Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laiz située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laiz. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - ST ANDRE DE BAGE, 71 - MACON, 01 - CORMORANCHE SUR SAONE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
ADMINISTRATIF : - Réaliser la facturation et le suivi client ; - Archivage divers ( courriers, informatique...) - Créer, archiver les dossiers administratifs et les registres « sécurité » de chantiers ; - Mise à jour base données fournisseur - Mettre à jour les dossiers de suivi du personnel (Formations - Visites médicales .). - Rédiger et envoyer les courriers de réponse aux instances extérieures - Réaliser la partie administrative des dossiers d'appels d'offres - Réaliser les commandes d'achats et leur suivi COMMERCE : - Accueillir les clients (téléphone et accueil physique) - Prospection téléphonique (suivi client et prise de rdv pour les chargés d'affaires) - Relance des devis et factures clients - Enregistrement de commandes clients - Edition des factures clients - Communication d'informations en interne COMPTABLE : - Transmission données comptable - Inventaire (préparation, mise à jour.) GESTION : - Suivi de l'entretien des véhicules et matériels. - Suivi du contrôle EPI COMPETENCES : - Connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, PowerPoint.) - Connaissance des systèmes informatiques - Bonnes capacités de communication écrite et orale - Organisation et de l'autonomie - Sens des priorités et du respect des échéances - Caractère réactif et rigoureux. - Ponctualité - Respect des procédures et exigences réglementaires et/ou spécifiques à l'entreprise. Amplitude horaire : 8h30/17h30 Contrat : 21 heures sur 3 jours
Vous avez un projet de parcours dans le commerce ? Bienveillance, sourire et dynamisme sont des mots qui vous qualifient ?! La mode est votre passion ? Vous aimez la polyvalence, la prise d'initiative et le travail d'équipe ? Ifp'Alternance recrute un(e) apprenti(e) pour une grande enseigne de mode en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Mode / Assistant Manager (niveau bac) en alternance sur 12 mois, sur notre Campus de DIJON (en partie en visio) à partir du 01/08/2024. Vos missions seront : Assurer le service client en lui garantissant la meilleure expérience d'achat et en mettant le client au cœur de tes préoccupations Contribuer à l'activité du site au quotidien Créer des animations Gérer les rayons, les organiser, assurer le réassort, le rangement, la gestion des stocks Contribuer à une ambiance de travail saine et stimulante au sein du magasin Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client Analyser les objectifs et les indicateurs de performance et proposer des ajustements Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe Coordonner l'activité de l'équipe et ajuster la planification horaire Profil recherché : Motivation à exercer un métier dans le secteur du commerce et de la vente Être passionné(e) de mode Être bienveillant(e), respectueux(se), souriant(e) et positif(ve) Avoir le gout du challenge et l'envie d'apprendre Capacités à lire, écrire et s'exprimer en langue française Maitrise des 4 opérations Connaissances de base en informatique Être mature et pouvoir réaliser des encaissements Niveau CAP, BEP ou titre professionnel de niveau 3 quel que soit le secteur Plus qu'un(e) apprenti(e), c'est un(e) vrai(e) ambassadeur(drice), prêt(e) à s'engager au sein d'une équipe audacieuse que nous recherchons ! Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et en visio, le jeudi et le reste du temps en entreprise Salaire : 70 % du SMIC BRUT pour les moins de 21 ans puis 85 % à 100 % du SMIC BRUT Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant , variables individuelles et collectives, réduction sur les achats effectués dans l'enseigne, actionnariat Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour nos commerces alimentaires partenaires en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP), Conseiller(e) de Vente (niveau bac) ou Manager d'Unité Marchande (niveau BTS) en alternance de 12 ou 16 mois sur notre Campus de Sancé. Vos missions seront : - Mise en rayon - Encaissement - Gestion des stocks - Contribuer au merchandising - Conseiller le client en conduisant l'entretien de vente - Assurer le suivi des ventes - Contribuer à la fidélisation client Pour les futurs managers : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, ) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, ) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, ) Les pré-requis attendus sont : - Motivation à exercer un métier dans le secteur du commerce et de la vente - Capacités à lire, écrire et s'exprimer en langue française - Maitrise des 4 opérations - Connaissances de base en informatique Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre le mardi et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com
Vous cherchez un travail saisonnier ? Vous souhaitez avoir une première expérience, acquérir de nouvelles compétences, vous souhaitez travailler auprès de touristes sympathiques dans un lieu convivial en harmonie avec la nature. Il vous suffit d'être souriant, curieux, sérieux, motivé avec un réel esprit d'équipe pour rejoindre l'équipe de base de loisirs de Cormoranche sur Saône de la communauté de communes de la Veyle. Vos missions: Accueil de la clientèle française et étrangère (travail un week-end sur deux et suivant le planning certains jours fériés) Inscriptions, paiement, facturation de séjours Information touristique Relation clientèle - réseaux sociaux Etats de lieux locatifs Renfort ponctuel sur d'autres postes (caisse...) Formation en interne assurée ainsi qu'au logiciel pro, une formation touristique est un plus Anglais obligatoire, une autre langue est un plus Connaissances suite bureautique 1 poste de 100h en mai et juin, 151h en juillet et août et 100h en septembre Amplitude horaire non négociable Pas d'hébergement proposé
base de loisirs et camping**** du lac
Votre agence TRIANGLE de ST LAURENT/CHARNAY recrute activement pour le compte d'un de ses clients basé à ST CYR SUR MENTHON (01) un AGENT D'ATELIER H/F, dans une entreprise qui permet de progresser professionnellement, qui donne une bonne expérience dans l'industrie et où on travaille dans de bonnes conditions. Le poste est à pourvoir maintenant pour une longue mission. MISSIONS : - Vous montez et assemblez des pièces, - Vous percez, vissez, poncez, - Vous contrôlez la conformité des pièces, - Vous effectuez des travaux de finition, - Vous entretenez votre machine et nettoyez votre zone de travail PROFIL RECHERCHE : - Bricoleur, - Capable de travail en autonomie, - Savoir parler, lire, écrire français - Lecture de plans - Ponctuel, sérieux, rigoureux, - 1ère expérience en industrie appréciée mais débutants acceptés, formation assurée. HORAIRES - REMUNERATIONS - AVANTAGES : - HORAIRES D'EQUIPE 2*8 - REMUNERATION SELON PROFIL ET EXPERIENCE + PRIMES EQUIPE + PRIME HABILLAGE + INDEMNITE TRAJET + INDEMNITE PANIER + 10% IFM (indemnité de fin de mission) + 10% de congés payés - CET (compte épargne temps) rémunéré à 5% - Avantages du CSE Tarifs préférentiels sur les loisirs : cinéma, sport, parcs d'attractions, vacances et chèques culture. ! - Aides et services proposés par le FASTT (Mutuelle-Logement-Garde d'enfants.). - Acompte de paye si besoin. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail à macon@triangle.fr ou nous contacter par TEL au 03 85 21 04 50, ou nous rencontrer à l'adresse de votre choix : - TRIANGLE INTERIM 6 rue du 13 Aout 1944 - 01750 ST LAURENT S/SAONE, - TRIANGLE INTERIM 3 Grande rue de la Coupée 71850 CHARNAY LES MACON, Nous serons ravis de vous recevoir ! Chez nous chaque candidature est étudiée avec soin !
Poste à pourvoir du 15 juin au 31 aout 2024. Sous la responsabilité de Mr le Maire, vous serez amené à effectuer tous les travaux d'entretiens extérieur des voiries et des espaces verts de la commune, ainsi que la maintenance et l'entretiens des bâtiments communaux . Vous travaillerez avec un autre cantonnier. HORAIRES 7H30-11H30/13H30-17H30, le vendredi 16H30 en cas de canicule les horaires seront en journée continue de 5h30-13h30 Une expérience en espace vert est souhaitée Le permis B également. Pour postuler Téléphoner à M LE MAIRE
*** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR *** Last Smile Partner est intégrée à HOPPS Group, acteur entrepreneurial 100% français, révélateur de croissance pour les entreprises qu'il accompagne. Avec un modèle social unique avec 1 000 chauffeurs - livreurs salariés. - 100 agences de tri locales partout en France - Spécialiste de la livraison BtoB et BtoC *** Pour notre dépôt basé à Macon *** Dans le cadre de votre mission de chauffeur-livreur de livraison de colis, vous serez amené(e) à : - Préparer votre tournée, l'ordonnancer et charger votre véhicule en respectant l'ordonnancement initial défini via l'optimisation. - Assurer la livraison du volume quotidien sur une tournée prédéfinie et du statut de l'ensemble des colis pris en charge - S'assurer du suivi d'entretien du véhicule type 3m3 qui vous est confié. *** Port de charge de colis d'un poids maximum de 25 kilos *** Indemnités repas de 15,96 € non imposable par jour travaillé Heures supplémentaires Mutuelle d'entreprise avantageuse (individuelle ou familiale) Comité d'entreprise 5 jours de travail par semaine, le dimanche est un jour de repos fixe. Le second jour est communiqué via un planning transmis deux semaines à l'avance. Vous avez une grande motivation pour exercer cette profession et une exigence personnelle importante pour garantir à nos clients leur satisfaction, nous vous assurerons une formation en binôme avec un de nos chauffeurs référents.
Sous la responsabilité du responsable du service opérationnel, il/elle prend en charge la gestion administrative, financière, durant toutes les phases de l'opération. Gestion locative et immobilière : - Assurer le suivi des locations de la société (charges, suivi de contrats entretien, visites annuelles, baux,...) en lien avec l'assistante administrative - Compilation des documents de commercialisation, (vente et/ou location) - Aide à la préparation de compromis de vente en lien direct avec le responsable de pôle administratif Gestion de la commande publique et privée : - Rédaction des pièces de marchés dans le respect des règles de la commande publique - Lancer les consultations et suivre les procédures de consultations (CAO, contrôle de légalité,) - Conseil de 1er niveau aux opérationnels sur les consultations à mettre en place - Assurer la gestion et le suivi financier des marchés (factures, impayés.) - Assurer le suivi des travaux supplémentaires - avenants - Assurer les relances des factures et règlements à toutes les étapes de l'opération - Vérifier le DGD (vérification comptable et administrative) Assurer la gestion administrative et financière : - Assister administrativement les responsables d'opérations - Suivre les appels d'offres auxquelles la société pourrait répondre : veille, réponse, mise en ligne, ouverture des plis. - Assurer un suivi sur le logiciel dédié (G07/ Chorus) - Suivre les demandes de subventions (création, suivi et déblocage des fonds) - Participer à la préparation des réunions de lancement de projet, de suivi, de recueil d'avis, d'information restreinte ou publique, d'élaboration des plannings, - Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires associés à l'opération (architectes, bureaux d'études, administrations, .) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais). Diverses formations permettent l'accès à ce poste : - Formation de type BAC+2 ou équivalent - Ou expérience en comptabilité/gestion des entreprises, ou dans le milieu du BTP/Immobilier/ syndic/ collectivité territoriale/notariat /commande publique Connaissances techniques favorisant le poste : - Connaissance en aménagement urbain (déroulement d'une opération et du développement des différents intervenants) - Connaissance en gestion immobilière serait un plus - Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte et tableurs) indispensable - Connaissance des logiciels de gestion (G07 / Chorus/achatpublic seraient un plus) - Notions de gestion et de comptabilité - Qualité rédactionnelle, bonne orthographe - Connaissance de la réglementation de la commande publique serait un plus - Nota : l'ensemble des connaissances requises n'est pas exigé ; une candidature avec des connaissances partielles et dotée de capacité et d'envie d'apprentissage de nouveaux domaines sera examinée avec attention Rigueur, sens de l'organisation, Adaptabilité, Force de propositions, esprit d'initiative
La SEMA Mâconnais Val de Saône Bourgogne du sud est une Société d'Economie Mixte dont la vocation est d'apporter à ses clients son assistance pour leur projet d'aménagement et de construction. Outil opérationnel au service de l'aménagement du territoire, SEMA 71 accompagne : - les entreprises privées, les collectivités locales du Sud et de l'ouest du département pour la SEMA71 - ou ses actionnaires (collectivités locales) pour SPL71 dans la réalisation de leurs investissements, de leurs projets
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous participerez au développement et à la mise en place de la stratégie de communication de la Commune. Mission : -Optimisation et mise à jour du site Internet - Création de contenus pour les réseaux sociaux - Organisation et participation aux évènements
Opportunité Exceptionnelle chez Wooskill À la recherche d'une expérience unique dans une startup française prometteuse ? Rejoignez-nous ! À Propos de Wooskill : Depuis notre création en 2020, nous avons façonné Wooskill autour d'un projet tech novateur, porteur de sens, et à fort impact social. Grâce à une première levée de fonds de 3,5M€, nous sommes aujourd'hui parmi les 40 startups EdTech à plus fort potentiel en Europe selon le Palmarès HolonIQ 2022. Actuellement, nous préparons notre 2ᵉ levée de fonds pour propulser notre activité à l'international. Nos Valeurs : Partage, Innovation, Impact. Alternance - Chargé(e) Relation Client - Onboarding H/F Responsabilités : Chez Wooskill, nous avons deux catégories de clients : les skillers, qui proposent des offres sur notre plateforme, et les clients finaux, qui achètent ces cours. Côté Skillers : - Accompagnement 360° des Skillers : Onboarding, prise en main de l'outil, fidélisation et croissance au sein de la plateforme. - Relecture, modération et correction des profils et des annonces postés sur la plateforme. - Vérification et suppression du contenu ne correspondant pas à la Charte Qualité définie. - Organiser un webinaire hebdomadaire visant à présenter la plateforme aux nouveaux Skillers. Côté Clients : - Accompagnement des clients : être à l'écoute, comprendre leurs besoins, répondre et satisfaire leurs requêtes. - Traitement des opérations quotidiennes du service client, y compris la gestion des appels, des e-mails et des réseaux sociaux. - Identification des évolutions nécessaires à l'optimisation de l'Onboarding, suivi client et fidélisation. - Participer à l'évolution de notre FAQ. PROFIL - Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans une startup ou dans le milieu digital. - Excellentes compétences en communication verbale et écrite. - Capacité démontrée à travailler efficacement en équipe et à coordonner des projets transversaux. - Orienté(e) client, avec une forte capacité à comprendre et à répondre aux besoins des clients. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client. - Capacité à gérer les situations stressantes et à prendre des décisions rapides et judicieuses. La connaissance du CRM HubSpot est un plus. Avantages et détails : - Alternance dès septembre 2024 (contrat d'un an maximum) - Mâcon 71 - Coachings avec des mentors experts pour une montée de compétences rapide
***URGENT*** Poste à pourvoir dès que possible au sein d'un bureau de tabac, presse, loto, pmu et colis. Vous serez chargé : - accueillir les clients - procéder aux encaissements - mise en rayon Vous travaillerez à temps partiel : 20h par semaine du lundi au samedi : lundi matin, mardi après midi, mercredi matin, vendredi matin et après midi et le samedi après midi (horaires pouvant évoluer) Vous avez impérativement une expérience en commerce, idéalement en tabac, boulangerie. Vous maitrisez le rendu monnaie. Pour postuler, présentez vous directement au magasin avec votre cv.
Notre cellule recrutement CDD/CDI Adéquat recrute des nouveaux talents : Assistant de gestion (F/H) en CDI. Missions : - Assister le directeur du site, prise de note lors de réunion - Gestion de l'accueil, compte rendu de réunion, ordre du jour, présentation réunion - Organiser les réservations salles de réunion, vols, taxi, hôtel... - Contrôle des factures fournisseurs et les transmettre au service - Suivi des indicateurs - Mise à jour données salariés, arrêt maladie, situation professionnelle - Gestion des visites médicales, accident du travail, dossier mutuelle, prévoyance, retraite Semaine de 4 jours sur 32h payées 36,50 heures Formation prévue en juillet de 3 semaines (sud de la France/frais pris en charge) Profil : - Bac + 2 type Assistant de direction ou gestion - Expérience de 4/5 ans min sur un poste similaire - Connaissance pack office (Excel/Powerpoint) - Disponible, discrétion et confidentialité - Esprit de synthèse, aisance rédactionnelle Rémunération et avantages : - 2100€ brut (32h travaillées payées 36,5€) - Mutuelle - CSE (chèque de noël et chèque vacances) - 13ème mois - Prime d'intéressement Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
CENTRAKOR Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recrutons plusieurs EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé MACON (71) d'une superficie de 1025 m². Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Approvisionner le rayon en respectant les implantations, - Assurer les rotations des produits, - Eviter les ruptures, - Veiller au rangement des stocks et de la réserve, - Renseigner le client, - Effectuer les opérations d'encaissement, - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit, - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Gérer le point « petits objets » proche de la caisse, - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation.
