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Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution, un préparateur de commandes pour une mission en intérim à Oloron-Sainte-Marie. - Préparation de commandes de pièces aéronautiques pour SAFRAN - Horaires en 2*8 - Durée du contrat : Intérim - Être méthodique et minutieux dans la préparation des commandes - Avoir une base en informatique pour la gestion des commandes - Expérience souhaitée : 1-2 ans - CACES 3 ET 5 Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et que vous possédez une base en informatique, ce poste de préparateur de commandes pourra vous correspondre.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Comptage de Boxe Horaires flexible Profil recherché : Une expérience en mise en rayon est un vrai plus, mais ce n'est pas obligatoire ! Ce qui compte surtout pour nous, c'est votre débrouillardise, votre réactivité, et votre capacité à comprendre rapidement les consignes. Début de mission : 31/01/2026 de 18h à 20h Lieu de mission : Magasin de grande distribution - OLORON SAINTE MARIE Salaire minimum: 30€ net minimum + frais kilométriques + Indemnités de fin de mission et de CP POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. la vie au sein des équipes.
Le Centre de Gestion des Pyrénées Atlantiques recherche pour un remplacement : Une aide maternelle de crèche pour un remplacement dans une crèche à une vingtaine de minutes d'Oloron Sainte Marie. Période de remplacement : du 25 février au 5 avril inclus. Interventions du mercredi au dimanche inclus. Horaires : 9h-17h Les frais de déplacement et de repas sont pris en charge. CAP AEPE obligatoire.
Dans une société de transports sanitaires basée à Oloron-Sainte-Marie (64), nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour réaliser les missions suivantes : - Réceptionner des communications (téléphonique, mail, interface pro, plateformes numériques) et prendre les commandes correspondantes ; - Vérifier les droits de prise en charge par l'Assurance Maladie et les Mutuelles ; - Collecter les prescriptions médicales de transport - Communiquer avec tous les tiers détenteurs de pièces ou renseignements nécessaires à l'établissement des factures ; - Constituer plus généralement tous les dossiers de prestations uniques ou en séries - Effectuer le suivi des missions à venir ; Votre rigueur, votre autonomie, votre bon relationnel et votre capacité à vous adapter seront des réels atouts. Salaire 12€50 à 13€50 brut selon le profil, Contrat de 35 heures du lundi au vendredi Poste à pouvoir immédiatement
Vos missions: - Participer à la préparation des repas - Distribuer et servir les repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Nettoyer les locaux et entretenir le matériel - Signaler les dysfonctionnements du matériel - Administrer un traitement PAI - Remplacement de collègues - Réunion commissions menus - Entretien des locaux annexes Conditions d'exercice: - Temps de travail annualisé en fonction du calendrier scolaire, congés imposés - Travail sur 4 jours par semaine scolaire - Ménages et entretiens des locaux durant les vacances scolaires Profil recherché / compétences attendues : - Respecter et faire respecter les consignes générales d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Connaître les règles et les consignes de sécurité liées à un équipement, un matériel, un lieu, une activité. - Connaitre et faire appliquer la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) - Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve. - Respecter les valeurs du service public. - Avoir une présentation et une attitude professionnelle. - Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité. - Savoir écouter et laisser s'exprimer les autres. - Savoir prendre la parole pour exprimer ses idées, ses propositions d'amélioration dans son activité. - Renseigner les documents de suivi de l'activité. - Connaître les supports de suivi de l'activité. - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service. - Connaître et appliquer le règlement intérieur et les règles de fonctionnement définies en interne.
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae à Monsieur le Maire d'Oloron Ste-Marie avant le vendredi 6 février 2026 à : Monsieur Le Maire Hôtel de Ville 2 Place Clémenceau CS 30138 64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Nous recherchons un(e) Agent d'accueil polyvalent pour notre parc de jeux. Une expérience en restauration, bar ou vente est souhaitée pour assurer l'accueil du public, la gestion des commandes, l'encaissement et la préparation des boissons chaudes. Souriant(e), dynamique et à l'aise avec les familles, vous savez garder votre calme en période d'affluence ou de conflit. Missions : - Vous serez chargé(e) de l'encadrement et de l'animation d'un groupe d'enfants. - Vous effectuez l'accueil des visiteurs (particuliers, groupes et entreprises). - Vous assurerez la vente billetterie, la vente des produits et encaissement. - Vous assurerez le service et réalisation des produits du snack (service boissons chaudes/froides, glaces, crêpes, gaufres, frites,...) - Vous pourrez assurer l'ouverture et la fermeture du parc - Vous ferez le rangement et le nettoyage de l'espace de vente et de jeux, salle anniversaire et sanitaire en fin de journée. - Conscient que l'image du site est fortement liée à la qualité de l'accueil, de l'entretien et à sa propreté, vous veillerez à la qualité de l'accueil et à la propreté du site. Compétence(s) du poste - Jovial, accueillant et dynamique - indispensable - Rigoureux dans l'application des consignes d'hygiène, sécurité, méthode de travail. - Organisé pour garder l'espace de travail propre et rangé en respectant les règles définies. - Capable de garder votre calme en toute situation. - Esprit d'équipe et flexibilité (mercredis, week-ends, vacances scolaires) Détail de l'offre Lieu de travail : 64400 - OLORON STE MARIE Type de contrat : CDD d'usage de 3 mois dans un premier temps, avec une moyenne de 23h/semaine pouvant aller jusqu'à 50h/semaine pendant les vacances scolaires Poste à pourvoir : Agent d'accueil polyvalent Salaire brut indicatif : 12,20 € / heure Expérience souhaitée : Restauration, bar ou vente Horaires de travail : - Hors vacances scolaires : Mercredi -Dimanche 10h à 19h30 & Vendredi matin de 9h à 12h - Vacances scolaires : le poste peut être assuré tous les jours de 10h à 19h30 Organisation : Horaires et plannings modulables selon les disponibilités et l'affluence du parc.
Olo' kids est un parc de jeux indoor pour les enfants de moins de 12 ans à Oloron (64400)
*** Poste à pourvoir dès que possible *** Cadre d'intervention : La MECS PANTEROSE accompagne au quotidien 37 adolescents (11- 21 ans) confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou en hébergement diffus, studios individuels. L'école PLANTEROSE est dotée : - D'un centre de jour permettant de passer un CAP cuisine, service et mécanique mécanique ou de scolariser les décrocheurs, par la découverte des métiers (4eme prépa pro) - D'un restaurant d'application qui impulse au sein de l'établissement une dynamique autour de l'insertion professionnelle. Directement placé(e) sous l'autorité du chef de service éducatif, vous intégrerez une équipe éducative pluridisciplinaire. Vous accompagnerez le quotidien de 8 adolescents (avec une possible notification MDPH pour certains) répartis en deux appartements de 4 jeunes sur le même pallier. Directement placé(e) sous l'autorité du chef de service éducatif, vous intégrerez une équipe éducative pluridisciplinaire. Vous accompagnerez le quotidien de 8 adolescents (avec une possible notification MDPH pour certains) répartis en deux appartements de 4 jeunes sur le même pallier. Missions : Directement placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement et par délégation des chefs des services éducatifs, vous aurez pour principales missions : - D'assumer une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples. - Accueillir le jeune dans un maximum de confort tout en tenant compte des normes de sécurité - Assister le jeune accueilli à réaliser les actes simples de la vie quotidienne - Gérer ses stocks, contrôler la qualité des produits et veiller à la propreté des locaux et des matériels spécifiques à son domaine d'activité. - Préparer et réaliser des prestations de restauration et/ou d'hôtellerie - Assurer certains transports de jeunes vers leur lieu de formation ou de scolarisation Profil recherché : - Titulaire du BEP sanitaire et social ou de la qualification maitre(sse) de maison exigé - Appétence pour les activités culinaires - Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes - Bonnes capacités de travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire, capacités d'adaptation et d'organisation et à rendre compte de son activité - Permis B obligatoire Salaire : selon CCN 66 et selon expérience du candidat(e) + Mutuelle groupe + Congés trimestriels Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation, à l'attention de Madame CARRE Angélique - Directrice de la MECS PLANTEROSE par mail : ajir-planterose@ajir-aquitaine.org ou par voie postale : 9 rue du Boulaü - 64400 MOUMOUR
Adecco recherche un-e Cuisinier-ère de Collectivité (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la restauration collective, située à Oloron-Sainte-Marie. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible. En tant que Cuisinier-ère de Collectivité, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la gestion des repas au sein de l'établissement. Votre expertise culinaire contribuera à offrir une expérience gustative de qualité aux convives, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous serez responsable de la planification des menus, de la gestion des stocks, et de l'utilisation des équipements de cuisine. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux besoins de l'établissement sera un atout précieux pour garantir la satisfaction des clients. Votre rôle consiste à préparer des repas savoureux et équilibrés, en respectant les normes HACCP. Vous participerez activement à la gestion des stocks et à la planification des menus, tout en veillant à l'utilisation optimale des équipements de cuisine. Votre sens de l'organisation et votre capacité à communiquer efficacement avec l'équipe seront essentiels pour assurer le bon fonctionnement de la cuisine. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans un environnement dynamique et exigeant. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la restauration collective. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à gérer le stress et à vous adapter aux situations changeantes. Compétences comportementales - Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même en période de forte activité. - Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles situations. - Communication efficace : Vous exprimez clairement vos idées et écoutez activement vos interlocuteurs. - Sens de l'organisation : Vous planifiez et gérez vos tâches de manière structurée et méthodique. Compétences techniques - Techniques culinaires : Vous maîtrisez les méthodes de préparation et de cuisson des aliments. - Normes HACCP : Vous appliquez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks : Vous assurez le suivi et le réapprovisionnement des ingrédients nécessaires. - Planification des menus : Vous concevez des menus variés et équilibrés. - Utilisation d'équipements de cuisine : Vous êtes à l'aise avec les outils et machines de cuisine professionnels. Ce poste est à temps plein et requiert un diplôme en restauration. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité des repas servis au sein de l'établissement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre entreprise adhérente est une entreprise familiale qui fabrique des produits à base de canards, élevés sur place et en extérieur, dans le respect des animaux et des méthodes d'élevage traditionnelles. Vos missions : - Assurer les soins quotidiens aux canards : paillage, alimentation et abreuvement - Nettoyer et désinfecter les locaux lors de chaque vide sanitaire - Réaliser le gavage des canards dans le respect des protocoles en vigueur - Contrôler l'état sanitaire des animaux et signaler toute anomalie - Travailler en lien étroit avec le Chef d'Exploitation et s'appuyer sur son expérience dès que nécessaire Votre profil : - Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches - Vous êtes calme avec les animaux et faites preuve d'un bon sens de l'observation - Vous êtes rigoureux, respectez les consignes et les règles d'hygiène Conditions : - CDD de 12 mois - Formations qualifiantes durant le contrat - Temps plein - Permis B nécessaire - Poste basé à GURMENÇON (64)
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès et les rondes incendies. Vous avez obligatoirement la carte professionnelle (à jour), le diplôme SST (à jour), l'habilitation électrique et le SSIAP1 (à jour également). Vous travaillez en vacation de journée, du lundi au samedi.
« Conducteurs de machine* » (H/F) En contrat de professionnalisation de 9 mois (dont 7 semaines de formation animées par l'IFRIA, sur site) en vue de l'obtention d'un Certificat de Qualification Professionnelle * Conducteurs process moulage enrobage ou Conducteurs process Fabrication ou Conducteurs de ligne de conditionnement MISSIONS : - Assurer la conduite des équipements, les paramétrages et la surveillance d'une ligne de production de chocolats (conditionnement, moulage, extrusion, préparation des intérieurs.) dans le respect des règles de sécurité, de qualité, d'hygiène alimentaire et d'environnement - Assurer l'entretien, les changements de formats et la maintenance de premier niveau des équipements de production - Vérifier la conformité des produits sortis de la ligne de production selon les critères qualité en vigueur - Enregistrer et informer des données relatives à son activité PROFIL : - Niveau BAC professionnel minimum, idéalement MAI, MSMA, électrotechnique ou diplôme en lien avec l'alimentaire (chocolaterie, boulangerie, pâtisserie, cuisine.) - Une expérience de conduite de ligne en industrie agro-alimentaire serait un plus - Rigueur, réactivité, autonomie - Facilité à communiquer, sens du travail en équipe - Sens de la sécurité et de la qualité
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un préparateur en pharmacie à temps partiel (80%): - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, ect.) dans son domaine - Approvisionnement en produits et matériel, dans son domaine - Conditionnement de produits et/ou de matériels spécifiques, dans son domaine d'activité - Constitution et contrôle des dotations de service dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles - Délivrance de médicaments et dispositifs médico stériles - Etablissement /actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité - Gestion des stocks des produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) - Réalisation des opérations d'approvisionnement et gestion - Préparations pharmaceutiques - Réalisation de préparation galéniques, en zones protégées contrôlées CDD Renouvelable Roulement de 3 horaires: 8h30-15h30/9h30-16h30/11h-18h
Vivre pleinement, travailler autrement ! Body Nature, entreprise innovante et française, porteuse de sens, naturelle et respectueuse de l'environnement s'engage au quotidien. Nous concevons, fabriquons et distribuons des produits biologiques et écologiques en circuit court, dans trois univers complémentaires: - L'entretien de la maison, - La beauté au naturel, - Le bien-être, Nos conseillers de vente animent des ateliers partout en France, en Belgique et au Luxembourg, des instants privilégiés, souvent à domicile et en toute convivialité. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour contribuer à un monde plus vert et à une consommation plus responsable. - Pour rester à la pointe du bio et de l'éco-conception : produits concentrés à l'usage ou à diluer - Pour intégrer un réseau bienveillant : vous intégrez une équipe de conseillères solidaires, dynamiques et inspirantes, où chacune est accompagnée et valorisée dans son parcours. - Pour développer une activité moderne et innovante : vous bénéficiez d'un espace personnel digital, d'un accompagnement sur mesure et d'une gamme de produits innovants. Votre rémunération sera à la hauteur de votre implication.
L'agence Adecco Oloron recherche pour son client du secteur industriel des opérateurs Vos principales missions: - Manutention - Transfert des stocks (futs) à l'aide d'un chariot élévateur - Saisie informatique des entrées et sorties - Travail sur machines en fonction des postes - Vous justifiez d'un poste similaire en magasinage dans le secteur industriel et/ou dans la logistique - Vous êtes consciencieux, méticuleux et organisé - CACES 3 et/ou 5 sont à jour (serait un plus) Poste en équipe de journée (7h x 5 jours) ou en équipes 6*4 ou 2*8 Salaire entre 12.33€ et 12.81€ en fonction des postes + 13ème mois + primes + covoiturage A pourvoir rapidement et pour de la longue durée Si cette offre vous correspond et vous intéresse, merci de postuler directement en ligne et d'appeler l'agence d'Oloron.
La CCHB recherche son.sa EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS EN ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT dont CONTINUITE DE DIRECTION DE CRECHE 1 JOUR PAR SEMAINE (H ou F) SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI DES EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS TEMPS COMPLET 35H SEMAINE DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 14 mars dernier délai à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 - 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Petite Enfance, vous êtes amené(e) à intervenir sur les 3 crèches intercommunales. Vous assurez notamment la continuité de direction de la crèche La Haüt d'une capacité de 20 places, lors de l'absence de la directrice (temps non complet), soit 1 jour par semaine. En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants transversal et polyvalent sur le service, vous participez à la continuité éducative, à la continuité de direction en cas d'absences prolongées d'une directrice et intervenez auprès des enfants en cas de remplacement. Vous collaborez aux actions pour favoriser le développement, l'éveil, la socialisation des enfants. MISSIONS Continuité de direction - Concourir à la mise en œuvre du projet d'établissement en cohérence avec la politique publique définie - Conseiller et orienter les parents sur les modalités d'accueil et les soutenir dans leur rôle de parents - Développer une culture de la bientraitance en valorisant les compétences des professionnels - Favoriser l'innovation, la créativité, la motivation autour de projets structurants - Garantir l'application du cadre juridique en matière réglementaire y compris les conditions d'hygiène et sécurité - Organiser, gérer administrativement et budgétairement le service et encadrer l'équipe de professionnels. Continuité éducative - éducateur(trice) de jeunes enfants de terrain - Soutenir et favoriser le développement individuel de l'enfant - Favoriser l'inscription de chaque enfant dans le groupe de pairs - Eveiller l'enfant à l'art et la culture - Mettre en œuvre des activités éducatives - Participer à l'organisation des évènements festifs - Adapter le fonctionnement du service aux besoins des enfants - Participer aux soins d'hygiène de confort et de bien être des enfants - Soutenir et accompagner les parents dans leur rôle - Accueillir les parents dans le respect de leur culture - Accompagner les parents dans le décodage des comportements de l'enfant - Expliciter le projet pédagogique - Développer le projet éducatif en lien avec l'autre EJE de la structure Remplacement auprès des enfants - Assurer le remplacement des auxiliaires de puériculture ou auxiliaires d'éducation en cas de fortes périodes de tension afin de maintenir le taux d'encadrement réglementaire de professionnels PROFIL - Diplôme d'éducateur de jeunes enfants - Expérience des Collectivités Territoriales - Expérience en établissement petite enfance et travail en équipe pluridisciplinaire - Expérience en direction d'établissement appréciée - Discrétion et loyauté professionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES PARTICULIERES : - Amplitude horaire variable - Activité possible en soirée - Rémunération selon la grille statutaire de la FPT, et le régime indemnitaire intercommunal en vigueur
La Communauté de Communes du Haut-Béarn conduit une politique globale en faveur de la petite enfance. A ce titre, elle propose une offre de service diversifiée, adaptée à l'évolution des besoins des familles en offrant aux familles trois structures d'accueil implantées sur chacun des trois quartiers d'Oloron Sainte-Marie: L'îlot mômes, Crèchn'do et La Haüt.
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un(e) Assistant(e) social(e) à 50% pour une prise de poste au plus tôt. Missions: Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...) Veille spécifique à son domaine d'activité Diplôme d'état d'Assistant de Service social (DEASS) requis.
Le Service Pôle Ressources Parents Enfants à Oloron Ste Marie recherche un moniteur éducateur H/F à compter du 15 Février pour un CDD de 1 an. Vos missions: Médiatisation des visites parents-enfants - Médiatiser les rencontres parents-enfants dans le respect de l'ordonnance en assistance éducative ou de l'accueil provisoire et du protocole du Lieu Tiers : recueil des informations nécessaires à la mise en route des visites, programme l'entretien préalable ainsi que le calendrier des visites. - Accompagner activement la rencontre parent-enfant en soutenant parent et enfant, en veillant à l'intérêt de ce dernier et en formulant des objectifs de travail. - Veiller au respect du cadre et à la sécurité des enfants pendant les visites - Observer, prendre du recul et accompagner le binôme parent-enfant dans les situations d'opposition ou de conflits. - Réaliser des entretiens préalables, des entretiens de bilan avec chacun des parents - Conforter et renforcer le lien enfant-parent. - Accompagner la relation parent-enfant, dans une écoute bienveillante et respectueuse de son histoire. - Proposer une atmosphère propice aux échanges et au plaisir partagé - Valoriser le rôle et les compétences du parent. - Ecouter chaque usager dans ses besoins et l'accompagner dans son cheminent de parent. - Articuler et coordonner son intervention avec l'ensemble de l'équipe Liens avec les équipes éducatives ASE et les établissements partenaires - S'assure d'une connaissance des informations nécessaires au bon déroulement des visites. - Assure le lien entre les familles, les familles d'accueil, établissement et autres partenaires de l'ASE - Participe aux réunions de synthèse et au CTE organisée par le service gardien. - A échéance de la situation, rend compte de l'évolution des visites dans un bilan écrit sous couvert de la Responsable du Lieu Tiers. Afférentes au Service - Garantir la traçabilité des informations et assurer les transmissions des visites effectuées - Informer systématiquement le responsable de service en cas de non-respect du règlement intérieur par les usagers, et de toute situation préoccupante concernant les enfants accueillis - Participer aux réunions d'Equipe et aux formations - Organiser et coordonner l'activité du service :planification des calendriers, prise en compte des demandes d'admission - Responsabilité dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire et évaluer des projets individuels Savoir-faire, connaissances techniques : - Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Méthodes d'observation, de recueil, d'analyse et de traitement des informations - Techniques de communication et de négociation - Elaboration de projets éducatifs - Conduire un projet individuel. - Anticiper les situations difficiles, ajuster et réguler les actions. - Orienter vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide - Elaborer un projet global d'intervention sociale, des projets éducatifs - Réagir avec pertinence aux situations difficiles et d'urgence et gérer les suites - Organiser son temps et être polyvalent dans les tâches - Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples - Prendre la parole en réunion et argumenter sur des projets éducatifs Savoir-être : - Respect absolu du secret professionnel - Esprit d'équipe - Disponibilité - Empathie et aptitude à la prise de recul et à l'anticipation - Diplomatie - Patience et écoute - Autonomie - Initiative et réactivité - Maîtrise de soi - Sens des responsabilités Conditions: Vous travaillez un week-end sur deux Permis obligatoire, grande mobilité Véhicule de service à disposition, ordinateur, matériel pédagogique, éducatif et sportif.
