Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lespinasse située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lespinasse. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Bruguières, 31 - Cornebarrieu, 31 - ST JORY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Chauffeur livreur, contrat 37/semaine du lundi au vendredi : prise de poste 6h Livraison de colis auprès de particuliers et professionnels avec véhicule de type 20m3 hayon 1ère expérience dans la messagerie souhaitée Mutuelle entreprise, paniers repas
Quels défis stimulants vous attendent en tant que Préparateur de commandes / Cariste (F/H) ? Joignez-vous à nous pour un rôle essentiel dans la gestion logistique où vous assurerez une satisfaction optimale des besoins en produits d'hygiène des établissements. - Préparer minutieusement les commandes de produits d'hygiène en utilisant des outils adaptés tels que la douchette - Manipuler efficacement un transpalette électrique et les caces 1-3-5 pour assurer la distribution rapide et sécurisée des marchandises - Maintenir un environnement de travail sûr en respectant les procédures pour minimiser les risques de manutention et de chutes de plein pied Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure + Tickets restaurant Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Société de Transport routier de marchandises MESSAGERIES TOULOUSAINES du groupe BENITO SAS (33) Acteur majeur de la Messagerie Nationale du lot palettisé jusqu'au complet Recherche pour son équipe dynamique du transport : - 1 chauffeur Véhicule léger H/F courte distance pour livraisons et ramasses Toulouse Il n'y a pas de découcher, heure d'embauche à Saint-Jory à 7 heures, 42 heures hebdo du lundi au vendredi (182 heures mensuelles). Bonnes connaissances géographie de l'Occitanie, d'avoir aussi des connaissance pour l'utilisation des outils de manutention et du smartphone. Pour qu'il n'y ait pas de surprise, la manutention est à prévoir lors du chargement de son véhicule et lors des livraisons. Vous aimez être au cœur de l'activité, réactif et bon communiquant, ce travail de service pour des livraisons aux petits oignons est fait pour vous, venez rejoindre MESSAGERIES TOULOUSAINES sur son site nouvellement construit ! Plus d'information sur le groupe : https://benito.fr/
Poste polyvalent Agent de propreté : Vous êtes un travailleur respectueux, courageux, motivé et expérimenté dans le nettoyage industriel. Rejoignez notre équipe en tant qu'agent de propreté Polyvalent Vos missions selon planning : Assurer un nettoyage impeccable Assurer l'entretien de site important. Assurer des remises en état Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Travailler efficacement Profil recherché : Expérience en nettoyage Respectueux, courageux, dynamique et autonome À l'aise avec le travail en équipe Disponible les week-ends / Travail le week-end régulier horaires large comme la profession l'impose entre 5h00 et 21h00 selon les besoins Permis obligatoire Nous offrons : Un poste stable avec des responsabilités Un salaire motivant selon l'expérience Un véhicule de service Une équipe soudée et dynamique
Dans le cadre de son activité, nous recherchons pour notre client, un Agent d'accueil aéroportuaire en intérim pour des missions ponctuelles et régulières à Blagnac - 31700. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 Tourisme et maitrisé 2 langues étrangères La rémunération est de 12.02 E de l'heure pour 35 heures de travail par semaine et des primes. Les tâches - Accueillir et orienter les voyageurs à l'aéroport - Aider les voyageurs à gérer les formalités administratives liées aux départs et arrivées - Assurer un service de qualité en répondant aux demandes des passagers - Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes de l'aéroport - Respecter les procédures de sécurité en vigueur Modalités du contrat : - Intitulé du poste : Agent d'accueil aéroportuaire - Lieu : Blagnac - 31700 - Durée : Missions d'intérim ponctuelles - Horaires : 35 heures par semaine Salaire : - Rémunération : Entre 12.02 E/heure + primes - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 dans le domaine du tourisme - Excellente présentation et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations de stress - Connaissance des procédures de sécurité aéroportuaire appréciée Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience de voyage agréable à nos passagers en tant qu'Agent d'accueil aéroportuaire !
Rattaché(e) à l'Office Manager de l'Agence GOLDCAR de Toulouse Aéroport, au sein d'une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé. Vos missions: Développement du chiffre d'affaires de l'agence en appliquant nos stratégies de ventes additionnelles (assurance, GPS, Upgrade, etc..) Etablissement des contrats de location dans le respect des procédures spécifiques Ouverture et fermeture de l'agence Gestion administrative générale de l'agence Gestion des check-in/out Profil recherché: Vous maîtrisez l'anglais et souhaitez l'utiliser au quotidien Vous avez le sens commercial Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe Capable de travailler le week-end/jours fériés et en shift (horaires décalés) Vous aimez les challenges et atteindre les objectifs qui vous sont fixés Permis B en cours de validité Nous vous offrons: Un salaire évolutif - fixe + commissions non plafonnées + bonus sur objectifs Contrat CDI - Temps plein Formation solide (gestion, vente) Perspectives d'évolution Intégrer une équipe soudée et dynamique Nous vous apprenons un métier Tickets Restaurant
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de systèmes de ventilations et petits moteurs, un(e) Agent logistique H/F. Pour postuler, nous vous attendons au Tram de l'emploi le Mardi 10 Février de 9h00 à 15h00 au village emploi du métro des Arènes, 6 Place Agapito Nadal Esplanade des Arènes 31300 Toulouse. Missions : - Effectuer des opérations de manutention et/ou transporter les produits, - Assurer la mise en stock physique et informatique des produits (entrées, sorties) dans le respect des procédures. - Effectuer les inventaires selon les règles en vigueur et assurer des données cohérentes des systèmes avec la réalité physique. - Assurer le conditionnement des produits en fonction de leur spécificité, de leur mode de transport. - Préparer l'expédition conformément aux procédures. - Organiser et planifier le transport ou la mise à disposition au destinataire de la livraison. - Réaliser les formalités douanières, effectuer les contrôles documentaires requis et éditer les documents de livraison des produits. - Assurer les opérations de réception conformément aux procédures. Horaire en 2*8 Profil Attendu - Vous justifiez une première expérience sur un poste similaire et possédez entre 2 et 5 ans d'expérience - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Secteur d'activité : INDUSTRIE AERONAUTIQUE - Entrée en fonction : Immédiate
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Le Cabinet Manpower Experts Engineering Toulouse recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 25 ans dans le bureau opéré de rang national et international, un : Chargé d'accueil (H/F) CDI - Blagnac Gestion de l'accueil : -Recevoir et orienter les visiteurs de façon adéquate, en français et en anglais -Assurer la réception et la transmission des appels et messages téléphoniques -Contrôler l'accès et la circulation des personnes, mise à disposition des badges -Tenir un registre de fréquentation des locaux -Travaux administratifs -Gestion des salles de réunion et organisation des prestations traiteur -Procéder à l'affichage des informations et de la documentation -Assurer la signalétique relative aux réunions et manifestations organisées sur le site -Traiter le courrier (réception, affranchissement, envoi, distribution) Gestion logistique du site : -Réaliser les inventaires des consommables -Veiller au bon état général du site et au bon fonctionnement des équipements -Réaliser des tâches logistiques -Mettre en place les prestations traiteur -Assurer le réassort café -Gérer les stocks et les commandes jusqu'à la livraison -Assurer à la sécurité et la sûreté du site Diplômé(e) d'un bac2 vous justifiez d'une excellente maitrise de l'anglais, avec une expérience réussie dans le milieu hôtelier, idéalement haut de gamme. Vous êtes à l'aide avec outils informatiques. Vous êtes adaptable, autonome et avez le gout du contact. Votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des atouts pour ce poste.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, acteur industriel reconnu du secteur aéronautique, un(e) Chargé(e) de Formation (H/F) dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité lié au déploiement du nouveau TMS (Logiciel de gestion de la formation). Intégré(e) sur le site de Cornebarrieu, vous êtes en charge de garantir la bonne gestion administrative du plan de formation et sa mise en œuvre. À ce titre, vos missions sont : - Gestion Administrative : Suivre le budget et gérer les inscriptions aux formations. - Mise en Œuvre : Coordonner l'organisation des sessions de formation. - Suivi et Évaluation : Collecter les retours et réaliser des bilans d'efficacité. - Règlementation : Assurer la conformité avec les exigences légales. - Communication : Informer et répondre aux salariés sur le plan de formation. - Coordination : Collaborer avec les ressources humaines et autres départements. - Gestion des Partenariats : Travailler avec des organismes de formation externes. Issu(e) d'une formation Bac+2 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de formation idéalement dans le secteur aéronautique. Compétences attendues : - Bureautique - Connaissance de l'entreprise et de ses secteurs d'activités - SIRH - Connaissances générales en RH Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse, votre sens des priorités et votre aisance dans un environnement multi-interlocuteurs. Ce poste est une mission intérim à pourvoir rapidement, horaires journée, à Cornebarrieu pour 1 mois minimum (renouvellement envisagé). Rémunération selon profil, titres restaurant.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Préparateur de commandes / Cariste 1, 3, 5 et 6H/F. Vous serez en charge des missions suivantes : - Préparation de commandes de produits. - Contrôle de la préparation des commandes. - Aide au chargement et au déchargement de marchandises. - Utilisation des CACES 1, 3 5 et 6 - Aide à la gestion des stocks. - Conduite dans le respect des règles de sécurité. Lieu de la mission : CASTELNAU D'ESTRETEFONDS. Type de contrat : Intérim. Rémunération :12,79 € de l'heure. Horaires de travail : 8h-16h. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Préparateur de commandes H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de préparation de commandes - Connaissance des normes de sécurité en entrepôt - Titulaire des CACES 1, 3, 5, 6 - Capacité à utiliser des équipements de manutention - Gestion des stocks et des inventaires Qualités professionnelles : - Polyvalence - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Dynamisme - Rigueur et précision Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un préparateur de commandes H/F, titulaire d'un CAP ou d'un diplôme équivalent. Vous avez des compétences dans la préparation de commandes et êtes conscient des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH de Fonbeauzard Public accueilli : enfants de 3-10 ans Dates, horaires : du 23/02 au 06/03/2026, 9h par jour, du lundi au vendredi Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance des publics (enfants, jeunes...) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Poste du lundi au vendredi 9h-18h20. tickets restaurants et indemnites km. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un livreur/préparateur de commande alimentaire (H/F) pour des préparations de commandes et livraison sur Toulouse et sa périphérie. Vos missions : Réception de la Marchandise Préparation des commandes client Organisation des tournées de livraison (Toulouse et périphérie) Livraisons des commandes Rangement du stock Nettoyage et entretien du camion de livraison Aisance avec les outils informatiques (tablette) Une expérience dans la préparation de commande alimentaire est essentielle afin de respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Faisant preuve de sérieux, de rigueur et de précision vous êtes également attentif(ve) à votre activité. Horaires : 4h - 11h de manière générale du mardi au samedi
Rejoins notre équipe et booste ta carrière ! Tu as de l'énergie à revendre et tu cherches un job qui s'adapte à ton emploi du temps ? Chez McDonald's, on te propose un poste en temps partiel CDI comme Équipier Polyvalent. Ton rôle ? - Accueillir nos clients avec le sourire - Préparer nos produits avec soin (oui, ça se mange, mais ça se prépare aussi avec amour !) - Aider au bon fonctionnement de l'équipe et du restaurant - Apprendre vite, grandir encore plus vite ! Ce qu'on t'offre : - Des possibilités d'évolution ultra-rapides (tu veux gérer ton propre restaurant un jour ? C'est possible !) - Un environnement dynamique et fun (travailler n'a jamais été aussi cool) - Un travail d'équipe avec des collègues super sympas - Un contrat CDI à temps partiel, pour que tu aies du temps pour ta vie perso aussi ! - Des horaires flexibles adaptés à ton emploi du temps (étudiant(e) ou non, on sait que tout le monde a des contraintes, et on s'adapte !) Profil recherché : - Tu es motivé(e), dynamique et tu n'as pas peur de l'action ! - Pas besoin d'expérience, on t'apprend tout sur le tas ! - Le sourire et l'esprit d'équipe sont ton super-pouvoir. Alors, prêt à relever le défi ? Postule maintenant et fais partie de l'aventure !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Poste pour le lundi, mardi et vendredi 9h-18h20. tickets restaurants et indemnites km. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement nous sommes à la recherche de brodeur(se) expérimenté(e). Au sein de notre atelier textile, vous exercez les fonctions de brodeur(se) sur machine mutli-têtes, vos missions sont notamment les suivantes : - Pré-production : - Préparer le programme de broderie - Effectuer des tests et faire valider le résultat final par le client - Préparation des textiles : - Cercler la zone à broder - Installer les fils sur la machine - Télécharger et paramétrer le programme de broderie - Lancer et surveiller du programme de la broderie - Post-production - Contrôler la qualité du travail réalisé - Nettoyer les tissus : retrait de la vlieseline, repassage, pliage - Coliser les produits - Gérer le stock des matières premières (fil, vlieseline, ) - Gérer la base de données de logos clients - Réaliser des opérations de maintenance basique sur les machines à broder
Le client Rejoignez une entreprise qui a tout pour plaire ! Notre client, propose une logistique 100% multi-température (frais, ambiant, surgelé) pour une large gamme alimentaire et hygiène. Il recherche des préparateurs de commandes et agents logistiques. Vous avez votre CACES 1B à jour et vous maîtrisez son utilisation. Ne cherchez plus votre prochaine opportunité est ici ! Les missions Sous la responsabilité du Responsable Préparation, vous serez au cœur de l'action : 550 lignes de commande par jour, un chariot auto-porté, et un système de commande vocale pour vous guider. Votre mission ? Préparer des rolls multi-clients avec précision et efficacité dans un entrepôt alimentaire multi-température (ambiant, frais ou surgelé). Vos défis quotidiens : Préparer les supports de manutention (rolls ou palettes) Assembler les commandes en respectant la qualité, la justesse des produits et les standards logistiques Contrôler l'état des produits, DLC et origine Signaler toute non-conformité Entretenir votre matériel et garder votre zone impeccable Et parce qu'on aime la polyvalence, vous pourrez ponctuellement participer à d'autres missions pour soutenir l'équipe. Ce que nous offrons : -Horaires fixes : lundi à vendredi, 13h-20h21 (heures sup possibles) -Pas de charges 25 kg -Taux horaire 12,34 /h primes de production jusqu'à 230 /mois -10 % IFM 10 % congés payés -Tickets resto 7,50 primes frais/surgelé jusqu'à 152 /mois Le profil Vous aimez relever des défis et faire du bon travail ? Chez Manpower, nous recherchons des talents dynamiques, rigoureux et méthodiques, qui savent conjuguer autonomie et esprit d'équipe. Si vous êtes polyvalent et avez le sens des responsabilités, vous êtes exactement la personne qu'il nous faut ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce que travailler avec Manpower, c'est bien plus qu'un emploi : Développez vos compétences et enrichissez votre expérience Intégrez notre programme Agent des Talents Profitez des avantages exclusifs de notre Comité d'Entreprise : -Parcours professionnels évolutifs -Mutuelle & prévoyance -CET à 8 % -FASTT : garde d'enfant, logement, location de véhicule. Envie de faire partie d'une équipe qui avance vite et bien ? Postulez dès maintenant et transformez votre dynamisme en opportunité !
Manpower Toulouse Nord recherche, pour le compte de son client, une qualification d'Opérateur de production - H/F à ST ALBAN (31140). L'entreprise opère dans le secteur de la fabrication de colles et se distingue par un savoir-faire reconnu et une expertise solide. Elle valorise la qualité, la sécurité et l'efficience dans son environnement de production. Mission en travail temporaire - début le 06/01/2026 - Longue mission - basée à ST ALBAN (31140). Les missions: En intégrant notre équipe, vous serez amené à : Effectuer la préparations du produit (recette des colles) : introductions des pesées manuelles Poudre, remplissage des trémies et nettoyage des postes de travail. -Porter les équipements de protection indispensables. -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. -Assurer le fonctionnement optimal de la ligne de production. -Contrôler la qualité des produits fabriqués. -Effectuer des réglages des machines de production. -Participer activement aux opérations de maintenance préventive. -Collaborer avec les équipes de fabrication. -Optimiser les process dans le respect des procédures. Les horaires : Travail 2X8 matin ou après midi La rémunération: -12.45 brut par heure. -13ème mois. -Tickets restaurant (valeur faciale 10.83 , part salariale 4,33 -Prime de douche -Prime habillage Le profil : Vous disposez d'une expérience en production et fabrication ou d'une formation en production, alimentation de machine de production... Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes de sécurité. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous recherchons une personne pour assurer la gestion d'un point de vente diversifié réunissant plusieurs activités : tabac, presse, FDJ, PMU borne express , relais colis (y compris suivi automatique des consignes), services postaux (affranchissement, dépôts de courriers et colis, retrait d'instances), point NICKEL, vente de produits CBD, cigarette électronique et offre de snacking. Vos missions : - Gérer l'ensemble des activités du point de vente avec rigueur et autonomie. - Garantir la qualité du service et la satisfaction des clients. - Assurer les ventes, la tenue de caisse et la gestion des stocks. - Mettre en valeur les produits et maintenir un espace de vente accueillant. Profil recherché : - Statut non salarié ou volonté de le devenir. - Dynamisme, réactivité et très bonne maîtrise de soi. - Sens des responsabilités, fiabilité et autonomie. - Excellentes qualités relationnelles et sens du commerce. - Bonne organisation et goût pour la polyvalence. Une expérience avancée dans un commerce de proximité ou un bureau de tabac serait un atout. Conditions du poste à pourvoir : - Amplitude hebdomadaire du point de vente : Lundi au Samedi 7H-19h . - Accompagnement prévu. - Conditions de collaboration détaillées lors de l'entretien. Rejoignez une activité dynamique et variée au cœur de la vie locale, au contact direct d'une clientèle fidèle.
Nous avons tous un jour bénéficié des services de notre client. Un colis ? un courrier ? une assurance ? un compte bancaire ? Un dernier petit indice : « Banque et Citoyenne » ou encore " Ce que l'avenir vous promet, . vous l'apporte " Vous avez trouvé ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Aujourd'hui c'est pour sa plateforme de colis que nous recherchons plusieurs Agents de tri postal H/F. Sous la responsabilité de votre Manager, vous intégrerez une équipe de production et participez ensemble au traitement des flux de courrier pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs demandés. Vos missions seront essentiellement de : - Participer à la préparation du matériel. - Gérer les flux et les produits en application des procédures. - Réceptionner, manipuler, gérer le plan de tri, étiqueter les produits. - Contribuer aux contrôles qualité. - Appliquer les bonnes procédures en respectant les consignes de sécurité et en soumettant le cas échéant des propositions d'amélioration. Acteur dans un environnement industriel, vous devez maîtriser et respecter les consignes ainsi les règles standards de sécurité et de propreté. Vous êtes une personne, méthodique et rigoureux(se) et parfaitement organisé pour réaliser ses tâches de façon performante, Vous aimez le travail en équipe, vous êtes organisé, et vous mettez en place des méthodes de fonctionnement qui permettent d'être plus rapide. Ce poste demande une forte productivité avec un rythme soutenu, ainsi que des déplacements quotidiens.. Vous êtes disponible sur du temps plein et capable de travailler du lundi au dimanche suivant les différentes équipes (matin, après-midi, nuit, week-end). Vous souhaitez apprendre le métier d'Agent de tri et vous êtes disponible sur une longue période ?! Venez bénéficier de nombreux avantages tel que les chèques vacances, chèques culture, des places de cinéma à prix défiant toute concurrence, le remboursement de vos abonnements loisir et sport, remboursement de vol sec et encore une longue liste de bonnes raisons de nous rejoindre ...
Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Assistant HO Avions de demain R&T (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste : - Assistance quotidienne aux responsables. - Assistance quotidienne à l'équipe (planification et agenda des réunions, proposition de priorités pour la prise de décision). - Optimisation de la circulation de l'information au sein des domaines (diffusion, préparation des webinaires, présentations pour les événements clés, organisation de l'espace de travail Drive) - Soutien à l'organisation et à la communication événementielles (réservations, organisation, commandes spéciales, restauration). - Gestion des espaces (état des lieux et déplacements des équipes, relation avec l'équipe FM). - Gestion de la logistique des déplacements (planification des déplacements ponctuels, réservations, notes de frais). - Soutien à la gestion commerciale (Click & Buy, tableaux de bord). - Gestion de la logistique de bureau (fournitures de bureau, EPI, badges de restauration, etc.). - Coordination avec le service informatique si nécessaire. Et d'autres missions pourront être confiées en fonction de vos compétences et de votre expérience. Ce poste requiert une bonne maîtrise des applications Google Workspace. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion. Il vous faudra : comme carte d'embarquement : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité. Votre passeport reprenant votre diplôme idéalement BAC+2, vous maitrisez l'anglais à l'oral et l'écrit. Vous justifiez d'une expérience de minimum de 2 ans dans l'industrie et idéalement industrie aéronautique. Anglais courant.
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Assistant administratif Logistique (H/F) -Accueil conducteur -Vérification conformité (N de chargement, matériels etc) -Libération conducteur avec édition lettre de voiture -Gestion boite mail 50% -Gestion téléphone moins de 5% -Validation des dossiers réceptions -Edition des dossiers d'expéditions -Saisie de données dans fichiers Excel -Edition planning transport du lendemain -Gestion du planning réception fournisseur pour 2 enseignes 20% -Relance des Fournisseurs 5% du temps de travail -Mail de relance retard transporteur -Plombage véhicule Vous avez une première expérience réussie dans le transport et/ou logistique. Vous êtes une personne organisée et à l'aise avec les outils informatiques (maitrise PACK OFFICE). Vous savez gérer les situations urgentes et travailler efficacement sous pression. Horaire du lundi au vendredi 10h30 - 18h30 avec 1h de pause Panier repas 5,50 soumis à charge
Manpower recherche pour le compte d'un client spécialisé dans l'entreposage et stockage non frigorifiques, un(e) Opérateur de production H/F - à Castelnau d'Estrétefonds, (31620). L'entreprise collabore avec des partenaires reconnus et mise sur l'excellence. Elle dispose d'une organisation structurée et dynamique orienté vers l'amélioration continue. Votre mission consistera à effectuer le vidage de boxs manuels selon des consignes précises. Vous devrez réaliser des tâches répétitives avec rigueur, efficacité et précision, telles que : -Vider les invendus des box selon les références. -Mettre en carton les produits non vendus. -Trier les articles par référence. -Effectuer le comptage des pièces. -Réaliser le pesage de certaines marchandises. -Respecter scrupuleusement les consignes. -Porter les équipements de protection individuelle. -Suivre les instructions opérationnelles définies. Ce poste nécessite de rester debout pendant la majeure partie de la journée, avec beaucoup de mouvements et de manipulation d'objets. Horaires : matin 6h-13h20 ou 13h30- 20h50 du lundi au vendredi (35 heures par semaine) Votre taux horaire: 12,02/jour BRUT Mission à pourvoir sur du long terme avec embauche à la clé ! Vous êtes passionné(e) par le travail d'équipe et avez à cœur de satisfaire les attentes de nos clients ? Vous êtes dynamique, rigoureux et assidue alors vous possédez tous les atouts incontournables pour réussir à ce poste. Si vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi et à jouer un rôle clé dans notre réussite collective, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à notre succès ! Avantage: Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Vos missions seront : - Accueil des visiteurs / livreurs / entreprises travaux, - Suivi administratif des interventions (mise à jour des plannings, dossiers matériels) et point régulier avec les permanents concernés, - Gestion des déchets (poubelles, zone déchets) et point régulier avec les permanents concernés, - Préparation pour les réunions (salles de réunion, poses, propreté, .), - Veille à la mise à jour des affichages sur site (fiche de poste, doc HSE, .), - Assure les contrôles réguliers HSE. Les horaires sont du Lundi au Vendredi : 8h30-12h30 et 14h-17h. La rémunération est de 2216€ brut mensuel et vous bénéficiez de Titres restaurant de 10,83€ et d'une prime de transport. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience. La maîtrise du Pack Office (Excel, Word) est essentiel. Vous êtes disponible immédiatement ? Le poste vous intéresse ? Nous attendons votre CV.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons deux gardiens d'immeuble non logé (H/F) basé sur : -secteur Aucamville rattaché à l'agence de Toulouse Marengo. Vous contribuez à la qualité de service rendu aux habitants par la bonne exécution des tâches d'entretien, de nettoyage et de maintenance dans le respect des engagement de la charte de qualité. Vous gérez aussi la partie administrative de la gestion locative sur votre secteur. Vous prendrez en charge le nettoyage des résidences : * Vous vous occuperez du nettoyage des parties communes et abords immédiats * Vous gérez le traitement des ordures ménagères (gestion des containers); * Vous lavez les conteneurs et les locaux vide-ordures ; * Vous gérez les encombrants en lien avec le Responsable territorial et les services de la Mairie ; Vous assurez le suivi technique du patrimoine : * Vous traitez les réclamations technique ; * Vous surveillez et contrôler la conformité des interventions des entreprises, assurer les relations avec les locataires et les prestataires ; * Vous effectuez les états des lieux entrant ; * Vous assurez la gestion administrative courante ; * Vous analysez et alertez sur les situations. Permis B et véhiculé vivement souhaité * Rémunération et avantages : * 26000K€ à 27000€ brut/annuel dont 13ème mois et prime vacances (d'un montant de 1144.22€ brut) * 39h/semaine du lundi au vendredi - Horaires Modulables * 27 jours de congés payés * 21 RTT/an * 2 ponts par an sont offert + la journée de solidarité * Tickets restaurant d'une valeur de 9.50€ (60% pris en charge par le groupe) * Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% * Prime d'ancienneté au bout d'un an de présence * Mutuelle d'entreprise * Intéressement selon le résultat de l'entreprise En plus des connaissances en terme de maintenance de premier niveau, vous êtes doté(e) d'une expérience dans le domaine de l'entretien, du nettoyage des parties communes du service à la personne et/ou de la gestion locative. Ce que nous attendons de vous : * Rigueur * Organisation * Autonomie * Dynamisme * Aisance relationnelle Pour cette offre , un job dating est organisé avec l'employeur pour les candidatures présélectionnées le mercredi 28 janvier matin .
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Centre d'Animation Jeunesse de Bouloc Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Dates, horaires : du 23/02 au 06/03/2026 de 8h30 à 19h Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) / non diplômés sous conditions - Connaissance du public jeunesse - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Airbus, leader mondial de la construction aéronautique est à la recherche de son futur support technique (F/H). Vos responsabilités clés : Résolution de problèmes techniques : Diagnostiquer et résoudre les anomalies complexes sur systèmes, structures et aménagements cabine. Support aux opérations : Accompagner les équipes de production, inspection et maintenance, et contribuer à leur montée en compétences. Analyse & documentation : Traiter les non-conformités avec précision et orienter les actions correctives. Amélioration continue : Identifier les causes racines et proposer des solutions durables pour optimiser qualité et efficacité. Interface technique : Collaborer avec bureaux d'études, ingénierie et fournisseurs pour résoudre les défis techniques. Conformité & qualité : Garantir le respect des standards Airbus et des exigences réglementaires aéronautiques. Profil recherché : Formation : Bac+2/3 en aéronautique, mécanique, électronique ou équivalent (BTS, DUT, Licence pro). Expérience : 3 à 5 ans en support technique ou maintenance cabine, idéalement en assemblage aéronautique ou MRO. Compétences techniques : Bonne connaissance des systèmes cabine (A330 = atout majeur). Soft skills : Analyse & diagnostic Communication claire et efficace Esprit d'équipe & autonomie Langues : Français courant + anglais technique souhaité. Informatique : Pack Office, Google Suite, SAP, Airina, 3D Juump. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Centre d'Animation Jeunesse de Castelnau d'Estrétefonds Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Dates, horaires : du 23/02 au 06/03/2026 de 8h30 à 19h Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance du public jeunesse - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
L'Agence Adecco Logistique de St Alban recherche pour un de ses clients 1 Préparateur de commandes - Travail en entrepôt froid positif (3°c) - Préparation de commandes - Conduite chariots CACES 1 B - Port de charges lourdes - Palettisation, filmage, étiquetage Vous êtes titulaire du CACES R489 Catégorie 1B et fort d'une expérience réussie de plus d'un an sur un poste en préparation de commandes de produits frais, vous savez être productif, faire un travail de qualité en respectant les règles de sécurité. Mission pouvant aller jusqu'à 18 mois Horaires de journée (8h30/16h30 ou 10h/18h30) du lundi au samedi avec 1 jour de repos glissant par semaine Rémunération attractive : - 14.67€ Brut / heure - 13ème mois - Indemnités Repas et Déplacements - Primes Productivité Cette offre vous intéresse, n'attendez plus et postulez en ligne...
LE GROUPE BOVIS RECRUTE. CHAUFFEUR VL / MANUTENTIONAIRE (CACES 3 serait un +) SECTEUR AERONAUTIQIUE - CDD En France et à l'étranger, le Groupe BOVIS est un acteur majeur du Transport spécialisé et de la manutention spécialisée. Les secteurs d'activité dans lesquels nous évoluons sont variés, Aéronautique, Bancaire, Matériel Médical... Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 40 agences locales, 1 600 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement Nous recherchons pour notre agence située à BLAGNAC (31) un/une : CHAUFFEUR VL / MANUTENTIONAIRE H/F Vous aurez pour principales missions : - Assurer le transport de la marchandise via VL. - Réaliser diverses actions de manutentions lourdes (CACES) - Réaliser le bon déroulement des chargements et déchargements du véhicule. - Accueillir les PL à leur arrivée le matin afin de préparer votre tournée par la suite. - Une fois la tournée démarrée, procéder aux DEPOSES/ENLEVEMENTS chez les différents équipementier de la région (40km ma autour de Blagnac) Profil recherché : - Vous avez occupé des postes similaires lors de vos expériences passées OU si vous possédez des compétences en manutentions lourdes, précieuses ou fragiles. - Vous êtes rigoureux et précis. - Vous possédez des compétences manuelles Informations complémentaires : Être titulaire du permis B CACES 3 serait un + Avantages : 25 CP + 2 CP FRACTIONNES MUTUELLE TICKET RESTAURANT PRIMES SELON LA PRESENCE DU SALARIE VERSEE TOUS LES TRIMESTRES Employeur inclusif et engagé, le Groupe BOVIS œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RECEPTIONNISTE TOURNANT - Anglais professionnel et Permis B (boite manuelle) demandé Vos missions principales sont : Accueille le client, effectue le check in et le check out Encaisse les séjours des clients et prépare les factures débiteurs Enregistre les réservations Effectue le travail de navettiste entre l'hôtel et l'aéroport ainsi que les différents campus d'Airbus (permis B boite manuelle exigé) Assure la clôture des opérations de la journée Poste en CDI - 39h/ semaine Salaire mensuel : 2 245,00€ brut par mois Horaires : majoritairement en matin et soir (7h-15h30 ou 15h 23h30) et 2 jours de repos par semaine. Prévoir approximativement 3 semaines en nuit par an (remplacement congés des collègues de nuit) Mutuelle avantageuse, blanchisserie uniformes, avantages groupe. Le poste est à pourvoir dès que possible.
DAHER AEROSPACE recherche un agent logistique (H/F) MISSION PRINCIPALE : Participer à la gestion des flux de marchandise (réception, entreposage, acheminement aux services concernés, emballage, conditionnement, expédition) dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site. ACTIVITES DEVELOPPEES ET RESPONSABILITES : Effectuer tout ou partie des activités suivantes : - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, admnistrative, SI) - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots... - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant - Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hierarchie - Utiliser un engin/machine/véhicule nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs ) - Distribuer les pièces aux différents services en interne - Conditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport - Suivre l'état des stocks - Réaliser le comptage de la référence produit et son enregistrement - Réaliser les inventaires tournants - Préparer et suivre les expéditions - Déclarer les produits dangereux en fonction du site. Démarrage au plus rapide Mission longue durée. Assidu, bon relationnel / contact client. Pas de contrainte de poids Horaires en 2x8 : Jour : Lundi à jeudi 6h30-14h05 et Vendredi 6h30-15h50 Nuit : Lundi au jeudi 14h10 à 23h55 Salaire : 11.91€ brut (Après 6 mois > 12.05€ brut) + Tickets restaurant
Vous êtes responsable de la gestion du stock des pièces détachées. Vous êtes en charge de l'achat des pièces et de la négociation des prix auprès des fournisseurs. Vous réceptionnez ensuite la marchandise et vous vous occupez également de l'expédition des commandes. Vous traitez les appels téléphoniques des clients professionnels et apportez un premier niveau de réponse technique : diagnostic panne, service après vente... (des notions techniques en mécanique générale et une expérience dans le milieu de l'industrie sont un atout). Vous travaillez en lien avec les équipes de l'atelier pour les approvisionner en pièces détachées afin d'assurer les réparations. Profil : Expérience sur poste similaire ou mécanicien (VL, PL, TP). Une connaissance de la mécanique est essentielle, nous pouvons vous former à la gestion de stock. De formation maintenance industrielle souhaitée. Poste avec évolution rapide. Salaire selon profil.
MISSIONS Placé (e) sous l'autorité directe de la Responsable CLAS / Veille éducative et Parentalité, vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du dispositif CLAS sur la commune. Le CLAS, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, contribue à la réussite scolaire, en renforçant, sur le temps périscolaire, la confiance des enfants en leurs capacités, par une aide méthodologique ainsi que des séances d'ouvertures culturelles. L'accompagnateur CLAS accueille avec bienveillance et accompagne un groupe de 4 à 6 enfants. Il/elle travaille en équipe et en collaboration avec l'école mais également en lien étroit avec les parents. PROFIL SOUHAITE : Niveau scolaire souhaité : Bac Expérience appréciée avec les enfants (le BAFA serait un plus) Excellent relationnel avec les enfants et les familles Sens de l'écoute, et esprit d'équipe Posture bienveillante et sens de la discrétion professionnelle Autonomie, adaptabilité et prise d'initiative INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Rémunération sur la base du 1er échelon du grade d'adjoint d'animation + régime indemnitaire propre à la collectivité - Horaires de travail : Hors vacances scolaires, les lundis et jeudis de 16h à 18h (et/ou) mardis et vendredis de 16h à 18h (+ réunion de préparation 1h hebdomadaire le lundi de 15h à 16h) + Interventions possibles sur le temps méridien les mardis et vendredis de 12h à 14h. -
Rattaché(e) aux Responsables de l'Agence Europcar de Toulouse Aéroport, au sein d'une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé. Commercial de talent, vous apportez un accueil personnalisé dans un objectif de fidélisation en mettant en avant nos offres commerciales et nos services ! Excellent communiquant, vous nouez des relations de confiance avec nos clients et vous êtes le garant de notre image de marque. Rigoureux, vous gérez le back office de l'agence : rédaction des contrats de location, prise de réservations, gestion de la flotte de véhicules, traitement des dommages et facturation. Pragmatique, vous avez un rôle opérationnel important, en participant activement au développement commercial de votre agence. Le cas échéant, vous assurez la préparation des véhicules dans le respect de nos exigences de qualité. Pourquoi vous aimerez travailler avec nous : Europcar vous offre un parcours de formation innovant dès votre arrivée, Europcar donne la priorité à la relation avec nos clients : chaque client est unique, tout comme le service que vous lui apporterez, Europcar privilégie le travail en équipe, par le biais de primes collectives, Europcar valorise la performance individuelle par un variable attractif et des challenges réguliers, Europcar reconnaît la valeur de ses collaborateurs et favorise la promotion interne. Ce que vous nous apporterez : Votre bonne humeur et le plaisir de vivre de nouvelles expériences, Votre sens du commerce et votre pragmatisme, Votre ouverture d'esprit liée à vos différentes expériences professionnelles, Votre envie et vos motivations pour rejoindre nos équipes de conseillers commerciaux. Pour rejoindre notre équipe, il vous faudra être titulaire du permis B et parler anglais (et parler d'autres langues sera un réel avantage). Contrat en CDI temps plein Vous devez être disponible les weekends et jours fériés Rémunération fixe + variable mensuel attractif +13eme mois Tickets Restaurant et mutuelle
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Accueil de Loisirs Maternel de Fenouillet Public accueilli : enfants de 3-6 ans Dates, horaires : durant les vacances d'hiver du 23/02 au 06/03/2026 Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance des publics (enfants, jeunes...) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Avantages : - Tickets restaurants - Remboursement des transports à 50% - Avantages CSE - Prime vacances - Chèques cadeaux - Mutuelle Missions : - Gestion de la ligne 13 dédiée aux appels d'urgence pour des interventions multi-techniques sur site Airbus. - Réception et traitement des demandes d'intervention bâtiment : planification, assignation, clôture. - Gestion des accès : création et suivi des demandes de badges et macarons, contrôle des dates d'expiration. Contraintes liées au poste : Gestion du stress Horaires de travail : L-V 7h-12h15 / 13h15-15h Durée hebdomadaire : 35h Travail au sein d'une équipe de 3 salaries DSI avec le soutien de 3 agents volants Profil : - Gestion des priorités - Capacité d'adaptation - Polyvalence - Proactivité - Très bon relationnel - Aisance informatique Poste en CDD Tremplin, accessible uniquement à des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi "Après avoir soumis votre candidature, vous devrez vous inscrire sur notre site internet à l'adresse suivante : https://careers.flatchr.io/fr/company/dsi/ . Cette étape est obligatoire pour finaliser votre candidature".
