Consulter les offres d'emploi dans la ville de Épinoy située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Épinoy. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Proville, 59 - Tilloy-lez-Cambrai, 62 - MARQUION ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous vous proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 02 février 2026 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu de travail.
Nous recherchons pour notre client sur la e-valley à Epinoy des agents logistique polyvalent (H/F).Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocksVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour notre client situé sur le parc logistique E-Valley à Epinoy, nous sommes à la recherche de préparateurs/trices de commandes.Préparation de commandes en piéton (pas d'utilisation de chariots type caces) Contrôle des commandes Utilisation d'un scan et d'une douchette. Horaire type : 6h-13h30 Possibilité de travailler certains samedis et de faire des heures supplémentaires, notamment en période de forte activité. Préparation de commandes en piéton (pas d'utilisation de chariots type caces) Contrôle des commandes Utilisation d'un scan et d'une douchette. Horaire type : 6h-13h30 Possibilité de travailler certains samedis et de faire des heures supplémentaires, notamment en période de forte activité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat de Cambrai recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H) Missions : - Réception et contrôle des marchandises : réception des livraisons et vérification de leur conformité, enregistrer les entrées en stock dans le système de gestion, - Gestion et organisation du stock : assurer la bonne organisation des stocks, gérer les emplacements et mettre à jour les fiches de stock, effectuer les inventaires périodiques, veiller à la traçabilité des articles, - Préparation et distribution des commandes internes, assurer la mise à disposition des pièces et consommables en temps voulu, - Optimisation et gestion des approvisionnements : anticiper les besoins en stocks pour éviter les ruptures et surstockage, négocier les délais et suivre les livraisons, maitriser les logiciels de gestion des stocks, générer des rapports sur l'état des stocks et proposer des actions d'amélioration. Profil : - Formation ou expérience en logistique/magasinage, idéalement en environnement industriel, - Connaissance des outils de gestion de stock (GMAO), - Rigueur, organisation et réactivité, - Bon relationnel et esprit d'équipe, - Les CACES R489 3 et 5 sont un plus
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous recherchez un poste d' Employé polyvalent de station-service autoroutière ( H/F) Vos missions : Encaissement des clients, entretiens des locaux et des pistes. Mises en rayon des marchandises, respect des DLC. Votre profil : Qualité requise :bonne présentation, savoir accueillir et être a l'écoute du client. être dynamique, ponctuel. Lieu de travail : Autoroute A26. Travail en 3x8 travail le weekend et les jours fériés. (5h/13h ou 13h/21h ou 21h /5h )
Vous cherchez un sens à votre vie professionnelle ? Les Ambulances BLANCHARD/ ETS MAROUSEZ en activité depuis 1993, basées a Féchain dans le Douaisis, sont leader dans le transport sanitaire de patient sur notre secteur. Nous utilisons des équipements récents, innovants, et réduisant le port de charge, l'hygiène de nos véhicules est rigoureuse, Nous avons un taux de satisfaction patients et prescripteurs important rendant le quotidien agréable, Notre entreprise est pourvue d'une salle de pause et de locaux adaptés pour la profession, Nous proposons un taux horaire supérieur à la convention collective pour les diplômés. De votre côté, Vous faites preuve d'empathie, de respect, de dignité et de discrétion, Vous avez un intérêt pour l'accompagnement et l'aide à la personne (adulte et/ou enfant), Vous savez écouter, être patient et rassurant, Vous savez gérer un stress intense, Vous avez une bonne expression écrite et orale, Venez compléter notre équipe et épanouissez-vous en développant vos qualités humaines, relationnelles et organisationnelles au sein d'une entreprise structurée. Vous souhaitez obtenir le diplôme d'ambulancier ? C'est possible ! Vous avez ou non au préalable la certification d'auxiliaire ambulancier(e) + AFGSU 2 valide mais les posséder serait un plus, vous n'êtes plus en permis probatoire ET vous avez moins de 29 ans, La formation de 12 mois se déroulera en apprentissage avec des périodes en entreprise et en centre de formation. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'attendez plus pour postulez via France travail en nous adressant votre CV et en exprimant votre motivation dans la candidature. N'oubliez pas de préciser votre âge, cela étant lié à l'apprentissage. N'oubliez pas de préciser le lieu de vos précédents emplois. Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Consulter notre page Facebook
votre activité : -Vous participez à l'évaluation des candidatures, à l'admission et à l'accueil des nouveaux Résidents -Vous mettez en œuvre le contrat d'accompagnement des personnes, en proposant un accompagnement adapté et bienveillant, -Vous contribuez à la dynamisation de la vie collective en mettant en œuvre des actions à visée culturelle, sociale et de loisir, -Vous assurez la régulation sociale des situations de tensions entre les Résidents, -Vous assurez l'articulation des intervenants sociaux et médico-sociaux en interne et en externe, -Vous participez aux réunions internes (de service, de coordination, ateliers de la démarche qualité) -Vous alimentez les outils de suivi (tableaux de bords, dossier individualisé.) - Vous participez aux instances territoriales et représentez l'institution auprès des partenaires. Ce nous vous proposons: Un CDI temps plein, une semaine de 4 jours, une rémunération conventionnelle et la prime LAFORCADE, une mutuelle d'entreprise et des œuvres sociales du CSE. Vous êtes titulaires du Diplôme d'état d'Educateur/Educatrice spécialisé(e), Assistant(e) de Service Social, Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale Vous avez des connaissances des problématiques liées à la grande précarité, Vous savez conjuguer écoute, empathie et patience
Offre d'emploi : Préparateur(trice) de commandes H/F - Secteur agroalimentaire Lieu : Raillencourt-Sainte-Olle (59) Contrat : Temps plein - 35 heures / semaine Type de contrat : CDI Secteur : Agroalimentaire CACES apprécié (catégorie 1 et/ou 3) ________________________________________ Description du poste : Pour une prise de poste immédiate, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur agroalimentaire, basée à RAILLENCOURT-STE-OLLE (59). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour mission principale de gérer le conditionnement, de préparer les commandes clients en respectant les délais, la qualité et les règles de sécurité propres au secteur. ________________________________________ Missions principales : - Gestion du conditionnement - Préparation des commandes selon les bons fournis - Utilisation d'un transpalette électrique - Contrôle de la qualité et de la conformité des produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Maintien de la propreté de votre poste de travail ________________________________________ Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le), organisé(e) et autonome - Une première expérience en préparation de commandes est un plus - Le CACES R489 (catégorie 1 et/ou 3) serait un véritable atout ________________________________________ Conditions : - Travail du lundi au vendredi - Horaires en journée (avec possibilité de modulation selon l'activité) - 35 heures hebdomadaires - Rémunération selon profil et expérience
Votre agence CRIT AUTO Valenciennes recrute des agents de production pour STELLANTIS sur le site d'Hordain ! Vous souhaitez intégrer STELLANTIS Prenez donc connaissance des informations ci-dessous ; Stellantis (fusion du groupe PSA Automobiles SA et Fiat Chrysler) est un constructeur automobile français qui comprend désormais les marques automobiles Peugeot, Citroën, DS Automobiles, ainsi qu'Opel et Vauxhall depuis le rachat de la division européenne de General Motors en mars 2017 . Sa force : proposer des solutions de mobilité propres, connectées, abordables et sûres. Stellantis met tout en oeuvre pour réinventer la mobilité et établir de nouveaux standards dans un secteur en pleine évolution. Façonner l'avenir de la mobilité, c'est pouvoir offrir des solutions et des produits durables et innovants, capables de répondre à l'évolution des besoins des clients et de la planète. Grâce à un large éventail de technologies innovantes, le groupe s'efforce de satisfaire tous les besoins de transport avec des véhicules attractifs et abordables disponibles dans le monde entier, tout en réduisant leurs émissions globales de CO2 Le site d'Hordain est dédié à la fabrication de Véhicules Utilitaires Légers et de Véhicules de transport de Personnes (VP) jusqu'à 8 places, pour les marques Peugeot, Citroën, Opel, FIAT, Vauxhall et Toyota. Vos missions si vous les acceptez : - Assurez différentes opérations sur le véhicule afin de garantir son bon fonctionnement (assemblage, manutention, contrôle qualité...). - Participez à la production conformément aux consignes et normes définies par l'entreprise - Garantissez la qualité - Confirmez le contrôle des opérations et signaler les anomalies Prime de production / Indemnités de déplacement / Indemnités de fin de mission et compensatrices de congés payé Contrats longs Les horaires sont postés: alternance matin et après-midi (2x8) ou nuit fixe. Ce qu'on attend de vous sur ce poste : -Concentration et attention dans l'utilisation des machines/outils pour éviter les accidents. -Dynamisme et organisation afin de pouvoir assurer ses tâches dans les délais. - Qualités relationnelles pour pouvoir travailler en équipe sur la chaîne et dans l'atelier. Crit et ses partenaires vous proposent toute une série d'avantages disponibles selon vos besoins, vos attentes. Certaines de ces prestations sont accessibles dès votre première heure de mission, d'autres sont accordées après plusieurs heures effectuées en entreprise, ou selon votre ancienneté. Logement, mobilité, parrainage, vacances ou encore accompagnement social Vos avantages : 10% IFM + 10% ICCP Mutuelle + CE attractif + Compte Epargne Temps (5%) +Avantages FASTT (Aide à la location, garde d'enfants, voiture etc...) Nous sommes impatients de vous rencontrer! A bientôt ! Votre Team CRIT AUTO Envoyez dès maintenant votre CV à l'adresse: recrutement.psa(a)groupe-crit.com
Recherche une personne pour effectuer un remplacement du 05/01/2026 Au 11/01/2026 Sur le secteur de Baralle et Oisy le verger du lundi au vendredi. Baralle : 5h00/7h00 Oisy le verger 7h15/10h30 le lundi et du mardi au vendredi 7h15/9h30 le samedi ou le dimanche selon le planning 11h0/14h30 Votre mission sera : vider et trier les corbeilles. Faire les poussières des meublants. Balayage et lavage des sols. Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs essuie-mains et savon. Nettoyage des surfaces vitrées (vitres, cloisons, miroirs).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un manutentionnaire pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Tilloy-lez-Cambrai.- Tâches principales : - Assurer la manutention des marchandises - Charger et décharger les camions - Contrôler la conformité des produits - Effectuer le rangement et le tri des produits - Salaire : Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure - Durée du contrat : Intérim d'une durée d'un mois - Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - BEP/CAP en logistique ou équivalent - Première expérience en manutention souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant que manutentionnaire pour une mission d'intérim d'un mois à Tilloy-lez-Cambrai.
Nous recherchons pour notre client, leader de la collecte de céréales, un(e) manutentionnaire. Votre mission: - Assurer l'accueil des adhérents - Réception des céréales - Travaux de manutention (port de charges lourdes) et de nettoyage du silo - Prélèvement des échantillons Poste à pourvoir de suite, horaire de journée. Contrat en intérim de 2 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce poste vous intéresse, veuillez candidater sur cambrai499(a)groupe-crit.com en mentionnant la référence "agricole".
Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) en restauration pour notre restaurant convivial et dynamique. Vous intégrerez une équipe passionnée afin de garantir une expérience exceptionnelle à nos clients. Vos principales responsabilités seront : -- Réaliser le service en salle, en assurant la mise en place avant chaque service. -- Prendre les commandes des clients avec courtoisie et efficacité. -- Préparer et servir les boissons. -- Maintenir une communication permanente et de qualité avec la clientèle. -- Assurer le nettoyage et le rangement de la salle à la fin de chaque service. Conditions de travail : Repos le dimanche, lundi journée ainsi que le mardi et mercredi soir. Profil recherché : Vous êtes souriant(e), dynamique et avez un excellent sens du service. Une expérience dans le domaine de la restauration est demandée. Rejoignez-nous pour faire partie de notre équipe et contribuer à offrir un service de qualité dans une ambiance chaleureuse !
Synergie E-Valley recherche pour son client basé sur la E-Valley à Epinoy, des manutentionnairesVos missions seront les suivantes : - Chargement et déchargement manuel de containers et camions. - Conditionnement et étiquetage des produits - Petite manutention Vos missions seront les suivantes : - Chargement et déchargement manuel de containers et camions. - Conditionnement et étiquetage des produits - Petite manutentionVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie recherche des agents de conditionnement pour son client basé à Cambrai, spécialisé dans le conditionnement à façon de produits cosmétiques et/ou agro-alimentaire. Vos missions seront les suivantes : - Mise en place des PLV/PAV - Manchonnage des produits, manuel ou machine. - Approvisionnement des lignes. Vous avez une première expérience dans le conditionnement ? Vous préférez des horaires de journée ? Vous savez travailler en respectant les cadences demandées ? Ce poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un ou une Auxiliaire de puériculture H/F. Au sein de notre structure, vous aurez pour missions principales : -- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. -- Organiser et animer des activités ludiques et éducatives, en veillant au bien-être et à la sécurité des enfants. -- Proposer des ateliers d'éveil adaptés aux besoins et capacités de chacun, et assurer l'hygiène des enfants accueillis. -- Faciliter la familiarisation et l'adaptation des nouveaux enfants et de leurs familles. -- Observer et transmettre vos remarques pour assurer une continuité dans la prise en charge de l'enfant avec les parents. Profil recherché : -- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé. -- Qualités requises : patience, douceur, bonnes aptitudes relationnelles, écoute et disponibilité. -- Expérience appréciée dans un environnement similaire. Pourquoi nous rejoindre ? Environnement de travail dynamique et bienveillant. Possibilité de renouvellement de contrat. Structure engagée dans l'accompagnement des enfants.
Vos missions principales au sein de l'atelier " réparation de vêtements de travail " : - remplacement et réparation de fermeture éclair - réparation de zone d'usure - réparation de poches - réparation ou remplacement de boutons afin de garantir la continuité du service la polyvalence est requise: - mise sur cintres des vêtements professionnels ( système de convoyage des vêtements sur cintres pour leur traitement dans l'atelier) - visitage ( contrôle visuel des vêtements) - engagement de vêtements sur plieuse automatique ( pose du vêtement sur un tapis d'engagement en vue de son pliage par la machine) - pliage manuel ( vêtement qui ne peuvent pas passer en plieuse automatique) - pré- tri du vêtement en sortie de plieuse ( chaque vêtement est équipé d'une étiquette avec code-barre qu'il convient de lire au moyen d'une douchette en vue d'effectuer un pré-tri par clients ...) - conditionnement des vêtements en rollers par client ... station débout prolongée travail en journée mais possibilité de passer en horaires postés ( 06h-13h / 13h- 21h ) une immersion pourra être envisagée Vous avez obligatoirement une expérience en couture
Vous intervenez au sein d'une entreprise agricole qui produit, stocke et conditionne des pommes de terre. Vous êtes chargé(e) de : - charger les pommes de terre à l'aide d'un chariot élévateur (autorisation de conduite interne délivrée) - les déverser dans une trémie pour leur nettoyage. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous avez une expérience en agriculture ou en agro-alimentaire.
Vous cherchez un sens à votre vie professionnelle ? Les Ambulances BLANCHARD/ ETS MAROUSEZ en activité depuis 1993, basée a Féchain dans le Douaisis, sont leader dans le transport sanitaire de patient sur notre secteur. Nous utilisons des équipements récents, innovants, et réduisant le port de charge. L'hygiène de nos véhicules est rigoureuse. Nous avons un taux de satisfaction patients et prescripteurs important rendant le quotidien agréable. Notre entreprise est pourvue d'une salle de pause et de locaux adaptés pour la profession, Nous proposons un taux horaire supérieur à la convention collective pour les diplômés. De votre côté, Vous faites preuve d'empathie, de respect, de dignité et de discrétion, Vous avez un intérêt pour l'accompagnement et l'aide à la personne (adulte et/ou enfant), Vous savez écouter, être patient et rassurant, Vous savez gérer un stress intense, Vous avez une bonne expression écrite et orale, Venez compléter notre équipe et épanouissez-vous en développant vos qualités humaines, relationnelles et organisationnelles au sein d'une entreprise structurée. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'ambulancier + AFGSU 2, nous avons un emploi stable pour vous ! Vous n'êtes pas titulaire du diplôme d'état d'ambulancier + AFGSU 2 mais avez la certification d'auxiliaire ambulancier(e) + AFGSU 2, vous pouvez postuler quand même ! Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'attendez plus pour postulez en nous adressant votre CV et en exprimant votre motivation dans la candidature. Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ?Consulter notre page Facebook
Pour le complexe Le Mirage sur Cambrai, nous sommes à la recherche d'employé(e) polyvalent(e) Vous êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par le service à la clientèle ? Rejoignez notre équipe au sein de notre complexe Bowling, Laser Game, réalité virtuelle et Salle d'Arcades ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients Prendre les commandes et servir les boissons Assurer la propreté et le bon fonctionnement du complexe Gérer les encaissements Contribuer à l'ambiance conviviale de l'établissement Profil recherché : Excellentes compétences en communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe et à gérer des périodes de forte affluence Polyvalence, rigueur et rapidité d'exécution Flexibilité (disponibilité en soirée et le week-end) Rejoignez notre équipe et participez à offrir à nos clients une expérience unique alliant bowling, jeux d'arcade et convivialité au bar ! Le contrat est amené à évoluer sur la durée
Entreprise spécialisée en pose de menuiseriesNous recherchons pour l'un de nos client un menuisier poseur N2-N3 H/F Pour une entreprise spécialisée dans la pose de menuiseries, vous posez des portes, fenêtres, volets, escaliers... Rémunération selon profil. Possibilité d'évolution Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures Normes d'isolation phonique Savoir lire et interpréter un plan Prise de mesures Maîtriser les calculs et les chiffres Règles et consignes de sécurité pour la pose de fermeturesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Située au cœur d'Arleux, la résidence hôtelière La Ferme des Ailleurs, gérée par le Centre Hélène Borel, propose un concept unique en France : un lieu d'accueil inclusif, chaleureux et éco-conçu, destiné à tous publics, notamment les aidants et leurs proches. Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour rejoindre nos équipes. En tant qu'agent d'entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux afin d'assurer un environnement sain et agréable pour tous. Vous interviendrez dans divers espaces, en veillant à respecter les standards de qualité et de sécurité. Sous la responsabilité du responsable de site, vous aurez pour missions : - Assurer le nettoyage et la remise en état des appartements après les départs clients (sols, sanitaires, literie, surfaces, poubelles, vérification générale des logements) ; - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de propreté en vigueur ; - Effectuer, de manière ponctuelle, l'entretien des parties communes (couloirs, sanitaires communs, espaces d'accueil) ; - Identifier et signaler toute anomalie (dysfonctionnement, matériel manquant ou dégradé) ; - Appliquer les consignes de sécurité et utiliser les produits d'entretien conformément aux procédures. Profil recherché - Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Vous avez le sens du détail et du travail bien fait - Une expérience en entretien, hôtellerie ou hébergement collectif est appréciée - Vous faites preuve de discrétion, ponctualité et fiabilité - Capacité à travailler seul(e) ou en équipe selon les besoins Conditions du poste - Poste et missions basés à Arleux - CDD Temps partiel (24 heures / semaine) pour un remplacement de 3 semaines à pourvoir à compter du 08/01/2026. Renouvellement possible. - Travail possible certains week-end selon les besoins du service.
