Offres d'emploi à Codolet (30)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Codolet située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Codolet. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Orange, 30 - Bagnols-sur-Cèze, 84 - CADEROUSSE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Codolet

Offre n°1 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 84 - Orange ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,
* Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°2 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°3 : 1 Maîtresse de maison 1 (H/F) 1 ETP- Mozaik- Pôle Enfance (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - CADEROUSSE ()

Le poste :
Sous l'autorité du chef de service, la maîtresse de maison assure et maintient la qualité de la fonction hotellière de l'établissement en lien avec les autres fonctions.
Les missions :
- Assurer la préparation et la distribution des repas en liaison avec l'équipe éducative
- Vérifier et sécuriser les espaces de séjour et de circulation.
- Assurer le plan de nettoyage des locaux et équipements collectifs placés sous sa responsabilité
- Assurer les travaux de blanchisserie du linge des résidents et de maison
- Connaître le fonctionnement de l'alarme incendie et des alarmes de sécurité.
- Veiller à la disponibilité des denrées nécessaires à la prise des repas
- Assurer la disponibilité, le bon état et le renouvellement des équipements et ustensiles nécessaires à l'accomplissement de sa mission
- Lors des transmissions, faire le point de la présence et de l'état de santé de tous les résidents.
- Avoir pris connaissance des éventuels changements de traitement.
- Assurer un accueil chaleureux des résidents dans l'espace domestique collectif
- Vérifier l'existence et le bon état du linge et de la literie
- Assurer l'aide à la prise de traitements médicaux, uniquement sur ordonnance du médecin ou prescription médicale
- Aider au lever et au petit déjeuner du résident en cas de besoin
- Recueillir, à la prise de fonction, les informations indispensables auprès de l'équipe éducative (présences, absences, état de santé, points particuliers, .)
- Participer aux réunions institutionnelles
- En cas de nécessité, informer et solliciter le cadre d'astreinte, le médecin de garde, les secours.
Les exigences :
- Titre professionnel Maitre de maison en secteur social et médico-social
- Connaître et savoir appliquer les dispositions relatives à la sécurité alimentaire dans la restauration collective (méthode HACCP, relevés température, contrôles,.)
- Connaître et savoir appliquer les dispositions relatives à l'hygiène
- Savoir pratiquer les premiers soins, si besoin
- Prendre conscience de l'importance des événements et comportements nocturnes dont le surveillant de nuit est témoin
- Attitude et posture sereine et chaleureuse
- Une connaissance et une expérience auprès d'enfants avec TED ou TSA sera appréciée

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • APEI ORANGE

Offre n°4 : Assistante administrative polyvalente (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

PME spécialisée en tuyauterie et soudage dans les domaines nucléaire et industriel, recherche une assistante administrative polyvalente (H/F) afin de renforcer son organisation interne.

Vos missions principales

Sous la responsabilité de la Responsable administrative, RH et Q3SER, vous intervenez en appui sur l'ensemble des tâches administratives courantes de l'entreprise, notamment :

Administration & gestion quotidienne :
- Accueil téléphonique et gestion des mails
- Gestion et suivi des documents administratifs
- Classement, archivage, mise à jour des dossiers
- Rédaction de courriers, comptes rendus et documents internes

Gestion administrative des chantiers :
- Préparation et suivi des dossiers de chantier
- Appui administratif au chargé d'affaires
- Suivi des bons de commande, bons d'intervention, documents contractuels
- Interface administrative avec les clients et partenaires

Appui RH (hors paie) :
- Gestion administrative du personnel (dossiers salariés, absences, visites médicales, formations)
- Préparation des éléments RH

Profil recherché
- Formation en administration / gestion
- Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en PME ou environnement technique
- Autonomie, organisation, rigueur
- Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
- Aisance relationnelle et sens de la confidentialité
- Bonne maîtrise des outils bureautiques

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Discrétion professionnel
  • - Polyvalence administrative

Offre n°5 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Piolenc ()

Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire !

Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans du rayonnage d'occasion, des manutentionnaires sur Piolenc

Pour leur dépôt situé à Piolenc, l'entreprise est actuellement à la recherche d'un Manutentionnaire.

Sous la responsabilité directe du chef d'équipe, le candidat retenu aura pour mission principale d'assurer le montage et le démontage de matériels d'occasion, incluant notamment des racks de stockage, des gondoles de magasin, des rayonnages et des mezzanines, directement sur les sites de la clientèle professionnelle.

Ce poste exige impérativement la possession de l'habilitation Travaux en Hauteur.
Il s'agit d'un contrat en intérim, sur une base de 35 heures par semaine, avec un rythme de travail du lundi au vendredi en horaires de journée.

La rémunération est fixée à un taux horaire de départ de 12 euros de l'heure minimum. Vous possédez l'habilitation travaux en hauteur.
Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique.
Vous êtes autonome et rigoureux.

Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.

Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTENAIRE ORANGE

Offre n°6 : PREPARATEUR DRIVE H/F (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F à temps plein (36.75h/semaine).

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :

- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°7 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

DEESCRIPTION
Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un Employé de Rayon H/F à 30h/semaine.

DESCRIPTION DU POSTE
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

QUALIFICATIONS
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°8 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un Hôte de caisse H/F .

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Accueillir la clientèle, répondre à ses demandes et la fidéliser,
- Procéder à l'encaissement des achats des clients,
- Respecter les procédures de caisse,
- Entretenir sa caisse.

Travail du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine.

Amplitude horaire de 8h00 à 20h15.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°9 : Employé de rayon boulangerie et pâtisserie (H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe.
Horaires variables sur 6 jours.

Vos missions seront les suivantes :

La réception des produits et leur mise en rayon ;
La vérification de la qualité des produits ;
La mise en place des présentations attractives ;
Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ;
L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène.

Profil recherché :
Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°10 : Employé de rayon boulangerie et pâtisserie (H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()


Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe.
Horaires variables sur 6 jours.

Vos missions seront les suivantes :

La réception des produits et leur mise en rayon ;
La vérification de la qualité des produits ;
La mise en place des présentations attractives ;
Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ;
L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène.

Profil recherché :
Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre.

Conditions de travail :
Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°11 : Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Gemelli Mobilité, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 11 concessions autos et motos et employons plus de 160 collaborateurs.
https://www.gemelli-mobilite.com/

Nous recherchons, pour notre concession TOYOTA située à Orange, un préparateur esthétique automobile H/F, en contrat à durée déterminée.

Vos missions:

- Préparation des véhicules pour la vente : nettoyage intérieur / extérieur - contrôle mécanique - pose plaques d'immatriculation ;

- Pose d'accessoires sur véhicules;

- convoyage de véhicule entre sites ;

Votre profil :

Vous savez travailler en équipe, êtes autonome et organisé.

Vous disposez d'une première expérience réussie dans la préparation / mécanique automobile.

Vous bénéficierez:

Titres restaurant - Mutuelle salarié prise en charge par l'entreprise.

SALAIRE : selon profil et expérience

Temps de travail : 39h hebdomadaires du lundi au vendredi.

« Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • GROUPE GEMELLI MOBILITE

Offre n°12 : Assistant projet (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Codolet ()

Le poste :
Nous recrutons pour un de nos clients, acteur majeur du nucléaire basé à Codolet un Assistant projet H/F. Vos missions : Analyser les natures de documents envoyés par le client afin de les classer dans la GED selon la structure attendue de l'affaire. Connaissance du nucléaire. Formaliser via une procédure dédiée, les échanges documentaires selon les spécifications du client et internes Contrôler la conformité des documents émis par les sous-traitants afin de respecter la procédure documentaire globale de l'affaire Effectuer des opérations courantes administratives (notes, correspondances, classement) Assurer la gestion des pointages et des imputations Utilisation d'outils de bureautique Utilisation d'outils informatiques de planification Relationnel client Utilisation d'un ERP Mise en forme de document technique


Profil recherché :
Titulaire d'un niveau de formation Bac à Bac +2, vous avez une expérience d'un an à un poste équivalent. Vous être autonome et rigoureux doté(e) d'un excellement relationnel et une aptitude à travailleur en équipe dans un esprit de service. Bonne maîtrise des outils informatiques. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°13 : Secrétaire administratif (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - CHUSCLAN ()

Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client un Secrétaire administratif (H/F)
- La gestion des missions des collaborateurs devant se déplacer en dehors de leurs sites de rattachement : saisies informatiques, réservations.,
- La gestion des agendas et rdv et l'organisation matérielle de réunions (GT pour les spécifications, paramétrage avec les développeurs, sessions de formation des utilisateurs, séances d'accompagnement), incluant les avis de rdv correspondants et la réservation des salles de réunions,
- La diffusion interne à la DDSD des informations générales relatives à l'avancement du déploiement des applications,
BTS validé obligatoirement

Compétences spécifiques : Rigueur, discrétion, esprit de service, aptitudes relationnelles, curiosité et intérêt pour les activités auxquelles les missions se rattachent, maîtrise du Pack Microsoft Office

Expériences professionnelles souhaitée : 2 ans

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : CHARGE DE GESTION RH (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Laudun-l'Ardoise ()

ADECCO Bagnols sur Cèze, recrute pour l'un de ses clients, société spécialisée dans le secteur industriel, un Chargé de Gestion RH (H/F), dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, pour une durée de 6 mois, renouvelable.

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines du site, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'équipe RH en prenant en charge un périmètre varié incluant les relations sociales, la gestion des procédures RH, la QVT, le suivi des dossiers maladie et la coordination de projets transverses.
Vous intervenez au cœur d'un environnement industriel où rigueur, proximité terrain et sens du service sont essentiels.


Vos responsabilités incluent notamment:

- Relations sociales: coordination du CSE, préparation et co-animation des RDP, appui aux négociations
- Disciplinaire: mise en œuvre conforme des procédures disciplinaires
- Gestion de la maladie: référent(e) pour le suivi des IJSS, couverture santé/prévoyance...
- QVT, Inclusion & Développement: déploiement de la feuille de route, actions santé/bien-être...
- Support RH & gestion budgétaire: suivi du budget RH avec le contrôle de gestion
- Communication: mise en œuvre du plan de communication du site et organisation de certains événements internes/externes, en lien avec la stratégie locale



- Bac+5 en Ressources Humaines, avec 3 à 5 ans d'expérience (contexte industriel apprécié)
- Maîtrise du droit social et des relations sociales, rigueur, traçabilité, sens de l'analyse et de la synthèse
- Aisance avec Word, Excel, PowerPoint, Outlook et outils de communication
- Qualités relationnelles et d'écoute, diplomatie, adaptabilité, créativité et goût du terrain

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°15 : Assistant (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en recherche et développement un Assistant formation - H/F sur Marcoule.
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Organiser des sessions de formation.
-Concevoir des supports pédagogiques.
-Planifier les interventions pédagogiques.
-Coordonner les différents intervenants.
-Gérer la logistique des formations.
-Animer des réunions de suivi.
-Évaluer la satisfaction des participants.
-Assurer le reporting et la mise à jour des dossiers administratifs.
-Secrétariat divers.

Vous disposez d'un BTS et de compétences en bureautique et communication ?
Alors n'hésitez plus et postulez !

Vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°16 : Assistant / Assistante social (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages.
Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service.

Nous recherchons des Assistants de service social sur les établissements et secteurs suivants :
- 0.5 ETP sur le DITEP d'Orange
- 0,2 ETP sur le SESSAD handicap moteur d'Orange si le candidat le souhaite


- Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle.
- Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires.
- Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés
- Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées.
- Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire.
- Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe .

- Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps.
- Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général.
- Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Diplôme ASSISTANT(E) SOCIAL OBLIGATOIRE

Formations

  • - Assistance service social (diplome ASSISTANT SOCIAL OBLIGATOIRE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION

Offre n°17 : Opérateur nucléaire H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Codolet ()

L'agence de CRIT Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le secteur nucléaire, un Opérateur nucléaire (H/F) pour une mission en intérim de 6 mois à Codolet.

Vous aurez pour mission :
- Opération de manutention
- Gestion du tri et conditionnement des déchets
- Découpe de métaux à froid ou à chaud.

Horaire : 2*8 (3 matin, 2 après-midi et 3 après-midi et 2 matin)

Rémunération : Salaire selon expérience sur 13 mois + forfait 2*8 à 348.60EUR brut mensuel + Indemnité Kilométrique de 0,42 EUR net/km/jour travaillé plafonné à 16.38EUR net/jour travaillé + panier jour. Nous recherchons un profil ayant :
- La formation PR1CC
- Idéalement le CACES R489 CAT 3 et 5.
- Une expérience obligatoire dans le démantèlement.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My-Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Votre équipe CRIT BAGNOLS/CEZE attend avec impatience votre candidature !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°18 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Vous accompagnerez plusieurs élèves en situation de handicap au sein d'un lycée professionnel public lors de sa scolarité et de ses examens dans l'objectif de leur permettre d'acquérir à terme le maximum d'autonomie.
Vous devez être capable d'avoir une posture adaptée avec les autres élèves des classes où vous interviendrez comme avec les autres personnels de l'équipe éducative (enseignants, AESH, vie scolaire...).
Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'adaptabilité, de sang-froid, être capable de prendre des notes, d'écrire lisiblement et sans faute et de parler simplement et distinctement.

Remplacement jusqu'au 06/02/26 avec prolongation potentielle. Poste à temps partiel (67% soit 26h/semaine à 12,04€ brut/heure, hors primes).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)

Offre n°19 : Assistant de vie auprès de personnes handicapées H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Mission
Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap.

Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) de vie aux familles qui interviendra sur Orange auprès d'une personne handicapée.

Vos missions principales seront :

Aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette.
Activités de stimulation et d'échange avec la personne accompagnée.

Le planning pour débuter sera: mercredi de 8h30 à 13h30, jeudi de 8h00 à 9h30 et de 12h30 à 17h30 et vendredi de 08h00 à 13h00.
HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec :

Une rémunération attractive avec primes annuelles
Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,40 €/km)
Mise à disposition d'un téléphone portable professionnel
Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
Participation de l'employeur à hauteur de 60 % pour la mutuelle
Formations régulières et adaptées
Indemnité repas de 5 € par jour travaillé (sous conditions)

Profil
Nous recrutons des personnes polyvalentes, sérieuses et investies, capables d'assurer à la fois des prestations ménagères au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap.

Compétences

  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Préparer des repas
  • - Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité

Entreprise

  • HOME SERVICES

Offre n°20 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - TRESQUES ()

Nous recrutons pour notre holding du groupe PERRET, la société VINDIMA.

Le Groupe Perret recrute un Assistant administratif (H/F) en CDI à temps plein à Tresques pour renforcer son équipe !

Vous êtes à la recherche d'un poste où la relation client est au cœur de vos missions ? Vous aimez les défis variés et êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité ? Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller Client Polyvalent !

Vos missions :

1) Gestion et structuration des données

Création et mise à jour des fiches produits.
Vérification, correction et optimisation des données référentielles dans notre CRM.
Structuration et organisation des informations pour garantir leur fiabilité et accessibilité.
Analyse et amélioration de la qualité des bases de données.

2) Rédaction et valorisation des produits

Rédaction de descriptifs produits à partir des fiches produits existantes.
Optimisation des descriptions pour améliorer la présentation et la pertinence des informations.
Participation à l'élaboration de contenus liés aux produits pour soutenir la stratégie commerciale.
Suivi des litiges clients & accompagnement en cas de question

3) Collaboration et contribution au développement

Travail en équipe pour assurer l'harmonisation des données et des contenus.
Participation au développement et à la montée en puissance de notre plateforme de vente.
Proposition d'améliorations pour optimiser les outils de gestion et valorisation des produits.


Profil

Pourquoi nous rejoindre ?

En plus de vos responsabilités en relation client, vous serez amené(e) à collaborer avec notre équipe pour des missions d'assistance dans la gestion des achats et la relation avec les fournisseurs. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec notre équipe sur la partie référentielle article.

Votre profil :

Polyvalence et capacité à s'adapter à des situations variées.
Aisance en communication écrite et orale.
Rigueur dans le suivi des processus et la gestion des priorités.
Mobilité pour des déplacements ponctuels.
Aisance sur l'outil informatique dont notamment Excel

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un élément clé de notre succès !

Prise de poste : Dès que possible

Lieu de travail : Tresques

Poste en CDI avec un jour de télétravail par semaine

Rémunération : Selon profil

Poste ouvert aux travailleurs handicapés (H/F)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • VINDIMA

Offre n°21 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 84 - Orange ()

Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné !

Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie.

Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ?
Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ?

Vous allez adorer travailler avec nous !
Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ).

Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie.
Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein.
Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h
Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes.
Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs.
Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure).
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Mesures COVID-19: / Port du masque

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°22 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 84 - MORNAS ()

La boulangerie Les Crousilles recherche un(e) vendeur(se). Vos missions :

- Vente, encaissement et rendu monnaie
- Prise de commandes
- Gestion des stocks
- Réassort
- Nettoyage du magasin et du laboratoire.

Jours de travail : samedi, dimanche et lundi : 12h45 à 19h30

Une première expérience est souhaitée sur le même poste.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LES CROUSILLES

Offre n°23 : Chargé de Recrutement et Clientèle (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 84 - ORANGE ()

Babychou Services est un réseau national de garde d'enfants à domicile, fort de plus de 20 ans d'expérience et de 120 agences en France.
Notre mission : offrir aux familles sérénité, confiance et qualité, tout en accompagnant nos équipes avec bienveillance, transparence et engagement.
Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement & clientèle, véritable pilier de l'agence, au cœur de la relation humaine et du développement local.
Vos missions principales/

Recrutement & gestion des intervenants
- Sourcing et diffusion des offres d'emploi
- Pré-sélection téléphonique et conduite des entretiens
- Vérification des références, suivi des dossiers
- Mise en place des contrats
- Animation d'ateliers, groupes de parole et actions de fidélisation
- Organisation de job-dating et participation aux salons de recrutement
Gestion de la clientèle
- Accueil et accompagnement des familles (agence, téléphone, domicile)
- Analyse des besoins et proposition de solutions adaptées
- Placement des intervenants auprès des familles
- Suivi qualité et satisfaction clients
- Organisation d'évènements « familles » et « intervenants »
Développement & communication locale
- Mise en place de partenariats locaux (écoles, entreprises, prescripteurs.)
- Participation aux actions terrain (tracting, évènements, salons)
- Contribution à la communication de l'agence et à son rayonnement
- Suivi des indicateurs et actions d'amélioration continue
Profil recherché
- Expérience souhaitée de 2 ans en services à la personne, intérim, recrutement ou développement commercial
- Excellent relationnel, sens du service client
- Capacité à travailler sous objectifs et en mode projet
- Profil à dominante managériale
Déplacements à prévoir
Conditions du poste
- Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi
- Samedis exceptionnels (récupérables)
- Déplacements au siège : 1 fois par semaine à Avignon
- Formation de prise de poste : 2 semaines à Avignon

Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Babychou Services, vous construisez bien plus qu'un poste :
Vous développez une véritable carrière, avec de réelles perspectives d'évolution vers un poste de Responsable d'agence.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICE

Offre n°24 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - CHUSCLAN ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant Administratif H/F.
Au cours de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes :
- Gestion des missions des collaborateurs devant se déplacer en dehors de leurs sites de rattachement, comprenant les saisies informatiques et les réservations.
- Gestion des agendas et des rendez-vous, ainsi que l'organisation matérielle des réunions. Cela inclut les groupes de travail pour les spécifications, le paramétrage avec les développeurs, les sessions de formation des utilisateurs et les séances d'accompagnement, avec la préparation des avis de rendez-vous et la réservation des salles de réunion.
- Diffusion interne à la DDSD des informations générales relatives à l'avancement du déploiement des applications. Lieu de la mission : Chusclan
Type de contrat : Intérim
Rémunération : 13.50 à 14.50 € Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Profil candidat idéal - Gestion PME/PMI H/F Compétences requises :
- Maîtrise du Pack Microsoft Office
- Connaissance des normes et réglementations liées à la gestion des PME/PMI

Qualités professionnelles :
- Rigueur et minutie dans le travail
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Esprit de service orienté vers la satisfaction client
- Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles
- Curiosité et intérêt pour les activités de l'entreprise Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un candidat idéal ayant un niveau d'études minimum de Bac + 2 en Gestion PME/PMI. Il doit posséder une maîtrise du Pack Microsoft Office. Le candidat doit faire preuve de rigueur, de discrétion et d'un esprit de service. Des aptitudes relationnelles et une curiosité pour les activités de l'entreprise sont également essentielles.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°25 : Assistant de vie auprès de personnes handicapées H/F (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - PIOLENC ()

Mission
Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap.

Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) de vie aux familles qui interviendra sur Orange auprès d'une personne handicapée.

Vos missions principales seront :

Aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette.
Activités de stimulation et d'échange avec la personne accompagnée.

Le planning pour débuter sera: mercredi de 8h30 à 13h30 et jeudi de 8h00 à 9h30 et de 12h30 à 17h30.
HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec :

Une rémunération attractive avec primes annuelles
Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,40 €/km)
Mise à disposition d'un téléphone portable professionnel
Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
Participation de l'employeur à hauteur de 60 % pour la mutuelle
Formations régulières et adaptées
Indemnité repas de 5 € par jour travaillé (sous conditions)

Profil
Nous recrutons des personnes polyvalentes, sérieuses et investies, capables d'assurer à la fois des prestations ménagères au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap.

Compétences

  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Préparer des repas
  • - Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité

Entreprise

  • HOME SERVICES

Offre n°26 : Assistant administratif H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - PIOLENC ()

Au sein de l'entreprise vous effectuerez différentes missions :

****Attention le poste est basé à Piolenc****

- Répondre aux appels d'offres,
- Devis,
- Factures,
- Faire des situations de travaux,
- Traiter les pointages des salariés.

Vous travaillerez du lundi au vendredi

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Logiciels comptables
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • KAD BATIMENT

Offre n°27 : HOTE DE CAISSE / VENDEUR EN JARDINERIE (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en caisse
    • 84 - ORANGE ()

Vous êtes chargé(e) du conseil et de la vente au sein de notre magasin à Orange sur le rayon jardin.
Vous interviendrez également au niveau de la caisse, de l'accueil de la clientèle,. Ponctuellement, vous serez chargé(e) du réassort;

Nous recherchons une personne polyvalente, motivée et expérimentée.
Une expérience en caisse ou en jardinerie est un plus.

Horaires : 9h-12h et 14h-19h
1 jours à 1,5 jours de repos par semaine selon planning
Magasin fermé le dimanche
Possibilité de formation préalable au recrutement.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°28 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience sur même poste préférable
    • 84 - ORANGE ()

Au sein de notre crèche, en collaboration avec l'Infirmière et les animatrices, l'auxiliaire de puériculture :

Accueille et assure une prise en charge globale des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et avec bientraitance.

Assure un accompagnement dans la mission éducative et de soin du jeune enfant, en lien avec le projet d'établissement.

Participe à la création du projet d'activité et pédagogique.

Accompagne et assure un soutien à la parentalité.

Le poste est à pourvoir dés que possible pour une durée hebdomadaire de 28heures, en dehors des mercredis.

Le diplôme d'état d'auxiliaire puériculture est exigé.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DEA EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRECHE LES REVES BLEUS

Offre n°29 : Hôte(sse) Comptoir HRT ORANGE (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :

COMPTOIR: Relation client
- Service à table
- Prise de commande
- Préparation de commande
- Drive

Aimer prendre soin de nos clients ;
Participer à la bonne tenue du restaurant.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité
Salaire : 11,88€ par heure

Disponibilité:
Travail en journée (Exigé)
Travail en soirée (Exigé)

Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne.
Possibilité d'évolution rapide

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BURGER KING ORANGE

Offre n°30 : Agent logistique ligne blanche H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le domaine de la gestion du linge, un Agent logistique ligne blanche (H/F) à Marcoule.

Poste soumis à enquête administratif à pourvoir à compter du 09/02.

Vous aurez pour mission :
- Mise en forme du linge propre - pliage (retournement, pliage manuel, utilisation machines semi automatisées) ;
- Mise sur cintre du linge propre - cintrage
- Déchargement machine à laver, chargement sèche-linge
- Conditionnement du linge propre dans les caissons de transport

Horaire : 35h/semaine, horaire à définir poste matin (7h - 14h30) ou après-midi (9h-16h30) avec 30min pause méridienne.

Rémunération : 12.12EUR brut de l'heure + 10,30EUR paniers repas/jour travaillés. Nous recherchons un profil ayant :
- Idéalement les accès Marcoule
- Obligatoirement une expérience sur un poste similaire

Pourquoi rejoindre CRIT ?
- Accompagnement personnalisé dans votre projet professionnel
- Prime de parrainage
- CET à 6 % (sur demande) - 10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés
- Acompte hebdomadaire possible
- Accompagnement social (mutuelle, logement, garde d'enfant...)

Nous nous tenons à votre disposition pour échanger sur ce poste et vous accompagner dans votre candidature. Ne manquez pas cette opportunité

Entreprise

  • CRIT

Offre n°31 : ALTERNANT(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) - SERVICE ACHATS (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Dans le cadre du renforcement de notre service Achats & Comptabilité Fournisseurs, nous recherchons un(e) alternant(e) à dominante administrative pour notre agence de Laudun, souhaitant développer ses compétences dans un environnement structuré et collaboratif, avec une exposition progressive aux activités achats et comptables.



Missions principales

Gestion administrative quotidienne (mission centrale)

Gestion et traitement du flux de mails du service
Suivi administratif des demandes internes (classement, priorisation, transmission aux interlocuteurs concernés)
Mise à jour et fiabilisation des données administratives (fournisseurs, documents, tableaux de suivi)
Classement, archivage et organisation des documents (commandes, factures, bons de livraison, contrats)
Support administratif aux membres de l'équipe dans leurs activités quotidiennes

Support administratif aux achats
Traitement administratif des demandes d'achats (création, suivi, mise en forme)
Rédaction des commandes fournisseurs sous la supervision de l'équipe
Suivi administratif des commandes (statuts, relances simples, complétude des dossiers)
Contribution à la mise à jour des bases fournisseurs et outils de suivi

Support administratif à la comptabilité fournisseurs
Réception, contrôle administratif et comptabilisation des factures fournisseurs
Participation aux rapprochements simples (factures / commandes / bons de livraison)
Relances administratives auprès des fournisseurs si nécessaire
Interface entre les fournisseurs et le service comptabilité interne

Reporting et suivi
Alimentation de tableaux de bord simples (suivi des commandes, factures, indicateurs administratifs)
Remontée d'informations aux services concernés
Participation à l'amélioration des outils et procédures administratives

Amélioration continue
Contribution à l'optimisation des processus administratifs du service
Participation à la structuration et à la formalisation des procédures
Respect des contraintes de qualité, délais et fiabilité des informations

Profil recherché
Formation Bac +2 (BTS Gestion de la PME, SAM, GEA, Assistant(e) de gestion, ou équivalent)
Appétence pour les fonctions administratives, avec un intérêt pour les domaines achats et/ou comptabilité
À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
Organisé(e), rigoureux(se), méthodique
Bon relationnel, sens du service et esprit d'équipe
Envie d'apprendre et de monter en compétences progressivement

Environnement de travail
Service composé de 5 personnes
Travail en espace ouvert
Accompagnement et montée en compétences progressives tout au long de l'alternance

Entreprise

  • CIMAT

Offre n°32 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Les missions :

Evaluer les besoins, les compétences et les attentes de la personne accompagnée pour permettre l'élaboration du projet individualisé

Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination

Etre dans une démarche de co-construction avec les familles

Proposer et mettre en place des ateliers éducatifs

Accompagner sur les temps du quotidien
Vos compétences

Diplôme de ME
Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap.
Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques
Vous êtes force de proposition et avez des aptitudes relationnelles et des capacités d'écoute, d'analyse et de distanciation.

Le poste

Basé à Bagnols sur Cèze

CDD 9 MOIS ETP avec des horaires de journée
Salaire selon CCN 66 + ancienneté
25 jours de congés payés + 18 jours de congés




Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac ou équivalent

Offre n°33 : Agent de maintenance et d'entretien (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Recrutement pour la saison estivale du 1er mars au 30 septembre 2026.
Vous serez affecté(e) à la Piscine Municipale Guy Coutel.

Missions : Maintenance et contrôle des systèmes de filtration, de régulation, de dosage de l'eau des
Bassins.
Analyses et traitements de l'eau conformément aux normes d'hygiène et de sécurités applicables
aux piscines collectives.
Nettoyage des installations intérieur et extérieur ainsi que des bassins aquatiques.
Entretien et réparation des bâtiments, des annexes, des équipements et du matériel utilisé.


Profil :
Connaissance de la réglementation et des normes d'hygiènes et de sécurités des eaux de piscine
Compétence en plomberie
Titulaire d'un diplôme de maintenance et traitement des eaux de piscine,
Habilitation électrique
Sens de l'anticipation et de l'autonomie
Savoir nager


Temps de travail :
Du 1er mars au 29 mai : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h12
Du 30 mai au 29 août : Planning par roulement (Soir de 23h à 5h/ Matin de 6h à 12h)
Du 30 août au 30 septembre : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h12

Salaire : Rémunéré sur le tarif horaire du SMIC soit 12.02€ brut de l'heure



Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • MAIRIE DE BAGNOLS SUR CEZE

Offre n°34 : Assistant technique (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Quel défi stimulant attend l'Assistant technique (F/H) dans ses prochaines missions ?
En tant qu'assistant technique, vous contribuerez au soutien opérationnel et participerez à la gestion des processus de sécurité et de maintenance.

- Contrôler les plans de prévention en assurant la vérification des aptitudes médicales, des habilitations et des conformités des appareils
- Aider à l'élaboration des permis de feu et vérifier la bonne exécution des travaux à proximité du chantier
- Accompagner les équipes de maintenance sur chantier et tenir à jour les données de maintenance dans la GMAO

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim

- Durée: 6/mois

- Salaire: à partir de 12.02 euros/heure



Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Formations

  • - Sécurité industrie chimique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°35 : Formateur Gestionnaire comptable et fiscal (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

16/30 Formation, le centre de formation Tertiaire & Sport du Groupe D&S.

Créée en 2011, 16/30 Formation est l'entité du Groupe spécialisée dans la formation aux métiers du tertiaire (administratif, comptabilité, commerce, ressources humaines) et du sport. Notre mission est d'accompagner la montée en compétences des professionnels et des alternants avec exigence et proximité.

Missions

Au sein de notre Filiale 16/30 Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) en gestion comptabilité et fiscalité pour intégrer l'équipe de formation.

Nous pouvons vous accompagner pour devenir formateur.

Vous intervenez sur les missions suivantes :

- Animation de formation théorique et pratique pour le titre professionnel « Gestionnaire Comptable et Fiscal »

- Transmission des savoir-faire :

- Comptabilité courante

- Clôture des comptes annuels

- Établissement de la liasse fiscale

- Analyse financière

- Accompagnement des apprenants dans la maîtrise des outils de gestion et logiciels comptables

- Participation à l'amélioration des supports de formation et veille réglementaire sur les évolutions fiscales

- Évaluation des compétences et préparations des candidats aux examens de la certification

Profil

Issu(e)s d'une formation supérieure en comptabilité (Type DCG, DSCG) et idéalement un diplôme dans l'ingénierie pédagogique (Type DUFA, TP Formateur pour adulte).

Vous possédez le sens du relationnel, une excellente capacité de communication, de la rigueur et vous appréciez le travail d'équipe.

Une première expérience en tant que formateur serait un plus, mais nous pouvons vous accompagner pour monter en compétence sur la pédagogie.

Type de contrat : CDD 8 mois (jusque Septembre 2026)

Temps partiel : les Jeudi et Vendredi (14h/semaine)

Entreprise

  • KAIROS FORMATION

Offre n°36 : Employé / Employée de rayon épicerie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

3 postes à pourvoir pour le rayon épicerie.
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe.

Vos missions seront les suivantes :

La réception des produits frais et leur mise en rayon ;
La vérification de la qualité des produits ;
La mise en place des présentations attractives ;
Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ;
L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène.

Profil recherché :
Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre.

Horaires variable sur 6 jours

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°37 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

4 postes à pourvoir.
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe.
Horaires variables sur 5jours.

Vos missions :
- Accueillir et orienter les clients dans le magasin
- Enregistrer les achats, assure l'encaissement des produits et gère la caisse
- Contrôler le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente
- Proposer des services complémentaires et informer sur les promotions en cours
- Veiller au respect des procédures de paiement et de sécurité

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • FLORANGE

Offre n°38 : Employé / Employée de rayon

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

3 postes à pourvoir pour différents rayons :
- rayon liquide
- rayon frais LS

Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe.
Horaires variables sur 6 jours.

Vos missions seront les suivantes :

La réception des produits et leur mise en rayon ;
La vérification de la qualité des produits ;
La mise en place des présentations attractives ;
Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ;
L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène.

Profil recherché :
Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre.

Conditions de travail :
Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FLORANGE

Offre n°39 : Chargé des expéditions en station fruitière (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - PIOLENC ()

Pour notre saison, nous recherchons 5 Chargés d'expédition en station fruitières (H/F)

En tant que chargé des expéditions en station fruitière, vos missions seront les suivantes:
- Manutention et stockage : Charger, décharger, déplacer et ranger les marchandises (palox, palettes, caisses) à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette).
- Préparation des commandes : Participer à la préparation des expéditions en respectant les délais et les quantités demandées.
- Contrôle qualité : Vérifier l'état des produits et signaler toute anomalie (emballage, température, etc.).
- Travail en équipe : Collaborer avec les autres opérateurs logistiques et les responsables d'équipe.

Les qualités et compétences suivantes sont attendues :
- Expérience : Idéalement 1 à 2 ans en tant que cariste, de préférence dans le secteur agroalimentaire ou fruitier.
- Rigueur et vigilance : Respect strict des consignes de sécurité et des procédures.
- Autonomie et réactivité : Capacité à s'adapter aux variations d'activité (pics saisonniers).
- Prévoir du travail en environnement frigorifique si nécessaire.
- Savoir-être : Ponctualité, sens du travail en équipe, et respect des horaires.

Atouts supplémentaires : Certification CACES à jour.

Salaire : selon profil et expérience

Compétences

  • - Utilisation de chariot élévateur
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus logistiques
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler les conditions de stockage des produits
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Offre n°40 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Logisticien polyvalent H/F. Au cours de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes : déménagement et aménagement de bureaux, démontage et remontage de mobilier. Vous devrez également gérer le port de charges lourdes. Le poste est basé à Chusclan.
Type de contrat : Intérim
Horaires de travail : 37 heures Mission à pourvoir dès le 09/02/2026


Profil recherché :
Profil recherché : Agent logistique polyvalent H/F Compétences requises :

- Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en matière de logistique.
- Capacité à effectuer des opérations de chargement et déchargement de marchandises.
- Compétences en gestion des inventaires et suivi des commandes.
- Bonne maîtrise des techniques de manutention et de rangement. Qualités professionnelles :
- Rigueur et autonomie dans le travail quotidien.
- Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches.
- Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
- Proactivité et réactivité face aux imprévus.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et parfois sous pression. Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un agent logistique H/F ayant un niveau d'études de CAP à Bac. Le candidat idéal possède une expérience dans le domaine de la logistique. Il doit être capable de travailler en autonomie tout en étant un bon contributeur au sein d'une équipe. Une connaissance des normes de sécurité et de la gestion des stocks est essentielle. Le sens des responsabilités et la capacité à s'adapter aux situations variées sont indispensables pour cette fonction.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°41 : Opérateur en Centrale Nucléaire (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - Chusclan ()

Adecco, Agence d'Emploi à Bagnols-sur-Cèze, recrute un Opérateur nucléaire déchets (H/F) pour travailler sur le site nucléaire de Cyclife. Ce site est spécialisé dans le conditionnement des déchets et des effluents industriels.



À ce titre, vous serez amené à effectuer des opérations de manutention, de tri et de conditionnement de déchets, incluant des découpes à froid ou à chaud.
Vous interviendrez en milieu hostile, dans le respect strict des règles et procédures établies. Une expérience en démantèlement est appréciée.
Le poste est en horaires 2×8. Le/la candidat(e) doit être titulaire de la formation PR1 RN ou CC.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°42 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 84 - Orange ()

Notre agence d'Orange cherche à renforcer son équipe et est à la recherche d'un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) expérimenté.

Vous êtes motivé par l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le retour à l'emploi des candidats ? Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et dynamique, ce poste est fait pour vous !

MISSIONS :
Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours dans le cadre de dispositifs ciblés visant l'atteinte des objectifs professionnels.

Vous accompagnez à travers des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur des thématiques visant à dynamiser les parcours et optimiser la réussite des projets : identification de solutions professionnelles et la réussite des parcours de retour à l'emploi.

Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi.

Vous mobilisez le réseau d'entreprises locales afin de faciliter et médier le placement des candidats.

Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion.
Vous justifiez d'une expérience sur des missions d'accompagnement de parcours professionnel et d'une formation qualifiante (Titre Pro CIP, RH, Psychologie) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière.

Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication.

Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation.

Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables.

LES PLUS :
Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine.
Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation
Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention
L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT
L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise
Horaires : Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Offre n°43 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - MORNAS ()

EG Retail : Commerce de détail de carburants en magasins spécialisés sur l'aire d'Autoroute A7 : sens Lyon - Marseille à Mornas :

- recherche un agent/e d'entretien - propreté de locaux pour intervenir à temps complet, pour l'entretien des sanitaires, douches, surface boutique, extérieur.

Amplitude horaire : 6h à 22h00
Dimanche majoré.
planning tournant

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • EG

Offre n°44 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - MORNAS ()

EG Retail : Commerce de détail de carburants en magasins spécialisés sur l'aire d'Autoroute A7 : sens Lyon - Marseille à Mornas :

- recherche un agent/e d'entretien - propreté de locaux pour intervenir sur 2 jours , mi-temps.
- pour l'entretien des sanitaires, douches, surface boutique, extérieur.

Amplitude horaire : 6h à 22h00
planning adaptable.
dimanche majoré


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • EG

Offre n°45 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE GAZ ET FIOUL H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Vos missions principales :

Réaliser l'entretien des chaudières et équipements Gaz et Fioul.
Effectuer les dépannages chez des particuliers et professionnels.
Assurer les mises en service des installations.
Diagnostiquer les pannes, remplacer les pièces défectueuses.
Rédiger les comptes rendus d'intervention.
Veiller au respect des règles de sécurité et à la satisfaction client. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

Vous êtes autonome, sérieux(se) et organisé(e).
Vous maîtrisez la maintenance Gaz et Fioul (expérience exigée).
Vous possédez idéalement les habilitations nécessaires (type PGN/PGP).
Un bon relationnel client est indispensable.
Permis B obligatoire pour les déplacements chez les clients.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA

Offre n°46 : Conseillère vendeuse/Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique.
Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir.

En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions :

- d'offrir un accueil personnalisé,
- de conseiller et vendre des solutions adaptées,
- de garantir la satisfaction des clients,
- et de contribuer au succès du magasin.

Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité.
Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive.

Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif.
Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant.

VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS !

Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds.
À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois.

Vous bénéficiez également de nombreux avantages :
- Primes d'intéressement et de participation
- Épargne salariale
- Prise en charge du titre de transport
- Mutuelle
- Tickets restaurant
- Remises salariés sur les produits et services Orange
- Accès au comité d'entreprise

Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant !
Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Tableur Notions
  • - Traitement de texte Notions

Entreprise

  • ORANGE

Offre n°47 : 1 Educateur spécialisé (H/F) en CDI - 1 ETP -MAS-HLM (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Candidature à transmettre dès que possible

Le poste :
Nouveau dispositif « Hors les murs » de la Maison d'Accueil Spécialisée à Orange, ouvrant ses portes à partir de novembre 2024 pour assurer l'accompagnement de 12 personnes en file actives, recherche un(e) éducateur spécialisé(e) à temps plein, en CDI.
Vous exercerez au sein d'une équipe composée de 3 personnels socio éducatifs, une assistante sociale, un ergothérapeute, une psychologue et une infirmière, sous la responsabilité hiérarchique des chefs de service de la MAS
Contribuer à la prise en charge, à la sécurité, à l'épanouissement et à la promotion de la personne accueillie.
Vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 9 personnes et serez en charge de mettre en place des partenariats extérieurs et interinstitutionnels dans le domaine culturel.