Poste à Pourvoir en CDI ou démarrage en intérim : Notre agence Adéquat de Castelnau recrute un préparateur de commande avec utilisation de la commande vocale Horaires : 11h20-19h00. Du Lundi au Vendredi CACES 1 Missions du préparateur de commandes: - Sélection des produits (produits épicerie) à expédier sur chariot/palette, - Montage de palettes - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - préparation de commande à l'aide de la vocale Profil : - Expérience à la vocale souhaitée - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Prime de productivité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Préparateur de commandes CACES 1 H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé de la préparation des commandes de produits secs et frais, en utilisant un système vocal. Vous préparerez également les supports de manutention, tels que les rolls ou les palettes. Vous effectuerez les contrôles nécessaires concernant l'état des produits, les dates limites de consommation et leur origine. Il sera également de votre responsabilité d'assurer la propreté de votre zone de travail. L'utilisation d'un chariot CACES 1 est requise. Lieu de la mission : CASTELNAU D'ESTRETEFONDS Type de contrat : Intérim Rémunération : à partir de 12,34 € jusqu'à 12,34 € Prime de qualité + tickets restaurant Horaires de travail : 13h-20h21 Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil de candidature : Cariste H/F Compétences requises : - Titulaire du CACES 1 - R489 - Connaissance des procédures de sécurité en entrepôt - Maîtrise des outils de manutention et des équipements de levage - Capacité à gérer les stocks et à effectuer des inventaires Qualités professionnelles : - Motivation et dynamisme - Rigueur et sérieux dans le travail - Capacité à travailler en équipe - Disponibilité sur du long terme Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un cariste H/F titulaire du CACES 1 - R489. Le candidat idéal doit faire preuve d'une bonne connaissance des réglementations de sécurité en entrepôt et être capable d'utiliser des outils de manutention. Une première expérience dans le domaine de la préparation serait un plus. Le niveau d'études requis est le CAP. Si vous êtes motivé, dynamique, rigoureux et disponible sur du long terme, ce profil est fait pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez ICTS France et participez à la sécurité de l'aéroport de Toulouse-Blagnac ! Chez ICTS France, nous croyons que la sûreté aéroportuaire est avant tout une aventure humaine, fondée sur l'engagement, la rigueur et l'esprit d'équipe. Dans le cadre d'une POEI, nous recrutons nos 12 futurs Agent(e)s de sûreté aéroportuaire (H/F), pour renforcer nos équipes à l'aéroport de Toulouse-Blagnac. ---------- Un parcours de formation pour construire votre avenir. Nous vous proposons un parcours qualifiant et professionnalisant, vous permettant d'accéder à un métier essentiel au bon fonctionnement de l'aéroport, via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Vous suivrez la formation TFP ASA - Titre à Finalité Professionnelle d'Agent de Sûreté Aéroportuaire (typologie 7), dispensée par un organisme reconnu : AÉROSÛRETÉ - Centre de formation AÉROSÛRETÉ situé - Rue de Cabanis, 31320 L'UNION Dates : du 16 février 2026 au 1er avril 2026 Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 À l'issue de la formation et sous réserve de la réussite du candidat aux formations précitées, de son aptitude médicale au poste, ainsi que de l'obtention de l'ensemble des cartes et habilitations nécessaires à l'exercice de l'activité, ICTS France s'engage à embaucher le candidat au plus tard le 1er mai 2026, dans le cadre d'un contrat saisonnier d'une durée de 4 mois. ---------- Un rôle clé au cœur de l'aéroport En tant qu'agent(e) de sûreté aéroportuaire, vous êtes un acteur essentiel de la sécurité et de l'expérience passager. Vos missions vous placent au cœur de l'activité aéroportuaire : * Assurer le contrôle des passagers et des accès aux zones sécurisées ; * Inspecter les bagages cabine et soute et détecter les objets interdits à l'aide des équipements de sûreté ; * Gérer les portiques de détection, réaliser les fouilles manuelles et fluidifier les flux passagers ; * Appliquer avec rigueur les procédures de sûreté et intervenir efficacement en cas d'incident. ---------- Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier porteur de sens, au service de la sécurité de tous ; - Une formation certifiante suivie d'un engagement d'embauche ; - Un environnement dynamique, rythmé par l'activité aéroportuaire ; ---------- Conditions d'emploi : Contrat : contrat saisonnier de 4 mois au plus tard le 1er mai 2026 Temps de travail : temps complet soit 151,67 heures mensuelles Jours travaillés : amené(e) à travailler tous les jours de la semaine selon le planning établi, en horaires de matin, d'après-midi ou de nuit, y compris les week-ends et jours fériés Affectation : aéroport de Toulouse-Blagnac Rémunération après la formation : selon grille interne en vigueur Casier judiciaire vierge requis ---------- Et vous ? Si vous êtes rigoureux(se), fiable, animé(e) par le sens des responsabilités, que vous aimez le travail en équipe, disposez d'un anglais professionnel et êtes totalement autonome dans vos déplacements professionnels, alors votre avenir professionnel peut commencer ici.
MISSIONS ANIMATEUR ALAE Accompagner les groupes d'enfants dans leur vie quotidienne (accueil, repas, temps calmes, etc.). Mettre en place des activités adaptées à la tranche d'âge, en cohérence avec le projet d'animation et le PEDT. Respecter les rythmes et besoins individuels des enfants. Collaborer avec l'équipe d'animation pour la mise en place des plannings d'activités. Participer aux réunions d'équipe (préparation, bilans). Assurer la sécurité physique et affective des enfants. Informer les familles sur les activités de la journée. Travailler en lien avec les enseignants, ATSEM et AESH pour assurer une continuité éducative MISSIONS DIRECTEUR ADJOINT ALSH Veiller à l'application du projet éducatif de la ville et des réglementations Jeunesse et Sports. Proposer des activités innovantes et adaptées aux besoins des enfants. Organiser et coordonner les plannings d'activités de l'équipe d'animation. Assurer un rôle formateur et accompagner les animateurs dans leur mission. Animer des réunions (préparation d'activités, bilans, etc.). Superviser l'organisation générale du centre : gestion de la pharmacie, vérification des stocks, cahier d'infirmerie. Assurer la liaison avec les familles : information, orientation, gestion des problèmes particuliers. Travailler en partenariat avec la directrice, les AESH et les services municipaux. Co-rédiger et suivre le projet pédagogique et de fonctionnement. Réserver les salles et ateliers nécessaires aux activités. Assurer les conditions matérielles et techniques des projets.
Le gardien d'immeuble assure la surveillance, la propreté, l'entretien courant et la gestion administrative de la résidence, tout en garantissant la qualité de vie des résidents. LIEU D'EXERCICE : Immeuble résidentiel (123 logements, 4 ascenseurs, parkings + cours 4200m2, espaces verts 5000m2, piscine) à 31840 SEILH POSTE à compter du 01/01/2026 SALAIRE : 2200 E/mensuel + LOGEMENT DE FONCTION TYPE 2 MISSIONS PRINCIPALES : 1.Surveillance et sécurité : contrôle et surveillance des ascenseurs, surveillance des locaux techniques, suivi lors des travaux, coordination éventuelle de prestataires. 2.Gestion administrative et relationnelle : travaux administratifs courants, accueil et information des résidents, transmission des demandes au syndic. 3.Propreté et entretien des parties communes, gestion des ordures ménagères, maniement containers et nettoyage locaux poubelles, nettoyage des halls, escaliers, vitres, circulations, 4.Espaces extérieurs : nettoyage des trottoirs et caniveaux, cours et parkings, entretien de la propreté des espaces verts. 5.Travaux qualifiés : petits travaux de réparation, interventions ponctuelles spécialisées. 6.Permanence : présence de jour selon horaires définis, veille au bon ordre et à la sécurité des résidents. 7.Piscine : Hivernage actif, préparation bassin et abord pour période de baignade, entretien et suivi bassin et abord pendant la période de baignade. (Pas de congé en période ouverture piscine du 01/06 au 30/09) > compétences bases en maintenance piscine et entretien ménage COMPETENCES REQUISES - Relationnelles : sens du service, discrétion, disponibilité. - Techniques : respect des consignes de sécurité. - Organisation : rigueur, autonomie, sens des priorités. - Administratives : Tenue du cahier de conciergerie
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Aucamville VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration (H/F) pour notre établissement . Vos missions : - Plonge - Aide préparations plats - Nettoyage cuisine et restaurant - Mises en place service Horaires : 18H30 - 23H30 sur 5 soirs/semaine avec repos deux jours consécutifs en roulement - 1 weekend par mois. Une expérience de 6 mois sur un poste similaire est exigée sur ce poste.
Vous approvisionnez vos rayons, vérifier les dates limites de consommation, procédez au réassort,... Vous participez à la gestion optimale de vos stocks. Vous savez travailler en équipe. Port de charges possible. Vous veillez à respecter les consignes de travail et de sécurité et gardez votre espace de travail en parfait état de propreté tout au long de votre journée. Vous êtes amené(-e) à être en contact avec les clients. *** Avantages : 13ème mois et complémentaire santé.***
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vous êtes dynamique, sociable, souriant.e, rigoureux.se et vous avez un excellent rapport avec le public. La satisfaction des clients est votre priorité et vous êtes un "touche-à-tout". Vous aimez le travail en équipe. Rejoignez-nous ! Vous aurez pour missions : - D'accueillir les clients, - De prendre la commande des clients (boissons, tapas), - D'effectuer des opérations d'encaissement, - D'installer et accompagner le client (familles, groupes d'amis, mais aussi professionnels), - De gérer les pistes de bowling, du laser, ou du trampoline, - De servir dans tous les espaces de site, - De mettre en place la salle du bistro, de la salle anniversaire, ou le reste du site, - D'assurer le service au bar : préparation des boissons et cocktails, des boissons chaudes ou froides, nettoyage, et mise en place, - De ramasser et de nettoyer les tables, la verrerie, ainsi que l'entretien des machines, - D'accompagner les clients vers l'activité de divertissement choisie, lancer le briefing, - De nettoyer tout le centre et d' entretenir le matériel, - D'être en charge de la lingerie et du pliage du linge, ... Ce poste demande une réelle polyvalence, disponibilité et un certain dynamisme, ainsi qu'une bonne condition physique. Horaires pendant les vacances scolaires : 14h-21h (01h45 le week-end) Horaires hors vacances scolaires : fermé le lundi, 16h-21h (01h45 le week-end) et le mercredi à partir de 14h. *** Etablissement difficilement accessible en transport en commun aux heures de fermeture le week-end *** Pas de possibilité de logement sur place Tout profil est le bienvenu ! !
Au sein d'une boulangerie-patisserie familiale, vous assurez la mise en place des viennoiseries, pains, sandwichs, pâtisseries,... selon les consignes. Vous accueillez et servez les clients de façon autonome, encaissez et rendez la monnaie sans erreur. Vous ré-approvisionnez les produits et gardez votre espace de travail en parfait état de propreté tout au long de la journée. Vous emballez les produits selon les consignes. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous intégrez une petite équipe, et avez l'envie de vous investir sur le long terme. Vous travaillez du lundi au dimanche de 6h à 13h avec deux jours de repos, le mercredi et le jeudi Poste à pourvoir de suite. Lieu de travail non desservi par les transports en commun
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité sur le poste et dans l'environnement de travail (signalisation, EPI, gestes et postures). - Créer et aménager des espaces verts : engazonnement, plantation d'arbres, d'arbustes et de massifs fleuris. - Entretenir les végétaux : taille des haies et arbustes, tontes, débroussaillage, désherbage, ramassage de feuilles (tondeuse autotractée ou autoportée, débroussailleuse etc.) - Assurer la propreté et le maintien en bon état des espaces publics ou privés. - Entretenir et préparer le matériel nécessaire aux interventions quotidiennes (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, etc.).
Entreprise de transports ST JORY recherche un/une assistant(e) d'Exploitation Transport - Contrôling : Suivis quotidiens des consommations, trajets des véhicules sur tableaux Excel et récapitulatif mensuel - Contrôle des infractions des conducteurs, analyse et suivi, reporting avec la Direction, - Assurance : suivi de la flotte : (entrées, sorties), des sinistres et litiges ; expertises, défense de nos intérêts auprès de la compagnie, analyse des responsabilités . - Contraventions : identification de l'auteur de l'infraction, information et dénonciation - Site internet - intranet suivi et mise à jour, - Dossiers d'aide CEE - Enquêtes diverses Profil recherché : Vous maîtrisez parfaitement Excel (tableaux complexes/macro) et Word. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la bureautique. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de bon sens. Expérience dans le Transport exigée. Salaire selon compétences .
Chez Kiabi, nous cultivons le bonheur de nos collaborateurs et de nos clients et ils nous le rendent bien ! Nous sommes une Great Place To Work , composée de talents, de personnalités, de passionnés de mode, d'énergie positive, et de journées colorées ! Si l'entreprise de tes rêves, c'est avant tout un management de proximité, entouré de collaborateurs engagés, avec une culture d'entreprise forte, faite d'audace et de confiance. Si dans le job de tes rêves, tu es libre d'exprimer tes idées, d'agir et de relever des challenges. Rejoins nous ! Ce qu'on aime chez toi : En tant que CAISSIER(ERE) POLYVALENT(E) KIABI, afin de transformer le shopping client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client : - en l'accueillant toujours avec le sourire et en maintenant un pôle caisse propre et rangé, - en proposant les différents services et avantages Kiabi à tous les clients en plus de procéder aux encaissements, retours et conseils, - en cintrant, implantant et rangeant les différentes collections dans les différents univers. Tu es passionné(e) de Mode, tu es reconnu(e) pour ton sens de l'accueil, ton dynamisme et ta polyvalence. Tu adores travailler en équipe et mets tout en œuvre pour enchanter nos clients. Tu souhaites évoluer dans un environnement où cohabitent la prise d'initiative, l'autonomie, le plaisir au travail. Si ce poste est fait pour toi, n'hésite plus et rejoins nous ! Participation ouverture/ fermeture du magasin. Amplitude horaire : 8h30- 19h15.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif. - Des horaires de travail sans coupure et en continue. - Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches - Majorations sur les fériés garantis travaillés - Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans - 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas - Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi
Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) Mobilité internationale (H/F). Votre mission principale est d'assurer l'excellence opérationnelle et de fournir une expertise et des conseils aux collaborateurs en mobilité internationale, tant entrants que sortants. Vous devrez optimiser les services de mobilité internationale tout en assurant un leadership RH solide et un soutien administratif à l'échelle transnationale Missions : - Gérer les besoins en mobilité sur la partie customer facing - Organisation globale de la mobilité de ces profils avec la mise en place d'un package - Collaborant avec la communauté Mobilité Internationale pour le lancement des missions, la vérification et l'approbation des documents de mission et les activités liées à la paie, selon les besoins ; - Travaillant avec toutes les parties prenantes clés, y compris les prestataires externes, afin d'assurer la prestation de services de mobilité internationale et une mise en œuvre efficace et rapide auprès des clients concernés ; - Gérant les processus complexes liés aux cotisations sociales et à l'impôt sur le revenu, en collaborant avec les parties prenantes concernées pour garantir la conformité des processus ; - Garantissant la gouvernance et la conformité avec la politique de l'entreprise, ainsi qu'avec les exigences en matière de droit social, fiscal, du travail et d'immigration. Vous garantissez une solution complète, efficace et professionnelle, dans les meilleurs délais, pour les services avant, pendant et après la mission, incluant notamment : -Séance d'information sur la mobilité, -Mise en place des prestataires et optimisation des coûts, -Documents contractuels, -Estimations des coûts, -Accompagnement du collaborateur et de sa famille dans le processus de mobilité internationale, -Plan de développement RH et campagnes fiscales pour le collaborateur, -Formation relative à la paie internationale et suivi de sa mise en œuvre Formation souhaitée mais non obligatoire : Master en RH, Droit, Fiscalité, Finance ou administration des affaires Expérience souhaitée : sur un rôle à dimension internationale dans le domaine des RHs / minimum 3 à 5 ans d'XP Langues : Anglais fluent : C1 obligatoire - Français : B2/C1 Une autre langue est un plus Profil : Capacité d'écoute, forte orientation client, aime le challenge, esprit d'équipe, bon relationnel, curieux, capacité d'intégration, bonne communication
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Vous recherchez un complément d'activité régulier ? Rejoignez Merch-et-Cie ! Dans le cadre de l'ouverture du dimanche d'un de nos clients spécialisés dans la décoration et l'équipement de la maison, nous recherchons des travailleurs indépendants (EI, SARL, SASU, auto-entrepreneurs.) pour réaliser des missions de libre-service sur FENOUILLET. Votre mission En véritable relais de confiance, vous serez responsable du bon fonctionnement du magasin le dimanche, en toute autonomie et en équipe. À ce titre, vos missions principales seront : - Accueil et conseil client en magasin - Gestion de la caisse - Rangement des produits en rayon (facing) - Découpe de toiles cirées - Découpe et mesure de tissus au rayon mercerie - Veille à la bonne tenue du point de vente et à l'expérience client - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Selon votre profil, vous pourrez être plus à l'aise en caisse ou plus orienté(e) découpe / conseil, ce qui sera pris en compte dans l'organisation. Tous les intervenants sont polyvalents pour plus d'entraide et de satisfaction client. Conditions de la mission - Dimanche : 10h - 19h - Mission récurrente sur l'année Profil recherché - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET actif (ex : EI, SASU, SARL, etc.) Et d'une Responsabilité Civile Professionnelle obligatoire (assurance) - Expérience obligatoire dans l'un des domaines suivant : o magasin spécialisé o grande distribution o caisse o conseil client - À l'aise avec la relation client et la responsabilité d'un point de vente - Sérieux(se), autonome, ponctuel et orienté(e) satisfaction client Formation - Formation rémunérée obligatoire d'une journée, dispensée avant le démarrage de la mission - Formation SST (Sauveteur Secouriste du Travail) : facultative, mais appréciée Ce que nous proposons - Mission stable et récurrente sur l'année - Autonomie - Collaboration sur le long terme avec une enseigne reconnue Intéressé(e) ? Merci de nous transmettre les informations ci-dessous : - Votre expérience (CV, plaquette, lettre de motivation appréciée.) - Vos coordonnées
Studency, école toulousaine spécialisée dans la formation en alternance, recherche pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans la restauration rapide, située dans le nord de Toulouse, un employé polyvalent en contrat d'alternance (apprentissage).) pour préparer la formation du titre professionnel RPMS (Responsable Petite et Moyennes Structures). ** Ce contrat s'adresse aux personnes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** Missions : - Accueillir, conseiller et prendre les commandes des clients. - Assurer les encaissements et la gestion de la caisse. - Participer à la préparation et au service des produits dans le respect des procédures. - Mettre en avant les produits et les offres promotionnelles. - Veiller à la propreté, à l'organisation et à l'entretien de l'espace de vente et de restauration. - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires. La formation Responsable petites et moyennes structures vous permet d'obtenir un diplôme de niveau 5 (Bac +2) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète en boutique. Rythme 1 jour de formation par semaine (le mercredi) et le reste du temps en entreprise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché est une enseigne solidaire et de proximité, qui figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Description du poste. Vous effectuez les opérations d'encaissement Vous accueillez le client dans le respect de la charte accueil ( sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée ) Vous informez le client sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Amplitudes horaires : 08h à 20h30 selon planning variable du lundi au dimanche et jours fériés Vous êtes disponible pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Qualifications Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et l'envie de devenir un véritable ambassadeur des Mousquetaires ! Ainsi, nous souhaitons accompagner un alternant en contrat pro avec l'IFCDis dont les compétences sont les suivantes : Vous êtes dynamique et souriant. Vous aimez le contact client et rester en position assise ne vous fais pas peur ! Salaire respectant la grille en vigueur.
Nous recherchons un agent(e) d'entretien motivé(e) et sérieux(se) pour une prestation nettoyage (bureaux, réfectoires, douches, sanitaires...) dans des bureaux situées sur Saint-sauveur. CDD renouvelable du 18/01/2026 au 30/04/2026 : 11h25 par semaine du lundi au vendredi. Intervention chaque jour de la semaine à partir de 16h30.
