Consulter les offres d'emploi dans la ville de Dontrien située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Dontrien. 41 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - BETHENIVILLE, 51 - PONTFAVERGER MORONVILLIERS, 51 - PONTFAVERGER ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises Préparer les commandes clients selon les bons de livraison Gérer les stocks (entrées / sorties, inventaires) Maintenir l'ordre et la propreté de l'espace de stockage Utiliser les outils informatiques de gestion des stocks Assurer le suivi des documents liés aux mouvements de stock Participer au chargement / déchargement des camions Gérer la relation avec les transporteurs
Nous recherchons nos futurs techniciens atelier (H/F). Postes basés à Pontfaverger dans la Marne. Diplômé(e) d'un CAP ou BTM Mécanicien en tracteurs et matériels agricoles, d'un BEP agent de maintenance de matériel, option matériels agricoles, d'un Bac pro agroéquipements ou d'une formation technique sur une machine automoteur (automobile, poids lourds, travaux publics). Une formation technique & vente serait un plus. Notre technicien atelier (H/F) sera en charge des missions suivantes : Responsabilités principales du poste - Diagnostiquer les pannes. - Effectuer les réparations et changements de pièces. - Entretenir les différents matériels. - Préparer les matériels neufs et d'occasion. - Proposer des interventions de révision ou réparations préventives. Tâches et objectifs a) Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations - Intervenir chez le client ou en atelier. - Identifier l'origine de la panne (mécanique ou électronique.). - Réaliser les changements de pièces et de réparation en conformité avec les instructions des constructeurs. - Réparer dans les meilleurs délais. - Respecter les temps d'intervention. - Faire remonter au responsable les problèmes récurrents des machines neuves ou récentes. b) Assurer les entretiens périodiques - Procéder aux révisions périodiques du matériel (vidanges, bancs, climatisation, hivernage .). - Démonter les appareils. - Contrôler leur bon fonctionnement. - Remplacer les pièces défectueuses. - Proposer des interventions de révisions ou réparations préventives. c) Préparer le matériel neuf ou d'occasion destiné à la vente - Préparer le matériel neuf ou d'occasion en fonction du bon de préparation du commercial et prévenir son responsable si le matériel ne correspond pas au bon de préparation. - Montage et mise au point du matériel. - Contrôle du bon fonctionnement. - Réalisation des tests. - Nettoyage du matériel. - Réglage chez le client et mise en route. d) Assurer les tâches administratives liées aux réparations et garanties - Remplir les fiches d'heures et déclarer les temps de déplacements. - Renseigner les devis. - Remplir les ordres de réparation. - Commander les pièces à changer auprès du magasin ou de l'assistante (si accord du responsable hiérarchique). - Respecter les procédures de garantie constructeur. e) Participer au rangement de l'atelier et à la sécurité - Respecter les consignes de sécurité. - Entretenir l'atelier et participer à sa bonne tenue. - Veiller à la bonne utilisation et au rangement des outils de travail - Trier les déchets. - Avertir le responsable si un matériel ou machine utilisé(e) quotidiennement est défectueux(se) ou en attente de contrôle périodique (contrôle technique). Les missions décrites t'intéressent ? Tu as des connaissances hydrauliques, électriques et en électronique embarquée. Tu connais également la mécanique générale ainsi que la soudure. Tu as le sens du service et du conseil. Tu as l'esprit d'équipe. Tu es disponible et mobile. La satisfaction client est ta priorité. Alors rejoins nous !