Recherche aide à domicile pour assister une personne handicapée. Planning d'intervention en alternance : Vous travaillez les mercredis (09h-12h // 18h-20h) + un samedi et/ou un dimanche par mois (30h/mois). Vous pouvez effectuer des remplacements ponctuels. Vous effectuerez du ménage, repassage, courses, préparation des repas et assurer une présence. Vous assistez la personne pour l'habillage et aide au coucher. Vous avez une première expérience dans l'aide à domicile ou dans le secteur du grand âge, vous avez le sens des responsabilités et travaillez avec bienveillance.
Rejoignez l'univers de la mode avec le Groupe Alternance Pau ! Vous rêvez de travailler dans le commerce et d'évoluer dans un magasin de mode féminine tendance ? Notre Centre de Formation des Apprentis (CFA) Groupe Alternance Pau recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) alternant(e) motivé(e) pour préparer : un Titre Professionnel CV (Conseiller de Vente - Niveau 4), un Titre Professionnel MEM (Manager d'Etablissement Marchand - niveau 5) ou un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel - Niveau 5). Pourquoi choisir Groupe Alternance ? 26 ans d'expérience et 70 écoles partout en France 5 500 alternants qui nous font confiance chaque année 4 000 entreprises partenaires Un taux de réussite de 81% et un taux d'employabilité de 85% Une pédagogie adaptée à chacun : suivi individuel, rythme d'alternance pensé pour la réussite - Vos futures missions en magasin : Accueillir et conseiller la clientèle Réaliser des ventes et encaisser Participer à la mise en rayon et au merchandising Gérer les stocks et la réception des commandes Contribuer à la bonne tenue du point de vente Si vous êtes passionné(e) par la mode, que vous avez le sens du service et l'envie de progresser dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! - Organisation : 1 ou 2jours de cours par semaine dans notre CFA à Pau. Le reste du temps en entreprise Aucun frais de scolarité ni d'inscription Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre avenir professionnel avec le Groupe Alternance Pau !
Poste basé à Oloron - Formation en alternance à Montauban (82) Nous recherchons un(e) Technicien(ne) CVC en alternance H/F pour l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans l'exploitation et la maintenance des installations énergétiques. Ce poste en alternance (contrat de professionnalisation - 12 mois) vous permettra de vous former à un métier d'avenir, au cœur des enjeux de performance énergétique et de transition environnementale, tout en acquérant une solide expérience terrain. Vos missions Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous serez formé(e) au métier de Technicien(ne) d'Exploitation CVC et interviendrez progressivement sur : - La prise en charge d'installations énergétiques de moyenne puissance (secteur tertiaire, collectif, hospitalier et industriel) - La réalisation des opérations d'entretien et de maintenance sur : installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques et de régulation, systèmes de traitement de l'air et de l'eau - La conduite, l'analyse et l'optimisation des performances des équipements - La maintenance corrective des installations - La proposition d'améliorations techniques (sécurité, performance énergétique, optimisation des interventions) - La communication avec les clients et le reporting des interventions Ce que nous recherchons Une première expérience ou formation dans le domaine de l'énergie, du CVC ou de la maintenance Un réel intérêt pour les métiers de l'exploitation et de la maintenance énergétique Un profil manuel, curieux, rigoureux et volontaire Le sens du service client et le goût du travail en équipe Une forte sensibilité aux règles de sécurité Mobilité indispensable : Poste en entreprise à Oloron Formation en alternance à Montauban (82) Permis B nécessaire Ce que nous offrons Un contrat de professionnalisation de 12 mois Une formation diplômante : Titre Professionnel Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation (TMCVC) en partenariat avec un centre de formation reconnu (rentrée mars 2026) Un accompagnement terrain par des professionnels expérimentés L'intégration dans une entreprise structurée, en pleine évolution Envie d'apprendre un métier technique, utile et porteur de sens, tout en construisant un projet professionnel durable ? Postulez dès maintenant et lancez votre carrière dans le CVC !
L'agence Adecco recrute pour son client du secteur Aéronautique un(e) Contrôleur (H/F). Le Contrôleur vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : aspect, texture, dimensionnel, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes (Machine de Mesure Tridimensionnelle). - Assurer des opérations de contrôle visuel. - Recenser les non-conformités et rédiger les PV de contrôle, les déclarations de conformité et les fiches de non-conformité. - Réaliser des opérations de contrôle dimensionnels en utilisant des moyens de contrôle et instruments de mesure adaptés et simples (Pieds à coulisse, comparateur, .). - Rédiger les procès-verbaux de contrôle, documenter la non-qualité et transmettre les Fiches de Non-Conformité en interne et/ou en externe (fournisseurs). - Assurer la traçabilité des opérations de contrôle (Relevés, Ordre de Fabrication et ERP. - S'assurer de la réalisation (enregistrement sur OF) de toutes les opérations en amont de celles du contrôle. - Participer à la recherche des causes et des actions correctives pour remédier à des non-conformités de produits. - Apporter son expertise en cas d'analyse de non-qualité potentielle ou avéré. - Travailler à partir d'une gamme opératoire, d'une fiche technique, des procédures qualité et spécifications client. - Travailler à partir de l'ordonnancement réalisé par le Référent Qualité Opérationnelle suivant le PDP. - Titulaire d'un bac à bac +2 spécialité Mécanique Générale / Productique et/ou expérience de plusieurs années en milieu industriel de préférence aéronautique ou mécanique générale. - Connaissances en métrologie - Dans l'idéal, vous avez eu une expérience ou formation dans le contrôle TRIDIM / 3D et vous avez réalisé la programmation du logiciel - Vous savez utiliser les moyens de contrôle simples et complexes définis - Connaissance en programmation et en logiciel de contrôle MMT - Vous maîtrisez les outils ERP, GED, outils bureautiques - Vous savez lire et interpréter un plan et/ou un dossier de fabrication - Vous êtes autonome, rigoureux et capable de gérer vos priorités. Avantages : Rémunération sur 13 mois Horaires flexibles de journée sur 4.5 jours Indemnités de transport Rejoignez une entreprise en pleine croissance, au cœur des Pyrénées, et participez à l'aventure d'un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine.
Nous recrutons un Technicien bureau d'études h/f spécialisé dans la métallerie en CDI. Missions principales : - Réaliser les plans d'ensemble et de fabrication (acier, inox, alu) sous TopSolid'Steel - Effectuer les relevés de cotes sur site lorsque nécessaire - Préparer les nomenclatures, débits, et dossiers de fabrication pour l'atelier - Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires, l'atelier et le montage - Participer à la recherche de solutions techniques et à l'optimisation des conceptions - Contribuer à la qualité et la fiabilité des documents produits par le bureau d'études Poste basé à Agnos (64) Un poste pérenne au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations - Des projets variés et techniques, de la pièce unitaire au projet industriel - Un environnement de travail moderne, bienveillant et stimulant - Rémunération selon profil et expérience, avec évolution possible - 39h semaine - 12EUR à 14.5EUR par heure. - Formation technique en métallerie, chaudronnerie, construction métallique ou mécanique (BTS, DUT, ou équivalent) - Première expérience réussie en bureau d'études dans un environnement industriel ou artisanal - Maîtrise d'un logiciel de DAO/CAO (TopSolid'Steel est un vrai plus) - Lecture de plans, rigueur, logique technique, esprit d'équipe - Goût du concret et de la fabrication - Une connaissance du domaine de la métallerie (ouvrages de type escaliers, garde-corps, structures, passerelles...) est un vrai plus.
Nous recherchons une personne expérimentée dans la pose de menuiseries intérieures/extérieures (portes, fenêtres, portails, volets battants et roulants...), la protection solaire (stores, pergolas) et les aménagements intérieurs (cuisines, dressings, pose de sols stratifiés, vinyl...). Des connaissances en automatismes et domotique serait un point supplémentaire favorable. Si vous recherchez un emploi varié, sans routine, qui vous permettra de progresser dans différents univers ; que vous êtes dynamique, autonome, rigoureux/rigoureuse, et que vous aimez sortir de votre zone de confort, venez nous rejoindre !
Pour notre client expert incontournable de l'usinage de pièces mécaniques de toutes dimensions en métaux durs (acier, titane, inconel) mais également en alliages légers (aluminium) nous recherchons un pilote industrialisation F/H Déterminer et formaliser les procédures de fabrication d'un produit * Assurer la création des articles et nomenclatures pour tout nouveau produit sur l'ERP * Suivre le respect du budget des projets * Respecter le processus d'industrialisation (DVI/DVR) et être garant de la tenue des jalons * Coordonner les activités liées à la fabrication en collaboration avec le responsable production * Planifier et assurer le reporting interne et externe * Rechercher l'adhésion et le compromis avec les différents services * Assurer la transmission correcte des données techniques inter sites? Gérer les opérations et gammes de retouche (pièces et outillages) (N/A Launaguet) * Réaliser et vérifier la conformité des livrables clients Suivre et optimiser le processus de fabrication *Effectuer le suivi et valider le process de fabrication des pièces jusqu'au contrôle final validé * Accompagner le pilote industrialisation N1 dans le suivi du process de fabrication des pièces Veiller au respect des règles HSE * Veiller au respect des règles de sécurité *Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres * Maintenir le poste de travail propre et rangé *Respecter la politique RSE de l'entreprise * Veiller aux respects de la politique informatique du groupe et appliquer les règles de discrétion d'usage * Respecter les consignes pour améliorer la performance énergétique de l'entreprise et limiter les impacts environnementaux négatifs Connaître, respecter et faire respecter les règles et les consignes de sécurité définies par l'entreprise Connaître les impacts environnementaux réels ou potentiels correspondants associés à son travail et l'impact de ses activités / comportement sur la performance énergétique Connaître les process et moyens de contrôle Respecter les normes qualité Utiliser des outils bureautiques Connaître les matériaux (alliages d'aluminium, de titane, ...) et leurs traitements thermiques et leurs protections (Traitement de surface) Connaître les règles de la gestion des pièces critiques Maîtriser la lecture des documents techniques (plan, normes ...) Connaître les cotations dimensionnelles et géométriques Connaître les techniques d'usinage et procédés spéciaux Contribuer à la cybersécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cybercriminalité dans ses activités Savoir intégrer les exigences des différents clients (spécificités et livrables) Utiliser les Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur GPAOVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
UN SAISONNIER AGENT TECHNIQUE DES PISCINES H / F SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI D'ADJOINT TECHNIQUE DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une LETTRE DE MOTIVATION accompagnée d'un CV détaillé, le cas échéant du dernier arrêté de situation administrative et des comptes rendus d'entretiens annuels des 3 dernières années avant le 21/02/2026 à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 - 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Pour la saison estivale, d'avril à septembre (voire octobre), la communauté de communes du Haut-Béarn recrute un Agent Technique Piscine chargé de veiller à la bonne tenue des deux piscines intercommunales : participation à l'état de propreté général de l'établissement, mise en œuvre des actions d'entretien et de petite maintenance, des analyses d'eau. MISSIONS : - Veiller à la bonne tenue du complexe aquatique d'Oloron Sainte-Marie et de la piscine de Lanne en Barétous. - Participer à l'état de propreté général des établissements (hors nettoyage des locaux sanitaires et vestiaires qui est assuré par les agents d'accueil/entretien). - Effectuer les opérations d'entretien des zones bassins et des locaux techniques en respectant les consignes de sécurité et le dosage des produits (sols, bassins, vitres, machine...). - Mettre en œuvre des actions d'entretien et de petite maintenance garantissant le bon état de propreté et de technicité de l'équipement. - Effectuer les analyses d'eau, relever les consommations des fluides. - Tenir à jour les différents carnets de relevés (maintenance, carnet sanitaire, états.). - Participer à la gestion du traitement de l'eau des bassins. - Ajuster le traitement de l'eau (désinfection, température...). - Nettoyer les pré-filtres et filtres, cannes d'injection. - Participer à la gestion et approvisionnement des stocks de produits de traitement et d'entretien. - Entretenir les espaces verts. - Effectuer les réparations simples en plomberie et tout corps d'état du bâtiment. - Appliquer les consignes de sécurité lors de la manipulation des produits dangereux. Positionnement hiérarchique : Placé sous l'autorité du Responsable des équipements sportifs communautaires. Relations fonctionnelles : Travail en équipe. Equipe technique constituée de 2 agents permanents. Conditions et contraintes d'exercice - Contraintes horaires : horaires de travail décalés : travail dès 5h00 du matin, week-end et jours fériés. Manipulation de charges et de produits chimiques. Poste à temps complet, pour une saison de 6 à 7 mois, renouvelable chaque année. PROFIL : Polyvalence avec des compétences dans différents domaines (électricité, plomberie, menuiserie, maçonnerie.). Capacité à détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les résoudre. La connaissance du fonctionnement du matériel spécifique de traitement d'eau est un plus. Autonome, disponible, organisé et rigoureux. Le poste nécessitant un travail à proximité des bassins, vous devez impérativement savoir nager. Pour tout renseignement sur le poste, s'adresser auprès de : Monsieur Jean-Pascal ROMEUR, au 05 59 10 02 30 Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, DRH, au même numéro.
Sous la responsabilité de la direction générale et du chargé d'affaires, vous aurez pour principales missions : - La réalisation de plans d'exécution - Consultation des fournisseurs en vue du passage, suivi et réception des commandes d'approvisionnement. - La réalisation des gammes de fabrication. - Le suivi et le contrôle de la fabrication en atelier. - Réalisation des plans de montage et de pose Profil recherché : - Vous avez au minimum un Bac+2 en génie mécanique et productique - Vous connaissez le logiciel TOP SOLID - Vous avez une 1ère expérience réussie en métallerie ou chaudronnerie - Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur des chantiers : permis B et véhicule obligatoires - Des connaissances techniques en usinage et soudage seraient un plus Conditions du poste : - CDI 37h30 - Travail sur 4,5 jours - possibilité de télétravailler 1 jour/semaine - Salaire selon expérience - Convention collective de la métallurgie des Pyrénées-Atlantiques et du Seignanx - Chèques restaurant
Le groupe BPS est une société de recrutement de travail temporaire. Multi-spécialistes et implantées de longues date dans le Grand Sud-Ouest, nos équipes sont imprégnées de la culture locale, elles en connaissent les hommes, les entreprises et les réalités économiques. L'agence BPS INTERIM OLORON située 3B avenue de la gare 64400 OLORON STE MARIE recherche : Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, nous recherchons un(e) Planificateur(trice) de production pour assurer la planification et l'ordonnancement de la production à court terme. Missions principales : Planifier et ordonnancer les ordres de fabrication Ajuster les plannings en fonction des capacités, stocks et contraintes de production Suivre l'avancement de la production et gérer les aléas Mettre à jour les données dans l'ERP Communiquer les plannings aux équipes de production et services supports Profil recherché : Expérience en planification/ordonnancement en milieu industriel Maîtrise d'un ERP , SAP OBLIGATOIRE et des outils de planification Rigueur, organisation et bon relationnel Conditions : Poste en journée Contrat de remplacement (arrêt maladie)
L'association recherche un(e) permanent(e) en lieu de vie et d'accueil pour un accompagnement éducatif et de partage de la vie quotidienne de 6 personnes accueillies. Vous êtes garant du lieu de vie et assurez la bonne continuité de la prise en charge des personnes vers leur responsabilisation, leur autonomie, leur sécurité, le respect de soi et des autres Vos missions : Accompagnement au quotidien : - Garantir la santé, la sécurité et la moralité - Accompagner vers une gestion du budget de l'accueilli - Assurer la logistique et l'hygiène du LVA (courses, ménage repas...) - Assurer les déplacements - Participer aux entretiens - Assurer le partenariat avec les familles - Mettre en place des actions éducatives individuelles et/ou collectives - Rédiger des notes de situation, des bilans auprès des partenaires et en lien avec le coordinateur de l'association - Garantir le respect du règlement de fonctionnement - Participer aux instances : audiences.. Au sein de l'équipe : - Participer aux différentes réunions d'équipe, de supervision et de régulation, et commissions - Appliquer les décisions prises en équipe - Participer au développement de partenariats - Participer à l'écriture du rapport d'activité - Gérer et tenir compte des dépenses liées au LVA - Budgétiser les activités de loisirs Prévoir des nuits couchées et des week-end travaillés
L'ASSOCIATION REGAIN Implantée sur la commune de Lucq de Béarn (Pyrénées Atlantiques 64), l'Association Regain a été créée en 1991 par un couple de paysans qui souhaitaient faire de leur lieu un espace de ressourcement. L'association propose deux activités : le lieu de vie et d'accueil et le lieu rencontre loisirs parents enfants qui permettent à des individus ou des familles d'expérimenter une parenthèse singulière dans leur parcours de vie afin de construire des liens de confiance, de se reconnecter à leur histoire et à leur dynamique familiale pour favoriser le changement et l'épanouissement de chacun-e. Structure de protection de l'enfance ouverte 365 jours par an et 24 heures sur 24, elle est composée de 10 salarié-es permanents correspondant à 9 ETP. LE POSTE Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et dans le cadre des orientations définies par celui-ci, il ou elle incarnera le projet de l'Association Regain et aura la charge de piloter et de coordonner le projet global de l'association (stratégie, animation de l'équipe, coopération des acteurs, structuration économique et partenariale.) Il ou elle travaillera au cœur d'une équipe pluridisciplinaire qu'il managera dans un esprit participatif et coopératif. Missions : Dans le cadre des objectifs et des orientations définis par le conseil d'administration, il ou elle aura la charge de : Coordonner le projet associatif, formaliser et assurer le pilotage stratégique du projet de développement en lien avec les attentes des familles et des financeurs. Animer et coordonner le projet d'organisation en accompagnant les membres du Conseil d'Administration dans leurs fonctions Définir et incarner une ligne de management en phase avec l'identité de l'association et accompagner l'ensemble des membres de l'équipe salariée dans la réalisation de leurs missions Elaborer des modes de développement économique durables intégrant les évolutions des financements publics et privés Incarner, piloter et coordonner les projets innovants de l'Association Regain, gage de développement et de sa pérennité Assurer, en lien avec les services dédiés, la gestion économique et financière de l'association Assurer, en lien avec les membres du bureau, la fonction de représentation de l'association auprès des partenaires publics et privés.
