Consulter les offres d'emploi dans la ville de Jou-sous-Monjou située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Jou-sous-Monjou. 32 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - VIC SUR CERE, 15 - THIEZAC, 15 - Carlat ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous rechercherons un(e) employé(e) des jeux à temps plein. Prise de poste au plus tôt. Vous avez la charge de tenir une caisse aux machines à sous , espèces , CB , Chèques , du contrôle d'identité, du nettoyage des postes, et de l'accueil clients. Ce poste nécessite une grande disponibilité ( travail par roulement avec une amplitude horaire de 9h à 2h le matin en semaine et jusqu'à 4h le matin les week-end ). Une formation en interne est assurée. En raison de la réglementation vous devez être majeur(e) et avoir un casier judiciaire vierge. Intéressé(e), curieux(se), n'hésitez pas à transmettre votre cv par mail.
Notre établissement recherche un chauffeur taxi (h/f) pour un contrat à durée indéterminée à temps plein. Prise de poste dès que possible. Vous assurez le transport de personnes (RDV médicaux, courses, aéroports...). Les horaires sont définis selon les courses à réaliser. Vous devez posséder impérativement le Certificat de Capacité Professionnelle de Conduite de Taxi (CCPCT), validé dans le Cantal. Les candidatures de personnes débutantes sont les bienvenues si vous possédez le CCPCT. Intéressé(e), alors n'hésitez pas à postuler par mail ou en nous contactant au 06.81.45.38.29
Taxi RIGAL-BOUSQUET VIC SUR CERE
Dans le cadre de son ouverture estivale, nous recherchons un(e) Employé / Employée de snack-bar pour une prise de poste du 01er juillet au 31 août 2025. Vos missions principales : - Préparation des gaufres, crêpes et snacking - Vente et encaissement des glaces et boissons - Vous veillez à respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous travaillez les dimanches et jours fériés (heures majorées)
Afin de renforcer son effectif pour la saison estivale, la Brasserie du casino , recherche pour une période de 8 mois deux serveurs (h/f) de bar-brasserie pour une prise de poste au plus tôt. Vous devez avoir une première expérience réussie dans ce métier (au moins un mois) et un casier judiciaire vierge * Vos principales missions : - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes - Réaliser le service à l'assiette - Encaisser * Conditions de travail et avantages : : - Vous travaillez en horaire continue (en alternance service du midi ou du soir) - 2 jours repos / semaine . Fermeture mardi et mercredi . - Pas d'heures supplémentaires - Pourboires avantageux
casino de jeux , machines à sous , boule ,bar
Notre entreprise de construction de bâtiment métallique basée à Vic sur Cère, recherche pour nos chantiers un monteur en charpentes métalliques (H/F). * Vos principales missions : - Montage de charpente métallique - Réalisation de couverture - Installation de bardage Nous cherchons une personne avec un bon sens pratique. Les candidatures de personnes ayant une expérience dans la couverture et/ou la charpente bois sont les bienvenues. * Conditions de travail : - Travail en équipe - Retour au domicile tous les soirs Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et que vous possédez les compétences requises, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Pour répondre à une hausse constante de notre activité, nous recrutons un maçon (h/f). Vous intervenez sur des chantiers essentiellement de rénovation pour des particuliers (façades, murs,...) ou des collectivités locales. Les chantiers se situent entre Vic sur Cère et Aurillac (déplacements à la journée). Vous devez rapidement être en capacité de gérer seul un chantier. * Vos principales missions : - Réaliser des travaux de piquage, ravalement, d'enduits de façades. - Tirer des chapes - Respecter les règles de sécurité * Vos avantages : - Repas pris en charge par l'entreprise - Indemnisation du temps de trajet. - Mutuelle Vous êtes motivé(e) et intéressé(e) pour nous accompagner dans notre développement alors rejoignez-nous !
Thiézac Rénovation est une entreprise de maçonnerie traditionnelle spécialisée dans les projets de rénovation, extension et construction neuve. Nous sommes experts dans la construction en pierre, brique, béton et dans la pose d'enduit extérieur (crépi, grain...).
