Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mécrin située dans le département 55. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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POSTE URGENT Vos missions : -mettre en place, aménager ou entretenir les espaces verts : parcs, jardins, massifs, ronds-points, etc. -effectuer des travaux de jardinages ainsi que des tâches de maçonnerie légère. - préparer les sols (terrassement, désherbage, etc.). - Effectuer des plantations de végétaux et les protéger. - Réaliser les tailles et les abattages des arbres et arbustes. - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.) - Gérer les déchets produits par le site. Vous pourrez occasionnellement effectuer des travaux de bâtiment (peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie...) et assurer l'entretien du petit matériel. Compétences : Connaître et savoir appliquer les techniques simples en rapports avec les matériels utilisés et les missions à assurer. Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...) Connaître et respecter les règles de sécurité Etre capable d'autonomie et de bon sens dans le travail. Etre Titulaire du permis de conduire B.
Nous recherchons pour le compte de notre client, organisme reconnu dans la gestion de patrimoine locatif un(e) Chauffeur livreur de matériel de rénovation (H/F) en intérim, sur le secteur de Commercy. À propos de la mission Voici vos missions: - Préparer les livraisons de matériels de rénovation au sein d'un site d'entreposage en fonction des besoins de chaque régie pour livraison sur un secteur géographique déterminé (Bar le Duc/Verdun). - S'assurer que tous les colis à livrer soient identifiés par les références d'un bon de commande - Charger et optimiser la disposition des colis dans le véhicule de livraison - Vérifier l'état des marchandises avec les entreprises - Livrer et approvisionner les commandes auprès des fournisseurs, prestataires et sur les sites OPH - Saisir les références des fournitures retournés dans le logiciel métier - Effectuer la réintégration des fournitures dans les stocks - Préparer, conditionner et répartir les fournitures sur le quai d'expédition Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Formation ou bonnes connaissances dans le secteur du BTP appréciées. - Capacité à gérer les priorités. - Être polyvalent et autonome. - Permis B obligatoire - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Permis B
Tout en respectant les procédures qualités, vous placez les bobines selon un plan défini pour alimenter la machine à tisser après avoir assurer la préparation, le nettoyage, le lissage-rentrage.Vous programmez et lancez les automates et contrôlez le suivi du tissage sur ordinateur.Vous assurez une maintenance de premier niveau. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Poste debout et assis HORAIRES : Poste en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h 37h30/semaine (dont 2h30 d'heures supplémentaires majorées). Possibilité de travailler parfois les samedis et jours fériés. Vous avez une première expérience dans l'industrie.Vous êtes calme et minutieux et faîtes preuve de concentration.
Dans le cadre de la mise en place des PAS (Pôles d'Appui à la Scolarité), le SESSAD APF France Handicap de la Meuse recrute 9 éducateurs spécialisés. Les PAS sont un dispositif innovant au service de l'école inclusive, issu des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (2023) et du CIH (2025). Ils offrent un soutien de proximité aux élèves à besoins éducatifs particuliers sans notification MDPH, en accompagnant familles, enseignants et chefs d'établissement dans la recherche de solutions adaptées. Vos missions: -En binôme avec un coordonnateur de l'Éducation nationale, vous : -Soutenez les familles dans les parcours de scolarisation. -Apportez un appui aux enseignants confrontés à des situations complexes. -Observez, analysez et proposez des aménagements éducatifs. -Coordonnez les interventions avec les acteurs médico-sociaux. -Participez à des actions de sensibilisation et de formation.
Le SESSAD APF FRANCE HANDICAP de la Meuse accompagne des enfants déficients moteurs avec ou sans troubles associés âgés de 0 à 20 ans. C'est un service ambulatoire qui intervient sur les différents lieux de vie de l'enfants. Le SESSAD propose un accompagnement thérapeutique et psycho éducatif.
À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Découvrez un secteur d'activité porteur avec plusieurs postes à pourvoir. Notre agence Adecco TOUL recherche des Agents de conditionnement (h/f) pour son client, spécialisé dans la fabrication de madeleine à Commercy Vos missions : - Préparation à l'emballage - Préparation au conditionnement de produits - Mise sur palettes - Filmage - Contrôle visuel d'éléments obligatoires - Possibilité de travailler dans un environnement froid. Horaires : - Du lundi au vendredi (3x8) - Samedi et dimanche (2x12) Durée : Jusqu'à 18 mois avec possibilité d'évolution Salaire : 11,99€ brut/h + 25% heure de nuit + Prime d'habillage + Panier de jour + Panier de nuit + petits déplacements Et si c'était vous?! Doté(e) d'une première expérience réussie en industrie agroalimentaire sur un poste de production ou de conduite de ligne , vous êtes reconnu(e) pour être dynamique, consciencieux et autonome et vous faites preuve de rigueur et de motivation ! Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus ! Postulez sur notre site adecco.fr ou depuis l'application Adecco&Moi !
Vous préparez un diplôme de niveau CAP à BTS dans le domaine du commerce, en apprentissage. Vous participez à la bonne marche des rayons en : - Assurant l'approvisionnement et la mise en rayon des produits. - Mettant en place les opérations commerciales. - Étant garant.e du balisage de votre rayon et de la mise en valeur des produits, des nouveautés. - Vous gérez votre stock avec votre responsable et suivez votre réassort. - Vous êtes vigilant.e concernant les règles d'hygiène et de retrait des produits. Horaires variables, prise de poste à partir de 7h00. Salaire: pourcentage du SMIC en fonction de votre âge et de votre progression dans le cycle de formation.
Nous recherchons un(e) employé(e) de libre service pour notre rayon "liquides" à temps plein. Missions : Approvisionnement et mise en rayon des produits liquides (boissons, alcools, jus, etc.) Veiller à un bon affichage des prix et à la visibilité des produits Assurer la rotation des produits et le contrôle des dates de péremption Accueil et conseil client, orientation dans le rayon Participer aux inventaires et aux opérations promotionnelles Maintien de la propreté et de l'organisation du rayon Profil recherché : Dynamisme et sens du travail en équipe Port de charges lourdes Capacité à travailler de manière autonome Sens du service client
Le poste est à pourvoir au CSAPA (centre de soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) à Saint-Mihiel MISSIONS : - Réaliser une prise en charge socio-éducative des patients, en milieu ouvert (accueil, bilan, orientation, suivi) - Favoriser le développement global de la personnalité des patients en tenant compte de leurs besoins - Mener des actions d'information et de prévention auprès des personnes accueillies - Aider le patient à la réinsertion : hébergement, santé (accompagnement dans une démarche de soins afin d'intégrer une post-cure) et emploi (lien avec les entreprises d'insertion) - Accompagner le patient en post-cure (Foville, Gerbépal, Maizeroy, ...) - Accompagner le patient pour les entrées en milieu hospitalier si le patient ne peut le faire seul (CH Verdun Saint-Mihiel, CH Bar le Duc, CHS Fains.) - Poursuivre le développement du travail sur la R.D.R. (Réduction Des Risques) mis en route en milieu urbain et rural afin d'assurer la qualité et la cohérence des actions de prévention des conduites à risques - Effectuer un repérage précoce - Retarder les primo consommations - Favoriser la non consommation - Limiter les risques sanitaires et sociaux liés à l'usage de substances psychoactives et contribuer au processus de soin, au maintien et à la restauration du lien social - Travailler avec les différents partenaires socio-éducatifs, de l'insertion sociale et milieu judiciaire et poursuivre le développement du réseau partenarial - Participer aux C.I.S.P.D. (Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance) des différentes communautés de communes dans le respect de l'anonymat et de la confidentialité dû aux patients - Tracer et rendre compte de son activité et de ses entretiens dans le dossier du patient, - Participer au Staff pluridisciplinaire du service où les décisions et le projet de soin sont définis - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet de service et s'appuyer sur ce projet pour prendre en charge le patient - Participer à l'encadrement des étudiants. Vaccination Hépatite B obligatoire Diplôme d'Etat d'EDUCATEUR SPECIALISE exigé
Vous êtes en charge de mesures éducatives en milieu ouvert (AEMO) sur décision du Juge pour enfants. Vous menez des entretiens avec les familles à domicile ou au service et rédigez les bilans et notes nécessaires en direction du Juge pour enfants. Vous bénéficiez d'un véhicule de service - Convention 66 appliquée - CDD évolutif Prévoir d'apporter votre diplôme d'EDUCATEUR SPECIALISE - ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL ou EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS Votre extrait de casier judiciaire N°2 sera obligatoirement consulté.