CDD à pourvoir de suite à RAILLENCOUR STE OLLE. Du lundi au samedi, tôt le matin (2h30/ jour). Nettoyage d'une grande surface en binôme manuellement et avec autolaveuse. Une expérience dans ce domaine serait un plus. Savoir utiliser une autolaveuse.
Nous recherchons un(e) Poseur de Véranda (H/F) pour intégrer notre équipe et contribuer à la satisfaction de nos clients sur le secteur de Cambrai. Vous serez responsable de l'installation de vérandas, pergolas et autres structures aluminium ou PVC, conforme aux attentes des clients. Préparer et vérifier les matériaux nécessaires à chaque chantier. Effectuer la pose de vérandas et de structures associées dans le respect des plans et consignes techniques. Réaliser les ajustements, les fixations et l'étanchéité des installations. Veiller à la propreté du chantier et au bon état des équipements. Garantir un service client irréprochable en répondant aux questions des clients et en assurant un travail de qualité. Ce que nous offrons : Une intégration au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Des projets variés et valorisants pour enrichir votre expérience professionnelle. Une rémunération attractive selon votre niveau de qualification et votre engagement. Comment postuler ? Cliquez sur "postuler" ou contactez-nous directement au *** (voir postuler). Rejoignez-nous et participez à la réalisation de projets qui embellissent le quotidien de nos clients ! Expérience : Une expérience dans la pose est exigée, menuiseries extérieures ou structures similaires est fortement appréciée. Compétences : Maîtrise des outils de pose, lecture de plans, précision et minutie. Qualités : Autonomie, rigueur, sens du relationnel et goût du travail bien fait. Permis B : Obligatoire, déplacements fréquents sur les chantiers.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le pôle médico-social enfants du CAMBRESIS recrute dans le cadre du déploiement des 6 pôles PAS et de son EMAS du Cambrésis : Un (e) Chef (fe) de service à temps plein Les missions des PAS sont les suivantes : - Mettre en place les conditions du dialogue avec les parents et les accompagner dans leur réflexion et leurs démarches (coordonnateur du PAS EDUCATION NATIONALE) - Proposer et mettre en place des réponses éducatives et pédagogiques de premier niveau, qui peuvent être de trois ordres : > des aménagements pédagogiques et éducatifs > la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté aux besoins de l'élève > un soutien ou un accompagnement spécifique par des professionnels de l'éducation nationale et/ou du secteur médico-social Le pôle d'appui à la scolarité est également chargé de mettre en œuvre l'accompagnement humain (AESH) notifié par la CDAPH pour les élèves en situation de handicap et de coordonner toute intervention de professionnels externes, notamment médicaux et paramédicaux. Les missions de l'EMAS sont les suivantes: - Apporter un appui et sensibiliser les établissement scolaires et professionnels de la communauté éducative et pédagogique, une expertise et des ressources afin d'améliorer la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers - Viser à sécuriser les parcours scolaires obligatoire et ainsi éviter les ruptures de scolarisation. - Favoriser le bien être à l'école à la fois des élèves et des équipes pédagogiques qui les accompagnent MISSIONS DU CHEF DE SERVICE Le chef de service est un manager responsable de la coordination du PAS et de l'EMAS du cambrésis, de l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire identifié, de la coopération avec le coordinateur du PAS et des équipes de la communauté éducative en vu de la scolarisation des enfants à besoins éducatifs particuliers et/ou des enfants en situation de handicap. L'un des enjeux consiste en la coopération et l'animation du réseau de l'Éducation Nationale et la coopération les co-porteurs de l'EMAS. Les capacités du cadre à conduire l'innovation et à installer un dispositif nouveau sont un atout majeur pour le poste. Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes titulaire du diplôme en management de niveau II minimum (de type CAFERUIS ou MASTER 2) La connaissance des dispositifs en milieu ordinaire serait un plus. Compétences métiers : Construction et suivi du projet personnel - Gestion de projet - Transmission de l'information -Communication écrite - Outils informatiques Compétences transversales : Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - - Connaissance des situations de handicaps et du public à besoins éducatifs particuliers. Compétences managériales : Appropriation, déclinaison & contribution au projets stratégiques - Animation d'équipe - Ecoute et communication - Développement professionnel des collaborateurs - Encadrement d'équipe Références utiles Type de contrat : CDI à temps plein Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. (Coeff 507) + Prime Médico-sociale + Prime de décentralisation à 5% + Technicité + reprise ancienneté selon expérience. Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional, restauration sur place Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai avec déplacements à prévoir dans la région Hauts-De-France et au siège social à Paris.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Commis de Cuisine ! Vous avez une passion pour la cuisine et souhaitez développer vos compétences dans un environnement chaleureux et stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Sélectionnez et rassemblez tous les ingrédients nécessaires pour préparer nos délicieux plats. - Épluchez, émincez et préparez en avance les ingrédients afin de faciliter la cuisine en service. - Participez à la réalisation de plats simples et savoureux comme les entrées et les desserts. - Respectez nos fiches techniques pour garantir la qualité et la constance de notre carte. - Contribuez à maintenir une cuisine propre et ordonnée. Vous pourrez être amené(e) à nettoyer la vaisselle (sauf la verrerie). - La connaissance des normes HACCP est un plus Horaires flexibles : - Soirées animées : Profitez de la convivialité des services du soir. - Participez à l'effervescence des week-ends pour des moments toujours variés et passionnants. Rendez votre passion pour la cuisine encore plus passionnante en nous rejoignant ! Postulez dès maintenant et faites de chaque plat une aventure culinaire.
Dans le cadre d'une création de poste, vous serez COORDINATEUR DE PARCOURS au sein du SSESD Le SSESD s'adresse à des enfants et adolescents de 3 à 20 ans présentant un handicap moteur avec ou sans troubles associés dont les troubles sévères du langage et des apprentissages (DYS). Le SSESD bénéficie d'un agrément pour accompagner des jeunes adultes de 16 à 25 ans à construire leur projet professionnel (formation, emploi, apprentissage, .). Le SSESD intervient en pluridisciplinarité sur le lieu de vie de l'enfant/jeune adulte (domicile, établissement scolaire, crèche, centre aéré, employeur, centre de formation.). Trois grands axes déterminent l'accompagnement de l'enfant, le jeune adulte : soigner : par la rééducation scolariser : par l'aide pédagogique Eduquer : par l'accompagnement éducatif En tant que COORDINATEUR DE PARCOURS, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (manager, psychologue, médecin MPR, kiné, ergothérapeutes, orthophoniste, psychomotricien, assistante sociale, éducateurs, conseiller en insertion professionnelle, .). Vos missions : Evaluation globale de la situation et présentation du dispositif - Identifie et évalue, avec la personne accompagnée, sa famille et les partenaires, les besoins, attentes et aspirations de la personne et de son entourage en lien avec Serafin PH ; - Participe à l'orientation des personnes accompagnées ; - Co-construit le Contrat d'accompagnement à la coordination ; - Co-construit le dispositif ressource autour de la personne. Mise en place des interventions - Réalise la pré-admission ainsi que l'admission ; - Intervient dans les lieux de vie de l'enfant suite à l'admission ; - Soutien l'accompagnement à la parentalité ; - Fluidifie la communication entre les différents intervenants (y compris l'établissement scolaire et la famille). Développement du réseau partenarial - Maîtrise la connaissance et le fonctionnement des différents dispositifs du territoire ; - Renseigne et partage un répertoire des partenaires ; - Développe le réseau sur le territoire du Cambrésis pour permettre une accessibilité rapide et de qualité en rapport avec les besoins ; - Fait du lien avec les différents intervenants (présentation, suivi, demandes de bilans en soutien / pour guider la famille) ; - Coordonne les accompagnements, des prises de contacts, etc. avec les partenaires extérieurs à échéance planifiée. Travail en équipe et participation au dispositif partenarial - Participe à la commission d'admission du SSESD ; - Participe aux réunions du SSESD pour fluidifier la transition de parcours de nouveaux admis ; - Possibilité d'animer des groupes thérapeutiques avec des rééducateurs du SSESD ; - Participe aux réunions de coordination ; - Participe aux équipes de suivi de scolarisation ; - Participe aux réunions avec les partenaires extérieurs (ASE, Equipe mobile, Rased, etc.). Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire du permis B. Diplôme : éducateur spécialisé Débutant bienvenu Compétences métiers : Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne - Gestion du dossier de la personne Gestion de projet - Transmission de l'information - Communication écrite - Outils informatiques Compétences transversales : Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge - Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - Connaissance des situations de handicaps Références utiles > Poste à pourvoir immédiatement > Type de contrat : CDD débouchant sur un CDI/ 100% > Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. Coefficient > Fermeture une semaine à chaque vacances scolaires et 4 semaines en Aout > Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional > Restauration d'entreprise sur place.
Dans un établissement de santé et de services sociaux dédié à l'accueil des personnes économiquement défavorisées. Nous recherchons un-e Commis de Cuisine (H/F) passionné-e pour un remplacement de longue durée à Escaudœuvres. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité des repas servis à nos résidents. Vous aurez l'opportunité de préparer les ingrédients et les plats selon les recettes établies, tout en veillant à la propreté et à l'organisation de la cuisine. Le respect des normes de sécurité alimentaire est primordial, et vous collaborerez étroitement avec le chef cuisinier pour planifier les menus. En plus de la préparation, vous aiderez à servir les repas avec attention et respect, contribuant ainsi à un environnement de travail positif et collaboratif. Compétences techniques - Préparation alimentaire : Maîtrise des techniques de préparation selon les recettes. - Sécurité alimentaire : Respect des normes pour garantir la qualité des repas. Type d'emploi : Temps plein Durée du contrat : 1 mois Rémunération : 2 200,00€ Horaires : 7h30-15h30 ou 12h30-20h, avec un week-end sur trois de 7h30 à 20h Début de mission : janvier
L'agence Partnaire Cambrai recherche, pour l'un de ses clients, une filiale française du premier brasseur mondial, des préparateurs de commandes sur le secteur de la E-Valley à Épinoy. Vos missions : -Réception et Vérification des Commandes -Préparer les commandes en fonction des bons de commande (picking, emballage, étiquetage). -Conditionnement et Emballage -Assurer le bon état et la conformité des produits préparés. -Respecter les règles de sécurité et d'hygiène dans l'enceinte de l'entrepôt. Attention port de charge Vous avez une expérience en préparation de commandes, idéalement dans un environnement logistique, vous êtes disponible et avez des connaissances des règles de sécurité. Alors ce poste est fait pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Sous l'autorité hiérarchique de l'Infirmier Coordinateur, vous assurerez les missions suivantes : Dispenser les soins d'hygiène et de confort aux résidents Collaborer aux soins préventifs et curatifs par délégation Participer à la distribution des repas et surveiller l'hydratation Participer à l'identification des besoins des résidents Solliciter et stimuler au quotidien les fonctions cognitives et motrices des résidents Entretenir l'environnement proche des résidents Echanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents Participer à la démarche qualité de l'établissement vous serez en poste journée de 10h vous aurez 1 week end sur 2
Nous sommes à la recherche de Conducteurs de ligne H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'agroalimentaire pour une durée de 3 mois. Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions seront de : Garantir le respect des règles de sécurité en vigueur ; Respecter les consignes de planification et d'ordonnancement tout en prenant en compte les délais ; Préparer la ligne et régler les paramètres des différents équipements (détecteur de métaux, étiqueteuse, balance, thermoformeuse, etc.) ; Effectuer la maintenance de premier niveau ; Détecter et alerter sur les dysfonctionnements, être force de proposition pour les corriger les aléas ; Réaliser les contrôles dans le respect des procédures qualité ; Assurer l'approvisionnement de la ligne selon les programmes de production ; Animer et coordonner l'équipe d'opérateurs présents sur la ligne ; Développer une collaboration avec le service de maintenance ; Limiter les coûts de production. + d'infos : Contrat : CDD de 3 mois Début : dès que possible Horaires : posté en 2*8, horaires flexibles en fonction de l'activité Lieu : Tilloy-lez-Cambrai (59), à 8 minutes de Cambrai Vous possédez impérativement les CACES R485 cat 1 et 2. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une aisance relationnelle. Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous. Vous disposez d'un niveau Bac +2 ou TP CIMA. Vous avez bénéficié d'une formation dans l'hygiène et la sécurité alimentaire. Une expérience en milieu industriel agroalimentaire est un atout.
Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la menuiserie métallique et la serrurerie (façades, portes, garde-corps et habillages). Avec plus de 20 ans d'expérience, elle met en avant un savoir-faire local, alliant qualité, robustesse et esthétique. Basée à CAMBRAI, elle recherche son TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES H/F en CDI.- Réalisation des plans d'exécution des ouvrages métalliques à partir des dossiers clients et des relevés de chantier - Effectuer les calculs techniques et participer au dimensionnement des structures - Assurer la mise au point technique avec les conducteurs de travaux, clients et fournisseurs - Préparer les plans de fabrication pour l'atelier et les dossiers de pose pour les équipes terrain - Vérifier la conformité des plans et des matériaux aux normes en vigueur et aux exigences du projet - Participer à l'optimisation des coûts et à la faisabilité technique des chantiers - Formation technique en construction métallique, serrurerie ou génie civil (BTS DUT ou équivalent) - Expérience similaire souhaitée en bureau d'études - Maîtrise des logiciels de dessin industriels DAO/CAO (AUTOCAD, TEKLA STRUCTURES, SOLIDWORKS...) - Connaissances en lecture de plans, résistance des matériaux et normes du bâtiment - Bon relationnel pour le travail en équipe CE QUI EST PROPOSE : - Rémunération 2000EUR à 3000EUR bruts mensuels selon profil - 37,5h hebdo - 15 RTT annuels - Intéressement : l'équivalent d'un salaire mensuel - - Un savoir-faire reconnu et une expertise technique éprouvée, l'entreprise s'impose comme un acteur de référence dans son secteur.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister notre service Développement Commercial dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Au sein du service Supply Chain d'une Direction Régionale Lidl, tu assistes les équipes en étant en relation avec les fournisseurs et les transporteurs. TA MISSION En tant qu'Assistant(e) Administratif Supply Chain, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Participer à l'optimisation de la gestion des stocks, * Réaliser des analyses de données, * Saisir et contrôler les flux de marchandises facturés à nos magasins, * Gestion des commandes fournisseurs et Relation fournisseur : relances, modifications de commandes * Prendre en charge différentes tâches administratives : gestion des bases de données articles, relevés de DLC, etc. TON PROFIL Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu sais gérer les priorités et faire preuve de rigueur ? * Tu as une véritable aisance relationnelle et tu es à l'aise avec les chiffres ? * Tu maîtrises le Pack Office, et plus particulièrement Excel ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Assistant(e) Administratif Développement Commercial, il te faudra : * Avoir un diplôme Bac +2/3 en Commerce, Logistique ou Import/export, * Disposer si possible d'une première expérience professionnelle dans le domaine des approvisionnements ou de la distribution. NOTRE OFFRE Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35H en statut Employé, pendant 3 mois, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut à l'embauche de 2 199 pour un poste en région, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut à l'embauche de 2 285, pour un poste en Ile-de-France, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employers depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous recherchez un poste de Conducteur / Conductrice de travaux en second-œuvre BTP ( H/F) En synergie avec la direction et le pôle préparation, vous vous occupez de: - Participer aux réunions de chantier hebdomadaires. - Élaborer les PPSPS. - Négocier les achats matières avec les fournisseurs. - Approvisionnement des chantiers. - Maîtriser les outils informatiques nécessaires (Office 365, AutoCAD,.) - Optimisation avec atelier. Première expérience exigée dans la conduite de travaux second œuvre : Plâtrerie, Plafonds, Menuiseries intérieures. Poste à pourvoir rapidement Fin Janvier 2025. Vous intégrez une société jeune et en plein développement, avec une proximité direct avec la direction.
