Offres d'emploi à Gréalou (46)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gréalou située dans le département 46. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gréalou. 61 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - CAJARC, 46 - Cajarc, 46 - Cambes ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gréalou

Offre n°1 : UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - CAJARC ()

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics :
- Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale
- Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale
- Personnes souffrant d'addictions

Le Pôle Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants :
- CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale
- HU - Hébergement d'Urgence
- LHSS - Lits Halte Soins Santé
- ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique
- Pension de Famille
- ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé
- Equipe Mobile Santé Précarité


LE PÔLE INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE

UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E

Pour les dispositifs ACT/LHSS/CHRS à Cajarc
Missions :
Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes :
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé
- Accompagner les personnes accueillies dans la gestion de la vie quotidienne
- Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion par le logement
- Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle
- Proposer des activités socio-éducatives
- S'assurer de la tenue des dossiers et des saisies informatiques, statistiques, conformément aux procédures en vigueur (SI SIAO et ProGdis/Eo).
Compétences et qualités :
- Connaissance des publics en situation de grande précarité
- Qualités relationnelles
- Qualités rédactionnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Posture éthique
- Règles d'hygiène et de sécurité
Diplôme et formation : Diplôme DE ME.
Contrat : CDI 0.50 ETP
Horaires d'internat (journée /week-end / soirée)
Rémunération : selon CCN66
Lieu d'exercice : Cajarc (Permis B exigé)
Poste à pouvoir immédiatement

***Adressez CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'attention de Madame la Directrice de Pôle***

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CEIIS

Offre n°2 : Intervenant social (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - CAJARC ()

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics :

- Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale
- Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale
- Jeunes Mineurs Non Accompagnés
- Personnes souffrant d'addictions

Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants :

- CSAPA
o Dispositifs soin résidentiel
CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel)
ATH (Appartements Thérapeutiques)
Familles d'Accueil
o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors)
o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques
- CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues)

LE PÔLE INCLUSION SOCIAL DU CEIIS RECRUTE
UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E
Pour les dispositifs CHRS/ACT/LHSS à Cajarc

Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes :
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé
- Accompagner les personnes accueillies dans la gestion de la vie quotidienne
- Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion par le logement
- Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle
- Proposer des activités socio-éducatives
- S'assurer de la tenue des dossiers et des saisies informatiques, statistiques, conformément aux
procédures en vigueur (SI SIAO et ProGdis/Eo).
Compétences et qualités :
- Connaissance des publics
- Qualités relationnelles
- Qualités rédactionnelles
- Sens des responsabilités
- Force de propositions
- Capacité à travailler en équipe
- Posture éthique
- Règles d'hygiène et de sécurité
Diplôme et formation : Diplôme DEES / DECESF/DEASS.
1 ETP dès que possible jusqu'au 28/02/2026 (possibilité de renouveler le
contrat)
Horaires d'internat (soirée et 2 week-ends par mois)
Rémunération : selon CCN66
Lieu d'exercice : Cajarc (Permis B exigé)
Poste à pouvoir immédiatement
Adressez CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'attention de Madame la Directrice de Pôle



Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Travail social (DEES / DEME / DECESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CEIIS

Offre n°3 : Employé / Employée de ménage d'hôtel (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - CAJARC ()

Contrat en cdd 24h/semaine du 1er avril au 31 octobre

Vous serez en charge du nettoyage des chambres
horaire de travail : 8h30 12h30
Repos le mercredi

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT LAPEYRADE

Offre n°4 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 46 - Cajarc ()

Rattaché(e) à l'agence de Figeac, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés !

Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :

- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,

Vos avantages :

- Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers,
- Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée,
- La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
- Salaire attractif et évolutif selon le profil,
- Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,
- Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence,

Vous intervenez sur le secteur de Figeac et ses alentours

Vous êtes une personne :
- Autonome, organisée et fiable
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
- Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus
- Français écrit, parlé, lu recommandé

Les Privilèges Shiva :
- Prime de parrainage
- Formation rémunérée
- Evènements festifs en agence

Rémunération : à partir de 12 € Net de l'heure et jusqu'à 14€ Net selon profil et expériences

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°5 : Peintre Aéronautique (H/F) (Cambes) REF (DHE) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Pour le besoin urgent de l'un de nos clients, nous recherchons un Peintre Aéronautique (H/F) pour une mission basée à Cambes.

Missions principales :

Préparation des surfaces (ponçage, décapage, masquage)

Application de peinture selon les normes aéronautiques

Retouches et finitions

Contrôle qualité des travaux réalisés

Respect strict des procédures qualité et sécurité

Profil recherché :

Expérience confirmée en peinture aéronautique

Maîtrise des techniques et produits spécifiques au secteur

Autonomie, rigueur et sens du détail

Disponibilité immédiate souhaitée

Compétences

  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support

Entreprise

  • TALENTS PULSE

Offre n°6 : Directeur-rice Senior des Opérations de Camp (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 46 - BEDUER ()

Localisation : France - poste sur site pendant la saison (logement fourni) / télétravail hors saison

Présentation du poste
Le-la Directeur-rice Senior des Opérations de Camp est le-la responsable opérationnel-le principal-e sur site, disposant d'une autorité complète sur la gestion quotidienne, la sécurité, la culture, les équipes, les budgets et l'exécution stratégique de l'expérience du camp.

Ce poste équivaut à celui de directeur général d'une structure résidentielle multi-départements. Il requiert une expérience confirmée de direction senior, un excellent jugement opérationnel et une capacité à agir de manière autonome dans un environnement complexe, à forts enjeux humains, financiers et sécuritaires.

Le-la titulaire anticipe les risques, prend des décisions structurantes, garantit des standards élevés et incarne les valeurs et exigences opérationnelles de l'organisation.

Responsabilités principales
Management des équipes
Direction et encadrement direct des responsables de pôles (animation, opérations, cuisine, maintenance, entretien, boutique).

Recrutement, entretiens, embauche et intégration des équipes saisonnières.

Définition des attentes de performance, animation d'une culture de responsabilité et de professionnalisme.

Organisation et animation des formations pré-saison.

Gestion des situations sensibles : conflits, incidents, problématiques RH ou liées aux campeurs.

Point d'escalade final pour toute décision humaine ou opérationnelle critique.

Opérations & logistique
Supervision quotidienne de l'ensemble des opérations du camp.

Validation des plannings, programmes pédagogiques et affectations du personnel.

Coordination des activités hors site (transport, prestataires, sécurité).

Élaboration, mise en œuvre et contrôle des protocoles de sécurité, d'urgence et de gestion des risques.

Garantie de conformité aux réglementations locales (sécurité, hygiène, travail).

Responsable décisionnel-le principal-e en cas d'urgence.

Gestion budgétaire
Élaboration et pilotage des budgets opérationnels.

Supervision des achats, stocks et approvisionnements.

Suivi des coûts, optimisation des ressources et contrôle des dépenses.

Vision globale du parcours client et des systèmes de réservation à des fins opérationnelles et financières.

Responsabilité stratégique
Déclinaison concrète de la mission et des valeurs dans les pratiques quotidiennes.

Collaboration étroite avec la Direction Générale et les responsables de sites.

Identification des risques, axes d'amélioration et innovations organisationnelles.

Représentation de l'organisation auprès des familles, partenaires et parties prenantes.

Profil recherché
Minimum 4 à 5 ans d'expérience confirmée en direction ou management senior, avec responsabilité directe de plusieurs équipes et départements.

Expérience avérée dans des environnements complexes et intensifs en ressources humaines (camp résidentiel, hôtellerie, éducation, loisirs, structures multi-services).

Capacité démontrée à gérer équipes, budgets, sécurité et logistique à un niveau stratégique et autonome.

Expérience significative dans un environnement de camp résidentiel, avec compréhension des standards opérationnels et sécuritaires de type nord-américain.

Excellente maîtrise de l'anglais professionnel ; toute autre langue est un atout.

Disponibilité pour un environnement résidentiel avec responsabilité étendue.

Rattachement hiérarchique
Rattaché-e à la Direction Générale (CEO).
Management direct des responsables de pôles.

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation

Entreprise

  • CAMP CHATEAU

Offre n°7 : Opérateur en polymérisation H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur en polymérisation à Cambes - 46100 en CDII.

