Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lécousse située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lécousse. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - FOUGERES, 35 - Fougères, 35 - BEAUCE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse pour notre boulangerie. Vos principales missions seront : Accueillir les clients et les conseiller. Encaisser les achats. Présenter les produits en vitrine. Assurer la propreté de l'espace de vente. Profil recherché : Expérience en vente appréciée. Dynamique et souriant(e). Sens du service et du travail en équipe. Conditions : Horaires : Vous serez principalement sur des horaires du matin avec une amplitude horaire allant de 6h45 à 13h et serrez à effectuer un après midi dans la semaine (le mardi) Repos : Vous serez en repos le mercredi et le dimanche. Début du contrat : Dès que possible. Pour postuler : Envoyez votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Dans un contexte de renfort exceptionnel, nous recherchons un-e animateur-trice socio-culturel-le pour accompagner les jeunes dans leurs projets de vie, favoriser l'expression, la socialisation et le bien-être au quotidien. Intégré-e à une équipe éducative pluridisciplinaire, vous proposerez et animerez des activités socio-éducatives, culturelles et sportives adaptées aux besoins et aux capacités des enfants. Vous contribuerez à renforcer le lien collectif et à soutenir les dynamiques éducatives dans un internat en pleine phase de reconstruction. Vos missions principales - Concevoir, proposer et animer des ateliers et activités collectives (artistiques, manuelles, sportives, culturelles, etc.) ; - Participer à la vie quotidienne et éducative de la maison ; - Favoriser la participation et la valorisation des jeunes dans leurs projets ; - Contribuer à la prévention des conduites à risque et au développement du vivre-ensemble ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe éducative, les partenaires culturels et les acteurs du territoire. Profil recherché ; - Titulaire d'un diplôme de niveau IV ou III dans l'animation (BJEPS, DEJEPS... ou équivalent) ; - Expérience souhaitée auprès d'un public d'enfants ou d'adolescents en difficulté sociale ou en internat ; - Créativité, adaptabilité et qualités relationnelles indispensables ; - Connaissance du secteur social ou médico-social appréciée. Modalités de réponse à l'annonce : recrutement.mdc@pepbretillarmor.org
La Maison d'Enfants du Couesnon, située à Fougères (35) et gérée par l'association PEP Brétill'Armor, accueille des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.
Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer notre cabinet, c'est rejoindre une équipe passionnée par la création architecturale, dans un environnement convivial et stimulant, où la polyvalence, la rigueur et la bienveillance sont valorisées. Voici le détail du profil recherché : 1. Gestion administrative courante Classement et archivage des dossiers (papier et numérique) Réception, tri et orientation du courrier et des mails vers les chargé-es d'affaires concerné-es Accueil téléphonique et orientation des appels Préparation et mise en forme de documents, courriers et présentations Relecture, saisie et mise en page des documents administratifs et techniques 2. Gestion commerciale et appels d'offres Pré-rédaction des devis en attente de validation par le-la chargé-e d'affaires Préparation et suivi administratif des réponses aux appels d'offres (constitution des dossiers, envoi des pièces, suivi des échéances) Pré-remplissage des tableaux d'analyse des devis en phase d'appel d'offres Aide à la préparation des signatures de marché et rédaction des pièces administratives (CCAP, certificats de paiement, etc.) 3. Suivi comptable et financier Saisie et suivi des éléments comptables (factures, règlements, relances, rapprochements) Interface avec le cabinet comptable Suivi des règlements client-es et fournisseur-ses Comptabilité de chantier : suivi des situations, rédaction des certificats de paiement 4. Ressources humaines et obligations légales Gestion administrative des salarié-es : inscriptions aux organismes (mutuelle, prévoyance, etc.) Suivi des obligations légales et des documents du personnel Préparation des éléments variables pour la paie 5. Logistique et intendance Gestion et suivi des fournitures de bureau (préparation des commandes, liste de courses) Aide à l'impression et au pliage des plans Préparation des panneaux de chantier et suivi de leur affichage Déplacements ponctuels (poste, dépôt de documents, etc.) Compétences requises : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PDF, etc.) Excellente orthographe et capacité rédactionnelle Rigueur, sens de l'organisation et autonomie Discrétion, polyvalence et esprit d'équipe Connaissance du secteur de l'architecture ou du BTP appréciée Conditions de travail : Poste basé à FOUGERES Horaires : 8h30 - 17h00 Rémunération selon profil et expérience
/!\ remplir l'encart motivation pour postuler Nous recherchons, pour notre site d'accueil situé à Fougères, un-e chargé-e d'accueil dans le cadre d'un CDD de remplacement jusqu'au 31 janvier 2026 avec possibilité de renouvellements (35h hebdo). Les missions du poste sont les suivantes Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du CLIC (Centre Local d'Information de Coordination), vous assurerez majoritairement l'accueil inconditionnel des usagers, le suivi des tâches administratives inhérentes à l'objet de l'association et au fonctionnement du CLIC. Missions : - Assurer un accueil physique et téléphonique de 1er niveau auprès des usagers (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles, aidants) et des partenaires (services sociaux, médico-sociaux et sanitaires) : Activités rattachées à cette mission Information des usagers et partenaires par téléphone, courrier, mail, plaquettes. Primo information, prise de rendez-vous, remise de documents Evaluation de la situation des usagers Repérage des premiers signes de perte d'autonomie et orientation vers les dispositifs, aides et services adaptés Orientation vers les conseillères vie quotidienne et autonomie du CLIC ou les partenaires compétents Identification du critère d'urgence dans les primo-demandes des usagers et relais vers les conseillères Enregistrement des entretiens sur Gwalenn Consultation IODAS (suivi de dossier MDPH) - Assurer la représentativité du CLIC auprès des usagers et des partenaires Activités rattachées à cette mission Communication claire et adaptée auprès du public accueilli Ecoute active & bienveillance - Assurer la communication sur le fonctionnement du CLIC vers le grand public Activités rattachées à cette mission : Gestion des réseaux sociaux Mise à jour du site Internet Mise à jour des espaces d'affichage Création d'outils divers (affiches, tableaux, flyers...) - Effectuer diverses tâches administratives Activités rattachées à cette mission : Gestion du courrier : Réception et enregistrement, distribution. Classement et archivage des documents Établissement, suivi des commandes et du stock (fournitures de bureau, formulaires Département et MDPH, plaquettes...) - Participer aux réunions d'équipe, dans un principe de transversalité. Le profil idéal : Diplôme de type BTS SP3S, Avoir une connaissance des acteurs, des droits et des dispositifs en faveur des personnes âgées et en situation de handicap ; Sens de l'écoute et de la diplomatie ; Prise de recul et gestion des émotions ; Maîtrise de l'outil informatique (Outils Microsoft 365 (Outlook, Teams, Word, Excel.)) ; Sens du travail en équipe et capacité de communication ; Sens de l'organisation ; Respect des règles de confidentialité des informations. Travail du lundi au vendredi : Lundi, mercredi et jeudi : 8h45-12h30 13h30-16h45 Mardi : 8h45-12h30 13h30-17h Vendredi : 8h45-12h30 13h30-16h30 Temps d'analyse de la pratique professionnelle 1 fois par mois. Recrutement dans le cadre d'un CDD avec possibilité de renouvellements Environnement de travail pluridisciplinaire au sein d'un espace partagé, facilitant la coordination avec les partenaires du maintien à domicile et de l'action sociale pour optimiser l'accompagnement des usagers. Déplacements réguliers vers le siège social : Maen Roch (St-Brice-en-Coglès) Déplacements ponctuels sur le territoire. Permis B obligatoire Utilisation du véhicule personnel pour les déplacements professionnels avec remboursement au barème fiscal CSE
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et défense et basé à FOUGERES (35300), en Intérim de 9 mois avec des horaires de journée un(e) Gestionnaire d'Activité MRO. Vous serez rattaché(e) au service MRO (Maintenance, Repair & Overhaul), vous serez en charge d'accompagner les équipes opérationnelles dans le cadre d'un transfert d'activités et de la montée en charge des opérations. Missions principales : - Appui aux responsables de pôle dans la mise en place de prestations métiers. - Rédaction de devis et suivi des demandes/commandes liées au fonctionnement quotidien. - Lancement et suivi des commandes de matériel, suivi logistique entre sites. - Coordination des formations et habilitations, animation des sessions formatives. - Organisation de missions techniques et logistiques, et visites clients. - Relai référent auprès des équipes pour les questions process. - Gestion administrative, incluant la création de comptes informatiques pour les nouveaux arrivants. - Diplôme BAC+2 minimum en gestion ou équivalent. - Expérience en gestion administrative ou logistique, idéalement dans un environnement industriel. - Aisance avec les outils informatiques, notamment SAP et Microsoft Power BI. - Bon niveau d'Anglais technique (minimum Bright 1). - Excellentes capacités d'organisation, de communication et d'animation de groupe. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement innovant et stimulant, postulez en ligne.
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de FOUGERES dpt 35 (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET (ex : auto-entrepreneur, EI, SARL...)
BFL - Groupement Familial intervenant pour différentes Maisons de Luxe françaises - poursuit son développement à Fougères et recherche ses futurs artisans maroquiniers / maroquinières. Après une période de formation vous réaliserez diverses opérations sur des pièces de cuir en utilisant des outils de maroquinier (filetage, ponçage, coloration, encollage, point main) et contribuerez ainsi à la fabrication d'articles de maroquinerie de luxe. Le travail est proposé en horaires de journée à Fougères. Vous êtes attiré-e par le travail manuel ? vous êtes minutieux/minutieuse ? Vous savez travailler en équipe dans un environnement industriel ? Inscrivez-vous pour assister à la réunion d'information et de recrutement du lundi 15 décembre après-midi. Des tests seront réalisés à l'issue de la réunion d'information collective. Postuler sur cette offre pour vous inscrire et y assister.
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une société reconnue dans la maroquinerie de luxe, un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour un contrat d'intérim. Dans ce rôle, le/la candidat-e sera intégré-e dans une équipe dédiée à la fabrication de produits de haute qualité. Il/elle aura pour mission principale de contribuer à diverses étapes de la production, garantissant ainsi le respect des standards de qualité de l'entreprise cliente. Vos missions : - Préparer les matériaux et les outils nécessaires à la production. - Assembler de manière précise les composantes des produits selon les directives. - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de l'entreprise. - Participer à l'entretien des équipements et du poste de travail. Compétences et qualifications requises : - Attention aux détails et précision dans l'exécution des tâches. - Capacité à suivre des instructions précises. - Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière collaborative. - Adaptabilité à différents environnements de travail et aux changements. - Respect des normes de sécurité.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le terri
Descriptif de l'emploi Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Lécousse recrute 5 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité de la coordinatrice communale, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants (entre 200 et 300 logements). Au préalable, ils devront participer à deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE et effectuer une tournée de reconnaissance sur le terrain entre ces deux formations. Missions / conditions d'exercice Les agents recenseurs effectuent les missions suivantes : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE avant le début de la campagne de recensement, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain - Effectuer une tournée de reconnaissance et repérer la totalité des adresses de son secteur - Déposer dans les boîtes aux lettres la notice internet ou le questionnaire de recensement aux habitants ou rencontrer les habitants pour les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux, - Le cas échéant, aider les personnes sur les questionnaires papier si sollicitation, - Suivre l'avancement de la collecte, tenir à jour le carnet de la tournée, - Procéder aux actions de relance auprès des habitants n'ayant pas encore répondu au questionnaire de recensement, - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail auprès du coordonnateur communal et faire état des situations particulières rencontrées, - Remettre en Mairie les questionnaires complétés recueillis auprès des habitants afin de permettre leur vérification et leur enregistrement, - Avoir effectué la totalité de sa collecte. Profils recherchés - Autonomie -Capacité d'organisation et rigueur, -Capacité à se repérer, -Discrétion : respecter le secret des informations récoltées, -Disponibilité : le travail s'effectue principalement le soir, voir le samedi, -Aisance avec l'outil informatique : pouvoir guider les personnes susceptibles de répondre à l'enquête par internet, -Permis B -Téléphone portable Rémunération indicative Rémunération au prorata du nombre de logements recensés et de bulletins individuels établis.
Qui sommes-nous ? Acteur de l'insertion sociale et professionnelle, Posabitat a pour principe de proposer un accueil temporaire (plus ou moins long) pour 177 jeunes de 16 à 30 ans et de leur apporter un lieu de vie et d'échanges, de brassage de différents publics à nos bénéficiaires, qui se veut être générateur de lien social et qui favorise leur insertion. Vos principales missions seront les suivantes : - Animer des activités pour un collectif dans le but de favoriser la vie en commun et la connaissance de chacun. - Contribuer à la dynamique collective à travers la mise en œuvre d'actions socio-éducatives, culturelles et participatives, dans le respect des valeurs de l'association - Garantir la circulation fluide de l'information et la valorisation des actions. - Assurer une présence éducative, une écoute et une veille sociale auprès des résidents et assurer la cohérence de l'accompagnement. - Contribuer à l'accompagnement des jeunes résidents dans leur parcours vers l'autonomie en promouvant notamment leur participation active à la vie de la résidence. - Mettre en œuvre des projets d'activités en relation avec les partenaires concernés et garantir la qualité et la pertinence des actions menées. - Contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet socio-éducatif. Profil recherché - Justifier d'un diplôme de niveau V à III au minimum en lien avec l'action éducative et sociale Diplômes souhaités : idéalement BPJEPS APT / Animation sociale, DEJEPS, Licence STAPS ou autre diplôme répondant aux critères CAF - Une première expérience avec le public jeune ou en milieu éducatif est un atout - Savoir-faire : animation, mobilisation, accompagnement individuel et collectif - Savoir-être : créativité, écoute, capacité à fédérer, autonomie, savoir travailler en équipe, sens de l'accueil - Débutant accepté - Permis B exigé Conditions d'emploi - CDI à temps partiel - 130H00 mensuelles sur 4 jours par semaine soit 30H hebdomadaires - Horaires de travail répartis sur les après-midi et soirées - Poste basé à Fougères, au sein d'une structure dynamique, reconnue et engagée - Accompagnement et intégration dans une équipe pluridisciplinaire - CC de l'Habitat et du logement accompagné - Emploi repère N°10 - Salaire brut mensuel : 14.27€ brut/heure. 15.46€ brut/heure en intégrant le 13ème mois. - Treizième mois - Mutuelle famille
La Résidence Habitat Jeunes POSABITAT, située au c?ur de Fougères, est un lieu de vie, d?apprentissage et d?insertion pour 177 jeunes de 16 à 30 ans engagés dans un projet de formation, d?apprentissage ou d?emploi. Forte de son projet socio-éducatif 2022-2026 et de son ancrage territorial, la résidence propose un accompagnement global centré sur l?autonomie, l?inclusion, la citoyenneté. Notre accueil se doit d?apporter un lieu de vie et d?échanges, de brassage de différents publics à nos bénéfic
Fondé en 2024 à FOUGERES (35), l'ATELIER LARIBOISIERE est spécialisé dans la maroquinerie de luxe française qui allie tradition et modernité et s'inscrit dans une démarche d'excellence. Pour accompagner sa croissance, nous vous proposons de nous rejoindre et de perpétuer avec nous le savoir-faire artisanal français. Après une période de formation, vous réaliserez diverses opérations qui composent des articles de maroquinerie : - Opérations de préparation : repérer les défauts sur les pièces à assembler, coupe - Opérations de « table » : parage, assemblage-montage d'éléments à la main, assemblage des pièces à l'aide de machines à coudre, ponçage, filetage, coloration, encollage. - Contrôle qualité et de conformité des produits en cours et en fin de production. Vous disposez des qualités professionnelles suivantes ? - Rigueur, minutie et concentration, - Aptitudes et appétence au travail manuel, - Souci du détail et du travail bien fait, - Travail en équipe, Nous vous proposons de découvrir ces métiers de passion et leurs savoir-faire mercredi 03 décembre 2025 lors d'une réunion d'information qui sera suivie d'entretiens individuels (venir avec votre CV). Des tests de découverte et de dextérité seront ensuite réalisés. Nous rejoindre c'est participer au rayonnement des plus belles marques françaises et partager nos valeurs d'excellence, d'esprit d'équipe et de bienveillance. Rejoignez un atelier dynamique, à taille humaine et participez à son développement. Cliquez sur "Postuler" pour vous inscrire à ce recrutement du 03/12. L'heure exacte et le lieu vous seront alors communiqués.
La société ELC spécialisée dans la maroquinerie de luxe recherche ses futurs maroquiniers/maroquinières pour intégrer ses ateliers situés à Fougères. Vous serez accompagné-e en interne vers ce nouveau métier. Une formation de 400h via France Travail est prévue pour vous permettre d'acquérir les techniques, les savoirs faires attendus et à utiliser des machines professionnelles en piquage. Les qualités demandées sont les suivantes : - Être méticuleux-se / rigoureux-se - Avoir une bonne acuité visuelle - Avoir une bonne dextérité des mains - Travailler en équipe Ce travail manuel et sur machines est proposé en horaires de journée. Une réunion d'information suivie de tests pratiques est organisée le 08/12 après-midi : cliquez sur Postuler pour participer à cette réunion.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et l'encaissement des clients. Nous recherchons une personne qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Assurer la bonne tenue d'un rayon assurer une bonne qualité des produits - Remplissage et réapprovisionnement d'un rayon - Accueil et conseil des clients d'un rayon - Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement - Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle Type d'emploi : CDI temps partiel idéal pour les étudiants ou pour un complément.
