Consulter les offres d'emploi dans la ville de Germigny-l'Évêque située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre-service (f/h). Laisse-moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D'encaisser En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'alternance de 8 mois 35h par semaine (29h en magasin et 6h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Organisme de formation
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion des déchets, un Agent déchetterie H/F. Vos missions: - Accueillir et renseigner les usagers sur les consignes de tri - Contrôler les documents d'accès - Trier et valoriser les déchets apportés par les usagers - Assurer la propreté et l'entretien de la déchetterie - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales Vous pouvez être amené(e) à vous rendre sur différentes déchetteries. Vous devez être disponible du 28/07/2025 au 31/10/2025. Véhicule indispensable car les sites sont éloignés des transports en commun. - Salaire horaire entre 12 et 13EUR - Contrat d'intérim de 7 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine minimum, heures supplémentaires à prévoir. Vous travaillerez du Lundi au Dimanche matin ( repos dimanche après-midi et un autre jour en semaine ). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc - Capacité à travailler en équipe - Sens du service client et bon relationnel - Gestion de conflits - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise engagée dans la préservation de l'environnement en devenant Agent déchetterie!
OFFRE D'EMPLOI - SECRÉTAIRE MÉDICALE (CDD) Le Centre Médical et Dentaire de La Verrière recherche une secrétaire médicale en CDD pour renforcer son équipe du 25 août 2025 au 28 avril 2026. Poste basé à La Verrière Meaux (77) Temps plein - 39h/semaine Rémunération : SMIC horaire Votre mission : Accueil physique et téléphonique des patients Prise de rendez-vous via Doctolib Gestion des dossiers médicaux et dentaires via Desmos (la maîtrise est un vrai plus) Suivi administratif courant du centre Horaires de travail : Lundi à vendredi de 09h00 - 18h30 (planning à voir RH) Profil recherché : Expérience en secrétariat médical appréciée À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers Discrétion, rigueur, sens du relationnel et bonne humeur indispensables Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV à : cds770023828.meaux@gmail.com Ou contactez-nous au 01 77 38 55 55
RECHERCHE AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL DU LUNDI AU VENDREDI DE 6H00 A 12H30
entreprise de service, nettoyage accueil, 3D, assainissement
Animateur / Animatrice BAFA INDISPENSABLE 1. Accompagner les publics accueillis et assurer leur sécurité physique, morale et affective: - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - Planifier des temps d'animations en respectant les rythmes des publics ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Rendre l'enfant et le jeune autonomes ; - Impulser et animer la dynamique du groupe ; - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ; - Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure. 2. Rédiger des projets d'animation et animer les activités en lien: - Bâtir des séances et les projets d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité ; - Envisager une dimension partenariale ; - Anticiper, prévoir et s'organiser ; - Être force de proposition et innovant ; - Mettre l'imaginaire au cœur de son métier ; - Rendre les enfants acteurs de leurs loisirs ; - Evaluer ses séances et son projet. 3. Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents: - Dialoguer avec les parents (individuellement, collectivement) ; - Concevoir et mettre en forme des supports écrits ; - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Les horaires sont de 11h45 à 14h00, puis de 16h30 à 18h45.
Nous cherchons un(e) préparateur(trice) en pharmacie titulaire du Brevet professionnel ou du DEUST préparateur en pharmacie. CDI à temps complet à partir du 1/9/25. Horaires et salaire à convenir. Pharmacie entièrement rénovée. Petite équipe, à l'écoute de ses clients pour mieux les conseiller. Possibilité d'adaptation selon profil, concernant la durée du contrat, les horaires pour les pauses déjeuner etc ..
Notre client, acteur dans la chimie, recherche un Assistant Administratif H/F. Vous aurez les missions suivantes : - Diverses tâches administratives - Rapprochement de factures - Suivi de tableaux mensuels PROFIL : Vous avez un diplôme orienté administration ou secrétariat et disposez d'une expérience similaire. Vous maîtrisez le pack office. Vous maîtrisez l'anglais
Accompagnement et appui au directeur ALSH « Ligue 77 » Apporter un soutien opérationnel et stratégique au directeur dans la gestion quotidienne de tous types d'accueils (périscolaire et extra-scolaire). Participer à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet éducatif territorial (PEDT), en cohérence avec les orientations de la collectivité et du prestataire externe. Soutenir la supervision des équipes Accompagner le directeur dans la coordination et la gestion des équipes d'animation. Participer à l'organisation des plannings, à la gestion des absences et à la répartition des missions. Sécurité, bien-être et qualité de l'accueil Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis, en application des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Suivre, avec le directeur, la bonne qualité du service public rendu aux familles et aux enfants, en lien avec le projet éducatif. Identifier et signaler toute situation à risque ou toute difficulté rencontrée par les enfants ou les équipes. Relations avec les familles et partenaires Développer et maintenir des relations de confiance avec les familles. Participer à la promotion de l'action publique et à la valorisation des activités périscolaires. Participer aux rendez-vous annuels des structures porteuses : SDJES77, CAF77, ARS77 , DRAJES, DREETS,. Gestion administrative et suivi des activités Participer à l'instruction des dossiers administratifs et à l'application des procédures (inscriptions, planning, suivi des effectifs). Aider au suivi des indicateurs de qualité et d'activité, et rédiger des bilans d'activité destinés à la mairie. SCOLAIRE Lien avec les Directrices (maternelle et élémentaire) et suivi des échanges avec l'Inspection Académique Lecture et retour sur les comptes-rendus de Conseils d'Ecole Suivi des demandes d'inscription / de radiations / de dérogations scolaires / effectifs des classes ATSEM Coordonner, superviser et accompagner les ATSEM dans leurs missions Gérer les plannings, les remplacements et les absences des agents, en veillant à la continuité du service Organiser et animer des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et l'information du personnel Tenir à jour les tableaux de suivi d'activité et les bilans d'activité RESTAUTATION SCOLAIRE Coordonner, superviser et accompagner les agents de la restauration scolaire dans leurs missions Gérer les plannings, les remplacements et les absences des agents, en veillant à la continuité du service Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), à l'entretien des locaux et à la sécurité des enfants et des agents Assurer la préparation et le suivi des budgets liés à la restauration scolaire Tenir à jour les tableaux de suivi d'activité et les bilans d'activité Titulaire du BAFD : Brevet d'Aptitude à la Fonction de Direction
Vos missions principales : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients professionnels - Gérer la facturation et les relances clients - Suivre les dossiers clients BtoB (commandes, livraisons, SAV) - Réaliser la saisie et la mise à jour des données clients dans l'ERP interne - Rédiger et mettre en forme des courriers et documents administratifs - Contribuer à l'organisation générale du service et à la bonne circulation des informations Profil recherché : - Expérience confirmée sur un poste similaire en BtoB, idéalement dans le secteur automobile - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et aisance sur ERP - Excellentes compétences organisationnelles et rédactionnelles - Sens du service, autonomie et réactivité - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec rigueur et confidentialité Si vous êtes disponible et intéressé, merci de nous adresser votre CV et de nous contacter au 01.60.01.22.95.
INTERIM 77 recrute pour l'un de ses clients un(e) Chauffeur(se) Poids Lourd avec CACES R390 IMPERATIF
Dans le cadre d'une structure d'hébergement pour femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales, avec ou sans enfants, vous aurez pour mission d'évaluer, d'accueillir et d'accompagner les familles. Le poste est rattaché au pôle urgence qui a pour mission l'évaluation, la gestion et l'accompagnement des femmes et des enfants mis en sécurité à l'hôtel. Dans une équipe pluridisciplinaire incluant, travailleurs sociaux, juriste, psychologue et services techniques vous assurez un accompagnement de la famille dans un contexte qui fait suite au départ du domicile. Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un travail d'équipe au sein de l'association mais également en lien avec les partenaires sociaux, éducatifs, juridiques, médicaux . La collaboration est mutuelle et chacun constitue dans sa spécificité, une ressource pour les autres. Activités principales du poste : - Etablir une évaluation de la situation : . Recueillir les informations relatives à la situation afin d'élaborer un diagnostic éducatif ; . Établir une relation éducative avec la personne, la famille. . Rédiger les écrits professionnels en lien avec la situation. Mettre en place des objectifs d'accompagnement : . Mobiliser les ressources de la personne et aider au développement de ses capacités, notamment au regard de la construction du lien mère/enfant . Mobiliser les ressources de l'environnement et des partenaires. . Co-construire l'évaluation en repérant les potentialités des familles. . Orienter les familles sur un dispositif adapté à la problématique de la famille. - Créer et conduire une action socio-éducative au sein d'une équipe : . Co-construire une intervention adaptée aux attentes et/ou besoins de la personne en cohérence avec la commande sociale et le projet institutionnel. . Réaliser et ajuster les projets sociaux éducatifs dans un système d'acteurs multiples. . Intervenir comme « référent » de la personne vis-à-vis de l'institution. . Contribuer à la mise en œuvre du projet . Evaluer les actions menées dans le cadre des projets individuels des familles. - Construire un cadre d'analyse et d'expertise des pratiques éducatives et sociales : . S'impliquer au sein d'une équipe éducative et dans un travail pluridisciplinaire et coopératif de personnes relevant de professionnalités différentes. . Elaborer, partager des informations actualisées et adaptées à ses différents interlocuteurs. . Veiller en permanence à l'évolution de ses connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif en participant à des groupes des rencontres (professionnelles, commissions .) afin de maintenir une pratique adaptée. . Capitaliser de façon permanente des acquis de l'expérience individuelle et collective par une formalisation (produire des écrits) de ceux-ci, en vue de faire progresser et de partager son propre savoir professionnel. . Savoir mobiliser les partenaires pour « mailler » l'accompagnement. . Etablir des statistiques pour le service et les financeurs. Relations fonctionnelles externes : Vous travaillerez en étroite collaboration pour une meilleure cohérence sociale et éducative avec les différents partenaires professionnels de l'association : 115 , SIAO 77, Maisons départementales des Solidarités, PMI, CCAS, Mairies, CPAM, CAF, Police, Gendarmerie, Justice. Profil du poste : Savoir (connaissances théoriques nécessaires) : Diplôme D'Etat exigé (Educateur spécialisé - Assistant Social- CESF) ; Expérience professionnelle de 2 années souhaitées ; Connaissances de la problématique des violences conjugales et/ou intrafamiliales et de la petite enfance Utilisation des outils informatiques, Savoir écouter, observer et évaluer Savoir identifier, réunir, synthétiser et analyser les informations à caractère « d'Urgence sociale » en prévision des dispositions à prendre ; Savoir s'organiser et déterminer les priorités dans le travail ; Savoir travailler en équipe : favoriser les échanges, prendre en compte la charge émotionnelle.
L'association SOS FEMMES 77 qui a pour mission l'accompagnement et l'hébergement des femmes victimes de violences conjugales et /ou intrafamiliales recrute un travailleur social pour son accueil de jour. Mission Générale du poste : Son rôle est d'accueillir les femmes et leurs enfants et de leur présenter les services offerts par l'Accueil de Jour. La première écoute permet d'identifier et d'analyser la nature du besoin exprimé. Par conséquent, une aide est proposée en lien avec sa mission ; elle se définit de la façon suivante : Activités principales du poste : - Répondre aux besoins de premières nécessités - Planifier le réassort alimentaire et gérer les courses. - Veiller à l'équilibre alimentaire. - Mettre à disposition les produits de soin élémentaires nécessaires à l'hygiène corporelle. - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Proposer l'accès aux matériels électroménagers indispensables à la restauration et à l'hygiène. - Trier les dons de vêtements, et organiser la friperie. - Élaborer et mettre en œuvre des actions éducatives et sociales - Donner accès à notre outil téléphonique et informatique (internet, Word), afin d'effectuer des démarches administratives, soutenir les démarches en lien avec les référents éducatifs si nécessaire. - Elaborer et animer des ateliers créatifs et éducatifs à destination des femmes et des enfants (atelier emploi, nutrition, santé, image de soi, arts plastiques etc.). - Concevoir et conduire l'action éducative au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux réunions de synthèse de l'équipe éducative. - Partager les observations et les évaluations des familles, avec l'équipe éducative et les référents sociaux extérieurs. - Orienter vers les partenaires sociaux et les instances compétentes. - Tenir un carnet de bord relatif à la fréquentation journalière de l'Accueil de Jour. - Enregistrer et analyser les données statistiques en vue de la réalisation du rapport d'activité. Relations fonctionnelles externes : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les établissements et services sociaux, sanitaires et médico-sociaux, MDS, les collègues du service et de l'association. Les spécificités et contraintes du poste : CDD 1 an ; prise de poste au 01/09/25 Réactivité aux urgences sociales ; Permis B obligatoire. Profil du poste : Savoir-faire (être capable de.) : ü Travailler en équipe et rendre compte de son activité ; ü Observer et adapter son intervention aux besoins des femmes, des enfants et de la structure ; ü Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité en vigueur ; ü Dialoguer avec les mères et les autres adultes entourant l'enfant ; ü Avoir de l'ouverture d'esprit et de création. Savoir-être (qualités nécessaires à l'exercice de la fonction) : ü Capacité d'écoute, d'analyse et de remise en question ; ü Avoir de l'empathie et le sens de l'observation et de l'analyse ; ü Adaptabilité face aux situations nouvelles ; ü Capacité de distanciation, de recul dans l'approche des situations ; ü Esprit d'équipe ; ü Rigueur ; ü Être force de proposition ; ü Ponctualité ; ü Secret Professionnel
Nos structures à taille humaine sont composées de 4 professionnelles. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants, à leurs parents mais également à notre équipe pédagogique. Le bienêtre est notre maître mot et nous souhaitons que toute l'équipe soit animée par cette valeur fondatrice ! Par ailleurs, le projet pédagogique est clairement engagé en faveur du développement heureux et harmonieux de l'enfant, inspiré par les pédagogies Montessori et Pikler. Nous avons la chance d'avoir des établissements spacieux, lumineux avec de grands espaces verts avec jardin potager. Profil de poste : Venez participer à notre belle aventure ! Nos établissements sont des micro-crèches de 12 berceaux, ouverts du lundi au vendredi de 7h30 à 19h, nous recrutons un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants terrain. Cette position offre à la fois beaucoup de responsabilités et de belles perspectives d'évolution au sein de notre groupement de micro-crèches By K&L. Un groupement avec un accueil de grande qualité pour les enfants, les parents et nos professionnels.les. Notre mantra : « Le bienêtre des enfants. L'esprit léger des parents ». Missions : - Être au plus près des enfants et des équipes en salle de vie pour assurer des temps d'observation nécessaire à l'élaboration des propositions pour répondre aux besoins de chaque enfant de manière adaptée et personnalisée - Accueillir, écouter, conseiller et accompagner les familles dans la bienveillance et sans jugement pour assurer une co-éducation - Garantir le respect des valeurs de bienveillance et bientraitance, des procédures internes, des normes d'hygiène, de soin et de sécurité physique, affective et alimentaire des enfants - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif et des différents projets autours des enfants et des professionnelles - Faire vivre une relation de confiance avec les partenaires externes en relais de la référente technique (Pmi, fournisseurs, etc.) Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur.rice de Jeunes Enfants - Vous êtes responsable, engagé.e, autonome et très organisé.e - Vous avez l'état d'esprit d'un véritable leader qui veut accompagner et développer son équipe - Vous êtes enthousiaste, bienveillant, positif.ve et impliqué.e. - Vous avez envie de participer à une création d'établissement avec de véritables perspectives d'évolution - Vous disposez d'une réelle conviction pédagogique engagé (Montessori et Pikler par exp). - Vous savez fédérer vos équipes autour d'un projet pédagogique commun et développer leurs compétences propres. - Vous êtes responsable, autonome et organisé(e). - Vous savez signer pour développer une autre forme de langage - Vous maitrisez le logiciel MEEKO est un plus Date de début de contrat 16/06/2025
Poste de Secrétaire H/F pour la Marine Nationale Conditions pour postuler : - Savoir nager - Être physiquement et médicalement apte - Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté - Être âgé de 17 à moins de 30 ans Statut : Militaire Contrat : 2 ans renouvelable jusqu'à 4 ans - évolution possible vers un contrat de plus longue durée (4 ans / 6 ans / 10 ans). Salaire : Environ 1550 € net/mois (repas du midi pris en charge). Congés : 45 jours par an. Point particulier : Formation militaire de 6 semaines à Brest, Toulon, Querqueville ou Hyères avant d'intégrer le CIRFA de Meaux. Responsabilités générales du poste : -Accueil et information du public (physique, téléphonique, postal, électronique) ; -Participation aux tâches de secrétariat ; -Traitement du courrier départ et arrivée (enregistrement, diffusion, archivage, etc.) ; -Constitution et mise à jour des points de contact du bureau ; -Gestion des agendas des conseillers en recrutement ; -Prise des rendez-vous au profit des candidats à l'engagement (entretiens, visites médicales, évaluations, etc.) ; -Saisie des dossiers des candidats sur poste informatique ; -Suivi la gestion des stocks de la documentation ; -Participe ponctuellement aux manifestations liées aux recrutements (salons, forums, etc..). Profil recherché : - Posséder une formation dans le secrétariat (BAC PRO, BAC techno ou général, BTS, DUT.) dans l'idéal mais le poste reste ouvert à partir du niveau 3ème sans condition de diplôme.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre établissement de Villenoy un Opérateur de production H/F en CDI. Missions : Intégré(e) au sein de notre site industriel et accompagné(e) par votre responsable, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication et le conditionnement de nos produits chimiques. À ce titre, vos principales missions seront de : - Réaliser les différentes opérations de production selon les procédures en vigueur et les règles de sécurité strictes propres au secteur chimique, - Organiser et animer une nouvelle équipe d'opérateurs de conditionnement, - Participer activement à l'atteinte des objectifs en matière de qualité, de délais et de coûts, - Veiller à l'application rigoureuse des modes opératoires internes, ainsi que des normes d'hygiène, de sécurité et environnementales, - Contribuer ponctuellement aux opérations logistiques en lien avec la production. Ce poste vous offre l'opportunité de prendre part à une aventure humaine et technique au sein d'une entreprise en croissance, en apportant votre expertise et votre savoir-faire. Profil : Issu(e) d'un environnement industriel, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le management d'équipes de production. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs et instaurer un climat de confiance et de performance. Votre rigueur, votre engagement professionnel et votre sens des responsabilités seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Vous faites preuve d'un véritable respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. - Contrat : CDI, temps plein (37h/semaine) - Horaires : Travail en journée, du lundi au vendredi (8h/jour), travail posté - Rémunération : 1 850 € brut/mois + prime vie parisienne de 200 € brut - RTT : 12 jours/an - Mutuelle : prise en charge à 50 % - Prévoyance : prise en charge à 100 % par l'employeur - Épargne salariale (Participation) : dès 3 mois d'ancienneté - Prime de continuité : à partir de 1 an - Prime d'ancienneté : à partir de 3 ans
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
Au sein d'une association d'aide à domicile - Prise de poste dès que possible - Vous intervenez à domicile auprès d'enfants de 0 à 18 ans et de leurs parents en leur apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne. - Vous analysez les situations et identifier les besoins dans une dynamique d'équipe et en s'inscrivant dans un projet d'intervention personnalisé. - Vous contribuez au développement de la dynamique familiale avec les partenaires de la santé et du social à travers les missions suivantes : soins aux nourrissons, soutien éducatif, préparation de repas, gestion du budget et des papiers administratifs, accompagnement vers l'extérieur, proposition de jeux éducatifs, entretien courant du domicile avec l'usager, mise en lien avec les structures locales. Vous mettez en place des actions de prévention et d'insertion à finalité « socio-éducative ». - Vous assurez une intervention lors de retours à domicile d'enfants placés. - Vous rédigez des rapports sociaux et vous participez à des synthèses en lien avec les partenaires. Vous travaillez en lien avec : - les assistantes sociales, les sages-femmes, les puéricultrices (PMI), - les maisons de quartier et les différents services liés à la famille et à la protection de l'enfance (mesures Assistance Éducative en Milieu Ouvert/AEMO, Action Educative à Domicile/AED, Placement Éducatif à Domicile.). Qualités requises : - Sens de l'organisation et esprit d'initiative, capacités relationnelles, - Maitrise des aspects techniques de la fonction, expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. - Lieu de travail : Secteur Seine-et-Marne (77) à MEAUX et ses alentours. - Formation : Titulaire du diplôme d'état de TISF (Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale), éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BTS ESF - Permis de conduire et véhicule indispensables Les avantages : - Réunions d'équipe et analyse de la pratique, téléphone et boite mail professionnels, formation continue, carte chèques Déjeuner, CSE, Mutuelle, Carte Navigo 100% ou indemnités kilométriques
Vous assurez en toute autonomie au domicile de nos clients des tâches d'entretien courant des espaces verts : - Tonte - Taille - Nettoyage - Entretien des massifs -Petits travaux de bricolage (article D. 7231-1 du code du travail) -Petits travaux d entretien (ex : débouchage lavabo, éviers,...) -Petits travaux d aménagement (montage et démontage de meubles,...) Dans le cadre de vos missions un véhicule de service vous sera fourni. Prise du véhicule le matin sur Meaux et dépose du véhicule le soir. Vous interviendrez dans un secteur de 20km autour de Meaux. Vous avez un diplôme ou une expérience dans le domaine exigée.
