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A l'issue du parcours de recrutement et à la suite d'une formation qualifiante rémunérée, votre rôle est de vous assurer qu'il n'y ait aucun incident sur la LGV et de porter secours à des TGV en panne sur l'axe Tours - Bordeaux. Ainsi, vos missions sont les suivantes : Réalisation des opérations techniques et logistiques sur les convois : vérification des itinéraires, mise en place des machines, accrochage/décrochage des wagons, faire les préparations courantes afin de s'assurer que les machines soient opérationnelles pour intervenir, signaler les anomalies aux techniciens de maintenance, faire l'aiguillage des trains, le tout dans le respect des règles et procédures de sécurité. Conduite des trains de service et des trains de travaux nécessaire à la maintenance et surveillance de la ligne grande vitesse (LGV). Remorquage d'éventuels TGV en détresse. Reconnaissance visuelle de la ligne : balayage de la ligne avant le passage des trains de voyageurs (TGV). Conditions contractuelles : CDI avec une formation qualifiante rémunérée de 8 mois (théorie et pratique). Prise en charge des frais par CAPTRAIN (logement, restauration, frais de repas, déplacement) + Indemnité de formation : SMIC horaire. Salaire après formation : 2306.85€ brut mensuel (sur 12 mois) hors éléments variables sur salaire. Mutuelle + CE + Intéressement + tickets restaurant ou paniers repas + prime d'assiduité. Profil recherché - CAP/BEP, BAC / BAC PRO à BAC+3 OBTENU ou diplôme équivalent homologué par le ministère de l'éducation nationale - Être rigoureux(se), réactif(ve), polyvalent(e), organisé(e) - Permis B Obtenu + Véhicule - Être prêt(e) à travailler en horaires décalés (incluant week-end et jour férié) - CV obligatoire
CAPTRAIN FRANCE (marque de transport de fret ferroviaire de la SNCF) est un acteur incontournable dans le secteur du fret ferroviaire. Chaque jour nous transportons les marchandises de nos clients en France, assurons la logistique ferroviaire sur leurs sites industriels et accompagnons les chantiers de renouvellement de voies. Nous sommes plus de 900 collaborateurs dont 280 conducteurs et 130 opérateurs sécurité sol qui font vivre notre ambition : faire préférer le rail à tous nos clients.
MISSIONS DU POSTE : - En lien avec les commissions menu, Confectionner des repas pour l'EHPAD de Luxé. - Assurer une restauration de qualité, conforme aux normes d'hygiène de sécurité alimentaire, sur la base d'une cuisine traditionnelle et adaptée aux besoins nutritionnels des personnes âgées. - Organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur. - Gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées en l'absence du chef de cuisine. ACTIVITES PRINCIPALES : Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) - Assurer les traitements préliminaires des produits (lavage, déboitage, désouvidage, etc.), - Élaborer des préparations culinaires chaudes et froides à partir de fiches recettes, des règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement. - Fabriquer des plats et mettre en valeur leur présentation. - Appliquer les régimes spécifiques (ex : sans sel, sans sucre, mixé, etc.) - Dresser les préparations froides et chaudes. - Contrôler de manière qualitative (cuisson, assaisonnement, goût.) et quantitative les produits finis et en phase de refroidissement. - Contrôler les conditions de fabrication (températures, temps, refroidissement, etc.) - Rectifier si nécessaire les produits en phase avec les exigences de conformité de fabrication et de présentation. - Gérer les non conformités et les retraits de produits (alerte sanitaire). Isolement des lots non conformes aux consignes de préparation et aux règles d'hygiène. - Veiller à la bonne rotation des produits par rapport aux dates de péremption. - - Participer à la démarche d'hygiène et de qualité du service. - - Maitriser et appliquer la méthode HACCP et le plan de maîtrise sanitaire. - - Travailler en collaboration avec le laboratoire d'analyses et appliquer les mesures correctives qui découlent des rapports. - - Nettoyer, entretenir, désinfecter et ranger les postes de travail, les matériels, équipements vérifier le bon fonctionnement du matériel, - - Assurer une traçabilité des actions de nettoyage. - - Participer à la commission menue et aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaire. - - Participer aux début des transmissions des équipes soignantes. ACTIVITES ANNEXES : - En l'absence du chef cuisinier : Assurer la continuité du service de restauration. - Répartir les tâches au sein de l'équipe. - Encadrer, organiser et coordonner le travail des Aides Cuisinières. - Superviser le nettoyage de la vaisselle, de la salle à manger, de la batterie de cuisine. - Faire appliquer les techniques et principes d'hygiène en restauration collective et rendre compte au directeur des anomalies rencontrées. - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation sur la sécurité des conditions de travail. - Elaborer une liste prévisionnelle de produits nécessaires à la réalisation des plats. - Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires. - Réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température). - Déterminer les besoins et conseiller sur les produits et matériels à acquérir. - Préparer, passer et suivre les commandes en fonction des menus établis et du budget du service restauration. - Contrôler le rangement et le stockage des produits et matériels en fonction des consignes de législation en vigueur. - - En l'absence de l'Aide Cuisinière. Effectuer le nettoyage de la vaisselle, de la salle à manger, de la batterie de cuisine, MODALITES D'EXERCICE : (Conditions de travail particulières) - Temps de travail : 35 heures par semaine - Pénibilité physique liée à l'exposition au bruit ainsi qu'aux postures et à la station debout prolongée - Manipulation de matériels lourds et tranchants - Exposition fréquente à la chaleur ou au froid - Port de vêtements professionnels adaptés - Travail en équipe
L'employeur recherche un employé (e) de commerce dans un supermarché à dimension humaine. Vous serez amené à effectuer des tâches de mise en rayon liquide et gestion de stock. Ce poste est à pourvoir de suite, à temps plein soit 36.75 heures hebdo. De nature dynamique, souriante, et motivée nous attendons vos CV et lettre de motivation
Nous recherchons un collaborateur d'assurance (H/F) pour intégrer notre équipe. Ce poste est à mi-temps, avec une durée de travail de 20 heures par semaine. La formation sera assurée en interne via la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), dans un premier temps. Missions : Conseiller les clients sur les produits d'assurance et les aider à choisir les meilleures options. Assurer le suivi et le contact des clients (téléphonique et par email). Gestion des courriers électroniques : réponse aux demandes et questions des clients, envoi d'informations. Gestion des appels téléphoniques : répondre aux appels entrants et effectuer des appels sortants. Maintenir une excellente qualité orthographique et rédactionnelle dans toutes les communications. Compétences et expériences souhaitées : Expérience dans le domaine de l'assurance ou compétences transférables. Bonne maîtrise de l'orthographe. Aisance relationnelle et excellente capacité de communication. Compétences organisationnelles et gestion du temps. Autres tâches possibles : Mise à jour des bases de données clients. Préparation de devis et de documents contractuels. Collaboration avec d'autres départements pour garantir un service client de qualité. Prospection de nouveaux clients et suivi des leads. Participation à des réunions d'équipe. Informations complémentaires : Le recrutement débutera mi-août. Une expérience préalable dans le domaine de l'assurance est un plus, mais des compétences transférables seront également considérées. Nous proposons une formation complète pour vous assurer une bonne intégration dans notre équipe. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de votre potentiel au sein de notre entreprise. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant vos expériences et compétences pertinentes.
Siel Bleu 16 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD "Les Hespérides", établissement relevant de la fonction publique territoriale, recherche un(e) aide-soignant(e) pour un contrat à durée déterminée du 1er au 31 août 2025. Lieu de travail : EHPAD "Les Hespérides" 2, route de Fontenille 16230 LUXÉ Horaires et conditions de travail : 6h30 - 14h30 ou 13h00 - 21h00 Travail un week-end sur deux Le contrat pourra éventuellement être renouvelé ou prolongé selon les besoins du service Profil recherché : Diplôme d'aide-soignant(e) exigé Expérience en gériatrie appréciée Sens de l'écoute, respect de la personne âgée, esprit d'équipe et rigueur sont essentiels pour ce poste Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale Prime grand âge Prime SEGUR
Nous recherchons une aide maternelle et agent de services (H/F) pour les enfants âgés de 3 à 5,5 ans. Ce poste est à temps partiel, avec une durée de travail de 24 heures par semaine, réparties sur les jours suivants : lundi, mardi, jeudi et vendredi. Missions : Aide en classe : assister l'enseignant dans les activités pédagogiques et l'accompagnement des enfants. Encadrement : soutenir les enfants pendant les activités et les moments d'apprentissage. Surveillance extérieure pendant les récréations : veiller à la sécurité des enfants et leur bien-être. Service des repas : aider à la distribution des repas aux enfants. Plonge : assurer le nettoyage de la vaisselle et des ustensiles. Ménage : maintenir la propreté des locaux et des espaces communs. Participation aux activités péri-éducatives : organiser et superviser les jeux et animations. Compétences et expériences souhaitées : Expérience dans le domaine de la petite enfance souhaitée (crèche, école maternelle, accueil périscolaire, etc.). Bonne maîtrise des techniques de ménage et hygiène. Capacité à encadrer et surveiller des groupes d'enfants. Informations complémentaires : Une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) de 300 heures sera proposée pour vous permettre de monter en compétences sur ce poste avant le recrutement en CDD de 6 mois. Le recrutement débutera fin août. Travail dans une ambiance conviviale avec un contact quotidien avec des enfants. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant vos expériences et compétences pertinentes.
Comment envisagez-vous maximiser votre expertise en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) ? En tant que membre du service maintenance, vous réaliserez des interventions techniques diverses à partir de spécifications techniques précises. - Effectuer des diagnostics détaillés sur des équipements défectueux dans différentes disciplines techniques - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective conformément aux plans établis - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir un fonctionnement optimal des installations - S'assurer de la mise à jour des documentations techniques après chaque intervention - Garantir le respect des consignes de sécurité et des normes techniques en vigueur lors des interventions Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI, horaires en 3x8 - Salaire: à partir de 30000 euros /an à négocier selon expérience Notre client offre des avantages attractifs : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour les missions suivantes: - Soins d'hygiène et de confort du résident, - Aide à la mobilisation, - Entretien du matériel - Transmissions orales et écrites, - Participation aux Projets personnalisés individualisés des résidents, - Participation à des groupes de travail en interne.
EHPAD HABRIOUX recrute un contrat d'avenir de 12 mois renouvelable d'aide à la personne âgée. L'établissement compte 88 lits et plus de 50 agents.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) de nuit pour les missions suivantes: - Soins d'hygiène et de confort du résident, - Aide à la mobilisation, - Entretien du matériel - Transmissions orales et écrites, - Participation aux Projets personnalisés individualisés des résidents, - Participation à des groupes de travail en interne Il convient de noter qu'il s'agit d'un équivalent temps plein (ETP) de 0,5 annualisé.