Contexte de la mission Dans le cadre de l'évolution réglementaire REACH, le client recherche un(e)Technicien(ne)Méthodes / Qualité ou un(e) Ingénieur pour une mission basée à Bidos. Le poste se situe à mi-chemin entre le terrain (field) et l'industrialisation, avec une forte interaction fournisseurs. Objectifs de la mission Accompagner 3 fournisseurs dans la mise à jour de leurs DVI Intégrer les évolutions liées à la nouvelle réglementation REACH Garantir la conformité des gammes de fabrication tout en assurant la continuité industrielle Missions principales Analyser les Dossiers de Validation Industrielle (DVI) existants Piloter et suivre les modifications de DVI chez les fournisseurs Travailler en interface entre Safran, les sous-traitants et l'industriel Comprendre et analyser les méthodes de fabrication de pièces usinées aéronautiques Accompagner les sous-traitants dans l'évolution et l'optimisation de leurs gammes Réaliser un suivi terrain et assurer le reporting auprès des équipes Safran Profil recherché Technicien expérimenté ou jeune ingénieur méthodes / qualité Connaissance de l'environnement Safran et des DVI indispensable Solide compréhension des process de fabrication de pièces usinées aéronautiques La connaissance de la réglementation REACH n'est pas obligatoire Aisance terrain, bon relationnel et capacité à travailler avec des sous-traitants Autonomie, pédagogie et esprit d'analyse Environnement de travail Forte présence terrain chez les fournisseurs Interface multi-acteurs Mission à forte valeur ajoutée technique et réglementaire
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et de l'adjoint à la responsable de service, l'agent participera aux tâches d'entretien des espaces verts et fleuris. Il devra être spécialisé en floriculture car susceptible d'intervenir dans d'autres équipes pour renforcer le volet fleurissement et assurera les missions suivantes : Participer aux tâches d'entretien d'espaces verts et fleuris : - Assurer la gestion des plantes à massif : entretien, arrosage, gestion des maladies, - Planter et entretenir les massifs fleuris, - Participer aux taches de création, - Participer aux travaux de tonte de pelouses, - Participer au ramassage des déchets de taille d'élagage de haies et d'arbustes, - Entretenir les espaces fleuris, jardinières, massifs (désherbage, arrosage, propreté), - Nettoyer les bassins décoratifs. Réaliser les opérations quotidiennes de nettoyage des espaces publics selon le plan de propreté : - Balayer, laver, vider et nettoyer les corbeilles à papier, - Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l'espace public, - Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.), - Ramasser les feuilles mortes, - Désherber manuellement ou mécaniquement ou thermiquement la voirie, - Déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs publics, - Mettre en place de l'absorbant sur les pollutions de surface - Enlever l'affichage sauvage, - Signaler les dégradations sur le domaine public. Participer aux tâches nécessaires au déroulement de cérémonies. Médiation et relations à l'usager. Interventions spécifiques sur des incidents ou des sinistres. Assurer les astreintes. Profil: -Connaissances et expériences en floriculture et horticulture, - Sens du travail en équipe, qualités relationnelles, - Assurer une bonne gestion et un bon entretien du matériel confié, - Sens de l'écoute et de l'observation, - Ponctualité, assiduité et disponibilité, - Etre polyvalent, - Etre rigoureux, dynamique et réactif, - Etre force de proposition, - Sens du service public, - Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité, - Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits, - BEP espaces verts ou équivalent ou connaissance du secteur d'activité, - Expérience dans le domaine des espaces verts et de la propreté urbaine, - Permis B obligatoire. - CACES B PEMP du groupe B de type 1 souhaité. - Horaires d'amplitude variables, - Travail en équipe, - Manipulation de charges lourdes, travail en extérieur par tous les temps, - Port des EPI obligatoires. Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels, conformément à l'article L.332-14 du Code Général de la Fonction Publique
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae à Monsieur le Maire d'Oloron Ste-Marie avant le jeudi 12 février 2026 à : Monsieur Le Maire Hôtel de Ville 2 Place Clémenceau CS 30138 64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX Poste à compter du 01/04/2026.
L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/ La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune. Missions : Le chef de service, placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice d'établissement et par délégation du directeur adjoint, garantit la mise en œuvre des projets personnalisés et du projet d'établissement, en assurant l'organisation et la gestion des différentes équipes éducatives et techniques. Il organise et supervise des actions socio-éducatives et pédagogiques afin de favoriser l'autonomie et les parcours des jeunes accompagnés. Missions principales : - Accompagner le projet d'Etablissement et associatif - Planifier, superviser le travail des équipes placées sous sa responsabilité - Suivre et accompagner les projets personnalisés - Animer les réunions de fonctionnement des services et assurer leur traçabilité - Coordonner l'ensemble des services proposés aux jeunes accompagnés - Veiller à la sécurité des personnes et des biens - Garantir le respect du règlement intérieur de la MECS - Superviser la mise en place des activités et déployer les programmes d'activités - Coordonner les actions avec les partenaires - Faire vivre la démarche Qualité - Valider les écrits professionnels à destination de l'ASE et de la PJJ - Suivre l'activité des unités - S'assurer de l'équilibre budgétaire des dépenses courantes de ses unités Profil recherché et Compétences requises : - Formation supérieure : Diplôme de Niveau 2 minimum (CAFERUIS ou diplôme équivalent exigé) - Expériences managériales sur le secteur de l'enfance est un plus - Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes - Connaissances en psychopathologie de l'adolescence et protection de l'enfance attendues - Connaissance et maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Octime) - Capacité d'écoute et d'analyse, aisance dans l'accompagnement technique aux écrits professionnels - Bonnes capacités de travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire, capacités d'adaptation, de prise de responsabilité et à rendre compte de son activité - Intérêt pour la démarche qualité et le transfert de compétences en matière d'écrits professionnels - Permis B obligatoire Conditions : - Contrat à durée déterminée à temps complet (1 ETP) à pourvoir rapidement - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 - Classification du poste et rémunération : classification selon exigences conventionnelles CC66 - Travail du lundi au vendredi - Soumis à des astreintes rémunérées Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 18 février 2025 à Mme CARRE, directrice de la MECS PLANTEROSE : ajir-planterose@ajir-aquitaine.org
MISSIONS : Mission générale : Accompagnement des bénéficiaires dans leur parcours autonomie : coordination renforcée entre les interventions à domicile et l'équipe encadrante de l'agence. Gestion administrative des prises en charge lourdes et complexes (75%) : - Coordination les prises en charge: o Suivis qualité et visites à domicile o Suivi de l'évolution des situation et signes d'aggravation o Mise à jour des fiches missions. - Soutien des intervenants dans leurs missions : o Intégration des nouveaux collaborateurs (tutorats, mises en place etc.) o Organisation et animation de temps collectifs conviviaux en agence. Gestion terrain des prises en charge (25%) : - Gestion des situations d'urgence : o Intervention chez nos bénéficiaires selon les priorités du service (remplacements urgents, renfort d'équipe) . o Gestion des astreintes par roulement COMPETENCES : En tant que référent(e) : - Préparer et animer des temps de tutorats (conseiller, accompagner une personne); - Faciliter la résolution de questions techniques des intervenants de terrain; - Mener des actions de suivi social spécifiques à un public; - Co-concevoir un projet personnalisé. En tant qu'intervenant(e) : - Accompagner une personne lors d'un déplacement; - Aider à l'habillage, au déshabillage; - Aider à la préparation du repas et sa prise, effectuer les courses; - Prodiguer des soins de confort, surveiller l'état de santé général de la personne; - Aider à la toilette; - Manipuler du matériel médical; QUALITES REQUISES : Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, de rigueur et de flexibilité, organiser votre travail selon les priorités et les objectifs. AVANTAGE SALARIAL - Un véhicule de société pour vos déplacements professionnels - Un téléphone professionnel - Un ordinateur portable - Un poste de travail dédié au sein de l'agence - Rémunération complémentaire sur les interventions de type GIR 1 ou 2.
Nous recrutons des aide à domicile (plusieurs postes à pourvoir) En tant qu'Aide à domicile, votre mission consistera à accompagner les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage, Aide à la mobilité (transferts, déplacements), Aide à la préparation et à la prise des repas, Accompagnements aux courses, Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...), Entretien courant du logement. Les modalités du contrat : Plusieurs postes à pourvoir, temps plein (151,67 h/mois) ou temps partiel (129,90h/mois) librement choisi, Secteur intervention : Oloron Sainte Marie ainsi que dans un rayon de 15 kilomètres, Une rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010 (BAD), filière intervention, catégorie employé(e) avec majoration des dimanches, Un accord de modulation du 1er Juin N au 31 mai N+1 pour les CDI, Un véhicule de service selon le parc disponible ou le remboursement des frais kilométriques selon le barème conventionnel, Une mutuelle conventionnelle prise en charge à hauteur de 58% hors options souscrite auprès de OCIANE, Des horaires de travail adaptés et des missions qui prennent en compte votre sectorisation définis par votre responsable de secteur pour vous permettre de concilier votre vie personnelle et professionnelle, Un parcours d'intégration complet et rémunéré par un travail en binôme et une formation assurée pour la prise de fonction, Des formations pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser, Des groupes d'analyse de pratiques avec une psychologue du travail et réunions d'équipes mensuelles et rémunérées, Mise à disposition d'un téléphone professionnel dans le cadre de la mission. Profil recherché Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, titulaire du permis B Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Envoyer votre CV et lettre de motivation à recrutement@asad-oloron.fr ou contact@asad-oloron.fr
Recherche manipulateur(trice) pour un centre de radiologie sur OLORON SAINTE MARIE Travail en semaine sur 4 jours Repos le we, pas d'astreinte
Nous recherchons pour notre client, entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel en chaudronnerie et métallerie et son engagement à fournir des solutions techniques de haute qualité, un Dessinateur Industriel (H/F) en CDI, maîtrisant parfaitement SolidWorks, afin de renforcer son bureau d'études. Votre mission principale consistera à concevoir des dossiers d'ouvrages à partir des plans et données fournis par le chargé d'affaires. Vos missions: Rattaché(e) à la direction, vous aurez pour principales responsabilités : -Concevoir des plans d'exécution et de fabrication à partir des données techniques. -Réaliser les dossiers d'ouvrages exécutés. -Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées, en optimisant les méthodes de réalisation. -Apporter un appui technique à la production. -Participer aux consultations, négociations et achats de prestations de sous-traitance. -Garantir la conformité de vos conceptions aux exigences clients. -Respecter les délais et veiller à la validation des devis auprès du chargé d'affaires. -Représenter l'entreprise avec professionnalisme auprès des partenaires techniques. Environnement de travail: -Relations internes : chargé d'affaires, équipes de production. -Relations externes : fournisseurs et clients (sur le volet technique). Compétences et connaissances requises -Excellente maîtrise des logiciels de conception, notamment SolidWorks. -Connaissances en méthodes de fabrication et en mécanique des matériaux. -Compréhension du secteur d'activité industriel. -Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et respect des délais. Profil recherché: -Formation type Bac+2 en conception ou expérience significative en dessin industriel. -Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec les équipes internes. Pour candidater Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : contact@sanson-consulting.fr
Nous recherchons un opérateur/trice Emmanchement Calibrage pour rejoindre l'équipe de Safran Landing Systems à Bidos - 64400. Mission : L'opérateur/trice Emmanchement Calibrage aura pour responsabilité d'assembler des composants mécaniques de haute précision en suivant les processus définis par le Groupe SAFRAN, tout en assurant la qualité et la conformité des pièces. Tâches/Activités principales : - Réaliser en autonomie des opérations de pré-assemblage de composants tels que l'emmanchement, le calibrage, le tournage de bague, et l'application de mastic. - Contrôler la qualité des produits et effectuer des retouches si nécessaire. - Renseigner les documents qualité associés. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Proposer des améliorations des standards et des processus en collaboration avec la Cellule Technique et la Maîtrise Atelier. - Participer à des groupes de résolution de problèmes et aux chantiers d'amélioration continue. - Assurer la livraison planifiée des équipements et coordonner les tâches pour optimiser le flux de production. - Respecter les consignes de travail et d'auto-vérification, ainsi que les principes 5S sur le pôle. - Assurer le suivi et l'entretien de premier niveau des équipements et des outillages. Durée de la mission : jusqu'à fin décembre 2026 (renouvelable) à démarrer dès que possible. Temps de travail : 36 heures par semaine en 2x8. Nous recherchons un candidat/candidate ayant une première expérience dans le domaine aéronautique pour rejoindre notre équipe en tant qu'opérateur/trice Emmanchement Calibrage chez Safran Landing Systems.
Nous recherchons un Peintre Aéronautique pour rejoindre l'équipe de SAFRAN LANDING SYSTEMS à Bidos - 64400. Tâches/Activités principales : - Réaliser l'ensemble des opérations de peinture sur des composants de trains d'atterrissage. - Préparer les pièces avant protection et application de peinture conformément aux référentiels techniques. - Contrôler la qualité du produit. - Réaliser des retouches peinture éventuelles pour assurer la conformité de la pièce. - Renseigner les documents qualité associés. - Participer aux chantiers d'amélioration continue de la performance du secteur (qualité, coûts, délais) en liaison avec la Cellule Technique et la maîtrise d'atelier. - Participer à des groupes de résolutions de problèmes. - Être acteur dans les chantiers d'amélioration continue. - Assurer la maintenance de 1er niveau. - Assurer la livraison planifiée des équipements. Durée de la mission : 3 mois (renouvelable) à démarrer dès que possible. Temps de travail : 36 heures par semaine (2*8). Profil expérimenté : - Bonne connaissance des référentiels techniques liés à la peinture aéronautique. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail réalisé. - Capacité à s'adapter à un environnement de travail exigeant et évolutif. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein de SAFRAN LANDING SYSTEMS, n'hésitez pas à postuler pour le poste de Peintre Aéronautique.
Nous recherchons actuellement un-e Rectifieur-euse confirmé-e pour rejoindre notre équipe à Gurmençon - 64400 en CDI. En tant que Rectifieur-euse confirmé-e au sein du Groupe AD INDUSTRIE, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des opérations de rectification sur des pièces mécaniques - Contrôler la conformité des pièces rectifiées - Effectuer la maintenance préventive des équipements Le contrat proposé est un CDI, offrant ainsi stabilité et perspectives d'évolution Nous recherchons un-e candidat-e possédant les compétences et formations suivantes pour le poste de Rectifieur-euse confirmé-e au sein du Groupe AD INDUSTRIE : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la rectification - Maîtrise des techniques de rectification et de contrôle qualité Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste en CDI à Gurmençon - 64400.
En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Depuis plus de 30 ans, EPSYL se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial..., nous nous sommes construit une identité forte et inclusive. Nous sommes : Une entreprise à taille humaine Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Notre ambition : Devenir le partenaire de référence des entreprises qui nous font confiance en leur apportant notre expertise sur des projets d'études, ou en offrant la possibilité à nos collaborateurs de rejoindre leurs équipes ! Votre objectif : Vous apporterez vos compétences au sein d'une entreprise à dimension internationale sur différents projets. Nous recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) Méthodes pour renforcer notre équipe sur la région paloise (64). Vos principales missions seront : - Définir / optimiser ou modifier les processus de fabrication afin de maximiser les moyens de production - Sélectionner et valider les moyens de production adaptés - Élaborer les gammes de fabrication précises et adaptées aux exigences techniques - Rédiger les fiches d'instruction et programmer les outils de production - Mettre en place des procédures de contrôle rigoureuses pour garantir la qualité - Identifier et proposer des pistes d'optimisation pour améliorer la productivité et l'efficacité Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des logiciels informatiques et avez une première expérience avec des logiciels CAO de type CATIA. Vous disposez idéalement d'une 1ère expérience en production industriel Votre esprit terrain, votre rigueur et vos capacités de synthèse écrite et orale seront des atouts pour ce poste.
*** Prise de poste immédiate *** L'association Hospitalisation à Domicile recherche un/e aide-soignant/e pour intervenir au domicile de personnes sur son territoire d'intervention / (en moyenne 5 à 7 personnes par jour)-. Vous réaliserez les soins de confort et d'hygiène, massages, ... Vous êtes seul/e au domicile : ce poste nécessite donc de pouvoir travailler en toute autonomie, d'avoir le sens des responsabilités et de l'initiative mais soutenu par l'équipe pluridisciplinaire qui vous entoure. Vous serez accueilli dans une structure à taille humaine centrée sur le "prendre soin" et la bienveillance dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité des soins. Vous interviendrez sur l'antenne de Coarraze/ Contrats possibles soit CDI selon votre choix ( à négocier sur un CDD en fonction de votre projet et disponibilité).
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie est un établissement de 220 lits répartis sur des services de médecine polyvalente, médecine gériatrique, chirurgie, SMR et USC, Urgences, Imagerie, un bloc opératoire neuf avec 3 salles. Nous recherchons un(e) psychologue à temps partiel (50%) pour l'ehpad Age d'Or à compter du 1er Janvier 2026 Diplôme obligatoire.
Nous recherchons un(e) Responsable Qualité (H/F) passionné(e) par l'amélioration continue, la satisfaction client et la rigueur technique. Ce poste clé vise à garantir la conformité de nos produits et la performance de notre système qualité. A terme, vous prendrez en charge la totalité de la gestion qualité (instruments, système, relation client/fournisseur). Vos missions principales : - Déployez et suivez le Système de Management de la Qualité (SMQ) selon les normes ISO 9001 et ISO 14001. - Préparez et animez les revues de direction, en lien avec la stratégie qualité de l'entreprise. - Assurez le contrôle qualité des produits, incluant le contrôle tridimensionnel et la gestion du matériel de métrologie. - Rédigez les déclarations de conformité, rapports de contrôle (1er article) et traitez les non-conformités. - Réalisez des audits qualité internes et accompagnez les équipes de production dans le respect des standards qualité. - Êtes l'interlocuteur qualité de référence pour nos clients, sous-traitants et prestataires externes. - Pilotez les actions curatives et correctives issues des écarts identifiés. - Programmez les machines à mesurer tridimensionnelles à partir de pièces et modèles 3D. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en qualité industrielle. Vous êtes à l'aise en lecture et interprétation de plans, et vous savez faire de la programmation sur machine de mesure tridimensionnelle. Vous maîtrisez les exigences de la norme ISO 9001 (et idéalement ISO 14001) ainsi que les outils de contrôle qualité. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, les logiciels de métrologie, et vous possédez un esprit analytique et rigoureux. Vous avez le sens de la communication et savez travailler en transversal avec la production, la direction et les clients. L'entreprise : Implantée au cœur des Pyrénées, l'entreprise MECALAB est depuis plus de 20 ans au service de ses clients, spécialisée dans la réalisation de moules, outillages, machines spéciales et pièces de petites séries. MECALAB s'appuie sur les compétences techniques de ses équipes et un réseau de sous-traitants pour proposer des pièces et sous-ensembles mécaniques complets (traitements thermique et de surface, rectification, électroérosion, .). MECALAB, une équipe pluridisciplinaire capable de répondre à la grande majorité des besoins industriels.
Dans le cadre de remplacement pour congés annuel, EHPAD de 67 résidents recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état en contrat à durée déterminée. Vous aurez à cœur de prendre en charge nos résidents sur le secteur classique de tout niveau d'autonomie. Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire complète. Vous serez soumis à la convention de la CCN-51. Débutant(e) accepté(e) et reprise d'ancienneté possible.
L'agence Adecco recrute pour son client du secteur Aéronautique un(e) Technicien Méthodes Opérationnelles (H/F). Le poste s'adresse à un technicien méthodes opérationnelles, aussi bien qu'à un usineur CN souhaitant évoluer dans ses responsabilités. Nous sommes ouverts à un accompagnement et à une formation interne pour faciliter la montée en compétences. En tant que Technicien Méthodes Opérationnelles, vous serez chargé d'identifier et de résoudre les problématiques techniques de production, en intégrant l'ensemble des exigences : normes réglementaires, qualité, coûts et délais. Vous élaborerez les programmes et contribuerez aux mises au point nécessaires pour garantir la performance des activités de production, aussi bien sur machines à commande numérique que sur machines conventionnelles. - Participer à la réalisation et à la mise au point des nouvelles industrialisations - Participer au point de résolution de problème, mettre en place les actions correctives et résoudre les problèmes techniques ; - Réaliser les programmes destinés aux machines CN en respectant les coûts et les temps d'usinages ; - Créer et modifier les fiches techniques de leur périmètre d'intervention ; - Former les opérateurs sur les programmes machines lors des nouvelles industrialisations ; - Être en support technique aux opérateurs en production ; - Rechercher des optimisations de process de fabrication (amélioration programmes, des gammes et des outillages) ; - Vous êtes responsable de la conformité des programmes sur machines et vous recherchez au quotidien des solutions techniques - Vous avez de solides compétences et une autonomie significative en tant qu'Usineur, Fraiseur et Rectifieur avec une formation technique Bac Pro/BTS ou en Technicien méthodes opérationnelles déjà en poste. - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, un esprit d'équipe et des qualités pédagogiques ; - Vous connaissez les moyens et process de production (machines, outils, outillages.) - Vous maîtrisez les langages de programmation machine ( Fanuc et Siemens) - Vous maîtrisez les logiciels du CFAO et CAO, dans l'idéal Solid Works et Esprit - Vous savez rédiger des documents bureautiques - Vous êtes autonome, rigoureux et savez gérer vos priorités, Avantages : Rémunération sur 13 mois Indemnités de transport Rejoignez une entreprise en pleine croissance, au cœur des Pyrénées, et participez à l'aventure d'un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine.
