Offres d'emploi à Hauteville (02)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hauteville située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hauteville. 72 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - GUISE, 02 - AISONVILLE ET BERNOVILLE, 02 - Guise ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Hauteville

Offre n°1 : Educateur Spécialisé (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Le PEAD (Placement Educatif à Domicile) Recrute !
Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant.

EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) ou EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F)

Intervention sur Guise et alentours
(Déplacements quotidiens avec véhicule de service)

Sous la responsabilité du Chef de Service :
- Il assure la référence des situations admises au sein du dispositif PEAD et pilote la mise en oeuvre des projets personnalisés en recherchant la collaboration et en favorisant la co-construction avec le mineur, sa famille et l'équipe PEAD ;
- Il rédige les différents écrits inhérents à chaque suivi (support PP, DIPC, bilans) et représente le dispositif aux instances, rencontres, rendez-vous inhérents à la mesure (audience, synthèse.) ;
- Il met en oeuvre l'accompagnement, les actions et médiations socioéducatives individuelles et collectives nécessaires en s'attachant à développer et conforter, au domicile familial et au sein de l'environnement élargi du mineur, des conditions de vie ainsi que des relations suffisamment structurantes et sécurisantes ;
- Il accompagne, en lien avec les acteurs concernés, le mineur et ses parents, en favorisant la mobilisation de ces derniers et l'exercice de leur autorité parentale, dans l'insertion socio-professionnelle ainsi que dans les suivis de santé et les démarches de soins adaptés.
- Il est l'interlocuteur privilégié de l'enfant et de son environnement (familles, partenaires.) dont il médiatise la relation si nécessaire.

Diplômes exigés : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE) (ou formation/diplôme équivalent en lien avec l'encadrement/l'accompagnement de jeunes et/ou le secteur social et médico-social).

Permis de conduire indispensable.

Horaires d'internat établis par cycle de travail alliant des soirées et des week-ends.

Expérience sur un poste similaire appréciée (établissement social ou médico-social) auprès de personnes vulnérables.

POUR POSTULER, Veuillez svp adresser par voie postale vos lettre de motivation, CV et diplômes à :
Association AJP - Service des Ressources Humaines
20 bis boulevard Léon Blum - 02100 Saint-Quentin
Ou par mail : rh.recrutement@ajp02.asso.fr

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence

Formations

  • - Aide sociale enfance (DEES ou DEEJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACCUEIL ET SOUTIEN DES JEUNES EN DIFFICU

    Gestionnaire d'Etablissements et Services pour jeunes en difficulté et personnes adultes en situation de handicap.

Offre n°2 : Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de Guise

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestations événementielles

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle en cours de validité

Formations

  • - Surveillance sécurité magasin (Carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASCI

Offre n°3 : CONSEILLER CLIENTS H/F

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - conseiller physique et téléphonique
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons notre Conseiller(ère) Clients pour remplacer les salariés durant leurs périodes de congés ainsi que les arrêts maladie

De nombreux CDD seront à réaliser durant l'année

Dans un complexe sportif vous accueillerez nos clients, voici ci-dessous les éléments concernant ce poste

- Horaire : de 26 à 35 heures hebdomadaires, du lundi au dimanche avec jours de repos dans la semaine

- Les plannings sont donnés 4 semaines à l'avance

- Plages horaires d'ouverture :
- Du lundi au vendredi : 8h30 à 21h15
- Samedi : 10h à 12h et 14h à 18h
- Dimanche (période scolaire) : 10h à 12h et 14h à 18h
- Dimanche (vacances scolaires) : 9h à 13h

Tâches :
- Accueil physique et téléphonique
- Encaissement
- Données des informations sur les abonnements et enregistrement des abonnements

Compétences requises :
- Sourire
- Aisance avec le client
- Bonne capacité d'adaptation
- Bonne présentation (nous sommes dans un milieu sportif)

Le poste est à pouvoir du 20 au 28 Octobre et une période d'immersion sera réalisée la semaine du 22 au 27/09

Merci de joindre votre lettre de motivation lorsque vous postulez

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Offre n°4 : Technicien d'Intervention Social et Familial (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Le PEAD (Placement Educatif à Domicile) Recrute !

Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant.

TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) Ou TECHNICIEN EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) Ou MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F)
Intervention sur Guise et alentours
(Déplacements quotidiens avec véhicule de service)

Sous la responsabilité du Chef de Service :
- Intervenir par le biais d'un travail en équipe, auprès de familles fragilisées dont l'un ou l'ensemble des enfants est sous une mesure judiciaire de placement à domicile ;
- Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des parents envers leur(s) enfant(s).

Diplômes exigés : Diplôme de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), Diplôme de Technicien en Economie Sociale et Familiale (TESF), ou Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) (ou formation/diplôme équivalent en lien avec l'encadrement et l'accompagnement de jeunes et/ou le secteur social et médico-social).

Permis de conduire indispensable.

Horaires d'internat établis par cycle de travail alliant des soirées et des week-ends.

Expérience sur un poste similaire appréciée (établissement social ou médico-social) auprès de personnes vulnérables.

POUR POSTULER, Veuillez svp adresser par voie postale vos lettre de motivation, CV et diplômes à :
Association AJP - Service des Ressources Humaines
20 bis boulevard Léon Blum - 02100 Saint-Quentin
Ou par mail : rh.recrutement@ajp02.asso.fr

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Analyse des risques
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Rédiger un écrit professionnel

Formations

  • - Aide famille (TISF ou TESF ou DEME) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACCUEIL ET SOUTIEN DES JEUNES EN DIFFICU

    Gestionnaire d'Etablissements et Services pour jeunes en difficulté et personnes adultes en situation de handicap.

Offre n°5 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 02 - AISONVILLE ET BERNOVILLE ()

Pour compléter la superbe équipe du domaine des lumières, nous recherchons un(e) serveur(se)

Vous aurez pour mission :
- l'accueil des clients,
- la prise de commandes,
- le dressage des tables,
- la plonge.

Des qualités professionnelles sont requises : être souriant(e), réactif(ve) , organisé(e) et attentionné(e) dans le service apporté aux clients.

Idéalement vous parler anglais.

Vous travaillez les lundi, mardi, vendredi soir et samedi journée pour les mariages et dimanche midi . Repos les mercredi jeudi

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Relayer de l'information
  • - Mémoriser des informations
  • - Conseiller les clients sur les accords mets et vins

Entreprise

  • DOMAINE DES LUMIERES

Offre n°6 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Rejoignez une entreprise spécialisée dans la transformation des matières plastiques, leader sur le marché.
Vous interviendrez sur la maintenance préventive et corrective des équipements de production, garantissant leur disponibilité et leur performance.

.

Profil recherché :. - Titulaire d'un BTS Maintenance Industrielle ou équivalent
- Expérience significative en maintenance industrielle
- Compétences en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et bonne communication

Nous vous offrons :. - Un environnement de travail dynamique et en pleine évolution
- Des perspectives d'embauche à long terme
- Une rémunération attractive selon votre expérience
- Des formations continues pour développer vos compétences

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°7 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Afin de compléter notre équipe dynamique, nous recherchons un boucher (H/F).

Sous le contrôle du Responsable de rayon, il exécute toutes les tâches nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits proposés dans son rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des procédures instituées par l'entreprise et le chef de service.

Il peut être amené à réceptionner la marchandise, et vérifier la conformité des produits reçus (DLC, température, etc ), et assurer la présentation générale de son rayon (« facing », mise en rayon, lisibilité de l'information) et de son approvisionnement.

Missions:
- Respecter la procédure d'embauche (équipement)
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de nettoyage
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
- Mise en rayon des produits
- Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté
- Connaître précisément les spécificités des produits qu'il fabrique ou transforme (conservation produits, traçabilité etc )
- Participer aux opérations d'inventaire.

13ème mois et prime d'intéressement

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Types de viande
  • - Types de spécialités bouchères
  • - Prendre une commande client
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Trier des pièces de viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE SA GUISA

Offre n°8 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 02 - SEBONCOURT ()

Grâce à ses 76.000 salariés, le groupe MAHLE est un partenaire de développement international de premier plan et un fournisseur de l'industrie automobile, ainsi qu'un pionnier et un moteur technologique pour la mobilité du futur. Il s'engage à rendre le transport plus efficace, plus respectueux de l'environnement et plus confortable.

Le groupe MAHLE étoffe son équipe Maintenance basée sur le site de Seboncourt (à proximité de St Quentin dans l'Aisne) en recherchant (une)

Technicien(ne) Maintenance (H/F).

Issu d'une formation technique en électrotechnique, mécanique ou plasturgie, vous bénéficiez d'une 1ere expérience professionnelle sur un poste similaire.

Vos missions :

- Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux
- Assurer l'entretien, la modification, la réfection des outils spécifiques, de l'outillage de montage et des outils de découpe et de soudure, des presses à injecter et périphériques.

- Réaliser les gabarits de contrôle et de montage divers.

- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmet les informations

- Faire les actions de maintenance curative et préventive sur l'ensemble du parc machines

- Chercher les causes et trouver des solutions

Entreprise

  • MAHLE FILTERSYSTEME FRANCE SAS

    Depuis 1920, nous révolutionnons les moyens de déplacements des hommes. Partenaire du développement international et fournisseur de l?industrie automobile, le groupe MAHLE opère sur plus de 148 sites dans le monde. Grâce à nos connaissances et à notre force innovatrice dans les domaines des systèmes et composants moteurs, de la filtration, de l'électronique et de la gestion thermique, nous offrons à nos clients un large portefeuille de produits..

Offre n°9 : Soudeurs TIG avec CACES NACELLE et N1 H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - MONT D ORIGNY ()

CRIT RECRUTE des soudeur.euse.s expérimenté.e.s en soudure TIG, disposant du CACES Nacelle et de l'habilitation électrique N1, pour intervenir sur un site sécurisé.

Vous serez amené.e à réaliser des travaux de soudure à l'arc selon la technique TIG, qui demande précision et maîtrise pour garantir des assemblages de haute qualité sur différents matériaux.

