Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chavannes-les-Grands située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chavannes-les-Grands. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - DANNEMARIE, 90 - JONCHEREY, 90 - MORVILLARS ... .
DEFINITION DE LA MISSION : La communauté de communes Sud Alsace Largue regroupe 44 communes rurales et 22 300 habitants dont 25% de population de 60 ans et plus. La communauté de communes mène depuis de nombreuses années une politique intense de services aux familles (structures d'accueil collectif petite enfance, enfance, jeunesse, actions de parentalité, ) mais propose peu d'actions envers la population des séniors. Une des seules actions proposées est une aide à la mobilité (taxi des ainés), système en perte de vitesse. Aussi, la collectivité souhaite engager une réflexion sur les 60 ans et plus, soit un quart de la population du territoire, mieux connaitre ces besoins pour impulser une politique de prévention de perte d'autonomie, favoriser le lien social, DETAIL DES MISSIONS : - Faire un diagnostic de la population des Séniors (60 ans et plus) du territoire : typologie, habitude de vie, recensement des besoins, - Identifier l'offre de service existante sur le territoire et à proximité du territoire (rayon de 20 km) et les manques - Identifier les partenaires, créer un réseau d'acteurs et animer ce réseau d'acteurs (CCAS, associations et Clubs, services de la CEA, ) - Proposer, concevoir et impulser un plan pluriannuel d'actions collectives à destination des séniors du territoire pour prévenir la perte d'autonomie et favoriser le lien social - Identifier les besoins des proches aidants du territoire en actions d'information, de formation ou de sensibilisation PROFIL DE POSTE : - Formation de développement local, sociale (DUT carrières sociales / licence) - Expérience d'au moins 1 an appréciable dans les collectivités sur un poste de chargé de mission - Savoir-faire technique requis : o Connaissance des collectivités territoriales, des politiques publiques o Connaissance du public cible et des acteurs socio-professionnels liés à ce public cible o Connaissance de la gestion de projet, d'animations de réunions (COPIL / COTECH) o Maitrise informatique (traitement de texte, tableur, power point, ) - Savoir-être requis : o Capacité à fédérer, à aller-vers, o Esprit d'initiative, de proposition, d'anticipation o Sens de l'organisation, d'autonomie tout en ayant la capacité à rendre compte o Rigueur et discrétion
Une prise de poste le 24 avril 2024. Dans le cadre de la gestion journalière du site Coucoo des Cabanes des Grands Reflets à Joncherey, vous avez pour mission principale la réalisation quotidienne du nettoyage et de la préparation des cabanes et de la zone d'accueil selon les procédures en vigueur. Pour intervenir d'une cabane à une autre, vous utiliserez une voiturette électrique ce qui implique que vous soyez titulaire à minima du BSR. Vous travaillerez 5 jours par semaine dont les samedis et dimanches de 10h30 à 17h15 (avec une pause de 45 minutes) selon un planning établi. Le salaire mensuel est de 1550 euros brut pour 30 heures hebdomadaires. L'entreprise propose également une prise en charge de mutuelle, des tickets restaurants, une prime variable sur objectifs et une prime d'intéressement aux résultats de la société. Le site étant isolé et non desservi par les transports en commun, il est recommandé d'avoir un moyen de locomotion pour pouvoir s'y rendre.
Vous accueillez les chauffeurs à l'entrée du site, vous remplissez les documents liés aux livraisons (BL, autorisations..) Vous saisissez les commandes d'achats et les commandes de transports. Vous réalisez des tâches administratives diverses.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche des conducteurs d'installation expérimenté pour une entreprise sur le secteur de FONTAINE dans l'automobile. Missions : Mettre en oeuvre et réaliser les opérations de fabrication : coûits:délais et qualité dans le respect des règles sécurité et environnement. Contrôler la qualité de ses pièces (aspect, bavure, poinçonnage présent) suivant la gamme Conduire et réaliser les changmeents de fabrication sur au moins une machine Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance de niveau 1 et les premiers niveaux de maintenance de niveau 2 selon la gamme. Identifier et intervenir sur les dysfonctionnements de base du process Rapporter quotionnement au responsable. Profil recherché : Le profil recherché est un BAC PRO de type élec, mécanique ou autres métiers industriels avec si possible une expérience professionnelle dans l'industrie automobile. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Etre conseiller, c'est être utile à votre client pour la réalisation de ses projets de vie. Au sein d'une agence bancaire, vous assurez : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant les produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Quelle rémunération et quels avantages ? - Votre formation et votre expérience seront valorisées et pris en compte - 25 jours de CP + RTT - Une mutuelle avantageuse - Tickets restaurant - CSE Ce poste est-il pour vous ? De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe. Vous partagez nos valeurs de responsabilité et solidarité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 28 000,00€ à 31 000,00€ par an
Notre agence recherche pour une société spécialisée dans la connectique et le câblage industriel un Technicien Méthodes H/F - Intérim 3 mois avec pérennisation du contrat possible Vos missions consisterons à: - réaliser les dossiers de fabrication - réaliser les dossiers de contrôle - participer à l'élaboration des process - accompagner les produits et les évolutions internes et externes de produits - optimiser le processus de fabrication - alimenter l'ERP - fabriquer les prototypes - participer à la validation des EI - vous serez l'interlocuteur produit avec l'atelier Connaissance des AMDEC Plan de surveillance Culture technique Anglais B1
Votre Agence CRIT de Meroux recherche, pour l'un de ses clients situé sur le Territoire de Belfort (Fontaine), des agents de fabrication H/F. Vos missions : l'opérateur apporte une aide au conducteur de machine pour le bon fonctionnement de l'installation, surveille la qualité (aspect, défaut) et assure le conditionnement de la production. - tournée 2*8 Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Prime d'équipe Indemnités de déplacement Panier repas Prime habillage/déshabillage - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Rejoignez La Team Crit Meroux, une équipe dynamique et à votre écoute ! Expérience de 1 an minimum souhaitée Connaissance de l'activité industrielle Tests à passer en agence
La Marpa Les Vergers du Mont est composée de 22 logements et se situe au cœur d'un écrin de verdure. Cette petite unité de vie accueille des personnes âgées autonomes et propose un ensemble de services (service de restauration, téléalarme, animations...). Afin de remplacer un salarié en arrêt de travail, nous sommes à la recherche d'un agent polyvalent d'accompagnement en CDD renouvelable pour une durée de 25 heures hebdomadaires. Ses fonctions: - Accompagnement individuel de chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant autant que faire se peut les capacités propres de la personne accueillie. - Suivi des activités quotidiennes organisées collectivement pour et avec les résidents (repas, entretien des parties communes, sorties, activités ludiques, animations). Les compétences attendues: - Goût du contact, d'écoute, sens du relationnel - Organisation, rigueur et discrétion - Disponibilité, polyvalence, aptitudes pour le travail en équipe - Capacité d'animation d'activités de groupe - Capacité à cuisiner pour des collectivités - Maîtrise des règles d'hygiène et de nettoyage en résidence pour personnes âgées Description du poste: - Horaires variables - Travail possible le week-end et les jours fériés (selon planning) - Pas de déplacement - Salaire selon CCU du 18 avril 2006, reprise d'ancienneté possible - Prise de poste immédiate - Poste ouvert aux personnes éligibles au contrat aidé, soit bénéficiaire du RSA socle (renseignez vous au préalable auprès de votre conseiller France Travail***)
Nous sommes à la recherche d'un vendeur ou d'une vendeuse pour notre magasin de Chavannes sur l'étang. Vous débuterez en prenant en charge la vente de combustible, la gestion du point relais colis ainsi que l'accueil physique et téléphonique de la clientèle. Après une formation interne, vous pourrez vous voir confier les ventes d'appareils de chauffage et le conseil client. Si vous possédez la fibre commerciale et êtes plein de motivation, vous avez tout ce qu'il faut pour rejoindre notre équipe, alors n'hésitez plus.
Missions, activités et conditions d'exercice Le responsable assainissement propose et coordonne la mise en œuvre d'une stratégie globale en matière d'assainissement collectifs et non collectifs en y intégrant les réflexions sur les eaux pluviales, les actions prioritaires inscrites dans le Contrat de territoire Eau Climat et les enjeux d'une gestion intégrée de la ressource et des cycles de l'eau sur le territoire. Des qualités managériales et de conduites de projets avérées, vous permettent de faire évoluer l'organisation du service, afin de répondre aux enjeux d'un service créé au 1er janvier 2018 et en phase de croissance et de développement. Vous organisez, coordonnez et suivez son activité et veillez notamment au développement des compétences des agents. En lien avec la direction de l'EPCI et les pôles associés, vous coconstruisez les aspects opérationnels, administratifs, financiers du service en répondant aux enjeux répertoriés après une première période d'exercice de la compétence et en adéquation avec les objectifs d'amélioration des services proposés aux habitants de la communauté de communes dès 2022. Les missions principales sont : * Co-construire l'évolution du service AC / ANC de ses process, la redéfinition des rôles, missions et compétences des agents avec comme fil conducteur un management positif et l'implantation du service en 2022 dans un nouveau bâtiment intercommunal ; * Vous participerez pleinement aux travaux de transfert de la compétence Eau au 1er janvier 2026, et des stratégies d'exercice de la compétence ; * Manager et conduire l'ensemble des composantes techniques et administratives en lien avec la direction ; vous coconstruirez les stratégies de financement de l'extension et de la modernisation des réseaux et la prise en compte de la gestion des eaux pluviales urbaine dans le cycle de l'assainissement ; * Assister et accompagner les élus et la direction dans la déclinaison des enjeux de la compétence AC/ANC/EPU notamment en termes de transitions environnementales, défis de la compétence face aux enjeux climatiques du PCAET et de la GEMAPI ; * Développer avec la direction et les élus l'aspect partenarial et transversale de la compétence AC/ANC au sein de la collectivité et avec les partenaires institutionnels; Partie technique et administrative * Mener à terme les principaux projets inscrits dans le Contrat de territoire Eau Climat et le faire évoluer durablement ; * Lancer prioritairement la création et le lancement du premier schéma intercommunal d'Assainissement ; * Construire les études de conception, études techniques préalables des projets et les différentes solutions de maîtrise d'œuvre des opérations (Reconstruction, réhabilitation, optimisation, création...) * Proposer des plans d'actions pluriannuel de travaux en lien avec les communes et partenaires associés et des programmes d'amélioration ou de développement des ouvrages ; réseau et stations d'assainissement avec une estimation des coûts d'études et de travaux ; * Piloter la démarche de gestion patrimoniale et développer la connaissance des réseaux d'eaux usées, d'eaux pluviales et des équipements connexes ; * Piloter la composante de l'Assainissement non collectif du service et concrétiser un projet de déploiement numérique et du développement de nouveaux standards de service aux habitants et aux communes ; * Préparer et suivre l'exécution des budgets AC et ANC, participer à l'établissement de prospectives financières, mise en œuvre du mécanisme de suivi analytique des ouvrages et réseaux en lien avec l'ensemble des services de la collectivité ; * Aide à la recherche des financements auprès des organismes partenaires et préparer les dossiers de demandes de subventions ; * Co-élaboration et suivi avec la direction de la gestion administrative, notamment juridique, commande publique et actes de gouvernance de la collectivité nécessaire
ACTIVITES PRINCIPALES : Travaux - VRD et ouvrages associés. Etudes, extension et maintenance des réseaux et intervention sur les ouvrages d'assainissement Organisation, exécution, réception des travaux et chantiers ; Définir, en lien avec le responsable de service, la programmation de travaux, contrôles nécessaires et réglementaires ; Programmation et suivi des interventions récurrentes : ITV, curage canalisations TBS ; Programmation et suivi des travaux d'entretien des réseaux et de création des branchements neufs ; Rechercher les dysfonctionnements et les moyens d'amélioration de la collecte des eaux usées et des eaux pluviales. Autosurveillance, Analyse des risques des ouvrages d'assainissement En lien avec le responsable et l'équipe d'exploitation : Participe et procède à l'analyse des données d'autosurveillance pour une production fiable et les diffuse selon le format et la fréquence réglementaire ; Développe, équipe et assure la maintenance des points de mesure d'autosurveillance ; Assure le diagnostic permanent réglementaire en développant les outils et en identifiant les indicateurs ; Développe et complète l'ensemble des tableaux de bord et fiches de suivi ; Assure la vieille réglementaire dans le domaine de l'autosurveillance assainissement. Prospectives, SIG et outil digi-tal Participer aux études générales de type diagnostic /schéma directeur/zonage, Participer et suivre le projet de création du SIG, intégration des données patrimoniales, géoréférencement du réseau et évolution de l'outil, Assurer le déploiement normalisé et la surveillance et contrôle et de gestion à distance d'installations techniques en lien avec l'équipe d'exploitation. Conformité et exploitation Instruire les demandes d'autorisation et droit des sols en lien avec la responsable de l'ANC Assurer la gestion administrative et technique des demandes Gestion des réponses aux diverses demandes : branchement neuf, DT/DICT, DIDP et contrôles de conformité Assistance, aide aux usagers pour faciliter la mise en conformité Suivi et contrôle des prestataires, vérification de la bonne réalisation des travaux en domaine privé Transversalités et perspectives Poste évolutif suivant la motivation et les compétences de l'agent Participation et proposition avec les élus du niveau de service public rendu en lien avec 'l'installation dans les nouveaux bâtiments intercommunaux en sept 2023 Participation aux travaux et études dans le cadre du transfert de l'eau en 2026 Proposer une stratégie environnementale de l'exercice de la compétence, communiquer, sensibiliser et accompagner les habitants, usagers et institutionnels aux nouveaux enjeux de l'AC/ANC ( transition écologique, adaptation des territoires .) Proposition de parcours de formation et montée en compétence et responsabilité des agents SAVOIR : CONNAISSANCES TECHNIQUES ET FORMATION Compétences techniques en collecte et traitement des eaux usées, génie civil (niveau BAC +3 ou +5) et sur l'organisation technique des chantiers et travaux ( VRD, infrastructures ) Connaissances de la législation relative à l'eau, connaissance du rôle et des obligations du maître d'ouvrage Connaissances techniques dans le domaine de l'eau potable, de l'assainissement collectif et de la gestion des eaux pluviales urbaines, Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels spécifiques en particulier la cartographie SIG Maîtrise de la conduite de projet. Connaissances juridiques et de base d'assainissement collectif et non collectif et de marchés public Sens des responsabilités et du service public Savoir prendre des initiatives, être rigoureux, autonome Savoir communiquer en public et établir une relation de confiance avec ses interlocuteurs
Au sein d'une direction des bâtiments et du patrimoine, vous participerez en équipe à élaborer, coordonner et animer la feuille de route énergétique de l'EPCI et des communes partenaires. Vous serez force de proposition sur les questions d'économie d'énergie, transition énergétique et neutralité carbone d'ici 2050. Vous agirez concrètement et rapidement à la transition et la résilience du territoire. Missions, activités et conditions d'exercice 1. BILAN ET SUIVI DES CONSOMMATIONS EN ÉNERGIE DE TOUTE LES COMMUNES SE TROUVANT SUR LE TERRITOIRE Réaliser un inventaire du patrimoine communal et/ou intercommunal pour les communes Réaliser un bilan énergétique personnalisé sur les 3 dernières années : collecte des données et des factures, analyse et synthèse de résultats, mise en place d'un outil de gestion Mettre en place un suivi continu des consommations et dépenses en énergie du patrimoine Analyser le comportement énergétique de la collectivité et élaborer un programme pluriannuel d'actions avec indicateurs (objectifs) et méthodologie (moyens) en vue d'une meilleure gestion et d'une diminution des consommations, des dépenses énergétiques et des émissions de gaz à effet de serre . 2. ACCOMPAGNEMENT DES PROJETS Accompagner les collectivités sur l'ensemble de leurs projets relatifs à l'énergie. Favoriser l'intégration et le développement des énergies renouvelables dans les projets. Inciter à la prise en compte de l'enjeu énergétique dans l'écriture des marchés publics de construction et/ou rénovation. Communiquer sur les financements publics existants pour les projets des collectivités. Aider à la valorisation des certificats d'économies d'énergie générés par les actions de maîtrise de l'énergie réalisées par les communes. En fonction des demandes des collectivités adhérentes, suivre la réalisation de certains projets majeurs 3. FAVORISER LE DÉVELOPPEMENT DES ÉNERGIES RENOUVELABLES Suivre l'élaboration de l'étude de potentiels des énergies renouvelables. Concerter les acteurs locaux et mettre en place une stratégie de développement des énergies renouvelables. Mise en œuvre des actions identifiées dans la stratégie. Aide aux projets de développement des énergies renouvelables pour les collectivités 4. MISE EN RÉSEAU DES COLLECTIVITÉS LOCALES Accompagner les changements de comportements des élus et des agents Fédérer les agents des collectivités autour des bonnes pratiques et des retours d'expérience. Organiser des réunions d'information/sensibilisation, des sessions de formation en fonction de diverses thématiques, des visites de sites pour tout public Réaliser une veille réglementaire et technique. Missions complémentaires : Intégrer le réseau CEP ADEME Technicien Bureau d'Etudes. Réalisation des études de faisabilité technique et financière
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique. 4e groupe autoroutier européen, APRR et sa filiale AREA, sont au cœur d'un secteur qui se transforme profondément pour répondre aux défis de la mobilité de demain. Exploitants d'autoroutes, des maitres d'ouvrage et investisseurs, nous sommes ; des opérateurs de services et acteurs de la mobilité aussi nous devenons. L'agence Franche-Comté, site de Fontaine, recrute son : AGENT DE MAINTENANCE PÉAGE (F/H) en CDD Travaillant en équipe, vous serez chargé(e) de l'entretien de 1er niveau des équipements de péage et installations annexes situés sur les différentes gares de péage du secteur, tout en luttant contre la fraude dans le respect des procédures et règles de sécurité. Contrôle terrain : Signalement des dysfonctionnements (barrière de péage endommagée, absence de ticket,.) Suivi des stocks de matériels et des fournitures péage (manipulation de charges : lecteurs, pièces, barrières péage,..) Participation au contrôle des recettes péage et aux flagrants délits dans le cadre de la lutte contre la fraude Traçabilité des actions de maintenance (GMAO : Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) Entretien préventif et correctif: Nettoyage et entretien des bornes automatiques de péage Collecte et approvisionnement des fonds et des consommables des bornes automatiques Mise à jour des affichages sur le réseau (communication clients : travaux, tarification,..) Respect et participation aux règles de sécurité et des procédures (contrôle terrain : cheminement piétons, barrières, marches pieds,..) Le fonctionnement de l'activité péage étant en continu 24h/24 et 7j/7, vous serez amené à travailler tous les jours de la semaine ainsi que les jours fériés, selon un planning prévu à l'avance. Vous assurez quotidiennement des déplacements et interventions en extérieur avec un véhicule d'entreprise. Permis B souhaité Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro. Manuel et polyvalent, vous aimez travailler en équipe, vous savez vous adapter et être réactif, alors rejoignez-nous ! Nous vous proposons : Un CDD de 12 mois, avec un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur en vu d'intégrer à long terme l'entreprise. Une rémunération et des avantages sociaux attractifs : intéressement, participation, rémunération sur 13 mois. Déposez votre CV et une lettre de motivation à votre candidature en ligne : #EspritDeFamille Eiffage #HumanPerspective APRR AREA Le label AFNOR «Diversité » récompense l'engagement d'APRR et AREA sur leur politique Diversité, Egalité des chances et Inclusion depuis 2016. Le Groupe APRR est éligible aux dispositifs Action logement Ma nouvelle ville (https://aprr.manouvelleville.fr/) Rejoignez-nous ! Donnons du génie à vos performances.