Nous recherchons un monteur aéro h/f pour une mission d'intérim chez Safran landing systems à Oloron-Sainte-Marie - 64400. Les tâches principales incluent : - Réalisation d'opérations de montage et d'essai sur train d'atterrissage et contrôles associés - Opération de manutention Poste à pourvoir rapidement Horaire 2x8 Le salaire proposé est entre 12 et 14 euros de l'heure. Le contrat est basé sur 37 heures de travail par semaine. Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de montage aéro - Niveau d'études BAC
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé sur le secteur d'Oloron, un(e) chauffeur(se) de pelle à pneus expérimenté(e) pour une mission de plusieurs semaines. Missions : - Conduite de pelle à pneus - Réalisation de travaux de terrassement et de chantier - Respect des consignes de sécurité et des procédures Profil recherché : - Expérience exigée sur pelle à pneus - CACES R482 catégorie B1 obligatoire - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Les Viandes du haut Béarn recherchent leur boucher H/F à Oloron Sainte Marie. Vous réalisez le désossage, tranchage et la préparation de commandes. Vous démarrez à 4H ou 5H selon les jours et terminez à 11H00 ou 12H00 du lundi au vendredi. Vous possédez une première expérience et les connaissances en hygiène et traçabilité. Merci de transmettre votre candidature par mail ou bien en direct en téléphonant ou en vous présentant
Nous sommes une entreprise familiale située à OLORON SAINTE MARIE, spécialisés depuis 20 ans dans la maintenance de chaudières de chauffage et de pompe à chaleur. Depuis peu, nous proposons aussi à nos clients, le remplacement de leur appareil de chauffage. Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un plombier installateur chauffagiste (H/F) pour renforcer notre équipe. Attaché à nos valeurs de service, d'écoute, de conseil, de sérieux et de discrétion, nous travaillons avec une clientèle de longue date qui nous donne toute sa confiance. Ainsi nous accorderons une grande importance à ces qualités dans le choix de notre collaborateur. Vous serez en charge de poser des installations de chauffage (pompe à chaleur, chaudières gaz) et de climatisations sur des chantiers de rénovation et de neuf. Vous travaillerez sur 4 jours (du lundi au jeudi) Secteur d'intervention Béarn et Soule. Vos missions principales : - Installations ou remplacement de pompes à chaleur, de climatisations, de chaudières gaz (avec percement et tubage associé si besoin) - Démontage des anciennes installations - Travaux divers de tuyautage et de soudure - Raccordement électrique - Désembouage ; - Petite plomberie et finitions. Liste non exhaustive. Profil : Idéalement titulaire d'une formation d'installateur thermique et sanitaire, vous possédez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Vous avez de l'autonomie pour gérer toutes les situations, vous êtes discret et à l'écoute des clients. Vous êtes soigneux et méticuleux dans votre travail, et faite preuve de rigueur, d'adaptabilité et de polyvalence. Salaire selon compétences Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération selon profil et expérience Avantages : - Paniers repas - Véhicule de service - Épargne salariale - Prime de fin d'année Horaires : - Du Lundi au Jeudi - Travail en journée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Technicien méthodes opérationnelles à Gurmençon (64400) en CDI. **Vos tâches :** - Participer à la réalisation et à la mise au point des nouvelles industrialisations - Participer au point de résolution de problème, mettre en place les actions correctives et résoudre les problèmes techniques - Réaliser les programmes destinés aux machines CN en respectant les coûts et les temps d'usinages - Créer et modifier les fiches techniques de leur périmètre d'intervention - Former les opérateurs sur les programmes machines lors des nouvelles industrialisations - Être en support technique aux opérateurs en production - Rechercher des optimisations de process de fabrication (amélioration programmes, des gammes et des outillages) - Vous êtes responsable de la conformité des programmes sur machines et vous recherchez au quotidien des solutions techniques **Votre profil :** - Vous avez travaillé 8-10 ans en tant qu'Usineur, Fraiseur et Rectifieur après une formation technique Bac Pro ou BTS - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, un esprit d'équipe et des qualités pédagogiques - Vous connaissez les moyens et process de production (machines, outils, outillages...) - Vous maîtrisez les langages de programmation machine (Fanuc et Siemens) - Vous maîtrisez les logiciels du CFAO et CAO (Esprit) - Vous savez rédiger des documents bureautiques - Vous êtes autonome, rigoureux et savez gérer vos priorités **Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur industriel en tant que Technicien méthodes opérationnelles à Gurmençon (64400) en CDI.**
Pour notre client Safran landing, Vous devez effectuer les missions suivantes : Rattaché au chef d'atelier assemblage, vous devrez préparer et assembler des pièces pièces de trains d'atterrissage selon les fiches d'instruction. Pour cela, vous serez amené à lire et interpréter les plans afin de procéder à l'assemblage des pièces et des sous-ensembles de structures. Vous aurez également en charge la réalisation des opérations de pose des fixations (opérations de perçage, collage, vissage, alésage, fraisage, rivetage, taraudage et sertissage). Vous possédez une expérience dans le domaine de la mécanique industrielle , automobile ou aéronautiqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
**** Prise de poste au plus tôt **** Profil: infirmier, puériculteur, éducateur, assistant social, CESF, ergothérapeute, psychologue, psychomotricien... Les missions liées à la mise en œuvre du projet Santé Protégée: - Garantir un bilan médical annuel aux mineurs et jeunes adultes confiés à l'ASE - Identifier et mobiliser des médecins généralistes et pédiatres ainsi que des psychologues, psychomotriciens et ergothérapeutes exerçant en libéral - Assurer pour chaque mineur inclus un bilan médical annuel auprès d'un médecin référent, et structurer le suivi des préconisations, en appui aux professionnels des services intervenant dans la protection de l'enfance - Faciliter la prise de rendez-vous, en concertation avec les équipes intervenant dans la prise en charge du mineur - Suivre le parcours de soins de chaque enfant ou adolescent inclus dans le parcours Santé Protégée, à savoir : la tenue des rendez-vous ; la transmission des bilans et comptes rendus ; la mise en œuvre des indications de soins ou de suivi. Le cas échéant, envoyer des rappels et contribuer à la résolution des difficultés rencontrées - Promouvoir Santé Protégée auprès des partenaires sur le territoire : les médecins et les autres professionnels de santé salariés ou exerçant en libéral, les établissements et services intervenant dans le champ de la santé mentale ; les établissements de santé ; les structures scolaires ; les professionnels de l'aide sociale à l'enfance (ASE) ainsi que les établissements et services mettant en œuvre les mesures. - Mettre à disposition des professionnels médicaux ou paramédicaux une liste de partenaires de santé qui contribueront aux soins de chaque enfant ou adolescent inclus dans Santé Protégée. - Participer à l'évolution des pratiques, des outils du projet. - Assurer la traçabilité et la continuité des soins en facilitant la centralisation des bilans, comptes rendus et autres éléments constituant le suivi de santé de chaque mineur sur la plateforme PAACO Globule dans le respect de la législation en vigueur - Faire remonter les problématiques du territoire et les points de rupture du parcours Les missions liées à l'activité de l'association: - Se référer aux processus internes de l'association et participer à leur évolution - Participer aux réunions d'équipe et aux travaux transverses de l'association Poste à 17h30 par semaine en CDI. Planning: lundi matin, mardi (en télétravail) et jeudi. Poste basé à Oloron Ste Marie
Nous recrutons un/e psychomotricien/ne en équipe spécialisée Alzheimer pour un remplacement de congés maternité du 25 Mars à fin Septembre 2026 Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés, à domicile, afin de : - Réaliser des bilans psychomoteurs - Mettre en place des prises en charge individuelles adaptées - Participer au maintien de l'autonomie et à l'amélioration de la qualité de vie des patients - Contribuer au travail d'équipe (réunions, transmissions, projets personnalisés) - Accompagner et conseiller les aidants lorsque nécessaire Profil recherché - Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) requis - Intérêt ou expérience auprès du public âgé et/ou en gériatrie apprécié - Sens du travail en équipe, autonomie, qualités relationnelles - Permis B obligatoire
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) peintre en bâtiment pour renforcer les équipes : Vos principales missions : - Appliquer les peintures, revêtements muraux et sols - Préparer les supports - Réaliser les finitions Profil recherché : - Expérience entre 2 et 5 ans -Autonome sur les chantiers Votre profil correspond à notre recherche ? Alors, postulez!!!
Intervenir sur des chantiers de rénovation, logements HLM. Vos missions principales : Préparation des supports (lessivage, ponçage, rebouchage, enduits) Application de peintures intérieures (murs, plafonds, boiseries) Pose de revêtements muraux (toile de verre, papier peint ) Finitions soignées et respect des délais Travail en totale autonomie sur chantier
Nous recherchons un préparateur carrossier peintre ou carrossier confirmé H/F Procéder à des opérations de débosselage, planage, ponçage, et soudure des éléments de carrosserie déformés Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, couches de protection et de finition. Préparer et appliquer la peinture dans le respect des codes couleurs Profil recherché Vos atouts : Vous êtes déterminé(e), rigoureux(euse) et ambitieux(euse), attentif (ve), autonome, responsable Vous effectuez votre métier avec intérêt et motivation. Vous avez le souci du travail en équipe et de la qualité du service client. Si vous possédez ces qualités, une formation pour développer et/ou perfectionner vos compétences vous sera proposée en interne
CARROSSIER PEINTRE
Vous intégrerez une entreprise de plomberie en plein développement Vous interviendrez sur des chantiers secteur Oloron avec l'équipe : plomberie complète, chauffage, sanitaire,etc. Vous devez être en capacité de souder du cuivre. Vous êtes amenés à vous déplacer avec le véhicule de la société. Vous alternez les semaines à 4 jours et semaines à 5 jours (repos samedi-dimanche / vendredi-samedi-dimanche). Merci de candidater par mail à : adm.saniconfort@gmail.com
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous souhaitez préparer un Certificat de spécialisation Technicien en Réseaux Electriques. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Pour renforcer l'équipe de rééducation et intervenir au sein de l'Ehpad et du Centre Hospitalier nous recherchons un Masseur Kinésithérapeute. Mission principale : - Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins - Mettre en oeuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap. Principales activités : - Bilan clinique du patient nécessitant une prise en charge en kinésithérapie. - Elaboration du projet de soin et du plan de traitement, en relation avec la prescription médicale - Réalisation des traitements, choix des techniques pertinentes, auto évaluation et réajustement en fonctions des bilans. - Récupération fonctionnelle et réadaptation. - Lutte contre la douleur, éducation du patient et de sa famille pendant la prise en charge rééducative. - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, rédaction de comptes rendus, synthèses de prise en charge. - Rédaction de comptes rendus et de synthèses de prise en charge sur le dossier patient informatisé. Savoir-faire : - Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique - Conduire une relation dans un contexte d'intervention kinésithérapique - Elaborer un diagnostic en kinésithérapie - Gérer une structure et ses ressources - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en uvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Formation : - Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute Qualités relationnelles : - Loyauté et sens des responsabilités - Organisation du travail - Sens de l'écoute des patients des familles et des services de soins - Bonnes aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions de travail : - Poste en CDD pouvant déboucher sur en CDI - Poste à temps plein, en 35 heures du lundi au vendredi - Astreinte toutes les 6 semaines le samedi matin Conditions salariales en fonction des grilles de la Fonction Publique Hospitalière sur le grade de Masseur Kinésithérapeute avec reprise d'ancienneté.
MECALAB recherche un(e) tourneur(se) pour travailler à la réalisation de pièces et/ou sous-ensembles mécaniques, sur machine outils conventionnelles ou à commandes numériques. Activités : - Etudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage - Préparer la zone de travail et choisir les outils de coupe les plus adaptés - Réaliser des tests, ajuster les réglages - Réaliser et suivre le programme d'usinage - Respecter les normes qualités et contrôler les pièces usinées - Respecter les règles QHSE (qualité hygiène sécurité et environnement) - Respecter les règles de métrologie - Contrôler la conformité des équipements - Effectuer la maintenance préventive et corrective de 1er niveau des équipements - Anticiper et résoudre les problèmes Profil recherché: Vous avez de l'expérience en tournage, et/ou êtes diplômé (BTS / BUT en usinage). Vous êtes minutieux et rigoureux. Organisation du poste : Poste en CDI 35h - possibilité d'adapter le temps de travail sur du temps partiel Travail en journée du lundi au vendredi (possibilité de travailler sur 4 jours/semaine) Rémunération selon profil et expérience
La SARL Navarro Peinture, spécialisée dans le second œuvre en bâtiment, recherche un(e) peintre expérimenté(e), ou un(e) débutant(e) avec formation (Titre Pro / CAP). Vous travaillerez en autonomie ou en binôme sur les chantiers d'Oloron et alentours. Poste du lundi au vendredi. Horaires 08h-12h puis 13h30-17h30 du lundi au jeudi Horaires du vendredi : 08h 12h Possibilité de travailler en journée complète le vendredi, afin de ne travailler qu'un vendredi sur 2 Taches : La préparation des surfaces à peindre (décapage, enduit, ponçage), - L'application des couches de peinture, vernis, laques. - L'application des différents revêtements - La réalisation des finitions - Travaux de ravalement de façade - Montage/ démontage et utilisation d'échafaudages - Le respect des délais et les consignes de sécurité sur le chantier. Vous pouvez envoyer vos candidatures par mail : sarl.navarro@free.fr
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Mutuelle et Prévoyance d'entreprise, Tickets restaurants, Prime sur objectifs Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Vous devez effectuer les missions suivantes : - Réaliser le dispaching des colis - Effectuer les scans des colis - Préparer les différents marchandises pour l'expédition Description du profil : Vous devez posséder les compétences suivantes : Posséder une expérience significative dans le domaine de la logistique et particulièrement sur des postes à l'expédition ou réception Posséder le caces R489 catégorie 1 et 3
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Landing Systems est le leader mondial des fonctions d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance et la réparation. Partenaire de plus de 25 avionneurs dans les domaines du transport civil, régional et d'affaires ainsi que dans le domaine militaire, Safran Landing Systems équipe plus de 35 000 aéronefs et ses équipements effectuent plus de 100 000 atterrissages quotidiens. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
Au sein de l'équipe Maintenance du site de Bidos, vos principales missions sont: o Diagnostiquer les dysfonctionnements complexes sur machines à commandes numériques : SIEMENS ou NUM, HEIDENHAIN, etc. o Lire, comprendre et modifier les programmes automate o Intervenir sur les pannes d'origine logicielle, électrique, automatisme ou électronique o Être support technique sur les projets d'investissements et rétrofits machines pour les services concernés o Être le référent technique auprès des techniciens de maintenance sur les problématiques liées aux programmes PLC et à l'automatisme en général o Assurer un "reporting" technique des interventions et modifications apportées o Fiabiliser les moyens de productions o Être le garant des sauvegardes des programmes CN et automates du parc machines-outils o Ecrire des procédures pour des opérations spécifiques o Renseigner de façon précise les comptes rendus d'interventions dans la GMAO o Respecter les normes de sécurité, qualité et environnement spécifique à l'aéronautique
Nous recherchons pour le compte de notre client, sous-traitant aéronautique, un(e) approvisionneur/euse pour une mission d'intérim, située près de Oloron-Sainte-Marie.Ce poste, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 10 mois (3 mois dans un premier temps renouvelable ensuite). Au sein de la Direction Approvisionnement et Performance des Fournisseurs, rattaché(e) au Responsable Approvisionnement d'une famille de produits, vous pilotez et améliorez les flux fournisseurs entrant et sortant du site (pièces, informations), en exerçant les responsabilités suivantes : Gestion du plan matière : - Analyser et mettre en adéquation les ressources par rapport aux besoins - Mettre en uvre et simplifier les politiques d'approvisionnement Gestion du carnet de commande : - Passer et négocier les commandes et avenants pour s'aligner aux besoins du site et gérer les AR - Négocier les délais d'approvisionnement - Gérer les litiges factures Assurance de la livraison des pièces à l'heure : - Suivre les en-cours chez le fournisseur et améliorer les outils associés Faire un reporting régulier de la performance logistique de ses fournisseurs vers le Leader Performance Fournisseurs associé. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 avec une expérience significative (au moins 5 ans), ou d'un Bac +5, dans les métiers de la Supply Chain Industrielle (Production et/ou Approvisionnement). Qualités Personnelles et Professionnelles : - Vous faites preuve d'un leadership naturel et d'un excellent relationnel. - Vous êtes factuel(le), synthétique, tenace, combatif(ve) et rigoureux(se). - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre pragmatisme et votre capacittre à la fois réactif(ve) et proactif(ve). - Vous avez un sens aigu du client, êtes attiré(e) par le terrain et possédez un fort esprit d'équipe. Compétences Techniques : - Maîtrise d'Excel indispensable. - Des connaissances sur SAP seraient un atout. - Des bases en gestion de production (BASICS) seraient appréciées. - Une connaissance des processus industriels, notamment dans les domaines de l'usinage et des procédés spéciaux, serait un plus. Langue : Anglais : Niveau professionnel exigé
Description du poste : Ce poste, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 10 mois (3 mois dans un premier temps renouvelable ensuite). Au sein de la Direction Approvisionnement et Performance des Fournisseurs, rattaché(e) au Responsable Approvisionnement d'une famille de produits, vous pilotez et améliorez les flux fournisseurs entrant et sortant du site (pièces, informations.), en exerçant les responsabilités suivantes : Gestion du plan matière : - Analyser et mettre en adéquation les ressources par rapport aux besoins - Mettre en œuvre et simplifier les politiques d'approvisionnement Gestion du carnet de commande : - Passer et négocier les commandes et avenants pour s'aligner aux besoins du site et gérer les AR - Négocier les délais d'approvisionnement - Gérer les litiges factures Assurance de la livraison des pièces à l'heure : - Suivre les en-cours chez le fournisseur et améliorer les outils associés Faire un reporting régulier de la performance logistique de ses fournisseurs vers le Leader Performance Fournisseurs associé. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 avec une expérience significative (au moins 5 ans), ou d'un Bac +5, dans les métiers de la Supply Chain Industrielle (Production et/ou Approvisionnement). Qualités Personnelles et Professionnelles : - Vous faites preuve d'un leadership naturel et d'un excellent relationnel. - Vous êtes factuel(le), synthétique, tenace, combatif(ve) et rigoureux(se). - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre pragmatisme et votre capacité à être à la fois réactif(ve) et proactif(ve). - Vous avez un sens aigu du client, êtes attiré(e) par le terrain et possédez un fort esprit d'équipe. Compétences Techniques : - Maîtrise d'Excel indispensable. - Des connaissances sur SAP seraient un atout. - Des bases en gestion de production (BASICS) seraient appréciées. - Une connaissance des processus industriels, notamment dans les domaines de l'usinage et des procédés spéciaux, serait un plus. Langue : Anglais : Niveau professionnel exigé
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, - Un programme de cooptation avec des primes à la clé, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Contrat : CDI
Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients Lidl s’est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution. Lidl France c’est aujourd’hui 40 000 collaborateurs, plus de 1500 supermarchés, 25 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Juridique, Informati...
