Offres d'emploi à Malviès (11)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Malviès située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Malviès. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - LIMOUX, 11 - MONTREAL, 11 - MONTCLAR ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Malviès

Offre n°1 : Surveillant / Surveillante de nuit

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - même poste
    • 11 - LIMOUX ()

A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action.

Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun.

Pour notre site de Limoux ou de QUILLAN (11500), nous recherchons un Surveillant de nuit (F/H) en CDI



Missions :


La MECS Ange Gardien est un établissement relevant de la protection de l'enfance.

Cet établissement, composé d'une cinquantaine de salariés propose 5 prestations permettant d'accueillir 130 jeunes (Hébergement d'adolescents et de jeunes enfants, Service d'Accompagnement Familial à Domicile, Service d'Accueil de MNA
et des Chantiers Educatifs), est géographiquement situé à Limoux et Quillan.

Le Directeur, l'Adjoint de Direction et le Service Administratif sont situés sur le site de Quillan. Les chefs de
services se trouvent, en fonction de leur affectation, sur ce site ou à Limoux.

Missions :

Veiller à la tranquillité des lieux et des jeunes suivant les réglementations de la sécurité.
Veiller au bon déroulé des nuits en contribuant à l'accompagnement éducatif des jeunes.
Prévenir les incidents et fugues et alerter les responsables et services d'urgence en cas de besoin.
Rédiger des notes d'incidents, relayer l'information auprès de l'équipe éducative : faire part de vos observations sur les jeunes et les événements de la nuit et tenir à jour le cahier de liaison.
Etre disponible pour dialoguer avec les jeunes et les écouter, prévenir les conflits, apaiser les jeunes qui ont des troubles du sommeil.

Exemple de missions complémentaires : assurer les levers des jeunes / planifier et adapter vos rondes à la topographie des lieux.



Profil :


Vous êtes titulaire de la formation qualifiante de surveillant de nuit, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire.

Doté(e) d'un bon sens relationnel et éducatif, vous savez faire preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance dans des situations de crise.

Vous vous sentez concerné par la cause des jeunes en difficulté et les enjeux de développement humain.

Vous adhérez au projet de l'établissement et aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil.

CDD de quelques jours à plusieurs mois, potentiellement renouvelable.

Horaires variables (week-ends, levers, soirées, etc.) sur des semaines de 35 heures.
Mutuelle solo ou famille prise en charge à 60% par l'employeur.

Poste éligible à la prime Ségur de 238 ? bruts / mois.
Salaire : entre 1 815?/M et 2 300?/M suivant diplôme et expérience.

Primes d'activité liées au travail les dimanche et jours fériés, et en soirées (21h-minuit).

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Transmettre de l'information

Formations

  • - surveillance nuit (ou AES/AMP ou BAFA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Apprentis d'Auteuil

Offre n°2 : Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 1er expérience souhaité
    • 11 - LIMOUX ()

Vous souhaitez intégrer une équipe de professionnels qui oeuvrent chaque jour pour une prise en charge de qualité des jeunes quelle que soit leur histoire, leur personnalité en favorisant leur sécurité, leur bien-être ? Ce poste est fait pour vous !

Des informations sur l'environnement de travail ?

Acteur engagé de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil place avant tout la protection et le bien-être de chaque enfant et adolescent au coeur de son attention et de ses pratiques. Pour donner vie à nos convictions dans le domaine de la protection de l'enfance, nous développons des dispositifs qui nous permettent d'accompagner au mieux les jeunes qui nous sont confiés et leur famille.

Apprentis d'Auteuil dispose d'un réseau de 54 MECS, services d'accueil de jour et dispositifs de prévention accueillant des enfants, des adolescents dont les familles se trouvent en difficulté et ne peuvent, seules ou avec le recours de proches, répondre pleinement à leurs besoins. Les enfants nous sont confiés par l'Aide sociale à l'enfance et/ou par le juge des enfants pour des durées variables. Ils peuvent être accueillis au sein des établissements 7 jours /7 et 365 jours/an.

Pour le site de Limoux ou de QUILLAN (11500), nous recherchons un Maitre de maison H/F en CDD de remplacement



La MECS Ange Gardien est un établissement relevant de la protection de l'enfance.

Cet établissement, composé d'une cinquantaine de salariés propose 5 prestations permettant d'accueillir 130 jeunes (Hébergement d'adolescents et de jeunes enfants, Service d'Accompagnement Familial à Domicile, Service d'Accueil de MNA et des Chantiers Educatifs), est géographiquement situé à Limoux et Quillan.

Le Directeur, l'Adjoint de Directionet le Service Administratif sont situés sur le site de Quillan. Les chefs de
services se trouvent, en fonction de leur affectation, sur ce site ou à Limoux.

Rattaché au chef de service éducatif du dispositif, vos principales missions sont les suivantes :

Vous favorisez l'apprentissage de l'autonomie des gestes quotidiens (hygiène du corps et du linge, entretien des espaces individuels et collectifs, gestion des repas ) ; l'apprentissage des règles de convivialité, du partage des tâches domestiques ;

Vous veillez à l'état de santé des jeunes : comportements nutritionnels, alerte des éducateurs en cas de conduite à risque ;

Vous organisez et mettez en oeuvre, avec l'équipe, des activités d'animation de la vie collective et des ateliers centrés sur son domaine (fêtes anniversaires, soirées à thème, convivialités, ateliers cuisine, décoration, jardinage, couture, gestion de l'argent pour les courses, ...) visant à développer l'éducation au vivre ensemble, la joie de vivre des jeunes, leurs habiletés et leur autonomie ;

Vous contribuez à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune par le regard spécifique qu'elle/il apporte sur les jeunes et fait des propositions pour des projets de vie pour le dispositif ;

Vous élaborez les commandes et suivi des stocks alimentaires ;

Vous participez à la confection des repas.




Quel est le profil recherché ?

Idéalement titulaire de la formation qualifiante de maître(sse) de maison, vous disposez d'une première expérience auprès de jeunes fragilisés ou sur une fonction similaire.
Vous êtes en capacité de transmettre les savoirs et les bonnes pratiques de la vie quotidienne.
Dynamique et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez le sens de l'écoute.

Quels bénéfices pour vous ?

Pouvoir développer vos compétences opérationnelles et votre polyvalence au sein d'une fondation regroupant plusieurs activités ;
Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions ;
Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie !

Informations complémentaires :

CDD de quelques jours à plusieurs mois, potentiellement renouvelable.


Horaires variables (week-ends, levers, soirées, etc.) sur des semaines de 35 heures.


Mutuelle

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Formations

  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents
  • - maîtresse maison | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Apprentis d'Auteuil

Offre n°3 : Adjoint/e de direction administratif (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Pour ce poste , maitrise parfaite et indispensable de la bureautique (WORD, EXCEL, OUTLOOK).

Sous la responsabilité de la responsable administrative, vous assurez la gestion et le suivi de la partie administrative de nos chantiers et de nos différentes entreprises ainsi que la répartition des tâches au sein de l'entreprise.
Vous serez amené/ée à :

- Prendre et gérer les rendez-vous des dirigeants
- Effectuer et suivre des demandes relatives aux projets (prêts, assurances etc etc)
- Préparer, vérifier et suivre les différents dossiers chez le notaire (compromis, VEFA etc etc)
- Suivre les attestations d'avancement de travaux et établir les appels de fonds
- Gérer les aspects administratif du personnel en lien avec la personne en charge des ressources humaines (contrats, formations, recrutements etc etc)
- Vous serez en charge des différentes commandes bureautique
- Vous aurez la charge de la mise en place et du suivi des règlementations liées à notre activité (sécurité, affichages obligatoire etc etc)
- Gérer les assurances et le parc auto
- Organiser et suivre les réunions quotidiennes

Votre profil :
Vous êtes une personne dynamique, réactive, organisée, autonome et dotée d'une capacité d'analyse. Vous savez effectuer plusieurs tâches simultanément et gérer vos priorités. Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement en évolution constante. Vous avez également une bonne expression écrite et orale.
Vous avez une capacité d'écoute et une adaptabilité rapide.

8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (horaires peuvent varier selon l'activité)

***Prise de poste 4 Mars 2024***

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - MAITRISE EXCEL
  • - OUTILS BUREAUTIQUES/INTERNET
  • - OUTLOOK
  • - WORD

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents
  • - secrétariat assistanat immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE MAUROUX IMMOBILIER

Offre n°4 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Situé entre Carcassonne et Castelnaudary, l'établissement d'accueil médicalisé Saint Vincent (EAM St Vincent) spécialisé dans l'accompagnement des adultes avec troubles du spectre de l'autisme (TSA) recherche un/une Accompagnant éducatif et social en CDI à temps partiel (80 % d'un temps plein) pour compléter l'équipe pluridisciplinaire de 7 professionnels intervenant spécifiquement sur l'un de ses trois hébergements.
Vous accompagnerez, en collaboration avec une éducatrice spécialisée coordonnatrice, un moniteur éducateur et trois autres accompagnants éducatifs et sociaux, 8 adultes présentant des TSA sur les temps de vie quotidienne, les loisirs et les week-ends ainsi que lors des activités structurées (ratio d'encadrement d'un professionnel pour 4 maximum).

Vos missions se déclinent sur deux volets :

Volet « Soins » :

- Réaliser les soins dans le respect de la personne, de son autonomie, de son intimité en tenant compte des compétences mobilisables de celle-ci
- Assurer les soins d'hygiène corporels et le suivi des résidents en fonction des protocoles établis.
- Appliquer les protocoles liés à la santé,
- Identifier les anomalies au regard des paramètres physiologiques habituels des résidents,
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne,

Volet « Accompagnement » :

- Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral.
- Assurer la surveillance des personnes accueillies.
- Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures.
- Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents.
- Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective.
- Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement.
- Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
- Détecter des signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées.
- Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté.
- Participer à l'inscription de la personne dans son environnement.
- Animer la vie collective de l'EAM.

Travail en Week-end par roulement. Travail de jour / Travail en soirée par roulement.

L'EAM Saint Vincent met à votre disposition :

- Un cadre de travail agréable dans des locaux neufs
- Un accompagnement et un soutien professionnel par notre psychologue tout au long de votre parcours
- Un planning prévisionnel donné à l'avance en horaire de jour
- Une écoute de l'équipe encadrante

Par ailleurs :

- Nous prenons en charge votre repas au sein de l'établissement
- Nous prenons en charge votre mutuelle à hauteur de 50%
- Nous prenons en compte (toute ou partiellement) votre ancienneté
- Vous avez accès aux avantages de notre Comité d'Etablissement
- Vous bénéficierez de la prime du SEGUR mensuelle de 237 euros brut au prorata du temps de travail (80%) (incluse dans le salaire de base brut indiqué)
- Nous favoriserons votre autonomie dans l'organisation de votre travail

Prendre soin de nos résidents, apporter un suivi de qualité aux familles tout en favorisant l'épanouissement de nos salariés font partie de nos valeurs.
Vous avez les compétences et partagez notre vision du travail ?

Rejoignez nous !

A titre indicatif, veuillez prendre connaissance des horaires:

Horaires du matin (lundi au vendredi) :
6h45 ou 7h jusqu'à 13h30

Horaires de l'après-midi (lundi au vendredi) :
13h15 jusqu'à 21h ou 21h45

Horaires du Week-end :
7h à 14h ou 14h 21h45 ou 8h 20h par roulement. 2 WE / mois


Salaire : En fonction du profil - A titre indicatif, Brut mensuel jusqu'à 1 662 € (Prime SEGUR Incluse) + Prime Dimanche & JF. Poste en CDI à temps partiel . Diplôme AES ou AMP exigé

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • EAM SAINT VINCENT GCSMS AUTISME FR

    Foyer d'accueil médicalisé pour adultes avec TSA.

Offre n°5 : Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Vous aimez le BRICOLAGE, nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes passionné(e) de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre est bien une opportunité de créer une entreprise pérenne.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°6 : Réceptionniste en Alternance H/F (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 12/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTCLAR ()

Vous souhaitez démarrer une carrière dans le secteur du tourisme, alors nous pouvons sûrement faire équipe. L'Académie du Tourisme, l'école des métiers du Tourisme depuis 2014, spécialiste de la formation en alternance et de l'emplois des jeunes en apprentissage, vous accompagne dans votre projet professionnel.
Le poste de Réceptionniste en hôtellerie H/F en alternance est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois.
Ce poste est basé à proximité de Montclar au sein de notre entreprise partenaire
Vous avez moins de 30 ans, vous êtes toujours dynamique, vous êtes une personne sur qui l'on peut compter, vous aimez l'action alors rejoignez-nous.
Cette expérience vous permettra à la fois de suivre la bonne formation diplômante, d'acquérir des compétences opérationnelles d'expert et de valider une expérience professionnelle. La partie formation théorique est intégralement financée dans le cadre de votre alternance.

Assurer l'accueil des clients lors de leur séjour et anticiper leurs besoins.
Assurer l'accueil téléphonique et physique, gérer les mails de réservations et les demandes d'informations.
Assurer la qualité de service dispensée par la réception dans le respect des normes et des procédures d'accueil.
Fournir toute information nécessaire au bon déroulement du séjour des clients.
Informer les clients sur les services proposés au sein de l'établissement.
Attention : la mise en place et le service du petit-déjeuner peuvent être demandés.

Les métiers du tourisme demandent avant tout, beaucoup de savoir-être. Être souriant(e), dynamique et polyvalent(e) seront votre quotidien. Il faudra aimer travailler en équipe et au sein d'une équipe. Votre présentation, tout comme votre élocution devront être impeccables. Une aisance relationnelle, l'écoute, le sens du contact et du service client seront des incontournables, sans oublier la ponctualité et la fiabilité. On vous demandera de parler français couramment, à l'écrit comme à l'oral. Le plus serait d'avoir un niveau d'anglais professionnel qui vous permettra d'être à l'aise avec une clientèle étrangère. Enfin, il sera nécessaire de savoir utiliser Word, Excell et gérer une boîte mail. Un niveau BAC est conseillé pour ce poste et une première expérience dans la relation client serait un réel atout.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez à nous faire parvenir votre candidature.

Type de contrat : contrat d'apprentissage réservé aux personnes âgées entre 18 et 29 ans, aux personnes reconnues travailleur handicapé, aux personnes inscrites en tant que sportif de haut niveau, et aux personnes qui ont un projet de création ou de reprise d'entreprise dont la réalisation est subordonnée à l'obtention du diplôme ou titre sanctionnant la formation poursuivie.
Secteur d'activité : hôtellerie
Formation : intégralement financée dans le cadre de l'alternance
Rémunération : définie selon ton âge et ton niveau d'étude.
Démarrage : dès que possible

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • NEO SPHERE

Offre n°7 : Ambulancier / Ambulancière

  • Publié le 24/01/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Au sein d'une entreprise de transport sanitaire, vous serez en charge de la conduite et de la prise en charge des patients, de la rédaction des documents administratifs et médicaux. Déplacements dans la région.
Vous intégrerez une équipe déjà constituée.
Vous aurez en charge :
- le transport des blessés, malades, personnes handicapées ou âgées vers les hôpitaux, cliniques ou les maisons de retraite,
- veiller au confort du passager,
- connaitre l'état du malade,
- être au service du malade,
- aider le malade à monter dans l'ambulance puis à l'installer,
- veiller à son confort et à son état de santé durant le transport,
- apporter les premiers secours si besoin.
Vous devez obligatoirement être titulaire du DEA Ambulancier ou CCA (certificat capacité ambulancier).
POSTE DE JOUR, PAS DE NUIT ET PAS DE GARDE. Travail du lundi au vendredi avec un jour de repos.
***PRISE DE POSTE IMMEDIATE ***

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Ambulance
  • - Manutention de patients
  • - Utilisation de matériel de navigation
  • - Installer une personne, un client
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Transmettre de l'information

Formations

  • - transport sanitaire (DEA exigé ou CCA) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES AMBULANCES DE LA HAUTE VALLEE

Offre n°8 : Relais Technico-Administratif (H/F)

  • Publié le 02/11/2023 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - technico-administrative (BTP)
    • 11 - LIMOUX ()

Sous l'autorité du Manager de Service Local, vous assurez au quotidien la gestion administrative des services travaux et exploitation dans le respect de nos engagements et de notre qualité de service attendue.

Gestion administrative des travaux (branchements, extensions, fuites ) :
Réceptionner et enregistrer les demandes de devis dans le domaine de l'eau et de l'assainissement et les orienter pour la réalisation des métrés.
en lien avec le RE établir les devis grâce au logiciel Pharos et aux remontées terrain.
Préparer les dossiers travaux pour les équipes et les sous-traitants.
Assister le RE travaux dans la réalisation des DT/DICT
Enregistrer les interventions travaux dans le système d'information cartographique.

Gestion administrative de l'exploitation:
Réaliser les commandes dans le respect des procédures achats.
Effectuer les ouvertures chantiers.
Enregistrer les volumes de dépotage afin de préparer leur facturation.
Suivre les mises à jour de l'inventaire usines.
Saisir les données d'exploitation et suivre les indicateurs en lien avec le MSL
Peut être amené à participer à l'élaboration des Rapports Annuels du Délégataire en lien avec le MSL et la DOP de Territoire
Réceptionner et enregistrer les demandes d'intervention externes (collectivités, organismes publics )

Facturation:
Lancer les facturations dès finalisation de la prestation.
Déposer les factures sous Chorus pour les Collectivités.
Transmettre les informations nécessaires aux personnes ou services concernés.
Traiter les corrections de factures et les éditions d'avoirs.
Suivre les impayés du service local (identifier la cause, relancer les clients et tracer les actions dans l'outil dédié)

Gestion du magasin du service local:
Assurer la logistique du magasin (suivi du stock et commandes de réassort. réalisation des inventaires, réception et contrôle des livraisons, gestion des rayonnages )
Assurer l'approvisionnement Clhore en lien avec les agents
Assurer la gestion des matériaux ( sable concassé,..) en lien avec le responsable d'équipe
Renseigner les outils informatiques (logiciel, scanette ) permettant de vérifier et d'enregistrer les entrées/sorties de pièces en veillant à la bonne imputation des mouvements
Assurer la propreté permanente du magasin et de ses abords et notamment la gestion des déchets
Participer à divers travaux administratifs : renseigner les bons de retour et les fiches de non-conformité produit - prestation, édition d'étiquettes, archivage de documents, traiter le courrier...
Assurer la relation permanente avec les interlocuteurs privilégiés (fournisseurs, service achats région )

Compétences

  • - GOOGLE : Sheets, Docs, Slide,
  • - Outils informatique

Entreprise

  • VEOLIA EAU - COMPAGNIE GENERALE DES EAUX

Offre n°9 : Trieur / Trieuse en usine (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute : Trieur / Trieuse en usine (F/H) chez notre client spécialisé dans l'agriculture à Lasserre-de-Prouille.
Contrat intérim saisonnier
Missions :
- Mettre en bigbag les graines
- Manipuler les sacs de graines
- Trier les graines selon des quantités précises
Profil :
- Etre rigoureux
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l'observation
- Etre à l'aise avec le matériel informatique
- ### (port de charges)
- Capacité d'adaptation
- Dynamique et rapidement autonome
- Débutant accepté (formation en interne)
- Le CACES 3 est obligatoire


Horaires :
Du lundi au vendredi - horaire de journée
Rémunération et avantages :
- SMIC + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Techniques de pressage
  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • ADEQUAT 257

Offre n°10 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - mini poste similaire en collectivité
    • 11 - LIMOUX ()

- Procéder à l'entretien et hygiène des locaux selon les fiches de missions internes
- Manipuler des produits d'entretien
- Veiller à la sécurité des personnes, des locaux et des équipements
- Recueillir et transmettre les informations conformément aux procédures internes
- Collaborer avec la maîtresse de maison pour l'entretien et l'hygiène des locaux

Savoirs :
- Connaissance des techniques liées à l'entretien des
locaux

Savoir-faire :
- Respect des consignes et des modes d'intervention
- Respect des règles de sécurité
- Utilisation des produits d'entretien

***Prise de poste au 1 avril***

Toutes les candidatures( cv et lettre de motivation) doivent être adressées :
A l'attention de M. le Directeur
EANM Les Hirondelles Limoux
9 rue du Dr. Sarda
11300 LIMOUX

OU par mail via cette offre d'emploi.

***Fin des candidatures au 10 mars***

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Transmettre de l'information

Formations

  • - nettoyage locaux | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS FAMILIALE AIDE AUX INFIRMES MENTAU

Offre n°11 : Assistant(e) logistique (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 11 - ARZENS ()

Nés en 1967 à Arzens près de Carcassonne dans l'Aude, les Vignobles Foncalieu sont devenus l'un des opérateurs viticoles les plus importants du Sud de la France. L'union faisant la force, ils regroupent aujourd'hui 800 vignerons sur 5500 hectares de vignes, unis par la volonté de sublimer leurs terroirs, la recherche de l'excellence et de l'authenticité. Tournés essentiellement vers les marchés premiums en France et surtout à l'international, Les Vignobles Foncalieu rayonnent aussi localement grâce à leurs deux sites oenotouristiques: Château Haut Gléon dans les Corbières et Le Comptoir de la Cité à Carcassonne.

Labellisés RSE au niveau confirmé, les Vignobles Foncalieu sont particulièrement attentifs aux questions environnementales, au développement durable et à la qualité de la vie au travail.

Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, nous recherchons un(e) assistant(e) logistique pour contribuer au bon fonctionnement des réceptions et expéditions.

LES MISSIONS

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable logistique, vous assurez le suivi et la bonne organisation des expéditions et réceptions.

