Offres d'emploi à Chavroches (03)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chavroches située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chavroches. 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - TRETEAU, 03 - CINDRE, 03 - Jaligny-sur-Besbre ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chavroches

Offre n°1 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 23H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - TRETEAU ()

Nous recherchons un/e agent(e) d'animation en garderie communale et éventuellement surveillant car

Poste en remplacement d'un congé maternité à partir de la rentrée scolaire le 1er Septembre 2025 jusqu'aux vacances de Noël. Le travail se fait régulièrement en binôme selon le nombre d'enfants inscrits à la garderie de la commune de Treteau.
Les horaires sont fixes sur les périodes scolaires: lundi, mardi, jeudi, vendredi de 7h00 à 9h30 puis de 15h45 à 19h00.

Gestion administrative du service: Inscription des Enfants avec gestion des fiches d'inscription, des fiches de renseignements ; Tenue du registre de Présence ; Gestion du nombre d'animateurs suivant les inscriptions; Remise aux parents en début d'année du règlement et des documents nécessaires à l'organisation du service; Affichage des consignes

Gestion des Animations: Préparation des activités ; Commande et gestion des stocks nécessaires aux activités; Course et gestion des stocks pour les gouters servis aux enfants ; Accueil des enfants et des familles ; Aide à l'enfant à s'habiller et se déshabiller ; Réalise des tâches d'hygiène et de petits soins aux enfants ; Joue avec, donne à jouer et laisse jouer les enfants en répondant à leurs demandes ; Gère les conflits des enfants

Savoir-faire/Savoir-être:
Connaitre et identifier les besoins de l'enfant de 3 à 12 ans; Savoir encadrer un groupe d'enfants ; Être garant de la sécurité morale, physique et affective de l'enfant; Organiser les animations en fonction du projet pédagogique ; Accompagnement de l'enfant dans ses apprentissages quotidiens; Aider à l'acquisition d'autonomie; Assurer la sécurité des enfants, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ; Gout du travail avec les enfants; Être rigoureux(se) et méthodique ; Être vigilant(e), attentif(ve) et réactif (ve) ; Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ; Savoir communiquer avec les parents et établir une relation de confiance ; Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression; Ecoute, capacité de communication et de travail en équipe ; Sens de l'accueil, tenues et expressions correctes, réactivité, adaptabilité, amabilité, diplomatie, patience, autonomie, discrétion, calme, chaleur humaine ; Sens de l'organisation, capacité d'organisation; Capacité d'écoute auprès des enfants et fermeté si nécessaire; Esprit d'initiative; Être patient (e) ; Sens de l'écoute de l'observation; Rigueur ; Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative; Capacité de travail en équipe; Capacité d'autonomie

Sinon possibilité de faire le car et de la garderie :
Poste de surveillant de car sur le trajet du RPI Cindré Treteau Chavroches pour assurer le calme pendant le trajet ainsi que gérer les montées et les descentes des enfants aux bonnes écoles.
Les horaires sont fixes pour le car sur les périodes scolaires: lundi, mardi, jeudi, vendredi de 8h15 à 9h00 puis de 16h15 à 17h00 soit 6h hebdomadaires fixes.
Mais pour la garderie, les horaires seraient en fonction du besoin selon le nombre d'enfants inscrits sur les horaires suivants : 7h15 à 8h15 et 17h00 à 19h. Donc ca fait un plus variable selon les jours et les semaines.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°2 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 03 - CINDRE ()

Missions principales :
- Soin des animaux (alimentation, suivi de la santé, etc..).
- Travaux de cultures (préparation des sols, semis, récoltes).
- Conduite et entretien du matériel agricole (tracteurs, équipements de fenaison, etc.).
- Participation aux tâches d'entretien de l'exploitation (bâtiments, clôtures, etc..).
- Participation à la gestion des cultures.
Profil recherché :
- Expérience en agriculture ou formation dans le domaine (débutant dans le domaine agricole possible).
- Polyvalence et goût du travail en équipe.
- Compétences en conduite de tracteurs et en maintenance du matériel agricole.
- Connaissance de base en soins aux animaux et en gestion des cultures.
- Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité et du matériel.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • - Entretenir un espace vert

Entreprise

  • EXPLOITATION AGRICOLE A RESPONSABILITE L

Offre n°3 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Jaligny-sur-Besbre ()

Pour une prise de poste en Août.

Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés.
Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance.
Vous aimez travailler en autonomie.

Nous proposons un poste sur le secteur de JALIGNY.
Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme :

- aide à la toilette
- aide aux repas et courses
- entretient du logement, du linge
- aide au coucher, au lever et aux transferts
- accompagnement aux personnes

Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner

Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin
Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées
Travail certains week-end
Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • AMALLIS

    Notre structure comporte 14 antennes sur le département de l'ALLIER - Notre siège social se trouve à Moulins

Offre n°4 : Pharmacien d'officine (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - JALIGNY SUR BESBRE ()

Pharmacie du Pont à Jaligny 03220 recrute un pharmacien assistant en CDI 35H.
Equipe de 2 préparatrices et un titulaire.
Jours de travail du mardi au samedi.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Pharmacie (Doctorat de pharmacie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DU PONT

    Pharmacie du Pont 03220 Jaligny sur Besbre

Offre n°5 : animateur enfance jeunesse garderie H/F - EC183991

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - TRETEAU ()

animateur enfance jeunesse garderie H/F - EC183991 Poste en remplacement d'un congé maternité à partir de la rentrée scolaire le 1er Septembre 2025 jusqu'aux vacances de Noël. Le travail se fait régulièrement en binôme selon le nombre d'enfants inscrits à la garderie de la commune de Treteau.
Les horaires sont fixes sur les périodes scolaires: lundi, mardi, jeudi, vendredi de 7h00 à 9h30 puis de 15h45 à 19h00.
Gestion administrative du service:
- Inscription des Enfants avec gestion des fiches d'inscription, des fiches de renseignements
- Tenue du registre de Présence
- Gestion du nombre d'animateurs suivant les inscriptions
- Remise aux parents en début d'année du règlement et des documents nécessaires à l'organisation du service
- Affichage des consignes
Gestion des Animations:
- Préparation des activités
- Commande et gestion des stocks nécessaires aux activités
- Course et gestion des stocks pour les gouters servis aux enfants
- Accueil des enfants et des familles
- Aide à l'enfant à s'habiller et se déshabiller
- Réalise des tâches d'hygiène et de petits soins aux enfants
- Joue avec, donne à jouer et laisse jouer les enfants en répondant à leurs demandes
- Gère les ... nfants

Entreprise

  • Commune de Treteau

Offre n°6 : Soudeur TIG MIG alu inox (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 03 - BOUCE ()

Description du poste :
Créé en 1981, le Groupe Chalvignac est une entreprise industrielle avec plus de 440 salariés spécialisée dans la fabrication de matériel viticole et vinicole.
Le développement d'idées, la créativité, l'échange de compétences et les talents de chacun, sont des points précieux et importants qui ont toujours contribué à l'expansion du Groupe.
Notre entité MAITRE est située à Rongères (03). Elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de bennes agricoles, d'épandeur à fumier et de plateaux fourragers.
Postulez directement sur notre site carrière via ce lien :***Rattaché au Responsable de production, vous avez en charge la réalisation des assemblages d'ensembles et sous-ensembles soudés, par fusion et apport de métal en guidant l'outil à la main.
Vos missions s'articuleront autour des thèmes suivants :
- Régler les paramètres de soudage selon les matériaux et le type d'assemblage.
- Préparer les joints et positionner les pièces.
- Réaliser des opérations de soudure en semi-automatique.
- Assembler les éléments entre eux et montage des accessoires sur les bennes agricoles.
- Procéder à l'auto-contrôle des soudures et des pièces et à la réalisation des finitions.
- S'assurer de la traçabilité du travail effectué.
Ce que nous recherchons.
Vous avez une formation de type CAP/BAC PRO CHAUDRONNERIE / SOUDURE.
2 ans d'expérience professionnelle minimum.
Vous faites preuve de conscience professionnelle et de sérieux, vous êtes manuel et minutieux et aimez le travail bien fait.
Vous respectez les règles de sécurité que l'on vous impose et vous avez le sens du service.
Vous avez le sens de l'effort, êtes persévérant et avez l'esprit d'équipe.
Ce que nous vous proposons.
Un engagement longue durée à temps plein.
Rémunération : selon profil et expérience.
Prime de participation.
Une mutuelle vous proposant 3 garanties possible selon vos besoins.
Vous bénéficiez sur site d'un réfectoire et d'un espace détente.
Notre politique d'embauche favorise la diversité et l'inclusion en matière d'emploi.

