Offres d'emploi à Dommartin-le-Franc (52)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Dommartin-le-Franc située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Dommartin-le-Franc. 43 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - Brousseval, 52 - Wassy, 52 - WASSY ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Dommartin-le-Franc

Offre n°1 : Noyauteur (h/f)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 52 - Brousseval ()

IZIWORK recherche pour son client un Noyauteur (h/f) en 3*8.


À propos de la mission

Vos missions seront les suivantes :

- Vous êtes en charge de la fabrication manuelle de noyaux.
- Vous réalisez à l'unité ou en série des moules en sable destinés au moulage de métaux en fusion, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, ...).
- Vous pouvez réaliser des interventions simples de transformation de modèles.

Rythme de travail :

- Travail posté (3x8...)


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Avantages :
indemnités km
paniers repas
heures supp
heures de nuit


Profil recherché

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- CACES R484 2 - Pont roulant/Portique

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°2 : Modeleur (h/f)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 52 - Brousseval ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Iziwork recherche pour son client, un Modeleur (H/F).

Le poste est à pourvoir dès que possible pour une longue mission intérim (contrats à la semaine).

Vous êtes rattaché au service modelage.

Vos missions sont les suivantes :
- Préparer les matériaux nécessaires à la fabrication de l'outillage.
- Mettre en forme les matériaux par usinage.
- Assembler les éléments, les fixer.
- Respecter les règles de sécurité.

Rythme de travail :

- Travail posté (3x8...)


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Avantages :
- Indemnités km
- Paniers


Profil recherché

Compétences requises :
- Lecture de plan
- Techniques de ponçage
- Utilisation d'outils (scie, perçage)

Le caces 3 est un plus

- Expérience : Au moins 1 mois


Certificats requis

- CACES R484 2 - Pont roulant/Portique

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°3 : Technicien-poseur (h/f)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Notre client fabrique et pose des pergolas et des portails pour les professionnels et les particuliers .
Dans le cadre de son développement il recrute son futur collaborateur.


À propos de la mission

Voici une description révisée de vos responsabilités pour le poste :
- Représentation de l'Entreprise : Assurer une représentation professionnelle de l'entreprise lors des interactions avec les clients, tant en entreprises qu'à domicile.
- Installation et Mise en Service : Effectuer l'installation et la mise en service de pergolas et portails, y compris les branchements électriques nécessaires.
- Travail en Équipe : Collaborer étroitement avec un coéquipier pour assurer la qualité du travail et la satisfaction des clients.
- Fabrication en Atelier : Participer à la fabrication des éléments nécessaires, incluant le débitage et l'usinage des pièces en atelier.
- Zone d'Intervention : Intervenir dans un rayon de 100 km autour de Saint-Dizier, assurant ainsi une couverture locale.

Ce poste exige des compétences techniques en installation et électricité, ainsi qu'une excellente capacité à interagir avec les clients pour garantir leur satisfaction.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR par mois
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined


Profil recherché

- Idéalement de formation Menuisier poseur
- Expérience au poste impérative
- Vous disposez d'un excellent savoir être et d'un bon relationnel

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Habilitation électrique Basse tension

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°4 : Plieur CN (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Auroch Intérim de Joinville recherche ses nouveaux talents !
Nous recrutons, pour notre client, un plieur CN (H/F)

Vos principales missions sont :

-Analyser les plans et les dossiers techniques
-Préparer la machine de pliage CN
-Régler les paramètres de la machine
-Entrer ou ajuster les programmes de pliage
-Optimiser les séquences de pliage
-Positionner les pièces et lancer les cycles
-Contrôler le bon déroulement de la fabrication
-Effectuer un contrôle qualité des pièces
-Corriger les défauts et réglages si nécessaire

Poste en journée. Mission longue.

Compétences

  • - Conclure une transaction
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Façonner les documents dupliqués manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Préparer les documents à reproduire, sélectionner les machines d'impression et les paramétrer

Entreprise

  • NFM RECRUTEMENT

Offre n°5 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - si pas de diplôme
    • 52 - WASSY ()

Vous interviendrez uniquement chez un seul client, pas de déplacement autre à prévoir.
Votre rôle consiste à aider les personnes âgées et/ou handicapées à effectuer les gestes de la vie quotidienne. Il contribue également à maintenir des liens sociaux. L'auxiliaire de vie assiste les personnes en perte d'autonomie dans les actes essentiels de la vie quotidienne, seconde et améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou en situations de handicaps à leur domicile
POSSIBILITE CDD ou CDI selon vos disponibilités.
Principales missions :
- Entretien du logement et de l'environnement de la personne (ménage, vaisselle, rangement, )
- Accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne (se lever, s'habiller, s'alimenter, se laver, )
- Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne (réalisation des courses, élaboration des repas, )
- Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle (sortie, loisirs, démarches administratives, )
Compétences et qualités :
- Aimer le relationnel et s'intéresser aux personnes
- Être autonome
- Disponibilité
- Patience
- Professionnalisme
Possibilité contrat en alternance

