Consulter les offres d'emploi dans la ville de Germigny-l'Exempt située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Germigny-l'Exempt. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - SANCOINS, 18 - LE CHAUTAY, 18 - Sancoins ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillez au sein d'une PME et vos missions sont : Accueil physique et téléphonique Traitement de la boite mail Relance des impayés Facturation/devis Déclarations sociales et fiscales Ecritures comptables Poste à pourvoir au 1 juin au plus tard Autonomie et rigueur Travail du Lundi au Jeudi amplitude 8h /18h
Missions principales : - Conseiller les élus et la DGS dans la définition de la stratégie en matière d'entretien (voiries, bâtiments, espaces verts.) et dans les prises de décisions techniques ; - Animer, coordonner et encadrer les personnels techniques : agents des services techniques et personnels des écoles en lien avec son Adjoint pour les agents d'entretien des locaux ; - Assurer la gestion, le suivi de l'entretien et de la maintenance, la mise en accessibilité des bâtiments publics dont la chaufferie gaz ; - Vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles obligatoires dans les bâtiments (électricité, extincteurs.) et dans les espaces publics ; - Gérer le parc automobile, les matériels et produits et fournitures nécessaires au fonctionnement des services, et proposer les solutions de réparations ou de remplacements ; - Evaluer la faisabilité, conseiller, chiffrer, programmer, suivre et contrôler les chantiers (en régie et avec les entreprises) ; - Prendre en charge les déclarations préalables liées aux divers travaux (notamment déclarations d'urbanisme et DICT) en lien avec son adjoint ; - Garantir le respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité ; - Entretenir des relations avec les élus, la DGS, les services municipaux, notamment pour rendre compte de l'avancées des chantiers et du traitement des demandes d'interventions ; - Veiller au respect des procédures relatives aux marchés publics, finances et personnels en lien avec la DGS, les services RH et Finances ; - Elaborer et suivre le budget des services gérés en veillant à l'optimisation des moyens mobilisés. Savoir-faire : - Manager et fédérer les équipes ; - Mettre en application et faire respecter les fondamentaux techniques et réglementaires liés au domaine d'activité ; - Mettre en œuvre les projets relevant du secteur technique. Savoir-être - Faire preuve de loyauté et d'une grande discrétion ; - Avoir le sens des responsabilités ; - Faire preuve d'autorité, d'écoute et de diplomatie ; - Être rigoureux, méthodique et avoir le sens de l'organisation ; - Avoir une capacité d'adaptation ; - Être disponible et réactif.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de LA GUERCHE SUR L AUBOIS et les environs (18). CDI à temps partiel scolaire environ 20/25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité Ce que nous proposons : Salaire de 12,35 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) de technologie pour enseigner en temps plein 18h devant élèves en collège jusqu'au 11 mai 2025 (prolongation possible), à Sancoins (18). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Diplômes requis Être diplômé d'un BAC +3 minimum dans le domaine des sciences industrielles de l'ingénieur. Les profils généralistes sont privilégiés.
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Missions : Le Responsable technique devra notamment exercer les missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive, curative et l'optimisation des équipements et matériels - Réaliser les diagnostics de dysfonctionnements, remises en état, réalisations de travaux usuels dans différentes techniques (peinture, maçonnerie ...) - Entretenir les espaces verts -Assurer les activités administratives relatives à la maintenance préventive et curative : préparer les dossiers de dépannage d'installation, d'équipement, de matériel ; proposer des devis à la direction ; aider à la rédaction de cahiers des charges, suivre et réceptionner les commandes, relancer les fournisseurs. -Assurer et mettre en œuvre le contrôle des mesures de prévention d'hygiène et de sécurité incendie. Qualités requises : rigueur, polyvalence, bonne culture de la maintenance technique de bâtiments, savoir prendre des initiatives et travailler en bonne collaboration avec la direction et les différentes équipes de l'établissement.
