Offres d'emploi à Francourt (70)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Francourt. 30 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - MEMBREY, 70 - RAY SUR SAONE, 52 - Gilley ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Francourt

Offre n°1 : Chef de service - Dispositif Intégré Médico-Éducatif (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - MEMBREY ()

L'AFSAME recrute un Chef de service - Dispositif Intégré Médico-Éducatif (H/F).

Lieu : Membrey (70)
Contrat : CDI - Forfait jour avec astreintes
Disponibilité : à partir du 1er mai 2026
Rémunération : selon la Convention Collective Nationale 51

Le Dispositif Intégré Médico-Éducatif (DIME) de Membrey accompagne 52 adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés. Ouvert 210 jours par an, l'établissement fonctionne du lundi au vendredi et propose : de l'accueil de jour, des Prestations en Milieu Ordinaire (PMO) et de l'internat. Il dispose d'ateliers préprofessionnels, visant le développement des compétences sociales et professionnelles et la préparation à l'insertion.
L'accompagnement repose sur une approche personnalisée, inclusive et coordonnée avec les familles et les partenaires du territoire.
Membre de l'équipe de direction, le/la chef(fe) de service est chargé(e) de la déclinaison opérationnelle des orientations et décisions de l'association auprès des personnes accompagnées et des équipes professionnelles. Il/elle garantit la mise en oeuvre du projet de service et organise le travail pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec le/la chef(fe) de service insertion et formation professionnelle, afin d'assurer un accompagnement cohérent, individualisé et de qualité.

VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ :

Pilotage du projet et accompagnement des personnes :
- Être garant(e) de la mise en œuvre du projet de service et du projet éducatif,
- Assurer la mise en place, l'évaluation et la réactualisation des Projets Personnalisés, en cohérence avec le projet de service,
- Veiller à la qualité des accompagnements, notamment dans le cadre des parcours préprofessionnels et d'insertion.

Management et organisation des équipes :
- Animer, planifier et organiser le travail de l'équipe pluridisciplinaire,
- Gérer les plannings, les journées de présence et l'organisation du temps de travail,
- Assurer le management opérationnel des équipes,
- Favoriser la communication et la coordination entre les équipes et la direction.

Travail en réseau et partenariats :
- Développer, animer et suivre les partenariats avec les acteurs du territoire (éducatifs, sanitaires, sociaux, professionnels),
- Assurer le lien avec les familles et les partenaires extérieurs,
- Participer activement à la dynamique institutionnelle et aux projets transversaux.

Suivi et reporting :
- Fournir les éléments nécessaires au suivi, à l'analyse et à l'évaluation des activités,
- Contribuer aux outils de pilotage et aux démarches d'amélioration continue.

PROFIL RECHERCHÉ:
Qualités attendues :
- Rigueur et sens des responsabilités,
- Disponibilité et adaptabilité,
- Capacités de communication et d'écoute,
- Sens de l'organisation et du travail en équipe.

Compétences :
- Bonne connaissance du secteur médico-social et du public adolescent et jeune adulte en situation de handicap intellectuel,
- Maîtrise des outils informatiques,
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en réseau.

FORMATIONS / EXPÉRIENCES:
- CAFERUIS ou diplôme équivalent,
- ou travailleur social de niveau 6 avec au moins 5 ans d'expérience professionnelle
Permis B obligatoire

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Direction établissement médico-social | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IMP / DIME AFSAME

Offre n°2 : Surveillant de nuit (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - MEMBREY ()

MISSIONS PRINCIPALES :

Effectuer la surveillance de nuit des jeunes et veiller à leur sécurité, leur confort et leur bien-être :
Effectuer les rondes sur un pavillon d'internat,
Veiller à la présence des enfants dans leur chambre, les rassurer le cas échéant, répondre à leurs éventuels besoins et attentes et veiller à leur confort et bien-être,
Identifier et gérer les situations de tension ou de conflit,
Effectuer la surveillance de nuit des biens et locaux en effectuant des rondes au sein du pavillon d'internat.
Alerter en cas d'incident ou de dysfonctionnement et prendre les mesures d'urgence nécessaires pour la protection des personnes et des biens conformément aux protocoles et consignes en vigueur au sein de l'établissement.
Faire respecter la discipline au sein de l'unité de vie (calme et repos, respect des lieux de vie, .)
A la demande et en concertation avec les équipes éducatives, prendre en charge des actions d'accompagnement aux actes de la vie quotidienne.
Prendre et transmettre les consignes et informations au début et en fin de poste.
Renseigner les documents de liaisons (cahier, fiches évènementielles, transmissions via l'outil informatique .) et consigner tous les éléments survenus durant la nuit.
S'informer et appliquer les protocoles de soins infirmiers spécifiques si nécessaire en informant l'astreinte.
Participer aux exercices de mise en situation d'alerte et d'évacuation incendie.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :
Aucun diplôme spécifique exigé. La certification « Surveillant- Visiteur de Nuit » ou une première expérience professionnelle auprès d'enfants serait appréciée.
Connaissance de la réglementation en matière d'incendie
Les certificats SST ou EPI seraient appréciés
Aptitude au travail de nuit

