Offres d'emploi à Île-de-Bréhat (22)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Île-de-Bréhat située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Île-de-Bréhat. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PLOUBAZLANEC, 22 - PAIMPOL, 22 - PLEUBIAN ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Île-de-Bréhat

Offre n°1 : Cariste

  • Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 20/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUBAZLANEC (22620)

Votre agence Régional Intérim Paimpol recherche pour le compte de son client un cariste H/F.

A ce titre, vous aurez pour tâches :
- le chargement et le déchargement des camions
- l'utilisation d'un chariot élévateur et d'un trans-palette
- manutention

Vous avec une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.

Vous êtes dynamique, rigoureux.

Vos CACES 1& 3 R389 sont à jour.

Ce poste vous intéresse? Alors, plus d'hésitation; Postulez!

Compétences

  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B - A partir du 01/01/2020
  • - Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Entreprise

  • REGIONAL INTERIM

    REGIONAL INTERIM & R INTERIM, tout est dans le nom mais qui sommes-nous, vraiment Des équipes à votre écoute animées par la même envie : vous rencontrer. Vous avez du potentiel, c'est sûr ! Comptez sur nous pour le révéler. Concrètement ça veut dire quoi S'intéresser à vous, découvrir votre expérience, repérer vos compétences, tout ça pour faire la différence. Ensemble, provoquons les opportunités et lancez-vous à nos côtés.

Offre n°2 : Réceptionniste en hôtellerie

  • Publié le 26/10/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
  • Langue : Anglais Bon Exigé (Exigée)
    • 22 - PLOUBAZLANEC (22620)

Dans le cadre du départ en retraite de l'un de nos salariés, vous aurez en charge l'accueil physique et téléphonique de nos clients, la gestion des réservations (chambres, restaurants,spa) sur le logiciel HOT SOFT. Vous gérez les encaissements et la facturation. Vous avez un rôle de conseil auprès des clients et êtes à l'aise en anglais (anglais bon exigé).

Vous travaillerez généralement de 14h à 22h, et aurez 2 jours de repos par semaine.

Compétences

  • - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows, ...
  • - Établir une facture
  • - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • - Répondre aux demandes des clients durant leur séjour

Entreprise

  • Les Terrasses de Bréhat

Offre n°3 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 9H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Temps partiel En fonction d'un planning établi qui vous permettra un complément d'activité, vous accompagnerez et encadrerez des enfants en assurant les tâches quotidiennes :

- Entrée ou sortie d'école
- Conduite aux activités de loisirs (indemnisation kilométrique prévue dans ce cadre)
- Aide aux devoirs
- Préparation de goûter ou repas
Besoins: les lundi, mercredi et vendredi de 9h à 12h Contrat de 36h/ mois
Vous devez posséder un diplôme du secteur de l'enfance (BAFA, CAP Petite enfance, BEP Services aux personnes) et/ ou de l'expérience auprès d'enfant(s).

l'employeur s'engage à respecter les normes sanitaires liées au COVID

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)

Formations

  • - Petite enfance (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents
  • - Santé secteur sanitaire (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KANGOUROU KIDS

    Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile et en crèche avec près de 70 agences, un acteur incontournable de ce marché.

Offre n°4 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse H/F

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Ouvrier qualifié ou avec un minimum d'expérience en couverture ardoise/zinc
Pose de Velux. travail en équipe de 2.
Véhicule d'entreprise fourni.
Chantiers sur le secteur du Trégor
Frais de KM
Frais de panier
URGENT poste à pouvoir de suite

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Poser des matériaux d'isolation
  • - Poser des tuiles
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Réaliser un raccordement d'étanchéité

Entreprise

  • ENTREPRISE BATIMENT JEAN MICHEL GUEGAN

Offre n°5 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 32H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Votre poste sera polyvalent : aide auprès d'une personne dépendante ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, entretien du cadre de vie, aide à la préparation de repas...

Disponible pour travailler 1 week-end sur 2

Mutuelle entreprise

L'employeur applique les mesures de protection durant la crise sanitaire. Le matériel de protection est fourni : gants, gel, masque...

