Offres d'emploi à Clinchamp (52)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Clinchamp située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Clinchamp. 24 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - ILLOUD, 52 - ST THIEBAULT, 52 - Bourmont-entre-Meuse-et-Mouzon ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Clinchamp

Offre n°1 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ILLOUD ()

Polyvalent dans les différents secteurs de l'usine, vous êtes en charge de la réalisation des opérations manuelles suivantes :

- Tranchage du lait caillé
- Moulage : mise en moule du fromage
- Égalisation du fromage dans les moules
- Dépilage des moules
- Salage du fromage
- Lavage et pose des claies
- Retourne des fromages en hâloir d'affinage
- Dépilage des boites vides
- Mise en caisse des produits
- Alimentation manuelle en packaging de la machine de mise en caisse
- Réalisation des changements de formats sur la formeuse de caisses
- Détection et résolution des incidents et anomalies
- Palettisation manuelle suivant les plans de palettisation
- Suivi des bons de commandes sous SAP

Vous êtes polyvalent et effectuez les rotations de postes prévues dans vos secteurs. Vous êtes en charge du nettoyage des équipements des différentes lignes de production.

Travail en équipe posté sur un cycle en 3*8 du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
***** Nombreux postes a pourvoir*****

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE ILLOUD

    Randstad, 2ème groupe mondial de gestion en ressources humaines, a choisi en France de se concentrer sur certains métiers, qualifications et bassins d'emplois. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect.

Offre n°2 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ILLOUD ()

Randstad Inhouse Services, entreprise de travail temporaire recrute des opérateurs de production polyvalents (f/h) pour son client, dans le secteur de l'agroalimentaire, basé à Illoud.

Votre mission :

- Intervenir sur les différentes étapes de la ligne de production en réalisant les opérations manuelles suivantes :

- Secteur FABRICATION : Tranchage du lait caillé, moulage, égalisation, empilage, salage, lavage des moules et des claies.
- Secteur AFFINAGE : Retourne et enrobage des fromages.
- Secteur EMBALLAGE : Approvisionnement (fromages et cartons), mise sur ligne et tri des fromages, dépilage des boîtes vides, encaissage manuel et palettisation manuelle.

Votre profil:

- Vous savez mettre en oeuvre des consignes et modes opératoires. Vous êtes rigoureux (se) et impliqué(e) dans vos missions et respectueux (se) des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
- Niveau BEP ou CAP spécialisé dans l'Agroalimentaire, vous justifiez d'une première expérience professionnelle.

Conditions :

- Vous travaillez en 3*8 dont le samedi avec un jour de repos dans la semaine selon votre équipe.

Vous serez invité à participer à une information collective qui aura lieu le 04 Aout 2025 à 09h00 à l'agence France Travail située au 110 Quai Jean Moulin à NEUFCHATEAU

Entreprise

  • FRANCE TRAVAIL

Offre n°3 : Assistant(e) Administratif(ve), Commercial(e) H/F

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 52 - ST THIEBAULT ()

Poste à pourvoir immédiatement /

Vous êtes ponctuel(le), ambitieux(se), très rigoureux(se) et aimez le travail en équipe ?
Alors vous êtes le/la bienvenu(e) chez nous !

Sous la responsabilité directe du dirigeant et en lien étroit avec le vendeur, vous interviendrez dans 3 grands domaines :
Administration, Commercial, Marketing digital.

Vos missions principales seront :
Gestion administrative & commerciale :
- Suivi complet du dossier client : de l'achat du véhicule à sa livraison
- Suivi des arrivées de véhicules, gestion des stocks VN/VO
- Planification des livraisons et préparation des documents à signer
- Encaissement, clôture des dossiers et mise en main du véhicule
- Suivi des opérations de dépannage et facturation
- Application des procédures qualité, sécurité et constructeur

Location courte durée :
- Gestion du planning de location & du parc véhicules
- Réservation, proposition, facturation
- Veille au bon fonctionnement et à la satisfaction client

Le plus du poste :Communication & marketing digital :
- Animation du site internet & des réseaux sociaux
- Réponses aux avis clients (Google, sites constructeurs)
- Participation à des opérations commerciales (portes ouvertes, promotions.)
- Mise en place de tableaux de bord de suivi d'activité
________________________________________
Profil recherché

