Consulter les offres d'emploi dans la ville de Clermont-Savès située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Clermont-Savès. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - L'Isle-Jourdain, 32 - L ISLE JOURDAIN, 32 - MONFERRAN SAVES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur Approvisionneur H/F. Description du poste: Approvisionnement quotidien du camion au dépôt avec le matériel nécessaire aux chantiers. - Livraison et distribution du matériel sur les différents chantiers auprès des équipes terrain. - Participation active à la logistique du chantier (réactivité aux besoins, manutention, organisation du matériel). - Respect des consignes de sécurité lors des déplacements et interventions sur site. - Entretien du véhicule et gestion du matériel embarqué. Profil candidat: Permis B exigé. - Vous êtes rigoureux, ponctuel et à l'aise avec la conduite en milieu urbain ou rural. - Une première expérience sur chantier ou en approvisionnement serait un plus. - Autonomie, esprit d'équipe, sens du service. Informations complémentaires - Taux horaire : 11,88 € brut selon la grille BTP. - Contrat : base 39h/semaine - Poste à pourvoir dès que possible - Mission longue durée possible _ Du lundi au Vendredi
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une auxiliaire de vie sur le secteur de L'Isle Jourdain. CDI Principales missions : Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité. Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de L'Isle Jourdain.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les abris, pergola et volets de piscine un OPÉRATEUR DE PRODUCTION en fabrication aluminium (H/F) à L'Isle-Jourdain. VOS MISSIONS : - Au sein de l'atelier de production : cintrage de barres d'aluminium, découpe, emballage d'abris de piscine. - Capacité d'adaptation et lecture de plans. - Participation active au processus de production. VOTRE PROFIL : - Expérience en menuiserie aluminium. - Manuel, dynamique, volontaire et motivé à travailler. AUTRES INFORMATIONS : Lieu de travail : L'Isle-Jourdain Type de contrat : 35 heures par semaine sur 4 jours Horaires : - Lundi, mardi, mercredi : 7h30 - 12h, 13h - 17h - Jeudi : 7h30 - 12h, 13h - 16h
Unité Personnes handicapées dépendantes ( TSA) Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets personnalisés - Soutenir les autres professionnels dans le cadre du travail de référence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activité - Observer, recueillir, analyser, coordonner et transmettre autour d'une prise en charge globale du résident - Accompagner le résident dans les actes de sa vie quotidienne : vie sociale, affective, culturelle et familiale - Participer à la médiation dans les relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs
Votre mission : Organiser, animer et mettre en œuvre les activités culturelles, sociales, sportives ou autres dans le respect du projet d'unité - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution des différents projets (activités, projet personnalisé) dans le cadre de la référence - Accueillir et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans une dimension physique et psychologique - Observer, analyser et transmettre autour du comportement du résident
L'Hôtel L'Échappée Belle recherche un(e) employé(e) d'étage pour un CDI à temps plein. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients ! Vos missions incluront : Assurer un nettoyage minutieux des chambres pour maintenir une hygiène irréprochable. Veiller à la propreté des espaces communs, garantissant un environnement agréable pour tous. Gérer le rangement et l'approvisionnement de la lingerie. Nous recherchons une personne discrète, ayant un excellent sens du service, prête à répondre aux attentes de notre clientèle exigeante. Horaires : 7h-15h Prise de poste : fin août
Le Restaurant Bistro Régent recrute un employé polyvalent H/F de restauration en CDI temps plein. Horaires : Travail en coupure : 9h30-14h30/15h et 18h-22h/23h Responsabilités principales : Travail principalement en cuisine. Réalisation des plats. Service à table selon les besoins. Qualités principales : Expérience en cuisine (minimum 3 ans). Capacité à gérer une cuisine de manière autonome, de l'envoi des plats jusqu'au nettoyage, en passant par la gestion du service. Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion. Bonne gestion du stress et capacité à travailler à des cadences élevées. Curiosité pour la cuisine et l'art culinaire en général. Adaptabilité. Une autonomie en cuisine est demandée afin de pouvoir assurer l'envoi de 30 à 60 couverts.
Ergos L'Isle-Jourdain recherche pour son client un Préparateur de Commandes (H/F) dans le secteur de L'Isle-Jourdain (32) Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le conditionnement et la logistique, un Préparateur de Commandes (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : Préparer les commandes selon les bons fournis. Effectuer le conditionnement, l'étiquetage et l'emballage des produits. Assurer la manutention et le stockage des marchandises. Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail. Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Conditions : Horaires : Journée, du lundi au vendredi. Rémunération : 11.88EUR/h. Lieu : Secteur de L'Isle-Jourdain (32). Profil recherché : Expérience en préparation de commandes ou en logistique appréciée. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Capacité à travailler en station debout. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
En tant que Chargé(e) de recrutement, vos principales missions seront les suivantes : Définir et analyser les besoins des managers en termes de profil, Rédiger et diffuser les annonces sur l'ensemble des supports et jobboards dédiés, Effectuer le sourcing et la pré-qualification des candidats, Analyser et contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini, Effectuer des contrôles de références, Organiser les rendez-vous et réaliser les entretiens d'embauche, Mettre à jour le tableau de suivi et mettre en place des indicateurs de pilotage et de performance, Effectuer les comptes rendus d'entretien et assurer le retour aux managers, Traiter les réponses positives et négatives auprès des candidats, Développer les relations avec les différents partenaires : cabinets de recrutement, agences d'intérim, écoles, centre de formation, réseaux, etc., Organiser et participer aux salons et forums de recrutement, Veiller à la bonne intégration des salariés en lien avec les managers, Mettre à jour et créer les fiches de poste selon le référentiel de compétences Organiser les journées d'intégration des nouveaux collaborateurs (environ tous les 3 mois) Organiser et développer la mobilité interne (reclassement CDIC) Participer à la promotion et gestion des talents Contribuer à la définition et au développement de la marque employeur (démarche RSE) Participer aux projets de développement RH transverses Votre profil : Formation Bac+3 minimum dans le domaine des Ressources Humaines Expérience minimum de 2 ans dans le recrutement avec idéalement une connaissance de l'activité bureau d'études, Travaux Publics, ingénierie des réseaux. Les « savoir-faire » : Maîtrise des techniques d'entretien Connaissance de la jurisprudence encadrant l'approche directe Capacité d'analyse, faculté de synthèse et de discernement Aptitudes rédactionnelles Culture économique et connaissance du secteur d'activité TP Maîtrise des outils bureautiques, d'internet, du sourcing, du e-sourcing (CVthèques, maîtrise des réseaux sociaux), des logiciels de gestion des CV et de reporting Les « savoir-être » : Capacités d'écoute, aisance orale et sens de la psychologie Force de persuasion, détermination Rigueur, sens de l'organisation Confidentialité et impartialité Réactivité, créativité et force de proposition Flexibilité et ouverture d'esprit Vos avantages : Tickets restaurants Mutuelle d'entreprise Primes de participation et intéressement Prime vacances Rémunération : 25 - 30K annuel A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi
MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs associatives, les missions de l'assistant(e) de service social s'articulent autour des axes suivants : Auprès des jeunes et familles : - Informe les jeunes et les familles sur leurs droits. - Accompagne les familles dans les démarches administratives : dossier MDPH. - Accompagne les familles sur un plan social. - Assure une veille auprès des familles dont l'enfant est sur liste d'attente. - Est l'interlocuteur des jeunes et des familles une fois les soins terminés. Auprès de l'institution : - Participe aux réunions pluridisciplinaires de synthèse et à l'élaboration des projets individualisés. - Participe aux temps de réunions institutionnelles. - Rédige des documents, en particulier ceux constitutifs du dossier du jeune dans son domaine de compétences : anamnèse, observations professionnelles, DIPC. - Se tient informé du contexte social et législatif et est personne ressource auprès des équipes dans son domaine de compétences. Auprès des institutions extérieures : - Contribue au travail de coordination et participe aux rencontres avec les partenaires extérieurs, à la demande de l'établissement. - Participe à la recherche d'orientations (médico-sociale, sociale, scolaire.). COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI - Aptitude au travail d'équipe et au travail en partenariat - Capacité d'adaptation - Sens du service - Rigueur et capacité d'organisation - Aisance relationnelle et dans la communication - Professionnalisme et disponibilité - Intérêt à se former - Capacité à faire évoluer ses compétences et ses connaissances en participant à des sessions de formation internes et/ou externes. PREREQUIS - Titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) - Permis de conduite indispensable - Avec une expérience dans le champ médico-social ou sanitaire. Recrutement à/c du 25/08/25.
CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE DE L'EMPLOI / Recrutement à/c du 25/08/25. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint (e) de direction MISSIONS PRINCIPALES Le(a) maître(sse) de maison a une mission polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des jeunes. Il ou elle est chargé(e) de l'entretien des lieux de vie collectifs (groupes d'internat et de semi-internat) et des chambres et accompagne les enfants dans la vie quotidienne du groupe. Outre des tâches techniques précises, il ou elle prend en compte les situations particulières des jeunes et collabore avec le personnel éducatif afin d'améliorer l'accompagnement éducatif du quotidien. Il ou elle est incluse dans l'équipe éducative. En lien avec les valeurs associatives, les missions de le(a) maitresse de Maison s'articulent autour des axes suivants : - Accompagnement au levé - Entretien des lieux de vie des jeunes - Gestion de l'économat du groupe - Mise à jour de tous les registres et formulaires prévus (relevés de température frigos et congélateurs, tableaux de nettoyage.) - Gestion du linge - Transport des jeunes - Accompagnement des jeunes sur les questions d'hygiène, de propreté - Stockage et préparation des repas du midi si besoin est COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI - Expérience similaire exigée - Permis B exigé - Savoir travailler seul et en autonomie, - Avoir des compétences techniques en matière de nettoyage et d'entretien des espaces de vie - Capacité d'adaptation et de réactivité en fonction des besoins des enfants CONDITIONS D'EXERCICE - Travail du lundi au vendredi - Une rémunération selon la classification de la convention collective 66 - Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure - Un environnement de travail dynamique et respectueux - De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels . - La candidature fera l'objet d'une consultation du Fichier judiciaire national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS ou FIJAISV)
Le Magasin Super U de L'Isle-Jourdain recrute propose 1 poste en CDI à temps plein pour le Drive ! Vos missions : -Vous faites les courses pour nos clients du Drive - Vous livrez les commandes sur le quai de chargement Vous êtes disponible sur cette amplitude horaire : 06h00 - 19h00 (indispensable) Les horaires sont à définir selon planning. Vous travaillez les weekends.
La Communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale regroupant 30 communes en zone rurale, située sur l'axe RN 124, entre Auch et Toulouse. Elle recrute un agent de restauration collective / entretien (H/F) Grade recherché : Adjoint technique Statut : Contractuel (CDD du 07/07/2025 au 08/08/2025) Date de prise de poste : 07/07/2025 Lieu de travail : Maurens Temps de travail : 17,50 heures hebdomadaire VOS MISSIONS 1/ Assurer la réception, le contrôle et le suivi des denrées alimentaires Contrôler les marchandises livrées (quantité, qualité, dates de péremption) Effectuer les relevés de températures quotidiens Faire remonter les problématiques et anomalies constatées 2/ Préparer et servir les repas Dresser les tables (mobilier et vaisselle) Remettre les plats en température dans le respect des procédures établies Dresser les plats de manière adaptée au service Veiller à la fluidité du service dans le temps imparti 3/ Entretenir les locaux et le matériel de restauration Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection Ranger, nettoyer et désinfecter les locaux et l'équipement (cuisine et réfectoire) Nettoyer la vaisselle et les ustensiles (prélavage manuel et machine) Assurer la gestion et l'évacuation des déchets COMPETENCES / CONNAISSANCES Compétences techniques Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à la restauration collective Connaître les indicateurs de qualité des denrées alimentaires Maîtriser les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP Connaître les notions de base concernant les allergies alimentaires Maîtriser les règles d'utilisation de produits en fonction des consignes et des différentes surfaces à traiter Maîtriser l'utilisation des matériels et machines spécifiques (four, lave-vaiselle.) Savoir-faire Être autonome Savoir gérer son temps Être organisé et méthodique Connaître les gestes et postures professionnelles Savoir faire preuve de réactivité Savoir-être Faire preuve de discrétion professionnelle Être accueillant(e) et à l'écoute Être en capacité de dialoguer avec l'équipe d'animation Apprécier le contact avec les enfants Être diplômé de CAP cuisine ou diplôme équivalent et/ou être titulaire de la formation HACCP (indispensable) Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association API EN GASCOGNE recrute à compter du 19/08/2025 pour son Multi-Accueil un(e) Educateur de Jeunes Enfants en Contrat à Durée Déterminée (CDD de 9 mois). Vous serez référent(e) d'un groupe d'enfants avec pour missions principales : - la prise en charge globale d'un groupe d'enfants en respectant le principe de continuité de soin, - effectuer des soins nécessaires au bien-être de l'enfant avec un accompagnement éducatif individuel, - l'accueil des parents, - le travail d'équipe dans une équipe pluridisciplinaire, - le travail en transversalité avec les autres services de l'Association Le projet éducatif est basé sur une orientation PIKLER LOCZY (Référente de groupe, motricité libre - verbalisation et observation de l'enfant). Expérience : une première expérience dans le métier est souhaitable. Temps plein du lundi au vendredi (horaires variables) : 14h/semaine sur 2 jours. Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA). Formation : Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants souhaité.
Nous vous proposons un emploi tremplin conçu pour vous accompagner dans la construction de votre projet professionnel. Notre mission d'accompagnement vers l'emploi durable s'effectue à travers deux activités supports : la gestion d'un jardin maraîcher de 2 ha et celle d'un atelier de 700 poules pondeuses biologiques. Dans un environnement de travail exceptionnel en pleine nature sur le site historique de l'Abbaye Sainte-Marie du Désert, nous travaillons dans le respect de la nature et encourageons le développement de la biodiversité. Un tel cadre offre un environnement propice pour redonner du sens à son parcours et avancer sereinement dans ses projets d'avenir. Tâches diverses : préparation et entretien des sols, semis, plantation, récolte de légumes et d'oeufs, préparation des commandes pour nos clients, livraisons et ventes en circuit-court, petites réparations, entretien du matériel, des poulaillers et des locaux. **Le travail s'effectue seul(e) et/ou en équipe supervisé par un encadrant technique.** **Des rendez-vous réguliers avec la conseillère en insertion professionnelle permettent la construction et le suivi du projet professionnel dans le secteur de votre choix.** Temps de travail de 26h du lundi au vendredi majoritairement en matinée. Permanences ponctuelles les week-ends (environ 5h tous les 2 mois) CDDI (contrat à durée déterminée d'insertion) de 4 mois renouvelable et disponible de suite. L'insertion par l'activité économique est soumise à des critères d'éligibilité (priorité donnée aux bénéficiaires du RSA 31 mais pas que !), n'hésitez pas à nous contacter ou à contacter votre référent France Travail pour plus de détails. Pas d'accès en transport en commun. Autres avantages : accès à l'aide alimentaire / 30% de réduction sur les produits biologiques de notre exploitation / possibilité de cumul avec un autre emploi La motivation prime sur l'expérience ! Votre place est A la Bonne Ferme si vous souhaitez : - Définir un projet professionnel par le biais d'immersions en milieux professionnels et/ou de rencontres avec les entreprises près de chez vous. - Travailler manuellement au grand air dans un cadre de travail apaisant (position basse et port de charge ponctuel) - Contribuer au développement de l'agriculture bio sur le territoire - Intégrer une structure à taille humaine qui prend soin de la nature et des hommes - Renforcer vos savoir-faire et vos compétences Pour plus d'informations ou pour nous contacter : cip-bellegarde@alabonneferme.fr
- Nous produisons des oeufs et des légumes bio vendus en circuit court au sein d'un véritable écosystème harmonieux recréé pour l'occasion. - Nous accompagnons nos salariés vers la formation et/ou l'emploi durable en favorisant la mise en relation avec les entreprises, l'immersion en milieu professionnel afin de découvrir un secteur d'activité et/ou de confirmer une embauche.
L'entreprise DETHOMAS recrute en CDI 1 chauffeur/chauffeuse de bus scolaire en temps partiel. Les missions : - Conduire les bus sur horaires de transport scolaire. Conditions de travail : - 4 heures / jour pendant toutes les périodes scolaires Horaires: - 7h-9h -17h-19h Secteurs ouverts au recrutement : - L'Isle- Jourdain Vous avez obligatoirement le permis D Idéalement la FCO valide Carte de qualification à jour Prise de poste pour la rentrée scolaire 2025.
Sous la responsabilité de la directrice de structure, l'assistante maternelle est chargée de : o Accueillir à son domicile des enfants de 2 mois et demi à 4 ans en créant un lieu de vie où ils s'épanouiront en toute sécurité physique et affective o Mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants, favoriser la socialisation o Dialoguer, écouter et instaurer un climat de confiance avec les parents o Participer aux activités d'éveil et à la réunion d'équipe mensuelle o Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et participer aux animations de la crèche PROFIL SOUHAITE o Connaissance des besoins spécifiques des jeunes enfants o Hygiène rigoureuse, sens de l'organisation, de l'observation et des responsabilités o Capacité d'écoute et de dialogue, o Tolérance et respect des autres, discrétion, disponibilité, ponctualité o Capacité d'adaptation (accueil ponctuel d'enfants en remplacement) o Résider sur le territoire de la Communauté de Communes de la Gascogne Toulousaine
MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(trice) spécialisé(e) en d'insertion sociale et professionnelle organise et met en place des actions pour favoriser l' Insertion sociale et professionnelle des jeunes accompagnés , dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/Elle aide les personnes à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation d'intégration et d'insertion professionnelle. - Garantit avec bienveillance, la sécurité de base (physique et psychologique) et le confort des personnes accueillies, - Aide à mobiliser ses ressources et à développer ses capacités, à exprimer ses demandes et ses projets (scolaires, professionnels et projets de vie), - Élaboration d'un diagnostic et d'hypothèses d'intervention - Il met en œuvre des activités préprofessionnelles ou professionnelles visant à l'acquisition de savoir être, et de savoir-faire, et au développement de compétences des jeunes accompagnés . - Accompagnement de la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne visant l'autonomie - Élaboration d'un projet de vie sociale et professionnelle co-construit avec chaque jeune accompagné à partir d'un diagnostic social et de temps d'échange - Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives - Information sur les modalités de fonctionnement de l'établissement et explication des règles et devoirs à respecter - Rédaction de comptes rendus - Accompagne les jeunes dans leur démarche de stage et facilite leur insertion dans le milieu professionnel L'accompagnement peut aller de la découverte d'un métier à la recherche d'un contrat d'apprentissage : - Suivi des stages : Accompagne les jeunes pendant le déroulement de leur stage , maintient la relation avec l'entreprise - Développer le réseau partenaires santé qui œuvrent dans sur le territoire . - Recherche de terrains de stages pour les jeunes :- Visite dans les entreprises autour de l'établissement, - Entretien du réseau avec les professionnels- Répertorie tous les lieux de stage des jeunes COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI - Aptitude au travail d'équipe et au travail en partenariat - Capacité d'adaptation - Sens du service - Rigueur et capacité d'organisation - Aisance relationnelle et dans la communication - Capacité à faire évoluer ses compétences et ses connaissances en participant à des sessions de formation internes et/ou externes. PREREQUIS - Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé - Educateur technique spécialisé - Compétences informatiques exigées notamment pour le Dossier Informatique de l'Usager - Permis de conduite exigé - Avec une expérience dans le champ médico-social ou sanitaire. CONDITIONS D'EXERCICE - Une rémunération selon la classification de la convention collective 66 - Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure - Un environnement de travail dynamique et respectueux - De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels . - La candidature fera l'objet d'une consultation du Fichier judiciaire national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS ou FIJAISV)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Vous participez à l'entretien des locaux dans les espaces collectifs et privatifs de la structure. Vous travaillerez en horaire de journée : 7h-14H ou 10h/18h30 (1 week-end sur 2 travaillé).
ROLE : - L'Auxiliaire de puériculture ou assistant(e) d'accueil petite enfance exerce dans le cadre du projet pédagogique et sous l'autorité du référent technique gestionnaire - Il prend soin de l'enfant de 10 semaines à 6 ans ainsi que de son environnement. MISSIONS AUPRES DES ENFANTS : - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ - Observer pour identifier leurs besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun. - Répondre à leurs besoins : sommeil, hygiène, alimentation et affectifs. - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant tant physique que psychologique (fièvre, sommeil, faim ) - Favoriser la socialisation par un discours adapté - Favoriser son autonomie afin que l'enfant sache faire progressivement seul - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants - Garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante - Assurer une présence sécurisante, maternante auprès de l'enfant - Transmettre oralement et par écrit le résultat de ses observations. MISSIONS AUPRES DES PARENTS : - Accueillir, écouter, rassurer, renseigner les parents en valorisant leur rôle parental et les orientant vers l'éducatrice de jeunes enfants si nécessaire - Recueillir auprès des parents les informations relatives à l'enfant pour assurer la continuité de l'accueil. - Restituer aux parents le vécu de leur enfant au cours de la journée en agrémentant d'anecdotes. Amplitude d'ouverture de la structure de 7h à 19h. Poste à temps complet à pourvoir pour le mois de SEPTEMBRE 2025 Et pour mieux connaître la micro crèche ABRACAPTIPAS et ses valeurs, venez donc consulter son site.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour notre client, une Coordinateur(trice) de projets IRVE. En tant que Coordinateur(trice) de projets IRVE, vous assurez la gestion globale des projets - de la phase de conception jusqu'à la mise en service - en garantissant leur bon déroulement, la satisfaction client et le pilotage des équipes. Vos missions principales seront : Pilotage de projets Assurer la gestion complète des projets : de la réception des commandes à la maintenance. Suivre et analyser les indicateurs de performance et les partager aux parties prenantes internes et externes. Veiller au respect des délais, au suivi d'activité et à la qualité des livrables. Contrôler la facturation et assurer un suivi financier rigoureux. Encadrement d'équipes Coordonner les référents marchés et les équipes de conseillers clientèle. Mettre en place des outils de suivi de performance et de satisfaction client. Animer les réunions et favoriser la cohésion au sein des équipes projet. Relation client Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long du projet. Assurer une communication fluide, transparente et constructive. Maintenir un haut niveau de satisfaction client et renforcer les relations de confiance. Accompagner les équipes dans la gestion de la relation client. Vous possédez 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur des IRVE ou du photovoltaïque. Solide compréhension des enjeux techniques liés à l'électricité et aux infrastructures de recharge. Maîtrise des outils de gestion de projet, de reporting et d'analyse de données. Sens du service client et capacité à proposer des solutions adaptées.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Colomiers, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vous intervenez sur le secteur de L'Isle Jourdain et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation o Évènements festifs en agence
Shiva, filiale du Groupe Acadomia, est le leader français du ménage et repassage à domicile. Fort d'un réseau de plus de 550 agences dont 8 sur Toulouse et l'agglomération, l'enseigne connaît un important développement de son activité.
