Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lombard située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lombard. 80 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - OSSELLE ROUTELLE, 25 - QUINGEY, 25 - Le Val ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSIONS : - assurer le nettoyage et la vaisselle de tous les ustensiles utilisés en cuisine et en salle, - maintenir la propreté de la cuisine, de l'espace de plonge et des zones de stockage lié à la préparation des ingrédients - montage des plats selon les besoins de l'équipe en cuisine - respecter les normes d'hygiène CONDITIONS : CDI. Temps plein base 35h, annualisation à venir, horaires et jours de travail variables selon la haute (juin à septembre) ou basse saison. Horaires basse saison : du vendredi au lundi services du midi et du soir, amplitude de 10h00 à 15h00 et de 18h00 à 23h00, repos le mardi, mercredi et jeudi.
POSTE EN INSERTION A TEMPS PLEIN : 35h/semaine du lundi au vendredi. POSTE BASE A QUINGEY (Bus entre Besançon et Quingey) Sont éligibles à un contrat en insertion les personnes bénéficiaires du RSA - ou de l'ASS - ou inscrites à France Travail depuis au moins 24 mois sans interruption. Contrat de 7 mois renouvelable jusqu'à 24 mois maximum. Tâches à réaliser : - Tri du linge sale - Remplissage et vidage des machines - Repassage (fer et calandre) - Pliage manuel et mécanique - Emballage - Préparation des livraisons Attention : station debout prolongée + rythme de travail soutenu + respect des normes d'hygiène Comprendre - parler - lire et écrire le français (niveau intermédiaire / A2) Vous pouvez postuler depuis la plateforme inclusion : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Transport par ligne MOBIGO L207 - Quingey/Besançon - Remboursement partiel de l'abonnement Bus
Le DAME du Grand Besançon, dispositif médico-social, recrute un moniteur (trice) éducateur (trice) ou un/une AES sur le site de Montfort à mi-temps dès que possible, dans le cadre d'un CDD . Le site de Montfort accueille des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap (déficience intellectuelle). Implanté dans la commune du Val (25440), à 30mn de la ville de Besançon, l'établissement offre un cadre de vie agréable avec son vaste parc et ses jardins. Son ambiance familiale favorise un accueil bienveillant. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE: Sous l'autorité de l'équipe de direction les missions sont: -Instaurer une relation éducative et accompagner au quotidien les jeunes dans les situations et les actes de la vie quotidienne. -Concevoir, conduire et analyser des projets socio-éducatifs. -Travailler en équipe pluridisciplinaire et faire preuve d'un communication professionnelle. -Participer à la dynamique institutionnelle, s'inscrire dans des partenariats et dans le travail en réseau. COMPETENCES REQUISES: -Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions et à développer des projets. -Aisance techniques d'animation de groupes -Rigueur, adaptabilité, autonomie, organisation et capacité de travailler en équipe -Esprit d'initiative et méthodique, capacité d'analyse et de synthèse. -Aisance rédactionnelle.
L'association Juralliance recrute pour son Etablissement et Service d'Aide par le Travail Les Glycines, situé à CRAMANS : Un(e) Moniteur d'atelier Elevage - Abattage L'ESAT accompagne 65 personnes en situation de handicap. Les activités d'horticulture, d'entretien d'espaces verts, de ménage et d'élevage abattage permettent à chacun de se réaliser et d'acquérir des compétences en adéquations avec ses souhaits et ses capacités. Missions : - Vous intégrez l'équipe d'aviculture constituée de 3 moniteurs et 15 personnes accompagnées. - Vous encadrez plusieurs personnes en situation de handicap et, à ce titre, vous construisez avec elles leurs projets personnalisés et menez les actions nécessaires à leur réalisation. - Votre capacité d'adaptation et votre goût de la polyvalence vous permettent d'accompagner votre équipe sur les différentes tâches de l'activité. Vous assurez entre autres, avec elle, le bon entretien des poulaillers et des parcours, les soins quotidiens et vous participez à l'abattage et à la découpe des volailles en respectant le Plan de Maitrise Sanitaire. - Vous réalisez les productions conformément aux demandes des clients, dans le respect des personnes accompagnées et des consignes de sécurité. Profil : - Connaitre le domaine de l'élevage et abattage. - Faire preuve d'initiative, d'organisation et de rigueur. - Capacités relationnelles avec l'équipe ainsi qu'avec les ouvriers, capacité d'écoute, capacité à rendre compte. - Respect des règles en matière de sécurité, bio sécurité et HACCP -Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - CDI temps plein 35h, du lundi au vendredi de journée. - Lieu de travail : CRAMANS - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention Candidature : Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur le Directeur du Pôle Handicap Adulte Zone industrielle de L'Ethole 34 route de Villeneuve d'Aval 39600 ARBOIS esat.lesvignes@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2026-26
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 150.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, académies de musique, 30 jardins à découvrir, 4 studios d'enregistrement, une salle de concerts et de congrès de 1200 places. - Une équipe de 80 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Evaluation de 94/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (6.000 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour assurer son développement, la Saline royale crée un poste de Chargé.e de clientèle (H/F) pour son Centre de congrès. Sous la responsabilité de la Directrice du pôle Congrès-Hôtellerie-Restauration, les missions principales sont : - Accompagnement des clients : prise de brief, proposition commerciale, visite des espaces, devis jusqu'à la signature. - Production des événements privés accueillis à la Saline royale : coordonner les besoins de l'organisateur avec l'équipe (services technique, hôtel, restaurant, billetterie, communication) et les prestataires extérieurs. - Prospection commerciale (téléphone, emailing, événements professionnels, présence sur des salons et dans les réseaux profesionnels) ; actualisation des plateformes digitales assurant la promotion des offres commerciales ; élaboration, qualification et mise à jour des fichiers prospects et clients ; préparation des dossiers pour RDV clients. - Participation à l'analyse du marché et au positionnement de l'offre, veille concurrentielle. - Elaboration des factures. - Priorité à la qualité de service et à la satisfaction de l'ensemble des clients. - Soutien aux activités générales du Centre de congrès de la Saline royale. PROFIL RECHERCHE : - Expérience confirmée dans l'évènementiel et le tourisme d'affaires. - Sens de la relation clients, rigoureux.se, écoute active. - Aisance au téléphone et sens commercial. - Maîtrise de l'anglais. - Être orienté.e solutions et résultats, capacité à prendre des initiatives. - Connaissance du monde professionnel de l'événementiel. - Esprit d'équipe, sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie et adaptabilité. CONDITIONS D'EMPLOI : CDI à temps complet Rémunération brute mensuelle : 2.321 € (catégorie E, 325 points, convention collective de l'animation), complétée en fonction de l'expérience reconnue selon les modalités de la convention collective. Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Conseil logement : Besançon (ville universitaire de 120.000 hab., située à 35km de la Saline, accès direct en train en 25 min, la gare TER se trouve à 150m du monument). Date limite de candidature : dès que possible (entretien au fil de l'eau), et au plus tard le 2 février. Prise de poste : mars 2026 Merci d'adresser votre dossier de candidature à Mme Anaïs Morin, anaismorin@salineroyale.com Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, - Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au coeur du monument historique.
L'association Juralliance recrute pour son Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail Les Glycines, situé à CRAMANS : Un(e) Moniteur(trice) en Espaces Verts L'ESAT accompagne 65 personnes en situation de handicap. Les activités d'horticulture, d'entretien d'espaces verts, de ménage et d'élevage permettent à chacun de se réaliser et d'acquérir des compétences en adéquation avec ses souhaits et ses capacités. Missions : Vous intégrez une équipe d'une dizaine de moniteurs. Vous encadrez une équipe de travailleurs en situation de handicap dans des travaux d'espaces verts. Vous réalisez les chantiers conformément aux demandes des clients, dans le respect des personnes accompagnées et des consignes de sécurité. Profil : - BEPA espaces verts souhaité. - Faire preuve d'initiative, d'organisation et de rigueur. - Capacités relationnelles avec l'équipe ainsi qu'avec les ouvriers, capacité d'écoute, capacité à rendre compte. - Respect des règles en matière de sécurité. - Disponibilité. Dispositions contractuelles : - CDI temps plein. - Lieu de travail : CRAMANS. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. - Salaire selon convention. - Poste à pourvoir dès que possible. Candidature : CV à envoyer à : Monsieur le Directeur ESAT les Glycines 38 Grande Rue 39600 CRAMANS Ou par mail esat.lesglycines@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance ("contactez-nous") https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-110
L'agence Manpower de St-Vit recherche un(e) opérateur(rice) en tournage traditionnel (H/F) pour un de ses partenaires, fabricant de produits « Made in Franche-Comté » à Quingey. Au cœur de la production de moulins à sel et poivre typiques de la région, vous travaillerez au secteur tournage. Concrètement, vos missions seront les suivantes : - Approvisionnement de 3 machines spéciales d'usinage de type tour à bois - Contrôle qualité à l'aide d'outils de contrôles dimensionnels (pied à coulisse, lecture de plan) - Conditionnement des moulins Le poste requiert un certain dynamisme afin de pouvoir respecter les cadences attendues. Vous travaillerez en 2x8 (5h/13h ou 13h/21h), du lundi au vendredi. Issu(e) d'une formation de type tourneur traditionnel, vous bénéficiez d'une première expérience en industrie ? Vous savez lire un plan, calculer des tolérances et utiliser un pied à coulisse ? Si en plus de ça, vous ne craignez pas de travailler dans un environnement poussiéreux et bruyant alors n'hésitez-plus ! Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV ou nous appeler directement au *** (voir postuler). En travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux (chèques vacances, acomptes, compte épargne temps abondé à 8%... ) mais vous voulez encore mieux ? Manpower recrute en CDI-Intérimaire ! Venez allier les avantages de travail temporaire et la sûreté de l'emploi à nos côtés.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower ST VIT recherche un(e) Soudeur (H/F) pour un de ses partenaires, fabricant de produits « Made in Franche-Comté » à Quingey. La mission se déroulera sur quelques jours. Vous serez amené à effectuer : -La découpe de tubes à l'aide du procédé de soudure MIG -Le travail et la préparation de pièces métalliques selon les consignes de production -L'application rigoureuse des règles de sécurité en atelier Vous travaillerez en horaire de journée. Le salaire est à négocier selon l'expérience. Vous justifiez d'une première expérience en soudure MIG ? Pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence. Les avantages Manpower : En rejoignant Manpower, vous profitez d'un accompagnement humain et de nombreux avantages concrets : mutuelle et prévoyance santé, compte épargne temps à 8 %, accès à 2 CSE (chèques vacances 110, chèque culture 100, places de cinéma à tarif réduit, remboursement jusqu'à 200 pour vos activités sportives et 100 de loisirs, réduction des billets des parcs d'attraction et zoo de France, jusqu'à 500 pour vos locations de vacances et encore bien d'autres avantages). Et en plus, parrainez un candidat et recevez 150 de prime !
Nous recherchons pour notre client, un (e) mécanicien d'entretien, passionné et dynamique. Ce poste vous offrira l'opportunité d'intervenir sur des équipements et de veiller à leur bon fonctionnement afin de garantir une production optimale. Assurer la maintenance préventive et corrective des installations en scierie Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires pour assurer la continuité du service. Collaborer avec les équipes de production pour anticiper les besoins en matière de maintenance. Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et à la mise à jour des outils de gestion. Documenter les interventions réalisées et être force de proposition pour optimiser la fiabilité des équipements. Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique et proactive possédant un réel sens du travail en équipe.Une formation en maintenance industrielle ou dans un domaine connexe est souhaitée. Le technicien sera amené à travailler en étroite collaboration avec divers service, mettant ainsi en valeur ses compétences communicationnelles. Une bonne compréhension des systèmes automatisés et une capacité à résoudre rapidement des problèmes sont essentielles pour ce poste. L'agilité à travailler dans des environnements variés et à suivre les évolutions technologiques est un véritable atout. Qualités recherchées : Excellente capacité à résoudre des problèmes techniques. Grande attention aux détails et au respect des normes de sécurité. Compétences en communication et esprit d'équipe. Flexibilité et capacité d'adaptation. Connaissances techniques solides dans le domaine industriel. POSTE EN JOURNEE Une expérience en affutage serait un plus !