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique un agent logistique polyvalent F/H.Vous devez effectuer les missions suivantes : - Réaliser le dispaching des colis - Effectuer les scans des colis - Préparer les différents marchandises pour l'expédition
Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) logistique sous-traitance / expédition pour rejoindre une industrie située proche de Oloron-Sainte-Marie. Poste en équipe 2x8. Rattaché(e) au service logistique, vos missions principales : Gérer les opérations de sous-traitance :***préparation et envoi des pièces chez les sous-traitants * suivi des commandes, délais et retours * relances et coordination avec les partenaires externes Organiser et réaliser les expéditions clients :***préparation des expéditions (documents, emballage, étiquetage) * Assurer le suivi administratif et informatique des flux (ERP, bons de livraison, facturation transport) * Contrôler la conformité des produits expédiés et réceptionnés * Participer à l'optimisation des processus logistiques (délais, coûts, fiabilité) * Travailler en collaboration avec les services production, qualité et achats Description du profil : Formation en logistique, supply chain (Bac à Bac+2/3) Expérience souhaitée sur un poste similaire en industrie Bonne maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel) CACES 3 et 5 requis IND2
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un(e) Assistant(e) social(e) à 50% pour une prise de poste au plus tôt. Missions: Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...) Veille spécifique à son domaine d'activité Diplôme d'état d'Assistant de Service social (DEASS) requis. * Contrat : CDD;CDI
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un OPÉRATEUR D'USINAGE (F/H). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat intérimaire de plusieurs mois.Rattaché au responsable de fabrication, vous avez pour tâche de fabriquer des pièces métalliques de précision, à l'aide de machines-outils (à commande numérique ou conventionnelles), en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle, et conformément aux plans techniques et aux exigences qualité imposés par le Groupe : - Respecter et appliquer les règles SSE imposées par le Groupe - Fabriquer des pièces de trains d'atterrissage en effectuant des opérations de tournage et/ou de fraisage et de contrôle. - Réaliser des opérations d'usinage conformément à une instruction technique, dans les temps impartis et dans le respect de l'organisation de production (flux, priorités, règles de manutention...) - Se repositionner en autonomie sur les postes prioritaires suivant les polyvalences de l'équipe - Assurer un passage de consigne efficace et renseigner un suivi d'état d'avancement de son opération - Coordonner l'enchaînement des tâches afin d'optimiser le flux de chaque pièce dans le pôle - Contrôler le résultat de son travail visuellement ou à l'aide des moyens de contrôle adaptés ou demandés, en s'assurant de leur validité, dans le respect des procédures (auto-vérification) - Renseigner les relevés de contrôle et signaler les non-conformités - Assurer la traçabilité des opérations et des non-conformités sur le poste (QRAP) - Assurer la maintenance 1er niveau et le cas échéant, de 2ème niveau délégué par les équipes de maintenance industrielle - Maintenir le poste et son environnement propre et bien rangé - Préparer et organiser son poste de travail à partir des ressources/fiches techniques (outillages, moyens de contrôle et d'auto contrôle...) en s'assurant que l'opération précédente a été réalisée - Participer à des groupes de résolutions de problèmes et contribuer aux projets d'amélioration continue Vos compétences techniques sont de : - Être capable de réaliser toutes opérations d'usinage (ébauche finition Acier et Titane – centre d'usinage) - Maîtriser l'utilisation des outils complexes et l'interprétation des résultats - Réaliser des reprises d'usinage sur des opérations hors gammes standard : remonter – repalper, reprise d'usinage nécessitant des recherches de numéro de séquence (cette tâche pourra demander l'assistance d'un technicien process en fonction des directives du secteur) - Réaliser et créer un programme en introduction manuelle des données : mise au point – validation en autonomie - Participer à la validation de la mise au point des programmes en développement - Participer à l'amélioration continue en identifiant et en anticipant les anomalies afin d'optimiser la fiabilité du process - Apporter un support aux collègues en cas de problème technique en tant que point focal technique - Contribuer à l'évolution des modes opératoires et à l'élaboration des guides pratiques, supports de formation, fiches outils, plan de prévention... - Contribuer à la performance du secteur et aux analyses de non-respect du Taux de Rendement Synthétique - Créer ou modifier un programme d'usinage en fonction d'un plan ou d'une instruction technique Vous acceptez de travailler en équipe 2*8 Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché d'Oloron Sainte Marie, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Dans le respect de la politique E. Leclerc et en collaboration avec votre Responsable, vous assurez la mise en rayon des produits dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez le passage des commandes et la gestion des stocks. Chez E.Leclerc, nous croyons que la réussite passe avant tout par le bien-être de nos collaborateurs, nous vous offrons de nombreux avantages pour valoriser votre engagement. Rémunération & primes - 13e mois après un an d'ancienneté - Intéressement et Participation aux résultats : 25 % redistribués à l'ensemble des salariés - Primes diverses, dont une prime de vacances en août (155 EUR) Avantages collaborateurs - Réductions exclusives :***5 % de remise sur notre carte de fidélité (après période d'essai)***12 % de remise sur les achats en magasin de sport partenaire - Aide repas : 2 EUR par jour pris en charge au cybercafé ou à la cafétéria - Mutuelle financées à 50 % & prévoyance financée à 40 % par l'entreprise - Avantages CSE : offres et activités variées tout au long de l'année Rejoindre notre équipe, c'est évoluer dans une entreprise qui valorise votre travail, Description du profil : Dynamique et réactif, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre sens du commerce, votre capacité d'innovation et votre organisation. Poste à pourvoir immédiatement
Description du poste : Nous recherchons un Responsable de production H/F pour rejoindre une industrie du secteur aéronautique située près de Oloron-Sainte-Marie. Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable de la production sur votre périmètre, en veillant à la sécurité, la qualité, les coûts et les délais. Vos principales missions seront : Piloter et animer les équipes de production (superviseurs, chefs d'équipe, opérateurs). Garantir l'atteinte des objectifs de production dans le respect des exigences clients et des standards aéronautiques. Mettre en œuvre et suivre les indicateurs de performance (KPI) : taux de service, TRS, productivité, non-qualité, etc. Contribuer à la planification industrielle en lien avec la supply chain et la maintenance. Optimiser les flux et les processus de fabrication selon les principes du Lean Manufacturing (5S, Kaizen, VSM, SMED...). Participer activement aux projets d'amélioration continue et de transformation digitale du site. Garantir la conformité qualité et sécurité, en lien avec les services Qualité et HSE. Accompagner la montée en compétence des équipes et développer la culture de performance. Description du profil : Formation d'ingénieur ou équivalent (production, mécanique, industriel). Expérience confirmée (5 ans) en management de production dans l'industrie aéronautique ou un environnement industriel à forte exigence (automobile, défense, spatial). Maîtrise des outils Lean, des ERP de production et des méthodes d'ordonnancement. Leadership affirmé, esprit d'équipe et orientation résultats. Anglais technique souhaité.
Description du poste : Nous recrutons un Technicien bureau d'études h/f spécialisé dans la métallerie en CDI. Missions principales : - Réaliser les plans d'ensemble et de fabrication (acier, inox, alu) sous TopSolid'Steel - Effectuer les relevés de cotes sur site lorsque nécessaire - Préparer les nomenclatures, débits, et dossiers de fabrication pour l'atelier - Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires, l'atelier et le montage - Participer à la recherche de solutions techniques et à l'optimisation des conceptions - Contribuer à la qualité et la fiabilité des documents produits par le bureau d'études Poste basé à Agnos (64) Un poste pérenne au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations - Des projets variés et techniques, de la pièce unitaire au projet industriel - Un environnement de travail moderne, bienveillant et stimulant - Rémunération selon profil et expérience, avec évolution possible - 39h semaine - 12EUR à 14.5EUR par heure. Description du profil : - Formation technique en métallerie, chaudronnerie, construction métallique ou mécanique (BTS, DUT, ou équivalent) - Première expérience réussie en bureau d'études dans un environnement industriel ou artisanal - Maîtrise d'un logiciel de DAO/CAO (TopSolid'Steel est un vrai plus) - Lecture de plans, rigueur, logique technique, esprit d'équipe - Goût du concret et de la fabrication - Une connaissance du domaine de la métallerie (ouvrages de type escaliers, garde-corps, structures, passerelles...) est un vrai plus.
descriptif du posteDescriptif du poste:Rattaché(e) au chef d'équipe, vous assurez le contrôle des pièces en sortie de production sur les machines tridimensionnelles (MMT). Votre rôle est d'alerter en cas de problématique et d'émettre les dérogations au client quand cela est nécessaire.Descriptif de la missionVous aurez pour mission:Préparer et réaliser les opérations de contrôleRéaliser le contrôle sur les pièces en sortie de productionAnalyser les résulta
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Monteur trains d'atterrissage (H/F) Start People Pau recherche des monteurs H/F pour SAFRAN LS à Bidos. Vos missions - Assembler les trains d'atterrissage en suivant les instructions techniques de la gamme d'assemblage et en appliquant les règles d'auto-contrôle, - Réaliser des essais électriques (tests de continuité, d'isolement et de fonctionnement), - Effectuer des opérations de serrage au couple, - Réaliser des opérations de freinage par fil frein ou Safe-T-Cable, - Appliquer du mastic aéronautique, - Procéder à des aménagements de surface et effectuer des retouches de peinture cosmétique de finition, - Assurer la traçabilité des opérations et des pièces via les applications informatiques dédiées. Poste en 2*7 ou 3*7 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Electricien industriel (H/F) en CDI. Participer aux études électriques et automatismes Analyse des besoins des clients Rédaction des documents techniques de réalisation précisant les solutions techniques retenues Procéder aux phases de test et de mise de production Effectuer la maintenance évolutive et corrective en lien avec les services internes Documenter les évolutions techniques réalisées Compétences techniques : ? Pratique de la relation client dans la phase chantier et réalisation ? Expérience chantier et réalisation électrique dans l'industrie et ou le tertiaire ? Bonne connaissance en électricité industrielle (électrotechnique) ? Base en automatisme souhaité ? Bonne connaissance des logiciels Autocad, see electrical, caneco, QUALITES : ? Fort intérêt pour les technologies avancées ? Capacité d'adaptation à de nouveaux projets ? Sens de l'analyse ? Esprit de synthèse ? Sens de l'écoute, imagination ? Disponibilité, sens du service ? Esprit d'équipe ? Gout des responsabilités : engagement qualité, délai, rentabilité ? Rigueur, sens de l'organisation, de l'anticipation. Organisation : travail sur 4 jours, déplacements à prévoir... Process de recrutement : - Echange avec Michael Consultant recrutement pour Manpower @Conseil Recrutement - Evaluations proposées avant un entretien - Echanges avec un collaborateur des ressources humaines de l'entreprise et votre futur n+1 ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 35 000 € par an Date de début : Dès que possible
Description du poste : Nous recherchons un(e) Contrôleur(se) tridimensionnel pour rejoindre une industrie aéronautique basée proche d'Oloron-Sainte-Marie. Poste en équipe 2x8. Vos missions principales sont les suivantes :***S'assurer de la conformité et la qualité des pièces * Assurer le contrôle tridimensionnel en utilisant les moyens et instruments adaptés * Exploiter les procès-verbaux de contrôle * Identifier et traiter les non-conformités * Participer à la rédaction des dossiers techniques * Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Description du profil : Issu(e) d'une formation technique dans le domaine de la mécanique ou aéronautique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Description du poste : Entreprise Relais ASSUR est un cabinet de conseil en recrutement dédié au secteur de l'Assurance. Nous recherchons un Conseiller Commercial Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence d'Assurance C'est où - secteur d'Oloron-Sainte-Marie (64) C'est quoi - un poste de conseiller en assurance sédentaire, à dominante commerciale, pour une clientèle de particuliers et de professionnels C'est combien - rémunération Fixe 28 000 € bruts par an + Variable Quel avantages - Complémentaire santé prise en charge à 100 % + Prévoyance Quel environnement - structure dynamique de plusieurs agences - large gamme de produits d'assurance - autonomie - cadre de travail agréable : beau bureau climatisé Temps complet - 35 H par semaine du Lundi au Vendredi Poste En Agence, seul(e), avec le soutien de l'équipe des autres points de vente, interlocuteur(trice) privilégié(e) des assurés, vous veillez à la bonne tenue et au développement du portefeuille. Vos missions sont diversifiées :***Vous accueillez les clients et prospects. Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel. * Vous conseillez et orientez sur les choix des contrats et des garanties. * Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond et des actions commerciales par téléphone. * Vous tarifez, souscrivez et veillez à la complétude des dossiers. * Vous êtes responsable du suivi des contrats dans le temps. * Vous veillez à respecter les règles de souscription. * Vous agissez sur les contrats IARD, Santé et Prévoyance ainsi qu'en Epargne. Profil Idéalement vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2/3 dans les Assurances, vous avez une expérience d'au moins 2 ans en Agence Générale ou Cabinet de Courtage d'Assurances. Rapidement autonome, avec le sens du service, vous êtes à l'aise à l'oral et maitrisez l'outil informatique. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe. Vous saurez faire preuve de dynamisme, d'organisation et de polyvalence.
Description du poste : Nous recherchons un Contrôleur tridimensionnel H/F pour une entreprise aéronautique basée proche de Buzy. Poste en 2x8. Vous êtes chargé(e) d'assurer le contrôle les pièces aéronautiques en utilisant les machines de mesure tridimensionnelles. Vos principales responsabilités :***Réalisation du contrôle dimensionnel, visuel et tridimensionnel des pièces * Rédaction des gammes de contrôle et des fiches techniques * Participation à la rédaction des procès-verbaux de contrôle * Participation au traitement des non conformités * Application des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Description du profil : Diplômé(e) d'une formation à dominante mécanique, vous justifiez d'une première expérience sur des missions similaires. Vous êtes consciencieux/se, autonome et responsable.
Description du poste : Rejoignez un leader mondial de la haute technologie ! Intégrez le Groupe SAFRAN, acteur majeur dans l'aéronautique, la défense et l'espace, et participez à la fabrication de composants mécaniques de haute précision. Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Emmanchement & Calibrage passionné(e) par la qualité et la performance. Vos missions Au sein de notre atelier, vous serez responsable de l'assemblage de pièces mécaniques selon des processus rigoureux, garantissant la conformité et la qualité des produits. Vos principales activités : Pré-assemblage de composants : Emmanchement (bagues, axes, essieux par différence thermique) Calibrage (mise à la côte des bagues emmanchées) Tournage de bagues Application de mastic Contrôle qualité et retouches éventuelles Renseignement des documents qualité Respect des règles HSE et des standards 5S Proposition d'améliorations (process, outillage, documentation) Participation aux chantiers d'amélioration continue et groupes de résolution de problèmes Suivi et entretien de 1er niveau des équipements Ce que nous offrons: Un environnement innovant au sein d'un groupe reconnu mondialement Des opportunités de développement et de formation continue Une rémunération attractive et avantages groupe Une culture orientée qualité, sécurité et amélioration continue Description du profil : Profil recherché: Formation technique (mécanique, usinage, ajustage) ou expérience équivalente Rigueur, autonomie et sens du détail Goût pour le travail en équipe et la qualité Connaissance des principes HSE et 5S appréciée
Réaliser l'assemblage mécanique complet : montage, ajustage, serrage, accostage, calage, connexions hydrauliques ou électromécaniques selon les gammes. - Effectuer les réglages et ajustements de précision (jeu, alignement, couple, tolérances). - Préparer et contrôler les pièces avant intégration : vérification dimensionnelle, conformité visuelle, état de surface. - Appliquer les instructions techniques et documents industriels (gammes, fiches suiveuses, dossiers de fabrication, procédures qualité). - Manipuler les outillages spécifiques : clés dynamométriques, outillages hydrauliques, palonniers, moyens de levage.
Rejoignez OSM leader de la vente de proximité, du marketing et participez à notre expansion dans le sud ouest de la France Partenaire privilégié de l'opérateur Télécom SFR, nous commercialisons des offres aux particuliers. Nous recrutons des commerciaux, futurs managers dynamiques pour vendre nos offres de box Internet. Chez OSM, nous croyons que chaque effort mérite récompense. Nous offrons un environnement où votre motivation et votre gout du commerce seront valorisé. Nous vous formons et vous accompagnons pour réussir. Vous aiderez les clients à bénéficier d’une meilleure qualité de services et d'une réduction tarifaire sur la base d'un fichier d'adresse fourni. Vous travaillerez sous la supervision de votre manager. Les Débutants motivés sont acceptés. Qualités requises : • Aisance relationnelle • Persévérance • Enthousiasme • Goût de la performance, challenger Saisissez l’opportunité de vous épanouir professionnellement et financièrement dans un secteur dynamique et en pleine croissance. L’heure est venue pour vous d’être rétribué à votre juste valeur ! Salaire et avantages : - Plan de carrière - Travail du lundi au vendredi · Rémunération moyenne : 2000 €/mois · Vendeur expérimenté : 4000€/mois · Commissions sur toutes ventes non plafonnée · Formation commerciale interne · Suivi et accompagnement sur le terrain · Challenges nombreux . Complément d'activité possible Nous réceptionnons vos candidatures par mail , ou restons joignables
Description du poste : Déterminer et formaliser les procédures de fabrication d'un produit***Assurer la création des articles et nomenclatures pour tout nouveau produit sur l'ERP***Suivre le respect du budget des projets***Respecter le processus d'industrialisation (DVI/DVR) et être garant de la tenue des jalons***Coordonner les activités liées à la fabrication en collaboration avec le responsable production***Planifier et assurer le reporting interne et externe***Rechercher l'adhésion et le compromis avec les différents services***Assurer la transmission correcte des données techniques inter sites? Gérer les opérations et gammes de retouche (pièces et outillages) (N/A Launaguet)***Réaliser et vérifier la conformité des livrables clients Suivre et optimiser le processus de fabrication***Effectuer le suivi et valider le process de fabrication des pièces jusqu'au contrôle final validé***Accompagner le pilote industrialisation N1 dans le suivi du process de fabrication des pièces Veiller au respect des règles HSE***Veiller au respect des règles de sécurité***Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres***Maintenir le poste de travail propre et rangé***Respecter la politique RSE de l'entreprise***Veiller aux respects de la politique informatique du groupe et appliquer les règles de discrétion d'usage***Respecter les consignes pour améliorer la performance énergétique de l'entreprise et limiter les impacts environnementaux négatifs Description du profil : Connaître, respecter et faire respecter les règles et les consignes de sécurité définies par l'entreprise Connaître les impacts environnementaux réels ou potentiels correspondants associés à son travail et l'impact de ses activités / comportement sur la performance énergétique Connaître les process et moyens de contrôle Respecter les normes qualité Utiliser des outils bureautiques Connaître les matériaux (alliages d'aluminium, de titane, .) et leurs traitements thermiques et leurs protections (Traitement de surface) Connaître les règles de la gestion des pièces critiques Maîtriser la lecture des documents techniques (plan, normes .) Connaître les cotations dimensionnelles et géométriques Connaître les techniques d'usinage et procédés spéciaux Contribuer à la cybersécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cybercriminalité dans ses activités Savoir intégrer les exigences des différents clients (spécificités et livrables) Utiliser les Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur GPAO
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés.Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Maillon indispensable dans la réalisation des projets et travaux du client, vos principales missions sont :Réaliser des travaux de tout type: pose de cuisine, salle de bain, électricité, plomberie, peinture, terrasse, pergola etc... - Formation technique assurée en interne avant prise d'autonomie.