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un/une TISFF (H/F) pour le Service SAVS Au Fil de l'Ourcq. Ouvert en 2007, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) Au Fil de l'Ourcq conduit la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux et sociaux. L'équipe pluridisciplinaire élabore les projets individualisés respectant le projet de vie et la capacité d'autonomie et de vie sociale de chaque personne. Facile d'accès, au cœur de la ville de Meaux, en Seine-et-Marne, le SAVS assure également le Service Tiers Régulateur d'accueil familial pour le nord du département. Avantages: - Mutuelle - Remboursement des transports à 50% Placé sous l'autorité de la chef de service éducatif, vos principales missions sont les suivantes : Par votre implication dans une relation socio-éducative de proximité, vous concourez à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental ou psychique. Vous réalisez un accompagnement de proximité visant à maintenir ou développer l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne. Pour cela vous aidez les personnes à réaliser les activités de la vie quotidienne en leur apportant une aide matérielle ou un soutien technique, éducatif. Vous transmettez des savoirs faires et favorisez leur apprentissage. Vous êtes dans le « faire avec ». Vous veillez à favoriser l'inclusion sociale et citoyenne, accompagner dans les démarches administratives, soutenir la démarche de recherche d'un hébergement adapté, aider au maintien dans le logement par un soutien éducatif (entretien et aménagement), soutenir l'hygiène alimentaire et corporelle, permettre l'accès à la santé somatique et mentale, soutenir les relations avec l'environnement familial, accompagner à la vie affective, au désir de parentalité et à la parentalité, favoriser l'accès aux loisirs et aux vacances, apporter un appui dans la formation, l'insertion professionnelle et dans le maintien de l'activité professionnelle. Vous élaborez les écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement des usagers. Vous contribuez à l'évaluation de la situation et des besoins des usagers en lien avec la démarche projet personnalisé. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre et suivez le projet personnalisé de l'usager en cohérence avec le projet institutionnel. Vous contribuez à la conduite de projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples et travaillez en partenariat avec le réseau. Vous intervenez en qualité de " référent " de l'usager, au sein de l'équipe et vis à vis de la famille et des partenaires. Vous contribuez à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives et d'actions de prévention en lien avec le projet institutionnel. Vous orientez les personnes accompagnées vers les structures compétentes. Vous échangez les informations nécessaires aux besoins de l'équipe pluridisciplinaire (réunions d'équipe, de synthèse, échanges informels). Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de TISF. Nous recherchons un candidat fiable et rigoureux, privilégiant le contact humain, ayant le sens des responsabilités et des priorités ainsi que le goût du travail en équipe. Vous devez faire preuve d'autonomie et d'initiative, avoir des facilités rédactionnelles et être à l'aise avec les outils bureautiques. Une première expérience auprès d'un public présentant un handicap psychique sera un plus. Permis B exigé pour les visites liées à votre activité.
Nous recherchons un/une serveur/ serveuse pour renforcer notre équipe. Vous veillerez à offrir un service fluide et de qualité à nos clients. Avant chaque service, vous préparerez la salle en dressant les tables avec soin et en veillant à ce que tout le matériel nécessaire soit en place (vaisselle, couverts, nappes, condiments). Vous vous assurerez que la mise en place soit impeccable et conforme aux standards du restaurant. Vous coordonnerez également l'approvisionnement des stations de service en eau, pain et autres éléments indispensables au bon déroulement du repas. Lors du service, vous accueillerez chaleureusement les clients, les installerez et les conseillerez sur les plats et boissons. Vous assurerez un service soigné tout en coordonnant le bon déroulement avec la cuisine. Vous veillerez à la satisfaction des clients et saurez gérer d'éventuelles réclamations avec professionnalisme. Responsable de votre rang, vous encadrerez les serveurs et commis pour garantir un service efficace et harmonieux. Après le service, vous superviserez le débarrassage et la remise en état de la salle pour le prochain service. Vous veillerez à l'entretien du matériel et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous travaillez du mardi au dimanche de 11h00 à 14h00 et de 18h00 à 22h00.
L'ensemble des tâches de cette fonction consiste à respecter d'une manière générale les procédures définies dans le manuel conducteur-receveur QUALITE - Accueillir et informer des clients sur les dessertes et services offerts - Respecter les heures de services et les horaires commerciaux - Adopter une conduite souple pour le confort des clients - Faire remonter les anomalies constatées sur le réseau, auprès de la hiérarchie - Proposer des pistes d'amélioration SECURITE - Transporter la clientèle dans le respect du Code de la route. - Respecter les règles de circulation dans le dépôt - Connaître et respecter le règlement intérieur - Rappeler et faire respecter les règles de sécurité à bord du véhicule - Informer l'exploitation de toute situation déviante ENVIRONNEMENT - Adopter un comportement « éco citoyen » : Tri des déchets - Utiliser des méthodes de conduite économiques
Entreprise internationale dans le Transports de Client Voyageur
Notre client spécialisé dans la chimie recherche un CITERNIER / OUVRIER MANUTENTION (H/F). Vous aurez les missions suivantes : - Chargement et déchargement de citernes - Manipulation de produits dangereux PROFIL : Idéalement vous avez une expérience similaire dans une industrie Chimique, ou en tant que conducteur poids lourd pour des matières spéciales. CACES 3 souhaité travail en hauteur
Description du poste Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F en contrat à durée indéterminée. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales : l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients ; l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide), l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage ; la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs ; l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. le poste s'articulera principalement sur le remplissage des cuves d'oxygène liquide et livraison / reprises de ces cuves et des bouteilles d'oxygène gazeux, L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR.), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Compétences: Capacité à interagir avec les patients avec empathie Compétences organisationnelles pour gérer les tâches administratives Aptitude à travailler en équipe et à suivre les instructions médicales Ce poste offre une occasion d'apprendre et de se développer dans le domaine médical, en travaillant aux côtés de professionnels expérimentés. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : à partir de 2 130,00€ par mois Horaires : Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Dans le cadre d'une enquête mobilité menée en Île-de-France, nous recherchons des enquêteurs habitués ou occasionnels pour réaliser entre 5 et 10 enquêtes par semaine, à partir de septembre 2025. Zone : Île-de-France Période : À partir du 9 septembre au 15 décembre 2025, possibilité de continuer en 2026 (hors vacances scolaire, dimanche et lundi) Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : Lundi 1er septembre à 15h à Suresnes Formation obligatoire : 2 et 3 septembre (Paris 9e) Rémunération: 30 € par questionnaire face-à-face 18 € par questionnaire téléphonique 5 € de forfait frais par jour travaillé ou 0.40€ de km (si enquêtes réalisées) Profil recherché : Une première expérience en enquête de terrain est un plus Être rigoureux, autonome et à l'aise dans la relation avec le public Disponible sur plusieurs jours chaque semaine Véhicule obligatoire (hors Paris)
Nous recherchons un Responsable Commercial h/f basé proche Meaux (77). Vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir et proposer une politique commerciale dynamique - Suivre le portefeuille clients existant - Prospecter de nouvelles entreprises (France + Export) - Répondre aux demandes entrantes - Analyser les besoins et proposer les produits adaptés dans notre gamme - Présenter et négocier l'offre commerciale avec les différents interlocuteurs - Participer activement au développement de l'entreprise Profil : - Vous avez une formation et une expérience avérée dans le domaine commercial, si possible dans le secteur agroalimentaire - Niveau BAC+4 à BAC+5 - Anglais opérationnel pour échanger avec les usines (ou allemand) Compétences : - Vous êtes doté d'une bonne aisance relationnelle, d'une réactivité et savez négocier. - Vous appréciez le terrain et la technique - Vous êtes autonome - Vous avez une bonne maitrise de la bureautique - Vous êtes disponible pour des déplacements Avantages : - Intégrer une entreprise dynamique en croissance sur un marché porteur - Véhicule de service - Ordinateur - Téléphone - Mutuelle - Poste en présentiel
Nous sommes un Groupement d'Employeurs fédérant plus de 200 entreprises en Ile de France. Nos adhérents pour lesquels nous sommes un centre de Ressources Humaines sont issus de tous les secteurs d'activités. Ils font appel à nous pour partager des compétences et recruter du personnel. Nous créons également des emplois à temps plein en associant les besoins à temps partiel de différentes entreprises.
pour le service du midi uniquement vous travaillez du mardi au samedi de 11H30 A 14H00, vous devez etre confirmé dans le metier
Vous effectuez des opérations de service des plats à table (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillerez du lundi au dimanche de 11h00 à 14h30 et de 18h00 à 22h00 et 23h00 le week-end (restaurant le dimanche midi). Vos repos seront déterminés avec l'entreprise lors de l'entretien.
Vos missions : - Vous avez déjà conduit un véhicule de 20m cube - Vous êtes en charge de la réception et du stockage des marchandises reçues à l'entrepôt. - Vous préparez, contrôlez et conditionnez en vue de l'expédition les commandes client. - Vous communiquez avec le reste de l'équipe pour remonter les problèmes et les éventuelles anomalies. - Livraisons occasionnelles :conduite d'un véhicule 20m cube (permis B) - CHARGES LOURDES Votre profil - Vous êtes titulaire du permis CACES 1 ET 3 - Vous justifiez d'une première expérience en entrepôt sur un poste équivalent.
Le camping Capfun de Varreddes recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale durant la saison estivale (6 postes sont à pourvoir). Vous interviendrez sur plusieurs points de vente du camping : Snack : préparation et service de plats simples (frites, burgers, pizzas.), nettoyage et gestion des stocks. Bar : prise de commandes, préparation de boissons, encaissement, service au comptoir ou en terrasse. Épicerie : accueil client, mise en rayon, gestion des stocks, encaissement. Profil recherché : Vous êtes dynamique, autonome et aimez le contact avec les vacanciers. Une expérience en restauration ou commerce est un plus, mais débutants motivés acceptés. Vous avez le sens du service, êtes polyvalent(e) et capable de vous adapter à différents postes. La maîtrise du français est nécessaire, et des notions d'anglais sont un atout. Conditions : Horaires variables, travail les week-ends et jours fériés. Rémunération selon profil et grille conventionnelle. Logement possible sur place selon disponibilité. Permis de conduire souhaitable pour se loger dans la région. (Pas de transports en commun). Postes à pourvoir dès que possible Durée : Jusqu'à fin août / début septembre (possibilité d'adaptation selon profil)
VOS MISSIONS : Créer votre portefeuille de partenaires. Mettre des annonces en ligne Qualifier vos prospects Effectuer la recherche foncière pour vos prospects Accompagner vos clients en banque Accompagner les familles dans l'accomplissement de leur projet de vie, dans toutes les étapes de leur projet de construction. Dessiner un avant projet pour vos clients. VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience significative dans la vente Ambitieux et volontaire, vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise solide Vous avez l'esprit d'équipe & ressentez du plaisir face aux challenges et aux résultats, Vous savez écouter de manière active Autonome, organisé(e) et rigoureux/se, vous êtes capable d'adapter votre discours Nous accordons une importance toute particulière à l'autonomie de nos salariés. Nous plaçons effectivement la confiance comme fondamentale à toute relation humaine réussie et respectueuse. Vous trouverez toujours un accompagnement et une écoute attentive auprès de notre direction et des collaborateurs pour répondre à vos questions ou vos besoins.
Vous serez chargé (e) de la conduite et de l'entretien des engins suivants : Moissonneuse batteuse, semoir, pulvérisateurs et différents tracteurs avec différents outils attelés pour la bonne marche de l'exploitation. Vous serez également chargé (e) du réglage des différents outils. Éventuelle Possibilité de logement.
Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle spécialisée dans l'usinage de pièces mécaniques recherche un(e) Chef d'Atelier ayant une solide expérience en usinage ou un Opérateur d'Usinage très expérimenté prêt à évoluer vers un rôle d'encadrement. Vous serez responsable du bon fonctionnement de l'atelier d'usinage, en lien direct avec la production. Vos missions incluront notamment : - La gestion de la production au sein de l'atelier (priorisation, qualité, délais) - L'encadrement d'une petite équipe d'opérateurs (suivi, appui technique, répartition des tâches) - La réalisation d'opérations d'usinage sur machines conventionnelles et à commande numérique - L'utilisation des programmes CN pour les machines (lecture, modification simple) - Le respect des consignes de sécurité et des standards qualité en place - La participation active à l'amélioration continue des processus Profil recherché : - Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et engagée, souhaitant s'investir durablement dans un atelier à taille humaine. - Vous êtes opérateur d'usinage expérimenté, avec une très bonne maîtrise des machines conventionnelles et numériques - Vous savez lire et utiliser les programmes CN, avec une aisance sur les machines à commande numérique - Une capacité à programmer les machines serait un vrai atout - Vous avez idéalement déjà eu des responsabilités (chef d'équipe, référent, formateur) - Vous êtes à l'aise avec les outils de mesure et de contrôle qualité - Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et avez le sens des priorités Une belle opportunité pour évoluer dans une entreprise technique, stable et en pleine activité.
