Consulter les offres d'emploi dans la ville de Germagny située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Germagny. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - JONCY, 71 - ST MARTIN DU TARTRE, 71 - ST BOIL ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Foyer de Joncy recrute un(e) accompagnant(e) éducatif(ive) et social(e) à temps partiel (0.70 ETP), le poste est à pourvoir dès que possible. Présentation : Association parentale à taille humaine, CONVERGENCES 71 milite pour les personnes adultes porteuses de handicap. Dignité, citoyenneté, tolérance, solidarité et laïcité sont les valeurs portées par notre association sur le territoire du Charolais Brionnais (Chauffailles, Joncy, Charolles). Près de 160 professionnels accompagnent 160 personnes adultes vers leur épanouissement, leur autonomie et leur inclusion. Le site de Joncy se compose d'un ESAT, d'un foyer d'Hébergement et d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS). Le poste est à pourvoir au sein du foyer. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de pôle et du chef de service, vous aurez comme principales missions : - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe éducative et collègues de travail pour la mise en œuvre du projet de service - Accompagner des adultes en situation de handicap hébergés en foyer et exerçant une activité en ESAT dans leur vie quotidienne : alimentation, hygiène, aide aux déplacements, entretien du cadre de vie, etc. - Favoriser leur épanouissement social et relationnel - Maintenir ou développer leur autonomie au travers du projet personnalisé - Assurer le lien avec les familles, les aidants et les mandataires judiciaires, services et autres partenaires extérieurs - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Garantir une forme de sérénité et un quotidien sécurisant Profil : - Vous êtes de nature bienveillante, patiente et vous savez vous adapter rapidement - Vous savez faire preuve de pédagogie, de créativité, être à l'écoute et vous avez le sens de l'organisation - Titulaire du Diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou équivalent exigé Avantages : Cartes cadeaux fin d'année, chèques vacances, voiture de service à disposition pour les déplacements...
GARAGE BORNE à St Martin du Tartre (71460) Nous sommes un garage automobile multimarques implanté depuis plus de 25 ans en zone rurale, sur la RD 983 entre Germagny et Genouilly. Notre équipe à taille humaine intervient en mécanique, carrosserie et vente de Véhicules. Notre clientèle est majoritairement locale et fidèle, elle mérite le meilleur service de notre part. Nous sommes agréés par de nombreuses compagnies d'assurance. Pour renforcer l'équipe existante (suite à un départ en retraite), nous recrutons un carrossier-peintre automobile confirmé (H ou F), avec une expérience souhaitée de 2 à 5 ans dans le métier. Sa mission : réaliser tous travaux de carrosserie et peinture sur voiture particulière, utilitaire (maxi 3.5t) et 4x4, suivant instructions internes, devis ou rapports d'expertise dans le cadre des missions confiées par les assurances ou par nos clients. Réelle possibilité d'évolution en fonction des compétences. Si vous êtes un(e) candidat(e) rigoureux, autonome, dynamique, motivé, avec un solide esprit d'équipe et un profond respect de la clientèle, rejoignez-nous. Le poste est à prévoir sous délais. Contrat en CDI après période d'essai Horaires : 35h/semaine du lundi au jeudi ou 39h/semaine du lundi au vendredi. Horaires aménageable possible Salaire motivant en fonction du profil. Mutuelle Candidature par téléphone ou mail à : Thierry MOREAU GARAGE BORNE 10 Le Pont Baudras, 71460 St MARTIN du TARTRE Tel : 06.16.41.18.99 Mail : t.moreau1@yahoo.fr Site internet : www.garage-borne.fr
Nous recherchons pour notre exploitation un(e) ouvrier(e) viticole à temps plein dans le cadre d'un accroissement d'activité. Nos domaines se situent sur le secteur de St Boil / Buxy / Rully / Mercurey. Vous devez impérativement savoir tailler la vigne. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 39h00/semaine. Vous devez pouvoir vous rendre par vos propres moyens sur le lieu de travail (secteur St Boil / Buxy / Rully / Mercurey) Contrat pour la saison viticole. Pour candidater merci de me contacter par téléphone directement.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en génie électrique et systèmes d'information et de communication et basé à Chalon sur Saône, un monteur électricien (H/F). Vous serez chargé(e) de réaliser du raccordement en réseaux Basse Tension et travaux HTA en Grands Déplacements (chantiers dans le Doubs et la Côte d'Or). Vous interviendrez donc pour du raccordement et de l'équipement de coffrets BT, raccordement de remontées Aéro-souterraines HTA et BT, travaux de manchonnage de lignes HTA et BT. Travaux sous tension en BT. Poste à pourvoir dès que possible. Départ à la semaine. Rémunération selon profil et expérience. Posséder le permis B et le CACES Nacelle catégorie 1B ou B. * Visite médicale à jour obligatoire. * AIPR opérateur. * Travaux en hauteur avec port du harnais. * Bonne constitution physique. * Habilitations H0V-B1V + TST BT (B1T en Réseaux aérien de distribution, Coffrets, Armoires et Emergences de réseaux). * Expérience et respect des règles de sécurité et de travaux liés aux raccordements électriques.
Le site de Joncy qui se compose d'un ESAT, d'un foyer d'Hébergement Traditionnel (FHT) et d'un Service d'Accompagnement à la vie Sociale (SAVS) est à la recherche d'un(e) Agent de Service Intérieur en CDD pour des remplacements ponctuels. Vos missions : En tant qu'Agent de Service Intérieur vous êtes chargé d'assurer l'entretien général des locaux (parties communes, sanitaire, bureaux.) et vous participez au fonctionnement de la lingerie interne. Votre mission est incontournable car vous participez à la qualité d'accueil des personnes accueillis. Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de site, vous aurez comme principales missions : - L'entretien des locaux communs - Le respect des normes d'hygiène, les procédures de nettoyage et le rangement définies par l'établissement - La participation au ménage des chambres et à l'entretien du linge des résidents - La participation aux repas des résidents (réchauffe des plats, nettoyage de la cuisine, vaisselle. ) - La participation à la vie institutionnelle - La gestion des stocks alimentaire, produits d'entretien et consommables Votre profil : - Vous êtes rigoureux, organisé et attentif dans votre travail - Vous êtes de nature bienveillante et patiente - Vous savez vous adapter rapidement
GSF ORION recherche un agent d'entretien (H/F) pour un poste en grande surface située à St Gengoux Le National. Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h à 8h30, en CDD (pour un remplacement d'un mois dans un 1er temps). Vous pouvez vous rendre facilement sur le lieu de travail, une expérience dans l'utilisation d'une auto laveuse est demandée.
