - Connaitre la réglementation ERP, les normes de sécurité incendie et d'accessibilité des personnes à mobilité réduite - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail - Participer au suivi de l'évolution technique et des normes propres à son domaine d'activité Profil du candidat recherché Formation : Bac +2 minimum en bâtiment, génie civil ou maintenance des bâtiments. Expérience : Expérience confirmée en coordination de travaux et gestion d'entreprises extérieures dans le domaine du bâtiment tout corps d'état, idéalement au sein d'une collectivité ou d'une entreprise générale. Compétences : Connaissance des corps d'état du bâtiment et des normes ERP, sécurité et accessibilité PMR. Maîtrise du suivi de chantiers, du contrôle qualité et de la gestion de devis et contrats. Bonne utilisation des outils bureautiques et logiciels de gestion d'interventions (e-Atal ou équivalent). Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe et réactivité. Permis B exigé (déplacements sur sites).
AES INTERIM, travail temporaire et agence de recrutement, spécialiste Intérim dans le domaine de la SECURITE, recrute pour un de ses clients un ELECTRICIEN INSTALLATEUR SSI H/F sur PARIS IDF. Pour une société basée sur Lagny sur Marne 77, vous serez en charge toute l'exécution des travaux d'installation électrique des systèmes de sécurité incendie pour des clients de Paris et IDF : Lecture de schémas électriques fournis par le conducteur de travaux Tirage de câble Raccordement à l'armoire électrique Mise en service des SSI Systèmes de sécurité incendie : extincteurs, désenfumage, alarme incendie, électricité, matériels de sécurité au travail, éclairage de secours, porte coupe-feu, détection Gaz, RIA robinet d'incendie armé, vidéo surveillance et le contrôle d'accès Profil Recherché - Diplôme en électricité - Permis B OBLIGATOIRE - Expérience similaire exigée d'au moins 2 ans sur des chantiers neuf ou rénovation - Etre disponible sur le long terme - Compétences recherchées : lecture plan, tirage de câble, installation SSI, mise en service - Qualités recherchées : pouvoir d'exécution - ponctualité - rigueur - concentration - manuel Rémunération Selon profil Véhicule de services Panier repas Poste à pourvoir immédiatement Horaires 9h-18h du lundi au vendredi (1heure de pause déjeuner) 39h hebdomadaires
AES INTERIM, spécialiste du recrutement en intérim, cdd, cdi, dans le domaine Tertiaire.
Rattaché(e) à la direction et en collaboration avec notre équipe commerciale et architecturale, vous serez chargé(e) de : - Créer des contenus visuels pour nos réseaux sociaux (posts, stories, reels) et notre site internet. - Mettre en valeur les projets clients avec des visuels avant/après (photos, vidéos, montages). - Développer et maintenir une charte graphique homogène sur tous les supports. - Participer à l'organisation de campagnes marketing (événements, partenariats, salons). - Proposer de nouvelles idées créatives pour améliorer la visibilité et l'image de l'entreprise. Profil recherché : - Étudiant(e) en Master (ou équivalent Bac+4/5) en communication visuelle, design graphique, marketing digital ou similaire. - Maîtrise des logiciels de création graphique (Canva, Adobe Creative Suite ou équivalents). - Sens esthétique développé, rigueur et créativité. - Aisance rédactionnelle et capacité à comprendre l'univers de l'habitat et du design. - Esprit d'initiative, autonomie et goût pour le travail en équipe. - Intérêt pour le secteur de la rénovation et de l'architecture d'intérieur est un plus. Ce que nous offrons : - Une immersion dans un environnement stimulant et en pleine croissance. - L'opportunité de travailler sur des projets concrets et visibles auprès de nos clients. - Des responsabilités réelles et un accompagnement bienveillant. - Indemnisation conforme à la grille légale.
