Consulter les offres d'emploi dans la ville de Florentin située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Florentin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - MARSSAC SUR TARN, 81 - Le Séquestre, 81 - LABASTIDE DE LEVIS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le restaurant Bistronomique THE JUNGLE recherche un(e) Plongeur(se) polyvalent(e) afin de venir renforcer son équipe Activités : - plonge - aide en cuisine - ménage dans la cuisine et le restaurant Si vous êtes motivé et que vous aimez votre métier ce poste est fait pour vous !!! Ouvert le soir seulement 3 fois par semaine. Planning étudié selon vos besoins. Travail à mi-temps
Restaurant bistronomique
Nous recherchons des inventoristes... mais pas n'importe lesquels : Quelqu'un qui aime l'ordre dans le désordre, qui voit dans un rayon mal rangé : un défi et qui trouve une certaine satisfaction à voir des chiffres s'aligner parfaitement ! Votre mission : Participer à l'inventaire, compter avec sérieux (mais pas sans humour) et veiller à ce que rien ne manque à l'appel. Pour cela vous serez muni-e d'un scan et réparti-e à une zone précise. Vous devrez identifier et signaler les écarts entre les comptages physiques et les enregistrements informatiques. Démarrage à partir de 16h45 et jusqu'à la réalisation complète de l'inventaire. Pas d'expérience exigée, mais une aisance avec les chiffres et les accessoires informatiques (scanette / tablette). Vos talents : - savoir compter (jusqu'à très haut, même sans les doigts) - avoir l'oeil affuté (presque autant qu'un agent secret en mission stock) - Rigueur est votre deuxième prénom (le premier étant à votre convenance) - manier le scan avec une grâce qui ferait pâlir un chef d'orchestre ! Si vous aimez les listes, les codes-barres et les challenges tranquilles mais précis, on a peut-être une place pour vous ! Contactez-nous rapidement !
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs de nos clients, un Manutentionnaire stock extérieur, sur le secteur Albigeois. Vos missions : - Rangement et bonne tenue du parc extérieur de l'entreprise. - Port de charges entre 20 et 30kg. - Etre bricoleur, savoir se servir d'une scie mécanique pour couper à la bonne dimension des supports en bois et aluminium. Profil souhaité : - Aimer le travail en extérieur, - Être rigoureux et organisé, - Avoir un bon savoir-être, - Être ponctuel et courtois, - Aimer travailler en équipe. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Horaires : Du lundi au vendredi, horaire de journée Salaire et Avantages SMIC + Tickets restaurant + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients un Préparateur de commandes / Cariste, possédant le CACES 1 3 5. Vous effectuerez la préparation de commandes, l'acheminement des palettes au service gerbage, le chargement et déchargement des camions. Vos missions : - Réceptionner les marchandises, - Contrôler les quantités et vérifier que les cartons de marchandises ne sont pas endommagés, - Préparer les commandes et mettre en palettisation et conditionnement, - Expédier les commandes et/ou mettre en stock la marchandise dans les zones appropriées, - Approvisionner les postes de travail en composants et assurer l'évacuation des quais. - Utilisation de chariots rattachés au CACES 1 3 ou 5. Votre profil : - CACES 1 3 ou 5 valide et visite médicale à jour obligatoire. - Maîtrise des process logistiques (pilotage des flux, gestion des stocks). Salaire et Avantages : + entre 1747 € et 1895 € Brut mensuel + 10% IFM + 10% ICP 35H du Lundi au Vendredi Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé ). « Parce que l'humain a de la ressource »
Le magasin Intermarché de LE SEQUESTRE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un employé commercial H/F. Description du poste À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous veillerez à la bonne tenue du rayon, des présentations et des implantations de produits. Vous assurerez le remplissage du rayon, sa bonne tenue ainsi que la rotation des produits. Vous veillerez à la bonne tenue de la réserve Fruits et Légumes. Vous serez chargé de la mise en place des étiquettes prix et affiches promotionnelles. PROFIL REQUIS Organisé(e), dynamique, efficace et rigoureux(se) ! Vous avez idéalement une expérience réussie sur un poste similaire en grande distribution de 1 an Ouvert aux débutants(e)s motivé(e)s avec une formation en amont du contrat de travail. Vous faites partie d'une équipe et faites preuve d'entraide proactive lorsqu'on a besoin de vous. Vous êtes curieux(se) du commerce et avez conscience de votre rôle dans la satisfaction client. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, alors cette mission est faite pour vous !
Pour répondre à ses objectifs, le magasin Intermarché LE SEQUESTRE recrute un EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F, même débutant, Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et qui saura reconnaître votre savoir-faire ? Grâce à vos qualités relationnelles, et votre goût du commerce, vous savez créer avec vos clients des liens de confiances et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Possibilité IMMERSION type PMSMP en amont du contrat de travail.
Travailler près de chez toi ? Avec une multitude de produits et de fantastiques collègues ? Voilà ce qui t'attend au poste d'employé(e) de magasin chez Action ! En qualité d'employé(e) de magasin, tu as une mission importante : veiller à ce que nos clients puissent rapidement trouver les produits qu'ils recherchent. Cela signifie une polyvalence dans ton quotidien : remplir les rayons, répondre aux questions, assurer la caisse et nettoyer le magasin. Tu seras amené(e) à : Approvisionner l'ensemble des rayons Gérer l'encaissement des produits Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es âgé de 18 ans au moins. Tu possèdes une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. Tu adhères aux valeurs d'Action. Tu travailleras de 6h à 12h ou bien de 13h30 à 20h00.
Le Groupe LACLAU qui gravite autour d'un fuseau d'activité et notamment, de travaux de terrassement, travaux d'assainissement, négoce de sable, promotion immobilière, ..., est installée depuis 1956. Nous évoluons dans une bonne ambiance, dans un état d'esprit familial. La taille de l'entreprise (8 salariés) permet une polyvalence. Les salariés se sentent bien dans l'entreprise ce qui explique une ancienneté des collaborateurs. Vous êtes passionné(e) par la comptabilité, l'administration et la gestion ? Vous recherchez un poste varié dans un environnement dynamique et formateur ? Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire administratif et comptable, polyvalent (H/F) Lieu : Brens Vos missions principales : Sous la responsabilité du (de la) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère), vous interviendrez sur une large diversité de tâches couvrant à la fois la comptabilité, l'administration et la gestion interne de l'entreprise : - La comptabilité courante - Établir les travaux de clôture comptable - Produire des reportings financiers - Analyse et suivi chantier - Tâches administratives annexes liées à la gestion courante de l'entreprise - Gestion des projets ponctuels en collaboration. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à jongler entre plusieurs missions ? Vous aimez travailler dans un environnement dynamique où la polyvalence est clé ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences clés : - Maîtrise de la comptabilité générale et analytique. - Aisance avec les outils informatiques : utilisation des logiciels de comptabilité ainsi que des outils bureautiques courants (Excel, Word). - Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. Votre savoir être : - Rigoureux(se) et organisé(e), vous attachez une grande importance aux détails. - Esprit d'analyse développé, et capacité à prioriser. - Dynamique et impliqué(e), vous aimez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. - Curieux(se) et motivé(e) à apprendre, vous êtes prêt(e) à monter en compétences et à évoluer sur différentes missions administratives et comptables. Prérequis: Formation BAC+2 minimum en comptabilité ou gestion d'entreprise. Ce que nous offrons : Un poste en CDI à temps plein (35h/semaine). Un environnement stimulant et formateur avec des missions variées. Une ambiance conviviale. L'opportunité de contribuer activement à la gestion et au développement d'un groupe familial. Vous avez envie de relever un nouveau défi dans un poste polyvalent et stimulant ? Rejoignez nous !
Nous recrutons pour l'un de nos clients un AGENT D'ENTRETIEN. F/HVous assurez le nettoyage des équipements de production, des bâtiments, du parc d'engins roulants et des voiries à l'aide du nettoyeur haute pression, pelle, aspirateur ... Vous réalisez les débourrages éventuels dans le respect des consignes de sécurité. Taux horaire: 12.06EUR Indemnités paniers + Prime de douche, de salissure et de transport. Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs de nos clients dans le domaine agroalimentaire du secteur Albigeois, des Agents de Production Agroalimentaire en intérim sur plusieurs mois. Votre mission : - Au sein d'une entreprise d'agroalimentaire proche d'Albi, vous devrez mener à bien toutes les étapes de fabrication des produits sur la ligne de production. Le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire est indispensable. - Effectuer les tâches de production selon les exigences de qualité et de quantité demandées, - S'assurer du bon fonctionnement des équipements utilisés et signaler toute anomalie, - Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur, - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé, - Travailler en équipe et collaborer avec les différents services de l'entreprise pour atteindre les objectifs fixés. Votre profil: - Vous êtes minutieux(se), - Vous avez de la dextérité, - Vous êtes consciencieux(se), - Vous respectez les règles d'hygiène, Alors n'hésitez-pas à postuler ! Période de travail : Temps Plein, du lundi au vendredi. Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires +10% IFM +10% ICP Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, ce CDD de 4 mois pourra évoluer en fonction de l'activité. Vous aurez pour missions: l'accueil des enfants, la transmission aux parents, la préparation et l'aide à la prise des repas, les soins, l'encadrement des activités, l'entretien de la structure. Vous travaillerez soit à partir de l'ouverture de la structure à 7h30, soit jusqu'à la fermeture à 18h30. Planning tournant à voir avec l'employeur.
L'Auxiliaire de puériculture accompagne les apprentissages des jeunes enfants jusqu'à 6 ans, tout en veillant à leur hygiène et à leur confort. Sous la supervision du Responsable d'EAJE et/ou le Responsable Adjoint EAJE, il répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il assure, les soins spécialisés auxquels il participe et aux activités d'éveil qu'il organise, tout en respectant le rythme de chacun et les règles de sécurité et d'hygiène. Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société ; - Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et être capable d'intervenir dans des situations d'urgences (gestes de premiers secours) ; - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation.) et contribuer à son bien-être ; - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.), en lien avec l'Educateur de Jeunes Enfants, la référente de section, la Direction et/ou l'équipe ; - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil ; - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'implique en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participe à sa mise en oeuvre ; - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l'obtention de diplômes et/ou attestations de formation ; - Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l'espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ; - Assurer la surveillance des siestes ; - Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants ; - Garantir l'application du projet pédagogique ; - Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, le psychologue, la Direction ; - Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche ; - Participe à l'encadrement des stagiaires. Savoirs et Savoir-faire : - Ergonomie - Toilette - Alimentation - Jeux d'éveil - Gestes d'urgence - Sens de l'observation - Psychologie de l'enfant (connaissance générale) - Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant - Étapes du développement psychomoteur de l'enfant - Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire - Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire) - Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives) - Modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants - Dispenser divers soins aux enfants (la pesée.) - Animer des activités d'éveil - Savoir soutenir, manutention des charges - Conseiller les parents - Capacité d'initiative et de créativité - Maitrise des gestes d'urgence - Capacité en termes de communication avec les enfants et les adultes - Respect des protocoles internes en vigueur
Vous aurez pour missions : - Ménage des chambres et des parties communes - Repassage de linge de lit - Traitement des demandes clients (serviettes, repassage, lit bébé etc.) - Suivi des stocks de produits d'hygiène et d'entretien - Aide ponctuelle au service de petit déjeuner La journée se déroule en continu, vous travaillerez entre 10h et 16h, entre le lundi et le dimanche (par roulement pendant les week-end), planning à voir avec l'employeur en fonction de l'activité. Temps de travail lissé sur la durée totale du contrat saisonnier. Lieu de travail non desservi par les transports en commun.
Maison d'hôtes de charme située à Bernac, dans le Tarn.
Nous recherchons 2 Surveillant(e)s de Baignade (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein de notre Aquaparc (structure de jeux gonflables sur le Tarn) pour la saison estivale 2025 (25 juin au 31 aout) En tant que Surveillant de Baignade, vous serez responsable de la sécurité des participants et du bon fonctionnement des activités aquatiques. Si vous êtes passionné par l'eau et que vous avez de bonnes compétences en service à la clientèle, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités : - Surveiller attentivement les participants pour assurer leur sécurité - Prévenir et gérer les situations d'urgence - Fournir un excellent service à la clientèle en répondant aux questions et en fournissant des informations sur les activités aquatiques - Effectuer des tâches d'entretien de base pour maintenir la propreté des installations - Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des activités Exigences : - Expérience préalable en tant que Surveillant de Baignade est un plus - Certification valide de Sauveteur Aquatique exigée - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle - Flexibilité au niveau des horaires, y compris les week-ends et les jours fériés . Si vous êtes prêt à rejoindre notre équipe dynamique et à contribuer à la sécurité et au bien-être des amateurs de glisse sur notre Aquaparc, rejoignez notre équipe!
Sous la responsabilité et en collaboration avec le Responsable de maintenance, vos principales missions seront : - Contrôler le fonctionnement des équipements industriels - Réaliser l'entretien et le dépannage de machine de production et des installations électriques - Réaliser des actions de mécanique de générale sur les différentes machines (roulements, moteur, pneumatique, hydraulique) - Réaliser l'entretien préventif selon le planning défini - Assurer toute intervention de nature : pneumatique, hydraulique, automatisme - Participer à la réalisation de travaux neufs - Réaliser des essais et tests de fonctionnement - Renseigner / mettre à jour les comptes rendus d'intervention et documentations techniques puis transmettre les informations au service concerné - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes... - Préconiser des actions préventives ou curatives - Respecter les procédures et instructions de travail afférentes à ce poste Poste à 35h avec possibilités heures supplémentaires. Horaires du lundi au vendredi : 6h 15h (1h pause) ou 8h 17 h ( 1h de pause) Travail en équipe Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Électromécanique, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Le CACES R489 catégorie 3 et l'habilitation électrique seraient un plus. Autonome, vous avez de bonnes connaissances en automatisme, électricité industrielle et hydraulique. Méthodique, rigoureux-se et organisé-e, avec un bon esprit d'équipe. N'attendez plus, contactez-nous rapidement ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Nous recrutons pour l'un de nos clients un CONDUCTEUR DE CHARGEUSE. F/HManipulation de produits en vrac et emballés, coordination avec divers transporteurs, et s'assurer du bon fonctionnement des lignes de production en maintenant les cellules de stockage vides. Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine de fabrication de panneaux de signalisation, un Assembleur/assembleuse de films décoratifs sur Marssac-sur-Tarn. Vos missions : - Démarrer l'ordre de production sur ordinateur, - Découper les films décoratifs, - Placer ces films de décors de façon précise sur les pièces des panneaux de signalisation, - Coller les films proprement sur les pièces, - Contrôler la réalisation et les finitions, - Rendre compte de la qualité et du suivi de production/réalisation. Profil souhaité : - Vous êtes motivé(e), - Minutieux(se), - Rigoureux(se), - Appliqué(e), - Vous aimez le travail en équipe et vous partagez des valeurs de courtoisie et de fiabilité, - Une expérience en imprimerie serait un plus. Vous souhaitez vous inscrire dans la durée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant ! Horaires : 35H - Horaires de travail : 8H - 12H et 12H45 - 15H45 du Lundi au Vendredi Salaire et Avantages : SMIC + Tickets restaurants + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients dans le domaine agroalimentaire du secteur Albigeois, un Opérateur cintrage en intérim, mission de longue durée. Votre mission : - Découpe de barre, - Perçage/cintrage, - Rangement du parc/rangement du stock, - Utilisation de machine outil pour perçage et cintrage, Votre profil: - Expérience en industrie, - Être habitué à la cadence industrielle, - Savoir se servir de machine outil, - Connaissance en machines de production , - Connaissance mécanique de base, - Avoir travaillé sur une machine automatisé (mécanique serait un plus), - Etre organisé et respecter les délais de fabrication, - Suivre des listes de production données, - Savoir travailler en équipe - Ponctuel - Courtois Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez-pas à postuler ! Horaire : Temps plein, du lundi au vendredi, poste en journée. Salaire et Avantages : Salaire au SMIC + tickets restaurant +10% IFM, +10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le gros-œuvres, un Chef de dépôt secteur bâtiment sur le secteur Albigeois. Vos missions : - Gestion d'une équipe de 2 personnes, - Gestion du stock, (entrée et sortie) - Rangement et nettoyage du dépôt, - Préparation des chantiers (matériels), - Réparations de l'outillage. Profil souhaité : - Connaissance du milieu du bâtiment, - Compétences en gestion d'équipes, - Manuel, - Utilisation du logiciel de gestion de stock, - Leadership et capacité à motiver, - Sens de l'organisation et des priorités. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Horaires : Du lundi au vendredi de 7h à 12h et de 13h à 16h. Salaire et Avantages Salaire selon expérience + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
Nous recrutons pour notre client, une industrie chargée de la valorisation des déchets, un conducteur de chargeuse F/H en possession du CACES R 482 C1 à jour.Manipulation de produits en vrac et emballés, coordination avec divers transporteurs, et s'assurer du bon fonctionnement des lignes de production en maintenant les cellules de stockage vides. Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manoeuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de menuiserie en Alu et basé à MARSSAC SUR TARN (81150), un Agent de Production (h/f). Vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous participerez à la fabrication en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez responsable du montage et du démontage des pièces, ainsi que de la découpe de matériaux selon les spécifications techniques. Vous êtes dynamique et motivé(e) , manuel/bricoleur, capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de sécurité. Une experience dans le domaine de la production/industrie serait un atout. Le contrat débutera le 28 avril 2025. Vous travaillerez en équipe à temps plein du lundi au vendredi Horaires : 5h40 à 13h et 13h à 20h20 ou uniquement d'après midi Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et innovante ! Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de produits de haute qualité tout en évoluant dans un environnement de travail stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'entreprise TEMPORAIR, l'Humain pour Passion ! Indépendante et ancrée à Albi, notre agence met à votre disposition une équipe à votre écoute pour un accompagnement personnalisé. Nous pouvons ainsi mieux cibler vos besoins et vous offrir une expérience sur mesure qui valorisera vos compétences. Chez nous l'humain est au cœur de tout ce que nous entreprenons ! Vos missions Notre client recherche un(e) Soudeur Passionnés par le métal et la précision ? Rejoignez-nous Missions: Soudure sur mesure : Que ce soit sur table, plan ou gabarit, vous réaliserez des pointages et des soudures. Ici, pas de séries monotones, chaque produit est unique et vos tâches seront variées. Soudure MAG Acier : Votre spécialité sera la soudure MAG sur acier. Préparation : Préparer votre poste de travail pour chaque nouvelle tâche. Assemblage : Assembler des pièces métalliques en suivant divers procédés de soudure, tout en respectant les consignes de sécurité. Contrôle : Vérifier et contrôler la conformité des soudures réalisées. Utilisation du pont roulant : Déplacer des pièces lourdes en toute sécurité. Communication : Faire des rapports réguliers à ton responsable d'atelier. Environnement de travail sécurisé et respectueux des normes de santé et de sécurité Votre profil Qualifications CAP métallier, BAC PRO technicien en chaudronnerie Expérience solide et significative dans un poste similaire Lecture et interprétation de plans Maîtrise des techniques de soudage : TIG, MIG/MAG, électrode enrobée Savoir-être Rigueur et précision Autonomie Adaptabilité Sens de l'observation Rémunération Salaire attractif en fonction de l'expérience et des compétences, 12€ à 15€/h (entre 1900€ et 2300€ mensuel) Avantages de l'intérim : indemnité de fin de mission (IFM, +10%), indemnité compensatrice de congés payés (ICCP, +10%) + mutuelle (carence de 415H) et prévoyance. Accès à des formations professionnelles pour développer vos compétences. Andréa et Julie, nos chargées de recrutement attendent vos candidatures avec impatience.
