Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lavercantière située dans le département 46. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lavercantière. 30 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - LES ARQUES, 46 - CATUS, 46 - CAZALS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse de restaurant (H/F). Vos missions : Accueillir et installer les clients avec le sourire Prendre les commandes et conseiller les clients si besoin Assurer le service en salle et/ou en terrasse Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas Entretenir et nettoyer les tables ainsi que la salle Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Expérience souhaitée Dynamique, souriant(e) et motivé(e) Sens du service et esprit d'équipe Bonne présentation et excellent relationnel Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable et convivial en pleine nature Une équipe jeune et motivée, s'attachant particulièrement à l'esprit d'équipe Des opportunités d'évolution Avantages éventuels : repas inclus, pourboires , horaires flexibles. Notre recherche pour immédiatement et à partir de juin, discutons en !
Le GEIQ 46 recrute ! Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente, un/une Manœuvre carrière. Vous interviendrez au sein d'une carrière après l'extraction de la roche. Vos missions : - Enlever et acheminer les produits de l'extraction vers l'installation de production ou de stockage. - Connaître la nature des gisements exploités - Découper et/ou polir des blocs de roches ornementales. - Savoir effectuer des opérations d'étaiement - Monter des palettes de pierres plates ou à bâtir afin de permettre la vente ce celles-ci auprès de divers fournisseurs Vos compétences : - Débutant accepté - Volontaire, aime travailler dehors et sous abri par mauvais temps - Avoir le CACES R489 serait un plus - Moyen de locomotion exigée, scooter ou voiture Les avantages : Avec le GEIQ, vous bénéficiez d'un CE avantageux avec de multiples réductions sur votre quotidien.
Le GEIQ BTP 46 est un groupement d'employeurs lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux public.
Sarl Taxis Cazalais cherche a recruter une personne qualifiée avec carte professionnelle taxi pour la conduite d'un véhicule taxi au départ de Cazals 46 vers différentes destinations pour le transport de personnes malade assis vers les hôpitaux de Toulouse, Montauban, Brive, Limoges, Bordeaux... Nous cherchons une personne sérieuse qui aime discuter avec les gens et les accompagner. Le contrat CDD peut évoluer en contrat en CDI si la personne est motivée.
Dans le cadre d'un remplacement, le SYDED recrute en CDI un agent de maintenance des réseaux de chaleur afin d'assurer au quotidien l'exploitation de ses réseaux de chaleur alimentés au bois ou biomasse (chaufferies et réseaux). Sous l'autorité du responsable, vos missions seront : - Assurer la conduite, le contrôle, l'entretien et la maintenance des réseaux de chaleurs et des chaufferies ; - Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements ; - Réaliser la maintenance des sous-stations ; - Régler les paramètres de fonctionnement pour optimiser l'activité des installations ; - Assurer périodiquement le service d'astreinte. Rémunération : 2120 € brut mensuel selon profil + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : 2 jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Formation : prise de poste en doublon. Horaires : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi avec 1 semaine à 39h et 1 semaine à 31h (permettant la prise d'un jour de repos fixe, 1 semaine sur 2 (jour de repos à définir le lundi, mercredi ou vendredi). Spécificité du poste : - 1 semaine d'astreinte par mois (160 €/semaine) ; - Smartphone à disposition ; - Mise à disposition d'un véhicule de service entièrement équipé (outillage.). Lieu de Travail : Directement sur les chaufferies du secteur Nord du Département du Lot (selon un planning préalablement établi chaque semaine). Mobilité départementale possible en cas de renfort sur les chaufferies du secteur Nord Profil : - BEP / CAP / BAC en électrotechnique plomberie ou expérience équivalente ; - Fortes capacités relationnelles, esprit d'équipe et sens de l'organisation ; - Autonomie, esprit d'initiative, rigueur ; - Disponibilité, souplesse horaire ; - Permis B auto exigé. Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement
Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies // Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne - Ménage (chambres et parties communes) - Services des repas - Plonge Travail de weekend en roulement (1 weekend sur 2). Poste à pourvoir dès le 15 Juin 2025.
