Offres d'emploi à Ciral (61)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ciral située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ciral. 27 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON, 53 - Pré-en-Pail-Saint-Samson, 61 - CARROUGES ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Ciral

Offre n°1 : Employé / Employée de maison / Repassage (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - poste équivalent
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

Nous recherchons une personne expérimenté/es, justifiant de références (ménage chez les particuliers ou hôtellerie), afin d'intervenir chez nos clients particuliers pour des missions de ménage et/ou de repassage.
Vous intervenez sur le secteur de Pré en pail . Possibilité de complément de salaire ou temps partiel (De 2h à 35h Hebdo).

- Permis de conduire et véhicule personnel pour déplacements chez les clients.

Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage chez des particuliers. Expérimenté(e) vous faites preuve de rigueur dans vos activités pour assurer un service de qualité. Vous travaillez au domicile de particuliers et êtes en capacité de communiquer avec vos clients. Vous êtes de préférence véhiculé(e). Vous avez le choix des horaires et lieux de travail et adaptez votre planning en fonction de vos disponibilités et activités et selon votre mobilité. Vous pouvez travailler à temps plein ou partiel. Des contrats réguliers, vous sont proposés tout le long de l'année chez une clientèle fidélisée (CDD d'usage).

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir le linge
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°2 : Accompagnant.e des élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

Le salarié/la salariée accompagne plusieurs jeunes de l'établissement au cours des activités pédagogiques en salle de classe comme sur les activités pratiques de la semaine. Emploi en plein temps. Remplacement pour congé maternité de 6 mois voire plus

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE

Offre n°3 : #RENTREE 2025 - ENSEIGNANT EN MUSIQUE - PRE EN PAIL (53) F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 53 - Pré-en-Pail-Saint-Samson ()

En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes :

-Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
-Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves
-Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
-Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation
-Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves
-Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe
Poste à pourvoir au collège à temps partiel (12h) à partir de la rentrée scolaire et jusqu'à la fin de l'année scolaire.



Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) à minimum d'une licence (BAC +3) dans le domaine.

Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité.

La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens

Formations

  • - Musique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANTES

    L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de

Offre n°4 : Informatique et anglais (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

le formateur (H/F) :
- assure la pédagogie et la préparation aux examens certificatifs et terminaux en informatique et en anglais pour toutes les classes de l'établissement.
- assure le suivi d'une quinzaine de jeunes à la MFR et en stage.
- assure l'accompagnement des jeunes sur les temps de la vie résidentielle (1 midi et 1 soirée "veillée" -> compensation une demi-journée de rtt)
- peut mettre en place des projets avec les jeunes.
- intègre l'équipe pédagogique - mise à disposition d'un bureau et d'un PC.
- dispose des cours du titulaire.
- assure la responsabilité d'une classe.

CDD 100% de 5 mois et à 50% jusqu'au 31 aout 2025.
- pour remplacement pour congé maternité à partir du 1er octobre à temps plein jusqu'au 28 février.
- possibilité de poursuivre en mi-temps sur la partie informatique à partir 1er mars.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE

Offre n°5 : Aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - CARROUGES ()

UNA Association d'aide à domicile innovant par les nouvelles technologies et le management par la confiance devient Amaelles Orne.
Nous recherchons un poste d'aide à domicile sur Alençon
le temps de travail et la durée du contrat pourront évoluer en fonction de vos disponibilités:

Les missions sont :
- Aide à la toilette
- Aide aux levers et couchers
- Courses
- Aide à la préparation des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnement extérieur
- Garde d'enfants
- Prévention

Véhicule personnel indispensable car déplacements fréquents (remboursement des frais).
Pas de formation spécifique demandée ni expérience. Période de doublon au départ de la prise de poste.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • UNA

Offre n°6 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - CARROUGES ()

En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

- Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires
- Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas
- Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs
- Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur

Nos avantages :
- Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche
- Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique
- Des missions proches de chez vous
- Mutuelle et téléphone portable professionnel
- Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • ADMR de l'ORNE

    L'ADMR est le 1er réseau associatif en France, depuis 75 ans, dans le domaine des services à la personne. Composée, pour le département de l'Orne de 22 associations locales. Nos prestations sont regroupées autour 4 pôles : services et soins aux séniors, enfance et parentalité, accompagnement du handicap, entretien de la maison.