Le Super U de l'Isle-Jourdain recrute deux employé(e)s libre service rayon frais en CDI temps plein Vos missions: - Réception de la livraison - Réalisation de la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes disponible sur cette amplitude horaire : 06h00 - 19h00 (indispensable) Les horaires sont à définir selon planning. Vous appréciez le milieu de la Grande Distribution.
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association API EN GASCOGNE recrute à partir du 19/08/2025 pour son Multi-Accueil un(e) Auxiliaire de puériculture en Contrat à Durée Déterminée (CDD 9 mois). Vous serez référent(e) d'un groupe d'enfants avec pour missions principales : - la prise en charge globale d'un groupe d'enfants en respectant le principe de continuité de soin, - effectuer des soins nécessaires au bien-être de l'enfant avec un accompagnement éducatif individuel, - l'accueil des parents, - le travail d'équipe dans une équipe pluridisciplinaire, - le travail en transversalité avec les autres services de l'Association Le projet éducatif est basé sur une orientation PIKLER LOCZY (Référente de groupe, motricité libre - verbalisation et observation de l'enfant). Expérience : une première expérience dans le métier est souhaitable. Temps partiel du lundi au vendredi (horaires variables) : 32h30/semaine. Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA). Formation : Diplôme d'Etat d'auxiliaire puériculture souhaité.
SERVICE A DOM recherche pour plusieurs de ses familles clientes une personne pour l'entretien de leur maison ou appartement. Vous serez en charge de nettoyer l'intérieur des habitations (poussières, aspirateur, lavage des sols, sanitaires, plans de travail, etc). Vous pourrez être amené(e) à faire du repassage mais également des vitres. Nous vous proposons du travail selon vos disponibilités dans la semaine. Notre clientèle se situe principalement sur l'Isle-Jourdain. Contrat CDI Vous serez rémunéré(e) au-dessus de la base du SMIC en vigueur soit 12,30 euros brut/heure. Frais kilométriques 0.45 cts/km
Unité Personnes handicapées très dépendantes ( TSA) Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets personnalisés - Soutenir les autres professionnels dans le cadre du travail de référence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activité - Observer, recueillir, analyser, coordonner et transmettre autour d'une prise en charge globale du résident - Accompagner le résident dans les actes de sa vie quotidienne : vie sociale, affective, culturelle et familiale - Participer à la médiation dans les relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs
Notre agence Adéquat département AERO recrute un REFERENT QUALITE UAP (F/H) pour son client sous traitant aéronautique en CDI. Vos missions : -Participer à la mise en place et au déploiement de routines qualité (SRP2, revue mensuelle ainsi que les routines UAP déportée) -Piloter les commissions dans son secteur d'activité en cas de sujet ayant un fort impact sur la production ou la performance -Contribuer au déploiement du processus -Participer de manière active au développement de la culture qualité -Réaliser des analyses des non-conformités de son UAP et définit des plans d'actions -Réaliser les audits de postes selon le planning établi Votre profil : -BAC +2 à 4 avec une expérience réussie de 6 ans minimum dans le domaine de la qualité, la production ou technique. -Vous avez la capacité à trouver des solutions pour prévenir et corriger les situations à risque : non-conformités, méthodes de travail. -Vous avez des connaissances des normes ISO 9001, EN9100. -Vous maîtrisez les outils de résolution de problème et les outils qualité au point de pouvoir fédérer une animation rigoureuse et engageante au sein de l'UAP déportée. -Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, power point et l'habitude de travailler avec un ERP -Avoir des bases en anglais technique. Votre rémunération et vos avantages : cadre - 45k€. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le poste vous intéresse ? Envoyez nous votre CV sur cette annonce. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) diplômé(e) du CAP Coiffure, souhaitant poursuivre en mention complémentaire. Profil recherché : - Passionné(e) par la coiffure - Rigoureux(se), motivé(e) et professionnel(le) - À l'aise avec les bases du métier : coupes femmes/hommes, couleurs, mèches, etc. Poste à pourvoir à L'Isle-Jourdain (32600) dans un salon cocooning et moderne. Début : rentrée 2025 (ou à convenir)
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recrutons actuellement un manœuvre TP pour un chantier situé à L'Isle-Jourdain(32). Ce poste essentiel implique principalement des missions d'étalage de gravier sur le site, garantissant une préparation adéquate et uniforme des surfaces. Vous serez chargé de l'exécution précise et méthodique de ces tâches afin de contribuer efficacement au succès du projet. Vos responsabilités incluront également diverses activités de manutention et de préparation du terrain. Vous devrez vous assurer que tous les outils et matériaux nécessaires soient prêts et disponibles, tout en respectant strictement les consignes de sécurité établies. Le profil : - Expérience dans le secteur des Travaux Publics (TP) souhaitée - Capacité à travailler en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques - Connaissance des procédures et normes de sécurité sur un chantier - Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec l'équipe - Sens aigu du détail pour garantir un travail précis et conforme aux attentes Infos complémentaires : - Mission basée à L'Isle-Jourdain(32) - Poste à pourvoir rapidement - Rémunération selon profil + paniers + indemnités selon la convention TP.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD, CDI), implantées dans le Gers, la Haute-Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée.
LE GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DU GERS recrute pour un de ses adhérents basé à ENDOUFIELLE une ou un Agent d'entretien polyvalent - H/F à temps partiel pour bichonner espaces verts et bâtiments. Votre mission (si vous l'acceptez, et on espère que oui) : - Entretenir les espaces verts avec soin : tondeuse, taille-haie, débroussailleuse. tout cela n'a plus de secrets pour vous. - Réaliser de petits travaux de maintenance : une ampoule à changer, une poignée à resserrer, un robinet à ajuster - vous êtes toujours prêt à intervenir. - Veiller à la bonne tenue des bâtiments, pour qu'ils restent accueillants et bien entretenus au fil des saisons. - Travailler en toute sécurité, que ce soit sur une échelle ou dans le jardin. Horaires: Jours à définir , 14h/semaine Salaire: 12.07€ brut / heure Le profil que nous recherchons : - Vous savez tondre une pelouse sans laisser de trous... ni de suspense. - Vous êtes à l'aise avec les outils et les petites réparations du quotidien. - Vous avez l'habilitation électrique B1 - Autonome, fiable, rigoureux, vous avez l'œil pour détecter ce qui ne tourne pas rond. - Et surtout, vous aimez le travail en extérieur, qu'il fasse soleil, vent ou pluie fine. Pourquoi postuler ? - Pour un poste utile, concret, et loin d'être répétitif. - Pour rejoindre une équipe chaleureuse, où entraide et bonne humeur font partie du quotidien. - Pour occuper un emploi stable, qui a du sens et de l'avenir (et parfois, une serrure à réparer). Prêt à relever le défi ? Envoyez votre CV et votre meilleure anecdote de bricolage à dev@gegg.fr. On a hâte de vous rencontrer !
En tant que Technicien(ne) DAO, vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez le contrôle qualité des plans DAO dans le cadre de la mise à jour du plan Grande Échelle d'Enedis. Votre travail garantit la conformité, la précision du géoréférencement et le respect des procédures définies par le gestionnaire de réseau. Activités principales : Vérification du géoréférencement des plans DAO conformément aux prescriptions Enedis. Contrôle de la conformité géométrique et topologique des éléments dessinés Utilisation du logiciel Atlas Contrôle qualité des mises à jour cartographiques réalisées par les prestataires Rédaction de rapports de contrôle sous format Excel et Word Identification des écarts, signalement des anomalies Votre profil : Les « savoir-faire » : Bac ou BTS minimum ou expérience équivalente ; Bonne connaissance du pack office (Word, Excel à minima) ; Notions concernant la structure des réseaux électriques ; Maitrise d'au moins un logiciel métier ; Compréhension et mise en application des documents techniques liés aux affaires traitées. Les « savoir-être » : Rigueur, autonomie, force de proposition, curiosité Bonne faculté d'adaptation et compétences organisationnelles. Vos avantages : Tickets restaurants Mutuelle d'entreprise Primes de participation et intéressement Prime vacances "Poste accessible avec adaptations possibles pour les personnes en situation de handicap Salaire : 1950 - 2050€ bruts/mois
Vos missions : - Aider à l'installation de panneaux solaires (pose, montage, câblage) - Préparer et sécuriser les zones de travail - Assister les techniciens lors des différentes étapes du chantier - Manipuler les outils et le matériel dans le respect des consignes de sécurité - Intervenir à proximité d'installations électriques (habilitation BP exigée) Conditions de travail : - Poste en intérim - 35 heures/semaines - Travail en journée - CSE, CET, IFM, ICP, mutuelle Taux horaire : 12 EUR à 14EUR Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Habilitation électrique BP en cours de validité - Expérience sur chantier appréciée (BTP, énergie, etc.) - Travail en extérieur - Nous recherchons avant tout une attitude professionnelle et un esprit d'équipe développé. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ou contactez-nous au *** (voir postuler) ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
MISSIONS ET ACTIVITÉS : - Missions communes aux services SURO et SDT : ü Assurer l'accueil physique et téléphone et gérer l'enregistrement de l'ensemble du courrier « arrivé » et « départ » ü Assurer la gestion des fournitures du service avec commandes, suivi et réception. Il sera également l'interlocuteur privilégié du service comptabilité, pour la transmission des bons de commande / devis, le suivi et la validation des factures via le logiciel métier. ü Participer à l'organisation de réunions, rédaction ponctuelle de courriers, . - Assistance au Service « ADS » : ü Gérer, traiter et ventiler la messagerie électronique du service ADS. ü Traiter le courrier « arrivé » relatif aux autorisations d'urbanisme (tamponner, classer par type et date, numériser, créer le dossier sur le serveur et constitution du dossier papier pour l'instructeur). Expédier les courriers de consultations de commissions. ü Participer à l'instruction de Certificat d'Urbanisme de simple information les demandes d'annulation ou de prorogation d'autorisation d'urbanisme. ü Gérer les tâches administratives courantes des instructeurs (numériser les retours de pièces complémentaires, les avis des gestionnaires, .), collecter les décisions, courriers et/ou majorations de délais signées et notifiées. ü Renseigner les communes sur l'état d'avancement des dossiers, filtrer les demandes d'informations. ü Mettre à jour les données dans notre serveur notamment en collectant auprès des communes les informations relatives à l'évolution des documents d'urbanisme en vigueur (relance annuelle auprès des communes et relance spécifique en lien avec l'instructeur référent sur le sujet). ü Transmettre les statistiques réglementaires, données SITADEL (envoi mensuel) en cas d'absence des personnes en charge de la transmission (chefs de services AT / ADS et instructeurs). ü Enregistrer sur le serveur puis saisir sur le logiciel Cart@ads des notifications d'arrêtés, suivre les ouvertures et achèvements des travaux via les déclarations (suivi trimestriel). ü Assister l'instructeur dans le suivi administratif et le classement et l'archivage des dossiers d'urbanisme et certificat d'urbanisme (en version papier). CONDITIONS DE TRAVAIL : - Cadre d'emplois des adjoints administratifs - Poste à temps complet - 37h20 min hebdo (cycle de 4.5j hebdomadaires ou 5j / 4j sur 2 semaines) - Rémunération statutaire et régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité, titres restaurant et participation employeur au contrats labellisés santé et prévoyance (20€ chacune). Date limite d'appel à candidature : 31/07/202. - Date prévue de recrutement : 20/10/2025
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans l'agroalimentaire, un AGENT DE CONDITIONNEMENT(H/F). VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Production, vos activités principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionnement de la chaîne de production - Préparation des mélanges - Mise en barquette - Mise en carton - Nettoyage de la zone de travail VOTRE PROFIL : - Une première expérience en agroalimentaire serait un plus. - Vous êtes dynamique et savez tenir une cadence imposée. AUTRES INFORMATIONS : - Salaire : 11,88€/h brut + Indemnités repas (6,50€ net/j) + prime d'habillage (1,20€ brut/j)
Vous souhaitez mettre votre passion pour le végétal et votre sens du contact au service de la clientèle ? Notre client recrute un Vendeur Végétal (H/F/D) en intérim. Vous intégrez une équipe dédiée à la valorisation des espaces verts et des rayons végétaux, où votre rôle sera clé pour informer, conseiller et accompagner chaque client amoureux du jardinage et des plantes. Les missions attendues du poste : - Accueillir et conseiller les clients sur les besoins des plantes, fleurs, arbres et arbustes - Assurer la mise en place, l'arrosage et le soin quotidien de tous les végétaux présents en magasin - S'assurer de la santé, du renouvellement et du suivi de la qualité des végétaux du rayon - Gérer l'entretien de l'espace de vente pour garantir un environnement verdoyant, attractif et harmonieux - Participer aux actions de mise en avant saisonnières (fêtes des plantes, jardins des saisons, etc.) - Transmettre les astuces et conseils de culture personnalisés à chaque passionné du végétal Travail du lundi au samedi, 35 heures par semaine avec jour de repos. Salaire : 11.88€ + 13EME MOIS + TICKET RESTAURANT Une expérience confirmée en jardinerie, pépinière, fleuristerie ou dans la vente de produits végétaux est primordiale. Compétences attendues pour le poste : - Solide connaissance des plantes d'intérieur, d'extérieur, arbustes, fleurs et terreaux adaptés - Sens de l'écoute et capacité à partager des conseils adaptés à chaque type de clientèle (débutant, passionné, créatif du jardin) - Soin, rigueur et précision dans l'entretien des végétaux et l'organisation de l'espace vert - Goût du travail en équipe et adaptabilité aux rythmes des saisons horticoles - Dynamisme, sourire, force de proposition et esprit d'initiative pour animer la surface de vente Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Transmettez votre fibre végétale, cultivez votre carrière et accompagnez les clients dans leurs projets de nature et de jardin. Postuler en ligne et appeler à l'agence de SAMSIC EMPLOI Auch au 05.62.61.07.73. SAMSIC EMPLOI AUCH 24 AVENUE DE L'YSER 32000 Auch Emilie, Anaïs, Simy
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un CHAUFFEUR PL POSEUR (H/F). Description du poste Au départ du site de L'isle Jourdain, vous intervenez chez les clients par équipe de 2 ou 3. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser la pose des produits chez nos clients (Abris, volets, pergolas), - Respecter les délais et les règles de montage, - Effectuer le contrôle final des chantiers. - Effectuer des interventions de SAV Ce poste nécessite des déplacements car les équipes partent à la semaine. Profil candidat - Organisation, autonomie et rigueur sont essentiels pour ce poste. - Vous aimez travailler dans un environnement extérieur. - Vous avez goût pour le travail manuel. - Permis C + FCO à jour indispensable Informations complémentaires - Poste à pourvoir dès que possible. - Durée de travail : forfait jour - Rémunération : 99,38€ / jour
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie aéronautique un Responsable Technique (H/F). Poste à pourvoir en CDI dans le Gers. Rattaché(e) à la Direction du Site, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la performance industrielle. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi et le pilotage des indicateurs de performance du service Technique/Méthodes ainsi que de l'efficacité du processus d'industrialisation des produits. - Gérer et valider techniquement les Demandes d'Ordres de Fabrication (DOF). - Piloter les projets d'industrialisation (NPI) et de produits en série pour chaque client : suivi des plans d'action, validation des décisions et procédés de fabrication, amélioration continue. - Assurer la gestion des Ordres de Fabrication (OF) en attente : mise à jour des gammes, des Fiches d'Instruction (FI) et des outils de production, en garantissant la conformité aux normes en vigueur. - Suivre et piloter les coûts non récurrents (NRC) : demandes/commandes d'outillage, fiches techniques, FAI (First Article Inspection), DVI (Dossier de Validation Industrielle). - Créer et gérer les articles dans le système d'information. - Impliquer le service Technique dans les démarches QRQC (Quick Response Quality Control). - Suivre et animer les réunions techniques : traitement des problèmes de fond et actions d'amélioration continue. Votre profil: Formation : Bac+5 en génie industriel, mécanique ou équivalent avec un expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, et première expérience en management. Une connaissance des métiers liés à la mécano-soudure, chaudronnerie ou usinage est un plus. Compétences clés : - Gestion d'équipe technique et leadership reconnu; - Maîtrise des procédés industriels et outils de fabrication; - Capacité à piloter des projets industriels complexes; - Bonnes aptitudes en communication, rigueur et esprit d'analyse.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
L'ISLE JOURDAIN est une ville de près de 10000 habitants située à proximité de l'agglomération Toulousaine. Son patrimoine historique, son environnement naturel et le dynamisme de ses associations font de la ville une terre d'accueil. Son attractivité touristique et économique, renforcée par son accessibilité routière et ferroviaire, donne toute sa dimension au cadre de vie offert par la commune. Le service « Entretien de la voirie » composé de 6 agents, intégré au sein de la direction des services techniques de la commune, est en charge de l'entretien de l'ensemble des voiries communales et équipé des outils techniques adaptés (pelle mécanique, tractopelle, mini-pelle, camions PL, chariot télescopique, épareuse .) Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable du Service Voirie vous assurerez les activités suivantes : - Coordination des équipes de travaux en collaboration avec le responsable voirie (organisation des plannings, priorisation des chantiers, participation aux travaux) - S'assurer et faire respecter le bon état de fonctionnement, d'entretien et de propreté des moyens mis à disposition (matériel, véhicules, locaux) - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiènes et de sécurité au travail de ses agents (sécurité des chantiers, balisage, port EPI.) - Participer avec les équipes, aux travaux d'entretien de la voirie divers : chaussée, signalisation, accotements, pose d'enrobé à froid, curage des fossés communaux. - Travaux divers en zone urbaine : pose de mobilier urbain - peinture routière - transports et ramassage divers - Conduite d'engins TP : camion PL - pelle mécanique 18 Tonnes - tractopelle - épareuse .. - Sécurisation des manifestations : mise en place des déviations, déploiement des fermetures des rues en conformité avec le plan Vigipirate, transport de barrières.
1/Accueillir et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans une dimension physique et psychologique : - Assurer la surveillance et l'observation de l'état physique et moral des résidents, repérer leur état de santé, identifier les modifications et les transmettre aux IDE. - Mettre en place des actions de soins et de confort, planifier, réaliser et surveiller les actions des actes adaptés, en lien avec les IDE dans le respect des règles d'hygiène, voire d'asepsie. - Mettre en œuvre et évaluer les protocoles, les procédures établis en lien avec l'infirmière. - En regard de la législation en vigueur, assurer sous la responsabilité de l'infirmière certains actes délégués : décret du 15 mars 1993 relatif à la délégation de soin - Accompagner aux rendez-vous médicaux 2/ Assurer la référence soin au sein de l'équipe éducative de rattachement - Observer, recueillir, analyser et transmettre les éléments relatifs à l'état de santé des résidents au service soin (médecin et IDE) - S'assurer de la mise en œuvre de la traçabilité des surveillances spécifiques (/élimination, /apport hydriques ) nécessaires au maintien de la bonne santé des résidents - Participer aux échanges entre le médecin et les IDE concernant la santé des résidents de son unité de rattachement et co-écrire les transmissions qui en découlent - Assurer le relais entre le service soin et l'équipe éducative par : La transmission d'informations ciblés sur la santé du résident L'explication des choix thérapeutiques auprès de l'équipe éducative L'accompagnement de l'équipe éducative dans la mise en œuvre des soins spécifiques prescrits par le médecinProjet d'établissement 2015-2019 Projet social 3/ Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents de son unité de rattachement - Assumer la coordination des projets personnalisés des résidents dont l'état de santé nécessite des soins renforcés - Elaborer les objectifs personnalisés en matière de santé des résidents de son unité de rattachement en collaboration avec le service soin. 4/ Prendre en charge l'hygiène du matériel médical propre aux actes de soin réalisés dans son unité d'affectation et gérer les stocks des produits d'hygiène et de confort de son unité de rattachement
Le Restaurant l'Échappée Belle à L'Isle-Jourdain recrute plongeur/plongeuse H/F uniquement pour le service du samedi midi et soir + dimanche midi, en CDI, poste à pourvoir dès maintenant. Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, des équipements et des ustensiles de cuisine. Maintenir la cuisine propre en veillant à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Dynamisme et capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Ponctualité, rigueur et sens de l'organisation. Motivation et désir de contribuer au bon fonctionnement de la cuisine. Ce poste est à temps partiel, il est donc recommandé d'avoir une autre activité. Conditions : Environnement de travail convivial et stimulant. Les repas sont fournis. Mutuelle d'entreprise. Rejoignez notre équipe pour une expérience enrichissante au sein d'un restaurant renommé !