LADAPT, est à la recherche pour son site de Cambrai d'un (e) responsable du service technique et sécurité au travail. Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? De la qualité de vie au travail des professionnels ? Ce poste est fait pour vous ! Vous passez commandes et assurez le suivi de la réalisation de travaux courants avec vos collaborateurs en interne ou prestataires externes. Vous assurez le suivi de la réalisation des travaux courants du service technique local avec vos collaborateurs en interne ou prestataires externes. Vous êtes le garant de l'application des règles légales et environnementales de sécurité et d'alerte en cas de situation susceptible de mettre en danger l'établissement et les personnes accueillies. Vous contribuez, par votre présence et vos actions, à la qualité d'accueil des personnes et d'hygiène des locaux. ACTIVITES Sécurité des biens et des personnes de l'établissement de Cambrai -Tenir à jour les registres de sécurité -Participer à la démarche qualité, prévention des risques, d'hygiène et sécurité (en lien notamment avec le responsable de la matériovigilance et responsable qualité et gestion des risques) -Former les utilisateurs et les membres des services de/des établissement(s) aux règles et procédures de sécurité, et assurer la traçabilité de l'information Management d'équipe technique -Assurer la gestion administrative de son équipe (horaires, congés, remplacement, recrutement.) -Accompagner ses collaborateurs dans le développement de leurs compétences (EP, EDP, PDC.) -Planifier leurs activités et les accompagner dans la mise en œuvre Suivi réglementaire et conformité Assurer la veille réglementaire en matière de sécurité, hygiène, accessibilité, normes techniques. Suivre les contrôles obligatoires (sécurité incendie, ascenseurs, installations électriques.). Rédiger les rapports techniques et dossiers pour les instances de contrôle (CHSCT, inspection du travail.). Budget, achats et reporting en établissement. Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire ou en cours d'obtention à minima d'un Master 2 santé et sécurité au travail. Vous êtes titulaire du permis B. Une première expérience dans le milieu associatif serait un plus pour réussir à ce poste. Compétences Métiers :- Sécurité et sûreté - Gestion de projet - Transmission de l'information - Communication écrite - Outils informatiques Compétences Transversales clés : Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge - Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - Connaissance des situations de handicaps Compétences Managériales :Appropriation, déclinaison & contribution aux projets stratégiques - Animation d'équipe - Ecoute et communication - Développement professionnel des collaborateurs - Encadrement d'équipe Type de contrat : CDI à temps plein (38h/semaine avec 18 RTT par an) Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. statut cadre (Coeff 460, à partir de 2106€ bruts) + Prime Médico-sociale + Prime de décentralisation à 5% + reprise ancienneté selon expérience. Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional, restauration sur place Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai au sein des locaux du site de l'IEM 121 route de Solesmes. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre
Vos missions seront: - Elaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet à destination du public seniors du centre socioculturel en lien avec le projet social global du centre - Contribuer avec la responsable de pole à l'élaboration et au suivi du budget du Pôle adultes/seniors du centre, à la recherche des financements, à la rédaction des dossiers de demandes de subventions pour les différentes actions, à la réalisation des bilans financiers et bilans d'activités des actions pour les financeurs - Conduite des seniors en véhicule 9 places pour les courses alimentaires, accompagnement lors des sorties, transport sur les ateliers .... - Elaborer et mettre en place le projet alimentation durable: Gestion d'un groupe adultes, relation avec les écoles Culture d'un portager chaque semaine Gestion du budget, et programmation des activités à mettre en place Travail en partenariat
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité au sein de notre Team recruteurs, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement et développement des compétences (H/F) pour un CDD de 6 mois, sur notre agence de Cambrai. Vous êtes recruteur(euse), chargé(e) de recrutement, consultant(e) en recrutement, chasseur de têtes, alors rejoignez l'équipe d'Alexandra pour une aventure riche et polyvalente ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au directeur d'agence, vous recrutez et accompagnez nos futur(e)s salarié(e)s : Gérer de A à Z les recrutements qui vous sont confiés Gérer les candidatures et les dossiers des salariés sur notre SIRH interne Réaliser le sourcing des candidatures suivant les postes recherchés Développer les relations avec les partenaires emploi (écoles, organismes de formation) Réaliser les Jobrecrut (tests métier et de personnalité digitalisés, tests de dextérité) Mener les entretiens individuels Participer et apporter vos idées aux différents projets de l'agence Pourquoi ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez validé une formation ou un diplôme (BAC +3/+5) en Ressources Humaines ainsi qu'une expérience d'un ou 2 ans sur un poste similaire idéalement acquise en entreprise, cabinet ou agence de travail temporaire. Vous maitrisez les outils de sourcing et techniques d'évaluations en entretiens de recrutement. Vous êtes persévérant(e) pour dénicher la perle rare dans vos recrutements. Gestion des priorités, adaptabilité et réactivité sont vos maîtres-mots. Et surtout, vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ! Alors convaincu(e) et prêt(e) à relever le défi ? Ne tardez pas à postuler ! Rejoindre la team AEmazing c'est : Un onboarding sur mesure : Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formations vous permettant de découvrir toutes les facettes d'Alliance Emploi et de votre métier (visites d'agences, formations en présentiel et à distance, e-learning, accompagnement durant votre parcours, points réguliers). Envisager les RH autrement : Le développement des compétences fait partie de notre culture. Cultivez votre potentiel en nous rejoignant ! Rejoindre des équipes passionnées, participer aux projets d'Alliance Emploi et à des évènements tout au long de l'année.
Développez votre propre agence immobilière ! Votre mission : - Animer et développer votre équipe pour créer une dynamique positive. - Booster le business de votre secteur et accroître vos résultats. - Piloter l'activité au quotidien : administratif, juridique, financier. - Créer des partenariats locaux et saisir les opportunités du marché. - Incarner nos valeurs humaines et innovantes. Ce que nous offrons : La possibilité de développer votre propre structure avec un modèle éprouvé. Des outils et méthodes pour accélérer votre performance et votre chiffre d'affaires. La liberté d'impulser votre style de management et de prendre des décisions à fort impact. Si vous voulez prendre le contrôle de votre carrière et créer une agence à votre image, ce poste est fait pour vous.
Nous recrutons un RESPONSABLE LOGISTIQUE H/F pour une entreprise d'une 60aine de collaborateurs en pleine croissance spécialisée dans la conception et fabrication de menuiseries extérieures PVC et aluminium. Le poste est à pourvoir rapidement, en CDI et basé à quelques km au sud de CAMBRAI.Sous la supervision du directeur de site , il est garant de la qualité des livraisons, de la bonne gestion des stocks et du pilotage des équipes logistiques, dans le respect des critères Sécurité - Qualité - Coûts - Délais. PILOTAGE OPERATIONNEL - Planifier et optimiser les tournées de transport (interne & affrètement). - Assurer la faisabilité et la qualité des livraisons, gérer les litiges/retards. - Superviser les chargements et organiser la zone de stockage. - Gérer les enlèvements clients (retours, palettes, chevalets...). SECURITE ET REGLEMENTATION - Garantir le respect du PTAC (poids total autorisé en charge), de la réglementation sociale transport et des protocoles sécurité. - Assurer le suivi de la flotte (CT, Mines, entretien, pneumatiques). - Maintenir un environnement conforme et propre (5S). MANAGEMENT ET ORGANISATION - Encadrer, animer et développer l'équipe logistique. - Structurer les méthodes de travail et assurer les habilitations. - Piloter les performances, analyser les écarts et mettre en place les actions correctives. PERFORMANCE ET REPORTING - Suivre les indicateurs, alimenter les tableaux de bord. - Assurer un reporting régulier à la Direction. - Contribuer activement à l'amélioration continue. - Bac +2/+ 3 Transport/Logistique - Expérience 5 ans dans un environnement industriel - Négociation des achats (transport et entretien...). - Gestion de projet. - Expérience confirmée en environnement industriel (5 ans minimum). - Maîtrise des process logistiques, du Pack Office et d'outils métiers. - Leadership, sens des priorités, rigueur et excellent relationnel. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération 2500 à 3000EUR bruts selon profil et expérience - 35h du lundi au vendredi en journée - TR
vous assurez la production de biens et de services comme support à l'accompagnement, au développement, à l'accès à l'autonomie, à l'épanouissement de la personne handicapée au sein de l'activité blanchisserie vos activités: - accompagnement des travailleurs handicapés au sein d'une équipe pluri- professionnelle - animation et organisation de la production de biens ou de services - la gestion et le développement des compétences individuelles de la personne accompagnée Vous accompagnez les personnes accueillies dans l'atelier au sein d'une équipe pluri professionnelle vous animez, organisez et gérez la production ou les prestations de services d'une équipe dans la structure ou/et hors les murs vous gérez et développez les compétences individuelles et participez à leur évaluation vous faites preuve d'empathie Vous possédez une expérience en chantier d'insertion. Le contrat pourra évoluer.
SIPOSE est spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de menuiserie Aluminium, PVC et murs rideaux. Nous sommes à la recherche d'un(e) menuisier(ère) poseur(se) afin de renforcer l'équipe actuelle. Finalité et missions du poste : Vous serez en charge de l'installation de menuiseries Aluminium, PVC et murs rideaux sur chantier neuf, dont les missions du poste sont : - Installer, poser les fermetures - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose - Nettoyer le chantier à la fin de la mission. Compétences et qualités attendues : - Maitriser les techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures - Savoir lire et interpréter un plan - Savoir prendre des mesures - Connaitre les règles et consignes de sécurité pour la pose de fermetures - Précision, minutie - Habileté, dextérité - Rigueur - Sens du travail en équipe - Bon relationnel
Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance CVC pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien et de la réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, garantissant ainsi le confort et la sécurité des installations. Ce poste requiert une expertise technique ainsi qu'une capacité à travailler en autonomie tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vos missions: Effectuer la maintenance préventive et corrective des chaudières et autres équipements CVC Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées Réaliser des interventions sur les sites où nous détenons des contrats de maintenance Réaliser des interventions hors contrat Assurer un suivi rigoureux des interventions effectuées via des outils informatiques, notamment Twimm (GMAO) Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une première expérience dans le domaine de la maintenance CVC Une bonne maîtrise des outils informatique Ce poste est soumis à un roulement d'astreinte entre les techniciens. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du CVC et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez nous pour contribuer à un environnement de travail agréable et performant.
Vous serez chargé(e) de concevoir, réaliser et entretenir des espaces extérieurs, tout en apportant votre expertise technique et artistique pour créer des aménagements paysagers harmonieux et fonctionnels. Missions principales : Dans le cadre de chantiers d'aménagement paysager, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : Pose de clôtures (grillagées, rigides, bois, etc.) Travaux de maçonnerie paysagère (murets, bordures, escaliers, etc.) Pavage, dallage Préparation et aménagement des sols Profil recherché : Une première expérience dans les métiers du paysage ou du bâtiment est appréciée. Savoir utiliser les outils de base du maçon paysagiste. Goût pour le travail en extérieur, esprit d'équipe, rigueur et autonomie.
70 ans d'expérience dans le recrutement et toujours au TOP : C'est ça le Groupe Partnaire ! Le Groupe Partnaire dispose d'une place de choix dans le paysage du recrutement en France, mais voilà, nous ne souhaitons pas en rester là... et si vous nous aidiez dans votre ascension Oui mais comment En rejoignant le Groupe Partnaire du côté de nos collaborateurs permanents. Et on peut dire que ça tombe plus que bien puisque nous sommes à la recherche d'un Chargé de Recrutement H/F pour rejoindre notre agence de Cambrai. Vous aurez 3 rôles principaux : Gérer la relation client et intérimaires : assurer l'accueil physique et téléphonique, traiter les diverses demandes et questions, participer aux inscriptions des candidats, etc. Effectuer l'ensemble du processus de recrutement : réaliser l'analyse de besoin, diffuser les annonces, sourcer les candidats, trier et qualifier des candidatures, effectuer les entretiens et les contrôles de références, etc. Assurer la gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : générer les contrats, suivre les heures effectuées, réceptionner/vérifier/transmettre les éléments de paie etc La clé de notre réussite Un esprit familial à toute épreuve, des valeurs fortes, une remise en question permanente et des collaborateurs engagés. Un diplôme en RH n'est pas un indispensable pour postuler puisque nous proposons des parcours de formation adaptés en interne. Cependant, votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le conditionnement, le contrôle qualité et la logistique, nous recherchons un/une Responsable HSE. Vos missions : - Gérer et maintenir le SMI - Actualiser la documentation qualité - Former et sensibiliser le personnel - Suivre les indicateurs qualité - Organiser les revues de direction - Planifier et suivre les audits internes - Traiter les non-conformités et piloter les actions d'amélioration - Proposer des actions correctives/préventives - Mettre à jour et diffuser les documents - Assurer la veille réglementaire - Animer les réunions d'amélioration - Rédiger des procédures et former sur les pannes récurrentes - Participer aux briefs de production Vous êtes titulaire d'un diplôme dans cette spécialité, notamment un BTS ou vous avez suivi une formation ou une sensibilisation interne, ou encore vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Le poste requiert un véritable esprit d'équipe, le respect des objectifs fixés par la direction générale ainsi qu'une grande rigueur et une conscience professionnelle exemplaire.
Nous recherchons un Soudeur Industriel pour intégrer notre équipe dynamique. Vous interviendrez sur des projets variés, en atelier et sur chantiers, en utilisant différents procédés de soudure (TIG ou MIG) sur divers métaux et types de pièces. Le contrat est un contrat de chantier qui peut durer de 3 à 8 mois voir plus Vos missions : Réaliser des opérations de soudure de haute qualité à partir de plans et croquis. Préparer et organiser votre zone de travail pour une efficacité optimale. Lire et interpréter des plans industriels pour réaliser vos gammes opératoires. Contrôler la conformité et la qualité de vos travaux de soudage. Assurer la maintenance de premier niveau de votre poste de travail. Collaborer avec les monteurs polyvalents et les tuyauteurs industriels. Respecter et appliquer les règles de sécurité et de qualité. Vos compétences : Maîtrise des procédés de soudure (TIG, MIG, arc). Lecture et interprétation de plans industriels. Techniques d'assemblage et de manutention. Vos qualités : Rigueur et précision dans votre travail. Autonomie et sens des responsabilités. Esprit d'équipe et bonne communication. Adaptabilité aux différentes règles de sécurité des entreprises clientes et les respecter L'entreprise prend en charge vos frais de déplacement entre votre lieu de domicile et le lieu de travail. Les chantiers se situent dans un rayon maximum de 1heures de Cambrai Le contrat est un contrat de chantier qui peut durer de 3 à 8 mois
Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : Déontologie & éthique RSE, cybersécurité Finances d'entreprise Technique métiers Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d'établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. Votre culture commerciale vous permettra de coconstruire l'offre clients avec les équipes du bureau, en prenant en compte les aspects de coût, de délai et de transmission des missions entrantes aux spécialistes métiers. Prérequis d'entrée en formation : -Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : - Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la - - Gestion et à l'analyse financière - Diagnostic client, capacité de préconisation - Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) - Excellente expression écrite et orale Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques - Esprit d'initiative et de coopération - Empathie - Goût du challenge et du conseil - Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !
Uni Pare Brise recherche pour l'agence de Cambrai un(e) technicien(nne) opérateur(trice) vitrage automobile pour pose mobile. Vous êtes passionné par votre métier et soucieux de la satisfaction des clients. Si vous êtes motivé(e), talentueux(se) et avez une expérience significative dans le domaine, nous avons une excellente opportunité pour vous. Responsabilités principales : - Effectuer le remplacement et la réparation de vitrages automobiles avec précision et efficacité. - Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et aux attentes des clients. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Qualifications requises : - Expérience préalable en tant qu'opérateur de vitrage automobile. - Connaissance approfondie des différents types de vitrages et des techniques de réparation et de remplacement. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités. - Savoir poser seul. - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. - Permis de conduire valide. Expérience de MINIMUM 1 AN souhaitée dans le remplacement de pare-brise et de vitrage automobile,
Vous êtes passionné.e par les nouvelles technologies ? Vous avez un excellent sens du service ? vous aimez les défis techniques ? rejoignez le Lely Center Raillencourt Sainte-Olle En tant que Technicien.ne de maintenance itinérant, vous êtes le.a garant.e de la maintenance et du bon fonctionnement des équipements robotisés Lely chez nos clients. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients. Vos missions sont variées et sont d'ordre électrotechnique, automatisme et mécanique. Après un parcours d'intégration et une formation de plusieurs mois sur nos robots supervisé par un collègue, vous travaillez en toute autonomie sur votre parc machines. Vous ferez partie d'une équipe de techniciens/techniciennes répartie sur un périmètre d'intervention donné défini à partir de votre lieu d'habitation. Rattaché.e à un responsable technique, vos missions principales sont les suivantes : - Formation et support technique : vous échangez avec les éleveurs sur le fonctionnement de leurs machines. Vous êtes leur relais en cas de questions sur la bonne utilisation des robots. - Maintenance préventive : vous veillez à la conformité et à la performance des robots de votre parc. - Maintenance curative : vous résolvez les pannes avec efficacité et réactivité. - Gestion du stock mobile : vous gérez le stock de pièces de rechange de votre véhicule atelier (réapprovisionnement des pièces, vérification des bons de livraison, entrées/sorties de pièces); - Astreinte : vous serez amené.e à prendre des astreintes pour intervenir en cas d'urgence chez les clients. (1 semaine/mois) Vous prendrez progressivement la responsabilité de votre parc machine à l'issue d'une formation en binôme avec d'autres techniciens sur une période de 3 mois ainsi que d'une formation alliant théorie et pratique au sein du siège sur une durée de 2 semaines. Auprès d'une équipe soudée, vous pourrez compter sur l'appui de vos collègues pour vous aider dans vos interventions.
Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance CVC (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Votre expertise sera essentielle pour garantir le bon fonctionnement des installations et assurer le confort des utilisateurs. Responsabilités: Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements CVC Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires Effectuer des interventions sur les pompes à chaleur et les climatisations essentiellement Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique (CFLUIDE) Collaborer avec l'équipe de gestion pour optimiser les performances des installations Assurer un service de qualité auprès des clients Profil recherché: Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous possédez une formation en génie climatique, électrotechnique ou équivalent Vous avez une expérience dans le domaine de la maintenance CVC Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon esprit d'équipe Vous avez un sens aigu du service client et êtes orienté(e) vers les solutions Vous êtes amené à travailler sur la partie montage en équipe Rejoignez-nous !
L'accueillant familial thérapeutique accueille à son domicile, de façon continue, des personnes adultes atteintes de troubles psychiques, mentaux ou de handicaps. Ils leur apportent un soutien moral et affectif essentiel pour leur épanouissement et leur autonomie. Parmi les principales responsabilités des accueillants familiaux thérapeutiques, figurent l'accompagnement quotidien des personnes accueillies, la garantie de leur bien-être physique et mental, la création d'un cadre de vie sécurisant et stimulant, ainsi que la participation à diverses réunions de suivi et de coordination avec les services médicaux et sociaux partenaires. Travail principalement à domicile, contacts fréquents avec les services médicaux et sociaux. Les principaux défis résident dans la gestion des troubles des résidents, la nécessité d'être constamment disponible, l'articulation difficile entre vie professionnelle et vie privée.
Vous avez le désir d'aider vos élèves à progresser en Mathématiques et à acquérir de bonnes méthodes de travail scientifiques. Vous les amenez à gagner en confiance grâce à un programme de travail individualisé et à exploiter tout son potentiel. Rejoignez notre équipe comme enseignant Acadomia pour dispenser des cours particuliers sur Oisy le Verger et 15 kilomètres aux environs. Vous avez les compétences et vous maitrisez les notions et programmes de Mathématiques Collège/Lycée. Vous devez être en mesure de vous rendre au domicile des élèves. Déposez votre candidature sur notre site Internet : www.acadomia.fr - Rubrique "Devenir Enseignant" Poste à pourvoir de suite !
Vous effectuez la tournée au domicile des personnes accompagnées. Vous contribuez au confort et au cadre de vie sain et agréable des personnes accompagnées. Vos différentes missions : - Nettoyage des sols (aspiration, lavage, dépoussiérage) - Entretien des sanitaires, cuisine, pièce de vie et surfaces - Entretien du linge : lavage, étendage, repassage, rangement - Nettoyage des vitres - Gestion des produits ménagers - Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Observation de l'état général du bénéficiaire et remontée d'informations si besoin - Aide à la préparation de repas et à la prise de repas - Stimulation sociale et cognitive : conversation, jeux, promenades, accompagnement à des rendez-vous. - Transport des personnes accompagnées - Aide aux courses - Participer à la cohésion et la solidarité de l'équipe Compétences : - Maîtrise des techniques d'entretien et d'hygiène - Connaissances des règles d'ergonomie et de sécurité au domicile - Capacité d'adaptation aux attentes des bénéficiaires Vous travaillez du lundi au vendredi.
Vous accompagnez les personnes âgées et / ou en situation de handicap à domicile. Vous les aidez principalement pour l'aide à la toilette, préparation et aide à la prise des repas, aide ménagère, aide aux courses, garde active. Frais km pris en charge (barème selon la structure) dès le domicile et retour domicile du dernier client.