L'EHPAD REVENAZ situé à La Guerche-sur-L'aubois (20 km de Nevers et 47 km de Bourges) recrute un(e) agent(e) des services hospitaliers pour assurer un remplacement. Missions: - Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé - Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle - Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne - Réalise des soins d'hygiène - Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients Rémunération : selon grille de la fonction publique hospitalière. Horaires de travail : - Travail le week-end - Matin : 06h30 à 13h30 ou 7h15 à 14h15 - Après-midi : 14h00 à 21h00
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'ouverture d'une formation ouverte aux demandeurs d'emploi, l'objectif est de mobiliser et aider à l'élaboration du projet professionnel. Missions: - Définir, expérimenter et valider un projet réaliste au regard du marché de l'emploi et des caractéristiques personnelles du stagiaire afin d'accéder à une formation qualifiante ou à l'emploi. - Favoriser la construction du projet des personnes généralement les moins formées ou celles - diplômées ou anciennes salariées - désireuses de se réorienter. - Mettre en place un plan individuel d'actions avec une chronologie précise pour la mise en oeuvre du projet - Découvrir les métiers diversifiés via des plateaux techniques, visites d'entreprises ou d'organismes de formations pour les qualifier et les prioriser. - Développer les capacités d'adaptation, d'autonomie et de compréhension de son environnement. - Comprendre le fonctionnement d'une entreprise et les codes du marché du travail. - Optimiser la recherche d'emploi et sa posture professionnelle. - Accéder ou retrouver un emploi, changer d'activité, de métier, obtenir un diplôme, valider ses compétences, élargir ses connaissances. - Répondre aux besoins des entreprises et aux aspirations d'évolution des stagiaires Profil : Connaissance du marché de l'emploi sur le secteur de la guerche et de nevers Titre FPA Vous devrez être autonomie et expérimentée Vous aimez l'animation en collectif de groupe Condition de poste -Type de contrat : CDD du 26/05 au 12/09/25, 36h par semaine temps plein / renouvelable en cas d'autres formations Ouvert aux statuts indépendants. Vous devez être pleinement disponible durant cette période - Localisation : La guerche sur bois Déplacements sur les lieux de stage ; horaires décalés - Rémunération : 2400 euros brut ( avec 6j de RTT par an) - Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
L'EHPAD REVENAZ situé à La Guerche-sur-L'aubois (20 km de Nevers et 47 km de Bourges) recrute un(e) aide-soignant(e). Missions: - Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé - Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle - Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne - Réalise des soins d'hygiène - Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients Rémunération : selon grille de la fonction publique hospitalière. Horaires de travail : - Travail le week-end - Matin : 06h30 à 13h30 ou 7h15 à 14h15 - Après-midi : 14h00 à 21h00
Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
LA PHARMACIE RECHERCHE PHARMACIEN ADJOINT Recherche pharmacien, diplômé d'Etat pour compléter notre équipe actuelle : 1 pharmacien, 4 préparateurs/trices. Pharmacie dynamique dans un secteur semi-rural en plein cœur de la France, en collaboration pluriprofessionnelle avec une MSP (3 médecins généralistes, IDEL, dentistes, kinés, ostéo, ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue .) et une CPTS Poste formateur (plan de formation annuel, nombreux projets à développer)et à responsabilités, rôle polyvalent au sein de l'officine. Horaires confortables : pharmacie ouverte 7.5h par jour et vous bénéficiez de 2.5 jours de weekend toutes les 2 semaines (pharmacie fermée 1 samedi après midi sur 2 et 1 lundi après midi sur 2) Avantages trimestriels sous forme d'intéressement Poste idéal si vous souhaiter bénéficier d'un cadre et d'une qualité de vie optimales en plein cœur de la France, située au carrefour de 3 régions : Bourgogne Franche Comté, Auvergne Rhône Alpes et Centre Val de Loire Me contacter par mail : oggypharm@gmail.com Ou par téléphone : 02 48 74 50 44
Stromag France SAS, filiale d'un groupe industriel international RegalRexnord, conçoit et fabrique des systèmes de freinage industriel pour de grosses applications (grues de construction, transport de personnes, pont roulants et laminoirs en sidérurgie, ponts nucléaires, .). Stromag France SAS, située dans le Cher (18), à La Guerche Sur l'Aubois, emploie 115 collaborateurs. Ses activités vont du Développement et des Essais, en passant par l'Usinage, l'Assemblage, la Vente et la Livraison, au Service Après-Vente et à la Rénovation. Rattaché(e) au Responsable des Opérations, nous recherchons pour notre site de La Guerche Sur l'Aubois (30 minutes de Nevers, 45 minutes de Bourges), un(e) acheteur(euse). En tant qu'Acheteur(euse), vous intervenez dans la relation et la gestion d'un panel fournisseur, prestataires et sous-traitants pour les produits de votre portefeuille, conformément à la stratégie d'achat définie par l'entreprise. Vous devrez répondre aux exigences techniques, de qualité, de coût, de délai et de respect de l'environnement fixées par l'entreprise. Des déplacements sont possibles. En termes de missions, vous devrez : - Avoir une bonne vision des besoins de l'entreprise (quantitativement et qualitativement) et bien connaitre le marché de votre portefeuille ; - Collecter les informations techniques et potentiellement, participer à la constitution du cahier des charges ; - Rechercher et sélectionner les fournisseurs potentiels, selon les orientations définies par le responsable ; - Analyser les propositions des fournisseurs et vérifier leur correspondance avec les besoins exprimés ; - Négocier les conditions d'achat (prix, délais, quantités, conditions de paiement, ...) - Définir (ou faire évoluer) et suivre les contrats d'achat ; - Mesurer la performance des fournisseurs en termes de qualité, cout, délais et risques. - Bâtir et suivre un tableau de bord pour reporting mensuel, annuel ; - Résoudre les éventuels litiges avec les fournisseurs ; - Contribuer à l'amélioration du taux de service fournisseurs, à l'optimisation du stock - Réduire les coûts d'achat ; - Travailler en amont avec le Bureau d'études pour le développement des nouveaux produits ou l'évolution de produits existants, au titre d'expert sur les produits de votre portefeuille ; - Assurer la veille technologique et économique de votre portefeuille d'achat pour contribuer à l'innovation et orienter vers des couts de production compétitifs ; - Communiquer étroitement avec les approvisionneurs sur les informations utiles relatives aux fournisseurs. Avantages : - Intéressement / Participation - Avantages et activités CSE - Télétravail 1 jour / semaine possible - Convention forfait jours - RTT Notre processus de recrutement est simple. Il vous suffit de nous transmettre votre CV et si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un premier entretien avec le Responsable des Opérations et la RRH, sur notre site. Si nos échanges lors de ce premier entretien ont été satisfaisant, un deuxième et dernier entretien aura lieu avec le Directeur du site, sur notre site également.