MISSIONS INTERIM TOULOUSE recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDUCTEUR DE TOMBEREAU expérimenté dans des travaux de terrassement. Vos missions : Transport de terre, gravats, cailloux... Conduite d'un tombereau articulé ou rigide, CACES 8 ou E à jour impératif Entretien courant de l'engin Travail en coordination avec les autres conducteurs d'engins et le personnel au sol Vous êtes autonome sur la conduite d'un engin type tombereau. Vous possédez votre CACES 8 ou E impérativement à jour. Votre carte BTP + VM + AIRP sont à jour. Panier repas + trajet + transport
Missions intérim est une agence d'emploi qui propose des services en ressources humaines et qui se positionne comme un acteur local sur la région Occitanie. Notre enseigne réunit à ce jour les agences de Pézénas, Montpellier, Béziers, Toulon et Labège (31). Nous recrutons les compétences qui pourront demain intégrer les équipes de nos entreprises partenaires en intérim / CDD / CDI.
MISSIONS INTERIM TOULOUSE recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDUCTEUR DE COMPACTEUR expérimenté dans des travaux de terrassement. Vos missions : Réalisation des passages de compactage selon un plan défini (nombre de passes, vitesse, recouvrement) Conduite d'un compacteur, CACES 7 à jour impératif Entretien courant de l'engin Travail en coordination avec les autres conducteurs d'engins et le personnel au sol Chantier basé sur Gimont (32). Taux horaire : 13€brut Panier repas + zone de déplacement Vous êtes autonome sur la conduite d'un engin type tombereau. Vous possédez votre CACES 8 ou E impérativement à jour. Votre carte BTP + VM + AIRP sont à jour. Taux horaire : 13€brut Panier repas + trajet + transport
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e Responsable de formation en CDI. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion de la formation : Recueillir et analyser les besoins en formation. Élaborer et suivre le plan de développement des compétences. Coordonner les actions de formation et optimiser les financements. Développement des compétences : Accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle. Gérer les campagnes d'entretiens annuels et professionnels. Mettre en place des parcours d'intégration et de formation continue. Projets RH transverses : Participer à l'élaboration des politiques RH. Contribuer à des projets d'innovation RH (digitalisation, e-learning). Assurer une veille RH sur les évolutions légales et les bonnes pratiques dans son domaine d'activité. Vos avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle d'entreprise - Primes de participation et intéressement - Prime vacances Poste adaptable RQTH Formation : Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion de la Formation ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement au sein d'une entreprise des secteurs de l'ingénierie, de l'industrie ou des métiers techniques. Compétences requises : Maîtrise de la réglementation relative à la formation professionnelle Bonne connaissance des outils de gestion de la formation (LMS, SIRH) Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités Connaissance de la convention collective des Travaux Publics
Le poste : PROMAN MONTAUBAN recherche pour un de ses clients un TECHNICIEN DAO H/F. Vos principales missions seront les suivantes : Renseigner les tableaux de suivi de l'activité ; Réaliser et mettre à jour des plans : Intégration des données, vérification, géoréférencement, mise à la charte, report, habillage, mise en forme ; Contrôler les livrables, respecter le cahier des charges de l'affaire traitée ; Demande d'informations complémentaires (lorsque nécessaire) ; Livraison et envoi des attachements. Vos avantages : Bac ou BT minimum ou expérience équivalente Bonne connaissance du pack office (Word, Excel à minima) Idéalement maitrise d'au moins un logiciel DAO ou SIG ou notions concernant la structure des réseaux électriques Compréhension et mise en application des documents techniques liés aux affaires traitées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos Missions Nous recrutons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et/ou coucher, aide à l'hygiène, aide aux transferts, préparation et aide à la prise du repas, aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties, accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12€) Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les abris de piscines des POSEURS (H/F). Vos missions : - Réaliser la pose des produits chez les clients (Abris, volets, pergolas) - Respecter les délais et les règles de montage - Effectuer le contrôle final des chantiers - Effectuer des interventions de SAV Profil : - Organisation, autonomie et rigueur sont essentiels pour ce poste. - Vous aimez travailler dans un environnement extérieur. - Vous avez goût pour le travail manuel. Informations complémentaires : - Ce poste nécessite des déplacements car les équipes partent à la semaine - Poste à pourvoir dès que possible - Salaire: 99.39 € brut par jour (forfait)
CDI à partir du 01/09/2025 - Débutant(e) accepté(e) - BAC PRO ou BTS PRO Maintenance - Semaine de 4 jours du lundi au jeudi (entreprise fermée week-end et jours fériés / pas d'astreinte)-39h/semaine - 1 ou 2 mois en duo avec le Directeur Technique et le Responsable MP sur site pour formation - Déplacement quotidien -Secteur Nouvelle Aquitaine et Occitanie uniquement - parler parfaitement le français Mission principale : réalisation de maintenance préventive sous la direction du Responsable MP (2 contrats annuels dans le GERS) Salaire de départ (débutant) : A partir de 2055 € Brut minimum négociable selon expérience AVANTAGE MIS A DISPOSITION : - Véhicule de service (entretien et carburant pris en charge par la société) - Tablette avec SIM pour GMAO - Frais de repas et d'hôtel payés en totalité - Pas d'avance de frais - EPI + caisses à outils et outillage - Primes et Mutuelle santé avantageuse
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la responsabilité de l'accompagnement des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (lever-coucher-soin corporel et aide au repas) dans une approche globale tournée vers le bien-être et le respect de la dignité de la personne. Vos observations et vos propositions orienteront au quotidien le plan de soin sous la responsabilité de l'infirmière. Vous serez l'interlocuteur privilégié des familles pour tout ce qui concerne le confort du résident. Vous participerez aux réunions de projet personnalisé et institutionnelles. Logiciel de transmission : NETSOINS Travail en autonomie, Référent de 4 résidents au maximum Force de proposition dans le cadre des activités socio-culturelles Amplitude de travail : 7h30 ou 8h Vos horaires : 6h45-14h45 ou 13h-21h (un week-end sur 2) Reprise d'ancienneté Prime SEGUR Amicale du personnel dynamique CGOS
API en Gascogne est implantée à l'Isle Jourdain depuis 1994. Elle porte la responsabilité d'un budget de 2 M€ et se compose de 45 salariés répartis sur 2 Centre Sociaux, 1 Multi-accueil, 1 Espace de Vie Sociale, 1 LAEP et 1 RPE. Elle accueille sur son siège les permanences de partenaires sociaux ainsi que la Maison France Services. Les valeurs qui déterminent son projet : Accueil, Partage, Initiative. Ces valeurs rejoignent celles du réseau fédéral des Centre Sociaux de France et de la Fédération Interdépartementale Garonne Occitanie dans lesquels API s'investit. API travaille en partenariat avec la CAF du Gers, la ville de l'Isle Jourdain et la Communauté de Communes de la Gascogne Toulousaine dont elle bénéficie de la reconnaissance et du soutien. Vous travaillez en collaboration avec les autres Directeurs de l'Association et les Fonctions Supports. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, vous souhaitez vous investir dans une fonction construite autour : - d'un projet associatif, - de l'engagement et des valeurs portées par notre Association, - du management et de l'animation d'une équipe de professionnels. Principales missions : - Définir, écrire, accompagner, mettre en œuvre et évaluer le projet social de l'EFJ en lien avec sa Gouvernance, les habitants, l'équipe, les partenaires, et les acteurs de la Convention Territoriale Globale sur le territoire, - Participer à la mise en œuvre et au pilotage régulier de l'Association (codirection) ; - Assurer le management et la gestion de l'équipe de professionnels en place ; - Piloter la gestion administrative/financière de son équipement ; - Animer/coordonner/développer les relations partenariales ; - En charge des relations de réseaux et des projets transversaux avec le maillage partenarial (animation de la vie sociale, citoyenneté, acteurs du territoire, chargés de coopération, etc.) ; - Veiller au respect du cadre réglementaire en vigueur, des règles d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes qu'il a sous sa responsabilité ; - Participer à la vie de l'Association et à l'animation du réseau fédéral des Centres Sociaux. Diplômes/Qualifications/Expérience : - Formation en travail social et/ou animation obligatoire : Niveau 6 (BAC+3/+4) Ex : CAFERUIS, Master, etc. - Permis B, 2 ans de conduite min. souhaité - Expérience 5 ans min. obligatoire dans l'encadrement d'équipe et de projets La connaissance du secteur associatif et des centres sociaux est obligatoire. Compétences techniques : - Rigueur administrative/financière - Organisation/gestion des priorités/respect des délais - Connaissance du territoire, des acteurs - Capacité à s'inscrire dans une démarche partenariale élargie - Observation et analyse de situations et de données - Mise en place d'outils d'évaluation - Argumentation et synthèse rédactionnelle - Techniques de management et de régulation d'équipe - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à animer des réunions, à travailler en lien avec le CA - Maîtrise des logiciels bureautiques Compétences personnelles : - Posture professionnelle d'observation et de non-jugement, discrétion et devoir de réserve - Bonnes qualités relationnelles - Disponibilité/écoute/sens du dialogue et de la qualité d'accueil - Ouverture d'esprit, capacité de prise de recul et d'objectivité - Connaissance des enjeux/adaptabilité aux spécificités liées aux différents équipements - Capacité de prise de parole en public, d'argumentation/modération - Qualités rédactionnelles, d'analyse/synthèse - Capacité à rendre compte de l'activité - Force de proposition - Esprit d'équipe et solidarité - Bonne implication et dynamisme Prise de poste dès que possible sur l'Isle Jourdain (32) CDI/Cadre Forfait Jour Rémunération = 39 K€ brut/an CCN ALISFA Avantages : Mutuelle, Prévoyance, 8 jrs de congés conventionnels en plus des 25 jrs de congés légaux, CSE
La carrosserie SDE à L'Isle-Jourdain recherche 1 carrossier/carrossière en CDD temps plein. Postes à pourvoir très rapidement. Vos missions seront les suivantes : Dépose/repose des éléments de carrosserie Redressage des éléments de carrosserie Remplacement des éléments amovibles. Ponçage des mastics CDD 39 heures / Travail du lundi au vendredi. Une expérience de 2 ans en carrosserie est demandée ainsi qu'un diplôme.
Nous recherchons pour notre Centre de Contrôle Technique à l'Isle Jourdain, un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile. Poste à pourvoir fin Juin. Votre rôle ? Devenir un/e expert/e en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun. Vous aurez pour missions principales : L'accueil des clients du centre de contrôle ; La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ; L'établissement des procès-verbaux de contrôle ; La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau. Profil Contrôleur/ Contrôleuse Technique agrée/e. Vous avez envie de changement et souhaitez intégrer un groupe aux valeurs humaines importantes et dont le contrôle technique est le cœur de métier. Alors prenez le contrôle de votre carrière et rejoignez AUTOSECURITE Vous avez un agrément PL et souhaitez faire du VL ? Nous vous formons ! à la condition d'être diplômé/e d'un BAC PRO/BTS en maintenance automobile et si l'AUTO est une passion, que vous êtes sensible à la sécurité routière et que votre rigueur est reconnue, alors n'hésitez plus et postulez ! Le permis B est indispensable pour ce poste. Nous vous offrons : Salaire en fonction de l'expérience Une rémunération fixe sur 35H et le paiement des Heures Supplémentaires Un véhicule de fonction + carburant Prise en charge de votre Mutuelle santé
Notre agence Adéquat de BLAGNAC recrute un CHAUDRONNIER H/F. Vos missions : -Démontage, découpe des pièces à réparer ou remplacer -D'après les plans, traçage des pièces à réaliser sur tôles, profilés ou tubes. -Découpage des matériaux à la cisaille, guillotine, tronçonneuse à disque, scie à rubans, oxycoupage, -Mise en forme des pièces par pliage, cintrage et façonnage avec des outils à main ou machines. -Assemblage et remontage des pièces selon les plans par boulonnage ou soudage/pointage si nécessaire. Vérification de l'assemblage. -Ebarbage, ébavurage, meulage, reformage ou martelage des pièces -Manutention de pièces métalliques, en fonction de la grandeur et du poids des éléments, à l'aide du pont roulant ou du chariot élévateur. -Vérification et test sur certaines pièces avant leur remontage : test hydraulique, test de fonctionnement. -Nettoyage et entretien courant du matériel attribué et des machines qui lui sont affectés. -Utilisation de produits chimiques (graisse, anti-graton, ) - Effectuer un autocontrôle des pièces qu'il réalise Votre profil - Vous êtes issu d'un formation de chaudronnier (ou équivalent) - Vous avez une première expérience dans la chaudronnerie industrielle ou aéronautique Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans. Adéquat, Simplement pour vous.
Vos principales missions Être le garant technique SIG ; Optimiser les processus de production interne par du développement et/ou une meilleure organisation ; Assurer le contrôle qualité ; Participer à des tests et à la mise en place de nouveaux projets ; Former les techniciens sur l'aspect technique ; Rédiger la méthodologie et les modes opératoires ; Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Votre profil De niveau Bac+2 ; Vous avez des connaissances avancées sur les logiciels Arcgis, QGIS, FME ; Vous avez idéalement des connaissances de base sur les logiciels DAO ; Vous êtes à l'aise avec les outils informatique et le Pack Office n'a plus de secret pour vous ; Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et avez l'esprit d'équipe. Vous prenez des initiatives et êtes force de proposition. Primes intéressement et participation, prime vacances, tickets restaurant, poste de travail adaptable RQTH.
Depuis plus d'un demi-siècle, le Groupe PARERA constitue une solide culture d'entreprise avec de fortes valeurs. Nous recherchons des personnalités et nous recrutons nos collaborateurs pour leurs compétences techniques autant que pour leurs savoir-être. Si vous pensez être cette personne, découvrez dans nos entreprises, les postes à pourvoir en France et les postes les plus adaptés à votre profil !
Vos principales missions Renseigner les tableaux de suivi de l'activité ; Réaliser et mettre à jour des plans : Intégration des données, vérification, géoréférencement, mise à la charte, report, habillage, mise en forme ; Contrôler les livrables, respecter le cahier des charges de l'affaire traitée ; Demande d'informations complémentaires (lorsque nécessaire) ; Livraison et envoi des attachements.
Rattaché (e) au Chef d'équipe, vous aurez pour principale mission de déceler la/les pannes sur les équipements, les réparer et les tester à partir d'une instruction de maintenance. Vos principales missions seront : A partir d'un planning : - Démonter et nettoyer les équipements défectueux - Effectuer le freinage et plombage de l'équipement, peinture de protection afin d'éviter toute intervention extérieure sur l'équipement. - Rechercher la panne aux essais de réception et Relever les défauts (bilan complet fonctionnement/dysfonctionnement). - Remonter les équipements conformément aux Instructions de Maintenance et relever les résultats des vérifications au cours de l'assemblage. - Respecter les normes qualité et les délais. - Respecter les pointages d'heure/phases. - Réserver les pièces nécessaires aux réparations. - Tester sur banc par validation du bon fonctionnement conformément aux valeurs de réglage des Instructions de Maintenance et assurer la traçabilité (CR essai final). - Suivre le planning atelier Une première expérience significative dans le milieu aéronautique est un plus. Vous êtes minutieux (se), organisé(e), avec le sens de l'analyse ; vous avez le goût du travail en équipe. : Ticket Restaurant, Mutuelle, Prévoyance et CE
Au sein du Service Moyens Industriels et, sous la responsabilité du Responsable Industrial Engineering, vous êtes garant de la réalisation des programmes de maintenance quotidiens et curatifs des bancs d'essais et des moyens industriels. Intégration second semestre. Vous contribuez à la conception et à la réalisation d'outillages et de moyens industriels. Vos principales missions et responsabilités seront : - Effectuer l'entretien préventif courant, (vérification, nettoyage, vidange, filtre.) à partir du plan de maintenance et des carnets de révision. - Effectuer les entretiens curatifs et remise en état complet des bancs et des moyens d'essais sur les parties, mécanique, électromécanique, hydraulique et pneumatique. - Analyser les causes de panne, localiser et établir des diagnostics de dysfonctionnement - Traiter le dépannage des bancs d'essais et machines à la demande de l'atelier - Effectuer des montages mécaniques et électriques pour la maintenance des bancs ou la réalisation de nouveau banc. - Etudier les documents fournisseurs relatifs à la maintenance (dossier technique...) et, en relation avec les chefs de projets bancs d'essais ou responsable moyens industriels, identifier les nouvelles taches du programme de maintenance - Réaliser des travaux courants de chaudronnerie, découpe, mise en forme et soudure TIG et ARC. - Réaliser des sous-ensembles mécano-soudés pour les nouveaux bancs ou pour l'améliorations des bancs existants. - Piloter le magasin maintenance, commander et maintenir le stock des produits nécessaires au fonctionnement des moyens d'essais et industriel. - Assurer la mise à jour des manuels de maintenance des bancs et des installations à la suite des évolutions ou modifications. - Collaborer à la sous-traitance de chantier d'infrastructure d'accueil de moyens ou à la réalisation de moyens effectués par des prestataire. - Effectuer des choix techniques : matériel, matériaux, procédés de fabrication, traitement de surface, outils, outillages... - Réaliser l'inventaire du magasin maintenance - Vérifier le retour à la conformité de l'installation lors des remises en route. Vous avez les connaissances suivantes : - mécanique, hydraulique (fluide incompressibles) et du pneumatique (fluide compressibles). - principes de l'électricité, de l'électronique et de l'électrotechnique - principes de l'automatisme et de la régulation (asservissement, programmation, mise au point PID ...) - maintenance dans les domaines mécanique, électromécanique, pneumatique et électricité basse tension. - principes de diagnostic d'anomalies - fonctionnement des bancs d'essais : analyse, essais, mesures, éléments constitutifs et montage, maintenance ... - caractéristiques et le fonctionnement des Machines-outils (tour, fraiseuse, plieuse, débit matière, cisailles...)
Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe DOMUSA, vérifier la conformité des produits et sous-ensembles à réception, au stade intermédiaire et final de production. Intégration second semestre. Contrôle réception : - Contrôler les pièces en réception suivant les gammes de contrôle définies - Remplir le Formulaire de rapport de contrôle de conformité dans l'ERP - Déclarer les non-conformités composant : isoler et identifier les produits N-C, remplir l'outil de suivi des anomalies/N-C, renseigner les données pour la création du rapport de non-conformité et les transmettre aux fournisseurs - Suivre l'avancement des FNC fournisseurs et réaliser des relances si besoin - Libérer les pièces conformes dans l'ERP et transmettre physiquement ces pièces au magasinier pour l'entrée en stock - Archiver les dossiers - Participer à l'élaboration des gammes de contrôle lors des DPA (Dossier Premier Article), en collaboration avec le BE et l'Industrialisation et suivant les procédures internes (échantillonnage, caractéristiques clés, .) - Réaliser l'échantillonnage en fonction de la criticité des composants et du niveau de surveillance exigé pour le couple article fournisseur. - Suivre et participer à la validation des montages et outillages de contrôle adaptés à la quantité. - Pour les premiers articles fournisseurs, s'assurer de la disponibilité et de la conformité du DPA (Dossier Premier Article). - Valider les DPA fournisseurs et/ou remonter les écarts aux fournisseurs. Qualité production : - Aider les équipes production dans le traitement des NC internes - Créer et mettre à disposition les fiches de contrôle final - Réaliser les contrôles libératoires et APMS (Approbation Pour Mise en Service) - Enregistrer les anomalies APMS, participer à leur analyse et leur traitement - Informer, conseiller techniquement les opérateurs ou services pour contribuer au respect des consignes et de la démarche qualité.
Le Restaurant l'Échappée Belle à L'Isle-Jourdain recrute un(e) pâtissier - pâtissière à temps plein. Vous effectuez les opérations au sein d'une brigade de cuisine: - Participation en lien avec le chef de l'élaboration de la cartes des desserts du restaurant - Élaboration des desserts - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Vous êtes responsable du poste pâtisserie-dessert Vous êtes issu/e du secteur de l'hôtellerie et de la restauration et avez une expérience significative à votre actif sur le même poste. Idéalement une mention pâtisserie. Vous travaillez en coupure. Vous travaillez le soir. 2 jours consécutifs fixes de repos par semaine + le dimanche soir de libre en basse saison. Les repas sont fournis. Mutuelle d'entreprise. Possibilité de logement. Salaire selon votre expérience à partir de 2300€ brut/mois.
Le cabinet AGS (Audit Gestion Services) recrute en CDI temps partiel un/une gestionnaire de flotte. Au sein de notre entreprise, vous assurez les missions suivantes : - Gestion quotidienne de la flotte automobile (entrées, sorties, etc.) (environ 2000 véhicules) - Répondre aux appels téléphoniques et traiter efficacement les demandes - Rédiger des communications par e-mail claires et structurées en français - Assurer un suivi rigoureux des dossiers et des demandes en cours -Gestion des sinistres automobiles de nos clients Le pic de l'activité se situe d'octobre à fin janvier. Conditions de travail: - Vous travaillez en bureau fermé (pas d'espace de travail ouvert ou de plateau d'appels) - Vous avez une flexibilité horaire mais devez être dans l'entreprise au plus tard à 8h30 le matin et impérativement le mercredi après-midi. - Les jours et heures travaillés seront à définir ensemble - Nous travaillons dans une ambiance conviviale (équipe de 3-4 personnes) Selon votre profil, une immersion professionnelle ainsi qu'une formation préalable au recrutement pourront éventuellement vous être proposées. Votre profil : - Vous maîtrisez la gestion de conflits - Vous avez un bon contact clients (téléphonique) - Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques - Vous avez faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et avez une bonne gestion du stress - Vous avez un bon niveau d'orthographe - Vous avez un niveau BTS Une expérience dans le milieu de l'assurance automobile sera un plus.