Valeurs RH est un cabinet de conseil et de recrutement. Basé en Charente, nous accompagnons les entreprises dans l'ensemble de leurs défis RH, en plaçant l'Homme au centre de notre approche. Valeurs RH accompagne la Maison Gautier dans la recherche de son/sa futur(e) : ADJOINT MAÎTRE DE CHAI H/F. Véritable bras droit du Maître de chai, vous assurez les flux physiques de matières liquides et fabriquez les produits selon les consignes d'assemblage, dans le respect de la qualité, des quantités et des délais. Vous veillez également à l'application des bonnes pratiques QHSE et contribuez aux démarches d'amélioration continue. Vos principales responsabilités seront : → Réception, gestion, expédition et transfert des liquides - Réceptionner les matières liquides et sèches, en assurer le contrôle qualité et la traçabilité - Réaliser les transferts internes, organiser les expéditions vrac, gérer les inventaires et les changements de compte d'âge - Assurer le suivi administratif et informatique des mouvements → Élaboration et mise à disposition des produits avec le comité de dégustation - Participer aux dégustations et aux assemblages aux côtés du Maître de Chai - Réaliser les coupes, traitements (filtration, froid.) et libérer les lots pour le conditionnement après validation analytique et organoleptique - Veiller à la traçabilité des produits via l'ERP et anticiper les besoins en production - Préparer les échantillons et l'environnement de dégustation chaque semaine - Participer activement au comité et aux échanges sur les profils produits → Maintenance de premier niveau et entretien du chai - Assurer la propreté et l'entretien du chai, le nettoyage des cuves, la maintenance simple des contenants bois - Contrôler et étalonner les instruments de mesure (thermomètres, alcoomètres) et utiliser la GMAO pour le suivi → Suppléance du Maître de Chai et transmission des savoirs - Organiser le travail de l'équipe en cas d'absence du Maître de Chai, valider les produits avant embouteillage - Participer aux réunions de production et accueillir les visiteurs lors d'évènements ou de dégustations - Former les nouveaux arrivants aux bonnes pratiques et développer la polyvalence de l'équipe → Engagement QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) - Veiller rigoureusement à l'application des procédures qualité, sécurité et environnement - Participer activement à la démarche d'amélioration continue du site sur les sujets d'audit, des conditions de travail et HACCP Compétences techniques : - Aptitude à la dégustation, - Détection des anomalies et des non-conformités en cours de fabrication, - Equipements propres à la fabrication (pompes, cuves, vannes), - Compétence informatique Pack office, ERP (JDE), - Fibre qualité et réglementaire (connaissance IFS BRC etc.), - Connaissance des milieux ATEX. Vos atouts pour réussir : - Capacité d'écoute, d'accompagnement et d'organisation, - Rigueur, vigilance et réactivité, - Autonomie et proactivité, - Capacité d'organisation et d'animation d'équipe, - Force de proposition. Profil recherché : Formation : titulaire d'un Bac +2 viticulture-œnologie, vous êtes idéalement détenteur(trice) du permis Nacelle et du CACES R489 Expérience professionnelle : Professionnel(le) expérimenté(e) dans le secteur des spiritueux, vous maîtrisez les opérations spécifiques liées au travail de chai et êtes en mesure de prendre le relais du Maître de chai en son absence Connaissance du secteur : Une bonne connaissance de l'univers des spiritueux est indispensable, quelle que soit l'appellation.
Depuis 1755, la Maison Gautier perpétue à Aigre, en Charente, une tradition viticole et artisanale unique, alliant passion de la vigne et maîtrise du vieillissement pour créer des cognacs d'exception. Intégrée au groupe Marie Brizard Wine & Spirits, elle bénéficie du rayonnement d'un acteur majeur du secteur des spiritueux.
Au sein de l'EHPAD HABRIOUX, établissement public médico-social de 88 lits d'hébergements et 6 places d'accueil de jour. Missions : L'accompagnement au quotidien des résidents dans son adaptation à l'institution - Connaissance des profils - Suivi des nouveaux résidents - Mise en place du projet de vie - Harmonisation des relations - Valorisation de l'estime de soi - Soutien psychologique - Evaluation psychologique et neuropsychologique - Prévention d'un vieillissement pathologique Vos moyens pour répondre à cette mission : entretien individuel, groupe de parole, conversation spontanée, mise en place d'ateliers. Comprendre la dynamique familiale et maintenir les liens familiaux - Accueil des familles - Soutien psychologique - Partenariat - associer les familles Vos moyens pour répondre à cette mission : entretiens ponctuels, réguliers, individuels ou en groupe. Collaborer et interagir avec le personnel - Former, informer et aider à la compréhension de la personne âgée en institution - Prévenir les difficultés entre résidents, familles et agents Vos moyens pour répondre à cette mission : information, communication orale, transmissions écrites sur logiciel « Osiris » concernant les résidents, aide à la mise en place d'animations adaptées, réunion de synthèse (le jeudi), ponctuellement réalisation d'entretien individuel. Veiller au bon fonctionnement de l'institution - Participer à l'élaboration de protocoles Qualification et compétences : - DESS ou master de psychologie clinique - Diplôme universitaire de psycho gérontologie (si possible) - Expérience dans le domaine gérontologique (si possible) Relations hiérarchiques et fonctionnelles : - Le (la) psychologue travaille dans l'interdisciplinarité avec les différents acteurs intervenant auprès du résident c'est-à-dire l'ensemble du personnel de l'EHPAD, l'ensemble des intervenants extérieurs, les proches, etc. Savoir- être : - Equilibre psychologique - Capacités d'empathie et d'écoute - Esprit d'initiative et d'équipe - Adaptabilité et discrétion - Sens du relationnel et de la communication - Autonomie Savoir-faire : - Gestion du temps et sens des priorités - Connaissance en informatique (word, excel, etc.) - Capacité rédactionnelle La rémunération fonction publique hospitalière, basée sur la grille indiciaire.
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) qualifié(e) pour assurer la gestion de notre salon de coiffure. Ce poste est un CDD de 1 mois renouvelable. Responsabilités: Prise en charge complète de la gestion quotidienne du salon après une période de tuilage. Assurer des services de coiffure mixte pour notre clientèle. Maintenir et développer la satisfaction client. Gestion des rendez-vous et des stocks de produits. Exigences du Poste: Diplôme de Brevet Professionnel (BP) ou CAP coiffure obligatoire. Expérience significative dans le domaine de la coiffure. Capacité à gérer un salon de coiffure de manière autonome. Horaires: Lundi au samedi (repos le mercredi) 35 heures par semaine Salaire: Selon expérience Si vous êtes passionné(e) par votre métier, autonome et prêt(e) à relever ce défi, envoyez-nous votre candidature dès que possible.
ADECCO RUFFEC Nous recherchons un Agent de Chai motivé et rigoureux pour rejoindre notre client, acteur renommé dans le secteur des spiritueux. Vous serez chargé de garantir l'efficacité des opérations au sein du chai, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Missions : Réception et gestion des matières : - Réceptionner les matières liquides en assurant leur transfert de la citerne vers un contenant. - Gérer la mise en fûts des produits et réceptionner les matières sèches. - Réaliser des inventaires réguliers, pour assurer un suivi précis des stocks. Expéditions : - Remplir les citernes, fûts ou containers conformément aux modes opératoires établis afin de préparer les expéditions vrac. - Effectuer des enlèvements de produits directement auprès des fournisseurs garantissant ainsi les délais de livraison. Production : - Participer à l'élaboration de produits en fabriquant des bonificateurs tels que sirops et caramels, ainsi qu'en procédant aux cuvées en respectant les recettes existantes. - Envoyer des échantillons au laboratoire pour analyses, garantissant ainsi la qualité et conformité des produits. Maintenance et propreté: - Réaliser le nettoyage des cuves et du matériel en appliquant les règles strictes d'hygiène. - Assurer la propreté des lieux de travail et réaliser l'entretien courant des équipements. - Respecter les procédures de sécurité mises en place dans l'établissement. Conditions spécifiques : - Possibilité d'évoluer vers la MEB (Mise en Bouteille) lors des périodes de forte activité, offrant ainsi une expérience enrichissante au sein de l'entreprise. - Bien qu'un Permis CACES ne soit pas requis, celui-ci serait un atout supplémentaire dans le cadre de votre candidature, vous permettant d'être plus polyvalent. Horaires de travail : - 35 heures par semaine - Lundi au jeudi : 8h00 à 12h00 et 13h30 à 17h15 - Vendredi : 8h00 à 12h00 Savoir-être : - Rigueur et sérieux dans la réalisation des tâches. - Vigilance et réactivité face aux imprévus. - Autonomie dans l'exécution des missions tout en assurant la communication au sein de l'équipe. Savoir-faire : - Aptitude à utiliser des équipements spécifiques à la fabrication de spiritueux. Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Nous recherchons actuellement un(e) infirmier(e) de jour pour la réalisation. Poste à pourvoir de suite. Tarif selon grille indiciaire avec reprise d'ancienneté sur la base de la catégorie A de la fonction publique hospitalière. Vos missions sont les suivantes: - Accueillir les personnes âgées et leur famille, - Avoir et promouvoir une approche globale de la personne âgée, - Donner des soins adaptés à chaque résident dans le respect des textes régissant la fonction d'I.D.E - Connaître, respecter et faire respecter la « Charte des droits et libertés des personnes âgées » - Collaborer activement à la politique de soins du service. Vos fonctions: - Assurer les soins infirmiers sur prescription ou conseil médical ou en application du rôle propre de l'infirmier et une prise en charge adaptée des personnes âgées, prendre en compte la personne et son histoire. - Favoriser le maintien de l'autonomie physique et mentale, psycho-social. - Réaliser l'élaboration de la démarche de soins et le suivi des protocoles, en contrôler le suivi avec les différents intervenants. - Participer à l'évaluation et à la prise en charge thérapeutique de la souffrance morale et de la douleur physique. - Gérer les dossiers de soins infirmiers et médicaux. - Assurer et contrôler la délégation de la distribution de certains traitements oraux. - Participer aux différentes activités ; projet de formation, commissions de la Maison de Retraite.
Vos missions : - Aide aux lever - coucher - (Transfert lit-fauteuil) - Aide à la toilette - à l'habillage - Aide à la préparation des repas - Tâches ménagères - Accompagnement aux courses - Aide à la mobilité planning par roulement Une expérience dans le domaine du maintien à domicile sera fortement appréciée. Rémunération conformément à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, des Soins et des Services à domicile (BAD 2941). Secteurs AMBERNAC/ALLOUE/ST LAURENT DE CERIS
ASSOCIATION POUR LA GESTION EMPLOIS FAMILIAUX Coordonnées : 05 45 29 06 06 agef@agef.fr
Poste d'assistant d'éducation (AED) TEMPS PARTIEL 20 heures hebdo pour l'année scolaire 2025/2026 à partir du 1er septembre Amplitude horaire maximum : du mercredi matin 7h45 au vendredi 17h30 Pas de travail pendant les vacances scolaires. (horaires annualisés) MISSIONS: -Encadrement et surveillance des élèves tout au long de la journée (self, cour de récréation, heures d'étude etc...) - Gestion des entrées et sorties des élèves - Aide aux devoirs - Gestion et surveillance des heures de retenues - Travail administratif (téléphone, saisie sur le logiciel Pronote ..) - Relation avec les parents -Travail en équipe avec tous les personnels de l'établissement dont les 7 personnes de l'équipe "la vie scolaire". Nous recherchons des personnes motivées titulaires à minima du BAC, (préférence pour un bac + 2), prêtes à s'investir, à travailler en équipe et avec les jeunes adolescents (11 à 15 ans).
poste d'assistant d'éducation (AED) 30 heures hebdo l'année scolaire 2025/2026 à compter du 1er septembre Amplitude horaire maximum : les lundis, mardi, mercredis matin (7h45 - 13h00), jeudi et vendredi 7h45 à 17h30, voire 18h30 s'il y a des retenues à surveiller. Pas de travail pendant les vacances scolaires. (horaires annualisés) MISSIONS: -Encadrement et surveillance des élèves tout au long de la journée (self, cour de récréation, heures d'étude etc...) - Gestion des entrées et sorties des élèves - Aide aux devoirs - Gestion et surveillance des heures de retenues - Travail administratif (téléphone, saisie sur le logiciel Pronote ..) - Relation avec les parents -Travail en équipe avec tous les personnels de l'établissement dont les 7 personnes de l'équipe "la vie scolaire". Nous recherchons des personnes motivées titulaires à minima du BAC, (préférence pour un bac + 2), prêtes à s'investir, à travailler en équipe et avec les jeunes adolescents (11 à 15 ans).