Vos missions principales consistent à :
- Prendre connaissance des différents plannings (libération de produits ).
- Accueillir les chauffeurs et les affréter pour les expéditions (en Franco),
- Assurer les différentes formalités administratives et les différentes vérifications liées aux opérations de réception et d'expédition, en relation avec les collaborateurs du service,
- Planifier la préparation des commandes en fonction du stock disponible et des priorités liées à la date de mise à disposition des produits,
- Assurer la gestion des enlèvements auprès des transporteurs en fonction de la disponibilité des produits,
- Alerter en cas de problématiques ou non livraison,
- Gérer les différents litiges transporteurs,
- Assurer le transfert des marchandises entre les différents sites de stockage,
- Pointer les factures (tarifs appliqués ).
- Transmettre toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement de façon ascendante et descendante,
- Veiller à la bonne application des aspects réglementaires (règles fiscales et juridiques du transport, douanes )

PROFIL RECHERCHÉ

De nature organisé(e), vous maitrisez les bases (documents, logistique...), et avez une expérience réussie sur un poste similaire de 2 ans minimum, dans le secteur logistique serait un plus;
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maitrisez les outils bureautiques et idéalement un ERP,
- Organisé(e), méthodique et rigoureux(se), vous anticipez différentes problématiques pouvant survenir,
- Réactif(ve), vous êtes en mesure de résoudre les différents pour garantir la satisfaction,
- Vous disposez d'un excellent sens relationnel,
- La maîtrise de l'anglais est un plus.

Entreprise

  • UNION DE COOPERATIVE FONCALIEU

Offre n°12 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 mois
    • 11 - ARZENS ()

Vous en charge d'attacher de la vigne.
Exploitant viticole recherche une personne motivée.
Poste à pourvoir au plus vite.
Travail du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°13 : Moniteur Educateur auprès d'Adolescents H/F

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Merci de candidater directement sur le site www.apprentis-auteuil.org (Rubrique Nous Rejoindre)
Nous recherchons un Moniteur Educateur auprès d'Adolescents H/F, en CDI

La MECS Ange Gardien est un établissement relevant de la protection de l'enfance. Cet établissement, composé d'une cinquantaine de salariés propose 5 prestations permettant d'accueillir 130 jeunes (Hébergement d'adolescents et de jeunes enfants, Service d'Accompagnement Familial à Domicile, Service d'Accueil de MNA et des Chantiers Educatifs), est géographiquement situé à Limoux et Quillan.
Le Directeur, l'Adjoint de Direction et le Service Administratif sont situés sur le site de Quillan. Les chefs de services se trouvent, en fonction de leur affectation, sur ce site ou à Limoux.

Le service d'hébergement d'adolescents (Quillan) accueille 17 jeunes de 10 à 16 ans. Il est composé de 8 éducateurs, de deux maitresses de maison et de deux surveillants de nuit.



Missions :

Sous la responsabilité du Chef de Service Educatif et intégré(e) à l'équipe éducative de la MECS spécialisée dans l'hébergement d'adolescents :
Vous accompagnez l'ensemble des jeunes accueillis dans la gestion et l'apprentissage des règles et gestes de la vie quotidienne et leur apportez un soutien scolaire.
Vous êtes amené à encadrer des groupes dans le cadre d'activités que vous organisez et animez, en veillant à leur sécurité et à leur bien-être.
Vous contribuez à l'élaboration du Parcours Personnalisé du Jeune en formalisant vos observations sur les jeunes en lien avec les familles et les professeurs et participez à la mise en œuvre des PPJ.
Vous contribuez à l'amélioration de la qualité des pratiques éducatives collectives et pouvez participer à des groupes de travail


Profil :


Titulaire d'un diplôme d'état de Moniteur Educateur et justifiant d'une première expérience dans le domaine éducatif auprès de jeunes en difficulté dans le secteur de la protection de l'enfance, vous avez une bonne connaissance des publics enfants et adolescents, et êtes sensibilisés au travail avec les familles.

Vous connaissez le cadre juridique de l'intervention sociale et avez une appétence pour la rédaction des comptes rendus de situations éducatives.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Dynamique et responsable, vous avez le sens de l'écoute et de la valorisation.

Horaires variables (week-ends, levers, soirées, etc.) sur des semaines de 39 heures.
Mutuelle solo ou famille prise en charge à 60% par l'employeur.

Poste éligible à la prime Ségur de 238 € bruts / mois.

Primes d'activité liées au travail les dimanche et jours fériés, et en soirées (21h-minuit).

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - sciences éducation (Moniteur éducateur ou TISF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION D AUTEUIL

Offre n°14 : Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Dans un entreprise à taille humaine, nous recherchons un ou une monteur monteuse de panneaux photovoltaïques.

Travail en hauteur
Installation des panneaux chez les particuliers et professionnels
Raccordement au réseau
Mise en sécurité du chantier.

Semaine de 35h sur 4 jours, travail du lundi au jeudi.
Prime de déplacement
Prime d'assiduité
Mutuelle et paniers repas
Contrat évolutif

Déplacements sur l'occitanie.

Diplôme en électricité exigé: BEP CAP BP ou monteur photovoltaïque.
Vous devez vous rendre au dépôt de Limoux le matin avant le départ sur chantier.

Compétences

  • - Vérifier la qualité et la fiabilité de l'installation
  • - Définir les méthodes d'installation adaptées

Formations

  • - électricité (ou monteur photovoltaïque) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOL'AIR ENERGIES

Offre n°15 : Poseur de panneaux photovoltaïques F/H (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 09/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients plusieurs installateurs de panneaux photovoltaïques F/H sur le secteur de la Haute Vallée de l'Aude.
Vos missions seront les suivantes :
- installation des panneaux sur toits : dépose des tuiles existantes, fixation des pâtes, des rails, des onduleurs et des panneaux
- contrôle de l'étanchéité
- raccordement des panneaux au tableau électrique - pose des éléments de sécurité (parafoudre, sectionneur, disjoncteur) et des compteurs

Des notions en couverture, zinguerie et menuiserie seront fortement appréciées.
Habilitation électrique BP et CCTH CC (charpentier couvreur) obligatoires.

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°16 : Agent de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans - sur le même poste
    • 11 - LIMOUX ()

Activité principale
Sous l'autorité du Responsable Maintenance votre activité principale consiste à effectuer des travaux de maçonnerie, la maintenance et l'entretien des locaux d'entreprises et de son environnement, selon les règles de sécurité en vigueur.

Missions principales
Vous serez amené à mettre en œuvre des compétences avérées en maçonnerie mais aussi à intervenir dans l'entretien et le dépannage des bâtiments. Tous les corps de métier seront sollicités : électricité, plomberie, vitrerie, peinture, menuiserie, carrelage, etc...
Vous exécuterez les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
Vous contrôlerez visuellement les bâtiments et testerez le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et déterminez les travaux à effectuer pour la remise en état.
Vous procédez à l'entretien et au réaménagement des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier).
Vous installez les équipements techniques et réalisez les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc. ).
Durant la période des vendanges, une mission de pilotage et nettoyage des pressoirs vous sera confiée.
Vous participerez à titre ponctuel à l'organisation de divers évènements sous la direction du service évènementiel et du responsable maintenance, et prendrez à moyen terme l'organisation technique de l'évènement annuel Toques & clochers.
Vous vérifiez votre travail et rendez compte de l'avancement des travaux à votre supérieur hiérarchique quotidiennement.
Vous remontez spontanément de potentielles idées d'amélioration/fiabilisation des machines/matériels/bâtiments se trouvant au sein de votre périmètre.

Qualités requises
Appliquer les règles d'hygiène et les consignes de sécurité dans une entreprise agro-alimentaire. Vous veillerez par conséquent à la protection des personnes qui évoluent dans votre champ d'intervention. Vous devez faire preuve de minutie dans la réalisation de travaux qui vous sont confiés. Une importance capitale est donnée à la remise d'un chantier propre selon les règles en vigueur dans l'entreprise.
L'agent de maintenance du bâtiment travaille seul ou en équipe, sous le contrôle d'un responsable, à partir de consignes orales ou écrites, de plans ou de schémas. La diversité des tâches confiées implique des conditions et des positions de travail variées qui nécessitent des capacités d'adaptation.

Compétences
Des compétences avérées en maçonnerie sont requises. L'agent de maintenance du bâtiment doit avoir les connaissances de base dans les corps de métiers du bâtiment. Il doit être en bonne condition physique, autonome et polyvalent. Il doit être adaptable, méticuleux et disponible, et avoir le sens du contact. Il doit savoir planifier ses activités, prévoir et maîtriser la diversité des équipements (matériels et matériaux) dont il a besoin.

L'offre est un contrat à durée indéterminée de 35h/ semaine avec 13ème mois, le poste est basé à Limoux. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil et expérience.

Candidature à envoyer par mail (CV + Lettre de motivation sous la référence AMB2024)

Formations

  • - maintenance bâtiment | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES VIGNERONS DU SIEUR D'ARQUES

    Le Groupe SIEUR D'ARQUES est un acteur majeur des vins effervescents en Occitanie alliant savoir-faire technique et tradition

Offre n°17 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 mois - expérience 1 saison
    • 11 - LIMOUX ()

Vous serez chargé d'effectuer l'attachage de la vigne avec une pellenc.

Prise de poste dès que possible.
Expérience d'au moins une saison

Travail du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS AGRI 11

    Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude

Offre n°18 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Vous avez le sens du service, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, vous êtes disponible et attirés par les métiers de l'hôtellerie restauration, venez rejoindre la TAVERNE A BACCHUS!

Au sein d'un restaurant traditionnel, vous réaliserez la plonge manuelle et avec machine, nettoyage de l'espace plonge.

Restaurant ouvert du mercredi au samedi service midi et soir et dimanche, service midi uniquement.
Poste nécessitant organisation et réactivité, capacité 80 à 100 couverts.
Restaurant ouvert du mercredi au samedi (service midi et soir), dimanche service midi uniquement.

Merci de vous présenter directement muni d'un CV sur les jours d'ouverture de l'établissement et avant le démarrage des services.

***POSTE URGENT A POURVOIR IMMEDIATEMENT.***ATTENTION LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation de machine de plonge automatisée
  • - Batterie de cuisine
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA TAVERNE DE BACCHUS

    La taverne à Bacchus, nouvelle version vous accueille dans le chai transformé d'un château proche de Limoux. Céline et Eric, vous proposent un savoureux mélange de produits des terroirs Audois et Corse ! Des pièces de viande d'exception, des charcuteries méditerranéennes, côtoient bien d'autres mets maison. La cheminée, s'active pour les grillades, lapins, ou encore les soupes paysannes à se damner. Un espace plus grand, un parc ombragé pour des concerts..

Offre n°19 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - SUR LE MEME POSTE
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la Direction du directeur de la cafétéria, votre mission sera :
- d'assurer la plonge et la production desserts principalement
- de contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, en préparant les plats, les buffets ou en effectuant le service
- de garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, ...).
- de veiller à effectuer les missions qui vous sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur.
- de faire preuve d'autonomie et prendre des initiatives afin que les managers puissent vous déléguer au fur et à mesure des missions.

Vous travaillerez du lundi au samedi, service midi uniquement. Amplitude horaires jusqu'à 19h.

Vous assurerez l'entretien, nettoyage salle de restaurant et espaces communs.
***Contrat de remplacement du 30 janvier au 29 février 2024***
Le contrat pourrait être prolongé selon activité et ou besoins ponctuels.

Compétences

  • - Techniques de comptage
  • - Chaîne du froid
  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Dressage de plats
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUD CAFET

Offre n°20 : Moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Merci de candidater directement sur le site www.apprentis-auteuil.org (Rubrique Nous Rejoindre)
Nous recherchons un moniteur éducateur (H/F) auprès de Mineurs Non Accompagnés.

Vous souhaitez rejoindre un grand acteur de l'Economie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficulté ?
Vous espérez par là-même avoir la possibilité d'évoluer voire d'innover dans vos pratiques, tout en étant guidé et accompagné pour remplir vos missions ?
Ne cherchez plus, vous avez trouvé le poste et la structure qui vous correspondent !

Le poste est à pourvoir sur le service de la M.E.C.S. spécialisé dans l'accueil de jeunes mineurs et majeurs non accompagnés et de jeunes autonomes (50 jeunes suivis).
L'équipe est constituée de 7 éducateurs, 1 éducateur FLE, 1 TISF et 2 surveillants de nuit, qui bénéficient de l'aide et du soutien d'un psychologue, sous la direction d'une Chef de Service.

Au sein de l'équipe dédiée à l'accueil de jeunes mineurs et majeurs non accompagnés,sur le site de Limoux, vos principales missions sont les suivantes :

Missions :

Au sein de l'équipe dédiée à l'accueil de jeunes mineurs et majeurs non accompagnés, vos principales missions sont les suivantes :

Organiser l'hébergement en logements diffus de jeunes MNA (23 logements répartis entre Limoux, Carcassonne et Quillan)
- gérer les entrées et sorties des jeunes des appartements, en termes d'états des lieux
- suivre les travaux en cours ou à réaliser
- gérer les clés des logements
- suivre l'état des stocks de matériels
- aider les jeunes à s'approprier le fonctionnement des divers équipements du logement (ex : appareils électroménagers)

Proposer un accompagnement socio-éducatif de qualité
- pourvoir à leurs besoins fondamentaux
- veiller à leur sécurité et à leur bien-être physique et psychique
- concevoir et conduire des activités de loisir et/ou de culture qui leur permettent une découverte des conditions de vie en France, de la culture du pays et de la citoyenneté
- les guider vers l'acquisition d'une autonomie sociale et professionnelle.

Travailler en équipe et en partenariat
- solliciter les différents acteurs du territoire associés à l'accueil des MNA (ASE, Préfecture, structures de soin, services d'interprètes, missions locales, centres de formation, Pôle Emploi, etc)
- participer aux réunions d'équipe
- renseigner les données d'activités et rédiger des écrits professionnels
- participer aux tâches d'organisation générale du service

Pour ce poste basé à Limoux, des déplacements réguliers sur le département sont à prévoir.


Profil :

Impérativement titulaire d'un Diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 années dans le secteur éducatif auprès de jeunes en difficulté, idéalement auprès de Mineurs Non Accompagnés

Pour ce poste, de grandes qualités d'autonomie et d'organisation sont indispensables.

Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle vous vous montrez force de proposition et d'initiative. Vous savez travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs.

Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques.

La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue étrangère serait un plus.



Avantages :

Horaires variables (week-ends, levers, soirées, etc.) sur des semaines de 39 heures.

Mutuelle solo ou famille prise en charge à 60% par l'employeur.

Poste éligible à la prime Ségur de 238 € bruts / mois.

Primes d'activité liées au travail les dimanche et jours fériés, et en soirées (21h-minuit).

Salaire annuel entre 24 600€ et 27 000€ suivant expérience.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - sciences éducation (Moniteur éducateur ou TISF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION D AUTEUIL

Offre n°21 : Chef de cuisine collectivité (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans - en cuisine
    • 11 - LIMOUX ()

Vos missions :

Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.

- Préparer les viandes et les poissons,
- Préparer des aliments,
- Cuire des viandes, poissons ou légumes,
- Doser des ingrédients culinaires,
- Éplucher des légumes et des fruits
- Gestion des stocks
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire;
- La préparation de plats traiteur diverses.
- Expérience en gestion et calcul des coûts.

Préparation sur site de production de plats destinés aux collectivités (école primaire et collège) à temps plein.

Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous devez être autonome sur votre poste de travail.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • MAISON REVEL

Offre n°22 : Tailleur / Tailleuse de vigne

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - une saison complète
    • 11 - ALAIGNE ()

Vous serez chargé d'effectuer la taille de la vigne.

Prise de poste dès que possible.

Travail du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS AGRI 11

    Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude

Offre n°23 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 11 - MONTREAL ()

Entreprise de structure et d'esprit familial recherche un boulanger F/H.

Vous élaborez des pains (spéciaux et classiques) de façon artisanale.
Vous maîtrisez une planification complète ainsi que la cuisson

Vous savez suivre les besoins et les modes de fabrication de l'entreprise.

selon la production, vous pouvez être amené à faire de la pâtisserie.

Contrat temps plein 35 heures + heures supplémentaires
jour de repos le dimanche après-midi et lundi.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAIN DES LYS

Offre n°24 : Agent de Services (F/H)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Missions et responsabilités :

- Après une formation aux techniques et aux produits de nettoyage, l'agent effectue les travaux d'entretien courant selon les consignes et les règles de sécurité qui lui sont données.
- Il veille à l'entretien de son matériel, gère l'organisation et le rangement de l'espace qui lui est réservé pour sa mission.

Prise de poste au plus tôt

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • PRAXIS LANGUEDOC

Offre n°25 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 50 à 100 salariés

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°26 : Responsable pôle oenotouristique (h/f)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Dans le cadre de sa nouvelle organisation et du développement de son activité vers le grand public, le Syndicat des Vins AOC Limoux recherche son responsable pôle oenotouristique (h/f).
Développement de l'activité de la zone d'accueil oenotouristique par la communication et le
recrutement de prospects : boutiques physique et en ligne, communication, évènementiel,
logistique
- Développement de l'offre de références à la vente : rencontre avec les vignerons,
explications,
- Développement et mise en service de la boutique en ligne puis gestion des envois,
des stocks de matières sèches (cartons, verres, )
- Veille sur les références en vente (millésimes, étiquettes, mentions domaine, )
- Création d'outils de communication (flyers, plaquettes de présentation des offres, )
et diffusion
- Communication différentiée à créer et développer (entreprises, CE, associations, )
- Gestion des stocks et développement de la gamme de goodies
- Développement des actions de visibilité et d'attractivité de la Maison des Vins
- Développement des activités de la Maison des Vins
Accueil physique et téléphonique : guide de visite et accompagnement à la dégustation
- Gestion des appels et des flux de visiteurs
- Nécessité de maîtriser le process de vinification et les spécificités des AOP de la
zone afin d'accompagner et répondre aux questions
- Responsabilité de la zone d'accueil et de dégustation : propreté des lieux, rangement,
approvisionnement en documentation oenotouristique (interne et externe)
Accompagnement dans l'activité quotidienne du Syndicat
- Aide à l'activité administrative quotidienne (édition de documents viticoles, accueil
téléphonique et physique en complément de l'équipe administrative)
- Accompagnement des actions de promotion (logistique pour appels à échantillons,
gestion de dégustations, accueils presse)
- Participation à la préparation d'actions transversales du syndicat (Assemblés générales, réunions, entretien du site...)
***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***

Compétences

  • - Projet de promotion touristique
  • - Collecter des informations sur l'offre touristique locale
  • - Apporter un appui technique à des partenaires institutionnels
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • SYNDICAT DES VINS A.O.C DE LIMOUX

Offre n°27 : Electriciens (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - POMAS ()

Votre agence Yes! Intérim LIMOUX recherche pour son partenaire un : Electriciens (H/F) en contrat intérim sur le secteur de Carcassonne/Limoux


Vos missions :
- Lecture du schéma du réseau électrique
- Mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation
- Câblage
- Raccordement et dérivation du flux électrique
- Réalisation de phases de tests et de mesures
- Localisation des dysfonctionnements

Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine +10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Panier repas selon Convention Collective de l'entreprise utilisatrice
- Trajet et transport selon la zone définie par l'entreprise utilisatrice
- Mutuelle Intérimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET (7%)

Profil recherché :
- Nous recherchons une personne autonome ou avec expérience
- Vous êtes titulaire des habilitations électriques
- Qualités requises: vitesse, précision et rigueur.

Compétences

  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°28 : Confiseur manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - agroalimentaire/chocolat/patisserie
    • 11 - LIMOUX ()

Une première expérience réussie dans le domaine agroalimentaire ou la chocolaterie ou la pâtisserie est exigée pour le poste.

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous aurez pour mission :

- La fabrication du chocolat, du nougat et sa découpe
- Utiliser les machines
- Manutention

Votre motivation et votre savoir-être seront vos principaux atouts.

Ce poste requiert du port de charge.

Poste à pourvoir dès que possible.
SMIC évolutif
Contrat évolutif

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Confectionner des confiseries
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EURL MAISON BOR LIMOUX

Offre n°29 : Chargé d'études spécialisé en réseaux secs (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - ALAIRAC ()

Nous recherchons pour le bureau d'études de notre client spécialisé dans la maîtrise d'œuvre en matière d'électricité, d'éclairage public, d'adduction d'au potable, d'assainissement et de VRD, un Chargé d'études H/F.

Vos missions seront les suivantes :

- Réaliser les études de réseaux de distribution public et effectuer les études d'extension de réseaux pour la viabilisation des parcelles et de lotissements en technique aérienne ou souterrain HT/BT y compris postes de distribution, des études d'enfouissement de réseaux HT/BT/EP ou encore des relevés avec réalisation de fond de plan type Enedis ;
- Réaliser les articles R- relatifs à ces types d'opérations;
- Réaliser les 1/200ème.

Vous serez susceptible de travailler dans l'un de nos cabinets, dans le département de l'Hérault (BEZIERS), le département du Gard (LE VIGAN), le département de l'Aude (ALAIRAC à proximité de Carcassonne ou Narbonne).

Le poste est basé à Alairac.

Avantages : 13ème mois.

Vous êtes issu(e) d'une formation de type BAC, DUT, BTS électrotechnique ou travaux publics.

Vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire.

Savoir-faire :

- Bonnes connaissances techniques ;
- Connaissances concernant l'acte de construire : missions des intervenants, code de la commande publique ;
- Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel, Autocad, Microstation, Camélia.
- Une expérience sur le logiciel ERAS serait un plus.

Savoir-être :

- Capacité de travail en équipe ;
- Rigueur dans la réalisation des études ;
- Dynamisme ;
- Etre curieux(se) ;
- Motivation ;
- Mobilité.

Compétences

  • - Élaborer une nomenclature
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes techniques

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau (travaux publics) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MISSIONS INTERIM BEZIERS

    Missions intérim, agence de travail temporaire, a été créé en 2004 sur Pézenas avec pour objectif de proposer une solution alternative aux entreprises de la région. Nous proposons des offres de travail temporaire et CDD/CDI adaptées, grâce à l expérience d interlocuteurs locaux connaissant parfaitement leur secteur et les besoins liés à ce dernier. Nous nous sommes développée sur les communes de Montpellier, Béziers, Labège, Toulon et Nîmes grâce à la confiance de nos partenaires.

