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L'ADAPEI Charente recherche un Surveillant de nuit H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence d'Yviers. Le poste est à pourvoir à partir du 2 février 2026. LES MISSIONS Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous serez chargé(e) de garantir la sécurité des personnes et des biens, des conditions de repos, gérer les situations d'urgence et de tension, assurer le relai entre les équipes de jour et de nuit. Vos missions seront les suivantes : o Veiller à la sécurité des résidents : rondes régulières dans les espaces communs et les chambres, prévenir les éventuels incidents, signaler les absences non justifiées o Veiller à la protection des locaux : vérifier que les différentes ouvertures soient fermées, interdire l'accès à toutes personnes étrangères à l'établissement, contrôler et gérer le système d'alarme, connaitre le protocole à suivre en cas d'incendie ou évacuation, connaitre les numéros d'urgence et savoir les utiliser selon la situation o Accompagner les résidents : soutien psychologique, participation à la gestion des situations de crise, donner les traitements médicaux uniquement lorsqu'ils sont prescrits par un médecin et préparés par un infirmier, veiller au confort des résidents, proposer des animations, aider à l'endormissement des personnes accueillies, faire respecter les règles de vie Particularité du poste : Travail en binôme sur chaque site, astreinte de cadres en relais en cas de nécessité. Poste à 50% fixe et à 50% à planning variable. LE PROFIL Formation surveillant de nuit qualifié avec deux ans d'expérience souhaité, idéalement dans le secteur du handicap Sang-froid et autonomie : savoir réagir en fonction des incidents rencontrés. Bienveillance et bientraitance envers les personnes accueillies : capacité à rassurer les résidents Capacité d'adaptation : savoir s'adapter à chaque résident en prenant en compte sa pathologie Disponibilité et patience : savoir s'adapter au rythme de chacun Capacité à travailler en équipe Formation aux premiers secours appréciée LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Ouvrier qualifié INTERNAT - 1 ETP : Minimum 1 841 € brut mensuel au coefficient 425 à partir de 7 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Maximum 1 897 € brut mensuel au coefficient 442 jusqu'à 10 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Le chantier d'insertion PASS SUD CHARENTE recherche des agents d'entretien polyvalents (H/F). Les missions confiées sont les suivantes : - Entretien des espaces verts et des espaces naturels représentant 90% du temps de travail - Entretien et petits travaux du bâtiment - Entretien des locaux Vous souhaitez travailler en extérieur, vous êtes motivé(e) et assidu(e). Notre association vous accompagnera, grâce à un encadrant technique, sur votre poste de travail, et à une accompagnatrice socioprofessionnelle, dans vos démarches administratives et dans l'élaboration de projet professionnel durable ou du projet de formation qualifiante. Vous aurez accès à des formations et vous pourrez effectuer des périodes de mise en situation en milieu professionnel dans des entreprises afin de réaliser votre projet professionnel. Contrat de 4 mois renouvelable jusqu'à 2 ans. 26h30 / semaine, pouvant évoluer à 35h00 / semaine. "Cet emploi est accessible dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, veuillez vous rapprocher de votre conseiller pôle emploi pour vérifier votre éligibilité."
CHANTIER D'INSERTION PASS SUD CHARENTE
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 2 février 2026. LES MISSIONS En tant AES, vous assurez l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et le suivi de leur projet personnalisé : o Accompagner la prise des traitements dans le respect des protocoles en vigueur o Soutenir l'hygiène personnelle en fonction du niveau d'autonomie (toilette, rasage, shampooing.) o Collaborer à la gestion des soins avec l'infirmier(ère) et les intervenants extérieurs (IDE libéraux, SSIAD, services de la Mutualité Française) o Accompagner la gestion alimentaire (respect des régimes spécifiques et textures modifiées) o Veiller à l'entretien et au rangement des espaces de vie, dans le respect des droits des personnes accompagnées o Assurer les transmissions ciblées, écrites et orales o Favoriser et développer les apprentissages liés à l'autonomie (rangement, gestion du linge, respect des règles de vie collective) o Proposer, préparer et animer des activités internes et externes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire o Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés via l'outil Imago o Accompagner la gestion de l'argent hebdomadaire avec la personne, en lien avec le représentant légal o Conduire des entretiens individuels en fonction des situations rencontrées o Maintenir le lien avec les familles et représentants légaux (organisation des week-ends et vacances) o Gérer les situations de tension ou de troubles du comportement dans le respect des recommandations de la HAS. o Apaiser les situations de mal-être et orienter vers les professionnels compétents o Accompagner les déplacements (rendez-vous médicaux, activités, démarches du quotidien) o Utiliser des supports visuels et des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) o Assurer le tutorat des stagiaires AES en lien avec les équipes de coordination Particularité du poste : Planning variable LE PROFIL Titulaire du diplôme d'état d'AES Expérience souhaitée de 1 an, idéalement dans le secteur du handicap Bonne capacité de communication avec les équipes, les familles et les partenaires Rigueur dans l'application des procédures internes et le respect du secret professionnel Maîtrise des bases liées à l'administration des médicaments Sens de l'organisation et fiabilité dans la gestion des informations Engagement professionnel inscrit dans les valeurs de bientraitance, de respect, de dignité et de confidentialité Intérêt pour la prise de responsabilités thématiques (bientraitance, sport, culture.) LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP : Minimum 1 823.03 € brut mensuel au coefficient 414 à partir de 1 an d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Maximum 1 914 € brut mensuel au coefficient 446 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026. LES MISSIONS En tant AES, vous assurez l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et le suivi de leur projet personnalisé : o Accompagner la prise des traitements dans le respect des protocoles en vigueur o Soutenir l'hygiène personnelle en fonction du niveau d'autonomie (toilette, rasage, shampooing.) o Collaborer à la gestion des soins avec l'infirmier(ère) et les intervenants extérieurs (IDE libéraux, SSIAD, services de la Mutualité Française) o Accompagner la gestion alimentaire (respect des régimes spécifiques et textures modifiées) o Veiller à l'entretien et au rangement des espaces de vie, dans le respect des droits des personnes accompagnées o Assurer les transmissions ciblées, écrites et orales o Favoriser et développer les apprentissages liés à l'autonomie (rangement, gestion du linge, respect des règles de vie collective) o Proposer, préparer et animer des activités internes et externes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire o Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés via l'outil Imago o Accompagner la gestion de l'argent hebdomadaire avec la personne, en lien avec le représentant légal o Conduire des entretiens individuels en fonction des situations rencontrées o Maintenir le lien avec les familles et représentants légaux (organisation des week-ends et vacances) o Gérer les situations de tension ou de troubles du comportement dans le respect des recommandations de la HAS. o Apaiser les situations de mal-être et orienter vers les professionnels compétents o Accompagner les déplacements (rendez-vous médicaux, activités, démarches du quotidien) o Utiliser des supports visuels et des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) o Assurer le tutorat des stagiaires AES en lien avec les équipes de coordination Particularité du poste : Poste à 70% planning fixe et 30 planning variable LE PROFIL Titulaire du diplôme d'état d'AES Expérience souhaitée de 3 ans, idéalement dans le secteur du handicap Bonne capacité de communication avec les équipes, les familles et les partenaires Rigueur dans l'application des procédures internes et le respect du secret professionnel Maîtrise des bases liées à l'administration des médicaments Sens de l'organisation et fiabilité dans la gestion des informations Engagement professionnel inscrit dans les valeurs de bientraitance, de respect, de dignité et de confidentialité Intérêt pour la prise de responsabilités thématiques (bientraitance, sport, culture.) LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP : Minimum 1 841 € brut mensuel au coefficient 429 à partir de 3 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Maximum 1 914 € brut mensuel au coefficient 446 jusqu'à 5 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238 € brut Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
l'Agence Aboutir Emploi de Barbezieux recherche, pour un de ses clients situés proche de La Roche Chalais, un Usineur Machines traditionnelles ( H/F). Activités principales du poste : - Analyser les documents de fabrication. - Régler la ou les machines. - Usiner les pièces. - Réaliser un un autocontrôle systématique entre chaque opération, détecter et enregistrer les non conformités. - Réaliser la maintenance de premier niveau - Définir ou contribuer à la réalisation des modes opératoires Poste à pourvoir en CDI. Le candidat devra avoir à minima un CQPM/bac pro/BTS en usinage ou une expérience significative dans le même domaine. Le candidat devra avoir des connaissances en procédés d'usinage, mais également en lecture de plan et métrologie. Le CACES Pontier serait un plus.
La société Centre abattage Chalais recherche des Ouvriers / Ouvrières d'abattoir. La structure abat plusieurs espèces locales : bœuf, veau, porc, agneau, dans le respect du bien-être animal, de la nature et des Hommes. Les missions sont : -Réalisation des opérations d'abattage selon les normes en vigueur . -Eviscération et tri des abats. -Contrôle de la qualité des viandes -Nettoyage et entretien des équipements -Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience dans le domaine agricole. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire, ou vous avez l'habitude et êtes en confiance avec la gestion des animaux. - Votre savoir-être : ponctuel, organisé et bienveillant. A la prise du poste, vous serez intégré, accompagné et formé au respect des règles de bien-être animal, d'hygiène et de sécurité au cours d'une formation en interne prévue avec le responsable de production.
