Consulter les offres d'emploi dans la ville de Crésantignes située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Crésantignes. 44 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - AUXON, 10 - Moussey, 10 - ST POUANGE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 31/12/2025 L'hôte(sse) de caisse est chargé/e de : - Accueillir les clients . - Valorise auprès d'eux les outils de fidélisation. - Perçoit le montant des achats des clients, vérifie la validité du mode de paiement, enregistre les achats selon les modalités du matériel de caisse. - Assure les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements. - Assure la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse. Vous avez le sens du service client. Horaires de travail : Vous travaillez sur des plannings tournants du lundi au dimanche matin ( avec jour de repos), un dimanche par mois de repos, journées en continu le plus souvent.
Nous recherchons pour notre client des personnes qui souhaitent un complément d'activité pour faire majoritairement de la préparation de commande uniquement les lundis : - BTC et BTB ou de l'emballage - Montage de boîte, perfectionnement et autres - Contrôle qualité - Etiquetage nous recherchons : - Personnes consciencieuses et rigoureuses - Capacité à réaliser des tâches de montage de boîtes et de perfectionnement - Idéal pour les étudiant et retraités Conditions de travail : - Contrat de 8 heures hebdomadaires - Horaires : de 7h30 à 16h15, avec 45 minutes de pause déjeuner - Mission de 3 lundis, pouvant être renouvelée jusqu'à fin août
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes seront les suivantes : - Préparer les propositions de commande de réapprovisionnement, effectuer les comptages périodiques. - Vérifier la conformité des livraisons. - Disposer et présenter les fruits et légumes dans les rayons Port de charge jusqu'à 25 KILOS. - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon. - Assurer l'information des prix en rayon, effectuer les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. - Vérifier les dates de consommation. - Assurer la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. - Répondre aux demandes ponctuelles des clients. -- Réaliser des inventaires de façon mensuel. Travail du lundi au samedi dont 3 jours de travail en coupures. Avantages : 13ème mois à compter d'1 an d'ancienneté.
INTERMARCHE AUXON
Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous assurez la distribution du travail et la gestion des fournitures nécessaires à la production, et garantissez le bon approvisionnement, l'organisation des stocks et le suivi des réparations. Vous veillez à la bonne tenue des registres obligatoires, afin de soutenir le bon fonctionnement de l'atelier. 1. Distribution et suivi du travail - Réceptionner les ordres de fabrication et répartir le travail selon les priorités. - Préparer et mettre à disposition les fournitures nécessaires avant production. - Assurer le suivi du flux des articles entre les postes de travail. 2. Gestion des stocks et fournitures - Contrôler les fournitures à leur arrivée (qualité, quantité, conformité). - Organiser le rangement des stocks. - Tenir à jour les stocks. - Passer les commandes en lien avec le service achats. - Faire les inventaires. 3. Suivi administratif et réglementaire - Tenir à jour les registres d'accidents du travail et d'aiguilles cassées. - Compléter les fichiers de suivi. - Participer à la traçabilité et au respect des procédures de sécurité. 4. Entretien et réparations - Identifier les besoins en réparation et assurer la liaison avec les personnes concernées. - Effectuer de petites réparations ou démontages d'articles. 5. Gestion des échantillons et matériel spécifique - Tenir le stock des échantillons et assurer leur rangement Compétences requises : Savoirs / Connaissances : - Connaissance du fonctionnement d'un atelier de production Textile - Notions de gestion de stock et de logistique - Connaissances de base en sécurité au travail. Savoir-faire : - Organiser, planifier et prioriser les tâches. - Suivre rigoureusement les stocks et registres. - Utiliser les outils informatiques (tableurs, etc.). - Réaliser de petites réparations manuelles. Savoir-être : - Rigueur, organisation, fiabilité. - Esprit d'équipe et sens du service. - Polyvalence et autonomie. - Bonne communication avec les différents services. Profil recherché : - Niveau : CAP / BEP / Bac pro en logistique, production ou équivalent. - Expérience souhaitée en milieu industriel ou logistique. Conditions de travail : - Poste basé en atelier et zone de stockage. - Travail en relation constante avec la production et les services support. - Port de charges occasionnel possible. - Horaires en journée, avec flexibilité selon pics d'activité (modulation).
Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recrutons un(e) responsable technique (H/F). Rattaché(e) à la Direction et en relation directe avec les différents services, le/la Responsable Technique jouera un rôle stratégique dans la gestion de l'activité technique et de la relation client. Il/elle aura pour principales missions : - Planifier et organiser la charge de travail des 4 techniciens (livraisons, SAV, congés, récupérations, heures supplémentaires, etc.) - Définir une organisation, organiser des briefings et effectuer des remontées d'informations à la direction - Contrôler et valider les fiches d'intervention et de travail des techniciens avant facturation aux clients - Assurer le suivi de la maintenance préventive dans le cadre des contrats d'entretien - Superviser la gestion des stocks de pièces détachées et des équipements nécessaires aux réparations/installations/dépannages - Établir des petits devis et chiffrages clients (collaboration avec la Direction pour les projets d'envergure) - Participer à la négociation des achats de pièces détachées et de consommables auprès des fournisseurs - Veiller au respect des normes de sécurité de l'entreprise et des clients, ainsi que des normes environnementales et des habilitations professionnelles de l'équipe (CACES, etc.) - Sensibiliser, fédérer et accompagner l'équipe dans sa montée en compétences - Garantir un service client efficace et réactif, contribuant à la satisfaction et à la fidélisation des clients Profil recherché : Issu(e) d'une formation technique frigorifique, le/la candidat(e) disposera d'une expérience significative sur un poste similaire, en qualité de Chef d'équipe (H/F) ou de Technicien(ne) confirmé(e) ayant exercé des fonctions d'encadrement. Il/elle possèdera de solides connaissances techniques générales et se distinguera particulièrement par ses compétences en planification, coordination et gestion d'équipe. Reconnu(e) pour son sens de l'organisation, sa rigueur et son approche méthodique, il/elle fera preuve d'excellentes qualités relationnelles et saura être force de proposition pour optimiser les opérations et soutenir la performance collective. Pédagogue, fédérateur(trice), organisé(e) et proactif(ve), il/elle inspirera la confiance et favorisera la cohésion au sein de son équipe. Conditions de rémunération : Rémunération annuelle brute entre 40 000€ et 46 000€ à définir selon profil et compétences. Accessoires : Prime annuelle, véhicule utilitaire de fonction, panier repas de 17,50€ pour déjeuner à l'extérieur Contrat CDI- Période d'essai de 2 mois renouvelable Temps plein - Base de 178h00 mensuelle (temps de travail annualisé)
La commune de Saint-Pouange recherche agent(e) recenseur(se) pour la campagne de recensement 2026 qui aura lieu du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 Placé (e) sous la responsabilité du coordinateur de recensement, vous aurez pour missions : - Assister début janvier 2026 à deux demi-journées de formations obligatoires sur les techniques et les procédures de recensement organisées par l'INSEE ; - Effectuer une tournée de reconnaissance des adresses à recenser entre les deux demi-journées de formation ; - Déposer les questionnaires papiers ou notices internet en main propre ; - Expliquer aux habitants les objectifs et l'utilité du recensement de la population ; - Aider les personnes qui en expriment le besoin à compléter les imprimés papier de recensement ; - Collecter les informations par logement attribué ; - Relancer les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis ; - Tenir à jour le carnet de tournée ; - Assurer la collecte dans un temps très limité (du 15 janvier 2026 au 14 février 2026) ; - Rendre compte régulièrement au coordonnateur. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - S'exprimer clairement ; - Disposer de qualités relationnelles en apportant du conseil et du soutien aux personnes pour compléter les imprimés ; - Savoir s'organiser être méthodique et tenace ; - Faire preuve de discrétion, de neutralité et de réserve ; - Grande disponibilité (soirées incluses et samedi) ; - Gérer la collecte dans le respect des taux d'avancement, dans la distribution et la récupération des questionnaires souhaités par l'INSEE. REMUNERATION : Statut de vacataire : - Forfait de 50 € par réunion d'information - 1 € brut par bulletin individuel - 0,60 € brut par feuille de logement.
Nous recherchons pour notre client, un électricien (H/F) pour une mission en intérim. Les missions seront de réaliser des travaux d'éclairage public dans l'Aube (pose de luminaires). Vous procédez à l'installation d'un poteau, un mât, un pylône et ses accessoires. Travail en hauteur ou au sol. Vous possédez l'habilitation BR à jour. - AIPR, Carte BTP et CACES Nacelle serait un plus. Une première expérience dans le TP est demandée. - Connaissances des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'éclairage public et participez à des missions variées et enrichissantes dans un environnement dynamique.
