Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fourques située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fourques. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - ARLES, 13 - Arles, 13 - ARLES - MAS THIBERT ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Structure d'accueil pour mineurs en difficultés, recherche assistant(e) familial(e). Vous accompagnez à votre domicile des jeunes de 10 à 21 ans issus de l'Aide Sociale à l'Enfance. Votre mission : apporter aux jeunes placés un cadre éducatif, un environnement familial et participer à la mise en œuvre d'un projet de vie, à la préparation à la majorité et à un projet professionnel. Agréments d'assistant(e) familial(e) obligatoire : agréments PMI (Protection Maternelle et Infantile). Le recruteur se déplace pour l'entretien. Compétence(s) du poste - Accompagner le jeune dans l'apprentissage des gestes de la vie du quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Garantir la sécurité et la protection de l'enfant, - Observer le comportement de l'enfant dans la vie quotidienne, - Respecter et accompagner l'enfant dans le cadre du projet éducatif individuel (scolarité, relations familiales, sorties, entretiens psychologiques, argent de poche, habillement...), - D'aider l'enfant accueilli à trouver ou retrouver un équilibre et le conduire vers l'autonomie, - Stimuler la curiosité, l'intérêt de l'enfant par des activités ludiques, sportives, culturelles dont certaines partagées avec la famille, - Régulariser toutes les démarches administratives relatives au mineur concernant l'état civil, la santé, la scolarité , - Surveiller la santé de l'enfant et s'engager à faire pratiquer tous les soins et traitements médicaux prescrits, - De travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe du service et assister aux différentes réunions.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à ARLES à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ARLES - ne pas téléphoner
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la collecte des déchets non dangereux et basé à ARLES (13200), en Intérim un Agent Polyvalent (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la collecte des déchets non dangereux, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Accueillir et renseigner selon les procédures et modes opératoires - Orienter les camions vers les quai de vidanges - Assurer un service de qualité en orientant les usagers vers les interlocuteurs appropriés -Garantir la propreté du site Profil : Nous recherchons un candidat aimable et dynamique, doté d'un excellent sens du service client et capable de gérer les situations stressantes. - Orientation client - Travail d'équipe - Gestion du stress Compétences techniques : - Communication orale - Gestion des requêtes - Résolution de problèmes En tant qu'Agent d'Accueil Guichet d'Information (h/f) pour notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que le panier repas, une prime d'habillement, une prime de dimanche, un petit déplacement. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail variables, matin/journée, travail les samedis et/ou dimanche. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec votre agence Adecco Arles, suivi d'une présentation de votre candidature. Si votre candidature est retenue, vous aurez l'opportunité de passer un entretien physique sur site avec notre client. Rejoignez notre client pour une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise engagée à offrir un environnement de travail stimulant et convivial ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Entreprise Pourquoi Goron ? - Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous - Des perspectives d'évolution Poste Pour travailler où ? - Pour un Grand site de prestige - Dans un cadre moderne et luxueux - ARLES - Train SNCF Arles / Bus arrêt Barriol (+2mn à pied) ou Croisière (+5mn à pied) Dans quelles conditions ? - CDD Temps complet (juillet-août) / temps partiel - complément ponctuel . - Poste polyvalent - Amplitudes de vacations de jour et nuit : 8h 9h 10h 11h 12h - Coef 140 (1 912,24€ brut/mois) + primes conventionnelles - Tenue complète fournie Profil Qui êtes-vous ? - Présentation soignée - Accueillant.e - Ferme dans l'application des consignes - Carte professionnelle et diplômes à jour Quelles Etapes ? - Entretien téléphonique - Entretien physique - Et si tout se passe bien, signature du contrat dans la foulée ! 2 postes à pourvoir
Agence immobilière Arlésienne gérant environ 600 lots recherche son(sa) conseiller(e) location Chargée de la visite des biens, du montage des dossiers et de la sélection des locataires, du démarchage et du relationnel commercial avec les propriétaire bailleurs, des états des lieux, de la rédaction des baux d'habitation. Vous travaillerez en relation étroite avec une équipe de gestionnaires, Secteur d'activité situé essentiellement sur Arles, St Martin de Crau, les Alpilles, Tarascon et Beaucaire. Cdd de remplacement dans un premier temps pouvant évoluer sur un CDI. Statut salarié avec fixe équivalent au smic et primes mensuelles. Totale autonomie sur la gestion de son planning. Avantages : tel portable, tickets restaurants, mutuelle, PEI et PERCOI. Véhicule indispensable.
Dans le cadre d'une nouvelle activité / plateforme Ferroviaire sur Arles dès juillet 2025, nous constituons notre future équipe et sommes donc à la recherche d'un Agent Administratif - Exploitation Ferroviaire H/F ! Description principale : - Gestion administrative et opérationnelle du train Missions générales du poste : - Organiser et contrôler l'activité ferroviaire du site d'Arles - Coordonner les flux imports / exports - Établir les modalités de prestation et les conditions de réalisation des rotations - Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement du service ou de la structure (notes de services, réunions...) - Suivre et analyser les données de l'activité du service ou de la structure et proposer des axes d'évolution - Établir et suivre les éléments de facturation du train - Superviser la gestion opérationnelle du train (création des planches, lettre de voiture,...) Activités et tâches relatives au poste : - Coordonner des opérations ferroviaires - Gestion des moyens matériels - Relation avec le coordinateur ferroviaire, des prestataires ferroviaires - Activités commerciales / relationnelles Le profil recherché - Vous êtes titulaire d'un diplôme type BTS en Transport et Logistique - Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du Transport - Une connaissance ou expérience dans le domaine Ferroviaire serait un plus - Vous avez l'esprit d'équipe Une formation sera prévue à l'embauche (Dispositif POEI via France Travail possible avant embauche). Nos avantages : - Épargne salariale (participation et intéressement) - Carte Ticket-restaurant - Chèques vacances ou carte cadeau
Nous sommes une entreprise leader leader dans le domaine du dépannage automobile et poids lourd. Afin de renforcer notre équipe administrative, nous recherchons un(e) secrétaire motivé(e) et compétent(e). Missions : -Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients -Gérer l'agenda des interventions et planifier les rendez-vous -Traiter les courriers et les e-mails -Rédiger et mettre en forme divers documents (rapports, devis, factures, etc.) -Suivi des dossiers clients et saisie de données dans notre logiciel de gestion -Collaborer étroitement avec l'équipe technique pour l'organisation des interventions. Profil recherché : Formation en secrétariat, administration ou gestion PME PMI Expérience significative dans un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Excellent sens de l'organisation et du relationnel Bonne communication écrite et orale Nous offrons : Des conditions de travail agréables et conviviales Une rémunération compétitive et des avantages sociaux. Possibilité de temps partiel Horaires de travail : 8h30-12h30 et 14h-17h Le contrat proposé pourra être renouvelé.
Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Equipier de vente (H/F) Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Accueillir et conseiller les clients -Effectuer la mesure et la découpe de tissus selon les demandes des clients -Ranger les produits en magasin -Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente -Respecter les consignes de sécurité et port des EPI -Participer à l'inventaire des stocks -Assurer la mise à jour des affichages prix -Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente Expérience en vente, sens du service client, rigueur et respect des consignes de sécurité. N'hésitez pas à postuler
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons des Chargés d'Accueil et de Billetterie (H/F/X) qui travailleront sous la responsabilité de la Responsable Accueil et du Directeur du Service aux Publics, dont les missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accueil et gérer le flux du public - S'assurer de la qualité de services rendus aux visiteurs (vestiaire, parking, outils d'aide à la visite..) dans le respect des règles sanitaires en vigueur - Etre en interaction avec les visiteurs et prendre part aux diverses approches de l'accueil dans l'environnement de travail du Parc des Ateliers - Informer, orienter et répondre aux questions des visiteurs - Assurer la vente et le contrôle des billets d'entrée d'expositions ou d'évènements - Contrôler les accès et veiller au respect des jauges dans les différents espaces - Répondre aux questions des visiteurs sur les expositions en cours et leurs contenus en français et en anglais - Veiller au bon fonctionnement et à la bonne tenue des espaces ouverts au public - Assurer la liaison constante avec son supérieur hiérarchique à qui le/la Chargé(ée) d'Accueil rendra compte régulièrement. Profil recherché Expérience pertinente en accueil du public Compétences organisationnelles Maitrise des outils informatiques Bonne maitrise de l'anglais : écrite et orale Caractéristiques du poste Bonne présentation Bonnes capacités orales et aisance relationnelle Ponctualité, dynamisme, rigueur, implication, curiosité Polyvalence, esprit d'équipe Intérêt pour le secteur culturel et l'art contemporain Disponibilité les week-ends, de manière exceptionnelle en soirée, planning variable selon les saisons CDD à pourvoir du 30 juin au 05 octobre 2025 ********* VOUS RETROUVEREZ CETTE OFFRE A L'OCCASION DE LA PLACE DE L'EMPLOI DU JEUDI 05 JUIN DE 13H à 17H00 AU STADE VAN GOGH. MERCI DE VOUS PRESENTER AVEC UN CV ACTUALISE AFIN DE RECONTRER L'ENTREPRISE *********
Entreprise Culture de pomme de terre recherche un(e) Technicien / Technicienne de culture maraîchère Missions: Préparation de sols, entretiens des cultures, récolte ,gestion irrigation, conduite d'engins Expérience demandée ou possibilité pour débutant en contrat d'apprentissage
Manpower TARASCON recherche pour son client un Facteur 13200 (H/F) sur Arles. -Avant de partir en tournée : -Manutention à la réception des flux, tri et répartition des colis / courriers pour préparer et organiser la distribution de votre tournée -Réorientation des fausses directions -Reconditionnement des objets détériorés, taxes et non conformités -Traitement des réexpéditions et prise en charge d'objets spéciaux -Pendant la tournée : -Conduite du véhicule fourni : Staby (scooter 3 roues électrique) ou voiture ou vélo, pour réaliser votre tournée. La polyvalence est exigée sur les différents véhicules. -Remise des colis, courriers, recommandés aux usagers -Application des procédures et les consignes de sécurité (port EPI, application des techniques gestuelles de manutentions) -De retour au dépôt : -Suivi et traitement des colis non remis -Entretien du matériel qui vous est confié Relationnel avec des particuliers au quotidien pour la signature de recommandés et livraisons colis Vos horaires de travail : -Travail du lundi au samedi -Vous embauchez tôt le matin : amplitude horaire entre 6h à 16h Rémunération avantageuse : 10.85 / h indemnité complémentaire de 0.95/h indemnité repas prime possible à partir de 3 mois de mission continue Le poste conviendra à un/e candidat/e : -Titulaire du permis VL depuis de 2 ans idéalement -Faisant preuve de ponctualité et de rigueur, -Ayant une bonne mémoire, le sens de l'orientation et une capacité à s'adapter rapidement -Avec une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome -Etre titulaire d'un CAP ou BAC ou BAC PRO opérateur logistique ou bien d'un CAP tri distribution et acheminent, est un plus Ce profil vous ressemble ? Alors cliquez, postulez ! Une question ? Contactez l'agence, nos conseillères en charge du recrutement des facteurs, vous renseigneront !
Dans le cadre de la préparation d'un TP employé d'étage, vous assurerez la remise en état et le réapprovisionnement des chambres et contrôlerez l'état du linge et du mobilier
H&C CONSEIL est un organisme de formation spécialisé dans le commerce, l'hôtellerie et la restauration. Nous proposons des contrats en alternance chez nos clients partenaires situés dans tout le GARD. Nous organisons des informations collectives tous les vendredis dans nos locaux à 13H, merci de nous contacter pour vous inscrire.
Vous interviendrez sur la mise en rayon des marchandises et dans l'encaissement. Vous devrez veiller à une bonne présentation du magasin et maintenir la réserve de marchandises au propre. Vous serez amené(e) de manière ponctuelle à aller chercher de la marchandise, d'où la nécessite d'avoir le permis B.
plusieurs postes à pourvoir pour la saison estival 2025 *** candidatures à envoyer avant le 20 juin 2025 **** sous l'autorité du directeur du centre pour ALSH (Accueil de loisirs sans hébergement) sur les structures d'Arles, Fontvielle, Moulès, Salin de Giraud, Sambuc. vous organisez les semaines à thème d'animation selon les âges. (activités sportives, manuelles, récréatives, ..) vous présentez le descriptif des différentes activités aux enfants, renseignez les parents sur les fonctions d'accueil et du déroulement de la journée. vous supervisez en équipe les groupes et veillerez à la sécurité Tranche d'âge : maternelle (3 - 6 ans) // primaire (6 - 11 ans) Horaires : de 8h00 à 17h30 cinq jours par semaine.
ville d'Arles
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Mission : -Assister les Chefs de Service au quotidien dans l'organisation pratique de l'équipe, avec un focus particulier sur les questions de ressources humaines, et -participer à l'organisation de la vie de l'implantation. Ces activités sont réalisées en binôme avec la deuxième assistante du service, qui est plus spécialisée sur les questions financières, et en coordination avec le Service Administratif et Financier de la DRAS. Activités principales : Préparation et suivi des dossiers administratifs du Service et de la DRAS (appui à d'autres services) : -Instruire des dossiers relatifs aux personnels (agents permanents et occasionnels, stagiaires), information et conseil en tant qu'interlocuteur privilégié et gestion des procédures en relation avec la DRH et les agents des services, -Suivre les dossiers logistiques, avec les services des autres directions concernées : réception, contrôle et exploitation des pièces relatives aux commandes, mises en concurrence et suivi des factures (billets de train, fournitures de bureau, commandes spécifiques etc.), -Assurer le rôle de référent.e des logiciels internes de gestion des activités de travail et de frais de déplacement, -Participer au réseau d'assistantes de la DRAS (autres services + Service Administratif et Financier) : réunions mensuelles et groupes de travail spécifiques, -Participer aux réunions inter-directions organisées par la DRH, préparer des réunions, séminaires et autres évènements (colloques). Gestion administrative et logistique de l'implantation : -Assurer des conditions d'accueil favorables aux agents (permanents et occasionnels) dans l'implantation, -Assurer la gestion courante de l'implantation en coordination avec le responsable de l'implantation (entretenir, inventorier et gérer le stock des matériels et consommables, etc.), -Gérer et mettre à jour les plannings d'utilisation, et assurer un suivi de l'entretien des véhicules administratifs du service. Activités spécifiques : Contrôler, vérifier et valider le soutien logistique pour la gestion du service : -Transmettre et tenir informés les agents du service des nouvelles procédures, -Appuyer les agents du service et d'autres services dans l'organisation de leurs déplacements, réservation des titres de transport et hôtels en métropole et l'étranger, -Être en mesure d'assurer des missions financières en appui de l'assistante financière du service et effectuer son intérim pendant les congés annuels. Proposer un appui similaire aux autres services de la DRAS en fonction des besoins. Secrétariat et soutien aux activités techniques : -Assurer le suivi et la mise en forme des données de dénombrements de l'avifaune en Camargue et en réaliser le publipostage. Cycle de travail proposé pour un temps plein, au choix : -sur 5 jours - 38h25 par semaine (7h41 par jour) ouvrant droit à 25 jours de congés annuels et 20 RTT -sur 4.5 jours par semaine - 36h50 par semaine (8h11 par jour) ouvrant droit à 22.5 jours de congés annuels et 9 RTT.
