Offres d'emploi à Damas-aux-Bois (88)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Damas-aux-Bois située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Damas-aux-Bois. 46 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - REHAINCOURT, 54 - ST GERMAIN, 88 - ST PIERREMONT ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Damas-aux-Bois

Offre n°1 : Responsable / Référent HSE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - REHAINCOURT ()

Et si SUP INTERIM Golbey avait exactement l'opportunité que vous attendez : un poste de responsable HSE H/F !

Notre mission : booster vos compétences et les mettre en avant auprès de nos clients.
La vôtre : relever chaque défi avec professionnalisme et devenir un SUP'er intérimaire !

Vos principales missions :
Planifier, construire et piloter de façon opérationnelle, le système de management environnemental ISO 14001
Mettre en œuvre la norme ISO 9001
Mettre en œuvre l'évaluation des risques chimiques
Veiller au respect des normes environnementales applicables
Elaborer, actualiser et piloter le DUERP et les plans d'actions associés
Réaliser des analyses de risques, audits internes et diagnostics sécurité
Identifier les situations dangereuses et proposer des mesures correctives et préventives adaptées
Analyser les accidents, incidents et presqu'accidents, rédiger les rapports et suivre les actions correctives
Assurer une veille réglementaire en matière de santé, sécurité et environnement
Garantir la conformité des installations, équipements et procédures aux obligations légales
Préparer et accompagner les contrôles réglementaires et inspections des organismes compétents
Superviser la conformité et la maintenance des dispositifs de sécurité : extincteurs, alarmes, issues de secours, EPI, installations techniques ; en relation avec la Conseillère Sécurité
Organiser les exercices d'évacuation et les actions de prévention obligatoires
Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation auprès du personnel
Accompagner les encadrants dans l'application des règles HSE
Promouvoir une culture sécurité partagée et durable
Rédiger et mettre à jour les procédures, consignes et documents HSE
Tenir à jour les registres obligatoires et les tableaux de bord HSE
Présenter des bilans réguliers à la direction et proposer des axes d'amélioration

Informations pratiques :
Poste à pourvoir dès que possible en CDI
Salaire : 45k annuel brut
Semaine de 39h
Mission à proximité de Charmes

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Construire un plan d'action QSE

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°2 : CHAUFFEUR POIDS LOURDS / MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - REHAINCOURT ()

Nous recherchons pour notre activité de collectes de déchets dangereux et non dangereux auprès des professionnels de l'automobiles, de l'industrie, de l'agriculture, et des collectivités : un-une chauffeur poids lourd.

Vos missions sont :
- Identifier le trajet en fonction des consignes de collecte et vérifier les documents (horaires, commande)
- Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule, des équipements
- Organiser et contrôler le chargement dans le camion
- Respecter les plans de prévention des sites de chargement (et de déchargement) et les instructions propres au site (vitesse, règles de circulation, stationnement, ...)
- Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
- Contrôler la conformité des produits avec le client
- Mettre en place les mesures d'urgence en cas d'incident et alerter les services concernés
- Décharger sur le site
- Réaliser l'entretien du camion
- Réaliser la saisie sur tablette /TRACKDECHETS

***********Votre profil :
- Permis C à jour obligatoire
- FCO / Carte conducteur sont à jour / Carte ADR de base en cours de validité ***********
=> MERCI DE CONFIRMER PAR ECRIT CES CONDITIONS
- Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client

Expérience :
Une expérience préalable en tant que chauffeur poids lourd est requise pour ce poste. Le candidat doit avoir une connaissance approfondie des règles de sécurité routière et des procédures de conduite appropriées.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaire : journée à la semaine (du lundi au vendredi), découche possible 2x/semaine maximum

Rémunération : Taux horaire brut 13€20 + panier repas
39H00/semaine

Compétences :
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule / Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Savoir-être professionnels :
Faire preuve d'autonomie / Faire preuve de contrôle de soi /Faire preuve de sens des responsabilités

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • ETS GRANDIDIER

    L Etablissement Grandidier est spécialisé dans la collecte d huiles usagées et de déchets liquides et solides en vrac et en petits conditionnements.

Offre n°3 : Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - ST GERMAIN ()

Nous recherchons un chauffagiste industriel pour intervenir sur des installations de chauffage à gaz (aérothermes, radiants, générateurs, etc.), principalement en milieu professionnel.
Le travail s'effectue essentiellement en nacelle, dans des usines, gymnases, églises ou structures en hauteur. Le respect strict des règles de sécurité est indispensable.
Le poste nécessite une aisance en hauteur et un bon confort dans le travail en nacelle. (Ne pas avoir le vertige).
Quelques déplacements sont à prévoir dans toute la région Grand Est, selon les chantiers et les besoins de nos clients.

Le poste consiste à entretenir, dépanner et installer, des systèmes de chauffage industriels. Il demande de diagnostiquer les pannes, de proposer des solutions adaptées, d'assurer un service professionnel de qualité et de travailler en autonomie.

Le profil recherché est un technicien en chauffage, maintenance ou métiers associés (plomberie, climatisation, électricité), autonome et rigoureux, disposant du permis B. Des habilitations CACES et travail en hauteur seraient un plus, avec un bon sens du service client.

L'entreprise offre un environnement convivial à taille humaine, avec des missions variées, des formations et du matériel adapté pour la sécurité. Elle propose une rémunération attractive selon le profil, des avantages (repas, frais, heures supplémentaires payées et/ou récupérées, prime), ainsi que des équipements fournis.

Envoyez votre CV impérativement à secretariat@vallar-energies.com ou contactez-nous directement au 0383744952 pour plus d'informations.

Compétences

  • - Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  • - Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Rédiger des rapports d'intervention détaillés
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage

Entreprise

  • VALLAR ENERGIES

Offre n°4 : Employé polyvalent de restauration (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST PIERREMONT ()

Nous avons une entreprise sur le secteur de SAINT-PIERREMONT qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans :
Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans
1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC
2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC
3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC

Missions :
- Préparer et dresser des entrées et des desserts
- Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking
- Accueillir, conseiller et servir la clientèle
- Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels

Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°5 : Aide à domicile auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Clayeures ()

Vous recherchez un poste qui allie sentiment d'utilité et partage ? C'est par ici !

Vous pourrez accompagner nos Bénéficiaires dans leur quotidien : aide au lever, à l'hygiène, aux repas, à l'entretien de leur domicile, aux courses, à la vie sociale, ... Vos qualités d'adaptation, votre dynamisme et votre sens des responsabilités seront de véritables atouts pour réussir votre mission.

Vous recherchez une entreprise avec de réelles valeurs humaines ? N'hésitez plus !

