Consulter les offres d'emploi dans la ville de Étampes-sur-Marne située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Étampes-sur-Marne. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - CHATEAU THIERRY, 02 - Château-Thierry, 02 - CHEZY SUR MARNE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Multistore CACHE CACHE-BREAL-BONOBO à Château-Thierry recherche un(e) vendeur(se) caissier(ère). Votre mission sera de développer les ventes dans un souci de satisfaction du client, vous accueillez et conseillez la clientèle. Votre goût pour la mode et les tendances vous permettent de mettre en valeur les produits. Vous avez à cœur de satisfaire le client en lui apportant la meilleur solution par votre sens de l'écoute, votre proximité et votre approche commerciale. Temps partiel 24h CDD 1 mois renouvelable Veuillez envoyer votre CV par mail ou le déposer directement en magasin (zone industrielle de la Plaine, rue du Champunant)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry recherche pour son client, acteur majeur de la logistique en France et à l'international un ou une gestionnaire de stocks dans le cadre d'un accroissement d'activité. Le poste est à pourvoir en CDI. Vos missions principales : - Gestion du stock et du picking - Garantir la conformité du stock physique, informatique et client - Assurer une implantation et des flux optimisés en entrepôt - Suivre et analyser les indicateurs de performance (stock et picking) - Superviser les inventaires (tournants et fiscaux) - Gérer les matières dangereuses en lien avec le QHSE - Maintenir la cohérence de la base article - Gérer les zones spécifiques (anomalies, casse, consommables) - Assurer la traçabilité des produits en cas de rappel - Piloter l'amélioration continue et résoudre les dysfonctionnements - Manager l'équipe avec une dynamique positive et bienveillante. Profil recherché : Idéalement, vous justifiez d'une expérience significative sur de la gestion de stock en entrepôt et en management dans le domaine de la logistique. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre pédagogie. Vous êtes flexible (polyvalence dans les missions) et maîtrisez l'informatique. Vous disposez d'un fort esprit d'analyse. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre profil : - Idéalement une formation électromécanique (BAC ou BAC Pro) Vos missions : - Montage et assemblage suivant un processus de fabrication nécessitant perçage, fraisage et vissage. - Connaissance en électricité (montage de coffret électrique et branchement moteur 220v) - Conditionnement de produits en bidons de 5 - 10 - 20 et 30 litres - Polyvalence requise (préparation des commandes clients, rangement des commandes fournisseurs.) - Poste à pourvoir à Chézy sur Marne
HORAIRES SCOLAIRES Nous recherchons un/e chauffeur/se sur le secteur de Château-Thierry Vous transportez des jeunes valides, 5 jours par semaine. Dépose/Reprise en toute sécurité, respect les horaires du planning fourni. Nous fournissons le véhicule et la carte carburant. Nos véhicules ne sont pas équipés de boîtes automatiques.
Le poste : PROMAN Château-Thierry recherche pour un de ses clients spécialisé dans la vente en équipement de la maison, un vendeur ou une vendeuse en renfort de ses équipes sur la période du mois d'août. Vous serez amené(e) à renseigner et à conseiller les clients afin de les orienter vers l'achat. De petits travaux de manutention sont à prévoir. Entretien et rangement des rayons. Vous travaillerez 28h / semaine avec 2 jours de repos en plus du dimanche. Profil recherché : Idéalement, vous disposez d'une première expérience et/ou un diplôme en vente. Vous êtes d'un naturel avenant et souriant, doté d'une aisance relationnelle. Vous avez la notion des objectifs de vente à atteindre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence PROMAN ONSITE EPAUX-BEZU recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le domaine de la logistique un poste de préparateur de commande C1 B (H/F). Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes clients - Gerber et/ou dégerber des palettes - Mettre en palette des produits - Etiquetter / Filmer - Réceptionner/expédier/contrôler les commandes Profil recherché : recrutons préparateur de commandes ( plusieurs postes a pourvoir) Travail du lundi au samedi avec un jour de repos aléatoire dans la semaine. Horaires en 2x8 : - 5h-12h30 ou 13h-20h30 en semaine. - 3h30-11h ou 11h30-19h le samedi. Taux horaire : SMIC + Primes + 10%indemnités de fin de mission + 10% congés payés Longues missions. Aptitudes : sens de l'organisation CACES 1 B SERAIT UN PLUS *** Formation caces assurée dans le cas contraire **** Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour rejoindre notre équipe en tant qu'Employé(e) Libre Service. Si vous souhaitez acquérir une expérience concrète sur le terrain tout en poursuivant votre formation théorique, cette offre est faite pour vous ! Missions : Réceptionner et contrôler les marchandises, Approvisionner les rayons et assurer la mise en rayon, Veiller à la présentation des produits et à la mise en avant des promotions, Accueillir et conseiller les clients, Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du service client, Vous avez le goût du travail en équipe et une bonne capacité d'adaptation. Type de contrat : Contrat d'apprentissage Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation à Crézancy
Nous sommes un prestataire spécialisé dans le recrutement de personnel pour la période des vendanges dans le domaine viticole. vos missions : Gérer l'accueil physique et téléphonique, gérer les colis et les courriers, Numériser, ranger, trier et archiver, Répartir les messages et informations, Dispatcher les informations dans les différents services. Vérifier que les messages/missions ont bien été traités et finalisés. L'agent d'accueil possède un bon sens de l'organisation, un esprit d'analyse et capacité de synthèse. La disponibilité et l'accueil sont fondamentaux, tout comme le fait d'être polyvalent et réactif. Anglais + autres langues appréciés
prestataire de travaux manuels viticoles
Nous recherchons un(e) agent administratif pour un prestataire de services spécialisé dans le secteur viticole, afin de participer activement aux vendanges. Missions : Assurer la gestion des plannings et des équipes. Traiter les documents relatifs aux vendanges (contrats de travail, feuilles de présence, etc.). Effectuer les tâches de saisie de données et de suivi des activités. Gérer les relations avec les vendangeurs, répondre à leurs questions et résoudre leurs problèmes administratifs. Collaborer avec les différents prestataires et partenaires.
Notre client est un acteur majeur de la logistique en France et à l'international. Cette entreprise familiale met son expertise de la logistique au service de grands industriels, distributeurs et acteurs du e-commerce. Vous souhaitez une longue mission ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en CDI, un gestionnaire de stock H/F Missions principales : Gestion du stock et du picking - Garantir la conformité du stock physique, informatique et client. - Assurer une implantation et des flux optimisés en entrepôt. - Suivre et analyser les indicateurs de performance (stock et picking). - Superviser les inventaires (tournants et fiscaux). - Gérer les matières dangereuses en lien avec le QHSE. - Maintenir la cohérence de la base article. - Gérer les zones spécifiques (anomalies, casse, consommables). - Assurer la traçabilité des produits en cas de rappel. - Piloter l'amélioration continue et résoudre les dysfonctionnements. - Manager l'équipe avec une dynamique positive et bienveillante. Vous justifiez d'une expérience significative sur de la gestion de stock en entrepôt et en management, idéalement dans un environnement logistique. - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre pédagogie. - Vous êtes flexible (polyvalence dans les missions) et maîtrisez l'informatique. - Vous disposez d'un fort esprit d'analyse. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence recrute pour son client, situé proche de Châteaulehù Thierry des profils manutentionnaires. Vous aurez pour mission d'effectuer de la préparation de commandes ainsi que du contrôle visuel des produits avant expédition Divers travaux de manutention à prévoir : port de charge, nettoyer son espace de travail ect ... Horaire d'équipe
RAS INTERIM ET RECRUTEMENT - l'intérim express 24h/24 7j/7 Depuis 1969 ,nous avons développé notre expertise dans le domaine exigeant du transport et de la logistique avant de mettre à profit notre rigueur, notre réactivité et notre fiabilité pour d'autres secteurs. Fort d'un service 24h/24 et 7j/7 nous assurons une continuité de service inégalée sur le marché
Au sein d'un boulangerie traditionnelle, vous préparez les sandwichs et les snacks habituels (pizzas, quiches, tartines, salades,...) selon le mode opératoire de l'entreprise. Vous pouvez être formé(e) sur ce poste en interne. Horaires de 4h à 11h30, sur 5 jours (repos le dimanche/lundi ou samedi/dimanche). Poste qui demande de la polyvalence et de la disponibilité pendant les périodes de forte activité (vendanges, fêtes, etc..) Une expérience en cuisine / traiteur ou poste similaire sera appréciée. CDD pouvant être renouvelé selon l'activité.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. Notre client est un acteur majeur de la logistique en France et à l'international. Cette entreprise familiale met son expertise de la logistique au service de grands industriels, distributeurs et acteurs du e-commerce. Vous souhaitez une longue mission ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en intérim, un préparateur de commande H/F . Vos missions : - Préparer des commandes à partir d'un stock picking et d'un ordre de transfert vocal - Respecter et appliquer les consignes de préparation - Participer aux activités du service en fonction des besoins - Effectuer le conditionnement, réaliser des montages de palettes cohérents et les filmer. - Baliser la palette et assurer la concordance entre l'étiquette client sur le bon de préparation et la position dans la bonne travée pour le chargement. - Respecter les délais, les objectifs de productivité ainsi que les procédures qualités et les règles d'hygiène et de sécurité. Vos horaires : Vous travaillez du lundi au vendredi avec 1/2 samedi. Vos horaires sont en équipe 2X8, de 5h à 12h30 et de 13h à 20h30. Lieu de la mission : Château-Thierry (30 min de Fère En Tardenois) / non accessible en transport en commun Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur. Mes avantages : - Taux horaire 11,91€ - Prime productivité (individuelle + collective) - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bon(ne) bricoleur(se), vous réalisez des petits travaux d'entretien sur le terrain d'un particulier: travaux de peinture, jardinage, petites menuiseries et petites maçonneries. Poste en chèque emploi service de 15 heures par semaine avec possibilité d'évolution heures selon travaux à réaliser. Horaire de travail à définir avec employeur.
Nous recherchons un(e) secrétaire médicale pour notre cabinet d'ORL et de Gynécologie suite à une augmentation de l'activité. - Savoir travailler en équipe. - A l'aise en informatique. - Maitrise de l'orthographe et de la grammaire. - Discrétion et secret professionnel de rigueur.
Vous effectuez des tâches polyvalentes d'ouvrier d'entretien et veillez au bon état des locaux. Vous pouvez être amené à apporter votre aide à vos collègues sur les autres unités en fonction des besoins et des priorités. Vous assurez l'entretien des véhicules de l'établissement et vous pouvez parfois initier à leur maniement les agents qui en ressentent le besoin. Des habilitations électriques sont souhaitées . Diplôme CAP métiers du bâtiment, plomberie, électricité avec une polyvalence est recherchée. Vous travaillez du lundi au vendredi. De 8h à17h du lundi au jeudi et de 8h à 16h le vendredi. **** CDD RENOUVELABLE sur poste vacant A POURVOIR IMMEDIATEMENT **** Déplacements occasionnels sur les différentes unités de l'établissement avec véhicule de service
Dans le cadre de remplacement de personnels, vous effectuerez les tâches suivantes: - entretien des locaux - s'occuper des chambres des résidents ( lits , désinfection ...) - aider les résidents dans les gestes quotidiens - participer à toilette des résidents Au sein de la structure vous participez au bien être et au développement des résidents. travail en horaires décalés du matin, de l'après midi ou de nuit sur Courtemont-Varennes, Barzy Sur Marne ou Condé en Brie.