Compétences clés :
- Ponctualité irréprochable
- Ambition de progresser et de s'investir dans une entreprise à taille humaine
- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie
- À l'aise avec l'informatique et l'environnement digital. Très bonne maîtrise des outils bureautiques : Excel, Outlook, Teams, SharePoint, PowerPoint.Intérêt
- pour le marketing digital et connaissance du secteur automobile

Qualités personnelles :
- Dynamique, polyvalent(e), souriant(e), organisé(e)
- Rigueur, ponctualité, réactivité
- Bon relationnel client, esprit d'équipe, sens du service

Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante :
compta@garagedugrillon.com

________________________________________

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Stratégies de marketing digital
  • - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
  • - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique
  • - Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • - Participer à l’élaboration d’un devis technique
  • - Assurer le suivi post-vente
  • - Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés)
  • - Mettre en place des stratégies de vente
  • - Lire et comprendre des tableaux de bord d’activité et des indicateurs
  • - Optimiser le parcours client
  • - Optimiser les processus de vente
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement

Formations

  • - Administration ventes | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GARAGE CENTRAL DUGRILLON

Offre n°4 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bourmont-entre-Meuse-et-Mouzon ()

Nous recherchons un agent d'entretien pour notre client, un magasin funéraire.

Vous serez en charge du nettoyage des sols, vitrine
- Dépoussiérage des bureaux, mobilier et articles vendus

Postule vite si :
Tu as déjà travaillé comme agent d'entretien, tu es une véritable fée du logis

Poste idéal pour retraité ou en complément d'activité
Contrat longue durée
4H/ Sem les lundi et jeudi matin

Secteur Bourmont

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°5 : Ouvrier agricole conducteur de silo de céréales (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Milieu agricole ou diplôme agricole
    • 52 - ST BLIN ()

Rejoignez le groupe EMC2 : Implanté sur 15 départements et fort de nos 9 filiales, le groupe EMC2 accompagne les agriculteurs de notre territoire à toutes les étapes : collecte, agrofournitures, machinisme, élevage, transport, innovation.

Au cœur de la relation avec les agriculteurs, vous êtes responsable du bon fonctionnement de votre silo :
En période de collecte :
- Réception et pesée des grains,
- Analyses qualité et mise en cellule,
- Suivi de la conservation, ventilation, traitements,
- Organisation des expéditions et transferts.

Toute l'année :
- Distribution des semences, engrais et produits phytosanitaires,
- Réception, stockage, conseils d'utilisation,
- Gestion des stocks et commandes de réapprovisionnement.

Côté technique et sécurité :
- Suivi des installations, maintenance de premier niveau,
- Application des règles d'hygiène, sécurité et environnement,
- Accueil des prestataires externes.

Profil recherché :
- Organisateur, rigoureux et à l'aise dans la gestion d'un site,
- Bon relationnel avec les adhérents et clients,
- À l'aise avec les outils informatiques,
- Connaissance du milieu agricole appréciée,

- Formation Bac Pro à BTS Agricole (une première expérience est un atout) mais les débutants sont acceptés bien volontiers !

Ce que nous vous offrons:
- Des possibilités d'évolution,
- Des parcours de formation et un environnement stimulant
- Gérer son propre site
- Rémunération attractive entre 25 et 30 K€ sur 13 mois
- Participation, intéressement, mutuelle gratuite, épargne retraite, chèques vacances.
- Une mission concrète et utile, dans une coopérative ancrée sur son territoire

Formations

  • - Agriculture production végétale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EMC2

Offre n°6 : Marbrier Funéraire (h/f)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - CHALVRAINES ()

Vous interviendrez en extérieur dans les cimetiéres.
Déchargement et pose de monuments funéraires (avec matériel de levage).
Creusement mécanique principalement des caveaux.
Travail en équipe dans le respect des défunts et de leurs familles.

*****Formation au sein de l'entreprise pendant 2 mois et embauche en cdi, rémunération pendant la formation au SMIC*****

Compétences

  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Déposer un revêtement
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Définir l'alignement d'un revêtement

Entreprise

  • POMPES FUNEBRES MARBRERIE DUPONT

Offre n°7 : Animateur (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Illoud ()

Recherche de deux animateurs/trices BAFA, stagiaire ou équivalence pour l'ouverture du centre de loisirs de Illoud (52150) les mercredis et les vacances scolaires.
Contrat en CEE 55€ net par jour + repas midi + centre de loisirs offert pour les enfants de salarié.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • LES FRANCAS DE HAUTE MARNE