Une équipe administrative toujours à l'affût de votre bien être. Au rendez-vous seront donc présents: une écoute sans faille, un accompagnement personnalisé, des formations, des plannings sectorisés, pour encore plus partager Notre vocation !

Chez Senior Compagnie Nancy, c'est aussi bénéficier d'autres avantages : remboursement de frais de transport ou d'indemnités kilométriques non négligeable, mutuelle, prime, majoration des dimanches et des jours fériés, temps de déplacement rémunéré.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Rémunération : 11,91€ à 13,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

Offre n°6 : Soutien scolaire en Anglais niveau 4ème à VELLE SUR MOSELLE (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Villacourt ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à VELLE SUR MOSELLE. Description du cours : Anglais en 4ème à raison d'1h30, 1 fois/sem.
Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h.
Horaires de soutien scolaire : samedi fin de matinée ou début d'apèm ( pour la rentrée).

Description de l'entreprise :
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur NANCY et sa région.
Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY.



Profil recherché :
être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude Nancy

Offre n°7 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Le poste proposé est un CDD à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le
calendrier d'ouverture de l'établissement soit 202 jours par an selon les horaires suivants :
Lundi 8h45-17h
Mardi 8h45-17h
Mercredi 8h45-15h45
Jeudi 8h45-17h
Vendredi 8h45-16h

MISSIONS PRINCIPALES
- Mettre en œuvre un accompagnement éducatif individualisé et ajusté aux besoins du jeune.
- Favoriser la structuration du quotidien, le développement des compétences et l'apaisement des
comportements.
- Travailler la relation avec ses pairs.
- Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, etc.).
- Participer aux réunions de suivi, aux évaluations et à la mise à jour du projet personnalisé.
- Contribuer à un cadre contenant, stable et bienveillant, garantissant la sécurité du jeune et du
collectif.

VOTRE PROFIL :
- Connaissance ou expérience dans l'accompagnement de jeunes présentant des troubles du
comportement ou des situations complexes (appréciée).
- Capacités d'adaptation, maîtrise de la gestion de crise, sens du travail en équipe.
- Posture professionnelle alliant bienveillance, fermeté éducative, observation et rigueur.

Formation :
Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME)
Permis B exigé car vous serez amené(e) à véhiculer quotidiennement l'usage

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac ou équivalent

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

    L'Institut-Médico-Educatif de Châtel-sur-Moselle est un établissement public médico-social autonome relevant de la fonction publique hospitalière situé sur l'axe Nancy-Epinal. D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement et la réalisation de toutes leurs potentialités.

Offre n°8 : CADRE DE SANTE (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Vous travaillez avec le cadre en poste, au sein d'une équipe dynamique composée d'un médecin coordonnateur, d'IDE, AS, ASH, rééducateurs, animatrice, psychologue.
Vous serez responsable des missions suivantes :
- Animer, manager l'équipe paramédicale et veiller au développement des compétences de chacun
Gestion des plannings
Animation des réunions de service
Réaliser les entretiens annuels d'évaluation
Coordonner les prises en charges des prestation
- Organiser les activités du service pour garantir la mise en oeuvre des projets paramédicaux et pédagogiques
- Participer, sous la responsabilité du médecin coordonnateur et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration des indicateurs PATHOS et AGGIR
- Organiser l'activité de pris en charge de votre service en lien avec le médecin coordonnateur
- Optimiser les moyens alloués à vos unités en veillant à l'efficience, la qualité et la sécurité des soins ainsi qu'à l'accueil des résidents et de leur famille
- Gérer les stocks
- Etre acteur de la démarche qualité de l'établissement et participer à des projets institutionnels transversaux
- Travailler en étroite collaboration avec :
Le service qualité à l'élaboration et l'actualisation des procédures/protocoles et plans d'actions,
Le bureau des admissions,
Le bureau des RH,
Les partenaires et établissements extérieurs (EMSP, HAD, CMP, libéraux...)
- Participer aux divers réunions institutionnelles (CVS...)
- Rédiger le rapport annuel d'activité de service.

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Rigueur, autonomie, adaptation
  • - Expérience préalable en EHPAD
  • - Sens de l'organisation et des responsabilités
  • - Diplôme d'état de cadre de santé exigé
  • - Capacité relationnelle à travailler en équipe
  • - Esprit d'initiative

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER LES TROIS RIVIERES

Offre n°9 : Aide-soignant à l'EHPAD H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Châtel-sur-Moselle ()

Descriptif :
Le Centre Hospitalier Local de Chatel-sur-Moselle est un établissement public de santé de 221 lits et places situé sur l'axe Nancy / Epinal (respectivement 50 kms et à 15 kms).
Son offre de soins et d'accompagnement se compose d'un service de soins médicaux et de réadaptation (SMR), d'un EHPAD, d'un FAS/FAM ainsi que d'un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD).
L'établissement recherche son :
Aide-soignant H/F MISSIONS PRINCIPALES :
En lien direct avec la cadre de santé paramédicale du service concerné, qui assurera votre encadrement, vous serez chargé des missions suivantes :
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Assurer l'hygiène et le confort des personnes soignées Participer à la surveillance de l'état de santé physique et psychologique des patients Observer et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante Collaborer à la prévention des risques (escarres, chutes) Participer à l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des nouveaux arrivants et des stagiaires Contribuer à la qualité de l'environnement du patient (entretien, rangement, désinfection du matériel) LES SAVOIR FAIRE :
Connaissance des soins d'hygiène, de confort et de prévention Capacité à évaluer les besoins fondamentaux d'un patient Travail en équipe pluridisciplinaire Transmissions orales et écrites claires et précises Sens de l'observation et réactivité LES SAVOIR ETRE :
Bienveillance, écoute et empathie Respect de la personne et de sa dignité Rigueur, organisation, ponctualité Esprit d'équipe et collaboration Discrétion et respect du secret professionnel PROFIL :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Connaissance des bonnes pratiques en matière de bientraitance CONTRAT :
CDD 3 mois renouvelable.
Quotité de travail :
temps plein.
Le poste est à pourvoir dès que possible REMUNERATION :
Selon grilles statutaires de la Fonction Publique Hospitalière, grade à déterminer en fonction des qualifications, compétences et de l'expérience.
CANDIDATURE :
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Directeur par intérim Centre Hospitalier Les 3 rivières 2 Rue des Vergers 88330 Châtel-sur-Moselle Le dossier de candidature sera constitué d'une lettre de motivation accompagnée d'un CV.
Les renseignements concernant le poste peuvent être obtenus auprès de Monsieur Vincent ANDROUËT, Directeur par intérim, au *
Contrat :
CDD

Entreprise

  • FHF

Offre n°10 : Aide-soignant au SSIAD (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Châtel-sur-Moselle ()