Depuis plus de 20 ans, ALD BOIS conçoit, développe, fabrique, installe et sécurise tous types de constructions en ossature bois pour particuliers et professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur projeteur BE H/F afin de renforcer nos équipes à Port-Lesney. Missions Rattaché au Responsable BE, vous aurez pour missions de participer aux études techniques, concevoir et dimensionner les projets. Tâches - Établir les propositions de conception des ouvrages - Préparer les dossiers de fabrication - Réaliser les plans, schémas et nomenclatures détaillées en tenant compte des règles - S'assurer de la conformité des plans - Lancer la phase opérationnelle de la fabrication de l'ouvrage Profil Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine des études et de la modélisation, la maîtrise des logiciels CAO/DAO serait un plus. Organisé et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de méthode dans la conduite de vos missions. Votre autonomie est un gage de réussite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : CSE, actionnariat salarié. Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Depuis plus de 20 ans, ALD BOIS conçoit, développe, fabrique, installe et sécurise tous types de constructions en ossature bois pour particuliers et professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chef de chantier H/F afin de renforcer nos équipes à Port-Lesney. Missions Sous la responsabilité du Directeur d'exploitation et/ou du Conducteur de travaux, vous planifiez, organisez et contrôlez le travail des équipes sur site et vous vous assurez du suivi et de la conformité des travaux des intervenants extérieurs interférant sur votre ouvrage. Vous êtes responsable de la qualité et de la conformité d'exécution de l'ouvrage. Enfin et surtout, vous appliquez, respectez et faites appliquer le PPSPS et la réglementation en vigueur en matière de santé et de sécurité. Tâches - Préparation des chantiers (plan d'installation des chantiers, sous-traitance...) - Elaboration des plannings et répartition des tâches - Gestion des commandes, saisie, demande et retour pour les fournitures et le matériel - Gestion du chantier : mise en place et sécurité, installation du matériel, réception des engins. - Contrôler l'ensemble des travaux (matériels, avancement chantier.) - Gestion des équipes (pointage, répartition des travaux, consignes.) et tenue des équipes - Relation avec les partenaires (clients, sous-traitants.)
ADECCO Poligny recrute pour un client local : 1 Agent de conditionnement (H/F) Mouchard (39330) Naturalim France Miel est une entreprise dédiée à la production et à la transformation de miel de qualité, engagée dans une démarche respectueuse de l'environnement et du savoir-faire apicole Vous aurez pour missions principales : - Contrôler les systèmes de sécurité - Surveiller le fonctionnement de la machine/ ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température...) - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Approvisionner une machine en matière première ou en produit - Vous avez déjà une première expérience en industrie, notamment sur des tâches de conditionnement - Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et de précision - Travail : horaire d 'équipe en 2*8 du lundi au vendredi Les avantages : Pour cette mission nous vous proposons : - Salaire fixe - +10% IFM - +10% CP - Mutuelle & Prévoyance - Compte Épargne Temps - CSE (chèques vacances, billetterie, locations.) - Club Fidélité (chaque heure travaillée vous rapproche d'avantages et de remises exclusives) - Aide au logement - Le permis libre - Accès à la formation pour booster vos compétences -> Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » À la recherche d'un emploi stimulant ? Ne cherchez pas plus loin, nous avons le poste parfait pour vous ! N'attendez plus, cette opportunité vous attend !
L'association JURALLIANCE recrute pour son Foyer d'hébergement pour travailleurs d'ESAT à Cramans : Un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social Missions principales : Sous la responsabilité de la Cheffe de service : - Instaurer une relation de confiance avec les personnes accompagnées et leur famille - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de projets personnalisés à partir des attentes recueillies - Réaliser des accompagnements dans les actes de la vie quotidienne - Proposer des activités individuelles ou collectives en concertation avec l'équipe éducative - Assurer l'accueil des résidents durant certains week-ends - Respecter et faire respecter les règles de sécurité. Votre action s'inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre des projets associatif et d'établissement et du projet personnalisé de la personne. Vous véhiculez les valeurs de Juralliance et les traduisez dans votre action au quotidien. Profil : - Diplôme d'AMP/AES, - Sens de l'organisation et capacité de travail en autonomie, - Connaissance du handicap intellectuel, capacités de contact et d'écoute, - Compétences éducatives, - Sens du travail en équipe et capacités à rendre compte, - Aptitudes rédactionnelles, - Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - CDI temps partiel 70% - Lieu de travail : Cramans - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + reprise d'ancienneté + prime d'internat - Poste à pourvoir dès que possible Candidature : merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation à : Monsieur le Directeur Foyer les Glycines, 38 Grande Rue, 39600 Cramans Mail : foyer.lesglycines@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2026-11
L'agence Manpower de Saint-Vit recherche un conducteur de machines d'extrusion H/F pour un de ses clients, spécialisé depuis plus de 30 ans dans la transformation de matières plastiques par extrusion en emballage plastiques souples. Au sein d'une entreprise familiale qui conçoit et fabrique des sacs, sachets, housses, gaines et films, vos missions seront les suivantes : -Approvisionner les machines en matières premières et assurer le suivi de production en ajustant les paramètres pour garantir la qualité. -Surveiller le fonctionnement des équipements, intervenir en cas de problème et appliquer les procédures de conduite en mode automatique. -Réaliser les contrôles qualité et signaler toute anomalie détectée. -Renseigner les supports de suivi de fabrication, respecter les consignes de sécurité et maintenir la propreté des postes. Conditions : -Horaires 3x8 : 4h30-12h30 / 12h30-20h30 / 20h30-4h30 -39h/semaine -Mission longue -Travail en binôme -Rémunération selon expérience -Adaptable et autonome, vous ne craignez pas de travailler sur des équipements anciens. -Expérience en extrusion ou injection plastique impérative Si vous aimez le travail concret et relever des défis quotidiens, ce poste est fait pour vous ! Pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence. Les avantages Manpower : En rejoignant Manpower, vous profitez d'un accompagnement humain et de nombreux avantages concrets : mutuelle et prévoyance santé, compte épargne temps à 8 %, accès à 2 CSE (chèques vacances 110, chèque culture 100, places de cinéma à tarif réduit, remboursement jusqu'à 200 pour vos activités sportives et 100 de loisirs, réduction des billets des parcs d'attraction et zoo de France, jusqu'à 500 pour vos locations de vacances et encore bien d'autres avantages). Et en plus, parrainez un candidat et recevez 150 de prime !
Chez Samsic Emploi, nous recherchons activement un Opérateur Machine à Papier pour notre client. En tant qu'Opérateur Machine à Papier, votre travail est essentiel à nos opérations. Vous serez amené à remplir les missions suivantes : Bobineur: - Assurer le fonctionnement de la bobineuse de l'entrée de la bobine mère jusqu'au stockage des bobines filles - Garantir la précision et la qualité de découpe des bobines filles - Être responsable des autocontrôles liés à votre poste.Chargeur: - Assurer l'approvisionnement en matières premières des pulpeurs - Suivre les cuviers de stockage sous la responsabilité du contremaître. Notre candidat idéal sera disponible pour travailler selon un horaire de 35 heures par semaine réparties en 5x8, avec une combinaison de services de matin (4h-12h), d'après-midi (12h-20h) et de nuit (20h-4h), suivis par 4 jours de repos. Nous offrons une salaire de base (SMIC) sur 13 mois avec des primes attractives pour le travail continu, le dimanche, les jours fériés et les heures de nuit. Il y a aussi un avantage pour les repas pendant le jour et la nuit.
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 140.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales. - Une équipe de 80 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Évaluation de 95/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (7.500 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour son pôle développement (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 15 salles de réunions et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc et Senans recrute un cuisinier(e). Sous la responsabilité directe du Chef de cuisine, les missions principales sont les suivantes : - Participation à la mise en place et à l'envoi des plats - Nettoyage des équipements, matériels et locaux avec application des procédures d'hygiène et normes HACCP - Rangement des livraisons PROFIL : - Rigoureux(euse) sur le suivi des normes HACCP - Passionné(e) par la cuisine de terroir et de saison - Motivé(e) - Sens des responsabilités CONDITIONS DU POSTE : - Travail le week-end et jours fériés CONDITIONS D'EMPLOI : CDD à temps complet de 11 mois A partir du 01/02/2026 au 21/12/2026 Rémunération brute mensuelle : 2048.79 euros brut mensuel Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Accès direct en train Merci d'adresser votre dossier de candidature à : Aurane Bailly auraneguillemin@salineroyale.com Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, - Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au cœur du monument historique.
Envie d'intégrer une entreprise locale, spécialisée dans la construction des toits de maison et laissez votre passion pour la charpente s'élever au sommet ! L'agence Manpower d'Arbois recherche pour son client basé aux alentours de Salins les Bains un Charpentier Bois (H/F). Etre Charpentier Bois (H/F) c'est être passionné(e) et donnez vie à des structures impressionnantes, alliant l'art traditionnel du travail avec des techniques innovantes, pour créer des espaces uniques et durables. Votre rôle consistera à effectuer les tâches suivantes avec précision et expertise. Tout d'abord, vous devrez identifier les opérations d'assemblage nécessaires en vous référant aux instructions et aux dossiers techniques. De plus, vous devrez reporter avec précision les côtes et les mesures sur les matériaux, et réaliser les tracés nécessaires pour garantir une construction précise. Vous devrez veiller à garantir une isolation efficace et une durabilité optimale de la structure. Sur le site, vous serez responsable de la mise en place, de la pose et du montage final de divers éléments, qu'il s'agisse d'une charpente, d'un socle ou d'autres éléments structuraux. Votre précision dans les mesures et votre capacité à travailler avec différents matériaux seront des atouts précieux dans notre entreprise. Horaires de journée, salaire suivant expérience. Vous êtes titulaire d'un CAP Charpentier bois / BEP ou BAC Bois et matériaux associés ou vous avez une expérience significative dans le domaine de la charpente. Surtout c'est votre esprit d'équipe, le respect des règles et votre implication qui seront des atouts indispensables pour la réussite de ce poste. Afin de participer à la réalisation de structures remarquables en utilisant votre expertise et votre savoir-faire contacter Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CSE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CSE Manpower
Votre agence Adecco de Besançon recrute pour l'un de ses clients un Opérateur de production (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Approvisionnement machines - Contrôle des produits - Correction des défauts - Découpe des produits - Utilisation de l'outil informatique - Suivi des OF - Emballage - Impression d'étiquettes Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires : 5*8 ( 2 jours du matin, 2 jours d'après-midi, 2 jours de nuit puis 4 jours de repos) Rémunération : Selon profil Vous justifiez idéalement d'une première expérience en milieu industriel ? Vous acceptez de travailler dans des environnements bruyants ? Vous ne craigniez pas la chaleur ? Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse ? Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Postulez dès maintenant !