Notre EHPAD, d'une capacité d'accueil de 83 résidents recherche pour compléter son équipe un(e) infirmier(ère) en soin généraux. Vous évaluez l'état de santé des résidents et dispensez des soins de natures préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents. Vous participez à élaboration des projets de soins personnalisés et vous assurez de leur suivi. Vous relayez le Cadre de santé dans la coordination des soins, dans son domaine de compétences. Vos missions au quotidien : - Observation de l'état de santé et de comportement relationnel et social d'une personne - Recueil de données cliniques - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Coordination et organisation des activités et des soins - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Veille et recherche professionnelle 1 week-end sur 2 travaillé ainsi que les jours fériés. Horaires de journée. Poste à pourvoir au plus tard le 15 avril 2025. Merci de transmettre votre CV + Lettre de motivation ainsi que la copie de vos diplôme à l'adresse mail indiquée. Pour tout renseignement, vous pouvez nous contacter au numéro indiqués.
EHPAD accueillant 83 résidents (81 permanents et 2 temporaires) et disposant d'un SSIAD de 22 places. Environ 60 agents.
Vos missions principales : - Conduite de bus urbains et transurbains, en respectant les règles de conduite, les horaires et les itinéraires définis. - Accueil et l'accompagnement des passagers, en garantissant leur confort et leur sécurité durant le trajet. - La vérification quotidienne du véhicule avant chaque départ, notamment l'état technique du bus. - La gestion des situations imprévues (retards, incidents) en toute sérénité et professionnalisme. La transmission des rapports de conduite et des éventuels incidents à la hiérarchie. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un chauffeur de bus urbain et transurbain à temps partiel (20 heures par semaine). Profil recherché : - Permis D en cours de validité et FIMO ou FIP obligatoire. - Expérience significative en conduite de bus ou dans un poste similaire souhaité. - Sens du service et du contact humain. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les situations stressantes. - Bonnes connaissances de la sécurité routière et de la règlementation en vigueur.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoignez une équipe dynamique et évoluez dans un environnement stimulant où chaque journée vous offre des défis passionnants ! En tant que Comptable Polyvalent H/F, vous serez au c¿"ur de l'organisation de l'entreprise, en charge de la gestion des opérations comptables générales, de la préparation de la paie et du suivi de la trésorerie. Un poste clé où votre expertise et votre rigueur feront la différence !Vos principales responsabilités :Comptabilité Générale :Gestion des écritures comptables, rapprochements bancaires et préparation des bilans comptables.Suivi des déclarations fiscales, TVA et échanges de biens pour les douanes.Préparation des plans de liquidité et prévisions de coûts, provisions et dépenses.Suivi de la trésorerie, estimation des besoins mensuels et transferts de fonds.Participation à la clôture des comptes et à la préparation des bilans financiers.Administration du Personnel :Préparation des éléments administratifs pour l'intégration des collaborateurs (mutuelle, assurance, etc.).Contrôle des pointages, des notes de frais et gestion des éléments variables de la paie.Vérification, validation et distribution des bulletins de paie.Organisation des sessions de formation et gestion des relations avec l'OPCO.Suivi des arrêts maladie et coordination des rendez-vous de médecine du travail.Gestion de la Flotte de Véhicules :Commande et gestion des contrats de location, des polices d'assurances et de la maintenance des véhicules.Organisation des contrôles techniques, des réparations et de la restitution des véhicules en fin de contrat.Pourquoi ce poste ? Vous êtes autonome.Vous avez des missions variées.Vous intégrez une entreprise avec une équipe collaborative.