Descriptif :
Le Centre Hospitalier Local de Chatel-sur-Moselle est un établissement public de santé de 221 lits et places situé sur l'axe Nancy / Epinal (respectivement 50 kms et à 15 kms).
Son offre de soins et d'accompagnement se compose d'un service de soins médicaux et de réadaptation (SMR), d'un EHPAD, d'un FAS/FAM ainsi que d'un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD).
L'établissement recherche son :
Aide-soignant H/F MISSIONS PRINCIPALES :
En lien direct avec la cadre de santé paramédicale du service concerné, qui assurera votre encadrement, vous serez chargé des missions suivantes :
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Assurer l'hygiène et le confort des personnes soignées Participer à la surveillance de l'état de santé physique et psychologique des patients Observer et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante Collaborer à la prévention des risques (escarres, chutes) Participer à l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des nouveaux arrivants et des stagiaires Contribuer à la qualité de l'environnement du patient (entretien, rangement, désinfection du matériel) LES SAVOIR FAIRE :
Connaissance des soins d'hygiène, de confort et de prévention Capacité à évaluer les besoins fondamentaux d'un patient Travail en équipe pluridisciplinaire Transmissions orales et écrites claires et précises Sens de l'observation et réactivité LES SAVOIR ETRE :
Bienveillance, écoute et empathie Respect de la personne et de sa dignité Rigueur, organisation, ponctualité Esprit d'équipe et collaboration Discrétion et respect du secret professionnel PROFIL :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Connaissance des bonnes pratiques en matière de bientraitance CONTRAT :
CDD 6 mois renouvelable.
Quotité de travail :
temps plein.
Le poste est à pourvoir dès que possible REMUNERATION :
Selon grilles statutaires de la Fonction Publique Hospitalière, grade à déterminer en fonction des qualifications, compétences et de l'expérience.
CANDIDATURE :
Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Directeur par intérim Centre Hospitalier Les 3 rivières 2 Rue des Vergers 88330 Châtel-sur-Moselle Le dossier de candidature sera constitué d'une lettre de motivation accompagnée d'un CV.
Les renseignements concernant le poste peuvent être obtenus auprès de Monsieur Vincent ANDROUËT, Directeur par intérim, au *
Contrat :
CDD

Entreprise

  • FHF

Offre n°11 : Orthophoniste (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

D'une capacité d'accueil de 90 places, il accompagne des jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou troubles associés. A cette fin, et en respect de leur projet personnalisé, il met en œuvre une prise en charge éducative et thérapeutique favorisant leur épanouissement, la réalisation de toutes leurs potentialités, ainsi que leur autonomie maximale.

En tant qu'orthophoniste, nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire d'une soixantaine d'agents, soucieux de délivrer le meilleur accompagnement aux publics qui nous sont confiés.

Le poste proposé est un CDI à 100 % sur une base de 39 heures par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement, soit 202 à 203 jours par an. Les dates de congés correspondent sur les périodes de vacances scolaires, Il est à pourvoir dès que possible.
Rémunération selon statut FPH (Fonction Publique Hospitalière). Titularisation à terme. Poste ouvert également aux fonctionnaires. (Possibilité de temps partiel)

VOTRE MISSION :
Dans une approche complémentaire avec l'équipe socio-éducative et thérapeutique vos principales missions consisteront à :
- Développer et favoriser la maîtrise de la communication verbale et non verbale
- Soutenir l'utilisation coordonnée des outils spécifiques de communication
- Réaliser des bilans d'orthophoniste sur indication médicale : bilan des fonctions myo-faciales et de l'oralité, bilan de la communication et du langage oral, écrit du raisonnement logico-mathématique dans le cadre de handicaps moteurs, sensoriels et/ou déficiences intellectuelles, des troubles du spectre de l'autisme, des maladies génétiques
- Rééduquer :
Les retards de parole, les troubles de la communication et du langage oral
Les anomalies des fonctions oro-myo-faciales et de l'oralité
- Assurer des prises en charge individuelles ou de groupe, seul€ ou en binôme
- Participer à l'élaboration du projet de soins en équipe pluridisciplinaire lors des réunions
- Favoriser les rencontres et les échanges avec les parents (guidance parentale)
- Travailler en lien avec les partenaires internes et les partenaires externes (Education Nationale)
- Utiliser les outils de soins (dossier patient)

COMPETNCES :
- Etre formé(e) ou vouloir se former aux troubles de l'oralité alimentaire et de l'intégration neurosensorielle, au repérage des troubles du spectre de l'autisme et à leurs prises en charge.
- Etre formé(e) à la mise en place des outils de communication alternative et augmentée
- Etre capable d'évaluer ses pratiques et de se former régulièrement.

VOTRE PROFIL :
Titulaire du Certificat de capacité d'orthophoniste, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie, de respect, d'empathie et de bienveillance à l'égard de nos usagers. Aussi, vous disposez de capacités d'adaptation, d'écoute, d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Formations

  • - Orthophonie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°12 : PSYCHOLOGUE à 50% (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - CHATEL SUR MOSELLE ()

Pour compléter son équipe, l'IME recrute un psychologue à temps partiel.

LE POSTE A POURVOIR :
Le poste proposé est un CDD à 50 % sur une base de 19 heures 30 par semaine en concordance avec le calendrier d'ouverture de l'établissement soit 202 à 203 jours par an.
Rémunération selon statut FPH. (poste vacant)

VOTRE MISSION AU SEIN DE L'IME DE CHATEL-SUR-MOSELLE :
Dans une approche complémentaire avec l'autre psychologue de l'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous :
- participez au processus d'admission de l'usager, d'amont en aval ;
- établissez un bilan psychologique et une évaluation psychométrique, pour chaque usager, périodiquement, en fonction de son projet individualisé et au moins une fois par an (WISC V, WAIS IV, VINELAND II, WNV.) ;
- organisez des suivis individuels ou groupal des usagers ;
- participez aux réunions de synthèse ;
- participez, pour partie, aux réunions d'équipes ;
- utilisez et/ou mettez en place des moyens appropriés, votre connaissance des usagers, dans leur vie quotidienne en semi internat, et le cas échéant, en internat ;
- avez une bonne coordination avec les équipes éducatives, tout en respectant la structure organisationnelle de l'établissement,
- participez à l'élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne.

VOTRE PROFIL :
- Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
- Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
- Analyser la situation et les besoins de la personne

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master 2) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

Offre n°13 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Franconville ()

En tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents.Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations pour développer vos compétences ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.