Temporair Albi : une équipe passionnée, engagée et expérimentée dans le domaine du recrutement Pour trouver les meilleurs talents pour nos clients, nous soutenons les candidats dans leur développement professionnel. Nous croyons fermement en la valeur de la collaboration et de la confiance mutuelle entre toutes les parties prenantes. Rejoignez nous pour une expérience de recrutement où votre réussite est notre priorité absolue !
Le magasin Intermarché de LE SEQUESTRE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boulangerie en recrutant un Boulanger en Apprentissage pour travailler au sein de notre laboratoire H/F. Description du poste : Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous maîtrisez les techniques de préparation ainsi que la transformation et la réalisation de préparations élaborées, dans le respect des techniques de conservation et des normes d'hygiène, traçabilité, sécurité et environnement. Contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois en vue d'obtention du CAP Boulanger
Nous recherchons pour notre brasserie un(e) commis de cuisine Vous réaliserez : La Mise en place Participation au service Envoi des plats Entretien et hygiène du poste de travail travail en journée et coupure ,ainsi que les week end
Au sein d'un quai vos missions seront les suivantes : - Chargement / Déchargement des camions - Rangement de l'entrepôt - Zonage - Rechargement de la marchandise - Bonne mémoire recommandée - Port de charges lourdes Horaires : 16h-21h ou 03h30-10h30
Au sein de l'atelier, vous participez à la production des volets roulants et êtes affecté(e) au vissage des joues, puis à l'assemblage des tabliers. Au fil du temps, vous serez accompagné(e) pour apprendre à fabriquer un volet roulant à part entière : préparation, débit, montage, assemblage des profilés + préparation des accessoires. Tout en veillant au respect des délais de production. Vous êtes responsable de la qualité de votre production qui nécessite précision et soin : assemblages parfaits, absences de marques ou de rayures sur l'ouvrage. Du lundi au vendredi 13h-20h20 Salaire 1860€ + primes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
vous serez en charge des tâches quotidiennes en pépinière, rempotage, tuteurage, classement des plantes, nettoyage de planches de culture, plantation , désherbage manuel et chimique ( si détenteur certiphyto ), formation des végétaux ... 12€50 brut / h (pour les 35 heures) + 15€62 / h (pour les 5 heures supplémentaires si effectuées ) à voir selon compétence .. les connaissances en milieu agricole sont un plus. expérience de 1 an .
Sud-Ouest Pépinières, c'est 35 années d'expérience au service des particuliers et des professionnels dans la vente de végétaux mais également la création et l'entretien des jardins.
Vous effectuerez du rempotage, nettoyage, tuteurage et tous travaux de pépinière. Vous devez être ponctuel-le et rigoureux-se EXPERIENCE EXIGEE EN PEPINIERE OU AGRICULTURE 12€00 brut / h .. Vous travaillerez de 8h à 12h et de 14h à 18h contrat de 35 avec possibilité d'heure supplémentaire Contrat de 1 à 2 mois selon avancement des travaux
Vous aimez le travail bien fait et souhaitez participer à la mise en valeur de délicieux biscuits sucrés et salés ? Nous avons une mission pour vous ! Vous intervenez en renfort de l'équipe pour emballer et conditionner les biscuits salés et sucrés. Votre travail demande un soin particulier : pose délicate et régulière des biscuits dans les emballages. Le contrôle qualité visuel est également de votre ressort. Vous respectez strictement les consignes d'hygiène et de conditionnement propres au secteur agroalimentaire. Ce poste nécessite une station debout prolongée quotidienne et des gestes répétées. Type de contrat : intérim Planning 2*8 (horaires du matin: démarrage à 4h15 jusqu'à 14H15 et en après-midi démarrage à 14H15 jusqu'à 00h15). Vous êtes intéressé ? Candidatez sur notre site ou venez nous rencontrer le 30 Avril 2025 entre 9h et 12h à l'agence France Travail Albi (37 avenue Pierre Gilles de Gennes) .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client des agents de conditionnements (F/H) basé dans le 81 (environ 10 min d'Albi).
Nous recrutons pour l'un de nos clients un électricien industriel. F/HNous recherchons un électricien industriel (F/H). Vos principales missions seront : - La pose d'appareillages et de cheminements - Le tirage de câbles - Les raccordements - La mise en place de luminaires - La pose d'étiquettes de repérage Le CACES Nacelle articulée est obligatoire. L'habilitation B1V H0 serait un plus. Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre entreprise située à coté d'Albi recherche pour accroissement d'activité un poseur de chambres froides : vos missions : monter des panneaux isothermes, mettre en place les finitions ( plinthes, joints, silicone) et monter portes et fenetres Vous avez idéalement un profil ou des connaissances/ notions de bâtiment permis B indispensable Le poste est à pourvoir de suite, CDD 3 mois de 40 h, déplacements dans le Tarn et Haute Garonne, voire Grand Sud Salaire mensuel brut 1922€ avec prime et panier repas.
Dans le cadre du développement de notre bureau d'études CVC, nous recherchons un Technicien d'études CVC (H/F) pour renforcer notre équipe. Missions : Sur dossier d'appel d'offres, ou après contact avec le client, vous serez en charge d'analyser le projet et ses contraintes, d'étudier la ou les différentes solutions possibles et les transcrire sous forme de projet : schémas, plans, descriptifs, notes de calcul et estimations. En lien direct avec le chargé d'affaires et le chef d'entreprise, vous serez amené à : - Chiffrer et réaliser les devis d'appel d'offres, - Réaliser et enregistrer les notes de calcul (bilans de puissance, sections, diamètres), - Proposer des variantes jugées nécessaires ou utiles, - Réaliser les dessins et plans à partir de notes de calcul et/ou des CCTP, - Etablir les métrés et le chiffrage des installations, - Réaliser les plans d'exécution directement utilisables sur les chantiers, - Assurer la gestion documentaire (versions, dates, etc.), - Prendre en compte les problèmes techniques et proposer des solutions, - Réaliser les mémoires et dossiers techniques des affaires, - Assurer la conformité des études aux règlementations et normes applicables. Formation et expérience : - Formation de niveau BAC+2 en génie climatique ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire Compétences techniques : - Maîtrise d'AutoCAD - Bonne connaissance des normes et réglementations en génie climatique Savoirs-être attendus : - Avoir l'esprit d'équipe et aimer partager ses connaissances - Respecter les deadlines - Être organisé, autonome dans son travail et faire preuve d'initiative Avoir un bon relationnel, de la rigueur et de la méthode sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste Conditions de travail : - Contrat : CDI / CDD - Rémunération : Selon profil 25 k€ à 40k€ brut par mois selon profil - Domicile Albi et environs proches
LAGREZE & LACROUX est une entreprise basée à Albi dans le secteur du génie climatique et électrique. Accompagnée sur son site albigeois de sa fille « Proénergie » (maintenance et SAV), ce sont près de 50 collaborateurs qui interviennent dans tout le Tarn et le Nord-Toulousain.
Afin de renforcer son équipe, le restaurant La Casina recrute un Cuisinier ou cuisinière expérimenté(e) ou profil boulanger(e) - Vous faites la mise en place - Vous êtes en charge des entrées, pâtes, plats du jour et des viandes - Vous procédez au rangement et au nettoyage de votre poste de travail. Qualités requises : ponctualité, respect, organisé, dynamique, travail en équipe Le restaurant est fermé le dimanche et avec cuisine ouverte et pizza au feu de bois. Temps plein ou temps partiel possible
Plusieurs lieux d'affectation : Micro-crèche Enfant Phare à Montgaillard OU Crèche Dadous à Graulhet OU Crèche la Rose des Vents à Gaillac : le lieu sera à définir en fonction du candidat recruté. FONCTION PRINCIPALE : Sous la supervision du maître d'apprentissage et sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous participerez à l'accueil des enfants et des familles en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et dans le cadre du projet éducatif de la structure. Vous serez formée(é) à l'accueil, l'accompagnement des enfants et des familles, et à la conception de de temps d'éveil adaptées aux jeunes enfants. Vous participez également à la mise en service des repas et à l'entretien des locaux et du matériel. MISSIONS : - Participer aux soins d'hygiène, de confort des enfants - Réaliser des activités d'éveil - Prendre en compte la relation avec les parents - Mettre en œuvre des règles de sécurité - Participer au nettoyage des locaux, du linge et du matériel - Participer à la réception et à la distribution des repas PROFIL : Nous recherchons une personne dotée d'excellentes capacités d'écoute et de dialogue, capable d'interagir avec différents interlocuteurs avec bienveillance et professionnalisme. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à diverses situations avec réactivité et efficacité. CONDITIONS D'EXERCICE : - Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2025 - Contrat : apprentissage uniquement. - Rémunération : Conforme à la rémunération des apprentis(ies)
La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en coeur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie.
L'Agent de Puériculture veille au confort et au bien-être des jeunes enfants jusqu'à 6 ans en assurant l'accueil et la prise en charge globale des enfants. Sous la supervision du Responsable d'EAJE et/ou le Responsable Adjoint EAJE, il accompagne les enfants accueillis et répond à leurs besoins tout au long de la journée. Il participe et organise les activités pédagogiques et les repas avec l'ensemble de l'équipe, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Activités principales : - Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société. - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation.) et contribuer à son bien-être ; - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.), en lien avec l'Educateur de Jeunes Enfants, la référente de section, la Direction et/ou l'équipe ; - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil ; - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l'obtention de diplômes et/ou attestations de formation ; - Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l'espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ; - Assurer la surveillance des siestes ; - Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants ; - Garantir l'application du projet pédagogique ; - Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, le psychologue, la Direction ; - Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche. Savoir- être : - Tolérance et empathie - Calme - Douceur - Patience - Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique - Disponibilité et dynamisme - Capacité d'évolution et de formation - Contrôle des émotions - Respect du devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique, spécialisée dans l'automatisation industrielle ? Rejoignez un acteur majeur du secteur et participez à des projets techniques ambitieux. En tant qu'Automaticien, vous aurez pour mission de contribuer à l'optimisation et à la mise en service des systèmes automatisés. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus, de la programmation à la mise en route, en passant par les réglages et tests. Vos missions principales seront : - Programmer et optimiser les équipements automatisés (Ladder, SCL) - Effectuer la mise en service des installations sur site client - Réaliser les tests fonctionnels et assurer les réglages nécessaires (variation de vitesse, PID en boucle fermée) - Assurer le câblage et les tests des armoires en électricité industrielle - Rédiger la documentation technique (modes opératoires, procédures de sécurité) - Participer à l'amélioration continue des processus et équipements - Intervenir en maintenance et support technique sur les systèmes livrés Profil recherché - Formation en automatisme, électrotechnique ou domaine équivalent - Expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire - Maîtrise des outils de programmation (Ladder, SCL) et lecture de schémas électriques - Connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique appréciées - Capacité à travailler en autonomie et en équipe Éléments de salaire / Avantages - CDI - Temps plein - Rémunération selon profil et expérience - Évolution possible en interne - Primes et avantages selon performances
Notre société basée à Terssac (81) spécialisée dans l'isolation thermique des bâtiments par l'extérieur recherche un/une métreur(se) Descriptif du poste Vos missions principales sont : - Répondre aux appels d'offres public et privé sur les aspects administratifs et techniques - Métrer, visite technique des chantiers à réaliser - Chiffrer, répartir et estimer l'ensemble des coûts relatifs à la réalisation d'un ouvrage - Analyser les dossiers d'appels d'offres, élaborer un premier cahier des charges technique avec le client pour réaliser une estimation globale du coût total des travaux - Assurer le lien entre le maître d'ouvrage, le maître d'œuvre, le bureau d'études et les équipes d'exécution Profil recherché: Titulaire d'un BAC +2 dans le domaine du Bâtiment. Vous avez déjà évolué(e) au sein d'un bureau d'études, la maîtrise des logiciels AUTOCAD et BATIGEST serait un plus. Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. En qualité de métreur en bureau d'études la notion d'analyse, de travail en équipe et la communication sont primordiales. Vous êtes force de proposition en matière d'optimisations techniques innovantes et génératrices d'économies. Enfin, vous savez faire preuve d'implication et de ténacité pour atteindre vos objectifs. Des connaissances sur les procédés de l'isolation thermique par l'extérieure, du ravalement de façade et des techniques générales du BTP serait fortement appréciées.
activité : isolation par l'extérieur
RAGT 2n, filiale recherche de RAGT Semences, acteur majeur en sélection de semences de grandes cultures, recrute des ouvriers agricoles pour son centre de recherche de Rivières à mi-chemin entre Gaillac et Albi. Votre mission : - participation aux activités de pollinisation ou récolte de semences aux champs Votre profil : autonomie + rigueur + esprit d'équipe + goût pour le travail en extérieur Vos conditions d'emploi : Temps de travail : horaires variables Période d'emploi : principalement de juin à août et aussi des possibilités de contrats à partir d'avril Pas de possibilité de transport et d'hébergement
Sous l'autorité du chef d'équipe maintenance, vous assurez l'entretien des installations dans le respect de la réglementation environnementale et de la sécurité. Vous vous inscrivez dans une démarche de maintien des performances, de la disponibilité et du rendement optimal. Vous participez à la bonne marche des équipements de l'installation par le contrôle, la surveillance, la maintenance préventive, curative et systématique. Vous participez à l'amélioration de son service dans le respect des procédures de l'entreprise et des consignes fixées par sa hiérarchie. Vous êtes amené(e) à intervenir sur tout type de matériels et tous équipements : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, entretien des bâtiments et autres matériels de contrôle, d'instrumentation ou de régulation. ACTIVITES : Social : -Prend en compte les contraintes de production dans la planification et la réalisation de ses activités. -Applique le règlement intérieur et les procédures. -Se rend disponible pour intervenir dans le cadre de sa mission en toutes circonstances. -Participe à l'amélioration de son service dans le respect des procédures de l'entreprise et des consignes fixées par sa hiérarchie. Technique : -Sous l'autorité du chef d'équipe il exécute le programme de maintenance qui lui est affecté. -Respecte les modes opératoires, instructions techniques et consignes particulières (sécurité, modalités d'intervention). -Il est garant de la disponibilité des matériels placés sous sa responsabilité lors des interventions. -Rendre compte et assure la traçabilité de ses interventions afin de constituer des historiques, la mise à jour des plans, schémas, repérages, consignes . -Réaliser des rondes des installations et détection d'anomalies. -Prend soin de l'outillage qui est mis à sa disposition (personnel et commun au service). -Informe le chef d'équipe des difficultés rencontrées. -Manutentionne et transporte, manuellement ou à l'aide d'un chariot élévateur les équipements à remplacer et l'outillage spécifique. Qualité / Sécurité / Environnement : -Veille en permanence au bon fonctionnement de tous les équipements du site pour prévenir tout risque d'accident en termes de sécurité ou d'environnement. -Applique les procédures du système intégré QHSE. -S'assure de limiter les déchets liés à son activité. -Pratique le tri de déchets potentiellement dangereux inhérents au service et à sa fonction (chiffon souillés, résidus issus de l'intervention, huiles usagées .) -Respecte les règlements et les consignes de sécurité. -Porte ses EPI dans le respect des consignes de sécurité. -Participe à la lutte incendie (exercices et interventions sur départs de feux réels). Administratif : -Renseigne les documents nécessaires au suivi de l'activité (fiches de suivi, cahier de quart.). Savoir-faire : Connaissance de base des équipements industriels (pompes, vannes, bandes transporteuses, ventilateurs, capteurs, etc.). Connaissance des règles générales de sécurité en milieu industriel. Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement. Savoir-être : Rigoureux. Volontaire. Respectueux des consignes et des collègues. Ouvert d'esprit. Ouvert au dialogue. Curieux. PLANNING : Vous travaillez soit du matin soit d'après-midi. Par roulement avec l'équipe, vous êtes d'astreinte du mercredi au mercredi (nuit et week-end).
L'EHPAD a une capacité de 97 hébergements permanents. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté.
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. 2 postes sont à pourvoir En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Le magasin Intermarché de LE SEQUESTRE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, recrute 1 Vendeur en alimentation H/F. Description du poste : Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayon Boucherie traiteur poisson, vous accueillez et renseignez les clients au sein d'un rayon nécessitant une préparation et /ou un conditionnement spécifique du produit (viande poisson traiteur), Vous assurez la vérification en surveillant la rotation et la qualité des produits Vous Disposez et présentez les produits , assurez l'étiquetage et la fiche produits informations légales Vous Assurez la propreté du rayon et du laboratoire concerné Vous Assurez la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, alors cette mission est faite pour vous !
Nous recherchons des aides à domicile dévoués pour rejoindre notre équipe. En tant qu'aide à domicile, vous serez responsable de fournir une assistance et un soutien essentiels aux personnes âgées ou handicapées dans leur propre domicile. Vous jouerez un rôle crucial dans l'amélioration de leur qualité de vie en les aidant avec les tâches quotidiennes et en leur offrant un soutien émotionnel. Responsabilités: - Aider les clients avec les activités de la vie quotidienne, telles que se lever, se laver, s'habiller et se coucher - Préparer les repas et aider avec l'alimentation - Fournir une compagnie agréable et engageante - Assister avec les courses et les rendez-vous médicaux - Effectuer des tâches ménagères - Suivre les plans de soins individuels établis par les professionnels de la santé Exigences: - Sens de l'organisation et capacité administrative pour gérer efficacement les horaires et les tâches - Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les clients et leurs familles - Empathie et patience pour travailler avec des personnes âgées ou handicapées - Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les directives données - Permis de conduire valide pour vous déplacer chez les clients - Travail du lundi au vendredi - travail sur roulement en wkd et jour férié - contrat de travail à temps partiel ou proche temps complet - taux horaire : à partir de 11.72€ - déplacement véhicule personnel sur secteur d'intervention avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Réductions tarifaires - Programmation : 2 postes à pourvoir
Urbaser Environnement recherche pour son usine de Labessière-Candeil un Agent de maintenance H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe de maintenance, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer l'entretien des installations dans le respect de la réglementation environnementale et de la sécurité ; - S'inscrire dans une démarche de maintien de performances, de la disponibilité et du rendement optimal ; - Participer à la bonne marche des équipements de l'installation par le contrôle, la surveillance, la maintenance préventive, curative et systématique ; - Participer à l'amélioration de votre service dans le respect des procédures de l'entreprise et des consignes fixées par votre hiérarchie ; - Etre amené à intervenir sur tout type de matériels et sous équipements : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, entretien des bâtiments et autres matériels de contrôle, d'instrumentation ou de régulation. Savoir-faire : - Connaissance du fonctionnement des équipements industriels (pompes, vannes, bandes transporteuses, ventilateurs, capteurs, etc.) de leur contrôle, de leur entretien et de leur suivi. - Connaissance des stratégies de maintenance industrielle (préventive, corrective, conditionnelle, systématique, etc.). - Maitrise des outils informatiques. - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique. - Connaissances en automatisme, instrumentation industrielle et réseaux industriel (ASI, Profibus DP, Ethernet etc.). - Connaissance des règles générales de sécurité en milieu industriel. - Diagnostiquer et intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement. Savoir-être : - Rigoureux. - Méthodique. - Organisé. - Respectueux des consignes et des collègues. - Ouvert d'esprit. - Ouvert au dialogue. Vous évoluerez dans une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement en faveur de l'environnement. Postulez dès aujourd'hui et participez à la réussite d'une entreprise engagée ! Entreprise handi-bienveillante
Afin de renforcer son équipe, le restaurant La Casina recrute un Cuisinier ou cuisinière expérimenté(e) : - Vous faites la mise en place - Vous êtes en charge des entrées, pâtes, plats du jour et des viandes - Vous procédez au rangement et au nettoyage de votre poste de travail. Qualités requises : ponctualité, respect, organisé, dynamique, travail en équipe Le restaurant est fermé le dimanche et avec cuisine ouverte et pizza au feu de bois. Temps plein ou temps partiel possible
En collaboration avec l'ensemble de l'équipe soignante, vous exercez un métier qui a du sens, en apportant les soins quotidiens aux patients et en assurant leur bien-être. Notre association ADMR du Gaillacois est située à Brens, proche de Gaillac sur l'axe (A68) Toulouse-Rodez. Cet emplacement géographique privilégié favorise la proximité avec les patients et entre les salariés. Point central, l'association est à la fois un lieu de travail, d'échanges interdisciplinaires et un espace de vie convivial. Ensemble, plus de soixante salariés portent à l'échelle de notre territoire un projet humain et bienveillant. Vous aussi, prenez part à cette grande aventure ! Vos missions Maillon clé du parcours de soins à domicile, vous travaillez en autonomie et en collaboration avec l'ensemble de vos collègues. Diplôme d'aide-soignant ou AMP ET formation d'Assistant de Soins de Gérontologie exigés ainsi que le permis B. Sur l'ESA (Equipe Spécialisée Alzheimer) : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et de l'ergothérapeute, vous assurerez des interventions hebdomadaires au domicile de l'usager atteint de troubles cognitifs durant plus de 3 mois, soit 13 séances : - Réhabilitation des activités de la vie quotidienne : évaluation gestion repas, évaluation soins d'hygiène, mise en place de repères temporels, mise en place de pictogrammes. - Passage de relais avec services extérieurs : Accueil de jour, Service d'aide à domicile, Plateforme d'accompagnement et de répit pour les aidants... Repérage de l'épuisement de l'aidant et conseil auprès de la famille - Stimulation cognitive par le biais d'activités variées Sur le SSIAD Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et des infirmières référentes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins - Informer et accompagner les personnes Le réseau ADMR s'engage auprès de ses salariés. Rémunération Salaire (horaire brut débutant) : 13.08€ + ECR diplôme Reprise de 50% de l'ancienneté, sur justificatif Indemnités kilométriques - Indemnités dimanche et jour férié à 45% Qualité de vie et conditions de travail Horaires : Service ESA 9h00-12h00/13h30-17h30 Service SSIAD 7h20-12h20 / 16h45-20h00 Accompagnement à la prise de poste, actions de prévention contre les TMS. Mutuelle 60% /couverture sociale complète Véhicule de service -Formation continue Poste à pourvoir au 14 avril 2025 Le temps de travail peut être discuté avec l'employeur.