Offre n°7 : Agent polyvalent agricole (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

Description du poste :
Exploitation bio 190 Ha conduite en système tout herbe à Pré en Pail recherche un agent d'élevage laitier H/F pour rejoindre son équipe de 5 (2 associés et 3 salariés temps plein). Missions : Gestion du pâturage (formation en interne possible) Traite (en moyenne 1/3 hors période de vêlage) Suivi du troupeau et des veaux Alimentation Profil attendu : Dynamisme, aime être au contact des animaux. La maitrise du tracteur serait un plus. Conditions de travail proposé : CDI 35H annualisé Travail 1 WE/3 en binôme

Offre n°8 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 53 - Pré-en-Pail-Saint-Samson ()

"""Exploitation bio 190 Ha conduite en système tout herbe à Pré en Pail recherche un agent d'élevage laitier H/F pour rejoindre son équipe de 5 (2 associés et 3 salariés temps plein)./r/n/r/nMissions : /r/nGestion du pâturage (formation en interne possible)/r/nTraite (en moyenne 1/3 hors période de vêlage) /r/nSuivi du troupeau et des veaux/r/nAlimentation/r/n/r/nProfil attendu :/r/nDynamisme, aime être au contact des animaux./r/nLa maitrise du tracteur serait un plus./r/n/r/nConditions de travail proposé : /r/nCDI 35H annualisé/r/nTravail 1 WE/3 en binôme"""

Offre n°9 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile (H/F)

  • Publié le 29/12/2024 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

OÙ : Pré-en-pail (dpt 53) - QUOI ? un CDI - QUAND ? à partir de mars 2025Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin,Renseigner et vendre les produits, notamment sur les gammes agricoles (fertilisants, santé végétale, semences...)Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèleParticiper à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasinOptimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasinAssurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associéesParticiper à la collecte des céréalesLes avantages :13ème mois, participation, intéressement, prime sur objectif, mutuelle et CE avantageux.

Offre n°10 : Job saisonnier - Agent de collecte céréales F/H

  • Publié le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
    • 53 - Pré-en-Pail-Saint-Samson ()

RESPONSABILITÉS :

OÙ ? : Pré-en-Pail, Saint-Pierre-des-Nids QUOI ? : CDD saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin-septembre POUR : tout profil même débutant
Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), vous aurez pour missions :
• La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;
• La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;
• La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;
• L'entretien du site ;
• Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.
Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un poste polyvalent, avec du relationnel et où vous aurez de l'autonomie.
Rémunération au SMIC + prime panier (4,30 euros/jour travaillé).
Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes majeur(e) et vous recherchez un travail saisonnier pour cet automne ? Quel que soit votre profil, votre expérience et votre cursus, Terrena aura le plaisir de vous accueillir pour cette mission si vous êtes :
• Dynamique, rigoureux(se), autonome,
• Doté(e) d'un bon relationnel ;
• A l'aise avec les outils informatiques ;
Vous vous reconnaissez ? Alors ce job est fait pour vous !

Entreprise

  • Terrena

    Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.

Offre n°11 : Professeur de batterie à Saint Cyr En Pail (53140) (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 53 - PRE EN PAIL ST SAMSON ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de batterie pour dispenser des cours dès maintenant à SAINT CYR EN PAIL (53140).

Les cours s'adressent à un élève de 10 ans, ayant un niveau d débutant. Nous souhaitons offrir une expérience d'apprentissage enrichissante et adaptée aux besoins de notre élève.
Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et l'enseignement sera un atout majeur dans ce rôle.

Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, a à cœur d'accompagner ses élèves. Notre équipe de conseiller·ère·s est composée de musicien·ne·s passionné·e·s, prêts à vous soutenir au quotidien dans votre pratique musicale.
```


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 80180

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°12 : Conducteur / Conductrice de dumper (H/F)

  • Publié le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 61 - Carrouges ()

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Falaise (14700) recherche pour un de ses clients un "Conducteur d'engins de carrières" H/F

Vos missions :

-Réceptionner les remblais de chantiers
-Effectuer les chargements des camions à destination des clients.
-Assurer l'approvisionnement du concasseur
-Assurer la première maintenance de votre engin (nettoyage, graissage...)


Vous intégrerez l'entreprise en doublon pendant une semaine afin d'effectuer la formation.
Poste en horaires de matin ou après midi.


Vous possédés le Caces R482 E (R372 8) à jour
Contactez-nous au ou par mail à

Entreprise

  • Temporis Falaise

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°13 : "Agent de plusieurs élevages F-H" (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 10/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - L OREE D ECOUVES ()

"""Notre exploitation de production de volailles plein air en bâtiments mobiles recherche un agent d'élevage polyvalent H/F en remplacement de son salarié absent./r/n/r/nNotre exploitation est composée de :/r/n- Environ 3000 volailles réparties en plusieurs lots/r/n- Une quinzaine de bovins/r/n- Une quinzaine d'équins/r/n/r/nVos missions seront :/r/n- l'alimentation des bovins et des équins avec conduite de tracteur/r/n- l'alimentation manuelle des volailles : port de seaux de 9 kgs/r/n- entretien de l'exploitation : entretien des clôtures, débroussailleuse .../r/n/r/nVous aimez le contact avec les animaux et la nature. Vous serez amené à travailler en équipe avec l'apprenti de l'exploitation mais aussi en autonomie./r/nVous êtes à l'aise avec la conduite de tracteur et en présence des animaux./r/n/r/nLe contrat de travail :/r/nContrat de travail en CDD de remplacement pour 20h semaine./r/nHoraires : 8h30-12h30 du lundi au vendredi /r/nTravail 1 week-end sur trois : 2h le matin et 1h30 le soir./r/nLa rémunération est de 11.88 € brut de l'heure soit 1033 € brut mensuel."""

Offre n°14 : Agent de production en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 53 - ST CYR EN PAIL ()

Description du poste :
Votre agence Synergie agence d'emploi recrute des ouvriers agroalimentaire H/F pour travailler sur des postes au conditionnement pour l'un de ses clients basé sur le secteur de SAINT CYR EN PAIL
Vos missions ; Travail en atelier agro alimentaire - Travail au poste de conditionnement, travail sur chaîne, manutention
Mission en intérim de longue durée.
Horaires de journée du lundi au vendredi
Salaire base de 11.88€ + heures supplémentaires + prime d'habillage.
Si cette offre vous intéresse, merci d'y postuler directement. Si vous rencontrez une difficulté, n'hésitez pas à nous contacter au***ou par mail :***VOUS CHERCHEZ UN EMPLOI ? SYNERGIE TROUVE !
Description du profil :
Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence

Offre n°15 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - CARROUGES ()

Notre client est un établissement situé à CARROUGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim
- Service : EHPAD
- Secteur : Carrouges
- Durée: 1/jour 11 août 2025
- Horaires : 06h45 - 18h45
- Salaire: 13.76 euros/heure
Comment aimeriez-vous améliorer le quotidien des résident(e)s en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous serez en charge d'assurer le bien-être et le suivi médical des résidents
- Coordonner les soins quotidiens des résidents, en veillant à leur confort et à leur sécurité
- Effectuer les évaluations des besoins des patients et mettre en place des plans de soins personnalisés
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la qualité des soins prodigués
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous .

Offre n°16 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 61 - CARROUGES ()

Notre client est un établissement situé à CARROUGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Commodités de transport à disposition :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous recherchez une opportunité dans le secteur médical offrant stabilité, sujets stimulants et fortes valeurs humaines, cet établissement représente le choix idéal pour vous épanouir professionnellement et contribuer à améliorer la santé des patient(e)s.tâche intérim les weekend du mois d'aout
06h45 14h samedi et dimanche du 09 au 31 aout
Comment envisagez-vous d'améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous serez en charge de prodiguer des soins complets et attentionnés durant le week-end.
- Collaborer étroitement avec votre binôme pour assurer le bien-être des résidents.