Offre n°8 : Responsable de fabrication industrielle

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 52 - ILLOUD ()

Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Responsable Fabrication H/F

Vos missions :

- superviser et animer les équipes
- coordonner les moyens de production
- déterminer l'effectif et les compétences nécessaires
- développer les compétences de ses collaborateurs
- effectuer la gestion de son personnel
- réaliser le planning de production
- contrôler l'application des modes opératoires et des procédures établies


travail en 2x8
Salaire de 37 k€ annuel

Compétences

  • - Animer et diriger les équipes de production
  • - Assurer la liaison avec les autres départements (maintenance, qualité)
  • - Contrôler la conformité des processus de production
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°9 : Chef d'Équipe (h/f)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Illoud ()

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
Adecco recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Responsable d'ilot H/F en CDI à Illoud (52) :

Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vos missions sont les suivantes :


- Superviser hiérarchiquement et animer les équipes de votre périmètre
- Coordonner les moyens de production (matériels et matières) et la main d'œuvre, à partir des programmes de production
- Déterminer l'effectif et les compétences nécessaires en fonction de votre activité
- Développer les compétences des collaborateurs (entretiens professionnels, actions de formation, .)
- Effectuer la gestion du personnel (absences, congés.), faire respecter les règles et les bonnes pratiques nécessaires au fonctionnement collectif, effectuer les rappels et recadrages si nécessaire
- Contrôler l'application des modes opératoires et des procédures établies avec les services support (sécurité, qualité, performance, maintenance, ...)
- Réaliser le planning de production du périmètre et établir le planning de personnel dans le respect du coût de main d'œuvre prévu
- Réaliser ou contrôler les routines d'animation de la performation (5 min, hebdomadaires, mensuelles...)
- Réaliser ou superviser l'accueil et l'intégration des nouveaux entrants (Badges, vêtements, fiche d'accueil, formation au poste.)
- Contrôler l'évolution des indicateurs de performance (TRS*, MOD*, Gestion matière...), analyser les écarts et mettre en place les actions correctives, en relation avec les fonctions support concernées
- Définir et animer les groupes d'amélioration ou de résolution de problème, leur composition et leur assistance (fonction support)
- Intégrer les essais de votre secteur dans le planning de production (programmation, main d'œuvre) et faire le lien avec les fonctions support (Supply Chain, R&D, achats)
- Participer au point maintenance pour planifier le préventif et améliorer la fiabilité des équipements
- Contrôler la conformité des déclarations de production (SAP, gestion des temps, .)
- Rendre compte de l'activité de son périmètre en termes de performance et de personnel (bilan, analyse, propositions).
- Contribuer aux projets (nouveaux produits, équipements, .)


Votre profil :


- De formation Bac +2 avec spécialisation agroalimentaire, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste à responsabilité.
- Vous connaissez la technologie fromagère
- Vous savez animer une équipe et la performance
- Vous avez connaissance des installations et des standards
- Vous êtes à l'aise en gestion de production ainsi qu'avec les outils bureautiques
- Réactivité, prise de décision, organisation et autonomie

Ce poste vous correspond, postulez en ligne

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°10 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BOURMONT ()

Vous accompagnerez et aiderez dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide a la toilette et à l'habillage (éventuellement changes, Entretien courant du logement (ménage) et du linge, Courses (avec ou a la place du client), préparation des repas. Vous accompagnerez et aiderez dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimule les relations sociales, Écoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne, Accompagne das les activités de loisirs et de la vie sociale. Accompagner et aider, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne : Aide et surveille à la prise des repas, aide à la mobilité et aux transfert, aide a la prise de médicaments.

Vous vous rendrez au domicile de plusieurs particuliers ( Prise en charges des frais kilométriques a partir du 1 er domicile a 0.38 euros du kilomètre).

Contrat à temps partiel jusqu'au 1er août puis évolutif vers un CDI temps complet ensuite.