Vous recherchez un contrat d'apprentissage pour un CAP en vente: n'hésitez pas à postuler à Intermarché Commercy pour rejoindre une équipe dynamique! Postes à pourvoir dès maintenant, dans plusieurs rayons.
Vos missions : Accueillir et conseiller les clients Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation Réapprovisionner les rayons Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions Travail du lundi au samedi, le matin. 13ème mois et intéressement au bénéfice. Mutuelle avantageuse. Avantage de 5% sur les achats effectués au magasin.
Vous effectuez l'accueil de la clientèle, l'enregistrement des articles et les encaissements. Vous réalisez le comptage de votre caisse en fin de journée. Expérience de 3 mois indispensable sur poste similaire. 13ème mois et intéressement au bénéfice. Mutuelle avantageuse. Avantage de 5% sur les achats effectués au magasin.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Temps de travail 28 heures par semaine du lundi au samedi. 13ème mois et prime d'intéressement au bénéfice Mutuelle avantageuse avantage de 5% sur les achats effectués au magasin Pas de coupure
Société de production de meubles de cuisine et salle de bain recherche un(e) agent(e) de production emballage et usinage. Vous intégrerez dans un premier temps une équipe de montage et d'emballage de meubles unitaires ou en séries. Dans le cadre de notre activité, vous serez amené(e) aussi à de la polyvalence sur d'autres postes suivant la charge de production (usinage de pièces, préparation de séries à emballer). Après un période de formation en usinage, vous serez en charge de la production et du contrôle de pièces en panneau de particules, de l'unitaire à la grande série. Vous êtes dynamique, curieux(se) et rigoureux(se) devant des mécaniques complexes de réglages d'outils. Profil : Bac pro usinage ou équivalent. CDD évolutif. Rémunération : Convention Ameublement + prime de performance mensuelle + prime assiduité trimestrielle + primes vacances + 13eme mois.
Description du poste :. Sous la responsabilité du Responsable Service Maintenance ou du Responsable Qualité de Vie, vous assurez la disponibilité, le bon fonctionnement et la pérennité des biens mobiliers et immobiliers sur plusieurs secteurs d'activité. Vous intervenez dans le respect des règles contractuelles, professionnelles et qualité en vigueur. Missions principales :. 1. Réaliser les interventions de maintenance courante : - Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative à partir des ordres de travaux ou bons d'intervention. - Diagnostiquer et dépanner les équipements techniques selon les consignes reçues. - Optimiser l'utilisation rationnelle des énergies dans vos activités. - Accompagner, si nécessaire, les sous-traitants ou intervenants extérieurs et enregistrer/transmettre le suivi qualité. - Porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI) et appliquer les règles de sécurité en vigueur 2. Contribuer au dispositif de tutorat : - Participer à l'encadrement et au soutien des personnes détenues si demandé. - Faire respecter les règles de sécurité du travail pour toutes les interventions sous votre responsabilité. 3. Missions annexes : - Des missions de chauffeur peuvent être confiées sous réserve d'avoir les compétences et les permis requis. - Collaborer avec les autres services de l'entreprise, proposer des améliorations et participer à la mise en œuvre des projets. Profil recherché :. - Diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine similaire. - Expérience en maintenance préventive et curative sur des équipements techniques variés. - Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. - Capacité à travailler en équipe et à accompagner les intervenants extérieurs. - Respect des règles de sécurité et aptitudes à appliquer les procédures en milieu sensible. Conditions de travail :. - Possibilité d'être remplacé(e) par un(e) autre Technicien(ne) de Maintenance. - Travail en établissement pénitentiaire
Vos missions : -opérations d'assemblage -préparation du collage (kit de collage, petits éléments) -collage -retouche, ponçage, nettoyage, masquage, collage -utilisation d'un autoclave -maintenir le secteur et les équipements en bon état de fonctionnement -maintenance de la machine -utiliser les équipements suivant les règles de sûreté/modes opératoires -participer activement à l'amélioration continue de son secteur
En tant qu'ouvrier(ère) forestier(ère) vous serez chargé(e) de l'abattage des grumes, empilage et ramassage de bois en 2m30. Vous maitrisez impérativement l'utilisation d'une tronçonneuse. Prise de poste dès que possible. Possibilité de travail le samedi.
La Maison de l'Enfance de Commercy est à la recherche d'un(e) Accompagnateur(trice) de jour, motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois renouvelable. Vous ferez partie intégrante d'une équipe engagée qui travaille pour le bien-être et l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein de notre établissement. MISSIONS : * Favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne (rythme de vie : temps du lever, repas, soirées et coucher) * Contribuer à la prise en charge collective, d'un groupe de jeunes * Mener un travail d'explication auprès du mineur afin de faciliter sa compréhension des décisions et les raisons de son placement * Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur * Faciliter la socialisation progressive du mineur * Accompagner le mineur dans son parcours scolaires. PROFIL RECHERCHE : * Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social, de la protection de l'enfance ou dans des établissements similaires serait un atout. * Diplôme d'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS ou MONITEUR EDUCATEUR ou ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL ou EDUCATEUR SPECIALISE * Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. * Sens de l'organisation et de la responsabilité. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. * Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance * Permis B exigé Missions particulières : Vous serez amené(e) à travailler souvent les week ends
L'Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (ITEP) de Commercy est à la recherche d'un(e) Moniteur (trice) Educateur (trice) en internat, motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 1 an. * Accueillir, encadrer et accompagner les personnes accueillies dans leur vie quotidienne. * Pratiquer l'analyse des observations du comportement de la personne accompagnée pour constater l'évolution, les besoins et/ou des capacités à développer avec sa participation et son implication. * Elaborer et mettre en œuvre des programmes, des projets, des activités. * Participer au travail d'équipe en réseau et en partenariat. * Gérer et traiter les données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement et suivi), en particulier lors des réunions pluridisciplinaires (service, synthèse, partenaire extérieure, etc.). * Assurer une médiation de la relation avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs. * Rédiger et mettre à jour de la documentation relative à ses activités. * Participer à la mise en œuvre du projet de service et de la démarche qualité. * Participer à la politique de prévention de la maltraitance et de promotion de la bientraitance. * Respecter le règlement intérieur de SEISAAM, les protocoles, les règles d'hygiène et de sécurité, les règles d'économie d'énergie, les procédures et autres règles propres à l'environnement de travail. PROFIL RECHERCHE : * Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de MONITEUR EDUCATEUR * Expérience significative dans un établissement similaire * Excellentes compétences en communication et en animation d'équipe * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec divers partenaires * Sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités. Conditions de travail : 35h/semaine- Internat
Vos missions: Gérer et superviser le rayon marchandises générales du magasin. Planifier et organiser les opérations de la journée, y compris la réception et le stockage des marchandises. Assurer la présentation et la mise en rayon des produits selon les standards de l'enseigne. Suivre les ventes et les stocks pour maximiser la rentabilité du rayon. Former, encadrer et motiver l'équipe de vendeurs pour atteindre les objectifs de vente. Veiller à la satisfaction des clients et gérer les réclamations éventuelles. Participer à l'élaboration des stratégies commerciales pour attirer et fidéliser la clientèle. Respecter et faire respecter les règles en matière de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : Une expérience significative en tant que Directeur ou Responsable adjoint dans un magasin de marchandises générales serait fortement appréciée. Compétences solides en gestion d'équipe et en organisation. Sens aigu du service client et passionné par la vente. Excellente capacité de communication et de leadership. Bonne adaptation aux outils informatiques nécessaires à la gestion de rayon. Dynamisme, rigueur et esprit d'initiative.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; La gestion de la qualité de la relation client ; La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Vous travaillerez du lundi au samedi. Statut agent de maîtrise.