Missions :
1/ Accompagnement des résidents :
- Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation de la vie quotidienne
- Aider à la prise des médicaments sur prescription lors des sorties extérieurs
- Etre le garant de la mise à jour du dossier administratif et social de l'usager ou du résident
- Mettre en œuvre des actions de contractualisation du projet avec l'usager ou le résident

2/ Accompagnement des professionnels :
- Proposer des actions éducatives, assurer leur mise en œuvre et en évaluer le résultat
- Mobiliser l'équipe éducative : choix des loisirs et activités sociales, actions à mettre en œuvre.
- Elaborer des outils de diagnostics et des évaluations, tout en s'assurant que les remarques des membres de l'équipe ont été prises en compte
- Etre une ressource et un appui conseil méthodologique pour l'élaboration et la rédaction des écrits professionnels

3/ Coordination :
- Coordonner les dispositifs d'accompagnement en fonction de l'autonomie de la personne
- Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application du projet de service
- Accompagner le travail de coordination avec les familles
- Animer à la demande du cadre hiérarchique, les réunions de service ainsi que d'autres réunions de travail ou commissions
- Proposer et mettre en œuvre des actions correctives afin d'améliorer la qualité des prestations de service proposées par la structure
- Gérer un budget de fonctionnement, sur demande du supérieur hiérarchique

Profil :
- Diplôme de Niveau 3 ou DEES, vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 10 personnes.
- Expérience souhaitée dans le polyhandicap et l'autisme adulte
- Bonne connaissance des techniques de stimulations sensorielles ainsi que des techniques de communication augmentée
- Coordinateur du dispositif (AES/ME), garant du planning des prises en charges, vous serez réfèrent du parcours des personnes accompagnées, vous assurez la cohérence des actions inscrites aux Projets Personnalisés. Soutien aux écrits de vos collaborateurs
- Appétence pour le travail en réseau et le développement sur le territoire du dispositif

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • APEI ORANGE

Offre n°48 : Agent entretien - plonge batterie (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H5/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 84 - Orange ()

Entretien des matériels et équipements des salles de restauration (tables, chaises etc..).
Entretien des sols des salles de restauration et balisage des zones glissantes.
Assure quotidiennement la plonge vaisselle de façon mécanisée et de façon manuelle.
Contrôle propreté de la vaisselle et rangement dans les espaces prévus.
Entretien du matériel et des équipements du local de plonge vaisselle

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • HEXA NET

Offre n°49 : Chauffeur de taxi (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - diplôme exigé
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le chauffeur de taxi (H/F) doit attendre les clients et les conduire d'un point à un autre en fonction de leurs besoins.

Les conditions de travail sont parfois difficiles : stress de la conduite, contrainte d'être assis(e) dans un véhicule pendant de longues heures, travailler de nuit ou les jours fériés.

Vous aimez travailler seul(e) mais vous avez le sens du contact et de la relation client.

Vous devez être obligatoirement titulaire d'un certificat de capacité professionnelle de conducteur de taxi.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • RAOUX ET CIE SARL

Offre n°50 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Description du poste

Notre auto-école recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité H/F pour rejoindre notre équipe dynamique à Bagnols-sur-Cèze.
Vous assurerez la formation pratique en vue de l'obtention du permis B, dans le respect du REMC et des valeurs de sécurité routière.

Vos missions:
-Assurer les leçons de conduite (permis B).
-Accompagner les élèves dans leur progression jusqu'à l'examen.
-Suivre les dossiers pédagogiques et réaliser les évaluations.
-Participer à la vie de l'auto-école..

Profil recherché
Titre Professionnel ECSR ou BEPECASER obligatoire.
Permis B en cours de validité.

Sens de la pédagogie, patience, rigueur et esprit d'équipe.

Horaires : variables selon planning (possibilité de travail le samedi).

Rémunération : selon profil et expérience.

Avantages:
-Planning organisé et stable.
-Véhicule récent fourni pour les leçons.



Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Conduite auto (Titre Pro ECSR ou BEPECASER) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SUD PERMIS

Offre n°51 : Technicien de production embouteillage (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Nous recherchons pour notre client, un (e) technicien de production embouteillage de vin basé sur Orange.

Assurer le bon fonctionnement d'une ligne d'embouteillage de vin (rinçage, remplissage, bouchage, capsulage, étiquetage, conditionnement) en garantissant :

- Qualité du produit

- Sécurité alimentaire

-Productivité

- Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Vos activités principales:

Préparer et régler la ligne d'embouteillage selon l'ordre de fabrication

Lancer, surveiller et arrêter la production

Contrôler les paramètres de production (débit, niveau, bouchage, étiquetage.)

Réaliser les contrôles qualité (visuels, poids, conformité)

Détecter et diagnostiquer les pannes simples

Effectuer la maintenance de premier niveau

Approvisionner la ligne (bouteilles, bouchons, capsules, étiquettes)

Renseigner les documents de production et de traçabilité

Nettoyer et désinfecter la ligne (CIP / NEP)

Horaire du lundi au vendredi : 2*7 5h-12h / 12h-19h

Formation / expérience

CAP/BEP/Bac Pro en agroalimentaire, maintenance, ou pilotage de ligne

CQP Conducteur de ligne

Expérience en embouteillage ou industrie agroalimentaire appréciée

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Entreprise

  • VENTOUX INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°52 : Opérateur de chantier H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence de CRIT Bagnols/Cèze est à la recherche pour son client spécialisé dans le secteur du Génie Civil un opérateur de chantier à Chusclan.

Le poste est soumis à enquête administratif car mission sur site.
Poste en local et déplacement dans toute la France possible.

Vous aurez pour mission :
- Réalisation des coffrages en contre-plaqué
- Mettre en oeuvre les armatures et réaliser des scellements d'acier
- Effectuer la peinture, la pose de placo
- Déchiffrer des plans d'exécutions
- Approvisionner et installer son poste de travail

Horaire : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h.

Rémunération : taux horaire selon l'expérience + panier repas. Nous recherchons un profil ayant :
- Le PR1CC
- Une expérience sur site nucléaire
- Une expérience dans ce domaine.

Les avantages du Groupe CRIT :
- Prime de parrainage.
- CET 5% à la demande.
- Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel.

Nous attendons votre candidature avec impatience ! Vous vous reconnaissez sur ce poste ? Alors postulez ! L'agence CRIT de Bagnols/Cèze fera le point avec vous sur l'offre proposée.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°53 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - ST LAURENT DES ARBRES ()

Les missions
Assurer la gestion et le suivi du dossier administratif des travailleurs
Être garant de la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées
Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination
Informer les travailleurs sur l'évolution de leurs droits
Mettre en œuvre les outils nécessaires au maintien du réseau professionnel

Vos compétences
Diplôme de Conseiller en ESF
Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques et savez organiser votre travail de façon autonome
Curieux, organisé et dynamique, vous êtes en recherche constante d'outils améliorant vos pratiques professionnelles
La connaissance du dispositif FALC serait un plus
Permis B obligatoire

Le poste
Basé à Saint Laurent des Arbres
Prise de fonction immédiate
CDD temps partiel 0,54 ETP du mercredi au vendredi
25 jours de congés payés + jours de repos correctifs
Salaire selon CCN 51




Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ESAT VERONIQUE UNAPEI30

Offre n°54 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Rejoignez notre équipe et découvrez un monde de glamour et d'opportunités exceptionnelles !

Vous envisagez une carrière dans le luxe ? Vous êtes passionné(e) par la parfumerie ? Vous avez le don de faire briller la confiance intérieure des autres ? Alors vous ne pouvez pas passer à côté d'Oïa Beauté.

En tant que Responsable de magasin sur deux points de vente situés à Bagnols-sur-Cèze et Pont-Saint-Esprit, vous serez une source d'inspiration pour nos clients, les aidant à découvrir leur véritable beauté et un manager capable de fédérer son équipe de 6 personnes afin d'atteindre les objectifs vente et institut demandés .

Votre rôle consistera à satisfaire et fidéliser la clientèle ainsi qu'encadrer, motiver et animer le personnel.

Doté d'un réseau de 34 parfumeries en France, Oïa Beauté est une entreprise familiale à taille humaine. La proximité avec nos magasins et l'écoute des besoins de nos collaborateurs font notre force !

Vos avantages à nous rejoindre :

Récompenses & Reconnaissance de votre travail à sa juste valeur, à travers un système de primes gratifiant, gagnant / gagnant ; des cadeaux et avantages produits.
Épanouissement professionnel :

- Vous travaillerez avec des gammes de produits de beauté de haute qualité, ce qui vous permettra d'offrir à vos clients uniquement le meilleur.

- Vous bénéficierez de formation par des expert de l'industrie pour développer vos compétences, ce qui vous permettra d'évoluer professionnellement et personnellement.

- Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de la société à l'aide d'opportunités de carrière régulières.

- Vous pourrez concilier vie professionnelle et vie personnelle, grâce à une flexibilité et adaptabilité des plannings en fonction de vos besoins, dans la mesure du possible.

Nous recherchons des personnes passionnées, enthousiastes et appréciant le contact avec la clientèle.

Postulez dès maintenant et commencez votre voyage vers une carrière rayonnante et gratifiante !Vous évoluerez au sein de l'enseigne Oïa Beauté, un réseau de parfumeries et instituts de beauté, une entreprise familiale à taille humaine.

Rémunération négociable selon profil

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 100,00€ brut par mois

Programmation :

Travail en journée

Types de primes et de gratifications :

Primes

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SAS MELINE

Offre n°55 : Educateur spécialisé ou Educateur de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

En lien avec le CAMSP d'Orange/ Valréas, et son unité d'évaluation TND, le SESSAD du DITEP 84 Orange Nord Vaucluse déploie dans une démarche d'extension de service, et de réponse à des besoins spécifiques d'enfants TND, un service d'accompagnement précoce pour les enfants de 0 à 8 ans présentant des troubles du spectre autistique.
Cette extension sera intégrée dans l'organisation d'un pôle sur Orange/Valréas, de 3 établissements, SESSAD du DITEP, SESSAD Handicap Moteur et CAMSP, et sera déployée, soutenue par l'expertise des SESSAD d'une part pour la modalité d'intervention, et de l'expertise du CAMSP et plus particulièrement du dispositif TND/TSA pour l'accompagnement précoce des enfants.
Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en accord avec les décisions prises au sein de cette équipe et en référence au projet institutionnel sous l'autorité hiérarchique du chef de service.

Dans le cadre de cette extension d'activité et de la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement coconstruit avec la famille, vos missions seront notamment les suivantes :

- Sous la responsabilité du chef de service, intervenir et mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses éducatives en fonction des besoins et problématiques repérées ;
- Travailler en lien technique et en coordination avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire ;
- Réaliser des accompagnements en direction de l'enfant et/ou de sa famille, individuellement et en groupes ;
- Soutenir l'inclusion des enfants accompagnés (crèches, écoles, lieux de socialisation) ;
- Proposer des temps de guidance parentale ainsi que des groupes à destination des parents ;
- Se concerter et établir des liens avec les partenaires intervenant auprès de l'enfant et de sa famille ;

Des interventions seront possibles ponctuellement sur d'autres sites de pôle ou de l'association.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION

Offre n°56 : Employé(e) horticole (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - souhaitée expérience en repiquage
    • 84 - ORANGE ()

Démarrage du contrat dans le cadre de l'activité saisonnière en mars. Nous recrutons 2 employés horticole (H/F)
Dans une structure familiale, votre mission consistera à accueillir et conseiller la clientèle .
Sur le mois de mars, l'activité principale consistera au repiquage.
Parallèlement, vous serez en charge de l'entretien des végétaux.
Enfin, vous serez garant de l'entretien de l'espace de vente (désherbage, balayage...).

Vos horaires seront de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30. du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon votre profil et les besoins.
Le contrat pourra être évolutif.

Compétences

  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Sélectionner et préparer les boutures pour la plantation
  • - Organiser la vente et la distribution des produits horticoles
  • - Conseiller les clients sur l'aménagement de leur jardin
  • - Conseiller les clients sur les soins des plantes

Formations

  • - Horticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHASTAN BOSQUET

Offre n°57 : COORDONNATEUR DE PARCOURS ACTIVITES EMPLOI (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Le Département de Vaucluse RECRUTE pour le service retour à l'activité et à l'emploi, direction de l'insertion et de l'emploi, pôle Développement un(e) coordonnateur de parcours activités emplois (H/F). Contrat de projet jusqu'au 31/10/2026.

MISSIONS DU POSTE :

Au sein du service Retour à l'Activité et à l'Emploi, les Coordonnateurs de Parcours Activité Emploi en transversalité avec les autres services de la direction ont pour missions :
- Assurer la référence de parcours en charge de l'accompagnement de bénéficiaires du RSA vers une reprise d'emploi rapide
- Analyser la situation socioprofessionnelle de bénéficiaires du RSA par l'élaboration de diagnostics individualisés
- Mettre en œuvre un plan d'action individualisé en cohérence avec la globalité de la situation
- Formaliser les objectifs dans le cadre d'un contrat d'engagement réciproque
- Mobiliser les personnes allocataires du RSA afin qu'elles redeviennent actrices de leurs parcours

PROFIL RECHERCHE :
Compétences techniques :
Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook...
Connaissance des dispositifs réglementaires en lien avec l'insertion
Connaissance du dispositif RSA
Connaissance de l'institution départementale et des dispositifs mis en place par la collectivité

Savoir être :
Aisance dans l'accueil de publics en difficulté et approche intra culturelle
Savoir s'organiser
Être dynamique, polyvalent et disponible
Travailler en transversalité et en équipe
Travailler dans des délais impartis
Faire preuve de rigueur, de discrétion professionnelle et d'impartialité
Faire preuve de réactivité et de pugnacité
Sens de l'écoute et capacité d'adaptation

Compétences

  • - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE VAUCLUSE

Offre n°58 : Affréteur / Affréteuse transport routier (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - Orange ()

En lien avec les autres affréteurs de l'équipe, vous aurez pour missions de :

- Recueillir les besoins des clients et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée.
- Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales.
- Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement.
- Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement.
- Suivre et régler les litiges.
- Développer et fidéliser le portefeuille clients.
- Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport.
- Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants).
- Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants.
- Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter.
- Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis.
- S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service).
- Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.).

Votre profil :

Vous justifiez d'une expérience concrète en affrétement ,vous aimez la négociation et la polyvalence , vous maîtrisez l'outil informatique ,vous êtes organisé, réactif et vous avez un bon feeling avec vos partenaires professionnels et pour vous le travail d'équipe est primordial .


Nous vous proposons :

- Un parcours d'intégration personnalisé , de travailler dans une bonne ambiance, de fréquentes évolutions internes .

Notre groupe est en plein expansion, nous sommes engagés dans la RSE (recyclage, camions verts.) .

Prise de poste en janvier 2026.

Salaire : Fixe sur 12 mois selon expérience + mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par Astr'in (régime isolé) + participation + CSE.

Entreprise

  • ASTR'IN

Offre n°59 : RESPONSABLE D'AGENCE NEGOCE DE MATERIAUX (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Distributeur de matériaux dans la région Provence Occitanie, l'entreprise familiale Rubis Matériaux en fort développement recherche son/sa Responsable d'agence.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Être le garant des horaires d'ouverture et de fermeture des agences
- Être responsable de la tenue de la caisse centrale
- Veillez au respect des règles de sécurité des biens et des personnes
- Manager et animer son équipe
- Veiller à la qualité du service et de la relation client au comptoir
- Assurer la gestion des stocks et approvisionnements cours et magasin
- Veiller au rangement et à la propreté des espaces
- S'assurer de disposer de suffisamment de moyens humains afin d'assurer le service client
- Gérer le portefeuille client de l'agence ainsi que son renouvellement
- Etablir et relancer le devis
- Avoir une bonne connaissance des matériaux et de leur mise en œuvre

Profil recherché :

Vous disposez d'une expérience commerciale significative idéalement dans le négoce de matériaux.
Vous êtes reconnu pour vos qualités de manager.

Localisation : AVIGNON

Rémunération :
- Fixe selon profil + part variable
- Mutuelle prise en charge par l'employeur
- Prime trimestrielle
- Prime de fin d'année
- Prime de vacances
- Tarifs employés
- Chèque cadeaux
- Véhicule - téléphone portable - ordinateur

Prise de poste dès que possible.

Offre n°60 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 84 - ORANGE ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
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Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
**Un CDI avec salaire minimum garanti **
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **
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Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°61 : RESPONSABLE D'AGENCE NEGOCE DE MATERIAUX (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - Saint Laurent des arbres ()

Distributeur de matériaux dans la région Provence Occitanie, l'entreprise familiale Rubis Matériaux en fort développement recherche son/sa Responsable d'agence.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Être le garant des horaires d'ouverture et de fermeture des agences
- Être responsable de la tenue de la caisse centrale
- Veillez au respect des règles de sécurité des biens et des personnes
- Manager et animer son équipe
- Veiller à la qualité du service et de la relation client au comptoir
- Assurer la gestion des stocks et approvisionnements cours et magasin
- Veiller au rangement et à la propreté des espaces
- S'assurer de disposer de suffisamment de moyens humains afin d'assurer le service client
- Gérer le portefeuille client de l'agence ainsi que son renouvellement
- Etablir et relancer le devis
- Avoir une bonne connaissance des matériaux et de leur mise en œuvre

Profil recherché :

Vous disposez d'une expérience commerciale significative idéalement dans le négoce de matériaux.
Vous êtes reconnu pour vos qualités de manager.

Localisation : AVIGNON

Rémunération :
- Fixe selon profil + part variable
- Mutuelle prise en charge par l'employeur
- Prime trimestrielle
- Prime de fin d'année
- Prime de vacances
- Tarifs employés
- Chèque cadeaux
- Véhicule - téléphone portable - ordinateur

Prise de poste dès que possible.

Offre n°62 : GESTIONNAIRE FINANCIER 030

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du nucléaire, un Gestionnaire financier h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de six mois.

Vos missions consisteront en les tâches suivantes:

- Suivi des marchés
- Déclinaison de l'échéancier de commande
- Saisie des entrées de marchandises (services faits) sur le logiciel de gestion du CEA pour mise en paiement de la facture et consommation du budget (Contrôle des conditions de facturation)
- Suivi des engagement budgétaires et mise jour des échéanciers de commande
- Apurement des écarts commandes, modification des échéanciers
- Suivi et réalisation d'écritures financières analytiques : transferts de coûts, avis d'écriture
- Gestion des relances avec la comptabilité centralisée à Saclay, analyses des litiges fournisseurs, analyse écarts factures/accord de paiement
- Mise en place des charges à payer, avec justificatifs
- Mission en lien direct avec chargés d'affaires, fournisseurs, service des marchés, comptabilité, contrôleur de gestion

Niveau de diplôme requis : BTS assistante gestion PME-PMI /BTS Gestion comptabilité /DUT GEA.
Vous maîtrisez des outils informatiques standards (Excel, Word, power point, Outlook .) , connaissance de SAP / ASK&GO , Ordiges serait un plus.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et vous possédez une facilité de compréhension des éléments comptables et financiers, vous êtes rigoureux.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°63 : Assistant de Projet (h/f)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour l'un de ses clients, un Assistant projet h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de trois mois minimum.

Vos missions seront les suivantes:

- assurer le suivi administratif et logistique des activités du périmètre (ordres de missions, notes de frais, pointages...)
- organiser et transmettre les données internes et externes
- établir des demandes d'achats et les réceptionner
- assurer la gestion documentaire de référencement à la diffusion et l'archivage
- effectuer un ensemble de tâches de natures variées en gestion administrative
- réaliser des documents/supports et mettre à jour les indicateurs
Vous travaillerez sur le site de MELOX à raison de trois jours par semaine.

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 (Assistant de Manager ou Assistant de Gestion par exemple) et avez une première expérience à ce poste.
Votre sens du travail en équipe, votre investissement et votre rigueur sont des atouts appréciés.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°64 : Électricien (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recrute pour un de ses clients spécialisé dans la maintenance et l'électricité, un ELECTRICIEN (H/F) pour une mission d'intérim d'une semaine à Chusclan.

Vos missions sur ce poste seront :
- Pose de CDC, coffrets prises, de luminaires et d'appareillages.

Horaire : 8h-12h/13h-17h (horaires variables).

Rémunération : taux horaire selon l'expérience + panier repas + trajet Afin de mener à bien cette mission, nous cherchons un profil ayant :
- Des habilitations électriques basses et hautes tension.
- Le CACES Nacelle + Travail en hauteur.

Les avantages chez CRIT :
- 10% IFM et 10% de CP
- Prime de parrainage
- CET 5% à la demande
- CSE Crit
- Application pour rester connecté(e)
- Dématérialisation de vos documents
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel

Votre équipe CRIT BAGNOLS/CEZE attend votre candidature avec impatience !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°65 : Technicien de fabrication H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle un Technicien préparateur de fabrication à Chusclan.

