Offres d'emploi à Drée (21)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Drée située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Drée. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - Sombernon, 21 - SEMAREY, 21 - Blaisy-Bas ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Drée

Offre n°1 : Ripeur/Ripeuse (H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Sombernon ()

L'agence Service Auxois Sud à Arnay-le-Duc recherche des RIPEURS (H/F) pour son client à SOMBERNON (21)

Missions pouvant être proposées :

- collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs

- chargement des détritus dans la benne du camion et compactage

- nettoyage de la voierie autour des conteneurs à ordures

La durée des missions varie. Missions d'intérim ponctuelles.

11.88€ brut/h + 10% congés payés + Indemnisation des kilomètres du domicile jusqu'au lieu d'intervention Aller-Retour

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • Service Auxois Sud

Offre n°2 : Assistant - Responsable RH (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Hors Alternance
    • 21 - SEMAREY ()

Vos Missions :
Vous serez rattaché à la direction.

Missions opérationnelles :
- Gestion des plannings individuels annuels de travail.
- Gestion des éléments variables pour établissement des paies par le cabinet comptable.
- Préparation des réunions RH mensuelles.
- Gestion des relations avec les caisses maladies, complémentaires, congés payés, les écoles, les lycées et les facultés.
- Organisation des entretiens annuels et de professionnalisation ; manager la professionnalisation par la cohésion et l'ambiance.
- Mise à jour des offres d'emploi, fiches de postes et fiche de suivi de la professionnalisation ; organisation des embauches.
- Organisation des formations, suivi des autorisations de conduite.
- Gestion du registre des accidents, mise à jour des Documents Unique d'Évaluation des Risques Professionnels. Mise à jour du règlement intérieur.
- Participation au CSE, aux événements de l'entreprise.
- Modernisation de la politique de rémunération.

Missions fonctionnelles :
- Représenter et soutenir la direction de l'entreprise.
- Organiser la cohésion du groupe, développer la marque employeur.
- Valoriser la professionnalisation permanente de chaque individu.
- Appréhender et partager la stratégie de l'entreprise.

Votre Profil :

Spécialiste et expérimenté(e) en ressources humaines, vous disposez à minima d'un Bac +3 et de deux ans d'expérience hors alternance.

Votre implication et votre envie de participer et porter notre projet de développement seront appréciées.

Conditions de Travail :

CDI à temps plein, basé à Semarey.
- Statut à définir selon profil.
- Mutuelle familiale avantageuse PROBTP S3+/P3+.
- Congés payés par la CIBTP.
- Rémunération de 34 000 à 40 000 Euros bruts annuel, évolutive suivant votre intégration.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion

Formations

  • - Gestion ressources humaines (Formation mini Bac + 3 RH) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BAUDOT HENRI ET FILS

Offre n°3 : Animateur/trice de loisirs (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 22H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Blaisy-Bas ()

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) animateur(trice), dans le cadre d'un remplacement congé maternité, pour son accueil périscolaire de Blaisy Bas.

Sous la responsabilité du directeur d'accueil collectif de mineurs, vous animez et encadrez un groupe d'enfants dans le cadre des activités de loisirs. Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants et des jeunes.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Vous accueillez des groupes d'enfants (3/6 ans et 6/12ans) et leurs familles au sein d'une équipe d'animation,
Vous participez à l'organisation de l'accueil et vous veillez au respect du rythme de l'enfant/du jeune,
Vous préparez, animez et évaluez des activités (ludiques, sportives,
manuelles, d'expression ...) adaptées à l'âge de l'enfant/du jeune dans le respect du projet de l'accueil,
Vous appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité,
Vous favoriser le lien avec les parents et les intervenants éducatifs

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • CC OUCHE ET MONTAGNE

Offre n°4 : Jardinier/Jardinière (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Sombernon ()


Dans le cadre d'interventions ponctuelles ou régulières chez des particuliers ou en collectivités, nous recherchons des agents d'entretien des espaces verts, secteur SOMBERNON (21) et alentours, sachant utiliser le matériel courant (tondeuse, débrousailleuse, taille haie) et ayant une connaissance minimum et technique de taille d'arbres et d'arbustes.

Vous aimez le contact avec la nature et le travail en plein air ? Vous êtes passionné par l'entretien des espaces verts et la satisfaction des clients ?
Rejoignez notre équipe de jardiniers et mettez votre talent au service de la beauté des jardins!

SMIC +10% d'indemnités de congés payés + Indemnisation des kilomètres de votre domicile au lieu d'exécution.

Contrat: CDD D'usage

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 1 mois

Rémunération : 11,88€/ brut par heure

Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • Service Auxois Sud

Offre n°5 : Commis de cuisine mi temps (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Nous sommes à la recherche d'un commis de cuisine pour la saison (à définir pour la suite ) prêt à rejoindre une équipe dynamique qui travail dans une ambiance conviviale.

Cuisine gastronomique et moderne aux saveurs original, produits frais et locaux. Le post consiste à aider la cuisine à préparer, dressé et envoyer les plats le samedi midi, samedi soir et dimanche midi. Idéal pour compléter une autre activité. Possibilité de décaler les horaires en discutant avec le reste de l'équipe.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • SUMMUS

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - MESMONT ()

Aujourd'hui, l'un de nos clients, expert en VRD, cherche à renforcer ses équipes.
Le talent recherché par notre agence de DIJON, c'est VOUS :
Un(e) OUVRIER QUALIFIE VRD

Vos missions :
En tant qu'Ouvrier Qualifié VRD, vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics pour réaliser des travaux de voirie et de réseaux divers. À ce titre, vos missions principales seront :

La pose de bordures, pavés, caniveaux
L'ouverture de tranchées, pose de gaines, tuyaux, regards
Le réglage de fond de forme
Le terrassement manuel ou mécanique
L'application d'enrobés à la main ou à la machine
L'entretien et la sécurisation du chantier
Lecture de plans et respect des consignes de sécurité

Votre profil :
Vous avez une expérience confirmée dans les travaux VRD
Vous êtes autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe
Le CACES A ou R482 catégorie 1, permis B et/ou permis PL sont un plus

Nous vous offrons :
Une intégration dans une entreprise dynamique et en pleine croissance
Des chantiers variés et techniques
Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience
Primes, paniers, indemnités de déplacement selon la convention collective

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Caractéristiques des enrobés
  • - Guidage d'engins de chantier
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Techniques d'application d'enrobés
  • - Techniques de coulage du béton
  • - Techniques de jointement
  • - Utilisation d'engins de terrassement
  • - Utilisation d'outils manuels de terrassement
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Appliquer les couches d'assises de chaussée
  • - Assembler les voies et/ou les appareils de voies
  • - Assurer la finition des joints, les raccordements aux ouvrages
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Démolir mécaniquement la structure existante de la chaussée
  • - Démonter un équipement, une installation
  • - Effectuer le dégarnissage manuel du vieux ballast
  • - Effectuer les travaux de remise à la cote sur les appareils de voies
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Installer des rails et des glissières de sécurité routière
  • - Installer des regards préfabriqués
  • - Maçonner des éléments de voirie et d'aménagements urbains
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Poser des éléments de voirie
  • - Poser les bordures et les caniveaux
  • - Poser les éléments d'assainissement
  • - Poser les murets de soutènement
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • ETTS GROUPE

    GROUPE INDIBAT

Offre n°7 : Conducteur/rice de car Sombernon (H/F) à former (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Nous recherchons des candidats à former au Permis de Transport en Commun (D).
Nous vous proposons une formation Transport en Commun et FIMO. Une fois votre permis Transport en commun et votre FIMO obtenus, vous serez recruté(e) en CDI en tant que Conducteur périodes scolaires en temps partiel.
La formation vous permettant d'acquérir le permis de Transport en commun ainsi que la FIMO Voyageurs durera 3 mois. Celle-ci débutera le 12 mai 2025 et aura lieu sur Longvic.
Votre mission consistera à :
- Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ;
- Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule.
Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent principalement le matin, midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire.
Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail à l'adresse social@transmontagne.fr
ou par courrier au 22 rue du Vieux Château 21540 Sombernon.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • AUTOCARS TRANSMONTAGNE

Offre n°8 : Assistant technique (F/H)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

En tant que véritable support technique et administratif, l'assistant SAV intervient sur un périmètre polyvalent, au sein d'un environnement stimulant et en lien avec l'international :

- Gestion de la facturation clients via ERP
- Commandes de pièces de rechange auprès de la filiale allemande du groupe
- Suivi et gestion des contrats de service : création, renouvellement, négociation
- Développement et planification des formations clients (utilisation & maintenance machines)
- Démarchage et relances commerciales SAV pour les pièces détachées : devis, suivi, négociation

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°9 : Employé(e) de ménage (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Sombernon ()

L'association Service Auxois Sud recrute pour les besoins de particuliers et entreprises secteur SOMBERNON et alentours, un employé de ménage (H/F) pour l'entretien des locaux/habitations.

Vous interviendrez chez des particuliers, dans des petites entreprises (cabinets médicaux, bureaux...) ou dans des collectivités.
Vous serez amenés à effectuer du ménage type (aspirer, laver les sols, laver les vitres, dépoussiérer).
Si vous êtes à l'aise avec le repassage, c'est un atout !
Vous avez la fibre sociale ? Vous nourrissez une passion pour le nettoyage ? Vous êtes désireux d'aider les autres ?
N'hésitez plus et rejoignez nous !

Missions plus ou moins longues, ponctuelles et/ou régulières.

CDD d'usage de 1 mois puis renouvellement chaque mois.

Salaire SMIC + 10% de congés payés + indemnisation kilomètres du domicile jusqu'au lieu d'intervention


Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : Déplacements fréquents.

Compétences

  • - Communication avec les employeurs
  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Laver des vitres
  • - Promener des animaux domestiques
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • Service Auxois Sud

Offre n°10 : Contrôleur de Gestion (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - dans une fonction similaire
    • 21 - SEMAREY ()

Dans le cadre du développement de l'entreprises, Nous recherchons un(e) Contrôleur(euse) de Gestion /

Les missions du poste
Vous serez chargé des missions principales suivantes :
- Analyse des composantes du coût de revient de la fabrication de menuiseries extérieures en bois.
- Définition du seuil de rentabilité.
- Incidences sur la tarification.
- Élaboration des prévisionnels avec définition et suivi des budgets.
- Analyse économique des chantiers et préparation des tableaux de bords.
- Comptabilité analytique.
- Élaboration du bilan.
- Autres missions administratives et comptables.

Votre profil :

De formation supérieure en Contrôle de gestion, Bac +3 minimum, vous bénéficiez de trois ans d'expérience dans ce domaine.

Vous démontrez une aptitude à gérer des sujets diversifiés, ainsi qu'une grande capacité d'organisation et d'adaptation.

Conditions de travail :
CDI à temps plein, basé à Semarey.
- Statut à définir selon profil et expérience.
- Mutuelle familiale avantageuse PROBTP S3+/P3+.
- Congés payés par la CIBTP.
- Salaire de base : 33 000 à 45 000 Euros bruts annuel.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations

  • - Contrôle gestion (Bac + 3 Mini en contrôle de gestion) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BAUDOT HENRI ET FILS

Offre n°11 : Apprenti(e) Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - CHEVANNAY ()

En contrat d'apprentissage de 24 mois, organisation mensuelle :
3 semaines au Restaurant
1 semaine en CFA la Noue ou Lycée Hôtelier ou à Mercurey Chambre des Métiers

Sous la responsabilité du Maître d'Apprentissage, l'apprenti(e) devra :

- Organiser et concevoir la production,
- Cuisiner les repas, produire et valoriser les préparations culinaires,
- Calibrer des portions préparées
- Veiller à la salubrité et à la conservation des produits transformés,
- Veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux,
- Appliquer les règles de la méthode HACCP,
- Entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de la cuisine,
- Réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité,
- Élaborer les documents de suivi dans le cadre du Plan de Maîtrise Sanitaire.