CE QUE NOUS OFFRONS :
Temps partiel 0,82 ETP
Rémunération selon la convention C.C.N 51
CSE actif : chèques vacances, cartes cadeaux.
Coefficient de référence 351

Compétences

  • - Premiers secours en milieu scolaire
  • - Prévention du harcèlement scolaire
  • - Connaissance des normes de sécurité en établissement scolaire
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Promouvoir le respect des règles de l'établissement
  • - Gérer les incidents mineurs entre élèves
  • - Veiller à l'application des procédures d'évacuation
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Documenter les incidents et rédiger des rapports

Formations

  • - Surveillance nuit | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IMP / DIME AFSAME

Offre n°3 : Chargé d'accueil et de médiation au Château de Ray-sur-Saône (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 70 - RAY SUR SAONE ()

Accueillir, renseigner et orienter le public :
-Vente de billets d'entrée et d'articles de la libraire-boutique,
-Accueillir, renseigner et guider les visiteurs,
- Gérer les réservations et le planning de visites (groupes et individuels),
- Assurer la régie de recettes de la billetterie,
- Réguler la surveillance lors des visites guidées,
- Faire respecter et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées à l'équipement, aux collections, au matériel, au lieu, à l'activité,
- Veiller à la propreté des espaces de travail et de visite.

Participer à la communication, à la promotion et aux animations des évènements sur site :
- Participer à l'organisation et à l'animation des évènements organisés sur la site,
- Assurer la promotion et la diffusion de l'offre proposée par le site,
- Participer à la communication et à l'animation des réseaux sociaux,
- Rédiger des supports de médiation,
- Participer aux actions et ateliers de médiation culturelle.,
- Participer au suivi administratif.

Participer au convoiement d'œuvres.

Connaissances : maitrise de la parole en public, connaissance des publics, diplôme et expérience dans l'animation, maîtrise de l'outil informatique (pack office, PowerPoint) et des réseaux sociaux, maîtrise de l'anglais à minima
Savoir faire : répondre aux attentes et aux spécificités des différents publics, intervenir avec rapidité dans le respect des procédures et gérer les situations difficiles, rendre compte à sa hiérarchie, capacités à traiter plusieurs tâches de front, connaissance de l'anglais indispensable / de l'allemand appréciée.
Savoir être : sens de l'accueil, courtoisie,, ponctualité et bonne présentation, sens du service public, bon contact avec le public, sens du travail en équipe, rigueur, dynamisme, maitrise de soi, esprit d'initiative, appétence pour la culture et le patrimoine, disponibilité et respect à l'égard du public et des collègues.

Compétences

  • - Environnement culturel et touristique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE HAUTE SAONE

Offre n°4 : Employé(e) de ménage H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Gilley ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER !

Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère).


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.

Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.

Description de l'entreprise :
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.
AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute.
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Pontarlier

Offre n°5 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Gilley ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de gilley (25), franche comte, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. .
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Pontarlier

Offre n°6 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Rochelle ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE !

Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 17000 La rochelle FRANCE !


VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN

En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être

Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence !
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Entreprise

  • Azaé La Rochelle 2

Offre n°7 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Rochelle ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé La Rochelle 2

Offre n°8 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Rochelle ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de La rochelle.