L'Association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico- social et employeur de 180 salariés recrute un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) au sein de l'Institut d'Education Sensorielle (IES) Paul Cézanne auprès de jeunes en situation de handicap auditif ou présentant des troubles sévères des apprentissages et du langage ; avec ou sans handicap associé. CDI à temps plein - poste à pourvoir à compter du 05/01/2026 CC 66 - grille moniteur éducateur Reprise d'ancienneté Horaires : du lundi au vendredi avec des horaires d'internat Vous devez favoriser le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion des jeunes accueillis et contribuer à l'animation du groupe. Missions : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PPA (projet personnalisé d'accompagnement) en articulation avec l'équipe pluri disciplinaire (pédagogues et thérapeutes) - Mettre en place des projets collectifs de façon co construite avec les enfants/jeunes accompagnés - Participer activement à la réflexion institutionnelle - Contribuer au travail d'accompagnement à la parentalité Compétences et aptitudes : - Connaissance des problématiques des enfants/jeunes accueillis (déficience auditive, TSL, handicap associé) - Esprit d'initiative et d'innovation - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles et organisationnelles Profil : - Niveau de qualification : DEME - Expérience souhaitée dans le champ du handicap enfant - Connaissance de la LSF et des communications alternatives améliorées (CAA)
Dans une industrie, dans l'atelier horizontale/verticale, en binôme, vous êtes chargé de : - accrocher en début de ligne ou décrocher en fin de ligne de production les produits - port de charges non lourd - au décrochage vous vérifier la qualité visuelle du produit et procédez à son emballage. Pour cette mission intérim de 4 mois prolongeable, vous justifiez d'une expérience d'opérateur (h/f) en industrie. Horaire 2*8 (ou nuit selon planning : 5h-13h/13h-21h/21h-5h) du lundi au vendredi. Votre capacité d'adaptation, assiduité et votre réactivité sont un réel atout pour participer à cette nouvelle aventure. Salaire 11,88€/heure, RTT, pauses payées, prime d'habillage, 10% congés payés, 10% indemnité de fin de mission, mutuelle, compte-épargne temps 6%, comité d'entreprise. Sans les RTT, les pauses payées et les primes d'habillage, votre salaire net est minimum de 1657€/mois.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Le poste : Votre agence PROMAN Vitré recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la distributions de courrier , un chargé de clientèle H/F Dans le cadre de votre mission vous aurez pour tâches : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. D'autres missions pourront vous êtes confié. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face , Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe Vous êtes formé au poste de chargé clientèle par le réseau la poste ? c'est un véritable atout ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons sur Fougères un Préparateur de commandes / Assistant commercial H/F ayant de l'expérience significative dans ce même type de poste. Missions : Logistique = réception des commandes fournisseurs, mise en stock, rangement. Répondre au téléphone, passer des commandes aux fournisseurs + traiter mails clients / fournisseurs. Traitement des commandes clients de nos sites internet. Profil recherché : Être méthodique, rigoureux (se), très organisé(e), et flexible par rapport aux besoins de l'entreprise selon le volume de commandes à traiter (selon périodes année). Avoir des connaissances autour du vélo / triathlon / natation (sport en général), qui sont les produits que nous vendons. Avoir un parcours de vente significatif avec des expériences et des contacts d'expériences de travail précédentes. Nous recherchons une personne souhaitant évoluer dans un milieu de vente autour du sport. Une première expérience minimum sur un même type de poste est demandée (Vendeur et/ou Logisticien). Salaire selon profil et perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Modalités de candidatures : Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Vous intervenez auprès des résidents avec pour missions d'assurer le service des repas et l'accompagnement de la personne accueillie. Vous assurerez également l'entretien des locaux et équipements. Vous exercez en binôme avec l'aide soignant et sous la délégation de l'infirmier. - Vous accompagnez la personne accueillie dans tous les actes de la vie quotidienne (aide au repas, transferts, toilettes, animation) et veillez à son confort en respectant ses choix . - Vous assurez l'entretien et la remise en état de tous les locaux, des mobiliers et des équipements en appliquant les protocoles mis en place dans l'établissement. - Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notés sur le logiciel. - Vous réapprovisionnez les consommables nécessaires à l'activité quotidienne - Vous participez activement au projet de vie des résidents. BEP sanitaire et social - BEP service à la personne sont un plus
Notre exploitation laitière est située dans la région de Fougères, spécialisée dans la production laitière avec un cheptel de 160 vaches et une superficie de 155 hectares? Nous recherchons un ouvrier agricole (H/F) pour renforcer son équipe de 2 salariés et d'un gérant. Vous aimez les animaux et plus particulièrement les vaches? Vos Missions principales seraient: Assurer la traite des vaches Participer à l'alimentation et aux soins apportés aux veaux Nourrir et donner à boire au cheptel Equipements : Notre salle de traite est bien équipée, facilitant le travail quotidien et assurant un environnement optimisé pour les tâches journalières. Conditions de travail : Horaires types : lundi au vendredi de 7h à 11h et de 16h à 19h traite du matin et du soir 1 week-end sur 2 travaillé 2 jours de récupération par semaine, à définir en accord avec l'employeur Profil recherché : 1 ans d'Expérience avérée dans le domaine agricole, particulièrement en production laitière Polyvalence et autonomie dans l'exécution des tâches Capacité à travailler en équipe Si vous souhaitez intégrer une exploitation dynamique et participer à la production laitière dans un cadre de travail agréable avec 2 salariés et un gérant, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Et si vous étiez notre futur(e) Couturier(e) ? Votre agence Manpower de Fougères, recherche un(e) Couturier (H/F) pour son client situé à Fougères (35300).La mission intérimaire est de trois mois. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur de la maroquinerie ? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : Participer à la production d'articles de qualité tels que des sacs à main, des ceintures, des portefeuilles. Effectuer des opérations de découpes et d'assemblage de pièces de cuirs Procéder au poinçonnage et au piquage Réaliser le contrôle qualité Type de contrat : contrat d'intérim, 35H hebdomadaire Horaires : 8h/16h ou 7h35/15h45 (varient selon les postes) Midi : 30 à 40mins de pause (salle micro-onde) Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services ! Congés payés et prévoyance santé CET à 8% CSE, CSCE Ce poste peut être exposé au port de charge. Si vous possédez des compétences manuelles, une dextérité avérée et démontrez une grande minutie ainsi qu'une capacité de concentration, nous vous invitons à soumettre votre candidature dès à présent. A très bientôt, Kaéla
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico- social et employeur de 180 salariés recrute 1 coordinateur (trice) de parcours au sein du dispositif PAUL CEZANNE (Institut d'Education Sensorielle (IES) / Service de Soutien à l'Éducation Familiale et à la Scolarisation (SSEFS)) auprès de jeunes en situation de handicap auditif ou présentant des troubles sévères des apprentissages et du langage ; avec ou sans handicap associé. CDI à temps plein Poste à pourvoir à compter de 1er avril 2026 Convention collective 66 - Grille éducateur spécialisé Reprise d'ancienneté Horaires : du lundi au vendredi Vous intégrerez l'équipe du Service d'Appui et de Coordination (SAPC) au sein du Dispositif intégré IES/SSEFS PAUL CEZANNE. Vous serez sous la responsabilité de la directrice adjointe et collaborez avec les responsables de service. Missions Elaboration de parcours de vie personnalisés o Pilote la co-construction des parcours personnalisés en lien avec les professionnels et les acteurs du territoire et veille à leur mise en œuvre o Soutient le jeune et sa famille dans l'élaboration de son projet et dans les étapes clés du parcours Développement de l'offre de prestations o Développe un réseau de compétences et ressources internes et externes afin d'assurer la continuité de parcours o Coordonne les interventions en collaboration avec les professionnels et les acteurs du territoire Accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes o Assure le lien entre le jeune, son entourage et les professionnels o Soutient le jeune, ses aidants dans la compréhension de son projet personnalisé o Oriente et conseille sur l'offre de prestations adaptées Conception d'outils et animation réunions o Elabore des outils de suivi et d'évaluation des parcours personnalisés o Organise et anime les temps de synthèse, et tout autre temps lié au parcours Travail en équipe et participation au fonctionnement en dispositif intégré o Recueille et transmet aux professionnels et acteurs du territoire les informations utiles à la continuité des parcours Compétences et aptitudes - Connaissance des problématiques des enfants/jeunes accueillis (déficience auditive, TSL, handicap associé) - Sens relationnel aiguisé - Maîtrise des techniques d'entretien et méthodologie de projet - Capacité à travailler seul, en partenariat et à s'inscrire dans le travail d'équipe - Capacités rédactionnelles et organisationnelles Profil - Niveau de qualification : DEES, DECSF, DEASS - Connaissance de la LSF. Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation au plus tard le 8 décembre 2025 - Entretien le 17 et 18 décembre 2025 à : Madame VINÇON, directrice Dispositif Paul Cézanne 8 rue Anne Boivent 35300 FOUGERES Mail : despas.virginie@leparc.asso.fr
A la fois électricien pour l'installation des chantiers et électromécanicien en atelier, vos missions : En tant qu'électricien, vous préparez les armoires et équipements électriques nécessaires sur chantier, vous intervenez en début et fin de chantier (déplacements ponctuels) En tant qu'électromécanicien en atelier, vous entretenez, réparez tous les outillages électroportatifs
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : « La Maison du Couesnon » Maîtresse de maison (H/F). Fonctions principales : Intendance - Assurer la gestion des stocks alimentaires. (Courses alimentaires.) - Composer les menus et assurer la confection des repas. - Participer à l'accueil et l'accompagnement des jeunes par une attitude bienveillante et participative. - Assure les transmissions avec l'équipe éducative. - Participe aux réunions d'équipe selon les invitations de la hiérarchie. Entretien - Assurer l'entretien hygiénique des locaux de l'internat - Assurer l'entretien des outils de travail et les espaces professionnels (cuisine, buanderie,). - Assurer l'entretien du linge Compétences et Aptitudes attendues - Bonne connaissance du public accueilli - Maintenir un cadre sécurisant pour les jeunes. - Capacité à travailler seul. - Capacité à rendre compte. - Aptitudes relationnelles et discrétion. - Capacité d'écoute, d'adaptabilité et de souplesse. Diplômes et Expérience - Expérience analogue. - Formation de Maitresse de maison ou TISF souhaitée - Permis B. Adresser Lettre de motivation et CV à Monsieur GUILLEMET, directeur : recrutement.mdc@pepbretillarmor.org
La Maison du Couesnon est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composée de 6 services : 2 internats collectifs, 2 services d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD et MEP), 1 service d'accueil de jour.
Située à Fougères, au cœur d'un bassin industriel dynamique en Bretagne, notre entreprise renforce ses équipes logistiques. En tant qu'agent d'exploitation logistique, vous veillez au bon déroulement des collectes et chantiers, planifiez les activités, garantissez la conformité réglementaire et contribuez à la satisfaction client. Organiser les activités de la logistique Vous planifiez les réceptions et expéditions, optimisez les tournées pour améliorer la rentabilité du transport, et veillez à la bonne tenue des plannings. Vous assistez l'animateur ou le responsable logistique dans le suivi des sous-traitants, transmettez les documents aux chauffeurs, contrôlez les véhicules (documents, matériel, ADR), organisez les collectes (vrac, citerne, colis), suivez les indicateurs (délais, taux de remplissage) et proposez des améliorations via le système QSE. Garantir le respect de la réglementation Vous maîtrisez les procédures opérationnelles et les documents QSE liés à la logistique. Vous veillez au respect du code du travail et du transport (RSE), complétez les enregistrements réglementaires et appliquez les prescriptions ADR concernant la formation, les véhicules, les équipements, le chargement, la documentation et le conditionnement. Connaissance des moyens techniques Vous connaissez les équipements et matériels logistiques, maîtrisez les moyens de transport et les outils internes Vous êtes titulaire d'un Bac2 (BTS ou DUT) ou vous justifiez d'une expérience significative sur le terrain. Vous êtes à l'aise avec la réglementation ADR ainsi qu'avec les dispositions du code du travail et du transport. Vous faites preuve d'une excellente qualité relationnelle, savez travailler en autonomie, et démontrez rigueur et réactivité dans vos missions. Votre sens de l'initiative et votre capacité à anticiper les besoins opérationnels sont des atouts pour réussir dans ce poste. A bientôt Sabrina Larguier
Association loi 1901 œuvrant en Ille-et-Vilaine et en Cotes d'Armor dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du médicosocial et de l'animation recrutent pour : « La Maison du Couesnon » : 1 Moniteur(rice) Educateur (trice) Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de service et du directeur de l'établissement, le (la) professionnel(le) recruté(e) fait partie de l'équipe éducative dans l'accompagnement éducatif global des jeunes. Fonctions principales : conformément au référentiel professionnel - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel - Accompagner les jeunes accueillis dans les domaines de la vie quotidienne, visant à leur autonomie et leur développement - Créer les conditions d'un accueil bienveillant et sécurisant en lien avec la vulnérabilité des jeunes. - Proposer des supports individuels ou collectifs, être en mesure de les animer - Inscrire ses interventions au sein d'une équipe éducative en lien avec le projet de service Compétences et Aptitudes attendues - Connaissance confirmée du public et les dispositifs liés à la protection de l'enfance - Capacité à identifier les besoins des jeunes - Capacité à rendre compte de ses interventions - Aptitudes relationnelles et discrétion - Autonomie, organisation et prise d'initiatives - Développer des partenariats utiles à l'accompagnement des jeunes Diplômes et Expérience - Diplôme exigé ME - Expérience souhaitée en protection de l'enfance - Permis B. - CDI - 1 ETP - dès que possible - Convention Collective 1966 Adresser Lettre de motivation et CV à Monsieur GUILLEMET, Directeur recrutement.mdc@pepbretillarmor.org
La Maison du Couesnon est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composée de 6 services : 2 internats collectifs, 2 services d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD et MEP), 1 service d'accueil de jour. Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, de participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et de bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes
Nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier et traiteur passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) d'apprendre auprès de professionnels expérimentés. Vous apprendrez et participerez à toutes les étapes de la préparation culinaire et des services traiteur. Profil recherché : Passion pour la cuisine et l'art de la table. Bonne capacité d'apprentissage et esprit d'équipe. Ponctualité et rigueur. Diplôme : CAP Cuisine en cours ou autre formation en hôtellerie-restauration. Missions principales : Préparation des ingrédients. Aide à la réalisation des plats. Participation aux événements traiteur. Mise en place et respect des normes d'hygiène et de sécurité. Conditions : Type de contrat : Apprentissage. Durée : 2 ans. Rémunération : Selon la législation en vigueur. Horaires du mardi au samedi
Districenter Lécousse recherche un(e) vendeur(se) en Prêt-à-Porter Alternant (BAC Pro) ou Manager Alternant (BTS MCO) Description du Poste : Vous aimez la mode, êtes dynamique et passionné(e) par le contact avec les clients ? Votre profil nous intéresse ! Rejoignez-nous pour contribuer ensemble au développement de notre chiffre d'affaires. Vos Missions : Accueillir et conseiller les clients Effectuer les encaissements Fidéliser la clientèle Profil Recherché : Dynamisme et aisance naturelle Première expérience réussie dans le secteur de la mode, idéalement dans la distribution de vêtements et/ou chaussures Excellentes qualités relationnelles et commerciales Fort désir de s'investir dans une enseigne en plein développement avec de multiples perspectives d'évolution Formation et Développement Nous offrons une période de formation interne pour vous permettre de vous intégrer au mieux et de performer dans vos missions. Rejoignez Districenter ! Que vous soyez en formation BAC Pro en alternance ou BTS MCO en alternance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à grandir avec nous, n'hésitez pas à postuler; Nous étudions également les candidatures des personnes qui chercherait une alternance pour un an. Candidature : Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation expliquant pourquoi vous souhaitez rejoindre Districenter. À très bientôt ! Districenter
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un employé libre-service au rayon boulangerie et pâtisserie pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent le plaquage, la cuisson, l'emballage et le rangement des produits. Nous recherchons une personne qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Plaquage des produits - Mise en cuisson des produits - Emballage des produits - Mise en rayon des produits - Nettoyage et entretien des outils de travail Type d'emploi : CDI temps partiel idéal pour les étudiants ou pour un complément. Lieu du poste : En présentiel
Ouverture de Candidatures / Assistant(e) Permanent(e) La Boussole d'Or - Lieu de Vie et d'Accueil (LVA), structure à taille humaine située en Ille-et-Vilaine en périphérie de Fougères, ouvre un processus de recrutement pour renforcer son équipe éducative et accompagner son projet d'accueil. Dans un cadre de vie chaleureux, inspiré par des valeurs d'attention, de présence, de créativité et d'ancrage dans le réel, notre mission est d'offrir à des jeunes confiés à l'ASE un espace sécurisant, vivant, et porteur de sens. Horaires de travail: vous serez en roulement avec un planning à l'année. forfait jour : 7h15 à 12h ou de 12h à 21h (horaires à titre indicatif) vous travaillerez 1 semaine/2 le samedi , et 1 semaine/2 le dimanche Les missions incluront notamment : Accompagnement du quotidien auprès des jeunes Participation à la vie collective, culturelle et domestique Contribution au projet éducatif et à la dynamique du lieu Implication dans une équipe engagée, réflexive et créative Profil recherché Sens de la présence, de l'écoute, du lien Maturité relationnelle Capacité à vivre et travailler dans un lieu partagé Intérêt pour l'éducation, la nature, la culture, l'art du quotidien Expérience dans le champ social, éducatif ou d'accueil souhaitée. Formation éducateur, moniteur-éducateur ou licence de psychologie souhaitée Notre cadre Petite équipe engagée Environnement péri-urbain Projet porteur de sens, en construction évolutive Approche éducative fondée sur la confiance, la responsabilité et l'humain
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM RENNES recherche un Menuiser h/f pour son client spécialisé dans la fabrication de fenêtres, volets, portes situé à St Sauveur des landes ! A ce titre, vous : Dans le cadre d'une mission sur du long terme. - Vous montez les dormants et réalisez l'étanchéité. - Vous montez le vitrage et parclose. - Vous réalisez l'étanchéité à l'aide du silicone - Vous montez la quincaillerie. Horaires : 5h-13h/13h-21h (2*8) pour 37.5h/semaine Salaire : 12.41€ + panier 6.20€ Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
COMMERCIAL GMS (H/F) Société de négoce de viande Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) expérimenté(e) pour rejoindre notre société spécialisée dans le négoce de viande. Votre mission : Développer et fidéliser un portefeuille clients GMS (Hypermarchés, Supermarchés). Négocier les accords commerciaux et assurer le suivi régulier des points de vente. Promouvoir nos gammes de produits carnés et garantir leur présence optimale en rayon. Analyser le marché, identifier de nouvelles opportunités et contribuer à la stratégie commerciale. Profil recherché : Expérience IMPÉRATIVE dans la vente aux GMS, idéalement dans l'agroalimentaire ou les produits frais. Connaissance du fonctionnement des centrales d'achat et des magasins. Goût du challenge, autonomie, sens du relationnel et capacité de négociation. Type de contrat : CDI Rémunération : selon profil + primes + véhicule Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et reconnue dans le négoce de viande, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Fondé en 1995, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) du Pays de Fougères a pour objectif d'apporter une assistance et un accompagnement dans les activités essentielles de la vie, ainsi qu'un soutien social dans un cadre de vie ouvert. Ce service à pour but de soutenir la mise en œuvre du projet de vie des adultes en situation de handicap en leur offrant un accompagnement personnalisé. Cet accompagnement vise à préserver ou rétablir leurs liens familiaux, sociaux, éducatifs, professionnels, et à faciliter leur accès aux services proposés par la communauté. Nous recherchons notre futur(e) travailleur(se) social au sein de notre SAVS. Si vous vous reconnaissez dans cet offre, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. LES PRINCIPALES MISSIONS : ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET EDUCATIF - Instaurer une relation pour l'accompagnement - Organiser des interventions socio-éducatives individuelles/collectives - Conseiller/Animer la vie quotidienne - Être force de proposition (prendre en compte la non demande) GESTION DU PROJET EDUCATIF - Analyser les situations des usagers et rendre compte de celles-ci - Savoir identifier et analyser la nature des besoins exprimés - Collaborer et conduire le projet d'accompagnement de la personne accueillie - Soutenir et argumenter un point de vue éducatif - Stimuler les capacités de la personne - Evaluer régulièrement l'évolution des situations et réajuster les interventions - Savoir anticiper les difficultés et ajuster les actions - Aisance rédactionnelle pour les rapports, bilans et respect des échéances - Être capable d'utiliser des logiciels informatiques professionnels RELATION USAGERS - Maîtriser les techniques d'entretien individuel - Être capable d'intervenir seul au domicile des personnes accompagnées - Être garant du cadre d'intervention dans les accompagnements - Savoir développer une écoute et créer du lien - Savoir se positionner auprès des personnes accompagnées - Savoir gérer les conflits RELATION PARTENAIRES - Savoir identifier et établir une relation avec les partenaires - Savoir conduire des actions et travailler en coordination avec les partenaires - Savoir animer un réseau de professionnels - Connaitre les dispositifs du secteur du handicap et du droit commun EQUIPE - Savoir se présenter et présenter son service - Connaître le cadre des missions du service et le projet de service - Savoir travailler en autonomie et rendre compte à l'une équipe pluridisciplinaire - Savoir coopérer avec d'autres professionnels du secteur - Savoir gérer et transmettre de l'information (connaître et utiliser les outils internes/logiciels) - Savoir organiser la cohérence des interventions avec différents acteurs CHAMP D'INTERVENTION - Intervenir sur Fougères agglomération, Couesnon-Marches de Bretagne, Saint-Aubin-Liffré et Aubigné-Val d'Ille. - Travailler en étroite collaboration avec les services de l'association. - Etre en contact et développer les contacts avec les partenaires du secteur social, médico-social et sanitaire
Nous recherchons un Conducteur de machines (H/F) semi-automatisées de fabrication de coffrets en carton. Vos missions seront : - Veiller au bon fonctionnement des machines de fabrication de coffrets. - Assurer l'approvisionnement en carton, en papier, et en colle de ces machines. - Réaliser le décorticage des palettes de papier et de carton. - En collaboration avec le pilote de ligne, optimiser la vitesse de la machine pour garantir les objectifs de cadence fixés. - Remplir les documents de suivi de production, contrôler la température et la viscosité de la colle. - Assurer le vide de ligne de la machine lors des changements de séries de production. Profil recherché : Nous recherchons une personne manuelle, motivée, ayant si possible une formation de base mécanique, avec ou sans expérience. Vous êtes polyvalent, autonome, persévérant, rigoureux, vous aimez travailler en équipe, vous avez de la dextérité, et vous faites preuve de capacité d'adaptation. Nombre d'heures : 35h à 44h par semaine Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée 8h - 15h30 ou en 2x8 selon la charge de production.
