Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fontvieille située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fontvieille. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - ARLES, 13 - TARASCON, 13 - ST ETIENNE DU GRES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions sont exercées au domicile des bénéficiaires ou hors domicile : aide aux actes essentiels de la vie courante, stimulation, veille à l'accompagnement à la vie sociale. Le but de TCA 13 est de proposer, une aide humaine, adaptée et évolutive, qui réponde aux besoins des personnes vivant à domicile. poste à pourvoir. 25 ou 32 h semaine - Etablit une relation de confiance dans le respect du droit des personnes, - Accompagne, stimule, sécurise et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : mobilité, transferts, aide à la toilette, alimentation, hygiène de vie, confort, réalisation des courses, élaboration des menus, préparation de repas, entretien courant du lieu de vie, , élaboration et gestion du budget, paiement des factures, démarches administratives - Accompagne, stimule et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle : stimule et maintien les relations sociales, accompagne dans les activités de loisir, - Assure les suivis relatifs à la santé : organise et accompagne les rendez-vous médicaux, veille au suivi des préconisations médicales, fait le lien avec les intervenants de santé - Aide quant à l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité dans la mesure des moyens existants - Ecoute et dialogue avec la personne et les aidants naturels, organise et ajuste son intervention en conséquence en collaboration avec la personne aidée - Coordonne son action avec l'ensemble des autres intervenants dans le cadre du projet d'intervention de la personne accompagnée : observe et fait remonter les informations pertinentes au responsable de secteur, travaille en équipe, participe à l'évaluation de la situation. - Rédaction d'éléments d'analyses et d'observations lors des interventions devant être transmis à la Responsable de secteur (utilisation de supports déjà existants..) - Planifie son temps d'intervention, adapte le contenu de ses interventions pour une meilleure adéquation par rapport aux besoins des personnes et de la famille - Participe, en lien avec la responsable de secteur, l'élaboration du projet de vie personnalisé de la personne accompagnées et sa en mise en œuvre - En lien avec la responsable de secteur et les partenaires, aide le bénéficiaire à exprimer ses désirs et ses choix au travers de supports adaptés
Créée en 2006 par l AFTC 13, TCA 13 (Traumatisme Crânien Assistance des Bouches du Rhône) est une structure de service à la personne à but non lucratif, dont la mission est d'aider à domicile toute personne traumatisée crânienne et/ou cérébro-lésée quel que soit son âge, qu'il s'agisse d'une aide ponctuelle ou durable.
Nous recherchons un(e) auxiliaire ambulancier(e) possédant son certificat d'auxiliaire. Vous travaillerez en binôme ou seul(e), du lundi au vendredi. Vos horaires de travail sont variables. ATOUT du poste: Pas de travail de nuit ni les dimanches. En revanche, vous travaillerez 1 samedi sur 3. Vous avez le sens de la communication, êtes autonome et rigoureux(se). Vous êtes organisé(e) et aimez le travail en équipe. Une attestation de formation aux gestes et soins d'urgence de niveau 2 (AFGSU 2) est obligatoire pour exercer. Le contrat sera renouvelé. Ce poste est fait pour vous, postulez!
La personne recrutée fait partie de l'équipe des services généraux. Elle doit travailler en étroite collaboration avec les éducateurs et avec l'agent d'entretien. Prise de poste immédiate, contrat avec possibilité de renouvellement Etre titulaire de l'HACCP serait un plus Ses missions sont les suivantes : - Entretien des locaux ; - Entretien du linge ; - Gestion des stocks de produits d'entretien ; - Achats et Gestion des produits alimentaires - Préparation de réception des commandes ; - Prise en charge d'un enfant malade - Accompagnement des enfants à l'école ou lors des départs en week-end L'emploi s'exerce habituellement avec des horaires réguliers. Cette fonction se définit par des tâches très diversifiées : du ménage des chambres, des espaces communs, des sanitaires, l'entretien du linge, du rangement, la réception des commandes, des accompagnements, (cette liste n'est pas exhaustive). Il s'agit de l'entretien et de l'amélioration du cadre de vie des enfants et adolescents. Par ailleurs l'activité peut consister à accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne sous la responsabilité des éducateurs, à prendre en charge ponctuellement un enfant malade en l'absence des éducateurs.
Le poste : Votre agence PROMAN Arles recherche pour l'un de ses clients sur Arles un Employé libre-service polyvalent H/F. Vos principales missions consisteront à : Approvisionner les rayons en articles en suivant les rangements d'origine. Veiller à l'entretien des rayons de votre espace de vente et des produits en rayon. Porter assistance et conseiller le client. Gérer la caisse Receptionner la marchandise Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez les techniques de mise en rayon et les gestes et postures de manutention. Vous êtes organisé , ponctuel et dynamique . Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour les dimanches travaillés, et les coupures. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous recherchons vendeurs(se) expérimentés(e) pour un contrats en CDI temps complet. Vos principales missions: - conseiller et fidéliser la clientèle - assurer l'accueil et la prise en charge des clients, en les accompagnant pendant leur expérience shopping. Vos atouts: vous êtes 100% impliqué(e) dans ce que vous faites vous êtes assidu(e) et ponctuel(le) vous avez un excellent relationnel : accueillant(e), souriant(e), disponible pour les clients Une expérience d'un an dans le prêt à porter est exigée. Vous travaillez selon un planning défini, horaires d'ouvertures du magasin: du lundi au samedi de 10h à 19h non stop. Les postes sont à pourvoir rapidement.
Alfa intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la vente d'équipements électriques sur Tarascon (13) : Un vendeur comptoir en électricité (H/F). Vos missions : - Booster le chiffre d'affaires du point de vente - Fidéliser les clients grâce à un accueil et un service irréprochables - Organiser un espace de vente : Mettre en valeur les produits, les nouveautés et les promos comme un pro du merchandising en valorisant les produits et services - Accueillir les fournisseurs et la clientèle - S'assurer que le magasin soit rangé, que tous les appels soient traités - Participer à l'ouverture et/ou à la fermeture du point de vente - Gérer les stocks et les gammes selon les besoins clients et les objectifs de l'entreprise - Accompagner la clientèle dans leurs besoins en posant les bonnes questions orientées et pertinentes - Valoriser nos produits et services, montrer notre enthousiasme - Anticiper les venues en masse et gérer le stress que cela peut engendrer - Vendre avec justesse et passion - Conseiller intelligemment et établir des devis réalistes - Proposer l'offre parfaite, voire même celle à laquelle le client n'avait pas encore pensé. Vous possédez : - Une première expérience dans la vente d'équipements électriques - Une formation de type BAC PRO électricité ou électrotechnique - Une réelle passion pour la vente - Une écouté active, une aisance relationnel et un professionnalisme sans failles. Vous pensez être le profil que nous recherchons ? Alors postulez ! Qui est Alfa intérim ? Alfa intérim est une entreprise à taille humaine dont l'objectif est de m'assurer de grandes opportunités. Les retours 5 étoiles de leurs ambassadeurs font leur fierté. Leur but ? Me garantir un parcours emploi sécurisé et à la hauteur de mes ambitions. Comment ? En mettant à ma disposition une équipe qualifiée (feel good), à l'écoute (toujours avec the smile in the voice) mais surtout réactive. Et la proximité dans tout ça ? La team alfa m'accueillera chaleureusement autour d'un café (ou d'un thé, what else ?).
Vous aurez un rôle clé au sein de notre entreprise : * Charger et décharger nos camions avec soin, selon des procédures clairement définies avec l'aide d'outils (tels que roule panneau, transpalette .) * Préparer les commandes avec rigueur tout en effectuant un contrôle quantitatif et qualitatif des produits. Pas d'inquiétude, nous vous accompagnerons dès le premier jour grâce à une formation complète sur le poste ! Poste nécessitant beaucoup de marche à pied et une aptitude au port de charges. Pourquoi nous rejoindre ? * Un taux horaire attractif : 12,09 €/h, au-dessus du SMIC. * Prime qualité 50€ brut par mois * Une ambiance chaleureuse et familiale où l'esprit d'équipe est une priorité absolue. Avantage : * Vous travaillerez du lundi au vendredi * Vous serez de repos tous les week-ends * Travail en journée : 10h00 - 17h30 Envie de contribuer à une entreprise où vous ne serez pas un numéro ? Venez découvrir notre entreprise en cliquant sur le lien suivant : https://youtu.be/6x0N6R7z2gA * Vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement convivial. * Vous êtes motivé, organisé, et respectueux de nos process.
MANPOWER TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur public, plusieurs facteurs sur différents sites du pays d'Arles H/F. Arles - Tarascon - Noves - En tant que facteur, vous serez en charge de : - Assurer la distribution du courrier et des colis sur une tournée définie - Trier et préparer les courriers avant la tournée - Garantir la qualité de service et le respect des délais de livraison - Maintenir un bon relationnel avec les usagers - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Titulaire du permis B obligatoire - Travail en extérieur, port de charges -Sens de l'orientation et autonomie -Ponctualité, rigueur et sens du service -Expérience dans la distribution ou la logistique appréciée Conditions : - Travail du lundi au samedi - Poste en extérieur, tournées à pied, en vélo ou en voiture selon les secteurs - Formation assurée
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour notre superette un employé polyvalent de libre service h/f. Vous serez en charge de l'accueil client, les renseigner et procéder à l'encaissement. Vous serez amené(e) à réceptionner et distribuer des colis puisque la supérette fait relai colis également. Vous travaillerez du lundi au samedi de 14h à 19h. Le contrat pourra être renouvelé. Une période d'immersion pourra être envisagée avant la prise de poste. Si vous êtes volontaire, dynamique et responsable, alors ce poste est fait pour vous.
Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Arles (13 - Bouches-Du-Rhône) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD à temps plein jusqu'à fin novembre 2025 basé à Arles - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Au sein d'une chocolaterie de renommer internationale, vous aurez pour missions : - Accueillir et fidéliser les clients en les guidant dans leurs choix par la connaissance des produits - Confectionner les boites et les compositions de chocolats (emballage cadeau) - Gérer la rotation des stocks, le contrôle et le rangement des livraisons - Participer aux différentes tâches liées au quotidien de la boutique (merchandising, réassort, entretien...) - Assurer l'ouverture et la fermeture de la boutique, ainsi que la clôture de caisse - Respecter les règles d'hygiène - Service en terrasse Profil: Vous êtes souriant(e), dynamique et avez un bon relationnel. Expérience exigée en composition d'assortiments de chocolats et en emballage cadeau. Vous avez une excellente connaissance des produits. Une formation interne sera assurée. Prise de poste immédiatement Passage en temps complet à partir du 24 Novembre 2025.
Dans le cadre d'un Titre professionnel d'employé(e) commercial de niveau III (niveau CAP) , vos missions seront les suivantes : Vous installerez la marchandise en rayon et assurerez le réapprovisionnement, rangerez la marchandise, veillerez à la bonne tenue et au nettoyage du magasin
Dans le cadre de la préparation d'un TP employé d'étage, vous assurerez la remise en état et le réapprovisionnement des chambres et contrôlerez l'état du linge et du mobilier.
Le CCAS de la ville d'ARLES recrute pour son pôle SOCIAL, service ACCUEIL DE JOUR, au contact de personnes sans domicile fixe, un(e) Maitre(sse) de Maison. Le/la maitre(sse) de maison gère le café social : o Assure la préparation et la distribution de la collation destinée aux bénéficiaires de l'accueil de jour. o Participe à l'accueil des usagers, établit le dialogue et oriente les personnes vers les autres membres de l'équipe. o Est amené(e) à repérer les usagers en difficultés et en informer les membres de l'équipe. Il/elle a en charge l'entretien des locaux : o Veille et s'assure de la propreté des locaux, du mobilier et des extérieurs appartenant à l'Accueil De Jour. Il/ elle a en charge la gestion de la buanderie : o Gère le planning des rendez-vous o Accompagne sur un plan éducatif les bénéficiaires dans le « faire avec » jusqu'à l'autonomie. Il/ elle assure une veille journalière des stocks : o Liste les besoins qu'elle transmet au secrétariat o Organise et range les produits en lien avec la règlementation Il/ elle organise et gère la bagagerie : o Tient à jour la file active des bénéficiaires o Gère la contractualisation o A un rôle de régulation et de vigilance Il/ elle participe aux instances institutionnelles (réunions équipes.) Le/la maitre(sse) de maison est autonome dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées, en cas de difficultés ou avant toutes interventions spécifiques, il/ elle doit rendre compte au supérieur hiérarchique responsable de l'activité dont l'agent est missionné. Il/ elle exerce ses fonctions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ce poste nécessite donc une collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire intervenant sur l'unité. ACTIVITE OCCASIONNELLE En cas de nécessité, et dans la limite de ses compétences, l'agent a le devoir de polyvalence permettant la continuité du service rendu à la personne accueillie et/ou accompagnée au sein du Pôle Actions sociales. SITUATIONS CRITIQUES Comme tout salarié du CCAS, Il/ elle peut être amené(e) à intervenir dans l'aide aux administrés lorsque les plans d'alerte sont déclenchés suite à des risques naturels et technologiques : plan grand froid, plan canicule. Profil recherché Respect des engagements inscrits dans la charte d'accueil. Connaissance des Utilisation des équipements et matériels adaptés à la mission. Connaissance de règles d'hygiène : produits de nettoyage et des risques (application méthode HACCP). Capacité de travailler en équipe Aptitude à conserver une posture professionnelle en toutes circonstances Qualités relationnelles. Esprit d'initiative, méthode, rigueur, organisation et disponibilité. Gestion des priorités dans le respect des règles et des contraintes liées au service. Force de proposition. Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. Tenue irréprochable
ÉTABLISSEMENT PUBLIC. FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE L'agent de catégorie C , Filière Technique est placé sous l'autorité du Chef de Service responsable de l'unité Prévention et Coordination Accueil de Jour et de l'Adjoint de Direction chargé du Pôle Actions Social
Nous recherchons un secrétaire administratif et comptable H/F pour un contrat de 24 h, les jours et horaires travaillés seront à définir. Profil recherché: La personne devra être dotée d'un bon esprit d'équipe et d'une bonne connaissance du monde associatif. Elle devra posséder des compétences en communication et en organisation, ainsi qu'une parfaite maîtrise des outils bureautiques. Une formation en comptabilité ou en gestion serait un atout, de même qu'une expérience antérieure dans un poste similaire. Compétences requises : - Accueil physique et téléphonique des visiteurs. - Gestion des rendez-vous. - Gestion de la correspondance : traitement et rédaction de courriers et mails. - Rédaction et dépôt des dossiers de subvention. - Classement et saisie de documents. - Suivi de la situation administrative des salariés. - Saisies comptables. - Archivage. Le contrat sera renouvelé. Prise de poste immédiate.
Vous exercerez au sein d'une société en développement spécialisée dans la commercialisation de braseros pour professionnels de la restauration et magasins spécialisés dans le mobilier outdoor. Vous trouverez de nouveaux revendeurs et assurerez le placement de notre gamme. Intéressement au chiffre d'affaire généré par les rendez vous.
Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. SITUE SUR LA COMMUNE DE MAUSSANE LES ALPILLES D'UNE CAPACITE DE 70 LITS En rejoignant l'équipe de la résidence Les Baux du Roy, attendez vous à : vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, un contrat de 35 heures à durée déterminée, 2 week-end travaillé sur 4 et 2 ou 4 jour de repos par semaine, Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents !
Sous la supervision du Responsable espaces verts, votre rôle consistera à aménager et effectuer l'entretien des jardins et des espaces verts de tous nos établissements en accord avec les directives de la Maison. Vos principales responsabilités : - Préparer les sols, les fertiliser et les entretenir - Effectuer les plantations, les protéger et les récolter lors des présences au potager - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles..) et les petits travaux d'entretien - Entretenir et ranger le matériel après chaque utilisation - Respecter les consignes de sécurité et sanitairesAnticiper les aléas climatiques, se tenir informé des évolutions de la météo - Faire remonter toute information utile au Responsable des espaces verts concernant les besoins, l'état des sites... Poste à pourvoir en CDI CCN prestataires de service Salaire annuel brut de 28,8 K€ Vos principaux atouts : - connaissance des végétaux et de leur développement - maîtrise des méthodes de plantation et de culture SAVOIR FAIRE - capacité d'adaptation (au terrain, besoins, techniques) SAVOIR ETRE - sens de la minutie - sens de l'initiative - grande discrétion vis-à-vis des clients qui sont sur site Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. Venez nous rencontrer lors de notre permanence, tous les jeudis après-midi de 14h à 16h, dans nos locaux situés au 7, 9, 11 avenue de la République à Arles (bâtiment des anciennes Nouvelles Galeries. Nous serons ravis de vous accueillir pour échanger sur nos opportunités professionnelles.
Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! En tant que Chargé.e de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 37,5 hebdomadaires CDI
Boulangerie Viennoiserie Française (BVF) est une entreprise spécialisée dans la fabrication de pains précuits surgelés destinés aux professionnels de la distribution. Située à Tarascon (13), notre usine dispose de deux lignes de production, permettant de répondre aux exigences de qualité, de sécurité alimentaire et de performance industrielle. Rejoignez une équipe technique engagée ! Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien de Maintenance (H/F) pour garantir le bon fonctionnement de notre outil de production et contribuer à son amélioration continue. Vos missions principales : Au sein de l'équipe maintenance et en lien étroit avec la production, vous aurez pour responsabilités de : - Assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements (machines, lignes de production, infrastructures). - Préparer et réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et améliorative. - Intervenir rapidement en cas de panne, en assurant le redémarrage dans les meilleurs délais. - Identifier les risques, alerter les équipes et proposer des arrêts de ligne si nécessaire. - Renseigner les interventions dans la GMAO et rédiger des fiches techniques si besoin. - Assurer les mises en sécurité des équipements (consignation) avant toute intervention. - Informer les équipes de production des interventions curatives en cours. - Participer à la gestion des pièces de rechange et veiller à la bonne tenue de l'outillage. - Transmettre les consignes aux équipes lors des passages de relais en inter-poste. - Le cas échéant, coordonner les interventions de prestataires externes. Horaires : 3x8 du lundi au vendredi Profil : Formation : titulaire d'un Bac +2 en Électrotechnique, Maintenance industrielle ou équivalent. Expérience : minimum 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel. Compétences techniques attendues : - Solides connaissances en mécanique, pneumatique, électricité, hydraulique, automatisme, ainsi qu'en froid industriel. - Maîtrise des interventions en maintenance curative, préventive et améliorative. - Bonne maîtrise des techniques de dépannage, de la lecture de plans techniques et des outils GMAO. - Habilitations électriques en cours de validité et permis nacelle souhaité. Savoirs et savoir-faire : - Lecture et interprétation de schémas techniques. - Utilisation d'outils de GMAO (suivi, traçabilité des interventions). - Application rigoureuse des consignes de sécurité et procédures de consignation. Qualités personnelles recherchées : - Rigueur, organisation, disponibilité. - Sens des responsabilités, esprit d'analyse, capacité à prioriser. - Aptitude à travailler en équipe et à assurer une bonne communication en inter-poste.
Véritable havre de paix au cœur des Baux de Provence (dépt 13), le Spa du Domaine de Manville offre une réelle expérience, pour une sérénité et un ressourcement complet. Son intérieur élégant et sa décoration soignée en font incontestablement l'un des plus beaux Spas de la Provence. Le Spa est ouvert tous les jours du Lundi au Dimanche de 10h à 19h. (20h le vendredi et samedi) Vous êtes sensible à nos valeurs : l'exigence du service, l'innovation et la volonté d'apprendre, rejoignez-nous ! SOUS LA RESPONSABILITÉ DE LA MANAGER, VOUS SEREZ EN CHARGE : DESCRIPTION DE L'OFFRE / MISSIONS - Pratique de différents massages de bien-être (suédois, lomi-lomi, balinais, pierres chaudes, future maman.) - Pratique de soins visages et de soins corps - Prise en charge d'une clientèle française et internationale - Conseil et vente de prestations et de produits - Veiller au respect des protocoles et de la charte qualité, développer les ventes - Participation au bon entretien du Spa (linge, vestiaire, espace humide) Votre poste sera réparti à mi-temps en cabine et à mi-temps en réception du Spa. PROFIL RECHERCHÉ - Polyvalence en massages et soins esthétiques (diplômes/ titres exigés) - Esprit organisationnel - Bonne communication au sein de l'équipe - Doit être perspicace et réactif - Maîtrise de l'anglais professionnel requis - Première expérience dans l'hôtellerie de luxe souhaitée AVANTAGES - Formation Esthederm complète au siège à Paris (CDI) - Plan d'épargne entreprise - Comité d'entreprise - Restaurant d'entreprise - Mutuelle avantageuse VOTRE POSTE - Salaire : 2146 € Brut (CDD/CDI) + pourcentage/commission vente et prestation motivantes - Durée hebdomadaire : 39 heures (récupération des heures supplémentaires au delà de 39h). - Repas : pris en charge par l'entreprise pour le déjeuner - Repos : 2 jours par semaine - Travail samedi, dimanche et jours fériés. NOS VALEURS Bien-être au travail / Développement durable / Écoresponsabilité / Maison Familiale / Vivre ensemble /
Chez Leadsen-RH, nous vous accompagnons avec attention et bienveillance à chaque étape de votre parcours professionnel. Laura, chargée de recrutement, vous guide pour trouver l'opportunité qui sera en parfaite adéquation avec vos ambitions. Vous êtes passionné(e) par la technique, réactif(ve) face aux imprévus et vous aimez travailler en équipe ? Ce poste de Technicien de Maintenance (H/F) est fait pour vous ! Vos missions au cœur de la performance : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous contribuerez au bon fonctionnement et à la fiabilité des équipements de production. - Intervenir rapidement pour diagnostiquer et réparer les pannes afin de limiter les arrêts de production, - Réaliser la maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements, - Soutenir les équipes de production au quotidien en apportant vos conseils et votre expertise technique, - Enregistrer et suivre toutes les interventions dans la GMAO, - Collaborer étroitement avec les services production, qualité et sécurité pour garantir la performance globale, - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures internes. Conditions du poste : Contrat : CDI Horaires : 2x8 Vous avez une première expérience en maintenance industrielle, vous savez analyser rapidement une situation, intervenir de façon autonome, et aimez le travail en équipe. Votre polyvalence technique et votre rigueur seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Prêt(e) à relever un nouveau défi au cœur d'un site de production dynamique et technique ? Postulez dès maintenant ! Chez Leadsen-RH, nous nous engageons à vous accompagner et à vous conseiller tout au long de votre parcours professionnel, pour vous permettre de grandir et d'évoluer à votre rythme.
Synergie recrute pour le compte de son client, un préparateur de commandes sous-traitance (F/H) titulaire OBLIGATOIREMENT du Caces 1A ou 1B R489 à jour. Le fait d'avoir le Caces 3 et 5 serait un plus. Leader dans la vente en ligne et en boutique d'huiles essentielles, extraits végétaux et cosmétique naturelle à faire soi-même, notre client est une société française en fort développement. Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique, innovante, avec des valeurs fortes de Responsabilité Sociétale et Environnementale, alors REJOIGNEZ-NOUS ! Rattaché(e) au chef d'équipe, vous évoluerez au sein d'une équipe accueillante prête à vous accompagner au quotidien. Vos missions seront les suivantes : - Ranger les marchandises dans les emplacements appropriés selon le système de gestion des stocks - Rassembler les produits commandés par les clients en suivant les bons de préparation - Conditionner les produits de manière sécurisée pour éviter les dommages durant le transport - Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de travail pour une efficacité optimale Afin de réaliser au mieux cette mission, les compétences et qualités attendus sont : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Polyvalence Rythme de travail : - du lundi au vendredi - de 8h30 à 15h00 / 10h30 à 18h00 (1 semaine sur deux) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence Adecco Arles, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation d'équipements électriques, un-e technicien de maintenance H/F basé-e à Arles. Ce poste en intérim est à pourvoir au plus tôt pour une durée de 6 mois en prévision d un contrat plus long à l issue. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise contribuera à la qualité et à la performance des moteurs électriques. En tant que technicien de maintenance H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans l'assemblage et la mise en service de transformateurs électriques. Votre mission principale consistera à lire et interpréter des plans techniques pour réaliser l'assemblage mécanique et électrique des moteurs. Vous serez également responsable de l'utilisation d'outils manuels pour garantir la précision et la fiabilité des montages. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et votre adaptabilité seront des atouts précieux pour assurer la satisfaction des clients et le bon fonctionnement des équipements. Le processus de recrutement comprend un entretien préalable avec votre agence Adecco Arles, suivi d'un entretien physique chez le client avec visite de site. Cette approche vous permettra de découvrir votre futur environnement de travail et de rencontrer l'équipe en place. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et passionné-e par le domaine électrique. Vous avez une expérience de 6 mois dans un poste similaire, et vous êtes titulaire d'un BAC ou BTS électrotechnique. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques et comportementales dans un environnement collaboratif. Compétences comportementales - Précision : Votre attention aux détails est essentielle pour garantir la qualité des montages. - Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe où la collaboration est clé. - Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et résoudre les problèmes techniques est cruciale. - Adaptabilité : Vous saurez vous ajuster aux différentes situations et exigences du poste. Compétences techniques - Lecture de plans : Vous maîtrisez l'interprétation de plans techniques pour réaliser des montages précis. - Assemblage mécanique : Vous avez une solide expérience dans l'assemblage de composants mécaniques. - Connaissance électrique : Votre expertise en électricité vous permet de réaliser des montages fiables. - Utilisation d'outils manuels : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils pour effectuer des montages précis. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Votre agence PROMAN Arles recherche pour l'un de ses clients dans le domaine industriel agro alimentaire sur Tarascon un Opérateur de production H/F. Approvisionner le poste de travail en matières premières et articles de conditionnement selon les procédures définies Assurer la fabrication et/ou le conditionnement des produits Contrôler, détecter et signaler les anomalies ou non-conformités Renseigner les documents de production pour garantir la traçabilité des produits Nettoyer et entretenir les lignes et les machines Alerter en cas de non-conformité des produits ou de dysfonctionnement des machines Rémunération : 12,13 €/heure + panier + prime habillage + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de précarité. Avantages proman : Comité d'entreprise + Compte Epargne Temps avec calculs des intérêts tous les 15 jours + mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel My Proman Profil recherché : L'autonomie , la réactivité et un fort sens de la qualité sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Si votre profil correspond à ces critères, votre candidature nous intéresse ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tu souhaites évoluer dans un environnement engagé, où communication rime avec sens et impact ? Le Groupe Isotec Invest, expert en rénovation énergétique et dépollution amiante/plomb, agit depuis plus de 50 ans en faveur de la transition écologique et énergétique à travers ses deux filiales : - Isolis, spécialiste de l'isolation et du photovoltaïque - Isolea, experte en déplombage/désamiantage, déconstruction sélective TON PROFIL : Tu es étudiant(e) BAC +4-5 dans le domaine de la communication digital et le web design ; Tu possèdes d'excellentes capacités à comprendre l'environnement dans lequel tu te trouves et à créer des contenus pertinents ; Tu es créatif(ve) et tu as l'esprit d'initiative ; Tu maîtrises les outils de CMS et de la conception web ; Compétence en HTLM, Web design UI/UX, CSS. TA MISSION Participer à la communication digitale du Groupe et de ses filiales, avec une forte dimension gestion de projets web et stratégie social media. MARKETING DIGITAL / STRATEGIE DE CONTENU - Soutenir la production de contenus pour les réseaux sociaux en fonction de notre calendrier éditorial (Posts, réels, carrousel.) - Rédaction et intégration de contenus pour le web (articles de blog, témoignages.) - Mettre en œuvre un axe prioritaire autour du photovoltaïque, avec un calendrier éditorial dédié visant à positionner le Groupe comme acteur de référence dans l'énergie solaire et la transition énergétique. - Analyser les performances des actions digitales (réseaux sociaux, campagnes emailing, SEO/SEA) et proposer des axes d'optimisation. - Création / Mise à jour des outils marketing : plaquettes commerciales, présentation du groupe, argumentaires, etc GESTION DE PROJETS DIGITAUX Sous la supervision de la tutrice et en étroite collaboration avec les équipes d'Isolis, tu assureras le pilotage de l'actualisation du site Isotec et la refonte du site Isolis, notamment : - la refonte technique et fonctionnelle du site (upgrade logiciel, cahier des charges), - la gestion de projet (budget, rétroplanning, lien prestataire), - la qualité et la cohérence des contenus (contenus web, intégration, optimisation). COMMUNICATION RSE Participer à la valorisation des engagements RSE du Groupe. - Participer activement au montage et au suivi des actions solidaires et fédératrices (Octobre Rose, Movember, Semaine du développement durable.) COMMUNICATION EVENEMENTIELLE - Production de contenus digitaux et print (supports de com, flyer, emailing, aménagement de stand, live.) - Soutien à l'organisation logistique et opérationnelle de l'événement >> Salons professionnels, journée Teambuilding, évènements RH. Prêt(e) à découvrir le secteur du bâtiment ? Rémunération : définie selon la convention collective + mutuelle + titres restaurants.
Le groupe ISOTEC INVEST, accompagne, réalise et s'engage dans le désamiantage et la rénovation énergétique
Nous sommes à la recherche d'un(e) adjoint(e) Chef de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre commerce de proximité alimentaire. Si vous êtes motivé, passionné par le service à la clientèle et désireux de travailler dans un environnement stimulant, cette offre d'emploi pourrait vous intéresser. Le candidat retenu sera responsable de la gestion commerciale, administrative et humaine du magasin, en étroite collaboration avec le chef de magasin. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation du magasin, nécessitant des compétences en leadership, en gestion et en service à la clientèle. Responsabilités : Assister le chef de magasin dans la planification, l'organisation et la supervision des opérations quotidiennes du magasin. Gérer les employés du magasin, y compris la planification des horaires, la formation, l'évaluation des performances et la résolution des conflits. Veiller à ce que les normes de service à la clientèle soient respectées et fournissent une assistance aux clients en cas de besoin. Assurer la gestion des stocks, y compris le réapprovisionnement, le suivi des niveaux de stock, les inventaires et la gestion des pertes. S'assurer que les politiques et les procédures de l'entreprise sont respectées. Collaborer avec le chef de magasin pour développer et mettre en œuvre des stratégies de vente et de promotion afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. Gérer les tâches administratives, y compris les rapports de ventes, les dépôts bancaires, la gestion des caisses et la gestion des documents. Expériences / compétences : Expérience préalable dans un poste de supervision ou de gestion dans le secteur de la vente au détail, de préférence dans un commerce de proximité alimentaire. Excellentes compétences en gestion et en leadership, avec la capacité de motiver et de diriger une équipe. Bonnes compétences en communication et en service à la clientèle. Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Connaissance des principes de gestion des stocks et des pratiques de gestion des pertes. Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées. Nous offrons un environnement de travail agréable, une équipe dynamique et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Rejoindre notre société CAP SUD, c'est intégrer un réseau de 60 magasins Utile et 400 collaborateurs, commerçants au quotidien, qui contribuent à notre réussite collective. L'enseigne U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients, dans le respect du travail de chaque collaborateur. Des primes trimestrielles et semestrielles sur les résultats du magasin viennent compléter votre rémunération de base, ainsi que les éventuelles heures supplémentaires, une prime annuelle et des remises sur vos achats en magasin. Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dans notre magasin Utile situé rue du 4 septembre à Arles.
Notre société CAP SUD est un réseau de 60 magasins Utile implantés en région PACA, ce sont 400 collaborateurs, commerçants au quotidien, qui contribuent à notre réussite collective. Notre siège social est situé au Muy, dans le Var. L'enseigne U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients, dans le respect du travail de chaque collaborateur.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour les coupures et les dimanches. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au sein du pub irlandais du centre ville d'Arles dans une atmosphère traditionnelle et conviviale, vous interviendrez uniquement sur le service du soir. 2 jours de repos consécutifs seront donnés. Mise en place de produits frais, organisation en vue d'un service rapide. Plats simples : Burgers, hot dogs, frites ... Vous êtes dynamique, motivé(e) et autonome. Vous serez formé.e lors de la prise de poste.
Nous recherchons pour notre structure d'insertion un encadrant technique des espaces verts dans le cadre du développement d'une nouvelle activité. Vos missions : Encadrement d'une équipe de salariés en parcours d'insertion dans l'entretien d'espaces extérieurs espaces verts sur divers sites : Arles Tarascon St Martin de Crau. Permis B demandé. Horaires de travail :du lundi au vendredi de 7h à 12h et de 13h à 15h.