Vous intervenez à domicile pour faire des tâches ménagères au domicile des particulier sur le secteur de Buxy, Givry et Saint Desert. Il est nécessaire d'être véhiculé pour se rendre à chaque prestations. Vous devez faire preuve de discrétion. Vous travaillez uniquement en semaine. Le contrat débutera au départ à 5heures par semaine.
EHPAD CLERET 33 lits recherche 1 AS Nuit à temps plein en CDI à compter du 1er Novembre 2025 Travail en binôme 1 WE sur 2 travaillé Roulement : Semaine 1 : lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche Semaine 2 : mercredi, jeudi
EHPAD de 33 lits
Salon de coiffure à SAINT GENGOUX LE NATIONAL vous devrez être autonome pour les coupes homme, femme, shampoing, application de couleur ... Pour un contrat en CDI à mi-temps. taux horaire brut 11€88. Le contrat pourra évoluer sur un temps plein dans le futur.
L'entreprise T.Chris Batiment cherche un plaquiste avec ou sans expérience (à former en interne) Vos missions seront l'isolation intérieure, réalisation de bandes à joint, ponçage peinture etc. Dynamique, ponctuel et motivé, vous serez disponible dans l'immédiat. Permis B souhaité Salaire en fonction du profil Primes et paniers repas
Entreprise Bâtiment Travaux de menuiserie, bois et PVC Electricité Bâtiment
Le Service de Soins Infirmiers A Domicile du canton de Givry-Buxy recrute en Contrat de professionnalisation d'une durée de 21 mois pour former et préparer une VAE AIDE SOIGNANT. Vous serez en poste sur le SSIAD de Buxy, en doublon sur les diverses interventions avec les professionnels diplômés, bénéficierez d'un tuteur serez accompagné(e) par l'organisme COMPANI pour préparer une VAE et obtenir le diplôme d'Etat d'AIDE-SOIGNANT. La prise de poste est prévue à partir de janvier 2026. 1 Week-end sur 3 travaillé. Profil attendu : - personne qui possède une expérience dans l'aide à la personne - personne qui possède un BAC PRO ASSP ou titre pro ADVF ou auxiliaire de vie - personne débutante qui a validé son projet professionnel auprès de son conseiller FRANCE TRAVAIL ou par le biais du PASS SANTE.
Suite à un départ, le Service de Soins Infirmiers A Domicile du canton de Givry-Buxy recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDI à temps partiel à 70% . Vous interviendrez auprès des particuliers (personnes âgées ou personnes en situation de handicap). 1 Week-end sur 3 travaillé. Possibilité de faire des astreintes sur volontariat (prime d'astreinte) : 1 we par mois. Indemnités kilométriques selon la convention de la Branche d'Aide à Domicile (0.38 euros/km) Prime de fin d'année Téléphone professionnel Profil : diplômé OBLIGATOIRE de Aide-Soignant OU Accompagnant Educatif et Social (AES) OU Aide Médico Psychologique (AMP) Posséder le permis et un véhicule
Nous recherchons un(e) Second / Seconde de cuisine, rejoignez une équipe passionnée et ambitieuse ! Description de l'établissement : Notre restaurant, en constante évolution, met en valeur des produits frais, locaux et de saison, accueille une clientèle locale et touristique dans une ambiance conviviale et moderne. L'équipe, animée par l'exigence et la bonne humeur, partage des valeurs fortes d'entraide, de créativité et de respect. Nous avons à cœur de faire évoluer chaque membre au sein d'un environnement familiale et stimulant. Horaires de travail et salaire : Le poste proposé est à temps complet (39h/semaine). Le jour de fermeture de l'établissement est le mardi. Deux jours de repos sont garantis chaque semaine : le mardi + un autre jour. Les horaires incluent des services en journée continue ou en coupure. Un planning prévisionnel est communiqué chaque mois pour faciliter l'organisation personnelle. Salaire brut : 2300€ à 2800€ selon compétences. Avantages : - Repas fournis pendant les services - Mutuelle d'entreprise - Ambiance de travail bienveillante et dynamique Processus de recrutement : - Entretien sur place avec visite de l'établissement - Test pratique en cuisine pour évaluer vos compétences Compétences spécifiques recherchées : - Autonome, vous savez faire des recettes, passer les commandes, préparer une carte - CAP Cuisinier exigé - Maîtrise des techniques de base en cuisine traditionnelle et créative - Expérience en gestion de poste dans une brigade - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en autonomie et à collaborer activement avec l'équipe - Permis B : vous serez amené(e) à aller chercher des produits pour le ravitaillement Qualités personnelles : Nous recherchons une personne rigoureuse, créative, réactive et dotée d'un véritable esprit d'équipe. La résistance au stress, la ponctualité et la capacité à s'adapter aux variations de rythme sont essentielles pour réussir et s'épanouir chez nous. Contact : Pour postuler, envoyez votre CV et quelques mots de motivation à l'adresse suivante : obistrotbuxy@orange.fr. Pour toute question, vous pouvez également nous joindre au 06 13 65 41 39 ou 06 07 86 90 97. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir parmi nous !