L'EHPAD le Souleilhou est une petite structure de 47 lits avec des valeurs familiales. Nous recherchons une personne souriante et qui a envie d'intégrer une équipe bienveillante et solidaire. Nous pouvons vous faire visiter et vous présenter l'équipe. Au sein de l'équipe, vous assurerez les soins d'hygiène et de confort des résidents. Vous aiderez aux toilettes, à l'habillage et à la prise de repas. Vous n'êtes pas diplômée mais vous avez une expérience de trois ans en tant qu'ASH Qualifiée. Vous pouvez postuler aussi. Vous viendrez en renfort de l'équipe d'Aide-Soignants et travaillerez en binôme. Alors n'hésitez pas rejoignez nous ! CDD de remplacement
Poste éducateur(trice) spécialisé(e) dans un Foyer de Vie pour Personnes Adultes en situation de Handicap. - Animation de la vie d'un petit groupe de 8 résident(e)s au sein d'une structure comptant 5 groupes de vie ouverts 365 jours par an. - Accompagnement et soutien dans tous les actes de la vie quotidienne afin de favoriser l'autonomie. - Animation d'activités en interne ou avec des partenaires extérieurs. - Elaboration et suivi des Projets Personnalisés. - Coordination d'un petite équipe de 4 professionnel(le)s sans fonction hiérarchique, animation des réunions d'équipe (1x/semaine), réunions de coordination (1x par quinzaine). - Organisation de travail par module de 4 semaines. - Vous travaillez 1 weekend sur 2 (1 weekend le samedi matin et 1 weekend le samedi après-midi et le dimanche) - Vous démarrez au plus tôt à 8h15 et vous finissez au plus tard à 21h Avantages : - Prime Laforcade - Mutuelle prise en charge à 100% - Reprise ancienneté sur la convention collective 1966 - Congés trimestriels Profil : Vous avez le diplôme d'éducateur spécialisé ou éducateur technique spécialisé
Directement rattaché à la Direction Générale, vous managez la Direction des Énergies Renouvelables. A ce titre, vous supervisez l'exploitation de près de 20 réseaux de chaleur au bois, travaillez à la consolidation de la ressource bois locale et suivez la réalisation des projets et travaux ENR du SYDED notamment le développement du photovoltaïque sur l'ensemble de ses sites. Vos missions seront les suivantes : Missions : - Manager la Direction ENR (20 agents : service exploitation des réseaux de chaleur - service valorisation de la biomasse) : organiser, encadrer le travail du service, impulser les projets ; - Conseiller la Direction Générale face aux risques et opportunités potentiels ; - Assurer une veille technico-juridique sur les ENR et les réseaux de chaleur et de froid et porter la dynamique d'innovation du SYDED pour maintenir le Lot parmi les territoires précurseurs en matière d'environnement ; - Suivre les projets de la définition du besoin jusqu'à la réception ou la mise en service, en passant par l'animation du comité de pilotage, le chiffrage et la recherche de financements, la consultation des entreprises, la réalisation des travaux et le respect du planning. ; - Superviser l'exploitation technico-commerciale et administrative des réseaux de chaleur et du parc photovoltaïque ; - Gérer les 3 plateformes départementales de valorisation des végétaux et du bois issus des déchèteries : productions de plaquettes bois-énergie et de compost normé ; - Manager le développement de la ressource bois en étant acteur de la filière bois locale, auprès des exploitants forestiers et des industriels du bois ; - Participer à la gestion des instances (préparer les notes descriptives et les projets de délibérations du Conseil syndical, les Collèges bois-énergies renouvelables ainsi qu'assister les élus lors des réunions) et représenter le SYDED aux instances des adhérents, auprès des partenaires extérieurs et des services de l'état ; - Participer à la démarche Qualité ; - Veiller au respect des règles en vigueur. Rémunération : Entre 3800 et 4500 € € brut + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Forfait cadre avantageux avec 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demi-journées) - Téléphone professionnel - Mutuelle avantageuse - Chèques vacances + Œuvres sociales du CSE (réduction chez les commerçants, ticket cinéma .) - Aide à l'installation dans la région avec mobili-pass. Parentalité : 2 jours enfants malades payés. Spécificité du poste : Astreinte direction (1 semaine toutes les 6 à 8 semaines après phase d'intégration) Lieu de Travail : Catus (46) Type de contrat : CDI Profil : - Ingénieur généraliste avec de l'expérience sur un poste similaire ; - Vous avez des connaissances en génie mécanique, ingénierie de la construction, ingénierie biochimique et environnementale, processus biologiques et écologiques, analyse économique simple et gestion de projets ; - La maîtrise des technologies « thermique » et de transferts de fluide serait fortement appréciée ; - Vous savez manager des équipes, assurer leur sécurité et faire respecter les consignes ; - Vous savez planifier et organiser, être réactif et à l'écoute et êtes force de proposition ; - Vous utilisez les outils informatiques et avez de très bonnes capacités rédactionnelles. Date d'embauche : Dès que possible.