Rattaché(e) à la Direction, à laquelle vous rendez-compte, vous assurez l'organisation et l'optimisation de la mise à disposition des moyens matériels en lien avec l'exploitation (bâtiments, cuisines .), en garantissant le respect des normes et la sécurité des biens et des personnes. Vous mettez en œuvre la politique de gestion des services généraux de l'association, vous appliquez et faites appliquer les normes en vigueur quant à l'accueil du public, vous coordonnez l'ensemble des travaux d'aménagement et /ou de maintenance, vous consultez les prestataires (cahier des charges /devis /négociation / suivi terrain /réception travaux.), vous assurez le suivi et le contrôle des actions mises en place afin de garantir la sécurité des biens et des personnes, et vous êtes force de proposition, si besoin sur ces thématiques. Vous gérez la logistique du FAM selon une approche éco-responsable. Vous assurez la prévention des risques en matière d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes. Acteur clé de la RSO (responsabilité sociétale des organisations), vous êtes le garant de la qualité des environnements : espace de vie des personnes accueillies, espace de travail, impact environnemental. Vous contribuez à la qualité du service rendu au résident, au bien-être au travail, et à la limitation de l'empreinte écologique de notre organisation sur son territoire. Vous exercez aussi un devoir d'alerte concernant les domaines sensibles (sécurité, sûreté, hygiène) qui relèvent de votre activité. Véritable appui technique auprès de la Direction, vous réalisez une veille sur le matériel et équipements, suivez les éventuels sinistres, de leur déclaration jusqu'à leur clôture. Vous réalisez un reporting régulier et le suivi administratif de votre activité. Formation RLE obtenue. À l'aise dans la conduite de projet, la négociation, votre flexibilité associée à vos compétences directement opérationnelles garantit votre efficacité. Vous maitrisez les outils bureautiques (Microsoft 365 et particulièrement EXCEL). RESEG obtenu ou en cours d'obtention Compétences clés : - Établir un diagnostic, - Établir un plan d'action et le dispositif d'évaluation associé, - Promouvoir un projet auprès de la direction et des personnels, - Établir un diagnostic en matière de risques hygiène, sécurité des biens et des personnes, préconiser un dispositif, - Analyser le patrimoine immobilier de la structure, qualifier et quantifier les travaux à engager, conseiller la direction en matière de travaux et d'aménagement des espaces de vie et de travail. - Concevoir des budgets prévisionnels, élaborer des tableaux d'amortissement, réaliser des études de coûts - Manager une équipe, animer et fédérer une équipe, assurer la gestion administrative du personnel, veiller sur l'évolution des compétences. Activités principales - Gestion de la restauration de l'établissement dans le respect de la loi EGALIM - Contrôle des opérations de maintenance des matériels et bâtiments - Charge des travaux neufs des infrastructures (conception cahier des charges, constitution de dossier, appels d'offres travaux, suivi et réception chantier) - Charge de sécurité des infrastructures, des biens et des personnes (mise en norme relatives à l'exploitation des ERP) - Gestion et contrôle des opérations de maintenance du parc automobile - Mise à jour et suivi des contrats de maintenance - Organisation et coordination des intervention des entreprises - Gestion et management d'équipes pluridisciplinaire, planification et suivi du temps de travail dans le respect de la règlementation en vigueur - Gestion des flottes véhicules, téléphone, informatique Merci de faire parvenir votre lettre de motivation + CV à : M. TURELIER Francis, Président Association « L'ESSENCE-CIEL » FAM « Le Hameau du Phare » Rue Georges Jo MAÏLLIS 13129 SALIN DE GIRAUD
Au coeur du Parc naturel régional de Camargue, l'association « L'Essence Ciel » gère depuis 2000 un Foyer d'Accueil Médicalisé FAM « Le Hameau du Phare » destiné à accueillir des adultes porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme et apparentés à Salin de Giraud (sur la commune d'Arles à 35 km du centre-ville).
Nous recherchons un(e) ambulancier(e): Vous travaillerez en binôme ou seul, du lundi au vendredi, horaires variables. Pas de travail de nuit ni les dimanches. Vous travaillerez 1 samedi sur 3. Vos avantages : Heures supplémentaires assurées, Tickets restaurant, Paniers repas, Mutuelle Vous avez le sens de la communication et êtes autonome. Vous avez le sens de l'organisation, du travail en équipe. Vous êtes rigoureux (se). Vous devez obligatoirement être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier ou CCA dans les Bouches du Rhône (13)
Recrutons Préparateur en Pharmacie pour un CDD de 3 mois. Le poste est à pourvoir immédiatement. Il s'agit d'un temps complet selon planning, le samedi uniquement le matin. Possibilité d'horaires continus. Rejoignez un cadre bienveillant où vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la dispensation des médicaments au sein de cette officine . - Assurer la préparation et la délivrance sécurisée des ordonnances - Conseiller efficacement la clientèle sur les traitements et produits de santé - Gérer les stocks et approvisionnements pour une disponibilité optimale des produits - Collaborer activement avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail harmonieux - Participer à la mise en place d'actions de promotion de la santé auprès de la clientèle Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 3 mois - Salaire: 15 euros/heure selon expérience
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, votre rôle consistera à aménager et effectuer l'entretien des jardins et des espaces verts en accord avec les directives de la Maison. Vos principales responsabilités : * Préparer les sols, les fertiliser et les entretenir * Effectuer les plantations, les protéger et les récolter * Œuvrer dans le respect des règles de l'environnement * Anticiper les aléas climatiques Poste à pourvoir à temps plein 39h par semaine Salaire annuel brut de 24,7 K€ Vos principaux atouts : SAVOIR - connaître les végétaux et leur développement (fleurs, vergers, oliviers) - maîtriser des méthodes de plantation et de culture SAVOIR ÊTRE - capacité d'adaptation (au terrain, besoins, techniques) - sens de l'initiative - sens de la minutie Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Vous souhaitez mettre à profit votre expérience dans le monde du désamiantage et changer d'environnement ? Depuis plus de 20 ans, ISOLEA, filiale du groupe ISOTEC INVEST s'entoure de collaborateurs aux personnalités singulières et aux parcours professionnels variées qui s'engagent ensemble pour réduire l'impact de l'amiante sur l'environnement. Vos missions D'une région à l'autre (déplacements nationaux), sous la responsabilité du chef de chantier amiante et en travail d'équipe, vous serez en charge de : - Intervenir sur des chantiers de désamiantage, - Installer le chantier et le matériel, - Réaliser le montage des équipements amiante et les confinements, - Retirer les matériaux contenant de l'amiante au moyen d'outil manuels spécifiques, - Replier le chantier. Pour ce faire - Formation amiante sous-section 3 souhaitée Rejoindre nos équipes ISOLEA et le groupe ISOTEC INVEST, c'est aussi : Une rémunération à négocier selon expérience + heures supp. payées + paniers/repas + trajets + déplacements, Prime d'intéressement, Prime vacances CIBTP, Bénéficiez d'une mutuelle famille, d'aides aux logements, d'activités sportives et de loisirs Un CSE, des évènements internes, Vêtements de travail et outillage fournis.
Vous êtes passionné.e par l'animation, la gestion d'équipe et le développement de projets éducatifs ? Rejoignez notre centre de loisirs dynamique pour encadrer, coordonner et faire grandir les projets jeunesse de demain ! Un centre dynamique au service de l'enfance C'est une équipe engagée, un projet pédagogique fort et un centre de loisirs accueillant en périodes périscolaires et sur les vacances scolaires. Implanté dans un cadre agréable à Fourques, notre structure valorise l'autonomie, la créativité et la bienveillance. Le centre de loisirs n'est pas ouvert les mercredis en période scolaire. Vos missions principales Sous l'autorité de la Direction de l'Association, en lien avec la coordinatrice enfance jeunesse éducation, vous aurez en responsabilité le centre de loisirs éducatif durant les temps périscolaires et extrascolaires. - Animation du PEDT avec l'ensemble des acteurs du dispositif, - Coordonner les activités, les programmes du centre de loisirs, - Encadrer et animer une équipe d'animateurs (recrutement, accompagnement, formations.), - Mettre en œuvre le projet pédagogique et participer à son évolution, - Assurer le lien avec les familles, les partenaires locaux et la collectivité, - Gérer le budget, les plannings et la logistique de la structure, - Veiller à l'application et au bon respect des normes règlementaire en ACM - Animer en remplacement urgent d'un des membres de l'équipe absent. Votre profil - Titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation de niveau 4 (BPJEPS avec option de direction d'un ACM) - BAFD appréciable, - Capacités relationnelles avec les différents publics - Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'équipe - Compétences en management, communication et organisation - Permis de conduire en cours de validité. - Connaissance et adhésion au projet des Francas Conditions - Contrat à temps plein CDI 35 heures hebdomadaires annualisées, - Positionnement : groupe D de la Convention Collective ECLAT, période d'essai de 2 mois renouvelable, - Rémunération : 2 160,59 € brut + reconstitution de carrière conventionnelle, - Disponibilité/Prise de poste : 01 décembre 2025 - Lieu : commune de Fourques - déplacement possible dans le département Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée dans un projet éducatif riche de sens. Vous aurez l'opportunité de proposer, innover et évoluer dans un environnement bienveillant, en lien avec les familles et les partenaires locaux. Candidature Merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation faisant référence aux caractéristiques du poste. CANDIDATURES A ADRESSER A : Monsieur le Président de l'Association départementale des Francas du Gard 165 rue Philippe Maupas - L'Altis / 30900 NIMES Tel. 04.66.02.45.66 - recrutement@francas30.org
Nous recherchons un(e) employé(e) de mise en rayon pour compléter notre équipe pour enseigne Monoprix. Vous aurez pour mission principale la mise en rayon. Vous travaillerez selon un planning plutôt les après-midis, du lundi au samedi (amplitude horaire de 6h à 20h). Possibilité d'une période d'immersion avant la prise de poste. Vous avez impérativement une expérience en grande et moyenne surface. Prise de poste immédiate.
Sous la supervision du Chef de réception,votre rôle consistera à assurer la réussite des séjours clients (avant, pendant et après le séjour). Vos principales responsabilités : * Prendre en charge les réservations, arrivées, départs, et les séjours des clients selon les procédures de l'établissement * S'impliquer dans la vie du service de réception au quotidien (tenue de cardex, responsabilité de caisse, communication & reporting...) * Assurer les missions inhérentes aux services de conciergerie, bagagerie, et voiturie 39h hebdomadaires Le Réceptionniste travaille en continu sur 2 amplitudes horaires : de 08h00 à 16h20 et de 14h00 à 22h20 2 jours de repos en semaine Vos principaux atouts : * être à l'aise avec les codes de bienséance et de l'hôtellerie haut de gamme * être diplomates et discrets * être extrêmement accueillants, souriants et bienveillants * avoir un bon niveau de discours en français * être capables de tenir une conversation en anglais * être à l'aise avec l'outil informatique Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. Venez nous rencontrer lors de notre permanence, tous les jeudis après-midi de 14h à 16h, dans nos locaux situés au 7, 9, 11 avenue de la République à Arles (bâtiment des anciennes Nouvelles Galeries. Nous serons ravis de vous accueillir pour échanger sur nos opportunités professionnelles. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Formatic, organisme de formation reconnu pour son expertise dans le domaine de la formation aux métiers de l'animation et du sport depuis 30 ans, recherche pour son siège d'Arles un référent de formation H/F pour conduire le BPJEPS animation socio-éducative et culturelle. Si vous êtes passionné(e) par l'animation sociale et possédez une solide expérience dans ce domaine et celui de la formation, nous vous invitons à rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Mission principale : - Encadrement pédagogique : assurer la coordination et la conduite de l'action de formation ; - Accompagnement des stagiaires : suivre et conseiller les stagiaires tout au long de leur parcours de formation, en veillant à leur progression et à leur intégration professionnelle ; - Animation de sessions : développer et adapter les contenus pédagogiques en fonction des besoins des stagiaires et des exigences réglementaires, dispenser des cours théoriques et pratiques, et animer des ateliers en lien avec les compétences visées par le diplôme ; - Évaluation : organiser et superviser les évaluations des compétences acquises par les stagiaires ; - Partenariat : collaborer avec les structures d'accueil et les partenaires institutionnels pour favoriser l'insertion professionnelle des stagiaires ; Vous travaillerez du lundi au vendredi (pas de travail le mercredi) de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h. Prise de poste le 5 janvier 2026
Nous recherchons un Responsable Adjoint de produits alimentaires (épicerie, dph) H/F dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez amener à évoluer au poste de responsable de rayon sous 6 mois Description du Poste : Responsabilité principale du rayon épicerie dph, incluant la mise en rayon, le facing, et les commandes auprès des fournisseurs. Responsabilités : Gestion et organisation d'un rayon dédié. Collaboration avec l'équipe de responsables adjoints pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Participation active à la mise en place des produits, au réassortiment et à la gestion des stocks. Commande et suivi des livraisons des fournisseurs. Contribution à l'encadrement et à la formation des équipes de vente. Profil Recherché : Expérience préalable dans la gestion de rayon et/ou en tant que responsable adjoint h/f souhaitée. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents environnements de travail. Sens de l'organisation et rigueur. Bonne communication et leadership. Avantages : Salaire compétitif, les heures supplémentaires sont rémunérées et majorées, y compris pour les dimanches travaillés, offrant ainsi la possibilité d'augmenter votre salaire. Rémunération sur 13 mois Environnement de travail dynamique et varié. Opportunités de développement professionnel au sein d'une structure à taille humaine. Rejoignez-nous et contribuez au succès de notre magasin tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et collaboratif Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe !
Ses responsabilités principales : - Diriger tout le personnel de la salle - Chargé de développer la rentabilité du restaurant en adéquation avec les objectifs fixés par la direction - Gérer et développer les relations clients Son métier : - Le responsable de salle manage toute l'équipe de salle : organisation du travail. - Accueille et salue la clientèle pendant le service - Eventuellement organise les réceptions Ses qualités principales : - Excellent professionnel doté de connaissances approfondies de l'accueil, du service et du travail en salle, et doté d'un sens très poussé du service client - Savoir manager une équipe - Excellente présentation - La pratique orale de l'anglais est fortement appréciée, celle d'une seconde langue étrangère est un plus - Bon gestionnaire
Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour notre client, acteur intervenant dans les services informatiques et numériques un Commercial sédentaire H/F. Vos missions: - Elaborer des listes de prospects - Maîtriser les process et l'argumentaire - Démarcher téléphoniquement les prospects - Découvrir, analyser et répondre aux besoins des prospects et clients - Transformer les prospects en clients - Suivre en continu le portefeuille client Votre profil : - De formation BAC + 2 type BTS/DUT vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de services. - Rigoureux, dynamique et proactif vous avez une réelle appétence commerciale - Autonome vous faites preuve d'esprit d'analyse et de solides capacités rédactionnelles. - A l'aise avec le domaine de l'informatique et du numérique, vous en maîtrisez les outils. Salaire annuel brut : 25.5 K€ + Variable 5 % sur marge brute dégagée sur votre portefeuille client
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute 2 Facteurs H/F. En tant que Facteur, vous êtes essentiel au service public en garantissant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vos principales missions incluent : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée Participer à la promotion et à la vente de produits et services de la Poste Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de la Poste Expérience de 6 mois en livraison serait un plus Notion dans l'utilisation de tablettes numériques Lieu de la mission : Arles et alentours Type de contrat : Intérim. Rémunération : À partir de 12,14€/h jusqu'à 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). Horaires : Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30, avec des postes en matin ou après-midi. Travail le samedi possible. Vous bénéficierez également d'un remboursement de panier repas de 6€ ou d'une indemnité collation de 3€ selon vos horaires, ainsi que de la prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. Un moyen de locomotion vous sera fourni selon la tournée Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciées par vos clients Votre probité est irréprochable Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chargé d'accueil H/F. Vous serez responsable de l'accueil et de l'orientation des clients au sein de l'établissement, ainsi que de la gestion des demandes d'information. Votre mission inclura également le traitement des réclamations et la prise de rendez-vous. La mission se déroulera dans un environnement de bureau situé à Tarascon ou Saint Martin de crau ou Arles. Type de contrat : intérim. Volume horaire hebdomadaire : 35h selon planning. Possibilité de mobilité proche. Une formation sera prévue. BAC + 2 serait un plus - BAC obligatoire Avantages PROMAN : Accès à un comité d'entreprise, un compte épargne temps avec intérêts calculés tous les 15 jours, une mutuelle prise en charge par l'employeur, ainsi que diverses aides proposées par le FASTT (aide au logement, garde d'enfant, mobilité.). Rejoignez PROMAN, premier acteur français de l'intérim et du recrutement, avec 400 agences en France et 1 278 dans le monde ! Profil recherché / Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels métiers). - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Gestion du temps et organisation. - Sens de l'initiative et réactivité. Qualités professionnelles : - Esprit d'équipe et convivialité. - Présentation soignée et attitude positive. - Capacité d'adaptation et flexibilité. - Sens de l'écoute et empathie. - Dynamisme et motivation pour atteindre les objectifs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
**Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans la transformation et la découpe de métaux de haute précision.** Vous travaillerez avec une équipe dynamique et dévouée pour garantir la qualité et l'efficacité de nos opérations. En tant qu'Opérateur Découpe Laser, et sous la responsabilité du dirigeant vous réaliserez les missions suivantes : - Approvisionner en matière la machine, - Lancer des programmes, - Contrôler l'état de conformité et la qualité d'une pièce ou de la série, - Effectuer l'ébavurage des pièces, si nécessaire, - Réaliser les opérations de maintenance 1er niveau de la machine au quotidien, - Identifier les éventuelles non-conformités et alerter, - Vérifier les stocks de matière et consommables et alerter, - Renseigner les éléments de suivi, de reporting et de traçabilité... Missions secondaires : - Accueillir des clients - Effectuer des livraisons Savoirs : - Connaissance des matériaux - Lecture de plans **Horaires : du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 - 13h00 à 17h00 et le vendredi de 8h00 à 12h00 - 13h00 à 16h00 CDD 3 mois avec évolution possible.** Parking à disposition
À quoi ressemblerait votre quotidien en tant qu'Agent de maintenance (F/H) ? En tant qu'agent de maintenance, vous dirigez l'entretien préventif et correctif de divers équipements industriels pour garantir leur bon fonctionnement. - Effectuer le prélèvement d'huile pour analyses ainsi que la vidange des transformateurs et disjoncteurs. - Réaliser des manutentions variées à l'aide de moyens mécaniques tels que des ponts roulants ou chariots élévateurs de manière sécurisée. - Gérer les opérations de démontage et remontage des composants mécaniques et électriques tout en assurant la gestion des déchets et la préparation des surfaces pour peinture. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 34/jours - Salaire: 13.5 euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : - Espaces bien-être - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Lieu principal d'affectation : Tarascon, Avignon Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Sur le secteur d'Arles, nous recherchons un agent de sécurité qualifié SSIAP 1 (H/F). Vous travaillerez en équipe et assurerez la sûreté ainsi que la sécurité de l'hypermarché AUCHAN. Horaires : - Du lundi au samedi : 05h00-13h00 ou 13h00-21h00 - Le dimanche : 08h30-12h30 Profil recherché : Vous devez impérativement être titulaire du CQP APS, du SST, du SSIAP 1, ainsi que de la carte professionnelle en cours de validité. Conditions : - Coefficient 140 - Heures supplémentaires rémunérées mensuellement - Mutuelle - Primes conventionnelles Contact : - Par mail : candidature@mondialps.com - Par téléphone : 04.91.35.60.76
Mission : Assurer l'accueil des jeunes et des familles - Effectuer l'accueil téléphonique et physique des jeunes, des familles et des aidants au sein des dispositifs de la MDA. - Aider les jeunes à exprimer leur demande, être à l'écoute. - Proposer un accompagnement global et coordonné dans le cadre d'un projet individualisé avec des propositions d'actions collectives le cas échéant. - Assurer la fonction de référent auprès de l'adolescent et s'assurer du suivi du projet. - Assurer le lien avec la direction en cas de situations particulièrement complexes. - Réaliser des bilans périodiques avec le jeune accompagné et le service, notamment en participant aux réunions de concertation clinique et d'évaluation. - Renseigner les dossiers de suivi des jeunes, dans le respect des règles de confidentialité. Mission : Améliorer la qualité de l'accueil et de l'accompagnement - Se former aux problématiques spécifiques des adolescents pour faire évoluer ses propres pratiques. - Procéder à la définition d'outils d'évaluation et à la mise en œuvre de l'évaluation de l'accompagnement des jeunes avec l'appui du coordinateur.rice- chargé.e de projets. - Formuler des propositions pour réajuster les modalités d'accueil et d'accompagnement. - Contribuer à maintenir actif le réseau de professionnels partenaires œuvrant pour la MDA. Mission : Contribuer à la valorisation de l'activité générale de la MDA - Participer au développement local en matière de santé des jeunes, en travaillant en lien avec de multiples partenaires. - Assister aux réunions partenariales et s'inscrire dans le réseau de professionnels concernés par la problématique adolescent. - Savoir communiquer sur les missions de la MDA et s'adapter aux besoins du territoire, des partenaires, des jeunes et des familles. Mission : Prévention - Contribuer à la rédaction de projets de prévention et d'éducation à la santé. - Contribuer à la mise en place et au développement du dispositif d'« aller-vers » porté par la MDA. - Proposer des programmes d'actions de prévention en cohérence avec les besoins du territoire et les orientations de la MDA. - Contribuer à la préparation, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets, avec l'appui du coordinateur.rice- chargé.e de projets. - Intervenir sur les lieux de vie des jeunes dans le cadre d'actions de prévention et d'éducation à la santé. - Organiser et animer des groupes d'échanges avec les différents publics sur l'antenne. - Assurer le reporting des activités, rédiger les bilans pour chaque action réalisée et collaborer à la traçabilité de l'activité de la MDA 13 Nord. - Développer la mise en synergie d'acteurs locaux avec des projets communs. - Participer à des actions de présentation de la MDA et de formation auprès de différents professionnels s'occupant des adolescents. - Contribuer à la transversalité et à la complémentarité interdisciplinaire, au travail d'équipe avec l'ensemble des intervenants de la MDA. - Participer à la professionnalisation des étudiants en formation. Profils DE Educateur Spécialisé / DE Assistant de Service Social / DE Conseil en Economie Sociale et Famililale
JMGA France Solaire, spécialiste des solutions photovoltaïques et travaux électriques, recrute un électricien qualifié et confirmé pour un remplacement de courte durée ainsi que des poseurs/installateurs photovoltaïques pour renforcer ses équipes. Missions : préparation des chantiers, installation de panneaux solaires, câblage électrique (NF C15-100), raccordement, mise en service et maintenance. Déplacements fréquents à prévoir sur le secteur : Valence, Montélimar, Avignon, Nîmes et alentours. - Localisation : Beaucaire (siège), déplacements régionaux.