- Administrer les traitements médicaux et surveiller l'évolution des résidents.
- Communiquer efficacement avec l'équipe médicale et le personnel soignant pour une prise en charge optimale.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/jours
- Salaire: 16.14 à 25.77 euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Frais de transport
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°17 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 03/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 53 - Saint-Pierre-des-Nids ()

RESPONSABILITÉS :

L'association ADMR de Saint-Pierre-des-Nids recherche dans le cadre d'un départ en retrait un(e) aide à domicile (H/F) en CDI pour accompagner les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne.
DES MISSIONS CONCRETES
• Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs).
• Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports...
• Garder et s'occuper des enfants.
REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
• Taux horaire de 11,98€ à 13,08€
• Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté
• Un temps de travail à temps plein ou partiel
• Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base
DE NOMBREUX AVANTAGES
• Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...)
• Un emploi de proximité
• Un large panel de formations dont une diplômante (DEAES), des évolutions internes...
• La reprise d'ancienneté d'après la convention collective
• Des roulements le week-end 1/3 ou ¼
• Les dimanches et jours fériés sont majorés
• Un smartphone professionnel
• Une plateforme d'avantages salariés
• Le prêt de voiture en cas de panne
• Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule

PROFIL RECHERCHÉ :

DIPLOME ET FORMATION
• Diplômé(e) ou non diplômé(e)
La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée.
EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE
• Expérimenté(e) ou débutant(e)
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
AUTRE
• Titulaire du permis B

Entreprise

  • ADMR ST PIERRE DES NIDS

    L'ADMR est le premier réseau national dédié au service à la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR de ST PIERRE DES NIDS. L'association est animée par une équipe de bénévoles qui encadrent une équipe de salariés.

Offre n°18 : Aide à domicile - Job d'été (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
    • 53 - Saint-Pierre-des-Nids ()

RESPONSABILITÉS :

A la recherche d'un emploi pour cet été ? Rejoignez l'une de nos associations ADMR de la Mayenne.
L'association ADMR de Saint-Pierre-des-Nids recherche des Aides à domicile (H/F) en contrat CDD pour les remplacements d'été. Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne.
DES MISSIONS CONCRETES
• Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs).
• Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports...
• Garder et s'occuper des enfants.
REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
• Taux horaire de 11,88€ à 13,08€
• Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté
• Un temps de travail à temps plein ou partiel
• Planning adapté à vos disponibilités
• Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base
DE NOMBREUX AVANTAGES
• Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...)
• Un emploi de proximité
• La reprise d'ancienneté d'après la convention collective
• Des roulements le week-end 1/3 ou ¼
• Les dimanches et jours fériés sont majorés
• Un smartphone professionnel
• Une plateforme d'avantages salariés
• Le prêt de voiture en cas de panne
• Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule

PROFIL RECHERCHÉ :

DIPLOME ET FORMATION
• Diplômé(e) ou non diplômé(e)
La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée.
EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE
• Expérimenté(e) ou débutant(e)
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
AUTRE
• Titulaire du permis B

Entreprise

  • ADMR ST PIERRE DES NIDS

    L'ADMR est le premier réseau national dédié au service à la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR de BAIS. L'association est animée par une équipe de bénévoles qui encadrent une équipe de salariés.

Offre n°19 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - Pacé ()

Adecco Alençon recrute pour un de ses clients un profil opérateur de conditionnement H/F

Vos missions :

- Assurer le bon fonctionnement des machines de conditionnement.
- Réaliser des contrôles qualité sur les produits conditionnés.
- Préparer et approvisionner les lignes en matières premières.
- Effectuer les réglages nécessaires en cours de production.
- Collaborer avec l'équipe de production pour garantir l'efficacité des opérations.


Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'industrie notamment agroalimentaire.
Vous avez de l'expérience en tant que conducteur de ligne.
Vous êtes rigoureux, avez le sens du travail en équipe.

Informations complémentaires :
Temps plein
Horaire en équipe, matin ou après midi

Vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez plus postulez en ligne!

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°20 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - PACE ()

Au sein d'un entrepôt de stockage vos missions seront les suivantes :
- Réceptionner les marchandises à l'aide de d'un engin de manutention
- Vérifier et entrer en stock les produits
- Palettiser
- Entreposer en hauteur
- Entretien et propreté de l'entrepôt
Horaires d'équipe - 40h

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Utilisation d'un chariot équipé de porte-charges
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - caces 1.3.5

Entreprise

  • SUPPLAY

    "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire a être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Offre n°21 : Conducteur - Conductrice de ligne CMS (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - PACE ()

LE POSTE : 
Rattaché au responsable de production, vous aurez la charge de piloter la ligne CMS (Sérigraphie, Report et Four de refusion).
Ce poste est en lien avec différents services internes (Ordonnancement, Bureau d'études et Qualité).
Vous êtes garant de la bonne exécution des procédures au poste tout en respectant le planning de production et les objectifs de productivité (Délai - Qualité et Sécurité)
LES MISSIONS : 
Sérigraphie : 
Vous préparez la machine de sérigraphie (pochoir et chargement du programme) et sérigraphier les cartes.
Report : 
Vous préparez les composants sur la machine et supervisez l'implantation automatique des composants CMS.
Four de refusion :
Vous chargez le programme du four et supervisez le brasage automatique, effectuez un contrôle qualité et retouchez les soudures en cas de défauts.
EVOLUTION DU POSTE :
Selon vos compétences et expériences, vous serez amenés a réaliser le programme des machines (sérigraphie et report) pour chaque nouveau projet, après une étape de formation si nécessaire. Acteur dans les métiers de l'électronique, vous avez une connaissance des composants CMS.
La maîtrise du brasage manuel selon l'IPC-A-610 est un plus. 
Vos qualités relationnelles, votre minutie, votre sens de l'organisation seront les clés de votre réussites sur ce poste ! 
LES CONDITIONS DU POSTE : 
- Posté basé à Pacé (35)
- Horaires de jour en semaine (Lundi au Vendredi) 
- 2 pause payés dans la journée 
- Statut du poste : Non Cadre/35H
- Rémunération : entre 24.5k€ et 27k€ selon profil et expérience 
- Prise de poste souhaitée : octobre 2025 
- Mutuelle - Prévoyance 
- Tickets restaurant 
- Prime de vacances 
- Chèques cadeaux en fin d'année 

Offre n°22 : Ascensoriste (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - PACE ()

Description du poste :
Présente dans le Grand Ouest depuis plus de 40 ans, ABH est filiale de Schindler depuis 2004.
Riche de plus de 160 collaborateurs, nous intervenons dans tout le Grand Ouest de la France et possédons un des plus grands parcs d'appareils de la région (ascenseurs, portes automatiques, montes charges, escaliers mécaniques... ). Notre équipe propose une offre complète de services, de l'installation à la maintenance en passant par leur modernisation.
Certifié ISO 9001 et 14001, acteur engagé dans le développement durable (HQE) et la qualité de vie au travail (« Engagé RSE » niveau "Confirmé" par l'Afnor), nous performons avec l'agilité d'une belle PME et l'assise d'un grand Groupe. L'expertise et le savoir-faire de toutes les équipes de la société ABH sont au service de la proximité et de la réactivité. Nous nous distinguons également de par notre management laissant place à la co-construction, la confiance et une grande autonomie.
Si vous souhaitez faire partie de l'aventure, venez nous rejoindre comme Technicien de maintenance ascenseurs H/F sur le secteur de Rennes (35).
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Votre poste :
Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous avez la charge de la maintenance de votre portefeuille d'appareils, notamment :
- Assurer la maintenance préventive et curative du parc d'équipements attribué dans le cadre de la règlementation en vigueur et des règles de l'entreprise
- Réaliser les maintenances préventives
-Détecter l'origine de la panne, résoudre les dysfonctionnements et remettre l'appareil en service et/ou le consigner en toute sécurité
- Réaliser les interventions de dépannage dans le respect des procédures d'intervention et la remise en service de l'appareil
- Vérifier et contrôler les organes des appareils selon les cycles de visite
- Assurer des interventions prioritaires
Intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'aventure ABH !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience en maintenance d'ascenseurs ?
Vous êtes soucieux d'un travail de bonne qualité dans le respect des règles de sécurité ?
Vous avez un bon relationnel ? Vous aimez travailler en équipe ?
Vous êtes fiable et minutieux ?
Vous disposez d'un permis B ?

Offre n°23 : Technicien de maintenance 3X8 (H/F)

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) (+ 3 ans, confirmé)