Vous êtes passionné(e) par la construction et vous souhaitez faire partie d'une équipe afin de contribuer à l'architecture de nouveaux projets. Notre agence Manpower d'Arbois recherche pour plusieurs entreprises du BTP et du TP un Maçon Coffreur expérimenté (H/F) sur le secteur de Mouchard (39). En tant que Maçon (H/F), vos principales missions seront les suivantes. Vous serez responsable de la construction de diverses structures telles que des murs, des fondations, des dalles, des escaliers, des piliers, etc. Vous devrez suivre les plans et les spécifications du projet avec précision, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Avant de commencer les travaux, vous devrez préparer le chantier en effectuant des tâches telles que le nettoyage, la démolition, le nivellement du terrain, et la mise en place des échafaudages ou des coffrages nécessaires. La sécurité sur le chantier est primordiale. Vous devrez vous conformer aux normes de sécurité en portant les équipements de protection individuelle appropriés. Enfin vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres membres de l'équipe de construction, tels que les chefs d'équipe, les autres maçons, les charpentiers, les électriciens, etc. Une bonne communication et une collaboration efficace sont essentielles pour mener à bien les projets. Ces missions peuvent varier en fonction du type de projet et des spécificités de chaque chantier. Horaires de journée sur 5 jours suivant avancé du chantier. Poste à pourvoir pour plusieurs mois. Rémunération selon expérience. Vous avez une expérience préalable en tant que Maçon (H/F), avec une connaissance approfondie des techniques de construction. Vous savez lire et interpréter des plans et des spécifications de projet. Votre aptitude à travailler de manière autonome et en équipe sera un véritable atout ainsi que votre sens de l'organisation et du travail bien fait. Vous vous reconnaissez à travers cette offre alors construisez votre carrière avec nous en tant que Maçon (H/F) et laissez votre expertise bâtir un avenir solide dans le domaine de la construction en prenant contact avec Marlène, Isabelle ou Caroline à l'agence Manpower d'Arbois. Rejoindre Manpower c'est pouvoir bénéficier de nos avantages CE et CSEC (en fonction du nombre d'heure effectuées), voyages, chèques vacances, week-ends parc d'attraction, n'hésitez pas à aller jeter un petit coup d'œil sur les 2 sites : CSEC Manpower et CE centre est Manpower
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - 2ème site touristique de Franche-Comté, 150.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales. - Une équipe de 80 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Évaluation de 93/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (8.000 nuitées par an) et restaurant. - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour son pôle Hôtellerie-Restauration-Congrès (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 15 salles de réunion et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc-et-Senans recrute un.e employé de ménage polyvalent (H/F). Sous l'autorité de la responsable hébergement, les missions principales sont : - Nettoyer les salles de séminaire (salles, sanitaires, espaces de séminaire); - Nettoyer les parties communes (bureaux) et les espaces muséaux (musées, billetterie, librairie, sanitaires.); - Nettoyer les chambres de l'hôtel 3 étoiles ; - Gérer le stock de produits d'entretien et linge ; - Respecter les plannings de tâches et procédures ; PROFIL : - Sens du travail en équipe ; - Respect des consignes, des horaires, du matériel et des locaux mis à disposition ; - Polyvalence et autonomie ; - Bonnes qualités relationnelles ; - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité applicables ; - Faisant preuve de réactivité, d'adaptabilité, et de flexibilité dans votre organisation personnelle, vous êtes capable d'intégrer, à la demande, des changements de méthodes de travail ; - Première expérience nécessaire en tant qu'employé de ménage polyvalent (H/F) ; CONDITIONS DU POSTE : - Port de charge et petite manutention ; - Travail le week-end et jours fériés ; - Travail en équipe ; CONDITIONS D'EMPLOI : CDD à temps complet de 7 mois Rémunération brute mensuelle : base conventionnelle 1 912.59 € brut (coefficient 265, échelon B) Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle, frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Accès direct en train Date limite de candidature : 1er mars 2026 Entretien de recrutement : au fils de l'eau Prise de poste : 1er avril 2026 Merci d'adresser votre dossier de candidature à Mme Floriane Pernot Pierre, florianepernotpierre@salineroyale.com Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, - Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au cœur du monument historique.
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - 2ème site touristique de Franche-Comté, 150.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales. - Une équipe de 80 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Évaluation de 93/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (8.000 nuitées par an) et restaurant. - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour son pôle Hôtellerie-Restauration-Congrès (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 15 salles de réunion et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc-et-Senans recrute un.e employé de ménage polyvalent (H/F). Sous l'autorité de la responsable hébergement, les missions principales sont : - Nettoyer les salles de séminaire (salles, sanitaires, espaces de séminaire); - Nettoyer les parties communes (bureaux) et les espaces muséaux (musées, billetterie, librairie, sanitaires.); - Nettoyer les chambres de l'hôtel 3 étoiles ; - Gérer le stock de produits d'entretien et linge ; - Respecter les plannings de tâches et procédures ; PROFIL : - Sens du travail en équipe ; - Respect des consignes, des horaires, du matériel et des locaux mis à disposition ; - Polyvalence et autonomie ; - Bonnes qualités relationnelles ; - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité applicables ; - Faisant preuve de réactivité, d'adaptabilité, et de flexibilité dans votre organisation personnelle, vous êtes capable d'intégrer, à la demande, des changements de méthodes de travail ; - Première expérience nécessaire en tant qu'employé de ménage polyvalent (H/F) ; CONDITIONS DU POSTE : - Port de charge et petite manutention ; - Travail le week-end et jours fériés ; - Travail en équipe ; CONDITIONS D'EMPLOI : CDD à temps complet de 2 mois Rémunération brute mensuelle : base conventionnelle 1 912.59 € brut (coefficient 265, échelon B) Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle, frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Accès direct en train Date limite de candidature : 1er avril 2026 Entretien de recrutement : au fils de l'eau Prise de poste : du 1er juillet 2026 Merci d'adresser votre dossier de candidature à Mme Floriane Pernot Pierre, florianepernotpierre@salineroyale.com Notre ambition à 5 ans : faire de la Saline royale un site UNESCO incontournable en Europe à la fois : - Pour la richesse de ses propositions culturelles (architecture, musique, arts des jardins, patrimoine industriel), - Pour l'exemplarité de son laboratoire des métiers du paysage et de la biodiversité, - Pour la qualité de son lieu de séjour et de restauration au cœur du monument historique.
Depuis plus de 20 ans, ALD BOIS conçoit, développe, fabrique, installe et sécurise tous types de constructions en ossature bois pour particuliers et professionnels. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(nne) étude de prix H/F afin de renforcer nos équipes ALD Bois à Port-Lesney. Missions Rattaché au Directeur, vous aurez pour missions l'élaboration des études de prix, l'estimation des coûts ainsi que le suivi des constructions. Tâches - Réalisation du chiffrage des chantiers, rédaction et négociation des offres - Rédaction des dossiers techniques - Suivi des appels d'offres - Accompagnement du conducteur travaux Profil Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de l'économie de la construction, la maîtrise des logiciels AUTOCAD, ONAYA, MS PROJECT et/ou REVIT serait un plus. Organisé et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de méthode dans la conduite de vos missions. Votre autonomie est un gage de réussite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : CSE, actionnariat salarié. Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
L'agence Manpower de St-Vit recherche un technicien de maintenance H/F pour son client, une scierie spécialisée dans la fabrication de palettes à Arc-Et-Senans. En tant que garant du bon fonctionnement du parc machines, vous devrez : -Assurer la maintenance préventive et corrective des machines de scierie. -Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. -Tenir à jour les rapports de maintenance et les dossiers techniques. Vous travaillerez en horaires de journée (7h à 12h puis de 13h15 à 15h30). Titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle (idéalement en scierie ou industrie du bois) et/ou vous bénéficiez d'une première expérience significative dans ce domaine ? Avoir de solides connaissances en électricité et en mécanique serait un plus. Pour postuler et rejoindre une entreprise familiale, rien de plus simple : -Déposez en ligne votre CV. -Nous contacter directement par téléphone. -Venir nous rencontrer en agence. Les avantages Manpower : En rejoignant Manpower, vous profitez d'un accompagnement humain et de nombreux avantages concrets : mutuelle et prévoyance santé, compte épargne temps à 8 %, accès à 2 CSE (chèques vacances 110, chèque culture 100, places de cinéma à tarif réduit, remboursement jusqu'à 200 pour vos activités sportives et 100 de loisirs, réduction des billets des parcs d'attraction et zoo de France, jusqu'à 500 pour vos locations de vacances et encore bien d'autres avantages). Et en plus, parrainez un candidat et recevez 150 de prime !
Vous serez en charge de l'élaboration des pâtisseries et des viennoiseries. Nous sommes fermé le Lundi et nous travaillons le dimanche une semaine sur deux. Salaire attractif à définir en fonction de votre expérience Les Horaires : 05h - 12h
Sous la responsabilité directe de la Responsable Qualité, Le (la) Technicien(ne) Qualité produit est chargé(e) des missions suivantes : Responsabilités : SUIVI SOUS TRAITANCE Suivi Qualité sous-traitance (vérif données + échantillon) + point avec prestataire Suivi sur site si besoin (déplacement en France principalement) SERVICE AU CLIENT - Suivi et gestion des questionnaires clients lié aux matières premières (quark) - Assistance à l'établissement des certificats de conformité Mesures papetière - Mesures diverses papetières liées aux demandes diverses (R&D- Litiges) TRAITEMENT DES NON-QUALITE EXTERNES (Retour Clients) - Analyser les non-qualités externes (fabrication et transformation), contrôles qualité (physique et/ou mesures) des papiers en retour, suivi des dédommagements et actions correctives - Rédiger les réponses et suivre les actions liées aux litiges NON QUALITES INTERNES - Participer au traitement quotidien des SQ : MAP (machine à papier et service Finition (en rotation avec les collègues) - Intervention Qualité en cours de process MAP et FINITION - Réaliser des audits de poste, vérification du respect des procédures et modes opératoires d'autocontrôle
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 140.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, patinoire en hiver, coopérations internationales. - Une équipe de 80 ETP pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Évaluation de 95/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (7.500 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Pour son pôle développement (31 chambres classée hôtel 3 étoiles, une brasserie, 15 salles de réunions et 3 salles de restauration), la Saline royale d'Arc et Senans recrute un cuisinier(e) (H/F). Sous la responsabilité directe du Chef de cuisine, les missions principales sont les suivantes : - Participation à la mise en place et à l'envoi des plats - Nettoyage des équipements, matériels et locaux avec application des procédures d'hygiène et normes HACCP - Rangement des livraisons PROFIL : - Rigoureux(euse) sur le suivi des normes HACCP - Passionné(e) par la cuisine de terroir et de saison - Motivé(e) - Sens des responsabilités et l'esprit d'èquipe CONDITIONS DU POSTE : - Travail le week-end et jours fériés CONDITIONS D'EMPLOI : CDD à temps complet de 11 mois Du 15/01/2026 au 20/12/2026 Rémunération brute mensuelle : 2048.79 euros brut mensuel Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle frais de santé, prise en charge des transports publics à 50%. Accès direct en train Prise de poste : le 15 janvier 2026 Merci d'adresser votre dossier de candidature à : Aurane Bailly, auraneguillemin@salineroyale.com
Presta Découpe Viande, boucherie artisanale située à Boussières (25), recherche un Boucher Désosseur (H/F) en CDI pour renforcer son équipe et participer à la valorisation des viandes locales issues d'éleveurs de Franche-Comté. Votre mission : - Réaliser les opérations de désossage et parage de viandes (bœuf, porc, agneau,..). - Assurer la préparation et la découpe des pièces dans le respect des attentes de nos clients. - Travailler des viandes de qualité issues d'élevages locaux en privilégiant les circuits courts. - Appliquer et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer avec l'équipe pour garantir un travail artisanal de qualité. Profil recherché : - Expérience souhaitée en désossage et parage - Bonne maîtrise des techniques de boucherie. - Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. - Sens du produit, passion pour le travail des viandes locales et de terroir. 35H /semaine sur 5 jours Rémunération selon profil Pour plus d'infos : 03.81.56.62.65 Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! L'équipe Presta Découpe Viande
En qualité de régleur sur presses à découper, rattaché(e) au chef d'équipe vous serez chargé(e) de : Régler les presses à découper en vue de la production et conformément à la planification. Modifier un programme si besoin. Réaliser les essais préalables au lancement de l'activité de production. Assurer la mise en production sur presses à découper (25 à 200T). Assurer l'ensemble des opérations de montage, réglage et lancement de production, mettre en œuvre les changements de séries, en autonomie, conformément au dossier Effectuer les autocontrôles conformément aux instructions qualité. Assurer la mise en place des opérations de production dans le respect des règles de sécurité, environnementales et qualité. Presses marques Perla (60 T/ 80 T) , Pressmac (40 T), Yamada (60T), Haulick (32 T/ 63 T /80 T), EMG (45 T/80 T) , Kaiser/Beisele (160 T / 200 T) Poste à pourvoir en 2*8 (4h12h - 12h20h)
Nous recherchons pour notre client, Technicien de maintenance passionné et dynamique. Ce poste vous offrira l'opportunité d'intervenir sur des équipements de pointe et de veiller à leur bon fonctionnement afin de garantir une production optimale. Assurer la maintenance préventive et corrective des installations en scierie Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires pour assurer la continuité du service. Collaborer avec les équipes de production pour anticiper les besoins en matière de maintenance. Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et à la mise à jour des outils de gestion. Documenter les interventions réalisées et être force de proposition pour optimiser la fiabilité des équipements. Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique et proactive possédant un réel sens du travail en équipe.Une formation en maintenance industrielle ou dans un domaine connexe est souhaitée. Le technicien sera amené à travailler en étroite collaboration avec divers service, mettant ainsi en valeur ses compétences communicationnelles. Une bonne compréhension des systèmes automatisés et une capacité à résoudre rapidement des problèmes sont essentielles pour ce poste. L'agilité à travailler dans des environnements variés et à suivre les évolutions technologiques est un véritable atout. Qualités recherchées : Excellente capacité à résoudre des problèmes techniques. Grande attention aux détails et au respect des normes de sécurité. Compétences en communication et esprit d'équipe. Flexibilité et capacité d'adaptation. Connaissances techniques solides dans le domaine industriel. Une expérience en affutage serait un plus !