Nous recherchons un aide cuisinier (H/F) pour le week end du 3 au 5 mai, en contrat extra. - préparation en cuisine - assemblage - mise en place banquet et restaurant - pas de plonge Pour le service du vendredi soir à partir de 17h Samedi midi et soir, et le dimanche midi à partir de 8h30 9h00 Rémunération 13 euros net de l'heure Se présenter directement avec un CV
L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement de personnes hébergées en CHRS en collectif et/ou appartements - Elaborer et mettre en œuvre le projet individuel en associant la personne accueillie - S'inscrire dans un travail partenarial - Participer à la veille sociale (115, accueils d'urgence). - Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement social des personnes hébergées en LHSS (Lits halte soins santé) en collectif Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible. Temps plein, annualisation du temps de travail, horaires internat (dimanche et jours fériés) Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau - Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions - Poste basé 80, rue de Lyon à Mâcon - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63€ de base + 238,00 € revalorisation des métiers socio-éducatifs pour un temps plein. Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 173CWJS, au service recrutement. Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/
Urgent, nous recherchons pour notre client un chef d'équipe des ouvriers dépeceur ovin et caprin. Responsabilités : _Encadrer et diriger une équipe d'ouvriers dépeceurs dans le processus de découpe et de dépeçage des carcasses d'ovins et de caprins. _Organiser les tâches quotidiennes de l'équipe, répartir les responsabilités et assurer le respect des délais de production. _Former les nouveaux membres de l'équipe aux techniques de découpe et aux normes de sécurité. _Assurer le contrôle de la qualité des produits finis et veiller au respect des normes sanitaires et de sécurité. _Collaborer avec la direction pour optimiser les processus de production et proposer des améliorations continues. Exigences : _Expérience confirmée dans un rôle de dépeceur ou dans un poste similaire dans l'industrie de la viande ovine et/ou caprine. _Capacité démontrée à diriger une équipe, avec de solides compétences en gestion et en résolution de problèmes. _Connaissance approfondie des techniques de découpe et des normes de sécurité alimentaire. _Aptitude à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à répondre aux exigences de production. _Souci du détail et engagement envers la qualité des produits. Conditions de travail : _Contrat à temps plein avec des horaires réguliers. _Salaire compétitif en fonction de l'expérience et des qualifications. _Avantages sociaux selon la politique de l'entreprise.
Pour le service des ressources humaines d'une administration centrale, vous intervenez en support des activités suivantes : - gestion administrative des personnels (installations, titularisations, avancements, congés divers, discipline, effectifs, mutations) et du suivi des dossiers des fonctionnaires. - gestion des frais de missions - gestion de la base DIALOGUE (enrichissement de la base de données de gestion du personnel, contrôle de la qualité des données de la base) - gestion des congés via GEOPOL - Correspondant action sociale Vos atouts : Discrétion, confidentialité obligatoire Rigueur, méthode, disponibilité sont de rigueur. Maîtrise de l'outil informatique car vous devrez vous adapter rapidement à des logiciels internes. Connaissances en ressources humaines nécessaires Compte tenu de cette affectation, il est impératif que le casier judiciaire soit vierge. Le poste est à pourvoir au 1er juin 2024 (être disponible sur la période estivale). Des connaissances en matière de ressources humaines sont nécessaires.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour objectif premier la représentation des familles et la défense de leurs intérêts. Notre association reconnue d'utilité publique occupe 130 salariés sur 4 sites : Mâcon, Chalon sur Saône, Le Creusot, Charolles. Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour notre service Institution. Les missions principales : Accueil physique et téléphonique Rédaction de courriers Gestion administrative Classement Prise de RDV Participation / organisation de réunion Gestion de base de données Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité Vous possédez des capacités d'analyse et vous savez vous adapter aux différentes situations Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques Vous possédez le BTS type SP3S ou AD Détails des conditions : Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels). Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles et de récupération Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma, ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité. Sous l'autorité du Directeur Administratif et Financier : Pour les services généraux : - Assister les services généraux dans les tâches administratives - Gérer les appels, les courriers et les relances diverses - Gérer le suivi des dossiers : saisie et mise à jour des documents selon les instructions, archivage ou classement (papier et/ou numérique) - Numériser, classer les documents électroniques selon l'arborescence attendue des Services Généraux (GED) tels que les contrats, devis, courriers.... - Rapprocher et préparer les bons d'intervention, bons de commande, bons de livraison. pour transmission aux services comptables - Saisir et mettre à jour des tableaux récapitulatifs tels que les tableurs Excel reprenant les contrôles & vérifications périodiques (Apave, Veritas,.) - Télécharger des documents sur les extranets fournisseurs, archiver numériquement et compiler ces fichiers selon les instructions (document unique) - Mettre en forme, imprimer et relier les dossiers services instructeurs (urbanisme, .) Pour le service assurance : - Déclarer et assurer le suivi des sinistres - Faire le lien entre les différentes parties : assurances - services techniques - salariés - Participer aux rencontres avec les assureurs Contrat à Durée Indéterminée. A pourvoir dès que possible. Temps plein, horaire selon annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle exigée Compétences - Parfaite maîtrise de Word, Excel et des technologies numériques - Sensibilité à la vie associative et à l'Economie Sociale et Solidaire Qualités professionnelles - Rigueur, organisation - Confidentialité, autonomie Formation - Diplôme de niveau 4 souhaité Permis - B exigé - Boite manuelle mise à disposition d'un véhicule de service si déplacement professionnel Conditions - Poste basé 80 rue de Lyon, 71000 Mâcon - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 766,92 € de base avec un bac pour un temps plein. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation avec la référence 172ZCPK au service recrutement Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/
- Rédaction d'actes administratifs (type arrêtés, courriers, ) - Gestion administrative du suivi des interventions des louvetiers - assurer la prise de note et la préparation de projets de compte rendu lors de réunion - Utilisation de logiciels métiers et de l'outil « démarches simplifiées » Poste à la DDT de Mâcon - Service Environnement - Unité Milieux naturels et biodiversité - Pôle chasse et faune sauvage Contrat de 6 mois à compter du 1er juin 2024.
Activités principales : - 50% secrétariat Inspecteur Information Orientation (IEN-IO) - 50% secrétariat Cabinet Missions : -tenue de lagenda -préparation des dossiers -préparation de déplacements ou de visites -recherche dinformations pour études des demandes -gestion téléphonique : perception de la pertinence des appels destinés à IIEN-IO. Pour les autres appels, réorientation en direction du service concerné -gestion des courriers et courriels, élaboration de courriers, divers travaux de secrétariat -préparation et organisation de réunions
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent. Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé).
Vous recherchez de l'autonomie, vous avez les sens des responsabilités et le sens du service client ? À propos de la mission Vos missions seront les suivantes : - Préparer votre tournée, l'ordonnancer et charger votre véhicule en respectant l'ordonnancement initial défini via l'optimisation. - Assurer la livraison du volume quotidien sur une tournée prédéfinie et du statut de l'ensemble des colis pris en charge. - S'assurer du suivi d'entretien du véhicule type 3m3 qui vous est confié - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Permis B
CRIT recrute un Agent Administratif (H/F) pour un entrepôt logistique. Durant votre mission vous serez amené à : - Contrôle des commandes et des disponibilités produits - Suivi des retards magasins - Gestion des litiges - Prise d'appel téléphonique horaire : 11h-19h - Aisance relationnelle et capacité d'écoute - Autonomie, réactivité et rigueur - Esprit d'équipe (travail en open space) - Bonne maîtrise des outils bureautiques
Le Centre Psychothérapique de l'Ain recherche un(e) Secrétaire Médicale H/F en CDI à temps partiel (17 heures 30 hebdomadaires) à compter de juin 2024, pour le CSAPA de Pont-de-Veyle (01290). Poste à pourvoir sur le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie de Pont-de-Veyle (01). Il est impératif d'avoir l'un des diplômes suivants : Bac F8 ou SMS Formation Croix Rouge Formation FCIL Certificat de secrétaire Médicale délivré par l'Ecole Pigier Formation Secrétaire assistante CNFDI Formation de secrétaire Médicale Culture Missions : Accueil présentiel et téléphonique des usagers (informations, prise de rendez-vous...) Tenir à jour les dossiers informatisés patients, commandes des produits épicerie et bureautique Effectuer les compte rendu des réunions d'équipe et autres tâches administratives. Travaille lundi, mardi et vendredi de matin et jeudi toute la journée. Salaire selon la Convention Collective Nationale 51 - Coefficient 376 soit 1 035 € bruts (+ Ancienneté). Avantages sociaux : RTT, mutuelle et prévoyance, titres restaurant, chèques vacances, CSE
Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation \- Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, \- Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, \- Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), \- Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, \- Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement \- Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), \- Identifier, développer et suivre les partenariats emplois : institutionnels, forums emplois, tracts chez les prescripteurs, écoles de formation ., \- Tenir à jour les données sur le logiciel de traitement de candidatures DIGITAL Recruiters, ü Ponctuellement développer le réseau de prescripteurs par le tracting, ü Ponctuellement assurer des visites d'évaluation chez les prospects pour vendre des contrats de prestations adaptés, ***D'autres missions pourront se présenter en fonction de l'activité, de vos compétences et de votre motivation.*** Votre profil et compétences : \- Autonomie, rigueur, sens du relationnel, réactivité sont autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir sur ce poste \- Une première expérience en tant qu'assistant est exigée (RH, secteur commercial, travail temporaire.), et avoir déjà occupé un poste similaire dans notre secteur d'activité est un atout, \- Attrait pour le secteur des services à la personne. Conditions : Poste basé à l'agence o2 située à Replonges Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible ***Ce poste est fait pour vous ?** **Rejoignez** **O2, élue marque préférée des Français !***
Vos activités principales En qualité d'assistant(e) logistique, l'agent est en charge : - du contrôle des demandes de fournitures et de mobiliers effectuées au sein du périmètre de l'administration territoriale de l'Etat (ATE) dans le respect de la politique d'achat ; - de la gestion de la politique d'archivage en binôme au sein du périmètre ATE et en lien avec le référent archive du SGCD (chef de l'unité logistique du service logistique infrastructures) ; - de la gestion des tickets de connexion Wifi des invités de la préfecture ; - du suivi du stock de papier pour le périmètre ATE ; - de la gestion de l'outil de réservation GRR ; L'agent a vocation à suppléer ses collègues assistant(e) logistique, notamment en cas de besoin ou d'absence (courrier, accueil, standard)... L'agent a également vocation à être polyvalent(e) sur d'autres missions relevant de l'unité logistique du Secrétariat Général Commun Départemental notamment en cas de besoin ou d'absence.
Actuellement Chargée de Recrutement pour le cabinet de recrutement Kelly Services à Dijon, je recherche pour mon client un Conseiller Clientèle Particuliers H/F pour son agence située à Macon. Votre Challenge ? Vous devrez animer votre portefeuille de clients particuliers en fidélisant, prospectant et développant celui-ci grâce à vos expériences passées et vos compétences acquises En tant que conseiller, l'aspect commercial est très important. La promotion de produits et services bancaire fait partie intégrante de vos missions Votre rôle sera d'accompagner et d'analyser la situation financière de vos clients afin de leur proposer les solutions les plus adaptées et personnalisées possibles pour réaliser leur projet Votre Profil ? Bac + 2 minimum validé L'usage de vos compétences relationnelles et commerciales est fortement attendu afin de garantir le développement de votre portefeuille Pour répondre aux attentes de ce poste, il est impératif de disposer d'au minimum 2 ans d'expérience où vous avez entrepris des missions de gestion d'un portefeuille, de relationnel client et de commercial Pourquoi postuler ? Notre client une institution financière réputée en France, offrant ainsi stabilité et solidité financière à long terme. Travailler pour eux offre de nombreuses opportunités de carrière dans différents domaines tels que la banque de détail, l'investissement, la gestion de patrimoine, etc. L'entreprise accorde une grande importance à la formation et au développement professionnel de ses employés, avec des programmes internes et externes. Enfin, elle s'engage dans la transformation digitale, offrant des opportunités aux candidats intéressés par les technologies de pointe et contribuant à façonner l'avenir du secteur financier.
Le poste : L'agence PROMAN de Mâcon recherche pour l'un de ses clients, des ouvriers viticoles H/F. Travaux a effectuer : - Relevage des fils de fer dans les vignes Durée : fin avril à fin juin 2,5 mois Mission sur la commune de Prissé 71960 Profil recherché : Vous aimez travailler en extérieur, au contact des plantes, n'hésitez pas à revenir vers nous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, des candidats disponibles les WEEK-ENDS (peut convenir à des étudiants). VOS MISSIONS : Accueillir et renseigner les clients avec enthousiasme Réaliser les opérations d'encaissement avec rapidité et efficacité Participer à la mise en rayon et à la bonne tenue du magasin Assurer la propreté de l'espace de vente Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Assister l'équipe dans toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin LES HORAIRES : MATIN APRÈS-MIDI JOURNÉE Profil recherché : COMPÉTENCES ATTENDUES : Dynamisme et bonne présentation Sens du service client et aisance relationnelle Capacité à travailler en équipe Réactivité et rapidité d'exécution Bonne organisation et rigueur PROGRAMMATION : Disponible le week-end Travail les jours fériés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
STEF recherche pour sa filiale Transport de MACON située à Replonges (01) un ALTERNANT AGENT LOGISTIQUE H/F. CONTRAT D'APPRENTISSAGE ! > Votre rôle : Dans le respect des règles de sécurité et les bonnes pratiques d'hygiène, vous : - Chargez et/ou déchargez les camions à quai en collaboration avec les autres membres de l'équipe - Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies. - Triez et zonez les colis / palettes, dans un souci constant de satisfaction de nos clients destinataires. - Contribuer à la qualité de service : en participant à la ponctualité des départs de véhicules en respectant les procédures internes (info quai, étiquetage..) en prenant la température de la caisse et des marchandises en respectant l'intégrité des marchandises - Grâce à votre leadership, vous êtes capable : D'animer une équipe afin de les fédérer autour d'objectifs communs, de donner du sens au travail et d'identifier les compétences de chacun ; De garantir la bonne intégration (accueil, formation, accompagnement) des nouveaux membres de l'équipe. Piloter l'activité de l'équipe et suivre les indicateurs Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Proposer des pistes d'améliorations de l'activité Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi de 14h à 22h (1 samedi travaillé toutes les 3 semaines) > Votre profil : -Vous intégrez un Bac Professionnel Logistique à la rentrée et vous êtes à la recherche d'une alternance. - Vous avez idéalement une première expérience en manutention. - Capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4°. - Dynamique, rigoureux et respectueux des process. - Persévérant, vous possédez de bonnes aptitudes au travail en équipe, vous êtes organisé. > Pourquoi nous rejoindre : - La possibilité de relever des challenges au cœur du monde agroalimentaire. - Intégrer une équipe soudée et orientée satisfaction clients au sein d'un groupe en fort développement qui offre des perspectives d'évolution. - Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs !
Crit recrute pour une entreprise spécialisée dans les équipements de motos un agent administratif (H/F) au sein du service ADV. Durant votre mission vous serez amené à : -saisie des avoirs - gestion téléphonique - gestion des mails - traitement des réclamations La maîtrise de l'anglais est nécessaire horaire en roulement : ex Semaine 1 : 8h-12h + 13h-16h /Semaine 2 : 10h-13h + 14h-18h ... Profil dynamique et motivé, maîtrise de l'anglais.
Le Foyer de l'Enfance de Mâcon, 8 rue Bel Air 71 000 Mâcon, recherche : Un ou une Adjoint administratif. LES MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil physique et téléphonique, - Traitement des courriers, frappe et mise en forme d'écrits, - Contrôle des données et documents, - Gestion RH : Participation à la paie (variables.) et à la tenue des dossiers du personnel (contrats, décisions, visites médicales), - Préparation des instances représentatives du personnel, - Suivi des effectifs (cuisine et places enfants disponibles) et envoi aux concernés. QUALITES, COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES : - Compétences rédactionnelles, - Connaissance des outils de bureautique, Il/Elle doit faire preuve d'une communication adaptée, d'une capacité à anticiper et à s'organiser. Il/Elle doit savoir s'adapter aux situations rencontrées et au public. Une connaissance du cadre juridique, institutionnel et administratif relatif à la protection de l'enfance est un plus. Les candidatures sont attendues pour le 30 avril 2024 avec une prise de fonction au 1er juin 2024. Temps de travail : Possibilité de temps plein ou temps partiel, Horaires à définir CDD de 7 mois (remplacement congés maternité), CV + lettre de motivation à adresser au Directeur : Foyer de l'Enfance 8 rue Bel Air - 71000 Mâcon Ou par mail au : aah@fe-macon.fr
Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H/F de notre boulangerie-pâtisserie. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. La surface de vente est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous êtes force de proposition auprès de vos responsables pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez interagir avec vos clients, les conseiller et leur faire partager l'histoire de vos produits. Vous appréciez le travail en équipe. Vous épanouir à nos côtés Les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Fermeture hebdomadaire, les mercredis. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Votre magasin Grand Frais recherche un(e) employé(e) de rayon épicerie. Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil recherché : Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Informations sur le contrat : CDI 35h - travail samedi et un dimanche sur trois. Rémunération : 11.80€/heure + primes sur objectifs.