Vous aurez pour missions : - Etablir le planning de production en fonction de la charge (commandes clients) et des temps de réalisation des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés ; - Organiser la production : affecter à une petite équipe de 2 à 4 personnes les (chaudronniers, soudeurs, alternants) aux travaux à réaliser en atelier et chez les clients ; - Définir et lister les besoins de pièces chaudronnées à faire réaliser en sous-traitance et organiser cette sous-traitance (anticiper, consulter les prestataires, passer les commandes, suivre les délais) ; - Suivre et aider à la production en atelier et chez les clients et ajuster la planification et l'organisation si nécessaire (redéfinition des priorités, réaffectation du personnel) ; - Reporter régulièrement au gérant l'activité de production ; - Planifier et lister les achats nécessaires en matières, consommables, équipements et matériel pour la bonne réalisation des travaux de chaudronnerie. - Planifier de ranger et nettoyer les zones de travail ainsi que les véhicules de l'entreprise après utilisation. - Informer immédiatement le bureau administratif de tout défaut, panne, dysfonctionnement constaté sur le matériel et les équipements afin de permettre une rapide remise en état. - Contrôler l'aspect et les dimensions de la pièce, de l'ouvrage ou de la structure chaudronnée afin de respecter les spécifications du client ; - Conditionner les pièces, ouvrages ou structures chaudronnés pour expédition chez le client ; - Charger et décharger les expéditions et les livraisons à l'aide d'appareils de manutention (transpalette, chariot élévateur, pont roulant, nacelle) ; - Animer, planifier, organiser et réaliser la production pour répondre aux besoins des clients en termes de qualité, de coût et de délai ; - Réaliser des pièces, ouvrages ou structures chaudronnés à partir d'indications du client et d'un croquis à dessiner ; - Occuper le rôle de référent technique pour les chaudronniers de niveau 1et 2 - Faire respecter et respecter les règles de sécurité, le port des EPI (Equipements de Protection Individuelle),le rangement, la propreté et les consignes de tri et de gestion des déchets ; - Remonter régulièrement au gérant l'activité en atelier et chez les clients. - Gérer le SAV Connaissances professionnelles spécifiques : - Connaître les techniques de gestion de production (planification et organisation) ; - Connaître le fonctionnement global de l'entreprise, son activité et les produits proposés ; - Avoir une bonne connaissance des techniques de chaudronnerie ; - Savoir lire un plan et un croquis ; - Savoir faire preuve d'aisance relationnelle.
Entreprise de chaudronnerie spécialisé dans l'entretien, réparation et fabrication de pièces divers comme; trémies, anneaux ...sur centrales enrobes ( clients COLAS , EIFFAGE, EUROVIA ...) ou confection de pièce mécanique de tout métaux ( TURBINE CASTING, ENGIE, LEBAG...) confection et entretien de mobilier urbain (CUCM, EVAMET...) Confection des pièces en ateliers et déplacement pour montage et entretien.
Vous interviendrez dans une garderie du Lundi au Vendredi à partir de 18h30
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un étancheur pour une mission en intérim à Chalon-sur-Saône. - Travaux d'étanchéité sur les chantiers du bâtiment et des travaux publics - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur - Travail en équipe pour garantir la qualité des prestations - Temps complet - Contrat en intérim 6 mois renouvelable - Recherche de fuites - Mise en oeuvre et revêtement bitumineux soudé - Pose de dalles sur plots - Entretien des toitures-terrasses - Petits travaux de maçonnerie - Salaire horaire selon l'expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'étanchéité - Formation BEP/CAP dans le bâtiment ou équivalent - Connaissance des techniques d'étanchéité et des matériaux utilisés - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience en étanchéité dans une entreprise dynamique du secteur du bâtiment et des travaux publics, n'hésitez pas à postuler à notre offre d'étancheur à Chalon-sur-Saône.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
À propos de nous Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons pour un de nos clients du domaine hospitalier, un SERVEUR (H/F) Mission Vos missions : Napper et dresser le couvert sur les tables Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement) Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers Débarrasser les tables, pendant et après le service Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Profil Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé Aimez le travail en équipe, Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Description du poste : Vos missions :***Napper et dresser le couvert sur les tables***Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement)***Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers***Débarrasser les tables, pendant et après le service***Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures***Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage***Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Description du profil :***Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé***Aimez le travail en équipe,***Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Description : Nous recherchons un agent d'entretien le dimanche matin sur notre site super U Buxy. Il vous est demandé de passer l'autolaveuse dans le magasin de 6h à 9h. Il vous est également demandé de nettoyer la zone fruits et légumes et balayer l'ensemble du magasin avant l'ouverture de celui-ci. Profil recherché : Nous recherchons quelqu'un de serieux et ponctuel, toujours présent et qui sait conduire les autolaveuses.
MISSIONS LIEU : Saint-Gengoux-le-National (une cité médiévale pleine de charme... et de clients !) CDI - STATUT CADRE (FORFAIT 217 JOURS) SALAIRE : À PARTIR DE 3800EUR BRUT MENSUEL (NÉGOCIABLE SELON EXPÉRIENCE) ÉQUIPE : 30 COLLABORATEURS - SURFACE : 999 M² PRENEZ LA TÊTE D'UN MAGASIN PERFORMANT... AU COEUR D'UNE CITÉ MÉDIÉVALE PLEINE DE VIE. Le magasin U EXPRESS DE SAINT-GENGOUX-LE-NATIONAL cherche son/sa nouveau-elle directeur-trice. Petit par la taille, grand par les résultats, ce supermarché est un vrai commerce de proximité, ancré dans son territoire et dans le quotidien de ses habitants. L'équipe est soudée, la rentabilité au rendez-vous, et la transition vers l'univers U EXPRESS est bien lancée. Ce qu'il manque aujourd'hui ? Un capitaine pour poursuivre l'aventure et mener le navire encore plus loin. VOTRE MISSION : DIRIGER, INSPIRER, TRANSFORMER * Piloter le magasin dans son ensemble : commerce, gestion, management, sécurité, performance * Accompagner la transformation vers U Express : outils, organisation, culture d'enseigne * Fédérer et faire grandir vos 30 collaborateurs, dans un climat de confiance et d'autonomie * Garantir la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des produits * Gérer la saisonnalité avec agilité : l'été, la clientèle touristique et cycliste afflue grâce à la Voie Verte -- et vous serez sur le pont ! LE PROFIL QUE NOUS ATTENDONS SPSCH PROFIL * Expérience confirmée en direction ou direction adjointe de supermarché * Leadership naturel, sens du commerce et du collectif * Esprit structuré, gestion rigoureuse, goût du terrain * À l'aise avec la conduite du changement et les outils modernes de gestion * Adaptable, dynamique, capable de piloter un magasin "qui bouge" POURQUOI SAINT-GENGOUX ? Parce que c'est UN COIN VIVANT ET VRAI, à mi-chemin entre CHALON, CLUNY ET LE MORVAN, où LA QUALITÉ DE VIE SE MESURE EN MINUTES, PAS EN KILOMÈTRES. Une cité médiévale pleine de charme, avec ses pavés, son marché, ses terrasses, et sa Voie Verte où passent chaque été des milliers de cyclistes et de touristes. Ici, le commerce garde son âme. Et si vous aimez le terrain, les équipes soudées et le bon sens commerçant, vous serez à votre place. LES AVANTAGES * Rémunération : à partir de 3600 EUROS BRUT MENSUEL (négociable selon expérience) * PRIMES JUSQU'À 2 MOIS DE SALAIRE SUR OBJECTIFS * 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE UN VRAI DÉFI, UNE BELLE ÉQUIPE, UN COIN QUI A DU COEUR. Envoyez votre CV et venez diriger UN MAGASIN QUI TOURNE, UNE ÉQUIPE PRÊTE, ET UN PROJET QUI AVANCE. À Saint-Gengoux-le-National, le commerce est une histoire d'équipe -- et la vôtre peut commencer ici.