Dans le cadre d'un remplacement maladie nous recrutons un(e) AES H/F CDD 1 mois à temps complet au foyer d'hébergement « La résidence d'OLMET» - Ce poste en internat est à pourvoir dès le 28 AVRIL 2025 . Il est basé à OLMET à VIC SUR CERE. Vous travaillerez un week-end sur deux avec des horaires en continu, dans une équipe pluridisciplinaire. - Vous aurez pour missions principales : - Identifier les besoins des personnes handicapées psychiques concernant leur degré d'autonomie mais aussi leurs besoins du quotidien, - Réaliser les démarches socioéducatives avec les résidents en partenariat avec les mandataires, - Transmettre et expliquer les règles sociales, civiques de bon voisinage, - Savoir intervenir sur des petits groupes pour des activités extérieures et/ou en cas de conflits, d'incidents. - Concevoir et mettre en œuvre des projets individualisés, - Travailler sur le projet de sortie des personnes accompagnées. - Diplôme de niveau : AES ou équivalents. Convention collective 66, prime SEGUR. - Qualités souhaitées : o Motivé, o Autonome, o Aimé travailler en équipe, o Savoir s'adapter en fonction des personnes, o Etre moteur dans la relation éducative et force de proposition
Candidature (CV + LM) à adresser avant le 25 AVRIL 2025 Par courrier : Mme DUQUESNE, directrice, chef de service M SIRIEIX Jean Michel 26 route de la Chapelle, Olmet, 15800 VIC SUR CERE Par mail : chefdeservice@acapolmet.fr Site : www.acapolmet.fr - Page Facebook : ACAP Olmet, Linkedin.
Recrute CDD à temps complet AES ou ELEVES AES, ou ELEVES ME ou ES, ou ANIMATEUR BAFA H/F. RESIDENCE Olmet pour RENFORTS D'ETE. JUILLET-AOUT 2025 Poste en internat, un week-end travaillé sur 2, travail en 4 jours, auprès d'adultes présentant un handicap psychique. Permis B obligatoire car visites à domicile, sorties extérieures et accompagnements. - Ce poste est basé à VIC SUR CERE. - Vous aurez pour missions principales : - Accompagner les personnes présentant un handicap psychique en foyer de vie dans leur quotidien : repas, soin, activités, loisirs, travail. - Proposer des activités aux résidents. - Assurer la continuité de service en l'absence des référents des projets individualisés. - Diplôme de niveau : AES ou ELEVES AES, ELEVE IDE ou ELEVES ME ou ES, ou ANIMATEUR BAFA. - Convention collective 66+ Ségur. - Qualités et compétences souhaitées : - Aimer travailler en autonomie et en équipe. - Savoir s'adapter en fonction des personnes. - Etre moteur dans la relation éducative et force de proposition.
Candidature (CV + LM) à adresser avant 12 mai 2025. Par courrier : Mme DUQUESNE, directrice, M SIRIEIX Jean Michel, chef de service 26 route de la Chapelle, Olmet, 15800 VIC SUR CERE Par mail : chefdeservice@acapolmet.fr Site : www.acapolmet.fr - Page Facebook : ACAP Olmet, Instagram.
Rejoignez l'équipe de l'EHPAD des Cités Cantaliennes d'Automne. Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées ? Vous souhaitez travailler dans un environnement bienveillant et engagé ? Nous recherchons des Aide-Soignant(e)s pour renforcer notre équipe et assurer le bien-être et la sécurité de nos résidents. Vos missions : Accompagnement des résidents Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilette, changes, aide au coucher et au lever). Accompagner les résidents dans leurs besoins nocturnes (réassurance, hydratation, élimination). Prévenir les escarres et veiller au bien-être des personnes dépendantes. Sécurité et surveillance Assurer une présence rassurante et bienveillante auprès des résidents. Appliquer les protocoles de sécurité et de vigilance (chutes, fugues, urgence médicale). Participer aux transmissions et à la coordination avec l'équipe soignante. Hygiène et environnement Participer à l'entretien de l'environnement des résidents (hygiène des locaux et du matériel). Veiller au respect des protocoles en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement bienveillant et à taille humaine - Un poste essentiel au bien-être des résidents - Des avantages attractifs : - Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés - Avantages CSE : loisirs, culture, réductions - Matériel adapté et formation continue Conditions du poste : Type de contrat : CDI Rémunération brute : Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant Vous souhaitez donner du sens à votre métier et accompagner nos résidents avec bienveillance ? Rejoignez nous dès maintenant ! Nous avons hâte de vous accueillir.
Les Cités Cantaliennes de l'Automne, association loi 1901, sans but lucratif, gère 12 établissements pour personnes âgées ou EHPAD situés dans le département du Cantal, Auvergne. Forte de ses 817 lits et près de 530 salariés, l'association Les Cités Cantaliennes de l'Automne est la plus importante dans le département du Cantal en matière de prise en charge des personnes âgées en établissement.