Le CSAPA de Mâcon (71) assure l'accueil de consommateurs de substances psychoactives et l'accompagnement ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques et des dommages (RDRD). Il propose un accompagnement médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites). Le travailleur social au CSAPA de Mâcon intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, infirmier, travailleurs sociaux) et peut également être amené à effectuer des consultations avancées (CHRS, accueil de jour ). Il peut être amené à participer à des actions de prévention et/ou de formation au niveau départemental et/ou régional. Sous la responsabilité de la directrice et du chef de service, vos principales missions sont : - Assurer le 1er accueil, l'information, l'orientation interne, externe. - Réaliser une évaluation de la situation et engager les interventions nécessaires. - Participer aux réunions de synthèse, d'équipes, départementales. - Elaborer le document individuel d'accompagnement (DIA) ainsi que le projet personnalisé en lien avec la personne accompagnée, participer à son suivi ainsi qu'au renouvellement de celui-ci selon les modalités de renouvellement du service. - Assurer le suivi, l'accompagnement auprès des personnes accompagnées et de l'entourage. - Participer à la prévention des risques et la réduction des dommages. - Apporter une aide aux usagers dans leurs démarches sociales, administratives, socio-économiques en lien avec les travailleurs sociaux du territoire. - Informer, conseiller et orienter sur les dispositifs d'aide les mieux adaptés et se tient informé des données administratives et législatives ainsi que des dispositifs réglementaires actualisés dans le domaine de la protection sociale. - Conduire une action socio-éducative auprès des différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. - Animer des ateliers ou groupe de parole PROFIL Educateur ( trice) Spécialisé (e) ( ES) / Conseillère en Economie Sociale et Familiale ( CESF) / Assistante Sociale (AS ) Vous avez le sens du travail en équipe, de l'écoute, de l'analyse de la demande et une capacité d'adaptation qui vous permettront d'intervenir au sein de l'équipe. De préférence, vous avez une première expérience professionnelle de travail social et/ou avez une connaissance des problématiques liées au domaine de l'addictologie. DETAIL : Salaire Selon la grille de classification de la CCN66 Avantages Titre-restaurant / Participation transport Programmation Du Lundi au Vendredi / travail en journée / pas de WE
Notre agence Adéquat de Mâcon recrute, pour son client, situé à ST JEAN SUR VEYLE (01) et spécialisé en logistique, son futur ASSISTANT DE SITE (F/H) Poste à pourvoir en CDI. Missions principales : - Assister le Directeur de Site dans ses missions quotidiennes. - Gérer l'accueil physique et téléphonique. - Organiser les réunions, rendez-vous et événements locaux. - Gérer les réservations des salles de réunions en fonction des demandes des collaborateurs. - Organiser les déplacements et réservations diverses. - Rédiger les ordres du jour, comptes rendus et courriers divers. - Réaliser les supports de présentation des réunions. - Gérer le courrier départ (affranchissement) et arrivé (tri et transmission) de l'ensemble de l'établissement. - Trier les factures fournisseurs et les transmettre aux services concernés. - Participer aux contrôles des factures en lien avec ses missions. - Centraliser et mettre en forme les indicateurs de suivi. - Gérer les fournitures administratives. - Assurer la liaison avec le Service RHS. - Transmettre au Service RHS Siège tous les documents nécessaires à la gestion des salariés (arrêts maladies, changements de situations personnelles ... ) - Constituer les dossiers du personnel (papiers et numériques). - Assurer l'enregistrement et la mise à jour des données des salariés dans le logiciel GTA. - Veiller au classement et à la bonne tenue des dossiers du personnel. - Gérer les visites médicales et suivre les dossiers de mutuelle, prévoyance, retraite. - Participer et contrôler la bonne saisie des temps et activités des collaborateurs sur l'outil GTA (mise à jour et suivi). - Déclarer les accidents de travail, rédiger les courriers de contestation et assurer le suivi. Profil : - Savoir être: discrétion, sens de la confidentialité, disponibilité, organisation, rigueur, aisance rédactionnelle, diplomatie, esprit de synthèse, polyvalence, écoute. - Savoir- faire : maitrise du pack office (Excel, Ward, Power Point), prise de notes, rédiger des comptes rendus, créer des supports d'animation de réunion, techniques d'accueil et de communication. - Savoirs: les règles d'orthographe, de grammaire et de syntaxe, connaissance de l'entreprise et de sa stratégie. - Profil : Bac+2 (BTS Assistante de Direction/Gestion). - Expérience de 5 ans minimum sur même type de poste.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Entreprise familiale existant depuis 1840 implantée sur 3 départements, nous cherchons, pour remplacer un départ en retraite, une personne pouvant effectuer plusieurs tâches tel que : - conduire et livrer des pianos chez des particuliers et des entreprises - aider à la réparation des pianos dans l'atelier : être manuel pour travailler en atelier, avoir des connaissances du travail du bois idéalement - accueillir les clients à l'entreprise si vous vous y trouvez seul à ce moment Vos compétences : - savoir travailler en équipe. Les livraison se font en binôme - savoir organiser son planning de livraison - être accueillant vis à vis de la clientèle - être disponible sur la période estivale car c'est un moment de forte activité, même parfois avec des livraisons en week-end et soirée Idéalement vous avez fait des déménagements ou de la livraison de meubles.
En collaboration avec votre animateur(trice) réseau vous êtes garant(e) de la réalisation des objectifs économiques de votre point de vente grâce à l'animation de votre équipe (4 à 8 personnes). Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil ainsi que de la fidélisation. Vous développez la performance de votre point de vente par le suivi et l'analyse des chiffres et indicateurs commerciaux. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous recrutez, formez, et animez votre équipe dans l'objectif de développer leurs compétences. Vous pilotez la gestion du personnel magasin (demande de contrats, plannings, respect des règles sociales ). Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Profil : Capacité à motiver et mobiliser ses équipes, Excellent relationnel, Dynamisme, Goût de l'innovation, sens du contact et du terrain Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
RECHERCHE SECRETAIRE MEDICALE - MACON TEP (71) EN IMAGERIE MEDICALE CDD - TEMPS PLEIN à compter du 02/05/2024 au 23/08/2024 (remplacement congés maladie) La SCM TEP Macon lance un recrutement de Secrétaire médicale en imagerie médicale pour un remplacement, poste à pouvoir au 02/05/2024 et jusqu'au retour de la salariée le 23/08/2024. L'équipe se compose de 2 secrétaires et 3 Manipulateurs(trices) dans un service équipé d'une caméra TEP. Le profil : Secrétaire médicale. Des conditions de travail en constante amélioration : - Un travail en équipe avec chaque jour 1 médecin, 3 manipulateurs/trices et 1 autre secrétaire. - Pas de garde, pas d'astreinte, pas de WE ni de jour férié - Absence de frappe Des conditions salariales très avantageuses : - CDD 35 heures, 5j/semaine - Salaire : 2419.59 brut mensuel - Reprise de l'ancienneté selon CCCM - 13ème mois - Intéressement
L'académie de Dijon recrute un/une Gestionnaire administratif/administrative et financière des accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH) L'essentiel : - CDD de 4 mois - Affectation administrative : Division des personnels (DP) - SIG-AESH - service inter-départemental de gestion des AESH - Affectation géographique : DSDEN de Saône-et-Loire - Rémunération correspondant à l'indice 375 de la fonction publique, soit 1846,04 euros bruts - Expérience exigée - Catégorie C de la fonction publique Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, (Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie compte également 45 700 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 8 900 apprentis. Les valeurs républicaines, la laïcité, la citoyenneté, la culture de l'engagement et la lutte contre toutes les formes de discrimination, au service d'une école inclusive et de l'accompagnement de chaque élève dans son propre domaine d'excellence, sont au cœur de la mission de tous ses agents. En savoir plus sur : https://www.ac-dijon.fr/ Activités principales : - établir les contrats des personnels AESH ainsi que les avenants afférents (collecter les pièces administratives et financières, effectuer les relances auprès des personnels, sécuriser la prise en charge) - produire les actes relatifs aux différentes positions administratives des AESH - préparer les éléments utiles à la paie et en assurer la bonne mise en œuvre - assurer la correspondance administrative de 1er niveau (relevé de la BAL fonctionnelle, rédaction des bordereaux d'envoi, préparation et envoi de courrier type,.) - gérer les données relatives aux agents - Informer et conseiller les agents : données relatives à la carrière, à la rémunération - recenser les compte-rendu d'évaluation des AESH - collaborer aux actes de gestion collective en appui avec la cheffe de service - suppléer en cas de besoin l'absence du 2nd gestionnaire des AESH de la Saône-et-Loire - effectuer le classement des pièces dans les dossiers des personnels AESH - archivage Connaissance, savoir : - Connaissance souhaitée du système éducatif et plus particulièrement du fonctionnement et des enjeux de l'accompagnement des élèves en situation de handicap. Savoir faire : - être en capacité de suivre les évolutions de la réglementation dans le domaine de la gestion des AESH - savoir prioriser les missions confiées dans le respect des échéances fixées par la cheffe de service - maîtriser les outils bureautiques - savoir enregistrer et classer les documents - savoir rendre compte Savoir être : - capacité d'écoute et relationnelle, informer et conseiller les agents - sens de la confidentialité - savoir gérer son temps et la fluctuation des pics d'activités Perspectives d'évolution : L'académie de Dijon propose de fidéliser ses bons éléments par la perspective du renouvellement de votre contrat de travail. Lorsque votre contrat de travail prends fin, vous serez intégré(e) dans notre vivier afin de pouvoir vous confier de nouvelles missions au sein de notre académie. Vous avez également la possibilité de passer des concours de la fonction publique afin d'être titularisée. Les atouts de l'Académie de Dijon: Une action sociale riche et proposée aux titulaires comme aux contractuels. https://www.ac-dijon.fr/l-action-sociale-en-faveur-des-personnels-126592 Un environnement de travail moderne, notamment numérique: portail agent dématérialisé, libre-service RH (Colibris) et supports (PIA)
ASSOCIATION DU PRADO BOURGOGNE : 291 ETP - 5 Etablissements et Services - 451 Jeunes accueillis RECHERCHE pour son Service de Placement Educatif - Accueillant des jeunes de 16 à 21 ans en appartements sur l'ensemble du département de Saône et Loire. UN / UNE AGENT D'ENTRETIEN DES BATIMENTS- Le Service de Placement éducatif accueillant de grands adolescents et jeunes majeurs en appartement sur la ville de Mâcon Mission :« Assure la maintenance des bâtiments et appartements des jeunes : petites réparations (plomberie, électricité,...), travaux divers. Compétences : Savoir-faire : Sens de l'organisation et méthodologie du travail Suivi des réparations quotidiennes des appartements éducatifs Suivi des entretiens des véhicules de service Capacité à travailler en équipe Capacité à gérer les imprévus et à s'organiser Capacité à être en lien avec des adolescents et jeunes adultes Savoir être : Respect des horaires, de la confidentialité Capacités relationnelles Bienveillance, envers l'équipe et les jeunes Esprit Collaboratif Dynamisme Capacité d'initiative CCNT de 66 Permis B obligatoire pour utiliser le véhicule de service afin de vous rendre dans les appartements situés à Mâcon.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en articles de décoration/fête. Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une obligatoirement expérience en vente dans un domaine similaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
DE MAITRE(SSE) DE MAISON sur les foyers d'hébergement et foyer de vie A pourvoir de suite Missions : Sous l'autorité de la Direction et des Chefs de Service - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de son projet de vie, de ses capacités et de son degré d'autonomie, et ce dans le respect du cadre posé par l'institution et ses représentants ; - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins ; - Identifier les besoins essentiels de la personne accompagnée et prendre en compte sa culture, ses habitudes de vie, ses choix et son rythme ; - Coucher et lever les personnes accueillies. Profil : Horaires d'internat, week-ends possibles Permis B obligatoire Compétences : - Savoir travailler et transmettre les informations en équipe pluridisciplinaire ; - Etre l'interlocuteur privilégié des résidents ; - Avoir une attitude appropriée et bienveillante ; - Savoir utiliser le matériel médical adapté. - Rémunération Convention Collective 1966 avec possibilité de reprise d'ancienneté selon convention. Venez rencontrer l'employeur dans les locaux de FRANCE TRAVAIL le 23 avril après-midi, de 14h à 16h. Nous vous enverrons une invitation dès que vous aurez postulé.
Vous aurez à prospecter auprès des professionnel de la santé (secteur dentaire et kiné) par téléphone dans le but de récolter leurs adresses mails, proposer nos produits et par la suite aboutir à la vente. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h00 à 17h00. Vous devez être à l'aise au téléphone et aimez le contact clients . Vous serez formé au poste dans le cadre d'une action de formation préalable au recrutement en amont du contrat. Poste à pourvoir dès que possible Salaire : SMIC horaire + commission sur vente ( marge encaissé en fonction du volume de 4 à 13% )
Vous souhaitez vous épanouir dans un poste où le contact humain et l'aide aux autres sont importants pour vous, donnez du sens à votre carrière et rejoignez-nous! En tant qu'aide à domicile(H/F), vous vous occuperez de personnes en perte d'autonomie et/ou dépendantes et/ou en situation de handicap pour : Aide au lever et au coucher, toilette, change, préparation et aide aux repas, activités de stimulation, lien social, accompagnement(courses, promenades ,sorties culturelles), entretien du logement. Publics : enfants, adultes, seniors. Secteur Mâcon et communes limitrophes. Avec ou sans diplôme. Rémunération selon diplôme de 11.65€ à 13.05€ brut/heure. Expérience souhaitée (6 mois minimum). Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités. En cdd jusqu'à fin d'année 2024. Travail un week-end sur deux avec un jour de repos fixe par semaine. Possibilité de travailler seulement les week-ends et/ou sur les moments disponibles si complément avec autre chose (formation, autre employeur etc) Le permis de conduire serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous avons la possibilité d'adapter le planning sur Mâcon/Charnay en fonction du moyen de transport : transport en commun, trottinette/vélo, à pied. VIVARTIS, agence à taille humaine basée à Mâcon, gestionnaires de plannings et coordinatrice. Nous sommes joignables 24/24h. N'hésitez pas à nous contacter.
Le restaurant du camping de Cormoranche sur Saône recrute un plongeur (H/F) pour la saison du 2 mai à 30 septembre 2024. Missions : Nettoyage vaisselle. Vous travaillerez en coupure, service du midi et du soir. 2 jours de congés par semaine. Salaire selon expérience.
Nous vous proposons un poste de Coordinateur Service à la personne / Qualité Clients H/F en CDI au sein de notre future résidence services seniors Les Girandières située à Mâcon, 79 appartements. Rejoignez l'aventure Réside Etudes ! - Sous la responsabilité du Directeur, vos missions sont variées : - Être l'interlocuteur privilégié des résidents et assurer le lien entre les résidents et les familles - Evaluer les besoins des résidents - Assurer le suivi des prestations et de santé des seniors - Encadrer et accompagner votre équipe - Assurer une continuité de service en cas d'absence au sein de votre équipe en assurant les missions des auxiliaires de vie - Gérer l'approvisionnement en petit matériel - - 5 raisons de nous rejoindre : 1. Une intégration adaptée à votre profil 2. Equilibre vie professionnelle - vie personnelle 3. Un environnement de travail agréable 4. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d'évolution 5. L'accès à un parcours de formation complet Le poste est-il fait pour vous ? Motivé par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ? Vos atouts : - Diplômé d'un Bac pro Accompagnement, soins et services à la personne en structure (ASSP) ou d'un diplôme de niveau IV dans le secteur sanitaire, médico-social ou social - Vous avez une expérience professionnelle dans l'accompagnement de la personne âgée - Une première expérience en management d'équipe est souhaitée - Aisance relationnelle et dynamisme - Maîtrise des outils informatique (Excel, outlook, CRM.) Le Groupe Réside Etudes est handi-accueillant, seules les compétences comptent !
- Participe au brief quotidien pour résoudre les problèmes et contribuer a l'amélioration de la satisfaction des clients.Participe à l'amélioration continue de la qualité de ses activitésRespecte les engagements client, les taux de couverture et de conformité des appels selon son domaine d'activitéApplique les procédures et les consignes individuelles et collectives relatives à son poste de travail.Participe à la qualité de vie au travailEst acteur du développement de ses compétences.Sait rechercher les informations nécessaires à son activité.Il peut jouer le rôle de tuteur pour un nouvel entrant. Vous maitrisez parfaitement les outils bureautique et les logiciels. De nature curieuse vous vous adaptez aux évolutions et aux aléas des situations et de son environnement de travail dans les délais adéquats en faisant preuve de souplesse. Savoir gérer ses priorités en intégrant les évènements imprévus, et adapter son comportement à la situation.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recrutons pour l'un de nos client basé à Sennecé les macon un(e) agent logistique polyvalent caces 1 avec experience obligatoire, caces 3 5 souhaités mais non éxigé. Vous intervenez sur un entrepôt logistique, vos missions : - Déchargement de camions avec caces 1 - Acheminement de palettes dans les zones dédiées ou sur les quais - Tri de colis et déchargement de container vrac avec port de charge ( 20kg) Vous travaillez du lundi au vendredi - Disponible de 7h à 17H30, - Taux horaire smic - Prime qualité - Mission longue caces 1 agent de quai
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour notre client spécialisé en logistique agroalimentaire, Iziwork recrute des préparateurs de commandes (H/F) sur Mâcon (71). - Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition. - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise, et prélever les quantités commandées. - Construire sa palette en respectant le mode opératoire. - Assurer la qualité de la constitution du support de préparation. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Prime de productivité mensuelle jusqu'à 300EUR - 13ème mois et primes de mi-saison selon temps de présence - Indemnité repas 5.24 EUR - Indemnité de transport suivant zone. - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Travail en environnement frais 3° - Avoir CACES 1B - Une première expérience sur un poste similaire est souhaité - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons pour l'Hôpital de Jour de Mâcon un ASH H/F pour un premier contrat de trois mois. L'hôpital de Jour de Mâcon est un hôpital pour enfants âgés de 2 à 18 ans, situé sur la commune de Mâcon. C'est une unité de soins qui accueille des enfants présentant des troubles psychologiques importants rendant leur vie familiale, leur insertion scolaire et sociale difficile. L'accueil des enfants se fait du lundi au vendredi, à temps partiel et au regard du projet de soins individualisé. Les mercredis après-midi et vendredi matin sont dédiés à l'accueil des adolescents. Les soins proposés sont les suivants : ateliers à médiations, repas thérapeutiques, entretiens avec le médecin pédopsychiatre, accompagnement scolaire, entretiens avec les familles. La parole est le support principal du travail thérapeutique, mais d'autres moyens d'expression comme le jeu, la peinture, la terre peuvent être utilisés. L'ASH est chargée des tâches matérielles auprès des patients, elle ne participe pas aux soins Les différentes missions du poste d'ASH sont: - Nettoyage et entretien des locaux, des sanitaires, des bureaux, des salles d'activité, et des outils spécifiques à son domaine d'activité - Désinfection régulière des jouets utilisés par les enfants - Contribuer au confort hôtelier de l'enfant et de l'adolescent - Etre vigilante quant à l'état des locaux en termes d'hygiène et de sécurité - Contrôler la conformité des produits relatifs à son domaine d'activité - Evacuer les déchets et le linge sale - Gérer les stocks (linge, produits d'entretien, denrées alimentaires) - Réapprovisionner les distributeurs de l'unité (savon, papier WC, essuie- mains.) - S'inscrire dans la vie institutionnelle en relation avec leur mission : commission linge.. - Contrôle et suivi de la qualité des produits Horaires : de journée 7h à 15h du lundi au vendredi ou 8h45 à 16h45 Repos samedi, dimanche et jours fériés Expérience professionnelle en milieu hospitalier souhaitée Connaissances particulières : Règles d'hygiène en milieu hospitalier Sécurité incendie Utilisation des logiciels informatiques de l'établissement en lien avec ses missions
Vos missions : L'aide à domicile se déplace chez des particuliers en perte d'autonomie ponctuelle ou permanente afin de contribuer à leur maintien à domicile. Les profils de ces particuliers sont divers : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Ce professionnel assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous)). Travail du lundi au vendredi avec astreinte le week-end et jours fériés, sur roulement. Possibilité de temps partiel Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Le sérieux, le sens de l'investissement, le respect des consignes vous caractérisent, envoyez-nous votre candidature. Permis B + véhicule indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers
Nous sommes un groupement d association d aide à domicile et de service à la personne en Saône et Loire. Nous intervenons auprès des personnes âgées ou en situation de handicap et des familles dans de nombreux domaines : aide-ménagère, aide aux repas et à la toilette, éducation, politique familiale, loisir, consommation Nous accompagnons des publics en difficulté pour leur apporter aide et soutien tout au long de leur vie (naissance, famille nombreuse, difficultés passagères, personnes âgées
Crit recrute des préparateurs de commandes ETUDIANTS avec le caces 1 pour son client spécialisé dans la logistique. Durant votre mission, vous serez amené à : - Palettisation,. - Picking. - Conduite d'un chariot autoporté catégorie 1. - Service Produits Frais Stockés. Horaire : Horaire 08h33/16h - Disponible tous les samedis Profil étudiant / CACES 1 Disponible tous les samedis et vacances scolaires
Vos missions : Vous déchargez et chargez les véhicules à l'aide d'un chariot motorisé, Effectuez du zonage de marchandises (auto-porté et/ou transpalette électrique - autorisation de conduite CACES 1) et du tri de marchandises. Nous recherchons 1 agent de quai sur des horaires de journée Vous travaillez sur quai entre 2 à 4°C.