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne
  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Accompagner des familles fragilisées
  • - Animer des activités de détente et de loisirs
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Techniques de repassage

Formations

  • - Auxiliaire vie sociale (ou diplôme exigé si débutant(e)) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°6 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Vous aurez en charge :
- la réalisation de la saisie comptable ou l'utilisation d'aide à la saisie
- le pointage et la justification des comptes
- l'élaboration des déclarations de TVA
- le contrôle des pièces justificatives
- la préparation du dossier de travail
- la demande d'informations aux tiers

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure en comptabilité (BTS comptabilité gestion ou DCG) et doté d'une première expérience dans un milieu similaire, vous êtes familier avec le milieu du cabinet comptable
Vous maîtrisez Excel
La maîtrise de Quadra serait un plus
Vous aimez travailler au sein d'une équipe et avez un bon relationnel

Compétences

  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Logiciels comptables
  • - Saisir les factures

Formations

  • - Comptabilité (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Caroline BARRAT

Offre n°7 : Agent / Agente de conditionnement manuel

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manoeuvre
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Au sein d'un groupement d'employeurs en maraîchage plein champs , vous serez en charge du conditionnement des choux dans les remorques : mise en cageots et/ou mise en bacs.
Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée.

Compétences

  • - Conditionner un produit

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS PONTHEBART

Offre n°8 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 35H Travail au domicile d'un tiers
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Vous intervenez au domicile de personnes âgées sur la commune de Paimpol, vous assurez les tournées du matin et soir de 7h30-12h30 et de 17h15-19h45.
Vous procédez aux soins: aide à la toilette, aide au lever/coucher, mobilisation/transfert. Vous surveillez l'état général du patient, lui distribuez les médicaments et informez l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres...
Vous travaillez un week-end sur 3
Avantages: Véhicule de service, smartphone professionnel, une majoration le dimanche de plus de 50 %, mutuelle, chèques cadeaux-vacances. Carte restaurant à partir de 2021.

Permis de conduire et diplôme d'AS ou d'AMP obligatoire (ou 1ère année d'infirmière validée). Possibilité de temps partiel.
Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

Formations

  • - Aide-soignant (DIPLOME AS OU AMP IMPERATIF) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASAD goelo trieux

    ASAD GOELO TRIEUX

Offre n°9 : Médiateur social et culturel / Médiatrice sociale et cultur (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - médiation sociale et culturelle
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
  • Langue : Anglais Bon Exigé (Exigée)
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Au sein d'une équipe de 13 personnes, le médiateur(trice) culturel(le) en charge des démarches collaboratives assure les missions de médiation patrimoniale et culturelle au sein de l'abbaye de Beauport tout en faisant vivre la dynamique collaborative des projets participatifs portés au café/tiers lieu culturel et environnemental "L'herbe folle". Il s'agit de
- concevoir et mettre en oeuvre les outils de médiation patrimoniale pour le monument et les expositions temporaires
- accompagner et coordonner l'espace et les projets collaboratifs culturels et socio-environnementaux
- assurer l'accueil des visiteurs du monument

Un intérêt et une connaissance de la dynamique des tiers lieux, des droits culturels et de la convention de Faro sont des atouts pour ce poste.

Le médiateur(trice) culturel(le) exerce son activité selon un calendrier de travail modulé et annualisé favorisant la priorisation saisonnière des missions entre les 2 volets.

Compétences

  • - Accueillir les personnes
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...
  • - Intervenir dans un établissement culturel
  • - Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action, consignes, ...)
  • - Participer à l'organisation de manifestations évènementielles

Entreprise

  • ASSOC GESTION RESTAUR ABBAYE DE BEAUPO

    L'AGRAB Abbaye de Beauport gère pour le compte du Conservatoire du Littoral et du Conseil départemental des Côtes d'Armor, le monument et le site naturel de Beauport. Aujourd'hui, actions de conservation et vie culturelle se conjuguent dans ces lieux préservés. Rejoignez une équipe déployant une expertise en médiation patrimoniale, en programmation culturelle et en environnement.

Offre n°10 : Garde d'enfant à domicile PAIMPOL (H/F)

  • Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 5H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Prendre en charge 2 enfants de 3 ans et 4 mois au domicile et assurer les transports domicile/ école et domicile/assistant maternel et inversement : besoin en semaine, soit les matins de 6H15 à 8H30 au plus tard, soit les soirs de 17H30 à 21H30, selon le planning de travail variable de la famille

Contrat de 18H par mois
Tarif horaire de 10€ net de l'heure (12,87€ en brut)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)

Formations

  • - Petite enfance (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • UNION DE MUTUELLES

    Pour postuler, transmettre votre CV par mail Informations sur le service : http://www.mutualiteenfancefamille.fr/mamhique.html

Offre n°11 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Diagnostiquer les pannes (sur de la mécanique lourde ou légère).
Effectuer des interventions (réparation, entretien, maintenance) sur les véhicules afin de satisfaire les clients et ainsi développer le chiffre d'affaires de l'atelier.
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client.

