Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Essars située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Essars. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - BETHUNE, 62 - GOSNAY, 62 - MAZINGARBE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Proch'Emploi recherche un Gestionnaire Clause d'Insertion (H/F) pour une structure jouant un rôle clé dans la mise en œuvre des clauses d'insertion dans les marchés publics. Il agit comme un intermédiaire entre les donneurs d'ordres publics, les entreprises titulaires de marchés et les personnes éloignées de l'emploi. Le-La gestionnaire de la clause d'insertion fournit un appui aux chargés de mission clause d'insertion qui travaillent en lien avec les donneurs d'ordre, les entreprises et les acteurs de l'emploi et de l'insertion du territoire dans le cadre de la mise en œuvre des clauses d'insertion. Suivi des participants-es Le-La gestionnaire de la clause d'insertion sera chargé-e de gérer les parcours individualisés (formation, médiation à l'emploi, emploi.) des participants-es de la structure en attente ou ayant bénéficié d'une clause d'insertion avec pour objectif la qualification et/ou l'intégration dans l'emploi durable. Pour cela, il-elle aura pour missions de : - Accueillir les participant-e-s orienté-e-s par les chargés de mission clause d'insertion et constituer le dossier administratif d'entrée dans la structure - Définir avec le-la participant-e les différentes étapes de parcours clause à mettre en place en lien avec les chargés de mission clause d'insertion et en assurer le parcours avec son référent. - Formaliser et mettre à jour les CV et accompagner le-la participant-e dans la mise à jour de ses outils de recherche d'emploi - Mobiliser toutes les actions de droit commun, et celles proposées dans l'offre de service de la structure pour la mise en œuvre du parcours clause d'insertion. - Valider la capacité du-de la participant-e à intégrer un poste de travail dans le cadre du marché de l'emploi. - Aider le-la participant-e à accéder à l'emploi via un CDI ou un CDD de plus de 6 mois. - Assurer au-à la participant-e une fois à l'emploi, un suivi pendant 6 mois pour faciliter son adaptation au poste de travail et son autonomie. - Entretenir un vivier de candidatures et positionner les candidats-es disponibles sur les clauses d'insertion à la demande des chargés de mission clause d'insertion. Gestion administrative => Dans ce cadre, il-elle aura pour missions de : - Réaliser un suivi du dispositif par la mise en place de procédures de suivi et d'évaluation (comités, tableaux.) en lien avec chargés de mission clause d'insertion. - Effectuer la seconde relance des donneurs d'ordre, entreprises et Structures d'Insertion par l'Activité Economique. - Relancer et recueillir les justificatifs (heures d'insertion, attestation de travail, diplômes, ...) - Saisir les informations dans le logiciel dédié (Maître d'ouvrage, entreprises, opérations clauses, marchés clauses, participants-es, contrats, heures réalisées). - Réaliser les bilans et les évaluations (Financeurs, Maîtres d'ouvrage, Entreprises, .). - Préparer les différents comités de pilotage Structures d'Insertion par l'Activité Economique. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de l'intervention sociale et possédez une première expérience réussie sur un poste similaire Compétences requises : - Compétences, champs d'expertise : *Connaissance de l'environnement et des acteurs de l'emploi-insertion-formation, * Capacité à réaliser des diagnostics des besoins sociaux et professionnels, * Capacité à suivre et évaluer les actions, *Capacité rédactionnelle, *Aptitude à gérer plusieurs dossiers à la fois * Avoir une expérience de l'action partenariale * Maitrise outils informatiques (EXCEL WORD POWER POINT.). - Compétences relationnelles : *Capacité à travailler en équipe et à développer des partenariats avec les opérateurs d'insertion, les représentants institutionnels, les employeurs. *Avoir le sens de l'initiative, être dynamique, réactif-ve, rigoureux-se, avoir le sens de la communication. * Aisance avec le monde de l'entreprise, donneurs d'ordre, Structures d'Insertion par l'Activité Economique CDD de 12 mois renouvelable
Poste à pourvoir : - Employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie , poste de nuit. (EXPERIENCE DE 3 MOIS EXIGEE EN TRAVAIL DE NUIT !!!!! ) Vous avez déjà travaillé de nuit et idéalement dans le nettoyage. Vous réalisez tout ou partie des activités d'un établissement hôtelier selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurez l'entretien des chambres, locaux et parties communes. Vous êtes amené(e)s ) à préparer les petits déjeuners. Horaires répartis sur 4 nuits / semaine
Nous recherchons un Agent de propreté polyvalent(e) pour effectuer des tâches de lavage de vitres ainsi que du ménage simple avec utilisation d'une auto laveuse. Missions : Lavage de vitres dans différents types de locaux Nettoyage des sols à l'aide d'une auto laveuse Tâches de ménage simple (dépoussiérage, nettoyage des surfaces, etc.) Profil recherché : Expérience dans le domaine de la propreté et/ou du lavage de vitres Autonomie et sens de l'organisation Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Disponibilité pour travailler le samedi
Dans le cadre de notre projet social, nous recrutons un(e) Référent(e) Famille pour renforcer notre action en direction des familles et développer le lien social au sein du quartier Vous possédez de préférence de le DEEJE Sous l'autorité du directeur du Centre Social, le/la référent familles aura pour missions : - Animer et coordonner le projet famille du centre social dans le cadre de l'agrément collectif famille délivré par la CAF. - Accueillir, écouter, informer et accompagner les familles dans leurs démarches, projets ou difficultés du quotidien. - Soutenir la parentalité et encourager la participation des parents à la vie du centre. - Mettre en place des actions collectives à destination des familles (sorties, ateliers parents-enfants, cafés des parents, temps d'échanges.). - Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire (écoles, PMI, associations, institutions.). - Participer à la dynamique globale de la structure et à l'élaboration du projet social. Profil recherché : - Diplôme de niveau Bac+2 minimum dans le champ de l'animation, de l'intervention sociale ou de la médiation (ex. DEEJE, CESF, DEES, assistant de service social, animateur socioculturel .). - Expérience en centre social ou structure similaire. - Bonnes connaissances des politiques familiales et des dispositifs d'accompagnement. - Sens de l'écoute, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Disponibilité en soirée et ponctuellement le week-end (événements, temps festifs, etc.). Compétences requises : - Capacité d'écoute active, d'analyse des besoins et d'accompagnement des familles. - Maîtrise de la méthodologie de projet : diagnostic, planification, animation, évaluation. - Connaissance du développement de l'enfant, des enjeux liés à la parentalité et aux dynamiques familiales. - Capacité à animer des groupes (parents, enfants, intergénérationnel) et à favoriser la participation. - Compétences relationnelles et interculturelles : savoir créer du lien dans un environnement social diversifié. - Sens du travail en réseau et de la coopération avec les partenaires institutionnels et associatifs. - Bonne expression écrite et orale, capacités de rédaction de bilans, rapports, évaluations. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, outils collaboratifs).
L'agence Sup Interim LILLERS recherche pour l'un de ses clients un(e) **préparateur(trice) de commandes** motivé(e) et rigoureux(se) ! --- **Vos missions :** * Filmage de palettes * Utilisation d'un transpalette manuel ou électrique * Préparation et organisation des commandes selon les consignes * Respect des règles de sécurité et des délais --- **Profil recherché :** * Une première expérience en préparation de commandes serait un plus * À l'aise avec l'utilisation d'un TRANSPALETTE (idéalement) * Sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique * Disponible rapidement --- **Lieu** : Annezin (62) **Contrat** : Intérim **Salaire** : SMIC horaire **Horaires** : À définir selon planning --- **Comment postuler ?** Envoyez votre CV à l'agence Sup Interim: lillers@supinterim.fr Ou passez directement en agence à l'adresse suivante: 17 Rue du Maréchal de Lattre de Tassigny, 62190 Lillers
AGENCE D'EMPLOI INTERIM-CDI-CDD
Vous serez amené à : - assurer la préparation de commande multi référence. - assurer la rédaction de la liste de colisage et s'assurer de la bonne palettisation. - assurer le chargement, la réception et le déchargement des camions - assurer le port des colis pour la palettisation : 2kg à 15kg Vous êtes titulaire du permis C (porteur) afin d'assurer la rotation des stocks entre les différents entrepôts (4km maxi)
Vous êtes à la recherche d'un poste de travail dans le domaine de l'agroalimentaire ? Votre agence Partnaire de Béthune recherche un nettoyeur industriel (h/f) pour intégrer une entreprise spécialisée dans la viennoiserie sur le secteur de Labeuvrière. Partnaire recherche pour son client, leader de la fabrication en viennoiserie un NETTOYEUR INDUSTRIEL (H/F) Vos missions Au sein de l'atelier de production, vous assurez le nettoyage complet des installations industrielles selon les protocoles en vigueur : - Nettoyage des lignes, machines et équipements en fin de production - Utilisation d'outils adaptés (aspirateur industriel, karcher, balais, raclettes) - Vidage, tri et nettoyage des déchets - Application rigoureuse des consignes de sécurité, hygiène et environnement Poste matin après-midi nuit et Week-end Une première expérience en nettoyage industriel est un plus. - Vous êtes ponctuel(le), respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité - Vous êtes à l'aise avec le travail physique et en autonomie Intéressé(e) ? Postulez des maintenant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein d'un magasin discount , vous avez pour missions : - l'accueil clientèle - l'approvisionnement des rayons - le déchargement - le retrait marchandises impropres à la consommation - l'encaissement des ventes. - l'entretien des locaux Une formation sur la caisse est disponible pour les personnes qui ne sont pas autonomes, dans le cadre de l'adaptation au poste de travail, avec l'assistance d'un tuteur. Il est indispensable de disposer d'un moyen de locomotion autonome pour vous rendre ponctuellement à Marles les mines, afin d'effectuer des remplacements. Le magasin est ouvert 7jours/7 de 09h00 à 19h00. Vous travaillez le dimanche et les jours fériés. Votre planning horaire sera à voir avec l'employeur. Heures supplémentaires majorées et prime d'assiduité Poste à pourvoir de suite
Vous allez dans des casses automobiles pour récupérer des pneus et ensuite les déposer en entrepôt. Une camionnette de 20m3 sera mis à votre disposition. Vos déplacements sont uniquement à l'échelle régionale ; dans le 62 et le 59. Connaissances en montage et démontage de pneus Il est également impératif de connaître la région.
Nous recherchons un(e) Cuisinier/Cuisinière en Collectivité motivé(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe et participer à la préparation des repas dans un EPHAD ! Vous serez chargé(e) de : Préparer et cuire les repas en respectant les recettes et les exigences nutritionnelles. Assurer l'organisation du travail en cuisine, en gérant la production et le respect des délais de service. Veiller à la qualité des repas servis (goût, présentation, et respect des régimes alimentaires spéciaux). Contrôler la conservation et le stockage des produits alimentaires selon les normes d'hygiène et de sécurité. Veiller au respect des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire. Collaborer avec l'équipe de cuisine et participer à la gestion des stocks de produits. Le cuisinier sera accompagné d'un EDR ( employé de restauration ). EHPAD le cycle de travail se fera en petite semaine (30h) Mardi mercredi et jeudi de 7H à 19H et en grande semaine (40h) le lundi vendredi samedi et dimanche. COUPURE 2H dans la journée. PRIME DE SERVICE MINIMUM + PRIME D'ACTIVITE CONTINUE Une expérience réussie en cuisine collective ou dans un poste similaire. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (gestion des allergènes, gérer les textures des aliments ) Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en même temps. Bonne maîtrise des techniques de cuisson et de préparation en grande quantité. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Autonomie, rigueur et capacité à travailler sous pression. Une formation en cuisine (CAP, Bac Pro, ou équivalent) est demandée. Gestion administrative serait un plus
Missions - Relations Partenaires : - Établir, développer et entretenir des relations avec des partenaires dans les domaines de la jeunesse, de l'emploi, de l'insertion, du logement, de la santé, ainsi que des acteurs culturels. - Identifier des terrains de stage pour les stagiaires des formations - Relations Bénéficiaires : - Sourcer, recruter, positionner, et animer les groupes d'usagers même après leur sortie. - Outils de Suivi : Créer, utiliser et remplir les outils de suivi des programmes (parcours individuel, suivi budgétaire, planning, suivi de process). - Tâches Administratives : - Inscription Administrative : Gérer l'inscription et le suivi administratif des usagers (service civique, stagiaires). - Rapports d'Activités : Remplir des fiches projets pour les rapports d'activités de toutes les actions de l'Envol. - Coordination : Participer à la coordination des artistes intervenants et des formateurs. Profil recherché - Formation :Diplôme de niveau BAC+2 ou expérience équivalente. - Expérience : Minimum de 2 ans d'expérience dans la coordination de programmes, de préférence dans le secteur associatif ou culturel. - Compétences : - Excellentes compétences organisationnelles et en communication. - Capacité à travailler en équipe et à motiver des groupes divers. - Curiosité pour les sujets de l'art et de la transformation sociale. - Maîtrise des outils informatiques et des outils de gestion de projet ( Pack Office ) - Agilité, adaptabilité - Patience et curiosité, avec une créativité bienvenue. - Disponibilité pour travailler en soirée et le week-end selon les activités de l'association. - Permis de conduire B exigé Conditions - Type de contrat : CDD 12 mois reconductible - Temps de travail : temps plein - Lieu : Béthune, au Passage à Niveaux. ( proche gare ) - Rémunération : CCNEAC Groupe 5 Avantages - Mutuelle d'entreprise familiale obligatoire. - Prise en charge à 50% du repas du midi au restaurant du Passage à Niveaux. - Prise en charge à 50% de l'abonnement de train. Pour postuler - Envoyer CV et lettre de motivation à cette adresse mail : blajara@cats-lenvol.com - Date limite de candidature le 20 septembre 2025
L'ENVOL - Arts et Transformation Sociale est une association créée en 2015 dont l'objet est la mise en œuvre de projets innovants mêlant pratique artistique et mobilisation vers l'insertion, avec pour public prioritaire les jeunes en situation d'exclusion, ni en emploi, ni en études, ni en formation (NEETs).
Vous assurez la propreté des locaux du bâtiment Vous contribuerez à une prise en charge globale par le maintient de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec l'équipe soignante : manger, boire, levers et couchers Vous respectez les normes HACCP dans la gestion des repas Vous appliquez les procédures à des fins de sécuriser l'environnement du résident. Démarrage dès que possible
Vous assurez la propreté des locaux du bâtiment Vous contribuerez à une prise en charge globale par le maintient de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec l'équipe soignante : manger, boire, levers et couchers Vous respectez les normes HACCP dans la gestion des repas Vous appliquez les procédures à des fins de sécuriser l'environnement du résident Démarrage au plus vite pour remplacement des congés d'été jusque fin septembre.
Vous assurez l'accueil au sein d'une salle de sport située à Béthune. Idéalement, vous avez une bonne connaissance du sport et vous aimez le contact client. Poste à temps partiel à raison de 13 heures par semaine du vendredi au dimanche, à savoir (vendredi 12H-15H, 18H-21H / samedi & dimanche de 9H30 à 13H) Vous pouvez vous présenter directement à la salle de sport FAMILY FIT, 99 boulevard Voltaire à BETHUNE, pour déposer votre CV.
FAMILY FIT 99 BOULEVARD VOLTAIRE à BETHUNE
Coccinelle est un commerce de proximité reconnu pour son accueil chaleureux et la qualité de ses produits. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients un service agréable. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) employé(e) libre-service dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en ALTERNANCE afin de préparer un titre pro Employé Libre service. Description du poste : En tant qu'Employé(e) Libre-Service, vous serez formé à la gestion et de la mise en rayon des produits dans notre magasin. Vous veillerez à l'approvisionnement régulier des rayons, au respect des normes de présentation des produits, ainsi qu'à la satisfaction des clients. Vous serez un véritable acteur de la bonne marche du magasin au quotidien. Vos missions : Assurer l'approvisionnement des rayons et veiller à leur bonne présentation. Vérifier les dates de péremption et effectuer les rotations de stock. Garantir la propreté et l'organisation des espaces de vente. Accueillir, renseigner et orienter les clients de manière courtoise et professionnelle. Participer à l'encaissement et à l'optimisation de la gestion des stocks. Appliquer les procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité en vigueur. Profil recherché : - Sens du service client et bonne présentation. - Esprit d'équipe, autonomie et rigueur. - Dynamisme, réactivité et sens de l'organisation. - Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris le week-end, horaires pouvant aller de 6h30 à 14h30 et de 14h30 à 22h. Rémunération : % du SMC en fonction de l'âge Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par le secteur du commerce de proximité et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez-nous votre CV : coccinelle.bethune@h-d-c.fr.