VOS MISSIONS : -Analyser les dossiers techniques et plans d'assemblage avant intervention, -Préparer l'outillage et les matériaux nécessaires aux opérations de montage, -Réaliser le montage et l'assemblage des composants mécaniques selon les instructions, -Effectuer un auto-contrôle rigoureux afin de garantir la conformité des pièces montées, -Utiliser divers équipements de production selon les procédures en vigueur. Vous justifiez d'une première expérience en industrie de minimum 6 mois. Vous êtes polyvalent, manuel et vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Agence AUROCH INTERIM Commercy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI
Vos missions: A partir d'un plan (dessin de finition de la pièce) et d'un ordre de fabrication transmis par la Direction: - Prendre connaissance et interpréter les informations - Définir les opérations d'usinage à effectuer - Choisir les outils adaptés à son processus de fabrication - Monter et régler les outils nécessaires à l'usinage sur la machine - Monter et régler la pièce sur la machine - Développer et saisir le programme d'usinage en deux axes (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Réaliser les opérations d'usinage - Autocontrôler son travail et effectuer les retouches de pièces si nécessaire - Manutentionner la pièce (brute ou usinée) au poste de travail - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau. Compétences complémentaires appréciées: pouvoir développer et saisir le programme d'usinage en quatre axes (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle)
Vous faites grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin Vous gérez votre point de vente : Passation de commandes, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Vous êtes un membre actif de l'équipe d'encadrement Vous veillez au développement et à la renommée du magasin Vous êtes sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Vous participez au recrutement des futurs collaborateurs
Recherche employé(e) polyvalent(e), connaissance en service de restauration. Vous pourrez également intervenir en tant qu'aide culinaire. Expérience souhaitée, autonomie, et prise de responsabilité.
Pour un établissement de restauration rapide et traditionnelle: nous recherchons un cuisinier polyvalent (H/F). Vous avez des compétences en cuisine: grillades, pizzas, burgers faits maison, tacos, kebab, desserts... Travail en coupure, du lundi au samedi de 11h à 14h et 19h à 22h.
En tant que gourmand, nous ne vous demanderons pas uniquement de manger les gâteaux mais aussi de les mettre en conditionnement et/ou de les fabriquer. Vos missions seront : Contrôle qualité des produits nus Contrôle des emballages Contrôle des produits finis Tenir informé des non conformités Surveillance au four Tri des produits Mise en boite et en étui Alimentation du poste de travail Conditionnement manuel Mise en palette Nettoyage Vos missions sur le poste d'agent de fabrication seront : Participer au processus de fabrication Démarrage de ligne / changement de produit Nettoyage Mise en place des plaques Tenir informé Suivre une recette Vous êtes amené à travailler aussi bien en fabrication qu'au conditionnement en fonction des besoins. Poste à pourvoir en 3*8 du lundi au vendredi, sur du long terme avec possibilité d'évolution de poste (formation en interne pour des postes de machiniste). Profil recherché Vous êtes dynamique et faites preuve de motivation à travailler en agroalimentaire. Vous avez une première expérience en industrie et savez travailler dans le respect des consignes et notamment dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaire ? Salaire 11.65€/h + prime habillage + indemnité de panier + majoration heures de nuit + 10% indemnité de congés payés + 10% indemnité de fin de mission + CET à 6% + comité d'entreprise + mutuelle. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Travailler au sein de notre team intérimaire START PEOPLE c'est bénéficier de plusieurs avantages : Une équipe à votre écoute, disponible et engagée Un prime parrainage de 100 € par filleul Un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 6% d'intérêts par mois Un CSE offrant une multitude de bons plans Une mutuelle intérimaire De nombreuses aides et services par notre FASTT (logement, véhicule, garde d'enfants etc.) De nombreux évènements organisés tout au long de l'année en votre honneur
Vos missions: Gérer un portefeuille clients Prospecter et fidéliser de nouveaux clients Assurer les appels clients et la prise de commande Gérer les dysfonctionnements et remarques de vos clients Profil recherché : Bonne connaissance technique de la viande Personne de terrain, vos qualités relationnelles sont reconnues Autonome Réactif Force de proposition Esprit d'équipe Poste à pourvoir dès que possible Salaire à négocier selon profil
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un ou une cuisinier/cuisinière traiteur en CDI Vous assurez la préparation de plats cuisinés et divers préparations. Prise de poste le plus tôt possible Vous justifiiez d'une expérience d'au minimum 1 an. Temps de travail hebdomadaire : 35h00
Votre agence LIP Nancy recherche pour l'un de ses clients, un mécanicien industriel h/f. Vos missions : Assurer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements industriels. Intervenir en maintenance préventive et curative sur des lignes de production. Diagnostiquer les pannes mécaniques. Participer à l'amélioration continue des équipements et processus. Vous êtes : Formation en mécanique industrielle, maintenance ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro ou BTS). Expérience significative dans un environnement industriel exigée. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Connaissances en soudure sont un plus.
Rejoignez JIGE INTERNATIONAL : Participez à l'Excellence du Dépannage ! Chez JIGE INTERNATIONAL, nous combinons expertise et innovation pour concevoir des équipements de dépannage fiables et performants. Nous vous invitons à rejoindre notre équipe en tant que Monteur Électricien, un poste clé au cœur de nos projets. Vos missions : -Réaliser le raccordement électrique des faisceaux pour garantir une intégration optimale au sein de nos systèmes. -Assurer le raccordement hydraulique en respectant les standards de qualité et de fiabilité les plus exigeants. -Participer au montage d'accessoires, comme les coffres à outils, afin d'offrir des équipements sur mesure parfaitement adaptés aux besoins de nos clients. Pourquoi choisir JIGE INTERNATIONAL ? -Contributions significatives : vos compétences donneront vie à des équipements qui jouent un rôle essentiel dans des situations de dépannage cruciales. -Autonomie et développement : dès votre intégration, vous serez acteur de vos missions tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour évoluer. -Esprit d'équipe et innovation : intégrez une entreprise où savoir-faire, créativité et passion façonnent chaque projet. Profil recherché : -Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit technique, et motivé par des défis concrets. -Vous aspirez à un poste où vos compétences trouvent une véritable valeur et un impact tangible. -Vous appréciez un environnement de travail collaboratif tout en étant à l'aise avec l'autonomie.
Leader européen d'équipements de dépannage, nous sommes une PME de 130 salariés, basée à Revigny-sur-Ornain.
Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LES MISSIONS - Animer la vie de groupe et assurer la médiation de conflit si besoin - Proposer et mettre en place des animations et des sorties pour et avec le groupe de bénévoles - Coordonner la vie collective du séjour (menus, courses, budget, matériel...), en incluant les bénévoles - Travailler en équipe avec l'animateur-ice technique qui encadre les travaux - Favoriser les liens avec la population locale et les bénévoles français et internationaux - Rédiger un bilan de vie collective à l'issue du chantier LE PROFIL - Être motivé-e et dynamique - Avoir de l'expérience en animation - Appétence à vivre une expérience dense de 2 semaines en gestion directe en milieu rural - Autonomie, prise de responsabilités, participation active des jeunes - Avoir le permis B - Niveau d'anglais : bonne compréhension, bonne expression orale si possible - La participation à la formation des animateur-rice-s du 6 au 9 juin serait un plus LE CONTRAT - CDD de 35h aux dates du chantier + un jour de préparation et un jour de bilan - Rémunération à partir de 11.88€/heure - Remboursement des frais de transports (forfait de 300 € max.) - Nourriture, hébergement, assurance fournis durant le séjour LE CHANTIER (ADULTES) : - du 3 au 23 août, - 10 bénévoles français-e-s et internationaux-les - Hébergement en dur à la Base de Loisirs de la ville - Objet du chantier : rénovation des murs et murets en pierre-sèche de la Promenade des Capucins qui font le charme de la ville, endommagés pendant les Guerres Mndiales
L'association Études et Chantiers Engagement Civique (ECEnCi), créée en 2015, est une association d'éducation populaire qui met en œuvre des projets de participation citoyenne dans la Région Grand Est. Elle a pour objet la promotion des projets de travail différent pour un développement solidaire à travers l'engagement et le volontariat. Elle entend développer toute forme de participation à l'aménagement, l'équipement, l'animation, la sauvegarde et la gestion des espaces de vie ou naturels.
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous intervenez auprès d'une équipe composée de 14 professionnelles, des enfants et de leurs familles. En qualité de directeur(trice) adjoint(e) vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice pour mener à bien le projet d'établissement et accompagner l'équipe dans sa mission d'accompagnement du jeune enfant. Comptant dans le taux d'encadrement, vous effectuez vos missions au plus près des enfants et de l'équipe puisque vous assurez au quotidien, l'accueil des enfants dans sa globalité. De façon générale, vous secondez la directrice dans l'ensemble de ses missions, vous jouez un rôle d'aide à la décision et devrez lui assurer un reporting régulier. Vous disposez d'un poste clé pour la structure en lien direct avec l'équipe, les enfants, les familles et la directrice. Missions affiliées au poste : Vous secondez la directrice, assurez son remplacement en son absence et garantissez la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des enfants en identifiant et respectant leurs besoins. Vous coordonnez et mettez en œuvre les décisions prises conjointement avec la directrice tout en favorisant l'éveil et le développement de l'enfant. Vous participez au management d'équipe en accompagnant les professionnelles avec bienveillance et en participant aux réflexions concernant la mise en place d'outils pouvant faciliter et améliorer l'organisation du service et vous amenez à la réflexion d'équipe. Vous participez à l'élaboration des plannings, aux entretiens de fin d'année et à la gestion générale de l'équipe. En qualité d'EJE, vous identifiez et répondez aux besoins des enfants, vos missions s'effectuent auprès du groupe d'enfants et de l'équipe et vous comptez dans le taux d'encadrement. Vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur. Vous encouragez l'autonomie et l'apprentissage social des enfants et valorisez leurs compétences. Vous assurez le bien-être, la sécurité et l'hygiène de l'enfant et favorisez son développement et sa socialisation dans un cadre bienveillant et sécurisant dans le respect de son rythme et de son environnement. Vous mettez en œuvre et animez des ateliers d'éveils et encouragez l'équipe dans cette démarche. Vous accueillez les familles avec bienveillance et contribuez à l'accompagnement à la parentalité en prodiguant des conseils individualisés et en proposant une écoute active et des transmissions personnalisées. Vous assurez l'accueil et le suivi des stagiaires en collaboration avec l'équipe. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'EJE. Vous avez le sens du service public, neutralité, secret professionnel... Vous êtes tolérant(e), à l'écoute et respectueux(se) des enfants, de leurs familles. Vous avez le sens de l'observation, vous êtes disponible et patient(e). Vous avez le sens des responsabilités et savez être force de propositions. Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens du travail en équipe. Vous possédez des connaissances dans le domaine de la petite enfance, de l'éducation, du développement psychomoteur et affectif de l'enfant, de son alimentation et avez des notions concernant la réglementation en EAJE.
Venez rencontrer MECAVISTA, au forum de l'agriculture Jeudi 5 Juin de 9h à 13h au Centre Intercommunal de Laxou Maxéville au 23 rue de la Meuse 54520 LAXOU Dans le cadre de l'ouverture de sa base à VADONVILLE, MECAVISTA recherche 1 technicien en maintenance mécanique agricole (H/F) Missions : Réaliser la maintenance et le diagnostic sur notre gamme de produit en agroéquipement. En atelier ou chez les clients, vous assurez la maintenance et les diagnostics de notre gamme de produits en agroéquipement. Vous conseillez nos adhérents sur l'entretien et les réparations de leur matériel. Vous participez à la préparation du matériel vendu neuf ou d'occasion. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention et vous alimentez les fiches « produits » constructeurs. Compétences : Bonnes connaissances techniques et curieux des nouveautés Excellent relationnel et de bon conseil Rigueur et autonomie en suivant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité Formation et Expérience : Titulaire au minimum d'un BAC dans le domaine mécanique et/ou maintenance en agroéquipement avec une expérience sur un poste identique Rémunération : Poste en CDI - 37h30/semaine A partir de 2365€ brut/mois selon profil 13ème mois, Mutuelle familiale, allocation repas, véhicule de service, avantages CSE
Née en 1933, la Coopérative Agricole de Lorraine a su diversifier ses activités au fil des années, pour répondre au mieux aux différents métiers de ses Adhérents. Elle est aujourd'hui présente sur différents pôles : Végétal, Elevage, Agroéquipement et Support. Notre filiale MECAVISTA, née de la fusion entre HENNEQUIN, la SECOP et du pôle agroéquipement CAL, est un acteur régional incontournable reconnu pour ses marques distribuées et son service de qualité.
Poste sur zone de remplacement : Bar le Duc au Collège Les Avrils à Saint Mihiel pour un temps complet de 18h à compter de ce jour jusqu'au 05/07/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau licence minimum ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - En éducation musicale : vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique vous mettez en œuvre et animez des situations d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves vous organisez et assurez un mode de fonctionnement du groupe favorisant la pratique musicale - Compétences spécifiques : être en capacité de s'accompagner avec un instrument polyphonique (piano ou guitare) maitriser les compétences premières d'un chef de chœur (voix et direction) maitriser quelques usages du numérique (Word, PPT,lecture de fichiers sons et vidéos) - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). L'acad
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un approvisionneur à Commercy (55200) en Interim. - Élaborer le plan d'approvisionnement : analyser les besoins en matières premières, en produits finis ou en fournitures de l'entreprise. - Gérer les fournisseurs : coordination avec les fournisseurs afin d'optimiser les délais de livraisons. - Gérer les stocks : surveiller les niveaux de stocks actuels et s'assurer qu'ils sont conformes aux besoins de l'entreprise et aux contraintes budgétaires dans l'objectif général d'éviter les pénuries et les excédents. - Gérer les commandes : passer les commandes auprès des fournisseurs conformément aux besoins identifiés, selon la politique d'achat établie. - Gérer les risques : anticiper et gérer les risques liés à l'approvisionnement, tels que les retards de livraison, les variations de prix. - Gérer les retours et litiges : gérer les réclamations et les retours auprès des fournisseurs en cas de problèmes de qualité (produits défectueux ou non conformes) ou de délais. - Suivre les performances et reporting : évaluer régulièrement la performance des fournisseurs en termes de qualité, de coût ou de délai de livraison, et fournir des solutions et un reporting. Description du profil recherché : - Connaissance de la chaîne d'approvisionnement dans son ensemble (fournisseur, production) et des outils en lien avec sa gestion. - Maîtrise d'un ou plusieurs logiciels de gestion de la chaîne d'approvisionnement (SAP). - Capacité à analyser des données. - Sens de l'organisation et rigueur, pour gérer plusieurs tâches simultanément et éviter toute erreur. - Gestion du stress et adaptabilité. - Esprit d'équipe et sens de la communication, pour collaborer efficacement avec d'autres départements tels que la production, la logistique, mais aussi pour maintenir des bonnes relations avec les fournisseurs. - Esprit analytique, pour analyser des données, tirer des conclusions et prendre des décisions adaptées. - Orientation client, pour comprendre les besoins des clients internes et être axé sur leur satisfaction. - Sens de l'initiative, pour être capable de prendre des initiatives afin d'améliorer les processus, réduire les coûts et optimiser la gestion des stocks sans attendre des instructions constantes. Rejoignez notre client spécialisé dans l'aéronautique en tant qu'approvisionneur à Commercy (55200) en intérim.
