Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marsilly située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marsilly. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - LA ROCHELLE, 17 - LAGORD, 17 - Puilboreau ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions Placé sous la responsabilité du responsable de la pause méridienne et dans le respect du Projet Éducatif de Territoire, vous aurez pour mission d'encadrer et accompagner les enfants de 3 à 11 ans en créant un environnement sécurisant pendant le temps du déjeuner. Activités Assurer l'encadrement et l'accompagnement des enfants lors du repas, en mettant en place les conditions favorables à un temps convivial, calme et propice aux échanges Assurer l'encadrement et l'animation de temps d'activités en proposant un cadre favorable à la détente Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en veillant à la sécurité physique, morale et affective des enfants Accueillir l'ensemble des enfants en tenant compte de leurs singularités Accompagner les enfants dans la vie quotidienne en favorisant l'autonomie de l'enfant et le vivre ensemble. Avoir une posture professionnelle envers les différents publics et les partenaires : avoir un langage approprié, être juste et exemplaire. Compétences Etre titulaire du CAP BEP Petite Enfance ou BAFA ou expérience souhaitée auprès des enfants Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Avoir le sens de l'écoute Savoir travailler en équipe Repérer les enfants en difficulté et alerter le/la responsable **** Merci de joindre votre lettre de motivation à votre CV **** Conditions d'exercice Lieu de travail : 17000 LA ROCHELLE Type de contrat : Contrat à durée déterminée - novembre 2025 à début juillet 2026 Durée hebdomadaire de travail : 8 h (4x2h) Horaire : 11h45-13h45 Lundi, mardi, jeudi, vendredi en période scolaire
Principales missions : - L'accueil, l'information et le conseil auprès des assurés - L'équipement contractuel des sociétaires, l'établissement des devis - La gestion des sinistres - La prise de rendez-vous - Le traitement des courriels, mails, la gestion administrative des dossiers - Les campagnes commerciales
Nous recherchons pour notre client, enseigne spécialisée dans la vente de mobilier et de décoration pour la maison, un(e) vendeur(euse) caissier(ière) H/F.Vos principales missions : ?? Accueillir, conseiller la clientèle et réaliser les ventes, ?? Assurer la tenue de caisse et sa bonne gestion, ?? Participer à la mise en rayon, à l'étiquetage et au rangement en réserve, ?? Contribuer au déchargement des livraisons et à l'organisation du magasin. ? Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous êtes la personne idéale si : ?? Vous avez le sens du service et aimez créer une expérience client inoubliable, ? Votre dynamisme et votre réactivité font toute la différence, ??? Vous avez déjà une première expérience en vente, ?? Vous cherchez un poste stable sur du long terme. ?? Vous êtes passionné(e) par la décoration ? Prêt(e) à relever le défi ?Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoindre l'équipe Violette&moi, c'est intégrer une entreprise à taille humaine. Vous êtes passionné de mode et de life style, vous adorez en parler. Vous avez à cœur d'accueillir, de conseiller et fidéliser vos clientes. Vous aimez recevoir de la marchandise, l'intégrer dans le merch et réaliser vos vitrines. Enfin, vous prêtez une attention toute particulière à la bonne tenue de votre boutique. Postuler par mail ou dirctement en boutique.
La SARL Violette & moi , qui a vu le jour en 2012 ,est un réseau de 5 boutiques multi marques sur la cote atlantique .6 collaborateurs sont en poste à ce jour .
Recherche employé(e) d'étage (chambres) à temps complet (35h) du 01/04/2026 au 02/11/2026 Vos missions principales seront les suivantes : - Nettoyer les chambres à blanc après les départs des clients - Nettoyer les chambres en recouche pendant leur séjour - Faire les lits - Entretenir les parties communes et les accès extérieurs (coursives) 1 week-end sur 4 en repos Amplitude horaire : 8H45/16H15 avec 45 mn pause.
Site de 2 hôtels : Campanile 3 *** et Première Classe 1 *
Rejoignez notre agence à La Rochelle et devenez un acteur clé de notre équipe de recrutement dynamique! En tant que chargé de recrutement, vous aurez l'opportunité de : - Accueillir, orienter et conseiller nos candidats et salariés. - Mettre en oeuvre notre politique de recrutement avec efficacité. - Analyser les besoins des entreprises pour offrir des solutions sur mesure. - Créer et gérer les profils de postes avec précision. - Réaliser des opérations de sourcing et sélectionner les meilleurs candidats. - Conduire des entretiens et administrer des tests de compétences. Déléguer des intérimaires et rédiger des contrats de travail. - Gérer les aspects administratifs tels que les DUE, visites médicales et préparation des paies. - Participer activement au développement commercial par la prospection et le suivi des clients. Temps plein : 37 heures semaine / heures supplémentaires / 6 RTT par an / Mutuelle / Prime ETE /HIVER / Tickets Restaurant Salaire : 2000 EUR mensuel Rejoignez-nous et contribuez à notre succès grâce à votre expertise et votre enthousiasme! Pour le poste de Chargé de recrutement (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude de Titre de niveau IV - Baccalauréat, qu'il soit général, technologique, professionnel, ou équivalent. Le candidat idéal doit posséder une expérience professionnelle d'1 à 2 ans dans un poste similaire. Nous valorisons des compétences solides en communication, une capacité à travailler en équipe, et une excellente gestion du temps. Une connaissance approfondie des outils de recrutement et des techniques d'entretien est également souhaitée.
LEADER LA ROCHELLE, Société du Groupe ACTUAL spécialisé depuis plus de 30 ans dans la mise à disposition de personnel pour répondre aux besoins des entreprises. Vous êtes à la recherche d'un poste de d' Assistant(e) d'Exploitation (H/F) Au sein de l'équipe et sur un nouvel ERP, les missions confiées sont les suivantes :- l'accueil téléphonique et physique - Mise à jour des tableaux de bord - Le suivi des bateaux, les transferts, la douane, - Chiffrage, devis, réponse aux clients, saisie des commandes, facturation - Pointage des contrats - Vérification des bons de livraison avec les commandes réceptionnées - Planification des livraisons chez les clients d'autres missions pourront vous être confiées selon l'activité HORAIRES DE JOURNÉE : à définir SALAIRE : 15,50EUR/Heure minimum selon profil// IFM// CP// Mutuelle// Vous êtes autonome et polyvalent ? Vous vous adaptez rapidement au sein d'une équipe ? Vous êtes organisé ? Vous maîtrisez bien le Pack Office Microsoft et l'environnement Google ? Vous avez un niveau d'étude : titre de niveau IIII BAC +2 BTS DUT? Une expérience DE 5 à 10 ans sur un poste similaire dans le secteur du bois ?Vous maîtrisez l'anglais ? N'hésitez plus à rejoindre notre équipe en postulant dès maintenant !
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (12 mois - NIVEAU BAC) sur un poste de Conseiller de vente en chocolaterie, en alternance (H/F). Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix des chocolats. - Mettre en rayon les produits en valorisant leur présentation. - Assurer l'encaissement et la tenue de la caisse. - Gérer les stocks et participer à la réception des marchandises. - Contribuer à l'animation et à la bonne tenue de la boutique. Profil : - Intérêt pour l'univers du chocolat - Dynamisme et sens du service client - Polyvalence et adaptabilité - Esprit d'équipe et bon relationnel Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi) Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP (ou d'un niveau III) ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
LEADER LA ROCHELLE, Société du Groupe ACTUAL spécialisé depuis plus de 30 ans dans la mise à disposition de personnel pour répondre aux besoins des entreprise. Vous êtes à la recherche d'un poste de Réceptionnaire trains (H/F) Ce poste nécessite la formation " travail sur voies ferrées"(en cours de validité) Les missions confiées sont les suivantes : - Réceptionner la marchandise, - Accueillir les chauffeurs et effectuer la surveillance lors des déchargements de camions et des trains, - Agréer les produits : prise et contrôles des échantillons selon procédures - Lire et vérifier toutes les infos présentes sur les feuilles d'arrivage et analyser les informations du tableau d'acceptation des produits, - Devoir d'alerte et suivi des protocoles process, - Suivre et classer des données des marchandises et les archiver, - Nettoyer les installations TRAVAIL EN BINÔME HORAIRES : de 5h -13h ou 13h-21h une semaine sur 2 ou horaires de journées selon planning SALAIRE : 12,68EUR / +13ème mois / Tickets restaurants (en journée) ou en panier (2X8) / IFM / CP/ CET / CSE Intérim (contrat renouvelable, possibilité long terme) Vous êtes intéressé (e) par cette nouvelle aventure, contactez nous au *** (voir postuler) ! N'ATTENDEZ PLUS, NOTRE VOLONTE ETANT DE VOUS ACCOMPAGNER DANS VOS PROJETS, REJOIGNEZ-NOUS !!! POSTULEZ !!! FAIRE DU TRAVAIL UNE CHANCE !! Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques ? Vous avez un niveau d'étude BAC minimum ? Vous êtes rigoureux, méthodique et avez un bon sens des priorités ? Vous êtes un bon communicant et le travail en équipe est important pour vous ? Vous êtes titulaire de la formation " travail sur voies ferrées"(en cours de validité)
LEADER LA ROCHELLE, Société du Groupe ACTUAL spécialisé depuis plus de 30 ans dans la mise à disposition de personnel pour répondre aux besoins des entreprises, Vous recherchez un poste d'Opérateur Polyvalent d'Exploitation (H/F) Formation assurée Au sein de l'équipe sur place, votre mission consiste à : - Aider à la réception des produits avec le suivi administratif des opérations de stockage - Réaliser les opérations d'exploitations courantes - Participer à la planification et à l'organisation des flux - Renseigner les documents d'exploitation (rapports, bons, enregistrements numériques) - Suivi qualité- Nettoyage des installations - Respecter et faire appliquer les règles de sécurité et de protection de l'environnement Horaires : Travail en journées, attention horaires décalés, les jours fériés et/ou la nuit et/ou les week-ends, astreintes possibles également - 35h/semaine. Salaire : 12,54EUR/heure + 13ème mois + primes // CP // IFM // Mutuelle // CET // CSE Si horaires journée : tickets restaurant à 12EUR dont 7,30EUR pris en charge Si horaires équipe : panier à 7EUR Intérim (contrat renouvelable, possibilité long terme). Vous êtes intéressé (e) par cette nouvelle aventure, contactez nous au *** (voir postuler) ! N'ATTENDEZ PLUS, NOTRE VOLONTE ETANT DE VOUS ACCOMPAGNER DANS VOS PROJETS, REJOIGNEZ-NOUS !!! POSTULEZ !!! FAIRE DU TRAVAIL UNE CHANCE !! Le poste d'Opérateur polyvalent d'exploitation nécessite un candidat autonome qui a le sens des responsabilité. Qualités demandées : rigueur, prise d'initiative, maîtrise de soi, dynamisme, disponibilité, aisance relationnelle, transparence et respect de la confidentialité. Votre expérience dans l'industrie et dans la manipulation des produits sensibles est exigée OU diplôme niveau BAC (secteur de l'industrie). Titulaire du permis B, nécessaire pour mener à bien la mission.
Dans une entreprise de grossiste qui vend des pompes à chaleur et climatisation, vous aurez pour tâches : - éditer les bons de commandes - préparer les commandes à partir des bons au sein de l'entrepôt - livrer les commandes sur les chantiers - répondre au téléphone pour renseigner la clientèle (renseignements, commande en cours) - accueillir et renseigner la clientèle sur le site Les livraisons sur les chantiers sont réalisées avec le fourgon de l'entreprise. Vous possédez impérativement les CACES 1 et 3
Placé(e) sous l'autorité directe du Directeur Général de l'association, l'Assistant(e) de Direction administre, organise et coordonne pour le Directeur Général, différents dossiers et flux d'informations en lien avec l'environnement de l'association et ses établissements. Dans ce cadre, il/elle est notamment amené(e) en autonomie à : - Assurer le secrétariat de Direction Générale, la gestion de courriers, de plannings et l'organisation de déplacements - Préparer et organiser les réunions, rencontres et manifestations - Assurer un ensemble de missions d'accueil au Siège de l'Association ainsi qu'un appui logistique à l'organisation du Siège (commande de fournitures et matériels, lien avec les intervenants extérieurs, .) - Assurer le suivi de divers dossiers dont le suivi de la vie statutaire - Gérer les relations avec les administrateurs et cadres dirigeants, les institutionnels - Rédiger des courriers, notes de synthèse, bases de données et comptes rendu de réunions - Assurer le traitement et la gestion de documents à caractère confidentiel - Assurer le suivi des outils de communication de l'association (réseaux sociaux, site internet, flyers.) - Participer à la démarche qualité associative Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2026
Missions : Sous la responsabilité de la direction, il/ elle est chargé(e) : - De l'encadrement et de la sécurité physique, affective et morale des enfants - D'animer un groupe d'enfants au centre de loisirs le Noroit - D'assurer un accueil de qualité des enfants et des familles au sein de l'ALSH - De la préparation des programmes d'activités en lien avec le projet pédagogique - De la mise en place d'activités ludiques ayant un sens éducatif - De participer aux réunions de préparation et aux réunions d'équipe lors du séjour Qualités : - Sens des responsabilités - Discrétion professionnelle - Qualité d'écoute et de communication - Capacité à se mettre en scène - Capacité à travailler en équipe Profil : - Titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA - Permis B souhaité Conditions : - Contrat CEE (Contrat d'Engagement Educatif) - Rémunération : Convention Collective ALISFA, salaire brut journalier : 80€/jour (BAFA) ou 52€ / jour (stagiaire) - Période du contrat : Juillet/Août 2026 - Dates des entretiens en présentiel : A partir du lundi 2 février 2026 sur convocation - Date de réunions de préparation : samedi 24 avril et samedi 27 juin 2026 Modalités : - Adresser lettre de motivation CV et lettre de motivation à Mesdames les Co-présidentes, La fabrique du lien social Christiane FAURE, 42 rue des voiliers, 17000 LA ROCHELLE ou par mail : recrutement@christianefaure.fr
Contexte : Implanté au cœur de la ville, La fabrique du lien social Christiane Faure intervient dans les domaines de l'éducation, de l'insertion sociale et professionnelle, des loisirs et des actions socio-culturelles en direction de publics variés : petite enfance, enfance, jeunesse, adultes, séniors, familles. Acteur incontournable du développement social du quartier, La fabrique du lien social est gestionnaire de plusieurs établissements dont un espace jeunes 11-17 ans avec une capacité d'accueil de 24 jeunes. Plus d'informations sur le site Internet : www.christianefaure.fr Missions : Sous la responsabilité de la direction, il/ elle est chargé(e) : - D'encadrer et de veiller à la sécurité physique, affective et morale des jeunes - D'être à l'écoute, accompagner les projets et initiatives des jeunes. - De permettre l'expression et la participation des jeunes dans tous les temps de la journée, les rendre acteur, les responsabiliser. - D'animer un groupe de jeunes lors des vacances scolaires d'automne - D'assurer un accueil de qualité des jeunes - De préparer les programmes d'activités en lien avec le projet pédagogique - De mettre en place des activités ludiques et pédagogiques adaptées au public - De participer aux journées de préparation des vacances Compétences : - Être créatif, imaginatif et force de proposition - Être pédagogue - Maitriser les techniques d'animation adaptées aux jeunes - Savoir définir un cadre sécurisant et en être garant - Être à l'écoute, repérer les besoins des jeunes - Savoir travailler en équipe Profil : - Diplôme : BAFA ou BPJEPS stagiaire, diplômé ou équivalence. - Permis B souhaitable avec 3 ans de permis. - Expérience auprès de jeunes souhaitée. Conditions : - Type de contrat : Contrat Engagement Educatif (CEE) - Rémunération : 80 € bruts / jour (forfait) - Durée du contrat : o Du mardi 7 avril au vendredi 17 avril (soit 9 jours) o Perspective d'intervention sur l'été - 1 journée de préparation à déterminer avec la personne retenue - Dates des entretiens (en présentiel) : vendredi 27 février après-midi Modalités : - Adresser lettre de motivation et CV, avant le vendredi 20 février à : Mesdames les Co-présidentes, La fabrique du lien social Christiane FAURE, 42 rue des voiliers, 17000 LA ROCHELLE ou par mail : recrutement@christianefaure.fr.
Prêt à révolutionner la fibre optique prêt de chez vous ? Rejoignez TALC ! L'entreprise TALC est spécialisée dans la commercialisation des offres de son partenaire dans le domaine de la fibre optique. Forte de sa croissance et de ses ambitions, TALC s'est donné pour missions de renforcer sa présence sur le territoire ! Chez TALC, vous profiterez du savoir faire et d'un accompagnement continu de professionnels. N'attendez plus et rejoignez notre force de vente ! Votre Missions, si vous l'acceptez : - Conquérir de nouveaux clients sur votre secteur dédié, en leur présentant les avantages révolutionnaires de la fibre et de notre partenaire - Ecouter, conseiller et orienter votre interlocuteur vers les offres les mieux adaptés à leurs besoins - Développer et fidéliser votre portefeuille client grâce à votre dynamisme et votre sens du service - Atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux, pour une rémunération à la hauteur de votre engagement. Ce que nous recherchons chez vous : - Une énergie débordante et un tempérament de battant(e) - Un excellent relationnel et une capacité à créer du lien facilement - De la persévérance, de l'autonomie et un sens aigu de l'organisation - Le désir ardent de réussir et de vous dépasser - Idéalement, une première expérience commerciale, mais votre motivation sera notre principal critère ! - Permis B et Véhicule indispensable. Ce que nous vous apporterons pour briller : - Une rémunération attractive et non plafonnée, directement liée à vos performances. Plus vous vendez, plus vous gagnerez ! - Une formation complète et de qualité sur nos produits et nos techniques de vente - Un accompagnement personnalisé et un soutient continu de la part de nos équipes - La liberté et la flexibilité d'organiser votre temps de travail comme vous le souhaitez - L'opportunité de vous épanouir dans un secteur d'avenir, essentiel au quotidien de chacun ! Alors prêt(e) à prendre les rênes de votre carrière et à écrire votre succès avec la fibre optique ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant et rejoignez une aventure où votre énergie est votre plus grand atout ! 5 POSTES A POURVOIR
Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients, la prise de rendez-vous, la transcription et saisie des courriers, - Vous avez une excellente orthographe - Vous effectuez la stérilisation des instruments,(nous pouvons vous former sur place) - Vous avez une première expérience en accueil du public. Vous intégrez une équipe de 7 personnes. Du lundi au vendredi (horaires à définir) Équipement sanitaire fourni. Vous travaillez sur le logiciel "LOGOS" Merci de candidater avec un CV et une lettre de motivation manuscrite adressés à l'attention des Docteurs. cabinetatl20@gmail.com Vous serez formé(e) en binôme durant la 1ere semaine de votre prise de poste.
Vous avez un rôle d'écoute de conseil en matière juridique pour les victimes d'accident de la vie (accident du travail, maladie professionnelle, invalidité .... ). Vous avez des connaissances en droit de la sécurité sociale et droit du travail. Vous préparerez des conclusions pour le Pole social du Tribunal Judiciaire et des Cours d'Appel. Vous assisterez et représenterez les adhérents devant ces juridictions. Vous tiendrez des permanences en Charente-Maritime et Charente (déplacements 3 à 4 fois par mois). Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h. Horaires variables selon les audiences et les permanences.
La fromagerie BEILLEVAIRE est une entreprise artisanale, fabricant et distributeur de fromages et de produits laitiers. Le groupe BEILLEVAIRE est devenu en 40 ans une entreprise au modèle unique, regroupant toute la filière, du producteur aux consommateurs. Le groupe emploie aujourd'hui 500 salariés répartis dans ses différentes sociétés à travers la France. Entreprise familiale en croissance permanente, LE GROUPE BEILLEVAIRE VOUS PERMETTRA D'EVOLUER AU GRE DE VOS ENVIES ET DU DEVELOPPEMENT DE VOS COMPETENCES. La fromagerie BEILLEVAIRE recherche un VENDEUR (H/F) en fromagerie crèmerie, pour les Halles de La Rochelle. Votre mission sera de promouvoir et de mettre en avant à la clientèle des produits exceptionnels et d'une qualité maîtrisée, pérennisant un savoir-faire et un patrimoine fromager et crémier : - Accueil, conseil, service et fidélisation de la clientèle - Mise en rayon, réassort - Emballage, étiquetage des produits - Préparation de commandes Conditions : CDI Temps partiel (8,5H/semaine) à pourvoir au plus vite. Travail uniquement les samedis et dimanches matin 10h00 / 14h30 Rémunération : SMIC Avantages : - Mutuelle individuelle performante avec option famille - Prévoyance performante Profil recherché : Aptitude au poste : polyvalence, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Vous êtes motivé(e), souriant(e), dynamique et aimez le contact avec le client. Vous êtes disponible tous les week-end VOUS RECHERCHEZ UN JOB ETUDIANT ou COMPLÉMENT DE REVENU : REJOIGNEZ-NOUS !