Scierie familiale située à Javernant recrute son opérateur dans le cadre d'une embauche après période de formation. La formation aura lieu du 17/11/25 au 13/02/2026 au CFPPA de Crogny (vers Chaource) en zone rurale nécessitant un moyen de locomotion. La scierie est spécialisée dans les opérations de délignage de bois pour la fabrication de parquet. Vous réceptionnez les produits pour les mettre sur la ligne de délignage. L'opérateur de sciage bois est un spécialiste de la coupe du bois. Transforme des grumes en bois débité selon les spécifications requises Contrôle la qualité du bois et assure le respect des normes de sécurité Effectue la maintenance de premier niveau des équipements de sciage Vous travaillez du lundi au jeudi. Candidatez et vous serez convoqué à la dernière réunion de présentation le 31 octobre
URGENT, nous recherchons pour la rentrée un(e) enseignant(e) en informatique au Lycée Forestier de CROGNY. Vous interviendrez aussi pour enseigner les mathématiques. CDD de droit public à 70% OBJECTIFS DU POSTE : - Assurer les cours en face à face pédagogique auprès d'élèves de Bac Pro Forêt et BTS gestion forestière - Participer au suivi et à l'accompagnement des élèves et étudiants. DESCRIPTION DES MISSIONS À EXERCER OU DES TÂCHES À EXECUTER - Assurer les cours en face-à-face conformément aux référentiels, au ruban pédagogique et au plan d'évaluation. - Élaborer et mettre en œuvre les CCF- contrôle en cours de formation - valant épreuve d'examen pour l'obtention du diplôme - Assister aux conseils de classe, et autres réunions pédagogiques - Assurer le suivi de ses activités (cahier de texte, relevés d'heures, relevé de notes etc.) CHAMP RELATIONNEL DU POSTE - Travailler en équipe et en lien direct avec le proviseur du lycée. COMPÉTENCES ET PROFIL - Capacité à encadrer un groupe, capacité d'écoute, sens de l'autorité - Capacités rédactionnelles et capacité à concevoir un cours - Aptitudes pédagogiques et d'animation - Intérêt pour le monde de l'entreprise et les secteurs professionnels concernés et capacité à s'adapter à des interlocuteurs professionnels - Savoir organiser son travail, respecter les délais et faire preuve de rigueur Poste URGENT. Possibilité de logement sur place
Vos missions : Montage / démontage de pneus Réparation Intervention sur VL / PL / agricole Horaires de journée du lundi au vendredi.
Définition du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'établissement, l'aide-soignant(e) réalise des soins d'hygiène et de confort, veille au bien-être des résidents et à la satisfaction de leurs besoins fondamentaux. Il(elle) participe à l'entretien des chambres et du matériel de soins. Missions : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Participer à l'identification des besoins de la personne, suit son évolution et en informe le coordinateur de service de soins - Assurer et surveiller la prise de médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) - Repérer les modifications d'état de santé des patients (mesure les paramètres vitaux, contrôle les dispositifs et appareillages médicaux, évalue les risques de chutes, escarres, douleurs, etc.) - Participer à la mise à jour des dossiers de soins en transmettant par écrit ses observations concernant les patients à l'infirmier(ère) coordinateur(trice) - Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux transmissions (écrites et/ou orales) et réunions d'équipe - Assurer l'encadrement des stagiaires et participer à leur évaluation Compétences et profil : - Diplôme d'état aide-soignant(e), d'aide-médico-psychologique (AMP), d'accompagnant éducatif et social (AES) ou équivalent exigé - Respecter les protocoles, règles d'hygiène et d'asepsie - Bonnes connaissances des pathologies spécifiques, des actes techniques particuliers (mobilisation, soins courants) - Savoir identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des personnes âgées - Savoir transmettre de manière orale et écrite les informations recueillies (Netsoins) - Être patient, disponible et à l'écoute des résidents et de leur entourage - Être ponctuel et respecter le planning - Faire preuve de discrétion, de réserve et de loyauté professionnelle - Être en conformité avec les vaccinations obligatoires en EHPAD Classification et Rémunération : Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951, filière soignante, coefficient 376 + prime fonctionnelle de 11 points + prime décentralisée 5% + indemnités « Ségur » et « Ségur 2 » + prime « Grand-âge » + indemnités de dimanches et jours fériés (variables selon planning) Métier et statut : auxiliaire de soins, non cadre Horaires : temps complet, horaires variables Lieu d'exercice : EHPAD « La Colline » à Bouilly (Aube), au sein de l'unité de vie protégée
Nous recherchons un technicien électromécanicien/Frigoriste SAV (H/F) afin de renforcer notre équipe, avec prise de poste dès que possible. Missions du poste : Vous assurez l'installation et la maintenance de matériel professionnel pour les boulangers, les pâtissiers et les traiteurs. Conditions de travail du poste: Vous intervenez sur les départements 10,89 et Nord 52. Travail en journée avec une semaine d'astreinte par mois ( week-end + nuit). Vous serez amené(e) à travailler en autonomie. Profil recherché : Des compétences en électromécanique et installation frigorifique sont indispensables. Une formation sera dispensée à la prise de poste. Rémunération : - selon profil et compétences - heures supplémentaires - véhicule de service et téléphone mis à disposition - prime 400€/semaine d'astreinte - participation aux frais de repas
Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez un CAP en Couverture ou en Charpente Bois.