L'Ingénieur méthodes optimise et valorise les projets d'industrialisation de l'entreprise sur son domaine, il définit les meilleurs process pour améliorer les flux de production. Ses activités correspondent à : L'analyse des données techniques pour la mise en place de méthodes industrielles La centralisation et l'analyse des problématiques permettant d'optimiser l'industrialisation La définition des phases de production et de la répartition des tâches La définition des modes opératoires standards et moyens (matériels et informatiques) les plus adaptés à la production La proposition de corrections des procédures ou d'améliorations de la performance de production La constitution, la fiabilisation et la mise à jour de la base métier (maîtrise des fondamentaux théoriques et pratiques, et élaboration/mise à jour des spécificités différenciantes du Groupe) de l'activité « repérage, détection et géoréférencement de réseaux enterrés » Les missions principales : Pilote de procédures et processus SMQ en lien avec l'activité précitée Veille réglementaire et technologique (matériel, méthodes, logiciels), veille sur les besoins et usages Clients Accompagnement du pôle commercial lors des réponses aux appels d'offres Animation du réseau des référents en régions de l'activité « repérage, détection et géoréférencement de réseaux enterrés » ; montage et animation de formations internes et externes Accompagnement des services de production sur les projets complexes Analyses de cas, de contrôles et d'audits internes Accompagnement des services RH pour le recrutement de personnel de production et l'organisation de formations extérieures Représentation de l'entreprise lors d'évènements en lien avec l'expertise portée A titre exceptionnel : Production en cas de nécessité sur domaine de compétence maîtrisée
Vos missions : - Droit des contrats : Rédiger ou assister dans la rédaction des contrats (commerciaux, prestataires, Propriété Intellectuelle, .) ; Maintenir et mettre à jour une base de contrats-types ; Fournir un support aux opérationnels ; - Droits des sociétés : Constituer, modifier et assurer le suivi juridique des sociétés ; Effectuer les formalités administratives et rédiger des actes juridiques courants ; - Veille juridique permanente sur les activités de l'entreprise ; - Gestion des contentieux : Surveiller le règlement des litiges potentiels ; Gérer et instruire les dossiers ; Conseiller sur la nature de l'action à mener en justice et assurer le suivi avec des avocats ; - Suivi des contrats d'assurance ; - Conseil aux opérationnels : Informer et conseiller la direction générale et les opérationnels ; Rédiger des notes d'informations et des recommandations juridique ; Elaborer et animer des actions de formation (sujets juridiques) ; - Etablissement des documents légaux : Rédiger les baux commerciaux Suivre et actualiser la procédure et la bonne application du cadre règlementaire RGDP ; Assurer les démarches légales visant à protéger la propriété intellectuelle de l'entreprise ; Gérer les problématiques juridiques liées à la propriété intellectuelle ; Veiller au respect du cadre réglementaire en matière RSE ; Profil recherché : Titulaire d'une formation bac +5 de type Master en droit, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum dans le domaine ; - Savoir-faire : Connaissance approfondie des textes de loi, règlements et jurisprudence Connaissance de la réglementation française et européenne Solide compétence en droit des affaires Connaissance en droit social Maitrise des outils internet et bases de données juridiques ; Compétence en bureautique - Savoir-être : Vous êtes doté d'un esprit de synthèse et d'analyse et avez des capacités rédactionnelles. Vous avez une curiosité intellectuelle et le sens de l'investigation. Vous êtes à l'écoute avec une bonne communication et vous êtes force de proposition et de conviction. - Les avantages : Tickets restaurants ; Primes d'intéressement et participation, de vacances ; Mutuelle d'entreprise ; CSE ; Salaire : 34000 - 38000 € brut / an selon profil
Pour notre restaurant/pizzeria à Pujaudran, nous recherchons un/une Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurationà temps complet avec au minimum une première expérience réussie de 6 mois dans la restauration. Vous savez faire preuve de dynamisme et d'organisation vous avez avant tout le goût du service et du contact client. Vos missions principales : - Préparer/aider en cuisine (dressage des salades, plonge) - Préparer la salle et faire la mise en place - Accueillir et installer le client - Effectuer le service en salle - Dresser et débarrasser les tables Vous travaillez le mardi / le mercredi/ le jeudi/ le vendredi / le samedi en horaires fractionnées de 11 h 00 à 15 h 00 et de 17 h 30 à 22 h 00 (fin de service le vendredi et le samedi à 22 h 30) - les horaires peuvent être discutées (sauf le vendredi-samedi soir) Dimanche et lundi de repos. En fonction de votre souhait un temps partiel peut vous être proposé. Avantages : panier repas selon la convention et mutuelle prise en charge en totalité.
L'agence Stéphane Plaza Immobilier recrute un/une conseiller/conseillère en immobilier indépendant/e. Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'immobilier ou en passe de le devenir ? Vous souhaitez vous lancer en tant que professionnel de l'immobilier ? Vous cherchez à vous épanouir au sein d'une marque forte en pleine croissance et avez envie d'intégrer une équipe soudée, une famille qui partage des valeurs communes ? Alors rejoignez-nous et plongez ainsi dans l'univers bienveillant d'une marque reconnue par ses qualités d'écoute, d'empathie et de savoir-être. Vous bénéficierez d'outils novateurs, de formations dédiées, d'une visibilité et d'un savoir-faire propre à la marque Stéphane PLAZA. Après formation et accompagnement, vos missions porteront principalement sur les valeurs du réseau en réalisant de la prospection, des estimations, des prises de mandats ainsi que des visites, tout en garantissant un suivi personnalisée auprès des clients jusqu'à l'aboutissement de leurs projets.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de L'Isle Jourdain recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente et réparation automobile, un MECANICIEN SERVICE RAPIDE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Vous serez en charge de réaliser tous les travaux techniques prévus dans les unités de service rapide : vidange, changement de roues, remplacement de liquide de freins, de pots d'échappement, ... - Vous gérez les stocks. VOTRE PROFIL : - Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac Pro Maintenance des véhicules automobiles. - Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste. - Qualités requises : parfaite connaissance de la mécanique automobile, bases en électricité d'automobile, esprit d'analyse, organisation, autonomie et rigueur, sens du service et du relationnel AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible. - Salaire à définir selon profil et expérience.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine agricole, CHAUFFEUR PL/ SPL H/F Les missions Assurer la préparation du camion avant les trajets. Contrôler les chargements et les déchargements des marchandises S'assurer de la conformité des papiers du véhicule Effectuer des vérifications de sécurité sur le camion Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients. Profil : Vous possédez le permis C ou CE avec FIMO/FCO à jour. Expérience: Chauffeur PL: 1 an (Optionnel) Type de poste/durée : Intérim démarrage fin juin selon la météo
Détecter l'urgence de jour comme de nuit et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent (SAMU, gestes de premières urgences etc ) - Observer et évaluer l'état de santé global (physique et psychique) des résidents afin d'établir un diagnostic en lien avec le médecin - Réaliser des soins à visée préventive, curative et palliative - Assurer l'éducation thérapeutique et l'accompagnement à la santé du résident et de son entourage - Conceptualiser et mettre en œuvre des projets de soin personnalisé - Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits - Rédiger et mettre à jour du volet médical du dossier du résident - Planifier, organiser et accompagner les rendez-vous médicaux - Mettre en œuvre de la procédure d'élimination des déchets - Préparer et contrôler les piluliers et distribuer des médicaments - Assister le médecin dans le cadre des visites médicales sur site
Le Restaurant l'Échappée Belle à L'Isle-Jourdain recrute un(e) chef/fe de partie H/F en CDI à temps plein. Vous effectuez les opérations au sein d'une brigade de cuisine: - Élaboration plats chauds - Cuisson viandes / poissons - Dressage - Envoyez des plats lors du service - Connaissez les normes d'hygiène - Participez au nettoyage de la cuisine Vous êtes issu/e du secteur de l'hôtellerie et de la restauration et avez une expérience significative à votre actif sur le même poste. Vous travaillez en coupure. Vous travaillez le soir. 2 jours consécutifs fixes de repos par semaine + le dimanche soir de libre. Les repas sont fournis. Mutuelle d'entreprise. Salaire selon votre expérience à partir de 2300€ brut/mois.
Ergos L'Isle-Jourdain recherche pour son client un Manoeuvre Travaux Publics (H/F) dans le secteur de L'Isle-Jourdain (32) Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un Manoeuvre TP (H/F) pour renforcer ses équipes sur divers chantiers. Vos missions : Préparation des matériaux (ciment, béton, mortier) et du matériel nécessaire. Pose de bordures, trottoirs et canalisations. Tirage de béton et réalisation de tranchées. Manutention, port de charges et nettoyage du chantier. Travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques. Conditions : Durée du travail : 35h/semaine. Lieu : Secteur de L'Isle-Jourdain (32). Rémunération : Selon profil et expérience. Profil recherché : Première expérience dans les travaux publics souhaitée. Capacité à travailler en équipe, autonomie, rigueur et précision. respect des consignes de sécurité.
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de l'Isle Jourdain (32), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Le restaurant Le Joug, situé à L'Isle-Jourdain, recrute un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) pour une alternance. En préparant votre CAP Cuisine, vous partagerez votre temps entre le restaurant et l'école, et vous aurez l'opportunité de vous former au métier de cuisinier. Vos missions comprendront : La mise en place de la cuisine L'élaboration des plats Le nettoyage de la cuisine Cette alternance vous permettra de développer vos compétences pratiques et théoriques, en alternant entre l'école et le restaurant. Ce poste représente une excellente opportunité pour acquérir une solide expérience dans le domaine de la cuisine.
HF Dans le cadre de notre développement nous recrutons pour notre bureau à l'Isle Jourdain (32) un une Assistant Comptable H/F, Rattaché(e) à un(e) chef de mission, vous aurez en charge : - Saisie comptable et déclarations fiscales (collecte des pièces, déclarations de TVA, d'IS...) - Gestion de la relation clients - Révision des comptes et intervention en support pour la préparation des comptes annuels. Vous avez le sens du travail en équipe et des responsabilités, vous êtes rigoureux, autonome, et avez une certaine aisance avec les outils informatiques. Les logiciels utilisés sont CEGID-QUADRATUS pour la comptabilité, les outils du pack office et les logiciels annexes DR et TDA. Vous êtes titulaire d'un diplôme en BAC +2 minimum, en comptabilité. Une expérience de 2 à 5 ans au sein d'un cabinet comptable serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire brut annuel : entre 21 700 € et 23 000 €. Pour postuler, merci d'adresser lettre de motivation et CV : SAS MOREREAU CONSEIL 28 rue de la République 32600 L'Isle Jourdain lajournade.nathalie@morereau.fr
Nous sommes un cabinet d'expertise comptable à taille humaine où règnent la bienveillance. Clientèle : toutes PME et professions libérales. lajournade.nathalie@morereau.fr
DESCRIPTIF DES POSTES : AURADE (élémentaire) : UN ANIMATEUR SUR LE TEMPS DU MIDI (12h-13h30), soit 7h00 hebdomadaires. ENDOUFIELLE (maternelle) : UN ANIMATEUR SUR LE TEMPS DU MIDI (12h-13h30), soit 7h00 hebdomadaires. ISLE-JOURDAIN, Paul- Bert/Lucie Aubrac (élémentaire) : Matin + midi + 5 mercredis, à 11.20 h Midi + tap + 5 mercredis à 17.72 h RENSEIGNEMENTS LIES AUX POSTES : Cadre d'emplois envisagé : Adjoint d'Animation. Diplôme : BAFA ou équivalent demandé. Expérience : première expérience demandée dans l'animation. Durée hebdomadaire (temps de travail annualisé lissé sur la durée du contrat). Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire.
DESCRIPTIF DU POSTE : Sous la responsabilité de la direction de la structure, l'animateur.rice a pour mission de : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Assurer et animer l'accueil des enfants pendant le temps péri et extra-scolaire dans le cadre fixé par le projet pédagogique et dans le respect du PEDT de la collectivité - Mettre en œuvre les projets d'activités tout en respectant le cadre sécuritaire et règlementaire - Planifier et organiser les temps d'activités - Assurer l'intégrité physique, psychologique et morale de l'enfant. - Assurer et contrôler l'hygiène des enfants et de la structure - Assurer le dialogue et l'accueil des familles - Assurer la gestion opérationnelle de l'activité (mise en place, nettoyage et rangement) - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants (gestion des conflits, garant des règles de vie) RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE Cadre d'emplois envisagé : Adjoint d'Animation Diplôme : BAFA ou équivalent demandé Expérience : 1ère expérience demandée dans l'animation Durée hebdomadaire (temps de travail annualisé lissé sur la durée du contrat) : 25h hebdomadaires Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire Lieu de travail : L'Isle Jourdain
Vous assurez l'entretien ménager chez un particulier 2h00 par semaine à PUJAUDRAN (32600) Jour d'intervention : A définir Experience souhaitée.
Service à la Personne Entretien ménager et garde d'enfants de plus de 3 ans Entreprise de moins de 10 salariés
Assembler et mettre au point des ensembles mécaniques complexes à partir de plans et d'un OF dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Relations internes : les méthodes, les chargés d'affaires et chefs de projets pour des échanges techniques Relations externes : Réalisation du montage chez le client. A partir des consignes de son supérieur hiérarchique et des documents de travail, choisir et adapter le mode opératoire en fonction des besoins. Alerter son supérieur en cas de dysfonctionnement, de non-conformité et en cas de doute sur le mode opératoire. Son activité est contrôlée de façon ponctuelle par son supérieur hiérarchique. Garant de la conformité du montage et des essais. activités : Prendre en compte les documents de production (OF, plans, nomenclatures.) Réaliser les assemblages à l'aide des outils mentionnés dans l'OF (rivetage, collage, taraudage, ajustage, perçage, serrage au couple .) Effectuer la mise au point des sous-ensembles et ensembles mécaniques Réaliser les opérations de tests mécaniques des équipements (mise au point, essais en charge, ...) Réaliser les opérations de finition (ponçage, ébavurage, nettoyage,.) Assurer l'auto contrôle du travail réalisé avec les moyens de mesure (pied à coulisse, colonne de mesure,.) Renseigner les documents de suivi de production Participer à l'amélioration continue. AEREM propose : La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Potentiellement en fonction des besoins un aménagement du temps de travail à la demande du salarié (au cas par cas) Primes
Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Votre future mission Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement et/ou à son délégataire, vous assurez la disponibilité des pièces détachées permettant de garantir le respect des délais contractuels de réparation, tout en maintenant un niveau de stock conformément aux objectifs fixés. Le principal de l'activité est l'approvisionnement. Concrètement ? Votre quotidien sera rythmé par deux grandes thématiques : la relation fournisseur et la gestion de stocks. Vous serez responsable de la mise en place et du suivi des commandes d'approvisionnement, couvrant à la fois les commandes d'achats spécifiques et généraux, en travaillant en étroit collaboration avec nos fournisseurs. Votre rôle consistera également à proposer des recommandations quant au cadencement des commandes et à gérer de manière proactive votre carnet de commandes. De plus, vous serez en charge de la gestion des litiges liés aux commandes de votre carnet de commande. Vous devrez également appliquer la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement en cohérence avec les objectifs stratégiques de la société (calcul des besoins). Enfin, vous prendrez en charge des situations d'urgence (rupture de stocks), en apportant rapidement des solutions curatives et en implémentant des actions correctives sur le moyen terme. A propos de vous : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de portefeuille fournisseur ou sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous avez une expérience significative en approvisionnement. Vous travaillerez dans un environnement international (fournisseurs), la maitrise de l'anglais est indispensable. Vous utiliserez au quotidien les outils bureautiques et notamment Excel. La connaissance du logiciel Sage X3 (ERP) serait un plus. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout : esprit d'équipe, réactivité, autonomie et sens de l'organisation seront appréciés. Vous êtes persévérant(e), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel. Le poste est à pourvoir en CDI en 35 heures sur 4.5 jours sur notre site à Pujaudran. Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, alors rejoignez-nous !
Nous recherchons notre nouveau talent : Coiffeur / Coiffeuse. Votre talent, notre passion : ensemble créons l'exception. Allure Coiffure, votre salon situé Boulevard Carnot à L'Isle-Jourdain, est l'adresse idéale pour profiter d'une véritable parenthèse détente. Notre équipe passionnée par la coiffure met tout en œuvre pour satisfaire nos clients, en prenant soin de la beauté et de la santé de leurs cheveux, tout en pensant à leur bien-être. Poste à pourvoir : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) pour un poste de Coiffeur / Coiffeuse. Si vous cherchez un environnement de travail stimulant, toujours en quête de nouveautés et d'excellence, notre salon est fait pour vous ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en leur offrant une expérience sur mesure Réaliser différentes prestations de coiffure (coupe, couleur, soin) Veiller à la satisfaction et au bien-être des clients Utiliser des produits de qualité Profil recherché : Expérience de 3 ans minimum dans la coiffure Diplôme : CAP ou BEP en coiffure requis Langue : Français courant souhaité Compétences requises : Avoir l'esprit d'équipe Être à l'écoute et faire preuve d'empathie Faire preuve d'autonomie Conditions de travail : Nature du contrat : CDI Qualification : Employé qualifié Salaire : Mensuel de 1 802,00 € à 2 200,00 € sur 12 mois (+ primes, mutuelle) Horaires de travail : 35 heures par semaine, travail en journée Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe dynamique et passionnée Un salon à la pointe des tendances Un cadre de travail idyllique avec des équipements de détente (bacs massants) Une démarche de bien-être intégrale pour nos clients Lieu de travail : 32 - L'Isle-Jourdain Intéressé(e) ? N'attendez plus ! À vos claviers et téléphone, venez nous rencontrer pour discuter de votre future aventure avec Allure Coiffure.
5 postes à pourvoir SERVICE A DOM, société de services à la personne, recrute un(e) aide ménager(e)/ aide à domicile/assistant(e) de vie afin d'assurer des interventions auprès de différents publics : personnes âgées (accompagnement polyvalent), public actif (prestation de confort). Vos missions - Aider les bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au repas, ...) - Assurer le ménage et l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien du linge (repassage) - Accompagner les personnes lors de sorties ou rendez-vous médicaux (courses, promenades,...) - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous êtes amené/e à vous déplacer au quotidien à l'aide de votre véhicule personnel. Vos déplacements intermissions sont rémunérés et la durée de vos déplacements est intégrée dans votre temps de travail. Modalités de contrat de travail : - Prise en compte de vos disponibilités/indisponibilités - Temps partiel évolutif - Indemnités kilométriques : 0.45€/km - Mutuelle d'entreprise - Primes trimestrielles - Téléphone professionnel Zone d'intervention : l'Isle Jourdain (32600) et alentours. Permis B requis pour les déplacements chez les clients. Expérience du travail à domicile souhaitée
Nous recherchons actuellement plusieurs intervenant(e)s pour étayer nos équipes et aider nos bénéficiaires sur le secteur de L'ISLE JOURDAIN (+ 15km autour). Profil du candidat : -dynamique -autonome et responsable -rigoureux -porteur de valeurs et capable de les mettre en œuvre au travers du poste occupé. Missions : -entretien du logement et du linge -préparation et aide à la prise du repas -accompagnements extérieurs (courses, rdv, activités) -aide à la mobilité et à l'hygiène -surveillance, stimulation, compagnie... -remontées d'informations auprès du responsable de secteur Pour se rendre au domicile des personnes, secteurs parfois non desservis par les transports en commun, il est souhaitable d'être titulaire du permis B. Informations complémentaires: -planning sur 4 jours en semaine -travail 1 weekend par mois -indemnités kilométriques 0.38€/km entre chaque intervention -possibilité de recrutement à temps partiel. -possibilité de recrutement en CDD -possibilité de recrutement en alternance, en contrat de professionnalisation sur les titres professionnels d'assistant de vie aux familles (ADVF) et d'agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants (AAAD), en partenariat avec le GRETA à Auch Salaire à déterminer en fonction des éléments suivants: -ancienneté sur la Convention collective de la branche de l'aide à domicile (CCBAD) -formations effectuées et liées au secteur de l'aide à la personne -obtention de diplômes en lien avec l'aide à la personne (BEP ASSP / BAC PRO ASSP, BEPA Service aux personnes, CAP Petite enfance, Titre professionnel ADVF, Titre professionnel AAAD, DEAVS, DEAES et autres) Poste idéal pour les personnes souhaitant passer des concours du travail social (moniteur éducateur / éducateur spécialisé / assistant de service social) et souhaitant mettre en avant une expérience de terrain dans l'accompagnement de personnes vulnérables. Si vous avez le goût du contact et du service, ou que vous souhaitez vous reconvertir dans un univers professionnel plus humain, ce poste est fait pour vous, rejoignez-nous !
L'ADPAM Gers est une association oeuvrant pour le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie. Nous nous occupons de personnes âgées, en situation de handicap et/ou dépendantes pour aider aux activités du quotidien. Nous intervenons sur tout le département du Gers.
