Offres d'emploi à La Grande-Verrière (71)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Grande-Verrière située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Grande-Verrière. 11 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - LAIZY, 71 - ROUSSILLON EN MORVAN, 71 - LA CELLE EN MORVAN ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à La Grande-Verrière

Offre n°1 : Vendeur et préparateur de commandes fruits et légumes bio (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - LAIZY ()

La ferme des Z'amis est en maraîchage biologique diversifié et recherche une personne pour préparer des commandes et faire la vente des produits à partir du 1er novembre
Contrat sur deux jours : jeudi et vendredi .
Horaire :
Jeudi 6h-12h-13h30 19h30 ++
Vendredi : marché : 5h30-14h30 +
Activités principales :
Jeudi à Laizy : .
-récolte et façonnage des légumes
-préparation de commande
Vendredi sur Autun :

-vente au marché
-installation et rangement du marché
Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et dynamique avec de l'expérience.
Vous devez être endurant(e) physiquement (conditions météorologiques, tâches physiques, rythme de travail).
Capacité à suivre les consignes, réactivité et autonomie dans l'échange, avec le souci du travail bien fait.
Contrat saisonnier de 6 mois avec possibilité de renouveler.

avantages en nature (remise 15% sur fruits et légumes)

Un camping est situé à 3km de la ferme avec possibilité de louer une chambre-studio

Compétences

  • - Variétés de fruits et légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conditionner des produits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Participer à un inventaire
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises

Entreprise

  • LA FERME DES Z'AMIS

Offre n°2 : Chargé.e de mission Développement associatif et EVS (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - ROUSSILLON EN MORVAN ()

Développement de l'activité associative
- Contribuer au développement global de l'association et à la mise en œuvre de son projet associatif.
- Proposer des orientations stratégiques au Conseil d'administration et assurer la mise en œuvre de ses décisions.
- Participer activement aux réunions statutaires et représenter l'association auprès des partenaires, institutions et réseaux locaux.
- Apporter une réflexion prospective à moyen et long terme sur les orientations et les besoins du territoire.
- Assurer la conception, la coordination et la mise en œuvre des projets portés par l'association : rédaction de projets, élaboration des plans de financement, recherche de financements publics et privés, suivi administratif et financier.
- Être garant de l'élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du projet Espace de Vie Sociale (EVS), en lien avec les orientations du Conseil d'administration et les partenaires institutionnels.

Fonctionnement de l'association
- Assurer la gestion budgétaire et comptable en lien avec le trésorier et les outils internes.
- Proposer et mettre en œuvre une stratégie de communication adaptée (interne et externe).
- Coordonner, en collaboration avec les partenaires et les équipes (salariés et bénévoles), les actions et activités de l'Espace de Vie Sociale.
- Élaborer les bilans d'activités et contribuer à l'évaluation des actions menées.

Vie associative
- Accompagner, selon les besoins, les salariés et bénévoles dans la réalisation de leurs missions.
- Participer ponctuellement aux activités et événements de l'association en dehors du périmètre strict de l'Espace de Vie Sociale, pour favoriser la dynamique collective et le lien entre les acteurs.

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer des partenariats avec des acteurs locaux
  • - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Entreprise

  • LA PEURTANTAINE

Offre n°3 : Ouvrier polyvalent de scierie (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ROUSSILLON EN MORVAN ()

Recrutons un (e) ouvrier polyvalent de scierie :

Vous aurez à effectuer en activité principale, l'empilage de planches :

-savoir appliquer les instructions et les consignes de sécurité
- avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas
- assurer le nettoyage des sciures,

Vous serez accompagné et formé sur la sélection visuelle des planches.
Poste alternant travail extérieur et abri.
Rejoignez notre jeune équipe.

Débutant accepté.
du lundi au vendredi

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité

Entreprise

  • MORVAN SCIERIE

Offre n°4 : Maçon Qualifié (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 71 - LA CELLE EN MORVAN ()

Nous recherchons un maçon qualifié (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. (remplacement maladie)

Vous serez en charge de divers travaux de maçonnerie sur des chantiers de construction ou de rénovation.
Profil recherché :
Expérience minimum de 1 an dans le domaine de la maçonnerie
Connaissance des techniques de maçonnerie (pose de briques, parpaings, béton, etc.)
Autonomie et rigueur sur le chantier
Capacité à travailler en équipe
Respect des normes de sécurité sur site
Permis B souhaité
Nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et varié
Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
Rémunération attractive selon l'expérience

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Offre n°5 : Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en usinage
    • 71 - ST LEGER SOUS BEUVRAY ()

Notre PME, basée sur les valeurs humaines recrute 2 fraiseurs (euses) :

Vous montez, réglez et ajustez l'outil nécessaire en fonction du plan établi.
Vous usinez la ou les pièce(s), et effectuez le contrôle.
Vous avez des connaissances en usinage, notamment dans la lecture de plans.