Bonjour à tous et à toutes, Nous recherchons un cuisinier pour le midi, Repos le mercredi et samedi et dimanche. Dans l'idée d'évoluer sur un 35H assez rapidement. Cuisine locale, française, menu du jour. Une ambiance chaleureuse et professionnelle, nous recherchons une personne pour commencer en 25H pour l' ouverture, le Midi. Préparation des plats, suivi des normes d'hygiènes etc... Cuisinier en autonomie. - Etablir les menus au regard du plan alimentaire ; - Gérer les achats liés à la cuisine en collaboration avec l' équipe - Réceptionner les produits et les ranger ; - Gérer le stock alimentaire ; - Respecter le matériel, en signaler les fonctionnements défectueux ; - Organiser son travail en fonction des besoins - Mettre en pratique les conditions d'hygiène qui s'appliquent HACCP)
Ouverture Prochainement. Bar de Village, Brasserie le Midi et Soir Sportif Nous partageons la passion du sport, les valeurs du partage et du savoir faire local dans la simplicité
Nous recherchons pour notre boutique d'Albi un/e vendeur/se de chaussures. Les missions seront: - Accueil et conseil de la clientèle. - Manutention lors de la réception de la marchandise. - Entretien de la surface de vente. - Encaissement et clôture de caisse. Profil souhaité: - Une expérience dans la vente d'au moins deux ans. - Capacité relationnel avec le client, travail en équipe. Le poste est à pourvoir le 07/05/25
Boutique de chaussures indépendante moyen/haut de gamme.
Vos missions : Réaliser la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous interviendrez sur le Rayon Frais, épicerie ou autre rayon du magasin 13ème mois, prime de participation et d'intéressement. Poste ouvert aux étudiants.
L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous vous proposons un poste de Vendeur/Vendeuse en Boulangerie sur le secteur Albigeois en intérim de longue durée. Vos activités : - Conseiller et servir la clientèle - Prendre les commandes - Procéder aux encaissements - Mettre en place la marchandise - Emballer divers produits - Nettoyer et ranger Votre profil : - Vous avez quelques années d'expérience dans un emploi similaire, - Vous êtes orientée qualité et service client et avez l'esprit d'équipe - Vous êtes respectueuse des directives de travail, de sécurité et d'hygiène - Vous êtes dynamique, flexible, autonome, rigoureuse-rigoureux et passionné/e par la vente Temps plein, du Lundi au Vendredi (et quelques samedis, compensés par un jour de repos supplémentaire en semaine). Horaire : Soit du matin : 5h00 - 13h00 Soit de l'après-midi : 14h00-21h00 Salaire et Avantages : Temps plein 1 750 € Brut mensuel + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé ). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution d'invitations à ALBI sur les matinées des lundi 28-mardi 29 et ou mercredi 30 Avril fonction de nos plannings et de vos disponibilités. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ALBI - ne pas téléphoner
vous occuperez le poste d'Employé(e) Libre service. Vous assurez la mise en rayon et effectuerez les opérations de nettoyage en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Prise de poste à partir de 7H. Poste en CDI 35 H Rayon Frits et Légumes Salaire SMIC horaire + Intéressement Prise de Poste dès que possible
La Réserve - Hôtel 5 étoiles et restaurant à Albi, Tarn Vous voulez faire partie d'une nouvelle aventure? Envie d'un nouveau Challenge? Nous recrutons un plongeur motivé et passionné pour notre établissement. Missions principales : Dans le respect parfait des procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur. Mise en place et préparation des mets. Nettoyage de l'équipement et du poste de travail. Compétences recherchées : Sens de l'organisation. Dynamisme, proactivité, solidarité avec l'équipe. Rigueur et sens du détail. Passion pour le travail et engagement. Conditions de travail : Contrat saisonnier 39h/semaine de mai à octobre 2 jours de repos hebdomadaire (restaurant fermé les lundis et mardis) Salaire : Selon profil, compétences et expériences Poste nourri, mutuelle, accès à la salle de sport sur réservation
Affectation : Service Centre de Contact - poste basé à Albi (81) Le Centre de Contact propose une assistance téléphonique aux assurés sociaux principalement des agriculteurs afin de répondre à leurs préoccupations dans le domaine de la protection social. Il offre des informations législatives, les changements de règlementations et les services disponibles. Il peut également fournir des conseils personnalisés en fonction de la situation de chaque appelant. Missions La personne retenue sera chargée de : Traiter les appels téléphoniques entrants et sortants ainsi que les demandes écrites des adhérents (messages via le site internet de la MSA MPN) Accueillir et informer les adhérents sur leurs droits et leurs obligations en matière de protection sociale et les accompagner dans l'accomplissement de leurs formalités. Analyser les demandes des adhérents, apporter les premiers éléments de réponse dans les domaines : Santé / Famille / Retraite Orienter les usagers en situation particulière le cas échéant. Assurer la mise à jour administrative du dossier et transmettre les informations vers le back office Détecter les anomalies dans la situation de l'adhérent et alerter sur les situations particulières Promouvoir l'offre globale de la MSA et des services dématérialisés Selon les besoins : remplacement en accueil physique Contraintes horaires liées à la continuité de service sur l'ensemble de la plage horaire d'ouverture au public (8h30-12h30/13h30-15h30 du lundi au vendredi). Rémunération Niveau 3 de la Classification (Convention collective du personnel de Sécurité sociale) Salaire de 1853.67 € brut mensuel ; prime de 13ème mois au prorata de la durée du contrat Profil Vos compétences Connaissances techniques : Maîtrise des différentes catégories d'adhérents et des services dématérialisés de la MSA. Connaissance approfondie des législations applicables, des procédures internes et des outils informatiques du périmètre d'activité. Compréhension de l'organisation, du fonctionnement de la MSA et de l'environnement de la protection sociale. Savoir-faire opérationnel : Analyse des situations des adhérents pour fournir des réponses adaptées conformément à la législation. Mise à jour précise des dossiers administratifs en assurant la qualité des informations. Application rigoureuse des procédures de travail et de contrôle en vigueur. Promotion active des services dématérialisés auprès des adhérents. Compétences relationnelles : Excellentes qualités d'écoute et de communication, avec capacité à adapter son discours à différents interlocuteurs. Respect strict des règles de confidentialité et d'égalité de traitement. Aptitude à établir des relations professionnelles basées sur le respect mutuel, en interne et en externe. Sens du service, esprit de coopération et capacité à favoriser un environnement de travail harmonieux. Votre formation Vous possédez une formation Bac+2 dans le domaine de la relation client, la protection sociale et/ou la gestion administrative. Une expérience en accueil est recommandée et une expérience dans le domaine de la protection sociale serait un plus. Travailler à la MSA MPN c'est aussi : Des formations dispensées dès l'embauche et des possibilités d'évolution de carrière Un système d'horaires flexibles du lundi au vendredi Des possibilités de télétravail Un Compte Epargne Temps La Possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge Des primes semestrielles Une prime d'intéressement La participation de l'employeur à la complémentaire santé La participation de l'employeur aux abonnements de transport en commun pour se rendre au travail L'accès aux prestations du Comité Social et Économique 1 carte « Titre restaurant » Cette offre vous intéresse ! Merci de transmettre via notre site de recrutement votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation à l'attention de la Direction des Ressources Humaines de la MSA MPN avant le 05/05/2025.
SÉRÉNITARN est une association à but non lucratif qui propose des solutions de services adaptés aux besoins des familles, parents, personnes âgées ou isolées, enfants et adultes en situation de handicap. SÉRÉNITARN est certifiée Cap'Handéo. Nous recherchons un(e) Accompagnant Educatif et Social (H/F) spécialisé(e) dans la prise en charge de la personne en situation de Handicap à domicile, à Albi (zone d'intervention: Albi et ses environs). Le permis B et le véhicule personnel sont exigés. Vos missions consisteront à faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap et à contribuer à leur bien-être à domicile. Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, aux transferts), - utilisation du matériel médical, - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, - de l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personne aidée. Contrat et conditions de travail proposés : - CDI - Durée hebdomadaire de travail : 30h - Amplitude travail de travail du lundi au vendredi : 7h - 19h - Un week-end travaillé / 3 semaines - Travail le mercredi en journée - Des déplacements quotidiens avec dédommagement des frais kilométriques à hauteur de 0,38/km, prise en compte du temps de déplacement entre chaque intervention successive sur le temps de travail - Un planning mensuel modifiable en fonction des urgences - La rémunération est fixée par notre Convention collective : à partir de 13,08 euros/h (mais cela peut être davantage, en fonction de votre diplôme et de votre ancienneté dans notre branche). Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance, ... Que vous soyez formé(e)/expérimenté(e) ou non, nous mettons en place un parcours d'intégration sur mesure afin de correspondre à vos souhaits et à nos besoins.
Nous recrutons pour l'un de nos clients 1 AGENT DE GESTION LOCATIVE F/HVos missions : -Prendre les rendez vous -Réaliser les visite-conseil et états des lieux -Saisir les informations sur le logiciel métier -Facturer les réparations locatives au locataire, suivre les contestations suite à l'état des lieu -Préparer le quittancement -Anticiper les travaux pour réduire les délais de relocation -Participer aux réunions de secteurs de l'agence -Suivre et contrôler la conformité des travaux -Planifier et suivre les budgets en lien avec la mission -Etre force de proposition technique sur l'amélioration de la commercialisation Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire de minimum 3 ans. Permis B exigéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un petit hôtel familial situé au cœur d'Albi, à partir de mi mai 2025. - Missions : Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et convivialité. Gérer les réservations (téléphone, e-mail, logiciel hôtelier). Assurer la mise en place et le suivi du buffet petit-déjeuner. Veiller à l'entretien des espaces communs du rez-de-chaussée. Travailler de manière autonome tout en étant un réel soutien pour l'équipe. - Profil recherché : Anglais obligatoire (une autre langue comme l'espagnol ou l'allemand serait un plus). À l'aise avec l'accueil client et les outils de réservation. Polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome. Capable de s'intégrer dans une équipe familiale et dynamique. - Contrat : 30h/semaine (possibilité d'heures supplémentaires). - Lieu : Hôtel Saint-Antoine, Albi. - Envoyez votre CV et un petit mot sur votre motivation !
Hôtel familial en cente ville d'ALBI.
Nous recherchons un serveur petit-déjeuner F/H pour un CDD de 5 mois (fin le 30/09) Dans un premier temps vous effectuerez le service du petit déjeuner: - gestion du buffet - gestion du flux -rangement des denrées et nettoyage de la salle de restauration Dans un second temps vous effectuerez l'entretien des chambres ou des parties communes de l'établissement Travail 4 jours par semaine notamment les week-end + 2 jours variables selon activité Anglais ou Espagnol souhaité. Formation haccp souhaitée
Lorsque vous entendez « employeur dynamique, innovant au service des usagers et socialement responsable », pensez-vous à l'Urssaf ? L'Urssaf, organisme privé chargé d'une mission de service public, pilote la collecte puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de français. Nous mettons en œuvre une démarche d'employeur responsable au travers d'actions en faveur du bien-être au travail, du management et du développement durable. Notre organisme compte plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites afin d'assurer un service de proximité auprès de ses usagers. NOUS RECHERCHONS 1 Gestionnaire du recouvrement pour notre service « Employeurs » : - CDI - Sur notre site de d'Albi (Puygouzon 81) - A partir du 07/07/2025 - Rémunération brute annuelle : 25 316.83 € (versée sur 14 mois) - Rémunération brute mensuelle : 1 808.34 € VOS MISSIONS Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs vous avez pour mission de : - Gérer les comptes des cotisants sur le plan administratif et comptable - Exploiter les documents émanant des cotisants et partenaires, répondre à leurs demandes - Contribuer à la réalisation des objectifs - Participer à la fiabilisation des données et des processus Vous êtes tenu(e) au respect de l'obligation de neutralité et de laïcité, inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un organisme de Sécurité sociale. Vous bénéficiez d'un plan d'accompagnement (formation interne avec déplacements inter-sites). Si vous ne détenez pas la certification Gestionnaire Conseil du Recouvrement, une formation d'environ 4 mois vous sera dispensée (déplacements en région Midi-Pyrénées et éventuellement hors région). VOTRE PROFIL Vous détenez des aptitudes relationnelles et sociales, des compétences techniques et des aptitudes d'engagement (voir détail dans notre offre d'emploi sur www.lasecurecrute.fr). Vous avez un BAC+2 (comptabilité, gestion de la paie, relations clients, droit, .) avec une expérience dans les domaines administratif, comptable, juridique, gestion de la paie ou dans la relation clients. AVANTAGES - Horaires variables - Temps plein 39h avec RTT - Télétravail sous conditions - Tickets restaurant - Indemnités vélo, co voiturage, . - Participation transport en commun et mutuelle d'entreprise - Nombreuses prestations CSE Dans le cadre de sa politique diversité, l'organisme soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. REJOIGNEZ-NOUS Lisez attentivement notre offre détaillée sur notre site internet et postulez directement en ligne avant le 27/04/2025 en cliquant simplement sur " POSTULER ". Les candidatures par mail ou déposées via un autre site que www.lasecurecrute.fr ne sont pas acceptées. Processus de recrutement : Présélection sur CV et lettre de motivation Entretien en présentiel le 07/05/2025
Dans le cadre d'un remplacement , l'entreprise recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie/pâtisserie - Vous assurez la vente de pains, pâtisseries, produits traiteur et viennoiseries - Vous réalisez la préparation des sandwiches et pizzas - Vous assurez la bonne tenue des vitrines et le réassort Vous êtes autonome, motivé(e) et disponible aux horaires décalées et au travail le weekend repos le lundi travail le WE (planning tournant) Matin : 6H30 / 13H30 Après-midi : 13H30 / 20H00 Une expérience réussie dans la vente et dans la boulangerie serait un véritable plus
L'agence Crit d'Albi recherche pour son client spécialisé dans la grande distribution, un.e hôte.sse de caisse pour une mission en intérim sur Albi . Vos missions : - Accueillir et encaisser les clients de manière courtoise et efficace - Scanner les articles et gérer les transactions monétaires - Assurer la fluidité des files d'attente en période d'affluence - Veiller à la propreté et à l'organisation de la caisse - Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité des données Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC - Bonne capacité d'accueil et sens du service client - Maîtrise des techniques d'encaissement et de gestion de caisse - Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve - Connaissance des normes de sécurité et de confidentialité des données Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'hôte.sse de caisse et contribuez à offrir une expérience client de qualité dans un environnement de grande distribution.
Recherche un(e) vendeur en boulangerie H/F pour effectuer un contrat d'apprentissage - l'accueil, conseils et vente de produits boulangers et pâtissiers - préparation de commandes - accueil téléphonique - encaissements. Vous participez à la fidélisation de la clientèle.
Nous recherchons pour nos boutiques d'articles cadeaux et déco situées à ALBI et Cordes Sur Ciel une personne afin d'assurer les ventes, les encaissements, la mise en rayon. En tant que vendeur / vendeuse, vous serez le visage accueillant de notre boutique. Vous évoluerez dans un environnement de travail convivial et aurez, à conseiller nos clients sur nos produits, et également à contribuer à la mise en place des articles et à maintenir la propreté de la boutique. Si vous partagez un intérêt pour le monde du cadeau, de la décoration et le service à la clientèle, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Des disponibilités les week-ends sont nécessaires. Les frais de déplacements entre les boutiques sont pris en charge. Une connaissance de l'anglais serait un plus. CDD d'une durée de 9 mois
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendant(es) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Pour renforcer notre équipe technique, nous recherchons 1 Technicien / Technicienne d'installation de réseaux câblés. En CDD dans un premier temps. Le permis B est requis pour les déplacements quotidiens chez nos clients, en raison de la nature des missions. Vos missions : - Tirage de fibre optique (fourreaux, aérien, intérieur) - Raccordement optique (création de boîte, soudure, réflectométrie) et documentation - Tirage et connectique de câble réseau cuivre - Installation d'accessoires réseaux (baies, gaines, chemin de câble, goulottes, .) - Livraison et installation de matériel préconfiguré (routeurs, téléphones, borne WIFI, .) - Installation de solutions de vidéosurveillance - Installation multimédia : Vidéoprojecteur, TV, visioconférence - Maintenance du datacenter : Application de procédures de test et vérification sur les différents éléments (climatisation, onduleurs, groupe électrogène, incendie, alarme.) Profil : Vous possédez une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire. Bricoleur, travail en équipe, adaptation, sens du service, rigoureux, dynamique, respect des directives, soucieux de la qualité de votre travail. Vous êtes apte à travailler en hauteur et possédez le CACES.