Votre agence Adéquat de Feillens recrute un(e) technicien(ne) laboratoire F/H pour son client situé à Feillens. Missions : - Réception et enregistrement des échantillons - Préparation des échantillons - Réalisation des analyses selon les protocoles établis - Interprétations des résultats - Gestion fichier Excel (synthèses, saisie de données, etc...) Métrologie des appareils Horaires de journée variables Profil : - Connaissances en bactériologie - Mettre en œuvre les procédures d'analyse en cours dans l'entreprise - Faire preuve de rigueur, minutie et autonomie - Mettre en œuvre les connaissances techniques sur le matériel et l'analyse informatique
AMAELLES JOBS ETE 2024 : PRIME SPECIALE ETE Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'Aides à domicile, fée du logis et expert(e) en sourires pour rejoindre nos équipes sur l'ensemble du département de la Saône et Loire. Vos missions sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de faire briller les pièces de leur logement en y ajoutant votre touche de magie personnelle. Vous utilisez vos compétences pour jongler entre l'aspirateur, le balai, le fer à repasser et éliminer la saleté avec bonne humeur. Au besoin, vous préparerez des repas (le niveau top chef n'est pas exigé) et effectuerez les courses. Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'entretien des locaux, cependant si vous avez du talent pour transformer les tâches ménagères en moments de plaisir nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Un poste en CDD temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos contraintes . Offre spéciale été 2024 : pour tout salarié recruté en CDD entre le 1er juin 2024 et le 30 septembre 2024 une prime de 300€ sera versée pour tout travail minimum 6 semaines de travail consécutives ou non. - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.40€/km - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 45% Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org Salaire : à partir de 11,65€ par heure Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés Permis/certification: - Permis B (Optionnel) Date de début prévue : 03/06/2024
Nous recherchons 3/4 serveurs/serveuses en restauration en extra pour le week end du 3 au 5 mai. Pour des services d'environs 200 couverts - Mise en place des tables - Service à table - Débarrassage - Nettoyage Horaires : -vendredi soir : 18h30 à environ minuit - samedi midi et soir : entre 10h et minuit - dimanche midi : 10h à 17h environ Rémunération : selon votre expérience entre 12 et 15 euros net de l'heure Se présenter directement à l'établissement ESCATEL MATEFIN avec votre CV
En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Selon les us et coutumes de la zone de chalandise Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux ) Hotline disponible à tout moment Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances ) Commissionnement : 8% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement*, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. Profil recherché Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac+2 vente serait un plus.
-S'entretenir avec les familles d'enfants en situation de handicap pour les informer et les conseiller sur leurs droits, et expliquer si besoin les décisions prises par la CDAPH, - Orienter les familles vers les partenaires en capacité de répondre à des besoins ne relevant pas de la compétence de la MDPH, -Assurer le lien avec l'institution scolaire et les établissements -Participer à la mise en œuvre et le suivi des décisions de la Commission des Droits et de lAutonomie, principalement sur le volet AEEH et PCH. -Recueillir et analyser les besoins des enfants en situation de handicap -Faire partie intégrante de léquipe pluridisciplinaire -Participer au suivi de la mise en œuvre des plans personnalisés de compensation du handicap -Assurer une fonction de référent CAF au sein de la MDPH -Recueillir les éléments constitutifs du parcours des enfants en situation de handicap -Assurer un appui technique auprès des enseignants référents -Animer des réunions de l'équipe pluridisciplinaire -Informer les partenaires des évolutions réglementaires -Rendre compte devant la CDAPH des avis de léquipe pluridisciplinaire -Participer aux réunions de services et de structure -Participer aux temps de formation -Veille législative -Rédaction de courriers et notes -Rapports d'activité annuels
Votre agence LIP Intérim recherche pour son client, un Préparateur de commandes H/F. Vous aurez en charge de : - Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à préparer - Identifier les emplacements des marchandises - Appliquer les process internes de préparation (gestion par commande, picking, .) - Préparer les commandes dans le respect des délais : traitement, constitution - Vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises - Préparer et conditionner les marchandises pour l'expédition Nous recherchons avant tout une personne motivée et avec un fort esprit d'équipe. Si vous êtes également soucieux du respect des délais, alors rejoignez-nous dès maintenant !
Cabinet d'orthodontie sur MACON, recherche un assistant dentaire H/F diplômé pour un remplacement de congé maternité à partir de juin 2024, possibilité d'embauche à l'issue du remplacement. Contrat de 35h Merci d'envoyer votre CV à l'adresse suivante : cabinetorthomacon@gmail.com
Accroissement d'activitéNous recherchons pour notre client un Agent de Silo de Stockage de Céréales avec le permis PL. - Vous serez responsable de la réception, du nettoyage, du transfert et de la préparation des céréales. - Vous gérerez les stocks de céréales. - Vous effectuerez les transferts de céréales entre les sites de stockage, soit en PL, soit en tracteur + benne. - Entretien des équipements. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service qualité, le personnel de production dans les moulins ainsi que le service logistique. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 1 850,00EUR par mois Poste à pourvoir sur le long terme. Modalité de stockage, Hygiène Normes alimentaires Permis PL Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, basé à 01290 GRIEGES, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est opter pour une mentalité pionnière, socialement et environnementalement engagée, à l'écoute de ses collaborateurs pour qui les valeurs humaines sont primordiales. Le métier d'agent de production vous connaissez? Venez découvrir notre client, partagez ses valeurs et travaillez dans une ambiance familiale, un esprit convivial. Après un accueil et une formation a votre poste de travail : - vous participez à l'amélioration continue de l'atelier - vous vérifiez la conformité du produits (poids...) - vous nettoyez le matériel de fabrication et votre poste - vous remplissez le suivi des fiches de production - vous effectuez des tâches de manutention - vous alertez en cas d'aléa sécurité / qualité Vous travaillerez dans un environnement de travail agréable, propre, tempéré, avec des installations collectives à disposition (salle de pause avec four à micro-ondes et distributeurs de boissons fraîches, douches, sanitaires, vestiaires, parking etc.) Vous travaillerez à temps plein principalement et en horaires d'équipe 2*8 (matin ou après midi) ou 3*8 (matin, après midi ou nuit) Missions longues possibles Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Package de rémunération attractive: taux horaire évolutif + primes équipe + prime panier + CET 7.5% Nous recrutons sur des postes à temps plein mais également à temps partiel (quelques jours par semaine à voir avec vous selon vos disponibilités) Avantages CSE Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Notre client basé à GRIEGES est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des fromages qui raviront vos papilles. Le métier d'agent de production vous connaissez? Venez découvrir notre client, partagez ses valeurs et travaillez dans une ambiance familiale, un esprit convivial. Après un accueil et une formation a votre poste de travail : - vous participez à l'amélioration continue de l'atelier - vous vérifiez la conformité du produits (poids...) - vous nettoyez le matériel de fabrication et votre poste - vous remplissez le suivi des fiches de production - vous effectuez des tâches de manutention - vous alertez en cas d'aléa sécurité / qualité Vous travaillerez dans un environnement de travail agréable, propre, tempéré, avec des installations collectives à disposition (salle de pause avec four à micro-ondes et distributeurs de boissons fraîches, douches, sanitaires, vestiaires, parking etc.) Vous travaillerez à temps plein principalement et en horaires d'équipe 2*8 (matin ou après midi) ou 3*8 (matin, après midi ou nuit) Missions longues possibles Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Package de rémunération attractive: taux horaire évolutif + primes équipe + prime panier + CET 7.5% Nous recrutons sur des postes à temps plein mais également à temps partiel (quelques jours par semaine à voir avec vous selon vos disponibilités) Avantages CSE Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Vous êtes un novice dans le domaine ? Pas de soucis, mais mieux vaut que vous ayez ces qualités : - Sens du travail en équipe - Formation en hygiène alimentaire - Rigueur et souci du détail - Capacité d'adaptation rapide Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
Notre client basé à GRIEGES est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des fromages qui raviront vos papilles. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Bien plus qu'une simple entreprise, notre client place l'humain au coeur de ses valeurs et de son fonctionnement, offrant un environnement de travail stimulant et bienveillant pour ses collaborateurs. Envisagez-vous de devenir un acteur clé en tant que conducteur de ligne de conditionnement pour transformer l'industrie ? Votre prochain défi, si vous l'acceptez : - Optimiser et surveiller en continu la performance de la ligne de conditionnement pour garantir une production de qualité - Coordonner et motiver une équipe dynamique afin d'atteindre les objectifs de production - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement de travail sain et sécurisé Piloter la phase de conduite sur ligne automatisée Contrôler la qualité des opérations de production conformément aux normes de qualité Assurer le nettoyage du matériel dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques au secteur de l'agroalimentaire Port de charges Découvrez ce package attractif : Contrat: Intérim Durée: 18/mois Salaire: 12.07 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Avantages CSE Restaurant d'entreprise Douches Vestiaires Salle de pause avec des fours à micro-ondes et frigos Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et compétent(e), ayant une première expérience réussie, pour relever les défis passionnants de ce poste. Les qualités et compétences indispensables sont : - Titulaire d'un CAP/BEP en production industrielle - Aptitude à travailler en équipe - Sens des responsabilités et rigueur Vous possédez une expérience professionnelle en conduite de ligne, idéalement dans le secteur industriel ou agroalimentaire. Vous êtes disponible sur des horaires en 3*8. Vous êtes autonome pour vous rendre sur le site. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et nos Responsables de Compte vous contacteront pour valider votre candidature.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
En tant que Chargé de mission RH (F/H) vous intégrerez une équipe dynamique dont le rôle principal est d'accompagner et soutenir les managers dans leurs différentes problématiques liées aux ressources humaines. - Guidez les managers sur diverses questions RH telles que le développement, la rémunération et la formation - Conseillez sur divers aspects de la réglementation RH pour assurer la conformité à tous les niveaux - Fournissez un soutien dans les domaines du management et d'autres domaines liés aux ressources humaines. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 16 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Missions principales : - Participer à la fabrication ou à la finition du produit - Contrôler les produits - Emballer les produits - Ranger et stocker les produits - Entretenir et nettoyer la zone de travail Rémunération & Avantages - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Poste polyvalent - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 3 - R489
Notre client, entreprise paysagiste, est un expert en création, réhabilitation et entretien des espaces paysagers recherche des ouvriers paysagistes F/H.Nous recherchons un OUVRIER PAYSAGISTE (F/H) pour accompagner sur les chantiers : - Création et aménagements paysagés aux abords de terrasses en bois ou pierre naturelle, chemin d'accès, muret... - Travaux de petite maçonnerie. - Préparation des sols ainsi que le moment venu, plantations et ou la mise en place de rocailles....etc. - Assurer la tonte, la taille, le désherbage Dynamique et motivé(e), vous êtes soucieux(euse) du travail bien fait. Expérience souhaitée Être titulaire du permis remorque serait un plus. * Horaires de journée * Temps complet * Périmètre d'intervention : Secteur maconnais Rémunération : Taux horaire : 12EUR Panier repas : 10,03EUR par jour travaillé Indemnité de nettoyage : 1.20EUR par jour travaillé Indemnité de trajet selon barème de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Suivre la planification des travaux d'entretien d'un site Entretenir un espace extérieur Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - EfficacitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Le poste : VOS MISSIONS : Accueillir et renseigner les clients avec enthousiasme Réaliser les opérations d'encaissement avec rapidité et efficacité Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Assister l'équipe dans toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin COMPÉTENCES ATTENDUES : Dynamisme et bonne présentation Sens du service client et aisance relationnelle Capacité à travailler en équipe Réactivité et rapidité d'exécution Bonne organisation et rigueur Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission : Vous assurerez un accueil chaleureux à chacun de nos clients, et leur donnerez l'occasion de vivre une expérience valorisante ; Vous traiterez les transactions en caisse avec rapidité et précision, permettant de réduire le temps d'attente de nos clients ; Vous veillerez à la qualité des encaissements et au respect des procédures. PROFIL REQUIS : Vous justifiez d'une première expérience en grande surface de bricolage ou d'une bonne connaissance des produits. Les atouts pour réussir ? Le sens du commerce, une forte sensibilité client, le goût du challenge, des relations simples et directes avec nos clients et les équipes. Brico Dépôt s'engage à recruter dans le respect de l'égalité des chances. DÉBUT : au plus tôt CONTRAT : CDD de 4 à 6 mois - 35h/semaine SALAIRE : 1810 mensuel brut
Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d'aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd'hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l'enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.
La routine vous ennuie ? Envie d'un poste polyvalent mêlant à la fois technique électrique et achats industriels, alors n'attendez plus et rejoignez-nous vite !! SOLU-WATT, concepteur et fabricant de produits et solutions électriques 100% sur-mesure dans des domaines d'activités variés depuis plus de 20 ans, recherche un/une acheteur(se) électrique/électrotechnique. En tant qu'acheteur/se, vous participerez à l'évolution et l'adaptation des solutions électriques. Vous interviendrez tant sur les matériels que sur les logiciels. - Périmètre d'intervention principal : achats de composants électrotechniques : Vos missions s'articuleront en deux axes complémentaires : - Valeur ajoutée technique : - Comprendre le besoin technique attendu (client ou interne au BE) et savoir l'analyser pour pouvoir ensuite aller rechercher des solutions sur le marché - Rechercher, voir sourcer des solutions produits répondant au besoin attendu, et vérifier le niveau de pertinence des réponses proposées (être autonome) - Analyser les solutions techniques des fournisseurs afin d'être force de proposition pour le BE, et développer de nouvelles solutions - Valeur ajoutée achat / approvisionnement - Analyser les offres fournisseurs sur le marché afin de répondre au mieux aux contraintes qualité, délais et prix attendus. Puis décider et gérer les commandes fournisseurs correspondantes. - Mettre en place un réseau de fournisseur (avoir plusieurs sources) pour les besoins non récurrents permettant d'avoir des réponses prix/délai rapides et pertinentes. Vous déterminerez les objectifs et conditions d'achats à satisfaire, et accompagnerez le responsable achats dans cette démarche. Parlons un peu de vous - Vous savez utiliser les outils de bureautique - Vous avez des connaissances sur des logiciels de CAO électrique (Eplan, See Electrical ) - Vous êtes autonome, volontaire et rigoureux(se) Quant à votre niveau d'étude, vous détenez un BTS ou DUT en électrotechnique. Ce qu'il faut savoir sur nous : Solu-Watt, c'est une entreprise à taille humaine soucieuse du bien-être de ses collaborateurs. L'entreprise dispose d'une salle de repos et la machine à café est en libre-service. Nous travaillons 35h/semaine + heures supplémentaires rémunérées. Quant au salaire, il sera défini en fonction de vos compétences/expériences. Vous bénéficierez d'avantages comme les tickets restaurant ou bien la mutuelle. Le poste vous plait, vous êtes motivé(e) à relever le défi alors à vos CV !!