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) accompagnateur(trice) de personnes à mobilité réduite et personnes en situation de handicap. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), et disposez d'un sens aiguisé du service, et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez-nous ! Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et étudiants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité du lundi au vendredi, sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 11h30/15h - 16h/19h du lundi au vendredi en fonction du circuit. Stationnement du véhicule de service possible au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : o Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. o Une expérience dans le transport de personnes serait un plus, (Débutant accepté) o PSC1 et formation PMR souhaitées Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Véhicule de service Temps libre / complément de revenus Une entreprise humaine attachée à ses collaborateurs Mutuelle entreprise Prévoyance Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Repos le week-end Lieu du poste : Déplacements fréquents Lieu de travail : Secteur Toulouse et sa périphérie, Secteur Saint-Gaudens, Secteur Auterive/Nailloux, département 31
Nous recherchons, pour l'un de nos partenaires spécialisés dans la culture d'arbres, un(e) Ouvrier(ère) Pépiniériste passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et investie. Vos missions principales : Plantation et Déplantation : Participer à la plantation de jeunes plants en plein champ et à la déplantation de divers sujets, tout en veillant à leur bonne santé et à leur développement. Entretien et Soins : Réaliser la taille, le tuteurage et l'entretien des végétaux selon des techniques précises favorisant leur croissance et leur structure. Mise en Culture : La mise en culture des plantes, dans le respect des exigences de qualité et des besoins de chaque espèce. Conduite d'Engins Agricoles : Utiliser et entretenir les engins agricoles nécessaires aux travaux de la pépinière. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la nature et justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine horticole, pépiniériste ou agricole. Vous souhaitez vous investir dans un poste polyvalent, au contact direct des plantes et du plein air. Qualités personnelles : rigoureux(se), ponctuel, dynamique, et aimant le travail en équipe. Atouts supplémentaires : la détention de CACES serait appréciée. Conditions du poste : Contrat : Intérim à temps plein Localisation : Daux (31) Rémunération : 12.02€ brut/heure, avec possibilités d'évolution selon les compétences. Prise de poste : dès que possible Si vous aimez travailler au grand air et voir le fruit de votre travail s'épanouir, ce poste est fait pour vous ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre agence Adéquat Blagnac recrute dans le secteur aéronautique un Sellier garnisseur H/F Vous intégrez l'équipe technique basée à Blagnac. Rattaché(e) au team leader, vous réalisez des opérations d'habillage de meubles, de gainage, de couture. Vos missions : -Utiliser dans les règles de l'art des machines-outils spécifiques - Préparer et poser des décors ou habillages selon des plans fournis - Assurer la traçabilité des opérations effectuées et être autocontrôle de son travail - Participer à la démarche d'amélioration continue de la société Votre profil : - Vous avez une première expérience dans la sellerie ou le garnissage - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un(e) Magasinier(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Dans le cadre de cette mission (dans un entrepôt logistique), nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes : - Préparer, compter et servir les pièces aéronautiques pour les entrepôts - Inventorier les pièces - Déclarer les mouvements des stocks dans l'ERP - Garder l'ERP conforme aux flux physiques (quantité et traçabilité) - Vérifier la conformité des pièces - Déclarer les non-conformités dans l'ERP Cette liste est non exhaustive. Attention : les horaires peuvent être en 2X8 ! (6h-14h15 / 15h-23h15) Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons, pour le compte de notre client basé à Castelnau-d'Estrétefonds, des Opérateurs logistiques (H/F) dans le cadre de missions d'intérim, avec possibilité d'évolution vers un contrat durable selon l'activité et le profil. Une dizaine de poste à pourvoir. Vos missions: - Sous la responsabilité du Chef d'équipe et dans le respect des consignes de sécurité et de qualité, vous serez en charge de : - Effectuer le vidage de box selon un processus standardisé sur une chaîne mécanisée - Veiller à la fluidité et à la continuité de la chaîne afin d'éviter toute interruption du flux - Participer aux opérations de tri des produits - Contribuer à l'organisation des déchets et au recyclage des consommables Conditions de travail : - Travail en environnement logistique mécanisé - Respect strict des règles de sécurité et des procédures internes - Site peu desservi par les transports en commun ; un moyen de déplacement autonome est fortement recommandé pour accéder au lieu de travail et respecter les horaires Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en équipe alternée matin ou après-midi - Repos hebdomadaire : samedi et dimanche
Au sein d'une pizzeria artisanale traditionnelle située à Aussonne, nous recherchons un Pizzaiolo (H/F) afin de compléter notre équipe. Vos missions : - Préparations des empâtements en respectant la charte Montini et le plan de maîtrise sanitaire. - Etalage à la main, garniture, cuisson de la pizza direct sur sole rotative. - Préparations des ingrédients pour les pizzas. - Entretien et nettoyage de votre poste de travail. Vos compétences : - Gestion du stress et concentration. Gérer un service pouvant aller jusqu'à 200 pizzas (2 pizzaiolos). - Connaissance des différents empâtements. - Maitrise de l'étalage à la main. - Respect de la charte et des fiches techniques d'un restaurant. - Maîtrise des modes de cuisson au bois ou au gaz sur sole tournante. - Maîtrise des normes HACCP. Heures supplémentaires majorées Expérience : 1 an (Exigé) minimum en pizzeria artisanale ouverture à la main, enfournage direct sur sole (rotative). Repos journée le lundi, mardi, dimanche Travail le soir a partir de 17h30 , du mardi au dimanche et à 10h30 du mercredi au samedi Vous souhaitez nous rencontrer, venez à la pizzeria avant 11h30 ou le soir avant 18h30 Salaire + avantages repas payés 2000 net / mois (hors prime d'ancienneté) pour 39h. Prime au bout d'un an d'ancienneté. Attention: la commune d'Aussonne est mal desservie par les transports en commun. Le permis B et véhicule est fortement recommandé. Prise de poste immédiate.
Prêts à décoller vers de nouveaux horizons ? Rejoignez notre équipe pour un rôle essentiel dans le secteur aéronautique ! Nous recherchons plusieurs Adjoint Responsable de ligne Aéronautiques (H/F) passionnés et méthodiques, dont la mission sera de garantir la conformité et la qualité des produits aéronautiques tout au long du processus de fabrication. Missions : - Veiller à la bonne application du règlement intérieur, des règles environnementales et des consignes de sécurité au sein du groupe de production. - Assurer le respect des processus de fonctionnement du groupe de production et gérer la co-activité, notamment lors d'interventions externes. - Promouvoir l'amélioration continue et la mise en œuvre des démarches de progrès. - Contribuer au respect des plannings en respectant la qualité et les coûts, et élaboration des besoins en ressources et qualifications. - Accueillir les nouveaux arrivants et garantir le suivi des tutorats et formations pour le personnel. - Assurer la mise à disposition des ressources documentaires, techniques et industrielles nécessaires. - Coordonner l'avancement des travaux, suivre les actions des sous-traitants et autres usines, tout en anticipant les activités à venir sur les avions. - Gérer les outils portatifs, réaliser les inventaires, et veiller à la validation des équilibrages par l'AET. - Organiser et dimensionner les équipes selon les cadences, planifier les vacations et heures supplémentaires. - Garantir le bon déroulement des audits et la mise en œuvre des actions correctives. - Fournir un soutien opérationnel aux Team Leaders dans la résolution de problèmes. - Piloter le passage des avions au poste suivant, assurer la mise à jour des documents techniques, et gérer les travaux restants sur les postes à l'aval. Pour exceller dans ce rôle, vous devez posséder les qualifications suivantes : - Connaissance Terrain : Excellente compréhension du fonctionnement opérationnel sur le terrain. - Communication : Capacité à communiquer efficacement et à synthétiser des informations complexes. - Résolution de Problèmes : Goût prononcé pour l'analyse et la résolution de problèmes. - Rigueur : Attitude rigoureuse dans l'exécution des tâches. - Engagement Équipe : Capacité à motiver et à engager ses équipes dans les objectifs communs. - Esprit de Challenge : Enthousiasme pour relever des défis et atteindre des objectifs ambitieux. - Langues : Maîtrise du français, avec une connaissance de l'anglais et de l'italien étant un atout supplémentaire. Avantages : - Intégration dans une équipe dynamique et proactive. - Opportunités de développement professionnel et de formation continue. - Environnement de travail collaboratif valorisant l'innovation.
Nous recherchons pour notre restaurant asiatique situé à Seilh (accessible, en fonction des horaires, en bus 71 ou 130) un plongeur/aide de cuisine (h/f) en temps plein. Vous serez chargé de la plonge mais aussi de la préparation des légumes, découpe de viandes, de la gestion des stocks et de l'entretien de l'espace de travail. Vous avez une première expérience en gestion de stock en restauration.
Nous recherchons pour notre restaurant situé à Seilh, un employé polyvalent (H/F) de restauration. Accès en transport en commun Tram et/ou bus 71 ou 130 en fonction des horaires de travail. Vous serez amené(e) à travailler en cuisine (préparation de plats: découpe de légumes, viandes, poisson, ...) mais aussi en salle: service client, prise de commandes, préparation des boissons et vous serez chargé(e) de l'entretien des locaux et de votre espace de travail. Vous travaillerez en horaires continus du mardi au dimanche. Prise des repas sur place possible. Vous avez obligatoirement une première expérience de 6 mois dans la restauration asiatique (pour la partie cuisine). Une formation complémentaire en interne est possible.
Spécialisé dans l'entretien des espaces verts "Alimavie", (notre jeune et dynamique entreprise ), en plein essor, se développe rapidement. De ce fait, Nous cherchons un jardinier (h/f), suffisamment expérimenté(e) pour être indépendant dans l'exécution des tâches demandées. Tu as une bonne connaissance des végétaux et des techniques d'entretien. Tu sauras conseiller une clientèle exigeante. Tu sais être autonome, comme travailler en équipe. Tu connais le matériel et sais en prendre soin. Tu as le permis B (le permis EB serait encore mieux) Si tu es élagueur, tu seras un atout pour l'entreprise. salaire + MG: 2000 euros net mensuel minimum. CDI 35h
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Service Client et Vente : Vous serez en première ligne pour accueillir, servir et satisfaire nos clients, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle. - Gestion de l'Offre : Vous contribuerez à la mise en place de notre offre et à son approvisionnement, en veillant à la qualité des produits et au respect des normes. - Entretien et Propreté : Vous assurerez que notre point de vente reste impeccable en termes de propreté et de respect des affichages obligatoires. - Production Culinaire : Selon les besoins, vous contribuerez à la préparation des plats, en vous assurant du respect des normes de production. - Encadrement d'Équipe : Vous animerez votre équipe au quotidien, en les intégrant, les formant et en gérant les situations délicates. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Une première expérience en management, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Descriptif du poste Blagnac CDD Remplacement 2 mois - 35h par semaine 6H 13H45 - Permis B Obligatoire - véhicule automatique 6 places Nous recherchons un(e) Employé(e) Polyvalent(e) Hôtellerie pour rejoindre notre équipe et assurer le service des petits déjeuners et navette de l'hôtel à l'aéroport à l'hôtel Ibis de Blagnac 80 Avenue du parc 31700 Blagnac. Ce que l'on attend de vous ? Garantir la satisfaction de nos clients, ...grâce à votre expertise de service et clients Ce que nous recherchons chez vous : - Expérience significative en restauration traditionnelle et petits déjeuners. - Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. - Autonomie, rigueur, ponctualité et sens de l'organisation - Permis de conduire valide. Vos conditions de travail : - Environnement de travail dynamique et stimulant. - Repos par alternance en fonction de l'activité 2 jours consécutifs - Un repas fourni - pause de 45mm Poste à pouvoir 6 janvier 2026
Rejoignez l'enseigne de référence du jardin et du végétal, Au sein de notre jardinerie Jardiland de L'Union, vous participerez activement à la vie du magasin, plus particulièrement sur les rayons : marché aux fleurs et pépinière. Vos missions : Au contact direct de notre clientèle, vous serez un véritable ambassadeur du végétal : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients sur les plantes, fleurs et produits de jardin - Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayon - Veiller à la bonne tenue des rayons : propreté, étiquetage, facing -Assurer l'arrosage, l'entretien et le soin des végétaux - Contribuer à une expérience client conviviale et qualitative Votre profil : -Vous êtes passionné(e) par le jardin, les plantes et le contact client -Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe - Une première expérience en jardinerie ou une formation dans le domaine des végétaux est exigée Conditions de travail - Contrat 35 heures par semaine, CDD saisonnier de 5 mois - Travail 1 dimanche sur 2 et jours fériés - Environnement de travail dynamique, au cœur du végétal Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier passion au contact de la nature - Une enseigne reconnue et engagée - Un cadre de travail agréable et vivant Envie de faire pousser votre avenir avec nous ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Jardiland
Entreprise familiale en croissance, 35 ans d'existence, cherche un magasinier - préparateur de commande (H/F), qui aurait éventuellement des missions ponctuelles de livraison, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions seront les suivantes : Réapprovisionner, stocker, emballer, ranger, nettoyer mais aussi, éventuellement, livrer ponctuellement les produits destinés à nos clients. Tout ça, avec le plus grand soin ! Les compétences demandées : - Capacité à gérer son temps, - Sens de l'organisation, - Rigueur et ponctualité, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Autonomie, - L'utilisation de chariots de manutention. - Le permis B pour effectuer des livraisons avec VL. - CACES souhaitable mais non obligatoire Expérience : Débutant accepté Type d'emploi : CDI Le poste implique un travail de 39 heures par semaine réparties de la façon suivante : - Lundi : 8h - 13h / 14h - 16h - Du mardi au vendredi : 8h - 13h / 14h - 17h Rémunération : 2080 € brut par mois
Rejoignez notre équipe de vente et devenez un ambassadeur des produits artisanaux ! Prise de poste immédiate ! Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour intégrer notre équipe de vente dynamique. Si vous souhaitez travailler dans une ambiance chaleureuse et conviviale tout en mettant en avant des produits de qualité artisanaux, venez nous rencontrer et découvrez une opportunité enrichissante ! Vos missions seront variées et stimulantes : - Conseiller les clients et vendre nos produits artisanaux, pour partager votre passion au quotidien. - Participer à la mise en valeur des rayons de vente, en montrant votre sens de l'organisation et de la créativité. - Assurer la rotation des produits pour garantir leur fraîcheur et qualité. - Réapprovisionner les stocks, afin de maintenir une offre complète en permanence. Profil recherché : Nous recherchons une personne qui aime le travail en équipe, témoignant d'organisation et d'un excellent relationnel. Une expérience de 6 mois minimum dans un poste similaire est requise pour rejoindre notre équipe. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail convivial où l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont au rendez-vous. - Une amplitude horaire de 5h40 à 20h20, ce qui implique d'avoir obligatoirement un moyen de locomotion personnel (permis et automobile), du fait de l'absence de transport en commun sur ces horaires. Si vous êtes motivé(e) par le challenge, et souhaitez évoluer dans une entreprise valorisant les produits artisanaux, n'attendez plus et postulez dès maintenant !
Formation en apprentissage assurée par Excellentia Formation : Niveau BAC +2 en alternance ** Ce contrat s'adresse aux Personnes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** DESCRIPTION DU POSTE : Une entreprise partenaire à Excellentia Formation est à la recherche d'un(e) Assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance pour réaliser le Titre professionnel Conseiller de vente - Niveau BAC +2 dans notre école. SOUS LA SUPERVISION DU RESPONSABLE, VOUS AUREZ POUR PRINCIPALES MISSIONS : - Accueil - Gestion des stocks, des commandes, des SAV. - Ouverture et fermeture du magasin. - Réception et mise en place des livraisons. - Etiquetage. - Encaissement. - Merchandising, optimisation de l'espace de vente (vitrine, rayons achalandage.) PROFIL RECHERCHÉ : Rigoureux, motivé, challengeur, aimant le travail en équipe et avec de bonnes capacités d'adaptation et de communication. MODALITÉS : Conditions d'admission : BAC Type de contrat : Contrat d'apprentissage Lieu : Blagnac Début du contrat : Au plus tôt
Notre agence Green Step Intérim & Placement recrute pour un client qui est un acteur reconnu dans la maintenance et la réparation de matériels de Travaux Publics et de Poids Lourds. Dans le cadre de son développement et pour structurer son activité atelier, nous recherchons un Chef d'Atelier confirmé, capable de gérer une grande équipe de plus de 10 collaborateurs. Vos missions : - Encadrer, accompagner et animer une équipe de 10 à 15 mécaniciens et techniciens. - Gérer la répartition de la charge de travail, planifier les interventions et organiser l'activité quotidienne. - Garantir la sécurité, le respect des procédures et l'entretien du matériel. - Diagnostiquer les pannes mécaniques sur engins TP, PL et éventuellement VL. - Assurer un appui technique auprès de votre équipe. - Veiller à la bonne exécution des chantiers, réparations et opérations de maintenance. - Suivre les indicateurs de performance de l'atelier. - Optimiser les coûts (fournitures, temps d'intervention, gestion des stocks). - Assurer le lien avec les différents services : exploitation, magasin, clients internes/externes. Profil recherché : - Expérience confirmée en mécanique TP / PL. - Expérience obligatoire en management d'une équipe de +10 personnes. - Capacité à organiser, anticiper, décider et gérer les priorités. - Leadership naturel, sens du relationnel et goût pour le terrain. - Permis B obligatoire ; C/CE apprécié. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Entreprise spécialisée dans l'impression numérique petit et grand format En tant que Chef d'atelier impression numérique et pose de signalétique chez MEDIAGRAPH REPRO, vous serez en charge de la gestion et de la supervision des activités d'impression numérique et de pose de signalétique. Vous coordonnerez les opérations quotidiennes de l'atelier, assurerez la qualité et les délais de production. Ce poste à temps plein se trouve sur site, dans nos locaux situés à Beauzelle. Qualifications Compétences en impression numérique : Maîtrise des techniques d'impression numérique, des machines associées et de leur maintenance. Compétences en signalétique : Connaissance des matériaux, outils et processus pour la conception et la pose de signalétiques. Compétences en gestion d'équipe et organisation : Aptitude à encadrer et diriger une équipe, gérer le planning et respecter les délais de production. Autres qualifications : Sens aigu de la qualité, connaissance des normes de sécurité en atelier, bonne capacité à résoudre les problèmes techniques. La maîtrise des logiciels graphiques sera un atout.
Nous recherchons une personne à l'aise avec les réseaux sociaux pour une mission ponctuelle de 4 heures. La mission consiste à : Créer et/ou paramétrer nos comptes sur les principaux réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, X, etc.) Vérifier et harmoniser les informations (nom, description, liens) Mettre en place une présence de base sur chaque réseau Donner quelques conseils pour améliorer la visibilité Profil recherché Bonne maîtrise des réseaux sociaux À l'aise avec la création et la gestion de comptes Autonome et sérieux(se) Débutant(e) accepté(e) si à l'aise avec le digital
Je recherche pour mon client, acteur de l'industrie lourde reconnu, un technicien de maintenance industrielle en CDI pour son site au Nord de Toulouse. Rattaché au Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe de 3 personnes et avez pour mission principale d'assurer le maintien en bon état de fonctionnement du matériel de l'usine par des actions de maintenance curatives et préventives. Pour cela, vous : * Maintenez en bon état de fonctionnement les outils de production (convoyeurs, vérins, malaxeurs, compacteurs etc.) * Planifiez et effectuez les actions de maintenance préventive * Détectez les pannes, réparez le matériel et s'assurer du bon fonctionnement après dépannage * Proposez des plans d'amélioration de qualité et de productivité * Supervisez l'intervention des prestataires externes dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Dans ce cadre, nous recherchons possédant idéalement un BTS ou BAC en maintenance industrielle ou équivalent. Vous aimez la polyvalence technique : mécanique, hydraulique, électrique, pneumatique Nous sommes ouverts à des profils juniors avec une première expérience (stage ou alternance). * Horaires : De journée du Lundi au Vendredi. Pas d'astreintes. * Salaire : 2400 - 2500€ brut mensuel Avantages : * Primes sur objectif * Paniers repas à 7€ par jour * Mutuelle prise en charge à 70% * Intéressement * CSE : chèques cadeaux, culture etc.. Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus ? Alors n'hésitez pas à postuler, toutes les candidatures sont étudiées ! GMO/STA
L'agence d'emploi TRIDENTT TOULOUSE, Spécialisée dans les métiers du BATIMENT. Recherche pour un de ses clients un BANCHEUR (N3) (h/f) Vos missions : Vous procédez à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité. Réalise les coffrages et procède à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste de BANCHEUR H/F. Rigoureux(se), organisé(e), vous aimez particulièrement le travail en équipe. Taux Horaire: selon profil et convention collective de l'entreprise Mission sur la région Toulousaine. Vous êtes autonome, rigoureux(se) dans votre travail merci d'envoyer votre candidature par email
Vous intégrez une équipe de techniciens PESAGE en charge de la maintenance d'instruments de pesage toutes capacités. Vous intervenez directement chez les clients situés en Occitanie dans divers secteurs d'activités (Industrie, BTP, Agriculture, Commerçants, Collectivités ) ou bien dans l'atelier à Launaguet. L'objectif du poste porte sur la réparation, l'entretien préventif et curatif, la maintenance et la vérification périodique d'instruments de pesage. Vos missions principales : - Participer aux diagnostics de panne d'instruments et systèmes de pesage - Participer à la réparation des instruments de pesage électroniques et mécaniques - Réaliser des contrôles métrologiques - Réaliser la livraison et l'installation des instruments de pesage neuf ***AVANTAGES : - Primes - Mutuelle-Prévoyance - Panier-repas - Formation en interne, évolution possible *** - Possibilité CDI ou CDD ou APRENTISSAGE.