Horaires de travail du Mercredi au Vendredi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 18h00, le mercredi jusqu'à 16h00 et le samedi jusqu'à 14h00

Repos le samedi après midi, dimanche, lundi et mardi
Logement possible
Repas du midi et du soir pris en charge

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • Domaine le Pré du Chêne

Offre n°12 : Technicien dépanneur SAV (F/H)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - Sombernon ()

Intégré au service après-vente, vous rejoignez une équipe de 17 personnes avec pour missions :

- Assurer l'installation et la mise en service des équipements de conception et fabrication Allemande commercialisés.

- Réaliser les diagnostics, réparations et maintenances préventives associées aux contrats de service.

- Former les utilisateurs et maintenir des relations de qualité avec les clients.

- Être capable de gérer et organiser son chantier en autonomie, manager une équipe de montage, de faire les réglages nécessaires, et de gérer les imprévus.

- Intervenant directement depuis votre domicile, vous saurez assurer la maintenance et le SAV sur un secteur privilégié régional à 25% du temps, mais aussi national à 70 % et international à 5% (Suisse, Belgique, Luxembourg, Tunisie, Algérie et Maroc + les lles Françaises).

- Votre planning et consignes de travail vous seront communiqués par le siège de la société.

- Travailler sur des chantiers, en intérieur et parfois en extérieur dans les milieux de traitement des déchets.

- Vous serez amené à travailler majoritairement du lundi au vendredi.

- Vous vous déplacez chez les clients depuis votre domicile (quelque soit votre lieu d'habitation) avec les moyens qui vous sont mis à disposition.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°13 : MENUISIER POSEUR (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEMAREY ()

Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) MENUISIER POSEUR (H/F)
Poste basé à Semarey (21320), à pourvoir immédiatement en CDI.

Missions

Rattaché au chef de chantier ou au directeur technique, vous participerez avec une équipe d'artisans à la mise en oeuvre de nos réalisations.
Vos missions principales seront de :
- Transporter et poser les menuiseries confectionnées par notre atelier.
- Veiller à la bonne installation des menuiseries, ainsi que l'étanchéité.
- Réaliser des finitions après la pose.
- Vous perfectionner en menuiserie bois traditionnelle.

Votre Profil :

- Vous êtes rigoureux, respectueux des consignes de sécurité et motivé par le goût du travail bien fait.
- Des compétences ou de l'expérience en menuiserie seraient un plus.
- Votre motivation fera la différence.

Conditions de Travail :
- Salaire de base : 2 600 € à 3 400 € brut mensuel, selon votre niveau d'expérience
- Panier, indemnités de déplacement
- Un vendredi sur deux de repos
- Complémentaire santé du BTP
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Congés payés par CIBTP

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BAUDOT HENRI ET FILS

Offre n°14 : Conducteur d'Engins (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - SEMAREY ()

Les missions du poste
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez pendant la préparation du sol et le terrassement pour créer la structure du bâtiment. Vous jouerez un rôle de coordination des travaux :
- Préparer le terrain : travaux de déblaiement, de nivellement ou de terrassement avec différents engins. Il faut parfois simultanément manoeuvrer, charger, décharger avec beaucoup d'attention et de précision,
- Garantir l'entretien du matériel en bon état, signaler les anomalies et assurer une maintenance de 1er niveau (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile, changement de pièces défectueuses),

- Assurer le rangement et le maintien en propreté du chantier.

Vous apportez une aide précieuse à toutes les parties intégrantes du chantier.
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet

Votre Profil :

Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins Mini-pelles, Télescopiques, Rouleaux et Chariots et/ou vous disposez des CACES R482 cat A/D/F et R489 Cat 3.

Vous disposez de compétences techniques liées aux matériaux de construction.

Vous faite preuve d'une bonne capacité d'organisation et de gestion de chantier. Prudent, vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité et faites preuve de soin pour les objets confiés.

Conditions de Travail :
CDI à temps plein.
- 1 vendredi/mois en repos,
- Rémunération à évaluer selon expérience et compétences
- Mutuelle familiale avantageuse PROBTP S3+/P3+ : prise en charge à 70% par BH&F,
- Fourniture de matériel et package d'EPI haut de gamme,
- Congés payés par la CIBTP.
- Intégration, formation et accompagnement vers la professionnalisation garantis.
- Permis B indispensable

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • BAUDOT HENRI ET FILS

Offre n°15 : Chef de Chantier Maçon (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - SEMAREY ()

Les missions du poste
En collaboration étroite avec l'équipe de conduite de travaux, vous superviserez une équipe d'artisans pour garantir la réalisation de nos projets de rénovation et de construction dont la responsabilité vous aura été confiée.

Vous serez garant du standard de qualité défini par l'entreprise auprès d'une clientèle avec un fort niveau d'exigence et de la bonne réalisation des chantiers qui vous seront confiés, dans le respect du budget et des délais impartis.

Vos missions principales seront de :
- Participer activement aux réunions de préparation et de suivi des chantiers ;
- Prendre connaissance, étudier et analyser les dossiers d'exécution des travaux en amont avec le conducteur de travaux ;
- Identifier les besoins pour l'installation des chantiers : matériels, matériaux et compagnons ;
- Assurer la mise en place de la signalisation, des protections collectives et individuelles (EPI), tant sur le chantier que sur les dépôts ;
- Garantir la transmission des informations entre les compagnons et la direction ;
- Organiser et coordonner le travail des subordonnés ;
- Participer à la réalisation des travaux de maçonnerie ;
- Assurer la formation technique et la professionnalisation des compagnons ;
- Veiller à l'image de l'entreprise.

Votre Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Maçon.
Vous justifiez d'une bonne expérience aussi bien comme Maçon que comme Chef de Chantier,
Le Permis B est indispensable pour vous déplacer sur les Chantiers,
Vous êtes rigoureux, respectueux des consignes de sécurité et motivé par le goût du travail bien fait.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et managériales.

Conditions de Travail :
- convention collective du BTP ETAM ;
- Salaire de base : 2 700 € à 3 400 € brut mensuel, selon votre niveau d'expérience ;
- Paniers et indemnités de trajet ;
- Véhicule de service pour vos déplacements sur les chantiers ;
- Téléphone de service ;
- Un vendredi de repos par mois ;
- Mutuelle familiale avantageuse PROBTP S3+/P3+ : prise en charge à 70% par BH&F ;
- Fourniture de matériel et package d'EPI ;
- Congés payés par CIBTP.

Formations

  • - Maçonnerie (Bac ou Bac + 2 bienvenu) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BAUDOT HENRI ET FILS

Offre n°16 : MAÇON (H/F) ou aide maçon ( H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - SEMAREY ()

Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Maçon (H/F)

Les missions du poste
Rattaché au chef de chantier, vous participerez avec une équipe d'artisans à la construction de nos réalisations. Vos missions principales seront de :
- Démolir et préparer des fondations.
- Préparer du ciment et/ou mortier.
- Réaliser des travaux de gros œuvres : coffrages et ouvertures dans la pierre.
- Terrasser et niveler les fondations.
- Préparer et appliquer les mortiers et les enduits.
- Fabriquer et poser les coffrages pour couler les éléments en béton.
- Couler et lier les éléments de plancher au mortier.
- Réaliser les ouvertures dans une maçonnerie existante.
- Réaliser et lisser des joints.

Votre Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Maçon.
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Maçon.
Le permis B est essentiel pour vous déplacer sur les Chantiers.
Vous êtes rigoureux, respectueux des consignes de sécurité et motivé par le goût du travail bien fait.

Conditions de travail :
Salaire de base : 2 200 € à 2 500 € brut mensuel, selon votre niveau d'expérience ;
- Paniers et indemnités de transport et de trajet ;
- Un vendredi de repos par mois ;
- Mutuelle familiale avantageuse PROBTP S3+/P3+ : prise en charge à 70% par BH&F ;
- Fourniture de matériel et package d'EPI ;
- Congés payés par CIBTP.




Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BH&F Groupe

Offre n°17 : Menuisier / Menuisière d'atelier (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En environnement bruyant
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - CHEVANNAY ()

En tant que Menuisier/menuisière d'atelier au sein de l'établissement, vous aurez pour missions :

- Fabrication de menuiseries bois et agencement en tous genre
- Lire les dossiers de fabrication : plans, croquis, fiches de travail.
- Débit de bois massif en plots, avivés, carrelet, panneaux, stratifié .
- Travaux sur tous types de machines à bois y compris le pointage et le montage d'outils adapté au travail à réaliser : débit, corroyage, tenonage, toupillage, montage, plaquage de chants et de stratifié, ponçage, pose de quincailleries.
- Pose de ferrures, fiches, serrures, quincailleries.

Peut être amené à se déplacer occasionnellement sur les chantiers pour la livraison et/ ou la pose de menuiserie intérieure ou extérieure.

Horaires de travail : 8h00-12h00 et 13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 et 13h00-16h00 le vendredi

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESPACE MENUISERIE

Offre n°18 : Maçon VRD (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 21 - Sombernon ()

L'agence SUP INTERIM LONGVIC se mobilise pour votre emploi !

Nous recherchons pour notre client basé à Sombernon (21540), un Maçon VRD (H/F)


Vos missions principales :

Préparer et installer le chantier
Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes,
Poser des réseaux divers
Réaliser les revêtements des voiries urbaines
Entretien courant des machines
Le savoir faire dans la pose de canalisations serait un atout !

Issu d'une formation de niveau CAP/BEP orientée maçonnerie ou TP ou Autodidacte, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Votre rigueur et votre savoir-faire sont des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas à postuler à cette annonce et à nous transmettre un CV personnalisé.
A bientôt,
Ensemble passons à la vitesse SUP !

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SUP INTERIM 23

Offre n°19 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Nous recrutons pour notre établissement "Les Perce Neige" à Sombernon un Aide-soignant F/H à temps plein et un aide-soignant H/F à 50% (ou AMP ou DEAES diplômé).

Votre mission :
Vous êtes le garant du bien-être physique et social de nos résidents !
Vous travaillez en poste de jour (4 jours de travail semaine 1 et 3 jours de travail semaine 2) et 1 week-end sur 2. Vous effectuez des journées de 12 heures (de 8 heures à 21 heures) ou 8h30 (de 6h30 à 15h30) sans coupures, soit 34h48 par semaine en moyenne.

Les avantages du poste :

Travailler dans un établissement à but non lucratif, où nous faisons de l'Humain notre priorité.
Évoluer dans l'économie sociale & solidaire, tout en adhérent à un groupe dynamique.
Une réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au Travail.
Des moyens adaptés en termes d'équipement (ergonomiques).
Des prises de postes sereines grâce aux process établis.
Des équipes polyvalentes & pluridisciplinaires.
Des établissements à taille humaine en capacité d'accueil.

N'hésitez pas à nous contacter directement pour en savoir plus, nos équipes seront ravies d'échanger avec vous.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide Soignant ou AMP ou DEAES, et vous souhaitez mettre vos capacités d'écoute et de bienveillance au service des résidents que nous accompagnons.

Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés.

Avantages :

Rémunération de 2122€ Brut Mensuel à 2200€ Brut Mensuel suivant profil comprenant prime SEGUR + Primes complémentaires (Travail de nuit ou dimanche, prime vacances...)

CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux

Mutuelle avec adhésion prise en charge pour partie par l'employeur

Intégration aux sessions de formation prévues dans le cadre du plan de développement des compétences

1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions )

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social (ou DEAES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE MUTUALISTE LES PERCE NEIGE

Offre n°20 : Magasinier / Magasinière en pièces pour matériel agricole (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - VERREY SOUS SALMAISE ()

Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00

En tant que Magasinier/Magasinière en pièces pour matériel agricole au sein de l'établissement, vous aurez pour missions :

- Assurer la promotion et la vente de pièces et/ou services pour satisfaire les besoins des clients au comptoir et au téléphone
- Fournir aux techniciens les pièces nécessaires
- Créer et maintenir un espace de libre-service de vente dynamique
- Etablir et suivre les devis pièces (comptoir et atelier) et relance client
- S'assurer du débit des pièces vendues au comptoir
- Développer la performance du magasin en partenariat avec le responsable pièces
- Optimiser la zone de stockage technique pièces afin d'assurer un service de qualité
- Assurer le contrôle de la gestion des stocks, de la facturation et des autres tâches administratives

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Négocier avec les fournisseurs pour les livraisons
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - Participer à un inventaire

Formations

  • - Organisation travail | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS MANIERE

    Entreprise familiale de 15 personnes, nous sommes concessionnaire de tracteurs et matériels agricoles. Nous représentons les marques NEW HOLLAND - KRONE - HORSCH - TRIOLIET - LUCAS - AMAZONE - MERLO

Offre n°21 : Technicien / Technicienne de maintenance en matériels agricoles (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 21 - VERREY SOUS SALMAISE ()

En tant que Technicien.ne de maintenance en matériels agricoles au sein de l'établissement, vous aurez pour missions :

- Intervention sur différentes gammes de matériels : Tracteur, matériel de récolte, outils d'accompagnement.
- Travail à l'atelier principalement ou en déplacement chez le client.
- Diagnostic et recherche de la panne - Réparation - Suivi des procédures.
- Révision et remise en état de différents matériels et tracteurs.
- Participation au formation constructeur.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Bac pro maintenance des matériels option A : matériels agricoles
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - Connexion électrique
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Principe de fonctionnement d'un moteur diesel
  • - Technologie des équipements électriques
  • - Technologie des équipements électroniques
  • - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Conseiller les agriculteurs sur l'entretien des machines
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Contrôler, remplacer, régler les équipements périphériques du moteur thermique
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les circuits électriques et électroniques embarqués
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Remettre en état et dépanner les circuits et composants électriques et électroniques embarqués des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS MANIERE

    Entreprise familiale de 15 personnes, nous sommes concessionnaire de tracteurs et matériels agricoles. Nous représentons les marques NEW HOLLAND - KRONE - HORSCH - TRIOLIET - LUCAS - AMAZONE - MERLO

Offre n°22 : Conseiller en insertion professionnelle H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEMAREY ()

Présentation de l'entreprise
L'entreprise Envie 2E Bourgogne favorise l'accès au monde du travail et l'accès à la formation des personnes éloignées de l'emploi en collectant des DEEE (déchet d'équipement électrique et électronique) pour les orienter sur des centres de traitement ou une entreprise de réemploi pour une 2ème vie des objets. Nous participons ainsi activement au recyclage de tous les déchets dans le respect de l'environnement.
L'entreprise Envie 2E Bourgogne est conventionnée entreprise d'insertion et se sert de son activité économique pour accueillir un public en difficulté face à l'emploi. Elle propose donc des CDDI (CDD Insertion) pouvant aller jusqu'à 24 mois.
Caractéristiques du contrat
* Lieu de travail : 4 rue de Romelet, 21600 Longvic
* Type de contrat : CDI
* Durée hebdomadaire : Temps plein ou temps partiel (minimum 80% soit 28h) du lundi au vendredi
* Rémunération annuelle : à partir de 22 000€
Missions principales
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable des ressources humaines, le(a) chargé(e) d'accompagnement social et professionnel (CASP) a pour mission d'accompagner des parcours individuels et collectifs pour favoriser l'insertion sociale/professionnelle ou la mobilité des publics demandeurs dans les domaines de l'emploi, de l'accès au droit, à la santé, au logement, à la citoyenneté ou dans un parcours de formation professionnelle. Il/elle accueille, fait un diagnostic sur la situation de la personne, l'informe, l'oriente et l'accompagne dans la construction et dans la réalisation de son parcours d'insertion sociale et professionnelle en instaurant une relation de coopération et de confiance. Il/elle travaille en réseau avec les partenaires locaux. Il/elle peut aider au recrutement des salariés en parcours inclusif.
Missions générales
* Accueil - réception des candidats, écoute de la demande et élaboration d'un premier diagnostic ;
* Reformuler la demande et le projet au regard de ce premier diagnostic ;
* Elaborer avec la personne un projet d'accompagnement personnalisé et partagé ;
* Identifier la structure ou l'interlocuteur pertinent qui pourra accompagner la personne accueillie en fonction de sa problématique (emploi, formation, santé, logement.), et du niveau d'urgence de sa demande ;
* Travail en réseau, en partenariat et en équipe pour mobiliser les ressources adaptées aux situations à traiter ;
* Recueil et traitement de l'information, veille et gestion d'un fond documentaire ;
Chargé.e de la politique de gestion des relations humaines en insertion
* Aide au recrutement des salariés en insertion (mise en ligne des offres, retours auprès des prescripteurs, accueil des candidats, retour sur les entretiens, réponse aux candidats) ;
* Accompagnement social et professionnel des salariés en insertion ;
* Aide à l'élaboration du CV et de la lettre de motivation ;
* Encourage, guide et soutien la recherche d'emploi ;
* Suivi du planning des évaluations, et des orientations co-construites avec le salarié, les encadrants, et les organismes extérieurs ;
* Accompagne les relations sociales au quotidien en proposant des solutions adaptées à la prévention et à la résolution des difficultés identifiées ;
* Développe les relations avec les partenaires et prescripteurs. Anime les réunions avec les partenaires et prescripteurs ;
* Veille à la bonne mise en œuvre du projet social et communique auprès des prescripteurs sociaux ;
Compétences et aptitudes requises
* Connaissance des dispositifs sociaux, d'accompagnement à l'emploi et à la formation ;
* Parfaite maitrise des outils informatiques de bureautique ;
* Sens de l'analyse des situations ;
* Bonne écoute ;
* Relationnel de qualité ;
* Aime le travail en équipe ;
* Sens des priorités ;
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 22¿000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°23 : OUVRIER/OUVRIERE QUALIFIE(E) VRD (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MESMONT ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA DIJON BTP recrute un(e) ouvrier/ouvrière qualifié(e) pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous !
Vos missions:
- Poser des réseaux divers de technicité courante
- poser des bordures/ caniveaux du mobilier urbain
- Réaliser des ouvrages coulés en place
- Réaliser des fondations de trottoirs, voies piétonnes
- Réaliser les revêtements des voiries urbaines
Une expérience en adduction d'eau potable sera un plus

PROFIL RECHERCHÉ :

Etre titulaire d'un CAP constructeur de route ou posséder une expérience significative sur un poste similaire.
Avoir un bel esprit d'équipe
Etre rigoureux, dynamique, assidue

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2 700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France.

Offre n°24 : U Commerçants Autrement - Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients
Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène).
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante
Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien
Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...

Offre n°25 : GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEMAREY ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA DIJON BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de matériaux écologiques pour l'industrie de construction, un GESTIONNAIRE RH (H/F)
En tant que Gestionnaire Ressources Humaines, vous serez un acteur clé dans la gestion administrative et stratégique des ressources humaines de l'entreprise. Vous aurez pour missions :
- Saisie des éléments variables de paie : Préparation et saisie des éléments variables liés à la paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.), en étroite collaboration avec le cabinet comptable
- Gestion des compétences : Suivi et mise à jour des compétences des collaborateurs, en lien avec les évolutions des métiers et des projets de l'entreprise
- Gestion du personnel : Suivi des contrats de travail, gestion des absences, suivi des dossiers administratifs et des documents réglementaires
- Recrutement : Rédaction des annonces, tri des candidatures, organisation et conduite des entretiens, gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Formation : Identification des besoins en formation, mise en place de plans de développement des compétences, gestion des inscriptions et suivi des actions de formation

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, droit social ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel ou dans une entreprise ayant une gestion importante du personnel. Vous avez une bonne maîtrise des outils et logiciels RH, ainsi qu'une solide connaissance du droit du travail, notamment en matière de gestion de la paie et des absences. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et vous avez une capacité à gérer plusieurs projets en parallèle tout en respectant les délais. Votre sens de l'écoute, votre excellent relationnel et votre esprit d'initiative seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2¿ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°26 : Assistant administratif et SAV H/F (21)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, vous aurez pour mission la gestion administrative et le développement du pôle formation. Vos responsabilités incluent :

- Développement du pôle formation : Organisation de formations pour les opérateurs et techniciens de maintenance des clients (devis, préparation des supports, attestations, etc.) et prospection/commercialisation proactive de ces formations.
- Commerce SAV : Vente de pièces de rechange basée sur le suivi du temps de fonctionnement des machines via une connexion à distance et élaboration de devis, suivi commercial auprès des clients.
- Gestion des contrats de service : Création, renouvellement, négociations, et proactivité dans la proposition de nouvelles offres.
- Gestion des commandes : Suivi des achats de pièces de rechange auprès de la filiale européenne.
- Facturation clients : Traitement des factures via ERP.

Répartition des missions (non exhaustif) :
- 50% du temps : Développement et gestion administrative du pôle formation, SAV, Gestion/Négociation des contrats de service.
- 20-30% du temps : Commande de pièces.
- 20% du temps : Facturation.

Projet :
Depuis plusieurs années, l'entreprise est sollicitée par ses clients pour former leurs opérateurs et techniciens de maintenance sur les machines. En 2025, ils ont décidé de sauter le pas avec des techniciens SAV volontaires pour s'occuper des formations. Néanmoins, ils ont besoin d'une personne pour les démarches en amont et aval de la formation (devis client, préparer les documents et supports informatiques, attestations de formation etc...).
Vous devrez également être proactif au niveau du démarchage commercial dans le SAV.


Conditions et rémunération :
- Type de contrat : CDI.
- Temps de travail : Annualisation sur 1607h/an (base 35h/semaine) avec horaires flexibles possibles.
- Rémunération : Salaire fixe : 2300 EUR brut mensuel (x12 mois).
- Avantages variables :
- Bonus annuel basé sur les résultats de l'entreprise (exemple : 2000 EUR en 2023).
- Primes sur ventes :
- 100 EUR par vente de formation.
- 100 EUR par nouveau contrat de service.
- 0,15% du chiffre d'affaires pièces issues de ventes proactives.


- Formation : Bac+2 minimum (administratif ou équivalent).
- Expérience : Une première expérience en assistanat administratif et facturation sur ERP est souhaitée.
- Compétences techniques :
- Maîtrise du Pack Office indispensable.
- Connaissance d'un logiciel ERP.
- Capacité à échanger en anglais dans un contexte professionnel (niveau suffisant pour des communications internes).
- Qualités requises :
- Sens de l'organisation.
- Autonomie et proactivité.
Aisance relationnelle, avec une orientation client marquée.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°27 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 15/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - VERREY SOUS DREE ()

"""Exploitation en polyculture élevage bovins lait (50 vaches allaitantes + engraissement)) et 190 ha de colza, luzerne, blé et orge, située à 7km de Sombernon RECHERCHE son apprenti/r/nA compter du 1er septembre, il aura pour principales missions :/r/n- soins aux animaux/r/n- Traite/r/n- Conduite d'engins agricole si permis/r/n- plantation, semis..."""