Nous recherchons un Animateur Qualité pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de faire vivre le système qualité au sein de notre entreprise. Ce poste est réparti entre 30% de terrain et 70% de démarche qualité. Missions principales : - Assurer le suivi et l'amélioration continue du système qualité. - Travailler en étroite collaboration avec les services vétérinaires du département. - Identifier et mettre en place des actions correctives et préventives. - Préparer et suivre les réponses aux actions préventives ou correctives. - Utiliser et maîtriser les référentiels qualité. - Servir de lien entre les services de contrôle vétérinaire et l'entreprise. - Maîtriser et appliquer les codes de la qualité. Profil recherché: - Technicien expérimenté ou néo-diplômé dans le domaine de la qualité. - Connaissance des normes et référentiels qualité. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services. - Sens de l'organisation et rigueur. - Capacité à analyser et résoudre des problèmes. - Connaissance du secteur agroalimentaire est un plus mais pas obligatoire. Tout au long de votre parcours, dans toutes les étapes de votre intégration, vous serez accompagné par des experts du domaine d'activité.
Dans le cadre d'une retraite progressive du directeur en poste, le centre SocioCulturel ENVOL, recrute un ou une directeur.trice général.e de l'association (H/F) à temps plein (prise de poste dès que possible). Missions principales : Placé.e sous la responsabilité du conseil de l'association et du comité de gestion, le ou la futur.e directeur (trice) général.e aura, par délégation, pour mission principale la conduite de la politique de l'association dans tous les domaines de compétences (enjeux des établissements, politique qualité, gestion des ressources humaines, moyens matériels et logistiques, pilotage économique et financier). Dans ce cadre, ses responsabilités porteront sur : 1. Le pilotage du projet stratégique de l'association autour du chantier d'insertion par l'activité économique et du projet d'animation de vie sociale. 2. L'animation et le développement des relations partenariales tant au niveau des institutions que du tissu associatif local. 3. Le pilotage de la gestion administrative et financière. 4. La mise en place organisationnelle de l'association dans le respect des normes légales, réglementaires, conventionnelles. 5. L'animation et la gestion des ressources humaines en favorisant le développement des compétences internes et la qualité du climat social. 6. Le développement du travail associé salari.é.e.s / bénévoles 7. Le développement d'une communication permettant de promouvoir et de faire connaitre au plus grand nombre l'association. 8. L'animation et l'organisation des instances permettant de faire vivre le projet associatif. Profil recherché : - - Titulaire d'un diplôme de niveau 2 idéalement dans le management des structures de l'économie sociale et solidaire (DESJEPS , Master Direction de projets ou structures de l'ESS .) - Expérience sur un poste de direction de structure associative. - Une expérience dans la construction de modèles économiques et la diversification de ressources (financements européens et privés par exemples) serait un plus. - Vous connaissez l'environnement des structures d'insertion par l'activité économique et des centres socioculturels ou sociaux. - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques. - Vous possédez des capacités d'analyse de l'environnement et des activités, d'anticipation des adaptations nécessaires et d'inscription dans des démarches de projets. - Vous avez des aptitudes à fédérer, animer des équipes et des dynamiques coopératives, conduire des projets collectifs, négocier et arbitrer avec un esprit d'équipe, le sens de la communication et de la pédagogie, de la créativité, de l'écoute, de l'ouverture, de la bienveillance. - Vous partagez des valeurs qui fondent l'éducation populaire et le développement social local. Renseignements relatifs aux conditions d'exercice : - Poste basé à Chalais. - Prise en charge partielle complémentaire santé. - Activités sociales et culturelles CSE. - Utilisation véhicule de service pour les déplacements professionnels et remboursement frais kilométriques usage véhicule personnel en cas d'indisponibilité. Renseignements complémentaires : L'association est structurée en 2 établissements (principal CSC et complémentaire ACI) sur 2 sites distincts, emploie 48 salarié.e.s pour un budget d'1.7 M€. Processus de recrutement : - Les entretiens auront lieu semaines 7, 8 et 9 - Prise de fonction dès que possible. - Renseignements : David DENIS délégué FCS16 - Tél : 06.81.68.19.55 - Candidature à envoyer (CV et lettre de motivation) par courriel à delegue.fd16@centres-sociaux.fr Centre socioculturel ENVOL 7, rue Pascaud Choqueur - 16210 CHALAIS
Votre magasin Intermarché Chalais recrute un responsable de rayon épicerie DPH (produits de l'épicerie, des liquides, de la droguerie, de la parfumerie et de l'hygiène). Le Chef de rayon supervise les flux de vente des produits de son rayon pour satisfaire la clientèle. Poste à pouvoir rapidement. Vos missions : - Encadrement et management d'une équipe de 6 collaborateurs environ - Gestion de l'approvisionnement et l'assortiment des produits en rayon en s'assurant de la disponibilité des stocks - Optimisation de la présentation des produits par des animations et promotions en veillant à leur bonne visibilité - Contrôler la qualité des produits - Analyser les indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales et maintenir les marges CDI 39h00. 2 ans minimum sur même poste en grande distribution sont demandés.