Vous intégrez une équipe de techniciens PESAGE en charge de la maintenance d'instruments de pesage toutes capacités. Vous intervenez directement chez les clients situés en Occitanie dans divers secteurs d'activités (Industrie, BTP, Agriculture, Commerçants, Collectivités ) ou bien dans l'atelier à Launaguet. L'objectif du poste porte sur la réparation, l'entretien préventif et curatif, la maintenance et la vérification périodique d'instruments de pesage. Vos missions principales : - Réaliser des diagnostics de panne d'instruments et systèmes de pesage - Réparer et effectuer l'entretien des instruments de pesage électroniques et mécaniques - Procéder aux vérifications et révisions périodiques - Réaliser la livraison, l'installation et mise en service réglementaire des instruments de pesage *** AVANTAGES : - CDI - Temps plein 39h payées - Primes - Mutuelle-Prévoyance - Panier-repas - Formation en interne et évolution possible - Logement possible *** Avoir le Permis C serait un plus.
Placé.e sous l'autorité du responsable de service, il ou elle instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. L'instructeur.rice peut procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité (sous réserve d'assermentation). Missions Au sein du service Urbanisme, Environnement et Affaires Juridiques, en étroite collaboration avec deux collègues, vous serez chargé.e de: - Instruire et suivre les dossiers d'urbanisme, les autorisations du droit des sols, - Assurer la continuité du service, la réception et l'information du public, - Participer au suivi et à la mise en œuvre des dossiers de planification urbaine (SCOT, PLUIH, etc.), - Instruire les dossiers d'accessibilité ERP, - Conseiller et accompagner les porteurs et porteuses de projet privé et/ou publics, - Suivre les conventions, contrats publics et occupations du domaine public, - Suivre des dossiers d'aménagements urbains notamment environnementaux, - Suivre les demandes des notaires (Cua, DIA, etc.). Connaissances et compétences attendues - Expérience sur un poste similaire, de préférence dans la fonction publique territoriale, exigée, - Bonne maîtrise des règles et des pratiques de l'urbanisme, de la domanialité publique et du droit public en règle générale, - Connaissance des applications informatiques correspondantes (SIG, cadastre.). Savoir-être - Capacité d'analyse, de réflexion, - Rigueur, organisation du travail et disponibilité, - Grande polyvalence et adaptabilité, - Sens du travail en équipe et du contact avec le public. Informations complémentaires - Temps de travail 38,5 h hebdomadaires (jours de RTT), - Rémunération statutaire + régime indemnitaire propre à la collectivité, - Autres éléments : prime annuelle + tickets restaurants + participation employeur mutuelle santé/prévoyance labellisée. Mairie accessible en transport en commun, Permis B non exigé
Notre client spécialisé dans le développement et la production des ventilateurs, valves et e-compresseurs, est à la recherche d'un(e) approvisionneur(se).Vos missions : - Analyser et traiter les besoins issus du CBN - Suivre avec les fournisseurs les portefeuilles de commandes - Prioriser les commandes fournisseurs en fonction des besoins internes de nos lignes de production - Communiquer vers les interlocuteurs internes les prévisions d'arrivée composants et/ou les principaux risques - Mettre en place suivre des plans de rattrapages avec les fournisseurs défaillants - Mener des analyses des causes et proposes des actions en cas de retards récurrents - Analyser et formaliser vers les fournisseurs les plans d'approvisionnements longs terme - Suivre les indicateurs de performance sur son périmètre et mener les actions nécessaires - Traiter les litiges réception et facturation - Formaliser et escalader les risques identifiés vers le bon ARF Sur votre carte d'embarquement il vous faudra : - BAC +2/3 en supplychain - Première expérience obligatoire sur un poste d'approvisionneur en milieu industriel - Maîtriser la relation fournisseurs - Excel - Maîtrise du process MRP2 et d'un ERP (Ax serait un plus)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Dans le cadre d'un remplacement, le service enfance de Mondonville géré par l'association LE&C recherche un-e directeur-trice adjoint-e d'ALAE. CDD jusqu'au 13/02/2026, prolongement envisagé dont période de vacances d'hiver Lieu de travail : ALAE de Mondonville Temps de travail : 35 heures en période scolaire Rémunération : groupe C de la CC ECLAT indice 285 (soit 13,51€ brut par heure) Missions : - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Veille à la qualité de l'accueil des usagers et des partenaires. - Veille à la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Participe à l'encadrement de toute ou partie de l'équipe d'animation sous la responsabilité de la direction. - Participe à la gestion administrative du personnel (états de présence mensuels, absences, congés.). - Participe, anime au besoin, les réunions d'équipe. - Informe le directeur de tout incident, évènement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Assure un relai quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services. - Contribue à la communication des actions menées. - Tient à jour les états de présence journaliers et veille à la bonne tenue des informations récoltées (présence .). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image .). - Veille à la bonne utilisation des locaux mis à disposition. - Participe à la gestion des stocks, du matériel, des commandes. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFD au minimum - Connaissance approfondie des publics - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Connaissance des techniques d'animation d'équipe - Capacité à proposer des actions pédagogiques en cohérence avec la politique enfance d'un territoire - Aisance relationnelle, capacité à s'adapter et adapter son action à un environnement - Capacité à gérer un conflit - Rigueur - Devoir de réserve pour toutes les infirmations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.) - Attitude positive
Qui sommes-nous ? À propos de GRANICO GRANICO conçoit, fabrique et installe des plans de travail et solutions sur mesure pour la cuisine, la salle de bain et l'aménagement intérieur. Présente à travers plusieurs sociétés et points de vente en France, l'entreprise s'appuie sur un savoir-faire reconnu et une organisation rigoureuse pour satisfaire ses clients. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant administratif flotte automobile et assurances F/H pour assurer la gestion administrative du département des Moyens Généraux et le suivi opérationnel des activités. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail en évolution - Une équipe dynamique et solidaire - Des perspectives de formation et d'évolution - Rémunération selon profil et expérience Vos missions Rattaché(e) au Responsable Moyens Généraux, Vos missions principales : 1. Gestion de la flotte automobile Suivi administratif de la flotte (achats, ventes, renouvellements) Gestion des cartes carburant et badges télépéage Suivi de l'entretien et des réparations Traitement des amendes et suivi des financements Facturation mensuelle liée à la flotte 2. Gestion des assurances Suivi des contrats et appels de cotisations Gestion administrative des sinistres Facturation mensuelle des assurances 3. Informatique, bâtiments et sociétés immobilières Suivi administratif et facturation mensuelle des services liés Assistance dans la gestion des contrats et documents internes 4. Support et relations internes Interface avec la Direction, le Responsable Moyens Généraux, les Responsables d'agence, l'ADV et les départements supports Back-up : Responsable Moyens Généraux Profil recherché Formation : Bac +2 Expérience : Connaissance du milieu automobile souhaitée, gestion de sinistres un plus Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels bureautiques - Organisation, rigueur et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et sens de la communication Savoir-être : - Organisation, rigueur, autonomie - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - Esprit d'initiative - Sens de la négociation et de la communication - Confidentialité, discrétion et esprit d'analyse Conditions Contrat : CDI Horaires : 35h/semaine (Lun-Jeu : 9h-12h / 13h-17h) Salaire : selon expérience Avantages : Tickets restaurant (7€ / 60% employeur) Mutuelle d'entreprise CE d'entreprise
Restaurant sur Villeneuve lès Bouloc, zone Eurocentre, cherche un(e) serveur/euse (H/F). Poste à temps partiel. Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 11h 30 à 15 h 30. Poste en CDD jusqu'au 31 juillet 2026, poste pouvant évoluer sur un CDI
Description du poste : Tu es passionné(e), tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que toi ! Nous recherchons un Élagueur-Grimpeur (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Saint Alban (31). Les missions : - Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres , - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil : Savoir-faire : - Tu maîtrises les techniques de taille et de déplacement dans les arbres. Savoir-être : - Tu apprécies travailler avec des outils et nacelles à la pointe de la technologie, - Tu aimes travailler en équipe, - Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, - Tu es passionné(e) par la nature et apprécie les activités en extérieur. Pré-requis : - Titulaire d'un Certificat de Spécialisation Arboriste Grimpeur ou tu disposes d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire,
Notre agence Adéquat Castelnau d'Estretefonds recrute un(e) Monteur de Bungalow H/F pour une mission en CDI situé à St Jory -Démontage et montage des bungalows (manutention) - Perçage et ponçage des structures (outillages électroportatifs) - Peinture des structures métalliques - Pose de plancher et revêtement de sol type lino - Travaux d'électricité (câblage tableaux, prises, inter, luminaires) - Pose d'éléments de plomberie et de sanitaire (éviers, lavabos , WC, douches, cumulus) - Nettoyage et entretien de notre parc - Contrôler une installation électrique - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Réparer ou remplacer des portes, fenêtres, - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude Le Profil Adéquat : Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous alternez travail seul et en équipe sur le parc à SAINT JORY (31790) et sur sites clients (Région Occitanie). - Motivation - Travail en équipe Ce que nous vous proposons : Participation + Prime d'intéressement + Titre Restaurant + Mutuelle + Une épargne salariale attractive + Challenges fournisseurs et internes - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un GRAPHISTE H/F. Au sein d'une PME, vous interviendrez dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, avec une potentielle prolongation parentale, pour une mission de 3 à 6 mois . Vos missions incluent : - Reprendre les créations de packaging et d'emballage existants. - Finaliser le graphisme des packaging. - Effectuer des modifications de graphisme selon les besoins. Vous utiliserez les outils informatiques, notamment la Suite Adobe et Photoshop. Lieu de la mission : SAINT JORY Type de contrat : contrat intérim Rémunération : à partir de 2200 € brut / mois Horaires de travail : 8h-17h avec pause déjeuner Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Graphiste packaging H/F Compétences requises : - Maîtrise des logiciels de création graphique (Adobe Creative Suite, Illustrator, Photoshop, InDesign). - Expérience en graphisme et packaging, avec un portfolio démontrant vos réalisations. - Capacité à comprendre et à appliquer les normes de la chaîne graphique. - Compétences en typographie, colorimétrie et mise en page. - Notions de marketing et de branding appliquées au packaging. Qualités professionnelles : - Autonomie dans la gestion de projet. - Sens de l'esthétique et créativité. - Capacité à collaborer avec différentes équipes. - Excellente gestion du temps et des priorités. - Ouverture à la critique et à l'amélioration continue. Description du profil candidat recherché : Le candidat idéal est titulaire d'un Bac ou d'un Bac+2 en design graphique ou dans un domaine similaire. Il possède une première expérience dans le graphisme, avec une spécialisation dans le packaging. Autonome et organisé, il est capable de reprendre un projet en cours tout en respectant les délais. Sa maîtrise des outils de création graphique et son sens aigu de l'esthétique font de lui un atout précieux pour toute équipe de création. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste polyvalent de chef d'équipe / laveur de vitres / remise en état. Vous êtes un travailleur respectueux, courageux, motivé et expérimenté dans le nettoyage industriel dont de vitres ? Vous maîtrisez toutes les machines et techniques dans le nettoyage (mono brosse, injection extraction, machine a eau pure, haute pression...etc) Vous savez former et encadrer une équipe lors de mission ? Rejoignez notre équipe en tant que Polyvalent (Chef d'équipe / laveur de vitres) Vos missions selon planning : Assurer un nettoyage impeccable des surfaces vitrées (immeubles, bureaux, commerces.) Assurer l'entretien de site important. Assurer des remises en état Encadrer une équipe d'agents Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Travailler efficacement, même en hauteur et dans des conditions exigeantes Assurer le suivi avec le client et contrôle des sites confiés Profil recherché : Expérience en nettoyage de vitres, idéalement en tant que chef d'équipe. Respectueux, courageux, dynamique et autonome À l'aise avec le travail en équipe Disponible les week-ends / Travail le week-end régulier horaires large comme la profession l'impose entre 5h00 et 21h00 selon les besoins Permis obligatoire Nous offrons : Un poste stable avec des responsabilités Un salaire motivant selon l'expérience Un véhicule de service Une équipe soudée et dynamique
Vos missions : - Montage de bungalows - Utilisation d'outillages électroportatifs - Pose de planchers et revêtement de sol type lino - Travaux d'électricité (câblage tableaux électriques, prises, inter, luminaires, etc...) - Pose d'éléments de plomberie et sanitaire (évier, lavabo, WC, douche, cumulus) Vous alternez travail seul ou en équipe, sur notre parc de Saint-Jory. Compétences requises : - Manutention - Connaissance en électricité et plomberie - Pose de planchers, et revêtements de sols - Utilisation machines électroportatives Qualités pour le poste : Autonomie, rigueur, ponctualité, travail en équipe, être bricoleur. ***AVANTAGES : Salaire à titre indicatif : entre 12 et 14 € / heure en fonction des compétences + carte restaurant (valeur 10 € / jours), Mutuelle prise en charge à 50 %. Travail du lundi au vendredi de 07h30-12h30 et de 14h00-17h00 et le vendredi jusqu'à 16h00. Entreprise à taille humaine, ou l'entraide et la polyvalence sont des valeurs.***
Notre agence Adéquat Blagnac recrute pour son client : un technicien de maintenance préventive en itinérance F/H. Vos activités : * - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements thermiques et des systèmes de distribution d'air et d'eau. * * - Optimiser les réglages des installations pour améliorer les performances énergétiques et garantir leur bon fonctionnement. * * - Diagnostiquer les pannes et intervenir en urgence pour minimiser les arrêts d'exploitation. * * - Mettre à jour la documentation technique et assurer le suivi réglementaire des interventions. * * - Respecter les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur. Poste en itinérance Profil : - Vous êtes issu d'une formation technique de type Bac pro à BTS électrotechnique ou maintenance industrielle. - Vous avez être organisé, méthodique et rigoureux, - Vous être capable de travailler de manière indépendante et autonome - Vous avez le sens de la collaboration et être un bon communicant Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
À propos du poste : DSI TT, agence d'intérim dédiée aux personnes en situation de handicap. Conformément à notre agrément d'État délivré par la DREETS Occitanie, en lien avec la LOI n° 2023-1196, nos offres d'emploi sont réservées aux personnes titulaires d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH/BOETH). Pour le compte d'une entreprise partenaire, nous recherchons 2 contrôleurs aéronautiques / inspecteurs qualité, capables de réaliser des contrôles standards et de rédiger des FAI. Missions : - Contrôle standard (assemblage / tôlerie / traitement de surface) - Vérification de la conformité des pièces - Rédaction et suivi des FAI Risques & contraintes : - Environnement bruyant - Station debout prolongée Horaires : matin ou journée Profil recherché : - Expérience en contrôle qualité aéronautique - Maîtrise de la rédaction FAI - Rigueur et esprit d'analyse
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un(e) RH/SSE à Blagnac - 31700 en intérim pour une durée de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 5 à 7 ans et un BAC+3. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire compris entre 25000 et 30000EUR (EUR) par an. - Flux d'embauches ; de départs; de mutations; de modifications de données personnelles et contractuelles. - Réaliser la DPAE. - Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies. - Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et réglementaires ou sur la base de décisions managériales. - Contrôler le calcul des paies et des éléments de rémunérations variables (13ème mois, 10ème). - Calculer les soldes de tout compte et des indemnités de ruptures. - Traiter les demandes des acomptes. - Contrôler l'application en paie des règles législatives, réglementaire et conventionnelle et fiscale. - Répondre aux questions des gestionnaires administratifs locaux en matière de paie, congéset d'absence sécurité sociale. - Participer aux mois des réunions bilans de paie et de préparation de paie. - S'assurer du respect du planning de paie et des processus défini. - Gérer les absences sécurité sociale et des dossiers Prévoyance. - Signaler DSN évènementielle des arrêts. - Suivre les IJSS : contrôle, rapprochement et clôture du dossier. - Constituer et suivre les dossiers Prévoyance avec intégration en paie des IJ Prévoyance. - Niveau d'expérience Supérieure à 3 ans - BAC+3/4 MAXIMUM - Maîtrise de la législation du travail - Connaissance en comptabilité et gestion - Connaissances du droit social et fiscal impactant la paie - Maîtrise des outils informatiques / bureautiques (Pack-office) - Maîtrise des outils spécifiques (ERP, logiciels de paie, etc.) - Connaître les différents aspects de l'administration du personnel et de ces articulations
Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Responsable Management Qualité Supply Chain (H/F) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste :Vous serez intégré dans une équipe de supply chain managers sur le périmètre moteurs Wide body Plutôt un rôle transverse dans l'équipe, qui va supporter la coordination des activités d''équipe (15 pers - 10 Toulouse 5 UK).Le titulaire du poste, membre de l'équipe des opérations d'approvisionnement en propulsion gros porteurs basée à Toulouse, rapporte opérationnellement et fonctionnellement au responsable des opérations d'approvisionnement en propulsion gros porteurs. Pas de déplacement Le Salaire est de 50/59KEUR selon profil Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion. Il vous faudra : comme carte d'embarquement : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité. Votre passeport reprenant votre diplôme idéalement BAC+5, vous maitrisez l'anglais à l'oral et l'écrit. >Anglais fluent indispensable Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste est : Expérience Procurement x Airbus idéalement 5-10 ans expérience. > ouvert profil 3-4 ans avec un bon mindset et expérience en aéronautique Ouvert aux profils avec expérience en Qualité, Gestion de projet (PMO), ou Achats Bon esprit d'équipe Vous utilisez maniez aisément Google Suit, Google Sheet Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus" Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Thibaut, notre Commandant de Bord pour ce recrutement vous explique pourquoi rejoindre Airbus : «Airbus, ce n'est pas qu'un nom, c'est une culture. On entre chez Airbus pour nos valeurs et plus seulement pour les compétences et notre expérience.» Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Apporter une assistance technique à l'équipe de production (compréhension, lecture du dossier de fabrication / d'assemblage et analyse des risques détectés...) -Être le point de contact initial du ME au sein du groupe de production (Traitement des VP, PARA, OT ...) -Assurer une analyse technique des non-conformités (AM, NC, points Folio, dérogations...) -Surveiller et assurer l'approvisionnement du poste en ce qui concerne les équipements et composants avion -Être responsable de l'application et du traitement quotidien des dysfonctionnements logistiques du poste. -Préparer & être acteur du passage avion et préparer le Jalon FOT (mise à jour du dossier A/C / Macro-ciblage des points / Reporting management OL / Bon de vol ... ) -Participer aux PPS et piloter les actions associées -Être force de proposition de l'amélioration continue, -Être impliqué sur la sécurité et l'environnement poste/FAL Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste => Connaissance de Google Suite, SAP, CATIA et/ou 3D JUMP => Expérience souhaitée en FAL Nous recherchons chez nos candidats de la minutie mais également de l'expérience sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme Bac+2/+3 ou un diplôme d'école d'ingénieur, avec une spécialisation en Industrialisation des Produits Mécaniques (IPM), Génie Mécanique et Productique (GMP), Industrialisation et Mise en Œuvre des Matériaux Composites et Plastiques (IMOCP) ou en aéronautique... et/ou une première expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique ou tout autre secteur de l'Industrie. => curiosité pour mener les enquêtes pour débloquer les sujets; Anglais : A2 technique à l'écrit et Français : courant Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : Embarquement immédiat pour Airbus... Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Gestionnaire de paie (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste : Gérer les opérations et transactions quotidiennes liées à la paie. Conseiller sur les processus de paie et la réglementation en vigueur. Garantir l'exactitude des données des employés par des contrôles réguliers. Gérer les livraisons mensuelles et la planification annuelle des éléments spécifiques en respectant les délais, la qualité et les coûts. Apporter un soutien aux employés, aux managers et aux partenaires RH via les communications globales, un chatbot, des réponses directes et des réunions. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion. Il vous faudra : comme carte d'embarquement : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité. Votre passeport reprenant votre diplôme idéalement BAC+2, vous maitrisez l'anglais à l'oral et l'écrit. Vous justifiez d'une expérience de minimum de 2 ans dans l'industrie et idéalement industrie aéronautique. Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste est votre rigueur, autonomie et sens de la discrétion. Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus" Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Au sein de l'équipe Communication internationale , le/la titulaire du poste soutiendra les activités de communication externe de toutes les divisions de la région Europe (hors pays d'origine) ainsi que de l'Europe centrale et orientale, en appui aux campagnes commerciales et aux priorités de l'entreprise Vous justifiez d'une expérience de minimum 10 ans dans l'industrie et idéalement industrie aéronautique. Vos missions et responsabilités - Maîtriser l'actualité pour les pays assignés - Établir des contacts avec les médias et les autorités nationales - Organiser des points presse dans les pays assignés - Organiser les visites de médias - Préparer la participation aux conférences et aux discours pour la région du siège (par exemple, le Sommet de la défense).... Porte-parole de l'entreprise au sein de l'équipe mondiale disponible 24h/24 et 7j/7. Point de contact privilégié des équipes de communication chez les clients. Production et publication de contenus écrits et visuels pour les canaux Airbus, y compris pour l'Espace employés. Organisation d'événements médias sur les marchés couverts, incluant des briefings, des démonstrations de produits et des rencontres avec le public. Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion. Il vous faudra : comme carte d'embarquement : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité. Votre passeport reprenant votre diplôme idéalement BAC+5, vous maitrisez l'anglais à l'oral et l'écrit. la maîtrise d'une autre langue européenne serait un atout Vous etes disponible pour déplacement fréquent Compétences essentielles (obligatoires) Synthèse des messages : Capacité à transformer des contenus complexes ou sensibles en messages clés clairs et percutants Excellentes compétences rédactionnelles et orales ; Ouverture internationale : Grande ouverture interculturelle et curiosité pour appréhender les spécificités de plus de 50 pays Aptitudes relationnelles : Esprit collaboratif et proactivité pour travailler au sein d'une petite équipe agile Atouts recherchés Expérience dans le secteur de la défense ou de l'aéronautique Expérience confirmée en relations médias dans un contexte transnational Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus" Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap
Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Ingénieur environnement hygiène et sécurité (H/F). Support Local de Sécurité (SLS) Responsable bâtiment sur toute la partie hygiène et sécurité. En charge lorsqu'il y a un incident de faire l'ouverture de l'incident et mettre en œuvre les actions de corrections. En charge de s'assurer si l'installation des robots est conforme aux règles de sécurité. Si extension de bâtiment, il doit faire l'étude de faisabilité sur la zone ATEX. S'occuper de tout ce qui est safety des personnes qui travaillent dans le bâtiment D48 que ca soit au rez de chaussée ou dans les bureaux. En collaboration directe avec le safety support et e s'assurer que toutes les règles safety imposées par airbus soient respectées. Il fera les formations, les audit de safety, actions de corrections à mettre en place S'assurer que le bâtiment D48 réponde à toutes les exigences de sécurité des employés Activités: -Fournit une vision claire du niveau de maîtrise HSE (diffusion périodique d'indicateurs HSE, tableaux de bord pour les cockpits sécurité (hebdo et mensuel), définition & gestion des actions et axes d'amélioration HSE) -S'assure du respect des prescriptions applicables au périmètre de Délégation, et alerte de toute problématique à risque -Accompagne l'ensemble de son organisation opérationnelle (des opérateurs aux managers) dans la mise en œuvre des instructions générales émanant de l'équipe HSE centrale et du service Prévention -S'assure de l'identification et de l'organisation opérationnelle des Évaluations des Risques Professionnels Formation ingénieur safety environnement ou 5 ans d'expérience dans ce domaine. MASTER IHS. BAC 5 (stages inclus) Connaissance d'airbus Expérience industrie obligatoire Anglais : courant. -Diplôme requis: Ingénieur HSE ou expérience équivalente -Rigueur, Discipline et sens du détail -Esprit d'équipe et de collaboration -Capacité à communiquer à tous niveaux hiérarchiques: maîtrise de l'anglais est indispensable -Résolution de problème, capacité d'analyse et déploiement de solutions -Proximité terrain: Expérience en production serait un plus.