Compétences

  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Intervention de service rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • OPEN SOURCING

Offre n°12 : PLOMBIER CHAUFFAGISTE N3 (H/F)

  • Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 4 Mois
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Recherche: PLOMBIER CHAUFFAGISTE N3 (H/F)
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Guingamp (22200) recherche pour un de ses clients un « Plombier chauffagiste N3 » H/F
Poste :
Votre mission consiste à
-préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage en neuf ou en rénovation,
-régler et mettre en service les installations,
-assurer la maintenance.
Profil :
De formation plombier-chauffagiste (CAP, Bac Pro), autonome, vous justifiez d'une expérience significative en N3.

Entreprise

  • Temporis

Offre n°13 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 5 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche un(e) ergothérapeute à 100% pour un remplacement de 5 mois.

Compétences

  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge (déroulement, fréquence, durée, ...)
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements (rampe d'accès, domotique, ...) ou des équipements, des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Formations

  • - Ergothérapie (Pas de commentaire formation) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°14 : Brancardier / Brancardière (H/F)

  • Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 31H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 3 mois - en tant que brancardier
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche 2 Agents de service - Brancardier / Brancardière à 90%.

Votre rôle est d'assurer le transport et la manipulation des patients et des équipements médicaux. Vous transmettez également les informations concernant le patient et le matériel. Vous respectez les règles de déontologie du métier et savez respecter les contraintes de temps. Station debout prolongée.

Horaires de travail : 16h- 23h . Travail un week-end sur 2

Compétences

  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Procéder au brancardage d'un patient
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°15 : Animateur commercial / Animatrice commerciale

  • Publié le 19/11/2020 | mise à jour le 19/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Jour(s)
  • 14H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Vous serez en charge de l'animation des ventes d'une marque de vins pétillants pendant 2 jours les 23, 24 décembre décembre 2020.
Conseils et vente aux clients.

Connaissances impératives en oenologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission.

SMIC horaire, paniers repas et indemnités kilométriques

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter un produit à des clients potentiels
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de vente
  • - Utilisation de micro

Entreprise

  • LAUREA VINS CONSEILS

Offre n°16 : Directeur / Directrice de grand magasin

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le premier concept de 'Brocante permanente' en France développe son réseau de magasins dans votre région. Nous recrutons nos futurs franchisés. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Nos magasins offrent aux clients un espace permanent qui permet aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique. Nous proposons un contrat de franchise.Le droit d'entrée de 15 K€ comprend le coût de la formation, les outils informatiques et logiciels spécifiques. Le réseau apporte une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier. C'est un concept qui va être très sollicité suite à la crise actuelle, pour les vendeurs : besoin de trésorerie, pour les acheteurs, besoin de faire de bonnes affaires.

Compétences

  • - Contrôler l'application des procédures d'hygiène et sécurité
  • - Définir une stratégie commerciale
  • - Déterminer les objectifs commerciaux du personnel d'encadrement
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

    Nous vous proposons de CREER votre propre magasin de brocante permanente. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur d'avenir qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, nous vous communiquerons les informations sur notre concept.

Offre n°17 : Chargé(e) de clientèle (H/F)

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - PAIMPOL (22500)

RESPONSABILITÉS
Le chargé de clientèle est au coeur de la relation entre ses clients et ses équipes d'intervenants à domicile. Son expertise lui permet de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie.

- Coordination des équipes : Vous mettez en place les prestations de vos intervenants à domicile auprès de vos clients et êtes responsable de leur suivi. Vous serez amené à communiquer avec les intervenants, les clients, leur entourage et les professionnels de sante¿. Vous recrutez et gérez le planning de vos intervenants au quotidien. Vous les évaluez tout au long de leur carrière chez Vitalliance et identifiez leurs besoins en formation.
- Gestion administrative et juridique : vous êtes en charge de l'élaboration des contrats de travail des intervenants à domicile et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie). Vous participez au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations.
- Relations commerciales : Vous répondez aux appels prospect, réalisez des devis correspondant aux problématiques des personnes en perte d'autonomie. Vous vous déplacez chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place et assurez un suivi de qualité. En fonction des besoins vous viendrez en support de votre responsable d'agence sur des missions commerciales (rendez-vous prescripteurs, participation aux salons professionnels...).
PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons une personne passionnée, titulaire d'une formation minimum Bac+2/3, disposant d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans l'aide à domicile, dans le travail temporaire ou l'assistanat commercial et pour qui le travail dans l'urgence est stimulant.

Une personne qui, comme nous :

- aime faire face à de nombreuses sollicitations
- s'implique à 200% dans tout ce qu'elle entreprend
- s'adapte et persévère face aux difficultés
- développe un fort esprit d'équipe

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents !

Formations

  • - Ressources humaines (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Vitalliance

    Vitalliance : des experts dans l'aide à domicile... La volonté de nos 60 agences est d'accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur maintien à domicile. Grâce à notre savoir-faire et la qualité de nos interventions, nous sommes en forte croissance depuis 16 ans et la 20ème entreprise française créatrice d'emploi (Etude Xerfi publiée en 2014). . dans une culture de start-up Les équipes Vitalliance se rassemblent autour de ...

Offre n°18 : Garde d'enfant à domicile PAIMPOL (H/F)

  • Publié le 16/11/2020 | mise à jour le 17/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 5H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Prendre en charge 2 enfants de 3 ans et 4 mois au domicile et assurer les transports domicile/ école et domicile/assistant maternel et inversement : besoin en semaine, soit les matins de 6H15 à 8H30 au plus tard, soit les soirs de 17H30 à 21H30, selon le planning de travail variable de la famille

Contrat de 18H par mois
Tarif horaire de 10€ net de l'heure (12,87€ en brut)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)

Formations

  • - Petite enfance (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • UNION DE MUTUELLES

    Pour postuler, transmettre votre CV par mail Informations sur le service : http://www.mutualiteenfancefamille.fr/mamhique.html

Offre n°19 : NÉGOCIATEUR / CONSEILLER IMMOBILIER (H/F)

  • Publié le 15/11/2020 | mise à jour le 15/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Recherche: NÉGOCIATEUR / CONSEILLER IMMOBILIER (H/F)
Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations.
Trouver :
Mise en place des actions de recherche de biens,
Rencontre des prospects,
Estimation de la valeur d'un bien,
Prise de mandat de vente ou de location.
Suivre :
Suivi des informations issues de la recherche terrain,
Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,
Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.
Vendre/louer :
Réception des acquéreurs ou des locataires,
Découverte des besoins et du projet
Visite des biens,
Retour de visite, analyse et conclusion.

Offre n°20 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 13/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 9H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Dans le cadre d'une gestion de linéaire carterie et emballages cadeaux, vos missions seront les suivantes :
- Mise en place et mise en avant des produits
- Rangement et entretien du linéaire carterie et emballages cadeaux
- Inventaires
- Mise à jour de l'affichage des prix. Vous serez sous la responsabilité d'un promoteur des ventes ou chef de secteur. votre mission suivra un plan de tournée pré établi.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison

Entreprise

  • NOVELIA

    Le Groupe Editor, acteur français sur son secteur depuis 45 ans, est présent sur 5 marchés : la carterie, l'emballage cadeau, l'objet cadeau, la papeterie fantaisie et le digital. Avec nos 500 collaborateurs, nous réalisons un CA de 60 M. Notre capacité à innover sans cesse, notre goût pour la qualité et notre esprit de conquête nous ont permis de gagner la place de leader.

Offre n°21 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche un(e) infirmier(e) à temps plein de jour.
Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir et mettre en place des protocoles de soins
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Contrôler l'application des protocoles de soins
  • - Planifier l'activité d'un service

Formations

  • - Santé secteur sanitaire (Diplome d'Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°22 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche 2 infirmier(e)s à temps plein pour le secteur Ehpad.

Postes à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir et mettre en place des protocoles de soins
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Contrôler l'application des protocoles de soins
  • - Planifier l'activité d'un service

Formations

  • - Santé secteur sanitaire (Diplome d'Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°23 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche Aide-soignant(e) pour le Pôle Court séjour.

Plusieurs postes à temps plein sont à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

Formations

  • - Santé secteur sanitaire (Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°24 : Agent / Agente de cuisine (H/F)

  • Publié le 11/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche un agent polyvalent de cuisine. CAP/BEP cuisine apprécié.
Vous travaillez 1 semaine sur 2 :
- de 6h45 à 14h
- de 14h à 20h.
- 1 week-end sur 3.

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°25 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 11/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le Centre Hospitalier de PAIMPOL recherche un cuisinier à temps plein. CAP/BEP cuisine exigé.

Vous travaillez 1 semaine sur 2 :
- de 6h45 à 14h
- de 14h à 20h.
- 1 week-end sur 3.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°26 : Garde d'enfant à domicile

  • Publié le 06/11/2020 | mise à jour le 09/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 9H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Temps partiel En fonction d'un planning établi qui vous permettra un complément d'activité, vous accompagnerez et encadrerez des enfants en assurant les tâches quotidiennes :

- Entrée ou sortie d'école
- Conduite aux activités de loisirs (indemnisation kilométrique prévue dans ce cadre)
- Aide aux devoirs
- Préparation de goûter ou repas
Besoins: lundi, mercredi et vendredi de 9h à 12h
Vous devez posséder un diplôme du secteur de l'enfance (BAFA, CAP Petite enfance, BEP Services aux personnes) et/ ou de l'expérience auprès d'enfant(s).

l'employeur s'engage à respecter les normes sanitaires liées au COVID

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)

Formations

  • - Petite enfance (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents
  • - Santé secteur sanitaire (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KANGOUROU KIDS

    Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile et en crèche avec près de 70 agences, un acteur incontournable de ce marché.