Le poste : Le poste L'agence PROMAN MEAUX recherche pour l'un de ses clients, un chargé de clientèle . Dates de la mission : Dès que possible Caractéristiques du poste : Accueillir, informer et orienter lensemble des clients et des visiteurs entrant dans l'agence, et favoriser la prise de rendezvous Réaliser des opérations bancaires courantes auprès des clients et visiteurs. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Profil recherché : Profil recherché (diplômes validés, expérience) : Commercial, bac (obtenu) et 2 ans d expérience commerciale Bancaire ou bac 2/3 avec une expérience commerciale d' au moins 6 mois dans la banque Compétences techniques: Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel..) / Indispensable Avoir une culture bancaire / Souhaitable Connaître les produits bancaires et financiers, les process et règles en vigueur / Indispensable Connaître et savoir utiliser les outils digitaux / Indispensable Compétences fonctionnelles: Rigueur / Indispensable Capacité d'organisation / Indispensable Capacité d'adaptation / Indispensable Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit / Indispensable Etre orienté client / Indispensable Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que conducteur ou conductrice de travaux génie électrique, vous serez amené à : * Organiser en mode projet les grands chantiers de développement ou de régénération du réseau ferré national * Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux au bureau et sur le terrain * Coordonner des équipes de production internes et/ou externes (prestataires) * Garantir la sécurité des personnes et des circulations * Favoriser le développement des équipes opérationnelles * Prendre part aux cadrages des plans de charge en collaboration avec la Direction de l'établissement et les autres managers de production Informations complémentaires : * Vous suivez une formation d'environ 2 ans alliant théorie et terrain. Vous y développez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire et de la spécificité technique des installations fixes de signalisation * À moyen terme, vous pourrez, le cas échéant vous projeter sur des fonctions de manager d'équipes opérationnelles et de production * Votre rémunération annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 35 KEUR et 42 KEUR selon votre profil et votre expérience. * Travail en horaires décalés : nuits, week-ends, jours fériés * Astreintes * Déplacements sur l'Ile de France * Postes à pourvoir dans les département 75, 77, 93 Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF ».
*** Poste à pourvoir du 1 septembre 2025 10 juillet 2026*** Titulaire d'une licence d'espagnol, une expérience dans l'enseignement serait appréciée. Vous serez chargé(e) d'enseigner l'Espagnol à des apprentis (16 à 30 ans) préparant au Bac Professionnel par la voie de l'apprentissage. Durée Horaire hebdomadaire de travail de 7 heures. Type de contrat : Mission de vacation
*** Prise de poste au 1er septembre 2025 *** Titulaire d'un BTS électrotechnique ou Bac pro électricité/électrotechnique, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au minimum 5 ans. Une expérience dans l'enseignement serait appréciée. Vous serez chargé(e) d'enseigner la pratique et la technologie de l'électricité/électrotechnique à un public d'apprentis (16 à 30 ans) préparant au CAP, BAC professionnel, BTS, ainsi qu'à des stagiaires de la formation professionnelle en reconversion. Durée annuelle d'enseignement de 39 semaines. Horaire hebdomadaire de 35H dont en moyenne 22h dédiées à l'enseignement. Type de contrat : Contractuel
***Poste à pourvoir au 1er septembre 2025*** Titulaire d'une licence dans le domaine scientifique, une expérience dans l'enseignement serait appréciée. Vous serez chargé(e) d'enseigner les Mathématiques et Sciences à des apprentis (16 à 30 ans) préparant au CAP, Brevet Professionnel, Bac Professionnel, Brevet de Maîtrise ou BTS ainsi qu'à des stagiaires de la formation professionnelle en reconversion. Durée annuelle d'enseignement 39 semaines. Durée Horaire hebdomadaire de travail de 35 heures dont en moyenne 22 heures dédiées à l'enseignement. Type de contrat : Contractuel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de portail, un grutier pour une mission en intérim de 12 mois à Poincy (77470).**** - Assurer le chargement déchargement de la marchandise - Ranger et organiser le parc de stockage - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Horaires: 37 heures par semaine - Contrat en intérim de 12 mois - Aucun diplôme requis - Première expérience requise en Industrie - Connaissance des techniques de la manutention - Caces R487 requis - Capacité à travailler en équipe - Possibilité d'évoluer - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur de la métallurgie en tant qu'Agent de débit.
L'AEDE engagé auprès des personnes en situation de handicap mental et psychique, employant plus de 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute sur son territoire de Meaux (77) pour le SAVS AU FIL DE L'OURCQ : 1 ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Ouvert en 2007, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) Au Fil de l'Ourcq conduit la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux et sociaux. L'équipe pluridisciplinaire élabore les projets individualisés respectant le projet de vie et la capacité d'autonomie et de vie sociale de chaque personne. Facile d'accès, au cœur de la ville de Meaux, en Seine-et-Marne, le SAVS assure également le Service Tiers Régulateur d'accueil familial pour le nord du département. Avantages : - Mutuelle - Remboursement des transports à 50% Missions : Placé(e) sous l'autorité du chef de service éducatif, vos principales missions sont les suivantes : Par votre implication dans une relation socio-éducative de proximité, vous concourez à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental ou psychique. Vous intervenez auprès des usagers dans les domaines de la vie quotidienne. Vous veillez à favoriser l'inclusion sociale et citoyenne, accompagner dans les démarches administratives, soutenir la démarche de recherche d'un hébergement adapté, aider au maintien dans le logement par un soutien éducatif (entretien et aménagement), promouvoir l'hygiène alimentaire et corporelle, promouvoir l'accès à la santé somatique et mentale, soutenir les relations avec l'environnement familial, accompagner à la vie affective, au désir de parentalité et à la parentalité, favoriser l'accès aux loisirs et aux vacances, apporter un appui dans la formation, l'insertion professionnelle et dans le maintien de l'activité professionnelle. Vous élaborez les écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement des usagers. Vous évaluez les besoins des usagers en lien avec la démarche projet personnalisé. Vous recherchez des solutions en fonction des besoins de l'usager et de ses possibilités. Vous élaborez, participez à la mise en œuvre et suivez le projet personnalisé de l'usager en cohérence avec le projet institutionnel. Vous mobilisez les ressources de l'usager et cherchez à développer ses capacités. Vous conduisez des projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples et travaillez en partenariat avec le réseau. Vous intervenez en qualité de " référent " de l'usager, au sein de l'équipe et vis à vis de la famille et des partenaires. Vous organisez et évaluez une démarche dynamique d'action collective et d'action de prévention en lien avec le projet institutionnel et les directives des pouvoirs publics. Vous identifiez les structures de droit commun permettant de répondre aux besoins des usagers du service et proposez des partenariats. Vous échangez les informations nécessaires aux besoins de l'équipe pluridisciplinaire (réunions d'équipe, de synthèse, échanges informels). Profil Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'AES. Nous recherchons un candidat rigoureux, privilégiant le contact humain, ayant le sens des responsabilités et des priorités ainsi que le goût du travail en équipe. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative, vous avez des facilités rédactionnelles et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Une première expérience auprès d'un public présentant un handicap psychique sera un plus. Permis B exigé dans le cadre des visites à réaliser dans votre activité.
Rejoignez-nous et rencontrez une équipe dynamique et accueillante ! Au sein d'un secrétariat téléphonique de petite taille, pour nos clients médecins, avocats, entreprises... les tâches que vous serez amené(e) à effectuer sont les suivantes : - gestion d'appels téléphoniques entrants et sortants - gestion de l'agenda - secrétariat - prospection téléphonique - participation à l'entretien des locaux (balai, serpillère et nettoyage ponctuel du coin cuisine) Une bonne élocution et un niveau d'orthographe correct sont nécessaires. Débutants acceptés. Une formation d'adaptation au poste est prévue. L'amplitude horaire s'étend de 7h à 20h (vous ne pourrez pas négocier les horaires). Durée hebdomadaire de 24h/semaine sur 4 ou 5 jours selon profil. La durée de travail hebdomadaire pourra évoluer selon l'activité (28h/30h possible). L'entreprise ne propose pas de télétravail.
Vendeur(se) en Poissonnerie - Grande Distribution - H/F À la recherche de la perle rare pour notre rayon Poissonnerie ! Vous êtes passionné(e) par les produits de la mer et souhaitez mettre vos talents au service d'un supermarché dynamique de 2500m² et agréable ? Notre rayon poissonnerie est à la recherche de son prochain expert pour rejoindre notre équipe. Vos Missions : - Préparation des Produits : Vous découperez et préparerez les poissons et les produits de la mer avec précision et savoir-faire, garantissant leur fraîcheur et leur qualité. - Théâtralisation de l'Étal : Vous monterez et mettrez en scène l'étal pour le rendre attractif et irrésistible aux yeux des clients. - Gestion des Marchandises : Vous participerez activement à la gestion des stocks et des marchandises du rayon, veillant à un approvisionnement optimal. - Optimisation des Stocks : Vous gérerez les commandes, les stocks, et les rotations de manière à maximiser la disponibilité des produits tout en minimisant les ruptures et les surstocks. - Conseil et Fidélisation : Passionné(e) par votre métier, vous saurez conseiller les clients, répondre à leurs besoins et les fidéliser grâce à votre expertise et à votre sens du service. - Qualité et Sécurité Alimentaire : Vous serez garant(e) de la qualité des produits et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil Recherché : - Expérience Requise : Une première expérience dans un poste similaire est indispensable pour assurer ces missions avec efficacité. - Passionné(e) et Communicatif(ve) : Vous aimez partager votre passion pour les produits de la mer et êtes à l'aise dans le contact avec la clientèle. - Engagement sur le Long Terme : Le monde de la grande distribution vous attire et vous souhaitez vous investir dans une carrière à long terme au sein de notre équipe. Conditions : - Rémunération : Prime annuelle Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ? Si vous êtes prêt(e) à plonger dans une nouvelle aventure et à faire briller notre rayon poissonnerie, postulez maintenant ! Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe passionnée et engagée.
Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.
Responsable Magasin - Supermarché 2500 m² - H/F Vous avez de l'expérience en grande distribution et vous aimez être au cœur de l'action ? Ce supermarché de 2 500 m² recherche un(e) Responsable Magasin pour assurer la supervision quotidienne du point de vente et garantir le bon déroulement de l'activité. Vos Missions : Assurer les permanences magasin : ouverture, fermeture, coordination des équipes présentes. Être le relai terrain de la direction : résoudre les imprévus, gérer les priorités, garantir le respect des procédures. Superviser l'ensemble des rayons et veiller à la bonne tenue du point de vente (propreté, remplissage, accueil). Accompagner les équipes au quotidien : soutien opérationnel, écoute, répartition des tâches si besoin. Veiller à la satisfaction client, à la fluidité en caisse et au respect des standards de l'enseigne. Participer ponctuellement à la gestion de certains secteurs (commandes, balisage, implantations, etc.). Profil Recherché : Expérience en grande distribution requise, idéalement en tant qu'adjoint, manager ou chef de rayon. Bonne vision d'ensemble, sens des responsabilités et capacité à agir vite sur le terrain. Organisation, autorité naturelle, diplomatie et sens du commerce. À l'aise avec la polyvalence et la gestion des imprévus. Vous cherchez un poste transversal, au cœur du fonctionnement magasin, avec des responsabilités concrètes ? Rejoignez une équipe investie et faites la différence au quotidien. Postulez dès maintenant !
prise de poste au 1er septembre Nous sommes à la recherche d'un bon commercial et sportif. Ayant le sens du service, faisant preuve d'écoute, d'empathie, d'autonomie, de créativité, de curiosité pour encadrer des séances d'EMS , s'occuper de l'accueil , de vente de produits complémentaires et de l'hygiène du studio. Vous êtes intéressé par le coaching la nutrition , l'accompagnement et le bien-être. Nous faisons parti d'une franchises Française de plus de 10 ans et 200 studios en France et à l'étranger. Vous aimez le travail en équipe.horaires de 10H a 14H et de 16H a 20H travail le samedi matin
L accès à des machines d'électrostimulation, jusque-là accessibles seulement pour les spécialistes de la santé et les sportifs de Haut Niveau . Un nouvel outil alliant performance et résultats permettant de faire en 25 minutes l équivalent de 4 heures de sport. Un choix haut de gamme, marqué par la présence d un Technicien EMS formé dans le Centre de Formation de la Franchise, ou dans un studio pilote du réseau.
Exploitation Agricole en Grande Culture (Céréales, Betteraves,..) de 300 Ha secteur Meaux - Seine et Marne Vous participerez à l'ensemble des travaux de l'exploitation en tant que second d'exploitation: Préparation de sol Entretien des cultures (traitement phytosanitaire et épandage d'engrais) Déstockage des céréales à la ferme Entretien du matériel des stockages et des bâtiments Flexibilité possible dans la gestion du temps en fonction des tâches et des saisons.
Accueil clientèle Service clientèle Préparation des plats Mise en place de la salle Nettoyage des locaux
Notre client, entreprise de tôlerie fondée en 1989 , recherche un.e Plieur.se à Trilport (77470) afin de compléter son équipe. Vos missions principales: - Plier les pièces métalliques selon les spécifications techniques - Contrôler la conformité des pièces pliées - Utiliser les outils et machines de pliage en toute sécurité - Respecter les consignes de qualité et de productivité - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés *Horaires* du lundi au vendredi 8h-12h/13h15-16h45le vendredi 16h15. En tant que Plieur.se, vous bénéficierez d'un taux horaire fixe avec une majoration de 10% en fin de mission et de 10% de congés payés. Vous aurez également accès à un Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment, à un acompte de paie hebdomadaire si besoin, ainsi qu'à diverses aides via le FASTT telles que la mutuelle, le logement, la garde d'enfants, etc. L'application My Crit sera à votre disposition pour un suivi facile, et vous pourrez profiter des avantages du Comité Social et Économique (CSE) tels que des cartes cadeaux, le remboursement de chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation de niveau BEP/CAP - Capacité à lire des plans et des consignes techniques - Rigoureux(se) et précis(e) dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Vous intégrez la DSI d'un groupe évoluant dans le secteur de la santé. Intégré à la DSI et encadré par la responsable du pole applicatif, vous êtes en charge de l'installation, la configuration et la mise à jour des applications, ainsi que la résolution des problèmes techniques liés à leur utilisation. Missions principales : Gérer et assurer le support des applications utilisées par les équipes médicales et administratives. Installer, configurer et mettre à jour les logiciels applicatifs. Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés à l'utilisation des applications. Participer aux projets de déploiement de nouvelles applications ou de mises à jour importantes. Former les utilisateurs aux nouvelles fonctionnalités et aux bonnes pratiques d'usage. Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les procédures d'utilisation. Réaliser les tests d'acceptation avant toute mise en production ou mise à jour logicielle. Compétences requises : Profil recherché : Expérience en gestion d'applications (installation, configuration, mises à jour). Compétences en support technique et résolution d'incidents. Connaissances en gestion de bases de données. Capacité à vulgariser des sujets techniques et à former les utilisateurs. Qualités relationnelles pour travailler avec divers profils (soignants, administratifs, techniques). Une familiarité avec les systèmes d'information hospitaliers est un atout. La maîtrise de langages tels que SQL est également appréciée. Type d'emploi : Temps plein, CDI
NFORMATIS TS intervient depuis 1971 dans le conseil depuis l'étude organisationnelle stratégique d'ensemble, jusqu'au diagnostic, étude d'opportunité, étude de performance, schéma directeur et proposition de solutions adaptées. Mise à disposition de nos consultants chez les clients pour la plupart Grands Comptes dans tous les domaines de l'informatique et des hautes technologies. Cabinet de Recrutement dans les métiers de l'IT et des postes de direction.
L'A.N.P.S. recherche un(e) infirmier(e) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à 90% pour le Centre d'Examens de Santé situé à Meaux (77). Vos missions : Vous participez avec l'équipe médicale et administrative à la réalisation d'examens de prévention en santé (E.P.S.) en effectuant les examens précliniques et les formalités administratives relatives à la prévention. Vous assurez les différentes étapes précliniques de l'E.P.S. : modulation des tests, prélèvements sanguins, recueil et analyse des prélèvements urinaires, réalisation des examens précliniques recommandés dans le respect des procédures techniques définies (vision, audition, spirométrie, ECG...). Vous délivrez aux assurés des conseils de prévention et d'éducation à la santé dans le cadre de l'approche éducative. Votre profil : Vous êtes motivé(e) par une activité de prévention et d'éducation à la santé. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail d'équipe. Vous avez le sens du contact et possédez d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.), 120 salariés, intervient dans le secteur de la Prévention de la Santé, gère huit Centres d'Examens de Santé, le Centre de Promotion de la Santé de l'Aisne (C.P.S.A.), le Service de Soins Infirmiers à Domicile (S.S.I.A.D.) et le Centre de Vaccination de Liévin.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client spécialisé dans la transformation de métaux, un Outilleur (H/F) En tant qu'Outilleur, vous jouez un rôle clé dans la conception, la réalisation et la maintenance des outillages nécessaires à la production. Vous intervenez sur les opérations de maintenance préventive, corrective, prédictive ainsi que sur les améliorations continues des outils et moyens d'assemblage. Vos responsabilités incluent : Niveau 1 : -Participer à la fabrication, l'entretien et la réparation des outillages -Identifier les défauts et procéder aux ajustements nécessaires -Réaliser les opérations d'usinage et de mise en opération des outils -Monter et ajuster les éléments d'outils neufs -Assurer les dépannages et réglages en production -Respecter les règles HSE et contribuer à l'amélioration continue Niveau 2 (en complément du Niveau 1) : -Réaliser la mise au point et le contrôle fonctionnel des outillages -Diagnostiquer les pannes mécaniques et proposer des améliorations -Participer aux essais et à l'optimisation des outils -Procéder au rechargement par soudage des éléments Formation : Bac Pro Technicien Outilleur ou équivalent Compétences techniques : -Lecture de plans et schémas techniques -Maîtrise des machines-outils conventionnelles, semi-automatiques ou à CN -Utilisation d'abaques, d'appareils de métrologie, d'engins de manutention et ponts roulants (avec autorisation) Qualités personnelles : -Rigueur, autonomie, esprit d'équipe -Sens de l'analyse et de la précision -Respect des règles de sécurité et de qualité
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le service "Relation donateurs" est en charge du lien direct avec nos bienfaiteurs. Il assure la réception des appels, le suivi des dons, les relances, ainsi que la promotion de nos différentes campagnes de solidarité. L'équipe est composée de profils dynamiques, bienveillants et engagés dans la mission de l'association. Mission 1 : Assurer la relation directe avec les donateurs Répondre aux demandes des donateurs par téléphone, email et courrier (modifications, reçus fiscaux, informations). Être leur interlocuteur/trice principal(e) Participer aux actions de fidélisation (événements, activités). Mission 2 : Fidéliser les donateur-trices réguliers Recontacter les donateurs souhaitant arrêter leur don pour proposer des alternatives. Suivre les campagnes de télémarketing externalisées : fichiers, écoutes qualitatives, reporting. Mettre à jour la base de données suite aux retours (annulations, suspensions.). Mission 3 : Gérer le traitement des dons Saisie des chèques, virements, espèces dans le CRM. Contrôler les saisies effectuées et saisir les dons manuellement si nécessaire. Mission 4 : Contribuer à l'amélioration continue Mettre à jour les outils de suivi (bases de données, procédures.). Participer à la stratégie de relation donateurs et au marketing relationnel. Collaborer avec l'équipe collecte Mission 5 : Effectuer des relances téléphoniques auprès des donateurs (remerciements, informations, suivis de promesses de dons) Participer à la sensibilisation et à la prospection de nouveaux donateurs sur d'autres campagnes Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 12 mois Lieu du poste : En présentiel - Villenoy (77) Prise de poste : 04/08/2025
Dignité International est une ONG française fondée en 2014, engagée dans l'aide humanitaire et le développement durable. Elle intervient dans plusieurs pays pour secourir, soigner et accompagner les populations vulnérables, notamment via des projets d'accès à l'eau, d'éducation et de santé. L'association agit selon les principes d'humanité, impartialité, neutralité et indépendance.