L'Espace de Vie Sociale ALPR recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière en CDD à temps plein pour la période du 7 juillet au 8 août 2025. MISSIONS PRINCIPALES : Effectuer toutes activités concourant à la réalisation des repas et au bon fonctionnement du restaurant de l'accueil de loisirs (100 rationnaires, élaboration des repas). - Elaborer des menus et des repas - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Passer les commandes auprès des fournisseurs - Assurer le nettoyage des espaces de restauration - Aider au service dans la salle de restauration en lien avec le personnel dédié PROFIL : - Expérience significative sur un poste similaire - Connaissance des normes en vigueur - Qualité relationnelle et organisationnelle CONDITIONS D'EMPLOI : - Contrat à Durée Déterminé à temps plein - Convention Collective ECLAT - Statut Employé à l'indice 265 (ou 285 en fonction de l'expérience) - Reprise de l'ancienneté de branche POUR CANDIDATER : Envoyer un Curriculum Vitae et une Lettre de Motivation à l'attention de M. Le Président par mail à direction@evs-alp.fr ou par courrier à ALPR - 301 avenue Paul Ricard à Rouillac (16170)
Vous serez chargé de : - Participer à la réception des marchandises - Mettre en rayon les produits - Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif - S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix - Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux Commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation - Avoir le sens du service clients - Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome en terme de mobilité.
Supermarché milieu rural 80 collaborateurs
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence La Gachère à Rouillac. Le poste est à pourvoir à partir du 1 er avril 2025. LES MISSIONS Vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire et réalisez les missions suivantes : o Accompagner à la prise des traitements selon les procédures applicables. o Accompagner en fonction de l'autonomie individuelle, à l'hygiène personnelle. o Collaborer avec l'infirmière voire avec les intervenants extérieurs, pour la gestion des soins. o Accompagner à la gestion alimentaire (veiller à la bonne application des régimes particuliers et les textures modifiées) o Veiller à l'entretien des chambres (rangement, hygiène des locaux) dans le respect des droits des personnes. o Transmettre les observations ciblées, les propositions d'accompagnement, à l'oral et à l'écrit. o Accompagner ou développer les apprentissages en fonction des niveaux de déficience, pour le rangement de l'espace de vie individuel et le respect des règles de vie collectives. o Proposer, préparer et animer des activités sur site et à l'extérieur en lien avec les moniteurs éducateurs, en intégrant une logique de transversalité au sein du complexe. o Préparer et rédiger les projets personnalisés, assurer le suivi et l'évaluation par utilisation d'IMAGO. o Gérer l'argent hebdomadaire avec la personne accompagnée en lien avec le dépositaire de la mesure de protection. o Echanger avec les familles et les représentants légaux (planification WE- Vacances). o Assurer les transmissions ciblées avec les collègues de nuit. o Animer des temps de réunions avec les PA sur les unités de vie. o Planifier l'organisation quotidienne avec les outils (répartition repas, tâches des PA.). o Gérer les conflits et les situations individuelles de trouble du comportement en appliquant les recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé. o Apaiser les situations de mal être et orienter vers un autre professionnel (le psychiatre, le psychologue, IDE, médecin, collègue de l'accompagnement direct). o Accompagner les personnes accueillies aux RDV médicaux, courses, auto-école, club sportifs . o Assurer le tutorat des stagiaires professionnels préparant le DE AES en lien avec les coordinateurs et CDSE LE PROFIL Être titulaire du diplôme d'AES Expérience souhaitée dans le domaine du médicosocial et du handicap Respect des échéances des process applicables Respect du secret professionnel Respect des critères impératifs du référentiel national d'évaluation Maîtrise de la communication avec les familles et l'ensemble des acteurs externes LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - AES - 1 ETP : 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 414 jusqu'à 1 an d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
L'ADAPEI Charente recherche un Technicien qualifié H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence La Gachère à Rouillac. Le poste est à pourvoir à partir du 1er juillet 2025. LES MISSIONS En tant que Technicien qualifié H/F, au sein d'une équipe pluridisciplinaires, vous assurez les missions suivantes : o Accueil physique et téléphonique (transmission, traitement des demandes.) o Gestion du courrier (réception et expédition) o Actualisation et suivi du dossier administratif des personnes accueillies (renouvellement dossier MDPH, demande d'aide sociale, CNI .) o Préparation administrative de l'accueil d'un nouveau résident o Gestion des effectifs : suivi des supports relatifs à la présence quotidienne des personnes accueillies, prévision des repas en lien avec le prestataire o Suivi de l'état de présence des personnes accueillies et envoi aux organismes pour la facturation o Suivi de la facturation en lien avec la direction o Suivi de l'état des stocks et établir les commandes selon les besoins identifiés o Gestion organisationnelle des temps de travail des professionnels (suivi, actualisation...) en lien avec la chef de service o Gestion des demandes d'intérim et leurs suivis en lien avec la chef de service o Planification des visites médicales des salariés LE PROFIL Être titulaire d'un BAC + 2 (BTS, DUT ou équivalent) Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans minimum Maîtrise les outils informatiques et des moyens numériques de communication Capacité à transmettre les informations et à rendre compte Sens de l'organisation et de la gestion des priorités Aptitude au travail en équipe Discrétion professionnelle Rigueur, ponctualité et adaptabilité Avoir des qualités relationnelles, un comportement adapté et bienveillant avec les personnes accueillies LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 - Technicien qualifié - 1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 411 sans ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE Maximum 1 944 € brut mensuel au coefficient 453 jusqu'à 3 ans d'ancienneté + 238 € indemnité LAFORCADE
L'atelier GARNIER, artisan qui restaure et fabrique des objets sculptés et dorés à l'or fin en respectant les méthodes d'autrefois recherche un son sculpteur ormemaniste H/F. Les missions proposées sont en atelier uniquement principalement sur des meubles anciens ou création et des éléments de décoration (cadres ...)
Vous serez chargé de : - Participer à la réception des marchandises - Mettre en rayon les produits - Garantir la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire - Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif - S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix - Renseigner et orienter les clients dans l'esprit "Nouveaux commerçants" Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Faire preuve de rigueur et avoir le sens de l'organisation - Avoir le sens du service client - Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe
En tant que responsable de rayon, vous devez : - Garantir un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients - Organiser et développer l'activité commerciale du rayon et/ou d'un secteur du magasin - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité liées aux produits frais - Animer et motiver l'équipe - Élaborer l'ensemble des produits boulangers et pâtissiers proposées par le magasin - Participer à la gestion des marchandises du rayon Pour mener à bien ces missions, il est important de : - Votre sens du client et du résultat - Vous faites preuve de leadership - Être titulaire d'un CAP de boulanger / pâtissier ou avoir une expérience du métier - Avoir le sens de l'organisation et faire preuve de rigueur - Avoir l'esprit d'équipe Vos avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% et réduction de 4% sur le magasin à partir de 6 mois d'ancienneté - Prime de participation et 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté
La boulangerie artisanale La Belle Hélène, située à Rouillac (16), recherche un(e) boulanger(ère) qualifié(e) en CDI 35h pour le 3 Septembre 2025. Vous rejoindrez une petite équipe dynamique, passionnée par le travail bien fait, l'artisanat et l'innovation. Vos missions : - Confection des pains de tradition et pains spéciaux - Cuisson boulangère et viennoiserie - Participation à la fabrication des viennoiseries maison (travail en binôme) - Aide ponctuelle à la préparation du snacking : sandwiches, salades, etc. Profil recherché : - Diplômé(e) en boulangerie (CAP ou équivalent) - Autonome, rigoureux(se), polyvalent(e), avec l'esprit d'équipe - Maîtrise des étapes de fabrication artisanale et de cuisson - Intérêt pour les produits faits maison, les matières premières de qualité Conditions de travail : - Repos hebdomadaire : dimanche et lundi Du mardi au vendredi : 5h00 - 12h00 Le samedi : 4h00 - 11h00 - Environnement bienveillant et exigeant, attaché à la qualité artisanale
Boulangerie pâtisserie locavore 100% fait maison.
Au sein d'une Exploitation viticole et ETA, secteur Rouillac en Charente(16), je Recherche un salarié(e) polyvalent(e), à dominante viticole, pour compenser le départ à la retraite d'un associé. Société familiale composé de 2 associés et 7 salariés, exploitant 35 ha de vignes, ETA de prestations agricoles/viticoles Sous la responsabilité du chef d'exploitation ou du second d'exploitation, vous participez aux travaux des vignes (manuel et conduite d'engins). Poste à 50% travail manuel et 50% conduite d'engins. - Vous participez à la taille, révision du palissage, suivi des plantations, relevages - Vous rognez et protégez les vignes, travaillez le sol, vendangez - Vous participez aux récoltes céréalières, ponctuellement en soutien aux travaux des champs Dans l'idéal, vous avez une expérience viticole déjà d'une année mais Débutant accepté(e) avec un CAP, si motivé(e) et avec une bonne capacité d'adaptation. Les qualités exigées sont : - Motivation - Sérieux - Gout du travail bien fait Le certiphyto est un plus mais non obligatoire. Poste à pourvoir dès maintenant. CDI 35h à 39h, modulable selon votre souhait Rémunération : entre 1805€ et 2000€ brut par mois, selon votre technicité et autonomie Avantages : Matériel récent et de qualité + Voiture d'exploitation à disposition
L'ANEFA (Association Nationale Pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) est une structure paritaire, cogérée par des syndicats d'employeurs et des syndicats de salariés. Elle oeuvre à favoriser la recherche d'emploi et de formation, pour les chercheurs d'emploi et les salariés et elle aide les employeurs agricoles à recruter, avec un service de proximité allié à la force d'un groupe national.