L'UGECAM ALPC, recherche pour le SRR Maurice DELORT (CANTAL), un(e) aide-soignant(e) diplômé(e). Type de contrat : CDI. Activités principales : Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l'infirmière en vue d'une action de soins continue et adaptée Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale Participer à l'application de protocoles dans le cadre de la démarche qualité Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage Compétences requises : SAVOIR-FAIRE Appliquer les procédures de désinfection des dispositifs médicaux réutilisables Adapter les techniques de soins en fonction des besoins de chaque personne, dans le respect des protocoles Participer à la surveillance des fonctions vitales et à leur maintien par des moyens non invasifs et n'impliquant pas le recours aux médicaments : positions de sécurité, gestes de secourismes Rechercher, traiter et transmettre à l'infirmière toute information utile relative à l'état et/ou au comportement de la personne en vue d'une action de soins continue et adaptée Anticiper les besoins en matière de consommation de produits nécessaires à son activité pour en réguler l'approvisionnement Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité adaptées aux matériels utilisés et aux personnes prises en charge Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service SAVOIRS Connaître les techniques de soins, d'hygiène et de confort et en appliquer les protocoles Connaître les bases de l'anatomie et de la physiologie humaine utiles dans l'établissement et s'y référer Connaître et appliquer les protocoles de prévention des infections nosocomiales Connaître le projet de soins et de rééducation de l'établissement et le mettre en œuvre Connaître et appliquer le système de cotation des actes de soins Connaître et appliquer les règles de manutention, de transfert et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes Connaître et respecter les règles du secret professionnel liées à son activité SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS Conserver la maîtrise de soi dans des situations émotionnelles difficiles et répétitives Assurer des transmissions exclusivement formulées en termes d'observations factuelles Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de la personne Participer au bien être de la personne, par une attitude positive dans ses activités quotidiennes Savoir échanger avec l'équipe chargée de la prise en charge, sur toute difficulté relationnelle rencontrée, pour améliorer le service rendu Accompagner et réconforter les personnes en souffrance Écouter, observer et entretenir le dialogue avec la personne prise en charge pour pouvoir répondre à ses besoins Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents professionnels intégrant l'équipe Missions/Activités : Placé (e) sous la responsabilité du cadre de santé responsable de l'équipe soignante vous serez amené (e) à : Dispenser les soins d'hygiène et de confort aux patients Entretenir l'environnement du patient Travailler en pluridisciplinarité et participer aux réunions de service Rémunération : 1716.32 € brut mensuel pour 31h12 hebdo + loi SEGUR : 238€ brut mensuel / 49.50 € prime métiers sous tension Primes vacances demi mois de salaire en MAI et SEPTEMBRE
L'UGECAM ALPC, recherche pour le SRR Maurice DELORT (CANTAL), un(e) aide-soignant(e) diplômé(e). CDD pour remplacement longue maladie, poste à pourvoir de suite. Activités principales : Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l'infirmière en vue d'une action de soins continue et adaptée Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale Participer à l'application de protocoles dans le cadre de la démarche qualité Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage Compétences requises : SAVOIR-FAIRE Appliquer les procédures de désinfection des dispositifs médicaux réutilisables Adapter les techniques de soins en fonction des besoins de chaque personne, dans le respect des protocoles Participer à la surveillance des fonctions vitales et à leur maintien par des moyens non invasifs et n'impliquant pas le recours aux médicaments : positions de sécurité, gestes de secourismes Rechercher, traiter et transmettre à l'infirmière toute information utile relative à l'état et/ou au comportement de la personne en vue d'une action de soins continue et adaptée Anticiper les besoins en matière de consommation de produits nécessaires à son activité pour en réguler l'approvisionnement Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité adaptées aux matériels utilisés et aux personnes prises en charge Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service SAVOIRS Connaître les techniques de soins, d'hygiène et de confort et en appliquer les protocoles Connaître les bases de l'anatomie et de la physiologie humaine utiles dans l'établissement et s'y référer Connaître et appliquer les protocoles de prévention des infections nosocomiales Connaître le projet de soins et de rééducation de l'établissement et le mettre en œuvre Connaître et appliquer le système de cotation des actes de soins Connaître et appliquer les règles de manutention, de transfert et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes Connaître et respecter les règles du secret professionnel liées à son activité SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS Conserver la maîtrise de soi dans des situations émotionnelles difficiles et répétitives Assurer des transmissions exclusivement formulées en termes d'observations factuelles Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de la personne Participer au bien être de la personne, par une attitude positive dans ses activités quotidiennes Savoir échanger avec l'équipe chargée de la prise en charge, sur toute difficulté relationnelle rencontrée, pour améliorer le service rendu Accompagner et réconforter les personnes en souffrance Écouter, observer et entretenir le dialogue avec la personne prise en charge pour pouvoir répondre à ses besoins Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents professionnels intégrant l'équipe Missions/Activités : Placé (e) sous la responsabilité du cadre de santé responsable de l'équipe soignante vous serez amené (e) à : Dispenser les soins d'hygiène et de confort aux patients Entretenir l'environnement du patient Travailler en pluridisciplinarité et participer aux réunions de service Rémunération : 1955.61 € brut mensuel pour 39 h hebdo + loi SEGUR : 238€ brut mensuel / 49.50 € prime métiers sous tension Primes vacances demi mois de salaire en MAI et SEPTEMBRE
L'agence O2 Services à domicile recrute un(e) garde d'enfants en garde périscolaire. Secteurs Vic Sur Cère , Polminhac , Yolet Vous aimez vous occuper d'enfants et vous cherchez un emploi proche de chez vous ? L'agence O2 Aurillac recrute des intervenant(e)s en garde d'enfants à domicile pour des missions régulières en périscolaire. Horaires : Le matin (avant l'école) En fin d'après-midi (sortie d'école) Les mercredis après-midi Vos missions : Accompagner et récupérer les enfants à l'école Proposer des activités ludiques et adaptées à leur âge Préparer les repas/goûters Veiller à leur sécurité et à leur bien-être Pas de diplôme ni d'expérience exigés, mais votre motivation, votre sérieux et votre sens des responsabilités feront la différence Idéal pour les personnes en recherche d'un complément d'activité Pourquoi rejoindre O2 ? CDI à temps choisi selon vos disponibilités Accompagnement, formations, et soutien de proximité Remboursement des frais kilométriques Mutuelle Permis B et véhicule personnel obligatoires
Rejoignez l'équipe de l'EHPAD des Cités Cantaliennes d'Automne. Plusieurs établissements ont besoin de vous ! Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées ? Vous souhaitez travailler dans un environnement bienveillant et engagé ? Nous recherchons des Aide-Soignant(e)s pour renforcer notre équipe et assurer le bien-être et la sécurité de nos résidents. Vos missions : Accompagnement des résidents Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilette, changes, aide au coucher et au lever). Accompagner les résidents dans leurs besoins nocturnes (réassurance, hydratation, élimination). Prévenir les escarres et veiller au bien-être des personnes dépendantes. Sécurité et surveillance Assurer une présence rassurante et bienveillante auprès des résidents. Appliquer les protocoles de sécurité et de vigilance (chutes, fugues, urgence médicale). Participer aux transmissions et à la coordination avec l'équipe soignante. Hygiène et environnement Participer à l'entretien de l'environnement des résidents (hygiène des locaux et du matériel). Veiller au respect des protocoles en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement bienveillant et à taille humaine - Un poste essentiel au bien-être des résidents - Des avantages attractifs : - Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés - Avantages CSE : loisirs, culture, réductions - Matériel adapté et formation continue Conditions du poste : Type de contrat : CDI Rémunération brute : Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant Vous souhaitez donner du sens à votre métier et accompagner nos résidents avec bienveillance ? Rejoignez nous dès maintenant ! Nous avons hâte de vous accueillir.
Notre entreprise familiale spécialisée dans la consolidation d'ouvrages d'art et en rénovation en maçonnerie générale pour les particuliers recherche un manœuvre (h/f) en contrat à durée indéterminée. Vous travaillez du lundi au vendredi midi sur le département du Cantal (déplacements uniquement à la journée). * Vos avantages : - 13iéme mois - Repas et trajets pris en charge par l'entreprise * Vos principales missions : - Approvisionner le chantier en matériels et matériaux. - Préparer le mortier et le béton. - Tailler, découper des matériaux. - Réaliser et lisser les joints. - Nettoyer les outils et le matériel de chantier. Une première expérience dans les métiers du bâtiment serait appréciée. Intéressé(e) par notre secteur d'activité, par un poste polyvalent et pour évoluer au sein d'une entreprise familiale, alors rejoignez-nous.
Entreprise familiale depuis plus de 60 ans à Thiézac, l'entreprise SAS Jonchère est spécialisée dans la consolidation d'ouvrages d'art : de ponts, routes, rails et murs de soutènement. Nous nous chargeons également de la rénovation en maçonnerie générale pour les particuliers.