Votre mission : apporter confort et bien-être


EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR :

·        Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols

·        Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Domaliance La Rochelle fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS !
Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre , .
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance La Rochelle

Offre n°9 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Rochelle ()

Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> OPTEZ POUR UN JOB ÉTUDIANT QUI A DU SENS !<br><br>Vous souhaitez décrocher un job étudiant où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence vous offre la possibilité d'obtenir un poste d'Aide-ménagère H/F en job étudiant.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p>
<p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous sentir utile et souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p>
<p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p>
<p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p>
<p> * Un planning définis en fonction de vos disponibilités (soirs et/ou week-end)<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise(prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p>
<p> </p>
<p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>

Entreprise

  • Azaé La Rochelle 2

Offre n°10 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Rochelle ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de La rochelle.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 316 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé La Rochelle 2

Offre n°11 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Rochelle ()

Description du poste :
Chez Bloq.it, nous avons créé la solution de casiers intelligents la plus avancée au monde. Nous résolvons les problèmes de livraison en ligne en permettant à tout le monde de participer facilement, en réduisant les coûts de livraison et en les rendant plus durables. Nous nous développons rapidement et, après avoir connu une croissance de 1000 % pendant trois années consécutives, nous sommes désormais la société de casiers intelligents à la croissance la plus rapide au monde et l'une des start-ups à la croissance la plus rapide en Europe.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de Maintenance Itinérant(e) sur La Rochelle (et régions voisines) pour rejoindre notre équipe innovante comme notre nouveau #bloqstar. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle crucial dans l'équipe de maintenance en veillant au bon fonctionnement et à l'entretien des machines, des équipements et des installations. Ce poste requiert une approche pratique, une expertise technique et la capacité de résoudre les problèmes de maintenance de manière efficace.
Quelles seront vos responsabilités
- Effectuer des réparations mécaniques et des dépannages sur site afin d'assurer le bon fonctionnement des casiers à colis;
- Effectuer des tests électriques et de sécurité, conformément à toutes les réglementations et normes applicables;
- Vérifier et contrôler la qualité de l'installation;
- Trouver des moyens créatifs pour résoudre les problèmes électriques, électroniques et mécaniques sur le terrain;
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de déploiement et de maintenance pour faire remonter et résoudre les problèmes complexes;
- Documenter les problèmes techniques et les résolutions dans la base de connaissances interne;
- Collaborer avec les équipes internes pour développer et documenter les activités, y compris les opportunités d'amélioration continue;
- Effectuer le travail conformément aux procédures, aux spécifications et aux instructions de test;
- Veiller à la manipulation efficace et à l'utilisation optimale des pièces de rechange;
- Agir en tant qu'ambassadeur de la sécurité au sein de l'équipe et promouvoir un environnement de travail sûr.
Quelles sont les conditions pour nous rejoindre à ce poste:
- Maîtrise du français et maîtrise élémentaire de l'anglais;
- Permis B (> 3ans);
- A l'aise avec Excel et les tâches de saisie de données;
- Connaissances de la GMAO (rapports d'intervention, gestion des stocks);
- Solides bases en électricité (basse tension);
- Solides compétences en matière de résolution de problèmes et de dépannage;
- Excellentes compétences en matière de service à la clientèle et patience dans les relations avec les utilisateurs techniques et non techniques;
- A l'aise avec la technologie, y compris les aspects matériels et logiciels;
- Capacité avérée à effectuer plusieurs tâches à la fois et à établir des priorités pour divers projets et charges de travail.
Des compétences très valorisées:
- Formation professionnelle technique ou expérience équivalente;
- Habilitations électriques;
- Certification ADR;
- Connaissance de la culture des start-ups.

Offre n°12 : Technicien(ne) Itinérant(e) confirmé(e) H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Rochelle ()


LOCAFONTAINE recherche pour sa filiale basée à la Rochelle (17), un(e) Technicien(ne) Itinérant(e) confirmé(e).


Avec une expérience de plus de 20 ans nous portons une attention particulière à la satisfaction clients. Animée par des valeurs de proximité, de satisfaction, de sécurité et de fiabilité, cette entreprise à taille humaine et en pleine croissance souhaite développer son activité de location et de maintenance de fontaines à eau sur la région Poitou-Charentes.


Description du poste


Rattaché(e) au Directeur Général, vous interviendrez sur les départements de la région Poitou-Charentes.


Dans le respect des règles des procédures de travail et des règles sanitaires, vous aurez pour missions :


Qualité &amp; suivi opérationnel


-Contrôler la qualité des interventions réalisées
-Vérifier la conformité des installations et le bon respect des procédures.
-Assurer un reporting régulier à la Direction technique et au service SAV.


Terrain &amp; relation client


-Participer aux installations, maintenances et dépannages complexes.
-Réaliser les pré-visites de chantiers et bilans d’installation.
-Assurer une relation client de proximité : écouter, conseiller et garantir la satisfaction sur le long terme.
-Former les clients à l’utilisation et aux bonnes pratiques de nos équipements.