Vous êtes cariste expérimenté(e) et disponible rapidement ? Rejoignez une entreprise dynamique Vos missions : Conduite de chariots élévateurs Chargement et déchargement de marchandises Approvisionnement des lignes de production Stockage, rangement, gestion des flux Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Conditions de travail : Prise de poste à 7h30 Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 35h/semaine + environ 10h supplémentaires/mois Pause non rémunérée Vous possédez les CACES à jour Sérieux(se), rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes Une première expérience en logistique ou en industrie
Notre établissement situé à Gourville recherche un(e) Infirmier(e) diplômée pour renforcer ses équipes. Missions principales : - Réaliser les soins infirmiers de qualité et analyser les moyens associés - Encadrer et gérer l'équipe soignante - Etre responsable des soins et de la gestion administrative de l'unité de soins - Etre à l'écoute des besoins des résidents et de leurs familles - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe interne - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Environnement de travail : Etablissement à taille humaine en milieu rural, de plain-pied, accueillant 50 résidents Deux autres infirmières sont en fonction à temps partiel Une IDEC est également en fonction à temps partiel Horaires de semaine variables, à convenir avec l'employeur en fonction du volume hebdomadaire travaillé Un week-end sur deux travaillé, horaires de 9h à 19h Le contrat de travail proposé peut aller de 100H par mois à 151.67H (temps plein) Selon votre volonté, un contrat en CDI pourra être envisagé, à convenir avec l'employeur.
Nous recherchons actuellement un assistant d'exploitation (H/F) en contrat d'alternance basé à Vars (16) afin d'optimiser nos capacités d'organisateur de transport. Vous accompagnerez l'exploitation sur les missions suivantes : - la recherche, la prise et l'affectation des commandes clients - l'organisation du transport - le contrôle de l'activité des conducteurs - assurer la relation client au quotidien - la recherche de frêt est également nécessaire pour optimiser nossolutions transport. Vous avez la volonté d'optimiser la production du transport dans la planification et le suivi opérationnel, la gestion quotidienne des équipes de conducteurs tout en optimisant la relation client, alors rejoignez-nous ! Vous êtes actuellement à la recherche d'une entreprise pour vous accueillir à la rentrée de Septembre 2025 et vous souhaitez poursuivre avec un niveau BAC +3 RPTL (Responsable transport logistique). Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et vous souhaitez mettre à profit votre sens de l'engagement et des responsabilités. Une connaissance en transport internationnal pourrait être un plus. Qualités requises : - Gestion de l'urgence - Réactivité client - Capacité d'écoute - Autonomie
Expert en activité de groupage, de collectage et de distribution, notre groupe BREGER développe chaque jour ses capacités à mettre en place des solutions logistiques et transports les plus adaptées, les plus économiques et les plus durables pour nos clients. Adaptabilité, efficacité et créativité sont les caractéristiques qui animent l'ensemble des équipes BREGER, avec un objectif prioritaire : la satisfaction continue de nos clients.
Nous recherchons un assistant relation client (H/F) en alternance pour notre agence basée à Vars (16). GESTION RELATION CLIENT - Prise de commande - Saisie de commande - Suivi de commande et de la qualité du service - Animation des AIC (animation qualité client) mensuelle - Gestion des réclamations - Elaboration et évolution des plans transports - Organisation et communication avec les agences du groupe - Gestion des KPI Vous êtes actuellement à la recherche d'une entreprise pour vous accueillir à la rentrée de Septembre 2025 et vous souhaitez poursuivre votre cursus scolaire avec un BTS NDRC / Bachelor marketing et commercial. Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et vous souhaitez mettre à profit votre sens de l'engagement et des responsabilités. Qualités requises : - Gestion de l'urgence - Réactivité client - Capacité d'écoute - Autonomie Vous avez la volonté d'optimiser la production du transport dans la planification et le suivi opérationnel, la gestion quotidienne des équipes de conducteurs tout en optimisant la relation client ? Alors n'hésitez pas à candidater.
Description du poste : Manpower Cognac recherche Opérateur de production (H/F) sur le secteur d'Auge-St-Médard. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de mission d'une semaine renouvelable au sein d'une société de fabrication de plaques de contreplaqués. Vos missions consisteront à : - Effectuer des opérations de manutention avec potentiellement du port de charges > à 10kgs - Alimenter l'entrée des machines en matières premières - Palettiser en sortie machine - Effectuer des opérations de tri - Entretenir son poste de travail - Respecter les normes qualités - Détecter et signaler les anomalies Votre rémunération et vos avantages : - Votre salaire sera établi à 11,88€ + primes d'équipe - + 10% congés payés + 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) - Vous bénéficiez du Comité d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1000 € d'avantages (cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, chèque vacances, bons d'achats ...) - Vous percevez 150€ de prime cooptation en parrainant un nouveau collaborateur, sous condition que votre filleul/e travaille 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription. Votre profil nous intéresse si : - Vous avez des connaissances du milieu industriel - Vous êtes capable de travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) sur le long terme - Vous êtes attentif(ve) aux règles de sécurité Le poste vous intéresse ? Postulez directement en ligne en joignant votre CV actualisé ! Contactez-nous ou venez nous rencontrer en agence. A très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité et vous aimez travailler en 3*8. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Un de nos clients recherche un Nettoyeur Industriel (H/F). POSTE : Nettoyeur industriel (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -nettoyer des machines industrielles PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Rejoignez notre équipe en tant que Menuisier(ère) Poseur(se) confirmé(e) sur Aigre ! Vous avez déjà de l'expérience et recherchez une entreprise où vos compétences seront valorisées ? Nous avons une place pour vous ! Vos missions : - Installation et ajustement de menuiseries intérieures et extérieures (70 à 80% de PVC 20 à 30% d'ALU). - Cours de plans techniques et réalisation de poses sur mesure. - Participation à des projets variés : particuliers, professionnels, chantiers neufs et rénovations. INFORMATION : Déplacement très ponctuelle sur toute la France (3 à 4 foix par an // Aucun frais à votre charge) Conditions de travail : - Prise de poste : Dès que possible - Type de contrat : Poste à pourvoir en intérim en vue d'une titularisation sur le long terme ! - Horaires de journée : 8h-12h / 13h-17h (lundi au jeudi) 8h-12h / 13h-16h (vendredi ) avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Fourchette salariales : 12€ brut à 16€ brut (selon compétences) - Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% Paniers 10.80€ Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et dites-nous pourquoi ce poste vous motive. Nous serons ravis d'échanger avec vous ! Ce que nous recherchons : - 4 ans d'expérience minimum en tant que menuisier/poseur. - Maîtrise des outils et techniques de pose. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités sur le chantier. - Attitude positive et rigueur dans le travail. Ce que nous vous offrons : - Une entreprise à taille humaine où la collaboration est au cœur de nos réussites. - Des projets stimulants et diversifiés. - Un cadre bienveillant et respectueux : nous recrutons sans discrimination. Seules vos compétences et votre motivation comptent. - Rémunération attractive en fonction de votre expérience et de votre savoir-faire.
Agence d'emploi généraliste basée en Charente, plus précisément sur Cognac. Cognac Intérim vous accompagne dans votre quête professionnelle. Nous mettons en relation les clients et les candidats dans les domaines de la Restauration, du bâtiment, et de l'industrie technique.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de batterie pour dispenser des cours de batterie dès maintenant à VARS (16330). Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau débrouillard. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionné·e·s qui s'engagent à vous soutenir jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797035 en précisant la référence de l'offre : 78502
Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un Directeur de plateforme de services gérontologiques (Ehpad et services à domicile) H-F. On vous reconnaît des talents de manager et de leader ? Vous pensez pouvoir incarner les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous avez le goût du défi et du développement commercial ? Vous avez l'âme d'un intrapreneur ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en accompagnant les plus fragiles ? Vous avez le sens du service et du client ? En collaboration directe avec le Directeur Régional, vous prenez en charge le développement, l'organisation et le pilotage de notre plateforme de services gérontologiques composée d'un EHPAD et de Services à domicile, selon les orientations et objectifs définis. A ce titre, vous déployez une organisation permettant d'assurer un accompagnement de qualité au service des personnes accueillies tout en développant l'activité commerciale de l'établissement. Vos missions s'articulent autour de : Démarche qualité et relation avec les familles : - Assurer la bonne relation avec les familles et les résidents - Garantir la qualité de prise en charge et d'accueil des résidents - Evaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires Gestion des Ressources Humaines : - Coordination, animation et supervision des équipes - Recrutement et formation d'une équipe pluridisciplinaire - Gestion de l'administration des RH - Animation des comités de direction Développement commercial et relations extérieures : - Promotion du projet d'établissement auprès des différents prescripteurs : médecins, assistantes sociales, professionnels de santé. et des partenaires institutionnels : ARS, Conseil Départemental, Mairies - Optimisation du taux d'occupation de l'établissement - Développement des prestations complémentaires de services à domicile (repas, espaces verts, aménagements de l'habitat.) Gestion administrative, budgétaire et financière : - Préparation et suivi des budgets dans une démarche d'optimisation des coûts - Définition de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement - Analyser la performance de l'établissement - Suivre les impayés Enfin, vous pilotez la mise en œuvre des décisions stratégiques de notre entreprise Iroise Bellevie et participez aux instances et projets transversaux communs aux établissements de votre région ou au niveau national. Nous vous accompagnerons aussi dans le développement de vos compétences et dans l'évolution de votre projet professionnel. Vous bénéficiez d'avantages intéressants, primes diverses et mise à disposition d'un véhicule. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 1, de type Master 2 en Management / Gestion des organisations. Vous avez une expérience de 1 an minimum dans la gestion d'une structure, tant sur les aspects organisationnels, que managériaux ou encore commerciaux. Que vous ayez développé votre expérience dans le secteur médico-social, au sein d'un EHPAD ou d'une société de services à la personne ou dans le secteur de la grande distribution ou encore de la restauration, cela nous va très bien : nous apporterons un regard bienveillant aux candidats aux parcours atypiques. Vous avez de bonnes connaissances informatiques et une véritable appétence commerciale. Vous aimez la polyvalence que propose cette fonction ainsi que le travail en équipe et la rigueur qu'elle représente. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute et votre disponibilité favorisent vos échanges tant avec vos équipes qu'auprès de votre réseau de prescripteurs et institutionnels.
Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de faire la différence dans la vie de nos résidents et de leurs familles ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 74 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Aigre, à proximité de Marcillac Lanville et accessible ...
POSITION DANS L'ORGANISATION Rattaché au Responsable de maintenance. PRINCIPALES MISSIONS -Réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique.) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance. -Dépannage sur l'ensemble de l'usine. -Localisation et diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes. -Proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur. -Remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation. -Intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification). -Réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit.
Description du poste : Nous recherchons actuellement un Technicien de Maintenance H/F pour intégrer une industrie leader dans son secteur, localisée proche d'Aigre. Votre mission : garantir la performance des équipements Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance, vous êtes un pilier technique, chargé(e) de :***Assurer la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels. * Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour limiter l'impact sur la production. * Analyser les récurrences de panne et proposer des solutions d'amélioration à long terme. * Accompagner les équipes de production dans la prise en main et l'utilisation optimale des équipements. * Participer aux projets d'innovation et d'optimisation des processus de maintenance. * Documenter vos interventions et mettre à jour la GMAO. * Veiller au respect des normes de sécurité et contribuer à une culture de prévention des risques. Description du profil : De formation en maintenance industrielle (Bac Pro, BTS ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie en environnement industriel. Vous êtes à l'aise avec les interventions en mécanique, pneumatique et électrotechnique, et vous avez le réflexe de chercher des améliorations plutôt que de vous limiter aux réparations. Réactif(ve) et méthodique, vous aimez partager vos connaissances et travailler en équipe pour optimiser en permanence la fiabilité des équipements.