Le poste est à pourvoir au plus tôt.

Vous aurez pour mission :
- Rédiger des procédures qualité de fabrication
- Préparer les dossiers de production des produits mécaniques
- Analyser et décomposer les documents applicables
- Suivre l'avancement des affaires dans l'atelier
- Planifier et lancer les ordres de fabrication

Rémunération : taux horaire à définir selon l'expérience + 13ème mois + tickets restaurant + IK.

Horaire : 35h/semaine. Nous recherchons un profil ayant :
- Un BAC +2 dans le domaine du démantèlement ou domaine similaire
- Une première expérience dans ce domaine

Les avantages du Groupe CRIT :
- Prime de parrainage.
- CET 5% à la demande.
- Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel.

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°66 : Technicien Qualité Produit (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite.

Dans le cadre de projets stratégiques pour le secteur nucléaire, nous recherchons un Technicien Qualité Produits motivé et rigoureux.

Vos missions principales seront les suivantes :

* Rédiger les lettres d'observations et fiches de contrôle (LOFC) ;
* Compiler les dossiers qualité et préparer les inspections (convocations, constitution des dossiers, suivi.) ;
* Contrôler la conformité des produits en s'appuyant sur la lecture de plans, nomenclatures et gammes de fabrication ;
* Vérifier et documenter les états de surface, les traitements spécifiques (décapage, passivation) ainsi que les pièces K1 et K2 conformément aux exigences RCC-M ;
* Collaborer avec les contrôleurs et inspecteurs pour garantir la conformité documentaire et technique tout au long du process ;
* Contribuer à l'amélioration continue et au respect des exigences qualité client et réglementaires.

Issu(e) d'une formation Bac+2/3 à dominante technique (qualité, métallurgie, productique ou équivalent), vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel, idéalement dans le secteur nucléaire

Vous possédez :

* Une bonne connaissance du code RCC-MR 2007 ;
* De solides compétences en lecture de plans et documents techniques ;
* Une sensibilité aux procédés de traitements de surface et aux exigences associées ;
* Un véritable esprit d'équipe et un relationnel positif, indispensables pour évoluer au sein d'une équipe engagée et bienveillante.

Les raisons de nous rejoindre :

* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,

* Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)

* Une prime estivale qui fait du bien au moral !


Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Analyser les retours et les réclamations clients
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°67 : Tuyauteur industriel (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la maintenance mécanique un TUYAUTEUR INDUSTRIEL (H/F) pour une mission d'intérim.

La mission est à pourvoir à Chusclan.

Vos missions si vous l'acceptez seront :
- Lire, décoder et comprendre des plans qui définissent les réseaux à réaliser.
- Tracer, découper puis mettre en forme les pièces à concevoir.
- Pré-assembler les pièces et les installer.
- Effectuer des contrôles de fabrication.
- Travailler en autonomie sur chantier.

Horaire : de journée.

Rémunération : taux horaire selon l'expérience + panier repas. De notre côté nous attendons un profil ayant :
- Une expérience sur un poste similaire

Les avantages chez CRIT :
- 10% IFM et 10% de CP
- Prime de parrainage
- CET 5% à la demande
- CSE Crit
- Application pour rester connecté(e)
- Dématérialisation de vos documents et contrats de mission
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel

Dès réception de votre candidature et si vous correspondez au profil recherché, Julie se chargera d'un premier entretien avec vous. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Postulez !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°68 : Tourneur fraiseur (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Le Groupe CRIT recrute pour l'un de ses clients, acteur spécialisé dans les travaux de construction d'équipements sous pression, un Usineur (H/F) pour un poste en CDI basé à Chusclan.

Vous serez en charge des missions suivantes :
- Réaliser l'usinage (tournage et fraisage) des pièces conformément aux plans et aux ordres de fabrication
- Autocontrôler la qualité des pièces usinées en assurant le contrôle dimensionnel et visuel
- Réaliser le réglage des outils de coupe, assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des équipements et des machines
- Alimenter la base de données du logiciel SFAO et les documents de suivi
- Réaliser l'usinage des pièces en mettant en oeuvre des techniques d'usinages simples en tournage et fraisage
- Piloter et régler la machine pour la réalisation des pièces
- Utiliser le logiciel de commande numérique

Rémunération : salaire annuel entre 29 300EUR brut et 31 300EUR brut selon expérience + Prime de panier + Prime de poste + IK + Intéressement et participation + Mutuelle entreprise.

Horaire : 37h50/ semaine en 2*8, 1 astreinte par mois. Profil recherché :
- Titulaire d'une formation type CAP - Bac Pro ou CQPM Tourneur Fraiseur
- Vous savez lire les plans, tourner et fraiser en autonomie.

À savoir :
- Aide au financement du déménagement et accompagnement du conjoint pour sa recherche d'emploi.

Si souhaitez évoluer dans un environnement technique et exigeant, postulez !
Nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°69 : Animateur en accueil de loisirs H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

L'animateur ou animatrice participe à l'encadrement et à l'animation d'activités à destination des enfants âgés de 3 à 11 ans, les mercredis et durant les vacances scolaires. Il/elle conçoit, prépare et met en œuvre des projets d'animation favorisant l'épanouissement, la socialisation, la découverte et l'autonomie des enfants dans le cadre du projet pédagogique de la structure.

Missions :
Accueillir et encadrer les enfants en garantissant leur sécurité physique et affective.
Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Travailler en équipe pour assurer la cohérence éducative des actions menées.
Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, etc.).


Activités :
Préparer, animer et encadrer des ateliers (manuels, sportifs, culturels, jeux.).
Assurer les temps de transition : accueil, repas, sorties, départs.
Participer aux réunions d'équipe et aux bilans d'activités.
Garantir un cadre bienveillant, respectueux et stimulant pour les enfants.
Être force de proposition pour des projets d'animation originaux et éducatifs.

Compétences et formation :
BAFA (titulaire ou stagiaire), CAP AEPE, ou équivalent requis.
Connaissance des besoins et rythmes des enfants de 3 à 11 ans.
Capacités d'écoute, de communication et de travail en équipe.
Sens de l'initiative, créativité, ponctualité et rigueur.

Spécificités :
Travail les mercredis et pendant les vacances scolaires selon un planning défini.
Travail possible en extérieur et en déplacements (sorties, excursions).
Tenue adaptée à l'animation.
Disponibilité sur les temps de préparation et réunions définis par le directeur de l'ACM.
Poste en vacation, rémunération sur la base des heures réellement effectuées et payées en mois décalé.

Contraintes :
Amplitude horaire variable.


Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Offre n°70 : AGENT DE LABORATOIRE EN PHYSIQUE ET CHIMIE - BAGNOLS / CEZE (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

L'académie de Montpellier recherche un agent de laboratoire (H/F) pour un contrat à temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 15/03/2026 au lycée Albert Einstein à Bagnols-sur-Cèze.


VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS

L'agent de laboratoire est chargé d'assister les professeurs des disciplines scientifiques dans la préparation et la mise en œuvre des expériences de cours et des travaux pratiques au sein d'un établissement scolaire. Il est en particulier chargé d'installer, de ranger le matériel approprié et d'assurer son nettoyage. Il peut contribuer à la maintenance et à l'entretien spécialisé de certains matériaux.

Activités principales :

-Réaliser des montages d'expériences de laboratoire
-Participer à la mise au point de manipulations
-Effectuer le réglage, la conduite et l'entretien de premier niveau des appareillages de chimie (broyage, distillation, séchage, préparation de solutions) et de sciences physiques (mécanique, optique, électricité, magnétisme, calorimétrie)
-Nettoyer et entretenir le matériel de laboratoire
-Tenir un cahier de laboratoire
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité correspondantes aux situations de travail
-Gérer et organiser les stocks de verrerie, de petit matériel et de produits (inventaire, préparation des commandes, rangement)
-Gérer l'organisation des postes de travail

Conditions particulières d'exercice :

Affectation en lycée général ou professionnel.

Profil recherché :

COMPÉTENCES ATTENDUES

Connaissances :
-Connaissances des produits chimiques (formules et propriétés) et de leurs précautions d'utilisation (conditions de stockage et élimination)
-Connaissances en sciences Physiques / Mathématiques
Connaissances souhaitées :
-Environnement professionnel
-Connaissances des expérimentations assistées par ordinateur
Compétences opérationnelles :
-Suivre un mode opératoire (préparation d'échantillons, nettoyage de la verrerie, maintenance d'équipements....)
-Prévoir les besoins en produits et matériel
-Identifier les différents appareillages
-Utiliser, régler, réparer des instruments simples de laboratoire
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Compétences comportementales :
-Rigueur / Fiabilité
-Sens de l'organisation
-Réactivité

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Transformer une matière première
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Analyser la qualité et la conformité des matières premières

Formations

  • - Chimie physique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE MONTPELLIER

    L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66). Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement.

Offre n°71 : Vendeur alimentaire (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F charcuterie/fromagerie.

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :

- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°72 : Canalisateurs BTP (F/H)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 84 - Orange ()

Ne laissez pas votre carrière en chantier : Votre Agence Adéquat SARRIANS recrute des Canalisateurs TP - BTP (F/H). Poste à pourvoir à Orange

Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation.

Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants du réseau urbain.

Missions :

* percer les tranchées en fonction des plans fournis
* installation de conduites d'acheminement d'eau ou gaz
* raccordements des canalisations
* vérification de l'étanchéité du réseau, mesure de la pression

Salaire et indemnités selon la grille BTP

Profil en béton :

- Une première expérience sur poste identique est souhaitée
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.

Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :

- Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°73 : Préparateur de sandwichs H/F HRT ORANGE

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :

CUISINE
- Préparation burgers
- Cuisson snacks/frites/viandes
- Préparation des aliments

Aimer prendre soin de nos clients ;
Participer à la bonne tenue du restaurant.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité
Salaire : 11,88€ par heure

Disponibilité:
Travail en journée (Exigé)
Travail en soirée (Exigé)

Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne.
Possibilité d'évolution rapide

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Compositions de salades
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BURGER KING ORANGE

Offre n°74 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Description de la mission
Votre agence ADECCO Nîmes et Bagnols-sur-Cèze, en partenariat avec APAVE et France Travail, recrute des candidats souhaitant se former au métier de Conducteur d'Équipements Industriels en environnement agroalimentaire.

Vous êtes demandeur d'emploi et souhaitez évoluer vers un métier technique et recherché dans l'industrie ?

Ce poste est fait pour vous !

Nous vous proposons une formation qualifiante de Conducteur d'Équipements Industriels, alliant théorie et pratique sur le centre de Laudun L'ardoise, incluant une période d'immersion en entreprise.

Pendant la formation, vous aurez le statut de stagiaire de la formation professionnelle et serez rémunéré(e) par France Travail.

Cette formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour intégrer durablement une entreprise industrielle à l'issue du parcours, par le biais d'Adecco.

Vos missions ?

- Préparer, démarrer et conduire une ligne ou des équipements de production automatisés
- Surveiller le bon déroulement de la production dans le respect des consignes de qualité et de sécurité
- Réaliser les réglages de premier niveau et les changements de série
- Détecter les anomalies et effectuer la maintenance de premier niveau
- Entretenir votre poste de travail et renseigner les documents de production



- Vous êtes demandeur(se) d'emploi
- Vous avez une première expérience en milieu industriel, idéalement en production
- Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP industriel ou justifiez d'une expérience équivalente (idéalement 2 ans en production)
- Vous avez un intérêt pour les environnements techniques, les machines automatisées et l'industrie
- Vous êtes véhiculé(e)
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe
- Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité
- Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés (5x8)

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°75 : Moniteur Educateur (H/F) en CDI-1 ETP-MECS Mozaik IME (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Caderousse ()

Poste à pourvoir dès que possible
Le poste :
Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies.
Les missions :
Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer)
Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé
Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville)
Garantir la bonne application des décisions institutionnelles
Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe.
Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels
Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe
Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents
Les exigences :
Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé
Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances
Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle
Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs
Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe
Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets
Savoir prendre des initiatives
Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • APEI ORANGE

Offre n°76 : Responsable des Ventes Groupe hôtelier Elegant Properties Collection (H/F) (F/H)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL & TERRAIN

Ce poste est résolument orienté terrain et résultats. Vous êtes avant tout un(e) développeur(se) commercial(e).

* Développer le chiffre d'affaires de l'ensemble des hôtels de la Collection
* Prospecter activement de nouveaux clients : démarchage, ouverture de comptes, développement de nouveaux marchés et segments
* Fidéliser et développer les clients existants
* Travailler les différents segments (corporate, loisirs, groupes, MICE, partenaires)
* Être fortement présent(e) sur le terrain : rendez-vous clients, actions de prospection, salons et événements professionnels
* Déployer la stratégie commerciale définie par la Direction
*
Le poste est basé au Grand Hotel d'Orange (Vaucluse) et implique des déplacements réguliers et un travail majoritairement externe.



* Expérience confirmée dans une fonction commerciale, idéalement dans l'hôtellerie, le tourisme ou les services
* Profil orienté performance et objectifs
* Autonomie, organisation et forte capacité de conviction
* À l'aise avec la prospection et la négociation
* Ni junior, ni senior : une expérience solide, avec énergie et agilité
* Permis B indispensable

Entreprise

  • GRAND HOTEL D'ORANGE

Offre n°77 : Electricien/Electricienne basse tension

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()


Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe !

Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut !

Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques
o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau
o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées
En bref, vous serez en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve !

Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions.

Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, astreintes, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs)

Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Profil recherché :
Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) ou des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable.

Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°78 : Conducteur d'engins de manutention du BTP (F/H)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Laudun-l'Ardoise ()

Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Conducteur d'engins de manutention du BTP (F/H) ?
En tant qu'expert(e) en manipulation d'engins de manutention dans le secteur du BTP, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion efficace des opérations journalières - Conduire et manœuvrer des engins de manutention conformément aux normes de sécurité en vigueur - Assurer l'entretien préventif et le contrôle régulier des engins pour garantir leur bon fonctionnement - Collaborer étroitement avec les équipes sur le terrain pour optimiser la logistique et l'organisation des chantiers

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: 12.02 euros/heure


De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°79 : CHARGE D'AFFAIRES MAINTENANCE MECANIQUE (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Contexte :

CIMAT Laudun recherche son(sa) Chargé d'Affaires Maintenance mécanique H/F en CDI pour son agence de Laudun, située entre Orange et Avignon.

Le poste est basé sur site nucléaire : Marcoule.


Vos missions :


En tant que Chargé(e) d'affaires Mécanique dans le secteur du nucléaire, vous aurez les responsabilités suivantes :


- Analyser les besoins et/ou le cahier des charges client, et participer à son élaboration en phase avant-projet.
- Participer, en lien avec le Responsable d'Activité, aux chiffrages des affaires et à la rédaction des offres commerciales
- Assurer le rôle de chargé(e) d'affaires sur vos périmètres ; PdP, FEM/DAM, visites préalables, gestion documentaire...,
- Piloter le suivi opérationnel des entreprises prestataires ou des entités internes (secteur Réalisation, ...),
- Assurer la mission de chargé(e) de surveillance des intervenants extérieurs,
- Suivre les indicateurs de projet (reporting, planning, avancement, documentation) en collaboration avec le chef de projet,
- Participer aux analyses de risques et d'opportunités,
- Valider ou faire valider les livrables issus des prestations pilotées,
- Veiller au respect strict des consignes de sécurité.



Vous possédez les habilitations nécessaires pour travailler en milieu nucléaire

Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous possédez également de solides capacités rédactionnelles et une bonne organisation.



Ce poste est fait pour vous si :


De formation Bac +2 à Bac +5, en maintenance industrielle ou mécanique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur nucléaire.

Vous avez déjà piloté des affaires dans un environnement industriel exigeant, et vous savez travailler dans le respect strict des normes de sécurité et de qualité.

CIMAT est fait pour vous si :


Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.


Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Rebecca Muselet, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien Manager et le responsable de contrat de maintenance (60 min)

Étape 3 : Entretien Manager et Responsable d'établissement (60 min)

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CIMAT

Offre n°80 : Vendeur polyvalent H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un Vendeur polyvalent H/F.
Ce poste nécessite une première expérience significative en vente d'Electroménager ou Literie.
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin Septembre 2026.
Magasin ouvert du Lundi au Samedi de 09h30-12h30 et de 14h00-19h00.
1 jour de repos dans la semaine.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Formations

  • - Vente équipement maison | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DARTY

Offre n°81 : Juriste d'entreprise (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Nous recrutons un juriste d'entreprise, avec spécialité BTP - Vous aurez également en charge la gestion du personnel (volet RH).

Votre mission? Garantir la sécurité juridique de l'entreprise dans le cadre de ses activités de construction et d'agencement, tout en accompagnant la gestion des ressources humaines dans le respect du droit du travail et des obligations conventionnelles du BTP.

Missions juridiques - Spécialisation Bâtiment :
- Contrats et marchés
o Rédiger, analyser et négocier des marchés publics et privés (CCTP, CCAP, CCAG, contrats de sous-traitance, contrats MOA/MOE).
o Sécuriser les clauses contractuelles relatives aux délais, pénalités de retard, garanties et responsabilités décennales.
o Vérifier la conformité juridique des devis, bons de commande et avenants.

- Gestion des litiges
o Suivre et gérer les dossiers contentieux (retards de paiement, malfaçons, litiges avec clients, maîtres d'œuvre, sous-traitants).
o Préparer les dossiers en lien avec les avocats et experts techniques.
o Piloter les procédures de recouvrement et les mises en demeure.

- Assurances & conformité
o Assurer la bonne gestion des assurances (RC décennale, biennale, responsabilité civile, DO, etc.).
o Suivre les sinistres et garantir la conformité aux obligations légales du secteur.
o Mettre en place et suivre les procédures de conformité (hygiène, sécurité, environnement).

- Veille juridique BTP
o Effectuer une veille réglementaire sur le droit de la construction, droit immobilier et droit des assurances.
o Informer la direction des évolutions législatives et jurisprudentielles impactant le secteur.

Missions RH :

- Gestion individuelle et collective
o Rédiger contrats de travail, avenants, lettres disciplinaires, procédures de licenciement, ruptures conventionnelles.
o Assurer le respect de la convention collective du Bâtiment et des accords d'entreprise.
o Conseiller la direction et les chefs de chantier sur l'application du droit du travail.

- Dialogue social
o Préparer et suivre les réunions avec le CSE.
o Gérer les élections professionnelles et maintenir un climat social constructif.

- Organisation et conformité RH
o Participer à la rédaction du règlement intérieur, du DUERP et des procédures QHSE.
o Garantir la conformité aux obligations légales (temps de travail, visites médicales, formation obligatoire, sécurité chantier).


Profil recherché :
- Formation : Bac+5 en Droit (spécialisation Droit des affaires, Droit de la construction ou Droit immobilier)
- Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le BTP ou l'agencement
- Compétences clés :

o Maîtrise du droit des affaires et du droit de la construction
o Solides connaissances en marchés publics et privés
o Connaissances pratiques en droit social et en gestion RH
o Bonne compréhension des assurances BTP et des responsabilités légales

Outils / Compétences techniques :
- Logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Outils de veille juridique (Lamyline, Doctrine, LexisNexis)
- Logiciels RH (Silae, ADP, ou équivalent)
- Bonne pratique de la rédaction juridique (notes, contrats, courriers de mise en demeure)

Compétences

  • - Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Formations

  • - Droit public (Droit de la construction) | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°82 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ?
Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ?

Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse !

Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F.
Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets.

Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène

Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe.

Vos missions sont les suivantes :
- Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre
- Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels
- Effectuer des visites avec une clientèle ciblée
- Accompagner et développer votre portefeuille clients
- Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente
- Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • ERA PROVENCE IMMOBILIER

    Groupe Era Provence Immobilier, membre du réseau ERA IMMOBILIER. PS : 07.56.98.89.63

Offre n°83 : Dessinateur industriel (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Pour le compte de notre client, acteur incontournable dans la fabrication de structures en béton préfabriqué, nous recrutons un(e) Dessinateur(trice) Projeteur basé sur Orange.

Vos missions principales, au sein d'une équipe dynamique :

Collecter les données techniques nécessaires à la réalisation des plans

Élaborer ou modifier des schémas dans le respect des normes en vigueur

Collaborer avec les clients afin de leur proposer des solutions techniques adaptées

Conditions du poste :

Contrat : CDD 35h/semaine.