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de magasin pour un point de vente situé à Saint Gengoux le National (71), magnifique cité pittoresque située à mi-chemin entre la Côte Chalonnaise et le Clunysois. Votre terrain de jeu :***Une surface de 990 m², bien implantée localement * Un transition récente vers une enseigne en fort développement national Votre rôle : En relation directe avec votre N+1, Responsable de région, vous :***Pilotez les indicateurs de gestion et assurez la rentabilité du magasin * Développez le commerce au quotidien et garantissez la satisfaction client * Êtes présent sur le terrain : mise en rayon, suivi des opérations, gestion des imprévus * Valorisez les métiers de bouche, car ici, la qualité et le goût sont essentiels * Fédérez et accompagnez une équipe déjà soudée pour maintenir une dynamique positive Ce que nous offrons :***Un statut cadre 217 jours travaillés et un total de 42 jours de congés * Rémunération entre 3500 et 4000 brut mensuel selon profil + variable jusqu'à 2 mois de salaire * 13ème mois * Participation, mutuelle, prévoyance et CSE Processus de recrutement : 1. Entretien avec Antoine (consultant en recrutement) 2. Rencontre avec Isabelle et Jennifer (RH) 3. Dernier échange selon avancement dans le process avec le/la responsable de région Description du profil : L'ADN du profil recherché :***Une expérience confirmée en direction de supermarché, idéalement de petite ou moyenne taille * Un manager de proximité, capable d'alterner bureau et terrain * Une connaissance des métiers de bouche (traiteur, boucherie, etc.) et de leur importance pour la clientèle * Un leadership naturel : vous savez encadrer une équipe autonome tout en incarnant un vrai rôle de capitaine C'est votre portrait ? Alors parlons-en ! Antoine MEUNIER, consultant en recrutement
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top !?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top ! ?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
Votre rôle Vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du bois brut en produits finis. En lien direct avec la production, vous participerez à chaque étape du sciage, garantissant la qualité et la régularité des produits destinés aux clients. Vos missions En tant qu’ouvrier(ère) de scierie, vous participerez à toutes les étapes de la transformation du bois : Alimentation et surveillance des machines de coupe, sciage et triage Manutention et empilage des bois sciés Contrôle de la qualité des produits finis Entretien et nettoyage du poste de travail Respect des consignes de sécurité et de production Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe Une première expérience en scierie, menuiserie ou industrie du bois est un plus, mais nous formons également les débutants motivés ! Vous êtes à l’aise avec la manutention et le travail Vous êtes idéalement titulaire du CACES R389 catégorie 3 à jour
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients * Merchandising et mise en valeur du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante * Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien * Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plâtrier/Peintre(H/F) Vos missions : Préparation des surfaces : nettoyage, ponçage, rebouchage des fissures et imperfections sur les murs et plafonds. Pose de plâtre et d'enduits : application de plâtre, enduits décoratifs et crépis sur différentes surfaces (murs, plafonds, etc.). Finitions : pose de moulures, corniches et autres éléments décoratifs en plâtre. Peinture et décoration : application de peinture, laques et vernis sur les surfaces préparées, ainsi que la réalisation d'effets décoratifs (peinture à effets, faux plafonds, etc.). Rénovation et restauration : remise en état de surfaces endommagées ou anciennes, y compris la restauration de moulures et de détails en plâtre. Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-peintre - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
Description du poste : Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. * Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes * Conseil aux clients / Opérations promotionnelles * Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie * Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts * Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients * Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
[70895] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD public Nathalie Blanchet recherche aide-soignant(e) pour compléter l'équipe en place. Accompagnement bienveillant, établissement familial. Un WE sur 3 travaillé depuis la mise en place des 12h Type d'emploi : CDD/CDI/mutation Salaire : 1 600,00€ à 2 100,00€ par mois -Période de travail de 12 heures Types de primes et de gratifications : -Primes Lieu du poste : En présentiel, EHPAD Nathalie Blanchet Description du profil recherché: profil recherché: -empathique -discret Aide soignant formé à l'Humanitude serait un plus Activités - Réalisation de soins de confort et de bien-être, - Aide l'infirmier à la réalisation de soins, - Distribution des repas et collations aux résidents et aide en fonction de leurs besoins, - Tri du linge sale du service et des résidents, - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité, - Surveillance de l'état général du résident et informer l'IDE des manifestations anormales ou des risques (chutes, escarres etc.), - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux, - Observation et mesure des paramètres vitaux, - Identification des signes et du degré de la douleur, - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, - Elaboration des plans de soins après évaluation des capacités restantes (toilette évaluative - girage), - Conception, définition et contribution à la mise en oeuvre des projets personnalisés, - Accueil des personnes (résidents, familles, etc.), - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. Savoir- être: -Une grande empathie. -Un excellent sens de l'organisation. -Une discrétion irréprochable. -Un réel sens de la communication. -Un sens aiguisé de l'observation. -Un fort esprit d'équipe. -Une bonne gestion du stress. Savoir-Faire: - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne, - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence, - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et / ou son entourage, - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage, - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne, - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, - Utiliser le matériel d'aide aux transferts et les équipements adaptés aux situations (lève-malade, verticalisateur etc.), - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, - Travailler en équipe, - Utiliser le(s) logiciel(s) métier, - Utiliser les techniques, gestes et postures/ manutention. Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