Logistique &amp; organisation


-Vérifier la bonne gestion des stocks, outillages et véhicules.
-Compléter les carnets d’entretien/maintenance et faire signer les bons d’intervention
-Garantir la cohérence des plannings et la disponibilité du matériel.

PROFIL RECHERCHÉ


·         Compétences en plomberie, électrotechnique ou maintenance d’équipements.


·         Bon sens de l’organisation, rigueur et autonomie.


·         Excellent relationnel client et goût prononcé pour le terrain.


·         Permis B obligatoire.


PACKAGE DE RÉMUNÉRATION


Rémunération brute selon profil


+ Prime sur objectifs trimestrielle


+ Indemnités repas


+ heures supplémentaires


AVANTAGES


-Véhicule de service
-Téléphone professionnel
-Outillage complet
-Horaires en journée du lundi au vendredi (35H)
-Mutuelle – Prévoyance

Offre n°13 : Ingénieur Conception Agencement F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Rochelle ()

Descriptif du poste:


Vos missions sont les suivantes :
* Conception de mobilier et d'éléments d'agencement en respectant les contraintes techniques (poids, ergonomie, maintenance, sécurité).
* Optimisation de l'implantation dans la maquette numérique (CAO 3D).
* Réalisation des plans d'exécution et de montage.
* Création et mise à jour des nomenclatures associées.
* Interface avec le service méthodes et l'atelier pour garantir la faisabilité industrielle.
* Participation à l'amélioration continue des conceptions et processus.
* Intéressement, participation,
* Mutuelle prise en charge à 100%.





Profil recherché:

* Formation Bac +2 minimum type BTS/DUT ou Licence Pro en conception, agencement ou productique bois.
* Expérience de 2 années minimum sur un poste similaire.
* Maîtrise de logiciels de CAO/DAO : SolidWorks, Rhino, DraftSight ou équivalent.
* Connaissance des matériaux : bois, composites, stratifiés.
* Sens technique, rigueur et bonne compréhension des procédés de fabrication.
* Bases en anglais technique appréciées.

Entreprise

  • PAGE PERSONNEL

    Notre client est un acteur industriel français reconnu, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits haut de gamme pour le secteur du nautisme. Il évolue dans un environnement technique exigeant, alliant innovation, qualité et savoir-faire.

Offre n°14 : Soudeur/Chaudronnier H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - Cintrey ()

Sup Interim Vesoul recrute pour un de ses clients un Chaudronnier/Soudeur H/F

Mission:

- Réalisation de produits finis.
- Gérer intégralement la fabrication de vos ensembles mécano-soudés(mécanique, usinage, tôlerie, peinture/finition, assemblage).
- Lecture sur plans.
- Réalisation de soudure par TIG, MIG/MAG et semi auto.
- Monteur

Taux Horaires: 12,50EUR/ 13EUR selon compétences

- +10% CP + 10% IFM
- CET Compte Épargne Temps 5%
- Avantage CSE
- Prime de participation



Sérieux et motivé !

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°15 : Ambassadeur(drice) du tri/chargé(e) de gestion du service déchets (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

La CC4R œuvre pour améliorer le quotidien de ses habitants, de ses entreprises, de ses communes membres, ainsi que de tous les acteurs du territoire. "Plus proche de vous" rappelle l'esprit de proximité qu'offre la CC4R (élus et agents) à ses habitants et entreprises. L'équipe de la CC4R est une petite équipe composée d'une vingtaine de personnes, dont une dizaine au siège administratif. Nous recherchons notre nouveau visage qui accueillera, orientera et renseignera nos usagers du service déchets.

Un candidat motivé, curieux, ayant envie de travailler au sein d'une équipe soudée et dynamique, est attendu sur ce poste.

Rattaché directement à la Directrice des services et en étroite collaboration avec vos élus référents, vous assurez les actions de sensibilisation au tri, la relation usagers, le suivi du contrat de collecte, la gestion de la redevance incitative, ainsi que les missions transversales du service déchets.

Sensibilisation des différents usagers aux consignes de tri :
- Animer des interventions scolaires sur le tri des emballages ménagers ;
- Organiser et conduire des animations grand public sur le tri des emballages ménagers ;
- Mettre en œuvre des opérations de porte-à-porte pour la promotion du tri des emballages ménagers dans des zones à faible performance de recyclage à l'échelle de la CC4R ;
- Participer aux caractérisations du tri sélectif et aux formations du SYTEVOM.