Offre n°27 : Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 04/11/2020 | mise à jour le 20/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des intervenants à domicile, des clients, des partenaires du maintien à domicile et faites le lien entre ces différents publics pour assurer une coordination optimale dans l'intérêt de la personne aidée.

Missions :

- recrutement des intervenants à domicile, gestion des missions, gestion administrative et commerciale.

- analysez la demande, proposez au bénéficiaire le service le plus adapté en fonction de sa problématique, traitez les demandes de devis de nos prospects, gérez toute l'organisation de l'activité et veillez à son bon déroulement.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Législation sociale
  • - Management
  • - Organiser le fonctionnement d'une structure

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile, propose une gamme complète de prestations de qualité, pour accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées et leur apporter tout le confort et la sécurité dont elles ont besoin : aide matérielle / technique / administrative / relationnelle et sociale. "Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir..."

Offre n°28 : Ouvrier / Ouvrière ostréicole

  • Publié le 04/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 20H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Au sein d'une entreprise ostréicole familiale, vous travaillez en équipe et effectuez le criblage mécanique et manuel des huitres et les marées.

Votre planning sera à déterminer avec l'employeur, vous travaillez 20 jours dans le mois.

Vous travaillez 3h jour à marée basse , vous devez être disponible le week-end et pouvez être amené(e) à travailler tôt le matin

Compétences

  • - Conditionner un produit
  • - Installation d'un naissain
  • - Préparer un produit au conditionnement
  • - Récolter le produit d'un élevage

Entreprise

  • EARL LES TROIS B

Offre n°29 : Réceptionniste en hôtellerie

  • Publié le 21/10/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Autre
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - Exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Langue : Anglais Courant Exigé (Exigée)
    • 22 - PAIMPOL (22500)

L'hôtel Le K'Loys*** à Paimpol, 25 chambres, recherche un(e) Réceptionniste Polyvalent(e) en CDD.

Garant du bon déroulement du séjour des clients, votre rôle sera notamment d'accueillir nos clients et d'être attentif et disponible à leurs diverses demandes afin de faciliter leur séjour.
Vous serez chargé(e) de :
- Assurer le standard et la prise de réservation (logiciel Fiducial)
- Présenter et favoriser la vente des prestations de l'hôtel
- Contrôler et suivre le planning des réservations
- Effectuer les départs des clients, les encaissements, contrôler la caisse et la facturation
- Servir au bar
- Ponctuellement, participer au nettoyage des parties communes et à la remise à blanc des chambres.

Vous parlez couramment anglais. La connaissance des logiciels de réception est demandée.
Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire.

POSTE NON LOGE

Compétences

  • - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows, ...
  • - Établir une facture
  • - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • - Répondre aux demandes des clients durant leur séjour

Entreprise

  • HOTEL LE K'LOYS - AU BISTROT - CHEZ TONT

Offre n°30 : Assistant / Assistante à la direction d'un établissement hôtelier

  • Publié le 12/10/2020 | mise à jour le 16/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Les Maisons de Louis recherchent un(e) Assistant(e) d'Exploitation.
Vos missions :
- Gestion administrative des 5 établissements
- Gestion du personnel: plannings, recrutements, contrôle des fiches d'émargement (une bonne connaissance de la convention collective HCRB est nécessaire)
- Comptabilité de premier niveau, devis et facturation clients, enregistrement de factures pour le suivi comptable, Saisie des inventaires
- Gestion des stocks de produits d'hygiène, relation fournisseurs
- Aide à l'élaboration des cartes des restaurants, réalisation de fiches techniques pour la maîtrise des coûts
- Accueil des clients et renfort des équipes de service si nécessaire (une expérience en service en salle est souhaitée)

Maîtrise de l'outil informatique, notamment des logiciels de gestion hôtelière.
Vous êtes organisé(e), autonome, polyvalent(e) et avez une expérience significative dans le secteur de l'hôtellerie Restauration.
Travail du lundi au vendredi en journée. Poste à pourvoir dès que

Compétences

  • - Gestion des Ressources Humaines
  • - Logiciel de gestion hôtelière
  • - Management
  • - Organiser un planning du personnel
  • - Outils bureautiques
  • - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Réaliser un suivi administratif du personnel
  • - Recruter du personnel
  • - Suivre l'activité d'un établissement touristique
  • - Superviser l'activité d'un service
  • - Veiller à la satisfaction d'un client

Entreprise

  • HOTEL LE K'LOYS - AU BISTROT - CHEZ TONT

    Les Maisons de Louis se composent "d'un Hôtel 3 étoiles de 25 chambres, de deux restaurants labellisés Maître Restaurateur, d'une crêperie moulerie, et d'un glacier-salon de thé". Ces établissements sont situés sur le port de Paimpol dans les Côtes d'Armor.