[68351] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD de Saint-Gengoux recherche un(e) cuisinier(e) titulaire d'un CAP cuisine pour la préparation les repas à destination des 80 résidents de l'établissement et d'une dizaine de salariés. Membre d'une équipe de 5 agents Poste en 7h30 (semaine) ou 12h (le week-end) Sous la responsabilité du chef de cuisine, élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Participer à la gestion des stocks de denrées. MISSIONS : 1. Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire -Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus -Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine -Vérifier la qualité des denrées fournies -Produire et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine -Produire, valoriser et vérifier (gout, qualité, présentation) les préparations -Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles -Repérer et signaler des dysfonctionnements 2. Participer a la mise en place et à la distribution des plats Les cuisinier-es participent à la distribution du repas en salle de restaurant afin de rencontrer les résidents et aider le personnel de service 3. Participer a la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels -Vérifier le bon fonctionnement du matériel -Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection. -Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements. -S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller a la bonne exécution de la plonge de le batterie et de la vaisselle utilisée pour la production. -Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisines. -Trier et évacuer les déchets courants. 4. Participer si requis à la gestion des fournitures alimentaires. Les cuisinier-es secondent le chef dans la gestion des commandes, des livraisons, du stockage et de la vérification des réserves (dates, températures, hygiène, approvisionnement.) 5. Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire Lors des périodes de repos ou congés du chef, les cuisiniers sont capables de gérer le quotidien de l'activité restauration. Ils se réfèrent aux responsables en cas de difficulté. 6. S'informer, Communiquer et transmettre. Tous les membres de l'équipe cuisine doivent : S'informer en consultant la messagerie, l'agenda partagé, les mains courantes, registres et tableaux informatifs - Rencontrer les collègues de l'équipe et ceux des autres équipes afin d'échanger les informations professionnelles nécessaires, en particulier les consignes alimentaires du jour. - Rendre compte de leur travail par tous les moyens à disposition ainsi que signaler toutes anomalie dans le cadre des outils qualité mis en place 7. Participer à la vie de l'établissement Les cuisinier-es doivent participer aux évènements de la vie de la maison de retraite en particulier les évènements festifs, ainsi que les réunions, commissions groupes de travail ou de formation COMPETENCES SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE Maitriser les techniques culinaires et de cuisson -Maitriser les techniques de production des repas en restauration collective -Connaitre les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels -Connaitre, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP, hygiène alimentaire, utilisation des produits d'entretien.) -Connaitre les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle -Avoir des notions de gestion de stocks -Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites -Maitriser les gestes de postures de la manutention -Maitrises les techniques d'entretien et de nettoyages des matériels, des équipements et des locaux -Connaitre les outils informatiques (souhaitable : ouvrir le logiciel messagerie et agenda) APTITUDES -Etre organise, rigoureux, méthodique -Etre autonome dans son travail et avoir le sens du travail en équipe -Etre réactif, ponctuel et avoir le sens du contact CONDITION D'EXERCICE -Cadence soutenues durant le service de restauration -Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration -Expositions fréquentes à des projections, à la chaleur, au froid, à l'humidité -Manipulation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs,.)et des produits dangereux -Utilisation de machines, appareils é
À propos du poste Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne automobile passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à notre clientèle. Si vous avez une expérience solide dans le domaine de la mécanique automobile et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Diagnostiquer les pannes et effectuer des réparations sur divers systèmes automobiles * Réaliser l'entretien préventif et correctif des véhicules * Utiliser des schémas techniques pour effectuer les réparations nécessaires * Manipuler des outils manuels et électriques avec précision * Assurer l'assemblage et le démontage des pièces automobiles * Fournir un excellent service client en expliquant les travaux effectués aux clients * Effectuer des levées lourdes lors de la manipulation de pièces automobiles Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une expérience significative en mécanique automobile confirmé * Une bonne connaissance des schémas techniques et des manuels d'entretien * Des compétences avérées en réparation automobile et en assemblage de pièces * Un sens aigu du service client et une capacité à communiquer efficacement avec les clients * La capacité à effectuer des travaux nécessitant un effort physique, y compris le levage de charges lourdes Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 733,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plaquiste (H/F) Vos missions : - Réaliser les cloisons dans le bâtiment à l'aide de panneaux (Placoplatre, isolants..) ou de carreaux (carreaux-briques ou plâtre) - Fixer les rails et placer les cloisons en les faisant glisser sur les semelles - Appliquer de l'enduit et des bandes papiers Poncer Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-plaquiste - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
EHPAD située sur LE CREUSOT recherche un(e)psychologue à temps partiel. Le(La) psychologue en EHPAD conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairéeIdentification des besoins et des souhaits du résident Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de viePilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animationOrganisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident
Description du poste : Le poste : Chirurgien Orthopédiste et Traumatologue - Saône-et-Loire (71) - Libéral Le cadre d'exercice de Chirurgien Orthopédiste et Traumatologue : * L'établissement recherche un Chirurgien Orthopédiste et Traumatologue (h/f) polyvalent. * L'activité : Chirurgie orthopédique polyvalente, Activité de traumatologie, Permanence des soins * Type de contrat : Installation libérale, Secteur 1 ou 2. * Rémunération : À définir en fonction de l'expérience * Avantages : Aides proposées à l'installation (exonérations de charges) - Zone Franche Urbaine - Accès au plateau technique performant Votre profil de Chirurgien Orthopédiste et Traumatologue : * Chirurgien Orthopédiste et Traumatologue titulaire du doctorat en médecine * DESC chirurgie orthopédique et traumatologie * Compétences souhaitées : Chirurgie orthopédique polyvalente * Inscription à l'ordre des médecin en France * Idéalement, vous disposez d'une première expérience sur un poste/activité similaire. L'Etablissement : Structure médico-chirurgicale de taille moyenne qui prend en charge de nombreuses spécialités - Équipe médicale, chirurgicale et paramédicale déjà présente sur le site avec un plateau technique important (centre de radiologie complet, laboratoire). Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :***Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