Qui sommes-nous ? JMGA FRANCE SOLAIRE est une société spécialisée dans l'installation de panneaux photovoltaïques et de solutions énergétiques durables. Nous accompagnons particuliers, entreprises et collectivités dans leur transition énergétique grâce à des installations fiables, performantes et adaptées à chaque besoin. Notre mission : rendre l'énergie solaire accessible à tous tout en participant activement à la lutte contre le réchauffement climatique.
Agent technique d'entretien et de maintenance polyvalent F/H rattaché/e sur l'aire d'accueil de Arles pour assurer l'entretien préventif et curatif comme la maintenance des installations communautaires pour un fonctionnement optimal des équipements (entretien et réparations courantes), Missions : Maintenance ( Assurer l'entretien général de l'équipement, des blocs sanitaires (chauffe-eau, tableau électrique, mise hors gel des installations ) des dessertes de fluides (électrovannes, cordons électriques, conformité des dessertes comme des arrivées d 'eau). Entretien courant des conteneurs à ordures, des emplacements caravanes, des espaces verts, des bureaux de gestion, de la voirie et des abords, assurer la propreté, le nettoyage et la désinfection des installations surveillance des locaux, des installations et des infrastructures (emplacements, sanitaires, branchements électriques ) et signalement des dysfonctionnements à son responsable, Accueil des usagers (états des lieux, effectuer si besoin les formalités d'entrée et de sortie de usagers ) Frais professionnels pris en charge dans l'exercice des fonctions Salaire mensuel Brut de départ évolutif en fin de période d'essai (2 mois) et de formation - Autonome, Rigueur et sens des responsabilités indispensables. Mutuelle et Plan Epargne Entreprise Travail du Lundi au Vendredi et le Samedi matin Rigueur et sens des responsabilités indispensables. Formation assurée Mutuelle et Plan Épargne Entreprise -
Société privée gérant des Equipements Publics pour l'accueil des Gens du Voyage
Contexte La Tour du Valat est partenaire de deux projets européens complémentaires visant à renforcer la résilience climatique et la conservation des zones humides méditerranéennes : RESTORE4Cs (R4Cs) et Wetland4Change (W4C). Missions La mission principale de l'ingénieur.e recruté.e consistera à concevoir, développer et intégrer des outils web-GIS interactifs au service de la restauration, de la gestion durable et de la résilience climatique des zones humides méditerranéennes. Il/elle contribuera à la fois au développement de la Toolbox RESTORE4Cs et à l'évolution du Géoportail des Zones Humides Méditerranéennes (GZHM) dans le cadre du projet Wetland4Change (W4C). Dans ce cadre, il/elle sera chargé.e de : - Concevoir et développer des applications web-GIS (cartes interactives, tableaux de bord, outils d'analyse spatiale) en utilisant les environnements ArcGIS Pro et ArcGIS Online ; - Intégrer, harmoniser et publier des couches de données géoréférencées issues des deux projets (écologiques, hydrologiques, profils « Gaz à Effet de Serre », socio-économiques) ; - Mettre en place des modules interactifs permettant la visualisation, l'analyse et la priorisation spatiale des zones humides à restaurer (Toolbox R4Cs) ; - Développer et enrichir le GZHM, notamment par l'intégration des résultats du projet W4C (profils GES, régulation des crues, indicateurs d'état et de tendances des zones humides, etc.) ; - Renforcer les fonctionnalités du GZHM : navigation par site et pays, gestion de séries temporelles, génération automatique de fiches de synthèse, interconnexion avec d'autres plateformes régionales ; - Contribuer à l'intégration du GZHM dans le futur site web de l'OZHM, en veillant à la cohérence graphique, technique et ergonomique de l'ensemble ; - Assurer la compatibilité et la synergie entre les plateformes R4Cs et W4C, afin d'optimiser la réutilisation des données et des approches méthodologiques ; - Documenter les développements techniques (architecture, workflows, interopérabilité, API, métadonnées) et produire les guides utilisateurs et manuels d'administration correspondants ; - Participer aux activités de formation, de démonstration et de diffusion prévues dans le cadre des deux projets, en lien avec les partenaires scientifiques et institutionnels ; - Contribuer au renforcement des capacités de l'OZHM en matière de gestion, d'analyse et de valorisation des données spatiales relatives aux zones humides méditerranéennes.
Rattaché(e) au service Gestion des Échantillons, vous êtes à l'interface entre les agences, les clients, les fournisseurs et les laboratoires, afin de faciliter les flux de travail Dans le cadre du service aux agences, en collaboration avec les ingénieurs chargés de projets, vous serez amené(e) à réceptionner, identifier et décrire les échantillons, afin d'assurer leur traçabilité depuis leur départ des agences jusqu'aux analyses réalisées par les différents services du laboratoire dans le respect des procédures qualité et de l'accréditation COFRAC. Activités Principales Après une période d'intégration et de formation, vous assurez plusieurs missions dont principalement : - La gestion des échantillons o Organisation des expéditions depuis les agences. o Réception, déballage, vérification de la conformité, description selon les besoins clients. o Identification et enregistrement dans le LIMS. o Répartition des essais à réaliser sur les échantillons et ventilation des sous-échantillons vers les laboratoires concernés, en lien avec les chargés de projet. - L'organisation des expéditions o Planification selon la charge d'activité et les priorités. o Préparation des bordereaux de transport, suivi des colis, gestion des réclamations. - La préparation des échantillons o Participation ponctuelle aux mesures et opérations de préparation. - La supervision du cycle de vie des échantillons o Suivi des opérations de stockage/déstockage et gestion des déchets. - La maintenance et métrologie o Suivi et entretien des équipements du service. - La gestion des consommables o Suivi des stocks et des achats courants.
Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle dans un secteur en croissance ? Votre agence Manpower de Tarascon, recherche activement un(e) Maçon (H/F) pour son client situé à Tarascon/Arles/Beaucaire . Disponible ? Postulez dès maintenant pour devenir futur(e) Talent Manpower ! Sous la responsable du chef de chantier, vous serez amené(e) à : - Poser des bordures, des caniveaux, des pavés autobloquants et des dalles de circulation en béton. -Construire des ouvrages de petite maçonnerie de voirie et d'aménagements urbains en béton et mettre en place des éléments préfabriqués (dallages béton, murets, massifs pour candélabres, mobilier urbain). -Réaliser les raccordements aux réseaux humides et construire des réseaux secs enterrés. -Réaliser manuellement les différentes couches de chaussée, y compris les applications d'enrobés à chaud et à froid. -Respecter les règles de sécurité. Type de contrat : Contrat d'intérim, 39H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires Conditions de travail : Horaires variables du Lundi au Vendredi, de 7h à 17h (travail de journée), variable selon les besoins du chantier Avantages et rémunération : -Rémunération : négociable selon l'expérience -Panier repas -Frais de transport -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Majoration heures de nuit/week-end La formation AIPR serait un plus à votre candidature. Vous connaissez les consignes de signalisation et de respect de l'environnement, vous êtes organisé(e), autonome, soucieux(se) des consignes de sécurité ? Vous appréciez le travail d'équipe et savez faire preuve d'adaptabilité ? Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant ! Pour cette mission, vous devez être apte à travailler en intérieur et extérieur quelles que soit les conditions climatiques. #macon #vrd #batiment #interim #longuemission
Nous recherchons un(e) assistant(e) médical(e) pour un nouveau cabinet qui va prochainement ouvrir sur Tarascon. Sous la supervision du médecin généraliste, la personne recrutée participera à l'accueil et à la prise en charge des patients, à leur installation et à leur accompagnement pendant la consultation, y compris l'aide à l'habillage et au déshabillage si nécessaire. Elle/il assistera également le médecin lors des actes techniques tels que les sutures, les vaccins ou les ECG, tout en veillant à la préparation et à l'entretien du matériel médical. Des tâches administratives feront partie du poste : gestion des appels téléphoniques, planification des rendez-vous, suivi des dossiers, coordination avec d'autres professionnels de santé et commandes de fournitures pour le cabinet. Une formation d'assistant médical est souhaitée mais non obligatoire ; elle pourra être effectuée au cours des deux premières années du contrat. Le poste offre une rémunération attractive et un environnement de travail bienveillant. Le temps de travail sera réparti sur 4 jours. Le cabinet médical sera ouvert de 8h à 17h Un CQP d'assistant(e) médical(e) serait appréciable
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons pour nos sites sur ARLES des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL:*SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE - dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis : - A minima un niveau B1 CERTIFIE en français -Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans - Etre inscrit.e à France Travail - Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur ARLES Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.
En moins d'une décennie, TRIOMPHE SECURITE, groupe familial et indépendant, a intégré le Top 10 de la surveillance humaine. Leader français de la sécurité sur les centres commerciaux et commerces, implanté au niveau national, TRIOMPHE SECURITE propose tout un ensemble de prestations dans l'univers de la distribution, du luxe et des loisirs : sureté, prévention incendie et assistance à personne, lutte contre la démarque inconnue, etc.
Missions : Démarrer, diagnostiquer et démonter des motos - remontage de véhicules Profil : dynamique, investi(e), rigoureux(se). Bonne connaissance de toutes les marques et modèles motos et scooters nécessaire. Salaire : SMIC évolution du salaire rapide en fonction des compétences et de la progression. Horaires de travail : du lundi au vendredi
Le chef d'équipe poseur en métallerie est chargé de l'organisation, de la coordination et de la réalisation des travaux de pose d'éléments métalliques sur chantier. Il lit les plans, prépare les interventions, répartit les tâches entre les membres de son équipe et veille au respect des délais, des consignes de sécurité et de la qualité du travail effectué... Missions principales - Lire et interpréter les plans techniques. - Organiser les moyens humains et matériels nécessaires à la pose. - Répartir le travail et encadrer l'équipe de pose. - Assurer la qualité de la pose et le respect des normes en vigueur. - Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier. - Rendre compte à la hiérarchie de l'avancement du chantier. Compétences clés - Maîtrise des techniques de pose en métallerie : soudure, assemblage, fixation. - Capacité à encadrer et motiver une équipe. - Lecture et compréhension de plans et documents techniques. - Connaissance approfondie des règles de sécurité sur chantier. - Pose d'ouvrages métalliques (garde-corps, escalier, portes, structures, etc). A la fois technicien et responsable d'une petite équipe sur chantier. Autonome, sachant encadrer une équipe, lecture de plan, rentre tous les soirs, 100 kms autour de Nîmes (Marseille).
La Fédération départementale Familles Rurales des Bouches du Rhône, recherche un directeur / une directrice diplômé(es) pour un accueil de loisirs sans hébergement. Le centre accueille les enfants âgés entre 3 et 12 ans et est déclaré auprès du service départemental à la jeunesse, à l'engagement et aux sports (SDJES). Accueil et encadrement de groupe d'enfants fréquentant l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) Gestion administrative de la structure Management de l'équipe d'animation Élaboration, animation et évaluation du Projet pédagogique Diplôme : BPJEPS LTP ou équivalence
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Pour la saison 2026, nous recherchons un(e) guide-conférencier / chauffeur bilingue (anglais-français), expérimenté(e), cultivé(e) et passionné(e), capable d'incarner les valeurs d'élégance, de curiosité et de service sur mesure de notre client ; agence spécialisée dans la conception et la réalisation d'expériences sur mesure pour une clientèle internationale haut de gamme. Vos missions : Accueillir et accompagner une clientèle internationale haut de gamme (principalement américaine) dans un cadre confidentiel et raffiné. Conduire et animer des visites exclusives à travers les plus beaux sites de Provence : villages, domaines viticoles, ateliers d'artistes, musées, marchés, sites patrimoniaux. Adapter le contenu, le rythme et le ton de chaque journée aux attentes et à la personnalité des clients. Assurer un service irréprochable : ponctualité, confort, courtoisie, présentation soignée. Faire le lien entre les clients, les partenaires (restaurants, domaines, artisans.) et l'agence. Partager une connaissance vivante, élégante et inspirante du territoire : art, architecture, gastronomie, histoire et culture locale. Veiller à la sécurité, la propreté et la bonne tenue du véhicule confié. Conditions du poste : Période : du 15 avril au 31 octobre 2026 Statut : Freelance ou contrat saisonnier selon profil Zone d'intervention : Bouches-du-Rhône, Vaucluse, Gard, Var Véhicule fourni : Mercedes Classe V ou Classe E selon mission Langues de travail : anglais et français Rémunération : selon profil et expérience Profil recherché Profil recherché Parfaite maîtrise de l'anglais (niveau natif ou courant) et du français. La maîtrise de l'espagnol est un atout appréciable. Expérience confirmée (3 ans minimum) dans le guidage privé, le transport touristique haut de gamme ou l'accueil de clientèle internationale. Carte professionnelle de guide-conférencier et/ou de chauffeur VTC. Solide connaissance de la Provence (routes, patrimoine, gastronomie, culture). Présentation élégante, excellente aisance relationnelle, discrétion et sens du service sur mesure. Autonomie, adaptabilité et goût du travail bien fait. Permis B valide depuis au moins 3 ans. Vous souhaitez partager votre passion de la Provence et offrir à une clientèle internationale des expériences inoubliables ? Rejoignez une maison qui fait du sur-mesure un art de vivre.