Description du poste : Manpower Cognac recherche pour son client, une maison renommée du secteur des spiritueux, un Ouvrier de chai (H/F) en mission intérim. Vous intégrez une structure reconnue pour son exigence de qualité et son savoir-faire dans l'élaboration de spiritueux. Sous la responsabilité du maître de chai et en lien avec les équipes de production, vous êtes chargé(e) de : ? Réception, transfert et expédition des matières - Réceptionner les matières liquides et effectuer les transferts en cuves ou fûts - Réaliser la mise en fûts - Participer aux opérations d'expédition en vrac (citernes, containers, fûts) - Réceptionner les matières sèches - Réaliser les inventaires en cours et en fin d'année Élaboration des produits - Traiter les retours de production (égouttures) - Fabriquer les sirops, boisés et caramels - Réaliser les coupes et assemblages selon les recettes - Envoyer les échantillons au laboratoire - Approvisionner la ligne d'embouteillage Vos avantages avec Manpower - Rémunération à 12,24€ brut/heure - Indemnités de fin de mission (IFM) + congés payés (CP) - Primes possibles selon les horaires (panier, équipe, nuit?) - Accès aux avantages Manpower : comité d'entreprise (CSE), aides au logement, formations, etc. - Possibilité de missions longues selon votre implication et les besoins du client Votre profil - Vous avez une première expérience en chai, distillerie ou en production agroalimentaire - Vous êtes rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et avez un bon esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les règles d'hygiène, de sécurité et les pratiques de production - Une formation CACES 3 est un plus Intéressé(e) ? Postulez en ligne dès maintenant en joignant votre CV actualisé, ou contactez directement l'agence Manpower Cognac pour plus d'informations. À très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un Psychologue H/F. Par vos missions, vous avez envie d'améliorer le bien-être de nos résidents ? Vous souhaitez les accompagnez dans leur quotidien ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! En lien avec une équipe pluridisciplinaires, vous veillerez auprès des résidents à assurer leur prise en charge personnalisée et adaptée à leur besoin. Nous avons une spécialisation dans l'accompagnement de résidents venant du secteur psychiatrique et du handicap. Vos missions : - Réaliser un bilan psychologique des résidents à leur arrivée pour adapter au mieux la prise en charge - Participer à l'évaluation PATHOS et GMP - Définir le plan d'accompagnement personnalisé et contribuer à l'élaboration du projet de vie - Intervenir auprès des résidents pour apaiser ceux présentant des troubles du comportement - Mettre en œuvre des ateliers thérapeutiques et adaptés en petit comité - Être à l'écoute et soutenir les familles des résidents - Soutenir l'ensemble du personnel au quotidien - Coordonner le volet psychologique de la prise en charge Cette liste est non exhaustive. La répartition des heures seront à plannifier lors de l'entretien. - Vous justifiez d'un diplôme de psychologie - Vous avez une première expérience - Vous avez la volonté de travailler en équipe et aimez fédérer - Vous avez une capacité d'adaptation, d'analyse et d'observation - Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents et êtes impliqué - Vous aimez le relationnel avec les personnes âgées et avez une sincère empathie
Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une opportunité de faire la différence ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 74 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Aigre, à proximité de Marcillac Lanville et accessible via la N10, notre EHPAD offre un cadre paisible et verdoyan...
Description du poste : Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel, organisé(e), réactif(ve), et vous aimez quand les choses circulent efficacement ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel, au cœur de la Charente proche d'Aigre, pour un rôle central dans l'animation et la fluidité des flux sortants, en tant que Coordinateur Logistique Expéditions H/F. Votre quotidien :***En lien avec la production, les transporteurs et les équipes logistiques, vous assurez le bon déroulement des opérations d'expédition et de préparation des commandes. * Planifier et superviser les expéditions dans le respect des délais et des exigences clients * Suivre les stocks : réception, rangement, préparation spécifique, gestion des produits à reclasser * Organiser les transports : affrètement, plan de charge, gestion documentaire, suivi des livraisons * Coordonner les plannings avec les ateliers pour assurer une disponibilité optimale des produits * Encadrer et animer l'équipe logistique sur le terrain : répartition des tâches, intégration des nouveaux, accompagnement quotidien * Garantir l'ordre, la sécurité et la qualité sur les zones de stockage et d'expédition Description du profil : Votre profil :***Expérience confirmée en logistique industrielle, idéalement sur un poste de coordination ou d'encadrement * Connaissance des outils de gestion de stock et des flux de transport * Sens de l'anticipation, fiabilité, esprit d'équipe * Bon relationnel terrain, capacité à gérer les priorités et à prendre du recul * Rigueur et engagement pour tenir les délais et assurer la satisfaction client Ce que ce poste vous offre :***Une mission essentielle dans le bon fonctionnement des expéditions * Une entreprise à taille humaine, avec une forte culture de terrain * Des échanges riches avec les équipes de production, les transporteurs et les services supports * Un environnement dynamique, en constante évolution Organisé(e), impliqué(e), avec un vrai goût pour le concret ? Prenez les commandes du flux expéditions - et venez contribuer au bon rythme d'un site industriel reconnu.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un(e) Infirmier(e) H/F. Vous voulez accompagner nos résidents dans leur quotidien à travers vos soins ? Vous souhaitez participer au bien-être et au confort de nos résidents en les accompagnant dans leur projet ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec notre équipe de soin, vous serez le garant de la qualité des soins pratiqués auprès de nos résidents. Vos missions : En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, aide-soignant, ergothérapeute, personnel administratif.), vous réalisez les soins et êtes garant de la bonne prise en charge de nos résidents. Vous serez notamment en charge de : Echanger régulièrement avec l'infirmière coordinatrice et les médecins traitants Réaliser les soins auprès de nos résidents et en assurer la continuité Participer à la coordination avec l'équipe soignante et les intervenants extérieurs Consigner les informations sur l'état de santé du résident dans son dossier médical Organiser le plan de soin avec l'infirmière coordinatrice Préparer l'ensemble du matériel nécessaire à votre pratique Réaliser et contrôler les soins d'hygiène et de confort Communiquer avec les familles sur l'état de santé du résident Cette liste est non exhaustive. Vos conditions de travail : Roulement sur 3 semaines Journée de 10 heures Un week-end sur 4 de travaillé Reprise de l'ancienneté Cantine sur place offerte Notre équipe œuvre chaque jour à travers leur professionnalisme, leur disponibilité et leur sens de l'accompagnement, pour permettre à nos 74 résidents de vivre et de vieillir sereinement. L'esprit de famille et la cohésion d'équipe sont des qualités que l'on essaye de prôner au sein des Jardins d'Iroise d'Aigre. Vous justifiez d'un diplôme d'Etat d'infirmier, Vous justifiez d'une première expérience dans le soin Vous aimez travailler en équipe et êtes rigoureux Vous avez une capacité d'adaptation et savez prendre des initiatives Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de AIGRE recrute pour la période estivale ETE 2025 un(e) aide à domicile en CDD à temps partiel Donnez du sens à cette période de vacances. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement aux soins d'hygiène · Aider la personne à se lever · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Une expérience humaine · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Doublon avec un tuteur ou une tutrice · Mutuelle · Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés · Un CDI si l'expérience vous plait Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
L'ADMR de la Charente, c'est un réseau de 33 associations qui agissent sur l'ensemble du territoire pour être au plus près des besoins de chacun. Avec une équipe composée de bénévoles investis et d'environ 1100 collaborateurs, nous accompagnons les personnes âgées, les actifs, les familles, et les personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous cherchez un emploi sur Angoulême ou alentours ? Nous vous proposons un poste d'assistant ménager (H/F) en CDI à temps partiel pour un contrat de 20h/semaine. Description du poste, au domicile de nos clients réguliers, vous serez en charge de : - Entretien quotidien du logement - Ménage - Repassage Débutants bienvenus, formation assurée en interne Pourquoi nous rejoindre :***Une ambiance conviviale et chaleureuse avec une équipe familiale et une entreprise à taille humaine. * Rémunération au dessus du SMIC * Planning selon vos disponibilités * Mutuelle d'entreprise * Prime Permis B indispensable Description du profil : Débutants et débutantes bienvenus, formation et accompagnement assurés en interne
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents comme Infirmier(ère) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans le cadre de ce poste, vous veillerez au bien-être et à la santé des résidents dans un établissement pour personnes âgées - Assurer une prise en charge personnalisée des résidents en fonction de leurs besoins individuels - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins prodigués aux résidents - Veiller à la gestion quotidienne des traitements médicaux et des dossiers des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : L'établissement recherche un infirmier (F/H) avec expérience pour renforcer l'équipe durant l'été. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour postuler - Expérience de deux ans en soins de personnes âgées - Grande capacité d'adaptation à divers environnements médicaux - Excellentes compétences en communication et empathie envers les patients âgés Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous œuvrer chaque jour au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous dispenserez des soins tout en assurant le bien-être des résidents. - Coordonner les soins journaliers en veillant à l'application des protocoles médicaux - Assurer une communication efficace avec les équipes pluridisciplinaires et les familles des résidents - Participer activement au suivi des dossiers médicaux et à la gestion des traitements prescriptibles Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : L'établissement recherche un(e) Infirmier(e) avec au moins deux ans d'expérience pour un renfort estival. - Maîtrise des soins infirmiers pour personnes âgées - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Détenteur du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) - Excellentes compétences en communication et écoute active Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Notre client est un établissement situé aux alentours de Ruffec (20 minutes) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents comme Infirmier(ère) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans le cadre de ce poste, vous veillerez au bien-être et à la santé des résidents dans un établissement pour personnes âgées - Assurer une prise en charge personnalisée des résidents en fonction de leurs besoins individuels - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins prodigués aux résidents - Veiller à la gestion quotidienne des traitements médicaux et des dossiers des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé aux alentours d'Angoulême (30-40min) qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement professionnel stimulant axé sur de fortes valeurs humaines, cette organisation médicale à taille humaine saura vous(s) épanouir professionnellement et vous permettra d'œuvrer sur des sujets passionnants et innovants.Comment souhaiteriez-vous œuvrer chaque jour au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous dispenserez des soins tout en assurant le bien-être des résidents. - Coordonner les soins journaliers en veillant à l'application des protocoles médicaux - Assurer une communication efficace avec les équipes pluridisciplinaires et les familles des résidents - Participer activement au suivi des dossiers médicaux et à la gestion des traitements prescriptibles Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M€, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée. Nous recherchons pour un de nos clients travaillant dans le secteur industriel sur ROUILLAC (16), un(e) Agent(e) de Sécurité SSIAP1 en CDI. Les missions proposées sont les suivantes : - la prévention des incendies (application des consignes de sécurité, rondes de sécurité, surveillance des travaux, surveillance du poste central), - la sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes, - l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie, - l'alerte et l'accueil des secours, -l'évacuation du public, - l'intervention précoce face aux incendies (mise en œuvre des moyens de secours et de mise en sécurité), - l'assistance à personnes au sein des établissements où il exerce, - l'exploitation du Poste Central de sécurité incendie Horaires : du lundi au dimanche 17h45 23h45/23h45 08h00 Le week-end 08h00 20h00 /20h00 08h00 Le coefficient est de AE150 soit 1983,78€ brut par mois. Poste à pourvoir immédiatement. Merci de ne pas contacter l'agence. Description du profil : Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SSIAP. Casier judiciaire vierge. Une procédure d'habilitation sera effectué par le client. Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pensez à suivre nos actualités sur nos pages Facebook et Indeed Fiducial Sécurité
POSTE : Employe Mise en Rayon H/F DESCRIPTION : SAMSIC EMPLOI Recherche pour notre client d'un profil d'employé libre-service secteur ROUILLAC Vos missions consisteront à approvisionner les rayons et mettre en valeur les produits de manière à attirer l'attention du client ainsi que gérer les rotations de produits en fonction des dates. Aussi, vous aurez aussi à gérer la caisse en fonction de l'activité. Mission du lundi au samedi + 1 DIMANCHE sur 2 Horaires matin + après-midi Mission à ROUILLAC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Avoir idéalement une première expérience dans le domaine de la grande distribution Accepter de travailler tôt (6h du matin) et tous les samedis Accepter de porter des charges lourdes en fonction des rayons Mission à ROUILLAC