CRIT recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de l'éclairage public, un chauffeur PL TP pour une mission de plusieurs mois secteur Bouilly : - Conduite d'un poids lourd pour transporter le matériel sur les chantiers, les gravas - Aide sur les chantiers - Travaux de manutention - Titulaire du permis C avec carte conducteur et fco à jour - AIPR obligatoire - Expérience en conduite d'un PL de quelques mois
Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'établissement et sous la responsabilité fonctionnelle de l'encadrante(e) unité de soins, l'infirmier(ère) réalise les soins infirmiers, d'hygiène et de confort des résidents, selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie. Il(elle) participe à l'accueil et à la définition des besoins des résidents dans le cadre du projet personnalisé. Missions : - Assurer l'accompagnement et la prise en charge du résident et de son entourage à leur arrivée dans l'établissement, - Réaliser les soins infirmiers quotidiens (pansements, prise de tension, prélèvements, etc.) et surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents (douleurs, fonctions d'élimination, etc.) - Préparer les médicaments à donner et s'assurer de leur bonne prise par les résidents - Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes des résidents et de l'entourage - Détecter les urgences et les priorités afin de les traiter dans les meilleurs délais - Rédiger et actualiser le dossier du résident - Assure l'encadrement d'une équipe d'aide-soignant(e)s et l'encadrement pédagogique des stagiaires (IFAS, IFSI) Compétences et profil : - Être titulaire du diplôme d'état d'infirmier et inscrit au Conseil de l'Ordre Infirmier et au RPPS - Savoir cerner l'état du résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Savoir organiser le plan de soins infirmier selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins - Bonnes capacités relationnelles et sens de la communication (résident, entourage, professionnels) - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et s'inscrire dans un réseau - Être organisé, autonome et rigoureux - Faire preuve de discrétion, de réserve et de loyauté professionnelle - Être en conformité avec la vaccination obligatoire en EHPAD Classification et Rémunération : Convention Collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951, filière soignante, coefficient 477 + prime décentralisée 5% + prime fonctionnelle de 11 points + indemnités « Ségur » & « Ségur 2 » + indemnités dimanches et jours fériés (variables, selon planning) Métier, statut : infirmier(ère) de jour, non cadre Horaires : temps complet Lieu d'exercice : EHPAD « La Colline », Bouilly
Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un commercial terrain H/F. Vos missions : démarchage et livraisons d'agriculteurs et artisans vente de pièces agricoles, portails, pneumatique, quincaillerie Connaissances du milieu agricole impératif Secteur : Aube et départements limitrophes. Véhicule de service + mutuelle + paniers repas Salaire 1500€ net + commissions sur vente. Permis IMPERATIF. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».
Réparation et entretien des différents appareils de motoculture. Travail du lundi au vendredi sur des horaires de journée.
AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».
Vous apprendrez le métier en alternant les périodes de formation au CFA et les périodes en entreprise. Vous préparerez le CAP Maçon. Ref. CFA 072
Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez un CAP Couvreur ou Zingueur H/F. . Ref. CFA 064 - 065
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un employé libre-service rayon boulangerie H/F/X pour l'un de nos client situés à AUXON (10). Missions : - Cuire et préparer les pains et les viennoiseries, - Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité, - Mettre en rayon les produits de manière organisée et attrayante, - Assurer le réassort des rayons tout au long de la journée, - Veiller à la propreté et à l'entretien des rayons, - Accueillir, renseigner et conseiller les clients, - Participer aux inventaires et aux opérations commerciales, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Description du profil : - Motivé(e) - Dynamique - Sens de l'organisation
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un employé libre-service au rayon fruits et légumes H/F/X pour l'un de nos clients situés à AUXON (10). Temps de travail : 36.75 heures hebdomadaires Du lundi au samedi Horaires fractionnées Port de charge Description du profil : Vous êtes motivé(e), sérieux(euse), ponctuel(le), et dynamique, ce poste est fait pour vous ! Port de charge : entre 20 et 22kg
Nous sommes à la recherche d'un employé libre-service au rayon fruits et légumes H/F/X pour l'un de nos clients situés à AUXON (10). Temps de travail : 36.75 heures hebdomadaires Du lundi au samedi Horaires fractionnées Port de charge Vous êtes motivé(e), sérieux(euse), ponctuel(le), et dynamique, ce poste est fait pour vous ! Port de charge : entre 20 et 22kg
Je propose un emploi de nourrice pour garder un enfant à domicile à moussey. recherchons une personne de confiance pour s'occuper de ma fille de 3 mois. les heures de travail sont de 24 heures par semaine, avec des présences requises les lundis, mardis et vendredis de 08h30 à 16h30. ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent allier vie professionnelle et personnelle tout en s'occupant d'un petit bébé. si vous êtes intéressé, merci de faire savoir votre disponibilité.