Vous aspirez à donner une nouvelle dynamique à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire et une profession centrée sur l'humain. Vous aurez 3 axes d'exploration : ? Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... ? La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... ? La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable La clé de notre réussite, un esprit familial à toute épreuve, des valeurs fortes, une remise en question permanente et des collaborateurs engagés. Un diplôme en RH n'est pas un indispensable pour postuler puisque nous proposons des parcours de formation adaptés en interne. Cependant, votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs dès que possible. Vous aurez pour mission d'assurer la gestion des mesures de protection confiées par le juge des tutelles dans le respect et l'intérêt de la personne protégée. Vos missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure : - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Détails des conditions : à pourvoir à compter du 1er juillet Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + SEGUR. Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles, de récupération et d'ancienneté en plus des congés payés Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma... ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs dès que possible. Vous aurez pour mission d'assurer la gestion des mesures de protection confiées par le juge des tutelles dans le respect et l'intérêt de la personne protégée. Vos missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure : - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Détails des conditions : à pourvoir à compter du 13 mai Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + SEGUR. Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles, de récupération et d'ancienneté en plus des congés payés Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma... ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
Missions : Sous l'autorité de la Direction et des Chefs de Service - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de son projet de vie, de ses capacités et de son degré d'autonomie, et ce dans le respect du cadre posé par l'institution et ses représentants ; - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins ; - Identifier les besoins essentiels de la personne accompagnée et prendre en compte sa culture, ses habitudes de vie, ses choix et son rythme ; - Distribuer les traitements ; - Coucher et lever les personnes accueillies. Compétences : - Savoir travailler et transmettre les informations en équipe pluridisciplinaire ; - Etre l'interlocuteur privilégié des résidents ; - Avoir une attitude appropriée et bienveillante ; - Savoir utiliser le matériel médical adapté. Profil : Diplôme d'AES/AMP exigé Horaires d'internat, week-ends possibles Permis B obligatoire Rémunération Convention Collective 1966 avec possibilité de reprise d'ancienneté selon convention. Poste à pourvoir de suite Venez rencontrer l'employeur dans les locaux de FRANCE TRAVAIL Mâcon le 23 avril de 14h à 16h. Nous vous enverrons une invitation dès que vous aurez candidaté.
Recherchons un équipier polyvalent pour préparation des salades composées et poste de crêpier. Vous tenez le service en salle Vous garantissez la qualité du service rendu. Vous appliquez les consignes d'hygiène et sécurité Expérience souhaité
Pour la saison, nous recherchons 1 serveur(euse) Vous accueillez et accompagnez les clients, présentez la carte des mets avec la proposition des suggestions du jour. Vous tenez le service en salle Vous garantissez la qualité du service rendu. Vous appliquez les consignes d'hygiène et sécurité Expérience souhaité Travail du mardi au samedi inclus.
STEF recherche pour sa filiale STEF LOGISTIQUE Mâcon (71) des Préparateurs/trices de commandes H/F en CDI, Temps complet et Job d'été Femme(s)/Homme(s) de terrain, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes de notre client de la Grande Distribution. Au sein de notre entrepôt réfrigéré (entre 2 et 4°C), vos principales missions sont : - Préparer les commandes (vocale, filmage, étiquetage, montage palette, zonage) - Respecter les procédures métiers et les règles d'hygiènes et de sécurité Consciencieux(se) et animé(e) par le goût du travail bien fait, vous êtes garant(e) de la qualité et de la quantité des palettes réalisées. ➔ Vous intégrez une équipe matin (6h30-14h30) ou après-midi (14h00-22h00) ➔ Vous travaillez du lundi au samedi (5 jours par semaine sur une amplitude de 6 jours) ➔ Attention, aucun transport en commun ne dessert notre site Vous êtes une personne motivée et dynamique. Votre esprit d'équipe fera la différence. Si vous n'avez aucune expérience dans nos métiers mais l'envie d'apprendre, pas de panique, nous serons là pour vous former. Vous avez envie de partager votre bonne humeur, vos projets et faire un bout de chemin avec nous ? postulez ! - Un package de rémunération attractif : prime panier + 13ème mois + prime intéressement + indemnités kilométriques selon ancienneté + mutuelle + prévoyance Rejoindre STEF, c'est aussi : - Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution, - Développer vos compétences tout au long de votre carrière, - Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 13 000 autres de nos collaborateurs
LA DIFFERENCE STEF Logistique à Mâcon ? - L'humain au coeur nos processus - Des managers à l'écoute : c'est très important pour nous ! - Des équipements contre le froid : le kit de bienvenue - Un parcours d'intégration complet : mieux se connaître et vous former - Des échauffements quotidiens : la sécurité avant tout ! - Des animations mensuelles collectives : pour toujours plus de cohésion et de bons moments partagés
Dans le cadre de votre activité, vous aurez en charge la gestion des machines d'impression numérique grand format à rouleau (roll-to-roll). Préparation et lancement des fichiers sur le logiciel RIP Caldera, chargement des rouleaux sur les machines, lancement de la fabrication, suivi de la qualité. Travail en journée au sein d'une équipe existante. Vous avez un gout prononcé pour le monde de l'impression, de la publicité et vous êtes totalement à l'aise avec l'outil informatique. Une formation graphiste est un réel plus pour ce poste.
Entreprise de 13 personnes sur Mâcon avec un rayonnement très important sur Lyon notamment. Nous concevons, fabriquons et posons au sein de l'entreprise. Nous intervenons sur différentes activités telles que l'enseigne, la PLV, les vitrophanies, la décoration intérieure et un vrai développement sur le mobilier/structures carton.
Notre agence Adéquat de Mâcon recrute des nouveaux talents : Préparateur de commandes (F/H) à Bagé la Ville (01). POSTE AVEC UTILISATION DU CACES 1 ! Missions : - Préparer les commandes des clients (sur la base de la commande vocale, aller dans rayons pour prendre les colis et les mettre sur palettes). - Participer à la manutention avec l'utilisation d'un transpalette électrique, au contrôle des colis et rolls et au nettoyage de l'entrepôt. Horaires FIXES : soit de matin, soit d'après-midi. - En horaires de matin : les samedis matins sont travaillés. (1 samedi sur 4 en repos) Profil : - Vous possédez le caces 1 et vous justifiez d'une première expérience sur le poste - Vous êtes ponctuel(les) et assidu(e)s - Vous êtes dynamiques et aimez les challenges - Vous avez un esprit logique (montage de rolls) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Paniers journaliers - Primes de productivités - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Horaires : En équipe fixe soit de matin ou d'après-midi du lundi au vendredi (travail le samedi possible) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 8 avirl 2024 au 28 avril 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé Commercial F/H pour un contrat à durée indéterminée à temps partiel ! Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires, à la satisfaction et la fidélisation des clients en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Vous serez notamment amené(e) à : tenir une caisse, renseigner les clients, mettre les produits en rayon, préparer et réaliser la cuisson du pain Vous possédez idéalement une première expérience dans la distribution et la relation clients ou vous avez une forte motivation pour découvrir ce métier. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Rigoureux, polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts. La satisfaction client est importante pour vous. Vos capacités d'adaptation, votre relationnel et votre état d'esprit vous permettront de bien vous intégrer et de contribuer à la réussite de l'équipe.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Sous la responsabilité de votre chef atelier, vos missions seront : - La conduite d'une machine de découpe laser ( à plat, jet d'eau, laser tube) à CN pour des pièces métalliques. - La programmation la machine et le contrôle des pièces fabriquées. La mise en conformité de ces pièces si nécessaire. - Le chargement et le déchargement de la table de découpe à l'aide des appareils de manutention. - Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites. - Le montage des outils. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage. - Dynamique, motivé(e) et autonome, vous cherchez à vous inscrire dans la durée au sein d'une entreprise. Vous avez idéalement une première expérience sur la commande numérique. - La maîtrise de lecture de plans techniques est recommandée. - Expérience : Au moins 3 mois
STEF recherche pour sa filiale Transport de Mâcon située à Replonges (01), spécialiste de la distribution de marchandises sous température dirigée au niveau local et régional, un ALTERNANT PREVENTION-SECURITE H/F. CONTRAT D'APPRENTISSAGE ! > Votre rôle : Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous prenez en charge l'ensemble des enjeux de la fonction prévention et sécurité du site en animant au quotidien : - La formation et l'animation des collaborateurs sur la partie SST en filiale, - Le pilotage managérial de la S&ST en lien avec la Responsable RH, - La diffusion des bonnes pratiques et communication sur les règles S&ST, - L'analyse d'accidents du travail, - Les visites terrain sécurité, - Le conseil auprès des acteurs de la prévention de la filiale (manager, collaborateur Quai, conducteur,. ), - Le suivi et l'analyse des indicateurs. Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi . > Votre profil : - Vous avez une sensibilité toute particulière pour la sécurité avec un sens fort d'adaptabilité et serez rapidement autonome sur ces sujets. - Vos atouts pour réussir à ce poste : rigueur, engagement et capacité d'adaptation sont les clés. - Vous préparez un diplôme de type Bac+3 dans le domaine de la qualité et dans l'idéal vous justifiez d'une première expérience similaire.
Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP recrute pour sa branche Transport et Logistique LIP MANTRANS, un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Mâcon.. Rattaché(e) au Directeur d'Agence Multi-sites, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures puis conduire les entretiens, - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards, - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires, - Assurer la délégation des intérimaires (Chauffeurs PL/SPL/VL, caristes.), optimiser leur planning et construire avec chacun une relation de confiance. La Relation Clients : - Interlocuteur clé de vos clients, vous fidélisez et développez le portefeuille par votre réactivité et la qualité de votre service, - Vous proposez les candidatures de manière proactive. L'Administratif : - S'assurer de la conformité des documents obligatoires, - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité, en respectant la législation du travail temporaire et la réglementation du transport (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Exploitant(e) Recruteur au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Profil recherché Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines, Transport/Logistique, ou Commerce vous justifiez d'une expérience réussie en tant qu'Exploitant H/F au sein d'une entreprise de transport ou dans l'environnement du travail temporaire. Autonome, polyvalent(e) et proactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et votre sens du service client. Votre connaissance de la réglementation transport et votre expérience en gestion de conducteurs seront un atout majeur. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Directeur d'Agence Multi-sites. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour l'un de nos clients un Laveur de Vitres (F/H).Vous procédez au nettoyage intérieur ou extérieur des surfaces vitrées (vitres, vitrines, ...) de locaux commerciaux, tertiaires. Vous disposez du CACES nacelle ainsi que d'une expérience de 2 ans minimum dans ce domaine. Véhicule de service mis à disposition : Permis B obligatoire. Techniques de lavage de vitres Consignes de sécurité Lecture de fiche technique Utiliser un engin nécessitant une habilitation Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Accompagnement des jeunes 18 - 30 ans en solution d'hébergement transitoire (au sein du parc de logements du CLLAJ) et trouver des solutions de logement autonome, favoriser l'accès à l'autonomie. - Effectuer des diagnostics, analyse de la demande et analyse de la situation du jeune sous différents angles (familial, social, budgétaire, insertion professionnelle, et parcours logement) pour proposer la solution la plus adaptée - Accompagnement dans les différentes solutions logement gérées par l'association bail accompagné, et Intermédiation Locative (IML) ALT Colocation - Recherche de logements adaptés aux publics et aux besoins des locataires - Mise en relation avec des bailleurs privés ou publics - Informer sur les ouvertures de droits possibles et réaliser ou accompagner à la réalisation des dossiers administratifs (CUD FSL VISALE .) - Travail en partenariat avec les différents acteurs du territoire répondant aux besoins des jeunes (Conseil Départemental, Assistants sociaux, Mission Locale, Pôle Emploi, Cap Emploi, agences intérim...) - Animation d'ateliers collectifs - Réalisation de Visites à domicile sur les logements du parc pour veiller au bon usage et entretien du logement - Saisie des données sur le logiciel LD CLLAJ pour assurer un reporting de qualité - Assurer une veille sur l'activité logement globale pour assurer un travail social de qualité (accès aux droits, collecter, vérifier mettre à jour) Compétences, qualités requises - - Connaissance du public jeune - Connaissance du secteur du logement - Connaissance des politiques et dispositifs liés à l'habitat - Disponibilité - Capacité d'adaptation - Dynamisme - Capacités relationnelles - Capacités d'animation - Capacités d'organisation - Capacités rédactionnelles - Maîtrise de l'outil informatique - Utilisation des outils mis à disposition (planning, boite mail,.) Permis B et véhicule obligatoire
Vos missions : L'aide à domicile se déplace chez des particuliers en perte d'autonomie ponctuelle ou permanente afin de contribuer à leur maintien à domicile. Les profils de ces particuliers sont divers : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Ce professionnel assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous). Travail du lundi au vendredi avec astreinte le week-end et jours fériés, sur roulement. Possibilité de temps partiel Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Le sérieux, le sens de l'investissement, le respect des consignes vous caractérisent, envoyez-nous votre candidature. Permis B + véhicule indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers CDI mais possible CDD / Temps-plein mais possible temps partiel Venez rencontrer l'employeur dans les locaux de FRANCE TRAVAIL le 24 avril matin, de 9h30 à 11h30 Nous vous enverrons une invitation dès que vous aurez postulé.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs dès que possible. Vous aurez pour mission d'assurer la gestion des mesures de protection confiées par le juge des tutelles dans le respect et l'intérêt de la personne protégée. Vos missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure : - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Détails des conditions : à pourvoir dès que possible CDD de 1 mois lié à un remplacement en raison d'un arrêt maladie. La durée pourrait être ajustée en fonction de l'évolution de la situation médicale du titulaire du poste. Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + SEGUR. Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles, de récupération et d'ancienneté en plus des congés payés Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma... ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie à former pour rejoindre les équipes d'O2 à Replonges. En tant qu'Assistant(e) de Vie, vous serez responsable de fournir une aide et une assistance aux personnes âgées ou handicapées dans leur vie quotidienne. Nous proposons une pré qualification de trois semaines qui permettra aux candidats sélectionnés de recevoir une formation pratique et théorique sur les aspects essentiels de l'assistance aux familles. À la fin de la pré qualification, les candidats enchaîneront sur un contrat de professionnalisation de 12 mois avec un CDI. Résumé du poste : - Fournir un soutien physique et émotionnel aux familles dans le besoin - Assister les personnes dans les tâches quotidiennes telles que les courses, la préparation des repas, le ménage léger, etc - Participer activement à l'amélioration du bien-être et de la qualité de vie des membres de la famille - Communiquer efficacement avec les membres de la famille et l'équipe de soutien pour assurer une prestation de services cohérente et de qualité Responsabilités : - Aider les personnes âgées avec leurs activités quotidiennes - Assurer la propreté et l'hygiène - Préparer les repas conformément aux régimes alimentaires - Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe médicale et les familles Exigences : - Être majeur - Être véhiculé et posséder un permis de conduire - Avoir un sens développé de l'empathie, de la patience et du respect envers les autres - Être capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre actif et collaboratif de l'équipe - Avoir une bonne capacité d'organisation et de gestion du temps - Aucune expérience préalable n'est requise, mais une passion pour aider les familles est essentielle Veuillez postuler avec votre CV : s.riel@a2pro.net
Dans le cadre de l'ouverture de notre futur entrepôt dans l'Ain, nous recherchons un.e futur.e Adjoint.e chef d'équipe afin de rejoindre nos équipes. Vous serez en charge d'assister et d'être le relais du chef d'équipe sur le terrain. Dans ce cadre, vos missions principales sont : - Organiser la gestion des différentes vagues de préparation en fonction des différents cutt-off et de leurs particularités. - Veiller à la bonne organisation de l'activité des préparateurs et caristes. - Affecter et distribuer le matériel de production et s'assurer de son retour en fin de service. - S'assurer du bon approvisionnement en supports vers les services concernés. - Assurer la bonne gestion des réapprovionnements picking. - En lien avec le chef d'équipe, piloter l'activité à partir des outils qui sont mis à votre disposition. - Etre force de proposition pour l'amélioration continue des performances. - Contribuer et s'assurer du respect des règles en vigueur au sein de la Coopérative. - S'assurer de la propreté de l'entrepôt. - S'assurer du bon climat social au sein de ses équipes. Votre profil: Vous êtes une personne volontaire, dynamique, rigoureuse et autonome qui fait preuve de souplesse selon les besoins de l'activité. Vous êtes engagé.e et avez la satisfaction du travail bien fait. Vous êtes un manager de terrain et êtes reconnu.e par votre encadrement comme une personne moteur. Votre état d'esprit positif ainsi que votre communication constructive et irréprochable sont des qualités indispensables à la prise en considération de votre candidature.