Dans un contexte de développement, le Syded recrute un(e) Directeur(trice) adjoint(e) d'exploitation. Le (la) Directeur(trice) adjoint(e) d'exploitation déchets secondera la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique et veillera au bon fonctionnement de l'activité. Il/Elle contribuera à la conduite des activités de la Direction et assurera une présence terrain notamment sur les champs de la sécurité et du suivi des opérations. Il/Elle viellera à la conformité des processus, optimisera les performances des installations et garantira la sécurité et le respect de l'environnement. Missions : - Gestion opérationnelle des sites - Superviser le bon fonctionnement des activités ; - Assurer le respect des procédures internes et des normes en matière de sécurité et d'environnement ; - Assurer en l'absence de la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique la continuité de service. - Suivi de la performance - Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre l'efficacité et la rentabilité des opérations ; - Assurer le reporting auprès de l'équipe de la Direction Déchets et de la Direction Générale. - Amélioration continue - Respecter la réglementation et les consignes internes en matière d'hygiène et de sécurité ; - Analyser les données opérationnelles et proposer des actions d'amélioration continue ; - Anticiper l'amélioration continue en pilotant des projets (optimisation des moyens, renouvellements et investissements à prévoir) ; - Contribuer à l'optimisation des processus et à l'introduction de nouvelles technologies ou méthodes de travail ; - Mener des audits réguliers pour maintenir et faire progresser les actions d'amélioration déjà déployées. - Gestion des équipes - Assurer une présence terrain notamment sur les champs de la sécurité et du suivi des opérations ; - Participer à la gestion des ressources humaines : formation, évaluation des performances. - Relation avec les parties prenantes - Maintenir des relations avec les collectivités locales, les prestataires et les partenaires logistiques ; - Participer aux réunions et assurer la transmission d'informations stratégiques à la Directrice Valorisation des Déchets et Logistique ; - Représenter l'entreprise lors d'audits ou de contrôles externes ; - Garantir une communication fluide au sein des équipes et avec les autres directions (maintenance, sécurité .). Rémunération : 3500 € brut + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Forfait cadre avantageux avec 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demijournées) - Téléphone professionnel - Mutuelle avantageuse - Chèques vacances + Œuvres sociales du CSE (réduction chez les commerçants, ticket cinéma .) - Aide à l'installation dans la région avec mobili-pass. Parentalité : 2 jours enfants malades payés. Spécificité du poste : Astreinte direction (1 semaine toutes les 6 à 8 semaines après phase d'intégration) Lieu de Travail : Catus (46) Type de contrat : CDI Profil : Niveau Bac+5 (école d'ingénieur, master en gestion des déchets, environnement, logistique ou similaire), idéalement complété par une expérience confirmée et réussie dans la gestion des déchets ou l'exploitation de centres de tri/déchèteries avec des responsabilités managériales. Compétences requises : Management d'équipes opérationnelles ; Expertise en gestion des déchets, environnement et normes de sécurité ; Connaissances des processus logistiques et des outils de gestion de production ; Capacités à analyser et améliorer les performances opérationnelles ; Maitrise des outil bureautiques (Excel, logiciels de gestion de maintenance, etc). Qualités personnelles : Rigueur et sens de l'organisation ; Excellentes capacités de communication et de gestion des équipes ; Sens de l'initiative et capacités de production ; Forte sensibilité aux enjeux environnementaux et à la sécurité. Date d'embauche : Dès que possible.
Rattaché (e) à la Direction Cycle de l'Eau (26 agents), vous travaillerez au sein de l'équipe du service assistance technique à l'exploitation et assurerez des missions en lien avec des systèmes d'assainissement collectif et mènerez des études ponctuelles dans le domaine de l'Eau. Vous interviendrez en lien avec l'ensemble des agents du cycle de l'eau et notamment ceux en charge du suivi de l'assistance à l'exploitation, de l'assistance à projets et du traitement des boues. Missions : - Réalisation de différents types de campagnes de prélèvements sur les équipements d'assainissement collectif ; - Evaluation des performances des réseaux de collecte et des stations de traitement des eaux usées ; - Appui technique aux maîtres d'ouvrage pour la mise en œuvre de l'auto-surveillance (suivi métrologique) ; - Elaboration des rapports d'interventions et traitement de données pour la rédaction de synthèses annuelles ; - Conseil aux maîtres d'ouvrage et exploitants pour la gestion de leurs installations et du service ; - Participation au suivi métrologique du matériel de mesure du cycle de l'Eau ; - Études technico économiques en lien avec