Réalisation en autonomie d'installations électriques dans tous types de locaux, réalisation de dépannages. Pose de doublage, cloisons et plafond en équipe. Participation à la construction de petites maçonnerie. Profil recherché : Titulaire à minima d'un CAP en électricité générale, expérience souhaitée supérieure à 2 ans. Profil dynamique, curieux
À la conquête des murs - Devenez notre Maçon Façadier! Vous avez le talent de transformer des murs ordinaires en chefs-d'œuvre? Rejoignez notre équipe et bâtissez votre avenir avec nous dans une ambiance joyeuse et collaborative! Description du poste : - Construire et rénover des murs (oui, vous serez notre super maçon!) neuf et rénovation - Travailler en hauteur (une vraie vue de haut, sans les skis!) - Collaborer avec une équipe sympa et dynamique - Respecter les règles de sécurité Profil recherché : - Expérience souhaitée en maçonnerie et façadier (Capable de jongler avec briques et truelles) - Amoureux du détail et de la finition - Capacité à travailler en équipe et à rigoler (Le sourire, c'est notre ciment !) - Permis B souhaité Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable avec des collègues géniaux - Des formations pour perfectionner vos techniques de super-maçon (parce qu'on ne nait pas expert, on le devient!) - Avantages sociaux : Prime de fin d'année ainsi que des journées festives - CDI - Horaire : Dépôt à 7h30 - 35h00 + heures supplémentaires Si vous voulez apporter votre touche unique à nos murs et partagez notre bonne humeur, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir en béton !
Le poste : Votre Agence PROMAN Cognac recherche pour notre client, un agent de nettoyage pour un mi temps sur LA ROCHE CHALAIS H/F Dans le cadre de votre mission, vous assurez les activités suivantes : * Nettoyage des locaux suivant les consignes données * Utilisation des produits nettoyants et balisage des zones glissantes * Évacuation des déchets courants Poste 8h par semaine peut convenir pour les horaires soit 6h - 8h ou 18h 20h (prévoir 3h50 par jour). Poste à pourvoir RAPIDEMENT SUR DU LONG TERME Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience dans le nettoyage. Parce que chez Proman, l'important c'est vous, n'attendez plus pour rejoindre votre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre entreprise en pleine expansion recherche à nouveau un Boucher Désosseur H/F. Vous jouerez un rôle clé dans la préparation de nos produits et vous serez chargé(e) de : - Désosser et parer les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Garantir la qualité et la présentation des morceaux destinés à la vente. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le travail en atelier. - Participer à la gestion des stocks et au contrôle de la traçabilité des produits. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Boucher - ou disposez d'une expérience significative en tant que désosseur. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail bien fait. - Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel - débutant(es) accepté(es) si diplôme Conditions de travail : Travail en matinée de 4h à 12h du lundi au jeudi et le vendredi de 5h à 8h. heures de nuit. Certains vendredis non travaillés vous offrant des week-ends de 3 jours. Avantage : - Prime de transport 1 Euros / jour travaillé - Prime d'habillage 30 Euros /mois - Mutuelle entreprise - Prime annuelle équivalent un à 13-ème mois - Heures supplémentaires Une formation interne pourra être mise en place selon votre profil et expérience.
Afin de participer au redémarrage du nouveau rayon poissonnerie, votre magasin Intermarché Chalais recrute un responsable de rayon marée pour superviser les flux de vente des produits de la mer et satisfaire une clientèle exigeante. Vos missions : - Gestion de l'approvisionnement et de l'assortiment des produits de la marée en garantissant la fraîcheur et la disponibilité des stocks. - Optimisation de la présentation des produits avec des animations et promotions, en veillant à leur visibilité et à leur attractivité. - Contrôle strict de la qualité des produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Analyse des indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales et maintenir les marges. - Redémarrage du rayon : mise en place des produits, vérification des stocks et préparation des commandes. - Responsabilité du compte d'exploitation (qualité d'approvisionnement, gestion des stocks et marge). Profil recherché : - Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en grande distribution (rayon marée) - Connaissance des normes d'hygiène et des bonnes pratiques en matière de produits de la mer. - Sens du commerce Informations complémentaires : Etalage ouvert le lundi et du jeudi au samedi .
Description du poste : L'EHPAD DE BOSCAMNANT disposant d'une unité Alzheimer recrute un AIDE SOIGNANT DE NUIT H/F diplômé(e) d'état à 100%. Poste à pourvoir au 1er février 2026 Un week-end sur deux travaillé Recrutement : CDI/ MUTATION Rémunération selon grille FPH
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un MANOEUVRE TP pour une mission en intérim de 3 jours.- Effectuer des tâches de manoeuvre sur chantier -Aider à la pose de réseaux , tirage de câbles le long des voies SNCF. - Assister les équipes dans la réalisation des travaux - Respecter les consignes de sécurité - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR - Contrat en intérim de 3 jours - Horaires de travail: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Aucune expérience requise - Aucun diplôme exigé - Capacité à travailler en équipe - Ponctualité et rigueur appréciées Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des projets variés dans le secteur des travaux publics.