Mâconnais Beaujolais Agglomération recrute des auxiliaires de puériculture. Sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, l'agent sera chargé(e) d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement, dans le cadre du projet éducatif de la structure et en lien avec sa famille. MISSIONS : 1. Auprès des enfants Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Proposer un environnement adapté aux besoins des enfants, favorisant les découvertes et l'expérimentation Concevoir et animer des activités d'éveil Assurer avec bienveillance les soins d'hygiène et de confort : changes, sommeil, soins. Accompagner les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie Etre attentif au développement et à la santé de l'enfant Rendre compte de toutes ses observations à la directrice Participer à la préparation et à la prise des repas des enfants dans le respect des procédures 2. Auprès des familles : Accueillir et accompagner les parents ; être à l'écoute et disponible Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles Organiser la période d'adaptation Préparer et accompagner les parents à la séparation Établir une relation de confiance avec les parents Recevoir et transmettre les informations 3. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : S'inscrire dans la dynamique du projet d'établissement et/ou participer à sa révision, Participer aux réunions d'équipe Participer aux temps forts de la structure (carnaval, fête de fin d'année, semaines à thème.) Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires Participer au travail en partenariat Assurer l'hygiène, l'entretien du linge, le rangement des espaces de vie et la désinfection du matériel Ouvrir et/ou fermer l'établissement en fonction du planning Assurer la continuité de direction pendant l'absence ou l'empêchement de la directrice COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE >>>> Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture exigé Savoirs : Connaissance du développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 4 ans Connaissance des règles de base des principes nutritionnels Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène Connaissance des consignes d'utilisation et de stockage des produits Notion d'ergonomie : gestes et postures Connaissance de l'environnement et du fonctionnement de la collectivité Connaissance des évolutions et du cadre règlementaire des politiques de la petite enfance Savoirs faire : Savoir accueillir Observation et accompagnement du comportement/développement de l'enfant Maîtrise des soins d'hygiène et de confort Transmission des informations par écrit ou à l'oral Mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique de la crèche
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, 2 postes à pourvoir Mission - Accompagnement éducatif d'adolescents conformément aux orientations définies par les projets associatifs et d'établissement et telles que définies par la fiche de poste correspondante. Compétences - Personne référente sur le plan éducatif pour les jeunes qui lui sont confiés. - Capacité à sécuriser et valoriser les jeunes, assumer un collectif, développer des projets, gérer le quotidien. - Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariat. - Participation effective à la démarche qualité Formation souhaitée - DE de moniteur (trice) éducateur (trice) ou Educateur(trice) Spécialisé(e) - Formation complémentaire appréciée - Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie - Maîtrise de l'outil informatique souhaitée Poste à pourvoir dès maintenant Participation Mutuelle + CE+ Primes
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs dès que possible. Vous aurez pour mission d'assurer la gestion des mesures de protection confiées par le juge des tutelles dans le respect et l'intérêt de la personne protégée. Vos missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure : - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Détails des conditions : à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCN66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + SEGUR. Déplacements fréquents : Voiture de service mise à disposition. Horaires variables + congés mobiles, de récupération et d'ancienneté en plus des congés payés Télétravail Nombreux avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma... ) Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile (H/F) : - Titulaire de la formation de contrôle technique Si vous n'avez pas le diplôme de contrôleur, et êtes titulaire d'un BAC PRO Mécanique (attention seul ce diplôme ouvre accès à la formation de contrôleur technique) l'entreprise vous permettra d'accéder à la formation. Contrat CDI Secteur Mâcon (71). Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez CV coordonnées à jour + Lettre de Motivation SVP
CENTRE MACONNAIS DE CONTRÔLE AUTOMOBILE SOCIÉTÉ MULTI-ENSEIGNES SUR SECTEUR MÂCON M. RONJON STÉPHANE 114, ROUTE DE LYON 71000 MÂCON Mail : admin@holsteron.fr Tél : 03.85.40.90.86
Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS remplace, vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale. Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage et la proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - être formé-e par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée, - utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek ), - travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Vos missions sont les suivantes : - réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - « chouchouter » vos clients : diagnostic, vente de produits (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...), - gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPÉRIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! - vous êtes motivé(e) et aimez le contact client - vous êtes polyvalent(e) - vous appréciez le travail en équipe - vous voulez évoluer et relever de nouveaux défis !et vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1910€ + prime mensuelle d'équipe variable pouvant atteindre 300€ + intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire + carte de tickets restaurant + mutuelle + Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! « Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »
Vous serez chargé(e ) de réceptionner les véhicules, réaliser les différents points de contrôle, accueil téléphonique et prise de rendez-vous, restitution des véhicules, facturation clients et encaissements. Travail du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 le matin du 8h00 à 12h00, en fonction des demandes clientèles. En priorité pour postuler, vous devez être titulaire de l'agrément de contrôleur technique. Mais nous étudions aussi votre intégration si vous avez un diplôme BAC pro maintenance Auto VP ou VI ou carrosserie ou BAC pro transport routier. (seuls ces diplômes permettent l'accès à la formation) Une formation avec un centre de formation agrée, peut être envisagée pour accéder à la certification.
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des locaux, en veillant à maintenir un environnement propre et sûr pour tous les occupants. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les étagères - Aspirer et passer la serpillière sur les sols - Nettoyer les sanitaires et recharger les fournitures nécessaires Expérience : - Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou du nettoyage est un plus - Connaissance des produits et techniques de nettoyage Compétences requises : - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes - Souci du détail et capacité à effectuer un travail de qualité - Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiques telles que le levage de charges légères Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages sociaux. Si vous êtes motivé(e), fiable et avez une attitude positive, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent d'Entretien (H/F).
Nous recherchons un(e) conseiller(e) de clientèle de particuliers (H/F) dans le domaine de l'assurance. Descriptif du poste : Vos principales missions : Au sein de l'équipe commerciale de l'agence, vous accueillez et conseillez nos clients tout en assurant la promotion et la vente de produits et services. Vous assurez la gestion, le développement et le suivi de votre portefeuille client. Vous diagnostiquez leurs besoins, vous leur proposez et leur commercialisez l'offre globale Crédit Agricole : services, épargnes, crédits et assurances. Vos activités significatives : 1 - Mener les réflexions préalables pour développer son portefeuille. 2 - Diagnostiquer les besoins du client ou prospect en évaluant les risques. 3 - Assurer la promotion et la vente des produits et services adaptés à sa clientèle dans le cadre d'une approche relationnelle globale : placement, crédit, services para-bancaires, assurance. 4 - Négocier les conditions bancaires avec la clientèle dans le cadre de sa délégation. 5 - Elaborer et formaliser l'information commerciale auprès de son client. 6 - Garantir la prévention des risques dans le cadre des délégations établies. 7 - Appliquer les procédures de traitement des prestations de services de base. Profil - Vous avez le sens du service client et êtes pro-actif. - Vous possédez d'excellentes qualités commerciales, entrepreneuriales, vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve d'organisation et de rigueur.
Nous recrutons pour notre client situé à Saint Cyr sur Menthon un menuisier f/h.Durant votre mission: - Vous assurerez la découpe et l'assemblage de parois pour véhicules frigorifiques. - Vous assurerez les opérations de perçage, vissage, rivetage qui se font à l'aide de machines électro portatives. - Vous contrôlez la qualité des opérations que vous réaliser. Des compétences dans l'utilisation de la scie circulaire portative, l'utilisation de la ponceuse portative ainsi que la lecture de plan sont indispensables. Ce poste est en horaires d'équipe 2*8 Mission à temps plein et sur du long terme. Votre salaire sera : 11.72EUR + prime de panier + prime d'équipe + prime de déplacement + 13ème mois selon conditions de présence. Vous vous reconnaissez, alors rejoignez-nous! Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description de l'entreprise : Au sein d'une PME à taille humaine (groupe : 162 personnes, Chiffre d'affaires de 21 M€), spécialisée dans la dépollution et l'équipement des ateliers de mécanique, de carrosserie et d'industrie, leader français dans le domaine de l'extraction de gaz d'échappement pour garage automobile, doté d'une excellente solidité financière, basé à Gonesse (95), nous recherchons un monteur installateur en équipement d'extraction et de ventilation expérimenté sur toutes la moitié Nord de la France. Au sein d'une entreprise dynamique, vous serez chargé d'assurer les mesures de performance de nos installations chez nos clients. Vous êtes garant du respect de la méthodologie, des délais et du planning. Description du poste: Rattaché au responsable de Production et suivi de chantiers, vos missions seront les suivantes : - Installation de nos Equipements (gaz d'échappement, air comprimé, lubrification, extraction de poussière : toute la gamme des produits SACATEC) chez nos clients. - Intervention dans le cadre du SAV. - Formation des utilisateurs et de nos sous-traitants. - Définition de nos standards qualité en termes d'installation vis-à-vis de nos sous-traitants. - CACES PEMP, R489, Travail en hauteur, habilitations électriques, échafaudage roulant. Vous interviendrez au nord d'une ligne La Rochelle / Macon du lundi au vendredi.
CRIT recrute pour une grande distribution un boulanger / pâtissier (H/F) : Durant votre mission vous serez amené à : - Assurer les tâches de transformation, cuisson et présentation des produits. - Assurer la traçabilité des produits. - Gestion des stocks. - Vente des produits du rayon Boulangerie-Pâtisserie - Veiller au respect des règles de conservation des produits, d'hygiène et de sécurité. contrat 35h / horaire selon planning profil ayant déjà de l'expérience dans le secteur de la boulangerie / pâtisserie.
Les solutions développées - CRM. - ERP. - Planning. - Reporting de l'activité / Dashboard. - Développement et intégration d'API. - Développement et installation de modules spécifiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une Développeur(e) Full-Stack. Ce poste est à pourvoir au sein de notre équipe de développeurs. Votre mission consistera à développer tout ou partie de nouveaux modules intégrés à nos applications : - Analyser les besoins transmis par les chefs de projet. - Intégrer des outils IA/Data Science. - Business Intelligence (BI) / Informatique décisionnelle. - Concevoir les API et services associés. - Développer de nouveaux outils permettant de gérer d'importantes volumétries de données. - Maintenir et faire évoluer nos outils existants en développant de nouvelles fonctionnalités. - Assurer l'intégration continue et les tests unitaires. - Mener une veille technologique et être force de proposition en matière de solutions, d'innovation et d'optimisation des performances. - Documenter sous différentes formes les travaux effectués Vos connaissances - HTML5 / CSS3. - SQL / PHP / JS. - Connaissances UX. - Responsive Web Design. - GitHub. - Maîtrise de l'OS de travail : installation et paramétrage de VPS linux, de contenaire, sauvegarde. - Rédaction de procédure. Votre profil - Rigoureux, autonome, enthousiaste et surtout passionné. - Capacité à travailler en équipe et volonté d'intégration. - Goût de l'organisation et de la méthode. - Force de proposition et veille constante. - Capacité d'apprentissage rapide. - Connaissance des contraintes des Applications web. - Discrétion. - Des connaissances dans la planification et la gestion de la location du matériel dans le BTP serait un plus! Votre personnalité fera la différence ! - Les réussites collectives vous portent encore plus que vos succès personnels. - Les changements riment pour vous avec source d'opportunités plus qu'avec source d'inquiétudes. - Vous êtes ouvert sur le monde. - Vous êtes capable de travailler dans un environnement sans cesse en mouvement. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous cherchez un travail saisonnier ? Nous recherchons deux animateurs Vous souhaitez avoir une première expérience, acquérir de nouvelles compétences, vous souhaitez travailler auprès de touristes sympathiques dans un lieu convivial en harmonie avec la nature. Il vous suffit d'être souriant, curieux, sérieux, motivé avec un réel esprit d'équipe pour rejoindre l'équipe de base de loisirs de Cormoranche sur Saône de la communauté de communes de la Veyle. Vos missions: - mise en place d'animations auprès de la clientèle de la base de loisirs et camping (enfants, ado, adultes) sports, grands jeux, tournois sportifs (ping-pong, foot, beach-volley etc...) - accueil et suivi des intervenants: soirée DJ, karaoké, groupes de musique - participation à l'organisation évènementielle Formations: - forte motivation et bonne humeur, un plus BAFA - BPJEPS - expérience est un plus travail du lundi au vendredi soir poste de 151h/ mois en juillet et août, pas accessible aux personnes mineures. hébergement possible en mobil-home
Nous recherchons pour notre magasin d'Arnas, un(e) magasinier(ère) vendeur(se) en pièces détachées automobiles, poids lourds, agricoles, TP... 35 Heures + 4 Heures supplémentaires par semaine Vous aurez en charge : les commandes fournisseurs, la réception des colis fournisseurs, le rangement des livraisons dans le magasin, le suivi informatiques des commandes, l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, le suivi des commandes clients et le suivi de leur livraison, la facturation comptoir et son encaissement, la tenue de la caisse et la tenue du magasin. Connaissances en mécanique nécessaires.
Notre association cultuelle recrute pour un contrat à durée indéterminée un/une Coordinateur/Coordinatrice religieux pour son centre situé à Mâcon 71. Organisation et missions du poste : Le coordinateur évolue sous l'autorité de la présidence et du bureau exécutoire de l'association. Il seconde le président dans l'organisation et la gestion de l'association sur toutes les missions relatives à l'éducation religieuse : - Il participe à la mobilisation et à l'accompagnement des bénévoles . - Il coordonne l'action des bénévoles. - Il coordonne les supports pédagogiques et les rythmes d'apprentissage religieux. - Il est le garant du bon fonctionnement des services religieux. - Il assure l'animation des temps dédiés à la pratique du culte. - Il assure les temps dédiés à la pratique du culte. - Il conseille et accompagne les adhérents et les fidèles du lieu de culte. Fonctions et tâches principales du poste : Garant et force de proposition dans la mise en œuvre du projet associatif et religieux de l'association, il devra : - Être garant de la visibilité du projet associatif. - Développer et coordonner des activités pédagogiques et projets d'animations. - Développer et faire vivre des ressources pédagogiques. - Gérer le matériel pédagogique du centre (suivi des stocks, préparation de commande, nouveautés), sous la responsabilité budgétaire du trésorier. - Être l'interlocuteur des adhérents, fidèles, prestataires et partenaires. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective de l'ensemble des publics accueillis. - Faire appliquer et respecter les règles de fonctionnement de l'association (règlement intérieur et statuts de l'association). - Assurer un accueil de qualité des classes / groupes accueillis. - Animer des temps en collectifs (en petit groupe d'adultes ou d'enfants). - Être l'interlocuteur privilégié et principal des bénévoles / responsables de groupes de mineurs accueillis, grâce à sa disponibilité, son écoute et sa réactivité, que ce soit en amont, pendant ou après les cours religieux. - Accompagner l'équipe de bénévoles, gérer les relations et les conflits. - Aider à assurer le suivi administratif, le reporting et la transmission d'informations. Profil : - Maîtrise de la langue arabe littéraire, dialectal et du français. - Maitrise des fondements du culte (mémorisation et règle de lecture) - Sens aigu du relationnel, des responsabilités et du travail en équipe. - Faire preuve d'autonomie, d'initiative et d'anticipation. - Dynamique, réactif, flexible et ponctuel. - Organisé, rigoureux et méthodique.
Située au cœur de la vallée du Rhône, la Maison M. CHAPOUTIER cultive un esprit d'excellence visant à produire et commercialiser des vins d'exception dans le plus grand respect de la terre et du vivant. Alliant tradition et modernité, nos équipes valorisent un savoir-faire unique autour d'une même devise : "Fac et spera" (fais et espère). Pour découvrir notre Maison, nos métiers et nos salariés, visitez le site M. CHAPOUTIER en vrai. Nous recrutons notre Commercial CHR en vins - 21 71 89 F/H pour commercialiser les vins de la Maison M. CHAPOUTIER, du Domaine FAIVELEY ainsi que d'autres vignerons partenaires. Vous prospecterez une clientèle composée de professionnels, revendeurs et entreprises sur 3 départements : Côte d'Or (21), Saône-et-Loire (71) et Yonne (89). Vous aurez pour missions : - Reprendre et développer un portefeuille composé de brasseries, restaurants, cavistes et comités d'entreprise (CSE), - Organiser et animer les dégustations auprès de vos clients, - Assurer l'ensemble des actions commerciales terrain de promotion, publicité et information sur nos vins. Idéalement de formation supérieure, vous êtes passionné par les vins des différentes régions de France et du Monde. Doté d'une première expérience sur la zone en commercialisation des vins auprès d'une clientèle de CHR, vous êtes dynamique et faites preuve d'un excellent relationnel. Votre sens des objectifs sera un atout indéniable pour votre prise de votre poste. Localisation : Mâcon (71000) ou Dijon (21000) ou sur zone Contrat : CDI statut Cadre Rémunération fixe + commissions : 40K€ annuel brut Prime sur objectifs : 10K€ atteignable sur une année complète Avantages : prime de gratification à partir d'1 an d'ancienneté, voiture de fonction, téléphone, tarifs préférentiels La Maison M. CHAPOUTIER transforme ses valeurs en actions : - Signataire de la « Charte de la Diversité » : nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion des personnes en situation de handicap. Un jour de congé est accordé aux personnes RQTH pour leurs RDV médicaux et administratifs. - Employeur « Partenaire de la défense nationale » : nous soutenons la réserve opérationnelle de la Garde nationale. Nos collaborateurs réservistes bénéficient de disponibilités supplémentaires et de conditions d'accès à la formation favorisées. - Engagement en faveur de l'égalité professionnelle : note obtenue de 99/100 à l'index égalité homme-femme 2022.