EHPAD sur 5 sites (Courtemont-Varennes, Barzy Sur Marne, Condé en Brie, Marchais en Brie et Trélou Sur Marne)
Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour assurer le nettoyage sur Château-Thierry. CDD à mi-temps 24H Aspiration, nettoyage des sols, nettoyage sanitaires, salle de pause, nettoyage du mobilier, dépoussiérage etc. Travail du lundi au samedi de 5H à 8H30 Salaire 11.88 euros de l'heure Poste à pourvoir des que possible
Situé(e) au sein de notre agence de CHÂTEAU THIERRY, vous occupez un poste clé, mêlant pilotage commercial, animation d'équipe et gestion opérationnelle. Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez votre agence comme un centre de profit. Vous animez une équipe de collaborateurs, suivez l'activité commerciale, optimisez les performances et veillez à la satisfaction de nos clients professionnels et particuliers. Doté(e) d'un tempérament commercial et d'une vraie fibre managériale, vous êtes motivé(e), rigoureux(se), autonome et polyvalent(e). Leader fédérateur, vous savez animer une équipe et accompagner vos collaborateurs vers la réussite. Votre sens du relationnel, votre goût du travail bien fait et votre capacité à relever des défis trouveront toute leur place dans un environnement stimulant et responsabilisant. DÉTAILS DE LA MISSION : Management & animation d'équipe - Organiser, encadrer et motiver une équipe de 5 à 10 collaborateurs. - Recruter, former et faire monter en compétences vos collaborateurs. - Créer une dynamique collective, garantir un bon climat de travail et atteindre les objectifs fixés. Gestion commerciale & développement - Gérer et développer le portefeuille clients de l'agence. - Suivre les devis, commandes et livraisons, tout en garantissant la satisfaction client. - Assurer la gestion des encours, des conditions tarifaires, des relances et des litiges. Vie de l'agence & gestion opérationnelle - Superviser le bon fonctionnement général de l'agence (stocks, - approvisionnements, aménagement, sécurité...). - Participer à l'activité du comptoir et contribuer à son animation. - Être garant de la qualité de service, de la tenue du point de vente et du respect des procédures. Si vous vous retrouvez dans nos valeurs et que vous souhaitez vous investir au sein d'une structure en constant développement, rejoignez l'équipe Miler ! CDI - Temps complet - Forfait Jour Salaire : En fonction de l'expérience et du profil : Fixe + Variable + Véhicule de service + Téléphone + Mutuelle Prise de poste : septembre 2025 Expérience : 5 années significatives dans un domaine similaire Horaires spécifiques : Horaires de travail répartis du lundi au samedi Secteur d'activité : Commerce de gros / Climatisation - Chauffage - Sanitaire - Outillage - Électricité
Vos Missions : Pour la saison des vendanges 2025 L'agent d'entretien doit maintenir propres et en ordre tous les espaces de l'entreprise, ainsi que les hébergement attribués aux ouvriers en conformité avec les règles de sécurité et d'hygiène, et en respectant les précautions d'usage des produits utilisés. Il doit savoir analyser et détecter les urgences et les priorités. Il est indispensable d'avoir des qualités relationnelles tel que l'amabilité, la discrétion. Fermer et ouvrir les espaces communs mis à disposition des ouvriers, gérer et suivre l'état des stocks, évacuer les déchets courants.
Vous serez chargé(e) d'occuper un poste dans la pose de laque sur les verres (trempage dans des bains) travail sur plusieurs machines en même temps. Vous pouvez également occuper un poste à la coloration des verres (lunettes de soleil) trempage des verres dans des bains de couleurs. Ces différents postes peuvent être occupés en horaires 2X8 ou nuit fixe au choix.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous effectuez l'entretien des espaces verts de la commune. **Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Économique. Vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail**
Au sein de l'atelier de production, vous interviendrez sur différentes étapes du contrôle qualité et de finition des pièces métalliques. Vos principales missions seront les suivantes : Contrôle visuel de l'aspect des pièces : détecter les défauts (rayures, bavures, non-conformités). Contrôle par échantillonnage : sélectionner des pièces à intervalle régulier pour vérification qualité. Contrôle des finitions : réaliser des opérations d'ébarbage, ébavurage à l'aide d'outils Travail en journée 2x8 dans un environnement industriel organisé. Vous serez rattaché(e) au chef d'équipe de production. Des équipements de protection individuelle sont fournis et des formations à l'utilisation des outils peuvent être assurées en interne.
La SAS AMBULANCES CARY'NE recherche un collaborateur Ambulancier (H/F) afin de compléter son effectif actuel suite à un départ en retraite. Sous la responsabilité de la Régulation vos missions principales seront les suivantes : -Être garant de la prise en charge et du transport du patient vers des établissements de soins (SAMU, hospitalisations, consultations), -Respecter les délais et l'organisation dans le respect du code de la route, -Assurer la manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité, -Surveiller l'état de santé du patient et les dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences, -Réaliser les gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions, -Recueillir et transmettre les informations et les documents nécessaires à la continuité des soins, -Veiller à l'obtention de tous les documents et informations nécessaires à la facturation du transport (facturer et encaisser si nécessaire), -Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et de la conformité du matériel, -Assurer l'entretien du véhicule : lavage, désinfection dans les règles d'hygiène et de sécurité. Modalités : - Planning mensuel - Gardes Préfectorales (jours et nuit) - Travail de week-end en moyenne 1/2 (un samedi ou un dimanche) Aptitude au port de personne dans un environnement non-facilitant. Primes, chèques repas et mutuelle obligatoire. MODALITÉS DU POSTE Durée du travail : 35 h / semaine + Heures supplémentaires Prise de poste : Immédiate Rémunération attractive : taux horaire conventionnel + heures supplémentaires + diverses primes + titres-restaurant Convention collective : Transports routiers et activités auxiliaires du transport QUALIFICATIONS Vous êtes dans l'idéal titulaire des éléments ci-dessous : -AA ou CCA ou DEA -AFGSU 2 -Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance
Les Ambulances CARY'NE FAVIER sont situées à Chateau-Thierry, dans la pointe sud de l Aisne, près des grands axes pour rejoindre Reims ou Paris. Réalisant des transports sanitaires terrestres (Ambulances, Transports Assis Professionnalisés en VSL). En collaboration avec d'autres sociétés (02,77), les Ambulances CARY'NE FAVIER travaillent en réseau, mettant en commun leurs moyens humains et matériels, et ce dans le souci constant de satisfaire au mieux les clients.
A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Dans le cadre de son développement, le Pôle Education et Enseignement de l'Apei des 2 Vallées recrute un Directeur-Adjoint (H/F) Vos missions - Dans le respect des valeurs, du projet associatif et sous la responsabilité du Directeur du Pôle Enfance, vous êtes chargé(é) de promouvoir, conduire et animer les projets des établissements et services sous votre responsabilité. - En lien et avec le soutien des services transversaux du Siège, vous faites partie du Comité de Direction et êtes garant du bon fonctionnement des Etablissements et Services en veillant au respect des règlementations budgétaires, socio-éducatives, ressources humaines, administratives, logistiques.) conformément aux délégations de pouvoirs établies. - Vous coordonnez, l'élaboration, la mise en œuvre, l'évaluation et le suivi des projets personnalisés des enfants et adolescents accompagnés en IME, en Sessad et en UEMA avec l'appui des responsables de services et des coordinatrices. - Vous veillerez au suivi et à l'évolution des démarches inclusives en place (U.E.E. ; U.E.M.A.) et à venir (D.I.M.E.) Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts - des axes de formation collective, riches et variés, - un accompagnement dans votre évolution de carrière, - un compte épargne temps, un plan d'épargne retraite collectif, Votre poste Type de contrat : CDI- Temps Plein. Horaires de journée. 12 RTT 18 CT Poste basé à Château-Thierry avec déplacement sur le territoire sud Axonnais. Statut : Directeur-Adjoint niv 2 classe 2 selon diplôme. CCN 66. Laforcade + sujétion. CAFERUIS - expérience réussie de management dans le secteur social ou médico-social. Disponibilité : A compter du 1er septembre 2025 Date limite de candidature : 15/08/2025 Candidature Prêt à endosser le costume de Directeur-Adjoint (H/F) au sein de notre association ? N'hésitez plus et rejoignez-nous. Pour nous contacter, rien de plus simple, un CV et votre projet professionnel
L'APEI des 2 Vallées est une association gestionnaire de 25 établissements et services médico-sociaux qui accueillent des enfants et adultes en situation de handicap. Elle est implantée sur le territoire du Sud de l'Aisne à 1 heure de Paris et de Reims. Association dynamique, elle œuvre en faveur des droits des personnes souffrant de handicap mental et de leurs familles. Elle gère sur le périmètre du Pôle Enfance, 4 établissements (2 IME, 1 SESSAD, 1 P.C.P.E. et une Equipe mobile
A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Education et Enseignement recrute pour l'ouverture de son UEMA à Château-Thierry, ses Educateurs Spécialisés (H/F) ou Educateurs Jeunes Enfants ou Moniteurs-Educateurs (H/F) Vos missions - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Evaluer, établir un diagnostic et élaborer un projet individualisé d'accompagnement pour enfants présentant des TSA accueillis au sein d'un dispositif inclus dans une école maternelle. - Participer à la co-construction avec les professionnels de l'équipe médico-sociale et de l'éducation nationale à la mise en place d'outils spécifiques et adaptés à chacun des enfants - Participer pleinement à l'inclusion des enfants au sein de l'école et du périscolaire. - Soutenir et accompagner la famille dans l'accompagnement de leur enfant. Votre profil - D.E.E.S. ou D..E.E.J.E.ou C.A.F.M.E. Exigé. Expérience souhaitée de 2 ans minimum - Avoir une bonne connaissance du TSA. Formation spécifique UEMA prévue en septembre 2025 - Bonne connaissance de la petite enfance et du travail avec l'éducation nationale. Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts - des axes de formation collective, riches et variés, - un accompagnement dans votre évolution de carrière, - un compte épargne temps, - un plan d'épargne retraite collectif, Votre poste Type de contrat : CDI- Temps Plein. Horaires de journée. 12.RTT 18 CT Statut : ES ou EJE coeff de départ 434 ou ME coeff de départ 411 CCN 66 + LAFORCADE. Reprise ancienneté Disponibilité : 1er septembre 2025 Date limite de candidature : 31.07.25 Candidature Prêt à endosser le costume d'Educateur Spécialisé (H/F), d'Educateur Jeune Enfants (H/F) ou de Moniteur-Educateur au sein de notre association ? N'hésitez plus et rejoignez-nous. Pour nous contacter, rien de plus simple, un CV et votre projet professionnel en quelques lignes;
Sous l'autorité de l'encadrant socio-éducatif du service, l'éducateur intervient principalement au domicile des enfants et de leurs parents dans une fonction d'accompagnement, de médiation, d'évaluation, de coordination dans l'objectif de soutenir et/ou restaurer les relations intrafamiliales, tout en garantissant la protection de l'enfant. Le service s'adapte à la disponibilité des enfants et des parents et de ce fait, l'éducateur doit pouvoir intervenir du lundi au vendredi de 07h00 à 22h00 ainsi que les week-ends/jours fériés et vacances scolaires de 09h00 à 22h00. Dans le cadre de la mise en œuvre de ce projet, l'éducateur : - Assure les visites hebdomadaires à domicile ; - Observe l'enfant dans son milieu familial afin d'évaluer les difficultés rencontrées ; - Propose des entretiens réguliers (individuels et/ou familiaux) ; - Assure l'accompagnement éducatif de l'enfant ; - Accompagne et soutient les parents de l'enfant dans les actes éducatifs quotidiens ; - Communique ses observations et questionnements au sein de l'équipe pluridisciplinaire, - Evalue et réajuste régulièrement avec la famille et l'enfant le projet personnalisé, - Rédige avant chaque échéance des bilans rendant de l'évolution de cellule familiale ; Diplôme ES ou diplôme AES accepté . Poste à pourvoir au plus tôt sur poste vacant
Nous recherchons un contrat d'apprentissage pour le poste d'assistant(e) dentaire dans un cabinet d'orthodontie. 4 jours avec le maitre d'apprentissage (orthodontiste) et une journée d'école à Reims au centre de formation Pasteur. La formation se déroule sur 18 mois. Rémunération : de 43 à 61% du SMIC Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à : docteur.tinel@gmail.com ou à l'adresse suivante : SCM LT DENT 18 rue principale 02400 BEZU-SAINT-GERMAIN NB : contrat de professionnalisation non accepté
A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Habitat de l'Apei des 2 Vallées recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé type Centre Habitat de Château-Thierry ; L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des projets de vie des personnes accompagnées à leur domicile. UN(E) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) (H/F) Vos missions Contribuer à l'évaluation des besoins et de l'autonomie des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne à domicile ; Accompagner la personne dans le maintien d'un bien être global ; Développer les potentialités des personnes par des actions éducatives adaptées ; Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres ; Mettre en œuvre les projets personnalisés : Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les différents intervenants et le réseau social pour favoriser la réalisation du projet de vie de la personne ; Participer à l'animation de la vie quotidienne: activités éducatives, culturelles ou de loisirs. Soutenir l'autodétermination et la participation active des personnes accompagnées Compétences attendues Être titulaire du DE ME Permis B exigé Expérience dans le champ du handicap appréciée Avoir de réelles capacités relationnelles, organisationnelles et d'adaptation Bonne connaissance du secteur médico-social et de la législation en vigueur. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Sens des responsabilités, discrétion professionnelle, éthique et respect du secret professionnel. Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts Des axes de formation collective, riches et variés, Un accompagnement dans votre évolution de carrière, Un compte épargne temps et un plan d'épargne retraite collectif, Des congés supplémentaires conventionnels et extra-conventionnels. Votre poste : Type de contrat : CDI - Temps plein Salaire selon CCN 66 Poste basé à Château-Thierry Disponibilité : Dès que possible Date limite de candidature : 15/05/2025 Date de publication : 23/04/2025 Candidature : Vous vous reconnaissez dans cette mission et souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez une équipe à taille humaine, solidaire et investie au service de l'accompagnement des personnes. Pour nous contacter, rien de plus simple, un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : Madame POTIER Mélanie - Directrice multi-sites Pôle Habitat Melanie.potier@apei2vallees.eu
L'Apei des 2 Vallées est une association créée le 9 mars 2013 et affiliée au réseau national Unapei. Elle œuvre depuis les années 1960, au service des personnes en situation de handicap mental ou psychique et de leurs familles. Véritable acteur dans le champ de l'économie sociale et solidaire, l'Apei des 2 Vallées s'engage à proposer un accompagnement de qualité, garantir les droits et l'expression des personnes accompagnées.