Offre n°31 : Agent / Agente de récupération et de recyclage

  • Publié le 28/09/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 26H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Vous travaillez en chantier d'insertion pour la ressourcerie.

Vous êtes amenés à recevoir les apports volontaires des particuliers (petits mobiliers, livres...)
Vous êtes amenés à ensacher les textiles déposés.
Vous êtes amenés à valoriser les produits récupérés.

Pendant ce contrat, vous serez accompagné(e) vers une recherche d'emploi ou vers la validation d'un projet de formation, en vue d'une réinsertion professionnelle.

Vous devez rencontrer un conseiller-pôle emploi pour valider votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique (I.A.E),
*** attestation à joindre OBLIGATOIREMENT à votre candidature *** sans ce document, votre candidature ne sera pas étudiée.

Compétences

  • - Conditionner un produit
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Stocker un produit
  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Vendre des produits ou services

Entreprise

  • CASCI

Offre n°32 : Aide et médiation judiciaire

  • Publié le 24/09/2020 | mise à jour le 24/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Expérience : Expérience exigée (1)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PAIMPOL (22500)

POSTE : Notaire Salarie H/F
PROFIL : Notaire diplômé H/F en droit notarial ou en droit privé général, vous possédez une expérience significative réussie sur un poste similaire.
Vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés, analyser, synthétiser et parfois vulgariser les informations pour entretenir un lien fort avec vos clients. Vous êtes autonome, force de proposition et faite preuve de prise d'initiative toujours dans un souci d'harmonisation des process. De plus, vous avez une véritable aisance relationnelle et rédactionnelle.
DESCRIPTION : Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
Notre partenaire est un office notarial flambant neuf implanté sur Paimpol et piloté par quatre notaires associés secondés par une vingtaine de collaborateurs H/F .
Ils accompagnent au quotidien chacun de leurs clients avec écoute, réactivité et disponibilité. L'office de notre partenaire est une étude généraliste avec des savoir-faire spécialisés et traite majoritairement des sujets liés au droit de la famille, droit de l'entreprise et au droit immobilier. C'est ainsi qu'il s'attache à se montrer force d'analyse et de proposition stratégique avec une volonté largement affirmée de répondre à la satisfaction de ses clients, grâce notamment à une digitalisation aboutie de leurs process.
Afin de renforcer sa présence sur son bassin d'activité, nous recrutons, pour le compte de notre partenaire, son futur talent en qualité de Notaire Salarié H/F.
A ce titre, vous prenez en charge un portefeuille de clients dédié et gérez les dossiers de ces derniers en toute autonomie. Vous rédigez ainsi principalement les actes notariaux sous leur forme légale très stricte sur l'ensemble des champs de compétence de l'office.
Vous accompagnez également de manière plus ponctuelle vos clients dans leurs choix et leurs différentes problématiques liées au droit, et avez un rôle de conseil important auprès de ces derniers.
Votre orientation « client » vous permet de comprendre les enjeux des actes à authentifier et d'entretenir une relation de confiance avec vos clients. Vous travaillez également en étroite collaboration avec les autres membres de l'office, en assurant notamment un contrôle et un suivi des formalités et procédures sur l'ensemble des dossiers tout en veillant au respect des échéances réglementaires.
Vous êtes également capable de prendre en charge des dossiers complexes nécessitant un haut niveau d'exigence et de rigueur.
Enfin, vous travaillez en réseau avec les interlocuteurs internes (secrétaires, comptables, formalistes...) et externes (banques, agents immobiliers...).

En bref : Notaire

Entreprise

  • Randstad Search

Offre n°33 : Technicien / Technicienne de laboratoires d'analyses médica (H/F)

  • Publié le 17/09/2020 | mise à jour le 10/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Le centre hospitalier de PAIMPOL recherche un(e) technicien(ne) de laboratoire polyvalent(e) : Biochimie, hormonologie, sérologies infectieuses, hémostase, hématologie, immuno-hématologie, bactériologie, dépôt de sang relais ; pour un poste à pourvoir dès que possible.