Offre n°30 : Opérateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute : Opérateur de conditionnement (F/H) chez notre client spécialisé dans l'agriculture à Lasserre-de-Prouille.
Contrat intérim saisonnier à pourvoir dès que possible
Missions :
- Conditionner des graines en sac selon des quantités précise
- Manutention des graines dans le dépôts ( entonnoir, big-bag)
Profil :
- Etre rigoureux
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l'observation
- Etre à l'aise avec le matériel informatique
- ### (port de charges)
- Capacité d'adaptation
- Dynamique et rapidement autonome
- Débutant accepté (formation en interne)
- Le CACES R489 3 est obligatoire


Horaires :
Du lundi au vendredi
8h / 17h
Rémunération et avantages :
- SMIC + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT 257

Offre n°31 : Directeur financier (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Vous assurez la gestion et le suivi de la partie financière de nos différentes entités.
Vous serez amené/ée à :
- Manager l'équipe de la comptabilité
- Effectuer et suivre des demandes de prêts pour nos différents projets
- Etablir des bilans prévisionnels
- Etablir des plans de financement
- Etablir des plannings de trésorerie prévisionnels
- Négociations avec banquiers
- Déterminer les différents budgets
- Suivre et vérifier la clôture des comptes
- Participer à la croissance et au développement de nos entreprises

Votre profil :
Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, méthodique vous êtes dotée d'une capacité d'analyse. Vous savez gérer vos priorités. Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement en évolution constante. Vous avez également une bonne expression écrite et orale.
Si vous êtes méthodique, que vous êtes à l'aise avec la comptabilité et aimez manager, ce poste est fait pour vous !

8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (horaires peuvent varier selon l'activité)

***Prise de poste 4 Mars 2024***

Compétences

  • - Superviser les procédures de gestion financière
  • - Présenter un budget
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - pack office

Formations

  • - gestion financière comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE MAUROUX IMMOBILIER

Offre n°32 : Commercial(e) junior secteur GD locale - stage ou alternance (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ARZENS ()

Nés en 1967 à Arzens près de Carcassonne dans l'Aude, les Vignobles Foncalieu sont devenus l'un des opérateurs viticoles les plus importants du Sud de la France. L'union faisant la force, ils regroupent aujourd'hui 800 vignerons sur 5500 hectares de vignes, unis par la volonté de sublimer leurs terroirs, la recherche de l'excellence et de l'authenticité. Tournés essentiellement vers les marchés premiums en France et surtout à l'international, Les Vignobles Foncalieu rayonnent aussi localement grâce à leurs deux sites oenotouristiques: Château Haut Gléon dans les Corbières et Le Comptoir de la Cité à Carcassonne.

Labellisés RSE au niveau confirmé, les Vignobles Foncalieu sont particulièrement attentifs aux questions environnementales, au développement durable et à la qualité de la vie au travail.

Dans le cadre d'un stage ou contrat d'alternance, nous recherchons un(e) commercial(e) junior sur le secteur de la GD locale pour contribuer au développement commercial des Vignobles Foncalieu.

LES MISSIONS

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable commercial GD, vous assurez le développement commercial de la grande distribution locale.

Vos missions principales consistent à :
- Reprendre un portefeuille de clients existants.
- Prospecter de nouveaux clients GD au niveau local.
- Mener les différentes négociations commerciales.
- Mener des animations locales afin de développer les ventes et promouvoir la notoriété de la marque.
- Formaliser les offres, assurer leur validation et leur suivi tout tenant compte de leur faisabilité opérationnelle interne.
- Gérer et mettre en place des outils d'analyse pour piloter les résultats , reporter l'avancée des plans d'action .

PROFIL RECHERCHÉ

Doué(e) pour le développement commercial et la prospection en grande distribution
Vous avez démontré votre excellent sens relationnel et votre force de conviction.
Vous avez une bonne connaissance de la filière du vin.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous appréciez manier les chiffres et disposez de fortes compétences analytiques.

Permis B obligatoire.
Des déplacements sont à prévoir sur les départements du 11,09,34,31,66
Vous bénéficiez d'une voiture de service pour vos déplacements.

Rémunération à définir selon stage/alternance

Entreprise

  • UNION DE COOPERATIVE FONCALIEU

Offre n°33 : Cavistes (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 11 - LIMOUX ()

Votre agence Yes! Interim LIMOUX recherche pour son partenaire un(e) : Des Cavistes (H/F) motivés et qualifiés pour diverses missions sur le secteur de LIMOUX

Vos missions :
- préparation et entretien des cuves
- Vérification de l'état du matériel (pressoirs, joints, pompes...).
- Réceptionne du raisin et le transfert dans les cuves.
- Suivi de la macération et fermentation des produits
- Organisation et gestion des stocks
- Suivi des opérations de cuvaison et de pressurage
- Mise en bouteille et étiquetage
- Gestion des stocks

Profil recherché :
- Vous êtes dynamique et motivé
- Vous disposez d'une expérience significatives d'au moins 1 an en cave


Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Mutuelle Intérimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET! (7%)

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation !
A très vite YES!

Compétences

  • - Zymologie
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°34 : CHEF de PROJETS DÉVELOPPEMENT PRODUIT en INDUSTRIE F/H (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 12/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Co-Efficience vous propose de rejoindre une PME familiale, avant-gardiste, leader européen de la conception, du développement et de la commercialisation de solutions d'isolation innovantes (thermiques et phoniques), en tant que « CHEF de PROJET DÉVELOPPEMENT PRODUIT F/H ».

Vos objectifs seront :
Rattaché(e) au Responsable du département BE-Ingénierie, vous participez à la conception et au développement de nouveaux produits, et étudiez les axes d'amélioration et de modernisation d'un produit et les développements qui en découlent.
Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez la gestion de projets et êtes amené(e) à réaliser les missions suivantes :
1) Gestion du projet de développement produit
- Décomposer et analyser les étapes de réalisation et de suivi du projet
- Piloter les équipes internes et/ou externes
- Être garant des délais et des budgets associés au projet
- Rendre compte des avancements et des conséquences d'éventuelles dérives en délai et budget
- Aide à la création des documents : Modes opératoires, Fiches Réglages, Actions Anomalie, Gammes de Maintenance
- Suivi études préalables à la conduite de projets d'amélioration process et les développements produits associés
- Suivre les phases d'essais et de mise au point des process liés aux nouveaux produits
2) Analyse et compréhension du positionnement produit
- Échanger avec les équipes marketing afin d'appréhender les besoins du marché et des clients, et déterminer la valeur ajoutée du produit développé (innovation technique, positionnement concurrentiel, etc.)
- Étudier la faisabilité (cout, technologie, délai, etc.) du projet de développement ou d'amélioration d'un produit
- Déterminer les contraintes techniques (délai, planning, budget)
- Rédiger le cahier des charges à partir des caractéristiques fonctionnelles du produit
3) Conception et développement du produit
- Définir les paramètres à étudier : nature du produit, paramètres d'utilisation, process d'industrialisation, etc.
- Déterminer les méthodes d'analyse en tenant compte des contraintes techniques
- Choisir et exploiter les outils à disposition afin d'optimiser les essais
4) Essais et validations du produit
- Planifier le dérouler des essais
- Tester, identifier et traiter les dysfonctionnements éventuels du produit développé
- Tester le produit dans différentes conditions tout au long de son développement
- Interpréter et valider les résultats des essais effectués
- S'assurer de la conformité des spécifications du produit et des éléments qualité
5) Correction et amélioration du produit
- Adapter le produit en tenant compte des essais effectués et des besoins clients
- Améliorer les caractéristiques du produit grâce à une veille technologique et concurrentielle
- Remplacer et optimiser les matériaux du produit
-Accompagner la mise en production
Transmettre le cahier des charges techniques aux Chefs de projet ingénierie
6) Gestion documentaire et veille technologique
En lien avec le service méthode, créer et/ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports d'essai, documents de procédures, Manuel d'instruction)
Le Profil recherché
Issu(e) d'une formation BAC+5 avec une spécialisation Matière (école d'ingénieur) :

Vous savez gérer des projets (garant qualité, délais, coûts, etc.)
Vous avez des compétences en Recherche & Développement (prototypage, CAO, etc.) et des connaissances techniques matériaux (création, production, applications, etc.)
Vous êtes volontaire, autonome et vous savez être force de proposition
Vous aimez travailler en équipe, avez une appétence pour le terrain et êtes fortement orienté(e) résultats et objectifs.
Vous maitrisez l'anglais (niveau professionnel)
Une formation technique avec des connaissances en matières plastiques et une maitrise des techniques d'industrialisation sont un plus.

50 à 65 K€ de Package global, possibilité de télétravailler (1j), 11j de RTT

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • CO EFFICIENCE

    Bienvenue chez Co-Efficience ! Consultant spécialisé sur les métiers techniques de l industriel, je vous propose de rejoindre l'un des leaders mondiaux dans la conception et l'ingénierie de produits plastiques.

Offre n°35 : Régleur de machines de production électronique F/H (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Professionnel.le de l'industrie reconnu.e, votre ligne de production ne connaît aucun retard et vous savez anticiper les aléas techniques, et à défaut apporter les solutions qui s'imposent Quelle coïncidence ! Synergie a précisément LE poste qui vous correspond !Synergie recrute en CDI pour son client, industriel reconnu de la vinification dans le Languedoc, un Conducteur de Ligne de Production (Embouteillage) F/H.

Vos missions à ce poste :

- Conditionner des produits manuellement ou au moyen d'une machine automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité).
- Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits.
- Effectuer le réglage, l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage...
- Coordonner une équipe (manutentionnaires, opérateurs...)

Evolution possible vers un poste de Chef de ligne F/H avec encadrement de 3 à 4 collaborateurs. Vos compétences à ce poste :

Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements)
Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans votre secteur de production
Coordonner et réguler l'activité de production
Assurer une maintenance de premier niveau



Ce poste vous intéresse Dans ce cas, n'attendez pas, postulez !

Et à très vite chez SYNERGIE !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°36 : Conducteur de lignes automatisées (h/f)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - souhaitée en logistique
    • 11 - MALRAS ()

CAUDEVAL CONDITIONNEMENT, site de conditionnement IFS BRC basé sur MALRAS dans l'Aude (à 2 minutes de LIMOUX), produit 14 millions de cols, à travers ses deux lignes d'embouteillage (1 ligne de vin tranquille, 1 ligne de vin effervescent).
Crée en 2009, la société compte aujourd'hui 33 collaborateurs.

Nous recherchons un(e) conducteur de ligne. Le poste est basé sur notre site de conditionnement à Malras.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous effectuez les opérations liées au conditionnement du vin sur des lignes de production automatisée.
Vous aurez pour principales missions :
- Réaliser des opérations de conditionnement des vins dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité, d'environnement et de productivité
- Réaliser l'approvisionnement et contrôler la conformité des matières sèches (bouteille, étiquettes, carton )
- Réaliser les réglages nécessaires au pilotage de l'outil de production, les changements de format.
- Garantir la conformité des produits fabriqués vis-à-vis des spécifications des ordres de tirage.
- Garantir la réalisation et l'enregistrement de tous les contrôles au poste de travail
- Respecter le planning d'embouteillage,
- Conduire le chariot élévateur pour alimenter les lignes en Matières sèches.
- Ranger et nettoyer les différentes zones de travail
- En fin de lot, vous devrez housser et fermer hermétiquement les soldes de palettes vides, en indiquant la quantité de bouteilles restantes
- Gérer et évacuer les déchets liés à son poste de travail
- Alerter son chef d'équipe ou l'équipe qualité en cas d'anomalie détectée
- Être en capacité à terme de pouvoir évoluer sur l'ensembles des postes des lignes de conditionnement.
- Effectuer tout travail de cariste en fonction des besoins de l'entreprise.

Expérience dans la logistique souhaitée, conduite de chariots élévateurs : CACES 3 (CACES 5 serait un plus), connaissance en (maintenance niveau 1 serait un plus)
Rigoureux (se), organisé(e) et polyvalent(e).
Horaire de travail journée, puis en 2X8 à l'issue de la formation aux postes.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Formations

  • - maintenance électronique (ou mécanique ou automatisme) | Bac+2 ou équivalents
  • - engin manutention levage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°37 : Assistant commercial / Assistante commerciale

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Votre future entreprise :

Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d'entre elles est animée par le souci de l'excellence et le développement d'innovations au service du client.
Composé d'environ 300 salariés, le groupe Inessens entretient une relation durable avec ses clients depuis plus de 25 ans, et partage avec ses collaborateurs une vision moderne d'une politique RSE très innovante.

Tous nos sites sont certifiés IOS 26000 et de nombreux sites sont certifiés imprim'vert et FSC
L'imprimerie ASET est spécialisée dans la réalisation d'étiquettes innovantes et hauts de gamme à destination des marchés du vin et des spiritueux.

Missions et Activités :
Véritable Assistant (e) commercial (e), vous assurez la prise et le lancement de commande, et êtes garant (e) de la bonne relation transversale client/production/commerce.

Après une période de formation, vous saurez prendre des commandes (chacune de nos commandes sont différentes en fonction de la plateforme technique de l'étiquette), deviser, conseiller et orienter au mieux notre client dans ses choix, et ainsi le fidéliser par votre professionnalisme et votre empathie. Vous saurez également assister au mieux, nos commerciaux « terrain ».
Missions principales :
- Etablir un devis avec pertinence :
- Enregistrer une commande
- Edition d'une fiche article comprenant tous les aspects techniques de l'étiquette et la faisabilité
- Créer un dossier de fabrication avec la connaissance de la chaîne de la fabrication (une formation sera assurée)
- Editer un bon de commande avec tous les outils nécessaires


Compétences requises et profil souhaité :
De formation bac +2 assistant commercial, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous avez déjà travaillé sur un ERP et vous maîtrisez Word/ EXCEL.
Une connaissance du monde du vin serait appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vos capacités d'adaptation et votre réactivité, rejoignez-nous !


Savoir-faire et savoir être :
Dynamisme, rigueur, autonomie et une forte capacité à interagir sont indispensables.
Vous êtes à l'aise avec l'outil téléphonique.
Une appétence pour les produits techniques est recommandée.


Eléments du poste :

Localisation : Montréal (11290)
Type de contrat : CDI
Statut : Employé
Salaire : Selon profil TR + 13eme mois + Prime selon les résultats de l'entreprise + Bonification qualité

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • ASET

    Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d entre elle est animée par le souci de l excellence et le développement d innovations au service du client. L imprimerie ASET est spécialisée dans la réalisation d étiquettes innovantes et hauts de gamme à destination des marchés du vin et des spiritueux.

Offre n°38 : Opérateur / Opératrice prépresse en Publication Assistée par Ordinateur -PAO-

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Votre future entreprise :

Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d'entre elles est animée par le souci de l'excellence et le développement d'innovations au service du client.
Composé d'environ 300 salariés, le groupe Inessens entretient une relation durable avec ses clients depuis plus de 25 ans, et partage avec ses collaborateurs une vision moderne d'une politique RSE très innovante.
L'imprimerie ASET est spécialisée dans la réalisation d'étiquettes innovantes et hauts de gamme à destination des marchés du vin et des spiritueux.

Dans le cadre de son développement l'imprimerie recherche un opérateur PAO

Missions et Activités :

Vous serez en charge de la préparation des fichiers et des bons à tirer.
Vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

Contrôle et mise en conformité des fichiers pour l'impression / photogravure
Envoi des BAT au client/ correction/relance
Impression des plaques et leur contrôle
Impression numérique de certains dossiers
Maintenance de base du CTP

Dans un second temps :

Réaliser les impositions des plaques
Commandes des outils d'anoblissement/ découpe

Comme tous nos collaborateurs vous serez un acteur de notre démarche RSE, et suivrez les process en place dans le seul but de satisfaire nos clients et créer un partenariat durable avec ceux-ci.


Compétences requises et profil souhaité :
La maitrise des outils de publication assistée et d'illustrator en particulier est indispensable.
La connaissance des métiers de l'impression dans le secteur du packaging et de la chaîne graphique sont des atouts indéniables.
Maitrise des logiciels : Illustrator, Photoshop

Savoir-faire et savoir être :
Dynamique, rigoureux, autonome,

Principales liaisons externes et internes :

Directeur de site
Responsable pré-presse, de production, responsable finition, ADV, conducteur offset, ADV
Commerce
Clients

Eléments du poste :

Localisation : Montréal (11)
Type de contrat : CDI
Statut : Employé
Durée du travail : 35h -horaires de bureau en journée
Salaire : en fonction du profil

Compétences

  • - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
  • - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
  • - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Corriger et mettre en forme un document

Entreprise

  • ASET

    Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d entre elle est animée par le souci de l excellence et le développement d innovations au service du client. L imprimerie ASET est spécialisée dans la réalisation d étiquettes innovantes et hauts de gamme à destination des marchés du vin et des spiritueux.

Offre n°39 : Conducteur de ligne de conditionnement (F/H)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - MALRAS ()

Êtes-vous prêt(e) à dynamiser votre carrière en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ?
Rejoignez une aventure stimulante où vous serez à la tête d'une équipe dévouée, supervisant une ligne de conditionnement automatisée fonctionnant en horaires 2*8.

- Garantir le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement automatisée
- Encadrer et animer une équipe de 3 personnes
- Veiller à l'optimisation de la production en accord avec les normes de qualité

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 28/jours
- Salaire: 11.65 euros/heure

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.

Offre n°40 : Technicien de maintenance industrielle F/H (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Votre agence SYNERGIE Carcassonne recherche pour l'un de ses clients industriels leader sur son marché, un technicien de maintenance industrielle F/H en CDI.

Jeune diplômé.e (BTS minimum) ou professionnel.le aguerri.e , votre candidature est la bienvenue !Vous aurez les missions et responsabilités suivantes :
- Toutes actions de maintenances préventives et curatives sur l'outil industriel de l'usine (Mécanique, électriques, hydrauliques et pneumatiques)
- Appliquer et assurer le suivi du plan de maintenance.
- Faire le reporting journalier dans la GMAO et être en capacité de remonter toutes les informations pouvant servir l'amélioration continue des process.
- Être en capacité d'ajuster les cadencements et de formaliser les gammes si besoin. Vos compétences attendues sur ce poste :

Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Diagnostics et programmation sur automates - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Respect et application règles de sécurité

Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°41 : Assistant commercial / Assistante commerciale

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - 2 ans à 5 ans sur même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 11 - ALAIGNE ()

Domaine familial de 37 Ha en production situé sur l'appellation Malepère et Limoux.
Vigneron indépendant, je recherche une personne pouvant répondre à diverses missions.
Description du poste :
- Prise en charge du suivi administratif, commercial et relation clients,
- Suivi des commandes (France/Export), de l'enregistrement aux expéditions, aux demandes d'échantillons et jusqu'à la facturation,
- Recherches de nouveaux clients (France/Export),
- Déplacement France et à l'Etranger à prévoir ponctuellement,
- Gestion des litiges,
- Rédaction d'offre commerciale
- Gestion des tarifs et des contrats,
- Préparation de commandes,
Profils recherchés :
- Motivé, consciencieux et rigoureux dans votre travail,
- Capable de travailler en équipe,
- Autonome,
- Connaissances des outils de bureautiques et informatiques,
- Langue : Anglais maitrisé (oral et écrit)
- Connaissances / Notions des formalités administratives liées à l'export.

Compétences

  • - Anglais technique
  • - Techniques commerciales
  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - BTS : assistant de manager, assistant gestion PME-PMI, négociation et digitalisation de la relation client, commerce international, assistance technique d’ingénieur, etc.
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • - Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • - Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux.
  • - Gérer les ventes depuis les commandes jusqu’aux livraisons en s’assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes.
  • - Assurer l’ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires.
  • - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique.
  • - Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés).
  • - Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • - Préparer les dossiers commerciaux avant les contacts et rendez-vous des commerciaux.
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement.
  • - Assurer les contacts en front office : accueil physique, déplacements ponctuels.

Formations

  • - action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DOMAINE GIRARD

Offre n°42 : Conducteur / Conductrice d'autobus

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - Conduite tourisme
    • 11 - ROUTIER ()

Nous sommes une société spécialisé en transports de voyageurs depuis plus de 25 ans, ou nous intervenons pour des lignes scolaires et régulières, mais aussi du tourisme à travers l'Europe.
Suite à un accroissement de notre activité, nous recherchons un conducteur de tourisme.
Vos principales activités :
Transporter les passagers jusqu'à leur destination de manière sécurisée et en respectant les programmes et les horaires
Assurer l'accueil des personnes à mobilité réduite pour l'accessibilité et l'installation dans le véhicule.
Veillez au bon entretien de l'autocar vous étant confié
Maitriser l'utilisation de matériels de navigation routière
Maîtriser l'utilisation de matériels roulants
Savoir communiquer, dans une relation commerciale et touristique
Savoir gérer son temps
Maîtriser les règles de la sécurité routière et les équipements de sécurité
Maîtriser les techniques de prévention et de gestion de conflits
-Maîtriser les techniques d'éco-conduite et de conduite en sécurité

Compétences

  • - Autocar de tourisme
  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Formation Continue Obligatoire (FCO)
  • - Contrôler l'état de propreté des équipements
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Transporter des passagers

Offre n°43 : Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous participez à la mise en œuvre des moyens nécessaires à l'exécution du chantier.
vous aidez à la coordination des équipes et participez aux réunions de chantier.
Vous effectuez un suivi des différents corps d'état (en fonction du chantier).
Vous garantissez le respect des plannings et la qualité d'exécution des ouvrages.
Vous veillez à l'application des règles de sécurité.