Et si tu rejoignais notre équipe TEAM COMPETENCES à Bourges Notre agence est à la recherche d'un Opérateur de production industrielle (H/F) pour une belle entreprise industrielle du secteur. Tout au long de ton parcours chez Team Compétences, nous te proposons des missions longues et variées dans ton domaine d'activité. Au sein de l'atelier, tu travailleras en équipe sur des tâches d'assemblage et de contrôle de pièces industrielles. Tu es manuel, bricoleur et tu es familiarisé avec l'environnement industriel, alors tu es fait pour ce poste. Chez TEAM COMPETENCES, on aime le savoir-être, le respect et l'envie de travailler ! Si tu te reconnais dans ces qualités, viens nous rencontrer en agence, on parlera un peu de toi et de ton projet professionnel... Avant toute chose, nous recherchons un véritable savoir-être et une bonne dose de sérieux. Tu aimes le travail en équipe et es désireux de t'investir pleinement dans l'emploi qu'on saura te confier. Le respect du travail et ta motivation seront de véritables atouts pour évoluer sereinement au sein de l'entreprise.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que technicien d'usinage, vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser le réglage complet de la commande numérique : préparer la série, réaliser le réglage machine, monter les outils, mettre au point ; - Réaliser la production des pièces et les corrections machines ; - Réaliser le contrôle complet de la pièce à l'aide des moyens de mesure et de contrôle ; - Renseigner les documents liés à la production.Professionnel de l'usinage, vous savez lire les documents techniques nécessaires à la production et au réglage. Vous savez utiliser les instruments de mesure et de contrôle en autonomie. Vous maîtrisez les techniques d'usinage : tournage, fraisage, perçage, taraudage et avez les bases de la programmation. Vous avez une bonne connaissance des matériaux et outils coupants.
L'agence Triangle recherche pour l'un de ses clients des MANUTENTIONNAIRE-OPERATEUR BOIS mission en interim contrat 39h/semaine à sancoins 18 * Vous travaillerez le BOIS sur ses premières transformations sur lignes industrialisées et automatisées * FENDAGE SCIAGE FABRICATION DE LAMES CONTROLE et TRI PALETTISATION Des connaissances ou première expérience dans le bois sont souhaitables Le métier du bois vous attire, vous êtes motivés, courageux et avez envie d'apprendre Débutant accepté si motivé pour apprendre le métier sur du long terme Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée
Rejoignez une équipe dynamique et évoluez dans un environnement stimulant où chaque journée vous offre des défis passionnants ! En tant que Commercial régional H/F, vous représentez l'entreprise, vous êtes garant(e) de la satisfaction client, de la qualité des échanges, et du chiffre d'affaires sur votre secteur. Vous jouez un rôle-clé dans le développement commercial !Vos principales responsabilités :Développer et fidéliser votre portefeuille clients sur un secteur dédié.Identifier de nouvelles opportunités et transformer les prospects en clients.Répondre aux demandes entrantes avec réactivité et pertinence.Négocier, conclure des affaires et booster le chiffre d'affaires.Assurer un suivi rigoureux : offres, commandes, prévisions, reporting.Participer à des salons en France et à l'étranger pour promouvoir les produits.Collaborer avec les équipes internes pour construire des réponses sur mesure.Déplacements quotidiens en France et occasionnels à l'étranger.Pourquoi ce poste ? Vous êtes autonome.Vous avez des missions variées.Vous intégrez une entreprise avec une équipe collaborative.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions seront les suivantes : Comptabilité générale et fournisseurs : - Saisir les écritures et assurer la tenue de la comptabilité - Participer à la préparation des bilans et clôtures - Suivre la trésorerie et effectuer les déclarations fiscales (TVA, DEB...) - Traiter les factures fournisseurs et préparer les paiements Gestion administrative du personnel : - Suivre les éléments variables de paie et contrôler les pointages - Participer à la gestion administrative RH (intégration, formation, suivi absences...) PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie (à minima 3 ans). Vous maitrisez les principes comptables et les normes fiscales. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (pack office et logiciel comptable). Compte tenu de l'appartenance à un groupe Allemand, un bon niveau d'anglais est attendu pour le poste. Rigueur, organisation et esprit d'initiative sont des atouts appréciés pour la tenue du poste. Doté(e) d'une grande conscience professionnelle et tourné(e) vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et sens de la confidentialité. Les plus du poste : - Entreprise faisant partie d'un groupe Allemand - comprenant environ 2500 collaborateurs - Site de la Guerche/L'Aubois à taille humaine - Perspectives d'avenir au sein de l'entreprise Le processus de recrutement : un entretien téléphonique, un entretien au sein du cabinet, un rendez-vous au sein de l'entreprise (métier + RH). Chaque étape fera l'objet d'une validation par notre cabinet et l'entreprise.