Le poste implique également des interventions en hauteur, nécessitant un CACES nacelle à jour, ainsi que le respect strict des consignes de sécurité propres à ce type d'environnement sensible.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.


Expérience confirmée en soudure TIG

CACES nacelle valide

Habilitation électrique N1 obligatoire

Autonomie, rigueur et vigilance quant aux règles de sécurité

Permis B obligatoire pour les déplacements ponctuels surs différents chantiers.

Merci de nous adresser votre candidature si vous correspondez à ce profil.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°10 : Agent commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une nouvelle agence immobilière située sur le secteur de Guise, un agent commercial H/F indépendant.

Vous souhaitez vous lancer dans l'immobilier en alliant indépendance et accompagnement ?
Rejoignez l'agence Century 21 de Guise et profitez de la force d'une grande franchise tout en évoluant au sein d'une équipe locale dynamique!

Vos avantages en les rejoignant :
- Indépendance et flexibilité : vous êtes maître de votre emploi du temps, tout en bénéficiant d'un cadre structurant.
- Travail en équipe : une agence physique où règne l'entraide et le partage d'expérience.
- Accompagnement complet : formation continue de haut niveau, coaching et suivi individuel.
- Outils performants : logiciels et méthodes Century 21 pour maximiser vos résultats.
- Prospection commune : vous n'êtes jamais seul(e), un vrai esprit collectif pour développer votre activité.
- Un réseau puissant : la notoriété et la solidité de la franchise leader de l'immobilier.

Votre mission :
Accompagner vos clients dans leurs projets de vente et d'acquisition de biens immobiliers (hors location-gestion).
Développer votre portefeuille grâce à la prospection et au suivi client.
Conseiller, négocier et sécuriser chaque étape du processus de transaction.
Participer activement à la vie de l'agence et à son développement sur le secteur de Guise.

Profil recherché :
Nous croyons avant tout au potentiel humain ! Pas besoin d'une expérience préalable en immobilier :
- Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et aimez relever des défis.
- Vous avez le goût de l'entrepreneuriat et savez vous organiser avec rigueur.
- Vous faites preuve de disponibilité, engagement et persévérance - les clés de la réussite dans ce métier.
- Vous appréciez autant travailler en autonomie qu'en équipe.

Rémunération :
Statut indépendant (agent commercial).
Rémunération attractive : pourcentage de la commission HT + primes
Plus vous vous investissez, plus vos résultats financiers grandissent !

Pourquoi les rejoindre ?
Intégrer cette agence, c'est choisir la sécurité d'un cadre professionnel reconnu, tout en gardant la liberté d'un indépendant. C'est aussi bénéficier d'un réseau solide, d'une formation continue parmi les meilleures du marché et d'un accompagnement sur-mesure pour développer rapidement votre activité et atteindre vos objectifs.

CONTRAT PROPOSÉ
Autre (Indépendant)
emploi du temps libre : vous êtes votre propre patron
Rémunération sur un pourcentage de la commission HT + primes
Déplacements à prévoir : Guise et 30 minutes autour.

Offre soumise à l'article 4 de la loi N° 70-9 du 09 Janvier 1970 réglementant les conditions d'exercice des activités relatives à certaines opérations portant sur les immeubles et fond de commerce qui impose le statut d'agent commercial pour l'exercice de la profession de négociateur immobilier (H/F).

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • Proch'emploi

Offre n°11 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Les déplacements liés à l'activité à prévoir.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°12 : Releveur de compteurs h/f

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Guise ()

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le captage, traitement et distribution d'eau, un Releveur de compteurs d 'eau - H/F.
L'entreprise, d'envergure régionale, compte 32 permanents et évolue dans un secteur exigeant garantissant qualité et performance. Elle propose un environnement professionnel stimulant et des outils modernes pour optimiser la gestion de ses comptes d'eau.
? En rejoignant l'équipe, vous serez amené à  :
- Relever les compteurs d'eau avec précision
- Réaliser les déplacements quotidiens en véhicule de service
- Effectuer de petits travaux de plomberie
- Collecter et enregistrer les relevés sur support informatique
- Contrôler la conformité des relevés effectués
- Assurer la maintenance de base des équipements
- Communiquer efficacement avec votre hiérarchie
- Garantir la traçabilité des interventions réalisées
Les horaires :
8H00 - 12H00, 13H30 - 17H00, horaires variables du lundi au vendredi

La rémunération :
- 11,88 EUR brut par heure
- 13ème mois
Vous disposez d'expériences pertinentes, d'une formation technique adaptée et maîtrisez les outils informatiques ainsi que des notions en plomberie. Votre autonomie et réactivité seront vos atouts pour réussir.

Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
? Un échange téléphonique préalable
? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
? Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
? Un entretien avec le client

Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°13 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°14 : VENDEUR LIBRE SERVICE (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Guise ()

Nous recherchons pour notre centre ROADY de GUISE un vendeur en CDI 35H (H/F)
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Rémunération adaptée à votre expérience.
Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto.
Vous renseignez les clients sur la surface libre service et procédez aux encaissements.
Vous êtes en charge de la gestion des rayons par le suivi du réapprovisionnement.
Vous assurez la tenue physique, effectuez la mise à jour des gammes produits ainsi que la mise en avant des opérations promotionnelles.
Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs.
De formation CAP, BAC ou BTS en vente et/ou commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience dans le domaine de l'automobile.
Connaissance de la mécanique auto souhaitable.
Vous êtes titulaire du permis B.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Roady

Offre n°15 : Psychomotricien - H/F

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Maison d'Accueil Spécialisée, située à proximité de Guise, dans le département de l'Aisne et en région Hauts-de-France, un Psychomotricien - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à mi-temps.
-Présentation de l'Etablissement :
*Une Maison d'Accueil Spécialisée ;
*Accueil environ de 45 Résidents ;
*Paralysie cérébrale (IMC, IMOC), Polyhandicap.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Prendre en charge en psychomotricité par des séances individuelles et collectives des personnes polyhandicapées ;
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des personnes accueillies et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de la personne accueillie en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux personnes accueillies ;
*Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe organisées par l'établissement ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à mi-temps.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : Selon Convention Nationale 66.
Contrat : CDI
-La qualification et l'expérience requises :
*Diplôme d'État de Psychomotricien ;
*Une expérience dans le domaine du Handicap est appréciée.
-Les compétences et les qualités professionnelles requises :
Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Discrétion, honnêteté, conscience professionnelle ;
*Sens de l'observation, d'analyse, et de communication ;
*Sens et respect du secret professionnel ;
*Curiosité, créativité, patience, persévérance et organisation ;
*Sens des relations humaines et du travail en équipe ;
*Adaptation aux changements ;
*Ponctualité, assiduité et disponibilité ;
*Connaissance et respect des procédures mises en place dans l'Etablissement.
Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • Domino Care

Offre n°16 : Echafaudeur H/F chantier Origny Sainte Benoite

  • Publié le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Origny-Sainte-Benoite ()

En vue de prochains démarrages, l'agence Sup Intérim de Saint-Quentin (02) recherche des échafaudeurs expérimentés H/F pour une mission d'Intérim renouvelable à la semaine et de longue durée.

Vos missions :Baliser et sécuriser la zone de chantier et ses abords (filets, barrières, rubans fluorescents, ...), Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage, Assembler au sol les éléments de structures métalliques, Lever et installer les éléments de structures métalliques (poteaux, sablières, arbalétriers, chevêtres, ...), Fixer les éléments de structures métalliques entre eux ou sur un support (gousset, ...), Réaliser l'isolation et l'étanchéité, Poser et fixer des tuyaux de descente, des gouttières, des bac acier.

La formation Risques chimiques N1 serait un plus.Taux Horaire de 11.88EUR à 13.50EUR selon profil + paniers/déplacements selon grille de l'entreprise.



Vous devez justifier d'une expérience de 2 ans minimum, et posséder le permis B car des déplacements sont à prévoir sur les chantiers de la région Hauts-de-France.La formation Risques chimiques N1 + CACES Nacelle seraient un +.

Entreprise

  • SUP INTERIM SAINT QUENTIN

Offre n°17 : Préparateur / Préparatrice de laboratoire d'analyse industrielle (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Préparateur en matériel agricole (H/F)
Préparateur en matériel agricole (H/F)
Contrôler la conformité des matériels neufs selon les procédures constructrices.
Réaliser les standards de préparation Groupe selon les natures de matériels.
Préparer les matériels Neufs et d'Occasions, selon la fiche de préparation et selon les process de préparation standard.
Remettre en état des matériels d'occasion pour la vente
Appliquer la politique SERVICES de l'entreprise.
L'intervention se fera sur différents types de matériels :
- Pulvérisateurs Automoteurs ARTEC,
- Matériel de plantation et de récolte Pomme de Terre GRIMME,
- Pulvé de précision ECOROBOTIX...

35h semaine (HS payées) 8h - 12h 13h30 - 17h30

PROFIL :
Confirmé

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°18 : Conducteur / Conductrice de bulldozer (H/F)

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Marcy ()

L'agence d'emploi (,CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients d'un conducteur de bulldozer qualifié et expérimenté.
Le candidat idéal doit posséder le CACES R 482 C2, l'AIPR et une expérience professionnelle significative dans la conduite de bulldozers.

Responsabilités :

Conduite et manœuvre de bulldozers sur les chantiers.
Entretien courant des machines.
Respect des consignes de sécurité et des procédures de chantier.
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux.
Exigences :

CACES R482 C2 en cours de validité.
AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
Expérience professionnelle de 2 années dans un poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.


Les conditions:
- Taux horaire - à établir selon l’expérience et savoir-faire.
- Trajet – forfait par jour 7.31 €
- Prime de panier 14 € par jour.


La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Entreprise

  • Temporis Saint Quentin

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°19 : Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles (H/F)

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Marcy ()

L'agence d'emploi (, CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients d'un conducteur de pelle qualifié et expérimenté H/F.
Le candidat idéal doit posséder le CACES R 482 B1, l'AIPR et une expérience professionnelle significative dans la conduite de pelle à chenilles.