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
RESPONSABILITÉS : En tant que responsable de magasin, vous encadrez une équipe de 6 personnes et vos missions sont les suivantes : Gestion commerciale : • Vous proposez les services et élaborez les devis dans le respect de la stratégie et de la politique tarifaire de l'entreprise afin de satisfaire les clients professionnels et particuliers • Vous assurez le suivi des devis validés jusqu'à la transformation et l'enregistrement des commandes dans l'outil informatique, effectuez les relances si besoin • Vous assurez le suivi des paiements de vos clients • Vous assurez la fidélisation des clients existants, et remontez à votre hiérarchie les éventuelles réclamations • Vous êtes force de proposition sur les nouveautés (produits, tendances) • Vous assurez un reporting de l'activité hebdomadaire à votre hiérarchie Gestion du point de vente : • Vous êtes garant du bon accueil, du service, de la qualité répondant aux attentes du client, et de la tenue du site dans sa globalité • Vous gérez la polyvalence et les remplacements de vos collaborateurs • Vous gérez les ouvertures et les fermetures du site • Vous effectuez les encaissements et les remises bancaires quotidiennement Gestion logistique : • Vous gérez les approvisionnements décentralisés en direct avec les fournisseurs, et vous remontez les besoins du dépôt au responsable achats selon l'organisation et les fréquences définies • Vous gérez les réceptions de marchandises en respectant les procédures mise en place par l'entreprise (Contrôle de BL, BR, factures payants comptants, ajustement des quantités livrées dans le système informatique ) • Vous anticipez les flux logistiques en interne (inter-dépôts) et en externe (clients) • Vous êtes garant de la tenue et de l'optimisation des stocks et des inventaires tournants et annuels Management : • Vous animez l'équipe et veillez au maintien d'un bon climat social • Vous êtes le relais entre l'équipe et la direction • Vous assurez la formation et le suivi des collaborateurs • Vous évaluez les compétences ainsi que les performances de l'équipe • Vous déterminez les besoins et les ressources nécessaires à la réalisation des objectifs • Vous prenez les dispositions, en accord avec la direction, pour décider et mettre en œuvre les actions correctives et/ou préventives afin d'atteindre les objectifs fixés, améliorer le fonctionnement et la rentabilité des équipes ainsi que la satisfaction client. Rémunération : Entre 2200 et 2500 brut mensuel CDI - Temps complet (39h en moyenne) Intéressement - primes d'objectifs - Prévoyance - Mutuelle entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience similaire ou des connaissances solides dans l'univers du bâtiment, Vous avez l'esprit d'analyse, Vous avez le sens du relationnel et l 'esprit d'équipe, Vous êtes un bon communicant avec les équipes et vos responsables, Vous êtes organisé, rigoureux et soucieux de l'image de l'entreprise que vous représentez, Les objectifs sont une source de motivation pour vous, et les atteindre vous procure satisfaction ! La satisfaction client est votre principale préoccupation.
Mon client, réseau de 3 agences spécialisées dans la vente de matériaux de construction réparties sur le nord Charente : Saint Amant de Boixe, Rouillac, et Aigre, est une entreprise familiale, forte de plus de 50 ans d'expérience. Elle a su transmettre son savoir-faire de génération en génération, tout en s'adaptant aux évolutions du marché et en conservant ses valeurs fondamentales. Mon client recherche UN RESPONSABLE DE MAGASIN, à Rouillac.
L'entreprise: Pellenc Bordeaux-Charentes est une société française dynamique soucieuse de l'environnement, elle est spécialisée dans la distribution et l'entretien des matériels de la vigne au chai, des matériels pour les espaces verts "zéro émission" et également pour l'agriculture et l'arboriculture. Fondée en décembre 2013, et dirigée par M. Frédéric BEAU, elle compte aujourd'hui quatre sites en Gironde, deux sites en Charente, un en Charente- Maritime, un en Dordogne et depuis 2024 un nouveau site dans le Lot et Garonne. Rattaché(e) au chef d'atelier vos missions seront les suivantes : - Effectuer les dépannage et réparations (directement chez le client ou dans l'atelier); - Effectuer des diagnostics, des dépannages et des réparations sur matériels agricoles et viticoles); - Effectuer les préparations de matériels; - Préparer et effectuer les mises en service de matériel chez le client; - Participer à l'entretien général de l'atelier; - Rédiger et transmettre les informations suite aux interventions au chef d'atelier; Votre profil : Vous savez être réactif et possédez le sens du service client. Il est nécessaire de maintenir un bon relationnel avec les clients mais aussi au sein de l'entreprise. L'autonomie est un challenge pour vous. Des compétences techniques sont requises notamment dans les secteurs d'activité suivants : agricole, viticole, TP, PL, maintenance industrielle. Vous possédez des connaissances en mécanique, hydraulique, en électricité embarquée et entretien/réparation de matériels alors vous êtes la recrue idéale ! Avantages : Un centre de formation interne et des formations chez les constructeurs tout au long de l'année (PELLENC, ARGOTRACTORS (Landini & McCormick).) Rémunération selon profil et expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Rouillac (16) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Le GE16 recrute un Technicien de maintenance H/F pour une ou plusieurs de ses entreprises adhérentes, basée à Rouillac (16). Vous serez en charge de : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques Proposer des actions d'amélioration continue Renseigner vos interventions dans l'outil de GMAO Ce poste est proposé en temps partagé à temps plein : vous intervenez, par exemple, un mois dans une première entreprise, puis un mois dans une autre, tout en étant en CDI avec le GE16. Ce fonctionnement favorise le développement de vos compétences techniques, la montée en polyvalence et l'enrichissement de votre expérience terrain. Diagnostic de pannes Lecture de plans et de schémas Utilisation des outils de GMAO (atout appréciable) Si vous souhaitez plus de renseignements sur ce poste, n'hésitez pas à nous contacter.
Le GE16, Groupement d'Employeurs de la Charente, est un acteur engagé de l'emploi local depuis 2009. Nous recrutons en notre nom, pour le compte de nos entreprises adhérentes. En rejoignant notre réseau, vous signez un contrat (en CDI ou en CDD) avec le GE16, et nous vous accompagnons tout au long du processus : Traitement de votre candidature sous 24h ; Entretien avec un chargé de mission RH ; Mise en relation avec nos adhérents ; ~...
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Aide-Soignant(e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : · Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction · Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins · Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler · Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin · Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins · Informer et accompagner les personnes PROFIL RECHERCHÉ : Personnes avec expérience dans les missions confiées Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe Permis de conduire exigé
L'ADMR de la Charente, c'est un réseau de 33 associations. Chaque jour, nous intervenons à domicile pour apporter une aide dans les gestes du quotidien, en veillant à préserver l'autonomie et le bien-être de chacun. Dans notre réseau, nous sommes fiers de contribuer à améliorer la vie de ceux qui nous font confiance. Rejoins l'ADMR et joue un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie des personnes que tu accompagneras !
Description du poste : En tant que responsable de magasin, vous encadrez une équipe de 6 personnes et vos missions sont les suivantes : Gestion commerciale :***Vous proposez les services et élaborez les devis dans le respect de la stratégie et de la politique tarifaire de l'entreprise afin de satisfaire les clients professionnels et particuliers * Vous assurez le suivi des devis validés jusqu'à la transformation et l'enregistrement des commandes dans l'outil informatique, effectuez les relances si besoin * Vous assurez le suivi des paiements de vos clients * Vous assurez la fidélisation des clients existants, et remontez à votre hiérarchie les éventuelles réclamations * Vous êtes force de proposition sur les nouveautés (produits, tendances) * Vous assurez un reporting de l'activité hebdomadaire à votre hiérarchie Gestion du point de vente :***Vous êtes garant du bon accueil, du service, de la qualité répondant aux attentes du client, et de la tenue du site dans sa globalité * Vous gérez la polyvalence et les remplacements de vos collaborateurs * Vous gérez les ouvertures et les fermetures du site * Vous effectuez les encaissements et les remises bancaires quotidiennement Gestion logistique :***Vous gérez les approvisionnements décentralisés en direct avec les fournisseurs, et vous remontez les besoins du dépôt au responsable achats selon l'organisation et les fréquences définies * Vous gérez les réceptions de marchandises en respectant les procédures mise en place par l'entreprise (Contrôle de BL, BR, factures payants comptants, ajustement des quantités livrées dans le système informatique ) * Vous anticipez les flux logistiques en interne (inter-dépôts) et en externe (clients) * Vous êtes garant de la tenue et de l'optimisation des stocks et des inventaires tournants et annuels Management :***Vous animez l'équipe et veillez au maintien d'un bon climat social * Vous êtes le relais entre l'équipe et la direction * Vous assurez la formation et le suivi des collaborateurs * Vous évaluez les compétences ainsi que les performances de l'équipe * Vous déterminez les besoins et les ressources nécessaires à la réalisation des objectifs * Vous prenez les dispositions, en accord avec la direction, pour décider et mettre en œuvre les actions correctives et/ou préventives afin d'atteindre les objectifs fixés, améliorer le fonctionnement et la rentabilité des équipes ainsi que la satisfaction client. Rémunération : Entre 2200 et 2500 brut mensuel CDI - Temps complet (39h en moyenne) Intéressement - primes d'objectifs - Prévoyance - Mutuelle entreprise Description du profil : Vous avez une expérience similaire ou des connaissances solides dans l'univers du bâtiment, Vous avez l'esprit d'analyse, Vous avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe, Vous êtes un bon communicant avec les équipes et vos responsables, Vous êtes organisé, rigoureux et soucieux de l'image de l'entreprise que vous représentez, Les objectifs sont une source de motivation pour vous, et les atteindre vous procure satisfaction ! La satisfaction client est votre principale préoccupation.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CONDUCTEUR DE BUS (H/F) Votre agence Start People d'ANGOULEME, recherche un Conducteur de bus (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du transport. Vous serez amené à effectuer du transport scolaire. Pour cela vous serez amené à : -Conduire un bus -Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords...) -Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements -Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule - Poste en temps partiel : 25h/semaine. Mission d'intérim avec accès à un CET qui vous permet de rémunérer vos IFM et congés payées à un taux de 6%. PROFIL : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs. Une première expérience serait un plus mais n'est pas exigée ! Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Description du poste : Mission Principale :***Animer et gérer le rayon boucherie. * Représenter fièrement votre métier. Aptitudes Requises : Participer aux Tâches Collectives :***Collaborer aux tâches collectives du magasin (inventaires, fermeture sécurisée). * Amélioration continue en remontant les informations pertinentes. Assortiment, Réception et Mise en Rayon :***Adapter et négocier les assortiments de produits. * Garantir une mise en rayon parfaite et l'étiquetage des produits. * Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage * Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon * Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Relation Client :***Assurer une expérience d'achat agréable. * Répondre aux demandes des clients. * Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Fonctions Techniques :***Assurer le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Législation Commerciale :***Garantir l'étiquetage conforme des produits. * Respecter les réglementations en vigueur. Avantages :***Heures supplémentaires rémunérées en totalité. * 1 semaine du matin : du mardi au dimanche * 1 semaine de l'après-midi : du lundi au samedi * Mutuelle à 100%. * 13ème mois versé en juin. * Participation aux bénéfices versée en août. * 8% de remise sur les achats après 6 mois. * Période d'essai de 2 mois renouvelable. Description du profil : Qualités requises :***Sens commercial : Comprendre et répondre aux attentes des clients, fidéliser la clientèle, et promouvoir les produits. * Rigueur et autonomie : Suivi des process et des normes d'hygiène, gestion quotidienne de la boucherie, et prise de décisions. * Organisation, expertise technique en boucherie, et service de qualité. Compétences attendues :***Expérience en boucherie : Formation en boucherie, expérience pratique, techniques de découpe, préparation, et présentation des produits. * Normes de sécurité alimentaire : Connaissance des réglementations en hygiène et sécurité. * Gestion des stocks et des commandes : Gestion des approvisionnements, optimisation des coûts, et limitation du gaspillage. Qualifications minimum demandées :***CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Qualités Personnelles : Bon contact, esprit d'équipe, rigueur et organisation. Valeurs :***Passionné(e) : * Engagé(e) * Professionnel(le) * Aimable Vous êtes passionné par la boucherie et la grande distribution ? Rejoignez cette équipe en pleine croissance !