[55447] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux Les EHPAD de Salornay-sur-Guye et Saint-Gengoux-Le-National en direction commune, recherchent un masseur kinésithérapeute à mi-temps (25% à St Gengoux / 25 % à Salornay) Horaires et répartition des jours de travail à définir avec la Direction. Poste à repos fixe samedi-dimanche + jours fériés Logiciel de soins (Netsoins/Titan) Description du profil recherché: Le masseur kinésithérapeute évalue les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesure son niveau de performance et d'autonomie. Il détermine la nature et évalue l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles. Il analyse leurs interactions, pose un diagnostic kinésithérapique et formule des objectifs de soins. Le masseur kinésithérapeute réalise les soins relatifs à son domaine de compétence. Il dispense des soins de kinésithérapie sur prescriptions médicales. Il intervient dans le cadre des objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe paramédicale et médicale. Titulaire du diplôme d'État de masseur kinésithérapeute Liaisons hiérarchiques Directeur des EHPAD Cadre de santé des EHPAD Liaisons fonctionnelles Médecin coordonnateur des EHPAD Médecins généralistes (médecins traitant) des résidents Cadres des EHPAD Equipes des EHPAD Le kinésithérapeute intervient, en collaboration avec l'équipe de soins, dans les différents troubles liés au vieillissement ou à la régression psychomotrice de la personne âgée. Il adhère aux objectifs du projet d'établissement. Missions et activités principales Activités auprès du résident Prendre connaissance des prescriptions médicales auprès de l'équipe soignante selon les prescriptions des médecins traitants des résidents. Elaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient avant la prise en charge. Déterminer le diagnostic kinésithérapique en fonction de la synthèse des bilans. Choisir de mettre en oeuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise en charge individuelle ou en groupe. Participer à la planification des soins de kinésithérapie en concertation avec l'équipe soignante. Activité afférente à la rééducation Gestion du matériel utilisé en masso-kinésithérapie Entretient du matériel, nettoyage et désinfection: Nettoyer selon les procédures en vigueur toutes les surfaces de travail ayant été en contact avec le résident; Respecter les protocoles d'hygiène en vigueur dans le service. Signaler tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé. Communique avec les familles des résidents. Veille à la traçabilité des soins sur le logiciel de soin de l'établissement (Netsoins/Titan) Compétences requises: - compétences relationnnelles - compétences organisationnelles Qualités requises: - dynamisme, réactivité - curiosité professionnelle - implication professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description: Finders recrute pour un de ses clients : Un responsable de travaux H/F Vos missions : - Assure la sécurité des personnes placées sous sa responsabilité. Recense et analyse les risques propres au chantier et défini les mesures de prévention et modes opératoires les plus adaptés tenant compte des contraintes de réalisation (environnement, accessibilité...). Planifie les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des travaux selon les délais impartis Organise les travaux. Accueil chaque personnel intervenant (personnel Lebag, intérimaire ou sous-traitant). Veille à ce que les personnes placées sous ses ordres travaillent dans le respect de leurs prérogatives, des règles de l'art ainsi que des règles de sécurité et des modes opératoires. Surveille et réceptionne les travaux sous traités S'assure que les enregistrements qualité requis soient faits Rédige le compte rendu de chantier Réceptionne les travaux avec le client en fin de chantier Accompagne la montée en compétences des personnes placées sous sa responsabilité Responsabilités : Porter ses EPI et équipements de travail nécessaires Veille au respect des plans de circulation, à la mise en place et au maintien des signalisations et balisages de sécurité Veille au respect des modes opératoires génériques et ou spécifiques ainsi qu'aux règles de l'art Veuille à l'application des prescriptions d'ordre électrique de la norme NF C 18-510 Met en place et veille à l'entretien des installations communes d'hygiène Veille à la mise en place et au maintien pendant toute la durée des travaux des protections collectives Veille au port des EPI en toutes circonstances par l'ensemble du personnel présent sur le chantier Veille au respect des contraintes environnementales du chantier Veilles au respect des engagements environnementaux de l'entreprise Exigences: Le profil que nous recherchons : Titulaire d’un BAC, BAC-Pro ou BAC+2 Une première expérience dans la conduite de travaux dans le domaine des réseaux électriques aériens HTB et/ou du BTP sera un plus fortement apprécié Maitrise du pack office Permis B indispensable Des compétence et topographie seront un plus Les qualités requises pour ce poste sont : Avoir le sens des responsabilités Avoir le sens du relationnel Être organisé et doté d'une bonne aptitude au travail en équipe, Savoir faire preuve de rigueur et d'organisation Être pédagogue et à l’écoute des personnes sous son commandement Avantages: - CDI à temps plein à pourvoir dans l’immédiat - Salaire de entre 3'000,00 et 5'000,00 € brut / mois selon profil + 13ème mois + prime de participation - Missions en grand déplacement France entière et occasionnellement CORSE et/ou DOM TOM - Nous sommes une entreprise à taille humaine qui propose une ambiance de travail chaleureuse - Statut pour la prise de poste = chef de chantier ou conducteur de travaux selon le profil et l’expérience du candidat
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
L'hôpital de la Guiche recherche un ou une Infirmière Diplômée d'État pour intégrer notre service de soins de suite et de réadaptation (SSR) sur la Résidence Emmanuel Bardot à Mont Saint Vincent - 55 lits. Vous rejoindrez une équipe dynamique et travaillerez dans un environnement agréable, dédié à la prise en charge et la rééducation des patients post-hospitalisation. Missions principales : - Assurer la prise en charge globale des patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, psychologues, etc.) -Réaliser des soins infirmiers techniques, relationnels et éducatifs - Participer à la mise en œuvre des projets de soins individualisés - Contribuer à l'amélioration de la qualité des soins et à la sécurité des patients - Assurer le suivi administratif des dossiers des patients Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier Expérience en SSR souhaitée mais pas impérative, les jeunes diplômés sont également les bienvenus Connaissance et application des protocoles de soins et d'hygiène Capacités d'organisation, sens du relationnel et de l'écoute Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives Le poste est à pourvoir de suite Travail en poste de 12heures ou 7h75 ** Possibilité d'étudier le temps partiels à 80% minimum** Poste jusqu'au 01/04/2026