Responsabilités :

Savoir manœuvrer l'engin

Vous préparez le terrain : déblayer, niveler, terrasser
Vous transportez et manipulez des matériaux
Vous assurez le fonctionnement des dispositifs de sécurité et signalez toutes anomalies
Effectuer des vérifications préalables et postérieures à l'utilisation de l'équipement pour assurer son bon fonctionnement.

Votre profil :

Capacité à lire et comprendre les plans et les spécifications du chantier
Être attentif(ve) sur le chantier
Apprécier le travail en équipe
Savoir prendre des initiatives
Vous possédez une expérience en tant que conducteur de pelle à chenilles
Exigences :

CACES R482 B1 en cours de validité.
AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
Expérience professionnelle de 2 années dans un poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

Les conditions :
- Taux horaire - à établir selon l’expérience et savoir-faire.
- Trajet – forfait par jour 7.31 €
- Prime de panier 14 € par jour.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Entreprise

  • Temporis Saint Quentin

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°20 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Guise ()

Nextep Hr recrute un(e) assistant(e) comptable pour un cabinet d'expertise comptable.
Une expérience de minimum 2 ans en cabinet comptable

En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :

- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
- La tenue des dossiers comptables ;
- La révision des comptes ;
- La réalisation des liasses fiscales ;
- Conseil client ;
- Participation à la présentation du bilan ;
- Utilisation des outils modernes.

Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites.

Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°21 : RESPONSABLE RELATION COOPÉRATEURS F/H (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ORIGNY STE BENOITE ()

Tereos figure parmi les leaders des marchés du sucre, de l'alcool et de l'amidon. Les engagements sociétaux et environnementaux du Groupe contribuent à la performance de l'entreprise dans la durée tout en renforçant sa contribution en tant qu'acteur responsable.
Groupe coopératif, Tereos rassemble 10 300 associés coopérateurs et dispose d'un savoir-faire reconnu dans la transformation de la betterave, de la canne, des céréales et de la luzerne. Grâce à ses 38 sites industriels, une implantation dans 14 pays et l'engagement de ses 15 600 collaborateurs, Tereos accompagne ses clients au plus près de leurs marchés avec une gamme de produits large et complémentaire. En 2024/2025, Tereos a réalisé un chiffre d'affaires de 5,93 milliards d'euros.
 
Vos missions :
Sur une zone géographique donnée, assurer le lien entre Tereos et ses coopérateurs aux plans agronomique, commercial et contractuel.
Faire adhérer les coopérateurs à la politique de la coopérative, à ses offres et ses services.
Conseiller les agriculteurs et leur fournir un appui technique.
Au quotidien :
Relationnel coopérateur :Être le promoteur de la coopérative et de sa stratégie : fidélisation des coopérateurs / prospection surface selon le contexte local ou stratégique donné
Assurer l'action commerciale et le service après-vente des offres et services (coproduits, semences, .)
Accompagner les coopérateurs dans la transition vers une agriculture durable (régénérative, bas carbone, .)
Accompagner la relation contractuelle entre Tereos et ses coopérateurs
Assurer les visites périodiques dans le respect des objectifs fixés
Collecter auprès des coopérateurs les données nécessaires aux missions du service (emblavement, contrats, emplacement de silos, données administratives, .) et garantir leur fiabilité
Animation du secteur :Assurer la communication et l'animation de sa zone géographique selon les observations des parcelles
Organiser et animer des réunions techniques (internes Tereos ou en lien avec les acteurs du territoire), identifier et représenter Tereos lors des événements agricoles régionaux
Suivre les résultats des réceptions de ses coopérateurs et mener les enquêtes et plan d'action nécessaires en vue d'accompagner des coopérateurs dans l'amélioration de leur performance technico-économique
Collaborer avec le Responsable Logistique Terrain dans la résolution des problèmes majeurs d'accessibilité silos rencontrés
Conseil :Assurer un suivi régulier auprès des coopérateurs sur les périodes clefs de l'itinéraire technique (du semis à la récolte) et enregistrer les conseils et observations dans les outils dédiés
Réaliser les rapports de culture
Assurer le suivi d'un réseau de surveillance (maladies, ravageurs, .)
Contribuer à la prévision des rendements de son secteur (prélèvement, analyse des résultats, caractérisation qualitative de la plaine, .)
Être acteurs dans le déploiement des démarches de certifications agricoles portées par Tereos
Contribuer au maintien et au développement des savoir-faire du service
A minima de formation BTS agricole ou équivalent ou expérience équivalente
Qualités relationnelles, fibre commerciale
Bonne connaissance du monde agricole
Aptitude à la polyvalence et au travail en équipe
Autonomie dans la réalisation opérationnelle de sa mission
Rigueur administrative
Habilitations requises aux spécificités du poste :
Permis de conduire B (déplacements)
Formations requises aux spécificités du poste :
Connaissance et respect des règles d'achat et d'approvisionnement des betteraves
Connaissance en agronomie et certiphyto
Connaissance des règles et réglementation transport

Offre n°22 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...

Offre n°23 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - ORIGNY STE BENOITE ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Saint Quentin fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Saint Quentin

Offre n°24 : Agent de laboratoire industriel (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ORIGNY STE BENOITE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un technicien de maintenance H/F
Missions
-Réaliser des analyses physico-chimiques et/ou microbiologiques sur les matières premières, produits en cours de fabrication et produits finis.
-Effectuer les contrôles qualité selon les normes et procédures internes (GMP, ISO, HACCP selon secteur).
-Préparer, entretenir et calibrer les équipements de laboratoire.
-Rédiger et mettre à jour les rapports d'analyses et documents de traçabilité.
-Signaler toute non-conformité et participer aux investigations.
-Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et au respect des règles HSE
Profil recherché
-Formation Bac +2/3 en chimie, biologie, biotechnologie, génie des procédés ou équivalent.
-Expérience en laboratoire industriel (pharmaceutique, chimique, cosmétique, agroalimentaire, etc.) souhaitée.
Description du profil :
Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse - Surveiller et évaluer la sécurité d'emploi de médicaments (effets indésirables...) et transmettre les informations aux services concernés (institut de veille sanitaire...) - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions - Analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Réaliser un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et planifier des opérations de maintenance - Réaliser des analyses - Assurer les demandes de compléments de réponse aux non-conformités - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Analyse statistique - Bonnes Pratiques de Laboratoire - BPLq - Gestion des déchets - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Régulation et instrumentation - Techniques de laboratoire - Utilisation d'instruments de prélèvements (sonde, éprouvette.)
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle

Offre n°25 : Régleur / Régleuse sur machine de production (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - ORIGNY STE BENOITE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client des conducteurs de ligne H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
-Conditionner des produits au moyen d'une machine automatisée
-Monter et régler une installation, une machine
-Approvisionner une machine
-Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits.
-Effectuer le réglage, l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage, ...
Profil recherché :
-CAP/BEP ou un Bac professionnel en électromécanique, conduite de machines automatisées, maintenance sur machines et automatismes.
- ou Titre Professionnel CIMA (Conduite d'Installations et de Machines Automatisées)
-Expérience souhaitée d'au moins 1 an sur poste similaire
Votre sécurité, notre priorité.
Description du profil :
Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN)
Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°26 : Mécanicien / Mécanicienne modèle h/f

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - GUISE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime de 13éme mois + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats en magasin.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°27 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Guise ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Guise (02) , un Collaborateur Comptable expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI .
Présentation du cabinet :
Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Collaborateur Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe.
Vos missions :***Gestion d'un portefeuille clients varié
* Révision des comptes
* Etablissement de la liasse fiscale et réalisation du bilan
* Conseils, relation client
Votre profil :***Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent).
* Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée.
* Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité).
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
* Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Avantages :***Diverses primes
* RTT
* 2 jours de télétravail
* Flexibilité horaire
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°28 : Conducteur - Conductrice de Bulldozer H/F

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Marcy ()

POSTE : Conducteur - Conductrice de Bulldozer H/F
DESCRIPTION : L'agence d'emploi (CDI,CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients d'un conducteur de bulldozer qualifié et expérimenté.
Le candidat idéal doit posséder le CACES R 482 C2, l'AIPR et une expérience professionnelle significative dans la conduite de bulldozers.
Responsabilités :
Conduite et manoeuvre de bulldozers sur les chantiers.
Entretien courant des machines.
Respect des consignes de sécurité et des procédures de chantier.
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux.
Exigences :
CACES R482 C2 en cours de validité.
AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
Expérience professionnelle de 2 années dans un poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

Les conditions:
- Taux horaire - à établir selon l'expérience et savoir-faire.
- Trajet - forfait par jour 7.31 €
- Prime de panier 14 € par jour.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir
Expérience requise : (2 ans)
Rémunération : Taux horaire - à établir selon l'expérience
PROFIL :

Entreprise

  • Temporis Interim

    Créé en 2000, Temporis est le 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, avec + de 200 agences. Intérim, CDD, CDI, les équipes Temporis offrent des solutions Rh à tous leurs clients entreprises et leurs clients intérimaires.

Offre n°29 : Carrossier-peintre F/H (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Avec plus de collaborateurs répartis sur nos 27 concessions implantées sur les régions Hauts de France et Sud de la France, le Groupe GGP Auto recrute en permanence de nouveaux talents pour soutenir sa croissance dans un environnement où passion et challenges se mélangent au quotidien et où il faut s'adapter aux nouvelles attentes des consommateurs dans un monde qui mêlent le digital et le physique en concessions.Que ce soit dans les métiers de la vente de véhicules neufs ou d'occasion, de l'entretien et la réparation (mécanique, carrosserie) mais aussi dans les fonctions supports (comptabilité/finance, ressources humaines, marketing, informatique, administratif) rejoindre GGP Auto c'est adhérer à nos valeurs humaines fortes : esprit d'équipe, engagement et excellence, adaptation au changement.Au sein de nos ateliers carrosserie, vos missions seront les suivantes :- Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertisRéalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnituresRemise en forme d'éléments de carrosserie, - Remplacement ou réparation de tout vitrage,- Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure,- Dépose - repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord.), d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation.La réalisation des interventions de carrosserie mentionnées ci-dessus requiert la maîtrise des techniques de mesure / d'intervention sur éléments de structure / de soudage.