Dans le respect de la politique E. Leclerc et en collaboration avec votre Responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising. Vous assurez l'information des prix en rayon, la propreté, effectue les déplacements des produits entre les réserves et les rayons et répond aux demandes ponctuelles des clients. Vous percevez le montant des achats des clients, vérifiez la validité du mode de paiement, enregistrez les achats selon les modalités du matériel de caisse, assurez les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements, assurez la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse. Vous accueillez et traitez les clients avec l'attitude adéquate. SALAIRE ET AVANTAGES o Prime annuelle valeur d'un 13ème mois après un an d 'ancienneté en novembre o Intéressement & participation versée en juin au prorata du salaire o Prime de vacances en août 155 euros BRUT après un an d'ancienneté o 5% sur la carte de fidélité sur tous les achats effectués en magasin après la période d'essai o 12% sur les achats au magasin de sport réparti en 7% de remise immédiate et 5% sur la carte de fidélité après la période d'essai o 2 euros par jour de travail pour un repas au cyber ou à la cafétéria o Bien évidemment tous les avantages émis par le CSE o Mutuelle & prévoyance
Description du poste : Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ? FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil ! Nous recherchons pour notre agence d'Oloron Saint Marie (64 ) un(e) Responsable de Dossiers H/F en CDI. Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes : - Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié de clients type TPE/PME ; - Vous révisez les dossiers comptables ; - Vous établissez les déclarations fiscales ; - Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ; - Vous conseillez et accompagnez vos clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité. En nous rejoignant, vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable! Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Description du profil : De formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, DSCG...), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable, soit dans une fonction vous préparant à cette nouvelle étape de votre carrière. Ce n'est pas votre cas, pas de panique ! Nous recherchons des profils capables de maîtriser les fondamentaux du métier. Il est dans votre nature d'être dynamique, votre excellent relationnel et votre sens du service sont autant de qualités que nous recherchons et qui vous permettrons de vous adapter rapidement. Rejoindre FIDUCIAL EXPERTISE, c'est rejoindre le Leader des prestations comptables et de conseil aux entreprises mais également bénéficier d'une méthodologie, de formations et d'un travail en équipe. En effet, pour garantir votre réussite, nous assurons votre intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), nous mettons à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous ! FIDUCIAL c'est : - Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité - De l'autonomie avec le soutien nécessaire - De l'évolution - Des projets transverses pour développer vos missions - 39h avec un aménagement des horaires - 10 jours de RTT - Prime de participation - Mutuelle de Groupe Avantageuse - Team Building - 1 CSE Et encore beaucoup d'avantages à découvrir !
Micro Mécanique Pyrénéenne, PME du secteur aéronautique (140 salariés) et filiale de la Division Motherson Aérospace du groupe indien Motherson est une société de sous-traitance aéronautique depuis plus de 50 ans d’ensembles d'injection et d'ensemble hydraulique. Notre site industriel de Gurmençon (64400) est un acteur majeur dans la fabrication de pièces usinées d’injection et de pièces hydrauliques pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie aéronautique.
Le Responsable gestion de production / ordonnancement supervise et coordonne les activités de planification, ordonnancement de l’usine avec l’objectif d'optimiser et de coordonner les flux de produits et d'informations, selon les besoins et les impératifs de coûts, délais, qualité, sécurité. A partir du Programme Directeur de Production, il élabore et fait respecter le Plan d’ordonnancement.
Il est le manager d’une équipe de 4 personnes.
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MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Le Responsable gestion de production / ordonnancement supervise et coordonne les activités de planification, ordonnancement de l’usine avec l’objectif d'optimiser et de coordonner les flux de produits et d'informations, selon les besoins et les impératifs de coûts, délais, qualité, sécurité. A partir du Programme Directeur de Production, il élabore et fait respecter le Plan d’ordonnancement. Il est le manager d’une équipe de 4 personnes. Vos tâches : - Définir et piloter la planification en cohérence avec la stratégie Supply Chain du site - Piloter le calcul des besoins (CBN/MRP) et garantir la disponibilité des matières, composants et sous-traitances - Superviser l’ordonnancement, le respect des délais de production et de livraison, et assurer la communication avec les équipes commerciales - Piloter des plans de rattrapage - Piloter des projets supply-chain - Encadrer et animer une équipe de gestionnaire de production / ordonnanceur - Suivre et améliorer la performance opérationnelle via des indicateurs (OTD, adhérence planning, qualité, coûts) - Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et alerter en cas de dérives - Veiller au respect des règles de sécurité, qualité, environnement et des procédures internes- Titulaire d’un diplôme de niveau bac +5 gestion de flux / production / logistique avec expérience souhaitée dans un service planification - 1ère expérence de management d’équipe souhaité - Connaissance des outils ERP, GED, outils bureautiques - Connaitre le processus Supply Chain Ce que nous offrons. - Rémunération sur 13 mois - Indemnités de transport - Mutuelle famille (+ 60% pris en charge par l'employeur) - Accord d’intéressement - Statut Cadre et forfait 218J - CDI Rejoignez une entreprise en pleine croissance, au cœur des Pyrénées, et participez à l’aventure d’un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine.
Intégré(e) au pôle Bureau d'Études, tu interviendras à chaque étape technique des projets : de l'analyse terrain jusqu'à la transmission des données de fabrication, en passant par la conception.Tes responsabilités :- Concevoir les plans généraux et les plans de détail en acier, inox et aluminium à l'aide de TopSolid'Steel ;- Réaliser des prises de cotes directement sur site selon les besoins des projets ;- Préparer les nomenclatures, listes de débit et dossiers techniques destinés à l'atelier ;- Travailler en étroite collaboration avec les chargés d'affaires, la production et les équipes de pose ;- Proposer des axes d'amélioration et participer à l'optimisation des solutions techniques ;- Garantir la justesse, la cohérence et la conformité de l'ensemble des documents émis par le bureau d'études.Ce que l'entreprise propose :- Un poste pérenne au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations ;- Des projets diversifiés et techniquement enrichissants, du sur-mesure à des chantiers d'envergure ;- Un environnement de travail récent, dynamique et basé sur l'échange ;- Une rémunération évolutive selon ton profil et ton expérience ;- Temps de travail : 39 h/semaine - rémunération horaire entre 12 EUR et 14,50 EUR.
Le Contrôleur vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : aspect, texture, dimensionnel, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes (Machine de Mesure Tridimensionnelle). Au sein de Micro Mécanique Pyrénéenne, vous intégrerez l’équipe contrôle composée de 8 collaborateurs. Vos activités : • Assurer des opérations de contrôle visuel • Recenser les non-conformités et rédiger les PV de contrôle, les déclarations de conformité et les fiches de non-conformité • Réaliser des opérations de contrôle dimensionnels en utilisant des moyens de contrôle et instruments de mesure adaptés et simples (Pieds à coulisse, comparateur, …) • Rédiger les procès-verbaux de contrôle, documenter la non-qualité et transmettre les fiches de non-Conformité en interne et/ou en externe (fournisseurs) • Assurer la traçabilité des opérations de contrôle (Relevés, Ordre de Fabrication et ERP) • S'assurer de la réalisation (enregistrement sur OF) de toutes les opérations en amont de celles du contrôle • Participer à la recherche des causes et des actions correctives pour remédier à des non conformités de produits • Apporter son expertise en cas d’analyse de non-qualité potentielle ou avéré • Travailler à partir d’une gamme opératoire, d’une fiche technique, des procédures qualité et spécifications client • Travailler à partir de l’ordonnancement réalisé par le Référent Qualité Opérationnelle suivant le PDP Titulaire d’un bac à bac +2 spécialité Mécanique Générale / Productique et/ou expérience de plusieurs années en milieu industriel de préférence aéronautique ou mécanique générale. Connaissances en métrologie Dans l’idéal, vous avez eu une expérience ou formation dans le contrôle TRIDIM / 3D et vous avez réalisé la programmation du logiciels Vous savez utiliser les moyens de contrôle simples et complexes définis Connaissance en programmation et en logiciel de contrôle MMT Vous maîtrisez les outils ERP, GED, outils bureautiques Vous savez lire et interpreter un plan et/ou un dossier de fabrication Vous êtes autonome, rigoureux et capable de gérer vos priorités. Ce que nous offrons. Rémunération sur 13 mois Horaires flexibles de journée sur 4.5 jours Indemnités de transport Mutuelle famille (financement employeur 70%) Accord d’intéressement Rejoignez une entreprise en pleine croissance, au cœur des Pyrénées, et participez à l’aventure d’un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine.
Pour notre client Safran landing à Bidos, nous recrutons un chargé de projet maintenance f/h Descriptif de la mission: Pilotage de projets techniques pluridisciplinaire, à dominante Maintenance, sur moyens de production (reconstruction, modification, amélioration, ...) Accompagnement à la mise en production de nouveaux moyens de production, d'assemblage et/ou essais Accompagnement à la réimplantation de lignes de production, d'assemblage et/ou d'essais Définition de solutions techniques en cohérence avec un besoin industriel Définition de solutions techniques en cohérence avec une stratégie budgétaire Pilotage projets dans le respect des règles de sécurité et règlementation en vigueur Pilotage projets dans le respect des délais et budgets engagés Pilotage projets avec maintien d'un esprit équipe Déployer les livrables sur projet : Pièces détachées de première nécessité mises en stock Gammes de maintenance préventive définies (NIV_1, NIV_2, NIV_3) Procédures de réglage et/ou dépannage définies Documentation technique complète et/ou mise à jour mise à disposition Suivre la montée en performances maintenance des moyens concernés suite projet (Taux de disponibilité & MTBF) Assurer le SAV sur projets jusqu'à prise en charge complète par la maintenance opérationnelle Assurer une veille technologique et économique auprès des partenaires Safran Landing Systems Activités : Définition et rédaction cahier des charges (Participation aux processus d'investissement) Consultation fournisseurs Pilotage interventions sous-traitants (Plan de prévention, planning, réalisation, réception) Piloter et/ou participer aux revues de pilotage projets Assurer un reporting projets aux services concernés (Réussite, points bloquants, avancement, ...) Assurer un reporting de son activité à l'équipe Investissement Maintenance (Réussite, points bloquants, avancement, ...)
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Dans le cadre du renforcement des équipes Investissement Maintenance de notre client industriel, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Maintenance pour piloter des projets techniques pluridisciplinaires à dominante maintenance sur des moyens de production. Vous intervenez sur des projets de reconstruction, modification et amélioration d'équipements industriels, ainsi que sur l'intégration de nouveaux moyens de production, d'assemblage et d'essais. Missions: Vous assurez le pilotage complet de projets techniques, depuis la définition du besoin jusqu'à la prise en charge par la maintenance opérationnelle :
Description du poste : Nous recherchons un Technicien radiographie niv2 H/F pour rejoindre une entreprise située proche de Oloron-Sainte-Marie. Rattaché(e) au Responsable CND, vous intervenez pour assurer les contrôles radiographiques des pièces aéronautiques conformément aux exigences réglementaires et clients. Missions principales :***Réaliser les contrôles radiographiques (RT) sur pièces, sous-ensembles et assemblages aéronautiques * Mettre en œuvre les procédés CND conformément aux procédures internes, normes et spécifications clients * Interpréter les résultats, rédiger les rapports de contrôle et statuer sur la conformité * Participer à l'amélioration continue des procédés CND et à la mise à jour des instructions * Assurer le respect strict des règles HSE et de radioprotection * Collaborer avec la production, la qualité et les méthodes Description du profil : Certification COFREND Radiographie Niveau 2 - COSAC valide Expérience confirmée en CND radiographie dans l'environnement aéronautique Maîtrise des normes et référentiels aéronautiques Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et sens des responsabilités Aisance rédactionnelle pour la documentation technique
FIDUCIAL EXPERTISE, leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, est un groupe composé d'agences d'expertise comptable à taille humaine. Nous recrutons un Directeur d'Agence Expertise Comptable (H/F) en CDI pour notre agence d'Oloron-Sainte-Marie (64). Rattaché au Directeur de Région, vos missions sont les suivantes : - Animation et encadrement de l'équipe à taille humaine, - Conseils et expertises aux clients, - Prise en charge d'un portefeuille clients TPE/PME (BIC artisans commerçants...) en révision jusqu'à la réalisation des bilans et liasses fiscales, - Gestion financière du budget de votre entité, - Développement commercial de l'agence. Vous aurez une formation interne des outils de notre groupe ainsi que notre méthodologie de travail.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur d'Oloron Sainte Marie (64) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Description: Dans le cadre du renforcement des équipes Investissement Maintenance de notre client industriel, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Maintenance pour piloter des projets techniques pluridisciplinaires à dominante maintenance sur des moyens de production. Vous intervenez sur des projets de reconstruction, modification et amélioration d’équipements industriels, ainsi que sur l’intégration de nouveaux moyens de production, d’assemblage et d’essais. Missions: Vous assurez le pilotage complet de projets techniques, depuis la définition du besoin jusqu’à la prise en charge par la maintenance opérationnelle : - Piloter des projets techniques pluridisciplinaires sur moyens de production. - Accompagner la mise en production de nouveaux équipements et la réimplantation de lignes. - Définir des solutions techniques en cohérence avec les besoins industriels, la stratégie budgétaire et les exigences sécurité / réglementation. - Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables. - Maintenir une dynamique d’équipe et une coordination efficace des parties prenantes. Vous déployez les livrables projets : - Mise en stock des pièces détachées de première nécessité. - Définition des gammes de maintenance préventive (NIV 1 / 2 / 3). - Rédaction des procédures de réglage et de dépannage. - Constitution et mise à jour de la documentation technique. Vous assurez également : - Le suivi de la montée en performance des équipements (taux de disponibilité, MTBF). - Le SAV projet jusqu’à la reprise complète par la maintenance opérationnelle. - Une veille technologique et économique auprès des partenaires industriels. Profil Attendu: Formation : - Bac+5 (Ingénieur ou équivalent) avec une solide expérience en maintenance industrielle et conduite de projets. Compétences techniques : - Mécanique, électrotechnique, automatisme. - Commandes numériques. - Outils de maintenance conditionnelle (ballbar, analyse vibratoire, caméra thermique…). - Méthodes d’analyse : AMDEC, arbre des causes, QQOQCP, etc. - Gestion de projet et reporting. - Capacités rédactionnelles. - Maîtrise des outils informatiques. - Anglais courant. Informations complémentaires: - Leadership et capacité à fédérer. - Autonomie et rigueur. - Curiosité technique. - Excellente communication.
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. N...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chargé de projet maintenance (H/F) Start People Pau recherche un Chargé de projet maintenance H/F pour SAFRAN LS à Bidos. Vos missions: -Pilotage de projets techniques pluridisciplinaire, à dominante Maintenance, sur moyens de production (reconstruction, modification, amélioration, ...) -Accompagnement à la mise en production de nouveaux moyens de production, d'assemblage et/ou essais -Accompagnement à la réimplantation de lignes de production, d'assemblage et/ou d'essais -Définition de solutions techniques en cohérence avec un besoin industriel -Définition de solutions techniques en cohérence avec une stratégie budgétaire -Pilotage projets dans le respect des règles de sécurité et règlementation en vigueur -Pilotage projets dans le respect des délais et budgets engagés -Pilotage projets avec maintien d'un esprit équipe -Déployer les livrables sur projet : pièces détachées de première nécessité mises en stock, gammes de maintenance préventive définies (NIV_1, NIV_2, NIV_3), procédures de réglage et/ou dépannage définies, documentation technique complète et/ou mise à jour mise à disposition -Suivre la montée en performances maintenance des moyens concernés suite projet (Taux de disponibilité et MTBF) -Assurer le SAV sur projets jusqu'à prise en charge complète par la maintenance opérationnelle -Assurer une veille technologique et économique auprès des partenaires Safran Landing Systems Statut cadre PROFIL : Bac + 5 -Compétences en mécanique, électrotechnique, automatisme, -Connaissance des commandes numériques -Connaissance des outils de maintenance conditionnelle (ballbar, analyse vibratoire, caméra thermique...), -Connaissance des outils méthodologiques d'analyse (arbres des causes, AMDEC, QQOQCP, etc...) -Compétence en conduite de projet et reporting -Capacités rédactionnelles -Connaissance des outils informatiques Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
POSTE : Monteur Assembleur en Aeronautique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un MONTEUR ASSEMBLEUR (F/H). Contrat de travail temporaire de plusieurs mois. Rattaché(e) à une ligne d'assemblage, vous devrez : - Monter et essayer les trains d'atterrissage dans le respect des procédures qualité et de sécurité - Assembler les composants et sous-ensemble de trains d'atterrissage d'après les plans et spécifications techniques - Saisir la traçabilité dans l'application informatique ad-hoc, - Contrôler la qualité des produits et compléter la documentation assurance qualité appropriée. - Effectuer les essais suivant les consignes société, - Appliquer les retouches de peinture si besoin, - Mettre en caisse les produits assemblés. Vous travaillez en horaire d'équipe. Le salaire est en fonction de la grille de rémunération de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT PROFIL : De formation technique de niveau CAP / BEP / Bac pro ou équivalent, vous possédez une expérience significative en milieu industriel Aéronautique. Le travail en équipe, la rigueur, le sens de l'analyse, l'écoute et la disponibilité, la capacité à résoudre des problèmes, seront appréciées. La connaissance de l'anglais serait un plus.
Pour notre client Safran landing nous recrutons un Opérateur/trice Emmanchement Calibrage F/HRejoignez un leader mondial de la haute technologie ! Intégrez le Groupe SAFRAN, acteur majeur dans l'aéronautique, la défense et l'espace, et participez à la fabrication de composants mécaniques de haute précision. Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Emmanchement & Calibrage passionné(e) par la qualité et la performance. Vos missions Au sein de notre atelier, vous serez responsable de l'assemblage de pièces mécaniques selon des processus rigoureux, garantissant la conformité et la qualité des produits. Vos principales activités : Pré-assemblage de composants : Emmanchement (bagues, axes, essieux par différence thermique) Calibrage (mise à la côte des bagues emmanchées) Tournage de bagues Application de mastic Contrôle qualité et retouches éventuelles Renseignement des documents qualité Respect des règles HSE et des standards 5S Proposition d'améliorations (process, outillage, documentation) Participation aux chantiers d'amélioration continue et groupes de résolution de problèmes Suivi et entretien de 1er niveau des équipements Ce que nous offrons: Un environnement innovant au sein d'un groupe reconnu mondialement Des opportunités de développement et de formation continue Une rémunération attractive et avantages groupe Une culture orientée qualité, sécurité et amélioration continue
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un Opérateur/trice Emmanchement Calibrage (F/H). Contrat de travail temporaire de plusieurs mois.Vous êtes en charge d'assembler des composants mécaniques de haute précision en suivant des processus définis par le Groupe, tout en garantissant la qualité et la conformité des pièces. Vos principales tâches : - Réaliser, sous supervision, une partie des opérations de pré-assemblage de composants, plus particulièrement : o Emmanchement : pré-assemblage de bagues, axes ou essieux par différence thermique o Calibrage : mise à la côte du plan des bagues emmanchées o Tournage bague o Application de mastic - Contrôler la qualité du produit - Détecter les anomalies (sur la pièce, les outillages, le moyen), analyser les causes et contribuer à leur résolution - Réaliser des retouches simples (appréciation du manager) des pièces non conformes - Renseigner les documents qualité associés - Respecter les règles hygiène/sécurité/environnement imposées par le Groupe - Proposer des améliorations des standards et/ou process (équipement, outillage, gamme, documentation) en liaison avec la Cellule Technique et la Maitrise Atelier - Participer à des groupes de résolutions de problèmes - Être acteur dans les chantiers d'amélioration continue - Assurer la livraison planifiée des équipements - Coordonner l'enchaînement des tâches afin d'optimiser le flux de chaque pièce dans le pôle. - Respecter les consignes de travail et d'auto-vérification. - Respecter les principes 5S sur le pôle (nettoyage, rangement, organisation des postes de travail). - Assurer le suivi et l'entretien de 1er niveau des équipements et des outillages - Exécuter les activités liées au poste sous la supervision d'un opérateur qualifié ou d'un responsable technique - Détecter les anomalies (sur la pièce, les outillages, le moyen), analyser les causes et contribuer à leur résolution Vous travaillez en horaire d'équipe : 36 heures semaines (2*8) Le salaire est en fonction de la grille de rémunération et de la convention collective de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un MONTEUR ASSEMBLEUR (F/H). Contrat de travail temporaire de plusieurs mois.Rattaché(e) à une ligne d'assemblage, vous devrez : - Monter et essayer les trains d'atterrissage dans le respect des procédures qualité et de sécurité - Assembler les composants et sous-ensemble de trains d'atterrissage d'après les plans et spécifications techniques - Saisir la traçabilité dans l'application informatique ad-hoc, - Contrôler la qualité des produits et compléter la documentation assurance qualité appropriée. - Effectuer les essais suivant les consignes société, - Appliquer les retouches de peinture si besoin, - Mettre en caisse les produits assemblés. Vous travaillez en horaire d'équipe. Le salaire est en fonction de la grille de rémunération de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
RESPONSABILITÉS : Notre client est un spécialiste de l'optimisation énergétique dans le domaine du froid, du renouvelable ou encore de l'électroménager professionnel pour utilisateurs finaux. Nous recherchons un ou une : Technicien frigoriste (H/F) CDI - OLORON SAINTE MARIE (64) Rattaché au chargé d'affaires, vous assurerez le dépannage et la maintenance des installations CVC en réponse aux demandes des clients et des utilisateurs finaux. Vos missions : • Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions correctives ou palliatives nécessaires. • Assurer la traçabilité de l'ensemble des interventions et veiller au respect des engagements contractuels. • Réaliser les opérations de conduite, d'entretien et de dépannage, ainsi que les relevés d'installations, les mises en service, les réglages et les mises au point. • Effectuer les maintenances préventives sur l'ensemble des installations, conformément aux gammes de maintenance établies (visites annuelles et interventions correctives). • Appliquer les procédures de Santé, Sécurité et Environnement (SSE) de l'entreprise et garantir la sécurité des personnes et des biens. Avantages • Nombreuses primes (Participation, intéressement, bilan..) • Remboursement frais de repas • Chèques cadeaux PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine des cuisines professionnelles, tant en installation qu'en maintenance des équipements chaud et froid. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne curieuse, dotée d'un bon relationnel, faisant preuve de rigueur et d' autonomie. Une formation technique et/ou climatique est requise, avec au moins cinq ans d'expérience dans un poste similaire. L' habilitation électrique ainsi que l' attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes sont obligatoires. Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ 1 à 2 entretiens chez notre client
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !
DESCRIPTIF DU POSTE LE CONDUCTEUR DE TRAVAUX PARTICIPE À LA GESTION DURABLE DES FORÊTS SUR LES DÉPARTEMENTS DU LOT-ET-GARONNE ET DES PYRÉNÉES-ATLANTIQUES. IL SERA CHARGÉ DE : * La réalisation de travaux sylvicoles manuels avec ses équipes d'ouvriers forestiers dans des peuplements feuillus et résineux ; * La réalisation de travaux mécanisés : préparations de sol, broyage de création et d'entretien de cloisonnements, fauchage d'accotements, entretien de parcellaire, pose de mobiliers, etc. * Les travaux peuvent être réalisés avec les moyens internes de production (équipe d'ouvriers et matériels) ou bien être sous-traités à des entreprises externes. Le conducteur de travaux aura la charge de : * Manager et organiser le travail des équipes d'ouvriers forestiers et des sous-traitant pour l'atteinte des objectifs quantitatifs de travaux attendus, en visant le plein emploi des ouvriers. * Contribuer à la gestion RH (entretien professionnel, paie, congés, maladie, formation, etc) des ouvriers en lien avec le responsable de l'UP * Contacter les entreprises extérieures sous-traitantes et coordonner les travaux confiés * Faire le lien avec les prescripteurs des travaux (agences territoriales) lors de la programmation, des démarrage et suivi de chantiers ; * Planifier les chantiers et partager le planning avec les UT et l'UP * Suivre le matériel : gérer les besoins, les entretiens avec les fournisseurs, les besoins en fourniture des chantiers * Suivre le bon état de l'atelier et le respect des règles collectives d'usage ; * Veiller à une bonne application des règles SST par les ouvriers ; rappeler les règles ; * Contribuer aux réunions d'UP * Contribuer aux missions DFCI le cas échéant PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un BTS GESTION FORESTIER ou CONDUITE DE TRAVAUX à BAC+5 DANS LES DOMAINES FORESTIERS. Vous disposez d'une PREMIÈRE EXPÉRIENCE RÉUSSIE EN MANAGEMENT et travail d'équipe acquise idéalement dans les secteurs FORESTIER, environnement, espaces naturels ou équivalent. MANAGEUR reconnu(e), votre expérience en GESTION LOGISTIQUE DE TRAVAUX et/ou connaissances techniques en matière de mécanisation constituent un atout supplémentaire. Vous avez un très bon sens de la communication et du relationnel en interne et en externe. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et dynamique. Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation et faites preuve d'innovation et de réactivité. Bonne maîtrise des outils informatiques et applicatifs métiers. Permis B souhaité en raison des déplacements sur votre secteur. VOUS AIMEREZ TRAVAILLER CHEZ NOUS POUR : * Poste au forfait annuel jours, * Une politique de formation dynamique, * Un accompagnement à la prise de poste, * Une évolution de carrière, * Une prime de résultat, * 23 RTT, * Des chèques cadeaux/vacances via le CSE, * Un véhicule de service. REJOINDRE L'ONF, C'EST : * S'engager pour la forêt de demain * OEuvrer pour les générations futures ; * Être acteur du développement durable ; * Incarner une diversité de métiers, de cultures, de talents. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? N'HÉSITEZ PLUS ET VENEZ INTÉGRER NOS ÉQUIPES.
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? ÊTRE ONF, C'EST REJOINDRE LES 8200 FEMMES ET HOMMES QUI SE MOBILISENT POUR : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE LA DIRECTION TERRITORIALE CENTRE OUEST AQUITAINE regroupe 8 agences territoriales et une agence Etudes et Travaux. Le périmètre de la DT Centre Ouest Aquitaine couvre 4 rég...
Descriptif du poste: Rattaché(e) au chef d’équipe, le contrôleur tridimensionnel H/F assure le contrôle des pièces en sortie de production sur les machines tridimensionnelles (MMT). Il/Elle a pour rôle d’alerter en cas de problématique et d’émettre les dérogations au client quand cela est nécessaire . Descriptif de la mission Vous aurez pour mission: Préparer et réaliser les opérations de contrôle - Réaliser le contrôle sur les pièces en sortie de production - Analyser les résultats des contrôles via le logiciel de post traitement - Sanctionner les pièces sur le logiciel de suivi de production - Alerter les services annexes en cas de dérive ou de non-conformité - Préparer les MMT (étalonnage, dégauchissement, maintenance premier niveau) - S’assurer de la véracité des résultats en effectuant des contre-mesures éventuelles - Renseigner les documents de suivi de fabrication Savoir analyser les résultats - Respecter les procédures qualité en cas de non-conformité constatée - Emettre un mail avec une fiche de non-conformité (équivalent QQOQCCP) - Interpréter, rendre compte et exploiter des résultats de mesure Descriptif du profil Ce qui nous plaira chez vous, c’est votre formation technique dans le domaine de la mécanique ainsi qu’une expérience de minimum 2 ans en qualité de contrôleur/se qualifié.e de la mécanique de précision. Vous maîtrisez la lecture de plan et les tolérances géométriques. Ce qui vous plaira chez nous, c’est occuper un poste au sein d’un groupe bienveillant et accueillant. Conditions de travail Poste à pourvoir en CDI Prise de poste: dès que possible Horaires : journée Avantages : Tickets restaurants ( 9.50€avec prise en charge à 60%) Prime vacances, Prime d’ancienneté à partir de 2 ans, Accords de Participation et d’intéressement, flexibilité horaire. Salaire : selon profil Site : Nexteam Escout Machining
- Garantir la prise en compte et le traitement efficace des rejets Clients et le pilotage de la résolution des problèmes associés - Piloter les Quality Escapes ainsi que la communication avec le client - Piloter l'axe Qualité dans la gestion de crises - Au sein de l'équipe Programme, soutenir et améliorer la satisfaction client sur les aspects Qualité par la construction et la mise en oeuvre de plans d'amélioration. - Apporter le support méthodologique sur les outils Qualité de résolution de problème dans le cadre de sujets majeurs du service. (pratique de 8D) - S'assurer de la communication, suivi des indicateurs et des plans d'action en interne et avec le client - Organiser, piloter, participer aux audits Clients du périmètre puis faire aboutir les actions issues de ces activités - Établir, faire agréer par le client, et gérer le plan Qualité du programme. En assurer le déploiement en interne et auprès des fournisseurs - En réponse aux besoins du service Assurance Qualité Programme, mener des projets visant à la définition de nouveaux processus ou l'optimisation de processus existants
Descriptif du poste Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable industrialisation ou responsable/directeur technique vous réaliserez la coordination de l’industrialisation de nouveaux produits afin d’en assurer le bon déroulement suivant les indicateurs qualité, coût et délais. Description de la mission Vos principales missions seront notamment : Déterminer et formaliser les procédures de fabrication d’un produit - Assurer la création des articles et nomenclatures pour tout nouveau produit sur l’ERP sous contrôle du pilote industrialisation N2 ou N3 - Suivre le budget des projets - Respecter le processus d’industrialisation (DVI/DVR) et la tenue des jalons - Coordonner les activités liées à la fabrication en collaboration avec le responsable production - Planifier le reporting interne et externe - Rechercher l’adhésion et le compromis avec les différents services - Transmettre les données techniques inter sites - Réaliser des livrables clients Suivre et optimiser le processus de fabrication - Effectuer le suivi du process de fabrication des pièces avec l’aide du pilote industrialisation N2 ou N3 Description du profil Ce qui nous plaira chez vous, c’est votre expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous savez correctement les documents techniques (plan, normes …) et extraire les informations importantes Vous êtes rigoureux/se, organisé.e, autonome, dynamique. Vous avez des connaissances en techniques d’usinage et procédés spéciaux. Vous maîtrisez les outils informatiques et vous avez idéalement une connaissance de l’ERP SAP. Ce qui vous plaira chez nous, c’est d’occuper un poste riche dans le secteur de l’industrie au sein d’un groupe bienveillant et accueillant. Conditions de travail Type de contrat, statut, durée du travail : CDI, forfait jour. Rémunération : Selon profil Avantages : Tickets restaurant, intéressement/participation, prime vacances+ 8 jours de repos complémentaires en plus par an. Lieu : Escout (64) Site : Nexteam Escout Machining Rejoignez-nous !
Le poste s’adresse à un technicien méthodes opérationnelles, aussi bien qu'à un usineur CN souhaitant évoluer dans ses responsabilités. Nous sommes ouverts à un accompagnement et à une formation interne pour faciliter la montée en compétences. En tant que Technicien Méthodes Opérationnelles, vous serez chargé d’identifier et de résoudre les problématiques techniques de production, en intégrant l’ensemble des exigences : normes réglementaires, qualité, coûts et délais. Vous élaborerez les programmes et contribuerez aux mises au point nécessaires pour garantir la performance des activités de production, aussi bien sur machines à commande numérique que sur machines conventionnelles. Vos tâches : - Participer à la réalisation et à la mise au point des nouvelles industrialisations - Participer au point de résolution de problème, mettre en place les actions correctives et résoudre les problèmes techniques ; - Réaliser les programmes destinés aux machines CN en respectant les coûts et les temps d’usinages ; - Créer et modifier les fiches techniques de leur périmètre d’intervention ; - Former les opérateurs sur les programmes machines lors des nouvelles industrialisations ; - Être en support technique aux opérateurs en production ; - Rechercher des optimisations de process de fabrication (amélioration programmes, des gammes et des outillages) Vous êtes responsable de la conformité des programmes sur machines et vous recherchez au quotidien des solutions techniques- Vous avez de solides compétences et une autonomie significative en tant qu’Usineur, Fraiseur et Rectifieur avec une formation technique Bac Pro/BTS ou en Technicien méthodes opérationnelles déjà en poste. - Vous connaissez les moyens et process de production (machines, outils, outillages…) - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, un esprit d’équipe et des qualités pédagogiques ; - Vous maîtrisez les langages de programmation machine (Fanuc et Siemens) - Vous maîtrisez les logiciels de CFAO et CAO, dans l’idéal Solid Works et Esprit - Vous savez rédiger des instructions techniques - Vous êtes autonome, rigoureux et savez gérer vos priorités, Avantages : - Rémunération sur 13 mois - Indemnités de transport - Mutuelle famille ( + 60% pris en charge par l'employeur) - Accord d’intéressement - CDI Rejoignez une équipe Ingénierie engagée au service de ses clients, et accompagnez la montée en compétence des équipes de production dans votre domaine d’expertise et contribuez au développement du site en participant au processus d’industrialisation.
Motherson est un fournisseur de solutions intégrées complète et performante de l’industrie automobile mondiale. Le groupe est fournisseur d'autres industries, matériel roulant, aérospatial, médical, informatique et logistique, avec 135 000 salariés dans 41 pays. MMP, (140 salariés) filiale du groupe, fabrique des ensembles d'injection et hydrauliques. C'est un acteur majeur de la fabrication de pièces usinées.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de oloron sainte marie, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un responsable fruits et légumes H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Roady propose une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier équipé des meilleures technologies afin de pouvoir réparer tous types de véhicules et d'un espace de vente libre-service proposant plus de références. En complément, l'enseigne s'appuie sur l'intégration de corners Rapid Pare-Brise, de services tels que la location de véhicules et d'accessoires, ainsi que la vente et l'entretien des 2 roues afin de proposer une offre de service complète à la clientèle. Entretien et réparation VL
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, un(e) OUVRIER MÉTALLIER / POSEUR (F/H). Ce poste basé à Oloron (64) est à pourvoir dans le cadre d'une tâche intérim de longue durée.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aidez au montage, au renforcement et à la pose d'éléments métalliques. Vous procédez à l'assemblage par boulonnage, par perçage ou par soudure de tout élément métallique tel que charpentes, marches... Vous aidez au levage et au montage des éléments (manutention et guidage). Vous travaillez du lundi au vendredi Le salaire est à négocier selon votre expérience et votre diplôme. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
Micro Mécanique Pyrénéenne, PME du secteur aéronautique (135 salariés) et filiale de la Division Motherson Aérospace du groupe indien Motherson est une société de sous-traitance aéronautique depuis plus de 50 ans d’ensembles d'injection et d'ensemble hydraulique. Notre site industriel de Gurmençon (64400) est un acteur majeur dans la fabrication de pièces usinées d’injection et de pièces hydrauliques pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie aéronautique.
Nous recherchons un(e) tourneur(se) confirmé(e) bi-broche ayant travaillé sur une interface CN Fanuc et idéalement sur un tour Nakamura.
• Positionner et régler les montages et les origines pièces• Préparer et régler les outils coupants• Effectuer des programmes simples sur machine• Réaliser les opérations de tournage CN et/ou fraisage CN sur des machines de technologie différente • Réaliser les opérations de perçage, ébavurage et de chanfreinage• Vérifier la conformité de la pièce usinée par rapport aux fiches d'instruction, aux plans de montage et aux normes Qualité• Pratiquer l'autocontrôle dans l'ensemble de ses activités et réalisations• Renseigner les documents inerrants au poste (papiers et dématérialisés)• Assurer la maintenance 1er niveau des machines et outils• Réaliser la mise au point des 1ers articles avec le technicien méthodes atelier et/ou le team leader• Effectuer des opérations de retouches de pièce• Participer à la réalisation de fiches techniques• Proposer des solutions d’amélioration visant à améliorer la performance (outils coupants par exemple)• Transmettre des savoir-faire et accompagner des nouveaux salariés dans la section ;• Contribuer dans son activité quotidienne à l’amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l’entreprise.
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré, vous aimez les challenges , vous êtes compétiteur ! Mais ce qui vous passionne réellement, c'est de vendre et de satisfaire votre client.. L'attribution principale est la vente à la clientèle des Produits et Accessoires relevant de son secteur ainsi que des services essentielle à sa rémunération comme les Garanties Longues Durées et le crédit (cartes But). Votre quotidien est avant tout d'accueillir les clients dans une ambiance agréable et chaleureuse. Vous prenez plaisir à les conseiller et vendre les différents produits de nos gammes ainsi que l'ensemble de nos services (garantie longue durée, carte But...). En effet, votre rôle est de l'accompagner dans son projet, d'établir un contact personnalisé de qualité et de répondre à son besoin, de le fidéliser. Pour dynamiser vos ventes, vous participez également à l'aménagement et à l'animation de votre rayon en respectant la politique commerciale ainsi que les règles de merchandising. Vous bénéficiez d'une première expérience de la vente, idéalement des produits vendus dans nos magasins. Passionné par le commerce, vous avez le sens du service client ainsi qu'un goût prononcé pour le challenge. Rémunéré en grande partie sur vos performances de chiffre d'affaires qualitatifs : commission chiffres d'affaires + commission sur vente de services garantie longue durée et de vente de Crédit (fidélité client ). Dynamique, motivé et déterminé, vous avez la conviction que parler est une évidence mais écouter est un art ! C'est pour vous !
La mission du référent qualité produit (H/F) est d’être l’interface entre la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l’entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. • Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients, • Gérer les dérogations aux clients, • Identifier et piloter le traitement des NC internes, • Contribuer à l’établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés, • Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en œuvre des plans d’actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité, • Réaliser des audits internes selon les questionnaires d’audit définis, • Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées, • Déployer les méthodes et projets visant à l’amélioration de la performance qualité et promouvoir les actions et chantiers d’amélioration continue ; • Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité • Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d’analyse et des outils de résolution de problème, • Contribuer dans son activité quotidienne à l’amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l’entreprise.• Vous êtes titulaire d’un diplôme bac+2 mécanique complété par une formation en qualité produit. • Vous avez une expérience de 1 à 2 ans dans l’industrie aéronautique sur un poste équivalent • Vous êtes dynamique, agile, vous aimez relever des challenges, GO ! Nous vous proposons : - Une aventure passionnante au sein d’une équipe Qualité bienveillante et experte, - Horaires flexibles de journée sur 4,5 jours - Une rémunération sur 13 mois - Un accord d’Intéressement - Des indemnités de Transport - Opportunités de carrières en France ou à l’international - Mutuelle Famille ( + 60% pris en charge par l'employeur) - CSE Rejoignez une entreprise en pleine croissance, au cœur des Pyrénées, et participez à l’aventure d’un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine.
Description du poste : Nous recherchons un Contrôleur tridimensionnel H/F pour rejoindre une industrie basée à proximité d'Oloron-Sainte-Marie. Dans le cadre de ce poste, vous êtes chargé d'effectuer le contrôle tridimensionnel des pièces aéronautiques. Vous travaillez en équipe 2x8. Vos principales missions sont les suivantes :***Utiliser et programmer des instruments et machines adaptés pour le contrôle 3D des pièces * Rédiger les PV de contrôle * Analyser et exploiter les résultats * Rédiger les rapports * Traiter les non-conformités * Respecter les normes de qualité et de sécurité Description du profil : Diplômé(e) d'une formation mécanique ou productique, vous justifiez d'une première expérience réussie en contrôle 3D. Vous êtes assidu(e), rigoureux(se) et faites également preuve d'une bonne organisation.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons un Superviseur d'atelier H/F pour une industrie du secteur aéronautique située près d'Oloron-Sainte-Marie. En tant que Superviseur d'atelier, vos principales missions : Planification et supervision des activités de production de votre atelier Encadrer, motiver et développer une équipe d'opérateurs et de techniciens Analyser les indicateurs de performance (KPI), proposer des actions d'amélioration continue Veiller au respect des normes qualité (EN9100, ISO 9001) et des règles de sécurité Communiquer avec les équipes méthodes, maintenance et logistique pour fluidifier la production Description du profil : Formation : Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, production ou aéronautique. Minimum 3 ans d'expérience en gestion de production, idéalement dans le secteur aéronautique. Maîtrise des outils Lean (5S, Kaizen, Kanban). Capacité à fédérer les équipes, excellent relationnel et sens de la communication. Maîtrise des outils ERP et un niveau d'anglais professionnel.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +treizième mois + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Contrôleur vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : aspect, texture, dimensionnel, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes (Machine de Mesure Tridimensionnelle).