Offre n°14 : Vendeur en boulangerie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - exigée
    • 88 - NOMEXY ()

Vous êtes en charge de :

- la vente et l'encaissement au magasin
- la préparations des commandes
- la mise en place du salon de thé et le service

Horaires : soit du matin (à partir de 6h) soit d'après-midi
*****2 jours de congé convenir avec l'employeur*****
*****Weekends tournants (moyenne d'1week-end sur 2 en repos) en fonction de la planification*****

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°15 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Et si SUP INTERIM Golbey avait exactement l'opportunité que vous attendez : un poste d'assistant administratif et comptable pour une entreprise de BTP H/F !

Notre mission : booster vos compétences et les mettre en avant auprès de nos clients.
La vôtre : relever chaque défi avec professionnalisme et devenir un SUP'er intérimaire !

Vos principales missions :
Assurer l'accueil physique et téléphonique
Etre en charge de la gestion du courrier
Effectuer les dossiers d'appels d'offres
Réaliser le suivi des tableaux internes
Réaliser les commandes
Effectuer la facturation

Informations pratiques :
Poste à pourvoir dès que possible
TH selon profil
Mission en intérim longue durée

Avantages SUP INTERIM :
10% IFM + 10% ICCP
CSE SUP INTERIM
Prime de participation aux bénéfices
CET à 5%
Aides du FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, location de véhicules,..

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°16 : Formateur/trice en aménagements paysagers (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience en formation appréciée
    • 88 - ROVILLE AUX CHENES ()

Le candidat sera amené à enseigner les techniques d'aménagement du paysage (cours et travaux pratiques) pour des classes de BP (adultes), bac pro ou BTSA (CFA et/ou lycée). Au-delà de la maitrise des techniques professionnelles, vous maitrisez la gestion économique de projet et de chantier.

Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel en aménagements paysagers.
Une expérience professionnelle en entreprise et/ou dans le domaine de la formation serait un réel atout.

Le contrat est un CDD sans terme précis en remplacement d'un salarié en congé maladie. Il pourra être renouvelé selon la durée de l'arrêt.
Prévu à temps complet, un aménagement en temps partiel pourra être négocié.

Dossier de candidature (lettre de motivation + CV) à l'école d'horticulture directement;

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Travaux paysagers | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE D'HORTICULTURE ET DE PAYSAGE

    L'Ecole d'Horticulture et de Paysage forme des spécialistes du paysage, de l'horticulture, de la fleuristerie, du développement durable et de la vente en animalerie. L'établissement accueille 300 élèves et étudiants, 400 apprentis et 50 stagiaires en formation continue. Les formations vont de la 4ème à la Licence Professionnelle.

Offre n°17 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Franconville ()

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante :Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Rejoindre notre
établissement, c'est :
Des horaires stables ;
Un établissement à taillehumaine ;
Du matériel et des protocolespour bien travailler ;
Des formations;
Des mobilités géographiqueset fonctionnelles ; 
Avantages d'une grandeentreprise ;
Avantages sociaux : CSEprimes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Offre n°18 : Teinturier / Teinturière en industrie textile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

Animé par des valeurs profondément humanistes, un laboratoire familial et indépendant depuis plus de 100 ans recherche un Pilote d'équipements de teinturier h/f.

Rattaché à un atelier, vous bénéficiez de l’accompagnement d'un tuteur durant votre formation de plusieurs mois, vous permettant ensuite d'occuper ce poste clé dans l'atelier en prenant en charge les tâches liées aux opérations de teinture des produits semi-finis et au pilotage des flux.

Pour mener à bien vos missions, voici vos principales tâches :
- Préparer les colorants afin de teindre les produits
- Planifier les opérations de teinture selon les priorités et les contraintes techniques
- Regrouper les produits compatibles pour les opérations de teinture
- Réaliser les contrôles et mesures
- Gérer les stock de matières premières
- Superviser les machines à teindre et la station de rejets de l'atelier

Vous devez être diplômé d'un BAC PRO à BTS avec une expérience significative. ce poste requiert vos qualités telle que la rigueur, l'organisation, être consciencieux et avoir un bon esprit d'équipe. Il est indispensable de savoir utiliser l'outil informatique.

Ce poste est à pourvoir rapidement en temps complet d'équipe en 3*8 du lundi au vendredi. Le salaire est à 11.99€ brut de l'heure avec des primes d'équipe et panier.



Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°19 : Mécanicien industriel (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Vincey ()

Vous recherchez un poste de mécanicien monteur? F/H
Partnaire Epinal vous propose de rejoindre les équipes de son client spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé sur le secteur de Charmes.

Au sein d'un atelier, vos missions principales seront :

* Vous assurez le contrôle et l'entretien des équipements de production
* Vous assurez la maintenance mécanique

Horaires de journée ou en 3*8
Smic horaire + Prime de 13ème mois + déplacement + panier repas

Démarrage dès le 2 février
La mission est amenée à être renouvelée Votre profil :

* Vous détenez une formation ou une expérience dans la maintenance d'installations en milieu industriel

* Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et appréciez le travail en équipe.

Avec Partnaire, Vous êtes motivé(e), Postulez, Votre Agence s'occupe de tout

Vos avantages :

* Une mutuelle santé / une prévoyance
* Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
* Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
* Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
* Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°20 : Psychologue H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Franconville ()

En tant que psychologue chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, de leur entourage et du personnel. Vous interviendrez de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques identifiées. Vous serez le garant de la prise en charge psychologique des résidents, en les accompagnant dans leur parcours de soins, leur autonomie et le développement de leur personne. Vos missions incluront :Prendre en charge les résidents individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées.Diagnostiquer les troubles psychiques des résidents et réaliser des bilans complets pour participer à la formalisation de projets thérapeutiques personnalisés.Accompagner les équipes soignantes et contribuer à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques.Participer à la coordination des soins et à la démarche qualité.Participer aux réunions de synthèse et de restitution, et aux réflexions autour de la mise en place de projets et de prises en charge innovantes.Contribuer à la qualité de l'accueil des nouveaux résidents en réalisant des visites à domicile en amont, en binôme avec le cadre infirmier.Développer la pratique des techniques non médicamenteuses (TNM) ainsi que d'autres techniques innovantes.Être référent Bientraitant et participer à animer le comité éthique.Accompagner avec bienveillance les aidants et animer des groupes de parole.Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.

Offre n°21 : Professeur / Professeure d'instrument de musique h/f

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 54 - Franconville ()

Chez Cultura, on a une mission : faire vivre et aimer la culture en permettant au plus grand nombre de se cultiver, créer et apprendre, sans complexe.


Et pour cela nos équipes partagent le goût du commerce, le sens du client et une réelle passion pour nos activités culturelles et créatives.Rémunération et avantages





Ta rémunération est constituée d'un salaire fixe sur 12 mois (selon profil).


À cela peut s'ajouter une partie variable comprenant :





Une prime individuelle annuelle équivalente à 1 mois de salaire,


Une prime d'intéressement trimestrielle,


Une prime de participation annuelle.