L'Office français de la biodiversité (OFB) est né le 1er janvier 2020. Ce nouvel établissement public, placé sous la tutelle des ministres chargés de l'environnement et de l'agriculture, a été créé pour protéger et restaurer la biodiversité. Il intègre les missions, les périmètres d'intervention et les 2 800 agents de l'Agence française pour la biodiversité (AFB) et de l'Office national de la chasse et de la faune sauvage (ONCFS).
La mairie d'Arles recherche son futur alternant Assistant Logistique et Technique (H/F) en accompagnement du Coordonnateur Opérationnel du Pôle Logistique, Direction du Patrimoine et de la Culture. Missions : - Superviser la mise en œuvre de certains dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle ou d'un événement - Trouver des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes, des compagnies - Élaborer les fiches techniques des spectacles pour les manifestations et événements gérés par les différents services de la direction. - Être référent des exposants dans les salles municipales en lien avec le ou la chargée de production - Suivi administratif des demandes techniques des différents exposants : définition des besoins, . - Réalisation de fiches techniques et aide au montage des expositions en lien avec la chargée de production des expositions et résidences - Assurer la mise à jour de la fiche technique sur le lieu d'accueil des manifestations culturelles et patrimoniales - Vérifier la mise en place de la logistique des manifestations organisées par la direction du patrimoine et de la culture - Gestion du stock et suivi du matériel et des équipements - Planification des installations nécessaires à la réalisation des spectacles ou des événements - Accompagner les demandes techniques des opérateurs des services de la direction du patrimoine et de la culture - Planification de l'accueil des intervenants techniques et des artistes - Relations fréquentes avec les différents services de la ville et les services extérieurs et operateurs - Correspondant de la sécurité du spectacle ou de l'événement initié par la direction du patrimoine et de la culture - Participation à l'identification du besoin en vacataires, animation et encadrement des équipes sur le terrain (vacataires, intermittents, agents de sécurité, ...) Venez rejoindre nos équipes tout en vous formant en alternance au CAP Assistant Régie technique et Logistique sur 2 ans. Il vous sera possible de réaliser une immersion avec nos équipes si vous le souhaitez !
Boutique de lingerie recherche pour une prise de poste immédiate un( e) vendeur (se) en lingerie. vous devez avoir une expérience récente (de moins de 3 ans) de minimum 1 an sur un poste de vente lingerie exclusivement. vous serez amené (e) à faire l'ouverture et fermeture du magasin, vous conseillerez la clientèle sur les produits de la gamme vous pourrez aussi prendre des mesures vous procéderez à l'encaissement et à la fidélisation des clients. une formation BAC COMMERCE est recommandée. une formation sur la gamme et produits dérivés sera mise en place dés la prise de poste. Travail du lundi au samedi .
Situé à Mas Thibert (commune d'Arles), le Domaine de la Forêt exploite 180 hectares de vignes et 50 hectares en grandes cultures. Nous vinifions entre 12 000 et 15 000 hectolitres de vins en IGP Méditerranée. Vous êtes caviste et souhaitez acquérir une expérience de vinification de volumes significatifs, venez renforcer notre équipe en cave pour la période des vendanges. Vos missions, sous la supervision du chef de cave: - réceptionner les vendanges et assurer le suivi du pressurage - participer aux vinifications - effectuer les divers travaux de cuverie - réaliser les pompages, assemblages, soutirages et relogements - réaliser les travaux de filtration - réaliser le traitement œnologique / collage sur les vins - respecter le plan de nettoyage - contribuer à la qualité et à la traçabilité - mettre en pratique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Possibilité de logement / heures de nuit majorées Prise de poste possible à partir du 1er juillet.
Arles Dépannage, une entreprise spécialisée dans les services de dépannage et d'assistance, recrute ! Vos missions : Réalisation des interventions de dépannage sur divers types d'équipements. Diagnostique des pannes et proposition de solutions adaptées. Maintenance préventive et corrective des installations. Rédaction des rapports d'intervention et communication avec le service clientèle. Respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise. Profil recherché : Expérience préalable dans le dépannage (minimum de 1 an souhaité). Connaissances techniques en mécanique, électricité, ou électronique. Permis B, C et CE requis. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les urgences. Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et motivant. Des opportunités de développement professionnel. Une rémunération attractive avec des avantages sociaux. Le contrat proposé est susceptible d'être renouvelé.
Nous recherchons un assistant de cabinet comptable (H/F) pour effectuer la gestion d'un portefeuille clients. Vos missions : - Saisie des pièces comptables - Pointage des comptes - Déclaration de TVA - Ecritures d'inventaire - Social Vous devez justifier d'une expérience en cabinet comptable de plus d'un cycle complet sur le portefeuille.
Nous recherchons pour la saison serveur ou serveuse aimant son métier, organisé(e) sachant travailler en équipe. Vous travaillerez en coupure et aurez un jour de repos par semaine (lundi). Restaurant de 300 couverts.
Vous travaillerez au sein d'une équipe pour un restaurant proposant une cuisine traditionnelle de qualité, 300 couverts. Vous serez en charge de : - la plonge cuisine ; - le nettoyage de la cuisine. Vous travaillerez 6 jours par semaine et un jour de repos à définir par semaine. Prise de poste dès que possible.
Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Conseiller clientèle assurances (H/F) MISSIONS PRINCIPALES Entretient et développe une relation commerciale avec les clients actuels et potentiels de l'agence A ce titre : - Accueille, informe et oriente les clients - Recherche et identifie les besoins des clients - Afin de servir au mieux les intérêts des clients : - présente, conseille et propose une offre adaptée - vend des produits et services d'assurance - Exploite le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique) et fidélise la clientèle - Prospecte de nouveaux clients - Reporte directement à l'Inspecteur gestionnaire - Effectue une part d'activité administrative liée au suivi des dossiers clients Avec expérience (minimum classe 3) - Minimum bac2 idéalement dans le domaine de l'assurance et/ou commercial - Expérience minimale d'un an exigée dans la gestion et/ou la vente de produits d'assurance - Connaissances de base des produits d'assurances et de la réglementation en vigueur - Autonomie (peut être seul en agence) - Talent commercial - Sens des responsabilités - Rigueur - La connaissance de la région est un plus - Maîtrise des outils bureautiques Débutant (classe 2) - Minimum bac2 idéalement dans le domaine de l'assurance et/ou commercial - Expérience minimale de 6 mois dans la gestion et/ou la vente de produits d'assurance (à défaut, une formation obligatoire sera dispensée par la SALES ACADEMY ALLIANZ France) Aptitudes commerciales - Rigueur - La connaissance de la région est un plus - Maîtrise des outils bureautiques
Sous la supervision du Chef de cuisine, votre rôle consistera à assurer le nettoyage et l'entretien du matériel de service et de cuisine. Vos principales responsabilités : * Nettoyer la cuisine, le matériel, les ustensiles. * Respecter les normes Hygiène et sécurité * Participer aux préparations de base et de mise en place (épluchures, taille...) Contrat saisonnier d'une durée de 4 mois Temps plein 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 24,8 K€ Vos principaux atouts : * être organisé, réactif * exécuter rapidement ses tâches Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Nous recherchons pour notre hôtel club résidence situé au Village camarguais un(e) valet/femme de chambre pour la saison 2025. Vous rejoindrez une équipe pour la prise en charge des chambres. Vos missions : - entretien des chambres et des salles de bain - préparation des chambres (lit et linge) - entretien des parties communes. Vous bénéficierez d' une journée de repos par semaine. ***POSTE NON LOGE***
Le Village Camarguais
Vous êtes passionné-e par le monde agricole et la motoculture ? Nous vous proposons d'intégrer notre entreprise à taille familiale, présente sur le marché de la motoculture et du matériel agricole depuis plus de 50 ans !!! Vos missions : * Gestion des commandes des ateliers * Accueil des clients magasin * Gestion des commandes clients * Gestion du magasin libre service (stock, agencement etc....) * Conseil et vente motoculture Vous travaillerez du lundi au vendredi.
La SARL SG2 (ancien établissements JONQUET) bénéficie d?une expérience et d?une présence sur le terrain de plus de 40 ans dans les secteurs de : ? Vente et réparation de matériel agricole ? Vente et réparation de matériel de motoculture de plaisance ? Magasin libre service pièces agricole et motoculture ? Confection et réparation de flexibles hydrauliques
Vous gérez et développez un portefeuille de clients dans le but de maximiser les placements de main d'œuvre intérimaire sur le pays d'Arles. ****Poste à pourvoir dés que possible ****** Vos missions sont multiples: * la prospection de nouveaux clients, * la négociation des contrats, * la présentation des produits et services de l'entreprise, * le suivi de la relation client. Il peut également avoir à résoudre des problèmes éventuels causés par des clients insatisfaits. Vous devrez faire de qualités humaines reconnues : écoute, curiosité pour découvrir l'univers et les codes de chaque secteur d'activité que vous serez appelé à côtoyer, de précision et d'une communication efficace tant au niveau des clients que des membres de l'agence. L'esprit d'équipe est impératif pour travailler en synergie avec les autres services. Des connaissances dans le secteur du BTP, de l'industrie, de l'hôtellerie-restauration ,du transport et du recrutement seront un véritable plus.
Hôtel Première Classe sur Arles, nous sommes à la recherche d'une femme de chambre afin de compléter notre équipe Vos missions : Remettre les chambres en état (changer les draps, remplacer le linge de toilette, passer l'aspirateur, faire la poussière, vider les poubelles, laver les surfaces, la salle de bains et les toilettes, vérifier le bon fonctionnement des installations et appareils ) Appliquer la procédure de gestion des objets trouvés. Remplir, nettoyer et ranger quotidiennement son chariot Respecter les dosages des produits d'entretien afin d'avoir une bonne maîtrise des dépenses et respect des consignes de sécurité. Veiller à ce que les couloirs soient propres et bien dégagés. Profil recherché : Motivé(e), vous bénéficiez d'une expérience à un poste similaire ou d'une formation en hôtellerie. Vous êtes autonome, dynamique, polyvalent, organisé, flexible face à une clientèle de plus en plus exigeante. Vous possédez un vrai savoir être qui fait de vous un excellent communicant. Rigueur, précision et organisation sont nos mots clés de réussite !
Sous la supervision du Chef de réception, votre rôle consistera à assurer la réussite des séjours clients (avant, pendant et après le séjour). Vos principales responsabilités : * Prendre en charge les réservations, arrivées, départs, et les séjours des clients selon les procédures de l'établissement * S'impliquer dans la vie du service de réception au quotidien (tenue de cardex, responsabilité de caisse, communication & reporting...) * Assurer les missions inhérentes aux services de conciergerie, bagagerie, et voiturier Contrat de travail saisonnier d'une durée de 4 à 5,5 mois 39h hebdomadaires Le Réceptionniste travaille en continu sur 2 amplitudes horaires : de 07h00 à 15h20 et de 15h00 à 23h20 2 jours de repos en semaine Salaire annuel brut de 25,9 K€ Vos principaux atouts : * être à l'aise avec les codes de bienséance et de l'hôtellerie haut de gamme * être diplomates et discrets * être extrêmement accueillants, souriants et bienveillants * avoir un bon niveau de discours en français * être capables de tenir une conversation en anglais * être à l'aise avec l'outil informatique Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Situé au cœur de la magnifique ville d'Arles, notre hôtel de charme est à la recherche d'un(e) réceptionniste expérimenté(e) pour intégrer notre équipe dynamique et accueillante. Missions : Accueillir et renseigner les clients dès leur arrivée avec courtoisie et professionnalisme. Gérer les réservations et la facturation. Répondre aux appels téléphoniques et aux emails. Informer les clients sur les services de l'hôtel ainsi que sur les activités touristiques locales. Assurer la coordination avec les différents services de l'hôtel (entretien, restaurant, etc.). Traiter les demandes et les réclamations des clients afin de garantir leur satisfaction. Tenir à jour les registres et les bases de données des clients. Profil recherché : Expérience avérée d'au moins 2 ans en tant que réceptionniste dans le secteur hôtelier. Excellente maîtrise du français et de l'anglais, une troisième langue est un plus. Compétences en communication et en relations clients exceptionnelles. Bonnes connaissances des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Nous offrons : Un cadre de travail agréable dans une ville riche en histoire et culture. Un CDD de 6 mois avec une rémunération attractive. **Si vous souhaitez plus de renseignements sur cette offre, vous pouvez contacter le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
Au sein d 'un établissement qui propose une cuisine traditionnelle , vous effectuerez le service en salle soit en poste le midi soit en poste du soir. Vous possédez de bonnes connaissances en anglais afin de pouvoir renseigner les clients , avez le sens de l'accueil et appréciez le travail en équipe. Vous avez une première expérience obligatoire d'une saison.40 couverts par jour, planning d'une semaine en matin 11h-15h environ et du soir l'autre semaine 18h30-22h environ. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine.
L'association Maison d'Accueil intervient dans le champ de l'hébergement et de l'accompagnement social de publics en situation de grande précarité. Implantée à Arles, elle gère plusieurs dispositifs, notamment un CHRS, un service dédié aux femmes victimes de violences, et des places d'hébergement d'urgence. Missions principales : Sous l'autorité de la direction de l'association, vous assurerez la coordination globale du Pôle Hébergement, composé : - D'un CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale), - D'un service d'accueil et d'accompagnement de femmes victimes de violences, - D'un dispositif d'hébergement d'urgence. Vos missions seront notamment : - Superviser et coordonner les équipes sociales et éducatives (planning, réunions, appui technique) ; - Assurer la gestion quotidienne des dispositifs (suivi des admissions, places, situations des usagers) ; - Garantir la qualité de l'accompagnement des personnes hébergées et le respect du cadre légal et associatif ; - Participer à l'élaboration des projets de service et assurer leur mise en œuvre opérationnelle ; - Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (SIAO, justice, santé, collectivités.) ; - Rendre compte à la direction de l'activité du Pôle (indicateurs, rapports, bilans). Profil recherché : - Diplômé d'un CAFERIUS ou équivalent dans le secteur social ou bac + 4 hors secteur social ; - Expérience confirmée en coordination d'équipe et en gestion de dispositifs sociaux, idéalement dans le secteur de l'hébergement ; - Connaissance des problématiques liées à la précarité, à l'exclusion, et aux violences faites aux femmes ; - Capacités d'organisation, d'analyse, et de travail en partenariat ; - Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion administrative. Conditions : - CDI - Temps plein 35h/semaine. Travail du lundi au vendredi - Poste basé à Arles - Disponibilité immédiate souhaitée - Rémunération selon la convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 selon profil et expérience + prime lié à la fonction
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Dans le cadre de la préparation de la rentrée scolaire 2025, la Région SUD Provence-Alpes-Côte d'Azur met en œuvre une procédure de recrutement d'agents d'entretien itinérants pour effectuer des missions de remplacement au sein de ses lycées, à la demande de l'autorité territoriale. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions au sein de plusieurs lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer des missions de remplacement à la demande de l'autorité territoriale dans un lycée faisant partie d'une zone de mobilité déterminée dans les domaines - Effectuer l'entretien des locaux, (salles de classes, sanitaires, bureaux administratifs, espaces communs, escaliers), cours et espaces extérieurs et le cas échéant gymnase et espaces sportifs - Effectuer le balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers dans le respect des protocoles et procédures en place - Participer aux activités de production de repas et principalement assurer la plonge (plonge élèves et plonge batterie), l'entretien des locaux et du matériel de restauration ACTIVITES SPECIFIQUES - Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail - Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le chef d'équipe, ou à défaut le gestionnaire des dégradations ou incidents - Préparer les salles à la demande du chef d'équipe ou à défaut du secrétaire général - Ouvrir et fermer des bâtiments - Aider au service d'accueil, de lingerie, d'entretien des espaces verts ou du magasinage - Petites manutentions Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente. AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Pour déposer votre candidature, suivre les étapes ci-dessous : - Cliquer sur le lien proposé - Aller au paragraphe " Je recherche un poste dans..." - Sélectionner "Lycée" et cliquer sur "Rechercher" - Sélectionner l'annonce "Agent itinérant des lycées - 2025" - Le détail de l'annonce apparait avec en bas une case bleue "Postuler" - Cliquer dessus et suivre les instructions (préparer CV, lettre de motivation)
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Plusieurs postes proposés pour la période du 01/07/2025 au 31/08/2025 **** candidatures attendues avant le 20 JUIN 2025*** Voici quelques tâches courantes : - Surveiller les baigneurs et détecter les situations à risque - Prévenir les accidents en faisant respecter les consignes de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'accident ou de besoin de secours - Effectuer les gestes de premiers secours et réanimer si nécessaire * Assurer la propreté et l'entretien des équipements de baignade Les compétences attendues: - Maîtrise des techniques de sauvetage et de premiers secours - Capacité à rester calme et réactive en situation d'urgence - Bonne communication et aptitude à travailler en équipe - Connaissance des règles de sécurité propres aux lieux de baignade Les formations à détenir: - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) - Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) - Formation complémentaire en secourisme (PSC1, PSE1, PSE2) - Formation spécifique sur la prévention des noyades et les gestes de sauvetage Si vous correspondez au profil, le service vous fera parvenir un dossier de candidature par mail.