Manpower AURILLAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'exploitation de gravières et sablières, un Conducteur d'engins BTP H/F (conduite d'un chargeur). Notre client est spécialisé dans l'extraction d'argiles et de kaolin, contribuant à divers projets de construction et d'aménagement du territoire. Il s'agit d'une offre de mission temporaire débutant le 02/06/2025, sans durée définie, à Carlat (15130). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Conduire un chargeur en carrière. -Évacuer les matériaux vers les zones de stockage. -Entretenir les engins de chantier. -Assurer la sécurité autour des zones d'opération. -Contrôler quotidiennement l'état de l'engin. -Réaliser des petites réparations si nécessaire. -Respecter les consignes de sécurité strictes. -Reporter les anomalies et les incidents éventuels Vous avez le caces 4, n'hésitez pas à postuler ! -Expérience en conduite d'engins de chantier requise. Formation spécifique aux engins de travaux publics appréciée. Vos avantages : -Taux horaire brut de 12,50 panier. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). -Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. -Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoignez l'équipe de l'EHPAD des Cités Cantaliennes d'Automne Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées ? Vous souhaitez travailler dans un environnement bienveillant et engagé ? Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat pour renforcer notre équipe et assurer le bien-être et la sécurité de nos résidents. Vos responsabilités : Tout au long de votre service, vous assurez la surveillance de l'état de santé de nos résidents. Grâce à vos compétences, vous encadrez les soins et vous accompagnez et formez les équipes dans le but d'assurer les meilleurs soins à nos résidents et la sécurité de tous. Vos Missions : Vos missions s'articulent autour de 4 pôles : - Évaluation de l'état de santé de la personne âgée et analyse des situations des soins, - Élaboration des projets de soins individualisés, - Planification, réalisation et évaluation des soins, - Mise en œuvre des traitements. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement bienveillant et à taille humaine Un poste essentiel au bien-être des résidents Des avantages attractifs : Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés Avantages CSE : loisirs, culture, réductions Matériel adapté et formation continue Rémunération brute : Diplôme requis : Diplôme d'IDE Vous souhaitez donner du sens à votre métier et accompagner nos résidents avec bienveillance ? Rejoignez nous dès maintenant ! Nous avons hâte de vous accueillir. --->Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations sur l'une de nos résidences autour d'Aurillac ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code FORET15 pour l'EHPAD la Forêt avec le code LPV15 pour l'EHPAD Les Prés Verts avec le code JLDR15 pour l'EHPAD Jean LIANDIER avec le code VALADOU15 pour l'EHPAD Pierre Valadou avec le code CCSJ15 pour l'EHPAD St Joseph avec le code VSM15 pour l'EHPAD la Villa Ste Marie
Le centre SSR Maurice DELORT de Vic sur Cère recherche un Infirmier (ère) diplômé (e) d'état pour un poste en journée de 10H dans le service de soins de notre établissement pour un CDD du 02 juin au 31 décembre 2025 Compétence(s) du poste : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique Que vous soyez débutant(e) ou confirmé(e), vous êtes le/la bienvenu(e) Conditions particulières : - Durée hebdomadaire de travail : 35H00 HEBDO - Salaire indicatif coefficient 300 : Mensuel brut de 2320.48 Euros sur 14 mois + prime SEGUR 238 euros Brut sur 12 mois + prime SEGUR volet 2 métier tension 49.50 euros Brut sur 12 mois Prise de poste dès que possible
L'UGECAM Centre-Auvergne-Limousin-Poitou-Charentes gère une quinzaine d'établissements sanitaires et médico-sociaux, intervenant dans les champs des Soins Médicaux et de Réadaptation, du handicap psychique et neurologique, de l'autisme, de la réadaptation professionnelle, et des personnes âgées. Ses 1 200 salariés prennent en charge et accompagnent plus de 6 300 personnes chaque année.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE SNACK (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Start People Aurillac recrute un Responsable SNACK (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Assurer la gestion d'une équipe d'une ou deux personnes. - Assurer la préparation de burgers, paninis, crêpes ainsi que la vente de glaces. - Assurer également la gestion des stocks ainsi que la tenue de la caisse. Organisation horaires selon planning. Travail 6 Jours sur sept dont tous les dimanches. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un des leader mondial dans le domaine de l'assurance, un Chargé de clientèle en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous assurez les missions suivantes : Comprendre, analyser et répondre aux besoins des clients (essentiellement par téléphone mais aussi par e-mail, courrier, etc.) : le conseiller relation clientèle est multi-connecté ! Traiter les demandes d'informations, de modifications et de réclamations des clients, Apprécier et mesurer les risques conformément aux normes et aux règles de souscription, Conseiller et fidéliser les clients Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous souhaitez suivre une formation en Relation clients, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine, Vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome et rigoureuse,Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Vic-sur-Cère (15). Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Vous intervenez au domicile d'un particulier pour effectuer le ménage de la maison. Vous travaillez 3 jours par semaine 3 heures le matin (jours de travail à définir). Embauche dès que possible.