Quel défi passionnant seriez-vous prêt(e) à relever en tant que chargé de formation (F/H) ? En qualité de chargé de formation, vous assurerez l'organisation et la gestion des activités de formation internes. - Planifier un volume conséquent de sessions de formation en collaboration avec les formateurs internes - Coordonner les différentes activités avec le centre de formation interne, les managers et les autres chargé(e)s de formation - Assurer le suivi et l'évaluation des programmes de formation pour optimiser leur efficacité et leur adaptation aux besoins des participants Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 30000 euros/an - 34000 euros/an Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous assurez la livraison de véhicules dans les garages avec un porte 10. Vous travaillez du lundi au vendredi en national (découchés à prévoir).
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la pose des chapes située à BRUGUIERES , vous serez chargé(e) de réaliser des chapes fluides et des mousses polyuréthanes projetées en fonction des chantiers . - Réalisation chape traditionnelle - Application de chape fluide ; - Préparation des supports à enduire ; - Ponçage de chapes ; - Organisation du chantier. - Ponçage mousse polyuréthane projeté. - Projection de mousse polyuréthane Prise de poste immédiate.
Missions : Vous assurez les préparations de commandes des clients et la livraison jusqu'à leur véhicule. Travail du lundi au samedi. Avantage : 13ème mois.
Le Cabinet Manpower Experts Engineering Toulouse, représente un acteur majeur des solutions de manutention et de logistique. Notre client est reconnu pour son expertise dans la location et la maintenance de matériels de manutention et d'élévation. Présent sur tout le territoire, il accompagne ses partenaires avec des solutions innovantes et un service de proximité. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : Technicien(ne) d'Atelier H/F Poste CDI basé à Aucamville (31) Au sein de l'équipe dynamique de l'atelier, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour évoluer au quotidien autour de machines de tous types : manutention, élévation, traction de cour, TP. de marques mondialement connues. Vous serez principalement amené(e) à : -Préparer les machines neuves et monter les équipements. -Réparer les machines du parc, incluant la recherche et l'analyse de pannes. -Reconditionner les machines pour les réinjecter dans le parc d'occasion. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre rigueur. Vous aimez la diversité des tâches, vous savez faire preuve de curiosité et d'agilité pour identifier les pannes et remettre les machines en parfait état de marche. Autonome et responsable, vous maîtrisez votre poste et respectez les budgets et procédures. Une formation technique et une première expérience en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle seront des atouts pour réussir dans ce poste. Si la diversité vous plaît, notre proposition est faite pour vous !
Le poste consiste à intervenir 3 fois par semaine ( Lundi - Mardi et Jeudi ) de 15h à 17h auprès d'une jeune femme souffrant d'autisme léger pour faire de l'éducatif: autonomie, activités, sociabilité
La mission à s'occuper d'une jeune fille de 13 ans atteinte d'autisme léger, TDAH les mardi et jeudi de 16h30 à 19h
Adsearch, cabinet de recrutement du groupe Adéquat recrute un(e) Responsable contrats de service (H/F) pour notre client leader du secteur aéronautique, Airbus. Votre mission : - Identification et évaluation des coûts, des risques et des avantages lors des négociations commerciales. - Conception et négociation des meilleurs compromis possibles entre les capacités industrielles et financières d'Airbus, ses objectifs commerciaux et les exigences des clients pour chaque campagne de vente. - Résolution des conflits commerciaux entre Airbus et ses clients, ou proposition de solutions à ces conflits. - Anticipation et prévention de ces conflits dans la mesure du possible. Votre Profil : Connaissance des contrats juridiques avec une expérience d'au moins 5 année dans le domaine, une première expérience dans l'aéronautique est un plus. Vous parlez anglais couramment et avez un fort esprit de négociation et d'argumentation. Vous êtes force de proposition avec l'esprit d'équipe. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).Le poste vous intéresse ? Envoyez nous votre CV par mail Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, acteur majeur du secteur de l'électronique/avionique, basé à Blagnac, un(e) Coordinateur(trice) Expéditions H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois. Rattaché(e) au service Logistique / Supply Chain, vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des expéditions internationales, en lien avec les transitaires, les équipes internes et les exigences réglementaires. Vos missions. Plus particulièrement, vos missions seront les suivantes : - Gérer et appliquer les Incoterms dans le cadre des expéditions internationales - Préparer et contrôler les dossiers administratifs et documents d'expédition (export) - Organiser les demandes de collecte auprès des transitaires - Émettre les LTA (Lettres de Transport Aérien) - Assurer le suivi des expéditions dans le respect des délais, des procédures internes et des contraintes douanières - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir la fiabilité des opérations logistiques De formation Bac +2 minimum en logistique, transport ou commerce international, vous justifiez d'une expérience significative en transport et expéditions internationales, incluant la maîtrise des Incoterms et des processus export. Une expérience dans le domaine avionique ou industriel est fortement appréciée. - Les Incoterms et les flux transport/export - Les outils bureautiques (Pack Office) - SAP (souhaité) - Un anglais intermédiaire vous permettant d'échanger dans un contexte professionnel - Rigueur, organisation et sens des priorités - Dynamisme et esprit d'équipe - Bon relationnel et capacité à travailler en environnement exigeant Poste en intérim de 6 mois, à pourvoir ASAP à Blagnac, sur une base de 35h hebdomadaires. Rémunération selon profil, 27Ke et 30Ke brut annuel. Rejoignez notre client et participez activement à la gestion des expéditions internationales dans un environnement industriel structuré et stimulant.
Présent sur l'ensemble du territoire, le Groupe AEC-BIOMESNIL et ses filiales accompagnent depuis de nombreuses années les établissements de santé dans la maintenance, la performance et la sécurité de leurs équipements médicaux. Vous souhaitez intégrer une équipe reconnue pour son expertise technique, son engagement qualité et sa proximité avec les professionnels de santé ? Nous recherchons un(e) Technicien(ne) biomédical(e), au sein de la Clinique de L'Union dans la région Toulousaine (31), qui mettra son expertise au service de nos partenaires pour les accompagner dans la fiabilisation et la qualité de leurs équipements biomédicaux Le poste : Rattaché à notre filiale AEC, et en collaboration avec le coordinateur régional, le ou la technicien(ne) biomédical(e) assurera, au sein de l'établissement de santé, la maintenance préventive et curative d'un large éventail de dispositifs médicaux, conformément aux dispositions prévues au contrat. Les missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative sur des équipements biomédicaux multimarques. - Assurer l'assistance technique auprès des utilisateurs. - Respecter les protocoles internes du groupe et des établissements. - Participer aux actions de formation continue proposées par le groupe. Profil recherché : - Formation : BTS/DUT électronique, électrotechnique ou Licence professionnelle en biomédical - Compétences : maîtrise des outils GMAO, de test, maintenance - Qualités : Sens du service et relation client, Capacité d'organisation et gestion autonome de son temps, Rigueur, autonomie et curiosité professionnelle.
Vous serez amené(e) à superviser et assurer le bon fonctionnement de la ligne de production à laquelle vous serez affecté(e) ainsi que des différentes machines qui la composent. Vous veillerez notamment au respect des cadences de production dans le respect des consignes de qualité et de sécurité. Voici les missions qui vous seront confiées : - Assurer le pilotage et l'approvisionnement en matières premières des machines automatisées permettant de profiler des lames aluminium pour la fabrication de tabliers, coffres de volets roulants et de portes de garages ; - Vérifier la qualité du travail réalisé par la ligne de production (produits finis, emballage, etc.) - Proposer des solutions d'amélioration du fonctionnement de la ligne de production - Réaliser la maintenance de premier niveau sur la ligne de production (réglage et gestion de pannes simples) - Collaborer avec les opérateurs de la ligne et plus largement avec les collaborateurs de l'entreprise. Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation technique (maintenance des équipements) assortie d'une première expérience concluante sur un emploi similaire en industrie.
nous recrutons en CDI un conducteur de ligne pour CONDUIRE UNE PRESSE OFFSET dans le secteur de l'imprimerie. Sous la responsabilité du Responsable de Production et au sein d'une équipe de 4 conducteurs, vous conduirez une presse Heidelberg XL106 4 couleurs + vernis. Vos principaux défis au quotidien : - Préparer et régler la presse (étude du dossier, calibrage, réglages). - Imprimer en respectant les directives du dossier de fabrication. - Détecter et corriger les défauts d'impression. - S'assurer de la qualité des tirages en respectant les procédures de contrôle. - Enregistrer les informations relatives aux travaux effectués. - Diagnostiquer et résoudre les éventuels dysfonctionnements techniques de la presse. - Minimiser les temps d'arrêt et optimiser la productivité. - Assurer le nettoyage et la maintenance 1er niveau. - Vous avez une formation en industries graphiques (ou une expérience équivalente). - Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de conducteur offset. - Vous connaissez les techniques d'impression offset, les équipements associés, et savez interpréter les ordres de fabrication et les spécifications techniques. - vous partagez notre goût du travail bien fait : vous êtes rigoureux et aimez être fier de votre travail. - Vous aimez travailler en équipe et collaborer, pour assurer une coordination efficace de la production et contribuer à l'amélioration continue du service. - Vous êtes dynamique et engagé.
Le cabinet Adecco recrute 1 Chargé études de prix H/F en CDI à Toulouse Au sein d'une équipe dynamique, vous serez accompagné(e), dès votre prise de poste, par le Chef de Secteur pour la réalisation des missions suivantes: - Etablir la planification des études à mener avec méthode et organisation ; - Elaborer et rédiger les réponses aux dossiers de consultation qui vous sont attribués ; - Assurer le transfert de l'affaire obtenue au Service Travaux; - Participer au retour d'expérience à la fin du chantier; - Chiffrer les marchés à commande. Profil recherché. De formation supérieure de type BAC +2 à BAC +5 Bâtiment / Economie de la construction ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins deux ans sur un poste similaire idéalement dans la démolition et le désamiantage. Vous êtes organisé(e), méthodique, motivé(e), et souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée, vous avez le goût du travail collaboratif. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) ainsi que les logiciels techniques (Autocad, MS Project). La connaissance des techniques de démolition et de désamiantage serait un atout.
Du Côté De Chez Soi est une entreprise toulousaine engagée et profondément humaine, spécialisée dans l'accompagnement à domicile (garde d'enfants -/+3 ans, garde d'enfants en situation de handicap, personnes dépendantes, ménage/repassage). Notre mission : faciliter la vie des familles, accompagner les personnes vulnérables, et intervenir avec bienveillance, professionnalisme et respect. Nous croyons que la qualité d'un service repose d'abord sur les valeurs humaines, la confiance, et l'accompagnement durable de nos équipes comme de nos bénéficiaires. Le poste à pourvoir le 1er mars Nous recherchons un(e) garde d'enfants en situation de handicap, basé(e) à Saint-Alban, dans le cadre d'un CDI . Ce poste s'adresse autant aux professionnels du secteur qu'aux personnes en reconversion professionnelle, même sans expérience directe dans le domaine du handicap. Vous serez accompagné(e), formé(e) et soutenu(e) tout au long de votre parcours. -3h/jour -5jours/sem. Vos missions En tant que garde d'enfants au domicile d'une famille, vous interviendrez pour : Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement d'un enfant en situation de handicap. Mettre en place des activités adaptées favorisant l'autonomie, la communication et le plaisir du quotidien (sport). Accompagner aux gestes de la vie courante : repas, hygiène, déplacements. Proposer des idées, des adaptations, être force de proposition dans l'organisation du quotidien. Maintenir un dialogue respectueux et constructif avec la famille. Travailler en lien avec l'équipe encadrante et participer à un suivi bienveillant et professionnel. Vos qualités humaines (les plus importantes) Nous attachons beaucoup d'importance à la personnalité, aux valeurs, et aux compétences transversales. Que vous soyez déjà dans le secteur ou issu d'un autre univers, ces qualités feront toute la différence : Bienveillance Empathie Professionnalisme Douceur et patience Adaptabilité Sens de l'observation Adroit(e) et méthodique Force de proposition Esprit d'équipe, sens du relationnel Écoute active et respect Même si vous venez d'un tout autre milieu, vos expériences personnelles ou professionnelles peuvent être de véritables atouts. Compétences techniques (facultatives et/ou formables) Ces compétences sont un plus, mais ne sont pas obligatoires pour candidater : Notions de premiers secours Connaissances de l'autisme ou du handicap en général Bases de communication alternative ou adaptée Connaissances des troubles du développement Pas d'inquiétude : Du Côté De Chez Soi forme et accompagne toutes les nouvelles recrues. Nous valorisons les profils issus de reconversion, notamment : Éducateurs spécialisés Moniteurs éducateurs AMP / AES Animations socio-éducatives Sanitaire et social Ou tout autre parcours humain ou relationnel Les avantages proposés Nous mettons un point d'honneur à prendre soin de nos collaborateurs : CDI pérenne Horaires flexibles, adaptés à votre équilibre de vie Accompagnement et formation internes (handicap, sécurité, outils d'intervention.) Ambiance conviviale et équipe bienveillante Valorisation des compétences humaines et des parcours atypiques Indemnités kilométriques selon les déplacements Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Suivi individuel et soutien dans votre prise de poste Vous êtes peut-être la personne qu'il nous faut ! Si vous êtes motivé(e), curieux(se), patient(e) et animé(e) par l'envie d'aider et d'accompagner. Si vous avez un parcours atypique, si vous êtes en reconversion ou si vos expériences de vie vous ont donné le goût de l'humain. Nous voulons vous rencontrer. Envoyez-nous votre candidature, même si votre parcours ne correspond pas à 100 % aux critères traditionnels. Racontez-nous votre histoire, vos valeurs, vos expériences, et pourquoi ce poste vous attire. Chaque parcours est unique, et chacun peut trouver sa place Du Côté De Chez Soi.
Nous recherchons un(e) Assistant QSEEn pour animer notre système de management QSEEn et contribuer à notre stratégie RSE. Votre mission : Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous serez en charge de : Piloter et améliorer le système de management QSEEn en conformité avec les normes et réglementations en vigueur (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001). Assurer la veille réglementaire et garantir l'évaluation de conformité. Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation en interne. Accompagner la Direction et les équipes terrain dans la mise en œuvre des bonnes pratiques QSEEn. Maintenir les certifications en vigueur, notamment ISO 50001 et CEFRI. Participer à l'analyse des incidents et accidents, et mettre en place des actions correctives. Effectuer des audits internes et assurer le suivi des actions d'amélioration. Gérer les contrats nationaux des fournisseurs (devis, factures). Piloter la stratégie RSE Formation : Bac +3 à Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement, Énergie (QSEEn) ou équivalent. Expérience : Une première expérience sur un poste similaire est un plus. Compétences techniques : * Maîtrise des normes ISO (9001, 14001, 45001, 50001). * Connaissance de la réglementation en matière de transport, sécurité, environnement et énergie. Qualités personnelles : Rigueur et organisation Esprit d'analyse et de synthèse Autonomie et leadership Aisance relationnelle et communication Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique où votre expertise QSEEn aura un impact direct ? Rejoignez-nous et contribuez à notre engagement en matière de qualité, sécurité et développement durable !