Mairie d'Arles
La mairie d'Arles recherche son futur alternant(e) Assistant Technicien Travaux pour accompagner le Responsable de pôle dans la gestion des interventions et travaux au sein des 39 établissements scolaires et 47 établissements sportifs. Missions : - L'analyse des besoins et la réalisation des études préalables (faisabilité, opportunité, estimation financière, intégration au PPI, élaboration des demandes de subventions) - La consultation des entreprises (préparation des DCE, gestion des accords-cadres et des RAO) - La planification des travaux en tenant compte des contraintes des usagers et des marchés des entreprises - Le suivi des travaux jusqu'à la Garantie de Parfait Achèvement - Le suivi de l'exécution et du respect des engagements du PPI Venez rejoindre nos équipes tout en vous formant en alternance au BTS Management de la Construction ou en Génie Civil sur 2 ans. Il vous sera possible de réaliser une immersion avec nos équipes si vous le souhaitez !
La mairie d'Arles recherche son futur alternant(e) jardinier afin d' entretenir les espaces verts, parcs et jardins de la commune d'Arles. Missions : - Entretien général des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage manuel, engrais, bêchage, etc.) - Plantation d'arbres, arbustes, vivaces, annuelles, bisannuelles - Nettoyage des espaces verts avec piquetage des déchets et ratissage des surfaces plantées ou enherbées - Programmation, réparation et vérification de l'arrosage automatique - Utilisation d'outils coupants ou mécaniques (formations possibles en interne) tels que : débroussailleuse, tronçonneuse, taille haie, tondeuse, souffleur, aspire feuilles, etc. - Participation possible aux différentes manifestations Vous aimez travailler en extérieur : n'hésitez plus formez-vous en alternance au CAP Jardinerie sur 2 ans tout en intégrant nos équipes ! Il vous sera possible de réaliser une immersion avec nos équipes si vous le souhaitez !
A ce poste, vous réaliserez des interventions sur le matériel de distribution électrique haute tension (transformateurs, cellules, disjoncteurs.) en respectant les critères de sécurité et de qualité pour la satisfaction de nos clients (sites industriels, tertiaire, Enedis/RTE). Vous serez recruté-e afin d'être formé-e dans le cadre d'un "contrat d'apprentissage/contrat de professionnalisation" vous permettant de VALIDER UN CAP/BAC PRO/ TP/BTS.... Votre formation pratique se déroulera au sein de l'entreprise ... et la partie théorique au sein de l'organisme de formation choisi par l'employeur. Votre salaire mensuel sera au % du SMIC en fonction de votre âge et de votre niveau de formation Vos principales missions : Pour cela, vous serez en charge de : - Préparer les interventions pour garantir le meilleur niveau de qualité, - Réaliser les prestations (maintenance et remplacement de matériel) avec soin et professionnalisme (procédures techniques,.) en respectant les consignes environnementales, - S'assurer du bon respect des règles de sécurité, - Contrôler et vérifier les travaux réalisés, - Renseigner tous les aspects documentaires, en rédigeant notamment les rapports d'intervention,.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
CDD (3 MOIS) - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher d'Arles centre commercial Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
Notre client, PME à taille humaine, intervenant dans le secteur du bâtiment, recherche pour développer son activité un Chef de chantier Gros-œuvre neuf et rénovation H/F. En liaison avec le conducteur de travaux, vos missions sont : - Assurer au quotidien l'organisation générale des chantiers, la préparation et le suivi technique dans le respect du cahier des charges et des procédures - Encadrer et coordonner vos équipes, les sous-traitants - Assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Gérer les approvisionnements et la bonne tenue du matériel. - Assurer la communication avec sa hiérarchie Votre Profil : De formation Bac pro Technicien du bâtiment, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire. - Organisé et réactif vous faite preuve de réelles capacités d'analyse et d'adaptation. - A l'écoute vous avez un bon relationnel, vous savez fédérer. - Vous maîtrisez la lecture de plans et les implantations. - Permis B indispensable.
Au sein d'un hôtel*****, sous la responsabilité du Chef de Réception, le/la bagagiste aura pour principales missions de : - Accueillir les clients dès leur arrivée dans l'hôtel et stationne les voitures des clients - Prendre en charge les bagages de chaque client (les stocker, les monter en chambre, les redescendre) - Accompagner et installer les clients et leurs bagages dans les taxis - Réserver les taxis - Renseigner les clients sur le quartier et la région camarguaise - Être polyvalent à la réception et pouvoir aider l'équipe de réception au besoin - Savoir reconnaitre chaque client et anticiper ses besoins - Soutien pour l'équipe des étages avec une mission d'équipier - Réception et contrôle des livraisons - Effectuer les courses à l'extérieur demandées par les clients et par l'hôtel -Faire les appels à j-3 pour affiner les séjours des clients Contrat jusqu'au 31 octobre 2025.
Nous recrutons pour notre client, PME familiale spécialisée dans la conception et l'installation de conditionnement d'air pour des projets de moyennes et hautes technicités, un Responsable Bureau d'Etudes (H/F). Rattaché à la direction, vous avez la responsabilité du bureau d'études composé de collaborateurs aux profils de dessinateurs, projeteurs. Vous êtes en charge de la conception, du développement et de la supervision des études. A ce titre vos missions sont : - Planifier et répartir en relation avec les chargés d'affaires les différents projets selon les ressources nécessaires à la réalisation des études. - Assurer la conception et la réalisation dans le respect du budget études et des délais. - Coordonner et contrôler l'état d'avancement des projets en gérant le planning de charge au quotidien, en anticipant les potentiels points de blocages et en optimisant les process. - Assurer les premières réunions d'études et de synthèses pour les projets le nécessitants en amont du démarrage des chantiers Votre profil : De formation supérieure minimum bac + 5 Master en Génie climatique / Génie thermique ou école d'ingénieurs vous disposez d'au moins 10 ans d'expérience en conception au sein d'un BE. - Manager aguerri ou souhaitant évoluer sur cette fonction, vous êtes un véritable appui technique pour votre équipe. - Maitrise calculs thermiques et logiciel de dessin Autocad indispensable. - Organisé, rigoureux et autonome vous faites preuve de qualités relationnelles - Capacités de synthèse et d'analyse Conditions : CDI à temps complet. Salaire annuel brut : de 62 à 65 K€ selon profil Statut cadre Véhicule de fonction, prime, intéressement. Poste basé à Arles.
PERRET SA, entreprise familiale depuis 5 générations, composée de 110 personnes, réalisant 67 millions d'euro de chiffre d'affaires (dont 12 en collecte de céréales), est spécialisée dans la vente de solutions techniques auprès des Agriculteurs et des particuliers. Filiale du Groupe Perret, deuxième négoce de France en agrofournitures, implantée dans le quart Sud-Est de la France, nous proposons et apportons des solutions novatrices à nos clients. Nous nous appuyons sur un maillage de 16 dépôts et agences de proximité dont deux plateformes logistiques. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site perret.groupeperret.fr. Dans ce contexte, et afin de renforcer l'équipe existante, nous recherchons un Cariste - Préparateur de commandes (H/F) pour notre établissement situé à Arles en CDD de 3 mois. Rattaché(e) au Directeur Opérationnel, vous prenez en charge les missions principales suivantes : -Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention -Réception, vérification et stockage des produits -Préparation de commandes -Chargement du camion - Mise en rayon -Vérification des stocks Vous validez une première expérience similaire. Vous possédez le CACES 3 et 5 obligatoirement et maîtrisez la conduite d'engins de manutention. Vous avez le sens du service, vous êtes consciencieux et doté d'un bon relationnel pour un travail d'équipe. La connaissance des produits d'agrofourniture serait un plus (engrais, semences, fertilisants, alimentation animale, produits de protection des plantes, matériel de jardinage.). Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez-nous ! Type de contrat : CDD de 3 mois Lieu de travail : Arles Temps de travail : Temps complet Prise de fonction : Dès que possible Durée hebdomadaire : 37h30 (Amplitude horaire : 8h - 12h & 14h - 18h00) Rémunération : Selon profil (+ avantages tels que -20% sur tous les produits du groupe, intéressement)
Au sein du village camarguais situé à 4 km d'Arles, nous recherchons un-e serveur-se pour une prise de poste immédiate jusqu'à la fin de la saison. Vos missions : - réapprovisionnement des buffets - mise en place de la salle de restauration - entretien de la salle poste au bar aussi sur 2 jours poste non logé **Pour postuler, vous pourrez également appeler le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
Nous recherchons 1 vendeur(se) pour réaliser les missions suivantes : - Accueillir et renseigner la clientèle - Veiller à la bonne présentation des vitrines. - Réaliser les encaissements avec vigilance - Garder l'environnement de travail propre et accueillant - Réceptionner et étiqueter la marchandise Vous avez de bonnes connaissances en anglais et en techniques de vente - Un poste de 24h/semaine : Uniquement du lundi au samedi de 18h à 22 h (taux horaire majoré pour les heures de nuit) Prise de poste en juin, fin de contrat mi septembre.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Dans le cadre d'un démarrage d'activité / plateforme Ferroviaire sur Arles dès juillet 2025, nous constituons notre future équipe et sommes donc à la recherche d'un Responsable Plateforme Ferroviaire ! Alors rejoignez notre équipe au coeur des opérations ferroviaires pour superviser et optimiser nos activités sur notre future site ! Vos missions principales : - Coordination opérationnelle : Organiser et superviser les opérations quotidiennes (chargement/déchargement, respect des délais) - Sécurité et conformité : Garantir la sécurité des opérations et le respect des normes ferroviaires et environnementales - Gestion des ressources : Optimiser l'utilisation des équipements, superviser la maintenance et proposer des améliorations - Reporting : Suivre les indicateurs de performance et produire des rapports réguliers à destination de la direction Vos missions secondaires : - Participer à la stratégie logistique de l'entreprise - Accompagner le développement et l''expansion de la plateforme - Former les équipes et développer leurs compétences Le profil recherché Formation : Diplôme en logistique, transport ou gestion des opérations Expérience : 3 à 5ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur ferroviaire Compétences : - Connaissance approfondie des systèmes ferroviaires et normes en vigueur - Leadership, organisation et capacité à gérer des équipes - Excellentes compétences en communication et en prise de décision - Maîtrise des outils de gestion logistique Avantages : - Épargne salariale (participation et intéressement) - Carte Ticket-restaurant - Chèques vacances ou carte cadeau
Votre agence Adéquat FOS SUR MER recherche ELECTRICIEN F/H basé à Arles. Des missions : - Pose de chemins de câbles - Tirage de câbles et raccordement - Utilisation haute tension basse tension - Intervention sur site industriel - Habilitation électrique B2V minimum - Caces nacelle B - Profil sérieux et autonome Vos avantages Adéquat : - Taux horaire fixe 13 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Méditerranée un(e) : AGENT D'ANIMATION PENSION DE FAMILLE (H/F) en CDD 2 mois Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Responsable Pension de Famille, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de X logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. C'est contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidents ; - À l'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ; - A l'identification et au maintien des partenariats permettant de répondre aux problématiques identifiées ; - À l'élaboration du programme d'actions d'accompagnement d'Adoma et du bilan annuel. C'est veiller : - Au respect du règlement intérieur ; - Au bon fonctionnement et à la bonne utilisation des équipements ; - Au bon déroulement des services liés à l'entretien des logements en y associant les résidents (nettoyage, draps, évacuation des déchets ménagers.). Le bien-être et l'insertion de nos résidents dépendent notamment de notre sens du service et de notre écoute. PROFIL : Le bien-être et l'insertion de nos résidents dépendent notamment de notre sens du service et de notre écoute. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement social de publics fragiles, avec en plus : Un diplôme de niveau CAP/BEP/Bac (service aux personnes et animation dans les territoires (SAPAT), moniteur-éducateur, BPJEPS, accompagnement soin et service à la personne, technicien de l'intervention sociale et familiale .) Une première expérience similaire auprès d'un public vulnérable Des qualités relationnelles et des capacités à anticiper et gérer les conflits Des compétences organisationnelles et d'animation d'activités pour nos résidents Postulez ! Poste : fin de contrat le 29/08/2025 Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an .Carte-restaurant (Swile) . Mutuelle familiale et prévoyance .Remboursement transport en commun à hauteur de 75% . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre rémunération : De 25-27 K€ selon profil et expérience
Au sein de l'équipe de cuisine, vous devrez assurer le nettoyage et l'entretien du matériel de service et de cuisine: * nettoyer la cuisine, matériel, ustensiles * préparations de base et de mise en place (taille, épluchures...) * respecter les normes d'hygiène et sécurité * utiliser les machines et les produits nécessaires Temps plein de 39h hebdomadaires Horaires en coupure à prévoir Rémunération annuelle brute : 24,8 K€ + avantage en nature nourriture Le candidat(e) devra : * avoir une tenue correcte adaptée à l'établissement * être réactif et rapide * savoir travailler en équipe * être discipliné et respecter la hiérarchie Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... La bonne humeur et la curiosité vous caractérisent. Les Maisons d'Arles sont engagées dans la diversité et l'inclusion, cette offre d'emploi est ainsi ouverte aux personnes en situation de handicap. Alors, saisissez l'opportunité de nous rejoindre !!!