Vous aurez en charge la gestion de la Comptabilite Générale et Analytique au sein d'une entreprise Industrielle. Missions: Administrative -Payes - Ressources Humaines. - Achats et Ventes - Frais Généraux - Immobilisations - Gestion de la Trésorerie Courante - Préparation Situations trimestrielles + Bilan - Préparation des situations analytiques - Toutes les déclarations fiscales : TVA - DEB - TVTS etc. - Gestion RH - Gestion quotidienne du Personnel - Etablir les Paies du Personnel + DSN + Mutuelle etc. - Gestion courante de l'Intéressement et de la Participation - Assistance au Responsable de Site dans la relation avec les représentants du CSE - Organisation des élections du CSE - Suivi des indicateurs RH - Bac+ 2 minimum avec une Expérience minimum de 3 ans exigée sur la comptabilité générale d'une entreprise - Savoir être : Rigoureux- Précis- Méthodique - Diplomate - Persévérant + Discrétion et Confidentialité demandés - Langue : Base Anglais demandée - Salaire à Définir + ticket resto - Poste en CDI Connaissance du logiciel SAGE et CEGID obligatoire
Entreprise familiale recherche coéquipier pour accueillir, encaisser et prendre les commandes de la clientèle Prise de poste à 18h45, départ suivant l'affluence (entre 21h et 22h30) Du mardi au vendredi soir Rémunération au smic
Nous recherchons bouchers (H/F) en CDI. Vous serez en charge de : - Réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires ; - Découper les carcasses, les pièces de viande et les préparer (désossage, parage, ...) ; - Accueillir, informer et servir les clients ; - Contrôler systématiquement la qualité et la fraîcheur des produits ; - Monter et réapprovisionner des linéaires en traditionnel et libre service Vous disposez d'un CAP ou BEP en boucherie et d'une première expérience dans le métier. Vous êtes motivé(e), dynamique Vous êtes passionné(e) par vos produits. Rejoignez notre équipe ! Salaire selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Travail en journée. Repos le dimanche Rémunération supplémentaire : Prime annuelle Formation : CAP / BEP (Requis)
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence et de ses collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,45 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Description du poste : Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication Polyvalent (H/F) Responsabilités : - Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité. - Manipuler et entretenir les machines de fabrication. - Contrôler la qualité des produits finis. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Respecter les délais de production. Profil recherché : - Expérience en fabrication ou production industrielle. - Capacité à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et rigueur. - Polyvalence et adaptabilité. - Connaissance des normes de sécurité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Implantée au plus près de ses clients à travers le monde, Safe Metal est leader mondial de la fonderie de pièces en acier moulé en sable à vert, dans les domaines des travaux publics, du ferroviaire, de l'agriculture et de la manutention. Nos missions, nos valeurs : Culture RH : Safe Metal vous offre l'opportunité de booster votre carrière ! Sa présence sur 3 continents permet d'offrir à ses futurs talents de réelles perspectives d'évolution, de mobilité et de formation. Industrie 4.0 : Safe Metal investit pour soutenir ses usines en robotisant et en automatisant afin de réduire la pénibilité des opérations quotidiennes et permettre à ses usines d'être les plus compétitives. Qualité et Environnement comme priorité : Nos usines sont toutes certifiées ISO 9001 et ISO 14001. Safe Metal est un acteur de l'économie circulaire avec 98% de ses produits fabriqués à partir de matériaux recyclés et 90% de ses déchets revalorisés. Rejoignez-nous pour exercer le métier qui mettra en avant vos talents et participez à la transformation de l'industrie de demain ! Le site Mécanique2L est leader dans le domaine de l'usinage de précision, offrant des solutions innovantes et de haute qualité à nos clients depuis plusieurs années. Engagés envers l'excellence opérationnelle. Nous sommes une entreprise leader dans le domaine de l'usinage de précision, offrant des solutions innovantes et de haute qualité à nos clients depuis plusieurs années. Engagés envers l'excellence opérationnelle, nous sommes à la recherche pour notre site d'usinage Mécanique 2L situé à Beine-Nauroy (51), d'un Technicien d'industrialisation spécialisé en tournage (metteur au point) F/H. Rattaché au Responsable Méthodes du Pôle Usinage, le Technicien d'industrialisation tournage, réalise la programmation, sélectionne l'outillage et effectue les réglages des équipements de production (machines Mazak) jusqu'à l'obtention de formes, dimensions, tolérances, cadences définies à l'unité ou en série selon les règles