    • 61 - PACE ()

En bref : Technicien de maintenance H/F - CDI - Orne - Salaire variable selon profil - Secteur agroalimentaire
Adsearch, Cabinet de Conseil en recrutement, recrute pour son partenaire industriel un Technicien de Maintenance en 3X8 (CDI).
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Effectuer les dépannages d'ordre électrique et mécanique sur les équipements de production
- Intervenir parallèlement sur des problématiques en pneumatiques, hydrauliques et automatismes
- Garantir la bonne tenue du magasin de pièces détachées
- Établir et maintenir la bonne tenue du matériel et le rangement de l'atelier de maintenance
- Garantir la maintenance curative et préventive des machines
- Contribuer au déploiement des plans d'action convenus avec le Responsable maintenance

Offre n°24 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - Pacé ()

Envie de plonger au cœur de la fabrication fromagère ?

Manpower ALENCON recrute un Agent de fabrication H/F pour une entreprise spécialisée dans la production de fromages, basée à Pacé (61250).

Acteur reconnu du secteur laitier, l'entreprise allie tradition, innovation et exigence qualité.


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Conduire l'installation automatisée
-Surveiller l'installation
-Effectuer des échantillonnages
-Réaliser des mesures
-Collecter les résultats
-Enregistrer les données
-Assurer la traçabilité des lots
-Réaliser le lavage de l'installation



Les horaires :
HORAIRES EN 3*8 / VARIABLE


Vous avez une expérience en environnement industriel

Vous maîtrisez les procédures de fabrication ainsi que les consignes de sécurité essentielles à ce poste.

Prêt(e) à mettre vos compétences en valeur ? Rejoignez nous dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°25 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - PACE ()

Missions et finalités du poste
Réaliser les activités maintenance sur différents outils ou lignes de production sur tous types d'interventions (amélioratif, préventif, curatif) dans le respect des consignes et règles professionnelles.

MISSIONS DETAILLEES :
Préparer et organiser les interventions de maintenance préventive en collaboration avec les services production et l'accord du chef d'équipe.
* Et les interventions de remise en état d'une installation en collaboration avec les services production en support avec le chef d'équipe

Maintenance curative :
* Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements / pannes
* Décider / définir son intervention : durée moyenne, urgence
* Remettre l'installation et le poste de travail en situation opérationnelle et remettre en route avec la production
* Recherche à posteriori la cause première de la défaillance technique (analyse de panne), durée de la panne

Maintenance préventive :
* Préparer et organiser les interventions de maintenance préventive en lien avec le chef d'équipe
* Réaliser des contrôles et/ou des interventions programmées dans le respect des modes opératoires définis
* Traiter, analyser les résultats (mesures, contrôles) et définir les actions
* Participe à la rédaction des procédures, des modes opératoires de contrôle, visites, inspections sur un système de production industrielle en intégrant la sécurité
* Mettre en place des systèmes de mesure permettant de disposer d'informations

Maintenance améliorative :
* Etudier et réaliser la modification d'un équipement
* Assurer hors production la mise en service des installations modifiées
* Réaliser des réglages complexes
* Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements (essais, réglages)
* Réaliser / concevoir des développements dans plusieurs domaines d'expertise : automatisme, électricité, mécanique, énergie...
* Participer à des groupes projet

Former et Aider les opérateurs pour un fonctionnement optimum des installations
*Exercer un tutorat auprès apprentis, stagiaires d'opérateurs et d'agents de maintenance sur leurs postes de travail à la suite de la modification d'un équipement

Communication :
* Recueillir des informations auprès de la production et des prestataires extérieurs
*Renseigner, mettre à jour les documents de la maintenance (documentation technique d'une installation après modification)
* Rendre compte à sa hiérarchie de ses interventions de maintenance
* Informer les opérateurs, le cas échéant, des travaux réalisés ou à réaliser
* Rédiger des gammes de préventif simple
Astreinte sur l'ensemble du site

QHSE :
*Respecter les consignes de sécurité des personnes et des installations dans l'ensemble de ses activités
*Respecter les consignes d'hygiène lors de ses interventions
*Appliquer les procédures qualité définies pour ses activités
*Respecter les consignes de gestion de l'environnement définies pour ses activités
Le titulaire de l'emploi doit disposer des habilitations réglementaires et des certifications nécessaires à l'exercice de ses missions

Niveau de formation Bac +2 / CQP / Expérience équivalente