Des avantages comme des tickets restaurant, des remises sur tes achats en magasin et la possibilité d'emprunter des produits.








Pour plus de détails, rendez-vous sur : https://recrutement.cultura.com/





Le poste de Responsable de Secteur (f/h) peut faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap.Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ?


Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Responsable de Secteur !


Au sein du magasin, tu animes l'équipe de conseillers de vente du secteur Musique, Vidéo, Gaming et Instrument de Musique.
Véritable commerçant et manager de l'équipe de conseillers de vente, tu :


* Elabores et théâtralises l'offre selon les opérations commerciales et l'actualité musicale, vidéo ou des nouvelles technologies du moment.


* Développes le chiffre d'affaires et la marge par le dynamisme commercial que tu construis avec l'équipe toujours dans une logique de satisfaction client.


* Animes une équipe de conseillers de vente Musique, vidéos, gaming, instruments de musique et d'animateurs de cours de musique, autour de la qualité de l'accueil et de la pertinence des conseils délivrés aux clients.


* Recrutes, animes et mets en avant les potentiels de ton équipe en développant les compétences de chacun.


* Organises les flux, en pilotant la réception des marchandises pour la mise en rayon quotidienne et les commandes clients.



#manager #développeur #commerçant #créatif #enthousiaste #énergique #curieux #rigoureux #organisé


Tu as une expérience significative de manager dans l'univers de la distribution et tu as suivi une formation en Commerce / Management / Gestion.


Si ton projet, en intégrant notre enseigne, est de trouver des valeurs humaines, de les partager et de construire un parcours évolutif vers un poste de Direction de Magasin... Alors faisons route ensemble !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°22 : INFIRMIER COORDINATEUR H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Franconville ()

L'Ehpad Montfrais de 120 lits situé à Franconville dans le Val D'oise, se distingue par son ambiance chaleureuse et un accompagnement bienveillant de nos résidents.En tant qu'Infirmier Coordinateur H/F, vous rejoindrez notre équipe engagée au sein de l'EHPAD.Sous la direction de Madame Estelle CAZOULAT l'établissement s'inscrit dans une dynamique d'innovation, de qualité des soins et d'intégration.Au cœur de votre mission, en tant que membre essentiel du CODIR :Être infirmier coordinateur  en maison de retraite, c'est être le chef d'orchestre du soin ! Membre du Comité de direction, vous êtes amené à prendre en charge des pathologies variées tout en encadrant vos équipes. En établissement, vous êtes garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité des soins, au service des résidents, de leurs familles, et des soignants ! En relation avec tous les soignants et les intervenants extérieurs, vous coordonnez le soin dans l'établissement : organisation de l'équipe, gestion des intervenants extérieurs, applications des bonnes pratiques et des protocoles de soins, prévention des risques, formation des soignants, etc. En résumé, vous gérez l'organisation des activités paramédicales et contrôlez la qualité des soins pour que le quotidien du résident se déroule bien et qu'il soit bien entouré.La qualité du soin, c'est le plus important pour un établissement de santé et c'est fondamental chez Korian. C'est pour cela que vous êtes membre du Comité de direction : les décisions se prennent avec vous ! Proche des résidents et de leurs familles, vous leurs prêtez toujours une oreille attentive et êtes une figure de référence. Prendre soin des autres, ça commence par prendre soin des soignants. Quel que soit votre type d'établissement, vous encadrez les infirmiers et aides-soignantes, vous êtes à leur écoute et vous les accompagnez au quotidien, du recrutement à la formation en passant par leur bonne intégration.Les raisons de nous rejoindre : Membre incontournable du Comité de direction;Un processus d'intégration dédié (parrainage, immersion...)Une communauté de pairs et le soutien du référent régional / d'experts régionaux;De l'autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire;En plus du salaire fixe : participation, intéressement, bonus, plan d'épargne salariale;Du matériel et des protocoles pour bien travailler;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles permettant d'accompagner vos projets de vie;Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports;Perspectives d'évolutions : avec l'université Clariane vous pouvez perfectionner votre pratique, devenir ambassadeur en intervenant dans les écoles et les centres de formation, et même obtenir le diplôme pour devenir directeur.Rejoindre notre établissement, c'est :- Un établissement à taille humaine que les résidents qualifient de "grande Maison" .En bref, rejoindre l'équipe de Montfrais est rejoindre une équipe qui met du cœur à l'ouvrage, une équipe où le mot famille fait sens.#refc

Offre n°23 : Serveur / Serveuse de bar-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Barman ou vente exigée
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un bar début février (extension à la boulangerie), nous recherchons une personne polyvalente afin de réaliser :
- la vente de pâtisserie
- le service au bar

Vous réalisez également l'entretient de la verrerie, des équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP).

Horaires : soit du matin (à partir de 6h) soit d'après-midi (jusqu'à 23h)

Compétences

  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • BOULANGERIE DE LA GARE

Offre n°24 : Coloriste (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Le poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise animée par des valeurs profondément humaines et portée par l'innovation et la technologie, et dans le cadre de son développement, un Teinturier pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions consisteront à assurer la préparation des "recettes" afin d'alimenter les machines en couleurs afin de respecter les teintes des produits. Une formation au poste de plusieurs mois est nécessaire, période durant laquelle vous évoluerez en binôme. Vos missions principales : Préparer les colorants et organiser les opérations de teinture. Planifier les tâches selon les priorités et contraintes techniques. Regrouper les produits compatibles pour la teinture. Assurer les contrôles et mesures qualité. Gérer le stock de matières premières. Superviser les machines à teindre et la station de rejets de l'atelier. Travail posté 3x8 : 5 jours la semaine du matin du lunid au vendredi, 4 jours du lundi au jeudi les semaines d'après midi et de nuit


Profil recherché :
De Formation Bac PRO à BTS ou expérience significative sur un poste similaire, vous êtes rigoureux, organiser, possédant esprit d'équipe et conscience professionnelle, Vous maîtrisez l'outil informatique essentielle pour l'utilisation des outils internes. Vous souhaitez évoluer dans un environnement porteur, structuré et innovant, postulez !! Construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°25 : Couturier F/H

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - NOMEXY ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste dans le domaine du textile, un couturier F/H..Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés. Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire.

Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8.