RESPONSABILITÉS : Mission Principale : • Animer et gérer le rayon boucherie. • Représenter fièrement votre métier. Aptitudes Requises : Participer aux Tâches Collectives : • Collaborer aux tâches collectives du magasin (inventaires, fermeture sécurisée). • Amélioration continue en remontant les informations pertinentes. Assortiment, Réception et Mise en Rayon : • Adapter et négocier les assortiments de produits. • Garantir une mise en rayon parfaite et l'étiquetage des produits. • Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage • Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon • Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Relation Client : • Assurer une expérience d'achat agréable. • Répondre aux demandes des clients. • Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Fonctions Techniques : • Assurer le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Législation Commerciale : • Garantir l'étiquetage conforme des produits. • Respecter les réglementations en vigueur. Avantages : • Heures supplémentaires rémunérées en totalité. • 1 semaine du matin : du mardi au dimanche • 1 semaine de l'après-midi : du lundi au samedi • Mutuelle à 100%. • 13ème mois versé en juin. • Participation aux bénéfices versée en août. • 8% de remise sur les achats après 6 mois. • Période d'essai de 2 mois renouvelable. PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises : • Sens commercial : Comprendre et répondre aux attentes des clients, fidéliser la clientèle, et promouvoir les produits. • Rigueur et autonomie : Suivi des process et des normes d'hygiène, gestion quotidienne de la boucherie, et prise de décisions. • Organisation, expertise technique en boucherie, et service de qualité. Compétences attendues : • Expérience en boucherie : Formation en boucherie, expérience pratique, techniques de découpe, préparation, et présentation des produits. • Normes de sécurité alimentaire : Connaissance des réglementations en hygiène et sécurité. • Gestion des stocks et des commandes : Gestion des approvisionnements, optimisation des coûts, et limitation du gaspillage. Qualifications minimum demandées : • CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Qualités Personnelles : Bon contact, esprit d'équipe, rigueur et organisation. Valeurs : • Passionné(e) : • Engagé(e) • Professionnel(le) • Aimable Vous êtes passionné par la boucherie et la grande distribution ? Rejoignez cette équipe en pleine croissance ! 🥩😊
Mon client est un acteur clé de la grande distribution, engagé dans la qualité et l'authenticité des produits. En tant que BOUCHER h/f, le candidat sera amené à travailler au sein d'une équipe sympathique et engagée, où l'échange de compétences et le respect des valeurs humaines sont au cœur de la culture d'entreprise.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique, engagée et tournée vers l'avenir, sur un site de production localisé proche de Rouillac ! Vos missions principales : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements de production. À ce titre, vos missions seront les suivantes :***Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production * Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et automatisées * Participer aux travaux d'amélioration et de fiabilisation des installations * Intervenir dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité * Renseigner les interventions dans la GMAO et contribuer à la traçabilité Description du profil :***De formation technique (BAC Pro / BTS MEI, MAI, électrotechnique ou équivalent) * Première expérience en maintenance industrielle appréciée * Compétences en mécanique, électricité industrielle, pneumatique ; notions d'automatisme souhaitées * Rigueur, réactivité et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir à ce poste
Description du poste : Poste situé près de Rouillac, en horaires d'équipe (2x8). Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et vous cherchez un nouveau challenge dans un environnement dynamique ? Intégrez une entreprise familiale innovante et participez à la performance de l'ensemble des équipements de production ! Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostiquer et résoudre les pannes rapidement pour minimiser les arrêts - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les installations - Proposer et mettre en place des améliorations techniques Description du profil : Votre profil : - Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience de 2 ans minimum, en milieu industriel - Compétences en électromécanique, automatisme et dépannage - Dynamique, réactif(ve) et autonome, avec une bonne capacité à travailler en équipe Ce que vous allez apprécier : - Un poste dans une entreprise avec de réelles opportunités d'évolution - Un environnement de travail stimulant et une équipe motivée - Un salaire compétitif et des avantages attractifs Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire la différence, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! On a hâte d'échanger avec vous !
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de ROUILLAC recrute un(e) aide à domicile en CDI à temps plein. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement ou réalisation des soins d'hygiène · Aider la personne à se lever, s'habiller · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Parcours d'intégration : formation et doublons avec une tutrice · Parcours de formation tout au long de votre carrière · Possibilité d'évolution · Mutuelle · Remboursement des frais kilométriques · Véhicule de service ou de location (sous conditions) Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de ROUILLAC recrute pour la période estivale ETE 2025 un(e) aide à domicile en CDD à temps partiel Donnez du sens à cette période de vacances. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement aux soins d'hygiène · Aider la personne à se lever · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Une expérience humaine · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Doublon avec un tuteur ou une tutrice · Mutuelle · Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés · Un CDI si l'expérience vous plait Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
CHARENTE INTÉRIM - agence de travail temporaire sur Angoulême, recherche pour l'un de ses clients un Carrossier Peintre Autonome (H/F), sur secteur du Gond Pontouvre, Vos principales missions seront : Démonter et remonter les éléments endommagés (pare-chocs, ailes, capots, etc.) Redresser, débosseler ou remplacer les éléments de carrosserie Utiliser les outils adaptés (marteaux, potences, tire-clous, postes à souder, etc.) Appliquer les mastics, ponçages et apprêts pour préparer les surfaces Préparer les mélanges de peinture (dosage, teinte, viscosité) Masquer les parties à protéger Appliquer les couches de peinture (base, vernis) au pistolet en cabine Réaliser les finitions : lustrage, polissage, contrôle de la qualité visuelle Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Participations au bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) - CAP / BEP / Bac Pro en réparation des carrosseries ou peinture automobile Expérience sur un poste similaire (VL, VUL ou PL) Maîtrise des techniques de réparation, de peinture, et des outils spécifiques Minutie, précision, sens du détail et goût du travail bien fait Esprit d'équipe et autonomie
Charente Intérim est une agence de travail temporaire généraliste sur Angoulême, qui met toute son expérience dans le domaine du recrutement et du développement professionnel. Elle est présente auprès de nombreuses entreprises dans le secteur de l'industrie, du bâtiment, du tertiaire, de la logistique et des travaux publics. Nous accompagnons au mieux les intérimaires pour construire des relations professionnelles dynamiques, efficaces et solides en le...
Description du poste : Quel attrait trouvez-vous à soigner avec compassion dans un établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous assurerez les soins et l'assistance quotidiens aux résidents. - Dispenser des soins infirmiers adaptés pour maintenir le bien-être des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour établir et suivre les plans de soins personnalisés - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification pertinente Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 26/jours - Salaire: 15 euros/heure (à déterminer selon profil - reprise d'ancienneté) Description du profil : Nous recherchons un Infirmier de (F/H) pour un établissement accueillant des personnes âgées, ayant une première expérience. - Diplôme d'État en soins infirmiers requis - Capacité à travailler de 08h00 à 19h00 - Empathie et patience envers les personnes âgées - Compétence en gestion des soins et suivi médical Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Please contact us for more information about this job posting.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + un 13ème mois, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Information société L'EHPAD de l'Abbaye accueille 81 résidents. Il est implanté depuis 30 ans sur la commune de SAINT AMANT DE BOIXE, à 15 min d'Angoulême, au cœur d'un parc boisé. La Résidence fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l'hébergement, le soin et l'accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd'hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance. Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d'évoluer professionnellement. www.groupeafp.com/residence-retraite/ehpad-abbaye-charente-angouleme Description du poste Pourquoi choisir la résidence de l'Abbaye plutôt qu'un autre EHPAD ? Vous avez suivi une formation ou des stages depuis l'obtention de votre diplôme ? Vous pouvez proposer à nos résidents une approche innovante ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! En effet, nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) du soin, qui a envie de mettre ses compétences à profit de nos résidents, au-delà des soins de nursing. Le Groupe afp souhaite vous accompagner dans votre évolution professionnelle et vous proposer de nouvelles opportunités de carrière. Si vous pensez que vous pouvez apporter un plus dans la prise en charge de nos résidents et si vous voulez tenter une nouvelle aventure, envoyez-nous votre candidature, ou venez directement visiter notre établissement. Nos résidents attendent une certaine qualité de prise en charge ; vous avez sûrement des choses à leur apporter. Alors contactez nous, nous vous présenterons notre projet, nos valeurs et notre ambition ; vous nous détaillerez vos envies ; et nous trouverons certainement des points communs ! Ce sera également l'occasion d'échanger sur la rémunération, les horaires ou encore les conditions de travail. Découvrez l'établissement l'Abbaye et le Groupe afp sur notre site Web et retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux (LinkedIn et Facebook). Rémunération à partir de 2100 € bruts Ségur inclus Les horaires de travail et les plannings Poste en journée continue 10 heures de travail par jour sur un roulement : 1 semaine à 3 jours de travail, la suivante à 4 jours. Amplitude horaire journalière : de 6h45 à 20h45 ou 7h30-20h30 (3h de pause) 2 weekend travaillés par mois Les conditions de travail L'équipe est composée de 9 soignants. Chaque soignant prend soin chaque jour de 10 résidents. Pour cela, vous aurez à disposition du matériel innovant destiné à faciliter la prise en charge des résidents. L'organisation du travail dans notre établissement Changement régulier de secteur pour équilibrer la charge de travail Travail en binôme chez les résidents difficiles Déroulé de la journée sur support papier à disposition Actualisation régulière des fiches d'organisation en fonction de la charge de travail Mise à disposition d'un classeur par secteur listant les taches à effectuer et l'ordre à respecter Possibilité d'échanger ses horaires si besoin, en fonction de la disponibilité des collègues Demandes de changement d'horaires étudiées systématiquement Prise en compte dans la mesure du possible des impératifs des salariés pour l'élaboration des plannings Mise en place des Référents Soignants pour faire le lien entre les équipes ainsi qu'avec l'IDEC Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à La Résidence de l'Abbaye ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code AFP-CHARENTE Une question ? Contactez directement Mme DUDOGNON
A 15 km d'Angoulême, nichée dans l'écrin des arbres centenaires du parc, la résidence de l'Abbaye vous accueille dans un cadre de qualité. Une équipe motivée, alliant qualités humaines et professionnalisme est en permanence attentive au bien-être de nos résidents et leur assure confort et sécurité au quotidien. L'organisation repose sur un accompagnement personnalisé, porteur de chaleur, d'écoute et d'échanges.