CE, trajets et kilomètres rémunérés suivant convention , mutuelle entreprise.
Votre sécurité et celle de nos clients sont essentielles. C'est pourquoi, dans le contexte actuel de crise sanitaire, vous serez formés comme chacun de nos salariés, aux matériels et protocoles de sécurité en lien avec votre fonction (gestes barrières, techniques d'équipement, etc.). Nous mettrons également à votre disposition les équipements nécessaires à la réalisation de vos prestations (masque, gel hydro alcoolique ).
Profil de candidat recherché :
Vous justifiez d'un diplôme de niveau V dans le domaine sanitaire et social (diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale, certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, BEP sanitaire et sociale, ) ou d'une expérience professionnelle de 3 ans justifiée.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - patience
  • - relationnel
  • - professionnalisme
  • - communication

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou DEAVS ou BEP SAN) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AXEO SERVICES

    AXEO Services Saint Dizier est à l'écoute de ses clients chaque jour pour apporter le meilleur des services pour les besoins de ménage, repassage, nettoyage de vitres, jardinage, bricolage, garde d'enfants , pose détecteur de fumée et bien plus encore... Spécialiste des services à la personne AXEO Services Dizier met également en place ses services pour les professionnels.

Offre n°6 : Enseignant Technologie (H/F) - WASSY (52) - L1400

  • Publié le 24/09/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - WASSY ()

Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l'enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale.
Vous exercerez les activités suivantes :
-Dispenser un enseignement en développant les connaissances et les compétences des élèves.
-Préparer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques : suivi individuel et évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux et des compétences, dans le respect des programmes de la discipline.
-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets d'orientation.
-Travailler en équipe en participant au conseil de classe

Conditions particulières d'exercice :

Lieu d'exercice : LEA Pré aux saules - WASSY (3.5 h)
Quotité : 3.5 heures / semaine
Date de début: dès que possible
Date de fin: 31 août 2026
Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère.

Profil recherché :

Savoir-faire :
Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue.
Vous connaissez les programmes de l'EN dans la discipline d'enseignement (https://eduscol.education.fr/).
Vous connaissez les techniques d'animation de groupe et de gestion de classe.
Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative.
vous maîtrisez les savoirs généraux relatifs à l'étude des objets et systèmes techniques et les savoirs relatifs au domaine de la spécialité
Vous maîtrisez les différents outils de modélisation, de simulation et de communication spécifiques à la discipline ;
Vous construisez des situations d'apprentissage qui s'appuient sur un contexte environnemental, socioéconomique et industriel réel.

Savoir être :
Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute.
Vous savez vous adapter face à différentes situations.
Vous avez un casier judiciaire vierge.

Formation :
Au minimum, une licence scientifique (Sciences et Technologie ; Electronique, Electrotechnique et Automatique, Mécanique, Génie Civil.) est demandée, mais un niveau Master 2 est privilégié

Entreprise

  • RECTORAT DE L ACADEMIE REIMS

    L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité,

Offre n°7 : Enseignant Education Musicale Chant Chorale (H/F) - WASSY (52) - L1700

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 52 - WASSY ()

Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l'enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale.
Vous exercerez les activités suivantes :
-Dispenser un enseignement en développant les connaissances et les compétences des élèves.
-Préparer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques : suivi individuel et évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux et des compétences, dans le respect des programmes de la discipline.
-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets d'orientation.
-Travailler en équipe en participant au conseil de classe

Conditions particulières d'exercice :

Lieu d'exercice : Collège Paul Claudel - WASSY
Quotité : 14 heures / semaine
Date de début: 1er septembre 2025
Date de fin: 31 août 2026
Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère

Profil recherché :

Savoir-faire :
Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue.
Vous connaissez les programmes de l'EN dans votre discipline d'enseignement (https://eduscol.education.fr/).
Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative.

Savoir être :
Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute.
Vous savez vous adapter face à différentes situations.
Vous avez un casier judiciaire vierge.

Formation :
Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3 dans la discipline concernée

Entreprise

  • RECTORAT DE L ACADEMIE REIMS

    L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité,

Offre n°8 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Votre rôle consiste à assurer le bon fonctionnement des équipements et installations mécaniques de l'entreprise. Vous garantissez des interventions de qualité tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité et les exigences environnementales. Vous contribuez également à l'amélioration continue en proposant des solutions technologiques innovantes.

Préparation des interventions :

Organiser sa journée à partir du planning d'intervention en tenant compte des urgences et aléas de la production
Estimer et communiquer les délais nécessaires en fonction de la complexité des interventions
Recueillir la documentation technique et préparer le matériel requis (appareils de contrôle, d'analyse, ...)
Sécuriser la zone d'intervention et consigner les équipements avant toute opération
Vérifier la disponibilité des pièces nécessaires et signaler tout risque de rupture ou de pénurie

Activités de réalisation :

Effectuer le nettoyage, la réparation et le remplacement des pièces défectueuses
Identifier l'origine des pannes et mettre en place les actions correctives adaptées
Contrôle de l'état de fonctionnement des machines, anticipation des pannes, dépannage, amélioration du rendement des machines.
Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur :
Renseigner les bons d'intervention, réaliser un compte rendu d'intervention et informer, le cas échéant, le système interne de gestion de la maintenance des difficultés rencontrées, des interventions à programmer ou à déprogrammer
Intervenir avec le spécialiste dans l'une des techniques suivantes: mécanique, hydraulique, automatisme, pneumatique.
Mettre à jour la documentation technique de son service afin d'améliorer les interventions futures
Renseigner le bon de travail journalier et le transmettre à son hiérarchique
Contribuer aux groupes de travail d'amélioration continue (TPM, MRP.)
Assurer la transmission des informations lors des interventions faisant appel à un soutien interne ou externe
Proposer des axes d'amélioration pour optimiser son poste et son environnement de travail
Participer aux audits internes et externes
Connaître, participer au bon fonctionnement du système de management de l'énergie pour arriver aux objectifs fixés par la politique énergétique ISO 50001
S'engager à appliquer dans ses différentes activités les principes de sobriété énergétique
Connaître et s'engager dans la politique qualité de l'entreprise selon le référentiel définissant le rôle et les responsabilités de chacun
Participer à des groupes de travail d'amélioration continue MRP (Réunion de résolution de problème)
Participer à toute formation nécessaire au maintien ou à l'évolution du poste.