SEMAINE DE 4 JOURS
Une formation en interne peut être assurée pour compléter vos connaissances et éventuellement un manque de pratique (POEI)

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Formations

  • - Usinage | Bac ou équivalent

Offre n°6 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - Monthelon ()

Action France, filiale du groupe Néerlandais, poursuit sa croissance spectaculaire sur le territoire national. Depuis son implantation en 2012, l'enseigne a conquis le coeur des consommateurs grâce à un concept unique : un assortiment large, en constante évolution, à des prix ultra-compétitifs. Aujourd'hui, ce sont plus de 850 magasins et 18 500 collaborateurs qui font vivre l'expérience Action partout en France.
Présente dans 12 pays européens, Action est devenue en quelques années le distributeur non-alimentaire à la croissance la plus rapide du continent. Son secret - Une offre de plus de 6 000 références réparties en 14 catégories, allant de la décoration au bricolage, en passant par les produits ménagers, les jouets, le textile ou encore les fournitures de bureau.
Mais la vraie force d'Action, ce sont ses équipes. L'entreprise valorise l'engagement, la performance et la promotion interne : plus de 50 % des managers ont évolué en interne. Rejoindre Action, c'est intégrer un environnement dynamique, exigeant et stimulant, où l'on vous donne les moyens d'agir et de progresser.

Le poste :

Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'1 Responsable de magasin.
En tant véritable pilote de votre point de vente, vos missions seront variées et stratégiques :

- Manager, accompagner et faire grandir votre équipe (encadrants et employés de magasin)
- Assurer la bonne gestion opérationnelle : commandes, réception, stock, implantations et mises en rayon
- Analyser les indicateurs de performance et mettre en oeuvre les actions correctives avec votre Responsable Régional
- Garantir un accueil client de qualité et une expérience en magasin à la hauteur des standards Action
- Suivre l'ensemble de l'activité administrative : plannings, gestion des caisses, suivi des mails'
- Participer activement au recrutement et à l'intégration des futurs collaborateurs
- Être un relai engagé au sein de votre région


Profil recherché :

Voici le profil recherché :

- Vous partagez les valeurs fortes d'Action : orientation client, esprit d'équipe, simplicité, discipline, respect, sens des coûts
- Vous justifiez d'une formation Bac +2/3 et d'une expérience réussie d'au moins 4 ans dans le commerce et le management d'équipe
- Vous êtes disponible du lundi au samedi (forfait jours / 5 jours travaillés)
- Vous savez piloter des indicateurs, gérer des priorités et embarquer une équipe dans un objectif commun
- Leadership, pragmatisme, exemplarité et sens du résultat sont vos moteurs

Entreprise

  • Les Colettes Sourcing

    Les Colettes Sourcing

Offre n°7 : Auxiliaire de Vie (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Brion ()

Bienvenue chez Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne ! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre.
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne !
Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture . Donnez du sens à votre carrière avec Amaelles !
Avantages :
* Téléphone
* Mutuelle
* CSE
* Indemnités kilométriques
 
Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) avec une touche de fantaisie, et une bonne dose d'empathie pour rejoindre notre équipe dynamique.
 
Vos responsabilités sont les suivantes :
Vous travaillez en toute autonomie 
* Assurer le bien-être et le confort des patients dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, aide à la préparation des repas, aide à la toilette, accompagnement en courses, le tout avec un soupçon de compassion
* Etablir une relation de confiance avec les patients, en leur fournissant un soutien émotionnel dans le respect et avec une pincée de gentillesse

·         Vous travaillez en toute autonomie en journée en coupées (tranche horaires de 7h30 à 20h environ )+ 1 week-end/3
> Vous interviendrez sur le secteur suivant : St Léger-sous-Beuvray / St Prix / La Grande Verrière

·         Le planning est fixé en avance
 Nous vous proposons :
Un environnement de travail positif et collaboratif où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir :

·         Remboursement des frais kilométriques du docile au 1er usager de 0.17cts/ km (carence de 5km ) , et idem le soir

·         Remboursement des frais kilométriques entre chaque usagers de 0.55 cts/ km

·         Primes. (revalorisation de l'anciennetédiplômedimanche et jours fériés valorisés de 50 %)

·         Un poste en CDI à temps partiel : 28h/semaine, nous nous adaptons à vos contraintes

·         Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste

·         Une mutuelle et prévoyance

·         Un smartphone professionnel,

·         CSE et chèques cadeaux
Notre métier a de la valeur
En nous rejoignant, vous bénéficiez des nouvelles dispositions de l'Avenant 43 de la branche professionnelle. Profitez d'une valorisation historique des salaires pour laquelle nous nous sommes fortement impliqués.
Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?
Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
Etape 1 : Réception de votre candidature.
 Si votre profil correspond à nos recherches, nous reviendrons vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique.
Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec la chargée de recrutement et/ou votre futur manager.
Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons.
 