Description de l'entreprise Située entre ville et campagne, à proximité d'Arles, notre maison médicalisée à taille humaine est nichée dans le quartier calme de Pont de Crau. Elle accueille 53 habitants dans un cadre sécurisant et lumineux. Description du poste Vous assurerez la livraison des repas commandés par nos clients à leur domicile, en appliquant les règles de sécurité au quotidien. - Préparer les livraisons à venir - Charger les sacs de repas en vue de la livraison - Livraison des repas aux différents domiciles - Allotissement en barquettes et en sacs Qualifications Permis B Référence: ras
Nous recherchons un(e) Enseignant(e) de la conduite B pour ses agences d'Arles, Beaucaire et Chateaurenard. Dans le cadre de sa forte croissance, acteur majeur de la formation professionnelle dans le transport et la logistique recherche pour ses centres de formation d'Arles, Beaucaire et Chateaurenard, un(e) Moniteur(ice) BEPECASER H/F ou possédant le Titre PRO ECSR. Passionné(e) par la transmission de votre savoir-faire, vous aurez pour missions principales : - L'évaluation amont des candidats ; - La réalisation de la formation, sur les plans théorique et pratique, dans un cadre individuel ou collectif ; - L'encadrement des candidats aux examens du permis de conduire. - La maintenance des véhicules : contrôle visuel/suivi de l'entretien courant ; - L'application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Votre profil : - Vous êtes titulaire du BEPECASER / TPECSR - Pédagogue, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel. - Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous adapter à tout type de public. Contrat, salaire et avantages : - Contrat CDI 35h (possible sur 4jours) - Salaire selon profil - Tickets restaurant (part employeur 60%) - Mutuelle (part employeur 50% sur formule personne isolée) - Pistes privées (2 centres : Chateaurenard / Arles) - Voiture de service Compétences et qualités requises : - Pédagogue - Autonome - Sens du relationnel et de la communication - Être force de proposition
L'ECF CHERRI recherche un(e) Moniteur(rice) groupe lourd diplômé(e). Le Groupe ECF, acteur majeur de la formation professionnelle dans le transport et la logistique recherche pour ses centres de formation d'Arles, Beaucaire et Chateaurenard, un(e) Moniteur(rice) BEPECASER H/F mention lourd ou TITRE PRO ECSR - CCS LOURD Passionné(e) par la transmission de votre savoir-faire, et désirant rejoindre une structure familiale, vous aurez pour missions principales de : - Préparer et animer les actions de formation en salle et en conduite dans les domaines du transport routier de Marchandises : FIMO / FCO / Passerelle et Titres Professionnels porteur, permis C, CE et D. - Accompagner les apprenants dans leur apprentissage et leur réussite - Vous gérez également les places d'examens permis. Votre profil : - Vous êtes titulaire du BEPECASER ou TP ECSR Groupe Lourd OBLIGATOIREMENT - Pédagogue, vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel. - Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous adapter à tout type de public. - Tickets restaurant (part employeur 60%) - Mutuelle (part employeur 50% sur formule personne isolée - Travail sur pistes privées (2 centres : Chateaurenard / Arles) Compétences et qualités requises : - Pédagogue - Autonome - Sens du relationnel et de la communication - Être force de proposition
PRINCIPALES RESPONSABILITES : -Technique de métier et relation client -Management des équipes / Implication transverse -Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement COMPETENCES REQUISES - Au minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de l'activité restauration - Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative - Excellente compréhension des activités de contrôle opérationnel, d'élaboration de budget, de prévision, de conception de menu, de vente et de marketing - Excellentes aptitudes à communiquer, à l'oral comme à l'écrit - Capacité à former les membres de l'équipe et à développer leurs compétences à responsabiliser et à promouvoir l'initiative - Excellentes compétences organisationnelles - Compétences analytiques - Maitrise de l'anglais
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le stockage et l'entreposage de motos, vous aurez pour mission les tâches suivantes : Préparation des véhicules à la mise à la route Contrôle des pièces suivantes : Batterie / Roues, Pneus, Système de freinage / Suspensions / Transmission secondaire / Système de refroidissement / Moteur / Système d'alimentation / Embrayage / Système électrique et direction Vérification de l'état du véhicule Montage Planning : Du Lundi au Vendredi (Samedi exceptionellement) Horaires : 2*8 2 semaine de 05h00 à 12h30 2 semaine de 12h30 à 20h00 Salaire : SMIC + Majoration heures de nuit Votre profil Vous êtes passionné (e) de motos et soucieux de votre travail Vous possédez des notions en mécaniques
Sous la supervision du Maître d'Hôtel, votre rôle consistera à assister le Maitre d'hotel dans les taches d'organisation : reservations, plannings, ecriture des menus, mise en place des trainings. Vos principales responsabilités : Preparer l'organisation du travail et superviser le service Apporter son aide pour Manager le personnel et réaliser les plannings Garantir la satisfaction clientele Conseiller, recommander et vendre (FnB) Rapport et Gestion Le poste à pourvoir est un contrat saisonnier de 39h par semaine Salaire annuel brut 30 K€ Travail en coupure SAVOIR - connaitre les techniques de dressage des tables et de service - connaitre les codes et regles de bienseance - connaitre et appliquer les consignes de securite au travail (utilisation des outils et matériel, postures et positions...) - connaitre les consignes en matiere d'hygiene (HACCP) SAVOIR ETRE / FAIRE - les atouts necessaires : leader d'equipe, chef d'orchestre des services, formateur, bienveillance, planificateur - avoir une excellente presentation en coherence avec l'image de l'entreprise - respecter les codes de bienseance : politesse, vocabulaire adapte, respect de la zone privee du client, language physique adapte - veiller a l'excellence de l'experience client grace a la bonne preparation du service - etre proactif et motiver ses equipes a en faire de meme - connaitre les produits : argumentaire commercial, recherches personnelles sur les produits en vente - maitriser un vocabulaire commercial : riche, adapte, attrayant avec la bonne intonation, inviter ses equipes a en faire de meme - savoir instaurer un climat de confiance et de travail - savoir motiver et faire progresser les equipes de la salle INFORMATIQUE - connaitre et maitriser les logiciels (caisse, support document excel, word...) - connaitre et maitriser le logiciel de reservation (si applicable) - suivi RGPD (referent LMA) LANGUES - comprendre et utiliser l'anglais de maniere aisee et professionnelle La bonne humeur et la curiosité vous caractérisent. Les Maisons d'Arles sont engagées dans la diversité et l'inclusion, cette offre d'emploi est ainsi ouverte aux personnes en situation de handicap. Alors, saisissez l'opportunité de nous rejoindre !!!
Sous la supervision du Chef barman, votre rôle consistera à assurer le service mets & boissons sur l'ensemble des espaces clients (hors restaurant) et mettre en avant les produits en proposant un service de qualité. Vos principales responsabilités : * Assurer le service des mets (snacks) & boissons auprès des clients (suivi de la prise de commande à l'encaissement) * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Contrat saisonnier d'une durée de 3 mois 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 28 K€ Vos principaux atouts : * connaître les cocktails classiques de la coupe SCOTT ou de l'ABF - connaître les codes et règles de bienséance - connaître la législation en vigueur concernant la distribution de boissons alcoolisées - être polyvalent et organisé dans son travail - savoir conseiller les clients dans leurs choix et concrétiser leurs demandes (recette - avoir une excellente présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise - utiliser un langage châtier (français) et savoir tenir une conversation avec les clients * parler un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Plusieurs postes à pourvoir : - Pour un Grand site de prestige - Dans un cadre moderne et luxueux Site desservi par le train SNCF Arles / Bus arrêt "Barriol" (+2mn à pied) ou "Croisière" (+5mn à pied) - CDD Temps complet (juillet-août) / temps partiel , POSTE EVOLUTIF SUR CONTRAT PERENNE si convient. - Amplitudes de vacations de jour et nuit : 8h 9h 10h 11h 12h - Coef 140 (1 912,24€ brut/mois) + primes conventionnelles - Tenue complète fournie Profils recherchés : - Présentation soignée - Accueillant.e - Ferme dans l'application des consignes - Carte professionnelle et diplômes à jour Pour OBTENIR UN RENDEZ-VOUS AVEC LE RECRUTEUR , MERCI DE POSTULER A L'OFFRE, UN CONSEILLER VOUS DONNERA L'HEURE PRECISE DU RENDEZ-VOUS RECRUTEMENT ORGANISE LE 11 JUIN-PREVOIR D' ETRE DISPONIBLE CE JOUR-LA. Et si tout se passe bien, signature du contrat dans la foulée ! Vous vous reconnaissez, rejoignez l'aventure au sein de notre entreprise : - Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous - Des perspectives d'évolution
GGS AUTO est à la recherche de 2 CONSEILLERS CLIENT APRES VENTE/RECEPTIONNAIRE APRES VENTE pour rejoindre son équipe au sein de la concession des GRANDS GARAGES DE CAMARGUES située à Arles (13). LE POSTE : Nous sommes à la recherche de 2 Conseillers Client Après-Vente/Réceptionnaire APRES VENTE MECANIQUE et PEUGEOT RAPIDE afin d'améliorer le développement des services de notre concession. Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - Accueillir et conseiller les clients du service après-vente, - Réaliser les activités visant le déclenchement des processus de maintenance, la restitution des véhicules aux clients, ainsi que la commercialisation de produits et services, - Organiser et planifier les interventions, - Gérer les réclamations, - Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise, - Facturer et encaisser. PROFIL : Rigoureux et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité et votre professionnalisme. Une expérience dans le réseau serait appréciable. AVANTAGES : Primes sur CA/ Qualité Animation mensuelle sur vente additionnelle Intéressement
Au sein du service Développement et Appui aux entreprises, sous la hiérarchie du Responsable Etudes et Prospective, vous serez en charge des projets en lien avec les actions de développement du territoire et de la CCI, ainsi que de la réalisation des études économiques et territoriales, sur tous secteurs d'activités et toutes thématiques. Vous représentez également la CCI auprès des partenaires institutionnels et des acteurs économiques du territoire. Actions de développement La CCI du Pays d'Arles est amenée à mettre en œuvre des projets structurants et dispositifs d'accompagnement avec des partenaires publics ou privés (Hôtels d'entreprises, Port de commerce, Palais des Congrès, etc.). Le chargé de projets et d'études, du fait de ses liens avec les partenaires institutionnels et les acteurs économiques, collaborera à la stratégie de développement de la CCI. Il sera, entre autres, en charge de : Réaliser une veille sur les AAP, AMI, financements, thématiques d'actions de la CCI du Pays d'Arles, etc., de centraliser et de maintenir à jour l'information ; Animer le groupe Projet et communiquer en interne ; Veiller au déploiement et à la mise en œuvre des projets dans le respect des délais et des budgets. Études Collecter (élaborer et administrer des questionnaires, réaliser des entretiens physiques ou téléphoniques auprès des entreprises et des partenaires, etc.), traiter, analyser et représenter (y compris sous format cartographique) des données quantitatives et qualitatives. Restituer les résultats des études et enquêtes ; Contribuer aux travaux d'observation économique et foncière régionale et départementale ; Fournir des informations et données socio-économiques aux services et directions de la CCI du Pays d'Arles. Représentation de la CCI et réseautage Suivre les travaux des partenaires institutionnels et acteurs économiques du territoire. Participer aux réunions d'échanges et/ou groupes de travail ; Conseiller et apporter un appui technique aux partenaires institutionnels et acteurs économiques du territoire selon les besoins exprimés ; Suivre les travaux de la Commission Tourisme de la CCI. Et contribuer ou réaliser toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service et de la CCI du Pays d'Arles. Temps plein- statut cadre- treizième mois- restauration collective -RTT
Établissement public administratif, placé sous la tutelle du Préfet de région, la CCI du Pays d?Arles est la seule institution publique gérée par des chefs d?entreprises bénévoles et l'une des 7 CCI qui composent le paysage consulaire régional. Elle est le représentant auprès des pouvoirs publics, des intérêts collectifs des secteurs de l?industrie, du commerce et des services. Parlement des entreprises du Pays d?Arles, elle représente plus de 15 000 entreprises et leur offre des services de
Nous recherchons un apprenti pâtissier (H/F). Date de début du contrat : 1er juillet 2025 Encadrant : Chef Pâtissier / Responsable de production Missions principales : En tant qu'apprenti pâtissier, vous serez formé(e) aux techniques de base de la pâtisserie et participerez à la production quotidienne sous la supervision du chef pâtissier. Vos missions incluent notamment : Préparer les ingrédients (pesée, tamisage, épluchage, etc.) Réaliser des pâtes, crèmes, ganaches, biscuits, viennoiseries, entremets, tartes, etc. Cuire et monter les préparations Participer à la décoration et à la finition des produits Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures HACCP Contribuer au nettoyage et à l'entretien du laboratoire Aider à la mise en place et à la présentation en vitrine Profil recherché : Préparation d'un CAP, Bac Pro. Motivation, ponctualité, rigueur Goût du travail en équipe et bonne capacité d'apprentissage Sens de l'esthétique et minutie Bonne condition physique (station debout prolongée, travail tôt le matin) Conditions de travail : Travail en laboratoire, parfois en horaires décalés (matin tôt ou week-ends) Tenue professionnelle fournie ou exigée Formation en centre (CFA) selon le rythme d'alternance défini par l'école.
MAISON SOULIER ARLES BOULANGERIE PATISSERIE
Nous recrutons pour notre client, fabricant menuisier en agencement un Responsable de production H/F. Directement rattaché à la direction vous avez un rôle clé dans la conception, le suivi et la réalisation de la production des différentes gammes de produits (portes et fenêtres). Vos missions : - Réaliser les dessins techniques des projets en 2D. - Assurer le suivi du flux interne de la fabrication (programmation machines à commandes numériques), depuis le lancement jusqu'à la réalisation des produits - Contrôler la qualité et la conformité des produits fabriqués. Votre profil : De formation minimum BTS/DUT Génie Civil option bâtiment BTS vous faites preuve d'une grande rigueur et d'une réelle capacité à organiser et planifier les tâches de manière efficace. - Maîtriser les outils informatiques AUTOCAD 2D - Utilisation du logiciel ARCHIMED (dédié aux portes et fenêtres) unique logiciel intégrant des fonctionnalités CRM/CAD/CAM/ERP. - Autonome vous avez le sens des responsabilités, savez gérer les priorités et anticiper. - Esprit d'équipe et bon relationnel Conditions : - CDI à temps complet - Poste basé à ARLES - Salaire annuel brut : 48 K€ + prime (variable) - Statut : ETAM
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller référent / conseillère référente emploi passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Agil'Cadres. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. - Alimenter le carnet de bord du bénéficiaire et produire les livrables contractuels. - Accompagner la montée en autonomie digitale du bénéficiaire. - Soutenir la motivation par une posture de renforcement positif et d'ajustement continu. Activités secondaires : - Participer aux réunions d'équipe et comités de coordination avec France Travail. - Contribuer à l'amélioration continue des outils et modalités pédagogiques. - Participer à la veille sectorielle et territoriale sur les besoins en recrutement. Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'entretien professionnel et de coaching emploi. - Bonne connaissance du marché de l'emploi cadre et de ses codes. - Aisance dans l'utilisation des outils digitaux d'accompagnement. - Capacité d'analyse, de synthèse et de reporting. - Sens de l'écoute active, pédagogie, assertivité et adaptabilité. Profil recherché : - Formation supérieure dans le domaine RH, psychologie du travail, conseil emploi ou insertion professionnelle. - Expérience confirmée (5 ans minimum) dans l'accompagnement de cadres ou profils expérimentés. - Connaissance des prestations France Travail appréciée. - Expérience de travail dans des dispositifs similaires (Cercle Cadres, EMS, Activ'Projet, Agil'Cadres...). Formation interne prévue Poste à pourvoir immédiatement Titre-restaurant Prime sur objectifs Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Nous recherchons un(e) Responsable de Centre. Vos missions : - Accueil Clients, - Gestion du planning, - Commande de pièces et fournitures, - Pose de pare-brise et divers vitrages sur tout type de véhicule, - Facturation. Nos engagements : - Formation et accompagnement à la prise de poste, - Salaire en lien avec la convention collective, - Paiement des heures supplémentaires, - Rémunération variable sur objectifs, - Prime d'intéressement, - Tickets Restaurant, - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, - Possibilité d'évolution. Première expérience dans le vitrage exigée SOIT AU MOINS 6 MOIS A MINIMA.