Formation : DETAB, DELAB, DUT/BTS Analyses Biologiques et Biochimiques

Les horaires du poste = du lundi au vendredi 8h-16h30 + garde technique de 24H 7/7jrs . Samedi 8h-14h30 Dimanche 8h-12h.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Détruire des déchets
  • - Préparer les analyseurs, les réactifs, ... et l'échantillon biologique (fractionnement, répartition, ...) selon le type d'analyse
  • - Procéder au traitement de l'échantillon par centrifugation, dilution, chauffage, ... , surveiller le déroulement de l'analyse et consigner les données
  • - Réceptionner et contrôler le prélèvement biologique et consigner la date, l'heure de prélèvement, les coordonnées du patient, ...

Formations

  • - Biologie (DUT /BTS) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER MAX QUERRIEN

Offre n°34 : Barman / Barmaid

  • Publié le 17/09/2020 | mise à jour le 12/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Travail en équipe
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - sur poste de barman/barmaid
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PAIMPOL (22500)

Au sein d'un bar de jour ouvert de 6h30 à 21h, vous effectuez le service des boissons en bar et en salle, les encaissements et l'entretien.
Vous réalisez également les sandwichs le midi.

Le bar est ouvert du lundi au dimanche. Les 2 jours de congés ainsi que les horaires de travail sont à négocier avec l'employeur.
Possibilité de ne travailler que le matin et le dimanche en repos.

POSTE NON LOGE.

Entreprise

  • L'EPOQUE

Offre n°35 : Employé / Employée de maison

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 7H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 4 mois - quelques mois. Autonomie demandée
  • - B - Véhicule léger Souhaité
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLEUBIAN (22610)

Vous procéderez à l'entretien d'un gîte de 200 m2.
Vous assurerez l'entretien complet, lits, vitres, poussières, lavage et repassage du linge de maison...
Vous serez autonome (les propriétaires sont domiciliés à 400kms),
Vous travaillerez en binôme (2 postes sont à pourvoir) de 10h à 16h les samedis. Possibilité de travailler plus d'heures si locations en semaine. Rémunération au forfait journée.
Poste à prendre à la sortie du confinement.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Suivre l'état des stocks

Offre n°36 : Ouvrier / Ouvrière horticole serriste

  • Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 20/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 9 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - 1 saison minimum
  • - B - Véhicule léger Souhaité
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 22 - PLEUBIAN (22610)

Recherche un(e) ouvrier(e) serriste polyvalent(e) expérimenté(e) et autonome pour la culture de tomates.
Récolte et effeuillage des plans. Vous connaissez le métier car vous maîtrisez les gestes techniques.
Poste à pourvoir de suite jusque fin Aout .Possibilité de prolongation sur un poste de permanent.




Compétences

  • - Assurer une maintenance de premier niveau
  • - Entretenir des équipements
  • - Entretenir une plantation
  • - Récolter un produit agricole
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Offre n°37 : NÉGOCIATEUR / CONSEILLER IMMOBILIER (H/F)

  • Publié le 15/11/2020 | mise à jour le 15/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLEUBIAN (22610)

Recherche: NÉGOCIATEUR / CONSEILLER IMMOBILIER (H/F)
Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations.
Trouver :
Mise en place des actions de recherche de biens,
Rencontre des prospects,
Estimation de la valeur d'un bien,
Prise de mandat de vente ou de location.
Suivre :
Suivi des informations issues de la recherche terrain,
Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,
Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.
Vendre/louer :
Réception des acquéreurs ou des locataires,
Découverte des besoins et du projet
Visite des biens,
Retour de visite, analyse et conclusion.

Offre n°38 : NEGOCIATEUR IMMOBILIER H/F

  • Publié le 04/06/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLEUBIAN (22610)

Ce métier vous a toujours, attiré, intéressé ? Vous n'avez jamais osé parce que vous n'y connaissez rien. Il ne s'agit pas d'un métier compliqué, et bien sûr, nous vous apprendrons à appliquer la « méthode TRANSAXIA », qui vous permettra de réussir, même dans la France profonde. IMPORTANT : NI DROIT D'ENTREE (ce n'est pas une franchise) NI ROYALTIES MENSUELLES Envoyer CV et Lettre de motivation à : secretariat@transaxia.fr ou premières informations : Philippe DARRAS : 06 98 06 66 30. ETRE COURAGEUX ET TENACE AVOIR UNE BONNE PRESENTATION OSEZ : « il n'est pas nécessaire d'espérer, pour entreprendre, ni de réussir pour persévérer » Guillaume d'orange.

Offre n°39 : Agent recenseur / Agente recenseuse

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - LEZARDRIEUX (22740)

Vous devrez assurer le recensement sur la commune de Lézardrieux du 21 janvier 2021 au 20 février 2021.