Offre n°7 : SOUDEUR ACIER (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 03 - MONTAIGU LE BLIN ()

Rattaché au Responsable de production, vous avez en charge la réalisation des assemblages d'ensembles et sous-ensembles soudés, par fusion et apport de métal en guidant l'outil à la main.
Vos missions s'articuleront autour des thèmes suivants :
 - Régler les paramètres de soudage selon les matériaux et le type d'assemblage.
 - Préparer les joints et positionner les pièces.
 - Réaliser des opérations de soudure en semi-automatique.
 - Assembler les éléments entre eux et montage des accessoires sur les bennes agricoles.
 - Procéder à l'auto-contrôle des soudures et des pièces et à la réalisation des finitions.
 - S'assurer de la traçabilité du travail effectué.Ce que nous recherchons.
Vous avez une formation de type CAP/BAC PRO CHAUDRONNERIE / SOUDURE.
2 ans d'expérience professionnelle minimum.
Vous faites preuve de conscience professionnelle et de sérieux, vous êtes manuel et minutieux et aimez le travail bien fait.
Vous respectez les règles de sécurité que l'on vous impose et vous avez le sens du service.
Vous avez le sens de l'effort, êtes persévérant et avez l'esprit d'équipe.
Ce que nous vous proposons.
Un engagement longue durée à temps plein.
Rémunération : selon profil et expérience.
Prime de participation.
Une mutuelle vous proposant 3 garanties possible selon vos besoins.
Vous bénéficiez sur site d'un réfectoire et d'un espace détente.
Notre politique d'embauche favorise la diversité et l'inclusion en matière d'emploi.
 

Offre n°8 : Ingénieur.e de Recherche (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - MONTOLDRE ()

Ingénieur.e de Recherche : évaluation des performances environnementales des solutions robotiques agricoles par l'Analyse du Cycle de Vie.

Vous exercerez votre activité au sein de l'Unité de recherche TSCF qui mobilise les sciences pour l'ingénieur, ainsi que les sciences et technologies de l'information et de la communication pour conduire des recherches sur les méthodes et outils pour une ingénierie des systèmes agri-environnementaux. Les activités de recherche de l'Unité portent notamment sur la robotique agricole et la réduction des impacts environnements des solutions robotiques innovantes au moyen de l'Analyse du Cycle de Vie (ACV), méthode évaluant les impacts d'un système depuis l'extraction des matières premières (extraction des ressources) jusqu'à leur recyclage (réutilisation des ressources).

Ce poste d'ingénieur.e de recherche d'une durée de 18 mois (renouvelable une fois) s'inscrit dans le cadre du projet STAIRS. Ce projet est issu du Grand Défi de la Robotique Agricole (GDRA), programme visant à accélérer la diffusion opérationnelle d'une nouvelle génération d'équipements agricoles basés sur la robotique, permettant la mise en œuvre à grande échelle de pratiques agricoles plus durables. Le projet STAIRS ambitionne d'établir un ensemble fiable et pertinent de méthodes et d'outils pour le partage de données et d'algorithmes (Workpackage 2 - WP3), de développer des normes et des architectures d'interopérabilité (Workpackage 3 - WP2), et d'évaluer la performance environnementale des solutions robotiques par la conception de métriques, d'indicateurs et de méthodes appropriés, tels que l'Analyse du Cycle de Vie (ACV) (Workpackage 1 - WP1). Ce recrutement s'inscrit plus particulièrement dans le WP1 du projet STAIRS.

En lien avec les partenaires du projet STAIRS et les avancées des autres projets menés au sein de l'Unité TSCF, votre mission consistera à développer une méthode fiable et robuste pour l'évaluation des performances environnementales des solutions robotiques agricoles au moyen de la méthode d'Analyse du Cycle de Vie.