Entreprise spécialisée dans la pose de systémes de clôture et fermeture, d'éléments de serrurerie et équipements accessoires.Nous recherchons pour l'un de nos client un chauffeur PL H/F qui accepte de partir en grand déplacement du lundi au vendredi. Vous aurez en charge le transport du matériel et des matériaux sur le chantier Assurer la pose de portails/portillons (coulissant, autoportant, pivotant) ainsi que les fondations nécessaires Appliquer les consignes Assurer la propreté du chantier ; assurer la réception de travaux sans réserve Conduite de camions PL Aide à la poste de clôture, portail, et manutention sur chantier. Chargement/déchargement de matériaux ou engins Respect des règles de sécurité et du code de la route Permis C + FIMO/FCO + carte conducteur à jourVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un(e) Manoeuvre BTP pour renforcer nos équipes sur le secteur de Cambrai. Vous contribuerez à la réussite des projets de construction, rénovation et aménagement en apportant votre soutien aux professionnels du bâtiment.Préparer et acheminer les outils et matériaux sur le chantier. Participer à des travaux divers : démolition, maçonnerie, terrassement, montage de structures. Manipuler les équipements et engins simples (sous réserve de certifications). Nettoyer les zones de travail et entretenir le matériel utilisé. Respecter strictement les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Ce que nous offrons : Un poste dynamique au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment. Des missions variées et la possibilité d'apprendre aux côtés de professionnels qualifiés. Une rémunération attractive et des avantages selon votre expérience et votre engagement. Comment postuler ? Cliquez sur "postuler" ou contactez-nous directement au *** (voir postuler). Rejoignez une équipe motivée et participez à des projets passionnants dans le secteur du BTP ! Une première expérience dans le BTP est exigée Bonne condition physique, capacité à travailler en équipe, rigueur et polyvalence. Permis B : Souhaité, pour faciliter les déplacements sur les chantiers.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Assister le Responsable d'Entrepôt dans la gestion opérationnelle quotidienne de l'entrepôt. - Participer aux processus de réception, de stockage, de préparation de commandes, d'expédition et d'inventaire cyclique. - Utiliser le système de gestion d'entrepôt pour maintenir l'exactitude des données de stock. - Préparer les rapports d'activité et les documents opérationnels associés. profil : - Formation ou expérience en logistique, gestion d'entrepôt ou domaine connexe. - Connaissance des processus de gestion d'entrepôt. - Maîtrise d'un logiciel de gestion d'entrepôt et de la suite Office. - Rigueur, sens de l'organisation et responsabilité. - Capacité à travailler en équipe et bonne communication. (station debout prolongée, manutention de charges légères).
Nous recherchons pour notre client sur Marquion des préparateurs/trices de commandes (H/F) avec CACES 1.Les missions sont les suivantes: - Préparation de commandes piéton ou avec caces 1 - Contrôle qualité - Picking - Port de charge -Etiquetage Les missions sont les suivantes: - Préparation de commandes piéton ou avec caces 1 - Contrôle qualité - Picking - Port de charge -EtiquetageVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'automobile, pour une durée de 6 mois. Vous avez déjà une expérience dans le milieu industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous rejoindrez un groupe international, au sein d'une entreprise familiale de plus de 200 salariés qui partage des valeurs fortes. Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous travaillerez en support des équipes de production. Vos missions seront de : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements et bâtiments ; Garantir le bon fonctionnement quotidien des différents équipements ; Établir un diagnostic, sécuriser les équipements et assurer le remplacement des éléments défaillants en cas de panne ; Rendre compte des interventions via le système GMAO et le passage des consignes ; Être force de proposition sur les actions d'amélioration continue. + d'infos : Contrat : CDD de 6 mois Début : dès que possible Horaires : nuit fixe Lieu : Raillencourt Ste-Olle (59), à 13 minutes de Cambrai Vous êtes titulaire d'un BTS en Maintenance Industriel. Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous avez idéalement déjà travaillé dans le milieu industriel. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et autonome. Vous aimez travailler en équipe, dans un environnement dynamique et en perpétuelle évolution. Vous avez des habilitations électriques ainsi que des connaissances en robotique, automatisme, hydraulique & mécaniques générales ? C'est un plus !
Rejoignez un grand groupe dynamique et ambitieux dans le secteur agroalimentaire, implanté mondialement et en pleine expansion (23% en 2023) ! Nous recrutons pour notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F en CDI. Le poste est basé à quelques kilomètres de Cambrai et à pourvoir rapidement.- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les lignes de production. - Diagnostiquer les pannes et proposer des actions correctives adaptées. - Participer aux travaux d'amélioration continue des installations (automatisation, fiabilisation, sécurité). - Suivre et renseigner la GMAO. - Collaborer étroitement avec les services de production et de qualité pour garantir la performance des équipements. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux matériels. - Formation technique (Bac Pro, BTS ou DUT) en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. - Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement agroalimentaire ou industriel. - Compétences en électromécanique, pneumatique, hydraulique et automatisme. - Autonomie, rigueur, sens de l'analyse et esprit d'équipe. - Horaires en équipe (3x8) - Panier repas et horaires de nuit. - Rémunération : environ 36 kEUR annuels bruts selon profil
Placé(e) sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice de l'établissement, et au sein d'une équipe pluri-professionnelle, l'EJE (H/F) veille au développement harmonieux et global de l'enfant sur le plan psychomoteur, cognitif, affectif et social. Il (elle) veille à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant en collectivité. Il (elle) est garant(e) de l'application du projet pédagogique, accompagne l'équipe pédagogique dans sa mise en œuvre au quotidien et coordonne les activités qui en découlent. L'EJE est un relais d'information entre l'équipe, les parents et la direction. En absence de la direction, il assure les missions de continuité de direction. Missions / conditions d'exercice . Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité . Favoriser la socialisation du jeune enfant . Etablir une relation de confiance avec les parents . Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement . Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents . Prendre en compte la diversité culturelle . Communiquer avec la famille au quotidien . Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement . Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant . Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité . Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant . Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) . Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure . Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques . Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression . Réguler les interactions entre les enfants . Estimer l'état de santé général de l'enfant . Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents . Assurer la sécurité et prévenir l'accident . Alerter et réagir en cas d'accident . Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire . Participer au travail de l'équipe, aux réunions et aux analyses de pratique . Rendre compte d'observations et d'activités effectuées . Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement . Transmettre et partager ses connaissances avec les stagiaires Profils recherchés Savoirs: Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant Connaissance du cadre législatif lié à la petite enfance (sécurité, encadrement, droits de l'enfant) Connaissance du fonctionnement d'un EAJE et gestion d'équipe Réflexion autour du projet éducatif et pédagogique Savoirs-faire: Observation fine des enfants et élaboration de réponses éducatives Animation de réunion, rédaction de transmissions Accompagnement des familles dans une posture professionnelle et bienveillante Encadrement équipe et participation active à la dynamique de terrain. Savoirs être: Savoir transmettre et faire évoluer l'équipe en souplesse Grande disponibilité, observation et écoute Savoir être force de proposition Posture professionnelle, distance et convivialité Esprit d'équipe, soutien d'équipe, moteur Créativité, réactivité Confidentialité et devoir de réserve
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Neuville (59), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté. Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des "Mères et Pères SOS". Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Deux entretiens psychologiques viendront compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants sos
Dans le cadre de l'ouverture prochaine en janvier d'un bar caviste et brasserie convivial, spécialisé dans la bière, en extra-centre, nous recherchons un(e) serveur(se) / vendeur(se) expérimenté(e) en CDI. Le poste demandera une certaine polyvalence sur le conseil, le service et la vente à emporter. Un profil ayant des compétences sur la création et la préparation de cocktails et sur le service de la bière serait un atout.
Sous la responsabilité du RRHR, et au sein d'une équipe composée de 4 personnes (dont une Adjointe Ressources Humaines Régionale et 2 Chargées de missions RH/Paie), la/le gestionnaire de paie sera en charge de l'élaboration et du traitement des paies d'une région c'est-à-dire : - Préparer et Recueillir les éléments variables et constitutifs des paies (création fiche salarié, etc.) - - Saisir les éléments des paies (primes, indemnités, traitements mensuels, retenues, soldes de tout compte.) - - Réaliser et produire les bulletins de paie en s'assurant de l'exactitude des termes et des chiffres (montants, indices, ancienneté.) - - Mettre à jour et suivre les tableaux de bord sociaux (gestion et suivi des salaires) Gestion Administrative du personnel en partie Paie : - Enregistrer les éléments administratifs liés à l'embauche et la sortie du personnel - - Assurer le suivi des IJ et Indemnités prévoyance - - Contrôler les états de fin de mois (DSN.) - - Être l'interlocuteur de la CPAM pour les arrêts maladie - Gérer les absences (CP/RTT/congés évènements familiaux.) - - Etablir et surveiller les indicateurs sociaux et tableaux de bord Ces missions pourront évoluer selon les demandes du gestionnaire paie sur la partie ressources humaines. Le profil recherché Qualités nécessaires pour la réussite de ce poste : rigueur, discrétion professionnelle, distanciation, écoute, esprit d'équipe et d'entraide, fiabilité et adaptabilité. Compétences et qualités attendues : Gestionnaire de Paie qui a fait ses preuves et sait traiter des paies Force de proposition et savoir gérer des managers à distance Excellentes capacités de communication orale et écrite. Rigueur, organisation et planification. Esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes gestionnaire de paie confirmé, titulaire d'un diplôme de Niveau III (Formation de niveau bac + 2 minimum) ou une licence, avec une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire en tant que GP. Une connaissance de l'administration du personnel et du domaine juridique est un plus. Une expérience sur le secteur médico-social (secteur privé à but non lucratif) et/ou de la Convention collective 1951 serait appréciée. Référence(s) utile(s) Type de contrat : CDD temps plein pour une durée de 6 mois, coefficient 439, prime SEGUR, pour un salaire brut mensuel à partir de 2150 € de base avec reprise d'ancienneté selon l'expérience. Poste basé à Cambrai au sein de la direction régionale. Poste à pourvoir dès que possible. Mutuelle (Harmonie Mutuelle) et Prévoyance (AG2R) - Tickets Restaurants - Comité social et économique.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le GE-GEIQ 3A est à la recherche d'un(e) conducteur(trice) de ligne expérimenté(e) pour un centre de conditionnement de pommes de terre pour l'un de ses adhérents. Au sein d'une exploitation agricole familiale : Missions essentielles Mise en route et réglages des lignes (formats 2,5 kg / 5 kg, filets.) Paramétrage informatique et changement de formats Maintenance de 1er niveau + gestion de pannes (électrique / électrotechnique) Approvisionnement de la ligne (conduite de chariot) Réglage et optimisation des ensacheuses/peseuses Contrôles qualité : poids, détecteur à métaux, marquage, gaz, soudures Garantie de la conformité produit selon cahier des charges Profil recherché Expérience significative en agroalimentaire sur chaîne / conduite de ligne Compétences en maintenance, électricité ou électrotechnique Polyvalence, autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe Aisance informatique Candidature : CV par mail : recrutement@ge-geiq3a.fr
L'AGSS de l'UDAF recherche pour son service de Protection de l'Enfance de Cambrai, un travailleur social diplômé d'Etat (H/F) ou (assistant(e) social(e) ou éducateur(trice) spécialisé(e) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement à temps partiel (80%). Vous serez en charge d'exercer les missions de la Protection de l'Enfance : - Assistance Éducative en Milieu Ouvert - Aide à la Gestion du Budget Familial - Mesure Judiciaire d'Investigation Éducative - Enquêtes JAF - Activités Point rencontre Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Poste à pourvoir le 02 février 2026. Une expérience en protection de l'enfance serait un plus.
Afin d'agrandir notre équipe, nous recherchons un Chargé d'affaires (H/F) à temps plein, en CDI, pour notre agence de Dunkerque. Vos missions : - Garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes. - Déclencher la réception des chantiers - Représenter l'entreprise aux réunions de chantiers, réunions de prévention, hygiène et sécurité - Elaborer l'organisation de la prévention et l'établissement des PPSPS, plan de prévention et classeur sécurité - Définir les besoins en matériels et en personnels - Négocier/ argumenter auprès des clients et fournisseurs - Etablir les bons de commandes et contrats de sous-traitance - S'assurer de la bonne exécution du chantier - Réaliser la gestion économique d'une affaire et la présenter à la direction En tant que chargé d'affaires vous aurez la responsabilité de suivre des affaires de types bâtiments industriels entre 1M et 6M d'€, bâtiments tertiaires entre 1M et 6M d'€ hvac , logistique entre 200 et 2M d'€ hvac. Issu(e) d'une formation supérieure en génie climatique vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'affaires en génie climatique. Vous maitrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur afin de structurer votre activité.
Le Pôle Enfance Famille de l'association ARPE recrute pour ses internats (Maisons d'Enfants à Caractère Social) un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) Qui sommes nous? - Une association à taille humaine, implantée depuis 1889 dans le Cambrésis, où l'esprit d'équipe, la proximité et l'engagement sont au cœur des pratiques. - Un cadre de travail bienveillant, favorisant la collaboration et le partage d'expérience entre professionnels. - Une diversité d'accompagnements, permettant d'intervenir sur des parcours variés (internat, accompagnement jeunes majeurs, soutien à la parentalité.). - Un projet éducatif porteur de sens, où chaque enfant est accueilli avec bienveillance et accompagné dans le respect de sa singularité. Votre mission au sein de notre équipe : - Accompagner les enfants au quotidien en tenant compte de leurs besoins spécifiques. - Soutenir leur scolarité, leur autonomie et leur développement personnel à travers des actions individuelles et collectives. - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour analyser et identifier leurs besoins et mettre en place des accompagnements adaptés. - Animer la vie quotidienne et collective du groupe en favorisant le vivre-ensemble et le bien-être des jeunes. - Rédiger des écrits professionnels et collaborer avec les partenaires pour garantir un accompagnement global. Votre profil - Diplôme exigé : Éducateur spécialisé (ES) ou Moniteur éducateur (ME). - Une expérience en protection de l'enfance et/ou une bonne connaissance des dispositifs serait un plus. - Sens de l'engagement, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et qualités relationnelles indispensables. Les conditions du poste - Lieu d'intervention : Cambrai - Permis B obligatoire pour les déplacements liés à l'accompagnement des jeunes - Horaires d'internat : à savoir un rythme spécifique adapté à l'accompagnement des enfants accueillis en Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS). Concrètement, cela signifie : Travail en horaires décalés : journées, soirées, week-ends (en moyenne 2 week-ends par par mois) et jours fériés selon un planning défini 1 mois à l'avance en fonction des roulements, avec des jours de repos. Planning adapté permettant une organisation anticipée du temps de travail et des temps de repos. L'objectif est d'assurer une présence éducative continue, essentielle pour accompagner les jeunes dans leur quotidien : lever, repas, activités, soutien scolaire, temps du coucher, etc. Rémunération : - Moniteur éducateur : 1 806 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts) - Éducateur spécialisé : 1 914 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts) - Convention Collective du 15 mars 1966
Vous travaillez au sein d'une maison de retraite accueillant 84 résidents. Vous travaillez en équipe et êtes proche des résidents et de leur famille. vos taches principales: Soins d'hygiène et de confort : Aider les patients à réaliser leurs soins quotidiens (toilette, habillage, alimentation). Surveillance : Observer l'état général des patients et signaler toute évolution ou anomalie aux infirmiers. Accompagnement : Soutenir moralement les patients et leur apporter une écoute attentive. Vous travaillez le jour: 6h30-14h ou 13h30-21h Au salaire brut s'ajoute les primes mensuelles dans le cadre de la revalorisation du Ségur de la santé et pour l'assiduité de 305 euros brut et les indemnités de dimanche, de nuit, jours fériés. Soit un salaire brut total de 2106 euros sans les indemnités de dimanche et férié Vous travaillez un week-end sur deux. Ce poste peut convenir à des étudiants ayant validés leur première année d'infirmier Avantage: - salle de détente avec fauteuil massant - parking du personnel - vestiaire individuel
Pour notre partenaire, entreprise spécialisée dans le bricolage, située à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de vendeur / vendeuse en bricolage par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous préparez un titre professionnel "Assistant(e) Manager d'Unité Marchande" de niveau bac. Vous aurez 1 à 2 journées de formation par semaine durant 12 mois au sein de notre école situé à Valenciennes. Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en magasin par un(e) tuteur(trice). Vos principales missions seront les suivantes : 1. Service Client : - Accueillir les clients de manière amicale et professionnelle. - Répondre aux questions des clients et les aider dans leurs achats. - Fournir des informations sur les produits et les promotions en cours 2. Respect des Procédures : - Suivre les procédures et les politiques de l'entreprise en matière de vente, de sécurité, de conformité, etc. N'hésitez pas à saisir cette opportunité qui va vous permettre de développer une multitude de compétences.
L'école du commerce Pigier dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Une entreprise spécialisée en menuiserie recherche un Monteur-Assembleur H/F pour son entreprise située aux alentours de Cambrai. Vos missions principales seront les suivantes : - Assembler et monter des caisses métalliques selon les plans et consignes techniques - Effectuer les opérations de perçage, vissage, rivetage et ajustements nécessaires au montage - Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces avant et après assemblage - Garantir la bonne conformité des produits finis et signaler toute anomalie - Gérer le rangement, le tri et l'entretien de votre poste de travail - Participer à la manutention et au déplacement des éléments à assembler - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes - Participer ponctuellement à d'autres tâches liées à la production selon les besoins (polyvalence) De formation technique ou disposant d'une première expérience réussie en assemblage, montage industriel ou métier manuel, vous êtes reconnu(e) pour votre agilité manuelle et votre capacité à travailler avec précision. Vous faites preuve de motivation, d'autonomie et d'adaptabilité dans la gestion de vos missions. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez respecter les délais, lire des instructions techniques et suivre des procédures établies. La polyvalence est un atout essentiel pour ce poste. Un respect strict des consignes de sécurité ainsi qu'un sens de la qualité et du travail bien fait sont indispensables. Votre esprit d'équipe, votre sérieux et votre implication contribueront pleinement à la réussite de votre intégration.