Entreprise

  • FEDER DEPART ADMR

Offre n°11 : Aide-soignant(H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BOURMONT ENTRE MEUSE ET MOUZON ()

Un EHPAD Public FPT de 62 lits recherche un ou une aide soignante , AES, ou AMP . Qualification exigée
travail en 8H , un WE sur deux
poste de jour, possibilité travail de nuit selon souhait du candidat

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DE Aide Soignant EXIGE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD DE BOURMONT

Offre n°12 : Aide à domicile / Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - appréciée
    • 52 - ST BLIN ()

Vous assurez les missions :
0 Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
o Aide à la toilette et à l'habillage,
o Entretien courant du logement : ménage
o Entretien du linge
o Courses (avec ou à la place de l'usager)
o Préparation des repas
o Aide et surveillance à la prise des repas
o Aide à la mobilité et aux transferts
o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition

- Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle :
o Stimule les relations sociales
o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne
o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale

Vous vous rendrez au domicile de plusieurs personnes sur le secteur de SAINT-BLIN (Prise en charges des frais kilométriques a partir du 1 er domicile a 0.38 euros du kilomètre).

Vous travaillez du week-end et jour férié par roulement (majoration des heures selon convention collective).

Entreprise

  • FEDERATION ADMR HAUTE-MARNE

Offre n°13 : Technicien de Maintenance en alternance H/F

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Illoud ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un Technicien de Maintenance en alternance à Illoud (52150).

- Réaliser les opérations de maintenance curative, préventive et améliorative
- Analyser les pannes et proposer des plans d'actions
- Préparer les chantiers de travaux programmés
- Maintenir l'environnement de l'atelier (éclairage, matériel de sécurité, rangement)
- Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et des lignes en collaboration étroite avec la production
- Enregistrer les interventions sur la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)

- BTS Maintenance des Systèmes ou électrotechnique ou formation similaire
- Dynamique, organisé(e), autonome, esprit d'équipe, curieux, attrait pour le terrain

Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Maintenance en alternance et participez activement au développement de notre client spécialisé dans la maintenance industrielle

Entreprise

  • CRIT LANGRES

Offre n°14 : Agent de Production Agroalimentaire H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ILLOUD ()

POSTE : Agent de Production Agroalimentaire H/F
DESCRIPTION : Notre client situé à ILLOUD est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous pouvez rejoindre une entreprise à taille humaine qui mise sur l'innovation et offre des perspectives d'évolution. La mentalité de l'entreprise est centrée sur des valeurs fortes et vous permettra de vous épanouir professionnellement.

Quelle perspective trouvez-vous dans le rôle d'Agent de production agroalimentaire (F/H) ?
Nous recherchons des professionnels engagés pour intervenir sur les différentes étapes de la ligne de production agroalimentaire.
- Effectuer le tranchage du lait caillé, le moulage, l'égalisation, l'empilage, le salage, ainsi que le lavage des moules et des claies
- Réaliser le retournement et l'enrobage des fromages, garantissant un affinage optimal
- Assurer l'approvisionnement, la mise sur ligne, le tri, le dépilage, l'encaissage et la palettisation manuelles des produits emballés

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat : Intérim
- Durée : 18/mois
- Salaire : 12.48 Euros/heure + primes
- Horaires en 3x8 du lundi au samedi

Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
PROFIL : Notre client recherche un(e) Agent de production agroalimentaire (F/H) rigoureux(se) et réactif(ve) pour intégrer une équipe dynamique.

- Maîtrise des opérations manuelles de production agroalimentaire sur plusieurs secteurs
- Aptitude à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement
- Rigueur dans le suivi des procédures et des normes d'hygiène
- Formation CAP "Conducteur d'Installations de Production" ou équivalent appréciée

Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. )

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous travaillons en famille ! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°15 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ILLOUD ()

Notre client situé à ILLOUD est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous pouvez rejoindre une entreprise à taille humaine qui mise sur l'innovation et offre des perspectives d'évolution. La mentalité de l'entreprise est centrée sur des valeurs fortes et vous permettra de vous épanouir professionnellement.Quelle perspective trouvez-vous dans le rôle d'Agent de production agroalimentaire (F/H) ?
Nous recherchons des professionnels engagés pour intervenir sur les différentes étapes de la ligne de production agroalimentaire.
- Effectuer le tranchage du lait caillé, le moulage, l'égalisation, l'empilage, le salage, ainsi que le lavage des moules et des claies
- Réaliser le retournement et l'enrobage des fromages, garantissant un affinage optimal
- Assurer l'approvisionnement, la mise sur ligne, le tri, le dépilage, l'encaissage et la palettisation manuelles des produits emballés
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12.48 euros/heure + primes
- Horaires en 3x8 du lundi au samedi
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°16 : Chef d'Équipe H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ILLOUD ()

POSTE : Chef d'Équipe H/F
DESCRIPTION : Votre mission

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
Adecco recherche pour son client, industrie agroalimentaire, un Responsable d'ilot H/F en CDI à Illoud (52) :