Le DAME-GB cherche pour son site de Montfort, qui accueille des jeunes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle, ainsi qu'un groupe accueillant des jeunes avec TSA, un Éducateur Technique Spécialisé dans les espaces verts pour un CDD de 6 mois. Prise de poste dès que possible. PRESENTATION DU SITE: Le site de Montfort est implanté au cœur d'un grand parc agréable et verdoyant, offrant un cadre de travail naturel et apaisant. Il dispose de nombreux arbres ainsi que d'un jardin potager, constituant de véritables supports éducatifs et techniques. MISSIONS PRINCIPALES: En tant qu'Éducateur Technique Spécialisé en espaces verts, vous aurez pour missions de : -Encadrer et accompagner les jeunes dans des activités techniques liées à l'entretien des espaces verts et du potager -Transmettre des savoir-faire professionnels adaptés aux capacités de chacun -Favoriser le développement de l'autonomie, de la socialisation et de la valorisation par le travail -Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi des projets individualisés -Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Veiller au respect des règles de sécurité et à l'utilisation du matériel PROFIL RECHERCHE: -Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé (DEETS) ou équivalent -Compétences ou expérience dans le domaine des espaces verts / jardinage -Intérêt pour l'accompagnement de jeunes en situation de handicap -Sens de l'écoute, pédagogie, patience et capacité d'adaptation
Description du poste : Notre client, entreprise renommée spécialisée dans la fabrication de moulins à poivre et sel haut de gamme, recherche un préparateur de commandes H/F pour renforcer ses équipes à Quingey . Votre rôle : Vous assurez la préparation rigoureuse et efficace des commandes clients : rassembler les produits, les emballer soigneusement et garantir leur conformité avant expédition, tout en respectant les délais impartis. Vos missions principales :***Préparer les commandes à partir des bons de commande.***Rassembler, contrôler et emballer les produits de manière efficace et sécurisée.***Vérifier l'exactitude des références et des quantités avant expédition.***Manipuler les marchandises en toute sécurité grâce au CACES 1B.***Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes. Conditions :***Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi, en équipe 2x8. Description du profil : Avantages :***Paniers, primes d'équipe.***Environnement de travail stimulant et collaboratif.***Possibilités d'avancement professionnel au sein de l'entreprise. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Château de Germigney, Hôtel de Charme 5* de 26 chambres et son Spa Vinothérapie Caudalie, membre des R&C avec son restaurant La Table du Château sont situés dans le Jura à quelques encablures d'Arbois. Nous sommes fiers d'être l'un des 580 membres Relais & Châteaux, une association internationale d'hôtels et de restaurants indépendants. Vous gérez les arrivées, les départs et notre nouveau système de réservation Asterio, vous veillez à la qualité et au bon déroulement du séjour de nos hôtes. Vous répondez à leurs différentes demandes de services. Excellent sens de l'accueil et du service, très bonne présentation, organisé et fiable. La maîtrise de l'anglais est indispensable, la pratique d'une seconde langue étrangère est un plus Poste en Contrat saisonnier ou CDI, possibilité de logement
Description du poste : Vous recherchez une mission stable dans l'agroalimentaire ? Intégrez une entreprise spécialisée dans le conditionnement de miel et participez à la qualité d'un produit apprécié de tous ! Vos principales missions :***Surveiller le bon fonctionnement des machines et respecter les cadences.***Effectuer un contrôle visuel afin de garantir la conformité des produits.***Procéder à la mise en cartons des pots de miel.***Maintenir un poste de travail propre et hygiénique , conformément aux règles de sécurité alimentaire. Informations complémentaires :***Travail répétitif, en lien direct avec les cadences des machines.***Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire.***Possibilités d'évolution vers un poste durable et polyvalent.***Horaires en 2x8 (4h-12h / 12h-20h) avec possibilité de travail de nuit lors des pics d'activité. Lieu : Usine située à Port-Lesney (Jura), à seulement 30 minutes de Saint-Vit. Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes.***Vous acceptez les horaires en 2x8 et êtes disponible pour des nuits ponctuelles.***Une première expérience en production ou en agroalimentaire est un atout.***Vous n'avez pas peur des postes cadencés et répétitifs. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans l'extrusion de films plastiques souples destinés à différents marchés industriels. Rejoignez une équipe dynamique et profitez d'un cadre de travail formateur avec de réelles opportunités d'évolution. Votre rôle : Sous la supervision de votre tuteur, vous apprendrez les techniques d'extrusion et participerez à la production de films conformes aux exigences clients. Vos missions :***Préparer et approvisionner la ligne en matières premières (granulés, colorants, additifs)***Surveiller et régler les équipements d'extrusion***Réaliser les contrôles qualité des films (dimension, aspect)***Participer à la maintenance de premier niveau et au nettoyage des équipements***Respecter strictement les consignes de sécurité et qualité Conditions :***Horaires : 3x8***Durée hebdomadaire : 39 heures***Port de charges et manutention Nous offrons :***Formation complète assurée***Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise***Équipe conviviale et environnement de travail dynamique Description du profil : Votre Profil***Vous êtes attiré(e) par l'environnement industriel, la technique et la mécanique.***Qualités requises : Rigueur, sens de l'observation, réactivité, autonomie et capacité à travailler en équipe.***Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation complète pour monter en compétences sur le métier d'Extrudeur, vous serez formé sur le réglage des machines à extruder.***Capacité à travailler en équipe et en horaires décalés Vous souhaitez vous engager sur du long terme au sein d'une coopérative reconnue dans son domaine ? Saisissez l'opportunité de rejoindre une entreprise qui valorise vos talents et vous offre un environnement de travail motivant et enrichissant ! Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs, vous accompagnez les enfants sur le temps périscolaire du midi. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement lors du temps de restauration scolaire : - Encadrer les enfants lors des déplacements entre l’école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, - Encadrer les enfants pendant les repas, - Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, - Contribuer à l’équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, - Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Animation et accompagnement des enfants : - Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l’âge et au niveau d’autonomie des enfants, - Accompagner les enfants dans la réalisation des activités, - Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : - Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, - Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations…, - Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure.- Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, - Bonnes qualités relationnelles, - Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : - Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), - Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, - Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, - CPJEPS, - CQP Animateur Périscolaire, - Licence STAPS, - DE Moniteur Educateur, - ou équivalent. A savoir : - Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 8,5 heures, - Les horaires types sont : 12h00 - 14h00 (lundi, mardi, jeudi, vendredi) + 0,5 heure de réunion hebdomadaire, - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante, et une base mensuelle est définie avec une prime d'intermittence versée en fin de période. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Indemnités horaires coupés, - Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
Description du poste : Vous recherchez un environnement où l'esprit d'équipe et la diversité des missions sont au cœur du quotidien ? Si vous aimez travailler sur machines et souhaitez développer vos compétences, cette opportunité est faite pour vous ! Notre client, PMI française indépendante , se distingue par son outil industriel performant , sa flexibilité et sa culture d'excellence . Spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme , l'entreprise conçoit et distribue ses solutions sur mesure ou sur stock, partout dans le monde. Ici, vos savoir-faire sont reconnus , votre implication encouragée, et votre évolution professionnelle accompagnée. Vous intégrez une structure engagée, innovante et tournée vers l'avenir. Votre rôle au sein de l'atelier : En tant qu'opérateur, vous serez un acteur clé de la production et aurez la responsabilité de plusieurs machines. Vos missions seront variées :***Alimenter les machines en matières premières (pâte, minéraux.), sacs de 10 à 25 kg.***Exécuter les ordres de fabrication avec précision, en garantissant qualité et respect des délais.***Préparer et colorer la pâte, tout en surveillant le bon déroulement de la production.***Assurer la maintenance de premier niveau et maintenir un espace de travail propre et sécurisé.***Organiser vos activités pour fluidifier et optimiser la production.***Manutention de port de charge lourd Une organisation du travail en rythme 5x8 : 2 jours en équipe du matin, 2 en après-midi, 2 en nuit, suivis de 4 jours de repos consécutifs.***Horaires matins : 4h - 12h***Horaires après-midis : 12h - 20h***Horaires nuits : 20h - 4h Les avantages de ce poste :***Une rémunération attractive avec une revalorisation prévue après montée en compétences.***Les jours fériés travaillés sont majorés à 200 % , accompagnés d'une prime de 33,54 € bruts par jour.***Pour le travail de nuit , un panier de 6,20 € est prévu pour chaque tranche de 8 heures, avec une majoration de 1,04 € brut par heure (base débutant).***Si heure de travail entre 12h et 14h , un panier de jour de 2,54 € vous est versé.***Taux horaires à 12€. Description du profil : Un rythme régulier, une reconnaissance concrète de votre engagement : tout est en place pour vous permettre d'évoluer dans des conditions motivantes et structurées. Nous recherchons avant tout des personnes motivées , impliquées et prêtes à s'investir dans une entreprise qui valorise le savoir-faire autant que le savoir-être . Vous êtes peut-être la personne idéale si vous avez :***Un véritable esprit d'équipe et l'envie de progresser dans un environnement technique et stimulant.***De la rigueur , de la conscience professionnelle , et le sens du travail bien fait.***Une appétence pour le travail en production industrielle , sur machines.***Et surtout : l'envie de vous engager sur le long terme , dans une entreprise qui reconnaît la valeur de ses collaborateurs. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de sachets plastiques, un opérateur H/F pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur les lignes de production et assurerez les missions suivantes :***Mise en carton des produits,***Étiquetage des sachets plastiques et des cartons,***Découpe de plastique selon les spécifications techniques, Horaires :***2x8 :***- Matin : 4h30 - 12h00 (37,5h/semaine)***- Après-midi : 12h00 - 19h00 (32,5h/semaine, sauf le vendredi où la journée se termine à 16h30) Jours de travail : Du lundi au vendredi Description du profil : Vous appréciez le travail manuel et les tâches répétitives réalisées avec soin et précision ? Vous êtes à l'aise dans un environnement de production et vous aimez contribuer à la qualité du produit fini ? Alors ce poste est fait pour vous. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez suivre des consignes , respecter des procédures de production et rester attentif(ve) lors des opérations de mise en carton, d'étiquetage et de découpe . Votre sens du détail et votre sérieux garantissent un travail propre et conforme aux attentes. Une première expérience en industrie , conditionnement , logistique ou manutention sera appréciée - mais votre motivation , votre implication et votre envie d'apprendre sont tout aussi importantes. Poste ouvert aux profils débutants motivés, une formation au poste sera assurée. Vous êtes également à l'aise avec le travail en horaires 2x8 et disponible pour vous engager sur la durée . Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le Directeur du site, vous assurez une présence éducative constante dans le cadre de l'Accueil Ados Loue Lison, durant les vacances scolaires de février 2026. Vous assurez la sécurité physique, affective et morale des adolescents, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Animation et accompagnement des adolescents : Concevoir, proposer et animer des activités variées, adaptées à l’âge et aux besoins des adolescents, Favoriser la participation active des adolescents et les accompagner tout au long des activités, Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous, Contribuer au vivre-ensemble et au bien-être de chacun. Encadrement lors du temps de restauration : Encadrer les adolescents lors des déplacements entre le site d'accueil et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, Encadrer les adolescents pendant les repas, Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité. Encadrement lors des sorties : Encadrer les adolescents lors des sorties pédagogiques, culturelles ou de loisirs en assurant leur sécurité et leur bien-être, Participer à la préparation logistique des sorties et à la gestion du groupe.Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, CPJEPS, CQP Animateur Périscolaire, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur, ou équivalent. Une expérience d’encadrement d’un groupe d’enfants est un plus. A savoir : Le poste est proposé pour la période suivante : du 9 au 20 février 2026 (durant les vacances scolaires de février 2026), Sur le site de Quingey la première semaine des vacances scolaires, Sur le site de Tarcenay la deuxième semaine des vacances scolaires. Le contrat de travail est un Contrat d'Engagement Educatif (CEE). Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Sous la responsabilité du Délégué à la Petite Enfance et du/de la Directeur/trice de l’Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Accompagnement des familles : Accueillir les familles et assurer le lien quotidiennement, Ecouter, soutenir et accompagner les parents dans leur mission éducative, Assurer la période d'adaptation de l'enfant et faire son suivi, Mettre en oeuvre le plan d'accueil de l'enfant dans la structure. Encadrement des enfants : Aménager le lieu d'accueil et créer un environnement bienveillant pour assurer le développement de la motricité, des capacités cognitives, affectives et sensorielles de l'enfant, Organiser et mettre en place des activités éducatives en vue de favoriser l'éveil et le développemenent de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité, Contribuer à la socialisation des enfants, Accueillir les jeunes enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de la vie en collectivité, Observer l'évolution des enfants, Repérer les éventuelles difficultés et les faire remonter auprès de la direction de la structure. Collaboration avec l'équipe : Encadrer l'Aide Educateur/trice et l'Auxiliaire de puériculture dans la prise en charge de l'enfant, Participer à l'élaboration du projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité de la structure, Conseiller et sensibilier les parents et les professionnels de la Petite Enfance sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, et d'accidents domestiques, Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants.Qualités humaines et relationnelles : bienveillance, sens de l'écoute et de l'observation, patience..., Autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'organisation, Pédagogie, politesse et créativité, Sens du travail en équipe, Capacité d'initiative, force de proposition dans les projets et implication dans les projets du territoire. Diplôme obligatoire : Diplôme d'Etat d'Educateur/trice de Jeunes Enfants (DEEJE), Justifier d'une expérience dans le domaine. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Sous la responsabilité du Délégué à la Petite Enfance et du/de la Directeur/trice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement des enfants: Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants et mettre en oeuvre les conditions nécessaires à leur bien-être, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers...), Mettre en place la phase d'adaptation de l'enfant dans la structure, Informer et accompagner les familles pendant l'accueil, Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant, Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants et de prévenir les accidents, Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc...), Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative en respectant les règles d'hygiène, Respecter les horaires de prises de repas et de repos, Informer l'équipe de régime alimentaire spécifique. Participation en équipe au projet de l'établissement : Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de l'établissement, Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus, Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil...), Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.Bienveillance, Sens de l'écoute et de l'observation, Patience, Capacité d’adaptation, Politesse et diplomatie, Sens du travail en équipe. Diplôme obligatoire : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Une expérience dans ce milieu est souhaitée. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le nombre d'heures par semaine est de : 28 heures.
descriptif du posteSous la responsabilité directe de la Responsable Qualité, Le (la) Technicien(ne) Qualitéproduit est chargé(e) des missions suivantes :Responsabilités :SUIVI SOUS TRAITANCESuivi Qualité sous-traitance (vérif données + échantillon) + point avec prestataireSuivi sur site si besoin (déplacement en France principalement)SERVICE AU CLIENT- Suivi et gestion des questionnaires clients lié aux matières premières (quark)- Assistance à l'établissem
Description du poste : Vous aimez le travail manuel et souhaitez évoluer dans un environnement de production dynamique ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la transformation du bois et la fabrication de palettes ! Vos missions***Préparation & transformation : participer aux différentes étapes, de la découpe du bois jusqu'à l'assemblage des palettes.***Conduite de machines : utiliser scies automatiques et autres équipements de production, en respectant scrupuleusement les règles de sécurité.***Contrôle qualité : vérifier la conformité des produits finis (dimensions, solidité, aspect) selon les standards de l'entreprise.***Entretien & organisation : maintenir un poste de travail propre, sécurisé et contribuer au bon fonctionnement des machines. Ce que nous vous proposons***Horaires en journée , du lundi au vendredi.***Formation assurée à votre arrivée : poste accessible aux débutants motivés.***Un métier concret, au sein d'une équipe soudée, avec de réelles perspectives d'évolution. Description du profil : Vous devez être à l'aise avec le port de charges et les travaux de manutention, ainsi qu'avec l'utilisation des outils électroportatifs. Saisissez cette opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et de donner un coup de pouce à votre carrière. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Implanté à Boussières depuis 1972, notre client est spécialisée dans le développement et la fabrication de pièces destinés aux marchés de l'automobile et de l'ingénierie électrique. Elle dispose d'un site de 5900m² avec un effectif de 150 personnes. Nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour renforcer leurs équipes. Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de :***Assurer la reprise des pièces en sortie de presse et effectuer le tri adapté.***Réaliser les contrôles visuels et dimensionnels afin de garantir la conformité des produits aux standards qualité.***Emballer et préparer les commandes en vue de leur expédition, dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Conditions de travail :***Horaires en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h.***Poste du lundi au vendredi . Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux détails et attaché(e) à la qualité.***Vous appréciez le travail manuel et répétitif tout en gardant de la précision.***Une première expérience en industrie, production ou contrôle qualité est un plus (mais débutants acceptés avec formation assurée).***Vous savez respecter les procédures de sécurité et consignes de travail en équipe .***Ponctualité et motivation sont essentielles. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets stimulants tout en développant vos compétences ! Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Nous recrutons pour notre client, une entreprise de renom dans la gestion durable des forêts, spécialisée dans l'exploitation et le négoce de bois. Cette société développe également des activités autour de la motoculture, offrant des services de conseil aux professionnels et de réparation de matériel. Vos missions :***Diagnostic & réparation : Identifier les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements de motoculture.***Entretien : Assurer la maintenance régulière et préventive des équipements motorisés.***Conseil client : Accompagner et conseiller les professionnels lors de leur visite au showroom.***Gestion des pièces : Passer les commandes et gérer les stocks de pièces de rechange.***Contrôle qualité : Tester le matériel après intervention pour garantir son bon fonctionnement et la satisfaction du client.***Organisation de l'atelier : Contribuer à maintenir la propreté et la sécurité au sein de l'espace de travail. Horaires de travail : Vous travaillerez du mardi au samedi, de 8h à 12h et de 14h à 18h. Rejoignez notre client et participez à l'aventure d'un secteur aussi passionnant que varié Description du profil : Nous recherchons une personne ayant :***Des connaissances approfondies en moteurs thermiques.***La maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation d'outils de motoculture.***Une bonne maîtrise des outils et méthodes d'entretien.***La capacité à lire et interpréter des schémas techniques et notices d'utilisation.***Autonomie, rigueur et un véritable sens du service client. Expérience et formation :***Un diplôme CAP, BEP ou BAC Pro en mécanique, idéalement en motoculture, agricole ou automobile.***Une première expérience dans un poste similaire serait un atout. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
RESPONSABILITÉS : Description du poste : Nous recherchons un(e) agent d'entretien à domicile sérieux(se), motivé(e) et autonome pour intervenir chez des particuliers à Abbans‑Dessus. Vos missions : • Nettoyage et entretien des domiciles (sols, surfaces, sanitaires, cuisine...) • Application des règles d'hygiène et de sécurité • Utilisation adaptée des produits et du matériel fournis • Veiller au confort et à la propreté des lieux PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Organisé(e), ponctuel(le), rigoureux(se) • Autonome et fiable • Une première expérience en ménage à domicile est un plus Avantages : • Rémunération : 12,02 € brut/heure • Participation aux frais de transport • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages CE Informations complémentaires : Nous privilégions les personnes sérieuses et motivées, disponibles rapidement. Possibilité d'organiser les interventions selon vos disponibilités.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Nous recherchons pour notr****e secteur Bourgogne Franche Comté RMG basé à Pessans (25) : Chef de carrières H/F Sous l'autorité du Responsable d'exploitation et en autonomie, vous serez amené à gérer les carrières dans son ensemble. Pour réussir vos missions, vos tâches seront les suivantes : Assurer que les règles de sécurité, d'environnement et de qualité sont respectées En lien avec les besoins commerciaux, planifier et assurer le suivi des opérations d'extractions et de production Superviser/Planifier la maintenance et participer aux opérations Maintenir les relations commerciales avec les clients Participer aux relations courantes avec les riverains, les municipalités Encadrer le personnel des carrières Faire les reporting journaliers / hebdomadaires/ mensuels à votre responsable Liste non exhaustive D'une formation en BAC +2/+3 en Electrotechnique, mécanique ou formation Chef de carrière ou équivalent, vous possédez idéalement une expérience similaire sur un même poste. Vous devez détenir les CACES A, et C1, d'autres seraient un plus. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps complet Rémunération : selon profil Lieu d'embauche : Pessans (25)