Devenez conseiller en immobilier indépendant iad France et rejoignez le premier réseau français de mandataires en immobilier ! Fondé sur le partage, le digital et la formation, le réseau iad France compte aujourd'hui plus de 13 000 conseillers répartis sur tout le territoire. IAD poursuit son développement en France et à l'étranger, avec l'ouverture du Portugal, l'Espagne, l'Italie et l' Allemagne, l'Angleterre et la Floride IAD vous permet de bénéficier d'un accompagnement gratuit et personnalisé tout au long de votre parcours, tout en vous fixant vos propres objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? NOTORIÉTÉ Présent dans toute la France et au Portugal, en Espagne et en Italie, le réseau ne cesse d'évoluer, de s'agrandir et de gagner des parts de marché sur le marché immobilier. RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE Grâce à des frais de structures allégés, vous bénéficiez d'une rémunération attractive et évolutive. LIBERTÉ ET ÉVOLUTION DE CARRIÈRE IAD vous offre la possibilité de devenir manager et de développer votre propre organisation. Vous serez alors rémunéré sur la production de vos équipes commerciales affiliées, en plus de la vôtre. ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé (grâce au système de coaching) et des meilleures formations offertes (université en ligne et formations en présentiel) tout au long de votre parcours chez IAD. DES OUTILS POUR VOTRE RÉUSSITE Une visibilité de vos annonces sur les principaux portails immobiliers (SeLoger, Logic-Immo, Le Bon Coin...), des partenariats solides avec les professionnels réglementés, une plateforme de services en ligne exclusive pour guider toutes vos démarches (mandats, transactions ), un accompagnement marketing et juridique. Vos missions : Prospecter, démarcher les biens à vendre Estimer, Rentrer les biens en vente Effectuer la découverte acquéreurs Visiter et négocier Suivre le dossier de vente chez le notaire jusqu'à l'acte de vente définitif Profil : Débutant(e)s ou reconversion acceptés De formation ou de sensibilité commerciale Goût du challenge et de l'entreprenariat Pour assister à une présentation d'opportunités d'affaires ou si vous souhaitez plus d'informations sur le réseau IAD France, n'hésitez pas à postuler ! Vous serez recontacté par un conseiller IAD afin d'échanger sur votre projet. 1 POSTE à POURVOIR
Directt Formation (filiale du groupe ASSIFEP), centre de formation spécialisé dans les secteurs de l'industrie et du nettoyage, souhaite former EN APPRENTISSAGE des TECHNICIENS DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE pour une entreprise du textile situé à Cambrai. Formation proposée : Diplôme : Titre Paritaire Technicien de Maintenance Industrielle (niveau BAC) Durée : 1 an en alternance (6 semaines en entreprise / 3 semaines en formation) Lieu de formation : Directt Formation Prouvy Entreprise d'accueil : Société spécialisée dans la location et l'entretien de linge et vêtements professionnels à Cambrai Missions en entreprise : Maintenance préventive et curative des équipements industriels Diagnostic et réparation des pannes (électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques) Contrôle et validation du bon fonctionnement des installations Participation à l'amélioration continue des équipements Gestion des interventions via des outils de suivi (GMAO, rapports d'intervention) Profil recherché : Intérêt pour la maintenance industrielle et les interventions techniques Curiosité et capacité à apprendre Permis B souhaitable (aides mobilisables) Âge : 18 à 29 ans (dérogations possibles pour certains profils) Avantages : Formation reconnue et professionnalisante Alternance théorie/pratique Missions variées et responsabilisantes Accompagnement constant Formation 100% prise en charge Rémunération pendant toute la période de formation Rémunération (2025) : 18-20 ans : 43% du SMIC (≈ 775 € net) 21-25 ans : 53% du SMIC (≈ 944 € net) 26 ans et + : 100% du SMIC (≈ 1 612 € net) Engagement : Directt Formation s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité des métiers, de l'inclusion des personnes en situation de handicap et lutte contre toute forme de harcèlement.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. vous avez une expérience en unité protégée et troubles du comportement Votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. Le poste présente des amplitude de 12 heures / travail un week-end sur deux / temps d'animation dédié vous aurez un parcours d'accueil soigné avec une journée de formation et un suivi par équipe référente
Rejoignez Senior Compagnie et valorisez votre engagement auprès des seniors et des personnes en situation de handicap Vous souhaitez donner du sens à votre métier et accompagner les personnes dépendantes dans leur quotidien ? Pour sa nouvelle agence en mode mandataire, Senior Compagnie, acteur de référence dans l'aide à domicile de personnes dépendantes, recherche des auxiliaires de vie (H/F) sur MARQUION Notre enseigne s'engage au quotidien pour offrir un accompagnement humain, bienveillant et personnalisé à chaque bénéficiaire. Missions principales - Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses, sorties et rendez-vous - Entretien du cadre de vie (ménage, linge, repassage) - Stimulation, écoute et maintien du lien social - Veille à la sécurité et au bien-être de la personne accompagnée Profil recherché - Diplôme d'auxiliaire de vie, DEAES, Bac Pro ASSP ou expérience significative de 3 ans minimum dans l'aide à la personne - Bienveillance, ponctualité, sens de l'écoute et du service - Autonomie, discrétion et respect de la confidentialité - Permis B et véhicule souhaités selon les secteurs Ce que nous offrons - Un emploi stable - Un accompagnement à votre intégration et des formations régulières - Des plannings adaptés à vos disponibilités - Une équipe à l'écoute et un environnement de travail convivial Type d'emploi : CDI selon vos disponibilités Rémunération : Selon expérience, diplôme et convention collective Processus de recrutement Envoyez votre CV à France travail Nous vous contacterons dans les plus brefs délais pour un premier échange.
Vous accompagnerez un poseur expérimenté pour la pose de menuiseries ( volets, porte d'entrée, porte de garage, stores.) chez des particuliers. Le contrat pourra être poursuivi.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Entreprise spécialisée dans le ravalement de façades et l'isolation thermique par l'extérieur. Forte d'une expertise, interviennent sur des projets variés, du résidentiel...Connaissance des techniques d'isolation thermique par l'extérieur (fixation d'isolants, application d'enduits) Maîtrise des outils spécifiques (taloche, truelle, machine à projeter) Connaissance des règles de sécurité, en particulier pour les travaux en hauteur Une capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux déplacements fréquents Permis B Connaissance des techniques d'isolation thermique par l'extérieur (fixation d'isolants, application d'enduits) Maîtrise des outils spécifiques (taloche, truelle, machine à projeter) Connaissance des règles de sécurité, en particulier pour les travaux en hauteur Une capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux déplacements fréquents Permis BVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La société CELEST à Saint-Saulve recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance industrielle, un électromécanicien (H/F) pour une mission intérimaire d'un mois (possibilité de renouvellement), sur un chantier sur le secteur de Cambrai. En tant qu'électromécanicien, vous serez en charge de : - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement du matériel présent. - Effectuer la maintenance préventive et curative : entretenir et dépanner les machines. - Réaliser les tâches d'entretien prévues : nettoyage, vérification de l'isolation des circuits électriques, graissage, changement de pièces mécanique. - Diagnostiquer et trouver l'origine de la panne (surchauffe, déformation, usure). - Changer les éléments défectueux, effectuer les réglages et remettre en service. - Respecter les consignes de sécurité. Vous possédez les habilitations électriques à jour. Vous aimez travailler en équipe, êtes rigoureux(se) et réactif/ve. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez pas et postulez en ligne ! Vous ne vous y retrouvez pas ? Peut-être qu'une personne de votre entourage oui et pourrait être votre prochain filleul, notre offre est éligible à notre prime parrainage.
Partnaire Cambrai recherche un Maçon VRD H/F en intérim afin d'intervenir chez son client leader dans les travaux publics en France, avec une forte expertise dans l'assainissement. Vous avez un rôle essentiel dans la construction et l'entretien des infrastructures de voirie, telles que les routes, les trottoirs, les canalisations, les réseaux d'assainissement. Vos missions seront de - De Participer à la préparation du chantier en aidant à la mise en place des équipements et du matériel nécessaires. -Aider à l'installation des réseaux divers, tels que les canalisations d'eau potable, les réseaux d'assainissement, les réseaux électriques -Participer à la pose de revêtements de chaussée, de trottoirs et autres revêtements nécessaires. -Assurer la manutention et le transport des matériaux et des équipements sur le chantier. -Veiller à respecter les consignes de sécurité sur le chantier pour prévenir les accidents et les incidents. Horaires de jour. Polyvalent vous êtes capable de travailler sur différents types de chantiers et de s'adapter à diverses tâches. Doté d'un bon savoir être vous avez la capacité de travailler efficacement en équipe et suivre les directives du chef de chantier ou du chef d'équipe. Vous disposez d'une expérience préalable dans le domaine de la construction, notamment en VRD ,vous possédez également votre l'habilitation AIPR N'hésitez plus ! Ce poste est fait pour vous! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous sommes à la recherche d'un(e) second de cuisine pour notre restaurant convivial et dynamique. Vous intégrerez une équipe passionnée afin de garantir une expérience exceptionnelle à nos clients. Conditions de travail : Repos le dimanche, lundi journée ainsi que le mardi et mercredi soir. Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Vous assurez la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Vous êtes force de proposition pour faire évoluer la carte en fonction des saisons et des tendances culinaires Vous contrôlez la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP cuisine et HACCP Rejoignez-nous pour faire partie de notre équipe et contribuer à offrir un service de qualité dans une ambiance chaleureuse !
Société du bâtiment spécialiste des travaux de façadeLes missions : Gestion d'équipe : Encadrer et coordonner une équipe d'ouvriers spécialisées dans les travaux de façade (ITE), bardage, ravalement) Organisation du chantier : Planifier les tâches quotidiennes et repartir les missions entre les membres de l'équipe et assurer le suivi des travaux en respectant les délais. Suivi : S'assurer de la conformité des réalisations par rapport aux plans et aux spécifications techniques du projet. Sécurité : Veiller à l'application des règles de sécurité sur le chantier, garantir que les normes et réglementations soient respectés. Coordination avec les autres corps de métier : Collaborer avec les autres équipes présentées sur le chantier pour assurer une bonne synchronisation. Profil recherché 1 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Expertise technique dans le ravalement ou isolation thermique par l'extérieur ou bardage. Sens de l'organisation Rémunération : Salaire brut annuel : A négocier selon convention collective + primes annuelles + participation bénéfice + véhicule Techniques : maîtrise des méthodes de construction TP (terrassement, voirie, réseaux, béton...), lecture de plans et documents techniques. Organisation : planifier et coordonner les travaux, gérer les délais et les ressources. Management : encadrer les équipes, répartir les tâches, motiver et assurer la sécurité. Gestion : suivre les coûts, contrôler la qualité, gérer le matériel et les sous-traitants. Communication : relation avec le conducteur de travaux, les clients, les fournisseurs et les administrations. Sécurité & réglementation : veiller au respect des normes, règles de sécurité et de l'environnement.
Les missions du poste LADAPT Hauts-de-France recrute pour ses établissements pédiatriques sanitaires et médico-sociaux un médecin MPR ou généraliste en CDI à temps complet ou à temps partiel. Poste principalement basé à Cambrai. Ces établissements inscrivent leurs activités en partenariat avec les soins de ville, des services hospitaliers, les réseaux de santé et les établissements médicaux-sociaux partenaires de la Région. Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des professionnels ? Notre association œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap à travers ses établissements sanitaires et médico-sociaux. Elle est présente dans dix régions. http://www.ladapt.net/ Les missions : Vous intervenez au sein d'une équipe médicale de médecins MPR, pédiatre, généraliste, et d'une équipe pluridisciplinaire (masseur-kinésithérapeutes, psychomotriciens, ergothérapeutes, orthophonistes, orthoptiste, éducateurs sportifs, psychologues.). Vos missions s'inscrivent dans les activités de rééducation, réadaptation, réinsertion, accompagnement à la santé et éducation thérapeutique auprès d'enfants de 0 à 20 ans, en situation de handicap moteur. Votre activité concerne l'ensemble du champ de la MPR. Vous participez à la construction des projets de soins et d'accompagnement. Vous pouvez vous investir sur des domaines spécialisés de la MPR en vous appuyant sur un plateau technique récent, équipé de matériel de dernière technologie. Vous avez pour mission la prise en charge de pathologies pour lesquelles un traitement physique (thérapie manuelle et ostéopathie), un appareillage ou une rééducation sont nécessaires. Votre intervention se concentre sur les capacités fonctionnelles des patients envue d'une amélioration de leur autonomie et de leur qualité de vie. Il garantit la transdisciplinarité afin de mener à bien la conduite des projets de soins des patients. Les lieux d'exercice peuvent être dissociés en fonction des disponibilités des candidats. Le profil recherché Diplôme de Médecin Spécialiste en Médecine Physique et de Réadaptation ou Diplôme de Médecin Généraliste avec DIU de Rééducation (obtenu ou en cours). Autres informations Caractéristiques du temps complet 35h /semaine (travaillés 38h / semaine avec 18 jours de RTT + 25 jours de congés payés + 3 jours de repos LADAPT). Caractéristiques du temps partiel à négocier directement. Poste basé principalement à Cambrai, à pourvoir dès que possible. Rémunération suivant Convention Collective Nationale FEHAP 51 (1207 points + bonifications indiciaires selon le temps de présence + 5% de prime mensuelle + reprise d'ancienneté négociable selon le profil) Mutuelle et Prévoyance, Comité d'Entreprise, service restauration (Cambrai)
LADAPT Cambrai est à la recherche pour son IEM et son SMR d'un/une ORTHOPHONISTE Rejoignez LADAPT, une association nationale militante reconnue, depuis 1929, par les politiques publiques pour ses expertises et son engagement sociétal : Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ! Vous serez ORTHOPHONISTE au sein du SMR et de l'IEM En tant qu'ORTHOPHONISTE, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (kiné, ergos, orthophoniste, psychomotricien, neuropsy, assistante sociale, éducateurs, conseiller en insertion professionnelle, .). L'orthophoniste est chargé de réaliser des activités de rééducation pour des enfants et ados présentant des troubles de l'articulation, de la parole, des troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression. Sa mission est de prévenir les troubles, de corriger ou d'améliorer la communication orale et écrite des enfants Diagnostic de l'enfant ou de l'ado Elaboration programme thérapeutique sur mesure et suivi Proposition d'adaptation pour favoriser l'autonomie du patient en co-construction avec sa famille Travail en équipe Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire du permis B. Diplôme d'Etat d'orthophoniste exigé ou équivalence acceptée si diplôme étranger. Débutant accepté Compétences métiers : Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne / Gestion du dossier de la personne / Gestion de projet / Fonctionnement en équipe et en réseau / Transmission de l'information / Communication écrite/ Outils informatiques Compétences transversales : Connaissance des situations de handicap / Adaptabilité / Écoute et observation / Sens collectif et capacité d'initiative / Fonctionnement en équipe et en réseau Type de contrat : CDI à temps plein Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. Coefficient 487 : à partir de 2300€ bruts + Prime SEGUR 238€ Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional Restauration d'entreprise sur place. Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai avec déplacements à prévoir sur le territoire du Cambrésis
LADAPT est une association nationale qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Nous recrutons pour notre établissement pédiatrique de Cambrai des kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible. L'établissement comprend une activité sanitaire pédiatrique (É-SMR) et une activité médicosociale ados (IEM). Nous recrutons pour nos 2 établissements de Cambrai des masseurs kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible. DÉFINITION DU MÉTIER Sur prescription médicale, le kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche. ACTIVITES Diagnostic kinésithérapique du patient - Réaliser l'examen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin d'évaluer les potentiels fonctionnels du patient et d'identifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels. - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue... Elaboration du programme thérapeutique et suivi du patient - À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées - Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre - Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient - Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie - Suivre et adapter les prises en charge - Réaliser le bilan de fin d'intervention - Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de rééducateurs (kinés, ergos, orthophonistes, orthoptistes, EAPA, psychomotricien, neuropsy). Vous aurez accès à un plateau technique performant : balnéothérapie, rééducation virtuelle (Tyrosolution : Lexo, Omego+, Pablo et Myro), simulateur de conduite. CONDITIONS D'EMBAUCHE Type de contrat : CDI à temps plein, avec 18 jours de RTT (38 h de travail par semaine payée 35 h et générant 3 heures de RTT par semaine soit 18 jours de RTT pour une année complète) en plus des 25 congés payés obligatoires. Possibilité de temps partiel si besoin. Possibilité de loger le premier mois de l'embauche. Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée, grille soignante (coef 487 - article 36 + prime décentralisée de 5% + prime Ségur/Laforcade) - Salaire brut mensuel sans ancienneté à partir de 2 400 €
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC expérimenté(e) pour notre client basé sur Cambrai. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et du dépannage des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation afin d'assurer le confort et la sécurité. Vos missions: - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements. - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports techniques (GMAO). - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des systèmes. - Respecter les normes de sécurité en vigueur. - Déplacements sur la région avec véhicule à disposition. **Profil recherché:** - Diplôme en maintenance CVC, thermie ou équivalent. - Habilitations électriques et permis B obligatoires. - Expérience significative dans la maintenance de systèmes CVC. - Connaissance des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur. - Autonomie, rigueur et sens du service client.com ou contactez-nous au *** (voir postuler).
Nous recherchons pour notre client sur le secteur de Epinoy, des cariste 1 3 et/ou 5 H/F.- Préparation de commandes à l'aide du chariot - Utilisation des CACES - Port de charges. - Chargement et déchargement des camions et containers à l'aide du chariot R.489 Horaires en 2*8 matin 05-13h - après-midi 13h-21h ou nuit fixe. - Préparation de commandes à l'aide du chariot - Utilisation des CACES - Port de charges. - Chargement et déchargement des camions et containers à l'aide du chariot R.489 Horaires en 2*8 matin 05-13h - après-midi 13h-21h ou nuit fixe.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons, pour notre client, basé sur la E-valley à Haynecourt/ Epinoy un/ une cariste H/F.- Préparation de commandes à l'aide du chariot - Utilisation des CACES - Port de charges. - Chargement et déchargement des camions et containers à l'aide du chariot R.489 Horaires en 2*8 (matin 06-13h - après-midi 13h-20h) - Préparation de commandes à l'aide du chariot - Utilisation des CACES - Port de charges. - Chargement et déchargement des camions et containers à l'aide du chariot R.489 Horaires en 2*8 (matin 06-13h - après-midi 13h-20h)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous assistez les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne et la réalisation des travaux ménagers (cuisines, ménage..) afin de maintenir leur autonomie. Vous travaillez un week end sur deux et un jour de repos car vous travaillerez le dimanche. Vous intervenez pour préparation du repas, aide à la toilette..., horaires à déterminer par l'entreprise car possibilité de prestation sur d'autres secteurs (Féchain)
Vos principales missions : - Assurer la préparation, la réalisation et la finition des travaux de maçonnerie liés aux infrastructures de voirie et réseaux - Installer bordures, pavés et dalles selon les spécifications techniques et les plans d'exécution - Mettre en place les réseaux d'assainissement, d'eau potable et autres conduits souterrains - Réaliser les opérations de coulage et de façonnage du béton pour ouvrages variés (regards, trottoirs, etc.) - Garantir le respect des règles de sécurité, des normes en vigueur et des consignes spécifiques au chantier Profil recherché : - Expérience avérée en maçonnerie VRD ou dans un poste comparable, avec une connaissance approfondie des techniques spécifiques au secteur - Maîtrise des matériaux utilisés et des méthodes adaptées aux travaux de voirie et réseaux divers
Dans le cadre de son développement, notre client, acteur majeur du secteur bâtiment et construction, recrute un Plombier (H/F). Missions : - Réaliser l'installation complète des réseaux de plomberie et des raccordements (eau, gaz, chauffage). - Assurer la pose, la maintenance et la réparation des équipements sanitaires (lavabos, douches, baignoires, WC, etc.). - Diagnostiquer et traiter les fuites et dysfonctionnements. - Analyser les plans techniques et appliquer les solutions adaptées. - Veiller au strict respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. ????? Profil recherché : - Vous disposez idéalement d'une première expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Vous maîtrisez parfaitement les outils, matériaux et normes en vigueur dans le domaine de la plomberie. - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et appréciez le travail en équipe dans un environnement exigeant. Les candidats débutants, dynamiques et motivés, sont également encouragés à postuler ; une formation adaptée pourra être dispensée.