Magasin spécialisé dans la vente de cadeaux et de produits de tabac recherche un(e) vendeur(se) avec expérience dans le même domaine. Notre boutique propose une large gamme de produits destinés à satisfaire les besoins de notre clientèle. Vos missions: - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la boutique (cadeaux, articles de fumeurs, accessoires, etc.) - Réaliser les ventes et encaisser les paiements - Réapprovisionner les rayons et veiller à la bonne présentation des produits - Gérer les stocks et effectuer les commandes nécessaires - Respecter les réglementations en vigueur concernant la vente de tabac - Assurer l'entretien général de la boutique Les amplitudes horaires sont de 7H45 à 19H30 avec coupures dans la journée, du lundi au samedi Profil recherché: - Expérience en vente ou en relation client appréciée - Bonne connaissance des produits de tabac et cadeaux est un plus - Excellentes compétences en communication et sens du service client - Bonne présentation et capacité à travailler en équipe - Rigueur, organisation et autonomie NE PAS SE PRÉSENTER DIRECTEMENT. L'EMPLOYEUR NE SOUHAITE PAS TRAITER LES CANDIDATURES SPONTANÉES.
PROCH'EMPLOI recherche un employé principal (H/F) pour un groupe comptant 1300 magasins d'épiceries discount en France En support à l'assistant du magasin, vos missions principales seront : o Tenir le point de vente (ouverture et fermeture du magasin en autonomie avec l'équipe), o Accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale, o Tenir la caisse, o Mettre en rayon, o Effectuer la cuisson du pain, o Réaliser les tâches administratives Possibilité d'évolution au sein de l'enseigne Avantages : o Planning définis sur 3 semaines o Travail en ½ journée o 2 jours de repos / semaine o Primes et titres restaurants Votre Profil : o Vous avez à cœur de satisfaire les clients et vous avez une aisance relationnelle, o Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique, motivé(e) et rigoureux(se), o Vous avez le goût du challenge et vous avez des connaissances du monde de la grande distribution et / ou de restauration rapide
Pourquoi nous recrutons ? Nous sommes fiers d'officialiser l'ouverture d'un entrepôt logistique de 12000m2 à Noeux-les-Mines (62) ! Ce beau projet a pour but d'accompagner notre client du secteur de l'électroménager ; l'objectif cependant sera de développer l'entrepôt, que ce soit en terme de clients et aussi de recrutements ! Ainsi, nous allons rechercher notamment un Assistant logistique H/F afin de gérer l'administratif du site. Tu auras pour missions (liste non exhaustive) : - Contrôler les bases articles (dimension des colis, poids, contrôle terrain et informatique.) - Gérer les pré-inventaires et les inventaires - Venir en aide à la recherche des palettes perdues - Gérer les pickings - Gérer l'enregistrement des données sur notre WMS SPEED - Gérer le stock avec les clients et transmettre les mouvements de stocks si nécessaire Ton profil ? Tu as une formation en logistique et/ou une expérience dans la gestion des stocks ? Tu maitrises Excel (recherche V .) et tu es à l'aise avec les ERP? Tu seras amené à travailler avec nos services internes et tu seras en relation avec nos clients. Tu es une personne rigoureuse, organisée avec une bonne aisance relationnelle ? Alors n'hésite pas et prenons contact ! Pourquoi rejoindre notre Groupe ? - L'envie de gagner, l'esprit de conquête - On cultive la convivialité au quotidien - Les évolutions internes sont fréquentes - Engagé dans la RSE RSE ENVIRONNEMENTALE : Astr'in est engagé dans une démarche volontaire de réduction de ses émissions de C0² depuis 2012. RSE SOCIAL : Engagements Solidaires, Culturels et Sportifs. Nous accompagnons nos collaborateurs pour améliorer leur santé, et leur faciliter l'accès au logement. Nous sommes également sensibles à la formation des jeunes avec une étroite collaboration avec des établissements scolaires. Astr'in a plusieurs partenariats sportifs et culturels. (JL Bourg, Marathon International du Beaujolais, Printemps de Pérouges) Nous avons du cœur : Astr'in est mécène pour plusieurs associations - Notre groupe est en pleine expansion - Un parcours d'intégration personnalisé Date de démarrage : fin juillet 2025 au plus tôt Horaire : 35h hebdomadaire avec horaires de journée Salaire : brut fixe sur 12 mois à définir selon profil + mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par Astr'in (régime isolé) + participation Tu recherches un environnement pour révéler tes talents ? Rejoins-nous !
Deviens Vendeur/euse conseil en alternance ! Tu souhaites t'orienter vers une formation professionnalisante et diplômante. Intègre dès à présent en alternance un titre professionnel Conseiller de vente (Niveau 4 - BAC) au sein de la FBA Business School en distanciel et réalise ton alternance dans l'une de nos entreprises partenaires. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, spécialisée dans le chocolat un(e) alternant(e). Vos missions : - Création de boites et compositions - Accueil, conseil et fidélisation des clients - Gestion des encaissements - Votre principale mission : maintenir un service clients et une image du magasin irréprochable et mémorable, dans le respect des procédures tout en adoptant et diffusant les valeurs de la société. Compétences : - Aisance relationnelle, dynamisme et autonomie - Intérêt pour le monde du chocolat Ce que l'entreprise peut t'offrir : - Une immersion dans un univers artisanal et passionnant - Un accompagnement personnalisé avec un expert en stratégie commerciale - La possibilité de construire un projet porteur dans une entreprise en plein développement.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du bois, un Manutentionnaire H/F. Vos missions principales seront : - Réaliser le clouage manuel à l'aide d'un pistolet à air comprimé - Alimenter le magasin sur chaîne en planche - Trier les planches en sortie de machine selon les critères de qualité - Effectuer la mise en fagots des planches ou produits finis - Assurer le nettoyage et le maintien en ordre de votre poste de travail Mission intérimaire de longue durée Prise de poste ASAP Horaires du mardi au vendredi de 7h45 à 12h et de 13h à 17h Un samedi matin sur deux est travaillé de 7h45 à 11h45 (semaines paires) Salaire de 11,88€ brut de l'heure Localisation : Violaines (62) Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie en manutention, idéalement acquise dans le secteur du bois ou de la production industrielle. La maîtrise du pistolet à air comprimé serait un véritable atout. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre volonté de bien faire et votre rigueur au travail. Le site est difficilement accessible en transports en commun.
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une ou plusieurs exploitations agricoles, vous serez en charge de : Préparer les sols sous serres et « plein champ » Planter, entretenir et récolter les légumes Surveiller la croissance des plantes et veiller à leur bon état Préparer et conditionner les légumes pour la vente Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une appétence pour le maraichage et les métiers de la terre Vous avez le sens du relationnel et des responsabilités Vous êtes polyvalent(e) et dynamique Vous avez le contact facile CSE, EPI, HEURES SUPPLÉMENTAIRES, PANIER REPAS, RÉSO MET TOUT EN OEUVRE POUR LE BIEN ÊTRE DE SES SALARIÉS !
Votre agence d'emploi Synergie Béthune est à la recherche d'un Ouvrier espaces verts (F/H) pour son client basé sur le secteur d'Annezin.Vos missions : - Pose de clôture / grillage - Petits travaux de maçonnerie (bordures, dalles, pavés...) - Réalisation d'aménagements - Entretien... Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Autonome, rigoureux, travail d'équipe.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
La société E SANTE TECHNOLOGY à BETHUNE (installation et maintenance d'automate de dispensation de médicaments) recherche 1 PREPARATEUR/TRICE EN PHARMACIE pour assurer la partie FORMATION au sein des officines (déplacement à prévoir en France et pays limitrophes). Vos missions : - Formation à l'utilisation des automates de dispensation de médicaments (formation sur notre site ou les sites des clients) - Mise à jour et suivi des programmes de formation - Prise des appels clients sur notre site en cas de problème d'utilisation. Des déplacements sont à prévoir sur toute la France et les pays limitrophes (Belgique, suisse) Voua avez une facilité à communiquer, à transmettre des informations auprès d'un collectif.
Vous procédez au nettoyage intérieur et extérieur des surfaces vitrées (vitres, vitrines, ...) de locaux commerciaux. Le nettoyage de surfaces vitrées s'effectue, à la perche. Vous ne travaillerez pas en hauteur. Vous travaillerez en totale autonomie sur le secteurs de de Bethune. Vous assurez également l'entretien de magasins commerciaux. Formation assurée en interne. Véhicule de service fourni.
Dans le cadre des instructions données par la Direction Générale et par l'encadrement local, le Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) sera chargé de la gestion administrative et budgétaire ainsi que de l'accompagnement social des personnes placées sous mesure de protection judiciaire. Vous avez de bonnes connaissances du secteur social et médico-social. CDD à temps plein. Bureau de rattachement basé à Béthune. Déplacements réguliers sur le secteur du Béthunois. CNC MJPM souhaité. CNC66
Créée en 1981, l Association Tutélaire du Pas de Calais se voit confier, par les tribunaux du département, des mandats en matière de protection (Tutelles, Curatelles, Mesures d accompagnement judiciaire, Enquêtes sociales, Procédures de rétablissement personnel...) ainsi que différentes missions d accompagnement social par le Département (Fonds Solidarité Logement, Mesures d Accompagnement Social Personnalise , Accompagnement en Économie Sociale et Familiale, Aide au Logement...).
Horaires : Dimanche 7h00 à 9h00 ________________________________________ Vos missions Dans le cadre de notre développement sur le site carrefour de Haillicourt, nous recherchons un(e) Agent(e) de Propreté sérieux(se) et motivé(e) pour assurer l'entretien et le nettoyage de locaux professionnels. Vos principales tâches seront : Nettoyage et désinfection des bureaux, sanitaires, parties communes Nettoyage des surfaces au sol du magasin à l'aide de machines Motorisées (autolaveuse, monobrosse, etc.) Vidage des corbeilles et gestion des déchets Vérification de l'état de propreté et signalement des besoins éventuels Respect des consignes de sécurité et d'utilisation du matériel Nettoyage des surfaces manuel ________________________________________ Profil recherché Vous êtes formé(e) aux techniques de nettoyage et connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Autonome, vous savez organiser votre travail efficacement et gérer vos priorités Une première expérience réussie sur un poste similaire est fortement appréciée Votre énergie et votre motivation sont vos meilleurs atouts pour assurer un service de qualité chaque jour.
Enseigne de restauration japonaise recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) - en contrat d'apprentissage Dans l'exercice de vos missions, vous serez amenés à : - Assister le cuisinier dans la préparation des ingrédients et des plats. - Nettoyer et désinfecter les plans de travail, les ustensiles et les équipements de cuisine. - Réaliser les encaissements. Le sushi shop effectue de la vente à emporter et à la livraison uniquement. vous préparez un diplôme commis de cuisine durant 14 mois pour la préparation d'un titre professionnel avec restho formation à Lens
Enseigne de restauration japonaise recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) - Péparatoire opérationnelle à l'emploi (POE) envisageable. Dans l'exercice de vos missions, vous serez amenés à : - Assister le cuisinier dans la préparation des ingrédients et des plats. - Nettoyer et désinfecter les plans de travail, les ustensiles et les équipements de cuisine. - Réaliser les encaissements. Le sushi shop effectue de la vente à emporter et à la livraison uniquement. Vous justifiez d'une connaissance de la cuisine asiatique
Nous recherchons un(e) serveur/serveuse en salle pour rejoindre notre équipe. Les missions incluent l'accueil des clients, la prise des commandes, le service des plats et des boissons, ainsi que la gestion des paiements. Vous travaillerez dans une ambiance dynamique et conviviale. Vos horaires du mardi midi au jeudi midi et vendredi midi et soir, samedi soir et dimanche midi.
Le GEIQ 3A, groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers de l'agriculture, recrute pour l'un de ses adhérents des agents de rempotage pour la culture de chrysanthèmes. Vos missions : - Rempotage manuel de plants de chrysanthèmes. - Travail en extérieur ou sous serre. - Respect des consignes de travail et de sécurité. - Travail en équipe. Profil recherché : - Dynamique, motivé(e), rigoureux(se). - Aucune expérience requise, formation assurée si besoin. - Résistance au travail physique. - Ponctualité et assiduité indispensables.
Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Vos missions s'organisent autour de quatre fonctions : LA MISE EN PLACE - Nettoyage des locaux et du matériel - Vérification de la vaisselle et des couverts - Dressage des tables - Mise en place des consoles de service L'ACCUEIL - Accueil et accompagnement du client - Présentation de la carte des mets - Proposition des suggestions du jour - Service au plateau des apéritifs et amuse-bouche LA PRISE DE COMMANDE ET LE SERVICE - Conseil au client dans ses choix - Établissement d'une commande manuelle ou électronique - Présentation de la carte des vins - Annonce ou transmission des commandes en cuisine - Conseil sommaire sur les vins et boissons - Présentation du vin et service des boissons - Service à la table en fonction des normes de l'établissement - Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine - Application des circuits pendant le service - Débarrasser et redresser des tables - Établissement des additions - Réalisation et vérification des opérations d'encaissement LES RELATIONS AVEC LA CLIENTÈLE - Écoute du client et réponse à ses questions - Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client - Présentation de l'addition à la demande du client - Prise de congé du client à son départ Vous travaillez en coupure, et le weekend - 42H / semaine. Salaire de 2000€ NET
La Chartreuse du Val Saint Esprit, recherche un(e) réceptionniste tournant(e) en hôtellerie avec un bon niveau d'Anglais. Vos missions seront les suivantes : - Assurer les opérations de Front Office, d'accueil, de départ et d'information en application de l'organisation établie. - Prendre en charge le client et contribuer, par une relation chaleureuse et personnalisée à son bien-être, sa satisfaction et sa fidélisation. - Préparer et suivre les arrivées. - Gérer les flux de clientèle et veiller à optimiser le temps d'attente. - Gérer les appels téléphoniques. - Effectuer les prises de réservation - Assurer le relais entre les différents services et l'ensemble des points d'accueil de l'Hôtel.
En prestation chez des particuliers à raison de 15H par semaine. Vous réalisez des travaux de taille, tonte, désherbage et entretien de massifs. Être déjà outillé pour l'entretien des travaux de jardinage serait un plus.
Nous recherchons un(e) OUVRIER(E) POLYVALENT(E) DU BATIMENT Idéalement vous êtes en maitrise des tâches suivantes : - Placo - Carrelage - Peinture - Parquet Au moins une de ces compétences est requise, vous pourrez être formé(e) en interne dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Vous travaillerez en binôme, principalement dans le cadre de rénovation ou d'extension, aux domiciles de particuliers. Les chantiers se situent dans le Nord ou le Pas de Calais, au départ de Lorgies. Le Permis B est requis.
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une exploitation agricole, à dimension familiale, vous serez en charge de : Préparer et réaliser la traite des vaches Surveiller le troupeau Suivre les performances de production et de reproduction de l'élevage Détecter les chaleurs des vaches Nettoyer les locaux et équipements d'élevage Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et autonome Vous avez le sens de l'observation Vous savez vous adapter Vous savez conduire des engins agricoles ? C'est encore mieux Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise en pleine croissance avec des projets variés - Indemnités KM, panier repas, heures supplémentaires, CSE.
*URGENT recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour un remplacement maladie (période de 3 mois minimum) , horaire de 35h semaine du lundi au vendredi . Vous travaillez sous la responsabilité de la gestionnaire de la structure. Vos principales missions : - Elaborer et adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la structure. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage, les gestes de la vie quotidienne et les règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme et des risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation.) - Coordonner l'activité de l'équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation.. - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé) Convention collective Services à la personne.