Au sein du groupe Référence Pare-Brise spécialisé dans la réparation et le remplacement de vitrage automobile, nous recrutons un.e Technicien.ne de Vitrage Automobile (H/F) pour un contrat de 39h en CDI sur le secteur de Commercy (55). Notre société à taille humaine compte aujourd'hui une vingtaine d'agences réparties sur le Grand-Est avec près de 100 collaborateurs investis, dynamiques et soucieux de la satisfaction de leurs clients. En forte croissance, Référence Pare-Brise a à cœur de garantir un service de haute qualité à ses clients, de son accueil en agence jusqu'à la restitution de son véhicule, tout en prônant ses valeurs telles que le bien-être de ses collaborateurs, l'esprit de communauté, la diversité, l'innovation et l'engagement. C'est dans le cadre de notre développement que vous interviendriez en tant que Technicien.ne de Vitrage Automobile (H/F), sous la responsabilité du Responsable de Centre. Pour ce faire, vos missions seront de : - Remplacer tous types de vitrages automobiles (lunette, vitre latérale...) - Réparer les impacts - Gérer le démontage/remontage des véhicules - Régler et calibrer les systèmes d'aide à la conduite - Soutien à la gestion du stock (consommables et outillage) nécessaire au fonctionnement de l'agence En résumé. votre poste, c'est : travail d'équipe, communication, service qualité, motivation et dynamisme ! Vous avez un grand attrait pour le monde de l'automobile ? Vous êtes manuel(le), motivé(e), et vous préférez la jouer collectif plutôt que solo ? C'est ce que nous recherchons pour ce poste ! Avantages supplémentaires : Salaire fixe à partir de 2 121€ pour 39h/semaine + Prime de volume mensuelle + Prime de performance mensuelle + Prime de productivité trimestrielle + Locaux rénovés, totalement climatisés (accueil + atelier) + Prise en charge de la mutuelle à 100% + Titres-restaurant Il ne vous reste qu'à postuler directement en ligne, et nous reviendrons vers vous dans les meilleurs délais.
Au sein d'un garage multi marques automobile, vous réaliserez les missions suivantes : - Planifier les réceptions de véhicules - Déterminer des mesures correctives - Contrôler les réparations Management : - Animer, coordonner une équipe - Organiser le travail d'une équipe - Coopération, Organisation et Développement de ses compétences Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) 39 heures par semaine, du lundi au samedi matin.
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD, recherche pour l'un de ses clients : Un chef d'équipe monteur chauffage H/F VOS MISSIONS : - Vous gérez de manière opérationnelle le chantier, sous la direction du conducteur de travaux. - Vous installez les équipements sanitaires et de chauffages selon les règles de sécurité. - Vous montez les systèmes de ventilation et de climatisation. - Vous lisez les plans techniques réalisé par le bureau d'étude. - Vous organisez le travail d'équipe : gestion des plannings d'interventions, gestion des compétences, contrôle de la qualité d'exécution en garantissant la sécurité sur le chantier. - Vous assurez les reportings journaliers ou hebdomadaires. -Vous traitez les demandes et réclamations provenant de nos clients. PROFIL RECHERCHE Vous êtes rigoureux, impliqué et vous avez une certaine aisance relationnelle Vous avez la capacité à fédérer une équipe
Placé sous la responsabilité directe du responsable de service, l'Aide-soignant/Aide-soignante sera chargé.e d'accompagner des adultes polyhandicapés et/ou présentant de troubles du spectre autistique avec déficiences associés dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle contribuera à la prévention des risques : assurer les transmissions d'informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place. Compétences requises : - Capacités d'organisation - Capacité à travailler en équipe (équipe pluridisciplinaire de nuit et de jour) - Sens des valeurs et éthique professionnelle - Aisance relationnelle - Soins Poste de jour. Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est Exigé Contrat à Durée Déterminée
Placé sous la responsabilité directe du responsable de service, l'Aide-soignant/Aide-soignante sera chargé.e d'accompagner des adultes polyhandicapés et/ou présentant de troubles du spectre autistique avec déficiences associés dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle contribuera à la prévention des risques : assurer les transmissions d'informations avec les autres professionnels et/ou les supérieurs hiérarchiques, respecter les protocoles et procédures mis en place. Compétences requises : - Capacités d'organisation - Capacité à travailler en équipe (équipe pluridisciplinaire de nuit et de jour) - Sens des valeurs et éthique professionnelle - Aisance relationnelle - Soins Contrat à Durée Déterminée remplacements Possibilité d'un contrat à temps partiel Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est Exigé ou Accompagnant-e Educatif et Social. 4 postes sont à pourvoir.
Entreprise familiale recherche marbrier (H/F) pour travaux de marbrerie (pose de monuments, caveaux, travaux dans les cimetières). Débutant accepté, une formation en interne sera assurée par l'employeur. Permis B exigé, le permis C est un plus.
Assurer la maintenance quotidienne des sites internet (mises à jour, sauvegardes, résolution des bugs). Gérer les accès, les comptes utilisateurs et les droits d'administration. Publier et mettre à jour les contenus (textes, images, vidéos, documents). Optimiser les performances techniques et le temps de chargement des pages. Veiller à la sécurité du site (mises à jour CMS, protection contre les cyberattaques). Assurer la conformité et les normes d'accessibilité. Suivre les statistiques de fréquentation via des outils d'analytique (ex. : Google Analytics).
Poste polyvalent: ELS et vendeur.se en poissonnerie. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez échangez avec vos clients. Organisé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe. Un diplôme en poissonnerie (niveau CAP/BEP) et/ou 3 ans d'expérience en poissonnerie sont indispensables. 13ème mois et prime d'intéressement au bénéfice. Mutuelle avantageuse. avantage de 5% sur les achats effectués au magasin.
