Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marsais située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marsais. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - MAUZE SUR LE MIGNON, 17 - ST SATURNIN DU BOIS, 79 - Mauzé-sur-le-Mignon ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Assistant de gestion administrative à Mauzé-sur-le-Mignon pour effectuer un BTS GPME (Gestion de la PME) sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée de septembre 2025. Vos Missions : - Mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) - Développer l'esprit de sécurité et surveiller les accidents du travail - Assurer la qualité des produits et réaliser des contrôles qualité - Accueil téléphonique et par mail - Réaliser les fiches fournisseurs, gérer la facturation et effectuer des relances sur les bons de livraison - Gestion des ressources humaines, y compris les habilitations et visites médicales Le profil recherché - Permis de conduire - Aisance en anglais serait un plus - Expérience souhaitée dans l'administration ou l'assistance de direction - Curiosité professionnelle et autonomie N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
L'école de Niort est devenue une référence de la formation professionnelle en Deux-Sèvres. Elle se situe à Bessines, juste à l'entrée de Niort pour éviter les embouteillages Niortais et pour être facile d'accès ! Connue et reconnue depuis 2000, l'école de Niort accueille environ une centaine de nouveaux étudiants chaque année ! Nous proposons des formations allant du BAC au BAC +5 en passant par les formations certifiantes !
Le centre socioculturel recherche plusieurs animateurs/animatrices centre de loisirs pour un CDD d'un an renouvelable à partir du 3 Septembre 2025 Mission : - Animation de groupe d'enfants de 3 à 11 ans - Veiller à la sécurité - Faire vivre le projet pédagogique - Travailler en équipe Entre 10 à 11h de travail les mercredis en période scolaire et 35 h semaine durant les vacances scolaires (équivalent à 1/3 d'un temps complet sur l'année) Possibilité de renouveler le contrat à la fin de période Poste idéal pour un complément horaire car les lundi, mardi, jeudi, vendredi et week-end sont libres sur les périodes hors vacances scolaires. La rémunération est lissée sur 10 mois, salaire identique chaque mois.
POSTE A POURVOIR AU 25 AOUT Vous accompagnerez dans la vie quotidienne 5 enfants (6 à 21 ans) accueillis en lieu de vie et d'accueil, placés par le service de l' ASE et à ce titre: - Vous accompagnerez les enfants dans leurs besoins fondamentaux, tout en maintenant un environnement familial, stable, cadrant, sécurisant et chaleureux favorisant l'épanouissement de chacun. - Vous contribuez à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune. - Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant - Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien du LVA. - Vous savez travailler dans la juste distance et prendre du recul lorsque cela est nécessaire. - Vous intervenez sur des temps de prise en charge en groupe (lever, repas, sorties, coucher, .) - Vous intervenez sur des temps de prise en charge individuel auprès des jeunes (scolaire, santé, activité extra-scolaire, .) - Vous effectuez des écrits relatifs à leur accompagnement et vous participez aux synthèses, audiences. - Vous êtes en lien avec les établissements scolaire et de soins où vous êtes le référent de l'enfant. Vous participez aux réunions (ESS, CMPEA, CMPP, hôpitaux, Unités Ado, UHE...) Vous travaillez du lundi au vendredi de 14h30 à 19h30.
Lieu de vie et d'accueil favorisant l'adaptation, la réadaptation ou la réinsertion sociale des jeunes accueillis, dans un espace à dimension familial, en leur assurant un encadrement stable, des repères psycho éducatifs structurants par la mise en place d'un accompagnement individualisé
Votre agence Aunis Intérim recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du bois, un(e) assistant de direction polyvalent. Pour mener à bien votre mission dans cette entreprise, votre temps sera reparti de la manière suivante : 60% du temps consacré à l'accueil des camions qui comprend : - Le pesage des camions - Tenir un registre des camions sur site - Confirmer les réceptions sur notre logiciel interne - Archiver les documents et envoyer les appels à la facturation. 40 %: accueillir les visiteurs, faire des tâches administratives diverses, être en capacité de faire des présentations powerpoint ainsi que des comptes-rendus de réunion ou encore la rédaction de courriers ou procédures. Vous devrez participer activement au CSE tous les mois (synthétisation des informations, préparation de la présentation et rédaction du procès-verbal). Effectuer la gestion des autorisations de conduite ainsi que des habilitations électriques et tous autres documents RH relatif à la sécurité des employés sera aussi une part importante du poste. Il faut à tout prix être à l'aise au téléphone car vous serez en charge du standard. Vous avez le profil suivant : Le savoir être est primordial pour le poste : ponctualité stricte (les chauffeurs attendent dès 8h à la porte), être accueillant.e (car en contact avec du public), point extrêmement important : la personne recrutée devra être très organisée et rigoureuse et savoir prioriser. En effet, le poste demande une faculté d'adaptation importante car il faut savoir jongler entre plusieurs tâches en même temps. Les horaires sont de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 du lundi au vendredi. 40h semaine.
102 Rue Audry de Puyravault, 17700 Surgères 06.65.19.26.40
ADEQUAT NIORT recrute pour son client spécialisé dans le bois un/une Assistant(e) de direction H/F à Mauzé sur le Mignon dès que possible pour une longue mission évolutive : Vos futures missions : Accueil chauffeurs (accueil des camions, pesage, enregistrements réceptions) Accueil visiteurs - standard - Gestion de données (extractions, traitement de données) Suivi du personnel intérimaire Gestion des commandes Saisie des variables de paie Diverses tâches administratives (présentations powerpoint, compte-rendu réunions, rédaction courriers ou procédures, participation au CSE Horaires : 8h-17h30 avec une pause le midi (1h30) du lundi au vendredi - 40h/semaine. Le Profil d'Adéquat Bac+2 Bilingue anglais Grande polyvalence et bon relationnel Etre à l'aise avec les chiffres et l'informatique (powerpoint, excel et word) Ce que nous vous proposons - 13€/H + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - U ne équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Les machines: tour Commande Numérique "Manurhin" Swing et First (Fanuc) Votre rôle: après une formation interne, vous devrez: - régler les tours pour des productions suivant planning, changement d'outils, pinces, .... (les programmes sont déjà faits) - réaliser la production - contrôler les pièces réalisées et faire les corrections nécessaires (correcteurs d'outils, changement plaquettes...) - maintenir votre poste de travail et machines dans un état correct (nettoyage du poste, niveau des fluides...) - remplir les documents demandés pour le suivi de production et qualité - informer vos responsables de toutes anomalies Profil du candidat: Vous avez une petite expérience en usinage sur CN (fraisage ou tournage), vous savez lire un plan et utiliser des appareils de mesure simples. Vous êtes organisé, ponctuel et motivé. Horaires de l'entreprise : 35h sur 4 jours 1/2 - Lundi au Jeudi : 7h30-12h00 / 13h30-16h45 et Vendredi : 7h30-11h30 Salaire : minimum 14 euros/heure - prime 13ieme mois après 1 an d'ancienneté.
Créée en 1981, la société SNFD fait partie d'un groupe familial de 5 usines. Elle est spécialisée dans la fabrication de pièces d'accastillage et d'équipement de mâts de voiliers. L'utilisation de différentes techniques de production nous permet d'être autonome et de proposer des ensembles finis. Effectif en 2024 : 18
Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre : - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
La Résidence de Vallois est un établissement chaleureux, dédié à offrir des soins de qualité à nos résidents. Notre mission est de créer un environnement sécurisé, respectueux et bienveillant pour nos aînés, tout en favorisant leur bien-être et leur autonomie. Nous plaçons les valeurs humaines au cœur de notre travail et encourageons un esprit d'équipe dynamique et solidaire. Vos missions : En tant qu'aide-soignant(e), vous participez activement à l'accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leur projet d'accompagnement personnalisé. Vos principales missions seront : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité) Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des résidents Participer à la surveillance de l'état de santé et transmettre les observations à l'équipe soignante Contribuer à l'animation de la vie sociale et au maintien de l'autonomie Assurer l'hygiène de l'environnement et appliquer les protocoles en vigueur Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) souhaité OU solide expérience et vous vous engagez à vous former. Expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées est un plus Sens de l'écoute, bienveillance et patience Rigueur, vigilance et sens des responsabilités Aisance dans le travail en équipe Nous offrons : Un environnement de travail agréable et bienveillant Une rémunération avec prime de travail les dimanches et jours fériés, prime fonctionnelle, primes Ségur 1 et 2, prime Grand Âge, prime annuelle et reprise de l'ancienneté à 50% Un accompagnement dans votre prise de poste Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur Restauration: repas à 3€ Des chèques cadeaux et chèques vacances mis en place par le CSE Si vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre une équipe motivée et engagée, contactez-nous pour convenir d'un entretien ! Poste à pourvoir dès que possible.
EHPAD associatif à but non lucratif de 89 lits dont 14 résidents en unité protégée. L'équipe d'encadrement se compose d'un directeur, d'un médecin coordonnateur, d'un psychologue et d'un cadre infirmier.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Mauzé sur le mignon. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps partiel (environ 24h) Planning modifiable en fonction des urgences. Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Vitalliance c'est Rejoindre une entreprise solide et dynamique, qui vous permettra de développer vos compétences. Créé depuis 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées, avec plus de 132 agences en France et plus de 7000 salariés. L'agence est spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap atteintes par exemple de Myopathie, Sclérose en plaque, IMC, maladie de Charcot, Syndrome Lens et Adams, etc Votre mission sera d'accompagner des personnes en situations de handicap ou des personnes âgées dans leurs quotidiens, à leurs domiciles et contribuer à leurs bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge de réaliser les tâches suivantes : - Aide à la toilette - Aide au lever/coucher - Aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances culture... Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. La formation se déroulera à l'agence de Poitiers et les frais seront pris en charge par Vitalliance. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein (35h) - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 500 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Et pourquoi pas vous ? Vous savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! Si vous souhaitez faire la différence dans leur quotidien en apportant votre soutien et votre accompagnement personnalisé "Pour que rester chez soi soit toujours un plaisir" alors Rejoignez-nous ! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre agence Vitalliance Niort vous ouvre ses portes! Journées portes ouvertes les jeudi 15 Mai, 12 Juin et 26 Juin. Inscription sur Mes événements emploi.
Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) expérimenté. Vos missions seront de préparer des menus et plats simples. Vous aurez également la plonge a effectuer car vous serez seul en cuisine. CDD pour remplacement d'un arrêt maladie dont la date sera déterminée directement avec l'employeur Pour postuler merci d'envoyer votre CV par mail et de vous présenter au restaurant le matin ou de téléphoner
Boulangerie pâtisserie située entre Niort et La Rochelle recherche son apprenti(e) boulanger(e) pour la rentrée, dès maintenant si possible. Profil recherché: toute personne ayant le projet d'être formée à ce métier. Préparation d'un CAP ou d'un BEP selon profil. Envoyer votre cv par mail.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Employé commercial à Mauzé-sur-le-Mignon pour effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente en alternance sur 12 mois (disponibilité août). Vos Missions : - Mettre en place et suivre les opérations saisonnières ainsi que les produits permanents - Renseigner et conseiller les clients, fidéliser la clientèle - Assurer la logistique et la gestion de votre rayon : commandes, réceptions et approvisionnements - Valoriser la présentation générale de votre rayon en respectant les règles d'implantation et de merchandising (textile, caisse, alimentaire, bazar...) Le profil recherché - Dynamique et polyvalent - Être à l'écoute des clients N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Vous souhaitez préparer un CAP coiffeur en apprentissage? N'hésitez plus, contactez-nous. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez en charge d'une clientèle enfants, femmes et hommes. Formation et entrainement en interne . Les horaires sont les suivants : Mardi et vendredi: 9h-18h30 avec une pause déjeuner de 1h. Mercredi : 9h-12h/14h-18h30 Jeudi: 13h30 -18h30 Samedi : 8h30-14h30 3 semaines de congés consécutives l'été (dernière de juillet, 2 premières d'août), 1 semaine en janvier et 1 semaine en avril. CONTRAT A PARTIR DU 01/09/2025 Pour postuler : téléphoner au 05.49.26.33.21 ou au 07.71.01.53.51 pour contacter Mme Dupuis ou se présenter directement au salon.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses particuliers employeurs. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,27 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,60 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,52 € brut/heure Participation aux frais de transport Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Description du poste : Missions Distribution/Services Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation ...). Assure la distribution et la réalisation des services de niveau 1 à 3 conformément à la Promesse Client et contribue à la mise à jour des référentiels. S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle / il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail. Garantit le recyclage immédiat des fausses directions qui lui sont imputées, et respecte le process REFLEX de restitution de l'information à l'expéditeur en indiquant précisément le motif du retour. Connait et applique les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne de FACTEO, Relation client La Factrice/Le Facteur est incité(e) et valorisé(e) dans son rôle d'Ambassadrice (eur) des offres et des services de la BSCC, quand : - Elle/il est dans son rôle de distributrice (teur) et détecte les nouvelles opportunités clients (professionnels ou particuliers). Propose à la vente des offres et produits simples (professionnels ou particuliers). Réalise, à la demande des clients, des commissions via le carnet de commissions - Elle/il est apporteur d'affaires - Elle/il est dans son rôle d'actrice (teur) de la relation client et : Informe les clients des nouvelles offres ou services répondant à leurs besoins Relaie les informations commerciales (tarifs, actualités.) Contribue à l'adhésion des clients particuliers et professionnels au Compte Client Unique Elle/il met en œuvre les attitudes de service et s'identifie auprès de ses clients comme une actrice/ un acteur incontournable. Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Description du poste : SAMSIC EMPLOI CHAURAY recherche un(e) assistant(e) de direction H/F, pour l'un de ses clients, situé à Mauzé-sur-le-mignon (79). Vos missions : - Accueil chauffeurs (accueil des camions, pesage, enregistrements réceptions) - Accueil visiteurs - standard - - Gestion de données (extractions, traitement de données) - Suivi du personnel intérimaire - Gestion des commandes - Saisie des variables de paie - Diverses tâches administratives (présentations PowerPoint, compte-rendu réunions, rédaction courriers ou procédures, participation au CSE Vos horaires : horaires du lundi au vendredi : 8h00-17h30 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : - Bac +2 - Bilingue anglais - Grande polyvalence et bon relationnel - Etre à l'aise avec les chiffres et l'informatique (PowerPoint, Excel et Word) SAMSIC EMPLOI NIORT 100 RUE DU PUITS DE LA VILLE - BOXE ROUGE 79180 CHAURAY***Consultez l'ensemble de nos offres et surfez sur l'emploi via notre appli ou sur le site***
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COMMIS DE CUISINE (H/F) Rattaché(e) au cuisinier, vous aurez les missions suivantes à assumer: Vos missions seront : -taches de commis de cuisine -mise en place des entrées /desserts Horaire : 13h-19h - 1 weekend sur 2 travaillé 3 Rémunération / Avantages -11.89€/h (+ 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) -CET attractif de 6% -CE - Cartes cadeaux -Parrainage -Mutuelle / Prévoyance -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (FASTT : logement, garde enfant, déplacement...). PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vos missions : - accueil des camions (pesage des camions + tenir un registre des camions sur site + confirmer les réceptions sur notre logiciel interne + archiver les documents + en fin de mois envoyer les appels à facturation). - accueillir les visiteurs - faire des tâches administratives diverses - La gestion des autorisations de conduite ainsi que des habilitations électriques et tous autres documents RH Description du profil : Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative et comptable - Organiser des actions de communication - Saisir des documents juridiques - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques - être à l'aise au téléphone - solides bases d'anglais Esprit d'équipe - Diplomatie - Fiabilité - Discrétion - Investissement - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits FRAIS LIBRE et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire MENSUEL des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon LIBRE SERVICE FRAIS .Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de machines pour l'industrie agroalimentaire et pharmaceutique, un Chef de projet Automatisme (H/F) en CDI , basé à Niort (79) . Vos missions Intégré(e) au Bureau d'Études Automatisme, vous pilotez des projets ambitieux et assurez leur bon déroulement, de la conception à la mise en production. À ce titre, vous : ✅ Planifiez et organisez la mise en œuvre des projets en respectant les contraintes de coûts, délais et qualité. ✅ Définissez et développez les automatismes des projets confiés. ✅ Analysez les besoins à partir des documents de l'appel d'offre et de l'offre commerciale. ✅ Rédigez les spécifications techniques : matériels (HDS), fonctionnelles (FS et SDS). ✅ Effectuez la programmation et/ou supervisez les ressources externes. ✅ Gérez la documentation et assurez sa diffusion en interne et auprès des clients. ✅ Effectuez les tests plate-forme et fonctionnels et les documentez. ✅ Constituez et animez les dossiers de tests et de qualification. ✅ Assistez aux réceptions logiciel (FAT), usine (FAT) et site (SAT). ✅ Réalisez des chiffrages et évaluez les coûts des modifications éventuelles. Vos missions évolueront en fonction des besoins et des projets de l'entreprise. Rémunération attractive avec 13e mois - à partir de 38K Avantages : prime de vacances, participation & intéressement, mutuelle, CE, restaurant d'entreprise Parcours d'intégration et formations aux savoir-faire de l'entreprise Une équipe dynamique et solidaire Description du profil : Formation : Bac+2 à Bac+5 dans un domaine scientifique, technique ou industriel. Expérience : Jeune diplômé(e) ou expérimenté(e). Compétences techniques :***Programmation des automates industriels (PLC/API) et interfaces opérateurs ( Siemens TIA Portal, Schneider, Rockwell ). * Capacité à gérer des projets d'automatisation. Langues : BON NIVEAU D'ANGLAIS OBLIGATOIRE (oral et écrit). Qualités personnelles ✔️ Travail en équipe ✔️ Rigueur et organisation
Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de machines pour l'industrie agroalimentaire et pharmaceutique, un Chargé d'affaires BE Études Électriques et Instrumentation (H/F) en CDI, basé à Mauzé sur le Mignon (79). Votre rôle Intégré(e) au sein du Bureau d'Études Électriques et Instrumentation , vous serez responsable de planifier et organiser la mise en œuvre de projets , depuis la conception jusqu'à la fabrication. Dans le respect des exigences de qualité, coûts et délais , vous aurez pour mission de définir, spécifier et organiser la réalisation des équipements électriques des projets qui vous seront confiés. Vos missions principales ✅ Définition et gestion des équipements électriques***Élaborer la nomenclature (BOM) et les appels d'offres pour l'instrumentation. * Lancer les approvisionnements en matériel. ✅ Conception et coordination technique***Concevoir les plans électriques ou superviser les prestataires externes réalisant cette tâche. * Rédiger les documents techniques (externalisation, dossiers de tests, etc.). ✅ Support et suivi de projet***Assister le metteur en service dans la mise en place des équipements. * Apporter un support technique au gestionnaire de contrat. Évolution des missions selon les besoins de l'entreprise. Rémunération attractive avec 13e mois Avantages : prime de vacances, participation & intéressement, mutuelle, chèques déjeuner, RTT Opportunités d'évolution et parcours de formation Un environnement de travail stimulant et collaboratif Description du profil : Formation : Bac+2 en maintenance des systèmes industriels, électricité ou automatisme. Compétences :***Connaissances en électricité, automatisme et instrumentation . * Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel) . ⚡ Habilitation électrique requise . Langues : Anglais technique. Qualités personnelles :***Bon relationnel, sens de l'organisation et rigueur.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'informatique industrielle et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Adecco recrute pour son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de machines pour l'industrie agroalimentaire et pharmaceutique, un Chef de projet Informatique Industrielle (H/F) en CDI , basé à Mauzé sur le Mignon (79) . -️️Vos missions Intégré(e) au Bureau d'Études Informatique Industrielle, vous pilotez des projets innovants et assurez leur réussite de la conception à la mise en production. À ce titre, vous :***Planifiez et organisez le déroulement des projets en respectant les contraintes de coûts, délais et qualité. * Définissez et développez les automatismes à base d'informatique industrielle. * Analysez les besoins à partir des documents de l'appel d'offre et de l'offre commerciale. * Rédigez les spécifications techniques (matérielles, fonctionnelles et logicielles). * Supervisez et réalisez la programmation des solutions. * Constituez et animez les dossiers de tests et de qualification en interne et avec les clients. * Effectuez les tests en usine et les documentez avec rigueur. * Évaluez les coûts de nouveaux projets et des modifications éventuelles. Vos missions évolueront en fonction des besoins et des projets de l'entreprise. -️Avantages * Rémunération attractive : à partir de 38K€ * Avantages : 13e mois, intéressement & participation, prime vacances, mutuelle, chèques déjeuner, RTT * Opportunités d'évolution et parcours de formation Description du profil : Formation : Bac+2 à Bac+5 dans un domaine scientifique, technique ou industriel. Expérience : Jeune diplômé(e) ou expérimenté(e). Langues : BON NIVEAU D'ANGLAIS OBLIGATOIRE (oral et écrit). Compétences techniques :***Bonne maîtrise des outils de développement ( C#, .NET, SQL, Team Foundation ...) * Connaissance des solutions applicatives ( Wonderware InTouch/WSP, Siemens WinCC, Rockwell Factory Talk View ...) * Maîtrise des solutions de virtualisation ( Hyper-V, EsXi, VMWare ) * Capacité à concevoir l'architecture d'un système informatique * Connaissance des automates Siemens, Schneider et des réseaux industriels Qualités personnelles ✔️ Travail en équipe ✔️ Rigueur et organisation
Rejoignez notre équipe en tant que Deviseur Chiffreur Débutant H/F ! ? Vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration de devis détaillés à partir des spécifications techniques (cahiers des charges clients, diagrammes PID et/ou offres des ingénieurs d'affaires). Vos missions principales : Analyser les spécifications techniques fournies par les ingénieurs d'affaires ou issues des cahiers des charges clients, et réaliser des chiffrages basés sur ces analyses. Collecter les données de prix auprès des services internes, sous-traitants, fournisseurs, ou à partir de nos bases de données internes. Utiliser nos outils et programmes de chiffrage pour consolider le prix global, créer et compléter le bordereau de prix pour les clients. Vérifier la faisabilité technique des schémas proposés, et alerter l'ingénieur d'affaires en cas d'anomalies. Proposer des alternatives optimisant le rapport choix technique/prix, en collaboration avec l'ingénieur d'affaires. Mettre à jour régulièrement les bases de données et les outils de chiffrage de l'entreprise. Adapter les tableaux d'ouverture de commande (décomposition de l'affaire en projets/sous-projets) et transférer toutes les informations au gestionnaire du contrat. Assurer le suivi de l'avancement des chiffrages et fournir les indicateurs nécessaires au suivi des affaires. Participer aux réunions sur le chiffrage des affaires.Qui êtes-vous ? Diplômé(e) d'un Bac+3 (BUT, Licence) dans un domaine technique (génie des procédés, process agroalimentaire, génie électrique, automatisme.). Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment EXCEL en mode avancé (Visual Basic, tableaux croisés dynamiques). Une première expérience dans un domaine similaire serait un plus. Vous avez une bonne base en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Rigoureux(se), vous appréciez également le travail en équipe et êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis. Nous vous proposons : Un parcours d'intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire. De travailler dans une équipe dynamique et solidaire. Une rémunération attractive avec 13ème mois, Prime de vacances, Participation et Intéressement, Mutuelle, CE et restaurant d'entreprise. Alors si vous avez à cœur de satisfaire les clients, de travailler sur des sujets à la fois variés et intéressants, de vous sentir utile ? N'hésitez pas à nous rejoindre !