Profil recherché :

Titulaire d'un BAC Professionnel Maintenance ou expérience équivalente en maintenance industrielle

Esprit d'équipe : savoir écouter les autres, apporter son soutien à un collègue, faire preuve de disponibilités
Assurer une astreinte, travailler le week-end pour répondre aux besoins de l'organisation (peut être amener a effectuer des déplacements)
Etre méthodique lors de la résolution de problème (exemple : diagramme cause/effet, analyse 5M..)
Capacité à travailler en équipe et à remonter les informations et d'analyser

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°9 : Ebarbeur (h/f)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 52 - Wassy ()

IZIWORK recherche pour le compte de son client un Ebarbeur (h/f).

Le poste est à pourvoir en intérim pour une longue durée (contrats à la semaine).
Les horaires sont d'équipes.


À propos de la mission

Vos missions si vous les acceptées seront les suivantes :
- Retirer les défauts d'usine des pièces (aspérité, rugosité, bavures.) grâce à des techniques et matériels d'abrasion.
- Vérifier la conformité des pièces par rapport aux cahiers des charges.
- Préparer, nettoyer et protéger les surfaces des pièces métalliques usinées.

Rythme de travail :

- Travail en horaires décalés


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Avantages :
- Prime de douche
- Indemnités de transport
- Panier repas
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Expérience solide en tant qu'ébarbeur

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°10 : Ebarbeur en Fonderie (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fonderie, un ebarbeur en fonderie (h/f) pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Brousseval - 52130

Les tâches :
- Ebarber les pièces en fonderie selon les normes de qualité établies
- Contrôler la conformité des pièces après ébavurage
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Horaires de travail: 37 heures par semaine
- Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR
- Contrat en intérim d'une durée d'un mois
Compétences et formations attendues:
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la fonderie
- Titulaire d'un BEP/CAP en fonderie ou équivalent
- Connaissance des normes de qualité en fonderie
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails

Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la fonderie en tant qu'ebarbeur en fonderie (h/f) pour une mission d'intérim d'un mois à Brousseval - 52130.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°11 : Mécanicien opérationnel (h/f)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

IZIWORK recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) industriel(le) (H/F) pour une mission.

Contrats à la semaine


À propos de la mission

Vos missions seront les suivantes :
- Inspecter les systèmes et les composants mécaniques pour détecter les problèmes et déterminer les solutions appropriées.
- Utiliser des outils de diagnostic et des machines à mesurer pour vérifier le fonctionnement des systèmes mécaniques.
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses et les composants mécaniques.
- Lire et interpréter les plans et les dessins techniques.
- Faire fonctionner les systèmes mécaniques pour tester leur performances.
- Entretenir et réparer les systèmes mécaniques.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR - 12,44 EUR par heure
Avantages :
- Panier repas
- Indemnités km


Profil recherché

- Compétences en mécanique/assemblage de pièces

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°12 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - WASSY ()

Poste à pourvoir de suite
Missions principales :
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir la santé

Spécificités du poste :
- Accueillir le patient ou le résident et son entourage
- Recueillir des données cliniques puis coordonner et organiser les activités et les soins
- Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne en préservant ses capacités
- Réaliser les soins de conforts et bien-être ainsi que les soins et activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et palliative.
- Surveiller l'évolution de l'état de santé du patient/résident.
- Evaluer le degré d'autonomie du patient (GIR), la douleur. et utiliser les différentes grilles de comportement (EPADE.)
- Contrôler et gérer le matériel, les dispositifs et produits médicaux.
- Entretenir l'environnement proche du patient/résident
- Transmettre ses observations par écrit dans le dossier informatisé sous forme de transmissions ciblées et par oral auprès des personnels compétents.

Savoir-faire et savoir-être :
- Analyser et synthétiser des informations nécessaires à la prise en soins et la continuité des soins des patients/résidents
- Adapter son comportement et sa pratique professionnelle aux situations critiques, dans son domaine de compétence
- Organiser et coordonner les interventions soignantes
- Elaborer et formaliser un diagnostic de santé dans son domaine de compétences
- Concevoir et conduire un projet de soins afin de proposer les soins adaptés à sa situation, dans son domaine de compétences
- Concevoir, définir et planifier les projets d'accompagnement personnalisé
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétence
- Réaliser l'entretien du matériel en respectant les procédures établissement
- Promouvoir la bientraitance

Diplôme :
Diplôme d'Etat d'Infirmier

Horaires :
Variables

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE WASSY

Offre n°13 : Peintre industriel (H/F)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Sommevoire ()

Sous la responsabilité du responsable de production, vous assurez l'application de peinture poudre sur des pièces métalliques de différentes typologies. Vos missions principales :

- Préparation : Analyser le planning de production, préparer les cartons de poudres selon l'ordonnancement des coloris et contrôler l'état des pièces avant laquage.