A 45 min en train de la capitale et aux portes de la Champagne entre Reims et Paris, l'Apei des 2 Vallées est installée au cœur d'un territoire authentique, verdoyant et chargé d'histoire. Vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées ! Le Pôle Habitat de l'Apei des 2 Vallées recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé type Foyer d'hébergement de Château-Thierry. L'établissement favorise une approche bienveillante et inclusive, centrée sur le respect des rythmes et des projets de vie des personnes accompagnées. UN(E) ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Vos missions Contribuer à l'évaluation des besoins et de l'autonomie des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne ; Accompagner la personne dans le maintien d'un bien être global ; Développer les potentialités des personnes par des actions éducatives adaptées ; Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres ; Participer à la mise en œuvre les projets personnalisés : Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les différents intervenants et le réseau social pour favoriser la réalisation du projet de vie de la personne ; Participer à l'animation de la vie quotidienne et collective : activités éducatives, culturelles ou de loisirs. Soutenir l'autodétermination et la participation active des personnes accompagnées Compétences attendues Être titulaire du DEAES / DEAMP Permis B exigé Expérience dans le champ du handicap appréciée Avoir de réelles capacités relationnelles, organisationnelles et d'adaptation Bonne connaissance du secteur médico-social et de la législation en vigueur. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Sens des responsabilités, discrétion professionnelle, éthique et respect du secret professionnel. Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts Des axes de formation collective, riches et variés, Un accompagnement dans votre évolution de carrière, Un compte épargne temps et un plan d'épargne retraite collectif, Des congés supplémentaires conventionnels et extra-conventionnels. Votre poste : Type de contrat : CDI - Temps plein Salaire selon CCN 66 Poste basé à Château-Thierry Disponibilité : Dès que possible Date limite de candidature : 15/05/2025 Date de publication : 23/04/2025 Candidature : Vous vous reconnaissez dans cette mission et souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez une équipe à taille humaine, solidaire et investie au service de l'accompagnement des personnes. Pour nous contacter, rien de plus simple, un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : Madame POTIER Mélanie - Directrice multi-sites Pôle Habitat Melanie.potier@apei2vallees.eu
***DEVENEZ ÉQUIPIER(E) POLYVALENT(E)*** Devenir salarié(e) McDonald's, c'est avoir la possibilité d'adapter son rythme de travail à son emploi du temps. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétence. Tous les profils sont les bienvenus. Pensez à prendre votre CV!
Si le sens du service et l'esprit d'initiative sont autant de compétences que vous souhaitez développer, alors vous frappez à la bonne porte ! Et si vous nous rejoignez, nous aurons comme mission commune la satisfaction de nos clients. Devenir salarié.e McDonald's, c'est avoir la possibilité d'adapter son rythme de travail à son emploi du temps. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétence.
Au sein d'un cabinet dentaire, cous assistez le dentiste, vos missions seront : - Nettoyer et désinfecter les instruments dentaires - Gérer la chaine de stérilisation pour une utilisation efficace du temps et des ressources - Maintenir les installations de stérilisation répondant aux normes d'hygiène et de sécurité - Planifier le matériel nécessaire pour chaque traitement - Préparer l'espace de travail et les instruments nécessaires - Tenir et passer les instruments au docteur pendant les procédures - travail à 4 mains - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Travail en équipe
Manpower recherche, pour le compte de son client, un coordinateur technicien de maintenance H/F. L'entreprise consolide une expertise reconnue et offre un environnement de travail dynamique et sécurisé, favorisant l'innovation et la qualité. Cette opportunité valorise vos compétences techniques et relationnelles immédiatement attractives. Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer la maintenance préventive des équipements -Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques -Organiser les interventions sur site -Optimiser les procédures de maintenance -Coordonner les équipes d'intervention H/F -Garantir le respect des normes de sécurité -Documenter les interventions réalisées -Collaborer avec les services techniques Les horaires : 5H13H OU 13H20H OU 21H5H15 SI 3X8 La remuneration: -13ème mois Vous justifiez d'une solide expérience technique et d'une formation spécialisée en maintenance, et maîtrisez la coordination d'équipe. Vous êtes rigoureux, dynamique, et orienté résultats pour relever avec succès ce défi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : REJOIGNEZ AZAÉ CHÂTEAU-THIERRY ! Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de 02400 Etampes sur marne FRANCE. VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour : * Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger Votre profil : VOTRE PROFIL Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Chez Azaé Château-Thierry, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !
Nous recherchons un Agent de Service F/H, pour un contrat de remplacement à Château-Thierry. Si vous êtes rigoureux(se), dynamique et persévérant(e), rejoignez nous ! Vos missions principales : En tant qu'Agent de Service (H/F), vous jouerez un rôle essentiel en assurant le nettoyage, aspiration, le balayage, tout en respectant les normes d'hygiène et de propreté. Vous pourrez être amené(e) à utiliser une autolaveuse. Poste URGENT
Nous recherchons un(e) chauffeur / chauffeuse ayant permis B sans période probatoire pour la conduite de navettes de moins de 9 personnes. Vous êtes en charge du transport d'enfants scolarisés de la primaire au lycée. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires de transports scolaires Poste à pourvoir des septembre poste évolutif Organisation ; Vous prendrez possession de votre véhicule de service , carte gasoil , carte de lavage, et téléphone professionnel fin Aout et vous le garderez jusqu'à la fin d'année scolaire. *** L'entretien sera à Epernay ***
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui. Poste pour septembre
Dans le cadre de l'industrialisation de nos pièces standards, le technicien BE dessine tout plan aboutissant à leur mise en production, à leur adaptation et à leur d'optimisation. Rattaché hiérarchiquement au responsable de son service, il gère notamment 3 domaines d'activités : 1/ Les Méthodes : -Sur la base des modèles 3D existants et à partir des informations fournies par le chef de projet, mettre en plan les dimensionnements correspondant aux pièces à fabriquer. -Lors de la phase essais terrain, valider avec les Techniciens Méthodes Forge, métrologue, qualité projet, la conformité globale du programme. -Rédiger et optimiser les fiches process standards des opérations de forge en accord avec sa hiérarchie. -Participer aux essais en production afin de valider ou invalider collectivement le process des produits standards. 2/ L'Industrialisation : -Sur la base d'un plan pièce standard fourni par sa hiérarchie, concevoir les outillages nécessaires à la mise en production de la pièce. -Se coordonner avec le correspondant forge du siège et les différents acteurs internes de l'entreprise tout au long de la vie des projets. -Participer aux analyses de défaillances éventuelles selon la méthodologie en vigueur dans l'entreprise en vue d'effectuer, voire de proposer, toute amélioration et/ou optimisation nécessaire. -Contribuer à la fiabilisation des pièces et outillages utilisés en production, en effectuant toute analyse de défaillance ou optimisation, selon les méthodologies de résolutions de problème en vigueur. 3/ La Métrologie : -Sur la base des logiciels de métrologie en vigueur dans l'entreprise, programmer la liste des mesures dimensionnelles à contrôler. -Contrôler périodiquement le bon fonctionnement des machines de mesure, diagnostiquer les pannes éventuelles en vue de confier le dépannage aux fournisseurs. -Contrôler et mettre à jour régulièrement la documentation technique à destination de l'ensemble de ses interlocuteurs.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine d'inspiration Italienne mais aussi traditionnelle, vous aurez pour fonctions : - La mise en place de la salle de restaurant, - L'accueil de la clientèle, leur proposer la carte du jour, les boissons, - La prise de commande, - Vous procéderez au service des plats en salle, Pour cela vous devrez justifier d' une première expérience en service. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous travaillez 5 jours par semaine (jour de repose mardi soir, mercredi et une 1/2 journée volante dans la semaine)
En plein cœur de ville, Le restaurant Il Calcio vous propose une cuisine aux accents d'Italie avec une belle carte d'entrées, de plats et de pizzas, le tout est fait maison avec des produits frais rigoureusement sélectionnés. Des plats généreux et goûteux qui stimuleront vos papilles. L'équipe vous accueille dans une ambiance cosy et familiale, en famille ou entre amis et vous y serez accueillis avec professionnalisme et bonne humeur.
Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry, recherche un Dessinateur en mécanique H/F pour son client, entreprise spécialisée dans la réparation, l'entretien et le reconditionnement d'engins. Au sein du service bureau d'études composé de 3 personnes, vous arrivez en renfort pour accompagner la croissance de l'entreprise. Vous serez chargé(e) de créer principalement des pièces mécaniques sur le logiciel Solidworks. Possibilité également de dessiner des schémas électriques. Polyvalence demandée. Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h30 à 16h30. Profil recherché : De formation BAC+2 en dessin industriel (mécanique), vous possédez une expérience similaire de minimum 2 ans (alternance compris). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien qualité (H/F) Vos missions principales : Qualité & Sécurité des aliments : -Participer à la mise en place de la certification FSSC 22000. -Collaborer avec les équipes internes pour améliorer les processus du site. -Contribuer à la sensibilisation des équipes terrain à la culture qualité. -Participer à l'analyse des causes racines et au traitement des réclamations clients. -Suivre et mettre en œuvre les actions correctives. -Gérer la documentation qualité (création, mise à jour, diffusion). -Participer aux revues HACCP, de site et de processus CQM. -Développer et suivre les contrôles qualité internes. Support laboratoire : -Assurer le back-up du technicien de laboratoire. -Réaliser des analyses (NIR, granulométrie, solubilité, anticoccidiens). -Enregistrer les résultats et préparer les envois d'échantillons vers les laboratoires externes. -Suivre les bulletins d'analyse et mettre en place les actions nécessaires en cas de non-conformité. Gestion des échantillons et données : -Gérer les documents liés aux plans de contrôle. -Organiser les échantillothèques d'intrants et de produits finis. -Identifier les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives. Formation : BAC 2 Qualité Compétences techniques : -Concepts qualité et gestion documentaire -Bonnes Pratiques de fabrication et d'hygiène -Connaissance des outils informatiques -Métrologie, gestion des échantillons, statistique -Connaissance matérielle de contrôle des matières Compétences générales : -Rigueur, fiabilité, curiosité et autonomie -Sens de l'écoute, esprit d'équipe et aisance relationnelle.
FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES - Développer une expertise fine de l'écosystème industriel local et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.). - Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) ; - Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie, en mobilisant les réseaux ressources ; - Organiser et participer aux réunions d'animation du réseau et de pilotage de la démarche (notamment un comité de pilotage au niveau local) sous l'impulsion du binôme élu-industriel ; - Être force de proposition dans la définition de projets collectifs en matière de compétences, transition écologique et énergétique, le développement de filières d'avenir et d'actions structurantes pour le territoire ; - Assurer une veille et sensibiliser les porteurs de projets sur les dispositifs nationaux (notamment France 2030), régionaux et locaux en faveur du soutien industriel et contribuer à l'accompagnement des projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements ; - Etablir un reporting régulier de l'avancée de la démarche sur le territoire et participer à son évaluation, - Communiquer sur le programme et ses réalisations de manière large, en contribuant notamment à diffuser l'offre de services du programme dans le territoire ; - Participer aux actions d'animation de la communauté Territoires d'industrie aux niveaux régional et national. PROFIL ET COMPETENCES Le chef de projet sera amené à s'adapter aisément aux différentes actions dans des domaines très différents. Revalorisation de friches, développement de formations, amélioration des zones d'activité, sensibilisation des jeunes aux métiers industriels, économie circulaire ou encore marketing territorial sont autant de thématiques traitées. Le chef de projet sera ouvert aux différentes disciplines sans pour autant être fortement spécialisé dans chacune. - BAC + 3 minimum, formation en développement économique ou aménagement et développement territorial ou urbanisme et habitat ou équivalent Lieu de travail principal à proximité de la gare (moins de 200 mètres). Véhicule disponible pour déplacement. Une lettre de motivation manuscrite et CV sont à adresser à ; - par courrier : Monsieur le Président PETR - UCCSA Ferme du ru Chailly 02650 Fossoy - par mail : accueil@uccsa.fr
Le Pôle d Equilibre Territorial et Rural rassemble la Communauté de Communes du Canton de Charly sur Marne et la Communauté d Agglomération de la Région de Château-Thierry. Le PETR - UCCSA a pour objectif de participer à la définition d une politique de développement durable et équilibré dans les domaines du tourisme, de l action économique, de l'emploi, de l amélioration du cadre de vie, du logement, de la valorisation du patrimoine,de l'environnement,de la culture,des services à la population
Nous recrutons des aide-ménager (ère), agent d'entretien hospitalier avec la volonté d'évoluer progressivement sur le poste d'auxiliaire de vie sociale. Pas de qualification requise. Il faut être mobile sur Chateau-Thierry et les alentours. Poste : 104 heures mensuelles indemnités de déplacement et de trajet, mutuelle entreprise et parcours de formation aux métiers de l'autonomie.