Offre n°28 : ASSISTANT ADMINISTRATIF - APPELS D'OFFRE (H/F) Dept.21

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - BUSSY LA PESLE ()

NextRoad est un groupe indépendant de 200 personnes, implanté au niveau national et international.
Nous accompagnons les gestionnaires d'infrastructures dans l'objectif d'améliorer la durabilité des routes et des OA, par la mise en place d'une stratégie de gestion via nos 4 grands métiers : audit, conseil et programmation, contrôle des travaux et ingénierie de la data.
Nos expertises sont reconnues depuis plus de 30 ans pour vous garantir des travaux durables et de qualité, tout en limitant leur l'impact environnementale (émission de CO2).
ASSISTANT ADMINISTRATIF - APPELS D'OFFRE (H/F) Dept.21
Dans le cadre de son développement, NEXTROAD ENGINEERING recherche un(e) l'Assistant administratif - Appels d'offre (H/F) - poste basé sur son site de Fontaine-Lès-Dijon (proche Dijon - 21).
L'assistant administratif - appels d'offre (H/F) est en étroite collaboration avec le responsable Bureau d'Etudes et Méthode et/ou les chargés d'affaires, il intervient directement sur toute la partie administrative du service. Il est polyvalent et doit assurer des missions très variées.
Alors, vous êtes peut-être le talent que nous recherchons !
Rejoignez-nous et prenons la route ensemble.
Réf. AAAO-0425- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description de la mission
Sous la responsabilité du responsable bureau d'études et méthodes, l'assistant administrative - Appels d'offre (H/F) prend en charge les missions suivants :
Gestion des missions de secrétariat général auprès du siège et apport de soutien aux différentes agences :
- Assistance auprès des ingénieurs et responsables - secrétariat technique
-Secrétariat classique physique et téléphonique (filtrage des appels)
-Classement et archivage
-Logistique interne (copieur, produits d'entretien)
Elaboration des dossiers d'appels d'offres :
-Suivi des appels d'offres dans la presse et sur internet
-Récupération et diffusion des dossiers internet au format informatique et papier
-Tenue à jour des documents administratifs pour les AO
-Préparation des pièces de la candidature et de l'offre
-Suivi des dates de remise des AO et envoi des AO dans les délais
-Transmission des informations sur les affaires en cours aux agences
Gestion courante des clients :
-Gestion ERP
-Suivi et mise à jour des références
Votre profil
-Vous avez un diplôme de bac+2 (BTS ou équivalent) dans le domaine du secrétariat/assistanat
-Vous disposez d'une première expérience réussie dans un poste similaire
-Vous avez une bonne maîtrise du pack office (Word/Excel)
-Vous avez quelques notions de droits (appréciable)
-Vous avez des notions de comptabilité et de gestion (appréciable)
Savoir-être
Autonomie
Esprit d'équipe, animation d'équipe
Force de proposition
Gestion des priorités
Capacité d'écoute
Respect de la confidentialité
Réactivité
Respect des normes et des procédures
Le contrat
-CDI - Statut ETAM,
-Une rémunération : selon expérience (à partir de 23K€ brut annuel),
-Disponibilité du poste : dès que possible,
-Localisation du poste : Fontaine lès Dijon (21).
Chez NextRoad, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail dynamique, innovant et collaboratif mais aussi les avantages ci-dessous :
-Une mutuelle entreprise avec 75 % pris en charge par l'employeur,
-9 jours ½ de RTT,
-Primes prévues par accords et convention collective,
-Un Comité Social et Economique dynamique (chèque cadeaux annuels, chèque vacances, tarifs préférentiels sur certains produits ou activités, .),
-Accord de télétravail.
-Politique de mobilité interne / Promotion interne
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 23 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Technicien régleur fabrication H/F

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BUSSY LA PESLE ()

Astrea Fontaine est une unité de production spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous forme de gélules et de comprimés. Le site est situé à Fontaine lès Dijon (21) et emploie 230 collaborateurs.
Nous appartenons à Astrea Pharma, groupe majeur dans le domaine de la sous-traitance de l'industrie pharmaceutique, actuellement en plein développement.
Le cœur de notre modèle d'entreprise est axé sur la satisfaction clients, avec des équipes mobilisées pour tenir ses engagements Qualité.
Astrea Fontaine, c'est :
* S'investir dans les actions d'amélioration continue
* Découvrir de nouvelles méthodes de travail
* S'épanouir dans un environnement agréable et dynamique
Astrea Fontaine SAS recherche un Technicien régleur fabrication F/H en CDI, rattaché(e) aux chefs d'équipe Fabrication. Le poste est en horaires 3*8.
Dans ce cadre, vos missions seront :
* Assurer les réglages et changements de format sur GKF et Fette ;
* Assurer le suivi et les réceptions des outillages de GKF et Fette ;
* Être expert référent ainsi que formateur sur les postes de GKF et Fette ;
* Mettre à jour les procédures des postes de GKF et Fette ;
* Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue sur les postes de GKF et Fette, afin de réduire les temps de nettoyage notamment ;
* Réaliser les commandes d'outillages et de matériels liés aux GKF et Fette ;
* Conduire les équipements sur lesquels vous avez été formé(e).
Votre profil et vos compétences
* Avoir le goût du terrain, de bonnes capacités de communication, d'organisation et une grande adaptabilité ;
* Connaître l'environnement industriel et les BPF ;
* Avoir une bonne compréhension des problématiques techniques d'équipements de fabrication de médicaments.
Nous vous proposons pour ce poste :
Salaire de base et statut selon profil et expérience, 13ème mois inclus, participation employeur à la mutuelle d'entreprise et prévoyance, prise en charge abonnement transport en commun à 50%, formation continue assurée
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail posté
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°30 : Employé commercial eldph (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients
Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène).
Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°31 : Conseiller commercial automobile vehicule neuf h/f (basé à chenôve)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - SOMBERNON ()

DB Groupe, c'est avant tout une histoire de famille, présent depuis 1991 en tant que concessionnaire, sur les marques Skoda, Seat, Cupra, Hyundai et Lotus. Réactivité et suivi client sont nos maîtres mots.De la vente de votre voiture au SAV,
nous vous garantissons un accompagnement professionnel et 100% sur-mesure.Dans le cadre de notre développement, notre concession DB AUTO21 recrute un Conseiller commercial automobile VN H/F, en CDI . Durée : 39H
Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel + Variables
Avantages : Mutuelle, , Plan de formation.
Ce que nous vous offronsDoté d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous assurerez les activités liées à la réalisation des ventes des véhicules neufs.Au sein de notre affaire, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Accueillir et renseigner des clientsProspecter, informer, conseiller et suivre la clientèle (sur les modèles, les délais de livraison, les prix)Développer le portefeuille clientIdentifier les besoins des clients et proposer les modèles les plus adaptés aux attentes (caractéristiques techniques, motorisation, consommation, équipements intégrés ou )Conseiller, fidéliser et satisfaire pour développer les ventesDévelopper les financements/prestations associées aux ventes
Développer la satisfaction client avant, pendant et après l'acte d'achatAppliquer les processus commerciaux (appels/relance prospect, clients)Promouvoir l'image de marque et la concession lors d'évènementsListe Non exhaustive
Profil recherchéIssu(e) d'une formation Bac+2 ou équivalent dans le commerce, vous bénéficiez d'une première expérience réussie/de minimum 3 ans d'expérience comme commercial, vendeur(se), idéalement dans le secteur de l'automobile.

Vous êtes naturellement attiré par de telles missions. Votre sens du commerce et votre goût du service sont vos atouts.

Dynamique, sensible à la performance et aux résultats, pro-actif(ve), vous savez convaincre et satisfaire le client. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques et bureautiques.
Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.

Entreprise

  • Cupra

Offre n°32 : Assistant(e) Technique et SAV H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.

Notre client, leader sur le marché de la machine spcéciale dédiée aux activités de recyclage et de traitement des déchets, recherche un(e) Assistant(e) Tehnique et SAV pour venir renforcer ces équipes.

C'est dans un contexte de développement de l'activité et de réorganisation du service pour intégrer la gestion de la formation des équipes et des utilisateurs, que vous serez acceuilli(e).


Votre profil:

- Vous disposez d'une première expérience réussie dans l'assistanat et le secrétariat technique en industrie;

- Vous maitrisez l'informatique de base: pack Office;

- Vous avez déjà travaillé sur un ERP: Epicolor, SAP...

- Vous avez les bases en anglais pour pouvoir échanger pincipalement par mail avec les filiales du Groupe et la société soeur basée en Allemagne;

- Vous avez le sens du service client et une certaine aisance commerciale;

- Vous appréciez les missions variées et faites preuve de rigueur et débrouillardises.


Vos principales missions:

- Facturation client sur ERP;

- Commandes Achat des pièces de rechanges;

- Gestion des contrats de service auprés des clients: renouvellement, création, négociation...;

- Gestion administrative et développement du Pôle Formation à l'utilisation et la maintenance de nos équipements auprés des clients;

- Secrétariat transverse avec l'équipe: deviseur, chargé de projet, technicien Hotline, gestionnaire de stock etc...


Disponible rapidement, vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine dans le cadre d'une création de poste dans un environnement technique et professionnel, alors postuler en ligne ou contactez nous directement à l'agence pour un entretien personnalisé.

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°33 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BLAISY HAUT ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Blaisy-Haut
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1967902
Référence : 1967902
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°34 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - TROUHAUT ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Trouhaut
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1968216
Référence : 1968216
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°35 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - PRALON ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Prâlon
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970092
Référence : 1970092
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°36 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BAULME LA ROCHE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Baulme-la-Roche
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1968372
Référence : 1968372
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°37 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - MALAIN ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Mâlain
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1971227
Référence : 1971227
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°38 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - PANGES ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Panges
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970252
Référence : 1970252
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°39 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - AGEY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Agey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966033
Référence : 1966033
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°40 : Responsable département pharmacovigilance H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - BUSSY LA PESLE ()

ICTA Project Management : Full Service Clinical Research Organisation Européenne (+ de 140 collaborateurs), spécialiste de la R&D clinique et épidémiologique depuis plus de 40 ans, recherche pour son département Pharmacovigilance :
Responsable département pharmacovigilance H/F en CDI
En qualité de Responsable département, vous êtes directement rattaché à la Direction Générale. Vous aurez pour missions :
* Apporter conseil et support dans le cadre d'appels d'offre de projets incluants une gestion complète de la vigilance
* La rédaction de la section vigilance des protocoles des études
* La rédaction du Safety Management Plan incluant les formulaires de déclaration des cas de vigilance adaptés à l'étude
* La réception et la gestion des cas de pharmacovigilance/matériovigilance (saisie des données avec codage et rédaction du narratif) conformément aux procédures internes et à la réglementation
* La soumission réglementaire des cas de pharmacovigilance et matériovigilance nécessitant une déclaration aux Autorités Compétentes
* La rédaction des rapports annuels de sécurité tels que le DSUR et leur soumission réglementaire auprès des Autorités Compétentes et Comités d'éthiques
Vous serez également chargé de planifier, superviser et coordonner ces activités en lien avec l'équipe projet ICTA et le promoteur de l'étude.
Vous assurerez la revue et la mise à jour des procédures internes de gestion des activités de vigilance.
Vous réaliserez, en collaboration avec les départements Assurance Qualité et Réglementaire, une veille réglementaire de la vigilance.
Vous assurerez la formation de votre équipe et des équipes projet aux requis réglementaires de vigilance.
Vous aurez un rôle de conseil auprès des équipes opérationnelles des projets gérés par ICTA pour toute question relative à la vigilance, mais aussi auprès des Promoteurs.
Enfin, vous serez responsable du suivi de la validation des Systèmes Informatisés utilisés dans le cadre des activités de vigilance prises en charge par votre département.
Profil souhaité
De formation pharmacien, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 15 ans dans le domaine de la recherche clinique en milieu industriel, CRO et/ou académique et d'au moins 5 ans en pharmacovigilance/matériovigilance.
Sont requises de solides connaissances réglementaires du développement clinique des produits de santé (médicaments, dispositifs médicaux, dispositifs de diagnostics in vitro, ...) et des aspects en lien avec la vigilance, mais également une formation certifiante afin d'assurer la transmission des cas d'ICSR à EudraVigilance et l'enregistrement des médicaments dans le dictionnaire XEVMPD.
Vous êtes également capable de fournir une expertise scientifique et réglementaire en vigilance auprès des équipes internes et des clients promoteurs, et présentez un niveau d'Anglais courant, permettant de travailler dans un environnement international.
Enfin, vous possédez d'excellentes capacités relationnelles et de communication ainsi qu'une grande capacité d'écoute.
Disponibilité : 4ème trimestre 2025
Poste basé impérativement au siège de l'entreprise (Fontaine-les-Dijon)
Rémunération : selon expérience professionnelle
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : à partir de 45 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/10/2025