- Application : Procéder au poudrage en adaptant les réglages de votre matériel (pistolet d'application) selon la matière et la forme des pièces.

- Contrôle Qualité : Réaliser un autocontrôle rigoureux après application et effectuer les retouches nécessaires pour garantir un rendu final optimal.

- Maintenance et Logistique : Veiller au rinçage systématique du matériel lors des changements de teintes, assurer la maintenance de premier niveau et gérer le stock de peinture poudre.

- Sécurité : Respecter scrupuleusement les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'atelier.

Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, vous êtes dynamique et motivé ? Contactez nous !
Niveau d'étude : BEP/CAP carrossier peintre

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°14 : Aide ménager(e) à Arnancourt (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Arnancourt ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 52 Haute-Marne

Offre n°15 : Noyauteur / Noyauteuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Noyauteur (H/F) Tâches principales :
- Réalisation du noyautage des moules en sable selon les spécifications techniques
- Préparation des noyaux en respectant les consignes de sécurité
- Contrôle de la qualité des pièces réalisées et ajustements si nécessaires - Compétences et formations attendues :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la fonderie
- Titulaire d'un BEP/CAP en fonderie ou équivalent
- Connaissance des techniques de noyautage et des normes de sécurité en vigueur
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°16 : Commercial automobiles (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Charmes-la-Grande ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion
* Expertiser les véhicules à domicile
* Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature
Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc.
* Grâce à votre réseau personnel
* Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google
Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez
Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps
* Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul
Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls
* Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe
* Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance
Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
- 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer
* Formation terrain avec votre parrain référent
* Coaching continu par le siège, disponible 6j/7
Tous les outils pour réussir :
Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.)
* Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes
* Responsabilité civile professionnelle incluse
* CRM intégré
* Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché
* Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires
Envie d'aller encore plus loin ?
Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée .
Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul.
Description du profil :
Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.
Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite
* Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus
* Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance
À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an
* Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion
* Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente
Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 €
* 15 ventes/mois = 12 000 €
Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Offre n°17 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Description du poste :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de brousseval (52), champagne ardenne, france !
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Offre n°18 : Développeur ERP (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Brousseval ()

Description du poste :
Quelles seront vos missions ?
Rattaché à notre équipe projet au sein de la Direction des Systèmes d'Informations, vous interviendrez sur les missions suivantes :***Rédiger la documentation technique ;***Réaliser les développements (code, reports, états, .) ;***Effectuer les tests unitaires ;***Suivre les mises à jour et les environnement divers (plateforme Saas) ;***Développer les besoins métiers formalisés au travers des logiciels de l'écosystème ERP ;***Apporter votre expertise technique de la plateforme en assurant la veille technologique ;***Collaborer avec l'équipe technique de l'intégrateur ;***Assurer la cohérence, l'intégrité et la qualité des données de l'ERP ;***Aider l'équipe dans l'appropriation des technologies gravitant autour de l'ERP ;***Respecter les consignes de sécurité-environnement générales et propres à son lieu de travail.
Description du profil :
Quel est le profil souhaité ?
Vous êtes titulaire d'une formation en informatique de niveau BAC+3 à BAC+5 qui vous a transmis le bagage de connaissances techniques nécessaire au développement d'un ERP.
De nombreux atouts techniques vous permettront de mener à bien cette mission :***Une maîtrise du langage de programmation Java***Une maîtrise du langage SQL***Une expérience des outils de Business Intelligence (idéalement Quicksight)***Des compétences en ETL***Une connaissance des flux EDI client***Une maîtrise de l'anglais - Lu / Ecrit / Parlé
Vous êtes reconnu pour vos capacités analytiques et logiques, vos capacités d'adaptation et de planification.
Et si vous savez faire preuve du sens de la relation client (interne et externe), d'écoute, d'amélioration continue, d'aptitudes pédagogiques, alors n'attendez plus et rejoignez-nous.

Offre n°19 : Aide fondeur H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 52 - Wassy ()

L'agence Sup Interim de Saint-Dizier recherche pour l'un de ses clients un(e) aide fondeur H/F. Secteur de WASSY.

Les missions:

- Garantir la composition du métal conforme aux attentes du client interne
- Livrer le métal en fusion à température conforme aux attentes du client interne
- Approvisionner la coulée Progelta dans les délais conformément aux attentes du client interne
- Garantir la traçabilité des lits de fusion
- Respecter les consignes de sécurité et d'environnement

Avoir un niveau de formation ou de connaissances équivalente à un CAP/BEP fondeur ou CQPM fondeur
Travail en équipe 3*8
Formation interne au poste de 6 mois à 1 an
CACES:
R.489 catégorie 3 et 4 (conduite fonde)
R. 484 ponts roulants et portiques / conduite du palan et pont cabine si polyvalence attendue
Habilitation électrique BE-BS-HOV attendu
Formation interne à l'utilisation de l'oxygène en sécurité

Entreprise

  • SUP INTERIM SAINT DIZIER

Offre n°20 : Responsable Supply chain (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Ville-en-Blaisois ()