Sous la responsabilité du Responsable de Fabrication, vos missions sont les suivantes :
- Superviser hiérarchiquement et animer les équipes de votre périmètre
- Coordonner les moyens de production (matériels et matières) et la main d'oeuvre, à partir des programmes de production
- Déterminer l'effectif et les compétences nécessaires en fonction de votre activité
- Développer les compétences des collaborateurs (entretiens professionnels, actions de formation)
- Effectuer la gestion du personnel (absences, congés), faire respecter les règles et les bonnes pratiques nécessaires au fonctionnement collectif, effectuer les rappels et recadrages si nécessaire
- Contrôler l'application des modes opératoires et des procédures établies avec les services support (sécurité, qualité, performance, maintenance)
- Réaliser le planning de production du périmètre et établir le planning de personnel dans le respect du coût de main d'oeuvre prévu
- Réaliser ou contrôler les routines d'animation de la performation (5 min, hebdomadaires, mensuelles)
- Réaliser ou superviser l'accueil et l'intégration des nouveaux entrants (Badges, vêtements, fiche d'accueil, formation au poste)
- Contrôler l'évolution des indicateurs de performance (TRS*, MOD*, Gestion matière), analyser les écarts et mettre en place les actions correctives, en relation avec les fonctions support concernées
- Définir et animer les groupes d'amélioration ou de résolution de problème, leur composition et leur assistance (fonction support)
- Intégrer les essais de votre secteur dans le planning de production (programmation, main d'oeuvre) et faire le lien avec les fonctions support (Supply Chain, R&D, achats)
- Participer au point maintenance pour planifier le préventif et améliorer la fiabilité des équipements
- Contrôler la conformité des déclarations de production (SAP, gestion des temps)
- Rendre compte de l'activité de son périmètre en termes de performance et de personnel (bilan, analyse, propositions).
- Contribuer aux projets (nouveaux produits, équipements)

Votre profil

Votre profil :
- De formation Bac +2 avec spécialisation agroalimentaire, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste à responsabilité.
- Vous connaissez la technologie fromagère
- Vous savez animer une équipe et la performance
- Vous avez connaissance des installations et des standards
- Vous êtes à l'aise en gestion de production ainsi qu'avec les outils bureautiques
- Réactivité, prise de décision, organisation et autonomie

Ce poste vous correspond, postulez en ligne
A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°17 : CHEF DE DE SILO (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ST BLIN ()

A propos de nous :Rejoindre EMC2, c'est intégrer le groupe coopératif agricole EMC2, acteur majeur de l'Est de la France, 900 salariés, 3000 adhérents, 600 millions de CA, composé de 10 entreprises réparties sur un territoire de 10 départements. Nous recrutons pour le compte de notre société, un/une :
Conducteur de Silo - CDI - H/F
CDD 12 mois
Secteur Saint Blin (52) Vos différentes missions : Organiser la réception des matières premières agricoles : Réceptionner au silo le grain livré par les agriculteurs ou en transfert
Effectuer les pesées et analyses nécessaires
Analyser le grain et les classer en vue de leur conservation
Réaliser les opérations de mise en cellule dans le respect du plan de stockage en fonction de la qualité du grain récolté
Veiller à leur bonne conservation (ventilation pour le séchage, traitements éventuels contre les insectes nuisibles.) selon les consignes de campagne
Organiser l'enlèvement des grains des cellules et mettre en œuvre les expéditions Gérer l'approvisionnement des agriculteurs de sa zone en produits d'agrofournitures Accueillir les adhérents et les clients
Prévoir les quantités de semences, engrais et produits phytosanitaires nécessaires selon les commandes recueillies
Organiser les transports pour leur distribution
Donner des conseils d'utilisation
Apporter un appui technique auprès des agriculteurs et le mettre en relation avec un technicien (adhérents, innovation, collecte)
Réceptionner, stocker les engrais, semences et aliments du bétail
Réceptionner, stocker et délivrer les produits phytosanitaires
Suivre les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement
Conduite de campagnes commerciales et implication dans les engagements de collecte Veiller au bon fonctionnement des installations Respecter et s'assurer de la bonne application des règles de sécurité, d'hygiène et environnementales auprès des agriculteurs, intervenants externes, saisonniers
Assurer l'accueil d'entreprises extérieures en cas d'intervention de maintenance
Superviser l'entretien et la maintenance du site Votre profil : Formations et compétences requises : Profil d'organisateur et gestionnaire avec un goût prononcé pour le relationnel.
S'y ajoutant des qualités personnelles de rigueur, de disponibilité et de maîtrise des outils informatiques.
BTS Agricole avec une première expérience serait un plus