Nous recherchons un agent d'atelier (H/F) pour intervenir sur des tâches essentiellement manuelles dans le cadre de l'activité de fabrication et de montage de pièces destinées à l'agencement de véhicules commerciaux ou utilitaires : Exemple d'agencements : - Assemblage d'éléments et matériaux de rangement dans le véhicule ( bois et menuiseries diverses ) - Pose de protections intérieures pour utilitaires - Pose de galeries sur toit - Transformation des véhicules commerciaux Vous serez en charge de la préparation des outils et du matériel ( découpe de pièces acier, perçage, ébavurage ... ) , de l'approvisionnement et tenue des espaces de travail... Profil : - Bonne compréhension écrite et orale de la langue française ( lecture de plans ...) - Personne étant à l'aise avec les travaux manuels, bricolage, construction, fabrication, manutention de pièces métalliques et bois - Port de charges lourdes - Candidat(e) ayant envie d'apprendre et de développer ses compétences et qui souhaite s'investir à long terme dans une petite entreprise Connaissances de base. Savoir utiliser du matériel électroportatif. Immersion possible et formation à prévoir sur le poste de travail
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un/e serveur/serveuse de restaurant. Vous serez en charge de l'accueil, de la prise de commandes, du service, du rangement et nettoyage. Autres activités : vous pouvez aussi être amené (e) à effectuer la plonge, la mise en place des entrées et desserts et l'épluchage des fruits et légumes. Votre motivation et votre sens du service seront un atout supplémentaire.
Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 21/05/2024 au 14/08/2024 à l'AFPA de la région Grand-Est L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous recherchons : Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons Funéraires F/H Pour cela, nous vous proposons de vous former au métier d'ouvrier/ maçon funéraire, dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi (POE I). Cette formation vous permettra de joindre formation théorique et formation pratique, afin de vous faire découvrir le métier de Maçon funéraire et de vous former. Vos principales missions consisteront à : - Apprendre la construction et la pose de caveaux et de monuments - Participer à tous travaux de production tels que le coulage et l'enduit, l'assemblage d'éléments préfabriqués, les finitions simples, le terrassement avec ou sans l'aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de monuments simples et l'entretien des sépultures. - Effectuer de la manutention avec grue sur camion - Participer à l'entretien, à la réparation et à la restauration des monuments. Vous avez : L'envie d'intégrer une structure en croissance où l'esprit d'équipe est une valeur centrale de l'entreprise. Vous appréciez travailler en plein air et souhaitez acquérir une expérience professionnelle et reconnue. Le permis B est nécessaire. A l'issue de la formation, vous serez autonome sur toutes les parties de l'activité funéraire dédiée aux travaux de marbrerie, et disposerez : - De CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) Grue et Mini Pelle, vous permettant de conduire des engins de chantier. - D'une formation qualifiante de « maçon funéraire » - D'un contrat de travail en CDI, temps plein, de « maçon funéraire »
Cabinet Dentaire Dr Sébastien REY Dannemarie (68) cherche un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) de préférence. Vos missions : - Assistanat au fauteuil - Stérilisation - Accueil des patients - Gestion des commandes - Préparation des plateaux techniques - Conseil et prévention sur l'hygiène bucco-dentaire Profils recherchés : - Assistant(e) Dentaire qualifié(e) ou non titulaire d'un diplôme d'assistant(e) dentaire - Vous êtes souriant/e - Dynamique et rigoureux(se) dans votre travail - Vous avez l'esprit d'équipe.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Approvisionneur à Fontaine (H/F) -Effectuer les commandes d'approvisionnement en fonction des contrats d'achat et des demandes des parties prenantes internes -Suivre les commandes (délais, livraisons, relances, litiges) et animer la relation fournisseurs au quotidien -Tenir à jour les données dans le système d'information -S'assurer de la bonne dotation de pièces pour le bon déroulé quotidien des activités de production : -Collaborer étroitement avec le service production pour identifier les besoins -Examiner et mettre à jour les paramètres de stock -Traiter les surstocks et les risques de rupture -Calculer le taux de service fournisseur -Contribuer à la qualification des fournisseurs et leur évaluation -Piloter la sous-traitance en animant la relation avec le sous-traitant et en s'assurant du bon déroulé de la mission sous-traitée -Sens de l'écoute, développer le travail collaboratif avec les autres services et les sous-traitants -Très bonnes qualités relationnelles et de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit -Compétences pour la communication en anglais -Maîtrise des outils informatiques et du processus de commande dans un ERP (la connaissance de Navision est en plus) -Connaissances générales en gestion des stocks et en planification des ressources de production (MRP) -Connaissances techniques générales (physique des fluides, mécanique etc.) Horaires de travail 8h 16h Tickets restaurant d'une valeur de 9 Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Approvisionneur à Fontaine (H/F)
Prise de poste le dimanche 14 avril et le lundi 15 avril 2024. 2 postes sont à pourvoir. Dans le cadre de la gestion journalière du site des Cabanes des Grands Reflets à Joncherey, vous avez pour mission principale la réalisation de l'accueil des cabaneurs, la préparation et la livraison des prestations demandées ainsi que la promotion des produits locaux vendus en boutique et des activités à réaliser sur place ou dans les environs. Vous réaliserez ponctuellement du nettoyage et de la préparation des cabanes et de la zone d'accueil. Pour effectuer les livraisons et intervenir d'une cabane à une autre, vous utiliserez une voiturette électrique ce qui implique que vous soyez titulaire à minima du BSR. Vous travaillerez 5 jours par semaine dont les samedis et dimanches de 6h45 à 14h30 ou de 12h40 à 20h00 avec une pause de 20 à 45 minutes selon un planning établi. Le salaire mensuel est de 1900 euros brut pour 35 heures hebdomadaires. L'entreprise propose également une prise en charge de mutuelle, des tickets restaurants, une prime variable sur objectifs. Il est recommandé de ne pas être sujet au vertige, de savoir nager et de ne pas être allergique aux piqûres de guêpes. Le site étant isolé et non desservi par les transports en commun, il est recommandé d'avoir un moyen de locomotion pour pouvoir s'y rendre.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel, basé à proximité de Belfort, un. UN RESPONSABLE DU CONTRÔLE DE GESTION F/H . Assurer la fiabilité des comptes, le contrôle de gestion du site en élaborant les outils de pilotage appropriés. Développer les analyses, établir les recommandations et argumentations pour la mise en place et le suivi des plans d'actions contribuant à l'amélioration de la rentabilité du site et la fiabilité des prévisions. S'assurer du respect des procédures groupe Réaliser les clôtures annuelles et mensuelles y compris valider le cut off du CA et des dépenses, élaborer le reporting gestion du site, élaborer les tableaux de bord mensuels et analyser les résultats (budget, A-1) et construire les prévisions et les re-prévisions (mensuel, trimestriel, annuel). - Elaborer le budget annuel et le plan stratégique de l'usine en collaboration des différents services usine et central. - Calculer des gains réalisés sur les actions et participer à l'animation du progrès continu. - Calculer les prix de revient standards et adapter la comptabilité analytique. . - Calculer et valider les prix de vente (clients internes et externes) et les mettre à jour dans l'ERP. - Communiquer essentiellement par écrit avec les autres contrôleurs de gestion du groupe en France et à l'Etranger (Allemagne, Espagne, République Tchèque) . - Calculer et diffuser les engagements de dépenses de façon hebdomadaire. - Fournir à la Qualité des éléments chiffrés pour le calcul des couts de non-qualité . - Mettre en œuvre et valider les investissements (DAI, calcul de retour, engagement, inventaires des immobilisations) et le plan d'entretien prévisionnel et plan d'amélioration sécurité environnement. - Être approbateur ou vérificateur des factures fournisseurs . - Être le relais dans le processus de validation des factures fournisseurs auprès des différents intervenants du site en collaboration avec la comptabilité fournisseurs centrale (écarts réception, prix, validation workflow). - Conseiller et orienter la Direction dans les positions à tenir en fonction des résultats économiques du site. - Apporter un appui économique et une aide à la décision au DU et tout autre service de l'usine et prendre les décisions qui s'imposent dans les cas de figures exceptionnels. - Elaborer et s'assurer de l'application des procédures et instructions et proposer et/ou mettre en œuvre des actions d'amélioration. - Superviser avec la logistique les inventaires. - Garantir le processus Achats (vérification création fournisseur, circuit de la demande d'achat à la facture). - Être responsable du personnel administratif gestion achat. . Profil recherché :. - De formation Bac+5 en Contrôle de gestion, Grande école, validation des acquis par l'expérience. . - 1ère expérience probante en Contrôle de Gestion industriel, apprentissage apprécié. . - Compréhension des impacts économiques (ratio financiers, P&L, BFR, FCF, investissements), calcul des prix de revient, valorisation des stocks, compréhension des process industriels), . - Vous avez des connaissances générales comptables. - Un Anglais niveau B1 est nécessaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse, votre rigueur et votre volonté constante d'amélioration. Bon communicant, vous savez être pédagogue pour faire partager la discipline de gestion et appréciez le travail en équipe.. .
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Vous réalisez des plans d'ensemble et de détail pour de projets de réhabilitation de bâtiments de logements. Vous réalisez le dossier de présentation de projet à différentes phases, de l'esquisse à projet et des dossiers administratifs (permis de construire, déclaration préalable..)
Désirez-vous saisir l'occasion de maîtriser l'art de la charpente en tant que Charpentier Bois (F/H) ? Dans le cadre de notre recherche, le/la candidat(e) retenu(e) aura pour principales missions la pose de structures en bois, l'assemblage des éléments de finition et l'aménagement de combles. - Assurer la mise en place de charpente, de couverture et de bardage bois - Procéder à l'assemblage et à la pose d'éléments de finition, tels que les lucarnes et les gouttières - Être responsable du montage des structures telles que la charpente et l'ossature d'ouvrages, ainsi que de l'aménagement des combles.
Au sein d'une école maternelle, les missions seront les suivantes : - Assister le personnel enseignant pour l'accueil des enfants et l'animation des activités éducatives. - Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne sur le temps scolaire ou périscolaire. - Effectuer la préparation du matériel, le rangement et l'entretien du cadre de vie des enfants. CDD du 29 Avril au 05/07/24 Profils recherchés : Expérience sur poste similaire, dans le domaine de l'animation ou de la petite enfance exigé ou formation exigée ( BAFA, CAP Petite enfance)
Notre agence de Meroux recherche un contrôleur de gestion H/F pour l'un de nos clients, spécialisé dans la préparation de matière par le process de tréfilage - usine de 80 salariés. Poste en CDI Au sein du pôle gestion-achats-GTA vos missions principales seront les suivantes: - réaliser les clôtures annuelles et mensuelles - valider les cut-off du CA et dépenses - élaborer le budget annuel et le plan stratégique usine - calculer les gains réalisés ainsi que les prix de revient standards - adapter la comptabilité analytique -calculer les engagements de dépenses - communiquer avec les contrôleur de gestion français et étrangers du groupe - valider le plan d'entretien prévisionnel - superviser la personne en charge des commandes d'achats et de la gestion des temps et activités du site Expérience minimum de 5 ans en contrôle de gestion (alternance comprise) Anglais B1 Connaissances générales comptables Idéalement expérience en industrie Maîtrise de l'outil informatique
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 2 CARISTES MAGASINIER H/F MISSION SUR FONTAINE EXP EN QUALITE DE CARISTE GESTION DE STOCKS, MAGASINAGE, PORT DE CHARGES, CONDITIONNEMENT DECHARGEMENT ET CHARGEMENT DE CAMIONS Profil recherché : CAP BEP BAC PRO LOGISTIQUE EXP EN QUALITE DE CARISTE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco BELFORT recrute, pour l'un de ses clients sous traitant automobile, un ELECTROTECHNICIEN TECH DE MAINTENANCE (H/F) en CDI. Vos missions : Vous assurez les opérations de maintenance curatives, préventives et prédictives des moyens de production. - Identifier et diagnostiquer une défaillance de fonctionnement d'un moyen de production et d'infrastructure et remettre en service l'installation ; - Maintenir en état les moyens de production en réalisant les opérations de maintenance ; - Accompagner les prestataires lors de leurs interventions ; - Contribuer à la fiabilisation par l'amélioration des équipements ; - Etre le support à la production du bon fonctionnement des équipements. Votre formation : Vous êtes de formation supérieure type Bac prof à BTS Maintenance/Electrotechnique et disposez d'une expérience significative et réussie au sein d'une entreprise industrielle automobile. Autonomie, rigueur, prise de décisions sont des atouts pour la bonne maîtrise du poste. Ce poste est à pourvoir en CDI en journée au départ puis en équipe. Rémunération selon profil et expérience.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Grandvillars (90600), un PROGRAMMEUR FAO FRAISAGE (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la fabrication de machines industrielles. Avec plus de 20 ans d'expérience, notre client est reconnu pour son expertise et son savoir-faire dans le secteur de la FAO fraisage. Votre rôle consiste à programmer les machines à commande numérique (CNC) pour la réalisation de pièces mécaniques. Vous serez en charge de lire les plans et schémas techniques, de programmer les langages de programmation CN et de travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production. Votre rigueur et votre précision seront essentielles pour garantir la qualité des pièces fabriquées. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en programmation FAO fraisage. - Vous avez une formation de niveau BAC à BAC+2 dans le domaine de la mécanique ou de l'usinage. - Vous maîtrisez les logiciels de CAO/FAO et êtes à l'aise avec la lecture de plans et de schémas techniques. - Vous avez une bonne connaissance des machines CNC et des langages de programmation CN. - Vous êtes analytique, avez un esprit d'équipe développé et êtes adaptable. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et de participer à l'amélioration continue des processus de production. De plus, vous serez intégré à une équipe passionnée et engagée. Le salaire pour ce poste commence à partir de 2000 euros brut par mois ajustable selon l'expérience et le profil. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors n'attendez plus pour postuler ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Ne perdez pas de temps, notre client vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence recherche pour l'un de nos clients, équipementiers automobile spécialisé en emboutissage, un Conducteur d'Installation H/F en horaires 2*8. Finalité de l'emploi: Mettre en oeuvre et réaliser les opérations de fabrication : coûts, délais et qualité dans le respect des règles de sécurité et environnement. Activités significatives au poste: - A partir de l'ordre de fabrication, réaliser les opérations de fabrication selon les modes opératoires - Contrôler la qualité de ses pièces (aspect, bavure, poinçonnage présent, ...) suivant la gamme - Conduire et réaliser les changements de fabrication sur au moins une machine - réaliser l'ensemble des opérations de maintenance de niveau 1 et les premiers niveaux de la maintenance Niveau 2 selon la gamme - Identifier et intervenir sur les dysfonctionnements de base du process - Rapporter quotidiennement au responsable Formation de type électrique, mécanique ou autres métiers industriels Expérience professionnelle dans l'industrie automobile idéalement
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'italien en collège à MORVILLARS (90). Le contrat porte sur 15 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753 À PROPOS DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ : Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. POUR CANDIDATER : Pour permettre le traitement de votre candidature, il est nécessaire de télécharger dans l'emplacement indiqué un fichier comprenant à la fois votre CV, votre Lettre de motivation, une copie de vos diplômes et une copie d'une pièce d'identité valide. Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi, vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php
Adecco Belfort recrute, pour l'un de ses clients, un(e) COMPTABLE FOURNISSEURS (H/F) au sein d'un CSP basé à GRANDVILLARS (90). Vos missions : Comptabilisation des factures ;Rapprochement des factures avec les commandes, saisie des écarts détectés lors des rapprochements de factures et obtention des validations nécessaires à leur résolution ;Contrôle de la validation des factures fournisseurs, s'assurer que les factures soient vérifiées et approuvées rapidement pour garantir leur paiement à l'échéance ;Enregistrement quotidien des opérations liées au poste ;Comptabilisation des écritures de régularisation ;Analyse et comptabilisation des FAR pour les clôtures mensuelles, suivi des antériorités ;Travail en collaboration avec les achats pour la mise à jour des données fournisseur ;Justification de la balance fournisseur en fin de période ;Gestion et suivi des comptes fournisseur, être garant(e) de leur fiabilité ;Préparation des campagnes de règlement et comptabilisation des écritures manuelles ;Réalisation des refacturations mensuelles aux autres entités du groupe ;Elaboration de la DEB Achats et de la DES, être garant des informations déclarées ;Réconciliation des intercos fournisseurs avec les tiers du groupe ;Participation aux différents travaux relatifs au contrôle interne ;Appliquer les procédures et instruction hygiène, sécurité et environnement applicables au poste. Profil : Vous êtes diplômé.e d'un Bac+2 ou 3 type BTS/DUT ou DCG et disposez d'une expérience professionnelle de 2 ou 3 ans en cabinet d'expertise comptable, le secteur industriel serait un plus. A l'aise avec l'informatique, vous avez des connaissances d'au moins un logiciel de comptabilité : MOVEX, SAGE ou autres. Il s'agit d'un contrat intérimaire de longue durée à pourvoir dans les meilleurs délais à temps complet. Rémunération : à négocier selon profil. Date de démarrage : dès que possible.