Spécialiste de l'assistance à domicile, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. ADHAP a pour vocation de favoriser, aussi longtemps que possible, le maintien à domicile des personnes fragilisées. Il est aujourd'hui le réseau de maintien à domicile privé le plus sollicité en France.
vous aurez la responsabilité de tous les travaux de la cuverie su sein d'une exploitation viticole pour la saison des vendanges 2025
Vos Missions : En étroite collaboration avec les autres pôles (administration, RH, gestion des vendanges), le régisseur doit planifier et exécuter des opérations complexes, signaler et résoudre rapidement tout problème technique ou logistique, ainsi que coordonner et déléguer certaines missions au personnel sous sa responsabilité, avec sens d'écoute et esprit d'équipe. Gestion des infrastructures d'hébergement, maintenance et sécurité, coordination avec les équipes, résolution des imprévus, gestion des stocks et des inventaires. Maîtrise d'une langue étrangère est appréciée.
Vos Missions : Le Chef d'équipe s'occupe d'encadrer et gérer le personnel sous sa responsabilité, il reçoit les informations par les chefs de secteurs ou des responsables de l'entreprise. Il effectue les travaux viticoles d'entretien et de récolte du vignoble et d'assurer l'entretien et le suivi du matériel. Il doit aussi assurer la transmission de l'information pour le suivi de la production et ressources humaines. Il assure une bonne cohésion au sein de son groupe et un suivi du déroulement de la journée (horaires, nombre de caisse etc.). Vous devez être en mesure de terminer et vérifier les travaux, de communiquer avec l'entreprise, vous devez organiser le travail.
En binôme avec le chef de secteur et sous sa responsabilité, vos missions seront : - la vérification des parcelles, les marquer. - transmission des informations aux personnes concernées - aider à la réalisation des travaux dans la vigne - faire respecter la sécurité dans l'entreprise - assurer la gestion du matériel pour les ouvriers - assurer la transmission de l'information pour le suivi de la production et ressources humaines Profil : - Maitriser les différentes tâches de la vigne (taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendange), - Capacité à manager une équipe
Vous intégrez une équipe dynamique au sein d'un service client . Votre mission principale consiste à gérer les appels entrants et à accompagner les clients dans leurs demandes. Vous assurez un service de qualité en fournissant des réponses claires sur les produits ou services proposés, en traitant les réclamations et en assurant un suivi rigoureux des dossiers. Vous serez en contact permanent avec les services internes (logistique, commerce, administration) afin de garantir une réponse rapide et pertinente aux besoins des clients. Poste basé en bureau, horaires de journée du lundi au vendredi. Formation assurée à l'arrivée, avantages selon profil.
Vous réalisez des travaux de peinture intérieure et extérieure sur les chantiers Vous pouvez être amené à réaliser de la pose de revêtement de sol Vous vous déplacez sur les chantiers au départ de l'entreprise Une formation ou une expérience dans la peinture demandée Salaire à négocier selon expérience et/ou qualification avec heures supplémentaires payées , panier de chantier et zone
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Pour accompagner sa croissance, ALDI REIMS SARL recherche ses futurs responsables de secteur H/F. En intégrant notre programme de pépinière, vous bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé et d'un accompagnement managérial rapproché. Cette expérience immersive au plus proche de la réalité terrain développera vos compétences et sera un réel tremplin pour évoluer rapidement au sein de notre enseigne. Vous aurez l'occasion d'être formé(e) à 4 métiers différents durant cette année d'alternance : - Employé(e) commercial(e)/ Employé(e) Principal(e) : Vous les bases du métiers et découvrirez nos process avant de poursuivre la formation vers le poste d'Assistant(e) Magasin. - Assistant(e) magasin : Vous serez le bras droit du magasin et garantissez la bonne tenue commerciale du magasin et la satisfaction client. - Manager de magasin : Vous serez le chef d'orchestre de votre point de vente et vous vous assurerez que tout est mis œuvre pour satisfaire les clients. - Responsable de secteur : Vous développerez le chiffre d'affaires des magasins en garantissant la plus grande satisfaction client. Vous accompagnez les équipes et vous animez les magasins de votre secteur. Vous préparez un diplôme bac +5 en alternance (24 mois - master) en management et/ou commerce et vous souhaitez découvrir les métiers de la grande distribution ? Et vous êtes également titulaire d'un permis de conduire catégorie B (véhicule pour vos déplacements). N'attendez plus et déposez nous votre candidature ! Durée de l'alternance : 24 mois. Prise de poste pour la rentrée 2025. Prise de poste au sein de notre magasin de Essomes sur Marne. L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.
Vous êtes passionné par la cuisine marocaine et avez une expertise particulière dans la préparation des pâtisseries orientales ? Nous recherchons un cuisinier talentueux pour rejoindre notre équipe et créer des plats authentiques et délicats qui raviront nos clients. Responsabilités : Préparer et cuisiner une variété de plats marocains traditionnels. Être expert dans la réalisation de pâtisseries orientales Assurer la fraîcheur et la qualité des ingrédients utilisés. Suivre les recettes et les techniques traditionnelles tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Exigences : Expérience avérée en tant que cuisinier spécialisé en cuisine marocaine. Maîtrise des techniques de pâtisserie orientale. Connaissance approfondie des épices et des ingrédients typiques de la cuisine marocaine. Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs commandes simultanément. Respect strict des normes sanitaires et de sécurité alimentaire. Le restaurant est fermé le dimanche soir et le lundi
Adéquat recrute pour FM LOGISTIC basé à Epaux-Bézu pour des missions longues en intérim, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Plateforme logistique? FM LOGISTIC ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. L'intégrer, c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre FM LOGISTIC, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Être titulaire du CACES R489 cat 1A ou 1B ou CACES R389 cat 1 ou possibilité de vous former - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - ATTENTION, Site non desservi par les transports en commun Conditions CLIENT : - Taux horaire : 11€92 - Prime de performance (jusqu'à 350€ BRUT /mois ) - Travail du lundi au samedi, 1 jour de repos en semaine - Horaires en 2*8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Adéquat recrute pour FM LOGISTIC basé à Epaux-Bézu pour des missions longues en intérim, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Plateforme logistique? FM LOGISTIC ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. L'intégrer, c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre FM LOGISTIC, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Être titulaire du CACES R489 cat 1A ou 1B ou CACES R389 cat 1 ou possibilité de vous former - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - ATTENTION, Site non desservi par les transports en commun - Taux horaire : 11€92 - Prime de performance (jusqu'à 350€ BRUT /mois ) - Travail du lundi au samedi, 1 jour de repos en semaine - Horaires en 2*8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
La Plateforme Proch'emploi de Soissons accompagne un centre de formation dans sa recherche de Commercial terrain (H/F) sur le secteur Sud de l'Aisne (Interventions sur Soissons, Laon, Chateau-Thierry) MISSIONS : - Prospection d'entreprises : Identifier et contacter de nouvelles entreprises susceptibles de recruter des jeunes en contrats d'apprentissage. - Collecte des besoins : Détecter les besoins en compétences des entreprises et recenser les offres de contrat d'apprentissage. - Proposition de formations : Proposer des formations en rapport avec les fiches de poste et répondant au référentiel de formation. - Rédaction de fiches de poste : Écrire des fiches de poste détaillées en fonction des besoins des entreprises. - Suivi client : Assurer le suivi des entreprises après la rédaction de l'offre et garantir leur satisfaction et fidélisation - Identification de nouveaux partenaires : Identifier et développer de nouveaux partenariats avec des entreprises et autres acteurs du territoire. - Sourcing de jeunes candidats : Participer au sourcing de jeunes candidats à l'apprentissage. - Développement de partenariats : Développer et entretenir des partenariats avec les entreprises et les partenaires locaux. Profil recherché : - Compétence à prendre des contacts prospectifs, maintenir les relations professionnelles dans un cadre commercial et incarner l'image positive du Centre de Formation - Si possible, connaissance des formations et des dispositifs d'apprentissage / un temps d'accompagnement est prévu dans tous les cas - Capacité à intégrer de nouvelles notions et à développer sa capacité personnelle d'apprentissage. - Aptitude à chercher l'information, la mettre en application, et trouver les bons interlocuteurs pour avancer conjointement avec les projets du Centre de Formation - Bonnes qualités rédactionnelles et administratives. - Capacité à hiérarchiser les demandes et les missions. - Disponibilité et présence pour les centres affiliés - Rigueur et méthodologie, disponibilité dans les moments de pointe. - Prise d'initiatives, respect des objectifs, et fixation des priorités. Temps plein (35 heures par semaine) Horaires flexibles / Du lundi au vendredi Démarrage immédiat Véhicule de service 2000€/2100€ Brut + Primes Déplacements à prévoir Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme SOISSONS soissons@prochemploi.fr
Le restaurant "LE PANJAB", situé en plein coeur de Château-Thierry est à la recherche d'un(e) cuisinier (ère) spécialisé dans la culture indienne. Votre mission principal sera de préparer les plats et desserts traditionnels présents sur la carte de menu (Halwa, Kulfi, Golab Jamal.et autres spécialités indiennes.), mais aussi le pain typique de la culture indienne: le Naan Vous travaillez du mardi au dimanche inclus avec une journée en semaine. Vos horaires sont: 11h-14h et 18h-22h. Le poste est à pourvoir en CDI
Au sein d'une exploitation avicole (volailles), vous aurez en charge le nourrissage et le paillage des volailles, mais également des porcs. Une fois par semaine, vous assisterez la responsable d'exploitation dans l'abattoir en utilisant la machine à déplumer les volailles. Vous effectuerez le nettoyage des différents bâtiments.
Au sein d'une exploitation avicole (volailles) et porcine, vous serez amené à travailler dans le laboratoire de transformation, et interviendrez dans la fabrication de charcuterie, découpe des volailles et des porc , nettoyage du laboratoire et du matériel.
- Professeur Sciences Techniques Vignes et vins - LEGTA de Crézancy - Filière professionnelle générale et technologique - Temps Plein 100% (CDD 1an - renouvelable) - 1er septembre 2025 - Niveau d'étude Licence (Bac+3) (dans le domaine enseigné) - Débutant accepté, entretien obligatoire - Contact M. DJERBI- Directeur E.P.L.E.F.P.A. Aumont-Crézancy-Verdilly ridha.djerbi@educagri.fr
- Professeur Agro-Equipement + Enseignement complémentaire Vigne et vin - LEGTA de Crézancy - Filière professionnelle générale et technologique - Temps Plein 70% (CDD 1an - renouvelable) - 1er septembre 2025 - Niveau d'étude Licence (Bac+3) (dans le domaine enseigné) - Débutant accepté, entretien obligatoire - Contact M. DJERBI- Directeur E.P.L.E.F.P.A. Aumont-Crézancy-Verdilly ridha.djerbi@educagri.fr
Vous exercerez dans une agence spécialisée en assurance dans environnement stimulant et convivial. Vos missions auprès d'une clientèle de particuliers seront : - Identifier et analyser les besoins des clients pour proposer des solutions d'assurance adaptées (auto, habitation, santé, vie, etc.) - Établir des devis et des contrats d'assurance conformes aux besoins des clients - Gérer les dossiers avec efficacité et réactivité dans le respect de la qualité de service Votre sens du relationnel vous permettra de conseiller les clients sur les produits d'assurances et d'assurer le suivi et la fidélisation du portefeuille. Votre expérience commerciale vous permettra de prospecter pour accroître le portefeuille client. Ce poste nécessite d'excellentes compétences en communication écrite et orale car vous serez amenez à échanger en permanence par téléphone ou par mail avec les clients. La maitrise de l'informatique est indispensable du fait de nombreuses activités dématérialisées. Une expérience sur l'activité sinistre serait un plus. Vous travaillerez du lundi au vendredi, votre planning sera établit préalablement à votre prise de poste. Des déplacements occasionnels sur l'agence de Reims pourront vous être demandés.