Ethic Intérim répond aux besoins temporaires des entreprises en mettant à disposition des candidats qualifiés, prêts à intervenir rapidement. Nous gérons intégralement les contrats, offrant un gain de temps, une simplification administrative et une maîtrise du risque social. Engagés socialement, nous repositionnons les candidats après chaque mission pour assurer leur continuité professionnelle. Ethic Intérim, une solution flexible et efficace pour vos besoins temporaires.
Passionné par votre métier, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel ? Sous la supervision du Manager de bar et restaurant, votre rôle consistera à assurer le service snack et boissons sur l'ensemble des espaces clients et mettre en avant les produits en proposant un service de qualité. Vos principales responsabilités : - s'assurer de la mise en place du bar, des salles et de l'élaboration éventuelle des produits "maisons" - s'assurer du respect des nouvelles normes d'hygiène liées au Covid-19 - accueillir et orienter le client, prendre en compte ses besoins et respecter ses demandes - maîtriser / commercialiser / promouvoir les produits à la carte en fonction des attentes de la clientèle - développer les ventes additionnelles - réaliser des cocktails - assurer un suivi client tout au long de la dégustation - mettre en place et servir le tea-time - encaisser les commandes Poste à pourvoir en contrat CDI Temps plein 39h hebdomadaires Deux jours de repos consécutifs, en semaine Salaire annuel brut de 28 k€ + avantage en nature nourriture Vos principaux atouts : * vous connaissez les cocktails classiques de la coupe SCOTT ou de l'ABF * vous connaissez les codes et règles de bienséances * vous maitrisez l'outil informatique (caisse, pack office...) * vous parlez un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. Venez nous rencontrer lors de notre permanence, tous les jeudis après-midi de 14h à 16h, dans nos locaux situés au 7, 9, 11 avenue de la République à Arles (bâtiment des anciennes Nouvelles Galeries. Nous serons ravis de vous accueillir pour échanger sur nos opportunités professionnelles. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Offre d'emploi - Assistant(e) d'exploitation polyvalent(e) (H/F) Lieu : Arles (13) Contrat : CDI - Temps plein - 35h/semaine Notre client sur Arles recrute un(e) Assistant(e) d'exploitation Polyvalent(e) ! Vous souhaitez intégrer un acteur majeur du transport public et contribuer au bon fonctionnement d'un réseau de mobilité locale ? Notre client vous propose un poste clé mêlant exploitation, logistique et terrain. Vos missions : En collaboration directe avec le responsable d'exploitation, vous assurerez des missions variées, selon les besoins du service : - Sur le parc et au bureau : - Suivi quotidien de l'exploitation (planning des conducteurs, affectation des véhicules, gestion des imprévus) - Accueil des conducteurs, gestion des retours de service, suivi des anomalies - Contrôle de la qualité de service et participation à la mise en œuvre des procédures d'exploitation - Appui administratif (rapports, suivi d'activités, documents réglementaires) - En remplacement de conducteurs de bus absents : - Conduite de véhicules de transport en commun (urbain ou scolaire) - Respect des horaires, des itinéraires et de la sécurité des passagers Conditions de travail : - Contrat : CDI - 35h par semaine - Horaires variables selon les besoins de l'exploitation - Rémunération : - 15 € brut/heure - Panier repas : 9,16 € net/jour travaillé - Lieu de travail : Dépôt Arles + déplacements locaux selon missions Pourquoi rejoindre notre client ? - Une entreprise engagée pour la mobilité durable - Des missions diversifiées alliant bureau et terrain - Des opportunités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Une équipe à taille humaine au service des habitants de la région PROFIL - Titulaire du permis D + FIMO/FCO Voyageurs à jour - Bonne connaissance du secteur transport ou logistique - Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel, logiciels de planning) - Sens de l'organisation, autonomie et réactivité - Goût pour le travail de terrain et l'esprit d'équipe
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Offre d'emploi - Conducteur / Conductrice de bus périscolaire (H/F) Localisation : Arles (13) Contrat : Temps partiel - 30 heures/semaine Type de contrat : CDI Acteur majeur de la mobilité durable, notre client vous propose de rejoindre ses équipes locales à Arles en tant que conducteur(trice) de bus périscolaire. Vous jouerez un rôle clé dans le transport des enfants en toute sécurité et dans le respect des horaires et des règles de sécurité. Vos missions : - Assurer le transport des élèves entre leur domicile et les établissements scolaires dans le respect des horaires fixés. - Veiller à la sécurité des passagers, notamment des enfants, lors de la montée, du trajet et de la descente. - Maintenir votre véhicule propre et signaler tout incident ou anomalie. - Représenter l'image de notre client auprès des usagers et des familles avec professionnalisme. Conditions de travail : - Temps partiel : 30 heures par semaine - Horaires en coupures (matin et fin d'après-midi) en période scolaire. - Rémunération : 13,11 € brut/heure - Coefficient 140V (Convention collective des transports routiers de voyageurs) Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail respectueux et stable - Une mission utile à la collectivité - Une formation continue et des perspectives d'évolution PROFIL - Titulaire du permis D en cours de validité. - FIMO Voyageurs ou FCO à jour. - Sens des responsabilités, ponctualité et rigueur. - Expérience avec un public jeune appréciée.
L' EHPAD Henri Bellon de Fontvieille recherche un médecin coordonnateur. Placé sous l'autorité administrative du directeur, il/elle est garant(e) des actes médicaux, il/elle conçoit et met en œuvre des projets de santé et de soins de l'établissement, il/elle participe à l'élaboration et à l'exécution de ces projets et participe à la mise en œuvre une politique d'éducation à la santé et à la prévention auprès des personnes âgées des établissements. Il/elle exerce les 14 missions du médecin coordonnateur en lien étroit avec l'infirmière coordinatrice et les équipes. - Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins - Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir - Préside la commission de coordination gériatrique - Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels (AGGIR, PATHOS). - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments - Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation - Élabore un dossier type de soins - Établit, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement - Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins - Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ; - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées. - Participe à la démarche continue d'amélioration de la qualité
Vous êtes passionné(e) par la carrosserie et souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un garage reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage automobile situé à Arles, un Carrossier H/F en CDI. Description du poste : - En tant que Carrossier (H/F), vous serez en charge des missions classiques liées à la carrosserie automobile : - Réparation des éléments de carrosserie endommagés - Remplacement ou redressage des éléments de tôle - Remise en forme, ponçage, masticage - Préparation des surfaces avant peinture - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en carrosserie automobile Vous êtes rigoureux(-euse), autonome, et avez le sens du travail bien fait Vous maîtrisez les techniques de redressage, débosselage et préparation des supports
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise de 9 restaurants, nous proposons 2 POSTES A POURVOIR DE Responsable de Service H/F sur Arles. Missions - Encadrer une équipe de 10 personnes lors des services (coordination des équipes, assemblage des commandes, production de sandwichs...) - Servir les commandes et prendre soin de nos clients - Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies - Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un service fiable et rapide - Assurer la fermeture et l'ouverture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) Profil - 1 an d'expérience comme responsable de service - Dynamique et souriant - Relationnel clients - Capacité d'adaptation Rémunération & avantages - Type de contrat : CDI - Horaires : 06H à 1H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois libre - Primes trimestrielles - Prise de repas en avantage en nature - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Programme de formation interne - Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous.
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise de 9 restaurants, nous proposons 1 poste d'Assistant Manager H/F au sein de notre KFC Arles. Missions d'un(e) Assistant(e) Manager - Animer et coacher une équipe avec enthousiasme - Recruter, développer, planifier et gérer les équipes - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients - Gérer les rushs (coordination des équipes, assemblage des commandes...) - Ouverture et Fermeture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) - Appliquer nos procédures financières - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Profil - 2 ans d'expérience comme Assistant(e) Manager - Dynamique et souriant - Relationnel clients - Capacité d'adaptation Rémunération & avantages - Type de contrat : CDI - Horaires : 06H à 1H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois de repos - Primes trimestrielles - Prise de repas en avantage en nature - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Programme de formation interne - Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous
Nous recherchons quelqu'un de dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Serveur(euse), vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de veiller à ce que les clients aient une expérience agréable dans notre établissement. - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients avec professionnalisme - Préparation des boissons alcoolisées / non alcoolisées - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Veiller à ce que les tables soient propres et bien rangées - Gérer les paiements des clients et rendre la monnaie correctement - Fournir un service client de qualité en répondant aux besoins des clients de manière courtoise et efficace Nous offrons un environnement de travail dynamique et convivial avec une formation continue pour développer vos compétences en service client. Si vous avez une attitude positive et que vous aimez travailler en équipe, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Serveur au Comptoir du Calendal et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la pose de menuiseries industrielles vos principales missions seront: -saisie des factures fournisseurs (environ 300/mois) -vérification des factures avec tarifs/BL -demandes d'avoirs -préparation et envois des règlements -tableaux de suivi des consommations et dépenses Nous recherchons une personne dotée d'une rigueur irréprochable et qui fasse preuve d'autonomie, d'organisation et de réactivité.
Dans d'un Pub Irlandais, vous serez en charge du management des équipes du bar et de la salle. Vous veillerez à la propreté et au à la bonne organisation au sein de l'établissement, dans le respect de la politique de travail de celui-ci. L'ambiance chaleureuse et le bon service des clients et notre priorité, l'établissement doit être propre et bien tenu. Les équipes doivent être sérieuses, ponctuelles et respectueuses de la clientèle et des autres employés. Contrat CDI 42H / Semaine Minimum 2jr Repos hebdo
Dans le cadre d'un Titre professionnel de vendeur conseil de niveau IV (niveau BAC) , vos missions seront les suivantes : Vous accueillerez, conseillerez, orienterez les clients et procéderez à la vente. Vous effectuerez les encaissements. Vous préparerez la surface de vente (rayons, vitrines, rangement des produits, étiquetage, entretien du magasin).
Dans le cadre d'un Titre professionnel de MANAGER D'UNITE MARCHANDE ( NIVEAU BTS) Le manager d'unité marchande organise l'approvisionnement du rayon, assure la présentation marchande des produits, optimise les vents, et recueille les informations commerciales. Critère obligatoire pour rentrer dans cette formation avoir l'obtention d'un bac ou équivalent STMG ou COMMERCE.
L'association Maison d'Accueil, implantée à Arles, intervient dans le champ de l'hébergement et de l'accompagnement social de publics en situation de grande précarité. Missions principales : Sous l'autorité de la direction de l'association, vous assurerez la coordination globale de l'Association, composée : - D'un CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale), - D'un service d'accueil et d'accompagnement de femmes victimes de violences, - D'un dispositif d'hébergement d'urgence, - D'un service ASELL, - D'une épicerie sociale Vos missions seront notamment : - Superviser et coordonner les équipes sociales et éducatives (planning, réunions, appui technique) ; - Assurer la gestion quotidienne des dispositifs (suivi des admissions, places, situations des usagers) ; - Garantir la qualité de l'accompagnement des personnes hébergées et le respect du cadre légal et associatif ; - Participer à l'élaboration des projets de service et assurer leur mise en œuvre opérationnelle ; - Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (SIAO, justice, santé, collectivités.) ; - Rendre compte à la direction de l'activité de l'association (indicateurs, rapports, bilans). Profil recherché : - Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +4 dans le secteur social (CAFERUIS obligatoire) ; - Expérience confirmée ( 5 ans) en coordination d'équipe et en gestion de dispositifs sociaux, idéalement dans le secteur de l'hébergement ; - Connaissance des problématiques liées à la précarité, à l'exclusion, et aux violences faites aux femmes ; - Capacités d'organisation, d'analyse, et de travail en partenariat ; - Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion administrative. Conditions : - Disponibilité immédiate souhaitée - Rémunération selon la convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 selon profil et expérience + prime d'astreinte
Nous recherchons un.e Collaborateur / Collaboratrice pour notre Service social déjà composé d'une personne, responsable du service. Dans ce rôle à temps plein, vous aurez à assurer la gestion des salariés pour les procédures ouvrant sur le site d'ARLES et de BASTIA, sous le contrôle de la responsable du service. Vos missions : - Constitution des dossiers salariés - Prise en charge auprès de l'AGS des arriérés de salaires, indemnités de rupture etc - Mise en œuvre des procédures de licenciement économique - Tenue des entretiens préalables, - Elaboration des relevés de créances salariales - Gestion et suivi des contentieux prud'homaux Le poste peut se situer à Arles, Bastia ou Montpellier selon candidat. Précisions : - 1ère expérience dans les ressources humaines / drh / gestion de paie appréciée - Maitrise du pack office Poste à pourvoir immédiatement Rémunération selon profil
Nous recherchons pour notre grande brasserie, située au cœur de la ville d'Arles, un(e) barman pour notre restaurant. Vous bénéficiez de 2 jours de repos (en semaine). Vos principales missions sont: - Contribuer à la création d'une atmosphère adaptée à son lieu de travail en étant en contact permanent avec la clientèle - Servir les boissons commandées par les clients et réaliser les cocktails classiques de la carte et proposer également des compositions de son choix au Chef Barman. - Assurer la tenue de la caisse, la gestion des stocks des boissons : les commandes auprès des fournisseurs, la réception et le rangement des bouteilles. - Gérer le nettoyage et la maintenance des machines et des équipements du bar **Profil recherché**: - Accueillant(e) et souriant(e) - Présentation soignée - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe Le salaire sera à définir selon le profil et l'expérience. Prise de poste immédiate si convenance **Si vous souhaitez plus de renseignements sur cette offre, vous pouvez appeler le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
PERRET SA, entreprise familiale depuis 5 générations, composée de 110 personnes, réalisant 67 millions d'euro de chiffre d'affaires (dont 12 en collecte de céréales), est spécialisée dans la vente de solutions techniques auprès des Agriculteurs et des particuliers. Filiale du Groupe Perret, deuxième négoce de France en agrofournitures, implantée dans le quart Sud-Est de la France, nous proposons et apportons des solutions novatrices à nos clients. Nous nous appuyons sur un maillage de 16 dépôts et agences de proximité dont deux plateformes logistiques. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site perret.groupeperret.fr. Dans ce contexte, et afin de renforcer l'équipe existante, nous recherchons un(e) Cariste - Préparateur de commandes H/F pour notre établissement situé à Arles en CDI. Rattaché(e) au Relai Opérationnel, vous prenez en charge les missions principales suivantes : -Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention -Réception, vérification et stockage des produits -Préparation de commandes -Chargement du camion -Vérification des stocks Vous validez une première expérience similaire. Vous possédez le CACES 3 et maîtrisez la conduite d'engins de manutention. Vous avez le sens du service, vous êtes consciencieux et doté d'un bon relationnel pour un travail d'équipe. L'appétence pour le milieu agricole serait un plus. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez-nous ! Type de contrat : CDI Lieu de travail : Arles Temps de travail : Temps complet Prise de fonction : Dès que possible Durée hebdomadaire : 37h30 (Amplitude horaire : 8h - 12h & 14h - 17h30) Rémunération : Selon profil (+ avantages tels que -20% sur tous les produits du groupe, intéressement)
Dans le cadre des missions définies par le Conseil d'Administration et sous l'autorité du président, vous établirez avec le CA la stratégie de développement de FERUS. Vous mettrez en œuvre la politique de l'association et les programmes d'actions qui en découlent. Vous assurerez la gestion de l'ensemble des ressources, qu'elles soient humaines, financières ou matérielles. Dans le respect du projet associatif et des décisions du Conseil d'Administration, vous assurerez la représentation de l'association auprès des partenaires institutionnels, associatifs, scientifiques et auprès des médias, et favoriserez la promotion de l'association dans tous les domaines. Vous devrez avoir une vision globale pour assurer l'encadrement général et le fonctionnement de l'ensemble des secteurs.VOS MISSIONS: Piloter et coordonner les activités de l'association /Encadrer, gérer et animer l'équipe /Assurer le suivi des programmes /Gérer le budget /Participer au suivi de gestion financière /Participer au suivi des réseaux locaux de FERUS /Participer à la réflexion sur les stratégies /Développer avec les projets et programmes/ Superviser la communication externe /Participer aux réunions de bureau /Proposer et mettre en œuvre une politique de développement et de fidélisation des adhérents .Maîtrise des outils informatiques courants. Connaissance approfondie des enjeux liés à la biodiversité serait un plus .Salaire négociable. Avoir une expérience significative sur un poste de direction ou de coordination dans le milieu associatif ou de la conservation. CV ET LETTRE DE MOTIVATION ATTENDUS
Dans le cadre de remplacement, vous serez chargé(e) d'effectuer diverses tâches au domicile des particuliers sur Arles et les alentours (Mas Thibert, Raphele, Fontvieille, St Martin de Crau) : - Aide à la vie quotidienne: entretien du lieu de vie, du linge, aide aux repas - Aide à la vie sociale: accompagnement dans les tâches administratives et maintien du lien social - Aide à la personne: aide aux déplacements extérieurs, aide à l'hygiène corporelle, à l'habillage Selon l'activité, le nombre d'heures peut évoluer. Possibilité de renouvellement. Vous travaillez du lundi au vendredi. (possibilité le weekend) amplitude horaires de 8h à 19h. Des déplacements sont à prévoir pour l'accompagnement aux courses. Les frais kilométriques de déplacements du domicile à la première mission sont pris en charge + inter-vacations. La durée hebdomadaire est de 25 heures min. évolutif à 35h.