L'adjoint assistant RH mobilise ses compétences et intervient au sein du Pôle ressources, sous la responsabilité de la référente RH. Il apporte un appui opérationnel, sur des tâches à compétences variées, à la responsable du service pour mettre en œuvre la politique de l'EPCI. - Gestion du personnel: - Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent - Rédiger les actes démonstratifs (contrats et arrêtés). -Mise à jour des tableaux de bord (Compte-épargne temps, carrière agents, journée de solidarité,.) - Suivi et planification des visites médicales - Recueillir et agréger le RSU (Rapport social unique) - Gestion des empois et des compétences - Assurer le suivi des obligations de formation - Suivre et gérer les demandes de formation - Appliquer les procédures de gestion et de contrôle des formations (inscription, convocation, présence, etc...) - Aide à l'élaboration du plan de formation Compétences requises : - Maîtrise du statut de la Fonction publique territoriale - Notions fondamentales de GRH (emplois, métiers, fonctions, compétences) - Connaissances des règles juridiques d'élaboration des actes administratifs - Sens du service public - Connaissance et conscience de l'environnement, des enjeux et contraintes d'un EPCI - Rigueur, discrétion, adaptabilité - Capacité à faire preuve d'enthousiasme et de confiance Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels ENVOI CV ET LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 20 JUILLET
La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CCACV), née au 1er janvier 2017, est un EPCI regroupant 21 Communes du nord de l'Aveyron et comptant 10 004 habitants. Elle s'ancre au cœur du Parc Naturel de l'Aubrac, sur un territoire de moyenne montagne, et s'articule autour de 5 bourgs centre et 5 bassins de vie. Sur un territoire de 860 km², la considération des polarités s'inscrit comme la logique essentielle du lien aux communes, du maillage des services et du déploiement des projets.
Accueil du client. Réception et traitement du linge : lavage, séchage, repassage (clients principalement particuliers). Gestion de la caisse. Les formations aux différents postes de travail et au procédé d'aqua-nettoyage sont assurées en début de contrat. Ce contrat est un contrat d'insertion : en parallèle, vous travaillez un projet professionnel durable. **Vérifiez votre éligibilité au Contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI)** CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion) Durée et organisation du travail : 4 mois renouvelables dans la limite de 2 ans. 24h hebdomadaires. Travail 4 jours par semaine. Rémunération : 11,88 euros brut/heure. Position debout. Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services postaux et la distribution de courrier, un Facteur. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis dans les boîtes aux lettres des particuliers et des entreprises. - Assurer la collecte du courrier à poster. - Respecter les délais de distribution et de collecte. - Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées. - Assurer un service de qualité envers les clients. Horaires : Du Lundi au Samedi - Permis B obligatoire. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la satisfaction de nos clients en assurant une distribution de courrier efficace et de qualité.
Agent(e) chargé(e) de l'entretien des locaux.Au sein du Pôle Patrimoine et projet, vous agirez sous la conduite du responsable des servicestechniques.Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et ressources pour garantir lefonctionnement en conformité réglementaire et en optimisation fonctionnelle de la Communauté deCommunes sur l'entretien des locaux.Missions / conditions d'exercice :1) Nettoyage et entretien des autres bâtiments communautaires, essentiellement sur le secteur duCarladez principalement et autres secteurs si besoin :* Maintenir les locaux (sanitaires, lieux communs...) et le matériel (tables, chaises...) en état depropreté et de fonctionnement ;* Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers et surfaces vitrées des salles ;* Effectuer le nettoyage des locaux de restauration scolaire et communaux, en respectant lesprotocoles des normes d'hygiène et de sécurité ;* Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces ;* Laver les vitres.2) Remplacement lors de l'indisponibilité des autres agents d'entretien des locaux, notamment lorsdes congés
L'agent administratif régisseur de recettes et adjoint comptable mobilise ses compétences et intervient au sein du Pôle ressources, sous la responsabilité de la référente finances et en partie sous la responsabilité de la Directrice de l'Office du Tourisme pour permettre le fonctionnement budgétaire et comptable. Il assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue de la régie taxe de séjour, la relation avec les usagers, fournisseurs et services. Au bénéfice de l'EPCI - Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène : - Être régisseur de la taxe de séjour : assurer le suivi des déclarations, le lien avec les hébergeurs, garantir la collecte - facturation - et les dépôts en Trésorerie, piloter le reversement de la taxe additionnelle départementale, suivi statistiques. - Accompagner la référente finance dans l'exécution budgétaire : → Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. → Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. → Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services - Être référent des contrats d'assurance : suivi des sollicitations - Au bénéfice de l'Office de Tourisme de statut EPIC : - Accompagner la directrice de l'OT dans la construction et l'exécution budgétaire : → Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. → Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. → Suivi TVA et autres impôts (taxe sur les salaires, taxe d'apprentissage, impôt sur les sociétés.) → Traitement salaires, cotisations et charges sociales (lien avec le cabinet comptable privé et le Trésor Public). → Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services. → Soutenir les étapes de préparation du budget et les opérations de fin d'exécution. Compétences requises : - Procédures comptables et administratives financières - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique - Règles essentielles du droit public et les principales jurisprudences - Nomenclatures et règles comptables - Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité - Applicatifs de gestion financière et bureautique Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels Vous devez transmettre CV ET LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 15 JUILLET 2025.