- Accueil clientèle - Service clientèle - Préparation des plats - Mise en place de la salle - Nettoyage des locaux
Ergalis Médical bloc, membre du groupe Actual, agence experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients, 3 infirmier(ère)s de bloc opératoire (H/F).Au sein d'un bloc pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes :- Accueillir et accompagner les patients dès leur arrivée en salle d'opération jusqu'en fin d'intervention- Participer au bon déroulement de l'intervention chirurgicale- Assurer la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération- Gérer les dispositifs médicaux stériles- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel technique et de l'équipement de la salle d'opération- Assister le chirurgien durant l'intervention chirurgicale et effectuer les soins adaptés- Surveiller le déroulement de l'opérationLes conditions du poste :- Lieu : département 77- Type de contrat : mission en intérim de 1 mois minimum- Taux horaire brut : selon profil et expérience- Spécialités : bloc pluridisciplinaire- Amplitude horaires :8h00/18h00 - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) de bloc opératoire ou d'une autorisation à apporter une aide à l'exposition, à l'hémostase et à l'aspiration (mesures transitoires) - Vous justifiez d'une expérience significative en bloc opératoire (en tant qu'aide opératoire, instrumentiste ou circulant(e) - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous êtes rapide, réactif(ve), habile et capable de garder votre sang-froid en cas d'urgences ou de complications. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre ensemble !
Description du poste À propos du poste Nous recherchons un applicateur ou une applicatrice hygiéniste pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'appliquer les prestations de lutte antiparasitaire : dératisation, désinsectisation et désinfection, tout en utilisant des techniques et des équipements adaptés. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant un environnement sain et agréable. Responsabilités Réaliser des interventions d'hygiène préventive et curative sur divers sites Utiliser des outils manuels et des équipements pour appliquer les traitements nécessaires Conduire un véhicule pour se déplacer sur les différents lieux d'intervention Évaluer les besoins en hygiène des clients et proposer des solutions adaptées Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur lors des interventions Rendre compte de votre activité auprès de votre responsable Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience dans le domaine de la lutte antiparasitaire Une bonne maîtrise des outils manuels et des équipements Un sens commercial développé pour la vente des prestations Un esprit d'équipe et une capacité à travailler de manière autonome Débutant accepté Véhicule de service, paniers repas, mutuelle d'entreprise. Si vous êtes passionné(e) par la lutte antiparasitaire et que vous souhaitez contribuer à un environnement sain, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez les produits déco, la gestion de projet vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de lespace de vente, vous aurez la charge de lanimation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui saccorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité: mise en valeur de lespace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. La clé de votre quotidien repose sur la gestion des priorités et la prévenance envers les clients. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge. Vous êtes curieux et à lécoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez une affinité pour la déco, le design ou larchitecture dintérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client.
Missions principales : En tant que Technicien de Maintenance des Véhicules Industriels, vous serez chargé de : Réaliser des diagnostics précis sur les pannes des véhicules industriels pour déterminer les interventions nécessaires. Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective sur les véhicules (moteur, transmission, systèmes hydrauliques et pneumatiques, etc.). Assurer le contrôle, la réparation ou le remplacement des pièces et équipements défectueux. Veiller à la conformité des véhicules aux normes de sécurité et environnementales. Rédiger des rapports d'intervention et de maintenance. Collaborer étroitement avec les conducteurs et les autres membres de l'équipe technique pour garantir le bon fonctionnement des véhicules. - Secteur d activité : Région parisienne : 77.75.78.92.93 - Date d embauche : de suite
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance.). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Définition du poste : Organiser et superviser les activités de production afin de garantir la qualité et le délai de livraison dans le respect des dispositions QSE. Tâches : -S'assurer du respect du planning de production, gérer les priorités, attribuer la charge aux opérateurs. -Pratiquer un retour systématique d'informations vers le responsable production pour les dates de fin de fabrication, les dysfonctionnements -S'assurer que tous les documents nécessaires pour réaliser le travail sont disponibles aux postes -Surveiller, contrôler, former aux consignes de travail et aux procédures -Arrêter la production en cas de produit défectueux et rendre compte aux responsables production/QSE -Assister les différents ateliers pour trouver des solutions aux problèmes techniques rencontrés, participer aux réunions de productions et proposer des solutions en cas de problème rencontré -Participer au traitement du produit non conforme : renseignement/validation des anomalies sur la fiche de non-conformité, analyse des causes, transmission au responsable QSE des fiches, proposition d'actions curatives et correctives -S'assurer en permanence du maintien en bon état de l'ensemble des moyens de production, des installations et du bâtiment : faire réaliser les opérations d'entretien et de maintenance 1er niveau par les opérateurs, être l'interlocuteur technique des fournisseurs/prestataires, signaler au moyen de la Fiche Incident Maintenance toute anomalie des équipements de production auprès du responsable production -Encadrer les personnels : identifier les besoins en formation, réaliser les entretiens individuels, gérer les absences -Superviser le respect au règlement intérieur, des horaires et de l'ordre -Faire respecter les consignes de sécurité au travail (port des EPI.) ; s'assurer du rassemblement et de l'évacuation des déchets, chutes et rebuts de production -Participer en cas de besoin (absences, charge de production etc.) à la production des pièces. -Participer à l'atteinte des objectifs globaux et réaliser les objectifs individuels définis si applicables Horaires de travail : 35h du lundi au jeudi 8h30/12h - 13h/16h30 et vendredi 7h30/12h - 13h/15h30
Vous êtes issu(e) du bâtiment, du secteur Fluides CVC ou de la Détection Incendie (DI) Vous avez envie d'évoluer et de monter en compétence Nous vous proposons un poste de Technicien(ne) travaux confirmé(e) en CDI Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez en charge les travaux de remise en état et de mise en conformité des installations de sécurité incendie : systèmes de désenfumage et compartimentage. Sous les directives du Responsable d'Exploitation, et en collaboration avec vos collègues (binômes, trinômes), vous serez amené(e) à : - Réaliser les travaux de désenfumage naturel, ex : remplacement treuil / poste co², pièces détachées, ... - Réaliser les travaux de désenfumage mécanique, ex : volet coupe-feu, coffret de relayage, pièces détachées, ... - Réaliser les travaux de compartimentage ex : porte coupe-feu, clapet coupe-feu, pièces détachées, ... - Intervenir pour des dépannages - Inspecter et diagnostiquer des équipements, effectuer des relevés pour chiffrages de futurs travaux - Apporter conseil aux clients lors des interventions concernant les pièces détachées et/ou les équipements si l'opportunité se présente. Compétences requises : - Diplôme technique tous type ou expérience dans le bâtiment / CVC / DI etc... - Connaissances en serrurerie, électricité et/ou maçonnerie - Maitrise des outils informatiques Word et Excel - Permis B nécessaire pour se rendre sur les chantiers + autonomie dans les déplacements - les + : CACES B, habilitation électrique en cours de validité Qualités requises : - Vous êtes soucieux(se) d'un travail de qualité et vous mettez un point d'honneur à le réaliser en faisant attention à votre sécurité et à celles de vos collègues - Vous êtes organisé(e), méthodique et structuré(e). Vous avez une bonne capacité d'analyse et savez suivre les procédures - Vous avez un bon esprit d'équipe et d'initiative, vous savez partager une information claire et précise - Dynamique, polyvalent(e) et curieux(se), vous savez vous adapter à différentes situations : types d'interventions, appareils multi-marques et spécificités des sites - Vous souhaitez vous former et vous perfectionner au quotidien, monter en compétence et évoluer Eléments contractuels du poste : Type de contrat : CDI Durée du travail : 39h par semaine (35h + 4h suppl. majorées) horaires normaux Salaire : A partir de 2 300 € Brut mensuel comprenant : Panier repas + Mutuelle ProBTP et + si compétences spécifiques Prime : Rémunération complémentaire (1 à 2 par an) Mise à disposition : Téléphone / ordinateur Lieu de départ du travail : 71 rue Aristide Briand, 77124 Villenoy
Nous vous proposons un poste de Technicien(ne) travaux / maintenance en CDI En tant que compagnon du bâtiment H/F, vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de construction, de rénovation et d'entretien. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, avec un encadrement professionnel. Vos tâches varieront en fonction des besoins de chaque chantier et des compétences spécifiques requises. Vos missions : - Réaliser divers travaux de maçonnerie / serrurerie / CVC / électricité - Participer à l'installation de structures et d'équipements - Assurer le bon déroulement des opérations sur le chantier - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Compétences requises : - Expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie et sens de l'organisation - Connaissance des techniques de construction et des matériaux - Permis B nécessaire pour se rendre sur les chantiers + et autonome dans les déplacements Eléments contractuels du poste : Type de contrat : CDI Durée du travail : 39h par semaine (35h + 4h suppl. majorées) horaires normaux Salaire : A partir de 2 100 € Brut mensuel comprenant : Panier repas + Mutuelle ProBTP et + si expérience Prime : Rémunération complémentaire (1 à 2 par an) Lieu de départ du travail : 71 rue Aristide Briand, 77124 Villenoy
Vous assurez l'entretien d'immeubles. entretien de copropriétés et de bureaux. Permis B obligatoire, véhicule de service fourni et gasoil (du lundi au vendredi) mutuelle cdi période d' essai 1 mois renouvelable Formation assurée en interne. Immersion au préalable possible. Prise de poste 9h-14h et 16h-18h (à redéfinir avec le(la) candidat(e) ) Secteur d'activité: MEAUX (77) Débutant accepté si sérieux et motivé.
Vous assurez l'entretien d'immeubles, gestion containers, entretien de copropriétés et de bureaux. Secteur d'activité: MEAUX, VILLENOY ET LA FERTÉ SOUS JOUARRE. 6h - 14h (avec pause) Permis B obligatoire (boite manuelle) véhicule de service fourni et gasoil (du lundi au vendredi) mutuelle cdi période d' essai 1 mois renouvelable Formation assurée en interne. Immersion au préalable possible.
Vos missions : Vous effectuez la livraison des commandes auprès des clients avec la voiture de société. Horaires en coupure de 11h à 14h et de 19h à 22h (travail le week-end jusqu'à 23h). Vous faites l'encaissement des commandes auprès des clients. Vous pouvez être amené(e) à effectuer des tâches en cuisine (préparations simples ...) s'il n'y a pas de livraisons dans la soirée.
Votre mission : Préparation des pizzas dans le kiosque à pizzas Vous réaliserez également la prise de commande (au kiosque, par téléphone ou gestion de la commande en ligne) et l'encaissement. Possibilité d'évolution vers un poste de responsable de kiosque. Possibilité de formation en interne Horaires de travail de 11H A 14H ET 17H30 - 22H (jusqu'à 23H le Week-end) Travail 7/7 Repos par roulement Primes : de salissure, repas et sur chiffre d'affaire salaire selon profil A pourvoir 1 poste sur Meaux et 1 poste sur Couilly Pont aux Dames Envoyez CV ou appelez au 06 46 47 50 94
LE KIOSQUE A PIZZAS pour ETABLISSEMENTS DE MEAUX - COUILLY PONT AUX DAMES
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.
Réceptionner des carcasses de viande Contrôler la qualité d'un produit Préparer une carcasse aux opérations de découpe Découper de la viande Trier des pièces de viande Détailler des pièces de viande Conditionner des pièces de viande, des spécialités bouchères Disposer des produits sur le lieu de vente Renseigner un client Prendre la commande des clients Vendre les différents morceaux aux clients Entretenir un espace de vente Nettoyer du matériel ou un équipement Entretenir un poste de travail Amplitude horaires : 7h-19h - Planning variable selon semaine - 1 dimanche sur 2 travaillé 2 jours de repos à déterminer avec l'employeur. Le salaire est négociable en fonction de votre expérience professionnelle. Une expérience est souhaitable.
Boucherie française faisant partie du groupe Boeuf Tricolore. Boucherie - Charcuterie - Rôtisserie - Traiteur.
Description du poste Offre d'emploi - Pharmacien/Pharmacienne Adjoint(e) CDI à temps plein. Vous êtes pharmacien(ne), passionné(e), à la recherche d'un poste qui a du fond, de la forme, et un supplément d'âme ? Et si vous arrêtiez de chercher. pour rencontrer l'officine qui vous correspond vraiment ? Bienvenue à Meaux, dans une pharmacie moderne et dynamique, prête à faire un bout de chemin avec le bon profil. Vous peut-être ? PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre des Pharmaciens. Vous aimez : Le conseil sincère, Les missions de santé publique, Les challenges, Et apprendre un peu plus chaque jour. L'OFFICINE : 250 m² d'espace de vente pour respirer De la parapharmacie (Patyka, Typology, La Rosée.) Un espace dédié aux nouvelles missions : vaccination, bilans, entretiens Une équipe bienveillante et drôle (parfois même sans café) Ici, on rit, on s'entraide, on partage. Le titulaire adore transmettre et accompagner. L'ambiance est à la fois pro et chaleureuse : on bosse bien, on vit bien. Ce que nous vous offrons : Un CDI temps plein Un planning adaptable (pour condenser les jours et optimiser les temps de repos) Une rémunération attractive + primes mensuelles + cotisations annuelles à l'Ordre remboursée + frais de stationnement remboursés. De la formation, du soutien, et des perspectives d'évolution Prêt(e) à faire un pas vers nous ? Envoyez votre CV ici ou à l'adresse : alison.fernandes@matalto.com On a hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons des Agents de prévention et de sécurité APS (H/F), souhaitant s'investir durablement dans une entreprise en plein essor. Vos missions : - Accueillir et conseiller les adhérents - Orienter les personnes en fonction de leur demande - Contrôler les accès et la circulation dans les locaux - Entretenir et ranger les équipements et le matériel - Assurer la fermeture de la salle Date de début du contrat : 15 juillet 2025 Horaires : Travail la nuit Disponibilité le week-end Heures supplémentaires possibles Qualification : CQP APS "Certificat de qualification professionnelle (CQP)
À propos de CITY CLEAN : Entreprise familiale fondée en 2007, CITY CLEAN s'est rapidement imposée comme un acteur reconnu dans le domaine du nettoyage et de la sécurité grâce à son sérieux, sa rigueur et la qualité de ses prestations. Nous avons su gagner la confiance de clients de renom tels que Nexity, Cogedim, Foncia, France Alzheimer, Fitness Park, etc. Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons plusieurs profils pour accompagner notre développement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Sous la responsabilité du Responsable logistique et Supply chain, vous élaborez et suivez la réalisation des programmes de production, en fonction des prévisions transmises par les ventes, du carnet de commandes clients et des contraintes techniques de production afin de satisfaire la demande client en temps, quantité et qualité. Vous approvisionnez en conséquence les matières premières ou emballages nécessaires à la réalisation des programmes de production. Vous organisez et manager l'activité du pôle caristes afin de garantir l'exactitude des stocks. Vos missions seront les suivantes : - Vous collectez et analysez les prévisions annuelles et mensuelles de produits vracs ou conditionnés pour le calcul du taux de remplissage des ateliers et des besoins en matières premières ; - Elaborer, suivre et communiquer le déroulement du programme de production des ateliers en intégrant l'ensemble des contraintes (délai d'approvisionnement, capacité, goulot d'étranglement, arrêt .) ; - Confirmer les commandes vrac des clients et valider les ordres de process d'enciternage et de conditionnement ; - Analyser et valider les besoins de matières premières en vracs, logés et emballages en tenant compte des consommations planifiées, des capacités de stockage et des niveaux de stocks ; - Lancer et suivre les approvisionnements de matières premières en vrac, logés et emballages ; - Contribuer à la résolution de problème de livraison des produits finis sur demande des Coordinateurs Logistique en contactant les services clients et les clients ; - Suivre mensuellement des indicateurs de performance du processus de planification ; - Contribuer à des projets transverses BASF dans lesquels le site est engagé.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Sous la responsabilité du technicien de quart adjoint et sous la supervision du technicien de salle de contrôle, vous mettez en œuvre sur le terrain, les opérations au sein de deux ateliers de production selon les impératifs de sécurité, de délais et de volumes. A ce titre : Vous réalisez les opérations liées au chargement des matières premières dans les réacteurs (transport des matières emballées liquides et solides depuis les magasins de stockage, mise en œuvre des transferts des matières-premières vrac entre les cuves de stockage et les ateliers de fabrication, chargement des matières premières dans les réacteurs) ; Vous mettez en œuvre des opérations de fabrication manuelles (vérification des lignes de transfert entre cuves et réacteurs, décantations, déchargement de filtres-presses, gestion des filtres à poche, lavage des installations) ; Vous réalisez des prises d'échantillons et réalisez certaines analyses dans le laboratoire de fabrications ; Vous assurez la gestion des déchets de fabrication ; Vous assurez le nettoyage et le rangement des ateliers de production, avec des tâches de maintenance premier niveau ; Vous travaillez en rythme posté en rythme 6x8.