Rémunération : selon profil et expérience

Prise de poste : dès que possible

Profil recherché :

Expérience exigée sur un poste similaire

Bonne aisance relationnelle et goût du contact client

Maîtrise impérative du logiciel Revit.

Organisation, réactivité et esprit d'analyse sont indispensables pour réussir sur ce poste

Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de nous rejoindre pour relever ce nouveau défi ? Alors postulez maintenant!

Entreprise

  • VENTOUX INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°84 : Préparateur de commandes avec caces (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Laudun-l'Ardoise ()

Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire !

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la préparation de commande, basé à Laudun L'ardoise, des préparateurs de commandes H/F avec le CACES 1B.

Sous la responsabilité du manager de zone, vous devrais conditionner des commandes grâce au guidage vocal sur le caces 1B. Vous effectuez le tri des colis et vous les scannez avant la mise sur palettes. Vous effectuez le rangement et le nettoyage de votre zone.

Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires 2*8 ou journée en fonction de votre zone de délégation avec la possibilité de faire des heures supplémentaires. Ces horaires sont susceptibles de changer chaque semaine.

Poste à pourvoir dès que possible, contrat d'intérim pour une durée de 3 mois.

L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun sur certains horaires de travail.

Taux horaire brut : 11,88EUR
Majoration des heures supplémentaires à 25% Vous disposez d'une expérience de 1 an minimum en tant que préparateur de commandes. Vous maitrisez l'utilisation du caces 1B. Vous aimez le travail en équipe.

Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.

Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTENAIRE ORANGE

Offre n°85 : Monteur Assembleur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - PIOLENC ()

- Assemblage mécanique
- Câblage et montage électrique basse tension
- Tests, réglages et contrôles
- Diagnostic de pannes simples
- Participation à l'amélioration des méthodes de fabrication
Horaire : 35 h Flexible

Compétences

  • - Electricité
  • - Assembler des composants électriques
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Repérer et positionner les éléments électriques, composants électroniques dans l'ordre d'assemblage ou alimenter la machine

Formations

  • - Électromécanique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INITIAL 03

Offre n°86 : Responsable de rayon - Magasin de sport (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 84 - ORANGE ()

SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Responsable de Rayon Sport H/F au sein d'un magasin du Sud de la France (régions Marseille / Provence / Avignon).

Contrat CDI avec un statut cadre - Forfait Jour

Rémunération attractive : un salaire 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et trimestrielles.

Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) de magasin (d'où le besoin de mobilité).

Un environnement dynamique et stimulant : une équipe soudée, où passion et performance vont de pair, prête à relever de nouveaux défis chaque jours.

Important: dans le cadre d'évolutions futures, une mobilité a minima régionale est souhaitée.

Missions:
Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, ton rôle consiste à :

Développer les ventes et la rentabilité de vos univers

Gérer son compte d'exploitation en mode "intrapreneur"

Assurer l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs

Contrôler et veiller à la mise en rayon

Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV)

Veiller à la bonne application des prix

S'assurer de la disponibilité des produits

Contrôler les flux de marchandises

Surveiller l'état des stocks de ses rayons

Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux

Donner du sens aux actions de son équipe

Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens

Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers

Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente

Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs

Développer le programme de fidélité gratuite

Profil:
Tu es obligatoirement pratiquant(e) de sport(s) / passionné(e).

Tu as idéalement une première expérience en management, le poste est également ouvert à des profils juniors qui viennent de terminer leurs études.

Tu es :

titulaire d'un diplôme Bac+3/+5 ou école de commerce ;

un véritable commerçant(e) ;

proactif(ve) avec une force de proposition ;

enthousiaste et fédérateur(rice) ;

très organisé(e)

Tu sais :

anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations ;

mobiliser les équipes ;

faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles

Entreprise

  • SKIILL

Offre n°87 : Assistant adv (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - Orange ()

Le poste :
PROMAN LE PONTET recherche pour l'un de ses clients basé à Orange (84), un Assistant ADV F/H en intérim pour une durée de 7 mois . Vos principales missions sont : la saisie des commandes (enregistrement et envoi des accusés de réception), la gestion de l'accueil et du standard téléphonique, le suivi des transports et la résolution d'éventuels problèmes de transports, l'interface avec les clients pour le suivi des commandes, la réponse aux mails, l'envoi des bons de livraisons, la transmission des données aux transporteurs. Prise de poste dès que possible. Horaires de travail : du lundi au vendredi - 35h/semaine. Rémunération comprise entre 24K€ et 26K€ brut annuel + TR. Fin de mission : 31/08/2026.


Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience en ADV et/ou en Logistique idéalement acquise au sein d'un environnement industriel. Une expérience avec la gestion des transporteurs est un plus. Rigueur, organisation et autonomie sont vos qualités principales pour réussir cette mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 101

Offre n°88 : Gérant franchisé d'un magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°89 : Consultant financier (F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Vos compétences analytiques vous permettent-elles d'exceller en tant que Consultant financier (f/h) ?
Votre mission principale consiste à gérer les opérations financières et analytiques pour assurer une gestion efficace des ressources budgétaires de notre client

- Assurer le suivi rigoureux des marchés et la mise à jour des échéanciers de commande
- Procéder à la saisie précise des entrées de marchandises et contrôler les conditions de facturation
- Coordonner les relances et analyser les litiges fournisseurs en collaboration avec la comptabilité centralisée et les services concernés

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: 6/mois

- Salaire: à partir de 12.02 euros/heure



Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°90 : Chargé d'affaires (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Qu'est-ce qui vous attire le plus dans les missions d'un Chargé d'affaires Génie Civil (F/H) ?
Au sein de notre organisation cliente, vous serez responsable de la gestion complète des projets de génie civil, en assurant leur bonne exécution.

- Assurer le suivi rigoureux des entreprises dans la mise en œuvre des travaux, garantissant le respect des délais et des standards de qualité

- Coordonner les interfaces entre les différents interlocuteurs des projets et des chantiers, veillant à une communication fluide et à une collaboration efficace

- Superviser la sécurité des chantiers, en mettant en place des mesures préventives et en veillant au respect des autorisations d'intervention

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim

- Durée: 9/mois

- Salaire: Selon expérience



Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Formations

  • - Génie civil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°91 : CHARGE D'AFFAIRES MAINTENANCE MECANIQUE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Alfa intérim recrute pour l'un de ses clients sur Chusclan (30), un Chargé d'Affaires Maintenance mécanique (H/F).

Vos missions :
- Analyser les besoins clients et le cahier des charges, et contribuer à leur élaboration lors de la phase avant-projet
- Participer, avec le Responsable d'Activité, au chiffrage des affaires et à la rédaction des offres commerciales
- Assurer le rôle de chargé(e) d'affaires sur vos périmètres : planification, FEM/DAM, visites préalables, gestion documentaire, etc.
- Piloter le suivi opérationnel des prestataires externes et des équipes internes (secteur Réalisation, etc.)
- Superviser les intervenants extérieurs et garantir le respect des procédures
- Suivre les indicateurs de projet : reporting, planning, avancement et documentation, en coordination avec le chef de projet
- Participer aux analyses de risques et d'opportunités - Valider ou faire valider les livrables issus des prestations pilotées
- Veiller au respect strict des consignes de sécurité et des standards qualité

Vous possédez :
- Une première expérience sur des missions similaires idéalement dans le secteur nucléaire
- Une formation de type Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle ou mécanique
- Des connaissances sur les normes de sécurité et de qualité
- Des habilitations pour travailler dans le secteur du nucléaire
- Un esprit curieux, une rigueur et une autonomie sans failles
- Un intérêt pour le travail en équipe et la cohésion de groupe.

Vous pensez être le profil idéal ? Alors postulez !

Qui est Alfa intérim ? Alfa intérim est une entreprise à taille humaine dont l'objectif est de m'assurer de grandes opportunités. Les retours 5 étoiles de leurs ambassadeurs font leur fierté.
Leur but ? Me garantir un parcours emploi sécurisé et à la hauteur de mes ambitions.
Comment ? En mettant à ma disposition une équipe qualifiée (feel good), à l'écoute (toujours avec the smile in the voice) mais surtout réactive.
Et la proximité dans tout ça ? La team alfa m'accueillera chaleureusement autour d'un café (ou d'un thé, what else ?).

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • ALFA INTERIM NIMES

Offre n°92 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Alfa intérim recrute pour l'un de ses clients sur Chusclan (30), un Technicien de maintenance industrielle (H/F).

Vos missions :
- Intervenir sur des installations et équipements industriels
- Assurer la maintenance mécanique préventive et corrective, depuis l'analyse des pannes jusqu'au remontage des équipements
- Procéder au démontage, à l'inspection, à la réparation et à la remise en service de composants mécaniques complexes
- Garantir la fiabilité et la conformité des installations, dans le strict respect des exigences et procédures de sûreté nucléaire
- Travailler en collaboration avec les équipes, dans un environnement où la rigueur, la précision et la sécurité sont essentielles

Vous possédez :
- Une expérience similaire de minimum de 3ans sur le même type de missions
- Un BEP, CAP, BAC ou BTS en mécanique
- Des habilitations pour travailler dans le milieu nucléaire
- Des compétences en mécanique sur pompes, compresseurs, moteurs ou autres éléments tournant
- Un esprit curieux, une rigueur et une autonomie sans failles
- Un intérêt pour le travail en équipe et la cohésion de groupe

Vous pensez être le profil idéal ? Alors postulez !

Qui est Alfa intérim ? Alfa intérim est une entreprise à taille humaine dont l'objectif est de m'assurer de grandes opportunités.
Les retours 5 étoiles de leurs ambassadeurs font leur fierté.
Leur but ? Me garantir un parcours emploi sécurisé et à la hauteur de mes ambitions.
Comment ? En mettant à ma disposition une équipe qualifiée (feel good), à l'écoute (toujours avec the smile in the voice) mais surtout réactive.
Et la proximité dans tout ça ? La team alfa m'accueillera chaleureusement autour d'un café (ou d'un thé, what else ?).

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ALFA INTERIM NIMES

Offre n°93 : Commercial VRP Exclusif Expérimenté (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - LAUDUN L ARDOISE ()

Le Groupe Unicomm, acteur clé dans les solutions d'équipements professionnels, recherche un commercial VRP exclusif expérimenté (H/F) pour développer son activité sur les secteurs du Gard, Vaucluse, Ardèche, Drôme, Hérault, Bouche du Rhône, Var et Alpes-Maritimes .
Vous aimez relever des défis, convaincre et construire une relation durable avec vos clients ? Ce poste est fait pour vous !

Prise de poste prévue pour Mars 2026.

Les missions :
- Identifier et prospecter de nouveaux clients B2B (terrain, phoning, e-mailing)
- Assurer le développement et la fidélisation du portefeuille client
- Élaborer et négocier des offres commerciales adaptées aux besoins des clients
- Assurer le suivi des ventes et garantir une satisfaction client optimale
- Être un ambassadeur des solutions du Groupe Unicomm et proposer des services à valeur ajoutée

Profil recherché :
- Chasseur(se) dans l'âme : tu aimes le terrain et relever des défis
- Sens du commerce : convaincre et négocier sont tes points forts
- Autonomie et rigueur : tu sais organiser ton travail pour atteindre tes objectifs
- Soif d'apprendre : tu veux évoluer dans un secteur en pleine croissance (informatique/téléphonie/cybersécurité)

Secteur géographique à définir couvrant les départements suivants : Gard, Vaucluse, Ardèche, Drôme, Hérault, Bouche du Rhône, Var et Alpes-Maritimes.

Une expérience dans l'un de ces domaines est un véritable atout, mais une formation interne est prévue pour le candidat(e) motivé(e) !

Evolution possible vers un poste de Responsable Commercial selon résultats et motivations.

Avantages :
* Rémunération attractive : 2 000 € brut/mois + commissions déplafonnées
* Commissions versées à la signature du contrat pendant la période d'essai, puis à la facturation du contrat.
* Moyens à disposition : Véhicule de service, ordinateur portable, téléphone mobile
* Carte Tickets Restaurant, mutuelle entreprise

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • GROUPE UNICOMM

Offre n°94 : Formateur - Risques Conventionnels / Sécurité H/F (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques.

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie.
Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.


Missions

Au sein de notre filiale Kairos Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) Risques Conventionnels pour intégrer l'équipe de formation.
Vos missions principales consisteront notamment à :
- Accueil des stagiaires
- Conception et animation de formations
- Transmission des connaissances techniques et réglementaires
- Animation des formations selon guide pédagogique
- Evaluations des stagiaires
- Maintien en conformité des plateformes pédagogiques
- Logistique et intendance de l'agence
- Proposition d'améliorations

Le poste est basé à Pont-Saint-Esprit (30) avec des déplacements dans le Quart Sud-Est.

Profil

Vous avez une expérience et des compétences techniques en risques conventionnels (caces, échafaudage, travaux en hauteur.)
Le fait d'être référencé testeur CACES serait un plus.
Vous avez le sens du travail en équipe, être pédagogue et disposez de compétences rédaction-nelles et relationnelles.

Entreprise

  • KAIROS FORMATION

Offre n°95 : Responsable de parc de véhicules (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Rejoignez une entreprise en mouvement et faites la différence!

Vous avez le sens de l'organisation, le goût du terrain et la passion du transport ?
En tant que Responsable de Parc (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la performance et la fiabilité de notre flotte de véhicules (tracteurs et semi-remorques).

Votre mission : garantir la sécurité, la rentabilité et la disponibilité opérationnelle du parc, tout en animant vos équipes avec exigence et bienveillance.

Missions principales :

- Organiser, planifier et optimiser les interventions de maintenance préventive et curative.
- Suivre l'état, les entretiens et les contrôles techniques des véhicules, en assurant la traçabilité des données.
- Gérer les aléas techniques avec réactivité et proposer des solutions correctives efficaces.
- Veiller à la rentabilité du parc et à la disponibilité des véhicules.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance.
- Encadrer les équipes techniques et assurer une communication fluide avec les conducteurs (salariés, affrétés) et les exploitants.
- Participer à la résolution de conflits éventuels et contribuer à la satisfaction client.

PROFIL
Expérience confirmée dans le transport routier ou la gestion de flotte.
Maîtrise des outils informatiques (bureautique, internet) et logiciels métiers spécialisés.
Organisation, rigueur, réactivité et sens des priorités.
Excellent relationnel, écoute, leadership et capacité à fédérer une équipe.
Aisance en communication et gestion de situations conflictuelles.

Horaires :

Lundi, mardi, jeudi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00
Vendredi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00
Samedi : 8h00 - 12h00

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • SBC INTERIM

Offre n°96 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()

GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur d' ORANGE.

Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité.

Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces commerciales, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, parking, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail.

Travail en journée
Primes
Heures supplémentaires majorées

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GSF

Offre n°97 : Nounou Expérimenté-e - Secteur CADEROUSSE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 84 - CADEROUSSE ()

L'agence FAMILY SPHERE recherche un(e) super nounou sur le secteur de : CADEROUSSE.

Si vous êtes à la recherche d'un emploi en contrat CDI à temps partiel, d'un complément de retraite, ou d'un complément d'activité, notre équipe recrute un.e intervenant.e en garde d'enfants.

DESCRIPTION DU POSTE :
Mission : Accompagnement de 3 enfants de 5 ans, 8 ans et 9 ans
Jours : Lundi au Vendredi vacances incluses
Horaires : 7h-8h30
Soit 7,5H/semaine

PROFIL RECHERCHÉ :

Expérimenté-e dans la garde d'enfants
Dynamique, fiable, flexible et autonome
Disponible et disposé(e) à vous engager sur toute l'année scolaire à minima

AVANTAGES :
Dédommagement de 0.50 €/kilomètre parcouru, dès lors que vous avez les enfants dans votre véhicule / Les sièges auto sont fournis par la famille.

Vous souhaitez travailler plus ? Donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposerons d'autres missions afin de compléter votre temps horaire !
De nombreuses missions vous attendent !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • FAMILY SPHERE

Offre n°98 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Notre agence Babychou Services ORANGE recrute un(e) Babychou-sitter sur Bagnols s/Cèze & alentours.

Devenir Babychou-sitter c'est :

- Un emploi en CDI à temps partiel.

- Des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude.

- Des missions complémentaires et supplémentaires selon vos disponibilités.

Comment rejoindre notre équipe :

- Vous détenez un diplôme de petite enfance.

- Vous justifiez d'une forte expérience en garde d'enfant ( baby-sitting, sortie d'école, crèche, stage...) à titre professionnel.

- Vous aimez le contact avec les enfants.

- Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.

Alors partant ?

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICES

Offre n°99 : AGENT POLYVALENT H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()

Notre agence Adéquat de SARRIANS recrute pour son client spécialisé dans le nettoyage industriel et le curage , des nouveaux talents

AGENT POLYVALENT (F/H)

Missions :

- Réalisation de nettoyage industriel et curage de fosses sceptiques
- Aider les permanents à porter des tuyaux de pompage
- Manutentions diverses

Salaire : 11.88€/h
Panier 14 €
Prime douche
Horaires variables selon chantiers

Profil :
- sérieux, volontaire et assidu
- apprécier le travail en équipe
- ne pas craindre la chaleur, l'humidité, les endroits exigus, la poussière et les odeurs

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°100 : Serveur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 84 - ORANGE ()

Pour renforcer les équipes, BUFFALO GRILL propose plusieurs postes de serveur H/F.

Dans le cadre de la politique du restaurant et sous la responsabilité du responsable de salle, le Serveur fait vivre au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de « Steak House » en répondant aux promesses de convivialité et de générosité. Pour ce faire, le Serveur, par un accueil personnalisé, assure une qualité de service irréprochable tout au long du parcours du client
dans le restaurant.
Il met en oeuvre et partage au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime.

Champs de responsabilité :
Avant le service :
- Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de service notamment lors des
réunions « point client » organisées par les responsables et à l'occasion des rappels clients
- Etre force de proposition pour développer l'excellence dans la qualité de service
- Procéder à l'entretien de la salle et des locaux.
- Mettre en place la zone d'accueil.
- Mettre en place les consoles.
- Participer au briefing et apporter des suggestions.
- Respecter les normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Pendant le service :
- Mettre en oeuvre au quotidien les initiatives définies ensemble en vue d'améliorer la satisfaction
du client
- Accueillir les clients de façon personnalisée en leur proposant une table correspondant à leur
souhait.
- Coopérer avec le reste de l'équipe.
- Procéder au service en s'assurant que le client est satisfait tout au long du repas, anticiper ses
demandes et porter une vigilance permanente sur son rang.
- Adapter le rythme du service en fonction des souhaits du client et du flux de clientèle.
- Procéder à l'encaissement.
- S'enquérir de la satisfaction des clients afin de contribuer à l'amélioration continue de la qualité de
service
- S'assurer de la qualité des plats et des assiettes qu'il est chargé d'apporter au client
- Débarrasser et redresser les tables du rang.
- Préparer et participer aux soirées à thème, aux animations.
- Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes.
Après le service :
- Nettoyer la salle et la console.
- Effectuer les consignes de fin de service.
- Faire contrôler le travail par son n+1 avant le départ.

Temps partiel : 24h/semaine selon votre disponibilité et qualification

rémunération portée à 12.03€ brut
- Pourboires individuels (300€ mensuel en moyenne pour un temps plein)
- Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise
- Repas sur place en avantage en nature
- Possibilité d'évolution de taux horaire selon compétences (Ticket Moyen / Nombre de couverts / Satisfaction clients)
- 7 à 8 services maximum par semaine
- 2 jours de repos pleins et 1 à 2 demi-journée
- Heures supplémentaires ou complémentaires payées
- Formation sur place (Opérationnelle, B-learning)
- Possibilité de réaliser un apprentissage pro (école interne certifiée Qualiopi)
- Ouverture à la mobilité pro
- Possibilité d'évoluer dans les 10 restaurants de la franchise
- Badgeuse et Plannings avec 10 jours d'avance minimum

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • BUFFALO GRILL

Offre n°101 : Chargé de financement (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client, un Chargé de financement et analyses financières (H/F)
Soutien gestionnaire financier en raison du surcroît d'activité lié à la mise en place de
convergence
- Suivi des marchés
- Déclinaison de l'échéancier de commande
- Saisie des entrées de marchandises (services faits) sur le logiciel de gestion du CEA pour mise en
paiement de la facture et consommation du budget (Contrôle des conditions de facturation)
- Suivi des engagement budgétaires et mise jour des échéanciers de commande
- Apurement des écarts commandes, modification des échéanciers
- Suivi et réalisation d'écritures financières analytiques : transferts de coûts, avis d'écriture
- Gestion des relances avec la comptabilité centralisée à Saclay, analyses des litiges fournisseurs,
- analyse écarts factures/accord de paiement
- Mise en place des charges à payer, avec justificatifs
- Mission en lien direct avec chargés d'affaires, fournisseurs, service des marchés, comptabilité,
contrôleur de gestion
BTS assistante gestion PME-PMI /BTS Gestion comptabilité /DUT GEA

Outils : Maitrise des outils informatiques standards (Excel, Word, power point, Outlook .) , connaissance de
SAP / ASK&GO , Ordiges serait un plus

Être à l'aise avec les chiffres et facilité de compréhension des éléments comptables et financiers, être
rigoureux

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°102 : Manoeuvre TP (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - Laudun-l'Ardoise ()

Adecco, votre partenaire emploi, leader du travail temporaire et des ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients un Manœuvre Travaux Publics (H/F).