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE DE LA COHESION TERRITORIALE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX OU AGENTS DE MAITRISE TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS. POSTE BASÉ À NOEUX-LES-MINES Régisseur technique « événementiel » (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction des Sports, rattaché au Pôle Evénementiel, vous appartenez à l'équipe technique polyvalente de ce service. Vous êtes en charge de la logistique et de la mise en place des moyens techniques nécessaires à la bonne conduite des manifestations de la Communauté d'Agglomération Béthune-Bruay, Artois-Lys-Romane. Vous veillerez à la sécurisation technique de ces événements. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer la logistique et la mise en place technique des différentes manifestations, - Organiser et planifier les transports du matériel nécessaires aux manifestations, ainsi que le montage et démontage, - Veiller à la mise en conformité technique et sécuritaire de la manifestation, - Assurer la régie son/lumière/vidéo sur certaines manifestations, - Participer aux réunions préparatoires des manifestations. MISSIONS SECONDAIRES : - Assurer l'entretien du matériel technique du Pôle Evènementiel, - Participer à la programmation budgétaire du Pôle évènementiel, - Participer à la logistique des équipements sportifs de la Communauté d'agglomération. PROFIL : Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et savez travailler en équipe. Vous : - Savez organiser et planifier les missions de l'équipe technique, - Connaissez le fonctionnement du matériel spécifique, - Savez contrôler l'application des règles de sécurité, - Détectez les dysfonctionnements des équipements, - Gérez les stocks des produits utilisés, - Avez la notion de service publique, - Respecter les consignes de sécurité, - Savez rendre compte - Savez mobiliser une équipe autour d'un projet, - Le poste est soumis à des déplacements réguliers RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES Travail le weekend et les jours fériés, en horaires décalés M. Yannick LADA - Directeur adjoint de la Direction des Sports - téléphone : 03/21/61/50/00 - yannick.lada@bethunebruay.fr Le jury de recrutement sera planifié en semaine 39 (Du Lundi 22 septembre au Vendredi 26 septembre 2025). CANDIDATURE Les dossiers de candidature constitués d'une lettre de motivation manuscrite et d'un curriculum vitae détaillé, devront être adressés avant le 18/09/2025 - Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération de Béthune Bruay Artois Lys Romane - Direction des Ressources Humaines - 100, Avenue de Londres - B. P. 40548 62411 BETHUNE CEDEX - Via Internet : www.bethunebruay.fr/offres-demploi // Rubrique « L'agglo recrute »
Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour préparer un diplôme allant du CAP au BTS. Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé. Vos missions : -Préparer la salle et dresser les tables -Accueil des clients -Prise des commandes -Service à table -Débarrasser les tables -Nettoyage Vous pouvez également en charge du service au bar.
Votre Agence Synergie Béthune recherche, pour son client basé à AUCHY-LES-MINES (62138) et spécialisé dans la livraison de produits alimentaires, un manutentionnaire F/H.Vos missions seront les suivantes : - Chargement des camions avant départ en livraison. - Préparation des commandes. - Contrôle qualité. HORAIRES DE NUIT UNIQUEMENT. Poste à pourvoir sur la durée.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un second de cuisine (H/F) motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : * Préparation des entrées et desserts * Service en salle * Gestion des cuissons de la viande (une expérience en boucherie et charcuterie est un plus, mais pas obligatoire) Une formation est prévue en interne Travail du lundi au vendredi, midi (10h00 à 14h30) ou soir (18h00 à 22h00) Possibilité de travailler le week-end sur la base du volontariat Contrat de travail: CDD de 3 mois au minimum peut être évolutif Avantages: Panier repas, heures supplémentaires payées (fermeture Noël, nouvel an) Possibilité de temps partiel ou temps plein
Nous recherchons un agent(e) de sécurité H/F pour un CDI à temps complet sur le secteur de Béthune Vous effectuez des vacations de 8h en jour de semaine, et de 12h le week-end. Vous possédez vos diplômes à jour (carte professionnelle à jour, SST...).
Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Béthune un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à : Assurer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives la mise en œuvre des mesures de protection juridique. Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service. Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles). Savoir planifier son activité. Etablir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales. Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs. Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Expérience et CNC MJPM souhaité.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Le poste : Située à Annezin dans le bassin minier du Pas de Calais depuis 1978, et spécialisée dans la conception et la fabrication des appareils de manutention (grappins et bennes preneuses électro-hydrauliques) destinés aux secteurs de la récupération, du traitement des déchets, aux sociétés métallurgiques, électrométallurgiques, portuaires, aux cimenteries et verreries. PROMAN Béthune recherche un peintre industrielle H/F pour remplacer un départ en retraite. Vos missions seront: Peindre au pistolet des grappins et bennes. Préparer votre espace de travail Nettoyer vos éléments après chaque utilisation Respecter le code couleur demandé par le client Contrat de 35h par semaine du lundi au vendredi. Profil recherché : Vous avez de l'expérience et souhaitez développer votre savoir-faire au sein d'une équipe confirmée. Vous êtes rigoureux et motivé. Vous correspondez au profil recherché ; rejoignez PROMAN BETHUNE. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, une clinique à Béthune et ses alentours, des APU (H/F) pour des missions en intérim, CDD ou vacation.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les médecins et sage-femmes, vous aurez à créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires pour accueillir enfants et parents dans les meilleures conditions possibles pour le bien-être de l'enfant, le tout dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. Vous vous assurerez de la bonne transmission des informations. Vous aurez à aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant, ainsi que le matériel. Appliquer les prescriptions médicales - Coordonner les activités des enfants au sein d'une structure d'accueil (crèche, halte garderie) - Participer à la prise en charge des enfants handicapés - Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels / paternels (prise du biberon, toilette, change...) - Observer l'enfant dans son cadre de vie - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Analyser les situations et repérer les situations de maltraitance - Réaliser les soins et les gestes d'urgence - Etapes du développement de l'enfant - Indicateurs de la maltraitance - Législation relative à la petite enfance - Notions de santé publique - Psychologie de l'enfant - Règlementation en matière d'hygiène et de sécurité - Circuit des vigilances - Pathologies de l'enfant Attention - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Organisation - Patience - Pédagogie - Sens des responsabilités Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Dans le cadre l'ouverture d'un hôtel 4 étoiles de 13 chambres, 1 restaurant, salons, bar, salle de séminaires situé plein centre de ville de Béthune, nous recherchons un(e) Barman/Barmaid expérimenté(e), idéalement dans l'Hôtellerie de Luxe. Vous serez responsable de la gestion du bar, de la création de cocktails et de l'animation (jonglerie, etc...). Vous travaillerez principalement le soir sur une base de 35 heures par semaine. Profil recherché : Expérience minimale de 5 ans en tant que barman, idéalement dans l'hôtellerie de luxe. Compétences avérées dans la création de cocktails et l'animation. Excellentes connaissances des standards du luxe. Niveau d'anglais parlé courant. Responsable de la gestion des stocks, de l'entretien et du rangement de la salle. Personnalité aimable, souriante et dynamique. Conditions : Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Rémunération : 2000 euros brut, à négocier selon l'expérience. Votre profil correspond à nos attentes ? Alors votre candidature est attendue pour faire partie de notre aventure prestigieuse ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe...
Votre agence Partnaire de Béthune, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé. Nous recherchons pour l'un de nos client, référent dans la région ; un plieur sur commande numérique (H/F) sur le secteur de Béthune. Dans la cadre de vos Missions et responsabilités vous serez amené à : - Analyse des plans - Débit de tôles inox selon plans - Définition de la gamme de pliage - Programmation de la plieuse numérique (LVD) - Réalisation des pièces en procédant à un contrôle de côtes et en s'assurant de la bonne protection des pièces Poste à pourvoir rapidement, sur le secteur de Béthune Mission longue durée, base 35H/ semaine du lundi au vendredi. Salaire a définir selon l'expérience, paniers et primes. Votre profil : Notions de programmation en commande numérique Expérience idéale : 2 ans d'expérience dans le pliage sur commande numérique Titulaire d'un BEP/CAP Structures Métalliques Savoir lire un plan Savoir utiliser un pied à coulisse Rigoureux, autonome et motivé Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une exploitation agricole, vous serez en charge de : Missions principales : Trier manuellement les pommes de terre sur tapis roulant Éliminer les produits abîmés, trop petits ou non conformes Surveiller la qualité du tri selon les normes définies Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le) Apte à travailler debout, dans un environnement parfois bruyant ou frais Expérience appréciée, mais débutants acceptés Capacité à travailler en équipe Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise en pleine croissance avec des projets variés. Bonne ambiance de travail Indemnités Km et outillage, panier repas, CSE.
Au sein d'un établissement de restauration rapide, vous aurez en charge la préparation des burgers en cuisine, la prise des commandes et le service auprès des clients ainsi que l'encaissement. Vous nettoyez également votre poste de travail. Compte tenu des horaires de travail, un moyen de locomotion est souhaitable. Travail le week end : samedi et dimanche selon planning et roulement Une formation préalable au recrutement peut être proposée si aucune expérience dans le domaine
Vous êtes à la recherche d'un poste de travail dans le domaine de l'agroalimentaire ? Votre agence Partnaire de Béthune recherche des conducteurs de ligne (h/f) pour intégrer une entreprise spécialisée dans la viennoiserie sur le secteur de Labeuvrière. Partnaire recherche pour son client, leader de la fabrication en viennoiserie des conducteurs de ligne (H/F) Intégré à l'équipe production, et dans le respect absolu de la sécurité, vos principales missions sont : - Participer à la politique sécurité du groupe - Suivre le programme de fabrication en assurant la qualité produit - Réaliser les réglages numérique et mécanique de l'ensemble des machines de votre ligne automatisée, fonctionnant en continu - Détecter les anomalies de fonctionnement, effectuer un pré diagnostic et alerter la maintenance si nécessaire - Réaliser et enregistrer informatiquement les données de production : traçabilité et paramètres du process, autocontrôles, validation des CCP de la zone - Participer au rangement et au nettoyage de l'ensemble de l'outil de production - Participation à la coordination des intérimaires et opérateurs de la zone - Participation à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants - Être force de proposition pour l'amélioration de poste Horaires postés Titulaire d'un diplôme de type Bac Pro agroalimentaire, vous disposez de 2 années d'expérience minimum idéalement acquises dans l'industrie agroalimentaire A votre arrivée, vous serez accompagné d'un tuteur, qui vous transmettra son savoir-faire et ses connaissances de l'environnement de travail Vous maîtrisez les outils informatiques (SAP, Qubes) Vous êtes une personne rigoureuse, autonome dotée d'une bonne capacité d'organisation Vous avez le sens du contact et savez prioriser. Intéressé(e) ? Postulez des maintenant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) Responsable d'atelier pour accompagner l'activité de reconditionnement de nos bâtiments modulaires en atelier, sur notre agence de Lestrem (62) Votre missions seront : * Assurer la gestion de la production : Superviser et coordonner l'ensemble des activités de production de reconditionnement de bâtiments modulaires en veillant au respect des délais, de la qualité et des coûts. * Manager les équipes : Vous participerez au recrutement de vos équipes en atelier (électricien, plombier, menuisier, peintre...). Vous veillerez à apporter une vision claire des objectifs et à garantir un environnement de travail positif et stimulant. * Assurer la planification : Vous serez amené(e) à établir les plannings de production en fonction des commandes clients et des impératifs de reconditionnement de l'atelier et des retours de location de modulaires. * Veiller à la sécurité : Vous garantissez le respect des normes de sécurité des équipes en atelier. Vous vous appuyiez sur les règles en vigueur dans l'entreprise, aidé(e) par notre service Sécurité et Environnement Ce poste nécessite une expérience similaire réussie. Profil attendu : Une précédente expérience managériale en atelier est souhaitée / une précédente expérience en gestion de production est attendue pour ce poste Informations complémentaires du poste : - Poste avec un rôle managérial direct auprès des Chefs d'équipes et collaborateurs d'atelier - Forfait 218 jours - Valeurs d'une entreprise familiale - Intégration et formations internes sur nos outils et process - Avantages grand groupe (primes, intéressement et participation, titre-restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux...)
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : nettoyage des surfaces et des sols, rangement, dépoussiérage, ou encore repassage. Vous égayez leurs journées en leur permettant de vivre dignement chez eux. NOUS VOUS PROPOSONS. - Un CDI, à temps partiel parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes, autant que faire se peut. - Des indemnités kilométriques à 0,35 centimes par kilomètre - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50%) - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! - D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (Base prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise. Si vous vous reconnaissez, transmettez-nous dès à présent votre candidature. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Votre profil : VOUS ÊTES. Expérimenté (e) ou débutant (e) : notre poste est ouvert à tous les profils. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé (e) à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour.