Depuis 36 ans, IFP Atlantique forme les professionnels du secteur sanitaire et social dans ses 10 centres répartis dans le Grand Ouest. Pourquoi choisir IFP ATLANTIQUE ? 36 ans d'existence, notre expérience ne date pas d'hier? Nous vous assurons un enseignement de qualité par des formateurs expérimentés Notre équipe, aux petits soins, pour vous accompagner dans votre projet professionnel Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : L'Accompagnant Educatif et Social réalise une intervention de proximité visant à compenser les conséquences d'un handicap ou d'un manque d'autonomie, quelle qu'en soit la nature. Il prend en compte les difficultés de la personne pour lui permettre d'être actrice de son projet de vie. Il accompagne dans les actes de la vie quotidienne, les activités de vie sociale, scolaire et de loisirs. Compétences en formation : 567h en centre et 840h en entreprise. - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d'hygiène et de sécurité. - Accompagner la personne dans sa vie sociale et citoyenne. - Se positionner en tant que travailleur social dans son contexte d'intervention. - Travail en équipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liées à l'accompagnement de la personne. - Attestation de formation gestes et soins d'urgences de niveau 2 (AFGSU 2). Profil recherché : Vous êtes patient(e), empathique, bienveillant(e), disponible, à l'écoute ? Vous savez travailler seul, mais aussi en équipe et vous savez communiquer ? Alors ce poste et cette formation sont faites pour vous ! Prérequis : Maîtrise de la langue française, communication écrite et orale. Une expérience professionnelle serait un "plus" (stages immersions) Avoir réussi à passer les étapes de sélection d'IFP Financements de la formation possibles : Demandeurs d'emploi : Alternance : contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage Action individuelle : financée par Pôle emploi ou la Région Préparation opérationnelle à l'emploi (POE) Compte personnel de formation (CPF) Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) Salariés : Compte personnel de formation (CPF) CPF de transition professionnelle - Transition Pro PRO-A : financée par l'OPCO de l'employeur
IFP Atlantique
Le chargé d'assistance technique H/F apporte un support technique aux clients dans la résolution des problèmes, la gestion des incidents et l'utilisation générale des installations automatisées en coordination avec la BU clients et composants Il/Elle réalise, teste et met en service les projets de modifications des systèmes automatisés clients émanant de la BU clients et composants Principales missions Assistance technique : - Assurer l'assistance technique des clients à distance ou sur site pour son périmètre d'action (analyse des demandes, résolution des problèmes, assistance liée aux fonctionnalités et aux questions générales) - Coordonner, planifier et prioriser les différentes demandes de support technique en application des règles de la BU clients et composants (contrat de maintenance existant ou non, commande en régie,) - Identifier les solutions obsolètes des systèmes automatisés clients - Proposer des solutions de remplacement, de modernisation ou des fonctionnalités supplémentaires à la BU clients et composants Projets de modifications de la BU clients et composants : - Réaliser et transmettre les spécifications techniques et fonctionnelles, la programmation, les dossiers de tests/de qualification, la documentation - Peut-être amené à coordonner des ressources allouées (internes et/ou externes) pour réaliser les tâches - Effectuer les tests et les missions de mise en service à distance ou sur site - Présenter les modifications des systèmes automatisés aux clients - Compléter les outils de reporting (budget, planning, qualité) - Etablir et argumenter le coût des modifications des systèmes automatisés clients en coordination avec la BU clients et composants - Former/Informer nos clients aux outilsTitulaire d'un BAC+2 à 3 dans le domaine Automatisme et /ou informatique Industrielle, vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire et une appétence pour le service client. Vous avez de bonnes connaissances en gestion de projet de système automatisé : Connaissances des procédés des sciences de la vie et/ou agroalimentaire Capacité à analyser des Process & Instrumentation Diagram (P&ID) Capacité à modifier des analyses fonctionnelles et spécifications techniques Maitrise des outils de programmation des systèmes automatisés Vous avez une bonne pratique de l'anglais (oral et écrit).
Nous recherchons dans le cadre de notre accroissement, sur notre site de Mauzé un Directeur de Projet - Gestionnaire de contrat (H/F) en CDI. Que pouvons-nous accomplir ensemble ? Au sein de l'équipe Direction de Projet, votre rôle est de : Veiller au respect des demandes contractuelles (spécifications de commande, CdC client, descriptif technique, normes et standards applicables, planning, etc...) - Suivre les études techniques - Planifier et suivre les différentes activités pour respecter le délai contractuel et le périmètre de fourniture convenu (études, fabrication, tests et essais, prestations sur site) - Assurer le reporting interne et externe (compte-rendu, rapport mensuel, etc...) - Utiliser les documents Qualité afférents à la Gestion de Projets - Gérer le suivi financier et négocier les avenants - Assurer le suivi des termes de paiement - Organiser les réceptions clients en atelier - Organiser les prestations sur site jusqu'à la validation par le client sur site - Finaliser les contrats (signature du PV de réception définitive, levées des réserves et obtention du dernier paiement) - Assurer ses missions dans le respect des règles de Qualité et de Sécurité.Qui êtes-vous ? Ingénieur généraliste ou Bac + 5 process industriel, vous disposez d'une expérience de 2 à 5 ans. Votre aisance en anglais vous permet de traiter des dossiers avec des interlocuteurs non francophones. Vous êtes autonome et rigoureux(se). Capacité à s'exprimer à l'oral et à l'écrit en anglais obligatoire. Capacité à se déplacer régulièrement (en France comme à l'étranger).
Description du poste : Vos missions : - Assurer l'administration du personnel (déclaration embauche DPAE, rédactions des contrats de travail / avenants, attestations, prévoyance et mutuelle, Tickets Restaurant.) - Assurer le suivi des contrats intérimaires ; suivi des échéances de contrats, relevés d'heures, factures. - Suivre et contrôler les présences et les absences avec l'outil de gestion des temps (pour les salariés, intérimaires et stagiaires) : déclaration des arrêts de travail, contrôle des durées de travail, suivi de modulation,. Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Normes rédactionnelles - Maitrise du pack office - Connaisance du logiciel Horoquartz Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Description du poste : MISSION SOCLE 1?: Maîtriser la relation client omnicanale Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact ?Découvrir les besoins clients, conseiller?et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente Effectuer des?apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter?les clients vers le bon interlocuteur dédié S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client? MISSION SOCLE 2?: Maîtriser les usages numériques Promouvoir les offres numériques du groupe La Poste et les parcours omnicanaux? Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie?:? Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales (l'application LBP, site BEL de la Banque Postale, Compte Client Unique, La Poste.fr...)?en fonction de ses accréditations Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles La Poste, LBP, enrôlement à Certicode, initialisation de compte, Ardoiz,..) Description du profil : Elaborer des tableaux de bord - Mettre en œuvre une stratégie commerciale - Vendre des produits ou services - Réaliser une activité nécessitant la certification AMF (Autorité des Marchés Financiers) - Superviser une équipe - Définir une stratégie commerciale - Gérer et manager une structure - Représenter une structure auprès d'instances de décision - Concevoir des supports d'information et de communication - Créer et suivre les dossiers clients - Analyse des risques financiers - Comptabilité bancaire - Droit commercial - Droit des assurances - Gestion relation clients - Marketing / Mercatique - Techniques commerciales - Economie des marchés financiers - Management d'équipe Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Esprit d'analyse - Orientation client - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes - Vigilance
Description du poste : Il/elle sera chargé(e) de : Analyser les appels d'offres clients et les offres internes, en identifiant les écarts. Rédiger les spécifications techniques, fonctionnelles et logicielles. Programmer ou superviser les prestataires externes. Organiser et animer les tests et présentations, tout en assurant la documentation des résultats. Estimer les coûts des projets et des modifications éventuelles. Les missions pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Description du profil : Le candidat doit être titulaire d'un Bac+2 à Bac+5 scientifique, technique ou industriel. Il/elle maîtrise les outils de développement (C#, .NET, SQL, Team Foundation) et les solutions applicatives telles que Wonderware, Siemens ou Rockwell. Une bonne connaissance des environnements de virtualisation (Hyper-V, VMware) ainsi que des automates Siemens et Schneider est également requise. La rigueur, l'organisation, l'esprit d'équipe et un bon niveau d'anglais (oral et écrit) sont indispensables.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC.Vous serez acteur également de vos commandes , de la gestion de vos promotions , des implantations ... Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats et d'un 13 ème mois après un an de présence dans l'entreprise Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! vous travaillez en étroite collaboration avec la Responsable de rayon , vous serez acteur du référencement des produits , des commandes quotidiennes , ainsi que promotionnelles. acteur également de la gestion de vos stocks . vous entrez dans un point de vente en plein renouveau , humainement et commercialement parlant , avec des possibilités d'évolutions selon vos capacités. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.13 EME MOIS Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI A TEMPS PLEIN 36H75 DEBUT 5 H , VOUS SEREZ AMENE A TRAVAILLER LE SAMEDI APRES MIDI 2 A 3 APRES MIDI SEMAINE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Descriptif du poste: Date d'embauche: Immédiatement Vous serez, notamment, chargé, sous la responsabilité du directeur de l'établissement, d'/de : * Elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement et coordonner et évaluer sa mise en œuvre ; * Ecrire, diffuser et veiller à l'application des procédures et protocoles dans votre domaine de compétences, en lien avec le référent qualité ; * Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement ; * Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents ; * Etablir un modèle de dossier de soins et veiller à la bonne traçabilité dans le dossier permettant de compléter la grille PATHOS ; * Veiller à la bonne utilisation du dossier de soins en collaboration avec l'IDEC ; * Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement en lien avec l'IDEC ; * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins ; * Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l'article L.165-1 du code de la sécurité sociale ; * Identifier et prendre en charge les risques éventuels pour la Santé Publique ; * Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins, ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels ; * Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnées ; * Etablir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents ; * Participer aux actions d'information et de formation des professionnels de santé exerçant dans l'établissement ; * Favoriser et participer à l'analyse, et assurer une veille des pratiques professionnelles et réaliser des travaux de recherche ; Nos points forts : * Temps de travail négociable, * Possibilité d'un poste pouvant aller jusqu'à un temps complet en le mutualisant avec l'EHPAD de Frontenay-Rohan. * Participer à la vie institutionnelle et aux différentes instances selon Profil recherché: Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de docteur en Médecine et d'une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s'engageant à acquérir l'une de ces formations dans un délai de 3 ans ; Vous êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) ;Pourvu de qualités relationnelles, vous avez le le sens de l'organisation ;Rigoureux et Autonome, vous avez le goût du travail en équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropolitaine, ...