Description du poste :***Job Description:***Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS ?!***Nous vous proposons de travailler chez *Airbus Atlantic* , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.***Un poste de* Gestionnaire de portefeuille interface client *(All Gender) vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic à Saint-Nazaire (Loire Atlantique).
Vous rejoindrez le département Gestion de la Demande et Interface clients et serez rattaché au pôle Interface Opérationnelle Clients.
L'Interface Opérationnelle Clients coordonne le flux d'information entre les clients internes/externes afin de garantir le bon approvisionnement des pièces élémentaires et des composants sur les sites d'assemblage.***Vos principales missions seront les suivantes :***Gérer un carnet de commandes depuis l'intégration de la commande (ADV) jusqu'à la livraison (traitement des litiges réceptions)***Piloter opérationnellement la mise à disposition chez les clients des références fabriquées ou approvisionnées dans le respect des objectifs***Comprendre le flux de production des fournisseurs et de ses clients***Garantir la cohérence entre les flux physiques et les systèmes d'information (SAP, Air Supply)***Mesurer la performance au travers des indicateurs principaux : OTD, OQD, DOD, VMI...***Piloter les revues quotidiennes d'activité, de performance et d'escalation***Détecter, alerter et traiter les variations de besoins clients***Identifier les principaux axes d'amélioration et coordonner les chantiers d'amélioration continue en conséquence***Assurer la suppléance de votre leader Interface Client
Quelques déplacements professionnels ponctuels sont à prévoir jusqu'à 4 fois par an en France/Europe/Maroc/Tunisie.***Parlons de vous !***Vous possédez une expérience d'un niveau de responsabilité équivalent d'au moins 5 ans dans un environnement de production industriel (en management de la production ou en support de la production tel que Supply ou PC&L)
Compétences techniques :
Bonne connaissance d'un ERP (idéalement SAP)
Etat d'esprit Value Stream Mapping
Réelles compétences avec les outils Excel/Sheet (PowerBI serait un plus)
Soft Skills :
Persévérance, rigueur, agilité
Orientation client, bonne communication
Capacité à travailler dans un environnement exigeant
Aimer apprendre, ne pas hésiter à s'appuyer sur les compétences, expériences de ses collègues
Positivité et esprit d'équipe exigé !
Langues : Français courant et niveau d'Anglais professionnel exigé (B1).***Parlons de nous !***Saint-Nazaire Ville* : Le site de Saint-Nazaire, centre d'excellence des pièces élémentaires complexes est spécialisé, entre autres, dans l'usinage de rails et de lisses, l'étirage et l'usinage mécanique de panneaux de fuselages 3D, la production des cadres structures, l'usinage 5 axes de pièces complexes de grandes dimensions, le cintrage et le soudage de tuyauteries et le traitement de surfaces / peinture. Grâce à son activité de livraison en cycles courts (Fil Rouge), le site de Saint-Nazaire est capable de répondre en urgence aux besoins de production de ses clients.***Pour en savoir plus : vidéo***Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c'est aussi :***Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire *l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux***Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un *collectif engagé* *et solidaire***L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre *développement pour une carrière sur-mesure***Avoir la liberté d'*entreprendre* et de laisser libre court à vos *initiatives***Ses *conditions de travail attractives* et ses *avantages *: restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille)***Sa *politique de diversité et d'inclusion* : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous***Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale
Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :***Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue***Entretien avec le Manager Recruteur***Entretien avec le recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as t

Offre n°21 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse ?
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°22 : Ouvrier métallurgiste (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Ouvrier fondeur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à :
- Assister à la déformation du métal à chaud
- Décoder des documents techniques
- Lire et interpréter une fiche d'instruction
- Analyser des plans
- Respecter les consignes d'hygiène
- Observer les règles de sécurité
- Collaborer avec l'équipe de production
- Contribuer à l'amélioration des processus
Vous possédez une expérience en fonderie et techniques industrielles, une formation en maintenance ou production et de solides compétences en lecture de plans et documents techniques. Vous vous investissez pleinement dans vos missions.
Caces pont apprécié.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Merci de postuler sur***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°23 : CHEF D EQUIPE MOULAGE /NOYAUTAGE H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Wassy ()

VOS MISSIONS: 

Vous optimisez les coûts de production, la production de moules cassés, de noyaux et de lingotages;

Vous gérez, animez, contrôlez et assistez les membres de votre équipe;

Vous répartissez l'activité entre les ressources internes et externes en veillant à la conformité des habilitations individuelles;

Vous identifiez et utilisez de manière optimale les capacités et ressources disponibles;

Vous développez la polyvalence et les compétences de votre équipe;

Vous respectez et faites respecter les règles de sécurité liées à la sécurité, à la quantité, à l'environnement ainsi qu'à organisation générale;

Vous suivez l'évolution technologique en collaboration avec les services méthodes et maintenance.