Le poste : L'agence PROMAN Arles recherche pour l'un de ses clients sur Arles un Cuisinier H/F au sein d'une restauration collective. Vos missions principales seront : Exécuter des préparations culinaires (entrée, plats, desserts) Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité Servir au self Faire la plonge Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Profil recherché : Vous êtes rigoureux , organisé , soucieux du détail et de la qualité . Vous aimez travailer en équipe et êtes passionné par la cuisine. Ce poste est fait pour vous, postulez maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la supervision du Chef de rang ou au Maître d'hôtel, votre rôle consistera à participer à la mise en place de la salle et du service sous la direction du Chef de rang. Vos principales responsabilités : * Préparer la salle, l'office et assurer le service * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Prise de poste début octobre 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 25 K€ Vos principaux atouts : * vous connaissez les techniques de dressage des tables et de service (niveau CAP) * vous connaissez les codes et règles de bienséances * vous parlez un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
L'URAPEDA SUD, association régionale, œuvre pour l'autonomie et la citoyenneté des personnes sourdes ou malentendantes ou de toutes autres personnes en situation de handicaps, pour favoriser l'insertion dans les milieux scolaire, social, professionnel, culturel et de la santé. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, une organisation innovante, bienveillante, en plein développement, et donner du sens à votre carrière, l'URAPEDA SUD recrute, en CDD (remplacement congé maladie puis maternité) pour son Service d'Accompagnement Familial et à l'Education Précoce et de Soutien à l'Education Familial et à l'Intégration Scolaire (enfants de 0 à 20 ans), pour des interventions sur le secteur Ouest du département (Arles - Martigues - Salon) : EDUCATEUR SPECIALISE - H/F Missions : En accord avec les décisions prises en équipe pluridisciplinaire, vous intervenez comme suit : - Référent du projet personnalisé, vous participez à l'élaboration et à l'évaluation du projet de l'enfant dans la perspective d'un projet d'accompagnement en lien avec l'enfant, la famille et l'équipe - Accompagnement de l'enfant (6 ou 7 enfants) sur son lieu de scolarité, au domicile - Assurez une mission éducative auprès de l'enfant afin de favoriser son autonomie et son inclusion scolaire, sociale, professionnelle; - Proposez, organisez et animez des actions individuelles, collectives en lien avec les besoins, demandes des enfants et leur famille Profil : - Diplôme ES / EJE / Licence science de l'éducation - Expérience souhaitée dans le secteur du handicap (SESSAD - IME) - Connaissance de la surdité serait un atout Conditions de travail : - Contrat de travail à durée déterminée - Temps de travail : 35 heures hebdo - Télétravail occasionnel - Ordinateur portable mis à disposition - Déplacements réguliers sur tout le département des Bouches du Rhône ( Arles - Salon - Martigues) - Formation en binôme sur le poste - Prise de poste : 12/11/2025 Rémunération : - Salaire de la CCN du 15/3/66 : 1 862.70€ minimum brut (début de carrière) + Indemnité Ségur de 238€. - Majoration en fonction de l'expérience (reprise de l'ancienneté à 100% ou au 2/3) - Remboursement des frais de déplacement (IK + panier repas) - Véhicule de service partagé avec l'équipe - Mutuelle performante - CSE (Bons cadeaux Noël + participation financière activité physique)
L'association Maison d'Accueil qui œuvre dans la lutte contre l'exclusion sociale recherche un éducateur spécialisé H/F au sein de son pôle hébergement à Arles pour un CDD d'une durée de 6 mois Vous effectuerez des accompagnements de personnes en situation de précarité et de personnes victimes de violences conjugales et intra-familiales. Vous interviendrez sur plusieurs dispositifs : - Un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) - Un service dédié aux femmes victimes de violences - Un dispositif d'hébergement d'urgence Travail du lundi au vendredi. Missions : - Accompagnement social global (accès aux droits, logement, insertion, santé, etc.) - Élaboration et suivi de projets personnalisés - Travail en réseau avec les partenaires du territoire - Rédaction de rapports sociaux et mise à jour des dossiers - Participation aux réunions d'équipe et à la dynamique de service Profil souhaité : - Diplôme d'État exigé : Éducateur spécialisé - Connaissance des publics en situation de précarité et des violences conjugales - Capacités d'écoute, d'analyse et de travail en équipe - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Bonne capacité rédactionnelle - Déplacements sur le Pays d'Arles et ses alentours
Le poste : Notre agence PROMAN de Arles recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR PL / MANOEUVRE H/F sur Fourques . VoS missions : Récupérer les déblais et les transporter en Carrière Aide à la pose des coffrets électriques Assister le conducteur d'engins 20 % de conduite / 80 % au sol Salaire : à partir de 12€ de l'heure (Dont 10% IFM + 10% ICP) Paniers et déplacements Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Poste à pourvoir dès que possible !! Profil recherché : Vous aimez travailler dehors et en équipe. Votre rigueur et votre expérience seront des atouts pour mener votre mission à bien. N'hésitez pas et postuler dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable de production 13150 Tarascon (H/F). Cette entreprise transforme chaque année plus des drèches de fruits en ingrédients cosmétiques naturels (huiles, pépins secs) grâce à des procédés de bioraffinerie, séchage et extraction thermique. En tant que Responsable Production & Maintenance, vous serez le garant du bon fonctionnement du site industriel et de la qualité des produits finis : Production : -Piloter les opérations de tri, séchage et extraction thermique des matières premières -Optimiser les procédés de transformation (échanges thermiques, rendement, qualité) -Assurer le suivi des indicateurs de performance et de traçabilité Maintenance : -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (séchoirs, chaudières, extracteurs.) -Intervenir sur les installations électriques et mécaniques -Lire et interpréter des plans techniques, suivre les circuits et schémas de fonctionnement -Garantir la sécurité et la conformité du site Management : -Encadrer les équipes de saisonniers et intérimaires (planning, formation, montée en compétences) -Participer à la structuration du site et à l'amélioration continue Qui êtes-vous? -Formation technique : BTS ou diplôme d'ingénieur en génie des procédés, agroalimentaire, biochimie, maintenance industrielle ou électromécanique -Expérience souhaitée en environnement de production, idéalement dans la cosmétique, l'agroalimentaire ou la bioraffinerie -Compétences clés : tri, séchage, échanges thermiques, maintenance électrique et mécanique, lecture de plans, chaudières -Leadership, autonomie, sens de l'organisation, polyvalence. Intégration idéalement en mars A savoir: Grosse saisonnalité prévue entre juin et octobre. Pas de congés possibles sur cette période
Votre mission : Rejoignez notre équipe et contribuez à maintenir des espaces propres et accueillants pour nos clients et collaborateurs. Vos tâches principales : Nettoyage et désinfection des locaux (bureaux, salles communes, sanitaires) Entretien des sols (balayage, lavage, aspiration) Gestion des déchets et tri sélectif Réapprovisionnement des consommables (savon, papier toilette, etc.) Signalement des éventuels dysfonctionnements ou réparations nécessaires Profil recherché : Expérience en entretien des locaux appréciée Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Capacité à travailler en équipe
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable de production 13150 Tarascon (H/F). Après une formation sur les équipements (four rotatif, broyeur à couteaux, trieur aéraulique), vous serez responsable du pilotage de la ligne de transformation du fruit en ingrédients naturels pour la cosmétique. Vous serez en charge de: -Coordonner les équipes et la gestion des équipements -Assurer la fluidité de la production - Four, proces de sechage, tri) -Garantir la sécurité, -Incarner les valeurs d'un projet engagé pour le zéro déchet et le circuit court. Au cœur de l'action, entre technique, coordination et esprit d'équipe. Vous collaborerez avec des partenaires locaux et des équipes transverses, tout en veillant à la qualité, à la sécurité et au respect de l'environnement Vous avez, à minima, un BTS dans la maintenance industrielle, la production ou un secteur approchant . Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de prise de decision: vous savez réagir vite, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et vous avez un vrai talent pour coordonner les équipes et les opérations. Mais au-delà des compétences techniques, nous cherchons surtout une personnalité : quelqu'un de curieux, proactif, à l'écoute, avec un vrai sens du relationnel et du leadership. Vous souhaitez contribuer à un projet qui valorise l'agriculture locale et l'innovation durable ? Proposez votre candidature! Salaire annuel entre 35 k Prime annuelle Horaires flexibles - Home office hors saison possible. Juillet à Octobre: saison dense. Pas de congés sur cette periode possible. Horaires 3x8 en saison - 6/14 - 14/22 - 22/6
Le poste : Votre Agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients à TARASCON un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Votre mission première est d'assurer la maintenance des machines, équipements et installations de l'établissement ainsi que le suivi des contrôles réglementaires. VOS MISSIONS CLES : Assurer la maintenance préventive, curative et amélioratrice des équipements industriels Intervenir rapidement pour diagnostiquer et dépanner afin de garantir le redémarrage optimal des lignes de production Rédiger vos interventions sur fiches techniques ou les intégrer dans notre GMAO Informer les équipes de production sur les travaux curatifs en cours Participer à la gestion du stock de pièces détachées et veiller à l'état irréprochable de votre outillage Réaliser les consignations nécessaires pour sécuriser les interventions Transmettre les consignes aux équipes en fin de poste pour assurer la continuité Coordonner l'intervention de prestataires externes en lien avec les impératifs de production Travail posté en 3*8 (matin, aprés-midi et nuit). REMUNERATION - Salaire : selon profil + panier + primes... - Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + Aides diverses au FASTT (aide au logement, gardes d'enfant, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Profil recherché : COMPÉTENCES REQUISES : Avoir la capacité à prendre des décisions rapides en évaluant les situations, d'analyser, de s'adapter de manière permanente aux nouvelles technologies et aux matériaux nouveaux. Autonome, rigoureux et curieux. Habilitations BR et BC Vous avez une formation en maintenance, un bon esprit d'analyse et un vrai sens du travail en équipe ? Alors n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Arles ( 13 - Bouches-Du-Rhône ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage et l'entretien de différents sites (bureaux, commerces, chantiers.). Laveur de vitre serait un plus. Vos missions principales : - Nettoyage des sols, surfaces, vitres et sanitaires - Utilisation du matériel et des produits d'entretien selon les protocoles - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Intervention seul(e) ou en binôme selon les sites Lieu de travail : Maussane, Mouriès Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 20h hebdo Horaires : (variables.) Profil recherché : - Expérience en nettoyage appréciée mais non obligatoire - Autonomie, rigueur et ponctualité - Capacité à se déplacer sur différents sites
L'association Les Matins Bleus recrute, pour la Maison d'Enfants à Caractère Social situé à Arles, accueillant un groupe de 8 enfants de 6 à 12 ans, un moniteur éducateur (F/H) ou un éducateur spécialisé (F/H) pour effectuer des remplacements ponctuels d'une ou deux semaines (35 heures hebdomadaires) pour la période du 18 octobre au 2 novembre 2025. Le salaire minimum mensuel est de 2010,58 euros brut (avec diplôme) pour un temps complet. Il dépendra de la qualification et de l''expérience de la personne recrutée, selon la convention nationale 1966 A. Majoration dimanche et jour férié. Prime Ségur incluse.
L'Association les Abeilles Arles Grand Sud recrute pour son IME de Fontvieille : - PROFIL: - Diplôme éducateur spécialisé ou moniteur éducateur obligatoire. - Expérience avec enfants et adolescents dans le domaine du handicap. - Conditions d'embauche selon annexe 3 de la CCNT du 15 mars 1966. - Établissement médico-social bénéficiant d'un calendrier d'ouverture de 42 semaines annuelles. - Base de rémunération évolutive avec reprise possible d'ancienneté. - SEGUR de la Santé
Dans le cadre de son développement, Le Groupe ISOTEC INVEST, expert en maîtrise du risque amiante et spécialiste de la rénovation énergétique, recherche un(e) Responsable matériels et planification des flux logistiques (H/F) pour un démarrage prévu en janvier 2026. Envie de jouer un rôle clé dans la performance opérationnelle de nos chantiers ? Rejoignez une entreprise engagée, où votre expertise matérielles et logistique seront des piliers de notre efficacité terrain. Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable de la gestion du parc matériel et de la planification des flux logistiques (matériels, EPI/EPC, consommables, véhicules) entre l'atelier et les chantiers. Vous garantissez la disponibilité, la sécurité et le bon fonctionnement du matériel tout en assurant la fluidité et l'optimisation des flux logistiques. Vous serez en charge de : Maitrise et gestion du parc matériel et des EPI/EPC - Maitriser les spécificités techniques du matériel et EPI/EPC et contribuer à la formation des équipes à l'utilisation du matériel en conditions de chantier ; - Veiller à la disponibilité, à la conformité et au bon état de fonctionnement du matériel, en supervisant son acquisition, son entretien et son suivi régulier ; - Superviser la préparation du matériel/EPI/EPC sur la zone de départ de chantier ; - Intervenir ou coordonner rapidement en cas de panne : diagnostic, dépannage sur site ou mise en place de solutions alternatives ; - Construire et piloter les plannings d'entretien préventif, dans le respect des normes en vigueur et des contraintes budgétaires. Pilotage du service logistique - Encadrer et animer une équipe logistique (organisation, répartition des tâches, montée en compétences) ; - Déployer la feuille de route annuelle, suivre les indicateurs de performance ; - Garantir la bonne application des procédures internes ; - Participer aux routines d'exploitation et à l'amélioration continue. Planification des flux logistiques - Anticiper les besoins en matériel selon les plannings de chantier et les niveaux de stocks ; - Piloter les activités logistiques quotidiennes : réception, expédition, inventaires, stockage, traçabilité ; - Identifier les risques de rupture et proposer des actions adaptées. A propos de vous : - Vous êtes titulaire d'une formation technique/logistique (Bac +2 à Bac +5) ou équivalent acquis par l'expérience ; - Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans la gestion de parc matériel/logistique (secteur BTP apprécié) ; - Des connaissances en matière de règlementation liée à la manipulation d'amiante seraient un plus. Compétences attendues pour ce poste : - Compétences en encadrement d'équipe, planification, conduite du changement ; - Réactivité, capacité à gérer les imprévus et force de proposition ; - Maitrise des logiciels métiers et des outils bureautiques. Rejoindre le groupe ISOTEC INVEST, c'est aussi : - CDI à temps complet avec prise de poste en janvier 2026, pour anticiper une intégration en douceur - Statut cadre au forfait annuel en jours, - Salaire annuel brut de 40 à 45 K€ selon profil, - Chèques déjeuners, - Une mutuelle « famille » sans surcoût de cotisation, - Prime d'intéressement, - CSE, évènements internes. En savoir plus sur nous, connectez vous sur www.isotecinvest.fr ou sur notre compte LinkedIn
Nous recherchons un-e chef-fe de cuisine de collectivité pour assurer la préparation et la cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous travaillerez dans les cuisines d'un établissement pénitentiaire, avec des personnes détenues / Travail en milieu fermé. Vous devrez justifier d'un casier judicaire vierge. Horaires de travail : lundi au vendredi, 7h/15h ou 11h30/19h selon planning et rotation. 1 week-end travaillé sur 4 avec 2 journées de récupération en semaine. La connaissance de la restauration en collectivité serait un plus. Vous bénéficierez du 13ème mois, de 15 RTT et de primes sur objectifs. Prise de poste au 1er octobre. **Si vous souhaitez plus de renseignements sur cette offre, vous pouvez contacter le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