Réception et contrôle des marchandises Mise en stock et rangement des produits, Préparation des commandes clients (picking, scan, filmage) Emballage , étiquetage et expédition Poste uniquement les lundis, (peut convenir pour un retraité , complément d'activité ou besoin ponctuel) Profil Rigoureux, dynamique Travail en équipe 1ere expérience en logistique(préparation commande ou manutention) Etre à l'aise dans un environnement rythmé et organisé Disponible les lundis
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Immersion Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de SOULIGNY recherche un Clôturiste pour un poste en CDI. Vos missions principales sont : - Réaliser la transformation des terrains - Maçonnerie paysagère (seuil, pilier...) - Mettre en place des clôtures (PVC, Aluminium, bois et acier) - Contrôle d'accès - Gérer l'organisation des chantiers - Apporter des conseils et des réponses aux clients à leurs demandes - Entretenir le matériel - Tenir à jour les dossiers suivis de chantier La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.
Description : Dans le cadre du développement de son activité de vente de véhicules de loisirs, le Groupe Amplitude recherche un(e) vendeur(euse) de véhicules de loisirs ! Rattaché(e) à la direction du site, vos missions seront les suivantes : * Accueil des clients, animation du showroom * Ventes des Camping-Car neufs et d'occasion et leurs services associés (financements, accessoires...) * Animation du site internet * L'estimation des reprises, * Développement de la clientèle par un travail de prospection (vente, achats cash, parrainage) * La gestion administrative des dossiers de vente, relances clients et gestion du parc * D’assurer la satisfaction de nos clients et leur fidélisation. Profil recherché : Vous disposez des compétences et qualités suivantes : * Vous êtes motivé(e), curieux(se) et minutieux(se) * Vous disposez d’une première expérience réussie en tant que vendeur(euse) de véhicules de loisir, utilitaires ou automobiles * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel Ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un Groupe performant et novateur ! Pour cela, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons un chef de chantier "réseaux secs". Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes: Marquage / Piquetage des réseaux existants Terrassement Pose des réseaux (cables, PEHD gaz, infra telecom...) Remblai Refections definitives Petites maçonneries Profil recherché : Vous avez une formation supérieure en Génie civil/Travaux publics Vous avez une expérience réussie dans les chantiers de réseaux secs Rigoureux(se) et organisé(e)
LTd
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Conducteur Travaux, vous aurez en charge la gestion et l'organisation des chantiers. Vos missions sont les suivantes : · Sécuriser le chantier, · Organiser les postes de travail du chantier, · Assurer le suivi des travaux de terrassement et pose de réseaux d'électricité, éclairage, gaz, télécom : ouverture de tranchée, pose, déroulage, remblais, finitions, · Participer à la réalisation du chantier, · Assurer la liaison avec le Conducteur de travaux, · Respecter les engagements en termes de process et de délais ainsi que les normes et règle sen vigueur. Ce poste est à pourvoir de suite dans le cadre de l'intérim et sur de la longue mission. Travail en 35h00, du lundi au vendredi. Paniers jours: 13.60 € Indemnités de trajets par zones. Rémunération selon le profil. PROFIL RECHERCHÉ : Techniquement, vous avez une bonne connaissance des réseaux secs, effacements de réseaux, VRD (voierie réseaux divers) et implantations, et êtes formé(e) H0B0V et disposez de l'AIPR. Votre sens du relationnel, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Organisation Réagir face à un aléa ou imprévu Travailler en équipe Communiquer Planification Adaptation Reporting
Notre client est basé en agglomération Troyenne, soit à 15 km en véhicule et spécialisé dans le domaine du BTP et plus particulièrement dans la construction de lignes électriques, travaux publics et VRD.