Offre n°30 : Juriste en Droit Social (H/F) - Guise

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous avons le plaisir de recruter un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable prestigieux, niché dans la magnifique ville de Charleville-Mezières.Vos missions :1. Accompagnement des clients- Offrir des conseils éclairés aux clients en matière de droit social, en abordant les contrats de travail, les avenants et les procédures de rupture- Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires en droit social

Offre n°31 : Cariste expedition H/F

  • Publié le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Origny-Sainte-Benoite ()

L'agence Sup Intérim Saint Quentin recherche un cariste expédition H/F, pour une mission intérim renouvelable à la semaine.



Missions principales :
- Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises.- Conduire un chariot élévateur en respectant les règles de sécurité.- Charger et décharger les camions.- Contrôler la conformité des produits réceptionnés et expédiés.- Participer à la gestion des stocks et au rangement de l'entrepôt.

Horaires en 3x8 Th à 14,78EUR





- Titulaire du CACES R489 catégories 1, 3 et 5.- Expérience en logistique/expédition appréciée.- Rigueur, dynamisme et respect des consignes de sécurité.- Capacité à travailler en équipe.

Entreprise

  • SUP INTERIM SAINT QUENTIN

Offre n°32 : MODELE INTERMARCHE - BOUCHER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime de 13éme mois + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats en magasin.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Demander Adam Dravigney Adhérent du point de vente de Guise
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°33 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Description du poste :
L'agence SUPPLAY de Saint Quentin recrute un technicien de Maintenance H/F.
Vous êtes passionné(e) par la maintenance technique?
En tant que Technicien(ne) Maintenance, vous prendrez en charge la surveillance, l'entretien et le dépannage des organes électriques, mécaniques et électroniques des installations de production.
Postulez dès maintenant si cette offre vous intéresse !
Description du profil :
-Vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'électromécanicien de service maintenance industriel ;
-Vous êtes réactif, autonome et avez une capacité d'analyse ;
-Vous avez suivi vos formations aux habilitations électriques ainsi qu'une habilitation BT/HT.

Offre n°34 : TECHNICIEN MAINTENANCE H/F

  • Publié le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

L'agence SUPPLAY de Saint Quentin recrute un technicien de Maintenance H/F.

Vous êtes passionné(e) par la maintenance technique?
En tant que Technicien(ne) Maintenance, vous prendrez en charge la surveillance, l'entretien et le dépannage des organes électriques, mécaniques et électroniques des installations de production.
Postulez dès maintenant si cette offre vous intéresse !

- Vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'électromécanicien de service maintenance industriel ;
- Vous êtes réactif, autonome et avez une capacité d'analyse ;
- Vous avez suivi vos formations aux habilitations électriques ainsi qu'une habilitation BT/HT.

Entreprise

  • SUPPLAY SAINT QUENTIN

Offre n°35 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°36 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
    • 02 - Guise ()

RESPONSABILITÉS :

En collaboration avec les Responsables d'Equipe et les comptables, vous interviendrez sur un portefeuille de clients multi-activités, avec une dominante agricole. Vos principales missions seront :
• La saisie comptable des pièces clients
• Le lettrage des comptes
• Le rapprochement bancaire
• La préparation et la déclaration de la TVA

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable ou dans une structure gérant plusieurs dossiers
• Vous faites preuve d'un bon sens de la relation client et d'une capacité d'écoute
• Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et avez une appétence pour la dématérialisation des processus
• Curieux(se), rigoureux(se), vous aimez apprendre et travailler en équipe
• Vous avez un réel sens de l'organisation et de la conscience professionnelle


Pourquoi se choisir ?
Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès.

Vous comptez parmi nous
Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe.

Entreprise

  • CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France

    Proches de vous et engagés sur notre territoire CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, cabinet de conseil et d'expertise comptable, est implanté dans 7 départements : l'Aisne, les Ardennes, la Marne, la Seine-et-Marne, l'Aube, la Haute-Marne et l'Essonne. Avec 56 sites de proximité, nous accompagnons durablement les entrepreneurs dans l'optimisation quotidienne de la performance de leur entreprise

Offre n°37 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Guise ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Guise (02) , un Assistant Comptable (H/F) pour un poste en CDI .
Notre client est un cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs . En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Assistant Comptable au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique.
En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions :***La saisie
* La tenue comptable
* La production de déclarations fiscales (TVA, impôts)
* La révision des comptes
Votre profil nous intéresse si :***Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG
* Vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an
* Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité
* Vous êtes rigoureux, organisé et disposez de bonnes qualités relationnelles
Voici les avantages proposés par l'entreprise :***Primes de participation et d'intéressement
* Télétravail
* RTT
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°38 : Conducteur / Conductrice de camion-benne (H/F)

  • Publié le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 02 - Regny ()

L'agence d'emploi (, CDD et intérim) Temporis Saint-Quentin recherche pour un de ses clients des chauffeurs SPL avec Benne TP, Céréalières

Type de contrat : CDD
Secteur : Agriculture
Vos missions :
- Conduite de camion SPL avec benne TP ou céréalière
- Chargement et déchargement de matériaux
- Respect des consignes de sécurité et de la réglementation routière
- Entretien courant du véhicule

Profil recherché :
- CE + FIMO/FCO + Carte conducteur à jour
- Expérience exigée en conduite de bennes (TP, céréalières, etc.)
- Autonomie, rigueur et ponctualité
- Bonne connaissance du secteur géographique (un plus)

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :
- - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- - d'un CE riche en partenaires locaux
- - d'acompte à la demande tous les mercredis
- - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- - Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
- - Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !

Entreprise

  • Temporis Saint Quentin

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°39 : Conducteur - Conductrice de Pelle à Chenilles H/F

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Marcy ()

POSTE : Conducteur - Conductrice de Pelle à Chenilles H/F
DESCRIPTION : L'agence d'emploi (CDI, CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients d'un conducteur de pelle qualifié et expérimenté H/F.
Le candidat idéal doit posséder le CACES R 482 B1, l'AIPR et une expérience professionnelle significative dans la conduite de pelle à chenilles.
Responsabilités :
Savoir manoeuvrer l'engin
Vous préparez le terrain : déblayer, niveler, terrasser
Vous transportez et manipulez des matériaux
Vous assurez le fonctionnement des dispositifs de sécurité et signalez toutes anomalies
Effectuer des vérifications préalables et postérieures à l'utilisation de l'équipement pour assurer son bon fonctionnement.
Votre profil :
Capacité à lire et comprendre les plans et les spécifications du chantier
Être attentif(ve) sur le chantier
Apprécier le travail en équipe
Savoir prendre des initiatives
Vous possédez une expérience en tant que conducteur de pelle à chenilles
Exigences :
CACES R482 B1 en cours de validité.
AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
Expérience professionnelle de 2 années dans un poste similaire.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
Les conditions :
- Taux horaire - à établir selon l'expérience et savoir-faire.
- Trajet - forfait par jour 7.31 €
- Prime de panier 14 € par jour.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir
Expérience requise : (2 ans)
Rémunération : En fonction du profil
PROFIL :

Entreprise

  • Temporis Interim

    Créé en 2000, Temporis est le 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, avec + de 200 agences. Intérim, CDD, CDI, les équipes Temporis offrent des solutions Rh à tous leurs clients entreprises et leurs clients intérimaires.

Offre n°40 : MANOEUVRE avec Cacelle nacelle H/F

  • Publié le 23/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 02 - Origny-Sainte-Benoite ()

L'agence d'emploi (, CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients un Manœuvre avec CACES Nacelle (H/F) ????

???? Lieu : Origny-Sainte-Benoîte (02)
???? Disponibilité : Immédiate
????‍♂️ Type de mission : Intérim / Chantier

Nous recherchons un manœuvre motivé pour rejoindre une équipe sur un chantier basé à Origny-Sainte-Benoîte.

✅ Vos missions :

- Utilisation de nacelle élévatrice (CACES Nacelle )
- Perçage et traçage sur murs
- Projection de béton
- Participation aux tâches générales de chantier

???? Profil recherché :

- Expérience dans le bâtiment, idéalement avec un profil maçon
- Sérieux, rigoureux et esprit d’équipe
- Autonome et respectueux des consignes de sécurité

???? Si vous êtes prêt à relever le défi et à intégrer une équipe soudée, postulez dès maintenant !

Alors contactez-nous au ou candidatez en ligne !