Au sein de Micro Mécanique Pyrénéenne, vous intégrerez l’équipe contrôle composée de 8 collaborateurs.
Vos tâches.
• Assurer des opérations de contrôle visuel.• Recenser les non-conformités et rédiger les PV de contrôle, les déclarations de conformité et les fiches de non-conformité.• Réaliser des opérations de contrôle dimensionnels en utilisant des moyens de contrôle et instruments de mesure adaptés et simples (Pieds à coulisse, comparateur, …).• Rédiger les procès-verbaux de contrôle, documenter la non-qualité et transmettre les fiches de non-Conformité en interne et/ou en externe (fournisseurs).• Assurer la traçabilité des opérations de contrôle (Relevés, Ordre de Fabrication et ERP).• S'assurer de la réalisation (enregistrement sur OF) de toutes les opérations en amont de celles du contrôle.• Participer à la recherche des causes et des actions correctives pour remédier à des non conformités de produits.• Apporter son expertise en cas d’analyse de non-qualité potentielle ou avéré.• Travailler à partir d’une gamme opératoire, d’une fiche technique, des procédures qualité et spécifications client.• Travailler à partir de l’ordonnancement réalisé par le Référent Qualité Opérationnelle suivant le PDP.
Créé en 2020, TAMAN est un cabinet de recrutement Intérim, CDD, CDI. TAMAN est basé à Toulouse, spécialisé dans l'acquisition de Talent, nous travaillons sur tout le territoire Français. Chez TAMAN, nous aimons prendre soin de nos intérimaires en leur offrant des moments de convivialité. Nous sommes une équipe à l'écoute de nos collaborateurs et souhaitons vous apporter une nouvelle expérience dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons pour l'un de nos client du secteur BTP un Poseur Menuiserie (H/F) sur Oloron Sainte Marie (64).
Vos principales missions seront de :
Vos compétences:
Salaire proposé: 1600 et 1800EUR net/mensuel + avantages.
Description du poste : Dans le cadre d'un renfort pour accroissement temporaire , nous recherchons un(e) Peintre aéronautique pour une mission d'intérim de 3 mois renouvelable, Le peintre aéronautique est chargé de préparer (habiller) et d'appliquer les revêtements de peinture sur les pièces aéronautiques, dans le respect des normes de qualité. Il garantit une finition irréprochable et assure la protection optimale des surfaces contre les agressions extérieures. Profil recherché : Réaliser l'ensemble des opérations de peinture sur des composants de trains d'atterrissage. Préparer les pièces avant protection et application de peinture conformément aux référentiels techniques Contrôler la qualité du produit Réaliser des retouches peinture éventuelles pour assurer la conformité de la pièce Renseigner les documents qualité associés Participer aux chantiers d'amélioration continue de la performance du secteur (qualité, coûts, délais) en liaison avec la Cellule Technique et la maîtrise d'atelier Participer à des groupes de résolutions de problèmes Être acteur dans les chantiers d'amélioration continue Assurer la maintenance 1er niveau Assurer la livraison planifiée des équipements Durée de la mission : 3 mois(renouvelable) Tps de travail : 36 heures semaines ( 2*8 )
Description du poste : Mission principale : Le peintre aéronautique est chargé de préparer (habiller) et appliquer les revêtements de peinture sur les pièces aéronautiques dans le respect des normes qualités. Il est le garant d'une finition et d'une protection optimale des surfaces contre les agressions extérieures Description du profil : Vous possédez une expérience sur un poste similaire.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à GOES (64400) pour un élève en classe de 2NDE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description de l'offre: À propos de nous Depuis 2008, nous sommes un service prestataire spécialisés dans l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes et de leurs proches sur le territoire béarnais. Nos quatre agences, situés à Orthez, Serres - Castet, Pau et Nay, nous permettent de couvrir une large zone géographique. Notre ambition : offrir des services de qualité, adaptés à chaque situation, en misant sur l'innovation et le respect de la personne aidée. Simplifiez-vous la vie avec ASENSA ! Nos services : - Garde d'enfants - Maintien à domicile - Ménage /repassage - Entretien jardin Fort de nos 140 collaborateurs, nous vous garantissons un service de qualité et personnalisé. Pourquoi rejoindre Asensa ? Rémunération complémentaire : prime qualité et prime de cooptation. Remboursement des frais kilométriques. Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences, formation en chambre thérapeutique directement sur site Soutien dans vos missions grâce à une équipe encadrante spécialisée (Infirmière, Aide-soignante, Aide Médico Psychologique et Conseillère en Economie Sociale Familiale) de proximité et à votre écoute Asensa recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F) Vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées ou en situation de handicap Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Réaliser des accompagnements dans tous les actes de la vie quotidienne : Accompagnement dans les tâches ménagères et l'entretien du linge Accompagnement aux courses et à la préparation de repas Accompagnement dans les soins d'hygiène Stimulation Temps de répit aux aidants familiaux. Salaire 11.88 € à 12.11 € (selon missions) Type de poste CDI Temps de travail choisi - temps pleins ou temps partiels Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoignez une entreprise qui valorise les talents et l'engagement de ses collaborateurs. Nous vous proposons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution. Profil recherché : Diplôme dans le domaine du soin (ADVF, BEP Carrière Sanitaire et Social.)Débutant accepté : stage ou doublon prévus à votre embaucheExpérience dans le secteur du domicile est un plus ! Qualités recherchées : EmpathiqueFiableAutonomeSoucieux(se) de la qualité des soins
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un DÉPANNEUR EN ELECTROMÉNAGER (H/F). Ce contrat est dans le cadre d'une tâche d'intérim de plusieurs mois.Quel défi stimulant vous attend en tant que Technicien dépanneur SAV (F/H) au sein de cet établissement? Vous contribuerez à assurer l'efficacité et la fiabilité des interventions techniques sur site. - Diagnostiquer et analyser les pannes afin d'effectuer des réparations appropriées - Questionner les clients afin de détecter la panne - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements selon les normes établies - Commander les pièces sur un logiciel interne - Réceptionner ses outils et les pièces - Intervenir chez les clients pour dépanner leurs produits électroménagers, TV,... - Conseiller et former les utilisateurs sur l'utilisation optimale du matériel et des systèmes Vous travaillez en autonomie chez les clients. Vous serez former en interne et accompagné dans cette activité. Vous devez avoir quelques connaissances en électronique ou électricité. Vous travaillez du lundi au vendredi. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: plusieurs mois - Salaire: selon votre expérience - possibilité de faire du temps partiel si vous le souhaitez - permis B obligatoire pour les déplacements Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, - Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.
Vitalis Médical Pau recrute des aides-soignants(es) en intérim pour des missions au sein d’un EHPAD à Oloron-Sainte-Marie. Vous souhaitez un cadre professionnel bienveillant où vos compétences seront reconnues et votre bien-être pris en compte ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missionsAssurer les soins d’hygiène et accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes.Collaborer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés des résidents.Veiller à la prévention des risques d’escarres et de dénutrition.Participer à l’intégration des nouveaux résidents en créant un climat de confiance. Pré-requisPourquoi nous choisir ?Une flexibilité dans votre gestion financière : acomptes 2 fois par semaine.Des indemnités attractives : 10 % de fin de mission et congés payés.Une mutuelle et des services FASTT pour vous simplifier la vie.Des avantages supplémentaires dès le premier jour grâce à notre partenariat Couleur CE. Rejoignez une agence qui valorise le métier d’aide-soignant et prenez part à une expérience professionnelle enrichissante. Postulez dès maintenant ! Profil recherchéDiplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS) obligatoire.Empathie et sens aigu de l’observation.Une rigueur professionnelle alliée à un vrai sens de l’écoute.Une approche proactive pour répondre aux besoins spécifiques des résidents. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance. NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Préparateur Méthodes Usinage (H/F). Le poste est à pourvoir depuis Bidos. Les missions proposées : - Réaliser, améliorer et maintenir les gammes de fabrication, - Participer au traitement des non-conformités, - Réaliser et mettre à jour les DVI/PPAP, - Réaliser des chaines de cotes, - Participer aux AMDEC Produits/Process. - PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac+2/Bac+3, vous justifiez idéalement d’une première expérience en tant que Préparateur Méthodes en milieu industriel et/ou aéronautique. Vous maitrisez CATIA COMPOSER et CATIA V5. Vous avez des compétences en plans de chaines de cotes, plans de surveillance et assemblages mécaniques complexes de grande dimension. Vous avez des notions en contrôle métrologique. Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 26K et 32K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…). - VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement. Ref : C73O78654
Vos missions en tant que rectifieur (H/F) sont les suivantes : Participer à la définition de l’outillage nécessaire Préparer, régler et conduire sa machine à partir de la documentation technique et des consignes qui lui sont fournis Réaliser les opérations de rectification et/ou rodage en respectant les règles des différents procédés, le mode opératoire, les fiches d'instructions et les normes qualité Proposer des modifications de programme en fonction des résultats de son autocontrôle (Etats de surface, cotations) Contrôler et affûter les meules, régler les outillages de prise de pièces, les origines, programmes, … ; Vérifier la conformité de la pièce ajustée par rapport aux fiches d'instruction, aux plans de montage et aux normes Qualité Pratiquer l'autocontrôle dans l'ensemble de ses activités et réalisations Renseigner les documents inerrants au poste (papiers et dématérialisés) Assurer la maintenance 1er niveau des machines et outils Détecter des anomalies (défaut de forme, angle vifs, bavure détachable, problème de soudage…) en visuel, au touché ou par instrument (binoculaire) et déterminer les solutions Transmettre des savoir-faire et accompagner des nouveaux salariés dans la section Contribuer dans son activité quotidienne à l’amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l’entreprise. Homme / Femme de terrain, pour prétendre à ce poste, vous devez justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur ce type de mission. Votre bon relationnel, votre rigueur et méthode seront des qualités incontournables pour mener à bien vos missions. Rémunération selon profil Conditions de travail : horaires 2x8 Avantages : Rémunération sur 13 mois Indemnités de transport Mutuelle famille ( + 60% pris en charge par l'employeur) Accord d'intéressement
Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : Planning exprimé : Début de matinée : Service(s) : Toilette, Ménage, Repas, Lever / Coucher, Change Durée : 1h Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche Midi : Service(s) : Courses, Repas Durée : 1h Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche Aides techniques présentes au domicile : Drap de glisse Autres informations :
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un PEINTRE AERONAUTIQUE (F/H). Contrat de travail temporaire de plusieurs mois.Vous serez chargé de préparer (habiller) et appliquer les revêtements de peinture sur les pièces aéronautiques dans le respect des normes qualités. Vous êtes le garant d'une finition et d'une protection optimale des surfaces contre les agressions extérieures. Vos principales tâches : Réaliser l'ensemble des opérations de peinture sur des composants de trains d'atterrissage. - Préparer les pièces avant protection et application de peinture conformément aux référentiels techniques - Contrôler la qualité du produit - Réaliser des retouches peinture éventuelles pour assurer la conformité de la pièce - Renseigner les documents qualité associés - Participer aux chantiers d'amélioration continue de la performance du secteur (qualité, coûts, délais) en liaison avec la Cellule Technique et la maîtrise d'atelier - Participer à des groupes de résolutions de problèmes - Être acteur dans les chantiers d'amélioration continue - Assurer la maintenance 1er niveau - Assurer la livraison planifiée des équipements - Détecter les anomalies (sur la pièce, les outillages, le moyen), analyser les causes et contribuer à leur résolution - Exécuter les activités liées au poste de manière autonome grâce à l'obtention de la qualification au poste - Utiliser les outils et équipements en toute autonomie Vous travaillez en horaire d'équipe : 36 heures semaines (2*8) Le salaire est en fonction de la grille de rémunération et de la convention collective de l'entreprise. Vous avez un 13ème mois, des primes d'équipe, et des primes de transport. Rejoignez notre équipe et bénéficiez des avantages de l'intérim: - IFM/ICP à hauteur de 20% du salaire, - Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés,
Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 10 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite. Isocell Recrutement recherche pour l'un de ses clients, entreprise de transport de voyageurs implantée dans le Haut-Béarn, un Chef d'atelier / Responsable d'entretien (H/F). Cette entreprise locale, reconnue pour la qualité de son service et son ancrage territorial, assure depuis de nombreuses années les lignes régulières et les transports scolaires du secteur. Vos missions :Organiser et superviser les travaux d'entretien et de réparation sur la flotte de véhicules (autocars, bus, utilitaires); Encadrer et accompagner l'équipe de mécaniciens, en veillant à la bonne répartition des tâches et au respect des priorités; Participer aux interventions mécaniques (préventives et curatives) lorsque nécessaire; Assurer le suivi administratif et technique des véhicules : ordres de réparation, rapports d'intervention, plan de maintenance; Gérer les stocks de pièces détachées, les commandes et les relations avec les fournisseurs; Garantir le respect des consignes de sécurité, de la réglementation et des normes environnementales; Collaborer étroitement avec le service exploitation pour la planification des interventions et les dépannages; Être le relais de la direction sur l'activité de l'atelier (reportings, suivi des indicateurs, propositions d'amélioration). Formation technique en maintenance automobile ou poids lourd, ou expérience équivalente. Connaissance approfondie de la mécanique et des systèmes embarqués sur les véhicules de transport collectif. Expérience réussie en management d'équipe dans un atelier mécanique. Permis D et FIMO voyageurs exigés (ou à actualiser). Vous êtes rigoureux, organisé, et avez à coeur d'assurer la sécurité et la fiabilité du matériel roulant. Vous maîtrisez les outils informatiques courants et savez gérer un suivi administratif simple (bons de commande, rapports d'entretien...).
Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. au sein d'un plateau technique entièrement neuf composé : -d'un scanner, -d'un IRM -de deux salles de radiologie dont une table radio télécommandée et une table avec une suspension plafonnière (capteurs plans), -une salle d'échographie. Nous recherchons un Manipulateur en Electroradiologie Médicale. Missions : -accueil et prise en charge les patients, -traitement, archivage des données et recensement, enregistrement des données liées au patient, -préparation et injection les produits de contraste à visée thérapeutique et diagnostique, -veille du bon fonctionnement des protocoles, des règles d'hygiène et de décontamination, -gestion et organisation des flux patients, des urgences et de la bonne cotation des actes réalisés. Horaires : Poste en journée 7h00 ou 12 heures selon un planning annuel. Astreintes soirées/nuits et week-ends (samedi ou dimanche) suivies d'une journée de repos. Diplôme requis : -DE ou DTS en électroradiologie médicale. -Débutant accepté. Direction des Ressources Humaines CH Hospitalier d'Oloron Ste Marie Av Flemming 64 400 Oloron Ste Marie Contrat : CDD;CDI
Dans le service Maintenance, votre rôle sera de : Participer activement aux démarrages de production Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements Assurer la maintenance du parc industriel (dépannage et entretien) Installer et mettre en service les machines. Réaliser les interventions de maintenance préventive, curatives et prédictives Contribuer à l’amélioration continue sur le champ de la maintenance Prendre en compte les demandes d'interventions Veiller à la bonne exécution des prestations Lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. Former les utilisateurs Respecter les règles de sécurité Utiliser des appareils de tests et de mesures électriques Assister techniquement les services de l’entreprise Rédiger des procédures Transférer et capitaliser l’information sur la GMAO Ce poste implique des connaissances techniques en automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle et régulation. Travail en semaine, du lundi au vendredi Horaires : de journée avec évolution possible en 2x8 10 jours de RTT par an (lié au rythme des horaires variables) Un pont offert dans l’année Nombreux avantages à acquérir avec l’ancienneté : prime mensuelle, jours de congés supplémentaires, maintien de salaire en cas d’arrêt maladie etc.) De formation de type Bac Pro ou BTS Maintenance, vous avez une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Débutant(e), autodidacte ou confirmé(e), vous avez l’ambition d’apprendre et/ou de vous perfectionner dans ce métier tout en développant des compétences quotidiennement. Vous êtes curieux(se), ouvert(e) d’esprit, investi(e), soucieux(se) du respect des consignes, nous recherchons surtout un(e) candidat(e)s déterminé(e). Vous aimez le travail en équipe. Votre rigueur et votre capacité à appréhender des problèmes complexes feront de vous le/la candidat(e) idéal(e).
La mission du référent qualité produit (H/F) est d’être l’interface entre la production, le client et les autorités sur la conformité produit. Il intervient à tous les stades de la fabrication des produits de l’entreprise afin de veiller à leur bon niveau de qualité. • Piloter les retours clients, coordonner les analyses et leur pertinence et assurer le retour auprès des clients,• Gérer les dérogations aux clients,• Identifier et piloter le traitement des NC internes,• Contribuer à l’établissement des indicateurs de performance qualité interne et reporting associés,• Suivre et assurer la résolution des écarts (méthodes 8D/DMAIC) interne ainsi que la mise en œuvre des plans d’actions/progrès (PDCA) et de leur efficacité,• Réaliser des audits internes selon les questionnaires d’audit définis,• Réaliser les surveillances « Spot Audits » et assurer le suivi des actions associées,• Déployer les méthodes et projets visant à l’amélioration de la performance qualité et promouvoir les actions et chantiers d’amélioration continue ;• Faire appliquer et proposer des améliorations du système de management de la qualité• Assurer la formation et le rappel des règles qualité, des outils qualité d’analyse et des outils de résolution de problème,• Contribuer dans son activité quotidienne à l’amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l’entreprise.
Adecco recrute pour son client SAFRAN un·e Peintre Aéronautique (H/F) à Bidos.Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois, en intérim, avec des horaires en équipe. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans l?aéronautique, où votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité et la précision des finitions des pièces aéronautiques.Le peintre aéronautique est chargé de préparer (habiller) et appliquer les revêtements de peinture sur les pièces aéronautiques dans le respect des normes qualités. Il est le garant d?une finition et d?une protection optimale des surfaces contre les agressions extérieuresTâches/Activités principales
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Postulez dès maintenant pour anticiper les futures opportunités, que vous soyez en veille ou en recherche active ! Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable d'une dizaine de personnes , un Collaborateur comptable F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus rapidement possible. Partenaire de confiance des entreprises, ce cabinet aux valeurs familiales et à l'approche moderne recherche son prochain collaborateur. Sa politique de formation continue et son organisation structurée vous permettront de développer vos compétences et d'augmenter votre valeur ajoutée. Sous la responsabilité d'un chef de groupe, le Collaborateur comptable accomplira les missions suivantes : - Tenue et révision - Etablissement des comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexes, liasses...) - Etablissement de situations comptables et rapprochement bancaire - Déclarations fiscales - IRPP - Conseil - Prévisionnels/Tableaux de bord Ce poste offre des perspectives d'évolution intéressantes au sein du cabinet. Télétravail possible pour le poste de Collaborateur comptable. Vous êtes diplômé d'un BTS Comptabilité, DUT GEA, DCG ou DSCG, et justifiez d'une première expérience de minimum un an en tant que Collaborateur comptable dans un cabinet d'expertise comptable. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez sans attendre ! Ne postulez pas si vous n'avez pas déjà travaillé minimum 1 an en cabinet comptable car nous ne pourrons pas donner suite à notre candidature Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. Rémunération comprise entre 30 et 40 K euros brut annuel en fonction de l'expérience pour les Collaborateurs comptable. Même si vous ne correspondez pas exactement au profil, n'hésitez pas à partager cette offre autour de vous !
TRIBAY Béarn recherche pour l'un de ses clients un(e) Chaudronnier Soudeur (H/F) à Oloron-Sainte-Marie. Vos missions principales sont les suivantes : - Lecture de plan et prise en compte des consignes techniques; - Tracer et construire ses gabarits; - Débiter sa matière; - Former ses pièces à l'aide des outillages adaptés; - Contrôler, pointer et assembler vos sous ensembles; - Contrôler votre ensemble et assurer les modifications; - Fabriquer des ensembles mécano-soudés à partir de plans ou de modèle. Votre Profil : - Vous disposez d'une formation de type CAP/BEP ou BAC Professionnel en Chaudronnerie; - Vous justifiez d'une expérience sur le même type de poste.