Dans le cadre du développement de notre franchise, nous recrutons un(e) responsable de service sur notre restaurant d'Arles. En tant que Responsable de service, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil de nos clients - Manager une équipe de 10 personnes sur les différents services du restaurant - Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies - Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un bon accueil, un service fiable et rapide Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Avantages : Primes trimestrielles + 1 Week-End repos par mois Disponibilités entre 07h et 00h du lundi au dimanche. ********* VOUS RETROUVEREZ CETTE OFFRE A L'OCCASION DE LA PLACE DE L'EMPLOI DU JEUDI 05 JUIN DE 13H à 17H00 AU STADE VAN GOGH. MERCI DE VOUS PRESENTER AVEC UN CV ACTUALISE AFIN DE RECONTRER L'ENTREPRISE *********
Sous la supervision du Manager d'hôtel, votre rôle consistera à assurer la réussite des séjours clients (avant, pendant et après le séjour). Vos principales responsabilités : * Prendre en charge les réservations , assurer les check-in / les check-out * S'impliquer dans la vie du service de réception au quotidien * Assurer les missions inhérentes aux services de conciergerie, bagagerie, et voiturier * Assurer la promotion de l'hôtel avant et pendant le séjour (actions commerciales) Contrat saisonnier jusqu'au 31/10/2025 Salaire brut annuel 27,5 K€ Vos principaux atouts : * connaître les codes de grooming de l'hôtellerie de Luxe * connaître les actions de sécurité * connaître les méthodes de vente, de promotion * savoir accueillir * s'exprimer de manière structurée et claire (bon niveau d'expression orale) * savoir prendre des initiatives en autonomie * faire preuve d'organisation dans son poste * savoir tenir une conversation en anglais (impératif), savoir parler une autre langue est un plus Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Sous la supervision du Chef de réception, votre rôle consistera à assurer la réussite des séjours clients (avant, pendant et après le séjour). Vous pratiquerez des shifts de jour et de nuit. Vos principales responsabilités : * délivrer un service efficace, rapide et courtois dans le respect des plus hauts standards de qualité * participer à la gestion du service réception en transmettant les informations * assurer les check-in, check-out, réservations avec les procédures établies * promouvoir les services de l'hôtel et du groupe Contrat de travail saisonnier d'une durée de 4 à 5,5 mois 39h hebdomadaires 2 jours de repos en semaine Salaire annuel brut de 26,2 K€ Vos principaux atouts : * connaître les codes de grooming de l'hôtellerie de luxe * savoir accueillir, être souriant * avoir un bon niveau de discours * savoir tenir une conversation en anglais * connaitre les méthodes de vente et de promotion Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Au sein d'une boutique située dans le centre historique d'Arles, vous réaliserez la vente de linge de maison et de céramiques provenant d'ateliers locaux ( produits de qualité ). La clientèle est principalement étrangère mais aussi locale. Vous avez le sens de l'accueil avec une bonne maîtrise de l'anglais. Vous possédez une expérience certaine en tant que responsable de boutique, possédez une autorité naturelle qui permet de gérer des situations délicates. Vous êtes organisé(e), savez travailler en autonomie et prendre des initiatives. Très bonne présentation. Vous travaillez sur 3 ou 4 jours de 9h30 à 18h30 (prévoir de travailler le DIMANCHE). Votre planning sera défini en début de contrat en concertation avec l'employeur
#nosclientdabord est devenu un moteur de l'entreprise Bouygues Telecom. Il nous pousse à plus de créativité et de rigueur pour satisfaire nos clients et leur donner toutes les raisons de nous rester fidèles. Vous vous sentez l'âme d'un(e) CONSEILLER(E) DE VENTE ? Profitez de cette période pour confirmer votre véritable sens du commerce, votre esprit d'équipe mais aussi pour vous prouver que la performance vous anime. Vous contribuerez activement à la vie de la boutique et plus particulièrement à l'accueil et au conseil des clients. Si vous vous reconnaissez, postulez et donnez-vous la chance de nous rejoindre dans le cadre d'un CDD ! Les plus ? Primes mensuelles Formation sur le métier de Conseiller de vente Des opportunités en CDI sont possibles à l'issue du CDD ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Vous accompagnez un public de demandeur d'emploi à la construction et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable sur votre bassin d'emploi. - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d'entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d'emploi. - Vous faites preuve de rigueur dans votre gestion quotidienne en respectant le cahier des charges de la prestation (reporting, qualité des livrables).
Notre Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication de mobiliers pour divers secteurs : professionnels et particuliers, un Dessinateur BE H/F en CDI. Notre client est spécialisé dans la création de mobiliers de haute qualité alliant savoir-faire technique et innovation. Son équipe, composée de professionnels passionnés, évolue dans un environnement dynamique et collaboratif Les missions Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous aurez en charge les missions suivantes : Récupérer les informations et les croquis fournis par les clients ou votre responsable. Élaborer des plans de fabrication détaillés pour l'envoi en production. Collaborer étroitement avec le responsable d'atelier pour assurer la conformité des dessins avec les exigences de production. Participer aux réunions de projet et apporter des solutions techniques aux problèmes rencontrés. Utiliser les logiciels de conception 3D tels que 2020, SolidWorks ou CATIA pour créer des dessins techniques précis. Une fois votre mission achevée, votre travail part en fabrication pour conception et pose chez les clients. Le profil Qui êtes-vous? Vous avez un BTS de dessinateur en bureau d'études, en conception industrielle ou domaine similaire. Vous avez une expérience en tant que dessinateur au sein d'une menuiserie ou secteur approchant. Vous comprenez les processus de fabrication Vous aimez travailler en équipe, vous recherchez un projet et appréciez la polyvalence et la diversité des projets confiés: vous aimez travailler en amélioration continue et êtes force de proposition pour améliorer les process . Vous avez des capacités à interpréter et créer sur la base d'informations fournies et sur plans de fabrication détaillés. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision dans la réalisation technique de vos plans.
Acass, Agence de recrutement, recherche pour son client, acteur majeur dans domaine de l'Energie, un Technicien CVC Itinérant H/F dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Arles 13. Vos missions : - Réaliser le dépannage et la maintenance des équipements thermiques et climatiques de sites tertiaires - Effectuer un reporting quotidien de vos interventions - Représenter l'image de marque de la société auprès de ses clients Le profil recherché: De formation BTS Maintenance des systèmes ou équivalent, vous avez une expérience de plus de 3 ans dans la climatisation, le chauffage et la ventilation. Vous êtes une personne fiable, motivée et soucieuse de la qualité de vos services. Des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le département des Bouches-du-Rhône (Aubagne, Ceyreste, Cassis, La Ciotat, Marseille, Vitrolles..) Rémunération : 2000 à 2600€ bruts/mois + avantages du groupe + véhicule
L' EHPAD Henri Bellon de Fontvieille recherche un médecin coordonnateur. Placé sous l'autorité administrative du directeur, il/elle est garant(e) des actes médicaux, il/elle conçoit et met en œuvre des projets de santé et de soins de l'établissement, il/elle participe à l'élaboration et à l'exécution de ces projets et participe à la mise en œuvre une politique d'éducation à la santé et à la prévention auprès des personnes âgées des établissements. Il/elle exerce les 14 missions du médecin coordonnateur en lien étroit avec l'infirmière coordinatrice et les équipes. - Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins - Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir - Préside la commission de coordination gériatrique - Évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels (AGGIR, PATHOS). - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments - Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation - Élabore un dossier type de soins - Établit, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement - Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins - Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques ; - Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées. - Participe à la démarche continue d'amélioration de la qualité
le projet d'établissement consistant essentiellement à l'accompagnement au relogement pérenne, les missions principales consistent en : - l'accueil et l'information des personnes orientées vers l'établissement, - l'évaluation menée en direction de leur situation administrative et sociale en vue de construire avec eux un projet personnalisé qui favorise leur émancipation, - l'accompagnement dans les différentes étapes de ce projet jusqu'à l'accession au logement ou à une orientation adaptée à leurs besoins. L'accompagnement présente ainsi un fort aspect projectif, relevant du développement des compétences des ménages en vue de leur accession au logement, mais s'ancre également dans le présent vécu par eux au sein de l'appartement mis à leur disposition, qu'ils soient accueillis, selon la typologie du ménage concerné, en cohabitation ou non. Construit dans le respect du principe d'inconditionnalité, l'ensemble de services qui constituent aujourd'hui le dispositif d'hébergement diffus "Maison Copernic" ne présente pas de public cible spécifique, et à ce titre intervient auprès de personnes aux situations sociales et administratives très variées. Vous assurez la référence d'une partie des ménages hébergés et construisez en équipe pour vos propres suivis et ceux de vos collègues, une évaluation consolidée et actualisée de la situation de l'ensemble des ménages hébergés. Ainsi vous représentez l'établissement auprès des personnes hébergées qui, si elles s'engagent au quotidien avec vous à la résolution des freins auxquels elles font face au fil de leur parcours, accèdent par votre intermédiaire à l'ensemble des compétences et expertises construites et disponibles au sein de l'établissement dans son ensemble. Inscrit sur le territoire de la communauté d'agglomération Arles Crau Camargue Montagnette (ACCM), l'établissement, afin d'œuvrer pleinement en faveur de l'émancipation des personnes qu'il héberge, s'appuie en toute circonstance sur le droit commun et les compétences mises en œuvre par ses nombreux partenaires. Vous concourrez à l'animation de ces relations partenariales, et sélectionnez les informations pertinentes que vous adressez dans le respect strict du secret partagé et de la protection des données à caractère personnel. Le double enjeu hébergement / accompagnement situe votre action au carrefour du savoir habiter, du savoir être, et de l'acquisition de compétences administratives.
Pour notre établissement saisonnier, face aux arènes d'Arles, nous recherchons une personne ayant les compétences pour seconder le personnel de cuisine et faire le soutien en salle (propreté, rangement, approvisionnement en eau et pain,...) . Ouvert tous les jours en saison midi et soir. Nous proposons une cuisine méditerranéenne de fraicheur. Tout au long de la matinée, vous aiderez à la mise en place pour le bon déroulement du service. En duo avec notre chef vous assurerez le service. Et, en fin de service, vous rangerez le poste de travail et participerez au nettoyage complet de la cuisine selon les normes HACCP. formation d'adaptation au poste prévue Poste disponible dès maintenant pour un contrat CDD Saisonnier - 2 jours de repos consécutifs Poste non logé Avantages repas et participation financière de fin de saison attrayante
*** candidatures attendues avant le 20 juin 2025*** Localisation: Tous sites Villes et Villages pour les vacances d'été 2025: Arles, Moulès, Sambuc, Fontvieille, Salin de Giraud, Mas Thibert Le responsable ACM travaille sous l'autorité fonctionnelle de la direction de l'action éducative et du Service Animation de Proximité. Les responsables ACM sont garants du bon fonctionnement des activités . Ils ont le sens des relations avec les familles, les enfants et l'équipe éducative. Ils contribuent à la mise en place du projet éducatif territorial. Ils élaborent et mettent en place le projet pédagogique de ces accueils. Ils sont responsables des enfants et assurent l'encadrement des animateurs. Ils veillent au respect des règles. Ils agissent en concertation avec les coordinateurs du dispositif. Liste des tâches: - Récupérer et gérer les états de présences des animateurs et des enfants - Faire les commandes fournitures pour leur équipe d'animation - Participer aux réunions, - Accompagner et évaluer les animateurs stagiaires - Organiser des réunions avec les animateurs - Informer les parents et les référents - Élaborer les projets pédagogiques - Veiller à la réglementation DRDJSCS - Veiller à l'affichage des plannings d'activités - Veiller à l'inscription des enfants - Participation aux actions conduites en commun par les différents secteurs (carnaval, fête de quartier, ect.) Contraintes particulières: - Disponibilité ponctuelle en soirée - Peut être amené à intervenir sur tout site de la ville - Doit éventuellement assurer des actions d'animation d'un groupe Compétences: - Application de la politique municipale - Discrétion, respect de la confidentialité - Respect des règles de sécurité - Connaissance et application des règlements en vigueur - Capacités pédagogiques et éducatives - Capacités relationnelles (parents et gestion d'équipe) - Capacités organisationnelles: méthode et rigueur - Capacités à élaborer un projet d'activités - Force de proposition - Aptitude à rendre des comptes
mairie d'Arles
Employé de ménage (H/F) expérimenté avec expérience en camping, village vacances ou hôtellerie. Poste logé
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un ou une serveuse en restauration. Vos missions : - préparation de la salle et des tables avant le service. - prise des commandes et service à table. - rédaction de la note de restaurant. - débarrassage des tables. - conseils culinaires aux clients. Prise de poste à compter du mois de juin pour la saison estivale 2025. *Poste non logé* **Si vous souhaitez plus de renseignements sur cette offre, vous pouvez contacter le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
Nous recherchons pour notre brasserie située à 50 mètres de la Tour LUMA notre serveur(se) (H/F). Vous travaillez sur les deux services, avec 4 jours travaillés et 3 jours de repos. Vous faites preuve de vivacité et de sociabilité. PRISE DE POSTE IMMEDIATE JUSQU'AU 30 SEPTEMBRE. *****Pour postuler, veuillez appeler au 04 90 99 33 20, du lundi au jeudi, de 13h30 à 16h********
**Vous assurez le service polyvalent en terrasse ainsi que la prise de commandes et vous débarrassez les tables. ** ****Horaires en continu de 11h00 à 18h00, 5 jours par semaine du mercredi au Dimanche / Lundi et Mardi de repos**** Vous avez déjà une première expérience dans la restauration, au moins une saison d'été. Votre salaire sera évolutif en fonction de vos compétences et investissement. Repas compris (non déduis du salaire). Les pourboires sont exclusivement réservés aux serveurs. Possibilité de participer aux frais de transport, à négocier lors de l'entretien. **Pour postuler, veuillez appeler au 04 90 99 33 20, du lundi au jeudi, de 9h à 12h et de 13h30 à 16h.***
La Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, dans le cadre de sa politique de soutien à l'Apprentissage, recrute au sein de ses lycées. UN AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) sous contrat d'apprentissage (CAP ou BAC PRO maintenance de bâtiment des collectivités) Vous assurerez, au sein de la communauté éducative, et sous la responsabilité du Chef d'équipe, l'entretien technique courant et la maintenance des bâtiments : électricité, plomberie, jardinage, menuiserie, peinture. Vous apprendrez à lire les composantes d'un bâtiment (lecture de plan ou de schéma), repérer les anomalies ou dysfonctionnement, maitriser les techniques de recherche d'une panne : de son diagnostic à sa réparation. Vous connaîtrez les notions règlementaires relatives aux établissements recevant du public Vous saurez communiquer verbalement et à l'écrit, transmettre une information, et assurer une traçabilité écrite. Vous apprendrez à utiliser l'outil informatique (recherche et applications simples). Le poste est à pourvoir à Arles dès le mois de septembre 2025 Date limite des dépôts des candidatures : 11 MAI 2025
Le Conseil Régional recrute des contrats d'apprentissage. Vous avez entre 16 et 29 ans* et souhaitez entrer dans la vie professionnelle par le biais de l'apprentissage. Vous recherchez une Collectivité Territoriale dynamique qui vous accompagnera vers l'obtention de votre diplôme. * les personnes reconnues travailleurs handicapés par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes handicapées (CDAPH) peuvent conclure un contrat d'apprentissage aménagé sans limite d'âge (Loi n° 2008-1425
Vos missions principales: Accueil des publics : - Vous accueillez, contrôlez, renseignez et orientez les visiteurs, contrôlez le droit d'entrée. - Vous accueillez les publics spécifiques (handicapés, scolaires ), les informez et les assistez en fonction du besoin et des spécificités. - Vous pouvez être amené.e à assurer des visites commentées : individuels, groupes, scolaires, adultes . - Vous assurez l'entretien courant et la propreté du monument, et de ses abords, des espaces de travail, des locaux - Vous réceptionnez et mettez en réserve les livraisons Hygiène, sécurité et sureté : - Vous veillez à la sécurité et la surveillance des visiteurs en effectuant des rondes. - Vous veillez à la sureté des collections et des expositions. - Vous participez au rangement et à l'entretien des réserves et des espaces collectifs. COMPETENCES - Expression orale : très bonne maîtrise - Sécurité et sûreté : pratique - Connaissance du monument et des techniques d'accueil : Souhaité - Langue étrangère : anglais apprécié CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE - Disponible à compter de mai 2025 avec possibilité de renouvellement - Possibilité de travailler les week-ends et les jours fériés notamment lors des opérations fédératives - Travail en extérieur, montées et descentes d'escaliers régulières pour le besoin du service - Moyen de transport exigé, le site n'est pas desservi par les transports en commun
Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en CDD de remplacement à Arles. Du mardi 15/06 au vendredi 20/07 Nettoyage d'un magasin situé à Arles - Shopping Promenade. Prestations les mardi, mercredi et vendredi de 9h30 à 11h et les jeudi de 9h à 10h30. Aspiration, lessivage sol, dépoussiérage, enlèvements de traces et tâches, vidage des corbeilles, nettoyage sanitaires, salle de pause, etc.