8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (horaires peuvent varier selon l'activité)

Déplacement de 30km autour de Limoux à prévoir, avec le véhicule de service.
Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Bonne gestion des priorités
  • - CACES 1/3/5
  • - Capacité d'analyse
  • - Sens du relationnel
  • - adaptabilité
  • - méthodique

Formations

  • - enveloppe bâtiment (Bâtiment) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TERRE D'AUDE - TERRE DE FRANCE

Offre n°44 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - ARZENS ()

Votre mission :

- Contrôle visuel sur chaine d'embouteillage
- dépote et filmage des palettes
- Mise en bouteille de vin
- port de charges lourdes
- travail en station debout prolongée
- travail en équipe
- dextérité pour éviter la casse

Horaire 2x8 : 5h-12h/12h-20h
Le respect des règles de sécurité sera impératif, ainsi que le port des équipements de sécurité et les bons gestes et postures

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°45 : Chef de ligne embouteillage (h/f)

  • Publié le 11/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - souhaitée en logistique
    • 11 - MALRAS ()

La SARL CAUDEVAL CONDITIONNEMENT, site de conditionnement IFS BRC basé sur MALRAS dans l'Aude (à 2 minutes de LIMOUX), produit 14 millions de cols, à travers ses deux lignes d'embouteillage (1 ligne de vin tranquille, 1 ligne de vin effervescent).

Crée en 2009, la société compte aujourd'hui 33 collaborateurs.

Nous recherchons un(e) chef de ligne embouteillage. Le poste est basé sur notre site de conditionnement à Malras.
Sous la responsabilité du Responsable maintenance et production, vous effectuez les opérations liées au conditionnement du vin sur des lignes de production automatisée.

Responsable de 2 ou 3 agents de production, vous aurez pour principales missions :
- Réaliser et suivre les fabrications ;
- Gérer les dysfonctionnements ;
- Communiquer et participer à l'amélioration continue ;
- Coordonner et réguler l'activité de production ;
- Respecter les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène et de sécurité ;
- Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes ;
- Proposer des améliorations concernant le fonctionnement de la ligne ;
- Être capable de détecter d'une situation anormale et information ;
- Se conformer à des standards de production ;
- S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération

PROFIL :

Autonome, dynamique, vous avez le sens du service et des priorités, un excellent relationnel et un fort esprit d'équipe.
Rigoureux et totalement impliqué, vous êtes orientés résultats.
Les connaissances techniques d'une ligne d'embouteillage (remplissage, bouchage, sertissage, capsulage) seront un plus pour le candidat.

Cycle : 2 x 8 semaine et/ou 1 x 8 (journée)
CDI 39h hebdomadaires à pourvoir dès que possible
Rémunération à déterminer en fonction du profil.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Formations

  • - maintenance électronique (ou mécanique ou automatisme) | Bac+2 ou équivalents
  • - engin manutention levage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°46 : Manager/ responsable adjoint Caisse et Accueil (H/F) - 35h (H/F)

  • Publié le 11/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Au sein de notre équipe supermarché, vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur adjoint et le Responsable de Supermarché et les secondez dans leurs tâches quotidiennes.

Vos missions & votre évolution:
- Garantir l'accueil et la fidélisation client
- Superviser une équipe d'Equipiers polyvalent et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client.
- Garantir la gestion du secteur caisse.
- Optimiser le stock de marchandises.
- Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.
- Garantir la qualité des produits.
- Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Seconder l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché.
- Garantir le maintien d'un supermarché propre et agréable pour les clients.

Le profil idéal:
- Vous disposez d'un niveau de formation BAC, BAC+2
- Vous avez déjà de l'expérience dans la grande distribution.
- Vous aimez le travail en équipe et êtes doté d'un excellent relationnel.
- Vous avez le sens des priorités et des qualités d'organisation.
- Vous êtes fait pour l'animation d'équipe.

Ce que nous vous proposons:
- Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire
- Un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 002 € , après 1 an : 2 081 € , après 2 ans : 2 178 €
- Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans
- Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne
- Une formation pratique de plusieurs semaines au métier de Coordinateur Caisse et Accueil
- Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale
- Des opportunités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager, de Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Planning du personnel
  • - Gérer une caisse
  • - Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • LIDL

Offre n°47 : Encadrant Technique ressourcerie sur la collecte (H/F)

  • Publié le 26/12/2023 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - ENCADREMENT ET METIER
    • 11 - LIMOUX ()

Vous êtes de formation ou avez de l'expérience professionnelle dans les métiers de la ressourcerie et avez des capacités en encadrement d'équipe, le sens du relationnel, une sensibilité aux problématiques sociales ainsi qu'un intérêt pour les questions environnementales. Le travail en équipe est indispensable.
Vous êtes responsable de la bonne exécution des missions, du respect des règles de sécurité, du programme d'intervention et de l'organisation du travail. Vous travaillez en lien avec les accompagnatrices socio-professionnelles, les encadrants techniques, les entreprises, les clients.
Le parchemin : ACI avec une activité ressourcerie et entretien des espaces naturels, qui compte 70 salariés en parcours d'insertion. Vous intégrez une équipe de 9 encadrants technique et avez la responsabilité de l'encadrement d'une équipe de 12 salariés en parcours d'insertion, sur l'activité collecte à domicile et en décheterie.
Volume horaire : 35h du mardi au vendredi ( 1 samedi par mois )
CDD remplacement maladie longue durée qui pourrait donc être reconduit.
Rémunération : selon convention ACI IDCC 3016 sur l'indice 315
Missions :
-encadrement d'une équipe de salariés
-organiser et suivre l'activité : prestation de collecte auprès de clients
-former les salariés au poste d'agent de collecte et de déchèterie
-coordination avec les conseillère en insertion professionnelle concernant l'accompagnement des salariés

Pour candidater, merci d'envoyer votre cv uniquement via cette offre d'emploi, svp.

Compétences

  • - Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - LOGICIEL DE TRACABILITE
  • - TRAITEMENT DE TEXTE TABLEUR

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE PARCHEMIN

Offre n°48 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 2H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MALVIES ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°49 : Cuisinier ou Charcutier Traiteur en apprentissage h/f

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - BELVEZE DU RAZES ()

Dans une boutique familiale, nous recherchons un/une charcutier/ière (h/f) ou un cuisinier/ière en contrat alternance d'apprentissage.

Nous vous formerons à:

-Découper et préparer les produits;
-Conseiller et fidéliser la clientèle;
-Assurer la présentation et participer à la gestion des marchandises du rayon (assortiment et politique de prix);
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire;
-La préparation de charcuterie et plats traiteur diverses.

Vous avez le sens du service client et avez des qualités relationnelles.

Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.

Possibilité de prendre les débutants pour les 2 ans d'alternance ou sur votre 2éme année.

Salaire selon grille alternance.

Entreprise

  • REVEL ERIC

Offre n°50 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Sous l'autorité du chef de service, dans le respect des principes d'accompagnement
développés dans le projet d'établissement, vous êtes amené.e à :

- Participer au maintien en bonne santé des personnes, en collaboration avec l'infirmière
- Assurer une aide de proximité dans les actes de la vie courante
- Contribuer à l'identification des besoins particulièrement dans la dimension du soin, à la mise
en œuvre des projets personnalisés en mobilisant la participation des personnes accueillies
- Veiller au bien-être, à la sécurité et au confort des résidents
- Inscrire vos actions dans les procédures et outils identifiés en démarche qualité, ainsi que dans
le déploiement du dossier informatisé de l'usager
- Travailler en équipe et adapter vos interventions en tenant compte des besoins des différents
publics.
- Participer à la dynamique institutionnelle, à la réflexion collective, à la formation continue


Savoirs :
- Connaissance du secteur médico-social, des
problématiques de santé liées à la dépendance et de
leurs conséquences
- Approche de la nomenclature SERAFIN -PH
- Connaissance des gestes d'urgence et de secours

Horaires flexibles, travail le week-end, jours fériés, en coupés.

***Prise de poste 1 avril***




Toutes les candidatures (cv et lettre de motivation) doivent être adressées soit :
A l'attention de M. le Directeur
EANM Les Hirondelles Limoux
9 rue du Dr. Sarda
11300 LIMOUX

OU par mail via cette offre d'emploi.

*** fin des candidatures au 10 mars***

Formations

  • - aide-soignant (indispensable) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS FAMILIALE AIDE AUX INFIRMES MENTAU

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Compté parmi les leader des services domicile, Vitalliance a su se faire un nom dans l'assistance et le maintien à domicile.

Spécialisé dans la grande dépendance, Vitalliance Carcassonne est devenu expert dans la prise en charge des personnes âgées et en situation de handicap.

Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.

Profil recherché: pour un poste sur les communes LIMOUX / ALAIGNE / BELVEZES DU RAZES

Bienveillante, Ponctualité, Discrétion professionnelle
Capacité d'écoute et de tolérance
Capacité d'adaptation
Travail en autonomie
Présentation et tenue adaptée au poste de travail

Une agence qui sera aussi la vôtre, avec possibilité de venir durant vos pauses dans la journée, en étant convié à divers événements tout au long de l'année.

Les avantages:

Indemnités kilométriques intermission
Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière
Mutuelle d'entreprise digitale
Diverses primes (Cooptations, prime d'ancienneté )
1% logement
Valorisation des diplômes et de l'expérience grâce à trois paliers de rémunération
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute.

N'attendez plus et envoyez nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°52 : Esthéticien-cosméticien / Esthéticienne-cosméticienne (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LIMOUX ()

Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence.
En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s.

Vous aurez pour missions :

- Assurer les prestations en institut (soins visages, soins corps, soins des mains et pieds, épilations, vernis semi-permanent)

- Conseiller la clientèle (accueil, conseil et vente sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages)

- Participer à la bonne tenue du magasin (réceptions, rangements, mise en place des produits...)

Ce poste est ouvert aux personnes détentrices d'un diplôme de niveau Bac en esthétique, dans le cadre d'un CDI 35h/semaine à pourvoir dès le 01/04/2024 sur notre concept Beauté de LIMOUX (11) !

Vous vous retrouvez dans ces lignes ? Rejoignez-nous !

Le Groupe NOVI défend chaque jour les valeurs suivantes : Optimisme, Respect, Proximité et Expertise. Et si dès à présent nous les défendions ensemble ?

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - esthétique soin corporel | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BEAUTY SUCCESS

Offre n°53 : Auxiliaire de vie JOUR (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ALAIRAC ()

Compté parmi les leader des services domicile, Vitalliance a su se faire un nom dans l'assistance et le maintien à domicile.

Spécialisé dans la grande dépendance, Vitalliance Carcassonne est devenu expert dans la prise en charge 24h/24 des personnes âgées et en situation de handicap.

Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.

Grâce à son centre de formation Unifadom les candidats sans expérience intègrent systématiquement un parcours diplômant ADVF sans condition d'âge ni d'expérience.

Cette démarche permet aux profils motivés et bienveillants sans expérience d'avoir des chances pour exercer la profession tout en acquérant des connaissances et un diplôme.

Profil recherché:

Bienveillante, Ponctualité, Discrétion professionnelle
Capacité d'écoute et de tolérance
Capacité d'adaptation
Travail en autonomie
Présentation et tenue adaptée au poste de travail
Description du poste:

Intervention en journée

Soins corporels (Toilette, aide à l'habillage, aide aux transferts)
Préparation des repas
Aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnement aux courses
Avant votre prise de poste, des rendez-vous de présentation sont programmés afin de faire connaissance avec les bénéficiaires.

Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées, un suivi rigoureux et effectué.

Une agence qui sera aussi la vôtre, avec possibilité de venir durant vos pauses dans la journée, en étant convié à divers événements tout au long de l'année.

Les modalités:

Un contrat adapté selon l'expérience

Vous interviendrez dans un périmètre de géolocalisation autour de chez vous pour des missions de minimum 1h
Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière
Participation aux frais de transport
Mutuelle d'entreprise digitale
Diverses primes (Cooptations, prime d'ancienneté )
1% logement
Valorisation des diplômes et de l'expérience grâce à trois paliers de rémunération
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute.

N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°54 : Manoeuvre travaux publics (h/f) (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - POMAS ()

Votre agence Yes! Interim LIMOUX recherche pour son partenaire un(e) : Des Manœuvres TP motivés et qualifiés pour diverses missions sur le secteur de LIMOUX CARCASSONNE et QUILLAN

Vos missions :
- Préparation du chantier : Installation des barrières de sécurité, mise en place des panneaux de signalisation, et délimitation des zones de travail.
- Terrassement : Utilisation d'outils manuels (pelles, pioches, etc.) ou d'équipements (mini-pelles, pelleteuses, etc.) pour creuser, transporter, et niveler le sol.
- Aide aux ouvriers spécialisés : Préparation des matériaux, approvisionnement en outils et en équipements, et assistance aux ouvriers spécialisés (maçons, coffreurs, etc.) dans l'exécution de leurs tâches.
- Pose de canalisation : Aide à la mise en place des canalisations souterraines, y compris le creusement de tranchées, la pose des tuyaux, et le remblayage.
- Nettoyage et entretien : Ramassage des déchets, balayage des zones de travail, et rangement des outils et des équipements à la fin de la journée.
- Travaux de finition : Participation aux travaux de finition, tels que la pose de bordures, de pavés, ou d'autres éléments d'aménagement paysager selon les besoins du projet.


Profil recherché :
- Vous êtes dynamique et motivé
- Vous disposez d'une expérience pertinente d'au moins 1 an dans le domaine des Travaux Publics (TP)
- Capacité à travailler en extérieur et à réaliser des tâches physiquement exigeantes.
- Permis B (souvent requis pour se déplacer sur les chantiers).

(Pas de Grands Déplacements)

Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Mutuelle Intérimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET! (7%)

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation !
A très vite YES!

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°55 : Conducteur / Conductrice de travaux

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - dans le bâtiment
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la responsabilité du Responsable Travaux, vous préparez les ouvrages, sélectionnez les intervenants avec l'ensemble de l'équipe technique, dirigez les travaux, organisez et contrôlez les chantiers.
Motivé par l'action global et les relations humaines, vous entretenez un suivi permanent de chacun de vos clients depuis la préparation du chantier jusqu'à son parfait achèvement, y compris levées de réserves et suivi après-vente
Organisé et rigoureux, vous appliquez les process de l'entreprise et son référentiel technique, pour des constructions conformes aux spécificités qui font la force du groupe Mauroux Immobilier.
Autonome et responsable, vous avez la responsabilité du prix de revient, ainsi que du maintien et amélioration de la marge brute dont une valeur prévisionnelle est convenue avant l'ouverture du chantier.


Caces serait un plus.
Déplacements à prévoir sur Limoux et 30km alentours.

Prise de poste dès que possible.

Horaires de travail: de 8h-12h et de 14h-18h du lundi au vendredi (les horaires peuvent varier selon l'activité )

Dans l'idéal, vous avez une première expérience réussie dans le bâtiment.

Compétences

  • - Pack office
  • - Persévérant et persuasif
  • - adaptabilité
  • - méthodique

Entreprise

  • TERRE D'AUDE - TERRE DE FRANCE

Offre n°56 : Professeur de physique-chimie (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 05/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LIMOUX ()

Vous aimeriez être la prochaine personne à aider un élève à atteindre ses objectifs ?

Nous recherchons des professeurs pour dispenser des cours particuliers ou en petit groupe en physique-chimie afin d' accompagner des élèves de collège et lycée en soutien scolaire et aides aux devoirs, préparation aux examens et concours.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un CAPES ou d'un diplôme de niveau BAC +3 et + dans la matière enseignée,
- Vous souhaitez transmettre votre savoir, votre passion et vos connaissances à des élèves,
- Vous êtes patient, ponctuel et pédagogue.

Mission :
Après avoir effectué un diagnostic et discuté avec l'élève vous proposerez en fonction de vos connaissances et expériences des cours aux élèves.
.
Vos avantages :
- Une gestion administrative gérée par l'agence
- Un seul lieu de cours
- Une optimisation des déplacements
- Des salles de classes modernes et équipées
- Une expérience à valoriser sur votre CV

Envoyez votre candidature et intégrez une équipe motivée et engagée !

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - physique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CARHO

    Cabinet de Conseil et Accompagnement en Ressources Humaines et Orientation, recrutement, orientation avec la marque Orient'action pour les adultes, orientation professionnelle via les Bilans de Compétences et pour les jeunes, orientation solaire via les bilans d'orientation scolaire.

Offre n°57 : Serveur / Serveuse en restauration

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - BRUGAIROLLES ()

Dans un restaurant traditionnel, vous aurez en charge l'accueil, l'installation et la présentation de la carte aux clients, la mise en place de la salle, le service à table....Vous êtes autonome sur votre poste de travail et vous savez gérer votre rang.
Vous appliquerez les normes et règles d'hygiène liées au poste.

Vous aurez 2 jours de congés consécutifs le dimanche et le lundi

Vous justifiez d'une expérience en service en restauration, vous êtes passionné(e) par ce métier, alors n'hésitez pas et rejoignez une équipe soudée et dynamique!

Capacité 90 couverts.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Formations

  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COTE RESTO

Offre n°58 : Développeur/se ACCESS (H/F)

  • Publié le 12/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 22H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - Développement ACCESS
    • 11 - LIMOUX ()

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour une industrie familiale de notre territoire un/e développeur/se ACCESS, contrat à 22h/hebdo, au sein de la société sur Limoux.

Rattaché au directeur de la société, vous aurez pour mission de gérer :
- Le support informatique (environ 18 postes informatique)
- Les patchs correctifs, mises à jour, évolutions
- La gestion courante de l'exploitation des bases de données (Access)
- Le paramétrage et le renseignement des différents outils liés.

VOTRE PROFIL :

De Formation Bac à bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de 6 mois dans un contexte similaire.

Vous avez un très bon niveau en bases de données SQL Access.

Vous avez déjà pratiqué un langage de programmation et vous vous adaptez facilement à des environnements de travail différents.
Au-delà des compétences techniques, vous êtes doté(e) d'une bonne communication, êtes capable de travailler en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et vous disposez d'une forte adaptabilité.

Poste 22h/hebdo, avec aménagement possible du planning, à définir avec l'employeur.
Contrat évolutif

Compétences

  • - Réaliser un prototype de la solution technique pour validation par le donneur d'ordres (configuration type, ...)
  • - Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels
  • - Réaliser des études d'organisation et d'évolution de systèmes d'information
  • - Réaliser des études et développements informatiques
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Concevoir et développer une solution digitale
  • - Proposer des pistes d'amélioration des solutions
  • - Garantir le bon fonctionnement, la disponibilité et la performance d'une solution logicielle
  • - ACCESS

Formations

  • - langages informatiques | Bac ou équivalent

Offre n°59 : Gestionnaire paie

  • Publié le 28/11/2023 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - Même poste
    • 11 - LIMOUX ()

Le cabinet d'expertise comptable C2C CONSEILS recherche pour ses bureaux de Foix ET Limoux un gestionnaire de paie (h/f).
Vos missions:
- établissement des bulletins de paie,
- établissement des formalités à l'embauche (dpae, contrat de travail..)
- suivi administratif de la gestion du personnel (absences, congés, visites médicales) selon la législation sociale en vigueur
- établissement des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles,
- conseils en gestion des ressources humaines
Poste urgent à pourvoir immédiatement.
Lettre de motivation et CV

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre

Formations

  • - comptabilité (GESTIONNAIRE PAIE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • KATAR

Offre n°60 : Ouvrier viticole tractoriste polyvalent (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - PAULIGNE ()

Nous recherchons pour exploitation viticole de 70 hectares, située sur Pauligne, un tractoriste pour la réalisation de travaux mécanisés à tous les stades de la vigne et du sol mais également les travaux manuels.

Vos missions seront les suivantes :
- Entretien du sol (rognages, broyages, vendange, protection phytosanitaires, tonte, ...),
- Capacité d'adaptabilité des travaux en fonction de la période végétative,
- S'adapter aux différentes périodes d'activités de l'année avec des travaux autres que mécaniques suivant la météo,
- Assurer l'intendance du matériel,

Profil :

Vous avez un minimum d'expérience sur ce poste, vous êtes capable de travailler en équipe, alors ce poste est pour vous!
Pas de possibilité de logement.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conduire un véhicule routier

Formations

  • - viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL VIGNOBLES JEAN JACQUES CLERGUE

Offre n°61 : Boucher en apprentissage h/f

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - BELVEZE DU RAZES ()

Dans une boutique familiale, nous recherchons un/une boucher/charcutier (h/f) en contrat alternance d'apprentissage.
Début du contrat mai/juin 2024.

Nous vous formerons à:

-Découper et préparer les produits;
-Conseiller et fidéliser la clientèle;
-Assurer la présentation et participer à la gestion des marchandises du rayon (assortiment et politique de prix);
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire;
-La préparation de charcuterie et plats traiteur diverses.

Vous avez le sens du service client et avez des qualités relationnelles.

Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.

Possibilité de prendre les débutants pour les 2 ans d'alternance ou sur votre 2éme année.

Salaire selon grille alternance.

Entreprise

  • REVEL ERIC

Offre n°62 : Boucher/charcutier (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - cap boucherie exigé ou niveau
    • 11 - BELVEZE DU RAZES ()

Dans une boutique familiale, nous recherchons un/une boucher/charcutier (h/f) à temps plein ou à temps partiel selon votre souhait.
Poste en CDI mais possibilité de proposition d'un contrat à durée déterminé, selon le souhait du candidat.

Les missions suivantes:

Découper et préparer les produits
Conseiller et fidéliser la clientèle
Assurer la présentation et participer à la gestion des marchandises du rayon (assortiment et politique de prix)
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Vous êtes titulaire d'un CAP de boucher
Vous avez le sens du service client et avez des qualités relationnelles
Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation
Vous êtes autonome dans votre travail.




Salaire à définir selon profil et expérience.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Prendre une commande client
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • REVEL ERIC

Offre n°63 : Electriciens titulaire du CACES NACELLE (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 mois
    • 11 - POMAS ()

Votre agence Yes! Intérim LIMOUX recherche pour son partenaire un : Electriciens titulaire du CACES NACELLE (H/F) en contrat intérim sur le secteur de Carcassonne/Limoux

Vos missions :
- Lecture du schéma du réseau électrique
- Mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation
- Câblage
- Raccordement et dérivation du flux électrique
- Réalisation de phases de tests et de mesures
- Localisation des dysfonctionnements

Profil recherché :
- Nous recherchons une personne autonome ou avec expérience
- Vous êtes titulaire du CACES R486 Cat.B
- Qualités requises: vitesse, précision et rigueur.