Depuis sa création en 1927, la société Marriott est réputée pour la dimension humaine de sa culture d'entreprise. Nous nous développons à l'international et nous offrons aux personnes de tous horizons un monde de découvertes et de possibilités. Situé juste à côté de Disneyland Paris, le centre de villégiature Marriott's Village d'Ile-de-France est un havre de paix. Unique parmi les centres de villégiature situés près de Disneyland Paris, notre établissement propose des maisons individuelles à une, deux et trois chambres idéales pour les familles. Description des missions : Nous sommes à la recherche d'un(e) Serveur H/F en CDI dans notre Restaurant. Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez en charge de: - Fournir un service client de première qualité - Connaître parfaitement la carte du restaurant - Avoir une présentation impeccable, être courtois et démontrer une attitude commerciale - Suivre et respecter les procédures de travail au Restaurant - Aider à l'inventaire conformément aux procédures de la compagnie - Effectuer le service de livraisons dans les villas - Respecter les procédures de préparation et service des plats et des boissons au bar - Respecter les consignes d'hygiène, propreté et sécurité dans le lieu de travail - Toujours rester à l'écoute des clients et de la demande, et proposer des nouvelles idées Profil recherché : -Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation. -Vous être flexible. -Vous avez un bon niveau d'anglais (une deuxième langue serait appréciée) -Une connaissance de l'industrie du tourisme et de l'hôtellerie serait un plus! Rémunération et avantages sociaux : -1855€ sur 13 mois -Pourboires -Chèque-repas de 9 euros par jour travaillé -Pas de coupures -Remboursement du ticket de transport en commun à 50% -Mutuelle et prévoyance d'entreprise -Réduction sur les chambres d'hôtel Marriott -Prime de participation -Accès à nos installations (piscine intérieure et extérieure, salle de sport, sauna, hammam et jacuzzi) Marriott Vacation Worldwide souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à employer une main-d'œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : -Aide au logement -Prise en charge du transport quotidien -Réductions tarifaires Langue : Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
DPSA Île-de-France est une entreprise de sécurité privée à taille humaine, créée en 1980, avec près de 1000 agents œuvrant sur toute la région parisienne. Chez DPSA, nous croyons que nos collaborateurs sont notre force motrice. C'est pourquoi nous accordons une grande importance à leur développement personnel et professionnel. Nous offrons ainsi de nombreuses perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. Poste : Type de contrat : CDI à temps complet Coefficient : AM150 Lieu : Bailly-Romainvilliers (77) Horaires : 7H00/19H00 Profil recherché :Que vous ayez déjà une première expérience réussie dans le secteur de la sécurité ou que vous soyez débutant(e), vous êtes sérieux(se), communicatif(ve) Alors, n'hésitez pas ! Nous recherchons un(e) Agent(e) SSIAP2 H/F d'un campus située à Bailly-Romainvilliers (77). Vos missions le SSIAP 2 - Chef d'équipe de Sécurité Incendie : le respect de l'hygiène et de la sécurité du travail dans ses aspects de sécurité incendie ; le management de l'équipe de sécurité ; la formation du personnel en matière de sécurité contre l'incendie ; la prévision technique encadrée par les règlements de sécurité l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie ; l'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent ; Vous êtes titulaire de : La carte professionnelle délivrée par le CNAPS Le certificat SST Le SSIAP 2 Vous possédez des notions d'anglais Vous êtes véhiculé(e) Pour vous : Majoration des heures marquées payées au mois Prime de panier et prime d'habillage Intérêt et participation CE actif et avantageux Tenue professionnelle fournie Compte Épargne Temps Formation continue et recyclage de vos diplômes
Notre client recrute un Technicien Chauffagiste Itinérant (H/F/D) pour intervenir sur des chaufferies collectives situées principalement dans les départements du 93, Paris 19e et 20e et une autre zone à Paris 5, 6, 11, 12, 13 et 14. En tant que technicien chauffagiste itinérant, vous serez en charge de la maintenance et du bon fonctionnement des installations de chauffage collectif ainsi que des interventions techniques variées en itinérance sur votre secteur. - Assurer la maintenance préventive et corrective des chaufferies collectives - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires sur les équipements de chauffage (chaudières gaz, fuel, CPCU, etc.) - Intervenir sur les sous-stations et infrastructures associées - Effectuer les mises en service des équipements - Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi technique avec le client Expérience réussie dans le domaine de l'installation et de la maintenance des chaufferies collectives ou chauffage. Compétences attendues pour le poste : - Formation technique en chauffage, énergie ou maintenance - Connaissance des systèmes de chauffage collectif et des chaufferies (gaz, fuel, CPCU) - Maîtrise des diagnostics de pannes et intervention de dépannage - Capacité à travailler en itinérance sur un secteur défini (93, 19e et 20e) - Bonne gestion des priorités et des urgences - Rigueur, réactivité et esprit d'analyse - Sens du service client et bonne communication - Autonomie dans l'organisation du travail
GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Rattaché(e) au Responsable Service Qualité, vous intégrez une équipe de 3 superviseurs, 6 téléconseillers et 1 contrôleur(se) qualité. Vos missions sont : 1. Manager l'equipe operationnelle : - Assurer la montée en compétences des membres de l'équipe par des formations adaptées et un accompagnement régulier. Réaliser des points individuels et collectifs pour évaluer la performance et le bien-être de l'équipe. - Elaborer des plannings hebdomadaires pour l'équipe, en tenant compte des besoins opérationnels. - Être garant(e) de l'application des procédures internes et de la qualité du service. Résoudre rapidement les imprévus. 2. Controle et analyse de la qualite du service apporte au client : - Elaborer des rapports hebdomadaires détaillant les performances de l'équipe. Analyser chaque semaine les données de performance (mails, appels entrants, etc.). - Identifier les axes d'amélioration. Participer à des points hebdomadaires avec vos homologues pour partager les meilleures pratiques et échanger sur les résultats. Proposer des actions correctives. 3. Assurer la continuite du service : - En cas d'absence d'un membre de l'équipe, effectuer des contrôles qualité en vous rendant physiquement en entrepôt, ou gérer les appels entrants. 4. Participer aux plans d'amelioration : - De manière ponctuelle, présenter les indicateurs de performances lors des réunions organisées par la direction générale et communiquer avec les départements marketing et informatique.
L'agence RAS INTERIM de Gretz recherche pour son client situé sur Ferrière en Brie un agent de conditionnement H/F Votre mission consistera à préparer et conditionner des produits Vous serez amené à contrôler les produits avant emballage Vous ferez l'étiquetage des produits selon les caractéristiques Etre autonome en mobilité pour vous rendre en mission en zone d'activité et en horaires 2*8 - 3*8 Longue mission du lundi au vendredi
Agence d'intérim spécialisée dans le secteur du transport et de la logistique.
Adecco recrute un opérateur de machine de découpe (h/f), pour son client spécialisé dans la fabriction de plaques à destination de chantiers, situé à Ferrières en brie. Votre rôle sera de traiter les plaques destinées au Stock Central et à nos agences en France, Espagne et Italie. Vous devrez vous assurer que toutes les découpes respectent les critères qualité établis et les normes de sécurité. Vos Missions Principales : - Préparer votre poste de travail et vous équiper avec les équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires. - Changer et paramétrer les outils de découpe en fonction de l'usure et des matériaux. - Découper les plaques en suivant les plans fournis par votre chef d'équipe et contrôler la qualité de votre travail. - Gérer le recyclage des déchets et l'organisation des plaques découpées. Nous vous proposons : - Un contrat avec des horaires fixes : matin (6h-14h), après-midi (14h-22h) ou nuit (22h-6h). - Une rémunération comprise entre 2000 et 2200 € bruts - Prime trimestrielle de 300 €, - Un panier de 7,20 € par jour - Une prime de salissure de 1 € par jour. Bonne connaissance des matériaux Connaissance de lecture de plan obligatoire Maîtrise du paramétrage des machines de découpe Respect des normes de sécurité Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous recontacter.
Pour une entreprises de fabrication et de conditionnement plastique située dans la Zone Industrielle de TORCY, vous aurez pour missions: -La participation à la production. -Le contrôle des pièces plastiques -La Mise des pièces en carton (Conditionnement) -Filmer des palettes -Organiser son poste de travail Vous êtes ponctuel, rigoureux et respecter vos collègues et le règlement. Période d'essai de 2 mois renouvelable une fois.
Vous assurerez du soutien scolaire en mathématiques et/ou SVT au domicile d'un élève de seconde déscolarisé du 3 au 17 novembre à raison de 2h par semaine. L'élève est disponible les vendredis et samedis en journée. Le salaire est de 17 € nets de l'heure.