Créons ensemble des jours heureux !
Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https:www.amaelles.org
 
 
Ce poste intéressera :
Une personne titulaire d'un titre pro (ADVF ou équivalent) ou ayant occupé un poste de faisant fonction aide soignant en structure et qui aime rendre les journées plus lumineuses pour les patients.
Une personne qui sait jongler avec les priorités tout en gardant le sourire et pouvant se déplacer en autonomie chez nos différents usagers.

Offre n°8 : Agent de restauration et d'animation périscolaire H/F

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - SOMMANT ()

Rejoignez une équipe dynamique au service des enfants et des familles ! La Communauté de Communes recrute un-e agent-e de restauration et d'animation périscolaire pour ses écoles de Sommant (cantine satellite) et de La Celle en Morvan (garderie périscolaire). Un poste polyvalent, alliant rigueur en restauration collective et bienveillance éducative, idéal pour celles et ceux qui aiment travailler avec les enfants dans un cadre stimulant et varié.

Missions principales
1. Restauration scolaire - École de Sommant
Au sein de la cantine satellite, vous garantirez la qualité et la sécurité alimentaire des repas servis aux enfants :
Préparation et organisation : Accueil des marchandises en liaison froide, contrôle des températures, prélèvement d'échantillons.
Service des repas : Mise en température des plats (respect des normes HACCP), service dans le respect des règles d'hygiène, plonge.
Nettoyage et entretien : Désinfection des locaux, entretien de la salle de restauration et de la cuisine.
Gestion administrative : Suivi des effectifs, application quotidienne des protocoles HACCP.

2. Animation périscolaire - École de La Celle en Morvan
En garderie, vous contribuerez à l'épanouissement et à la sécurité des enfants :
Encadrement : Animation des temps périscolaires, respect des rythmes et besoins des enfants.
Sécurité et suivi : Application des règles de sécurité, gestion des dossiers administratifs et sanitaires, signalement des difficultés.
Communication : Échanges avec les familles et les équipes éducatives, travail en collaboration avec les ATSEM et agents d'entretien.

Profil recherché
Diplômes : BAFA ou CAP Petite Enfance (ou équivalent) recommandé.
Compétences :
Expérience avec les enfants (animation, surveillance, accompagnement).

Atouts :
Formations aux premiers secours ou en hygiène alimentaire appréciées.
Polyvalence, adaptabilité, et bienveillance envers les enfants.
Pourquoi nous rejoindre ?
Impact concret : Contribuer au bien-être des enfants et à la vie locale.
Diversité des missions : Alternance entre restauration et animation, sans routine.
Formation continue : Accès à des formations pour développer vos compétences.
Informations complémentaires :
Le temps de travail de 26h/semaine est annualisé : la mission s'exerce essentiellement pendant les périodes scolaires à raison de 16 heures par semaine scolaire à la Garderie de La Celle en Morvan et 18 heures par semaine scolaire à la cantine de Sommant.

« Un métier où chaque jour compte pour les enfants et la communauté ! »
La Communauté de Communes est engagée en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - normes HACCP et des règles d’hygiène alimentaire.

Formations

  • - Petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CC DU GRAND AUTUNOIS MORVAN

Offre n°9 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ETANG SUR ARROUX ()

Nous recherchons un chauffeur livreur ou une chauffeuse livreuse:

- Permis C / C1 et fimo obligatoire !
- Déplacement dans les départements: (71-21-39-03-90-63)
- Livraisons de sacs de farine 25kg
- Travail de nuit
- Du lundi soir au vendredi
- 39h/semaine
- Travail en binôme

CDD - du 3 Novembre au 31 Décembre 2025

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie C
  • - Adapter la conduite à diverses conditions météorologiques
  • - Anticiper la conduite à tenir dans les situations anormales et les situations d'urgence : transport routier
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Assurer la sécurité des biens transportés et du véhicule
  • - Conduire un poids lourd
  • - Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Respecter le code de la route
  • - Respecter les règles de sécurité routière

Entreprise

  • MINOTERIE J BIGALLET ET FILS

Offre n°10 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Étang-sur-Arroux ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°11 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Étang-sur-Arroux ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1811€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Villes voisines