Description du poste : Sous la responsabilité du Conducteur Travaux, vous aurez en charge la gestion et l'organisation des chantiers. Vos missions sont les suivantes : · Sécuriser le chantier, · Organiser les postes de travail du chantier, · Assurer le suivi des travaux de terrassement et pose de réseaux d'électricité, éclairage, gaz, télécom : ouverture de tranchée, pose, déroulage, remblais, finitions, · Participer à la réalisation du chantier, · Assurer la liaison avec le Conducteur de travaux, · Respecter les engagements en termes de process et de délais ainsi que les normes et règle sen vigueur. Ce poste est à pourvoir de suite dans le cadre de l'intérim et sur de la longue mission. Travail en 35h00, du lundi au vendredi. Paniers jours: 13.60 € Indemnités de trajets par zones. Rémunération selon le profil. Description du profil : Techniquement, vous avez une bonne connaissance des réseaux secs, effacements de réseaux, VRD (voierie réseaux divers) et implantations, et êtes formé(e) H0B0V et disposez de l'AIPR. Votre sens du relationnel, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Organisation Réagir face à un aléa ou imprévu Travailler en équipe Communiquer Planification Adaptation Reporting
Nous sommes à la recherche d'un employé libre-service rayon boulangerie H/F/X pour l'un de nos client situés à AUXON (10). Missions : - Cuire et préparer les pains et les viennoiseries, - Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité, - Mettre en rayon les produits de manière organisée et attrayante, - Assurer le réassort des rayons tout au long de la journée, - Veiller à la propreté et à l'entretien des rayons, - Accueillir, renseigner et conseiller les clients, - Participer aux inventaires et aux opérations commerciales, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Motivé(e) - Dynamique - Sens de l'organisation
RESPONSABILITÉS : Rejoignez notre équipe en tant qu'Électricien Réseau ! Vous êtes un expert des réseaux électriques et avez la passion de rendre l'énergie accessible et fiable pour tous ? Nous recherchons un électricien réseau qualifié pour renforcer notre équipe et participer à des projets passionnants et à fort impact ! Votre mission : • Installer, maintenir et dépanner les réseaux électriques aériens et souterrains • Assurer la mise en service des infrastructures électriques et effectuer les raccordements • Réaliser des interventions de maintenance et de réparation sur les installations en respectant les normes de sécurité • Veiller à la conformité des installations et au bon fonctionnement des réseaux électriques PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous vous offrons : • Un poste stable et évolutif au sein d'une entreprise en pleine croissance • Des missions variées sur des projets à la fois techniques et stratégiques • Une rémunération attractive, selon expérience, avec des avantages compétitifs • Des formations continues pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière Si vous êtes motivé, autonome, et prêt à relever de nouveaux défis dans le domaine du réseau électrique, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe dynamique ! ⚡💡
Notre client est basé à 20 mn de Troyes et est une entreprise d'électricité industrielle à la pointe de la technologie. Spécialisé dans les domaines de l'installation, du dépannage et de la maintenance électrique, il met ses compétences au service des entreprises pour garantir une alimentation électrique fiable et de qualité
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Venez nous rejoindre ! La Résidence Saint Charles, située en plein cœur de Saint Florentin est un EHPAD de 40 places. L'avantage de travailler dans une petite structure ? Faire du lien avec les résidents et prendre le temps pour l'accompagnement de chacun. Nous recrutons actuellement un(e) IDEC H/F pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Salaire : 1370€ + 2 SEGUR Missions principales : Coordonner et superviser les soins infirmiers auprès des patients. Assurer la gestion des plannings des équipes soignantes et leur organisation pour répondre aux besoins des patients. Veiller à la qualité et à la sécurité des soins. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. Assurer la formation continue des équipes soignantes et leur accompagnement dans la gestion des situations complexes. Contrôler la bonne application des protocoles de soins et participer à l'évaluation de la qualité des soins.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Venez nous rejoindre ! La Résidence Saint Charles, située en plein cœur de Saint Florentin est un EHPAD de 40 places. L'avantage de travailler dans une petite structure ? Faire du lien avec les résidents et prendre le temps pour l'accompagnement de chacun. Nous recrutons actuellement des infirmier-ères pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (mi-temps), et d'une psychologue. La résidence dispose d'un pôle bien être ouvert à tous. Des espaces de repos avec siège massant, salle de pause équipée, grands espaces extérieurs vous attendent. Vous souhaitez travailler en équipe ? L'IDEC est présente à mi-temps afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : Rémunération de base 2450€ brut Prime SEGUR de 265€ brut Indemnité de dimanche et jours fériés (majoration) Reprise d'ancienneté possible avec justificatifs