Offre n°41 : Testeur H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - AVOSNES ()

Nous recherchons un testeur / une testeuse afin de réaliser une mission chez l'un de nos clients.
En tant que tel, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des applications livrées en assurant l'ensemble des phases de test, de l'élaboration des scénarios jusqu'à leur exécution, en lien étroit avec les équipes de développement et d'intégration.
Vos principales missions :
* Élaborer les plans de test en vous appuyant sur les spécifications fonctionnelles.
* Réaliser des pré-analyses en récupérant et analysant les logs
* Exécuter les tests manuels à l'aide des outils dédiés.
* Détecter, qualifier et documenter les anomalies, puis suivre leur résolution.
* Collaborer avec les développeurs pour comprendre l'implémentation et faciliter l'analyse des bugs.
* Challenger les PO.
Vous êtes notre futur(e) collaborateur(trice) si vous avez :
* Une bonne maîtrise des environnements Linux
* Des connaissances solides en XML, JSON
* Une expérience avec des outils de test comme Cucumber, et le langage Gherkin
* Une bonne lecture et compréhension du code source (bonne culture technique attendue)
* Aisance avec l'analyse de logs techniques
* Expérience avec des bases de données, idéalement MongoDB
* Niveau d'anglais technique suffisant pour lire de la documentation ou interagir à l'écrit (niveau B1 minimum)
Vous serez en mission dans les locaux du client à Dijon et intégrerez une équipe de 7 testeurs. Vous travaillerez aussi en collaboration directe avec les développeurs et les PO.
Démarrage ASAP.
Le télétravail est possible à hauteur de 2 jours par semaine.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 35¿000,76€ à 42¿000,51€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°42 : Commis de cuisine H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - SEMAREY ()

Recherchons un(e) Commis de Cuisine Motivé(e) !
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe ! Sous la supervision du chef de cuisine, vous contribuerez à la préparation des plats et au bon fonctionnement de la cuisine.
Vos missions :
* Préparer et assembler les ingrédients selon les recettes établies.
* Assister le chef et les cuisiniers dans la réalisation des plats.
* S'assurer de la propreté et de l'ordre du poste de travail.
* Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
* Participer à la réception et au stockage des marchandises.
Profil recherché :
* Une première expérience en cuisine est un plus, mais débutants motivés acceptés !
* Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.
* Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
* Passion pour la cuisine et envie d'apprendre.
Nous offrons :
* Un cadre de travail convivial et stimulant.
* Des opportunités de développement et de formation.
* Une équipe soudée et bienveillante.
Rejoignez-nous et participez à une belle aventure culinaire !
Pour postuler, envoyez votre CV ou venez directement au restaurant.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
* Travail en soirée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°43 : AIDE MONTEUR (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Les tâches associées au poste sont:
Raccordements électriques
Installation de matériel électrique (coffret, câble...) sur pylone et au sol.
Préparation et acheminement du matériel du matériel.
Manutention.

Taux horaire selon profil + prime de déplacement + panier


Electricien (H/F) ou titulaire des qualifications en électricité.
Aimer le travail en déplacement.
Expérience de monteur serait un plus

Entreprise

  • Réseau Alliance BEAUNE

Offre n°44 : Chef d'équipe VRD (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - MESMONT ()

Description du poste :
ACTUA DIJON BTP recrute UN CHEF(FE) D'EQUIPE VRD pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous!
Vos missions:***Implanter les ouvrages***Poser des Réseaux divers de technicité courante***Poser des bordures, des caniveaux, du mobilier urbain***Réaliser des ouvrages coulés en place***Réaliser les fondations de trottoirs, voies piétonnes***Réaliser les revêtements de voiries urbaine
Description du profil :
Niveau de formation BAC PRO ou justifier d'une expérience sur le terrain d'au moins 3 années en qualité d'ouvrier qualifié.

Offre n°45 : Assistant administratif et SAV H/F (21)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, vous aurez pour mission la gestion administrative et le développement du pôle formation. Vos responsabilités incluent :
- Développement du pôle formation : Organisation de formations pour les opérateurs et techniciens de maintenance des clients (devis, préparation des supports, attestations, etc.) et prospection/commercialisation proactive de ces formations.
- Commerce SAV : Vente de pièces de rechange basée sur le suivi du temps de fonctionnement des machines via une connexion à distance et élaboration de devis, suivi commercial auprès des clients.
- Gestion des contrats de service : Création, renouvellement, négociations, et proactivité dans la proposition de nouvelles offres.
- Gestion des commandes : Suivi des achats de pièces de rechange auprès de la filiale européenne.
- Facturation clients : Traitement des factures via ERP.

Répartition des missions (non exhaustif) :
- 50% du temps : Développement et gestion administrative du pôle formation, SAV, Gestion/Négociation des contrats de service.
- 20-30% du temps : Commande de pièces.
- 20% du temps : Facturation.
Projet :
Depuis plusieurs années, l'entreprise est sollicitée par ses clients pour former leurs opérateurs et techniciens de maintenance sur les machines. En 2025, ils ont décidé de sauter le pas avec des techniciens SAV volontaires pour s'occuper des formations. Néanmoins, ils ont besoin d'une personne pour les démarches en amont et aval de la formation (devis client, préparer les documents et supports informatiques, attestations de formation etc...).
Vous devrez également être proactif au niveau du démarchage commercial dans le SAV.
Conditions et rémunération :
- Type de contrat : CDI.
- Temps de travail : Annualisation sur 1607h/an (base 35h/semaine) avec horaires flexibles possibles.
- Rémunération : Salaire fixe : 2300 EUR brut mensuel (x12 mois).
- Avantages variables :
- Bonus annuel basé sur les résultats de l'entreprise (exemple : 2000 EUR en 2023).
- Primes sur ventes :
- 100 EUR par vente de formation.
- 100 EUR par nouveau contrat de service.
- 0,15% du chiffre d'affaires pièces issues de ventes proactives.

Entreprise

  • Harry Hope

Offre n°46 : Chef(fe) d'équipe VRD (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - MESMONT ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA DIJON BTP recrute UN CHEF(FE) D'EQUIPE VRD pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous!
Vos missions:
- Implanter les ouvrages
- Poser des Réseaux divers de technicité courante
- Poser des bordures, des caniveaux, du mobilier urbain
- Réaliser des ouvrages coulés en place
- Réaliser les fondations de trottoirs, voies piétonnes
- Réaliser les revêtements de voiries urbaine

PROFIL RECHERCHÉ :

Niveau de formation BAC PRO ou justifier d'une expérience sur le terrain d'au moins 3 années en qualité d'ouvrier qualifié.

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2 700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France.

Offre n°47 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Notre agence Jobandtalent recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de SOMBERNON des CARISTES

Vos missions seront les suivantes :
Préparer les commandes selon un planning établi/ Charger les commandes en respect des exigences qualité et sécurité/ Réceptionner les livraisons en vérifiant les quantités reçues par rapport aux bons de commandes /Préparer/Charger/décharger des navettes entre le site de production et l'entrepôt de stockage / conduite chariots 1 3 5

Votre rémunération : selon profil

Vos horaires : 2*8 ou 3*8

Profil expérimenté / sérieux / CACES à jour

Vous disposez du CACES 1/3/5 , vous bénéficiez au moins 1an d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes flexible, organisé(é), rigoureux(se), motivé(e).

Nous avons le JOB vous avez le TALENT ! Venez rejoindre une équipe souriante et professionnelle qui vous accompagne tout au long de votre parcours !

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°48 : Serveur H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEMAREY ()

Notre restaurant Le Relais de la Sans Fond à Fénay recherche un Serveur H/F
Vos missions :
- L'Organisation du service en salle
- Le service en salle
- La satisfaction client
Contrat en CDI, Temps plein 39 heures avec 2 jours 1/2 par semaine de repos
Salaire entre 1650 et 1800€ net
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿650,00€ à 1¿800,00€ par mois
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°49 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - BUSSY LA PESLE ()

Le cabinet CPG et Associés recrute !
Nous recherchons un assistant comptable pour renforcer nos équipes
Avec ou sans expérience, mais dynamique tu es prêt à relever un nouveau challenge ?
Quand on te parle de débit et crédit tu ne pars pas en courant ?
Tu rêves d'éradiquer tous les 471 que tu croises ?
Alors n'attends plus, rejoins nous !
CPG est un cabinet d'expertise comptable comptant environ 40 jeunes collaborateurs (social, juridique et bien sûr compta).
Au menu du cabinet :
Un planning annuel modulable avec des semaines à 29h/35h/40h
Des tickets restau & PEE
Un caveau pour faire ton sport le midi avec douche à disposition
un petit coin repas en extérieur
Et plein d'autres avantages que tu ne trouveras sûrement pas ailleurs.
Rémunération : selon profil
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 22 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°50 : Serveur H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - SEMAREY ()

Situé au sein de l'hôtel HOLIDAY INN DIJON Sud à LONGVIC, le restaurant le COSY, recrute
Vous avez le SENS du SERVICE. Vous êtes impliqué(e), disposez d'un bon esprit d'équipe
Alors ce poste est pour vous !
Nous recherchons un(e) serveur (se) débordant d'énergie pour
- Prendre en charge le client et contribuer, par un accueil chaleureux et personnalisé, à son bien-être et à sa fidélisation
- Garantir et coordonner les missions de restauration (mise en place des lieux, accueil, service) selon les attentes de la marque
- Gérer les flux de clientèle, adapter son organisation et son style afin de satisfaire le client dans les meilleurs délais
ANGLAIS OBLIGATOIRE
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Langue:
* anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°51 : MONTEUR DE REMORQUES (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - SEMAREY ()

Nous recherchons un monteur H/F pour intégrer notre équipe ERDE EXPERT (21600).
FINALITE DE L'EMPLOI
Le monteur réalise des opérations de montage et d'assemblage de pièces finies ou semi-finies en petite et grande série à partir d'un ordre de fabrication et à l'aide d'outils adaptés (riveteuse, visseuse, agrafeuse, cercleuse.). Il est capable de monter un modèle remorque simple en autonomie (nombre de pièces limitées, processus de montage simple, pas d'accessoires hydraulique ou électrique).
DESCRIPTIONS DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES
· Préparer, approvisionner ou faire approvisionner le poste de travail selon l'ordre de fabrication
· Réaliser les opérations de montage et d'assemblage d'un modèle simple de remorques en autonomie en respectant les règles de qualité, délai et sécurité
· Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage
· Contrôler la conformité des pièces réalisées à partir des plans et/ou gabarit de contrôle et signaler les anomalies au supérieur hiérarchique
· Déclarer la production aux bornes informatiques dédiées : quantité produite, matières consommées, temps passés, rebuts.)
· Conditionner selon les consignes et évacuer les pièces sur la zone de stockage prévue et s'assurer de leur identification
· Entretenir le poste de travail et son outillage
· Signaler les dysfonctionnements et les pannes et en informer le supérieur hiérarchique
· Effectuer les maintenances de premier niveau (changement d'outils,.)
Localisation du poste: Longvic 21600
Type de contrat : CDI, 35 heures hebdomadaires
Prise de poste : Dès que possible
Montée en compétence avec 3 niveaux de monteurs
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 820,00€ à 1 895,87€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/05/2025

Offre n°52 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - MESMONT ()

Description du poste :
ACTUA DIJON BTP recrute un(e) ouvrier/ouvrière qualifié(e) pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous !
Vos missions:***Poser des réseaux divers de technicité courante***poser des bordures/ caniveaux du mobilier urbain***Réaliser des ouvrages coulés en place***Réaliser des fondations de trottoirs, voies piétonnes***Réaliser les revêtements des voiries urbaines
Une expérience en adduction d'eau potable sera un plus
Description du profil :
Etre titulaire d'un CAP constructeur de route ou posséder une expérience significative sur un poste similaire.
Avoir un bel esprit d'équipe
Etre rigoureux, dynamique, assidue

Offre n°53 : Technicien / Technicienne support client (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Description du poste :
En tant que véritable support technique et administratif, l'assistant SAV intervient sur un périmètre polyvalent, au sein d'un environnement stimulant et en lien avec l'international :
- Gestion de la facturation clients via ERP
- Commandes de pièces de rechange auprès de la filiale allemande du groupe
- Suivi et gestion des contrats de service : création, renouvellement, négociation
- Développement et planification des formations clients (utilisation & maintenance machines)
- Démarchage et relances commerciales SAV pour les pièces détachées : devis, suivi, négociation
Description du profil :
Formation Bac +2 minimum (type assistanat, gestion PME, commerce...)
Expérience sur un poste similaire appréciée
Aisance avec l'environnement informatique : Pack Office indispensable - ERP souhaité
Anglais opérationnel pour des échanges internes simples avec les sociétés sœurs du groupe
Rigueur, sens du service et dynamisme commercial sont essentiels pour ce poste

Offre n°54 : Cariste (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Team Emploi recrute pour l'un de ses clients, acteur du secteur agroalimentaire un cariste (H/F).