Organisme de soutien scolaire, cours particuliers.
Vous assurerez du soutien scolaire en français et histoire-géographie au domicile d'un élève de seconde déscolarisé du 3 au 17 novembre à raison de 2h par semaine. L'élève est disponible les vendredis ou samedis en journée. Le salaire est de 17 € nets de l'heure.
Manpower VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste agent de quai (H/F) Dans un environnement dynamique et rythmé, vous serez en charge du : -Chargement et déchargement de camions en messagerie, -Tri et répartition des colis sur le quai, -Contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises, -Utilisation d'un chariot de manutention (CACES 1 obligatoire), -Respect des consignes de sécurité et des délais. Horaires : 14h30 - 22h00 (équipe du soir) -Expérience indispensable en messagerie / transport / logistique, -Habitué(e) à travailler en rythme soutenu sur quai, -Dynamique, rigoureux(se), efficace et fiable, -CACES 1 en cours de validité obligatoire, -Autonomie et bon esprit d'équipe.
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l'expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland® Paris. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de de 7h30 du matin à 00h30 - NON NÉGOCIABLE; - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés - NON NÉGOCIABLE. - Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans - NON NÉGOCIABLE. - Maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1) - NON NÉGOCIABLE. MISSIONS: - Prendre en charge les bagages de nos visiteurs à leurs arrivées dans nos hôtels dans le respect des règles de manutention et des postures appropriées pour garantir votre sécurité; - Organiser le stockage des bagages selon les règles de rangement et d'organisation - Devancer et répondre aux besoins de nos visiteurs, les aider à organiser leur journée et faire de leur séjour un moment inoubliable - Anticiper les opportunités d'améliorer l'expérience de nos visiteurs (navette aéroport retardée, anniversaire d'un visiteur ). Vous êtes la personne qui améliorera leur séjour. - Accueillir et prendre en charge la voiture de nos visiteurs et assurer le transfert des bagages en chambre (uniquement pour les hôtels de catégories 4 et 5 étoiles). PROFIL: - Posséder un fort sens du service, vous êtes souriant(e) et dynamique. - Être une personne rigoureuse et organisée, vous ne laissez pas de place à l'imprévu. - Être titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. - Être en capacité de porter des charges supérieures à 20 kg. - Une bonne maîtrise du français (B2), de l'anglais (B1) et d'une troisième langue européenne (B1). - Être conscient(e) qu'une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine et week-end, amplitude horaire entre 7h00 et 00h30). AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise. a, achats )....
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 8h du matin à 3h du matin (NON NÉGOCIABLE); - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE). - Niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais (NON NÉGOCIABLE). Nous recrutons des barman et barmaid pour l'ensemble de la destination Disneyland Paris, incluant les parcs dont Adventure World Expansion, le Disney Village et les hôtels. MISSIONS: - Assurer un accueil et une prestation de qualité à l'ensemble de nos visiteurs et visiteuses de leur arrivée à leur départ, - Réaliser l'ensemble des boissons (cocktails avec ou sans alcool, bières, softs, apéritifs, digestifs et boissons chaudes) en toute autonomie, - Prendre, conseiller et servir les commandes boissons et/ou snacking au plateau et encaisser les visiteurs et visiteuses, - Effectuer la mise en place et le réassort du bar, participer à l'entretien des équipements et de l'espace de travail, - Respecter l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité définies (HACCP). PROFIL: - Vous êtes idéalement titulaire d'une Mention Complémentaire bar ou Brevet Professionnel bar, et vous avez acquis une première expérience dans ce métier, - Vous êtes reconnu(e) pour votre convivialité et votre sens du service, qui vous permettront de fidéliser le client et lui donner envie de revenir, - Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique et multiculturel, qui favorisera votre évolution professionnelle et vous permettra de réaliser un véritable parcours d'excellence, - Vous êtes flexible et pouvez travailler sur des plages horaires variées (de 8h à 3h du matin), y compris les week-ends, vacances et jours fériés. - Vous avez un niveau C1 (courant) minimum en français, et B1 (intermédiaire) minimum en anglais.. AVANTAGES: - Contrat 35h, en horaires continus et avec jours de repos consécutifs. - Heures supplémentaires récupérées ou payées. - Accès à des évènements exclusifs Cast Members (soirées de Noël, Fun Run, Yoga Day ). - Réductions tarifaires sur les boutiques, hôtels et restaurants de notre Destination. - Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions ou tarifs avantageux (Vacances, cinéma, achats ).