La Mairie de Beauzelle recherche un(e) Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles *** Vous devez être titulaire du concours d'ATSEM *** Vos missions au quotidien : Soutien pédagogique et accompagnement de l'équipe enseignante o Préparer et organiser les supports nécessaires aux activités éducatives o Participer à l'animation des activités scolaires o Accompagner les enseignants et les enfants lors des sorties pédagogiques Accueil et encadrement des enfants o Faciliter l'apprentissage des règles de vie en collectivité o Encourager le développement de l'autonomie chez l'enfant o Participer activement à l'encadrement des ateliers ludiques et éducatifs Hygiène, sécurité et bien-être des enfants o Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité o Surveiller les temps de repos (sieste) et garantir un environnement apaisant o Repérer les signes de détresse chez les enfants et alerter en cas de besoin o Gérer les conflits de manière bienveillante et constructive Accompagnement lors des temps périscolaires o Assurer une aide attentive et chaleureuse pendant les repas o Créer un cadre serein et propice à la convivialité Entretien des locaux et du matériel o Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces utilisés par les enfants o Préparer et entretenir les équipements nécessaires à leur quotidien PROFIL SOUHAITE ET COMPETENCES REQUISES Titulaire du concours d'ATSEM Expériences souhaitées Sens du travail en équipe, sens du respect de la hiérarchie, sens du service public Rigueur, patience Dynamisme, créativité, sens de l'organisation Autonomie INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES LIÉES AU POSTE Temps de travail : temps complet annualisé. CDD d'un an renouvelable. Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire Titres restaurant Accès à la formation
La Mairie de Beauzelle recrute un(e) animateur(trice) pour intervenir dans les accueils de loisirs éducatifs pendant les périodes scolaires et les vacances. Vous avez envie d'intégrer une équipe d'animateurs(trices) dynamique au sein d'une ville en plein essor démographique. Vous voulez : - Prendre part à la politique éducative de la ville, - Travailler en équipe et développer la co-éducation pour le bien-être des enfants, - Élaborer en équipe le projet pédagogique des structures, - Participer à des échanges de pratiques et des formations professionnelles, - Avoir un temps de préparation et de réunion programmés (compteur temps pédagogique) pour mettre en œuvre des projets, - Sécuriser votre parcours d'emploi dans la cadre d'un contrat annualisé qui apporte des revenus stables, - Avoir un environnement de travail de qualité (locaux adaptés, salles de réunions). Description de la mission : En lien avec le projet éducatif du territoire et le projet pédagogique, - Vous élaborerez, mènerez et évaluerez des projets d'animation en concertation avec la direction de votre site, - Vous encadrerez les enfants et les jeunes dans leur quotidien (jeux, repas, gouter, habillage, rangement), - Vous adapterez vos interventions aux capacités et besoins des enfants dont vous aurez la responsabilité, - Vous participerez à l'organisation et l'animation de projets et d'évènements festifs, - Vous participerez à l'animation de la vie d'équipe. Lieux de travail : - Dans les Accueils de Loisirs Associés à l'École (ALAE) en période scolaire. - Dans les Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) pendant les vacances scolaires - Ou à la Maison des jeunes (MDJ) pendant les vacances scolaires. Compétences requises : Vous êtes : - Titulaire d'un diplôme professionnel prévu par la réglementation pour l'encadrement d'accueil collectif de mineurs : BPJEPS, BAFD, BAFA avec spécialisation ou approfondissement, CAP petite enfance ou tout autre diplôme équivalent, - Expérimenté dans l'encadrement d'enfants, la conduite de projets d'animation et d'activités (Musique, arts créatifs, développement durable, etc.), - Compétent dans la connaissance de l'enfant (développement, rythmes) et dans la réglementation des accueils collectifs de mineurs, - En capacité de gérer un groupe d'enfants, - Apte à vous intégrer dans le projet de la ville, avec le sens du service public, - Fort d'un esprit d'équipe, dynamique, capable de vous renouveler et de vous adapter, - Disponible, discret, ponctuel et assidu, - En possession du PSC1 (facultatif). Contrats proposés : - CDD annualisé sur l'année scolaire 2025-2026 ; avec possibilité de reconduction d'une année supplémentaire. - Durée hebdomadaire : de 20 heures, selon les temps d'accueil et le contrat proposé. - Emploi du temps en horaires fractionnés en ALAE et continus en ALSH ou MDJ. - Rémunération : SMIC horaire + titres restaurant. - Conformément à la loi 2024-317 du 8 avril 2024 et au décret n° 2024-643 du 28 juin 2024, une attestation d'honorabilité est désormais requise pour exercer auprès des enfants. Nous vous invitons à entreprendre cette démarche dès aujourd'hui.
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation de borne de jeu en magasin. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : inciter les clients à venir jouer et les guider sur la borne Date : - Tous les vendredis de 15h à 19h du 20 février au 12 mars 2026 - Tous les samedi de 10h à 19h avec 1h de pause du 21 février au 13 mars 2026 Rémunération : 12.02€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/samedi et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires, n'hésitez pas à me faire un retour.
Notre agence Adéquat Toulouse recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur aéronautique / un agent de transit (F/H). Horaire : 8h-12h / 13h-16h du lundi au vendredi Vos missions : - Traiter les demandes de transports des clients internes à l'entreprise - Réceptionner, analyser et enregistrer des ordres de transports - Demander les rapatriements de colis - Emballer, analyser les matériels nécessaires à la manutentions, charger et décharger les camions si nécessaire - Suivre les colis - Effectuer le traitement des matières dangereuses ADR / IATA - Création des DHL express et rédaction des fiches navettes - Effectuer les demandes de devis, et la rédaction de factures - Assister et animer les réunions transports quotidiennes - Saisir les transferts et le fin de journée Votre profil : - Organisé, rigoureux et réactif, - Expérience de minimum 1 an exigée sur un poste similaire, - Compétences administratives exigées Votre rémunération et vos avantages : - Salaire brut mensuel + prime panier + prime de salissure + prime qualité + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
La Maison d'Accueil Spécialisée MARQUIOL est située à Pechbonnieu (31140). La M.A.S. a ouvert en 2012, elle accueille 48personnes adultes en situation de handicap (polyhandicap et lésions cérébrales acquises) et bénéficie de 4 place d'Accueil de Jour Diplôme DE AMP ou AES Dans le cadre du projet d'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'Adjoint de direction, l'AES assure un accompagnement socio-éducatif en participant au maintien ou au développement de l'autonomie des personnes accompagnées sur le plan physique, psychique et social, en cohérence avec leur Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA), à travers des actes courants de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, entretien du cadre de vie.). Il.elle contribue également à la prévention de la rupture du lien social ou à sa réactivation par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités. Il.elle établit une relation attentive et sécurisante qui lui permet d'appréhender les besoins et les attentes des personnes qu'il.elle accompagne. Il/elle aura pour mission : - Mission 1 : Accompagnement socio-éducatif - Mission 2 : Accompagnement à la vie quotidienne, soins et prévention - Mission 3 : gestion, entretien et sécurité - Mission 4 : Communication / transmission / vie institutionnelle
Membre de l'équipe de direction, il/elle participe aux décisions et contribue à l'élaboration du projet d'établissement en travaillant en synergie avec les différentes parties prenantes internes et externes. Il/elle est garant de la mise en œuvre du projet d'établissement et du management des différents services dont il/elle a la responsabilité, en veillant à l'efficacité, à la cohésion des équipes, et à l'atteinte des objectifs fixés. Il/elle favorise une réflexion éthique permanente, au sein des équipes dont il/elle a la responsabilité, tout en respectant le cadre réglementaire, les recommandations des bonnes pratiques professionnelles, les dispositions et les procédures associatives. Placé-e sous l'autorité de la directrice de l'établissement à qui il/elle rend compte régulièrement, il/elle coordonne les activités opérationnelles de son périmètre d'intervention en collaboration avec l'équipe de direction et les fonctions supports.
Nous recherchons un.e Infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime ségur Horaires : 7h45/19h45 CDD d'avril allant jusqu'au 31 août avec possibilité de reconduite En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un diplôme Infirmier.ère d'état.
Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés Horaires : 20h-8h dont 1h15 de pause rémunérée + collation offerteGrandes et petites semaines (10h45/jour) dont la 8e qui est blanche et non travaillée - Expérience en psychiatrie fortement recommandée En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un diplôme IDE
Dans le cadre du fonctionnement des ALAE pour l'année scolaire 2025/2026, le Pôle des Politiques éducatives de la commune de Cornebarrieu recrute : Un(e) animateur/animatrice péri et extra-scolaire à temps non complet annualisé ALAE en élémentaire ou en maternelle, en Contrat à Durée Déterminée renouvelable. Au sein du Pôle des politiques et éducatives de la ville, vous accueillez et animez, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. Dans le cadre du projet pédagogique du service, vous êtes force de propositions dans la mise en œuvre et la réalisation de projets d'activités en lien avec les projets d'animations des établissements. Garant des règles de vie, vous assurez la sécurité morale, physique et affective des enfants qui sont sous votre responsabilité. Vous êtes garant de la cohésion du service et faites preuve d'un esprit d'équipe. Soucieux d'une qualité de services offerts aux usagers, vous êtes amené à participer aux festivités de la ville. Vous serez chargé de participer aux projets impulsés par la commune : « Envolées maternelles », « Goûtons nos différences », « Fête du jeu ». Vous serez chargé d'impulser des projets d'animation spécifiques au public maternel et élémentaire sur l'apprentissage de l'autonomie, la découverte culturelle, le rythme de l'enfant, l'éducation à la citoyenneté, les activités physiques et sportives. Profil souhaité: - Expérience exigée dans l'animation, - Diplôme BAFA (ou équivalent) exigé, - Sens du service public et capacité d'adaptation, - Capacité d'autonomie dans la conception et la conduite des projets d'animation. Renseignements liés au poste: - Contrat à Durée Déterminée du 10/02 jusqu'au 03/07/2026 Poste à pourvoir au 10/02 sur un remplacement d'un agent
L'agence CRIT Industrie recrute pour son client, spécialisé dans la logistique automobile et la préparation de véhicules neufs et d'occasion, un Préparateur esthétique Véhicules Neufs (H/F) pour renforcer les équipes du CPV. Votre mission principale sera d'assurer la préparation esthétique complète des véhicules neufs, avant leur mise à disposition. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser le nettoyage intégral des véhicules neufs (intérieur et extérieur). - Effectuer les finitions esthétiques selon les standards du constructeur. - Garantir la propreté, la brillance et la conformité visuelle du véhicule avant livraison. - Signaler toute anomalie détectée et informer le responsable d'équipe. - Respecter les process qualité, sécurité et les délais impartis. - Maintenir un poste de travail propre, organisé et sécurisé. HORAIRES : De journée :8h00-12h00 12h30-15h30 (Base hebdomadaire de 35h) RÉMUNÉRATION : 12,09 EUR brut/heure PREREQUIS OBLIGATOIRE : - Permis B valide - Minimum 2 ans de permis de conduire - Minutie, sens du détail et esprit qualité. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Une expérience en préparation esthétique automobile serait un plus, sans être obligatoire.
L'agence CRIT Industrie recrute pour son client, spécialisé dans la logistique automobile et la préparation de véhicules neufs et d'occasion, un Préparateur technique Véhicules Neufs (H/F) pour renforcer les équipes du CPV. Rattaché(e) au superviseur du centre, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation technique complète des véhicules neufs, dans le respect des normes qualité du constructeur. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser la pose d'accessoires : plaques d'immatriculation, barres de toit, éléments intérieurs bois, logos, équipements complémentaires... - Préparer les véhicules neufs selon les standards clients : contrôles visuels, petites mises en service, vérifications techniques. - Installer divers éléments optionnels ou personnalisés fournis par le constructeur. - Utiliser une tablette numérique pour renseigner et valider les opérations réalisées. - Vérifier la conformité esthétique et fonctionnelle du véhicule avant validation. - Signaler toute anomalie détectée et assurer un reporting précis au responsable. - Participer au maintien de la propreté, de l'organisation et de la sécurité sur le poste de travail. HORAIRES : De journée : 08h00 - 12h00 / 12h30 - 15h30 (Base hebdomadaire de 35h) RÉMUNÉRATION : 12,09 EUR brut/heure PREREQUIS OBLIGATOIRE : - Permis B valide - Minimum 2 ans de permis de conduire - Rigueur, minutie et sens du détail. - Aisance avec les outils numériques (tablette, saisie de données). - Esprit d'équipe et sens du service. - Une première expérience dans un environnement automobile, logistique ou location de véhicules. PREREQUIS OBLIGATOIRE : - Permis B valide - Minimum 2 ans de permis de conduire CE QUI SERAIT UN + : - Expérience en centre de préparation ou atelier automobile. - Connaissances du secteur automobile
Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome et réactive pour un poste de préparateur/trice automobile afin d'étoffer une équipe de préparateurs confirmés au sein d'une concession cliente. Toute expérience en garage ou concession est fortement appréciée (pas indispensable). Objectifs du poste : - Préparation esthétique de véhicules neufs - Préparation esthétique de véhicules d'occasion (livraisons et expositions) - Rénovation de véhicules (lustrage, shampooing, etc.) - Nettoyage rapide de véhicules ateliers - Déplacements de véhicules Démarrage dès que possible Horaire du matin : 6h - 11h / 11h30 - 13h30 Horaire du soir : 13h30 - 18h30 / 19h - 21h Vous devez être rigoureux(se), persévérant(e), sociable, réactif(ve), organisé(e) et avoir un goût très prononcé pour la propreté. Vous parlez couramment Français et possédez le permis B. Vous bénéficierez d'une formation de préparateur ou préparatrice automobile. L'amour ou la passion de l'automobile est un réel plus dans ce métier ! Mettez le en avant dans votre candidature !
Nous recherchons un technicien / technicienne SAV de machines agricoles et TP pour rejoindre notre équipe. Le technicien (ne) SAV des machines agricoles et TP sera responsable de la coordination avec les clients et de l'assistance technique sur les machines vendues. Compétences du poste: Contrôle des machines avant livraison Installation, réparation et maintenance des machines agricoles et TP Assistance technique sur les machines vendues et en réparation Analyser des données de maintenance SAV des machines Paramétrer les machines et les équipements Des déplacements au niveau national sont à prévoir de façon régulière (avec découchés/ frais hébergement, déplacements pris en charge)
Importation et commercialisation d'une gamme complète de matériels agricoles et d'entretien des espaces et du paysage : porte outils, matériel agricole, d'entretien du paysage et de déneigement, transporteur...
Véritable acteur de la satisfaction clients, vous prenez en charge la gestion complète de la ligne de caisse, de l'accueil et des services marchands. Assurer la satisfaction client en optimisant la tenue du point d'accueil et de la ligne de caisse. Animer et accompagner votre équipe, en organisant le travail de chacun et le bon déroulement de la poly-activité entre les rayons et la caisse Communiquer et informer sur les procédures fidélités, les services marchands et annexes à la clientèle. Piloter la gestion des fonds de caisse, le flux argent et le contrôle du coffre. Gérer le compte d'exploitation de la station service (carburant, gaz ..) Membre de l'équipe d'encadrement du magasin. Expérience impérative de 2 ans.
Dans le cadre de son développement, SUD OUEST ENSEIGNES, entreprise à taille humaine, spécialiste de l'enseigne, et de la publicité sur tous supports, recrute un AGENT DE FABRICATION EN ATELIER ET POSEUR D'ENSEIGNES ET D'ADHESIFS H/F (profil menuisier-électricien) Vos principales missions : Préparation des éléments de signalétique (adhésifs, panneaux, enseignes.) Pose sur chantiers extérieurs Connaissances en électricité (idéalement habilitations électriques) Aptitudes au travail en hauteur et en extérieur - le CACES R486 serait un plus Permis B Vous assurez la fabrication et la pose en équipe ou dépose de matériel neuf et du SAV : enseigne lumineuse ou non, totems, bâches, caissons lumineux, panneaux, adhésifs, vitrophanies, toiles tendues. Tant en intérieur qu'en extérieur. Savoir-faire : 2 ans d'expérience minimum exigée en signalétique ou équivalent dans le domaine du bâtiment (agencement, menuiserie, serrurerie / métallerie ou électricien) Capacité à travailler en hauteur et aptitude à conduire des véhicules et engins d'élévation La possession du CACES et de formations électriques sera un atout Organisé, vous travaillez proprement, vous maîtrisez les techniques de perçage, de fixation, les bases électriques et le collage. Vous savez remonter les informations et prendre les instructions de vos collègues de travail. Organisé, vous travaillez proprement, vous maîtrisez les techniques de perçage, de fixation, les bases électriques et le collage. Vous savez remonter les informations et prendre les instructions de vos collègues de travail A l'aise dans vos déplacements, vous êtes capables de vous adaptez aux aléas des chantiers et avez une bonne résistance à la hauteur et aux conditions climatiques. VOTRE PROFIL : Vous êtes minutieux, bricoleur, sportif. Ponctuel Manuel, organisé et rigoureux Capacités d'adaptation Esprit d'équipe Réactif, vous faites preuve d'empathie. Conditions de travail : CDI temps plein / 35h Rémunération attractive selon votre expérience Prime, mutuelle.
L'entreprise LEYFA Measurement SAS est une PME innovante de 90 collaborateurs. Créée en 2011 et intégrée au groupe SNCF depuis 2021, disposant d'une capacité de recherche et développement forte, elle propose aux exploitants et gestionnaires de voies ferrées des prestations intégrées de mesure de la géométrie de la voie et de son environnement. LEYFA Measurement maitrise la totalité de la chaine de suivi du tracé des voies ferrées de l'acquisition des données à la réalisation des travaux en passant par la conception et la maintenance des chariots de mesure, la réalisation des suites logiciels internes et les études préparatoires de conception de la voie par notre Bureau d'Etudes. Acteur de la préparation, du suivi et de la réception des grands chantiers de régénération du réseau ferré classique pour la partie géométrique, l'entreprise a vu accroître fortement son activité avec son intégration au groupe SNCF Réseau. LEYFA Measurement cherche à renforcer son bureau d'études tracé/gabarit. Dans ce contexte, nous recrutons deux(e) chargé(e)s d'étude tracé/gabarit ferroviaire (H/F). Le poste : CDI basé au nord de Toulouse, à Aucamville (31140) Vos missions : Études et analyses techniques des voies ferrées : Menez des projets passionnants pour optimiser nos infrastructures ferroviaires, Rectification du tracé : Appliquez la méthode de la flèche en intégrant les contraintes de gabarit et d'environnement, Outils et logiciels spécialisés : Exploitez des technologies de pointe pour réaliser des études détaillées, Réactivité : Répondez efficacement aux contraintes temporelles avec des rendus d'études sous 36 heures. Suivi des chantiers : Assurez le suivi des chantiers d'entretien ou de régénération des voies ferrées, Relations avec les équipes et clients : Entretenez des interactions enrichissantes avec les parties prenantes au projet. Ce que nous offrons Formation initiale : vous recevrez dès votre arrivée une formation de premier niveau aux méthodes et aux outils internes à l'entreprise. Responsabilités rapides : vous aurez rapidement la charge du suivi de plusieurs chantiers, en phase de préparation, pendant ou après chantier. Expertise technique : vous serez amené à déployer votre expertise dans les domaines suivants : étude de tracé, relation client. Formation spécialisée : par la suite et en fonction des résultats obtenus au regard de ces objectifs de production, il vous sera proposé une « formation spécialiste tracé » par l'un des salariés de l'entreprise, lui-même expert en tracé/gabarit ferroviaire. Vous aurez alors l'opportunité de valoriser votre savoir-faire auprès de nos clients, tout en supervisant les équipes de production que vous participerez à constituer au fil du développement de l'activité. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'école d'ingénieur, avec si possible une première expérience, idéalement dans le domaine des infrastructures ferroviaires ou routières. Vous souhaitez développer une expertise sur le long terme en bureau d'étude dans une entreprise et un secteur en fort développement, et vous avez un intérêt marqué pour le chemin de fer. Vous êtes force de proposition, autonome, rigoureux et désireux d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel), graphiques (Autocad.) et de calculs numériques (Matlab). Rejoignez nous et participez activement à l'évolution des infrastructures ferroviaires ! Rémunération : En fonction du niveau académique et des expériences, entre 35 000€ et 50 000€ bruts annuels. Processus de recrutement Envoyez votre CV et, idéalement, une lettre de motivation Pré-qualification téléphonique avec notre service RH Entretien en présentiel ou en visio selon votre localisation avec plusieurs membres du bureau d'études
Rattaché(e) à l'équipe RH, vous intervenez sur deux piliers stratégiques de l'entreprise : Gestion de la Formation : -Recueil et analyse des besoins en formation auprès des services. -Pilotage de la relation avec l'OPCO : montage des dossiers, demandes de prise en charge et facturation. -Sélection des organismes de formation et suivi rigoureux du budget. Gestion administrative complète et mise à jour des tableaux de bord. -Pilotage de la Campagne Alternance & Stages (80 recrutements/an) : -Gestion administrative des dossiers : saisie des conventions de stage et rédaction des contrats d'apprentissage/professionnalisation. -Suivi de la vie du contrat : rédaction des avenants et gestion de l'évolution des parcours. -Accompagnement et suivi de l'intégration des alternants tout au long de leur contrat. En complément, appui au Recrutement & Événementiel : -Support opérationnel au recrutement de profils tertiaires. -Organisation et participation active aux salons de recrutement et forums écoles pour promouvoir la marque employeur. CONDITIONS DU POSTE Contrat : Intérim de longue durée. Pose basé à Blagnac. Horaires : 37h75/semaine Lundi au Jeudi : 9h00 - 12h30 / 13h45 - 18h00. Vendredi : Fin à 17h00. Le salaire proposé se situe entre 2 000 € et 2 100 € bruts mensuels.