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Albi, un Mécanicien Poids Lourd. Votre mission : - Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules, - Préparer les véhicules aux contrôles techniques, - Entretenir les équipements spécifiques, - Gérer la maintenance, - Etablir tout document d'atelier utile, - Participer à l'élaboration des devis, - Intervenir sur des systèmes électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques, - Entretenir son poste de travail, Votre profil : - Vous avez de l'expérience dans ce domaine, - Vous êtes polyvalent, - Vous savez faire preuve d'autonomie, - Vous êtes capable de prendre des décisions. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Salaire et Avantages Salaire attractif, Mission Intérim + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine de fabrication de panneaux de signalisation, un Opérateur Assembleur sur Aluminium H/F. Vos missions : - Découper des éléments d'aluminiums et les mettre à la bonne dimension et forme, par pliage, cintrage, oxycoupage, - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés,...) - Positionner les éléments et les assembler par pointage, puis les souder en respectant la chauffe et la géométrie de l'ouvrage, - Contrôler les pièces, l'assemblage et réalises les finitions (meulage, ébavurage, redressage,...) - Rendre compte de la qualité et du suivi de production/réalisation (incidents, interventions,...) - Connaissance en électricité, en mécanique générale. Profil souhaité : - Profil souhaité, exemple menuisier, métallier, monteur mécanique. - Vous êtes motivé(e), dynamique, polyvalent(e), bricoleur(se) et appliqué(e), - Vous aimez travailler l'aluminium, - Vous aimez le travail en équipe et vous partagez des valeurs de courtoisie et de fiabilité, - Vous souhaitez obtenir un poste qui s'inscrit dans la durée, Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Horaires : 35H - Horaires de travail : 8H - 12H et 12H45 - 15H45 du Lundi au Vendredi Salaire et Avantages : SMIC + Tickets restaurants + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine du bâtiment, un Chef de chantier sur Albi. Vos missions : Préparation et suivi technique des travaux à court terme : - Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. - Coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier. - Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque.) et d'hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l'environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.). - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux. Encadrement et animation des équipes : - Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.). - Effectuer le suivi administratif (pointage.), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien. - Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le conducteur de travaux. - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité.) - Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs. Reporting d'activités au conducteur de travaux : - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier. - Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l'exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier à destination du maître d'œuvre). - Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier Profil souhaité Esprit d'équipe et dynamisme Leader, Vous êtes sérieux, vaillant, rigoureux, Vous savez respecter les normes de sécurité, Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous contacter ! Horaires : Du lundi au vendredi. Salaire et Avantages Salaire selon expérience + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le BTP du secteur Albigeois, un Coffreur Bancheur expérimenté. Votre mission : - Dresser les murs en béton armé en suivant des plans précis, - Réaliser des banches et des coffrages, - Couler le béton dans les banches, - Réaliser des dalles béton, poutres, escaliers, - Ferrailler, - Assurer l'étanchéité du coffrage avec des bandes adhésives, Profil souhaité : - Respecter les consignes de sécurité, - Travailler en équipe. Horaires : Du lundi au vendredi, 35h. Ce poste vous intéresse ? Alors postulez dès maintenant ! Salaire et Avantages Salaire selon expérience + Paniers repas + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
Nous recherchons un Boucher en Apprentissage (H/F) passionné pour rejoindre notre équipe boucherie. Vous serez responsable de la manipulation des aliments, du conditionnement et de la préparation des produits de viande. Responsabilités : - Découper, désosser et préparer différentes coupes de viande - Savoir faire en carcasse - Assurer la qualité et la fraîcheur des produits de viande - Préparer les commandes selon leurs spécifications - Maintenir un environnement propre et sécurisé dans la zone de travail - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois en vue d'obtenir un CAP Boucherie Si vous êtes passionné par ce métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous !
Nous recherchons pour un de nos clients un/une "CONDUCTEUR SPL H/F" : Vos missions : livraison de matériel professionnel ou particulier
Nous recherchons un chauffeur PL H/F pour de la messagerie Messagerie : secteur du Tarn Points de livraison : entre 15 et 20 clients à la journée Horaires : du lundi au vendredi / démarrage 7h30 Permis C + FIMO à jour obligatoire - ADR facultatif Taux horaire : 12.12€ Coefficient : 128M
Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et chaudronnées en acier, acier inoxydable et en aluminium. Planning : du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h30 à 18h et le vendredi de 8h à 12h. Vous êtes en charge de : - Lecture de plan d'ensemble et de détail, traçage - Réaliser éventuellement la pose des éléments fabriqués. - Traçage et découpe de feuilles de métal - Plier, cintrer, percer et emboutir les pièces - Souder, boulonner et riveter - Contrôler (contrôles dimensionnels..) - Respecter les règles de sécurité - Utilisation du chariot élévateur - Manutention de pièces lourdes avec pont roulant - Savoir faire des calculs de développement - Travaux de peinture - Décapage, passivation inox - Emballage - Conduite chariot télescopique et/ou nacelle sur chantier - Inventaire du stock à effectuer une fois par an - Compléter la fiche de travail par affaire (matières premières utilisées.) Vous devez être autonomie sur votre poste, pour autant vous pouvez être amené(e) à travailler en équipe selon le chantier. Vous travaillez sur chantier ou à l'atelier.
Dans le cadre de la construction d'un bâtiment d'élevage (en panneaux sandwichs), vous interviendrez dans la construction da la base de ce bâtiment: réalisation des fondations, de la chappe, et des petits murs de soutainement. Vous pourrez aussi intervenir dans l'entretien des autres bâtiments agricoles de l'exploitation. Vous devez savoir travailler en autonomie. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Planning à voir avec l'employeur.
CRIT Castres recherche pour son client à Labessière Candeil un électricien industriel (H/F) avec CACES R486-B. Vous serez en charge d'effectuer la pose de cheminement et d'appareillage, de procéder au tirage de câbles, de faire le raccordement et la mise en place de luminaires. Travail du Lundi au Vendredi en horaires de journée. Vous avez acquis une expérience vous permettant de travailler en totale autonomie. Vous possédez des habilitations électriques à jour, vous êtes titulaire du CACES nacelle R486-B et d'une visite médicale à jour.
Notre Maison de Retraite 97 lits avec UHR, recherche : 2 INFIRMIER(E) DIPLÔMÉ(E) D'ETAT CDI TEMPS PLEIN - POSTE DE JOUR : Votre mission : - Réaliser, dans un cadre réglementaire précis, des diagnostics infirmiers et la mise en œuvre de soins de nature technique (préventifs, curatifs et palliatifs), relationnelle et éducative pour répondre aux besoins de santé des résidents. - Assurer, sous la responsabilité de l'infirmier référent et de la direction, en lien avec les équipes soignantes sur lesquelles vous avez autorité la prise en charge individualisée et adaptée à l'état de santé des résidents (état nutritionnel, prise en charge de la douleur, de l'incontinence ) et le lien avec les familles et les professionnels de santé. Titulaire du diplôme d'état d'infirmier, vous avez une première expérience auprès des personnes âgées. Rigueur, autonomie, aptitude relationnelle. Rémunération à définir selon grille d'ancienneté avec un cycle de travail incluant un week-end travaillé toutes les 3 semaines, poste en 7h et 12h. Type d'emploi : Temps plein
Choisir d'être Infirmier en crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Infirmier chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Infirmier en crèche : Travail auprès des enfants : - Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à son bien être - Intégrer l'enfant dans un groupe dans un processus de socialisation et s'assurer du bon déroulement de la vie en collectivité - Prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal) ou de suspicion de maltraitance. -Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et doit être capable d'intervenir dans des situations d'urgences (gestes de premiers secours). - Permettre le renouvellement des activités auprès des enfants, avec éventuellement le concours d'intervenants extérieurs. Travail avec les parents : - Rencontrer les parents et leur offrir un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l'enfant, physique (propreté, sommeil.) et psychologique (proposition d'intervention de professionnel compétent tel qu'un psychologue) - Animer des réunions d'information et d'échange avec les parents en tenant compte de leurs attentes. Travail avec l'équipe : - Être référent par rapport à l'hygiène (normes HACCP, biberonnerie) - Être référent pour la sécurité de la crèche Les + : Tickets restaurant / Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous / Participation au transport en commun (50%) Mutuelle / Comité d'entreprise Processus de recrutement : 1 entretien physique / 1 test de personnalité / Prise de références / 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors Profil : Vous possédez le diplôme d'état d'infirmier (obligatoire) et avez une première expérience auprès des enfants de 3 ans est un plus afin de devenir notre nouvelle RSAI. Vous êtes disponible, patient, à l'écoute et autonome. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Description du poste : La société LVT Barthe Midi-Pyrénées, spécialisée dans la construction, la maintenance, l'entretien et la réparation de matériels spécifiques et engins de chantier recrute un chaudronnier/soudeur (F/H) ou un métallier Structure Industrielle (F/H). Rattaché(e) aux dirigeants de cette entreprise familiale à taille humaine, vos principales missions consisteront à : - Découper, tracer et façonner des pièces à partir de profilés et tôles métalliques - Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...) - Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe...) - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Former les matériaux par modelage, découpage, formage... - Réparer et remettre en état les véhicules industriels, bennes acier, plateaux... - Procéder à l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien des engins - Réaliser l'ensemble des travaux de soudure ... Votre profil : Vous êtes volontaire et vous avez surtout envie de vous investir sur du long terme dans une entreprise dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou BAC PRO dans les domaines de la métallerie, de la chaudronnerie, de la maintenance et/ou d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous aimez développer de nouvelles compétences et êtes demandeur d'apprendre sur le terrain. Organisé(e), rigoureux(se), minutieux(se) et consciencieux(se) dans votre travail, vous alliez autonomie et esprit d'équipe. Conditions contractuelles : Type de contrat : CDI-39h hebdo Salaire : 2100€ à 2400€ brut mensuel selon votre expérience et vos compétences Avantages liés à la Convention Collective de la métallurgie Votre candidature : Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation ) ou en venant vous présenter directement dans nos locaux : LVT BARTHE Les garrigues 81990 LE SEQUESTRE Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h (16h le vendredi)
MISSIONS En tant que directeur(trice) de la crèche associative, sous la responsabilité des membres du bureau de l'association et de la coordinatrice, vous serez chargé(e) de : Piloter et organiser l'activité de la structure, en veillant à la mise en œuvre du projet global, à la conformité réglementaire et à l'optimisation du fonctionnement quotidien. Concevoir, animer et faire vivre le projet d'établissement et le projet pédagogique, en lien avec les familles, l'équipe et les valeurs de l'association. Encadrer et accompagner les équipes, assurer le management RH (recrutements, plannings,évaluations, développement des compétences), en coordination avec la coordinatrice. Assurer la gestion administrative de l'établissement, en collaboration avec le secrétaire comptable. Contribuer au pilotage financier, en lien étroit avec la coordinatrice, la responsable administrative et financière, et le secrétaire comptable (budget prévisionnel, suivi des indicateurs, analyse des données). Développer et entretenir les partenariats locaux et institutionnels, et participer activement aux dynamiques de réseau (réseau ACEPP, territoire, acteurs médico-sociaux.). CE QUE NOUS RECHERCHONS Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire Expérience souhaitée en direction de crèche associative (cadre réglementaire, organisation d'une crèche, élaboration de projets, gouvernance partagée) Aptitude à fédérer une équipe pluridisciplinaire, à co-construire des projets et à impulser une dynamique collective parents-professionnels Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication Adhésion au projet et valeurs de l'association gestionnaire CE QUE NOUS OFFRONS Un poste à forte dimension humaine, dans une structure à taille familiale, participative et conviviale Un cadre de travail engagé dans la qualité d'accueil, l'éco-responsabilité et l'ouverture à tous Une articulation forte avec une coordinatrice et un réseau pour soutenir la fonction de direction 8 jours de congés conventionnels supplémentaires Mutuelle prise en charge (60% employeur) Tickets restaurant CDI À TEMPS PLEIN (35H) - STATUT CADRE Poste basé à Brens (81600) Rémunération selon la grille de la CCN des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA) à 3 052€ brut. POSTE À POURVOIR EN JUILLET 2025
Pour une crèche associative de 25 places, convention ELISFA Ouverture de la crèche de 7h30 à 18h30 Vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil des enfants et des familles - Animer les activités quotidiennes - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Apprécier et assurer les soins de santé générale des enfants. CDD pour remplacement du 13 mai au 13 juin Planning fixe par semaine.
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recrutons pour nos clients du secteur des pompes funèbres, des Chauffeurs/Porteurs Funéraire pour des missions ponctuelles sur le secteur Albigeois. Votre mission : - Porter les cercueils et autres manutentions simples, - Mettre en place des articles funéraires et fleurs naturelles, - Effectuer le chargement, déchargement et la préparation des cercueils, - Mise en bière - Manipulation des corps des défunts - Conduire un véhicule funéraire en respectant la règlementation en vigueur et en veillant à la sécurité des personnes transportées. Profil : - Vous êtes disponible et volontaire, - Vous appréciez le travail d'équipe, - Vous savez faire preuve de discrétion, - Vous êtes doté d'un très bon relationnel et vous avez le sens du service, - Vous avez une excellente présentation, - Permis B obligatoire. Alors n'hésitez-pas à nous contacter ! Les petits plus de notre agence Proximité avec nos intérimaires +10% IFM + 10% ICP Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
LES MISSIONS Mission socio-éducative : Accompagnement de l'enfant permettant d'évaluer ses compétences et ses fragilités ainsi que le contexte familial dans lequel il évolue, afin de proposer l'orientation la plus adaptée à ses besoins : Accompagnement au quotidien de l'enfant (repas, hygiène, etc.) Le travail de relation avec sa famille L'insertion sociale, scolaire et professionnelle, le cas échéant Co-construction du projet personnalisé de l'enfant avec sa famille et les partenaires Animation du groupe d'internat Accueillir les traumas Rédaction d'écrits professionnels Mission de construction, d'évaluation et d'analyse des pratiques éducatives au sein de l'établissement : Force de proposition dans la démarche projet au sein de l'établissement Assurer le lien et le relais avec les différents partenaires Maintien et développement des réseaux de partenaires LE PROFIL RECHERCHE Connaissance du développement de l'enfant et des fondamentaux en psychologie Connaissance des besoins de l'enfant Connaissance de la législation en vigueur en matière de protection de l'enfance Connaissance en gestion et dynamique de groupe Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé Sens de l'écoute Disponibilité Autonomie Adaptabilité Remise en question et prise de recul
Hôtel Restaurant La Réserve 5 Etoiles, 20 chambres, recherche Valet/femme de Chambres, Dynamiques, motivé(e)s, rigoureux(se)s, pour intégrer l'équipe de chambre Vos missions sont essentielles pour le bon fonctionnement du service en chambre. Effectuer les tâches quotidiennes qui concourent à la bonne exécution du travail (nettoyer les chambres et salles de bains, aider à préparer les plateaux d'accueil pour les clients, Prendre soins des meubles d'époque, des tissus précieux, des sols, s'occuper du rangement du matériel et inventaire du stock; s'occuper de la couverture du soir.) Vous aimez travailler en équipe, êtes volontaire et dynamique. Vous êtes discret et savez travailler calmement et silencieusement Vous avez une excellente présentation Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire Contrat CDD saisonnier : 35h/semaine À partir de mai à Octobre 2025 Travail en continu principalement 2 jours de repos hebdomadaire Salaire selon profil, compétences et expériences
Mission principale : - Assurer la prise en charge des patients au sein du SAU en binôme avec l'infirmier ou sous sa responsabilité, en fonction de ses compétences validées. - Assurer les transports de l'équipage sur les lieux d'intervention (SMUR primaire) et les transports des patients entre les différentes structures hospitalières (SMUR secondaire). - Assurer ponctuellement en renfort, les premiers décrochés SAMU, voire la prise des bilans des ambulances. - Assurer les transports internes des corps vers la chambre mortuaire sur les horaires où les brancardiers ne sont pas présents ATTENDUS (Prérequis et qualifications) : Diplôme d'Aide-Soignant (DEAS) Diplôme d'Etat Ambulancier (DEA)DE FAE (Formation d'Adaptation à l'Emploi) « Arrêté du 17 mai 2023 » Permis B, C ou D et permis ambulance délivrée par la Préfecture Avoir plus de deux ans de permis AFGSU.2 à jour Formation aux actes professionnels « Arrêté du 31/10/2022 » Solde de point du permis positif afin de valider l'autorisation Avoir une bonne connaissance cartographique Avoir des bases en anglais Spécificités : Poste Alternance Jour/Nuit en 12h (dominante nuit possible sous condition d'exercer un temps de travail en journée défini au préalable) Mobilité Service des Urgences et SMUR
Pizza Cosy est l'enseigne Fast-Good qui dynamise le marché de la pizza en France. Ingrédients 100% frais et de saison, pâte à pizza maison, recettes avec +90% de produits français Nous revendiquons de belles pizzas artisanales bien gourmandes, servies avec le smile aussi rapidement que dans un fast-food maisavec la qualité d'un très bon restaurant ! Pizza Cosy est un réseau de franchise de pizzerias au positionnement haut-de-gamme. Dans le cadre de son développement, Pizza Cosy recrute son/sa : EQUIPIER POLYVALENT EN RESTAURATION H/F basé à Albi. Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, tu es le « couteau suisse » de la team : TES MISSIONS SUBLIME NOS PRODUITS FRAIS ! - Tu assures la préparation des différents produits de la carte (pizzas, salades, desserts ) - Tu assures la préparation des ingrédients qui composent les recettes - Tu approvisionnes et gères le stock de marchandises - Tu réceptionnes, contrôles, ordonnes la réserve et assures la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité CHOUCHOUTE NOS CLIENTS ! - Tu accueilles et recommandes le client lors de sa prise de commande - Tu fidélises la clientèle - Tu assures la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, du service à table et de la vente à emporter) - Tu es l'ambassadeur de la marque Pizza Cosy TOUT CE QUI BRILLE ! - Tu assures la propreté des véhicules - Tu assures la propreté de la totalité du point de vente LIVRAISON : - Tu livres (en scooter) les commandes des clients à leur domicile et réalises les encaissements tout en assurant un service de qualité (smile, politesse, respect des exigences du client ) et en respectant le code de la route TON PROFIL - Tu as de l'appétence pour le monde de la cuisine et de la gastronomie ; - Tu as un vrai sens de l'accueil et du service client ; - Idéalement tu justifies d'une première expérience réussie sur un poste similaire ; - Tu es rigoureux(se) et organisé(e) ; - Tu aimes le travail en équipe ; - Tu as le BSR et/ou permis de conduire. (INDISPENSABLE) Si tu réunis (presque) toutes ces qualités, alors n'attend plus et contacte-nous vite afin de rejoindre la Cosy Family !