Nous sommes impatientes de vous rencontrer et de pouvoir vous expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Saint-Quentin.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Entreprise

  • Temporis Saint Quentin

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°41 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Guise ()

Description du poste :
L'entreprise recherche un Technicien agricole (h/f) en CDI :
Compétences Techniques :***Intervention sur machines agricoles
* diagnostic + analyse des problèmatiques sur les engins agricoles
* connaissances en mécanique, hydrolique, électricité et pneumatique
* remise en état + préparation du matériel agricole neuf et d'occasion
* A l'aise sur l'informatique (générer des documents administratifs, devis, rédiger des comptes rendus)
* lecture de plans électriques
* A l'aise avec l'ordinateur
Compétences comportementales :***bon état d'esprit
* savoir-être ++
* poli(e) et courtois(e)
* dynamique
Description du profil :
Sur ce poste une expérience réussie sur un poste similaire est demandée. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et solo.
Compétences comportementales :***bon état d'esprit
* savoir-être ++
* poli(e) et courtois(e)
* dynamique

Offre n°42 : Recrutement Réseau Renault - Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 02 - Guise ()

Avec plus de 1900 collaborateurs répartis sur nos concessions implantées sur les régions Hauts de France et Sud de la France, le Groupe GGP Auto recrute en permanence de nouveaux talents pour soutenir sa croissance dans un environnement où passion et challenges se mélangent au quotidien et où il faut s'adapter aux nouvelles attentes des consommateurs dans un monde qui mêlent le digital et le physique en concessions.
Au sein de notre atelier carrosserie, vos missions seront les suivantes :
A - Activités techniques en carrosserie :
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis.),
Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures.),
Remise en forme d'éléments de carrosserie,
Remplacement ou réparation de tout vitrage,
Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure,
Dépose - repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord.), d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation.
La réalisation des interventions de carrosserie mentionnées ci-dessus requiert la maîtrise des techniques de mesure / d'intervention sur éléments de structure / de soudage. B - Organisation et gestion de l'intervention : - Planification de l'intervention,
Utilisation de la documentation technique,
Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage,
Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.
Etablissement de tout document d'atelier utile,
Appui technique aux salariés de l'atelier / tutorat de jeunes en formation alternée.
Vous :
Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac professionnel (carrosserie peinture), CQP
Disposez d'une expérience significative dans le poste

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°43 : Calorifugeur H/F sur chantier Origny Sainte Benoite

  • Publié le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Origny-Sainte-Benoite ()

En vue de prochains démarrages, l'agence Sup Interim de Saint-Quentin (02) recherche des calorifugeurs expérimentés H/F pour une mission d'Intérim renouvelable à la semaine et de longue durée.

Vos principales missions :
Implanter et sécuriser le chantier par l'installation d'échafaudages, de gardes de corps anti-chutes, de lignes de vie, et des stocks de matériaux, Déposer les revêtements d'isolation et d'étanchéité existants et nettoyer la surface à traiter, Sécher les surfaces (toitures, terrasses, ...), Effectuer les réservations des ouvertures et éléments d'ouvrage prévus (exutoire de désenfumage, aération, ...), Coller, souder ou fixer mécaniquement les panneaux étanches (revêtement en aluminium, zinc, ...) et isolants, Vérifier l'étanchéité du revêtement et de l'évacuation des eaux de pluie vers les descentes.


Taux Horaire de 11.88EUR à 13.50EUR selon profil + paniers/déplacements selon grille de l'entreprise.

Vous devez justifier d'une expérience de 2 ans minimum, et posséder le permis B car des déplacements sont à prévoir sur les chantiers de la région Hauts-de-France.La formation Risques chimiques N1 serait un plus.

Entreprise

  • SUP INTERIM SAINT QUENTIN

Offre n°44 : Mécanicien / Mécanicienne d'engins de chantier et de travaux publics (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MECANICIEN AGRICOLE (H/F)
Vous diagnostiquez et recherchez les pannes des matériels agricoles. Vous assurez la réparation et l'entretien des matériels agricoles en atelier et/ou chez les clients (vous prenez le véhicule de société). Vous assurez la préparation, la remise en état et la mise en route des matériels neufs et réparés. Vous remplissez les rapports et document administratifs nécessaires aux interventions. Vous respectez les règles de sécurité lors des interventions. Vous appliquez la politique services de l'entreprise.
35h semaine (HS payées) 8h - 12h 13h30 - 17h30
Intervention atelier, chez le client, dans les champs

PROFIL :
Confirmé
Vous êtes passionné(e) de mécanique générale ou spécialisée (agricole, TP, automobile, poids lourds) ? Vous avez des connaissances techniques, hydrauliques, électronique et moteur Vous êtes rigoureux dans votre travail

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°45 : Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 02 - Guise ()

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Maison d'Accueil Spécialisée, située à proximité de Guise, dans le département de l'Aisne et en région Hauts-de-France, un Psychomotricien - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à mi-temps.
-Présentation de l'Etablissement :
*Une Maison d'Accueil Spécialisée ;
*Accueil environ de 45 Résidents ;
*Paralysie cérébrale (IMC, IMOC), Polyhandicap.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Prendre en charge en psychomotricité par des séances individuelles et collectives des personnes polyhandicapées ;
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des personnes accueillies et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de la personne accueillie en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux personnes accueillies ;
*Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe organisées par l'établissement ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à mi-temps.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : Selon Convention Nationale 66.
-La qualification et l'expérience requises :
*Diplôme d'État de Psychomotricien ;
*Une expérience dans le domaine du Handicap est appréciée.
-Les compétences et les qualités professionnelles requises :
Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Discrétion, honnêteté, conscience professionnelle ;
*Sens de l'observation, d'analyse, et de communication ;
*Sens et respect du secret professionnel ;
*Curiosité, créativité, patience, persévérance et organisation ;
*Sens des relations humaines et du travail en équipe ;
*Adaptation aux changements ;
*Ponctualité, assiduité et disponibilité ;
*Connaissance et respect des procédures mises en place dans l'Etablissement.
Nous attendons votre candidature.

Offre n°46 : Juriste en Droit Social (H/F)

  • Publié le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Guise ()

Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous avons le plaisir de recruter un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable prestigieux, niché dans la magnifique ville de Charleville-Mezières.

Vos missions :

1. Accompagnement des clients
- Offrir des conseils éclairés aux clients en matière de droit social, en abordant les contrats de travail, les avenants et les procédures de rupture
- Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires en droit social
- Élaborer des projets d'actes spécifiques, tels que les élections professionnelles, les accords d'entreprise, les accords d'intéressement et les transactions
- Superviser les travaux juridiques de l'assistante juridique, en veillant à la qualité et à l'excellence des prestations fournies.

2. Fonction interne
- Agir en tant que référent technique pour les équipes, apportant une expertise pointue sur des problématiques spécifiques en droit social.
- Rédiger des articles internes captivants, destinés aux équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales.

3. Veille juridique
- Réaliser une veille juridique proactive sur les sujets d'actualité en droit social, assurant ainsi une mise à jour constante de ses connaissances

Titulaire d'un Bac+5 en droit social, vous avez impérativement une expérience de 3 à 5 ans au sein d'un cabinet d'expertise-comptable ou d'avocat.
Vous maîtrisez les outils digitaux avec aisance.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°47 : Juriste droit des affaires (H/F)

  • Publié le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Guise ()

Nextep Hr recrute un juriste droit des affaires pour un cabinet d'expertise comptable.

Vos missions :

- Gestion, conseil et rédaction d'actes juridiques liés à la vie des sociétés, toutes activités et formes sociales confondues : suivi juridique permanent, assemblées générales, cessions de titres, apports, constitutions de sociétés, opérations sur le capital, transmissions d'entreprises, etc.

- Accompagnement personnalisé et conseil de proximité pour nos clients en droit des sociétés.

- Documentation et sécurisation du cadre juridique et fiscal des opérations.

- Élaboration de fiches techniques.

- Gestion et suivi des formalités administratives.

- Veille active des évolutions législatives et réglementaires.

Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste de juriste droit des affaires en cabinet d'expertise comptable.

Vous vous reconnaissez dans les missions citées.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°48 : Collaborateur Comptable (H/F) - Guise

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Nextep Hr recrute un(e) assistant(e) comptable pour un cabinet d'expertise comptable.Une expérience de minimum 2 ans en cabinet comptableEn tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;- La tenue des dossiers comptables ;- La révision des comptes ;- La réalisation des liasses fiscales ;- Conseil client ;- Participation à la présentation du bilan ;- Utilisation des outils modernes.

Offre n°49 : Juriste droit des affaires - Guise (H/F)

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Nextep Hr recrute un juriste droit des affaires pour un cabinet d'expertise comptable.Vos missions : - Gestion, conseil et rédaction d'actes juridiques liés à la vie des sociétés, toutes activités et formes sociales confondues : suivi juridique permanent, assemblées générales, cessions de titres, apports, constitutions de sociétés, opérations sur le capital, transmissions d'entreprises, etc.- Accompagnement personnalisé et conseil de proximité pour nos clients en droit des sociétés.- Documentation et sécurisation du cadre juridique et fiscal des opérations.

Offre n°50 : Psychomotricien - H/F

  • Publié le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Maison d'Accueil Spécialisée, située à proximité de Guise, dans le département de l'Aisne et en région Hauts-de-France, un Psychomotricien - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à mi-temps.

-Présentation de l'Etablissement :
*Une Maison d'Accueil Spécialisée ;
*Accueil environ de 45 Résidents ;
*Paralysie cérébrale (IMC, IMOC), Polyhandicap.

-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Prendre en charge en psychomotricité par des séances individuelles et collectives des personnes polyhandicapées ;
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des personnes accueillies et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de la personne accueillie en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux personnes accueillies ;
*Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe organisées par l'établissement ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.

-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à mi-temps.

Rattachement hiérarchique : la Direction.

Rémunération : Selon Convention Nationale 66.


-La qualification et l'expérience requises :
*Diplôme d'État de Psychomotricien ;
*Une expérience dans le domaine du Handicap est appréciée.
-Les compétences et les qualités professionnelles requises :
Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Discrétion, honnêteté, conscience professionnelle ;
*Sens de l'observation, d'analyse, et de communication ;
*Sens et respect du secret professionnel ;
*Curiosité, créativité, patience, persévérance et organisation ;
*Sens des relations humaines et du travail en équipe ;
*Adaptation aux changements ;
*Ponctualité, assiduité et disponibilité ;
*Connaissance et respect des procédures mises en place dans l'Etablissement.
Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • Domino RH Care Medicare

Offre n°51 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Description du poste :
À propos de l'entreprise :
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous.
Description du poste :
En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients.
Vos missions principales seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles.
* Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal.
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements.
* Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients.
Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance.
* Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes.
Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions.
* Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements.
Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS).
* Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles.
* Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes.
* Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
* Bonnes compétences en communication et service client.