Nous recrutons pour l'un de nos client un(e) conducteur (trice) de ligne Vous êtes chargé du réglage de machine simple ,gestion des cadences de production, approvisionnement des machines, contrôles qualités. Vous avez une première expérience dans le secteur de l'industrie ou de l'agro alimentaire et une bonne maitrise des process Poste sur du long terme en horaire de journée mais qui évoluera sur un horaire d'équipe une semaine de matin 5h13h une semaine d'après midi 13h21h du lundi au vendredi Conduite de ligne Approvisionnement de ligne contrôle qualité
CRIT recherche un Menuisier Poseur (H/F) pour une entreprise familiale en vue d'embauche. Durant votre mission vous serez amené à : - Prendre des mesures et des côtes - Fabriquer des meubles et les installer - Poser des fermetures (portes ; fenêtres) - Raboter des éléments en bois - Poser des vitrages - Poser des serrureries sur les portes et les fenêtres. Vous avez au minimum une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Recherchons pour notre client basé à Macon Sud, des Opérateurs d'Atelier (F/H) A partir des ordres de fabrication : - Vous alimentez la machine, vous effectuez les opérations de contrôle. - Utilisations des outils électroportatifs : perçage, vissage, poinçonnage, - Conditionnement Expérience en industrie est un plus Horaires de journée ou 2*8 39h / semaine Rémunération SMIC Bon savoir être, personne rigoureuse. Mission à pourvoir dès que possible sur le long terme. Merci de nous faire part de votre CV à jour en postulant via le site A partir des ordres de fabrication : - Vous alimentez la machine, vous effectuez les opérations de contrôle. - Utilisations des outils électroportatifs : perçage, vissage, poinçonnage, - Conditionnement Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
BRINK'S forme et recrute des gestionnaires d'automates bancaires (H/F). Nous recherchons des candidats(es ) organisé(es), autonomes, itinérants(es) qui, après une période de formation certifiante - CQP MIA - d'une durée de trois semaines réalisée dans notre centre de formation, deviendront des Gestionnaires d'automates bancaires (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous vous déplacez quotidiennement en véhicule de société sur un secteur géographique donné. Vos missions sont : La gestion des automates bancaires : o Approvisionner en fonds les automates bancaires o Assurer la gestion des consommables (rouleaux de tickets, cartouche d'encre .) o Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et assurer la commande de fonds Les opérations de maintenance simple des automates : o Diagnostiquer les dysfonctionnements des distributeurs automatiques o Gérer les dépannages de premier niveau (carte bloquée, imprimante tickets, bourrage billets.) o Accompagner les niveaux II (déchargement de l'automate en cas d'intervention du technicien sur la partie coffre.) o Remonter les anomalies dans le respect des procédures définies Vous avez le sens des responsabilités, du service client, de l'organisation et de la discrétion. Vous savez garder votre sang froid et respecter strictement les procédures. Vous bénéficiez d'une première expérience : - dans la gestion de stocks et idéalement de valeurs (banque, grande distribution, casinos, commerces) - dans la sécurité - et/ou dans la maintenance. Le Permis B est exigé. Casier vierge obligatoire. Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité du responsable de bâtiment, l'agent d'entretien intervient dans un milieu clos sans fenêtres après avoir été équipé de vêtements type « salle blanche ». Il effectuera l'entretien des locaux tout en respectant les procédures et en appliquant les réglementations et processus en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement, bien-être animal). Le travail se fait en présence d'animaux. L'agent ne devra pas être en contact à l'extérieur avec des rongeurs ni être claustrophobe. Travail en journée avec une amplitude horaire de 6h à 15h30. Formation obligatoire assurée par l'entreprise interne (tutorat) Le contrat peut évoluer dans le temps.
CDD du 11/07/2024 au 10/03/2025 dans le cadre d'un remplacement L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son service AEMO, Antenne de Mâcon : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il/elle a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leurs familles faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions : - Il/elle s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et de la Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il/elle est chargé(e) de suivre le développement de l'enfant et d'en faire un rapport au juge des enfants périodiquement. Pour cela, il/elle rencontre des familles , notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et le conseils aux familles. Il/elle met œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il/elle rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès des services du Conseil Département et de l'environnement au sens large. - Il/elle s'intéresse aux évolutions des politiques sociales et se mobilise dans une recherche collective permettant de faire évoluer les pratiques pour se conformer à la législation relative aux grandes réformes, dont celle de le protection de l'enfance. Critères : - Il/elle est obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau 6 (éducateur spécialisé, assistant de service social, diplôme d'état de conseiller en économie sociale et familiale exclusivement). - Il/elle dispose de compétences confirmées en matière d'accompagnement éducatif et social. - Il/elle dispose de capacités à travailler en milieu ouvert et de rendre compte de ses actions. - Il/elle dispose de compétences en matière d'écrits professionnels (synthèse, qualités rédactionnelles, aptitude informatique). - Il/elle est titulaire du permis de conduire (B).
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de d'Attaché/e Commercial/e Sédentaire au bureau ! Vos missions : - Accueillir les clients avec convivialité pour instaurer une expérience positive dès le premier contact. - Identifier précisément les besoins des clients afin de leur proposer la solution quincaillerie la plus adaptée. - Animer le point de vente en mettant en avant la commercialisation de produits haut de gamme et en orchestrant des actions promotionnelles B to B. - Réaliser des ventes tout en cultivant la fidélité des clients, en négociant habilement et en valorisant les marges de nos produits. - Travailler en binôme quotidien avec un commercial itinérant, gérant ensemble le portefeuille client commun. - Au bureau, devenir la référence technique en répondant aux demandes des clients par téléphone, en passant les commandes et en établissant des devis. - Effectuer des recherches de références dans l'ensemble de nos catalogues fournisseurs selon les demandes spécifiques des clients. Vos atouts pour ce poste : - Excellentes compétences relationnelles avec une orientation client remarquable. - Intérêt affirmé pour l'univers technique du bâtiment. - Rigoureux/se, polyvalent/e et investi/e dans vos missions. - Volontaire, avec un sens naturel du service client. - Maîtrise de l'outil informatique pour une gestion efficace des tâches administratives et commerciales. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + primes + intéressement + participation, bref tout ce qu'il faut pour performer. Comme l'ensemble de nos opportunités, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
CRIT recrute un couturier (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les équipements de motos. rattaché(e) à la Responsable d'atelier, vous prenez en charge la fabrication et les retouches des combinaisons cuir pour les pilotes dans le respect des délais alloués et en conformité avec les besoins exprimés par le client. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - produire des combinaisons en cuir kangourou sur mesure et tous prototypes nécessaires aux mises au point des collections de la marque - effectuer le montage de la combinaison de cuir et des autres matériaux souples (doublure intérieure) suivant un patron de base et des données techniques, en respectant les règles de sécurité et les impératifs de production (optimisation de la matière, qualité, délais, ...). - réaliser le montage de tous prototypes nécessaires aux mises au point des collections de la marque - découper les pièces qui sont nécessaires au montage-assemblage du produit et définit les techniques et étapes de montage de la combinaison. - assurer les réparations des combinaisons cuir des pilotes : remise en état, patchage, customisation, mise aux mesures, installation des protections coude, épaule, genoux et bosse, etc. Les horaires sont : 8h - 12h45 + 13h30 - 15h45 - Maîtrise des étapes constitutives de la fabrication d'un vêtement - Montage de tous les matériaux souples - Coupe/reconnaissance patronage - Très bonnes qualités de communication - Rigueur et sens de la synthèse - Sens de l'organisation - Autonomie
Nous recherchons un Commis de Cuisine (H/F) connaissant idéalement la cuisine chinoise ou asiatique pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Commis de Cuisine, vous serez responsable d'assister les chefs cuisiniers dans la préparation des aliments et le service en restauration. Responsabilités : - Aider à la préparation des aliments selon les instructions des chefs cuisiniers - Assister dans la mise en place des ingrédients et des ustensiles nécessaires pour la préparation des plats - Participer à la cuisson, au dressage et à la présentation des plats - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Exigences : - Pas d'expérience préalable en service en restauration nécessaire, formation sur place. - Capacité à suivre les instructions et à travailler en équipe Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Possibilité d'apprendre et de développer vos compétences culinaires - Opportunités d'avancement professionnel Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous souhaitez faire partie d'une équipe talentueuse, postulez dès maintenant pour le poste de Commis de Cuisine (H/F). Nous avons hâte de vous rencontrer ! Parler le Chinois est un vrai plus.
Adéquat Feillens recrute, des préparateurs de commandes CACES gerbeur R485 Catégorie 2 (F/H). Missions : - Préparer les commandes (picking) - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition - Stockage/Déstockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Être titulaire du CACES R 485 Catégorie 2 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Les missions du poste sont : -Réaliser un assemblage de pièce conformes au dossier de fabrication : assemblage de composants (sous-ensemble, cellule), opérations de rivetage, de serrage, de graissage, de collage et de réglage dans le respect des instructions de montage (IM) ou des instructions opérationnelles (IO), traitement des non-conformités des articles et des données qu'il découvre tout au long de l'assemblage, opérations de montage hors ligne (retouches, demandes spécifiques client, préparation de recettes usine .).. -Réaliser des câblages BT conformes aux dossiers de fabrication : Selon la nature du produit, il prépare les fils à connecter (coupe à longueur, repérage, sertissage des cosses.). A partir des informations recueillies dans le schéma ou les listes de câblage, il réalise la connexion fil à fil des composants BT qui se trouvent dans un coffret et sa porte. Une fois l'assemblage et le câblage terminé, il met le coffret ou le mécanisme à la disposition du secteur contrôle. -Gérer le bon déroulement des opérations de fabrication : Prise en compte du dossier de fabrication, remonter les anomalies en cas de nécessité Le profil que nous recherchons : - Bac professionnel en électrotechnique, CQP Monteur câbleur - Expérience significative en tant que monteur câbleur en industrie (câblage électrique). - Avoir de solides connaissances en câblage électrique - Etre capable de travailler en équipe et de partager son savoir-faire professionnel .- Faire preuve d'autonomie (c'est-à-dire être capable de réagir à des aléas bloquants dans le secteur câblage, et trouver et proposer des solutions appropriées dans le respect des règles fixées par notre organisation) et d'initiative dans le cadre du fonctionnement du secteur câblage. - Etre source de proposition. REMUNERATION : 13ème mois, Indemnité de transport, Prime d'équipe, Panier repas, Prime d'assiduité versé par trimestre, 10% Indemnité de fin de mission, 10% Indemnité de congé payé = Venez rencontrer Startpeople le mardi 30 avril matin à France Travail Macon 1000 avenue Marechal Lattre de Tassigny 71000 MACON =
Votre agence Partnaire Volumique recrute pour son client, le magasin spécialisé en aménagement d'intérieur, un Parqueteur H/F. Le poste en CDI est basé à Macon (71). En tant que Parqueteur H/F, réalisez les chantiers les plus fous des clients ! ?? Vous êtes garant.e du bon déroulement de votre chantier et, en tant que professionnel.le expérimenté.e, vous participez au projet d'aménagement d'intérieur désiré par le client. Vous savez parfaitement réaliser la pose des différents types de parquet et gérez le chantier en totale autonomie Vous respectez le cahier des charges établi lors de la vente du chantier. ?? Vous travaillez en collaboration avec les équipes du magasin. En qualité d'expert.e technique, vous contribuez à développer la performance économique du magasin en toute autonomie et efficacité. ?? Vous êtes garant.e de la satisfaction client Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier et du suivi du client tout au long du projet. Grâce à votre expertise, vous laissez une image positive du magasin en délivrant un chantier soigné. La marchandise pour la réalisation du chantier est directement livrée chez le client, vous pourrez ainsi optimiser de votre planning d'intervention. ?? Ce que l'on attend de vous ? Une expérience professionnelle significative dans la pose de revêtement de sols, et notamment des parquets. Le goût du travail bien fait et de la satisfaction client De l'autonomie Le permis B pour les déplacements sur les chantiers ??Ce que l'on vous propose : Un parcours d'intégration pour maîtriser les produits et les outils informatiques 36,5 H hebdomadaires et 11 RTT par an Un véhicule de service Une rémunération packagée selon votre performance : une partie fixe et une partie variable de 26% sur le chiffre d'affaires des produits posés Tickets restaurant 8,5EUR / jour, prévoyance, mutuelle, avantages CSE, tarifs préférentiels collaborateur
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez-nous ! Votre mission sera de garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise du lundi au vendredi de 6h00 à 09h00 et de 16H30 à 20h et le mercredi toute la journée à Crêches-sur-Saône et ses alentours. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. O2 s'engage à vous proposer : - Un emploi proche de chez vous - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite - Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière - Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation *****Ce poste ne nécessite pas la présentation d'un pass sanitaire.***** - Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez - Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence - *Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun* - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper du linge ? Et vous voulez que tout soit propre et net ? Rejoignez O2, élue marque préférée des français. Vous aurez pour missions d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge. Avec 400 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - d'un emploi proche de chez vous, - d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2 **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** ***Selon les dernières mesures sanitaires, un pass vaccinal est requis dans le cadre légal.*** - Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire - Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun ***Ce poste est fait pour vous ?** **Rejoignez** **O2, élue marque préférée des Français !***
Au sein du service Gestion des Moyens,ous contribuerez à la réalisation des activités suivantes : Gestion comptable : - Assurer la vérification de l'engagement de la dépense, la liquidation et la vérification des opérations comptables - Assurer le contrôle, l'enregistrement, le suivi des factures via la plateforme Chorus Pro - Effectuer les mises en conformité lors de la détection d'erreurs -Tenir des tableaux de bord pour le suivi de l'exécution administrative et financière des dépenses Gestion budgétaire : - Planifier, établir, gérer le budget dans toutes ses spécificités dans le cadre de la réglementation - Suivre le budget de fonctionnement et les prévisions budgétaires mensuelles Gestion des achats : - Mettre en place et suivre les marchés nationaux et locaux - Gérer la procédure des cartes achats - Développer et suivre les relations avec les fournisseurs externes et les acteurs internes habilités à engager les dépenses ainsi que les services chargés du conseil et de la vérification. Vos compétences : - savoir analyser des documents justificatifs de dépense - connaitre la réglementation des marchés publics - faire preuve d'objectivité, de conscience professionnelle, sens de la confidentialité - savoir communiquer, convaincre et négocier Votre profil : formation BAC+2 dans le domaine de la gestion, comptabilité Le contrat : la rémunération et les avantages. - Rémunération de 1803,85€ brut mensuel sur 14 mois + prime intéressement + titres restaurants - Mutuelle d'entreprise intéressante - Possibilité de choisir « votre temps plein » entre 36 H et 39 H par semaine (avec RTT au prorata) - Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine et un système d'horaires variables - Dispositif de recrutement et parcours d'intégration complet pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement - Offre de formation continue pour développer votre employabilité ainsi qu'un accompagnement individualisé - Conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs - Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressante (ex : Prime de garde d'enfant, aide aux voyages scolaires.). Processus de recrutement : - Dossier : transmission de lettre de motivation détaillée et CV jusqu'au 13/05/24 - Tests de sélection : orthographe et Excel via une plateforme digitale - Premier entretien en vision prévu le 21 mai 2024 - Second entretien possible en présentiel Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à transmettre sous la référence 2024_31-GDM Le poste est à pourvoir le 3/06/24.
Au sein du service de gestion des comptes Employeurs, vous devrez assurer les missions de recouvrement des cotisations et contributions par la gestion des comptes usagers et la participation aux activités du secteur auquel vous serez rattaché(e). Vous contribuerez à la réalisation des activités suivantes : - Gérer les comptes usagers sur les domaines : administratif, comptable et financier - Traiter l'encaissement des cotisations dans notre système informatique de production - Participer à l'identification de nouveaux usagers et à leur enregistrement - Rechercher toute information complémentaire auprès des usagers pour mettre à jour leur situation - Middle office : Répondre aux appels téléphoniques des usagers et traiter leur demande dans le système d'information - Prendre en charge des permanences d'accueil physique de nos usagers sur le site de rattachement Vos compétences : - capacité d'analyse, d'adaptation et d'apprentissage - connaitre les techniques d'entretien téléphonique : savoir argumenter, convaincre, reformuler... - savoir gérer les situations difficiles Votre profil : formation BAC+2 dans le domaine de la gestion, comptabilité ou paie. ou BAC + 2 ans d'expérience dans une fonction de traitement et d'analyse de données chiffrées. Le contrat : la rémunération et les avantages. - Rémunération annuelle sur 14 mois + prime intéressement + titres restaurants - Mutuelle d'entreprise intéressante - Possibilité de choisir « votre temps plein » entre 36 H et 39 H par semaine (avec RTT au prorata) - Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine et un système d'horaires variables - Dispositif de recrutement et parcours d'intégration complet pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement - Offre de formation continue pour développer votre employabilité ainsi qu'un accompagnement individualisé - Conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs - Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressante (ex : Prime de garde d'enfant, aide aux voyages scolaires.). Processus de recrutement : Sélection des dossiers de candidatures sur CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE. Le poste est à pourvoir le 03/06/2024 La date limite des candidatures est fixée au 12/05/2024 La préselection des candidatures se déroulera le 15/05/2024 Les entretiens se dérouleront à Mâcon le 17/05/2024 Le calendrier étant fixé à l'avance, il appartient aux candidats retenus de s'organiser. Votre candidature (CV+ lettre de motivation) est à transmettre sous les références 2024_30 - GCCPEPS71. Une information collective, pour le poste de Gestionnaire de comptes cotisants PEPS, est prévue le 03/05/2024 matin dans les locaux de France Travail Mâcon : pour s'inscrire, répondez à cette offre (pas de possibilité de venir "sur le flux").