Descriptif du poste : En tant que compteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Hauts de France et serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt en gare. Ce travail se fait seul et/ou en équipe selon le trajet effectué par le train et le nombre de rames qui le compose. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs. Afin que vous puissiez circuler librement dans le train, une carte de circulation nominative sera mise à votre disposition. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires : - Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire sur votre Portail HIVE. - Formation pratique obligatoire pour les nouveaux en visioconférence TEAMS le lundi 29 septembre 2025. Terrain : - Période de travail : du lundi 29 septembre au dimanche 19 octobre 2025 - Rattrapage potentiel : du lundi 3 novembre au dimanche 30 novembre 2025 - Pas de vacations pendant les vacances scolaires - Planning de 3h à 8h par jour - Du lundi au dimanche - Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 23h (cela dépend de votre gare d'affectation) Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé
Missions Encadré(e) par un professionnel du métier, vous serez formé(e) à la pose de cloisons, de plafonds et de doublages sur différents types de chantiers (logements, tertiaire, rénovation, etc.). Vos principales missions seront : -Pose de rails et montants métalliques -Mise en place d'isolants thermiques et acoustiques -Fixation des plaques de plâtre (BA13, BA18, etc.) -Réalisation des joints, enduits et finitions -Nettoyage et rangement du chantier -Application des règles de sécurité Profil recherché -Vous préparez un CAP Plaquiste, un Bac Pro Aménagement ou une formation équivalente -Vous êtes motivé(e), manuel(le) et aimez travailler en équipe -Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), et avez le sens du détail -Une bonne condition physique est un plus pour ce métier Ce que nous vous offrons -Une formation technique en alternance, à la fois pratique et théorique -Une expérience concrète sur chantiers avec un tuteur expérimenté -Un accompagnement individualisé tout au long de votre parcours -Une rémunération selon la grille légale de l'alternance
Lycée Privé de Béthune recherche un(e) PREPARATEUR(TRICE) DES TP dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. Auxiliaire Technique à l'Enseignement Intendance Sécurisation du Matériel, des Locaux, des Elèves Diplôme : BAC + 2 en Chimie ou Biochimie Missions : - Assurer la préparation des TP en Physique Chimie et Sciences et Vie de la Terre - Assurer le suivi des TP en cours - Gérer les stocks de vaisselle et petit matériel. - Gérer les commandes de matériels, de produits auprès de nos fournisseurs. Activités principales du poste : - Effectuer le réglage et l'entretien de premier niveau des appareillages - Préparer des milieux de culture en boite de Petri, de produits chimiques ou des échantillons en amont ou en aval d'un TP en suivant un protocole préétabli - Préparer le matériel de physique pour la réalisation de TP suivant la liste de matériel - Nettoyer et entretenir la verrerie de laboratoire. - Mettre en place les conditions et les moyens nécessaires à l'étiquetage, l'utilisation, le recyclage des produits chimiques employés. Activités associées au poste : - Gérer et organiser les stocks de matériel du laboratoire de sciences physiques, et de sciences et vie de la Terre, de verrerie, de petit matériel et de produits (inventaire, préparation des commandes, rangement) - Gérer l'organisation des postes de travail - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité aux situations de travail - Assurer une collaboration auprès des enseignants - Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité. - Vérifier à la livraison du matériel commandé et l'enregistrer. - Relever et signaler les travaux d'entretien et de mise en sécurité des salles de laboratoire. - Assister les professeurs pour les manipulations et l'évaluation des capacités expérimentales (ECE) du BAC. Compétences Etre capable de prendre des initiatives tout en travaillant en groupe Faire preuve de rigueur Manipuler stérilement Organiser son temps de travail, respecter les délais et les horaires Savoir s'adapter aux protocoles et consignes Travailler en équipe Faire preuve d'autonomie Avoir le sens des personnes Avoir le sens de l'écoute et du dialogue Savoir respecter les décisions prises S'adapter face à des imprévus Savoir donner de la souplesse dans ses horaires Savoir accueillir les jeunes dans leur globalité Faire preuve de discernement dans le traitement des informations et véhiculer une image positive et constructive des instances et unités pédagogiques du groupe Maîtriser les outils informatiques Développer ses compétences en faisant appel à la formation Faire preuve d'honnêteté Faire preuve de bienveillance et de discrétion
Missions principales : Sous l'autorité du responsable de la médiathèque, l'agent-e polyvalent.e de médiathèque assure l'accueil et l'accompagnement des usager-ère-s, participe à la gestion et à la valorisation des collections, et contribue à la mise en œuvre des actions culturelles et de médiation. Responsabilités et activités : Accueil et services aux usager-ère-s - Accueillir, renseigner et orienter le public - Surveiller les espaces et veiller au respect du règlement intérieur - Gérer les inscriptions, prêts, retours, réservations et relances - Assister les usager-ère-s dans l'utilisation de l'automate de prêt/retour et des postes informatiques - Accompagner les publics spécifiques (groupes scolaires, personnes en difficulté numérique, usager-ère-s de la ludothèque ou de l'espace jeux vidéo) - Effectuer le portage de documents à domicile - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture des lieux Gestion documentaire - Ranger et reclasser les documents - Être responsable d'un fonds documentaire et en assurer le suivi - Cataloguer et assurer le traitement intellectuel des documents - Effectuer le désherbage, le pilon et le récolement - Gérer les commandes et assurer la mise en service des nouveautés - Couvrir et équiper les documents - Valoriser les collections (mise en avant, présentations, chariots thématiques) - Vérifier les jeux de société au retour (Médiathèque Jean Buridan) Actions culturelles et médiation - Participer à l'organisation et à l'animation des actions culturelles au sein et hors des murs - Accueillir et accompagner les intervenant-e-s - Animer des ateliers créatifs et ludiques - Participer à la conception et à la mise en œuvre d'événements majeurs (ex. Festilivres, Nuits de la lecture) Logistique - Assurer la gestion de la navette documentaire Wiesel-Buridan - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces publics (mobilier, propreté, mise en place des salles pour animations) Compétences requises Savoirs - Connaissance du fonctionnement d'une médiathèque et de ses publics - Maîtrise des pratiques documentaires (catalogage, indexation, traitement) - Culture générale et intérêt pour la lecture, le cinema, la musique, le numérique, la culture, les jeux - Connaissance des outils informatiques et logiciels de gestion de bibliothèque (SIGB) Savoir-faire - Techniques d'accueil et de médiation culturelle - Gestion logistique et documentaire - Organisation d'animations et d'ateliers - Capacité à travailler en équipe et en réseau Maîtrise des outils collaboratifs (messagerie, agenda partagé). Savoir-être - Sens du service public et écoute active - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe et coopération - Autonomie et initiative - Créativité et dynamisme Mobilité : Déplacements possibles entre médiathèques. Déplacements occasionnels hors site pour portage à domicile ou événements
Iziwork recherche pour le compte de son client basé à Annezin un(e) Opérateur de maintenance et surveillance réseau (H/F) pour une durée de 4 mois. Horaires du lundi au vendredi: 8h-12h / 13h-17h À propos de la mission Contribuer au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression du périmètre géographique qui est placé sous la responsabilité de votre équipe en donnant la priorité à la sécurité et au respect de l'environnement. Assurer la surveillance du réseau (signalisation, inspections visuelles, évolution de l'environnement à proximité) et réaliser les rapports associés dans les outils SI. Activités en extérieur. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime mensuelle - 13ème mois proratisé - Indemnité de transport Profil recherché - Titulaire d'un bac Pro Maintenance ou justifier d'une expérience professionnelle significative (en maintenance / exploitation), - Sens du collectif, dynamique, réactif(ve) - Rigoureux(se), organisé(e), sens des responsabilités - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET Technicien-ne spécialiste Eau (Eau potable, Eaux pluviales et Eaux usées) (H/F) LE POSTE Au sein de de la Direction du Petit cycle de l'eau, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Réseaux, vous êtes chargé d'effectuer des missions de maitrise d'œuvre en eau potable, eaux pluviales et assainissement : - études préalables et de conception des projets - dossiers de demandes de financement - assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des projets - gérer l'exécution des chantiers de travaux neufs et de réhabilitation jusqu'à la garantie de parfait achèvement Mais aussi : - Suivre les opérations de création de lotissement qui seront à terme rétrocédés dans le domaine public (vérifier la conformité du projet par rapport aux exigences de la collectivité, vérifier la conformité des travaux par rapport au règlement CABBALR et assister aux procédures de rétrocession) - Suivre les opérations d'aménagements de voirie ou autres pour lesquels il faudra vérifier la pérennité des ouvrages du petit cycle de l'eau à terme (AEP, EU et EP) mais aussi valider la conception et suivre les opérations de déconnexion des eaux pluviales MISSIONS PRINCIPALES - Piloter et réaliser les études préalables et de conception d'un projet d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et de gestion des eaux pluviales traditionnel et en techniques alternatives - Accompagner et assister les communes et les élus dans leurs démarches de gestion durables des eaux pluviales, - Réaliser les études dans le respect de la réglementation (notamment la charte qualité de l'Agence de l'eau) et des règles de l'art en matière techniques, - Coordonner, assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des projets, des études jusqu'à la garantie du parfait achèvement, - Monter les dossiers de demande de subventions auprès des organismes financiers - Assurer les missions de maîtrise d'ouvrage et/ou d'œuvre dans le cadre du programme de travaux neufs et de réhabilitation des ouvrages d'assainissement eaux usées, de gestion des eaux pluviales et d'eau potable - Rédiger et suivre les marchés publics, transcrire le projet graphique et technique dans le CCTP et analyser les offres des entreprises - Organiser et participer aux réunions publiques, en appui des élus, pour présenter les options techniques - Planifier la réalisation des chantiers, - Gérer l'exécution des chantiers de travaux neufs et de réhabilitation jusqu'à la garantie de parfait achèvement, y compris la rédaction des pièces liées à l'exécution des chantiers en tant que représentant de la maitrise d'ouvrage et/ou d'œuvre (OS, PV, .) - Contrôler la conformité des prestations des entreprises - Vérifier la conformité des factures et établir les certificats de paiement - Contrôler la conformité des documents administratifs - Assurer le solde technique, administratif et financier de l'opération - Rédaction de courriers Pour les lotissements et les travaux communaux - Emettre un avis technique sur les documents d'urbanisme - Demander à chaque aménageur/communes de transmettre leurs besoins et leurs éléments d'exécution (Plan d'EXE, Fiches techniques, note de calcul, .) - Analyser les éléments reçus, vérifier la conformité du projet par rapport aux règles techniques en vigueur et par rapport aux exigences de la Communauté d'Agglomération - Suivre la réalisation des travaux et vérifier leurs conformités - Assister aux opérations de contrôle des réseaux en fin de travaux - S'assurer de récupérer tous les éléments nécessaires à terme à la rétrocession - Organiser avec l'exploitant un contrôle de conformité des ouvrages en fin de travaux et/ou au moment de la rétrocession
Pour postuler : merci de postuler directement sur le site https://www.bethunebruay.fr/fr/offres-demploi (il faudra joindre une lettre de motivation)
Vous êtes en charge d'assurer le recyclage de bâtiments temporaires en appliquant votre savoir-faire métier. , notamment dans le domaine du bâtiment ( électricité , plomberie , remise en état ....) Vous avez à cœur le goût du travail propre et bien fait . Vous veillez également à appliquer les règles de sécurité Le poste est à pourvoir en horaires de journée du lundi au vendredi , le travail se fait en atelier . Une formation de niveau CAP à BEP en métiers du bâtiment est attendue Les maîtres mots pour ce poste sont : implication - sens du résultat - travail collectif. Une première expérience en rénovation de bâtiment est indispensable pour mener à bien votre mission .
La société TRIANGLE INTÉRIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l intérim en France, regroupe aujourd hui un réseau d une centaine d agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 460 permanents et près de 11 000 intérimaires par jour. Rejoindre Triangle, c est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation
Vous participez activement à la vie du restaurant et vous avez pour mission principale de satisfaire les clients. Vos responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée. - Vous pouvez être amené à intervenir aussi bien en salle, au comptoir ou en cuisine. - Vous assurez la qualité de la préparation des produits. - Vous êtes un réel ambassadeur de la marque au service des clients. - Vous contribuez à la qualité et à l'hygiène alimentaire des produits.
Le préparateur aura pour responsabilités : - La préparation des matières premières -La fabrication des produits - Le contrôle qualité des matières premières - La pesée des matières premières - La gestion de stockage. Profil recherché : - Dynamique - Rigoureuse - Polyvalente - Autonome Vous devez être à l'aise avec les calculs nécessaires pour établir les formules de fabrication et l'utilisation de EXCEL Le poste nécessite la manipulation de fûts de moins de 30 kg. Un tutorat en interne est prévu pour faciliter votre intégration et montée en compétences. Vous êtes titulaire au minimum d'un baccalauréat scientifique ou en chimie. Les CACES seraient appréciés.
Pourquoi nous recrutons ? Afin d'accompagner l'ouverture récente de notre dépôt logistique de Noeux-Les-Mines (62), nous recherchons un directeur d'agence H/F domicilié dans les Hauts de France pour démarrer l'activité affrètement, idéalement accompagné d'un affréteur expérimenté. Rattaché(e) à Eddy, notre directeur développement, et à Alan, notre directeur général transport, vous aurez pour missions de : * Piloter et démarrer l'activité affrétement * Former, animer et accompagner l'équipe * Développer l'activité commerciale * Référencer les sous-traitants * Accompagner, valider et attribuer les nouveaux comptes aux affréteurs * Participer à l'échange d'informations avec la direction * Contrôler et préparer les éléments de facturation de la prestation transport * Assurer la liaison entre les services commerce, affrétement et transport Ton profil ? Vous avez validé une formation transport ? L'affrètement n'a plus aucun secret pour vous ? Vous souhaitez vous lancer dans un nouveau défi ? Vous disposez d'un portefeuille de clients et de transporteurs qui vous accompagneront dans cette aventure ? Nous vous attendons ! Pourquoi rejoindre notre Groupe ? - L'envie de gagner, l'esprit de conquête - On cultive la convivialité au quotidien - Les évolutions internes sont fréquentes - Engagé dans la RSE RSE ENVIRONNEMENTALE : Astr'in est engagé dans une démarche volontaire de réduction de ses émissions de C0² depuis 2012. RSE SOCIAL : Engagements Solidaires, Culturels et Sportifs. Nous accompagnons nos collaborateurs pour améliorer leur santé, et leur faciliter l'accès au logement. Nous sommes également sensibles à la formation des jeunes avec une étroite collaboration avec des établissements scolaires. Astr'in a plusieurs partenariats sportifs et culturels. (JL Bourg, Marathon International du Beaujolais, Printemps de Pérouges) Nous avons du cœur : Astr'in est mécène pour plusieurs associations - Notre groupe est en pleine expansion - Un parcours d'intégration personnalisé Conditions du poste : Salaire : selon profil + voiture de fonction + accord de participation + mutuelle prise en charge par Astr'in à 100% (régime isolé) Prise de poste : Dès que possible Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Rejoignez-nous !
L'aide-soignant accompagne la personne âgée dans la réalisation et l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son degré d'autonomie. Il participe à la prise en charge globale des personnes en relation avec les autres professionnels et intervenants au sein de l'équipe. Il réalise des soins répondant aux besoins d'entretien et continuité de la vie et compense partiellement ou totalement le manque ou la diminution d'autonomie de la personne. CDD de remplacement de 7 mois
ENQUETES DE SATISFACTION DANS LES GARES DE BETHUNE ET HAZEBROUCK (62) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez dans les gares de Béthune et Hazebrouck et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 15/09/2025 ou le 16/09/2025 - Période de travail : du mercredi 17/09/2025 au mercredi 24/09/2025 - Rattrapage : du 25/09/2025 au 02/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 30h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Votre agence Partnaire de Béthune, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé. Nous recherchons un poseur de poêle (h/f) afin d'intégrer une société spécialisée dans la vente et l'installation de poêles à bois, poêles à granulés et cheminées. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez les missions suivantes : -Installation et raccordement de poêles à bois, poêles à granulés et cheminées. -Entretien et dépannage des installations existantes. -Respect des normes de sécurité, des délais et des attentes des clients. -Collaboration avec l'équipe pour garantir la satisfaction de chaque client. Expérience significative dans l'installation et la pose de poêles à bois, granulés et cheminées. Vous maîtrisez des normes de sécurité et des exigences de qualité liées à ces installations. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Vous possédez le permis de conduire afin d'effectuer les tounées . Une formation en interne vous sera dispensée. Vous êtes rigoureux, avez le sens du détail, le sens du service client et la capacité à prendre des initiatives? Alors ce poste est à vous! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement, de l'insertion par l'activité économique et de l'ASE (340 salariés), recrute : Pour le CHRS Le PHARE situé à Béthune (62), regroupant sur un collectif : 32 Places de C.H.R.S., 35 Places d'Hébergement d'Urgence, Un Travailleur Social (H/F) Assistant(e) social(e), Educateur(rice) spécialisé(e), Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale En Contrat à Durée Indéterminée à compter de Octobre 2025 Sous l'autorité de l'équipe de Direction vous aurez la responsabilité d'accompagner les personnes hébergées accueillies sur l'établissement. Votre intervention s'organise à la fois sur le plan individuel, collectif pour les missions au sein du CHRS. MISSIONS : Accompagnement dans le collectif : - Gestion, animation et régulation du collectif - Développer en équipe des projets et animations collectives - Veiller à l'organisation collective de l'établissement Accompagnement individuel : - Accueillir les personnes orientées - Evaluation des besoins et des compétences - Co construire le projet individualisé - Accompagner la personne dans les domaines administratif, financier et de la santé Accompagnement à la gestion de son espace de vie : - Veiller à l'organisation et la réalisation des tâches quotidiennes - Accompagner les hébergés dans l'appropriation et l'entretien de son espace de vie Qualités requises : - Capacité d'écoute et d'analyse - Intérêt pour le travail en équipe et partenarial - Connaissance du public en situation d'exclusion/de précarité - Autonomie dans le travail - Posture professionnelle bienveillante - Intérêt pour l'animation de groupe Conditions : CDI Temps plein 35H / horaire internat / travail le samedi, le dimanche et les jours fériés Poste basé à Béthune Salaire selon expérience et accord d'entreprise Permis B et véhicule indispensable
CDI à pourvoir à compter du 6/10/2025 - poste agent d'entretien dans une grande surface, temps partiel - lundi (3h00, tôt le matin) - mardi, jeudi, vendredi et samedi (1h40/jour) - jour de repos le mercredi - un dimanche toutes les deux semaines (2h00, tôt le matin) - savoir utiliser une autolaveuse.
Nous sommes à la recherche d'un professeur de maths pour un élève de 3eme. Le poste est à temps partiel, avec une rémunération compétitive de 18,00€ à 20,00€ de l'heure. Le travail se déroulera en présentiel. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de cours près de chez vous, d'horaires flexibles et du soutien d'une équipe de conseillers pédagogiques à votre écoute. Solution Cours à domicile est un organisme de soutien scolaire agréé par l'État, fort de plus de 19 ans d'expérience et ayant accompagné plus de 15 000 élèves avec un taux de satisfaction de 95 %. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Pour rejoindre notre équipe d'enseignants, rendez-vous sur : Solution Cours - Candidature Professeurs
Solution Cours est une société leader dans les cours particuliers et soutien scolaire à domicile. Vous intervenez dans une zone proche de votre domicile ou votre lieu de travail dans la matière de votre choix selon des horaires adaptés à votre emploi du temps.
Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu CDD de remplacement L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
DIRECTION DE L'ARCHEOLOGIE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX DE CONSERVATION DU PATRIMOINE OU CONTRACTUELS Archéologue (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE En plus de maitriser en totale autonomie votre rôle de technicien(ne) d'opération, vous apporterez des compétences spécifiques potentiellement portées en tant que référent(e) ; vous serez également chargé(e) de seconder le responsable scientifique (terrain et post fouille, encadrement), de participer au développement de problématiques territoriales. Enfin, de participer au fonctionnement et au développement de la direction (administratif, logistique, management). MISSIONS PRINCIPALES - Assurer les différents aspects du travail de technicien d'opération sur le terrain comme en postfouille, - Être en mesure d'assurer l'encadrement d'une partie de l'équipe, - Être en mesure de seconder le responsable scientifique dans la préparation, la réalisation et le rendu des opérations archéologiques, - Être en mesure d'assurer ponctuellement des responsabilités d'opérations dont préventives, - Contribuer à une meilleure connaissance du patrimoine communautaire par la participation au projet scientifique de la direction et la valorisation, - Apporter une ou des spécialités scientifiques et/ou organisationnelles, - Être référente d'une ou plusieurs de ces spécialités dans la mise en œuvre et le développement, - Participer au développement, à la mise en œuvre et à l'amélioration du projet de direction. PROFIL Vous êtes une personne rigoureuse et autonome. Vous : - Êtes titulaire d'une formation supérieure (à partir du bac +3 ) en archéologie, histoire, histoire de l'art, - Possédez une expérience solide en tant que technicien, responsable de secteur, - Disposez potentiellement d'une expérience en tant que responsable adjoint voire responsable scientifique, notamment en archéologie préventive, - Disposez du permis B (éventuellement de CACES). - Maitrisez la législation en archéologie, les règlements d'hygiènes et de sécurité dans les travaux publics et en étude, - Maitrisez les techniques de fouille, de prélèvement, d'inventaire et de traitement de données, - Disposez des outils informatiques communs (bureautique, internet) et liés à l'archéologie (DAO, PAO, SIG, bases de données), - Maitrisez une ou plusieurs spécialités en archéologie et/ou organisationnelle (archéozoologie, céramologie, topographie, etc.) - Maîtrisez en partie la conduite d'opérations archéologiques, notamment préventives (sécurité, modes opératoires, engins, délais, budget, planification.).
Votre job ! VENDRE ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de propriétaire de maison individuelle. * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Prise en charge des rendez-vous fournis * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. Nous rejoindre c'est : * Une intégration de qualité * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 65K€) * Un véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique et conviviale Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons, si vous le souhaitez, de devenir directeur d'agence ou futur associé ! 100% de nos encadrants 100% ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Profil Titulaire d'un diplôme de niveau III : Assistant de service social, éducateur spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Educateur Jeunes Enfants (sous réserve de dérogation). Diplômes reconnus par l'Etat. Expérience en Protection de l'Enfance souhaitée - Maitrise de l'outil informatique Mission générale Le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Missions spécifiques en lien avec l'activité AER Le dispositif implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. La durée d'intervention auprès du mineur et de sa famille est fixée à 6 mois renouvelable 1 fois. Pour ces postes, les horaires de travail seront compris dans une plage de 7 h à 21 h avec des astreintes 24h/24h, les week-ends et jours fériés. Le poste est à pourvoir en décembre.
L Association Départementales d Actions Educatives est une association loi 1901 fondée en 1955.elle a pour but le soutien et l'accompagnement d'enfants, de familles et d'adultes en difficulté sociale.
Description du poste Quick : Le goût de se retrouver ! Chez Quick, on ne sert pas seulement des burgers : on propose une véritable expérience. Grâce à l'engagement collectif de nos équipes et à votre motivation individuelle, nous faisons de Quick LA destination burger incontournable. Et vous, êtes-vous prêt(e) à relever le défi avec audace ? Ce qui vous attend : En tant qu'équipier(ère) polyvalent(e), vous êtes au cœur de l'action et contribuez chaque jour à la satisfaction de nos clients. Vos missions sont variées et rythmées : En cuisine Vous préparez nos produits avec soin, dans le respect des normes Quick Vous garantissez une qualité constante et une saveur irréprochable à chaque bouchée Au comptoir et à la caisse Vous accueillez nos clients avec le sourire Vous prenez les commandes et assurez un service rapide et convivial En salle Vous veillez à la propreté et au bon ordre de la salle Vous êtes à l'écoute des clients pour leur offrir un moment agréable Ce que nous vous proposons : Un contrat de 24h/semaine, idéal pour concilier travail et vie personnelle Une ambiance de travail dynamique et bienveillante Des opportunités d'évolution rapide au sein de l'équipe Un accompagnement dès votre arrivée pour vous former et vous faire progresser Votre profil : Vous êtes : - Accueillant(e) et dynamique - À l'aise avec le travail en équipe - Rigoureux(se), réactif(ve) et motivé(e) Plus qu'un CV, c'est votre motivation et votre énergie qui feront la différence ! Prêt(e) à rejoindre une aventure où chacun a sa place et où tout est possible ? Alors rejoignez-nous et participez à l'aventure Quick ! Avantages Flextime Mutuelle d'entreprise, système de restauration, horaires flexibles
En qualité d'électromécanicien chez McCain, vous êtes au cœur de l'action afin de garantir la performance et la fiabilité des lignes de production. Vous intervenez sur diverses machines au sein d'un environnement dynamique où la sécurité et l'amélioration continue sont une priorité. Votre mission ? Minimiser les arrêts techniques et contribuer ainsi activement à fluidifier la production. Pour cela vous : - Assurez la maintenance préventive et curative des équipements (mécanique, électrique, pneumatique, automatisme), - Montez des roulements, régler des tapis, remplacer des moteurs. chaque jour est différent ! - Intervenez sur tout le périmètre de l'usine : pas de routine, mais beaucoup de terrain, - Être le/la partenaire technique des opérateurs de production, - Réalisez des rondes quotidiennes et garantir la sécurité des installations, - Suivez les interventions de sous-traitants quand nécessaire, - Appliquez et faire respecter les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Poste basé sur notre site de Béthune en 5x8
Nous recherchons un(e) poseur(euse) de batardeaux anti-inondation et de portes étanches. Vous intervenez chez des collectivités, des entreprises ou des particuliers. Vous travaillerez en binôme pour garantir la qualité et la sécurité des interventions. Une rencontre avec l'employeur est prévue le lundi 29 septembre à 9H Responsabilités : - Poser des batardeaux et des portes étanches selon les normes en vigueur. - Assurer la sécurité sur les chantiers et respecter les procédures. - Intervenir de manière professionnelle et avec une bonne présentation. Conditions de travail : - Travail en binôme. - Des déplacements sont à prévoir (dans la Région ou la France entière sur 2-3 jours selon l'intervention). - Permis B exigé pour conduire la camionnette. Profil recherché : - Bon bricoleur, capable d'utiliser perceuse et visseuse. -Première expérience dans le bâtiment souhaitée. - Bonne présentation exigée.
Vous êtes médecin coordonnateur H/F et vous avez pour mission : - Il élabore, avec le concours de l'IDEC et l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement. Il coordonne et évalue sa mise en œuvre. - Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. - Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. - Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liée au dispositif de permanence des soins prévus aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique. - Il évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis (AGGIR, PATHOS). - Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins - Le médecin coordonnateur assure en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge des résidents. - Il est en collaboration avec la direction et le personnel d'encadrement, garant de la mise en œuvre d'une culture de bientraitance auprès des usagers. - Il élabore un dossier type de soins - Il établit, avec le concours de l'IDEC et de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale (RAMA) qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique qui peut émettre à cette occasion des recommandations concernant l'amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont annexées au rapport. Missions spécifiques : - En lien avec l'IDEC, il conseille le directeur de l'établissement sur le plan médical. - Il veille à la mise en œuvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique. - Il contribue à l'évaluation de la qualité des soins. - Il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Il contribue à la professionnalisation des équipes. - Il met en œuvre une politique de formation et d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. - Il définit avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés. - Il réalise des prescriptions médicales en cas d'urgence ou de risques exceptionnels. - Il est le garant du respect des droits et libertés des personnes, et de la qualité des soins prodigués. - Il anime la mise en œuvre de conventions conclues avec d'autres établissements dans le cadre de la continuité des soins. - Il collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés. - Il contribue à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales). - Il développe des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départemental.
La Société d'Economie Mixte « Service Public d'Accueil de Personnes Agées » est gestionnaire de L'Ehpad les Héliantines, qui compte 210 lits répartis sur 10 villages (sous 9 petites entités de 20 lits + 1 de 30 lits dont 1 UVA) Les 10 villages concernés sont : Noyelles les Vermelles, Cambrin, Violaines, Haisnes, Douvrin, Billy Berclau, Hulluch, Lacouture, Labourse (UVA), Sailly Labourse. Le siège de la SEM SPAPA se situe : 245 rue des Résistants 62 980 Noyelles les Vermelles
Et si votre prochain job avait un vrai sens ? Chez Vitalliance, nous vous proposons bien plus qu'un simple emploi : une mission humaine au quotidien. Vous interviendrez directement au domicile de personnes en situation de handicap, pour les accompagner dans les gestes essentiels de la vie, chaque jour avec bienveillance : Aide à l'autonomie : lever, toilette, coucher Accompagnement aux repas : préparation, aide à la prise des repas Présence attentive : surveillance, balades, et petits instants partagés Et vous, qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé(e) dans le secteur du service à la personne (DEAVS, Assistant(e) de vie aux familles, BEP Sanitaire et Social...) Vous justifiez de 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire Ou vous souhaitez intégrer une formation d'ADVF (Assistant(e) de Vie aux Familles) pour vous professionnaliser et démarrer une nouvelle aventure humaine ? Nous vous accompagnons ! Mais surtout, vous êtes : Autonome, à l'écoute, discret(e), ponctuel(le), empathique et profondément humain(e) Si vous ne remplissez pas tous les critères de diplôme ou d'expérience, nous avons une solution pour vous : Une formation diplômante, gratuite, rémunérée. et un emploi à la clé ! Ce que nous vous offrons, c'est du concret : Un CDI à temps partiel, pour allier stabilité et flexibilité Un salaire à partir de 11,88€/h 0,40€/km d'indemnités kilométriques (plus de 72 % au-dessus du minimum légal) *100 % remboursé sur vos transports en commun Des primes régulières : - Jusqu'à 150€ bruts/mois pour les missions complexes - 200€ pour chaque nouveau collègue que vous recommandez - Une prime de participation aux bénéfices (jusqu'à 500€ bruts/an) Une mutuelle moderne, ultra réactive (remboursements en 24h et téléconsultation gratuite) Des perspectives d'évolution concrètes : formations, changement de missions, mobilité géographique Chez Vitalliance, on croit en vous, quel que soit votre parcours. Entreprise handi-accueillante, nous valorisons les compétences avant tout. Alors si vous avez le savoir-faire mais surtout le savoir être, et que vous souhaitez apporter un vrai soutien à des personnes fragilisées. Début de mission : dès que possible À vos CV, prêt(e) ? Postulez maintenant et rejoignez l'aventure humaine Vitalliance !
Au sein d'une entreprise de fabrication de filtres ou manchons pour l'industrie, vous travaillez comme COUTURIER/E INDUSTRIEL/LE. Vous êtes habile de vos mains, vous respectez les consignes d'une fiche technique (savoir mesurer pour la coupe). Vous avez des bases en couture ou sur un poste similaire. Un temps de formation préalable au recrutement peut être prévu. Vous travaillez du lundi au vendredi (7H30 12H - 12H30 16H du lundi au jeudi et 7H30 10H30 le vendredi). L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Le contrat est susceptible de se prolonger.
Nous recherchons actuellement 1 électromécanicien en CDI pour l'unes de nos entreprises dans l'agroalimentaire sur le secteur de Béthune. Missions principales: L'électromécanicien assure le dépannage de toutes les machines du conditionnement surgelés et cherche à améliorer le fonctionnement des équipements surgelés, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et d'environnement Assurer le dépannage de toutes les machines du conditionnement surgelés (maintenance préventive) Veiller au bon fonctionnement de toutes les machines du conditionnement surgelés (maintenance curatives) Modifier le câblage des platines ou d'armoires électriques en réalisant le schéma et le choix des composants Remplacer l'animateur emballage en cas d'absence Assurer le contrôle visuel des organes mécaniques et de sécurité des équipements Participer aux réunions Transmettre les consignes et instructions lors de la relève Vous êtes titulaires d'un niveau BEP / CAP Vous acceptez les horaires postés Vous avez des compétences en pneumatique, électronique, mécanique générale
Nous recherchons actuellement un technicien fluides (H/F) pour l'une de nos entreprises sur le secteur de Béthune dans l'agroalimentaire. Le technicien fluides est chargé : D'organiser et assurer la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations frigorifiques et production de vapeur afin de garantir les besoins de l'outil de production au meilleur coût de fonctionnement et dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité, de sécurité alimentaire et d'environnement Vos missions: Organiser la maintenance préventive des équipements afin d'éviter les interventions de nuit ou le weekend Surveiller le fonctionnement des installations à l'aide de relevés quotidiens (température, indicateurs, niveaux, temps de fonctionnement...) et effectuer les ajustements nécessaires Assurer la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations frigorifiques et production de vapeur Gérer le stock de pièces détachées spécifiques au secteur fluide Transmettre les consignes et instructions aux électromécaniciens pour la nuit Vous acceptez de travailler en horaire postés Vous avez des connaissances en installations frigorifiques industrielles, en connaissances techniques (mécanique, électrique, automatisme, pneumatique et hydraulique) Vous possédez un diplôme de Bac / Bac + 3 et justifiez d'une première expérience
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNIQUES TERRITORIAUX OU ANIMATEURS TERRITORIAUX OU ADJOINTS D'ANIMATION TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BETHUNE Animateur environnement - économie circulaire et prévention des déchets (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Vous êtes chargé(e) de sensibiliser les jeunes publics aux thématiques de l'économie circulaire et de la prévention des déchets en vue d'atteindre les objectifs du projet de territoire. Vous concevez, organisez et encadrez des projets et des actions d'information, de formation et de sensibilisation de publics enfants, adolescents, jeunes adultes ou professionnels de l'enseignement et de l'animation sur les thématiques de l'économie circulaire et de la prévention des déchets, en vue de générer une prise de conscience collective des enjeux écologiques, sociaux et économiques liés à la préservation des ressources. MISSIONS PRINCIPALES : - Élaborer , mettre en œuvre et suivre des projets et des actions à destination d'établissements scolaires, d'établissements d'études supérieures, , d'un jeune public, d'un public de jeunes adultes ou de professionnels de l'enseignement ou de l'animation en lien avec la préservation des ressources et les changements de pratiques (gestion et valorisation des déchets, gestion de proximité des biodéchets, lutte contre le gaspillage alimentaire, lutte contre les déchets dangereux, réemploi, réparation, don, lutte contre les jetables, éco-exemplarité, .) - Identifier les partenaires stratégiques et les personnes ressources du territoire et les mobiliser - Construire et mettre en œuvre des partenariats avec, entre autres, les établissements scolaires et les établissements d'enseignements supérieurs, les communes, les associations du territoire - Construire et créer les outils nécessaires à la mise en œuvre des projets et des actions - Former et sensibiliser les professionnels de l'enseignement et de l'animation dans le cadre des projets développés - Réaliser les interventions et le suivi/bilan de ces interventions - Gérer les marchés publics de fournitures et de services et les commandes nécessaires à la réalisation des actions - Animer un réseau d'acteurs - Impulser et organiser des programmations évènementielles lors des semaines ou journées nationales ou internationales, en lien avec l'actualité - Élaborer, mettre en œuvre de manière opérationnelle et suivre les projets après une première étape de validation du ou de la chargé(e) de mission en charge de la thématique et une deuxième étape de validation définitive par la responsable du service - Participer, en renfort du service, à la sensibilisation du grand public, sur les thématiques de la préservation des ressources et de la prévention des déchets - Travailler en transversalité avec l'ensemble du service - Suivre administrativement et techniquement les dossiers - Rapporter régulièrement l'avancée des différents projets/actions au (à la) chargé(e) de mission et à la responsable du service Pour accéder à l'intégralité de l'annonce et y déposer votre candidature (CV et Lettre de motivation obligatoire), merci de bien vouloir vous diriger sur notre site internet.