L'agence Petits-fils Niort recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses particuliers employeurs. Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 14,88 € brut/heure (congés payés inclus) du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 17,86 € brut/heure (congés payés inclus) Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Localisation du poste : La Crèche, Nouvelle-Aquitaine 79000 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez une entreprise innovante et mettez vos compétences en chiffrage au service de projets passionnants ! Adecco recrute pour son client, un acteur reconnu dans la fabrication de machines pour l'industrie agroalimentaire et pharmaceutique, un Deviseur Chiffreur (H/F) en CDI, basé à Mauzé sur le Mignon (79). Votre rôle Au sein de la direction commerciale, vous aurez un rôle clé dans l'élaboration de devis détaillés à partir des spécifications techniques fournies (cahiers des charges clients, diagrammes PID, offres des ingénieurs d'affaires). Vos missions principales ✅ Analyse et chiffrage***Étudier les spécifications techniques des projets. * Réaliser les chiffrages en fonction des besoins identifiés. ✅ Collecte et consolidation des données***Obtenir les prix auprès des services internes, sous-traitants et fournisseurs. * Utiliser les outils de chiffrage pour établir un prix global et un bordereau détaillé. ✅ Vérification et optimisation***Vérifier la faisabilité technique des propositions. * Proposer des alternatives optimisant le rapport qualité/prix. ✅ Mise à jour et suivi des projets***Assurer la mise à jour des bases de données et outils de chiffrage. * Adapter les tableaux d'ouverture de commande et transférer les informations au gestionnaire de contrat. * Participer aux réunions et assurer un suivi régulier des chiffrages. Évolution des missions selon les besoins de l'entreprise. Rémunération attractive avec 13e mois Avantages : prime de vacances, participation & intéressement, mutuelle, CE, restaurant d'entreprise Parcours d'intégration et formations aux savoir-faire de l'entreprise Une équipe solidaire et dynamique Description du profil : Formation : Bac+3 dans un domaine technique (génie des procédés, process agroalimentaire, génie électrique, automatisme.). Compétences :***Connaissance des technologies et procédés agroalimentaires et biotechnologiques. * Excellente maîtrise d'Excel (Visual Basic, tableaux croisés dynamiques). Langues : Bon niveau d'anglais (oral et écrit). Qualités personnelles :***Sens du détail et capacité à repérer rapidement les incohérences. * Engagement, responsabilité et autonomie. * Rigueur et goût pour le travail en équipe.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe smic + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! ce poste contient également une partie drive , à savoir que vous effectuerez 40% de votre temps de présence sur notre site sur le secteur drive , ou vous serez formez par notre responsable. vous serez amené à travailler le samedi et un dimanche matin sur 2 , avec une journée et demie de repos au cours de la semaine . Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à BERNAY ST MARTIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cette structure médicale, vous (re)trouverez un environnement où la valorisation des efforts individuels, la stabilité et de fortes valeurs humaines sont au coeur de leur vision, pour une carrière épanouissante et enrichissante. Comment votre expertise d'Aide soignant(e) peut-elle enrichir un établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuerez au bien-être des résidents en fournissant des soins personnalisés et attentifs - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes tout en veillant à leur confort et sécurité - Administrer les soins de base en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les évolutions de l'état de santé des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 20/jours - Salaire : 13 Euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. 13 Horaire PROFIL : L'Aide soignant (F/H) doit posséder un an d'expérience et un diplôme d'État d'Aide-Soignant. - Excellentes compétences en communication pour un soutien empathique et respectueux des résidents âgées - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir des soins de qualité supérieure - Maîtrise des tâches de soins quotidiens, incluant l'hygiène et le confort des patients - Capacité à suivre rigoureusement les protocoles médicaux et à adapter les soins selon chaque patient Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Description du poste : Au sein de l'équipe du Bureau d'Études Automatisme, vous aurez pour mission de planifier, organiser et réaliser la mise en œuvre de projets d'automatisme depuis la phase de conception jusquà la fabrication. Missions principales :***Analyser les documents d'appel d'offres et l'offre commerciale, et faire remonter les déviations techniques. * Rédiger les spécifications techniques (HDS) et fonctionnelles (FS et SDS). * Programmer les automatismes ou suivre les ressources externes pour leur mise en œuvre. * Gérer la mise à disposition des documents produits pour diffusion interne et auprès du client. * Effectuer les tests plateforme et fonctionnels et les documenter. * Constituer les dossiers de tests et de qualification, et organiser les présentations clients. * Assister aux réceptions (FAT, SAT) et gérer les chiffrages de nouveaux projets ou modifications. * Participer à l'amélioration continue et contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et prestataires. Description du profil : Profil recherché :***Diplôme BAC+2 à BAC+5 dans un domaine scientifique, technique ou industriel. * Vous êtes jeune diplômé ou expérimenté, avec des connaissances en programmation d'automates industriels (Siemens TIA Portal, Schneider, Rockwell). * Vous aimez travailler en équipe et vous faites preuve de rigueur et d'organisation. * Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à lécrit. Nous vous proposons :***Un parcours dintégration et des formations aux savoir-faire spécifiques de l'entreprise. * Travailler dans une équipe dynamique et solidaire. * Une rémunération attractive avec 13ème mois, prime de vacances, participation, intéressement, mutuelle, CE et restaurant d'entreprise. Rejoignez-nous ! Si vous souhaitez travailler sur des projets passionnants et variés dans un environnement technique de haut niveau, rejoignez-nous pour participer à des projets d'envergure !
Description du poste : Afin de continuer son développement et optimiser ses process de fabrication, il recherche son technicien de maintenance qui viendra compléter son équipe. Vous évoluerez dans une usine neuve, crée en 2020 avec des installations de dernière génération et performantes. Vos missions :***Participer à la mise en service des machines et à leurs optimisations * Assurer la maintenance curative, préventive et amélioratrice dans le respect des consignes de sécurité * Analyser, diagnostiquer les causes de défaillance, proposer les actions permettant de les maitriser * Assurer le bon fonctionnement d'installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique, électronique, automatisme). * Assistance, conseil et formation des collaborateurs, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité * Mise à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité * Utiliser et renseigner la GMAO * Participer aux travaux neufs et démarrage de nouvelles installations Description du profil : Vous êtes :***Issu de l'industrie * Capable de faire preuve dautonomie et de réactivité * Force de proposition * Réactif et méthodique, capable de prioriser ses actions * Respectueux des consignes et des procédures Poste à pourvoir en CDI :***Temps complet, 40h/semaine. * Travail en 2x8 et/ou 3x8 * Astreintes selon planning (prime astreinte 80 /weekend et 40/jour férié) * Rémunération et statut selon profil et expérience * Intéressement Compétences souhaitées :***Electrique * Electromécanicien * Pneumatique * Hydraulique (serait un +) * Automatisme (serait un +)
Description du poste : Que diriez-vous de transformer votre engagement bienveillant en tant qu'Aide-soignant(e) en soins à domicile ? Au sein d'un service de soins à domicile, vous prodiguerez des soins attentifs et personnalisés aux usagers. - Assurer des soins d'hygiène et de confort adaptés à chaque usager - Accompagner les usagers dans les gestes de la vie quotidienne avec bienveillance - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour un suivi complet et personnalisé Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 31/jours - Salaire: 12 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Indemnité kilométrique Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) dévoué(e) pour assurer des soins personnalisés à domicile. - Capacité à offrir des soins d'hygiène et de confort adaptés à chaque individu - Aptitude à accompagner avec bienveillance les usagers dans leurs gestes quotidiens - Compétence à collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour un suivi holistique - Possession du Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) ou inscription en cours pour l'obtenir Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Comment contribueriez-vous, en tant qu'Infirmier(e), au bien-être des résidents âgés? Dans un environnement bienveillant et stimulant, vous assurerez une prise en charge attentive des résidents en promouvant leur bien-être physique et émotionnel. - Surveiller quotidiennement l'évolution de la santé des résidents afin d'adapter les soins prodigués. - Coordonner efficacement les interventions médicales en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire. - Appliquer avec rigueur le principe Humanitude pour garantir le respect et la dignité de chaque résident. - Gérer les dossiers médicaux avec précision tout en maintenant la confidentialité des informations. - Communiquer avec les familles pour les informer sur l'état de santé et les besoins de leurs proches. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 2200 euros /mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressementsNous recherchons un(e) Infirmier(ère) dévoué(e) avec 2 ans d'expérience pour travailler dans un établissement pour personnes âgées. - Maîtriser le suivi précis de l'état de santé des résidents - Appliquer avec expertise le principe Humanitude pour un soin bienveillant - Détenir un Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) indispensable pour ce poste - Faire preuve d'une excellente capacité de communication et d'écoute - S'adapter avec réactivité et compassion aux différents besoins des résidents Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Notre client est un établissement situé à LA ROCHENARD qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans une organisation médicale à taille humaine, axée sur de fortes valeurs humaines et engagée dans des sujets stimulants, saisissez cette opportunité de faire la différence pour vos patient(e)s.
Dans le cadre de l'accroissement d'activité de PIERRE GUERIN, nous recherchons pour notre site de Mauzé : Un Directeur de Projets - Gestionnaire de contrats (H/F) en CDI. Dans le cadre de notre accroissement, sur notre site de Mauzé nous recherchons un Directeur de Projet - Gestionnaire de contrat (H/F) en CDI. Que pouvons-nous accomplir ensemble ? -Veiller au respect des demandes contractuelles (spécifications de commande, Cahier des Charges client, descriptif technique, normes et standards applicables, planning, ...) - Suivre les études techniques - Planifier et suivre les différentes activités pour respecter le délai contractuel et le périmètre de fourniture convenu (études, fabrication, tests et essais, prestations sur site) - Assurer le reporting interne et externe (compte-rendu, rapport mensuel, etc...) - Utiliser les documents Qualité afférents à la Gestion de Contrats - Gérer le suivi financier et négocier les avenants - Assurer le suivi des termes de paiement - Organiser les réceptions clients en atelier - Organiser les prestations sur site jusqu'à la validation par le client sur site - Finaliser les contrats (signature du PV de réception définitive, levées des réserves et obtention du dernier paiement) - Assurer ses missions dans le respect des règles de Qualité et de Sécurité. Ingénieur généraliste ou Bac + 5 en process industriel vous disposez de 10 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à travailler en autonomie. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles Vous avez la capacité à vous déplacer régulièrement en France comme à l'étranger.