Vous réaliserez vos prototypes et le montage des bijoux créés sous la direction d'un chef d'atelier. Vous travaillerez du mardi au samedi de 9h30 à 13h00 et de 14h00 à 18h00. Statut ouvrier bijoutier/joaillier niveau 2 OJ2 Salaire négociable en fonction de votre expérience professionnelle et diplôme.
Vous êtes titulaire d'un BTS ou DUT dans le domaine de la maintenance, de l'industrie ou de la mécanique. Médiplan est une entreprise jeune et dynamique, en pleine croissance. Nous commercialisons et maintenons des équipements de laboratoires auprès de clients prestigieux tels que des laboratoires pharmaceutiques, des grandes marques de produits alimentaires, cosmétiques et des centres de recherche. Votre mission sera d'intervenir principalement sur des autoclaves auprès de nos clients. Vous rejoindrez une équipe de techniciens. Si vous êtes débutant, vous êtes bienvenu. Chez Médiplan, on progresse vite ! Votre formation à nos produits sera assurée en interne. Vous serez accompagné par un technicien Senior les premiers mois, jusqu'à ce que vous soyez autonome. Ensuite, un support technique sera toujours à votre disposition. Primes de déplacement, véhicule équipé, ordinateur portable, téléphone portable, logiciels de diagnostic, toutes les conditions sont réunies pour vous assurer un travail dans une bonne ambiance et dans de bonnes conditions. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recrutons notre futur(e) vendeur(se) libre-service au sein de notre agence de MEAUX. Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez laventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve dagilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes à laise avec les outils informatiques. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Responsabilités Préparer et réaliser une variété de pâtisseries, gâteaux et desserts selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire Collaborer avec l'équipe pour garantir un service client exceptionnel Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés Maintenir un environnement de travail propre et organisé, conforme aux standards d'hygiène Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes nécessaires Contribuer à la mise en valeur des produits en vitrine pour attirer la clientèle Profil recherché Diplôme ou formation en boulangerie-pâtisserie ou expérience équivalente dans le domaine Maîtrise des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Sens aigu du service client et capacité à travailler sous pression Créativité et passion pour la pâtisserie, avec une attention particulière aux détails Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches
Responsabilités Préparer et cuire les pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie-pâtisserie selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire Veiller à la propreté et à l'organisation de l'aire de travail Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Offrir un service client de qualité en conseillant les clients sur les produits disponibles Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés Profil recherché Diplôme ou formation en boulangerie-pâtisserie souhaité(e) Expérience préalable dans un poste similaire appréciée Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Sens du service client et capacité à travailler en équipe Créativité et passion pour le métier Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Vous secondez la responsable administrative sur la partie facturation, ainsi que le responsable Sav sur le traitement des SAV reçu et la création des offres sur les différentes marketplace . Vos tâches administrative : - Création fiches clients/ fournisseurs - Création de bon de livraison / factures - Gestion et suivi des stocks - DEB - Rapprochement des paiements Vos tâches SAV: - Réception et contrôle des produits - Suivi des commandes via les logiciels de transports - Enregistrement informatique dans une base de données - Gestion des mails et des appels clients - Traitement des messages des marketplaces - Gestion des retours produits SAV - Création des produits sur les marketplaces en FR et EU - Retouche des visuels LE PLUS - maitrise de l'anglais - connaissance de Photoshop
Grossiste et importateur en électroménager.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP - SESSAD CESAP la Loupière : Aide-soignant ou Accompagnant Éducatif et Social (H/F) Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Spécificités d'emploi : Travail en internat / congés supplémentaires Missions : Sous l'autorité de la Cheffe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel/lle participe à l'élaboration du projet individualisé et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AES ( diplôme obligatoire) - Connaissance du polyhandicap souhaitée. - Formation au polyhandicap assurée en interne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Animation d'ateliers éducatifs ou de loisirs. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. Conditions : 1 semaine matin / 1 semaine soir - 5 repos fixes pour 2 semaines de travail 1 Week-end sur 2 et jours fériés travaillés Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Assure le transport et l'accompagnement des patients au sein d'établissements de soins en respectant les règles d'hygiène et de sécurité relatives au transport des patients et à l'utilisation du matériel ainsi que les procédures administratives. Réceptionne les demandes de transport. Prépare les conditions de mise en oeuvre du déplacement (fauteuils roulants, brancards, lits médicalisés). S'assure du confort et de la bonne installation des patients. Met en œuvre des protocoles d'hygiène.
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Il est possible d'accéder à ce poste par une formation en POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) : à l'issue de cette formation, vous serez embauché. Sinon pour répondre à cette offre, vous devez soit être contrôleur/se technique titulaire de l'Agrément Préfectoral et diplômé d'un CAP automobile ou si vous êtes titulaire du cap/BEP avec 3 ans d'expérience possibilité d'être formé au métier de contrôleur technique. Etant donné que vous êtes en contact direct avec la clientèle, une aisance relationnelle est indispensable pour occuper ce poste. Vos missions : - réalisation de le visite technique - saisie de la liste des défauts constatés sur le véhicule - établissement du procès-verbal de contrôle - réalisation des contrôles volontaires et des contre-visites L'organisation et la gestion de vos interventions : - utilisation de la documentation technique et réglementaire - entretien des postes de travail, des équipements de contrôle avec suivi de la maintenance de équipements de contrôle, des véhicules de prêt - entretien de l'atelier en général et des extérieurs - application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - suivi des statistiques mensuelles - règlement d'éventuels litiges - veille et information portant sur les évolutions législatives et réglementaires - tutorat des jeunes en formation Gestion de l'intervention : - accueil de la clientèle - établissement et transmission de tout document à caractère administratif et commercial - commentaire du PV du contrôle à la personne ayant présenté le véhicule - validation du PV en apposition des signatures, pose du timbre et de la vignette - facturation, encaissement Vos horaires : du lundi au vendredi de 9h00 à 18h30 avec une heure pause déjeuner un samedi sur 2 => 9h00 / 17h30 avec 1h00 pause déjeuner Le salaire brut proposé est de 2 400 euros/mois.
Présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France : + de 1500 personnes, 250 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d'être : nous transformons l'eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour tous. Notre mission : procurer de l'eau de qualité grâce à 3 atouts différenciants : expertise de l'eau (depuis + de 80 ans), Service Premium et des solutions respectueuses de l'environnement. Notre vision : l'eau Culligan pour tous, partout, tout le temps (chez les particuliers, dans les entreprises et dans les hôtels / restaurants). Rejoignez une entreprise ambitieuse, inspirante et engagée ! Pourquoi rejoindre la Team Culligan ? - Poste en CDI, statut salarié - Un package attractif et motivant : salaire fixe + variable déplafonné + primes mensuelles et trimestrielles + participation, véhicule de service (dès la 1ère semaine) avec carte essence, smartphone, IPad, tickets restaurant (12,10 euros), avantages CSE (chèques cadeaux / vacances, billetterie, voyages) - Un parcours d'intégration de 4 semaines suivi d'un accompagnement personnalisé - De réelles perspectives de carrière En tant qu'expert de l'eau, quelles sont vos missions ? - Développer une nouvelle clientèle de particuliers sur votre département, secteur défini par votre manager, via recommandation / prospection terrain ciblée - Assurer votre performance commerciale - Faire vivre une expérience de vente moderne et interactive - Sensibiliser vos prospects en apportant des conseils personnalisés et votre expertise - Piloter votre activité via Salesforce Profil avec ou sans expérience (débutants acceptés), vous avez le goût du challenge, du terrain, savez établir une relation de confiance et possédez un bon sens d'écoute et de communication. Vous êtes enthousiaste, autonome et persévérant. Vous maîtrisez les outils digitaux. Permis B obligatoire. Nos équipes incarnent et font vivre nos 5 Valeurs : Le Sens du Service, l'Engagement, l'Humain, l'Innovation et la Team Culligan. Si ces valeurs vous ressemblent, alors rejoignez-nous et soyez libre de donner le meilleur de vous-même ! Engagé dans une politique de Diversité, d'Equité et d'Inclusion depuis des années, Culligan ouvre ses postes à tous les talents.
Chargé (e) d'Insertion Professionnelle » de l'accompagnement vers l'emploi des allocataires du RSA. Cette fonction d'accompagnement s'organise de la manière suivante : Réalisation d'un bilan professionnel Définition d'un parcours individuel Accompagnement personnalisé tout au long de ce parcours Réalisation de synthèses écrites retraçant l'évolution du parcours de la personne et renouvellement des contrats d'Insertion. Réalisation de statistiques annuelles Pour être opérationnel, cet accompagnement nécessite : Des entretiens individuels réguliers sur rendez-vous (en moyenne, 1 heure chacun) Des enregistrements informatiques du suivi des parcours L'animation d'ateliers de recherche d'emploi (aide à la lecture, au décryptage des offres d'emploi, réalisation de CV, lettre de motivation, simulation d'entretien téléphonique et d'embauche, conseils/informations dans l'utilisation des outils) Une connaissance du tissu économique local Des contacts, mise en relation et suivis entreprise Une connaissance et une utilisation des dispositifs d'insertion professionnelle (mesures pour l'emploi et la formation, outils pédagogiques et financiers) La réalisation de montages financiers spécifiques tels que cofinancement formation Une connaissance et une mobilisation des partenaires locaux (organismes de formation, professionnels de l'insertion sociale ...) Une participation aux réunions (réunion AAVE, Réunions d'informations collectives, Synthèses MDS, Comité de suivi d'actions collectives) Activités complémentaires dans le cadre du dispositif RSA Entretiens d'évaluations/diagnostics réalisés en amont des décisions de l'équipe Pluridisciplinaire Activités en lien avec le fonctionnement interne du service : Réunions de service hebdomadaires Compétences et qualités requises : Maitrise des techniques d'accompagnement et d'élaboration de projet professionnel Rigueur et sens de l'organisation Qualité relationnelle Maitrise des outils bureautiques Autonomie Permis B
Nous recherchons une personne polyvalente pour rejoindre notre équipe en tant que vendeurs(se) en horlogerie. La personne retenue sera responsable de fournir un service client exceptionnel en vendant des montres et en offrant des services de réparation de montres. Responsabilités Principales : Vente en Horlogerie - Accueillir les clients et les conseiller sur les différentes marques, styles et fonctionnalités de montres disponibles. - Assurer une présentation attrayante des produits et maintenir la propreté de l'espace de vente. - Traiter les transactions de vente avec précision et efficacité. - Suivre les tendances du marché et conseiller les clients sur les choix de montres en fonction de leurs besoins et préférences. - Fournir un service après-vente en aidant les clients avec les réparations, les ajustements et les garanties. Exigences : - Aucune expérience préalable n'est requise, mais une passion pour les montres et un intérêt pour l'horlogerie sont appréciés. - Pour les personnes expérimentées, une rémunération compétitive sera offerte en fonction de l'expérience. - Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les procédures et les normes de l'entreprise. - Excellentes compétences en communication et en service client. - Flexibilité pour travailler les lundis, mardis, mercredis et samedis. Horaires d'ouverture du point de vente : 10h-19h Contrat à temps partiel : travail mercredi et samedi
Fort de plus de 90 ans d'expérience dans le domaine de l'automobile, le GROUPE RIESTER a su acquérir un savoir-faire unique et une expertise reconnue. Un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasion, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules sont proposés. Le Groupe emploie aujourd'hui près de 430 collaborateurs répartis sur ses différentes concessions en Île-de-France, dans l'Oise et dans le Grand Est parisien. Dans le cadre de son développement, le Groupe RIESTER - actuellement distributeur des marques Peugeot, Citroën, Opel, Fiat, Abarth, Jeep, Alfa Romeo, Hyundai et XPeng - recrute un(e) Responsable Administratif et Financier pour son poste basé à Meaux. Vos missions Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous pilotez les fonctions administratives, financières et comptables de plusieurs marques du groupe. Vos principales responsabilités seront : - Superviser la comptabilité générale et analytique et le contrôle de gestion, - Établir les budgets, prévisions et reporting mensuels, - Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, administrations, - Optimiser les processus financiers et garantir la fiabilité des informations, - Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire, - Etablir les déclarations fiscales (TVA, CVAE.). Profil recherché - Formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (type Master, DSCG, etc.), - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, - Une expérience dans le secteur automobile est un réel atout et fortement appréciée, notamment pour la compréhension des enjeux métiers, - Solides compétences en analyse financière, gestion budgétaire et outils informatiques, - Leadership, rigueur, sens de la confidentialité et capacité à travailler en transversalité. Ce que nous vous offrons - CDI - Statut Cadre - Forfait 218 jours/an - Rémunération attractive : 70 000 € brut/an - Véhicule de fonction - Mutuelle d'entreprise avantageuse
Vous assurez l'accompagnement de personnes dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 km autour de Meaux, Pour les personnes sans diplôme ou expérience, une formation interne peut être réalisée avant la prise de poste. Formation souhaitée : CAP sanitaire et social ou Titre ADVF ou équivalent Amplitude horaires : 8h (au plus tôt) - 19h30 (au plus tard). Nous essayerons d'adapter les horaires à votre situation dans la mesure du possible. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe par semaine. Véhicule de service fourni dans le cadre de vos déplacement quotidiens. Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise
La mission : Vous assurez l'entretien courant du domicile de particuliers en toute autonomie : ménage et repassage. Vous pouvez compléter votre planning en effectuant de la garde d'enfants. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 kms autour de Meaux. Amplitude horaires : 8h - 17h. Pour les personnes sans expérience, une formation interne pourra être réalisée. Le profil : - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion face aux éléments de vie privée - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français, Sens du service client - Organisé(e), autonome ATTENTION : Plusieurs déplacements quotidiens et aucun véhicule de service/de fonction ne sera fourni Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise.
DESCRIPTION: - Montage et démontage d'échafaudages - Préparer le support et réaliser l'application ou la projection de produits - Respecter les normes et consignes de sécurité Profil: - Maitrise des techniques de ravalement, la pose d'isolation thermique par l'extérieur - Autonome, rigoureux(se) et motivé(e) Permis B OBLIGATOIRE Informations sur le poste: - Panier repas - Mutuelle PRO BTP - Rémunération en fonction de l'expérience et du profil Poste à pourvoir du lundi au vendredi Les horaires de 8h30 à 12h30 puis de 13h30 à 17h00
LABEL HOME est une société spécialisée dans l'amélioration et de la rénovation de l'habitat. Nous réalisons plus précisément des ravalements, de l'isolation et de la couverture.
Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous aurez notamment pour missions: - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Courses, - Accompagnements à des RDV - Garde active, compagnie, - Travaux ménagers Une formation en interne pourra vous être proposée. POSTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Déplacements à prévoir sur meaux et agglomération (ente 5 et 10km) Permis B souhaité dans le cadre des déplacements Une première expérience auprès d'un public âgé est un plus.