Le Centre Hospitalier de Fougères recrute un agent de sécurité incendie chargé de l'exploitation du Poste de Sécurité Incendie, de l'intervention, de l'évacuation en cas d'incendie. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée d'une durée d'un mois, avec possibilité de renouvellement. L'agent de sécurité assure les missions de surveillance des locaux et d'alerte les forces de l'ordre si nécessaire. Il peut être amené à participer à la sécurité et à la sureté des personnes en cas d'agressivité de patients ou d'usagers, dans le cadre notamment de l'assistance à personne en danger. L'agent de sécurité effectue également des tâches d'entretien de locaux selon un protocole et un planning défini et assure les fonctions de standardiste lors des vacations. Le candidat devra posséder une attestation de formation aux 1ers secours (AFPS) ou de Sauveteur secouriste du travail (SST), ou attestation de formation aux gestes et soins d'urgence (AFGSU) La date de prise de poste est prévue au plus tôt. Contrat de catégorie C en CDD renouvelables. Les dossiers de candidatures devront être constitués des documents suivants : - Lettre de motivation, - CV détaillé faisant mention des différentes expériences et formations, - Copie des diplômes La date limite de dépôt des candidatures est le 15/12/2025. La fiche de poste est à disposition sur le site de l'établissement http://www.ch-fougeres.fr/offres-d-emplois ou sur demande auprès du secrétariat de la Direction des ressources humaines recrutement@ch-fougeres.fr - 02 99 17 71 12
Nous recherchons un Bardeur (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique sur un chantier basé à Fougères. Vos missions : -Pose de bardage métallique ou bois -Montage et assemblage des structures -Travaux en hauteur -Lecture de plans -Utilisation d'outillage électroportatif -Respect des règles de sécurité sur chantier Expérience réussie en bardage ou dans le domaine de la charpente / couverture / étanchéité Aisance pour le travail en hauteur Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe CACES NACELLE et/ou habilitation travail en hauteur appréciés
DARTY, 1er réparateur de France recrute des Apprentis Techniciens réparateurs en électroménager (F/H) intervenant au domicile des clients. Vous êtes à la recherche d'une formation certifiante sur un métier d'avenir et d'une entreprise pour réaliser votre alternance ? Rejoignez la Tech'Académie en partenariat avec l'AFPA Normandie Caen en contrat d'alternance de 13 mois. A la clé, un Titre professionnel de Technicien/ne en électroménager connecté (TSEC) de niveau IV (Bac pro) reconnu par le ministère de l'Emploi et les branches professionnelles. Vous vivez près de Laval, Darty prend en charge vos frais de déplacements et d'hébergements pendant votre période de formation à l'AFPA Normandie (2 semaines par mois). Vous intégrerez notre parcours dès le 26 janvier 2026 ! Et la suite ? A l'issue de l'obtention de votre diplôme et de la validation de votre période de mise en application en entreprise, vous rejoignez les équipes SAV de Darty en CDI ! Les informations à retenir : - Parcours POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Indviduelle) - Découverte métier Technicien Service après-vente Electroménager et Audiovisuel - 315 heures Formation POEI du 26 janvier au 27 mars 2026 (315 heures) dont 35 heures en immersion (sites FNAC Darty) - Suivi de la signature des contrats d'alternance (Contrat Apprentissage ou Contrat de Professionnalisation) sur 13 mois (490 heures) Signature du contrat le 30 mars 2026 au 30 avril 2027 - Formation alternance AFPA Ifs du 04 mai 2026 au 16 avril 2027 Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation : Rémunération par l'entreprise selon le barème légal (43 à 100% du SMIC en fonction de l'âge) : Entre 18 et 20 ans : 760€ / Entre 21 et 25 ans : 936€ / +26 ans : 100% du SMIC avec charge en fonction du contrat). Parlons de vous : - Vous êtes en reconversion professionnelle ou vous souhaitez poursuivre vos études dans une filière technique. - Vous souhaitez vous investir dans un métier d'avenir avec un impact positif pour la planète : chez Darty, nous avons à cœur de réparer les appareils plutôt que de les remplacer. - Vous êtes titulaire du Permis B. - Votre relationnel est un vrai atout pour accompagner vos futurs clients à prendre soin de leurs appareils. - Vous êtes curieux et avez déjà une expérience en réparation dans le cadre professionnel ou privé : chez Darty nous vous formons à la réparation d'appareils électroménagers. Vous futures missions comme Technicien Réparateur en Electroménager : - Diagnostiquer et réparer les appareils au domicile des clients - Conseiller vos clients pour une meilleure utilisation de leurs appareils, les faire bénéficier de conseils d'experts pour augmenter la durée de vie de leurs produits et leur proposer leurs offres d'abonnement - Gérer vos prévisionnels de commandes de pièces détachées « Il n'y a pas de routine : les lieux d'interventions, les échanges clients, les défis sont différents chaque jour. Il y a un fort sentiment d'entraide en interne et une communication fluide entre les responsables et les collègues. Les perspectives d'évolution sont réelles ». Lucas, Technicien réparateur confirmé.
Vous souhaitez apprendre un métier concret, évoluer dans le BTP et bénéficier d'un emploi stable ? Start People Fougères vous propose de vous former au métier d'ouvrier polyvalent du bâtiment, dans le cadre d'un CDI Intérimaire et d'un parcours de formation professionnalisant intégralement pris en charge. Vos futures missions : Au fur et à mesure et à l'issue de votre formation rémunérée, vous interviendrez sur les chantiers aux côtés des équipes en place pour participer à : - La préparation et la sécurisation du chantier - La réalisation de travaux de maçonnerie, VRD, ITE, etc. - L'utilisation d'équipements spécifiques (mini-engins, nacelles, échafaudages...). - Un parcours de formation complet et certifiant : Durée totale : 280 heures. Vous serez formé(e) aux bases du métier selon le programme suivant : - Sécuriser un chantier - Lecture de plans / Topographie - Poser des bordures et des caniveaux - Construire des ouvrages en maçonnerie - Réaliser les raccordements aux réseaux humides et construire un réseau sec enterré - Réaliser des ouvrages en béton armé coffrés en traditionnel - CACES® R482 - Catégorie A (mini-pelle et mini-engin) - CACES® R486 - Catégorie B (nacelle) - ITE (Isolation Thermique par l'Extérieur) - PASI BTP (prévention risques chantiers) - Formation et test AIPR® Opérateurs (Autorisation à intervenir à proximité des réseaux) - Montage démontage des échafaudages fixes - Travail en hauteur et utilisation du harnais - Habilitation Electrique H0/B0 (personnel non électricien) - Habilitation Electrique HF/BF0 (personnel à proximité de réseaux électriques souterrains). Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail manuel et en extérieur Vous avez envie d'apprendre un vrai métier porteur Vous êtes mobile autour de Fougères (permis B requis pour rejoindre les chantiers ou les départs depuis l'entreprise). Vous avez idéalement déjà travaillé sur un chantier dans le secteur du BTP. Ce que nous vous offrons : Un CDI Intérimaire avec Start People Fougères Une formation gratuite, rémunérée et reconnue Un salaire garanti chaque mois, 30 jours de congés payés par an, une superbe mutuelle, un comité d'entreprise avez des avantages intéressants (location vacances,, cinéma, parcs, etc...), des équipements de travail et de sécurité de qualité fournis. Des missions variées et une montée en compétences rapide Un accompagnement de proximité par notre équipe. Démarrage formation prévue dès le 5 janvier 2026 (fin le 27 février). Envie de rejoindre un secteur qui recrute et d'apprendre un métier de terrain ? Postulez sans attendre avec votre CV à jour
Linman et Associés accompagne un atelier de confection textile haut de gamme basé à Fougères (35), dans le recrutement d'un(e) Modéliste expérimenté(e) F/H. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la coordinatrice du site, le Modéliste expérimenté F/H intègre une équipe de 5 personnes et contribue activement au développement des modèles dans une logique de qualité, de rapidité et de collaboration. Les principales missions consistent à : - Réaliser les patronnages et les gradations sur Lectra Modaris V8 Expert - Optimiser la mise au point technique et assurer le suivi des prototypes, en lien direct avec les stylistes et les clients - Élaborer les placements nécessaires pour le passage en coupe - Préparer les dossiers techniques destinés à la production (en interne ou dans les ateliers partenaires du réseau) - Assurer le suivi des modèles de la création à la mise en production, avec la gestion simultanée de plusieurs projets - Présenter les modèles lors des essayages, y compris lors de déplacements ponctuels à Paris - Garantir la confidentialité et la discrétion autour des projets sensibles Ces missions ne sont ni exhaustives ni limitatives et pourront être amenées à évoluer dans le temps en fonction du développement de l'entité mais aussi de l'appréhension du poste. FORMATION : Le candidat est idéalement issu d'une formation spécialisée en modélisme, stylisme/modélisme ou métiers de la mode (type BTS Métiers de la Mode - vêtement, Licence professionnelle, Diplôme d'École de mode). Une maîtrise des outils de CAO, en particulier Lectra Modaris V8 Expert, est indispensable. EXPÉRIENCE & QUALITES RECHERCHEES : Le candidat justifie d'au moins 7 ans d'expérience en tant que modéliste, acquise idéalement dans le secteur du prêt-à-porter de luxe ou de la confection haut de gamme (homme, pièces à manche). Une expérience dans un environnement à la fois créatif et industriel, avec des exigences de qualité et de délais serrés, est fortement appréciée. Autonome, rigoureux et orienté solution, le candidat est reconnu pour sa capacité à gérer plusieurs projets en simultané, à faire preuve de réactivité et à collaborer efficacement avec les stylistes, les équipes internes et les ateliers de production. Il maîtrise l'ensemble du processus de développement produit, de la mise au point au suivi de la production, et sait faire preuve de discrétion dans les contextes confidentiels. Le candidat apprécie le travail en petite équipe, les environnements dynamiques, les projets à haute valeur ajoutée et souhaite s'investir dans une entreprise où le savoir-faire technique et l'exigence métier sont valorisés.
Les missions exercées Vous assurez des missions de soins de prévention, de maintien de la santé et un accompagnement relationnel et physique pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie. Vous accompagnez le résident dans la globalité de sa vie quotidienne (aide au repas, soins d'hygiène, animation.) en respectant son projet de vie personnalisé et, ses choix. Vous secondez l'équipe infirmière dans la réalisation des soins, la prise des traitements, la traçabilité, le plan de soins et la mise en sécurité du résident. Vous respectez les protocoles d'hygiène. Vous apportez écoute et réconfort, dans un positionnement adapté, aux résidents et à leur entourage. Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notées sur le logiciel.
Manpower recrute pour son client un Technicien d'Exploitation CVC H/F (CDI poste en journée) pour intervenir sur les installations d'un site industriel de haute technologie à Fougères (35). Vous souhaitez allier technicité, sécurité et sens du service dans un environnement stimulant ? Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la performance énergétique ! Technicien d'Exploitation vous assurez la conduite, la maintenance et le dépannage des installations CVC (climatisation, groupes froid, chaufferies, électricité) sur un site industriel stratégique. Votre mission consiste à garantir la disponibilité des équipements et la continuité de service, dans le respect des règles de sécurité et des procédures. Vos responsabilités : -Assurer la maintenance préventive et corrective des installations -Réaliser les dépannages et interventions d'urgence -Respecter la réglementation sur les fluides frigorigènes et les normes de sécurité -Garantir la traçabilité des interventions et la communication avec votre hiérarchie -Participer aux rituels de l'atelier et à la démarche d'amélioration continue Vous travaillerez en équipe avec un chef de site et un référent, dans une organisation qui valorise la qualité de vie au travail et la progression professionnelle. Horaires de journée ajustables (7h30-18h), Astreintes toutes les 6 semaines environ et organisées sur le secteur nord Ille-et-Vilaine De formation Bac Pro ou BTS en génie climatique (ou équivalent), vous avez au moins 3 ans d'expérience en exploitation chaud/froid et êtes autonome sur ce type de poste. Vous maîtrisez le froid, la combustion, l'électricité (y compris HT), l'hydraulique, la régulation et l'automatisme. Permis B impératif (astreintes à prévoir). Vos atouts : rigueur, polyvalence, autonomie technique, sens du service et culture sécurité. -Salaire attractif : 32 à 37 K sur 13 mois -Primes panier, participation, intéressement, plan épargne retraite -Parcours professionnel individualisé et accompagnement personnalisé Envie de relever un défi technique et humain ? Postulez dès maintenant via Manpower !
L'académie de Rennes recherche un(e) enseignant (e) de technologie, pour les collèges de Fougères et Maen Roch pour un temps complet à pourvoir jusqu'à la fin de l'année scolaire (03/07/26). Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement conformément aux référentiels en vigueur. Ainsi que les modalités d'évaluation des élèves, - Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance, - Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation, - Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .) - Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière - Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire Conditions particulières d'exercice : Vous serez recruté dans le cadre d'un CDD à temps complet (18h devant élèves) jusqu'au 03 juillet 2026. Avantages : - Accès au restaurant scolaire -Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels -Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et disposez d'une bonne culture générale Vous aimez transmettre des savoirs en Technologie et disposez a minima d'une licence ou d'un bac+3 dans le domaine de l'ingénierie ou de l'informatique. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimentez l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). retrouvez nous sur: https://www.ac-rennes.fr et suivez nous sur les réseaux sociaux
AS MECA, entreprise d'usinage en pleine croissance située dans le secteur de Fougères à Romagné (35), fabrique des pièces mécaniques pour des domaines d'activité très variés : cosmétique, automobile, aéronautique, agricole . DESCRIPTION DU POSTE : - MISSIONS PRINCIPALES, attaché-e au Responsable d'atelier : - La programmation sur commande FANUC et HEINDENHEIM - Le réglage d'équipements d'usinage de pièces unitaires ou de petites séries - Le lancement de l'usinage avec le contrôle de la première pièce puis des éléments fabriqués grandes séries - Suivi des opérateurs et des éléments fabriqués grandes séries - Le changement des outils - La vérification du bon état des machines ( Centres d'usinage vertical et horizontal en 3 et 4 axes ) - COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Titulaire d'un BAC PRO ou d'un niveau équivalent, vous disposez de 5 ans minimum d'expérience sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en réglage et programmation sur commande FANUC et HEINDENHEIM et vous êtes à l'aise avec la lecture de plans. - Qualités : soigneux/soigneuse, minutieux/minutieuse, grande capacité de concentration, autonome - Station debout prolongée Salaire : Suivant expérience - Taux horaire de 15€ à 20€ de l'heure Travail de journée - 39h semaine 4 jours/semaine du lundi au mercredi de 6h00 à 16h30 le jeudi de 6h00 à 15h30 - Repos le vendredi - Possibilité de travailler en 4 jours 1/2 Plan Épargne entreprise, Prime d'intéressement, Pouvoir d'achat et Mutuelle Profil : Autonome, motivé, méthodique et rigoureux Type d'emploi : Temps plein, CDI
Grade recherché : Adjoint technique Descriptif de l'emploi : La Commune de Romagné (Ille et Vilaine) 2488 habitants recrute un adjoint technique en espaces verts polyvalent. La commune de Romagné, souhaite renforcer son équipe technique. Actuellement, elle comprend 3 agents Cadre d'emplois des adjoints techniques Descriptif du poste : Sous l'autorité du Responsable des services techniques, le responsable d'équipe des espaces verts manage les agents tout en étant sur l'opérationnel. Vous serez chargé sur le territoire de la commune de l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics. Poste avec spécialisation dans l'entretien des espaces verts, des espaces naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : Activités Principales - Coordonner, organiser et manager les agents tout en étant sur l'opérationnel. - Entretenir et maintenir la qualité des espaces verts et naturels (tonte, taille de haies, taille libre, désherbage, débroussaillage), - Prendre en charge le fleurissement de la commune (commande, semis, aménagement, entretien, arrosage.) - Assurer l'entretien courant du matériel mis à disposition. - Entretien des équipements sportifs : Terrains extérieurs, traçage de terrain de foot, épandage des engrais, gestion des robots de tonte, débroussaillage, aérateur, arrosage ; lien avec les représentants du club de football - Entretien du cimetière : Entretenir les allées et les espaces entre les concessions (désherbage, ...), plantation, tailles, gérer les déchets. - Entretenir le bourg et la voirie : Veiller au bon entretien du centre bourg, ramasser les feuilles. Activités secondaires : Soutien en voirie, et bâtiments lorsque cela est nécessaire Profil demandé : Titulaire d'un diplôme au moins d'un niveau BAC dans le domaine des espaces verts, vous maîtrisez les techniques d'entretien ; Permis B et EB seraient un plus SAVOIRS : Connaissance dans le domaine des espaces verts et de la gestion différenciée Connaissance de la réglementation sécuritaire des chantiers SAVOIRS FAIRE / COMPETENCES TECHNIQUES Maîtrise des outils et machines nécessaires à la réalisation des tâches Connaissance en entretien des espaces verts et des végétaux SAVOIRS FAIRE RELATIONNEL / SAVOIRS ETRE / APTITUDES capacité d'encadrement bon relationnel avec le public Autonomie, Capacité d'organisation, ponctualité Sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe, Vous savez rendre compte de votre activité et faire preuve d'initiative dans le respect des consignes données. Conditions de recrutement : Temps de travail : complet Durée hebdomadaire : 35 heures Informations complémentaires : Horaires : disponibilité en fonction des urgences techniques. Interventions possibles certains Week end et en cas d'intempéries. Poste à pourvoir dès que possible Candidature (lettre de motivation et CV )
Manpower RENNES BTP recherche pour son client, spécialiste en génie civil et fondations spéciales, un Electromécanicien (H/F) dans le cadre du remplacement d'un salarié absent. Dans ce poste, vous serez amené à : Assurer la maintenance du petit matériel thermique et électrique Installer des équipements sur le chantier Diagnostiquer les dysfonctionnements Collaborer avec les équipes sur le terrain Conditions de travail: Horaires de journée Réaliser des interventions sur Javené (80% du temps) Effectuer des déplacements (20% du temps, 2 à 3 jours) Vous justifiez d'une expérience en maintenance électrique et mécanique. Vous êtes autonome, rigoureux et détenez les compétences techniques indispensables pour réussir ce poste. Ce poste est à pourvoir au plus vite. Les avantages de Manpower : Un compte épargne temps rémunéré à 8% Des avantages CSE (cinéma, voyages, chèques cadeaux.) Une application mobile pour gérer vos contrats et bulletins en toute simplicité
Vous avez un faible pour la métallurgie et la soudure ? Vous rêvez de travailler dans un environnement où la qualité et l'innovation sont au cœur des préoccupations ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction, en tant que Soudeur semi-automatique H/F à Fougères (35300). Vous soudez selon les procédés MIG et TIG sur de la tôlerie et des armatures. Vous manipulez les pièces en tôles vous travaillez sur les machines de découpe et de pliage des pièces, des fils crantés et vous réglez les machines. Les horaires : Vous travaillez en horaires journée de 7 h à 16h15 du lundi au jeudi avec la possibilité de faire des heures supplémentaires le vendredi lorsque la charge de travail est plus importante. La rémunération : Salaire déterminé selon le profil entre 12 et 13 euros brut de l'heure. Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20 % de vos indemnités congés payés et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Le poste demande des compétences en lecture de plans, en soudure MIG et TIG, en usinage de pièces sur machines. L'effort physique et l'environnement bruyant, salissant n'est pas un souci pour vous. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez ou contactez moi à l'agence. A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
L'entreprise : Implantée à Fougères (35) depuis 1952, Belloir SAS est un acteur de référence dans les métiers du carrelage, de la plâtrerie, de la menuiserie intérieure et de l'agencement. Forte de plus de 70 ans d'expérience et d'une équipe d'environ quarante collaborateurs, l'entreprise accompagne particuliers, professionnels et collectivités dans le Grand Ouest et en région parisienne, de la conception à la réalisation clé-en-main. Dotée d'un bureau d'études intégré et certifiée Qualibat RGE, Belloir garantit des prestations alliant qualité, fiabilité et performance énergétique. Rejoindre Belloir SAS, c'est choisir une entreprise qui allie héritage, savoir-faire artisanal et exigence technique moderne ! BELLOIR SAS recrute à Fougères (35) un poste de CONDUCTEUR DE TRAVAUX TCE (F/H). Mission : Au sein d'une équipe de quatre conducteurs de travaux et sous la responsabilité du Directeur Travaux, vous assurez le suivi complet de chantiers TCE - de tailles variées - principalement orientés rénovation et extension. Votre rôle consiste à planifier, coordonner et contrôler l'ensemble des interventions sur chantier, dans le respect des délais, de la qualité et des exigences clients. Profil : De formation technique Bac+2 minimum (BTP, Génie Civil ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de travaux TCE, idéalement acquise dans le domaine du Gros Oeuvre. Votre maîtrise du pilotage de chantiers, de la coordination des corps d'état et du suivi budgétaire vous permet d'assurer vos missions en toute autonomie, dans le respect des délais et des standards de qualité de l'entreprise. Il est proposé : - le TITRE DE CONDUCTEUR DE TRAVAUX (F/H) - un contrat CDI - un statut CADRE - une voiture de fonction, - une rémunération motivante selon expérience, - et surtout un poste challengeant, offrant l'opportunité de coordonner des chantiers d'envergure, d'accompagner la montée en compétence des équipes et de contribuer au développement d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SPI25EX292N
Envie de liberté ? Après une période d'intégration, place à l'autonomie et la flexibilité. Polyvalence rime avec rencontres : vous évoluez au contact de profils variés. Apprendre au quotidien ? Négociation, communication, analyse. les compétences s'enchaînent. Besoin de concret ? Votre réussite est reconnue humainement et financièrement. Projetez-vous ? Être commercial, c'est créer son réseau et saisir des opportunités. Vous aimez les défis ? Chaque client est une nouvelle aventure. À vous de jouer ! Parce que tout commence par un « OUI », ce poste est peut-être fait pour vous ! Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission. Pour renforcer nos équipes en centre de formation inter-entreprises, nous recrutons un.e Commercial.e BtoB passionné.e par le terrain, les relations humaines et le développement commercial. PROSPECTER Identifier et démarcher de nouveaux clients de tous horizons, comprendre leurs besoins et décrocher des rendez-vous. VENDRE & NÉGOCIER Proposer des solutions sur mesure, contractualiser, négocier les conditions, suivre vos objectifs et assurer la satisfaction. FIDÉLISER Bâtir une relation de confiance sur le long terme, en répondant présent et en suggérant de nouvelles pistes de formation. REPORTER Suivre vos actions, rendre compte à l'équipe, analyser votre marché et piloter votre activité. GÉRER Planifier vos tournées, suivre les commandes, tenir à jour votre CRM et gérer votre administratif avec rigueur. REPRÉSENTER Vous incarnez l'éthique et l'image de Si2P. Ce que vous vendez ? Une réelle valeur ajoutée. Ce que vous apportez. - Un excellent sens du relationnel : écoute, adaptabilité, confiance et esprit d'équipe. - Une curiosité naturelle : envie de comprendre, de questionner, de proposer des solutions. - Une persévérance à toute épreuve : motivation, constance, goût du challenge. Ce que nous vous proposons. - CDI à temps plein avec période d'essai de 2 mois renouvelable 1 mois - Salaire : fixe de 2300 à 2500€ bruts/mois selon profil - Variables sur objectifs. o mensuelle : 300€ bruts o trimestrielle : 600€ bruts o annuelle : 1300€ bruts - Intéressement aux résultats de l'entreprise - Mobilité : véhicule de société + carte carburant + télépéage - Pack informatique : PC portable + smartphone Le processus de recrutement. 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités. En vous recrutant, nous ferons de votre compétence une véritable valeur ajoutée au sein du Groupe avec pour ambition de grandir ensemble et de devenir LA référence technique sur le plan national.