Vous assistez les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne et la réalisation des travaux ménagers (cuisines, ménage..) afin de maintenir leur autonomie. Vous travaillez un week end sur deux et un jour de repos car vous travaillerez le dimanche. Vous intervenez pour préparation du repas, aide à la toilette..., horaires à déterminer par l'entreprise car possibilité de prestation sur d'autres secteurs ( Arleux, Cantin, Goeulzin et alentours) (véhiculées de préférence mais trottinette/vélo électrique toléré)
Au sein d'un EHPAD de 52 résidents, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire dans le respect du plan de soin et du projet de vie individualisé de la personne âgée. Vous êtes rigoureux et autonome, vous respectez les procédures mises en place. Vous avez le sens des initiatives et d'analyse d'une situation. Vous avez des capacités d'écoute et de bienveillance envers la personne soignée. Vous travaillez en journée de 10h sur 2 semaines et 1 semaine en 8h, 1 week-end sur 3.
Vous serez ERGOTHERAPEUTE au sein du SSESD Le SSESD s'adresse à des enfants et adolescents de 3 à 20 ans présentant un handicap moteur avec ou sans troubles associés dont les troubles sévères du langage et des apprentissages (DYS). Le SSESD bénéficie d'un agrément pour accompagner des jeunes adultes de 16 à 25 ans à construire leur projet professionnel (formation, emploi, apprentissage,.). Le SSESD intervient en pluridisciplinarité sur le lieu de vie de l'enfant/jeune adulte (domicile, établissement scolaire, crèche, centre aéré, employeur, centre de formation.). Trois grands axes déterminent l'accompagnement de l'enfant, le jeune adulte : soigner : par la rééducation scolariser : par l'aide pédagogique Eduquer : par l'accompagnement éducatif En tant que ERGOTHERAPEUTE, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (kiné, ergos, orthophoniste, psychomotricien, neuropsy, assistante sociale, éducateurs, conseiller en insertion professionnelle, .). Vos missions : - Evaluer les besoins spécifiques de l'enfant - Proposer des adaptations en milieu scolaire et/ou à domicile - Favoriser l'autonomie de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne - Favoriser l'inclusion de l'enfant dans le milieu ordinaire - Favoriser l'autonomie scolaire avec l'apprentissage de l'outil numérique - Développer les compétences psycho-sociales en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la sensibilisation du handicap avec l'équipe pluridisciplinaire - Observer et adapter le poste de travail du jeune. - Proposer une éducation à la santé (tenue et posture en entreprise) - Travailler la mobilité du jeune adulte En outre, vous interviendrez dans le cadre des appuis spécifiques en collaboration avec une Conseillère en insertion professionnelle pour : - Apporter un éclairage sur la situation de la personne et sa situation de handicap dans la construction du parcours professionnel, en réalisant des bilans ergothérapeutiques - Apporter un conseil adapté en fonction de la situation rencontrée et mettre en œuvre les moyens de techniques de compensation Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire du permis B. Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute exigé ou équivalence acceptée si diplôme étranger. Débutant bienvenu Compétences métiers : Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne - Gestion du dossier de la personne - Gestion de projet - Transmission de l'information - Communication écrite - Outils informatiques Compétences transversales : Connaissance des situations de handicap - Adaptabilité - Ecoute et observation - Sens collectif et capacité d'initiative. Références utiles > Poste à pourvoir pour Avril 2026 jusqu'à fin juillet 2026 > Type de contrat : CDD / temps plein (35h) > Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. Coefficient 487, à partir de 2400€ bruts. > Fermeture une semaine à chaque vacances scolaires et 4 semaines en Aout > Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional > Restauration d'entreprise sur place.
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour rejoindre l'AMDG de Cantin en tant qu'aide à domicile. Lieu d'intervention Guesnain. Poste à pourvoir à partir du 05 janvier 2026 - Du lundi au vendredi => 1h le midi (11h-12h) et 1h15 le soir (16h30-17h45) - Un week-end sur deux => 1h15 matin (7h30-8h45), 1h midi (11h-12h), 1h le goûter (14h-15h) et 1h15 soir (16h30-17h45). Horaires modulables si besoin. Vos missions : - Entretien du domicile (ménage, rangement, dépoussiérage) - Aide à la vie quotidienne : courses, préparation de repas, accompagnement ponctuel - Assistance pour la toilette et l'hygiène personnelle - Petites tâches variées pour maintenir un cadre agréable, propre et chaleureux Profil recherché : - Personne dynamique, consciencieuse et organisée - Discrétion et respect de la vie privée - Fiabilité et ponctualité - Savoir-faire pour la toilette et les soins légers Expérience souhaitée mais non obligatoire - la motivation et l'envie d'aider sont essentielles Formation en interne Ce que nous offrons : - Un complément de revenu intéressant - La possibilité de choisir ses horaires selon ses disponibilités - Une ambiance familiale, conviviale et respectueuse - Une écoute attentive : vos besoins et contraintes sont pris en considération - Une relation de confiance et de proximité Disponibilités : à convenir ensemble Si vous êtes intéressé(e), motivé(e) et souhaitez travailler dans un cadre chaleureux et humain, n'hésitez pas à nous contacter !
L'Etablissement GAP AME recherche - un psychologue 17H30 / semaine (0.50 etp) pour ses services de Rumaucourt - suivi de 40 jeunes Sous l'autorité du Directeur, le psychologue assumera les fonctions suivantes Missions : Mise en œuvre d'un appui et de suivi psychologique auprès d'enfants et adolescents avec leur famille, à partir d'observations cliniques, de ses outils et d'observations recueillies auprès des équipes et des familles. Appui technique et rôle clinique : - Réalisation de l'évaluation psychologique des jeunes - Aide à l'évaluation des besoins des jeunes - Participation aux temps de réunions d'équipe, synthèses et de concertations - Temps d'entretiens individuels - Co-construction du projet du jeune. - Réalisation des suivis ou orientations de soutien thérapeutique, de soins - Animation d'atelier à visée psycho/éducative, groupe de réflexion, d'expression Inscription et mobilisation au sein d'une équipe Participation à la réflexion institutionnelle et à l'élaboration de divers outils
Entreprise de stockage non frigorifique multiclients.Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocksVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entrepôt de stockage non frigorifique.Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocks Vos missions seront les suivantes: - Préparation de commandes piéton et avec CACES 1 ou 5 - Manutention - Chargement/déchargement de camions avec transpalette et CACES 1 - Rangement des stocksVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de détail d'équipements automobiles, un-e Mécanicien-ne Automobile (H/F) basé-e à Cambrai. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDD pour une durée de 12 mois. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Mécanicien-ne Automobile, vous jouerez un rôle essentiel dans la maintenance et la réparation des véhicules. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité et la satisfaction des clients. Vous serez responsable de diagnostiquer les problèmes mécaniques, d'effectuer des réparations sur les moteurs et de gérer les systèmes électriques des véhicules. Vous utiliserez divers outils mécaniques pour assurer un service de qualité. Votre rôle consiste à maintenir un haut niveau de performance des véhicules, en veillant à ce que chaque intervention soit réalisée avec précision et efficacité. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus de travail, en collaborant étroitement avec votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et passionné-e par l'automobile. Une première expérience dans le domaine est un atout, et un diplôme de CAP ou BEP est requis. **Compétences comportementales** - Attention aux détails : Vous êtes méticuleux-se et veillez à ce que chaque réparation soit effectuée avec précision. - Communication efficace : Vous savez transmettre les informations de manière claire et concise, tant à vos collègues qu'aux clients. - Résolution de problèmes : Vous êtes capable de diagnostiquer rapidement les pannes et de proposer des solutions adaptées. - Travail en équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et contribuez à une ambiance de travail positive. **Compétences techniques** - Diagnostic automobile : Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et êtes capable d'identifier les problèmes mécaniques. - Réparation moteur : Vous avez une solide expérience dans la réparation et l'entretien des moteurs. - Connaissance systèmes électriques : Vous êtes à l'aise avec les systèmes électriques des véhicules et savez les réparer. - Utilisation outils mécaniques : Vous êtes compétent-e dans l'utilisation des outils mécaniques nécessaires à votre activité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la satisfaction des clients grâce à votre expertise en mécanique automobile.
Nous recrutons pour notre client, un leader reconnu dans l'industrie des produits surgelés, un ELECTROMECANICIEN H/F en CDI. Rejoignez une entreprise réputée pour son excellence, son innovation et son engagement envers la qualité des produits. Le poste, basé au sud de CAMBRAI, est à pourvoir rapidement !- Maintenance préventive et corrective : Intervenez sur les équipements de production, des lignes de surgélation aux convoyeurs, en passant par les systèmes automatisés. - Diagnostic et dépannage : Identifiez et résolvez rapidement les pannes mécaniques, électriques ou électroniques pour assurer la continuité de la production. - Collaboration inter-équipes : Travaillez étroitement avec les équipes de production afin de minimiser les arrêts et d'optimiser l'efficacité des opérations. - Réglages et ajustements : Assurez la qualité constante des produits en effectuant les réglages techniques requis. - Amélioration continue : Contribuez activement à l'optimisation des processus de maintenance pour une performance toujours plus élevée. - Suivi et documentation : Documentez vos interventions et gérez le suivi des pièces détachées. - Expérience confirmée en maintenance dans le milieu alimentaire ou industriel. - Connaissances solides en systèmes mécaniques, électriques et électroniques. - Autonomie et réactivité dans le diagnostic et la résolution des pannes. - Bonnes compétences relationnelles, esprit d'équipe et communication efficace. - Attitude proactive et sens de la qualité. CE QUE NOUS OFFRONS - Rémunération : Entre 30 et 35 kEUR bruts annuels, hors primes. - Horaires : 3x8 - Environnement stimulant : Travaillez dans un cadre innovant au sein d'une entreprise leader de son secteur, en pleine expansion. Si vous êtes motivé par un environnement dynamique et des défis techniques enrichissants, voici l'opportunité idéale pour développer votre carrière.
La société CELEST à Saint-Saulve, recherche pour l'un de ses clients un menuisier poseur (H/F), pour une mission intérimaire d'un mois (avec possibilité de renouvellement), sur le secteur de Le Cambrai. En tant que menuisier poseur, vous serez chargé(e) de : - Fabrication et assemblage de menuiseries aluminium en atelier (fenêtres, portes, vérandas, façades, etc.) - Lecture de plans et respect des côtes - Utilisation des machines et outils de l'atelier - Contrôle qualité des ouvrages fabriqués - Respect des règles de sécurité et des délais de production Salaire : selon profil De formation type Bac PRO ou CAP menuiserie, vous justifiez d'une première expérience réussite dans le domaine. Vous êtes minutieux, précis, courageux et envieux de travailler.
Votre agence Partnaire Cambrai recherche pour l'un de ses clients spécialisée dans la réalisation des réseaux électriques souterrains, aériens ou d'éclairage public un conducteur d'engin de chantier (H/F) sur le secteur de Proville. Vous êtes responsable de la conduite et de la manipulation des engins de chantier (pelles, bulldozers, chargeuses, etc.) pour des travaux de terrassement, de construction ou de démolition. Il veille à l'entretien courant de ses équipements et à la sécurité sur le chantier. Vos mission seront: -Manoeuvrer les engins de chantier en respectant les consignes de sécurité et les plans de travail. -Effectuer des travaux de terrassement, de nivellement, de déblaiement et de remblaiement. -Assurer l'entretien courant des machines (graissage, contrôle des niveaux, nettoyage) et signaler toute anomalie ou panne. - Respecter les règles de sécurité sur le chantier et porter les équipements de protection individuelle (EPI). -Vous pos Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe de chantier (conducteurs d'autres engins, ouvriers, chefs de chantier). Horaires de jour. Doté d'une bonne capacité à communiquer et à travailler en équipe, vous disposez d'une expérience dans ce domaine ou dans un domaine similaire, vous avez vos caces chantier? Alors ce poste est fait pour vous ! Chez Partnaire, nous valorisons avant tout vos compétences et votre savoir-être. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Cambrai recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la réalisation de réseaux électriques souterrains, aériens et d'éclairage public sur Proville, des électriciens (H/F) qualifiés, titulaires du CACES nacelle. Vos missions seront: -Mettre en place des câblages et des circuits électriques -Installer des équipements électriques tels que des prises, des interrupteurs, des luminaires, des tableaux électriques. -Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. -Utiliser des nacelles pour accéder aux installations en hauteur. -Veiller à la conformité des installations électriques aux normes en vigueur. -Rédiger des rapports d'intervention et de maintenance. Horaires de jour. Vous disposez d'une première expérience en tant qu'électricien, vous possédez vos habilitations électriques, votre CACES nacelle ainsi qu'une visite médicale à jour. Alors, ce poste est fait pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence Cours Ado recherche un professeur de physique chimie, les cours se dérouleront au domicile des élève sur le secteur de Cambrai. Le poste de professeur particulier vous offre la possibilité de suivre un ou plusieurs élèves selon vos disponibilités, vous gérerez votre planning directement avec les familles. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 ou plus. Vous êtes pédagogue, motivé(e) et passionné(e).