Gestion de la relation usagers
- Accueillir, informer et accompagner les usagers (particuliers, professionnels, bailleurs) dans leurs démarches liées à la collecte et à la facturation.
- Délivrer les équipements de pré-collecte, les composteurs.
- Traiter les signalements et réclamations des usagers, en assurer le suivi et apporter des solutions adaptées.

Contrôle des prestations de service
- Contrôler et suivre le contrat de prestation de collecte : s'assurer de la mise en œuvre et de la conformité des prestations prévues au contrat dans les délais définis, réalisation de suivis de collecte, de contrôles terrain et de vérifications à distance.
- Vérifier la bonne application des clauses spécifiques (actualisation, avenants, options, délais.).
- Garantir la cohérence des tonnages entre la CC4R, le prestataire et le SYTEVOM.
- Assurer le suivi financier et quantitatif des collectes et du traitement.
- Informer les communes en cas de modification de l'exécution des prestations.

Gestion de la facturation (Redevance incitative)
- Garantir la fiabilité de la base de données usagers (contrôle et mise à jour quotidienne, gestion de listes spécifiques, etc.).
- Assurer le bon déroulement des remontées de collecte et résoudre les dysfonctionnements éventuels avec le prestataire.
- Réaliser la facturation des usagers en lien avec la comptable et la directrice des services.
- Participer à l'évolution des modalités de financement et de fonctionnement du service (révision du règlement de facturation, du règlement de collecte, etc.).

Participation aux missions du service
- Préparer les dossiers relatifs au service et assister aux commissions de travail en lien avec les élus.
- Rédiger les marchés publics en lien avec la directrice des services.
- Assister et conseiller les communes du territoire sur leurs problématiques déchets.
- Assurer une veille réglementaire sur la gestion du service déchets.

Avantages liés au poste :
- Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS),
- Participation mutuelle (contrat labellisé),
- Contrat Prévoyance et participation employeur,
- Titres restaurants.

Retrouvez l'intégralité de l'offre sur : https://www.emploi-territorial.fr/offre/o070260120001080-ambassadeur-tri-charge-e-gestion-service-dechets

Compétences

  • - Conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique
  • - Critères de tri sélectif
  • - Organiser des campagnes de sensibilisation au tri sélectif
  • - Sensibiliser un public
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Préparer les dossiers pour les réunions du conseil
  • - Assurer la relation usager : gestion des incidents
  • - Assurer la gestion financière d'une activité
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Secrétariat assistanat (assistant de direction, secrétariat) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC4R

Offre n°16 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Rejoignez-nous et contribuez à la production d'excellence dans le domaine industriel !

Adecco Arc-Lès-Gray recrute pour un client spécialisé dans la fabrication d'équipements : un Agent de Production (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ?

En devenant agent de production, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication, garantissant la qualité et l'efficacité des opérations.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :


- Manutention manuelle des produits et matériaux.


- Perçage des pièces selon les spécifications techniques.


- Contrôle visuel de la qualité des produits fabriqués.


Nous recherchons pour ce poste une personne motivé, dynamique et qui souhaite rester sur du long terme !

Vous faites preuve de rigueur et d'attention aux détails, qualités indispensables pour assurer une production de haute qualité.

Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à un environnement dynamique sera un atout majeur.

Le taux horaire proposé est de 12.02€, auxquels s'ajoutent 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés.

Horaire de journée du lundi au vendredi.

En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :


- Compte épargne temps rémunéré


- Mutuelle et Prévoyance


- Aide au logement


- Prêts bancaires


- Formation


- Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)
Avec l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez gérer vos contrats et demandes de manière simple et efficace.
Si vous êtes intéressé par ce poste et que vous souhaitez contribuer à un environnement de production stimulant, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°17 : COMPTABLE D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

La société ARTEBA, filiale de la société DRUET (fabricant de menuiseries PVC et ALU) recherche un(e) comptable d'entreprise pour son siège social à DAMPIERRE-SUR-SALON (70).

ARTEBA, spécialiste de la pose de menuiseries extérieures chez les particuliers, commercialise et installe tous types de fermetures (Fenêtres PVC, bois, alu, portes d'entrée, portes de garage, volets roulants, volets battants, portails et clôtures, pergolas, stores...) et compte actuellement 8 agences commerciales situées dans le nord-est de la France.