Travailler en laboratoire industriel pharmaceutique vous intéresse ? Et la conduite de ligne vous passionne ? Ce poste de conducteur de machines automatisées H/F est situé proche Fougères dans le cadre d'un surcroît de travail. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'agence. Vous intégrez sur le poste en conduite de machines en formation sur site et vous effectuez l'approvisionnement des machines, le suivi production et remplissage des flacons, le contrôle et le nettoyage du poste, tout en respectant les régles d'hygiène et de qualité liées à l'environnement de l'industrie pharmaceutique. Vous portez un équipement complet pour travailler afin d'accéder dans une zone stérile. Vous travaillez en horaires d'équipe 2x8 sur 4 jours ou 5 jours (une semaine 32 h et l'autre semaine 40 h) du lundi au vendredi. Salaire horaire 12,22 euros avec 13ème mois, panier de 6 euros/jour, prime habillage et prime d'équipe. Le salaire évolue au fur et à mesure des formations et de l'autonomie sur les postes. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20 % de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Ce poste requiert idéalement une expérience ou formation en conduite de ligne/machines en industrie et une capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes strictes liées à l'environnement industriel pharmaceutique qui exige le respect des normes d'hygiène et de qualité. Des formations sont dispensées sur chaque poste pour pouvoir évoluer et acquérir de la polyvalence et de l'autonomie. La manutention n'est pas un souci pour vous. Etes-vous prêt(e) à embarquer dans cette aventure ? A très vite, Laurence Delaunay Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services : Comités d'entreprise, cooptation (prime parrainage)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et défense et basé à FOUGERES (35300), en Intérim de 18 mois plusieurs : Agents logistique (h/f) En tant qu'agent en Logistique (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la réception, du stockage et de la préparation des produits en kit pour la production. De plus, vous participerez à l'optimisation des flux logistiques. Profil : Nous recherchons un professionnel organisé, doté d'un bon sens du relationnel et d'une capacité à travailler en équipe. La maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks est requise. La connaissance du logiciel SAP serait un atout. - Mise et sortie en stock informatiquement et physiquement - Inventaire - Manutentions - Approvisionnement zone de stockages Informations pratiques : - Poste basé à Fougères. - Horaires en 2x8. - Contrat de travail temporaire de long terme. Rejoignez notre client pour contribuer à des projets passionnants et innovants ! Vous ferez partie d'une équipe dynamique et aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client recrute actuellement un(e) Opérateur de Production en Agroalimentaire (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Les missions attendues du poste : - Assurer le conditionnement et le garnissage des produits, - Conduire et surveiller les machines automatiques ou semi-automatiques, - Effectuer des opérations de plonge et de nettoyage pour garantir un espace de travail propre et conforme aux exigences. Informations supplémentaires Horaires : équipe en 2x7; Expérience : débutants acceptés Primes : de présence et d'habillage Contrats hebdomadaires renouvelables Aucune expérience préalable n'est exigée. La motivation et l'envie d'apprendre sont des atouts majeurs. Compétences attendues pour le poste : - Rigueur et autonomie dans le travail, - Capacité à s'intégrer et collaborer au sein d'une équipe, - Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité.
Le poste : Votre agence PROMAN Vitré recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aménagement du territoires grand ouest , un CONDUCTEUR D'ENGIN H/F Titulaire du CACES E et si possible du CACES B1 et C1 Vous aurez pour missions : Réaliser des opérations d'extractions Réaliser le chargement et le transport sur site des matières Assurer l'entretien de l'engin. Profil recherché : Profil avec une première expérience serait appréciable. Titulaire CACES E , B1 et C1 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Donnez un coup de pouce à votre parcours professionnel avec Adecco FOUGERES en CDI Intérimaire ! Si vous aspirez à une nouvelle expérience professionnelle, à un environnement dynamique et à des opportunités d'avancement, ne cherchez pas plus loin ! Adecco FOUGERES vous invite à découvrir le CDI Intérimaire, bien plus qu'une simple mission temporaire. Bénéficiez de la stabilité de l'emploi avec un seul employeur, Adecco, un salaire assuré, ainsi que tous les avantages d'un CDI : congés payés, mutuelle, et un partenariat privilégié avec les institutions financières pour une tranquillité d'esprit garantie. Explorez une flexibilité exceptionnelle avec des missions pouvant s'étendre jusqu'à 36 mois, la possibilité de diversifier vos compétences en explorant deux nouveaux domaines connexes au vôtre, le tout dans le cadre d'un contrat novateur conçu pour répondre aux évolutions du monde professionnel, vous propulsant vers de nouveaux sommets dans votre carrière ! Êtes-vous prêt(e) à vous engager dans une aventure professionnelle exceptionnelle ? Au sein d'un environnement de production industrielle, vos responsabilités incluront : Assemblage et montage de pièces Surveillance et approvisionnement de machines automatisées Respect des cadences de travail Votre Profil : Polyvalent(e), dynamique et reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Avec notre agence de Fougères, explorez une opportunité gagnante : le CDI Intérimaire ! Optez pour la stabilité de l'emploi et d'un salaire solide, soutenu par la puissance d'un groupe leader dans son domaine. Bénéficiez d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et accumuler une expérience professionnelle diversifiée et enrichissante. Informations complémentaires : - Horaires de travail en 2x8 - Compte Épargne Temps avec un taux d'intérêt de 6% - Accès au Club Adecco - Fond de sécurisation des parcours intérimaires pour une formation continue tout au long de votre carrière Nous vous encourageons à façonner votre projet professionnel avec nous et à évoluer vers d'autres postes via la formation si vous le souhaitez. L'opportunité de dynamiser votre carrière vous attend ! Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle exceptionnelle chez Adecco Fougères ! .
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Votre agence Adecco de Fougères recrute en CDI INTERIMAIRES ! C'est un CDI avec un truc en plus. Et ce truc, c'est un "I" qui veut dire "Intérimaire" mais aussi tellement plus. Plus de sécurité dans l'emploi avec 1 employeur unique qui est Adecco, un salaire garanti et tous les avantages du CDI : - congés payés, - mutuelle et la confiance des banques pour plus de sérénité. Plus de flexibilité avec des missions, l'opportunité de découvrir 2 nouveaux métiers liés au vôtre, le tout dans un contrat innovant adapté aux évolutions du monde du travail pour faire décoller votre carrière ! Alors vous signez quand ? Dans un environnement de production agroalimentaire , vos missions seront les suivantes : - Emballage alimentaire - Etiquetage de produit - Travail debout et cadencé - Manutention et port de charges - Travail au froid température 4°C Votre profil : Ce qu'il faut pour mener à bien votre poste : Vous êtes polyvalent(e), dynamique, êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Notre Agence de Fougères vous propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Vous bénéficiez également d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Ainsi, plus d'opportunités de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Informations complémentaires : - Travail posté en 2x8 - CE Adecco - Et bien plus encore ! Nous vous proposons d'établir ensemble votre projet professionnel et d'évoluer vers d'autres postes par le biais de la formation si vous le souhaitez. Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature en cliquant sur "POSTULER" Après étude de votre candidature par un chargé de recrutement H/F, vous serez convié à une réunion d'informations.
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Fougères Vos missions : Intégré.e à l'agence de Fougères, comptant 11 collaborateurs dont 7 techniciens itinérants et directement rattaché.e à la Responsable d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage / climatisation et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec Pôle Emploi. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée Une carte déjeuner 17 RTT/an que vous avez la possibilité de monétiser si vous le souhaitez D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré D'un CSE
Adecco accompagne son client spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de menuiseries, fermetures et portails dans le recrutement de Agents de production (h/f) Vous intègrerez un atelier de production et aurez pour mission: - Travail sur soudeuse : (le soudage est automatique, selon programme correspondant au code-barre scanné) - Préparation des pièces à assembler (identification selon étiquettes, retrait de scotchs, contrôle visuel) - Mise en place des pièces dans la soudeuse selon informations écran - Contrôle du cadre après soudage - Travail sur centre d'usinage : - Chargement des lots sur système informatique - Chargement physique des barres de 6.5m sur le centre d'usinage - Contrôle ponctuel des barres découpées/usinées Travail du lundi au vendredi en 2*8. 35h/hebdo. Rémunération 12,41€/h brut. Panier repas 6,20€/j travaillé. Formation dans un métier manuel (idéalement menuiserie). Expérience significative de l'univers industriel (idéalement assemblage ou transformation des métaux/plastiques). Votre rigueur et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels à la bonne tenue de ce poste. Ce poste correspond à votre profil/vos attentes? Top !! Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
Implantée à Fougères, ville dynamique et agréable à vivre, cette industrie reconnue pour son savoir-faire technique renforce son service maintenance. Elle offre un cadre de travail stimulant, au sein d'un environnement industriel en constante évolution. Rattaché au Responsable Maintenance, au sein du pôle industriel, vous pilotez une équipe de 5 techniciens et agents de maintenance. Vous êtes garant de l'animation, de l'intégration des nouveaux arrivants, du développement des compétences et de la cohésion de l'équipe. Vous assurez le suivi des équipements, veillez à la conformité des installations et à la sécurité de l'environnement de travail. Vous organisez et priorisez les interventions, planifiez les dépannages et coordonnez les sous-traitants. Le poste est orienté vers la maintenance mécanique (grosse mécanique), avec des interventions en électricité et automatisme. Vous êtes un relais de proximité auprès du Responsable Maintenance, participez aux réunions et suivez une feuille de route hebdomadaire. Poste en horaires de journée, avec une présence ponctuelle en 2x8 selon les besoins. Rémunération entre 34 et 37 k selon profil, complétée par des primes (habillage, panier repas.) et une mutuelle avantageuse. Vous justifiez d'une expérience réussie en maintenance industrielle, avec une première expérience en encadrement ou un fort potentiel managérial. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre capacité à fédérer une équipe. Vos compétences techniques en mécanique, électricité et automatisme vous permettent d'intervenir efficacement sur le terrain. Vous appréciez le travail en équipe, savez prendre du recul et êtes force de proposition. Votre rigueur et votre sens du service seront des atouts pour réussir dans ce poste. A bientôt, Sabrina Larguier
Quel défi captivant le poste de Gestionnaire d'activité (F/H) peut-il vous offrir ? En tant que partie intégrante du service MRO du site de Fougères, vous apporterez un soutien opérationnel et technique crucial aux équipes. - Accompagner les responsables de pôle dans la mise en place de nouvelles prestations, incluant la réalisation des demandes d'achats et la rédaction du plan de prévention. - Rédiger et suivre les devis métiers en collaboration avec les responsables, en assurant le suivi des commandes nécessaires au bon fonctionnement des services quotidiens. - Coordonner et animer des formations, gérer la logistique pour les visites clients et réglementaires, et être le référent-e pour les questions de process. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Durée : 9 mois - Salaire : 13.4 €/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Primes mensuelle et semestrielle - Restaurant d'entreprise Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Missions : * Effectuer les diagnostics, l'entretien courant et les réparations sur tous types de véhicules légers * Réaliser des interventions techniques variées : vidanges, freins, suspensions, distribution, embrayage, échappement, etc * Monter et équilibrer les pneumatiques, effectuer les géométries si nécessaire * Utiliser les outils de diagnostic électronique pour identifier les pannes et anomalies * Appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement de l'enseigne * Garantir la satisfaction client en assurant un travail soigné et conforme aux standards de l'entreprise * Participer activement à la bonne tenue de l'atelier (propreté, rangement, gestion des outils) Informations complémentaires : * Contrat CDI 37h * Variable mensuel jusqu'à 750 EUR/mois * Titre-restaurant, CSE, intéressement et participation Compétences techniques : * Formation technique en mécanique automobile * Une expérience significative sur une poste similaire Compétences transversales : * Rigueur * Autonomie * Esprit d'équipe * Sens du service
L'association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social, recrute un.e un.e Accompagnant.e Educatif et Social au sein de la Résidence Robinson (Foyer de Vie et Foyer d'accueil médicalisé). Trente habitants, vivant une situation de handicap associée à des troubles de la communication, demeurent au sein de la Résidence Robinson. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les personnes adultes handicapées dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Le poste : CDI à temps partiel, 0.5 ETP Poste à pourvoir à partir du 02/01/2026 Travail en horaires décalés et week-end Convention collective 66 / Reprise d'ancienneté Missions principales - Accompagne dans les actes de la vie quotidienne : o Assister et/ou accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement o Soutenir et développer leur autonomie et leur pouvoir d'agir o Favoriser l'autonomie et la communication des usagers o Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets personnalisés o Contribuer à l'élaboration et au suivi des bilans et projets personnalisés - Observer et prévenir : o Surveiller l'évolution de l'état de santé des habitants en collaboration avec le service infirmier et médical o Distribuer les médicaments en l'absence de professionnels infirmiers selon les instructions de l'infirmier o Evaluer les potentialités des personnes - Assurer l'entretien du lieu de vie - Adapter sa pratique aux situations critiques et/ou particulières Compétences et Savoir - être - Capacité d'adaptation - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ; - Capacités relationnelles et organisationnelles - Bienveillance : Savoir instaurer une relation de confiance avec la personne, tout en respectant son espace privé. - Stimulation : Être curieux, dynamique, afin de stimuler et d'apporter du réconfort aux personnes accompagnées. Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation à Madame Céline HAMEAU, assistante de direction
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Fougères recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le thermolaquage, des opérateurs de productions H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier vous effectuerez les tâches suivantes : - Accrochage des profilés ou tôles appropriés - Contrôle des profilés en sortie de chaîne - Vérification de la conformité des produits - Conditionnement des profilés Horaires : 2*8 Temps de travail hebdomadaire : 39.50H Poste basé à Fougères Vous avez une expérience significative en industrie. Vous êtes rigoureux, manuel et appréciez le travail en équipe. Cette offre vous intéresse ? Postulez. Nous n'attendons plus que vous.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans la gestion de transition et l'évaluation d'experts, recherchons pour notre client, acteur majeur dans le domaine de l'industrie technique, un Chargé de mission RH (h/f) en intérim pour une mission de 6 mois. En tant que Chef de mission RH, vous jouerez un rôle clé dans le suivi des effectifs des directions opérationnelles. Vous serez en charge de définir les postes à pourvoir en lien avec les opérationnels et d'assurer le recrutement des collaborateurs, tant en externe qu'en interne. Votre accompagnement des managers au quotidien sera essentiel pour résoudre leurs problématiques individuelles. Votre mission inclut également l'animation du processus de gestion de carrière, depuis les entretiens individuels jusqu'aux revues d'équipes avec les managers. Vous participerez au développement des compétences individuelles et accompagnerez les salariés dans leur projet d'évolution professionnelle. Vous interviendrez lors des réunions des directions opérationnelles pour aborder les aspects RH et garantir l'efficacité des processus RH. Enfin, vous serez impliqué-e dans le pilotage de missions transverses du service RH et participerez à des groupes de projets RH. Vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique RH en coordination avec la DRH. De formation Bac+5 en gestion RH vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes curieux-se, rigoureux-se et passionné-e par le développement des talents et la gestion des carrières. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où l'entraide est primordiale. - Capacité d'adaptation : Vous serez amené-e à gérer des situations variées et à ajuster vos méthodes en fonction des besoins. - Sens du service : Votre attention aux détails et votre écoute active seront des atouts pour accompagner les managers et les salariés. Compétences techniques : - Gestion des effectifs : Vous serez responsable du suivi des effectifs et de la définition des postes à pourvoir. - Recrutement : Vous maîtrisez les techniques de recrutement et êtes capable de mener des entretiens efficaces. - Processus RH : Vous avez une bonne compréhension des processus RH et êtes capable de garantir leur efficacité. Le poste est à pourvoir dès le 1er février 2026 à Fougères, avec un contrat intérimaire de 6 mois.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
L'Association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social et employeur de 180 salariés recrute un(e) codeur(se) au sein du Service de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation (SSEFS) Paul Cézanne auprès de jeunes en situation de handicap auditif ou présentant des troubles sévères des apprentissages et du langage ; avec ou sans handicap associé. CDI temps partiel (0.50 ETP) - Poste à pourvoir dès que possible - Convention collective 66 - Reprise d'ancienneté - Travail du lundi au vendredi. Poste basé à Fougères avec 3 antennes (Fougères, Pacé et Saint Jouan des Guérêts) - Intervention ambulatoire dans le lieu de scolarisation du jeune qui nécessite de nombreux déplacements autour de Fougères, Vitré et Mayenne. Public accompagné par le SSEFS : 85 enfants, adolescents ou jeunes adultes déficients auditifs et/ou présentant des Troubles Sévères du Langage, scolarisés en primaire, secondaire, lycée général ou professionnel. Vous devez favoriser le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion des jeunes accueillis. Vos principales missions sont les suivantes : Accompagner les enfants ou adolescents sourds dans leur classe d'inclusion scolaire. Apprentissage du code auprès d'enfants et de leur famille. Participation à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement des enfants accueillis. Rédaction de bilans. Missions d'observation et d'évaluation. Travail en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les intervenants de l'éducation nationale. Compétences : Connaissance des problématiques des enfants/jeunes accueillis. Esprit d'initiative et d'innovation. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie. Capacités relationnelles et organisationnelles. Discrétion professionnelle Profil : Titulaire de la licence professionnelle de codeur LPC Permis B exigé Mention CUED SPEECH appréciée Merci de faire parvenir lettre de motivation et CV Madame DESPAS Virginie, assistante de direction
Le Département d'Ille-et-Vilaine prépare le monde de demain en œuvrant pour une société plus juste et plus écologique. Avec près de 110 métiers, nous vous offrons la possibilité de vous engager dans des projets motivants dans des domaines d'activités variés. Nous rejoindre, c'est intégrer une collectivité de 4250 femmes et hommes entreprenants, dynamiques et innovants. Vous avez des qualités relationnelles et souhaitez rejoindre une équipe de professionnels de l'aide sociale engagée dans le champ de la protection maternelle et infantile ? Le Département Ille-et-Vilaine recrute un.e puériculteur.trice pour intégrer le Centre Départemental d'action sociale du Pays de Fougères (situé 88 rue de la Forêt à Fougères). Il s'agit d'un contrat à duré de 6 mois qui débutera dès que possible. Au sein d'une équipe animée par le Responsable Enfance Famille, vos missions seront les suivantes : - Guider et accompagner les familles pour favoriser le développement harmonieux de l'enfant (rythme de vie, alimentation, éveil, soins.) : écouter, observer, informer, évaluer, orienter. - Assurer une coordination avec les services de maternité, les services de pédiatrie et de néonatalogie. - Participer aux consultations infantiles, assurer des permanences de puériculture. - Apporter un soutien spécifique aux familles les plus vulnérables. - Contribuer au traitement de l'information préoccupante : évaluer, rédiger, traiter, accompagner, participer aux audiences. - Participer et mettre en œuvre des interventions spécifiques dans le domaine de la protection de l'enfance pour la tranche d'âge 0-6 ans : accompagner les familles dans le cadre des mesures d'aides à domicile, apporter un soutien au référent ASE dans la phase préparatoire de l'accueil si besoin, assurer des visites en présence d'un tiers, accompagner les assistants familiaux en cas de problématiques particulières. - Participer aux commissions mises en place dans les CDAS : (Commission Technique Protection Maternelle Infantile / Commission Aide à la Décision / Commission d'Aide à l'Évaluation / Commission Enfance Famille). L'annonce compète est disponible sur notre site internet "Ille-et-Vilaine.fr" Vous devez candidater en ligne sur ce même site Les entretiens seront réalisés au fil de la réception des candidatures (CV et lettre de motivations obligaoires)
Département d'Ille-et-Vilaine Agence départementale du Pays de Fougères
Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine où l'autonomie et la confiance sont recherchées ? Vous appréciez travailler en proximité avec votre équipe et vos clients ? Nous vous proposons de devenir notre futur(e) : Conseiller clientèle H/F en CDI Dans le cadre d'obtention d'un nouveau contrat, pour l'ouverture de notre site basé à La Selle-en-Luitré, nous recrutons un conseiller clientèle H/F en charge de la relation et de la satisfaction de nos clients. Votre mission principale sera d'assurer une relation client de qualité et répondant tant aux critères de l'entreprise qu'aux attentes de ses clients. A ce titre, vos activités quotidiennes vous permettent de : - Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre agence de rattachement - Conseiller, aider, traiter les demandes clients en y apportant les solutions appropriées - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Savoir communiquer auprès de vos collègues pour organiser de manière optimale les interventions chez les clients - Être garant de la satisfaction client et des process associés Vous êtes un Conseiller au service de la satisfaction client dans le domaine de l'eau et de l'environnement ! Et vous ? Issu(e) idéalement d'une formation supérieure bac +2, vous êtes capable d'utiliser tous les canaux de contacts : téléphones, mail, courriers, visites. Plus que votre diplôme, c'est votre sens du service et votre goût du challenge qui feront la différence. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre résistance au stress ainsi que pour votre capacité d'adaptation. Vous faites preuve d'une grande aisance relationnelle, d'une éloquence claire, et d'une bonne expression écrite. Vous maîtrisez les bases de l'informatique, notamment Excel. Chez STGS, votre expertise acquise en alternance est la bienvenue ! STGS favorise la diversité et l'accueil des personnes en situation d'handicap. De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Nous valorisons l'effort collectif : Participation et Intéressement - Nous vous accompagnons dans votre quotidien : mutuelle attractive, tickets restaurant dématérialisés, CSE - Nous vous proposons : une activité répartie du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire Process de recrutement - Plus que votre parcours et votre formation initiale, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence ! - Une intégration sur-mesure et un accompagnement
Installée à Avranches, près de la baie du Mont-St-Michel, l'entreprise STGS cumule près de 30 ans de savoir-faire dans la gestion de l'eau, auprès des collectivités mais également des industriels sur le grand ouest. Ce sont aujourd'hui 250 salariés qui mettent leur connaissance technique au service de plus de 400 communes et 295 000 abonnés. Du fait de la taille de sa structure, STGS peut répondre de manière flexible et réactive à l'ensemble des demandes clients
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, basé à Lécousse, spécialisé dans le secteur des cosmétiques, un(e) Conductrice de ligne H/F en CDI. En tant que Conductrice de ligne, le/la candidat-e prendra en charge la gestion et le pilotage des lignes de production pour assurer la qualité et la conformité des produits cosmétiques fabriqués. Il/elle travaillera en collaboration avec les équipes de production et de contrôle qualité pour garantir le bon déroulement des opérations dans le respect des normes et procédures internes. Vos missions : - Assurer le réglage, la surveillance et le pilotage de la ligne de production. - Contrôler la conformité des produits tout au long du processus de fabrication. - Appliquer les consignes de sécurité et les règles d'hygiène en vigueur. - Intervenir rapidement en cas d'anomalie ou de dysfonctionnement pour minimiser les arrêts de production. - Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication. - Communiquer efficacement avec les différents services pour garantir la fluidité de la production. Compétences attendues : - Capacité à piloter une ligne de production avec rigueur et autonomie. - Connaissance des normes qualité et sécurité en industrie cosmétique. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer clairement. - Réactivité et sens de l'organisation pour gérer les priorités. - Respect des procédures et des consignes internes.