Vos missions :

- Réaliser des travaux de terrassement : préparation de la voirie à l'aide d'outils manuels (marteau-piqueur, pelle, pioche)
- Effectuer le déblayage des gravats
- Assurer le nettoyage et le rangement du chantier



- Vous justifiez d'une première expérience en tant que manœuvre en travaux publics ou en maçonnerie
- Vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en extérieur
Conditions de mission :

- Mission en intérim
- Horaires de journée, du lundi au vendredi
- Lieu de mission : secteur de Bagnols-sur-Cèze


Entreprise

  • ADECCO

Offre n°103 : Infirmier de bloc opératoire (IBODE) F/H

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Nous recherchons des infirmiers de bloc opératoire diplômés (IBODE) H/F afin d'effectuer des missions ponctuelles de jour ou de nuit dès que possible.

Travail en journée de 10h ou 12h.
Diplôme d'État d'infirmier de bloc (IBODE) obligatoire.
Expérience souhaitée

- Cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- Informer en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux
- Identifier les signes et le degré de la douleur
- Intervenir en bloc opératoire
- Règles d'hygiène et d'asepsie

- Adaptabilité
- Attention, bienveillance
- Autonomie
- Maîtrise de soi
- Fiabilité
- Capacité à gérer des situations stressantes

Vos avantages Synergie Care
+10% IFM +10% CP (pour missions intérim)
CSE Synergie Care
Prime participation
Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...).

Formations

  • - Infirmier bloc opératoire | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Synergie Care Montpellier

Offre n°104 : Directeur commercial / Directrice commerciale import de thé (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s) - importation de the
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Les compétences indispensables au poste : IMPORTATION DE PRODUITS ALIMENTAIRES

- Expertise dans l'importation de thé CHINE & CEYLAN
- Connaissance de la levure instantanée

Votre mission
Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous pilotez et développez l'activité
commerciale de l'entreprise. Véritable acteur clé de notre croissance, vous contribuez
activement à la performance globale et à la structuration de la fonction commerciale.
Vos principales responsabilités
- Élaborer et déployer la stratégie commerciale afin d'atteindre les objectifs de
développement et de rentabilité
- Encadrer, accompagner et dynamiser les équipes commerciales (terrain et télévente)
- Piloter l'ensemble du processus commercial, de la prospection à la conclusion des
ventes, en passant par la négociation et le suivi des offres
- Collaborer étroitement avec les équipes marketing et production pour garantir une
expérience client fluide et qualitative
- Suivre, analyser et exploiter les indicateurs de performance commerciale, et mettre
en oeuvre des actions correctives si nécessaire
- Assurer un rôle de représentation de l'entreprise auprès des clients, partenaires et
prescripteurs, en valorisant son image et son expertise
Profil recherché
- Vous justifiez d'au moins 20 ans d'expérience professionnelle, dont une expérience
significative de 10 ans au minimum dans un environnement similaire (achat/vente en
détail, demi gros, en ambulant et en magasin ; négociations commerciales ; finalisation
de contrats avec des fournisseurs ; apport d'affaires au profit de toute personne physique
ou morale)
- Gestion et développement de relations commerciales avec des partenaires
internationaux (Europe, Maghreb, Asie).
- Manager reconnu(e), vous savez fédérer, mobiliser et faire grandir vos équipes
- Orienté(e) résultats, vous faites preuve d'un fort esprit de conquête et d'une réelle
culture de la satisfaction client
- Vous maîtrisez les techniques de vente, la négociation et le pilotage d'une activité
commerciale
- Sensible aux enjeux environnementaux et à la transition énergétique

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect

Entreprise

  • AZUR NEGOCE

Offre n°105 : Monteur Événementiel (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH.

En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité.

« Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »

Notre agence INTERIM NATION ORANGE recherche actuellement pour l'un de ses clients un Monteur Événementiel H/F.

Missions :

- Montage et démontage de structures événementielles (scènes, estrades, podiums)
- Installation du matériel technique : éclairage, sonorisation, tapis, mobilier
- Participation à la préparation et au rangement du matériel
- Respect des consignes de sécurité
- Travail en équipe sur différents sites événementiels
- Déplacements fréquents sur l'ensemble de la région PACA

Profil recherché :

- Vous êtes manuel, dynamique et motivé
- Une première expérience en montage, événementiel, manutention ou bâtiment est un plus
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes flexible sur les horaires (variables selon les événements)
- Vous acceptez les déplacements réguliers dans toute la région PACA

Type de contrat : Intérim - 6 mois
Horaires : variables
Temps de travail : 35 heures / semaine
Rémunération : entre 12,50 € et 13,50 € brut / heure
Prise de poste rapide

Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP +Frais de déplacement pris en charge + Frais de déplacement pris en charge.

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :
Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.
Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier.

Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.
Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Où sommes nous ?
Noémie, Hermès et Audrina sont ravies de vous recevoir au
170 Rue des Artisans, Centre d'affaires du Crépon, 1er etage 84420 PIOLENC
04 89 94 61 85

Compétences

  • - Contrôle qualité d'un enregistrement
  • - Composer les ambiances et les effets sonores d'un produit audiovisuel
  • - Déterminer le début et la fin d'une image, d'un plan
  • - Réaliser un montage des sons directs
  • - Visionner les rushes du tournage et sélectionner les prises pour le montage selon les indications et les intentions artistiques du réalisateur, du journaliste, ..

Entreprise

  • INTERIM NATION ORANGE

Offre n°106 : Chef de projet en conception industrielle en mécanique (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 84 - Orange ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef de Projet - Profil Ingénieur Bureau d'Études (H/F).

Rattaché(e) au bureau d'études composé de 4 collaborateurs, vous prenez en charge le pilotage de projets d'intégration de nouveaux produits ainsi que des projets d'amélioration continue sur les gammes existantes.

Vos missions principales
- Pilotage de projets - Développement et amélioration produits
- Définir les plannings de développement et assurer le suivi des indicateurs de performance, des coûts et des délais.
- Rechercher et concevoir des solutions techniques : rédaction des cahiers des charges, définition des architectures, conception mécanique et co-conception avec les fournisseurs de composants.
- Piloter les phases de prototypage : gestion des commandes de composants, assemblage des prototypes, définition et suivi des plans de validation.
- Intégrer les contraintes multi-techniques (mécanique, hydraulique, métallurgie, traitements de surface, etc.).
- Élaborer les nomenclatures et gammes d'assemblage en lien avec la production, et concevoir les outillages spécifiques.
- Rédiger la documentation technique : notices de montage, fiches produits et supports d'aide à la vente.
- Animer les équipes projets en transversal avec les services achats, bureau d'études électrique, marketing/commerce et production.
- Industrialisation et mise en production
- Accompagner l'industrialisation des nouveaux produits jusqu'au passage en série.
- Déployer les évolutions issues des projets d'amélioration produits en collaboration avec les équipes de production.
- Amélioration continue
- Identifier, piloter et mettre en œuvre des projets d'optimisation des produits existants (fiabilité, coûts, assemblage, performances).
- Support technique
- Apporter un support technique aux équipes internes (production, qualité, commerce.).
- Veiller à la conformité des produits aux normes et réglementations en vigueur.

Profil recherché
Formation Bac+2/3 ou ingénieur à dominante mécanique.
Expérience confirmée d'au moins 7 ans en gestion de projets au sein d'une PME industrielle.
Solide expertise en génie mécanique, avec de bonnes connaissances en hydraulique et en métallurgie.
Maîtrise des outils informatiques et utilisation quotidienne de SolidWorks (la connaissance des modules de simulation est un atout).
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et force de proposition.
Flexible, adaptable, avec un bon relationnel et un goût prononcé pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Anglais professionnel requis.

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • SBC INTERIM

Offre n°107 : Employé polyvalent de restauration F/H - HRT 26

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Mornas ()

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients

- Conseiller et prendre les commandes.
- Assurer le service et l'encaissement.
- Préparer les produits.
- Assurer l'entretien et le nettoyage.

Les équipes en place t'apporterons sur un plateau

- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d'évolution et de mobilité dans
toute la France et au sein de différentes enseignes.

Ainsi que :

- Prime blanchissage versée chaque mois
- Avantage nature repas par jour
- Prime de coupure de 8 euros
- Minimum un week-end non travaillé par mois
- Majoration de 10% sur les heures du Dimanche
- Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin
- Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste

- Accueil chaleureux
- Rigueur et organisation
- Ecoute des clients
- A l'aise et réactif
- Sens du travail d'équipe ou sens du collectif

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • LEO RESTO-ORIGIN'R

Offre n°108 : Comptable - Assistant Ressources Humaines ( H/F )

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - TRESQUES ()

Le poste comprend 2 activités :

- COMPTABILITE
comptabilité, saisie des factures clients et fournisseurs, rapprochement bancaire, déclaration de TVA

- RESSOURCES HUMAINES :
préparation des éléments de paie, relation avec le cabinet comptable, gestion de la demande des congés, élaboration des fiches de poste, suivi des recrutements ( offres, réponse aux candidats ...)

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Comptabilité client
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Logiciels comptables
  • - Gestion des dossiers administratifs
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Préparer des documents comptables
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Vérifier les factures et les paiements
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Codifier une facture
  • - Préparer et déclarer la TVA

Offre n°109 : Magasinier / Magasinière de pièces automobile (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en mécanique
    • 30 - TRESQUES ()

Vos missions :
- Rayonnage
- Contrôle
- Informatisation
- Emballage des pièces pour le transport
- Gestion de stock
- Contrôle visuel des pièces détachées
- Observation et analyse des pièces à stocker
- Utilisation d'une douchette ( téléphone ) pour scanner le pièces

Une connaissance des pièces mécaniques de véhicule ,
c'est pourquoi une formation "carrossier" est souhaitée.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Gestion de la qualité des produits
  • - Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Entreposer des produits
  • - Gérer les stocks
  • - Participer à un inventaire
  • - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Assurer la sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Conditionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - connaissance des pièces mécaniques des véhicules

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°110 : Projeteur Mécanique (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Codolet ()

Votre cabinet Adecco Recrute pour son client, une société spécialisée dans la conception et le développement de machines spéciales dans le domaine de nucléaire !
Dans le cadre de sa forte croissance, notre client recherche un Projeteur Mécanique (H/F) pour renforcer ses équipes.
Contrat : CDI basé à CODOLET

Vos missions :
Analyser un besoin client et rechercher des solutions associées
Effectuer des prises de cotes sur site nucléaire
Concevoir et développer des ensembles et sous-ensembles mécaniques adaptés aux besoins des clients (machines spéciales, d'outillages, d'éléments mécanosoudés)
Réaliser des liasses de plans de niveau réalisation (chaines de cotes, plans d'ensemble et de détails, nomenclatures)
Effectuer les calculs de prédimensionnement et vérifications pour garantir la conformité technique et la robustesse des conceptions.
Effectuer le montage, les essais et la mise au point des équipements conçus
Rédiger la documentation technique

Horaires de journée

Rémunération selon expérience et niveau de compétences

Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/3 en mécanique, conception industrielle ou équivalent (BTS CPI, DUT GMP, Licence pro) et disposez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire.
Vous maîtrisez le logiciel CAO SolidWorks
Vous disposez de bonnes connaissances en machine spéciale, chaudronnerie et moyens de manutention
Bonne culture fabrication / réalisation indispensable
Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et goût du travail en équipe.

Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, orientée innovation, où chaque collaborateur contribue directement au développement de solutions techniques adaptées aux besoins des clients industriels.

Formations

  • - Mécanique construction réparation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°111 : Responsable agence de service d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le secteur du service à la personne vous passionne ? Vous êtes convaincu(e) que les aides à domicile sont les héro(ines)s d'aujourd'hui et de demain ?
Et si vous deveniez acteur de cet idéal ?
Véritable couteau suisse vous pilotez les activités de votre agence sur un périmètre vivant et mouvant.

Votre quotidien sera rythmé par :
Le management de votre équipe administrative et terrain
Le développement d'un réseau de prescripteurs
Le suivi, avec votre responsable de secteur, de la bonne marche des interventions à domicile et de la satisfaction client.
L'application de nos bonnes pratiques qualité
A votre arrivée, vous suivrez un parcours de formation complet vous permettant d'avoir toutes les clés en main et préparer votre arrivée en agence en douceur.

Au programme : une réelle autonomie dans votre quotidien, des primes de performances, une voiture de service, des événements d'agence annuels, etc
Orienté(e) « terrain », vous avez le goût du challenge et aider les autres est une réelle vocation chez vous.
La maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour assurer sereinement vos futures missions.

De formation BAC + 3 à BAC+5 dans le domaine médico-social - type Master 2 Management des Établissements de Santé, vous bénéficiez au minimum d'une année d'expérience dans un poste similaire.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Contrôler et évaluer la qualité du service rendu
  • - Coordonner les interventions à domicile
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Encourager une communication efficace au sein de l'équipe
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Organiser des actions de communication interne
  • - Proposer des innovations pour améliorer la qualité de service
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
  • - Tenir compte des obligations réglementaires et conventionnelles en vigueur, sous la responsabilité du responsable hiérarchique

Entreprise

  • DESTIA DEVELOPPEMENT

Offre n°112 : Agent commercial en immobilier indépendant (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Envie de construire votre activité en toute autonomie, d'évoluer dans l'immobilier et de développer des revenus
à la hauteur de votre engagement ? Rejoignez nous et entreprenez à votre rythme.

Dans le cadre de son développement, notre réseau recherche 5 agents commerciaux en immobilier pour exercer en statut indépendant (non salarié) sur des activités de transaction et de location.

Vos missions :
- Prospection terrain et développement de votre portefeuille clients
- Estimation de biens immobiliers (maisons, appartements, terrains)
- Organisation et réalisation des visites
- Accompagnement des clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature

Profil recherché
Débutant accepté
Sens du relationnel, autonomie et motivation
Intérêt pour un projet entrepreneurial
Capacité de mobilité indispensable pour les déplacements professionnels

Formation et accompagnement :
Formation complète à l'intégration
Accompagnement individuel (parrain, gestionnaire dédié)
Formation continue tout au long de l'activité

Conditions d'exercice :
Statut : Agent commercial indépendant (non salarié)
Rémunération : commission sur ventes, jusqu'à 85 %
Possibilité de constituer et développer votre propre équipe
Aucun investissement financier de départ

Avantages
Organisation libre de votre activité
Outils digitaux performants (prospection, estimation, signature électronique)
Évolution possible en France et à l'international

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Offre n°113 : Chef de pôle Animation (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 84 - ORANGE ()

La Ville d'Orange recrute un Chef de pôle Animation (H/F) pour la Direction Éducation Sport Loisirs.

La Direction de l'Éducation Sport Loisirs est en charge de l'accueil des enfants dans les écoles et accueils de loisirs de la commune. Elle assure la gestion de 17 écoles ainsi que leurs accueils périscolaires (maternelles et élémentaires), 10 restaurants scolaires et 2 centres de loisirs extrascolaires. Elle organise également des activités culturelles et sportives en direction du public adulte et sénior ainsi que des ateliers de découverte et motricité pour les enfants des structures de la petite enfance. Elle coordonne l'ensemble du processus d'inscription (écoles, restaurations, centres de loisirs), l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants et des séniors ainsi que l'organisation des journées événementielles éducatives et ludiques sur différentes structures municipales ouvertes au public orangeois.
Cette direction est divisée en 4 pôles : le pôle Administratif, le pôle Vie scolaire, le pôle Animation et le pôle Gestion du personnel.


Vos missions principales :
- Superviser et coordonner la mise en œuvre des plans d'action issus des objectifs stratégiques de la direction,
- Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire,
- Veiller à la qualité, la cohérence et la pertinence des activités proposées au regard des objectifs éducatifs, sociaux et culturels,
- Contribuer à la mise en œuvre des politiques enfance-jeunesse de la collectivité,
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles, évaluer les demandes et attentes.
- Déployer des méthodes d'amélioration continue au sein de son équipe,
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques,
- Participer à la mise en œuvre d'animations événementielles,
- Développer des actions transversales avec les différents services de la collectivité.

Connaissances :
- Connaissances pédagogiques liées au public,
- Techniques d'animation et dynamique de groupe,
- Compétences confirmées en management intermédiaire,
- Maîtrise des outils informatiques et connaissance de logiciels métiers,
- Connaissances des circuits et procédures administratives,
- Techniques de communication et gestion de conflits,
- Expérience en collectivité territoriale appréciée.

Votre profil :
- Disponibilité, anticipation et sens du service public,
- Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles,
- Discrétion, neutralité et rigueur professionnelle,
- Cohésion d'équipe et autonomie.

Spécificités du poste :
- Amplitude horaire variable en fonction des activités du service.
- Astreintes téléphoniques.
- Permis B obligatoire pour se déplacer entre les différents centre de loisirs.

Vous souhaitez vous investir dans la mise en œuvre de projets éducatifs et contribuer activement à la dynamique des structures d'accueil de la commune ? N'hésitez plus envoyer votre candidature !


Contrat : Temps complet - Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d'aptitude.
Cadre(s) d'emplois :
- Filière administrative, Rédacteurs territoriaux
- Filière animation, Animateurs territoriaux
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle.
ou 1900 € net mensuel.
Avantages sociaux :
- Une carte titres-restaurant.
- Une participation aux mutuelles santé et/ou prévoyance sur contrats labellisés.
- Une aide aux frais de garde d'enfants en accueils de loisirs.
- Une prise en charge à 75% aux frais de transport en commun (train uniquement).
- Des activités sportives proposées au personnel pendant le temps méridien.
- Des offres de formation pour renforcer vos compétences.

Site web: https://www.ville-orange.fr

Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation , à l'attention de Monsieur le Maire : Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr
Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX

Compétences

  • - Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
  • - Gérer un planning
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°114 : Opérateur nucléaire (H/F) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Codolet ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la gestion des déchets nucléaires, un OPERATEUR (H/F) pour une mission d'intérim.

Vous aurez pour mission :
- Opérations de manutention, décontamination et de découpe (cisaille et au fil diamanté).
- Évacuation des déchets.

Horaire : 3*7 - 5h-12h / 12h-19h / 17h-00h

Rémunération : Salaire selon expérience + primes + paniers repas Nous recherchons un profil ayant :
- Les formations nucléaires.
- Idéalement les CACES 3 et 5 ainsi que le ponts roulants.
- Une expérience sur un poste similaire.

Les avantages du Groupe CRIT :
- Prime de parrainage.
- CET 5% à la demande.
- Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel.

Et si c'était vous? Nous attendons votre candidature !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°115 : Coordinateur Production Mécanique (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite.

Nous recherchons un Coordinateur Production Mécanique pour un projet d'envergure dans le secteur du nucléaire

Dans cet environnement stimulant, vous participerez aux principales missions suivantes :

* Organiser, coordonner et optimiser la production mécanique afin de garantir la conformité des pièces, le respect des délais et la performance globale (qualité, coûts, sécurité)

* Planifier la production et établir les ordres de fabrication.

* Piloter les flux de production et optimiser l'organisation de l'atelier

* Veiller au respect du planning et des priorités de fabrication

* Coordonner les équipes de production et transmettre les consignes opérationnelles

* Apporter un soutien technique aux opérateurs en cas de difficulté

* Assurer le lien avec les services supports (méthodes, qualité, logistique)

* Suivre l'avancement de la production, analyser les anomalies ou non-conformités et mettre en place des actions correctives.

* Proposer des actions d'amélioration continue et suivre les indicateurs de performance (productivité, rebuts).






Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en fabrication mécanique, productique ou industrialisation (BTS/DUT/Licence), vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum en atelier mécanique, idéalement dans le secteur du nucléaire

Vous disposez de solides connaissances en mécanique et procédés d'usinage (tournage, fraisage.), savez lire des plans et gammes de fabrication, et faites preuve de réactivité, de rigueur et d'un excellent sens de la coordination.

Les raisons de nous rejoindre

* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°116 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client, un Manutentionnaire Logisticien sur Chusclan (H/F)
Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de :
-Organiser les différentes étapes du déménagement.
-Participer au déménagement des locaux sur site à Chusclan
-Réaliser des opérations de démontage (meubles, tableaux, équipements divers).
-Effectuer de petits travaux de bricolage.
-Assurer le rangement et l'organisation logistique liée au déménagement.
Accès CEA en NE obligatoire
Horaires : 39 h/semaine
Du lundi au vendredi : 7h45 - 12h / 13h - 16h30

-Personne autonome, rigoureuse et organisée.
-Aisance dans la coordination d'une petite équipe.
-Expérience en manutention, logistique ou déménagement souhaitée.
-Capacité à porter des charges et à effectuer du démontage.
-Respect des consignes de sécurité sur site sensible.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°117 : Ingénieur Etudes Amiante (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie.
Le groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe.


Au sein de notre filiale Alfadir au sein du Métier Amiante, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'Etudes / Maintenance / Construction pour rejoindre notre équipe et intervenir sur les missions suivantes :
- Assurer la vérification conformité technique
- Assurer la qualité des rapports dans le domaine de diagnostic amiante et plomb
- Participer au développement métier ingénierie amiante

Des déplacements sur le territoire national peuvent avoir lieu.

Vous êtes diplômé d'une formation de niveau supérieure et avec idéalement une expérience dans ce domaine ? N'attendez plus pour postuler !
Capacité d'analyse et esprit de synthèse, très bonnes capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • ALFADIR

Offre n°118 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Prise de poste immédiate
Nous recherchons pour notre restaurant un commis de cuisine H/F

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Offre n°119 : Terrassier avec permis poids lourd H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Gi Group marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement, recherche pour l'un de ses clients un terrassier avec permis poids lourd H/F à Orange (84100).

Vos missions :
- Conduire le camion poids lourd du dépôt au chantier
- Utiliser les engins de chantier
- Creuser des tranchées, des fondations.
- Aide au sol

Prise de poste : dès que possible
Durée de mission : 3 mois
Rémunération : 12€50 brut + IFM + CP
Lieu : Orange (84100)
Prérequis : permis PL

Vous possédez le permis PL et vous êtes motivé et dynamique ?
N'hésitez plus et postulez dans votre agence Gi Group à Pierrelatte !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • GI SERVICES FRANCE

Offre n°120 : 1 AMP/AES (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

Poste à pourvoir dès que possible.
Le poste :
Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne.
Missions :
- Participation à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées
- Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing...)
- Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités,
- Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets,
- Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé.

Profil :
- Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES)
- Dynamique et pétillant exigé avec une forte appétence pour l'animation.
- Capacité à animer des activités diversifiées dans les champs du : sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur
- Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieurs ou des projets
- Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse
- Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie,
- Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités
- Maitriser l'outil informatique.
- Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé) avec 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • APEI ORANGE

    L'Apei d'Orange, accueille, accompagne, héberge et défend les droits d'environ 420 personnes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle et troubles associés. Elle gère 11 établissements et services (secteur enfance et adulte) établis sur les communes d'Orange, Uchaux et Caderousse avec des antennes sur Valréas et Bollène. L'Apei d'Orange compte environ 300 salariés.

Offre n°121 : Conducteur de travaux second oeuvre (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

ACASS, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques et encadrants, recherche pour son client, acteur reconnu de l'agencement sur mesure, Conducteur de travaux second oeuvre H/F en CDI.

Poste basé à Orange (84)

Contrat : CDI - 35h

Vous intervenez sur des chantiers à fort volume, en lien direct avec la direction, l'atelier de production, la pose et le service commercial. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez vos projets de la commande à la livraison finale.


Vos missions :
Pilotage de projets & chantiers

Gestion des commandes clients après signature des devis
Organisation et suivi des chantiers d'agencement sur mesure
Coordination des équipes de production, de pose et des sous-traitants
Animation des réunions techniques de chantier
Suivi des plannings en lien avec l'atelier, la pose et la production
Gestion de chantiers de grande envergure et à forts volumes
Gestion financière & administrative
Suivi financier des projets

Saisie informatique des données chantier
Édition et suivi des commandes fournisseurs
Gestion administrative complète des chantiers
Interface & coordination interne

Interface entre le service commercial et le service production
Gestion des prises de rendez-vous clients
Contribution à l'amélioration des process et de l'organisation, en collaboration avec la Direction
Analyse de l'évolution de l'outil de production et des méthodes de travail

Profil recherché
Formation BTS Bâtiment / DUT Génie Civil / BTS Menuiserie ou équivalent
Minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux second œuvre / menuiserie d'agencement
Maîtrise impérative de la menuiserie d'agencement bois
Expérience en management d'équipe et gestion de conflits
À l'aise avec la gestion simultanée de plusieurs projets
Pourquoi rejoindre ce projet

Des projets techniques et sur mesure, à forte valeur ajoutée
Un poste clé, en lien direct avec la direction
Une entreprise à taille humaine, structurée et en développement
Un environnement où votre expertise agencement / bois est réellement valorisée
Vous êtes :

Sérieux, rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'initiative ?
Ce poste est fait pour vous !


Le processus de recrutement :

Entretien téléphonique (30 min) avec un recruteur ACASS
Rencontre en agence ou en Visio
Entretien final avec le client
Un accompagnement personnalisé tout au long du processus !

Postulez dès maintenant ou contactez nous pour plus d'informations.

Informations utiles
Véhicule, mutuelle, téléphone, ordinateur

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • ACASS

Offre n°122 : Chef d'Atelier Agencement Bois (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, acteur reconnu de l'agencement bois, un(e) Chef(fe) d'Atelier H/F.

Vous êtes le pilier de l'atelier de fabrication, garant de la performance opérationnelle, de la qualité des ouvrages réalisés et du respect des délais, des coûts et des règles de sécurité.

Poste basé à Orange (84)

Vos missions :
Organisation et pilotage de l'atelier

Coordonner et superviser les activités quotidiennes de l'atelier
Planifier et organiser les ressources humaines et matérielles
Mettre en œuvre et suivre le programme de production
Définir les plans de charge par poste ou par machine
Management des équipes :

Répartir les travaux selon les fiches de fabrication, plans et contraintes techniques
Encadrer, animer et accompagner les équipes de production
Gérer les effectifs : absences, congés, remplacements, roulements
Assurer la formation et le développement des compétences des collaborateurs
Qualité - Délais - Coûts - Sécurité :

Garantir le respect des délais, de la qualité des produits finis et des coûts
Veiller à l'application des normes de fabrication et de sécurité
Sensibiliser les équipes aux règles qualité et sécurité et en contrôler l'application
Superviser l'utilisation des équipements et assurer l'assistance technique
Amélioration continue & coordination

Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue
Être à l'écoute des conducteurs de travaux et des clients
Anticiper les besoins en ressources et ajuster la charge de travail
Participer activement à l'atteinte des objectifs de production

Expérience confirmée en agencement bois, idéalement en environnement atelier
Solides compétences en management d'équipe
Capacité à piloter une production avec des objectifs de délais et de qualité
Bonne maîtrise des règles de sécurité en atelier
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Pourquoi rejoindre ce poste ?

Un rôle clé au cœur de la production
Un environnement technique valorisant le savoir-faire bois
Des missions concrètes avec un réel impact opérationnel
Une entreprise structurée et orientée qualité
Vous êtes :

Sérieux, rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'initiative ?
Ce poste est fait pour vous !

Le processus de recrutement :

Entretien téléphonique (30 min) avec un recruteur ACASS
Rencontre en agence ou en Visio
Entretien final avec le client
Un accompagnement personnalisé tout au long du processus !

Postulez dès maintenant ou contactez nous pour plus d'informations.

Entreprise

  • ACASS

Offre n°123 : Monteur Câbleur (F/H)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité.

Notre agence Adéquat de Bagnols sur Cèze recrute pour son client, des profils Monteur Câbleur (F/H)

Missions :
- Effectuer la maintenance et le dépannage (localisation des dysfonctionnements) des machines électriques
- Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles
- Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts
- Travail en atelier
- Monter et mettre un équipement électrique conforme aux exigences du client, légales et réglementaires
- Renseigner les livrables documentaires du processus "câblage"

Profil :
- Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2)
- Le poste nécessite de travailler en équipe
- Lire et interpréter les schémas électriques

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°124 : CHARGE D'AFFAIRES MOE TRAVAUX TERTIAIRES (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Définition du profil :
Vous êtes issu d'une formation bac +3 à bac+5 dans les domaines du bâtiment et/ou génie civil.
Vous possédez au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires, en phase pré études, études et réalisation, dans le cadre de projets similaires en environnement industriel.

Définition de fonctions :
Dans le cadre d'un projet de modifications dans le scope logistique, génie civil et second oeuvre sur un site nucléaire, vous serez chargé d'analyser les besoins exprimés et mettre en oeuvre les modifications validées dans le respect des normes et procédures en vigueur.
Pour cela, vous devrez faire appel à votre capacité d'analyse, pour prendre en compte les besoins et mettre en oeuvre les modifications validées dans le respect des normes et procédures en vigueur.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

- analyse des besoins de modification et établissement d'avant projet
- pré-étude en revue de concept, validation de la solution technique et de la stratégie
- analyse des impacts sur la sûreté, qualité produit, environnement... et obtention des autorisations
- cahier des charges techniques, consultations fournisseurs, analyses offres techniques et financières
- suivi des prestations sous-traitées
- validation des études et suivi des approvisionnements
- validation des modes opératoires de montage, autorisations et mises en service
- suivi chantiers, contrôles et essais réglementaires
- transfert de la documentation
- gestion de la première dotation en pièces de rechange
- compte rendu de retour d'expérience.

Langues(s) : Anglais technique,
Logiciels à connaitre : Aptitudes à l'utilisation d'outils informatiques.

Début d'affaire : Dès que possible
Durée : 6 mois renouvelable
Remarques : Autonome, capacité d'analyse, force de proposition, capacité rédactionnelle, organisé, sens du reporting.
Nombre de postes : 1
Salaire compris entre : 3000 € et 4000 € Brut selon expérience
Frais : Plus frais

Entreprise

  • SOGEMA

Offre n°125 : Conducteur / Chef de ligne de production H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ?
Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois).

Votre rôle
=> Vous êtes le garant du bon fonctionnement de la ligne, de la qualité des produits et de la sécurité de l'équipe, tout en accompagnant vos collaborateurs au quotidien.

Production & technique :
. Démarrage, suivi et arrêt de la ligne selon le planning
. Réglages machines et validation des premières fabrications
. Suivi de la qualité et maîtrise des défauts
. Approvisionnement de la ligne et remontée rapide des problèmes
. Participation à l'amélioration continue et standardisation des procédures

Gestion des incidents :
. Identifier et sécuriser les dysfonctionnements
. Alerter la direction et la maintenance en cas de panne
. Réaffecter l'équipe pour limiter le temps d'arrêt
. Préparer et suivre la reprise de production

Changements de formats :
. Préparer, superviser et valider les changements de format
. Standardiser les procédures et optimiser les réglages
. Assurer le rangement et la mise hors tension des machines

Management & encadrement :
. Répartir les postes et organiser la charge de travail
. Veiller au respect des règles de sécurité, hygiène et procédures
. Former et intégrer les nouveaux opérateurs
. Encadrer et accompagner l'assistant technique, déléguer des missions et assurer sa progression

Profil recherché
. Expérience de 5 ans minimum en conduite de ligne (industrielle ou similaire)
. Capacité à gérer la production et une équipe opérationnelle
. Sens de l'organisation, réactivité et rigueur
. Goût pour le terrain et la technique

Travail en journée
Orange - CDI - Temps plein (39h) - Salaire selon profil

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Entreprise

  • EMBALLAGES DU COMTAT VENAISSIN S.A

Offre n°126 : Responsable Maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 15 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale et familiale, solide et reconnue, avec plus de 80 ans d'existence ?
Basée au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers en bois (cagettes, palettes.).

Dans le cadre du départ à la retraite de notre Directeur Maintenance, nous recrutons un Responsable Maintenance afin d'assurer une transition progressive et structurée.
Le Directeur Maintenance actuel reste présent 2 jours par semaine, pour garantir une passation optimale, technique et organisationnelle.

Vous encadrez les 4 membres de l'équipe maintenance et garantissez que les machines tournent sans souci, toujours avec une forte présence terrain. et la clé à la main.

Le poste :
==>Transition progressive avec le Directeur Maintenance actuel pour une passation claire et technique
==> Une direction issu de la technique, avec vous, sur le terrain, réactive et impliquée dans les projets
==> Horaires de journée

Profil
. 15 ans d'expérience minimum en maintenance industrielle, dont 5 ans dans un rôle similaire
. Sur le terrain, opérationnel et pragmatique
. Solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique
. Expérience confirmée en management d'équipe (4 personnes)
. Organisé, rigoureux, capable de prioriser

On vous offre
. Un poste clé, stratégique et 100 % terrain
. Une passation accompagnée avec le Directeur Maintenance actuel
. Une entreprise familiale stable et technique
. Une équipe engagée et un environnement concret

Travail en journée
Lieu : Orange (84)
CDI - Temps plein - 39h - Agent de Maîtrise
Salaire selon profil

Compétences

  • - B1V / B2V / BR / BC

Entreprise

  • EMBALLAGES DU COMTAT VENAISSIN S.A

Offre n°127 : Ouvrier régleur d'enrobés (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Manpower VAUCLUSE BTP recherche, sur le compte d'une entreprise opérant dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un Régleur d'enrobés - H/F
L'entreprise utilisatrice compte 87 collaborateurs, s'exprimant dans un secteur dynamique et exigeant. Elle s'appuie sur une expertise reconnue et des moyens adaptés pour mener à bien ses chantiers.
vous serez amené à :
-Décharger et installer des matériaux : Il décharge et installe manuellement les matériaux sur les zones de stockage.
-Appliquer des enrobés : Il applique des enrobés pour les revêtements routiers.
-Effectuer la démolition et préparation du terrain : Il peut être amené à démolir des éléments d'ouvrage et à préparer le terrain pour les travaux de revêtement.

-Réaliser des travaux enrobés
-Effectuer le tirage de raclette SUR DU TOUT VENANT
-Procéder à diverses opérations de manutention
-Utiliser une plaque vibrante
-Conduire des véhicules dédiés
-Assurer le port des EPI
-Respecter les consignes de sécurité
-Mener à bien les tâches relatives aux travaux
-Les horaires :
7H30 - 12H, 13H - 17H avec horaires variables
La rémunération :
- panier déplacement selon chantier

Vous justifiez d'une expérience significative dans les travaux enrobés - H/F, avec des compétences avérées en manutention - H/F, sécurité, rigueur et autonomie.
Compétences :
-Techniques de revêtement : Connaissance des techniques d'application des enrobés et des produits d'assemblage.
-AIPR OBLIGATOIRE
-Conduite d'engins : Capacité à conduire des mini-engins de chantier.
-Lecture de plans : Savoir lire et interpréter des plans pour la réalisation des travaux.
-Travail en équipe : Bon contact humain pour travailler efficacement en équipe.
Le tireur de raclette doit être polyvalent et capable de s'adapter aux différentes conditions de chantier, que ce soit pour des grandes surfaces comme les autoroutes ou des petites surfaces comme les trottoir;

Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°128 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()

GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur d' ORANGE.

Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité.

Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de collecte de containers à déchets, entretien des parkings, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

TITULAIRE D'UN CACES 1 R489

Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail.

Travail en journée
Primes
Heures supplémentaires majorées

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GSF

Offre n°129 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie un(e) ouvrier polyvalent d'atelier H/F

Mise en place des toiles de sommier avec fixation.
Manutention manuelle. Travaux sur tables. Travaux d'agrafage.
Découpe des morceaux de toiles.
Déplacement des sommiers sur chariot à roulettes.


Horaires de travail du lundi au jeudi : 8H30-12H30 / 13H15-17H00

Horaires de travail du vendredi : 8H00-12H00

Mission longue duréee pouvant evolué

Compétences

  • - Analyser un document de production
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma

Entreprise

  • VENTOUX INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°130 : Mécanicien industriel H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ?
Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois).

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) passionné(e), curieux(se) et motivé(e).

Que vous soyez mécanicien industriel, auto, poids lourd, agricole, ou que votre expérience vienne de l'armée ou de la maintenance VL/PL, avec 5 à 10 ans d'expérience, votre savoir-faire a sa place chez nous !

Votre rôle
Vous réalisez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau et la rénovation mécanique de nos matériels, équipements et installations industrielles, dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production (délais, qualité.).

Vous interviendrez sur :
Les machines de production (2 lignes de production, une scierie, une dérouleuse...)
Les véhicules de l'entreprise (camions, utilitaires)
Les engins de manutention (chariots élévateurs.)

Vos missions principales
. Identifier et planifier les interventions préventives ou curatives
. Contrôler l'état de fonctionnement et les données d'instrumentation (pression, débit, température.)
. Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement.)
. Changer ou réparer des pièces mécaniques
. Réaliser les essais et réglages
. Mettre en conformité les équipements
. Être le pivot des services de production, maintenance et logistique

Compétences techniques recherchées
. Principes de fonctionnement d'un moteur
. Mécanique, électromécanique, hydraulique, pneumatique
. Régulation et instrumentation
. Notions de base en électronique et électricité
. Lecture de plans et schémas

Profil
. Vous êtes habile de vos mains et à l'aise avec les outils
. Vous avez des bases solides en mécanique (auto, poids lourd, agricole ou industrielle)
. Vous aimez résoudre des problèmes et apprendre
. Expérience de 5 à 15 ans dans la maintenance ou la mécanique

Ce que nous offrons
. Un poste polyvalent riche d'apprentissage
. Formation interne aux spécificités de notre matériel
. Forte possibilité d'évolution dans le domaine de la technique

Lieu : Orange
Contrat : CDI
Salaire : Selon profil et expérience

Pour postuler : envoyez votre CV à rh@ecvemballages.fr

Compétences

  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Formations

  • - Mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EMBALLAGES DU COMTAT VENAISSIN S.A

Offre n°131 : Agent d'entretien du batiment (H/F) #PECORANGE

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - ORANGE ()

La Fondation la Providence, recherche pour ses différents services situés à Orange un agent d'entretien du batiment (H/F) - bénéficiant d'un contrat aidé (Parcours Emploi Compétence) - CDD de six mois - 20 heures/semaine.

Missions :
Entretien des locaux, des espaces verts, petits travaux de maintenance (réparer ou remplacer une poignée, une ampoule, entretien des sanitaires, meubles et accessoires, remise en état des lieux, ...), suivi des véhicules de service.

Qualités requises :
Rigoureux (se), ponctuel(elle), autonome, polyvalent(e), capacité à respecter les directives données, à appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de matériels dangereux (tondeuse...).
Une expérience en qualité de factotum (ou agent technique) ainsi qu'une habilitation en électricité serait un plus.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir un espace vert
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • FOYER LA PROVIDENCE

Offre n°132 : Ouvrier agricole en viticulture (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Arabe (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE (30Km environ) ()

Nous recherchons 2 ouvriers agricole en viticulture pour des travaux de taille de vigne.

Vos missions principales sont :

- Taille de la vigne (avec sécateur électrique).
- Respect des consignes des techniques de taille.
- Entretien des rangs de vigne (plantation).

Pour ce poste, vous devez respecter les consignes de sécurité et vous serez soumis aux conditions climatiques.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EL KAIDI ABDELHAK

Offre n°133 : Technicien / Technicienne sécurité-alarme

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 84 - Orange ()

Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste :

Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins.

Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité.

Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels.

Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires.

Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client.

Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions.

Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise
aux procédures de sécurité à suivre.

En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité.

Pour postuler suivez le lien ci-dessous:
https://eps.heronax.com/

Compétences

  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Entreprise

  • HERONAX

Offre n°134 : Assistant de gestion financière (H/F) H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT Bagnols recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche publique dans le domaine du nucléaire, un Assistant de gestion financière (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois, basée sur le site de Marcoule (30).