Vos avantages Yes! :
- Contrat 38h/semaine avec salaire + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Panier repas selon Convention Collective de l'entreprise utilisatrice
- Trajet et transport selon la zone définie par l'entreprise utilisatrice
- Mutuelle Intérimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET (7%)

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°64 : Cariste manutentionnaire

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 11 - CAILHAU ()

En intégrant notre équipe en tant que Manutentionnaire Agricole, vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de production agricole. Votre mission principale consistera à :

Assurer le chargement et déchargement des produits agricoles
Contribuer à l'organisation et à la préparation des commandes
Accueillir et délivrer les produits agricoles aux agriculteurs qui se présentent au magasin
Organiser et entretenir le stock du magasin
Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène
Gérer les expéditions de céréales et entretenir les silos à grains

Compétences

  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE ARTERRIS

    Arterris est un Groupe Coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Midi-Pyrénées, Languedoc-Roussillon et Provence-Alpes-Côte d'Azur. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares, le groupe réalise un chiffre d'affaires combiné qui dépasse les 730 M? et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 1800 salariés avec des métiers diversifiés.

Offre n°65 : Conseiller(e) en immobilier (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Idéal reconversion

Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail !

Liberté financière et professionnelle assurée !
Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps.

Rémunération évolutive jusqu'à 90%
Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un potentiel de gains.

Aucun frais à prévoir
Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit.
Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts.

Possibilité de devenir salarié
Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière.

Possibilité d'ouvrir votre propre agence
Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier.

Accompagnement et formation en présentiel
Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours.

Outil d'estimation pour vous accompagner
Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité.

Une direction bienveillante
Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de notre culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre carrière.

Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité.

Entreprise

  • Transaxiaimmo

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre. Notre volonté, donner sa chance à chacun et permettre à tous d'exprimer son potentiel sans à priori !

Offre n°66 : Masseur kinésithérapeute (F/H)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique située à proximité de Limoux, un masseur-kinésithérapeute D.E (H/F) en contrat CDD (minimum 1 mois) à compter du 22 mars 2024.

Située entre mer et montagne, la Clinique vous accueille dans un cadre chaleureux et verdoyant. Dotée d'une équipe pluridisciplinaire, les prises en charges sont diverses (traumatologie, gastro-entérologie, pneumologie, cardiologie, néphrologie, médecine, soins palliatifs, neurologie...) et de qualité.

Temps plein du lundi au vendredi
Salaire selon convention + reprise d'ancienneté

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°67 : Coiffeur homme/enfant et barbier (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 11 - LIMOUX ()

Poste de coiffeur homme/enfant et barbier en cdi
Travail du mardi au samedi 35h.
Coiffeur expérimenté sachant faire tout type de dégradé, utilisé les différents matériaux tels que les tondeuses, ciseaux, rasoir....
Savoir accueillir, encaisser le client.
Être autonome.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Procéder à l'encaissement

Offre n°68 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LIMOUX ()

Présentation de l'entreprise :
Depuis 1946, la maison Sieur d'Arques, signe des vins d'exception et s'impose en Languedoc comme créatrice de cuvées alliant savoir-faire technique et tradition.

Considérée comme pionnière en termes de qualité de production et de techniques vitivinicoles, Sieur d'Arques a su développer dès les années 1980 une sélection parcellaire sur 1500 Ha de vignoble en Appellation d'Origine Contrôlée.
Son expertise historique, son éternelle recherche de l'excellence qualitative et de la maîtrise technique, lui permettent de signer de grands vins pour le plaisir de tous les amateurs exigeants.
Ce groupe est un acteur majeur des vins effervescents en Languedoc : 35 M d'€ de CA, 10 M de bouteilles vendues, 110 salariés permanents + 40 saisonniers.

Vos missions :
- Assurer le transport intersites. Cette mission correspond à environ 25% du temps de travail hebdomadaire.
- Participer au chargement et déchargement des marchandises à l'aide d'un chariot auto-porté,
- Participer aux activités de production et de nettoyage au sein des équipes.

Le poste est un contrat à durée indéterminée. La durée de travail est portée sur 4 jours du lundi au jeudi et exceptionnellement le vendredi. Les horaires sont uniquement en journée.

Votre profil :
Vous êtes titulaire du permis super lourd et vos documents conducteur sont à jour.
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le milieu du transport.
Vous êtes rigoureux(se), volontaire et prêt(e) à vous investir dans une structure dynamique.
Vous appliquerez les consignes de sécurité et respecterez les règles d'hygiène en vigueur dans la cave.
Le permis CACES 3 serait un plus.

Entreprise

  • LES VIGNERONS DU SIEUR D'ARQUES

    Le Groupe SIEUR D'ARQUES est un acteur majeur des vins effervescents en Occitanie alliant savoir-faire technique et tradition

Offre n°69 : CARRELEUR H/F

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 18/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recrutons un Carreleur confirmé H/F
Vous aurez pour mission :

- Le nettoyage des surfaces
- La préparation des colles
- La découpe de carrelage
- La pose des revêtements de murs et de sols, intérieurs ou extérieurs
- Conseiller la clientèle
- Tirer des chapes et effectuer des travaux de carrelage et faïence dans le cadre de travaux neufs/rénovation

Paniers et déplacements selon grille d'indemnisation de référence du Bâtiment.
Déplacements sur chantiers à environ 50kms autour de Limoux

Les horaires de travail sont : L au J : 8h/12h-13h/17h, V : 8h/12h (Heures supplémentaires possibles de 13h à 16h)
Contrat évolutif

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Techniques de traçage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Techniques d'équerrage
  • - Caractéristiques des colles
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Techniques de coupe des revêtements
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Définir l'alignement d'un revêtement
  • - Déposer un revêtement
  • - Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb
  • - Ragréer une surface de pose

Formations

  • - carrelage mosaïque | CAP, BEP et équivalents
  • - bâtiment second oeuvre (avec exp en carrelage de 1an minimum) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • C.D CARRELAGE

Offre n°70 : Aide à Domicile Affilié(e) (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ALAIRAC ()

En tant qu'Aide à Domicile Affiliée(e) - vous aurez pour missions principales de :
Réaliser des prestations d'aide à domicile auprès des personnes fragilisées, grâce à un contrat de travail de salarié du
particulier employeur. (Pas de commission de la part de Unaide sur les salaires des intervenants).
Profil recherché :
Sens du service et de l'accompagnement, avec une capacité à créer un lien de confiance avec les bénéficiaires.
Autonomie, organisation et capacité d'adaptation.
Bonne communication et capacité à travailler en réseau.
Ce que nous proposons :
Un contrat de travail en tant que salarié du particulier employeur, avec tous les avantages d'un CDI et des avantages sociaux.
Une source de revenus complémentaires (cash back) en tant qu'apporteur d'affaires
Formations de qualité en e-learning
Un accompagnement personnalisé et des outils numériques innovants.
Un réseau solidaire de professionnels de l'aide à domicile.
Aucun frais de structure.
Informations clés :
Possibilité de gestion flexible de votre emploi du temps.
Vous serez rémunéré(e) directement par les particuliers employeurs (sans commission de la part d'Unaide sur votre salaire).
Possibilité d'évolution vers les rôles de care manager, coach d'équipe autonome et coach expert

Pour postuler :

Pour garantir une expérience optimale et simplifiée, nous vous invitons à postuler à nos offres d'emploi uniquement depuis l'application Unaide Connect. Voici comment faire en 3 étapes simples :

Téléchargez l'application Unaide et inscrivez vous
Connectez vous et compléter votre profil
Positionnez vous en autonomie sur la mission disponible près de chez vous.

Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter ou visitez notre site web www.unaide.fr

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Diplôme ou 3 d'expérience nécessaire
  • - Le permis de conduire est un plus

Entreprise

  • UNAIDE

    Unaide est le premier réseau mandataire d'aide à domicile propulsé par le marketing de réseau. Notre mission est de soutenir les personnes fragilisées par l'âge, une maladie ou un handicap en leur apportant des services de qualité, tout en offrant des opportunités de carrière épanouissantes aux intervenants et les meilleures conditions de travail.

Offre n°71 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 16/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - PIEUSSE ()

Votre agence Yes! Interim LIMOUX recherche pour son partenaire un(e) : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) sur le secteur de Limoux.

Vos missions :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements industriels conformément aux normes de l'entreprise.
- Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre des solutions rapides et efficaces.
- Effectuer des tests réguliers pour garantir le bon fonctionnement des machines.
- Collaborer avec d'autres départements pour assurer la coordination des travaux de maintenance.
- Participer à l'élaboration de plans de maintenance et suggérer des améliorations.

Profil recherché :
- Vous êtes dynamique et motivé
- Vous disposez d'un diplôme en Maintenance Industrielle, Mécanique, Électromécanique ou domaine similaire.
- Vous disposez d'une expérience pertinente d'au moins 1 an dans la maintenance industrielle.

Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Mutuelle Interimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET! (7%)


Durée du contrat : 6 mois (en vue d'un CDI)
Début du contrat : à pourvoir dès à present

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation !

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°72 : Techniciens de maintenance en industrie (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LIMOUX ()

Votre agence Yes! Interim LIMOUX recherche pour son partenaire un(e) : Des Techniciens de maintenance en industrie (H/F) motivés et qualifiés pour diverses missions sur le secteur de CARCASSONNE

Vos missions :
- Inspection et diagnostic : Effectuer des inspections régulières pour détecter les pannes et les problèmes techniques.
- Réparation et remplacement : Réparer et remplacer les pièces défectueuses ou usées sur divers équipements et machines.
- Maintenance préventive : Effectuer des travaux préventifs pour éviter les pannes imprévues.
- Réglage et ajustement : Ajuster les équipements pour optimiser leur performance et leur efficacité énergétique.
- Sécurité : Respecter et faire respecter les normes de sécurité sur le lieu de travail.
- Documentation : Tenir des registres précis des travaux de maintenance effectués.
- Collaboration : Collaborer avec les autres membres de l'équipe de maintenance et les opérateurs de machines.
- Amélioration continue : Proposer des améliorations pour augmenter la fiabilité et l'efficacité des équipements.

Profil recherché :
- Vous êtes dynamique et motivé
- Vous posséder des compétences techniques solides dans les domaines, tels que la mécanique, l'électricité, l'hydraulique, la pneumatique, etc
- Vous savez faire preuve du sens de l'organisation et de la planification

Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Mutuelle Intérimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET! (7%)

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation !
A très vite YES!

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • YES !

    Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest. Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Offre n°73 : ouvrier polyvalent du batiment (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - dans le secteur du BTP
    • 11 - LIMOUX ()

Notre activité en développement nous amène à devoir renforcer les effectifs de l'entreprise.

Celle-ci est principalement tournée vers les travaux de rénovation d'intérieurs et du gros œuvre d'aménagements extérieur.

Vous réaliserez des travaux de second œuvre(placo/peinture...) et gros œuvre.


Votre ponctualité, votre souci du détail et du travail bien fait seront autant d'atouts qui vous permettront de mener à bien vos chantiers sur Toulouse et sa région.
PERMIS B exigé car véhicule mis à disposition pour se déplacer sur les chantiers.

Formations

  • - bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EJP CONSTRUCTIONS

Offre n°74 : Psychologue en EHPAD (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 02/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

LE CENTRE HOSPITALIER DE LIMOUX-QUILLAN RECRUTE UN(E) PSYCHOLOGUE POUR L'EHPAD ANDRE CHENIER SITUE A LIMOUX !
Le Centre Hospitalier de Limoux-Quillan est un établissement public de santé situé à l'ouest du Département de l'Aude (à 25km au sud de Carcassonne et 100km de Toulouse). Il dispose de 565 lits et places, répartis sur quatre sites : Limoux (deux sites), Quillan et Roquefeuil.
Situé Avenue André Chénier à Limoux et entouré de jardins, l'EHPAD André Chénier est un cadre de vie et de travail agréable et apaisant. Afin de répondre au mieux aux besoins des résidents accueillis, il comprend plusieurs services, répartis en plusieurs unités de vie :
- Un EHPAD de 79 lits d'hébergement permanent repartis en trois secteurs dits « secteurs ouverts », - Une Unité d'Hébergement Renforcée (UHR) de 12 lits, - Une Unité de Vie Sécurisée (UVS) de 12 lits.
L'EHPAD Chénier comprend également :
- Un Accueil de Jour de 15 places, - Une Plateforme de Répit de 3 places, située à l'EHPAD Gaudissard à Espéraza.
Et surtout :
- Des équipes soignantes, paramédicales, logistiques et administratives impliquées et solidaires, engagées pour le Service Public Hospitalier et Médico-Social
- Une équipe de médecins investis auprès des usagers
- De nombreux projets !

La principale mission du psychologue est de faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Le travail autour de la dimension psychologique se fonde sur des valeurs et principes qui guident l'élaboration des actions:
- Respect de la dignité et de l'intimité des usagers
- Promotion de la bientraitance envers les usagers, le personnel, l'administration
- Respect des droits du patient à choisir sa thérapeutique et son consentement éclairé aux soins et à son accompagnement
- Réflexion éthique
- Respect du code de déontologie des psychologues
- Garantir l'égalité de prise en charge au sein du Service Public Hospitalier et Médico-Social : égalité de traitement des usagers, respect des croyances et des différences, etc.

POUR LES RESIDENTS DE L'EHPAD :
- Entretien psychologique individuel d'admission
- Suivi psychologique tout au long du séjour du résident
- Suivi du repas thérapeutique dans le cadre du manger mains en secteur sécurisé
- Evaluation cognitive (MMS, etc.)
- Evaluation thymique (GDS)
- Suivi spécifique en fin de vie ou troubles psychiatriques
- Gestion du risque suicidaire
- Participation mensuelle au suivi des résidents par service
- Organisation du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec le cadre et la famille du résident
POUR LES FAMILLES :
- Bilan mensuel des familles en service UHR avec le médecin gériatre
- Entretiens avec les familles

AU NIVEAU INSTITUTIONNEL :
- Participation aux transmission
- Accueil des stagiaires
- Animations de réunions bientraitance, de service, etc.
- Echanges avec les autres psychologues de l'établissement
- Remplacement inter-services durant les congés des autres psychologues
- Dossiers ARS pour le RAMA EHPAD
- Animation du Comité Ethique et la Commission des Usagers de l'Établissement.

Compétences

  • - Techniques d'écoute active
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • CTRE HOSPITALIER LIMOUX QUILLAN

Offre n°75 : Infirmier(ère) de soins généraux (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

EHPAD public de 70 lits recherche un IDE, à temps plein ou partiel, ou pour des vacations.
Structure à taille humaine, avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et impliquée, et des prises en soin orientées vers les thérapies non médicamenteuses ainsi qu'une équipe formée Humanitude.
L 'établissement accueille de 70 résidents dont 15 en unité Alzheimer.
L'équipe se compose dispose d'un médecin coordonnateur, d'une psychologue, d'une cadre, d'une équipe de 5 IDE, d'AS et AMP, d'ASH, d'une cuisine en liaison chaude, d'une lingerie, d'une animatrice.
L'ensemble du personnel est formé en démarche Humanitude,

Travail sur 12h.
Présence de 2 IDE par jour la semaine et 1 le week-end.
Travail 1 week-end sur 5 au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Rémunération indiciaire Fonction Publique Hospitalière, selon l'ancienneté et l'expérience.
Poste en contrat de remplacement congé maternité, avec possibilité d'évolution du contrat sur du long terme.

Missions : Prévoir, planifier, dispenser et évaluer les soins infirmiers, préventifs, curatifs, éducatifs ou palliatifs, selon son rôle propre et son rôle prescrit, selon les règles en vigueur et l'organisation de l'établissement. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration ; travailler avec les médecins.
Connaitre les protocoles, les recommandations de bonnes pratiques et documents institutionnels existants, appliquer et participer activement à la promotion de la bientraitance. Participer aux projets d'accompagnement personnalisé des résidents.

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE DE LA MALEPERE

Offre n°76 : Snackeur/snackeuse (H/F)

  • Publié le 26/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Vous travaillerez en toute autonomie dans un concept de Dark Kitchen au sein de La Cosina, nouvelle structure de l'Obalisque proposant burgers, tacos et plancha à emporter.

Vous devez maîtriser la préparation de ces plats et la cuisson à la plancha (expérience de deux ans minimum demandée).

L'établissement est fermé les lundi et mardi toute la journée ainsi que le dimanche midi.

Poste à pourvoir au 15 juillet 2024

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA COSINA

Offre n°77 : Apprenti BP cuisinier (H/F)

  • Publié le 24/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Vous souhaitez vous former sur un métier porteur? Vous êtes passionné(e) par les métiers de la restauration? Le Grand Hôtel moderne et pigeon recherche un apprenti cuisinier (H/F).
Vous travaillerez sous les ordres du chef, au sein d'un restaurant travaillant avec des produits frais et locaux.
Vous serez formé(e) en alternance entreprise et centre de formation dans le cadre du CONTRAT D 'APPRENTISSAGE de 24 mois pour la préparation au BP de cuisinier de restaurant.
Vous possédez le sens de la rigueur et le gout de la qualité.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des aliments
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GRAND HOTEL MODERNE ET PIGEON

Offre n°78 : Ouvrier polyvalent du bâtiment second oeuvre (H/F)

  • Publié le 22/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - pose de placo
    • 11 - CEPIE ()

Dans une entreprise familiale, sommes à la recherche d'un ouvrier polyvalent pour commencer dès que possible.

Vos missions en atelier principalement et sur chantier:
- Pose de plaque de placo
- Joints de placo
- Peinture serait un plus

Travail du lundi au jeudi.
Mutuelle
Paniers repas
Heures supp payées.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique

Entreprise

  • ANTIPODE ARCHITEXTURE

Offre n°79 : Ouvrier polyvalent du bâtiment plomberie/électricité (H/F)

  • Publié le 22/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - électricité et/ou plomberie
    • 11 - CEPIE ()

Dans une entreprise familiale, sommes à la recherche d'un ouvrier polyvalent pour commencer dès que possible.

Vos missions en atelier principalement et sur chantier:
Travaux de plomberie
Travaux d'électricité

Travail du lundi au jeudi.
Mutuelle
Paniers repas
Heures supp payées.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique

Entreprise

  • ANTIPODE ARCHITEXTURE

Offre n°80 : Cuisinier/e en apprentissage (H/F)

  • Publié le 19/01/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Dans une entreprise familiale, nous recherchons un ou une cuisinier/ière en contrat alternance d'apprentissage.

Nous vous formerons à:

-Découper et préparer les plats traiteur diverses, selon les procédures.
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.

Possibilité de prendre les débutants pour les 2 ans d'alternance ou sur votre 2éme année.
Apprentissage au sein du CFA de FOIX(09).
Possibilité d'être en poste sur Limoux ou Lasbordes ou Belveze du Razès.

2 Postes à pourvoir.

Salaire selon grille alternance.

Entreprise

  • MAISON REVEL

Offre n°81 : Second de cuisine/chef de partie chaud (h/f)

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - sur le même poste
    • 11 - BRUGAIROLLES ()

Côté Resto recherche un Second de Cuisine H/F.
Les missions seront les suivantes :
La Mise en Place :
- Contrôle des livraisons fournisseurs : qualité, quantité / Rangement des marchandises
- Répartition des tâches de travail
- Soutient en production sur chaque poste / prise de poste si absent
- Co-élaborer les nouveaux plats avec les chefs de parties
- Respect des normes d'hygiènes pendant la production
Le Service :
- Prise de poste ou dressage des plats
- Réguler et anticiper les services
- Communiquer avec les chefs de parties
- Apporter un soutien si nécessaire
- Assurer la qualité des plats qui partent en salle : cuisson, assaisonnement, dressage
La Fin de Service :
- Contrôler et vérifier la bonne tenue de la cuisine
- Nettoyage, hygiène générale, propreté des frigos et étiquetages
- Notifier les besoins en matière première pour assurer les services à venir
- Dresser la liste de mise en place pour les services à venir
- Débriefer le service
Venez partager votre expérience dans un domaine familiale où l'humain est notre priorité afin de rejoindre une équipe soudée et passionnée. Nous avons hâte de vous rencontrer !
En basse saison, restaurant fermé le dimanche et lundi. L'été fermé le dimanche et lundi midi (1/2 journée de repos complémentaire dans la semaine).
Logement possible proposé par l'employeur.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Conversion d'unités de mesure
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Conditionnement des aliments
  • - Cellule de refroidissement
  • - Procédures de conditionnement
  • - Porter une appréciation gustative et olfactive
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des aliments
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COTE RESTO

Offre n°82 : Maçon / Maçonne

  • Publié le 15/01/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si displôme maçonnerie
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un/e maçon pour des chantiers exclusivement sur du neuf : bâtiment collectif ou maison individuelle.

Vous travaillez au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes, avec des déplacements à prévoir au niveau régional.
Débutant accepté si diplôme en maçonnerie ou au moins 1 an d'expérience, si vous n'avez pas de diplôme dans le domaine.
Permis B exigé.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OCBAT

Offre n°83 : Adjoint responsable maintenance embouteillage (h/f)

  • Publié le 12/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans - sur le même poste
    • 11 - MALRAS ()

CAUDEVAL CONDITIONNEMENT recherche pour le site d'embouteillage situé à proximité de Limoux un adjoint responsable maintenance embouteillage (h/f) qui aura en charge de:
- Garantir le bon fonctionnement des équipements (machines, process cave et utilités)
- Participer activement par le suivi des opérations de maintenance préventive et corrective, à la montée en puissance du site d'embouteillage.
- Déployer la GMAO pour l'ensemble des activités du site.