Intermarché recherche activement un Manager de Drive pour rejoindre son équipe dynamique et contribuer à la croissance de notre service drive. Si vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipe et avez une solide expérience dans le domaine du drive, nous serions ravis de vous rencontrer ! Responsabilités : Gérer et animer une équipe de 6 collaborateurs. Superviser et coordonner les opérations quotidiennes du drive (préparation des commandes, gestion des stocks, contrôle de la qualité, etc.). Assurer un excellent service client et résoudre les éventuelles réclamations. Mettre en place des actions pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de performance. Former et accompagner les membres de l'équipe afin de garantir leur développement et leur engagement. Analyser les indicateurs de performance et proposer des solutions correctives. Maintenir un environnement de travail sécurisé et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Excellente connaissance du fonctionnement d'un drive (2 ans d'expérience requis). Capacités de leadership avérées et excellente aptitude à gérer une équipe. Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion de commandes et au suivi des stocks. Sens du service client développé et capacité à traiter les réclamations avec diplomatie. Polyvalence, réactivité et capacité à s'adapter à différents contextes. Qualités relationnelles et communicationnelles. Rigueur, organisation et esprit d'initiative. 13ème mois et prime d'intéressement au bénéfice Mutuelle avantageuse avantage de 5% sur les achats effectués au magasin
Le Centre de Gestion de la Meuse peut être désigné Délégué à la Protection des Données en sa qualité de personne morale. Pour renforcer son service d'Accompagnement à la mise en conformité au Règlement Général de Protection des Données (RGPD), le Centre de Gestion de la Meuse recrute un agent. Ce service assiste les collectivités et établissements publics traitant des données personnelles pour leur permettre de constituer leur registre de traitement et de respecter les droits des personnes en matière de consultation, de rectification et de suppression des données personnelles. Le service conseille également les adhérents avec des préconisations et bonnes pratiques en matière de sécurité des données. Placé sous la responsabilité du responsable des moyens techniques et numériques de l'établissement, l'agent recruté aura pour mission d'accompagner les collectivités et les établissements publics dans leur mise en conformité au RGPD : Participation à la veille en matière de RGPD : - Création de documentation - Veille réglementaire - Organisation de webinaires ou de réunions d'information à destination des collectivités et établissements publics Interventions pour les collectivités : - Formations préalables à l'utilisation du logiciel - Cartographie des traitements - Mise à disposition, sur demande, de la première version du registre des traitements - Import des registres existants dans le logiciel, le cas échéant - Mise en place et conseil sur les mentions d'informations sur les documents et supports, ainsi qu'étude des documents de collecte des données Rôle de Délégué à la Protection des Données : - Réponse aux demandes des usagers - Formulation de préconisations et de bonnes pratiques auprès des adhérents au service - Prise de contact régulier si nécessaire avec la CNIL - Suivi des désignations et déclarations auprès de la CNIL et élaboration des lettres de mission et chartes d'engagement Organisation administrative du service : - Traitement des adhésions au service : envoi de documentation, réception des délibérations d'adhésion, rédaction des conventions et réception des lettres de commande - Gestion du planning d'intervention - Gestion de la facturation des prestations Ce poste à temps plein et basé à Commercy implique des déplacements réguliers dans l'ensemble du territoire du département de la Meuse avec véhicule de service. L'établissement propose des cycles et horaires de travail aménagés, avec RTT possibles.
Vous intervenez sur des chantiers d'étanchéité dans une équipe d'étancheurs pour des toitures plates, bardage métallique... pour des particuliers et professionnels. Vous serez formé au poste en interne pour devenir un étancheur autonome.
L'entreprise POLMARD, située à Saint-Mihiel, recherche un Sommelier (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Ce poste a été créé pour seconder une personne déjà en poste. Vous interviendrez dans un cadre exceptionnel, où vous pourrez mettre en avant vos compétences et votre passion pour les vins. Missions : - Assister le sommelier en poste dans la gestion de la cave. - Conseiller les clients et les aider à choisir les vins en fonction de leurs goûts et des plats proposés. - Maintenir une connaissance approfondie des vins, des tendances et des nouveaux produits. - Gérer les stocks de vins et autres boissons alcoolisées. Profil recherché : - Expérience souhaitée en tant que sommelier ou dans un poste similaire. - Excellentes connaissances en œnologie et en restauration. - Sens du service, très bon relationnel et capacité à travailler en équipe. - Envie de partager sa passion pour le vin avec la clientèle. - Rigueur et organisation. Candidature : Si vous êtes passionné(e) par l'univers du vin et souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein de notre entreprise POLMARD, envoyez-nous votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager notre passion ! Rémunération : à définir selon le profil et l'expérience Poste en CDI à 35h00 par semaine.
Vos missions: Établir les procédures qualité et s'assurer de leur application. Suivi des demandes d'agrément, demande de certificats export. Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ...). Apporter un appui technique aux opérateurs de production et les sensibiliser à la qualité. Mise à jour du document unique d'évaluation des risques. Contrôler la conformité en fabrication des produits, des règles et des procédures Le cas échéant, identifier les non-conformités et les écarts et prendre les mesures préventives ou correctives. Créer les étiquettes produits selon les normes en vigueur. Veiller au respect de la traçabilité produit Soutien au développement de nouveaux produits Bac à Bac +3 dans le domaine de la Qualité requis et/ou expérience significative. Salaire à négocier selon profil.
Description du poste : Nous recrutons un(e) technicien(ne) agricole pour rejoindre notre équipe au sein de notre concession. Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance, la réparation et le réglage de divers matériels agricoles, notamment les tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres équipements de récolte : - Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines. - Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique. - Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs. - Interventions en atelier ou chez les clients, selon les besoins. - Conseiller techniquement les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs matériels. - Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel. Profil recherché : - Bac pro, BTS ou équivalent en maintenance agricole ou mécanique. - Une première expérience dans le domaine agricole est fortement souhaitée. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Permis B indispensable. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Rejoignez JIGE INTERNATIONAL : Participez à l'Excellence du Dépannage ! Chez JIGE INTERNATIONAL, nous combinons expertise et innovation pour concevoir des équipements de dépannage fiables et performants. Nous vous invitons à rejoindre notre équipe en tant que Monteur Électricien, un poste clé au cœur de nos projets. Vos missions : -Réaliser le raccordement électrique des faisceaux pour garantir une intégration optimale au sein de nos systèmes. -Assurer le raccordement hydraulique en respectant les standards de qualité et de fiabilité les plus exigeants. -Participer au montage d'accessoires, comme les coffres à outils, afin d'offrir des équipements sur mesure parfaitement adaptés aux besoins de nos clients. Pourquoi choisir JIGE INTERNATIONAL ? -Contributions significatives : vos compétences donneront vie à des équipements qui jouent un rôle essentiel dans des situations de dépannage cruciales. -Autonomie et développement : dès votre intégration, vous serez acteur de vos missions tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour évoluer. -Esprit d'équipe et innovation : intégrez une entreprise où savoir-faire, créativité et passion façonnent chaque projet. Profil recherché : -Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit technique, et motivé par des défis concrets. -Vous aspirez à un poste où vos compétences trouvent une véritable valeur et un impact tangible. -Vous appréciez un environnement de travail collaboratif tout en étant à l'aise avec l'autonomie. Poste en journée, horaires 8h/16h, avec une pause déjeuner d'une heure. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 200,00€ par mois Du lundi au vendredi Travail en journée
Les missions des personnels de résidence comportent des tâches se rattachant aux obligations de réception du sous-préfet et à l'entretien de la résidence, les jours ouvrables exclusivement. Au sein de la résidence du Sous-Préfet, vos activités principales sont : - confection des repas quotidiens du sous-préfet et de sa famille ainsi que des repas officiels - entretien ménager de la résidence (résidence privée, locaux de réception et, le cas échéant bureaux de la sous-préfecture) - entretien du linge (lavage, repassage) - service à l'occasion des réceptions et repas officiels - achat des produits alimentaires et gestion des stocks de produits ménagers Le détail de ces missions est défini au quotidien par le sous-préfet. Selon les nécessités de service, le personnel de résidence peut être amené à apporter son concours aux réceptions organisées à la préfecture de la Meuse à Bar le Duc ou à la sous préfecture à Verdun. Pour l'exercice de ces missions, l'agent est autorisé en tant que besoin a utiliser un véhicule de service. Profil recherché: Connaître les techniques culinaires et de service, les règles en matière d'hygiène et de sécurité Devoir général de réserve et obligation de discrétion/Polyvalence nécessaire Savoir-faire: savoir travailler en autonomie savoir s'organiser Savoir-être: Avoir le sens des relation humaines Savoir accueillir Savoir s'adapter Savoir s'exprimer oralement Savoir communiquer Activités du services - Gestion de l'intendance du membre du corps préfectoral Composition du service - Gestion de l'intendance en autonomie Liaisons hiérarchiques - Le préfet, le sous-préfet Liaisons fonctionnelles - Le préfet, le sous-préfet, les agents de la structure le cas échéant et les services du secrétariat général commun départemental Avantages : - tickets repas jour travaillé - 15 € de prise en charge mutuelle santé - le cas échéant, prise en charge de 75 % frais transport en commun La plage horaire de travail sera définie à l'issue de la procédure de recrutement. Astreintes éventuelles compensées (récupérations horaires ou indemnisation)