Nous recherchons, un(e) formateur (trice) et responsable pédagogique pour le BTS Mangement Opérationnel de la Sécurité ( MOS) Votre mission Au sein du CFA du Pôle Formation Continue et Apprentissage, vous assurerez un double rôle : Enseignement : Animation de cours théoriques et pratiques en lien avec le BTS MOS (management opérationnel de la sécurité) : Gestion de la Relation Client, Management des Ressources Humaines, Participation à la Sécurité Globale et Préparation d'une Mise en Œuvre d'une Prestation de Sécurité. Responsabilité pédagogique : Suivi de la formation et des apprentis, coordination de l'équipe de formateurs, mise en œuvre et évolution des contenus pédagogiques, suivi et préparation pour les examens, relation avec les entreprises partenaires. Vos activités principales Concevoir, animer et évaluer des séquences pédagogiques adaptées au public en alternance selon les critères du référentiel de formation. Participer aux différents projets de l'établissement (pédagogique, établissement, éducatif) Participer aux actions de recrutement des candidats Assurer le suivi individualisé des apprentis et la cohérence des progressions. Piloter le BTS MOS : coordination de l'équipe pédagogique, planification, suivi qualité (Qualiopi), préparation et accompagnement aux épreuves. Développer les partenariats avec les entreprises et participer aux actions de promotion de la formation. Contribuer à la veille réglementaire et professionnelle dans le domaine de la sécurité. Profil recherché Formation supérieure (Bac+3/5) dans le domaine de la sécurité. Expérience significative dans le secteur de la sécurité privée : management d'équipes, prévention des risques, ou en enseignement. La détention de la carte professionnelle CNAPS est fortement appréciée Capacité à fédérer une équipe, à innover pédagogiquement et à accompagner les apprentis dans leur projet professionnel. Maîtrise des outils numériques (environnement Microsoft 365, plateformes pédagogiques). Aptitude au travail en réseau avec les entreprises et partenaires institutionnels.
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de l'équipement automobile, un opérateur de tri H/F en contrat d'intérim. Dans ce rôle, le/la candidat-e sera chargé-e de contribuer au bon déroulement des opérations de tri au sein de l'atelier. Il/elle participera activement à la gestion et à l'organisation des flux de produits pour garantir la qualité et la conformité des articles traités. Vos missions : - Effectuer le tri des pièces selon les critères définis par le client - Contrôler la qualité des produits avant leur expédition - Organiser et préparer les commandes en respectant les délais impartis - Assurer la tenue de l'espace de travail dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus de tri Les compétences attendues pour ce poste : - Rigueur et attention au détail - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Organisation et gestion du temps - Motivation et sens du service
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, acteur majeur de l'agriculture et de l'agroalimentaire en France, un conducteur de ligne H/F en Intérim pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit en Intérim. Vos missions : - Surveiller et réguler une ligne de production automatisée en fonction du planning de production. - Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines. - Contrôler la qualité des produits en cours et en fin de production. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. - Renseigner les supports de suivi de production pour la traçabilité des produits et des incidents. - Horaires de Travail en 3x8 - Heures de nuit majorées. Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les différents services. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. - Expérience préalable en tant que conducteur/conductrice de ligne ou dans un poste similaire. - Formation technique en rapport avec le poste (Bac pro, BTS en production, maintenance industrielle ou équivalent).
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une société reconnue dans le secteur de la menuiserie industrielle, un opérateur de production H/F en contrat d'intérim. Le/la opérateur(trice) palletisation interviendra au sein de l'atelier afin d'assurer la préparation et la mise en palette des produits finis, dans le respect des consignes de qualité et de sécurité. Vos missions : - Préparer les palettes en fonction des commandes et des instructions spécifiques. - Assembler et sécuriser les produits sur les palettes pour assurer leur stabilité durant le transport. - Contrôler la conformité des produits avant la mise en palette. - Maintenir un poste de travail propre et organisé. - Travailler en collaboration avec les équipes de production pour optimiser le flux des marchandises. Les compétences attendues pour ce poste : - Capacité à suivre rigoureusement les consignes et procédures. - Attention au détail et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues. - Motivation et implication dans les tâches confiées. - Adaptabilité et réactivité face aux besoins de la production.
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la logistique, un MAGASINIER CARISTE H/F en contrat d'intérim. Le/la magasinier-cariste assure la réception, le stockage et la préparation des commandes dans le respect des procédures de l'entreprise. Il/elle contribue à la bonne organisation des flux de marchandises et veille à la qualité des opérations de manutention. Vos missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises livrées - Stocker les produits dans les emplacements dédiés - Préparer les commandes en suivant les bons de préparation - Utiliser le chariot élévateur pour déplacer les palettes en toute sécurité - Assurer la tenue et la propreté de la zone de stockage - Participer aux inventaires périodiques Les compétences attendues pour ce poste : - Maîtrise des règles de sécurité en entrepôt - Connaissance du fonctionnement des chariots élévateurs - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur et organisation dans la gestion des stocks - Adaptabilité face aux différentes tâches et priorités
Interaction FOUGERES recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans le thermolaquage de barres profilées, un-e Ouvrier-ère Polyvalent-e de Production H/F. Ce poste nécessite une personne dynamique et polyvalente prête à s'engager dans des tâches variées au sein d'une équipe productive. Vos missions : - Préparation des surfaces avant traitement. - Application de revêtements protecteurs. - Contrôle de la qualité des pièces finies. - Maintien de la propreté et de l'ordre dans l'aire de travail. Compétences requises : - Aptitude à suivre des instructions détaillées et à travailler en équipe. - Capacité à identifier les défauts de surface des matériaux. - Rigueur et attention au détail. Avantages du poste : horaire en 2*8
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur du thermolaquage, un POUDREUR EN PEINTURE INDUSTRIELLE H/F en CDI. Au sein de cette structure, le/la poudreur(se) en peinture industrielle assure la préparation et l'application des poudres de peinture sur pièces métalliques, garantissant ainsi la qualité et la durabilité des revêtements. Il/elle travaille en respectant les consignes techniques et les normes de sécurité propres au secteur. Vos missions : - Préparer les surfaces à peindre en nettoyant et dégraissant les pièces métalliques. - Appliquer la poudre de peinture à l'aide d'équipements spécifiques. - Contrôler la qualité des revêtements appliqués et effectuer des retouches si nécessaire. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. - Respecter les procédures de sécurité et les normes environnementales en vigueur. Compétences attendues : - Connaissance des techniques de thermolaquage et des matériaux utilisés. - Capacité à manipuler avec précision les équipements de projection de poudre. - Rigueur dans le respect des consignes techniques et des normes de qualité. - Esprit d'équipe et sens de la communication. - Autonomie et organisation dans la gestion des tâches quotidiennes
Dans le cadre de son développement, le magasin Le Cash Fougères recherche un(e) Acheteur(se)/Vendeur(se)/Technicien(ne). Après une formation initiale et avec une formation continue à notre métier vous aurez pour missions : - L'achat et la vente de produits en magasin - Participer activement au développement du chiffre d'affaire par une écoute attentive des besoins clients, un conseil personnalisé en garantissant la satisfaction client. - Assurez la présentation générale des produits (caractéristiques techniques, étiquette prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits ) - Assurez les étapes de préparation à la vente des produits achetés. - Le test et la vérification des produits provenant de nos clients ou fournisseurs (ordinateurs, smartphones, tablettes, etc. ) - Le remplacement de pièces défectueuses (batteries, écrans, Disque dur, etc..). - Le formatage et l'installation de système d'exploitation Windows ou mac OS. Les compétences appréciées : - Avoir une très bonne connaissance générale des produits commercialisés par l'enseigne - Une expérience significative dans la vente de détails auprès de particuliers Les qualités recherchées : - Ouverture d'esprit, écoute, aisance relationnelle et un sens commercial développé. - Un réel goût de l'effort, vous êtes rigoureux et maîtrisez la gestion des priorités. Nous vous proposons un contrat CDI 37h
Être salarié chez SIGNORIZZA, c'est intégrer une équipe de production cuisine super sympa sous la responsabilité de son chef ! C'est savoir s'adapter et être réactif selon les rythmes des services. Vos principales missions : - Mettre en place les postes de travail avant chaque service, - Réaliser les préparations préliminaires, - Assurer le pétrissage et la panification de la pâte, - Effectuer la mise en place de la garniture puis la cuisson de la pizza. - Préparer et dresser les plats en conformité avec les fiches techniques, - Envoyer les plats durant le service (pizza, viandes, pâtes, salades) en fonction des commandes, - Participer à l'entretien du poste de cuisine et des locaux, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, - Approvisionner et ranger les stocks, - Respecter les méthodes de travail de l'enseigne. Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique, autonome, souriant et autonome ! Une expérience en pizzeria serait un plus ! Vous aimez travailler en équipe dans une bonne ambiance, et faire plaisir aux clients, Vous avez l'envie d'évoluer au sein de notre enseigne ! Tous nos postes sont évolutifs ! Rémunération motivante selon profil. Travail en coupure
Une de nos enseignes partenaires, située à LA SELLE EN LUITRE (35) propose de vous accueillir en tant que vendeur conseil en pièces automobiles d'occasion. Dans cette enseigne, vous missions principales seront de : - traiter les commandes et les demandes de renseignements via un logiciel de gestion - réaliser l'accueil physique et téléphonique - informer sur les produits et services - réaliser des propositions commerciales en direction des particuliers et des professionnels - assurer le suivi des réclamations et satisfactions des clients. Pour occuper ce poste, des aptitudes sont nécessaires : - très bonne maîtrise du calcul mental - une bonne élocution ainsi que des capacités rédactionnelles - une très bonne connaissance des véhicules (marques, modèles...) En parallèle d'un accompagnement au sein du magasin, Retravailler dans l'Ouest, organisme de formation et CFA certifié, vous propose une formation en alternance reconnue par le Ministère du Travail. L'opportunité de développer des compétences clés tout en obtenant un titre professionnel avec notre organisme de formation. Pourquoi nous rejoindre ? - Rythme alterné : 1 jour en centre de formation, 4 jours en entreprise - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat. (Formation prise en charge par l'OPCO de l'entreprise) - Formation rémunérée (de 486,49€ à 1 801,80€ par mois selon un pourcentage du SMIC) - Accompagnement personnalisé assuré par nos formateurs référents. Vous recherchez une formation diplômante + une alternance Vous êtes à l'écoute, organisé(e), déterminé(e) et avec un goût pour la relation client.
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
L'auto-école Leray recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière afin de compléter son équipe. Vous devez être en possession de votre Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) ou BEPECASER. Le poste est à pourvoir dès que possible, contrat en CDI à temps plein, salaire à négocier en fonction de l'expérience. Le lieu d'exercice concernera les deux sites : Fougères (35) et Ernée (53). Conditions de travail : - Voiture de l'auto-école pour les trajets domicile - travail - Un jour de repos dans la semaine, travail le mercredi et le samedi - Avantage mutuelle - Tickets restaurants.
Nous recherchons un employé libre-service au rayon charcuterie-traiteur pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et la gestion des stocks. Nous recherchons une personne qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Assurer la bonne tenue du rayon charcuterie-traiteur et assurer une bonne qualité des produits - Remplissage et réapprovisionnement du rayon - Accueil et conseil des clients du rayon - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail Type d'emploi : CDI Temps partiel idéal pour les étudiants ou pour un complément. Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un employé libre-service au rayon fruits et légumes pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et la gestion des stocks. Nous recherchons une personne qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Assurer la bonne tenue du rayon Fruits et Légumes et assurer une bonne qualité des produits - Remplissage et réapprovisionnement du rayon - Accueil et conseil des clients du rayon - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Type d'emploi : CDI Temps partiel idéal pour les étudiants ou les personnes qui recherchent un complément.
Le partenaire franchisé Carrefour Fougères recherche un employé libre-service au rayon fruits et légumes. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et la gestion des stocks. Nous recherchons une personne qui a une attitude positive et qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Assurer la bonne tenue du rayon Fruits et Légumes et assurer une bonne qualité des produits - Remplissage et réapprovisionnement du rayon - Accueil et conseil des clients du rayon - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Le partenaire franchisé Carrefour Hyper Fougères recherche une/un : Employé(e) de rayon produits charcuterie/traiteur Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits - Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits - Maintenir la propreté et l'organisation du rayon charcuterie/traiteur - Garantir l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks - Mettre en place l'étiquetage des produits et l'affichage des signalétiques et promotions - Réaliser des contrôles d'hygiène - Développer les ventes en fidélisant les clients - Servir les clients au stand charcuterie/traiteur Votre profil : - Vous avez le goût du commerce et le sens du service client - Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts - Vous avez la capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nous recherchons un employé au rayon poissonnerie H/F pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et la gestion des stocks. Nous recherchons une personne qui a une attitude positive et qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Assurer la bonne tenue du rayon poissonnerie et assurer une bonne qualité des produits - Remplissage et réapprovisionnement du rayon - Accueil, service et conseil des clients du rayon - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Date de début prévue : Dès que possible Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Le partenaire franchisé Carrefour Hyper Fougères recherche un responsable adjoint PGC (F/H). Apporter un soutien à la gestion des rayons PGC tout en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : - Manager une équipe de collaborateurs du rayon épicerie et liquides - Garantir la satisfaction des clients. - Assurer la dynamique commerciale des rayons alimentaires dont vous avez la charge. - Etre responsable du respect des règles d'hygiène. - Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Votre profil : - Expérience en grande distribution - Connaissances des rayons PGC, DPH ou épicerie - Bonnes capacités de management : accompagnement et montée en compétences des équipes. - Sens prononcé du travail collectif et leadership naturel, avec une réelle volonté de faire grandir les collaborateurs. - Sens aigu de la satisfaction client, au cœur des priorités quotidiennes. Poste à pourvoir dès maintenant Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nous recrutons pour le compte d'un Fabricant international spécialisé dans la recherche, le développement et la fabrication de produits chimiques techniques et de spécialités lubrifiantes haut de gamme. Ce groupe, créé il y a plus de 20 ans, est un acteur reconnu sur les marchés automobile, industriel, poids lourds, TP et médical. Ce rôle est un poste de pur terrain (100% prospection physique), focalisé sur le développement d'un portefeuille de clients professionnels très variés (plus de 17 typologies différentes : garages, industries, transporteurs, collectivités, etc.). - Prospection Active : Identifier et démarcher de nouveaux clients BtoB sur votre secteur (35 & 22) pour introduire la gamme de produits de seconde nécessité (huiles, graisses, additifs, solutions de nettoyage...). - Vente à Cycle Court : Maîtriser un cycle de vente rapide, axé sur la démonstration d'efficacité et la prise de commande immédiate. - Fidélisation et Croissance : Assurer un suivi régulier de votre portefeuille pour optimiser les commandes récurrentes et l'implantation de nouvelles gammes. - Reporting Simple : Gérer l'administratif au minimum (saisie des commandes, compte-rendu journalier) pour vous laisser un maximum de temps sur le terrain. - Rémunération Fixe : 2 300 € brut mensuel (évolutif à 2 500 € brut sous 6 mois selon les résultats). - Variable Déplafonné : Commissions dès le premier euro vendu (de 2 % à 10 % du CA), cumulables et déplafonnées. - Primes Multiples : Primes sur nouveaux clients, implantation de présentoirs, objectifs quantitatifs, prime qualité (savoir-être), et primes trimestrielles. - Avantages : Véhicule de fonction (break 5 portes, automatique), carte carburant + remboursement des péages, téléphone, PC, Mutuelle (50 %), 18 € de frais repas par jour travaillé. Le profil idéal Nous cherchons une personnalité avant un diplôme. Vous êtes un(e) véritable vendeur(euse) dans l'âme, passionné(e) par la conquête de nouveaux clients et motivé(e) par la performance. - Expérience Commerciale : Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente de produits consommables en BtoB (idéalement en cycle court), quelle que soit la filière. - Savoir-Être : Vous êtes souriant(e), dynamique, adaptable (un véritable "caméléon" commercial) et possédez un excellent relationnel. - État d'Esprit : Vous êtes autonome, rigoureux(se) sur le terrain et désireux(se) d'évoluer rapidement au sein de l'entreprise (perspectives de poste supérieur sous 6 mois à 3 ans). Si vous êtes un prospecteur né et que ce défi commercial sur le Grand Ouest vous passionne, n'attendez plus. Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une entreprise où le succès est directement proportionnel à votre énergie !