Vos missions : - Vous contribuez à l'atteinte du niveau de disponibilité et de performance des ouvrages et matériels de production d'hydroélectricité, en pilotant des chantiers de maintenance mécanique à enjeu sur les volets sécurité, coût, délai et qualité. - Vous garantissez la réalisation des interventions complexes qui vous sont confiées en organisant l'activité du chantier, en veillant au respect du cahier des charges, des modes opératoires, en prenant en compte les risques sécurité, sûreté et atteinte à l'environnement. - Vous pouvez intervenir en amont de chantiers pendant la phase de préparation pour effectuer des analyses de risque et des études, rédiger des documents techniques, réaliser des consultations de fournisseurs, mettre à jour des gammes de montage / démontage, des notes de calcul ou des plans. - Vous participez aux retours d'expérience des chantiers dans une démarche d'amélioration continue, mettez à jour les bases de données techniques, assurez la veille technique / technologique, suivez et évaluez les prestataires Compétences exigées : - Vous êtes idéalement expérimenté et titulaire d'un diplôme de niveau bac + 2 / + 3 en maintenance mécanique des équipements industriels, conception de produits industriels, Génie Mécanique. - Autonomie, rigueur, curiosité, goût de la mécanique et du travail en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans cet emploi. - Vous maitrisez les outils bureautiques, la connaissance de logiciels de CAO/DAO sont nécessaires. - Le permis B est indispensable 35h sur 4 jours - vendredi non-travaillé 7h-12h30 et 13h30-16h45 Salaire brut (mensuel ou horaire) : en fonction du diplôme et de l'expérience Prime ou avantage : embauche en CDI - EDF Hydro
Vous souhaitez exercer un métier d'exception et participer à la construction d'un avenir énergétique neutre en C02 ? Rejoignez EDF HYDRO Maintenance Centre et contribuez pleinement à notre objectif : garantir la disponibilité des ouvrages de production hydroélectriques situés au coeur de nos vallées. Basé à Mur de Barrez (12), vous intégrez une équipe dynamique de 25 personnes environ. Vous intervenez sur des chantiers de maintenance mécanique complexes, dans des usines et des barrages de production hydroélectrique principalement situés sur les départements de l'Aveyron et du Cantal. Votre métier s'exerce en atelier et dans les ouvrages hydrauliques, des déplacements réguliers sont à prévoir. Vos missions : Vous contribuez à l'atteinte du niveau de disponibilité et de performance des ouvrages de production d'hydroélectricité, en pilotant des chantiers de maintenance mécanique à enjeu (turbines et vantellerie) sur les volets qualité, coûts, délais, sécurité, sûreté et environnement. Vous garantissez la réalisation des interventions qui vous sont confiées en organisant l'activité du chantier, en veillant au respect du cahier des charges et des modes opératoires, ainsi qu'à la sécurité des intervenants. Vous pouvez intervenir en amont de chantiers pendant la phase de préparation pour effectuer des analyses de risque et des études, rédiger des documents techniques, réaliser des consultations de fournisseurs, mettre à jour des gammes de montage / démontage, des notes de calcul ou des plans. Vous participez aux retours d'expérience des chantiers dans une démarche d'amélioration continue, mettez à jour les bases de données techniques, assurez la veille technologique, suivez et évaluez les prestataires. Rémunérations et avantages: Une rémunération fixe entre 28.9 k€ et 39.4k€ brut annuel selon expérience. Prime Hydraulique Intéressement et participation Rémunération variable individuelle (RVI) Prime aux grands déplacements Prime pénibilité Avantage familiaux divers Dispositifs d'épargne salariale Attractivité du poste : Lieu de travail à Mur de Barrez (40mn de route d'Aurillac et 1h de Rodez) : vous bénéficiez du cadre de vie authentique des monts d'Aubrac, des hautes vallées de la Truyère et du Lot, ainsi que de la proximité de zones économiques dynamiques (mécanic vallée). 