Cher(e) candidat(e), O2 Care Services, leader des services à la personne, pour son agence de Grenade, recherche activement des professionnels talentueux et dynamiques pour rejoindre notre entreprise en pleine expansion. Si vous recherchez une opportunité professionnelle enrichissante, venez nous rejoindre ! Chez O2 Grenade, nous croyons fermement que le savoir être et la maturité professionnelle apportent une valeur inestimable à notre équipe. Nous sommes fiers de notre environnement de travail, où chaque membre de notre équipe peut s'épanouir et réaliser son plein potentiel grâce à notre accompagnement et notre bienveillance. En tant que membre de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien de nos clients. Votre mission consistera à leur fournir un soutien précieux en effectuant les tâches suivantes : Entretien du domicile (ménage, repassage, repas) L'épanouissement de leurs enfants en toute sécurité Soutien scolaire Ce poste vous offre une occasion unique de faire une réelle différence dans la vie des personnes que vous accompagnerez. Vous pourrez développer des liens de confiance avec nos clients et contribuer à leur bien-être quotidien. Ce que nous vous offrons : Une intégration facilitée grâce à notre accompagnement et nos formations Un environnement de travail valorisant, où votre expertise sera reconnue Des horaires flexibles, adaptés à vos contraintes personnelles Une rémunération attractive et évolutive Des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurants, téléphone professionnel, prime de transports, prime de fin d'année.) Chez O2 Grenade, nous accordons une grande importance au bien-être de nos collaborateurs et nous nous engageons à vous offrir un environnement de travail épanouissant. Vous rejoindrez une équipe bienveillante et passionnée qui vous accompagnera dans votre développement professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une entreprise en pleine croissance, ne manquez pas cette opportunité unique de faire une différence significative dans la vie des autres. Postulez dès maintenant ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et de découvrir vos compétences ! Cordialement, L'équipe recrutement d'O2 Grenade Vous êtes passionné(e) par l'aide aux autres et avez : le sens de l'écoute et de l'empathie développés la capacité à s'adapter à des situations variées l'autonomie et sens des responsabilités le permis B Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
L'enseigne YZATIS recherche un/une apprenti(e) dans le domaine de la Coiffure pour un contrat d'apprentissage afin de préparer le Brevet Professionnel Coiffure 1ère année ou 2ème année Poste à pourvoir immédiatement. Salaire selon la grille de rémunération des apprentis + Prime de productivité. Profil: - Etre titulaire du CAP coiffure Compétences particulières : - techniques de base d'hygiène et de soins capillaires, de coupe, de mise en forme, de coloration, de coiffage sur une clientèle féminine et masculine - conseil et vente de service et de produits. - savoir travailler en équipe. - savoir accueillir les clients
L'enseigne YZATIS spécialisée dans la coiffure depuis 20 ans sur la région Occitanie recherche un/une collaborateur/trice pour un contrat à durée indéterminée. Poste à pourvoir à temps plein 36h sur 4 jours travail par semaine Salaire selon profil + heures supplémentaires + Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèque cadeaux) + mutuelle d'entreprise + programmes de formations - Comité d'Entreprise Profil: - Avoir une expérience professionnelle 3 ans, - Etre titulaire du Brevet Professionnel de la Coiffure ou CAP avec expérience de 5 ans Compétences particulières : - savoir réaliser un diagnostic complet et travailler en équipe. - savoir accueillir les clients sans rendez-vous - être polyvalent
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une aide à domicile sur le secteur de L'Isle Jourdain. CDI Principales missions : Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la prise du repas, aide à la mobilité. Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de L'Isle Jourdain.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e comptable en CDI. Vos missions principales seront : - Préparation de la facturation - Vérifier, valider et saisir les notes de frais puis réaliser les paiements - Procéder à la codification et à la saisie des factures, et effectuer la préparation des virements bancaires. - Saisie des paiements carte bleue. - Réaliser le suivi de la trésorerie, rapprochement bancaire et en valider la fiabilité - Établir et effectuer les déclarations fiscales (TVA,.) - Intégration des OD de payes et pointage des comptes liés à la paye + provisions liées à la paye. - Contrôle l'exactitude des écritures comptables - révision des comptes - Rendre compte de la situation économique de la structure - Analyser l'ensemble des flux - Contrôler et enregistrer les recettes de l'entreprise (saisie de paiement clients, relances, .) Horaires : 35 h du lundi au vendredi Vos avantages : Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, primes d'intéressement et de participation, Primes vacances Diplômé(e) d'un Bac +2 en comptabilité, Expérience préalable en cabinet comptable avec une bonne maîtrise des missions courantes, Autonome dans la gestion des dossiers clients et le suivi comptable.
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du SAAD, l'aide à domicile a pour mission principale d'apporter une aide et un soutien quotidien aux personnes âgées, handicapées ou ayant une difficulté physique temporaire MISSIONS ET ACTIVITÉS : - Assurer les tâches et activités de la vie quotidienne auprès des bénéficiaires (personnes âgées ou ayant une difficulté physique temporaire) en leur permettant de se maintenir à leur domicile par les activités suivantes : - Entretien de la maison, repassage et travaux ménagers - Préparation de repas à domicile - Aide au réapprovisionnement ü Assistance aux personnes âgées, handicapées, qui ont besoin d'une aide personnelle à leur domicile (accompagnement à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation) - Aide à la mobilité, accompagnement en-dehors du domicile (promenades, ..) PROFIL RECHERCHÉ : - Avoir le sens des relations humaines, des responsabilités et du service public - Faire preuve de discrétion et de patience - Faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité-ü Etre rigoureux, dynamique, autonome dans le travail - Titulaire du permis B, voiture personnelle exigée - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Formation au métier d'auxiliaire de vie souhaitée CONDITIONS DE TRAVAIL : - Cadre d'emplois des agents sociaux - Recrutement statutaire ou en CDD avec possibilité de pérennisation - Poste à temps non complet, sur le territoire de la communauté de communes, possibilité d'heures complémentaires - Rémunération statutaire et régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + titres restaurant + participation employeur santé et prévoyance - Indemnisation des kilomètres. - Travail du lundi au vendredi de 8h à 18h. Aucun we travaillé.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Missions Au sein de l'UAP Fraisage Métaux Durs Aéronautique, vous aurez comme principales missions : -La gestion et le pilotage du service Méthodes Industrialisation (2 programmeurs) -La définition des process d'usinage, les modes opératoires, les outillages -Le respect des impératifs de coûts, délai, qualité, sécurité et environnement -La validation des nouveaux projets de développement produits -Le pilotage des indicateurs de performance du service Méthodes Industrialisation (qualité, coût, délai) et l'efficacité du processus d'industrialisation des produits -Le développement des expertises process en travaillant sur des plans de montée en compétences -La validation de la définition des procédés de fabrication pour les nouveaux produits (FAI) -La veille technologique et la recherche des procédés innovants en accord avec le Responsable R&T -La mise en place d'une documentation garantissant le respect des normes en vigueur et des données clients (FI, Dossiers de fabrication, gammes, programmes) -L'analyse des temps de production et l'adéquation avec le standard et/ou le devis -Le suivi des budgets industrialisation -La garantie d'une amélioration continue des procédés de fabrication et des industrialisations -Le pilotage du stock et des achats d'outils coupants (support d'un préparateur outils) Compétences techniques : -Expertise des techniques d'usinage (CNC) -Expertise des matériaux (titane, alliages métalliques) et de leur coupe -Expertise des machines-outils et des méthodes de fabrication -Maîtrise des logiciels bureautiques : Excel, Word et PowerPoint -Maitrise des logiciels : MASTERCAM et VERICUT
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
URGENT : Description du poste : Nous recherchons un(e) aide à domicile pour accompagner nos clients dans leur quotidien. Le poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée (CDI) et implique une intensité de travail de 30 heures par semaine. Responsabilités : Aide aux tâches quotidiennes (courses, préparation des repas, ménage, etc.) Assistance aux soins d'hygiène et de confort Accompagnement aux sorties et aux rendez-vous Soutien moral et social aux personnes en perte d'autonomie. Horaires : Le travail en soirée, les week-ends et les jours fériés se fait uniquement sur la base du volontariat. Profil recherché : Expérience antérieure en aide à domicile ou dans un secteur similaire (souhaitée), les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. Sens de l'écoute et de la patience Aptitude à effectuer des tâches physiques et répétitives Capacité à travailler en autonomie Bon relationnel et rigueur professionnelle. Conditions : CDI, 30 heures/semaine Formation continue et possibilité d'évolution Travail en soirée, week-ends et jours fériés sur volontariat Les déplacements sont pris en charge aux frais kilométriques. Intervention géographique relevant de la Com Com Gascogne Toulousaine. Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
L2C est une entreprise de maçonnerie spécialisée dans les travaux de gros œuvre et de génie civil. La société dispose de l'expertise et de la polyvalence nécessaires pour intervenir aussi bien sur des systèmes constructifs complexes que sur la réalisation de tout travaux courants du bâtiment. La société L2C, filiale du Groupe BERNADET, basée à L'Isle-Jourdain dans le département du Gers, recherche un Chef d'Équipe Maçon (F/H) pour intégrer son équipe opérationnelle. Vos principales missions : - Contrôler, coordonner et planifier les travaux d'une équipe de deux ou trois personnes. - Lire les documents de principe (plans, schéma...). - Effectuer les implantations et tracés nécessaires. - Réaliser des travaux d'installation de chantier (signalétique, clôture de chantier, zone de stockage, mise en place des dispositifs de sécurité...). - Veiller à l'application des directives, des normes et des règlements, notamment en matière de sécurité. - Définir, en étroite collaboration avec le Conducteur de Travaux, les besoins en matériels et matériaux nécessaires à la réalisation du chantier. - Assurer l'approvisionnement et la réception des matériaux. - Réalisation des travaux de maçonnerie. - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton. - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers. Votre profil: Idéalement, vous avez une expérience réussie de 3 ans à ce type de poste. Un bon niveau technique est attendu, vous êtes le garant de la qualité technique des travaux réalisés et du respect des délais. Une autonomie, une certaine organisation, une polyvalence, un sens des responsabilités et une rigueur sont demandés pour ce poste. Votre rémunération : En fonction de votre profil et de votre expérience. Vos avantages : - Un programme d'intégration mise en œuvre pour vous permettre de découvrir notre structure. - Une bonne ambiance de travail avec une petite équipe soudée et performante. - Un équilibre entre vie personnelle et professionnelle grâce au rayonnement de notre activité qui est d'environ 50 km autour du dépôt.
L2C filiale du Groupe BERNADET, est une entreprise de maçonnerie spécialisée dans les travaux de gros œuvre et de génie civil. Basée à L'Isle-Jourdain dans le département du Gers, L2C recherche un maçon qualifié (F/H) pour intégrer son équipe travaux. Vos principales missions : - Réaliser divers travaux de maçonnerie sur tout type d'ouvrage (bâtiment neuf et rénovation). - Préparer et couler les fondations. - Monter et construire les structures porteuses. - Réaliser les éléments en béton armé. - Fabriquer et poser des coffrages. - Poser et sceller des éléments préfabriqués. - Réaliser le réseau sous dallage. - Respecter les règles de sécurité et les consignes. Votre profil : Doté d'une expérience réussie sur ce type de poste, vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et votre rigueur. Motivé et dynamique, vous appréciez le travail en autonomie ainsi qu'en équipe. Vous disposez du permis B et maîtrisez parfaitement la lecture de plans. Votre rémunération : En fonction de votre profil et de votre expérience. Vos avantages : - Un programme d'intégration mise en œuvre pour vous permettre de découvrir notre structure. - Une bonne ambiance de travail avec une petite équipe soudée et performante. - Un équilibre entre vie personnelle et professionnelle grâce au rayonnement de notre activité qui est d'environ 50 km autour du dépôt. Horaires du lundi au vendredi sur une base de 35 H.
En recherche coiffeur coiffeuse, spécialiste, dame, coupe et mèche à temps plein Profil : - Avoir une expérience professionnelle - Etre titulaire Brevet Professionnel de la Coiffure ou CAP avec expérience de 2 ans Compétences particulières : - Savoir réaliser un diagnostic complet et travailler en équipe. - Savoir accueillir les clients avec et sans rendez-vous - Être polyvalent -être capable de réaliser des services de techniques dames. Prime de productivité et heures supplémentaires en plus.
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale (H/F), vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Nous proposons des CDI ou CDD à temps plein. Les plannings peuvent être adaptés à votre organisation. Nous recherchons activement sur le secteur de Isle jourdain, Monferran-Savès, Ségoufielle, Endoufielle, Cazaux-Savès, Gimont. Les activités qui vous sont confiées en fonction de votre profil : o Entretien du linge, repassage, ménage, courses et accompagnement aux marchés, activités et RDV o Si diplômé.e ou avec expérience : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité Les + de l'ADMR : Diplôme et expérience dans la branche reconnus financièrement INDEMNITE KILOMETRIQUE prise en charge à 100% d'un domicile d'un bénéficiaire à un autre // Temps de déplacement passé en voiture rémunéré// Participation aux frais de trajet depuis votre domicile PLANNING 4 jours de repos par quinzaine, trame de planning permettant de concilier vie privée / vie professionnelle, 2 dimanches de repos minimum / mois MATERIEL PROFESSIONNEL : Téléphone professionnel, EPI (blouses, gants, masques, chaussures...) mis à disposition (avec indemnité d'entretien) TEMPS D'ECHANGE: échange mensuel privilégié avec le responsable, échanges avec un psychologue, réunions avec les collègues du même secteur... SANTE : Couverture mutuelle et prévoyance FORMATION : Formations proposées: aide à la toilette, manutention, SST, maladie d'Alzheimer, entretien du cadre de vie... PROFIL RECHERCHE: Homme, femme, étudiant.e, retraité.e, actif recherchant un complément d'heures ou en reconversion professionnelle...
Style Coiffure recherche un/une apprenti/e pour préparer un CAP ou BP pour la rentrée de septembre 2025. Secteur coiffure hommes. Travail sur quatre jours. Un samedi garanti par mois. 35 heures Galerie marchande d'un Carrefour Market. Grand parking. Zone en fort développement .
h/f Responsable de la comptabilité de plusieurs entreprises (artisans, commerces, professions libérales) portefeuille de 40 / 50 clients variables selon votre souhait de faire de la révision ou saisie en priorité. Vous accompagnez les clients sur leurs problématiques financières et assurez aussi une relation de proximité. Votre expérience en cabinet comptable vous assure une entière autonomie sur le travail, équipe de 3 personnes en lien avec la responsable de l'agence et le service juridique. Vous saurez travailler en appui de vos collègues. Vous pourrez bénéficier de formations pour développer vos compétences et évoluer dans la structure. Travail du lundi au vendredi. Salaire à négocier + primes + intéressement + tickets restaurant + Cesu 100% entreprise + avantages. Exemples de missions à réaliser : quelques exemples de missions à effectuer : Saisie/Révision sortir les bilans sur une courte durée Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs (saisie et lettrage) Etablissement de comptes annuels et réalisations des bilans Montage des dossiers prévisionnels Participation au développement du portefeuille
HF Le recrutement est organisé par France travail à partir d'exercices pratiques individuels par la Méthode de recrutement par Simulation, ouverte aux débutants et débutantes avec le projet de travailler dans la filière aéronautique. L' information collective est le 8 septembre, les exercices le 9 ou le 10 septembre, suivis des entretiens puis de la formation en entreprise. Tout au long de votre parcours d'intégration, vous serez accompagnés par nos équipes pour vous mener vers l'excellence. Travail sur 4.5 jours. Votre quotidien sera rythmé par la participation à la réalisation d'expertise, à l'entretien et/ou la réparation de matériels aéronautiques embarqués (mécaniques, pneumatiques, hydrauliques), en respectant strictement les procédures et instructions techniques rédigées par les fabricants. A l'issue, vous aurez en charge la saisie des informations dans les dossiers de réparation conformément à la règlementation aéronautique. Entreprise en pleine croissance et en constante évolution, vous serez acteur des projets d'amélioration continue. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise, guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Nous recherchons les talents de demain à même de relever nos challenges de tous les jours. Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et stimulant ! - Des avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, indemnités repas ) - Des moments conviviaux tout au long de l'année (soirée de Noël, déjeuner de l'été, évènements gourmands, ), sportifs (partenaire du Stade Toulousain) - Une entreprise avec de beaux projets en perspective dans laquelle vous vivrez aussi une belle aventure humaine ! - Une implication dans les actions RSE de l'entreprise en tant qu'Ambassadeur : accueil de jeunes pour leur faire découvrir les métiers de l'Industrie, gestion des ruches, organisation de challenges sportifs, sensibilisation aux écogestes et bien d'autres encore ) Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, Le poste est à pourvoir en CDI sur notre site à Pujaudran avec un horaire hebdomadaire de 35 heures sur 4.5 jours de travail.
La PLACE AUX BOIS, entreprise familiale de menuiserie, recherche 1menuisier poseurs/installateur expérimenté pour le 01/09/2025. Notre entreprise a ouvert ses portes en mars 2022 et est en plein développement. Nous sommes situés dans la zone du roulage à Pujaudran. Nous sommes sollicités par des architectes, des entreprises et des particuliers pour créer toutes sortes de menuiseries bois (dressing, tables, cuisine, escaliers, portes, volets, fenêtres.) qui sont faites sur-mesure au sein de notre atelier. Nous sommes actuellement une équipe de 8 personnes composées : - Au niveau de la Direction : 1 menuisier expérimenté chargé d'affaires et président de la société, 1 D.G manager et en charge des relations clients et des partenaires, 1 DG en charge des ressources humaines et un DG chargé de la gestion financière - Au niveau de l'atelier : 3 menuisiers fabricants expérimentés, 2 apprentis menuisiers fabricants, 2 menuisier poseurs et un apprenti poseur. - 1 apprenti en dessin de bâtiment Nous souhaitons constituer une équipe de professionnels passionnés par leur métier, créatifs, ayant envie de partager leur métier avec un public tel que des apprentis, des stagiaires ou des personnes en réinsertion sociale. Notre volonté est de - Développer notre activité tout en y a ajoutant une portée sociale et solidaire - Valoriser les savoir-faire de chacun - Respecter notre environnement En tant qu'ouvrier poseur expérimenté, vous travaillerez en binôme avec un apprenti et vous aurez comme missions principales de : - Participer à la préparation de la mise en œuvre sur site d'ouvrages très variés, par ses connaissances technologiques, par sa maîtrise des savoir-faire ; - Suivre le processus de mise en œuvre de son ouvrage à partir de documents techniques, des normes de la menuiserie et de l'agencement, des contraintes de l'entreprise ; - Mettre en œuvre les mesures de sécurité et de prévention adaptées ; - Réaliser les opérations de pose selon les techniques et les procédés courants de mise en œuvre relatifs à la menuiserie intérieures/extérieures en PVC/Alu/bois et à l'agencement (pose de parquets, terrasses, escalier, menuiseries extérieures et meubles d'agencement.). Vous êtes autonome, rigoureux, êtes force de proposition pour faire avancer l'entreprise ? Vous aimez le travail en équipe, partager votre expérience professionnelle et avez le goût du travail bien fait et de la satisfaction client ? Alors ne cherchez plus, notre entreprise est faite pour vous. N'hésitez pas et envoyer nous votre CV par mail, nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer. Notre objectif est que vous soyez fier de faire partie de notre équipe et des projets que nous réaliserons ensemble. Salaire : entre 1800€ et 2300€ bruts, selon expérience. Possibilité d'heures supplémentaires. Primes paniers - Mutuelle prise en charge à 80% par l'entreprise - Prévoyance - Prime vacances et autres primes en fonction des affaires conclues. Horaires : 35h par semaine mais régulièrement des heures supplémentaires (planning sur 39h par semaine) ; travail du lundi au vendredi de 8h à 17h environ. Mail de contact : contact@laplaceauxbois.com - Mme LORET Karine
Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre de notre activité "Développement de Produits propres", nous recherchons un : Ingénieur qualité F/H Poste basé à Pujaudran (32) Dans le cadre de notre activité de Développement de Produits Propres, vous jouerez un rôle clé dans l'industrialisation de solutions techniques complexes à forte valeur ajoutée. Vous serez le garant de la conformité et de la robustesse industrielle des premiers de série, en pilotant la constitution et la validation des Dossiers de Validation Industrielle (DVI) selon la norme EN9102. En collaboration étroite avec les équipes Qualité, Supply Chain et Bureau d'Études, vous serez en charge de : Définir et mettre en place le processus FAI (First Article Inspection) Constituer les Dossiers de Validation Industrielle (DVI) pour nos produits propres selon EN9102 Garantir la conformité des premières séries, en lien avec les équipes projet Apporter un soutien technique sur la prise en compte des caractéristiques clés et leur traçabilité Suivre la gestion de configuration sur l'ensemble du cycle de vie produit Piloter le traitement des non-conformités liées aux DVI Définir les exigences qualité pour : -Le schéma industriel -Les cahiers des charges fournisseurs -La planification du cycle de vie produit -Contribuer à la qualification des fournisseurs Ingénieur(e) généraliste de formation, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en industrialisation de produits complexes, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous maîtrisez la norme EN9102, la constitution de DVI et les processus FAI. Vous avez une bonne compréhension du cycle de vie produit, des exigences qualité et des enjeux industriels. Vos compétences techniques s'appuient sur une solide base en mécanique, complétée idéalement par des notions en automatisme, électronique ou robotique. À l'aise avec les outils bureautiques et la gestion documentaire, vous disposez d'un anglais technique opérationnel. Côté soft skills, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre analyse structurée et votre capacité d'adaptation. Vous savez prendre du recul, argumenter de façon claire et contribuer activement à une dynamique collaborative. Poste à pourvoir en CDD de 4 mois. Les petits + + Carte Titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.
Concepteur Intégrateur de Solutions Industrielles, le groupe eXcent met au service de ses clients une expertise en ingénierie mécanique et développe ses compétences au travers de 5 domaines d'excellence : l'aéronautique, le ferroviaire, l'énergie, la défense et l'automobile. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent se développe pour rester un interlocuteur de proximité. Notre niveau d'exigence nous permet d'assister les grands donneurs d'ordre dans la mise en Suvre des projets.