Vous assurez la comptabilité de la société, le suivi de la trésorerie, et le suivi administratif du siège en relation avec le Directeur Général d'ARTEBA et les agences commerciales.

De formation comptable, vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), organisé(e), autonome, vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'entreprise.

Vous maitrisez les outils bureautiques
CDI 35 à 39h/semaine du lundi au vendredi

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Diplôme de comptabilité et de gestion
  • - Préparer des documents comptables
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Réaliser une gestion comptable
  • - Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
  • - Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
  • - Enregistrer les recettes d'une entreprise
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Réaliser un bilan comptable

Formations

  • - Expertise comptable (Diplôme Comptabilité et Gestion DCG) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ARTEBA

Offre n°18 : Soudeur sur charpente métallique (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

Dijon Job, acteur du recrutement dans le travail temporaire, recrute pour l'un de ses clients un Soudeur sur Charpente Métallique H/F.

Vos missions principales :
- Préparation des pièces à souder (découpe, meulage, ajustement) ;
- Soudure MIG/MAG ;
- Lecture de plans et interprétation des schémas techniques ;
- Contrôle qualité des soudures réalisées ;
- Travaux de finition : ponçage, ébavurage.


Le profil recherché:

- Expérience en soudure sur charpentes métalliques exigée ;
- Maîtrise des procédés MIG/MAG avec idéalement qualifications à jour ;
- Capacité à lire des plans techniques ;
- Précision, rigueur et autonomie.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

Entreprise

  • DIJON JOB

Offre n°19 : Prof APA (activités physique adaptées) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

Missions principales du professeur APA

Le professeur d'activités physiques adaptées contribue au bien-être, au maintien de l'autonomie et à la qualité de vie des résidents par la mise en place d'activités physiques sécurisées, adaptées et valorisantes.

Participation active aux projets de l'établissement :

- Déploiement de l'approche Carpe Diem dans les pratiques d'accompagnement
- Interventions spécifiques auprès des résidents de l'UPHV
- Animation et co-construction d'activités au PASA
- Contribution à l'ouverture de l'établissement sur l'extérieur : activités intergénérationnelles et partenariats culturels, sportifs et associatifs
- Participation au Centre de Ressources Territorial (CRT)
- Soutien aux aidants : participation au Café entr'aidants (ateliers bien-être, prévention.)

Activités spécifiques du poste

- Évaluer les capacités, besoins et envies des résidents pour proposer des activités personnalisées
- Concevoir et animer des séances individuelles ou collectives : mobilité douce, équilibre et prévention des chutes, renforcement musculaire adapté, activités ludiques et sportives adaptées, relaxation, respiration, conscience corporelle.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à la dynamique institutionnelle et à la qualité de vie au travail
- Participer à la formation interne et à la diffusion de bonnes pratiques autour du mouvement et du bien-être.

Compétences

  • - Activités physiques et sportives adaptées
  • - Domaines de la déficience intellectuelle, des troubles neurodéveloppementaux, de la souffrance psychique
  • - Psychologie du handicap
  • - Utilisation d'équipements sportifs adaptés
  • - Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
  • - Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics

Formations

  • - Activité physique et sportive adaptée | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD ALFRED DORNIER

Offre n°20 : Soudeur Tig (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de la construction métallique, recherche un Soudeur spécialisé TIG afin de renforcer son équipe.

Vos missions :
Réaliser des soudures TIG sur acier/inox/aluminium (selon besoin)
Préparer les pièces et matériaux avant soudage
Contrôler la qualité des soudures et effectuer les retouches nécessaires
Travailler dans le respect des règles de sécurité

Profil recherché :
Expérience confirmée en soudure TIG
Lecture de plans et maîtrise des procédés de soudage
Rigueur, précision et autonomie
Titulaire du permis
Esprit d'équipe et autonomie

Conditions :
Secteur: 70
Contrat : Intérim
Rémunération : selon profil et expérience
Indemnités journalières de trajet (7€/jour) si >30 Km de votre domicile
Indemnités de panier (6.30€/jour)

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • PROACTIVE RH 25

Offre n°21 : Agent de ferrage (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

Adecco Arc les Gray recherche un Agent de ferrage (h/f).

Votre mission : Vous travaillez sur une table de ferrage au service PVC

Conformément au plan et à la feuille de fabrication , vous êtes en charge de :
-Assemblage de la quincaillerie sur les ouvrants
-Assemblage de la quincaillerie sur les dormants
-Mise en place des ouvrants dans les dormants et réglage de jeu

Votre profil : Personne manuelle et bricoleuse.