L'ADAPEI Charente recherche un Infirmier H/F en CDI à 0.50 ETP de la Résidence Sainte-Marie (SAJH et SAJ) à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 02/02/2026. LES MISSIONS Les missions principales du poste, dans une démarche interdisciplinaire, sont les suivantes : o Assurer, sous sa responsabilité, la coordination des soins nécessaires, non-urgents comme urgents o Assurer, sous sa responsabilité, la sécurisation du circuit du médicament et l'identitovigilance tracée, selon les évènements de la vie des PA (sorties, séjours de week-ends en familles, vacances, retours de séjours d'hospitalisation.) o Gérer le stock tampon de médicaments afin d'assurer la continuité des soins non prévus o Coordonner les rendez-vous médicaux qu'elle programme o Assurer la gestion de l'information liée aux soins par les transmissions ciblées et l'actualisation des dossiers individuels via Imago o Assurer la liaison avec les équipes d'accompagnement direct en amont d'une prise en charge et en aval, afin de bien lier son action à celle des équipes dans une approche globale, bio-psycho-sociale o Assurer la tenue des DLU afin de faciliter les prises en charges en situations d'urgence o Se coordonner avec la Cheffe de Service et/ou la Direction pour les liens d'information avec les familles et/ou dépositaires de mesures de protection, pour les situations de soins d'urgence o Préparer son intervention en réunion du mardi après-midi, avec la Cheffe de Service o Participer à l'élaboration de protocoles de soins en liaison avec la Cheffe de Service et la Direction, à leur diffusion pédagogique auprès des équipes d'accompagnement o Assurer ponctuellement le remplacement de sa collègue sur les FHT et l'ESAT d'Yviers o Veiller à l'équilibre entre les soins techniques et les soins relationnels LE PROFIL Titulaire du D.E. d'infirmier Expérience professionnelle minimum de 7 ans souhaitée Respect du code de déontologie infirmier et du secret professionnel Maîtrise des techniques de soins et du circuit du médicament Forte compétence en soins relationnels Excellentes qualités de communication, d'écoute, d'adaptation et de pédagogie Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Maîtrise des outils informatiques dans le respect des règles RGPD LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Infirmier - 0.50 ETP : Minimum 1 184 € brut mensuel au coefficient 552 à partir de 7 ans d'ancienneté + Indemnités LAFORCADE 119 € et SEGUR 19 € Maximum 1257 € brut mensuel au coefficient 586 jusqu'à 11 ans d'ancienneté selon expérience + Indemnités LAFORCADE 119 € et SEGUR 19€ Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Dans le cadre du renforcement de son équipe soignante, l'EHPAD La Porte d'Aquitaine recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour un poste à temps partiel évolutif, à partir de 20 heures par semaine. La quotité de travail pourra être adaptée en fonction des disponibilités et du projet professionnel du/de la candidat(e), avec la possibilité d'augmenter le temps de travail. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée, dans un environnement de travail structuré, au service de l'accompagnement et du bien-être des résidents. Missions principales: Sous l'autorité du cadre de santé, vous assurez notamment : - La prise en charge globale des soins infirmiers auprès des résidents - L'administration, la surveillance et la traçabilité des traitements - La réalisation des soins techniques (pansements, injections, glycémies, perfusions.) - Les transmissions écrites et orales avec les équipes soignantes (logiciel de soins) - La coordination avec les médecins traitants et les professionnels paramédicaux - La contribution à la qualité et à la continuité des soins
RECRUTE : 1 INFIRMIER DIPLÔMÉ D'ÉTAT SITE EHPAD DE MONTGUYON Description: Recrutement en CDI à temps plein avec intégration FPH sous 2 ans Rémunération selon grille FPH avec reprise d'ancienneté 35H/semaine Poste de jour à pourvoir en 12H au 1er janvier 2026
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Nous recherchons un assistant / secrétaire comptable pour un cabinet d'expertise comptable situé à Chalais. Ce cabinet, très organisé et en développement constant offre des conditions de travail agréables au sein d'une équipe dynamique. L'équilibre vie professionnelle et vie privée est respecté, les horaires sont flexibles et les missions sont riches et variées. Bienveillants et dans une dynamique d'accompagnement, les associés prennent le temps de suivre leurs collaborateurs pour leur permettre d'évoluer. Adeptes d'un management participatif, ils sont à l'écoute des idées émises par l'équipe. Les avantages : - L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet - La possibilité d'évoluer rapidement sur les fonctions et la rémunération - Avantages financiers (13e mois, primes) Sous la direction du responsable du cabinet d'expertise comptable, vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet. Vous prenez également en charge la tenue comptable des dossiers clients certaines missions fiscales comme les déclarations de TVA. Assisté par l'Expert-comptable, vous avez la possibilité d'évoluer et de gagner en autonomie dans le cadre de vos fonctions. Description du profil : Titulaire d'un BAC +2 minimum en Comptabilité, vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous souhaitez évoluer au sein d'un cabinet d'expertise comptable en plein essor qui dispose des moyens d'informations et offre une excellente ambiance de travail dans une dynamique positive et motivante. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 48 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Parcoul (24410) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179506 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de quai (H/F) pour l'un de nos clients dans la logistique sur Saint Avit.Vos missions, si vous l'acceptez :Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.Manipuler des rolls.Préparer des commandesEtiqueter et filmer des colis, des palettesConditionner des produitsContrôler les colisagesCharger des camionsRanger et nettoyer de votre zone de travailHoraires : 14::00