Alizée, notre Commandante de Bord pour ce recrutement vous explique pourquoi rejoindre Airbus : «Airbus, ce n'est pas qu'un nom, c'est une culture. On entre chez Airbus pour nos valeurs et plus seulement pour les compétences et notre expérience.» Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Apporter une assistance technique à l'équipe de production (compréhension, lecture du dossier de fabrication / d'assemblage et analyse des risques détectés...) -Être le point de contact initial du ME au sein du groupe de production (Traitement des VP, PARA, OT ...) -Assurer une analyse technique des non-conformités (AM, NC, points Folio, dérogations...) -Surveiller et assurer l'approvisionnement du poste en ce qui concerne les équipements et composants avion -Être responsable de l'application et du traitement quotidien des dysfonctionnements logistiques du poste. -Préparer & être acteur du passage avion et préparer le Jalon FOT (mise à jour du dossier A/C / Macro-ciblage des points / Reporting management OL / Bon de vol ... ) -Participer aux PPS et piloter les actions associées -Être force de proposition de l'amélioration continue, -Être impliqué sur la sécurité et l'environnement poste/FAL Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste Connaissance de Google Suite, SAP, CATIA et/ou 3D JUMP Expérience souhaitée en FAL Nous recherchons chez nos candidats de la minutie mais également de l'expérience sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme Bac+2/+3 ou un diplôme d'école d'ingénieur, avec une spécialisation en Industrialisation des Produits Mécaniques (IPM), Génie Mécanique et Productique (GMP), Industrialisation et Mise en Œuvre des Matériaux Composites et Plastiques (IMOCP) ou en aéronautique... et/ou une première expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique ou tout autre secteur de l'Industrie. curiosité pour mener les enquêtes pour débloquer les sujets Anglais : A2 technique à l'écrit et Français : courant Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : Embarquement immédiat pour Airbus... Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le client Manpower TOULOUSE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Contrôleur commandes Surgelé - CACES 1B OBLIGATOIRE (H/F) Les missions Rattaché(e) au Responsable Qualité ou au Chef d'équipe, vous intervenez au sein de notre entrepôt logistique afin de garantir la conformité des commandes avant leur expédition. Vos missions principales : -Vérifier la conformité des commandes préparées : quantité, références, étiquetage, conditionnement -Contrôler l'état des produits : intégrité, emballage, DLC/DLUO, température si applicable -Détecter et signaler toute anomalie ou non-conformité -Renseigner les fiches de contrôle ou saisir les informations dans le système informatique (WMS) -Travailler en collaboration étroite avec les préparateurs de commandes, les caristes et le service expédition -Appliquer les procédures internes ainsi que les normes en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité -Fermeture de bâches surgelé Vos conditions de travail : -Horaires : du lundi au vendredi de 13h30 à 20h51 (heures supplémentaires possibles) -Rémunération : taux horaire de 12,34 primes de production jusqu'à 230 /mois 10 % d'IFM 10 % de congés payés -Tickets restaurant de 7,50 primes froid/surgelé jusqu'à 152 /mois Le profil Profil recherché : -Première expérience souhaitée dans le secteur des produits frais ou surgelés -Titulaire du CACES 1A / 1B (un atout) -Visite médicale à jour appréciée -Dynamique, rigoureux(se) et méthodique, vous avez le goût du travail bien fait -Autonome tout en appréciant le travail en équipe -Polyvalent(e) et doté(e) d'un bon sens des responsabilités Pourquoi travailler avec Manpower ? Rejoindre Manpower, c'est : -Acquérir de l'expérience concrète -Participer à notre programme Agent des Talents -Bénéficier de nombreux avantages via le Comité d'Entreprise, notamment : - Chèques-vacances jusqu'à 90 - Chèques-lire jusqu'à 80 - Voyages organisés - Bons cadeaux pour les événements de la vie - Réductions pour les sportifs jusqu'à 250 par an Ce poste clé contribue directement à la satisfaction client et à la qualité des livraisons. Rejoignez une équipe engagée dans un environnement dynamique et structuré !
Magasinier H/F - Mission Intérim - Saint-Alban (31140) Rejoignez une entreprise reconnue pour son dynamisme et son expertise logistique ! Manpower, agence spécialisée dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'entreposage et du stockage non frigorifique, un Magasinier H/F motivé et rigoureux pour renforcer son équipe à Saint-Alban (31140). Vos missions En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle clé dans la performance de l'entrepôt. Vos responsabilités incluront : -Manutention et port de charges dans le respect des règles de sécurité -Port obligatoire des EPI -Déchargement efficace des camions -Gestion et contrôle des stocks -Scan des produits entrants et sortants -Préparation des colis et cartons -Participation à l'optimisation de l'organisation de l'entrepôt Horaires -Horaires : 5h45 - 14h30 Rémunération -1900 brut/mois -Ticket resto 9 Profil recherché Vous disposez d'une expérience confirmée en entreposage et d'une formation technique adaptée. Autonomie, rigueur et motivation sont vos atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Le permis B est un atout en plus. Vos avantages -Mutuelle d'entreprise & prévoyance -CET à 8 % -FASTT : garde d'enfant, logement, location de véhicule. Processus de recrutement Si votre candidature est retenue, vous serez accompagné tout au long du parcours : -Entretien téléphonique -Rencontre avec un Agent de Talents -Évaluations ciblées si nécessaire (technique, personnalité.) -Entretien final avec le client
31140 Saint-Alban Entreprise d'entreposage reconnue - secteur logistique non frigorifique Manpower, expert du recrutement, accompagne une entreprise innovante et performante dans la recherche de son prochain Chauffeur Livreur - H/F. Si tu aimes bouger, bricoler, installer, dépanner et satisfaire les clients, tu vas te plaire dans ce poste polyvalent et stimulant. En binôme avec un chauffeur-livreur au sein des équipe de la plateforme logistique de Saint-Alban, vous participerez activement à l'un des services phare de l'enseigne au travers des missions suivantes : Tes missions Au cœur de l'activité, tu interviendras sur des tâches variées et techniques : -Charger et décharger le véhicule -Livrer les marchandises chez les clients -Réaliser des installations complexes -Poser des supports muraux et habillages -Encadrer la réinstallation d'appareils encastrés -Utiliser efficacement les outils et la perceuse - Contrôler l'état des marchandises livrées -Respecter les règles de sécurité et les délais Un poste où ton sens du service, ta précision et ton autonomie feront la différence. Vous travaillerez du lundi au Samedi 7h/ jours. Une prime de 100 si objectif atteint prime de 8/ prestation de montage réalisé Panier repas de 9/jour Vous êtes organisé(e), faites preuve d'autonomie et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Etre titulaire du permis B. Délivrer un service d'excellence sera votre objectif permanent pour garantir la satisfaction de vos clients et faire de Darty leur préférence ! Ton profil Tu as déjà une expérience en livraison et en bricolage. Tu maîtrises les outils, tu es à l'aise avec les installations techniques et tu possèdes le permis B. Autonome, rigoureux, dynamique : tu aimes le travail bien fait et le contact client. Tes avantages Manpower -Parcours professionnels évolutifs -Mutuelle & prévoyance -CET à 8 % -FASTT : garde d'enfant, logement, location de véhicule.
PROMODIS accompagne les Militaires Français et les Forces de Sécurité depuis 1972. Depuis plus de 50 ans, nous avons développé une véritable expertise dans la Création, le Développement et la Distribution de Vêtements et d'Équipements particulièrement adaptés aux besoins de nos clients. Nos marques : Ares, Centurion, Boussemart, et bien d'autres, garantissent le sérieux et le professionnalisme de notre offre. Notre stock, plus de 6000 références sur près de 5000 m², c'est l'assurance de livraisons rapides en France ou en Opération Extérieure. Nous recrutons un EMPLOYÉ LOGISTIQUE F/H en contrat CDI. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable dépôt, vous intervenez au sein d'une équipe de 3 salariés. Vos missions sont les suivantes : - Participer au quotidien de l'activité de l'entrepôt (expéditions, réceptions, stocks, préparations commandes, rangement, propreté.) - Participer à la réalisation d'une partie des opérations logistiques - Effectuer les contrôles qualité - Saisir et mettre en stock les nouveaux produits - Participer à un inventaire à fréquence régulière Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. De nature dynamique, rigoureuse, vous êtes organisé(e). Vous faites preuve d'un excellent relationnel, vous savez être à l'écoute et travailler en équipe. Bonus : Le CACES 1/3/5 est apprécié, mais pas obligatoire - on valorise surtout votre motivation et votre savoir-faire !
Rejoignez un des leaders des services à la personne et accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents aux côtés de l'agence O2 Bruguières et de ses 30 collaborateurs. Vous êtes disponible pendant les temps périscolaires, votre mission consiste à accompagner Jérôme (3 ans) et Luca (8 ans) dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé. Vos missions : Veiller à leur bien-être et leur sécurité. Donner le petit-déjeuner. Procéder à la toilette. Accompagner les enfants à l'école. Proposer des activités. Accompagner aux activités périscolaires. Préparer et donner un repas. Ce que vous pouvez attendre d'O2 : Une équipe en agence à votre écoute au quotidien. Un planning clair et organisé selon vos disponibilités. Du matériel fourni pour garantir votre sécurité. Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein. Une rémunération brute horaire de 12,10 euros. Des missions proches de chez vous. Un parcours d'intégration adapté, un suivi personnalisé et des formations continues. Titres restaurant de 5 €, pris en charge à 50%. Primes : assiduité de 0,25 €, transport, ancienneté Une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. Moments de convivialité en agence. Et encore plus : mutuelle, téléphone professionnel, outils pour garantir la qualité des prestations. Profil Ce que nous recherchons : Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle). Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence. Permis B et véhicule personnel obligatoires. Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire. Vous habitez dans un rayon de 15 km autour de Gratentour. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés. Compétences Sens de la pédagogie Sens des responsabilités Ecoute Communication Respect des consignes Politesse Aisance avec les enfants Empathie et bienveillance
Chez MBS SOUND, nous concevons et fournissons des systèmes de sonorisation innovants pour le confort et la sécurité, destinés aux projets tertiaires, institutionnels, sportifs et commerciaux, en France et à l'international. Rejoindre MBS SOUND, c'est intégrer une entreprise solide, membre d'un réseau de 60 sociétés et 2 500 collaborateurs, et contribuer à des projets ambitieux et variés. À propos du poste Accompagné(e) par notre bureau d'études et grâce à une formation interne complète, vous participerez à toutes les étapes de la conception électroacoustique de nos projets : Analyser les cahiers des charges et la documentation technique (plans AutoCAD). Concevoir des solutions électroacoustiques adaptées aux lieux et aux exigences d'intelligibilité et d'audibilité. Réaliser des modélisations et simulations acoustiques (CATT, EASE) pour garantir la performance des installations. Rédiger des rapports techniques et produire la documentation (schémas, synoptiques sous AutoCAD). Intervenir ponctuellement sur site pour les réglages opérationnels et mesures acoustiques, en collaboration avec l'équipe. Vérifier la conformité des mesures grâce au calibrage et à l'étalonnage des instruments électroacoustiques. Profil recherché Vous êtes passionné(e) par l'audio et la technique. Vous aimez relever des défis et souhaitez progresser dans une entreprise qui valorise l'engagement et le développement de ses collaborateurs. Formation Bac+3 à Bac+5 (Licence Pro ou Master en acoustique / électroacoustique). Une première expérience en bureau d'études est un plus. Maîtrise d'AutoCAD, et idéalement de EASE, CATT-Acoustic, SketchUp. Anglais technique indispensable. Maîtrise du français impérative. Bonnes connaissances en audio analogique et numérique, ainsi que des systèmes et protocoles audio (Dante, AES67). Avantages Salaire à négocier selon expérience. Titres restaurant. Participation à des projets innovants et internationaux. Développement continu et accompagnement pour enrichir vos compétences. Intégrer une équipe où votre expertise et votre curiosité sont valorisées. Faites partie d'une équipe où la passion de l'audio rencontre l'excellence technique ! Ce poste est à pourvoir en CDI. Type d'emploi : CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Lieu du poste : 31620 Villeneuve-lès-Bouloc
Chez MBS SOUND, nous concevons et fournissons des systèmes de sonorisation innovants pour le confort et la sécurité, destinés aux projets tertiaires, institutionnels, sportifs et commerciaux, en France et à l'international. Rejoindre MBS SOUND, c'est intégrer une entreprise solide, membre d'un réseau de 60 sociétés et 2 500 collaborateurs, et contribuer à des projets ambitieux et variés. À propos du poste Accompagné(e) par notre bureau d'études et grâce à une formation interne complète, vous participerez à toutes les étapes de la conception électroacoustique de nos projets : Analyser les cahiers des charges, la documentation technique et les documents de consultation (plans AutoCAD/PDF, CCTP, DPGF). Concevoir, en collaboration avec les électroacousticiens, des solutions électroniques performantes et économiquement optimisées. Réaliser les synoptiques sous AutoCAD. Vérifier la conformité des systèmes au regard du cahier des charges, en lien avec le responsable du bureau d'études. Profil recherché Vous êtes passionné(e) par l'audio et la technique. Vous aimez relever des défis et évoluer dans une entreprise qui valorise l'engagement et le développement des compétences. Formation Bac+2 à Bac+3 (BTS / DUT / Licence électronique). Une première expérience en bureau d'études est un plus. Maîtrise d'AutoCAD et de la suite Office. Anglais technique indispensable. Bonnes connaissances en audio analogique et numérique (traitement du signal) et des protocoles Dante, AES67. Avantages Salaire à négocier selon expérience. Titres restaurant. Participation à des projets innovants et internationaux. Développement continu et accompagnement pour enrichir vos compétences. Intégrer une équipe où votre expertise et votre curiosité sont valorisées. Faites partie d'une équipe où la passion de l'audio rencontre l'excellence technique ! Ce poste est à pourvoir en CDI. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : 31620 Villeneuve-lès-Bouloc
Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Chef de projet digital (H/F). Votre rôle consistera à : gérer l'évolution des solutions de digitalisation, du développement au déploiement et à l'exploitation à l'échelle d'Airbus ; garantir une interface à valeur ajoutée entre les utilisateurs finaux (achats et autres fonctions) et les équipes IM tout au long du cycle de vie du projet, en identifiant et en coordonnant les parties prenantes à l'échelle transnationale et interdivisionnelle/entreprise ; identifier les fonctionnalités innovantes du monde numérique susceptibles d'améliorer l'agilité de l'entreprise, de soutenir les processus d'achats d'Airbus et d'en optimiser la performance. Ceci sera réalisé via la plateforme Click n'Buy (basée sur le produit Coupa) et en lien avec SAP pour les achats indirects. 3-5 ans d'expérience en tant que Product owner, ou Chef de projet avec connaissance du Procurement Idéalement, connaissance de SAP, de l'environnement digital, IT Capacité à synthétiser une situation complexe Capacité à être autonome, pour travailler sur la plateforme interne Airbus qui comporte de nombreux utilisateurs de plusieurs divisions Good communications skills, expérience en environnement international Anglais fluent Déplacement occasionnel à Munich Vous possédez les compétences et l'expérience suivantes : Expérience reconnue en gestion de projet ; Intérêt marqué pour la digitalisation et les technologies de l'information ; Expérience en approvisionnement, finance, gestion de programmes ou production ; La connaissance de SAP ou de Coupa SaaS serait un atout.
Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Effectuer et vérifier les tests opérationnels et attester de la conformité de l'avion - Assurer la sécurité des personnes et de la climatisation - Exécuter les tests au sol - Extraire les schémas électriques et effectuer des tests spécifiques - Déclaration et suivi des NC pour reprise ou certification - Augmenter DU à GTD pour améliorer les données d'entrée pertinentes pour GTI - Collaborer avec les inspecteurs, les mécaniciens ou les responsables d'atelier - Gérer la mise à jour de toutes les documentations Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d'équipe, rigueur, motivation Votre passeport : Titulaire d'un DUT/BTS Électronique Expérience en maintenance avionique/qualité avionique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Notre client, société située près de Gardanne, spécialiste de la location de matériel de chantier, recherche son électromécanicien itinérant (H/F) dans le cadre du développement de son secteur toulousain. Rattaché(e) à votre responsable d'agence, vous assurez l'installation ainsi que la maintenance de groupes électrogènes sur votre secteur géographique. Ainsi vos missions sont les suivantes : -Préparer en amont le matériel (atelier) avant l'installation chez le client : montage et câblage des coffrets électriques Réaliser les installations et les déposes des installations électriques -Préparer les chantiers -Rédiger les bons d'entrée et de sortie du matériel -Gérer les dépannages sur site -Entretenir le parc locatif -Veiller aux entretiens périodiques: vidange, filtrations, contrôles électrique et mécanique Titulaire d'une formation dans le domaine de l'électricité, vous disposez d'une première expérience sur un poste dans le domaine électrique. La connaissance des groupes électrogènes est un atout pour le poste. Professionnel/le de terrain, votre organisation et autonomie font parties de vos qualités. Passionné/e, votre satisfaction passe par celle des clients. Conditions : 39h : 35h 4 heures rémunérées en heures supplémentaires Astreinte panier repas Véhicule de service Agence de rattachement localisée à Castelnau- d'Estrétefonds
Au sein d'une grande entreprise, vous serez chargé à la fois du nettoyage : aspirateur, serpillère, poubelle et également de l'entretien général du bâtiment : tonte, débroussaillage, peinture, petits travaux polyvalent. CDI possible après le CDD