La fromagerie BEILLEVAIRE est une entreprise artisanale, fabricant et distributeur de fromages et de produits laitiers. Le groupe BEILLEVAIRE est devenu en 40 ans une entreprise au modèle unique, regroupant toute la filière, du producteur aux consommateurs. Le groupe emploie aujourd'hui 500 salariés répartis dans ses différentes sociétés à travers la France. Entreprise familiale en croissance permanente, LE GROUPE BEILLEVAIRE VOUS PERMETTRA D'EVOLUER AU GRE DE VOS ENVIES ET DU DEVELOPPEMENT DE VOS COMPETENCES. La fromagerie BEILLEVAIRE recherche un VENDEUR QUALIFIE (H/F) en fromagerie crèmerie, pour les Halles de La Rochelle. VOS MISSIONS : - accueil, conseil, fidélisation de la clientèle et vente, - gestion du stock, passage de commandes et inventaire, - mise en rayon et réassort, - emballage, étiquetage des produits et préparation de commandes, - encadrement des contrats étudiants, - garant de l'entretien du point de vente, du matériel et des moyens de paiement. VOS CONDITIONS : CDI Temps plein (38H) à pourvoir début janvier 2026. Travail du lundi au dimanche (+ 2 jours de repos par semaine) Rémunération : négociable selon profil + primes sur objectif + primes dimanche + Intéressement + Participation Horaires indicatifs : 06h30 - 14h00 VOS AVANTAGES : - Mutuelle individuelle performante avec option famille - Prévoyance performante VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience en vente, idéalement en alimentaire et/ou êtes titulaire d'un CAP ou d'un CQP vente. Aptitude au poste : polyvalence, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Vous êtes motivé(e), souriant(e), dynamique et aimez le contact avec le client. Vous êtes disponible le week end. VOUS AIMEZ LE TRAVAIL VARIE, VOUS RECHERCHEZ LE CONTACT CLIENT : REJOIGNEZ-NOUS !
Cabinet dentaire recherche un ou une assistant(e) dentaire qualifié(e). Vous aurez en charge la préparation du matériel et des produits (plateaux techniques, aseptie du fauteuil et du matériel) ainsi que l'assistanat à 4 mains du praticien pour l'omnipratique et la chirurgie. Le cabinet dentaire est agréable et l'ambiance y est conviviale. Vous travaillerez le mardi et le lundi, jeudi ou vendredi (à définir) de 8h30 à 12h30 et 13h30 à 18h00
Vous serez chargé(e) d'effectuer la préparation et la livraison sandwichs : cdi 35h De 8h à 15h du mardi au samedi repos le lundi et le dimanche Préparation des sandwichs les matins puis livraison secteur La Rochelle. Urgent, se présenter directement à partir 14h à la pâtisserie au 16 rue chaudrier 17000 La Rochelle. Pas de critères sauf permis B (la voiture n'est pas en boite auto), débutant accepté.
glacier, pâtissier, artisan au savoir faire reconnu, Pour postuler, merci de téléphoner uniquement à partir de 15h pour prendre rendez-vous
Bonjour, Nous recherchons un/une chauffeur PL pour l'un de nos clients rochelais dans le secteur BTP. Les missions : Rattaché(e) au responsable d'agence, le candidat aura pour missions : - Arrimer et disposer le matériel de façon à ne prendre aucun risque pour lui, les autres usagers de la route et pour les engins. - Effectuer le transport des matériels avec les documents nécessaires chez les clients (bon de sortie de location, bon de transport) - Assurer la prise en main du matériel lors d'une première utilisation - Contrôler le matériel avant de le récupérer et si le client est sur place, lui faire signer les documents (carnet chauffeur, constat d'anomalies, ...) - Communiquer au responsable d'agence les différents renseignements sur les chantiers Une bonne connaissance du secteur d'activité et du matériel est requise. Horaire en journée du lundi au vendredi : 7h30 - 12h00 / 14h00 - 17h45 soit 38h75 de travail effectif par semaine (+ 2*15 minutes de pauses obligatoires non rémunérées) Rémunération et avantages : Salaire annuel brut : entre 24 000 € et 27 000 €, selon profil et expérience et entre 12.5€ et 13.5€ en intérim. Heures supplémentaires rémunérées Le poste est à pourvoir, en CDI. Nous commencerons par une période d'intérim.
Vous souhaitez rejoindre une exploitation familiale et vous recherchez un métier polyvalent alliant l'animation, le commerce et l'activité touristique ? Situé à Marsilly en communauté de ville de La Rochelle, nous vous proposons un poste d'animateur polyvalent. L'élevage d'autruche est implanté sur une exploitation agricole de 180 ha où tous les animaux de la ferme sont réunis sur 8 ha afin de faire découvrir notre métier au public. Nous élevons 200 autruches par an, de la reproduction à la vente directe à la ferme ou dans les boutiques de producteurs locaux. Sous la responsabilité de la gérante, vous aurez pour missions principales : - L'accueil des clients, des groupes et la vente des produits issus de l'élevage - L'animation d'ateliers : pour des anniversaires, lors d'événements sur site principalement destinés à des enfants - Animer des visites ou des dégustations, en journée ou lors de quelques soirées - L'entretien de la salle, le ménage - La prise des commandes, la préparation et la réception. - La gestion administrative, les réservations auprès de la clientèle, la réalisation et le suivi de devis et des acomptes, - La réponse au téléphone, aux e-mails. Compétences recherchées -Polyvalence, flexibilité - Aisance orale et relationnelle - Apprécie la présence animale - Dynamique, souriant, motivé(e) - Autonomie, force de proposition et prise d'initiatives. travail en semaine et en week-ends 35 h + heures supplémentaires Candidature par mail ou tél.
Nous recherchons un ou une vendeuse en boulangerie- pâtisserie H/F pour nos boulangerie pâtisserie sur la Rochelle et Châtelaillon-Plage. Possibilité de travail sur les deux points de vente . CDI , 35 h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs Salaire minimum 1550 € net + dimanche + jours fériés heures supplémentaires si besoin , payées
STAFF recrute pour l'un de ses clients, une marque italienne de prêt-à-porter en pleine croissance. Vous aimez la mode et le contact client ? Rejoignez OVS, marque italienne de prêt-à-porter en pleine expansion, au sein de sa boutique située à La Rochelle. Nous recherchons actuellement un vendeur H/F en contrat d'intérim, pour un poste à temps partiel (24h/semaine), à pourvoir dès le le mois de mars , pour une durée de 6 mois. Vos missions Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Mettre en avant les collections et maintenir une présentation soignée du point de vente Participer aux opérations de réassort et à la gestion des stocks Veiller à l'image et à la propreté de l'espace de vente Assurer de manière autonome la gestion quotidienne de la boutique
La Mutualité Française Centre Atlantique recrute un assistant dentaire (F/H) pour son centre de santé dentaire de La Rochelle (Sautel) Les missions : Basée dans notre cabinet dentaire de La Rochelle (Sautel), la personne recrutée aura pour missions, dans le respect du projet d'entreprise et du projet d'établissement : - D'assister le praticien dans l'acte thérapeutique, - De préparer le matériel, les produits nécessaires aux divers actes, - D'effectuer la stérilisation et le rangement de l'instrumentation dans le respect du protocole établi, - D'assurer le réapprovisionnement des produits du cabinet, - De réaliser, entre chaque patient, le débarrassage des plateaux, le nettoyage du fauteuil, le tri des déchets. Le profil recherché : - Vous êtes à minima titulaire du diplôme de certificat de qualification Assistant-e dentaire, - Débutant accepté, une expérience précédente en implantologie serait un plus - Vous respectez les règles d'hygiène, les procédures, - Vous êtes organisé-e, rigoureux-se et soigné-e, - Vous avez une bonne aptitude relationnelle. Les avantages : Vous prendrez place parmi une équipe soucieuse au quotidien d'apporter aux patients un service de qualité. La MFCA met l'accent sur la qualité de vie au travail à travers différentes commissions, un plan de développement des compétences sur mesure, des avantages sociaux : titres restaurants, mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l'employeur) et Comité Social et Economique (CE), Les conditions du recrutement : - Poste à pourvoir en Contrat à durée déterminée de 6 mois - Temps de travail : temps plein base 35 heures par semaine - Rémunération à partir de 1889€ selon expérience
Missions générales : Il/elle conçoit, organise et développe des animations favorisant le lien social, l'épanouissement et l'insertion sociale des adultes isolés et des seniors en fonction des besoins repérés ou exprimés. Il/elle se doit donc de bien connaître l'environnement géographique dans laquelle elle évolue, ainsi que des différentes populations, afin de proposer des animations et accompagnement adaptés. Il/elle favorise la constitution et l'expression des groupes qu'elle anime. Il/elle gère la dynamique, les éventuels conflits et fait respecter les règles de la vie collective. Il/elle veille aussi au respect de l'individu, de sa sécurité affective et matérielle, de ses besoins et de son évolution au sein du groupe. I- ACCOMPAGNER LES ADULTES EN DIFFICULTES vers le groupe II- CONDUIRE LES ANIMATIONS EN DIRECTION DES ADULTES ISOLES - DES SENIORS - DES FAMILLES III- RESPECTER LES REGLES IV- ANIMATION TRANSVERSALE V- VEILLER ET MAINTENIR SES COMPETENCESProfil recherché - Un niveau égal ou supérieur à Bac + 3 est exigé : conseiller(e) en économie sociale et familiale, animateur(trice) socio-culturel(le), . - Expérience conseillée dans la fonction ou fonction similaire - Permis B manuel et véhicule (conduite minibus acquise) Contrat et rémunération - CDI 35H par semaine. Travail en soirée et en week-end possible. - Rémunération selon convention collective ALISFA , pesée 143 (mutuelle entreprise, chèques vacances) : 30 865€ brut annuel (indicatif) MODALITES ET ECHEANCIER Adresser lettre et CV aux co-présidents du Centre Social et culturel « COULEURS QUARTIERS » via centresocialsteloibeauregard@gmail.com ou au 40 rue basse de St Eloi 17000 LA ROCHELLE.
Bonjour, Nous recherchons un magasinier-vendeur pour une entreprise rochelaise : - Descriptif du poste : o Accueillir et conseiller les clients particuliers et professionnels, en leur vendant des pièces détachées, des produits complémentaires et des fournitures. o Faire le lien avec les ateliers afin de leur préparer les pièces nécessaires à leurs ordres de réparation. o Réceptionner les commandes, assurer leur rangement et leur stockage. o Agencer l'espace libre-service et assurer la mise en rayon. o Réaliser les missions administratives (commandes, facturations.). - Profil : idéalement connaissances pièces détachées agricoles / PL / TP / auto et XP en concession - Temps de travail et horaires : contrat 35h + HS payées sur horaires : 08h15 12h00 13h32 17h30 du lundi au vendredi (puis à compter 30/03 8h15 12h00 14h00 18h00) - Taux horaire : SMIC (selon profil et XP)
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC- RNCP37098) sur un poste de vendeur en prêt-à-porter, en alternance. Vos missions seront : - Accueil et renseignement - Mise en place des opérations commerciale (soldes, promotions..) - Gestion de la caisse - Assurer l'entretien du point de vente Profil : - Sens du contact - Esprit d'équipe - Ponctualité et fiabilité - Dynamisme Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Recherche Réceptionniste en Hôtellerie H/F avec Accueil salle de sport. Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients, saisie informatiques des réservations. Vous êtes polyvalent(e) car vous serez amené(e) à accueillir le public du club de sport et vous assurez aussi le service du petit déjeuner ainsi que l'entretien de la salle du petit déjeuner, salle de séminaire et la réception. Vous travaillez 2 week-end sur 3 et les jours férié. CDD de 3 mois à partir du 23 février (possibilité d'un renouvellement) 20h00 ou 30h00 hebdomadaire
Hôtel le Rochelois
Nous recherchons un comercial en assurances H/F, votre mission : Développer et fidéliser le portefeuille clients professionnels et particuliers secteur La Rochelle Elaborer des devis sur-mesure et collecter les pièces nécessaires aux contrats Commercialiser les produits d'assurance de personne (santé, prévoyance, retraite..) et IARD Suivre et gérer les dossiers Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un BAC+2 dans le domaine des assurances ou vous avez une expérience professionnelle sur poste similaire Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail à la fois professionnel et stimulant où le sérieux et le respect sont au cœur de nos valeurs alors nous serons ravis de vous accueillir. Nous privilégions la collaboration, l'éthique et l'engagement et donc si vous partagez ces valeurs alors ce poste est sans doute fait pour vous !!! Notre proposition : 24000- 30000 euros fixe selon profil et expérience du candidat Prévoyance 100% Complémentaire santé Commissions Comité entreprise
Sous la responsabilité de la direction, il/ elle est chargé(e) : - De l'encadrement et de la sécurité physique, affective et morale des enfants - D'animer un groupe d'enfants au centre de loisirs le Noroit - D'assurer un accueil de qualité des enfants et des familles au sein de l'ALSH Profil : - Titulaire du BAFA exigé au minimum, autres diplômes de l'animation possible : BPJEPS, DUT, DEJEPS, etc Conditions : - Période du contrat : février à juin 2026 (hors vacances scolaires) - Temps partiel (9h par semaine, le mercredi) - Rémunération : Convention Collective ALISFA, salaire brut horaire : 13.57 € Modalités : - Adresser lettre de motivation CV et lettre de motivation à Madame/Monsieur les Co-présidentes, La fabrique du lien social Christiane FAURE, 42 rue des voiliers, 17000 LA ROCHELLE ou par mail. - Entretiens de recrutement à prévoir très rapidement.
Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement en cdi, cdd et intérim des personnes en situation de handicap. Au quotidien, nous accompagnons nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs désirs d'évolution de carrière, pour une inclusion durable. Vous avez une reconnaissance de travailleur handicapé et vous cherchez un emploi ? Nous recherchons pour notre client un/une Ordonnanceur de fabrication (H/F) Basée à Périgny, fabricant français nationalement reconnu de produits naturels et biologiques (alimentation, santé, beauté, maison), axé sur un engagement écologique et ses nombreuses marques phares Êtes-vous prêt(e) à optimiser et coordonner efficacement la fabrication chez notre client en tant qu'Ordonnanceur de fabrication ? Contribuez à l'efficacité des opérations de production dans un environnement stimulant et dynamique. - Optimiser les séquences de production pour améliorer l'activité de pesée et de fabrication - Maintenir à jour les nomenclatures et les méthodes de consommation des matières premières - Garantir la disponibilité des modes opératoires et des recettes essentielles - Gérer les ordres de fabrication, incluant ceux de sous-traitance et non planifiés - Équilibrer la charge de travail sur différents mélangeurs et surveiller la disponibilité des matières premières Contrat : Intérim Durée : 3 mois Salaire : À partir de 26 000 euros/an selon le profil Horaires : Travail en journée 7h42-12h/12h45-16h45 dont 2x15min de pauses non payées Diplôme : BTS ou Licence en gestion de production Expérience : Une première expérience en environnement industriel est appréciée mais pas indispensable Compétences : Maîtrise des outils de planification tels que ERP (Copilote) et Excel. Aptitudes : Excellentes capacités d'organisation et de communication, vous aimez travailler en équipe et évoluer ensemble Les avantages: Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Contraintes au poste : déplacement plein pied fréquent, possibilité de port de charge
La boulangerie recherche une personne pour développer la partie TRAITEUR et être support sur la partie production Vous aurez pour mission : - L'encaissement des clients - L'accueil et la fidélisation -L'entretien du poste de travail -préparation snacking -passer les commandes auprès des fournisseurs Avantage en nature : pain et sandwichs Nous sommes fermés le vendredi après midi et Samedi et le Dimanche .
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, et sous la responsabilité de l'encadrant technique : - Vous réalisez la vente de sacs et d'accessoires en matières recyclées - Vous utilisez un logiciel de caisse - Vous participez à la réalisation de sacs et d'accessoires à base de matières recyclées ( voiles, bâche,...) en utilisant des machines et techniques professionnelles *** Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller France travail - Mission Locale ou autre accompagnateur ***
La Pharmacie des Parcs, située dans le quartier de La Genette à la Rochelle, à proximité immédiate du centre-ville et du front de mer, recherche préparateur(trice) (Diplôme DEUST ou BP impératif) pour un poste en CDD à temps complet ou partiel de juin à septembre 2026 (remplacement congé maternité). Pharmacie robotisée et entièrement refaite, équipe dynamique! CV par mail.
Nous recherchons pour notre client, acteur de l'agroalimentaire, un(e) Agent(e) de Production H/F.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes: - Alimenter et surveiller la ligne de production - Vérifier la conformité des produits - Remplir les fiches de production - Conditionner les produits Informations complémentaires : travail impératif en 2X8, manutention de port de charges. Vous avez idéalement une première expérience réussie en agroalimentaire. Vous êtes dynamique, polyvalent(e), assidu(e) et aimez le travail en équipe.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires, le soir de 20h30 à 5h du matin, Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette), et un apport nécessaire. Sérieux, autonome, sens du service Merci de nous préciser par mail ton intérêt à : bt@alloapero.fr ou directement sur notre site : https://alloapero.fr/franchise/#form - véhiculé ? - auto entreprise créée ? - ville ? - apport ? Nous pourrons prévoir un entretien par la suite.
Quels défis et opportunités le poste de Réceptionniste (hôtellerie) (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que premier point de contact de notre établissement hôtelier, vous assurerez l'accueil des clients et la coordination des opérations de réception. - Accueillir chaleureusement les clients, gérer les appels téléphoniques et fournir une assistance multilingue - Effectuer les procédures d'enregistrement et de départ, tout en garantissant une gestion efficace des réservations - Offrir des conseils informatifs sur les services de l'hôtel et gérer le traitement des courriels en toute efficacité Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Au sein d'un environnement de restauration collective, vous serez amené(e) à : - Participer à la préparation des entrées froides - Assurer le service - Effectuer la plonge et le nettoyage des locaux - Travailler en équipe dans le respect des consignes Profil recherché : - Vous êtes sérieux(se), organisé(e) et motivé(e), capable de respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous appréciez le travail en équipe - Une première expérience en restauration collective est un plus, mais débutant(e) accepté(e)
Les Recruteurs Rochelais (agence intérim) recrutent 6 postes d'employés d'étage H/F. Les postes sont à pourvoir pour le 2 février 2026 avec un démarrage en Formation sur 2 mois (sous contrat intérim) suivi d'un contrat intérimaire de 6 mois. Sous la responsabilité du personnel gouvernant, vous apprendrez à : - Nettoyer et remettre en ordre les chambres et les parties communes - Faire les lits, changer les draps et préparer la chambre pour l'arrivée des clients - Assurer l'entretien de la salle de bain et des sanitaires - Réapprovisionner les serviettes, peignoirs et produits d'accueil - Manipuler et organiser un chariot de ménage de manière professionnelle
Votre agence 100% Rochelaise, recrutement en CDD-CDI Intérim. Nous accompagnons les demandeurs d'emploi dans leurs recherches et les entreprises dans leurs besoins de personnel.
ans le cadre d'une enquête mobilité menée pour le compte de La Rochelle, nous recherchons des enquêteurs habitués ou occasionnels pour réaliser minimum entre 5 et 10 enquêtes par semaine, à partir du 19/12. Les entretiens sont réalisés en face-à-face au domicile de personnes dont le logement a été tiré au sort, en présence de tout le foyer, et durent de 20 à 60 minutes. mobile ou Véhicule obligatoire hors des centres urbains. Zone : département nouvelle aquitaine. Période : À partir du 05/01 hors vacances scolaires, puis jusqu'à mars 2026. Type de mission : CDDU / Contrat payé à l'enquête Réunion d'information : le 19/12 15h 16h ou 17h 18h ou 6/01 à 18h 19h La Rochelle Formation obligatoire 5/6 janvier ou 8/9 janvier ou 12/13 janvier 2026 A La Rochelle Rémunération: Tarif forfaitaire de 20€ bruts par enquête faite + nombreuses primes. Une prime de 2 € bruts pour chaque personne du ménage interviewée au-delà de la première. Une prime de 10 € bruts sera versée pour la réalisation de 2 enquêtes le même samedi, 15€ pour 3 enquêtes, etc. Une prime de production par semaine (bruts et non cumulables) : - 10 enquêtes / semaine = 50€ - 15 enquêtes / semaine = 75€ - 20 enquêtes / semaine = 100€ - 25 enquêtes / semaine = 125€. Rémunération d'1 heure de rendez-vous hebdomadaire chaque lundi. Prime de fidélité pour les enquêteurs produisant au moins 2 enquêtes pendant au moins 10 semaines sur les 15 de l'étude = +2€ par enquête. Pour les enquêteurs assidus, chaque enquête réalisée induit un revenu moyen compris entre 25 et 30 euros ! Frais de déplacement : forfait de 4 € pour chaque enquête faite dans un rayon de 11 km, ou 0,40€ Km entre le domicile et le lieu de l'enquête. Profil recherché : Une première expérience en enquête de terrain est un plus Être rigoureux, autonome et à l'aise dans la relation avec le public Disponible sur plusieurs jours chaque semaine Véhicule obligatoire (hors des centres urbains) - Motivation, autonomie, rigueur, sens du contact et capacité de persuasion nécessaires. - Vous pourrez gérer votre temps de travail : mi-temps ou temps plein, selon vos disponibilités. Mais plus de réussite en soirée du mardi au vendredi et la journée le samedi.