Nous recherchons un formateur en Gestion des risques et Démarche qualité (F/H) Le poste consistera à préparer les cours, intervenir en face à face pédagogique avec le groupe, correction, accompagnement sur les dossiers. Le but est de former nos alternants et de les amener à la réussite de l'examen final. Compétences / connaissances : Pédagogue, dynamique, volontaire et engagé. Les formateurs doivent bénéficier d'une expérience professionnelle concrète sur le domaine enseigné. Un accompagnement de formateurs déjà expérimentés se fera en amont de la prise de poste. Prise de poste au plus tôt
Poste à pourvoir du 5 mai au 7 septembre Travail de jour parfois en horaires décalés avec possibilité de travail en week-end (selon un roulement) et jour fériés. Rattachement cheffe de service et directrice Missions principales : - Accompagnement sociaux éducatif global des femmes (avec ou sans enfant) - Élaboration, mise en œuvre et suivi des PPA en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Soutien à la parentalité - Aide à l'accès aux droits (logement-emploi-santé-justice...) - Participation à la dynamique collective de la structure (activités, sortie, participation aux taches collectives...) - Collaboration avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et judiciaires - Rédaction de bilans et participation aux synthèse et réunions d'équipe Profil recherché : - Expérience en CHRS, accompagnement des femmes victimes de violence si possible - Capacité a travailler en équipe pluri-disciplinaire - Qualité relationnelle : écoute, empathie, posture bienveillante - Sens de l'organisation, autonomie, gestion des situations de crises - Maîtrise des écrits professionnels et de l'outil informatique
Le-La gestionnaire budgétaire et comptable est principalement chargé-e de la formalisation, de l'analyse et de l'ajustement des processus et procédures comptables. Il-Elle assure le suivi de l'actif et des opérations patrimoniales et la conception et la gestion de tableaux de bord pour faciliter le suivi budgétaire. Il-Elle est chargé-e de la gestion de l'administration fonctionnelle du logiciel « CIVIL Net Finances », ainsi que de la réalisation des opérations relatives au FCTVA. Enfin, il-elle prépare et réalise les documents budgétaires des différentes collectivités, en respectant les calendriers de chacune. Missions - activités - Préparation à la mise en place des réformes comptables à venir - Assurer une veille juridique en matière de réglementation budgétaire et comptable (compte financier unique, service facturier, procédures d'évaluation de la qualité comptable.) - Participer aux rencontres avec les autres services des collectivités membres du service commun et les partenaires institutionnels - Réaliser les nouvelles procédures et animer des formations à destination des agents des collectivités membres du service commun - Contrôle interne et suivi budgétaire - Développer, avec la responsable du service, de nouvelles procédures de contrôle interne (rencontre avec les services, compréhension du fonctionnement, élaboration de processus et proposition de mise en place de contrôle) - Participer auprès de la responsable du service à la préparation des tableaux de suivi budgétaire des collectivités membres du service commun - Gestion de l'actif, des amortissements et des stocks - Procéder de manière régulière à la mise à jour de l'actif selon les normes réglementaires, en lien étroit avec la trésorerie : vérifications des imputations définitives, des valeurs nettes comptables, et des montants des amortissements - Assurer le traitement comptable des opérations d'amortissement et d'entrée/sortie de l'actif (opérations d'ordre) en lien avec la trésorerie - Assurer le traitement comptable des écritures relatives à la gestion de stock - Assurer l'édition des états d'actif sur l'ensemble des budgets - Mettre en place des inventaires physiques liés aux états d'inventaires comptables - Gestion de l'administration fonctionnelle du logiciel CIVIL NET FINANCES - Gestion des droits, des circuits de validation - Mise en place de nouvelles fonctionnalités du logiciel - Veille sur les mises à jour et leurs apports - Préparation budgétaire et élaboration des éditions budgétaires - Participer en lien avec le service « ingénierie financière et ressources » à l'élaboration des étapes budgétaires (BP, CA, DM, BS) des communes membres - Éditer les différentes étapes budgétaires (BP, CA, DM, BS) selon les normes réglementaires en vigueur pour chaque collectivité (nomenclature M57, M14 et M4x), et en fonction des calendriers établis par chacune - Contrôle de conformité des comptes de gestion aux comptes administratifs - Missions complémentaires : - Suivi des déclarations de FCTVA - Suivi analytique des budgets des collectivités membres du service commun - Participation ponctuelle aux missions du service « comptabilité et exécution budgétaire » en cas de besoin (validation des bons de commande, émission de mandats ou titres) Savoirs et savoir-faire - Connaissance de l'instruction comptable, du code général des collectivités territoriales et du code des marchés publics - Maîtrise de l'application métier CIVIL NET FINANCES - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Capacités rédactionnelles Savoir-être - Rigueur, méthode et organisation - Sens de l'autonomie, polyvalence - Respect impératif des délais et respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Qualités relationnelles, aptitude au dialogue et à l'écoute - Travail en équipe et sens du service public Profil - formation - expérience - Formation initiale en comptabilité (niveau bac ou bac +2) - Forte appétence pour l'informatique et l'utilisation/paramétrage de logiciels
Jubil Intérim Albi recherche un Agent de Production H/F pour travailler au sein d'une Industrie Agro-Alimentaire Vous contribuerez à la fabrication de produits agro-alimentaires Horaires en 2 x 8 du lundi au vendredi (travail du matin ou de l'après-midi) Mission longue
Le poste Dans le cadre du Schéma Départemental de Service aux Familles, la CAF du Tarn et ses partenaires, soutiennent depuis 2020 la mise en œuvre d'un Pôle Ressources Handicap (PRH) dans le département afin de mieux répondre aux besoins des familles dans le domaine de l'accueil de leurs enfants en situation de handicap sur les temps de garde, de loisirs et de vacances (tous les temps hors temps scolaire). L'ensemble de ces partenaires institutionnels ont retenu l'UFCV Occitanie depuis 2020 quant à la mise en œuvre de ce pôle d'appui et de ressources. Le poste est basé à Albi, et nécessite des déplacements hebdomadaires sur le territoire du Tarn (soutien des équipes accueillantes, rencontres partenariales, animation de formation...). De plus, le ou la salarié(e) intégrera l'équipe « Inclusion » basée à Toulouse (siège régional de l'UFCV) et participera à des temps de travail communs et réguliers (mensuels) sur ce site. Finalités et enjeux : La finalité du poste est de faciliter l'accueil des enfants en situation de handicap dans les structures tarnaises de droit commun de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse, hors temps scolaire. Pour ce faire, le poste vise les objectifs suivants : Accompagner les familles dans leurs démarches pour permettre aux enfants d'intégrer une structure de loisirs/petite enfance de droit commun Accompagner les professionnels afin de préparer la prise en charge de l'enfant en adaptant les modalités d'accueil à ses besoins Fonctions et responsabilités : Sous la responsabilité de la coordinatrice du PRH du Tarn : Traiter les demandes des familles bénéficiaires et les accompagner dans l'élaboration du projet d'inclusion de leur enfant en situation de handicap en accueil collectif de mineurs : accueil individuel, accompagnement et soutien aboutissant à l'accueil effectif de l'enfant, mobilisation des professionnels médico-sociaux, médiation avec la structure de loisirs ou de vacances. Proposer un accueil physique aux familles, identifier et évaluer les besoins, lever les freins, identifier et orienter vers le mode d'accueil le plus adapté) Accompagner les professionnels de l'animation : o Accompagnement, soutien et conseils aux équipes d'animation dans l'élaboration de projets d'inclusion spécifiques (étude des conditions d'accueil, temps d'observation, adaptation de l'environnement, aide à l'organisation de temps d'échanges entre la famille et les professionnels) CDD de remplacement de 2 mois minimum avec forte probabilité de prolongation à pourvoir dès que possible avec possible reconduction Rémunération : Indice 285 Convention ECLAT (2 025,99€ Brut mensuel) Avantages : CSE, primes conventionnelles (reconstitution carrière associative/ prime familiale) Profil recherché DIPLOMES : - Diplôme de niveau II ou équivalent en action sociale, sciences humaines ou psychologie - Connaissances et attrait pour les pratiques inclusives recommandés COMPETENCES : - Ecoute, sens de l'empathie, autonomie - Permis B nécessaire - Compétences rédactionnelles exigées - Management d'équipe - Maîtrise des outils informatiques : tableur, traitement de texte, traitement d'images, création de supports de communication - Maîtrise des modalités et outils de communication (réseaux sociaux, web) EXPERIENCE : - Expériences en accueils collectifs de mineurs et/ou dans le champ du handicap et/ou de la petite-enfance obligatoires - Expériences dans l'animation et la direction d'accueil de loisirs et/ou séjours de vacances - Expériences en animation de formation souhaitées - Expériences dans l'accueil et l'accompagnement de familles et de publics fragilisés souhaitées
Dans le cadre d'un CDD de 4 mois nous recherchons un(e) femme/valet de chambre. Nettoyer, mettre en ordre les chambres, les sanitaires et les parties communes d'un établissement hôtelier en appliquant strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Contribuer, par l'ensemble de ces tâches, à la qualité de l'accueil et du séjour de la clientèle. Vous aurez un vingtaine de chambres à faire Expérience exigée en hôtellerie ou dans les hôpitaux
Vous assurerez la vente et la mise en rayon de fruits et légumes ainsi que l'encaissement, la réception des marchandises, manutention avec port de charges à prévoir (maxi 20 kg). Vous effectuez la préparation des commandes et pourrez assurer leur livraison. Une expérience en vente est nécessaire. Connaissance des fruits et légumes souhaitée.
Dans le cadre du développement de notre groupe, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle en Assurance des Particuliers pour accompagner le réseau Sagesse dans l'accroissement de son chiffre d'affaires, ainsi que pour assurer la vente directe de solutions d'assurances. A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées. En lien étroit avec toute l'équipe, vous aurez la principale charge des missions suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique ; - Veiller au suivi et au maintien de la satisfaction client ; - Gestion du courrier ; - Enregistrer et contrôler les pièces constitutives de dossiers adminitratifs ; - Assurer la vérification et le suivi des dossiers ; - Gérer des actions d'assurances (saisie des contrats et de leurs modifications, production possible, tâches sinistres...). - Présenter une offre commerciale à un client, connaissance du secteur d'activité et de l'environnement du client pour déceler les menaces, analyser les risques d'un client et déterminer son besoin d'assurance ; - Contrôler et inspecter les souscriptions; - Adapter les conditions tarifaires d'un contrat; Votre rôle sera de conseiller, convaincre, vendre et fidéliser ! Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et autonome, à l'aise aussi bien à l'oral qu'à l'écrit, avec une solide maîtrise des outils informatiques et une bonne connaissance des produits d'assurances. Spécificités et lieu du poste : Poste sédentaire à pourvoir le plus rapidement possible. L'agence est située à Albi. Avantages : - Aide au déménagement et au logement. - Épargne salariale et participation aux transports en commun. - Titres Restaurant, complémentaire santé et prévoyance. - Accord d'intéressement et de congés payés. - 6 semaines de vacances (sous condition d'ancienneté)
Conditions de travail : Contrat proposé : Intérim : 18 mois de mission possible Horaire : poste du matin 06-13h ou 7h-14h (modulables en fonction des ateliers) Rémunération : 11,88€/h + prime de froid + Major. Heures de Nuit 20% + Prime de Temps d'Habillage Déshabillage selon les ateliers + tickets restaurant Manutention quotidienne et récurrente sur plusieurs postes de travail. EPI fournis : blouse, charlotte, chaussures, cache barbe. Le port de vernis, maquillage, parfum, bijoux est interdit. Les plus de Randstad : En intérim votre salaire est majoré de 20 % en fin de mission (+10% IFM et + 10% CP) Vous pouvez bénéficier d'une épargne canon : +7.5% (CET) Gratuitement, vous avez accès à tous nos services en ligne. Notre application Randstad Talent est disponible 24h/24h pour vos demandes d'acomptes. Vous accédez aux nombreux avantages du CE Randstad : https://www.cserandstad-sudouest.fr/ En plus, Le Fastt peut vous aider (logement, crédit, mutuelle, mobilité, garde, voiture (www.fastt.org) Vous recherchez un emploi et voulez en changer : c'est chez Randstad que ça se passe ! Vos missions : Au sein de la salaison, et en fonction de votre profil, vous rejoignez l'un des ateliers suivants : Séchoir / salage : Accrochage et décrochage des jambons Déplacement des portiques à roulettes (100 kg) Nettoyage des jambons Pesée des jambons Désossage : Sciage, désossage, dégougage, parage (sel), moulage. Conditionnement : Mise sous vide Etiquetage Mise en cartons Embossage : Mise en baratte puis débarratage Injection de produits Transfert des bacs de viande Pelage des produits, les couper, les enrober et les mettre sous vide. Salage / Dessalage : Reception des jambons Approvisionner la ligne Dessalage des jambons Ficelage des jambons Consciencieux(euse), vous contrôlez visuellement la conformité et la qualité des produits, machines et outils et signalez toute anomalie. Intransigeant(e) envers le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous adoptez toujours une posture irréprochable.
Et si votre prochain JOB existait déjà: rejoignez l'agence Randstad d'Albi ! En fonction de votre situation, nous proposons de nombreux postes (intérim, CCD ou Cdi) : nos clients gravitent autour du bassin Albigeois (Albi, Carmaux, Réalmont, Gaillac, Alban) pour garantir un service de proximité. N'hésitez plus, parlez-nous de votre projet. Une équipe de 2 consultantes dynamiques et souriantes sont à votre service pour vous accompagner.
Vous enseignerez aux élèves les apprentissages premiers et fondamentaux ainsi que les matières générales selon un programme national et selon la section (petite section à CM2). Pour postuler, merci de nous envoyer CV + lettre de motivation + copie de vos diplômes
Vous souhaitez apprendre le métier d'employé Polyvalent, n'hésitez pas à proposer votre candidature, nous recrutons immédiatement ! Vous effectuez la préparation des plats, la mise en place des assiettes Vous travaillerez du lundi au vendredi pour le service du midi et du soir. Se présenter avec un CV entre 11h00 et 15h00
Au sein de l'association vous aurez pour mission: - Communication et promotion Élaborer la stratégie de communication en lien avec la direction. Rédiger et concevoir les supports de communication (brochures, newsletters, site web, communiqués de presse). Assurer la gestion des relations presse et médias. Animer les réseaux sociaux et mettre à jour le site web. Organiser et promouvoir les événements de l'UPT (salons, conférences, journées portes ouvertes ...). Assurer une veille et analyser l'impact des actions menées. - Organisation d'événements et partenariats Coordonner la logistique et la communication des événements. Accueillir les intervenants et animer des stands lors des manifestations. Développer et entretenir des relations avec les partenaires institutionnels et associatifs. Prospecter de nouveaux partenaires. - Contribution à la programmation culturelle Participer à l'élaboration et à la diffusion du programme culturel. Suivre la conception de la plaquette avec les graphistes et imprimeurs. Assurer la distribution des supports de communication. - Reporting et suivi d'activité Rendre compte des actions menées et proposer des ajustements. Suivre les résultats des campagnes de communication. - Accueil et soutien administratif Accueillir et informer les adhérents lors des périodes d'inscription. Connaissance du milieu associatif et institutionnel Compétences recherchées : Outils de communication : Maîtrise des logiciels de création graphique Rédaction : Aisance en rédaction avec un style clair et impactant. Réseaux sociaux : Bonne connaissance des plateformes Digital : Sensibilité aux pratiques et tendances en communication digitale. Maîtrise de la bureautique, des outils de visioconférence, formation interne assurée sur notre logiciel professionnel. Capacité d'organisation, d'analyse, de travail en équipe Qualités relationnelles, d'écoute, autonomie, prise d'initiative, rigueur Les congés payés sont nécessairement pris pendant les vacances scolaires Fermeture estivale pendant 4 semaines Merci de transmettre cv et lettre de motivation.
Nous recherchons un formateur d'Économie et Droit (F/H) pour enseigner à des élèves de niveau BTS. Le poste consistera à préparer les cours, intervenir en face à face pédagogique avec le groupe, correction, accompagnement sur les dossiers. Le but est de former nos alternants et de les amener à la réussite de l'examen final. Compétences / connaissances : Pédagogue, dynamique, volontaire et engagé. Les formateurs doivent bénéficier d'une expérience professionnelle concrète sur le domaine enseigné. Un accompagnement de formateurs déjà expérimentés se fera en amont de la prise de poste.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, notre cabinet d'avocats recrute sa/son futur(e) secrétaire assistant(e). Vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique et du secrétariat de notre activité juridique et judiciaire dans les domaines du droit des contrats et des baux commerciaux : Saisie et rédaction de documents juridiques, correspondances, bordereaux de pièces Organisation et classement de dossiers informatiques, répertorier les actes reçus et archiver. Vous serez amené à gérer en autonomie les relations avec les huissiers de justice (significations d'actes et exécution de jugements). Profil souhaité : -connaissances impératives ou expérience minimale en droit /juridique/judiciaire Débutant accepté si connaissances droit/juridique/judiciaire et compétences en secrétariat -expérience en cabinet d'avocat ou huissier de justice bienvenues. Utilisation du logiciel : LYSIAS et du RPVA Maitrise parfaite de l'orthographe et qualités rédactionnelles
Rejoignez Forterro en tant que Téléprospecteur(ice) BtoB (H/F) ! Qui sommes-nous ? Forterro, c'est une entreprise dynamique qui compte plus de 1700 collaborateurs passionnés. Nous développons des solutions logicielles innovantes pour les PME et ETI du secteur industriel, afin de les aider à optimiser leur gestion et à accélérer leur croissance. En tant que télésales, vous ferez partie de notre équipe Marketing et LeadGen, composée de 4 personnes. Voici ce que vous ferez : - Qualifier les leads entrants : analyser les demandes et identifier les prospects intéressants. - Prospecter de nouveaux clients : contacter directement les décideurs des PME et ETI industrielles. - Nourrir les leads : informer et accompagner les prospects tout au long du processus de vente. - Identifier les projets matures : détecter les opportunités commerciales et les transmettre aux commerciaux seniors. Vous ciblerez les décideurs des PME et ETI industrielles, comme les Directeurs Informatiques, les Directeurs Administratifs et Financiers (DAF), les Directeurs Généraux (DG), et les Responsables de Production. Formation : Au cours de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète pour acquérir les compétences et connaissances nécessaires à votre réussite. Profil : Vous êtes titulaire d'un BAC/BTS en marketing ou vente, et vous maîtrisez idéalement les outils suivants : CRM, réseaux sociaux (LinkedIn).. Votre objectif ? Atteindre des chiffres clés : appels réussis, fiches qualifiées et projets détectés. Mais au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité : Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité rédactionnelle et d'un sens aiguisé du relationnel, vous permettant de vous adapter à tous les interlocuteurs. Vous êtes rigoureux(se), rapide et à l'aise au téléphone comme avec les outils digitaux. Votre opiniâtreté et votre orientation résultats font de vous un(e) candidat(e) idéal(e). Ce poste en CDI, basé à Albi, vous offre la possibilité de travailler en mode hybride (3 jours de télétravail) et même à temps partiel. Avantages RTT, tickets restaurant, mutuelle familiale, prime vacances, participation, 3 jours de télétravail.
Nous recrutons un Vendeur/Vendeuse en jardinerie (H/F) Pour fin Avril 2025 en CDI 35H Vos missions : -Encaissement -Vente et conseil client -Entretien des surfaces de vente -Mise en place des marchandises Vous avez des Connaissances des végétaux et des plantes travail le weekend par rotation Rejoignez nous !