Description du poste : Vous recherchez un poste stable dans lequel vous pourrez mettre en valeur votre dextérité et votre rigueur ? Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dynamique, spécialisée dans la fabrication de moulins à poivre et à sel de qualité. En intégrant notre équipe, vous participerez à toutes les étapes clés de la production :***Vous serez en charge de l'assemblage manuel des produits***Veillez à respecter les consignes de précision et de cadence***Vous interviendrez également sur le conditionnement, l'emballage et l'étiquetage***Garantir que chaque produit livré corresponde à nos standards de qualité. Vous travaillerez en collaboration avec vos collègues au sein d'un atelier. Votre rôle sera essentiel pour assurer la fluidité de la production et répondre aux besoins de nos clients. Conditions proposées :***Contrat de 39h par semaine, en horaires d'équipes 2x8 alternés :***- 1 semaine de 5h à 13h***- 1 semaine de 13h à 21h***Formation et accompagnement à votre arrivée pour vous permettre de prendre vos fonctions dans les meilleures conditions. Description du profil : Profil recherché : Nous recherchons une personne sérieuse et motivée, qui aime le travail manuel et soigné. La rigueur, le respect des cadences et l'esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Une expérience en production industrielle est un plus, mais n'est pas obligatoire : votre motivation et votre implication feront la différence. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre travail est reconnu et où l'ambiance d'équipe a toute son importance, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
REJOIGNEZ UNE ÉQUIPE EN TANT QUE CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F)Secteur : Myon Vous êtes passionné(e) par la conduite d'engins de chantier et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Nous recherchons un Conducteur de pelle (H/F) pour participer à des projets variés dans le secteur du bâtiment et des travaux publics.VOS MISSIONS : - Conduite d'engins de chantier : Maîtriser la conduite d'engins, pelle, chargeuse de 30T, pour tri de grosses pierres et enrochement. - Assistance ponctuelle sur chantier : Aider à la réalisation de diverses tâches liées au chantier en fonction des besoins. - Manutention : Participer aux tâches de manutention lorsque nécessaire. - Pas d'informatique. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes dynamique, rigoureux et vous aimez relever des défis sur les chantiers. - Vous êtes titulaire du CACES R482 et avez une expérience en conduite d'engins. - Le port de charge ne vous fait pas peur et vous êtes prêt à travailler dans des conditions variées. - Horaires été : 7h30 12h00 / 13h 17h00 - Horaires hivers : 8h 12h00 / 13h 17h00 NOUS VOUS OFFRONS : - Contrat de 3 mois minimum avec démarrage immédiat. - Une opportunité de travailler sur des chantiers diversifiés, avec une équipe soudée. - Des perspectives de développement au sein d'une entreprise stable et en pleine croissance. Envie de piloter des engins et de contribuer à des projets passionnants ? Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure ! Rejoignez-nous et passez à la vitesse SUP' ! Découvrez toutes nos offres d'emploi et contactez-nous directement via notre site internet. Si vous préférez déposer votre CV en personne, notre équipe vous accueille avec plaisir à la nouvelle agence SUP INTERIM de Valdahon, du lundi au vendredi, de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. À très bientôt ! L'équipe SUP INTERIM Valdahon (Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap)
Créée il y a plus de 130 ans, notre client est une PMI française de 130 personnes, rattachée au Groupe Italien FEDRIGONI, spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe. Nos papiers, fruit du professionnalisme et de l'implication de nos équipes, sont commercialisés dans le monde entier. Pour répondre à l'enjeu de préservation des ressources naturelles, nous sommes certifiés FSC® (Forest Stewardship Council®). Nous avons également impulsé une démarche en allant de la culture de la matière première au recyclage du produit pour lui donner une seconde vie. Notre management au plus près des équipes favorise le partage des valeurs, de la vision stratégique et d'une culture d'entreprise tournée vers l'excellence opérationnelle. La combinaison de nos valeurs, de nos savoir-faire et de notre outil industriel nous démarque des grandes structures et nous confère une personnalité atypique. Nous recherchons 4 opérateurs en 3*8 sur les machines de finition F/H pour une tâche longueSous la responsabilité du responsable d'atelier : Vous intervenez sur les machines de finitions : Définition poste bobineur : Vous pilotez la bobineuse de l'entrée de la bobine mère jusqu'au stockage des bobines filles. Vous êtes responsable de la précision et de la qualité de découpe des bobines filles et responsable des autocontrôles liés à son poste. Définition poste chargeur : Vous êtes responsable de l'approvisionnement en matières premières des pulpeurs jusqu'au suivi des cuviers de stockage sous la responsabilité du contremaître. Définition poste emballeur bobines : Sur l'outil emballeuse bobine, vous emballez sous film plastique les bobines en sortie de bobineuse et de graineuse et effectuez les rangements des bobines à l'aide d'un transbordeur. Approvisionner les machines selon les ordres de fabrication Exécution des ordres de fabrication Assurer le nettoyage des machines et la propreté de l'environnement de travail - Taux horaire brut mensuel sur 13 mois : 12 €, - 13e mois - Prime de faction de jour férié 33,54€ bruts - Majoration jour férié 200% - Panier de nuit 6,20 € (1 panier pour 8h de nuit travaillées) - Majoration heures de nuit (selon calcul spécifique) soit pour un débutant un taux de 1,04 € brut pour 1 h de nuit - Panier de jour 2,54 € (présence sur tranche horaire 12 h – 14 h) - Avantages : mutuelle entreprise - Travail posté en 2x 8 ou 3x8 du lundi au vendredi (matin 4h-12h/après-midi 12h-20h/nuit 20h – 4h) - Formation complète au poste
Créée il y a plus de 130 ans, notre client est une PMI française de 130 personnes, rattachée au Groupe Italien FEDRIGONI, spécialisée dans la fabrication de papiers haut de gamme, destinés à la communication écrite ou visuelle, l'étiquetage, plus particulièrement dans le domaine des vins et spiritueux, les emballages de luxe. Nos papiers, fruit du professionnalisme et de l'implication de nos équipes, sont commercialisés dans le monde entier. Pour répondre à l'enjeu de préservation des ressources naturelles, nous sommes certifiés FSC® (Forest Stewardship Council®). Nous avons également impulsé une démarche en allant de la culture de la matière première au recyclage du produit pour lui donner une seconde vie. Notre management au plus près des équipes favorise le partage des valeurs, de la vision stratégique et d'une culture d'entreprise tournée vers l'excellence opérationnelle. La combinaison de nos valeurs, de nos savoir-faire et de notre outil industriel nous démarque des grandes structures et nous confère une personnalité atypique. Nous recherchons 3 opérateurs en 5*8 sur la machine à papier. F/H pour une tâche longueSous la responsabilité du chef d'atelier, il y a 4 postes à pourvoir ci-dessous : Les horaires : 35h hebdomadaires en 5x8 : - 2 jours de matin 4h-12h - 2 jours d'après-midi 12h-20h - 2 jours de nuit 20h-4h - 4 jours de repos Les fonctions : Définition poste bobineur : Vous pilotez la bobineuse de l'entrée de la bobine mère jusqu'au stockage des bobines filles. Vous êtes responsable de la précision et de la qualité de découpe des bobines filles et responsable des autocontrôles liés à son poste. Définition poste chargeur : Vous êtes responsable de l'approvisionnement en matières premières des pulpeurs jusqu'au suivi des cuviers de stockage sous la responsabilité du contremaître. Définition poste emballeur bobines : Sur l'outil emballeuse bobine, vous emballez sous film plastique les bobines en sortie de bobineuse et de graineuse et effectuez les rangements des bobines à l'aide d'un transbordeur. Définition poste sécheur : Vous pilotez la machine à papier à partir de la pré-sécherie jusqu'à l'enrouleuse ainsi que l'installation de surfaçage en size-press. Vous êtes responsable du conditionnement des cassés de la machine à papier et aide aux travaux de manutention à la bobineuse. Rémunération : Salaire de base taux horaire 12 €sur 13 mois. Primes : - Travail en continu 140€ bruts/ par mois (au prorata temps de présence hors congés payés) (suppression en cas d'absence non autorisée) - Prime de faction de dimanche 75€ bruts - Majorations heures de dimanche 50% du taux horaire - Prime de faction de jour férié 33,54€ bruts - Majoration jour férié 200% - Panier de nuit 6,20 € (1 panier pour 8h de nuit travaillées) - Majoration heures de nuit (selon calcul spécifique) soit pour un débutant un taux de 1,04 € brut pour 1 h de nuit - Panier de jour 2,54 € (présence 12 h – 14 h)
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients.Vous aurez des missions avec un planning adapté à vos disponibilités. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.).Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) agent(e) de propreté, d'entretien de locaux en contrat à durée indéterminée (CDI).Vous aurez la charge d'assurer la propreté, l'entretien des locaux de nos clients professionnels (dépoussiérage des surfaces, aspiration et nettoyage des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme).Dans la plus grande autonomie, vous respecterez les consignes de votre hiérarchie et les souhaits exprimés par le client.Vous aurez des missions avec un planning adapté à vos disponibilités. Dans le cadre de nos activités étendues aux particuliers, vous pourrez également vous voir confier des missions au domicile de nos clients particuliers.Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
descriptif du posteEn qualité de régleur sur presses à découper, rattaché(e) au chef d'équipe vous serez chargé(e) de :Régler les presses à découper en vue de la production et conformément à la planification.Modifier un programme si besoin.Réaliser les essais préalables au lancement de l'activité de production.Assurer la mise en production sur presses à découper (25 à 200T).Assurer l'ensemble des opérations de montage, réglage et lancement de production, m
RESPONSABILITÉS : Missions PRINCIPALES Gestion de la formation professionnelle Gestion du temps de travail Gestion des entretiens professionnels Enquêtes / rapport de données Suivi RH et pilotage social Appui à la gestion collective Recrutement et intégration Participation à la démarche QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) Gestion administrative courante PROFIL RECHERCHÉ : FONCTION : Gestionnaire des Ressources humaines GRADE : Adjoint des cadres hospitaliers – Catégorie B HORAIRES DE TRAVAIL : du Lundi au vendredi / horaire de journée (7h36/jour) / repos les samedis et dimanches / RTT Savoir : Connaissance du statut de la Fonction Publique Hospitalière. Maîtrise de la réglementation relative à la gestion des Ressources humaines dans le FPH. Connaissance des procédures administratives publiques. Notions de gestion de la paie. Connaissance des logiciels RH (ex : Cpagei (paie) et BOxi (requêteur de données), Horoquartz (Gestion du temps), Gesform évolution (formation et entretien professionnel), Beetween (ATS recrutement). Savoir-faire : Rigueur. Organisation, planification et gestion des priorités. Aptitude à la communication et au travail en équipe. Capacité d'analyse et de synthèse. Maîtrise des requêtes de données et de l'exploitation des indicateurs RH. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). Savoir être : Discrétion professionnelle et sens de la confidentialité. Esprit d'équipe et sens du service public. Réactivité, autonomie et dynamisme. Qualités relationnelles et diplomatie. Poste à pourvoir dès que possible. Poste à 100%. Recrutement sur : Mutation, détachement, contrat.
Situé au bord de la Loue dans le Doubs, à proximité de Besançon (20 minutes), l'Etablissement de santé de Quingey emploie 350 collaborateurs sur ses différents services.