Manpower BAR LE DUC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Cariste / Agent de flux H/F (H/F) Rattaché(e) au service et sous la responsabilité du Coordinateur Flux, l'Agent des flux assure la mise à disposition des matières premières et emballages vers le service de Production et assure la réception des matières premières, la mise en stock des produits finis, l'expédition,... Vos principales missions seront de : - Réceptionner et contrôler les matières premières et emballages (CACES 1A-3-5), - Accueil des chauffeurs - Mettre à disposition les matières et faire les réintégrations usine, - Préparer les commandes pour les enlèvements - Stocker et expédier les produits finis, - Suivre le stock et l'état des palettes, - Entretenir les entrepôts. Le poste est à pourvoir en 3X8 semaine ou WE 2X12 Expérience sur la conduite - Gerbage de grande hauteur De niveau minimum CAP / BEP, personne de terrain, consciencieux(se), autonome, motivé(e), organisé(e) et dynamique. Vous avez envie d'exercer un métier dans un environnement industriel agroalimentaire et vous aimez travailler en équipe et relever des défis. Si vous souhaites vous investir dans une mission à long terme, n'hésitez plus ! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Commercial débutant futur cadre manager 555) H/F CDI - statut salarié Secteur géographique historique à pourvoir bénéficiant de clients existants à développer : - Commercy (55) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES : - Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits. - Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE : - 3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2023 pour les commerciaux débutants). - 4 100 € : à partir du 4ème mois = 4100 € de commissions acquises dont 2 800 € garantis ; dès le quatrième mois, le salaire minimum garanti est de 2 800 €, des commissions sur ventes + des primes mensuelles sur objectif. (4 100 € de moyenne de salaire en 2023 à partir du 4éme mois). - 4 650 € : 1ère année = Le salaire total mensuel moyen de la première année en 2023 est de 4 650 € par mois = 55 800 € par an). - 6 600 € : les années suivantes = c'est le salaire moyen mensuel obtenu en 2023 par les commerciaux experts Unaferm. (79 800€ annuel) DEVENIR UN EXPERT : - Apprendre une méthode, acquérir un état d'éprit, une technique de vente d'une puissance infinie. MISSIONS : - Intervenir au domicile des clients propriétaires afin de les aider à réaliser leurs projets de volets, fenêtres et portes. - Apporter votre expertise pour chiffrer, négocier et conclure des projets de rénovation sur mesure. - Être l'interlocuteur privilégié de vos clients et assurer le suivi de leur projet : de la commande jusqu'à la pose. COMMENT cette philosophie de la vente est-elle transmise ? - Tout commence par une formation intense au siège : dans votre promotion, on apprend tous la même chose pendant une semaine à Aspach, avant de retourner sur votre secteur où vous serez coaché par un commercial expert qui a reçu la même formation que vous, et qui a eu du succès. - À votre tour vous pourrez si vous en avez le désir devenir un commercial Expert avec un rôle de parrain formateur pour accompagner un collègue débutant ; et plus tard encore, se tourner vers la mission de manager de commerciaux. PROFIL : - Ce haut niveau de résultats n'arrivera pas par hasard mais est la combinaison de votre réelle volonté de réussir dans la durée et des ressources puissantes que Unaferm engage dans le développement. - Ce plan de carrière s'adresse aux personnes ayant réellement le désir d'obtenir une forte rémunération. - Vous faites partie des meilleurs éléments de votre société, vous désirez maintenant être reconnu sur vos résultats. - Votre sens des valeurs vous distingue. ENVIRONNEMENT de travail bienveillant : - La gestion totale de votre emploi du temps vous permettant de travailler de manière productive et équilibrée. - Mutuelle groupe de grande qualité qui dépasse les standards du marché. - Œuvres sociales CSE. - Plan d'épargne entreprise et plan retraite. - Une prime de Noël : 1500 € en 2023 : sympa pour faire plaisir à sa famille. - Une participation annuelle aux bénéfices de Unaferm de 6 100 € sur les résultats 2023. DEMARQUEZ VOUS en 2 minutes EN POSTULANT PAR VIDEO : https://jobs.visiotalent.com/public/048aa157-4130-4522-9291-a654c0a2941c
Concepteur, fabricant et installateur de fenêtres, portes et volets depuis 1969. Chiffre d'affaires du groupe Unaferm de 30 Millions d'euros doublé sur ces 7 dernières années ! De vraies opportunités de carrière dans un groupe en forte croissance. Un savoir-faire technique irremplaçable et la volonté de placer le client au coeur de nos attentions. Une entreprise performante à valeurs familiales. Des collaborateurs aux qualités hors-normes. Et vous quel sera votre parcours chez Unaferm ?
Face à une augmentation de ses chantiers, Notre client souhaite renforcer ses équipes existantes sur le secteur de Saint-Mihiel (55) Vos missions: Sur chantier ou en atelier vous assurez la maintenance préventive des machines et des équipements industriels. Sous la responsabilité du responsable maintenance voici vos principales missions : Entretien préventif : Effectuer des inspections régulières pour détecter l'usure des pièces. Lubrifier, nettoyer, ou ajuster les composants pour éviter les pannes. Mettre en place des plans de maintenance préventive pour prolonger la durée de vie des machines. Réparation et dépannage : Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques. Remplacer ou réparer les pièces défectueuses (roulements, engrenages, courroies, etc.). Tester les machines après réparation pour s'assurer de leur bon fonctionnement. Amélioration des performances : Proposer des solutions pour améliorer la productivité des machines. Installer des systèmes automatisés ou moderniser les équipements existants. Votre profil: Vous êtes une personne rigoureuse, réactive et autonome, avec une solide expérience dans la mécanique industrielle. Compétences et qualifications : - Diplôme en maintenance mécanique, électromécanique ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro) - Expérience significative dans un poste similaire - Maîtrise des outils et techniques de diagnostic et de dépannage - Bonnes compétences en lecture de plans et schémas techniques N'hésitez pas à déposer votre candidature ! Bénéficiez de tous nos avantages : - Acompte 1 fois par semaine - 10% d'indemnité de fin de mission (IFM) - 10% d'indemnité congés payés (ICCP) - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Adecco Recrutement recherche pour son client, spécialisé dans le domaine des activités comptables et basé à COMMERCY (55), en CDI un Comptable (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des activités comptables, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, ainsi que des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Gérer la comptabilité générale de l'entreprise - Assurer le suivi des opérations comptables - Établir les déclarations fiscales - Réaliser l'analyse financière - Participer à l'élaboration des bilans et des comptes de résultats Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 en comptabilité. Vous êtes rigoureux, organisé, et avez un esprit d'analyse développé. - Précision - Rigueur - Organisation - Esprit d'analyse - Fiabilité Maîtrise de la comptabilité générale Connaissance des logiciels de gestion comptable Maîtrise des normes fiscales et réglementaires Analyse financière Gestion des déclarations fiscales En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un 13ème mois, de tickets restaurants, de la possibilité de télétravail, d'un comité social et économique, de chèques cadeaux, ainsi que d'une mutuelle avantageuse. Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Commercy et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 04/08/2025 au 31/08/2025 Temps de travail hebdomadaire 25 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
Vos missions : -opérations de peinture (pistolet à peinture dans cabine de peinture) -masquage des pièces à peindre -retouche, ponçage, nettoyage, masquage, peinture -entretien préventif de base, y compris le nettoyage des équipements de peinture -ranger et nettoyer le poste de travail et les équipements de travail -utiliser les équipements suivant les règles de sûreté/modes opératoires -participer activement à l'amélioration continue de son secteur -utiliser un four et enregistrer les paramètres de traitements adéquats
Etablissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine, le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, orthoptistes, kiné ). Idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy). Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et reste un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle santé (médecine, SSR, long séjour) - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés) - Un service de soins infirmiers à domicile - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie) - Un centre périnatal de proximité - Un self pour le personnel Le Pôle Santé, géré par un Cadre de santé, est composé de 3 secteurs : - Service de Médecine : 32 lits dont 3 lits identifiés de Soins Palliatifs - Service de Soins de Suite et de Réadaptation : 20 lits - L'Unité de Soins de Longue Durée : 32 lits Vos activités : (selon le répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie) - Contrôle, gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information des nouveaux personnels et des stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle Les missions évoquées supra ne sont pas exhaustives.