Le Cabinet de Recrutement Manpower de Charente recherche un Dessinateur en Bureau d'Etudes dans le domaine de l'électricité (H/F). Notre client, une PME dynamique spécialisée en maintenance et travaux neufs dans les domaines Énergie, Automatisme & Réseaux, Traitement de l'air et Mécanique, souhaite renforcer son équipe dans le cadre de son développement. Poste à pourvoir dès que possible, basé à la frontière de la Charente, Charente-Maritime et de la Gironde. En tant que Dessinateur Projeteur Electricité H/F, vos missions seront : - Conception de schémas électriques avec le logiciel SEE Electrical, - Réalisation des notes de calcul et participation à l'élaboration des dossiers techniques sur CANECO, - Aide à la préparation des chantiers et liaison avec les différents fournisseurs, - Participation aux études techniques et aux dimensionnements d'armoires électriques. Il s'agit d'un poste évolutif dans le cadre du développement de l'activité de l'entreprise. Vous serez amené à évoluer sur un poste de Chargé d'Affaires, avec en mission : ? - Réaliser la programmation d'automates et mise en service sur site clients, - Gérer et suivre les affaires, - Être en relation directe avec les clients, - Piloter le planning des techniciens, - Contribuer à la rédaction des offres techniques et des devis. Horaires sur 39h, rémunération à partir de 30 000 € brut annuel. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en Électrotechnique, Automatisme, Génie Électrique ou Industrie 4.0. Vous êtes curieux avec l'envie d'évoluer dans votre carrière professionnelle. Vous appréciez le travail en équipe et disposez d'une aisance relationnelle. Connaissance appréciée de SEE Electrical et Caneco. Si ces valeurs vous correspondent, n'hésitez pas et venez rejoindre leur équipe ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDD Expérience : 1 an Salaire : 30 000 à 35 000 € par an Date de début : Dès que possible Durée : 6 mois Information complémentaire : électricité / automatisme
Description du poste : Nous recherchons un assistant comptable pour un cabinet d'expertise comptable situé à Chalais. Ce cabinet structuré et organisé offre de réelles perspectives d'évolution dans une ambiance de travail conviviale. L'épanouissement professionnel est au cœur des préoccupations de ce cabinet qui met tout en œuvre pour qu'il soit atteint tout en respectant votre équilibre personnel. Les avantages : - 13e mois et participation - L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet ainsi que la tenue comptable des dossiers clients. Vous pouvez également prendre en charge certaines missions fiscales comme les déclarations de TVA. Assisté par l'Expert-comptable, vous avez la possibilité d'évoluer et de gagner en autonomie dans le cadre de vos fonctions. Description du profil : Issu d'une formation de comptabilité, vous vous êtes déjà sensibilisé aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'une première expérience professionnelle acquise en Cabinet.
Sous la supervision d'un collaborateur confirmé, votre rôle consiste à intervenir sur un portefeuille varié : * Tenue comptable et saisie des opérations * Lettrage, pointage et rapprochements bancaires * Participation aux déclarations de TVA * Préparation des éléments nécessaires aux bilans * Gestion administrative liée aux dossiers clients Votre montée en compétences sera pleinement soutenue. Votre profil : * Formation en comptabilité (BTS, BUT, DCG.) * Une première expérience en cabinet ou en entreprise est un plus (alternance acceptée) * Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe * Envie d'évoluer dans un environnement structuré et bienveillant
Notre client, un cabinet d'expertise comptable régional, implanté depuis de nombreuses années en Charente et reconnu pour son accompagnement de proximité, sa stabilité, et son attention portée au développement de ses collaborateurs. Le bureau de Chalais renforce aujourd'hui son équipe et recherche un Assistant Comptable pour accompagner sa croissance.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CONDUCTEUR DE BUS (H/F) Votre agence Start People d'ANGOULEME, recherche un Conducteur de bus (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du transport. Pour cela vous serez amené à : -Conduire un bus -Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords...) -Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements -Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule - Poste en temps partiel : 25h/semaine. Mission d'intérim avec accès à un CET qui vous permet de rémunérer vos IFM et congés payées à un taux de 6%. PROFIL : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs. Une première expérience serait un plus mais n'est pas exigée ! Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment. Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Expérimenté(e) Vous aimez la polyvalence et relever des défis techniques ? Rejoignez notre client et mettez vos compétences au service de ses machines ! Vos missions : -Diagnostiquer et intervenir sur des pannes ou anomalies hydrauliques, mécaniques, électriques et automatisées -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements -Réaliser des réglages et optimisations des machines pour garantir leur performance -Participer à l’amélioration continue et proposer des solutions techniques -Collaborer étroitement avec l’équipe de production pour limiter les arrêts Votre profil : -Minimum 5 ans d’expérience en maintenance industrielle -Polyvalence sur hydraulique, mécanique, électricité et automatisme -Rigueur, autonomie et réactivité Conditions : -Travail en 2x8 ou 3x8, selon la charge de travail -Possibilité de travail le samedi Pourquoi Temporis ? -Accompagnement sur mesure par une équipe humaine et réactive -Acomptes chaque semaine pour une gestion zen de votre budget -+21 % à chaque fin de mission (CP + indemnité de fin de contrat) -Avantages supplémentaires selon l’entreprise utilisatrice Chez Temporis, vous avez le talent, nous avons les opportunités. Faisons-les matcher ensemble avec passion ! Contactez l’équipe Temporis Barbezieux et écrivez la prochaine page de votre parcours professionnel !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
L'EHPAD DE BOSCAMNANT disposant d'une unité Alzheimer recrute un AIDE SOIGNANT DE NUIT H/F diplômé(e) d'état à 100%. Poste à pourvoir au 1er février 2026 Un week-end sur deux travaillé Recrutement : CDI/ MUTATION Rémunération selon grille FPH Directeur des Ressources Humaines: TURPAIN Eric * Contrat : CDI
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Vous serez garant d'une bonne gestion de votre rayon marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Notre client est un établissement médical situé à BOSCAMNANT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et porteur de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel épanouissant pour construire une carrière solide.Aimeriez-vous enrichir les soins médicaux en qualité d'Aide soignant(e) au sein d'un hôpital ? Au sein d'un hôpital, vous aurez pour tâche d'assister et de prodiguer des soins personnalisés aux patients. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients avec diligence et attention - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour suivre l'évolution de l'état de santé des patients - Participer activement à l'amélioration du cadre de vie en contribuant à l'entretien de l'environnement des patients Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 16/jours - Salaire: 14 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Le cabinet de recrutement Adecco spécialisé, recrute pour son client référent dans son domaine : un Technicien de Maintenance H/F en CDI. Des missions riches et variées vous attendent. Rattaché au Responsable d'activité, vous participez au sein d'une équipe de 4 personnes à préparer, monter, ajuster, régler l'ensemble des machines tournantes.***Gestion des interventions sur site * Expertise des machines tournantes et identification des pièces de rechange * Assemblage des machines selon la documentation Vous devrez communiquer avec le service demandeur avant et après l'intervention concernant le déroulement et l'état de restitution de l'équipement, avec des consignes d'exploitation si nécessaire.***Auto-contrôles durant et après le montage final * Gestion des non-conformités * Rédaction des rapports de chantier Vous analyserez le temps moyen de bon fonctionnement (MTBF) pour l'améliorer et réduire le temps moyen de réparation (MTTR). Vous proposerez également des mesures simples pour des situations atypiques (consignations, balisages, étayage, purges, etc.). Description du profil : Etes-vous la personne qu'il nous faut ? De formation Bac Pro en Maintenance Industrielle, ou CAP/BEP, vous justifiez d'une expérience réussie dans la fonction, acquise en industrie mécanique. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en : ü Hydraulique et mécanique ü Lecture de plans ü Moyens de contrôle atelier et site : vibratoire, multimètre, comparateur, etc. ü Anglais technique souhaité. Notions suffisantes pour documentations fournisseurs et un premier échange oral ou écrit. ü Habilitations électriques à jour. ATEX, CACES et nacelle ü Rigueur, réactivité, autonomie et bon esprit d'équipe indispensables. C'est exactement ce que nous recherchons ! Fortement attiré(e) par des missions de terrain, rigoureux et engagé(e), vous êtes aussi reconnu pour votre fort esprit d'équipe et votre humilité. Vos qualités relationnelles et votre motivation vous permettront de réussir dans ce poste. Poste à pourvoir immédiatement. Rémunération selon profil
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier situé en Charente-Maritime (17), des médecins généralistes (H/F) pour assurer des remplacements.La tâche se déroulera à la période suivante : - les mois de février, mars, avril, mai, juin, juillet... Proposez-nous vos disponibilités. Activité : Vous interviendrez au sein du service de Soins Médicaux et Réadaptation du Centre Hospitalier qui dispose de 70 lits et qui est doté d'un plateau technique de réadaptation fonctionnelle, de 10 lits de médecine et d'une place d'hospitalisation de jour. Conditions de la tâche : Rémunération de 587 euros brut par jour. Prise en charge du logement