MISSIONS ET RESPONSABILITES :
Accompagner le responsable maintenance au quotidien
- Accompagner et développer les 3 techniciens de maintenance dont 1 poste de nuit ;
- Suppléer le responsable Maintenance durant ses absences ;
- Suppléer le technicien de maintenance en cas d'absence.
Gérer son budget
- Maitriser son budget de fonctionnement (OPEX) et d'investissement (CAPEX) ;
- Assurer la bonne adéquation entre la charge et les ressources en tenant compte des impératifs de disponibilité des équipements.
Gérer le parc machines
- Analyser au quotidien les dysfonctionnements, proposer, mettre en place les actions correctives et nécessaires ;
- Piloter la maintenance en utilisant la GMAO de l'entreprise ;
- Etablir la liste des pièces critiques (AMDEC) et les tenir en stock, élaborer une stratégie de continuité d'activité sur le matériel en responsabilité, établir des gammes de maintenance et les tenir à jour ;
- Assurer la mise à disposition des pièces détachées auprès des équipes en assurant le bon usage des ressources financières ;
- Assurer la tenue à jour des plans de réseaux électriques, de la documentation machine, des plans des installations, ;
- Être responsable de la bonne coordination pour l'ensemble des opérations de sous-traitance ;
- Intégrer dans le plan de maintenance les nouveaux équipements et faire évoluer ce plan en fonction de l'âge des machines et de l'expérience de fonctionnement de celles-ci.
Garantir la disponibilité
- Garantir le bon fonctionnement des lignes d'embouteillage ;
- Garantir le bon fonctionnement des installations process et utilité de tout le site ;
- Garantir le maintien en conformité règlementaires de toutes les installations du site ;
- Maintenir une bonne répartition entre le curatif, le préventif et l'amélioratif dans une optique de fiabilisation de l'outil de production ;
- Assurer la prise en compte du respect de notre système qualité (IFS et BRC), y compris SDA et des bonnes pratiques de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Rendre compte et communiquer
- Assurer une communication active auprès de l'équipe, de sa hiérarchie, de ses interfaces ;
- Assurer une organisation documentaire qui permette la transmission des dossiers en cas d'absence, un archivage et la transmission de l'historique et du savoir ;
- Participer à l'élaboration du reporting mensuel basé sur les faits marquants, les indicateurs et l'état d'avancement des projets et démarches engagées vers sa hiérarchie.

Vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans les métiers techniques et 5 ans en tant que manager d'une équipe de maintenance, en industrie de process (boisson, lait cosmétique....)

Maitrise des connaissances process (conduite/ vannes/ pompes/ échangeurs/ filtration, fluides) Connaissance en automatisme,
Lecture de plans électriques et conception de plans mécaniques, Connaissances normes directives sécurité des machines.
La légitimité technique est essentielle, la proximité du terrain et l'autorité de fonction aussi.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Électricité
  • - Électronique
  • - Hydraulique
  • - Mécanique
  • - Pneumatique
  • - Données de maintenance
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Contrôler des données qualité
  • - Planifier une opération de maintenance
  • - Superviser une opération de maintenance
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - AUTOCAD OU LOGICIEL DU MEME TYPE
  • - CONNAISSANCE DE LA DIRECTIVE MACHINE
  • - CONNAISSANCES PROCEDURES SDA/HACCP
  • - ERP
  • - GMAO
  • - Management d'une équipe de maintenance
  • - PACK OFFICE

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°84 : Second / Seconde de cuisine

  • Publié le 08/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans - sur le même poste
    • 11 - VILLARZEL DU RAZES ()

Le Restaurant "Trésors de campagne" recherche son future Second de Cuisine (h/f).

Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vos missions sont les suivantes :
- Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
- Créer et confectionner les préparations culinaires chaudes et froides à partir de produits frais, locaux et de saison
- Participer au travail de réflexion des nouveaux menus et des nouvelles cartes en collaboration avec le Chef de Cuisine
- Coordonner et participer à l'animation de l'équipe
- Respecter et faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel

Vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en restauration. Souriant et appliqué, vous faites preuve d'un réel esprit d'équipe et d'un excellent relationnel.
Poste à pourvoir pour début février jusqu'à fin septembre. Le contrat pourra être évolutif.
Lieu de travail non desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Superviser la préparation des aliments
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve.
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Participer à l’élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d’établissement.

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL TRESORS DE CAMPAGNE

Offre n°85 : Électromécanicien / Électromécanicienne de maintenance industrielle

  • Publié le 15/11/2023 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - LIMOUX ()

Nous sommes à la recherche d'un Electromécanicien H/F disponible immédiatement pour notre usine de Limoux.

Votre mission principale :

Vous assurez le bon fonctionnement des machines qui comportent des éléments électriques et mécaniques : moteurs, câblages électriques, machines-outils, compresseurs, engins de levage intégrés à des installations de production, équipements de transport, etc. Vous réalisez des opérations de maintenance préventive afin de limiter les risques de défaillance, et intervenez en cas de panne ou de dysfonctionnement du matériel et des installations électromécaniques.

Savoir - Faire :

Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement
Identifier les composants et les pièces défectueuses
Changer une pièce défectueuse
Réparer une pièce défectueuse
Régler les paramètres des machines et des équipements
Assister un client lors de la prise en main d'un outil/ équipement
Définir les caractéristiques techniques du produit
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
Raccorder un ordinateur à un équipement et diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés
Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires


Savoir :

- Techniques de soudure
- Mécanique
- Utilisation d'appareil de tests (pressions, débit, vibrations, )
- Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, )
- Lecture de plan, de schéma
- Lecture de dessins techniques
- Règles de sécurité
- Électronique
- Automatisme
- Électromécanique
- Électrotechnique
- Hydraulique
- Électricité
- Utilisation d'Automate Programmable Industriel (API)

A vos candidatures !!!

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • BMI PRODUCTION

    Le groupe BRAAS MONIER, expert mondial des solutions de toitures, est présente dans 36 pays pour 120 sites de production. Le groupe s'appuie sur ses 2 centres de recherche pour innover et optimiser les performances de ses produits. Au niveau du groupe, nos 7 300 collaborateurs ont généré un CA d'1.2 Mrd d'euros en 2015. En France, MONIER compte environ 700 collaborateurs, 7 sites de production, 4 dépôts et 4 Directions Régionales.

Offre n°86 : Assistant administratif et commercial en domaine viticole (h/f)

  • Publié le 22/01/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 11 - VILLELONGUE D AUDE ()

Domaine viticole CAPDEPON de Villelongue d'Aude recherche son/sa secrétaire viti-vinicole comptable.
Vos missions:

Accueil et gestion administrative

- Assurer le standard téléphonique.
- Rédaction du courrier commercial, notamment lors de la mise en place d'opérations de marketing.
- Vous recevez les visiteurs, présentez le domaine viticole et organisez la dégustation des produits de l'entreprise, dans une langue étrangère si besoin. La connaissance d'une langue étrangère serait donc un plus.
- Réception et rédaction du courrier quotidien.
- Saisie des commandes
- Mise à jour du registre des entrées-sorties et procéder à l'inventaire des produits.
- Administratif RH (suivi des temps, congés, ) et communication d'informations au service en charge de la paye (cabinet comptable)

Suivi comptable et financier:

- Etablir les diverses déclarations liées aux obligations fiscales ou à la réglementation viticole (stock, récolte, arrachages, plantations, nouveau produit ).
- Facturation et suivi des règlements, relance, recouvrement des créances.
- Suivi comptable et financier (en relation directe avec le cabinet comptable afin de préparer tous les éléments nécessaires au bilan réalisé par le cabinet)
- Saisie d'écritures comptables
- Consultation banque et rapprochements bancaires
- Suivi des paiements et relances
- Règlements fournisseurs
Vous êtes capable de faire preuve de rigueur et de ténacité
Vous faites preuve d'un très bon relationnel, vous savez fédérer et communiquer autour de vos projets.
Vous êtes force de proposition autonome, dynamique, rigoureux(se) et vous avez le sens de l'organisation.
***Poste urgent, à pourvoir immédiatement***

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - gestion PME PMI (Assistant gestion ou comptabilité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL CAPDEPON DOMAINE DES 3 FONTAINES

Offre n°87 : ELEX France - Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Groupe international d'expertise après sinistre, nous sommes à la recherche d'un Assistant d'Expert Sinistre talentueux F/H pour rejoindre notre Direction des Centres Clients ELEX France.
En tant qu'Assistant d'Expert Sinistre, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion des dossiers sinistres (Dégâts des Eaux, Incendie, Catastrophes naturelles.), en apportant votre soutien administratif et organisationnel à nos experts.
À ce titre, vos missions consistent à :
Assister les experts sinistres dans toutes les phases du processus de gestion des dossiers en veillant à ce que les dossiers soient traités de manière efficace et en temps opportun.
Garantir la relation avec les sinistrés, répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients, en leur fournissant des informations précises et en les orientant vers les ressources appropriées.
Préparer et saisir les rapports d'expertise, les documents juridiques et les correspondances liés aux sinistres.
Collaborer conjointement avec les autres départements de l'entreprise pour assurer une communication fluide et une résolution efficace des sinistres.
De formation Bac+2/3 (BTS, Licence Assurance, Assistant manager, Assistant de gestion), vous avez idéalement une première expérience réussie dans l'assurance, l'expertise, ou en assistanat de gestion.
Nous apprécierons chez vous :
Votre sens du service et de la satisfaction client
Votre capacité d'analyse et de décision
Votre capacité à travailler en équipe
Votre sens de l'organisation et votre rigueur (gestion des pics d'activité)
Votre réactivité, proactivité, autonomie
Votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles
Votre bonne humeur et votre implication
Votre agilité sur les outils informatiques
Votre sens aigu de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.
Vous apprécierez chez nous :
Nos parcours d'intégration individuels
Notre management de proximité
Notre accompagnement et nos formations internes
Nos opportunités d'évolution et de mobilité interne Groupe
Notre attachement à la valeur du collectif et à la satisfaction client
Notre politique RSE
Notre attention pour l'équilibre vie professionnelle vie personnelle : 37h hebdomadaires avec 12 RTT annuels, flexibilité horaire d'arrivée et de départ, Télétravail.
Nos avantages sociaux: Carte tickets-restaurant et Contrat santé avec prise en charge Employeur, Epargne salariale et Compte Epargne-Temps.
Notre modèle de Télé travail, jours fixes et flexibles, laissant le choix à chacun (plus de 100 jours annuels)
Rémunération annuelle, selon profil et expérience, de 22 900€ à 25 700€ sur 13 mois (l13ème mois payé à partir de 7 mois de présence en entreprise).
CDI 37h hebdomadaires (12 RTT/an).
Si vous le souhaitez, vous bénéficierez d'un Accord Télétravail (1 jour fixe/semaine et 4 jours flexibles/mois) et également d'une Carte tickets-restaurant, d'un Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur, d'une Epargne salariale et d'un Compte Epargne Temps.
Vous souhaitez intégrer une entreprise agile, à la culture entrepreneuriale, tournée vers l'innovation et porteuse de valeurs humaines et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • ELEX France

    ELEX s'engage pour une expertise responsable, humaine et technique, afin d'aider les sinistre¿s a¿ (se) reconstruire sereinement.

Offre n°88 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter, un(e) conseiller(ère) de vente pour son magasin basé à LIMOUX; Contrat dès que possible

Vos missions:
Vous accueillez, conseillez la clientèle, et l'accompagnez tout au long de l'acte de vente,
Vous effectuez la réception des colis, le déballage et la mise en rayon et l'étiquetage,
Vous veillez à la bonne tenue du magasin tout au long de la journée



vous êtes réactif(ve) et autonome , doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe.

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°89 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ARZENS ()

RESPONSABILITÉS :

Sur la station service Dyneff, autoroute A61 Aire d'Arzens Nord, nous recrutons plusieurs Employés polyvalents / Employées polyvalentes à 35h hebdo en CDI :
Vos missions :
Optimiser le parcours client : accueil, conseil, encaissement carburant/boutique/restauration,
Participer activement à la promotion des produits par la vente additionnelle,
Assurer le réassort de la boutique, la rotation des produits,
Assurer la réception des livraisons (produits périssables et non périssables), conformité et stockage,
Proposer au client un environnement propre et accueillant en participant à l'entretien du site (extérieurs, piste, boutique)
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu/e d'une formation dans la  vente et après une 1ère expérience en magasin, vous avez développé des compétences commerciales et en  encaissement. Dans votre métier, comme dans votre vie,  vous aimez le partage et la convivialité  . en équipe et avec les clients.
SEG2

Entreprise

  • Dyneff SAS

    DYNEFF RETAIL est la filiale du groupe Dyneff (acteur majeur dans le négoce et la distribution d'Energies à envergure nationale, pour les particuliers, professionnels et collectivités locales) ; 120 stations ; Dyneff RETAIL a pour cœur d'activité les métiers de la station-service, doublés d'un partenariat avec les leaders mondiaux de la restauration rapide. Intégrer aujourd'hui le groupe Dyneff, c'est s'ouvrir à de nouvelles opportunités de métiers et de carrières. Le Groupe est ...

Offre n°90 : Facteur en alternance (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le domaine de la livraison, la relation client et les services ? Vous recherchez un métier en constante évolution qui bouge, utile, polyvalent et dans lequel vous pouvez démontrer vos qualités relationnelles ?La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.Vos principales missions seront :Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.Vous contribuez à améliorer la qualité de service client.Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux.Vous travaillez en équipe, encadré(e) par un manager.Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture.Vous préparez un Titre professionnel CLVUL (niveau CAP) avec l'AFPA de Carcassonne pour la partie théorique. 
Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)Justifier d'un niveau 3ème au minimumJustifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimumEtre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans  /pas de limite d'âge pour les  personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe..
 Les plus pour cette formation :Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisationEsprit d'équipe et d'entraidePonctualité et probité.

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...

Offre n°91 : Assistant d'Expert H/F

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LIMOUX ()

POSTE : Assistant d'Expert H/F
DESCRIPTION : Groupe international d'expertise après sinistre, nous sommes à la recherche d'un Assistant d'Expert Sinistre talentueux F/H pour rejoindre notre Direction des Centres Clients ELEX France.

En tant qu'Assistant d'Expert Sinistre, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion des dossiers sinistres (Dégâts des Eaux, Incendie, Catastrophes naturelles), en apportant votre soutien administratif et organisationnel à nos experts.

À ce titre, vos missions consistent à :
- Assister les experts sinistres dans toutes les phases du processus de gestion des dossiers en veillant à ce que les dossiers soient traités de manière efficace et en temps opportun.
- Garantir la relation avec les sinistrés, répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients, en leur fournissant des informations précises et en les orientant vers les ressources appropriées.
- Préparer et saisir les rapports d'expertise, les documents juridiques et les correspondances liés aux sinistres.
- Collaborer conjointement avec les autres départements de l'entreprise pour assurer une communication fluide et une résolution efficace des sinistres.
PROFIL : De formation Bac +2/3 (BTS, Licence Assurance, Assistant manager, Assistant de gestion), vous avez idéalement une première expérience réussie dans l'assurance, l'expertise, ou en assistanat de gestion.

Nous apprécierons chez vous :
- Votre sens du service et de la satisfaction client
- Votre capacité d'analyse et de décision
- Votre capacité à travailler en équipe
- Votre sens de l'organisation et votre rigueur (gestion des pics d'activité)
- Votre réactivité, proactivité, autonomie
- Votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles
- Votre bonne humeur et votre implication
- Votre agilité sur les outils informatiques
- Votre sens aigu de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.

Vous apprécierez chez nous :
- Nos parcours d'intégration individuels
- Notre management de proximité
- Notre accompagnement et nos formations internes
- Nos opportunités d'évolution et de mobilité interne Groupe
- Notre attachement à la valeur du collectif et à la satisfaction client
- Notre politique RSE
- Notre attention pour l'équilibre vie professionnelle vie personnelle : 37h hebdomadaires avec 12 RTT annuels, flexibilité horaire d'arrivée et de départ, Télétravail.
- Nos avantages sociaux : Carte tickets-restaurant et Contrat santé avec prise en charge Employeur, Epargne salariale et Compte Epargne-Temps.
- Notre modèle de Télé travail, jours fixes et flexibles, laissant le choix à chacun (plus de 100 jours annuels)

Rémunération annuelle, selon profil et expérience, de 22 900€ à 25 700€ sur 13 mois (l13ème mois payé à partir de 7 mois de présence en entreprise).

CDI 37h hebdomadaires (12 RTT/an).

Si vous le souhaitez, vous bénéficierez d'un Accord Télétravail (1 jour fixe/semaine et 4 jours flexibles/mois) et également d'une Carte tickets-restaurant, d'un Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur, d'une Epargne salariale et d'un Compte Epargne Temps.

Vous souhaitez intégrer une entreprise agile, à la culture entrepreneuriale, tournée vers l'innovation et porteuse de valeurs humaines et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous !
Compétences : Assurance, Relation Client, Gestion de sinistre

Offre n°92 : Conseiller Clientèle F/H - Administration des ventes et SAV (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Descriptif du poste:
Au sein d'une agence à taille humaine votre mission principale sera d'accueillir et de conseiller les clients sur les produits et services proposés par la banque :

- Vous traitez les opérations courantes au guichet (chèque retrait dépôt moyens de paiement) et effectuez les vérifications de premier niveau des transactions bancaires.

- Vous participez à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence en proposant au guichet les gammes de produits et services.

Profil recherché:
De formation Bac+2 validé, vous disposez d'une première expérience en banque.
Autonomie et aisance relationnelle seront des atouts clefs pour réussir sur ce poste.

Entreprise

  • FAB GROUP

    FAB Group (www.fab-group.fr) est un cabinet de conseil en recrutement et management de transition. Notre rôle est de trouver les meilleurs talents pour nos clients et les plus belles opportunités professionnelles pour tous les candidats qui nous font confiance. Depuis 2007, nous accompagnons nos partenaires et talents avec une approche basée sur 3 piliers qui ont fait notre réputation : spécialisations sectorielles, rigueur et transparence. Nous plaçons l'humain au coeur de notre...

Offre n°93 : Alternance Assistant recrutement et Commercial - Limoux (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - AJAC ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialiste du recrutement, un Assistant recrutement et Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Rattaché à l'équipe , vos missions sont:
Vous rédigez et publiez les annonces sur les jobboards et ferez du sourcing pour trouver les meilleurs candidats.
Vous les questionnez et analysez leur CV.
Vous accueillez également les candidats qui vous rendent visite en agence et qui téléphonent.
Après votre sélection, vous comparez la demande de votre client et les candidatures que vous avez reçu pour trouver le combo parfait : it?s a match !
Vous proposez ensuite la candidature à votre client et réalisez la délégation de votre intérimaire.
Vous gérez la partie administrative de la délégation en collaboration avec notre super team du Centre de Gestion.
Vous êtes force de proposition auprès de vos clients, les questionnez sur leurs futurs recrutements et n?hésitez pas à recommander des intérimaires qui pourraient leur correspondre.
Vous participez aux job dating, aux réunions d'informations collectives et aux salons professionnels pour trouver de nouveaux candidats.
Profil :
Vous avez le profil idéal si :
Vous aimez le contact humain
Vous êtes rigoureux(se) dans votre travail
Vous maitrisez les outils bureautiques, pack office.
Vous débordez d'énergie et êtes toujours partant pour de nouveaux challenges !
Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste situé à Limoux (11)
Rémunération selon niveau d'études + âge.
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°94 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Au sein de l'équipe dédiée à l'accueil de jeunes mineurs et majeurs non accompagnés, vos principales missions sont les suivantes :
Organiser l'hébergement en logements diffus de jeunes MNA (23 logements répartis entre Limoux, Carcassonne et Quillan)
- gérer les entrées et sorties des jeunes des appartements, en termes d'états des lieux
- suivre les travaux en cours ou à réaliser
- gérer les clés des logements
- suivre l'état des stocks de matériels
- aider les jeunes à s'approprier le fonctionnement des divers équipements du logement (ex : appareils électroménagers)
Proposer un accompagnement socio-éducatif de qualité
- pourvoir à leurs besoins fondamentaux
- veiller à leur sécurité et à leur bien-être physique et psychique
- concevoir et conduire des activités de loisir et/ou de culture qui leur permettent une découverte des conditions de vie en France, de la culture du pays et de la citoyenneté
- les guider vers l'acquisition d'une autonomie sociale et professionnelle.
Travailler en équipe et en partenariat
- solliciter les différents acteurs du territoire associés à l'accueil des MNA (ASE, Préfecture, structures de soin, services d'interprètes, missions locales, centres de formation, Pôle Emploi, etc)
- participer aux réunions d'équipe
- renseigner les données d'activités et rédiger des écrits professionnels
- participer aux tâches d'organisation générale du service
Pour ce poste basé à Limoux, des déplacements réguliers sur le département sont à prévoir.
Impérativement titulaire d'un Diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 années dans le secteur éducatif auprès de jeunes en difficulté, idéalement auprès de Mineurs Non Accompagnés
Pour ce poste, de grandes qualités d'autonomie et d'organisation sont indispensables.
Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle vous vous montrez force de proposition et d'initiative. Vous savez travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs.
Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques.
La maîtrise de l'anglais ou d'une autre langue étrangère serait un plus.

Offre n°95 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 24/01/2024 | mise à jour le 24/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de CARCASSONNE recherche pour l'un de ses clients, des FACTEURS (H/F) pour la période de noël dès que possible.
POSTE :
FACTEUR (H/F)
Vous aurez pour principales missions :Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre allouéPréparer et distribuer les colis,Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposésContribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue
PROFIL :
Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se).Vous avez une première expérience dans la livraison.Vous justifiez d'au moins 2 ans de permis B.Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients.Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°96 : Plongeur F/H - Emera Résidence Le Soleil Levant (H/F)

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 18/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous avez en charge :

- La tenue du poste de plonge,
- Le nettoyage du matériel et du poste de travail
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Horaires coupés
- Fin de service à 20h30 / 21 h

Vous êtes reconnu pour votre sens aigu du service, votre organisation et votre rigueur.

Vous avez l'esprit d'équipe et vous possédez une forte éthique professionnelle.

Expérience souhaitée dans le domaine de l'hôtellerie / restauration.

- Salaire attractif auquel s'ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux.)