Rattaché au responsable client, le responsable opérationnel est le garant du déroulement efficace et optimisé (coût, qualité, délai) des prestations vendues à nos clients par l'animation d'une équipe conformément à la législation sociale, aux règles internes, aux règles de sécurité, aux processus métier, aux modes opératoires, aux cahier des charges clients, à la démarche qualité et aux valeurs de l'entreprise. Vos missions : Pilotez et organisez les flux logistiques: - Anticipez et définir les besoins humains et techniques - Coordonnées et contrôler les opérations logistique de son périmètre - Planifier l'organisation du travail des collaborateurs(160 personnes) en lien avec les chefs d'équipe - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Veillez à l'état de propreté de l'entrepôt et du matériel confié Suivre la performance: -Suivre les indicateurs de performance logistique - Proposer et mettre en oeuvre des solutions d'amélioration continue Management et gestion des Ressources Humaines: - Animer, coordonner et fédérer vos équipes - Evaluer la performance de l'équipe - Aider à faire progresser chacun de ses collaborateurs et contribuer à élargir leur champ de compétences - Animer des séances de travail Profil recherché: - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'une activité logistique, de préférence RETAIL - Vous êtes reconnu pour votre leadership et avez un sens de l'organisation - Autonome et pédagogue, vous savez diriger et fédérer une équipe avec rigueur et méthode. - vous êtes résilient et réactif Candidature à transmettre à service RH epx-rh@fmlogistic.com
Nous recherchons notre futur(e) animateur(trice) des flux logistiques. En tant qu' Animateur(trice) des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : Montée en compétences de l'équipe : Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) Assurer une intégration efficace des nouveaux. Coordination logistique : Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. Gestion efficace du stockage des produits Optimiser les flux logistiques Mise en rayon et respect des normes de sécurité : Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans la logistique et/ou le management, Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues. Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2250€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Déroulement du Processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique/visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2
Vous managez votre équipe: insufflez une dynamique forte en animant votre équipe au quotidien, aussi bien sur des thèmes opérationnels que sociaux dans le respect des normes de sécurité et dans une ambiance motivante et propice au bien être des collaborateurs. Vous communiquez auprès de votre équipe, collègues et hiérarchie sur vos activités. Vous suivez et pilotez vos indicateurs de performance, analysez vos résultats et êtes source de proposition. Vous participez à la planification des ressources humaines et techniques pour assurez la capacité à traiter les volumes de votre client. Vous supervisez et régulez l'activité au quotidien en étant garant de la bonne tenue du site autour de l'objectif la satisfaction client. Vous veillez au bon fonctionnement des outils de travail et propreté environnement de travail. Profil recherché: Expérience significative dans le management d'équipe, idéalement en logistique. Vous aimez vous organiser, analyser, partager, manager, fédérer et faire évoluer l'équipe Vous êtes rigoureux, responsable et autonome.
Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès de nos bénéficiaires sur les secteur d'Essises et Bezu le Guery.. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale (entretien du domicile, préparation et aide au repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, sortie extérieur, .)
Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap.
POSSIBILITE DE CONTRAT EN ALTERNANCE OU CDD Structure dynamique spécialisée dans l'édition musicale recherche un assistant polyvalent pour accompagner les missions suivantes : - Gestion des demandes de sample, clearance, synchronisation (intégration musiques dans des films, publicités.) - Rédaction de contrats (artiste, compositeurs etc.) - Suivi administratif, juridique et audit tracking (SACEM, SCPP, SPEDIDAM, ADAMI.) - Echanges avec les éditeurs phonographiques (label) et artistes/compositeurs Profil recherché : - Bac+2 minimum (gestion, juridique, administratif ou autre) - Bonne maîtrise de l'anglais (écrit/oral niveau C1+) - Très bonne maîtrise Word / Excel - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et curiosité - Intérêt pour la musique et la propriété intellectuelle serait un plus Envoyez CV + courte lettre de motivation à sacem@musicale-ecriture.com www.musicale-ecriture.com
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES L'AMSAM recherche pour son service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) un Assistant de soins en gérontologie (ASG) ou Aide-Soignant (AS) (H/F). Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice vos principales missions seront : - Suivi renforcé de la personne accompagnée à domicile (recueil et analyse des informations relatives aux habitudes de vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée) - Mise en œuvre de la coordination, évaluation et ajustement des prestations dans le cadre d'action de prévention, d'éducation à la santé. - Accueil écoute accompagnement et conseil de la personne âgée en qualité de référent par le biais d'une communication adaptée. - Transmission des observations et des données recueillies auprès de l'équipe du pluridisciplinaire du CRT. - Maintien de l'autonomie de la personne accompagnée par des activités adaptées. (Simulation cognitive / motrice / lutte contre l'isolement). - Participation à la démarche qualité du service. AVANTAGES : - Véhicule de service. - Mutuelle d'Entreprise. - Comité social et économique (CSE) œuvres sociales diversifiées. Permis B (Obligatoire) Diplôme ASG et/ou Aide soignant(e) (Obligatoire) Poste à pourvoir en CDI
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de dessinateur. Rattaché au directeur général, vos missions seront les suivantes : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés, - Réalisation d'études et de dessins de menuiseries aluminium & acier : mur-rideau, châssis composés, fixe, châssis coupe-feu, etc. - Conception de plan sur Autocad, - Réalisation des dessins de plans de détails des produits pour la production, - Adapter les plans en fonction des retours des clients ou des conducteurs de travaux. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et acier. - Vous maîtrisez Autocad. - Vous êtes motivé, rigoureux et vous disposez d'un bon sens de l'organisation. - La maitrise des logiciels Techdesign, Wictop, Sketchup, Wicacoustic et Inertie V4 serait un plus. - Télétravail possible - Rémunération selon profil Notre offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@arzel.fr Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
La SAS ARZEL est spécialisée dans la conception et la fabrication de menuiserie en aluminium sur mesure. Nous étudions, fabriquons et mettons en œuvre les projets de nos clients avec pour objectifs communs : la performance, la qualité de nos produits ainsi que la satisfaction de nos clients.
URGENT Nous recherchons un responsable de la gestion administrative du personnel dans le cadre d'un remplacement, vous serez amené(e) à réaliser la gestion administrative du personnel et des saisonniers. - Gérer et saisir les bulletins de salaire et tout ce qui s'y rattache en autonomie - Gérer les déclarations d'embauche, déclarations sociales et fiscales liées aux salaires - Gestion des arrêts maladie / Accidents de travail. - Gestion administrative : mutuelle, prévoyance... - Reporting mensuel. - Réaliser la gestion administrative du personnel Vous maitrisez les logiciels de paie et outils informatiques. Urgent :Poste à pourvoir dès que possible. Maitrise du pack office word et excel exigé. Possibilité de renouvellement du contrat Diplômé(e) d'un bac +3 dans une formation ressources humaines, vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 3 à 5 ans minimum au sein d'un service RH Doté(e) d'un excellent relationnel, on vous reconnaît également des qualités de rigueur, d'organisation et de discrétion.
Prestataire de travaux manuels viticoles
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
- Organiser et coordonner les différentes positions (cuisine, comptoir, salle, livraison) selon l'activité. - Anticiper les pics d'affluence et adapter l'équipe en conséquence. - Garantir le bon déroulement du service : rapidité, qualité des produits, satisfaction client. - Prendre les décisions opérationnelles en cas de problème (retard, rupture, incident.).
O'TACOS est une chaîne de restauration rapide d'origine française. Fondée en 2007, notre marque s'est rapidement développée pour devenir une enseigne populaire en France et dans d'autres pays. O'TACOS est particulièrement reconnu pour ses Tacos composés de divers ingrédients, offrant une expérience gustative unique.
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, le/la Responsable de Zones est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle assiste le manager dans le cadre de ses responsabilités de gestion opérationnelle du restaurant mais aussi dans le cadre de ses responsabilités "par pôle". Le/la Responsable de Zones oriente au quotidien le travail d'une ou plusieurs équipes sur une ou plusieurs zones en les conseillant afin de contribuer à l'atteinte d'un haut niveau de sécurité alimentaire, de qualité, de propreté, de service et d'accueil.
Missions générales: - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé. - Aider l'infirmier.e à la réalisation de soins. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretenir des matériels de soin. - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation. L'agent peut aussi être amené dans le cadre de ses fonctions à effectuer toutes autres missions relevant du cadre d'emploi et nécessaires au bon fonctionnement des services. Qualités et compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant OU Accompagnant Éducatif et Social obligatoire - Sensible à la prise en charge des personnes âgées - Aimer le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels, un ou une assistant(e) QSE afin de l'accompagner à la mise en conformité de ses procédures et documents internes. Votre mission sera de définir ou améliorer et mettre en place des procédures, consignes & formulaires Participer en lien avec cette analyse aux affichages, revues des EPI, communication interne. Gestion documentaire QHSE. Accompagner la mise en place de la démarche à travers la réalisation de l'évaluation des risques et de l'analyse environnementale. Mise à jour de la documentation Mettre à jour les indicateurs sécurité (AT) Cette liste de missions n'est pas exhaustive. Durée de la mission: 2 mois minimum Profil recherché : Le profil idéal : Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services Organisé(e), rigueur, autonomie, curiosité. Vous êtes force de proposition pragmatique et méthodique. Connaissance des outils informatiques et logiciels QHS Débutant accepté. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Plusieurs postes à pourvoir. Non nourri, non logé Vous devez avoir un moyen de locomotion pour vous rendre sur les parcelles qui se situent Romeny sur Marne et occasionnellement à Connigis.
CRIT recherche des Poseurs de voies ferrées, pour l'un de ses clients les secteurs de Château-Thierry et alentours. Vos principales missions: - Préparation et installation sécurisée du chantier - Pose de voies neuves et remplacement de voies obsolètes - Entretien et maintenance de voies - Manipulation de charges et opérations de manutention - Utilisation de disqueuses et tirefonneuses Horaires de journée, uniquement en petit déplacement. Vous êtes reconnu pour votre endurance, votre capacité à travailler en équipe, en toute sécurité. Vous êtes titulaire d'un diplôme qualifiant de Poseur de voie ferrée. Vous possédez les formations PASI, AIPR et SECUFER. Idéalement, possédez des CACES du BTP ou du domaine VRD. Débutants acceptés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV.
Intitulé du poste : Couvreur (h/f) Nous recherchons un couvreur talentueux pour un poste à pourvoir à CHATEAU THIERRY (02400) pour l'un de nos client. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent mettre en valeur leurs compétences en couverture et contribuer à des projets passionnants. Date de début : Dès que possible Vos principales missions incluent : - Habillage de lucarnes - Couverture joint de bout - Mettre en place la couverture de la toiture - Assurer l'étanchéité et l'isolation du toit - Réaliser l'entretien comme les actions de démoussage du toit - Assurer la réparation ou la réfection de la toiture Temps de travail : 35 heures par semaine, pas de temps partiel Ce poste est une occasion unique de démontrer votre expertise dans un environnement dynamique et stimulant. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée. Ce poste est proposé par notre agence spécialisée, dédiée à vous offrir les meilleures opportunités dans le secteur de la couverture. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine. Nous recherchons une personne possédant des compétences solides en couverture, capable de travailler avec précision et efficacité. L'expérience et le savoir-faire sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité. Une attention particulière aux détails et une capacité à résoudre les problèmes rapidement sont également requises.
Vous effectuez les vendanges dans les vignes situées à GLAND (proche Château-Thierry). Rémunération à l'heure. ------ NOURRI le midi ---- ---- Possibilité d'hébergement ---- prime de fin de vendanges Démarrage : fin août
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Château-Thierry (02) et une partie du département 68, alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Dans le cadre des vendanges, Exploitation en agriculture biologique recherche 8 cueilleurs H/F à l'heure, sur le secteur de MONTMIRAIL. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation et serez ensuite conduit sur les parcelles situées à AZY SUR MARNE. Repas du midi fourni. *** Prise de poste estimée au 27 août, pour une durée de 8 à 10 jours ***
Vignes situées à Bonneil (sud de l'Aisne) Vous serez chargé de vider les paniers des cueilleurs dans les caisses, qui seront ensuite chargées dans le camion ou sur la remorque du tracteur. Le chargement se fait à bras. --- Poste nécessitant le port de charges lourdes --- vous devez être en mesure de conduire un chenillard ***Poste NOURRI mais NON LOGÉ*** ***Pas de terrain à disposition***
Vous récoltez le raisin dans les parcelles de vignes situées à Bonneil (sud de l'Aisne) ***Poste NOURRI mais NON LOGÉ*** ***Pas de terrain à disposition***
Recherche vendangeurs pour la cueillette du raisin. Début des vendanges fin aout/ début septembre , selon la maturité du raisin. Durée du contrat prévue entre 4 à 5 jours. Le repas du midi vous sera offert, --- postes NON logés --- Les parcelles se situent sur la commune de Nesles-la-Montagne 02400. Le lieu de rdv est accessible par le bus FABLIO proposé par la ville de Château-Thierry (Arrêt de bus à proximité)
Vous récoltez le raisin dans les parcelles de vignes situées à Bonneil (Sud de l'Aisne, 02 et proche Seine et Marne, 77) ***** Postes NOURRIS, mais NON logés ******* Les vendanges devraient commencer fin août
Vous aurez pour mission de porter les caisses de raisin afin les charger dans le véhicule désigné pour le transport des caisses au pressoir.