Basé à Blois, ACRH intervient sur la région Centre. Nous collaborons avec les PME et Grands comptes issus du secteur industriel ainsi qu'interprofessionnel. Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans les systèmes de fabrication multifonctionnels pour le traitement de pièces métalliques de précision, à destination d'industries de secteurs d'activités variés (aérospatiale, automobile, énergie, ...) un Comptable (H/F).
En tant que Monteur H/F, vous réalisez des opérations d'assemblage, de finitions et de réparation sur des pièces dans le respect des gammes de fabrication et des temps impartis, en garantissant la qualité requise. Missions : - Réaliser des opérations d'assemblage mécanique, électronique, de collage, de vissage, etc. - Effectuer des contrôles dimensionnels des produits. - Prendre connaissance des étapes de montage à chaque OF. - Compléter le dossier qualité (OF, rapport de contrôle). - Respecter les documentations liées au montage : Normes qualité, instruction de montage, plan. - Respecter les règles de protection des produits sensibles contre les ESD.Vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse et avez le goût du travail bien fait ? Postulez dès maintenant ! Intégrer MCSA CELERC, c'est travailler dans une entreprise à taille humaine et dynamique qui permet à chacun de se développer professionnellement.
Et si tu rejoignais notre équipe TEAM COMPETENCES à Bourges Notre agence est à la recherche d'un Soudeur (H/F) pour une belle entreprise industrielle du secteur. Tout au long de ton parcours chez Team Compétences, nous te proposons des missions longues et variées dans ton domaine d'activité. Au sein de l'atelier, tu travailleras en équipe sur des soudures Inox et acier. Après préparation des supports (dégraissage, décapage), tu seras chargé d'assurer la qualité des soudures grâce aux plans et procédés et le nettoyage du plan de travail. Tu es formé en soudure (CAP / BEP / CQPM), tu aimes le travail de qualité et travailler en équipe. Chez TEAM COMPETENCES, on aime le savoir-être, le respect et l'envie de travailler ! Si tu te reconnais dans ces qualités, viens nous rencontrer en agence, on parlera un peu de toi et de ton projet professionnel... Avant toute chose, nous recherchons un véritable savoir-être et une bonne dose de sérieux. Tu aimes le travail en équipe et es désireux de t'investir pleinement dans l'emploi qu'on saura te confier. Le respect du travail et ta motivation seront de véritables atouts pour évoluer sereinement au sein de l'entreprise.
Votre agence Team Compétences recrute des Techniciens de maintenance industrielle (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements -Organiser les interventions de maintenance -Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative - Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance Une première expérience sur un poste similaire est souhaité. Nous recherchons avant tout un réel savoir-être. Jeune diplômé ou expérimenté, vous pouvez nous transmettre votre candidature qui sera étudiée attentivement.
C'est sur l'agence de Chateaumeillant que nous vous proposons de devenir Conseiller commercial. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain et d'une formation complète à nos produits et outils. Votre challenge :- Développer, rencontrer et conseiller votre portefeuille de clients-sociétaires confié par Groupama.- Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet.- Générer votre activité et vos rendez-vous pour identifier les besoins de vos clients-sociétaires et les protéger : soyez proactif !- Participer activement à la vie locale, ce qui vous permettra de créer des opportunités et alimenter votre réseau. - Et surtout, garantir la satisfaction de nos clients-sociétaires ! Chez Groupama, vous bénéficiez d'un salaire mensuel fixe versé sur 13 mois. En devenant un collaborateur Groupama, de nombreux avantages s'offrent à vous : politique parentale avantageuse, plan d'épargne entreprise et PERCO, intéressement et participation, remises sur les contrats d'assurance Groupama. Groupama favorise votre intégration, prône la diversité et vous accompagne dans votre évolution de carrière. Poste basé à Chateaumeillant
Description du poste : Description SLASH Intérim, leader de la mise en relation des talents avec les entreprises, recherche activement un Conseiller technico-commercial H/F pour un contrat à durée indéterminée (CDI) à Sancoins (18600). Ce poste est l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et innovante dans un environnement stimulant. Missions : - Développer le portefeuille clients et fidéliser la clientèle existante, - Conseiller les clients sur des solutions techniques adaptées à leurs besoins, - Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes, - Suivre les projets clients de la conception jusqu'à la réalisation, - Participer activement à la stratégie de vente et aux campagnes promotionnelles, - Assurer une veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché. Profil recherché : - Formation supérieure en commerce ou technique, - Expérience significative dans un poste de vente B2B, idéalement dans le secteur technique, - Excellentes compétences en communication et en négociation, - Capacité à travailler de manière autonome et orientée résultats, - Permis de conduire requis pour les déplacements chez les clients. Nous offrons une rémunération attractive composée d'un salaire fixe plus des commissions basées sur les performances, avec de réelles perspectives d'évolution professionnelle. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre CV à votre conseiller SLASH pour démarrer cette nouvelle aventure professionnelle.