Rattaché(e) à la coordinatrice du centre, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes où passagères. Pour ce faire, vous apportez une aide à l'accomplissement des tâches quotidiennes. Vous rendez compte de vos interventions (justification d'horaires, observations, difficultés rencontrées, traçabilité des interventions) et remontez les informations utiles à la bonne prise en charge du bénéficiaire. Vous effectuez les tâches classiques liées au métier : aide à la toilette, ménage et préparation des repas.
Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : - Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux - Gestion des distributeurs automatiques Responsabilités : - Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Préparer et servir les plats conformément aux normes établies - Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration - Tenir la caisse de manière journalière - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Qualification : - Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout - Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes HACCP - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Selon un planning du lundi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs. Nous recherchons un contrat de 24 h hebdomadaire. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste !
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES GRADES DU CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS TERRITORIAUX, DES AGENTS DE MAÎTRISE TERRITORIAUX, DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À ANNEZIN COORDONNATEUR DE COLLECTE (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Sous l'autorité des responsables du service de collecte et de traitement des déchets, vous serez chargé au quotidien du bon déroulement des collectes de déchets ménagers sur le territoire de la collectivité. Afin de mener à bien cette mission, vous aurez en charge l'aspect organisationnel, administratif et humain de la collecte. Vous aurez la responsabilité des équipes et vous devrez faire effectuer la collecte des déchets ménagers dans le respect des consignes de travail et des règles d'hygiènes et de sécurité. MISSIONS PRINCIPALES : Encadrement de l'équipe : - Suivre et accompagner l'équipe collecte sur le terrain - Organiser le départ et le retour des équipes de collecte - Participer à l'élaboration des plannings des équipes de collecte - Gérer les différentes absences des personnels de collecte - Saisir les différentes données concernant la collecte (tonnage, feuille de route, etc.) - Gérer les problèmes quotidiens relatifs à la collecte des déchets ménagers (pannes de véhicule, réclamation, personnel, etc..) - Transmettre les différentes informations nécessaires pour la rédaction des Arrêtés. via les tableurs aux services des ressources humaines - Effectuer les pointages nécessaires via les tableurs pour les personnels du service de collecte, pour transmission au service paye - Effectuer les entretiens annuels d'évaluation des agents - Effectuer le suivi des visites médicales obligatoire - Réaliser les ¼ d'heures sécurité Suivi technique : - Effectuer un suivi des données fournies par le chronotachygraphes numériques - Analyser les données concernant le suivi des circuits de collecte - Suivre et gérer les demandes d'interventions auprès de l'atelier mécanique - Mettre en œuvre, suivre et effectuer la mise à jour de la cartographie des circuits de collecte - Conseiller et sensibiliser les différents publics pour une meilleure gestion de leurs déchets - Participer aux relations de proximité avec les communes, les professionnels et les usagers concernant la gestion aux quotidiens de la collecte des déchets ménagers - Proposer des pistes d'améliorations concernant les circuits de collecte - Participer à la mise en œuvre d'une démarche qualité dans l'exécution de la prestation de collecte Pour accéder à l'annonce et y déposer votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoire), merci de vous diriger vers notre site internet.
Formavenir et Recrutement, Centre de Formation d'Apprentis spécialisé dans les métiers du commerce et de la grande distribution, situé sur Béthune (62), recherche son futur Formateur (H/F), en Culture Générale et Expression, pour ses 2 groupes de BTS Management Commercial Opérationnel. Description du poste : Dans le cadre de son développement, Formavenir et Recrutement recherche un Formateur/une Formatrice en Culture Générale et Expression pour 1 groupe de BTS Management Commercial Opérationnel, pour des apprentis pour la rentrée prochaine. Au sein de notre organisation dédiée à la formation en alternance, le formateur/la formatrice professionnel(le) pour adultes joue un rôle clé dans la conception, l'animation et l'évaluation de sessions de formation visant à développer les compétences des apprenants. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un engagement de notre organisation à fournir des formations qualitatives et adaptées aux besoins du marché du travail. Responsabilités : - Concevoir et dispenser des sessions de formations adaptées au référentiel - Encourager l'engagement et la participation active des apprenants - Evaluer régulièrement les progrès des apprenants et fournir un feedback constructif - Actualiser et adapter les contenus pédagogiques en fonctions des évolutions du secteur - Visite en entreprise avec entretien en tripartite avec le tuteur/apprenant/formateur Profil recherché : - Diplôme ou certification en formation des adultes ou domaine connexe. - Expérience solide en formation d'adultes dans divers environnements. - Excellente capacité à concevoir et à animer des formations pour adultes. - Compétence en ingénierie pédagogique et en andragogie. - Aptitude à utiliser les technologies de l'information et de la communication pour l'éducation (TICE) : outils numériques variés, applications, logiciels, suite bureautique, plateforme LMS. - Faculté à travailler en équipe et à s'adapter rapidement à un environnement changeant. - Capacité à évaluer, suivre et accompagner les apprentis. - Expérimenté dans la préparation aux examens. Détails sur le poste : Type d'emploi : Contrat ou Freelance Durée hebdomadaire du travail : Temps partiel Programmation : 40 heures sur l'année scolaire 2025/2026, essentiellement le lundi Taux horaire : Entre 20€ et 35€ Lieu de travail : Secteur Béthune
Nous recherchons 1 VENDEUR/SE en BOUCHERIE CHARCUTERIE à temps partiel (entre 26 et 30 heures/semaine) Vous êtes autonome sur votre poste et possédez de bonnes qualités relationnelles. Une première expérience en vente Boucherie/Charcuterie ou vente produits frais est exigée. Le contrat est susceptible de se prolonger.
L'aide soignant(e) dispense, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation de la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. Vous possédez impérativement le diplôme. Démarrage au plus vite.
Vous dispensez des soins de prévention, curatif et de confort aux personnes admises aux Héliantines. Vos Missions : - Aide aux actes de la vie quotidienne: manger, boire, s'habiller, marcher, levers, couchers... - Acteur de la Prévention des risques liés à l'état de santé du résident - Contribuer à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre le projet d'établissement (projet de vie et de soins) Remplacement pour les congés d'été de Juillet à fin septembre.
Aider aux actes de la vie quotidienne (principalement lever et coucher) dans les conditions prévues dans le PAP. Réaliser la collation du soir et veiller à une bonne hydratation. Dispenser des soins de prévention, de confort aux personnes admises aux Héliantines. Gérer les urgences (avec pour référence les protocoles et en lien avec les personnes référentes médicales, régulation, médecin de garde, SMUR...) Accompagnement fin de vie et gestion du décès. Prévenance aux familles pour toutes situations le nécessitant. Participer à la gestion à l'environnement de la personne (lingerie et entretien des locaux). S'informer de l'état de santé des résidents. Sécuriser l'accès au bâtiment. Réaliser une visite toutes les 2 heures de l'ensemble des résidents. Identifier une dégradation de l'état de santé du résident pouvant survenir a nuit pour recours à une appel au corps médical. Réalisation des soins courants, il donne et vérifié la prise de médicaments inscrits dans le cadre "actes de la vie quotidiennes" si prise de nuit. Transmissions orales et écrites pour assurer la traçabilité des soins. Démarrage au plus vite
Vous cherchez à travailler rapidement ? Nous avons une opportunité à vous offrir. L'Agence CRIT LENS est à la recherche de 2 MONTEURS EN TUYAUTERIE (H/F). Vos missions : Montage de tuyauteries et divers supports sur chantiers. Formations obligatoires : ANFAS Niveau 1 ou Niveau 2 et Travaux En hauteur / Port du Harnais Ce poste est fait pour vous ? Envoyez-nous vite votre CV ! expérience exigée sur un poste similaire
Vous aidez aux actes de la vie quotidienne (principalement lever et coucher) dans les conditions prévues dans le PAP. Vous réalisez la collation du soir et veillez à une bonne hydratation Vous dispensez des soins de prévention, de confort aux personnes admises aux hélianthines. Vous gérez les urgences (avec pour référence les protocoles et en lien avec les personnes référentes médicales régulation, médecin de garde, SMUR) Vous accompagnez les personnes en fin de vie et gestion du décès. Prévenance aux familles pour toutes situations le nécessitant. Vous participez à la gestion et à l'environnement de la personne (lingerie et entretien des locaux)
Mission Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Profil Titulaire d'un diplôme de niveau III : Assistant de service social, éducateur spécialisé, Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Diplômes reconnus par l'Etat. Localisation du poste Notre site de BETHUNE
Vous travaillez comme GARDE DE NUIT H/F au domicile d'un particulier à raison de 2 nuits "calmes" au minimum par semaine (de 20 heures à 8 heures). Planning des nuits travaillées à négocier avec l'employeur + Possibilité de travailler en heures "jour" en + selon disponibilité (à voir avec l'employeur). Vous aidez à la prise des repas, la toilette, au change et effectuez la surveillance de nuit. Expérience exigée sur poste similaire si non diplômé/e comme auxiliaire de vie. PAIEMENT EN CESU
Nous recherchons un(e) valet/femme de chambre pour notre établissement hôtelier sur Gosnay ayant le goût du travail en équipe et "idéalement" une expérience de 2 années sur un poste similaire. Vous réalisez les activités demandées selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité, vos missions seront : Nettoyer et ranger les chambres d'hôtel Nettoyer les parties communes Sens du service et de la propreté Efficacité et rapidité d'exécution Discrétion et honnêteté Vous travaillerez en journée, les week end et jours fériés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production en intérim. Le poste est basé à Noeux les Mines et requiert une expérience de 1 à 2 ans. - Intitulé : Opérateur de production - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Disponibilité pour des horaires en 3x8 - Lieu : Noeux les Mines - Mission : approvisionnement de la machine, tri, contrôle qualité, conditionnement Pour postuler, envoyez votre CV à jour à linda.roussel(a)groupe-crit.com - Opérateur de production expérimenté - Expérience sur un poste similaire de 1 à 2 ans - Formation BEP/CAP - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Entreprise située dans la ville de Mazingarbe , recherche peintre en bâtiment.(la pose de sol souple est un plus ) Permis B Obligatoire expérience de 1an minimum exigée. CDD
DIRECTION CREATION DEVELOPPEMENT DE L'ECONOMIE DE PROXIMITE ET DE L'EMPLOI GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE Chargé de mission entrepreneuriat (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Le chargé de mission Entrepreneuriat collabore avec l'ensemble des équipes des deux directions composant la DGA développement économique et emploi. Il peut également être amené à travailler avec d'autres directions de l'agglomération afin de développer des actions favorisant le développement de la culture entrepreneuriale. Il travaille avec les partenaires de l'accompagnement à la création d'entreprises, porteurs de projets, partenaires institutionnels, partenaires privés (réseaux bancaires, experts comptables.) MISSIONS PRINCIPALES - Mettre en œuvre et coordonner des actions favorisant le développement de la culture entrepreneuriale. - Définir une offre de service coordonnée d'appui à l'entrepreneuriat - Développer, animer et promouvoir le réseau de l'Académie de l'Entrepreneuriat - Développer l'appui aux entrepreneurs dans le cadre de l'Académie de l'Entrepreneuriat par la formation, le mécénat de compétence, le réseau des entrepreneurs du territoire - Favoriser la structuration et l'animation de lieux ressources territorialisés consacrés aux porteurs de projet - Susciter et structurer le recueil d'opportunités entrepreneuriales sur l'ensemble du territoire dans le cadre d'un large partenariat (reprises d'entreprises, opportunités d'affaires, immobilier commercial, tourisme, appels à projets, franchises.) - Assurer le suivi des conventions d'objectifs des acteurs de la création d'entreprises - Accompagner et animer les promotions d'entrepreneurs de l'Académie de l'Entrepreneuriat. MISSIONS SECONDAIRES - Contribuer au bilan d'activités quantitatif et qualitatif des activités de la direction. - Contribuer aux projets transversaux de la direction développement de l'économie de proximité et de l'emploi PROFIL : Vous êtes une personne réactive et organisée. Vous : - Êtes titulaire d'une formation supérieure (à partir Bac + 3) et/ou expérience significative en développement local, développement économique et gestion de projets - Connaissez les politiques publiques et réseaux dédiés à la création, au développement et au financement des entreprises - Disposez de compétences en matière d'accompagnement de porteurs de projet - Savez piloter un projet partenarial - Disposez d'une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle - Maitrisez les outils informatiques - Savez animer et développer un réseau de partenaires - Êtes titulaire du permis B Pour accéder à l'intégralité de notre annonce et y déposer votre candidature (CV et Lettre de motivation obligatoire), merci de consulter notre site internet.
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES CONTRACTUEL DE DROIT PRIVE D'UNE REGIE PUBLIQUE D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT TECHNICIEN PILOTAGE ET CONTRÔLE DES CONTRATS (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction du Petit Cycle de l'Eau, sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous avez la charge de mettre en œuvre et d'animer le pilotage et le contrôle des contrats d'exploitation et de prestation, et veillez au respect des obligations contractuelles. Vous alimentez les outils de pilotage et de contrôle, organisez et assurez les revues et les audits de contrat. En intervenant à toutes les étapes de la vie des contrats de Délégation de Service Public et de Prestation de Service et de performance, vous garantissez leur bonne mise en œuvre, participez à leur renouvellement ou création. Vous avez aussi pour mission d'assurer des missions transversales avec les différents services de la collectivité. MISSIONS PRINCIPALES - Mise à jour des fiches synthèses des marchés et contrats, - Mise en œuvre d'une méthodologie et d'outils de pilotage et de contrôle efficaces des contrats (développement de méthodes novatrices de gestion), - Mesurer et rendre compte de la qualité du service public et du service rendu aux usagers et mener les actions correctives, - Alimenter les indicateurs d'activité et les grilles de contrôle des prestations, - Mettre en œuvre la feuille de route et le planning des obligations des prestataires à partir des contrats, - Participer à la création des marchés et à l'optimisation de la passation des contrats et de leurs avenants, - Piloter les agendas prévisionnels des obligations des contrats, - Animer une comptabilité analytique des marchés et contrats, - Collecter et contrôler les Rapports d'Activité et participer à l'élaboration des Rapports sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS), - Assurer une veille technique et réglementaire en assainissement et en eau potable MISSIONS SECONDAIRES - Remonter les informations au responsable hiérarchique par la rédaction de notes et/ou de constats contradictoires, - Représenter occasionnellement le responsable de pôle aux réunions ou rendez-vous. PROFIL Compétences : - Titulaire d'un diplôme de niveau 5 requis en « contact management » et/ou gestion de l'eau et de l'assainissement et/ou ayant une expérience professionnelle similaire, - Compétences en eau potable, en assainissement et gestion des eaux pluviales (techniques, juridiques et réglementaires) souhaitées, - Maitrise de la gestion technique et financière des budgets et de la commande publique appréciée, - Compétences techniques en organisation et pilotage opérationnel et relationnel, - Connaissance l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale, Savoir-faire : - Faire preuve de qualités organisationnelles individuelles et collectives, - Maitrise des outils de planification et des procédures de contrôle, Pour accéder à l'intégralité de l'annonce et y déposer votre candidature (CV et Lettre de motivation obligatoire), merci de consulter notre site internet.
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Responsable de Magasin pour le magasin de NOEUX LES MINES. Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise. Profil recherché Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé une équipe d'environ 10 personnes. Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; Prime sur Objectif ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ; TERACT. Unis par la nature.