qualité, sécurité, environnement de l'entreprise. Il réalise les prototypes avant la mise en production. Il a aussi pour mission d'aider à organiser la production de l'îlot tournage avec le Responsable de production. Responsabilités : - Assurer et coordonner la production des pièces usinées dans le respect des coûts et délais de production Autonomie : - L'emploi requiert de choisir des solutions, d'optimiser des moyens et des procédés. Ces activités définies par le Directeur sont validées par un tiers Principales Missions : - Etudier et déterminer les moyens et procédés de fabrication - Vérifier la conception du montage de prise de pièce avec le technicien CAO/FAO - Constituer, diffuser et mettre à jour les dossiers de fabrication - Réaliser les programmes des pièces - Réaliser les EI et lancer leur industrialisation - Optimiser l'organisation du travail - Participer à l'évolution des procédés et des produits - Renseigner, suivre et analyser les documents méthodes mis en place - Expliquer, former aux moyens et procédés mis en place à la production - Présélectionner les fournisseurs d'outillage - Peut-être amené à relancer les séries - Aide à organiser la production de l'îlot tournage ou fraisage en lien avec le Responsable de production Activités transverses : Peut-être amener à produire Réaliser les outillages pour la partie tournage Complexité : Mise en œuvre de méthodes et d'outils d'industrialisation Prise en compte de différentes contraintes/exigences (humaines, mécaniques, clients .) Réalisation d'analyse et mise en place de plan d'actions si nécessaires Formation : Niveau BAC + 2 en technicien d'usinage ou expérience équivalente de 5 ans minimum en tournage avec réalisation de prototypes Digital : ERP en place Chrysalide Connaissances et expériences en : - Utilisation de logiciels de FAO, CAO et des instruments qualité - Langage ISO et/ou MAZATROL - Maîtrise des outils coupants - Dessiner et interpréter un plan - Connaissance des normes en vigueur Savoir être : Rigoureux Organisé Consciencieux Autonome Temps de travail : 39h/semaine - horaires de journée Rémunération attractive : selon profil + prime trimestrielle de présentéisme + prime vacances (1/2 mois de salaire de base 2 fois par an après 1 an d'ancienneté) + mutuelle et prévoyance entreprise
Harry Hope, cabinet de recrutement, accompagne l'un de ses clients industriels dans le recrutement d'un Électromécanicien H/F en 3x8, dans le cadre d'un poste en CDI.Notre client est un acteur reconnu de l'industrie papetière, spécialisé dans la fabrication d'emballages à base de papier pour des clients issus de secteurs variés (agroalimentaire, logistique, etc.). Implanté depuis de nombreuses années dans la région, il fait partie d'un groupe international solide, engagé dans une démarche d'innovation continue et de responsabilité environnementale.- Vos missions :Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur un parc machine automatisce titre, vos missions sont les suivantes :*Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements mécaniques, électriques et pneumatiques.*Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages dans les meilleurs délais.*Participer aux travaux d'amélioration continue des installations.*Assurer le suivi technique des interventions et travailler en lien avec les équipes de production.*Intervenir dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité du site.Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.
Description du poste : Sous la supervision du chef d'atelier, vos missions comprendront :***Diagnostiquer avec précision les pannes * Effectuer des réparations en atelier ou sur site * Assurer les révisions du matériel (vidange, climatisation, hivernage...) * Préparer le matériel neuf et d'occasion destiné à la vente * Proposer des interventions de révisions ou réparations préventives à la clientèle * Partager votre expertise avec vos collègues sur la gamme des produits Description du profil : Nous recherchons un candidat avec :***Formation dans la mécanique agricole (CAP, BEP, Bac pro ou BTM) * Solide expérience en mécanique automobile ou poids lourds * Motivation pour se réorienter dans la mécanique agricole * Organisation, méthode, et capacité à travailler en équipe * Sens développé de la relation client et du conseil Ce qui vous est offert :***Un environnement de travail positif au sein d'une équipe solidaire et dynamique. * Rémunération attractive définie en fonction de vos compétences. * Heures supplémentaires rémunérées. * 50% de prise en charge de votre mutuelle par l'entreprise. * Formations internes et externes par les constructeurs de matériel agricole. * Perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise familiale, prête à vous offrir des opportunités de développement passionnantes, ne tardez pas ! Postulez dès maintenant et embarquez avec eux dans cette aventure !