Description de l'offre: Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Arc et senans. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Besançon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Arc et senans. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Besançon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 324 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Pessan. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Homme/femme de terrain, vous aimez faire fonctionner les machines autour de vous ? Je suis Emilie, recruteur chez Fed Engineering, et je recherche pour mon client, site industriel, un Technicien Maintenance en journée (H/F). Le poste est situé sur Cramans (Jura - 39).Homme/femme de terrain, vous aimez faire fonctionner les machines autour de vous ?Je suis Emilie, recruteur chez Fed Engineering, et je recherche pour mon client, site industriel, un Technicien Maintenance en journée (H/F).Le poste est situé sur Cramans (Jura - 39).Vous intégrez une scierie industrielle. Au sein de l'équipe maintenance (3 personnes), vous intervenez sur les équipements de production. Rattaché(e) à un Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement et le dépannage des équipements de production dans le respect des règles en vigueur (sécurité, hygiène, environnement). Plus précisément, vos missions consistentbr /> - Effectuer l'entretien courant, le diagnostic des pannes, la réparation et la maintenance générale (préventive, palliative, curative, prédictive) des machines de production, - Réagir en cas de panne grave et être garant des délais d'intervention, - Participer à l'amélioration Continue des méthodes de travail, - Etablir des comptes rendus d'intervention et participer à la bonne gestion du stock de pièces détachées.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de urcel (2), picardie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du poste : Implanté à Boussières depuis 1972, notre client est spécialisée dans le développement et la fabrication de pièces destinés aux marchés de l'automobile et de l'ingénierie électrique. Elle dispose d'un site de 5900m² avec un effectif de 150 personnes. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous contribuerez au bon déroulement de la production en veillant à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vos principales missions :***Alimentation des machines : approvisionner les presses en matières premières, contrôler leur fonctionnement et anticiper les besoins afin d'éviter les arrêts de production.***Contrôle qualité : réaliser des contrôles visuels et dimensionnels pour garantir la conformité des pièces (dimensions, finitions, absence de défauts).***Conditionnement des produits : emballer les pièces finies selon les standards, préparer les colis pour l'expédition et assurer leur traçabilité. Ce que nous vous proposons :***Une prise de poste rapide, avec de réelles perspectives d'évolution à long terme.***Des horaires en 2x8 alternés : 4h-12h / 12h-20h, du lundi au vendredi, pour une organisation stable et prévisible.***Un environnement de travail moderne et structuré, où vos compétences seront reconnues et développées.***Une entreprise innovante, qui valorise ses équipes et s'engage dans l'amélioration continue Description du profil : Vous êtes une personne rigoureuse, attentive aux détails et vous aimez travailler dans un environnement industriel où la qualité des produits est essentielle. Curieux(se) et impliqué(e), vous savez respecter les consignes de sécurité et vous adapter aux priorités de production. Vous avez idéalement déjà utilisé des machines de production, presses ou équipements industriels , ou vous possédez une première expérience en contrôle qualité, manutention, logistique ou industrie . Toutefois, si vous êtes débutant(e) motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement structuré, votre candidature sera également étudiée : une formation à la prise de poste est prévue. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine du bois, un technicien de maintenance H/F pour renforcer son équipe. Ce poste est à pourvoir immédiatement, en CDI, et offre de réelles opportunités d'évolution à long terme. Missions principales :***Diagnostic et dépannage : Réaliser les diagnostics et effectuer les dépannages sur les équipements mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques.***Maintenance préventive : Effectuer des vérifications régulières et suivre la planification des nettoyages des filtres de ventilation et autres.***Préparer les arrêts techniques en anticipant les besoins en pièces détachées. Conditions de travail :***Horaires : 7h15 à 16h00 du lundi au vendredi.***Rémunération : Selon profil et expérience.***Astreintes à assurer selon le planning défini. Description du profil :***Formation : Bac à Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent.***Compétences techniques : Connaissances solides en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.***Expérience : Une première expérience en maintenance industrielle est un plus.***Rigueur et autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes.***Polyvalence : Flexibilité pour intervenir sur différents types de maintenance (préventive et curative). Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
RESPONSABILITÉS : Au sein de la MAS, évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Missions : • Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits • Coordination et organisation des activités et des soins • Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires • Information du patient/résident et de son entourage • Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du patient/résident • Réalisation de soins de confort et de bien-être • Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique • Recueil de données cliniques • Rédaction et mise à jour du dossier patient • Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient/résident • Veille et recherche professionnelle Poste vacant à 100% en 12h. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : • Accompagner le patient/résident dans la réalisation de ses soins quotidiens • Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins • Concevoir et conduire un projet de soins • Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes • Conduire un entretien d'aide • Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient • Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne • Évaluer les pratiques professionnelles de soins • Informer et former des professionnels et des personnes en formation • Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs • Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique • Organiser et coordonner des interventions soignantes • Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Situé au bord de la Loue dans le Doubs, à proximité de Besançon (20 minutes), l'Etablissement de santé de Quingey emploie 350 collaborateurs sur ses différents services. La MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) comporte 40 lits (36 places en hébergement permanent + 4 places temporaires).
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : REGLEUR SUR PRESSE A DECOUPER (H/F) START PEOPLE recrute pour l'un de ses clients, un régleur sur presse à découper (H/F). Vos missions principales : -Préparer et régler la machine selon les ordres de fabrication et les modes opératoires -Veiller à l'approvisionnement de sa machine en matières premières et en consommables -Valider le démarrage série -Contribuer au traitement des problèmes rencontrés sur son poste -Réaliser des changements de série -Contrôler les pièces produites au démarrage et selon le fréquentiel défini et isoler les produits non conformes. -Assurer la traçabilité -Utilisé les moyens de métrologie/ contrôle PROFIL : Vous possédez déjà une première expérience significative en tant que régleur. Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes rigoureux sur votre poste. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Mission principale :***Dans le cadre de son expansion dynamique, notre client recherche d'un Technicien de Maintenance pour rejoindre l'équipe de maintenance polyvalente. * Sous la supervision du Responsable Maintenance, vous intervenez sur les différentes machines spéciales réparties dans leurs 4 ateliers de production : Tournerie bois, peinture, usinage et assemblage.***Poste :***Rattaché au Responsable de Maintenance , vous aurez donc la charge de :***Diagnostiquer et résoudre les pannes (maintenance curative). * Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements, incluant le tournage et la peinture de plus de 4 millions de pièces en bois par an, l'usinage des mécanismes en métal, et la maintenance des bâtiments. * Enrichir le système de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) après chaque intervention. * Collaborer étroitement avec les opérateurs de production pour optimiser les processus. * Superviser et coordonner les interventions de nos prestataires extérieurs.***Conditions d'emploi :***Poste en CDI * Statut Technicien * Lieu : Quingey - 25 440 * Horaires : 38h50 - 2x8 - cycle sur 3 semaines : * 2 semaines du matin / 1 semaine d'après-midi * 5h/13h & 12h/20h***Rémunération : entre 35K€ et 42K€ selon expérience + primes d'équipe . Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS en électromécanique, MAI, ou domaine similaire. * Vous avez acquis une expérience solide en maintenance dans un environnement industriel. * Vous avez des connaissances en électrotechnique, automatisme ou machines spéciales. * Votre expertise en diagnostic de pannes mécaniques est complétée par de bonnes bases en électricité. * Vous brillez par votre autonomie, rigueur, et disponibilité. * Vous êtes motivé.e par les opportunités d'évolution dans un environnement technique de haut niveau.
RESPONSABILITÉS : Missions principales : En lien étroit avec l'équipe soignante (cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeute, psychologue, etc), vous assurerez : • La prise en charge globale du patient avec une coordination multidisciplinaire • Les actes médicaux • Le suivi des patients • La permanence des soins • La participation aux instances • La participation à d'autres activités ou commissions (Plan Blanc, formation du personnel, etc.) Pourquoi venir chez nous ? : • Temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités • Cadre de travail agréable, équipements performants, équipe pluridisciplinaire stable • Participation à la vie institutionnelle valorisée • Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur et expérience, +/- primes 📞 Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter : • Nadia SLATNI, Responsable RH • Dr COLAIACOVO Grégory, Président de CME PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Docteur en médecine, inscrit(e) à l' Ordre des Médecins en France • Expérience ou appétence pour la gériatrie et la prise en charge des personnes âgées dépendantes • Sens du travail en équipe, rigueur, adaptabilité et bonnes capacités relationnelles • Aisance dans la communication avec les familles et les partenaires du parcours de soin • Être à l'écoute de ses patients
📍 Établissement de Santé de Quingey – Unité de Soins de Longue Durée (USLD) 🛏 Capacité de 30 lits 📅 Poste à pourvoir dès que possible ⏱ Temps plein privilégié – Temps partiel possible
Homme/femme de terrain, vous aimez faire fonctionner les machines autour de vous ? Je suis Emilie, recruteur chez Fed Engineering, et je recherche pour mon client, site industriel, un Technicien Maintenance en journée (H/F). Le poste est situé sur Cramans (Jura - 39). Vous intégrez une scierie industrielle. Au sein de l'équipe maintenance (3 personnes), vous intervenez sur les équipements de production. Rattaché(e) à un Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement et le dépannage des équipements de production dans le respect des règles en vigueur (sécurité, hygiène, environnement). Plus précisément, vos missions consistent à : - Effectuer l'entretien courant, le diagnostic des pannes, la réparation et la maintenance générale (préventive, palliative, curative, prédictive) des machines de production, - Réagir en cas de panne grave et être garant des délais d'intervention, - Participer à l'amélioration Continue des méthodes de travail, - Etablir des comptes rendus d'intervention et participer à la bonne gestion du stock de pièces détachées. Issu(e) d'une formation en électromécanique, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en environnement industriel sur ligne de production. Un parcours d'intégration, vous permettra d'être formé et accompagné, quant aux particularités de l'environnement de travail. Des connaissances en électromécanique sont nécessaires pour réussir votre mission. Vous aimez vous poser des question techniques et savoir comment fonctionnent les choses. Vous avez envie de travailler au sein d'un environnement convivial qui connaît peu de turn over. Le poste est à pourvoir en CDI en horaires de journée (Base 38,5H). Le télétravail n'est pas possible sur ce poste. Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères et aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec mon client. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Le poste est à pourvoir en CDI en horaires de journée (Base 38,5H). Le télétravail n'est pas possible sur ce poste.
Description du poste : ADECCO recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe de notre client. Au sein d'un environnement dynamique, vous serez chargé(e) de réaliser des missions variées, garantissant ainsi le bon fonctionnement des équipements. Responsabilités :***Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements. * Contrôler, vérifier et tester les organes de sécurité (mécanique, électrique...). * Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions d'amélioration. * Organiser les interventions en fonction des priorités. * Renseigner la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) avant et après chaque intervention. * Collaborer avec le service maintenance et les sous-traitants. * Former et conseiller les utilisateurs sur les matériels. * Actualiser les données techniques et fournir un appui technique à l'équipe Description du profil : Nous recherchons une personne avec :***Diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine équivalent. * Expérience significative dans un rôle similaire. * Connaissances en mécanique, électricité et systèmes de gestion de maintenance. * Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe. * Bonnes compétences en communication. Intéressé(e) ? N'hésitez plus ! Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons un opérateur polyvalent sur machine H/F (rebobineuse, graineuse, coupeuse) afin de renforcer les équipes de notre client basé à Boussières. En rejoignant cette entreprise, vous occuperez un poste clé et participerez activement au bon déroulement des opérations de fabrication. Vos missions au quotidien : En tant qu'opérateur(trice), vous serez formé(e) et accompagné(e) pour prendre en charge différentes étapes de la production.***Assurer l'approvisionnement des machines selon les ordres de fabrication***Contribuer aux déférentes étapes de fabrication***Surveiller les éventuelles anomalies techniques et produits non conformes et si besoin les signaler rapidement afin de maintenir une production continue et sans incident.***Effectuer le nettoyage des machines et veiller à maintenir un environnement de travail propre et organisé Conditions de travail et organisation : Ce poste est à temps plein et basé à Boussières . Vous travaillerez en équipes tournantes , avec des horaires en 2x8 ou en 3x8 selon les périodes de production. Une intégration progressive vous permettra de prendre vos marques, avec un accompagnement complet dès votre arrivée afin de faciliter la prise de poste. Rémunération et avantages : * Prime de nuit et prime de dimanche***13e mois, versé selon l'ancienneté***Primes de panier pour chaque jour travaillé Description du profil : Profil recherché : Vous êtes une personne rigoureuse, sérieuse et motivée. Une première expérience en milieu industriel est appréciée mais n'est pas obligatoire, car une formation complète sera assurée. Votre curiosité, votre capacité d'adaptation et votre envie d'apprendre feront la différence. Vous savez travailler en équipe et respecter les règles de sécurité. Enfin, votre régularité et votre ponctualité sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans l'emboutissage de métal, le surmoulage de plastique et l'assemblage automatisé, implantée à proximité de Besançon et active sur des marchés mondiaux dans l'automobile et l'ingénierie électrique. Vos missions : En tant que régleur(se), vous jouerez un rôle clé dans la production de pièces de haute précision : • Assurez le réglage et la surveillance des presses à injection. • Effectuez les ajustements techniques selon les spécifications produit. • Réalisez des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des pièces. • Collaborez avec les équipes de production pour résoudre les problèmes techniques et améliorer les procédés. • Veillez au respect des consignes de sécurité et contribuez à un environnement de travail sûr. Ce que nous offrons : • Une rémunération attractive et évolutive selon votre expérience. • De réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise innovante et en plein développement. • La possibilité de contribuer à la fabrication de composants stratégiques pour des projets industriels exigeants Rejoignez cette équipe et mettez votre savoir-faire au service de projets innovants et techniques ! PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Expérience confirmée en réglage de machines d'injection plastique, idéalement dans la plasturgie. • Maîtrise des machines d'injection et des procédures de réglage associées. • Rigueur, souci du détail et sens de la sécurité. • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. 📍 Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : • On vous écoute et on vous accompagne. • On vous propose des missions proches de chez vous. • On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Préparez la prochaine étape de votre parcours avec Sensace ! À l'agence de Saint-Vit, Élise, Laura, Mélissa et Margaux sont à vos côtés pour vous aider à trouver l'opportunité qui vous ressemble. Nous vous accompagnons avec écoute, bienveillance et proximité pour que 2026 soit l'année ou chaque projet bénéficie d'une attention personnalisée.