Evénement de recrutement du 3 novembre 2025, à l'Hôtel Newport Bay Club. PRÉREQUIS: - Être disponible sur une amplitude horaire variable pouvant aller de 6h30 du matin à 02h00 du matin (NON NÉGOCIABLE); - Être disponible du lundi au dimanche, vacances scolaires et jours fériés (NON NÉGOCIABLE). - Niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant (A1) (NON NÉGOCIABLE); MISSIONS : - Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos visiteurs - Exercer l'ensemble des positions du poste de serveur, qu'il s'agisse du service en salle, de la gestion de la caisse mais aussi la mise en place comme le débarrassage des tables. - Garantir l'application des normes HACCP au sein de votre restaurant. - Assurer une communication dynamique et un esprit d'initiative au sein de votre équipe. PROFIL: - une expérience en service d'au moins 6 mois, une formation en service est un plus (tous niveaux). - Idéalement un niveau de français (B2) et niveau d'anglais débutant avancé (A2) et appréciez travailler en équipe. - Efficace sous la pression et flexibilité horaire nécessaire pour travailler en matinée comme en soirée suivant l'organisation de votre équipe. AVANTAGES: - Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités, - Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires, - Jusqu'à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement, - Un 13ème mois de salaire (après un an d'ancienneté), - Les jours fériés travaillés payés double (après un an d'ancienneté), - Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités, - Le remboursement d'une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d'une partie des repas et d'autres réductions tarifaires, - Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+, - Et plein d'autres avantages : complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d'entreprise
L'Ingénieur d'études est responsable en autonomie de concevoir et de réaliser les études d'un projet dans sa discipline (EAI, Mécanique, IG, Procédés, etc.). Pour cela, il adapte les standards existants ou développe de nouvelles fonctionnalités pour répondre aux besoins spécifiques du client. Plus globalement, il peut : - Participer à la supervision du montage et à la mise en service sur site. - Développer de nouveaux produits, procédés industriels ou améliorer des produits ou des process déjà existants. - Assurer la coordination technique ingénierie sur des projets de petite taille. Description des activités : - Travailler à partir des spécifications et du contrat client, - Réalise les spécifications fonctionnelles (analyse fonctionnelle détaillée.), et notamment, dans le cadre de sa discipline : Interprète les besoins client, le contrat et ses contraintes pour définir les fonctionnalités du produit, ses performances, Définit les sous-ensembles et composants permettant d'accomplir les fonctions du produit, Confirme, détaille la sélection réalisée dans l'offre et le contrat des produits, configuration standard, options dans le catalogue de la société. Ajuste aux besoins les standards aux spécificités du contrat Définit les caractéristiques techniques et les performances des sous-ensembles et composants (conditions d'opérations, conditions limites, pièces d'usure.), - Réaliser les calculs de dimensionnement dans sa discipline, les spécifications techniques de détails, les datasheets, - Supervise la réalisation des dossiers de consultation pour les études sous-traitées et l'approvisionnement des équipements, - Contrôler et valider les études sous-traitées - Assurer les clarifications et la coordination technique avec les fournisseurs et sous-traitants, puis établit les tableaux de comparaison techniques - Peut-être amené : - À participer aux inspections sur les fournitures à sa charge - À réaliser les réglages et les tests fonctionnels de mise en service - Réaliser tout ou partie de la documentation client et assure la formation auprès du client - Peut intervenir sur la phase d'avant-projet, en cela il participe à l'élaboration des solutions techniques Profil : - Maitrise des techniques d'ingénierie du domaine de discipline (conception / développement/ dimensionnement / programmation.) - Maitrise des outils et langages spécifiques du domaine de discipline - Capacité de reporting - Anglais professionnel (écrit, oral) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, L'emploi nécessite des connaissances approfondies et des connaissances générales résumées ci-dessus pouvant à titre purement informatif s'acquérir notamment avec un Grade de Master