Vous avez impérativement une expérience de 3 ans minimum sur un poste d'auxiliaire de vie que vous pouvez justifier. Vous aurez en charge l'intervention au domicile de personnes âgées ou handicapées pour répondre à un état de perte d'autonomie dû à l'âge, à la maladie, au handicap ou à un accident. Une possibilité de certification interne via la croix rouge peut-être mise en place si expérience de 3 ans mais pas de diplôme. Vos principales missions seront les suivantes : - Aide et accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie : lever, coucher, toilette, habillage, repas,... - Aide et accompagnement des personnes dans les activités ordinaires : ménage, entretien du linge etc... - Aide et accompagnement dans les activités de la vie sociale et les activités relationnelles : promenades, sorties, etc.... Vous connaissez les pathologies et les processus invalidants, de l'ergonomie, de la santé, de l'hygiène, de l'entretien du linge, du cadre de vie, de la responsabilité et la déontologie, ainsi que les limites du métier. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
Notre client est une entreprise reconnue dans le domaine de la MENUISERIE ALUMINIUM et de la réalisation de projets sur mesure pour des clients professionnels et institutionnels. Basée à CAMBRAI, elle recherche son CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F en CDI.- Supervision et coordination des chantiers - Organisation et planification des interventions des équipes internes et des sous-traitants - Respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité - Contrôle des coûts et optimisation de l'utilisation des ressources - Suivi technique et administratif des chantiers - Relation client - Expérience réussie en conduite de travaux dans le BTP ou la menuiserie aluminium - Bonne maîtrise des techniques de construction et des MATERIAUX ALUMINIUM - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Capacités relationnelles et esprit d'équipe - Permis B obligatoire
Missions principales : Dans le cadre de la campagne de pommes de terre, vous assurerez différentes missions logistiques et de manutention, notamment : Chargement et déchargement de camions Gestion du rangement des pallox en chambre froide Alimentation de la chaîne de tri en pallox Gerbage de pallox jusqu'à 7-8 mètres de hauteur Préparation de commande Utilisation du transpalette manuel Conduite de chariot élévateur (CACES obligatoire) Réparation et manutention de pallox si nécessaire Remplissage des bennes Profil recherché : CACES en cours de validité indispensable (R489 1A - 1B - 3 - 5) Expérience exigée en conduite de chariot élévateur À l'aise avec le travail en hauteur et en environnement de production Autonomie, réactivité et rigueur Capacité à travailler en horaires variables (selon activité) Conditions proposées : Contrat saisonnier Temps plein Durée : plusieurs semaines, selon les besoins de la campagne Rémunération selon profil Pour postuler : Envoyez votre CV à recrutement@ge-geiq3a.f
Notre client est une entreprise spécialisée dans la chaudronnerie, la tuyauterie et la métallerie pour l'industrie. Elle recherche son CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F pour ses chantiers dans les Hauts-de-France, en CDI à pourvoir rapidement.Sous la supervision du Chargé d'affaires, le chef de conducteur de travaux est responsable de l'organisation et de l'animation d'équipes ainsi que de l'optimisation des ressources et des moyens à sa disposition pour atteindre les objectifs de production et de sécurité chez les clients. Ses missions : - Analyser les dossiers techniques, plans et consignes transmises par la direction et le chargé d'affaires - Participer aux réunions préparatoires et préparer le démarrage du chantier en lien avec le client - Évaluer, planifier et organiser les besoins en main-d'oeuvre, matériels et matériaux - Organiser l'approvisionnement des chantiers et la maintenance des équipements - Encadrer, animer et coordonner les équipes sur les chantiers et en atelier - Garantir la sécurité, le respect de la réglementation et la qualité des travaux - Apporter un soutien technique aux équipes et assurer la continuité de l'information - Suivre l'avancement des travaux, organiser et animer les réunions de chantier - Gérer le planning, le budget, les pointages et contrôler les coûts - Réceptionner les travaux, assurer la propreté de fin de chantier, identifier des axes d'amélioration et archiver la documentation - Expérience SIGNIFICATIVE en TUYAUTERIE, CHAUDRONNERIE, METALLERIE. - Connaître le traçage, le découpage et les procédés de soudage - Leadership - Maîtrise de l'outil l'informatique - Habilitations : permis feu, travail en hauteur, nacelle, ... CE QUI EST PROPOSE : 39h hebdo - Véhicule de service - Panier-repas 10,30EUR - Rémunération 2500-3000EUR bruts mensuels selon expérience
Missions principales : Dans le cadre de la campagne de pommes de terre, vous assurerez différentes missions logistiques et de manutention, notamment : Chargement et déchargement de camions Gestion du rangement des pallox en chambre froide Alimentation de la chaîne de tri en pallox Gerbage de pallox jusqu'à 7-8 mètres de hauteur Préparation de commande Conduite de chariot élévateur (CACES obligatoire) Réparation et manutention de pallox si nécessaire Remplissage des bennes Profil recherché : CACES en cours de validité indispensable (R489 1A - 1B - 3 - 5) Expérience exigée en conduite de chariot élévateur À l'aise avec le travail en hauteur et en environnement de production Autonomie, réactivité et rigueur Capacité à travailler en horaires variables (selon activité) Conditions proposées : Contrat saisonnier Temps plein Durée : plusieurs semaines, selon les besoins de la campagne
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour notre Programme de Renforcement des Familles rattaché à la direction territoriale Nord,dans le cadre d'un nouveau développement de mesures : 1 psychologue (H/F) en CDI à 50% Poste à pourvoir à partir du 1/10/25 CCNT du 15 mars 1966 Le PRF Nord est implanté dans les secteurs de Valenciennes et de Cambrai. Il comprend 77 mesures de type SAP, IEAD-R et AEMO-R ainsi qu'un programme de 15 mesures dédiées aux familles déplacées de guerre. Votre rôle : rattaché(e) à la directrice, votre mission principale consiste à réaliser en articulation avec les autres acteurs autour de l'enfant, des actions d'observation, d'évaluation, de prise en charge et d'orientation éventuelle des enfants, dans le but de promouvoir l'autonomie et le développement de celui-ci dans son individualité et au sein de la fratrie. Vous bénéficiez d'une expérience de plusieurs années auprès d'enfants et d'adolescents avec une maîtrise de la théorie de l'attachement, de la clinique de la maltraitance et de l'accompagnement à la parentalité. Plus globalement, vous adoptez une approche clinique intégrative. Les qualités requises : Construire et mettre en œuvre des dispositifs associatifs de prise en charge à visée préventive ou curative Créer une relation de confiance avec l'enfant et à apprécier au mieux son environnement familiale et social Travailler en équipe pluridisciplinaire et de vous impliquer dans une dynamique partenariale et interinstitutionnelle. Rédiger des écrits professionnels pertinents Diplômes requis : diplôme de psychologue clinicien avec une spécialité en psychopathologie. Les conditions d'exercice de cette mission : Une disponibilité peut être demandée les soirs et le week-end. Conditions de travail, rémunération et avantages : Contrat cadre 19h Tickets restaurant 18 Congés trimestriel par an Compte épargne temps Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 20 250€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Nous accompagnons un site industriel basé dans le secteur du Cambraisis, dans le recrutement d'un(e) Responsable Flux & Supply Chain. Le poste s'inscrit dans un environnement de production structuré en pleine évolution, avec des enjeux forts de disponibilité matières, performance logistique, traçabilité et optimisation des coûts. Votre rôle Vous pilotez l'ensemble des flux achats et logistiques du site afin de garantir la continuité de la production, la maîtrise des stocks et la performance opérationnelle, dans le respect des exigences qualité, sécurité et hygiène. Vous encadrez une petite équipe opérationnelle et travaillez en lien étroit avec la production, la qualité et les fonctions support. Vos missions Achats & Approvisionnements - Identifier les besoins en matières premières, emballages et équipements en lien avec la production - Gérer les commandes fournisseurs et contrôler les réceptions (quantité, qualité, conformité) - Réaliser des négociations ponctuelles dans une logique d'optimisation (coûts, délais, conditions) - Collaborer avec les équipes achats internationales (contrats et négociations centrales) Gestion des stocks & traçabilité - Piloter les niveaux de stocks (matières premières, emballages, produits finis) - Définir et suivre les indicateurs clés : taux de couverture, rotation, stocks mini - Garantir une traçabilité irréprochable conforme aux normes de sécurité du domaine d'activité. Logistique amont & aval - Organiser les flux logistiques du site : réception, stockage, expédition - Planifier et coordonner les transports entrants et sortants - Gérer les relations avec les transporteurs et optimiser coûts et délais - Superviser les entrepôts et les zones de stockage Amélioration continue & pilotage - Optimiser les processus achats et logistiques (réduction des coûts, délais, fiabilité) - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (taux de service, coûts, délais) - Travailler en transverse avec la production, la qualité et la finance Management de proximité - Encadrer et animer une équipe de 3 personnes (chef de quai, magasinier.) - Organiser les priorités, accompagner la montée en compétences et fluidifier les interfaces terrain
Vous serez amené à conduire une pelle hydraulique et effectuer des travaux de terrassement, de chargement et de nivèlement. Vous travaillerez également au sol en posant des point de niveaux, des bordures. Vous possédez soit une formation soit de l'expérience dans le domaine.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, leader des services de l'énergie, un(e) chef(fe) chantier industriel (H/F) en CDI. En tant que chef de chantier, vous êtes responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers dont vous avez la charge et coordonnez les activités entre les différentes équipes. Vous êtes également responsable du respect des délais et de la qualité. Vos principales missions consisteront à : - Organiser et gérer un chantier qui comprend des hommes, des matériels et des matériaux, en mettant en oeuvre et en optimisant les moyens qui sont à sa disposition. - Organiser et gérer les matériels, matières premières et moyens humains nécessaires à la bonne réalisation des chantiers. - Gérer les stocks de matériels et de matières premières arrivant sur le chantier. - Réaliser les études de prix, chiffrer les suppléments et établir des devis. - Réaliser le plan de travaux dans le respect des objectifs fixés. - Gérer le personnel et animer ses équipes. - Encadrer notamment les chefs d'équipe sous votre responsabilité et coordonner les sous-traitants intervenants sur son chantier. - Assurer la gestion et le suivi documentaire des chantiers. - Assurer le contrôle technique des chantiers. - Veiller au respect du cahier des charges client dans une logique de qualité, prévention et environnement, ainsi que dans le respect de la réglementation et des délais. - Participer activement à l'élaboration du plan de prévention avec le client et le faire appliquer. - Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client pour la réalisation des travaux. - S'assurer que le personnel mis à sa disposition respecte les règles de sécurité. - Réaliser le reporting de son activité. Vous serez amené à effectuer des déplacements sur la ville et ses environs. Rémunérations et avantages : - Contrat CDI cadre - Salaire brut mensuel selon expérience. - Diverses primes (repas, participation, voiture...) - Vous êtes diplômé d'une formation type?CAP, BAC Pro, voire BAC+2 dans l'un des métiers du chantier auquel s'ajoute une expérience professionnelle confirmée. - Vous avez une expérience confirmée de plus de 5 ans sur des fonctions similaires ainsi qu'en management d'équipe dans le secteur de la Tuyauterie/ Soudure Industrielle (secteur agro/pharma serait un plus) - Vous souhaitez découvrir le milieu industriel auprès d'une entreprise ancrée dans le paysage industriel français. Le poste semble vous correspondre et répond à vos attentes ? N'hésitez plus, candidatez. Vous avez besoin de plus d'informations ? Contactez notre référente au *** (voir postuler)
Nous recherchons un(e) régleur(se) en maintenance expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau et la rénovation mécanique de nos équipements. Vos missions : Assurer l'entretien préventif et curatif des machines Réaliser les réglages, la mise au point et les ajustements nécessaires Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques Participer aux opérations de rénovation ou de modernisation des équipements Documenter vos interventions et suivre les procédures de sécurité Profil recherché : Formation en mécanique ou maintenance industrielle Expérience significative en tant que régleur ou technicien de maintenance Connaissance approfondie des équipements mécaniques et automatisés Capacité à diagnostiquer rapidement et à résoudre les problèmes Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Vous interviendrez sur des chantiers collectifs ( structure sportive...) et assurerez les missions suivantes à partir d'un plan technique : - pose de cloisons, de faux plafonds en plaque de plâtre, dalles... - montage des structures métalliques (rails) - pose d'isolants -réalisation des joints entre les plaques et des enduits... Vous savez lire et interpreter un plan, mesurer... Vous serez amené (e) à conduire le camion de la société pour vous rendre sur les chantiers situés sur le Cambrésis. Vous savez travailler en autonomie.
. En tant que professionnel(le) de la comptabilité, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi comptable des clients du cabinet ou de notre entreprise, en veillant à la conformité des opérations et à la précision des données traitées. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre expertise en comptabilité et gestion sera essentielle pour soutenir nos activités. Responsabilités - Tenir la comptabilité générale, notamment la saisie des écritures comptables, le pointage des grands livres et la réconciliation des comptes - Effectuer les opérations liées aux déclarations fiscales, ainsi qu'à la TVA - Réaliser des analyses financières pour accompagner la prise de décision - Gérer les comptes fournisseurs et clients, notamment le traitement des factures et leur règlement, par le biais de logiciels de dématérialisation - Assurer le suivi budgétaire et préparer les reportings financiers réguliers de certains clients - Utiliser divers logiciels de comptabilité, principalement QUADRA pour assurer une gestion précise et efficace des données financières de nos clients - Contribuer à l'optimisation des processus comptables et financiers en proposant des améliorations, notamment en lien avec la réforme de la facture électronique. Vous possédez une solide expérience en comptabilité, notamment dans le domaine de la comptabilité générale, de l'audit, de la finance d'entreprise ou de la gestion financière. La maîtrise des logiciels comptables, et d'office est indispensable. Vous avez une bonne connaissance du logiciel CEGID QUADRA ainsi que des compétences en gestion, en fiscalité et en analyse financière. Le poste est à pourvoir à temps partiel (20h ou 24H à définir).
Dans le cadre de la campagne de pommes de terre, vous assurerez différentes missions logistiques et de manutention, notamment : Chargement et déchargement de camions Gestion du rangement des pallox en chambre froide Alimentation de la chaîne de tri en pallox Gerbage de pallox jusqu'à 7-8 mètres de hauteur Conduite de chariot élévateur (CACES obligatoire) Réparation et manutention de pallox si nécessaire Remplissage des bennes Profil recherché : CACES en cours de validité indispensable (R489 Cat. 3 recommandé) Expérience exigée en conduite de chariot élévateur À l'aise avec le travail en hauteur et en environnement de production Autonomie, réactivité et rigueur Capacité à travailler en horaires variables (selon activité)
Vous effectuerez des techniques, des coupes, des chignons. Une expérience en barbier serait un plus. Vous aurez une clientèle mixte. Le salon est fermé le lundi et le dimanche. Le volume horaire pourra être augmenté.
STRUCTURE L'IME CAMPUS est composé : - d'un semi-internat de 99 places : enfants, adolescents et jeunes majeurs présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne et profonde, âgés de 6 à 20 ans, avec ou sans troubles associés (Troubles du spectre Autistique, Troubles du comportement) répartis comme suit : - d'un semi-internat de 10 places : enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de polyhandicap et/ou en grande dépendance - d'un Internat de 48 places réparties comme suit : o 30 places d'internat de semaine modulable o 14 places d'internat permanent o 4 places d'internat modulable polyhandicap/grande dépendance. MISSIONS Sous l'autorité de la Cheffe de service paramédical, sur le volet des 6-14ans, vos missions seront les suivantes : - Réaliser et rédiger les évaluations et les bilans psychologiques des jeunes avec profils TSA diagnostiqué ou fortement envisagés. - Accompagner en séances individuelles et/ou collectives le suivi thérapeutique (groupes d'habiletés sociales par exemple). - Accompagner les équipes dans l'élaboration des objectifs SMART (Spécifiques - Mesurables - Acceptables et Acceptés - temporellement définis) du projet d'accompagnement personnalisé. - Animer la démarche d'analyse fonctionnelle des comportements défis durant les réunions de service. - Soutenir la démarche d'apprentissages structurés. - Soutenir et déployer l'utilisation des outils de CAA (communication alternative et augmentative) et les repères visuels permettant la structuration spatio-temporelle (emploi du temps, séquentiel activité..) afin d'optimiser la qualité de l'accompagnement individuel et la professionnalisation des équipes. - Animer des actions de sensibilisation/formation auprès des équipes comme des familles. - Accompagner la démarche de guidance parentale. - Interagir avec le pédopsychiatre de l'établissement et les partenaires extérieurs. PROFIL - DESS ou Master 2 avec une approche comportementale - Expérience réussie dans une fonction similaire auprès d'un public avec un TSA, idéalement dans le domaine médico-social - Connaissance du fonctionnement cognitif et des particularités sensorielles d'un public avec un TSA - Connaissance des différents modèles d'interventions auprès des personnes présentant un TSA (ex : TEACCH, ABA..) et des outils de CAA (ex : PECS, cahier de communication, pictogrammes, PODD, etc.). - Connaissance d'outils d'évaluation (ex : WNV, WISC V, PEP-3, TTAP, EFI-ré, Vineland II, profil sensoriel de Dunn, COMVOOR, ADOS, ADI-R). - Capacité à accompagner les équipes dans les groupes afin de soutenir l'utilisation des outils et l'analyse fonctionnelle - Maîtrise de l'outil informatique (le dossier des jeunes accompagnés est informatisé) Savoir-être - Capacité d'écoute, d'observation et de patience - Capacité d'échange avec les 3 autres psychologues de l'établissement - Capacité relationnelles tant avec les jeunes et leur famille qu'avec les équipes éducatives, paramédicale et la direction - Adaptabilité et flexibilité pour rencontrer les équipes comme les familles selon le contexte - Être force de propositions Rémunération selon CC66, ancienneté et Prime Laforcade.
STRUCTURE Le Domaine des Myosotis, sa Maison d'Accueil Spécialisée et ses services, accompagnent des adultes en situation de grand handicap : - Un internat permanent et continu de 53 places - Un service d'accueil de jour de 12 places - Un service de de Maintien à Domicile et d'Accompagnement Familial pour 15 personnes - Un Service d'Hébergement Temporaire de 4 places - une place d'accueil d'urgence MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner les résidents et usagers des services avec un regard dynamique et valorisant afin de les aider à développer leurs capacités et leur expression - Soutenir les familles et les professionnels dans l'accompagnement de la personne - Participer à la réflexion sur l'évaluation constante de l'établissement - Rechercher l'amélioration continue en lien avec l'évolution de la population accueillie, de la législation et des valeurs de l'association - Participer au management global en tant que membre de l'équipe de direction MISSIONS - Apporter écoute et soutien aux personnes accompagnées et/ou leurs aidants et éventuellement les orienter vers les praticiens du réseau, - Apporter des éléments techniques à la personne dans le but de renforcer ses compétences, notamment sa communication - Contribuer à l'information des personnes et de leurs aidants - Développer des outils de communication alternative - Aider les professionnels à approfondir l'analyse des situations observées - Apporter un avis technique sur les demandes d'accueil - Soutenir et participer à la gestion et à la résolution des préoccupations quotidiennes - Participer à l'analyse des préoccupations organisationnelles, aux choix décidés en tant que membre de l'équipe de direction PROFIL - DESS ou master 2, avec une approche cognitivo-comportementaliste. COMPETENCES ATTENDUES - Savoir accompagner les personnes handicapées et les personnes touchées par la grande dépendance - Faire preuve de rigueur et de professionnalisme - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalités avec d'autres services - Prendre des initiatives - Faire preuve de créativité, d'inventivité, être force de proposition - Maîtrise l'outil informatique - Permis B obligatoire SAVOIR-ÊTRE - Dynamisme - Flexibilité, souplesse, adaptabilité - Capacité d'écoute et d'observation, patience - Capacité d'analyse et remise en cause de sa pratique
Au sein d'une exploitation agricole, disposant du matériel nécessaire à son activité, nous recrutons un(e) Cariste / Préparateur de commandes (H/F) polyvalent(e), sérieux(se) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Conduite d'engins de manutention (CACES R489 - 1B -Gerbeur à conducteur porté ) - Réception, stockage des pommes-de-terre - Préparation de commandes à l'aide de bons de préparation - Utilisation de transpalette électrique pour la manutention quotidienne - Port de charges manuelles (jusqu'à 15 kg) dans le respect des consignes de sécurité - Chargement et déchargement de camions - Contrôle qualité et quantité des produits préparés - Participation à l'entretien et au rangement de la zone de travail Profil recherché : - Titulaire du ou des CACES R489 (1B) en cours de validité - Expérience en logistique, et/ou en exploitation agricole et en préparation de commandes - Bonne maîtrise des règles de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et ponctualité
Au sein d'une exploitation agricole, disposant du matériel nécessaire à son activité, nous recrutons un(e) Cariste / Préparateur(trice) de commandes polyvalent(e), sérieux(se) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Conduite d'engins de manutention (CACES R489 - 1B -Gerbeur à conducteur porté ) - Réception, stockage des pommes-de-terre - Préparation de commandes à l'aide de bons de préparation - Utilisation de transpalette électrique pour la manutention quotidienne - Port de charges manuelles (jusqu'à 15 kg) dans le respect des consignes de sécurité - Chargement et déchargement de camions - Contrôle qualité et quantité des produits préparés - Participation à l'entretien et au rangement de la zone de travail Profil recherché : - Titulaire du ou des CACES R489 (1, 3, 5) en cours de validité (obligatoire ou fortement souhaité selon les postes) - Expérience en logistique, et/ou en exploitation agricole et en préparation de commandes - Bonne maîtrise des règles de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et ponctualité Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@ge-geiq3a.fr
Au sein d'une exploitation agricole, disposant du matériel nécessaire à son activité, nous recrutons un(e) Cariste (H/F) polyvalent(e) ! Missions principales : Vous assurerez différentes missions logistiques et de manutention, notamment : - Chargement et déchargement de camions - Alimentation de la chaîne de tri en pallox - Gerbage de pallox - Préparation de commande - Utilisation du transpalette manuel - Conduite de chariot élévateur (CACES obligatoire) - Réparation et manutention de pallox si nécessaire - Remplissage des bennes - Nettoyage des bâtiments Profil recherché : - CACES (R489 3)en cours de validité indispensable - Expérience exigée en conduite de chariot élévateur - A l'aise avec le travail en hauteur et en environnement de production - Autonomie, réactivité et rigueur - Capacité à travailler en horaires variables (selon activité) Pour postuler : Envoyez votre CV à recrutement@ge-geiq3a.fr
L'agence Adecco recrute un Conducteur de travaux bois (H/F) en CDI à temps plein pour rejoindre une entreprise en pleine croissance spécialisée dans la construction bois, sur le Cambrésis. Vos missions : - Planifier et coordonner l'ensemble des chantiers bois (charpente et ossature) avec les équipes internes et les sous-traitants. - Suivre le déroulement technique, financier et sécuritaire des travaux. - Assurer la liaison entre les clients, la maîtrise d'œuvre, le bureau d'études et l'atelier. - Participer aux réunions de chantier et réaliser des reportings réguliers sur l'avancement des travaux. - Gérer la logistique et l'approvisionnement des matériaux pour garantir l'efficacité des chantiers. - Connaissance du secteur bois, charpente. - Maîtrise des outils informatiques (ERP, Autocad.). - Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe. - Permis B indispensable pour le déplacement sur chantier. CDI - Temps plein Rémunération : Selon profil et expérience (Entre 2 300 et 2 500€ brut mensuel)
Nous sommes à la recherche d'un enseignant en SVT pour rejoindre notre équipe éducative et inspirer nos élèves de 4ème et de 3ème Prépa Métiers. Détails du poste : Matière enseignée : SVT Niveaux : Classes de 4ème et 3ème Prépa Métiers Horaires : 3 heures le lundi (10h10 à 11h05 et 13h20 à 15h10) Type de contrat : CDD Date de début : Dès que possible Impact significatif : Contribuez à l'éveil scientifique et à la curiosité des jeunes esprits. Flexibilité : Horaires concentrés sur une seule journée, idéal pour concilier d'autres projets ou engagements. Profil recherché : Qualifications : Diplôme en enseignement des SVT ou équivalent. Expérience : Expérience en enseignement appréciée, mais les jeunes diplômés sont encouragés à postuler. Compétences : Pédagogie, passion pour les sciences, capacité à engager et motiver les élèves.