Autres informations Nous vous proposons : Un parcours d'intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire, des perspectives d'évolution. De travailler dans une équipe dynamique et solidaire. Une rémunération attractive avec 13ème mois, Prime de vacances, Participation et Intéressement, Mutuelle, CE et restaurant d'entreprise. Alors si vous avez à cœur de satisfaire les clients, de travailler sur des sujets à la foi...
Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Projet Études Électriques & Instrumentation H/F ! ⚡? En tant que Chef de Projet, vous serez responsable de la gestion des études électriques et instrumentations de nos projets, en veillant à respecter les exigences des cahiers des charges, les normes techniques, ainsi que les budgets et les délais. Vos missions principales : ?? Analyser et évaluer les cahiers des charges et les spécifications techniques. Planifier, organiser et réaliser les différentes étapes des projets. Produire et diffuser les livrables des projets après validation. Créer les cahiers des charges pour l'externalisation des études et la réalisation des armoires et coffrets. Coordonner les ressources internes et externes pour une gestion optimale des projets. Collaborer avec les bureaux d'études et les services transverses pour assurer la bonne avancée des projets. Participer à l'étude des cheminements et des équipements pour garantir la conformité des installations. Réaliser des comptes-rendus d'avancement réguliers pour informer votre hiérarchie sur l'état des projets. Appliquer les processus et standards de l'entreprise, en tirant profit des retours d'expérience pour améliorer la qualité des projets. Assister le gestionnaire de contrat dans ses échanges avec les clients pour garantir la satisfaction et le respect des engagements. Participer à l'analyse des coûts des avenants et à l'évaluation des offres des fournisseurs et prestataires. Proposer des actions d'amélioration continue et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et prestataires.Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'une expérience en gestion de projets dans le domaine de l'électrotechnique et de l'instrumentation. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'une capacité à travailler efficacement en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels métiers. Vous êtes à l'aise en anglais.
Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Projet Piping H/F ! ? Vous serez responsable de la planification et de l'organisation des études d'installation générale, en optimisant la qualité, les coûts et les délais. Vous coordonnerez les livrables, superviserez la création de modèles 3D et animerez des réunions avec les équipes internes et externes pour trouver des solutions concrètes. Vos missions clés : Analyser et challenger les cahiers des charges et spécifications. Piloter les études de projet, en optimisant qualité, coûts et délais. Superviser la réalisation des livrables Piping et la création de modèles 3D. Gérer les ressources internes et externes affectées au projet. Suivre l'avancement des projets et rendre compte de manière proactive. Estimer les coûts des avenants et participer à l'amélioration continue.Profil recherché : Formation Bac+5 en génie mécanique ou similaire. Expérience réussie dans la gestion de projets techniques. Capacité à coordonner des équipes et à résoudre des problèmes rapidement. Capacité à analyser des Diagrammes de Procédé et d'Instrumentation (P&ID) Maîtrise des outils de conception et bureautiques (Pack Office) Maîtrise de l'anglais professionnel (à l'oral et à l'écrit) Nous vous proposons : Un parcours d'intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire. De travailler dans une équipe dynamique et solidaire. Une rémunération attractive avec 13ème mois, Prime de vacances, Participation et Intéressement, Mutuelle, CE et restaurant d'entreprise. Alors si vous avez à cœur de satisfaire les clients, de travailler sur des sujets à la fois variés et intéressants, de vous sentir utile ? N'hésitez pas à nous rejoindre !
Que pouvons-nous accomplir ensemble ? Nous recherchons un(e) Projeteur P&ID et Composants pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la vérification et du dimensionnement du Diagramme de Procédé et d'Instrumentation (P&ID), ainsi que de la détermination des composants mécaniques pour nos installations. Vos Missions : Analyser en profondeur les cahiers des charges et spécifications techniques pour garantir leur conformité. Vérifier et dimensionner les P&ID en toute rigueur, et définir les composants essentiels, en respectant les critères de qualité, de coûts et de délais. Rédiger des fiches d'expression de besoin et des datasheets pour faciliter la consultation des fournisseurs. Enregistrer et codifier les nouveaux composants dans notre base de données ERP. Collaborer étroitement avec les bureaux d'études, les équipes transverses et les entités du groupe pour élaborer des solutions techniques innovantes. Mettre en œuvre les standards et processus internes de l'entreprise, en tirant parti des retours d'expérience des projets précédents. Suivre l'avancement des projets et rendre compte régulièrement de l'état d'avancement, en garantissant leur qualité et leur respect du planning. Participer au chiffrage des avenants et projets modifiés, selon les besoins. Apporter un soutien technique aux équipes commerciales lors des phases préparatoires, notamment pour les P&ID et la sélection des composants. Veiller à l'innovation dans votre domaine en contribuant activement à la veille technologique des composants.Votre profil : Diplôme Bac+2 à Bac+5 en génie mécanique, conception ou domaine similaire. Expérience réussie dans un poste similaire. Maîtrise des outils de conception P&ID et des logiciels de gestion de données (ERP). Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler en équipe. Excellentes compétences en communication et en gestion de projet. Nous vous proposons : Un parcours d'intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire. De travailler dans une équipe dynamique et solidaire. Une rémunération attractive avec 13ème mois, Prime de vacances, Participation et Intéressement, Mutuelle, CE et restaurant d'entreprise. Alors si vous avez à cœur de satisfaire les clients, de travailler sur des sujets à la fois variés et intéressants, de vous sentir utile ? N'hésitez pas à nous rejoindre !
Pour les besoins d'un de nos clients, basés à La Rochelle, nous recherchons des infirmiers / infirmières. Au sein de l'équipe de soins, vos missions seront de Participer au confort et au bien-être des résidents grâce à une prise en charge des soins et un relationnel de qualité. Assurer auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires dans le but de maintenir l'état de santé des résidents et préserver au maximum leur autonomie. Surveiller les paramètres cliniques Planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicalesEt vous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'état ? Vous êtes motivé(e) et dynamique? Alors n'hésitez pas à candidater pour ce poste en nous envoyant votre CV. Salaire selon expérience Prime Ségur 1 & 2 10% congés payés et IFM CET à 10% + prime de 10€/mois (si souhaité) Ce que nous vous proposons ? ✅ Un planning "à la carte" selon vos disponibilités et préférences ✅ Un choix d'établissements variés ✅ Une prise en considération de vos besoins et de votre vie personnelle!
RM Intérim - La Rochelle est votre partenaire emploi au cœur de la Charente-Maritime. Notre agence d'intérim diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans secteurs d'activité multiples : BTP, Industrie, Nautisme ou encore Tertiaire. RM Intérim - La Rochelle vous propose des contrats variés.
Saviez-vous que chez EQUANS France, l'expertise de nos collaborateurs est importante et mise en avant ? PIERRE GUERIN, entité d'EQUANS France, recherche son futur Chef de projets Automatisme H/F pour le site de Mauzé. Au sein de l'équipe du Bureau d'Etudes Automatisme votre rôle est de : * Planifier et organiser la mise en œuvre d'un ou plusieurs projets depuis la phase de conception jusqu'à la fabrication. * Définir, spécifier, réaliser les automatismes des projets confiés dans le respect du budget, des délais et de la démarche qualité de l'entreprise. Pour cela vous serez en charge de : * Analyser le projet à travers les documents Appel d'offre client et offre commerciale PIERRE GUERIN et faire remonter les déviations * Rédiger les spécifications techniques HDS, FS et SDS * Effectuer la programmation et/ou suivre la(les) ressource(s) externe(s) * Constituer les dossiers de tests et de qualification, organiser et animer des présentations, FAT logicielles, FAT, SAT avec le client * Gérer la mise à disposition des documents réalisés par le Bureau d'Etudes Automatisme pour diffusion interne et client * Effectuer les tests plate-forme et fonctionnels, les documenter * Effectuer les chiffrages de nouveaux projets et évaluer le coût d'éventuelles modifications au cours des projets BAC+2 à Bac+5 dans le domaine scientifique, technique ou industriel, vous disposez de 5 années d'expérience sur une fonction similaire. Vous avez une bonne connaissance des automates et des interfaces opérateurs Siemens, Schneider et Rockwell. Vous connaissez également PCS7 et les réseaux industriels. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous avec un bon niveau d'anglais (oral et écrit).
Avantages : 13 mois de salaire + intéressement et participation + prime vacances + mutuelle + Chèques déjeuner + RTT. Parcours d'intégration et formations aux métiers PIERRE GUERIN.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Que pouvons-nous accomplir ensemble ? Au sein de l'équipe du Bureau d'Etudes Automatisme, votre rôle est de : Planifier et organiser la mise en œuvre d'un ou plusieurs projets depuis la phase de conception jusqu'à la fabrication. Définir, spécifier et réaliser les automatismes des projets confiés dans le respect du budget, des délais et de la démarche qualité de l'entreprise. Pour cela, vous serez en charge de : - Analyser le projet à travers les documents de l'appel d'offre client et l'offre commerciale Pierre Guérin et faire remonter les déviations - Rédiger les spécifications techniques matériels (HDS) et fonctionnelles (FS et SDS) - Effectuer la programmation et/ou suivre la(les) ressource(s) externe(s) - Gérer la mise à disposition des documents réalisés par le Bureau d'Etudes Automatisme pour diffusion interne et client - Effectuer les tests plate-forme et fonctionnels et les documenter - Constituer les dossiers de tests et de qualification, organiser et animer les présentations. - Assister aux réceptions logiciel (FAT), réceptions usine (FAT), réception site (SAT) - Effectuer des chiffrages de nouveaux projets et évaluer le coût d'éventuelles modifications au cours des projets Les missions peuvent être amenées à évoluer selon les besoins de l'entreprise.Qui êtes-vous ? Titulaire d'un BAC+2 à Bac+5 dans le domaine scientifique, technique ou industriel. Vous êtes jeune diplômé.e ou expérimenté.e. Vous avez des connaissances en programmation des automates industriels (PLC/API) et des interfaces opérateurs.( par exemple : Siemens TIA PORTAL, Schneider et Rockwell). Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous avez un bon niveau d'anglais (oral et écrit). 13 mois de salaire + prime vacances + intéressement et participation + mutuelle + tickets restaurant + RTT + Parcours d'intégration et formations aux métiers PIERRE GUERIN
Nous recherchons dans le cadre de notre accroissement, sur notre site de Mauzé un Chef de Projet Informatique Industrielle (H/F) en CDI. Que pouvons-nous accomplir ensemble ? Au sein de l'équipe du Bureau d'étude Informatique Industrielle, votre rôle est de : Planifier et organiser la mise en œuvre d'un ou plusieurs projets depuis la phase de conception jusqu'à la fabrication. Définir, spécifier et réaliser les automatismes à base d'informatique industrielle des projets confiés dans le respect du budget, des délais et de la démarche qualité de l'entreprise. Pour cela, vous serez en charge entre autres de : Analyser le projet à travers les documents de l'appel d'offre client et l'offre commerciale Pierre Guérin et faire remonter les déviations Rédiger les spécifications techniques matériels, fonctionnelles et logiciels Effectuer la programmation et/ou suivre la(les) ressource(s) externe(s) Constituer les dossiers de tests et de qualification, organiser et animer des présentations en interne et/ou avec nos clients Effectuer les tests plate-forme et fonctionnels en usine et les documenter Effectuer des chiffrages de nouveaux projets et évaluer le coût d'éventuelles modifications au cours des projets Les missions peuvent être amenées à évoluer selon les besoins de l'entreprise.Qui êtes-vous ? Titulaire d'un BAC +2 à +5 dans le domaine scientifique, technique ou industriel, vous êtes jeune diplômé(e) ou expérimenté(e). Vous avec une bonne connaissance des outils de développement (C#, .net, SQL, Team Foundation, ...), de solutions applicatives (Produits de a solutions Wonderware telles que InTouh/WSP, Siemens tel WinCC, Rockwell tesl que Factory talk view...), de solutions de virtualisation (Hyper-V, EsXi, VMWare) et des capacités à concevoir l'architecture d'un système informatique. Vous avez également des connaissances des automates Siemens, Schneider et des réseaux industriels. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous avez un bon niveau d'anglais (oral et écrit). Avantages : 13 mois de salaire + intéressement et participation + prime vacances + mutuelle + Chèques déjeuner + RTT. Parcours d'intégration et formations aux métiers PIERRE GUERIN.