DOM-RONIS, entreprise mécanique située à Sancoins, est spécialisée dans le développement, la fabrication et la vente de systèmes de sécurité pour l'industrie. Nous sommes à la recherche d'un Monteur régleur sur presse à injection h/f pour intégrer notre équipe fonderie Zamak basée à Sancoins. Rattaché.e au chef d'équipe, le Monteur régleur sur presse à injection h/f procède aux réglages de la machine et des outils au sein de la fonderie. Vous serez intégré.e à une équipe composée de 8 personnes. Notez que ce poste est en roulement 2x8 (5h-13h / 13h-21h). En quoi cela consiste-t-il ? - Effectuer le réglage de la machine et de l'outil en sélectionnant le programme au besoin ; - Réaliser une première pièce de série et effectuer les auto-contrôles visuels et dimensionnels de ces pièces ; - Renseigner les documents de traçabilité liées à la production ; - Etablir des bons d'outillage ou maintenance pour réparation ; - Effectuer la maintenance de 1er niveau (machines, outils, outillages) et l'entretien de son poste de travail ;Issu.e d'un parcours technique (formation ou expériences), vous disposez de connaissances en électropneumatique, mécanique, électrique et automatisme. Idéalement, vous disposez d'une expérience dans une fonderie ou sur un poste similaire.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR TRANSP COLLECTIF (H/F) Nous sommes actuellement à la recherche d'un chauffeur (H/F) pour accompagner des enfants à l'école Contrat à partir de 15h semaine. PROFIL : Votre permis D est à jour. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
En tant qu'apprenti(e) comptable, vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les rapprochements des bons de réception avec les factures ; - Vérifier les imputations de comptabilité analytique ; - Enregistrer les factures fournisseurs ; - Gérer les relances fournisseurs pour assurer le suivi de trésorerie ; - Gérer les rapprochements bancaires en effectuant le suivi journalier des relevés ; - Gérer les demandes d'avoir concernant les retours.Vous êtes à la recherche d'une alternance en comptabilité dans une entreprise à taille humaine où vous pourrez traiter de la totalité des missions de comptabilité ? N'hésitez plus, postulez !
Votre agence Team Compétences recherche pour l'un de ses clients un technicien usinage. Vous aurez pour mission : Préparer et organiser l'usinage Réaliser la production Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements Analyser et optimiser le programme d'usinage Une formation en interne sera assurée. Le poste sera soit en journée soit en 2x8. Mission sur du long terme. Une première expérience en usinage ou en mécanique industrielle est souhaitée. Nous recherchons un réel savoir-être et de la rigueur.
Votre agence Team Compétences recherche pour l'un de ses clients des opérateurs d'assemblage, de finition et de réparation sur pièces. Vous aurez pour missions: - Les opérations d'assemblage mécanique, électronique, de vissage, de collage, etc ... - Effectuer les contrôles dimensionnels des produits - Respecter les documentations liées au montage - Etc Mission sur du long terme. Une première expérience en usinage est souhaitée. Nous recherchons un réel savoir-être et quelqu'un de minutieux.
Ton agence Team Compétences de Bourges recherche pour son client acteur majeur industriel , des fraiseurs (H/F) sur le secteur de La Guerche. Tu seras amené à travailler sur un poste polyvalent, et tu seras garant de la production des pièces fabriquées sur l'ensemble de la chaîne : -Réglage des machines -Choix des outillages -Préparations et tests des pièces -Productions de petites séries -Contrôles visuels L'intérêt de ce poste réside dans le fait que tu seras amené à travailler sur toute la chaîne de process. Idéalement issu d'un Bac Professionnel Technicien Usinage ou formation type AFPA, les débutants sont les bienvenus. Tu évolueras dans un contexte sain, entouré de personnes qui s'assureront de ta bonne intégration. Un suivi dans la prise de poste est assuré. Si ce challenge te tente, n'hésites pas à postuler. Plus qu'un savoir-faire, Team Compétence recherche avant tout un véritable savoir-être et le respect du travail bien fait. Ton atout majeur pour ce poste sera ton sérieux et ta volonté à t'investir dans les missions qui te seront confiées.