Description du poste : Cette mission consiste à assurer l'entretien et la propreté des locaux dans un cadre professionnel. - Exécuter des tâches de nettoyage général, incluant le balayage, le dépoussiérage et le nettoyage des sols. - Maintenir l'hygiène des espaces sanitaires en respectant les normes de propreté les plus strictes. - Organiser et gérer l'approvisionnement des produits de nettoyage nécessaires à l'accomplissement des tâches. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir une coordination efficace et la continuité du service de ménage. - Signaler toute maintenance requise ou anomalies relevées dans les espaces nettoyés. - S'adapter avec flexibilité et efficacité aux tâches assignées dans le cadre des horaires spécifiés de 9h45 à 16h30. Description du profil : Formation et expérience Dans le cadre de missions courtes, nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) dans le nettoyage domestique pour intervenir de 9h45 à 16h30. Le candidat(e) idéal(e) justifiera d'une expérience probante de 3 à 5 ans et fera preuve d'un haut degré de professionnalisme. - Maîtrise des techniques de nettoyage avancées et gestion autonome des tâches ménagères - Capacité à respecter strictement les consignes données et à gérer efficacement le temps imparti - Solides compétences en organisation pour maintenir un environnement ordonné et propre - Excellentes aptitudes relationnelles permettant de communiquer de manière courtoise et respectueuse avec les clients - Sens aigu du détail pour assurer un nettoyage de qualité supérieure - Engagement à fournir un service discret et fiable répondant aux attentes des clients Ce que nous offrons : Nous vous proposons une mission d'intérim à mi-temps, avec un démarrage dès que possible. Le poste est situé dans la ville de Saint-Hilaire-le-Petit. Cette offre vous intéresse ? Alors postulez sans plus attendre ou commencez votre pré inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
Description du poste : Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL et SPL (H/F) Responsabilités : - Conduire des véhicules poids lourds (PL) et super lourds (SPL) pour le transport de marchandises - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises - Veiller à l'entretien et à la propreté du véhicule - Remplir les documents de transport et les rapports de livraison. Profil recherché : ? - Permis de conduire PL et SPL en cours de validité - Expérience significative en tant que chauffeur PL et SPL - Connaissance des règles de sécurité et des réglementations du transport routier - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les imprévus - Bonnes compétences en communication et sens du service client - ADR de préférence. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) Responsabilités : - Conduire des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises dans l'entrepôt. - Charger et décharger les camions de livraison. - Assurer le stockage et le rangement des produits dans les zones appropriées. - Effectuer des inventaires réguliers et signaler les anomalies. - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les opérations logistiques. Profil recherché : ? - Expérience préalable en tant que cariste. - Permis cariste en cours de validité. - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, organisation et autonomie. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F) Responsabilités : - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production - Superviser et coordonner les activités des opérateurs de production - Effectuer des contrôles de qualité réguliers - Identifier et résoudre les problèmes techniques - Maintenir un environnement de travail sûr et propre - Participer à l'amélioration continue des processus de production Profil recherché : - Expérience préalable en tant que conducteur de ligne ou dans un rôle similaire - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Compétences techniques et aptitude à résoudre les problèmes - Flexibilité et capacité à travailler en horaires décalés. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Manpower REIMS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un technicien de maintenance qualifié et motivé pour rejoindre son équipe dynamique (H/F) Responsabilités : - Effectuer des inspections régulières et des entretiens préventifs sur les équipements. - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniques. - Assurer la maintenance corrective et préventive des installations. - Collaborer avec les autres départements pour optimiser les performances des équipements. - Tenir à jour les dossiers de maintenance et rédiger des rapports d'intervention. Profil recherché - Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique. - Expérience souhaitée de 1 an sur un poste similaire. - Compétences en électricité, mécanique, pneumatique, automatisme. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Betheniville . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint hilaire le grand. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Harry Hope, cabinet de recrutement, accompagne l'un de ses clients industriels dans le recrutement d'un Électromécanicien H/F en 3x8, dans le cadre d'un poste en CDI. Notre client est un acteur reconnu de l'industrie papetière, spécialisé dans la fabrication d'emballages à base de papier pour des clients issus de secteurs variés (agroalimentaire, logistique, etc.). Implanté depuis de nombreuses années dans la région, il fait partie d'un groupe international solide, engagé dans une démarche d'innovation continue et de responsabilité environnementale. - Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur un parc machine automatisé. À ce titre, vos missions sont les suivantes : *Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements mécaniques, électriques et pneumatiques. *Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages dans les meilleurs délais. *Participer aux travaux d'amélioration continue des installations. *Assurer le suivi technique des interventions et travailler en lien avec les équipes de production. *Intervenir dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité du site. Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise. Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique (niveau Bac pro à BTS). Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement sur un poste en 3x8. Connaissances en automatisme, électricité industrielle, mécanique et hydraulique. Autonomie, réactivité, esprit d'équipe. -Les + du poste : *Intégrer un site en plein développement au sein d'un groupe international. *Équipements récents et politique d'investissement soutenue. *Conditions de travail attractives et formation continue. Intéressé(e) ? Postulez directement en ligne ou contactez notre équipe pour en savoir plus.