Vous transporterez les raisins de la parcelle jusqu'au pressoir indiqué et vous serez la liaison entre l'administration et les pressoirs pour les informations concernant le dépôt des caisses. Le permis BE (voiture + remorque > 4250 kg) est donc OBLIGATOIRE. ***Poste NON logé, NON nourri **** Pour postuler: vous inscrire en remplissant le formulaire sur le site www.vitmanu.com, sous l'onglet recrutement.
Vous récoltez le raisin à la main dans les parcelles de vignes situées dans le Sud de l'Aisne. Rémunération à l'heure ou à tâche ***Poste NON logé NON nourri **** Pour postuler : vous inscrire en remplissant le formulaire sur le site www.vitmanu.com, (onglet recrutement.) Prime coupeur, débardeur et chef d'équipe.
Pour la saison des vendanges 2025, vous serez chargé de vider les paniers des cueilleurs dans les caisses. Poste nécessitant le port de charges lourdes ***Poste non nourri, non logé **** Un local est mis à votre disposition pour la pause du midi.
Vous réalisez la récolte du raisin dans les vignes du secteur de Fossoy. ------ poste NON nourri------ Un local est mis à votre disposition pour la pause du midi
Recherche 1 débardeur, vous serez chargé de vider les paniers de raisin dans les caisses qui seront ensuite chargées dans le camion ou sur la remorque d'un tracteur. Le chargement se fait à bras. --- Poste nécessitant le port de charges lourdes --- Le lieu de rdv est accessible par le bus au départ du centre ville de Château-Thierry ligne B (Fablio) --- poste non nourri / non logé --- Pas de terrain à disposition Un local est à disposition pour la pause du midi. 14 postes sont à pourvoir vers le la fin août pour une durée de 8 jours.
Recherche vendangeurs pour effectuer la récolte du raisin dans les vignes situées dans le secteur de Nesles la Montagne. L'ensemble des vignes sont situées à proximité de l'exploitation. Le lieu de rdv est accessible par le bus au départ du centre ville de Château-Thierry ligne B (Fablio) --- poste non nourri / non logé --- Pas de terrain à disposition Un local est à disposition pour la pause du midi. 14 postes sont à pourvoir vers le la fin août pour une durée de 8 jours.
Exploitation familiale recherche vendangeurs pour le secteur d'Azy sur Marne Rémunération à l'heure. Le repas est offert sans déduction. Participation aux frais de déplacement. Vous devez vous rendre par vos propres moyens sur le lieu de l'exploitation qui se trouve à 5 kms de Château-Thierry (non desservi par les transports en commun), ensuite vous serez véhiculé(e) sur les parcelles par l'employeur. Les postes sont à pourvoir vers la fin août pour une durée de 8 à 10 jours.
Recherche 20 vendangeurs pour couper le raisin dans les vignes situées dans le secteur d' Essômes sur Marne (hameau de Aulnois). Possibilité d'aller vous chercher à Château-Thierry (point de rdv en centre ville) --- REPAS traiteur offert le midi + collation le matin et après le travail. ---- NON logé, pas de terrain à disposition ------ Le début des vendanges est prévu fin août début septembre
Exploitation viticole recherche vendangeurs pour le secteur d' Essomes sur Marne et Monneaux. Accessible par le bus (arrêt à 600m du lieu de l'exploitation) Rémunération à l'heure ***Poste NON logé, NON nourri******* Local à disposition pour les repas du midi.
La SARL GAULLIER vous propose des postes de débardeurs H/F pour les vendanges 2025 Vous récupérez les paniers de raisins des cueilleurs/ses pour les vider dans les caisses, les caisses pleines seront ensuite chargées au camion. Poste nécessitant le port de charges lourdes. Les postes sont à pourvoir sur la commune d'Essômes sur Marne (Hameau de Monneaux) fin août Nous pourrons compter sur vous pour effectuer un travail de qualité et respectueux de la vigne. Débutant ou expérimenté.
La SARL GAULLIER vous propose des postes de cueilleurs H/F pour les vendanges 2025. Rémunération à l'heure ou à tâche ---le repas du midi est offert --- Les postes sont à pourvoir fin août sur la commune d'Essômes sur Marne (Hameau de Monneaux), vous pouvez vous rendre au lieu de rdv par votre propre moyen de locomotion. Nous pourrons compter sur vous pour effectuer un travail de qualité et respectueux de la vigne. Débutant ou expérimenté.
Vous effectuez la récolte du raisin dans les vignes situées à Bonneil. Rémunération à l'heure . Possibilité de travailler le week-end - Heures supplémentaires et majoration heures du dimanche Indemnité de repas. Participation aux frais déplacement. Postes à pourvoir vers le 1 septembre --- Postes non logés --- non nourris ---
Vous réalisez la récolte du raisin dans les vignes du secteur d'Essômes sur Marne (Hameau de Rouvroy) Petit déjeuner, goûter et repas chaud (le midi) offerts + Indemnité de déplacements. ---- NON logé ---- Pas de terrain à disposition ---- Point de rdv à Rouvroy (non desservi par les transports en commun) avant le départ dans les parcelles chaque matin.
Recherche cueilleurs(ses) pour la période des vendanges qui devrait débuter début septembre (selon maturité du raisin) Rémunération à l'heure., smic+10%, indemnité de repas Un local est mis à disposition pour le repas du midi avec frigo,micro-ondes... ***** NON logé, NON nourri ******
- Professeur SESG (Sciences Economiques et Sociales et de Gestion) / Gestion de l'entreprise - LEGTA de Crézancy - Filière professionnelle générale et technologique - Temps Plein 70% (CDD 1an - renouvelable) - 1er septembre 2025 - Niveau d'étude Licence (Bac+3) (dans le domaine enseigné) - Débutant accepté, entretien obligatoire - Contact M. DJERBI- Directeur E.P.L.E.F.P.A. Aumont-Crézancy-Verdilly ridha.djerbi@educagri.fr
Au sein d'un pressoir sur le secteur de FOSSOY (02), vous aurez pour mission de décharger les camions, charger les caisses pleines dans le pressoir. Travail nécessitant le port de charges et de la dextérité. 4 postes à pourvoir vers la fin aout ***** Poste NON nourris, NON logés *****
Nous recrutons 3 caristes pour assurer la réception, le chargement et le nettoyage des caisses de raisins pendant les vendanges. Vous travaillerez au sein du pressoir. Cadence soutenue. Vous justifiez d'une expérience comme cariste. --- Poste NON nourri, NON logé --- Local à disposition pour la pause du midi. Postes à pourvoir vers la fin aout
Vous effectuerez le débardage (manutention et chargement des caisses de raisin dans le camion) Pste nécessitant le port de charges *****Postes NON logés****** PAS de terrain à disposition Prime de vendanges sous conditions **** Une navette est mise à disposition depuis la gare de Château-Thierry pour les candidats non véhiculés ***
Recherche 40 vendangeurs pour le secteur de Fossoy Rémunération à l'heure. Prime de vendanges sous conditions Postes à pourvoir vers la fin aout *** Une navette est mise à disposition depuis la gare de Château-Thierry pour les candidats non véhiculés *** Un local équipé (micro ondes, frigo...) est mis à disposition pour la pause repas du midi. --------postes NON logés ----- NON nourris ---- Pas de terrain à disposition
Vous effectuerez le débardage (manutention et chargement des caisses de raisin dans le camion) Ce poste nécessite le port de charges *****Postes NON logés****** PAS de terrain à disposition Rémunération à tâche
Recherche vendangeurs pour le secteur de Fossoy dans le sud du département de l'Aisne. Rémunération à tâche (le salaire est calculé en fonction du nombre de kilos de raisins cueillis) Postes à pourvoir vers fin aout --------postes NON logés ----- NON nourris ---- Pas de terrain à disposition
Le technicien sera responsable des montages et des réglages de ses machines, ainsi que de leur programmation et du contrôle de la production. Objectifs professionnels : - analyser, interpréter et comprendre un plan de pièce, - connaitre les technique d'usinage utilisées sur les différents tours de décolletage (tournage, perçage et taraudage en différentiel, filetage, polygonage. - connaitre la cinématique des machines outils à commandes numérique de décolletage. - savoir choisir les outils de coupe avec leur géométrie approprié et connaitre leurs désignations normalisées. - maitriser la pratique de l'affutage propre à la profession : outils à tronçonner, outils précieux, outillage de perçage. - concevoir une gamme d'usinage : choix des outils, des avances et des vitesses de coupe. - concevoir un programme MOCND - Réaliser le pré-réglage - introduire le programme, le tester, faire la mise au point en apportant les modifications nécessaires - assurer la production - calculer une production de façon manuelle et informatique Compétences techniques et compétences associées souhaitées - affutage des outils coupants - techniques de mesures dimensionnelles en décolletage - programmation réglages sur M.O de décolletage - contrôle statistique des fabrications -SPC - utilisation des outils à plaquettes en tournage et décolletage - étude et programmation - calculs de production - choix d'outils à plaquettes, conception et réalisation d'outils divers - montage des machines - surveillance de la machine Formation interne ou externe possible L'emploi s'exerce en atelier. selon les besoins, le travail peut s'effectuer en horaires normaux ou en décalages horaires. Horaires : 8h30 12h / 13h30 17h15 - vendredi 8h00/ 12h00
La société VOIRIN Père et Fils est spécialisée dans le décolletage, l'usinage et les travaux de reprise.