l'exploitation ou la gestion patrimoniale ; - Suivi d'opérations spécifiques en soutien du secteur concerné ; - Participation au développement de l'assistance technique à l'exploitation eau potable. Rémunération : Entre 2600 € et 2800 € brut mensuel selon compétences et expériences 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + prime d'intéressement en mai. Avantages : - Télétravail 1 jour par semaine ; - Mutuelle d'entreprise avantageuse ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...) ; - Parentalité : 2 jours enfants malades payés, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Horaires : Plusieurs organisations de travail possibles : 35 heures par semaine du lundi au vendredi ou alternance d'une semaine de 5 jours et d'une semaine de 4 jours à raison de 8 heures/jour ; flexibilité des horaires le matin et le soir. Lieu et conditions de Travail : Poste basé à Catus (46), périmètre d'intervention départemental avec un équilibre des missions entre le bureau et le terrain. Travail sur le terrain : nombreux déplacements liés aux interventions sur les stations de traitement des eaux usées du Lot. Profil : - Formation de niveau Bac + 5 dans les domaines du traitement de l'eau (assainissement, eau potable) et de la métrologie ; - Expérience réussie dans ce domaine avec habitude du travail sur le terrain ; - Bonnes connaissances dans : o les principes de l'épuration des eaux usées ; o la métrologie et la démarche qualité ; o le traitement des données ; o la législation sur l'eau et sa gestion par les collectivités. - Connaissances dans le domaine de l'eau potable appréciées ; - Vif intérêt pour la protection de l'environnement ; - Aisance rédactionnelle, capacité de synthèse et bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Powerpoint, .) ; - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, capacités d'initiative et d'adaptation ; - Capacité à gérer des projets ; - Très bonnes qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe ; - Sapeurs-pompiers bienvenus ; - Permis B. Date d'embauche : Poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDI à temps complet
Dans le cadre du renforcement de l'équipe, nous recherchons un menuisier poseur (H/F) pour intervenir chez des particuliers Nous intervenons essentiellement sur des chantiers de rénovation. En binôme, vos différentes activités seront : - Pose de menuiseries PVC, Alu , bois - Pose de volets roulants, pergolas, portes et clôtures Horaires sur 39h du lundi au vendredi. N'hésitez pas à discuter avec nous du poste et des possibilités.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un technicien. Rattaché (e) à la « Direction du cycle de l'Eau » (26 agents), vous travaillerez au sein de l'équipe du service « assistance à l'exploitation » et vous assurerez des missions d'assistance technique à l'exploitation des systèmes d'assainissement et à la gestion du service dans le domaine de l'assainissement collectif. Vous interviendrez en lien avec l'ensemble des agents du cycle de l'eau et notamment ceux en charge du suivi de l'assistance à l'exploitation, de l'assistance à projets, du traitement des boues ou des eaux naturelles. Suivant l'évolution des missions du SYDED, vous pourrez également être amené à suivre l'exploitation et la gestion des services d'eau potable. Principales missions : - Réalisation de différents types de campagnes de prélèvements sur les équipements d'assainissement (visites ponctuelles et bilans 24 heures) ; - Evaluation des performances des réseaux de collecte et des stations de traitement des eaux usées ; - Appui technique aux maîtres d'ouvrage pour la mise en œuvre de l'auto-surveillance (suivi métrologique) ; - Elaboration des rapports d'interventions et traitement de données pour la rédaction des synthèses annuelles ; - Conseil aux maîtres d'ouvrage et exploitants pour la gestion de leurs installations et du service ; - Participer au suivi métrologique du matériel de mesure. Rémunération : Entre 2 120 et 2 460 € brut mensuel selon compétences et expériences + 13 ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse ; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Formation : prise de poste en doublon. Horaires : Plusieurs organisations de travail possibles : 35 heures par semaine du lundi au vendredi ou alternance d'une semaine de 5 jours et d'une semaine de 4 jours à raison de 8 heures/jour ; Flexibilité des horaires le matin et le soir. Lieu et conditions de Travail : Poste basé à Catus (46) ; Périmètre d'intervention départemental avec un équilibre des missions entre le bureau et le terrain ; Travail majoritairement sur le terrain : nombreux déplacements liés aux interventions sur les systèmes de traitement des eaux usées du Lot. Profil : - Formation de niveau Bac + 2 à Bac + 3 dans le domaine de l'assainissement ; - Expérience réussie dans ce domaine avec habitude du travail sur le terrain ; - Bonnes connaissances dans : o les principes de l'épuration des eaux usées ; o la métrologie et la démarche qualité ; o le traitement des données ; o la législation sur l'eau et sa gestion par les collectivités ; - Vif intérêt pour la protection de l'environnement ; - Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, .) ; - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, capacités d'adaptation ; - Très bonnes qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe ; - Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Dès que possible Type de contrat : CDI à temps complet