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SANCOINS (18600 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Remplacer le titulaire de l'officine - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
DOM-RONIS, entreprise mécanique située à Sancoins, est spécialisée dans le développement, la fabrication et la vente de systèmes de sécurité pour l'industrie. Nous sommes à la recherche d'un Technicien industrialisation et méthodes h/f pour intégrer notre équipe technique basée à Sancoins. Rattaché.e au responsable technique, le Technicien industrialisation et méthodes h/f prend en charge des projets de développement de nouveaux produits ou de nouveaux moyens de production (outillages ou machines) ainsi que de l'amélioration de production en collaboration avec les équipes de production et le service qualité. Selon votre niveau et votre expertise, vous serez au niveau 1 ou 2. En quoi cela consiste-t-il ? Niveau 1 : - Créer la gamme et la nomenclature sur la base de données à partir du cahier des charges établi ; - Concevoir et faire réaliser les outillages nécessaires à la production des nouveaux produits - Rédiger et mettre à disposition les documents techniques de montage produits, utilisation des machines et accompagnement du personnel au besoin. - Réaliser la fiche d'essais dans le cadre d'une modification de processus - Mettre à jour les gammes de fabrication à la demande de l'atelier - Assurer un rôle de support technique à la production - Elaborer les documents techniques liés aux spécifications de sous-traitance - Proposer des actions d'amélioration continue et participer à leur mise en œuvre (étude de poste, étude de valeurs ajoutées des produits.) Niveau 2 : - Missions Niveau 1 - Rédiger le cahier des charges et définir les solutions techniques adaptées avec l'aide de la production pour la réalisation de machines d'assemblages ou d'outillages en interne ou externe - Définir et concevoir les moyens de production pour les nouveaux produits ou dans le cas de rétrofit machines - Identifier les fournisseurs potentiels dans le cadre de projet de réalisation de machines ou d'outillages en sous-traitance - Suivre les commandes fournisseurs dans le cadre de réalisation en sous-traitanceIssu.e d'un parcours technique type bac+3 en génie mécanique ou industrialisation, vous disposez idéalement d'une première expérience dans une industrie de la métallurgie. Votre parcours vous a permis de maitriser un logiciel de CAO tel que Créo. Des connaissances ou une expérience en injection plastique ou zamack sont un plus. Anglais lu, parlé et écrit.
Notre consultante spécialisée sur les métiers de l'Industrie, Salomé SIMON, recherche pour le compte de son client, industrie reconnue et experte dans son domaine d'activité, son futur Directeur Industriel H/F. Rattaché au Président, votre rôle sera de piloter la stratégie industrielle définie et de garantir la compétitivité et la performance du site. Dans ce contexte, vous encadrerez les équipes pluridisciplinaires du site et planifierez les ressources nécessaires à la production en veillant aux objectifs coûts, qualité et délais. Aussi, vous mettrez en oeuvre des démarches d'amélioration continue pour optimiser la performance industrielle, tout en assurant la satisfaction client. Par ailleurs, vous validerez, en accord avec le Président, les investissements nécessaires pour assurer la croissance de l'activité. Vous veillerez à la bonne gestion du site et des différents services ainsi qu'au respect des normes QSE. Vous justifiez d'une solide expérience dans un poste similaire en milieu industriel. Manager confirmé et motivant, vous êtes reconnu pour vos compétences techniques, votre engagement et votre volonté à faire évoluer l'activité et les équipes. Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations, alors faites-nous parvenir votre candidature via cette annonce ou Linkedin : Salomé SIMON, Consultante en recrutement.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Notre furur collaborateur/trice aura pour principale mission de conduire la ligne de fabrication des produits : mise en route et interventions sur la chaîne de tri, contrôles qualité, opérations de nettoyage et maintenance des machines et de l'atelier. Ces fonctions seront effectuées en binôme avec un autre opérateur et sous la supervision d'un chef de ligne. ACTIVITES : - Suivre les opérations de tri des graines (marche/arrêt, réglages) - Réaliser les opérations de nettoyage et maintenance des machines et de l'atelier - Contrôler la qualité, compléter les documents de suivi de production - Effectuer la maintenance de premier niveau - Réceptionner les matières premières COMPETENCES SPECIFIQUES : - Faire preuve de rigueur et d'un bon raisonnement pour réagir, s'adapter et résoudre rapidement les problèmes - Connaître et respecter les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité - Utiliser du matériel de manutention SAVOIR FAIRE/SAVOIR ÊTRE : - Être polyvalent(e) et s'adapter d'une tâche à une autre ou à un surplus d'activité - Avoir le sens de l'observation et de la précision - Faire preuve de rigueur, de dextérité et d'habileté manuelle Ce poste nécessite d'avoir une vision d'ensemble (pour suivre plusieurs choses en même temps : arrivée matière, réglages des différentes machines, évacuation des déchets, évacuation bon produit, contrôles qualité.).Des notions dans les règles d'hygiène/sécurité dans le domaine alimentaire seront appréciées par l'employeur. Prise de poste dès que possible.