Recherchons pour un magasin de prête à porter un(e) vendeur(se) avec pour missions: Merchandising, vente, conseil à la clientèle, encaissement, mise en rayon, etc ... Une première expérience dans le prêt à porter serait un plus. Vente de marque créateur, une culture de la mode très appréciée pour ce poste. Langue anglaise indispensable car une partie de la clientèle physique et via vente en ligne est étrangère. Horaire : 10h00-19h00 du mardi au samedi inclus. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyer votre candidature avec CV par mail à l'adresse suivante : contact@minuitdeux.com
Chez Centre Services, nous savons qu'une prestation de ménage et de repassage réunie passe par un-e employé-e de ménage épanoui-e au quotidien. C'est pourquoi nous faisons en sorte d'accompagner chacun-es de nos collaboratrice-eurs tout au long de leur carrière. C'est dans cette optique que notre agence de Mâcon cherche à compléter ses effectifs. Dans le secteur de Mâcon, votre mission principale consistera à vous occuper des tâches ménagères au domicile de particuliers. Celles-ci comprennent le nettoyage, le dépoussiérage, le rangement ou encore le repassage du linge. Il vous faudra réaliser ces interventions en respectant les habitudes et les consignes données par les client-es. Nous souhaitons offrir un réel service de proximité aux personnes qui nous font confiance, tout en permettant à nos employé-es de ménage de profiter de leur temps libre. Centre Services établit donc votre emploi du temps en respectant vos disponibilités et en réduisant au maximum les trajets superflus. Amplitude horaire : de 8h à 19h, du lundi au samedi (suivant vos contraintes). Temps de travail : 10h par semaine (possibilité de faire un temps plein). Rémunération et avantages : 11.65 euros/heure avec une mutuelle d'entreprise, le remboursement des frais de transport. Pour ce poste, nous sommes à la recherche d'une personne dotée d'un réel sens du service et capable de s'adapter facilement. Être organisé-e, rigoureux-se et ponctuel-le sont également des qualités appréciées pour devenir employé-es de ménage chez Centre Services !
Centre Services Mâcon est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Nous recherchons un aide-plieur (F/H) pour travailler sur des plieuses ERMAC et BYSTRONIC. Vos principales missions seront : - Interprétation de documents techniques et des plans - Sélection appropriée de matrices et de poinçons en fonction des instructions - Contrôle et validation des pièces produites pour garantir leur conformité aux normes La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Nous recherchons un agent de sécurité H/F pour notre client Auchan Macon pour les mois de juillet et d'août. Coefficient AM 150. Vos missions : - Prévenir les incendies; - Assistance des interventions sanitaires; - Effectuer les contrôles et ronde de surveillance; - Entretenir les moyens concourant à la sécurité incendie; - Assurer l'assistance à personne. - Assurer et faire respecter la procédure en cas d'incendie. Vos conditions : - Heures supplémentaires payées à la semaine. - Primes diverses (habillage/de panier/de nuit, etc.). - Remboursement à hauteur de 50 % de vos titres de transports en communs. - Uniforme complet fourni. Diplômes requis : - Carte professionnelle à jour. - SST à jour.
Vous cherchez un emploi qui à du sens pour vous et dans lequel vous vous sentirez utile ? Notre structure vous ouvre les bras ! Responsabilités : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc. - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km(+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Nous formons nos futurs collaborateurs alors n'hésitez pas à postuler !
AMAELLES JOBS ETE 2024 : PRIME SPECIALE ETE Vous êtes à la recherche d'un emploi pour cet été où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous sommes à la recherche d'Auxiliaires de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre nos différentes équipes sur l'ensemble du département de la Saône et Loire. Vos responsabilités sont les suivantes : De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses) Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance. Ce poste intéressera : Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer. Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues. Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe. Nous vous proposons : Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : - Des postes en CDD à temps partiel ou temps complet . Offre spéciale été 2024 : pour tout salarié recruté en CDD entre le 1er juin 2024 et le 30 septembre 2024 une prime de 300€ sera versée pour tout travail minimum 6 semaines de travail consécutives ou non. . Les horaires : du lundi au vendredi et travail le week-end 1/3, 1/4 selon les secteurs - Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, - Une mutuelle et prévoyance - Un smartphone professionnel, - Une possibilité d'évolution et de mobilité - La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0€40 - La valorisation de votre diplôme et de votre expérience - Les dimanches et JF majorés à 50% Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org Durée du contrat : 4 mois Salaire : à partir de 13.09€ par heure Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Date de début prévue : 03/06/2024
Nous souhaitons recruter un cuisinier à 100% en CDD de 3 mois. ACTIVITES PRINCIPALES - Suivre le plan de travail élaboré par le responsable de service - rédaction des fiches d'auto surveillance (cellule de refroidissement etc.) - réception des denrées - élaboration des préparations culinaires chaudes et froides, dressage des préparations (plats ou barquettes), réalisation d'échantillons témoins - nettoyage des ustensiles et matériels utilisés - nettoyage et désinfection des locaux - remplacement exceptionnel du responsable de service - gestion des produits d'entretien fournis pour l'hygiène des locaux - signale les produits ou matériels défectueux - participe à l'amélioration et l'organisation du service - participe aux groupes de travail qui le concernent - participe à l'encadrement des stagiaires APTITUDES REQUISES - savoir choisir un mode de fabrication adapté - savoir apprécier un niveau de cuisson - savoir créer des présentations culinaires nouvelles ou originales - savoir utiliser le matériel mis à disposition - savoir respecter les règles d'hygiène et de sécurité, et les risques professionnels - savoir utiliser les procédures ou directives mises en place - savoir transmettre les informations - savoir travailler en équipe, - conscience professionnelle, sens de l'organisation - dynamisme, autonomie, adaptation, esprit d'initiative, honnêteté, disponibilité - souci de la formation permanente - savoir réaliser et suivre des tableaux de bord
Afin d'assurer la sécurité d'un site de l'un de nos clients, situé à MACON (71), nous recherchons un Agent de sécurité SSIAP 2 (H/F). - CDI Temps plein - Vacation de 12h - Coefficient : AM 150 - Heures supplémentaires à 25% et 50% rémunérées mensuellement Missions : - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Effectuer des rondes de surveillance - Contrôler les accès et vérifier les identités - Intervenir en cas d'incident ou d'intrusion - Rédiger des rapports d'activités Pour ce poste, vous devez obligatoirement être à jour des diplômes suivants : - Carte professionnelle (Surveillance humaine ou Surveillance par des Systèmes Électronique de Sécurité) - Carte Sauveteur Secouriste du Travail (à jour de recyclage) - SSIAP 2 (à jour de recyclage) - Titre d'habilitation électrique H0B0 (à jour de recyclage) - CQP ou TFP APS Profil : - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. - Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir. - Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier. Grâce à notre politique de formation en interne, nous vous garantissons que votre intégration au sein de notre équipe dynamique sera une réussite. A compétences égales, toutes les offres proposées par notre Société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Afin d'assurer la sécurité d'un site de l'un de nos clients, situé à MACON (71), nous recherchons un Agent de sécurité SSIAP 1 (H/F). - CDI Temps plein - Vacation de 12h - Coefficient : AE 140 - Heures supplémentaires à 25% et 50% rémunérées mensuellement Missions : - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Effectuer des rondes de surveillance - Contrôler les accès et vérifier les identités - Intervenir en cas d'incident ou d'intrusion - Rédiger des rapports d'activités Pour ce poste, vous devez obligatoirement être à jour des diplômes suivants : - Carte professionnelle (Surveillance humaine ou Surveillance par des Systèmes Électronique de Sécurité) - Carte Sauveteur Secouriste du Travail (à jour de recyclage) - SSIAP 1 (à jour de recyclage) - Titre d'habilitation électrique H0B0 (à jour de recyclage) - CQP ou TFP APS Profil : - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. - Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir. - Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier. Grâce à notre politique de formation en interne, nous vous garantissons que votre intégration au sein de notre équipe dynamique sera une réussite. A compétences égales, toutes les offres proposées par notre Société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Co-Efficience !!! Je vous propose de rejoindre une entreprise qui conçoit et fabrique des systèmes de cloisons, de plafonds, de portes et de vitrage en tant que : Technicien de maintenance H/F Votre mission principale sera de réaliser les opérations de prévention, de remplacement ou de réparation de mécanismes, circuits électriques, hydrauliques, pneumatiques d'un équipement industriel. Actions / Tâches : - Suivre la disponibilité permanente du matériel. - Nettoyer, réparer ou remplacer les éléments de circuits électriques, pneumatiques, hydrauliques ou électriques d'un équipement industriel - Réparer les mécanismes d'un équipement industriel - Prévenir l'apparition de pannes ou dysfonctionnements par la maintenance préventive - Rédiger des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et les renseigner au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Superviser l'intervention des prestataires extérieurs - Mettre en place des évolutions, des adaptations et des actions correctives, techniques et organisationnelles A la demande de sa hiérarchie, le technicien de maintenance peut être amené à effectuer d'autres tâches en dehors de ses missions en relation avec ses compétences. Participer à des actions d'amélioration continue Profil: - Expérience en milieu industriel - Connaissances électrotechniques - Connaissances en automatisme - Connaissances pluridisciplinaires : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme L'entreprise est ouverte aux profils juniors qui souhaitent être formés - Dynamique - Volontaire avec l'envie d'apprendre - Esprit d'équipe Poste en CDI, 35H, en 2x8 sur roulement tous les 3 mois. Rémunération 30k€/33k€ Beaucoup de projets à venir Évolution et investissements au sein de l'entreprise
Dans un restaurant scolaire composé de 60 élèves maternelles, vous serez en charge de : - La production des repas - La plonge batterie - Du service des repas Travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 8h30 à 15h00 (dont 30 minutes de pause repas).
Nous recrutons pour l'entreprise LAMBERET des Soudeurs (F/H).Durant votre mission, vous serez amené à accomplir les tâches suivantes : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures et assemblages. - Effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Compétences requises : - Bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.). - Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. - Dans l'idéal, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie et vous maitrisez l'un ou plusieurs procédés de soudure. Rémunération à définir suivant profil. Prime d'équipe, d'habillage, panier, indemnité déplacement. Ce poste est en horaire d'équipe 2*8 Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne sans attendre ! Réalise l'assemblage d'ensembles et de sous-ensembles mécano soudés, chaudronnés par fusion et apport de métal en guidant l'outil à la main sur plaques, tubes, profilés. Intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délai, qualité...).Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un Frigoriste (F/H) pour l'entreprise LAMBERET sur Saint Cyr sur Menthon.- Mécanique automobile. - Lecture de plans et notices de montage. - Électricité. - Manipulation de fluides frigorigènes catégorie I et catégorie V pour les climatisations des véhicules appréciée mais facultative. Effectuer un bilan thermique - S'assurer la conformité de l'installation - Raccorder une chaudière aux radiateurs - Installer des systèmes de filtration d'air - Aéraulique - Appoint de fluides frigorigènes - Collage à chaud - Electricité - Fluides frigorigènes - Lecture de plan, de schéma - Machine de transfert de fluides frigorigènes - Plomberie - Règles de sécurité - Techniques de soudage Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Organisation - Polyvalence - Rigueur - Sens des responsabilités Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Amea-construction, entreprise à taille humaine en pleine expansion et avec des valeurs fortes, recherche un ouvrier du bâtiment (F/H) pour les travaux d'isolation. Vous assurez la pose de panneaux isolants extérieurs, sur des façades de maisons individuelles. Vous êtes autonome sur le chantier : du début à la fin où vous laissez un chantier propre, prêt à la livraison au client. Les chantiers se déroulent sur le 71, le Rhône et en Haute Savoie. Le point de départ est l'entrepôt à Mâcon. Vous vous déplacez avec le véhicule de société. le poste est à pourvoir de suite.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Coach Sportif Indépendant H/F Passionné(e) de coaching sportif? Rejoins une équipe dynamique! Nous recherchons des coachs sportifs indépendants pour rejoindre notre club partenaire. Si tu es diplômé(e) avec l'un des suivants: BPJEPS AF, BE HACUMES, DEUG STAPS, DEUST STAPS, CQP Instructeur Fitness, ou BEMF/BEESMF, cette opportunité est pour toi. Ce que nous offrons: - Travail en tant qu'indépendant(e) avec une rémunération compétitive - Liberté totale dans la gestion de tes horaires - Possibilité de formation continue au sein d'un réseau de coachs passionnés - Évolution vers des postes de management/team leader Prêt(e) à vivre de ta passion tout en gagnant confortablement? Postule maintenant et rejoins une équipe qui valorise l'ambition et la bienveillance!
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons des Opérateurs d'Embouteillage (F/H). Durant votre mission, vous serez posté sur la ligne d'embouteillage. Votre poste consistera à alimenter la ligne d'embouteillage en bouteilles, bouchons, étiquettes. Vous pourrez aussi être amené à mettre le vin en carton. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne sans attendre ! Travail sur une ligne d'embouteillage Conditionnement / Contrôle qualité. Importance de la qualité de service. Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous sommes à la recherche d'un pizzaïolo (h/f) pour compléter notre équipe pour la saison 2024 à Saint-Didier-sur-Chalaronne. Vous travaillerez en équipe avec le cuisinier du restaurant nous permettant une offre complète pour nos clients. Vous êtes motivé(e), organisé(e) et la polyvalence ne vous fait pas peur, rejoignez nous! Savoir parler anglais serait un plus. Le Camping de la Chalaronne dispose d'une salle de restaurant environ 35 places assises puis d'une terrasse couverte pouvant accueillir 100 personnes. Conditions d'emploi à voir ensemble.
EGT ENVIRONNEMENT, PME familiale et dynamique recrute un agent d'accueil en déchèterie (F/H). Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 octobre 2024, en renfort et remplacement de congés. Mercredi et samedi en doublon (sur St jean sur Veyle)et dimanche en solo (sur Vonnas ou Francheleins). Missions: - Accueil des usagers et les orienter vers les différentes bennes et stockages en fonction du type de déchets - Commander les enlèvements de bennes - Veiller au respect des consignes de tri - Informer les usagers des conditions d'acceptation des déchets admis, des modifications éventuelles ou des filières alternatives pour les déchets interdits en déchetterie - Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie, d'incident - Assurer le gardiennage du site (ouverture et fermeture de la déchetterie ou du quai, des locaux gardiens, DMS, D3E etc.) et veiller à la sécurité des usagers et prestataires, - Assurer le nettoyage du site et sa propreté en général, Horaires : Mercredi 9h-12h et 14h-18h Samedi 9h-13h et 14h-18h Dimanche 9h-12h Possibilité de faire plus d'heures en fonction des remplacements pour congés. La connaissance des filières de traitement et de collecte des déchets est un plus Permis B obligatoire Contact : sjeannin@egt-environnement.fr 04 74 30 61 65
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client à proximité de Mâcon un Agent d'Atelier (F/H). Les missions qui vous seront confiées : - Montage des pièces - Préparation et assemblage - Contrôle du bon fonctionnement et de la qualité finale du produit terminé - Entretien du poste de travail Profil recherché - Bonne expérience en montage, - Utilisation courante des outils électroportatifs - Minutieux Travail en horaire de journée du lundi au vendredi - Taux horaire : 11,65EUR - Tickets restaurant : 7,50EUR - Indeminité déplacement selon grille de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Réaliser des opérations montage et d'assemblage Lecture de documents techniques Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence INITIAL de MACON recherche pour un de ses clients, un(e) EXPLOITANT TRANSPORT EXPERIMENTE H/F. VOS MISSION : - Gérer les opérations de transport dans le respect des normes RSE et des réglementations en vigueur. - Assurer la planification des tournées et la gestion des chauffeurs pour garantir une efficacité optimale. - Superviser les activités de chargement, de déchargement et de distribution des marchandises. - Utiliser un logiciel de Gestion de Transport (GPI) pour assurer le suivi des opérations et des performances. - Optimiser les flux de transport pour réduire les coûts et améliorer la qualité de service. - Assurer le suivi administratif des dossiers de transport et des documents réglementaires. PROFIL RECHERCHE : - Expérience avérée en tant qu'Exploitant(e) Transport, avec une bonne connaissance des pratiques RSE dans le secteur du transport. - Maîtrise des outils informatiques et du logiciel de Gestion de Transport (GPI). - Capacité à gérer une équipe de chauffeurs, à planifier les activités et à résoudre les problèmes opérationnels. - Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client. - Rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) résultats.
Nous recherchons pour notre Client situé à St Cyr sur Menthon des agents d'atelier F/H .Durant votre mission: -Vous assurerez la fabrication de composants ou l'assemblage et la finition de véhicules frigorifiques. - Vous assurerez les opérations de perçage, vissage, rivetage qui se font à l'aide de machines électro portatives. Des compétences dans l'utilisation de la scie circulaire portative, l'utilisation de la ponceuse portative ainsi que la lecture de plan sont indispensables. Ce poste est en horaires d'équipe 2*8 Votre salaire sera : 12.07EUR + prime de panier + prime d'équipe + prime de déplacement + 13ème mois selon conditions de présence. Si vous êtes intéressé merci de nous de faire parvenir votre CV à macon(a)synergie.fr ou de nous contacter par téléphone au *** (voir postuler), si vous le souhaitez vous pouvez venir en Agence 18 rue Gambetta 71000 MACON. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Utilisation d'outils électroportatifs Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Rigueur - Sens des détails Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Pour notre client spécialisé dans la fabrication de nombreux produits comme : les portails, les gardes corps, les portes d'entrée, les fenêtres, les verrières, les murs rideaux, les escaliers... réalisés à partir de matériaux nobles que sont l'aluminium, l'acier et l'inox, des Aides poseurs, Menuisiers F/H. Votre mission principale consistera à partir assurer l'installation de portails, gardes corps, portes d'entrée, fenêtres, verrières.... Horaires en journée du lundi au vendredi. Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Lecture de documents techniques - Normes de la construction . Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour un club de remise en forme de de 1400m², nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien des locaux pour compléter l'équipe (vous seriez la 3ième personne). Vous ferez l'entretien du club et des parties communes (vestiaires, douches, sauna) tout en respectant le protocole et les normes d'hygiène de l'établissement. Poste physique et cadencé. Les horaires : 6h00-7h30 du lundi au vendredi et 6h30-8h30 (1 samedi sur 2) : une semaine avec 1 seul jour de repos. Le poste est à pourvoir de suite.