"""Exploitation spécialisé en plante à parfum en conversion Bio Recherche saisonnier pour l'entretien des plantation/r/n/r/nLe poste est situé à Torpes (25320)/r/n/r/nContrat saisonnier"""
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs (ACM), vous assurez une présence éducative constante dans le cadre du centre de loisirs, durant la première semaine des vacances scolaires de février 2026. Vous assurez la sécurité physique, affective et morale des enfants, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Animation et accompagnement des enfants : Concevoir, proposer et animer des activités variées, adaptées à l’âge, aux besoins et au niveau d’autonomie des enfants, Favoriser la participation active des enfants et les accompagner tout au long des activités, Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous, Contribuer au développement de l'autonomie, du vivre-ensemble, et au bien-être de chaque enfant. Encadrement lors du temps de restauration : Encadrer les enfants lors des déplacements entre le site d'accueil et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, Encadrer les enfants pendant les repas, Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants. Encadrement lors des sorties : Encadrer les enfants lors des sorties pédagogiques, culturelles ou de loisirs en assurant leur sécurité et leur bien-être, Participer à la préparation logistique des sorties et à la gestion du groupe.Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, CPJEPS, CQP Animateur Périscolaire, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur, ou équivalent. Une expérience d’encadrement d’un groupe d’enfants est un plus. A savoir : Le poste est proposé pour la période suivante : du 9 au 13 février 2026 (première semaine des vacances scolaires), Le contrat de travail est un Contrat d'Engagement Educatif (CEE). Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Description du poste : Nous recherchons un(e) régleur(se) pour intégrer notre équipe de production, sous la responsabilité directe du chef d'équipe. Vous prenez en charge le bon fonctionnement des presses à découper et assurez la continuité de la production en respectant les procédures et les plannings. Vos principales missions incluent :***Ajuster et régler les presses selon les besoins de production.***Adapter les programmes lorsque cela est nécessaire.***Réaliser les essais avant le lancement de chaque série.***Gérer la mise en production sur des presses allant de 25 à 200 tonnes.***Effectuer les opérations de montage, réglage et lancement de production, et gérer les changements de séries en toute autonomie.***Contrôler la qualité des opérations conformément aux instructions internes.***Garantir la sécurité, le respect de l'environnement et la conformité qualité dans toutes les opérations.***Horaires d'équipe 2x8 : 4h00-12h00 / 12h00-20h00 Description du profil : Profil recherché :***Formation et/ou expérience en réglage de presses de découpe ou en environnement industriel***Maîtrise de la lecture de plans et dossiers techniques***Autonomie, rigueur, réactivité***Sens des responsabilités et du respect des exigences qualité et sécurité Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Poste à pourvoir immédiatement La Communauté de communes Jura Nord regroupe 32 communes et environ 11 700 habitants. Son territoire, composé en grande majorité de villages nichés dans un paysage vallonné et accueillant, est facilement accessible grâce à la RD673, à l'autoroute A36 (sortie Gendrey) ainsi qu'au canal du Rhône au Rhin bordé par l'EuroVéloroute. À propos de l'ACM L'accueil collectif de mineurs (ACM) est situé dans le périmètre de l'école primaire. Il accueille dans différentes salles d'activités de l'ACM et de l'école les enfants de 3 à 11 ans. Il possède une capacité d'accueil de 100 à 115 enfants. Des activités variées, préparées ou spontanées (batailles de boules de neige.), sont proposées tout au long de l'année : activités manuelles, artistiques, sportives. Des sorties sont proposées régulièrement (cinéma, parc de jeux, randonnées.).L'accueil de loisirs est ouvert du lundi au vendredi pendant les périodes scolaires. Il est également ouvert pendant les périodes de vacances scolaires (sauf 15 jours Noël et 3 semaines en Aout). Vos missions Sous la responsabilité du responsable de site, l'agent devra accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des activités périscolaires. Activités principales : GÉRER ET ANIMER UN GROUPE D'ENFANTS - Prendre en charge un groupe d'enfants - Assurer une sécurité matérielle et affective de l'enfant - Accompagner l'enfant dans les temps de vie quotidienne - Respecter le rythme de l'enfant et son stade de développement - Jouer, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants - Aménager les espaces en fonction des animations et/ou le besoin des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène - Écouter les enfants et faciliter échanges et partages - Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concernés MISSIONS ANNEXES - Participer au nettoyage quotidien de l'ACM pour faciliter l'intervention des agents d'entretien - Participer aux réunions d'équipe en tant que force de propositions - Accompagner et soutenir ses collègues dans leur mission - Rendre compte de ses actions au responsable de site - Écrire des projets d'activités à destination des enfants LUNDI MARDI JEUDI VENDREDI 11:45 - 14:00 Diplômes requis : CAP Petite Enfance ou BAFA (obligatoire) Savoirs : * Connaissance de la réglementation des accueils de loisirs * Notions d'hygiène et de sécurité * Connaissance du développement et de la psychologie de l'enfant Savoir-faire : - Maîtrise des techniques d'animation pour enfants - Capacité à organiser des activités variées et adaptées Savoir-être : * Gestion de groupe * Sens de l'organisation et anticipation * Disponibilité * Qualités relationnelles et sens du contact Pour postuler: Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Communauté de communes Jura Nord Monsieur le Président 1, chemin du Tissage 39700 Dampierre Ou par mail : contact@jura-nord.com
Date de recrutement En remplacement jusqu'au 01/03/2026 Puis en permanent à compter du 02/03/2026 au 31/08/2026 Horaire LUNDI MARDI JEUDI VENDREDI 11:45 - 14:00 Péri midi et 16:30 - 17:45 le vendredi (accompagnateur bus) La Communauté de communes Jura Nord regroupe 32 communes et environ 11 700 habitants. Son territoire, composé en grande majorité de villages nichés dans un paysage vallonné et accueillant, est facilement accessible grâce à la RD673, à l'autoroute A36 (sortie Gendrey) ainsi qu'au canal du Rhône au Rhin bordé par l'EuroVéloroute. À propos de l'ACM L'accueil collectif de mineurs (ACM) est situé dans le périmètre de l'école primaire. Il accueille dans différentes salles d'activités de l'ACM et de l'école les enfants de 3 à 11 ans. Il possède une capacité d'accueil de 100 à 115 enfants. Des activités variées, préparées ou spontanées (batailles de boules de neige.), sont proposées tout au long de l'année : activités manuelles, artistiques, sportives. Des sorties sont proposées régulièrement (cinéma, parc de jeux, randonnées.).L'accueil de loisirs est ouvert du lundi au vendredi pendant les périodes scolaires. Il est également ouvert pendant les périodes de vacances scolaires (sauf 15 jours Noël et 3 semaines en Aout). Vos missions Sous la responsabilité du responsable de site, l'agent devra accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des activités périscolaires. Activités principales : GERER ET ANIMER UN GROUPE D'ENFANTS - Prendre en charge un groupe d'enfants - Assurer une sécurité matérielle et affective de l'enfant - Accompagner l'enfant dans les temps de vie quotidienne - Respecter le rythme de l'enfant et son stade de développement - Jouer, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants - Aménager les espaces en fonction des animations et/ou le besoin des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène - Ecouter les enfants et faciliter échanges et partages - Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concernés MISSIONS ANNEXES - Participer au nettoyage quotidien de l'ACM pour faciliter l'intervention des agents d'entretien - Participer aux réunions d'équipe en tant que force de propositions - Accompagner et soutenir ses collègues dans leur mission - Rendre compte de ses actions au directeur de site - Ecrire des projets d'activités à destination des enfants Diplômes requis : CAP Petite Enfance ou BAFA (obligatoire) Savoirs : * Connaissance de la réglementation des accueils de loisirs * Notions d'hygiène et de sécurité * Connaissance du développement et de la psychologie de l'enfant Savoir-faire : - Maîtrise des techniques d'animation pour enfants - Capacité à organiser des activités variées et adaptées Savoir-être : * Gestion de groupe * Sens de l'organisation et anticipation * Disponibilité * Qualités relationnelles et sens du contact Pour postuler: Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Communauté de communes Jura Nord Monsieur le Président 1, chemin du Tissage 39700 Dampierre Ou par mail : contact@jura-nord.com
L'académie de Besançon recrute un PROFESSEUR DE LETTRES MODERNES en collège. Le contrat débute immédiatement et se termine le 03/05/2026. Le contrat pourra être renouvelé Le contrat porte au maximum sur 9 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02
Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC.Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE DOLE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Orchamps. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Dole fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , DOMALIANCE DOLE VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SALANS pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 6 ans, 10 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,02 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur BESANCON et sa région. Notre agence : 20 rue de la République 25000 BESANCON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Ton rôle ? Réaliser la fabrication de pièces sur notre machine de découpe laser tout en respectant les normes de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement. Tes missions ? - Opérations de production : approvisionnement, lancement et contrôle de la machine - Vérification de la qualité des pièces, identification et correction des dysfonctionnements - Réalisation d'activités annexes : ébavurage, nettoyage et entretien de la machine - Renseignement des documents de production et communication avec le responsable. Si tu es passionné(e) par la fabrication et souhaites travailler dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour toi ! Tes compétences ? - Rigueur, précision et sens de l’observation - Capacité à lire des plans et à utiliser des outils de contrôle - Aisance manuelle et sens du travail en sécurité - Connaissance des matières et des équipements (palan, chariot élévateur, outils électroportatifs).
L'AFPA de Lons-le-Saunier recrute un Menuisier Installateur en alternance pour préparer un titre professionnel de niveau 3 (CAP, BEP) . La formation se déroulera sur notre centre AFPA de Lons-le-Saunier, et la partie pratique en collaboration avec une entreprise partenaire Vos missions incluent : - Préparation et installation : Vous serez impliqué dans la préparation des chantiers, y compris la lecture des plans et des spécifications techniques. Vous procéderez à l'installation de portes, fenêtres, escaliers, meubles sur mesure et autres structures en bois. - Fabriquer des éléments en atelier : En complément de l'installation sur site, vous participerez à la fabrication d'éléments en atelier. Cela comprend la découpe, l'assemblage et le collage. - Entretien et réparation : Vous exécuterez des tâches d'entretien préventif ainsi que des réparations sur les installations existantes. Bienvenue à l'AFPA : Avec plus de 70 ans d'expérience et un réseau national de 126 centres de formation, l'AFPA (Agence nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes) est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante en France. Plus de 7 000 collaborateurs partagent une mission d'utilité sociale forte, avec un engagement quotidien pour accompagner les salariés et les personnes les plus éloignées de l'emploi vers une qualification professionnelle ou un emploi durable. En 2023, ce sont 6500 entreprises clientes et 161 000 personnes formées et accompagnées par l'AFPA. L'AFPA propose plus de 900 formations certifiantes, qualifiantes ou diplômantes, couvrant tous les secteurs d'activité et niveaux de compétence.