Vos principales missions seront :
- Décharger des marchandise,
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,
-Assurer le suivi des stocks,
-Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné.

CACES 1b-3-5

Poste en 2x8

Pour être au courant de tous nos derniers événements et postes à pourvoir rendez-vous sur la page Facebook de l'Agence : Team Emploi Dijon.

Dynamique, motivé, rigoureux.

CACES -1b-3-5 à jour , port de charges.

Entreprise

  • TEAM EMPLOI DIJON

Offre n°55 : Collaborateur comptable - Dijon - H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - BUSSY LA PESLE ()

Pourquoi nous choisir ?
Parce que choisir COFIDEST, c'est miser sur votre épanouissement et votre progression professionnelle.
Rejoignez-nous en tant que Collaborateur Comptable H/F sur le site de Darois (21) au sein du Cabinet FP2G !
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à développer vos compétences au sein d'un cabinet dynamique ? Rejoindre FP2G - COFIDEST, c'est devenir un acteur clé de la réussite de nos clients.
Vos missions au quotidien :
En tant que Collaborateur Comptable, vous assurez le suivi comptable et fiscal d'un portefeuille clients varié, sous la supervision de l'expert-comptable ou du directeur de missions.
Voici ce qui vous attend :
* Piloter la relation client : devenez leur interlocuteur privilégié pour les accompagner dans leur gestion comptable.
* Organiser et suivre les dossiers : veillez à leur bonne tenue et au respect des délais.
* Participer activement à la présentation des comptes annuels.
* Apporter un conseil de premier niveau pour aider les clients à optimiser la gestion et le développement de leur entreprise.
Vos responsabilités clés :
* Tenue comptable précise et rigoureuse.
* Gestion et suivi de votre portefeuille clients.
* Révision des dossiers avec justification des comptes.
* Établissement des déclarations fiscales (sociétés et particuliers).
Ce que nous recherchons :
Formation :
* Diplômé(e) en comptabilité de type BTS-CGO, DUT-GEA ou DCG.
Expérience :
* Une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable.
Qualités personnelles :
* Rigueur et organisation : vous savez structurer votre travail et respecter les délais.
* Autonomie et polyvalence : vous êtes capable de gérer efficacement votre portefeuille clients.
* Relationnel : à l'aise avec les échanges, vous inspirez confiance à vos clients.
* Curiosité et capacité d'analyse : vous aimez apprendre et proposer des solutions pertinentes.
Compétences techniques :
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
* Une connaissance du logiciel AGIRIS serait un atout.
Les 5 bonnes raisons de rejoindre FP2G - COFIDEST :
* Un accompagnement sur mesure dès votre arrivée : kit de bienvenue, parrainage, trombinoscope, intranet efficace, livret d'accueil, rapport d'étonnement. nous prenons soin de votre intégration.
* Un tremplin pour votre carrière : formations régulières, reconnaissance des talents, perspectives d'évolution.
* Un cadre stimulant : accès à des fonds d'investissement, à un fonds immobilier, et à des projets innovants.
* Une ambiance de travail bienveillante : équilibre vie pro/vie perso, tickets restaurant, événements collaboratifs et bien plus encore.
* Une entreprise où vous avez la parole : exprimez vos idées, mettez en avant votre singularité, et contribuez activement à notre réussite collective.
Qui sommes-nous ?
COFIDEST, c'est :
* Un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance, avec plus de 180 collaborateurs.
* Plus de 4 000 clients accompagnés : TPE, PME, ETI et acteurs du secteur non marchand.
Nous croyons fermement à la "Symétrie des attentions" : ce que nous offrons à nos clients, nous le cultivons aussi pour nos équipes.
Envie de nous rejoindre ?
Postulez et devenez l'un des ambassadeurs de l'esprit COFIDEST en rejoignant l'équipe de FP2G. Ensemble, écrivons la suite de votre parcours professionnel.
« Les portes de l'avenir sont ouvertes à ceux qui savent les pousser. » - Coluche
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 38 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°56 : Aide Soignant de Nuit - Les Perce Neige F/H (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

RESPONSABILITÉS :

En intégrant une équipe solidaire et engagée, vous contribuez au bien-être de nos résidents à travers des soins d'hygiène et de confort, le suivi de leur état de santé et la gestion des urgences. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire pour offrir en accompagnement personnalisé.
Organisation du travail : Poste à pourvoir de jour, à temps plein (CDI)
Rémunération et avantages :
- Salaire de base entre 1 940€ et 2 123€ brut mensuel (reprise d'ancienneté), compléments SEGUR (240€ brut mensuel), prime vacances, indemnités Dimanche & Jours Fériés), Prime de nuit, Paiement des heures supplémentaires & Prime de remplacement (heures majorées) pour contrats CDI.
- Avantages CSE, Action Logement et bien plus !

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes diplômé(e) d'État, et votre bienveillance et votre écoute vous distinguent ? Ce poste est fait pour vous !
Notre processus de recrutement : Réactif et simplifié, incluant un échange téléphonique et la possibilité mettre en place une immersion pour découvrir le quotidien de l'établissement.
Pourquoi rejoindre notre Résidence Mutualiste « Les Perce Neige » ?
Notre résidence, à but non lucratif, garantit l'accès aux soins pour tous. Nous assurons un cadre de travail de qualité avec des équipements modernes et des espaces de pause confortables. Grâce à un encadrement et à des formations continues, nos équipes bénéficient de réelles opportunités d'évolution vers des postes en EHPAD ou dans le secteur sanitaire.
Pour nous découvrir : Bienvenue / VYV 3 Bourgogne

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    Notre Résidence Mutualiste Les Perces Neige, située à Sombernon recrute un Aide-soignant de Nuit F/H. Notre EHPAD, une belle structure récente et lumineuse. Entourée d'une équipe de professionnels dévoués, notre établissement met un point d'honneur à respecter les valeurs humaines, en garantissant un accompagnement de qualité au quotidien. Notre direction, à l'écoute et dynamique, s'engage à initier de nouveaux projets pour enrichir le quotidien de nos salariés et de...

Offre n°57 : Technicien SAV Grande Itinérance sur machines spéciales H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagnez tout au long de votre parcours.

Nous recherchons un technicien SAV grande itinérance H/F sur machines spéciales.

Vous assurerez l'installation et la mise en service des équipements complets et commercialisés mais aussi l'activité de SAV, dépannage, diagnostic et reconditionnement.

Vous intégrerez une équipe de 17 personnes.

Vous possédez le B afin de pouvoir vous déplacer chez les clients ( véhicule équipé fourni ).
Vous vous déplacerez majoritairement en France Métropole et occasionnellement au Luxembourg, en Belgique, en Suisse, aux Dom Tom, en Tunisie.

Vous avez des connaissances dans la mécanique et l'hydraulique.

L'anglais est un plus.

Travail en découchage du lundi au vendredi.

Notre client est le leader Européen de la presse à balles, spécialiste des équipements pour le traitement et la valorisation des déchets : convoyeurs, broyeurs, compacteurs.

Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus et postulez directement sur notre site ou contactez en agence au .

Avantages : Frais payés, véhicule équipé, téléphone, PC Portable, tablette, carte autoroute, badge autoroute, primes de chantier, primes sur vente, prime de résultat.

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°58 : Infirmier - RM Les Perce-Neige F/H (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes le garant de l'application des soins promulgués à nos résidents !
Pour cela, vous serez notamment amenés à :
- Réaliser les soins infirmiers et des soins de nursing, tout en surveillant l'évolution de l'état de santé des patients.
- Rédiger et mettre à jour le dossier des patients, et organiser les visites médicales externes et les déplacements.
- Participer aux commissions et à l'évaluation globale du projet individuel de soins et de vie de la personne
- Mener une collaboration avec les intervenants paramédicaux, les professionnels médicaux et les officines de pharmacie.
L'avantage carrière VYV3 Bourgogne :
La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d'évoluer :
- Sur des postes en clinique, en HAD, à domicile ou en crèche
- Sur des postes à responsabilités : IDEC en EHPAD ou en SSIAD (statut cadre) ou Cadre de santé en clinique

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, et vous souhaitez mettre vos capacités d'écoute et de bienveillance au service des résidents que nous accompagnons.
Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés.
Rémunération et avantages :
- De 1032.5€ Brut à 1408.5€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté & années d'études) équivalent temps partiel 50%.
- Primes Complémentaires (SEGUR 240€ brut, prime vacances, Indemnités Dimanche & Jours Fériés), Paiement des heures supplémentaires & Prime de remplacement (heures majorées) pour contrats CDI
- CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux
- 1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...)
Notre Process de recrutement :
- Process de recrutement réactif et rapide
- Echange Téléphonique avec l'IDEC ou le Directeur d'établissement
- Journée d'immersion rémunérée pour découvrir la vie en établissement
N'hésitez pas à nous contacter ou à venir découvrir la Résidence Les Perce-Neige !

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ Notre Résidence Mutualiste "Les Perce-Neige" à Sombernon, recherche un Infirmier F/H. Notre offre : un CDI à temps partiel - 50%, à pourvoir dès le 1er juillet.