Le poste est proposé en CDI à temps plein ou temps partiel dès que possible. Il est aussi ouvert aux personnes désireuses de faire un cumul emploi-retraite; Travailler dans ce centre c'est: -Choisir de travailler en salariat, au sein d'un centre pluridisciplinaire situé dans le centre ville proche de toute commodité. -Bénéficier d'un appui quotidien par les assistantes dentaires (assistanat au fauteuil, stérilisation, facturation, gestion administrative...) et les services supports (logistique, informatique...) permettant de se consacrer pleinement à l'exercice de sa pratique médicale - Avoir une grande autonomie dans l'organisation de son activité. Avantages -Rémunération fixe selon la convention des chirurgiens dentistes à partir de 60K bruts/an -Congés payés (26 jours/an) + RTT (environ 17 jours/an pour un temps plein) -Locaux neufs, équipements informatiques et médicaux dernière génération -Mutuelle d'entreprise + avantages comité d'établissement (chèques vacances, carte cadeaux...) -Journées de formationVous êtes docteur en chirurgie dentaire, inscrit à l'ordre des chirurgiens dentistes en France Vous souhaitez exercer dans un environnement pluridisciplinaire, entouré de plusieurs corps de métiers Vous aimez le travail en équipe et vous souhaitez contribuez au développement de centre de santé? Que vous soyez débutant ou confirmé, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à envoyer votre candidature à Régine Banza: 06 ** ** ** ** ou Nous recrutons un médecin chirurgien dentiste h/f pour notre client, un centre de santé situé en Bourgogne, ville de 18000 habitants offrant un cadre de vie agréable . Au cœur d'un quartier entièrement rénové en centre-ville, le centre de santé ouvert en 2017 bénéficie d'une architecture ergonomique et fonctionnelle autour d'un plateau technique moderne. Il propose une offre globale coordonnée : médecine générale, rhumatologie, radiologie, dermatologie, chirurgie, orthophonie, ORL, orthoptie, gastro-entérologie, soins infirmiers, chirurgien-dentiste, assistantes dentaires, secrétariat médical, services supports... Le centre est facilement accessible en transport en commun tant par le réseau de transport local, qu'en TGV, avec la Gare TGV Le Creusot située à 20 min du centre et qui dessert Paris en 1h20 et Lyon en 40 min. En voiture, le centre est situé à 40 min en voiture route express RCEA de Chalon sur Saône et 1 h de Dijon
Nous recrutons un médecin généraliste h/f pour notre client, un centre de santé situé en Bourgogne, ville de 18000 habitants offrant un cadre de vie agréable . Au cœur d'un quartier entièrement rénové en centre-ville, le centre de santé ouvert en 2017 bénéficie d'une architecture ergonomique et fonctionnelle autour d'un plateau technique moderne. Il propose une offre globale coordonnée : médecine générale, rhumatologie, radiologie, dermatologie, chirurgie, orthophonie, ORL, orthoptie, gastro-entérologie, soins infirmiers, chirurgien-dentiste, assistantes dentaires, secrétariat médical, services supports... Le centre est facilement accessible en transport en commun tant par le réseau de transport local, qu'en TGV, avec la Gare TGV Le Creusot située à 20 min du centre et qui dessert Paris en 1h20 et Lyon en 40 min. En voiture, le cengtre est situé à 40 min en voiture route express RCEA de Chalon sur Saône et 1 h de DijonLe poste est proposé en contrat à temps plein ou temps partiel dès que possible. Il est aussi ouvert aux personnes désireuses de faire un cumul emploi-retraite; Travailler au sein de ce centre c'est: - Participer à un exercice coordonné et pluridisciplinaire en équipe (médecins, infirmiers, secrétariat...) - Bénéficier d'un appui administratif au quotidien par un secrétariat médical et des services supports (administratif, logistique, informatique...) permettant de se consacrer pleinement à l'exercice de sa pratique médicale - avoir une grande autonomie dans l'organisation de son activité Avantages - Rémunération fixe + intéressement à l'activité (convention collective nationale des omnipraticiens) - Véhicule de service et téléphone professionnel mis à disposition - Congés payés (26 jours/an) + Repos supplémentaires (environ 8 jours/an pour un temps plein) - Locaux neufs, équipements informatiques et médicaux dernière génération - Mutuelle d'entreprise + avantages comité d'établissement (chèques vacances, carte cadeaux...) - Journées de formation et d'action santé publique (16 jours par an)
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrute...
Nous sommes à la recherche d'un(e) Garde d'Enfants à Domicile pour intégrer notre équipe dynamique à Ecuisses. Vous aurez la responsabilité de prendre soin des trois enfants 5, 11 et 12 dans leur environnement familial, en respectant leurs besoins et les consignes des parents. Horaires : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h30 à 8h10Responsabilités : - Superviser et assurer la sécurité des enfants - Préparer et donner les repas - Aider aux devoirs et activités éducatives (suivant les missions) - Accompagner les enfants lors de sorties - Maintenir l'ordre et la propreté du domicile Qualifications : - Expérience préalable en garde d'enfants - Diplôme en petite enfance est un plus - Sens des responsabilités et bienveillance - Fiable, ponctuel(le), et digne de confiance - Vous devrez accompagner les enfants, donc Permis B obligatoire Avantages : - Prime semestrielle - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation durabl...
Le développement de notre activité nous amène à recruter un profil RH polyvalent. Nous offrons un poste riche et varié au sein d'une société à taille humaine d'une centaine de salariés, réactive et à la pointe du progrès, aux circuits de décision courts et attachée à une culture du travail bienveillante. Directement rattaché/e à la Direction, vous serez en charge de l'ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines, ce qui inclut la gestion administrative des salariés, la préparation des variables de paie, le recrutement, l'intégration, la gestion des compétences, la formation ou les relations avec le personnel. 1. Gérer le processus administratif : - Gestion administrative des entrées et des départs (Solde de tout compte, restitution matériel société, portabilité mutuelle et mise à jour logiciels organismes RH). - Suivi des indicateurs sociaux (absences, congés payés principaux, ancienneté, fractionnement et RTT ; Turn-Over, Effectifs). - Suivi des absences et arrêt maladie. - Suivi des différents prévisionnels et reporting associé. 2. Gérer le processus de la paie - Collecte et vérification des données (heures supplémentaires, majoration postes, tickets restaurant et congés payés) et transmission des variables de paie du personnel au cabinet externe qui valide et émet les paies. - Vérification des bulletins 3. Participer aux recrutements et à l'intégration - Diffusion des offres, sélection des candidature, planification et tenue des entretiens. - Traitement et suivi des retours - Relationnel organismes de recrutement (France-Travail, plateformes de recrutement, agences INTERIM) - Gestion des contrats de travail (avenants, période d'essai, suivi RQTH et autres particularités). - Suivi des intérimaires - Préparation de l'intégration des candidats retenus 4. Gérer la formation et les compétences - Suivi et planification des actions de formation. - Suivi de la montée en compétences et des niveaux en relation. Vous êtes l'interlocuteur/trice privilégiée des salariés pour tous les sujets RH et Paie. Vous êtes proactif/ive et savez proposer des solutions pour améliorer les processus en place. Doté/e d'intelligence relationnelle et d'une communication aisée, vous possédez d'excellentes capacités organisationnelles et de la rigueur, et serez vecteur de bonne humeur et de positivité.