Responsable du service Projets - Eau Potable / Assainissement Spécialisé(e) dans le conseil aux collectivités Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ingénieur projets. Rattaché(e) au directeur de la direction du cycle de l'eau (26 agents), vous interviendrez comme responsable du service « assistance aux projets et travaux » composé de 8 agents en charge de l'accompagnement technique, administratif et juridique des collectivités adhérentes au SYDED du Lot qui exercent les compétences eau potable et assainissement collectif. Missions : Assistance technique (études, maîtrise d'œuvre, assistance à maîtrise d'ouvrage.) pour les collectivités adhérentes au SYDED En phase études : définition des besoins (programme de travaux, étude de faisabilité.) en liaison avec les collectivités, réalisation d'études techniques, de dossiers administratifs, métrés, modélisations hydrauliques, devis et plans ; - En phase consultation des entreprises : rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises, analyses des offres, constitution des marchés publics de travaux ; - En phase chantier : direction des réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan technique et financier, opérations de réception ; - Relations avec les collectivités, les institutionnels, les entreprises et les services support du SYDED du Lot ; - Préparation et animation de réunions ; - Orientation technique des missions principales vers les ouvrages de traitement des eaux et la réhabilitation du génie civil hydraulique même si les missions réseaux feront parties de l'activité ; - Animation du schéma départemental d'alimentation en eau potable datant de 2016. Contribution à la mise en place de la compétence opérationnelle du SYDED - Pour les ouvrages transférés au SYDED : - Inventaire des ouvrages ; - Définition des adaptations nécessaires en lien avec le service exploitation - Pour les installations nouvelles : - En phase études : définition des besoins (programme de travaux.) en liaison avec les différents partenaires, réalisation d'études techniques, métrés, devis et plans ; - En phase chantier : direction de réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan technique et financier, opérations de réception. - Participation à la mise en exploitation des équipements : contrôle des DOE, élaboration de consignes d'exploitation et de maintenance. Management du service - Coordination activités du service ; - Gestion du planning et des agents du service ; - Impulser et conduire les projets stratégiques tout en s'appuyant sur les référents de chaque secteur ; - Participer à la préparation et la gestion des instances du SYDED ; - Conseiller la direction face aux risques potentiels ; - S'assurer de la validation technique de tout document émanant du service ; - Participer à l'élaboration des budgets et à la recherche de financements. Avantages : - Statut cadre avec convention de forfait en jours (Forfait avantageux permettant, en plus des congés, la prise de 20 jours de repos par an (à prendre en journée ou en demi-journées) ; - Télétravail 1 jour par semaine ; - Mutuelle d'entreprise avantageuse ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réduction chez les commerçants locaux...) ; - Parentalité : 2 jours enfants malades payés, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires. Horaires : Forfait jours (207 jours travaillés dans l'année) Lieu de Travail : Catus (46), travail sur l'ensemble du département pour les missions de terrain (70% bureau, 30% terrain). Profil : - Formation niveau Bac+5 dans le domaine de l'eau ; - Première expérience exigée en maîtrise d'œuvre et conseil aux collectivités. Prise de poste : Dès que possible Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation
Nous recherchons un(e) conducteur / conductrice de pelle et de tombereau (polyvalent sur les 2 machines) H/F en carrière sur le secteur de Thédirac (46). VOS MISSIONS : - Techniques d'extraction du matériaux - Manipulation de l'engin - Chargement, transport, manœuvres avec l'engin - Maintenance et vérifications techniques CONDITIONS DU POSTE : - CACES B1 et CACES E - Niveau minimum d'expérience requis (6 mois) - Etre à l'aise avec la conduite d'engins Pour toute demande d'informations, n'hésitez pas à nous contacter !
Nous recrutons un(e) apprenti(e) Boucher en CAP. Vous serez formé(e) au travail de découpe; de transformation, charcuteries et plats cuisinés au sein d'une équipe jeune et dynamique de 4 personnes dans une entreprise artisanale. Pour toute candidature, veuillez vous présenter en magasin accompagné(e) d'un CV.