La Crêperie Suzette, située à Villages Nature Paris, recherche des Employés Polyvalents en Restauration Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous. Au menu. des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité. - Assurer la plonge et veiller à la propreté des ustensiles et de la cuisine. - Aider à la préparation des ingrédients et des plats en appui du cuisinier. - Participer à l'entretien des espaces de travail et au respect des normes d'hygiène HACCP. - Apporter un soutien aux équipes en cuisine selon les besoins du service. Salaire mensuel brut 1 847,34 euros. On t'apporte sur un plateau : Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. Des avantages repas offert, une prime transport, les heures du soir majorées, .) Lieu de travail accessible en transports
Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur de l'outillage professionnel et développez vos compétences dans un environnement dynamique.Nous recherchons des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge du conditionnement et du packing des commandes à réaliser. Vous devrez à laide d'un scan prélever les articles Assurer le conditionnement, étiquetage, filmage Contrôler la conformité de la commandes Poste polyvalent. Horaire 6h-13h20 ou 13h20-20h50 ou 9h-17h Du lundi au vendredi Taux horaire 11.88EUR+ IFM+ CP + Ticket restaurant 11EUR + 13 ème mois Longue mission Vous devrez respecter les gestes et postures de manutention Si vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe ce poste est fait pour vous ! Envoyez votre CV à lagny.marne(a)synergie.fr Tel *** (voir postuler)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entretien de résidences / copropriétés : - Ramassage de détritus - Vidage des poubelles - Balayage de feuilles en automne - Balayage et lavage de sols - Aspiration des sols - Nettoyage de vitrerie - Nettoyage d'ascenseur - Nettoyage de boîte aux lettres et de rampes d'escalier - Nettoyage d'escaliers - Enlèvement des toiles d'araignée - Dépoussiérage des surfaces - Désinfection des points de contact - Rentrée et sortie des conteneurs pour la collecte selon le calendrier de la mairie Lieu de travail : Ferrières-en-Brie / Bussy-Saint-Georges Avantages : Prise en charge du transport quotidien (50% en transport en commun) Heures supplémentaires occasionnelles Travail en journée du lundi au vendredi Permis/certificat : Permis B (Recommandé car travail sur plusieurs sites) Déplacements fréquents pour les entrées-sorties de poubelles.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la manutention, un Technicien de maintenance Itinérant 77 (H/F) Poste itinérant - Interventions sur les sites clients sur le secteur de la Seine et Marne (77) Temps de travail : 36h35 / semaine - 12 RTT - Horaires fixes Vous serez responsable de la maintenance et du dépannage du parc de matériels confié (maintenance de chariots élévateurs et équipements industriels), dans le respect des engagements contractuels et des normes de sécurité. Vos principales responsabilités : -Maintenance et dépannage : diagnostic, réparation, contrôle et remise en service des chariots. -Maintenance préventive : interventions planifiées selon les contrats clients. -Relation client : écoute, conseil, communication claire sur les interventions. -Gestion administrative : rédaction des comptes rendus, gestion du stock véhicule, suivi des indicateurs de performance. -Sécurité et qualité : respect des procédures internes et des normes ISO. Formation -BEP ou Bac Pro en maintenance industrielle, électrotechnique ou systèmes mécaniques automatisés. -BTS ou DUT en maintenance industrielle, génie industriel ou automatismes. Compétences techniques -Maîtrise d'un ou plusieurs domaines : électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique. -Bonne maîtrise de l'outil informatique. Qualités personnelles -Sens du service et orientation client. -Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. -Capacité à communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit. -Respect des consignes de sécurité.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Vous effectuerez le nettoyage au sein d'une entreprise située à Villevaudé. Vous devez impérativement être véhiculé car site non accessible par les transports en communs. Nettoyage bureaux, sanitaires, réfectoires. Vous travaillerez 4h le vendredi après-midi soit de 13h/17h soit 14h/18h selon vos disponibilités.