En tant qu'opérateur(trice) polymérisation, vous serez chargé(e) de :
- Préparer et contrôler les moules avant polymérisation des pièces composites
- Charger/décharger les autoclaves ou fours selon les procédures définies
- Lancer, surveiller et contrôler le cycle de polymérisation (température, pression, durée)
- Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels en fin de cycle
- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
- Travailler en respectant les normes qualité (EN9100), les consignes de sécurité et

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation technique (CAP/BEP/Bac Pro dans les matériaux composites, productique, etc.)
- Une première expérience en composites ou en industrie est un plus
- Rigueur, minutie et respect des procédures techniques
- Connaissance des cycles de polymérisation, autoclaves ou fours industriels appréciée

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et votre expertise mise en avant.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°8 : Assistant(e) de direction commercial et deviseur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 46 - CAMBES ()

Vos principales missions seront les suivantes :
- Rédaction des opérations de devisage
- Gestion des dossiers clients de la commande à la livraison
- Relation directe avec la clientèle, rôle de conseil et prospection
- Réalisation de tâches administratives : bon de livraison, factures, banques, etc.
- Contribution au planning, la prise de commandes fournisseurs et contrôle qualité des produits

Compétences du poste :
- Expérience précédente sur le métier de deviseur(se)
- Profil orienté vers la culture clients
- Très bonne expression orale
- Sens de l'action, de l'écoute et de la réflexion
- Maitrise des outils informatiques (dont Excel : formules basiques et tableaux dynamiques croisés)

Qualités professionnelles :
- Autonomie, rigueur et organisation
- Double appétence technique et commerciale
- Capacité d'adaptation et force de proposition
- Agilité, dynamisme et réactivité
- Excellent relationnel avec la clientèle
- Esprit d'équipe et collaboratif

Informations concernant le poste :
- Lieu de travail : zone Quercypôle à Cambes
- Convention professionnelle : Jeux & Jouets

- Horaires semaine : 8h30-12h30 (le mercredi) et 13h30-17h30 (16h30 le vendredi)
- Permis : B - véhicule léger indispensable

- Début de contrat : mi-février

Entreprise

  • LOTOQUINE

Offre n°9 : Accompagnant Educatif et Social - secteur : BEDUER/GREALOU (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - BEDUER ()

Lieu de Travail :
Au domicile des usagers sur le secteur de Béduer et Gréalou

Horaires :
Temps partiel (90%)
Travail en soirée jusqu'à 19h certains soirs
Travail certains week-end

Descriptif du poste :
A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'auxiliaire à domicile ou l'AES réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales.
Il/elle favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social.

Formation :
Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées

Vos points forts :
- Autonome avec une bonne capacité d'adaptation
- Motivé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le)
- Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante.

Compétences à mobiliser :
Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties).

Notre différence
L'Apeai-ADAR offre un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Les horaires sur le poste sont organisés et connus à l'avance.
Nos équipes fonctionnent en en auto-gestion et en étroite collaboration avec tous les intervenants autour de chaque situation.

- Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels)
- Prise de poste dès que possible

Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.

Formations

  • - Action sociale (DE AMP/ DE AES ou exp aide domicile) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • APEAI-ADAR

Offre n°10 : Animateur / Animatrice saisonnier (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 46 - BEDUER ()

Les animateurs/trices sur site sont au cœur de l'expérience des campeurs. Ils/Elles supervisent les campeurs, assurent leur sécurité et leur bien-être, et animent des cours et activités reflétant les valeurs du Camp Château. Les Conseiller-ères créent une atmosphère de joie et de connexion en engageant les campeurs dans des activités enrichissantes tout en étant des modèles d'authenticité et d'esprit d'équipe.

Responsabilités principales

- Superviser les campeurs afin d'assurer leur sécurité, leur bien-être et leur plaisir.
- Enseigner des cours et activités engageants avec des consignes claires et une énergie positive.
- Créer des plans de cours, des agendas et des listes de matériel avant le début de la saison.
- Animer des activités de petits et grands groupes, en favorisant la participation et l'inclusion.
- Surveiller les besoins des campeurs et signaler tout problème ou préoccupation au/à la Chef-fe des Conseiller-ères.
- Participer aux procédures de sécurité et les modéliser, y compris premiers secours, évacuation et exercices d'urgence.
- Aider au rangement, à la préparation et à l'entretien des salles de classe et du matériel.
- Construire des relations positives avec les campeurs, en encourageant leur développement personnel et le plaisir.
- Participer aux activités du soir et du week-end selon le planning.
- Respecter et incarner les valeurs du Camp Château en matière d'esprit d'équipe, de communication et de professionnalisme.

Exemples de tâches

- Animer un cours de yoga, un atelier créatif ou un jeu de groupe avec enthousiasme et clarté.
- Rédiger et soumettre des plans de cours au/à la Chef-fe des Conseiller-ères avant le début du camp.
- Préparer le matériel pédagogique et vérifier les fournitures avant les activités prévues.
- Participer aux exercices de sécurité et aider à guider les campeurs durant ceux-ci.
- Remarquer un-e campeur-euse isolé-e et l'inviter à rejoindre une activité.
- Signaler rapidement et avec précision tout accident, maladie ou conflit.

Structure hiérarchique

- Rend compte à : Responsable des animateurs/trices
- Supervise : Campeurs (durant les activités, cours et emplois du temps quotidiens)

Qualifications / Exigences

- Expérience : Expérience dans des emplois saisonniers en co-living "sur site", expérience dans les retraites, et expérience d'enseignement.
- Compétences : Capacité à donner des instructions claires et à transmettre une énergie positive. Aptitude à créer des plans de cours et des listes de matériel.
- Préféré mais non requis : Certification et formation en premiers secours.
- Langues : Niveau conversationnel en anglais requis. Le français est un atout.
- Personnalité : Capacité à établir et maintenir des relations positives avec les campeurs. Esprit d'équipe et modèle d'authenticité et de collaboration.

Ce que nous offrons

- Rémunération : 14-18 €/h selon l'expérience et l'hébergement.
- Hébergement : Logement et pension fournis.
- Avantages uniques : L'opportunité de créer une atmosphère de joie et de connexion pour les campeurs dans un cadre magnifique.

Détails du contrat

- Heures hebdomadaires : 35 h par semaine.
- Planning : Du mardi au samedi.
- Période d'essai : 10 premiers jours.

Comment postuler

Veuillez envoyer votre CV, lettre de motivation et références à info@campchateau.com
avec pour objet : « Candidat(e) (Intitulé du poste) ».

Compétences

  • - Animation d'ateliers créatifs
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Animer des ateliers de pratique artistique
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Encourager la créativité et l'expression artistique
  • - Gérer la logistique des matériaux pour ateliers artistiques
  • - Maintenir un environnement propice à la créativité
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Entreprise

  • CAMP CHATEAU

Offre n°11 : Shop Manager (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 46 - BEDUER ()

Le/La Responsable de Boutique est le/la concierge des clientes. Il s'agit d'un poste hybride combinant la gestion de la boutique et le soutien administratif en journée, avec des opportunités d'animation et de service. Ce rôle vise à garantir une expérience fluide pour les clientes, à soutenir les opérations du personnel et à assurer la sécurité et le bien-être de tous.

Responsabilités principales
Journée - Boutique & Conciergerie
- Gérer la boutique du camp : ouverture, fermeture, ventes et gestion des stocks.
- Être le point de contact principal des clientes : les orienter, répondre à leurs questions et coordonner la logistique.
- Soutenir les tâches administratives en coordination avec l'Assistante Administrative, notamment les inscriptions, les emplois du temps et la communication avec les clientes.
- Communiquer avec les Chauffeurs, les Animateur.ices hors site et le/la Responsable de l'équipe d'animation afin d'assurer une bonne coordination des excursions et des transports.
- Gérer et maintenir la boutique en ligne.
Soutien opérationnel & collaboration
- Assurer en alternance les permanences d'urgence (« on-call ») avec la Directrice du Camp et le/la Responsable de l'équipe d'animation.
- Communiquer les mises à jour à l'ensemble du personnel concerné concernant les besoins des clientes, les urgences ou les sujets liés à la boutique et à l'administration.
- Communiquer avec l'équipe de cuisine concernant les besoins alimentaires spécifiques des campeurs lors du check-in et tout au long de leur séjour.
- Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château dans toutes les interactions et missions.
Animation
- Possibilité d'enseigner des cours et de superviser des excursions.

Exemples de missions
- Ouvrir et gérer la boutique quotidiennement ; réapprovisionner les stocks et suivre les ventes.
- Répondre aux questions des clientes et les aider dans leur organisation ou leurs besoins quotidiens.
- Soutenir les inscriptions aux options et aux activités hors site en coordination avec le/la Responsable de l'équipe d'animation et l'Assistante Administrative.
- Coordonner avec les Chauffeurs les transports des clientes et la logistique des excursions.
- Maintenir un espace boutique et administratif propre et organisé.
- Préparer des plans de cours pour l'animation d'ateliers.
- Fermer la propriété : ranger et nettoyer les espaces extérieurs.

Structure hiérarchique
Rattachement hiérarchique : Directrice du Camp
Encadrement : Aucun (collaboration avec les Chauffeurs et l'Assistante Administrative pour la coordination)

Qualifications / Prérequis
Expérience : Une expérience en vente ou en gestion des stocks est un atout. Une expérience en tant que responsable de vie résidentielle ou dans un rôle de premiers secours est appréciée.
Compétences : Solides compétences administratives et organisationnelles.
Souhaité mais non obligatoire : Certification et formation aux premiers secours.

Hébergement : Logement et repas disponibles.
Un poste hybride offrant un équilibre entre travail administratif en journée et accompagnement des clientes.

Détails du contrat
Planning : Du mardi 11h00 au dimanche 11h00.
Période d'essai : 10 premiers jours.
Dates de la saison : Du 12 mai au 30 octobre.

Comment postuler
Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation et références à info@campchateau.com avec pour objet :
« Candidature - (Intitulé du poste) ».