Poste en contrat en alternance (contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation ) de 12 à 24 mois selon diplôme visé, vous avez une première expérience (stage ou alternance) sur une fonction similaire de maintenance d'infrastructures et d'équipements en milieu industriel ou logistique Rattaché(e) au Responsable de Maintenance du site, vous travaillez en étroite collaboration avec les opérationnels des services liés à notre activité Logistique. Vos missions: -Participez et procéder aux interventions de maintenance de l'entrepôt -Entretenir ou dépanner (électricité, bâtiment) -Réceptionner , installer ou contribuer à l'installation des nouveaux équipements -Contrôler et entretenir les éléments courants de vétusté (peintures, tâches...) Votre profil: - Vous préparez un BTS, une licence ou un Master en Maintenance - Vous avez une première expérience(stage ou alternance) sur une fonction similaire de maintenance d'infrastructures ou d'équipements - Vous appréciez le travail sur le terrain et en équipe. Votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre professionnalisme sont vos atouts Rémunération selon type de contrat apprentissage ou contrat de professionnalisation et réglementation en vigueur Candidature à transmettre à service RH epx-rh@fmlogistic.com
Vous effectuez les vendanges dans les vignes situées sur le secteur d'Essômes sur Marne. Le lieu de RDV est au Hameau d'Aulnois (proche Essômes sur Marne) non desservi par transports en commun Le petit déjeuner est offert --- NON logé ---- PAS de terrain à disposition ---- Un local est mis à disposition pour la pause du midi Versement prime d'assiduité et de rendement sous conditions Les postes sont à pourvoir fin août (selon maturité du raisin)
Vos activités et tâches: - Effectuer la préparation du chantier en rassemblant les matériels et outillages nécessaires selon les directives du responsable de chantier. - Appliquer les consignes d'exécution des travaux émis par son supérieur hiérarchique - Manutentionner les outils et matériaux du chantier selon les règles de l'art - Port ou coltine du matériel et des matériaux - Préparation des différents bétons nécessaires au chantier - Participer au démontage des ouvrages bétons existants- - Participer au réglage des ouvrages mis en place ou fabriquer sur place - Nettoyer le chantier et participer au repliement en rangeant les outils et le matériels - Signaler à son supérieur hiérarchique le accidents, les sinistres et les situations anormales Ce poste est à pourvoir en CDI. La localisation du poste est en fonction du chantier. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national. Compétences : - Connaître les bases de la maçonnerie (qualité de béton, mélanges, mise en œuvre ...) - Connaissance environnement ferroviaire et des règles de sécurité élémentaires dans ce secteur - Savoir choisir les outils en fonction des tâches à réaliser - Respect des consignes et règles de sécurité données par le chef de chantier ou chef d'équipe - Formation en interne possible via contrat en alternance de 6 mois
OFFROY, filiale de TSO et du groupe NGE, a pour activités principales la construction, la maintenance, l'entretien de voies ferrées ainsi que la réalisation de génie civil associé à la voie et les opérations sur les installations terminales embranchées. Nos équipes réalisent des interventions dans 3 régions majeures : Ile-de-France, les Hauts-de-France et le Grand Est,
MISSIONS : Analyser les besoins et optimiser la vente de produits et solutions auprès des clients et prospects sur votre secteur, Suivre les clients tout au long du processus de vente (analyse des besoins et du potentiel, chiffrage de devis, suivi complet des affaires), Assurer la prospection commerciale et la prise de rendez-vous, Garantir la satisfaction et la fidélité de vos clients, Réaliser des objectifs qualitatifs et quantitatifs, Appliquer la politique commerciale et promouvoir les valeurs de l'entreprise Etablir les offres de prix en adéquation avec les besoins du client PROFIL : Maîtriser des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente...), Avoir une bonne connaissance des produits, matériels agricoles et viticoles Avoir une double compétence : à la fois technique et commerciale, Avoir le sens du contact et être à l'écoute de votre interlocuteur, Avoir le goût du challenge pour répondre aux objectifs à atteindre, Avoir l'envie de progresser avec les meilleures marques du marché Qualités relationnelles, Exemplarité et sens du service client Rigueur Vous possédez une solide expérience en techniques de vente, ou êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine. SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire selon profil Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise) CSE
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire juridique pour notre cabinet de commissaire de justice situé à Château-Thierry. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Rédaction de constats et actes juridiques - Saisie informatique des documents - Accueil physique et téléphonique - Recouvrement téléphonique et à domicile Qualifications requises : Bac +3 en droit ou équivalent OU Expérience de minimum 3 ans dans le domaine juridique Compétences : - Maîtrise des outils informatiques - Excellentes capacités rédactionnelles - Bonnes compétences relationnelles et de communication - Connaissance des procédures de recouvrement Contrat pouvant se prolonger sur longue durée selon activité de l'entreprise Si vous êtes rigoureux(se), motivé(e) merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
L'EHPAD EPMS de l'agglomération de Château-Thierry d'une capacité de 57 lits sur 3 sites, recrute un agent technique polyvalent. Vos missions seront : - Réaliser des travaux courants : réparation, menuiserie, peinture, entretien des espaces verts - Gérer les stocks et réapprovisionner pour la continuité des soins - Gérer les urgences techniques pour assurer la sécurité des résidents Permis B obligatoire : Déplacements dans un rayon de 15 km avec un véhicule de service Savoir utiliser l'outil informatique serait un plus Horaires de travail à définir
Le CSAPA Oppelia Horizon recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État à mi-temps pour son antenne située à Château-Thierry (02). VOS MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir, écouter et accompagner les usagers présentant des conduites addictives, avec ou sans substance. - Réaliser les entretiens infirmiers et participer à l'élaboration du projet de soin en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer le suivi somatique des usagers (évaluation, soins, prévention, éducation à la santé). - Participer aux réunions cliniques et aux temps de coordination interne. - Travailler en réseau avec les acteurs locaux (services de santé, médecine de villes, etc.). ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Profil recherché : - Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis. - Intérêt pour l'addictologie et le travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité d'écoute, sens de l'accueil, bienveillance, rigueur professionnelle. - Une expérience en addictologie ou en santé mentale serait un plus. ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE : - Lieu de travail : Château-Thierry - Rémunération : selon la grille de la CCN 66 (+ Indemnités SEGUR) - Volume horaire : Temps partiel : 0,5 ETP (17H30) - Avantages RH : Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60% Mutuelle avantageuse Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€) . Envoyer votre lettre de motivation (obligatoire) et votre CV à l'attention de Sandrine Dobbelaere Directrice Par mail à : sdobbelaere@oppelia.fr
Rejoignez notre équipe comme coiffeur en contrat de professionnalisation ! Vous êtes passionné(e) par le monde de la coiffure et souhaitez vous former tout en travaillant ? Nous recherchons un(e) coiffeur(se) motivé(e) pour intégrer notre salon, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation pour obtenir le bp. Vos missions : Accueil et conseil client Coupe, brushing, mise en forme Techniques de coloration et mèches Soins capillaires Participation à la vie du salon Ce que nous offrons : Un contrat de professionnalisation Une formation d'une journée par semaine dans une école à Paris Un environnement de travail dynamique et bienveillant La possibilité de développer vos compétences et votre créativité Profil recherché : vous êtes titulaire du cap coiffure et vous souhaitez obtenir votre bp Motivé(e) et passionné(e) par la coiffure Soucieux(se) du détail et de la satisfaction client titulaire du cap coiffure
Nous recherchons une coiffeuse/un coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez donner le sourire à vos clients à travers des coupes, des couleurs et des soins personnalisés, ce poste est fait pour vous ! Missions : Accueillir les clients et comprendre leurs besoins capillaires Réaliser des coupes, colorations, permanentes et autres soins Conseiller les clients sur les produits et les techniques de coiffure Assurer la propreté et l'organisation du salon Participer au développement de la clientèle Profil recherché : Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) Expérience professionnelle en salon de coiffure souhaitée Maîtrise des techniques de coiffure (coupes, colorations, balayages, etc.) Sens du service client et excellent relationnel Créativité, rigueur et passion pour le métier
Entreprise dynamique en pleine croissance, nous recherchons un Plombier/Plombière chauffagiste passionné et motivé pour compléter notre équipe. Si vous avez déjà de l'expérience et souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine, cette annonce est faite pour vous. Vos Missions Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de diverses missions, garantissant la satisfaction de nos clients et la qualité de nos interventions : - Installation et maintenance des équipements sanitaires et de chauffage (chaudières, chauffe-eau, radiateurs, etc.). - Réalisation de raccordements (cuivre, PER, multicouche) et de soudures. - Recherche et réparation de fuites. - Dépannage et diagnostic des pannes sur les installations existantes. - Conseil et accompagnement des clients dans leurs projets. - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Votre Profil Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en Plomberie-Chauffage (ou équivalent). Vous justifiez d'une première expérience significative (minimum 1 à 2 ans) en tant que plombier chauffagiste. Vous maîtrisez les techniques d'installation, de réparation et d'entretien des systèmes de plomberie et de chauffage. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un fort sens des responsabilités. Votre sens du service client et votre esprit d'équipe sont des atouts majeurs. Vous vous déplacez sur les chantiers avec véhicule de société (êtes titulaire du permis B). Ce Que Nous Vous Offrons: - L'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine où l'ambiance de travail est conviviale et où vos idées sont les bienvenues. - Un poste varié et stimulant qui vous permettra de développer vos compétences. - Une rémunération négociable selon votre profil et votre expérience. - Des perspectives d'évolution au sein de notre structure en plein développement. - Un équipement professionnel complet et de qualité.
Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry recherche plusieurs profils pour des postes de Mécanicien H/F. Notre client est spécialisé dans la mécanique sur locomotives, une formation sera assurée sur les spécificités de ce métier. L'idéal est d'avoir une expérience en mécanique soit sur poids lourds, soit sur engins de chantier soit agricole ou dans le domaine industriel. Horaires de journée 8h-16h30 du lundi au vendredi- Les différents postes à pourvoir sont : 1 poste de Mécanicien Ajusteur H/F 1 poste de Mécanicien itinérant H/F (déplacements en France du lundi au vendredi) 1 poste de Mécanicien en atelier H/F Le taux horaire proposé sera en fonction de l'expérience et du profil. Profil recherché : De formation en mécanique, vous possédez une expérience de plus de 2 ans dans le domaine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans le secteur de l'industrie agroalimentaire ? Notre client recrute un Electromécanicien (H/F). En tant qu'électromécanicien, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements de production. Vos missions principales incluent : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des machines, - Diagnostiquer les pannes et mettre en place des solutions efficaces, - Effectuer des réglages et des mises à jour des équipements, - Collaborer avec les autres services pour assurer le bon fonctionnement de la production, - Participer à des projets d'amélioration continue. Nous recherchons un candidat ayant une formation en électromécanique ou dans un domaine similaire, avec une expérience confirmée dans un poste équivalent, idéalement en milieu industriel. Les compétences attendues pour ce poste comprennent : - Connaissance des systèmes électromécaniques, - Autonomie et capacité à travailler sous pression, - Rigueur et sens de l'organisation, - Bon esprit d'équipe et communication. Salaire selon profil Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !
Notre société, Groupe de Travail Temporaire de plus de 170 agences en France et en Suisse accompagne et conseille ses clients dans la gestion des Ressources Humaines.
Vous serez chargé(e) d'effectuer de la mécanique sur des engins / véhicules spéciaux. Si vous possédez de l'expérience en mécanique, comme la mécanique poids lourds ou engins ou autres véhicules, votre candidature nous intéresse. Horaires de journée du lundi au vendredi.
Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un Agent de réseau (H/F) Vos missions principales : -Assurer la maintenance des réseaux de distribution -Réaliser des travaux neufs et de renouvellement de branchements et de canalisations -Effectuer la maintenance et le nettoyage des réseaux -Réaliser des prélèvements d'eau potable sur les réseaux -Entretenir et réparer les accessoires des réseaux -Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité et les démarches qualité/environnement -Assurer l'entretien des véhicules et de l'outillage -Participer à l'astreinte -Formation : CAP à BEP ou expérience confirmée dans un poste similaire -Compétences : -Connaissances en Travaux Publics -Maîtrise des règles de sécurité sur voiries et chantiers -Capacité à lire et interpréter des plans de réseaux -Qualités personnelles : Bon relationnel, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'équipe -Permis requis : Permis B -CACES mini-pelle, permis EB souhaités -Permis C apprécié
En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, coordonner et participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations que vous effectuerez (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence et membre du comité de direction vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'amélioration continue de la qualité. Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique (stage compris). Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
- Professeur Lettres Espagnol - LEGTA de Crézancy - Filière professionnelle générale et technologique - Temps Plein 70% (CDD 1an - renouvelable) - 1er septembre 2025 - Niveau d'étude Licence (Bac+3) (dans le domaine enseigné) - Débutant accepté, entretien obligatoire - Contact M. DJERBI- Directeur E.P.L.E.F.P.A. Aumont-Crézancy-Verdilly ridha.djerbi@educagri.fr
Poste à temps plein de 27H hebdomadaire du 01 septembre 2025 au 31 août 2026 (avec possibilité de prolonger). Le/La psychologue de l'Éducation nationale (ou psy-EN) Education Développement Conseil en Orientation Scolaire et Professionnelle contribue à la réussite des élèves, accompagne ceux qui sont les plus en difficulté, les reçoit avec leur famille pour les conseiller et les informer à différentes étapes de leur scolarité. Au sein des centres d'information et d'orientation (CIO) et des établissements scolaires qui relèvent du secteur du CIO, le/la psy-EN accompagne, informe et conseille les élèves, les étudiants (et leurs familles) dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels, notamment dans le cadre du conseil en orientation. Membre de l'équipe pédagogique, le/la psy-EN participe à l'élaboration du volet orientation du projet d'établissement et contribue à la réflexion sur les effets des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. Il/Elle participe aussi à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en les aidant à prendre conscience des enjeux de leur formation, et à s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. Avec les équipes éducatives, il participe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions pour permettre aux élèves d'accéder aux informations sur les formations et les métiers (ainsi que sur l'évolution de leurs représentations) et de se les approprier. Il effectue ses missions en recourant aux outils et aux méthodes adaptés aux besoins des élèves et des étudiants (entretiens, observations, bilans psychologiques). Il conduit des actions de prévention des difficultés et des risques de désinvestissement et décrochage scolaires et contribue à l'élaboration et au suivi des plans d'accompagnement personnalisés et des projets personnalisés de scolarisation. Il/Elle porte une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique. Temps plein : 27H de travail hebdomadaire face public sur les établissements scolaire (Château-Thierry) + temps FIR. Débutant accepté : formation sur le terrain avec un accompagnement. Équipe dynamique de 5 psychologues . Déplacements occasionnels voire inexistants.
Nous sommes à la recherche d'un mécanicien automobile pour rejoindre notre atelier dynamique. Le candidat idéal aura une première expérience dans le domaine de la mécanique automobile, sera enthousiaste, rigoureux et capable de travailler en équipe. Responsabilités : - Diagnostiquer et réparer les véhicules. - Effectuer des inspections régulières et des entretiens préventifs. - Remplacer les pièces défectueuses et assurer la maintenance générale. - Utiliser des outils et des équipements de diagnostic. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service de qualité.
L'entreprise Flamant Rogé, située à Château Thierry est à la recherche d'un poseur H/F avec 5 ans d'expérience dans le domaine de la pose de menuiserie aluminium et métallerie pour le particulier et sur chantier. Rémunération selon expérience et compétences.
Dans un lycée d'enseignement Général et Technologique, Poste d'enseignant en Physique-Chimie/Mathématiques à Filière professionnelle générale et technologique: - Temps Plein 100% (CDD 1an renouvelable) - Prise de poste : 1er septembre 2025 - Niveau d'étude Licence (Bac+3) (dans le domaine enseigné) - Rémunération selon grille salariale du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire - Débutant accepté, entretien obligatoire
Vous aurez pour missions principales : - l'entretien et la maintenance de chaudières gaz et fioul. - Dépanner les clients et effectuer des réparations en cas de besoin. - Assurer le suivi client. - Détecter et dépanner les éléments défectueux - Entretenir le système (vérification de la pression et de la température)
Vous effectuerez les tâches suivantes: - Savoir accompagner l'usager dans la réalisation de ses soins quotidiens - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Effectuer, formaliser le diagnostic infirmier et effectuer de la réalisation des soins relevant de son initiative selon le réferentiel de compétences IDE - Savoir réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les règles d'hygiène et bonnes pratiques - Savoir créer une relation de confiance avec l'usager et son entourage - Savoir organiser et coordonner les interventions soignantes - Savoir transmettre à l'équipe et à la direction - Savoir évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins relevant de son champ de compétence - Savoir gérer des situations d'urgence - Etre capable d'anticiper (prévoir les périodes sans médecins, prévoir le matériel pour les autres personnels soignants, etc.) Travail en horaires variables sur Courtemont-Varennes, Barzy Sur Marne ou Condé en Brie. Déplacements fréquents uniquement entre les 3 sites cités ci-dessus.