PROFIL : 

De formation de niveau Bac et/ou une première expérience en milieu industriel serait un plus;

Vous possédez des qualités suivantes : managérial, organisationnel, autonomie et sens relationnel;

Vous appréciez travailler sur le terrain; 

Vous avez la connaissance des logiciels informatique;

Poste en équipe ou de journée;

Rémunération sur 13 mois selon profil

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°24 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Mertrud ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sommevoire (52), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Saint-Dizier

Offre n°25 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Sommevoire ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sommevoire (52), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Saint-Dizier

Offre n°26 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de brousseval (52), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Saint-Dizier

Offre n°27 : Chargé / Chargée d'études socio-économiques (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Description du poste :
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fonderie de fonte, un·e Technicien CAO (H/F) - Dessinateur en bureau d'études. Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible.
En tant que Technicien CAO, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la réalisation de pièces et ensembles de pièces de fonderie et métallerie, avec ou sans usinage. Vous serez responsable de la création de plans ISO, de détails, d'ensembles, de sous-ensembles et des nomenclatures associées. Vous réaliserez également les plans d'outillages pour les pièces de fonderies, incluant les modèles, boîtes à noyaux et outillages spécifiques. Votre expertise sera sollicitée pour effectuer des calculs avec les logiciels RDM et Rhéologie, en lien avec l'équipe industrialisation. Une formation interne à ces outils pourra être dispensée. Enfin, vous participerez à la rédaction du dossier de renouvellement des outillages avec le service méthodes.
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le titulaire d'un BAC+2 minimum en Conception de Produits Industriels, Génie Mécanique et/ou Fonderie, avec une expérience réussie sur un poste de dessinateur dans une entreprise de production ou de fabrication d'outillages. Vous avez de solides connaissances dans la conception de produits assemblés et/ou d'outillage de moulage, quel que soit le processus (moulage sable, coquille, injection.).
Compétences techniques***Maîtrise des logiciels CAO, idéalement TOP SOLID.
* Connaissance approfondie de la conception de produits assemblés et d'outillage de moulage.
Compétences comportementales***Organisation et rigueur.
* Esprit collaboratif et créatif.
* Curiosité et vision dans l'espace.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets innovants dans le secteur de la fonderie.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°28 : Chef d'Equipe Moulage/Noyautage H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Wassy ()


Nous recherchons pour Fonderie GHM, un(e) Chef d'Equipe Moulage/Noyautage afin de développer notre ouverture de chantier.


Rattaché au Responsable Production, vous assurez, gérez, managez, la réalisation de la production du chantier de moulage, en respectant les gammes de moulage, le planning, la productivité, la sécurité des hommes et des installations en adéquation avec les procédures associées et, vous assurez la réalisation de la production conforme aux gammes de fabrication en coût, qualité et délai :


- Vous optimisez les coûts de production, la production de moules cassés, de noyaux et de lingotage


- Vous gérez, animez, contrôlez et assistez les membres de votre équipe


- Vous répartissez l'activité entre les ressources internes et externes en veillant à la conformité des habilitations individuelles


- Vous identifiez et utilisez de manière optimale les capacités et ressources disponibles


- Vous développez la polyvalence et les compétences de votre équipe


- Vous respectez et faites respecter les règles de sécurité liées à la sécurité, à la qualité, à l'environnement ainsi qu'à l'organisation générale


- Vous suivez l'évolution technologique en collaboration avec les services méthodes et maintenance

De formation de niveau BAC et/ou une première expérience en milieu industriel serait un plus


Vous possédez les qualités suivantes : managérial, organisationnel, autonomie et sens relationnel


Vous appréciez travailler sur le terrain


Vous avez la connaissance des logiciels informatique (niveau OFFICE)


Poste en équipe ou de journée


Rémunération sur 13 mois selon profil


Parcours d'intégration : Une formation interne spécifiquement axée sur nos métiers sera mise en place au sein de Fonderie GHM et ce, en étroite collaboration avec l'agent de maîtrise Moulage et Noyautage, afin de vous permettre d'acquérir les compétences

Offre n°29 : CARISTE FONTE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Brousseval ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Brousseval, un Cariste Fonte (F/H).Vous assurerez la préparation et l'élaboration de la fonte selon les gammes de fusion, plus particulièrement : Consulter le cahier des charges (planning de production, nuances de fonte, médailles) et échanger avec les fondeurs de la contre-équipe pour connaître le travail à effectuer. Contrôler et respecter les organes de sécurité des équipements de fusion. Transporter les poches de fontes. Poste en 3x8. Vous avez déjà une première approche du métier de fondeur, vous avez avant tout, l'envie de vous investir et d'apprendre un nouveau métier. La conduite du chariot élévateur est indispensable pour effectuer les opérations de manutention du service. Vous possédez obligatoirement, les CACES R489 Catégorie 3 et 4.

Offre n°30 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de brousseval (52), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Saint-Dizier

Offre n°31 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Sommevoire ()

Description du poste :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sommevoire (52), champagne ardenne, france !
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Offre n°32 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°33 : MECANICIEN H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

VOS MISSIONS: 

Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis;

Diagnostiquer l'origine des défaillances mécanique et hydraulique en apportant les solutions adaptées;

Proposer des actions d'améliorations et de progrès;

Assurer une intervention de maintenance préventive ou curative, réparation, changement de pièces défectueuses, modification remise en service;

 

 

 

Diplôme en mécanique industrielle ou expérience équivalente

Connaissance approfondie des équipements de fonderie

Capacité à utiliser des outils de diagnostic et de réparation

Compétences en résolution de problèmes et en travail d'équipe

Certification en sécurité industrielle est un atout

 