Offre n°18 : Chauffeur (H/F) Semi Plateau

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ESNOUVEAUX ()

Présentation de la société :
La société MTR a développée le transport issu de carrières en semi benne, et semi plateau la location aux entreprises du BTP.
Nous recherchons des conducteurs (H/F) avec expérience pour conduite de semi plateau sur secteur de Villegusien.
Description du poste :
dans le cadre de son développement, notre agence , recrute des conducteurs (H/F) pour conduite de semi plateau.
Vous avez de l'expérience dans ce domaine d'activité,
Vous connaissez la région,
Vous êtes responsable, autonome et dynamique.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°19 : AUXILIAIRE DE VIE (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - CLEFMONT ()

Vous accompagnez et aidez dans les activités ordinaires de la vie quotidienne des personnes âgées sur le secteur de BREUVANNES-NOGENT-CLEFMONT-VAL DE MEUSE :

- Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage (éventuellement changes)
- entretien courant du logement, entretien du linge, courses (avec ou à la place du client) et préparation des repas.

Vous accompagnez et aidez dans les activités de la vie sociale et relationnelle :
- Stimule les relations sociales
- Écoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne
- Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale

Vous accompagnez et aidez, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne: - Aide et surveillance à la prise des repas
- Aide à la mobilité et aux transferts
- Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition.

Vous avez un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes.
Prise en charges des frais kilométriques a partir du 1 er domicile a 0.38 euros du kilomètre.


Travail les week-end et jours fériés (avec majoration des heures, par roulement).

*****Contrat renouvelable*****

Entreprise

  • ADMR DU BASSIGNY

Offre n°20 : Apprenti Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - CLEFMONT ()

Dans le cadre d'un contrat en alternance entre l'entreprise et le Centre de Formation des Apprentis du Bâtiment de Chaumont, vous préparez le CAP Electricien.
Le contrat d'apprentissage est accessible sans condition d'âge aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi (RQTH), sinon aux moins de 30 ans.
Vous interviendrez principalement sur des chantiers de rénovation bâtiment de taille importante.
Vous pourrez intervenir également sur des installations alarme/vidéo, installation photovoltaïque, éclairage public, chauffage électrique.
Fourniture de l'habillement et des équipements de protection.
Chantiers a 1 heure maxi de Clefmont.

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Règles de sécurité du travail sous tension
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes qualité
  • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Réaliser des marquages
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Câbler un matériel
  • - Equiper une armoire électrique industrielle
  • - Installer un système électrique
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser des prises terre et effectuer la mise à la terre afin de respecter les normes de sécurité
  • - Réaliser des supports et des armoires électriques
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Réaliser la pose de la partie électrique des installations photovoltaïques
  • - Tirer les câbles courants et spécifiques
  • - Reconstituer les étanchéités spécifiques pour respecter les normes réglementaires
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Régler et contrôler les installations
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Rénover, moderniser, réhabiliter des installations
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Evaluer une situation à risques
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • CFA BTP HAUTE-MARNE

Offre n°21 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon.
* Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien.
* Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients.
* Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement.
* Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin.
* Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises.
Description du profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution.***Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe.***Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.

Offre n°22 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Rimaucourt ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)


Vous possédez une première expérience dans l'industrie ou le domaine de la mécanique.
Vous serez en charge de lignes de fabrication.

Vos principales missions :
-Assemblage & Solidarisation des pièces
-Ajustement des éléments
-Lecture de plan



Vous êtes motivé(e), habile et minutieux(se) ?

Vous possédez des compétences en mécanique, montage, fabrication ?

Vous êtes disponible de suite, et cette annonce vous intéresse ?
Alors envoyez nous vite votre candidature, nous n'attendons que vous !

Mission renouvelable jusqu'à 18 mois.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°23 : Comptable (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Ce que nous offrons :
Un poste stable et structurant au sein d'une enseigne solide et reconnue
Une ambiance de travail conviviale et collaborative
Une réelle autonomie dans vos missions, avec un appui de la direction
Des opportunités d'évolution au sein du magasin ou du groupement Intermarché
Participation à la vie de l'entreprise et à son développement local
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°24 : COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)

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