AGD Marketing est une entreprise spécialisée dans le courtage en énergie, offrant des solutions pour aider les entreprises à optimiser leurs contrats d'électricité et de gaz. Nous nous engageons à fournir un accompagnement de qualité à nos clients, en leur permettant de réaliser des économies sur leurs dépenses énergétiques. En tant que courtier en énergie (H/F), vous serez l'intermédiaire stratégique entre les entreprises et les fournisseurs. Vos missions : -Analyser les contrats d'électricité et de gaz pour identifier les économies possibles. -Négocier avec les fournisseurs du marché pour obtenir les meilleures offres. -Optimiser l'acheminement et les taxes, y compris la récupération de l'accise. -Accompagner les clients sur le long terme, en anticipant chaque renouvellement de contrat. Formation & accompagnement : avecAGD Marketing, vous êtes indépendant mais jamais seul. Nous offrons : * Une formation complète à nos méthodes de prospection, d'audit et de closing. * Un appui continu d'une équipe expérimentée. * Une notoriété renforcée par nos partenariats pour gagner en crédibilité rapidement. * Une vision claire et une stratégie éprouvée pour vous aider à performer. Votre activité : Vous développez votre portefeuille client et votre réseau, d'abord dans votre région puis partout en France grâce aux recommandations. Vous travaillez en toute liberté : sur le terrain, lors de rendez-vous, ou à distance. Vous bénéficiez de commissions déplafonnées : vos résultats définiront votre revenu. Vous construisez une activité durable, votre propre business, soutenu par notre expérience. Évolution professionnelle : Votre avenir ne s'arrête pas à vos signatures, vous aurez la possibilité de manager vos propres courtiers et de bâtir votre équipe. Créez une mini-structure à votre nom, avec notre appui. Devenez un véritable chef d'activité dans votre région! Profil recherché : - Une première expérience commerciale (terrain, prospection, télévente, B2B ou B2C) est souhaitée. - Ambition, persévérance et esprit de chasseur. - Envie de créer votre activité tout en étant accompagné. - Statut : Indépendant
Nous recherchons un(e) Ingénieur Qualité Produit pour intégrer les équipes de notre client, acteur industriel reconnu du secteur aéronautique, sur son site de Fougères. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, vous contribuerez activement au maintien de la performance qualité en production, au respect des exigences clients et à la conformité réglementaire. Description de la mission Vous interviendrez au sein du service IQP pour : Assurer le suivi qualité en production et accompagner les équipes opérationnelles Traiter les non-conformités internes et externes Piloter les audits qualité (internes, clients, réglementaires) Mettre en œuvre et suivre les actions d'amélioration continue Analyser les indicateurs qualité et assurer un reporting régulier Veiller au respect des normes qualité : EN9100, ISO9001, PART145 Participer aux réunions de coordination et aux revues de performance Localisation : Site de Fougères Profil recherché Formation supérieure en qualité, ingénierie ou domaine technique équivalent Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement aéronautique Maîtrise des normes EN9100, ISO9001, PART145 Compétences en audit qualité, gestion des non-conformités et amélioration continue Bonne capacité d'analyse, de synthèse et de communication Maîtrise des outils bureautiques et qualité (Excel, ERP, outils de suivi qualité) Livrables attendus Rapports d'audit et de non-conformité Tableaux de bord qualité et indicateurs de performance Plans d'actions d'amélioration et suivi Compte-rendus de réunions et revues qualité
CREATYM France est une société d ingénierie, nous accompagnons nos clients (grands comptes) dans la réalisation de leurs projets, nous attachons une grande importance aux enjeux ci-dessous : * La satisfaction de nos clients via la réussite de nos projets, * Le bien-être de nos collaborateurs, * La qualité de nos missions, * L'innovation technique, Notre entreprise vous permettra d avoir un plan de carrière en adéquation avec vos ambitions professionnelles, dans l ensemble de nos secteurs.
Entreprise : SFPI, leader français du thermolaquage de profils aluminium pour le bâtiment. Missions principales : Surveiller et assurer la qualité des produits fabriqués. Suivre le planning de production. Contrôler les pièces brutes (aspect, conformité des références, quantités). Préparer les pièces brutes pour l'accrochage (perçage, pose d'épargnes, masquage). Accrocher les pièces sur la chaîne en optimisant le remplissage. Effectuer des enregistrements informatiques ou papiers concernant les quantités et les non-conformités. Effectuer des contrôles produit (aspect, épaisseur, brillance) et process (température du four). Conditionner les pièces selon les consignes du client. Identifier et déposer les contenants dans la zone d'expédition. Niveau et qualités requises : Aucun prérequis, débutants acceptés. Compétences souhaitées : esprit d'équipe, assiduité, professionnalisme, rigueur, bonne communication, respect des consignes de sécurité et des procédures. Conditions de travail : Temps de travail : 39h30 hebdomadaires (2h30 de pause rémunérées + 2h travaillées transformées en RTT). Horaires : En 2*8. Prise de poste : Dès que possible. Déplacement : Pas de déplacement. Rémunération : Taux horaire : 11,88 €. Avantages : Primes diverses (ancienneté, été/hiver, équipe). Tickets restaurant, mutuelle entreprise, avantages CSE (chèques vacances, carte cadeau...). Candidature : Merci d'envoyer vos candidatures (CV / lettre de motivation) par mail à : recrutement@sfpi.fr.
Entreprise : SFPI, leader français du thermolaquage de profils aluminium pour le bâtiment. Missions principales : Effectuer le poudrage des pièces selon les procédures établies. Suivre le planning de production et contrôler les pièces brutes. Préparer et accrocher les pièces brutes sur la chaîne. Effectuer des enregistrements informatiques ou papiers concernant la production. Assurer l'entretien régulier du matériel de poudrage et vérifier le fonctionnement du four. Conditionner les pièces selon les consignes du client. Niveau et qualités requises : Expérience en peinture industrielle, idéalement en poudrage. Maîtrise des équipements de poudrage (cabines auto/manuelles). Rigueur, autonomie, sens de l'observation, esprit d'équipe. Conditions de travail : Temps de travail : 39h30 hebdomadaires (2h30 de pause rémunérées). Horaires : En 2*8. Prise de poste : Dès que possible. Rémunération annuelle : Entre 23K€ et 25K€ selon profil. Avantages : Primes diverses (ancienneté, poudre évolutive, été/hiver, équipe). Tickets restaurant, mutuelle entreprise, avantages CSE (chèques vacances, carte cadeau...). Candidature : Merci d'envoyer vos candidatures (CV / lettre de motivation) par mail à : recrutement@sfpi.fr.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Menuisier atelier (H/F) pour l'un de nos clients artisan spécialisé dans l'agencement intérieur sur-mesure, rénovation, cuisines, dressings, agrandissement en ossature bois, parquet à l'ancienne et fenêtres. Vos missions, si vous l'acceptez : - Réaliser les travaux de découpe après traçage des repères - Façonner et assembler les pièces de menuiserie (cloison, fenêtre, porte, placards...) - Effectuer la pose des éléments de serrurerie et quincaillerie - Assurer le montage final de l'ouvrage en atelier à l'aide de plans et très ponctuellement sur site client - Contrôler l'étanchéité de l'ouvrage après l'avoir posé - Utiliser une machine et des outils électroportatifs (visseuse, perceuse, ponceuse.). Pour cette mission de 1 mois minimum (début le 24/11/25), vous justifiez d'une expérience de menuisier en atelier sur des produits d'agencement. Salaire selon expérience professionnelle 12,52 à 15€/heure, 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'ancienneté Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) en STMS (Sciences et Techniques Médico-Sociales) : - Temps partiel 9h face à face élèves. - Lycée technologique sur Fougères - filière STSS. - Jusqu'au 19/12/25 avec prolongation possible. - Profil : BAC+3 minimum dans le domaine de la santé.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) Réglage / Maintenance polyvalent(e) pour intervenir à la fois sur nos lignes de production et sur l'entretien général des bâtiments. Vos missions principales porteront sur le réglage des machines ainsi que sur la maintenance mécanique, électrotechnique et électrique. Profil recherché : - Expérience confirmée en réglage de machines. - Bonne connaissance des lignes de production et de leurs périphériques (trieuses, encolleuses, convoyeurs, etc.). - Compétences en mécanique, électrotechnique et électricité. - Horaires : (journée / 2x8 selon organisation). Vous êtes polyvalent, autonome, rigoureux, persévérant, vous avez un esprit d'équipe, et vous faites preuve de capacité d'adaptation, venez nous rejoindre. Nous sommes une entreprise reconnue pour son expertise technique. Nous valorisons le savoir-faire, la précision, et l'expertise de nos collaborateurs. Nous leur offrons l'opportunité de développer leurs compétences sur des équipements de pointe. Nombre d'heures hebdomadaire : 35h à 44h Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée ou en 2x8 selon la charge de production.
Au sein de notre entrepôt logistique basé à Saint Sauveur des Landes, vous participez au magasinage des produits de nos clients, Les missions principales : - Assurer avec des engins de manutention le chargement et le déchargement des véhicules, produits sur palette, le gerbage et le dégerbage, le rangement des - Utiliser tous types d'engins de manutention et transpalettes, suivant les habilitations dont vous disposez. En fonction des exigences du service, des chargements et déchargements pourront être effectués manuellement ; - Respecter les règles conformément au cahier des charges client et aux procédures internes ; - Contrôler l'état des marchandises que ce soit lors du départ ou lors de la réception et rendre compte à son supérieur hiérarchique ; - Assurer la traçabilité des produits en utilisant les outils informatiques ; - Maintenir et veiller à la propreté des locaux ; - Maintenir et veiller au bon fonctionnement des matériels confiés ; - Respecter les règles de sécurité et d'utilisation des engins de manutention ; - Participer aux inventaires si besoin. Qualifications et compétences requises : - Manipuler et transporter les matières ou les produits ; - CACES R489 Catégories 1, 3 et 5 ; - Identifier et vérifier les produits ou les marchandises ; - Adapter les conditions de manipulations aux différents produits (poids, fragilité, environnement...) ; - Communiquer avec des interlocuteurs différents dans des situations variées ; Votre profil : Vous justifiez d'une 1ère expérience significative sur un poste similaire Vous êtes autonome et ordonné. Informations complémentaires : - Travail du lundi au vendredi ; - A pourvoir dès que possible ; Dans le cadre de sa politique diversité, la société Gelin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités - Entretien au siège social situé à Fougères (35)
Notre Boulangerie Pâtisserie recherche une équipe dynamique et créative. Nous sommes ouverts à toutes vos idées pour créer une équipe en tant que nouveaux gérants. Poste pour Boulanger(e) et / ou pâtissier(e) Avoir des notions de traiteur serait un plus Autonome Pâtisserie / viennoiserie et / ou boulangerie Entretien de l'espace de travail selon les normes d'hygiène alimentaire.
L'association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social, recrute un.e Aide-Soignant.e ou un.e Accompagnant.e Educatif et Social au sein de la Résidence Robinson (Foyer de Vie et Foyer d'accueil médicalisé). Trente habitants, vivant une situation de handicap associée à des troubles de la communication, demeurent au sein de la Résidence Robinson. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les personnes adultes handicapées dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Le poste : CDI à temps plein Poste de nuit à pourvoir à partir du 21/11/2025 Horaire de travail : 21h45 - 7h15 / Travail 1 week-end sur 2 Convention collective 66 - Reprise d'ancienneté Missions Principales : - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne : o Assister et/ou accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement o Organiser et animer des activités à destination des personnes accompagnées pour favoriser leur sommeil et dans le respect de leur rythme o Contribuer à l'élaboration et au suivi des bilans et projets personnalisés o Surveiller l'évolution de l'état de santé des habitants en collaboration avec le service infirmier et médical o Distribuer les médicaments en l'absence de professionnels infirmiers selon les instructions de l'infirmier - Assurer l'hygiène et la mise en sécurité des locaux et des habitants : o Organiser et réaliser le ménage nocturne des parties collectives et des bureaux, selon le planning défini, tout en étant réactif en cas de salissures imprévues o Participer au nettoyage du linge en interne o Gérer et contrôler les stocks et produits consommables o Assurer les contrôles d'accès et des dispositifs de sécurité des bâtiments o Accompagner les habitants en ayant une présence rassurante - Adapter sa pratique aux situations critiques et/ou particulières Compétences et Savoir être : - Utilisation de matériel de nettoyage - Respecter les règles de sécurité, de prévention et les normes HACCP - Transmettre et être réactif en cas de dysfonctionnement - Capacité d'adaptation - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles et organisationnelles - Bienveillance : Savoir instaurer une relation de confiance avec la personne, tout en respectant son espace privé - Stimulation : Être curieux, dynamique, afin de stimuler et d'apporter du réconfort aux personnes accompagnées Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation à Madame Céline HAMEAU, Assistante de direction.
Le Groupe Transports LE GOFF est à la recherche d'un(e) Assistant(e) QHSE. Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vous serez amené(e) à : * Suivre et réaliser les audits internes, clients, métiers * Analyser les cahiers des charges clients, les protocoles de sécurité, les plans de prévention * Suivre les indicateurs QHSE, les plans d'actions engagés au sein du groupe * Accompagner les filiales sur les différents sujets liés à la qualité, l'hygiène, la santé, la sécurité et l'environnement * Suivre et mettre à jour les outils d'analyses et les documents QHSE (DUER, HACCP, Analyse AT, Protocoles Sécurité, Plan de Prévention, etc) * Animer et participer à l'amélioration continue au sein des sites * Analyser les accidents du travail et mettre en place des actions pérennes * Savoir identifier et remonter les écarts auprès du supérieur hiérarchique * Conseiller et accompagner sur demande la direction lors des échanges avec les organismes externes * Être garant de la mise en conformité des sites du groupe et de ses équipements d'un point de vue réglementaire Contexte de travail : * Déplacements professionnels sur les sites du Groupe * En extérieur Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Formation supérieure en QHSE ou dans un domaine similaire (Bac+2) * Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport ou de la logistique * Connaissance des normes et des réglementations QHSE en vigueur * Maîtrise des outils bureautiques * Bonne capacité à rédiger des rapports et des procédures * Rigueur, organisation et autonomie * Bon sens de la communication et capacité à travailler en équipe * Esprit d'analyse et de synthèse Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Poste à pourvoir sur les sites d'Orval sur Sienne (50) ou Bosrobert (27) ou Saint-Germain-en-Coglès (35) * 35h par semaine * Une rémunération selon profil avec titres restaurants Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel 15.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Le partenaire franchisé Carrefour Hyper Fougères recherche une/un employé(e) libre-service produits non alimentaires. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service à la clientèle exceptionnel et de maintenir le magasin en ordre et bien approvisionné. Les responsabilités incluent l'accueil des clients, le rangement des produits et la gestion des stocks. Nous recherchons une personne qui a une attitude positive et qui est prête à travailler dans un environnement très fréquenté. Responsabilités : - Accueillir les clients et répondre à leurs questions. - Gérer le stock et le réapprovisionnement des produits. - Organiser et maintenir un environnement de magasin propre et sûr. - Travailler en équipe avec les autres employés du magasin pour atteindre les objectifs de vente. Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Rattaché(e) à la SAS ALLAIRE TRANSPORTS dont l'activité principale est le transport de vrac (Citernes liquides) et sous la responsabilité de la direction du Groupe, vos missions principales seront : * Récupérer les demandes de transports en vrac (citernes liquides) pour une clientèle élargie et sur les dossiers qui vous seront attribués (Grand Ouest ) * Echanger directement avec les clients pour obtenir les informations nécessaires à la planification des livraisons (dates, horaires, spécificités des sites de livraisons) * Fidéliser vos clients et participer au développement de l'agence (écoute des besoins à venir, proposition de solutions ou de contributions dans de nouveaux projets) * Interagir au quotidien avec les conducteur(rice)s de l'agence * Planifier et superviser l'ensemble des transports * Suivre le planning journalier des livraisons (gestion des aléas, réaffectations éventuels) * Remonter à la direction les éventuels besoins de réparation des camions (accidents, défauts rencontrés, problématiques techniques) * Interagir avec les services supports du groupe (RH, Comptabilité, Achat.) * Suivre les indicateurs de performance de vos dossiers * Participer à la vie du service et du groupe dans un état d'esprit collaboratif (remplacement des absents éventuels) Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Formation supérieure en transport et / ou logistique (Bac+2) * Expérience solide et réussie sur un poste similaire * Connaissance de la réglementation transport et des outils de planification * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et sens du service client * Capacité à gérer le stress et les situations imprévues Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * 39h par semaine * Une rémunération selon profil avec titres restaurants Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtes ! Rejoignez-nous !
Intégré(e) au service Ressources Humaines, vous vous prenez en charge l'ensemble du cycle paie pour un portefeuille d'environ 350 collaborateurs. À ce titre, vos principales missions seront de : - Gérer l'ensemble du cycle de vie administratif du salarié, de l'embauche à la sortie : DPAE, rédaction des contrats et avenants, mise à jour des dossiers, courriers et attestations, documents de fin de contrat, etc. - Assurer l'interface avec les salariés pour toutes les questions liées à la paie et à l'administration du personnel contrat de travail. - Gérer les relations et démarches auprès des organismes sociaux et partenaires externes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance, médecine du travail.). - Préparer, saisir et contrôler les bulletins de paie, dans le respect des obligations légales et conventionnelles. - Réaliser l'ensemble des déclarations sociales obligatoires. - Participer activement aux projets RH en cours et à venir, en apportant votre expertise technique et votre esprit collaboratif. Vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire, acquise impérativement en environnement industriel. Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et savez gérer des situations techniques complexes avec autonomie et fiabilité. La connaissance du logiciel Silae est un atout apprécié. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité, et aimez travailler en équipe dans une ambiance simple et bienveillante. Votre aisance relationnelle et votre sens du service vous permettent d'accompagner les collaborateurs avec professionnalisme et pédagogie.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Fougères, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la fabrication de menuiseries et fermetures, un Opérateur d'Atelier H/F. Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vous effectuerez les tâches suivantes : - Lecture de plans - Fabrication d'éléments de menuiserie en série - Mise en place et montage des structures - Contrôle qualité des matériaux et des produits finis pour garantir leur conformité Horaires : 2*8 (5h-13h/13h-21h. Le vendredi : 20h) Base hebdomadaire : 37h Panier repas : 6.20€ par jour. Poste basé à Saint Sauveur des Landes. Vous avez de l'expérience en industrie mécanique ou métallurgique, avec de l'expérience en assemblage. Vous avez de bonnes compétences manuelles. Vous appréciez travailler en atelier et aimez le travail en équipe. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
Nos recruteurs de choc et commandants de bord vous expliquent pourquoi rejoindre Safran Electronics & Defense à Fougères : « Travailler chez Safran, c'est tout simplement la classe ! L'Aéronautique, c'est 10 ans d'activité à minima et vous serez formé pour participer à la construction d'un avion ». CRIT Fougères recrute un Agent logistique pour notre client basé à Fougères. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Mise et sortie en stock ( informatiquement et physiquement) -Inventaire -Manutentions -Approvisionnement zone de stockages -Taches logistiques diverses Horaire en 2*8 : 5h00-13h00 / 13h00-21h00 37H hebdomadaire Rémunération et avantages CRIT : - Taux horaire : 12.02EUR - Primes : 13ème mois + prime équipe + prime panier + indemnité de transport + prime énergie. - IFM 10% - ICCP 10% - Compte Epargne Temps - Comité Entreprise - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...). Ce poste vous intéresse N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Brice - Entretien en agence - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence pour finaliser le dossier administratif. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine industriel. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques, et avec la saisie sur ERP. Vous disposez des CACES 5 et 6
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de Fougères recherche son/sa futur(e) Vendeur(se) libre-service. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! En tant que premier(ère) interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins, allant au-delà de la vente pour devenir un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil à la réalisation de leur projet, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous animez un libre-service en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix (règle des 3P). Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles n'ont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des professionnels du bâtiment à 80% et des particuliers à 20%, soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne. Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, un TERRASSIER POSEUR H/F en contrat d'intérim. Le/la TERRASSIER POSEUR H/F intervient sur des chantiers de travaux publics pour préparer et aménager les terrains. Il/elle travaille en équipe afin de garantir la qualité et la sécurité des interventions sur site. Vos missions : - Préparer les terrains en effectuant les travaux de terrassement nécessaires - Poser et installer les éléments de voirie, réseaux ou canalisations - Utiliser et entretenir le matériel et les outils mis à disposition - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur le chantier - Collaborer avec les différents intervenants pour assurer la bonne progression des travaux Compétences attendues : - Connaissance des techniques de terrassement et de pose en travaux publics - Capacité à travailler en équipe et respecter les consignes - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Autonomie et esprit d'initiative - Respect des règles de sécurité sur chantier
Vous avez envie de transmettre vos connaissances, de travailler en équipe et de découvrir un métier passionnant ! Vous enseignerez à des élèves de 3ème 6h/ sem (face élèves le jeudi matin et le vendredi matin) Poste à pourvoir dès que possible Salaire : selon profil Lieu d'emploi : Collège / Lycée Professionnel à Fougères - Vous avez une licence - Doté(e) de qualités pédagogiques, vous avez le goût de transmettre et le sens du travail en équipe. Compétences attendues SAVOIR-ÊTRE : bienveillance, esprit d'équipe, écoute, responsabilité SAVOIR-FAIRE : gestion de classe, autorité, rigueur
Votre agence INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la vente de matériaux due construction et de couverture, un(e) VENDEUR COMPTOIR en contrat d'intérim. Le/la vendeur(se) comptoir assure l'accueil, le conseil et la vente auprès de la clientèle professionnelle et particulière. Il/elle est le/la garant(e) de la qualité du service et de la satisfaction client au sein du point de vente. Vos missions : - Accueillir et conseiller le/la client-e selon ses besoins spécifiques. - Gérer les commandes et les encaissements avec rigueur. - Assurer le suivi des stocks et participer à la gestion des approvisionnements. - Maintenir la présentation et l'organisation du comptoir de vente. - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser le service client Les compétences attendus sont: - bon relationnel - rigueur - sens de l'organisation - des connaissances dans le domaine du bâtiment serait un plus
Vous rejoignez l'équipe de notre rayon charcuterie / fromagerie à la coupe au sein de grande surface. Vos principales missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire, Réaliser les opérations de coupe, pesée et emballage des produits (charcuterie, fromages, traiteur), Mettre en place les produits en vitrine et assurer leur rotation selon les règles d'hygiène, Veiller à la propreté du plan de travail et du matériel, Participer à la gestion des stocks et aux inventaires, Appliquer strictement les règles de traçabilité, DLC et sécurité alimentaire.