- Indemnités de sujétion (indemnité de dimanche/de jours fériés)



Nos atouts :

- Etablissement à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Soutien managérial 7j/7j
- Avantages repas sur résidence
- Salles de détente
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements :

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable.



Le Groupe Emera a souhaité renforcer sa dimension sociétale et ses valeurs par la création de le Fondation Emera en 2017.

Elle a pour ambition de s'engager durablement dans des projets destinés à aider les plus démunis à rompre avec la précarité et l'exclusion.

Rassemblés autour des mêmes valeurs, nous apportons notre soutien à l'association des Femmes et des Etoiles qui accompagne des femmes passionnées de cuisine et habitant en quartiers prioritaires à trouver un emploi dans la restauration. Ainsi, elles bénéficient d'une formation gratuite et diplômante au CAP cuisine auprès de chefs gastronomiques.



Depuis 2016, 9 résidences du Groupe sont engagées dans la préparation des repas pour les Restaurants du Cœur. Dans les villes de Nantes, Angers, Le Mans, Villeurbanne, Orléans et Annecy



Le groupe a conclu un partenariat avec la grande école hôtelière, FERRANDI Paris pour des ateliers gastronomique et pâtisserie.



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Entreprise

  • Emera Résidence Le Soleil Levant

    Le Groupe Emera, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.¿ Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien.

Offre n°97 : Agent de service hôtelier (ASH) F/H - Emera Résidence Le Soleil Levant (H/F)

  • Publié le 03/01/2024 | mise à jour le 18/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la responsabilité de la gouvernante, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents. Pour cela, vos missions principales sont :



- Participer à l'accueil des résidents et des familles, contribuer à leur satisfaction ;
- Assurer l'excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes ;
- Participer au service des petits déjeuners et des collations des résidents,
- Participer parfois au service restaurant
- Identifier et transmettre les situations d'alerte concernant les résidents dans votre domaine d'intervention ;
- Assurer en binôme avec l'aide-soignante les mobilisations des résidents (transferts - aide au lever et coucher).
- Collaborer en équipe pluridisciplinaire.
- Participer ponctuellement à l'entretien du linge
- Assurer l'animation des activités sous la responsabilité du responsable de vie sociale, y compris sorties avec la navette.

- Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et d'un excellent relationnel et êtes capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues.
- Vous possédez une forte éthique professionnelle.
- Une expérience dans un poste similaire est un plus.



- Salaire attractif auquel s'ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux.
- Indemnités de sujétion (de dimanche/de jours fériés/de coupure si temps partiel)

Nos atouts :

- Etablissement à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Soutien managérial 7j/7j
- Avantages repas sur résidence
- Salles de détente
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements :

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.



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  • Emera Résidence Le Soleil Levant

    Le Groupe Emera, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.¿ Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien.

Offre n°98 : Responsable recrutement (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Le job idéal

Concrètement... Vous êtes à votre compte et en tant qu'entrepreneur.se, voici les grandes actions à mettre en oeuvre au quotidien pour développer d'une main de maître votre activité de travail temporaire à 100% en télétravail :

* Du sourcing, du sourcing et encore un peu de sourcing



Objectif : capter un maximum de candidats pour répondre à votre souhait de développement

* Des entretiens systématiques avec vos candidat.e.s



Objectif : qualifier votre vivier pour comprendre les attentes et les freins de chacun.e

* De la prospection commerciale par téléphone et/ou sur le terrain



Objectif : toujours ouvrir davantage le champ des possibles

* Des RDV réguliers avec vos prospects et clients



Objectif : spécifier votre portefeuille pour comprendre leurs enjeux

* De la négociation, ça fait partie du jeu



Objectif : savoir préserver vos intérêts tout en préservant vos relations

* De la jongle intellectuelle afin de proposer la bonne personne au bon poste ou inversement



Objectif : on y est... faire correspondre l'offre et la demande, c'est votre coeur de métier !

* Du suivi de missions ou d'embauche



Objectif : fidéliser votre double clientèle pour parfaire et pérenniser vos collaborations

Le tout, dans un réel sens du respect des ressources humaines et de son cadre légal. L'intérim est un métier qui relève d'une véritable utilité publique et qui est réglementé, respectons-le tant humainement que juridiquement.


Vos compétences...

Vous l'avez compris, Atrihom se charge de développer vos compétences... Mais pour réussir votre développement, il s'agit d'abord de vous épanouir dans les missions confiées. C'est donc une question de personnalité ! Avez vous...

* Le sens des responsabilités Vous êtes indépendant.e donc par définition vous êtes autonome dans vos missions, votre organisation, vos décisions... Flexibilité et responsabilités sont vos attentes premières.



* Le sens du relationnel Créer des contacts, sourcer, prospecter, négocier, enthousiasmer, convaincre... tout cela se doit d'être inné chez vous. Le développement commercial par le biais d'une communication authentique et personnalisée est la clé du succès.



* Le sens de la curiosité Vous aimez apprendre, aller chercher des infos, vous poser des questions, découvrir des métiers, des gens... L'art du recrutement se situe dans des questionnements constants et pertinents ainsi qu'une écoute active.



* Du self control Transformer vos obstacles en défis, vos échecs en leçons et vos semis en récolte prend du temps. Recruter en intérim est par essence un métier qui nécessite persévérance et gestion émotionnelle.



Si oui, c'est le moment de passer à l'action...

A la réception de votre candidature, un membre de la Team Vi[a] Atrihom vous recontacte sous 48h pour évoquer votre projet professionnel. Alors, en déposant votre candidature, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...

Entreprise

  • Via Atrihom

Offre n°99 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

Offre n°100 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Rattaché(e) au Responsable Production, vos missions seront les suivantes :
- Démarrer, conduire, arrêter les installations de production
- Réceptionner des citernes de produits liquides et échantillonnages de celles-ci
- Gérer la cave :
Assurer la propreté des bacs et des cuves
Assurer une bonne rotation des produits stockés
Filtrer des produits sur tamis
Vider les citernes de produits liquides
- Assurer la propreté des installations, du matériel, de la cave
- Appliquer les modes opératoires avec rigueur
- Être très mobile sur l'ensemble de l'installation afin de déceler toutes anomalies
- Faire des relevés réguliers
- Assurer la petite maintenance et aider le personnel de maintenance en cas de problème

Mission à Limoux
Horaires en 2x8


Titulaire d'un BAC à BAC + 2 en industrie des procédés ou chimie.

Une première expérience en industrie serait appréciée. Caces R489 catégorie 3.

Entreprise

  • Jubil CARCASSONNE

Offre n°101 : Dessinateur Plan d'Exécution VRD dans le 11 (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - AJAC ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD.
Le poste :

Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études.
Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
- Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation.
- Conception de Plan d'Exécution pour des Travaux VRD
- Effectuer le métré des ouvrages.
- Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières.
- Proposer des solutions à ces contraintes.
- Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études.
- Réalisation du plan de récolement.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA).
Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif.
Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°102 : pharmacien/pharmacienne F/H - RESSOURCES MEDICALES - Narbonne (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

- Vente de médicaments, produits pharmaceutiques et dispositifs médicaux sur ou sans ordonnance
- Accueil et conseils aux patients adaptés à leur pathologie et état de santé
- Contrôler la cohérence des prescriptions médicales
- Explication des traitements prescrits par les médecins (intérêt, posologie, effets secondaires.)
- Alimenter le Dossier Pharmaceutique du patient
- Gestion des stocks de médicaments
- Merchandising des produits de pharmacie et de parapharmacie en accès libre
- Veiller à la bonne observance des traitements médicamenteux
- Apporter des soins de premiers secours
- Orienter le patient à travers le parcours de soin
- Proposer des entretiens pharmaceutiques
- Gérer les échanges dématérialisés avec l'assurance maladie et les mutuelles / complémentaires sant



Pour être en mesure d'effectuer ces missions, nous recherchons une personne avec les qualités suivantes :

- Rigueur
- Goût des responsabilités
- Bienveillance
- Organisation
- Polyvalence
- Capacité d'écoute
- Patience



Titulaire d'un diplome de docteur en pharmacie avec plusieurs années d'experiences.

Entreprise

  • RESSOURCES MEDICALES - Narbonne

    Ressources Médicales Narbonne est une agence de travail temporaire spécialisée dans le médical , paramédical et social . Nous propossons des missions en intérim et en vacation !!!

Offre n°103 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recherchons pour l'un de nos clients un manutentionnaire avec CACES 3 (H/F) sur le secteur de Montréal dès février.
POSTE :
Manutentionnaire Cariste (H/F)
Vos missions :- Nettoyage du poste et l'entretien- Alimenter les machines avec big bag - Utilisation du CACES 3 pour ranger les palettes une fois triées et emballées- Réceptionner et stocker les big bag - Suivre un rythme de production- Triage des semences Horaire : 8h-12h/13-17h-21h au plus tard
PROFIL :
Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 1,3,5 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique.En choisissant START PEOPLE vous bénéficiez des avantages suivants :une Mutuelle Santéun CET (Compte Epargne Temps) qui rémunère votre épargne à 6%- un Comité d'entreprise attractif (chèque culture - licence sportive - avantages vacances...)des cadeaux tout au long de l'année.Si ce poste vous intéresse, n'attendez plus, Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°104 : Technicien en automatisme industriel (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 13/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Votre agence Yes! Interim LIMOUX recherche pour son partenaire un(e) : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) sur le secteur de Limoux.***Vos missions :***Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements industriels conformément aux normes de l'entreprise.
* Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre des solutions rapides et efficaces.
* Effectuer des tests réguliers pour garantir le bon fonctionnement des machines.
* Collaborer avec d'autres départements pour assurer la coordination des travaux de maintenance.***Participer à l'élaboration de plans de maintenance et suggérer des améliorations.
Description du profil :
Profil recherché :***Vous êtes dynamique et motivé
* Vous disposez d'un diplôme en Maintenance Industrielle, Mécanique, Électromécanique ou domaine similaire.
* Vous disposez d'une expérience pertinente d'au moins 1 an dans la maintenance industrielle.
Vos avantages Yes! :***Contrat 35h/semaine + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
* Mutuelle Interimaire
* Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
* Comité d'entreprise Yes !
* CET! (7%)

Offre n°105 : Régleur / Régleuse sur machine de production (H/F)

  • Publié le 10/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Professionnel.le de l'industrie reconnu.e, votre ligne de production ne connaît aucun retard et vous savez anticiper les aléas techniques, et à défaut apporter les solutions qui s'imposent Quelle coïncidence ! Synergie a précisément LE poste qui vous correspond !Synergie recrute en CDI pour son client, industriel reconnu de la vinification dans le Languedoc, un Conducteur de Ligne de Production (Embouteillage) F/H.
Vos missions à ce poste :
- Conditionner des produits manuellement ou au moyen d'une machine automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité).
- Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits.
- Effectuer le réglage, l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage...
- Coordonner une équipe (manutentionnaires, opérateurs...)
Evolution possible vers un poste de Chef de ligne F/H avec encadrement de 3 à 4 collaborateurs.
Description du profil :
Vos compétences à ce poste :
Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements)
Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans votre secteur de production
Coordonner et réguler l'activité de production
Assurer une maintenance de premier niveau
Ce poste vous intéresse Dans ce cas, n'attendez pas, postulez !
Et à très vite chez SYNERGIE !

Offre n°106 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 07/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA.
Description du profil :
Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA.
Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°107 : Dessinateur Hydraulique Urbaine dans le 11 (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 07/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 11 - AJAC ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD.
Le poste :

Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études.
Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
- Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation.
- Effectuer le métré des ouvrages.
- Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné.
- Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières.
- Proposer des solutions à ces contraintes.
- Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études.
- Réalisation du plan de récolement.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA).
Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif.
Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

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  • LTd

    LTd

Offre n°108 : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 06/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - MALRAS ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à dynamiser votre carrière en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ?
Rejoignez une aventure stimulante où vous serez à la tête d'une équipe dévouée, supervisant une ligne de conditionnement automatisée fonctionnant en horaires 2*8.
- Garantir le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement automatisée
- Encadrer et animer une équipe de 3 personnes
- Veiller à l'optimisation de la production en accord avec les normes de qualité
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 28/jours
- Salaire: 11.65 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
Nous recherchons un.e Conducteur.trice de ligne de conditionnement (F/H) expérimenté.e, fort.e d'une expertise technique confirmée, doué.e de compétences managériales et habitué.e à travailler sur des horaires en 2*8.
- Expérience avérée d'au moins 3 ans en conduite de ligne de conditionnement automatisée
- Capacité à encadrer une équipe de 3 personnes
- Flexibilité en terme d'horaires, pouvant travailler en 2*8
- Diplôme associé au domaine, idéalement un CAP Conducteur d'installations de production
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°109 : CHEF DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 06/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - MALRAS ()

Notre client, basé à MALRAS, propose des solutions d'assistance administrative et opérationnelle pour les entreprises, un partenaire fiable pour réussir ensemble.Êtes-vous prêt(e) à dynamiser votre carrière en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ?
Rejoignez une aventure stimulante où vous serez à la tête d'une équipe dévouée, supervisant une ligne de conditionnement automatisée fonctionnant en horaires 2*8.
- Garantir le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement automatisée
- Encadrer et animer une équipe de 3 personnes
- Veiller à l'optimisation de la production en accord avec les normes de qualité
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 28/jours
- Salaire: 11.65 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

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  • Randstad

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.

Offre n°110 : CHARGE D'ETUDES EN RESEAUX SECS F/H - Conception, recherche (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 06/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - ALAIRAC ()

Descriptif du poste:

Nous recherchons pour le bureau d'études de notre client spécialisé dans la maîtrise d'œuvre en matière d'électricité, d'éclairage public, d'adduction d'au potable, d'assainissement et de VRD, un Chargé d'études H/F.
Vos missions seront les suivantes :
- Réaliser les études de réseaux de distribution public et effectuer les études d'extension de réseaux pour la viabilisation des parcelles et de lotissements en technique aérienne ou souterrain HT/BT y compris postes de distribution, des études d'enfouissement de réseaux HT/BT/EP ou encore des relevés avec réalisation de fond de plan type Enedis ;
- Réaliser les articles R- relatifs à ces types d'opérations;
- Réaliser les 1/200ème.
Vous serez susceptible de travailler dans l'un de nos cabinets, dans le département de l'Hérault (BEZIERS), le département du Gard (LE VIGAN), le département de l'Aude (ALAIRAC à proximité de Carcassonne ou Narbonne).
Le poste est basé à Alairac.
Avantages : 13ème mois.

Profil recherché:

Vous êtes issu(e) d'une formation de type BAC, DUT, BTS électrotechnique ou travaux publics.
Vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire.
Savoir-faire :
*  Bonnes connaissances techniques ;
* Connaissances concernant l'acte de construire : missions des intervenants, code de la commande publique ;
* Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel, Autocad, Microstation, Camélia.
* Une expérience sur le logiciel ERAS serait un plus.
Savoir-être :
* Capacité de travail en équipe ;
* Rigueur dans la réalisation des études ;
* Dynamisme ;
* Etre curieux(se) ;
* Motivation ;
* Mobilité.
Vous souhaitez intégrer un bureau d'études spécialiste de la maîtrise d'œuvre dans les réseaux secs ? Alors n'hésitez plus à postuler ! 

Entreprise

  • M.I. recrutement

    MI Recrutement est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux offres en CDD et en CDI au niveau national, dans tous types d activités. Grâce à un suivi personnalisé, nous vous accompagnons pour étudier, ensemble, votre projet professionnel en prenant en compte vos motivations et vos attentes. Que vous soyez demandeur d emploi ou en poste mais à l écoute de nouvelles opportunités, nous serons là pour vous accompagner ! Notre taille humaine et notre respect de l'in...

Offre n°111 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 06/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - ARZENS ()

Description du poste :
Votre mission :
- Contrôle visuel sur chaine d'embouteillage
- dépote et filmage des palettes
- Mise en bouteille de vin
- port de charges lourdes
- travail en station debout prolongée
- travail en équipe
- dextérité pour éviter la casse
Horaire 2x8 : 5h-12h/12h-20h
Le respect des règles de sécurité sera impératif, ainsi que le port des équipements de sécurité et les bons gestes et postures
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience.
Respectueux des règles d'hygiène et de sécurité, vous participez au bon déroulement de l'activité.
Rigoureux et ponctuel, vous êtes capables de vous intégrer et évoluer au sein d'une équipe.

Offre n°112 : Responsable de Magasin F/H - Ventes en magasin (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 02/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Descriptif du poste:

Sous l'enseigne KING JOUET, NewMTF recrute un Responsable de Magasin sur Istres en CDD.
King Jouet c'est une entreprise familiale en pleine croissance, avec des équipes ayant pour envie commune, d'accompagner les parents et faire rêver les enfants.

Vous avez le commerce dans l'âme et aimez les nouveaux challenges ? Alors, c'est parti on joue !
Le but du jeu :

Vous avez le rôle de Responsable de magasin, avec pour principales missions la gestion de l'activité et le développement du CA dans le respect de la politique commerciale du Groupe.
Les conditions :
Un plateau de jeu  (ou magasin )  d'une surface de 560 m², sur lequel vous avancerez en collaboration avec votre équipe : 3 King Experts.
Pour gagner la partie, vous devrez :
* Dynamiser les résultats du magasin.
* Fidéliser la clientèle et animer le commerce de proximité.
* Mettre en œuvre les offres promotionnelles.
* Veiller à la bonne tenue du point de vente.
* Assurer l'animation et le management d'équipe (recrutement, intégration.).
* Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise.
* Analyser et suivre les indicateurs clés liés à l'activité.
La partie démarre par la case intégration et formation. Vous pourrez également passer par les cases implantation, remodeling, formation interne...

Profil recherché:

Vous êtes diplômé(e) d'une formation dans le secteur de la vente et du commerce, vous avez déjà accompli des quêtes similaires sur un poste d'encadrement et de gestion d'un point de vente pendant au minimum 5 ans.
Vous avez six cartes entre les mains : le sens du service client, le sens de l'accueil et de l'écoute, la polyvalence, la rigueur sans oublier la réactivité.
Si vous piochez celle de « l'engagement », alors c'est gagné. Car chez King Jouet, au-delà d'un diplôme c'est votre personnalité qui fera la différence.
Les dés sont lancés, ne passez pas votre tour, jouez, postulez !
Découvrez ici notre page entreprise et notre processus de recrutement.

Entreprise

  • King Jouet - Recrutement

    Entreprise familiale fondée en 1875 à Voiron dans le département de l'Isère (38), le Groupe King Jouet emploie près de 1 200 collaborateurs et figure aujourd'hui parmi les leaders français dans la distribution de jeux et de jouets. Fort d'un réseau de plus de 265 magasins répartis sur l'ensemble du territoire, le Groupe King Jouet a conservé son ancrage territorial avec un siège social et un entrepôt logistique toujours situés sur le pays voironnais.

Offre n°113 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 02/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ARZENS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, cave coopérative situé près de Carcassonne, des manutentionnaires (F/H)Votre tâche :
- Contrôle visuel sur chaine d'embouteillage
- dépote et filmage des palettes
- Mise en bouteille de vin
- port de charges lourdes
- travail en station debout prolongée
- travail en équipe
- dextérité pour éviter la casse
Horaire 2x8 : 5h-12h/12h-20h
Le respect des règles de sécurité sera impératif, ainsi que le port des équipements de sécurité et les bons gestes et postures

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°114 : Directeur d'établissement Médico-Social F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 01/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Descriptif du poste:

Pour l'E.S.A.T du Cers et l'entreprise adaptée " Le Hameau de Massia " à Limoux (11300), l'USSAP, recherche un Directeur d'Établissement Médico-Social, ESAT et Entreprise Adaptée H/F, en CDI, à temps plein.
Sous l'autorité du Directeur Opérationnel du parcours de la personne handicapée, vous êtes en charge de la direction de cet établissement, en lien avec les directions supports de l'USSAP.
Vos missions :
* Développer une dynamique de production innovante
* Mettre en œuvre le Projet d'Établissement dont vous êtes le garant avec une approche participative, permettant de développer une dynamique intégrative des usagers
* Veiller à la mise en cohérence des projets individuels en lien avec la Direction du Foyer d'Hébergement
* Assurer le suivi des partenariats internes et externes
* Apporter un appui technique aux professionnels quant à la prise en charge des usagers
* Développer une politique inclusive d'insertion par le travail pour les usagers
* Faciliter la mise en œuvre de partenariats sur le territoire afin de potentialiser l'inclusion sociale et professionnelle des usagers
* Adapter l'offre de services aux besoins actuels et anticipez les évolutions réglementaires
* Participer à la contractualisation du CPOM
* Assurer la bonne gestion des équipes en priorisant la sécurité, l'hygiène et les conditions de travail de qualité
* Piloter la mise en œuvre d'une production de qualité et impulser une politique innovante de production adaptée au public accueilli souffrant de handicap psychique
* Développer un travail en réseau avec les E.S.A.T du Département
Être force de proposition pour définir une politique dynamique de ces deux établissements

Profil recherché:

* Vous êtes titulaires d'un diplôme de Niveau 1 à équivalent : CAFDES, MASTER 2...
* Vous avez une expérience significative et réussie dans la Direction d'un E.S.A.T
* Vous maîtrisez la législation du Secteur Médico-Social
* Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques et informatiques

Notre association encourage et valorise la diversité, et nous sommes déterminés à promouvoir un environnement de travail inclusif où les candidats de tous horizons sont les bienvenus pour apporter leurs talents et perspectives uniques.
 
Si rejoindre notre équipe et relever un nouveau challenge au sein d'une Association dynamique vous intéresse, envoyez-nous votre CV 
 

Entreprise

  • USSAP

    Avec plus de 2000 collaborateurs, 60 établissements, l'USSAP participe de façon durable et dynamique à l'offre de santé de la région Occitanie en proposant un accompagnement sanitaire et médico-social, auprès de plus de 12 000 patients & résidents. S'appuyant sur des équipes pluriprofessionnelles aux compétences reconnues et un environnement technique performant, l'Association développe des filières d'excellence dans plusieurs domaines : * La rééducation, réadaptation et r...