ENTREPRISE DE NETTOYAGE
Vous êtes motivé(e), ambitieux(se), vous souhaitez déterminer votre salaire, alors cet emploi est fait pour vous ! Nous recherchons pour notre magasin d'Arles, un concepteur - vendeur - cuisiniste H/F Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la vente de produits destinés à l'aménagement, la décoration et l'équipement du foyer auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. - Effectuer des opérations de service après-vente. Vous avez une excellente posture commerciale (savoir être, savoir faire, écoute) Vous êtes intéressé par la conception en 3D Une formation interne de 5 semaines vous sera dispensée SMIC garanti + Commission sur CA + Primes
Nous recrutons pour notre client, fabricant menuisier en agencement un Responsable de production H/F. Directement rattaché à la direction vous avez un rôle clé dans la conception, le suivi et la réalisation de la production des différentes gammes de produits (portes et fenêtres). Vos missions : - Réaliser les dessins techniques des projets en 2D. - Assurer le suivi du flux interne de la fabrication (programmation machines à commandes numériques), depuis le lancement jusqu'à la réalisation des produits - Contrôler la qualité et la conformité des produits fabriqués. Votre profil : De formation BTS Conception de produits industriels vous faites preuve d'une grande rigueur et d'une réelle capacité à organiser et planifier les tâches de manière efficace. - Maîtriser les outils informatiques AUTOCAD 2D - Utilisation du logiciel ARCHIMED (dédié aux portes et fenêtres) unique logiciel intégrant des fonctionnalités CRM/CAD/CAM/ERP. - Autonome vous avez le sens des responsabilités, savez gérer les priorités et anticiper. - Esprit d'équipe et bon relationnel Conditions : - CDI à temps complet - Poste basé à ARLES - Salaire annuel brut : 48 K€ + prime (variable) - Statut : ETAM
Le CCAS d'Arles recherche pour son pôle petite enfance des AUXILIAIRES DE PUERICULTURE DIPLOME (E) Placé(e) sous l'autorité de la directrice de la crèche, en son absence vous assurez la continuité de direction. Il (elle) est détentrice du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture. Il (elle) assurera son service à temps complet, participera aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique. L'auxiliaire de puériculture aura pour mission : D'organiser et d'effectuer, l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant, dans le cadre du projet d'établissement. De garantir un accueil de qualité aux enfants et à leur famille : - Instaurer une relation de confiance - Tenir compte de l'individualité de l'enfant dans le groupe - Accompagner l'enfant dans les différents temps de la journée De communiquer et de transmettre l'information - recueillir les transmissions des parents et les informer du déroulement de la journée de leur enfant - informer la directrice et transmettre les informations au reste de l'équipe (oral et écrit) - communiquer avec l'enfant de façon adéquat D'identifier et accompagner l'enfant dans la satisfaction de ses besoins tout au long de la journée, tout en appliquant les protocoles - veiller aux besoins vitaux - développer l'autonomie, le jeu - assurer la sécurité physique et affective De mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - assurer l'hygiène et l'entretien de l'environnement de l'enfant - être attentif (ve) à l'état général de l'enfant, le rassurer, repérer les signes de mal être - prévenir et être réactif en cas d'accident De participer à l'élaboration du projet pédagogique et respecter son application Aptitudes : Doté(e) d'une bonne connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans, des techniques d'écoute active, de communication et d'observation mais aussi de la des règles d'hygiène de diététique et de sécurité La maitrise des techniques d'activités manuelles et de l'utilisation du matériel d'éveil est indispensable. Discrétion, disponibilité, méthode, rigueur et sens de l'organisation seront des atouts pour ce poste ********* VOUS RETROUVEREZ CETTE OFFRE A L'OCCASION DE LA PLACE DE L'EMPLOI DU JEUDI 05 JUIN DE 13H à 17H00 AU STADE VAN GOGH. MERCI DE VOUS PRESENTER AVEC UN CV ACTUALISE AFIN DE RECONTRER L'ENTREPRISE *********
ÉTABLISSEMENT PUBLIC. FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Placé(e) sous la responsabilité conjointe du Chargé d'administration de la régie technique et de la responsable des agents d'accueil, vous serez chargé de l'entretien des lieux d'expositions et d'accueil du public (une vingtaine de lieux). L'agent d'entretien (h/f) a pour mission d'effectuer le nettoyage quotidien des espaces suivants : o Lieux d'exposition (surfaces, vitres et sol, installations scénographiques et vitrines le cas échéant) o Billetteries et boutiques du festival (4 lieux) o Sanitaires des différents lieux du festival o Différents lieux d'activités du festival : salles et sanitaires du bâtiment accueillant le centre de formation en photographie, salles pour les ateliers jeune public, etc. La mission se décompose en plusieurs temporalités, incluant des plannings spécifiques : - La période de montage des expositions du 10 au 30 juin - La période d'ouverture au public du 1er juillet au 29 septembre - La période de démontage des expositions du 30 septembre au 11 octobre Profil recherché : - Expérience professionnelle en nettoyage et entretien - Ponctualité et sérieux - Aptitude à travailler en équipe - Adaptabilité et autonomie - Maîtrise orale et écrite du français CDD saisonnier du 10 juin au 11 octobre 2024 Temps partiel de 32h/semaine en moyenne avec des horaires modulés avec 3 périodes de planning correspondant au montage, à la phase d'exploitation et au démontage des expositions. Prérequis : - Du 7 juillet au 5 octobre 2025, les expositions étant ouvertes au public du lundi au dimanche de 10h à 19h30, une disponibilité pour travailler en week-end et jour férié par roulement est requise. - Les horaires de travail sont positionnés le matin (6h30-10h) et en fin de journée (19h30-21h).
En tant que Responsable de Parc, vous serez au coeur de l'action et jouerez un rôle clé dans la mise en place, la gestion et le développement d'un parc conteneurs et caisses mobiles. Votre mission ? Transformer une vision en réalité opérationnelle tout en veillant à optimiser les ressources et garantir un service de qualité. Vos missions : Mise en place et structuration du parc : Vous êtes le moteur du démarrage de l'activité ! Cela inclut la réception des équipements, la mise en place des processus et la structuration des outils de gestion. Supervision opérationnelle : - Planifier et organiser les flux d'entrée et de sortie des conteneurs - Assurer le suivi technique (maintenance, réparations, conformité) - Optimiser l'utilisation et la rotation des équipements Coordination et collaboration : - Travailler main dans la main avec les équipes sur place - Etre en contact avec les fournisseurs et prestataires pour sécuriser les ressources nécessaires Suivi administratif et budgétaire : - Mettre en place des indicateurs de performance - Elaborer des rapports réguliers pour suivre et analyser les résultats - Assurer une gestion budgétaire rigoureuse Le profil recherché - Vous avez une première expérience en gestion de parc ou en logistique - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP, logiciels de gestion logistique) - Vous savez organiser et prioriser dans un environnement en constante évolution - Vous avez une vraie fibre relationnelle et un leadership naturel Nous proposons : - Un projet stimulant : Vous participez à la construction d'une activité de A à Z - Des responsabilités réelles : Vous êtes un acteur central du succès du projet - Un environnement dynamique : Innovation, collaboration et challenges au quotidien Avantages : - Épargne salariale (participation et intéressement) - Carte Ticket-restaurant - Chèques vacances ou carte cadeau A noter : Le démarrage de l'activité est prévu pour mi-juillet, la prise de poste se fera au préalable afin de prévoir une formation. Un dispositif POEI avec France Travail pourra être envisagé selon profil avant l'embauche en CDI.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre en bâtiment Au sein d'une entreprise du bâtiment, vous aurez pour mission d'effectuer la pose de tuiles. Habilitations requises : Habilitation en hauteur ( obligatoire) Carte BTP Passeport sécurité : PASI Planning : Lundi au Vendredi Horaires : Journalières . Salaire : A définir selon expérience + Panier à 13€
Nous sommes à la recherche d'un(e) Cariste Caces 5 (R389 - R489) Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'entreposage de motos, Vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes : - Chargement - Déchargement de camions - Mise sur rack et sécurisé les véhicules - Stockage en hauteur (pouvant aller jusqu'à 10 mètres de hauteur) - Nettoyage de la zone de travail - Manutention Planning : lundi au vendredi Horaires : 2*8 2 semaines de 5h à 12h30 2 semaines de 12h30 à 20h00 Contrat : 35h / hebdomadaire Salaire : Variable selon profil et expérience Habilitation : Caces 5 (R489)
Au sein d'une entreprise spécialisée en rénovation, nous recherchons un Chargé d'études H/F À ce titre, vos principales missions seront : Analyser les projets et participer aux appels d'offres Réaliser les études techniques et financières Elaborer les chiffrages et élaborer les devis Superviser les petits chantiers en lien avec les conducteurs de travaux Concevoir et mettre à jour les plannings généraux de suivi de chantier Maîtrise d'Excel et Autocad indispensable Détails du poste : Rémunération à partir de 35k brut/an selon profil Panier repas de 10.30€/jour + prime de performance Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe Une expérience dans le domaine de la rénovation est fortement appréciée Déplacement à la journée
Ethic Intérim répond aux besoins temporaires des entreprises en mettant à disposition des candidats qualifiés, prêts à intervenir rapidement. Nous gérons intégralement les contrats, offrant un gain de temps, une simplification administrative et une maîtrise du risque social. Engagés socialement, nous repositionnons les candidats après chaque mission pour assurer leur continuité professionnelle. Ethic Intérim, une solution flexible et efficace pour vos besoins temporaires.
Pour notre client spécialisé dans le commerce de gros dans le secteur de la restauration, nous sommes à la recherche d'un (e) Commercial(e) de rayon boucherie, Vous aurez pour mission : * Gérer l'approvisionnement et la présentation des produits de votre rayon. * Conseiller et fidéliser la clientèle. * Assurer la bonne tenue du rayon (propreté, rangement, étiquetage). * Mettre en place des opérations commerciales et des animations. * Suivre les indicateurs de performance du rayon et mettre en place des actions correctives. Planning : Lundi au Samedi matin Horaires : de 5h30 à 12h30 Contrat : 37h / hebdomadaire Salaire : Variable selon profil et expérience + avantages
L'Association les Abeilles Arles Grand Sud recrute pour son IME de Fontvieille : - Un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) à temps plein. Structure accueillant des enfants à partir de 3 ans et jusqu'à 16 ans, déficients intellectuels avec troubles associés. 84 places, avec un accueil personnalisé à la journée, en internat de semaine, en internat temporaire ou séquentiel, service de prestations externalisées, visite à domicile, soutien à la parentalité. - Conditions d'embauche selon annexe 3 de la CCNT du 15 mars 1966. - Établissement médico-social bénéficiant d'un calendrier d'ouverture de 42 semaines annuelles. - Base de rémunération évolutive avec reprise possible d'ancienneté. - SEGUR de la Santé
L'Association les Abeilles Arles Grand Sud recrute pour son IME de Fontvieille : - Un Moniteur Educateur (H/F) (1 ETP) à temps plein Proposer des solutions d'apprentissages pédagogiques et rééducatifs à visée d'autonomie et d'évolution positive. Favoriser l'inclusion en milieu scolaire - Conditions d'embauche selon annexe 3 de la CCNT du 15 mars 1966. - Établissement médico-social bénéficiant d'un calendrier d'ouverture de 42 semaines annuelles. - Base de rémunération évolutive avec reprise possible d'ancienneté.
Au sein d'un laboratoire d'analyses médicales en tant que Technicien(ne) de laboratoire vous assurerez les prélèvements sanguins. Le poste est à pourvoir immédiatement et pour une durée de 1 à 2 mois. Temps complet du lundi au vendredi 7h-14h30 et 1 samedi sur 2 Rejoignez un établissement où vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation et l'analyse d'échantillons médicaux afin de garantir la qualité des résultats. - Effectuer des prélèvements sanguins et autres échantillons biologiques en respectant les protocoles. - Assurer la préparation et l'entretien des équipements de laboratoire pour des analyses précises. - Collaborer étroitement avec le personnel médical pour interpréter et valider les résultats d'analyses. - Documenter méticuleusement toutes les procédures et résultats conformes aux normes réglementaires. - Participer activement au développement et à l'amélioration des processus de laboratoire pour optimiser l'efficacité. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 14/15 euros / heure selon expérience
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Sous la supervision du Manager d'établissement, votre rôle consistera à assurer la création d'une carte de boissons et cocktails, gérer les coûts, les commandes et les stocks, coordonner l'équipe. Vos principales responsabilités : * Créer des offres et d'identité * Manager du personnel * Garantir la satisfaction clientèle * Conseiller et vendre * Rapport & Gestion Contrat saisonnier d'une durée de 3 mois 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 31 K€ Vos principaux atouts : * connaître les cocktails classiques de la coupe SCOTT ou de l'ABF et connaître les bases en matière de vins et spiritueux * connaître et appliquer les consignes de securite au travail (utilisation des outils et du matériel, posture et positions.) * connaître et appliquer les règles d'hygiène (HACCP) * les atouts nécessaires : leader d'équipe, chef d'orchestre des services, formateur, bienveillance, planificateur. Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Sous la supervision du Chef de rang ou au Maître d'hôtel, votre rôle consistera à participer à la mise en place de la salle et du service sous la direction du Chef de rang. Vos principales responsabilités : * Préparer la salle, l'office et assurer le service * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Contrat saisonnier d'une durée de 3 mois 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 25 K€ Vos principaux atouts : * vous connaissez les techniques de dressage des tables et de service (niveau CAP) * vous connaissez les codes et règles de bienséances * vous parlez un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de l'hôtellerie et/ou la restauration ou vous souhaitez découvrir nos métiers... Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Rattaché(e) au responsable du site, vous serez chargé (e) : de la réception des céréales, de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité, des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. A pourvoir à compter du 23 juin
Nous recherchons pour notre exploitation 40 ouvriers agricoles (H/F). Les cultures principales de notre exploitation sont les melons, les salades et les tomates. Vous effectuerez les travaux suivants : -plantation - entretien - récolte - conditionnement LOCALISATION: permis B exigé (déplacement sur plusieurs sites à prévoir avec véhicule fourni par l'entreprise). **Pas de logement possible** Postes à pouvoir à partir du 10/06/2025.