INTERNAT MISSIONS PRINCIPALES Par des interventions éducatives très régulières et personnalisées, vous veillerez à la protection des enfants en soutenant les parents dans l'exercice de leurs responsabilités parentales. - Mobiliser toutes les ressources (capacités parentales) pour qu'un enfant victime d'un danger soit protégé. - Mettre en œuvre des actions d'éveil et d'accompagnement éducatif pour favoriser le développement global et harmonieux des enfants de 0 à 7 ans en stimulant leurs potentialités intellectuelles, affectives, artistiques, - Développer et accompagner avec les parents des actions fondées sur l'intérêt de l'enfant et accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, par des actions de prévention, d'animation et de médiation en vue du développement progressif de l'enfant, - Accueillir des bénéficiaires (avec leur entourage familial) pour initier un accompagnement éducatif, - Diagnostiquer la situation globale du/des bénéficiaires, - Elaborer, rédiger des documents de prise en charge individuel et contrat de séjour, - Elaborer le projet personnalisé, - Restaurer le rôle éducatif du (des) parent(s) ou du tiers en favorisant l'exercice de leur autorité parentale. SAVOIR - Cadre règlementaire et législatif du secteur social - Caractéristiques socio culturelles des publics accueillis - Champ de l'insertion professionnelle - Champ de la protection de l'enfance - Champs de l'Economie Sociale et Familiale - Code déontologique et éthique de la profession - Organisation et fonctionnement interne de l'établissement - Méthodes de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés - Techniques de communication orale - Techniques de conduite d'entretiens socio éducatifs - Techniques de gestion de l'agressivité et de la violence - Techniques de prévention et de gestion des conflits - Techniques de rédaction écrite SAVOIR-FAIRE - Analyser son environnement institutionnel - Assurer une veille informationnelle, documentaire, technique sur ses connaissances (champ social) - Elaborer et/ou contribuer à l'élaboration du projet individualisé - Coordonner les interventions socioéducatives - Développer des activités en partenariat - Réaliser une étude technique territoriale - Rendre compte à l'écrit et/ou à l'oral - Rédiger des documents, des notes, des rapports relatifs à son domaine de compétence - S'inscrire dans un travail d'équipe - Veiller au respect des droits de la personne - Analyser et rendre compte de situations éducatives SAVOIR ETRE - Capacité d'adaptation aux situations, - Capacité d'adaptation relationnelle - Capacité de distanciation - Discrétion/confidentialité - Force de proposition/sens de l'initiative - Organisation, rigueur - Maitrise de soi - Sens de l'écoute et de l'observation - Sens de la responsabilité
Ce poste, ouvert au sein d'IMT Mines Albi, est rattaché au Centre Génie Industriel (CGI) qui compte à ce jour environ 70 personnes. Le centre s'intéresse à l'accompagnement de la transition des écosystèmes en permettant de prendre des décisions responsables et durables, dans des environnements instables ou perturbés. Ceci est mis en pratique par la représentation, la modélisation et l'analyse des données de ces organisations afin de formaliser de la connaissance conduisant à la prise de décision dans des contextes hétérogènes, collaboratifs, incertains et/ou perturbés. Il est structuré selon des axes de recherche appliquée et des programmes scientifiques : Les axes de recherche appliquée sont : - Axe FLOWS : Flexible Logistics and Operations for sustainable WorldS ; - Axe DiSCS : Digital Systems for Crisis management and Security ; - Axe TRACE : Territorial Resilience, Agility, and Circular Economy ; - Axe WHOPS : Well-being and Health through Organizational Processes and Services. Les deux programmes scientifiques au cœur de ces axes de recherche appliquée sont : - HOPOPOP : Hybridization for Operations & Planning, Organizations & Performance, Optimization & Problem-solving ; - AIMED : Automated Information Modeling and Extraction for Decision-makers. Le ou la Maître(sse) de Conférence (MCF) recruté(e) aura pour mission de renforcer l'expertise du CGI en matière d'Informatique et plus particulièrement d'Intelligence Artificielle (IA) et Génie Logiciel appliqués au Génie Industriel. Il/elle aura à renforcer l'équipe d'Enseignants-Chercheurs du Centre sur les activités de formation et de recherche. Le ou la titulaire sera placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur du CGI. De manière générale, le/la MCF recruté(e) aura à participer au projet pédagogique de l'école, aux missions de formation, aux activités de recherche et de transfert de technologies, aux montages et suivis d'activités contractuelles et à des collaborations nationales et internationales. Il/elle sera une force vive pour leur développement et sera appelé(e) à exercer des responsabilités administratives et d'encadrement. Pour ce qui est du rôle d'Enseignant-Chercheur, le/la titulaire aura à contribuer aux formations proposées par IMT Mines Albi, en participant notamment aux enseignements en Systèmes d'Information, Informatique et IA du tronc commun de la formation d'ingénieurs et de l'option Ingénierie de la Donnée et à l'encadrement d'élèves. Il/elle aura également à intégrer la dimension recherche de l'équipe du CGI en devenant une force vive de la composante numérique du centre, en venant notamment renforcer l'expertise de l'équipe en Génie Logiciel, en IA et/ou en technologies immersives. Il/elle devra être capable de monter et encadrer des projets de recherche (amont ou appliquée) en lien avec ces composantes scientifiques et techniques. La personne recrutée devra également participer à la forte dynamique de développement du CGI, notamment en matière de recherche contractuelle et subventionnée. À moyen terme, le/la titulaire pourra être amené(e) à assumer la responsabilité du parcours « Systèmes d'Information » de l'Option « Ingénierie de la Donnée » du cycle de formation ingénieurs, voire la responsabilité de l'Option elle-même.
Nous recrutons des ambulanciers(ières) DEA pour rejoindre nos équipes. Vos principales missions : La conduite des véhicules sanitaires Le relevage, brancardage, portage, l'assistance et la mise en condition des patients, l'accompagnement des personnes à mobilité réduite L'établissement des dossiers administratifs Les nettoyages intérieur et extérieur ainsi que la désinfection du véhicule et du matériel La rédaction de la feuille de route L'entretien courant des véhicules Travail possible de nuit et le WE
DEFINITON L'emploi de jardinier s'exerce au domicile d'un particulier ou en tout autre lieu choisi par le bénéficiaire de la prestation et consiste à intervenir sur les espaces verts d'un particulier mais aussi nettoyer les abords des espaces verts ou services complémentaires. ACTIVITES Effectuer des petits travaux de jardinage : Exemples : Tonte de pelouse, de désherbage, de débroussaillage, Taille de haies, petit élagage... Entretien des espaces en vue de les rendre propres et accueillants (entretien des massifs, plates bandes .) ; Rempotage semis, hivernage, plantation et ramassage des fruits et légumes, Entretien des jardinières, balconnières, .... VOS COMPETENCES Une expérience dans l'entretien courant des espace verts et / ou un diplôme de paysagiste sont fortement souhaités. RESPONSABILITES CONFIEES Prendre soin du matériel utilisé et veillez à son entretien (nettoyage des appareils et mise à jour des niveau d'huile, changement des consommables...) Nettoyer les surfaces de travail après les travaux. NOS AVANTAGES Des horaires qui vous correspondent Une rémunération attractive Esprit d'équipe Possibilité d'évolution sur plus de responsabilités Vous aimez le relationnel et possédez de belles qualités humaines? Nous vous accueillons à bras ouverts.
Au sein du restaurant, vous êtes chargé(e) suivant votre poste de l'accueil, de la préparation des plats et du service des clients. Vous êtes également chargé(e) de la mise en place et de l'entretien de la salle ainsi que de la laverie. Vous devez respecter les procédures et les règles d'hygiène. Une expérience dans dans la préparation des plats chauds et la cuisson de grillades est la bienvenue. . Restaurant ouvert 7/7, vous serez amené à travailler le soir et les weekends. Poste en CDI, 30h/Hebdo 2 jours de repos par semaine. Étudiant : nous pouvons vous proposer des contrats hebdo adaptés.
Se présenter au restaurant avec CV et Lettre de Motivation ou par mail
La Fondation Bon Sauveur d'Alby, reconnue pour son expertise dans les secteurs sanitaire et médicosocial, rayonne sur le Tarn nord, elle est aussi le premier employeur de la ville d'Albi. Nous recrutons notre futur(e) : Educateur Spécialisé F/H Poste en CDI à mi-temps à pourvoir au sein de l'équipe pour adolescents du Pôle Infanto-Juvénile. Vous interviendrez auprès d'adolescents et de leurs parents qui présentent une souffrance psychique nécessitant une prise en charge thérapeutique et éducative en ambulatoire. VOS MISSIONS : L'éducateur spécialisé situe l'action éducative dans son environnement, met l'accent sur les dimensions collectives de la relation dans ses quatre niveaux d'exercice : - L'institution, - Le groupe ou le sujet auprès duquel il intervient, - L'équipe pluridisciplinaire, - Les partenaires extérieurs. Il assure la transmission des informations et la tenue du dossier du patient pour la partie qui le concerne, l'encadrement des stagiaires éducateur et participe à l'encadrement des stagiaires infirmiers et il participe aux actions de prévention dans l'ensemble du réseau de l'enfance et de l'adolescence. Tâches spécifiques au service : - Recevoir l'adolescent et/ou sa famille en vue de l'évaluation et de l'analyse de la demande de soins, afin d'élaborer une proposition d'orientation adaptée - Conduire des entretiens sur site, à domicile ou tout autre lieu avec les adolescents, avec les familles et les intervenants auprès d'adolescents (secteur social, secteur associatif...). - Conduire les entretiens en binôme professionnel - Savoir adapter le cadre de l'entretien aux particularités de la situation - Repérer le sens des symptômes en utilisant une démarche de raisonnement clinique - Élaborer des synthèses et participer aux réunions de synthèse. - Participer en équipe aux réunions de transmissions. - Analyser son propre positionnement professionnel et participer à l'analyse des pratiques. - Identifier et travailler les liens avec le réseau d'acteurs proche de l'adolescent, avec le réseau de la MDA et les différents partenaires pour soutenir une approche globale de chaque problématique. - Participer au travail de consultation indirecte vers les équipes travaillant avec des adolescents. - Participer aux actions de prévention dans l'ensemble du réseau de l'adolescence. LE PROFIL Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé et justifiez de connaissances sur le développement psycho affectif et la psychopathologie de l'adolescent. Vous avez de l'expérience ou une formation spécifique en thérapie familiale en lien avec la psycho-dynamique de l'adolescent. Au-delà de vos connaissances et de vos compétences, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à la négociation, au dialogue et à la résolution de situation conflictuelle. Vous êtes une personne dynamique et empathique. Vous aimez prendre des initiatives, vous êtes organisé(e), autonome mais vous aimez également le travail en équipe. Ce challenge vous intéresse ? N'attendez plus rejoignez-nous ! Seules les candidatures avec une lettre de motivation seront étudiées.
En tant que Technicien de Proximité N2, vous devez contribuer au maintien de l'infrastructure, accompagner les utilisateurs, traiter les demandes ainsi que les incidents, installer et mettre à jour de nouveaux équipements, gérer les câblages, installer et participer à la gestion de la téléphonie, installer et maintenir des systèmes de visioconférences et aussi réaliser des procédures. Ce poste, basé à ALBI est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelables. La rémunération brute annuelle est de 25 000 € à 27 000 € à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Vous êtes autonome et rigoureux? Vous avez le sens du relationnel? Vous êtes polyvalent?
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.
Restaurant familial cherche un commis de cuisine pour la saison estivale (mai à octobre) Vous effectuez la plonge, aider à l'élaboration de plats faits maison, travailler les produits frais, dresser les entrées et les desserts tout en respectant les normes HACCP, et les fiches techniques. Vous êtes dynamique, curieux, prêt à travailler dans une petite structure ou l'esprit d'équipe est primordial. Travail soir et week-end, repas fourni, 2 jours repos par semaine.
Honoreonline.fr (Société URBALUM) souhaite recruter une (un) photographe spécialisée dans le domaine de la photographie sociale ( nouveau-nés en particulier), entre autres. Vous serez chargé de proposer ses services photographiques aux Jeunes parents pour le compte de la Société Urbalum. Notre photographe bénéficiera d'une expérience confirmée ( au moins deux années), vous pourrez œuvrer avec son propre matériel si nécessaire. Le poste demande du dynamisme, de l'empathie auprès des jeunes parents, d'un savoir-faire, d'un savoir-être, avec une tenue exemplaire. Les qualités humaines seront nécessaires, et la relation de confiance développée, indispensable. Vous saurez vous intégrer au sein d'une équipe professionnelle dans un cadre très collectif, et d'union. Vous interviendrez dans un environnement de qualité, privilégié.
Pour la période du 2 juin au 31 août En binôme, vous serez en charge d'effectuer l'entretien des parties communes de résidences sur la ville d'Albi, du lundi au vendredi, de 8h à 11h : aspirateur ou balai, serpillère, poussière, vitres. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour transporter du matériel de nettoyage.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Vous serez employé polyvalent H/F au sein d'une pizzéria et vous devrez assurer la fabrication de la pâte , réalisation des pizzas, la tenue de la caisse et l'entretien de votre espace de travail Vous devez avoir à minimum une expérience en cuisine Ouverture du lundi au samedi. Repos dimanche et en général le lundi. Salaire évolutif selon votre expérience / Formation possible sur le poste Poste à pourvoir de suite
AGENT D'ACCUEIL, DE SERVICE ET D'ENTRETIEN DU RESTAURANT SOCIAL DE L'ENTRAIDE ET DES DOUCHES MUNICIPALES F/H Au sein du Pôle « Autonomie et Solidarité » du CCAS et sous la responsabilité directe du chef d'équipe du restaurant social de l'Entraide et des douches, l'agent d'accueil, de service et d'entretien assure l'accueil, le service et l'entretien des deux équipements. Il est amené dans le cadre de la mission d'accueil à encaisser des recettes. Il participe à la politique d'accueil permettant d'assurer la sécurité et la sûreté des usagers tout en assurant une veille sociale. Il rend compte de son activité au chef d'équipe régulièrement de son activité. Il est un agent polyvalent qui intervient de manière régulière sur l'une des trois missions identifiées ci-dessous. Mission n°1 : Assurer le ménage et la désinfection en zone cuisine de l'Entraide -Réceptionner des marchandises et contrôler les quantités livrées -Respecter les règles sanitaires HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) : relevé des températures, vérification des dates limites de consommation, des dates de durabilité minimale, etc.) -Préparer le petit-déjeuner et le déjeuner (remise en température, fiche de suivi, échantillons témoins, etc.) -Cuisiner ponctuellement des aliments à faible risque sanitaire (pâtes, riz.), lorsque la situation l'exige -Gérer le self et le service des repas -Gérer les stocks alimentaires et les petits équipements (listes des besoins, envoie des commandes, courses) -Gérer le compostage -Nettoyer et désinfecter quotidiennement la zone de travail Mission n°2 : Accueillir et accompagner le public de l'Entraide tout en assurant le ménage et la désinfection -Collecter et enregistrer les fiches de prescription -Encaisser les recettes relatives à l'activité des deux équipements et réaliser les opérations nécessaires à la tenue de la régie de recettes -Saisir quotidiennement les données dans le logiciel dédié -Veiller au bien-être et à la sécurité des usagers durant les repas, et solliciter le chef d'équipe si nécessaire -Mettre en place les petits-déjeuners et les déjeuners -Nettoyer et désinfecter les locaux dont les conteneurs poubelles extérieurs Mission n° 3 : Accueillir et accompagner le public des douches municipales, assurer la plonge, le ménage et la désinfection à l'Entraide -Accueillir les usagers et garantir leur bien-être ainsi que leur sécurité. -Encaisser les recettes relatives à l'activité des deux équipements et réaliser les opérations nécessaires à la tenue de la régie de recettes -Tenir à jour les outils de suivi de l'activité -Gérer le stock de produits ménagers et d'entretiens des douches -Nettoyer et désinfecter les zones concernées Savoirs et savoir-faire : -Appliquer les procédures et autocontrôles mises en place dans le cadre de la méthode HACCP -Connaître les principes de nettoyage et de désinfection -Maîtrise de l'outil informatique -Gestion de la régie de recettes -Être organisé et méthodique -Être efficace et réactif -Être capable d'assumer le relais d'un collègue absent / polyvalence de la mission Savoir-être -Sens relationnel développé -Capacité à travailler en équipe -Ponctualité -Rigueur -Être en capacité d'intervenir sur un public très diversifié (marginaux, jeunes, seniors etc.) -Rester calme et savoir alerter Débutant en restauration collective accepté Des formations seront prévues dès la prise de poste (régie, hygiène et sécurité alimentaire, accueil de public précaire) Une expérience avec des publics difficiles sur des temps collectifs notamment serait appréciée Permis B exigé Journée continue : -7h45-15h00 (sauf le mardi 15h45) si mission n°2 et n°3 -7h30-14h45 (sauf le mardi 15h30) si mission n°1 -Port EPI obligatoire (Chaussures / Pantalon / veste) Date de prise de poste : 01/07/2025
Nous recherchons pour notre client un technicien de proximité F/H . Traitement des demandes / incidents via l'outil ITSM (niveau 2) et les interventions de dépannage ; - Installer, intégrer et mettre à jour les nouveaux équipements : postes informatiques, équipements réseau, périphériques, audiovisuel, composants logiciels d'infrastructure, etc. ; - Installer et aider à la gestion de la téléphonie sur IP ; - Installer et maintenir les installations de vidéo-projection et de visioconférence. Alimenter la base de connaissance : mettre à jour les référentiels ; Gérer le stock de matériel et réaliser les mises à jour de l'état du parc sur l'outil ITSM ; Masterisation poste de travail en atelier et sur site. Connaitre SCCM, WMWARE, outils ITSM, PMAD, Permis B / Déplacements fréquents dans un rayon de 2h30 de route environ, parfois sur plusieurs jours.De formation Bac +2, vous avez une première expérience dans le support et la proximité informatique. Une connaissance de la gestion des utilisateurs est demandée. Vous êtes rigoureux, avez le sens du service client et le goût de la technique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Suite à l'ouverture de l'enseigne FEUILLETTE sur Albi nous recherchons 1 personne pour la réalisation des sandwichs essentiellement Vous serez principalement chargé de la confection de sandwichs savoureux tout en respectant les normes de qualité de notre enseigne. Responsabilités principales : Réaliser une variété de sandwichs selon les recettes Feuillette.(pouvoir suivre un certain rendement) Assurer la préparation et l'assemblage des ingrédients avec précision. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à l'inventaire des produits et à la gestion des stocks. Profil recherché : Bases solides en cuisine. Capacité à travailler de manière organisée et rigoureuse. Sens du détail et souci de la qualité. Bonnes compétences de communication et d'esprit d'équipe. Expérience préalable dans un poste similaire est un atout. Formation : Formation possible sur le poste pour vous perfectionner dans les techniques de réalisation de sandwiches et vous familiariser avec les standards de l'enseigne Feuillette. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? 2 jours de repos dans la semaine Avantages salariaux: - -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion) - Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs de nos clients spécialisés dans le domaine de la Maintenance Industrielle, un Usineur sur commande conventionnelle sur le secteur Albigeois. Vos missions : - Réalisation de pièce unitaire, - Pièces à réparer ou refabriquer, - Savoir utiliser un tour vertical et fraiseuse, - Lecture de plans - Prendre et faire un relevé de côtes - Le plus ? Avoir des notions sur des machines telles que : mortaiseuse, aléseuse, tour vertical, rectifieuse, perceuse 5 axes. Profil souhaité : - Vous êtes expérimenté, motivé(e), - Rigoureux(se), - Appliqué(e), - Vous aimez le travail en équipe et vous partagez des valeurs de courtoisie et de fiabilité, Horaire : 35H du Lundi au Vendredi Salaire et Avantages Salaire selon expérience + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
vous occuperez le poste d'Hotesse de caisse H/F. Vous Réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles (alimentation...) . Vous assurez la mise en rayon et effectuerez les opérations de nettoyage en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Poste en CDI 35 H ou en CDI 25 H Salaire SMIC horaire + Intéressement Prise de Poste dès que possible
Dans le cadre de l'accroissement d'activité, supermarché à Albi recherche son Directeur Adjoint H/F. -Supervision des Equipes (12 collaborateurs et collaboratrices) - Gestion du passage des commandes et du stock - Vous vous assurez de la bonne gestion de votre compte d'exploitation Vous avez idéalement une expérience de 2 ans réussie en Grande distribution en management Amplitude hebdomadaire de travail : 42 H Poste en CDI Rémunération 14 € brut + Heures supplémentaires + Intéressement aux résultats. Prise de poste au plus vite
Dans le cadre de son développement, supermarché à Albi, vous occuperez le poste de Chef de Rayon Produits Frais H/F. -Vous Passez les commandes - Vous vous assurez de la bonne gestion de votre compte d'exploitation - Vous managez une équipe de 4 ELS Vous avez idéalement une expérience d'un an réussie en Grande distribution en management ou en ELS souhaitant évoluer Amplitude hebdomadaire de travail : 42 H Poste en CDI Rémunération 12,80 € brut + Heures supplémentaires + Intéressement aux résultats. Prise de poste au plus tôt
Afin de renforcer son équipe, nous recrutons un élagueur (h/f) en contrat à durée déterminée pour une durée de 3 mois. Poste à pourvoir pour le 1er juin. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous travaillerez essentiellement sur l'entretien des lignes basses tensions du réseau Enedis. Vous devez maîtriser l'utilisation de matériels.(tronçonneuses, élagueur...) Poste sur ALBI et ses alentours avec déplacements dans un rayon de 100 Kms. Salaire : 1800€ NET et prise en charge du repas de midi Si un déplacement hors région est nécessaire, l'employeur prend en charge les repas de midi et du soir ainsi que la nuitée.