Mission 1 semaine renouvelable.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°26 : Conducteur de machine de filature textile F/H

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Notre client basé sur Nomexy recherche un conducteur de lignes en CDI intérimaire F/H.Vous serez en charge du bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production. Vos missions incluent le réglage et l'approvisionnement des machines, le contrôle qualité des produits fabriqués ainsi que la maintenance de premier niveau. Vous devrez assurer le suivi des cadences, identifier et corriger d'éventuels dysfonctionnements et veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Vous justifiez d'une première expérience en conduite de lignes ou dans un environnement industriel. Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe. Une bonne maîtrise des outils de production et un sens de l'organisation seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Postes à pourvoir en horaires d'équipe 3x8.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle...
Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : COUTURIER H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - NOMEXY ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé, un/une couturier(ère) à Nomexy - 88440, pour un contrat en intérim de longue durée.

Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération de 12,06 euros.

Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans.

Horaires équipe 3x8 - 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h00
Rémunération horaire : 12,06 euros avec prime 3x8

- Travaux de couture selon les besoins spécifiques de l'entreprise.
- Collaboration avec l'équipe pour répondre aux demandes clients.
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
**Profil recherché:**
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la couture.
- Formation de BEP/CAP en couture.
- Maîtrise des techniques de couture
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises.

Si vous êtes passionné(e) par la couture et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler à cette offre.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°28 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ou BAC +2 en comptabilité
    • 88 - NOMEXY ()

Nous recherchons un(e) Aide Comptable motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous assistez notre service comptabilité dans la gestion quotidienne des opérations financières et contribuez au bon fonctionnement administratif de l'entreprise.
Missions principales :
-Saisie et vérification des factures fournisseurs et clients
-Suivi des règlements et relances clients
-Réaliser les lettrages comptables, pointer les écritures et effectuer les rapprochements bancaires de manière régulière.
-Gestion des notes de frais
-Participation à la préparation des déclarations comptables et fiscales
-Classement et archivage des documents comptables
-Assistance ponctuelle dans les tâches administratives

Prise de poste en janvier 2026, merci de transmettre une lettre de motivation à votre CV.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Gérer les notes de frais
  • - Logiciel comptable (idéalement SAP Business One)
  • - Outils bureautiques (Word, Excel)

Formations

  • - Comptabilité (ou expérience minimum de 2 ans) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FINLOG

Offre n°29 : CONDUCTEUR MACHINES TRICOT H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Nomexy ()

Pour cette entreprise indépendante basée sur Nomexy, Temporis recrute un conducteur machines à tricoter (H/F) avec une sensibilisation sur le numérique.

Au sein d'une travée de 18 machines et après une formation de 4 mois, vous réalisez la conduite, l'alimentation et la surveillance des métiers à tricoter automatisés selon les règles de sécurité et les demandes de production ( qualité, quantité, délais). Vous effectuez également du contrôle de produit en vérifiant l'aspect visuel à l'aide d'une table lumineuse afin que celui-ci ne comporte aucun défaut.

Ce poste est en 3x8 (matin : 6h-14h, après-midi : 14h-22h et nuit 22h-6h) au SMIC avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !


Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°30 : Couturier / Couturière (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Description du poste :
Vous réaliserez de l'assemblage et du montage de pièces textiles en utilisant des machines à coudre industrielles. Vous serez en charge de la couture sur différentes machines adaptées aux besoins de la production. Vous effectuerez le contrôle qualité des finitions afin de garantir un travail précis et conforme aux attentes. Vous contribuerez également au bon déroulement de la production en respectant les consignes et les délais et participerez à l'entretien courant des équipements utilisés.
Description du profil :
Une expérience en couture industrielle est un plus mais non obligatoire.
Travail en horaire d'équipe 2*8 et 3*8.
Mission 1 semaine renouvelable.

Offre n°31 : Aide comptable (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Nomexy ()

Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Aide comptable (H/F); Votre mission consiste à; - Saisie et vérification des factures fournisseurs et clients - Suivi des règlements et relances clients - Réaliser les lettrages comptables, pointer les écritures et effectuer les rapprochements bancaires de manière régulière. - Gestion des notes de frais - Participation à la préparation des déclarations comptables et fiscales - Classement et archivage des documents comptables - Assistance ponctuelle dans les tâches administrativesPoste à pourvoir de suite, débouchant sur CDI !Salaire à définir selon expérience

Offre n°32 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en boulangerie
    • 88 - NOMEXY ()

Vous devez savoir effectuer les activités principales telles que :

* Préparation des pâtes et des produits de boulangerie :
- Peser et mélanger les ingrédients (farine, eau, levure, sel, etc.) selon les recettes établies.
- Pétrir et façonner les pâtes à la main ou à l'aide de machines adaptées.
- Surveiller les temps de fermentation et de repos des pâtes.

* Cuisson des produits :
- Préparer les fours et régler les températures de cuisson.
- Enfourner et surveiller la cuisson des pains, baguettes, et autres produits de boulangerie.
- Vérifier la qualité des produits cuits (aspect, texture, goût)

* Respect des normes d'hygiène et de sécurité :
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur.
- Nettoyer et désinfecter les équipements et les surfaces de travail.

* Maintenance du matériel :
- Entretenir et nettoyer les machines et les outils de boulangerie.
- Signaler tout dysfonctionnement du matériel aux responsables.

- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Capacité à respecter les horaires de travail (tôt le matin).
- Sens de l'organisation et rigueur.

Horaires de travail de 06h à 12H.
Jour de repos : le mardi (plus une autre journée à définir)
Pour postuler : envoyer votre CV par mail ou se présenter à l'employeur les matins de préférence ou téléphoner l'après midi. ((sauf le mardi jour de fermeture)

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Régler les paramètres des machines de cuisson
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pâtons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
  • - - Maîtrise des techniques de boulangerie

Entreprise

  • Boulangerie GOFFARD

Offre n°33 : Hôte de vente (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Vente boulangerie et polyvalent
    • 88 - VINCEY ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) hôte de vente (H/F) polyvalent(e) pour notre station service. Vous aurez pour missions :
- l'encaissement des carburants
- l'encaissement des produits de la boutique,
- l'encaissement du service restauration (Brioche Doré)
- entretien des locaux et de la boutique,
- mise en place des produits

Compétences :
- relationnel développé,
- sens du contact,
- maîtrise des techniques de ventes,
- maîtrise des outils informatique (gestion des caisses)
- respect des règles HACCP

5 jours travaillés avec des amplitudes horaires de 07h00 : planning tournant.
1 week-end de repos par mois, 2 jours de repos dans la semaine en fonction du planning.

Avantages :
- 13ème mois,
- prime de participation et d'intéressement,
- chèques vacances et chèques cadeaux en fin d'année,
- CE

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • ARGEDIS

Offre n°34 : Opérateur (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Vincey ()

Vous recherchez un poste d'opérateur découpe laser? (F/H)
Partnaire Epinal vous propose de rejoindre les équipes de son client spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé sur le secteur de Charmes.