L'assistant(e) de vie aux familles accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? 1. Bénéficier d'une proximité avec son responsable 2. Possibilité d'aménager le temps en entreprise en fonction des contraintes personnelles 3. Faire un métier qui a du sens 4. Possibilité d'évolution dans l'entreprise
Nous recherchons 1 ouvrier agricole polyvalent - poste à pourvoir pour la saison 2025. poste logé si besoin les personnes devront avoir des connaissances en maraichage. Connaître les étapes d'une plantation. Plantation et récolte manuelle. Reconnaître les besoins des variétés Etre autonome. Vous participerez à des missions variées essentielles au bon fonctionnement de l'exploitation. Apprécier le travail en extérieur
***2 POSTES A POURVOIR*** Pour notre complexe sportif, nous recherchons un(e) commis/ Commise de cuisine (H/F). Vous travaillerez soit de 10h à 15h soit de 18h à 23h. Jour de repos du dimanche soir au mardi. Vos principales missions sous l'autorité directe du Chef Exécutif : - Maintenir un niveau constant de qualité dans les standards de l'établissement - Assurer l'approvisionnement, la production et le contrôle de votre poste de travail, - Préparer des mets, - Soigner la garniture et vérifier la présentation des plats à la sortie de la cuisine, -Superviser l'application des standards, des procédures de production et des normes d'hygiène HACCP en vigueur en sein de l'établissement Vous devez être autonome dans vos déplacements.
Au sein du pub irlandais du centre ville d'Arles dans une atmosphère traditionnelle et conviviale, vous interviendrez uniquement sur le service du soir. 2 jours de repos consécutifs seront donnés. Mise en place de produits frais, organisation en vue d'un service rapide. Plats simples : Burgers, hot dogs, frites ... Vous êtes dynamique, motivé et autonome. Vous serez formé.e lors de la prise de poste.
La société MIDI, est une holding opérationnelle située sur Arles. Elle se distingue par sa gestion dynamique et son implication directe dans le management d'entreprises, notamment dans le secteur de la restauration. Rejoindre MIDI, c'est intégrer une entreprise en pleine expansion, reconnue pour son dynamisme et sa diversité dans le secteur de la restauration. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets variés et innovants, tout en évoluant au sein d'une équipe passionnée et engagée. MISSION: Appuyer l'équipe de direction de la structure par la réalisation de différentes tâches liées au domaine des ressources humaines. La technicienne de paie travaillera en collaboration avec les gérants et les managers des différents établissement. Il/elle intégrera une équipe, pluridisciplinaire, énergique et solidaire, et dans un projet en pleine expansion. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS 1. Gestion de la paie - Préparation et validation des éléments variables de paie - Élaboration et contrôle des bulletins de paie - Gestion des déclaration sociales (Urssaf, retraite, mutuelle, prévoyance, etc) 2. Administration du personnel - Gestion des contrats de travail (embauche, modification, rupture) - Suivi des absences (congés, maladies, accidents de travail) - Gestion des dossiers du personnel (70) et mise à jour des informations mutuelle, prévoyance) - Préparation des documents administratifs liés au départ des salariés (certificat de travail, solde de tout compte, etc) Divers Peut être amené à réaliser des tâches administratives selon les besoins de l'entreprise PROFIL - Justifier de 2 ans d'ancienneté - Être à l'aise avec le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint...) - Grande capacité d'adaptation et aptitude relationnelle - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, proactivité - Maîtrise du droit social Français - Maîtrise du logiciel Sylaé est indispensable CONDITIONS - Poste à pourvoir dès que possible - CDI à Temps partiel (20h/semaine) - Horaires à définir - Salaire à définir selon profil
**Notre boulangerie Ange d'ARLES recherche un(e) Boulanger / Boulangère (H/F).** Vos missions seront les suivantes: Réalisation des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Roulement : 4h-11/ 13h-20h et 7h-15h. Vos avantages: 4 baguettes offertes par jour+ 11€ de consommation sur place les jours travaillés. ****Pour postuler, veuillez appeler au 04 90 99 33 20, du lundi au jeudi, de 13h30 à 16h****
Vous aurez la charge de l'entretien de bureaux et de résidences sur Arles et ses environs : Les missions sont : - Vidage des poubelles - Dépoussiérage des surfaces - Nettoyage, détartrage et désinfection des appareils sanitaires - Aspiration ou balayage des sols, et lavage PAS DE TRaVAIL LE MERCREDI ET LE WEEK-END
Manpower Cabinet de recrutement d'Avignon recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Comptable temps partiel (H/F) pour une création de poste. Les missions Vous intervenez pour la gestion de la comptabilité d'une entité associative en charge de la réalisation des tâches de comptabilité quotidienne. Vos missions seront : - réaliser la saisie des factures d'achats, de ventes et de trésorerie (avec imputation analytique), - règlements fournisseur, - effectuer les facturations, - rapprochement bancaire, - pointage et suivi des comptes pour tous les cycles, - suivi et analyse budgétaire, - suivi et gestion de la trésorerie, - suivi des cessions de créances, - suivi des contrats (assurance, location ...) - préparation des éléments constitutifs de la paye. Temps partiel 23h/ semaine Horaire flexible à convenir. Le profil Vous êtes titulaire d'une formation de type BTS / DUT en comptabilité-gestion et vous justifiez d'une première expérience significative en tant que comptable ou aide comptable. Le contexte est associatif. Connaître la comptabilité d'engagements et la connaissance du plan comptable associatif serait un plus. Vous savez faire preuve d'organisation, de méthode et surtout vous appréciez le travail en équipe. Vous serez amené(e) à travailler avec des collègues à distance. Une bonne communication sera essentielle dans votre quotidien. Ce poste vous correspond, n'hésitez pas à postuler !
L'association Maison d'Accueil qui œuvre dans la lutte contre l'exclusion sociale recherche un éducateur spécialisé H/F ou un éducateur de jeunes enfants H/F au sein de son pôle hébergement à Arles. Vous effectuerez des accompagnements de personnes en situation de précarité et de personnes victimes de violences conjugales et intra-familiales. Vous interviendrez sur plusieurs dispositifs : - Un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) - Un service dédié aux femmes victimes de violences - Un dispositif d'hébergement d'urgence Travail du lundi au vendredi. Missions : - Accompagnement social global (accès aux droits, logement, insertion, santé, etc.) - Élaboration et suivi de projets personnalisés - Travail en réseau avec les partenaires du territoire - Rédaction de rapports sociaux et mise à jour des dossiers - Participation aux réunions d'équipe et à la dynamique de service Profil souhaité : - Diplôme d'État exigé : Éducateur spécialisé ou Éducateur de jeunes enfants - Expérience : 5 ans - Connaissance des publics en situation de précarité et des violences conjugales - Capacités d'écoute, d'analyse et de travail en équipe - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Bonne capacité rédactionnelle - Déplacements sur le Pays d'Arles et ses alentours
MONITEUR/MONITRICE EDUCATRICE EN INTERNAT L'Association le MAS DE VILLEVIEILLE est une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) qui accueille des adolescents et des jeunes adultes de 11 à 21 ans, placés par le Juge des Enfants. La structure est ouverte 365 jours/an, 24h/24. Elle accueille 12 jeunes en internant collectif, 6 jeunes hébergés en semi-autonomie et 15 jeunes sur un service extérieur en logements autonomes. Le poste disponible se trouve sur le service d'internat. Vous serez intégré(e) dans une équipe pluriprofessionnelle (8 éducateurs ou moniteurs éducateurs, une psychologue, des veilleurs de nuit, un chef de service, une directrice et une équipe techniques constituée d'une cuisinière, deux dames de maison et 2 factotums). POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Poste à temps plein (depuis plus de 10 ans le temps de travail des éducateurs est organisé selon le principe de la semaine des 4 jours). TRAVAIL EN SEMAINE ET 1 weekends / 3. Congés annuels + congés trimestriels / Mutuelle Rémunération selon la Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté pour les emplois de cette convention (sur justificatifs). Fonctions : Membre d'une équipe bienveillante et stable, vous interviendrez auprès de jeunes adolescents et jeunes adultes dans le cadre de leur placement par le Juge des Enfants, hébergés en internat collectif ou en appartements semi-autonomes. Vous serez particulièrement impliqué(e) dans l'accompagnement éducatif de jeunes dont vous serez le référent (en binôme). Vos actions porterons sur plusieurs champs d'actions : - la vie quotidienne autonome (accompagnement vers la vie autonome, au niveau organisationnel, de l'hygiène, des déplacements, de l'entretien de la chambre, ...). - la vie collective (relations entre les jeunes, partage des repas, loisirs, ...). - la scolarité et le projet professionnel (suivi scolaire, aide aux devoirs, relations avec les établissements et employeurs, ...). - la santé (accompagnements et suivi des soins, ...). - les dynamiques partenariales (notamment avec les professionnels de l'aide sociale à l'enfance), - le développement de projets de loisirs, d'action, de séjours, ... - le soutien au jeune dans ses relations à son ou ses représentants légaux (relations familiales), - les projets institutionnels (projet d'établissement, évaluation, ...). *** Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante direction@mdv13.fr ****
****POSTE A POURVOIR LE 6 JUIN **** Poste à temps partiel 16h/semaine (planning fixe sur deux semaines, une semaine deux jours, une semaine deux jours et demi dont le samedi matin) Vous participerez de l'entretien des locaux et du linge en collaboration avec les autres professionnels et en lien avec les jeunes. - Entretien des locaux administratifs BUREAUX + salle de réunion/activités (nettoyage des surfaces, des bureaux, gestion des déchets, ...). - Entretien des espaces de vie communs CUISINE / SALLE A MANGER, SALLE DE JEUX / HALL / SALLE INFORMATIQUE, ... (sols, WC, vitres, ...) - Entretien des chambres et du linge avec les jeunes (aide et explications pour l'entretien des chambres individuelles par le jeune, encadrement de l'entretien du linge par les jeunes dans la buanderie, ...). - Interventions ponctuelles sur les appartements de l'association et les bureaux extérieurs (sur Arles). - Possible missions ponctuelles (achats, ...) - Participation à la vie institutionnelle et au projets de la structure : projet d'établissement, formation, aménagement des locaux, ... RECEPTION DES CANDIDATURES AVANT LE 02/06/2025
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine H/F. Sous la supervision du chef de cuisine, le commis de cuisine participe à la préparation et à l'envoi des plats dans le respect des normes d'hygiène et de qualité de l'établissement. Ses missions incluent : - Préparation des ingrédients : lavage, épluchage, découpe des légumes, viandes et poissons - Réalisation de préparations préliminaires : sauces, fonds, marinades, etc. - Aide à la mise en place pour le service - Dresser les assiettes et envoyer les plats sous la direction du chef - Entretien du poste de travail et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Réception et stockage des marchandises en respectant la chaîne du froid Compétences et qualités requises - Techniques culinaires de base : découpe, cuisson, assaisonnement - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire **Avantages - Deux jours de repos consécutifs (dimanche et lundi) - Possibilité d'évolution interne selon les compétences et l'investissement****
PROVENCE ET SERVICES recherche un(e) assistant(e) ménagèr(e) régulièr(e) en CDI temps partiel. Une équipe en place d'une vingtaine de personnes et une entreprise créer il y a 8 ans. Vos missions: -prestations de ménage / repassage chez des particuliers du secteur (Saint-Rémy-de-Provence et villages aux alentours) Clients particuliers fixes/ plannings fixes Profils: Rigueur, organisation, discrétion et précision Avantage: Indemnités kilométriques Mutuelle d'entreprise intéressante. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : 11,62€ à 11,70€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: Ménage: 1 an (Exigé) Permis/certificat: Permis B (Exigé)
Entreprise de services à la personne située à la Saint-Rémy-de-Provence. Nous intervenons sur le secteur de Saint Rémy et villages aux alentours. Nous réalisons des prestations de ménage, repassage, jardinage et bricolage aux particuliers du secteur. Clients et plannings fixes, mais également de la location saisonnière.
Vous intervenez pour la gestion de la comptabilité d'une entité associative en charge de la réalisation des tâches de comptabilité quotidiennes. Vos missions : - Réaliser la saisie des factures d'achats, de ventes et de trésorerie (avec imputation analytique) - Règlements fournisseurs - Effectuer les facturations - Rapprochement bancaire - Pointage et suivi des comptes pour tous les cycles - Suivi et analyse budgétaire - Suivi et gestion de la trésorerie - Suivi des cessions des créances - Suivi des contrats (Assurance, locations ..) - Préparation des éléments constitutifs de la paie Titulaire d'une formation de type BTS /DUT Comptabilité/Gestion, vous justifiez d'une première expérience professionnelle en tant que comptable ou aide comptable. L'association est soumise à une comptabilité d'engagements, la connaissance du plan comptable associatif serait un plus. Vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique. Organisé (e) et méthodique, vous appréciez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles.
Nous recherchons pour notre salon de coiffure, un/e coiffeur/se spécialisé(e) dans la coiffure masculine et idéalement barbier. Activités principales : accueil de la clientèle, réalisation de tous types de coupes (classique au ciseau, au rasoir, tribal), traçage et barbes. Amplitude horaire : de 9h à 20h (à déterminer selon planning). Possibilité de coiffer au domiciles de personnes non mobiles. Salon fermé le lundi. Une immersion professionnelle pourra être réalisée en amont du recrutement. CDD avec possibilité de renouvellement.
Au sein d'un restaurant travaillant des buffets vous aurez en charge la partie froide ( desserts ou entrées) Vous travaillerez en coupure sur un contrat de 45h00 Hébdo Poste nourri mutuelle ***Pas de logement Vous intégrez une équipe sympathique déjà en place
Poste à pourvoir : - CDI Temps complet - Amplitudes de vacations de jour : 8h 9h 10h 11h 12h - AM 150 (2 173,44 brut/mois) + primes - Tenue complète fournie Profils recherchés : - Présentation soignée - Accueillant.e - Ferme dans l'application des consignes - Carte professionnelle et diplômes à jour - Le SSIAP 2 est un avantage pour votre candidature - Le SSIAP 3 est un avantage pour votre candidature Vous vous reconnaissez, rejoignez l'aventure au sein de notre entreprise : - Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous - Des perspectives d'évolution
Au sein de notre atelier carrosserie à Renault Arles, vous êtes chargé/e de : - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) - Réaliser un diagnostic des travaux - Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur - Documenter et commander les pièces de rechange - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Vous : Être diplômé/e d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), CQP (carrosserie) Disposer d'une expérience professionnelle sur le même type de poste.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Hauts de Barbegal ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Situé entre ville et campagne, à proximité d'Arles, notre Ehpad les Hauts de Barbegal, maison médicalisée à taille humaine, est niché dans le quartier calme de Pont de Crau. Il accueille 53 habitants dans un cadre sécurisant et lumineux Description du poste Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances .
Vous êtes un mécanicien expérimenté à la recherche d'un nouveau défi en CDI ? Rejoignez un garage reconnu pour la qualité de son travail et son environnement professionnel. Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage basé à Arles, un Mécanicien Automobile H/F pour un poste en CDI. Missions principales : - Vous interviendrez sur tous types de véhicules légers et serez en charge des opérations suivantes : - Diagnostic des pannes (électriques, électroniques et mécaniques) - Réalisation des réparations et des entretiens courants - Révisions périodiques et contrôles techniques - Remplacement de pièces mécaniques (freins, embrayage, distribution, etc.) - Respect des procédures qualité et sécurité de l'atelier Profil recherché : Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en mécanique automobile Vous êtes autonome, rigoureux, et appréciez le travail en équipe Vous maîtrisez les outils de diagnostic et les techniques de réparation
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Vous êtes passionné par la carrosserie et souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un garage reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence de travail temporaire recrute pour l'un de ses clients, un garage automobile situé à Arles, un Carrossier H/F en CDI. Description du poste : - En tant que Carrossier, vous serez en charge des missions classiques liées à la carrosserie automobile : - Réparation des éléments de carrosserie endommagés - Remplacement ou redressage des éléments de tôle - Remise en forme, ponçage, masticage - Préparation des surfaces avant peinture - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en carrosserie automobile Vous êtes rigoureux, autonome, et avez le sens du travail bien fait Vous maîtrisez les techniques de redressage, débosselage et préparation des supports Horaires : du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, le vendredi jusqu'à 17h00
Situé à Mas Thibert (commune d'Arles), le Domaine de la Forêt exploite 190 hectares de vignes et 50 hectares en grandes cultures. Nous recrutons un (e) tractoriste polyvalent(e) pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, il (elle) devra réaliser : -Tous les travaux du sol (décavaillonnage, cultivateur ) -Tous les travaux en vert (rognage, tonte ...) -Tous les travaux phytosanitaires (épamprage chimique, traitements) Il (elle) devra maîtriser la conduite de : -Tracteurs Interlignes -Tracteurs enjambeurs - La conduite de la machine à vendanger pour les traitements et la récolte serait un plus. Il (elle) participera aux travaux de cave : Gestion des pressoirs en vendange Soutirages/ Relogements / Assemblages.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F. Missions principales : Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène Préparation et aide à la prise des repas Accompagnement dans les gestes du quotidien Entretien courant du logement et du linge Courses et démarches administratives simples Présence et écoute pour lutter contre l'isolement
Nous recherchons un mécanicien automobile h/f pour notre concession Gérard Lacomare. Vous travaillerez en équipe de 3 mécaniciens sous la responsabilité du chef d'atelier. Travail du lundi au vendredi. EXPERIENCE DE 3 ANS EXIGEE
Dans le cadre d'une nouvelle activité / plateforme Ferroviaire sur Arles dès juillet 2025, nous constituons notre future équipe et sommes donc à la recherche de Conducteurs Reach Stacker ! Les missions : - Manutentions de containers maritimes avec un stacker - Chargement/Déchargement des camions - Manutentions de containers maritimes avec un portique ferroviaire - Chargement/Déchargement des trains & camions - Utilisation des moyens informatiques embarqués (tablettes numériques) - Respecter les règles de sécurité, - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants, - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires...), - Effectuer les formalités administratives, - Assurer un inventaire - D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre profil et de vos motivations. Profil recherché : Personne avec expérience dans la conduite de Reach Stacker ou candidat à l'aise avec la conduite d'engins type manitou ou autres engins de chantier. Il faut également être à l'aise avec l'aspect numérique car les commandes arriveront sur une tablette et il y aura des infos à suivre et à intégrer. Habilitations requises : - Habilitation à la conduite des Stackers (Reachstacker) - Ou CACES R482 (Cat. F / conduite de Manitou télescopique). - Et/ou Habilitation à l'utilisation des ponts roulants et portiques (CACES R484) Vous serez formé(e) lors de votre embauche si vous ne possédez pas les différentes habilitations obligatoires. La formation sera prévue avant le démarrage d'activités.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Vous interviendrez sur Arles et éventuellement sur les communes proches selon votre zone de mobilité. Vos missions: *Accompagne les personnes malades, handicapées, âgées, fragiles ou dépendantes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie à domicile ou en structure d'hébergement. *Réalise l'entretien du lieu de vie, la préparation ou la prise des repas. *Peut accompagner les personnes dans les démarches administratives ou les courses. Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Vous devez être disponible à partir de 7h30 ou jusqu'à 20h. Votre planning sera élaboré en tenant compte de vos indisponibilités.
Le poste : Notre agence PROMAN de ARLES recherche pour l'un de ses clients un Metallier/Serrurier H/F. Au sein d'un atelier, vous travaillerez sur la fabrication de garde-corps, avec de la soudure. Vous façonnez des métaux et maniez des outils mécaniques, mais aussi électriques (perceuse, poinçonneuse, tronçonneuse à disque). Salaire : à partir 12€ brut + 10% IFM + 10% ICP Avantages Proman : Comité d'entreprise + Compte Épargne Temps avec calcul des intérêts tous les 15 jours + Mutuelle employeur + aides diverses au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, mobilité...) + Espace personnel sur l'application My Proman. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des outils et équipements spécifiques au métier - Aptitude à travailler en équipe et à respecter des délais - Sens de l'organisation et de la sécurité sur le chantier Qualités professionnelles : - Ponctualité et fiabilité - Rigueur et minutie - Autonomie et initiative N'hésitez pas et postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) Pour ce poste, vous serez amené à : -Diagnostiquer les pannes techniques sur les véhicules -Réaliser les opérations de maintenance et de réparation -Contrôler la qualité des interventions effectuées -Optimiser les temps d'intervention -Assurer le respect des normes de sécurité -Conseiller les clients sur l'entretien des véhicules -Garantir la conformité des opérations avec les procédures internes -Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les process -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Vous justifiez d'une expérience dans la mécanique automobile H/F, d'une formation technique et d'un bon esprit d'analyse et d'organisation. Permis B exigé.
Le Château d'Estoublon, situé au cœur de la Provence recherche un(e) Chef de Rang pour son restaurant "La Table d'Estoublon". Les principales tâches sont : - Assure le bon déroulement du service, de l'accueil client jusqu'à l'encaissement - Travailler en autonomie - Procède à la mise en place et au débarrassage des tables - Réalise et supervise l'accueil et le service de la clientèle dans l'exigence de qualité de l'établissement - Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP - Avoir une connaissance parfaite de la carte, des plats et des vins pour être en mesure de répondre aux questions des clients - Conseille la clientèle et effectue le service des vins à table, en respectant les règles très précises de la profession : ouverture, décantage, présentation du vin et commentaires, dégustation, puis service au verre. Qualifications : - Expérience exigée Profil recherché : - Accueillant(e) et souriant(e) - Capacité de communication écrite et orale - Présentation soignée - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe **Si vous souhaitez plus de renseignements sur cette offre, vous pouvez contacter le service entreprise au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h**
Quel défi enrichissant vous réserve le poste d'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) ? Ce rôle exige une contribution aux travaux de construction pour assurer le bon déroulement des tâches sur le chantier de bâtiment - Assistance à l'enrobage du plancher et au coulage de la chape - Préparation méticuleuse et nettoyage rigoureux des surfaces dédiées - Traçage précis des repères au sol suivant les consignes de sécurité Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Toute l'équipe de Vitalis Médical Aix-en-Provence est à vos cotés pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi et vous proposer les meilleures opportunités. Nous prenons en compte votre expérience et vos préférences pour faire correspondre vos envies et motivations aux besoins de nos clients. Vitalis Médical Aix-en-Provence, agence de recrutement en intérim, vacation et CDD/CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social est à la recherche d'un(e) Aide-soignant(e) en intérim pour un SSIAD. Vous serez intégré(e) dans une équipe soudée et accueillante. Vos missions: Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous interviendrez au domicile des personnes âgées et/ou handicapées. Vous dispensez les soins d'hygiène et de confort individualisés nécessaires à l'accomplissement des actes essentiels de la vie quotidienne. Vous serez capable de : - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle Votre profil: Titulaire du DE d'Aide-Soignant ( H/F). Expérience en SSIAD appréciée. - Permis B obligatoire : frais pris en charge - Carnet de vaccination - Vous êtes rigoureux (se), motivé(e), et aimant le contact humain, et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre TP motivé(e) En tant que Manoeuvre TP , vous assisterez le chef de chantier dans divers travaux de terrassement Missions principales : - Assister les équipes sur le chantier de construction et de maintenance des infrastructures - préparer les matériaux et les outils nécessaires au bon déroulement des travaux - effctuer des tâches de nettoyages et d'entretien des chantierr - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - participer à la mise en place des structures et des installations Planning : Lundi au Vendredi Horaire : 08h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Contrat : 35H hebdomadaire Chantier : Arles - Saint martin de Crau- Saint Remy de provence Salaire : SMIC
Au sein de notre coopérative agricole , vous serez chargé(e) de charger et décharger la marchandise avec un engin de manutention et effectuerez de la petite livraison. Vous aimez le contact clientèle en général et avez le sens du service. Vous avez IMPERATIVEMENT le CACES 3. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h-12h / 14h-18h et un samedi matin sur deux. Une période d'immersion pourra être envisagée avant la prise de poste. Prise en charge de la mutuelle 100% par l'employeur. Le contrat pourra être renouvelé.
Manpower TARASCON recherche pour son client un Chef d'équipe serrurerie (H/F) Vous êtes passionné(e) par la serrurerie et le travail bien fait ? Vous avez le sens de l'organisation et aimez encadrer une équipe sur le terrain ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans la fabrication et la pose d'ouvrages métalliques sur mesure. En tant que Chef d'équipe, vous serez en charge de : -Superviser et coordonner une équipe de serruriers/poseurs -Organiser les chantiers et garantir leur bon déroulement -Lire les plans techniques et assurer la pose d'éléments de serrurerie (portes, garde-corps, grilles, etc.) -Veiller au respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité -Être l'interlocuteur principal du conducteur de travaux et du client sur site -Formation en métallerie/serrurerie ou équivalent -Expérience confirmée dans un poste similaire -Maîtrise des techniques de pose, lecture de plans, soudure -Leadership, rigueur et esprit d'équipe -Permis B indispensable
Manpower TARASCON recherche pour son client, un Soudeur semi-automatique (H/F) Vous êtes soudeur(se) expérimenté(e) ou passionné(e) par la métallurgie ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue dans son secteur ? Rejoignez, un spécialiste de la chaudronnerie et de la fabrication métallique à Arles. En tant que Soudeur(se) semi-auto, vous serez amené(e) à : -Réaliser des soudures semi-automatiques (MIG/MAG) sur acier, inox ou aluminium -Lire et interpréter des plans techniques -Préparer les pièces à souder (meulage, ajustage, pointage) -Contrôler la qualité des soudures et assurer les finitions -Travailler en atelier -Formation en soudure ou expérience équivalente -Maîtrise des procédés MIG/MAG -Lecture de plans et rigueur dans l'exécution -Autonomie, précision et esprit d'équipe -Une certification en soudure serait un plus
Nous recherchons un coiffeur/barbier (H/F) qualifié-e pour rejoindre notre salon masculin à Arles. Profil recherché : Diplômes de coiffure obligatoires Expérience avérée dans le domaine de la coiffure et du soin de la barbe Missions : Réaliser des coupes de cheveux soignées et personnalisées pour une clientèle masculine Offrir des services de barbier de haute qualité Conseiller les clients sur les styles et soins adaptés à leurs besoins Qualités requises : Capacité à travailler en équipe et bonne communication avec la clientèle Sens du détail et de la précision Passion pour le métier et créativité Si vous êtes motivé(e) et avez les compétences requises, nous vous invitons à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle.
Sous la supervision du Chef de cuisine, votre rôle consistera à préparer et confectionner les plats selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos principales responsabilités : * Cuisiner les plats sous les directives du Chef (sauces, entrées, viande, poissons et desserts) * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Répartir le travail et s'assurer de son avancement au sein de l'équipe de commis de cuisine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 28,8 k€ Vos principaux atouts : * Avoir une première expérience réussie sur un poste similaire avec une forte appétence pour la pâtisserie * Être autonome dans l'exécution des recettes * faire preuve de curiosité et d'organisation * Aimer travailler en équipe * savoir utiliser et respecter les fiches techniques * connaître les techniques de base de cuisine * appliquer les règles HACCP * Être titulaire à minima d'un CAP cuisine Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
Au sein d'un laboratoire d'analyses médicales en tant qu'Infirmier(e) vous assurerez les prélèvements sanguins et diverses analyses médicale. Le poste est à pour voir rapidement pour une durée de 1 à 2 mois. Horaires 7h-14h30 du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2. Rejoignez notre laboratoire d'analyses médicales. - Effectuer des prélèvements sanguins et autres échantillons biologiques en respectant des protocoles stricts - Garantir un accueil chaleureux et rassurant des patients pour une expérience positive - Veiller à la bonne identification et à l'étiquetage correct des échantillons prélevés - Assurer la gestion et l'entretien des équipements utilisés pour les prélèvements - Collaborer étroitement avec l'équipe du laboratoire pour optimiser les procédures de travail Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure selon expérience
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Vous êtes passionné par le monde Agricole ? Nous vous proposons d'intégrer notre entreprise à taille familiale, présente sur le marché du matériel agricole depuis plus de 50 ans !!! Votre mission : * Diagnostic, recherche de pannes * Entretien et réparation tracteur et matériel agricole en atelier et sur site * Dépannages sur site client * Préparation matériel neuf Vous serez placé sous la supervision de notre chef d'atelier en partenariat avec notre magasinier. Une expérience dans la mécanique est souhaitée. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour les secteurs de Arles et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vous devez être en capacité de vous déplacer entre les différents domiciles. Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDD adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,52€ à 11,55€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Sous la supervision du Maître d'hôtel, votre rôle consistera assurer le service du restaurant et garantir la satisfaction du client sur l'ensemble des shifts. Vos principales responsabilités : * assurer le service mets et boissons sur l'ensemble des espaces clients * mettre en avant les produits * proposer un service de qualité à nos clients * respecter les normes d'hygiène et de sécurité Contrat saisonnier d'une durée de 3 mois 2 jours de repos en semaine Temps plein à 39h hebdomadaires Salaire annuel brut de 28,8 K€ Vos principaux atouts : * vous connaissez les techniques de dressage des tables et de service * vous connaissez les codes et règles de bienséances * vous maitrisez l'outil informatique (caisse, pack office...) * vous parlez un anglais professionnel Votre joie de vivre et votre curiosité sont des traits qui vous définissent. Les Maisons d'Arles sont fortement engagées en faveur de la diversité et de l'inclusion, et cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap. N'hésitez pas à saisir cette opportunité de nous rejoindre !!!
L'agence R.A.S Intérim Arles est à la recherche pour un de ses clients d'un(e) électricien(ne) (H/F). Prise de poste sur Arles avec déplacement possible. Les tâches principales : -Pose chemin de câbles -Tirage câbles -Raccordements Liste non-exhaustive Profil : -Avoir une expérience dans le domaine électrique d'au minimum 1 an -Etre titulaire d'un CAP électricien minimum -Autonome et rigoureux(se) -Titulaire de l'habilitation électrique B2V et d'un habilitation travail en hauteur obligatoire Contrat temps plein. Taux horaire fixe. Prise de poste souhaitée le 02/06/2025