Nous recrutons pour l'un de nos client du Territoire de Belfort : 1 Soudeur MAG fil fourré pleine pénétration H/F. Mission : - Assurer de façon autonome la production qui vous est demandée, dans le respect des règles techniques du métier, des règles d'hygiène et sécurité, des procédures internes (gammes, plans de contrôle,...), des objectifs de qualité et de productivité de l'entreprise et des consignes de votre Responsable. Vos fonctions consisteront, à partir du dossier technique (gammes, plans, cahier de soudage...) : 1 - A partir des débits fournis, effectuer la préparation nécessaire des pièces pour réaliser l'assemblage demandé (préparation des bords avant soudage) et faire contrôler par une personne qualifiée avant de commencer le soudage. 2 - A partir du cahier de soudage, régler votre poste (métal d'apport, intensité, tension et débit de gaz). 3 - Réaliser les opérations de soudure qui vous sont demandées (température de préchauffage, soudage, meulage, ...) sur des aciers selon les caractéristiques portées au plan (type et taille de la soudure, ...). 4 - Contrôler les pièces réalisées avec l'ensemble des moyens de contrôle standard (mètre, équerre, ...). 5 - Renseigner la gamme de fabrication (date, signature, gamme autocontrôle) une fois l'opération terminée et saisir en GPAO les informations relatives à votre production. Horaires de journée. Expérience en soudage MAG fil fourré pleine pénétration sur de l'acier en forte épaisseur (supérieur à 50mm) Utilisation d' un flambard pour le préchauffage des pièces fonctionnant au mélange gaz OXYGENE / PROPANE Utilisation des disqueuses pour effectuer les reprises envers des soudures avant contrôle par ressuage. Permis pontier / élingueur serait un plus Travail en horaire de journée et possible en horaire d'équipe 2x8 par la suite
De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la poste de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation. De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sot des qualités appréciées pour la prise de poste. Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.
Vos missions seront les suivantes : - Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés. - Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes. - Assurer le bon déroulement du chantier. - Reporting à sa hiérarchie. - Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.
Nous recherchons pour un de nos clients un ASSISTANT LOGISTIQUE. Vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique, de la gestion de l'exploitation et du support QSE. Vous serez amené à travailler sur les métiers du e-commerce ce qui nécessite une gestion du SI. Gestion des commandes/suivi et gestion SAV des transports. Vous êtes issu d'une formation en logistique ou disposez de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, le standard téléphonique. Vous êtes une personne rigoureuse, avec un bon sens relationnel.
1. Techniques : Missions par ordre de priorité- : 1. Suivi et mise en œuvre de l'exécution budgétaire pour l'ensemble des services (budget principal et annexes) : - suivi de son exécution et du respect des règles des instructions comptables, répartition et planification des missions de l'équipe comptable, - optimisation et amélioration des pratiques comptables du service : comptabilité d'engagement, gestion des régies, etc. - suivi des écritures complexes, accompagnement et formation des équipes comptables sur ces écritures, sur la gestion des amortissements, etc - l'élaboration des comptes administratifs dans les délais requis en relation avec la Trésorerie publique. - élaboration de tableaux de bord réguliers avec les pôles, contrôle, communication régulière sur l'exécution budgétaire, le candidat devra avoir une solide expérience en comptabilité publique 2. Suivi et optimisation de la facturation : - coordonner l'action des différents services facturiers - sécuriser et moderniser la facturation des différents services, en coordination avec la Trésorerie publique : mise en place des système ASAP ORMC, optimisation des fichiers de tiers, etc 3. Suivi de la trésorerie et de la dette - Suivi et gestion de la trésorerie, élaboration des plans de trésorerie, - Suivi, gestion et optimisation de la dette, 4. En relation avec le DGS, contribution à l'élaboration du budget principal et des budgets annexes : élaboration d'une procédure de construction du budget et de conseil avec les différents pôles et les élus : lettre de cadrage, outils informatique, calendrier, formation des agents si nécessaire, procédures d'arbitrage, etc 2. Stratégique : - Participation a la définition des stratégies financières a leur mise en œuvre, - Optimisation des ressources fiscales et financières (recherche de subventions, calculs de coûts des services, optimisation des dépenses, etc ), - Elaboration de la planification pluriannuelle des investissements, en rapport avec les stratégies d'optimisation financières et d'opportunité de ressources, - Réalise des d'analyses financières rétrospectives et prospectives permettant l'élaboration de stratégies par la gouvernance politique de la collectivité, 3. Management et coordination - Coordonne les missions du service comptabilité (3 personnes à 4 personnes en comptabilité, 4 personnes en facturation), organise et anime des réunions de service, optimise les rôles de chaque agent du service, - Anime la relation entre les autres pôles (notamment les services facturier) et le service finance entre mettant en œuvre des outils de coordination, de communication, des tableaux de bord partagés. Il joue également un rôle de conseil auprès des différents pôles dans leur stratégie et gestion financière. - Anime, coordonne et fluidifie les relations avec le trésorier public et ses services, avec la DGFIP et d'une manière générale, avec toutes les institutions publiques parties prenantes dans les finances de la collectivité, - Anime la relation avec la gouvernance : communique régulièrement sur les finances auprès des élus, les conseille sur les stratégies à mettre en œuvre, sur l'évolution des cadres fiscaux et réglementaires, prépare les commissions « finances », élabore les documents d'orientation budgétaire et d'une manière générale, met en œuvre tous les moyens de communication nécessaires sur les finances auprès des élus. - Participer activement, à travers le Comité de direction, à la mise en œuvre du projet de la collectivité, à l'amélioration de son fonctionnement dans toutes ses composantes et à la recherche de moyens financiers nécessaires à leur réalisation
La communauté de communes Sud Alsace Largue, située au sud du Sundgau, regroupe 44 communes et plus de 22000 habitants.
Afin de préparer le départ à la retraite de notre responsable de production, nous recherchons son futur remplaçant, qui sera son adjoint pendant toute la période de transition et de transfert du savoir-faire (environ 2 ans). Ce poste est à la fois très opérationnel où vous serez quotidiennement amené à effectuer des taches en production, mais également très organisationnel où vous aurez un rôle clef dans l'entreprise. Parmi les tâches classiques de la fonction, vous aurez progressivement en charge la planification, le management des équipes (3X8), l'interface avec l'ADV, les inventaires. Vous participerez à nos développements, et le lancement de nos investissements. Les profils d'opérateurs, chefs d'équipe, contremaîtres, qui répondent à nos attentes en particulier dans les domaines d'expertise du tréfilage et de la galvanoplastie, seront étudiés avec la plus grande attention car nous souhaitons une vraie personne de terrain, capable d'avoir le sens des responsabilités et souhaitant progresser. Des connaissances et de l'expérience sont requises dans au moins un des domaines suivants : - Tréfilage - Traitement de surface (galvanoplastie par électrolyse) Les candidatures dont le profil ne répond pas à au moins un de ces domaines ne seront pas étudiées. Des connaissances en traitement thermique sont un réel plus. Pragmatisme, capacité à prendre de la hauteur, exigeant sur la qualité. Esprit PME nécessaire, polyvalence, ne pas avoir peur de mettre les mains "dans le cambouis", attitude positive face aux problèmes et aux aléas. Vous serez accompagné/e et formé/e au plus près lors de votre intégration au sein de l'entreprise. Rémunération attractive.
Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !
Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre restaurant cherche un/e cuisinier/ère pour compléter son équipe. Dans le cadre de votre poste, vous serez amené/e à : - dresser des plats pour le service, - superviser la préparation des aliments, - contrôler l'état des stocks, - garantir les règles d'hygiène (QHSSE). La carte est renouvelée chaque saison. Le service se fait en coupures. Deux jours de congés par semaine : le mercredi soir, le jeudi et le samedi midi. Pour postuler, merci d'envoyer CV + lettre de motivation à : lapommedorstrueth@gmail.com
Vous intervenez au domicile de nos clients sur le secteur de GRANDVILLARS Vos misions : Nettoyer, entretenir, désinfecter : *Les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers *Changer le linge de lit *Utiliser le lave-linge selon les consignes, étendre le linge, repasser, plier et ranger le linge courant *Effectuer les courses à partir d'une liste définie*Dresser le couvert, Préparer un repas simple, Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine. Une expérience sur un poste similaire d'au moins 1 an est appréciable. Afin de vous déplacer en toute autonomie sur les différents sites, vous devez être mobile de préférence. Les déplacements sont indemnisés. Possibilité de contrat à temps partiel ou temps plein
Vous travaillerez au sein de l'atelier pour la découpe, la soudure et l'assemblage d'ouvrages mécano soudés de type escaliers, gardes corps, portail, portillon, grilles sur muret, marquises, menuiserie metallique.... et vous serez chargé(e) du montage et de la pose chez nos clients. Travail en atelier et sur chantier. Idéalement vous avez une formation de base en soudure, en métallerie/serrurerie ou chaudronnerie industrielle. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes volontaire et rigoureux(euse), autonome. Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes ponctuel(le). Une première expérience serait appréciée cependant formation possible au poste de travail si vous êtes diplômé(e).
ADECCO CERNAY recrute pour l'un de ses clients situé à RETZWILLER, un CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F). Missions : - Conduite d'engins CACES C2 et D Cat R482 - Tonte - Débroussaillage - Ramassages d'envols de papiers, compactage Votre profil : - Vous êtes titulaire des CACES C2 et D Cat R482. - Vous possédez dans l'idéal une première expérience en conduite de chariots. - Les débutants peuvent être acceptés, mais les habilitations sont OBLIGATOIRES. Rémunération : Taux horaire 12,93 € - Coef 107 Tickets restaurant : 9.75€/jour travaillé (dont 40% à la charge de l'intérimaire) Prime transport : 0.75€/j douche payé Salissure 1.646€/j Horaires compris entre 7h-15h ou 8h-16h en alternance (avec 1h de pause). Mission longue. Si vous correspondez au profil, n'hésitez pas à postuler en ligne ! #LHAND.
Gestion des carrières - Assurer la bonne application du statut de la FPT et des procédures internes, - Rédiger les actes administratifs relatifs aux évènements de carrière d'un agent, - Assurer la bonne gestion des dossiers individuels des agents. Gestion de la paie - Garantir le respect des échéanciers de paie, - Saisir les éléments de paie tous les mois, - Contrôler à ses différentes étapes le processus de paie, - Être un(e) interlocuteur du service comptable de la collectivité et de la trésorerie. Formation - Participer à la mise en œuvre des actions de formation de la collectivité, - Inscrire les agents aux actions de formation, - Assurer la gestion administrative des actions de formation. Gestion administrative - Rédiger divers courriers administratifs, - Participer à la préparation des rapports relatifs aux instances paritaires, - Assurer la gestion administrative des instances paritaires.
Vous devez lire des plans et savoir les analyser. Vous contrôlez les pièces et le suivi. Vous inspectez les défauts avant démontage et contrôlez visuellement. Vous établissez des rapports de contrôle (PV) et des relevés pour chaque opération.
Vous contrôlez le montage des machines. Vous intervenez sur des opérations de contrôles et de mesures gammées, parfois en présence des clients. Vous mesurez des cotes sur des pièces, des ensembles montés ou des machines. Vous saisissez les informations récoltées dans les formulaires de l'outil informatique de suivi du montage. Vous assurez le suivi des non-conformités détectées pendant le montage Vous analysez, documentez et suivez les non conformités survenant tout au long du processus de montage. Vous validez les remises en conformité. Vous participez aux audits qualité organisés régulièrement.
Vous assurez le suivi journalier (physique et informatique) des pièces sensibles avec décision de remise en conformité (PVs et SDRs) et l'évolution de leur statut jusqu'à finalisation de la remise en conformité et passage en statut conforme. Vous échangez avec les experts pour clarifier la situation des pièces non statuées. Vous devez fournir à l'équipe planification le suivi journalier pour la priorisation des opérations de remise en conformité (Internes et externes) selon les priorités de production. Vous êtes garant de la bonne gestion des magasins informatiques et physiques « SMI » sous le chapiteau. Vous supportez les efforts de réintégration des pièces « AEE » acceptées en l'état. Vous participez à l'amélioration continue des process de remise en conformité et de réintégration.
Nous sommes à la recherche d'un-e Ingénieur Bois H/F pour jouer un rôle clé dans notre expansion. Vous prenez en charge le suivi et la coordination de nos chantiers de la phase de conception, production en atelier, jusqu'à son exécution. Vos missions principales seront : - Analyse des cahiers des charges et recherche de solutions techniques - Visualiser, conceptualiser et réaliser des modèles 3D - Calculs de structure - Encadrer un bureau d'étude de 3 techniciens - Gérer les commandes et autres approvisionnements - Veiller à la bonne coordination du chantier et assurer le suivi entre les équipes de production en atelier et de pose. De formation Ingénieur avec un spécialisation en structure bois, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en entreprise ou bureau d'études dans le domaine de la charpente bois. Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de conception et de calcul.
Nous recherchons pour un de nos clients un couvreur ou aide couvreur. Vos missions seront les suivantes : -Aide à la mise en place de la couverture, -Isolation du toit et finitions, -Entretien et réparation de la toiture, -Rénovation de toiture. Vous êtes autonome, rigoureux, minutieux et soucieux des consignes de sécurité, vous avez l'esprit d'équipe. Vous ne craignez pas de travailler en hauteur. Vous avez une première expérience dans le domaine de la couverture. Alors postulez !
Vous réaliserez le façonnage des différentes pâtes, leurs cuissons ainsi que celles des viennoiseries. Vous serez responsable de la bonne tenue et propreté de votre poste de travail. Libre le dimanche.
Nous recherchons 1 pâtissier (H/F) expérimenté(e) qui saches travailler en toute autonomie, dans le cadre d'un remplacement suite à départ en retraite : - Préparer et confectionner des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Pour les pièces de pâtisseries fines de qualité, tout comme les pièces montées, un savoir-faire, travail de précision et beaucoup de finesse seront demandés - une qualification dans le moulage chocolat serait souhaitée Travail du mardi au dimanche 3h -10h30
Vous avez pour tâches la pose de charpente, la couverture ainsi que le bardage bois. Vous assemblez et posez des éléments de finitions (notamment lucarnes, gouttières..) Vous montez des structures telles que charpente et ossature d'ouvrage. Vous aménagez des combles
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier bois - secteur de Belfort (H/F) : Travailler le bois, une matière naturelle, c'est un vrai plaisir... Au sein de cette entreprise régionale, vous êtes rattaché au service conception et pose. Vous êtes en charge de la fabrication à l'aide de diverses machines à bois et l'installation chez les clients de menuiseries bois intérieur / extérieur fabriquées sur mesure. Outre vos connaissances professionnelles, vous avez le sens de contact et une grande disponibilité. Idéalement issu(e) d'un CAP/BEP Menuisier justifiant d'une expérience qui vous permettra d'être autonome et opérationnel, vous êtes titulaire du permis B (indispensable pour vous rendre sur les chantiers en toute autonomie). Votre savoir-faire, votre sens du travail en équipe et votre rigueur sont reconnus. Ce poste vous intéresse ? Faites nous parvenir votre CV par e mail et nous étudierons votre candidature dans les meilleurs délais. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier bois - secteur de Belfort (H/F) :
Notre agence recherche un Outilleur industriel pour l'un de nos clients basé sur la zone de Fontaine. La mission principale consiste à assurer la maintenance des outils, effectuer les petites réparations des outils sur presse ou à l'atelier d'outillage. Activités: - maintenance préventive suivant les gammes - analyser la cause des défauts - effectuer les réparations - effectuer les réglages nécessaires dans l'outil directement sur la presse lors des phases de mise au point d'un outil neuf ou lors de l'incorporation d'une nouvelle technologie Expérience en soudure TIG/Arc CACES Pont Connaissances en mécanique CQPM Outilleur apprécié
Vos missions seront : - Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie. - Maîtriser la zinguerie (fabrication / pliage et pose) en liaison avec le type de couverture. De formation CAP couvreur à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en couverture / zinguerie. Autonomie et bonne connaissance des chantiers sont des qualités appréciés pour la prise de poste. Des déplacements au niveau régional sont à prévoir. Le permis de conduire est donc indispensable. Salaire à définir selon profil et expérience. CDI base 39h / semaine.
Au sein d'une petite équipe vous occuperez le poste polyvalent de plongeur et commis de cuisine dans un restaurant traditionnel. Restauration traditionnelle, utilisant majoritairement des produits frais. Restaurant fermé le lundi toute la journée, mardi soir, mercredi soir, dimanche soir et samedi midi. Ouvert Mardi et mercredi midi (environ 10h 15h) Jeudi vendredi midi et soir (horaire de coupé) (environ 10h 15h / 18h 23h) Samedi soir (environ 18h 23h30) Dimanche midi (environ 11h 16h30) Prise de poste prévue le 30/04/2024. Le village étant mal desservi par les transports en communs vous devez être mobile facilement au vu des horaires spécifiques à la restauration.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son ESAT situé à Dannemarie (68210) 1 Psychologue (H/F) entre 0,3 et 0.5 ETP en CDI MISSIONS Au sein d'un Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueillant et accompagnant près de 95 travailleurs en situation de handicap, vous aurez, sous l'autorité de la Directrice Adjointe de l'ESAT de Dannemarie et conformément aux valeurs associatives, les missions principales suivantes : - Mener un travail de soutien psychologique auprès des personnes travaillant en ESAT - Soutenir les personnes accompagnées dans le développement de leurs capacités, dans l'affirmation de leur détermination et dans leur cheminement propre en lien avec leur environnement - Contribuer à la définition et mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes - Soutenir, alimenter, étayer et orienter la réflexion de l'équipe pluridisciplinaire notamment en proposant des temps collectifs d'échanges et de transmission d'informations - Contribuer aux démarches liées aux projets institutionnels et initier des pratiques innovantes - Développer un réseau de partenaires dans le champ de la santé mentale - S'inscrire dans les réseaux professionnels et de recherche PROFIL Titulaire d'un Diplôme de Master II en psychologie. Une spécialisation en psychologie du développement serait appréciée. - Avoir une écoute active - Excellentes capacités d'intégration à un collectif pluridisciplinaire et de travail en équipe - Savoir rendre accessible les connaissances du domaine psychologique - Posséder des compétences en gestion et résolutions de conflits - Bonnes capacités en animation de réunions - Avoir des capacités rédactionnelles, savoir utiliser une méthodologie de projet - Avoir une pratique courante de l'outil informatique - Permis B exigé CONDITIONS CDI à temps partiel (0,3 ou 0,5 ETP) à pourvoir rapidement Statut cadre Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966.