Offre n°52 : Chef comptable (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Guise ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Guise (02) , un Responsable de Mission Comptable (H/F) pour une embauche en CDI .
Description de l'entreprise :
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Responsable de Mission Comptable pour renforcer son équipe.
Missions :***Management et supervision d'une équipe de 3 collaborateurs
* Gestion d'un portefeuille clients diversifié
* Production des liasses fiscales et bilans
* Présentation des comptes
* Conseils, relation client
Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent).
* Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité)
* Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe
* Bonnes compétences relationnelles et sens du service client
Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux
* Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail
* Accès à des formations régulières
* Evénements d'équipes
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°53 : Chauffeur SPL TP H/F

  • Publié le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 02 - Marcy ()

L’agence d’emploi Temporis Saint-Quentin (, CDD et intérim) recherche pour l’un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un(e) chauffeur SPL expérimenté(e).

Le poste est basé dans le secteur de Marcy, au sein d’une entreprise , reconnue pour son expertise dans le transport d’engins et de matériel de chantier.

Vos missions :

En tant que chauffeur SPL, vous serez chargé(e) d’assurer le transport d’engins de chantier sur porte-engins, dans le respect des consignes de sécurité et des délais.

Vous interviendrez sur différents chantiers régionaux et veillerez à la bonne fixation des engins, au respect du code de la route ainsi qu’à l’entretien courant du véhicule.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du CE (SPL), de la FIMO/FCO à jour et de la carte conducteur.

Une expérience confirmée dans le transport d’engins de chantier est indispensable.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.

Ce poste est à pourvoir rapidement.

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acompte à la demande tous les mercredis
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
- Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !

Entreprise

  • Temporis Saint Quentin

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°54 : MECANICIEN CONFIRME (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Nous recherchons pour notre centre Roady de GUISE un mécanicien automobile confirmé en CDI 35h (H/F).
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Rémunération adaptée à votre expérience.
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez Roady : diagnostic, vidange, remplacement pneumatiques, freinage, embrayage, distribution, transmissions, amortisseurs, réparations électriques et électroniques...
L'attestation climatisation serait un plus.
Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ...
Permis B indispensable.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°55 : Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FIEULAINE ()

Description du poste :***Exécuter diverses tâches de chantier en tant que manœuvre.***Conduire et manœuvrer des engins de chantier selon les besoins opérationnels.***Effectuer l'entretien de base et les vérifications nécessaires des engins utilisés.***Collaborer étroitement avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux.
Description du profil :***CACES B1***Expérience dans la conduite d'engins de chantier et dans le secteur du BTP.***Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à divers environnements de travail.***Sens de l'initiative et rigueur dans le respect des consignes de sécurité.

Offre n°56 : TECHNICIEN MATERIEL AGRICOLE - PULVERISATION (H/F)

  • Publié le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Ribemont ()

Notre client, basé sur plusieurs bases dans les Hauts de France, recherche pour le site de Ribemont, un poste de Technicien en méteriel agricole - Spécialité Pulvérisation , en CDI.

Tes missions seront de remettre en état les pulvérisateurs ARTEC neuf et d'occasion.
Tu devras savoir identifier, diagnostiquer et rechercher la panne.
Tu assureras la mise en route, la réparation et l'entretien du parc Artec.
Tu rendras compte des éléments effectués via des rapports et documents administratifs nécessaire aux interventions.
Tu dois être doté d'un bon relationnel client pour pouvoir valoriser ce que tu as fait sur l'engin agricole et lors du diagnostic, tu dois être capable de quantifier le temps dont tu auras besoin pour les réparations et t'y tenir.

Vous travaillerez dans un environnement Bruyant et poussiéreux.

Tes horaires seront 8h/12h - 13h30/17h30 du lundi au vendredi. Possibilité de faire des astreintes lors des moissons.
Tu travailleras sur 40h, toutes heures effectuées au-delà de 35h seront payées en heure supplémentaire, il y a une prime trimestrielle, une prime annuelle, 26 jours de congés payés, une mutuelle prise en charge à 50%, et la revalorisation du salaire une fois par an.


Tu as une expérience significative sur un poste similaire ou tu as une très forte appétence pour le milieu agricole ?
Tu es passionné par la mécanique ?
Tu disposes du niveau CAP/BEP, Bac Pro ou encore BTS en mécanique et/ou maintenance de matériels agricoles ?

Alors n'hésites plus et postules !! Nous t'attendons !

Entreprise

  • TEAM COMPETENCES SAINT QUENTIN

Offre n°57 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 02 - RIBEMONT ()

Description du poste :
À propos de l'entreprise :
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous.
Description du poste :
En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients.
Vos missions principales seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles.
* Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal.
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements.
* Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients.
Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance.
* Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes.
Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions.
* Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements.
Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS).
* Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles.
* Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes.
* Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
* Bonnes compétences en communication et service client.

Offre n°58 : Conducteur / Conductrice de bus

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - EN POSSESSION DU PERMIS D
    • 02 - TUPIGNY ()

Nous recherchons notre chauffeur de bus pour le ramassage scolaire de nos enfants sur le regroupement scolaire des communes de Hannapes/Iron/Lesquielles St Germain/Tupigny
Les horaires appliquées sont:
7H30-8H50
11H10-12H15
12H35- 13H50
16H10-17H30
S'ajouteront des heures complémentaires pour la conduite des enfants à la piscine et pour l'entretien du bus (nettoyage/carburant....)

Permis D exigé

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Transporter des passagers
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas

Entreprise

  • REGIE DE TRANSPORT DE TUPIGNY

Offre n°59 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 20/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

Description du poste :
?? Missions :
Dans le cadre de l'activité de production, vous serez en charge de :
Conditionner les produits selon les normes qualité et sécurité en vigueur
Réaliser l'étiquetage et l'emballage
Contrôler visuellement les produits finis
Respecter les cadences et consignes de production
Maintenir votre poste propre et organisé
?? Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe
Une première expérience en industrie ou en conditionnement est un plus
Vous êtes disponible sur les horaires de journée ou en 2x8
Description du profil :
Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Entretenir un poste de travail -
Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence

Offre n°60 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

Description du poste :
Pourquoi nous rejoindre ?
Au cœur d'un équipement entièrement rénové (bassin intérieur, pataugeoire, bassin extérieur 25 m, toboggan ludique), vous portez une politique sportive ambitieuse et inclusive. Sous l'autorité du directeur de site, vous offrez aux usagers un accueil sécurisé, chaleureux et dynamique.***Vos missions, concrètement***Surveiller et sécuriser les publics, en appliquant le POSS et le règlement intérieur.***Animer et encadrer les activités aquatiques (grand public, scolaires, débutants/confirmés).***Enseigner la natation aux écoliers (cycles primaire & secondaire) et aux usagers en apprentissage.***Veiller au matériel : bon usage, entretien, signalements.***Cadre et conditions***Statut / grades : Éducateur·trice des APS ; Éducateur·trice principal·e des APS 1re/2e classe.***Ouvert aux contractuels (art. L332-14 CGFP) : CDD possible jusqu'à 2 ans.***Rémunération : selon grille indiciaire + régime indemnitaire .***Organisation : 38 h hebdo (incluant temps de préparation), travail semaine & week-end.***Avantages : 25 jours de CA + RTT , participation mutuelle & prévoyance , abonnement Plurélya , amicale du personnel .
Description du profil :
Le profil que nous recherchons***Diplôme : BPJEPS AAN ou BEESAN .***CAEPMNS et PSE1 à jour.***Vous avez déjà une expérience confirmée, faites preuve d' écoute , de pédagogie , d' autonomie et d'un vrai esprit d'équipe .

Offre n°61 : Assistant Logistique (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

Rejoignez notre équipe dynamique !

Votre mission au quotidien :
En tant qu'Assistant(e) Logistique, vous serez le pilier de notre service logistique, garantissant que tout roule comme sur des roulettes !


- Vous procédez à l'organisation des livraisons de commandes en collaboration avec les filiales.
- Contribuez à la résolution des litiges remontés par les filiales. Déploie les actions correctives nécessaires en toute autonomie, et les suit jusqu'à résolution.
- Conseillez les filiales en termes de coûts et de faisabilité sur les demandes spécifiques.
- Contribuez aux projets du service par l'apport de son expertise logistique dans les réunions, groupes de travail.
- Assistez au quotidien le Coordinateur Opérations Logistiques dans ses missions.
- Contrôlez et validez les factures transport. En cas de non-conformité, alertez et initiez les corrections.
- Assurez des tâches transversales utiles à l'ensemble du service.


Vos atouts :

- Compétences linguistiques : Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
- Organisation : Sens des priorités et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Relationnel : Un bon relationnel pour travailler en équipe et échanger avec nos partenaires.
- Expérience : Une expérience en logistique serait un plus !
Pourquoi nous rejoindre ?

- Rémunération : 16,48 € de taux horaire + 14ème mois (12,50% sur les salaires bruts).
- Tickets restaurant : Valeur faciale de 10,00 € avec une part patronale de 60%.
Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez en ligne ! On vous attends !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°62 : ELECTRICIEN EN BATIMENT H/F (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

CAP INTERIM France est un réseau d'agences de travail temporaire d'insertion.
Nous défendons des valeurs d'équité professionnelle.

Notre but : le retour à l'emploi.

CAP INTERIM France, agence de SAINT QUENTIN, recrute des ELECTRICIEN H/F en atelier.

L'électricien suit une procédure très précise :
Lire le plan détaillé.
Identifier les composants.
Étudier le chemin des connexions.
S'assurer que les consignes de sécurité sont respectées.
Réaliser les câblages et raccorder les éléments.
Installer les éléments par soudure, vissage, boulonnage.
Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble.

Compétences requises :
lire des plans et schémas,
maîtriser les gestes professionnels à réaliser,
réaliser les opérations liées au câblage filaire,
manier un outillage spécifique du câblage : pinces à dénuder, fer à souder, perceuse, appareils de mesure,
effectuer les tests et contrôles finaux de bon fonctionnement.
Diplômes possibles :

CAP Préparation et réalisation d'ouvrages électriques,
ou Bacs technologiques Génie électronique et génie électrotechnique,
ou BT Monteur en réseaux électriques,
ou CFP Monteur câbleur en électronique professionnelle,
ou CFP Montage câblage en construction électrique.