LES MISSIONS L'accompagnement au quotidien - Favoriser une bonne hygiène de vie - Favoriser une autonomie adaptée à l'âge - Organiser la journée de l'usager - Veiller au maintien et à l'acquisition des apprentissages - Poser un cadre de vie adapté pour donner des repères a la personne accueillie - Conseiller, permettre à l'usager d'avoir accès à une vêture adaptée - Mettre en place des activités pour créer du lien, favoriser le dialogue, travailler l'esprit d'initiative, éveiller la curiosité - Gérer et animer le groupe - Veiller et garantir la sécurité - Veiller à la santé psychique et physique de la personne accueillie et interpeller les professionnels de santé Un travail de relation avec la famille : - Amener la famille à l'adhésion de l'accueil, du placement, de l'orientation - Collaborer avec la famille au quotidien - Soutenir la famille pour lui permettre d'avoir une posture éducative adaptée auprès de son enfant - Recevoir les parents pour présenter l'établissement, les rassurer, et favoriser une démarche participative. - Mettre en place des entretiens réguliers pour faire le point sur la situation. - Recueillir et tenir compte des paroles de la famille. - Médiatiser les appels, les visites entre l'enfant et sa famille. - Etre le médiateur avec les institutions et ou partenaires. Une insertion sociale, scolaire et professionnelle : - Faire un bilan des acquis par le biais de stage, du CIO, du dossier, de l'observation. - Recueillir des informations avant et pendant le placement (histoire de vie, parcours social, scolaire, génogramme, rapports...) - Maintenir la scolarité, le stage, le travail - Aider le jeune aux devoirs - Suivre son parcours scolaire et professionnel ainsi que l'accompagner dans ses démarches (rencontrer les CPE, enseignants, formateur, référent de stage, employeur...) - Favoriser les activités extra-scolaires, sport ateliers culture religion clubs... - Permettre le maintien de liens déjà existants pour l'enfant - Mettre en œuvre et /ou aider au montage de dossiers scolaires, MDPH, apprentissages... La participation à l'élaboration du projet de la personne accueillie : - Mettre en place des entretiens individuels pour recueillir la parole de la personne accueillie - Évaluer et analyser la situation pour préparer le projet de l'enfant - Rédiger les écrits - Participer aux audiences, réunions concernant la personne accueillie - Organiser et veiller aux étapes du calendrier d'accueil (échéances) LE PROFIL RECHERCHE - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur - Connaissance du développement de l'enfant et les fondamentaux en psychologie - Connaissance des besoins de l'enfant - Connaissance de la législation en vigueur en matière de protection de l'enfant - Connaissance en gestion et dynamique de groupe - Animer, gérer, organiser la vie d'un groupe - Travailler en équipe - Rédiger des écrits objectifs, factuels et synthétiques - Gérer la violence et les conflits - Evaluer, analyser, réajuster l'action éducative - Capacité à mobiliser les compétences de la personne accueillie - Adaptabilité - Disponibilité - Ecoute - Empathie - Prise de décision - Autonomie - Discernement - Remise en question et prise de recul
Hôtel Restaurant La Réserve à Albi, recherche Commis(e)s de salle, dynamiques, motivé(e)s, rigoureux(se)s, pour intégrer la Brigade de Salle. Sous la responsabilité du Maître d'Hôtel, vous participez au bon déroulement du service au restaurant. Missions : Assurer le service, l'annonce des mets et l'encadrement Assurer la mise en place et la propreté de la salle à manger. Vous avez un sens aigu du contact et du service. Vous aimez travailler en équipe, êtes volontaire et dynamique. Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire (références demandées) Poste nourri et possibilité d'être logé dans un logement rénové à 1 km de l'hôtel Contrat CDD 39h/semaine ou mi-temps À partir de mai jusqu'à octobre 2025 Poste nourri, possibilité de logement, mutuelle, accès à la salle de sport sur réservation Salaire selon profil, compétences et expériences 2 jours de repos hebdomadaire, restaurant fermé les Lundis et Mardis
Le service d'A.E.M.O. est chargé de mettre en œuvre des mesures d'Action Educative en Milieu Ouvert, lesquelles constituent une mesure d'assistance éducative prononcée par l'autorité judiciaire. Le service d'Investigation Educative vise, dans un cadre contraint, à approfondir la connaissance de la personnalité du mineur, à élargir les investigations à la famille puis à l'environnement, et à recueillir des éléments sur le sens des actes qu'il pose ou qu'il subit, en vue de fournir des éléments utilisables par le magistrat dans sa prise de décision. La Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son service AEMO-INVESTIGATION EDUCATIVE, basé à Albi, un éducateur spécialisé ou un assistant social ou éducateur de jeunes enfants (H/F), dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée - Temps Plein - CCNT du 15 mars 1966. (offre interne n°2025-014) pour remplacer un salarié absent et ce jusqu'à son retour. **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur du service et par délégation sous l'autorité des cheffes de service éducatifs : - Exercer des mesures d'AEMO et/ou de MJIE - Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur et/ou jeune majeur pris en charge - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur et/ou jeune majeur - Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet - Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale - Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux - Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative - Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance, compte rendus.) - Représenter le service ou l'établissement et présenter le projet élaboré par celui-ci auprès des partenaires ou institutions PROFIL : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (D.E.E.S) ou d'assistant de service social (D.E.A.S) ou d'éducateur de jeunes enfants (E.J.E.) - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée - Connaissance de l'intervention dans le cadre judiciaire souhaitée - Capacité de travail en équipe interdisciplinaire - Titulaire du permis de conduire (déplacements à prévoir avec véhicule de service). AVANTAGES : - Reprise Ancienneté - Oeuvres Sociales CSE - Titres-Restaurant - Congés trimestriels - Convention du 15 mars 1966 - Mutuelle
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Tu es bricoleur, débrouillard, et tu sais souder ? Tu as de bonnes bases en mécanique ? Tes missions seront : - Maintenance et réparation des équipements - Travaux de soudure - Interventions mécaniques sur machines et installations Travail du lundi au vendredi & une astreinte le wk toute les 5 semaines Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Personne avec de l'expérience est un plus - À l'aise avec les outils - Bonnes connaissances en soudure - Autonome, réactif(ve) et motivé(e) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
La côte & l'arête est une enseigne de restauration traditionnelle de viande et poisson ouverte 7 jours/7. La cuisine y est réalisée à partir de produits frais et de qualité pour une cuisine 100% maison élaborée par nos équipes tous les matins (titre maître restaurateur en 2016). Vous voulez évoluer dans une entreprise offrant la structure et la rigueur nécessaire afin d'effectuer correctement son travail tout en étant à échelle humaine, vous avez frappé à la bonne porte ! De plus, La côte & l'arête, de par son développement, peut vous offrir de larges opportunités d'évolution aussi bien localement que nationalement. Pour nous accompagner dans notre projet ambitieux nous recrutons un(e) : COMMIS DE CUISINE Vos missions principales Vous prendrez en charge la préparation et la cuisine des mets selon le plan de production culinaire, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Soucieux(se) de la satisfaction de notre clientèle, vous vérifierez les préparations avant leur sortie. Vous participerez à la commande des marchandises et vous gérerez vos stocks et vos mises en place avec efficacité. Profil Vous êtes dynamique et appréciez particulièrement le travail en équipe. Une expérience réussie en restauration traditionnelle est impérative.
Le CH d'Albi recherche un ingénieur responsable technique, en CDI et mutation L'ingénieur est placé sous l'autorité du directeur adjoint en charge des fonctions supports. Définition du poste : - Gère les activités, travaux, maintenance, sécurité et la sureté, - Elabore et met en œuvre le programme pluriannuel de travaux, - Planifie, organise et pilote la conception et la réalisation des travaux en animant une équipe de professionnels, - Organise et pilote la maintenance, - Gère la sécurité et la sureté. Ses activités : - Propose la stratégie patrimoniale, contribue à l'élaboration du schéma directeur immobilier et le met en œuvre, - Pilote et gère les projets en maitrise d'œuvre interne et/ou en maitrise d'ouvrage, - Elabore avec son équipe les cahiers des charges pour la consultation des prestataires, des AMO, des maitres d'œuvres ou des entreprises, - Gère la maintenance avec un double objectif de sureté de fonctionnement et d'efficience, - Intègrera progressivement le domaine de la sureté, - Veille à la sécurité des personnes et des biens, - Veille à la sureté des personnels, du public et des bâtiments compris pour le volet terrorisme, - Manage une équipe de techniciens en charge des activités patrimoine, développe les compétences de ses collaborateurs, - Développe la coopération et l'activité de ses collaborateurs sur l'ensemble de la direction commune, - Veille au respect des critères qualité, cout, délai, - Veille au respect des règles d'achat public, - Conçoit et met en œuvre les documents de reporting du secteur, - Coordonne les activités techniques en lien avec les services administratifs et des responsables des marchés, - Veille au respect des normes et règlementations en vigueur, - Organise la veille spécifique à son domaine d'activités. Savoir-faire : - Animer et développer un réseau de professionnels, - Arbitrer et décider entre différentes propositions dans un environnement donné - Concevoir un plan, un programme d'investissement, de maintenance et de sécurité, - Concevoir, piloter et évaluer un projet, un processus, - Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs, - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances - Piloter, animer, communiquer et motiver son équipe - Planifier, organiser répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation, - Traduire les orientations, plans d'action et moyens de réalisation en activités quotidiennes. Connaissances requises ; - Communication, - Comptabilité publique, - Conduite de projet, - Droit de la fonction publique, - Gestion administrative, économique et financière, - Management, - Méthodes et outils de la gestion des risques, - Négociation : méthodes et techniques, - Normes, règlements techniques et de sécurité, - Qualité, - Règlementation environnementale, - Stratégie et organisation, conduite du changement, - Techniques du bâtiment et du VRD. Périmètre d'intervention ; Il intervient sur l'ensemble du patrimoine de la direction commune. Relations professionnelles les plus fréquentes ; - Le directeur adjoint et l'équipe de direction, - Les médecins et les cadres des services, - Les fournisseurs et prestataires, - Les autres responsables des services de l'hôpital ; informatique, biomédical, finances, ressources humaines, qualité, hygiène, etc.
Rejoins notre aventure vintage et gourmande ! Nous sommes un lieu où la passion pour la restauration rencontre l'amour des objets vintage et de brocante. Nous créons une atmosphère unique où chaque repas est un voyage et chaque objet raconte une histoire. Ton rôle, si tu l'acceptes : En tant que Serveur/Serveuse - Vendeur/Vendeuse, tu seras au cœur de cette dualité passionnante. Ta mission de 20 heures par semaine, du mardi au samedi, de 11h à 15h, comporte deux volets tout aussi excitants : La restauration : Accueillir les clients, les servir avec ton meilleur sourire et rendre chaque repas mémorable. La brocante : Partager ta passion pour les objets vintage, conseiller les clients et créer des rencontres magiques autour de trésors de la brocante Si vous avez déjà une expérience en restauration ou vente ,n'hésitez pas à candidatez Affiche toujours un sourire radieux et est un(e) pro du contact clientèle. Est un(e) passionné(e) des objets vintage et de l'histoire qu'ils portent. Dynamique, enthousiaste et prêt(e) à contribuer à une ambiance conviviale et chaleureuse. Nous offrons : Un lieu de travail unique et inspirant. Une équipe passionnée et soudée. La chance de travailler avec des objets qui ont une âme et une histoire.
Vous assurez l'instruction, la rédaction et le suivi des actes liés à la gestion et à la conservation du domaine public à l'échelle de l'agglomération et à l'occupation temporaire du domaine public sur le territoire de la ville d'Albi au sein de l'équipe d'instructeurs du service domaines publics. Missions principales: en lien avec la gestion et la conservation du domaine public à l'échelle de l'agglomération Instruire les autorisations de voirie Rédiger les pièces techniques des permissions de voirie et des accords techniques Suivre les autorisations de voirie délivrées et appliquer le règlement de voirie communautaire Coordonner et mutualiser les ouvertures de tranchées sur un même site ou pour une même opération Suivre les bornages et instruire les arrêtés individuels d'alignement Déterminer la limite du domaine public routier au droit des propriétés riveraines Assurer un lien de terrain avec le géomètre-expert chargé du bornage Rédiger les arrêtés d'alignement Instruire les avis voirie Analyser et rédiger un avis motivé en tant que gestionnaire de voirie sur les consultations liées aux demandes d'autorisation d'urbanisme Missions secondaires: en lien avec l'occupation du domaine public sur le territoire de la ville d'Albi (appuis ou remplacement instructeur) Instruire et suivre les demandes d'occupation temporaire du domaine public : stationnement, travaux, manifestations, déménagements, échafaudages, bennes... Établir des certificats de numérotage Savoirs Connaître le règlement communautaire de voirie et le Code de la voirie Maîtriser les principes généraux liés aux travaux de génie civil, de réseaux et de réfection de voirie Appliquer les règles de sécurité en matière de voirie et d'interventions sur le domaine public Savoirs-faire Utiliser les outils bureautiques et cartographiques Rédiger des arrêtés, des avis techniques et des documents réglementaires Lire et interpréter des plans cadastraux, de voirie ou de réseauxTraiter les demandes des usagers avec précision et efficacité Structurer ses écrits grâce à de bonnes capacités rédactionnelles Savoirs-être Faire preuve de rigueur et d'organisation dans la gestion des dossiers Réagir avec efficacité face aux imprévus et travailler de manière autonome Collaborer avec les autres services dans une logique de transversalité S'adapter aux réalités du terrain et rendre compte avec clarté
Nous recherchons actuellement un RESPONSABLE GARANTIE IVECO / FIAT Pro. (H/F) qui sera en charge des garanties après-vente selon les procédures définies par les marques. MISSIONS : - Etablir des dossiers de garantie - Contrôler des dossiers de garantie des réparateurs agréés - Evaluer les exigences en matière de prestations de garantie contractuelle et commerciale - Saisir les factures et décomptes relatifs aux dommages - Suivre le traitement des dossiers de garantie, vérifier la conformité du dossier - Gérer les anomalies liées au traitement des dossiers de garantie - Gestion des retours de pièces demandés par la marque remplacées dans le cadre de la garantie - Assurer le lien entre la marque et les équipes concernant les procédures à respecter (magasin comme atelier) - Assister les chefs d'atelier lors de demandes particulières de pris en charge Cette liste est non exhaustive. La personne en charge de ce poste s'occupera des garanties de nos quatre sites : VILLEFRANCHE DE ROUERGUE, ALBI, OLEMPS (RODEZ) et CAHORS. PROFIL : Dynamique, autonome et motivé(e), vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du relationnel, du service et du commercial. Vous êtes rigoureux, vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. EXPERIENCE SOUHAITEE : Connaissance procédure constructeur Issue d'une formation mécanique VL et PL, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et possédez de réelles connaissances et compétences en informatique.
Le groupe CAYLA est un acteur majeur de la distribution de véhicules neufs et d'occasion depuis plus de 60 ans. Ce groupe familial a tout d'abord fait ses armes dans l'Aveyron, c'est maintenant une entreprise dynamique composée de quatre concessions et couvrant les territoires de l'Aveyron, du Lot, du Cantal et du Tarn. Etant distributeur de marque FIAT Professionnel et IVECO, notre clientèle est principalement composée de professionnels pour qui « LE SERVICE » est le maître mot. Nous attachons
Recherche pour remise en état après location de logement sociaux CDI 30H/semaine Véhicule de service fourni horaire en journée du Lundi au Vendredi Secteur Tarn Nord
Société proposant des prestations de ménage pour les professionnels, nous intervenons dans les hotels, les supermarchés et hypermarchés, les industries, les commerces etc.. pour des travaux de ménage réguliers, ponctuels, des remises en état et de la vitrerie. notre secteur d'intervention est le Tarn, et l'Aveyron.
Votre agence LIP Bâtiment, spécialiste des métiers du bâtiment et de l'industrie, recherche un Menuisier alu H/F. Vos principales missions : - Pose des menuiseries aluminium - Caler la structure et contrôler les niveau et aplomb - Jointer votre ensemble pour en assurer l'étanchéité - Poser les accessoires et couvres joints - Vérifier le bon fonctionnement des éléments - Respecter les consignes et règles de sécurité inhérentes à la profession Mission évolutive Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la menuiserie (CAP Menuisier installateur, BEP Réalisation d'ouvrages du bâtiment en aluminium.) Vous êtes habile, prudent et rigoureux. Vous souhaitez vous investir et mettre à profit votre savoir-faire dans une entreprise à taille humaine. Ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un (e) Chargé(e) de prospection clientèle pour rejoindre notre agence LASER EMPLOI 81 à Albi. Vous serez en charge de missions principalement de prospection et fidélisation et vous serez en lien direct avec nos entreprises utilisatrices et nos salariés en insertion. - Prospection et analyse des besoins de personnel des entreprises du territoire ( agriculture, BTP, .) - Visite d'entreprises, de chantiers - Réalisation de propositions de services et/ou des propositions commerciales ; - Proposition active de candidats et de compétences - Entretien des relations commerciales avec les clients et les fidéliser - Suivi de la satisfaction des clients, mesure de la qualité des prestations et mise en oeuvre d'actions correctives et préventives le cas échéant - Reporting d'activité et suivi Vous serez ponctuellement associé(e) à des missions de recherche de candidats, constitution et mise à jour d'un fichier, fidélisation, gestion administrative des délégations : contrat, DPAE, accueil physique et téléphonique, appui à la contractualisation, Votre profil : Vous êtes issu(e) de minimum un formation Bac+2 de préférence dans le domaine de la négociation client Vous avez acquis une première expérience réussie dans le commercial ou du recrutement ? Une expérience dans le monde du travail temporaire est un vrai plus. Vous êtes autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ? Vous possédez des qualités d'écoute et d'adaptation permettant de comprendre aisément les besoins des clients ? Vous avez une bonne connaissance du tissu économique du Tarn ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Et surtout, vous êtes sensible à l'objet social de nos associations ? Alors si vous êtes convaincu que vous êtes la personne qu'il nous faut, n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre candidature ! Vous découvrirez un métier passionnant alliant recrutement, relations commerciales et développement d'un projet social.