Moins de bruit, moins de stress, beaucoup moins de monde, plus de verdure, de nature : travailler à la campagne c'est profiter d'un calme que l'on ne trouve pas en ville. LE SOULEILHOU est un EHPAD agréable situé à Saint Germain du Bel-Air Il est géré par le CCAS et c''est toute une équipe de professionnels (Médecin coordonnateur, psychologue, ergothérapeute, AS, ASH et cuisiniers...) qui accueillent 47 résidents avec une prise en charge diversifiée (ex : PASA). L'EHPAD le Souleilhou recherche aujourd'hui un ou une Infirmier/Infirmière pour des contrats de remplacements. MISSIONS Votre quotidien chez nous ? En tant qu'infirmier, vous assurez la prise en charge des soins infirmiers auprès des résidents, la distribution des médicaments, gérez les relations avec les équipes soignantes, les intervenants médicaux et paramédicaux. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'infirmière coordinatrice présente la semaine. Vous êtes garant des bonnes pratiques professionnelles IDE. Aussi, Bienveillance et respect des personnes âgées sont des prérequis indispensables à toute candidature au sein de notre établissement dont le personnel est formé à l'accompagnement Montessori. Votre profil : Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que vous vous retrouvez dans des valeurs familiales, de proximité et de cohésion d'équipe, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Temps complet par roulement de 10h Salaire selon grille FPT + avantages CNAS Poste évolutif et ouvert aux non titulaires cdd renouvelable au mois. Contrat de remplacement
Faites de votre succès une réalité avec LEDIL Immobilier !Vous recherchez un réseau immobilier qui investit réellement dans votre réussite - Rejoignez LEDIL Immobilier : un réseau gratuit et performant, conçu pour vous accompagner à chaque étape et maximiser vos gains. Pourquoi choisir LEDIL Immobilier ?Nous avons réinventé le modèle traditionnel en éliminant les cotisations mensuelles obligatoires pour créer un réseau gratuit, mais ambitieux. Chez LEDIL, nous prouvons qu'un modèle sans frais peut rivaliser - et même surpasser - les réseaux payants, grâce à des outils innovants et un accompagnement de qualité. Vos avantages en rejoignant LEDIL : - Accompagnement sur mesure : Un manager local dédié pour optimiser vos performances. - Exclusivité géographique : Travaillez sur un secteur dédié, sans concurrence interne. - Des outils à la pointe : Un logiciel métier développé en interne pour simplifier votre quotidien. Un support juridique avec "My Notary" pour sécuriser vos transactions. Des assistants virtuels basés sur l'IA, disponibles 24h/24, pour vous guider dans toutes les situations professionnelles. - Visibilité maximale : Diffusion de vos biens offerte pendant toute la durée initiale du mandat. Pack Immo Intégral de Leboncoin, incluant des remontées automatiques pour maximiser vos contacts acquéreurs. - Formation complète et innovante : Apprenez des méthodes différenciantes pour exceller dans vos relations humaines et devenir une référence sur votre marché. - Rémunération attractive et sans limite : Une seule vente peut générer plus de 4 000 euros, avec des revenus illimités selon votre implication. Le poste : Votre profil : - Vous êtes prêt(e) à vous former et à adopter des méthodes innovantes pour exceller dans l'immobilier. - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise votre potentiel et mise sur la transparence et la flexibilité. En rejoignant LEDIL Immobilier : - Vous intégrez un réseau à taille humaine où votre réussite est une priorité. - Vous bénéficiez d'un modèle unique : zéro cotisation mensuelle, zéro compromis sur la qualité. Ce qui nous distingue : Notre réseau gratuit n'est pas une alternative « low-cost » : il est une solution performante et accessible, conçue pour maximiser vos bénéfices tout en allégeant vos charges. Nous prouvons chaque jour qu'un modèle gratuit peut surpasser les réseaux payants grâce à l'innovation, l'efficacité, et un accompagnement de qualité. Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ? Contactez-nous dès aujourd'hui pour débuter une aventure professionnelle alignée avec vos ambitions. Profil recherché : Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans le domaine commercial et ayant un bon relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine et sur leur secteur. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine, bienveillante, transparente, autrement dit de qualité.
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Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Votre défi :Chez Korian, les repas sont un moment de plaisir essentiel à la vie de nos établissements. Nos clients sont fidèles : ils reviennent dans votre restaurant midi et soir, pas question de les décevoir !Vous préparez une cuisine traditionnelle et familiale sur place, avec des produits frais, de saison et souvent locaux, pour réveiller les papilles et les souvenirs !Votre défi ? Faire preuve d'imagination pour vous adapter à vos convives, leurs capacités, leurs régimes et leurs préférences, tout en mettant du goût dans le quotidien. La recette du plaisir, c'est vous qui l'avez, par votre savoir-faire en équipe !Vos missions :Donnez l'envie !En garantissant la satisfaction de vos clients en produisant des menus qui veillent au respect de l'équilibre alimentaire et des régimes particuliers.En vous assurant de l'approvisionnement des marchandises et de leur contrôle, dans le respect de nos procédures.En accompagnant votre équipe: savoir recruter les talents, les former et les fidéliser seront les clés de votre réussite et les valeurs de notre Groupe.En vous positionnant en tant que Restaurateur et Chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire en portant les valeurs des métiers de l'Hôtellerie.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Missions principales : Conduire une pelle hydraulique pour l'extraction, le chargement et le tri de graviers et autres minéraux. Effectuer des travaux de terrassement et d'excavation en respectant les consignes de sécurité. Charger les camions avec précision pour optimiser le transport des matériaux. Assurer l'entretien de premier niveau de la pelle (graissage, contrôle des niveaux, nettoyage). Surveiller l'état du terrain et signaler tout problème (zones instables, anomalies). Respecter les normes de production et les consignes environnementales. Travailler en coordination avec les autres engins et équipes sur site. Formation : CACES R482 catégorie B1 (anciennement R372m catégorie 2) obligatoire. Rigueur et vigilance pour garantir la sécurité sur site. Bonne capacité d'adaptation aux conditions de travail en carrière. Travail en équipe et communication efficace avec les autres opérateurs. Autonomie et sens des responsabilités. Compétences et qualifications requises: Expérience en conduite de pelle en milieu de carrière souhaitée. Connaissance des règles de sécurité en carrière et du matériel d'extraction. Bonne maîtrise des techniques de creusement, chargement et tri des matériaux. Sens de l'anticipation et réactivité face aux risques.