Après une période d'intégration et de formation à l'activité de notre entreprise vous aurez pour mission : - la gestion des conducteurs et des tournées en fonction des demandes des clients, - apporter des solutions optimisées et dans les délais à nos clients, - effectuer le suivi des temps de service des conducteurs et veiller au respect de la règlementation. Vous êtes le garant(e) de notre politique qualité de service offerte à nos clients. A ce titre vous contribuez à leur fidélisation en garantissant : les délais de livraison dans les temps, le traitement et la résolution des demandes et réclamations. Profil recherché Idéalement de formation Bac + 2/3 (Transport, Logistique), vous avez développé vos compétences sur une fonction similaire idéalement durant 2 années minimum. Vous maitrisez les outils informatiques . vous connaissez votre géographie et la réglementation du transport La réussite dans ce poste demande au candidat de la rigueur, de l'organisation, de la gestion humaine (relationnel avec les conducteurs) et une grande résistance aux exigences du court terme. Poste à pourvoir en CDI à Fougères (35).
Entreprise de transports routier sous température dirigé, Nous transportons de la marchandise à travers la France en nous appuyant sur nos 6 agences. Notre agence de Fougères basée sur Fougères en Ille et Vilaine compte une flotte de 41 véhicules nous permettant de livrer de la marchandise sur toute la Bretagne, Normandie, pays de la Loire et d'effectuer des transferts inter-agence.
Le partenaire franchisé Carrefour Hyper Fougères recherche une/un : Employé(e) de rayon produits alimentaires en contrat d'apprentissage. Vos missions : - Garantir l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la qualité et la gestion des stocks - Accueillir et conseiller les clients - Mettre en place l'étiquetage des produits et l'affichage des signalétiques et promotions - Effectuer le remplissage des rayons - Réaliser des contrôles d'hygiène - Développer les ventes en fidélisant les clients Votre profil : - Vous avez le goût du commerce et le sens du service client - Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts - Vous avez la capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour : - Mutuelle - Prévoyance - Titres restaurant - 12% de remise sur achat et essence Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nous recherchons 4 Techniciens/Techniciennes en installation de réseaux câblés fibre optique pour rejoindre notre équipe dynamique et grandissante. Vous serez responsable de l'installation, de l'entretien et de la réparation des réseaux de fibre optique, garantissant ainsi leur performance optimale. Vos missions principales : Préparer et déployer les câblages de la fibre optique selon les plans d'installation. Réaliser les raccordements de fibre optique entre les différents équipements. Effectuer des tests de continuité de fibre et de puissance, et rédiger des rapports d'intervention. Diagnostiquer les dysfonctionnements et appliquer les solutions correctives adéquates. Assurer le respect des normes de sécurité et des procédures techniques. Collaborer avec les équipes de projet et les clients pour garantir la satisfaction et la conformité des installations. Profil recherché : Le diplôme en électrotechnique, réseaux télécoms ou formation équivalente est préférable mais non obligatoire. . Rigoureux-se, méthodique et capable de travailler en autonomie. Permis B exigé (déplacements fréquents).
L'entreprise LE GOFF SERVICES est à la recherche d'un(e) Monteur(se) Pneumatique. Vos missions : * Effectuer les prestations techniques liées à la maintenance des pneumatiques des poids lourds (montage-démontage, vérification et ajustement des pressions, vérification visuelle de l'état des pneumatiques, recreusage, permutations, géométrie...). * Suivre de manière précise certains pneumatiques ou certains véhicules ciblés afin d'établir des données fiables pour la société. * Gérer les opérations de maintenance, les pneumatiques neufs et le rechapage pour le compte de la Société. * Accompagner les Mécaniciens PL au sein de l'atelier mécanique dans les travaux de premiers niveaux. Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Diplôme en mécanique poids lourd, maintenance des véhicules ou équivalent * Expérience significative sur un poste similaire * Connaissance technique des véhicules poids lourds et de leurs pneus * Rigueur, sérieux, autonomie et esprit d'équipe * Permis CE serait un plus Ce que nous proposons : * Un CDI à 35h par semaine * Travail le samedi matin * Une rémunération selon profil + Titres Restaurants Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
SAS LE GOFF SERVICES recherche un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourd. Sous la responsabilité du chef d'atelier et d'une équipe composée de 4 personnes, vos missions seront : * Réaliser les diagnostics et identifier les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques * Effectuer les réparations et remplacer les pièces défectueuses * Réaliser l'ensemble des interventions de premier niveau : maintenance préventive et corrective des poids lourds (entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques) * Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des véhicules * Apprendre à utiliser une valise pour détecter les défauts * Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe * Tenir à jour les fiches d'intervention et les rapports techniques * Contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l'état de présentation de véhicule Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Diplôme en mécanique poids lourd, maintenance des véhicules ou équivalent * Expérience significative sur un poste similaire * Connaissances des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques * Rigueur, sérieux, autonomie et esprit d'équipe * Permis CE serait un plus Ce que nous proposons : * Un CDI à 35h par semaine * Travail le samedi matin * Une rémunération selon profil + Titres Restaurants Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
L'entreprise SAS TRANSPORTS MERIENNE est à la recherche d'un(e) Conducteur(rice) SPL en Tautliner avec Chariot Embarqué. Vos missions : * Conduire un véhicule SPL Tautliner à l'aide d'un chariot embarqué pour la livraison de marchandises sur différents sites sur le Grand Ouest * Charger et décharger les marchandises (palettes, bigs bags etc) à l'aide du chariot embarqué * Assurer le bon fonctionnement et l'entretien de votre véhicule * Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport * Respecter les règles de sécurité et la règlement en vigueur * Renseigner les documents de transport Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + CACES R489 Catégorie 3 + ADR de base (obligatoire) * Expérience en Tautliner appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Départ à la semaine * Une rémunération selon profil avec primes possibles Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
A propos de nous: La SAS Ateliers GROUAZEL fait partie des plus grandes scieries françaises spécialisées dans le travail du bois feuillu, avec une production annuelle de 15 000 m³ de grumes. Nous travaillons des essences comme le chêne, le châtaignier, le robinier, le hêtre et le frêne. Située sur 7,5 hectares, notre scierie dispose de 25 000 m² de bâtiments couverts. Nous proposons une large gamme de produits allant du bois brut (charpente, plots) aux bardages, en passant par l'aménagement extérieur (terrasses, clôtures) et la menuiserie (parquets, lambris). Nous intervenons sur tout le territoire français ainsi qu'à l'export. Dans le cadre de ses activités, La SAS Ateliers GROUAZEL recherche un Technicien de maintenance industrielle capable d'assurer les missions suivantes: - Effectuer le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation selon les dossiers machines, les documentations, etc... - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement. - Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions - Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux (engrenages, roulements à billes, distributeurs hydrauliques, automatismes, etc...). - Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits, ...) ou les évolutions réglementaires. - Présenter les spécificités techniques aux utilisateurs et les accompagner dans la prise en main de l'équipement. - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Organiser et programmer des opérations de maintenance préventive/corrective et en suivre la réalisation. - Evaluer des coûts et délais de remise en état et établir un devis d'intervention - Suivre et analyser les données de maintenance (coûts, aléas, inventaire des stocks de pièces détachées, etc...) d'un atelier/d'un service et identifier les écarts. Compétences spécifiques - Actualiser la documentation technique de machines ou installations - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation, etc...) - Contrôler la conformité de réalisations des fournisseurs, sous-traitants, prestataires PROFIL RECHERCHE Avoir des connaissances en mécanique, électromécanique, maintenance et en électricité - Maîtriser les principes de fonctionnement d'un moteur - Maîtriser l'utilisation d'un chariot élévateur, d'un transpalette - Être à l'aise avec l'outil informatique - Titulaire du Permis B (exigé) - Caces 3 CONDITION DE TRAVAIL ET AVANTAGES: o Prise de poste: Dès que possible o Horaires: Du lundi au jeudi de 8h00-17h00 puis le vendredi de 8h00-16h30 incluant une pause méridienne d'1h30 - 39h/semaine o Congés: 3 semaines en Août + 1 semaine à Noël (non négociable) o Salaire: selon expérience. o Réfectoire à disposition ou Restauration collective Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors n'hésitez plus et rejoignez notre structure.
A propos de nous: L'Association Les Ateliers du Douet est aujourd'hui un acteur de choix qui propose aux personnes en situation de handicap un suivi individualisé de qualité avec une grande diversité de services privilégiant leur intégration sociale et professionnelle : - ESAT : des ateliers de production spécialisés en métallerie, menuiserie, conditionnement et sous-traitance diverses, restauration cuisine centrale - SAVS : Service d'Accompagnement à la Vie Sociale du Pays de Fougères - Résidence du Nançon : foyer d'hébergement Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, notre futur(e) comptable à mi-temps (50%). Vos missions seront les suivantes: COMPTABILITE . La tenue de la comptabilité générale et auxiliaire . La gestion des tiers : suivi fournisseurs, clients et relances . La gestion de la trésorerie avec suivi journalier et trésorerie prévisionnelle . La gestion des immobilisations . Les déclarations fiscales (TVA, DEB ,etc.) . Préparation des situations semestrielles et de l'arrêté des comptes . La préparation du budget prévisionnel . La préparation des tableaux pour le conseil d'administration . La préparation des documents dans le respect des procédures internes et des règles comptables et fiscales en vigueur INVENTAIRE . Participer à la saisie de l'inventaire des Ateliers du Douet AVANTAGES - Restauration collective - RTT + Congés supplémentaires CONDITIONS DE TRAVAIL - Prise de poste: Dès que possible - Horaires: De préférence du lundi au vendredi de 8h15-12h30 - Congés: 3 semaines en Août + 1 semaine à Noël (non négociable) Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler en polyvalence, alors n'hésitez plus et rejoignez notre structure.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en électronique pour le secteur de l'aéronautique un(e) : Opérateur brasage (h/f) Si vous possédez une expérience dans le domaine du brasage en électronique, cette offre est faite pour vous. Voici les missions du poste : - Réaliser les opérations de finition, incluant le brasage, le collage, l'assemblage, la réparation, conformément aux dossiers de fabrication. - Exécuter les tâches dans le respect des critères qualité en vigueur et des temps de fabrication définis dans la gamme. - Effectuer un contrôle méticuleux du travail en conformité avec les normes IPC A610. - Utiliser un binoculaire pour des opérations détaillées. - Manipuler avec expertise des outils tels que pince à sertir, tournevis, fer à souder, etc. Poste basé à Fougères. Contrat de travail temporaire long terme. Horaires d'équipe : 5h/13h - 13h/21h Cette annonce vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous recherchons des candidats possédant une expérience en tant qu'opérateur en électronique. Si vous avez démontré vos compétences dans le domaine de l'électronique et que vous êtes prêt(e) à contribuer au respect des critères de qualité et des temps de fabrication, alors ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un Bardeur (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique sur un chantier basé à Fougères. Vos missions : -Pose de bardage métallique ou bois -Montage et assemblage des structures -Lecture de plans -Utilisation d'outillage électroportatif -Respect des règles de sécurité sur chantier Expérience réussie en bardage ou dans le domaine de la charpente / couverture / étanchéité Aisance pour le travail en hauteur Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe CACES NACELLE et/ou habilitation travail en hauteur appréciés
Suite à une augmentation de l'activité, nous recherchons notre futur collègue pour des remplacements pouvant aboutir à une collaboration. Soins variés (traitements, prise de sang, injections, pansements, perfusions...), pas de soins de nursing.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
L'entreprise SAS TRANSPORTS ALLAIRE est à la recherche d'un(e) Conducteur(rice) en Citerne Aliments Bétails. Départ à 5H00 Vos missions : * Conduire un véhicule PL et SPL citerne pour transporter les aliments pour bétails en vrac auprès d'exploitations agricoles * Intervenir auprès d'industries sur le secteur de Vitré, Saint Germain En Coglès et Laval * Gérer et contrôler le flux d'aliments pendant l'utilisation de la vis, en veillant à éviter tout gaspillage ou contamination * Effectuer le chargement, le transport et le déchargement des produits en respectant les normes de sécurité et d'hygiène * Vérifier régulièrement l'état de la citerne et assurer sa propreté conformément aux exigences sanitaires * Suivre les itinéraires de livraison et respecter les plannings définis pour garantir la ponctualité des livraisons * Renseigner les documents de transport Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour * Expérience en Citerne appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Départ à la semaine * Une rémunération selon profil avec primes possibles Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
GELIN, Bien plus que du transport. Afin de répondre au développement de notre activité Transport, nous recherchons actuellement des Chauffeurs routiers en TAUTLINER semi-remorque, Fond-Mouvant, Benne céréalière, Ampiroll, Camion remorque. Vos Missions : - Conduire un ensemble routier, - Contrôler le chargement de la marchandise, - Assurer l'arrimage et la préservation des marchandises transportées, - Réaliser ou de veiller au bon déroulement du déchargement de la marchandise, - Assurer lui-même le dépannage courant de son véhicule (carburant, changement de roues, .), - Réaliser les ordres de transport conformément aux instructions transmises par le service d'exploitation, - Être capable de rédiger un rapport succinct et suffisant en cas d'accident, de rendre compte des incidents de route et des réparations à effectuer à son véhicule. Prérequis : Permis CE + FIMO/ FCO à jour + carte conducteur à jour. L'ADR serait un plus. Avantages : - Taux horaire : 12.43€ /H à l'embauche, puis 12.55€/H après 6 mois d'ancienneté - Coefficient 150M dès l'embauche - Rémunération jusqu'à 208 heures - Primes Mensuelles (qualité et écoconduite) - Mutuelle et Comité Social et Économique. Vous aurez la possibilité de prendre vos congés par anticipation si vous le souhaitez. Dans le cadre de sa politique diversité, la société Gelin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités - Entretien au siège social situé à Fougères (35)
GELIN, Bien plus que du transport. Nous recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) de maintenance des engins de manutention et de chantier en CDI, basé(e) à Fougères (35). Directement rattaché(e) au responsable ateliers, vos missions consisteront à : - Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété des engins de manutention et de chantier, y compris les inspections régulières, les réparations et les remplacements de pièces ; - Contrôler tous les points critiques des engins en amont des visites périodiques et des entretiens préventifs ; - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur les chariots élévateurs ; - Respecter le planning d'entretien des engins ; Informations complémentaires : - Travail le samedi jusqu'à 13h avec un jour de repos fixe dans la semaine. - A pourvoir dès que possible Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine de la mécanique ou Bac Pro maintenance des matériels agricoles / électro ? Rejoignez-nous. - Vous aimez travailler en autonomie et en équipe. - Vous êtes ordonné(e), consciencieux(se) et dynamique. - Vous êtes titulaires des caces 1, 3 et 5 ; - Les caces engins de chantier serait un plus ; - Permis B : obligatoire Dans le cadre de sa politique diversité, la société Gelin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités - Entretien au siège social situé à Fougères (35)
GELIN, Bien plus que du transport. Afin de répondre au développement de notre activité, nous recherchons actuellement un Carrossier Soudeur MIG + Alu (H/F) - CDI à temps complet au sein de notre établissement de Fougères (35). Sous la responsabilité du responsable du service Carrosserie et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : - D'effectuer divers travaux de construction, d'entretien et de réparation de véhicules ; - D'effectuer sur toutes ferrures ou tôles utilisées en carrosserie, des réparations simples nécessitant la connaissance des techniques de soudure MIG + alu ; - Réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, planchers, réparation de bâches ; - De réaliser les travaux de sablage et de peinture ; - De maintenir et veiller au bon fonctionnement des matériels confiés ; Informations complémentaires : - Travail le samedi jusqu'à 13h avec un jour de repos fixe dans la semaine. - A pourvoir dès que possible Idéalement, vous êtes issu d'une formation en soudure/carrosserie et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, la société GELIN étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités - Entretien au siège social situé à Fougères (35)
GELIN, Bien plus que du transport. Nous recherchons un Monteur en pneumatique Poids Lourds H/F, basé à Fougères (35) en CDI, pour assurer la sécurité et la fiabilité des véhicules de notre flotte. Vos missions : - Effectuer le montage, démontage et équilibrage des pneumatiques principalement sur ensembles Poids Lourds ; - Diagnostiquer les réparations nécessaires et intervenir (vérifications visuelles, crevaisons, usure, .) ; - Assurer l'entretien et la maintenance des pneumatiques (ajustements de pression, analyse des usures anormales, recreusages, préparations de roues, .) ; - Contribuer à assurer une gestion optimisée des pneumatiques sur l'ensemble du parc véhicules ; - Mise en stock ; Avantages : - Mutuelle d'entreprise avec des garanties allant au-delà des dispositions conventionnelles, Primes mensuelles ; RTT ; - Rejoignez une équipe interne soudée et dynamique ! Votre profil : - Vous êtes autonome mais aimez travailler également en équipe ; - Vous êtes ordonné(e), consciencieux(se) et dynamique ; - Vous avez une expérience confirmée en montage de pneumatiques ; - La possession du CACES R489 Catégorie 3 (chariot élévateur) seraient un plus ; - Le permis B est impératif. Dans le cadre de sa politique diversité, la société Gelin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités - Entretien au siège social situé à Fougères (35)
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercez, dans une visée préventive, curative ou palliative, afin de maintenir ou restaurer la santé du résident. Vous réalisez l'accompagnement et tout acte qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et au bien-être de la personne. A ce titre, vous exercez notamment les missions suivantes : Vous évaluez l'autonomie et l'état de santé global du résident, en lien avec le médecin traitant. Vous initiez pour chacun un projet de soins en fonction de ses éventuelles pathologies et dépendances, et le mettez en œuvre. Vous réalisez les gestes techniques (pansements, perfusions, etc.), vous assurez la vérification et la distribution des médicaments sur prescription médicale, et la préparation de certains médicaments Vous mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement de la continuité des soins et des actes de la vie quotidienne. Vous respectez les protocoles d'hygiènes et de sécurité et les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, des consignes diverses notés sur le logiciel, des rendez-vous programmés, et assurez le suivi de ces derniers. Vous travaillez en lien avec les intervenants extérieurs (kiné, pharmacie etc.). Vous recueillez et coordonnez les données médicales et administratives du résident. Vous accompagnez le résident en fin de vie en contribuant aux soins de confort et de soulagement de la douleur et de l'angoisse ; en lien avec le résident, la famille, le médecin traitant, le médecin coordonnateur et les partenaires extérieurs le cas échéant. Vous participez activement à l'élaboration du projet de vie du résident.