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Utiliser des logiciels de gestion de boutique pour optimiser les opérations

Entreprise

  • CAMP CHATEAU

Offre n°12 : Responsable de l'équipe d'animation (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 46 - BEDUER ()

Le/La Responsable de l'équipe d'animation encadre et dirige l'équipe d'animateur.ices, en garantissant la qualité des programmes, une communication efficace et le bien-être des clientes. Il/Elle apporte un soutien direct, des retours constructifs et un accompagnement aux animateur.ices afin d'améliorer leurs ateliers et leurs interactions avec les clientes. Le/La Head Counselor fait le lien entre la direction et les animateur.ices, et favorise le travail d'équipe, la créativité et la mise en place de relations de confiance au sein de l'équipe.

Responsabilités principales
- Superviser, soutenir et accompagner les animateur.ices sur site et hors site.
- Animer les réunions hebdomadaires de l'équipe d'animation : retours, partages d'informations et encouragement à la collaboration.
- Veiller au respect des standards d'excellence pour chaque atelier proposé et valider les plans de cours.
- Organiser des entretiens individuels réguliers avec l'équipe d'animation afin de suivre leur évolution et répondre à leurs préoccupations.
- Recueillir les besoins en matériel auprès de l'équipe d'animation et les transmettre à la Directrice pour validation et achat final.
- Aider à l'ajustement et à l'optimisation du planning du camp en collaboration avec la Directrice.
- Communiquer quotidiennement les mises à jour aux animateur.ices hors site, notamment concernant les inscriptions aux activités et l'organisation des excursions.
- Favoriser la cohésion d'équipe et l'esprit de groupe à travers des activités en petits et grands groupes.
- Participer à la mise en œuvre et au respect des protocoles de sécurité, y compris les exercices et la préparation aux situations d'urgence.
- Soutenir la formation de l'équipe d'animation en pré-saison et tout au long de la saison.
- Enseigner ou animer des activités, environ 75 % du temps de travail planifié.
- Assurer des périodes d'astreinte (« On-Call ») en alternance avec la Directrice du Camp ou le/la Responsable Boutique en cas d'urgence.
- Superviser le processus d'accueil (check-in).
- Gérer la préparation et l'entretien continu des salles de classe et des espaces communs.
- Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château en matière de travail d'équipe, de communication et de professionnalisme.

Exemples de missions
- Envoyer quotidiennement des photos du tableau d'inscription aux animateurs.ices hors site.
- Mener des entretiens individuels hebdomadaires avec chaque animateur afin de fournir des retours et des conseils.
- Animer une réunion avec l'équipe d'animation pour faire le point sur les besoins des clientes et proposer de nouvelles idées.
- Participer aux exercices de sécurité et montrer les bonnes pratiques aux clientes et au personnel.
- Enseigner des cours et des ateliers.

Structure hiérarchique
Rattachement hiérarchique : Directrice du Camp
Encadrement : Animateur.ices sur site, animateur.ices hors site, intervenants/enseignants invités (en ce qui concerne la qualité des cours et la planification)

Qualifications / Prérequis
Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste de management similaire, avec une expérience avérée dans la supervision d'équipe et la garantie de la qualité des programmes. L'enseignement ou l'animation d'activités est requis.
Compétences : Excellentes compétences en communication et mentorat.
Souhaité mais non obligatoire : Certification et formation aux premiers secours.


Hébergement : Logement et repas fournis.
Planning : du mardi au dimanche.
Période d'essai : 10 premiers jours.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Entreprise

  • CAMP CHATEAU

Offre n°13 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 46 - CAMBES ()

En premier lieu, vous vérifiez les machines (tour ou fraiseuse) et étudiez les plans des pièces à fabriquer.

Après quoi, vous procèdez aux étapes suivantes :
- Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces, etc.).
- Réception des pièces brutes ; placement des pièces sur une palette et fixation sur la machine.
- Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la précision.
- Contrôle des pièces usinées.
- Renseignement des documents de suivi de production.
- Maintenance préventive des équipements.

Spécialiste des tours et fraiseuses à commandes numériques, le tourneur (H/F) doit également faire preuve des compétences suivantes :
- Connaissance des propriétés des matériaux à usiner (métaux).
- Utilisation de logiciels de fabrication assistée par ordinateur (FAO).
- Maniement d'outils tels que instruments de mesure et contrôle.

Si vous avez envie d'évoluer, notre jeune entreprise vous permettra de trouver votre voie, les possibilités d'évolutions y étant nombreuses.
Venez nous rejoindre, vous trouverez des conditions de travail apaisées, un environnement motivant, et de belles pièces à réaliser.

Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Détecter un dysfonctionnement,
  • - Contrôler un produit fini,
  • - Savoir lire et interpréter des plans,
  • - Régler les paramètres des machines et équipements
  • - Maîtriser les outils de contrôle,
  • - Respecter les normes de productivité et de qualité
  • - Appliquer les mesures correctives,
  • - Avoir des notions en programmation informatique,
  • - Connaître les matériaux utilisés,
  • - Respecter les règles de sécurité,

Formations

  • - Usinage (ou Commandes Numériques ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • USI 46

Offre n°14 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MONTSALES ()

Nous recherchons une aide à domicile pour assurer un service de ménage de 2h/2h30 au domicile de notre cliente à Montsales (12).

S'ajoutera un service de garde d'enfants (10 et 13 ans) pour lequel vous serez chargé(e) d'accompagner les enfants à leur école 2 à 3 matins par semaine (Villefranche de Rouergue). Ce service de garde aura lieu une semaine sur deux.

Responsabilités
- Surveiller et assurer la sécurité des enfants durant leur présence.
- Accompagner les enfants à leur école.
- Maintenir un environnement propre et ordonné.

Profil recherché
Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve de sensibilité, d'organisation et d'une grande capacité d'adaptation.

Rémunération

- Evolutive (sup. smic)

Si vous souhaitez apporter votre soutien à cette famille et recherchez un complément de revenu, adressez nous votre candidature.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • DOXO

Offre n°15 : Peintre Industriel (h/f)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Nous recherchons un Peintre Aéronautique H/F expérimenté(e) pour rejoindre un atelier de peinture. Vous serez responsable de la peinture des pièces de structure aéronautique tout en respectant les règles de sécurité, les normes environnementales et les procédures techniques spécifiques.

Activités et responsabilités principales :


- Préparer les pièces avant peinture.
- Préparer les produits appliqués et les installations de traitement (cabine de peinture, bain, étuve, etc.).
- Appliquer la peinture sur les pièces conformément aux normes requises.
- Effectuer le contrôle qualité des pièces et réaliser des retouches si nécessaire.
- Marquer les pièces selon les procédures établies.
- Renseigner les fiches de suivi de production de manière précise.

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un diplôme type Cap à Bac pro en peinture industrielle ou aéronautique.


- Connaître et maîtriser les techniques de peinture
- Connaître les produits utilisés et maîtriser leurs modes d'utilisation
- Connaître et maîtriser l'utilisation des outils
- Connaître et maîtriser la lecture de plan
Travail en atelier, principalement en cabine de peinture, impliquant une station debout prolongée.
Travail du Lundi au vendredi.
Rémunération fixe selon le profil +10% IFM+ 10%Congés payés + possibilité d'acompte à la semaine

Si vous êtes passionné par le secteur aéronautique et souhaitez intégrer une équipe dynamique, nous vous invitons à postuler en envoyant votre CV et lettre de motivation à (adresse email ou lien de candidature).

Travailler avec Adecco vous confère de nombreux avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°16 : Ajusteur assembleur composite H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces composites, un ajusteur assembleur composite à Cambes - 46100 en CDII.****

- Assembler et ajuster des pièces composites selon les plans et les instructions techniques
- Contrôler la conformité des pièces assemblées
- Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité du produit final
- Travailler en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur
- Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions
- Détourer, percer, ébavurer, poncer les pièces composites
- Ajuster et assembler manuellement ou à l'aide d'outillages spécifiques
- Réaliser le collage, rivetage ou vissage selon les procédés définis
- Vérifier la conformité des assemblages (contrôle visuel et dimensionnel)
- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
- Travailler dans le respect des normes qualité (EN9100) et des règles de sécurité

- Contrat en CDII

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
****

- Formation BEP/CAP en ajustage ou domaine similaire
- Expérience de 2 à 5 ans dans l'assemblage de pièces composites
- Connaissance des techniques d'ajustage et d'assemblage
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre expertise mise en avant.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°17 : Drappeur industriel H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication industrielle aéronautique, un Drappeur industriel pour une mission en intérim de 12 mois à Cambes - 46100.****

- Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI, MO, Gammes etc.)
- Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.
- Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.
- Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solutions correctives et les mettre en oeuvre après validation.
- Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.
- Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit
- Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.
- Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.
- Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités
- Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.


Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
**Profil recherché:**
- Expérience de 1 à 2 ans dans le drapage de pièces industrielles
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la fabrication industrielle
- Connaissance des techniques de drapage et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler avec précision et rigueur
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité

Si vous êtes passionné(e) par le drapage industriel et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Drappeur industriel à Cambes - 46100.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°18 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 46 - GREALOU ()

Prise de poste immédiate.
Vos principales missions incluront la pose de charpente couverture traditionnelle et fermette.
Vous serez amené à travailler en hauteur sur échafaudage ou sur les toits.
Nous recherchons une personne motivée et ponctuelle
Une expérience préalable dans le métier est exigée.
Le contrat peut éventuellement pérénisé.
Salaire selon la qualification et motivation .
Travail du Lundi au Vendredi

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Maçonner des éléments de couverture
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois

Entreprise

  • LEBOIS CONCEPT

Offre n°19 : Ajusteur Monteur Composite (h/f)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Rejoignez un leader de l'aéronautique française !
Notre client est un pionnier de l'aviation française et un partenaire privilégié des grands constructeurs d'avions européens qui recherche des Ajusteurs Assembleur composites H/F.
Pas de calendaire

Vos Missions :
En tant qu'ajusteur/assembleur(se), vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de production, en réalisant des opérations de finition, d'assemblage et de montage de pièces en matériaux composites. Sous la direction de votre chef d'équipe, vous évoluerez dans un environnement technique exigeant, où chaque détail compte.


- Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions avec précision.
- Détourer, percer, ébavurer et poncer les pièces composites pour obtenir la perfection.
- Ajuster et assembler manuellement ou avec des outils spécifiques des ensembles et sous-ensembles d'aérostructures.
- Réaliser des opérations de collage, rivetage ou vissage selon les procédés standards.
- Vérifier la conformité des assemblages par contrôle visuel et dimensionnel.
- Remplir les documents de production tout en assurant la traçabilité de chaque étape.
- Travailler dans le respect des normes qualité (EN9100) et des règles de sécurité.

Profil recherché :

Disposez d'une formation technique (CAP/BEP/Bac Pro) en ajustage, montage, composites ou équivalent.
Avez une expérience, même initiale, dans l'aéronautique ou avec des matériaux composites.
Possédez une bonne dextérité manuelle, un sens aigu du détail et faites preuve de rigueur.
Êtes capable de lire des plans et d'utiliser des outils manuels et de contrôle.
Pouvez travailler en autonomie tout en vous intégrant parfaitement dans une équipe.

Ce que nous offrons :

Un poste clé au sein d'une entreprise en pleine croissance dans un secteur de haute technologie.
Une rémunération attractive en fonction de votre profil, avec des primes potentielles.
Un environnement dynamique et stimulant, propice au développement professionnel.
Des avantages sociaux : mutuelle, tickets restaurant, comité d'entreprise, etc.

Travail en journée - 37H/semaine du lundi au vendredi midi
REMUNERATION : selon profil+ 10% IFM + 10% congés payés

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez à des projets innovants et stimulants au sein de notre client t

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°20 : Infirmier(ère) (H/F) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - CAJARC ()

Vous assurez les soins infirmiers aux résidents en collaboration avec l'équipe médicale et soignante.
Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins individualisés.Vous Accompagnez les résidents et leurs familles dans le parcours de soins et de vie.

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (médecins, aides-soignants, etc.) pour garantir une prise en charge globale des résidents.
Vous participez à la vie de l'établissement en s'impliquant dans les projets et les activités proposées.Vous assurez le suivi et la traçabilité des soins dispensés.

Profil recherché:

Sens du relationnel et de l'écoute, tant avec les résidents qu'avec leurs familles.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Implication dans la vie de l'établissement et dans les projets de soins.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LA CASCADE

Offre n°21 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 46 - BEDUER ()

Le/la Chef(fe) de Cuisine est responsable de la planification, de la préparation et de la livraison de repas de haute qualité pour les clientes et le personnel, tout en supervisant l'équipe de cuisine. Ce poste met l'accent sur une expérience culinaire française et authentique, la gestion d'équipe, la sécurité alimentaire et l'alignement avec nos valeurs.

Responsabilités principales :
- Superviser l'équipe de cuisine : assurer des retours constructifs et le développement professionnel de l'équipe.
- Élaborer des menus authentiques, équilibrés et en adéquation avec l'expérience proposée.
- Préparer et superviser la production des repas, le service et le nettoyage.
- Assurer le suivi du budget, y compris les coûts alimentaires, les relations fournisseurs et le suivi des factures.
- Rechercher et sélectionner des fournisseurs locaux afin d'assurer la qualité et la durabilité des produits.
- Garantir le respect des normes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de santé.
- Former le personnel de cuisine aux règles de sécurité, d'hygiène et aux valeurs de Camp Château.
- Recueillir les retours des clientes et du personnel afin d'améliorer les menus et le service.
- Coordonner avec les autres responsables de département pour assurer une bonne synchronisation des repas et des activités associées.
- Suivi et organisation du stock des aliments, ingrédients et équipements de cuisine.
- Recruter les membres de l'équipe de cuisine.
- Incarner et promouvoir les valeurs de Camp Château en matière de travail d'équipe, de communication et de professionnalisme.

Vos Missions :
- Organiser les semaines de pré-saison avec l'équipe de cuisine : planification et formation.
- Planifier et créer des menus hebdomadaires tout en respectant les préférences des clientes.
- Superviser la préparation quotidienne, la cuisson et le dressage des plats.
- Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité par l'équipe de cuisine, y compris la sensibilisation aux premiers secours.
- Suivre les stocks et coordonner les livraisons avec les fournisseurs.
- Adapter les repas en fonction des restrictions, des préférences et des allergies alimentaires.
- Superviser le nettoyage et l'organisation des espaces de cuisine.

Structure hiérarchique :
- Rattachement : Directrice de Camp Château Beduer
- Encadrement : Sous-chef, Chef de partie / Préparateur, Plongeur(se), Serveurs(ses) et Aides de cuisine


- Une expertise culinaire et une expérience en cuisine professionnelle sont indispensables.
- Solides compétences en leadership, en planification de menus et en gestion budgétaire.
- Certification et formation aux premiers secours serait un plus


- Hébergement : Chambre partagée mixte disponible en tant que « lit d'appoint » si nécessaire
- Horaires : du mardi au samedi (astreinte le dimanche pour le personnel du petit-déjeuner).
- Dates de la saison : Du 12 mai au 30 octobre.

Merci d'envoyer votre CV, votre lettre de motivation et vos références avec pour objet : « Candidature - (Intitulé du poste) ».

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • CAMP CHATEAU

Offre n°22 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 46 - BRENGUES ()

PME familiale spécialisée dans la rénovation du patrimoine bâti, la taille de pierre, la construction neuve et la rénovation, recherche pour renforcer ses équipes un maçon, une maçonne, avec un savoir faire, (niveau 2 ou 3).

Nos clients sont des particuliers ou des collectivités, nos chantiers se situent aux environs de Figeac (46100) et dans la vallée du Célé (46320)

Travail en petite équipe, du lundi au vendredi (8h-12h / 13h30-17h30)
Mutuelle prise en charge à 100% (isolé), panier ou restaurant pris en charge par l'entreprise, indemnité trajet, prime d'intéressement et plan épargne entreprise, RTT

Lieu d'embauche le matin : Brengues ou Figeac

vos missions :
- Bâtisse pierres / parpaings / briques
- Pose de dallage en pierre
- Rejointoiement de façade
- autres travaux de fondations, béton armé, etc...

Salaire à définir en fonction de votre expérience et compétences

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL DANIEL BREIL

    PME rénovation du patrimoine spécialisée dans les travaux de la pierre.

Offre n°23 : Tailleur de pierres Vallée du Célé (46) (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 46 - BRENGUES ()

PME familiale spécialisée dans la rénovation du patrimoine bâti, la taille de pierre, la construction neuve et la rénovation, recherche un tailleur de pierres (H/F) pour renforcer ses équipes, avec un savoir faire en taille de pierres niveau 2 ou 3 souhaité.
Nos clients sont des particuliers ou des collectivités, nos chantiers se situent dans la vallée du Célé près de Figeac (46100).
L'atelier de taille de pierre est situé à Brengues 46320, les interventions sur chantier se limitent à la vallée du Célé et les environs de Figeac
Travail en petite équipe, du lundi au vendredi (8h-12h / 13h30-17h30) - mutuelle prise en charge à 100% (isolé), panier ou restaurant pris en charge par l'entreprise, indemnité trajet, prime d'intéressement et plan épargne entreprise, RTT
Date démarrage : à convenir, dès que possible
Candidature : par mail ou téléphoner pour se présenter (laisser un message si pas de réponse)
Salaire à définir en fonction de votre expérience et compétences

Compétences

  • - Déterminer le positionnement des pierres
  • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

Entreprise

  • SARL DANIEL BREIL

    PME rénovation du patrimoine spécialisée dans les travaux de la pierre.

Offre n°24 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - FAYCELLES ()

Missions principales au sein d'un atelier ainsi que sur les sites de nos divers client:

- Lire et interpréter les plans techniques et les schémas de fabrication.
- Calibrage et ajustage des pièces.
- Découper, plier, cintrer et assembler des pièces métalliques (acier, inox, aluminium...).
- Fabrication de pièces simple à complexes.
- Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'outils de mesure.

- Participer à l'amélioration continue des process et respecter les procédures de sécurité.

- Maîtrise des techniques de découpe, pliage, formage et soudage.
- Lecture de plans et rigueur dans le travail.
- Autonomie, esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe.
- Respect strict des règles de sécurité et des procédures qualité.

Déplacements possibles essentiellement sur les sites de nos clients

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FM 2 I

Offre n°25 : Pharmacien en officine (h/f)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - CAJARC ()

Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à CAJARC (46160, Occitanie - France).

Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques

Formation et diplômes :
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie
Travaillera 4 jours par semaine
Prise de poste dès que possible
CDD dans un premier temps

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DE CAJARC

Offre n°26 : Electromécanicien / Electromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - FAYCELLES ()

Vos missions seront les suivantes :

- Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques
- Diagnostic des pannes et interventions pour assurer le bon fonctionnement des installations
- Réglages et mises au point des équipements
- Participation à l'amélioration continue des processus de production
- Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur

- Titulaire d'un BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent
- Connaissances en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité

Déplacements sur le site de nos clients (zone figeacoise, département)

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Entreprise

  • FM 2 I

Offre n°27 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur même poste
    • 46 - CAMBES ()

Missions principales :
- Préparer son poste de travail en prenant connaissance des instructions de fabrication, en s'assurant des moyens de production disponibles au poste et en sélectionnant le programme à utiliser.
- Réaliser l'imbrication sur logiciel si le centre de charge le nécessite.
- Effectuer le traitement des Ordres de Fabrication (OF) en respectant l'ordonnancement établi par le Chef d'Equipe.
- Réaliser le réglage des paramètres des machines et des équipements selon les fiches d'instruction de l'ordre de fabrication.
- Effectuer un contrôle des pièces usinées selon l'échantillonage communiqué par la Qualité. Alerter son Responsable Hiérarchique en cas de non-conformité et/ou dysfonctionnement.
- Vérifier le bon fonctionnement des outils coupants et des outils de positionnement. Alerter son Responsable Hiérarchique en cas de dysfonctionnement
- Réaliser la maintenance de niveau 1 dans les récurrences prévues et dans le respect du mode opératoire. Alerter son Responsable Hiérarchique en cas de dysfonctionnement.
- Participer aux actions d'amélioration continue

Organisation du travail :
Posté 2x8 (6h -14h OU 14h / 22h) + prime de poste associée

Rémunération :
40h / semaine
Base 35 h (entre 12.5 et 14€ / heure) + majoration des heures de 35 à 40h

Profil recherché :
- Expérience minimum 2 ans en usinage
- Centre D'usinage 5 axes
- Machine Siemens, la connaissance de l'univers Siemens est un +
- Fiabilité, rigueur, sérieux

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • POTEZ COMPOSITES

Offre n°28 : CHARGÉ·E DE COMMUNICATION (Figeac) #TET8072 (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.

Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').

Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.

Le poste :

Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire,  :
1 chargé·e de communication.
Tu t'occuperas de : 

- la stratégie de marketing et communication, 
- la gestion et le développement des réseaux, 
- la gestion des avis sur Google, 
- la création de contenu, de visuels et de vidéos..
- l'analyse marketing.Nous recherchons avant tout une personnalité autonome, enthousiaste, organisée et qui aime le contact humain.
Si tu es à l'aise avec les outils bureautiques, sais faire preuve d'initiative et que tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe, cette offre est faite pour toi ! Postule dès maintenant et rejoins une belle aventure !
 


Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Assurer des activités administratives de routine
- Effectuer des tâches administratives
- Service clients
- Réaliser une étude commerciale

Savoir-être demandés :

- Méthodique
- Orthographe - grammaire
- Communiquant
- Efficace
- Esprit d'équipe

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°29 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cajarc ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°30 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Vos missions sur le poste :
- Assurer la préparation du poste de travail
- Réalisation du réglage des paramètres des machines
- Lancement du programme d'usinage
- Alimentation de la machine
- Surveillance du déroulement de l'usiange
- Réaliser les retouches des pièces si nécessaire
- Opérations d'auto-contrôle sur les pièces usinées
Localisation : Cambes
Description du profil :
Profil :
Issu(e) d'une formation BAC à BAC+2 dans ce domaine et idéalement une première expérience similaire.
Vous êtes motivé(e), et avez envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Alors postulez !

Offre n°31 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Manpower FIGEAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Usineur (H/F)
Notre client pionner de l'aviation française et partenaire de premier rang des principaux constructeurs d'avions européens, ils sont depuis 1924 le concepteur et fabricant historique d'ensembles d'aérostructures dont les produits assurent des fonctions essentielles à bord. Nous sommes à la recherche de notre futur-e Opérateur Usinage pour rejoindre nos équipes basées à Cambes, en Occitanie (46).
?
Rattaché-e au Responsable de production, assurer l'usinage de pièces aéronautiques sur machine à commandes numériques dans le respect des normes de sécurité, qualité, environnement et des process de production.
Vos principales missions seront :Assurer la réalisation des opérations d'usinage et réaliser le réglage des paramètres des machines et des équipements (paramètres de coupe)
? Détecter les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives? Réaliser les retouches de pièces si nécessaire
Assurer les opérations d'auto contrôle sur les pièces usinées et détecter et alerter en cas de défauts constatés
Assurer traçabilité produit
Veiller au bon fonctionnement de son matériel de travail, à la propreté de son poste
? Réaliser l'entretien de la machine et la maintenance de 1er niveau
A ce titre, vous réalisez les opérations d'usinage, assurez le réglage et la conduite des machines-outils, contrôlez la conformité des pièces produites et contribuez au maintien d'un environnement de travail sûr et propre.
?Horaire en 2*8 ou journée. Nous recherchons un-e candidat-e issu-e d'une formation en usinage, production mécanique, conduite de machines-outils ou équivalent (CAP, Bac Pro, ou BTS). Vous possédez idéalement une première expérience en atelier, ou une forte motivation à évoluer dans le domaine de l'usinage.
?
Rigoureux-se et minutieux-se, vous appréciez le travail de précision et savez respecter les procédures qualité et sécurité. Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe. Votre sens de l'observation et votre capacité à analyser les défauts ou anomalies seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°32 : Drapeur aéronautique h/f

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Notre client, pionner de l'aviation française et partenaire de premier rang des principaux constructeurs d'avions européens recherche un drapeur aéronautique (H/F) Vos principales missions : 
?      Préparer son poste de travail en prenant connaissance des instructions de fabrication, en s'assurant des moyens de production (moules) et de la disponibilité / conformité des composants (kits montage cuisson, kits Nidas, kits tissus) disponibles au poste .
?      Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI,MO, Gammes etc.)
?      Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.
?      Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.
?      Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solution correctives et les mettre en oeuvre après validation.
?      Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.
Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit
?      Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.
Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.
?      Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités
?     Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.

  Vous possédez une première expérience sur un poste similaire.

Vous êtes en mesure de suivre des instructions de fabrication simples et vous connaissez les règles métiers et le procédé de drapage de la production réalisée.
Vous savez utiliser un ERP, vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et vous savez vous conformer aux processus et aux règles de l'entreprise. Vous savez travailler de façon autonome et proactive dans le respect des consignes de sécurité. 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°33 : RESPONSABLE FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cajarc ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°34 : Ajusteur monteur (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du chef d'équipe assemblage, voici vos missions :
- Préparation de votre poste de travail en fonction des instructions de fabrication
- Réalisation des ensembles et des sous-ensembles conformément aux séquences définies dans les documents (gamme, FI, MO, travail standard)
- Effectuer l'auto-contrôle des produits
- Renseigner les dossiers de fabrication, documents qualités, procédures...
- Veiller au bon fonctionnement de son matériel (maintenance de 1er niveau et disponibilité des consommables)
- Veiller à la propreté de son poste de travail
Conditions et avantages :
- Prise de poste sur Cambes
- Salaire en fonction du profil
Description du profil :
Profil recherché ;
- Etre titulaire d'un diplôme en tant qu'ajusteur monteur (CQPM, BAC, BTS...) et/ou d'une expérience sur un même type de poste
- Savoir lire un plan
- Connaitre les différents procédés d'assemblage
- Savoir faire preuve de minutie et de rigueur
Ce poste correspond à votre profil ? Postulez ou contactez-nous à l'agence !

Offre n°35 : CONSEILLER·ÈRE COMMERCIAL·E (Capdenac) #TET8694 (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.

Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').

Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.

Le poste :

Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire :
1 conseiller·ère commercial·e.
- Envie de mettre le feu dans les ventes - Saute sur ce contrat en alternance . Ton rôle sera de dynamiser les ventes avec passion et créativité. 

Tes missions principales : 

- Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle dans ses projets, 
- Identifier les besoins, 
- Élaborer des devis, 
- Mettre en valeur les espaces de vente.Même si tu es débutant·e : nous t'accompagnerons dans ton évolution. Alors, prêt·e à relever le défi -
Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage.
 
 


Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Aider des clients
- Argumentaire de vente
- Atteindre des objectifs de vente
- Établir un lien avec les clients
- Garantir la satisfaction des clients
- Stratégies de vente

Savoir-être demandés :

- Ecoute
- Adaptabilité
- Communiquant
- Efficace
- Energique
- Négociateur

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°36 : Peintre aéronautique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Rattaché.e au chef d'équipe, vous accomplirez sur les tâches suivantes dans un environnement technique exigeant :***Préparer les surfaces à peindre (ponçage, masticage, dégraissage)***Appliquer les peintures, vernis et traitements de surface selon les procédés aéronautiques***Réaliser les retouches et finitions***Respecter les gammes de fabrication, les plans et les exigences qualité***Contrôler la conformité des pièces peintes***Appliquer strictement les règles de sécurité, qualité et environnement
Ce que nous vous offrons :
Un environnement de travail stimulant,
Des projets variés sur des pièces à forte valeur ajoutée,
Différents avantages : mutuelle, primes d'intéressement et de participation, CSE, partenariats avec associations culturelles et sportives...
Un cadre de vie agréable.
Située en Occitanie, la commune de Cambes offre un cadre de vie agréable et serein, entre nature et authenticité. Son environnement calme, son esprit de village et sa proximité avec les services et pôles d'activité régionaux en font un lieu idéal pour concilier qualité de vie, équilibre personnel et dynamisme professionnel.
Description du profil :
Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac professionnel en peinture, vous avez déjà une première expérience en peinture aéronautique ou en peinture industrielle de précision.
✔️Vous avez de bonnes connaissance des produits, procédés et normes aéronautiques
✔️Vous maîtrisez des opérations de préparation de surface et d'application peinture
✔️Vous êtes rigoureux, minutieux et avez le sens du détail
✔️ Vous avez un bon esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité et de qualité.
✈️ Rejoignez-nous et prenez part à une aventure captivante qui façonne l'avenir de l'aéronautique.