Description du poste : Vous aurez pour mission l'assemblage des meubles frigorifiques permettant au produit finit de fonctionner dans les bonnes conditions; Vos tâches : -s'assurer de la disponibilité de la matière -réaliser le montage selon les plans ou l'ordre de fabrication -assembler la tuyauterie pour les circuits frigorifiques et effectuer la brasure -assembler les éléments froids ou électriques -effectuer les tests pour s'assurer du bon fonctionnement du produit Description du profil : Maitrise de la brasure avec baguettes lecture des plans et des ordres de fabrication connaissance en électricité et montage
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 4/11/2025 (renouvelable) Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
TEMPORIS CHALON – Bien plus qu’une agence, une équipe locale et motivée ! Ici, on ne te trouve pas simplement un emploi, on te déniche LE poste qui correspond à tes envies. Pour l’un de nos clients, nous recrutons un TUFTEUR / COUTURIER (H/F) passionné par le travail artisanal et manuel. Tes missions : - Créer des tapis faits main à l’aide d’outils mécaniques ou électriques, sur un tissu chaîne et trame existant, grâce à un pistolet à tufter. - Réaliser la finition des tapis avant leur expédition au client. Ton profil : - Minutieux, rigoureux et attentif au détail - Esprit d’équipe et sens du travail bien fait - À l’aise avec le travail manuel et créatif - Idéalement issu d’une filière Métiers d’Arts - Disponible sur le long terme Les conditions : - SMIC + 21 % de primes - Horaires : 8h-12h / 13h-16h, et 8h-14h le vendredi - Prime transport (10 % du barème URSSAF) Cette offre est faite pour toi ? N’attends plus, postule en ligne dès maintenant et rejoins une entreprise où savoir-faire et passion riment avec précision.
VIVASERVICES recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI VOTRE MISSION: Intervenir dans une colocation séniors de nuits de 20h à 08h (y compris un week-end sur deux) pour: - Accompagner et faciliter le quotidien de nos colocataires - Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, aide au repas) - Assurer une présence nocturne (cahmbre à disposition)- Poste à mi-temps (18h hebdo en moyenne) à pourvoir immédiatement - Expérience sur le même type de poste exigée - Temps partiel à définir selon vos disponibilités - Salaire mensuel pour un temps plein, entre 1400 et 1500€ nets. Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !
Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu'une personne épanouie dans son travail, c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre...
Notre Manufacture souhaite renforcer ses équipes de fabrication. Le métier de tufteur c'est : - la création de tapis haut de gamme et de luxe - l'utilisation d'un "pistolet" qui projette le fil sur une toile en suivant le dessin demandé - Il ne s'agit ni tout à fait de couture, ni de tissage Vos conditions de travail: - vous travaillerez dans nos ateliers au sein d'une équipe de 15 tufteurs/ tufteuses - les toiles peuvent aller jusqu'à 5 mètres de haut, donc vous pourrez être amené(e) à travailler sur un échafaudage à 3 mètres - vous travaillerez du lundi au vendredi - vos horaires : 8h-16h du lundi au jeudi et 8h-14h le vendredi . Une pause méridienne de 45 minutes est prévue et une salle est mise à votre disposition pour que vous puissiez réchauffer votre repas et vous restaurer Votre profil: - Expérience en tapisserie d'ameublement, couture ou maroquinerie car c'est une compétence qui s'acquiert avec la pratique - Vous êtes motivé(e) et désireux(se) de travailler dans le textile, pour réaliser des tapis tuftés à la main - Vous aimez la qualité et le soin du travail bien fait - Vous avez un sens artistique développé ainsi que la dextérité N'hésitez-pas à nous contacter . Nous pouvons vous proposer de vous accompagner sur ce nouveau métier et de vous former aux à ce poste pour rejoindre nos équipes. information pratique; notre entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Vous devrez pouvoir vous rendre dans nos ateliers par vos propres moyens
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un carreleur(euse). Débutant accepté si profil bricoleur qui pourra être formé.
Nous recherchons un maçon polyvalent et qualifié (H/F) pour intervenir dans des bâtiments en rénovation ou en construction auprès de particuliers et d'industries. Vos missions: . mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, ...), . fabriquer et poser des coffrages; couler du béton et autres mortiers, . maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre ...), . lecture des plans, traçage et repérage avec une extrême précision. . connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
Description du poste : Vous aurez pour mission l'assemblage des meubles frigorifiques permettant au produit finit de fonctionner dans les bonnes conditions; Vos tâches : -s'assurer de la disponibilité de la matière -réaliser le montage selon les plans ou l'ordre de fabrication -assembler la tuyauterie pour les circuits frigorifiques et effectuer la brasure -assembler les éléments froids ou électriques -effectuer les tests pour s'assurer du bon fonctionnement du produit Description du profil : Maitrise de la brasure avec baguettes lecture des plans Poste avec formation sur le montage froid.
TEMPORIS CHALON, plus qu'une agence, c’est une team motivée et implantée localement ! Ici, nous œuvrons à te trouver LE job qui correspond à tes envies. Pour l'un de nos clients, nous recherchons UN TUFTEUR / COUTURIER (H/F) Votre mission principale : - Créer des tapis fait main, assisté d’outils mécaniques ou électriques, sur un tissu chaîne et trame existant, à l’aide d’un pistolet à tufter. - Réaliser de la finition de tapis afin de l'envoyer au client Votre profil : - Minutieux - Collaboratif - Manuel et doté d'une appétence pour le travail artisanal et manuel - Idéalement issu d'une filière Métiers d'Arts - Disponible sur du long terme Vos Conditions : - SMIC + 21 % de primes - 8H 12H et 13H 16H et 8h 14h le vendredi - Prime transport (10% du bareme URSSAF) Cette offre est faite pour vous ... alors n'hésitez plus, postulez en ligne et contactez-nous à l’agence. Toutes nos offres sont disponibles sur temporis.fr
Pour notre maison d'hôtes, nous recherchons un(e) valet/femme de chambre à temps partiel, 5h00 par jour : les mercredis, samedis et dimanches. Vous serez en charge de la bonne tenue des lieux, de l'entretien et du nettoyage. Vous accomplirez les tâches habituelles : - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge - Changer les draps - Refaire les lits (mise à blanc, recouche), - Remplacer le linge de toilette - Contrôler l'état du matériel - Nettoyage des chambres - Nettoyage des parties communes: communs, couloirs, salle de la table d'hôtes - Faire le service complet à la table d'hôte Au total 6 chambres seront à entretenir. Horaires de travail : 09H30 à 15H00 Prise de poste immédiate. Qualités requises : sens du détail, méticuleux(se), organisé(e), rigoureux(se), bon contact client, esprit d'initiative et de service.
Nos chambres d'hôtes premium sont situées à Moroges dans une belle demeure ancienne.