Sous la responsabilité du directeur de site, vous assurez le contrôle de gestion de l'usine de production. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - réalisation des clôtures mensuelles et annuelles, - validation du chiffre d'affaires et des dépenses, - calcul des gains réalisés et des prix de revient, - analyse des résultats et construction des prévisions, - définition du budget annuel et du plan stratégique en collaboration avec les différents services, - élaboration et présentation du reporting de gestion du site ainsi que des tableaux de bord, - validation des investissements, - encadrement de la personne en charge des commandes d'achats et de la Gestion des Temps et des Activités.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820€ à 1950€ en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de DELLE et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Vous assurez la relation entre le client et les usines en matière de logistique. Vous validez les commandes ouvertes, vous ajustez les commandes demandées en fonction des possibilités de production des usines. Vous traitez les litiges suite à des problèmes de non respect des délais, des quantités livrées, des adresses de livraison erronées. Vous êtes en relation quotidienne avec le service commercial et la logistique des sites. Vous gérez votre propre portefeuille de clients dont les pièces peuvent être fabriquées dans différents sites du groupe.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à c?ur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 ? brut annuel à l'embauche, 32 466 ? après 1 an et 34 019 ? après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds ) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission : Préparer les commandes, livrer la marchandise et participer au développement de l'activité A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Chargement et déchargement du camion en respectant les délais et les tournées - Participer à la production sur la ligne en cas de besoin avec conduite d'engins - Fidéliser la clientèle - Entretenir votre espace de travail et votre véhicule - Communiquer avec les responsables, remonter les problèmes et dysfonctionnements Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire du permis CE - Vous maitrisez la conduite dans les lieux reculés - Vous aimez la polyvalence - Vous avez la fibre commerciale - Vous êtes idéalement titulaire de caces engins (minipelle...) - Vous aimez le travail en extérieur par tous les temps Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820€ à 1950€ net équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Altenach et ses alentours.
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide à domicile, fée du logis et expert(e) en sourires pour rejoindre nos équipes. Vos missions sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de faire briller les pièces de leur logement en y ajoutant votre touche de magie personnelle. Vous utilisez vos compétences pour jongler entre l'aspirateur, le balai, le fer à repasser et éliminer la saleté avec bonne humeur. Au besoin, vous préparerez des repas (le niveau top chef n'est pas exigé) et effectuerez les courses. Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'entretien des locaux, cependant si vous avez du talent pour transformer les tâches ménagères en moments de plaisir nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes - Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste, - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 45% - CSE et chèques cadeaux Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre nos équipes. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes - Un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 45% - CSE et chèques cadeaux Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Missions, activités et conditions d'exercice Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement de la structure : - Aide à la définition et mise en œuvre un projet d'établissement en cohérence avec les orientations du responsable de pôle et les politiques publiques de la petite enfance en garantissant la bienveillance, le respect des rythmes de l'enfant, ... - Aide à l'application du cadre juridique, réglementaire applicable dans les EAJE et le respect des procédures internes de la collectivité - Garant(e) de la prise en charge de l'enfant dans la bienveillance, dans le respect du rythme de l'enfant, ... Suivi médical : - Est garant(e) de la sécurité et de la qualité de prise en charge des enfants au sein de la structure - Sollicite et échange avec les partenaires institutionnels (PMI, protection de l'enfance, CAF, MSA, ...) sur les problématiques relevant de sa responsabilité et participer aux réseaux professionnels existants - Assure le suivi médical des enfants (vaccination, dossiers médicaux, ...), la mise en place des PAI, ... - Planifie et prépare les visites du médecin référent de la structure - Etablit le protocole médical au sein de la structure, vérifie et valide les ordonnances et administre les traitements médicaux - Participe à la définition des protocoles et mesures à appliquer en cas de mesures spécifiques sanitaires à prendre (épidémie infantile ou autre) - Conseille les équipes sur les soins d'hygiène courants Protocole hygiène et sécurité : - Est garant(e) du respect du cadre réglementaire en matière d'hygiène et de sécurité de la structure - Définit et s'assure de la mise en œuvre des protocoles d'entretien et HACCP au sein de la structure Soutien à la direction : - Seconde la direction de la structure dans ces taches quotidiennes (gestion des effectifs du personnel et d'enfants accueillis, réponse aux questions d'ordre administratif des familles, ...) -Organise le service et règle les problèmes urgents en absence de la direction du site - En cas de besoin, suppléer aux absences dans les groupes afin de garantir en toutes circonstances les taux d'encadrement réglementaires - Initie et participe aux réunions d'équipe nécessaires au bon fonctionnement du service Profil recherché - Diplôme d'état Infirmier(e) ou Infirmier(e) puéricultrice - connaissance du cadre législatif et réglementaire applicable dans les EAJE - connaissance de l'environnement territorial - connaissance des principaux courants pédagogiques - sens du service public et de la discrétion - sens de l'organisation - autonomie - qualité d'animation de réunion - qualité relationnelle - bonne maîtrise informatique (logiciels de base : traitement de texte, tableur, powerpoint et logiciel de gestion des services enfance jeunesse)
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820? à 1950? net équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d?hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n?est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l?hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Dannemarie et ses alentours.
Société basée sur DELLE, recherche un(e) technicien(ne) matriçage à chaud de métaux non ferreux. Les principaux alliages matricés sont le laiton et le cuivre. Cette personne gérera : - Le sciage des lopins avec la gestion informatisée des stocks matières, - Le montage et le réglage pour un matriçage manuel, - Le montage et le réglage pour presse automatique, - Le rangement général de l'atelier, - Les tests des nouveaux outillages que nous produisons en interne, - Il/elle devra s'intégrer dans le cadre des procédures ISO de l'entreprise. Les compétences requises sont : - une expérience du matriçage à chaud des métaux non ferreux, - Une capacité de base de lecture de plan, - Une rigueur de travail pour garantir une répétabilité des productions, - Une force de proposition pour améliorer les processus actuels dans le cadre d'un plan de décarbonation de l'entreprise.
Vous interviendrez sous la responsabilité hiérarchique du président de l'association et vous coordonnerez et animerez les activités de l'association dans le but de : - renforcer le lien social sur le quartier, - développer l'accompagnement des familles du quartier, - promouvoir et soutenir les initiatives individuelles et collectives des habitants. Missions principales : - animer un espace de vie sociale, - assurer une permanence afin d'informer et d'accompagner les habitants dans leurs démarches et faciliter le dialogue entre services publics et usagers, - mettre en place des mesures de régulation, de sécurisation, d'alerte afin d'aider à la résolution des petits confits de la vie quotidienne, - établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation afin de promouvoir des actions permettant de développer le lien social et le dialogue, - participer à la mise en place d'activités quotidiennes à destination des habitants du quartier. Poste à temps complet, avec régulièrement du travail en soirée et les week-ends. Les horaires sont susceptibles de modification en fonction des besoins du service. Ce poste est ouvert dans le cadre des politiques de la ville (contrat adulte relais) ainsi il est nécessaire de remplir les conditions suivantes : - avoir au moins 26 ans, - être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE - résider en Quartier Prioritaire de la Ville (https://sig.ville.gouv.fr/)
Le poste : Votre agence PROMAN AUDINCOURT recherche pour l'un de ses clients basé à CLERVAL (25) : > Des Opérateurs FRAPPE et des opérateurs REPRISE Missions principales : Assure la conduite d'une ou plusieurs machines de même type en respectant les règles et consignes du système qualité de l'usine et en réalise les objectifs de : - volumes de production de la (des) machine(s) confiée(s) suivant la gamme de fabrication - qualité en appliquant scrupuleusement les instructions relatives à la qualité de l'opération à réaliser (autocontrôle niveau I) - rebuts de production Effectue le tour de sa zone de travail à sa prise de poste et s'assure que les moyens (de contrôle, outillage, .) sont à leur place. Si ce n'est pas le cas, signale tout écart à son superviseur. Réalise toutes les opérations de contrôle de sa production prévues dans les gammes de production et reporte les résultats sur les cartes de contrôle. Participe aux changements de fabrication selon les fiches de réglages dans les temps impartis Renseigne les suivis de production Détecte et signale les anomalies constatées que ce soit de production, de fonctionnement de la machine (mécanique, sécurité, .) Réalise des interventions de maintenance préventive de niveau 1 Passe des consignes à la fin de son poste Profil recherché : Profil : Formation de base en mécanique Utilisation des outils de mesures (pied à coulisses micromètre comparateur) Respect strict des règles de sécurité et consignes au poste FORMATION TRANSPALETTE ET PALAN SERAIT UN PLUS LONGUE MISSION Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du service qualité et en collaboration avec les équipes de production, vous assurez la gestion et le suivi des litiges clients et fournisseurs. Dans ce cadre, vous serez en charge de l'analyse et de la résolution des problèmes identifiés avec l'aide de différents outils (8D, AMDEC.). Pour assurer une démarche d'amélioration continue, vous serez amené à réaliser des audits ponctuels chez les fournisseurs d'aciers en France et à l'étranger mais aussi à participer aux audits clients sur site.
Vous serez en charge de réaliser sous Autocad 2D les plans fournis par le bureau d'études pour ensuite les transposer sur un logiciel interne pour le calcul de matières, vitrages et quincailleries. Vous assurerez l'interface entre le bureau d'études, les clients. Vous serez amené(e) à vous déplacer sur l'aire urbaine.
L'académie de Besançon recrute un(e) PROFESSEUR(E) D'ÉDUCATION PHYSIQUE ET SPORTIVE en collège à Delle Poste à pourvoir pour 4 mois Cette offre porte sur un contrat de 20 heures de cours par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE : Enseigner en lycée général et technologique c'est approfondir les connaissances, développer les capacités d'analyse des élèves et les accompagner dans leur parcours de formation. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr /le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753 À PROPOS DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw EN TANT QU'ENSEIGNANT(E) CONTRACTUEL(LE) VOUS BÉNÉFICIEZ : Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. POUR CANDIDATER : Suite à la réception de votre candidature, nous vous demanderons de nous parvenir par mail une lettre de motivation, la copie de vos diplômes et d'une pièce d'identité valide, votre attestation de sauvetage aquatique et votre attestation de formation aux premiers secours. Si vous souhaitez enseigner mais que cette offre ne correspond pas à vos critères de recherche d'emploi, vous pouvez déposer votre candidature spontanée sur : https://applilocale.ac-besancon.fr/parc/index.php
Vous travaillerez au sein de la boucherie de notre établissement, vous serez en charge de la découpe d'agneau, de porc, désosser, mettre en barquette la viande, préparation de produits élaborés. Mise en rayon de la viande Horaires tournants (matin/après-midi)
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 TECHNICIEN METHODES MAINTENANCE H/F MISSION SUR DELLE EN CDI TRAVAILLE DE JOURNEE ET OU DE 2X8 Sous la responsabilité du responsable Maintenance ou production, le technicien de méthodes maintenance : Être le référent automatisme du service : établir la documentation, garantir l'archivage, coordonner les interventions des fournisseurs Réaliser et suivre les gammes maintenance préventives * Planifier et assister techniquement la maintenance préventive des installations Rédiger les demandes d'achats nécessaires au service Proposer les procédures de dépannage Analyser les indicateurs maintenance dans le cadre des actions de fiabilisation Profil recherché : PROFIL BAC+2/3 en méthodes maintenance avec une expérience professionnelles d'au moins 5 ans à un poste similaire si possible dans le traitement thermique ou le traitement de surface Maitrise domaines mécaniques, électromécaniques, électrotechniques, automatismes, pneumatiques et/ou hydrauliques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : DES CONDUCTEURS MACHINES INDUSTRIE AUTOMOBILES H/F MISSION SUR DELLE TRAVAIL EN 2X8 PORT DE CHARGES CONDITIONNEMENT CONDUITE DE MACHINES AUTOMATISEES Profil recherché : BEP PRODUCTIQUE MECANIQUE EXP EN CONDUITE DE MACHINES AUTOMATISEES EN INDUSTRIE AUTOMOBILE PORT DE CHARGES CADENCE A RESPECTER Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste Notre agence So'One de Belfort recherche 1 Analyste EDI. Ancien Administrateur Système ou Poste de travail, vous serez chargé de la gestion des échanges de données informatiques entre notre client, spécialisé dans la fabrication de produits à haute technicité, basé à DELLE (90) et ses partenaires en coordination avec le responsable du pôle EDI : Une formation pourra être envisagée selon profil pour la bonne conduite de la mission. Il assure l'exploitation quotidienne des stations EDI : - Il vérifie le bon fonctionnement des outils - Il traite les anomalies techniques - Il traite les anomalies fonctionnelles en collaboration avec le pôle de compétences - Il assure les montées de versions ou le remplacement des outils EDI - Il analyse les demandes des clients dans le domaine EDI - Il développe des composants informatiques (mapping EDI) - Il définit et réalise les tests unitaires des composants - Il participe à la mise en production des évolutions et montée de version avec l'équipe IT - Il se coordonne et collabore très étroitement avec les personnes du pôle EDI et de la DSI afin d'assurer la cohérence des systèmes EDI et la continuité de service. Qualifications Bac + 3 à Bac + 5 Idéalement expérience sur le domaine EDI Autonomie, rigueur, réactivité, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation, diplomatie, sens relationnel, travail en équipe. Connaissances des Systèmes ERP :M3 ou autres, idéalement connaissances des normes EDI de l'Automobile. Gestion de Projet et Maîtrise des outils bureautique Office, programmation Java et bases de données SQL Informations complémentaires Contrat : CDD - 12 mois Rémunération mensuelle : entre 2 500 € et 3 500 € brut selon profil et expérience. Date d'intégration : Janvier 2024 Horaire : 35h hebdomadaire sur une amplitude de 7h00 à 18h00 du lundi au vendredi Nos avantages - Possibilité de télétravail partiel - Prime de participation + prime « vacances » - Mutuelle d'entreprise avantageuse & gratuite pour la famille - Parcours de formation et accompagnement personnalisé à l'intégration Pourquoi postuler chez So'One ? - L'inclusion fait partie de nos priorités : engagement sur l'égalité des sexes et sur la diversité, ouverture aux profils autodidactes - Le bien-être de nos collaborateurs est primordial : proposition de séances de relaxation sur le temps de travail, locaux agréables avec espaces de détente, baby-foot, terrasse extérieure. - Les attitudes écoresponsables sont encouragées dans le cadre de sa politique RSE - Responsabilité Sociétale des Entreprises : économie d'énergie, diminution des impressions, recyclage, réflexion sur le cycle de vie du matériel informatique - La vie interne est régulièrement animée : organisation de moments conviviaux et de challenges entre collègues Visitez nos locaux : https://bit.ly/3KPCsvL Envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
Adecco BELFORT recrute, pour l'un de ses clients, un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ELECTROTECHNICIEN (H/F) en CDI. Vos missions : - Être garant de la maintenance sur l'usine ; - Organiser et planifier la maintenance sur l'usine ; - Dépanner les installations selon les priorités données ; - Renseigner les interventions dans la base de données pour en assurer une bonne traçabilité (GMAO) ; - Proposer des procédures de dépannage ; - Proposer des actions de progrès ; - Réaliser des gammes préventives ; - Transmettre des consignes et l'avancement des chantier lors du changement d'équipe ; - Maintenir le matériel et les locaux du service maintenance en bon état de propreté et de fonctionnement ; - Respecter les règles de sécurité et être responsable de la consignation des machines. Votre profil : Vous êtes de formation type Bac prof à BTS dans le domaine de la maintenance ou de l'Electrotechnique et disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 3 années. Vous avez de très bonnes connaissances électriques (avec habiliations) et mécaniques. La connaissance des automatismes est un atout. Vous maitrisez l'outil informatique (pack office) et avez déjà travaillé sur GMAO. Rigueur, réactivIté, sens de l'organisation, autonomie et aptitudes manuelles sont vos atout sur ce poste. Le poste est à pourvoir en horaire d'équipe. Des astreintes le we sont à prévoir à raison de 4 à 5 astreintes par année. Il s'agit d'un poste à pourvoir en CDI. Rémunération selon profil et expériences.
*** VOITURE DE SERVICE A DISPOSITION*** Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Delle. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Temps de trajet indemnisé au réel - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 45% - CSE Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org
Vous serez chargé(e) de : - l'accueil de la clientèle - mise en place de la salle - prise de commandes - service et encaissements Vous avez un excellent sens du contact et de la communication - Vous êtes autonome et dynamique. Poste avec coupure du mardi au samedi : 11h-14h30 et 18h-22h30. Contact par téléphone indiqué ci-dessous ou vous présenter au restaurant entre 10h et 11h
Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2436.17 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !
Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente !
Sous l'autorité du Vice-Président en charge, de la Directrice Générale des services, du Responsable du centre aquatique vous assurez les missions principales suivantes : Vos missions seront les suivantes : - Accueil des différents publics : - Public : accueillir au bord des bassins avec bienveillance, savoir donner des informations et conseiller, etc - Scolaires : accueillir au bord des bassins, rappeler les règles de sécurité et d'hygiène ; évaluer le niveau de natation et mettre en place un cycle de séances d'animation et d'apprentissage de la natation pour un semestre en coordination avec les enseignants de l'Education Nationale et éventuellement, avant la fin du cycle, proposer un test de natation « savoir nager ». En coordination avec l'Education Nationale, mettre en place un projet pédagogique : - Ecole de natation intercommunale : accueillir au bord des bassins, rappeler les règles de sécurité et d'hygiène ; évaluer le niveau de natation et mettre en place un cycle de séances d'animation et d'apprentissage de natation pour un semestre - Aquagym : accueillir au bord des bassins, rappeler les règles de sécurité et d'hygiène ; mettre en place un cycle de séances d'animation en aquagym. - Nettoyage, rangement et gestion des stocks du matériel pédagogique et de l'infirmerie. - Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics : - La surveillance et l'organisation de la sécurité des activités de la natation doit être conforme au règlement interne et au P.O.S.S. - (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) affichés à l'entrée de l'établissement. - Intervention et mise en place des premiers secours en cas d'accident. - Signalement au responsable de l'établissement des différents problèmes rencontrés dans l'établissement et/ou inscrire lesdits problèmes rencontrés sur la main courante dans le poste des MNS - Tâches spécifiques liées à la nécessité du service. - Toute action principale ou accessoire sollicitée par la hiérarchie. Spécificités liées au métier ou poste : - Prise de RTT ou congés pendant les vidanges techniques. - Travail samedi, dimanche et jours fériés. - PSE 1 : Premier Secours en Equipe de niveau 1. - Certificat d'aptitude à l'exercice de la profession de Maître-Nageur Sauveteur à jour. - Carte professionnelle. - Agrément de l'Education Nationale pour enseigner aux scolaires. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Tickets restaurant + CNAS Les candidatures (lettre de motivation + CV détaillé + dernier état d'avancement) doivent être adressées AU PLUS TARD LE 30 JUIN 2024, à Monsieur le Président, Communauté de Communes du Sud Territoire, 8 place Raymond Forni BP106, 90101 DELLE Cedex, ou par mail : ccst90@cc-sud-territoire.com
La Communauté de Communes du Sud Territoire rassemble une centaine d'agents sur des compétences en plein développement telles que l'économie, l'habitat, le tourisme, l'eau, l'assainissement ou les ordures ménagères. Elle regroupe 27 communes pour environ 24 000 habitants. La collectivité a pris au 1er juillet 2020 la compétence « équipements sportifs d'intérêt communautaire » et gère depuis cette date le centre aquatique intercommunal situé à Delle (90100).