Notre concession Agence Moto, experte en achat et revente de motos d'occasion, place la satisfaction client au cœur de ses priorités. Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) dynamique, organisé(e) et passionné(e) par l'univers de la moto pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre développement. Vos missions principales : - Accueil et conseil client : Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité, conseiller les clients sur les modèles de motos et les services proposés. - Suivi administratif des ventes : Gérer les dossiers de vente, les contrats et les documents administratifs liés aux transactions. - Coordination logistique : Planifier les livraisons de motos et organiser les interventions des équipes techniques. - Gestion des données clients : Mettre à jour les dossiers clients et la base de données (CRM) pour assurer un suivi optimal. - Valorisation des véhicules : Participer à la mise en valeur des motos en showroom (présentation, étiquetage, etc.). Profil recherché : - Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur motocycle. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels de gestion) et des bases de données type CRM. - Excellentes compétences relationnelles : Sens du service client, écoute active et capacité à conseiller. - Bonne expression orale et écrite pour communiquer efficacement avec les clients et les équipes internes. - Culture Moto indispensable : Passion pour les deux-roues et connaissances techniques pour renseigner les clients de manière pertinente. - Permis B + Permis A ou A2 obligatoire pour une compréhension approfondie des produits et des besoins clients. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une équipe dynamique et passionnée. - Travailler dans un environnement où la moto est au centre de toutes les attentions. - Bénéficier d'un cadre de travail stimulant et évolutif. Vous travaillerez du mardi au samedi. Amplitudes horaires : 09h-12h30 / 14h-18h
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18/24 mois - BAC+2) sur un poste d'Employé commercial H/F, au sein d'une grande distribution en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion quotidienne du point de vente - Accueil et conseil aux clients - Encaissement et gestion des flux - Suivi des stocks et commandes - Mise en valeur commerciale du magasin Profil : - Polyvalent(e) - Autonome - Sens du contact - Rigoureux(se) Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP (ou d'un niveau III) ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Quelles responsabilités captivantes vous réserve le poste d'Employé de libre service (F/H) ? Votre mission principale consistera à contribuer activement au maintien de la qualité et à la présentation des produits au sein de notre réseau de magasins Biocoop. - Assurer l'approvisionnement et l'agencement des rayons pour garantir l'attractivité et la disponibilité des produits en veillant à respecter les normes écologiques de l'entreprise - Effectuer l'encaissement des achats des clients tout en garantissant un service rapide, précis et courtois qui reflète les valeurs de coopération et d'équité Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/semaines - Salaire: 12.02 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un(e) Employé(e) de libre service (F/H) pour les magasins d'Angoulins et Lagord, avec une première expérience réussie. - Expérience minimale de trois mois en libre-service et/ou tenue de caisse requise - Connaissance du secteur biologique et engagement envers l'agriculture durable - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client développé - CAP Employé de commerce multi-spécialités, un atout pour le poste Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Nous recherchons un(e) assistant(e) qualité motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'assistant(e) qualité, vous serez un acteur clé dans le maintien et l'amélioration de nos standards de qualité. Vous participerez activement à la gestion des processus de contrôle, d'inspection et d'assurance qualité afin d'assurer la conformité de nos produits ou services. Responsabilités ; - Suivi du procès qualité avec les fournisseurs - Répondre aux exigences QSE des clients ; compléter les outils qualité de chaque client - Gestion, établissement et suivi des facturations de la non qualité aux fournisseurs - Effectuer le contrôle qualité des produits - Suivre et mettre en place le renouvellement des certifications, fiches de sécurité, etc - Relance fournisseurs sur les process qualité - Participer aux audits qualité diligentés par nos clients - Assurer les détails des actions correctives ainsi que leur réalisation - Saisie informatique des données qualité dans le module Qualité - Suivie des certifications - Assurer la veille règlementaire - Gérer les non-conformités - Mise à jour des données - Déclaration éco-organismes Profil recherché ; - Vous disposez d'une solide maîtrise des processus qualité, d'excellentes capacités d'analyse et êtes à l'aise dans les échanges professionnels en anglais, notamment à l'oral. - À l'aise avec la collecte et l'exploitation des données, vous savez interpréter les résultats de manière pertinente. - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites également preuve d'un véritable esprit d'équipe. - Force de proposition, vous êtes capable d'identifier les problématiques et de mettre en œuvre des solutions adaptées. - La maîtrise des outils bureautiques, associée à de solides compétences analytiques, est indispensable pour réussir dans ce poste. - Doté(e) d'un bon sens du relationnel et d'une réelle capacité d'écoute, vous appréciez le travail collaboratif et les échanges avec des interlocuteurs variés..
Nous recrutons plusieurs conseiller téléphoniques en contrat à durée déterminée pour renforcer nos effectifs et gérer les appels entrants du lundi au vendredi de 9h à 16h30 à compter du lundi 16 mars 2026. Description du poste Missions : - Renseigner et orienter les allocataires et les partenaires dans leurs demandes de droits. - Assurer la promotion des offres de service du caf.fr. Profil recherché Vos compétences Capacités relationnelles Appétences pour le téléphone Capacité à intégrer la législation des prestations familiales et les procédures de traitement à l'issue d'une formation en distanciel de 2 à 4 semaines dispensée sur site via Team's Aisance informatique permettant d'appréhender les outils spécifiques Capacité à travailler en équipe Rigueur, analyse, adaptation, organisation Votre formation Diplôme BAC+2 exigé ou titre professionnel niveau III validé Ou une expérience significative sur un plateau téléphonique. Informations complémentaires Poste basé au centre-ville de La Rochelle à proximité de la place du marché et des transports en commun. CDD de 3 mois renouvelable une fois. Pas de télétravail. Rémunération mensuelle brute de 1 917 €. Gratification annuelle et primes vacances. Prime d'intéressement. Prime d'accueil téléphonique. Travail du lundi au vendredi, à hauteur de 36 heures hebdomadaires. Vous pourrez bénéficier de la mutuelle du régime général de la sécurité sociale ainsi que de titres restaurants avec participation employeur (prise en charge employeur à hauteur de 60%). Vous pourrez bénéficier du remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 75% et/ou du forfait mobilité durable La Charte de la Laïcité impose un devoir de stricte neutralité dans l'exercice des fonctions des agents des services publics ainsi qu'aux salariés de droit privé lorsqu'ils participent à une mission de service public. Les entretiens auront lieux la première semaine de mars 2026. Prise de poste : lundi 16 mars 2026.
La Caisse d'Allocations Familiales de la Charente-Maritime est le siège de la plateforme de services Nano, c'est à dire Nouvelle Aquitaine Nord. Nous assurons la réponse téléphonique pour le compte des Caf de la région, en coopération avec la Caf de la Vienne. Les missions de la plateforme se sont également élargies avec la gestion de plateaux spécialisés pour une réponse à des questions spécifiques : aide au logement étudiants (ALE), bailleurs, soutien conjoncturel à des Caf en difficultés.
Accueil de Loisirs 11-17 ans : - Définition d'un planning d'activités en lien avec le projet pédagogique de l'Accueil de Loisirs. - Accueil des familles, animation d'un groupe d'enfants, - Ouverture, gestion des salles d'activités et du matériel pédagogique, - Animation d'ateliers et d'activités, - Conduite des enfants sur les lieux d'activités, à la restauration. - Participe aux réunions de l'accueil de loisirs. Qualification : - BAFA obligatoire - Permis B souhaité Contrat du 9 au 20 février Savoirs-faire : - Aptitude à travailler un projet en équipe, - Garant de la sécurité affective des enfants - Comportement faisant preuve de discrétion, de confidentialité, d'écoute, - Dynamique, volontaire.
Implanté au coeur du Quartier de Port-Neuf, le Centre Social / Maison de Quartier intervient dans les domaines de l'éducation, de l'insertion sociale et professionnelle, des loisirs et des actions socio-culturelles en direction de publics variés : petite enfance, enfance, jeunesse, adultes, séniors, familles. Acteur incontournable du développement du quartier, le centre social est gestionnaire de plusieurs établissements dont un Accueil Collectif de Mineurs de 72 enfants.
La commune de CHARRON, située à 17 km de La Rochelle (2050 habitants) recherche un ou une animateur/trice dès que possible pour 1 mois (remplacement) avec possibilité éventuelle de prolongation. FONCTIONS : Encadrement et surveillance du temps de la pause méridienne, accueil de loisirs et périscolaire MISSIONS : 1) Animation accueil de loisirs - Préparation du programme des activités et des sorties en collaboration avec la directrice du centre de loisirs - Animation au centre de loisirs pendant les vacances scolaires 2) Périscolaire - Accueil des enfants et des parents - Animation avec les enfants - Tenu des feuilles de présence 3) Interclasse - Surveillance de la cour et des sanitaires - Surveiller les enfants dans le réfectoire - Assurer le service le temps du repas COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES - Aptitude à travailler en équipe - A encadrer des enfants QUALITES NECESSAIRES : - patience, - sens de l'écoute, - savoir se faire respecter des enfants, - dynamique, réactive, enthousiasme BAFA exigé CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE Temps de travail : 17 h en période scolaire, temps plein pendant les vacances. Horaires coupés (selon planning défini) Pas de déplacements
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste de Conseiller de Vente H/F en tabac / presse, en alternance. Vos missions seront : - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Assurer la vente de produits de tabac, presse, jeux et articles complémentaires, dans le respect de la réglementation en vigueur - Encaisser les achats et gérer la caisse - Participer à la mise en rayon des produits (facing, étiquetage, réassort) - Maintenir la propreté, la sécurité et l'attractivité du point de vente Profil recherché : - Esprit d'équipe - Dynamique et rigoureux(se) - Sens du service client Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
ADEF association intermédiaire à La Rochelle est à la recherche pour son client d'un agent de nettoyage H/F pour l'entretien dans un centre périscolaire tout en respectant le protocole en vigueur. Poste à pourvoir à partir du 02/02/2026, contrat renouvelable chaque mois. Vous interviendrez pendant la période scolaire : Lundi : 8h-11h30 Mardi : 8h-11h30 + 18h30-20h30 Mercredi : 11h30-13h Jeudi : 8h-11h30 Vendredi : 8h-11h30 Et Périodes vacances scolaires : Lundi : 11h30 -13h + 18h15-20h15 Mardi : 11h30 -13h + 18h15-20h15 Mercredi : 11h30-13h + 18h15-20h15 Jeudi : 11h30-13h + 18h15-20h15 Vendredi : 11h30-13h + 18h15-20h15 Vous devez être éligible au PASS IAE et être mobile pour pouvoir vous rendre sur le secteur de Périgny
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Dans le cadre de son développement, Beaulieu cuisines recherche un concepteur vendeur ou conceptrice vendeuse pour son magasin à PUILBOREAU (17), Sérieux et ambitieux, vous aurez à cœur de satisfaire nos clients et de réaliser vos objectifs de ventes. Vous fournirez à vos clients un service de qualité dans le respect de notre politique. Expérience exigée d'au moins 6 mois sur un poste similaire . Maîtrise du logiciel Winner souhaitable. Rémunération composée d'un fixe + commissions. Vous serez responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi ( commercial et technique ) et la livraison finale. Vos missions : -Accueillir le client au sein du magasin -Définir avec le client ses besoins -concevoir un projet correspondant aux clients en respectant leur budget poste en CDI. Horaires : 10h00 12h00 /14h00 19h00 du Lundi au Samedi avec une journée de repos en plus du dimanche. Type d'emploi : CDI, Temps plein Lieu du poste : En présentiel
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans la grande distribution, nous recherchons des employés libre service (h/f) à Puilboreau. Vos missions ? - Effectuer la mise en rayon des produits - Gestion du stock - Conseil client si besoin Amplitude horaires : 7h-20h selon planning du lundi au samedi. Alors, n'hésitez plus, postulez et venez nous rejoindre ! Rythme de travail : - Travail en journée - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous tes services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Notre client recherche quelqu'un d'expérimenté dans le secteur de la vente, dynamique et surtout motivé. Alors si votre profil correspond, n'hésitez plus et rejoignez nous ! - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la peinture sur pièces métalliques un Employé Polyvalent (H/F) : Vous serez formé directement sur place sous la responsabilité du chef d'atelier à réaliser : - Le grenaillage des pièces métalliques - Le thermolaquage des pièces métalliques - L'emballage des pièces métalliques après le passage sur les différents ateliers Pas d'expérience requise sur ce poste ! Vous êtes motivé, alors ce poste est fait pour vous ! Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : undefined
Présentation de la structure : Le Camping Le Soleil fait partie de l'association « Auberge de Jeunesse 17 ». Notre association accueille tout type de public, de toutes nationalités, tout au long de l'année. Les valeurs de rencontre, de partage et de tolérance sont au centre de notre pratique professionnelle. Nous nous engageons pour l'accès aux vacances pour tous. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) « Premier.ère de réception H/F » basé.e au Camping Le Soleil à La Rochelle en CDD saisonnier. A propos du poste : En tant que Premier.ère de réception, vous serez le référent de l'équipe d'accueil composée de 2 à 4 agents d'accueil. Vous assurerez le bon fonctionnement de la réception et garantirez une expérience client fluide et agréable, tout en optimisant le remplissage du camping. Placé.e sous l'autorité de la Directrice de site, vous aurez pour missions principales : - Coordination et encadrement de l'équipe o Organiser et répartir les tâches entre les agents de réception. o Accompagner et former les nouveaux saisonniers à l'accueil et aux procédures internes. o Assurer la bonne application des consignes et procédures d'accueil et de réservation. - Gestion de l'accueil et des réservations : o Réceptionner et traiter les demandes d'informations et de réservations. o Déterminer l'attribution des emplacements en optimisant le remplissage. o Accueillir les clients et s'assurer de leur satisfaction tout au long du séjour. o Informer les clients sur le fonctionnement du camping et les activités touristiques locales. o Assurer le bon déroulement des arrivées et des départs. o Gérer les encaissements et veiller à la bonne tenue des caisses. - Gestion administrative et suivi o Vérifier et assurer le bon déroulement des formalités administratives liées aux séjours. o Effectuer les inventaires, commandes et contrôle de caisse si nécessaire. o Traiter les éventuelles réclamations clients et remonter les informations à la direction. o Appliquer et faire appliquer les décisions de la direction. - Polyvalence et participation à la vie du camping : o Veiller au bon état et à la propreté des espaces d'accueil. o Selon la période, participation ponctuelle à l'entretien des sanitaires et des extérieurs. o Être en lien avec les autres sites de l'association et intervenir ponctuellement si besoin. Profil recherché : - Expérience en hôtellerie ou tourisme souhaitée - Aisance relationnelle et sens du service client - Bonne organisation et gestion des priorités - Maîtrise des outils informatiques - Anglais exigé - Esprit d'équipe et capacité à encadrer Cadre du contrat : - Date de début souhaitée : mi-mars 2025, contrat de 6 mois (fin début octobre) - Salaire : Indice C, coefficient 285 CCN 1518 (ECLAT) soit 2048.79€ (Brut) - Horaires de travail : Temps complet - 2 jours de repos hebdomadaires / travail le weekend et jours fériés possible
Kliff par Randstad, 1er réseau d'agences spécialisées dans le recrutement en CDI, CDD et intérim des personnes en situation de handicap, recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'innovation technique du nautisme basé sur Périgny (17) des monteurs de Mats H/F uniquement en situation de handicap. A partir d'un tube en aluminium ou en carbone, vous effectuez l'assemblage et le montage d'ensembles (ou de sous-ensembles) élémentaires ou complexes à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction. Activités : - Préparer et organiser son poste de travail, - Identifier les composants à assembler dans le kit de pièces préparées par le magasin, - Repérer les composants sur le plan et faire le lien avec la nomenclature pour identifier le type de fixation, - Régler le positionnement des différentes pièces sur le mât, - Respecter scrupuleusement le dossier de fabrication, les exigences qualité, sécurité et environnement, - Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements - Ajuster les pièces (barres de flèche) au lapidaire ou a la fraiseuse portative avant le montage, - Contrôler son travail et s'assurer de la qualité du produit fini par une vérification par son responsable, - Conserver son banc de montage dans un état rangé et organisé. Débutants acceptés, l'entreprise prévoit un parcours d'intégration : lire et interpréter un plan ou une fiche d'instruction (conversion mètres/millimètres), utilisation des outils manuels ou automatisés. Vous avez un esprit logique et des capacités d'assemblage, polyvalent et vous vous adaptez vite aux tâches nouvelles ? Envoyez nous votre CV !
La société UNPACT recherche des professionnels de la vente, déterminés, sérieux et véritablement impliqués, capables d'évoluer dans un environnement dynamique et exigeant. Nous commercialisons par téléphone, auprès une clientèle de professionnels, des produits de papeterie et d'entretien conditionnes par des travailleurs handicapés. Ce métier requiert énergie, persévérance, sens de la répartie et une forte capacité à s'investir sur la durée. C'est un métier difficile qui demande un vrai engagement. PROFILS RECHERCHE: Expérience confirmée en télévente. Aisance téléphonique, sens de l'écoute active et excellente communication. Motivation, rigueur et capacité à s'investir pleinement. Esprit d'équipe CE QUE NOUS OFFRONS: Un environnement de travail inclusif, bienveillant et respectueux. Tickets resto, mutuelle Une formation à nos produits et méthodes. Une amplitude horaires avantageuse ( du lundi au jeudi de 9h à 17h30 avec une coupure de 12h à 14h ). Une rémunération de base garantie sur 26h +primes motivantes liées au chiffres d'affaires.