Air Support est un partenaire de référence dans la maintenance d'équipements moteurs aéronautiques (MRO). En complément, AIR SUPPORT offre des prestations d'Assistance Technique sur site clients, en France ou à l'étranger. Avec plus de 220 salariés et près de 200 clients implantés dans 40 pays, Air Support est un partenaire reconnu qui accompagne les plus grands acteurs de l'aéronautique tels que Safran Aircraft Engine, General Electric (GE), Air France Industries, Dassault, etc. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance Votre future mission : Dans le cadre de notre croissance nous souhaitons renforcer notre équipe informatique. Rattaché (e) au Responsable du service votre mission sera d'assurer le support technique et l'assistance aux utilisateurs sur l'ensemble du matériel et des logiciels informatiques (postes de travail, imprimantes, téléphonie, applications métiers), afin de garantir la qualité du service et la satisfaction des utilisateurs. Concrètement ? Votre quotidien sera rythmé par le diagnostic et la résolution des incidents de premier niveau sur les postes de travail. Vous assurerez un suivi rigoureux des incidents de leur demande jusqu'à leur résolution. Vous assurerez la configuration, l'installation et la mise à jour des équipements (PC, imprimantes, périphériques) et participerez en lien avec notre prestataire aux résolutions des problèmes courants liés aux systèmes d'exploitation et aux logiciels bureautiques. Vous pourrez être amené (e) à participer aux différents projets du service et à rédiger des procédures utilisateurs. Enfin vous participerez à l'amélioration continue du service en remontant les problématiques récurrentes et en proposant des solutions. Le poste est à pourvoir en CDI en 35 heures sur 4.5 jours sur notre site à Pujaudran. A propos de vous : De formation en informatique (Bac + 2/3), vous justifiez d'une première expérience réussie dans le support utilisateurs de proximité et dans la résolution d'incidents. La maîtrise de la suite Microsoft Office est indispensable. Des connaissances en réseau IT, système d'exploitation (Windows, Active Directory, Powershell), infrastructures informatiques sont requises. Vous êtes sensibilité (e) aux bonnes pratiques Cybersécurité et vous avez déjà pratiqué (e) un outil de ticketing. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout : esprit d'équipe, réactivité, autonomie et sens de l'organisation seront appréciés. Vous êtes persévérant(e), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel.
Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, le directeur adjoint a pour mission de : - Assister le directeur dans la gestion de la structure - Piloter et animer l'équipe d'animateurs au travers des projets d'animation - Planifier et organiser les activités dans le cadre de la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Gérer les stocks matériels et alimentaires - Assurer une vigilance sanitaire et sécuritaire (denrées périssables, sécurité routière, hygiène des enfants, PAI ) conformément à la règlementation en vigueur dans les ACM - Organiser l'accueil des familles et mettre en œuvre les moyens de communication avec le public - Organiser et gérer les équipements mis à disposition par les communes - Saisir les services techniques communaux pour l'entretien et la maintenance des bâtiments - Tenir à jour les états de présences journaliers en lien avec le logiciel de facturation ICAP. PROFIL RECHERCHE : o Connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins o Connaissance de la législation des assistantes maternelles o Utilisation de logiciels de bureautique courants (Word, Excel, Outlook) o Autonome, sens de l'organisation, de l'observation et des responsabilités o Capacité d'écoute, de dialogue et à travailler en équipe o Tolérance et respect des autres, discrétion, disponibilité, ponctualité RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE : - Diplôme exigé : BPJEPS loisirs tout public ou équivalent - Cadre d'emplois envisagé : Animateur ou adjoint d'animation - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance. - Lieu de travail : ALAE Auradé - Monferran-Savès / ALSH Ségoufielle. Date limite de candidature : 04/07/2025 Date prévue de recrutement : 25/08/2025
Nous recherchons pour l'un de nos clients, 2 opérateurs de production H/F, vos missions : - Réceptionner, vérifier et stocker les bandes transporteuses et les accessoires (agrafes, tasseaux, profils etc.) - Préparer les commandes clients (coupe, enroulage, étiquetage, conditionnement) - Suivre les stocks, les entrées/sorties, et alerter sur les besoins de réapprovisionnement - Gérer les outils de manutention (chariot élévateur, pont roulant, palan.) - Participer à la découpe ou préparation des bandes en atelier (selon compétences techniques) - Utiliser un logiciel de gestion (ERP ou WMS) pour l'enregistrement des mouvements de stock - Maintenir le magasin propre, organisé et conforme aux règles de sécurité Horaire en journée : 7h30-15h / 37h/sem Salaire : 11.88 + Ticket restaurant Mission longue
AROBASE INTERIM est un réseau régional dynamique de 12 agences d'emploi présentes dans le grand Sud-Ouest. C'est grâce à leur connaissance du terrain que nos équipes vous délégueront en mission le bon intérimaire. Créé en 2001 par Santiago DIEZ, le Groupe AROBASE est devenu un acteur régional de l'emploi. Le développement de pôles d'expertises : INTERIM, TRAVAIL SAISONNIER, RECRUTEMENT, GESTION SOCIALE permet de proposer aux entreprises une offre globale dans l'accompagnement RH.
Assurer la réception physique et administrative des marchandises en veillant à la conformité de commandes. Assurer le conditionnement pour le transport des produits. Assure la préparation vers les services demandeur des approvisionnements. Assurer la livraison et enlèvement des produits chez les clients et fournisseurs. A partir des directives et du process, applique les procédures logistiques. Son activité est contrôlée de façon journalière. Alerter son supérieur en cas de dysfonctionnement, de non-conformité et en cas de doute sur le mode opératoire. Son action a un impact sur la charge des autres services (flux entrants/sortants). Réceptionner physiquement et contrôler l'intégrité les produits commandés aux fournisseurs et sous-traitants Assurer un contrôle quantitatif à réception Réceptionner informatiquement dans l'ERP, et enregistrer les documents associés aux réceptions et livraisons (BL et BR) Effectuer le conditionnement et préparer les expéditions de produits semi finis vers la sous-traitance et des produits finis vers les clients Charger/décharger les camions et assurer la livraison/enlèvement aux sous-traitants et/ou aux clients Assurer la mise à disposition physique (stockeur, zone d'attente) des marchandises. AEREM propose : La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Potentiellement en fonction des besoins un aménagement du temps de travail à la demande du salarié (au cas par cas). Primes.
Réaliser des assemblages mécaniques simples, des opérations de marquage et de parachèvement de pièces à partir de plans et d'un OF dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. A partir des consignes de son supérieur hiérarchique, sélectionner et appliquer le process défini conformément aux différents documents de travail. Alerter son supérieur en cas de dysfonctionnement, de non-conformité et en cas de doute sur le mode opératoire. Son activité est contrôlée de façon fréquente par son supérieur hiérarchique ou par un technicien de niveau supérieur. Garant de la conformité du montage. Prendre en compte les documents de production (OF, plans, nomenclatures.) Assurer l'auto contrôle du travail réalisé avec les moyens de mesure (pied à coulisse, colonne de mesure,.) Participer à l'amélioration continue _Cette fiche descriptive d'emploi référence l'essentiel des activités et compétences liées à l'emploi. En aucun cas cette dernière a un caractère exhaustif dans l'attribution des activités et pourra être modifiée et/ou complétée en fonction des besoins de l'entreprise. Réaliser les assemblages à l'aide des outils mentionnés dans l'OF (rivetage, collage, taraudage, ajustage, perçage, serrage au couple .) Réaliser les opérations de finition (ponçage, ébavurage, nettoyage,.) Renseigner les documents de suivi de production, Réaliser les opérations de marquage (UV, laser, micro percussion,.). Assurer l'auto contrôle du travail réalisé avec les moyens de mesure (pied à coulisse, colonne de mesure). AEREM propose : La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Potentiellement en fonction des besoins un aménagement du temps de travail à la demande du salarié (au cas par cas) primes.
A partir de la génération des achats et de la liste ordonnancées des besoins, consulter les fournisseurs identifiés puis participer à l'anal Yse, la négociation, la réception et la sélection des offres reçues avec le responsable achat dans le but de permettre une couverture du besoin par des commandes du service approvisionnement. Assurer également les relances préventives des commandes pour garantir leur livraison à temps. Rattachement hiérarchique : Responsable Methodes / Achats Relations internes : le service méthodes (définition du besoin technique et des fournisseurs et arbitrage sur les écarts techniques des offres), le service approvisionnement et achats (transmission des besoins à commander), chargé de plannification (besoins planning via l'ordonnancement des besoins), le responsable Achats (politique achats, arbitrages analyse des offres, choix/sélection des fournisseurs) Relations externes : Les fournisseurs, les sous-traitants (consultations, négociations 1er niveau, relances et échanges techniques de 1er niveau) Responsabilités exercées et latitude d'action : A partir des informations obtenues des techniciens méthodes, regroupe les consultations par fournisseurs, s'assure de la complétude des consultations, suit l'ordonnancement pour les priorités de consultations et relances jusqu'à obtention d'offres techniquement, calendairement et financièrement adéquates. Négocie potentiellement les offres. Sélectionne la meilleure offre en accord avec les critères de la stratégie achats. Assiste le service approvisionnement par des relances préventives des livraisons fournisseurs. Suit les procédures de travail existante et demande la validation du responsable Garant de la conformité de ses sélections en terme de délais, performance et budget. Analyser la liste des besoins dans la Génération des Achats Clipper Analyser l'ordonnancement quotidien des besoins issue de PREACTOR Vérifier la complétude des besoins entrants (présence plans, CAO, .) Assurer le regroupement des consultations par fournisseur Prioriser et adresser les consultations en rapport avec les attentes de l'ordonnancement Obtenir une réponse des fournisseurs dans le délai fixé par la planification Obtenir des offres en adéquation avec les besoins technique, budgétaire et de délai de livraison et règlement. Sélectionner les offres en accord avec les critères de la politique achats dans l'ERP Savoir interagir avec les fournisseurs du panel Savoir négocier les conditions des offres Savoir effectuer des relances de commande préventives AEREM propose : La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Potentiellement en fonction des besoins un aménagement du temps de travail à la demande du salarié (au cas par cas) Primes
La documentation étant en anglais, des bases sont demandées. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Tout au long de votre parcours d'intégration, vous serez accompagnés par nos équipes pour vous mener vers l'excellence. Travail sur 4.5 jours. Votre quotidien sera rythmé par la participation à la réalisation d'expertise, à l'entretien et/ou la réparation de matériels aéronautiques embarqués (mécaniques, pneumatiques, hydrauliques), en respectant strictement les procédures et instructions techniques rédigées par les fabricants. A l'issue, vous aurez en charge la saisie des informations dans les dossiers de réparation conformément à la règlementation aéronautique. Entreprise en pleine croissance et en constante évolution, vous serez acteur des projets d'amélioration continue. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise, guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Nous recherchons les talents de demain à même de relever nos challenges de tous les jours. Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et stimulant ! - Des avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, indemnités repas ) - Des moments conviviaux tout au long de l'année (soirée de Noël, déjeuner de l'été, évènements gourmands, ), sportifs (partenaire du Stade Toulousain) - Une entreprise avec de beaux projets en perspective dans laquelle vous vivrez aussi une belle aventure humaine ! - Une implication dans les actions RSE de l'entreprise en tant qu'Ambassadeur : accueil de jeunes pour leur faire découvrir les métiers de l'Industrie, gestion des ruches, organisation de challenges sportifs, sensibilisation aux écogestes et bien d'autres encore ) Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, Le poste est à pourvoir en CDI sur notre site à Pujaudran avec un horaire hebdomadaire de 35 heures sur 4.5 jours de travail.
La PLACE AUX BOIS, entreprise familiale de menuiserie, recherche 1 menuisier poseurs/installateur en apprentissage pour septembre 2025. Notre entreprise a ouvert ses portes en mars 2022 et est en plein développement. Nous sommes situés dans la zone du roulage à Pujaudran. Nous sommes sollicités par des architectes, des entreprises et des particuliers pour créer toutes sortes de menuiseries bois (dressing, tables, cuisine, escaliers, portes, volets, fenêtres.) qui sont faites sur-mesure au sein de notre atelier. Nous sommes actuellement une équipe de 8 personnes composées : - Au niveau de la Direction : 1 menuisier expérimenté chargé d'affaires et président de la société, 1 D.G manager et en charge des relations clients et des partenaires, 1 DG en charge des ressources humaines et un DG chargé de la gestion financière - Au niveau de l'atelier : 3 menuisiers fabricants expérimentés, 2 apprentis menuisiers fabricants, 2 menuisier poseurs. - 1 apprenti en dessin de bâtiment Nous souhaitons constituer une équipe de professionnels passionnés par leur métier, créatifs, ayant envie de partager leur métier avec un public tel que des apprentis, des stagiaires ou des personnes en réinsertion sociale. Notre volonté est de - Développer notre activité tout en y a ajoutant une portée sociale et solidaire - Valoriser les savoir-faire de chacun - Respecter notre environnement En tant qu'apprenti menuisier poseur, vous travaillerez en binôme avec un menuisier poseur expérimenté et participerez à la pose de menuiseries intérieures et extérieures en bois. Vous pourrez également participer à la fabrication de menuiseries en bois. Vous serez à 80% de votre temps en pose et 20% de votre temps en fabrication. Vous êtes rigoureux et motivé ? Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du travail bien fait et de la satisfaction client ? Alors ne cherchez plus, notre entreprise est faite pour vous. N'hésitez pas et envoyer nous votre CV par mail, nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer. Notre objectif est que vous soyez fier de faire partie de notre équipe et des projets que nous réaliserons ensemble. Salaire :en fonction de l'âge (grille tarifaire des apprentis) - Mutuelle prise en charge à 80% par l'entreprise. Horaires : 35h par semaine ; travail du lundi au Jeudi de 8h15 à 17h15 et le vendredi de 8h15 à 11h15. Mail de contact : karine.loret@laplaceauxbois.com - Mme LORET Karine
Air Support est un partenaire de référence dans la maintenance d'équipements aéronautiques (MRO) principalement sur les équipements moteurs, cabines et systèmes d'éclairages. En complément, AIR SUPPORT offre des prestations d'Assistance Technique sur site clients, en France ou à l'étranger. Avec plus de 200 salariés et près de 200 clients implantés dans 40 pays, Air Support est un partenaire reconnu qui accompagne les plus grands acteurs de l'aéronautique tels que Safran Aircraft Engine, General Electric (GE), Air France Industries, Dassault, etc. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Votre mission : Dans le cadre de notre croissance nous souhaitons renforcer notre équipe qualité. Rattaché (e) au Responsable du service votre mission sera de l'accompagner dans le déploiement des exigences qualité et d'assurer un relais efficace dans à la mise en oeuvre du système qualité conformément aux normes en vigueur pour notre activité et le seconder dans la gestion de ses tâches quotidiennes. Concrètement ? Votre quotidien sera rythmé par l'animation de la démarche qualité, et la formation des salariés aux normes en vigueur. Vous contribuerez à l'amélioration permanente des performances qualité en proposant des axes d'amélioration, en participant à la politique qualité de l'entreprise et en impulsant cette politique à travers la sensibilisation des équipes. Vous serez également en charge de la préparation des audits et vous participerez à l'obtention des certifications et agréments (vous réaliserez des audits internes et externes. Vous devrez assurer la mise à jour de la documentation liée au système de management de la qualité et vous vous assurez de leur mise en oeuvre au quotidien sur le terrain. Vous planifierez et gérerez des projets en lien avec l'amélioration continue. Enfin, vous piloterez et accompagnerez les équipes opérationnelles dans la résolution des évènements qualité. Vous devrez également participer à la satisfaction des clients en assurant la qualité des réparations. La veille règlementaire fera partie de vos activités afin de garantir un système qualité à jour. A propos de vous : De formation en management du système qualité (Bac + 2/3), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les méthodologies et standards qualité ou sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous travaillerez dans un environnement international, la maitrise de l'anglais est indispensable. Vous utiliserez au quotidien les outils bureautiques et notamment Excel. La connaissance du logiciel Sage X3 (ERP) serait un plus. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout : leadership, esprit d'équipe, réactivité, autonomie et sens de l'organisation seront appréciés. Vous êtes persévérant(e), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel. Le poste est à pourvoir en CDI en 35 heures sur 4.5 jours sur notre site à Pujaudran. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et stimulant ! - Des avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, accord de participation, titres restaurant dématérialisés d'une valeur de 9,5€, mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% par l'employeur, .) - Des espaces verts et une salle de pause sont à votre disposition pour renforcer un environnement de travail agréable - Des moments conviviaux tout au long de l'année (soirée de Noël, déjeuner de l'été, évènements gourmands, .), sportifs (partenaire du Stade Toulousain) et de bien-être (massage dans les locaux) rejoignez-nous !
Votre future mission : Rattaché (e) au responsable d'atelier, vous réalisez des opérations de CND (Contrôle Non Destructif) selon la méthode appropriée ressuage ou magnétoscopie en conformité avec la documentation technique et l'ensemble des exigences règlementaires. Concrètement ? Votre quotidien sera organisé par la réalisation du contrôle des pièces selon la méthode appropriée, la rédaction de rapports d'inspections contenant les résultats, la sanction et l'attestation de la conformité des pièces. Vous réaliserez les vérifications périodiques liées aux procédés en accord avec les spécifications internes. Par ailleurs, vous assurerez la traçabilité des actions menées tout au long de la vie de l'équipement dans les ateliers et identifierez les dysfonctionnements de votre secteur pour proposer des solutions d'amélioration. Enfin, vous rédigerez les gammes de travail CND pour la mise en œuvre du contrôle requis lors de développement de nouveaux équipements. A propos de vous : Le poste nécessitant une connaissance de la technologie des matériaux, des techniques et des exigences spécifiques au contrôle non destructif en aéronautique, vous êtes obligatoirement certifiés COFREND-COSAC en Ressuage et/ou en Magnétoscopie, idéalement de niveau 2. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et stimulant ! - Des avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, accord de participation, titres restaurant dématérialisés d'une valeur de 9,5€, mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% par l'employeur, .) - Des espaces verts et une salle de pause sont à votre disposition pour renforcer un environnement de travail agréable - Des moments conviviaux tout au long de l'année (soirée de Noël, déjeuner de l'été, évènements gourmands, .), sportifs (partenaire du Stade Toulousain) et de bien-être (massage dans les locaux) - Une entreprise avec de beaux projets en perspective dans laquelle vous vivrez aussi une belle aventure humaine ! - Un accompagnement tout au long de votre carrière (formation, .) - Un CSE qui propose toute l'année des avantages sur de nombreux domaines : sport, loisirs, culture, . - Une implication dans les actions RSE de l'entreprise en tant qu'Ambassadeur : accueil de jeunes pour leur faire découvrir les métiers de l'Industrie, gestion des ruches, organisation de challenges sportifs, sensibilisation aux écogestes et bien d'autres encore.)
Descriptif du poste: Notre spécialiste MMT part à la retraite ! Dans le cadre du développement de nos activités en réglage outillage et mesure de pièces client, nous recherchons notre métrologue spécialisé en MMT et en moyens de mesure 3D polyvalent ayant le goût du travail en équipe. Ce poste se situera dans nos locaux situés à PUJAUDRAN (32) à 15min à l'Ouest de Toulouse. Après une phase de formation en interne, un accompagnement opéré par l'équipe en place vous permettra de réaliser des mesures de pièces, d'assemblages mécaniques ou de bâtis d'assemblages. Ces mesures seront réalisées en majorité sur notre site mais également sur les sites industriels de nos clients une fois que vous serez prêt. Elles auront pour but d'attester de la conformité géométrique du produit ou d'en effectuer le réglage 3D afin de le remettre en conformité. De plus, vous devrez avoir l'esprit critique et savoir analyser les défauts géométriques mesurés pour aider les éventuelles expertises géométriques des clients. Vos outils seront Machine à mesurer tridimensionnel DEA GLOBAL, les laser tracker AT960 - Tprobe - AS1 - T-Scan5 - LAS - Bras polyarticulés Romer - RTC360 et votre logiciel principal sera Polyworks. Il vous faudra discuter des résultats avec le client, savoir prendre du recul, vous remettre en cause et pousser des analyses avec le client, concernant vos mesures et leurs interprétations. Nos clients sont des industriels du secteur de l'aéronautique, spatial et naval. Vos interlocuteurs sont des chefs de projets, chefs de produits, techniques, usineurs. Nos locaux (bureau et atelier) sont situés à Pujaudran, au sein d'un local partagé avec une autre entreprise. En bordure de la RN124, axe Toulouse-Auch, nous disposons d'un parking et d'une facilité d'accès en provenance du toulousain, du Gers et du Tarn et Garonne. Descriptif du profil : Vous êtes ingénieur de formation généraliste, technicien supérieur, ou spécialisé en mécanique ou mesure physique ou vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou d'une licence dans la métrologie, qualité de la mesure ou mesure physique. Vous avez une expérience dans le domaine de la métrologie et en mesure sur MMT, tracker laser et bras poly-articulé. La certification COFFMET et la connaissance du logiciel POLYWORKS sont très appréciés. Savoir-faire et savoir-être : Profil sérieux, rigoureux, motivé, pro-actif. Analyse / lecture de plan. Vous aimez les postes vous permettant de développer et d'acquérir de nouvelles compétences sur un secteur de pointe et avec du matériel de pointe. Vous aimez faire partie d'une équipe d'experts Titulaire du permis de conduire et véhiculé
MSL, société de service créée en 2015, est spécialisée dans le contrôle géométrique de pièces mécaniques et d assemblages. Nous sommes composés d ingénieurs et de techniciens cumulant plusieurs années d expérience auprès de grands noms de l Aéronautique et de l Aérospatial.