Rejoignez l'Aventure Agricole Tarnaise ! Vous êtes Ouvrier Agricole H/F et prêt(e) à relever un nouveau défi dans le secteur laitier ? Voici une opportunité à ne pas manquer ! Vos missions : Nourrir et surveiller le troupeau de bovin, en assurant leur bien-être. Nettoyer les bâtiments et pailler les litières. Conduire des engins agricoles (tracteur) et réaliser la petite maintenance. Apporter des soins aux animaux et surveiller les vêlages. Votre profil : Formation agricole et expérience en exploitation, idéalement en système laitier. Sensibilité au bien-être animal. Autonomie, rigueur, et passion pour l'agriculture. À compétences égales, priorité aux candidats en situation de handicap. Conditions : CDI - Temps partiel ou complet. Salaire : Dès 21,6K€ brut/an (selon expérience). Possibilité de compléter votre activité sur une exploitation voisine. Pourquoi travailler avec nous ? Accompagnement personnalisé : Un suivi rigoureux entre candidats et partenaires. Développement professionnel : Formations pour booster vos compétences. Convivialité : Une équipe dynamique et chaleureuse. Notre philosophie : "La vie est déjà assez compliquée, alors prenons du plaisir à travailler." Rejoignez nous pour bâtir un avenir agricole prometteur ! INDSPO
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre entreprise adaptée spécialisée dans la vente de fournitures de bureau avec un engagement reposant sur l'inclusion et l'emploi de personnes en situation de handicap,recherche un agent commercial ou une agente commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans le développement de notre portefeuille clients, en assurant la promotion de nos produits et services . Votre rôle consistera à établir des relations solides avec les clients en mettant en avant notre engagement social et les aider dans leur démarche RSE. Responsabilités: Présenter et vendre notre gamme de fournitures de bureau et services d'imprimerie. Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins des clients Construire un argumentaire de vente intégrant les avantages fiscaux et sociaux de la taxe AGEFIPH Assurer le suivi des commandes et la satisfaction des clients Collaborer avec l'équipe de l'entreprise pour optimiser les actions commerciales Profil recherché: Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative dans la vente, idéalement en vente de terrain D'excellentes compétences en négociation et en développement commercial Un esprit d'équipe et une sensibilisation au handicap Si vous souhaitez relever ce défi au sein de notre entreprise adaptée , nous serions ravis de recevoir votre candidature.
The Roof - Albi, la maison de l'escalade située à 5 min du centre-ville d'Albi, recrute un-e responsable encadrement escalade pour développer le pôle escalade. The Roof Albi c'est une salle d'escalade de bloc, accueillant un restaurant de saison, un bar de produits locaux, et des espaces de détente au sein d'une ambiance végétale et industrielle. Un projet naissant proposant la découverte de l'escalade au travers d'un panel d'activités, évènements, motivés par l'inclusion et la mixité sociale. ENCADREMENT Vos missions principales seront de préparer et d'encadrer des séances d'escalade de bloc à destination de tous publics, du cours baby grimpe 3 ans jusqu'aux adultes. The Roof accueille également de nombreux groupes : anniversaires, ACM, établissements spécialisés (ITEP, IME...), scolaires, entreprises (séminaires, team-building...) PREPARATION DES COURS ET ANIMATIONS Préparer des séances d'escalade de bloc d'enfants de 3 à 15 ans en loisir, dans des objectifs de progressions technique de l'activité escalade. Planifier et organiser les séances suivant des thématiques de progressions (matériel, logistique...) Préparer des animations ludiques et adaptées a son public. ENCADRER COURS ET PRESTATIONS Encadrer les cours au sein de l'école d'escalade Encadrer tous types de prestations encadrées (cours particuliers, anniversaires, ACM, établissements spécialisés (ITEP, IME...), scolaires, entreprises (séminaires, team-building...) Encadrer l'activité tout en assurant la sécurité affective et émotionnelle des enfants pendant les cours, en maintenant un environnement de confiance et d'inclusion. DEVELLOPEMENT ET GESTION DE PROJET Vous serez en charge de la planification et de la gestion administrative de l'école (cours annuels, cycles, stages) : suivi des inscriptions, encaissements et relations clients. Egalement vous devrez vous investir dans le développement du projet The Roof Albi au niveau du pôle escalade et plus précisément du volet encadrement. PROSPECTION, PARTENARIAT, PRESTATION Vous serez en charge de prospecter et démarcher les futures structures partenaires (associations, centre aérés...etc) Vous créerez une offre adaptée au client, et au marché sur lequel se situe l'entreprise. Vous serez force de proposition et d'organisation d'évènement en liant avec votre pôle d'activité. Vous veillerez à la mise à jour de la communication sur les canaux employé par l'entreprise. AUTRES MISSIONS Vous serez amené.e à faire de l'accueil et/ou du service. Suivre le registre du matériel pédagogique et des EPI. Participer au nettoyage et rangement des outils : SAE, matériel pédagogique, EPI, espaces accueillant du public et communs. Vous pourrez faire de l'ouverture de bloc selon profil et investissement. DIPLOMES EXIGES CDEJEPS, BEJEPS, BPJEPS avec CS escalade, Licence STAPS, DE/BE escalade, ou CQP SAE. PSC1 ou un SST en cours de validité Une licence en management du sport / AGOAPS sera valorisée en terme de rémunération. PROFIL Pratiquant régulier de l'escalade sur SAE Expertise dans l'encadrement tout public Autonome, dynamique, rigoureu.se Compétences de rédaction, et maitrise d'outils informatiques Excellence en relation client/partenaire Force de proposition, créatif.ve CONDITIONS Temps plein 35h CDD 12 mois Vacances en période de vacances scolaires 2 jours repos consécutif Salaire à partir de 1600e net mensuel
The Roof - Albi, située à 5 min du centre-ville, recrute un-e moniteur-trice-coordinateur.trice d'escalade pour son équipe pédagogique. The Roof Albi, c'est une salle d'escalade de bloc, accueillant un restaurant de saison, un bar de produits locaux, et des espaces de détente au sein d'une ambiance végétale et industrielle.
Lorsque vous entendez « employeur dynamique, innovant au service des usagers et socialement responsable », pensez-vous à l'Urssaf ? L'Urssaf, organisme privé chargé d'une mission de service public, pilote la collecte puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de français. Nous mettons en œuvre une démarche d'employeur responsable au travers d'actions en faveur du bien-être au travail, du management et du développement durable. Notre organisme compte plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites afin d'assurer un service de proximité auprès de ses usagers. NOUS RECHERCHONS 2 Gestionnaires de la relation usagers pour notre plateau multimédia : - CDI - Sur notre site de Toulouse (Labège 31) ou d'Albi (Puygouzon 81) - A partir du 02/06/2025 - Rémunération brute annuelle : 25 316.83 € (versée sur 14 mois) - Rémunération brute mensuelle : 1 808.34 € VOS MISSIONS Au sein du plateau multimédia, vous conseillez, orientez et répondez aux cotisants : vous leur expliquez leurs droits, leurs devoirs vis à vis de l'Urssaf, vous les accompagnez s'ils rencontrent des difficultés (démarches à accomplir, utilisation de nos sites internet et autres services en ligne, .). Au sein d'une équipe de 60 personnes (17 à Puygouzon et 43 à Labège) vous avez pour mission de : - Réceptionner et traiter les appels entrants provenant de nos différents publics - Répondre aux courriels et parfois les rappeler pour mieux les informer - Progressivement, vous traitez des dossiers plus complexes participez à l'accueil physique dans les locaux de l'Urssaf Vous êtes tenu(e) au respect de l'obligation de neutralité et de laïcité, inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un organisme de Sécurité sociale. Vous bénéficiez d'un plan d'accompagnement (formation interne avec déplacements inter-sites). Si vous ne détenez pas la certification Gestionnaire Conseil du Recouvrement, une formation d'environ 4 mois vous sera dispensée (déplacements en région Midi-Pyrénées et éventuellement hors région). VOTRE PROFIL Vous détenez des aptitudes relationnelles et sociales, des compétences techniques et des aptitudes d'engagement (voir détail dans notre offre d'emploi sur www.lasecurecrute.fr). Vous avez un BAC+2 ou équivalent (domaine comptable, gestion des entreprises ou de la relation client) ou un BAC avec expérience dans l'un de ces domaines. AVANTAGES - Horaires favorables : accueil téléphonique de 9h à 17h et accueil physique de 9h à 16h - Temps plein 39h avec RTT - Télétravail sous conditions - Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise selon le site - Prime d'accueil sous conditions - Indemnités vélo, co voiturage, . - Participation transport en commun et mutuelle d'entreprise - Nombreuses prestations CSE Dans le cadre de sa politique diversité, l'organisme soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. REJOIGNEZ-NOUS Lisez attentivement notre offre détaillée sur notre site internet et postulez directement en ligne avant le 27/04/2025 en cliquant tout simplement sur « POSTULER ». Les candidatures par mail ou déposées via un autre site que www.lasecurecrute.fr ne sont pas acceptées. Processus de recrutement : - Présélection sur CV et lettre de motivation - Test téléphonique à distance (ne nécessite pas de connaissances techniques) - Entretien en présentiel entre le 20 et le 22/05/2025 précédé d'un court test écrit
Rattaché(e) au responsable de production de l'unité, l'opérateur traitement de surface (galvanoplaste - metteur au bain) réalise les opérations de production en se conformant aux documents de fabrication applicables, dans le respect des temps alloués et atteste la conformité de son travail par rapport à sa définition. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Préparer les surfaces des pièces en fonction des consignes techniques. - Traiter les surfaces selon les consignes techniques. - Respecter les temps gammes (dégraissage, soudes, surtec, alodine). - Respecter les temps de rinçage et d'égouttage. - Contrôler en fin de traitement, l'aspect, l'épaisseur, l'adhérence, « dimensionnel ». - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Assurer le conditionnement et l'acheminement des pièces au départ, ou au poste suivant. - Assurer le nettoyage et le rangement de la chaîne d'affectation. - Vérifier la conformité de la gamme du dessin d'atelier, du traitement, du masquage. - Etalonner le matériel de contrôle. - Prendre en charge l'analyse des bains durant le processus de production. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - L'opérateur exerce dans un atelier spécifiquement équipé, au sein d'une équipe de 2/3 personnes - Travail posté en 2x8 puis en 3x8 - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. - Traitements appliqués : Surtec 650 et Alodine 1200 PROFIL RECHERCHÉ De formation CQPM, Bac Pro Traitements de surface, Galvanoplastie ou Electrotechnique, ou expérience à un poste similaire, vous êtes soigneux(se), appliqué(e) et faite preuve de dextérité manuelle. Perspective d'évolution en chef d'équipe de nuit avec management d'équipe et missions associées. Connaissances : - Logiciel appliqué aux automates programmables - Principes physiques qui régissent la galvanoplastie (notions traitement chimique et de traitement électrolytique ). - Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word - Excel ) - Vous êtes rigoureux, réactif et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise respectueuse, qui valorise votre expérience en vous permettant d'évoluer ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, nous renforçons nos équipes et recherchons un.e vérificateur.trice en électricité spécialisé.e en ENR (poste en CDI). VOS MISSIONS: Vous serez amené.e à réaliser des missions de vérifications règlementaires en phase Construction, avant Mise en Service et en Exploitation, afin de garantir la conformité d'installations et d'équipements techniques. Vous intervenez dans le domaine de l'électricité, pour le contrôle d'installations photovoltaïques. Vous travaillez en lien avec les maîtres d'ouvrages et les entreprises d'installations photovoltaïques et avec l'appui technique de notre pôle d'expertise ENR. Vous appliquez la méthodologie liée aux contrôles réglementaires, rédigez et délivrez les rapports résultant des contrôles réalisés auprès des clients. Votre activité se répartie entre l'analyse de dossiers d'exécution au bureau et des déplacements régionaux sur votre secteur d'intervention. Le poste pourra être évolutif sur des missions de vérifications d'installations en éolien, bio méthanisation ou hydroélectricité. Cette activité ayant une dimension nationale, le poste peut être basé dans l'ensemble de nos agences. PROFIL: De formation Bac Pro à Bac+2/3 en Électrotechnique ou Électromécanique, vous avez une première expérience en entreprise photovoltaïque vous permettant de justifier de votre expertise technique. Vos qualités relationnelles et commerciales seront les ingrédients clés de votre réussite et vous permettront d'évoluer dans ce poste.
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ?Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco Albi recrute en CDI INTERIMAIRES ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel : vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Ce qu'il vous faut pour mener à bien votre poste : Etre polyvalent(e), dynamique et vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Côté pratique : vous travaillez en horaires postés : matin, après midi, nuit, ou réguliers ! Vos missions principales seront : - Assurer la production agroalimentaire dans le respect des normes de qualité et de sécurité,- - Participer à la transformation des produits alimentaires, - Effectuer le contrôle qualité des produits, - Veiller à la propreté des équipements de production, - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : Nous recherchons un candidat avec : - Une première expérience réussie dans le secteur industrie, - Capacité à travailler en équipe, - Adaptabilité et rigueur, - Respect des normes de sécurité, - Gestion du stress, - Manutention de viandes. Compétences comportementales : -Travail d'équipe, -Adaptabilité, - Rigueur, -Respect des normes de sécurité, - Gestion du stress Compétences techniques : - Hygiène alimentaire, -Maîtrise des équipements de production, -Connaissance des normes de sécurité alimentaire, -Manipulation des produits alimentaires, -Contrôle qualité, -Traitement de la charcuterie, Le poste est à pourvoir dès que possible en équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Rejoignez nos clients et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous avez l'habitude de vérifier la conformité des moules en béton. Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche plusieurs opérateurs de production H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la fabrication des éléments en béton, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à faire : Contrôle visuel des moules Signaler toute anomalie Placer les accessoires dans le respect du plan et des modes opératoires Couler le béton dans les moules. Profil recherché : Vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous possédez des compétences en béton. Vous connaissez le monde de l'industrie. Savoir-être : Polyvalence Précisions Rigueur. Horaires : 2*8 / 3*8 / journée / nuit / matin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Restaurant Le Toit du Theatro à Albi Pour son rooftop (toit-terrasse), Le Toit du Theatro recrute un serveur/une serveuse motivé(e) et professionnel(le). Missions : Effectuer le service en salle du restaurant, de la préparation de la salle jusqu'au départ du client, en passant par l'accueil, le service à table et les opérations de remise en état. Adopter en toutes circonstances un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise. Contribuer par son professionnalisme au développement et à la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : Expérience préalable en service en salle est souhaitable. Excellente présentation et sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de forte affluence. Dynamisme, organisation et goût du travail bien fait. Nous souhaitons accueillir au sein de notre équipe un(e) candidat(e) souriant(e), motivé(e) et ayant à cœur de contribuer à l'excellence de notre service.
Rejoignez-nous pour inventer les bâtiments intelligents de demain ! Nous recherchons notre prochain : RESPONSABLE D'AFFAIRES EN ÉLECTRICITÉ TERTIAIRE Dans notre département génie électrique à Albi, vous serez responsable de : La gestion de travaux d'un volume d'affaires de 1M€ Le management d'une équipe de 5 personnes Vos missions : Optimiser la gestion de votre portefeuille d'affaires Répondre aux consultations et réaliser les chiffrages techniques Proposer des marges adaptées et présenter les offres aux clients En plus de vos compétences commerciales, vous assurerez : L'analyse des dossiers pour identifier les risques et opportunités techniques et financières Le suivi des indicateurs de gestion en lien avec le contrôleur de gestion La définition des objectifs et prévisions financières L'organisation et la participation aux points de gestion Le suivi contractuel et juridique en liaison avec le service juridique L'application des processus de gestion des affaires avec vos équipes Votre esprit d'équipe vous permettra de : Accompagner, motiver et fidéliser vos équipes Coordonner les équipes d'études et de chantier Vous garantirez également l'application du système de management QHSE. PROFIL : Prêt à relever le défi ? Si vous êtes diplômé d'un ingénieur ou master en électricité, avec une première expérience en gestion d'affaires tertiaires, ce poste est pour vous. Des déplacements réguliers sur les chantiers et un permis B sont nécessaires. Chez SPIE, nous valorisons la diversité des profils. Nos réseaux So'SPIE Ladies et nos comités Handicap et RSE favorisent l'inclusion et les échanges intergénérationnels. AVANTAGES. Nous offrons un package attractif comprenant : Salaire fixe 13ème mois Primes Participation et intéressement Actionnariat salarié Mutuelle et prévoyance Titres restaurant Télétravail Avantages CSE RTT Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants !
Le Centre Hospitalier d'Albi recherche un électricien, CDD, CDI. Mission principale : Assurer la maintenance curative, préventive et l'exploitation des installations techniques et infrastructures du CH d'Albi. Diplôme : Bac pro électrotechnique, BP électricien bâtiment ou acquis par l'expérience 1 première expérience en maintenance dans le tertiaire Spécificités : - Postes et horaires de travail : - Journée :8h00-12h00 13h00-16h48 - Posté : 6h30-14h30 ou 12h30- 20h30 ou Nuit : 20h30-6h30 - Week-end et Férié 6h30-12h30 ou 12h30-20h30 - Astreintes à la semaine - Habilitation électrique BR-BC-B2V-B1V-H1V (après formation) - Permis B Obligatoire - Travail de nuit et week-end - SSIAP 1 Connaissance - Electricité tertiaire CFO et CFA - Maintenance des bâtiments - Utilisation d'une GMAO et d'une GTC - Outils informatique (logiciels courants de bureautique)
MISSIONS : - Vous participez à la co-construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situation de handicap avec ou sans TSA par les activités psycho-sociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants accueillis et de leur environnement - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement - Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des enfants accueillis. - Vous réalisez les écrits professionnels (comptes rendus de réunions, fiches incidents, rapports éducatifs). - Vous favorisez l'inclusion des enfants en développant des partenariats et activités avec des organismes extérieurs - Vous maintenez un lien privilégié avec les familles et/ou les tuteurs en tant que co-référent en collaboration avec l'éducateur spécialisé PROFIL : - Expérience professionnelle dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement en milieu ordinaire ou milieu ouvert - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques et méthodes spécifiques à l'autisme : PECS, TEACCH, ABA. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT/AVANTAGES : Lieu de travail : SESSAD Le Loirat à Albi (81) Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion Candidature à adresser à : M. le Directeur de l'Unité de Gestion Florentin 7, place de l'Eglise 81150 Florentin Ou via notre site Internet : www.agapei.asso.fr Ou par mail à : ug-florentin@agapei.asso.fr
Nous recherchons un boulanger (H/F) : Missions: Vous êtes autonome dans : - la Confection de pains et viennoiseries - la Cuisson - l'Entretien de votre poste de travail Travail du mardi au dimanche Une expérience est impérative
Le/a coordinateur/trice des activités culturelles met en œuvre la programmation culturelle de l'Université Pour Tous du Tarn sur son territoire. Il/Elle participe aux cotés des bénévoles et de l'équipe salariée à la conception de cette programmation. Il/Elle gère les relations avec les adhérents et les intervenants avec un objectif de qualité de service, de convivialité et de fidélisation. - Élaboration de la programmation et de la plaquette Contribue à la définition de la nouvelle programmation Elabore le programme et planifie les activités. Suit le montage de la nouvelle plaquette et aide à la vérification. - Gestion des relations avec les adhérents et avec les intervenants - Mise en place et suivi du programme d'activités Organise sur le plan logistique les activités et accompagne l'ouverture des cours. Veille au bon déroulement du programme d'activités Participe à la communication externe et au développement de l'UPT du Tarn - Accueil et secrétariat Accueille le public et effectue diverses tâches administratives. - Travail en équipe et cohésion Participer à la bonne circulation des informations au sein de l'UPT. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe, les bénévoles et la direction. Apporter un soutien ponctuel en cas de besoin. Expériences souhaitées dans le secteur de l'éducation populaire ou le secteur culturel Connaissance du milieu associatif et institutionnel Capacité d'organisation, de gestion, d'analyse, de travail en équipe Qualités relationnelles, d'écoute, autonomie, prise d'initiative, rigueur Maîtrise de la bureautique, des outils de visioconférence, formation interne assurée sur notre logiciel professionnel.
Pour une épicerie fine italienne nous recherchons à temps partiel de 11h à 15 h du mardi au samedi, un commis de cuisine qui réalisera la cuisson des pâtes et l'assemblera avec nos sauces. Vous réaliserez nos salades ainsi que des snacks italiens. Vous devez avoir impérativement des bases de cuisine, idéalement en cuisine italienne et être très organisé La pratique de la langue italienne sera un plus Poste à pourvoir à partir de fin mai /début juin et mi septembre ( en fonction de la saison touristique)