Vous prenez principalement en charge la gestion et la supervision de dossiers en lien avec les clients et vous intervenez sur des travaux et missions du type. * La révision comptable (au bureau ou en clientèle) jusqu'à l'établissement du bilan et de la déclaration fiscale annuelle ; * Le renfort opérationnel auprès des directions financières sur des sujets comptables et fiscaux ; * La préparation de budgets et de reporting sur les outils de Data visualisation ; * L'établissement des déclarations fiscales courantes et de coordination de la fiscalité ; * Le conseil (dématérialisation, assistance comptable ou fiscale, diagnostic et réorganisation de la fonction Finance, digitalisation de process, diagnostic FEC.) ; * La participation à des projets internes structurants pour le développement du pôle. Vous êtes amené à manager 1 à 3 personnes.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un soudeur TIG H/F Vos principales missions : - Assemblage de pièces - Maîtrise du procédé TIG - Contrôles visuels - Respect des règles de sécurité Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS : - Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés - Participation au bénéfice, CET rémunéré 5% - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de auxon (10), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de bouilly (10), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant qu'Électricien Réseau ! Vous êtes un expert des réseaux électriques et avez la passion de rendre l'énergie accessible et fiable pour tous ? Nous recherchons un électricien réseau qualifié pour renforcer notre équipe et participer à des projets passionnants et à fort impact ! Votre mission :***Installer, maintenir et dépanner les réseaux électriques aériens et souterrains***Assurer la mise en service des infrastructures électriques et effectuer les raccordements***Réaliser des interventions de maintenance et de réparation sur les installations en respectant les normes de sécurité***Veiller à la conformité des installations et au bon fonctionnement des réseaux électriques Description du profil : Ce que nous vous offrons :***Un poste stable et évolutif au sein d'une entreprise en pleine croissance***Des missions variées sur des projets à la fois techniques et stratégiques***Une rémunération attractive, selon expérience, avec des avantages compétitifs***Des formations continues pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière Si vous êtes motivé, autonome, et prêt à relever de nouveaux défis dans le domaine du réseau électrique, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe dynamique ! ⚡
Idéal complément de salaire (CESU ou autre...). Missions principales : Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage). Utilisation et entretien du matériel et des outils. Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Profil recherché : Idéalement, formation ou expérience en espaces verts, jardinage ou paysagisme. Bonne condition physique, goût pour le travail en extérieur. rigueur et autonomie Permis B souhaité, permis BE ou CACES espaces verts appréciés. La répartition du temps de travail sera a définir avec votre particulier employeur.
L'ASMAM est une association de service à la personne sous forme mandataire. Son rôle est de mettre en relation les particuliers employeurs utilisateurs de services à la personne, avec des prestataires de services à la personne indépendant(e)s. Les intervenant(e)s à domicile disposent au sein des locaux de l'ASMAM, d'un espace de conseil en droit des salarié(e)s du particulier employeur, d'un lieu d'écoute de rupture de l'isolement des salarié(e)s à domicile...
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la travailleur/euse social(e) concourt à l'éducation d'enfants et d'adolescents ou au soutien d'adultes présentant un handicap, des troubles psychologiques ou qui ont des difficultés d'insertion ou de réinsertion sociale. Par le soutien qu'il/elle apporte et les actions éducatives qu'il/elle élabore, il/elle aide les personnes ou les groupes qu'il/elle suit à restaurer ou à préserver leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Missions et activités principales - Mise en place et suivi du projet personnalisé - Élabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille/son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé avec l'usager dans le respect du projet d'établissement - Accompagnement socioéducatif - Accompagne la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes accompagnées - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant - Participation à la vie institutionnelle - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre - Accompagnement des parcours individuels - Mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée sur les plans social, éducatif, relationnel ou pédagogique - Collaborer, échanger avec des parties prenantes internes et/ou externes - Anticiper et/ou réagir avec pertinence à une situation sensible - Animer et faciliter le fonctionnement collectif de l'activité des membres du groupe - Faire acquérir et/ou développer des compétences (professionnelles, sociales, .) à un public donné Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (DEES - Niveau III) ou diplôme CAFME ou d''accompagnement éducatif et social. Travail en journée et/ou en soirée.