Au sein d'un atelier, vos missions principales seront :

* Régler et conduire les machines de découpe laser
* Utiliser la commande numérique
* Contrôler la qualité des pièces produites
* Travailler en respectant les règle de sécurité

Horaires en 3*8
Smic horaire + Prime de 13ème mois + déplacement + panier repas

Démarrage dès le 2 février
La mission est amenée à être renouvelée Votre profil :

* Vous connaissez le secteur de la métallurgie et avez une expérience sur commande numérique
* Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique

* Détenir le CACES PONT R484 Cat 1 et le Caces R489 Cat 3 est un plus

* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail d'équipe

Avec Partnaire, Vous êtes motivé(e), Postulez, Votre Agence s'occupe de tout.

Vos avantages :

* Une mutuelle santé / une prévoyance
* Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
* Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
* Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
* Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°35 : Poseur panneaux photovoltaïques H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Vincey ()

ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'installation de panneaux solaires, un Poseur H/F

Vous travaillerez en binôme et serez en charge des installations photovoltaïques principalement chez des particuliers

Vos principales missions seront :
- Préparer et réaliser les chantiers
- Mise en sécurité préalable du chantier
- Prise de mesures pour l'implantation
- Pose des rails et systèmes de fixation des panneaux conformément aux prescriptions
- Pose des panneaux photovoltaïques sur différents types de supports (couverture tuiles, bacs acier, toiture terrasse, au sol...
- Assurer la réalisation et le bon déroulement des travaux (pose de panneaux, onduleur, câblage...)
- Participation à l'installation des onduleurs, micro-onduleurs ou optimiseurs photovoltaïques en équipe avec un électricien
- Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble du système

Vous avez une expérience en bâtiment ou manuelle (idéalement Couverture, Bardage, Etanchéité) et vous souhaitez découvrir un nouveau domaine, apprendre un nouveau métier
Vous aimez travailler en extérieur en équipe et vous êtes apte au travail en hauteur

Port de charges quotidiens
Chantiers secteur régional

Permis B obligatoire

Entreprise

  • ACTUA EPINAL

Offre n°36 : Electricien installations photovoltaïques H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Vincey ()

ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI !

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'installation de panneaux solaires, un Electricien H/F

Vos principales missions seront :
- Assurer la pose et la mise en service des installations photovoltaïques
- Réaliser les câblages et les raccordements d'installations courants forts et courants faibles en respectant les normes électriques et prescriptions constructeurs.
- Essais électriques et autocontrôles
- Assurer la pose et la mise en service des bornes de recharges sur nos sites clients.
- Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble du système et mise en service de l'installation


Vous travaillerez en binôme et serez en charge des installations photovoltaïques principalement chez des particuliers

Vous avez une formation : BEP, BAC PRO ou BTS Electricien avec une expérience professionnelle significative en installation électrique idéalement sur chantier BTP
Vous diposez des habilitations Electriques : BR, BC, B2V, BP
Attention : Travail en hauteur
Permis B obligatoire
Horaires de journée du lundi au vendredi : 8h/12h / 12h/17h
Chantiers régionaux

Entreprise

  • ACTUA EPINAL

Offre n°37 : Inspecteur réseaux d'assainissement (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vincey ()

Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Inspecteur réseaux d'assainissement (H/F); Votre mission consiste à; - Réaliser toute intervention de contrôle de réseaux d'assainissement en mettant en oeuvre les techniques d'inspection télévisées, d'essais d'étanchéité ou de compactage dans le respect des exigences clients et normatives.- Réaliser les opérations de diagnostic de réseaux d'assainissement - Rendre compte à son responsable hiérarchique (non-conformité, difficultés rencontrées, résultats)- Participer aux audits et aux supervisions en toute transparence (compagnonnage)- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les engagements du code de déontologie- Participer à la formation du personnel (intérimaires, nouveaux embauchés et formation continue) en tant que tuteur.- Compléter les fiches d'interventions - Rédiger le compte-rendu d'intervention (analyse des résultats, émettre des observations et enregistrer les données)- Affecter les taches à l'ensemble de son équipe et contrôler leurs réalisations - Gérer la sous-traitance sur chantier- Signaler toute non-conformitéPoste à pourvoir de suite, débouchant sur CDI !Salaire à définir selon profil + indemnité de grand déplacement (1 à 2 nuits) + panier + diverses primes + 13ème mois

Offre n°38 : Monteur / Monteuse en charpente métallique (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vincey ()

Description du poste :
ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la couverture charpentes, un Chef d'Equipe Charpentier - Couvreur H/F
Véritable bras droit du dirigeant, au sein d'une entreprise à taille humaine, vous gérez une équipe de charpentier/couvreur.
De la mise en place du chantier de couverture à l'appui technique, en passant par les consignes de travail, le Chef d'équipe est garant de la bonne réalisation des travaux de réfection et de rénovation.
Vos principales missions seront :***Encadrer une équipe de 3 à 4 personnes***Répartir les tâches et veiller à leur bonne exécution***Veiller à la sécurité (équipements et dispositifs)***Gérer le chantier : préparation des chantiers, gestion des fournitures, des approvisionnements, .***Superviser l'avancement des travaux et résoudre les problèmes techniques sur le terrain***Réaliser le traçage de pureaux et les traits carrés et lire des plans***Réaliser le support de couverture (contrelattage et lattage)***Poser les éléments de couverture (ardoise naturelle, tuiles, zinc à joint debout)***Façonner et poser divers éléments de ferblanterie (chéneaux, faitages arêtiers, entablements, .)***Poser des éléments d'isolation thermique (laine de roche, laine de bois, ouate de cellulose, .).
La formation continue est en vigueur et vous êtes force de proposition pour la montée en compétences de votre équipe.
Vous maîtrisez le contrôle des éléments de sécurité, et possédez une parfaite connaissance des matériaux de couverture zinguerie.
Description du profil :
Titulaire d'un CAP/BP couvreur ou équivalent, d'un Bac Pro charpentier et/ou couvreur, vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans une fonction similaire.
Vous managerez une équipe de 3 à 4 personnes
Poste basé localement, sans grands déplacements à prévoir.
Permis B obligatoire, mise a disposition d'une camionnette toute la semaine
D'un naturel volontaire et réactif, vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités de communication.
Avantages : intéressement, mutuelle, chèque vacances, véhicule de service

Offre n°39 : Cariste (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vincey ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CARISTE/ PONTIER (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Cariste - Pontier (H/F) pour l'un de nos clients.
Travail en binôme pour transfert de tubes:
- Chargement / Déchargement des camions de tubes
- Optimisation de chargements (avec chariot 5 tonnes, grandes fourches)
- Rangement poste de travail
- Utilisation du pont roulant