Entreprise implantée depuis 1976 spécialisée en revêtements de sols durs, souples et chappes recherche un opérateur / opératrice pour des chantiers en Bâtiment - Réalisation façonnage plinthes (réglage machines + coupe) - travaux en atelier (formation sur machine en interne) - Travaux sur chantier : pose isolant/polyane/étanchéité.., préparation chantier - AVANTAGES : restaurant midi pris en charge par l'entreprise / prime d'intéressement / salaire évolutif
Nous recherchons un(e) boulanger(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation, de la cuisson et de la finition des produits de boulangerie, tout en garantissant la qualité et la fraîcheur de nos produits. Responsabilités : Préparer et pétrir les pâtes Cuire les pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie Assurer le stockage et la gestion des stocks de matières premières Maintenir un espace de travail propre et organisé Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : CAP/BEP en boulangerie Expérience de 12 mois minimum dans un poste similaire Passion pour la boulangerie et le travail en équipe Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique
Production : -Vous réaliserez la production quotidienne de pâtisseries et viennoiseries en respectant les consignes de fabrication et le savoir-faire de la Maison. -Vous appliquerez les différentes techniques professionnelles de pâtisseries -Veiller à la qualité constante des produits finis -Collaborez à la création de nouvelles pâtisseries et viennoiseries Gestion d'équipe : -Encadrez et formez les apprentis pâtissiers -Participer à l'encadrement et à la transmission de votre passion de la pâtisserie auprès de l'équipe -Vous participez au bon accueil des nouveaux membres de l'équipe. Gestion des stocks : -Vous prenez part à la prise de commandes nécessaires auprès des fournisseurs -Contrôler la qualité des matières premières reçues Hygiène et sécurité : -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Ce poste est à pourvoir dés que possible, avec un contrat en CDI 35h00 semaine. Avantages de ce poste -ambiance et équipe agréable -2 jours de congés hebdomadaire à définir -3 semaines de congés juillet ou aout à définir -2 semaines de congés en février PRIME DE FIN D'ANNEE
L'association Le Parc, composée de 5 établissements du secteur médico-social, recrute un orthophoniste (H/F) au sein du CAMSP Farandole. Le CAMSP Farandole s'adresse aux enfants de leur naissance jusqu'à 6 ans et qui rencontrent des difficultés dans leur développement, qu'elles soient motrices, relationnelles, de comportement, sensorielles ; et présentent une situation de handicap supposé ou confirmé. Le CAMSP Farandole propose un accompagnement pluridisciplinaire sur les territoires de Fougères et Vitré. Votre rôle au sein du CAMSP Farandole : L'orthophoniste intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le respect des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles. Il/elle participe, par son évaluation, à l'élaboration du projet personnalisé de soin et d'accompagnement. Il/elle analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. Il/elle est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service sur délégation du directeur du CAMSP Farandole. Poste : CDI à temps plein Poste à pourvoir à partir du 05janvier 2026 Dans le cadre d'une création de poste pour un développement d'activités Poste basé au CAMSP de Fougères Déplacements véhiculés Missions principales : - Bilan orthophonique - Rééducation orthophonique de jeunes enfants présentant un trouble du développement : séances individuelles, conjointes, groupales - Accompagnement et soutien parental - Participation à la dynamique pluridisciplinaire du CAMSP (co-construction des Projets Personnalisés d'Accompagnement, réunions d'équipe.) - Collaboration avec les structures petite enfance et les autres partenaires du CAMSP (participation aux réunions d'équipe éducative dans les écoles.) - Interventions ponctuelles au domicile et en milieu scolaire Compétences spécifiques : - Connaissance des troubles de l'oralité - Connaissance de la déficience auditive chez l'enfant - Utilisation et déploiement des outils de communication alternative et augmentée. - Expérience de travail en équipe pluridisciplinaire - Expérience clinique dans le champ de la petite enfance - Travail en équipe et capacités relationnelles, d'écoute, d'adaptation et de disponibilité. Compétences : - Positionnement en équipe et positionnement institutionnelle envers les partenaires et les familles - Sens de l'écoute et disponibilité - Autonomie dans le travail et force de propositions - Adaptabilité, discrétion professionnelle - Expérience dans le domaine de la petite enfance, notamment des enfants porteurs de TND - Capacités relationnelles et organisationnelles - Aisance en rédaction d'écrits professionnels - Connaissance du secteur médico-social - Appétence aux outils informatiques (O365, Ageval, DUI Cegi Vivality, Octime) Conditions salariales : - Diplôme requis : Diplôme DE orthophoniste - Convention collective 66 - Reprise d'ancienneté Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation à l'intention de Madame Céline HAMEAU, assistante de direction
Restaurant bistro et brasserie recherche pour renforcer son équipe, un second de cuisine (H/F). vous serez notamment en charges des prestations suivantes : - Garantir une offre adaptée aux demandes clients dans le respect de nos ratios « nourriture »; - Assurer l'approvisionnement et la bonne gestion des stocks; - Appliquer et faire appliquer les règles HACCP. Créatif(ve) et doté(e) de bonnes connaissances techniques culinaires, vous savez vous adapter aux demandes de la clientèle aussi bien, individuelle que groupe. Votre goût pour la gestion et votre capacité managériale doivent déjà avoir été validées dans vos précédentes expériences. Poste à pourvoir en CDI à 39h par semaine. Salaire : selon compétences Restaurant fermé le vendredi soir, samedi midi et dimanche Les + : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e). - Accès plateforme avantages (réduction séjours, billetterie.). - - 30% de réduction sur l'ensemble des établissements du groupe (hôtels et restaurants). - Prise en charge à 50% de votre abonnement de transports en communs.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des équipements par la mise en place d'actions curatives et préventives ou de contrôle dans le respect des procédures et instructions établies pour assurer la conformité du produit aux exigences spécifiées par le client et notamment : - Diagnostiquer les pannes et assurer la maintenance curative par des moyens internes ou externes et contrôler le bon fonctionnement des équipements - Assurer la maintenance préventive par des moyens internes ou externes - Définir la maintenance préventive de niveau 1 en respectant les consignes de sécurité - Ranger dans les dossiers techniques tous les documents nécessaires concernant les équipements - Participer à la mise en place de nouveaux équipements (installation, essai) - Suivre le stock de pièces détachées - Définir et réaliser la maintenance préventive du niveau 2 - Proposer à son responsable des solutions d'amélioration, sur la fiabilité des équipements, sur l'efficacité des interventions, sur les méthodes de travail et sur la diminution des coûts de maintenance. - Renseigner tous les documents nécessaires conformément aux procédures - Remonter toutes les informations nécessaires à son responsable. Pour ce CDI, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en maintenance industrielle. Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes autonome et force de proposition. 39h30 hebdomadaires (dont 30 mn de pause rémunérée chaque jour) et à ce titre vous bénéficierez de 11 jours de RTT par an. Horaire 2*8 du lundi au vendredi. Salaire selon expérience professionnelle 27 à 30K€/an + 11 RTT, prime d'ancienneté dès 3 ans, prime d'été et d'hiver, prime d'astreinte, prime d'habillage, prime d'intéressement et prime de participation, carte tickets restaurant, mutuelle entreprise, avantages CSE (chèques vacances, carte cadeau, tarifs préférentiels, prêt de matériel). Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Vous serez amené(e) à effectuer des travaux d'entretien, d'installation et de dépannage sur systèmes de plomberie chauffage. Vous effectuez ces travaux chez des particuliers en rénovation et transformation principalement de : salle de bains, chaudières, PAC, équipements combles, longères etc... Pour ce CDI, vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plomberie, installation sanitaire et thermique avec idéalement de bonnes notions d'électricité. Vous savez travaillez seul (niveau N3P1/N3P2), vous êtes soigneux, méticuleux, discret, avez un bon relationnel. Poste en horaire de journée, avec des avantages, . 39 heures par semaine du lundi au vendredi, chantiers locaux à Fougères et alentours. Salaire selon expérience 13,48 à 15 €/heure, restaurant payé si chantier > à 10 km de l'entreprise, véhicule de service (permis B requis), téléphone, mutuelle et congés payés du bâtiment. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
CRIT Fougères recrute un Technicien CVC H/F pour des interventions sur les installations CVC d'un site industriel situé à Fougères. Vos missions au quotidien sont : - Assurer la conduite, la maintenance et les dépannages des installations CVC tels que climatiseurs, groupes froid, chaufferies - Assurer la disponibilité des installations et la continuité de service - Assurer la bonne traçabilité des interventions ainsi que la bonne circulation des informations auprès de votre hiérarchie - Respecter la réglementation sur les fluides frigo ainsi que l'ensemble des règles et procédures en vigueur au sein de l'entreprise - Assurer le service d'intervention d'urgence Horaires : de journée Astreintes Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : selon profil et expérience - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Valentine ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. De formation Bac Pro ou BTS en génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie de 3 ans vous permettant d'être autonome sur un poste de technicien d'exploitation chaud et froid. Vous maîtrisez donc le froid, la combustion, l'électricité (y compris HT), l'hydraulique, la régulation et l'automatisme. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste : - Rigueur, autonomie technique, polyvalence - Culture service, culture du résultat et culture de la sécurité - Travail en équipe
La menuiserie, les postes manuels et l'industrie vous attirent ? Alors ce poste de monteur menuiseries H/F va vous intéresser. Notre client, Société reconnue comme un des leaders en France de la fabrication et de la commercialisation de systèmes de fermetures, a un besoin supplémentaire et recherche son futur Talent ! Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence pour en savoir plus ! Au sein de l'atelier de production, vous procédez au montage de vitrages dans des menuiseries aluminium et bois, à la découpe aluminium et à d'autres activités de production telles que le montage de parclose, de chassis, de charnières. Vous travaillez en horaires de journée du lundi au vendredi midi. Le salaire est défini selon le profil et l'expérience. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20 % de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Ce poste demande une pratique de la lecture de plans, une aisance dans le montage d'éléments de menuiserie au travers une formation de type BEP/CAP et/ou d'une expérience. De plus, l'effort physique n'est pas un souci pour vous. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez ou contactez moi vite à l'agence. A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et défense et basé à FOUGERES (35300), en Intérim de 18 mois un-e Technicien(ne) de test en électronique. Missions : - Réaliser les tests d'entrée sur les produits (fonctionnel, in situ, climatique.). - Investiguer et expertiser les produits en identifiant les dysfonctionnements potentiels. - Déterminer les solutions de réparation adéquates et s'assurer de l'efficacité de la réparation. - Monter et valider les bancs et programmes de test. Profil recherché : - Formation dans le domaine de l'électronique ou domaine connexe. - Expérience souhaitée dans la réalisation de tests sur des produits électroniques. - Compétences avérées en interprétation des résultats et résolution de problèmes. - Capacité à travailler de manière autonome avec rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication. - Passion pour l'excellence technologique. Informations pratiques : - Contrat de travail temporaire de long terme. - Horaires d'équipe (5h/13h - 13h/21h). - Poste basé à Fougères (35). Si votre profil correspond à ces critères, n'hésitez pas à postuler en ligne dès maintenant !
Vous voulez contribuer concrètement à l'élevage de demain au sein d'une PME à taille humaine qui conçoit et fabrique ses propres équipements pour bâtiments d'élevage (ventilation, alimentation, abreuvement.) ? Rejoignez une équipe proche du terrain, dans le cadre d'un remplacement pour un départ en retraite. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes le relais technique des commerciaux et des clients pour garantir des solutions d'équipements fiables et adaptées. Pour ce faire, vous devrez : - Comprendre les besoins des éleveurs et construire avec les commerciaux des solutions techniques sur mesure. - Définir les implantations d'équipements sur plans, réaliser des schémas simples et vérifier la faisabilité technique. - Élaborer les devis techniques et créer les articles dans le CRM Codial (formation assurée), puis transformer les devis signés en commandes. - Être en lien avec les fournisseurs et participer à la veille sur les nouveaux équipements d'élevage. Les avantages : - Pas de découchés - Parcours d'intégration adapté à vos compétences Vous venez d'une formation technique (agroéquipement, électromécanique, maintenance.) ou d'une expérience équivalente et avez un réel intérêt pour les bâtiments et équipements d'élevage. Vous savez lire des plans, êtes à l'aise avec l'informatique, et appréciez autant l'analyse technique que l'échange avec les équipes et les clients. Rigueur, curiosité, autonomie, esprit d'équipe et de bonnes capacités d'analyse et de synthèse feront la différence Votre expérience pour rejoindre notre client : - Minimum 2 ans sur un poste similaire - Bac +2 en formation technique dans le domaine agricole Le process de recrutement Votre profil correspond aux attentes du client ? Vous serez contacté par une chargée de recrutement pour réaliser un entretien de préqualification. Prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine évolution ? Envoyez votre candidature sous la référence EXC-TA1125
Nous recrutons en CDI un-e personne bardeur / plaquiste H/F ou en devenir, pour la pose d'Isolation Extérieure et la finition de chantier. Missions : *Installation de l'échafaudage *Pose de bavettes alu, etc. *Finitions de chantier Conditions de travail: *Pas de port de charges lourdes *Cadences variées *Travail en binôme sur les chantiers *Équipe dynamique de 11 salariés Profil recherché Nous recherchons un-e candidant possédant si possible, des bases de plaquiste, menuisier, charpentier et/ou bardeur. Si ce métier vous attire, nous pouvons vous former ! Localisation : Départ de Lécousse avec le véhicule de la société Arrivée sur les chantiers à 8h Poste à pourvoir dès que possible Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et évolutive dans une équipe formatrice et bienveillante !
Créée en 1954, L'Entreprise Janvier propose ses prestations aux particuliers et aux professionnels. Qualifiés Qualibat, nous intervenons à Lécousse ou à côté de Fougères pour réaliser vos projets d'isolation extérieure et de revêtement de sol ou de mur. Nous vous proposons aussi la vente et la pose de tous types de carrelages, de dalles et de faïences, aussi bien pour vos intérieurs que vos extérieurs. L'Entreprise Janvier dispose également d'un hall d'exposition.
Au sein d'un atelier, votre mission : Préparer et / ou réparer les pièces spéciales pour les travaux de génie civil. Réaliser les structures métalliques à partir de plans et des butons métalliques Monter les structures dans le respect des normes qualité, sécurité et de l'environnement et en optimisant les délais et coûts
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) en ALLEMAND : Temps complet 18h réparties sur 2 établissements : 8h au collège de FOUGERES et 10h au collège de ST GEORGES DE REINTEMBAULT. Jusqu'au 02/12/25. Licence d'allemand minimum.
L'entreprise SAS TRANSPORTS MERIENNE est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) SPL en Fond Mouvant. Vos missions : * Conduire un véhicule SPL avec une remorque à fond mouvant pour assurer des livraisons ou des collectes de vrac (déchets, bois) * Charger et décharger les marchandises à l'aide du système de fond mouvant * Assurer le bon déroulement des opérations de transport, du départ à la livraison * Surveiller le bon fonctionnement du fond mouvant et signaler tout dysfonctionnement * Respecter les délais, les itinéraires et les consignes de sécurité * Renseigner les documents de transport Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + ADR de base obligatoire * Expérience en FMA appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Départ à la semaine * Une rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
L'entreprise SAS TRANSPORTS MERIENNE est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) SPL en Fond Mouvant. Vos missions : * Conduire un véhicule SPL avec une remorque à fond mouvant pour assurer des livraisons ou des collectes de vrac (déchets, bois) * Charger et décharger les marchandises à l'aide du système de fond mouvant * Assurer le bon déroulement des opérations de transport, du départ à la livraison * Surveiller le bon fonctionnement du fond mouvant et signaler tout dysfonctionnement * Respecter les délais, les itinéraires et les consignes de sécurité * Renseigner les documents de transport Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + ADR de base (idéalement) * Expérience en FMA appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Journalier * Une rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, société française spécialisée dans la pose de menuiseries intérieures et extérieures (fenêtres, portes, portes de garage, etc. son (sa) futur(e) TECHNICIEN POSEUR MENUISERIE H/F Secteur Rennes Est - Fougères - Vitré (35) Au sein d'une équipe de 3 poseurs, et directement rattaché(e) aux Dirigeants, vous participez à la pose et à l'installation de l'ensemble de notre gamme chez une clientèle essentiellement composée de particuliers sur des chantiers de rénovation. A ce titre, et après une période d'accompagnement et de formation sur notre gamme de produits spécialisés, - Vous prenez connaissance des dossiers techniques de pose et préparez vos interventions et chantiers avec l'appui de votre responsable si besoin - Vous vous assurez de disposer des consommables et éléments de finition nécessaires - Vous réalisez, seul ou en binôme, les installations chez les clients, telles que définies dans le dossier de chantier - Vous définissez et mettez en place, en autonomie, les actions nécessaires en cas de problème technique rencontré lors des chantiers De formation BEP / CAP / Bac Pro Menuiserie idéalement, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la pose de menuiseries extérieures et intérieures (fenêtres, portes, volets, .) acquise au sein d'une société de BTP, de pose, ou d'aménagement vous permettant de connaître les principales techniques du métier (cotes, étanchéité ouvertures, niveau et aplomb, utilisation des machines électro portatives, scellement béton.). Idéalement vous maîtrisez l'installation d'équipements motorisés (formation habilitation électrique possible). Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous avez le souci constant du travail de qualité et de la satisfaction client. Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et à taille humaine dans un environnement privilégiant le contact direct, le dialogue et la cohésion. Poste à pourvoir en CDI, base 39h. Salaire de base + panier + mutuelle + véhicule de service. Réponse systématique assurées.
E.C.P. RH, est un cabinet conseil en recrutement et management des Ressources Humaines basé à Rennes (35) et spécialisé dans l'accompagnement des PME et TPE sur l'ensemble des problématiques RH rencontrées par les Dirigeants, dans une recherche constante de pragmatisme, d'efficacité et de satisfaction clients.
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Fougères Vos missions : Intégré.e à l'agence de Fougères , comptant 11 collaborateurs dont 8 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée D'une carte déjeuner 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de serrures et de fermetures un : Menuisier (h/f) Poste à occuper : menuisier atelier Missions : - fabrication d'une gamme de châssis de désenfumage - montage - étanchéités à l'aide de pièces et de silicone. - lecture de plan - prise de côtes Informations pratiques : - Poste basé à Fougères. - Horaires en journée - Taux horaire : 11.88 à 12.50€ selon expérience. Ce poste vous intéresse ? Vous justifiez d'une formation et/ou d'une expérience significative en menuiserie ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne !
Rattaché au service Maintenance et réparation, vous êtes en charge de l'accompagnement des équipes opérationnelles dans le cadre d'un transfert d'activités et dans leur quotidien. A ce titre, vous devez assurer un soutien technique à l'équipe de travail dans la réalisation des activités et accompagner individuellement les collaborateurs dans leur apprentissage du métier. Plus précisément, vous vous voyez confier les missions suivantes : o Appuyer les responsables de pôle dans le cadre de la mise en place de prestations métiers dans le cadre de la croissance des activités (réalisation des demandes d'achats, rédaction du plan de prévention, etc.). o En lien avec les responsables, rédiger les devis métiers et assurer leur suivi. o Réaliser l'ensemble des commandes indispensables au fonctionnement des services au quotidien (Lancer et suivre les demandes d'achats de matériel, suivre et relancer les fournisseurs, assurer le suivi logistique des marchandises et échanges de matériel avec les autres sites.). o Coordonner des formations et des habilitations en interface avec le pôle formation et l'Ecole des Métiers. o Animer des formations o Organiser les missions techniques sur les autres sites. o Organiser la logistique lors de visites clients et réglementaires o Etre le référent des équipes en cas de questionnement sur les process o Créer les comptes informatiques des nouveaux arrivants o Réaliser la demande de PC auprès du service informatique Ce poste, basé à FOUGERES est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 9 mois. La rémunération brute horaire est de 13.40€ à négocier selon votre expérience. Prime 13e mois. 37h habdomadaire.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