Le poste : L'agence PROMAN AUDINCOURT recherche pour l'un de ses clients : DES TECHNICIENS DE MAINTENANCE H/F MISSION SUR DELLE EN CDI ET EN 2X8 Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations, des équipements et matériels traditionnels ou automatisés du site dans les domaines mécaniques, électromécaniques, électrotechniques, automatismes, pneumatiques et/ou hydrauliques. Effectuer les diagnostiques et réparations du parc machines usine (maintenance préventive et curative) Etudier les plans, schémas, notices constructrices, dossiers techniques et met à jour les plans, schémas et consignes d'utilisation Déterminer des solutions pour résoudre les pannes rencontrées intervenir dans la mise en route des installations (remise en état et installations de machines nouvelles) Réaliser la maintenance préventive des différents équipements afin d'éviter toute panne Rédiger les fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines), renseigner la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur) et transmettre les informations au service concerné Assister les prestataires extérieurs lors d'une intervention sur machine Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au service dépannage du constructeur PROFIL : BAC PRO A BTS MECANIQUE OU ELECTROTECHNIQUE AVEC UNE EXPERIENCE DANS L'INDUSTRIE Maitrise domaines mécaniques, électromécaniques, électrotechniques, automatismes, pneumatiques et/ou hydrauliques. Profil recherché : PROFIL : BAC PRO A BTS MECANIQUE OU ELECTROTECHNIQUE AVEC UNE EXPERIENCE DANS L'INDUSTRIE Maitrise domaines mécaniques, électromécaniques, électrotechniques, automatismes, pneumatiques et/ou hydrauliques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions principales du poste seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'interaction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - Remplacer le titulaire de l'officine Les compétences : - Connaissance des interactions médicamenteuses - Compétence de vente - Encadrement d'équipe - Dépistage - Administration des vaccins
Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire !
En tant que carrossier (H/F) automobile, vous effectuez : - le démontage et remontage d'éléments, y compris soudés, - les préparations pour le peintre, - les changements de pare brises.... Vous êtes en capacité de travailler en toute autonomie. La connaissance de la peinture automobile serait un plus.
La société Elior services/ Derichebourg Multiservices recherche une/ un agent de service pour le nettoyage chez notre client industriel basé à Delle. Poste dans le cadre d'un remplacement congé maladie renouvelable jusqu'au retour de la personne. Du Lundi au vendredi de 16h30h à 20h00 vous aurez en charge le nettoyage des vestiaires/ douches, des sanitaires, du réfectoire, des salles de pauses et des bureaux dans les ateliers selon un planning défini. Formation assurée sur place.
Nous recherchons pour le secteur de DELLE Vous assurez en toute autonomie l'accompagnement et le soutien des usagers dans leur vie quotidienne par un travail matériel, moral et social contribuant à leur maintien à domicile, dans le respect de leur façon de vivre et de leurs capacités d'autonomie. Une première expérience professionnelle ou personnelle significative ou un diplôme dans l'aide à domicile est souhaitée mais non obligatoire. Formations régulières et sécurité d'un emploi salarié. Organisation en équipe matin / soir (7h00 - 16h maximum et 11h30-20h maximum) Le profil - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français - Organisé(e), autonome - Disponibilité Conditions CDI à tps plein ou partiel Travail un week-end sur deux Ouverture du service de 7h à 20h Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majorations des Dimanches
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 1 MANAGER MARKETING H/F MISSIONS : Planification stratégique et exécution des plans marketing Rapala VMC (cross for VMC) pour la France. Planification du budget, allocation des ressources. - Gestion de l'équipe : 3 salariés. - Planification des médias : impression, médias sociaux, création de contenu, YouTube. - Marketing d'influence IG / FB. - Gestion du personnel pro. - Soutien à la vente pour les magasins et les événements locaux. - Traduction et suivi du catalogue. - Partie prenante dans la création du contenu du Global Rapala VMC. - POS - Responsable marketing Carp Spirit / Ragot - Production d'outils marketing : vidéos produits, photos lifestyle et catalogues. - Gestion de l'équipe pro. - Merch & goodies. Profil recherché : BAC + 2 EN MARKETING MAITRISE OUTILS INFORMATQIUES MAITRISE GESTION EQUIPES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Êtes-vous prêt(e) à relever d'énergisants défis en tant qu'Assistant de gestion locative et comptable (F/H) ? Au sein du service immobilier de notre client, une mission essentielle vous attend afin d'assurer la gestion et l'analyse du patrimoine immobilier, tout en suivant les directives de la Direction Générale et Financière. - Assurer les différents aspects de la gestion locative, de la réalisation des facturations à l'établissement et au suivi des baux - Conduire l'analyse du patrimoine immobilier, y compris le suivi des encaissements et relances, ainsi que les prévisions d'encaissement pour le service comptable - Tenir à jour et optimiser le système de gestion locative, y compris la saisie des écritures comptables - Participer activement au processus budgétaire en collaboration avec la hiérarchie et le pôle comptabilité, tout en proposant des améliorations de fonctionnement et processus - Assurer la veille juridique, l'archivage documentaire et le suivi des indicateurs pertinents pour l'activité immobilière.
Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions : - Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction. - Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires - Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client - Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur - Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser - Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Lire et renseigner les fiches techniques - Lire un plan ou une schématique électrique Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Montbéliard recherche CHARGE D'AFFAIRES - RESPONSABLE D'EXPLOITATION SAV pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche des CHARGE D'AFFAIRES - RESPONSABLE D'EXPLOITATION SAV H/F motivés à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions : - Assure le suivi des affaires de son portefeuille client. - Organise et gère l'activité SAV (service à la clientèle pour assurer le bon fonctionnement de leurs installations de levage et de manutention) pour obtenir la satisfaction du Client. - Superviser la gestion du stock d'outillages dans les véhicules d'intervention - Organisation de travaux, suivi de chantier - Maintenance industrielle (techniques de montage électromécanique et électrique) Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Permis B exigé. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre client basé à Huningue, spécialisé dans le transport maritime un CONDUCTEUR D'INSTALLATION H/FRattaché(e) au responsable hiérarchique, vous devez garantir la réalisation des opérations de contrôle, la manutention et la conservation des marchandises en vrac dans le respect strict des règles de sécurité et de qualité.Pour cela, vos missions principales sont:- Le contrôle et le stockage des marchandisesLancer les circuits de manutention, ventilation, opérations diverses à partir de l'outil de gestion informatiqueExécuter les opérations de conservation des marchandises en vrac : nettoyage, triage, désinsectisation, séchageConduire des engins mobiles (chargeurs, locotracteurs)Exécuter les opérations de chargement et de déchargement des marchandises (bateau-camion train) à partir de l'outil informatiqueEffectuer un reporting quotidien au responsable hiérarchique sur les opérations de la journée - Le respect des règles QHSE :Contrôler la conformité des marchandises, effectuer l'échantillonnage et l'agréageRenseigner les constats d'anomalies sur la marchandise à réception, ou en cours de prestation, et alerter le responsable hiérarchiqueEffectuer des rondes journalières et appliquer les consignes prévues (sécurité journalière en fin de poste)Appliquer les procédures qualité et sécurité (enregistrement, contrôle)S'assurer du nettoyage du poste de travail.- L'organisation du travail de l'équipe en favorisant l'esprit d'équipeInformer ses collègues et son responsable hiérarchique pour garantir les activités selon les règles de qualité et de sécuritéContribuer naturellement aux travaux et sollicitations professionnelles de ses collèguesOrganiser son activité ainsi que le travail de ses collègues en confiant les missions en adéquation avec les personnes et les activités
Description du poste : Vous souhaitez travailler pour une entreprise à taille humaine, fabriquer des produits bretons ?***Nous recrutons des agents de conditionnement***Vous serez en charge de :***Pliage et empilage des crêpes et galettes * Contrôle de la qualité sur la ligne (épaisseur des crêpes, cuisson...) * Mise en carton * Réglage des machines si besoin (formation par l'entreprise) Poste en 2*8 (5h-13h le matin et 13h-21h l'après midi, 1 semaine sur 2) du Lundi au Vendredi Si vous en avez l'envie et le potentiel, vous pourrez être formé pour évoluer vers des postes de conducteurs de ligne ou encore opérateur sur la préparation des recettes. Description du profil : .
NVous souhaitez travailler dans une entreprise conviviale, à l'écoute, et qui possède un engagement fort pour l'environnement? Alors, c'est le moment, cliquez et postulez ! Randstad inhouse, agence hébergée recrute un Agent de fabrication (f/h) sur le site Groupe Atlantic de Fontaine (90150), spécialisé dans la fabrication de CHAUFFE-EAU Notre client incarne des valeurs humaines fortes, favorisant la stabilité et la croissance de l'entreprise.Cherchez-vous à atteindre de nouveaux CHALLENGE en tant qu'agent de fabrication ? Vous aurez comme tâches de: -Réaliser les opérations d'assemblage, de vissage et/ou de clipsage des composants sur le produit -Réaliser les opérations de contrôle et de test -Réaliser différentes opérations d'identification et/ou de conditionnement du produit -Réaliser les opérations de manutention nécessaire à l'assemblage du produit -Réaliser la maintenance de premier niveau Contrat: Intérim Horaires en 2*8 Rémunération attractive sur 38 heures/semaine dont 3h à 115% avec diverses primes (intéressement, 13ème mois, paniers, transports...) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un opérateur de production H/F. Vos principales missions : Emballage et conditionnement des produits suivant les consignes d'envoi données par le responsable Accomplir les tâches simples de réglagesRespecter les consignes de contrôle des produits Vérifier la qualité des produits Poste à pourvoir en horaires d'équipe du lundi au vendredi. Rémunération : taux horaire 11.65€/H brut + prime d'équipe 250€ brut par mois complet + indemnité de repas.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le domaine de l'automobile à Mulhouse, plusieurs Conducteurs d'Installation (H/F).Rattaché à la production et sous les consignes du moniteur en début de poste, vos missions sont les suivantes : - Conduire les installations d'usinage- Maîtriser son processus- Veiller au bon état de son installation - Maintenance 1er niveau Le postes sont à pourvoir IMMEDIATEMENT en intérim (18 mois).La rémunération sera à convenir ensemble. Les horaires peuvent être en 2*8, de nuit, de journée et en SDL.
Le cabinet ORTHOSTO des Drs KAYA et SAHIN est un cabinet dentaire situé à 68100 MULHOUSE centre. Notre Mission est de prodiguer les meilleurs soins pour une santé bucco-dentaire optimale et restaurer un sourire esthétique et fonctionnel. Nous sommes centrés sur le patient et axés sur le relationnel. Nos Valeurs sont : l'esprit d'équipe, l'engagement et le professionnalisme. L'activité de notre cabinet est essentiellement tournée vers la STOMATOLOGIE et l'ORTHODONTIE (adultes et enfants). Points clés de notre environnement de travail : · Bureaux modernes · Formation sur le terrain Notre cabinet recherche un Prothésiste Dentaire (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que SECRETAIRE MEDICALE, vous serez responsable de l'accueil physique et téléphonique du patient. Responsabilités: - Accueillir le patient physiquement au cabinet. - Accueillir de manière téléphonique les patients, afin de fixer des rendez-vous. - Travailler en étroite collaboration avec les dentistes pour comprendre les besoins spécifiques des patients - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Accompagner les patients dans leur parcours de santé au sein du cabinet et épauler les soignants - Gérer l'administratif et la comptabilité des praticiens soignants - Préparer la journée des praticiens, et gérer le planning de manière optimale en accord avec les consignes des docteurs. - Savoir appliquer des protocoles clairs écrits et expliqués oralement Qualifications: - Expérience préalable en tant que secrétaire médicale conseillée, mais non indispensable - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Capacité à suivre les instructions détaillées et à maintenir un haut niveau de précision - Le dynamisme, le sourire et une présentation soignée seront indispensables pour ce poste Pour postuler à cette offre, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation. A très vite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2000€ brut par mois Avantages · Travail sur 4 jours (lundi, mercredi, jeudi et vendredi de 8h30 à 18h30 avec une pause déjeuner d'une heure), donc une journée libre pendant les jours ouvrables - Prise en charge à 100% des frais de parking - Salle de repos avec réfrigérateur et micro-ondes à disposition - Localisation attractive en plein centre de Mulhouse Types de primes et de gratifications : · Primes · Prime semestrielle si atteintes d'objectifs Lieu du poste : En présentiel au 28 rue du Sauvage 68100 MULHOUSE Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante d'aider nos patients à retrouver leur sourire! Lien pour postuler à l'annonce : https://forms.gle/8hjQiz53X1faCHVE6 Cdt, DR KAYA SAHIN Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Certificat de secrétariat médical (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
idverde recherche un Chargé de recrutement (H/F) pour la Région Est. Poste basé dans l'une de nos agences de la région (Belfort ou Mulhouse). Rattaché(e) à la Responsable RH régionale, vous contribuez au déploiement de la politique RH de l'entreprise en lien avec les Directions d'agences, les services support et les Assistant(e)s d'agence. A ce titre, vous serez en charge de : Comprendre et recueillir auprès des managers de votre périmètre l'ensemble de leurs besoins en recrutement Etablir la meilleure stratégie de sourcing par une approche multicanale en fonction des profils recherchés (Jobboard, forum, affichage, cooptation .) Sélectionner des candidats, planifier et réaliser des entretiens, débriefer auprès des managers Etablir des relations avec les institutions locales pourvoyeuses de candidatures et animer des sessions de recrutement Mener des actions d'identification et de partenariat avec des institutions d'insertion Participer aux Relations écoles : mise en place d'évènements avec les écoles cibles, mise à jour de supports, plaquettes et goodies, participation aux campagnes d'alternances Proposer des nouveaux canaux de recrutement selon les profils recherchés (toutes vos idées seront les bienvenues) Participer au suivi du dispositif d'intégration des nouveaux embauchés Assurer le reporting de suivi de vos recrutements Participer aux comités de pilotage animés par la Responsable du développement RH Diplômé(e) d'une formation en Ressources Humaines, vous avez une première expérience minimum de cinq ans en recrutement. Recruteur enthousiaste doté(e) d'une réelle appétence pour une proximité opérationnelle, vous faites preuve de créativité, d'autonomie et avez l'art de séduire et convaincre les candidats. Votre capacité d'adaptation, votre agilité, et votre esprit d'analyse et de synthèse sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste. Vous intervenez géographiquement sur le territoire Est. Des déplacements hebdomadaires sur ce territoire sont à prévoir.
L'ossature idverde La parfaite articulation entre opérationnels et fonctions supports est indispensable. Reportings, facilitations, KPI, projets d'envergure, interdisciplinarité : vous avez à cœur de participer à notre projet d'entreprise et de vous placer au service de nos agences. Nos fonctions support couvrent un grand champ de domaines : finance, juridique, ressources humaines, comptabilité, RSE, informatique, commerce, etc. Elles permettent aux opérationnels de se concentrer...
Description du poste : Justifiant idéalement d'une 1ère expérience dans le conseil clients, voir dans le domaine commercial, vous souhaitez vous investir à long terme sur un poste évolutif. Description du profil : Synergie recherche pour l'un de ses client un Conseiller Bancaire en CDI (H/F).
Conseiller de clientèle bancaire F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires. Synergie recherche pour l'un de ses client un Conseiller Bancaire en CDI (H/F).En tant que Conseillers Bancaires, vous intervenez en agence dans un environnement où l'accueil et la satisfaction du client sont au coeur de l'activité. Vos principales missions sont : - Accueillir et assister l'ensemble de la clientèle de l'agence en respectant les règles d'accueil et de sécurité, - Traiter et contrôler les opérations bancaires courantes réalisées au guichet (opérations sur moyens de paiement, titres) ainsi que les opérations de Service Après-Vente (recherches, réclamations), - Collecter et transmettre les informations utiles au développement commercial de la relation client tout en alimentant les outils commerciaux, - Participer aux campagnes commerciales, - Promouvoir et vendre les produits et services bancaires simples adaptés aux besoins de la clientèle, - Être le garant des normes de contrôle interne, notamment de la mise en place des vérifications internes et externes soulevées par des autorités de réglementation extérieure. Justifiant idéalement d'une 1ère expérience dans le conseil clients, voir dans le domaine commercial, vous souhaitez vous investir à long terme sur un poste évolutif. Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Etre conseiller, c'est être utile à votre client pour la réalisation de ses projets de vie. Au sein d'une agence bancaire, vous assurez : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant les produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Quelle rémunération et quels avantages ? · Votre formation et votre expérience seront valorisées et pris en compte · 25 jours de CP + RTT · Une mutuelle avantageuse · Tickets restaurant · CSE Description du profil : Ce poste est-il pour vous ? De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe. Vous partagez nos valeurs de responsabilité et solidarité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 28 000,00€ à 31 000,00€ par an
Description du poste : Cherchez-vous à atteindre de nouveaux CHALLENGE en tant qu'agent de fabrication ? Vous aurez comme missions de: -Réaliser les opérations d'assemblage, de vissage et/ou de clipsage des composants sur le produit -Réaliser les opérations de contrôle et de test -Réaliser différentes opérations d'identification et/ou de conditionnement du produit -Réaliser les opérations de manutention nécessaire à l'assemblage du produit -Réaliser la maintenance de premier niveau Contrat: Intérim Horaires en 2*8 Rémunération attractive sur 38 heures/semaine dont 3h à 115% avec diverses primes (intéressement, 13ème mois, paniers, transports...) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), ayant une première expérience réussie, et prêt(e) à relever les défis de ce poste passionnant. Vous disposez des qualités suivantes : - Excellente capacité d'adaptation et polyvalence - Dynamisme et capacité à tenir le rythme - Esprit d'équipe et sens du travail collaboratif - Rigueur et attention aux détails - Respect des règles de sécurité, qualité et 5S Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Morvillars un agent de quai (F/H).Descriptif du poste: Vous organisez et supervisez le chargement et le déchargement des marchandises (palettes et containers de tonne). Vous veillez à ce que les expéditions soient correctement emballées et étiquetées. Vous vous assurez que les charges soient manipulées en toute sécurité. Vous devez stocker et entreposer les produits dans l'entrepôt (gros volume) Vous utilisez les différents engins tel que les chariots, les tires palettes manuels. Vous savez retranscrire un bon de commande sur un outil informatique.Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un CAP et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous savez travailler en équipe et interagir avec plusieurs intervenants. Vous êtes organisé pour gérer le bon déroulé des livraisons. Vous êtes apte à utiliser un tire palettes manuel.Réf. de l'offre: 001-BLF _01C
Description du poste : Vous accueillez les chauffeurs à l'entrée du site, vous remplissez les documents liés aux livraisons (BL, autorisations..) Vous saisissez les commandes d'achats et les commandes de transports. Vous réalisez des tâches administratives diverses. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez le domaine du transport. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux.