Les candidat(e)s devront adresser une lettre de motivation et CV par mail à l'adresse suivante : secretariat.ditep@pep10.org A l'attention de la direction du DITEP "Le pas de côté" 38 rue du Village 10260 MONTCEAUX LES VAUDES
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé (H/F) concourt à l'éducation d'enfants et d'adolescents ou au soutien d'adultes présentant un handicap, des troubles psychologiques ou qui ont des difficultés d'insertion ou de réinsertion sociale. Par le soutien qu'il/elle apporte et les actions éducatives qu'il/elle élabore, il/elle aide les personnes ou les groupes qu'il/elle suit à restaurer ou à préserver leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Missions et activités principales - Mise en place et suivi du projet personnalisé - Élabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille/son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé avec l'usager dans le respect du projet d'établissement - Accompagnement socioéducatif - Accompagne la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes accompagnées - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant - Participation à la vie institutionnelle - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre - Accompagnement des parcours individuels - Mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée sur les plans social, éducatif, relationnel ou pédagogique - Collaborer, échanger avec des parties prenantes internes et/ou externes - Anticiper et/ou réagir avec pertinence à une situation sensible - Animer et faciliter le fonctionnement collectif de l'activité des membres du groupe - Faire acquérir et/ou développer des compétences (professionnelles, sociales, .) à un public donné Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (DEES - Niveau III) Une connaissance des troubles du comportement et du fonctionnement SESSAD. Horaires annualisées corresponds à un 39h00 Hebdomadaire Travail en journée et/ou en soirée.
MISSION : A - Activités réception - Accueillir et accompagner la clientèle après-vente, - Tenue du standard téléphonique - Tenir à jour le planning atelier, rédiger et faire signer les ordres de réparation, les commandes, et participer aux activités de facturation et d'encaissement, - Promouvoir les offres SAV auprès de la clientèle et être force de proposition (forfaits, services, etc.), - Assurer la restitution des véhicules auprès des clients, B - Activités techniques et commerciales : Réalisation d'activités de magasinage et de commercialisation de pièces de rechange, produits et accessoires : - Réception des produits, . Identification / comptage / vérification des marchandises, . Réalisation des contrôles qualitatifs / signalement des anomalies, - Stockage des produits, . Opérations de manutention, . Enregistrement des références, - Expédition des produits, . Préparation et contrôle des commandes, . Colisage et messagerie. . Contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits, . Enregistrement de références, . Préparation des commandes / suivi de commandes atelier, - Commercialisation de pièces de rechange, produits et accessoires sur l'un des lieux de vente de l'entreprise / vente à distance : . Recherche de références, . Facturation et/ou encaissement, . Conseils techniques portant sur le choix / l'utilisation / le montage de produits et accessoires. C - Activités de gestion et organisation : - Établissement et classement de tous documents internes / comptables, - Utilisation de la documentation professionnelle et commerciale, - Transmission d'informations concernant le stock pièces de rechange, - Réalisation des inventaires, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. D - Conseiller de vente P.R.A. / Vendeur boutique P.R.A. : - Aménagement et animation de lieux de vente : . Implantation de produits / signalétique / étiquetage., - Réalisation de devis / d'ordres de montage. COMPETENCES REQUISES : - Formation Technique (CAP, BEP, BAC PRO) - Expérience significative sur un poste similaire - Connaissance en mécanique - Maîtrise des outils bureautiques
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE QUAI TEMPS PARTIEL (H/F) Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes : -Réceptionner et expédier des colis -Décharger, trier, et ranger les colis -vérification des colis manquants ou abîmés -Etiqueter et filmer des colis -Charger des camions -Ranger et nettoyer de votre zone de travail -Port de charges Site non desservi par les transports en commun- Travail en temps partiel 3h/jour - Horaires du matin : 5h - 8h ou 16h-19h - Port de charges PROFIL : Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons pour notre filiale SNCTP Canalisation à Troyes (10) : Assistant administratif technique TP H/F Sous l'autorité du Conducteur de travaux, vous organisez et suivez la réalisation des chantiers en lien avec votre conducteur. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Préparer les documents de chantiers et assister les conducteurs de travaux Dispatcher les équipes travaux en fonction des plannings afin de préparer les pointages horaires sur tablette Tâches administratives : réaliser les DICT, demandes d'arrêté, suivre et valider les pointages, réaliser les commandes ... Assurer la gestion du magasin et dépôt (réception tourets, matériel, etc...). Il s'agit d'une mission avec de la manutention pour réceptionner le matériel, le ranger et le préparer pour les chantiers à venir Accompagner la démarche qualité, la politique SSE de l'entreprise Liste non exhaustive Vous justifiez d'une expérience similaire sur un même poste de minimum 2 ans. Aimant naturellement le contact relationnel, vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein Rémunération : selon profil sur 13.3 mois Lieu d'embauche : Saint Thibault (10)