Vos missions, si vous les acceptez :
Soutien gestionnaire financier en raison du surcroît d'activité lié à la mise en place de convergence
- Suivi des marchés
- Déclinaison de l'échéancier de commande
- Saisie des entrées de marchandises (services faits) sur le logiciel de gestion du CEA pour mise en paiement de la facture et consommation du budget (Contrôle des conditions de facturation)
- Suivi des engagement budgétaires et mise jour des échéanciers de commande
- Apurement des écarts commandes, modification des échéanciers
- Suivi et réalisation d'écritures financières analytiques : transferts de coûts, avis d'écriture
- Gestion des relances avec la comptabilité centralisée à Saclay, analyses des litiges fournisseurs, analyse écarts factures/accord de paiement
- Mise en place des charges à payer, avec justificatifs
- Mission en lien direct avec chargés d'affaires, fournisseurs, service des marchés, comptabilité, contrôleur de gestion

Informations pratiques :
- Localisation : site de MARCOULE (Chusclan)
- Durée : mission de 6 mois
- Horaires : de journée - 8h à 16h40
- Rémunération : selon grille client (niveau de diplôme + expérience) Profil recherché :
- Diplôme requis : BAC +2 minimum dans le domaine de la gestion ou des finances
- Une première expérience en gestion financière, contrôle de gestion ou gestion de projet est un atout
- À l'aise avec les outils bureautiques et financiers (OUTLOOK, PACK OFFICE, SAP, ASK&GO, Ordiges serait un plus)
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et bon relationnel sont attendus
- Être à l'aise avec les chiffres et facilité de compréhension des éléments comptables et financiers, être rigoureux

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine du nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé d'Exploitation à Marcoule.
Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°135 : Monteur Régleur H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un MONTEUR REGLEUR en CDI pour son partenaire qui est un expert en conception et intégration de solutions industrielles sur mesure, spécialisé en automatismes, machines spéciales et process complexes.

Le poste est basé à Bagnols/cèze (30).

Rattaché(e) au Responsable du pôle Montage, vous intervenez sur le montage, le réglage et la mise en service de machines spéciales, dans le respect des exigences clients, réglementaires et internes. Vous êtes un acteur clé de la qualité, des délais et de la sécurité au sein de l'atelier.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

- Réaliser le montage et le réglage de machines spéciales
- Assurer la mise en service des équipements
- Renseigner les documents techniques et qualité (dossier MASTER, fiches d'essais, LOMC)
- Garantir le respect des consignes de sécurité, de qualité et des temps alloués
- Participer activement à la propreté et au rangement de l'atelier
- Préparer, coliser et livrer les produits finis

MISSIONS COMPLÉMENTAIRES

- Intervenir sur des mises en service et recettes sur site client
- Encadrer ponctuellement des ressources externes (sous-traitants, prestataires)
- Faire remonter les besoins en matériel et équipements

Ce poste est fait pour vous si :

- Formation technique (mécanique, maintenance, électromécanique ou équivalent)
- Expérience en montage et réglage de machines spéciales
- Maîtrise des outillages de montage
- Capacité à ajuster des pièces usinées
- Notions en électricité, usinage et soudage
- Lecture de plans et rigueur documentaire
- Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe

Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job :
- Salaire selon expérience

Process de recrutement :

- un entretien téléphonique avec Stephen, consultant en recrutement
- Test de personnalité
- Entretien physique ou visio avec le RH de l'entreprise.

Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## et retrouvez moi sur Linkedin - Stephen LEYDET pour plus d'offres.

Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°136 : Automaticien H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 30 - Bagnols-sur-Cèze ()

Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un AUTOMATICIEN en CDI pour son partenaire qui est un expert en conception et intégration de solutions industrielles sur mesure, spécialisé en automatismes, machines spéciales et process complexes.

Le poste est basé à Bagnols/cèze (30).

En tant qu'Automaticien Expert, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets automatisme, depuis la phase d'étude jusqu'à la mise en service finale chez le client. Véritable référent technique, vous apportez votre expertise process et automatismes sur des projets à forts enjeux techniques.

VOS MISSIONS :

- Participer aux réunions d'enclenchement projet et aux choix techniques
- Contribuer à l'élaboration et à l'évolution des cahiers des charges (CDC / FLA)
- Programmer les automates selon le cahier des charges défini
- Développer les interfaces IHM / supervision
- Réaliser les tests E/S, essais moteurs à vide et en charge
- Assurer les tests fonctionnels complets des machines
- Mettre en service les équipements et garantir leur bon fonctionnement final
- Assurer un support technique et du dépannage à distance lors des mises en service
- Être force de proposition sur de nouvelles solutions techniques
- Rédiger les livrables conformément aux procédures qualité
- Respecter les délais et temps alloués projets

Ce poste est fait pour vous si :
- Formation supérieure en automatisme / électrotechnique / informatique industrielle
- Expérience confirmée sur un poste d'automaticien confirmé ou expert
- Maîtrise des environnements automates Siemens, Schneider et Beckhoff
- Solide expérience en motion control (axes, asservissements)
- Capacité à faire le lien entre fonction process et équipements
- Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens des responsabilités
- À l'aise dans des environnements projets exigeants et techniques

Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job :
- Salaire selon expérience (entre 30 et 40K voire 45K)

Process de recrutement :

- un entretien téléphonique avec Stephen, consultant en recrutement
- Test de personnalité
- Entretien physique ou visio avec le RH de l'entreprise.

Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## et retrouvez moi sur Linkedin - Stephen LEYDET pour plus d'offres.

Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°137 : CHEF DE CHANTIER CND RADIO NUCLEAIRE H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Missions
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de chantier spécialisé(e) en radiographie. Vous aurez pour mission d'encadrer et de coordonner les équipes de techniciens radiologues et CND au sein de notre agence située à Bagnols-sur-Cèzess (30). Intervenant principalement dans le domaine nucléaire.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Apporter votre expertise en CND : réaliser des prestations techniques en mettant en œuvre vos certifications et savoir-faire sur les sites clients, dans le domaine nucléaire.

- Piloter et animer l'équipe de techniciens CND, en favorisant une communication positive et constructive,

- Accompagner la montée en compétences des contrôleurs, et assurer leur suivi technique,

- Garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais des prestations réalisées par votre équipe,

- Réaliser des prestations en CND, notamment l'interprétation de films radiographiques,

- Être l'interlocuteur privilégié du client sur site, en assurant un suivi réactif et professionnel,

- Organiser et gérer le planning travaux de votre équipe.

Profil
PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES

- Vous possédez au minimum la certification COFREND CIFM RT2 et le Camari avec la connaissance ou certifications dans diverses méthodes de contrôle,

- Vous possédez les habilitations CSQ, RP, SCN

- Déplacement régulier,
- Vous êtes agile pour vous adapter à nos activités, autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous disposez de vraies qualités relationnelles vous permettant d'impulser des projets, de fédérer les équipes et d'être actif(ve) auprès de nos entreprises clientes,

- Leadership, rigueur et esprit d'équipe sont autant de qualités nécessaires pour réussir dans cette fonction.

Compétences

  • - Méthodes et techniques en CND/END radiographie

Entreprise

  • INSTITUT DE SOUDURE INDUSTRIE

Offre n°138 : Manager de magasin H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Vous pérenniser le développement du chiffre d'affaires en respectant le concept ALDI, en garantissant une bonne tenue commerciale et en minimisant les coûts (pertes, productivité).Garant du savoir-faire, vous contribuez continuellement à l'évolution des compétences de votre équipe. Vous véhiculez les valeurs de l'entreprise à travers son accompagnement dans la productivité de votre équipe (simplicité,fiabilité,responsabilité). Vous êtes responsable de votre unité commerciale et responsable hiérarchique de l'équipe magasin. Vous déléguez la responsabilité en votre absence votre assistant Magasin et/ou vos Employés Principaux.

Activités principales:
Pilotage opérationnel de la centrale (assistance de l'équipe, traitement des réclamations, définition plan d'actions.)
Développement personnel (entretiens feedback, intégration nouveaux collaborateurs.)
Activités de support (présélection de candidats,organisation des tâches, contrôle des livraisons...)

Compétences

  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale

Formations

  • - Commerce | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Encadrement management | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ALDI

Offre n°139 : VENDEUR EN POISSONNERIE H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un VENDEUR EN POISSONNERIE H/F.

Titulaire d'un CAP Poissonnier OU d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Nous recrutons en CDI, un vendeur en poissonnerie H/F.

Vos missions :

- Sous le contrôle du responsable de rayon, vous réceptionnez la marchandise et vérifiez la conformité des produits reçus.
- Vous assurez la présentation générale et l'approvisionnement du rayon marée.
- Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, vous assurez toutes les tâches courantes nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur mise en vente (écailler, lever les filets, préparer le poisson) et de présentation.
- Vous emballez le poisson sous vide
- Vous vérifiez et signalez à votre responsable tout anomalie ( produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires.
- Vous accueillez et renseignez le client
- Vous respectez les procédures d'hygiène de nettoyage, de désinfection de votre environnement de travail.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°140 : Operateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 84 - Orange ()

Le poste :
Votre agence PROMAN LE PONTET recherche pour l'un de ses clients, un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos missions consisteront à : - Travail à la chaîne - Récupérer les tartes salées ou les quiches et déposez dans des sachets sur le tapis roulant - Etre en poste début ou en fin de chaîne - Déposer les sachets dans les cartons et ensuite sur palettes - Travail en froid positif - Etiquetage et filmage des palettes - Diverses manutentions SALAIRE : SMIC


Profil recherché :
Vous êtes une personne motivée, volontaire et dynamique. Connaissance en Hygiène et sécurité alimentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 101

Offre n°141 : Chef / Cheffe d'atelier en mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 84 - ORANGE ()

En tant que Chef d'atelier, vous serez au cœur de l'action.
Votre rôle sera essentiel pour :

Développer les compétences de votre équipe et intégrer de nouveaux collaborateurs.
Assurer la qualité des interventions, en veillant au respect des procédures Feu Vert.
Animer et motiver votre équipe, en partageant les valeurs de notre entreprise.
Gérer les opérations techniques, tout en garantissant un environnement de travail sûr et ordonné.

Ce que nous recherchons :
Un leader passionné par le management et le développement des talents.
Une personne rigoureuse, capable de garantir la qualité des prestations tout en respectant les délais.
Un professionnel qui sait allier technique et relationnel pour fédérer son équipe autour d'objectifs communs.

Pourquoi rejoindre Feu Vert ?
Un environnement stimulant où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et de grandir.
Des formations continues pour vous aider à évoluer dans votre carrière.
Une culture d'entreprise forte, axée sur le respect, la sécurité et l'innovation.
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de Feu Vert, n'attendez plus !

Compétences

  • - Gestion de l'atelier de réparation
  • - Superviser les opérations de maintenance
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Gérer les urgences en atelier
  • - Planifier les réceptions de véhicules
  • - Traiter les informations des diagnostics
  • - Optimiser les processus de maintenance des véhicules
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Conseiller les clients sur l'entretien préventif des véhicules
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CLOZEL AUTOMOBILES ORANGE

Offre n°142 : ADJOINT(E) DU RESPONSABLE SAV MAINTENANCE DE CHARIOTS ELEVATEURS (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 84 - PIOLENC ()

Société en activité depuis 13 ans, en constante progression. Notre activité consiste principalement à effectuer de la maintenance sur des appareils de manutention mais également de la vente et de la location. Pour continuer à apporter un service de qualité à nos clients et structurer notre activité, afin de gagner en qualité et réactivité, nous recherchons un(e) ADJOINT(E) AU RESPONSABLE SAV en CDI.
Sous la responsabilité de votre res ponsable et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous serez amené(e) :
- à réceptionner et centraliser les demandes d'interventions de nos clients
- motiver et encadrer l'équipe de techniciens
- contrôler et valider les bons d'interventions des techniciens
- vérifier les fiches d'activité
- gérer le suivi des commandes de pièces et leur réception
- établir des devis
- contrôler la bonne tenue des fourgons et de l'outillage confiés aux techniciens
- veiller aux respects des procédures en vigueur dans l'entreprise et aux plans de prévention des sites sur lesquels les techniciens interviennent
Ce poste est fait pour vous si vous avez ;
- une formation minimum BAC
- idéalement une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire
- un sens des responsabilités
- un bon relationnel

Entreprise

  • JEROME MANUTENTION SERVICES

Offre n°143 : Formateur / Formatrice Nucléaire (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques.

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie.
Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.



Description du poste

Au sein de notre filiale Kairos Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) Nucléaire pour intégrer l'équipe de formation.
KAIROS peut former et accompagner une personne qui souhaiterait devenir formateur.

Rattaché au Directeur d'Agence, vos missions principales consisteront notamment à :

- Animation de formation :
o PR CEFRI F option CC
o Prévention PR
o Autre en convention en fonction du profil (Démantèlement, hauteur, etc)

- Participation à l'amélioration continue des plateformes pédagogiques et des supports de formation


Profil recherché

Issu(e) d'une formation diplôme BAC a minima ou PNR, vous avez une expérience significative dans le cycle du combustible dans le domaine de la radioprotection, du démantèlement ou de la prévention des risques dans le milieu nucléaire.

Vous avez le sens du service client, êtes à l'écoute, avez une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur et appréciez le travail d'équipe.

Dans la cadre de votre activité, vous serez amené à vous déplacer sur nos 2 centres de formation de Bagnols-sur-Cèze et Bollène.

Entreprise

  • KAIROS FORMATION

Offre n°144 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

*1 poste à pourvoir*

Recherche agent d'entretien/propreté à temps partiel sur Bagnols sur Cèze et alentours pour prestation chez nos clients. Clientèle de professionnels. Travail principalement hors horaires de bureau (tôt le matin, le midi, le soir).
2 postes :
- 1 poste pour 60 heures/ mois

Véhicule de service à disposition pendant les horaires de travail

taux horaire : SMIC

CDD de 3 mois/ renouvelable

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Respecter un planning de production

Entreprise

  • BV SERVICES

Offre n°145 : Ambulancier (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - titulaire CCA ou DEA
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Nous recherchons un ambulancier (H/F) qui est obligatoirement titulaire du DEA ou CCA.

Recrutement urgent.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • RAOUX ET CIE SARL

Offre n°146 : Conducteur d'ambulance (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - diplôme exigé
    • 30 - BAGNOLS SUR CEZE ()

Nous recherchons un conducteur d'ambulance (H/F).

Vous devez être titulaire obligatoirement du Diplôme d'Etat d'Ambulancier.

Prise de poste dès que possible.

Poste en CDI à temps plein.

Les missions :

- Prendre en charge les patient(e)s selon un planning prédéfini.
- Assurer un accueil de qualité et un accompagnement des patient(e)s sur leurs lieux de soins.

Entreprise

  • RAOUX ET CIE SARL

Offre n°147 : CHAUFFEUR SPL GRUE AUXILIAIRE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 84 - ORANGE ()

Appel Interim Provence recherche pour son client un CHAUFFEUR SPL GRUE AUXILIAIRE H/F sur le secteur d'Orange.

Vous aurez pour mission :
- Conduire un SPL en trafic régional
- Livrer des matériaux de chantiers
- Charger et décharger la marchandise à l'aise d'un accessoire grue
- Respecter le code de la route et la réglementation sociale et européenne
- Remplir les documents liés au transport

Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • APPEL INTERIM PROVENCE

Offre n°148 : Ingénieur génie civil (H/F) H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT Bagnols recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur nucléaire, un Ingénieur Génie Civil (H/F) pour une mission de 6 mois.

Vos missions principales :
En tant qu'Ingénieur Génie Civil, vous interviendrez sur des projets à enjeux techniques dans le domaine du nucléaire. À ce titre, vous serez notamment en charge de :
- Conception et calcul d'ouvrages de génie civil
- Rédaction des notes de calcul
- Réalisation de diagnostics sismiques de bâtiments
- Participation au suivi des études et à la validation technique des livrables
- Contribution à l'amélioration des méthodologies de calcul et de conception

Conditions du poste :
- Lieu de mission : Pierrelatte (26)
- Temps de travail : 35h/semaine - 9h00-12h00 / 13h00-17h00
- Début de mission : 01/01/2026
- Durée : 6 mois, renouvelable
- Motif : accroissement temporaire d'activité
- Rémunération : selon nos barèmes, en fonction du diplôme et de l'expérience
Profil recherché :
- Diplôme requis : Ingénieur Bac+5 (génie civil ou équivalent) - Débutant accepté
- Bonne maîtrise des principes de calcul d'ouvrages GC
- Connaissances en analyse sismique appréciées
- Rigueur scientifique, esprit d'analyse et compétences rédactionnelles

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Compte Epargne Temps (CET) 6% déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets structurants dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à candidater. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous afin de vous présenter le poste et les attentes du client.
Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°149 : Acheteur public H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT de Bagnols sur Cèze recrute, d'Acheteur public H/F pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 6 mois.

Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche !

Tâches précises :
Au sein du BASE (Bureau Achats Support Exploitation), vous assurez la satisfaction des besoins d'achats exprimés par les unités techniques, dans le respect du référentiel achat du CEA et du Code de la Commande Publique, des coûts et des délais.
Vos missions principales seront :
- Prise en compte des besoins exprimés par les prescripteurs techniques
- Rédaction des documents de consultation (règlement de consultation, projet de marché, décomposition de prix) et mise au point des cahiers des charges
- Analyse des candidatures et des offres
- Réalisation des négociations avec atteinte des objectifs QCD (Qualité / Coûts / Délais)
- Actions de reporting et rédaction des notes de présentation à la Commission Consultative des Marchés du CEA
- Finalisation des documents contractuels, instruction et suivi des circuits de signatures
- Veille juridique et réglementaire
- Recherche et évaluation de fournisseurs (sourcing)
- Suivi de l'exécution des marchés : évolutions techniques et contractuelles, gestion des litiges, réclamations, déclaration de sous-traitance... en appui aux unités techniques


En ce qui concerne les horaires et le planning :
- Localisation : site de MARCOULE
- Horaires de journée : 8h-16h40
- Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience)
- Mission de 18 mois en surcroit d'activité Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes :
- Diplôme requis : Bac+5 (diplôme autorisant le recrutement au CEA)
- Spécialité du diplôme : Achats, droit public, commande publique, management des achats ou équivalent
- Compétences spécifiques :
o Bonne maîtrise des marchés publics et du Code de la Commande Publique
o Capacité de négociation et d'analyse juridique/contractuelle
o Rigueur, organisation, esprit de synthèse
- Expérience professionnelle souhaitée : 1 à 3 ans en achats publics ou privés (secteur nucléaire apprécié)

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Acheteur publics de 6 mois sur le site de Marcoule à Chusclan.
Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°150 : Technicien caractérisation des matériaux H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 30 - Chusclan ()

L'agence CRIT de Bagnols sur Ceze recrute un Technicien caractérisation des matériaux (H/F) pour l'un de ses clients acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan en mission intérimaire de 12 mois.

Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche !

En tant que technicien caractérisation des matériaux, vous interviendrez en zone contrôlée dans un laboratoire équipé de boîtes à gants, au sein d'une équipe spécialisée en caractérisation de matériaux en environnement nucléaire. Vous serez en charge d'expertises sur des minidisques d'oxyde d'uranium et de plutonium. L'objectif est de définir les caractéristiques microstructurales et de mettre en évidence les propriétés de l'échantillon.

Vos missions incluront :
- La préparation des échantillons par découpe, enrobage, polissage ;
- Les observations par microscope optique ;
- Les caractérisations par MEB-EDS, EBSD ;
- La rédaction des comptes rendus d'expertises.

Vous intégrerez une équipe d'une vingtaine de personnes sous la responsabilité du chef de laboratoire et d'un ingénieur référent. Vous participerez également au bon fonctionnement du laboratoire.

En ce qui concerne les horaires et le planning :
- Localisation : site de MARCOULE
- Horaires de journée : 8h-16h40
- Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience professionnel)
- Ce poste est en catégorie B et nécessite la formation PR1CC Profil recherché :
- Formation technique (Bac+2/3) en caractérisation des matériaux ou chimie ou mesures physiques
- Expérience : Débutant accepté ;
- Compétences : Caractérisation des matériaux, métallographie, imagerie MEB.

Les avantages chez CRIT :
- Prime de parrainage
- CET 5% à la demande
- 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés (à chaque fin de mission)
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Dématérialisation de vos documents et contrats de mission
- Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...)
- Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel

Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien caractérisation des matériaux H/F en intérim à Chusclan.

Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

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