L'agence ADHAP SERVICES de Meaux recherche des Auxiliaire(s) de Vie et/ou Assistant(e)s de Vie, pour intervenir au domicile de personnes dépendantes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne
Aide auprès de personnes âgées, fragiles et/ou dépendantes : - Aide dans les actes essentiels (toilette, habillage, transfert), - Aide au repas et aux courses, - Entretien du logement et du linge. Secteur d'intervention sur 13 communes autour de Trilport - Remboursement frais kilométriques sur la base de 0.38 € du km Expérience souhaitée dans un contexte professionnel ou personnel Avantages : - Salaire mensualisé : heures supplémentaires payées au mois, - du lundi au vendredi sur une tranche horaire comprise entre 8H00 et 20H00 - 1 week-end travaillé par mois, - possibilité de temps partiel / vacation,
Association d'aides à domicile intervenant sur 13 communes autour de Trilport, 7j/7 de 7h30 à 20h
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client spécialisée dans la transformation du métal, un Responsable Outillage et usinage (H/F) En tant que Responsable Outillage et Usinage, vous pilotez et organisez les activités du service en garantissant la performance en termes de coûts, qualité, délais, tout en assurant le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Vos responsabilités incluent : -La gestion du processus qualité (SMQ) et des indicateurs de performance. -Le management de l'équipe (formation, entretiens, recrutement, gestion des effectifs). -La supervision des maintenances (préventives, correctives, prédictives). -La réalisation et le suivi de l'usinage des outils neufs et existants. -La programmation des machines d'électroérosion. -La gestion des stocks de pièces de rechange et consommables. -La validation des PV d'acceptation et des facturations liées à l'outillage. -La participation au chiffrage et à la mise au point des nouveaux outillages. -La communication avec l'ordonnancement pour planifier les maintenances. Formation : Bac 3 minimum en Études et Réalisation d'Outillage et Usinage Compétences techniques : -Maîtrise des contraintes techniques liées à l'usinage et à l'outillage -Connaissance des logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO) -Connaissance des normes HSE et qualité Compétences managériales : -Leadership et capacité à fédérer une équipe -Sens de l'organisation et de la planification -Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Pourquoi rejoindre cette société ? -Un environnement industriel stimulant -Des projets techniques variés et innovants -Une entreprise engagée dans la qualité, la sécurité et l'amélioration continue
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client spécialisé dans les travaux de terrassement recherche un terrassier H/F pour une mission en intérim à Mareuil-lès-Meaux. Vos missions seront les suivantes: - Réalisation des travaux de terrassement selon les plans et consignes - Creusement, remblayage et nivellement du terrain - Utilisation d'engins de chantier (pelle mécanique, bulldozer, etc.) - Respect des normes de sécurité sur le chantier **Informations complémentaires:** - Lieu: Mareuil-lès-Meaux - 77100 - Durée de contrat: en fonction de l'avancement du chantier - Horaires: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du terrassement - Titulaire d'un BEP/CAP dans les travaux publics ou équivalent - Maîtrise des techniques de terrassement et de maniement des engins de chantier - Bonne condition et résistance physique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Si vous avez une expérience solide dans le domaine du terrassement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui. Poste pour septembre
YOYI & CO est une société de commerce de gros alimentaire non spécialisé. Afin d'assurer une meilleure gestion financière de notre entreprise , nous recrutons un(e) : Assistant /Assistante comptable Missions: -Saisie des factures -Gestion des contrats -Gestion des boîtes mail comptables -Suivi et relances clients -Traitement des règlements fournisseurs -Lettrage des comptes -Gestion des relations fournisseurs ( fournitures,matériels,matières premières.) -Mise à jour comptable Horaire: Du lundi au vendredi Prise de poste: Dès que possible Salaire : En fonction de votre expérience. Profil: -Vous possédez un BAC+ 2/3 en comptabilité -Vous avez au moins deux années d'expérience dans ce domaine . -Vous êtes organisé, rigoureux, autonome. - Vous avez un bon relationnel et aimez le travail en équipe. -Vous maîtrisez les outils informatiques Sage 50 ,pack office . -La qualité de votre communication et votre relationnel vous permettront de vous adresser avec aisance à nos interlocuteurs internes et externes. N'hésitez pas à postuler si cette offre vous intéresse.
pour le service du midi uniquement vous travaillez du mardi au samedi de 13H00 A 14H30, vous devez etre confirmé dans le metier
SKILLIJOB recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication des pièces mécaniques de haute précision pour le secteur de l'aéronautique. Il recherche un fraiseur régleur pour renforcer son équipe déjà en place. Rattaché au Responsable d'atelier, votre mission sera de : - Réaliser des pièces précises, en petite série, pour le compte de clients exigeants du domaine de l'aéronautique principalement - Vous évoluerez au cœur d'un parc machine doté de 5 machines de type système HEIDENHAIN (3 HERMLE, 2 MICRON) et de 4 machines de type système FANUC (2 DMG MORI, 2 MORI SEIKI) Vos activités principales seront les suivantes : - Régler les paramètres d'usinage (choix des outils appropriés, montage des outils, remplacement des plaquettes usées, recalage jauge) - Lancer les programmes et piloter les opérations d'usinage - Compléter les documents et les exigences de suivi de production (fiche suiveuse, pointages, fiche autocontrôle, fiche de suivi, ESM) - Vérifier et contrôler la conformité des pièces usinées selon les fréquences définies (visuel et dimensionnel) - Déclarer les non-conformités au service qualité - Participer à l'analyse des causes et à la recherche de solutions en cas d'action corrective - Nettoyer les machines si nécessaire - Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines (Contrôler les niveaux et détecter les dysfonctionnements) - Assurer le respect des règles de sécurité et les normes de qualité - L'ensemble des contrôles des pièces est réalisé manuellement, à laide d'instruments de mesure (projecteur de profil, colonnes de mesure, pieds à coulisses, tampons, bagues, micromètres, jauge de profondeur) - Une tridimensionnelle, manipulée par le contrôleur, permet de renforcer les contrôles sur des pièces complexes Le profil recherché : - Une formation initiale de niveau bac professionnel technicien d'usinage, technicien outilleur ou productique mécanique minimum - Expérience significative de 5 ans minimum dans l'usinage de précision Les compétences demandées pour ce poste sont : - La lecture maîtrisée d'un plan (spécifications géométriques, référentiels) - La lecture maîtrisée d'un programme - Une capacité de travailler en équipe - Une rigueur d'exécution - Une capacité d'analyse Avantages: - Tickets restaurants avec valeur nominale de 8.25 euros - Les horaires : 1 semaine sur 2 : 6H-13H (équipe matin), 1 semaine sur 2 : 12H-19H (équipe du soir)
Nos structures à taille humaine sont composées de 4 professionnelles. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants, à leurs parents mais également à notre équipe pédagogique. Le bienêtre est notre maître mot et nous souhaitons que toute l'équipe soit animée par cette valeur fondatrice ! Par ailleurs, le projet pédagogique est clairement engagé en faveur du développement heureux et harmonieux de l'enfant, inspiré par les pédagogies Montessori et Pikler. Nous avons la chance d'avoir des établissements spacieux, lumineux avec de grands espaces verts avec jardin potager. Profil de poste : Venez participer à notre belle aventure ! Nos établissements sont des micro-crèches de 12 berceaux, ouverts du lundi au vendredi de 7h30 à 19h, nous recrutons un.e Auxiliaire de Puériculture. Notre mantra : « Le bienêtre des enfants. L'esprit léger des parents ». Vos missions : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation bienveillante tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous accompagnez l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, le suivi des PAI, le contrôle de l'évolution en poids et taille des enfants, du suivi de la délivrance médicamenteuse, du bien-être physique et psychologique des enfants, en respectant leur rythme individuel, leur intimité et leur autonomie. - Vous participez à l'animation et la mise en place des activités d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et moteurs des enfants. - Vous contribuez à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement ainsi qu'à la cohésion de l'équipe par votre investissement et votre excellent relationnel - Vous participez à l'élaboration des repas et à nourrir les enfants (biberons et diversification en dialogue avec les parents) Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture - Vous avez un réel sens des responsabilités et une véritable conscience professionnelle par rapport à l'engagement que nous devons offrir aux enfants et aux familles. - Vous êtes très organisé(e), enthousiast(e), bienveillant(e), positif(ve) et impliqué(e) - Vous avez envie de participer à une création d'établissement avec de véritables perspectives d'évolution - Vous disposez d'une réelle conviction pédagogique engagé (Montessori et Pikler par exp). - Vous aimez travailler en équipe et êtes dans le partage, le respect et l'échange. - Vous signez c'est l'idéal - La maîtrise du logiciel petite enfance Meeko serait un plus Date de début de contrat 16/06/2025
Pour faire face à notre activité, nous sommes à la recherche de talents en tant que Chauffeur poids lourd H/F pour notre établissement de Villenoy. Missions : Au sein de notre équipe Logistique, vous jouez un rôle essentiel dans la qualité du service apporté à nos clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les livraisons de produits chimiques avec un camion porteur 19 tonnes, - Effectuer les dépotages et autres prestations sur site client (ex : mise en rayon directement sur le poste de travail), - Récupérer les marchandises (produits périmés, emballages vides, déchets.) sur présentation d'un bon de retour, - Participer au chargement et au déchargement des produits. Vous interviendrez dans le respect strict des consignes de sécurité, des procédures internes et de la réglementation en vigueur. En tant que représentant(e) de GACHES CHIMIE, vous portez nos valeurs et notre professionnalisme auprès de chaque client. Profil recherché : Vous êtes titulaire : - Du permis poids lourd, - De la FIMO, - Et de l'ADR (matières dangereuses). Idéalement, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez les procédures de chargement/déchargement de marchandises et savez faire preuve de rigueur dans l'exécution de vos missions. Votre sens du service, votre ponctualité et votre présentation irréprochable feront de vous un véritable ambassadeur de GACHES CHIMIE auprès de nos clients. Une connaissance du secteur de la chimie serait un plus apprécié. Avantage : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Vous bénéficierez notamment de : - Un contrat en CDI à temps plein (25 jours de congés payés + 12 RTT) - Une rémunération brute entre 1 900 € et 1 950 € selon expérience - Des paniers repas à hauteur de 15,20 € par jour travaillé - Une prime vie parisienne de 200 € brut mensuel - Une mutuelle prise en charge à 50 % par l'entreprise - Une prévoyance prise en charge à 100 % - Une prime de participation à partir de 3 mois d'ancienneté - Une prime de continuité dès 1 an d'ancienneté - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Mission générale : Le contrôleur de gestion de pôle est en charge de plusieurs pôles. Il fournit aux responsables des pôles dont il a la charge le résultat de ses analyses économiques et financières, nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique. En cela, il accompagne les chefs de pôle dans la gestion de l'activité et la prise de décision. Élaboration des procédures et outils de gestion - Élaborer et mettre en place les outils de reporting destinés au chef de pôle. - Définir les principales orientations des contrôles et indicateurs à mettre en place, et le cadre du reporting destiné au chef de pôle. - Concevoir et actualiser les tableaux de bord de l'activité. - Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière : en garantir la fiabilité. Prévisions - Participer à la définition des objectifs. - Réaliser des études économiques et financières. - Contribuer à l'élaboration du plan stratégique du pôle à moyen terme. - Établir des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés des événements de la période en cours. Analyse et reporting - Obtenir et collecter en temps réel toute information susceptible d'agir sur le résultat du pôle ; la traduire en éléments financiers. - Analyser mensuellement les performances du pôle par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs. - Rédiger les synthèses de commentaires de l'activité. Amélioration des performances du pôle - Anticiper les dérives, mener des actions correctrices. - Contrôler que ces actions correctrices aient bien les effets escomptés. - Déterminer les zones d'optimisation et aider les responsables opérationnels à réaliser des économies. Mise en place ou optimisation du système d'information - Participation à la mise en place de certains modules informatiques dans la définition des flux d'information, le paramétrage de certaines applications, l'animation de réunions projets concernant les tableaux de bord et l'information financière.
Le Grand Hôpital de l Est Francilien (GHEF) comprend les 4 sites hospitaliers suivants : Meaux, Marne La Vallée, Coulommiers et Jouarre ainsi que 40 sites extrahospitaliers (psychiatrie de l enfant de l adolescent / psychiatrie de l adulte). Pour en savoir plus sur nous et sur nos projets : www.ghef.fr
Poste : Technicien Travaux (Electricien-câbleur) (H/F) Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un technicien travaux (électricien-câbleur) (H/F) en charge des prestations d'expertise technique sur les projets d'installation et de maintenance dans l'environnement RETAIL et IT général. Vos Missions : Gestion de la liaison électrique de toute une installation : Etudiez les plans fournis, assurez la création d'un réseau sur papier et calculez les puissances à fournir Câblage : Câblez et raccordez les éléments dans le respect des consignes de sécurité et des normes électriques Réseau : Réalisez des tests de fonctionnement du réseau Procédez à l'installation de composants réseau : borne WIFI, caméra de comptage client etc... Intervention dans des environnements variés : Vous serez amené à intervenir sur différents secteurs tels que : - le Retail : procédez au diagnostic de panne, au dépannage réseau, à l'installation électrique et réseau, et à la connexion de systèmes de comptage clients et meubles d'encaissement - le numérique et digital : réalisez le câblage réseau et l'installation de matériel digital tels que des murs d'écrans, des bornes interactives, des antennes en hauteur... - la bureautique et l'infrastructure : réalisez le câblage réseau et l'installation de baie informatique (électricité et réseau) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 24 000 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques et réseaux, avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage et des techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage, etc...); Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients dans le cadre de déplacements pouvant être nationaux et de longue durée (permis B requis) Un diplôme type BTS, DUT ou équivalent en électricité, électronique ou réseau, ou une formation professionnelle reconnue est un plus à votre candidature Si vous êtes motivé(e), adaptable et passionné(e) par les environnements électriques et réseaux, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe !
Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Peut cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes, ...). Peut élaborer des plats, des menus. Jours de travail : Du lundi au samedi, service du midi et du soir, horaires de 09h a 14h et de 19h a 22h30; environ 40 couverts repos une journée en semaine et le dimanche, le samedi service du soir uniquement, travail en equipe Restaurant fermé le dimanche + 2è jour de repos (à convenir selon planning)
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein à Enghien. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Postulez auprès de Petits-fils, réseau national haut de gamme d'aide à domicile auprès des personnes âgées dépendantes qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire ! Notre agence Petits-fils Meaux recherche des auxiliaire de vie H/F pour des postes en CDI à pourvoir auprès de ses clients. - Communes d'intervention : Secteur de Meaux - Missions en semaine et le week-end - 13,43 € brut de l'heure + participation au frais de transport - Vous êtes Véhiculé(e) ce serait un plus La polyvalence, la patience et la bienveillance sont des qualités essentiels à l'exercice de ce métier. Vous avez : - Une formation d'auxiliaire/assistant de vie H/F de vie - Au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées, en maison de retraite ou à domicile - Vous êtes ponctuels/ponctuelles, courtois/courtoises, respectueux/respectueuses Chez Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ?Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Permis B souhaité car déplacements chez les particuliers Prise de poste possible sur les secteurs suivant: Meaux, Dammartin-en-Goële, Moussy-le-Vieux, Coulommiers, La ferté sous Jouarre, Le Mesnil Amelot et Mitry-Mory. Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous ! Mesures COVID-19 : Petits-fils fournit aux auxiliaires de vie tous les équipements indispensables
Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler avec nos agences. Les conditions : Vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées. Il faut compter environ 9h pour suivre l'intégralité du parcours, réparties en 3 demi-journées. L'agence Petits-fils prend en charge la certification, vous n'avez rien à payer. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Discussion, jeux et autres activités de stimulation La polyvalence, la patience et la bienveillance sont des qualités essentiels à l'exercice de ce métier. Dès que vous validez la certification, voilà ce qui vous sera proposé : - Rémunération : 13,43 € brut par heure - Communes d'intervention : Meaux et les communes environnantes - Horaires : en fonction de vos disponibilités Mesures COVID-19 : Petits-fils fournit aux auxiliaires de vie tous les équipements indispensables Vous travaillerez du lundi au dimanche (jours et horaires travaillés à déterminer avec l'employeur) Permis B souhaité car déplacements chez les particuliers Prise de poste possible sur les secteurs suivant: Meaux, Dammartin-en-Goële, Moussy-le-Vieux, Coulommiers, La ferté sous Jouarre, Le Mesnil Amelot et Mitry-Mory.
Etablissement : - 100 % prise en soin de résidents avec des troubles cognitifs - Taille humaine avec 64 résidents répartis dans 4 espaces autonomes de soins et de vies - Vous êtes 2 aides-soignant(e)s pour accompagner 16 résidents - Une équipe cadre au complet avec un Directeur, une Attachée de Direction, un Médecin coordonnateur, une Infirmière coordinatrice, une Responsable Hôtelière et une Psychologue - Développer votre expertise grâce à plusieurs matériels : Tovertafel, poupée d'empathie, chat robot - Un coin extérieur aménagé pour déjeuner au soleil, une salle en intérieur équipée de tables, chaises, réfrigérateur, micro-onde, fontaine à eau plate et pétillante Environnement : - Au large de la ville au sein d'un petit village, un cadre calme et arboré - Proche de Meaux desservis par des trains et bus, nous sommes également desservis par plusieurs lignes de bus - Parking privé pour se garer, pas besoin de chercher pendant plusieurs minutes une place ! - Planning en cycle avec 1 semaine à 30 heures et 1 semaine à 40 heures. Journée de 12 heures avec 2 heures de pause. 2 horaires : 7h30 - 19h30 et 08h00 - 18h00 (vous alternerez ces horaires toutes les 2 semaines) Avis des collaborateurs et des familles : - 4,7/5 sur Google avec un bon bouche-à-oreille et des remerciements de la part des familles - Les salariés disent qu'ici « on à le temps d'exercer notre métier :) » Avantages : - Soutien managérial disponible 7 jours sur 7, 24h sur 24 par un membre de l'équipe cadre - Des horaires stables sans astreinte - Des formations adaptées à vos besoins et envies - Possibilité d'évolution - Comité d'entreprise - SEGUR - Prime de dimanche et vous avez la possibilité pour les jours fériés d'être payé en plus ou bien de récupérer les heures que vous pourrez poser au fur et à mesure de l'année - Possibilité de manger sur place pour 3€ le repas (entrés / plat / dessert et pain) - Possibilité d'accompagner un groupe de résident avec l'animateur lors d'animations extérieures (cinéma, musée, bateau etc.)
A 10 minutes de Meaux, l'EHPAD Korian La Magdeleine bénéficie d'une localisation privilégiée. Accueil des personnes âgées présentant des troubles neurodégénératifs. 64 chambres divisées en 4 lieux de vie Notre personnel étant formés vous bénéficierez également de formations afin d'acquérir le même niveau de connaissance pour la prise en soin Annonce à saisir, n'hésitez pas à nous joindre au 01.60.24.54.54 ou bien par mail à l'adresse suivante : fanny.gillet@korian.fr
Vous effectuerez le ménage, les vitres, et en fonction des clients le repassage au domicile du client. Amplitude horaire ente 8h et 9h le matin et le soir entre 16h et 17H selon les clients. Vous devez vous rendre chez les clients avec votre véhicule, frais kilométriques pris en charge à partir du 1er client.
Vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Autonomie - Communication - RigueurVous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Autonomie - Communication - Rigueur L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP CESAP la Loupière : Eligibilité à l'indemnité Laforcade Spécificités d'emploi : temps réparti sur l'EEAP. Missions : Le/la professionnel/lle évalue les besoins de l'enfant, travail sur prescription médicale, participe au différentes réunions internes, rédige les synthèses et le projet relatif à l'accompagnement de l'enfant. Activités : Aménagement de l'environnement (domicile et établissement) de l'enfant. Préconisation d'adaptations et d'aides techniques, participation à la constitution du dossier MDPH. Suivi de l'appareillage. Prise en charge individuelle. L'ergothérapeute a à conduire un projet transversal aux services (communications alternatives, outils de communications (TOBE), positionnements et mobilisations des enfants polyhandicapés), dans lequel il pourra trouver à développer son expertise, voir à lancer un projet de recherches en lien avec les instances du CESAP. Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Ergothérapeute. - Capacités relationnelles : adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au Chef de service. Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
En tant que pilier technique, vous serez en charge de garantir la performance et la fiabilité des machines agricoles. Vos missions, au quotidien : Réaliser des entretiens préventifs et curatifs pour assurer la longévité et le bon fonctionnement des équipements. Effectuer des entretiens courants (vidanges, réglages mécaniques et hydrauliques, interventions sur les pièces d'usure) avec précision et rigueur. Mener des entretiens spécifiques sur des équipements variés et des technologies de pointe. Utiliser des outils informatiques de diagnostic pour identifier les pannes et optimiser les réglages, en étant à la pointe des innovations technologiques. Intervenir sur site chez nos clients agriculteurs pour des dépannages urgents ou des maintenances planifiées, en apportant votre expertise et un service de qualité.
Nous sommes là pour vous accompagner dans vos recherches d'opportunités de carrière qui correspondent à vos ambitions.
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Galerie Marchande LECLERC - 77100 MEAUX Salaire : A partir de 2060 € bruts selon profil Temps de travail : 39h Type de contrat : CDI temps plein
Nous recrutons sur un poste de plombier/iere chauffagiste qui sache souder le cuivre, réaliser des salles de bains, installer des équipements sanitaires, cintrer du cuivre, lire et comprendre les plans, repérer et réparer les fuites. La plupart de nos chantiers se trouvent dans le 77.véhicule fourni par l'entreprise Amplitude horaire : du lundi au jeudi du 8h00 à 17h00 et le vendredi de 8h00 à 16h00 Négociation du salaire en fonction de votre expérience professionnelle et diplôme.
Entreprise de plomberie, chauffage, ventilation et tuyauterie industrielle.
Située à Mareuil-Les-Meaux (77), et existante depuis 1985, l'entreprise CEMG a acquis une expérience unique dans le domaine de la maintenance et de la fourniture d'équipements liés à la sécurité et à la survie des passagers et de l'équipage dans le secteur aéronautique. Nous intervenons auprès des acteurs clés tels que les compagnies aériennes, les constructeurs d'avions et les organismes de maintenance. Afin de renforcer la direction Technique, nous recherchons : EXPERT TECHNIQUE - MAINTENANCE TOBOGAN AERONAUTIQUE (H/F) MAREUIL LES MEAUX (77) - CDI Intégré(e) au pôle Direction et rattaché(é) au Directeur Général, vos principales missions seront: - Piloter les études de faisabilité : évaluer les besoins, les contraintes techniques, économiques, humaines et organisationnelles pour définir la stratégie de mise en œuvre. - Créer un environnement technique et opérationnel adapté : sélectionner les équipements, outils, logiciels et méthodes nécessaires à la mise en place de la ligne de maintenance. - Définir et mettre en place les ressources humaines : construire l'organisation, recruter les équipes, établir les profils de poste, et structurer les processus internes. - Élaborer le budget de lancement et de fonctionnement, en lien avec les enjeux de performance et de rentabilité. - Structurer et déployer les exigences qualité et sécurité, en conformité avec les normes en vigueur. - Établir les relations fournisseurs et partenaires : sourcing, négociation, contractualisation, pilotage de la relation dans la durée. - Mettre en service la ligne de maintenance : planifier, coordonner, piloter toutes les phases jusqu'au démarrage opérationnel. - Former les équipes aux procédures, outils et bonnes pratiques de maintenance. - Assurer la gestion quotidienne de la maintenance : supervision opérationnelle, suivi des indicateurs, pilotage de la performance, gestion des aléas. - Optimiser en continu les processus et moyens mis en œuvre pour améliorer la fiabilité, la réactivité et la maîtrise des coûts. Profil recherché : - Excellente connaissance des OEM : maîtrise indispensable des procédures, standards et relations avec les équipementiers. - Expertise technique confirmée dans les technologies liées aux toboggans et parfaite compréhension de la documentation technique associée. - Maîtrise complète de l'environnement PART 145 : connaissance approfondie des référentiels réglementaires, exigences qualité et contraintes opérationnelles. - Expérience avérée en gestion de production et dans le lancement d'une chaîne de maintenance, incluant l'organisation des flux, la planification et l'optimisation des ressources. - Anglais professionnel et technique courant, à l'écrit comme à l'oral, indispensable pour interagir avec les partenaires internationaux et comprendre la documentation. - Une expérience minimale de 10 ans sur un poste similaire est exigée, avec une capacité démontrée à piloter des projets complexes de bout en bout.
Le poste : Votre agence PROMAN DE MEAUX recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F. Vos missions consisteront à : - Câbler du matériel / Raccordement - Positionner et équiper une armoire électrique. - Raccorder des éléments basse tension. - Connecter des équipements électriques. - Contrôler une installation électrique. IMPERATIVEMENT AVOIR L'HABILITATION ELECTRIQUE B1V / H0 + CACES NACELLE LIEU / MEAUX 77 Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : -Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. -Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. -Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP électricien, ou vous avez une expérience dans ce domaine. -Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission. HABILITATION ELECTRIQUE B1V / H0 + CACES NACELLE LONGUE MISSION Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un Psychologue (0.80ETP) - (H/F) pour le Service SAVS Au Fil de l'Ourcq. Ouvert en 2007, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) Au Fil de l'Ourcq conduit la réalisation du projet de vie de personnes adultes en situation de handicap par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux et sociaux. L'équipe pluridisciplinaire élabore les projets individualisés respectant le projet de vie et la capacité d'autonomie et de vie sociale de chaque personne. Le SAVS assure également le Service Tiers Régulateur d'accueil familial pour le nord du département. Avantages : - Mutuelle - Remboursement des transports à 50% Mission : Sous l'autorité de la Directrice adjointe, le psychologue produit des éléments de connaissances et de compréhension de la structure psychique et des comportements de la personne accueillie ainsi que de son environnement, afin de lui fournir une aide effective la plus adaptée, mais aussi d'éclairer les accueillants familiaux, les autres intervenants et partenaires. Il est attendu de lui qu'il joue un rôle de facilitateur et qu'il assure une fonction d'élucidation, de conseils et d'appui quant aux interactions entre professionnels et usagers, accueillants familiaux et usagers, proches et partenaires, dans la recherche d'une meilleure qualité d'accompagnement possible. Il travaille en référence aux orientations du projet associatif et du décret de l'accueil familial. Il conçoit et met en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention, en collaboration avec les équipes médicale, soignante et socio-éducative. Il propose un soutien psychologique des personnes accueillies et effectue un travail de coordination du soin psychique (accompagnement à la mise en place d'un suivi psychiatrique ou psychologique si besoin). Il participe à une évaluation initiale de leurs besoins et de leur problématique psychopathologique. Il apporte des éléments permettant de mesurer l'évolution de l'accompagnement mis en œuvre. Il collabore avec l'équipe de direction tant sur les aspects institutionnels que sur les modalités d'accompagnement des usagers. Il dispose d'une compétence et s'implique dans la gestion des phénomènes dits « institutionnels » ayant une incidence sur la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. Il réalise, conjointement avec la CESF et la directrice adjointe, les enquêtes d'agrément social des candidats lors des premières demandes, extensions, renouvellements ou demandes de modification afin de permettre au Conseil Départemental de statuer. Il vérifie que les conditions d'accueil garantissent la continuité de celui-ci, la protection de la santé, la sécurité et le bien-être physique et moral des personnes accueillies et qu'elles répondent au référentiel. Il assure la construction des liens de partenariat et garantit le lien de coordination nécessaire autour de tous les partenaires et acteurs de chaque personne accueillie notamment sur le plan de la santé. Il participe à la rédaction de bilans des mesures de soutien mises en place par le STR en faveur des personnes accueillies et des accueillants familiaux, de tableaux de suivi et de statistiques ainsi qu'à tous les écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement des usagers. Il participe à l'organisation de réunions d'échanges à thème pour les accueillants familiaux. Il évalue les besoins des usagers en lien avec la démarche projet personnalisé. Il recherche des solutions en fonction des besoins de l'usager et de ses possibilités. Il élabore et participe à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé de l'usager.
Missions: - Réaliser les travaux de couverture - Veiller au respect de la réglementation et aux consignes de sécurité - Etre le garant de l'image de l'entreprise Profil: - Faire preuve de minutie et être à l'aise avec les différents types de matériaux - Organisé(e), autonome et rigoueux(se) - Respect des consignes et de la conformité des normes de sécurité Information sur le poste: - Poste du lundi au vendredi 39h - Permis B OBLIGATOIRE - véhicule de travail fourni - Panier repas - Prime de trajet - Mutuelle PRO BTP - Rémunération en fonction de l'expérience et du profil
Manpower Meaux recherche pour son client, un acteur dynamique du transport routier et de la logistique, un cariste C1-3-5-6. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer les équipes ! Le poste est accessible en transport sur la commune de Poincy. Vous effectuerez les tâches suivantes : -Utiliser le CACES 1 - 3 - 5 - 6 -Gérer le gerbage et l'approvisionnement -Être en charge du chargement et déchargement des camions -Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks -Port de charges lourdes Vous êtes un acteur confirmé de la logistique, vous avez vos CACES 1 3 5 et 6, l'utilisation d'un chariot tri directionnel n'a aucun secret pour vous ? Vous êtes polyvalent, organisé et réactif ? Vous avez un bon savoir-être et respectez les normes d'hygiène et sécurité ? N'hésitez plus, postulez directement à cette offre avec un CV à jour.
Dans le cadre de notre développement, ,PME Transports recherche 1 chauffeur (se) Super Poids lourd pour livraison régionale au départ de Meaux. Salaire net 2500 euros Être titulaire d'un permis SPL, Fimo et carte conducteur à jour . contacter directement Maxime 06-12-27-01-27
Entreprise créée en 2004, comprenant 5 salariés.
VITAL FROID recherche des conducteurs Super Poids Lourds pour missions en NATIONAL avec DECOUCHAGE. Vos missions : - chargement/déchargement de marchandises - établir des parcours - remplissage des documents de transport Véhicule attitré - Connaissance frigo et experience exigee
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisée dans la production, la transformation et la distribution de mousses de polyuréthane souple principalement destinés aux secteurs de l'automobile, un Technicien de maintenance industrielle 3*8 (H/F) Au sein du service maintenance, composé de 7 personnes, vos missions seront les suivantes : -Localiser et diagnostiquer tous types de pannes, en estimant les durées d'intervention. -Analyser les défauts des programmes automate et intervenir efficacement. -Prendre les dispositions nécessaires pour rétablir la production rapidement et en toute sécurité. -Réaliser les réparations ou coordonner l'intervention des prestataires externes. -Effectuer les essais et vérifications avant remise en service. -Exécuter les programmes de maintenance préventive. -Documenter chaque intervention dans notre GMAO pour assurer un suivi optimal. -Proposer et mettre en place des améliorations sur les équipements afin d'optimiser la performance technique et économique. -Assurer la gestion des pièces détachées en l'absence du magasinier. -Vous avez une formation en maintenance industrielle, automatisme ou électrotechnique. -Vous êtes curieux(se) et aimez toucher à tous les aspects de la maintenance : hydraulique, électrique, automatisme, pneumatique, mécanique. -Vous aimez dépanner, analyser et améliorer en continu. -Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. -Vous avez l'envie d'apporter votre savoir-faire dans un environnement industriel exigeant. Les conditions de travail : -Travail en 38 (05h00 - 12h00 / 12h00 - 19h00 / 19h00 - 02h00). (selon planning tournant) -Salaire sur 13 mois. -Prime de présentéisme / Prime d'ancienneté
Le restaurant Le Franklin Roosevelt, situé à Meaux, recrute un(e) chef(fe) de cuisine expérimenté(e), capable d'apporter sa créativité et son expertise pour introduire des spécialités libanaises tout en maintenant la qualité de la cuisine actuelle. Vos missions : - Concevoir et mettre en œuvre une nouvelle carte intégrant des plats libanais authentiques - Sélectionner les produits et ingrédients adaptés (notamment libanais et méditerranéens) - Assurer la préparation et la présentation soignée des plats - Encadrer l'équipe en cuisine et répartir les tâches - Gérer les approvisionnements, les commandes et les relations fournisseurs - Innover régulièrement en proposant de nouvelles recettes Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que chef de cuisine (minimum 3 à 5 ans) - Maîtrise de la cuisine libanaise exigée ou expérience significative dans ce domaine - Sens aigu de l'organisation et de la gestion d'équipe - Créatif(ve), rigoureux(se) et passionné(e) par la cuisine - Autonome avec un bon relationnel - Rigueur, propreté, sens du détail
S.G.T.D recherche 1 chauffeur pour ses clients basés dans le Sud de Paris (77, 94 ou 91), afin de renforcer son équipe actuelle : - Chauffeurs H/F PL en Porteur Porte Engins Poste en régional, pas de découché à prévoir Vos missions : Vous assurez le chargement, la livraison et le déchargement d'engins de chantier pour nos clients. Vous disposez d'un camion qui vous est attitré. Votre profil : * * Permis de conduire C en cours de validité. * * FIMO / FCOS en cours de validité. * * Carte conducteur en cours de validité. * * Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 1 an, en transport de machines de TP
Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) de cuisine ou d'un(e) encadrant(e) cuisinant(e) passionné(e), rigoureux(se) et impliqué(e), souhaitant s'engager dans un environnement stimulant et de valeur. Ce poste requiert des compétences techniques, organisationnelles et humaines, notamment dans un contexte carcéral. Lieu de travail : Meaux Chauconin Vos missions : - Superviser la production des repas dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Encadrer et former une brigade composée de personnes détenues, dans le cadre de leur réinsertion - Collaborer étroitement avec les différents acteurs de l'établissement (administration pénitentiaire, partenaires sociaux, etc.) Nous recherchons le profil suivant : - Expérience significative en tant que chef de cuisine minimum 1 an. - Diplôme minimum CAP cuisine requis ou plus - Casier judiciaire vierge - Aptitude à encadrer et à transmettre des compétences. - Sens de la rigueur, de la discrétion et de la pédagogie. - Respect des normes
Le CASP recrute : Juriste - Consultant(e) en accès au droit - H/F Réf de l'offre : CAD/PADPERMJURID/11072025 Contrat : CDI (TEMPS PARTIEL 21h - 3 jours par semaine) Date de début souhaitée : 28/07/2025 Lieu de travail : 77 - Direction Territoires et Justice Vous assurez la mission de consultant en accès au droit au sein du centre pénitentiaire de Meaux trois jours par semaine afin d'accompagner les personnes détenues dans leurs démarches administratives et juridiques (en dehors de leur situation pénale et pénitentiaire). Missions : En tant que consultant(e) en accès au droit, vos missions seront les suivantes : Faciliter l'accès au droit pour les personnes placées sous-main de justice au sein de ces établissements pénitentiaires, en dehors du droit pénal et du droit pénitentiaire ; Accueillir et écouter les demandes juridiques des personnes détenues lors d'entretiens individuels ; Répondre aux sollicitations et mener les démarches appropriées aux situations juridiques rencontrées ; Animer des sessions d'information collective et/ou thématique auprès des détenues ; Transmettre/diffuser les informations juridiques utiles à la réinsertion sociale des détenus et sortants de prison ; Orienter les demandes administratives et juridiques des personnes détenues vers les organismes, institutions ou partenaires concernés/compétents ; Saisir quotidiennement et analyser les données statistiques de l'activité du PAD quotidiennement ; Participer à la rédaction du rapport d'activité annuel, aux réunions de service et institutionnelles en lien avec l'activité. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en droit (bac +4 minimum) ; Vous avez de bonnes connaissances en droit des étrangers, droit de la famille, droits sociaux ; Une expérience en milieu associatif serait appréciée ; La maîtrise d'une langue étrangère serait un atout (anglais, arabe, etc.) ; Vous avez des capacités rédactionnelles et respectez le secret professionnel ; Vous maîtrisez les outils informatiques ; Vous avez de bonnes capacités d'organisation, et avez un bon esprit d'équipe ; Vous savez faire preuve d'initiative et de rigueur. Rémunération : Coef 439 + points conventionnels de la CCN51 (à partir de 24K € annuel et plus selon ancienneté) ; Ancienneté reprise à 100% ; Prime décentralisée (3%) ; Prime Ségur de 238€ bruts/mois. Avantages : 9 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; Parcours professionnalisant/mobilité interne ; Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ; Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 165€/an.