Cap intérim rentre dans le champ de la politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • CAP INTERIM FRANCE

    Agence de Travail Temporaire réservée aux Travailleurs Handicapés ou qui relèvent de l'obligation de personnes en situation de handicap.

Offre n°63 : Assistant Achats H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

Nous recherchons un.e Assistant.e Achats pour répondre aux besoins des clients internes de notre client, en veillant au respect des commandes en termes de qualité, quantité, coûts et délais, tout en respectant les procédures internes d'achat.

Vos Missions :

--Enregistrer les commandes sur l'ERP à la demande des différents services et assurer leur suivi administratif, tant interne (requêtes) qu'externe (e-attestations), pour validation et signature.

-Suivre les commandes jusqu'à leur réception validée par le demandeur, en vue de leur prise en charge comptable pour le paiement fournisseur.
Assurer la gestion et le suivi des contrats avec les clients internes, en évaluant leur continuité.

-Rédiger des procédures et modes opératoires achats pour validation auprès de la hiérarchie, puis mise en application.

-Produire et transmettre les tableaux de suivi des commandes, selon les demandes des responsables.

- Lancer des appels d'offres auprès des fournisseurs pour les besoins des services internes, après validation de la hiérarchie.

-Participer à des projets achats spécifiques (produits chimiques, vêtements de travail, Flash RSE...).

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc..
Maîtrise de l'ERP et des outils bureautiques

Autonomie, rigueur et organisation

Bonne capacité à travailler en équipe et à interagir avec divers services internes et externes

Mission 20 heures semaine

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°64 : Technicien Bureau d'études F/H (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Rejoignez TH - L'Habitat Bas Carbone pour Tous !

À propos de nous :

TH - L'Habitat Bas Carbone pour Tous révolutionne l'habitat écologique avec TecHabitat, notre technologie innovante de construction modulaire. Nous concevons et produisons des espaces de vie à faible empreinte carbone, garantissant qualité, flexibilité et coûts maîtrisés.
Avec notre conception éco-responsable et notre engagement sociétal, nous participons à la démocratisation d'espaces de vie plus respectueux de l'environnement.

Poste : Technicien Bureau d'études

Dans le cadre de notre développement, nous ouvrons un poste de Technicien Bureau d'études Construction Bois directement au sein de notre site de fabrication de Fresnoy le Grand :

Votre mission générale sera, à partir des maquettes 3D à finaliser, la réalisation des dossiers d'exécution, des nomenclatures et des plans de détails pour la fabrication et la pose de nos maisons.

Vos missions :

Suivi Administratif
- Relever les heures dédiées à chaque dossier sur le suivi correspondant.
- Etablir le dossier DOE et le transmettre
- Veiller à l'utilisation de l'arborescence existante des dossiers informatiques
- Veiller au maintien de l'organisation des dossiers papiers.
- Respecter le planning étude pour le démarrage des dossiers et les lancements

Etudier et diffuser
- Définir les détails des toitures et des ossatures
- Effectuer un métré global. Comparer avec les métrés du devis et informer le responsable BE en cas de différences.
- Procéder au dessin 2D et aux détails utiles à la fabrication et à la pose sur chantier.
- Vérifier la bonne adéquation entre le dessin 2D et les plans architecte (niveaux toiture, habitabilité, .) et effectuer les modifications éventuelles.

Lancer le dossier de fabrication
- Réaliser les plans d'exécution nécessaires à la fabrication et à la pose de la maison ou du collectif : plan de montage des squelettes, plan de cloisonnement intérieur, plan de façades extérieures
- Réaliser le carnet de détails (constructif et technique) pour consultation au bureau de contrôle et pour la fabrique
- Effectuer une cotation facilement exploitable pour des équipes d'atelier et de pose.
- Préparer les fiches de débit, de ferrures, de préparation, de taille manuelle, de quincaillerie, de couverture et de finition.
- Vérifier et valider les plans BA.
- Etablir les fiches de transfert machine pour l'atelier.
- Préparer le dossier et le transmettre au responsable BE, et au responsable de la Fabrique.
- Respecter le budget des heures allouées pour la réalisation de chaque étude

Compétences requises :

- Maitrise de Cadwork
- Bonnes connaissances des processus de construction
- Bonnes notions en économie de la construction
- Avoir des notions sur le DTU (document technique unifié)
- Rigueur, méthode et précision
- Maîtrise d'un ERP type Sage 100 (pour les nomenclatures)
- Grande capacité d'analyse
- Bon relationnel en interne et externe
- Flexibilité et polyvalence
- Un bon sens de l'organisation et le respect des règles et des délais
- Maîtriser la lecture de plan ainsi que les devis et sous-articles

Votre profil :

- Bac+2 mini ; BTS SCBH ou équivalent
- Expérience minimale de 2 ans au sein d'un bureau d'études dans le domaine de la construction bois

Infos pratiques :

- CDI, démarrage au plus tôt
- Salaire selon expérience
- Entreprise handi-accueillante
- CV + LM à recrutement@tech-hab.com

Envie de relever un nouveau défi et participer au développement de l'entreprise ? Postulez maintenant !

https://www.th-groupe.com/

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Entreprise

  • TH

Offre n°65 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

Nous recherchons un menuisier ou une menuisière passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe.

Votre mission :
Montage de murs et planchers en ossature bois
Pose de revêtements muraux et de sol
Pose de fenêtres et portes
Travaux d'isolation et de menuiseries intérieures

Utiliser les outils adaptés (exemple scie radiale)
être minutieux et rigoureux
Respecter les consignes de sécurité
Contrôler la qualité

Profil recherché :
Expérience significative dans le domaine de la menuiserie
Maîtrise des techniques de fabrication, d'assemblage et de pose en menuiserie
Compétences avérées dans la lecture de plans techniques
Connaissance approfondie du travail du bois et des matériaux associés
Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe
Sens du détail, rigueur et souci de la qualité dans chaque réalisation

Poste en horaires d'équipe

Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Assembler des structures en bois avec précision
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués

Entreprise

  • CAP INTERIM FRANCE

    Agence de Travail Temporaire réservée aux Travailleurs Handicapés ou qui relèvent de l'obligation de personnes en situation de handicap.

Offre n°66 : Gestionnaire Social & Paie H/F

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Fresnoy-le-Grand ()

POSTE : Gestionnaire Social & Paie H/F
DESCRIPTION : LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT accompagne l'un de ses clients industriels, acteur de référence dans la fabrication haut de gamme, dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire Social & Paie (F/H) en CDI.

En lien direct avec la Responsable Paie, vous intervenez sur la gestion opérationnelle de la paie, ainsi que sur des missions transverses RH et sociales :

Rôle et Missions:
- Suivi et fiabilisation des temps de travail et pointages
- Contrôle des variables de paie
- Appui aux collaborateurs et managers dans le traitement des sujets paie
- Participation à la mise en place de la nouvelle convention collective de la métallurgie
- Contribution à l'automatisation des processus et au contrôle des données
- Préparation et mise à jour des données sociales : BDESE, indicateurs RH, suivi accords d'entreprise, DOETH, égalité professionnelle, etc.
Le Bon Candidat pour ce poste:
Profil recherché :

Formation Bac +2/3 en Comptabilité, Paie ou RH

Expérience de 5 ans minimum en cabinet comptable et/ou environnement industriel

Maîtrise des outils de paie Silaé et gestion des temps INETUM/GFI

Goût pour les données sociales, le reporting RH et la fiabilisation des processus

Qualités attendues : rigueur, autonomie, sens de l'écoute, bon relationnel
PROFIL :

Entreprise

  • Le Bon Candidat Recrutement

    Le Bon Candidat Recrutement & Intérim est un cabinet de recrutement dynamique dont la philosophie est de centrer le recrutement sur l'essentiel : l'humain.

Offre n°67 : Equipier polyvalent de restauration H/F

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

Implanté en France depuis 1991 ; KFC France compte aujourd'hui plus de 390 restaurants gérés par des franchises, comptant plus de 8000 collaborateurs.
La franchise du groupe Heude pilote aujourd'hui 26 restaurants KFC dans les Hauts-de-France.
Une année d'alternance sera proposé à l'entrée.
Avantages :
* Mutuelle
* 50% Transports
 
• Préparer et servir des produits de qualité tout en garantissant le respect des normes d'hygiène
• Accueillir les clients, prise de commande et encaissement dans le respect des procédures KFC
• Contribuer à la propreté du restaurant et des équipements
 
• Dynamique
• Souriant
• Réactif
• Un excellent relationnel
• Capacité d'adaptation
• Gestion du stress

Offre n°68 : Chaudronnier H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans l'industrie, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités.Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous.Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges.Aquila RH Saint-Quentin - Rejoignez nous en tant que Chaudronnier en Intérim !
Description du poste :Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chaudronnier H/F, pour intervenir sur la fabrication et l'assemblage de pièces métalliques. Vous intégrerez un atelier où la précision, la technicité et le travail en équipe sont au cœur des priorités.

Vos missionsLecture de plans et de schémas techniquesTraçage, découpe, mise en forme de tôles, tubes et profilésAssemblage des éléments par soudure, rivetage ou boulonnageContrôle qualité des pièces fabriquéesRespect rigoureux des consignes de sécurité en atelier et/ou sur chantier

Pré-requisFormation type CAP/BEP/Bac Pro en chaudronnerie ou métallurgie
Les avantages exclusifs Aquila RH pour booster votre carrière :Acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payésAvantages Couleur CE dès votre 1ère heure de missionMutuelle d'entreprise + services du FASTT : formations, location de voiture, garde d'enfants prioritaire
Vous avez le goût du métal bien travaillé ? Rejoignez une équipe à l'écoute de vos ambitions ! Postulez sans attendre ou contactez notre agence Aquila RH.