Description du poste : Comment contribueriez-vous, en tant qu'Infirmier(e), au bien-être des résidents âgés? Dans un environnement bienveillant et stimulant, vous assurerez une prise en charge attentive des résidents en promouvant leur bien-être physique et émotionnel. - Surveiller quotidiennement l'évolution de la santé des résidents afin d'adapter les soins prodigués. - Coordonner efficacement les interventions médicales en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire. - Appliquer avec rigueur le principe Humanitude pour garantir le respect et la dignité de chaque résident. - Gérer les dossiers médicaux avec précision tout en maintenant la confidentialité des informations. - Communiquer avec les familles pour les informer sur l'état de santé et les besoins de leurs proches. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 2200 euros /mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) dévoué(e) avec 2 ans d'expérience pour travailler dans un établissement pour personnes âgées. - Maîtriser le suivi précis de l'état de santé des résidents - Appliquer avec expertise le principe Humanitude pour un soin bienveillant - Détenir un Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) indispensable pour ce poste - Faire preuve d'une excellente capacité de communication et d'écoute - S'adapter avec réactivité et compassion aux différents besoins des résidents Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe smic horaire. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! vous travaillerez sous la responsabilité de la manager de rayon charcuterie , traiteur , fromage traditionnel. vous avez une âme de vendeur(se) , vous aimez le contacte de la clientèle , vous aimez relever les défis ? nous sommes à la recherche d'une personne maitrisant les process de la grande distribution. * vente * rotation de produits * hygiène et qualité * connaissance produit * une expérience dans l'enseigne serait un plus vous serez formé sur nos process de fabrication et de mise en place , par votre manager direct. travail du dimanche en rotation avec 1 j 1 2 de repos hebdomadaire la semaine en cours. CDD DE REMPLACEMENT D 1 MOIS MINIMUN AVEC RECONDUCTION Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à LA ROCHENARD qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans une organisation médicale à taille humaine, axée sur de fortes valeurs humaines et engagée dans des sujets stimulants, saisissez cette opportunité de faire la différence pour vos patient(e)s. Comment contribueriez-vous, en tant qu'Infirmier(e), au bien-être des résidents âgés? Dans un environnement bienveillant et stimulant, vous assurerez une prise en charge attentive des résidents en promouvant leur bien-être physique et émotionnel. - Surveiller quotidiennement l'évolution de la santé des résidents afin d'adapter les soins prodigués. - Coordonner efficacement les interventions médicales en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire. - Appliquer avec rigueur le principe Humanitude pour garantir le respect et la dignité de chaque résident. - Gérer les dossiers médicaux avec précision tout en maintenant la confidentialité des informations. - Communiquer avec les familles pour les informer sur l'état de santé et les besoins de leurs proches. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 2200 euros /mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) dévoué(e) avec 2 ans d'expérience pour travailler dans un établissement pour personnes âgées. - Maîtriser le suivi précis de l'état de santé des résidents - Appliquer avec expertise le principe Humanitude pour un soin bienveillant - Détenir un Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) indispensable pour ce poste - Faire preuve d'une excellente capacité de communication et d'écoute - S'adapter avec réactivité et compassion aux différents besoins des résidents Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Prise de poste : 01 septembre 2025. Transport quotidien d'élèves ou d'étudiants à mobilité réduite et/ou en situation de handicap de leur domicile à leur établissement scolaire le matin, et retour l'après-midi à l'aide d'un véhicule de 5 à 9 places mis à votre disposition pour les trajets professionnels depuis votre domicile. Les échanges entre vous et la Direction se feront essentiellement par mail. Connaissance Word et Excel appréciées (rapports d'heures à transmettre chaque mois) Contrat en période scolaire 3 heures par jour, 1h30 le matin et 1h30 en fin d'après-midi ou plus selon circuits. Vous avez le sens du contact, êtes dynamique, rigoureux, ponctuel. Vous avez une conduite souple et respectueuse du code de la route et des règles de sécurité. Vous êtes capable de gérer un groupe d'enfants. Seule exigence : posséder permis "B" depuis au moins 3 ans.
Smart Mobilité est une entreprise familiale exerçant dans le domaine du transport scolaire d'élèves en situation de handicap. Nous travaillons avec les Conseils Départementaux qui affectent à l'entreprise des circuits scolaires suite à des appels d'offres. Nous travaillons dans le secteur grand OUEST. Rejoignez-nous!
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un mécanicien (h/f) dont les missions seront : Entretien des véhicules : révision, changement des plaquettes, embrayage, etc... Montage des pneus et équilibrage. Remise en état de certains véhicules du parc d'automobiles d'occasion. Toutes marques de véhicules OFFRE URGENTE A POURVOIR
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un tablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, situé à 20 KM de Niort , en Charente-Maritime (région Nouvelle Aquitaine), un Infirmier Diplômé d'Etat - H F, dans le cadre d'un poste en CDI ou CDD. -Présentation de l'Etablissement : *Un tablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes accueillant environ 65 Résidents ; *Un Etablissement agréable, avec de nombreux projets d'Etablissement. -Présentation du poste : Vous avez pour missions principales : *Travail en équipe avec l'Equipe Soignante et l'Infirmier Coordinatrice ; *Vocation pour la personne âgée et la qualité de la prise en charge. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDI à temps plein. Rattachement hiérarchique : la Direction. Convention collective : CCU SYNERPA. Contrat : CDI La qualification requise : *Diplôme d' tat d'Infirmier. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, situé à 20 KM de Niort , en Charente-Maritime (région Nouvelle Aquitaine), un Infirmier Diplômé d'Etat - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI ou CDD. -Présentation de l'Etablissement : *Un Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes accueillant environ 65 Résidents ; *Un Etablissement agréable, avec de nombreux projets d'Etablissement. -Présentation du poste : Vous avez pour missions principales : *Travail en équipe avec l'Equipe Soignante et l'Infirmière Coordinatrice ; *Vocation pour la personne âgée et la qualité de la prise en charge. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDI à temps plein. Rattachement hiérarchique : la Direction. Convention collective : CCU SYNERPA. La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme. Nous attendons votre candidature.
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 200 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs ? ? La clinique : Clinique vétérinaire du Val de Gères (17) Notre clinique recherche deux vétérinaires débutant(e)s ou plus confirmé(e)s pour compléter leur équipe. !!! pas de gardes au début, sauf volonté du nouvel arrivant ou de la nouvelle arrivante !!! ? On vous met à disposition un logement gratuitement le temps de trouver vos marques ? ?? 60 % Canine ? 2% Nac ? 33% rural ? 5% Equin ? ?? Généraliste ?? 3 Vétérinaires & 5 ASV ?? Belle clinique de 300 m2 ?? 2 salles de consultation, 1 salle de chirurgie ?? Clinique très bien équipée : capteur plan, échographe, Petmap, laser, Tonovet, Phovia, laboratoire, chenil ?? Clinique Handi-accueillante ? & people friendly ???? ? L'équipe vétérinaire : Notre équipe expérimentée intervient, en plus de la médecine interne et de la chirurgie, en phytothérapie et nutrition ; nos super ASV sont toujours disponibles et nous pouvons compter sur leur aide précieuse au quotidien ! ? Le mot de la clinique : "Nous avons vraiment envie d'accompagner et de former de jeunes confrères/consœurs pour qu'ils puissent se lancer sereinement dans leur carrière. La clinique est spacieuse, bien équipée et idéalement située. La clientèle est semi-rurale avec une réelle volonté de médicaliser et pousser les cas au maximum. La clinique est en réorganisation avec une volonté de faire des réunions de staff régulières, des sorties pour renforcer la cohésion d'équipe. Il est primordial pour nous que tout le monde se sente bien dans l'équipe et soit épanouie dans son travail." ? Fun fact : Il n'est pas rare de croiser dans notre salle d'attente des animaux inattendus : chèvres, moutons, veaux et même un loir qui a élu domicile dans nos tiroirs de consultation. Il faut s'attendre à tout chez nous ! ?Attractivité de la région : Idéalement situé : 1h de Poitiers, 1h45 de Nantes et Bordeaux. Une Gare TGV à Surgères même. Nous sommes également à 30 minutes des plages charentaises et des villes côtières comme La Rochelle (avec son aéroport) et Rochefort. Nous sommes également à 30 minutes du sud du marais poitevin, véritable paradis de randonnée et de découvertes. Plutôt plage et bord de mer ou parc naturel ? ? Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ?? Pourquoi intégrer le réseau Sevetys ??? Sevetys, groupe français de cliniques vétérinaires, est présent dans toute la France. Créé en 2016, le groupe souhaite mettre la qualité des soins ainsi que la satisfaction client au cœur de son projet. ?Bénéficier d'un réseau d'expertises de +200 cliniques vétérinaires canine, équine, rurale et NAC ; ?+80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie et tant d'autres ; ?Possibilité de mobilité interne ; ?Possibilité d'évolution sur un poste de Chef(fe) de clinique et/ou Gestion opérationnelle de clinique vétérinaire ; ? Evolution salariale annuelle. ? CDI, CDD (minimum 2 mois) - Forfait jour- ou Contrat de collaborateur libéral. ? + Infos : https:sevetys.fr/ Notre clinique recherche de deux vétérinaires débutant(e)s ou plus confirmé(e)s pour compléter leur équipe.