Sachant utiliser du matériel électroportatif pour percer , visser, effectuer les travaux d'étanchéité
Vous serez amené à faire la découpe de profils à l'aide d'une scie et d'une fraise à copier

Poste à pourvoir de suite en contrat intérim, longue durée
Temps plein
Horaires de journée du lundi au vendredi

Compétences

  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°22 : OPERATEUR SECTEUR ALU H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Nous recherchons un opérateur h/f.

Vos missions :
A l'atelier ALU menuiserie : vous effectuez le nettoyage des châssis, mise en place des joints et emballage, vissage, perçage...
Horaires de journée
7h30-12h / 13h-16h30 du lundi au jeudi
Vendredi : 7h30-13h

Opérateur en industrie h/f.

Entreprise

  • SUP INTERIM GRAY

Offre n°23 : électricien / aide-électricien du bâtiment H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment, un(e) électricien(ne) ou aide-électricien(ne) pour intervenir sur différents chantiers.

Vous serez en charge de :
- Tirage de câbles
- Câblage et raccordement des équipements électriques
- Installation des appareillages
- Diagnostic et réparation des pannes électriques
- Respect des normes de sécurité en vigueur


Vous possédez idéalement une expérience réussie dans le domaine de l'électricité du bâtiment et détenez les habilitations électriques.

Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité du bâtiment
- Habilitations électriques à jour
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°24 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - DAMPIERRE SUR SALON ()

L'EHPAD a ouvert une Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes (UPHV) de 12 places et a pour projet de se positionner comme Centre de ressources territorial (CRT) et d'ouvrir un accueil de jour.

L'EHPAD s'inscrit actuellement dans la formation à l'approche québécoise « Carpe Diem ». L'établissement porte, ainsi, une philosophie d'accompagnement qui vise au respect des besoins et envie des résidents, et à préserver la liberté et les droits des résidents et l'autonomie des professionnels.

Soins aux résidents essentiellement et participation aux différents projets de l'établissement :

- Mise en place de l'approche Carpe Diem
- Prise en compte UPHV et PASA de jour
- Ouverture sur l'extérieur : maintien vie sociale et culturelle des résidents
- Centre de Ressources Territoriales
- Projet d'un accueil de jour
- Télémédecine en projet.

Aussi afin de participer à cet objectif et aux nombreux projets, l'établissement recherche 1 infirmier/infirmière pour travailler en EHPAD et partageant les valeurs de l'établissement.
Travaille en 12h00 à 2 agents par jour. Travail 1 week-end sur 2.
2 plages horaires fixes possibles: 06h30 -> 18h30 ou 07h30-> 19h30

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD ALFRED DORNIER

Offre n°25 : Assembleur-soudeur (H/F) H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la construction métallique un assembleur soudeur (H/F).
L'une des principales exigences de l'entreprise est la qualité des produits et services qu'ils réalisent.
Vos principales missions seront :
- Vérifier et régler votre matériel
- Prendre connaissance des plans
- Préparer les pièces et réaliser l'assemblage ainsi que le soudage des structures métalliques
- Effectuer les contrôles visuels des soudures réalisées.

Poste ouvert sur le CDI Intérimaire. Vous devez être idéalement formé(e) à l'utilisation du pont roulant.
Vos principales qualités sont l'autonomie et la rigueur.
Une expérience réussie est demandée en soudure MAG.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°26 : Conducteur Super Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Saisissez votre avenir et prenez la route !

Adecco Arc-Lès-Gray recrute pour un client spécialisé dans le transport de marchandises un Chauffeur Super Poids Lourd (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ?

Devenez un acteur clé d'une entreprise dynamique, en assurant la livraison de marchandises à travers la France et en garantissant un service de qualité.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :


- Tracteur attitré avec remorque pour des opérations de transport national.


- Déchargement des marchandises à l'aide d'un hayon et d'un tire palette.


- Respect des horaires de départ et de retour : départ le lundi matin vers 5h00 et retour le vendredi vers 16h00 si découchés.


- Gestion des documents de transport et respect des réglementations en vigueur.

Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum en conduite de poids lourds.

Vous êtes rigoureux et avez un bon sens de l'orientation, qualités essentielles pour garantir la satisfaction client.

Un bon relationnel est également souhaité pour interagir avec les équipes et les clients.