Missions : Assurer la maîtrise sanitaire des denrées produites par l'abattoir - Garantir le respect de la protection animale avant abattage et lors de la mise à mort - Suivi sanitaire de l'établissement-Réalisation d'inspections sanitaires chez les exploitants du secteur alimentaire dans le secteur géographique d'Arles 60% : - Inspection ante-mortem des animaux vivants et enregistrements associés- Inspection post-mortem des carcasses et enregistrements associés - Inspections de contrôle du respect de la protection animale à l'abattoir- Veille réglementaire dans son domaine d'activité - Réalisation de prélèvements dans le cadre des contrôles officiels ou des plans de surveillance et des plans de contrôle et gestion des envois- Inspections régulières du fonctionnement de l'établissement, suivi des actions correctives, enregistrements associés- Rédaction de rapports et courriers, mise en œuvre des suites administratives et pénales 40% :- Inspections en remise directe, restauration collective et filières, à définir selon profil, dans le secteur géographique autour d'Arles, rédaction des rapports et mise en œuvre des suites administratives et/ou pénales adaptées. En interne : vétérinaire officiel de l'abattoir, service SSA, autres services de la DDPP, directions centrales En externe : autres DDPP, laboratoires, opérateurs, éleveurs, exploitants du secteur alimentaire, police, gendarmerie
Description de l'entreprise Dédiée aux galeries marchandes et aux centres commerciaux, Interview Coiffure propose des prestations globales, accessibles à toute la famille, sans rendez-vous, avec de nombreuses offres promotionnelles tout au long de l'année. L'enseigne Interview Coiffure fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, The Barber Company, Saint Algue.). Interview Coiffure positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Arles, 13200, CC Géant Fourchon Salaire : A partir de 1805 € selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail)
Notre client, PME à taille humaine, intervenant dans le secteur du bâtiment, recherche pour développer son activité un Chef d'équipe Gros-œuvre neuf et rénovation H/F. En liaison avec le chef de chantier, vos missions sont : - Assurer l'implantation, l'organisation, la préparation de vos chantiers dans le respect du cahier des charges et des procédures - Encadrer et coordonner vos équipes, - Assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Gérer les approvisionnements et la bonne tenue du matériel. - Assurer la communication avec votre hiérarchie Votre Profil : De formation Bac pro Technicien du bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. - Organisé et réactif vous faites preuve de réelles capacités d'adaptation. - A l'écoute vous avez un bon relationnel et savez fédérer. - Vous maîtrisez la lecture de plans
Nous recherchons une personne qualifiée pour notre boulangerie-pâtisserie ouverte du mardi au dimanche: Vous préparerez et confectionnerez des produits artisanaux de pâtisserie, viennoiserie, fougasse, brioche, pate sucrée selon les règles d'hygiène et sécurité. Vous bénéficierez de deux jours de repos par semaine, dont le lundi, jour de fermeture.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Comment votre expertise de Cariste (F/H) peut-elle révolutionner notre entrepôt ? Intégrez une équipe dynamique où vous manœuvrez des équipements essentiels pour optimiser le stockage et l'organisation de nos produits de manière sécurisée. - Manipuler avec précision un chariot élévateur CACES R489 catégorie 3 pour déplacer efficacement des sacs de carbonate - Assurer le transport et le rangement méthodique des stocks dans le magasin - Collaborer activement avec l'équipe pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 12.69 euros/heure + primes + ticket restaurant Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Vous êtes électricien(ne), avec un intérêt marqué pour la rénovation énergétique, et vous cherchez à relever un nouveau défi stimulant ? La société ISOLIS recherche un électricien photovoltaïque (H/F) pour rejoindre son équipe ! En tant qu'Electricien H/F, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité. Vous serez en charge de : - Supporter l'équipe dans les travaux d'installation photovoltaiques en toiture, - Effectuer les raccordements électriques des installations photovoltaïques, - Assurer la mise en service des équipements et contrôler leur bon fonctionnement, - Réaliser des tests de performance et de conformité des installations, - Réaliser des rapports d'intervention et assurer la traçabilité des travaux effectués, - Assurer la maintenance des installations existantes, - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. A propos de vous : Vous êtes titulaire d'une formation en électricité / électrotechnique, Vous avez de l'expérience dans la pose de panneaux solaires (minimum 1 an), Vous possédez vos habilitations électriques, Vous connaissez les règles de sécurité propre au travail, les normes électriques, le courant continu et alternatif, les règles de sécurité du travail sous tension. Le métier impose l'obligation d'avoir un permis de conduire à jour. Compétences attendues pour ce poste : - Capacité à travailler en hauteur, - Connaissances en électricité et en photovoltaïque, - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas électriques, - Rigueur, autonomie et sens du détail, - Bon relationnel et esprit d'équipe. Des compétences en isolation et second œuvre seraient également un plus. Rejoindre l'équipe ISOLIS et le groupe ISOTEC INVEST, c'est aussi : o Taux horaire brut de 13€ à 14,50€ selon profil + heures supp. payées + paniers repas + trajets + déplacements, o Prime d'intéressement, o Prime de vacances CIBTP, o Bénéficiez d'aides au logement, aux activités sportives et de loisirs, o Un CSE, des évènements internes, o Un parcours d'intégration adapté avec formation pour parfaire vos connaissances. Rattachée au Groupe ISOTEC INVEST, ISOLIS, entreprise locale RGE, accompagne particuliers et professionnels dans leurs travaux de rénovation énergétique depuis plus de 20 ans. En savoir plus sur nous, connectez-vous sur www.isotecinvest.fr ou sur notre compte LinkedIn
Sous la supervision du Maître d'hôtel, votre rôle consistera assurer le service du restaurant et garantir la satisfaction du client sur l'ensemble des shifts. Vos principales responsabilités : * assurer le service mets et boissons sur l'ensemble des espaces clients * mettre en avant les produits * proposer un service de qualité à nos clients * respecter les normes d'hygiène et de sécurité 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 28,8 K€ Vos principaux atouts : * vous connaissez les techniques de dressage des tables et de service * vous connaissez les codes et règles de bienséances * vous maitrisez l'outil informatique (caisse, pack office...) * vous parlez un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. Venez nous rencontrer lors de notre permanence, tous les jeudis après-midi de 14h à 16h, dans nos locaux situés au 7, 9, 11 avenue de la République à Arles (bâtiment des anciennes Nouvelles Galeries. Nous serons ravis de vous accueillir pour échanger sur nos opportunités professionnelles. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Rejoignez l'équipe de la résidence Les Hauts de Barbegal ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Situé entre ville et campagne, à proximité d'Arles, notre Ehpad les Hauts de Barbegal, maison médicalisée à taille humaine, est niché dans le quartier calme de Pont de Crau. Il peut accueillir 53 habitants dans un cadre sécurisant et lumineux. Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances
Êtes-vous prêt(e) à relever le défi motivant d'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la mise en place et la maintenance de systèmes essentiels à la sécurité des bâtiments - Effectuer la mise en place et l'entretien des systèmes de désenfumage, garantissant ainsi la sécurité et la conformité des installations - Participer activement à l'installation et à la pose, en collaborant efficacement avec l'équipe pour mener à bien chaque projet - Réaliser le câblage, incluant le tirage de câbles cuivre et le raccordement, tout en assurant les tâches de manutention nécessaires Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure + Panier Repas 10.30 euros Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
Notre client, un établissement sanitaire reconnu, recherche un(e) Pharmacien Gérant multi-sites, dynamique pour rejoindre leur équipe, où la bienveillance et l'attention sont au cœur des soins. Périmètre géographique : 6 sites à gérer dans les Bouches du Rhône Vos missions : * Management d'une équipe d'un pharmacien adjoint, 3 préparateurs, 3 logisticiens * Gestion et approvisionnement des produits de santé * Sécurisation du circuit du médicament (commande, stockage, dispensation, traçabilité) * Dispensiation et conseil pharmaceutique aux patients et équipes * Veille réglementaire et qualité (procédures, audits) * Gestion des stupéfiants et produits spécifiques * Participation aux instances de l'établissement * Contribution à la formation des équipes soignantes Conditions : * Cadre forfait jour * Rémunération : à partir de 75k € brut annuel (en fonction du profil) * Véhicule de fonction * Diplôme de Docteur en pharmacie avec spécialisation hospitalière (ou inscription en section H) exigée * Inscription à l'Ordre exigée Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Vous êtes passionné(e) par la carrosserie et souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un garage reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage automobile situé à Arles, un(e) Carrossier (H/F) en CDI. Description du poste : - Vous serez en charge des missions classiques liées à la carrosserie automobile : - Réparation des éléments de carrosserie endommagés - Remplacement ou redressage des éléments de tôle - Remise en forme, ponçage, masticage - Préparation des surfaces avant peinture - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Vous êtes rigoureux/se, autonome, et avez le sens du travail bien fait Vous maîtrisez les techniques de redressage, débosselage et préparation des supports Horaires : du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, le vendredi jusqu'à 17h00
Vous êtes un(e) mécanicien expérimenté(e) (H/F) à la recherche d'un nouveau défi en CDI ? Rejoignez un garage reconnu pour la qualité de son travail et son environnement professionnel. Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage basé à Arles, un(e) Mécanicien Automobile (H/F) pour un poste en CDI. Missions principales : - Vous interviendrez sur tous types de véhicules légers et serez en charge des opérations suivantes : - Diagnostic des pannes (électriques, électroniques et mécaniques) - Réalisation des réparations et des entretiens courants - Révisions périodiques et contrôles techniques - Remplacement de pièces mécaniques (freins, embrayage, distribution, etc.) - Respect des procédures qualité et sécurité de l'atelier Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux/se, et appréciez le travail en équipe Vous maîtrisez les outils de diagnostic et les techniques de réparation
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le matériel agricole un mécanicien (H/F) Au sein d'un atelier spécialisé dans l'entretien et la réparation de matériel agricoles et d'espaces verts, vous serez en charges de : - Diagnostiquer les pannes mécanique, hydraulique ou électriques - Assurer l'entretien courant - Réparer et remplacer pièces défectueuses - Assurer les réglages et les essais après intervention - Renseigner les fiches techniques d'intervention - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité Votre profil - Formation en mécanique - 2 ans d'expérience - Autonomie et rigueur
Label Intérim vous propose : * un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement *Des acomptes à la semaine * 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission * Voir avantages des entreprises utilisatrices - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
Le poste : Votre agence PROMAN d'Arles recherche pour l'un de ses clients un PLOMBIER H/F Vos principales missions sont : Réalisation à neuf ou en rénovation de circuits, de distribution et d'évacuation d'eau et de chauffage domestique Pose d'éléments de chauffage (radiateurs, chaudières, PAC, poêles .), Pose d'appareils sanitaires. Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Salaire : A partir de 12€ / l'heure selon profil + panier + 13ème mois + 10% IFM + 10% ICP Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Epargne Temps avec calculs des intérêts tous les 15 jours + mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel My Proman Ce poste est à pourvoir dès que possible Profil recherché : Vous êtes autonome et faites preuve de grandes capacités d'adaptation et de réactivité Expérience de 1 an minimum sur le même type de poste. Vous aimez intervenir sur different types de chantiers Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité ! Vous savez vous organiser et respecter des délais ! La relation client ne vous fait pas peur. N'hésitez pas et POSTULEZ dès maintenant ! Les compétences du plombier sont : Savoir lire et interpréter un plan Connaître les différents matériaux (cuivre, plastique, inox, fer, etc.) Connaître les règles et normes de sécurité (notamment pour l'installation du gaz) Avoir des connaissances thermiques et hydrauliques Maîtriser les techniques de soudure, de mesure, ou encore de traçage. Les qualités du plombier sont : L'adaptabilité La précision La rigueur L'esprit d'initiative et d'analyse Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Arles. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
TEAM INTERIM INSERTION, recherche pour l'un de ses clients, DEUX MANOEUVRES POUR NETTOYAGE chantier BTP sur ARLES (13200) Mission : ASSURER le nettoyage de chantier et mise dans les container des différents déchets avant la livraison de chantier (RENOVATION) profil : autonomie et rigueur dans son travail respect des consignes de sécurité sur le chantier date de démarrage : 30 octobre 2025 Lieu : 13200 ARLES
Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion. Marseille 16e (Estaque )
Le poste : Votre agence Proman de Arles cherche pour son client spécialisé dans le BTP sur TARASCON, un Maçon VRD. Vous avez une bonne expérience en tant que maçon et êtes un vrai spécialiste de la pose de dalle, bétonnage, terrassement et coffrage. Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de chantier . Mission longue. Salaire : selon profil + Panier + Déplacement. Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec taux d'intérêt calculés tous les 15 jours + mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur application My Proman. Profil recherché : Vous avez une solide expérience sur un poste similaire Vous êtes sérieux, dynamique et minutieux Vous êtes disponible, rigoureux et aimez le travail en équipe? Ce poste est fait pour vous, postulez maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN de arles recherche pour l'un de ses clients sur Tarascon un MANOEUVRE VRD H/F. Votre mission consistera : Gestion du trafic et signalisation sur le chantier Aide divers sur le chantier (création tranchées, suivi engins, maçonnerie, pose de tuyaux etc..) Pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement Salaire : Selon profil (Dont 10% IFM + 10% ICP) Paniers et déplacements Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Poste à pourvoir dès que possible !! Profil recherché : Vous avez des compétences en MACONNERIE VRD Idéalement issu d'une formation TRAVAUX PUBLICS, vous aimez travailler dehors et en équipe. Votre rigueur et votre expérience seront des atouts pour mener votre mission à bien. N'hésitez pas et postuler dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'études en électricité expérimenté(e) disposant de 2 ans d'expérience minimum pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Etudes, vous serez en charge de : - La réalisation des études techniques pour la conception et le dimensionnement de câbles de réseaux électriques basse et moyenne tension - L'élaboration de plans et de schémas électriques - Du suivi des études en collaboration avec les différents intervenants - Du respect des normes et des réglementations en vigueur Compétences techniques : - Maitrise du logiciel CANECO. Qualités personnelles : - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe et bon relationnel - Autonomie et sens des responsabilités - Capacité d'adaptation et réactivité Profil souhaité : - 2 ans d'expérience - Bac +2 minimum
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible du lundi au samedi sur le secteur de ARLES ? Rejoignez l'agence de ARLES et son équipe de 11 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en temps partiel Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Nous recherchons un artisan boucher expérimenté maîtrisant la préparation de viandes marinées orientales (poulet, agneau, bœuf.). Vous participerez à la découpe, à la préparation et à la mise en valeur des produits, dans le respect des règles d'hygiène * Vos missions principales : Découper, désosser et préparer les viandes. Élaborer des marinades orientales selon nos recettes ou vos créations. Assurer la présentation et la mise en avant du rayon boucherie. Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme. Participer à la gestion des stocks, commandes et à l'entretien du poste de travail. *Profil recherché : Vous possédez un CAP/BEP boucherie ou une expérience significative dans le métier Vous maîtrisez les techniques de découpe et avez le goût des saveurs orientales. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), dynamique et avez le sens du service client.