Connaissances complémentaires et/ou spécifiques :
*Utilisation des outils mis à sa disposition (GMAO, suivi des stocks, .)
*Bonnes connaissances (Maîtrise) des domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, pneumatique, process hydraulique (laitier), informatique et réseau industrielle, régulation.
*Connaissance et maîtrise approfondie des méthodes de dépannage.
*Connaissance et maîtrise complètes des machines de son secteur d'activité et/ou en production d'énergies (postes spécifiques Energies/Station).
Aptitudes :
- Autonomie
- Réactivité

Niveau : 6
Contraintes éventuelles liées à la fonction :Travail en 3x 8, astreinte, Weekend et jours fériés
CCN : FNCL
Lieu : PACE (61)
Candidature à adresser à :
Delphine.pinhas@cf-r.com
Avant le 1er septembre

Compétences

  • - Automatisme
  • - BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production
  • - Diagnostic de pannes
  • - Electromécanique
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'Automate Programmable Industriel (API)
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Analyser des données de maintenance
  • - Analyser les signaux électroniques pour garantir la fiabilité des systèmes
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Assister techniquement des collaborateurs
  • - Assurer une veille technologique continue
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
  • - Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
  • - Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CF et Richemonts

Offre n°26 : Technicien de maintenance 3x8 (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 61 - PACE ()

En bref : Technicien de maintenance H F CDI Orne Salaire variable selon profil Secteur agroalimentaire
Adsearch, Cabinet de Conseil en recrutement, recrute pour son partenaire industriel un Technicien de Maintenance en 3X8 (CDI).
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Effectuer les dépannages d'ordre électrique et mécanique sur les équipements de production
- Intervenir parallèlement sur des problématiques en pneumatiques, hydrauliques et automatismes
- Garantir la bonne tenue du magasin de pièces détachées
- tablir et maintenir la bonne tenue du matériel et le rangement de l'atelier de maintenance
- Garantir la maintenance curative et préventive des machines
- Contribuer au déploiement des plans d'action convenus avec le Responsable maintenance
Contrat : contrat à durée indéterminée
PROFIL
Pour réussir vos missions de Technicien de maintenance H F, vous êtes issu d'une formation technique de niveau Bac à Bac +2 dans le domaine de la maintenance industrielle et pouvez justifier d'une expérience sur un poste similaire. Polyvalent sur l'ensemble des axes techniques, vous intervenez en curatif ainsi qu'en préventif sur du diagnostic et de la résolution de panne. Proactif, vous avez le sens du service et du dépannage et êtes curieux pour trouver des solutions.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
Environnement de travail stimulantOpportunités de développement professionnelAvantages sociaux attractifs
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre consultant spécialiséDeuxième entretien : avec le DRH de notre clientTroisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
, 33000-40000 € par an

Entreprise

  • Adsearch

    Notre raison d’être : Créer LA bonne rencontre entre une entreprise et un talent . Spécialisés dans le recrutement d'experts, managers, cadres et cadres de direction , nous accompagnons les entreprises, des PME aux grands groupes, dans leurs enjeux de recrutement. Nos consultants ont une double expertise , à la fois locale par nos implantations sur le territoire et également sur les métiers car chaque consultant est spécialisé...

Offre n°27 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ASCENSEURS H/F RENNES

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - PACE ()

Votre poste :
Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous avez la charge de la maintenance de votre portefeuille d'appareils, notamment :
- Assurer la maintenance préventive et curative du parc d'équipements attribué dans le cadre de la règlementation en vigueur et des règles de l'entreprise
- Réaliser les maintenances préventives
-Détecter l'origine de la panne, résoudre les dysfonctionnements et remettre l'appareil en service et/ou le consigner en toute sécurité
- Réaliser les interventions de dépannage dans le respect des procédures d'intervention et la remise en service de l'appareil
- Vérifier et contrôler les organes des appareils selon les cycles de visite
- Assurer des interventions prioritaires
Intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'aventure ABH !
Type d'emploi : Temps plein, CDIVotre profil :
Vous disposez d'une expérience en maintenance d'ascenseurs ?
Vous êtes soucieux d'un travail de bonne qualité dans le respect des règles de sécurité ?
Vous avez un bon relationnel ? Vous aimez travailler en équipe ?
Vous êtes fiable et minutieux ?
Vous disposez d'un permis B ?

Villes voisines