Le taux horaire est à définir selon profil, avec en supplément 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés.

En travaillant pour Adecco, vous profiterez d'avantages tels que :


- Compte épargne temps rémunéré


- Mutuelle et Prévoyance


- Aide au logement


- Prêts bancaires


- Formation


- Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)

Vous êtes prêt à prendre la route pour une nouvelle aventure professionnelle ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et contribuez au succès de notre client !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°27 : SOUDEUR H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Nous recherchons un soudeur h/f.
Vous avez des connaissances en lecture de plan.
Vous pointez les pièces sur un plan.
2x8

Soudeur h/f.
Lecture de plan.

Entreprise

  • SUP INTERIM GRAY

Offre n°28 : Médecin Généraliste F/H - Dampierre-sur-Salon 70180

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Emploi Médecin Généraliste Dampierre-sur-Salon 70180 | La Solution Médicale

Centre de santé à Dampierre-sur-Salon 70180, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Excellente rémunération

- Planning rempli garantie

- Secteur 1 Tiers Payant

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Un studio est à disposition pour la prise de repas le midi avec une douche à disposition car nos médecins vont parfois courir/se promener entre midi et deux...

Il peut également y avoir des visites réalisées à l'aide d'une voiture de service ou dans le cas contraire, nous remboursons les déplacements.

Un studio peut également être à disposition afin de prendre le temps de trouver un logement adapté. 

 

Une secrétaire s'occupe de prendre les rendez-vous, de transmettre des informations à des patients, des confrères ...

Au sein du pole de santé vous avez également une sage-femme, un ostéopathe, une dentiste, une kiné, une sophrologue, une podologue... (

D'ailleurs vous pouvez entrer en relation avec la mairie qui cherche justement un dentiste en libéral).

 

Le salaire est de 5 000 EUR NET / mois et nous pouvons envisager également un salaire FIXE plus bas avec une rétrocession en fonction du nombre d'acte.

TOUT EST POSSIBLE !! Selon le profil et la volonté de la personne ...

A cela, nous avons un accord avec la CPAM permettant d'ajouter à ce salaire les gardes (PDSA) ainsi que les consultations réalisées durant ses gardes.

C'est-à-dire que durant ses gardes, les médecins ne sont plus salariés de l'association et deviennent COSP (Collaborateur occasionnel de service public).

Nous reversons donc le forfait garde ainsi que le montant des consultations en déduisant les charges... Cela peut facilement ajouter 500 - 600 EUR sur un mois de salaire...

Diplômé avec compétences en algologie, Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°29 : CHAUFFEUR SPL H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

Nous recherchons un chauffeur SPL h/f.Pour du National1 à 4 découchés par semaineDéchargement au hayon + tire paletteDépart le lundi vers 5h et retour le vendredi vers 16 hExpérience obligatoireEn possession des cartes à jour : carte conducteur + permis de conduire PL + FCOLongue mission





Chauffeur SPL h/f.
Permis à jour.

Entreprise

  • SUP INTERIM GRAY

Offre n°30 : Médecin Généraliste F/H - Dampierre-sur-Salon 70180 (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Dampierre-sur-Salon ()

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste Dampierre-sur-Salon / La Solution MédicaleCentre de santé à Dampierre-sur-Salon , recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières.- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Excellente rémunération- Planning rempli garantie- Secteur 1 Tiers Payant Avantage du centre :- Patientèle très nombreuse Une secrétaire s'occupe de prendre les rendez-vous, de transmettre des informations à des patients, des confrères .Au sein du pole de santé vous avez également une sage-femme, un ostéopathe, une dentiste, une kiné, une sophrologue, une podologuep>D'ailleurs vous pouvez entrer en relation avec la mairie qui cherche justement un dentiste en libéral). Le salaire est de 5 000 € NET / mois et nous pouvons envisager également un salaire FIXE plus bas avec une rétrocession en fonction du nombre d'acte.TOUT EST POSSIBLE !! Selon le profil et la volonté de la personne .A cela, nous avons un accord avec la CPAM permettant d'ajouter à ce salaire les gardes (PDSA) ainsi que les consultations réalisées durant ses gardes.C'est-à-dire que durant ses gardes, les médecins ne sont plus salariés de l'association et deviennent COSP (Collaborateur occasionnel de service public).Nous reversons donc le forfait garde ainsi que le montant des consultations en déduisant les charges. Cela peut facilement ajouter 500 - 600 € sur un mois de salaire. Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

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