Description du poste : Vous organisez et supervisez le chargement et le déchargement des marchandises (palettes et containers de 1.5 tonne). Vous veillez à ce que les expéditions soient correctement emballées et étiquetées. Vous vous assurez que les charges soient manipulées en toute sécurité. Vous devez stocker et entreposer les produits dans l'entrepôt (gros volume) Vous utilisez les différents engins tel que les chariots, les tires palettes manuels. Vous savez retranscrire un bon de commande sur un outil informatique. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous savez travailler en équipe et interagir avec plusieurs intervenants. Vous êtes organisé pour gérer le bon déroulé des livraisons. Vous êtes apte à utiliser un tire palettes manuel.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le transport, un assistant logistique transport (F/H)Vous accueillez les chauffeurs à l'entrée du site, vous remplissez les documents liés aux livraisons (BL, autorisations..) Vous saisissez les commandes d'achats et les commandes de transports. Vous réalisez des tâches administratives diverses.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Morvillars un agent de quai (F/H).Vous organisez et supervisez le chargement et le déchargement des marchandises (palettes et containers de 1.5 tonne). Vous veillez à ce que les expéditions soient correctement emballées et étiquetées. Vous vous assurez que les charges soient manipulées en toute sécurité. Vous devez stocker et entreposer les produits dans l'entrepôt (gros volume) Vous utilisez les différents engins tel que les chariots, les tires palettes manuels. Vous savez retranscrire un bon de commande sur un outil informatique.
Description du poste : Notre agence de Meroux recherche un contrôleur de gestion H/F pour l'un de nos clients, spécialisé dans la préparation de matière par le process de tréfilage - usine de 80 salariés. Poste en CDI Au sein du pôle gestion-achats-GTA vos missions principales seront les suivantes: - réaliser les clôtures annuelles et mensuelles - valider les cut-off du CA et dépenses - élaborer le budget annuel et le plan stratégique usine - calculer les gains réalisés ainsi que les prix de revient standards - adapter la comptabilité analytique -calculer les engagements de dépenses - communiquer avec les contrôleur de gestion français et étrangers du groupe - valider le plan d'entretien prévisionnel - superviser la personne en charge des commandes d'achats et de la gestion des temps et activités du site Description du profil : Expérience minimum de 5 ans en contrôle de gestion (alternance comprise) Anglais B1 Connaissances générales comptables Idéalement expérience en industrie Maîtrise de l'outil informatique
Description du poste :***Rangement et conditionnement de pièces en bout de ligne de presse robotisée * Divers travaux de soudure et d'assemblage sur presses à souder et sur îlots robotisés pour fabrication de pièces automobile * Utiliser des machines de production automatisée * Lecture de plans de travail * Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de l'espace de travail Horaires : 2*8 Rémunération : 11,65€/h+ indemnité de déplacement + indemnité de panier + prime d'habillage + prime d'équipe + 10% IFM + 10% ICP + possibilité d'ouverture d'un CET avec 5% d'intérêts annuels Description du profil :***Aptitudes manuelles * Dynamisme * Respect des règles (qualité, sécurité et environnement) * Autonomie Expérience requise de minimum 6 mois en industrie automobile
Description du poste : Principales activités et responsabilités Événementiel externe ·***Organiser les événements au sein de la Gigafactory et plus particulièrement son inauguration ·***Accueil et accompagnement des visites et événements RP ·***Coordination des prestataires ·***Réalisation et installation des supports de communication ·***Aménagement et logistique ·***En collaboration avec le/la chargé(e) de communication, rédiger les messages (Community management) et supports de communication pour valoriser l'événement (avant, pendant, après), rédiger des « talking points » en amont des conférences, briefer les participants ·***Soutenir l'organisation des événements externes du Groupe en France et en Europe ·***Animer des réunions de travail avec les équipes concernées, briefer et piloter les parties prenantes internes et les prestataires extérieurs (organisateurs de salons et conférences, agences de communication) ·***Logistique événementielle : suivre les impressions, expédier les supports de communication, réaliser la gestion administrative (dossiers d'inscription, commandes, etc.)***Communication externe ·***Rédiger le contenu des supports de communication print et web ·***Piloter le projet de signalétique de la Gigafactory à l'aide d'une agence ·***Animer des réunions de travail avec les équipes concernées, briefer et piloter les parties prenantes internes et les prestataires extérieurs ·***Logistique : suivre les impressions, gérer la partie administrative (devis, commandes, etc.) Communication interne ·***Relayer les actions de communication interne du Groupe ·***Recueillir les besoins des collaborateurs de la Gigafactory ·***Créer ou faire évoluer les outils et les formats Activités support : ·***Contribuer aux missions transverses du service communication ·***Conception - rédaction des supports de communication internes et externes, print et web FR / EN ·***Être support dans diverses tâches administratives du service communication : passation et suivi de commandes, dossiers de candidature (salons, prix/récompenses), etc. ·***Sécurité : Respecter et appliquer les règles de sécurité définies et faire remonter toute situation de non-respect des règles de sécurité ·***Confidentialité : Respecter et appliquer les règles de confidentialité définies et faire remonter toute situation de non-respect des règles de confidentialité Description du profil : Connaissances/Expériences et savoir-être attendus COMPETENCES TECHNIQUES ·***Formation Bac+5 avec une spécialité en communication ·***Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire ·***Maitrise des outils suivants o Pack office o Outils CMS o Plateformes Social Media o Outils PAO de la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator, Première) ·***Connaissance des techniques de communication 360° COMPETENCES TRANSVERSES ·***Pilotage de projets liés à l'activité ·***Management transversal (présentation des documents internes et des modes opératoires etc..) ·***Anglais courant (écrit et oral) indispensable, la maitrise de l'allemand et/ou de l'italien sont des plus ; ·***Culture Sécurité ·***Culture marketing et communication***SAVOIR-ETRE ·***Curiosité et sens de la créativité ·***Excellent relationnel ·***Discrétion et confidentialité ·***Valeurs fortes d'engagement et d'esprit collectif ·***Gestion du stress et des délais, capacité à piloter plusieurs projets en simultané ·***Excellente expression écrite et orale ·***Polyvalence et rigueur organisationnelle
Nous recherchons pour le compte de notre client un conseiller clientèle H/F sur le secteur de Dannemarie,Etre conseiller, c'est être utile à votre client pour la réalisation de ses projets de vie. Au sein d'une agence bancaire, vous assurez : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant les produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Quelle rémunération et quels avantages ? · Votre formation et votre expérience seront valorisées et pris en compte · 25 jours de CP + RTT · Une mutuelle avantageuse · Tickets restaurant · CSE
Eiffage Energie Systèmes, l'entité EES - CLEMESSY MOTORS, spécialisée en construction, réparation et maintenance de machines tournantes et statiques (moteurs, alternateurs.) recrute des Électromécaniciens F/H. Vous interviendrez dans le cadre de maintenances préventives, correctives ou curatives des moteurs industriels. Cela consiste à démonter, contrôler, nettoyer, réparer, remplacer, remonter et régler différents organes de machines tournantes (rotors, alternateurs.) ou statiques (Transfo, stators, bobines de four...) en atelier ou sur chantier chez nos clients au niveau national. VOS MISSIONS Prendre connaissance du dossier de réalisation (plan qualité, gammes, plans, temps alloués......) fourni par le service préparation/méthode. * Prendre connaissance des consignes QSSE propre à la tâche à réaliser. * Préparer les tâches à réaliser : zone de travail, outillages, matériels, EPI. * Mettre en sécurité la zone de travail (Balisage, protection contre des projections...). * Au démontage s'assurer du repérage de toutes les pièces élémentaires. * S'assurer de la validité des équipements de mesure utilisés. * Participer à l'expertise de la machine démontée. * Indiquer à vos supérieurs tout constat d'anomalies en cours de réalisation. * Faire valider par le chef d'équipe, les relevés de contrôle et les résultats obtenus. * Ranger et nettoyer régulièrement sa zone de travail. Description supplémentaire de l'emploi * Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la mécanique et idéalement acquise en milieu industriel. Idéalement, vous maîtrisez les techniques de démontage/remontage/contrôle/réglage d'ensembles électromécaniques. Egalement, vous connaissez les risques liés aux opérations réalisées et savoir s'en protéger et protéger son entourage. Votre profil Formation : * Issu d'une formation technique, vous êtes diplômés dans le domaine de l'électromécanique. * Expérience :Vous bénéficiez d'une première expérience dans un poste similaire idéalement sur machines tournantes. * Compétences : Rigoureux dans le respect des exigences et des consignes, vous êtes reconnus pour vos capacités d'adaptation et votre capacité à communiquer efficacement. * Relationnel : bonne communication interne, professionnalisme, confidentialité * Les avantages à nous rejoindre :Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine.#HumanPerspective #TogetherRejoignez-nous ! * Société dynamique en fort développement * Groupe Français détenu à plus de 20% par les salariés * Un Centre de formation interne diplômant et certifiant * 13ème mois * Restaurant d'entreprise * Comité d'entreprise avantageux * Mutuelle professionnelle ARPEGE * Actionnariat salarial * CET, plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Restaurant d'entreprise * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : ASTORIA RECRUTEMENT recherche pour son client en grande distribution alimentaire un adjoint Chef de Rayon Bazar. Vos missions : Vous gérerez l'ensemble du rayon bazar. Vous assurez l'exploitation de votre secteur dans le respect des objectifs fixés. Vous adhérez à la culture et aux valeurs de l'entreprise. Vous gérez vos stocks, les flux marchandises, les promotions, les catalogues Vous managez environ 5 personnes. Salaire et statut selon profil. Description du profil : En plus de votre formation, votre expérience réussi à ce poste sera un atout essentiel, vous êtes issu de la grande distribution alimentaire, H/F de terrain, avec une très forte connaissance produit, véritable commerçant soucieux des résultats économiques de votre secteur, véritable animateur d'équipes.Manager reconnu et gestionnaire confirmé. Vous devez avoir une expérience en supermarché ou hypermarché.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
UKOO, VOUS INVITE À REJOINDRE NOTRE EQUIPE ! Déjà 15 ans que l'agence de conseil en stratégie digitale UKOO existe. Elle compte 23 collaborateurs dans un cadre bienveillant propice au développement de chacun. Nous nous positionnons en tant que stratèges de nos clients dans leur développement digital (Site & E-commerce). Basés à Mulhouse, nos locaux sont stratégiquement à 2 minutes de la Gare. RELEVEZ LE DÉFI EN TANT QUE INTEGRATEUR WEB (WORDPRESS) Dans le cadre de votre intégration à notre équipe Pôle Site Vitrine, vous jouerez un rôle crucial dans le développement des sites internet de nos clients . * Intégration graphique sous WordPress sur base d'un template sur mesure ou d'une intégration de webdesign. * Évaluation technique et budgétaire des volets d'intégrations * Prise de recul et réflexions UX (avec les maquettes graphiques) * Développements spécifiques de premier niveau (adaptation de thèmes ou de plugins simples) * Mise à jour du parc de sites vitrines PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes méthodique et persévérant * Vous avez le sens de la relation client * Vous êtes force de proposition * Vous possédez un esprit d'équipe, un sens de l'organisation et de l'autonomie Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime Question(s) de présélection: * Précisez les compétences (avec le nombre d'années) que vous avez acquis ? * Selon vous, quels sont les avantages / inconvénients à utiliser WordPress plutôt qu'un autre CMS pour créer un site vitrine ? Lieu du poste : Télétravail hybride (68100 Mulhouse)
Expérience dans la vente par téléphone (pas de démarchage). Vente et commercialisation de produit d'assurance IARD par téléphone. Vous aurez comme objectif la vente de nos produits d'assurance. Gestion du client de la vente à la finalisation du contrat. Avantages : * Titre-restaurant / Panier * primes de 5 % de commission sur les ventes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 719,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Primes Lieu du poste : En présentiel
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
LTd
CABINET D'ARCHITECTES MULHOUSIEN RECHERCHE ARCHITECTE F/H Expérience exigée en logement collectif Bonne maîtrise du logiciel ARCHICAD, connaissance du logiciel TWINMOTION Temps plein, CDI Disponible rapidement Mission : chargé de développement de projet - conception tout type de projet Profil : autonome, esprit d'équipe, créatif, motivé, qui s'implique avec sérieux dans les tâches qui lui sont confiées. Salaire suivant expérience à partir de 2500 euros bruts sur 13 mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 10/05/2024
Activités opérationnelles: * Eiffage Energie Systèmes, l'entité EES - CLEMESSY MOTORS, spécialisée en construction, réparation et maintenance de machines tournantes et statiques (moteurs, alternateurs.) recrute un(e) Planificateur (F/H) MISSIONS SOUS LA RESPONSABILITE DU RESPONSABLE DE PRODUCTION Organisation du travaux: * Recevoir les consignes des opérations à réaliser. * Analyser et anticiper les données d'activités des différents services (à court, moyen et long terme) et proposer des solutions. * Suivre et faire évoluer le planning de charge en fonction des chantiers et des délais. * S'assurer que toutes les conditions nécessaires au lancement d'une tache/ mission sont réunies (matériels, outillages, dossiers d'exécution, personnels, site de réalisation). * Coordonner les départs en mission ou le début de tache ( feuille de route et transfert, conditions d'accueil.) * Etablir, suivre et mettre à jour le planning de charge. * Elaborer le planning de production et s'y fier au maximum. Qualité, santé, sécurité et environnement * Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .). * Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,.) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident). Communication : * Rendre compte de son activité. * Communiquer le planning global de charge. Description supplémentaire de l'emploi Vous êtes issu(e) d'une formation dominante technique, de préférence en gestion de projet et vous maitrisez les logiciels On vous connait les qualités suivantes :Autonomie - Rigueur - OrganisationTravail en équipe Aisance avec les outils informatiquesVous faites de la sécurité votre priorité ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le restaurant Bacio d'Huningue recherche un/e Serveur (H/F) qualifié pour rejoindre son équipe de restauration. En tant que serveur/serveuse, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de garantir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités : - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel de cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients avec professionnalisme - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Veiller à ce que les tables soient propres et bien préparées avant l'arrivée des clients Exigences de 2 ans minimum - Expérience préalable dans le domaine de la restauration est un plus - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous pression - connaissance en Bar recommandée - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel de restauration Si vous êtes passionné par le service client, avez une attitude positive et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillant votre expérience dans le domaine de la restauration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 460,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Disponible le week-end Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le restaurant Bacio de Mulhouse recherche un/e Serveur (H/F) qualifié pour rejoindre son équipe de restauration. En tant que serveur/serveuse, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de garantir une expérience agréable à nos clients. Responsabilités : - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel de cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients avec professionnalisme - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Veiller à ce que les tables soient propres et bien préparées avant l'arrivée des clients Exigences de 2 ans minimum - Expérience préalable dans le domaine de la restauration est un plus - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous pression - connaissance en Bar recommandée - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel de restauration Si vous êtes passionné par le service client, avez une attitude positive et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillant votre expérience dans le domaine de la restauration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Disponible le week-end Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
Et si vous étiez notre futur(e) conseiller(e) clientèle en banque?Votre cabinet de Recrutement Manpower de Mulhouse, recherche pour son client, un(e) conseiller(e) clientèle en banque (H/F). Poste en CDI, situé à Altkirch (68480), à pouvoir dès avril 2024Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur bancaire ? Postulez !Rémunération : 24K. à 28,5K. /ans sur 13 mois + variablesHoraires : 35h + 4h de RTT du Mardi au samedi jusqu'à 13hAvantages : Tickets-restaurant / CSE.Poste basé à Altkirch (68) Vous allez être en charge des tâches suivantes : - Identifier les besoins des clients en développant une relation de confiance par l'écoute - Conseiller les clients en leur proposant des solutions bancaires adaptées à leurs besoins - Concrétiser leurs projets en réalité : épargne, crédit, placement?. - Promouvoir les services digitaux de la banque pour faciliter la gestion de leurs opérations bancaires quotidiennes - La gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients de l'agence. - Le conseil de la clientèle et des prospects. - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant des services, adaptés à la situation de chaque client. Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 à Bac + 3 Banque, Assurance, Gestion d'entreprise ou Commercial, accompagné d'une première expérience en relation client face à face de 2 à 3 ans dans le domaine commercial.Vous savez pérenniser le contact client, assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service et vous souhaitez avant tout satisfaire vos clients.Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public.Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe de l'agence et vous partagez des valeurs de responsabilité et solidarité.Le poste vous intéresse ? On en discute ?N'hésitez pas à candidater, postulez et partager à vos connaissances !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour un de nos clients un ASSISTANT LOGISTIQUE. Vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique, de la gestion de l'exploitation et du support QSE. Vous serez amené à travailler sur les métiers du e-commerce ce qui nécessite une gestion du SI. Gestion des commandes/suivi et gestion SAV des transports. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation en logistique ou disposez de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, le standard téléphonique. Vous êtes une personne rigoureuse, avec un bon sens relationnel.