Poste à pourvoir rapidement. Au sein du foyer départemental de l'enfance de Charente Maritime, vous travaillerez en lien avec des enfants placés dans le cadre de l'urgence et travail de parentalité. Vous devrez assurer la prise en charge individuelle et collective des personnes accueillies dans le cadre des missions d'accueil, de protection et d'orientation. Vos activités principales : - Accueillir et accompagner de façon personnalisée en impliquant les parents * préparer et participer à l'entretien d'admission * élaborer un projet individuel en lien avec le référent DT * observer, rassembler et partager les diverses informations concernant l'évolution de la personne accueillie * rédiger des rapport / participer aux réunions - Encadrer un groupe dans les respect des droits individuels * surveiller / protéger / faire respecter les règles * organiser la vie quotidienne * animer un groupe (activités, sorties, transferts) * participer à l'entretien et aux rangements des locaux Vous interviendrez auprès de groupes d'enfants de 4 à 7 ans ou 7 à 12 ans ou 12 à 18 ans. Profil recherché : Éducateur spécialisé / Éducateur de jeunes enfants / Moniteur éducateur / Animateur / AMP - Accompagnant éducatif ou social / Éducateur sportif - H/F Vos horaires seront adaptées aux horaires de l'internat, vous pourrez être amené/e à travailler les dimanches et jours fériés. Amplitudes horaires de travail : 7H environ à 22h environ, vous travaillerez soit du matin soit de l'après-midi ou en journée. Contrat renouvelable selon les besoins des services. Vous avez une si possible une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance ou une sensibilité pour ce public "enfants /jeunes" IMPORTANT : vous devrez fournir une ATETSTATION D'HONORABILILTE pour travailler au sein du Foyer de l'Enfance. https://honorabilite.social.gouv.fr/
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans le transport de voyageurs, nous recherchons un Conducteur de bus (H/F). Vous serez en charge de : - Assurer le transport de voyageurs dans le respect des horaires, dans des conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. - Prendre en charge l'accueil des clients et être à leur disposition pour les conseiller et leur donner des informations nécessaires à leur trajet. - Être responsable de la vente des titres de transport. - Effectuer les formalités de prise et de fin de service, les tâches administratives et techniques annexes. - Signaler à l'exploitation tout incident ou dysfonctionnement de votre véhicule. Basé à La Rochelle ou Chambon Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 200 EUR - 2 400 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00EUR - 2 904,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime annuelle - Mutuelle Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC- RNCP37098) sur un poste Conseiller / Conseillère de vente en boulangerie en alternance. Vos missions seront : - Accueil & conseil client - Vente & encaissement - Mise en rayon & présentation des produits - Participation à la gestion de la boutique Profil : - Dynamique - Esprit d'équipe - Polyvalent - Souriant Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC- RNCP37098) sur un poste de Conseiller de Vente H/F en petite surface alimentaire, en alternance. Vos missions seront : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients - Participer à la mise en rayon des produits (rotation, facing, étiquetage) - Encaisser les achats et gérer la caisse - Gérer les stocks et participer aux inventaires - Maintenir la propreté et l'attractivité du point de vente Profil : - Esprit d'équipe - Dynamique - Sens du service client - Bonne capacité d'adaptation Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC- RNCP37098) sur un poste de Conseiller commercial H/F dans un dépôt vente, en alternance. Vos missions seront : - Accueil et renseignement des visiteurs - Mise en place et valorisation des articles - Encaissement et gestion de la petite caisse - Suivi de l'état du stand - Argumentation commerciale Profil : - Sens du contact - Autonomie - Ponctualité et fiabilité - Dynamisme Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Vos missions seront les suivantes: - charger, arrimer et protéger les items des clients - conduite en binôme d'un véhicule VL (déplacement national) - manutention du véhicule au logement Travail du lundi au vendredi, éventuellement le samedi Logement à l'hôtel Panier repas midi et soir Poste à pourvoir dès que possible, CDD remplacement
Poste saisonnier à pourvoir du 3 Avril au 27 Septembre 2026 2 jours de repos consécutifs sauf Juillet Août (1,5 jours consécutif) Réception clientèle, prise de commande, service à table. Poste non logé
L'entreprise prévoit ses recrutements pour ses prochaines campagnes. Au poste, vous intervenez auprès de professionnels dans le cadre de campagnes de qualification de fichiers BtoB. Objectif principal : détecter des opportunités et déclencher des RDV qualifiés pour le compte de nos clients. Vos missions seront : - D'assurer la qualification de fichier d'entreprises pour nos clients, - Gérer et fidéliser un portefeuille clients existant, - Analyser les besoins et les projets des prospects, - Décrocher des RDV. Détails de l'offre : - Contrat de 35 heures par semaine du Lundi au Vendredi. Vous souhaitez vous investir, êtes motivés par l'atteintes d'objectifs et cochez les points suivants ? Cette offre est faire pour vous ! - Formation Bac +2 ou équivalent en expérience - Bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation par téléphone - Capacité à atteindre des objectifs commerciaux - Sens du service client et orientation résultats Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre en avant vos compétences commerciales et monter en compétences tout en contribuant au développement de l'activité.
Vos missions seront les suivantes : - approvisionner la ligne de conditionnement, - assurer l'installation des emballages, - veiller à la bonne conformité des produits, - conditionner les quiches, tartes, crêpes et légumineuses. Poste à pourvoir en 35h sur 4jours, selon des amplitudes horaires entre 03h30 et 00h10. Production ouverte du lundi au samedi. Le poste peut offrir des perspectives d'évolution. Nous recherchons tout candidat souhaitant s'investir dans le secteur agroalimentaire et participer à la fabrication de produits de qualité. Une expérience en agroalimentaire est un plus.
Vos missions seront les suivante : - approvisionner la ligne de conditionnement, - assurer l'installation des emballages, - veiller à la bonne conformité des produits, - conditionner les quiches, tartes, crêpes et légumineuses. Poste à pourvoir en 35h sur 4jours, selon des amplitudes horaires entre 03h30 et 00h10. Production ouverte du lundi au samedi. Le poste peut offrir des perspectives d'évolution. Nous recherchons tout candidat souhaitant s'investir dans le secteur agroalimentaire et participer à la fabrication de produits de qualité. Une expérience en agroalimentaire est un plus.
L'entreprise offre de grand espace de production dans lesquels vous êtes amener à suivre la production de la réception des matières premières à l'emballage du produit fini. Vos missions seront les suivante : - Approvisionner la ligne de production, - Lancer, superviser et suivre la production, - Assurer l'installation des emballages, - Veiller à la bonne conformité des produits, - Conditionner les produits finis, - Utilisation du CACES R485-2 Poste à pourvoir en 3x8 (5H 12H ; 13H 21H ; 21H 5H) Nous recherchons votre profil : - Une première expérience en cuisine, agroalimentaire ou production - Vous souhaitez participer à la fabrication de produit de qualité pour de nombreux clients - Vous êtes rigoureux et êtes capable de suivre des recettes (dosage, lancement du mélange, contrôle) - Vous aimer suivre l'ensemble de la production du lancement des machine au rangement des produits finis.
Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ? Nous recherchons pour l'un de nos clients, basée à LA ROCHELLE, un Assistant administratif accueil et vente (H/F,) Spécialiste du traitement de surface par galvanisation à chaud, cette entreprise propose des solutions durables de protection anticorrosion à destination des professionnels, des particuliers, des artisans et des collectivités. Vos missions principales : Gestion administrative et commerciale Réaliser l'ouverture des comptes clients en contrôlant la conformité des documents transmis, puis les enregistrer dans le logiciel de gestion. Transformer les devis en bons de livraison ou les bons de préparation en bons de livraison ; mettre à jour les bons de fabrication en vérifiant les quantités entrantes et sortantes. Enregistrer les travaux de mise en conformité sur les bons de fabrication (à partir des fiches journalières du service Outillage) et gérer les bons de sortie pour le matériel stocké pour certains clients. Contrôler l'enregistrement des réceptions en gestion commerciale (poids, pièces, client, typologie.) et rattacher les bons de commande client aux bons de livraison. Facturation et encaissements : Réaliser la facturation client, les encaissements au comptoir et enregistrer les règlements. Appliquer les conditions particulières de vente et assurer l'envoi des factures aux clients. Participer aux relances clients en lien avec le Responsable Comptabilité-Paie. Accueil et communication : Assurer l'accueil téléphonique et physique (clients, fournisseurs, visiteurs). Informer, orienter et transmettre les demandes aux services concernés. Gérer les courriers et e-mails entrants. Support administratif : Rédiger les devis à partir des informations du service commercial. Gérer le classement, l'archivage et le suivi de ses dossiers. Réaliser les commandes de fournitures de bureau et suivre les stocks. Rédiger des courriers divers à la demande de la Direction. Centraliser les documents nécessaires à la facturation (BL, BC client, devis, BF.). Formation & compétences Formation de type BAC+2 en gestion administrative ou équivalent. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, messagerie, internet). À l'aise avec les logiciels internes et outils de gestion commerciale. Qualités personnelles Aisance relationnelle et sens du service client. Autonomie, réactivité et rigueur. Organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Une première expérience significative dans le secteur industriel est obligatoire
Aquila RH La Rochelle acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Périgny, un.e poseur.se de panneaux photovoltaïques H/F. Vos missions: Répartition des panneaux photovoltaïques sur la toiture. Participer à la préparation du chantier (sécurisation, mise en place du matériel). Réaliser la pose des panneaux photovoltaïques en toiture, sur les supports en respectant les normes de sécurité et les consignes techniques. Travailler en étroite collaboration avec une équipe de personnes qualifiées. Votre profil: Sens du travail en équipe, rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité. Habilitation électrique BP (Basse Tension) en cours de validité. Habilitation travaux en hauteur indispensable.
Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ? Rejoignez notre client, un acteur de référence spécialisé dans la conception et la fabrication de composants microélectroniques de haute technologie. L'entreprise se distingue par son expertise unique dans des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le spatial et la défense. Vos missions principales pour ce poste sont les suivantes : Réception et contrôle : Assurer la bonne réception des marchandises en réalisant les contrôles quantitatifs et qualitatifs, conformément aux procédures en vigueur. Gestion des stocks : Enregistrer les produits dans l'outil de gestion dédié et veiller à un stockage organisé, sécurisé et conforme aux exigences internes. Expédition : Préparer, emballer et expédier les produits en respectant rigoureusement les spécifications clients, les délais et les standards de qualité. Inventaires : Participer aux opérations de comptage et d'inventaire, ponctuelles ou régulières, à la demande de la direction ou du contrôle de gestion. Reporting : Signaler systématiquement toute anomalie, écart ou difficulté constatée sur les flux de matières, afin de contribuer à l'amélioration continue des processus. Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et organisé(e), capable d'évoluer dans un environnement industriel structuré. Compétences techniques : Vous possédez une connaissance pratique des outils informatiques = ERP Savoir être : Vous êtes reconnu(e) pour votre respect des modes opératoires et des consignes de sécurité. Aptitudes : Vous savez travailler en autonomie tout en sachant rendre compte de vos activités régulièrement. Conformité : Une sensibilité particulière aux normes de Qualité est essentielle pour réussir dans ce poste. Contraintes : manutention, port de charge possible
Vous travaillerez au sein d'un Ephad, auprès d'un public de personnes âgées. Vous devrez préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous connaissez impérativement les normes HACCP Vous avez une expérience de cuisinier en collectivité et si possible auprès de personnes âgées. Vous travaillerez selon un planning défini : horaires ci dessous - 07h à 14h et de 17h30 à 19h30 : 3 fois par semaine - 07 à 15h - 11h30 / 19h30 et un week-end sur 2 Rémunération de base 2060.00€, heures de dimanche et jours fériés majorées
Vos tâches au poste de Conducteur de bus (H/F) : Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono) Taux horaire : 13.09EUR/H Contrat de travail : Temps plein ou temps partiel, 3 jours de repos par quatorzaine. Prérequis : Permis D + FIMO/FCO voyageurs + carte conducteur Vos avantages Actual : - CSE, chèque parrainage, chèque fidélité - EPI de qualité - Mutuelle - Livret Actual compte épargne temps rémunéré à 12% IFM 10% + ICCP 10% - De nombreuses aides et services dédiés (garde d'enfants, logement, déplacement...) Pour ce poste vous devez posséder le permis D + FIMO/FCO voyageur + carte conducteur à jour. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Vous êtes rigoureux, ponctuel, avez le sens des responsabilités et un bon relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble votre travail !
L'agence CONNECTT Aquitaine recherche pour l'un de nos clients basé à Périgny un manutentionnaire H/F. Vos missions principales seront : Chargement et déchargement de marchandises Manutention manuelle Tri, rangement et organisation des produits Respect des consignes de sécurité Profil Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e) et sérieux(se) Vous aimez le travail physique Une première expérience en manutention est un plus, mais débutants acceptés Conditions : Mission d'intérim Rémunération : à partir de 12.12 €/h Avantages intérim : 10 % d'IFM + 10 % de congés payés Accompagnement personnalisé tout au long de la mission avec CONNECTT Dans le cadre de notre politique diversité, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous pour plus d'informations.
Nous recherchons pour notre client, constructeur de bateaux de plaisance, un(e) Finisseur H/F.Sous la responsabilité de votre chef d'atelier, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la finition de des pièces. Vos missions principales incluent le ponçage, le polissage et le lustrage des surfaces, ainsi que l'identification et la réparation des défauts. Vous justifiez d'une expérience similaire et/ou vous aimez le travail de minutie. Vous êtes minutieux(se), manuel(le). Vous acceptez de travailler en 2X8.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez en charge des activités suivantes : Préparation de la matière première Préparation de la pate à pizza Cuisson des pizzas Accueil Clients Réception téléphonique Encaissement Une expérience en restauration salle ou cuisine est appréciée.
CAMILLE GABYLORE Entreprise française et familiale depuis 25 ans avec des valeurs humaines fortes et un concept unique recrute : 1 CONSEILLER/CONSEILLERE BEAUTE A DOMICILE A l'heure d'internet le service à domicile c'est l'avenir ! La vente directe est en plein essor et CAMILLE GAYLORE en est un acteur majeur. Intégrer le Maison Camille Gabylore c'est : Offrir à votre client(e) un conseil de qualité et délivrer un soin complet du visage personnalisé en individuel avec nos produits haut de gamme : Français, Naturels et labélisés Bio Ecocert. Vous êtes dynamique, vous avez le sens de la communication et de l'écoute, Vous êtes sensible au milieu de l'esthétique et de la beauté et vous voulez conjuguer vie personnelle et vie professionnelle. Vous détenez à minima un CAP Esthétique. Nous vous offrons : - Une formation initiale à notre siège social de Poitiers (les frais de déplacement et de séjour sont pris en charge) - Une mise à jour régulière technique, produits, nouveautés - La mallette, les produits et le réassort - Les RDV pris en interne en accord avec votre planning personnel - Le portefeuille clients/prospects - L'accompagnement et le soutien tout au long de votre carrière - Des primes mensuelles et un fort taux de commission - Statut Agent Co ou Salarié selon votre C.A. réalisé dès 3 mois - La possibilité d'évoluer vers l'encadrement dès 3 mois Moyen de locomotion indispensable pour vous déplacer Différents statuts peuvent vous être proposés, à négocier en entretien : VDI, Indépendant, Salarié en CDI... Nous vous invitons à visiter notre site web et vous accueillons au téléphone pour un premier entretien.
Conseiller de Vente Multimédia "Informatique et Téléphonie" (H/F) Votre mission : En tant que Conseiller(ère) de vente spécialisé(e) en multimédia chez Easy Cash, vous êtes un acteur clé de la satisfaction client. Expert(e) des produits téléphonie et informatique, vous accompagnez nos clients dans leurs achats et participez activement à la reprise et à la valorisation des produits d'occasion. Vos principales responsabilités : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients en magasin Diagnostiquer les besoins et proposer les produits adaptés Participer à l'achat et à la reprise des produits (smartphones, PC, tablettes, consoles, etc.) Tester, évaluer et reconditionner les appareils Mettre en rayon, étiqueter et valoriser les produits sur le point de vente Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et à la bonne tenue du rayon multimédia Profil recherché : Passionné(e) par l'univers du multimédia, vous avez une bonne connaissance des produits de téléphonie mobile, informatique (Windows, Mac, composants PC, etc.) et nouvelles technologies Vous avez un excellent sens du contact et du service client Vous aimez travailler en équipe et êtes orienté(e) résultats Une première expérience en vente ou en environnement technique est un plus Ce que nous offrons : Une formation aux outils et aux méthodes Easy Cash Un environnement dynamique et bienveillant Une politique de prime attractive selon vos performances Rejoignez une enseigne engagée, dynamique et en pleine croissance, où l'économie circulaire prend tout son sens ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV
Descriptif des fonctions : Cohésion d'équipe / Habileté et rapidité d'exécution Réalisation de cocktails, boissons, crêpes et glaces... à la demande Assurer l'approvisionnement et la mise en place Entretien du Bar.... Qualités souhaitées : Excellente présentation, rigoureux Veuillez adresser votre CV par MAIL
Vos missions : - Préparer les repas adaptés aux résidents (textures, régimes spécifiques) - Gérer l'organisation et la production en cuisine collective - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à la gestion des stocks et à la réception des livraisons - Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et le personnel de l'établissement Profil recherché - Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, capable de travailler dans un environnement structuré et exigeant - Capable de préparer des repas adaptés aux besoins spécifiques des résidents, tout en respectant les normes d'hygiène - Flexible et disponible pour une amplitude horaire sur planning allant de 7h30 à 20h - Apprécie le travail en équipe et sait s'adapter à un rythme soutenu - Une expérience en cuisine collective ou en EHPAD est un plus
*** Nous recherchons un sertisseur en joaillerie avec expérience ou diplôme EN SERTISSAGE *** Vos missions : - Réaliser toutes les étapes du sertissage sur différents types de pierres et de métaux précieux - Travailler à la binoculaire avec boulet de sertisseur - Pratiquer les différentes techniques de sertissage - Assurer l'auto-contrôle et la qualité parfaite des pièces - Participer à l'amélioration continue et au respect des process de fabrication Profil recherché : - Maîtriser ou perfectionner les techniques de sertissage - Habitué(e) au travail minutieux et de précision - Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe - Dynamisme et motivation pour évoluer Ce que nous offrons : - Primes de productivité - Mutuelle d'entreprise - Conditions de travail confortables dans un atelier neuf et lumineux - Possibilité d'évolution au sein d'une équipe passionnée Poste à pourvoir immédiatement.
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé de maison H/F pour l'agence de Puilboreau, afin de garantir des interventions de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) dans la ville de Puilboreau et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Profil recherché : 1ère expérience expérience dans le secteur de l'entretien/ ménage, idéalement chez les particuliers ou en hôtellerie. Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Vous cherchez un complément de salaire ou une activité à temps plein. Vous êtes motivé/e et rigoureux/se dans les tâches que vous entreprenez. Ne cherchez plus, rejoignez Shiva et contribuez à améliorer le quotidien de nombreuses personnes.
Description du poste : Vous êtes directement rattaché(e) au Chef des Ventes Régionales et au sein d'une équipe composée de 6 collaborateurs, vous contribuez au développement des ventes, conformément à la politique commerciale de l'entreprise et aux objectifs fixés pour les départements de La Vienne (86), Les Deux Sèvres (79), La Vendée (85), La Charente (16), La Charente-Maritime (17) en partiel. Vos principales missions : 1. S'assurer et développer sur chaque point de vente, la présence des produits DN, dans des conditions d'exposition optimale et dans le respect des prix marketing conseillés ; 2. Proposer des actions visant à optimiser les ventes, via les promotions et des opérations spécifiques sur le terrain ; 3. Organiser et gérer les activités sur son secteur dans le respect des procédures, méthodes et outils prévus par l'entreprise ; 4. Recueillir, traiter et diffuser les informations (nouveaux produits, temps forts, analyse de points de ventes). Profil recherché : Issu(e) d'une formation en Commerce de type Bac+3/+5, vous justifiez d'une expérience confirmée de 7 ans minimum sur un poste de chef.fe de secteur GMS. Vous maîtrisez les méthodes, les techniques de vente et de promotion d'un produit. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre autonomie et votre dynamisme. Force de proposition, vous savez également vous adapter à vos différents interlocuteurs et à votre environnement. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment EXCEL et un CRM.
Mission : Assure des missions d'animateur dans le cadre du dispositif d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour des jeunes scolarisés de la 6ème à la 2nde. Accueil les jeunes, participe au temps du goûter et aide pour les devoirs. Accompagnement scolaire : mardi, jeudi, vendredi de 17h à 18h30, mercredi de 14h à 15h30 - Accompagnement les jeunes dans leurs devoirs, travail sur la méthode. - Aide aux devoirs, animation d'ateliers, participation à des sorties, - Lien avec les animateurs du centre social. Qualification : - Niveau Bac Obligatoire - Études supérieures souhaitées en Mathématiques, langues, matières scientifiques. - Permis B souhaité
YELO MOBILITE est un acteur majeur dans le secteur du transport urbain de voyageurs à La Rochelle, engagé à offrir des solutions de mobilité innovantes et durables. Nous gérons les bus et les vélos de la communauté d'agglomération de La Rochelle et sommes à la recherche de conducteurs receveurs. Présentation du poste : Vous serez chargé(e) du transport de voyageurs sur le réseau urbain de l'agglomération de la rochelle Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par la Direction, Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches de vérification courantes du véhicule (vérifier l'état du bus, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité) Informations complémentaires - Durée hebdomadaire : 35h/semaine - Rémunération : 14.46 € par heure + indemnités diverses selon planning (nuit, dimanche, férié) - Avantages : Prime de 13ème mois, intéressement, prime de vacances, mutuelle, CSE, tickets restaurant PROFIL : - Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de Conducteur de Transport en Commun sur Route, ou du Permis D avec FIMO voyageurs à jour. - La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. - Une connaissance géographique du secteur de la rochelle est appréciée
Depuis sa création en 2005, le CFA académique développe l'apprentissage sur l'ensemble du territoire de l'académie de Poitiers sur les départements de la Charente (16), la Charente Maritime (17), les Deux-Sèvres (79) et la Vienne (86). Le CFA académique propose des formations en apprentissage dans 64 lycées de l'académie de Poitiers dans des secteurs professionnels variés : BTP, informatique, hôtellerie-restauration-tourisme, commerce, aéronautique, tertiaire, sanitaire et social, transport et logistique... Le CFA Académique de l'académie de Poitiers recherche pour l'Unité de Formation par Apprentissage du Lycée Rompsay à La Rochelle (17) un formateur(trice) en Arts appliqués. Formation concernée : CAP et bac professionnel Maintenance Nautique Volume annuel : 88h Poste en vacation. L'enseignant- formateur en apprentissage forme et accompagne l'apprenti dans sa formation professionnelle. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les différents partenaires (entreprises, associations, collectivités territoriales) afin de planifier, d'organiser, de répartir la formation entre les deux lieux de formation et d'en assurer le suivi. Missions : - Accueillir et suivre l'apprenti - Concevoir et organiser l'activité pédagogique de l'alternance - Organiser les évaluations de l'apprenti - Perfectionner ses pratiques pédagogiques - Promouvoir l'apprentissage - Participer à la vie du CFA. La fonction de formateur peut être assurée par un personnel titulaire ou non titulaire de l'Éducation Nationale. o Les personnels titulaires de l'Éducation Nationale intervenant en apprentissage en dehors de leur obligation de service doivent effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire. o Les personnels non titulaires de l'Éducation Nationale doivent obtenir une habilitation à enseigner en apprentissage (délivrée par niveaux de formation, et matières enseignées), ils doivent également effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire auprès de leur employeur principal. Connaissances et compétences : - Maîtriser les principes de la pédagogie de l'alternance dans le domaine de l'apprentissage - Connaître le cadre institutionnel, juridique et réglementaire de la formation par apprentissage. - Connaître les enjeux et les modalités de l'individualisation de la formation. - Connaître les dispositifs d'aide à l'orientation et à l'insertion professionnelle des apprentis. - Connaître les outils de suivi et d'évaluation des apprentis. - Travailler en équipe, par projets en lien avec les entreprises. - Maitriser l'utilisation de tous les logiciels dédiés aux formations par apprentissage
Envisagez-vous une carrière épanouissante en tant que Technicien planification/ordonnancement/lancement (F/H) ? En rejoignant notre client, vous participerez activement à l'organisation optimale des opérations liées à la production et à l'approvisionnement. - Vous établirez et optimiserez les plannings d'approvisionnement tout en assurant un suivi rigoureux des stocks - Vous analyserez et effectuerez des suivis de performance pour garantir l'efficacité des processus opérationnels - Vous contribuerez à la rédaction et à la mise à jour des modes opératoires en apportant votre soutien au pilotage du processus de fabrication Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 32300 euros/an Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expérience et notre savoir-faire, nous plaçons les candidats dans le domaine de l'environnement.
ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE : - Organiser le déroulement de l'activité : o Recueillir des informations d'exploitation sur les vols à traiter et les activités à réaliser. o Briefer / débriefer auprès des équipes. o Répartir des tâches opérationnelles entre les agents. o Renseigner des comptes rendus, formulaires et documents de vol liés à l'activité. o Apporter une assistance technique dans son domaine d'expertise. o Ajuster le travail entre les membres de l'équipe en prenant en compte les contraintes d'exploitations (ex : irrégularités des programmes de vol, absentéisme, etc.). o Proposer des évolutions de systèmes et processus. o Intervenir en cas de conflits ou litiges. o Réaliser , Contrôler et ajuster la planification. o Réguler et assurer la planification selon les objectifs budgétaires et commerciaux (SLA) dans le respect des dispositions légales et réglementaires. o Appliquer les règles du SLA. - Echanger avec les autres équipes et communiquer en interne/externe : o Transmettre des informations/consignes relatives aux opérations et activités réalisées aux équipes et services concernés. o Assurer tous contacts avec les clients internes et externes. o Alerter sur les dysfonctionnements constatés. o Alerter sur les dysfonctionnements constatés et proposer des actions correctives. o Rédiger un compte-rendu d'activité. - Adapter des interventions de l'équipe en fonction de l'activité des autres équipes de la même entreprise ou d'autres entreprises. - Coordonner et manager les équipes : o Contribuer à l'accueil et l'intégration des nouveaux entrants. o Définir les rôles, les tâches, les missions, les plannings. o Ajuster les rôles, les tâches, les missions, les plannings durant sa vacation dans le respect des objectifs de qualité de service et de productivité. o Superviser le travail, assurer le suivi commercial et apporter son aide pour prendre toute mesure correctrice. o Contrôler les horaires de travail des agents et les valider. o Contribuer pendant la vacation à optimiser les ressources humaines, structurelles et matérielles. o Contribuer à l'évaluation des résultats et des compétences dans la perspective des propositions d'évolutions professionnelles et des besoins de formation. - S'assurer du respect des règles de sécurité et mesures de sûreté : o Briefer les équipes. o Contrôler l'application des règles de sûreté et de sécurité par les agents (procédures, port des EPI, etc.). o Effectuer des Ramp Safety Check et rédiger les rapports correspondants. o Contrôler regulièrement l'état du matériel en relation avec les équipes maintenance et remonter toute anomalie au Responsable Maintenance ou son représentant. o Signaler les événements liés à la sécurité ou à la sûreté. - Peut contribuer au perfectionnement technique et accompagner la pratique terrain. - Prendre part aux actions liées à la gestion des situations de crise en assurant un lien entre les différents interlocuteurs (compagnies aériennes, gestionnaire d'aéroport, etc.). COMPETENCES NECESSAIRES / PRE REQUIS POUR TENIR LE POSTE : - Le poste demande une expérience professionnelle variée de trois à quatre ans dans la filière ou le métier. - Compétences en management et animation d'équipe(s). - Maîtrise des outils informatiques dédiés (ex : Pack Office, logiciels internes, logiciels compagnies, etc.). - Maîtrise des procédures compagnies. - Notion d'anglais professionnel dans le domaine d'activité. DIPLOMES / HABILITATIONS / CERTIFICATIONS OBLIGATOIRES : - Le poste demande une formation de niveau Baccalauréat, acquise dans la spécialité ou une formation équivalente. - Détenteur du permis de conduire. - Détenteur des certifications liées à l'activité (ex : conduite d'engins). - Obtention et maîtrise des habilitations et autorisations obligatoires.
Aviapartner, acteur majeur en France pour les prestations de services aux compagnies aériennes, recherche dans le cadre de son activité saisonnière été 2026 des Agents/Agentes de chargement aéroportuaire pour son escale de La Rochelle. Nous vous proposons de rejoindre nos équipes pour la saison été 2026 en Contrat CDD. Au cours de votre contrat, après avoir reçu une formation pratique en situation de travail et une formation théorique vous aurez en charge : - La manutention et le tri des bagages passagers sur chariots ou dans des containers, l'acheminement sur piste. - La sécurisation des avions. - Le chargement et le déchargement des soutes des avions. - La conduite d'engins pour l'acheminement des bagages et des passagers. - Le nettoyage intérieur des avions. L'agent de chargement aéroportuaire veille à appliquer les procédures Aviapartner et celles des compagnies aériennes clientes ainsi que les règlementations en vigueur en matière de sûreté et sécurité. Le port d'une tenue professionnelle est obligatoire. Type de contrat : CDD longue durée (mai-fin septembre 2026). Durée du travail : 28h ; horaires variables (y compris dimanche & férié). Profil souhaité : - Expérience : Débutant accepté - Compétences o Casier judiciaire vierge (indispensable) o Charger des marchandises, des produits o Décharger des marchandises, des produits - Savoir-être professionnels o Rigueur o Réactivité o Travail en équipe - Permis B - Véhicule léger exigé
Le cabinet E2CT, propose une offre d'emploi d'économiste de la construction. Cabinet d'économie de la construction spécialisé dans la construction générale, de toute type de bâtiment, en marchés publics ou privés. Poste à la fois de technicien et économiste, vous devrez faire preuve de polyvalence et faire face à de nombreuses tâches : Effectuer les mesures et les calculs nécessaires à l'estimation des projets. Effectuer les dossiers de consultation et cahiers des charges techniques (constitution des CCTP et DPGF). Analyse des offres d'appel d'offres. Le poste peut évoluer vers une polyvalence en suivi de travaux en surveillance de déroulement technique et organisationnelle des travaux, planification, jusqu'à la livraison avec contrôle des budgets. CDI à pourvoir dès que possible, rémunération selon expérience. Profil Rigoureux, autonome et organisé, vous devrez faire preuve de curiosité et d'anticipation pour trouver à tout moment les meilleures solutions techniques et économiques. Capable d'évaluer toutes les contraintes techniques et économiques, vous serez amené à maîtriser les normes et la réglementation de la construction et avez une base connaissances en construction. Vous devrez maîtriser les logiciels de DAO, de prescription et de quantification. Motivé et rigoureux, vous attesté d'une expérience professionnelle ou non dans une fonction similaire. Vous pouvez être débutant, mais avoir suivi une formation dans le milieu de l'étude du bâtiment. Niveau hiérarchique : Confirmé ou débutant Type d'emploi : Temps plein Fonction : Économiste de la construction polyvalent, pouvant être complété par des missions de conduite de travaux, suivant l'évolution ou la demande
« Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique (La Rochelle). En binôme avec un technico-commercial sédentaire, vous formez une équipe imbattable. En réel, bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos clients et fournisseurs. Vous êtes l'interlocuteur privilégié sur votre secteur géographique. Vous proposez des solutions techniques adaptées, pour satisfaire les besoins de nos clients. Comment ? En réel chef d'orchestre vous organisez votre plan de tournée avec des objectifs de visite. Vous réalisez vos objectifs commerciaux avec panache, en collaboration avec votre chef d'agence, tout en respectant notre politique tarifaire et commerciale. Vous accompagnez vos clients dans l'utilisation de nos services et outils digitaux afin de simplifier leur quotidien. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve de ténacité et ne lâchez rien pour atteindre vos objectifs. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe Vous êtes autonome dans organisation/ planification Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel).
Nous recherchons pour un de nos clients basé à Périgny, un technico commercial (H/F) pour un démarrage dès que possible. À propos de la mission Rattaché au directeur, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les ventes de produits et services proposés par la Société, - Développer le portefeuille client : Développer le chiffre d'affaires, assurer le suivi du matériel vendu, participer à l'élaboration de la politique commerciale. - Répondre aux demandes d'informations des clients, - Élaborer des offres commerciales techniques adaptées et établir des devis, - Saisir les commandes, - Relancer les devis en cours, - Assurer le suivi de chaque commande ou chantier client, - Participer à la prospection et au démarchage clients Pour ce poste, des connaissances dans le bâtiment sont obligatoires. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 17,00 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché Permis B obligatoire - Expérience : Au moins 1 an
Vous assisterez le chef d'équipe charpente, et dans ce cadre vous serez en charge de : - Lecture de plans - Préparation et découpe de charpente - Pose de charpente traditionnelle sur chantiers neuf et rénovation - Travail en équipe en assurant la sécurité du chantier - Utilisation d'outillage électroportatif Taux horaire : À définir en fonction de votre expérience Horaires de travail : Du lundi au vendredi 43h/semaine Vos avantages Actual : - CSE, chèque parrainage, chèque fidélité - EPI de qualité - Mutuelle - Livret Actual compte épargne temps rémunéré à 12% - IFM 10% + ICCP 10% - De nombreuses aides et services dédiés (garde d'enfants, logement, déplacement...) Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, technologique, ...) en charpente ou menuiserie bois et possédez une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous êtes rigoureux, minutieux et aimez le travail d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble votre travail !
Le cabinet E2CT, propose une offre d'emploi d'économiste de la construction. Cabinet d'économie de la construction spécialisé dans la construction générale, de toute type de bâtiment, en marchés publics ou privés. Poste à la fois de technicien et économiste, vous devrez faire preuve de polyvalence et faire face à de nombreuses tâches : Effectuer les mesures et les calculs nécessaires à l'estimation des projets. Effectuer les dossiers de consultation et cahiers des charges techniques (constitution des CCTP et DPGF). Analyse des offres d'appel d'offres. Le poste peut évoluer vers une polyvalence en suivi de travaux en surveillance de déroulement technique et organisationnelle des travaux, planification, jusqu'à la livraison avec contrôle des budgets. CDI à pourvoir dès que possible, rémunération selon expérience. Profil Rigoureux, autonome et organisé, vous devrez faire preuve de curiosité et d'anticipation pour trouver à tout moment les meilleures solutions techniques et économiques. Capable d'évaluer toutes les contraintes techniques et économiques, vous serez amené à maîtriser les normes et la réglementation de la construction et avez une base connaissances en construction. Vous devrez maîtriser les logiciels de DAO, de prescription et de quantification. Motivé et rigoureux, vous attesté d'une expérience professionnelle ou non dans une fonction similaire. Vous pouvez être débutant, mais avoir suivi une formation dans le milieu de l'étude du bâtiment. Niveau hiérarchique : Confirmé Type d'emploi : Temps plein Fonction : Économiste de la construction polyvalent, pouvant être complété par des missions de conduite de travaux, suivant l'évolution ou la demande
En tant qu'Area Manager chez Brawo, vous êtes un acteur clé du développement commercial, avec une forte orientation conquête et ouverture de nouveaux comptes. Issu(e) du travail temporaire, vous développez votre zone en vous appuyant sur des outils digitaux performants et un back-office centralisé, vous permettant de vous concentrer sur le terrain et la relation client. Vous évoluez dans un environnement entrepreneurial, agile et orienté résultats, avec une grande autonomie. Vos missions principales: Développement commercial * Prospecter activement et conquérir de nouveaux clients * Déployer une stratégie locale de développement et accroître le chiffre d'affaires * Négocier les conditions commerciales et développer les comptes (intérim / CDI) Relation client & terrain * Fidéliser les clients par une présence régulière et une approche conseil * Anticiper les besoins en main-d'œuvre et sécuriser les partenariats Recrutement & intérim * Sourcer et recruter des intérimaires * Assurer la qualité des placements et la satisfaction clients / intérimaires Pilotage & conformité * Suivre les indicateurs de performance et piloter votre activité * Garantir le respect de la réglementation du travail temporaire Informations complémentaires : * Véhicule de fonction * Télétravail * Salaire fixe + variables * Culture startup laissant place à l'initiative et à l'évolution Compétences techniques : * Formation commerciale, RH ou équivalente * Expérience indispensable dans le travail temporaire ou le recrutement * Goût prononcé pour la prospection et le développement new business * Autonomie et sens du résultat * Bonne maîtrise des règles du travail temporaire * Autonomie et Collaboration * Orientation Résultats
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son coordonnateur d'équipe H/F pour les aires d'accueil du secteur de La Rochelle et Saintes. Ce dernier est le garant de la bonne gestion des aires d'accueil des gens du voyage de son secteur géographique. À ce titre il est le représentant de l'entreprise auprès de nos clients, les collectivités. Il réalise les missions suivantes : - Gestion, management et suivi d'une équipe d'environ 8 personnes, - Gestion administrative : il s'assure de la remise des éléments indispensables à la bonne gestion des aires, auprès de nos clients (bilans, rapports hebdomadaires.) et les fonctions de régisseur suppléant, - Gestion technique : il veille au bon entretien des aires d'accueil des gens du voyage de son secteur selon le cahier des charges, - Relationnel avec nos clients : les collectivités Les compétences indispensables pour mener à bien les missions incluent : Votre sens du relationnel, de la communication, des qualités rédactionnelles, d'adaptabilité ainsi que le sens de l'organisation.. Maitrise du pack office. La connaissance du fonctionnement des collectivités et des gens du voyage est un plus. CDI 35h / semaine du lundi au vendredi + véhicule de service + astreintes téléphoniques 1 semaine sur 4. Salaire 2 230 € brut / mois + Prime de 200€ brute mensuelle à partir du 4ème mois de présence + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions d'attribution
Qui sommes-nous ? Sarawak Aix en Provence est une société de Marketing Opérationnel qui accompagne depuis plus de 30 ans ses clients (grands groupes industriels) dans la mise en place leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Mise à jour de display / table de démo (avec un pas à pas) Date = missions récurrentes sur le secteur, les passages sont à définir suivant vos disponibilités / prochaine mission Février 2026 Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 13€ Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.29€ du //KM.
Nous recherchons pour notre client, spécialiste en production de ciment, un/e Contremaître/tresse Production & Procédés H/F.?? En véritable relais opérationnel, vous interviendrez principalement sur les domaines suivants : - Fabrication & Planification : Pilotage du process de production, organisation des approvisionnements, suivi et gestion des stocks, optimisation des flux de production - Sécurité & Environnement : Application et promotion des règles HSE, contrôle des dispositifs de sécurité, contribution à une culture sécurité forte sur le site - Procédés: Suivi des performances des installations, participation aux essais d'optimisation, rédaction de rapports techniques - Qualité : Réalisation des contrôles nécessaires, contribution au maintien et à l'amélioration des standards qualité ??? Activités principales - Établir les plannings d'approvisionnement - Suivre et analyser les performances de production - Rédiger et mettre à jour les modes opératoires - Appuyer le pilotage du process de fabrication au quotidien Vous êtes : Titulaire d'un Bac, avec une solide expérience dans la production industrielle, ou DUT, Licence, Master, Ingénieur avec une forte appétence pour les procédés industriels et le terrain ? Vos atouts : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité d'analyse et autonomie - Bon relationnel et sens de la communication - Intérêt marqué pour les problématiques techniques et industriellesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Nous avons créé Kit le nid au sein du groupe Nexity pour aider les jeunes à devenir propriétaire. Aucun acteur ne s'adresse à eux et pourtant leur intérêt pour l'achat immobilier est croissant. Notre objectif : les accompagner dans cette étape en simplifiant et en digitalisant le parcours d'achat. Description du poste Dans le cadre de la réalisation d'un programme immobilier, vous, en tant que Maître d'Ouvrage, organisez, dirigez et contrôlez sur les plans foncier, commercial, technique, administratif, financier, juridique et fiscal le montage et la bonne réalisation de programmes immobiliers - de la conception à la clôture des opérations - afin d'améliorer la marge et de respecter la qualité et les délais. Vous garantissez les budgets de chacun de vos programmes. Rattaché au Directeur de Programmes, vos prochains challenges seront les suivants : - Validation du permis de construire, sur les aspects financiers, techniques juridiques et commerciaux et prise en charge du montage de l'opération avant commercialisation ; - Assurer le lancement commercial et la mise en vente des programmes en préparant l'ensemble des éléments nécessaires (plans, notices) ; - Garantir la gestion administrative des opérations (DROC, DAT, conformité..) en coordination avec le service technique ; - Mise au point le règlement de copropriété ou ASL et les garanties financières en liaison avec les services juridiques du Groupe et les notaires ; - Garantir la stricte application des obligations du Maître d'ouvrage, suivez et assurez de la réalisation du projet jusqu'au parfait achèvement dans le délai contractuel ; - Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients ; - Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive. Qualifications De formation supérieure (école de commerce, ingénieur, juriste, immobilier, universitaire.) complétée par une expérience professionnelle d'au moins 4/5 ans réussie dans le domaine de la Promotion immobilière idéalement en montage d'opération, sur un poste similaire. Vous avez déjà acquis des connaissances en droit de la construction et règles d'urbanisme. Disposant d'un excellent relationnel et doté de qualités de rigueur, vous êtes à l'aise à travailler en réseau avec de nombreux interlocuteurs. Anticipation, sens du travail en équipe et capacité à coordonner des projets seront des qualités indispensables mener à bien les missions confiées. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. - Evoluer dans une entreprise inclusive
En tant qu'agent logistique de nuit, vous serez en charge de : - Décharger manuellement les camions arrivant sur le quai - Acheminer les colis vers les tapis roulants - Réaliser un premier tri des colis selon leur destination - Assurer la fluidité de la chaîne logistique dans un environnement à forte cadence - Veiller au respect des consignes de sécurité et au maintien de la propreté de votre zone de travail Mission à pourvoir du lundi au samedi de 00h30 à 06h15. Vacation de 2 à 5 nuits semaine, selon les besoins annoncés par l'entreprise. Un.e agent logistique idéal.e c'est : - Quelqu'un de fiable et ponctuel.le, sur qui l'équipe peut compter - À l'aise dans un environnement dynamique, où ça bouge vite - Capable de suivre une cadence soutenue tout en respectant les consignes - Attentif.ve à la sécurité, à l'organisation et à la bonne gestion des colis - Prêt.e à travailler en horaires de nuit et à évoluer sur du long terme
Date limite de candidature : 5 février 2026 Nous recherchons un professionnel paramédical (ergothérapeute, diététicien, psychologue, pscyhomotricien, kinésithérapeute, professeur APA...) pour l'équipe mobile de prévention en EHPAD à 40 ou 50% en CDD de 6 mois. Activités : Déploiement de l'EMPrév 17 : - Suit des formations sur la gestion de projet et les thématiques de prévention - Participe à la rédaction et à la diffusion des outils standards de gestion et d'intervention ainsi que ceux relatifs à la communication pour promouvoir l'action de l'EMPrév 17 - Participe et anime des temps de présentation et de déploiement de l'EMPrév 17 sur chacun des établissements du territoire - Participe au recueil et à l'élaboration de la synthèse des autodiagnostics adressés aux établissements - Participe à l'accompagnement dans l'élaboration du diagnostic interne des structures - Repère les axes d'amélioration potentiels au sein des structures en lien avec les professionnels de l'EMPrév 17 - Propose un plan d'intervention en fonction des besoins recensés par le biais de l'autodiagnostic - Propose aux établissements une feuille de route pour mener à bien les actions de prévention - En lien avec le pilote, établit un réseau de proximité avec les acteurs de santé publique et autres acteurs pouvant répondre aux besoins des établissements Organisation de l'activité : - Planifie ses interventions en respectant le planning de l'équipe et les besoins des établissements - Oriente les structures vers des programmes de prévention existants sur le territoire ou vers des personnes ressources - Veille à la mise en place et au suivi des actions de prévention proposées (visites sur sites, appels téléphoniques.), au suivi du calendrier - Fait évoluer les méthodes de travail et les techniques utilisées selon les demandes des établissements - Elabore les outils nécessaires à l'intervention de l'équipe (kit de prévention), les met à jour et les fait évoluer, en tenant compte de l'existant - Contribue au développement de la prévention individuelle et collective en accompagnant les professionnels des établissements à se former, à développer des actions adaptées, à anticiper les risques des usagers - Propose aux professionnels des pistes de réflexion sur la place des soins de préventions et sur les différents aspects de l'accompagnement global - Participe, ponctuellement si besoin aux instances au sein des structures (CVS, commission des menus,.) - Participe à l'élaboration des indicateurs d'activité et de suivi qualité, en assure la collecte et l'analyse Gestion et reporting - Participe activement aux temps de coordination de l'équipe - Complète les outils de suivi d'activité de l'équipe - Participe à l'élaboration du bilan d'activité annuel à partir des indicateurs qualité définis - Rend compte de ses interventions Savoirs : - Expertise métier en gériatrie, - Gestion de projets, - Principes de prévention, - Communication / Médiation, - Animation de groupe / Animation de réunion, - Connaissance du fonctionnement des EHPAD (idéalement public - privé - associatifs) - Méthodes et outils gestion des risques et qualité, - Référentiels qualité, - Risques et vigilances, - Compétences informatiques et outils innovants de partage d'information Compétences - Formation requise : Diplôme d'état lié au métier - Autres formations (ou expériences) souhaitées : Prévention en santé Préparation - animation de formations Gestion de projets Conditions de travail - Poste à temps partiel : à 40 ou 50%, en repos fixe, présence organisée en semaine. - Horaires de travail : Selon planning établi à l'avance et validé par le pilote de l'équipe. Nombreux déplacements dans tout le département. Déplacements ponctuels hors département pour échanges avec d'autres équipes mobiles ou pour des formations, congrès. Profil recherché : ergothérapeute, diététicien, psychologue, psychomotricien, kinésithérapeute, professeur APA...