ART RENOV entreprise oeuvrant depuis pour la transition écologique et économique auprès du particulier recrute un Commercial H/F pour le développement de son agence. Le remplacement des anciens systèmes de chauffages couteux et le perfectionnement de l'isolation de l'habitat sont la priorité de l'entreprise. ART RENOV met un point d'honneur à faire de la maison de chacun un environnement sain, permettant à nos clients de réduire considérablement leurs factures d'énergies et de faire de réelles économies. Vous souhaitez intégrer un groupe ambitieux, tourné vers l'avenir, avec des valeurs humaines et une équipe soudée au sein de laquelle vous pouvez évoluer. ART RENOV vous accompagne au quotidien, vous forment et vous apporte une organisation structurée. Vos missions: * Assurer quotidiennement la prospection (terrain), * Conseiller, informer rapidement et facilement les clients avec notre outil digital unique, * Assurer le suivi et la satisfaction client. ART RENOV c'est aussi, des installateurs 100% salariés permettant de garantir un travail bien fait. Les avantages en ce lançant dans l'aventure ART RENOV sont : * Un CDI, * Durant votre intégration un salaire fixe de 2 217€, * Des commissions sur CA de 8% à 12%, * Des primes de paliers de 300€ à 450€, * Une tablette APPLE, * Un véhicule de société, * Une carte carburant, * Une mutuelle performante, * Et de nombreux cadeaux durant les périodes de challenges. Vous êtes une personne de terrain Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) Vous avez un goût prononcé pour les challenges
Le Foyer Occupationnel de Loulay site basé à Loulay (17330) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.83 ETP) - Poste à pourvoir à compter du 15 septembre 2025 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Le Foyer Occupationnel de Loulay accueille 16 personnes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles psychiques. Nos Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer l'entretien des locaux, - de gérer la mise en place des petits déjeuners, des repas en liaison froide, remise en température, présentations et services, - d'accompagner les résidents dans l'entretien de leur chambre, - d'apporter votre soutien à l'équipe éducative dans la vie quotidienne des résidents, - d'assurer des transports. Profil du poste - Avoir une expérience professionnelle dans l'entretien des locaux en collectivité ou être titulaire du certificat de Maître(sse) de Maison ou d'un CAP en entretien technique de collectivité - Travail sur des temps de levers, journées, soirées et week-ends par roulement Compétences requises - Connaissance du public accueilli, adultes déficients intellectuels - Sens de l'engagement professionnel et des responsabilités - Aptitude au travail d'équipe et à la communication - Bonnes capacités d'adaptation
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, réactif et motivé. Vous possédez une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste de cuisinier(e) en restauration traditionnelle ou collective. La connaissance du secteur de la santé serait appréciée. Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Primes coupé
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à LOULAY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à un environnement de travail bienveillant et épanouissant pour les patient(e)s et les professionnel(le)s de santé. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes en charge de l'accompagnement attentif et bienveillant des patients dans leurs besoins quotidiens : - Assurer l'accompagnement physique et moral des résidents en respectant leur autonomie - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de prévention selon les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir le bien-être des résidents - Veiller à l'entretien des matériels médicaux et au réapprovisionnement des fournitures nécessaires - Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer les pratiques de soins et de prise en charge Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDD - Durée : 2/mois - Salaire : 13 Euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE 13 Horaire PROFIL : Pour ce poste d'Aide soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées, une première expérience est vivement souhaitée - Posséder le Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) est requis - Maîtriser les techniques d'accompagnement et de soins aux personnes âgées - Démontrer une grande empathie et une bienveillance naturelle - Avoir une capacité à travailler en équipe dans le respect des protocoles - S'adapter aisément aux besoins changeants des patients Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à LOULAY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à un environnement de travail bienveillant et épanouissant pour les patients et les professionnel(le)s de santé. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant (F H) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes en charge de l'accompagnement attentif et bienveillant des patients dans leurs besoins quotidiens : -Assurer l'accompagnement physique et moral des résidents en respectant leur autonomie -Participer aux soins d'hygiène, de confort et de prévention selon les protocoles établis -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir le bien-être des résidents -Veiller à l'entretien des matériels médicaux et au réapprovisionnement des fournitures nécessaires -Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer les pratiques de soins et de prise en charge Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: CDD -Durée: 2 mois -Salaire: 13 € heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : -Avantages CSE Pour ce poste d'Aide soignant au sein d'un établissement pour personnes âgées, une première expérience est vivement souhaitée -Posséder le Diplôme d' tat d'Aide Soignant est requis -Maîtriser les techniques d'accompagnement et de soins aux personnes âgées -Démontrer une grande empathie et une bienveillance naturelle -Avoir une capacité à travailler en équipe dans le respect des protocoles -S'adapter aisément aux besoins changeants des patients Processus de recrutement Intéressé par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : Loulay 17330 Contrat : CDD Durée : 2 mois Date de début : 2025-08-10
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Notre client est un établissement situé à LOULAY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, offrant stabilité et fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à un environnement de travail bienveillant et épanouissant pour les patient(e)s et les professionnel(le)s de santé.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes en charge de l'accompagnement attentif et bienveillant des patients dans leurs besoins quotidiens : - Assurer l'accompagnement physique et moral des résidents en respectant leur autonomie - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de prévention selon les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir le bien-être des résidents - Veiller à l'entretien des matériels médicaux et au réapprovisionnement des fournitures nécessaires - Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer les pratiques de soins et de prise en charge Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 2/mois - Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
idverde intervient au quotidien sur une grande diversité de chantiers. A ce titre vos missions sont : Réaliser des opérations techniques de travaux d'élagage (taille, abattage, démontage) Réaliser des opérations de nettoyage (broyage, balayage) Participer à l'entretien des arbres lorsque nécessaire (maladies, parasites, inclusion) Veiller à l'avancée du chantier, à l'entretien du matériel et la sécurité sur le chantier. Vous avez le bon profil Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée type certificat de spécialisation Taille & Soins aux arbres Vous avez une première expérience réussie en tant qu'Élagueur Vous êtes conscient(e) de l'importance de la sécurité et de la rigueur qu'impose le métier d'élagueur : pour cela, vous respectez les règles et consignes de sécurité La diversité faisant la richesse des équipes idverde, votre candidature sera étudiée sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
Soigner les arbres : une nécessité Environ un tiers de la France est recouvert d'arbres (source : France Bois Forêt). Ces arbres contribuent à un milieu de vie sain pour nous tous. Certains peuvent être cultivés avec un strict minimum d'intervention humaine, mais leur entretien périodique est une nécessité.
À propos du poste Dans le cadre d'un départ à la retraite, Entreprise industrielle agroalimentaire, à taille humaine , indépendante situé à coté de Niort (79) - entre Niort et Parthenay Recherche son futur technicien de maintenance Rattaché(e) à la responsable production, ses principales tâches seront : - Assurer la maintenance préventive et curatives des chaînes de production - Contrôler, surveiller et entretenir les machines, matériels et bâtiment - Gérer les stocks de pièces de rechange et de consommables, - Commander les pièces nécessaires pour les interventions de maintenance - Proposer et apporter les améliorations nécessaires pour optimiser la sécurité et les performances des machines - Relation et contrôle des interventions des fournisseurs et sous-traitants - Contrôler et former les nouveaux utilisateurs aux matériels - Actualiser les données techniques et tenir à jour les dossiers de vie des équipements Profil recherché De formation dans la maintenance industrielle, vous disposez d'au moins 10 ans d'expériences (de préférence dans l'agroalimentaire) sur un poste similaire. De préférence titulaire de l'habilitation électrique, Un + si titulaire des CACES Gerbeurs catégorie2, Chariots de manutention Catégorie 3 et nacelle 3B Elévation Multidirectionnelle Travail en autonomie, dans une ambiance agréable (entreprise de 16 salariés) Contrat CDI à 35heures, travail en journée, pas d'astreinte, pas de travail de nuit et week-end Horaire à titre indicatif du lundi au jeudi 8h /15h30 - vendredi 7h /14h30 Salaire selon profil, intéressement, prime vacances, 13ème mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez un atelier où précision et efficacité priment. En tant que carrossier peintre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux de carrosserie : débosselage, redressage, remplacement d'éléments. - Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, masticage, apprêt, masquage). - Appliquer les peintures dans le respect des process et des teintes constructeur. - Effectuer les finitions : lustrage, contrôle qualité, retouches si nécessaire. - Travailler en conformité avec les ordres de réparation transmis. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité en atelier. Informations complémentaires : Temps de travail : 35 ou 39 heures hebdomadaires Rémunération : entre 2 300 € et 2 900 € brut mensuel Avantages : mutuelle d'entreprise, primes, véhicule de fonction
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Description du poste : Missions : - Réparer les éléments de carrosserie endommagés (redressage, débosselage, remplacement) - Poncer, mastiquer et préparer les surfaces - Remonter les éléments après intervention (phares, pare-chocs, etc.) - Remplacer les vitrages, notamment les pare-brise - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité***Plan de rémunération : - Salaire : 1 800 € à 2 200 € brut/mois - Prime de fin d'année - Véhicule de fonction à négocier selon le profil***Horaires : - Du lundi au jeudi : 8h - 12h / 14h - 18h - Vendredi : 8h - 12h / 14h - 17h Description du profil : Expérience : Tous profils motivés.***Formation : - CAP Carrosserie - Bac Pro Carrosserie
Nous recherchons un.e assistant.e dentaire qualifié.e pour un contrat de remplacement. Le poste est à pourvoir à Beauvoir-sur-Niort, dans un cabinet de groupe, composé de 3 praticiens, 1 assistante administrative et 4 assistantes dentaire. La semaine de travail s'organise sur 4 jours et 35h ; lundi, mardi, mercredi et vendredi. Le poste est polyvalent : tâches administratives, travail à 4 mains et stérilisation.
Vous ferez du montage de chapiteaux pour nos clients (mairies, associations, foires expo, entreprises privées..). Ce poste nécessite beaucoup de manutention et une bonne condition physique car il faut monter des charpentes métalliques sur de grandes surfaces. Il faut aussi aimer travailler en équipe. Déplacements essentiellement sur la région (départements 16, 17, 79 et 85 pour la majorité). Des déplacements au national sont à prévoir très ponctuellement. Travail en équipe de 2 à 8 personnes suivant les chantiers. Départs depuis Beauvoir/Niort. Notes de frais pour les repas, hôtel pris en charge si chantier long prévu. Plusieurs postes à pourvoir.
Pour le compte d un de nos client vous aurez en charge le nettoyage d une agence bancaire du mardi au vendredi le soir de 17h45 a 19h et de 12h45 a 14h du 9/08 au 23/08
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Commercial semences professionnelles pour les maraichers (H/F) Niort Commercial semences professionnelles pour les maraichers (H/F) Le poste est basé en Pays de Loire ou Poitou Charente ... Le poste est basé en home office Nantes ,Laval ,Le Mans ,Angers,Poitiers,Angouleme Commercial semences professionnelles pour les maraichers Nous vendons toutes les variétés En tant que commercial vous étes en charge de vendre des semences à tous les maraichers de votre secteur. Notre entreprise est expert en semences potagères B TO B Technico-Commercial H/F sur le secteur Loire Atlantique,Maine et loire , Mayenne ,Sarthe,Vienne ,Deux-Sevres , Charente Les departements:53,72,49,44,85,79,86,17,16 En tant que commercial vous étes en charge de vendre des semences à tous les maraichers de votre secteur. Gérer le plan de production de votre secteur, et veiller au bon respect des cahiers des charges de chaque production, Etre le référent auprès des producteurs de votre secteur pour apporter les conseils agronomiques, le suivi technique, et veiller à la bonne réalisation de vos préconisations, Analyser les problèmes techniques et mettez en oeuvre les plans d'actions, Gérer les enregistrements des informations de production, - Technico-commercial H/F
Vous travaillerez au dépôt de l'entreprise (montage de chapiteaux et évènementiels) à Beauvoir sur Niort : - réparation du matériel - rangement du dépôt - déplacements occasionnels sur chantiers pour montage des chapiteaux. Vous avez des connaissances multiples en bricolage et vous savez aussi souder et travailler le bois. Vous êtes rigoureux et vous avez le souci du rangement du dépôt et du maintien du matériel en bon état. Vous serez amené à faire des préparations de chapiteau Vous savez travailler en équipe
L'équipe municipale souhaite poursuivre le développement de la commune suivant différents domaines d'intervention tels que : l'amélioration du cadre de vie, les dynamismes culturels et sportifs, le développement d'un territoire durable, l'accompagnement social, le soutien à l'économie locale ou encore la mise en accessibilité, la rénovation et la modernisation des équipements scolaires et de l'ensemble du patrimoine de la collectivité. Missions : L'agent technique polyvalent rattaché aux services techniques aura vocation à accompagner les élus de la collectivité dans le développement de leurs projets. Il concentrera ses missions sur : - l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site, - la réalisation de travaux de plantation, création et production pour les espaces verts, - le maintien de l'espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers, - le maintien en état de fonctionnement et la réalisation des travaux de petites manutention sur les bâtiments, la voirie et le domaine public, - l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
Situé à 17 kilomètres de Niort et appartenant à la communauté d'agglomération du niortais, Beauvoir est une commune de 1.800 habitants disposant de nombreux équipements et services structurants à la population.