35h hebdomadaire sur 4 jours du lundi au jeudi, travail en 2x8 possible, déplacements réguliers sur l'Aveyron et le Cantal, et occasionnels sur le territoire de l'unité (22 départements et plus de 100 aménagements). Dispositif d'aide au logement sous conditions. La durée minimale du mandat sur ce poste est de quatre ans. L'emploi peut conduire par la suite et après une expérience réussie vers des postes de management ou de Chargé d'affaire dans le domaine de la mécanique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Vous justifiez d'une expérience de plusieurs années dans le domaine mécanique, vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac + 2/+ 3 en maintenance mécanique des équipements industriels, conception de produits industriels, Génie Mécanique. Une expérience dans la maintenance de matériels mécaniques de production d'hydroélectricité est un atout fort. Vous possédez des compétences mécaniques fortes (lignage, ajustements, réglages, usinage, .), des capacités d'animation d'équipe, un fort sens du service client, du résultat et de la performance opérationnelle QCDSSE (qualité, coûts, délais, sécurité, sûreté, environnement) Autonomie, rigueur, curiosité, goût de la mécanique et du travail en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans cet emploi. Vous maitrisez les outils bureautiques, la connaissance de logiciels de CAO/DAO est nécessaire.
Plus que jamais l'industrie se conjugue au féminin : rejoignez EDF, entreprise engagée pour répondre aux défis de la transition énergétique et numérique, qui place la mixité au coeur de ses priorités. Vous recherchez un poste qui valorise votre passion de la mécanique et développe vos compétences ?
Affectation : Centre de soins à domicile de Mur de Barrez Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un/une techncien/enne matériels agricole pour compléter notre équipe de professionnels. Sous l'autorité du Responsable du SAV, vous travaillerez en collaboration avec le responsable atelier, le magasinier et la secrétaire SAV. Vos missions : Vous interviendrez sur les réparations des matériels agricoles des clients ainsi que sur la remise en état et préparation des matériels appartenant à l'entreprise, neufs ou d'occasion, principalement des tracteurs. Vous devrez communiquer quotidiennement les informations nécessaires pour la facturation ou l'attribution des prestations via la tenue de cahiers et OR (ordre de réparation). Types d'interventions : Mécanique: Transmission (boîte à vitesses, ponts avant ou arrière), moteur Hydraulique: Pompe, flexibles Électrique: Éclairage, commandes. Soudure Matériels concernés : Tracteurs, télescopiques, presses, faucheuses, andaineurs. Ce que nous vous proposons : - un CDI temps plein 39h - horaires 8h15/12h-14h/18h Profil recherché : Un mécanicien provenant de l'automobile, du TP (Travaux Publics), ou des poids lourds peut correspondre à ce poste. Vous êtes rigoureux, avez le sens du service client et aimez travailler en équipe, venez rejoindre notre équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez-nous pour un nouveau challenge passionnant!
L'agence Domino Care Albi est à la recherche d'un Infirmier Diplômé d'État (IDE) (H/F) pour rejoindre une équipe dévouée au sein d'un EHPAD. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes âgées et contribuer à leur bien-être, ce poste est fait pour vous. Vous intégrerez un environnement de travail chaleureux et respectueux, où chaque geste compte. Vos principales missions incluront : - Assurer les soins quotidiens des résidents, incluant les soins d'hygiène, de confort et de prévention ; - Évaluer l'état de santé des résidents et mettre en place des protocoles de soins adaptés ; - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir une prise en charge optimale ; - Participer à l'animation de la vie quotidienne des résidents, en veillant à leur bien-être physique et psychologique ; - Tenir à jour les dossiers médicaux et participer à la mise en oeuvre du projet de vie individualisé des résidents. Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier, avec une expérience souhaitée en EHPAD ou auprès de personnes âgées. Nous attendons de vous des qualités telles que l'empathie, la patience et une excellente capacité d'écoute. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de vous épanouir dans ce rôle et de contribuer au bien-être des résidents.
Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement.