Vous serez formé(e) avant votre prise de poste, recrutement avant le 15/12/20.

Qualités requises :
Ordre et méthode, discrétion
Disponibilité et qualités relationnelles

Bonne connaissance de la commune de Lézardrieux

4 postes sont à pourvoir

Compétences

  • - Collecter les résultats d'une enquête
  • - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
  • - Guider une personne lors d'une enquête
  • - Identifier les cibles d'une enquête
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°40 : NEGOCIATEUR IMMOBILIER H/F

  • Publié le 04/06/2020 | mise à jour le 25/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - LEZARDRIEUX (22740)

Ce métier vous a toujours, attiré, intéressé ? Vous n'avez jamais osé parce que vous n'y connaissez rien. Il ne s'agit pas d'un métier compliqué, et bien sûr, nous vous apprendrons à appliquer la « méthode TRANSAXIA », qui vous permettra de réussir, même dans la France profonde. IMPORTANT : NI DROIT D'ENTREE (ce n'est pas une franchise) NI ROYALTIES MENSUELLES Envoyer CV et Lettre de motivation à : secretariat@transaxia.fr ou premières informations : Philippe DARRAS : 06 98 06 66 30. ETRE COURAGEUX ET TENACE AVOIR UNE BONNE PRESENTATION OSEZ : « il n'est pas nécessaire d'espérer, pour entreprendre, ni de réussir pour persévérer » Guillaume d'orange.

Offre n°41 : Couvreur / Couvreuse

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 35H Autre
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - PLOUEZEC (22470)

Au sein d'une équipe de 15 salariés, vous intervenez sur des chantiers chez les particuliers ou pour les collectivités locales. Vous travaillez en équipe au minimum de 2 personnes selon les chantiers, 85% des chantiers sont de la rénovation.

Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 (possibilité de finir à midi le vendredi)

Avantages : panier repas versé tous les mois + mutuelle + 1 à 2 primes annuelle

Le CDD de 3 mois pourra être renouvelé

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Remplacer des chevrons

Formations

  • - Couverture (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RABE ERWAN

Offre n°42 : Aide à domicile chez des particuliers (H/F)

  • Publié le 10/11/2020 | mise à jour le 17/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 20 H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUEZEC (22470)

RESPONSABILITÉS
Garde d'enfants, Entretien de la maison, Aide à domicile pour personnes dépendantes. H&L via Wanteez recrute sur tous les métiers du service à la personne !
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Postulez en 5 mn ! en remplissant ce formulaire https://www.wanteez.fr/recrutement
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes autonome, dynamique et vous travaillez avec soin.

Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs...

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Entreprise

  • H & L

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Offre n°43 : Aide à domicile

  • Publié le 19/10/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 35H Travail au domicile d'un tiers
  • Temps plein
  • Expérience : 2 mois
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUEZEC (22470)

Vous serez chargé/e d'assister les personnes à leur domicile dans tous les gestes de la vie quotidienne.
Vous avez une expérience auprès des personnes âgées.

Poste en coupure, 1 week-end travaillé par mois.
Indemnité kilométrique : 0,35€/km.
Majoration de salaire le dimanche, mutuelle, chèques-vacances.
Carte restaurant à partir de 2021

Le permis B et un véhicule personnel sont indispensables pour occuper ce poste.

Plusieurs postes à pourvoir dès que possible.

Entreprise

  • ASAD GOELO TRIEUX

Offre n°44 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 22/09/2020 | mise à jour le 27/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUEZEC (22470)

Au sein d'une boulangerie, vous assurez la préparation et cuisson des pains classiques et spéciaux.
Vous travaillez avec un apprenti, un autre boulanger et le gérant.

Vous commencez entre 4 et 5h du matin. La boulangerie est ouverte du lundi au dimanche et vous aurez 2 jours de repos par semaine (le planning est à définir avec l'employeur).

Pour postuler, se présenter en boutique ou téléphoner au 06 22 18 54 07.

Formations

  • - Boulangerie (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE LAUDREN

Offre n°45 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

  • Publié le 08/09/2020 | mise à jour le 26/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat durée déterminée insertion - 4 Mois
  • 26H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUEZEC (22470)

Poste a pourvoir en chantier d'insertion : au cours de ce contrat , vous serez accompagné(e) vers une recherche d'emploi et /ou validation d'un projet de formation, en vue d'une insertion professionnelle.

Vous devez rencontrer un conseiller dans VOTRE pôle emploi pour obtenir une attestation d'éligibilité à l'insertion par l'activité économique (I.A.E)

Entreprise

  • CASCI

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