Vos missions : Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier Coordonner et organiser les activités en collaboration avec l'équipe soignante Réaliser les soins prescrits et surveiller ses effets Evaluer et transmettre les éléments liés à la situation clinique au médecin, et en assure la traçabilité Accompagner et instaurer une communication avec le patient, son entourage et l'équipe pluridisciplinaire Vous travaillerez en 10h (6h30-16h30 / 11h10-21h30 / 21h-7h) .Vous serez amené(e) à travailler le week-end et jours fériés. Une expérience en psychiatrie serait un plus
Vos missions : ARPE Enfance Famille inscrit l'approche clinique et la considération de l'enfant dans son absolue singularité au centre de son projet d'établissement et de ses pratiques éducatives. Cette orientation est portée collectivement par l'ensemble des professionnels et guide la compréhension, l'accompagnement et la mise en sens du vécu de chaque enfant accueilli. ARPE Enfance Famille recrute deux psychologues à mi-temps dans le cadre du remplacement d'un poste existant, qui est repensé afin de constituer une équipe travaillant de manière complémentaire. Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance Famille, le psychologue a pour mission : - Accompagner les enfants et les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels - Assurer un appui aux équipes dans l'analyse des situations en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis (réunions hebdomadaires) - Participer aux réflexions menées dans le cadre des projets institutionnels Vos atouts : - Master en psychologie clinique / psychopathologie clinique - Expérience en protection de l'enfance / MECS et connaissances appliquées en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent - Capacité à travailler en équipe ; sens de l'écoute, rigueur, éthique, écoute - Aptitude à analyser des contextes familiaux et institutionnels, à prendre en compte les dynamiques relationnelles et psychiques - Titulaire du permis B Descriptif du poste : - Lieu d'intervention : Cambrai - 2 postes en CDI à temps partiel 0,50 ETP Convention Collective du 15 mars 1966 (rémunération de base sans ancienneté à partir de 1 691 € bruts, pour temps partiel 50%, selon la qualification) - Horaires prévisionnels : poste 1 (mardi, mercredi), poste 2 (mercredi, jeudi) - Amplitude horaire : 10h-20h
Offre d'emploi : Aide à domicile pour l'AMDG de Cantin Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour rejoindre l'AMDG de Cantin en tant qu'aide à domicile. Vos missions : - Entretien du domicile (ménage, rangement, dépoussiérage) - Aide à la vie quotidienne : courses, préparation de repas, accompagnement ponctuel - Assistance pour la toilette et l'hygiène personnelle - Petites tâches variées pour maintenir un cadre agréable, propre et chaleureux Profil recherché : - Personne dynamique, consciencieuse et organisée - Discrétion et respect de la vie privée - Fiabilité et ponctualité - Savoir-faire pour la toilette et les soins légers Expérience souhaitée mais non obligatoire - la motivation et l'envie d'aider sont essentielles Ce que nous offrons : - Un complément de revenu intéressant - La possibilité de choisir ses horaires selon ses disponibilités - Une ambiance familiale, conviviale et respectueuse - Une écoute attentive : vos besoins et contraintes sont pris en considération - Une relation de confiance et de proximité Disponibilités : à convenir ensemble Si vous êtes intéressé(e), motivé(e) et souhaitez travailler dans un cadre chaleureux et humain, n'hésitez pas à nous contacter !
Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Vous êtes garant de l'application du prescrit, des règles techniques et d'exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'astreinte mensuelle Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire.) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Énergie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac Professionnel en électricité ou diplôme équivalent en électricité ou maintenance Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Entreprise spécialisé dans les travaux de plomberie, chauffage, électricité, pompe à chaleur et climatisation à destination des particuliers, recherche un plombier chauffagiste (H/F). Vous préparez et posez tous les éléments nécessaires à l'installation d'un équipement sanitaire et de chauffage selon les règles de sécurité. Vous réglez et mettez en service les installations et procédez à leur dépannage et réparation. Les chantiers se situent dans le Cambrésis principalement sur le secteur autour de Bantigny ( environ 15km). Vous serez amené (e) à conduire la camionnette. Pour les personnes formées débutant dans le métier, une formation préalable au recrutement avec France Travail pourra éventuellement être mis en place.
Un hôtel restaurant renommé recherche son Chef de Partie H/F. Vous aurez en charge les entrées ou les plats chauds suivant votre expérience. Sous la responsabilité de la direction et du chef de cuisine, vous aurez à effectuer les missions suivantes : - Veiller à offrir aux clients des produits de qualité - Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Faire la mise en place - Faire le service - Dresser les assiettes - Faire de la découpe - Travailler le poisson - Respecter les règles d'hygiènes Vous êtes créatif, rigoureux et méthodique. Vous êtes capable d'entourer une équipe et de la motiver. Vous savez réaliser des plats tout en respectant la carte et les normes qualitatives de l'Etablissement. Vous travaillez du mardi au dimanche ( repos le samedi midi et dimanche soir et lundi journée)
Sous la direction du chef d'équipe, vos principales missions sont : - Procéder à la pose de couverture par éléments : tuiles et ardoises - Procéder à la pose des éléments de couverture en feuilles : type joint debout en zinc, ou à tasseaux - Procéder à la pose de couverture acier - Procéder à la pose de fenêtre de toit - Réaliser les systèmes d'évacuations des eaux pluviales. - Poser les différents éléments de finitions en tôles pliées. Bonne notion des techniques en couverture par éléments, en acier et en zinc. - Savoir souder le zinc - Lecture de plans - Notion de sécurité
Offre d'emploi : Cariste (H/F) - Secteur agroalimentaire Lieu : Baralle (62) Contrat : Temps plein - 35 heures / semaine Type de contrat : CDI Secteur : Agroalimentaire CACES obligatoire (catégorie 1 et/ou 3) ________________________________________ Description du poste : Pour une prise de poste immédiate, nous recherchons un(e) cariste pour renforcer notre équipe dans le secteur agroalimentaire, basée à Baralle (62). Vous aurez pour missions : - Réception, stockage et expédition des marchandises - Approvisionnement des lignes de production - Chargement et déchargement des camions - Respect des normes d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire - Maintien de la propreté du site de production ________________________________________ Profil recherché : - Titulaire des CACES 1 et 3 (obligatoire) - Expérience dans le secteur agroalimentaire appréciée - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité ________________________________________ Conditions : - Travail du lundi au vendredi - Horaires en journée (avec possibilité de modulation selon l'activité) - 35 heures hebdomadaires - Rémunération selon profil et expérience
Les missions proposées : Gérer la relation client en tant qu'interlocuteur privilégié pour les questions comptables Créer et maintenir à jour les bilans comptables de l'entreprise Analyser les bilans comptables afin de détecter les éventuelles erreurs ou incohérences Préparer et établir les liasses fiscales en conformité avec la réglementation en vigueur Participer à la clôture des comptes annuels et mettre en place les ajustements nécessaires Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir l'exactitude des données comptables Apporter un soutien en matière de conseil fiscal aux clients de l'entreprise Vous assurez la gestion d'un portefeuille clients multi activité Logiciel utilisé : ACD - CADOR
Stéphane Plaza immobilier Cambrai, Caudry recherche un agent commercial indépendant (H/F) talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier, avez une forte capacité de négociation et souhaitez travailler de manière indépendante tout en bénéficiant d'un solide soutien et d'une réputation établie, nous avons l'opportunité parfaite pour vous. Vos missions principales : Prospecter et développer un portefeuille de clients propriétaires et acquéreurs. Estimer la valeur des biens et conseiller les clients dans la valorisation de leurs biens. Assurer les visites de biens et suivre les négociations. Rédiger et finaliser les contrats de vente. Assurer un suivi personnalisé des clients jusqu'à la conclusion de la transaction. Si vous êtes désireux(se) de bâtir une carrière réussie dans l'immobilier en tant qu'agent(e) commercial(e) indépendant(e), envoyez-nous votre CV dès maintenant.
Vous effectuerez des coupes et techniques. Vous travaillerez sur 4 jours , 3 jours de 9H à 19H et une journée de 9H à 18H00. Vous possédez à minima un CAP coiffure.
Vous travaillez au sein d'une maison de retraite accueillant 84 résidents. Vous travaillez en équipe et êtes proche des résidents et de leur famille. Les Horaires de travail: - matin: 6h30-14h30 - jour: 8h30-16h - après-midi: 13h15-21h Vous travaillez 1 week-end sur 2. Tâches et missions: - Assurer les soins infirmiers (distribution des médicaments, réfection des pansement, gestion des RDV médicaux, renouvèlement des traitements avec le médecin traitant) - Administratives: gestion des dossiers médicaux - Assurer la continuité des soins en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice Avantages: - Chèque cadeau pour Noel - Soirée du personnel à la fin de l'année - Salle de pause agréable et conviviale - Salle de relaxation avec fauteuil massant - Facilité de stationnement: parking fermé pour le personnel - Etablissement proche de la gare (2 kms, arrêt de bus devant l'établissement) Vous cherchez un poste dans un cadre agréable, une équipe dynamique, motivée et une ambiance familiale ? Postulez chez nous et intégrez notre équipe Salaire mensuel brut + Primes (assiduité et ségur de la santé) = 2800 euros + indemnités de dimanche et jours fériés + mutuelle d'entreprise + reprise de l'ancienneté
*Établissement: 84 résidents dont 14 lits en unité de vie surveillée.*Effectif: 47 membres du personnel dont 19 Aide Soignants /11 auxiliaires de vie/5 infirmières.*Besoins: Aides soignants avec diplôme obligatoire (DEAS/DEAMP)/quelques DEAES en poste renfort mais pas de besoins pour l'instant.Poste de nuit diplôme obligatoire DEAS.*Conditions de travail: poste du matin 6h30/14h,aprem 13h30/21h,jour 8h/15h30 (quelques postes),nuit 20h30/6h30.*Info:15 jours doublon au démarrage du ct.
Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de une mission à Cambrai et alentours. Vous accompagnerez des personnes âgées ou handicapées, afin d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Vous êtes également disponible pour de la garde d'enfant à domicile, vous organiserez des jeux et des activités adaptés à l'âge des enfants, grâce à notre méthode et à nos conseils pédagogiques. Disponible 24 ***heures*** par semaine, du ***lundi au vendredi,*** ainsi qu'un week-end sur deux (+ jour de repos) vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport ( 0,43 cts du Km) - de tickets restaurants - de primes internes **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** ***Diplôme exigés*** - Expériences et diplômes en rapport avec la fonction - Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients - Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi -spécialiste du ménage/ repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l accompagnement des séniors et des personnes en situation de handicap.
POSTE : Conseiller Location et Développement H/F DESCRIPTION : Au sein du service location de notre agence, vous accompagnez nos clients dans leur recherche d'un bien immobilier. Vos principales missions : - Conseiller les clients du rendez-vous « découverte » jusqu'à la signature du bail - Sélectionner les biens susceptibles de répondre à la demande des clients - Visiter les biens - Constituer les dossiers de location - Mettre en valeur les biens (pose de panneaux, photographie des biens, rédaction des annonces) - Développer le portefeuille de gestion locative Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. PROFIL : De formation supérieure en commerce, vous disposez d'une première expérience réussie (stage compris) dans la location de biens et/ou dans la vente de produits ou de services. Homme ou femme de terrain, votre enthousiasme et votre persévérance vous permettront de réussir et de vous épanouir chez Citya Immobilier ! Rémunération : Fixe + Commissions
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et ...
Description du poste : En tant qu'Approvisionneur(se), vos responsabilités incluront :***Analyser les besoins en matières premières selon les stocks et les prévisions de production ; * Gérer les approvisionnements en respectant les délais et les quantités nécessaires ; * Assurer la coordination avec les fournisseurs et le suivi des commandes ; * Gérer les aléas et les ajustements nécessaires sur les besoins ; * Participer à la gestion des éventuels litiges avec les fournisseurs ; * Assurer une communication efficace avec les différents départements concernés. La rémunération et les avantages sur ce poste d'Approvisionneur(se) sont :***Un salaire annuel brut entre 25 000 € et 29 000 € ; * Une prime 13ème mois ; * Des tickets Restaurants ; * Un indemnité kilométrique. Ce poste basé sur le secteur de Cambrai offre une excellente opportunité de contribuer activement aux enjeux d'un site industriel en développement. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre client ! Description du profil : Le profil recherché pour ce poste d'Approvisionneur(se) :***Formation en logistique, achat ou supply chain ; * Au moins 3 années d'expérience sur de la gestion des approvisionnements ; * Des connaissances au moins professionnelles en Anglais pour assurer les échanges avec les fournisseurs ; * Rigueur et flexibilité pour garantir la disponibilité et gérer les aléas /ajustements ; * Capacité à analyser des données et à proposer des solutions d'optimisation ; * Bonne communication et aptitude à travailler en équipe.
Au sein du service location de notre agence, vous accompagnez nos clients dans leur recherche d’un bien immobilier. Vos principales missions : Conseiller les clients du rendez-vous « découverte » jusqu’à la signature du bail Sélectionner les biens susceptibles de répondre à la demande des clients Visiter les biens Constituer les dossiers de location Mettre en valeur les biens (pose de panneaux, photographie des biens, rédaction des annonces) Développer le portefeuille de gestion locative Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l’unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l’ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation supérieure en commerce, vous disposez d’une première expérience réussie (stage compris) dans la location de biens et/ou dans la vente de produits ou de services. Homme ou femme de terrain, votre enthousiasme et votre persévérance vous permettront de réussir et de vous épanouir chez Citya Immobilier ! Rémunération : Fixe + Commissions
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l’unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l’ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description du poste : Préparation de commandes en piéton (pas d'utilisation de chariots type caces) Contrôle des commandes Utilisation d'un scan et d'une douchette. Horaire type : 6h-13h30 Possibilité de travailler certains samedis et de faire des heures supplémentaires, notamment en période de forte activité. Description du profil : Préparation de commandes en piéton (pas d'utilisation de chariots type caces) Contrôle des commandes Utilisation d'un scan et d'une douchette. Horaire type : 6h-13h30 Possibilité de travailler certains samedis et de faire des heures supplémentaires, notamment en période de forte activité.
Description du poste : Les missions sont les suivantes: - Préparation de commandes piéton ou avec caces 1 - Contrôle qualité - Picking - Port de charge -Etiquetage Description du profil : Les missions sont les suivantes: - Préparation de commandes piéton ou avec caces 1 - Contrôle qualité - Picking - Port de charge -Etiquetage
Description du poste : Quelles compétences souhaitez-vous mobiliser dans le poste de Préparateur de commandes (F/H) ? En tant que Préparateur de commandes (F/H), vous serez responsable de la gestion efficace des commandes dans l'entrepôt de notre client. - Rassembler les différents éléments de la commande en suivant un chemin prédéfini et en utilisant du matériel de préparation spécifique - Placer les commandes filmées et étiquetées dans leur zone de chargement - Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail et de votre zone d'activité Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Pour le poste de Préparateur de commandes (F/H), nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et organisé(e), disponible aux horaires de journée. - Capacité à rassembler les éléments de commandes en suivant un chemin prédéfini - Efficacité dans le placement des commandes filmées et étiquetées en zone de chargement - Souci du nettoyage et de l'entretien du poste de travail et de la zone d'activité
Notre client situé à EPINOY offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quelles compétences souhaitez-vous mobiliser dans le poste de Préparateur de commandes (F/H) ? En tant que Préparateur de commandes (F/H), vous serez responsable de la gestion efficace des commandes dans l'entrepôt de notre client. - Rassembler les différents éléments de la commande en suivant un chemin prédéfini et en utilisant du matériel de préparation spécifique - Placer les commandes filmées et étiquetées dans leur zone de chargement - Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail et de votre zone d'activité Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Comment pourriez-vous exceller en tant que Préparateur de commandes (F/H) dans votre prochaine mission ? En tant que préparateur de commandes, vous jouerez un rôle clé dans le processus logistique de notre client en assurant la préparation et l'organisation des commandes. - Rassembler avec précision divers éléments de la commande en suivant un itinéraire prédéterminé et en utilisant de l'équipement spécifique de préparation - Placer soigneusement les commandes emballées et étiquetées dans la zone de chargement appropriée pour garantir une expédition efficace - Assurer le maintien de la propreté et de l'ordre de votre poste de travail et de l'ensemble de votre espace d'activité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 150/jours - Salaire: 11.88 euros/heure - Horaire matin Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Le poste de Préparateur de commandes (F/H) exige rigueur, organisation et un grand sens de l'efficacité. - Maîtrise de l'utilisation d'équipements spécifiques de préparation de commandes - Capacité à suivre précisément un itinéraire prédéterminé pour rassembler les éléments de commande - Sens aigu de l'organisation pour placer correctement les commandes en zone de chargement - Aptitude à maintenir la propreté et l'ordre de l'espace de travail et de l'environnement immédiat
Notre client situé à TILLOY LEZ CAMBRAI offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, engagé dans la promotion de l'égalité et de la diversité tout en adoptant des pratiques sociales et environnementales responsables, est une organisation dynamique où règnent innovation et convivialité.Comment pourriez-vous exceller en tant que Préparateur de commandes (F/H) dans votre prochaine tâche ? En tant que préparateur de commandes, vous jouerez un rôle clé dans le processus logistique de notre client en assurant la préparation et l'organisation des commandes. - Rassembler avec précision divers éléments de la commande en suivant un itinéraire prédéterminé et en utilisant de l'équipement spécifique de préparation - Placer soigneusement les commandes emballées et étiquetées dans la zone de chargement appropriée pour garantir une expédition efficace - Assurer le maintien de la propreté et de l'ordre de votre poste de travail et de l'ensemble de votre espace d'activité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 150/jours - Salaire: 11.88 euros/heure - Horaire matin Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