Description du poste : Votre mission sera d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines. Respecter les procédures de sécurité et les normes environnementales. Description du profil : -Compétences Techniques Électricité, Mécanique, Soudage et Sécurité : Expertise dans les domaines essentiels pour garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations. -Informatique Technique : Maîtrise des outils informatiques avec une capacité à s'adapter rapidement aux innovations technologiques. Polyvalence -Connaissances Approfondies : Solides compétences en électricité, mécanique et informatique industrielle, permettant une approche intégrée et efficace des projets. Maintenance Industrielle Installation, Entretien et Réparation : Capacité à installer, entretenir et réparer des machines, assurant une performance optimale et une réduction des temps d'arrêt.
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Au sein d'une entreprise de conditionnement des oeufs comprenant 60 salariés, vous intégrerez une équipe logistique/transport de 8 chauffeurs livreurs et 4 personnes sur le quai. (chargement/déchargement et documents administratifs). Vous serez en charge du contrôle des commandes et du chargement des camions) Votre activité principale sera axés sur : - contrôle et chargement des commandes : contrôle de chaque commande préparée (quantité), gestion de toute la préparation des commandes sur le logiciel 4D, chargement des commandes dans les véhicules, vérification et répartition des bons de livraison entre les chauffeurs, en fin de journée, s'assurer de la fermeture des quais et des portes, faire respecter aux chauffeurs extérieurs les règles d'hygiène et de sécurité du site - communication avec les transporteurs - communication interne : traçabilité à communiquer à la fin de chaque journée - préparation de commandes Vous pourriez effectuer des remplacements de conducteur si vous êtes titulaire du permis poids lourd. Vous serez également en charge du contrôle de la température de chargement des transporteurs extérieurs et de la propreté de leurs camions. Vous travaillerez selon l'organisation suivante: - une semaine de journée (9H - 17H avec une heure de pause méridienne) - une semaine d'après-midi (13h - 21H avec une pause de 20 minutes)
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) START PEOPLE recrute pour l'un de ses clients spécialisé en INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE un Ouvrier Agro Alimentaire (H/F). Rattaché(e) à la partie production et en horaires d'équipe, vous aurez pour principales missions de : -Procéder à la mise en carton des produits, -Alimenter la ligne, -Mise sur palettes, -Manutention - Si vous avez le CACES 1A ou 1B (c'est un plus) Vous travaillerez en horaires du matin de 5h à 13h ou d'après-midi de 13h à 21h. Travail du Lundi au Samedi. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la logistque agroalimentaire, un Agent de conditionnement H/F/D : Plusieurs postes possibles : - Lavage, - Conduite de ligne, - Mise en carton, palette, - Réapprovisionnement. Horaires d'équipes, variables selon les jours entre 5h et 20h du lundi au samedi. Un samedi sur 2 travaillé. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne justifiant d'une expérience similaire en conditionnement. Vous êtes à la fois dynamique, minutieux et rigoureux. Vous souhaitez vous investir sur la durée au sein d'une entreprise à taille humaine ? Alors n'hésitez pas, cette offre est faite pour vous ! Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le conditionnement agroalimentaire, un Agent d'entretien H/F. Au sein de l'équipe de nettoyage, votre mission consistera à l'entretien de l'usine et des locaux. Horaires du lundi au vendredi : 20H - 5H SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant l'envie de s'investir dans la durée au sein d'une entreprise avec des valeurs familiales. Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez le sens du travail bien fait.