La Cuma Hydraulique du Berry Nivernais recherche un Chauffeur de Pelle polyvalent pour renforcer son équipe. Description des missions : Conduire des pelleteuses sur les chantiers. Renforcer l'équipe en qualité de Brancheur accompagnateur sous-soleur lors des opérations d'installation de réseau. Assurer le raccordement sans défaut et l'approvisionnement des tuyaux en appui aux sous-soleurs. Départ et déplacements : Départ de Nérondes chaque matin. Déplacements en équipe sur les chantiers. Profil recherché : Vous devez impérativement avoir une première expérience en qualité de Conducteur de Pelle agricole ou dans les travaux publics. Déplacements dans les départements 18, 58, 36 Horaires : Lundi au vendredi, de 7h30 à 12h et de 12h30 à 16h30. Avantages: 13ème mois + prime panier
Nous recherchons 1 Aide soignant H/F à domicile diplômé(e). Vous réaliserez des soins d'hygiène et de confort à domicile avec un véhicule de service tout en ayant une approche relationnelle importante avec l'usager. Vous serez obligatoirement doublé sur chaque nouvelle tournée pour faciliter votre adaptation au poste au sein de notre SSIAD.
Description du poste : SAMSIC est un groupe familial spécialisé dans les services aux entreprises. Nous avons pour objectif de répondre au mieux à vos besoins tant sur vos secteurs recherchés que sur vos ambitions. SAMSIC EMPLOI BOURGES est votre agence de proximité. Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre parcours professionnel, pour tous types de postes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur agricole, un Opérateur Polyvalent (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe : - Vous êtes responsable de la conduite de votre ligne de production (machines de tri); - Vous êtes en charge de la mise en sachets (port de charges 25Kgs et savoir régler la tare de l'ensacheuse) ; - Vous contrôlez la conformité des produits (analyse des graines céréales/légumineuses/oléagineux: poids spécifiques, cuisson, humidité, etc..) - Vous alertez et rectifiez en cas d'anomalies rencontrées; - Manutentions à prévoir; - Conduite de chariots élévateurs (CACES R485 2 à jour); - Nettoyage des équipements et locaux. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil : Vous êtes dynamique, minutieux et vous êtes mobile. Vous aimez le travail en équipe et vous pouvez porter des charges (sacs de 15 à 25 kg). Si vous êtes issu du milieu agricole cela serait un plus! Les débutants sont acceptés. 12.35 € brut de l'heure. Horaires de journée : 08h30/17h30 (Vendredi 16H30) environ 39h par semaine du Lundi au Vendredi. SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. N'hésitez plus et transmettez nous votre CV !
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité de votre respode rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
La Cuma Hydraulique du Berry Nivernais recherche un Brancheur Accompagnateur Sous-Soleur pour renforcer son équipe. En tant que membre clé de notre entreprise, vous serez en charge de l'accompagnement sur le terrain lors des opérations d'installation de réseau. Au départ de Nérondes chaque matin - déplacement en équipe sur les chantiers. Vous assurez le raccordement sans défaut et l'approvisionnement des tuyaux en appui aux sous-soleurs. Ouvert au débutant motivé, une première expérience agricole ou travaux publics est fortement appréciée. Déplacements dans les départements 18, 58, 36 Horaires : Lundi au vendredi, de 7h30 à 12h et de 12h30 à 16h30. Avantages: 13ème mois + prime au résultat + prime panier
Vous procéderez à l'évaluation globale des usagers du SSIAD et de l'ESA à leur domicile et à leur demande en lien avec les autres membres de l'équipe (aides soignants, infirmières, psychomotriciennes, directrice infirmière coordinatrice).Vous vous déplacerez avec un véhicule de service. Vous ferez preuve de rigueur et d'une grande capacité d'adaptation.
Description du poste : Enrichissez votre parcours professionnel en mettant votre expertise en mécanique poids lourd au service d'une carrière dynamique et gratifiante !***Identifiez, entretenez, réparez ! De la fiche technique à la route, notre équipe dynamique vous propose un poste polyvalent et stimulant. * Proposez des solutions sur mesure pour des véhicules au top de leur forme ! De la détection des problèmes à leur résolution, votre expertise fera toute la différence. * Testez, ajustez, garantissez ! Veillez au bon fonctionnement des véhicules avec des tests minutieux et des ajustements précis. * Prêt à intervenir n'importe où, n'importe quand ! Des pannes sur site aux véhicules difficiles à déplacer, votre savoir-faire est notre atout. * Avec une solide connaissance des fiches techniques et des compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique, vous êtes prêt à relever tous les défis ! Des horaires flexibles du lundi au vendredi, avec un samedi sur deux et un jour de repos fixe par semaine. Profitez d'un équilibre travail-vie personnelle parfaitement ajusté !***Avantages :***Mutuelle familiale : 70% * Prime client de 80 Euros * Prime assiduité de 80 Euros * Prime de performance * Primes diverses au cours de l'année Rejoignez-nous dès maintenant et faites de votre passion votre métier ! Description du profil : L'expérience prime sur les diplômes. Ouvert aux profils passionnés du diagnostic mécanique poids lourds !