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Parcoul (24410) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179505 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable solidement implanté à Chalais, au coeur d'un territoire mêlant artisans, commerces locaux, entreprises familiales et PME en développement. Cabinet réputé pour son accompagnement de proximité et son engagement auprès des entrepreneurs du Sud-Charente, il mise sur la relation humaine, la confiance et la réactivité. Dans le cadre d'une croissance régulière, le cabinet souhaite intégrer un Collaborateur Comptable Confirmé, autonome et dynamique, pour accompagner son portefeuille TPE / PME. Le poste : Votre mission ? Vous prenez en charge un portefeuille varié composé de TPE, commerçants, artisans, associations et PME locales, et intervenez sur l'ensemble des travaux comptables, tout en apportant un accompagnement concret aux dirigeants. Vos principales responsabilités - Gérer la tenue, la révision, l'établissement des bilans et des liasses fiscales - Réaliser les déclarations fiscales courantes - Assurer un suivi régulier des clients : réponses aux questions, collecte de documents, conseils de premier niveau - Préparer des situations intermédiaires, tableaux de bord et analyses simples - Contribuer à la modernisation et à la structuration des process internes - Selon votre expérience, accompagner un collaborateur junior dans sa progression (Profil confirmé : 3 à 5 périodes fiscales en cabinet.) Profil recherché : Et vous ? - Formation comptable : BTS, DCG, DSCG ou équivalent - 3-5 périodes fiscales réalisées en cabinet - Rigueur, autonomie, bon relationnel client - Aisance dans un environnement TPE / PME - Motivation pour rejoindre un cabinet où la proximité et la confiance priment Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Cabinet à taille humaine, ambiance conviviale et management disponible - Portefeuille varié, ancré dans le tissu économique local - Travail valorisant en contact direct avec les dirigeants de TPE / PME - Possibilité d'évolution vers un poste de chef de mission - Cadre de vie agréable et qualité de vie en Sud-Charente Les avantages du poste - 1 jour de télétravail après montée en autonomie - Tickets Restaurant + prise en charge transport - Prime de bilan + prime annuelle - Parcours de formation interne - Locaux confortables et environnement de travail serein Poste basé à : Chalais (16) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 34-40K- selon profil Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS CONSEIL
Description du poste : Le Cabinet de Recrutement Manpower de Charente recherche un Tourneur Fraiseur (H/F) pour une entreprise familiale spécialisée en usinage de pièces mécaniques sur mesure pour des clients du secteur industriel. Poste à pourvoir dès que possible en CDD, renouvelable. En tant que Tourneur Fraiseur (H/F), vos missions seront de : - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation des pièces, - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique, en tenant compte des contraintes techniques, - Réaliser les opérations d'usinage, - Vérifier la conformité des pièces selon le cahier des charges initial, - Effectuer, si nécessaire, les retouches des pièces, - Assurer la maintenance préventive et curative de 1er niveau des équipements. Rémunération mensuelle : 2050 € brut 35 heures / semaine. Vous disposez d'un CAP ou Bac Professionnel, ou disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, réactif et rigoureux. Postulez dès maintenant pour découvrir plus d'informations sur le poste à pourvoir ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de CHALAIS recrute un(e) aide à domicile en CDD à à temps partiel sur les secteurs suivants : Chalais & Yviers Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement ou réalisation des soins d'hygiène · Aider la personne à se lever, s'habiller · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. Un week-end travaillé sur trois. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Parcours d'intégration : formation et doublons avec une tutrice · Parcours de formation tout au long de votre carrière · Possibilité d'évolution · Mutuelle · Remboursement des frais kilométriques · Véhicule de service ou de location (sous conditions) Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
L'ADMR de la Charente, c'est un réseau de 33 associations qui agissent sur l'ensemble du territoire pour être au plus près des besoins de chacun. Avec une équipe composée de bénévoles investis et d'environ 1100 collaborateurs, nous accompagnons les personnes âgées, les actifs, les familles, et les personnes en situation de handicap.
Notre client, une PME dynamique située à proximité de l'A13 près d'Elbeuf, recherche un(e) chargé(e) de recouvrement F/H, dans le cadre d'un départ à la retraite.Directement rattaché au Crédit Manager, vous serez en charge d'un portefeuille client conséquent, travaillant en étroite collaboration avec l'administration des ventes et la force de vente. Votre quotidien sera rythmé par la gestion complète du cycle de recouvrement : suivi des comptes (lettrage, saisie des règlements), relances amiables et pré-contentieuses, traitement des litiges en lien avec les équipes internes et préparation des dossiers contentieux. Vous assurerez également le suivi des balances âgées et des créances douteuses. Ce poste est à pourvoir en présentiel, sur une base de 39 heures par semaine, avec une rémunération sur 13 mois, des RTT, une participation aux bénéfices ainsi que des titres restaurant. Poste agent de maîtrise en 100% présentiel. Nous recherchons un professionnel diplômé d'un Bac+2 minimum en comptabilité ou en droit, justifiant d'une expérience solide de minimum 5 ans en comptabilité clients, recouvrement et contentieux. Vous êtes doté d'une excellente aisance rédactionnelle et de techniques de relance téléphonique éprouvées. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance du logiciel Sage serait un réel atout. Votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de la persuasion et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