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°34 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
Rattaché à l'Adjoint Responsable Maintenance et au Chef d'Equipe Maintenance, vous assurez la performance et la fiabilité des machines :
Vous réalisez les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis
Vous intégrez les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences et les priorités
Vous diagnostiquez l'origine des défaillances (mécanique et/ou hydraulique) en apportant les solutions
adaptées
Vous proposez des actions d'améliorations ou de progrès
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 12,50 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fasst TT, parrainage, CET rémunéré à 8 % pour une expérience intérimaire inoubliable.
Description du profil :
De formation BAC PRO Maintenance et/ou une expérience équivalente d'au moins 2 ans avec des connaissances en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et soudure.
Vous possédez les qualités suivantes : rigueur, autonomie et sens relationnel.
Vous appréciez travailler sur le terrain et en équipe.
Habilitations : électrique pour non-électricien, CACES R.489 catégorie 3, CACES R.484 Ponts roulants et portiques,
CACES R.486 PEMP catégorie 3B
Type horaire : en équipe ou journée

Offre n°35 : Mécanicien H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Wassy ()


Rattaché à l'Adjoint Responsable Maintenance et au Chef d'Equipe Maintenance, vous assurez la performance et la fiabilité des machines :


- Vous réalisez les opérations programmées d'entretiens dans les délais impartis


- Vous intégrez les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences et les priorités


- Vous diagnostiquez l'origine des défaillances (mécanique et/ou hydraulique) en apportant les solutions adaptées


- Vous proposez des actions d'améliorations ou de progrès

De formation Bac Professionnel Maintenance et/ou une expérience équivalente d'au moins 2 ans, avec des connaissances en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et soudure.


Vous appréciez travailler sur le terrain et en équipe.


Vous possédez les qualités suivantes : rigueur, sens relationnel et autonomie.


Habilitations : Electrique pour non électricien, CACES R.489 cat.3 ; R.484 cat 1 ; R.486 PEMP cat.3B


Poste en équipe (2x8)


Rémunération sur 13 mois selon profil. Mutuelle


Parcours d'intégration : une formation interne spécifiquement axée sur nos métiers sera mise en place au sein de Fonderie GHM et ce, en étroite collaboration avec l'équipe, actuellement en place, afin de vous permettre d'acquérir les compétences.


Venez nous rejoindre au sein de notre équipe 

Offre n°36 : Pilote de ligne chantier GF H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Wassy ()


Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre société Fonderie GHM, un second pilote de ligne GF (H/F).


Rattaché à l'Adjoint Responsable Maintenance et au Chef d'Equipe Maintenance, vous procédez au démarrage/arrêt du chantier GF et assurez le fonctionnement durant toute la production :


- Vous réalisez les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis


- Vous réalisez les interventions de dépannages


- Vous diagnostiquez l'origine des défaillances en apportant les solutions ou vous alertez votre responsable pour prévoir des réparations programmées


- Vous proposez des actions d'améliorations ou de progrès

De formation BAC Professionnel Maintenance et/ou une expérience équivalente d'au moins 2 ans, avec des connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme.


Vous appréciez travailler sur le terrain et en équipe.


Vous possédez les qualités suivantes : rigueur, sens relationnel et autonomie


Habilitations : Electrique BT (HT serait un plus), CACES R.489 cat.3 ; R.484 cat.1 ; R.486 PEMP cat.3B


Poste en équipe 


Rémunération sur 13 mois selon profil. Mutuelle.


Parcours d'intégration : une formation interne spécifiquement axée sur notre chantier et métiers sera mise en place au sein de Fonderie GHM et ce, en étroite collaboration avec le pilote de ligne GF, actuellement en place, afin de vous permettre d'acquérir les compétences.


Venez nous rejoindre au sein de notre équipe

Offre n°37 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Brousseval ()

Description du poste :
Votre rôle consiste à assurer le bon fonctionnement des équipements et installations mécaniques de l'entreprise. Vous garantissez des interventions de qualité tout en respectant scrupuleusement les normes de sécurité et les exigences environnementales. Vous contribuez également à l'amélioration continue en proposant des solutions technologiques innovantes.
Préparation des interventions :
Organiser sa journée à partir du planning d'intervention en tenant compte des urgences et aléas de la production
Estimer et communiquer les délais nécessaires en fonction de la complexité des interventions
Recueillir la documentation technique et préparer le matériel requis (appareils de contrôle, d'analyse, ...)
Sécuriser la zone d'intervention et consigner les équipements avant toute opération
Vérifier la disponibilité des pièces nécessaires et signaler tout risque de rupture ou de pénurie
Activités de réalisation :
Effectuer le nettoyage, la réparation et le remplacement des pièces défectueuses
Identifier l'origine des pannes et mettre en place les actions correctives adaptées
Contrôle de l'état de fonctionnement des machines, anticipation des pannes, dépannage, amélioration du rendement des machines.
Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur :
Renseigner les bons d'intervention, réaliser un compte rendu d'intervention et informer, le cas échéant, le système interne de gestion de la maintenance des difficultés rencontrées, des interventions à programmer ou à déprogrammer
Intervenir avec le spécialiste dans l'une des techniques suivantes: mécanique, hydraulique, automatisme, pneumatique.
Mettre à jour la documentation technique de son service afin d'améliorer les interventions futures
Renseigner le bon de travail journalier et le transmettre à son hiérarchique
Contribuer aux groupes de travail d'amélioration continue (TPM, MRP.)
Assurer la transmission des informations lors des interventions faisant appel à un soutien interne ou externe
Proposer des axes d'amélioration pour optimiser son poste et son environnement de travail
Participer aux audits internes et externes
Connaître, participer au bon fonctionnement du système de management de l'énergie pour arriver aux objectifs fixés par la politique énergétique ISO 50001
S'engager à appliquer dans ses différentes activités les principes de sobriété énergétique
Connaître et s'engager dans la politique qualité de l'entreprise selon le référentiel définissant le rôle et les responsabilités de chacun
Participer à des groupes de travail d'amélioration continue MRP (Réunion de résolution de problème)
Participer à toute formation nécessaire au maintien ou à l'évolution du poste.
Description du profil :
Profil recherché :
Titulaire d'un BAC Professionnel Maintenance ou expérience équivalente en maintenance industrielle
Esprit d'équipe : savoir écouter les autres, apporter son soutien à un collègue, faire preuve de disponibilités
Assurer une astreinte, travailler le week-end pour répondre aux besoins de l'organisation (peut être amener a effectuer des déplacements)
Etre méthodique lors de la résolution de problème (exemple : diagramme cause/effet, analyse 5M..)
Capacité à travailler en équipe et à remonter les informations et d'analyser