Ton mandat consistera à initier des élèves du primaire et/ou secondaire à toutes les étapes de la création et promotion d'un jeu vidéo. Pour ce faire, tu mèneras un projet expérientiel et pédagogique au sein d'une classe chaque semaine. Ce programme sera soutenu par notre partenaire Ubisoft Éducation qui offre diverses formations techniques pour enrichir ton travail. De plus, chaque projet sera associé avec un mentor de l'industrie du jeu vidéo dont la responsabilité sera de visiter la classe à quelques reprises durant l'année. Ton rôle sera de guider et d'épauler les élèves à travers les diverses étapes du projet (conception, prototypage, production, finition et commercialisation). Au terme du projet, les élèves seront attendus à avoir acquis des habiletés de travail d'équipe, des compétences techniques et des connaissances sur l'industrie du jeu vidéo. MODALITES - Période : 3 novembre à fin juin; - Type de contrat : CDD temps partiel annualisé (13h/semaine); - Secteur : Torcy ; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail (préparation des séances); - Pendant les vacances scolaires : CP ou projet péri-scolaire - Formation d'intégration - Planning: lundi : 8h30-9h30 Intervention en classe: mardis et jeudis RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Transmettre le vocabulaire et les notions liées au développement de jeux vidéo; - Aider les jeunes à développer leur vision analytique et critique du jeu vidéo; - Soutenir les jeunes à travers toutes les étapes du développement et de la promotion d'un jeu vidéo; - Créer et mener des activités en lien avec la formation technologique, l'idéation, la présentation du projet, la commercialisation, la gestion de projet et les tests de jeu; - Démontrer aux jeunes la marche à suivre pour exporter le projet final depuis le moteur de conception de jeu. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES - Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école; - Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès; - Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable; - Superviser les jeunes et assurer leur sécurité; - Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES Scolarité - Diplômé ou étudiant dans un programme d'enseignement supérieur dans un domaine en lien avec le jeu vidéo, les arts numériques ou les nouvelles technologies. Expérience - Expérience de travail et habiletés avec des jeunes du primaire ou du secondaire - Au moins deux (2) parmi les suivantes : a. Compétences de base en programmation; b. Expérience de conception de jeu ou de niveau; c. Expérience de gestion de projet; d. Compétences en illustration et en animation; e. Compétences en conception sonore ou composition musicale. Seront considérés comme des atouts - Connaissance de Construct 2 ou 3; - Aptitudes à dessiner en Pixel Art; - Connaissances théoriques de la musique; - Toute expérience avec les jeunes en difficulté d'apprentissage ou de comportement - Bénévolat ou toute autre expérience concrète avec les jeunes (camp de jour ou de vacances, aide aux devoirs, etc.); - Aptitude à organiser et animer des ateliers;
Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Torcy recherche un(e) Assistant(e) Manager. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées CAP vente/commerce obtenu (ou équivalent) + 10 mois d'expérience professionnelle en vente/commerce ou Niveau 1ère générale et technologique validé Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : - Gérer un point de vente - Superviser une équipe - Assurer la responsabilité et l'organisation des rayons commerciaux d'un espace de vente - Mettre en place les actions commerciales pour le développement de son unité marchande - Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau BAC. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Adjoint Manager de Rayon Manager en Magasin Quelle poursuite d'étude possible ? - BTS Management Commercial Opérationnel (BAC+2) - Titre professionnel Manager d'Unité Marchande (Niveau BAC+2) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Dans le cadre d'un chantier de construction à MONTEVRAIN (77144 - Saine et Marne) Nous proposons un contrat de manœuvre de chantier sous clause d'insertion chantier. Première expérience souhaitée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e). Poste de manœuvre : aide et entretien/nettoyage sur le chantier. Offre accessible sous critères - Veuillez prendre contact avec France Travail ou votre structure d'accompagnement dans l'emploi pour vérifier votre éligibilité à ce type de contrat. / Contrat susceptible d'être prolongé via une embauche durable. Horaires de travail : Lundi au jeudi : 09h00 - 12h00 // 13h00 - 17h00 / Vendredi : 07h00 - 13h00 Chantier non situé a proximité d'une gare - vous devez donc posséder un moyen de locomotion pour accéder au chantier.