Profil recherchéExpérience réussie en chaudronnerie industrielle ou fineMaîtrise des procédés de fabrication (pliage, cintrage, roulage)Connaissances en soudure (TIG/MIG/MAG selon les besoins du poste)Lecture de plans indispensableAutonomie, rigueur, précision et esprit d'équipe

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 15 € par heure

Offre n°69 : Vétérinaire - Harly (02) - H/F

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 200 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé.
Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente.
Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner.
Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal.
Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat.
C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs
 
La clinique vétérinaire d'Harly (02)
Notre clinique recherche un(e) vétérinaire souhaitant rejoindre le Chef(e) de clinique.
Nous sommes ouvert aux différents profils vétérinaires qui souhaiteraient découvrir cette belle clinique de l'Aisne.
98 % Canin 2 % NAC
Généraliste
1 Vétérinaire & 3 ASV
Échographie, biochimie, chenils
1 salle de consultation, 1 salle de chirurgie
Garde à réaliser avec plusieurs établissements de la région
Clinique Handi-accueillante & people friendly
Le mot de la clinique :
« Nous travaillons tous en bonne entente ! Clientèle familiale et très agréable au quotidien. »
Attractivité de la région :
Harly est une charmante commune collée à la Ville de Saint-Quentin qui offre une vie calme et sereine, proche de la nature, avec des activités variées pour tous les goûts notamment avec le Parc d'Isle.
Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale
Pourquoi intégrer le réseau Sevetys ?
Sevetys, groupe français de référence de cliniques vétérinaires, est présent dans toute la France. Créé en 2016, le groupe souhaite mettre la qualité des soins ainsi que la satisfaction client au cœur de son projet.
Bénéficier d'un réseau d'expertises de +200 cliniques vétérinaires canine, équine, rurale et NAC ;
+80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie et tant d'autres ;
Possibilité de mobilité interne ;
Possibilité d'évolution sur un poste de Chef(fe) de clinique et/ou Gestion opérationnelle de clinique vétérinaire ;
Evolution salariale annuelle.
CDI, CDD (minimum 2 mois) - Forfait jour- ou Contrat de collaborateur libéral.
+ Infos : https:sevetys.fr/
 
Notre clinique recherche un(e) vétérinaire souhaitant rejoindre le Chef(e) de clinique.
Nous sommes ouvert aux différents profils vétérinaires qui souhaiteraient découvrir cette belle clinique de l'Aisne.

Offre n°70 : Agent Polyvalent bâtiment H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans l'industrie, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités.Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ?
Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous.Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges.
Aquila RH Saint-Quentin - Rejoignez nous en tant qu'Agent Polyvalent dans le bâtiment !
Description du poste :Dans le cadre de ses activités de rénovation et de remise en état de modules préfabriqués, notre client recherche un agent polyvalent du bâtiment H/F en intérim.Vous interviendrez sur différents corps de métier pour assurer le nettoyage, l'agencement, la peinture, l'électricité et la plomberie des unités modulaires.Votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité, la sécurité et la fonctionnalité des installations avant leur mise à disposition des clients.

Vos missionsNettoyage et remise en état des modules (intérieur/extérieur)Travaux de peinture et finitionsPetits travaux d'électricité (remplacement de prises, luminaires)Travaux de plomberie en multicouche (raccords, alimentation, évacuation)Agencement intérieur : pose de cloisons, mobilier, équipements sanitairesContrôle qualité et vérification des installations avant livraison

Pré-requisPort des EPI obligatoire (chaussures de sécurité, gants)Disponibilité immédiate appréciée
Nous offrons :Une mission valorisante au sein d'un environnement industriel dynamique.Un suivi régulier et individualisé par notre équipe.La possibilité d'intégrer d'autres missions à l'issue du contrat.
Bénéfices offerts par Aquila RH :Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par an en 2024Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier 2025Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.

Profil recherchéNous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente, capable de s'adapter à différents types de travaux et de respecter les consignes de sécurité.
Compétences attendues :Expérience dans le bâtiment souhaitéeMaîtrise des techniques de plomberie en multicouche obligatoireConnaissances de base en électricité et peintureCapacité à lire des plans simples et à utiliser les outils électroportatifsSens du travail bien fait et esprit d'équipe

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 13 € par heure

Offre n°71 : Technicien d'Insémination Aisne (02) F/H - Innoval (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

- L'accomplissement d'actes techniques au sein des troupeaux de bovins (inséminations, constats de gestation.) ;

- Le conseil auprès de nos éleveurs adhérents sur la reproduction et le renouvellement de leur troupeau ;

- La promotion de l'ensemble de la gamme de produits et services, en lien avec les équipes techniques, marketing et commerciales ;

- La participation à l'activité et à la vie de l'agence ;

- La présence aux évènements de la vie coopérative (foires, comices, salons.) ;

- Le respect et la prévention des consignes de sécurité dans les élevages.



Sous la responsabilité du Responsable d'agence et au sein d'une équipe de techniciennes/techniciens d'insémination, vous accompagnez les éleveurs de votre zone géographique dans la reproduction et le renouvellement de leur troupeau.



Nous vous offrons l'opportunité d'un métier diversifié qui allie expertise technique et relation client, autonomie et travail d'équipe. Le tout au sein d'une coopérative qui pourra vous offrir des parcours de carrières variés.



Dans le cadre de cette prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de 3 mois, reconnue au niveau national, le Certification d'Aptitude aux Fonctions de Technicien d'Insémination (CAFTI) qui allie théorie, en centre de formation, terrain et accompagnement par un tuteur chez Innoval.



Découvrez le quotidien d'un technicien d'insémination avec l'interview de Clémence et Roméo :


Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et la génétique bovine ?

Votre formation supérieure en production animale combinée à une première expérience réussie dans le domaine de l'élevage bovin vous ont permis d'acquérir de bonnes connaissances en suivi de troupeaux.

Vous aimez être au contact d'interlocuteurs variés et avez une vraie orientation client ?

Doté(e) de fortes capacités relationnelles et d'une bonne capacité d'écoute, vous savez orienter l'éleveur dans la mise en place des meilleures solutions techniques en génétique et en reproduction pour atteindre ses objectifs. Vous avez également la capacité d'adopter une posture commerciale afin de développer et de fidéliser votre portefeuille.

Vous êtes autonome avec un fort esprit d'équipe ?



Sous la supervision du Responsable d'agence, vous faites partie d'une équipe, vous aimez être autonome dans vos missions tout en favorisant la collaboration au sein de votre agence.

Convaincu(e) ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !

Si vous êtes mobile sur d'autres départements de la zone Innoval, n'hésitez pas à postuler aux offres correspondant à vos autres zones de mobilité.

Ce que nous vous offrons - CDI
- Travail certains weekends et jours fériés
- Rémunération : entre 28 et 40 k€ brut par an (fixe+ variable)
- Véhicule de service
- Participation aux repas
- Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise accompagnée d'une prévoyance
- CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, chèques vacances, chèques Noël...
- Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement

Innoval, la coopérative de référence des services en amont de l'élevage Innoval croise les compétences essentielles à la conduite de l'élevage depuis la génétique et la reproduction jusqu'au consulting en passant par le conseil et la gestion du sanitaire. Innoval rassemble 30 000 éleveurs adhérents et emploie 2000 salariés, dans 28 départements français.
Travailler chez Innoval, c'est permettre aux éleveurs d'anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance. Le tout porté par des valeurs de proximité, d'agilité, de simplicité, d'engagement et d'orientation client !
Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet Innoval, la coopérative de référence des services en élevage et sur LinkedIn Innoval.

Processus de recrutement - Étape 1 : Après étude de votre profil, un premier échange téléphonique sera organisé avec Etienne , notre chargé de recrutement.
- Étape 2 : Si l'échange est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d'un premier entretien accompagné du directeur de région.
- Etape 3 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape. Après avoir pris vos marques dans le poste, vous serez convié(e) à une session d'intégration !

Entreprise

  • Innoval

    Vous rêvez d'un métier qui a du sens, au sein d'une structure porteuse de valeurs fortes et incarnées ? Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et vous souhaitez vous investir dans un métier de terrain qui vous permet d'être chaque jour auprès des éleveurs ? Vous souhaitez un quotidien regroupant relationnel, vie d'agence et coopération auprès d'équipes différentes ?

Offre n°72 : Assistant(e) / Aide Comptable H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Essigny-le-Petit ()

Offre d'emploi - Assistant(e) / Aide Comptable H/F Localisation : Saint-Quentin (02) Durée : Intérim / Début : Dès que possible Rémunération : variable selon profil
À propos de nous :Notre cabinet de recrutement à taille humaine met un point d'honneur à proposer un accompagnement personnalisé à chaque candidat. Nous vous suivons tout au long de votre mission pour vous garantir les meilleures conditions et une écoute attentive à vos besoins.
Description du poste :Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Assistant Administratif H/F pour renforcer l'équipe administrative et financière. Vous serez en appui direct du comptable ou du responsable de gestion.

Vos missionsSaisie des écritures comptables courantes (factures fournisseurs et clients, règlements).Lettrage des comptes.Suivi des relances clients.Préparation des éléments pour les déclarations de TVA.Participation aux rapprochements bancaires et à la clôture mensuelle.Classement, archivage et gestion documentaire.

Pré-requisFormation en comptabilité (type Bac +2 : BTS, DUT ou équivalent).Première expérience réussie en comptabilité, idéalement en cabinet ou en PME.Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.Connaissance d'un logiciel comptable (Sage, Cegid, EBP) serait un atout.Sens de la rigueur, esprit d'équipe et discrétion sont essentiels
Nous offrons :Une mission valorisante au sein d'un environnement industriel dynamiqueUn suivi régulier et individualisé par notre équipeLa possibilité d'intégrer d'autres missions à l'issue du contrat.
Les avantages exclusifs Aquila RH pour booster votre carrière :Acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICPÉpargne rémunérée à 5% par an en 2024Prime de fidélité jusqu'à 200€ en janvier 2025Avantages Couleur CE dès votre 1ère heure de missionMutuelle d'entreprise + services du FASTT : formations, location de voiture, garde d'enfants prioritaire

Profil recherchéNous recherchons une personne sérieuse, organisée et discrète, ayant une vraie appétence pour les chiffres et les tâches administratives.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Villes voisines