Offre n°38 : CARISTE FONTE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Brousseval ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Brousseval, un Cariste Fonte (F/H).Vous assurerez la préparation et l'élaboration de la fonte selon les gammes de fusion, plus particulièrement :

Consulter le cahier des charges (planning de production, nuances de fonte, médailles) et échanger avec les fondeurs de la contre-équipe pour connaître le travail à effectuer.
Contrôler et respecter les organes de sécurité des équipements de fusion.
Transporter les poches de fontes.

Poste en 3x8.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°39 : Mécanicien industriel (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fonderie de fonte et basé à WASSY (52130), en CDI un Mécanicien Industriel (h/f).
Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, participer à l'installation de nouvelles machines, réaliser les réglages et les changements d'outils, ainsi que diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques. Vous serez également amené à garantir la fiabilité des équipements et à veiller au respect des normes de sécurité.
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un candidat ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement titulaire d'un BAC professionnel en maintenance industrielle. Vous devez faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir de bonnes capacités d'analyse. Une habilitation électrique H0B0 est nécessaire pour les non électriciens.
Les CACES requis pour ce poste sont :
-CACES R489 catégorie 3
-CACES R484 ponts roulants et portiques
-CACES R486 PRMP catégorie 3B
- Compétences comportementales :
- Rigueur
- Autonomie
- Capacités d'analyse
- Compétences techniques :
- Maintenance préventive et curative
- Installation de machines
- Diagnostic et résolution de pannes mécaniques
Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un contrat à temps plein en horaires d'équipe (2x8). Rejoignez notre client, une entreprise innovante offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°40 : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

VOS MISSIONS :

Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis;

Réaliser les interventions de dépannages selon les exigences;

Diagnostiquer l'origine des défaillances et en apportant les solutions ou alerte sa hiérarchie pour prévoir des réparations programmées;

Organiser sa journée en fonction de la production;

Gérer les premières interventions;

Assurer la mise en sécurité et la consignation du chantier;

Assurer la conduite d'une intervention de maintenance préventive ou curative, réparation, changement de pièces défectueuses, modification, remise en services.

 

Titulaire d'un Bac pro maintenance et/ou expérience équivalentes d'au moins 2 ans

Connaissance en mécanique, hydraulique, en pneumatique et en automatisme.

Etre à l'écoute, communiquer, apporter son soutien, 

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°41 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.


En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler


Possibilité de télétravail

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°42 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Wassy ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°43 : Electromécanicien H/F

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - Wassy ()

POSTE : Electromécanicien H/F
DESCRIPTION : Au sein de l'équipe maintenance et en horaires 3x8, vous serez responsable du bon fonctionnement et de la performance de nos équipements industriels. Vous interviendrez notamment sur :
- La planification et la préparation de vos interventions selon les besoins de production et les urgences.
- La maintenance préventive et corrective, incluant le nettoyage, la réparation et le remplacement de pièces défectueuses.
- L'identification des pannes et la mise en place de solutions efficaces pour limiter les arrêts de production.
- L'inspection, le réglage et l'optimisation des systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et automatisés.
- La saisie et le suivi des interventions dans la GMAO, avec mise à jour des informations techniques.
- La participation à des projets d'amélioration continue pour renforcer la fiabilité et l'efficacité des équipements.
- Le respect des normes de qualité, de sécurité et d'efficacité énergétique (ISO 50001).
Rémunération selon profil. Avantages : PEE, Remboursement kilométrique, Compte Epargne Temps Formations internes
PROFIL : - Formation technique en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
- Expérience souhaitée en milieu industriel, idéalement en fonderie.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe et en horaires décalés (3x8).

Entreprise

  • IKIWAY

    Notre client est une industrie lourde spécialisée dans la production de pièces techniques en fonte pour divers secteurs industriels. L'entreprise combine savoir-faire historique et technologies modernes afin de garantir des équipements fiables et performants à ses clients. Elle intervient sur plusieurs marchés industriels et propose également des prestations complémentaires telles que l'usinage et l'assemblage de ses pièces. L'entreprise attache une grande importance à la qual...

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