Description du poste : Vous devez lire des plans et savoir les analyser. Vous contrôlez les pièces et le suivi. Vous inspectez les défauts avant démontage et contrôlez visuellement. Vous établissez des rapports de contrôle (PV) et des relevés pour chaque opération. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou un Bac Pro productique mécanique et avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous êtes dynamique et motivé. Vous possédez de l'expérience dans le contrôle des pièces, le suivi ainsi que la mesure. Vous avez des connaissances en métrologie et en information (utilisation Word, Excel).
Dans le cadre de notre installation au sein de nos propres bureaux tout neufs à Didenheim, nous cherchons un/une Hôte(sse) d'accueil / standartise pour rejoindre notre équipe. Votre fonction première est d'assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, partenaires,... Vous savez donc habilement filtrer les appels et faire face aux éventuelles urgences. Vous êtes également capable de délivrer les bonnes informations. Vous serez aussi amené à effectuer des tâches de secrétariat en plus de celles que vous devez effectuer au quotidien. Celles-ci incluent principalement : * l'accueil téléphonique et/ou physique des clients ou des partenaires ; * la redirection éventuelle vers le bon interlocuteur ; * la capacité à prendre des notes pertinentes et des messages importants ; * la gestion des accès dans le bâtiment ; * les tâches courantes de bureautique (tableur, traitement de texte, etc.) ; * la prise de contact avec des prestataires techniques extérieurs ; * la prise éventuelle de rendez-vous, dans le respect du planning de sa hiérarchie. Savoir-être : * Présentation irréprochable ; * Bonne élocution ; * Sens des priorités et de la hiérarchie ; * Autonomie et son sens des responsabilités ; * Dynamisme à toute épreuve ; * Organisation infaillible et sa polyvalence ; * Rapidité d'exécution des tâches. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus et rejoignez GS Group dans sa croissance. https://gs-group.fr/ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿766,00€ à 1¿800,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client un contrôleur qualité (F/H).Vous devez lire des plans et savoir les analyser. Vous contrôlez les pièces et le suivi. Vous inspectez les défauts avant démontage et contrôlez visuellement. Vous établissez des rapports de contrôle (PV) et des relevés pour chaque opération.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien qualité (F/H).Vous contrôlez le montage des machines. Vous intervenez sur des opérations de contrôles et de mesures gammées, parfois en présence des clients. Vous mesurez des cotes sur des pièces, des ensembles montés ou des machines. Vous saisissez les informations récoltées dans les formulaires de l'outil informatique de suivi du montage. Vous assurez le suivi des non-conformités détectées pendant le montage Vous analysez, documentez et suivez les non conformités survenant tout au long du processus de montage. Vous validez les remises en conformité. Vous participez aux audits qualité organisés régulièrement.
POSTE : Dessinateur - Dessinatrice en Métallerie H/F DESCRIPTION : Plus que des diplômes, nous cherchons surtout des qualités humaines. Nous recrutons un(e) dessinateur / dessinatrice en métallerie en CDI pour notre client basé à MORVILLARS (90120) spécialiste en métallurgie. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION MISSION PRINCIPALE Sous la responsabilité du gérant, prend les cotes et conçoit les plans pour la réalisation des ensembles mécano soudés. Il est un appui technique pour l'atelier et les poseurs. TÂCHES - Concevoir et mettre à jour les plans - Prendre des cotes sur les chantiers - Référencer les pièces constitutives d'un plan - Éditer le dossier complet nécessaire à la production pour transmission à l'atelier - Quantifier les consommables (visseries, chevilles) pour les poseurs - Assurer la traçabilité de son activité - Être un appui technique pour l'atelier et le service pose - Vérifier le positionnement de l'entreprise par rapport au fonctionnement de la concurrence - Participer aux suivis des chantiers : réunions, coordination de l'activité avec les autres corps de métiers - Assurer la polyvalence aux divers postes correspondant à ses compétences acquises en fonction des nécessités de l'organisation du travail - Alerter sa hiérarchie en cas de difficultés COMPÉTENCES REQUISES Les savoirs - Connaitre les logiciels de bureautique - Connaitre la lecture de plan et schémas - Connaître les normes de sécurité, PMR, ERP - Connaître les logiciels de conception : SolidWorks - Connaitre les méthodes et procédures de montage - Connaitre les produits de l'entreprise Savoir-être - Appliqué, investi, rigoureux - Esprit d'initiative - Organisation - Autonomie - Bonne communication - Gestion du stress VOTRE PROFIL De formation Licence, vous justifiez de 5 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 2200 € brut par mois. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant). TRIANGLE INTERIM, C'EST Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! PROFIL :
Nous sommes à la recherche d'un.e infirmièr.e coordinatrice dévoué.e et compétent.e pour rejoindre notre équipe au sein de notre Ehpad, situé à Mulhouse. Vous serez responsable de coordonner les soins médicaux, d'assurer la communication entre les patients, les familles et l'équipe médicale, ainsi que de superviser les protocoles de soins. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les médecins, les infirmières et les autres membres de l'équipe de soins de santé pour assurer la qualité des soins et la satisfaction de nos résidents. Vos missions principales sont les suivantes : · Encadrer et animer l'équipe soignante, coordonner les moyens humains · Elaborer les plannings et gérer les absences · Organiser les accueils, le suivi et les bilans des stagiaires · Organiser la continuité des activités de soins · Contrôler la gestion des matériels et produits · Contrôler la qualité et la sécurité des soins dispensés, et être garant de leur bonne exécution. · Coordonner les intervenants : médecins traitants, kinésithérapeutes, pharmacien et autres., · Participer à la démarche d'amélioration continue · Participer à l'élaboration de protocoles en collaboration avec le médecin coordonnateur, le Cadre de Santé, le service qualité. En assurer leur diffusion auprès des équipes de soin et être garant de leur respect. · Elaborer des projets d'accompagnement personnalisés des résidents en collaboration avec le médecin coordonnateur, l'ergothérapeute, le psychologue, le référent des résidents et leur famille, en assurer leur mise en œuvre et leur suivit. Vous travaillez du lundi au vendredi ( pas le week-end) en horaire de journée Votre profil · Vous êtes infirmier(ière) diplômé(e) d'état. · Travailler en équipe est pour vous naturel et un atout pour assurer le bon déroulement de la prise en charge du résident · Votre sens du service et votre intégrité font de vous la personne idéale pour ce poste. -Vous avez obligatoirement une expérience en Ehpad Nous vous proposons : * reprise d'ancienneté, * prime décentralisée, * repas pour 3 €/jour, * les heures supplémentaires sont payées le mois suivant, * prime de 3000 €/an sur 3 ans * Accompagnement et tutorat à la prise de poste Vous souhaitez postuler ? Voici comment ça se passe chez nous : Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Etape 1 : Nos chargés de recrutement réceptionnent votre candidature. Si votre profil correspond à nos recherches, notre équipe reviendra vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique. Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec notre équipe RH et votre futur manager Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Santé Mentale Alsace, association gestionnaire d'établissements spécialisés dans l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap psychique, recrute pour son SAVS-SAMSAH situé à Mulhouse : Un(e) Assistant(e) Social(e), à temps complet (35 heures hebdomadaires) en horaires de journée et en semaine, du lundi au vendredi, en CDI Ses missions : * Référent(e) d'accompagnement médico-social d'adultes présentant une maladie psychique, vivant à domicile. * * Soutien à la vie sociale et citoyenne * Contribution à l'amélioration du parcours de vie des personnes accompagnées. * Évaluation des besoins d'aide à domicile dans le cadre des dispositifs existants. * Soutien à l'accomplissement des actes d'hygiène personnelle et de la vie courante, * Soutien à la démarche de soins, * Intervention au sein d'une équipe pluri professionnelle. Profil requis * Expérience dans le secteur du handicap psychique de l'adulte * Expertise en réhabilitation psychosociale souhaitée * Bonne connaissance du territoire, des acteurs de la santé mentale sur le département du Haut-Rhin * Expérience du travail en réseau * Maitrise et aisance dans l'utilisation des outils de bureautique (Pack Office) et de communication * Une première expérience dans l'accompagnement à domicile serait un réel atout Rémunération selon la grille CCN51 FEHAP modulée selon l'expérience Diplôme d'état d'Assistant social requis Le poste est à pourvoir mi-avril 2024 Votre qualité de vie et vos conditions de travail sont optimales grâce à des horaires de jour, fixes, du lundi au vendredi. Merci d'adresser CV et lettre de motivation à : rrh(at)sma-asso.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 432,00€ à 2 650,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Pour une prise de poste rapide, nous cherchons à recruter un Animateur des ventes (h/f) à temps partiel pour notre boutique à Mulhouse. Véritable ambassadeur(e) de la marque, vous serez en charge de : * Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, en apportant un service personnalisé * Maximiser la vente directe et développer le chiffre d'affaires * Réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect des préconisations de la Direction Marketing * Gérer la boutique de façon quotidienne : réception de marchandise, gestion des stocks, maitrise des procédures en caisse, tenue irréprochable du point de vente Dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez une expérience récente et réussie dans la vente de prêt à porter ? Aussi, vous avez déjà poussé la porte de nos points de vente et êtes sensible à nos produits Made in France ? Disponibilité souhaitée : lundi - jeudi - samedi Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 29/04/2024
Bon à savoir : le poste est prévu en présentiel, pour une personne installée ou s'installant très prochainement dans la région Mulhousienne (Haut-Rhin). Dans le cadre de notre développement et pour renforcer notre équipe e-marketing, nous recherchons un chef de projet Rédaction Web/Social Medias avec au moins 2 ans d'expérience significative dans la gestion de projets (ou vision des projets équivalente). Avec l'appui du responsable e-Marketing, vous mènerez avec succès vos projets, dans le respect des contraintes définies. Vous verrez vos recommandations se concrétiser sur les sites que concevons sur mesure, avec l'aide de notre équipe web composée d'intégrateurs et développeurs (parce que les recommandations jamais mises en place, ça va 2 minutes !) Première Place, c'est 18 années d'expérience au service d'une clientèle nationale et exigeante pour laquelle nous nous sommes régulièrement adaptés, en développant notamment une équipe dédiée à la création de sites web permettant de renforcer efficacement les actions e-Marketing. Vous serez séduit par notre volonté de faire évoluer l'agence vers un modèle d'entreprise libérée, basé sur la confiance et l'autonomie. Vous viendrez renforcer une équipe de 20 personnes. Votre quotidien chez Première Place * Gestion de projets e-marketing & relation client * Mise en place de stratégies e-Marketing * Réalisation d'audits techniques, ergonomiques, rédactionnels * Mise en place des préconisations (titles, métas, etc.) * Reporting : outil interne + Google Data Studio * Définition & évaluation des besoins en avant-vente * Veille e-Marketing / SMO / Rédaction * Prises d'initiatives pour faire progresser l'entreprise * Ponctuellement des formations à l'utilisation des outils e-marketing Prérequis et capacités personnelles Avant tout, nous recherchons une personne qui prend plaisir à travailler en équipe, car chez Première Place, la réussite des projets dépend toujours du collectif. Rédaction Web : * Orthographe et syntaxe irréprochables * Capacité à rédiger du contenu de qualité, avec un haut niveau d'exigence * Réalisation d'audits rédactionnels * Optimiser les contenus pour les moteurs de recherche (SEO), pour l'image de marque et pour la conversion. * Capacité à être force de proposition et déployer une stratégie de rédaction de contenu, et d'accompagner nos clients sur le long-terme * Savoir s'adapter à tous les types de besoin rédactionnels, ainsi qu'à tous les types de secteur d'activité. * Comprendre les enjeux SEO et SEA Social Medias SMO et SMA : Dans le cadre du développement des prestations SMO et SMA, avec une demande en forte hausse : * Gestion de projet * Capacité à mettre en œuvre une stratégie SMO et SMA * Réaliser des audits sur les plateformes sociales de nos clients * Réseaux à maîtriser : Facebook, Instagram, Linkedin, Tiktok. * Capacité à accompagner des clients sur le long terme et participer à leur croissance et la réalisation de leurs objectifs * Veille sur les outils et les évolutions du métier Nous vous offrons aussi la possibilité de vous renforcer sur les aspects suivants du métier de Chef de Projet chez Première Place : * Gestion de projet SEO * Mise en place de stratégies e-marketing * Réalisation d'audits plus techniques * Reporting * Veille e-marketing SEO/SEA Votre rapport à l'autre Votre capacité à établir une relation durable et de confiance avec nos clients est fondamentale. Nous développons depuis 16 ans des partenariats sur la durée avec nos clients, possibles grâce à la cohésion des équipes et le plaisir de travailler en toute transparence. Vous aimez résoudre les problèmes rencontrés en employant tous les outils (humains ou techniques) à votre disposition. Vous êtes quelqu'un de souriant et communicatif. Informations pratiques Où ? 30 rue François Spoerry 68100 Mulhouse - KMØ Quand ? Dès que possible Quoi ? CDI à temps plein (mi-temps ou 80% également possible) Rémunération & avantages : Selon expérience + prime vacances + mutuelle prise en charge à 100% + Chèques cadeaux + Formations individuelles, ponctuelles Tel : 03 89 60 71 61 Nous connaître : www.premiere.place Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 6
Offre d'Emploi : Chargé(e) de Clientèle Particuliers dans le Domaine de l'Assurance Description du Poste : Nous recherchons un individu dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle dans le domaine de l'assurance. En tant que membre essentiel de notre équipe, vous serez responsable de la gestion des besoins et des attentes de nos clients particuliers. Vous aurez l'occasion de mettre en avant vos compétences commerciales tout en développant un portefeuille de clients fidèles. Responsabilités : * Identifier et comprendre les besoins spécifiques des clients et prospects pour leur offrir des solutions personnalisées en matière d'assurance. * Développer et entretenir des relations solides avec la clientèle, en étant à l'écoute de leurs préoccupations et en apportant des réponses pertinentes. * Gérer efficacement les priorités et maintenir un suivi rigoureux des dossiers clients. * Utiliser vos compétences de communication pour être à l'aise au téléphone et établir des relations de confiance avec les clients. Qualifications Requises : * Excellentes compétences en communication et sens du contact client. * Fibre commerciale et capacité à découvrir les besoins des clients. * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre collaboratif de l'équipe. * Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière rigoureuse dans un environnement dynamique. * Expérience préalable dans le domaine de l'assurance ou des services financiers serait un atout. Pourquoi Nous Rejoindre : En nous rejoignant, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, où votre contribution sera valorisée et vos compétences développées. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'innovation est encouragée et où les opportunités de développement professionnel sont nombreuses. Si vous êtes une personne motivée, ayant un sens du contact client exceptionnel et désireuse de faire partie d'une entreprise en plein essor, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 20¿000,00€ par an Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes dynamique, soucieux(se) de l'accompagnement des clients, ayant l'esprit d'équipe, vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, vous savez prendre des initiatives et être force de proposition ? Le conseil ainsi que le service client sont des valeurs importantes pour vous ? Vous êtes dotés d'une expertise, d'une capacité d'analyse / d'écoute, d'une aisance relationnelle, d'un sens de la pédagogie, de la négociation et la satisfaction client est votre priorité ? Vous faites preuve de réactivité, d'adaptation et de disponibilité ? Vous êtes adepte de la relation multicanale (physique, téléphone, zoom, teams) ? Vous avez le goût du challenge, du dépassement de soi et l'envie de vous inscrire dans un projet entrepreneurial ? Vous êtes dotés d'une maîtrise sur la partie épargne (assurance-vie, retraite, prévoyance .), avec une analyse portant sur les besoins du client, répondant à différents objectifs patrimoniaux comme la transmission, la retraite ou encore l'optimisation fiscale. Vous aurez pour mission de développer notre conseil patrimonial sur un portefeuille de client appétant à cette démarche. N'hésitez plus, rejoignez-nous et venez écrire votre belle histoire à nos côtés. Comment s'organise votre quotidien : Vous aurez pour mission de maintenir et de développer votre propre portefeuille clients tant sur le plan quantitatif que qualitatif dans un cadre défini par l'entreprise. Vous aurez à gérer des contrats d'assurances de personnes exclusivement. Vous aiderez l'agence à fidéliser sa clientèle et de continuer à la développer au travers de différentes solutions : - La complémentaire santé, - La prévoyance, - La retraite, - L'épargne. Vous savez également calculer les retraites des régimes obligatoires et à trouver les erreurs afin d'aider les clients à obtenir un audit de qualité ? Ce que nous vous proposons ? Une rémunération fixe de 31 500 € brute + un commissionnement déplafonné allant en moyenne de 400 à 3 000 € par mois. Prime d'intéressement et de participation. Mutuelle d'entreprise et contrat de prévoyance. Heures supplémentaires. Formation ou Expérience significative dans le domaine de l'assurance. Idéalement un BTS assurance suivi d'un master spécialisé en gestion de patrimoine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 31 500,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 10/04/2024
Sous la direction du Responsable technique, vos missions couvriront tous les champs de l'entretien de deux établissements situés à Mulhouse. Vous effectuez des interventions sur tout corps d'état : opérations d'entretien du bâti, des matériels et des installations (plomberie, électricité, peinture, revêtement de sol), Entretien du parc et du parcking, contrôle et entretien des évacuations des eaux, en hiver, vous veillerez aussi à ce que les déplacements des salariés et des résidents soient sécurisés : déneigement, salage Vous effectuez des missions d'entretien courant : déboucher les conduites, remplacer des ampoules, petits travaux d'électricité, de plomberie et de chauffage. Vous devrez aussi rénover les chambres des résidents selon les consignes : tapisserie, peinture Permis B obligatoire votre profil De formation technique dans le domaine du bâtiment, vous avez une première expérience en maintenance multitechnique de bâtiment et pouvez travailler en totale autonomie Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et aimez le contact Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 985,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/04/2024
CellProthera est une biotech française, membre de BIOVALLEY, à l'origine de plusieurs indications dont la principale basée sur une thérapie innovante à base de cellules souches autologues pour la régénération structurelle et fonctionnelle de la lésion cardiaque après un infarctus sévère. D'autres indications sont développées sur notre plateforme et une phase III d'essai clinique est en cours de d'élaboration après un recrutement de phase II terminé fin 2023. Afin de renforcer notre département Qualité & Affaires Réglementaires, nous recherchons : UN(E) CHARGÉ(E) DES AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES Votre mission : Rattaché(e) au Pharmacien Responsable, vous serez en charge de garantir, en conformité avec les BPC/BPF et l'ISO 13485, les aspects réglementaires que nos technologies requièrent. Vous êtes un(e) expert(e) reconnu(e) de tous et travaillez en interface avec tous les départements de l'entreprise. Vos principales tâches et responsabilités : * Elaborer, orienter les équipes, contrôler et déposer nos dossiers (IMPD, pre-IND, CE.) * Suivre l'avancement des dossiers auprès des organismes notifiés et des autorités de santé * Piloter les processus de gestion des changements et de veille réglementaire * Suivre la vigilance (backup EMA Trusted deputy) * Piloter les relations avec les Conseils de l'Ordre des professionnels de santé (transparence, convention) * Participer aux inspections et audits en interne et en externe * Contribuer à la formation du personnel * Si vous êtes Pharmacien, un rôle de PRI est également envisagé en lien avec ce poste. Votre profil : * Diplôme d'Ingénieur, de Pharmacien, ou Master 2 spécialisé * 3-5 ans d'expérience en affaires réglementaires BPF et/ou DM * Autonome, rigoureux et axé sur les résultats avec d'excellentes capacités d'analyse et de communication * D'excellentes qualités rédactionnelles * Anglais courant * Toutes connaissances des Médicaments de Thérapie Innovante seront considérées comme un atout. Ce que nous vous offrons : * Poste en CDI basé à Mulhouse centre, télétravail possible en accord avec le règlement de l'entreprise, * Temps de travail entre 80% et 100% possible, * Tickets restaurant, * Prime d'intéressement, * Plans d'épargne salariale, * Une très belle qualité de vie au travail. Si vous souhaitez intégrer une startup avec un positionnement international où votre audace et votre engagement sauront faire la différence, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (68100 Mulhouse)
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la personnalisation de cartes bancaires et chéquiers, un conducteur de ligne de production H/F. Votre principale mission : Vous serez en charge de la conduite de machines de façonnage (réglages mécanique, objectifs de qualité et de production). Poste à pourvoir en horaires d'équipe 2X7 du lundi au vendredi. Rémunération : 11.65€/H brut, prime d'équipe et indemnité de repas.