Poste de Technicien Moto VN / VO à pourvoir courant mars. Missions principales : - Préparation des véhicules neufs - Réparation et entretien courant - SAV Vous travaillez avec rigueur et minutie. Amplitudes : 09h-12h30 / 14h-18h (ou 19h) du mardi au samedi. Formation impérative en mécanique moto et permis Moto exigé.
Poste de Conseiller.ère Vendeur.se Moto VN / VO à pourvoir courant Mars 2026. Missions principales : - Accueil, renseignement, conseil clientèle - Gestion du processus de vente de A à Z - Devis - Suivi de la vente - Prospection téléphonique - Utilisation Logiciel de vente - Atteinte des objectifs de vente. Vous travaillerez du mardi au samedi Horaires de la concession : 09h-12h30 / 14h-18h (ou 19h) 1ère expérience en commerce / vente impérative (idéalement en concession) Permis Moto exigé
Serveur(se) à temps partiel pour les week-end. Poste en cdd du 1/04/2026 au 31/09/2026. Travail le vendredi, samedi et dimanche de 18h30 à 22h30. Restauration de type traditionnelle autours de buffet d'hors d'œuvre et de desserts. Salaire à définir
LE FRATEL' RECRUTE : Pizzaiolo - Temps partiel (soirées) => Vieux-Port de La Rochelle - face aux Tours Tu aimes l'odeur de la flamme, la pâte bien vivante et le spectacle d'une pizza napolitaine faite dans les règles de l'art ? Alors lis bien ! => Le Fratel', c'est quoi ? Une petite pizzeria 100 % napolitaine, créée à l'été 2023, avec : - Four Marana venu tout droit de Naples - Cuisine ouverte, pizzas préparées sous les yeux des clients, avec vue directe sur les Tours de La Rochelle - 16 places à l'intérieur, 30 en terrasse - Grosse activité en livraison & à emporter - Petite équipe soudée (4 personnes l'hiver, 8 en saison) - Matériel haut de gamme, établissement flambant neuf Ici, on fait des pizzas. et on les fait très bien. => Le poste Nous recherchons un(e) pizzaiolo pour renforcer l'équipe le soir. - Organisation : - 19h - 23h - 20h / semaine, du mardi au samedi - CDI privilégié (CDD possible) - Tes missions : - Disquage - Gestion du four napolitain - Garnitures & finitions - Préparations - Plonge liée à l'activité pizza . Bref : la pizza de A à Z => Profil recherché - Une première expérience en pizzeria est demandée - Tu es motivé(e), curieux(se), rigoureux(se) - Tu aimes apprendre et progresser - Tu es sensible au produit, au geste juste, au travail bien fait Tu seras formé(e) et accompagné(e) par un Chef pizzaiolo 100 % italien, 10 ans d'expérience en pizza napolitaine, passionné, très technique et pédagogue. Ici, on transmet vraiment le savoir-faire. => Rémunération & avantages - SMIC hôtelier de base, ajustable selon expérience - Part variable possible pour les profils réellement expérimentés et passionnés - Possibilité d'évolution - Ambiance saine, humaine, exigeante mais bienveillante - Travailler face aux Tours, ce n'est pas un mythe Intéressé(e) ? Envoie nous ton CV (ou simplement quelques lignes sur ton parcours et ta motivation). La passion compte autant que l'expérience. Le Fratel', la pizza napolitaine - au cœur du Vieux-Port
Conditions d'éligibilité au contrat adulte relais : +26 ans Inscrit à France Travail et demeurant en zone QPV Au sein du collège Pierre Mendès France, en lien étroit avec les équipes pédagogiques et éducatives, vous participez à la mise en œuvre d'un climat scolaire apaisé et favorable aux apprentissages. Vos missions : Contribuer à la gestion et à la prévention des conflits au sein de l'établissement; Participer à la prévention des situations de harcèlement et de discrimination, Agir en faveur de la prévention de l'absentéisme scolaire, Soutenir les élèves et, le cas échéant, les orienter vers des structures éducatives, sociales ou de santé adapté. Vous exercez vos fonctions sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ALPMS et sous l'autorité fonctionnelle du responsable du collège Pierre Mendès France. Votre intervention s'inscrit pleinement dans les missions de médiation sociales au sein d'un établissement scolaire. Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Samuel ARZUR, directeur de l'ALPMS. (direction@alpms.fr)
L'ALPMS, association loi 1901, reconnue d'intérêt général, créée en 1999, conduit sur les 28 communes de la Communauté d'Agglomération de La Rochelle un dispositif de médiation sociale de jour et de nuit. L'Agence emploie 21 salariés dont 18 agents de médiation sociale de jour et de de nuit.
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vos missions principales sont de : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Vous contribuez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Votre temps de travail (pour un temps complet) est réparti comme suit : -le temps en classe (18 heures d'enseignement hebdomadaires - en face à face avec les élèves); -les temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser; -la participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.). Conditions particulières d'exercice : Tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles). Formations disciplinaires en ligne pour connaître les programmes et savoir les enseigner. CDD jusqu'au 3 juillet 2026; Enseignement au lycée; Temps partiel (9h); Rémunération pour un temps plein (18h) : entre 1 850 € bruts à 2 254 € bruts selon diplôme et expérience. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une licence ou master langues Vous êtes pédagogue et expert d'une discipline. Vous maîtrisez la langue française, la communication orale et écrite. Vous savez susciter l'attention et vous adapter face à différentes situations. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Vous savez travailler en équipe, au sein d'un collectif. Vous êtes à l'aise avec les usages du numérique. Débutant accepté
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux.
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Votre POSTE Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) pour un poste localisé à La Rochelle et rattaché(e) au Chargé d'affaires de d'agence. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les interventions en analysant les documents transmis (plans de prévention, risques, nature des travaux) et en anticipant les besoins matériels. - Sécuriser chaque zone d'intervention, identifier les travaux à réaliser et mettre en place les protections nécessaires avant toute action. - Réaliser les diagnostics de toiture, rechercher les fuites, documenter les interventions via l'application dédiée (photos, commentaires, mesures). - Effectuer les interventions de maintenance et d'étanchéité (membranes, relevés, points singuliers, réparations) dans le respect des règles de l'art et des DTU. - Encadrer 1 compagnon, organiser la répartition des tâches, assurer une formation si besoin et garantir la cohésion de l'équipe. - Contrôler la qualité des travaux, réceptionner les matériaux, gérer le stock chantier et assurer la bonne organisation des zones de travail. - Informer votre hiérarchie de l'avancement, remonter les points de vigilance et signaler toute situation dangereuse. - Assurer une relation client professionnelle, expliquer les risques, vulgariser les diagnostics et garantir leur satisfaction. - Finaliser les chantiers en veillant à la propreté, au repli du matériel et à la rédaction complète du rapport SAS. Avantages et conditions Lieu : La Rochelle Contrat : CDI - 169h Salaire : Selon expérience à partir 32k€ 13ème mois Mutuelle et Prévoyance à des tarifs avantageux Prime congés payés (30% d'un salaire brut mensuel) Participation Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise reconnue dans l'enveloppe du bâtiment, implantée nationalement et en croissance continue. Le service SAS représente un pilier stratégique de son activité : une équipe dédiée aux interventions rapides, expertes et sécurisées. Avec l'ouverture de sa nouvelle agence à Niort, l'entreprise renforce sa présence sur le territoire et construit une équipe engagée autour des valeurs de solidarité, de technicité et d'exigence. Pourquoi les rejoindre ? Un projet structurant avec l'ouverture d'une nouvelle agence. Un environnement valorisant l'expertise technique et l'autonomie. Une culture tournée vers la montée en compétences et la bienveillance. Des avantages sociaux solides (13e mois, intéressement, mutuelle, etc.). Votre PROFIL Ce poste de Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) demande une sensibilité forte pour l'intervention, la polyvalence et le travail en hauteur. Nous recherchons une personne ayant une expérience confirmée en étanchéité, en maintenance toiture ou en intervention SAS, avec une maîtrise des techniques bitumineuses ou synthétiques, des règles DTU et des diagnostics rapides. L'autonomie sur le terrain fait partie intégrante de cette fonction, tout comme la capacité à encadrer une petite équipe. Nous attendons également une organisation fiable, une communication claire, un sens naturel du leadership terrain, ainsi qu'une capacité à analyser une situation, prioriser les actions et remonter les bonnes informations. La mobilité est indispensable, tout comme le permis B pour assurer les déplacements quotidiens en Charente Maritime et départements limitrophes. Enfin, la personne retenue devra démontrer une rigueur constante en matière de sécurité, une adaptabilité réelle aux aléas, et une posture client exemplaire, capable d'expliquer simplement, rassurer et recommander. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons !
Sous l'autorité du Directeur de l'établissement, le Responsable Technique Piscine et Bâtiment s'assure du bon fonctionnement des infrastructures tout en garantissant le respect des normes d'hygiènes et de sécurité. Il assure le bon entretien préventif et curatif des bâtiments de l'hôtel et des logements du personnel. Il pilote et contrôle la conformité des prestations réalisés par des sous-traitants en Maintenance. Il assure un reporting mensuel à la Direction générale sur les contrôles périodiques. Il manage un agent technique et travaille en collaboration étroite avec Directeur d'établissement et le Directeur Travaux du groupe sur les projets d'amélioration. Enfin, il est le référent de l'établissement sur la sécurité incendie. Entretien et maintenance des bassins : Entretien quotidiennement les bassins et de leurs abords. Réalise des prélèvements d'eau et analyses suivant la règlementation en cours de l'ARS, avec mise à jour du Cahier de Sécurité Contrôle les installations et les différents paramètres : chlore, PH, température de l'eau et de l'air ambiant, mise à niveau des cuves chlore et ph. Réalise les opérations de nettoyage : filtres, circuits de traitement de l'eau... Réalise les opérations de nettoyage lors des vidanges. Réalise les opérations de maintenance préventive et curative. Est le contact privilégié des sociétés de maintenance extérieures pour l'organisation, le suivi et le contrôle des interventions. Répare et/ou participe aux réparations (fuite, filtre cassé .). Entretien et maintenance du bâtiment et des installations : Réalise des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des installations et équipements (préventif et curatif). Identifie et diagnostique un dysfonctionnement, une panne, une anomalie d'un système et détermine les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement. Gère les achats et le stock de matériel / produits, (état stocks, commande, réception, relances). Gère la bonne utilisation du parc informatique, travaille en lien avec le support micro à distance Apporte conseil et assistances aux équipes sur site. Se déplacer pour des achats de matériel ou des dépôts en déchèterie. Gère les fluides et est force de proposition pour la gestion économique des énergies. Participe à l'entretien des espaces verts extérieurs Gestion administrative du service technique : Établit, actualise, organise et met en œuvre les processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques au domaine technique. Contrôle les interventions de sociétés extérieures et renseigne les supports de suivi d'intervention avec les prestataires extérieurs. Elabore les plannings d'intervention. Réalise le suivi des arrêtés technique et le suivi des visites de sécurité Suivi des mises à jour des contrats de maintenance annuels Assurer le suivi de la GTC Tous les jours, consulter et tenir à jour le cahier de transmission. Accompagner les entreprises extérieures dans leur travail et contrôler leur activité. Surveiller les installations mises en contrat de sous-traitance et avertir la direction de toute anomalie. Gestion du registre de sécurité et piloter les commissions de sécurité Animation d'équipe : Management d'un Agent de maintenance et des renforts ponctuels mis à disposition Elaboration de planning et contrôle de la bonne réalisation des travaux Intègre, forme et encadre ses équipes sur tous les aspects Technique. S'assure de l'exécution des tâches dans les bonnes conditions de sécurité. Participe à l'écriture des process, s'assure de la mise en place et les contrôles. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 et vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que Responsable technique idéalement dans un environnement Hôtelier ou camping possédant piscine ou spa. - Habilitations électrique BT, travail en hauteur, chlore, Expérience entretien de piscine ERP,
Au sein de la Direction Administration Générale - service juridique, vous contribuerez à l'atteinte des objectifs stratégiques de l'Office en matière immobilière. Vos missions : Vous assurez une mission de conseil, d'appui et d'assistance de l'ensemble des collaborateurs, managers, Directeurs dans le domaine du droit immobilier (urbanisme, construction, copropriété, baux, acquisitions, ventes, aménagement, renouvellement urbain.) et notamment dans le cadre de montages d'opération/élaboration des groupement/rapprochement. Vous proposez et vérifiez la faisabilité juridique des montages opérationnels des projets et en assurez l'optimisation Vous accompagnez dans la négociation, rédaction et validation de tout type de contrats (hors commande publique). En lien avec notre notaire et l'assistante juridique, vous préparez et organisez la signature des actes y compris authentiques (acquisitions, cessions, prorogation.), Vous assurez la mise à jour et le suivi de tableaux de bord et veillez à alerter les opérationnels. Qui êtes-vous ? De formation à minima Bac+5 en Droit immobilier vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez précédemment évolué au sein d'une étude notariale, d'un cabinet d'avocats, d'une foncière ou d'un promoteur et souhaitez évoluer vers un poste aux fonctions diversifiées intégrant aussi une dimension sociale. Connaissances- savoir-faire : Maitrise du droit de l'immobilier et des sols, commercial et des sociétés. Connaissance de la propriété intellectuelle, du droit de la concurrence, du droit fiscal, du développement durable et du droit pénal de l'urbanisme Maitrise du Pack Office, Bonne communication écrite Respect des délais de production. Vous êtes - Rigoureux, organisé, réactif, consciencieux, - Force de proposition - Autonome, responsable, capacité d'adaptation - Un esprit de synthèse et d'analyse - Faites preuve d'adaptabilité - Aimez la polyvalence et avez la capacité de gérer de multiples tâches Alors n'attendez plus, le poste est fait pour vous ! Quand ? Comment ? Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD de 2 mois, temps plein- temps - 38.75 heures par semaine du lundi au vendredi. Contrat porté par le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale. Statut de contractuel de la Fonction Publique Territoriale. Convention collective des OPH : classification agent de maitrise II.2 25 jours de congés et 17 jours de RTT (pour une année complète, qui seront proratisés). Ils seront à prendre ou seront payés selon besoin du service. Les conditions salaire brut entre 26- 33K€ brut annuel selon profil, sur 13 mois (après 4 mois de présence). Le + de l'OPH de La Rochelle : Carte restaurant valeur faciale 9€ (60% pris en charge par l'employeur) - Mutuelle d'entreprise- Parking gratuit - garage à vélos - salle de restauration conviviale etc. Pas de panique ! Le process est simple : Un CV et une lettre de motivation à envoyer à l'adresse suivante : recrutement@office-agglo-larochelle.fr A l'attention e Madame Hélène FAVIER. - Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu - Entretien physique avec le manager/RH si votre profil après l'échange téléphonique est concluant. Prise de décision et retours à tous les candidats L'OPH quesaco ? Rejoindre l'Office public de l'Habitat de la communauté d'agglomération de La Rochelle et ses 160 collaborateurs, c'est: - S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au service des locataires ; - Intégrer une entreprise qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées.
Nous recrutons des conseillers commerciaux H/F dans le cadre de notre partenariat avec SFR pour la commercialisation d'offres de Fibre Optique. Dynamique et professionnel, Vos missions : - Prospecter, identifier les besoins d'une clientèle de particuliers ; - Convaincre et fidéliser de nouveaux clients ; - Développer la commercialisation de nos produits ; - Véritable ambassadeur de la marque, vous représentez et véhiculez les valeurs de la société. Profil recherché : - Vous avez le sens de l'écoute, du contact et de la négociation ; - Vous avez une personnalité avenante, optimiste ; - Vous êtes persévérant et motivé. Débutants acceptés. Votre salaire est composé de commissions non plafonnées, d'une moyenne de 1500 à 2000 net/mois. Vous avez accès à notre mutuelle d'entreprise et aux tickets restaurant ; les frais de déplacement sont prévus par la structure.