Offre n°59 : Chef de partie H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - SEMAREY ()

Situé au sein de l'hôtel 4* HOLIDAY INN DIJON Sud à LONGVIC, le restaurant « Le Cosy » est un établissement passionné par la vraie cuisine, mettant à l'honneur les produits frais, locaux et de saison. Ici, nous cuisinons avec authenticité et créativité pour offrir une expérience culinaire sincère et savoureuse à nos clients.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Chef de Partie talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre brigade. Vous aurez la responsabilité d'un poste en cuisine et contribuerez activement à la préparation de plats faits maison avec des produits d'exception.
Missions principales :
* Assurer la mise en place et la préparation des plats selon les fiches techniques
* Travailler des produits frais et de saison dans le respect de leur qualité
* Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Collaborer avec l'équipe pour assurer une fluidité du service
* Innover et proposer des idées pour sublimer la carte
* Veiller à la gestion des stocks et au bon entretien du matériel
Profil recherché :
* Expérience réussie en tant que Chef de Partie
* Passion pour la cuisine authentique et le travail des produits frais
* Rigueur, organisation et autonomie
* Esprit d'équipe et goût du challenge
* Sens du détail et de l'esthétique culinaire
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un restaurant engagé dans une cuisine sincère et de qualité
* Une équipe passionnée et un cadre de travail dynamique
* Opportunités d'évolution et de formation
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
* Travail en soirée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°60 : TECHNICIEN SAV ITINÉRANT (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Expectra accompagne son client, Leader Européen de la Presse à balles, spécialisé dans les équipements pour le traitement et la valorisation des déchets (convoyeurs, broyeurs, compacteurs.) dans le recrutement d'un Technicien SAV Itinérant (H/F), à Sombernon en contrat.Intégré au service après-vente, vous rejoignez une équipe de 17 personnes avec pour tâches :
- Assurer l'installation et la mise en service des équipements de conception et fabrication Allemande commercialisés.
- Réaliser les diagnostics, réparations et maintenances préventives associées aux contrats de service.
- Former les utilisateurs et maintenir des relations de qualité avec les clients.
- Être capable de gérer et organiser son chantier en autonomie, manager une équipe de montage, de faire les réglages nécessaires, et de gérer les imprévus.
- Intervenant directement depuis votre domicile, vous saurez assurer la maintenance et le SAV sur un secteur privilégié régional à 25% du temps, mais aussi national à 70 % et international à 5% (Suisse, Belgique, Luxembourg, Tunisie, Algérie et Maroc + les lles Françaises).
- Votre planning et consignes de travail vous seront communiqués par le siège de la société.
- Travailler sur des chantiers, en intérieur et parfois en extérieur dans les milieux de traitement des déchets.
- Vous serez amené à travailler majoritairement du lundi au vendredi.
- Vous vous déplacez chez les clients depuis votre domicile (quelque soit votre lieu d'habitation) avec les moyens qui vous sont mis à disposition.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°61 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - MESMONT ()

Description du poste :
ACTUA DIJON BTP recrute pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous!
Vos missions:***Préparation de chantier de pose de canalisation***Ouverture de la tranchée***Blindage des tranchées***Pose des canalisations***Raccordement des canalisations***Réparation de réseau EU,EP,AEP 5pvc, fonte, acier, PEHD)***Remblaiement, compactage et contrôles***Réfection des chaussées***Repli du chantier***Respects des règles de sécurité
Description du profil :***Expérience en canalisation ou en travaux publics IMPERATIVE***Titulaire d'un CAP Canalisateur ou expérience significative sur un poste similaire.

Offre n°62 : TECHNICIEN ELECTRIQUE H/F. (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - SOMBERNON ()

Nous recherchons un TECHNICIEN ELECTRIQUE H/F sur Sombernon (21), France. Tu seras chargé d'assurer l'installation et la mise en service des équipements électriques et de télécommunications, tout en veillant à la conformité, à la qualité et à la sécurité sur les chantiers. Ton action sera cruciale pour garantir la satisfaction technique de nos clients et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Tes futures missions :
- Installer et raccorder des équipements électriques en suivant les plans et les normes de sécurité.
- Effectuer des tests et mesures pour garantir le bon fonctionnement des installations.
- Participer au contrôle des travaux réalisés par d'autres techniciens et proposer des solutions adaptées en cas de problèmes.
- Rédiger des rapports techniques de mise en service ou d'intervention.
- Veiller à l'application des règles de sécurité du travail, d'hygiène et de respect de l'environnement (gestion des déchets, réduction de la pollution sonore).

Où :Sombernon (21), France
Pour combien : entre 12 et 13,50EUR/heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 1 et 3 années d'expérience dans le domaine électrique et/ou des télécommunications.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste)
- Des habilitations électriques : B2V, H0B0, BR.
- Une bonne maitrise de l'environnement des Télécommunications et de l'électricité.
- Connaissance des câbles, de la connectique, et des équipements actifs.
- Prêt à effectuer de grands déplacements dans le grand Est (90EUR/jour du lundi au jeudi).

Les + de la mission :
- Indemnité de grand déplacement (90EUR/jour du lundi au jeudi)
- Panier repas de 14EUR/Jour

Entreprise

  • asap.work

Offre n°63 : Canalisateur/ canalisatrice (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MESMONT ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA DIJON BTP recrute pour son client spécialisé dans divers services tels que le terrassement, l'assainissement, les voiries et réseaux divers (VRD).
Vous aimez travailler en extérieur, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et vous voulez intégrer une entreprise locale à taille humaine qui ne cesse de grandir ? ce poste est fait pour vous!
Vos missions:
- Préparation de chantier de pose de canalisation
- Ouverture de la tranchée
- Blindage des tranchées
- Pose des canalisations
- Raccordement des canalisations
- Réparation de réseau EU,EP,AEP 5pvc, fonte, acier, PEHD)
- Remblaiement, compactage et contrôles
- Réfection des chaussées
- Repli du chantier
- Respects des règles de sécurité

PROFIL RECHERCHÉ :

- Expérience en canalisation ou en travaux publics IMPERATIVE
- Titulaire d'un CAP Canalisateur ou expérience significative sur un poste similaire.

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2 700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France.

Offre n°64 : Cariste (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SOMBERNON ()

Description du poste :
L'agence ACTUA DIJON INDUSTRIE / LOGISTIQUE, recrute pour son client, personnel CARISTE 1/3/5 (H/F).
Vous travaillez en horaires de journée ou 2*8 à SOMBERNON.
Vos missions entreposage, chargement et déchargement de camions.
12€/heure + prime d'équipe.
Cette offre vous intéresse? Merci de nous transmettre votre CV !
Description du profil :
Titulaire des CACES 1/3/5.
Vous êtes reconnu pour votre minutie, votre qualité de travail.
Vous justifiez d'une expérience sur la conduite des chariots?

Offre n°65 : Animateur/trice de loisirs (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Ancey ()

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) animateur(trice), pour son accueil périscolaire d' Ancey.

Sous la responsabilité du directeur d'accueil collectif de mineurs, vous animez et encadrez un groupe d'enfants dans le cadre des activités de loisirs. Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants et des jeunes.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Vous accueillez des groupes d'enfants (3/6 ans et 6/12ans) et leurs familles au sein d'une équipe d'animation,
Vous participez à l'organisation de l'accueil et vous veillez au respect du rythme de l'enfant/du jeune,
Vous préparez, animez et évaluez des activités (ludiques, sportives,
manuelles, d'expression ...) adaptées à l'âge de l'enfant/du jeune dans le respect du projet de l'accueil,
Vous appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité,
Vous favoriser le lien avec les parents et les intervenants éducatifs

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • CC OUCHE ET MONTAGNE

Offre n°66 : ANIMATEUR (-RICE) REFERENT(E) PERISCOLAIRE H/F (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 31H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ANCEY ()

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) Animateur Référent (H/F) pour l'accueil périscolaire de la commune d'ANCEY et jeunesse (vacances scolaires).

Pour la partie périscolaire : Vous assistez le directeur de l'accueil dans les tâches administratives et le secondez en son absence. Vous êtes également pleinement animateur/animatrice au sein de l'équipe.

Pour la partie extrascolaire : vous animez, en binôme avec la référente jeunesse, des temps extrascolaires (vacances scolaires) à destination des 11-25 ans.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Vous assurez des missions administratives nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil périscolaire.
Vous êtes le relais du directeur en son absence.
Vous accueillez des groupes d'enfants (3/6 ans et 6/12ans), des jeunes (11-25ans) et leur famille au sein d'une équipe d'animation,
Vous participez à l'organisation de l'accueil et vous veillez au respect du rythme de l'enfant et du jeune,
Vous préparez, animez et évaluez des activités (ludiques, sportives, manuelles, d'expression ...) adaptées à l'âge des enfants et jeunes accueillis, dans le respect du projet de l'accueil,
Vous appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité,
Vous favorisez la construction du lien avec les parents et les intervenants éducatifs

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • CCOM

Offre n°67 : INGENIEUR BOIS H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - ANCEY ()

Les Charpentiers de l'Ouche, entreprise de construction bois implantée à proximité de Dijon (Ancey 21410) recherche un ingénieur pour compléter ses équipes.

Nous fabriquons et posons des murs à ossature bois, taillons et levons des charpentes traditionnelles, levons des charpentes industrielles (lamellé-collé), et enfin nous posons du bardage et des terrasses.

Mission:
- conception des structures (analyse des plans, réalisation de calculs)
- participe au suivi des chantiers (s'assure que les travaux sont réalisés selon les plans établis et en conformité avec les normes en vigueur).

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Construction bois | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LES CHARPENTIERS DE L'OUCHE

Offre n°68 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - ANCEY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Ancey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1967456
Référence : 1967456
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°69 : Bibliothécaire (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Au sein du département de Côte-d'Or et à proximité de l'agglomération dijonnaise, la Communauté de Communes Ouche et Montagne est un Établissement Public de Coopération Intercommunale. Impulsé par les 32 communes qui le compose, l'établissement a fixé le siège administratif sur la commune de Sainte-Marie-sur-Ouche, son territoire s'étend sur près de 320 km². La diversité des 12 compétences développées par la Communauté de Communes Ouche et Montagne rend son territoire de plus en plus attractif, ce qui explique une démographie plus importante chaque année soit 11 087 habitants en 2022. L'organisation et les 130 agents qui la composent s'efforcent de répondre pour le mieux aux besoins des usagers.

Dans ce cadre, la communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un/e bibliothécaire mutualisé/e.

Sous la responsabilité du Directeur de pôle, vous êtes chargé/e de renforcer les équipes des bibliothèques municipales ou associatives du territoire. Les missions, en lien avec le métier de bibliothécaire, seront définies en fonction des lieux, des équipes, des besoins et des dynamiques des sites.

Les missions de l'emploi seront définies dans chaque structure d'intervention dans le périmètre des missions du métier de bibliothécaire :
- Accueil des publics (assurer les prêts et les retours des documents, conseillers les lecteurs, .)
- Animation culturelle (organisation, communication et animation d'évènements dans les bibliothèques ou hors les murs, pouvant être en lien avec les partenaires)
- Administration et gestion des bibliothèques (participer à la gestion des fonds, réaliser l'évaluation des actions, utiliser des outils bureautiques (word, excel, outlook, .), rendre compte
- Soutenir les équipes de bénévoles ou agents municipaux des structures d'intervention (accompagnement, utilisation des outils numériques SIGB, .)

Compétences

  • - Culture générale
  • - Sciences de l'information et des bibliothèques
  • - Systèmes de gestion de bibliothèque
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • CC OUCHE ET MONTAGNE

Offre n°70 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En grande hauteur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - ANCEY ()

Les Charpentiers de l'Ouche, entreprise de construction bois implantée à proximité de Dijon (Ancey 21410) recherche un charpentier bois H/F pour compléter son équipe.

Nous fabriquons et posons des murs à ossature bois, taillons et levons des charpentes traditionnelles, levons les charpentes industrielles (lamellé-collé), et enfin nous posons du bardage et des terrasses.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Formations

  • - Charpente bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES CHARPENTIERS DE L'OUCHE

Offre n°71 : Agent de production H/F (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

ADEE Electronic est une PME d'environ 50 salariés spécialisée dans la protection foudre et surtensions. Elle fait partie du groupe MECAPHI aux côtés de sa filiale TRIO2SYS, fabricant de solutions domotiques sans fils sans piles.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Dans le cadre d'un contrat départ, nous sommes à la recherche notre futur Agent de production en électronique.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable production, vous réalisez une ou plusieurs opération(s) élémentaire(s) de production. Vos missions seront les suivantes :

- Procéder aux opérations de montage, assemblage, câblage, opérations techniques diverses (coulée, montage, assemblage, emballage.) de produits et sous-ensembles ;
- Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies ;
- Vérifier et contrôler la qualité du produit ;
- Renseigner les documents de production ;
- Procéder aux tests sur bancs spécifiques ;
- Approvisionner ou vérifier l'approvisionnement du poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel à partir des ordres de fabrication et en vérifier la conformité ;
- Nettoyer et entretenir le poste de travail, l'outillage et les machines.

Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire ;
- Vous avez des connaissances en lecture schémas et plans ;
- Vous faites preuve de polyvalence et de rigueur ;
- Vous êtes autonome.

Nous proposons :
- CDI 35 ;
- Lieu : 300 Rue des arts et métiers 21410 PONT-DE-PANY ;
- Travail du lundi au jeudi ;
- Carte tickets-restaurants ;
- Prime d'intéressement ;
- Mutuelle & Prévoyance ;
- Convention collective : Métallurgie.