Description du poste : En tant que Conducteur d'engins de carrière, vous aurez l'opportunité de travailler dans un secteur dynamique et en constante évolution. Vous interviendrez s pour mener à bien les missions suivantes :***Conduire et manipuler les engins de chantier pour creuser, terrasser et niveler les sols en respectant les consignes de sécurité.***Assurer l'entretien courant des engins et veiller à leur bon fonctionnement.***Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser l'efficacité des opérations.***Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la conformité des installations et prévenir les risques de dommages.***Participer à l'aménagement du chantier en suivant précisément les plans et les consignes données.***Vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite des projets, en contribuant à la réalisation des infrastructures qui façonnent notre quotidien. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne minutieuse et respectueuse des normes de sécurité, capable de s'adapter aux conditions variées de la carrière. Vous avez le sens de l'organisation et appréciez le travail en extérieur. Une aisance à communiquer au sein d'une équipe est essentielle pour garantir la bonne coordination des tâches. Qualités recherchées :***Maîtrise des différents engins de chantier CACES R782 C1 OU B1 exigé***Respect rigoureux des consignes de sécurité.***Capacité d'adaptation aux conditions de travail***Esprit d'équipe et bon sens relationnel.***Autonomie et sens des responsabilités. *
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médico-social situé dans le LOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement engagé socialement (égalité, inclusion, diversité) et environnementalement, porteur de fortes valeurs humaines et proposant des défis excitants pour votre épanouissement professionnel. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un établissement médico-social, où vous apporterez vos compétences médicales polyvalentes à plusieurs unités de soins: Du 21 au 27 avril - Assurer le suivi somatique des patients dans différentes unités de l'hôpital - Effectuer des renouvellements d'ordonnances en fonction des besoins des patients - Gérer les urgences psychiatriques et les interventions pour les enfants, adolescents et adultes en crise - Coordonner les soins prolongés pour les patients hospitalisés à long terme - Participer aux astreintes hebdomadaires et mensuelles pour garantir une prise en charge continue des patients Conditions de rémunération: nous consulter Logement et frais de déplacement pris en charge Nous recherchons un médecin généraliste (F/H) engagé, capable de travailler en équipe et de s'adapter à divers services hospitaliers. - Capacité à s'adapter rapidement aux différents services et situations d'urgence - Excellentes compétences communicationnelles pour interagir avec des équipes pluridisciplinaires - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis pour assurer une pratique médicale conforme - Sens aigu de l'empathie et de l'écoute pour gérer efficacement le stress des patients et de leurs familles - Disponibilité pour des astreintes régulières, garantissant une prise en charge continue et de qualité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Avec notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans le LOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement engagé dans l'égalité, l'inclusion et la diversité, prônant de fortes valeurs humaines et un environnement respectueux, où vous pourrez vous épanouir au sein d'une organisation à taille humaine. Rejoignez un établissement dynamique pour assurer des soins de qualité au sein d'une équipe médicale dédiée et compétente: service de médecine composé de 30 lits (15 lits de médecine polyvalente et 15 lits de médecine gériatrique - 2 médecins et 2 PADHUE), il n'y a pas d'astreinte : -du 31 mars au 4 avril 2025 -du 7 au 11 avril 2025 -du 7 au 11 juillet 2025 -du 15 au 18 juillet 2025 -du 21 au 25 juillet 2025 -du 1er au 5 septembre 2025 -du 8 au 12 septembre 2025 - Assurer la prise en charge médicale des patients du service de médecine polyvalente et de médecine gériatrique - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour planifier et coordonner les soins aux patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales et à la mise en œuvre de protocoles de soin Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Médecin généraliste (F/H) et faites une réelle différence. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et collaboration en équipe - Capacité à gérer des urgences médicales en milieu hospitalier - Sensibilité et empathie envers les patients âgés et leurs familles Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médico-social situé dans le LOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Rejoignez un établissement médico-social renommé pour assurer le suivi somatique des patients dans une unité psychiatrique dynamique et accueillante Du 18 au 25 avril et Du 04 au 25 août - Assurer la prise en charge somatique des patients hospitalisés suivi somatique des patients sur l'unité psychiatrique de Cahors une unité d'hospitalisation complète de 18 lits. Cette unité est une unité d'entrée qui accueille des patients via les cmp ou urgence de Cahors entre autre. Il peut y avoir des soins sans consentement mais ce n'est pas une unité fermée. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) spécialisé dans le suivi somatique de patients en unité psychiatrique. - Diplôme d'État de Docteur en médecine requis - Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire - Capacité à gérer des situations cliniques variées - Sens aigu de l'écoute et de l'empathie - Excellente maîtrise des protocoles médicaux somatiques Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, recherche un(e) maçon (F/H) Niveau 3. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? C'est intégrer une entreprise qui valorise l'évolution professionnelle de ses collaborateurs, au sein d'une organisation à taille humaine, tout en étant leader sur son marché.Sur les différents chantiers du Lot, vos principales tâches sont les suivantes : Préparer les matériaux nécessaires à la construction Assembler les éléments de construction Effectuer les travaux de maçonnerie tels que la pose de briques, de parpaings, de carreaux de plâtre... Réaliser les ouvertures et les fermetures dans les murs Appliquer les enduits sur les surfaces Assurer l'étanchéité des ouvrages Effectuer les finitions telles que l'application d'enduits de façade, de peinture... Réaliser des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments anciens
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un mécanicien automobile (F/H)Vous avez en charge l'entretien courant du parc automobile de l'entreprise. Au sein de l'atelier, vous avez pour tâches de : - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, changement de pneumatique, parallélisme, freinage, rechargement de climatisation, amortisseur) en respectant les procédures d'interventions. - faire un diagnostic sur l'origine de la panne, en vous servant des outils type valise. - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - réaliser des interventions de mécaniques lourdes en respectant les consignes de sécurité (embrayage, joint de culasse, courroie de distribution, pannes électriques.).
Description du poste : Sur les différents chantiers du Lot, vos principales missions sont les suivantes : Préparer les matériaux nécessaires à la construction Assembler les éléments de construction Effectuer les travaux de maçonnerie tels que la pose de briques, de parpaings, de carreaux de plâtre... Réaliser les ouvertures et les fermetures dans les murs Appliquer les enduits sur les surfaces Assurer l'étanchéité des ouvrages Effectuer les finitions telles que l'application d'enduits de façade, de peinture... Réaliser des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments anciens Description du profil : Le candidat idéal pour ce poste de Maçon (F/H) possède une solide expérience dans le domaine. Compétences et qualités requises : - Au moins 4 ans d'expérience dans la maçonnerie - Capacité à travailler en équipe - Titulaire d'un CAP Maçon ou d'un diplôme équivalent - Un engagement envers la qualité du travail et le respect des délais
Description du poste : Vous avez en charge l'entretien courant du parc automobile de l'entreprise. Au sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, changement de pneumatique, parallélisme, freinage, rechargement de climatisation, amortisseur) en respectant les procédures d'interventions. - faire un diagnostic sur l'origine de la panne, en vous servant des outils type valise. - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - réaliser des interventions de mécaniques lourdes en respectant les consignes de sécurité (embrayage, joint de culasse, courroie de distribution, pannes électriques.). Description du profil : Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en tant que mécanicien automobile ou mécanicien service rapide. Vous aimez le travail en équipe. PRISE DE POSTE IMMEDIATE
A la recherche d'un(e) employé(e) de ménage en CDD pour 10/15h hebdomadaires pour la saison 2025 juillet/ aout tous les samedi matins en extra et plus si besoins. Egalement pour extra mai et juin si possible.
Nous recherchons un(e) Maçon(ne) pour une restauration d'une petite ferme sur Gigouzac. Nous pouvons envisager une semaine de travail sur 4 jours (à discuter). Au niveau de votre profil nous souhaitons une personne en capacité de faire : -des jointements de pièrre -scellement de poutre -création d'ouverture -isolation extérieure en chaud chanvre -béton de chaux Vous êtes autonome avec soit une expérience soit du potentiel et la passion du travail ancien. Il nous est possible de vous aider à trouver un logement. Prise en charge des repas le midi. La prise de poste est immédiate. Vous pouvez dans un premier temps candidater avec votre CV et dans un second temps un contact téléphonique ou physique sera pris.