Au sein de l'office notarial de Me Gillet, vous réalisez l'appui administratif (courrier, recherche d'informations, constitution d'un fonds documentaire, ouverture des dossiers, formalités préalables à la signature des actes notariés, rédaction des actes simples, documents à valeur juridique, succession...). Compétences impératives en droit de la famille. Vous êtes organisé(e) et autonome. Etude familiale de 3 collaborateurs. Poste en présentiel, du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir rapidement sur Beauvoir sur Niort. Petite ville aux portes du Marais poitevin, à environ 50 kms de La Rochelle, 45 minutes de la Côte Atlantique et de l'île de Ré, 2H de Nantes et Bordeaux.
Le coordonnateur technique aura vocation à accompagner les élus de la collectivité dans le développement de leurs projets et concentrera ses missions sur : *La coordination du service technique (voirie, espaces verts, entretien des bâtiments et des espaces publics): 4 agents * Le pilotage transversal des projets de la collectivité porté par son service, sous la responsabilité directe du Maire et en lien avec les élus référents. Missions : - Assurer l'animation et le pilotage des équipes : * développer des relations en interne (avec les agents, les élus, les autres services de la collectivité) et en externe (avec les fournisseurs, prestataires de services, partenaires institutionnels, usagers et milieu associatif). * intégrer et former les nouveaux agents, * piloter, suivre et contrôler les activités des agents, * mobiliser les compétences autour des activités, * répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de services, * évaluer les besoins en formation et habilitations requises. - Mise en oeuvre des orientations et projets de la collectivité dans le secteur technique (voirie, bâtiments, espaces verts, cimetières, propreté urbaine, équipements sportifs). * Mettre en oeuvre toute disposition pour éviter le dysfonctionnement et les dégradations sur le territoire communal, * Proposer et argumenter techniquement les programmes de travaux en lien avec les élus, * Programmer, planifier et faire exécuter les travaux, * Gérer l'inventaire du matériel et superviser les stocks de consommables, * Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités. * Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. - Assurer la sécurité des usagers sur les espaces publics et dans les bâtiments publics : * Participe aux commissions de sécurité et d'accessibilité des équipements, recevant du public sur la commune, * Contrôle les fiches de maintenance et registres de sécurité, * Prendre les mesures correctives nécessaires. - Conseiller, assister et informer les élus - Assurer des interventions techniques polyvalentes couvrant le champ des compétences déployées au sein du service technique (espaces verts, voirie, cimetière, etc...) - Exécuter des travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité locale. Electricité : - Veiller au bon fonctionnement de l'éclairage public - Identifier des pannes et les diagnostiquer - Veiller à la bonne application des mesures de protection - Intervenir sur les sur installations électriques (branchement, réalisation, vérifications.) - Déplacer du matériel Maçonnerie, plâtrerie : - Préparer du ciment - Monter des murs ou des cloisons - Exécuter des raccords d'enduits ou de carrelage - Déplacer des matériaux - Effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments - Effectuer des travaux de gros œuvre (terrassement, chape) - Effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées Menuiserie : Aménagement : - Réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds) - Exécuter des travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture, installation de mobilier). Peinture : - Utiliser des produits chimiques de stockage
Le secrétaire général de mairie aura vocation à accompagner les élus de la collectivité dans le développement de leurs projets et concentrera ses missions sur : - La coordination et l'animation de l'ensemble des services de la collectivité : 17 * services techniques (voirie, espaces verts, entretien des bâtiments et des espaces publics) : 4 agents * services de restauration scolaire et périscolaire : 8 agents (+ 1 bus) * service de la bibliothèque : 1 agent * service administratif : 3 agents - Le pilotage transversal (approche juridique, budgétaire et organisationnelle) des projets de la collectivité sous la responsabilité directe du Maire et en lien avec les élus référents et responsables des services de la collectivité. Missions : - conseiller et assister les élus dans la définition des orientations stratégiques, - préparer, suivre et mettre en oeuvre les travaux des commissions municipales et des conseils municipaux, - impulser, piloter et/ou conduire les projets déclinés par l'équipe municipale, - coordonner, organiser et animer l'ensemble des services municipaux tant dans le fonctionnement courant régulier que dans le déploiement de nouveaux projets, - élaborer, conduire et évaluer la stratégie budgétaire et financière de la collectivité (préparation budgétaire et suivi de l'exécution budgétaire, gestion des dossiers de demande de subvention, analyse budgétaire et contrôle de gestion), - garantir la sécurité juridique des procédures et actes administratifs dans la collectivité (ex : RH et marchés publics), - assurer une veille juridique, - accompagner les élus sur les aspects RH (management, accompagnement, suivi et procédures), - maintenir le lien entre les services de la collectivité et les autres partenaires ou intervenants extérieurs (collectivités, EPCI, etc). Profils demandés : De formation supérieure en droit, gestion, économie, finances aménagement, management public et/ou sciences politiques, vous possédez de très bonnes connaissances de l'environnement juridique, financier, économique et social des collectivités. Les missions du poste nécessitent : - la maîtrise des principes de gouvernance territoriale, du statut de la FPT, de la comptabilité publique locale, des marchés publics et de la réglementation générale applicable aux collectivités territoriales, - la maîtrise des règles et des procédures administratives, juridiques et financières transversales concernant le fonctionnement d'une commune et la conduite de politiques publiques, - des aptitudes managériales afin de coordonner et d'animer les services de la collectivité, - de bonnes connaissances en matière d'utilisation des outils bureautiques, informatiques et numériques, - des qualités relationnelles, une aisance à l'expression écrite et orale, - des capacités d'analyse, d'adaptation et de synthèse, - un sens de l'anticipation et un esprit d'initiative et de réactivité, - discrétion, rigueur, disponibilité, autonomie, pragmatisme, polyvalence. Idéalement, il est attendu une expérience dans un poste similaire.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons surgelés selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 13ème mois, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats hors station service et presse. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous maîtrisez les techniques de préparation ainsi que la transformation et la réalisation de préparations élaborées, dans le respect des techniques de conservation et des normes d'hygiène, traçabilité, sécurité et environnement. Vous contribuez à l'attractivité des rayons traditionnel et LS par votre rigueur dans leur mise en place et leur tenue tout au long de la journée, mais aussi par votre inventivité qui vous permettra d'être force de proposition pour surprendre vos clients. A la fois technicien(ienne) et commerçant, vous saurez faire partager votre goût et votre connaissance des produits dans un souci de performance commerciale, satisfaction et fidélisation clients. De formation CAP Boucherie, vous présentez une première expérience réussie dans une boucherie traditionnelle. Les candidat(es) ayant également une formation de charcutier-traiteur sont apprécié(es). Votre exigence en matière d'hygiène, votre rigueur, vos qualités relationnelles et votre bon sens seront vos meilleurs atouts pour ce poste. Vous serez autonome dans votre rayon tout en travaillant en équipe et en bénéficiant d'un encadrement de qualité qui saura accompagner votre envie et votre potentiel d'évolution. Poste en CDI à temps plein. Rémunération selon profil et expérience + mutuelle + 5 % de remise sur vos achats hors carburants et presse. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Mission : Au CNRS, le Centre d'Etudes Biologiques de Chizé est situé dans le sud des Deux Sèvres, à proximité de la ville de Niort (http://www.cebc.cnrs.fr/). Les missions de la personne recrutée s'inscrivent dans le programme de recherche de l'équipe Résilience qui aborde le nexus 'Alimentation-Agriculture-Biodiversité-Santé'. Ce programme est mené sur la Zone Atelier Plaine et Val de Sèvre (https://za-plaineetvaldesevre.com/), une infrastructure de recherche concernant un territoire agricole de 450km² comptant environ 176 000 habitants répartis sur 33 communes. Nous offrons une infrastructure et des équipements de qualité ainsi qu'un environnement de travail pluridisciplinaire. Vos activités s'intègreront dans l'axe épidémiologie végétale du volet Agroécologie du programme de recherche de la Zone Atelier. Vous vous concentrerez spécifiquement sur les risques associés aux cortèges de maladies du blé. Votre travail consistera à réaliser des analyses de données pour comprendre les rôles des pratiques agricoles (type des cultures, choix variétal et usage d'intrants), du contexte paysager et de la météo sur la co-occurrence des agents pathogènes et leur sévérité. Les connaissances acquises alimenteront les réflexions sur les dispositifs d'épidémiosurveillance à concevoir pour favoriser une gestion à bas intrants des maladies fongiques du blé. Activités : Depuis 2013, nous expérimentons avec les agriculteurs de la Zone Atelier Plaine et Val de Sèvre des pratiques agroécologiques visant à réduire l'usage de pesticides tout en garantissant une production agricole et un revenu aux agriculteurs. Dans les parcelles en céréales, nous suivons les plantes adventices, les insectes (pollinisateurs et ravageurs), les araignées, et les maladies fongiques et virales afin de quantifier les effets des pratiques agroécologiques mises en œuvre sur ces organismes et les impacts sur les rendements et revenus. La personne recrutée aura pour mission la réalisation d'analyses de données pour caractériser les liens entre présence et sévérité des agents pathogènes, pratiques agricoles et caractéristiques paysagères. Ses principales tâches seront de : 1) Gérer les bases de données générées dans le cadre du projet (documentation et vérification de la qualité des données). 2) Réaliser des analyses de co-occurrence des agents pathogènes à différentes périodes du cycle de la culture. Vous mobiliserez des indices statistiques couramment utilisés en écologie des communautés ; 3) Evaluer les liens entre la co-occurrence des maladies, les pratiques agricoles (par ex., choix variétal, usage de pesticides), caractéristiques du paysage environnant (par ex., part de la surface en agriculture biologique) et les conditions pédoclimatiques. 4) Mettre en forme les résultats pour leur présentation aux agriculteurs partenaires et conseillers agricoles. 5) Contribuer à la diffusion des connaissances produites dans le projet.