À propos du poste : Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous assurerez le transport sanitaire des patients dans le respect des protocoles de sécurité, de confort et d'hygiène. Vous interviendrez aussi bien sur des transports programmés (consultations, hospitalisations, retours à domicile) que sur des urgences en collaboration avec les services médicaux. Vous serez en contact direct avec les patients, les aiderez lors de leur prise en charge et participerez à leur accompagnement. Le travail s'effectue en binôme, dans un climat de confiance et de solidarité. Ce poste demande de la rigueur, un bon relationnel, le sens du service. En intégrant notre structure, vous bénéficierez d'un environnement professionnel stable, solidaire et proche de ses collaborateurs. Missions principales : - Assurer le transport sanitaire des patients (assis ou allongés), dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à la prise en charge globale du patient (aide au brancardage, installation, surveillance). - Assurer les missions administratives liées au transport : feuille de route, bon de transport. - Vérifier et entretenir quotidiennement le véhicule (propreté, équipements, état mécanique de base). - Participer à la désinfection et à la préparation des véhicules après chaque intervention. - Maintenir une communication bienveillante et professionnelle avec les patients, les familles et les équipes médicales. Profil recherché : - DEA ou d'Auxiliaire Ambulancier - Permis B en cours de validité - Connaissances de base en gestes de premiers secours - Sens du contact humain, ponctualité, rigueur, discrétion - Capacité à travailler en binôme Conditions spécifiques : - Horaires variables (jour, nuit, week-end selon roulement) - Tenue professionnelle fournie - Travail en équipe dans une entreprise familiale à taille humaine
Après une période d'intégration au sein du magasin et dans le cadre de la politique de la société, vous serez responsable de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de résultats de gestion du rayon charcuterie, traiteur et fromage traditionnels. Vous serez responsable, avec une certaine autonomie, de l'assortiment, des achats du rayon, et de la gestion humaine et sociale de l'équipe. Vous serez responsable de la réalisation et du contrôle de la qualité de la transformation préparation des produits mis en vente au sein du rayon. Vous serez garant de la satisfaction des clients en assurant la dynamique commerciale du rayon et en s'assurant du respect des règles d'hygiène qualité sécurité. Vous aurez en charge une équipe de deux personnes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Notre magasin a été transféré et agrandi il y a 2 ans et est équipé de tout le confort de travail moderne. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse, aimant le contact avec la clientèle. Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Rémunération à déterminer selon expérience. Poste à pourvoir dès que possible. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Description du profil : Aide Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Nous recherchons un une Boucher re en CDI à temps complet. Vous participerez au bon fonctionnement du service (réception, préparation, découpe, emballage, étiquetage, gestion des stocks, mise en rayon...). Vous assurerez également la présentation générale de votre vitrine et conseillerez les clients. Vous porterez une attention particulière au respect des normes d'hygiène, de qualité et à la traçabilité des produits. Une expérience d'au minimum 2 ans sur ce type de poste est souhaitée. Grâce à votre qualité de travail et votre rigueur vous participerez activement aux performances des rayons Boucherie Traditionnelle Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec un minimum de 2 ans d'expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous êtes dynamique, vous avez le sens du commerce, vous aimez travailler en équipe et aimez le contact client, ce poste est pour vous. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, d'un 13ème mois, d'une mutuelle, de 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos bouchers travaillent le dimanche en alternance (1 dimanche sur 3),et ont un jour de repos fixe supplémentaire dans la semaine. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
L'EHPAD de l'Abbaye accueille 81 résidents. Il est implanté depuis 30 ans sur la commune de SAINT AMANT DE BOIXE, à 15 min d'Angoulême, au cœur d'un parc boisé. La Résidence fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l'hébergement, le soin et l'accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd'hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance. Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d'évoluer professionnellement. www.groupeafp.com/residence-retraite/ehpad-abbaye-charente-angouleme Description du poste Pourquoi choisir l'Abbaye plutôt qu'un autre EHPAD ? Vous avez suivi une formation ou des stages depuis l'obtention de votre diplôme ? Vous pouvez proposer à nos résidents une approche innovante ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! En effet, nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le), qui a envie de mettre ses compétences à profit de nos résidents, au-delà des soins infirmiers. Le Groupe afp souhaite vous accompagner dans votre évolution professionnelle et vous proposer de nouvelles opportunités de carrière. Si vous pensez que vous pouvez apporter un plus dans la prise en charge de nos résidents et si vous voulez tenter une nouvelle aventure, envoyez-nous votre candidature, ou venez directement visiter notre établissement. Nos résidents attendent une certaine qualité de prise en charge ; vous avez sûrement des choses à leur apporter. Alors contactez nous, nous vous présenterons notre projet, nos valeurs et notre ambition ; vous nous détaillerez vos envies ; et nous trouverons certainement des points communs ! Ce sera également l'occasion d'échanger sur la rémunération, les horaires ou encore les conditions de travail. Découvrez l'établissement l'Abbaye et le Groupe afp sur notre site Web et retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux (LinkedIn et Facebook). Rémunération à partir de 2500 € bruts Ségur inclus + reprise d'ancienneté + prime à l'embauche de 2500brut répartie comme suit : - 25% à la fin de la période d'essai (initiale ou renouvelée) ; - 25% à l'issue des 3 mois qui suivent la fin de la PE ; - 25% à l'issue des 6 mois qui suivent la fin de la PE ; - 25% à l'issue des 9 mois qui suivent la fin de la PE. Les horaires de travail et les plannings - Poste en journée continue - Amplitude horaire journalière : de 08h00 à 15h30 ou de 7h00 à 19h00 (3h de pause) - 1 weekend/ sur 3 travaillés Les conditions de travail L'équipe est composée de 3 infirmiers et 1 infirmière référente. Chaque infirmier prend soin chaque jour d'une trentaine de résidents. L'organisation du travail dans notre établissement - Changement de secteur pour équilibrer la charge de travail - Rotation régulière des équipes auprès des résidents - Mise en place des Référents Hébergement ou Soignants pour faire le lien entre les équipes Profil recherché Infirmier(ère) diplômé(e) d'état, rigoureux(se) et organisé(e), ouvert(e) d'esprit, vous faites preuve de flexibilité et possédez de bonnes capacités analytiques. Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues. Informations utiles Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à La Résidence de l'Abbaye ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code AFP-CHARENTE Une question ? Contactez directement Mme DUDOGNON
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de SAINT AMANT DE BOIXE recrute pour la période estivale ETE 2025 un(e) aide à domicile en CDD à temps partiel Donnez du sens à cette période de vacances. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement aux soins d'hygiène · Aider la personne à se lever · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Une expérience humaine · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Doublon avec un tuteur ou une tutrice · Mutuelle · Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés · Un CDI si l'expérience vous plait Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
Je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère pour un service de nettoyage à la boixe. la personne recherchée devra intervenir pour ranger et nettoyer un camping-car. une estimation de 3 heures serait nécessaire pour l'intérieur et environ 1 heure pour l'extérieur à planifier sur un autre jour. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire connaître votre disponibilité.
Responsabilités principales : - Approvisionnement des machines à l'aide d'un chariot télescopique/manuscopique. - Préparation des mélanges de fourrage selon les consignes de production. - Conduite de la ligne d'ensachage et surveillance du bon fonctionnement. - Respect des consignes de sécurité, notamment lors de la manutention. - Entretien du poste de travail pour garantir une hygiène et une organisation optimales. Profil recherché : initié - Certifications requises : CACES R482 (catégorie 4 et 9) & R489./ ou expérience - Autonomie dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler en équipe et bonne sociabilité. Conditions de travail : à compléter ou valider - Contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 35h mensualisées - Horaires : Travail en faction 3x8 (incluant le travail de nuit). - Rémunération : À définir selon le profil. - Avantages : 13e mois mensualisé, paniers repas, période de tutorat sur le poste de travail. - Paiement des heures supplémentaires selon les dispositions légales.
Spécialiste de la transformation des végétaux la société met son savoir-faire à disposition du monde de l'énergie, de l'alimentation et l'hygiène animale.
TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) - CDI - Poste en journée avec astreintes Une entreprise industrielle à taille humaine, recrute un Technicien de maintenance (H/F), en CDI sur le secteur de Verdille (16), pour renforcer son équipe maintenance. Vos missions principales Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez : * La maintenance préventive et curative sur les équipements du site (chaudières, broyeurs, mélangeuses, presses.) * Les interventions électriques et mécaniques : changement de pièces, diagnostics de panne, réglages * Le suivi du plan de maintenance * La participation aux projets d'amélioration et de travaux neufs (automatisation, installation de nouvelles lignes.) Organisation du travail : Horaires de journée : 8h45 - 12h30 / 13h30 - 17h00 1 semaine d'astreinte par mois, avec fourgon d'intervention fourni (astreinte rémunérée dès le départ du domicile - prime d'astreinte : 250 € brut/mois) Heures supplémentaires payées Profil recherché : De formation en maintenance industrielle ou électromécanique (BAC Pro minimum), avec une expérience confirmée (5 ans minimum) en milieu industriel, des compétences solides en électrotechnique (moteurs, variateurs, démarreurs.) et bonnes bases en mécanique. Autonomie, réactivité et sens du terrain. Processus de recrutement : 1) Entretien de préqualification : Un premier échange avec le consultant ou chargé de recrutement pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes. 2) Entretien approfondi : Une discussion détaillée pour évaluer vos compétences et motivations en lien avec le poste. 3) Rencontre avec notre client : Un premier entretien pour échanger directement avec l'entreprise recruteuse. 4) Étapes complémentaires : Selon le client, un second entretien pourra être organisé. 5) Retour final : Accompagnement jusqu'à la décision finale et la signature de votre contrat.
Chloé, consultante experte au sein du cabinet de recrutement FAB GROUP, spécialisée dans les métiers de l'industrie, je vous aide à concrétiser vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, adaptées à votre profil et à vos aspirations.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples. Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même, Nos engagements: - Votre sécurité: nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être: les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement: nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: - Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. - Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. - Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Votre profil : - Vous êtes autonome - Vous avez le sens du service - Vous êtes rigoureux Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail Compétences : rigueur, sens du service, adaptabilité, autonomie Secteur Montignac, Vars, St Amant de Boixe, Balzac, Vindelle, Brie Champniers.
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 140 agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.