Recherche 5 maçons qualifiés
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) H/F pour notre restaurant de cuisine traditionnelle. Le/la Cuisinier(e), créateur(trice) de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous êtes titulaire d'au moins un CAP Cuisine et avez une expérience significative en restauration traditionnelle Vous savez gérer et organiser votre cuisine et votre équipe Horaires en coupure (service du midi et du soir) Jours de fermeture : Dimanche et lundi midi (+ 1/2 récupération dans la semaine)
Dans nos ateliers de Arles, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire Etes titulaire d'un permis B
Rejoignez l'univers authentique et raffiné du Domaine de Manville, un lieu d'exception niché au coeur des Alpilles. Pour son bistrot, le Domaine de Manville recherche un(e) Chef de Partie passionné(e), organisé(e) et créatif(ve), souhaitant s'épanouir dans une cuisine bistronomique engagée et respectueuse des produits de saison. Sous la responsabilité du Chef de Cuisine et du Sous-Chef, vous serez chargé(e) de : - Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats de votre partie (chaud, froid, garnitures, etc.) - Garantir la qualité gustative et visuelle des assiettes - Coordonner la mise en place de votre poste en début de service - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de la brigade - Appliquer avec rigueur les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à la gestion des stocks et aux commandes de votre partie - Entretenir et nettoyer votre poste de travail
Le Domaine de Manville, hôtel 5 étoiles niché au coeur du Parc naturel régional des Alpilles, recherche son/sa futur(e) Second de Cuisine pour le bistrot du domaine. Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée dans un environnement inspirant, alliant exigence culinaire et respect des produits de saison ? Cette opportunité est faite pour vous. En collaboration étroite avec le Chef de Cuisine, vous aurez pour rôle de : - Participer à l'élaboration et au renouvellement de la carte du bistrot - Organiser et coordonner le travail de l'équipe (chefs de partie, commis, plongeurs) - Garantir la qualité constante des plats servis (saveurs, dressage, régularité) - Assurer le bon déroulement des services, y compris en l'absence du Chef - Participer activement à la production culinaire (mise en place, envoi, dressage) - Accompagner et former les nouveaux collaborateurs - Gérer les commandes, les stocks et les inventaires avec rigueur - Veiller au respect strict des normes HACCP et des procédures internes - Proposer des améliorations continues en termes d'organisation, de recettes ou de méthodes de travail
Notre association, clinique du lien familial, engagée dans la lutte contre les violences conjugales, recherche pour élargir son équipe, un-e psychologue clinicien-ne pour animer un groupe de parole hebdomadaire (les lundis soirs) destiné à des auteurs orientés par le tribunal judiciaire. Ce poste est à pourvoir en libéral ou en auto-entrepreneur avec le statut juridique de travailleur non salarié En parallèle des suivis individuels seront mis en place. - Lutte contre les violences conjugales - Prise en charge des auteurs en animation groupale hebdomadaire et en séances individuelles. - Intervention en milieu pénitentiaire auprès de pères pour organiser des visites médiatisées. Mission : - Animation d'un groupe de parole pour auteurs de violences conjugales - réalisation de suivis individuels d'auteurs - rencontres enfants parents incarcérés en centre de détention - accompagnement des enfants - entretiens individuels avec les pères incarcérés - accompagnement des enfants au centre de détention
L'entreprise : Entreprise experte dans les équipements et solutions techniques pour le monde agricole, recrute sur ARLES (13) un poste de TECHNICO-COMMERCIAL AGRICOLE CAMARGUE (F/H). Mission : Rattaché(e) à la direction commerciale, il s'agit de développer et accompagner les professionnels de l'agriculture (viticulture, arboriculture, oléiculture, maraîchage, exploitations diverses.) dans leurs projets d'investissements de solutions techniques impactant directement les rendements agricoles. Profil : De formation technique et/ou commerciale (BTS agricole, génie rural, technico-commercial, etc.), vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de produits techniques au secteur agricole. Votre énergie commerciale, votre curiosité technique et votre ancrage local feront la différence. Il est proposé : - Un poste en CDI avec le titre de poste de TECHNICO-COMMERCIAL AGRICOLE CAMARGUE (F/H) - Un véhicule et les outils nécessaires à votre réussite - Une rémunération comprise entre 40 et 55 K€ -Fixe + variable) selon votre expérience dans le domaine commercial agricole - Et surtout un véritable challenge : développer une activité stratégique dans une région dynamique et passionnée par son terroir Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD25EX284N (Réponse assurée sous 24H)
Intermarché est une enseigne française de grande distribution, créée en 1969. Elle fait partie du Groupement Les Mousquetaires, un groupement de chefs d'entreprise indépendants. Son concept repose sur une idée forte : "Production & Commerçants", car Intermarché fabrique une grande partie de ses produits en France via ses propres usines et valorise les circuits courts. L'enseigne se distingue par : - Une proximité locale grâce à des magasins gérés par des indépendants engagés dans leur territoire, - Une politique de prix accessibles, sans compromis sur la qualité, - Un engagement pour l'agriculture française et les produits frais. Missions principales : Rattaché(e) au Responsable de rayon, le/la boucher(ère) assure la transformation, la découpe et la mise en valeur des viandes dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de qualité. Vos missions : - Réceptionner, contrôler et stocker les produits carnés - Préparer, découper, désosser, parer les viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volaille...) - Mettre en rayon et valoriser les produits (montage de banc, présentation) - Conseiller et servir les clients au comptoir traditionnel - Assurer l'entretien et l'hygiène du poste de travail et du matériel - Participer à la gestion des stocks, aux inventaires, et au suivi des DLC Profil recherché : - Expérience confirmée en boucherie traditionnelle (grande distribution ou artisanale) - Maîtrise des techniques de découpe, désossage, parage - Sens du service client, rigueur, esprit d'équipe - Bonnes connaissances des règles d'hygiène (HACCP) Vous êtes boucher(ère) expérimenté(e) et passionné(e) par votre métier? Rejoignez Arles Fourchons, une entreprise locale dynamique, où la qualité, le respect des traditions et l'esprit d'équipe sont essentiels. Le poste est basé à Arles (13) Ce que nous vous proposons : - CDI à temps plein, horaires variables - Prime de 13e et 15e mois - Participation - Mutuelle - Ambiance conviviale et bienveillante - Produits de qualité et travail valorisant Postulez dès maintenant et faites partie de l'équipe Arles Fourchons ! Envoyez votre CV à : malak.itm12693@gmail.com ou contactez-nous directement en magasin au 04.90.18.32.00
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'agent travaux, vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales, accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier. Effectuer la réparation de fuites et de casses sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement Réaliser des branchements et des manœuvres sur les réseaux Intervenir sur les travaux d'exploitation : réfection de regards, BAC, petits travaux de génie civil Exécuter des travaux de terrassement manuel et mécanisé : ouverture de tranchées, remblaiement, compactage, réfection de chaussée Assurer l'entretien et la maintenance du matériel, des véhicules et des équipements Compléter les rapports d'intervention sur les réseaux d'eau et d'assainissement (papier et numérique) Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications : CAP/BEP Plomberie et/ou Travaux Publics. Expérience professionnelle en Travaux Public, ou dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous disposez du permis C, SPL et/ou du permis EB. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Déplacements : Bouches du Rhône (13). Des astreintes sont à prévoir sur ce poste. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 880€ brut et 28 209€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
SBC intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients, un(e) mécanicien(ne) service rapide pour intervenir sur des opérations courantes d'entretien et de réparation de véhicules légers. Vos missions principales : - Réaliser les opérations de maintenance rapide : vidanges, changements de filtres, plaquettes, pneus, amortisseurs. - Effectuer les diagnostics simples et proposer les interventions appropriées - Travailler dans le respect des normes de sécurité et de qualité - Assurer le bon fonctionnement des véhicules avant leur restitution au client Profil recherché : - Expérience sur un poste similaire appréciée - Connaissances en mécanique automobile (multimarques si possible) - Dynamisme, rigueur, sens du service client Conditions : Horaires de travail : 8h - 18h Poste à pourvoir rapidement
Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle dans un secteur en croissance ? Votre agence Manpower de Tarascon, recherche activement un(e) Maçon (H/F) pour son client situé à Tarascon/Arles/Beaucaire . Vous intervenez sur différents chantiers neufs/rénovations, publics ou privés et avez pour missions principales : -Construire les murs, les cloisons, les façades des bâtiments en traditionnel, -Maitriser les techniques de coffrage, de ferraillage, la construction d'escaliers, le coulage de chape. Pour ce poste, vous devez bénéficier d'une formation CAP maçon ou un équivalent, une expérience en chantier d'intérieur/extérieur pour de la rénovation ou de la construction. Les conditions de travail seront : - le port des EPI obligatoire - le travail en intérieur, extérieur - les normes de sécurité à respecter
Nous sommes un restaurant spécialisé dans la cuisine de la mer, nous travaillons avec des produits locaux. Nous recherchons un cuisinier ayant une expérience ou un intérêt pour le travail d'écailler et les produits de la mer. Profil recherché: Vous êtes volontaire et motivé Vous êtes autonome sur la gestion des commandes Vous savez gérer les stocks Possibilité d'accompagnement ou tutorat au démarrage du poste. 2 jours de repos en semaine, travail le week-end.
La Caye propose une cuisine audacieuse et savoureuse, fusionnant les influences sud-américaines les richesses du terroir camarguais/provençale. nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) pour renforcer notre équipe en cuisine et nous aider à maintenir et élever notre qualité. nous proposons un poste évolutif, que nous adapterons au niveau d'expérience et aux aspirations du candidat retenu. temps de travail: temps plein, 39h/semaine, avec deux jours de repos consécutifs (fermeture dimanche et lundi). service du soir uniquement du mercredi au samedi plus une journée préparation en cuisine le mardi. Rémunération adapté au profil du candidat. Merci
Vitalis Médical Aix-en-Provence, spécialiste du recrutement médical, paramédical et social, cherche des Aide-Soignant-e-s diplômé-e-s pour des missions régulières en EHPAD dans le secteur de Tarascon (13) et environs. Vos missions: - Soins d'hygiène & confort - Prise des constantes - Surveillance & signalement - Soutien à l'équipe soignante Votre profil: - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis - motivé-e et bienveillant-e - 2 ans d'expérience hors intérim Secteur : Tarascon (13) et environs. avantages : - Planning flexible selon tes envies - Prime parrainage - Aides FASTT (logement, enfants, mobilité) - Comité d'entreprise (réducs, loisirs...) - Mutuelle + avantages clients (km, repas...)
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence d'Arles recherche pour l'un de ses clients situé à Saint Martin de Crau un/une CARISTE H/F caces 6 R489. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : - Conduite de chariot élévateur avec caces 6 à jour ; - Manutention et port de charge. Titulaire du caces 6, R489, vous justifiez d'une expérience professionnelle de magasinier Vous êtes autonome, dynamique et sérieux (se) Horaires : 8H00 16H00 du lundi au vendredi salaires : 12.68€/H + tickets restaurant de 10€/jour 10% indemnités de fin de mission+10% congés payés Si vous êtes disponible, intéressé et possédez les compétences requises, merci de nous faire parvenir votre candidature, nous serons ravies de l'étudier !
Actuellement nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée dans le façonnage d'éléments métalliques destinés à différents chantiers privés, un TUYAUTEUR H/F pour compléter sa force de travail. En atelier : préparation des zones d'assemblage, préfabrication de portions de tuyauterie, Sur le chantier : perçage du sol ou des cloisons pour ménager un passage à la tuyauterie, découpage des tuyaux à la tronçonneuse, décapage, positionnement des pièces, pointage, remplacement de portions de tuyauteries endommagées et des joints, soudures au chalumeau et montage des tuyaux avec des vannes, des coudes, des brides, Tests de mise en service (épreuves) : contrôle des tuyaux, des soudures et des pièces (en visuel ou par ressuage) pour évaluer la corrosion, l'usure, la déformation, la pression, l'étanchéité, Rédaction des fiches techniques d'intervention (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur, GMAO) et enregistrement des documents à valeur légale (nucléaire, agroalimentaire, ). Autonome, rigoureux, organisé
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivantes : Raphèle-les-Arles, Pont de Crau Vos missions: *Accompagne les personnes malades, handicapées, âgées, fragiles ou dépendantes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie à domicile ou en structure d'hébergement. *Réalise l'entretien du lieu de vie, la préparation ou la prise des repas. *Peut accompagner les personnes dans les démarches administratives ou les courses. Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.
Manpower TARASCON recherche pour son client un Conducteur d'engins R 482 C1 - Opérateur (H/F) Notre client est leader dans la production de pâte à papier Sous la responsabilité du directeur de site, vous conduisez un engin de type chargeur CACES R.482 C1 Vos missions: -Vérifier le fonctionnement d'un engin -Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids, ... ) par rapport aux spécificités de l'engin -Manœuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ... ) et de la circulation sur le chantier Vous travaillez en horaires 2 x 8 par rotation 7/7 ou en équipe de nuit (du lundi au vendredi) Vous avez une première expérience en conduite d'engin de chantier de type chargeuse et vous êtes titulaire du CACES CACES R.482 C1. Vous êtes rigoureux, soucieux de la sécurité et dynamique. Votre rémunération et vos avantages : -Salaire 13,38 avantages liés au poste 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 d'avantages (cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ... ) -Vous percevez 150 de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur (sous condition)
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur Arles et ses environs. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.
Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe BTP (H/F) Vos missions : -Encadrer une équipe d'ouvriers sur le terrain. -Organiser les tâches quotidiennes et veiller au bon déroulement des travaux. -Garantir le respect des consignes de sécurité et de qualité. -Assurer le lien entre les équipes et les responsables de chantier. Profil recherché : -Expérience significative en tant que chef d'équipe dans le secteur des travaux publics ou du BTP. -Leadership, rigueur et sens de l'organisation.
Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, une start-up évoluant dans la cosmétique, un Responsable maintenance et production industrielle Tarascon (H/F) Cette entreprise transforme chaque année plus des drèches de fruits en ingrédients cosmétiques naturels (huiles, pépins secs) grâce à des procédés de bioraffinerie, séchage et extraction thermique. En tant que Responsable Production & Maintenance, vous serez le/la garant.e du bon fonctionnement du site industriel et de la qualité des produits finis : Production : -Piloter les opérations de tri, séchage et extraction thermique des matières premières -Optimiser les procédés de transformation (échanges thermiques, rendement, qualité) -Assurer le suivi des indicateurs de performance et de traçabilité Maintenance : -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (séchoirs, chaudières, extracteurs.) -Intervenir sur les installations électriques et mécaniques -Lire et interpréter des plans techniques, suivre les circuits et schémas de fonctionnement -Garantir la sécurité et la conformité du site Management : -Encadrer les équipes de saisonniers et intérimaires (planning, formation, montée en compétences) -Participer à la structuration du site et à l'amélioration continue Qui êtes-vous? -Formation technique : BTS ou diplôme d'ingénieur en génie des procédés, agroalimentaire, biochimie, maintenance industrielle ou électromécanique -Expérience souhaitée en environnement de production, idéalement dans la cosmétique, l'agroalimentaire ou la bioraffinerie -Compétences clés : tri, séchage, échanges thermiques, maintenance électrique et mécanique, lecture de plans, chaudières -Leadership, autonomie, sens de l'organisation, polyvalence. Intégration idéalement en fevrier. A savoir: Grosse saisonnalité prévue entre juin et octobre. Pas de congés possibles sur cette période
Nous recherchons un(e) pâtissier / pâtissière pour rejoindre une boulangerie artisanale située à Maussane-les-Alpilles. Vous participerez à la fabrication quotidienne de nos pâtisseries, dans le respect des recettes, des règles d'hygiène et de la qualité artisanale que nous souhaitons offrir à nos clients. Vos missions principales : Préparer et réaliser les pâtisseries (tartes, gâteaux, entremets, biscuits, etc.) Aider à la mise en place, à la cuisson et à la finition des produits Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Contribuer au nettoyage et à l'entretien du matériel Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), motivation et sérieux avant tout Formation en pâtisserie (CAP obligatoire) Dynamique, ponctuel(le), rigoureux(se) et aimant le travail en équipe Envie d'apprendre et de s'investir dans une structure artisanale
Situé au cœur de la Camargue, le FAM Le Hameau du Phare est un établissement accueillant 30 résidents adultes en situation de handicap (Troubles du Spectre Autistique principalement) L'Etablissement est situé à SALIN DE GIRAUD (35km du centre d'Arles). Nous recrutons un aide-soignante ou AES H/F. Disponible immédiatement, titulaire du Diplôme d'AS ou AES, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes autistes en FAM. Vous avez le sens de l'accueil, du service et du respect du secret médical. Vous possédez une forte éthique professionnelle ainsi que des qualités relationnelles. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie, d'initiative, d'aisance à l'écrit, vous avez des capacités d'organisation et maîtrisez l'outil informatique. Vos missions au sein de notre établissement, sont les suivantes : Assurer la cohérence et la continuité de la prise en charge, les transmissions aux équipes. Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie Veiller au bien-être des résidents, à leur dignité et à leur sécurité Travailler en collaboration avec l'équipe de soin. Garantir des conditions de repos des résidents en les accompagnant dans leurs besoins et demandes et en respectant leur intimité. Contrôler et aider à la prise de traitement prescrit médicalement et conditionné, dans le respect de la fiche de traitement et de la procédure en cours. Participer à la mise en œuvre du projet individuel personnalisé des résidents Prendre en compte les problématiques individuelles des résidents. Agir directement en cas de dysfonctionnement, si la sécurité des résidents en dépend Transmettre l'information par écrit et par oral au service de maintenance. Revalorisation salariale SEGUR, accords LAFORCADE : Prime Ségur 2 et LAFORCADE 1 Vous travaillez 35 h par semaine5 semaines de congés, 2 semaines de Congés fériés. Horaires de journée, 1 week-end sur 3.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Vous interviendrez sur les communes de Tarascon et alentours. Vos missions: *Accompagne les personnes malades, handicapées, âgées, fragiles ou dépendantes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie à domicile ou en structure d'hébergement. *Réalise l'entretien du lieu de vie, la préparation ou la prise des repas. *Peut accompagner les personnes dans les démarches administratives ou les courses. Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est coconstruit avec des missions proches de chez vous.
Vous êtes passionné(e) par le monde Agricole ? Nous vous proposons d'intégrer notre entreprise à taille familiale, présente sur le marché du matériel agricole depuis plus de 50 ans !!! Votre mission : * Diagnostic, recherche de pannes * Entretien et réparation tracteur et matériel agricole en atelier et sur site * Dépannages sur site client * Préparation matériel neuf Vous serez placé(e) sous la supervision de notre chef d'atelier en partenariat avec notre magasinier. Une expérience dans la mécanique est souhaitée. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
La SARL SG2 (ancien établissements JONQUET) bénéficie d une expérience et d une présence sur le terrain de plus de 40 ans dans les secteurs de : - Vente et réparation de matériel agricole - Vente et réparation de matériel de motoculture de plaisance - Magasin libre service pièces agricole et motoculture - Confection et réparation de flexibles hydrauliques
Vous êtes passionné(e) par les espaces verts, organisé(e) et à l'aise pour encadrer une équipe sur le terrain ? COUPASJARDINS recherche un(e) Chef-fe d'équipe / Chef-fe de chantier en entretien paysager pour piloter ses équipes sur les chantiers d'entretien de jardins privés et d'espaces verts professionnels. Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle terrain avec de vraies responsabilités : vous encadrez une équipe, assurez la qualité des prestations et le bon déroulement des chantiers. Un cadre de travail exceptionnel : entre Alpilles et jardins d'exception. Une entreprise en pleine croissance : COUPASJARDINS structure son activité et vous offre de vraies perspectives. Une ambiance exigeante mais bienveillante : on aime le travail bien fait, dans le respect des valeurs humaines. Vos missions principales : Organiser, planifier et suivre les interventions d'entretien (tonte, taille, désherbage, débroussaillage, etc.) Encadrer et motiver une équipe de 1 à 3 personnes sur le terrain Gérer les relations clients sur les chantiers avec professionnalisme et écoute Veiller au bon usage des équipements et au respect des consignes de sécurité Remonter les informations terrain et participer à l'amélioration continue des prestations Être force de proposition pour améliorer les méthodes, les rendements et la satisfaction client Profil recherché : Expérience de 2 ans minimum en tant que chef d'équipe ou chef de chantier en entretien paysager Savoir-être exemplaire, rigueur, ponctualité et sens du travail bien fait Bon relationnel, leadership naturel et goût du terrain Connaissances solides des végétaux, des techniques d'entretien, de la conduite d'engins (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies.) Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable et des projets variés Une équipe soudée qui partage le goût de l'effort et des beaux résultats Une rémunération motivante selon expérience + primes Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à : fabio.coupas@coupasjardins.com Rejoignez COUPASJARDINS et contribuez à faire rayonner des jardins d'exception au cœur des Alpilles.