HF Votre mission principale sera de participer au bon déroulement des opérations de contrôle de pièces avant montage et d'outillages avant livraison sur prototypes et petites séries. Plus précisément, vous serez en charge de: Vérifier la conformité de fabrication de produits, pièces, ensembles et sous-ensembles a partir de plans. Surveiller la conformité d'application des procédures, règles, et consignes qualité. Repérer les écarts et les non-conformités, Surveiller et apporter un premier élément d'analyse sur les données des contrôles des procédés, du processus ou produits (relevés, mesures, indicateurs, ...) Contribuer à la rédaction des documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité. Participer à la mise en place et à l'évolution des consignes, gammes de contrôles, spécifications, procédures de tests, ... Participer à la production des rapports de suivi.
En tant que programmeur CFAO, vous assurerez la mise au point des programmes pour les centres d'usinage à partir des données techniques fournies. Vos missions seront les suivantes : - Élaborer et gérer les programmes de fraisage 3, 4 et 5 axes - Produire des programmes permettant d'usiner la pièce conformément au devis, à la gamme de fabrication, et à la définition fournie par le client - Modéliser en 3D la pièce à fabriquer, ou exploiter le modèle 3D fourni par le client ; - Concevoir les outillages de mise en position et maintien des pièces ; - Déterminer la stratégie d'usinage et les conditions de coupe les plus adaptés ; - Simuler les programmes d'usinage pour garantir le bon déroulement de l'usinage ; - Gérer les programmes dans le système DNC ainsi que les fichiers CFAO relatifs à l'usinage de la pièce ; - Participer à la mise au point des processus sur machine. - Participer à l'industrialisation et/ou réglage des pièces nouvelles et l'évolution des pièces séries ; - Réaliser les dossiers tels que fiche instruction outillage, déroulé opératoire et liste d'outils ; - Repérer d'éventuelles anomalies dans les documents clients (oubli d'un document, d'une norme matière, etc.). - Rechercher et proposer des améliorations de procédures ou d'outillages permettant des gains de temps ou de qualité. - Appuyer les opérateurs dans l'exécution des gammes ou la résolution de problèmes techniques.
L'entreprise THÉMIS AÉRO recrute 2 postes d'opérateur/ices à commande numérique - fraiseur - fraiseuse Débutant/e en CDI temps plein à compter du mois de septembre 2025. Il est souhaitable d'avoir validé votre projet d'orientation dans l'industrie. A partir des Exercices de sélection de la méthode de recrutement par simulation - : La MRS, qu'est-ce que c'est ? Développée par France Travail, la Méthode de recrutement par simulation (MRS) propose d'aborder le recrutement sans cv, à partir de la recherche d'habiletés par association chez les candidats/tes. Aucune préparation n'est nécessaire pour passer les exercices pratiques individuels. Des entretiens de motivation sans cv sont prévus dans l'entreprise après réussite des exercices. L'intégration se fera après une formation sur les postes dans l'entreprise. Les missions du poste seront les suivantes : - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils - Réalisez des mesures préventives et correctives. - Suivre le déroulé d'usinage - Réaliser des contrôles Vous débuterez sur des horaires de journée puis à terme vous serez amené à travailler en équipe soit 5h-13h soit 13h-21h. Une immersion professionnelle pourra vous être proposée afin que vous puissiez mieux appréhender le poste et l'entreprise. Une formation préalable au recrutement (POEI) de deux mois en tutorat dans l'entreprise sera mise en place.
Le groupe AEREM recrute en CDI un/une Fraiseur/Fraiseuse sur Commande Numérique à temps plein. AEREM est une société coopérative qui propose depuis plus de 30 ans des solutions industrielles sur mesure à dominante mécanique pour l'industrie. La variété des projets et l'étendue de notre savoir-faire nous permettent d'être présents et d'avoir un savoir-faire reconnu dans de nombreux secteurs d'activité : ferroviaire, énergie, spatial, défense, aéronautique. Votre mission en tant que fraiseur/fraiseuse se déroulera au sein de notre atelier d'usinage qui réalise des pièces prototypes et petites série pour des outillages, bancs d'essais, et machines spéciales destinés aux secteurs de pointe tels que le spatial, la défense, le ferroviaire et l'aéronautique. Vos missions seront les suivantes : Comprendre les différents documents de production (Ordre de fabrication, plan,....) Procéder aux réglages avant usinage Réaliser l'usinage Contrôler la conformité de la pièce suivant exigences documentées Assurer la détection des anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication Définir les conditions d'usinage, les outils et les outillages d'usinage permettant de respecter les cotes tolérancées , les spécifications géométriques et des états de surface Réaliser les programmes d'usinage Réaliser les opérations de finition (ébavurage, nettoyage,..) Renseigner les fiches d'autocontrôle et le suivi de production Assurer l'entretien des machines et la maintenance de premier niveau (sans compétence spécifique) Participer à l'amélioration continue Travail sur 4 jours Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Tickets restaurants Notre entreprise est très engagée pour l'environnement notre bâtiment de Pujaudran représente 4000m² à énergie positive ! Cet engagement environnemental fort nous a permis de remporter le grand prix du jury des trophées de la construction 2019, ainsi que les prix national et international « bas carbone » aux Green Solutions Awards 2019. Nous avons également été nominés dans la catégorie « lutte contre le changement climatique » au prix Entreprises et Environnement. Enfin nous sommes également attentifs au bilan carbone de nos produits, en privilégiant les circuits courts et la proximité pour nos achats, et en refusant la sous-traitance low cost.
H/F urgent Vos principales missions seront de : Réaliser des opérations de maintenance préventives et correctives Etablir un diagnostic et intervenir en cas de dysfonctionnement Être force de proposition pour améliorer la performance des installations chez nos clients Offrir une assistance technique de qualité et garantir un engagement client exemplaire Travailler en équipe, communiquer efficacement et partager vos retours d'expérience Des déplacements réguliers en France et à l'étranger sont à prévoir. Votre niveau d'anglais technique vous permet de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit. Votre orientation client et votre capacité à satisfaire nos partenaires sont des atouts indispensables Les petits + + Tickets Restaurant (11€) ou paniers repas + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. Excent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Au sein d'une crèche accueillant 25 enfants de 0 a 3 ans. Dans un respect d'hygiène et de sécurité, votre mission est de veiller au bien être et à l'épanouissement des enfants, selon le projet pédagogique de la crèche. Vous êtes le garant du projet pédagogique. Vous travaillez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe. Description des activités : - veiller à l'accueil, l'hygiène et le bien être des enfants -participer à l'animation du groupe d'enfants -participer au fonctionnement de la crèche Amplitude horaire 7h30/18h30. Du Lundi au Vendredi. Poste à pourvoir à compter du 15 septembre 2025 Vous pouvez candidater par mail : archedesbambins1@orange.fr ou par téléphone au : 05 61 06 46 39
crèche accueillant 25 enfants de 0 a 3 ans.
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche d'un travail utile et d'un bon équilibre vie pro-vie perso ? Nous vous formons au métier de commercial terrain en Assurance ! Votre poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Ce qui vous attend Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettrez en �"uvre selon votre stratégie de développement. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Votre équipe Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 5 conseillers dans l'équipe d'Audrey DAURIAC Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance Nous vous proposons. Un emploi du temps flexible pour travailler à votre rythme Que vous veniez du monde de l'assurance ou pas, vous bénéficiez d'une formation complète de près de 9 semaines, alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! Des outils de travail performants (smartphone et tablette qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents .) Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques. Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Comment va se dérouler le recrutement - Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives - Un entretien RH en visio - Un entretien avec votre futur manager - Un entretien avec Directeur Commercial Régional
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à L'Isle Jourdain.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 1 agent de conditionnement pour notre client sur l'Isle Jourdain situé dans le GERS. Depuis 30 ans, notre client est spécialisé dans les travaux de conditionnement et de façonnage manuel. Vous travaillerez en équipe dans 1 atelier ouvert d'environ 700m2. L'entreprise est composée d'environ 15 personnes. Taches principales : préparations en entrepot de colis et conditionnement à façon manuel (vins, chocolats, produits d'hygiène, d'imprimerie, ...). Mission du lundi au vendredi 8h00 à 12h00 et de 13h à 17h00 avec une pause d'1 heure (possibilité de déjeuner sur place: salle de pause équipée). Mission de 1 mois. Salaire: 11,88 EUR + 10% IFM et 10% ICP Vous justfiez d'une première expérience dans le conditionnement et/ou la préparation de colis Vous êtes dynamique et avez envie de vous investir dans vos tâches quotidiennes Vous êtes régoureux/rigoureuse et aimez travailler en équipe
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Toulouse et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
POSTE : Contrôleur Tridimensionnel H/F DESCRIPTION : Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les contrôles dimensionnels des pièces d'aérostructure usinées (fraisage), à l'aide de moyens conventionnels et de moyens de mesure tridimensionnels - Programmer et exploiter les équipements de contrôle 3D suivants : Hexagon DEA Global S (logiciel PC-DMIS), Wenzel LH87 (logiciel Quartis), Scanbox GOM pour le contrôle optique 3D - Analyser les résultats de contrôle et vérifier leur conformité par rapport aux exigences clients - En cas de non-conformité, identifier les causes et proposer des actions correctives adaptées - Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité documentaire (archivage, suivi) - Participer au développement de la performance du secteur contrôle, notamment à travers la mise en place de contrôles en panoplie, la création de modes opératoires et de supports de formation à destination des utilisateurs; l'optimisation des temps de contrôle par la mise en place de posages rapides groupe PROFIL : De formation Bac +2 (BTS Techniques Physiques, DUT Mesures Physiques ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative en environnement de production usinage, vous ayant permis de développer une solide expertise en contrôle dimensionnel. Vous maîtrisez la programmation et l'utilisation d'équipements 3D et savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'organisation.
CRIT Experts et Cadres est l'activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d'évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT. Notre client, entreprise industrielle internationale spécialisée dans la fabrication de pièces techniques pour le secteur aéronautique, recrute un Contrôleur Tridimensionnel (H/F).
Vous souhaitez évoluer dans un environnement spécialisé dans l'usinage de pièces en métaux durs pour l'aéronautique ? Rejoignez une équipe dynamique et relevez des défis techniques passionnants ! Vos missions : - Contrôler et statuer sur la conformité des pièces usinées d'aérostructure (fraisage). - Analyser les résultats et les comparer aux exigences clients - Identifier les causes des non-conformités et proposer des solutions adaptées. - Rédiger, archiver et assurer le suivi des rapports de contrôle. - Utiliser des moyens conventionnels de contrôle. Programmation et mise en oeuvre des moyens de contrôle 3D : - Hexagon DEA Global S - logiciel PCDMIS - Wenzel LH87 - logiciel Quartis - Scanbox GOM - contrôle 3D optique Développement des compétences et de la productivité du secteur : - Mise en place de contrôles en panoplie. - Élaboration de modes opératoires (fiches techniques, formation des utilisateurs). - Développement de solutions pour des posages rapides. Profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 (BTS Techniques Physiques, DUT Mesures Physiques ou équivalent).Expérience significative en production de pièces usinées, avec une parfaite maîtrise de la programmation et de l'utilisation des machines de contrôle 3D.Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont vos atouts majeurs.Vous vous reconnaissez dans ce profil ?N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à L ISLE JOURDAIN pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur TOULOUSE et sa région. Notre agence : 14 rue Bayard 31000 TOULOUSE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'usinage des pièces en métaux durs pour l'aéronautique un Contrôleur Tridimensionnel H/F. Vos missions principales seront : - Contrôler et statuer sur la conformité de pièces usinées d'aérostructure (fraisage), - Analyser les résultats et les comparer aux exigences client ; - Analyser les causes, en cas de détection d'une non-conformité, et proposer des solutions ; - Renseigner, rédiger et archiver les rapports de contrôle et documents de suivi - Utiliser des moyens conventionnels de contrôle - Programmer et mettre en oeuvre les moyens de contrôle 3D, - Développer la compétence du site et la productivité du secteur contrôle. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Vous avez une formation BAC+2 (type BTS Techniques Physiques/DUT Mesures Physiques). Fort d'une expérience significative au sein d'un site de production de pièces usinées, vous maîtrisez la programmation et l'utilisation de machines de contrôle 3D.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Enregistrement et encaissement des achats Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https: urlr.me bRDFy Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, pour un passage en caisse de qualitéRigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AROBASE EMPLOI - Flexim Auch, agence spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de personnel intérimaire, recherche actuellement 1 HOTE(SSE) DE CAISSE (H/F) pour l'un de ses clients situé à L'ISLE JOURDAIN (32) dans le Gers. L'hôte(sse) de caisse est le dernier contact entre le client et le magasin. Son rôle est central dans la satisfaction client. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et orienter les clients avec courtoisie Enregistrer les articles à l'aide d'un scanner ou d'une caisse manuelle - Encaisser les paiements (espèces, carte, chèques, titres restaurant, etc.) - Gérer les rendus de monnaie et la clôture de caisse - Contrôler les bons de réduction, cartes de fidélité et autres avantages - Assurer la fluidité et la rapidité du passage en caisse - Signaler les anomalies ou incidents au responsable de caisse Maintenir un poste propre et ordonné - Salaire : 11.88/heure + 10% IFM + 10% ICP. - Etre disponibles les weekend ( samedi et dimanche ) et/ou vacances scolaires - Une formation interne est assurée lors de l'embauche - Gestion du stress, notamment en période d'affluence - Fiabilité, ponctualité et honnêteté - Sens du service client, politesse et présentation soignée - Une première expérience en caisse ou en contact clientèle est souhaitée
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O25876
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie aéronautique un Responsable Technique (H/F). Poste à pourvoir en CDI dans le Gers. Rattaché(e) à la Direction du Site, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la performance industrielle. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer le suivi et le pilotage des indicateurs de performance du service Technique/Méthodes ainsi que de l'efficacité du processus d'industrialisation des produits.Gérer et valider techniquement les Demandes d'Ordres de Fabrication (DOF).Piloter les projets d'industrialisation (NPI) et de produits en série pour chaque client : suivi des plans d'action, validation des décisions et procédés de fabrication, amélioration continue.Assurer la gestion des Ordres de Fabrication (OF) en attente : mise à jour des gammes, des Fiches d'Instruction (FI) et des outils de production, en garantissant la conformité aux normes en vigueur.Suivre et piloter les coûts non récurrents (NRC) : demandes/commandes d'outillage, fiches techniques, FAI (First Article Inspection), DVI (Dossier de Validation Industrielle).Créer et gérer les articles dans le système d'information.Impliquer le service Technique dans les démarches QRQC (Quick Response Quality Control).Suivre et animer les réunions techniques : traitement des problèmes de fond et actions d'amélioration continue.Votre profil Votre profil: Formation : Bac+5 en génie industriel, mécanique ou équivalent avec un expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, et première expérience en management. Une connaissance des métiers liés à la mécano-soudure, chaudronnerie ou usinage est un plus. Compétences clés :Gestion d'équipe technique et leadership reconnu;Maîtrise des procédés industriels et outils de fabrication;Capacité à piloter des projets industriels complexes;Bonnes aptitudes en communication, rigueur et esprit d'analyse.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE FORMATION (H/F) Votre agence Start People Auch recherche un(e) RESPONSABLE FORMATION (H/F) pour l'un de ses clients basé à L'Isle-Jourdain (32). En qualité de Responsable de formation, vos missions principales incluront : Gestion de la formation : Identifier et analyser les besoins en formation. Concevoir et suivre le plan de développement des compétences. Coordonner les actions de formation tout en optimisant les financements associés. Développement des compétences : Accompagner les collaborateurs dans leur parcours professionnel et leur progression. Organiser et gérer les campagnes d'entretiens annuels et professionnels. Mettre en place des dispositifs d'intégration et de formation continue. Projets RH transverses : Participer à la définition des politiques RH de l'entreprise. Apporter votre contribution aux projets innovants en ressources humaines, notamment la digitalisation et le e-learning. Assurer une veille constante sur les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques dans le domaine RH. Rémunération : 26K à 30K / an Les plus : -Tickets restaurants -Mutuelle d'entreprise -Primes de participation et intéressement -Prime vacances PROFIL : Profil recherché : Formation : Diplôme de niveau Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion de la formation ou domaine équivalent. Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en entreprise, notamment dans les secteurs de l'ingénierie, de l'industrie ou des métiers techniques. Compétences : Maîtrise de la réglementation relative à la formation professionnelle. Bonne connaissance des outils de gestion de la formation (LMS, SIRH). Aptitudes relationnelles développées et capacité d'écoute. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. Connaissance de la convention collective des Travaux Publics. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : JURISTE (H/F) Votre agence Start People Auch recherche un JURISTE (H/F) pour l'un de ses clients. Vos tâches : Droit des contrats : Rédiger et assister dans la création de contrats (commerciaux, prestataires, propriété intellectuelle, etc.) ; maintenir et actualiser une base de contrats types ; fournir un support aux opérationnels. Droit des sociétés : Créer, modifier et assurer le suivi juridique des sociétés ; effectuer les formalités administratives et rédiger des actes juridiques courants ; assurer une veille juridique continue Gestion des contentieux : Surveiller et gérer les litiges ; conseiller sur les actions juridiques à entreprendre et suivre avec les avocats ; gérer les contrats d'assurance. Conseil aux opérationnels : Informer et conseiller la direction et les opérationnels ; rédiger des notes et recommandations juridiques ; organiser des formations sur les sujets juridiques. Etablissement des documents légaux Tickets restaurants, primes d'intéressement et participation, prime vacances, mutuelle, RTT PROFIL : Diplômé(e) d'un Master en droit (Bac+5), vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le domaine juridique. Compétences clés : Maîtrise des textes législatifs, réglementaires et jurisprudentiels Expertise en droit français et européen Solides bases en droit des affaires et droit social Connaissance des outils juridiques en ligne et des bases de données Compétences bureautiques Qualités personnelles : Vous êtes analytique, curieux(se) et possédez un excellent sens de la rédaction. Vous faites preuve d'écoute, de communication et êtes capable de convaincre et de proposer des solutions. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Gersycoop est une coopérative agricole céréalière de proximité composée de 1000 agriculteurs adhérents et de 120 salariés. Avec 23 sites de collecte, la coopérative place la relation humaine et l'esprit coopératif au cœur de son projet. Le groupe est composé de 4 filières : - Une coopérative céréalière de proximité qui accompagne ses 1000 adhérents dans l'évolution de leur métier et qui valorise le terroir gersois ; - La société Gasco qui est devenue en quelques années un acteur majeur de la fabrication et de la distribution d'aliments et d'accessoires pour animaux de compagnie ; - Une activité de distribution grand public au travers de 3 jardineries GASCO Nature et de points relais installés au cœur du Gers ; - Et enfin une filiale Gersyfret qui regroupe toute l'activité de transport liée aux besoins de la coopérative, de ses adhérents et de ses filiales. Dans le cadre d'un remplacement, la coopérative GERSYCOOP : Recrute un(e) Responsable de dépôt, à temps partiel (60% en modulation) Rattaché.e au Manager de zone Nord, le responsable dépôt assure la conduite et la bonne gestion du dépôt approvisionnement et collecte qui lui est confié. Il a la responsabilité du stockage et de la vente aux agriculteurs d'agrofournitures qui sont présents sur son site. Il a également la charge du bon déroulement de la collecte et des transferts des céréales. Approvisionnement et point de vente Superviser et participer aux opérations réception et de distribution des produits d'approvisionnement : préparation des commandes, chargement et déchargement des véhicules, saisies informatiques. Gérer les stocks de produits appro sur le site, maîtriser la rotation des stocks et veiller à la bonne conservation de tous produits stockés. Veiller au respect de la règlementation relative au stockage. Organiser l'approvisionnement des phytos, semences et autres appros sur le site en relation avec le technicien et les responsables achat, et veiller au respect des exigences de l'agrément de distribution des produits phytosanitaire. Collecte céréales Accueillir les salariés saisonniers et réaliser la formation à leur poste de travail. Superviser et participer aux opérations de collecte des céréales : accueil des adhérents, réalisation des agréages, saisies informatiques, organisation des transferts Mettre en œuvre la collecte et les transferts suivant le plan de stockage établi. Garantir la bonne conservation des produits stockés temporairement en veillant à éviter les mélanges et en maîtrisant les durées de pré-stockage, réaliser les déclarations de stock. Maintenance et entretien Assurer la tenue et la bonne marche du site placé sous sa responsabilité. Mettre en œuvre le plan de nettoyage et le plan de surveillance des installations. S'assurer régulièrement du bon état général du matériel de manutention des marchandises et effectuer l'entretien courant de ce même matériel. QHSE S'assurer de la bonne application du système qualité Réaliser les contrôles sur les appareils de mesure PARTICULARITES DU POSTE Peut être amené à assurer des missions de remplacements d'agent de silo sur un autre silo de la coopérative Peut être amené à travailler jusqu'à 60h/semaine pendant les périodes de collecte, et à travailler les week-ends. Hors collecte, le dépôt est ouvert 2 jours par semaine. COMPETENCES Formation / Expérience / Savoirs Formation Bac+2 en agriculture Expérience dans secteur agricole d'au moins 3 ans Savoir-faire Capacité à organiser physiquement son dépôt. Gestion des stocks. Savoir-être Volontaire, Solidaire, Responsable, Dynamique Sens du contact et du relationnel. Rigoureux, Réactif, Autonome, esprit d'initiative. Capacité d'adaptation. Rémunération et avantages : * Rémunération : à partir de 13.80€ brut/ h * Statut : O/E * Modulation : 960h/an * 13ème mois * Prime d'ancienneté à partir de 3 ans * Titre Restaurant : 6,00 € dont 3,50 € pris en charge par l'employeur * Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 70% par l'entreprise et le CSE) * Retraite supplémentaire * Accord de participation * Avantages CSE * Remise de 10% sur nos jardineries (à partir de 3 mois d'ancienneté) Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par email à rh@gersycoop.com Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 13,80€ par heure Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Up Skills Toulouse accompagne une PME spécialisée dans la maintenance industrielle itinérante, intervenant principalement en Nouvelle-Aquitaine et Occitanie, dans le recrutement d'un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle H/F en CDI, à pourvoir à partir de septembre 2025. Vos missions : Sous la direction du Responsable Maintenance Préventive, vous serez formé(e) en binôme pendant 1 à 2 mois avant d'intervenir en autonomie sur les sites clients : Réalisation de maintenance préventive sur équipements industriels Suivi et utilisation de la GMAO sur tablette Contrôle du fonctionnement et des composants (tests, diagnostics) Lecture de plans et schémas techniques Identification et remplacement de pièces défectueuses Reporting technique Organisation et conditions CDI Temps plein 39h/semaine Semaine de 4 jours (du lundi au jeudi pas d'astreinte, entreprise fermée le week-end) Poste itinérant : déplacements quotidiens sur les secteurs Nouvelle-Aquitaine et Occitanie Débutant(e) accepté(e) Formation assurée en interne Démarrage souhaité au 01/09/2025 Français courant indispensable (anglais technique apprécié) Véhicule de service (entretien et carburant pris en charge) Frais de repas et d'hôtel pris en charge à 100 % (aucune avance à faire) Tablette avec SIM pour la GMAO Outillage complet, EPI fournis Primes + mutuelle entreprise avantageuse Salaire proposé : À partir de 2 055 EUR brut/mois pour un profil débutant négociable selon expérience Rémunération évolutive avec montée en compétences Heures supplémentaires majorée Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent Permis B obligatoire Bonnes bases en électricité, hydraulique, électromécanique Lecture de plans, diagnostic de pannes Sens du service, rigueur, autonomie et capacité à prendre des initiatives La maîtrise de la mécanique poids lourd est un véritable atout pour ce poste Pourquoi postuler ? Un poste terrain et autonome avec un planning structuré, au sein d'une entreprise qui valorise la stabilité, la formation interne, et l'humain. Si vous recherchez un environnement de travail sérieux, structuré, et une semaine de 4 jours, c'est l'opportunité idéale !Intéressé(e) ? Transmettez votre CV dès maintenant, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Le Groupe ECOCERT accompagne depuis de nombreux acteurs dans le déploiement et la valorisation de pratiques durables à travers la certification, le conseil et la formation. Vous voulez travailler pour une entreprise qui agit au quotidien pour notre planète ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens ! Au sein de la DSI du groupe Ecocert, nous recherchons un Technicien Support informatique et Réseau en CDI qui sera intégré à l'équipe Support Ecocert de l'ensemble des filiales France accompagnant plus de 600 collaborateurs et administre une infra IT sur 5 sites. Vous aurez comme principales missions le/la :?? * Maintien en conditions opérationnelles des ressources : Gestion des VM et services Azure * Maintien en conditions opérationnelles des équipements : Réseau et Serveurs * Supervision et administration des Backups * Installation et gestion des applications sur les postes de travail PC et MacBook ainsi que les serveurs (installer et suivre la maintenance des logiciels nécessaires au travail des personnes). * Assurer le support niveau 1 pour les utilisateurs sur les solutions Office 365 * Assurer le support niveau 1 des utilisateurs : postes de travail (PC et MacBook), imprimantes, sauvegarde en investiguant éventuellement sur les causes des incidents et en proposant des pistes d'améliorations sur les incidents récurrents * Assurer le support niveau 2 des IAM : soutien lors des formations et lors de l'accomplissement de leurs taches * Rédaction des procédures et fiches explicatives permettant le transfert des compétences au reste de l'équipe * Gestion du Parc Informatique * Création et Gestion des packages logiciel Intune Vous serez aussi amené à présenter aux nouveaux arrivants les outils informatiques mis à leurs dispositions. Notre siège social est un bâtiment écologique en bois et paille, offrant des conditions de travail agréable dans un cadre naturel (activités sur place, services, confort des installations.), autour de valeurs humaines fortes et affirmées. Nous sommes implantés à l'Isle Jourdain, dans l'ouest Toulousain, avec des conditions de circulation optimales par rapport aux accès habituels aux zones de travail toulousaines. PROFIL De formation Bac +2 en informatique ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Compétences techniques : Windows, VmWare, Azure, Veam, Cisco, AD, SQL, TOIP, Office 365, Mac OS, Linux, Entra ID Compétences comportementales : Autonomie, écoute, bonne compréhension technique, bienveillance, entraide, disponibilité, cohésion d'équipe. Le sens du service aux utilisateurs et une curiosité naturelle sont également des points importants pour la réussite de ce poste. Notre proposition de collaboration: * CDI - Statut ETAM * Localisation : L'Isle-Jourdain (35km de Toulouse) * Salaire brut global : à partir de 28k€ selon profil (fixe+ bonus 5%) * 8€ de titre restaurant par jour travaillé * JRTT en plus des 25 jours de congés annuels * Télétravail : 10 jours par mois * Forfait de mobilité durable * Prime de vacances annuelle de 1% du salaire brut annuel * Mutuelle familiale prise en charge à 55% * Prévoyance prise en charge à 100% * Versement annuel d'épargne salariale Mais aussi : Exercer un métier à impact, rejoindre une entreprise et des collègues engagés, avoir un environnement de travail écologique. et bien d'autres encore ! Retrouvez ici toutes les raisons de rejoindre l'aventure Ecocert Dans le cadre de sa politique diversité, ECOCERT?étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.?