Vous posez l'isolant sur tous types de matériel : Tuyauteries ; Ballons ; Colonnes ; Réservoirs. et participez au montage des échafaudages en milieu industriel. Vous interviendrez en atelier et en pose : Lecture de plans Prise de côtes Traçage sur tôles Découpe Préparation de la pièce Aide à la pose Divers travaux de manutention
Rejoignez notre équipe dynamique à Annezin ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Préparateur / Préparatrice de Machines motivé(e) et méticuleux(se) pour assurer la remise en état de notre parc d'équipements. Vos missions - Au sein de notre atelier, vous serez un maillon essentiel de la qualité de notre service. Votre rôle consistera à : - Assurer le nettoyage complet (de A à Z) des machines et engins à leur retour de location. - Effectuer les vérifications de base, notamment le bon fonctionnement des feux et des clignotants. - Procéder au graissage des différents points mécaniques pour garantir leur bon fonctionnement. - Participer à la bonne tenue et à la propreté de l'environnement de travail. Votre profil Nous recherchons avant tout une personnalité et un savoir-être. Aucune qualification spécifique n'est exigée, votre motivation fera la différence - Niveau d'étude : Aucun diplôme requis. - Expérience : Débutant(e) accepté(e) (moins d'un an d'expérience). - Permis : Le permis de conduire n'est pas nécessaire pour ce poste. Compétences et savoir-être : - Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et votre envie d'apprendre. - Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse pour vérifier les équipements. - Vous savez vous adapter rapidement à de nouvelles tâches. L'esprit d'équipe est indispensable pour vous. Conditions et environnement de travail - Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 3 mois. nous cherchons à intégrer des collaborateurs sur le long terme. Poste à pourvoir dès que possible en temps plein. - Travail en intérieur, au sein de notre atelier à ANNEZIN (62232). Si vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et que vous souhaitez vous investir dans une nouvelle mission, n'attendez plus Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Nous recherchons un ou une Maître d'Hôtel dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité et en contribuant à l'ambiance chaleureuse de notre établissement. Si vous aimez travailler en équipe et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Accueillir chaleureusement les clients et veiller à leur installation - Coordonner et superviser le service en salle - Présenter la carte, conseiller les clients et assurer un service fluide et élégant - Gérer les réservations et optimiser le placement en salle - Collaborer étroitement avec la cuisine pour assurer une parfaite synchronisation - Former, encadrer et motiver l'équipe de salle - Gérer les encaissements et traiter les éventuelles réclamations clients avec professionnalisme - Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que maître d'hôtel ou poste équivalent en restauration haut de gamme - Excellentes compétences en gestion d'équipe et relation client - Présentation soignée, sens du détail et capacité à gérer le stress - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - La maîtrise de l'anglais est un plus - Rémunération : 2 500 € net / mois
Vous dispensez des soins de prévention, curatif et de confort aux personnes admises aux Héliantines. Vos Missions : - Aide aux actes de la vie quotidienne: manger, boire, s'habiller, marcher, levers, couchers... - Acteur de la Prévention des risques liés à l'état de santé du résident - Contribuer à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre le projet d'établissement (projet de vie et de soins) Poste à pourvoir au 1er septembre - Participer à la gestion et à l'environnement de la personne.
Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour préparer un diplôme allant du CAP au BAC. Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé. - Remise en place des chambres et réfection des lits - Nettoyage - Lingerie - Repassage Personne organisée, méticuleuse, dynamique et discrète
Nous recherchons pour une entreprise située à Fouquières-lès-Béthune, un(e) installateur(trice) de pergolas, stores et enseignes lumineuses. Vous avez une expérience significative en installation et maintenance de ces équipements afin de garantir une qualité de service irréprochable. Missions principales : - Installer les pergolas, stores et enseignes lumineuses conformément aux réglementations en vigueur. - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. - Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées. - Travailler en équipe ou en autonomie selon les besoins des clients. - Respecter les normes de sécurité et de qualité tout au long des interventions. Profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine souhaitée. - Connaissance des normes de sécurité et des techniques de montage. Le contrat est susceptible de se prolonger - le PERMIS B est impératif
Notre agence Adéquat Béthune recrute un MACON BATIMENT pour une mission évolutive située dans le secteur des hauts-de-france pour son client spécialisé en rénovation de bâtiment. Vos futures missions : - .Nivellement de fondation - Montage des murs - Pose de mortiers et d'éléments - Divers travaux de maçonnerie pierre - Rénovation de bâtiment Le Profil Adéquat : - Expérience en rénovation de bâtiment, briqueteur etc. - Mobile sur le secteur des hauts de france Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
PROCH'EMPLOI recherche un pâtissier/traiteur (H/F) pour un coffee shop qui proposera une cuisine maison, de saison et pleine de gourmandise. Le coffee shop mettra l'accent sur la qualité, la créativité et une ambiance conviviale. Vos missions principales au quotidien seront les suivantes : Réaliser les pâtisseries maison proposées en vitrine (gâteaux, cookies, cakes, cinnamon rolls.) Participer à l'élaboration d'une offre traiteur simple et gourmande (quiches, salades, sandwichs, soupes.) Assurer la production quotidienne dans le respect des normes d'hygiène et de qualité, Gérer les stocks de matières premières (réception, rangement, conservation, inventaire) Contribuer à la création de nouvelles recettes selon les saisons et les événements Maintenir un espace de travail propre et organisé. Ce qui vous est proposé : Un environnement de travail chaleureux et à taille humaine, Une cuisine ouverte à la créativité et aux échanges, Des horaires de jour uniquement, Deux jours de repos consécutifs (dimanche et lundi), Un CDI stable au sein d'un projet en pleine évolution
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE RESSOURCES ET MOYENS ________________________________________ GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX OU REDACTEURS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE Animateur(trice) en Qualité de Vie au Travail (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de contribuer à la mise en œuvre des projets de la Direction en matière de « Qualité de vie et conditions de travail ». MISSIONS PRINCIPALES - Mettre en place et animer des actions en faveur de la qualité de vie au travail (telle qu'elle est définie par l'Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail) et de l'amélioration de l'état de santé des agents (espaces de discussions, activités physiques en entreprise, lutte contre les addictions, nutrition.), - Contribuer à la mise en œuvre et à l'actualisation du plan d'actions découlant de l'évaluation des RPS (sensibilisation RPS, approfondissement de l'évaluation, accompagnement des services.), - Optimiser la communication RH/QVT afin de susciter l'adhésion du plus grand nombre aux actions engagées, rédiger des contenus pour les rubriques dédiées de l'intranet et autres supports (à développer) et valoriser les réussites des services, - Mettre en place des outils et organiser des enquêtes sociales (concertations, baromètres.) afin de mesurer l'impact des actions engagées en matière de QVT et les ajuster, - Accompagner les collaborateurs/managers dans la gestion de problématiques individuelles, - Assurer le suivi et participer à l'intégration de nouveaux collaborateurs, - Aider à la mise en place de nouvelles organisations du travail induites par le télétravail, les transformations numériques notamment (droit à la déconnexion), - Développer des partenariats avec des acteurs externes. MISSIONS SECONDAIRES - Participer aux actions en matière d'hygiène/de sécurité et en particulier aux actions de formation/sensibilisation au poste de travail, - Participer aux actions de prévention des risques professionnels : TMS., - Participer à l'évaluation des risques professionnels, - Aider à la production de bilans annuels. PROFIL Vous êtes une personne rigoureuse et autonome. Vous : - Etes titulaire d'une formation supérieure dans l'un des domaines suivants : ressources humaines, santé sécurité au travail, psychologie du travail, ergonomie et/ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire, - Connaissez le fonctionnement des instances de dialogue social, les acteurs et la réglementation en qualité de vie au travail, - Possédez des notions de conduite du changement, de gestion de projet, - Disposez de capacités d'animation (séances collectives), - Etes fédérateur, persuasif, - Disposez d'une aisance relationnelle (bonnes capacités d'écoute), - Faites preuve de curiosité intellectuelle, Pour accéder à l'intégralité de l'annonce et y déposer votre candidature (CV et Lettre de motivation obligatoire), merci de vous diriger sur notre site internet : https://www.bethunebruay.fr/fr/offres-demploi
Vous travaillez comme EQUIPIER/E de RESTAURATION RAPIDE. Vous faîtes preuve de polyvalence entre comptoir, salle et cuisine. Vous assurez les tâches qui vont de l'accueil du client, à la prise de commande, à la préparation des plateaux, à la production, au service en salle et à l'encaissement. Vous veillez au respect des normes du restaurant et à la satisfaction du client. Vous êtes susceptible de travailler tard le soir ou le week-end (selon votre planning). Vous bénéficierez d'une formation à la prise de poste.
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients des maçons coffreur H/F. Vos missions : Vous serrez en charge de la fabrication de : Appuis de fenêtre en béton Balcons en béton Corniches en béton Linteaux en béton Pré-linteaux en béton Mobilier urbain en béton Colombariums en béton Compétences requises : Savoir comprendre, lire un plan. Maitrise des éléments de fabrication. Etre soigneux et attentif. Profil recherché : Avoir une expérience similaire, un bon état d'esprit pour une entreprise familliale. Bon savoir être, ponctualité. L'envie d'une longue mission, et même plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre service Espaces Verts, vos missions principales seront : - Entretien des jardins et parcs (tonte, désherbage, ramassage des déchets) - Taille des arbustes et haies, élagage léger - Plantation (fleurs, arbustes, massifs), paillage, boinage - Maintenance du atériel (nettoyage, petit entretien) - Préparation des chantier et intervention chez les clients particuliers ou entreprises Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
Invicta est une entreprise reconnue pour son expertise dans la fabrication et la commercialisation de solutions de chauffage (poêles à bois, cheminées, inserts, etc.) et de produits de qualité combinant performance, innovation et design. En tant que leader sur son marché, Invicta s'engage à fournir des solutions écoresponsables et modernes à ses clients. Rattaché(e) à la direction commerciale, le/la Commercial(e) Terrain aura pour mission de développer et de consolider le portefeuille clients. Négociation et vente : Promouvoir les produits Invicta (poêles, cheminées, solutions de chauffage) auprès des clients. Conseiller les clients sur les solutions les mieux adaptées à leurs besoins. Mener des négociations commerciales dans le respect de la politique tarifaire de l'entreprise. Suivi clientèle : Assurer un suivi régulier des clients pour garantir leur satisfaction. Fidéliser la clientèle par un accompagnement personnalisé. Profil recherché : Vous êtes dynamique , motivé et vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement ? Rejoignez nous ! Vous bénéficierez d'une formation en interne sur nos produits.
Nous recherchons un(e) poseur(euse) de menuiserie pour la rentrée de Septembre 2025, Vous interviendrez auprès de particuliers, vos missions seront : - La dépose et pose de menuiseries : pvc / bois/ aluminium : fenêtres, porte d'entrée, porte de garage, pergola... Vous serez formez aux produits et domotique Vous travaillerez en équipe du lundi au vendredi Vous justifiez de 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire ou domaine BTP
Vos missions : Donnez du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie. Nous rejoindre, c'est partager une aventure 100% humaine, dès l'intégration ! Etre Auxiliaire de vie en SERVICE D'URGENCE demande de la rigueur et l'envie de bien faire ! Vous êtes en renfort des équipes régulières sur le terrain et permettez à nos anciens de toujours avoir une prestation de qualité. Si vous êtes autonome, polyvalent et que vous aimez rendre service, le métier d'auxiliaire de vie H/F est fait pour vous ! Nous contribuons à votre bien-être grâce à : - Une mutuelle d'entreprise compétitive - Un comité social d'entreprise - Une équipe soudée Les prérequis : - Etre diplômée dans l'aide à la personne ou prouver d'une expérience depuis plus de 2 ans - Avoir une grande capacité d'adaptabilité et de communication. - Etre disponible de 7 heures à 21 heures et travailler 3 WE sur 4. - Avoir le permis de conduire B depuis plus de 2 années Les plus : - Vous avez un véhicule de service donc pas de sortie financière pour le carburant - Temps plein - Prime service d'urgence N'hésitez pas à nous contacter et à candidater ! Votre profil : Donnez du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie. Nous rejoindre, c'est partager une aventure 100% humaine, dès l'intégration ! Etre Auxiliaire de vie en SERVICE D'URGENCE demande de la rigueur et l'envie de bien faire ! Vous êtes en renfort des équipes régulières sur le terrain et permettez à nos anciens de toujours avoir une prestation de qualité. Si vous êtes autonome, polyvalent et que vous aimez rendre service, le métier d'auxiliaire de vie H/F est fait pour vous ! Nous contribuons à votre bien-être grâce à : - Une mutuelle d'entreprise compétitive - Un comité social d'entreprise - Une équipe soudée Les prérequis : - Etre diplômée dans l'aide à la personne ou prouver d'une expérience depuis plus de 2 ans - Avoir une grande capacité d'adaptabilité et de communication. - Etre disponible de 7 heures à 21 heures et travailler 3 WE sur 4. - Avoir le permis de conduire B depuis plus de 2 années Les plus : - Vous avez un véhicule de service donc pas de sortie financière pour le carburant - Temps plein - Prime service d'urgence N'hésitez pas à nous contacter et à candidater !
L'aide-soignant accompagne la personne âgée dans la réalisation et l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son degré d'autonomie. Il participe à la prise en charge globale des personnes en relation avec les autres professionnels et intervenants au sein de l'équipe. Il réalise des soins répondant aux besoins d'entretien et continuité de la vie et compense partiellement ou totalement le manque ou la diminution d'autonomie de la personne. Le CDD pourra se voir prolonger à l'issue de ce premier contrat
Le/la Coordinateur de Prépa Apprentissage Apprentis Solidaires sera en charge de la gestion opérationnelle du projet « Apprentis Solidaires» devant permettre à des jeunes non diplômés de se préparer à l'apprentissage au sein d'une entreprise après s'être engagé.e.s dans les actions citoyennes dans le cadre d'un Service Civique afin d'y développer leurs savoirs-être. Les jeunes bénéficient également de formations et de découvertes du monde professionnel. Tutorer des jeunes au cours de la préparation à l'apprentissage. -Recrutement des personnes intégrant le programme Apprentis Solidaires -Encadrer les jeunes dans l'exercice de leurs missions (en interne et en externe). -Planification et suivi des missions. -Tutorat individuel et collectif Organiser des missions adaptées aux besoins locaux, aux motivations des jeunes et à leurs compétences -Prospecter de nouveaux partenaires pour les missions de solidarité. -Entretenir le lien avec les partenaires. -Planifier des missions en interne et en externe. -Assurer la mise en ?uvre et le suivi des missions par les jeunes. Développer et animer des partenariats avec les acteurs économiques et institutionnels : -Fédérations professionnels et organismes rattachés (fédé du BTP, UIMM, CFA, GEIQ ). -Institutions : DDCS, DIRECCTE, EN, collectivités locales -Acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion des jeunes: Mission Locale, E2C, Associations... -Organiser et suivre les périodes d'immersion en entreprise. -Assurer la gestion administrative des PMSMP Participer au suivi administratif et financier du projet : -Rédiger des documents (notes d'intention, notes fonctionnelles, comptes rendus ) -Assurer le suivi administratif et financier des engagés -Assurer son propre suivi administratif et financier (décompte, CP, gestion de son emploi du temps, de ses mails ). -Répondre aux obligations du FSE+ Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels -Entretenir le lien avec les partenaires -Participer et/ou organiser les comités de pilotage des projets -Représenter l'Afev auprès des partenaires -Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs
L'Afev est le premier réseau d intervention de jeunes engagés solidaires dans les quartiers populaires, et un acteur majeur des politiques publiques en matière de jeunesse, d éducation et de lutte contre les inégalités.