Vous serez plus particulièrement en charge de :

- Réaliser un état de l'art des métriques et indicateurs nécessaires à l'évaluation des performances techniques, environnementales et agronomiques des solutions robotiques agricoles (ACV, compaction des sols, biodiversité, réduction des produits phytosanitaires.)
- Identifier les solutions robotiques et les itinéraires techniques robotisés les plus pertinents à évaluer et définir à quels itinéraires de références les comparer
- Proposer un cadre ACV robuste pour l'évaluation des performances environnementales des solutions robotiques agricoles (champ de l'étude, inventaire, évaluation des impacts environnementaux)
- Travailler en collaboration avec les partenaires du projet à l'harmonisation des protocoles expérimentaux nécessaire à la collecte des données d'inventaire pour conduire les évaluations environnementales des solutions robotiques et des itinéraires techniques robotisés identifiés au préalable
- Traiter les données collectées par les partenaires du projet et les formater pour la réalisation des ACV et le calcul des indicateurs complémentaires (formatage des données collectées, modélisation sous logiciel ACV, calcul des indicateurs)
- Analyser les résultats
- Produire les livrables du projet (rapport méthodologique, synthèse des performances et référentiel, guide d'interprétation des résultats ACV)

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Développer des méthodes de recherche innovantes
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • INRAE CLERMONT-ARA ST-GENES-CHAMPANELLE

    L'Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) est un établissement public de recherche. Le Centre Clermont-Auvergne-Rhône-Alpes est un des sites historiques de l'institut, avec des recherches de pointe dans des secteurs clés de l'agriculture, de l'environnement et de l'alimentation : la nutrition humaine préventive, les céréales, la qualité des produits, les territoires, l'élevage à l'herbe, la robotique appliquée à l'agriculture...

Offre n°9 : Ingénieur.e d'étude en techniques expérimentales (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Montoldre ()

Vous exercerez votre activité au sein de l'Unité de Recherche Technologie et Systèmes d'information pour les agrosystèmes (TSCF), sur le site de recherche et d'expérimentation AgroTechnoPôle de Montoldre dans le département de l'Allier (03). Cette Unité implantée sur 2 sites, rassemble plus de 60 agents, son second site étant le Pôle scientifique et universitaire des Cézeaux à Aubière (63). Elle mobilise les sciences pour l'ingénieur et les sciences et technologies de l'information et de la communication pour conduire des recherches sur les méthodes et outils pour une ingénierie des systèmes agro-environnementaux qui s'inscrivent dans le cadre de la transition agroécologique. Elle conduit également des activités de recherche, d'expertise et d'essai dans le domaine de la sécurité et des performances des agroéquipements. Elle contribue donc à l'amélioration de la sécurité en agriculture, à la réduction des pollutions d'origine agricole, à la gestion de l'environnement et apporte des réponses concrètes aux besoins d'une agriculture productive écologiquement responsable.

Votre mission consistera à contribuer au projet national PARAD (anticiper, innover et accompagner la transition agroécologique de la gestion des adventices) issu de l'appel à projet national PARSADA, (Plan d'action stratégique pour l'anticipation du potentiel retrait européen des substances actives et le développement de techniques alternatives de protection des cultures).

Dans ce cadre, vous prendrez tout particulièrement part aux actions de la tâche T3.1 « Évaluation des techniques et technologies de désherbage alternatives ».

Vous serez plus particulièrement en charge du déploiement et de la mise en service d'une infrastructure de test générique d'agroéquipements de désherbage ainsi que de la réalisation de tests élémentaires sur bancs et sur parcelles.

En poste principalement sur le site INRAE de Montoldre (03), vous serez amené, pour des réunions, à de possibles déplacements occasionnels sur d'autres sites des partenaires du projet.

Formation recommandée : à partir de Bac + 2

Connaissances souhaitées : mécatronique, informatique, agriculture/agroéquipement

Expérience appréciée : conduite expérimentale d'essais au banc et/ou au champ

Aptitudes recherchées : autonomie, sens de l'expérimentation, capacité d'organisation, bon relationnel

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Développer des méthodes de recherche innovantes
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Conduite expérimentale

Entreprise

  • INRAE CLERMONT-ARA ST-GENES-CHAMPANELLE

    L'Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) est un établissement public de recherche. Le Centre Clermont-Auvergne-Rhône-Alpes est un des sites historiques de l'institut, avec des recherches de pointe dans des secteurs clés de l'agriculture, de l'environnement et de l'alimentation : la nutrition humaine préventive, les céréales, la qualité des produits, les territoires, l'élevage à l'herbe, la robotique appliquée à l'agriculture...

Villes voisines