Gersycoop est une coopérative agricole céréalière de proximité composée de 1000 agriculteurs adhérents et de 120 salariés. Avec 23 sites de collecte, la coopérative place la relation humaine et l'esprit coopératif au cœur de son projet. Le groupe est composé de 4 filières : - Une coopérative céréalière de proximité qui accompagne ses 1000 adhérents dans l'évolution de leur métier et qui valorise le terroir gersois ; - La société Gasco qui est devenue en quelques années un acteur majeur de la fabrication et de la distribution d'aliments et d'accessoires pour animaux de compagnie ; - Une activité de distribution grand public au travers de 3 jardineries GASCO Nature et de points relais installés au cœur du Gers ; - Et enfin une filiale Gersyfret qui regroupe toute l'activité de transport liée aux besoins de la coopérative, de ses adhérents et de ses filiales. Dans le cadre d'un remplacement, la coopérative GERSYCOOP : Recrute un(e) Agent de silo, à temps partiel (60% en modulation) Rattaché.e au Manager de zone Nord, vos missions seront les suivantes : 1- ACTIVITES PRINCIPALES : Collecte et stockage céréales Participer aux opérations de collecte des céréales : accueil des adhérents, réalisation des agréages, saisies informatiques, mise en silo ou transferts Suivre la bonne conservation des produits stockés en mettant en œuvre des moyens nécessaires (ventilation, surveillance.). Préparer les expéditions de céréales et contrôler la qualité des expéditions suivants les exigences contractuelles. Approvisionnement Participer aux opérations réception et de distribution des produits d'approvisionnement : préparation des commandes, chargement et déchargement des véhicules, saisies informatiques. Surveiller les stocks de produits appro sur le site, garantir la rotation des stocks et veiller à la bonne conservation de tous produits stockés. Respecter la règlementation relative au stockage. Maintenance et entretien Nettoyer et surveiller des installations. Participer aux rondes de surveillance des installations et à la mise en œuvre d'actions correctives des anomalies détectées. Signaler les pannes et dysfonctionnements des installations et participer à la recherche des actions correctives à mettre en place. Suivre le déroulement des opérations de maintenance, d'entretien ou les travaux neufs, signaler tout problème à son Responsable. Contrôler la mise en œuvre des consignes de sécurité par les intervenants extérieurs. QHSE Réaliser les contrôles sur les appareils de mesure Faire remonter les situations de risques identifiés sur son poste de travail et participer aux choix des solutions techniques pour y remédier. Respecter l'ensemble des règles qualité, hygiène, sécurité, sécurité alimentaire et environnement en vigueur. Veiller à la sécurité de ses collègues de travail et des clients/adhérents Veiller à la propreté et au rangement de son environnement et en particulier de sa zone de travail. Conditions : Peut être amené à assurer des missions de remplacements d'agent de silo sur un autre silo de la coopérative Peut être amené à travailler jusqu'à 60h/semaine pendant les périodes de collecte, et à travailler les week-ends. 2- COMPETENCES Formation / Expérience / Savoirs Formation Bac Pro Première expérience domaine agricole Savoir-faire Pratique de l'outil informatique Notion de mécanique Savoir-être Volontaire, Solidaire, Responsable, Dynamique Précis, rigoureux. Capacité d'adaptation. Sens du contact et du relationnel. Capacité au travail en équipe. Discrétion, confidentialité. Rémunération et avantages : * Rémunération : à partir de 1853€ brut mensuel (salaire de base) * Statut : O/E * Modulation : 960h/an * 13ème mois * Prime d'ancienneté à partir de 3 ans * Titre Restaurant : 6,00 € dont 3,50 € pris en charge par l'employeur * Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 70% par l'entreprise et le CSE) * Retraite supplémentaire * Accord de participation * Avantages CSE * Remise de 10% sur nos jardineries (à partir de 3 mois d'ancienneté) Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par email à rh@gersycoop.com Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 853,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Responsable Technique H/F DESCRIPTION : Poste à pourvoir en CDI dans le Gers. Rattaché(e) à la Direction du Site, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la performance industrielle. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi et le pilotage des indicateurs de performance du service Technique/Méthodes ainsi que de l'efficacité du processus d'industrialisation des produits. - Gérer et valider techniquement les Demandes d'Ordres de Fabrication (DOF). - Piloter les projets d'industrialisation (NPI) et de produits en série pour chaque client : suivi des plans d'action, validation des décisions et procédés de fabrication, amélioration continue. - Assurer la gestion des Ordres de Fabrication (OF) en attente : mise à jour des gammes, des Fiches d'Instruction (FI) et des outils de production, en garantissant la conformité aux normes en vigueur. - Suivre et piloter les coûts non récurrents (NRC) : demandes/commandes d'outillage, fiches techniques, FAI (First Article Inspection), DVI (Dossier de Validation Industrielle). - Créer et gérer les articles dans le système d'information. - Impliquer le service Technique dans les démarches QRQC (Quick Response Quality Control). - Suivre et animer les réunions techniques : traitement des problèmes de fond et actions d'amélioration continue. Votre profil Votre profil : Formation : Bac +5 en génie industriel, mécanique ou équivalent avec un expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire, et première expérience en management. Une connaissance des métiers liés à la mécano-soudure, chaudronnerie ou usinage est un plus. Compétences clés : - Gestion d'équipe technique et leadership reconnu; - Maîtrise des procédés industriels et outils de fabrication; - Capacité à piloter des projets industriels complexes; - Bonnes aptitudes en communication, rigueur et esprit d'analyse. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie aéronautique un Responsable Technique (H/F).
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique au sein d'une équipe dynamique ? Ce poste clé vous permettra d'optimiser les processus de fabrication et d'assurer la performance industrielle. Vos missions : - Piloter et encadrer le service Méthodes Industrialisation (2 programmeurs). - Définir les process d'usinage, les modes opératoires et les outillages. - Garantir le respect des coûts, délais, qualité et normes de sécurité/environnement. - Superviser l'industrialisation des nouveaux produits (FAI, gammes, documentation).Suivre les indicateurs de performance et optimiser les procédés de fabrication. - Développer l'expertise technique et accompagner la montée en compétences des équipes. - Assurer une veille technologique et intégrer des solutions innovantes. - Gérer le budget industrialisation et optimiser les outils coupants. - Programmation et mise en oeuvre des moyens de contrôle 3D Expérience Minimum 5 ans dans le fraisage, idéalement sur métaux durs, avec une expertise suffisante pour encadrer des programmeurs et metteurs au point. Bac+5 en génie mécanique, usinage, méthodes ou équivalent (ou Bac+2 avec 10 ans d'expérience). Compétences techniques : - Maîtrise des techniques d'usinage CNC et des machines-outils. - Expertise en matériaux (titane, alliages métalliques) et en coupe. - Connaissance approfondie des méthodes de fabrication. - Maîtrise des logiciels MASTERCAM et VERICUT. - Bonne aisance avec Excel, Word et PowerPoint. Aptitudes personnelles : - Autonomie, prise de décision et sens des responsabilités. - Rigueur, organisation et réactivité face aux défis techniques. - Esprit d'innovation et curiosité technique. - Excellentes capacités de communication et travail en équipe. - Leadership et management opérationnel. Vous avez l'expertise et la vision pour optimiser les processus d'usinage ? Rejoignez-nous et participez à notre excellence industrielle !
Description du poste : En tant que Chargé de Formation, rattaché à l'équipe RH, vous prenez en charge le déploiement de la formation pour un périmètre d'environ 850 salariés. A ce titre, vos missions sont les suivantes :***Recueil et suivi des besoins en formations suite aux entretiens annuels; * Construction et déploiement du plan de formation ; * Gestion des dossiers de financements, contact avec les organismes de formation, organisation logistique de la formation ; * Pilotage du centre de formation interne ; * Suivi des campagnes d'entretiens annuels et professionnels ; * Gestion de projets liés à la formation (refonte du catalogue de formation, e-learnings...). Cette liste n'est pas limitative.***Rémunération : 26-30K€ sur 12.3 mois. * Tickets restaurants, participation, intéressement. * Statut non cadre. * Contrat 35h : 8h30-12h / 13h30-17h. * Pas d'accord de télétravail. Description du profil : De formation de type Bac +5 minimum en RH, vous détenez une première expérience de 2 ans minimum en tant que Chargé de Formation, idéalement en environnement technique (formations obligatoires). De nature organisée, rigoureuse et professionnelle, vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et vos capacités d'adaptation. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever de nouveaux défis dans le secteur de la motoculture ? Notre client recrute un Responsable Motoculture (H/F/D) en CDI à Isle Jourdain (32600). En tant que Responsable Motoculture, vous assurez l'encadrement de l'équipe ainsi que la gestion et le développement du point de vente. Vous êtes garant du bon fonctionnement quotidien du magasin et de la satisfaction des clients. Les missions attendues pour le poste : - Encadrer, organiser et manager l'équipe en veillant à une répartition efficace des tâches et à la montée en compétence de chacun. - Piloter la gestion des stocks : assurer le suivi, l'approvisionnement, la réception des marchandises et l'organisation de l'espace de stockage. - Gérer les commandes clients auprès des fournisseurs et suivre leur bon déroulement jusqu'à la livraison. - Accueillir, conseiller et orienter la clientèle sur les équipements et produits de motoculture, en apportant un diagnostic précis grâce à votre expertise technique. - Assurer la vente des produits et accessoires, garantir une expérience client de qualité et fidéliser la clientèle. - Répondre avec rigueur aux interrogations clients, apporter des solutions et traiter les éventuelles réclamations. - Intervenir en appui opérationnel auprès de l'équipe, notamment en cas d'affluence ou de besoin sur le terrain. - Mettre en place les actions nécessaires pour améliorer la performance commerciale du point de vente. - Collaborer à la définition et à la mise en œuvre des actions commerciales locales (animation, opérations promotionnelles, etc.) - Accompagner au quotidien les membres de l'équipe, participer à leur intégration et assurer le suivi de leurs performances. - Veiller au respect des procédures, à la sécurité et au bon entretien de l'atelier et du magasin. Les avantages : - Tickets restaurants - 13e mois - Salaire à négocier selon expérience. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie en management et disposez de solides connaissances en mécanique motoculture. Compétences attendues pour le poste : - Expérience en gestion d'équipe, - Compétences techniques en mécanique motoculture, - Sens du service et de l'écoute client, - Capacité à organiser et à prioriser les activités, - Esprit d'entraide et aptitude à fédérer une équipe, - Polyvalence et capacité à apporter du soutien opérationnel. Les savoir-être attendus : autonomie, réactivité, rigueur, sens des responsabilités, capacité à s'adapter aux situations courantes, dynamisme et sens de la communication sont essentiels pour réussir à ce poste. Rejoignez une équipe engagée et contribuez activement à la réussite de ce magasin spécialisé en motoculture. SAMSIC EMPLOI AUCH 24 Avenue de l'Yser 32000 Auch***
Description du poste : Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de projets structurants dans le secteur du BTP ? Notre client recrute un Ferrailleur N2 (H/F/D) pour renforcer ses équipes sur chantier et participer à la réalisation de planchers en béton armé. En tant que Ferrailleur N2, vous interviendrez principalement sur la mise en place et l'assemblage des armatures métalliques pour les planchers. Les missions confiées seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans d'armature afin de préparer l'intervention - Préparer et découper les barres d'acier selon les dimensions requises - Installer précisément le ferraillage destiné aux planchers - Réaliser l'assemblage des éléments par ligature ou soudure en respectant les indications techniques - Appliquer rigoureusement les normes de sécurité et les standards de qualité sur le chantier SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Niveau N2 validé (selon la convention BTP)***Expérience sur un poste similaire exigée***Sérieux, dynamique, avec une bonne connaissance des consignes de sécurité***Conditions :***Mission intérim à pourvoir rapidement***Poste basé à L'Isle-Jourdain***Rémunération selon la grille BTP et l'expérience *
Description du poste : Pour la saison estivale besoin de conducteur SPL en benne céréalière pour la collecte dans le Gers. Prise de poste à l'Isle Jourdain. Du lundi au vendredi horaires de journée Possibilité de travailler le week end Description du profil : Conducteur spl avec permis ce à jour + fimo + carte chrono Expérience requise en spl. Personne disponible sur la période estivale de Juin à Octobre
Description du poste : Missions Au sein de l'UAP Fraisage Métaux Durs Aéronautique, vous aurez comme principales missions : -La gestion et le pilotage du service Méthodes Industrialisation (2 programmeurs) -La définition des process d'usinage, les modes opératoires, les outillages -Le respect des impératifs de coûts, délai, qualité, sécurité et environnement -La validation des nouveaux projets de développement produits -Le pilotage des indicateurs de performance du service Méthodes Industrialisation (qualité, coût, délai) et l'efficacité du processus d'industrialisation des produits -Le développement des expertises process en travaillant sur des plans de montée en compétences -La validation de la définition des procédés de fabrication pour les nouveaux produits (FAI) -La veille technologique et la recherche des procédés innovants en accord avec le Responsable R&T -La mise en place d'une documentation garantissant le respect des normes en vigueur et des données clients (FI, Dossiers de fabrication, gammes, programmes) -L'analyse des temps de production et l'adéquation avec le standard et/ou le devis -Le suivi des budgets industrialisation -La garantie d'une amélioration continue des procédés de fabrication et des industrialisations -Le pilotage du stock et des achats d'outils coupants (support d'un préparateur outils) Compétences techniques : -Expertise des techniques d'usinage (CNC) -Expertise des matériaux (titane, alliages métalliques) et de leur coupe -Expertise des machines-outils et des méthodes de fabrication -Maîtrise des logiciels bureautiques : Excel, Word et PowerPoint -Maitrise des logiciels : MASTERCAM et VERICUT Description du profil : De formation Bac+5 en génie mécanique, usinage, méthodes ou discipline équivalente, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans le secteur du fraisage, idéalement de métaux durs permettant d'être légitime pour encadrer des programmeurs et metteurs au point. Aptitudes personnelles : -Autonomie et prise de décision -Pragmatisme, réactivité et opérationnalité -Rigueur et organisation -Curiosité technique et volonté d'innovation -Communication et travail en équipe -Leadership et management opérationnel
Description du poste : Vous jouerez un rôle central dans l'optimisation des procédés d'usinage (fraisage, métaux durs) et le pilotage du service Méthodes Industrialisation. Vous interviendrez notamment sur : - La gestion et le pilotage du service Méthodes Industrialisation (2 programmeurs) - La définition des process d'usinage, les modes opératoires, les outillages - Le respect des impératifs de coûts, délai, qualité, sécurité et environnement - La validation des nouveaux projets de développement produits - Le pilotage des indicateurs de performance du service Méthodes Industrialisation (qualité, coût, délai) et l'efficacité du processus d'industrialisation des produits - Le développement des expertises process en travaillant sur des plans de montée en compétences - La validation de la définition des procédés de fabrication pour les nouveaux produits (FAI) - La veille technologique et la recherche des procédés innovants en accord avec le Responsable R&T - La mise en place d'une documentation garantissant le respect des normes en vigueur et des données clients (FI, Dossiers de fabrication, gammes, programmes) - L'analyse des temps de production et l'adéquation avec le standard et/ou le devis - Le suivi des budgets industrialisation - La garantie d'une amélioration continue des procédés de fabrication et des industrialisations - Le pilotage du stock et des achats d'outils coupants (support d'un préparateur outils) Description du profil : De formation Bac +5 en génie mécanique, usinage, méthodes ou discipline équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur du fraisage, idéalement sur des matériaux durs, vous permettant d'encadrer efficacement des programmeurs et metteurs au point. Une expérience significative (10 ans minimum) en usinage peut également compenser un diplôme Bac +2. Vous possédez une solide expertise technique dans les procédés d'usinage CNC, une connaissance approfondie des matériaux tels que le titane et les alliages métalliques, ainsi que la maîtrise des machines-outils et des méthodes de fabrication associées. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques classiques (Excel, Word, PowerPoint) et maîtrisez les logiciels spécialisés MASTERCAM et VERICUT.