PROFIL :
Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES R489 catégorie 3 et du CACES R484 cat. 1 - PONT ROULANT en cours de validité.
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°40 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vincey ()

Description du poste :
ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la couverture charpente, un Chauffeur PL avec grue auxiliaire H/F
Vous serez amené(e) à réaliser une variété de tâches en rapport avec les structures bois et les toitures, tout en étant impliqué(e) à chaque étape du chantier.
Vos principales missions seront :***Conduire la grue sur le chantier,***Manœuvrer les charges en toute sécurité et selon les besoins du chantier,***Participer aux travaux de couverture et de charpente en apportant un soutient direct aux équipes de charpentiers couvreurs,***Participer à la préparation du matériel et au rangement du chantier,***Respecter les règles de sécurité et assurer la maintenance de base de la grue.
Poste basé localement, sans grands déplacements à prévoir.
Horaires de journée, du lundi au vendredi
Description du profil :
Titulaire du permis C, carte fimo et conducteur à jour, vous avez une première expérience réussie en conduite d'un camion PL et d'une grue auxiliaire.
D'un naturel volontaire et réactif, vous aimez le travail d'équipe.
La manutention sur chantier ne vous fait pas peur, et le travail en hauteur n'est pas un problème pour vous.
CACES R490 obligatoire

Offre n°41 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VINCEY ()

Vos missions :
- Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
- Terrasser et niveler la fondation
- Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
- Réaliser des enduits
- Appliquer les mortiers
- Assembler des éléments d'armature de béton
- Positionner des éléments d'armature de béton
- Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton
- Couler le mortier
- Lier des éléments de plancher au mortier
- Poser des éléments préfabriqués
- Sceller des éléments préfabriqués
- Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
- Réaliser et lisser les joints

Le poste est à pourvoir au plus tôt

Horaires : du lundi au vendredi 35H
Pas de grands déplacements, retour tous les soirs au domicile
Chantiers entre ÉPINAL et NANCY

AVANTAGES :
Indemnités Trajets
Paniers repas
Heures supplémentaires payées

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - Maçonnerie (ou exp. de 3 ans si non diplomé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS CHEVRIER

Offre n°42 : Maçon H/F/X

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Vincey ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Maçon confirmé H/F

En tant que Maçon confirmé, vous intervenez sur des chantiers dans le département des Vosges.

et êtes amené à :

- Préparer et sécuriser les matériaux nécessaires à la construction

- Réaliser le mortier, béton, reprise de ferraillage, coffrage

- Réaliser des travaux de rénovation

- Lire et interpréter les plans techniques et les schémas pour s'assurer de la conformité des travaux.

Durée de la mission :

1 à 8 semaines


Le profil devra :

Justifier d'une expérience significative en coffrage traditionnel et/ou banche.

Être capable de travailler de manière autonome,.

Maîtriser les techniques de préparation des supports, coffrage, ferraillage, et coulage.

Être rigoureux, ponctuel et respectueux des consignes de sécurité.

Démarrage selon disponibilité et Salaire selon expérience

Entreprise

  • EXCELLIANCE Nancy

Offre n°43 : Chef d'équipe charpente-couverture H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Vincey ()

En quête de nouveaux défis dans le domaine de la couverture et des travaux en hauteur ?

L’agence Temporis Epinal recrute un Chef d'Équipe charpentier-couvreur H/F.

Vos missions :
- Diriger et organiser une équipe de 2-3 personnes sur des projets variés (pose de toitures, de tuiles, de bardages, de zingueries, etc.).
- Planifier et coordonner les travaux tout en garantissant le respect des règles de sécurité et de qualité.
- Lire les plans et assurer des interventions techniques (isolation, étanchéité).
- Superviser la sécurité des équipes et veiller à l’achèvement des travaux dans les délais impartis.

Votre profil :
Vous avez une expérience solide en charpente/couverture et idéalement en gestion d’équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles, votre leadership et votre esprit d’équipe.
Vous devez impérativement posséder le B.

Le poste est à pourvoir rapidement en vue d’un contrat longue durée. Sachez également que des perspectives à plus long terme peuvent être envisagées !

Si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge, postulez dès aujourd’hui sur notre site www.temporis.fr ou venez-nous déposer votre CV en agence située place ces 4 nations à Epinal.

Entreprise

  • Temporis Epinal

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°44 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - Vincey ()

Description du poste :
Manpower EPINAL BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur (H/F) Candidat motivé, vous serez amené à :
- Découper les matériaux d'isolation - H/F
- Poser les matériaux d'isolation - H/F
- Poser les tuiles - H/F
- Façonner et installer les gouttières - H/F
- Installer les chéneaux - H/F
- Poser les tuyaux en zinc - H/F
- Effectuer le nettoyage des zones de travail - H/F
- Réaliser des travaux de bardage et charpente - H/F
Vous possédez une expérience en couverture - H/F acquise sur des chantiers ainsi qu'une formation technique reconnue. Votre maîtrise des travaux en hauteur, rigueur, adaptabilité, sens de l'efficacité et esprit d'équipe.
?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°45 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vincey ()

Description du poste :
ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la couverture charpentes, un Charpentier - Couvreur H/F
Vous serez amené(e) à réaliser une variété de tâches en rapport avec les structures bois et les toitures, tout en étant impliqué(e) à chaque étape du chantier.
Vos principales missions seront :***lecture de plan***pose de charpentes traditionnelles, de maisons à ossature bois***levage et installation d'éléments de structure bois***réalisation de travaux de couverture (pose de tuiles, ardoises,)***ajustement des écartements et fixation des lisses, des contreventements définitifs, des pieds de charpentes***assemblage et pose des éléments de finition (supports de gouttières, lucarnes)***pose des matériaux d'isolation et d'étanchéité (laine de verre, de roche, pare-vapeur, pare-pluie, contre lattage)
Description du profil :
Titulaire d'un CAP/BP Charpentier et/ou Couvreur ou équivalent, vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans une fonction similaire.
Permis B obligatoire, conduite camionnette de l'entreprise possible
D'un naturel volontaire et réactif, vous aimez le travail d'équipe.

Offre n°46 : Enseignant(e) Arts Plastiques-Collège E. François/Gerbeviller/54-L1800 (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 54 - Gerbéviller ()

L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Arts plastiques.
Le poste de remplacement à pourvoir :
Contrat de ce jour jusqu'au 14 février 2026 au Collège Eugène François à Gerbeviller pour un temps incomplet de 4,5h - possibilité de prolongation.

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.
Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Vos missions
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.

Conditions particulières d'exercice :

Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction).
Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation.

Profil recherché :

Études de niveau licence minimum ou supérieures complétées,
- Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral,
- Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue,
- Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement,
- Vous avez un casier judiciaire vierge.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANCY-METZ

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hési

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