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) dynamique et motivé(e) pour notre magasin partenaire. Vous serez formé(e) aux différentes facettes du métier d' employé(e) de commerce, participant activement à la vie de notre point de vente. Vos missions principales seront : - Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises. - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits. - Contribuer à la tenue et à l'attractivité du magasin. - Encaisser les ventes et gérer les retours. Profil recherché : - Vous avez un intérêt prononcé pour le commerce et la relation client. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d' équipe. - Votre sens du service et votre dynamisme sont des atouts majeurs. Conditions de l'apprentissage : - Durée du contrat : 12 mois - Type de contrat : Contrat d' apprentissage - Rémunération : entre 28 et 100 % du Smic - Être âgé entre 16 et 29 ans Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons une expérience enrichissante au sein d' une équipe passionnée, un accompagnement personnalisé et l' opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Salaire suivant expérience. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + prime annuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Family Sphere Châlons est à la recherche de plusieurs top nounous pour ses familles mourmelonnaises ! Votre mission : - Dépose/ récup' école, - Assurer le réveil/la sieste/le coucher; - Assurer le petit déj'/déjeuner/goûter/le repas, - Assurer la douche/le bain, - Aide aux devoirs, - Proposer des activités et jeux adaptés
Spécialisation : Rayon Boucherie Objectif de la formation : Former un(e) apprenti(e) aux compétences professionnelles du métier de vendeur au rayon boucherie, en lui permettant de préparer et de valider le Titre Professionnel Vendeur(se) Conseil en Magasin (niveau 4). Durée et rythme - Contrat d'apprentissage : 12 mois - Rythme hebdomadaire : 35 heures o 27 h en entreprise (immersion et pratique professionnelle au rayon boucherie) o 8 h en centre de formation (apports théoriques et techniques) Compétences développées L'apprenti(e) sera formé(e) à : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Mettre en valeur le rayon boucherie : installation, approvisionnement, entretien. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (traçabilité, DLC, chaîne du froid). - Argumenter et vendre des produits carnés et dérivés. - Réaliser des opérations de caisse. - Participer à la gestion des stocks et au suivi des commandes. Débouchés professionnels À l'issue de la formation, le/la diplômé(e) pourra exercer comme : - Vendeur(se) au rayon boucherie en grande distribution, - Conseiller(ère) de vente en commerce alimentaire spécialisé, - Employé(e) polyvalent(e) de libre-service avec spécialisation boucherie. Public concerné - Jeunes de 16 à 29 ans révolus (dérogations possibles). - Motivés par les métiers de la vente et du commerce alimentaire. Lieu - Formation en entreprise (rayon boucherie partenaire). - Formation en distancielle.