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Missions principales : En tant que Mécanicien Poids Lourd et Hydraulique, vous aurez pour principales responsabilités : Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements sur les véhicules poids lourd et les systèmes hydrauliques. Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des composants du véhicule (moteur, transmission, systèmes hydrauliques, pneumatiques). Effectuer les réparations nécessaires, incluant le remplacement de pièces défectueuses et l'ajustement des équipements. Vérifier la conformité des interventions avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées et les travaux de maintenance. Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe technique pour optimiser les procédures et assurer une logistique efficace. - Secteur d activité : Région parisienne : 77.75.78.92.93 - Date d embauche : de suite
Nous recrutons pour notre client société spécialisée en métallerie un soudeur TIG pour travailler en atelier Vos missions : - Lecture de plan - Préparation du plan de travail, préparation de votre matériel a souder - Fabrication de pièce (garde corps, portail, rampe...) - soudure sur Acier et Aluminium - Travail de précision pièce sur mesure a réaliser - Travail de bonne qualité et rapide, un bon niveau de soudure est demande car produit destiné au marché haut de gamme - Découpe, pliage, Polissage ébavurage des pièces Travail en atelier
INSTEAD, Cabinet d'Intérim et de Recrutement spécialisé dans les domaines de 'Industrie, du BTP et des Services,
Recherche coiffeurs(ses) polyvalentes pour son salon Franck Provost dans centre commercial proche Meaux . Intégrez une équipe jeune et dynamique avec une rémunération attrayante ponctuée de prime d'activité et de vente Formation assurée Planning aménageable Possibilite CDD ou temps partiel . Demandez Marie Laure, 01 60 09 25 99
FRANCK PROVOST CENTRE COMMERCIAL LES SAISONS DE MEAUX
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Chef(fe) de Cuisine intervenant en centre pénitentiaire. Missions principales : Pour ce poste, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Encadrer une dizaine de détenus à chaque service - Garantir l'ensemble de la production - Assurer l'animation et la gestion des personnes détenues - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité, normes HACCP - Superviser la préparation des produits culinaires - Conditionner un produit - Contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire - Former du personnel à des procédures alimentaire et techniques culinaires. Les avantages du poste : - 13e mois - 15 jours de RTT par an - Primes sur objectifs - Primes diverses (présence, ancienneté, etc.) - Évolution professionnelle possible au sein d'un grand groupe - Accès à la formation continue - Mutuelle et prévoyance groupe - Avantages CE (réductions, loisirs, vacances) Horaires : -Travail en continu, sans coupure - plages horaires possibles : 7h30-15h ou 10h30-18h, organisées pour un total de 37h50 hebdomadaires.
Nous recherchons pour notre client, un régleur H/F Vos missions sont : - Réalisation et suivi de la fabrication - Coordonner et réguler l'activité de production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes - Assurer la maintenance de premier niveau - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Lire des documents techniques - Respecter les normes de sécurité Nous recherchons une personne issue d'une formation en mécanique, avec une expérience significative dans un milieu industriel, sur machine de production.
Notre agence est spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire dans les secteurs de la logistique, l'industrie, l'automobile, le bâtiment (second ?uvre et gros ?uvre) et le médical. Nous proposons des missions de plus ou moins longue durée. N'hésitez pas à contacter l'un de nos recruteurs
Start Pare Brise, spécialiste du remplacement de pare-brise à domicile ou sur le lieu de travail, recherche des commerciaux indépendants H/F pour prospecter dans leur propre ville et générer des rendez-vous clients. Vos missions : Identifier des véhicules avec impact(s) sur le pare-brise. Présenter nos services à domicile ou en entreprise. Mettre en relation le client avec notre centre logistique à Châlons-en-Champagne. Organiser les interventions selon les disponibilités des techniciens. Suivre vos prospects et assurer une bonne expérience client. Vous avez le sens du relationnel et de la persuasion. Vous êtes autonome, dynamique et motivé(e) par les challenges. Le permis B est souhaité. Une formation complète à nos méthodes. Rémunération : fixe + commissions + primes selon performances. Activité flexible et totalement indépendante. Un accompagnement continu par nos équipes basées à Châlons-en-Champagne. Nos techniciens interviennent directement chez le client ou sur son lieu de travail dans tout le Grand Est.
Nous recrutons un boucher H/F polyvalent pour notre établissement : - Préparation - Mise en place - Vente et conseil du client - Entretien de l'espace de travail Horaires en coupures (amplitudes horaires de 7h00 à 20h00) à déterminer avec l'employeur, travail le week-end et un dimanche sur deux. Heures supplémentaires (payées ou récupérées). Profil recherché : niveau BEP Boucherie ou CAP Boucherie, expérience souhaitée. Salaire négociable en fonction de votre expérience et diplôme. Contrat de 39h (35h + 4 h supplémentaires) suivant la convention collective des métiers de la boucherie.
Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien ! CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui : - Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables - Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique - Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance. Vos futures missions au sein de CRAM - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation, - Conduire et surveiller les installations de chauffage, - Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.), - Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie, - Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements, - Contrôler le fonctionnement après intervention, - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc. Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ? - Vous bénéficiez d'une formation Bac à Bac+2 technique ou professionnel, dans les domaines énergétique ou électrotechnique - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire Comment réussir à ce poste ? - Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens - Etre astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client - Avoir le sens de l'autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routine Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM - Un accompagnement au quotidien - Un développement professionnel - Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir - Un quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ? - CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution. Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement - Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique - Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique. - Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de cuisine pour rejoindre notre équipe au centre pénitentiaire de MEAUX CAUCHONIN-NEUFMONTIERS (77). Votre emploi du temps se répartira du lundi au vendredi, avec un week-end travaillé sur trois, et des horaires en journée et en soirée sans coupure. Rémunération : 2 500 € brut sur 13 mois, part variable annuelle de 10% Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous aimez faire plaisir à vos clients ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise engagée qui place ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En tant que manager, vous êtes au coeur de la satisfaction de vos convives, en assurant la production culinaire, l'organisation de la fabrication et en animant votre équipe. Au quotidien, vous établissez les menus, dans le respect des fiches techniques et réalisez la production en respectant les procédures et en contrôlant les produits avant le service et le dressage des plats. Vous participez activement à la gestion de la cuisine (passage des commandes, réception et contrôle des matières premières et des livraisons, budget). Vous coordonnez et accompagnez les collaborateur(rice)s pour une bonne exécution de la production, tout en partageant votre savoir-faire avec pédagogie et convivialité. Environnement de poste Nous recherchons un(e) Chef(fe) de cuisine pour rejoindre notre équipe au centre pénitentiaire de MEAUX CAUCHONIN-NEUFMONTIERS (77). Votre emploi du temps se répartira du lundi au vendredi, avec un week-end travaillé sur trois, et des horaires en journée et en soirée sans coupure. En tant que Chef(fe), vous serez en charge de superviser la production culinaire pour 2 400 couverts quotidiens, tout en assurant le management de 23 détenues avec une équipe composée de 5 collaborateurs. Rémunération : 2 500 € brut sur 13 mois, part variable annuelle de 10% Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La créativité et l'autonomie ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous êtes reconnu(e) également pour votre sens de l'innovation et votre goût pour le travail en équipe. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior sur son activité pénitentiaire. #LeJobQueJeVeux »
Notre entreprise de métallerie recherche un Serrurier/Soudeur (H/F) en CDI à temps plein. Vous serez en charge de la soudure sur différents ouvrages de serrurerie : garde-corps - portes de hall - main-courantes - Clôtures, etc... Vous travaillerez au sein de notre atelier et participerez à la pose sur nos chantier en Ile de France. Profil souhaité : Avec expérience moyenne ou sortant d'école si diplômé. Votre ponctualité et votre rigueur est nécessaire. Vous êtes une personne sérieuse et motivée avec un esprit d'équipe et qui s'implique dans son travail. Vous pourrez être amené(e) à porter des charges lourdes. Vous avez envie de vous investir à long terme. Vous êtes sérieux(se) et motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine expansion. Une importance sera donné au savoir être et à la motivation des candidats. Heures supplémentaires régulières possibles Indemnité repas de 10,30 €/jour Indemnité de transport Salaire évolutif pour les éléments donnant entière satisfaction. Vous devez posséder le permis de conduire B car vous effectuerez des déplacements en Ile de France dans le cadre de votre activité professionnelle. Vous travaillerez du lundi au vendredi (amplitudes horaires 7h30 à 16h30) à négocier avec l'entreprise à la prise de poste. Négociation du salaire en fonction de votre expérience et diplôme. Poste à pourvoir de suite.
Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP SESSAD la Loupière : Psychomotricien (H/F) CDD - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Segur 2 Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/11/2025 Activités : Le/la psychomotricien/ne intervient en séance individuelle ou en groupe, dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement de l'enfant, défini en équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, personnels éducatifs). - Réaliser un bilan des fonctions de psychomotricité et l'actualiser - Établir un projet qui vise à améliorer, corriger, garantir les fonctions de psychomotricité, en individuel et/ou en groupe, et l'évaluer à intervalles réguliers - Accueillir et guider la famille et les proches dans l'accompagnement de la personne accueillie. - Mettre en œuvre les bonnes pratiques et recommandations de l'ANESM. - Intégrer les actes de psychomotricité dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l'équipe socio-éducative et de soin, et avec les partenaires réseau Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). Formation au polyhandicap assurée en interne.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP SESSAD la Loupière : Psychomotricien (H/F) CDI - mi temps - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Segur 2 Missions : Le/la professionnel/le évalue les besoins de l'enfant, participe aux différentes réunions internes, rédige les synthèses et le projet relatif à l'accompagnement de l'enfant. Activités : Le/la psychomotricien/ne intervient en séance individuelle ou en groupe, dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement de l'enfant, défini en équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, personnels éducatifs). - Réaliser un bilan des fonctions de psychomotricité et l'actualiser - Établir un projet qui vise à améliorer, corriger, garantir les fonctions de psychomotricité, en individuel et/ou en groupe, et l'évaluer à intervalles réguliers - Accueillir et guider la famille et les proches dans l'accompagnement de la personne accueillie. - Mettre en œuvre les bonnes pratiques et recommandations de l'ANESM. - Intégrer les actes de psychomotricité dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l'équipe socio-éducative et de soin, et avec les partenaires réseau Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
L'entreprise recherche un(e) chauffeur(se) semi remorque en TAUTLINER ou FRIGO. Vos missions seront en NATIONAL. Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO FCO et une carte professionnelle en cours de validité. La prise de poste est à pourvoir à partir de Meaux. Vous travaillez du lundi au samedi. A votre salaire de base, s'ajoute une prime de non détérioration de matériel d'un montant de 300 euros par mois. Vous êtes disponible de suite. Vous avez possibilité de nous contacter au 09 53 02 21 64 du lundi au vendredi entre 9h00-13h00 et 14h00-17h00 pour venir déposer votre CV.
L'entreprise recherche un(e) chauffeur(se) SPL pour un départ à la semaine et 3 à 4 découchés/semaine. Vos missions seront en NATIONAL avec départ à la semaine. Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO FCO et une carte professionnelle en cours de validité. La prise de poste est à pourvoir à partir de Meaux. Vous travaillez du lundi au samedi, et 1 samedi sur 2. A votre salaire de base, s'ajoute une prime de non détérioration de matériel d'un montant de 300 euros par mois. Vous êtes disponible de suite. Vous avez possibilité de nous contacter au 09 53 02 21 64 du lundi au vendredi entre 9h00-13h00 et 14h00-17h00 pour venir déposer votre CV.
Demande d'expérience : - chargement et déchargement de marchandises, - savoir utiliser un hayon, un transpalette Poste pour travailler de jour ou de nuit. Vous avez possibilité de nous contacter au 09 53 02 21 64 du lundi au vendredi entre 9h00-13h00 et 14h00-17h00 pour venir déposer votre CV.
Nous recrutons pour notre client groupe spécialisé en Métallerie un Métallier soudeur H/F Travail en atelier Fabrication ou ajustage des éléments : soudure, découpe, pliage fabrication Escalier, porte, garde corps, éléments métallique, installation sur platine.. Soudure TIG et Mig, pliage, polissage, peinture.) pour réaliser tout type de pièces, de la pièce primaire à la pièce à forte valeur ajoutée et ce à l'unitaire ou en petites séries, en inox, aluminium et acier. savoir utiliser une disqueuse savoir utiliser le matériel d'atelier Assemblage de piece, redressage, ebavurage, meulage de piece
Nous recrutons pour un de nos clients, société spécialisée en Rénovation et réhabilitation un Menuisier poseur H/F Directement rattaché au chef de chantier, vous aurez pour missions : Relevé et prise de cotes, Traçage, repères de coupe et d'assemblage sur pièces, Découpe des pièces (meuleuse, disqueuse...) Assemblage des sous-ensembles, fenêtre, porte. escalier, structure bois Formation en menuiserie bep à cap Expérience en pose de fenêtre et élément de fermeture Maitrise et autonomie utilisation d'outils électroportatif et machine atelier Connaissance Matériaux Bois PVC ALu
Transport et livraison de marchandises , Dans les travaux publics : Terre, sable, ciment, gravats , cailloux.. Secteur d activité: Région parisienne : 77.75.78.93.92
chauffeur/chauffeuse poids lourds porteur de viandes Permis valide obligatoire à présenter FIMO/FCOS à jour (impératif) Formation au port de charge sur place CDI 35h/semaine période essais de 2 mois travail de nuit livraisons de carcasses + abats région parisienne (77,91,92,93,94,95,78,02,51,60) 1 semaine à tour de rôle ramasse à rungis tôt le matin (02h00)
Offre d'Emploi : Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) - Orthodontie et Omnipratique (Meaux) Rejoignez notre équipe jeune et dynamique à Meaux ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire qualifié(e) avec une solide expérience en orthodontie et des compétences en omnipratique. Vos missions : assistance au fauteuil (ortho et omnipratique), préparation du matériel, gestion des stocks, tâches administratives et d'accueil. Profil recherché : diplôme d'assistant(e) dentaire, expérience en orthodontie indispensable, bon relationnel, esprit d'équipe. La maîtrise de l'espagnol serait un atout. Conditions : SMIC horaire, 39h/semaine, 1 jour de récupération toutes les 2 semaines, horaires variables, travail occasionnel le samedi (prévenu à l'avance). Poste à pourvoir début SEPTEMBRE. Merci d'envoyer votre CV à CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM
Notre petit centre dentaire, situé à Meaux (Seine-et-Marne), recherche activement un(e) médecin généraliste pour compléter notre équipe. Vous serez le seul médecin généraliste au sein de notre structure, offrant ainsi une opportunité unique de développer une patientèle fidèle dans un environnement professionnel stimulant. Une demande forte : Nos patients attendent avec impatience l'arrivée d'un médecin généraliste. Une équipe soudée : Intégrez une équipe de professionnels dentaires passionnés et expérimentés. Un cadre de travail agréable : Exercez dans un centre dentaire moderne et équipé. Une rémunération attractive : Bénéficiez d'une rémunération très compétitive avec un taux de rétrocession de 42% sur votre chiffre d'affaires. Tel:01.77.38.55.55 Mail: CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM
Notre petit centre dentaire cherche un(e) chirurgien-dentiste passionné(e). Équipe soudée dans un environnement chaleureux. Patients fidèles et soins de qualité. Flexibilité (3-4 jours/semaine). Votre rôle : Soins complets : de la consultation à la réalisation des traitements. Suivi personnalisé de vos patients. Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Nous offrons : Rémunération attractive (32-33% du CA). Autonomie et développement professionnel. Votre profil : Diplômé(e) en chirurgie dentaire. Passionné(e) par votre métier. Sens du relationnel et esprit d'équipe. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM. TEL: 01.77.38.55.55
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) d'agence pour rejoindre notre agence SAMSIC EMPLOI MEAUX (77). Vous serez en charge d'une mission tant Commerciale que Ressources Humaines et serez en lien direct avec nos salariés intérimaires que vous recrutez et déléguez auprès de nos clients. A ce titre, vos missions seront les suivantes :***Recueillir les besoins des clients, * Rédiger, diffuser et suivre les annonces, * Sourcer et animer un vivier de candidats, * Analyser des candidatures, * Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, * Effectuer les contrôles de références, * Rédiger les comptes rendus de vos entretiens, * Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Description du profil : Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie dans l'assistanat polyvalent, l'assistanat commercial ou les ressources humaines ? Le secteur du travail temporaire vous attire, ou vous êtes déjà un(e) expert(e) en la matière ? Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre candidature et rejoignez l'aventure SAMSIC ! De bonnes raisons de nous rejoindre :***Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences, * Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique, * Une ambiance familiale, * De belles perspectives d'évolution de carrière. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération fixe + variable non plafonné + 10 RTT
Pour nos besoins en recrutement Leadersanté recherche pour son affilié à Othis 77 un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine. Horaires en continue Au sein de l'officine vous intervenez sur les missions suivantes : * Accueil et service auprès de la patientèle * Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'interaction médicamenteuse * Apporter les conseils associés * Coordonner l'équipe officinale Vous avez une souplesse d'activité et un confort d'exercice, possibilité d'évolution. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BP préparateur en pharmacie, vous êtes organisé(e), avez le sens des priorités et êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. L'esprit d'équipe fait partie de vos points forts. Type d'emploi : CDI Temps plein Salaire : 2 000 EUROS NET+ primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Détails de l'offre Détails de l'offre Vendeur spécialisé Crémerie Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI Nanteuil-lès-Meaux (77) Partager l'offre Mission Vos missions au sein du rayon crèmerie :La vente, laccueil, le conseil et la fidélisation client,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,La tenue du rayon et le réapprovisionnement,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,La coupe de fromage.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 113 offres en Vendeur spécialisé Crémerie