Envie de tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation !

Compétences

  • - Assembler des composants électriques
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • A.D.E.E ELECTRONIC

    PME et société familiale située à Pont-de-Pany, ADEE electronic est le spécialiste de la protection foudre et surtension. ADEE electronic fait partie du groupe AD2G ainsi que TRIO2SYS sa filiale spécialisée dans la domotique et NEMET SYSTEM spécialisée dans la fabrication de carte électronique.

Offre n°72 : Agent de production en électronique H/F (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

ADEE Electronic est une PME d'environ 50 salariés spécialisée dans la protection foudre et surtensions. Elle fait partie du groupe MECAPHI aux côtés de sa filiale TRIO2SYS, fabricant de solutions domotiques sans fils sans piles.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Dans le cadre d'un contrat départ, nous sommes à la recherche notre futur Agent de production en électronique.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable production, vous réalisez l'insertion, la soudure de composants électroniques et le contrôle de l'assemblage réalisé. Vos missions seront les suivantes :

- Insérer manuellement des composants sur une carte électronique simple ou complexe, suivant une nomenclature et un plan d'implantation ;
- Nettoyer, régler, charger et maîtriser une machine à braser à la vague ;
- Contrôler visuellement la conformité des cartes électroniques aux normes qualité ;
- Réaliser des retouches traditionnelles et CMS à l'aide d'une station de soudure, conformément à un dossier de fabrication et/ou aux défauts identifiés sur la carte ;
- Nettoyer et ranger le matériel de travail.

Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle en électronique ;
- Vous maîtrisez la lecture de nomenclatures, schémas et plans électroniques ;
- Vous faites preuve de dextérité et de minutie ;
- Vous êtes autonome.

Nous proposons :
- CDI 35 ;
- Lieu : 300 Rue des arts et métiers 21410 PONT-DE-PANY ;
- Travail du lundi au jeudi ;
- Carte tickets-restaurants ;
- Prime d'intéressement ;
- Mutuelle & Prévoyance ;
- Convention collective : Métallurgie.

Envie de tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation !

Compétences

  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • A.D.E.E ELECTRONIC

    PME et société familiale située à Pont-de-Pany, ADEE electronic est le spécialiste de la protection foudre et surtension. ADEE electronic fait partie du groupe AD2G ainsi que TRIO2SYS sa filiale spécialisée dans la domotique et NEMET SYSTEM spécialisée dans la fabrication de carte électronique.

Offre n°73 : Agent d'exploitation assainissement collectif et eau potable (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) agent d'exploitation assainissement collectif - eau potable à la Direction des services techniques.
Vous êtes principalement chargé(e) à ce titre, du bon fonctionnement des équipements du réseau d'assainissement collectif. Vous assurez ainsi les contrôles d'assainissement collectif, les analyses réglementaires et continues des stations de traitement, les opérations de maintenance, le remplacement des pièces et la réparation des installations pour assurer le bon fonctionnement du réseau d'eaux usées, la rédaction des comptes-rendus d'opération, le nettoyage et l'entretien des systèmes de traitement d'assainissement collectif.
Vous devrez en fonction des besoins (absences, congés, urgences, .) suppléer ou appuyer les autres agents sur les équipements affectés au service d'eau potable.

ACTIVITÉS PRINCIPALES:

1) Surveillance et maintenance des installations d'assainissement collectif et de leurs annexes :
- Vérifier le bon déroulement du traitement des eaux usées (stations d'épuration) ainsi que des équipements qui assurent la collecte et le transport des effluents (postes de refoulement, .),
- Contrôler les paramètres de réglages des automates,
- Appliquer les protocoles et les procédures d'entretien, de maintenance,
- Diagnostiquer et signaler un dysfonctionnement ou une panne,
- Effectuer les opérations courantes d'entretien ou de maintenance de premier niveau d'un équipement ou
matériel,
- Rechercher les bouchages et réaliser les réparations sur le réseau ou les installations du domaine public,
- Assurer l'entretien préventif des installations,
- Interroger le logiciel de télégestion,

2) Réalisation et suivi des mesures d'autocontrôle, d'entretien et de réglage des points de contrôles :
- Analyser la qualité de l'eau à l'issue du traitement, avec des appareils portatifs et/ou de laboratoire,
- Ajuster les traitements en fonction des résultats d'analyse (réglage des pompes doseuses et automates
injectant les produits dans la filière de traitement, temps de fonctionnement des équipements
d'assainissement, .),

3) Suivi et contrôle des travaux sur les installations

4) Surveillance et maintenance des installations d'eau potable et de leurs annexes

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • CCOM

Offre n°74 : Agent de production H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable production, vous réalisez une ou plusieurs opération(s) élémentaire(s) de production. Vos missions seront les suivantes :
- Procéder aux opérations de montage, assemblage, câblage, opérations techniques diverses (coulée, montage, assemblage, emballage.) de produits et sous-ensembles ;
- Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies ;
- Vérifier et contrôler la qualité du produit ;
- Renseigner les documents de production ;
- Procéder aux tests sur bancs spécifiques ;
- Approvisionner ou vérifier l'approvisionnement du poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel à partir des ordres de fabrication et en vérifier la conformité ;
- Nettoyer et entretenir le poste de travail, l'outillage et les machines.Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire ;
- Vous avez des connaissances en lecture schémas et plans ;
- Vous faites preuve de polyvalence et de rigueur ;
- Vous êtes autonome.

Offre n°75 : Agent de production en électronique H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Dans le cadre d'un contrat départ, nous sommes à la recherche notre futur Agent de production en électronique.
 
Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable production, vous réalisez l'insertion, la soudure de composants électroniques et le contrôle de l'assemblage réalisé. Vos missions seront les suivantes :
- Insérer manuellement des composants sur une carte électronique simple ou complexe, suivant une nomenclature et un plan d'implantation ;
- Nettoyer, régler, charger et maîtriser une machine à braser à la vague ;
- Contrôler visuellement la conformité des cartes électroniques aux normes qualité ;
- Réaliser des retouches traditionnelles et CMS à l'aide d'une station de soudure, conformément à un dossier de fabrication et/ou aux défauts identifiés sur la carte ;
- Nettoyer et ranger le matériel de travail.Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle en électronique ;
- Vous maîtrisez la lecture de nomenclatures, schémas et plans électroniques ;
- Vous faites preuve de dextérité et de minutie ;
- Vous êtes autonome.

Offre n°76 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Sainte-Marie-sur-Ouche
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966430
Référence : 1966430
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°77 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, des profil(s) agent de fabrication (F/H) en atelier.- Vous effectuez en atelier le câblage simple de coffrets électriques avec l'aide du chef d'atelier qui vous accompagne au quotidien.
- lecture de plans, tirage de câbles, raccordements électriques selon plan .
- Ce poste est en horaire de journée du lundi au vendredi midi sur 35 heures hebdomadaires.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°78 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne branche industrie (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Sous la responsabilité du Directeur R1D et en collaboration avec le Technicien Électrotechnique, vous contribuez à la conception de coffrets électriques à partir du cahier des charges.

Vos missions seront les suivantes :
- Contribuer à l conception et au développement de l'ensemble des éléments électriques et électroniques constitutifs d'un produit ;
- Analyser et formaliser les besoins des utilisateurs (revue de contrat technique) ;
- Respecter les normes et standards ;
- Vérifier l'intégration du développement.

Votre profil :
- Vous êtes à la recherche d'une entreprise pour votre Bac +2 / 3 en électrotechnique ;
- Vous maîtrisez les outils informatiques ;
- Vous avez des capacités d'analyse et de rigueur ;
- Vous disposez du permis B.

Les conditions :
- Alternance en contrat d'apprentissage (1 à 2 ans) à partir de juillet 2025 ;
- Lieu : 300 Rue des arts et métiers 21410 Sainte-Marie-sur-Ouche ;
- Travail du lundi au vendredi (5 jours) ;
- Carte titres-restaurants ;
- Prime d'intéressement ;
- Mutuelle et prévoyance ;
- Convention collective de la métallurgie.

Entreprise

  • A.D.E.E ELECTRONIC

    PME et société familiale située à Pont-de-Pany, ADEE electronic est le spécialiste de la protection foudre et surtension. ADEE electronic fait partie du groupe AD2G ainsi que TRIO2SYS sa filiale spécialisée dans la domotique et NEMET SYSTEM spécialisée dans la fabrication de carte électronique.

Offre n°79 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Description du poste :
Au sein de l'atelier, vous aurez en charge le câblage d'armoires et de coffrets électriques de chantier.
Le câblage est assez simple à réaliser, une formation peut être apportée si vous n'avez pas de formation en rapport avec la fonction
Lecture de plans, schémas électriques.
Respect des règles de sécurité
Horaires de journée 7H 12H - 13H 17H (temps plein sur 4 jours du lundi au jeudi).
Description du profil :
.

Offre n°80 : Monteur électricien / Monteuse électricienne (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - STE MARIE SUR OUCHE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Cableur (H/F)

Pour notre client basé à Ste marie Sur ouche (21) nous recherchons un câbleur industrielle (H/F)
Vos missions seront les suivantes :

-Etudie le schéma de montage et réalise l'assemblage des supports
-Coupe, dénude et raccorde les fils et câbles
-Réalise une connexion électrique
-Contrôle la conformité des composants électriques

Mission longue durée à pourvoir - Débutant accepté si connaissance minimum en électricité - taux horaire : 11,88€ + prime trajet


PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°81 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - GISSEY SUR OUCHE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Gissey-sur-Ouche
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1968977
Référence : 1968977
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°82 : Juriste Droit des Affaires (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - GISSEY SUR OUCHE ()

Description de l'entreprise
ACTIS France c'est 100 collaborateurs, répartis sur 7 sites à travers la Bourgogne, Franche-Comté, ce qui vous permet de travailler au plus proche de chez vous. Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement comptable, fiscal, social et juridique des entreprises et sommes reconnu pour la qualité d'accompagnement de nos clients !
Rejoindre ACTIS, c'est intégrer un groupe collaboratif avec un esprit d'équipe et d'entraide qui permet à chacun d'évoluer en fonction de ses aspirations professionnelles et de faire face aux défis du quotidien ! L'accompagnement, la proximité, la bienveillance et l'innovation sont des valeurs qui nous
sont chères ! Nous avons à cœur de favoriser l'évolution de la carrière professionnelle de nos collaborateurs. Chez nous, devenez l'acteur de votre propre carrière !
Nous portons une attention particulière au confort de travail de nos collaborateurs et au suivi de nos clients. En effet, ACTIS privilégie une approche personnalisée des relations humaines pour favoriser l'intégration de chacun et œuvre au quotidien pour développer un environnement dématérialisé et sécurisé grâce à des nouveaux outils digitaux !
De surcroît, outre les primes, la participation aux bénéfices, les avantages du CSE et les tickets restaurants, vous pourrez profiter de la semaine de 4,5 jours en période basse grâce à l'annualisation du
temps de travail !
Description du poste et des missions principales :
Pour renforcer son équipe et développer son activité, ACTIS recherche un(e) juriste en contrat à durée indéterminée à temps complet à Chenôve (35h en modulation annuelle).
Rattaché(e) au service juridique, vous avez pour mission :
- La préparation et la rédaction d'actes juridiques courants (approbation des comptes, reconstitution
des capitaux propres, modifications statutaires, cessions de parts.).
- Le suivi des formalités (annonces légales, enregistrement, dépôt au greffe, tenue des registres
légaux, mise en relation avec le greffe et le centre des formalités.).
- Le traitement d'opérations juridiques exceptionnelles telles que fusion, TUP,.
Profil recherché
De formation juridique de niveau master droit des affaires, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'un cabinet d'avocats.
Réactif/ve, impliqué(e) et rigoureux(euse), vous savez faire preuve d'autonomie dans la gestion des missions qui vous sont confiées et hiérarchiser les priorités
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 28 000,00€ à 36 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
Formation:
* Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Villes voisines