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur employé polyvalent de restauration (h-f) en CDI à Mourmelon le Grand (51). Poste à pourvoir de suite Contrat en CDI en temps complet Horaires à définir en fonction de l'organisation du restaurant La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Family Sphere Châlons est à la recherche de plusieurs top nounous pour ses familles mourmelonnaises ! Votre mission : - Dépose/ récup' crèche, - Assurer le réveil/la sieste/le coucher; - Assurer les repas et la prise des biberons, - Assurer le bain, - Assurer le change, - Proposer des activités et jeux adaptés
Description du poste : Au sein du bureau des ressources humaines, vous devrez collecter, traiter et interpréter les données RH afin de participer au contrôle et à l'optimisation des processus RH du régiment. Vous serez formé sur le système d'information et de synthèse RH (SI RH) de l'armée de Terre.***Missions :***Collecte, traitement et analyse des données RH : Vous serez chargé(e) de recueillir et analyser les informations relatives aux ressources humaines afin de contribuer à l'optimisation des processus RH du régiment.***Suivi des indicateurs et gestion des tableaux de bord : Vous devrez assurer le suivi des indicateurs RH et mettre à jour un tableau de bord pour contrôler l'évolution des données et des processus. Description de la structure d'accueil Le régiment est l'unique héritier des chars de combat. Installé sur un camp à proximité de Reims, Châlons-en-Champagne et Paris (à 1h en TGV), il est composé de 800 chasseurs et a pour vocation l'engagement opérationnel. Équipé de chars et de véhicules blindés légers, il a participé à tous les engagements majeurs de l'armée de Terre : guerre du Golfe, Balkans, Afrique, Moyen-Orient, Afghanistan et plus récemment au Mali ainsi qu'au Niger dans le cadre de l'opération Barkhane. Il participe également à la protection des frontières Est de l'Europe au sein de l'OTAN, notamment en Lituanie, en Estonie et en Roumanie. Description du profil :***Suivi d'indicateurs et incrémentation d'un tableau de bord ;***Capacité d'analyse ;***Rigueur ;***Force de proposition;***Esprit de synthèse.
Descriptif du poste Magasinage, chargement et déchargement, manutention, règles de sécurité et d'hygiène. Réception et transfert de marchandises, préparation de commandes, expédition des marchandises, contrôle des stocks, utilisation chariot élévateur 1, 3, 5
Se former en alternance chez AFTRAL Grand Est Trouve l'alternance qu'il te faut et rejoins un secteur d'activité qui recrute : le transport et la logistique ! Ton rêve est de conduire un camion, un bus ou une ambulance, de faire de la mécanique poids lourd, de travailler dans un entrepôt, de t'occuper des flux de marchandises... il y en a pour tous et même plus encore. AFTRAL, organisme de formation en transport et logistique en France te propose 40 formations en alternance du CAP au Bac +6
Assurer la maintenance, l'exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) afin de garantir un confort thermique, une bonne performance énergétique et la conformité réglementaire des équipements. .Réaliser la maintenance préventive, corrective et curative des installations CVC : chaudières, pompes, réseaux de chaleur/froid, ventilations, CTA, unités de traitement d'air, climatiseurs. .Effectuer des rondes, des contrôles de fonctionnement, des relevés de consommations, diagnostiquer les pannes, proposer des actions correctives ou d'amélioration. .Utiliser les outils informatique, saisir les comptes-rendus d'intervention, assurer la traçabilité des interventions. .Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène, de protection de l'environnement et des normes légales applicables (installations CVC, fluides frigorigènes, etc.). .Être l'interlocuteur technique auprès des clients ou des utilisateurs, proposer des optimisations, participer aux améliorations techniques ou énergétiques. Formation : CAP/BEP ou Bac Pro dans le domaine du génie climatique, maintenance des systèmes énergétiques, électrotechnique ou équivalent. Expérience souhaitée : idéalement 2 à 3 ans ou plus, sur des installations CVC complexes ou tertiaires. Compétences techniques : Connaissance des principes de chauffage, ventilation, climatisation, traitement d'air. Lecture et interprétation de schémas électriques Maîtrise de la réglementation des fluides frigorigènes, des normes CVC, etc. Savoir-être : Sens du service client, bon relationnel, autonomie. Rigueur, capacité d'analyse, esprit d'équipe. Permis B indispensable Astreinte: 1 semaine /4
Missions principales: .Assurer la gestion, la conduite et la maintenance des installations techniques suivantes :-Chaudières biomasse (bois et gaz)-Réseaux de chaleur et sous-stations-Centrales de traitement d'air (CTA)-Installations spécifiques telles que piscines.Être garant du bon fonctionnement des équipements techniques : maintenance préventive et curative, suivi énergétique (pilotage local)..Assurer le diagnostic, le dépannage, la remise en service et la réalisation des travaux de maintenance curative..Maintenir une relation client de qualité, rédiger des comptes-rendus d'intervention détaillés, et assurer un reporting régulier via la GMAO..Respecter rigoureusement les engagements contractuels, les normes réglementaires ainsi que les règles de sécurité en vigueur.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