Offre n°37 : Opérateur en polymérisation H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur en polymérisation à Cambes - en CDII. En tant qu'opérateur(trice) polymérisation, vous serez chargé(e) de :- Préparer et contrôler les moules avant polymérisation des pièces composites- Charger/décharger les autoclaves ou fours selon les procédures définies- Lancer, surveiller et contrôler le cycle de polymérisation (température, pression, durée)- Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels en fin de cycle- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité- Travailler en respectant les normes qualité (EN), les consignes de sécurité etVous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°38 : Drappeur industriel H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication industrielle aéronautique, un Drappeur industriel pour une mission en intérim de 12 mois à Cambesbr />- Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI, MO, Gammes etc.)- Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.- Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.- Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solutions correctives et les mettre en oeuvre après validation.- Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.- Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit- Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.- Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.- Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités- Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°39 : Menuisier industriel (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication industrielle aéronautique, un Drappeur industriel pour une mission en intérim de 12 mois à Cambes - 46100.***- Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI, MO, Gammes etc.)
- Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.
- Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.
- Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solutions correctives et les mettre en oeuvre après validation.
- Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.
- Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit
- Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.
- Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.
- Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités
- Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Description du profil :***Profil recherché:***- Expérience de 1 à 2 ans dans le drapage de pièces industrielles
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la fabrication industrielle
- Connaissance des techniques de drapage et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler avec précision et rigueur
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité
Si vous êtes passionné(e) par le drapage industriel et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Drappeur industriel à Cambes - 46100.

Offre n°40 : Ajusteur assembleur composite h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces composites, un ajusteur assembleur composite à Cambes - 46100 en CDII.****

- Assembler et ajuster des pièces composites selon les plans et les instructions techniques
- Contrôler la conformité des pièces assemblées
- Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité du produit final
- Travailler en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur
- Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions
- Détourer, percer, ébavurer, poncer les pièces composites
- Ajuster et assembler manuellement ou à l'aide d'outillages spécifiques
- Réaliser le collage, rivetage ou vissage selon les procédés définis
- Vérifier la conformité des assemblages (contrôle visuel et dimensionnel)
- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
- Travailler dans le respect des normes qualité (EN9100) et des règles de sécurité

- Contrat en CDII

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°41 : Opérateur en polymérisation h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur en polymérisation à Cambes - 46100 en CDII.

En tant qu'opérateur(trice) polymérisation, vous serez chargé(e) de :
- Préparer et contrôler les moules avant polymérisation des pièces composites
- Charger/décharger les autoclaves ou fours selon les procédures définies
- Lancer, surveiller et contrôler le cycle de polymérisation (température, pression, durée)
- Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels en fin de cycle
- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
- Travailler en respectant les normes qualité (EN9100), les consignes de sécurité et

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°42 : Coordinateur Export et ADV (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - Béduer ()

SSL Conseil se spécialise dans l'accompagnement des entreprises, avec une expertise particulière dans les domaines technologiques et informatiques.
Nous proposons des solutions sur mesure, adaptées à vos enjeux de développement ou de restructuration d'équipe, en mettant au cœur de notre approche la compréhension technique de vos besoins.

Le poste :

Nous recrutons un Coordinateur Export et ADV H/F pour le compte d'un groupe industriel français, dans le cadre d'un projet stratégique de développement des partenariats de distribution internationale.
Il s'agit d'un poste en CDI, à Figeac (46), déplacements très ponctuels (1 à 2 par an)

Rattaché au Responsable ADV Export, vous participerez au développement de liens commerciaux avec les autres pays , afin de proposer les produits de l'entreprise à la distribution internationale.

Vos missions principales :
- Analyser les besoins clients et représenter les différentes gammes de produits pour aboutir à des accords
- Faire interface entre les administrations (sanitaires et normatives), les clients, et les équipes internes pour assurer une bonne coordination technique.
- Mettre à jour les catalogues produits, réaliser les plans de vente, organiser des salons, réaliser des stickers ou des étiquettes produits.
- Concrétiser des opportunités business apportées par les commerciaux locaux.

Rémunération prévue entre 34 000€ et 35 000€ bruts annuels (incluant participation/intéressement) + mutuelle familiale, RTT, CSE, accord télétravail ...

Profil recherché :

Dans le cadre de ce recrutement, nous chercherons une personne ayant une expérience significative sur une position similaire (1 an minimum) avec idéalement une composante internationale, et/ou agro-alimentaire.

Compétences attendues :
- Prioritaire : Gestion de l' Export en contexte international
- Prioritaire: Anglais courant
- Expérience en agro-alimentaire ou médical, ou appétence.
- Fibre commerciale
- Notions en processus Supply Chain (approvisionnements, stocks, logistique, entrepôt)
- Excellentes capacités relationnelles

Une bonne compréhension des enjeux industriels, une approche structurée et un excellent relationnel seront les clés de votre réussite.
Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel après intégration et de prendre des décisions d'ordre opérationnelles. Il devra être autonome et capable de prioriser ses tâches

Entreprise

  • SSL Conseil

    SSL Conseil

Offre n°43 : Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Saint-Sulpice ()

Description du poste :
Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous !
Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être .
R.A.S Intérim recherche pour son agence de SAINT SULPICE, multi spécialiste , un(e) Chargé d'affaires H/F afin de compléter son équipe composée de deux personnes
Vous avez en charge :***Prospection terrain et sédentaire : identification et prise de contact avec de nouveaux clients sur notre zone de chalandise, visites auprès d'entreprises et recherche active de nouvelles opportunités.***Analyse des besoins clients : contact direct avec les clients pour comprendre leurs besoins en recrutement, réaliser les visites de poste, rédiger les fiches de poste et conseiller sur le choix des contrats et profils adaptés.***Fidélisation et suivi clients : suivi des clients existants, accompagnement personnalisé pour garantir la satisfaction et renforcer la relation de confiance.***Développement commercial : contribution à la croissance du chiffre d'affaires du portefeuille clients et participation à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'agence.***️ Suivi administratif et reporting : mise à jour des informations clients dans les outils internes et suivi des actions commerciales pour assurer un reporting précis et efficace.***Vous venez également en support sur la partie recrutement/délégation de personnel :***️ Entretiens de recrutement.***Rédaction et diffusion d'annonces.***Recherche de nouveaux partenaires.***Délégation des intérimaires chez les clients.
Un rôle polyvalent et dynamique où chaque jour apporte son lot de défis et de réussites !
Description du profil :
Titulaire d'un BAC+2/3 , vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire en tant que consultant en recrutement ou similaire.
Vos atouts :***Excellent relationnel , compétences commerciales et humaines***Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur***Vous êtes volontaire et avez envie d' apprendre
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS
R.A.S Intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et met en avant les valeurs suivantes :***Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel***Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective***Qualité : Rigueur - Satisfaction client***Engagement : Intégrité - Respect des accords***Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect
Formation et intégration :
R.A.S s'engage à vous former et à vous offrir un parcours d'intégration adapté
Rejoignez-nous et bénéficiez d'un parcours d'intégration complet !
Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.
Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation sera dispensée sur notre siège social à Lyon pendant une semaine pour vous permettre de bien démarrer et de vous intégrer dans les meilleures conditions. Rassurez-vous, on s'occupe de tout :)
Formation complémentaire : Deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers sera organisée, pour une durée maximale d'une semaine. Et là encore on s'occupe de tout :)
Informations pratiques :***Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine***Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois***Salaire mensuel : Fixe brut entre 1950 et 2300€ + primes***Avantages : Tickets restaurant ️, mutuelle familiale ,VL de service, Ordinateur portable, prime d'été de 1000 euros (après 1 an d'ancienneté)
Processus de recrutement transparent et rapide :
1. Entretien visio avec notre équipe recrutement interne
2. Entretien en présentiel avec le responsable d'agence
Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S .
Dans le cadre de notre politique diversité , toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap , sont étudiées à compétences égales.