PROCH'EMPLOI recherche un conducteur de ligne industrielle (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la production de chaleur renouvelable à base de granulés en déchets de bois. Dans le cadre du développement de sa production, le conducteur de ligne aura comme mission principales : Organiser et assurer le suivi de la production : * Réceptionner, trier le bois et sortir les éléments non conformes, établir les fiches de réception matière et remonter toute non-conformité, * Alimenter le broyeur primaire (conduite d'engin), * Veiller à la bonne manipulation et au bon fonctionnement des équipements, * Suivre la production et ajuster les réglages pour respecter le processus qualité défini et être force de proposition, * Réaliser l'ensachage du granulé Participer à l'amélioration du process industriel : * Réaliser le contrôle qualité du granulé, * Renseigner les indicateurs de production, * Accueillir un nouvel arrivant ou un apprenti dans l'entreprise pour faciliter te réussir son intégration, * Transmettre ses savoirs et savoirs - faire, Gérer et réaliser la maintenance préventive et curative : * Veiller et contrôler la maintenance préventive et curative des outils de production et des engins, * Assurer la propreté des équipements et de son poste de travail, * Participer, en sécurité, aux opérations de nettoyage et d'entretien général du site Votre Profil : * Vous êtes titulaire d'un Titre Professionnel Technicien de maintenance industriel ou équivalent, * Vous maîtrisez la conduite d'engin, * Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique, motivé(e) et rigoureux(se) Vous possédez: Les Caces R489 1 & 3 Les Habilitations électriques B0 / BR / B2V / BC / H0 Temps plein en 2*8
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier, et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Le réseau CASARESE vous offre une opportunité unique dans le secteur de BETHUNE ! Formation personnalisée : profitez d'un parcours de formation sur-mesure adapté à vos besoins pour développer vos compétences et vous adapter aux évolutions du marché. Accompagnement personnalisé : bénéficiez d'un coach personnel joignable du lundi au samedi de 7h à 21h, dédié qui vous guidera à chaque étape de votre parcours professionnel. Hotline Disponible, 6 jours sur 7 : notre hotline est à votre disposition du lundi au samedi de 7h à 21h, pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Visibilité maximale : diffusez gratuitement, et de manière illimitée, toutes vos annonces sur les plus grands sites immobiliers professionnels, garantissant ainsi une visibilité optimale à tout vos biens. Développement d'équipe : ayez la possibilité de développer votre propre équipe et de partager votre succès avec d'autres professionnels de l'immobilier. Une rémunération unique et évolutive : profitez d'une rémunération évolutive sans aucune remise à zéro chaque année, contrairement à de nombreuses enseignes, votre travail et votre succès seront toujours récompensés. Rejoindre CASARESE, c'est intégrer un réseau dynamique et innovant, ou votre réussite et notre priorité. Si vous êtes prêts à relever le défi et à faire partie d'une aventure passionnante, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et construisons ensemble votre avenir dans l'immobilier! Débutants acceptés
Plusieurs postes à pourvoir - Intervention à domicile auprès de familles fragilisées dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. L'organisation quotidienne, soins de nursing etc... DIPLÔME DE T.I.S.F. DE OU DE ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU DE MONITEUR-EDUCATEUR, EXPERIENCE TISF SOUHAITEE TRAVAIL LES SAMEDIS Ne pas postuler si vous n'êtes pas titulaire de l'un des diplômes ou en cours de passation
Nous recherchons des personnes sérieuses et de confiance pour assurer la garde d'enfants à domicile. Le poste consiste à prendre soin des enfants le matin et/ou l'après-midi, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et en leur proposant des activités adaptées à leur âge. Missions principales : Assurer la sécurité et le bien-être des enfants Préparer les repas Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes (jeux, devoirs, loisirs) Aider au rangement et à l'entretien de l'espace de vie des enfants Profil recherché : Expérience significative dans la garde d'enfants (références demandées) Sens des responsabilités et bienveillance Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Diplôme petite enfance pour la garde des enfants de moins de 3 ans Diplôme secourisme Permis de conduire et véhicule pour vos déplacements en toute sécurité avec les enfants. Conditions : Contrat CDI temps partiel Rémunération : 11.88 € brut de l'heure Lieu : Béthune - Laventie - Lillers (mobile sur les 3 communes)
Opportunité de Carrière : Conseiller Commercial Terrain en Amélioration de l'Habitat chez ISE Localisation : l'agence est sur Béthune (62400) mais votre secteur d'action les Hauts de France ! ISE est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) commercial(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Béthune. Si vous êtes motivé(e) par la perspective de travailler dans le secteur de l'amélioration de l'habitat, cette opportunité est pour vous ! À propos d'ISE : - ISE est un acteur reconnu dans le domaine de l'amélioration de l'habitat, offrant des solutions complètes et de qualité pour les particuliers et les professionnels depuis 2020. - Nous sommes fiers de notre engagement envers l'excellence du service client, de la conception à la réalisation de chaque projet. - Chez ISE, nous valorisons la créativité, l'innovation et l'esprit d'équipe. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant où chaque membre de notre équipe peut s'épanouir et réaliser son plein potentiel. - Nous croyons fermement en la croissance professionnelle de nos employés et offrons des opportunités de formation continue et d'avancement de carrière. Description du Poste : En tant que conseiller commercial en amélioration de l'habitat chez ISE, vous serez responsable de : - Prospecter et développer un portefeuille clients dans le secteur particulier et professionnel. - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'amélioration de l'habitat, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leur budget. - Établir et entretenir des relations durables avec les clients, en garantissant un suivi personnalisé tout au long du processus de vente. - Travailler en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise pour assurer la satisfaction et la fidélisation des clients. Profil Recherché : - Expérience préalable dans la vente, de préférence dans le secteur de l'amélioration de l'habitat. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs de vente fixés. - Permis de conduire valide - Motivation, dynamisme et esprit d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation dès aujourd'hui !
ISE de Béthune 62400 recherche activement un Chef d'équipe chauffagiste expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une expérience approfondie dans l'installation et la maintenance de divers systèmes de chauffage, y compris les pompes à chaleur, les poêles et les panneaux solaires. Responsabilités : Diriger et superviser son équipe dans la réalisation des projets. Réaliser des travaux d'installation, de maintenance et de réparation des systèmes de chauffage. Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur. Former et encadrer les membres de l'équipe pour garantir un travail de qualité. Collaborer avec les autres départements pour optimiser les performances et la satisfaction des clients. Maintenir un environnement de travail sûr et respecter les procédures de sécurité. Profil recherché : Expérience significative en tant que chauffagiste, avec une expertise dans les pompes à chaleur, les poêles et les panneaux solaires. Compétences avérées en gestion d'équipe et en coordination de projets. Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine du chauffage. Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions efficaces. Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes. Permis de conduire valide pour utiliser les véhicules de l'entreprise lors de vos déplacements. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et collaboratif. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. La possibilité de contribuer à des projets innovants et durables. Comment postuler : Si vous êtes passionné par les solutions de chauffage innovantes et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du bois, un Technicien de maintenance H/F. Vos principales missions seront les suivantes : - Assister le responsable de production dans la maintenance des équipements - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les machines - Diagnostiquer et réparer des pannes en électricité, hydraulique et pneumatique - Effectuer des opérations de soudure à l'arc si nécessaire - Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des installations - Participer au nettoyage et à l'entretien général des équipements - Contribuer à l'amélioration des process et proposer des solutions techniques Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Horaires du mardi au vendredi de 7h45 à 12h et de 13h à 17h. Vous travaillez un samedi sur deux de 7h45 à 11h45. Salaire à partir de 2000€ brut mensuel, à négocier selon profils Localisation : Violaine (62) Profil recherché : Titulaire d'un Bac Professionnel ou BTS Maintenance des Systèmes, Electrotechnique ou équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience de 2 ans en tant que Technicien de maintenance dans le secteur du bois. Vous possédez de solides connaissances en électricité, hydraulique, pneumatique et soudure à l'arc. La connaissance des machines industrielles et des équipements de production constitue un véritable atout pour ce poste. À l'aise avec les outils de diagnostic et de maintenance, vous savez identifier les pannes, réaliser des réparations et assurer le suivi des équipements. Vous êtes à l'aise pour manipuler et déplacer des charges et intervenir sur différents équipements. Dynamique, motivé et rigoureux, vous êtes capable de travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. Le site est difficilement accessible en transports en commun.
A TOUS LES CURIEUX ! Booster sa carrière et son réseau vous intéresse ? Nous aussi ! Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de MAGASINIER F/H sur le secteur de Violaines.Vos missions seront : Réceptionner les marchandises (matières premières, emballages, produits finis). Contrôler la conformité des produits reçus (quantité, qualité, température, étiquetage). Préparer les commandes pour la production ou les clients. Participer à l'inventaire et au suivi des stocks. Utiliser les outils informatiques de gestion de stock Respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques d'hygiène. Conduite de chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) Sens de l'organisation et de la rigueur. Capacité à gérer les priorités et respecter les délais. Respect des procédures de sécurité et des règles d'hygièneVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? VOUS AIMERIEZ REJOINDRE UNE ENTREPRISE QUI FONDE SA PHILOSOPHIE SUR LE RESPECT, LA CONSIDÉRATION ET LE BIEN-ÊTRE DE TOUS ? UNE STRUCTURE QUI PRIORISE LES QUALITÉS HUMAINES LORS DU RECRUTEMENT ? REJOIGNEZ-NOUS ! NOUS RECHERCHONS UN(E) AUXILIAIRE DE VIE POUR COMPLÉTER NOTRE ÉQUIPE. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la toilette, aide aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas, accompagnement aux courses, lors de sorties et entretien du domicile. Vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! NOUS VOUS PROPOSONS. - Un CDI, à temps partiel parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes, autant que faire se peut. - Des indemnités kilométriques à 0,35 centimes par kilomètre - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50%) - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! - D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (Base prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles, nous pouvons vous accompagner dans une formation en distanciel avec notre partenaire ORGALY. Si vous vous reconnaissez, transmettez-nous dès à présent votre candidature. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Votre profil : VOUS ÊTES. AVANT TOUT PASSIONNÉ, BIENVEILLANT ET ANIMÉ PAR LA VOLONTÉ D'AIDER LES AUTRES. VOUS AVEZ LE SENS DES RESPONSABILITÉS ET VOUS ÊTES DOTÉ D'UNE BONNE CAPACITÉ D'ADAPTATION. NON DIPLÔMÉ, AVEC UNE EXPÉRIENCE OU SANS ? VENEZ COMME VOUS ÊTES, NOUS AVONS LA POSSIBILITÉ DE VOUS ACCOMPAGNER ET DE VOUS FORMER TOUT EN ÉTANT EN CDI.
Mission Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous veillerez de nuit à la sécurité des résidents en leur portant assistance et en assurant la surveillance et l'entretien de la résidence la nuit. Gardien des lieux, mais surtout de la sérénité des résidents, vous êtes une oreille attentive et une présence rassurante. Sécurité : Vous effectuez des rondes et intervenez rapidement auprès des seniors et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d'appel du matériel de téléassistance. Vous veillez à respecter minutieusement les procédures à suivre en cas d'incident. Aussi, vous faîtes un compte-rendu d'interventions à l'arrivée de l'équipe du matin. Entretien des locaux : Vous assurez l'entretien des locaux de la résidence comme par exemple la prise en charge des missions de blanchisserie et de ménage dans les espaces communs. Vous effectuez la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance. Les missions exposées ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de la résidence. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour la bonne exécution de vos missions.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 08092025FB
Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)
Plongez dans une aventure de reconnaissance et d'opportunité ! Si vous avez consacré au moins 3 ans au métier d'auxiliaire de vie auprès des personnes âgées sans diplôme , nous vous offrons une chance unique. Obtenez gratuitement la certification Croix-Rouge en seulement 9 heures de formation dans nos locaux. Faites valoir vos compétences, rejoignez nous ! Pour obtenir cette certification, il faudra compter 9h de formation dans nos locaux. Rémunération 13.53 brut/h +10 de CP et majoré de 20% les week-ends et jours fériés indemnités transport Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences ? Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler avec nos agences mandataires. Petits fils est un réseau mandataire national haut de gamme d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Nous recherchons des auxiliaires de vie : Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées Et aux auxiliaires de vie. Rejoignez nous !
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier, et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Le réseau IAD vous offre une opportunité unique dans le secteur de BETHUNE ! Que vous soyez jeune diplômé, en reconversion professionnelle ou à la recherche d'une nouvelle opportunité, IAD vous accueille. Rejoignez-nous et découvrez comment votre passion pour le contact humain et votre envie d'indépendance peuvent se transformer en une carrière épanouissante chez IAD.
Monsieur R, particulier employeur, recherche auxiliaire de vie pour l'accompagner dans ses activités quotidiennes. Monsieur a besoin d'une présence bienveillante pour des échanges agréables et pour l'accompagner lors de ses différentes sorties et activités. Et si c'était vous? 13.53€ brut / h +10% CP majoré de 20% le WE Possible de compléter avec des missions chez d'autres particuliers employeurs Indemnités transport Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Petits fils est un réseau mandataire national haut de gamme d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées Et aux auxiliaires de vie. Venez le vérifier par vous-même. POSTULEZ !
Rejoignez une équipe qui fait la différence ! Nous recherchons un/e Auxiliaire de Vie passionné(e) et engagé(e) pour accompagner des adultes en situation de handicap dans leur quotidien, directement à leur domicile. Votre mission : contribuer à leur bien-être et à leur épanouissement. Secteur : Noeux Les Mines et ses environs Horaires de jour : entre 08h00 et 18h00 ou 20h00 Contrat : Temps partiel ou temps plein, selon vos disponibilités et nos besoins. Planning : Travail de jour avec un week-end sur deux. Vos missions variées et enrichissantes : Aider dans les gestes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, déplacements). Assurer les soins d'hygiène avec douceur et bienveillance. Préparer les repas et accompagner dans leur prise. Faciliter les déplacements extérieurs et favoriser l'autonomie. Stimuler la vie sociale : loisirs, sorties, activités physiques, vacances culturelles. Pourquoi nous rejoindre ? Vous travaillez dans un cadre humain et valorisant. Vous contribuez chaque jour à améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. Une flexibilité qui s'adapte à vos contraintes personnelles. Si vous êtes une personne attentive, patiente et motivée à donner du sens à votre métier, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et participez à une aventure humaine exceptionnelle !
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie à mi temps dont le rôle est d'accompagner une personne en situation de handicap au quotidien à son domicile, lors d'interventions longues (de 08h00-14h00 et/ou 14h00-21h00, CDI à temps partiels) Vous pouvez être en charge : - de réaliser des aspirations endotrachéales (formation financée par Vitalliance à 100%) - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. Compétences requises : - Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. - Savoir-faire : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Boulangerie familiale recherche un boulanger expérimenté. Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez de 23H à 6H00 du jeudi au lundi. Le salaire est à négocier avec l'employeur en fonction des compétences. Vous présenter directement à la boulangerie l'après-midi
Mission principale - Prépare son intervention (nettoyage des pièces, protection, bouchonnage etc) - Réalise des couches de revêtement ou de protection - Vérifie l'optimisation de la réalisation - Contrôle l'état général des soudures - Réalise le montage et démontage des appareils - Petite manutention possible Peinture avec pistolet airless Conditions de travail Lieu de travail : Annezin Horaires : 8h-12h 13h-17h Pas de déplacement dans le cadre de l'intérim, prolongation possible
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
HAPIE offre un poste de commercial(e), vous serez l'ambassadeur de notre gamme auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 50 à 60 km. Vie de famille préservée. Ce que vous trouverez chez HAPIE ? - 800 produits de haute qualité, innovants et démontrable. - Une formation continue sur votre secteur. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (Fixe + variable, primes, voiture, tablette, mutuelle) - Des concours / challenges motivant et permanent.
SYNERGIE Béthune recherche pour son client basé à Lestrem et spécialisé dans la fabrication et l'installation de modulaires, un Monteur F/HRattaché au chef d'atelier, vous avez la charge d'assurer les interventions de montage et d'installation des constituants de bâtiments industriels transportables par la route et notamment : - Lire et interpréter les plans - Montage des panneaux de bardage, portes et cloisons intérieures; - Montage de la toiture - Montage des accessoires de finition (tôles de finition, angles, cloisoirs...) - Pose du faux plancher et du faux plafond - Montage des circuits de mise à la terre du bâtiment ; - Tirage des câbles d'éclairage et prise de courant (si base en électricité) - Raccordement de prises, luminaires, interrupteurs ....(si base en électricité) - Respecter les éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI....) constitue un aspect important de votre mission Poste à pourvoir sur le long terme Horaires de journée Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
R2T LENS recherche un FERRAILLEUR (H/F) en intérim, pour le compte de l'un de ses clients sur le secteur de Béthune. Vous serez amené(e) à réaliser les différentes tâches ci-dessous : - Lire les plans - Découper, plier, souder les barres, treillis et armatures selon les besoins - Installer le ferraillage dans des ouvrages en béton armé en fonction des réservations (dalle, colonne, poutre) Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans ce domaine. Vous êtes rigoureux(se) et vous êtes soucieux(se) du travail bien réalisé. Vous connaissez les règles et consignes de sécurité. N'hésitez pas, cette mission est pour vous !