En collaboration avec l'équipe soignante, l'IDEC et la direction, au sein d'un EHPAD, vous aurez pour missions principales : - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies - Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la Direction - Garantir les bonnes pratiques gériatriques - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soin - Garantir la continuité des soins - Promouvoir les actions de Prévention et Santé Publique - Participer au rayonnement de l'établissement au sein du territoire et organiser des rencontres entre confrères Implications ponctuelles dans les missions ou instances nationales
Au sein d'une exploitation agricole en pluri Elevage (Poules pondeuses, Porcs, Moutons, Vaches). Dans le cadre de l'activité en élevages (Porcs, volailles, ruminants) de notre client, vous serez chargé(e) de : -Assurer le suivi d'un ou plusieurs bâtiments d'élevage; -Remplir soigneusement les différents documents de suivi d'élevage ; -Réceptionner les animaux arrivant sur l'exploitation -Nourrir les animaux, apporter différents soins ; -Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des bâtiments et locaux d'élevage
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 18H /semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O65028
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1830€ / mois. Description du profil : - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Au sein d'un entrepôt d'un entrepôt de 55.000m2, votre quotidien sera rythmé par les taches suivantes : - Gérer le stock et le picking- Assurer la conformité du stock physique et informatique de l'entrepôt ainsi que le stock client- Gérer et encadrer une équipe de professionnels de la logistique, en favorisant un environnement de travail collaboratif et en assurant le développement des compétences- Suivre et maintenir une implantation optimisée- Assurer la cohérence de la base article et veiller à la bonne gestion des matières dangereuses (avec l'appui du service QHSE)- Développer et mettre en oeuvre des stratégies d'approvisionnement visant à garantir la disponibilité des commandes tout en maitrisant les coûts- Collaborer avec les fournisseurs et les prestataires de services logistiques pour négocier des contrats et assurer la qualité et la conformité des livraisons- Optimiser les processus opérationnels et mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour évaluer et améliorer la performance de la chaîne d'approvisionnement- Réaliser l'inventaire fiscal Conditions du poste :- Horaire de journée- Equipe à encadrer (10 personnes)- Salaire annuel fixe 28KEUR - 30KEUR bruts + Primes Profil H/F : De formation Bac+2 ou équivalent en Logistique, en Gestion des opérations ou dans un domaine connexe, vous justifiez d'une expérience de 3ans minimum dans la gestion de stock en entrepôt et en management, idéalement dans un environnement logistique. Bon communiquant, vous êtes à l'aise dans l'animation des relations fournisseurs. Vous maitrisez les principes de la gestion des stocks et vous avez une bonne connaissance des outils informatiques de gestion de la chaîne d'approvisionnement. Autonome, vous savez prendre des décisions stratégiques et vous êtes reconnu pour votre réactivité et votre sens de la pédagogie. N'hésitez pas à postuler, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Description : Être AMBASSADEUR BEAUTÉ GLOBE GROUPE, c’est bénéficier d’une formation immersive dans l’univers de la marque que vous allez représenter pour en connaître les moindres détails. Une fois intégré(e) à notre réseau d’ambassadeurs/drices Globe, vous aurez accès à l’application MyGlobe vous permettant de postuler aux offres près de chez vous, retrouver l’ensemble de vos documents administratifs (contrat, bulletin de paie...). 85% des équipes terrains recommandent Globe, l’agence numéro 1 de l’externalisation de la force de vente. LE POSTE Globe Groupe est à la recherche d’ambassadeurs/drices beauté passionnés pour offrir un accompagnement unique aux clients dans leur parcours d’achat. Afin de renforcer notre communauté d'ambassadeurs/drices beauté à travers la France lors de nos campagnes d'animations, rejoignez-nous ! Les missions qui vous seront confiées en tant qu’ambassadeurs/drices beauté : * Intégrer entièrement la marque et son univers à votre personnalité pour prodiguer les meilleurs conseils ; * Accueillir et accompagner le client dans sa recherche ; * Faire vivre une expérience d’exception à travers des démonstrations et conseils personnalisés ; * Fidéliser le client grâce à votre sympathie, vos conseils et votre incarnation de la marque ; * Atteindre les objectifs définis par la marque que vous représentez. Profil recherché : * Vous êtes passionné(e) par l’univers de la beauté, ses nouveautés et ses tendances ; * Votre élocution et votre présentation sont irréprochables et à l’image des marques prestigieuses que vous représentez ; * Vous êtes reconnu(e) pour avoir un excellent relationnel client ; * Vous savez fidéliser vos clients ; * Vous êtes orienté(e) résultats et vous aimez être challengé(e) et atteindre les objectifs qui vous sont donnés. Rejoignez Globe Groupe et bénéficiez des meilleures opportunités du marché de la beauté. LIEU : CHATEAU-THIERRY DATES : 25 NOVEMBRE AU 24 DECEMBRE 2025 CONTRAT : CIDD
Mission Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamiqueet passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se de la plonge tu es organisé (e), efficace et soucieux de la bonne tenue de ton terrain de jeu. Sois le/la garant(e) de la propreté de la cuisine Soigne le matériel de cuisine et les locaux Aide à la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pourévoluer dans notre équipe Tu joues collectif,tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Description : 💼 MISSIONS PRINCIPALES En tant que RÉCEPTIONNISTE POLYVALENT(E), vous serez un véritable pilier de l’expérience client, en lien direct avec tous les services de l’hôtel. Vos missions incluront : RÉCEPTION (MISSION PRINCIPALE) * Accueillir les clients avec professionnalisme, en français et en anglais * Gérer les check-in/check-out, la facturation, les réservations * Fournir des informations claires sur les services de l’hôtel, la ville et la région * Garantir un suivi rigoureux des procédures internes et des standards 4 étoiles POLYVALENCE – PETIT-DÉJEUNER & BAR * ASSISTANCE AU SERVICE DU PETIT-DÉJEUNER : mise en place, accueil des clients, réassort du buffet, nettoyage * SOUTIEN AU BAR : prise de commande, service en salle ou en terrasse, encaissements * Coordination étroite avec l’équipe de salle et d’étage pour assurer une continuité de service fluide 👤 PROFIL RECHERCHÉ * EXPÉRIENCE EN HÔTELLERIE exigée (réception ou service en salle) * Sens de l’accueil, présentation soignée et esprit d’équipe * Très bonne maîtrise de L’ANGLAIS ORAL, toute autre langue est un plus * Maîtrise des outils informatiques de réception (type PMS) * Polyvalence, autonomie, sens des priorités et du détail * Disponibilité sur des horaires variables (matin, soir, week-ends, jours fériés) ✅ CE QUE NOUS OFFRONS * Un environnement dynamique et formateur * Une montée en compétence sur plusieurs services (réception, F&B) * Rémunération selon profil + primes éventuelles + avantages entreprise Profil recherché : 👤 PROFIL RECHERCHÉ * EXPÉRIENCE EN HÔTELLERIE exigée (réception ou service en salle) * Sens de l’accueil, présentation soignée et esprit d’équipe * Très bonne maîtrise de L’ANGLAIS ORAL, toute autre langue est un plus * Maîtrise des outils informatiques de réception (type PMS) * Polyvalence, autonomie, sens des priorités et du détail * Disponibilité sur des horaires variables (matin, soir, week-ends, jours fériés)
Dans le cadre de son développement constant, notre client, acteur reconnu dans la fabrication de verres de lunettes, recherche plusieurs Agents de production H/F pour renforcer ses équipes sur différents services. Intégré(e) à un environnement moderne et calme type laboratoire, vous serez formé(e) aux différentes étapes du processus de production. Les postes proposés sont en station debout, sans port de charges lourdes. Une polyvalence est attendue afin de garantir une bonne dynamique d'équipe dans votre service. Un parcours d'intégration vous permettra d'apprendre les gestes techniques nécessaires : aucune expérience préalable n'est exigée, seule votre motivation et votre savoir être comptent. Vous commencerez par une formation en horaires de journée, puis évoluerez vers des horaires d'équipe. (5h-13h ou 13h-21h 1 semaine/2). Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Parce que vous recherchez un environnement de travail stable, où l'on prend le temps de vous former et de vous accompagner dans votre montée en compétences. Vous êtes rigoureux(se), volontaire et appréciez le travail en équipe. Vous n'avez peut-être pas d'expérience ? Aucun souci : votre motivation et votre implication feront la différence. Mission de longue durée envisageable si la collaboration est concluante Postes ouverts aux personnes en situation de handicap N'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur de l'industrie, spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques destinées à divers domaines industriels.Au sein de l'atelier de production, vous interviendrez sur différentes étapes du contrôle qualité et de finition des pièces métalliques. Vos principales tâches seront les suivantes : Contrôle visuel de l'aspect des pièces : détecter les défauts (rayures, bavures, non-conformités). Contrôle par échantillonnage : sélectionner des pièces à intervalle régulier pour vérification qualité. Contrôle des finitions : réaliser des opérations d'ébarbage, ébavurage à l'aide d'outils Travail en journée 2x8 dans un environnement industriel organisé. Vous serez rattaché(e) au chef d'équipe de production. Des équipements de protection individuelle sont fournis et des formations à l'utilisation des outils peuvent être assurées en interne.
Description du poste : Vos missions : - Composer et mettre en valeur les bouquets et compositions florales - Conseiller et fidéliser la clientèle - Gérer les stocks et l'approvisionnement du rayon - Assurer l'entretien et la fraîcheur des produits - Participer au développement du chiffre d'affaires du rayon Description du profil : Profil recherché : - CAP / BP Fleuriste ou expérience significative en tant que fleuriste - Sens du service client et esprit commerçant - Créativité et maîtrise des techniques florales - Rigueur et sens de l'organisation
Alternance - Serveur H/F Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésite plus et rejoins l'équipe de Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Ton envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui t'attend si tu décides de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que tu puisses t'épanouir et donner le meilleur de toi-même. Tu souhaites intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un Serveur H/F en alternance ! Animé(e) par un fort esprit de service et accompagné(e) au quotidien par ton/ta tuteur(trice), tu apprendras à offrir à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Ta touche personnelle pour une expérience gourmande garantie : · Assurer un service en salle de qualité avec un sens du détail · Promouvoir et vendre les produits de notre carte jusqu'à devenir autonome · Effectuer la mise en ordre de ton rang tout au long du service en veillant au respect des règles d'hygiène · T'encourager à être force de proposition pour améliorer notre qualité de service : tes idées comptent ! · Quelle que soit ton expérience, ta motivation pour le service client fera de toi un collaborateur d'exception · Ton sourire, ta bonne humeur et ton écoute seront autant d'ingrédients qui se marieront à la perfection avec l'état d'esprit de nos équipes · Tu prépares un BAC Pro en Hôtellerie et Restauration, CAP, CQP. Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nous avons hâte de t'accueillir au sein de nos équipes !
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
*Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se de la plonge tu es organisé (e), efficace et soucieux de la bonne tenue de ton terrain de jeu. Sois le/la garant(e) de la propreté de la cuisine Soigne le matériel de cuisine et les locaux Aide à la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
AU BUREAU : L'ESPRIT PUB ANGLAIS Inspiré des pubs anglo-saxons, Au Bureau est le lieu idéal pour se retrouver, partager un bon repas et vibrer au rythme des grands événements. Burgers, plats généreux et bières sélectionnées font le succès de cette brasserie pas comme les autres. Travailler chez Au Bureau, c'est. - Plonger dans une ambiance chaleureuse et festive - Rejoindre une équipe dynamique et passionnée - Évoluer dans un réseau en pleine expansion~...
Votre agence SUPPLAY Château-Thierry recherche pour son client un Agent de Fabrication (H/F). Vous serez chargé(e) de laver les verres sur une machine et d'effectuer la découpe des verres selon la monture du client. Vous serez également chargé(e) de vérifier la qualité de la fabrication des verres. Vous pouvez aussi être en charge de la mise en pochette des verres avant expédition. Ces différents postes peuvent être occupés en horaires 2X8 ou de nuit. Vous possédez une expérience en industrie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous êtes motivé(e) pour vous investir sur le long terme.
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Supplay Château-Thierry recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE FABRICATION (H/F). Vous aurez pour mission les tâches suivantes : - Assemblage de pièces - Tester les pièces - Contrôle qualité Vous possédez une première expérience dans le domaine de l'industrie. Vous acceptez de travailler sur tout type d'horaires. Vous êtes motivé, sérieux et autonome.