Le/la chef(fe) du service scientifique assure la qualité de l'offre du musée au niveau muséographique et valide sa qualité scientifique. Il/elle assure en outre la conservation et le suivi de la politique des collections, le développement et les recherches concernant le thème du musée. Le service scientifique assure notamment : - la gestion des collections (acquisitions, récolement, conservation préventive, etc.) - la gestion des ressources documentaires (photographies, bases de données, bibliothèque, etc.). Le ou la chef(fe) du service assure le suivi et supervise le renouvellement des aménagements muséographiques permanents et temporaires. En lien avec la directrice déléguée, il/elle participe à la définition des actions du service médiation et en contrôle la validité scientifique. Il/elle valide les contenus scientifiques du musée. Il/elle contribue à définir et mettre en œuvre la politique culturelle du musée. Place de l'emploi dans l'organisation Le/la chef(fe) du service est rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice. Les emplois de même rattachement hiérarchique sont : - la cheffe du service communication - la directrice déléguée Son organisation subordonnée comporte : - le personnel du service scientifique Il/elle est subordonné(e) à la directrice qui lui définit les objectifs en matière politique des collections, développement scientifique du musée et médiation,. Il/elle travaille en lien avec la directrice déléguée, particulièrement en ce qui concerne la médiation. Activités exercées Le/la chef(fe) du service scientifique assure : - le développement des projets d'expositions permanentes et temporaires ainsi que les manifestations du musée en coordination avec les autres services, suivant leurs attributions respectives, - le développement des recherches concernant le thème du musée et leur exploitation, - la conservation et la valorisation des collections et de la documentation, - le suivi de la politique de restauration, - les recherches et développements concernant les collections (propositions d'acquisitions), les expositions, manifestations et activités scientifiques, - les relations avec les institutions et organismes permettant le développement et le rayonnement des activités scientifiques du musée, - en lien avec la directrice déléguée, la validation des contenus dispensés par le service médiation. Dans le cadre des activités de management, en liaison avec la directrice, il/elle : - participe au recrutement du personnel du service scientifique, en liaison avec la directrice déléguée - participe à la définition de la politique de développement du musée - crée les conditions favorables à l'évolution du professionnalisme et au maintien de la motivation de ses subordonné(es) Conditions d'exercice de l'emploi Le/la chef(fe) du service scientifique est d'astreinte certains week-ends et jours fériés selon une définition et un planning validé par la directrice déléguée en lien avec la directrice. Son travail s'effectue principalement au Musée Electropolis, 55 rue du Pâturage à Mulhouse, et dans les réserves externalisées. Description du profil recherché Formation universitaire en muséologie du patrimoine scientifique, technique et industriel Titulaire d'un concours de la fonction publique (filière culturelle) ou d'une EQRS Maîtrise de l'outil Webmuseo Maîtrise des techniques rédactionnelles et de l'orthographe Maîtrise indispensable de l'allemand, anglais Connaissance des outils bureautiques standards (Office, Outlook, Powerpoint) Connaissance de l'environnement administratif et juridique d'un musée de France et du statut d'association à but non lucratif de droit local Alsace-Moselle Connaissances scientifiques solides en histoire des sciences et techniques et en histoire industrielle, spécifiquement dans le domaine de l'énergie Une expérience sur un site patrimonial ou lieu culturel lié à l'énergie serait appréciée Rémunération Salaire brut sur 13 mois 2778 € Chèques déjeuner Date de prise de fonction 1er septembre 2024 Date limite de candidature 10 juin 2024 Lieu d'exercice Mulhouse Adresse du recruteur Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à la Directrice déléguée du Musée Electropolis martine.grunenwald@electropolis.tm.fr Site web de l'entreprise/de l'organisme musee-electropolis.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 778,00€ à 2 780,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Formation: * Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)
Etre conseiller, c'est être utile à votre client pour la réalisation de ses projets de vie. Au sein d'une agence bancaire, vous assurez : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant les produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Quelle rémunération et quels avantages ? · Votre formation et votre expérience seront valorisées et pris en compte · 25 jours de CP + RTT · Une mutuelle avantageuse · Tickets restaurant · CSE
Notre client, situé proche de Belfort, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Désirez-vous saisir l'occasion de maîtriser l'art de la charpente en tant que Charpentier Bois (F/H) ? Dans le cadre de notre recherche, le/la candidat(e) retenu(e) aura pour principales tâches la pose de structures en bois, l'assemblage des éléments de finition et l'aménagement de combles. - Assurer la mise en place de charpente, de couverture et de bardage bois - Procéder à l'assemblage et à la pose d'éléments de finition, tels que les lucarnes et les gouttières - Être responsable du montage des structures telles que la charpente et l'ossature d'ouvrages, ainsi que de l'aménagement des combles.
CDI temps partiel Salaire selon convention collective 66 Prime Ségur APPONA68, agréée centre socio-culturel par la Caisse d'Allocations Familiales, agit auprès des familles Tsiganes/Gens du voyage du département du Haut-Rhin, dans le respect de leur identité pour leur promotion sociale, économique, professionnelle, culturelle. En cohérence avec le projet social du centre socio-culturel et sous l'autorité de la Directrice, l'association recherche un(e) REFERENT(E) FAMILLES en CDI à temps partiel (24h/semaine) chargé (e) de concevoir, développer et coordonner le projet familles. Dans le cadre de ses fonctions de Référent(e) Familles, il/elle devra : - Identifier les besoins des familles, comprendre leurs attentes et les accompagner dans leurs démarches collectives. - Accompagner leur participation dans la mise en œuvre des actions dès que cela est possible. - Préparer, organiser et développer les projets à destination des familles en coopération avec les salariés concernés. - Concevoir et assurer le suivi d'outils de pilotage et d'évaluation des actions menées. -S'impliquer dans la réalisation et l'animation du projet associatif et du projet social. Une expérience de 2 ans est souhaitée. Compétences requises: -Savoir analyser la situation et les besoins de la personne. -Concevoir et gérer un projet. -Créer une relation de confiance. -Mettre en œuvre et animer des actions socio-culturelles. Savoir-être professionnels: -Faire preuve d'autonomie. -Prendre des initiatives et être force de proposition. -Travailler en équipe. Formation: Bac+2 ou équivalents Action sociale - CESF, DE ES, EJE, ASS, JEPS Permis B exigé Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 24 par semaine Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description de poste Aperçu du poste : Nous recherchons un Tourier /Boulanger(H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Boulanger-pâtissier, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des produits de boulangerie et de pâtisserie. Vous travaillerez dans un environnement de restauration et serez en contact direct avec les clients. Responsabilités : - Préparer et cuire une variété de produits de boulangerie et de viennoiserie - Respecter les recettes et les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'organisation du poste de travail - Gérer les stocks et passer les commandes si nécessaire - Interagir avec les clients pour répondre à leurs besoins et fournir un excellent service client Compétences requises : - Expérience préalable dans le domaine de la boulangerie-pâtisserie - Bonne connaissance des techniques de manipulation des aliments - Capacité à travailler dans un environnement de restauration rapide - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler efficacement en équipe Nous offrons des opportunités d'avancement professionnel, une rémunération compétitive et un environnement de travail dynamique. Si vous êtes passionné par la boulangerie-pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte d'étudier votre candidature ! Veuillez noter que tous nos postes sont rémunérés, y compris les stages. Note : Ce poste est ouvert aux candidats masculins et féminins. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 1 600,00€ à 2 200,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Votre missionLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel, basé à proximité de Belfort, unUN RESPONSABLE DU CONTRÔLE DE GESTION F/H Assurer la fiabilité des comptes, le contrôle de gestion du site en élaborant les outils de pilotage appropriés. Développer les analyses, établir les recommandations et argumentations pour la mise en place et le suivi des plans d'actions contribuant à l'amélioration de la rentabilité du site et la fiabilité des prévisions. S'assurer du respect des procédures groupeRéaliser les clôtures annuelles et mensuelles y compris valider le cut off du CA et des dépenses, élaborer le reporting gestion du site, élaborer les tableaux de bord mensuels et analyser les résultats (budget, A-1) et construire les prévisions et les re-prévisions (mensuel, trimestriel, annuel)- Elaborer le budget annuel et le plan stratégique de l'usine en collaboration des différents services usine et central- Calculer des gains réalisés sur les actions et participer à l'animation du progrès continu- Calculer les prix de revient standards et adapter la comptabilité analytique. - Calculer et valider les prix de vente (clients internes et externes) et les mettre à jour dans l'ERP- Communiquer essentiellement par écrit avec les autres contrôleurs de gestion du groupe en France et à l'Etranger (Allemagne, Espagne, République Tchèque) - Calculer et diffuser les engagements de dépenses de façon hebdomadaire- Fournir à la Qualité des éléments chiffrés pour le calcul des couts de non-qualité - Mettre en œuvre et valider les investissements (DAI, calcul de retour, engagement, inventaires des immobilisations) et le plan d'entretien prévisionnel et plan d'amélioration sécurité environnement- Être approbateur ou vérificateur des factures fournisseurs - Être le relais dans le processus de validation des factures fournisseurs auprès des différents intervenants du site en collaboration avec la comptabilité fournisseurs centrale (écarts réception, prix, validation workflow)- Conseiller et orienter la Direction dans les positions à tenir en fonction des résultats économiques du site- Apporter un appui économique et une aide à la décision au DU et tout autre service de l'usine et prendre les décisions qui s'imposent dans les cas de figures exceptionnels- Elaborer et s'assurer de l'application des procédures et instructions et proposer et/ou mettre en œuvre des actions d'amélioration- Superviser avec la logistique les inventaires- Garantir le processus Achats (vérification création fournisseur, circuit de la demande d'achat à la facture)- Être responsable du personnel administratif gestion achat Votre profilProfil recherché :- De formation Bac+5 en Contrôle de gestion, Grande école, validation des acquis par l'expérience. - 1ère expérience probante en Contrôle de Gestion industriel, apprentissage apprécié. - Compréhension des impacts économiques (ratio financiers, P&L, BFR, FCF, investissements), calcul des prix de revient, valorisation des stocks, compréhension des process industriels), - Vous avez des connaissances générales comptables- Un Anglais niveau B1 est nécessaire- Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse, votre rigueur et votre volonté constante d'amélioration. Bon communicant, vous savez être pédagogue pour faire partager la discipline de gestion et appréciez le travail en équipe.
Descriptif du poste: ASTORIA RECRUTEMENT recherche pour son client en grande distribution alimentaire un adjoint Chef de Rayon Bazar. Vos missions : * Vous gérerez l'ensemble du rayon bazar. * Vous assurez l'exploitation de votre secteur dans le respect des objectifs fixés. * Vous adhérez à la culture et aux valeurs de l'entreprise. * Vous gérez vos stocks, les flux marchandises, les promotions, les catalogues * Vous managez environ 5 personnes. Salaire et statut selon profil. Profil recherché: En plus de votre formation, votre expérience réussi à ce poste sera un atout essentiel, vous êtes issu de la grande distribution alimentaire, H/F de terrain, avec une très forte connaissance produit, véritable commerçant soucieux des résultats économiques de votre secteur, véritable animateur d'équipes.Manager reconnu et gestionnaire confirmé. Vous devez avoir une expérience en supermarché ou hypermarché.
Cabinet de recrutement spécialisé en grande distribution, commerce et industrie sur des postes d'agents de maitrises et cadres sur toute la France.
Descriptif du poste: Vous êtes le garant de la politique et des stratégiques définies par la Direction. Autonome et responsable, vous gérez le compte d'exploitation dont vous avez la charge. Vous avez en charge la gestion des achats et les stocks de vos produits. Vous gérez également l'aspect commercial, en ce qui concerne les référencements, les actions de promotion sur l'année et les relations avec les fournisseurs (commandes, relances, litiges) et veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous gérez les plannings avec une obligation de résultat sur le service client et gérez l'organisation. Profil recherché: Vous devez impérativement avoir une expérience en tant que chef de département produits frais ou chef de département PGC en gros supermarché ou hypermarché ou une expérience dans un drive en tant que responsable adjoint ou une expérience de responsable drive.
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Environnement de travail stimulant et innovant ✅ Poste à Responsabilité et avec de nombreux avantages ✅ Enseigne en conquête du marché français ️ " Spécialisée dans l'univers de la sneaker et de la mode urbaine, notre enseigne se distingue par son concept unique, offrant des collections inédites et les marques internationales les plus prisées. Nous sommes animés par la passion, le plaisir, la rigueur et un fort esprit d'équipe, valeurs fondamentales qui unissent notre personnel. Avec des ambitions élevées, nous sommes en constante évolution et, dans cette dynamique, nous sommes à la recherche d'un(e) Animateur(ice) réseau. Ce poste, clé dans notre structure, requiert dynamisme et engagement pour superviser efficacement nos boutiques situées en Bretagne et à Nantes. Si tu es motivé(e) à participer activement à la croissance et au succès de notre marque, nous vous invitons à rejoindre notre équipe pour ce rôle passionnant !" Votre potentiel permettra de : - Animer, former, motiver et faire performer TES super équipes (10 magasins sur la région bretonne et nantaise) - Piloter et suivre l'activité commerciale sur ta région : CA, gestion de la masse salaire, KPI etc.. - Piloter les futures ouvertures de magasins et participer à l'essor de la marque sur le plan régional - Collaborer étroitement avec la direction pour définir les stratégies régionales et faire le lien entre les différents services Alors, tu es ready pour cette mission de la plus haute importance ? Votre envie de nous rejoindre : Votre leadership, votre capacité à fédérer une équipe et votre sens du résultat seront des atouts majeurs : Véritable manager de terrain, vous jouerez un rôle crucial dans la réussite économique de vos boutiques. Si vous justifiez d'une expérience significative sur un poste équivalent dans le retail ce sera un véritable plus ! - En fonction de votre expérience et de vos compétences, votre rémunération globale annuelle sera basée entre 45K€ et 50K€ annuel brut + prime trimestriel et annuelle + véhicule de fonction + tickets restaurant + mutuelle/prévoyance et réduction sur les produits en interne :) Poste à pourvoir en CDI, statut cadre. Avec Work&You "Provoquer LA rencontre professionnelle" ! Le Cabinet s'engage à vous répondre sous 48H !
Description du poste : QUI SOMMES-NOUS ? ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI et approche directe de candidats, intervient dans la recherche et l'évaluation de tous profils. Les consultants d'Aderim mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Pour étoffer leur équipe, nous recherchons activement pour un de nos clients, spécialisé dans la fabrication et la livraison à l'internationale de mobilier d'agence et de la PLV aux professionnels, un Responsable commercial H/F : Vous serez investi :***Du maintien, du développement et de l'élevage du portefeuille clients (prospection, devis, relance, relation) * Créer et suivre des indicateurs et des objectifs de vente * Définition des plans de tournée, des commandes en cours, des dossiers en litige avec le suivi des assistantes commerciales * Suivi des clients avant et après-vente, garantir l'efficacité du service, de la signature à la livraison * Profil recherché : * Issu d'une formation commerciale OU technique, vous justifiez d'une expérience idéalement acquise dans le secteur. * Dynamisme, rigueur, polyvalence et autonomie sont des qualités attendues * Aptitude à communiquer, développer et à maintenir des relations commerciales * Maîtrise des outils numériques (pack office) * Connaissant les produits du milieu électrique * Secteur d'intervention - nationale voire internationale Rémunération : Fixe + variable en fonction des résultats + intéressement Dans le cadre de sa politique diversité, votre agence Aderim Chartres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes séduit ? Adressez-nous votre cv :***PME locale de travail temporaire généraliste, ADERIM met à votre disposition son savoir-faire et ses compétences dans le but de vous accompagner au mieux dans la gestion de vos ressources humaines. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Salaire : 42¿000,00€ à 55¿000,00€ par an Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages :***Intéressement et participation Environnement de travail :***Bureau * En présentiel * Itinérant * Sur le terrain Programmation :***Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