Offre n°44 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 0 An(s)
    • 46 - Cajarc ()

OcciHome, basé à Cajarc (46160), recherche un Négociateur Immobilier dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez chargé de la prospection, la négociation et la vente de biens immobiliers. Vous devrez également assurer la gestion administrative des dossiers et conseiller au mieux les clients.
Nous recherchons un candidat ayant au minimum 1 an d'expérience dans le secteur de l'immobilier. Les compétences requises incluent la puissance de travail, la gestion du stress, l'écoute active, la capacité de conviction, des compétences juridiques, la maîtrise des outils bureautiques, une bonne organisation, des compétences en négociation et vente, ainsi que des aptitudes en prospection.
Reférence:

Offre n°45 : Technicien maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Vous souhaitez rejoindre un groupe solide où chaque entités a une vraie dimension humaine pour vous accueillir et vous accompagner ?
Vous avez envie de contribuer à la valorisation de nos savoir-faire régionaux au sein d'une entreprise pour laquelle la satisfaction est au coeur du projet ?
Vous êtes sensible à votre environnement de travail et à la qualité de vie au coeur des causes d'Occitanie : Figeac Paradise
Alors vous êtes au bon endroit !
Je recrute dans le secteur agro-alimentaire un Technicien de maintenance industrielle (H/F)
?


Le poste :

Directement rattaché au Responsable maintenance et en collaboration au sein d'une équipe de 4 techniciens de maintenance. Votre rôle sera de dépanner toutes machines de production.
Maintenance préventive :

- Appliquer les programmes de maintenance préventive
- Apporter des modifications sur les gammes de maintenance préventive en adéquation avec le responsable du secteur
- Réaliser tous les réglages du matériel de production et sa mise en place

Maintenance corrective :

- Intervient dans les meilleurs délais sur des pannes machines
- Être autonome le plus possible sur des problématiques techniques simples
- Savoir demander du soutien technique en cas de problèmes

Maintenance d'amélioration

- Proposer des axes d'amélioration à son supérieur hiérarchique
- Mettre en oeuvre des solutions techniques décidées par ses supérieurs
- Suivre les acteurs internes et externes
- Réaliser de quelques travaux dans les locaux de l'entreprise

Poste en CDI - Rémunération selon profil & prime astreinte heures de nuits ( 35h modulé du lundi au vendredi en journée de janvier à août & 2*8 et samedis possibles de septembre à décembre) - participation et intéressement - CSE


Profil recherché :

De formation technique en maintenance industrielle et une première expérience acquise idéalement dans une entreprise agroalimentaire, vous avez des compétences dans le domaine de l'électricité, la mécanique hydraulique et pneumatique et l'automatisme.

Vous êtes rigoureux et traitez les missions avec méthode, vous êtes investi et cerise sur le gâteau :
Vous êtes sympa ?
Nous aussi !
Alors on vous attend, postulez

Entreprise

  • Les Colettes Sourcing

    Les Colettes Sourcing

Offre n°46 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Foissac ()

descriptif du posteVos principales missions seront les suivantes soient : -Manipuler des viandes ,réaliser les opérations de découpe et assurer le stockage de viandes découpéesProcéder au conditionnement des viandesEntretenir les outils de découpe ,garantir l'hygiène et la propreté des outils, respecter les règles d'hygiène et de sécuritRéaliser des opérations de désossage ,parage

Offre n°47 : Operateur usinage 5 axes h/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 46 - Cambes ()

Votre agence PROMAN Pau recherche, pour un de ses clients, un OPERATEUR LASER 5 AXES H/F.

Lieu de mission : CAMBES (46)

Poste ouvert aux GD.

L’opérateur 5 axes découpe les pièces conformément aux gammes et aux plans au moyen du laser 5 axes à commandes numériques.

Il/Elle travaille dans le respect des règles de sécurité, qualité, environnement et des impératifs de production.

Vos missions sont les suivantes :

  • Organiser le lancement des séries en fonction des urgences et des durées de programmes,
  • Monter les outillages correspondants aux pièces à découper et régler le laser,
  • Surveiller le bon déroulement des opérations,
  • Contrôler la conformité des pièces produites aux gammes (quantités, aspect, dimensions…),
  • Renseigner les documents de suivi de fabrication (gammes, Clipper…),
  • Effectuer la maintenance de premier niveau du faisceau,
  • Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives.

Offre n°48 : Conducteur de car polyvalent H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Rejoindre le Groupe DELBOS représente l’opportunité d’intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence !

Le groupe est composé de plusieurs structures :
* Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l’ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne.
* Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements.
* Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements.

L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe DELBOS à Figeac (46).
Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS !
 
Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien, recrute un Conducteur de car polyvalent H/F (temps partiel - CDI) pour renforcer ses équipes à Figeac et ses environs. Vous serez en charge du transport routier de voyageurs et aurez l'opportunité de conduire sur divers circuits (scolaire, urbain, lignes régulières…) à bord de véhicules de différentes tailles, autour de la ville de Figeac (46).
Vos missions seront les suivantes :
* Récupérer votre véhicule à l’entrepôt, s’assurer de son état de propreté et de son fonctionnement avant chaque départ.
* Prendre connaissance de votre feuille de route à l’aide du web planning et respecter les horaires de départ et d'arrivée.
* Accueillir et assister les passagers, assurer leur sécurité tout au long du trajet et les informer sur les arrêts et les correspondances.
* Délivrer les billets et être responsable de sa caisse (selon le type de transport) et complétez les documents administratifs requis.
* Utiliser et renseigner le matériel technologique à bord du véhicule.
* Diagnostiquer les éventuelles pannes du véhicule et informer les services techniques pour garantir un service optimal.

 
Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité.
Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service.
Si ce métier vous intéresse mais que vous n’avez pas encore le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles.
 
Conditions :
* Date de début de contrat : dès que possible
* Contrat : CDI Temps Partiel
* Salaire : fixe + primes selon le poste et les horaires
* Lieu : Prise de service à Figeac (46).


Avantages :
* Mutuelle avec garantie intéressante (prise en charge à 70% par l’entreprise)
13ème mois après un an d’ancienneté
* Comité d’entreprise (chèque cadeau à Noël, tarifs réduits culture et loisirs…)
* Plan de formation interne
Rejoignez-nous et prenez le volant de votre avenir !

Offre n°49 : Operateur usinage 5 axes h/f

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 46 - Cambes ()

Votre agence PROMAN Pau recherche, pour un de ses clients, un OPERATEUR LASER 5 AXES H/F.

Lieu de mission : CAMBES (46)

Poste ouvert aux GD.

L’opérateur 5 axes découpe les pièces conformément aux gammes et aux plans au moyen du laser 5 axes à commandes numériques.

Il/Elle travaille dans le respect des règles de sécurité, qualité, environnement et des impératifs de production.

Vos missions sont les suivantes :

  • Organiser le lancement des séries en fonction des urgences et des durées de programmes,
  • Monter les outillages correspondants aux pièces à découper et régler le laser,
  • Surveiller le bon déroulement des opérations,
  • Contrôler la conformité des pièces produites aux gammes (quantités, aspect, dimensions…),
  • Renseigner les documents de suivi de fabrication (gammes, Clipper…),
  • Effectuer la maintenance de premier niveau du faisceau,
  • Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives.

Offre n°50 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cajarc ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°51 : Ouvrier charcutier employé de découpe H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 17/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Montsalès ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, Ouvrier charcutier employé de découpe (H/F) en CDI.

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité ?
Vous travaillez en abattoir et vous souhaitez améliorer vos conditions de travail ?
Travailler dans une entreprise familiale qui abrite un savoir-faire artisanal vous intéresse ?
Alors, lisez attentivement notre annonce !

Les missions 

Vous intégrez la maison FONTALBAT MAZARS réputée pour la qualité de ses produits et sa proximité avec ses clients : particuliers, magasins, GMS…
Basée à la frontière du Lot et de l’Aveyron, cette entreprise abrite un savoir-faire artisanal dans les métiers de la charcuterie, boucherie et de la conserverie.

Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous réalisez les missions suivantes :

  • Vous découpez les carcasses de porc
  • Vous désossez les épaules, poitrines, jarrets etc
  • Vous savez élaborer des produits cuits, embossage saucisse et saucisson
  • Vous parez les jambons
  • Vous hachez les différentes chairs
  • Vous ficelez des rôtis
  • Vous nettoyez le matériel et le poste de travail en fin de journée
  • Vous respectez les normes hygiènes HACCP

Offre n°52 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cajarc ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°53 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Tâches quotidiennes :
- Préparer les pièces à peindre, les produits à appliquer et le matériel et installations nécessaire à l'application
- Appliquer les couches de protection et de peinture, à partir d'un ordre de fabrication et dans le respect des procédures techniques
- Réaliser les retouches et reprises de finition nécessaires
- Marquer les éléments peints et renseigner les fiches de suivi de production afin d'assurer la traçabilité des produits et de la documentation
- Entretenir les équipements et participer aux opérations de maintenance de 1er niveau
Description du profil :
Profil recherché :
- Expérience en peinture industrielle souhaitée
- Connaissance des techniques de peinture et des matériaux
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
- Sens du détail et souci de la qualité

Offre n°54 : Drappeur industriel h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication industrielle aéronautique, un Drappeur industriel pour une mission en intérim de 12 mois à Cambes - 46100.****

- Réaliser les opérations simples et/ou complexes de drapage, de positionnement des âmes, de densification, de montage cuisson et/ou serrage des outillages conformément aux séquences définies dans les documents (FI, MO, Gammes etc.)
- Contrôler le taux de fuite de la poche à vide et, en fonction des problématiques rencontrées, réaliser les opérations de correction et/ou alerter le service concerné.
- Renseigner les données de traçabilité et valider les opérations effectuées.
- Vérifier la conformité de la pièce à l'attendu selon les normes en vigueur, proposer des solutions correctives et les mettre en oeuvre après validation.
- Ranger les pièces drapées en fonction des cycles de cuisson.
- Participer aux démarches d'amélioration continue sur son poste et sur le produit
- Veiller à la conformité et la traçabilité du produit suivant les niveaux de contrôles associés dans le respect des exigences et des moyens mis à disposition.
- Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés.
- Appliquer l'ordonnancement en fonction de la planification et ses priorités
- Garantir le pointage de ses opérations au travers des outils ERP mis à disposition.


Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°55 : Ajusteur Assembleur Composites H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 46 - Cambes ()

En tant qu'ajusteur/assembleur(se), vous interviendrez sur les opérations de finition, d'assemblage et de montage de pièces en matériaux composites.
Rattaché-e au chef d'équipe, vous intervenez sur l'ajustage et l'assemblage d'ensembles et/ou de sous-ensembles d'aérostructures dans un environnement technique exigeant.
Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions
Détourer, percer, ébavurer, poncer les pièces composites
Ajuster et assembler manuellement ou à l'aide d'outillages spécifiques
Réaliser le collage, rivetage ou vissage selon les procédés définis
Vérifier la conformité des assemblages (contrôle visuel et dimensionnel)
Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
Travailler dans le respect des normes qualité (EN9100) et des règles de sécurité

Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro en ajustage, montage, composites ou équivalent
Bonne dextérité manuelle, rigueur et sens du détail
Lecture de plans et utilisation d'outils à main et de contrôle
Capacité à travailler en autonomie ou en équipe
Vous maîtrisez la lecture de plans techniques ainsi que les outils et techniques d'assemblage. La rigueur, la dextérité, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont vos points forts. Expérience souhaitée dans l'aéronautique ou les matériaux composites

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°56 : Chef d'équipe fibre en Maintenance (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.

Le poste :

Poste et missions :

Qui sommes nous ?

L'agence LTD International compte 8 agences spécialisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme.

Nous recherchons un Chef d'équipe Maintenance Fibre (H/F)

Voici vos principales missions :

- Vous déployez un service de qualité au travers de 2 axes complémentaires : la technique et la relation avec les clients :
- Vous recherchez les solutions d'installations qui conviennent en respectant les règles (copropriété)
- Tout en réalisant les travaux manuels (percement, collage, tirage de câble, mesure et pose de prises optiques) vous expliquez avec pédagogie les résultats de votre travail
- Vous installez et configurez la box internet ainsi que les services associés et accompagnez le client dans ses premiers pas
- En cas de panne, vous accompagnez les clients dans le diagnostic, détection et la résolution de celles-ci
- A la fin de chaque intervention, vous réalisez votre rapport pour clôturer l'intervention via l'application dédiée

Profil recherché :

Profil recherché :

Expérience minimale de 1an

- Maitrise du raccordement abonnés
- Connaissance du domaine des télécoms

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°57 : Ajusteur assembleur composite H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces composites, un ajusteur assembleur composite à Cambes - en CDII.****- Assembler et ajuster des pièces composites selon les plans et les instructions techniques- Contrôler la conformité des pièces assemblées- Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité du produit final- Travailler en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur- Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions- Détourer, percer, ébavurer, poncer les pièces composites- Ajuster et assembler manuellement ou à l'aide d'outillages spécifiques- Réaliser le collage, rivetage ou vissage selon les procédés définis- Vérifier la conformité des assemblages (contrôle visuel et dimensionnel)- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité- Travailler dans le respect des normes qualité (EN) et des règles de sécurité- Contrat en CDII Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Offre n°58 : Mécanicien Poids Lourds H/F

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Béduer ()

Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence !
Le groupe est composé de plusieurs structures :
* Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne.
* Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements.
* Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements.
L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe DELBOS à Figeac (46).
Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS !
 
Cars Delbos est une entreprise familiale du Groupe Delbos, implantée dans le Lot depuis , spécialiste du transport quotidien de voyageurs.
Présent sur l'ensemble des modes de transports, Cars Delbos propose aussi la location de voitures et utilitaires par sa filiale AVIS DELBOS Location.
Nous recherchons actuellement un Mécanicien Poids Lourds H/F en CDI pour renforcer notre équipe à Figeac (46).
Vous assurez la maintenance et la réparation de notre parc de véhicules légers et poids lourds. Vos missions principales seront les suivantes :
* Assurer l'entretien courant des véhicules
* Entretenir le parc de véhicules légers et poids lourds
* Effectuer des opérations de maintenance en amont pour contrôler le bon fonctionnement des cars
* Préparer les véhicules au contrôle technique
* Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques
* Effectuer diverses réparations : embrayage, boîte de vitesses, transmission, pont arrière, essieu avant, direction, frein, servo frein
* Remplacer les pièces défectueuses par des pièces neuves ou reconditionnées
* Installer des équipements additionnels : attelages, protections, dispositifs de confort, films teintés.
* Réaliser des petits travaux de carrosserie.
 
Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules. Vous avez une première expérience professionnelle réussie dans la maintenance de véhicules poids lourds (PL) ou légers (VL).
Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique.
Le permis D est nécessaire pour ce poste (possibilité de formation).
Vous êtes autonome, rigoureux, réactif et aimez travailler en équipe.
 
Conditions :
* Contrat : CDI - 39h/semaine (du lundi au vendredi)
* Lieu : Figeac (46)
* Date d'embauche : dès que possible
* Rémunération : Selon profil et compétences
Avantages :
* Mutuelle avec garantie intéressante (prise en charge à 70% par l'employeur)
* 13ème mois
* Comité d'entreprise

Offre n°59 : Ajusteur composites h/f

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Cambes ()

Notre client, pionner de l'aviation française et partenaire de premier rang des principaux constructeurs d'avions européens recherche un(e) ajusteur/assembleur(se), vous interviendrez sur les opérations de finition, d'assemblage et de montage de pièces en matériaux composites. Rattaché-e au chef d'équipe, vous intervenez sur l'ajustage et l'assemblage d'ensembles et/ou de sous-ensembles d'aérostructures dans un environnement technique exigeant.
- Lire et interpréter des plans, gammes et fiches d'instructions
- Détourer, percer, ébavurer, poncer les pièces composites
- Ajuster et assembler manuellement ou à l'aide d'outillages spécifiques
- Réaliser le collage, rivetage ou vissage selon les procédés définis
- Vérifier la conformité des assemblages (contrôle visuel et dimensionnel)
- Renseigner les documents de production et assurer la traçabilité
- Travailler dans le respect des normes qualité (EN9100) et des règles de sécurité
Horaire en 2*8 ou en journée

Rémunération : 12,02 EUR  +  nombreux avantages Manpower Profil recherché
- Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro en ajustage, montage, composites ou équivalent
- Expérience souhaitée dans l'aéronautique ou les matériaux composites
- Bonne dextérité manuelle, rigueur et sens du détail
- Lecture de plans et utilisation d'outils à main et de contrôle
- Capacité à travailler en autonomie ou en équipe
Vous maîtrisez la lecture de plans techniques ainsi que les outils et techniques d'assemblage. La rigueur, la dextérité, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont vos points forts.

Si cette opportunité vous motive, envoyez?nous votre candidature dès maintenant ! Nous serons ravies d'échanger avec vous et de vous accompagner dans votre projet professionnel

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°60 : Opérateur CN (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 46 - Cambes ()

Description du poste :
Nous sommes à la recherche de notre futur-e Opérateur Usinage pour rejoindre nos équipes basées à Cambes, en Occitanie (46).
Rattaché-e au Responsable de production, assurer l'usinage de pièces aéronautiques sur machine à commandes numériques dans le respect des normes de sécurité, qualité, environnement et des process de production.
Vos principales missions seront :
- Assurer la réalisation des opérations d'usinage et réaliser le réglage des paramètres des machines et des équipements (paramètres de
coupe)
- Détecter les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives
- Réaliser les retouches de pièces si nécessaire
- Assurer les opérations d'auto contrôle sur les pièces usinées et détecter et alerter en cas de défauts constatés
- Assurer traçabilité produit
- Veiller au bon fonctionnement de son matériel de travail, à la propreté de son poste
- Réaliser l'entretien de la machine et la maintenance de 1er niveau
A ce titre, vous réalisez les opérations d'usinage, assurez le réglage et la conduite des machines-outils, contrôlez la conformité des pièces produites et contribuez au maintien d'un environnement de travail sûr et propre.
Description du profil :
Nous recherchons un-e candidat-e issu-e d'une formation en usinage, production mécanique, conduite de machines-outils ou équivalent (CAP, Bac Pro, ou BTS). Vous possédez idéalement une première expérience en atelier, ou une forte motivation à évoluer dans le domaine de l'usinage.
Rigoureux-se et minutieux-se, vous appréciez le travail de précision et savez respecter les procédures qualité et sécurité. Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe. Votre sens de l'observation et votre capacité à analyser les défauts ou anomalies seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
✈️ Rejoignez-nous et prenez part à une aventure captivante qui façonne l'avenir de l'aéronautique.

Offre n°61 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Grèzes ()

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de reze (44), pays de la loire, france
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Offre n°62 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 46 - Grèzes ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Reze.
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Villes voisines