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Cette entreprise, créée en 2018, est spécialisée dans la conception de piles à combustible pour le secteur maritime. Elle compte 15 collaborateurs et a débuté en 2024 sa phase d'industrialisation. La société développe une solution d'énergie à zéro émission destinée à remplacer les combustibles fossiles présent sur l'ensemble du secteur (yachts, ferries, navires de service et transport fluvial). Grâce à l'innovation de ses produits, cette société a réussi à lever 2,5 millions d'€ en 2023 et commence à réaliser du CA. Dans le cadre de la signature d'un projet Europe d'envergue, cette entreprise est à la recherche de son futur ingénieur CFD - mécanique des fluides. Son rôle sera de réaliser les calculs et les simulations thermiques et fluidiques des ensembles produits. Le poste : Rattaché au responsable technique, vous rejoignez une équipe multi-métiers composées de 7 personnes (électronique, électrotechnique, mécanique). Vous définissez et réaliser les simulations nécessaires à faire avancer la conception des produits. Vous intervenez sur les projets suivants : - La définition des essais et simulations à réaliser - La modélisation et la réalisation des calculs thermiques et fluidiques (ANSYS, STARCCM+, AUTODESK .) - La simulation des écoulements d'airs et de fluides pour la partie propulsion et la partie alimentation des navires - La participation aux choix techniques des sous-ensembles (architecture, dimensionnement .) - La réalisation des tests et validations des innovations Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Collaborez à un projet environnemental qui lutte pour la dépollution des océans. - Travaillez dans une entreprise qui a réussi à lever 2,5 millions d'€ grâce à ses innovations. - Evoluez sur des missions variées (projet, technique, .) dans une équipe multi-métiers. - Rejoignez un service technique ou vous êtes le référent simulation. Le profil recherché : - Vous avez 3 ans d'expérience dans la réalisation de simulation & calculs thermiques et / ou fluidiques pour des produits industriels - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de logiciel de simulation CFD (Ansys, Autodesk, Xflow .) - Vous avez un bon niveau d'anglais écrit & oral Compléments : - Lieu : La Rochelle - Contrat : CDI - Salaire : 45K€ à 60K€ selon profil - Télétravail possible : 1 jour par semaine Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Au sein du service de cuisine, le SECOND DE CUISINE BISTRONOMIQUE est rattaché hiérarchiquement au Chef de cuisine et sous la supervision du Directeur d'hôtel. afin de proposer une offre de restauration complète sur la base de produits frais et régionaux pour une restauration de type Bistronomique ! Missions principales : Participation, suivi et contrôle de la mise en place du service. Veiller au bon déroulement du service de qualité établie par le Chef. Gestion des achats, des stocks et des inventaires. Analyse et gestion des coûts (maîtrise des ratios, fiches techniques, explications d'éventuels écarts.). Gestion des tâches administratives et des plannings. Assurer la prestation cuisine dans son intégralité pour l'établissement : pdj, restauration à la carte et restauration évènementiel : groupe / séminaire ; cocktails, buffets thématiques, etc. Réaliser les plats dans le respect des fiches techniques et des menus établis Contrôler la mise en place du service et suivre son bon déroulement. Vérifier la qualité des produits, la présentation, et la valorisation des produits Garantir l'application des normes HACCP en cuisine par l'équipe. Respecter et contrôler la mise en œuvre des enregistrements du PMS Suivre les protocoles de nettoyage et les faire appliquer par son équipe Réaliser les repas du personnel En capacité de former et d'accompagner le personnel de cuisine : commis de cuisine En l'absence du chef : - Diriger l'équipe de cuisine en place et coordonner le travail du personnel en poste, - Assurer la prestation cuisine dans son intégralité. Vous êtes issu(e) d'une formation en restauration/cuisine, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions équivalentes et idéalement dans un environnement Hôtelier et/ou Resort. Vous faites preuve de curiosité culinaires et avez le goût des choses bien faites
Laboratoire de Prélèvement d'Air Amiante, implanté depuis 2017, Groupe indépendant de Cabinets techniques en activité depuis 1998, Présent principalement dans le grand Sud-Ouest. Poste de Technicien.ne Préleveur.se Air Amiante à pourvoir, Pour notre agence située à Périgny (17), pour rayonner en Charente-Maritime et départements limitrophes. > Activités : * Réalisation des mesures d'air (Mesures environnementales / Mesures sur opérateur) sur site * Application stricte de la stratégie d'échantillonnage établie par le.la Chargé.e de Stratégie * Réalisation de prélèvements d'eau (Pour Analyses MES) * Préparation des interventions * Logistique des EPI/EPR et consommables * Gestion du matériel : suivi, nettoyage, envoi des échantillons * Gestion administrative : rendu de mission à l'assistant.e et au responsable de laboratoire et commercial.e, remplissage des fiches de prélèvements * Gestion commerciale : relation clientèle sur site lors des missions * ... liste non exhaustive > Profil requis - obligatoire : * Formation de niveau Bac OU Expérience significative dans le domaine de l'amiante, du bâtiment ou de laboratoire * Habitué.e au travail sur terrain autonome (Chantier) * A l'aise sur la route, beaucoup de kilomètres sont réalisés au quotidien * Permis B > Aptitudes exigées : * Aisance informatique (Tableur, Traitement de texte, Logiciel métier) * Rigueur : pour application stricte de la réglementation, des procédures, des protocoles, du port des EPI et EPR * Travail d'équipe, Communication, Cohésion : pour s'adapter à la culture d'entreprise * Adaptabilité : horaires variables selon chantiers des clients (152 heures par mois réparties du lundi au vendredi de 6h à 18h), prise de décision en cas d'incohérence sur Terrain. * Capable de travailler seul.e, sur chantiers de prescripteurs (Entreprises du bâtiment / Désamianteurs) présents durant l'intervention. > Obligation à l'exercice du métier - Possible lors de l'embauche, organisé par nos soins : * Formation aux risques Amiante Sous-section 4 * Habilitation au poste de Préleveur - Tutorat en interne Informations complémentaires : * Rattaché.e à l'agence de Charente-Maritime (PERIGNY) * Intervention en Charente-Maritime et Départements limitrophes * Du lundi au vendredi, Horaires variables, Mensualisation 152 heures par mois * Salaire brut mensuel : 2.179,50€ * Mutuelle Santé : prise en charge de 70% de la cotisation par l'entreprise * Véhicule utilitaire (type Berlingo) attribué * Téléphone professionnel * Panier repas à raison de 11,50€ par jour travaillé Contrat à durée indéterminée, Formation en interne possible selon le profil, Formation d'intégration et d'habilitation à prévoir dans les LANDES (à MONT DE MARSAN) la semaine de l'embauche
Aide à la pose de bardage métallique Aide à la pose d'habillage extérieur (rives, bandeaux, finitions) Approvisionnement du chantier et manutention Utilisation d'outillage électroportatif Travail en hauteur dans le respect des règles de sécurité Nettoyage et rangement du chantier
Manpower Conseil Recrutement La Rochelle recherche pour son client, un spécialiste dans le secteur du bâtiment, un Technicien de maintenance CVC chauffage, ventilation et climatisation itinérant F/H en CDI - quelques déplacements dans le 16. Zones d'intervention : -17 - Charente Maritime Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurerez en autonomie la maintenance préventive, corrective et le dépannage multi-sites des équipements dans les domaines du tertiaire et de la santé : maisons de retraite, EHPAD... Vos missions quotidiennes seront : -Suivi d'un contrat multi site en CVC -Maintenance préventive de climatisation, chaudières GAZ, PAC, VRV, Splits, Gainable, Rooftops, Groupe froid/Centrale d'air -Planifier les opérations de maintenance -Proposition de régie (chiffrage ... ) -Reporting du travail réalisé -Réalisation d'astreinte Salaire et avantages : Véhicule de service équipé Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC Professionnel domaine CVC Plomberie et vous faites preuve de motivation avec expérience similaire. Vous êtes reconnu (e) pour vos expertises techniques et votre sens du service client. Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation tout en étant proactif(ve).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Fort d'une expérience acquise en Logement Collectif et Tertiaire de plus de 40 ans, notre client est un spécialiste reconnu dans les domaines de l'électricité, la plomberie et le CVC. Pour renforcer son équipe de La Rochelle, nous recherchons un(e) Dessinateur Bureau d'Etudes H/F spécialisé(e) en CVC pour travailler sur des chantiers en Logements Collectifs et Tertiaire. Au sein d'une agence d'environ 25 collaborateurs, vous interviendrez en collaboration avec un Chargés d'Affaires et le Responsable d'Agence. Depuis le dossier de chiffrage, vous : -Réalisez les plans de réservation et plans d'exécutions nécessaires à la réalisation du chantier, -Préparation des Appels d'Offres, -Demande de prix fournisseur, -Assurez le suivi de l'opération sous le contrôle du chargé d'affaires, jusqu'aux plans DOE/DIUO, -Résolvez les problèmes ayant une relation avec la conception, -Donnez des avis techniques. Vos Missions : être le soutien du Chargé d'Affaires CVC : -Gère les plans du projet -Réalise les plans de réservation selon les plans de cheminement -Réalise les plans d'implantation selon CCTP, devis et pièces marché -Effectue des relevés et métrés précis -Transmet les éléments nécessaires au chiffrage -Réalise l'analyse fonctionnelle de l'installation et en crée les synoptiques -Constitue les carnets d'échantillons -Fait valider les plans au chargé d'affaire -Organise le suivi des plans -Constitue le dossier et le transmet au responsable de chantier -Adapte ses plans RESA et EXE en fonctions des impératifs chantiers, de TS et TMA -Réalise les notes de calculs de dimensionnement (réseaux-colonne-éclairement) -Propose les solutions techniques les plus économiques -Elabore les nomenclatures et quantitatifs -Etablit du dossier après-vente Vous justifiez d'un BTS Assistant Technique Ingénieur ou BTS CPI Conception de Produits Industriels, ou équivalent formation de Technicien Bureau d'Etudes en CVC/ Dessinateur Projeteur. Génie Climatique. Poste évolutif Assistant Chargé d'Affaires. Compétences : Connaissance des normes en vigueur - Respect des procédures de l'entreprise - Veille technologique - Gestion de la documentation technique - Maitrise du logiciel Autocad. Qualités requises : -Collaborer avec différents interlocuteurs afin de mener à bien un projet. -Capacité d'analyse, gestion des priorités -Travailler avec rigueur et méthode. -Savoir travailler en équipe et de façon transverse. -Savoir travailler avec réactivité Un accompagnement sur le poste est prévu à l'intégration.
Technicien(ne) SAV Itinérant(e) - CDI Secteur La Rochelle Vous aimez la mécanique et la maintenance ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la location et la maintenance de matériels de manutention et de levage (chariots élévateurs, nacelles, engins de chantier, etc.) en tant que Technicien(ne) SAV Itinérant(e) ! Vous serez rattaché(e) à l'agence bordelaise, il faudra donc prévoir 1 ou 2 déplacements pour la gestion du matériel Vos missions Rattaché(e) au Service Après-Vente, vous interviendrez directement chez nos clients pour assurer la maintenance et la réparation des équipements de manutention et de levage. Votre rôle sera essentiel pour garantir la performance des matériels et la satisfaction client. Au quotidien, vous serez amené(e) à : -Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative sur site. -Diagnostiquer les pannes et remettre en état des chariots élévateurs, nacelles, engins de chantier et autres matériels de manutention. -Commander les pièces détachées auprès de notre réseau interne. -Proposer des services additionnels adaptés aux besoins des clients. Profil recherché -Réactif(ve) et ponctuel(le) : vous êtes le garant de notre engagement qualité auprès des clients. -Organisé(e) et autonome : vous gérez vos interventions et déplacements en toute indépendance. -Curieux(se) et rigoureux(se) : vous aimez comprendre, analyser et résoudre les problèmes techniques. Compétences et qualifications -Formation en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. -Expérience en maintenance d'équipements de manutention ou engins de levage (un plus). -Permis B obligatoire (déplacements quotidiens).
Vos tâches au poste d'agent polyvalent de parc (H/F) : - Assurer le nettoyage, l'entretien du parc et vider les poubelles - Soufflage de feuilles - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Déballage et mise en route des manèges Taux horaire : 12.02EUR Horaires de travail : 15 heures / semaine, mercredi, samedi et dimanche 9h-14h puis 30 heures par semaine pendant les vacances scolaires. Possibilité d'évolution sur le long terme. Vos avantages Actual : - CSE, chèque parrainage, chèque fidélité - EPI de qualité - Mutuelle - Livret Actual compte épargne temps rémunéré à 12% - IFM 10% + ICCP 10% - De nombreuses aides et services dédiés (garde d'enfants, logement, déplacement...) Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine des espaces verts ou de l'entretien.Vous êtes rigoureux, ponctuel, minutieux et aimez le travail d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble votre travail !
La mission consiste principalement à assister l'équipe de direction dans la gestion opérationnelle de la production. Le collaborateur interviendra prioritairement sur les domaines suivants : Fabrication / Planification : gestion du process de production, organisation des approvisionnements, suivi des stocks, optimisation des flux. Sécurité & Environnement : application et promotion des règles HSE, contrôle des dispositifs de sécurité. Procédés : suivi des performances des installations, participation aux essais d'optimisation, rédaction de rapports. Qualité : réalisation des contrôles nécessaires, contribution au maintien et à l'amélioration des normes qualité. Les activités comprendront notamment : l'établissement des plannings d'approvisionnement, le suivi et la gestion des stocks, la réalisation de suivis de performance, la rédaction et la mise à jour des modes opératoires, l'appui au pilotage du process de fabrication. Nous recherchons un candidat : Bac avec forte expérience dans les domaines cités, ou DUT / Licence / Master / Ingénieur débutant avec appétence pour la production industrielle et les procédés. Qualités attendues : rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse, autonomie, bonne communication, intérêt pour les problématiques techniques.
Transdev recrute des conducteurs et conductrices de bus/car en temps complet sur le secteur de La Rochelle. Vous aurez la possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété de nos activités : le réseau Yélo de la Communauté d'Agglomération de La Rochelle (urbain, scolaires, lignes régulières périurbaines) et/ou la ligne 150 La Rochelle - Ile de Ré pour la Région Nouvelle-Aquitaine (lignes régulières interurbaines). Nous vous proposons alors d'intégrer une formation Permis D et Fimo voyageurs dans le but d'obtenir votre permis D et Fimo Voyageurs puis devenir conducteur(rice) de car. Vous devez être inscrit/e à France Travail. A l'issue de votre formation, vous rejoignez nos équipes en contrat à durée indéterminé (CDI) au sein de notre dépôt à La Rochelle. Vous aurez la possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété de nos activités. Rigoureux, sens des responsabilités et doté d'un bon relationnel seront vos atouts pour réussir cette formation et rejoindre le groupe Transdev. Prérequis: - Être Titulaire du permis B. - Savoir lire, écrire et compter. - Document d'identité en cours de validité (carte d'identité, passeport, titre de séjour). Déroulement : 1. Réunion d'information collective le 03/02/26 OU le 11/02/26 (inscription obligatoire): Réunion le 03/02: http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/579713?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate OU Réunion le 11/02/26: http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/579764?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate 2. Période d'immersion et Entretiens RH, 3. Visite médicale d'aptitude. Formation en Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) avec Esteve Rochefort: Dates: Du 02/03/2026 au 13/05/2026 Durée: 315 HEURES Lieu de formation: Rochefort (17) Formation: Permis D + FIMO voyageurs Afin de valider votre projet, une immersion pourra vous être proposée avant la formation. Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Les atouts : Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients) Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev Dispositif d'accompagnement social (Logement, proche aidant.)
LEADER LA ROCHELLE, Société du Groupe ACTUAL spécialisé depuis plus de 30 ans dans la mise à disposition de personnel pour répondre aux besoins des entreprise. Vous êtes à la recherche d'un poste d'agent logistique cariste (H/F) à La Rochelle Etant le Roi (H/F) de la conduite sur votre Chariot, vous maîtrisez au top la Conduite CACES R 489 Cat 1, 3 et 5 Ce poste implique les missions suivantes:- Réception et contrôle des marchandises, - Gestion des stocks, - Préparation des commandes et les opérations d'expédition, - Gestion des bons de livraisons et mise à jour informatique. - Vous serez également chargé de l'entretien de votre chariot élévateur, Horaires : en journées Rémunération : 12,02EUR brut horaire selon expérience Nous recherchons une personne dynamique, organisée et rigoureuse. Le poste d'Agent logistique cariste (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau IV - Baccalauréat dans les filières générales, technologiques, professionnelles ou équivalentes. De plus, une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans le domaine de la logistique est souhaitée Si vous avez une expérience réussie dans la logistique et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Description du poste Vous intégrez l'équipe du service informatique sous la responsabilité du Responsable Informatique et Manager de la Sécurité du Système d'Information. En collaboration avec les autres gestionnaires du système d'information, vous garantissez le fonctionnement optimal du système d'information local dans le respect des procédures nationales et locales. A ce titre, vous êtes chargé(e) : - du déploiement du plan d'équipement informatique : installation et configuration des matériels informatiques mis à disposition des utilisateurs en appliquant les standards et procédures en vigueur ; - de la gestion et du suivi du bon fonctionnement des infrastructures réseaux (réseau local, baies de brassage, connexions, accès aux ressources, équipements actifs) en lien avec les équipes nationales et les prestataires si nécessaire, - du maintien en condition du parc informatique : diagnostic et résolution des dysfonctionnements matériels et logiciels et aiguillage si besoin vers les différents niveaux de support ; - de rédiger des documents techniques et assurer ou participer à des actions de formation ; - de l'assistance et l'accompagnement des utilisateurs dans la mise en œuvre des outils informatiques mis à leur disposition et dans la résolution des dysfonctionnements rencontrés ; - de veiller à la bonne mise en application des recommandations de la Direction du Système Informatique en matière de sécurité du système d'information local ; - de mener des projets techniques en lien avec les équipes nationales, représenter l'organisme auprès des partenaires, dans son domaine de compétence ; - d'apporter les améliorations nécessaires aux processus en déployant des solutions innovantes, en concertation avec les membres du service et l'aval de votre hiérarchie. Vos compétences Maîtrise de l'environnement Windows, de la suite Bureautique et des outils collaboratifs Microsoft Office 365. Maitrise des composants matériels informatiques afin d'assurer le support utilisateur. Capacités à : - Être moteur sur l'exploitation des composants du SI local - Administrer et exploiter des réseaux informatiques locaux (LAN, équipements réseaux, supervision, diagnostic des incidents) - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue de l'exploitation des ressources locales - Travailler en équipe et s'intégrer dans un collectif de travail - Respecter les cadres normatifs de l'organisme (sécurité, socles techniques, qualité.) Savoirs être : - Autonomie dans l'organisation de ses activités, avec un souci du rendre compte régulièrement à sa hiérarchie - Qualité relationnelle et rédactionnelle (modes opératoires, supports vidéo.) - Pédagogie et goût pour l'accompagnement des utilisateurs - Sens de la relation client - Esprit de synthèse - Travailler en équipe et en concertation permanente - Rigueur dans le respect des procédures - Sens du service public Votre formation BAC + 2 Informatique (BTS, DUT) ou licence en informatique. Une expérience significative de 2 ans dans des fonctions similaires est requise. Des déplacements sont à prévoir ponctuellement sur le département de la Charente-Maritime (permis B obligatoire). La prise de poste est prévue au plus tôt idéalement dès mars 2026.
la CAF (tests par cabinet de recrutement et entretiens individuels par jury interne après sélection sur dossier)
Vos missions : * Réaliser des travaux de plomberie sanitaire (installation, réparation, entretien) * Intervenir sur des petits travaux de dépannage (électricité, serrurerie, etc.) ou autre travaux polyvalents. * Participer en binôme/trinôme à des divers missions (faïence, aménagements intérieurs, salle de bain,...) * Assurer un service client de qualité et des interventions efficaces Vous aurez la liberté de gérer votre propre planning en fonction des besoins et des disponibilités des clients. Du lundi au vendredi, avec la possibilité de travailler le samedi si vous le souhaitez. 80% de vos interventions se feront sur La Rochelle.
La société "ENERSTEEL", filiale du Groupe Ponticelli Frères, recrute dans le cadre d'un renforcement d'équipe. Vous souhaitez développer votre expérience de Dessinateur (H/F) et ainsi participer aux transformations du monde dans un groupe familial qui œuvre à fournir aux hommes ce dont ils auront toujours besoin : l'énergie, la santé, l'eau, l'alimentation et la sureté, dans le respect sincère de la planète et de ses collaborateurs. Nous vous proposons de nous rejoindre en CDI. Le poste proposé est rattaché à Périgny (17). Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : 1/ TRACAGE DES STRUCTURES - réceptionner et vérifier les interfaces et données d'entrée avec le BE et la direction commerciale ; - réaliser las lectures des notes de calcul ; - réaliser les plans de principe, coupe et suivant les règlements CM66, NV 65 et EUROCODES ; - réaliser l'uniformatisation des pièces ; - réaliser les nomenclatures ; - participer aux réunions de conceptions ; - préparer et diffuser les plans de fabrication et de montage. 2/ IMPLANTATIONS ET GESTION DES ALTIMETRIES - réaliser les plans d'implantations des ouvrages en prenant en compte les contraintes du projet ; - réaliser les altimétries et plans de coupes du projet. 3/ QHSE - s'inscrire dans la politique Qualité, Sécurité et Environnement de l'entreprise ; - réaliser le PPQ3SE.
POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 1er mars 2026. Vous aurez pour missions: - d' Entretenir et mettre en valeur les espaces verts communaux. - de Contribuer à la propreté du domaine public et privé par des actions de nettoyage et de manutention. 3 postes sont à pourvoir
Au sein de la BU Agencement, vous concevez, réalisez et vendez des espaces personnalisés, esthétiques et fonctionnels, tout en répondant aux contraintes techniques et budgétaires du client, dans le but de garantir la satisfaction de notre clientèle de professionnels et de développer notre image de marque. Vous développez votre portefeuille client (en plus des leads qui vous sont fournis) dans le but d'atteindre vos objectifs et de garantir le suivi tout en respectant les procédures internes et en rendant compte à votre hiérarchie. Vous demeurez polyvalent(e) et vous participez activement à toutes les tâches du magasin afin de garantir l'atteinte des objectifs de performance attendus. RESPONSABILITES ET MISSIONS Commerce : garantit la satisfaction clients avec 100% des clients accueillis et pris en charge Agencement : Prospecte en magasin et sur la zone de chalandise pour identifier de nouveaux clients. Prend en charge les leads fournis par la BU agencement, relance les projets afin d'assurer la transformation du lead en signature Recueille et analyse les besoins du client pour élaborer et proposer des solutions « clé en mains » personnalisées. Conçoit le projet à l'aide de CAO Passe les commandes associées et coordonne les travaux avec les prestataires RETIF et la BU Agencement. Assure le suivi des projets : commandes, livraisons, installations et service après-vente. Fidélise les clients par un contact régulier et la proposition de produits ou services complémentaires. Retail : Se montre exemplaire dans tous les aspects de la relation client afin de déployer une expérience client optimale Saisit l'occasion de chaque contact client pour répondre au besoin primaire par une découverte complète du client, réaliser des ventes additionnelles et complémentaires et déceler d'éventuels projets d'aménagement Participe activement au plan d'action magasin répondant aux enjeux commerciaux et de satisfaction clients Recrute tout nouveau client et met en œuvre le plan d'action de fidélisation Applique la politique commerciale, marketing et merchandising RETIF sur le magasin Veille à la mise en place qualitative et optimale de la gestion de projets et à son adaptation permanente aux enjeux business ; remonte à son responsable les ajustements éventuellement nécessaires à la réalisation de la performance commerciale Participe en autonomie à l'excellente tenue du magasin : surface de vente, réserves, locaux sociaux Gestion Respecte les règles et procédures en vigueur dans l'entreprise Vie de l'équipe Participe et adhère au projet d'entreprise Participe à construire un environnement stimulant au sein de l'équipe PROFIL RECHERCHE Vous êtes diplômé/e d'un BAC +2/3 en design d'intérieur, Agencement ou équivalent avec une expérience reconnue en agencement ou aménagement d'espaces. Vous êtes vendeur(euse) dans l'âme et vous disposez d'une vraie capacité de conceptualisation et avez un goût prononcé pour la recherche de l'excellence, le développement business et la qualité de service client. Vous adorez le terrain et la relation client et êtes doté(e) d'un excellent relationnel. Vous êtes dynamique et enthousiaste. Vous avez le goût du challenge et le sens du résultat. Organisé(e) et rigoureux(euse), vous êtes capable de gérer un portefeuille clients et d'analyser les résultats et ses indicateurs commerciaux. Vous savez gérer les priorités et êtes autonome. Vous êtes polyvalent(e) et force de proposition. Statut Employé / Temps complet Poste basé en magasin Le Groupe RETIF, à travers sa Politique de recrutement, s'engage pour la Diversité et l'Emploi Local tout en évaluant les candidatures de façon équitable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 950,00€ par mois Expérience: Agencement: 5 ans (Requis) Vente BtoB: 3 ans (Requis) CAO: 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un technicien d'usinage en CDI à La Rochelle - 17000. Le salaire proposé est entre 13 et 15EUR (EUR) de l'heure pour une durée de travail de 35 heures par semaine. Une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BEP/CAP sont requis pour ce poste. - Lecture des plans - Travail sur centre d'usinage (programmation), tours parallèles et traditionnels, - Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces, etc.) - Réception des pièces brutes, mise en place sur la machine. - Edition des gammes d'opérations d'usinage, - Mise en marche des machines, surveillance de l'usinage et de la précision, - Contrôle des pièces usinées, - Renseignement des documents de suivi de production, - Maintenance préventive des équipements, - Participation à la gestion de l'ordonnancement et du lancement de la fabrication (interne) en partenariat avec le bureau d'études & méthodes et votre responsable hiérarchique, - Réception client pour prise en charge d'un besoin (en cas d'absence de vos responsables hiérarchiques). Profil recherché: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'usinage - Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique ou équivalent - Maîtrise des machines-outils conventionnelles et à commande numérique - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la mécanique de précision et évoluer dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de technicien d'usinage en CDI à La Rochelle - 17000.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F). Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale Développer votre propre portefeuille de mandats Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : 70 % de commission par vente (soit environ 800 € HT en moyenne) Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation Diffusion automatique sur 20+ sites d'annonces (gratuitement & sans limite) RC Pro + assurance essais routiers incluses Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 5 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Prime offerte au pro de l'intermédiation 5 000 € HT à la 15eme vente si celle ci et réalisée dans les 6 mois. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio chaque Jeudi à 18h00 (inscription gratuite) Pour y participer et/ou postuler, inscrivez via le lien pour postuler (sans engagement). En savoir plus : https://www.capcar.fr/devenir-agent-automobile?utm_source=agentDFA25022025&utm_campaign=mlm
Vendre votre voiture n'a jamais été aussi facile. Un accompagnement de A à Z, une estimation au plus juste, la force d'un réseau national partout en France et des transactions sécurisés. En nous rejoignant, vous serez indépendant mais jamais seul, vous serez libre d'aménager votre temps de travail avec une rémunération attractive.
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis La Rochelle (17000) recherche pour un de ses clients spécialisé dans le conditionnement de produits liquides non-alimentaire un Conducteur de ligne H/F. Vos missions : - Rentrer les programmes de production dans les machines de production - Alimentation de la ligne de production , étiquettes, bouchons - Veiller au bon déroulement du process de production - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la mise en marche des machines et réalisation des tests initiaux. - Participer au nettoyage spécifique de la ligne de production HORAIRES : 3*8 (matin, après-midi et nuit) Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie au poste d'agent de production ou sur un poste similaire et connaissez le secteur de l'industrie Vous êtes à l'aise avec les tâches sur commandes numérique Formation sur poste. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe et attractif - 10% Indemnités fin de mission + 10 % Indemnités congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Cette annonce vous intéresse ? Contactez l'agence au ou bien par mail à l'adresse suivante
Service de Prévention Spécialisée à la Rochelle (17000) - Contrat à durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir dès que possible La Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 : Le Service de médiation de rue au sein de la Prévention Spécialisée accompagne des personnes en situation d'errance ou marginalisées (sans domicile fixe, en grande précarité, souffrance psychique, addiction). Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, vous serez positionné(e) en binôme sur le territoire de la CDA principalement dans l'hyper centre de la Rochelle, afin de faire de la médiation sur l'espace public en après-midi et en soirée, favoriser le lien social, repérer les situations de vulnérabilité et les accompagner. Votre présence sociale permettra notamment de : - Créer un lien de confiance avec le public en errance ; - Prévenir, réguler, apaiser pour favoriser une résolution pacifique des conflits ; - Faire du lien avec les commerçants et habitants ; - Assurer une présence en maraude régulière (principalement à pied) et active sur l'espace public ; - Faciliter l'orientation vers les services adaptés (sociaux, sanitaires, d'hébergements, etc.) ; - Rendre compte de son activité ; - S'inscrire dans une dynamique partenariale. Compétences requises : - Maitrise des techniques de gestion et prévention des conflits - Capacité à travailler en équipe, d'organisation et d'adaptation - Sens du dialogue, de l'écoute et de régulation - Capacité à gérer son stress - Aisance rédactionnelle - Bonne maîtrise des outils informatiques - Capacité à rendre compte, à prendre des initiatives
Pour une entreprise spécialisée, dans la manutention portuaire, sous la supervision du responsable d'exécution, vous participez à la maintenance préventive et curative des installations et équipements du site. L'équipe maintenance est constituée de 16 personnes au sein de laquelle toutes les compétences sont représentées (électricien, mécanicien, chaudronnier, diéséliste, etc) Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements et engins de levage - Analyser les pannes et prioriser les interventions - Proposer des axes et solutions d'amélioration Vous serez en horaires d'équipe en 2x8 sur un contrat à 39h du lundi au vendredi (Astreintes et certains samedi à prendre en compte). Il vous manque une formation ou une habilitation ? Vous serez accompagné(e) dans le développement de vos compétences et formé(e) en interne.
Le Groupe Adéquat est aujourd'hui un acteur incontournable du recrutement en France (CDI - CDD - Travail temporaire). Le Groupe Adéquat, c est plus de 250 agences et 30 ans d'expérience dans tous les secteurs d'activités. Toutes nos offres sur www.groupeadequat.fr
BC PRO CHR, entreprise spécialisée dans l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements pour les professionnels de la restauration dans le secteur de LA ROCHELLE, renforce son équipe et recherche un technicien polyvalent motivé et expérimenté. Vos missions: Installation, mise en service et maintenance des équipements de froid commercial (chambres froides, vitrines, réfrigérateurs professionnels.). Installation et maintenance de cuisines professionnelles (fourneaux, fours, hottes, équipements inox). Diagnostics, réparations et interventions techniques sur les systèmes électriques et électromécaniques. Respect des normes de sécurité, traçabilité des interventions et reporting auprès du responsable technique. Conseil et accompagnement des clients professionnels. Compétences requises Formation en froid, électricité, électrotechnique ou électromécanique. Connaissances solides en réfrigération et équipements CHR. Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques. Permis B indispensable. Autonomie, sens du service, rigueur et esprit d'équipe. Les plus qui feront la différence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1). Expérience en installation de cuisines professionnelles de minimum 2 ans Polyvalence et capacité à gérer des interventions variées. Localisation Poste basé à Périgny avec déplacements chez nos clients (restaurants, hôtels, collectivités.). Ce que nous offrons CDI temps plein. Rémunération attractive selon profil + primes d'intervention. Véhicule de service + téléphone + outillage fourni+ tickets restaurants Formation interne continue et évolution possible.
Vos missions : - Prospecter et développer votre secteur (prospection terrain) - Générer des rendez-vous qualifiés - Réaliser les rendez-vous clients et conclure les ventes - Accompagner le client dans son projet (Budget, solutions, financement) - Assurer un suivi client de qualité jusqu'à la signature
Vos tâches au poste de Mécanicien nautique (H/F) : - Assurer l'entretien, le diagnostic, la réparation et la remise en état des moteurs et systèmes mécaniques des bateaux afin de garantir leur fiabilité, leur sécurité et leurs performances. - Réaliser la maintenance préventive et curative des moteurs nautiques - Intervenir sur moteurs hors-bord et in-bord (thermiques et diesel) - Diagnostiquer les pannes mécaniques et hydrauliques - Effectuer les opérations de révision, vidange et réglage moteur - Intervenir sur les systèmes de propulsion, de refroidissement et d'échappement - Contrôler et réparer les systèmes d'alimentation et de transmission - Réaliser les essais moteur et mises en service - Rédiger les comptes rendus d'intervention - Respecter les consignes de sécurité et les procédures constructeur Taux horaire : Selon profil et expérience Horaires de travail : en journée. Vos avantages Actual : - CSE, chèque parrainage, chèque fidélité - EPI de qualité - Mutuelle - Livret Actual compte épargne temps rémunéré à 12% IFM 10% + ICCP 10% - De nombreuses aides et services dédiés (garde d'enfants, logement, déplacement...) Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau Bac pro à BTS en mécanique et avez de l'expérience sur ce poste ? Si vous êtes rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif(ve) à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe, ce poste est fait pour vous ! Permis B obligatoire Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature et construisons ensemble votre travail !
--> Une opportunité idéale pour se former à un métier technique et évoluer sur des projets ferroviaires d'envergure ! Dans le cadre d'un e forte croissance d'activité, nous recherchons pour notre client à La Rochelle, à minima 10 Technicien(ne)s d'Essais. Le métier étant spécifique, une formation complète est prévue en amont via une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle), permettant aux candidats motivés d'acquérir toutes les compétences nécessaires avant leur prise de poste. Profils recherchés : - Bac +2 en électrotechnique ou équivalent - Jeunes diplômés bienvenus ! - Motivation, curiosité technique et envie d'apprendre - Bonne posture professionnelle et esprit d'équipe L'expérience n'est pas un prérequis : la formation est là pour ça ! Vos missions (Après la formation) : Vous interviendrez sur les essais de série fonctionnels des matériels Citadis (tramways) et TGV, avant leur livraison aux clients. Activités principales : - Réaliser les essais de série selon les processus et fiches d'instructions - Déployer une culture qualité et une démarche d'amélioration continue - Travailler en collaboration avec les équipes méthodes essais - Garantir le respect des objectifs QCD (Qualité / Coûts / Délais) - Mettre à jour les documents de suivi et d'avancement des essais - Identifier, corriger et vérifier les anomalies (non-conformités, retouches, modifications) - Présenter le matériel au client dans le respect des procédures - Proposer des améliorations produit et/ou process pour optimiser qualité, coûts et délais - Horaires postés possibles : 1x8, 2x8 ou 3x8 Habilitations électriques (ou à obtenir via la formation) : B2V, B2V Essais, BE Essais, BR, H2V, H2V Essais, HE Essais, BC, HC Formation & parcours proposé : - Formation avec France Travail de 400h (3 mois) À l'issue de la formation : - CDI chez Step Up - Démarrage de la mission chez notre client début juin 2026 - Mission longue durée de 3 à 4 ans à La Rochelle (possibilité également de quelques postes sur Belfort) - Puis poursuite de carrière sur d'autres projets Step Up partout en France, selon votre mobilité Condition indispensable pour la POEI : être inscrit(e) à France Travail
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : - L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas - L'entretien du cadre de vie - L'accompagnements aux promenades, sorties culturelles - L'accompagnements aux rendez-vous médicaux - L'accompagnement post hospitalisation - Les échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti - D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet - Des temps de trajet payés entre chaque client - D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50% - D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues - D'indemnités kilométriques - Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute - Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations ! - Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc.. - Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire. Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Alternatives Energies, expert naval en propulsion et gestion d'énergie depuis près de 30 ans Implantée à La Rochelle, Alternatives Energies est une entreprise pionnière et reconnue dans la conception et l'intégration de solutions innovantes de propulsion et de gestion d'énergie pour les navires de plaisance et professionnels. Notre entreprise, spécialisée dans la maintenance de bateaux de transport de passagers à propulsion électrique, recherche un(e) Technicien maintenance et SAV dédié aux navires professionnels pour renforcer notre pôle Services. Missions principales: -Interventions techniques : Diagnostic, dépannage et maintenance des systèmes de propulsion électrique et des équipements embarqués, en atelier ou sur site (France et DOM-TOM). -Relation client : Écoute et analyse des demandes, assistance technique à distance (télédiagnostic) ou sur place, en collaboration avec les opérateurs clients. -Suivi de prestations : Rédaction de fiches d'intervention, participation à l'amélioration des procédures techniques et à la mise en place de solutions de maintenance prédictive. -Gestion des stocks : Suivi et approvisionnement des pièces détachées nécessaires aux interventions. Profil recherché: -Formation : BTS Technicien de maintenance navale, Bac Pro en maintenance industrielle/électricité industrielle, ou expérience équivalente en électrotechnique marine. -Compétences : Maîtrise des systèmes électriques (moteurs, variateurs, convertisseurs,.), autonomie sur le terrain, capacité à travailler en équipe. Idéalement, niveau d'anglais A2 minimum souhaité. -Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, orientation satisfaction client et intérêt marqué pour le milieu naval. => Poste basé à La Rochelle, déplacements fréquents en France et DOM-TOM. => Secteur porteur : maintenance de bateaux professionnels à propulsion électrique.
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, et sous la responsabilité de l'encadrant technique : - Vous réalisez des sacs et accessoires à base de matières recyclées (voiles, bâches, ) - Vous réalisez des travaux de couture en utilisant des machines et techniques professionnelles *** Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller France travail - Mission Locale ou autre accompagnateur ***
Vous avez déjà une activité salariée, mais vous cherchez un complément de revenu qui a du sens ? Rejoignez Pilliot Assurances en tant que mandataire indépendant et développez une activité flexible, à votre rythme, avec une formation et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Qui sommes-nous ? Fort de 50 ans d'expérience et de la confiance de plus de 35 000 clients, Pilliot Assurances est un acteur majeur du courtage en assurance en France. Notre cabinet s'appuie sur des partenariats solides avec les plus grandes compagnies d'assurance du secteur. Nous disposons de plusieurs agences en France et poursuivons aujourd'hui notre développement commercial sur l'ensemble du territoire Notre force ? Un réseau de mandataires engagés, formés et soutenus au quotidien pour offrir à nos clients un service de qualité, dans la durée. Votre rôle en tant que mandataire En tant que mandataire indépendant, vous jouez un rôle clé de conseiller en protection sociale. Votre mission : accompagner chefs d'entreprise, indépendants et salariés dans le choix de solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. Concrètement, vous : - Contactez des entreprises à partir de listings qualifiés pour leur présenter nos solutions, - Analysez les besoins de vos interlocuteurs, - Proposez des offres sur mesure, issues de notre large panel de partenaires assureurs et mutualistes, - Développez votre activité commerciale grâce à nos outils, à la recommandation et à vos propres actions de terrain. Pour qui ? Cette activité est idéale pour les personnes salariées à temps partiel, qui souhaitent : - Générer un revenu complémentaire de manière autonome, - Apprendre un nouveau métier tourné vers la relation client, - Et bénéficier d'un cadre structuré et bienveillant, sans pression commerciale. Aucune expérience dans le secteur de l'assurance n'est requise : nous misons avant tout sur votre motivation, votre sens du contact et votre envie d'apprendre. Une formation certifiante OFFERTE Afin de démarrer dans les meilleures conditions, nous vous offrons la formation IAS niveau 2 (Intermédiation en Assurance), obligatoire pour exercer en tant que mandataire. Cette formation est 100 % prise en charge et dispensée par Pilliot Assurances, Un accompagnement personnalisé Chez Pilliot Assurances, vous n'êtes jamais seul(e). Dès votre intégration, vous bénéficiez : - D'une formation initiale complète, adaptée à votre niveau, - D'un parcours de montée en compétence progressif, - D'un suivi individuel régulier, pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs, - Et de supports et outils pratiques pour piloter votre activité sereinement. En résumé : . Activité complémentaire en toute autonomie, . Accompagnement humain et de proximité, . Formations régulières, . Rémunération attractive à la performance, . Aucune obligation de volume : vous avancez à votre rythme, Envie d'en savoir plus ou de rejoindre notre réseau ?
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vos missions principales sont de : - concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. - concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Vous contribuerez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Vous êtes pédagogue et expert d'une discipline. Vous maîtrisez la langue française, la communication orale et écrite. Vous êtes rigoureux, patient et doté d'un grand sens de l'écoute. Vous savez susciter l'attention et vous adapter face à différentes situations. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Vous savez travailler en équipe, au sein d'un collectif. Vous êtes à l'aise avec les usages du numérique. Votre temps de travail (pour un temps complet) est réparti comme suit : - le temps en classe (20 heures d'enseignement hebdomadaires - en face à face avec les élèves) - les temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser - la participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.). En tant que professeur en collège ou lycée, vous enseignez 36 semaines par année scolaire. En tant qu'enseignant en technologie, vos missions principales sont de : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : CDD de remplacement à temps complet du 2 mars au 29 mai avec possibilité de prolongation. Un tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles) Des formations disciplinaires en ligne pour connaître les programmes et savoir les enseigner Formations dédiées aux professeurs contractuels répondant aux besoins de tout professeur entrant dans le métier sur les pratiques d'enseignement ( animer une classe, installer une relation de confiance, gérer les situations complexes, accueillir les élèves à besoins éducatifs particuliers, etc...)
L'agence Partnaire La Rochelle, experte en recrutement CDI, CDD et intérim, recherche un CHAUFFEUR POIDS LOURD (H/F) pour l'un de ses clients, spécialisé dans les Travaux Publics (TP). Le poste est à pourvoir sur un chantier situé à La Rochelle (17000). Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez chargé(e) d'effectuer diverses missions telles que : - Conduire et entretenir un poids lourd (6x4 - 8x4 - benne) de manière sécurisée et efficace. - Assurer la livraison ponctuelle des marchandises aux clients selon le planning établi. - Charger et décharger les marchandises en respectant les procédures de sécurité. - Effectuer les vérifications préalables au départ, ainsi que l'entretien basique du véhicule. - Respecter les réglementations routières en vigueur et garantir la sécurité sur la route. Détails du poste : Type de contrat : Poste en intérim à pourvoir immédiatement, avec un contrat hebdomadaire renouvelable. Chantier La Rochelle (17000) Rémunération : - Taux horaire selon profil et expérience (12,12EUR - 14,70EUR) - Panier repas chantier : selon grille - Indemnités de déplacement (trajet / transport) à définir Horaires : Temps complet, 35h/semaine (lundi-vendredi, 8h-12h / 13h30-16h30). Vous êtes autonome, respectueux des délais et des règles de sécurité ? Si vous avez une expérience en tant que chauffeur poids lourd, notamment en conduite de 6x4, 8x4 et benne, ce serait un atout majeur. Pour ce poste, vous devez posséder un permis C valide, la FIMO, la carte conducteur et une visite médicale du travail à jour. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne dotée de qualités humaines et d'un bon esprit d'équipe. Si ce poste vous correspond, postulez dès maintenant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