Offre n°115 : Serveur(se) de restaurant F/H - Yelloh Village Domaine Darnauteille (H/F)

  • Publié le 25/01/2024 | mise à jour le 25/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - MONTCLAR ()

- Vous accueillez et servez le client en salle de restaurant et en terrasse dans le respect du référentiel de service.
- Vous assurez la mise en place du restaurant, le redressage des tables en cours de service et le nettoyage en fin de service.
- Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre excellente présentation sont indispensables à la réussite de votre mission, votre pratique de l'anglais également. Votre connaissance du processus HACCP est un plus.
- Travail 6 jours sur 7, essentiellement en soirée.

- Savoir prendre une commande au PAD
- Savoir servir à l'assiette ainsi qu'au plateau
- Être Autonome et organisé(e)
- Savoir travailler en équipe
- Être Rigoureux(se)
- Anglais intermédiaire
- Expérience de 2 saisons sur un poste identique exigée
- Possibilité de logement

Entreprise

  • Yelloh Village Domaine Darnauteille

    A 15 km au sud de Carcassonne, Camping-village 5 étoiles de 218 emplacements dans un domaine de 115 hectares. Nous proposons des hébergements locatifs et des emplacements nus. Nous disposons d'un espace aquatique extérieur et intérieur ainsi que des services : Bar, restaurant et épicerie.

Offre n°116 : Bardeur / Bardeuse (H/F)

  • Publié le 18/01/2024 | mise à jour le 18/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Prêt(e) à prendre de la hauteur en tant que Bardeur (F/H) en relevant de nouveaux défis ?
Pour une mission dynamique et engageante, votre travail consistera principalement à installer une couverture acier sur les toits.
- Réalisez en sécurité des travaux en hauteur pour installer des bardages métalliques.
- Garantissez la qualité et la solidité de l'ouvrage en suivant précisément les indications techniques.
- Respectez les normes de sécurité et les exigences de la CCTH en tout temps.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 89/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du profil :
Nous recherchons deux Bardeurs (F/H) chevronnés, détenteurs de CCTH, possédant à tout le moins 3 années d'expérience en bardage couverture acier sur toit et apte à travailler en hauteur.
- Trois ans d'expérience en bardage couverture acier, preuve de votre savoir-faire technique
- Certificat de Compétences de Travail en Hauteur (CCTH), indispensable pour votre sécurité
- Confortable avec le travail en hauteur, vous saurez braver les éléments
- Polyvalence et autonomie, signes de votre efficacité sur un chantier.
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Offre n°117 : BARDEUR (H/F)

  • Publié le 18/01/2024 | mise à jour le 18/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Notre client, basé à LIMOUX, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client taille humaine en croissance, offrant stabilité et croissance est l'endroit idéal pour les professionnels ambitieux qui cherchent une entreprise avec des valeurs fortes.Prêt(e) à prendre de la hauteur en tant que Bardeur (F/H) en relevant de nouveaux défis ?
Pour une tâche dynamique et engageante, votre travail consistera principalement à installer une couverture acier sur les toits.
- Réalisez en sécurité des travaux en hauteur pour installer des bardages métalliques.
- Garantissez la qualité et la solidité de l'ouvrage en suivant précisément les indications techniques.
- Respectez les normes de sécurité et les exigences de la CCTH en tout temps.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 89/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.

Offre n°118 : CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 30/12/2023 | mise à jour le 30/12/2023
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - ARZENS ()

Notre client est une entreprise située près de Carcassonne qui s'est engagée dans la fabrication de boissons de haute qualité et innovantes.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise, à l'organisation à taille humaine, aux perspectives d'évolution et à l'esprit d'innovation, incarne des valeurs et une mentalité qui sauront vous séduire.Souhaitez-vous maximiser votre potentiel en tant que conducteur de ligne de conditionnement pour un projet stimulant ?
Votre tâche est de :
- Superviser le conditionnement des produits selon les standards de qualité définis
- Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des machines de conditionnement
- Garantir le respect des délais de production et la gestion efficace des opérations de conditionnement
Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: plusieurs mois de tâche
Horaire : 2*8
Salaire: 12.52 euros/heure

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°119 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 16/12/2023 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
En qualité de collaborateur comptable, vous serez directement rattaché à l'expert-comptable, vos missions seront :
- Tenue quotidienne des dossiers
- Lettrage
- Rapprochement bancaire
- Déclarations de TVA
- Gestion des bilans et des liasses fiscales
- Relation clients
Description du profil :
Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité / gestion, et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 années en tant que collaborateur comptable en cabinet.
Vous souhaitez vous projeter sur un poste complet, proposant autonomie, mais aussi travail en équipe. Vous êtes sensible aux sujets de dématérialisation dans le secteur et êtes à l'aise de manière générale sur les outils informatiques.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°120 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ST MARTIN DE VILLEREGLAN ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°121 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ALAIGNE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°122 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - LIMOUX ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°123 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - MALVIES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°124 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ROUTIER ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°125 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social.
En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.
Nos clients sont des établissements situé à LIMOUX et ses alentours qui offrent des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre ces établissements ?
Rejoignez ces établissements en plein essor qui prônent de fortes valeurs humaines et valorise les efforts individuel(le)s, offrant ainsi un cadre professionnel épanouissant et motivant.
Prêt à faire la différence en tant qu'Aide-soignant dans un Etablissement pour Personnes Agées ?
Nous recherchons un professionnel(le) dévoué pour participer à l'amélioration de la qualité de vie des résidents dans notre établissement pour personnes âgées.
Vos responsabilités clés incluront :
-La prestation de soins d'hygiène et de confort pour garantir leur bien-être,
-La surveillance régulière de leur état de santé, y compris la prise de mesures préventives si nécessaire,
-L'entretien de leur environnement immédiat et la communication efficace sur les soins fournis.
a peut vous intéresser :
Contrat:
Intérim
Durée:
6 mois
Salaire:
11.65 € heure
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
Avantages CSE
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Nous recherchons un aide-soignant dévoué et compétent, prêt à faire une différence dans la vie des personnes âgées.
-Diplôme d'Etat d'Aide-soignant requis
-Capable de dispenser des soins d'hygiène et de confort
-Bonne communication pour informer les patients des soins courants
-Sens du détail pour surveiller les changements de comportement des patients.
Processus de recrutement
Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature.
Vous êtes notre futur talent !
Localité : Limoux 11300
Contrat : intérim
Durée : 6 mois
Date de début : 2024-02-29

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°126 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H F) pour un établissement hospitalier et ou EHPAD.
Nous recrutons un aide soignant (H F) diplômé pour travailler en service de soins.
Les missions principales sont de :
-Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
-Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
-Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
-Soins préventifs,
-Accueillir et installer la personne et son entourage,
-Informer la personne des soins courants dispensés,
-Entretenir l'environnement immédiat de la personne...
Aide Soignant diplômé (H F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivés et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Localité : Limoux 11300
Contrat : intérim
Durée : 6 mois
Date de début : 2024-02-29

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°127 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ALAIRAC ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°128 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTREAL ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions :
Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque assistant de vie :
- Aider aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile ;
- Aider à la stimulation intellectuelle et tenir compagnie aux bénéficiaires ;
- Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs ;
- Aider à la mobilité, à la toilette, à l'habillage et au change en respectant la persone.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes :
Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un¿minimum de 1 an d'expérience¿comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD.).
Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence Amelis de Carcassonne vous attend avec impatience.

Entreprise

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    L'agence Amelis de Carcassonne recherche une auxiliaire de vie à Montreal. Vous souhaitez vous engager auprès des plus fragiles ? Nous souhaitons vous aider à prendre soin des autres : nous intervenons en mode prestataire pour vous garantir un emploi salarié en CDI, une rémunération stable, des congés payés et de nombreux avantages. Nos engagements ont convaincu 1500 assistants de vie au sein de nos 47 agences, pourquoi pas vous ? Une rémunération qui valorise votre ...

Offre n°129 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté (1 ans)
    • 11 - LIMOUX ()

En bref : Assistant comptable H/F - Carcassonne/Limoux (11) - CDI - 24/25 K€ brut annuel - Cabinet à taille humaine
Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé recherche pour lun de ses clients partenaires, un cabinet dexpertise-comptable situé à Carcassonne (11), un Assistant comptable H/F.
Vos missions :
A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
La saisie des comptes
Le lettrage
Les rapprochements bancaires
Les déclarations de TVA

Offre n°130 : Assistant ménager H/F

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ALAIRAC ()

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper du linge ? Et vous voulez que tout soit propre et net ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile avec Aux trois services. Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles.
Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à Carcassonne et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge.
Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant Aux Trois services vous bénéficierez :
* d'un emploi proche de chez vous,
* d'un planning adapté à vos disponibilités,
* d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée
* d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Salaire : 11,65€ par heure
Avantages :
* Horaires flexibles
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Travail en journée
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°131 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Votre agence SYNERGIE Carcassonne recherche pour l'un de ses clients industriels leader sur son marché, un technicien de maintenance industrielle F/H en CDI.
Jeune diplômé.e (BTS minimum) ou professionnel.le aguerri.e , votre candidature est la bienvenue !Vous aurez les missions et responsabilités suivantes :
- Toutes actions de maintenances préventives et curatives sur l'outil industriel de l'usine (Mécanique, électriques, hydrauliques et pneumatiques)
- Appliquer et assurer le suivi du plan de maintenance.
- Faire le reporting journalier dans la GMAO et être en capacité de remonter toutes les informations pouvant servir l'amélioration continue des process.
- Être en capacité d'ajuster les cadencements et de formaliser les gammes si besoin.
Description du profil :
Vos compétences attendues sur ce poste :
Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Diagnostics et programmation sur automates - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Respect et application règles de sécurité
Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode

Offre n°132 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Compté parmi les leader des services domicile, Vitalliance a su se faire un nom dans l'assistance et le maintien à domicile.
Spécialisé dans la grande dépendance, Vitalliance Carcassonne est devenu expert dans la prise en charge 24h/24 des personnes âgées et en situation de handicap.
Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.
Grâce à son centre de formation Unifadom les candidats sans expérience intègrent systématiquement un parcours diplômant ADVF sans condition d'âge ni d'expérience.
Cette démarche permet aux profils motivés et bienveillants sans expérience d'avoir des chances pour exercer la profession tout en acquérant des connaissances et un diplôme.
Profil recherché:
Bienveillante, Ponctualité, Discrétion professionnelleCapacité d'écoute et de toléranceCapacité d'adaptationTravail en autonomiePrésentation et tenue adaptée au poste de travailDescription du poste:
Intervention en journée
Soins corporels (Toilette, aide à l'habillage, aide aux transferts)Préparation des repasAide à la prise des repasEntretien du cadre de vieAccompagnement aux coursesAvant votre prise de poste, des rendez-vous de présentation sont programmés afin de faire connaissance avec les bénéficiaires.
Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées, un suivi rigoureux et effectué.
Une agence qui sera aussi la vôtre, avec possibilité de venir durant vos pauses dans la journée, en étant convié à divers événements tout au long de l'année.
Les modalités:
Un contrat adapté selon l'expérience
Vous interviendrez dans un périmètre de géolocalisation autour de chez vous pour des missions de minimum 1hUn parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrièreParticipation aux frais de transportMutuelle d'entreprise digitaleDiverses primes (Cooptations, prime d'ancienneté )1% logementValorisation des diplômes et de l'expérience grâce à trois paliers de rémunérationVous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute.
N'attendez plus et envoyez nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !
Type d'emploi : CDI
Salaire : 11,65€ à 11,98€ par heure
Avantages :
* Épargne salariale
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Horaires flexibles
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°133 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc.
En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille
- L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe.
La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance »
Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière :
1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com.
2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs.
3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)

Offre n°134 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°135 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - ALAIRAC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Alairac
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Alairac - 11290) à***Référence : 1561950
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°136 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - ROULLENS ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Roullens
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Roullens - 11290) à***Référence : 1560458
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°137 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - ARZENS ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Arzens
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Arzens - 11290) à***Référence : 1561471
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°138 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - LAVALETTE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Lavalette
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Lavalette - 11290) à***Référence : 1560442
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°139 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Limoux. Il recherche un gestionnaire de paie confirmé pour renforcer son équipe. Vous gérez de manière autonome votre portefeuille composé d'une trentaine de sociétés. A ce titre, vous réalisez les bulletins de paie de votre portefeuille, gérez les déclarations sociales et vous intervenez sur les missions en administration du personnel, notamment les entrées et les sorties (rédaction de contrat de travail ou encore rupture conventionnelle).
Description du profil :
Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Le poste peut également convenir à un gestionnaire de paie issu de l'entreprise. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.

Offre n°140 : Gestionnaire de Paie confirmé/e (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 15/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 11 - AJAC ()

Le groupe C2C : trois générations d'experts-comptables.
Rejoignez une équipe de conseillers investis au quotidien dans une relation client que nous voulons humaine et bienveillante.
Le poste :

Au sein du pôle social du Groupe, vos missions seront les suivantes : 
- Vous aurez la gestion d'un portefeuille multi conventions collectives. 
- Vous aurez à gérer l'intégralité du processus de paie, de l'établissement des bulletins aux déclarations des charges sociales via la DSN et des prélèvements à la source (PAS), suivre les entrées/sorties et établir les SDTC. 
- Vous aurez à établir les procédures simples de rupture de contrats de travail (démission, rupture conventionnelle, licenciements) 
- Vous êtes à l'aise pour identifier les demandes des clients et fournir du conseil social courant 
- Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille et communiquerez hiérarchiquement avec le directeur du pôle social 
- Vous avez l'esprit d'équipe et vous maîtrisez les outils numériques.

- Début du contrat : 2023-11-30
- Diplôme(s) requis : BAC +2
- Expérience requise : + de 2 ans, + de 5 ans
- Outils utilisés : Silae
- Salaire : Entre 25000 et 30000 - brut par an

Les avantages (poste + entreprise) :

- ,Tickets resto
- Restaurants, fast-food, supermarché.. à proximité
- Boissons chaudes (café, thé, chocolat chaud...) à disposition des employés
- Participation
- Tickets resto
- Primes
- Participation au transport
- Plan de carrière ,

Profil recherché :

Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

  • C2C CONSEILS

    C2C CONSEILS

Offre n°141 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 13/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Fed Finance est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la finance, comptabilité et paie. Basé à Toulouse depuis 2015, notre équipe de consultants gère la région Occitanie.

Je m'appelle Charline Terki et je suis spécialisée sur tous les recrutements en audit, conseil et expertise. Je recherche un gestionnaire de paie confirmé, comme toi, pour l'un de mes clients, en CDI dans un cabinet comptable de taille humaine situé à Limoux (11)
En tant que gestionnaire de paie au sein du cabinet d'expertise comptable de mon client, tu joueras un rôle essentiel dans la gestion des aspects sociaux de vos clients. Tes missions consisteront à garantir la conformité avec les obligations légales et à fournir des conseils en matière de gestion du personnel.

Tes principales missions :
Gestion de la paie : Calculer et préparer les bulletins de paie, en veillant à ce qu'ils respectent les dispositions légales et conventionnelles.

Déclarations sociales : Établir et déposer les déclarations sociales obligatoires (DSN, déclarations d'embauche, etc.) dans les délais impartis.

Juridique : Rédiger et mettre à jour les contrats de travail, avenants, courriers liés aux fins de contrats et tous documents liés à la relation employeur-employé.

Suivi des congés et des absences : Gérer les demandes de congés, les arrêts maladie, et les autres absences des salariés.

Conseil en droit social : Fournir des conseils aux clients sur les questions de droit du travail, de rémunération, et de gestion du personnel.

Veille réglementaire : Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale, et mettre à jour les procédures en conséquence.

Relation client : Entretenir de bonnes relations avec les clients, les conseiller sur les meilleures pratiques en matière de gestion du personnel, et répondre à leurs questions.

Je te propose un CDI 35h, et une équipe au top !
N'hésites pas à postuler et viens en échanger avec moi autour d'un café !
Tu as déjà eu une expérience préalable en cabinet d'expertise comptable d'au moins 2 ans
Tu es reconnu pour ta capacité à travailler de manière autonome mais aussi en équipe.
Tu as le souci du détail et du respect des délais.
Le sens du service client est au cœur de tes préoccupations ? Postules vite
Je te propose:

- Un CDI
- Des tickets restaurant
- De la participation
- Un statut cadre au bout de 2 ans
- Une rémunération prévue entre 30k et 36k

Entreprise

  • Groupe Fed

    Fed Finance est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la finance, comptabilité et paie. Basé à Toulouse depuis 2015, notre équipe de consultants gère la région Occitanie. Je m'appelle Charline Terki et je suis spécialisée sur tous les recrutements en audit, conseil et expertise. Je recherche un gestionnaire de paie confirmé, comme toi, pour l'un de mes clients, en CDI dans un cabinet comptable de taille humaine situé à Limoux (11)

Offre n°142 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 12/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI Pourquoi rejoindre SAFTI? Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagné Vous travaillez de chez vous sans contrainte de temps Vous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agence

Offre n°143 : Mandataire Immobilier (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 09/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

En tant que Mandataire megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien.

* Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)
* Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel
* Une hotline disponible à tout moment
* La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires)
* Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques)
* Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !
* La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau
* Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.

Offre n°144 : OPTICIEN (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 09/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 11 - AJAC ()

My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011.
Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment.
Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité.
Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes.
Le poste :

Vos missions d'Opticien Lunetier sont :
En magasin :
- Accueillir et conseiller les clients
- Effectuer des mesures de la vue
- Offrir son assistance technique et ses conseils aux clients en matière de verres et de montures
- Rédiger les devis avec les offres commerciales et services adaptés
- Développer les ventes
En atelier :
- Réaliser les dispositifs optiques
- Mesurer et contrôler les verres afin de s'assurer qu'ils ne présentent aucun défaut
- Couper les verres et polir les rebords
- Réparer ou remplacer les montures et lunettes endommagées ou défectueuses
- Passer les commandes de lentilles, verres, lunettes et autre matériel pour le magasin
Profil recherché :

BTS Opticien lunetier
Empathique
Très bon relationnel clients
Accueillant
Rigoureux

Entreprise

  • My Recrutement

    My Recrutement

Offre n°145 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 07/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nos clients sont des établissements situé à LIMOUX et ses alentours qui offrent des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre ces établissements ?
Rejoignez ces établissements en plein essor qui prônent de fortes valeurs humaines et valorise les efforts individuel(le)s, offrant ainsi un cadre professionnel épanouissant et motivant.Prêt(e) à faire la différence en tant qu'Aide-soignant(e) dans un Etablissement pour Personnes Agées ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour participer à l'amélioration de la qualité de vie des résidents dans notre établissement pour personnes âgées. Vos responsabilités clés incluront :
- La prestation de soins d'hygiène et de confort pour garantir leur bien-être,
- La surveillance régulière de leur état de santé, y compris la prise de mesures préventives si nécessaire,
- L'entretien de leur environnement immédiat et la communication efficace sur les soins fournis.
Ça peut vous intéresser :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.65 euros/heure
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
Avantages CSE
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.

Offre n°146 : Conseiller immobilier indépendant H/F

  • Publié le 16/01/2024 | mise à jour le 16/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Réseau EV Immobilier est un réseau immobilier composé d'indépendants. Notre réseau compte 2 mandataires dans l'Aude et aucun n'est encore présent à Limoux. Un poste de mandataire est donc particulièrement à pourvoir sur cette zone... Missions : Vous serez charge? : De la prospection de biens immobiliers a? vendre (prospection physique, téléphonique ) ; De la re?alisation des avis de valeur (estimation) ; De lentrée de mandats (découverte vendeur et découverte du bien) ; De la re?daction et diffusion de vos annonces immobilie?res ; De la gestion de votre portefeuille de biens : renouvellement de lannonce, des photos et des baisses de prix si nécessaire ; Du traitement de vos prospects acquéreurs ; De la visite des biens avec les acque?reurs sélectionnés ; De la re?daction des comptes rendus de visites aux vendeurs ; De la ne?gociation avec vos clients ; De la se?curisation de la transaction : de?po?t et suivi complet du dossier chez le notaire et accompagnement lors de la signature ; Du de?veloppement de votre propre re?seau dapporteurs daffaires ; Et paralle?lement a? vos missions de conseiller en immobilier et en tant que Manager, vous assurerez les missions suivantes : De?veloppement de votre propre re?seau commercial ; Inte?gration de nouveaux conseillers ; Accompagnement de votre e?quipe ; Formation ; Animation ; Management ; Type de poste : Agent commercial / Portage salarial Plan de carrie?re assure? par la possibilite? de?voluer Manager / Développeur / Animateur / Formateur Profil : Femme ou homme ; De formation immobilie?re ou commerciale confirme?e ; Forte compe?tence au management ; Expe?rience dans lencadrement commercial ; Qualite?s requises : Bonne pre?sentation et bon relationnel ; Sens du leadership et gou?t du challenge ; Volontaire, dynamique, autonome et a? le?coute ; Empathie et pe?dagogie ; Rigueur, me?thode et sens de lorganisation ; Exemplarite?, sens de la probite? et de la loyaute? ; Informations comple?mentaires : En travaillant chez vous gra?ce aux outils fournis, vous e?tes rapidement ope?rationnel ; Accompagnement et suivi par un coach de?die? ; Parcours de formation interne gratuite et continue ; Outils de management, de marketing, de communication et technologique de dernie?re ge?ne?ration ; Re?mune?ration extre?mement attractive ; Pourcentage sur le chiffre daffaires de votre e?quipe commerciale ; Votre soif de re?ussir et votre gou?t du challenge seront les meilleurs atouts de votre re?ussite. Cest vous qui gérez votre évolution en devenant Conseiller Manager, Manager, ou Franchisé en ouvrant votre agence.

Offre n°147 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 22/11/2023 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un établissement hospitalier et/ou EHPAD.Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins.
Les tâches principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°148 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ST MARTIN DE VILLEREGLAN ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°149 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ALAIRAC ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°150 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - ST MARTIN DE VILLEREGLAN ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Villes voisines