VOS MISSIONS : -Vous enregistrez les opérations comptables dans les livres comptables. -Vous assurez le suivi des factures clients et fournisseurs ainsi que les relances de paiements auprès des clients. -Vous préparez les documents de synthèse tels que le compte de résultat, les balances des comptes, le compte d'exploitation et le bilan comptable. -Vous établissez les états périodiques de la situation comptable de l'entreprise. -Vous contribuez à la définition, à la rédaction et à la mise à jour des procédures et règles comptables ainsi qu'à leurs conditions d'application au sein de l'entreprise. PROFIL RECHERCHE : De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience en qualité de comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Commercy et dédiée à la fabrication des pièces en matériaux composites innovants tissés 3D RTM du moteur LEAP®, un technicien de maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, au sein d'une équipe de 10 personnes dont 2 apprentis, vos missions seront les suivantes : 1.Objectifs permanents de la fonction : Dans le cadre des objectifs fixés par le Responsable du service, la maintenance des moyens de production consiste à effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels, selon les règles de sécurité et la réglementation et les délais d'intervention. 2. Descriptif des responsabilités attendues : Curatif : - Lors d'une panne, procéder au diagnostic et estimer la durée d'arrêt de la machine - Déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement - Réaliser l'intervention dans le respect des règles SSE et des aspects « qualité » produits » / process. - Remettre l'équipement ou la machine en production Préventif : - Réaliser les interventions de maintenance préventive en fonction du plan de maintenance, des données constructeurs et du retour d'expérience du service maintenance dans le respect des règles SSE et des aspects « qualité » produits / process - Participer à l'implantation des moyens de production (nouvel équipement ou déménagement) - Dans tous les cas, assurer le reporting vers la production, renseigner la GMAO, (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) mettre à jour la documentation. - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance extérieur - Contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Effectuer les différents types de contrôles (géométriques, thermographiques, vibratoire, ...) Profil Bac ou bac + 2 en maintenance industrielle - Expérience exigée de 3 ans minimum sur un poste similaire en industrie en électromécanique, électricité, électronique - Compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique, des connaissance en automatisme serait un plus - Maîtrise du pack office impérative et connaissance d'un ERP souhaitée - Sens du dialogue et de la communication Homme/femme de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre goût pour le travail en équipe et le sens du service, ainsi que votre force de proposition. Lieu du poste : Commercy (55) - 45mn de Nancy Accessible en train par le TER + navette privée Type de contrat : CDI Statut : Non-cadre Temps de travail : Temps complet
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Manpower BAR LE DUC recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conducteur de camion PL/SPL (H/F) Vous effectuez des livraisons de matériaux chez les particuliers et professionnels du bâtiment . Vous participez au chargement et déchargement des camions et utilisez éventuellement une grue auxiliaire. Horaires de journée. Vous êtes titulaire du permis C ou CE , de la FIMO des cartes conducteur et idéalement du caces grue auxiliaire. Vous justifiez d'une première expérience en conduite et livraison de matériaux. Nous attendons votre candidature avec impatience! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre ou venez nous rencontrer en agence! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance.. - Aide au logement . - Prêts bancaires.. - Formations et carrières. - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD, recherche pour l'un de ses clients : Un Frigoriste H/F VOS MISSIONS En fonction du chantier, les missions du frigoriste peuvent varier : -Vous interprétez des schémas d'installation -Vous installez et démantelez des équipements réfrigérés ou climatisés -Vous vérifiez la conformité du matériel installé -Vous réalisez des raccordements frigorifiques et électriques -Vous effectuez des diagnostics de panne et remplacement des pièces défectueuses -Vous effectuez la maintenance des équipements -Vous rédigez des rapports d'intervention après la mission PROFIL RECHERCHE -Vous avez des connaissances pointues, notamment dans la mécanique des fluides, les énergies, la domotique et l'électronique -Vous avez une aisance relationnelle -Vous êtes rigoureux, en particulier dans le respect des consignes de sécurité
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Mihiel et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 01/09/25 au 14/09/25 Temps de travail hebdomadaire 30 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Mihiel et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 18/08/25 au 31/08/25 Temps de travail hebdomadaire 28 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Mihiel et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 21/07/25 au 08/08/25 Temps de travail hebdomadaire 16 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Commercy et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 04/08/25 au 25/08/25 Temps de travail hebdomadaire 25 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
En qualité d'Assistant/Assistante de vie au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : toilette complète, aide aux déplacements, aide au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre assistant de vie, BAC ASSP...) Vous interviendrez sur le secteur de Commercy et ses environs. Si vous n'êtes pas diplômé, une expérience significative est demandée. CDD du 09/06/25 au 22/06/25 Temps de travail hebdomadaire 20 heures. Majorations de dimanche et jours fériés à hauteur de 50% Prime de remplacement d'urgence, 5 euros en plus sur le remplacement de dernière minute. Vous travaillerez les week-end occasionnellement. Frais kilométriques à hauteur de 0,38 euros.
Vous recherchez un contrat d'apprentissage pour un CAP en boucherie: n'hésitez pas à postuler à Intermarché Commercy pour rejoindre une équipe dynamique! Poste à pourvoir dès maintenant.
Vous vous occupez principalement de la fabrication du pain (pains spéciaux). Vous possédez une expérience significative à ce poste. Vous travaillez les matinées (prise de poste à 6h00) du lundi au samedi (pas de travail le dimanche). Vous bénéficierez d'un 13ème mois ainsi que d'une prime d'intéressement. Durée de travail hebdomadaire de 35 ou 39 heures, à négocier. Statut "agent de maîtrise".
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD, recherche pour l'un de ses clients : Un Technicien Agroéquipements H/F VOS MISSIONS : Missions Techniques : -Diagnostiquer, contrôler, dépanner, et améliorer le rendement des machines. -Réparer et remplacer les pièces défectueuses. -Interventions complexes (pannes électroniques, hydrauliques). -Dépannages chez les clients et préparation de matériels techniques. Missions Relationnelles : -Gérer les contacts clients et promouvoir les services. -Expliquer et valoriser les réparations. -Rendre compte des interventions. Missions Administratives : -Suivi des interventions et mise à jour des documents. -Entretien des outils et locaux. -Gestion des pièces nécessaires à la réparation. Missions d'Efficience : -Optimiser le temps de maintenance et la facturation. -Améliorer les procédures de maintenance. Vous avez des connaissances mécaniques confirmée et de l'expérience dans ce domaine
Nous proposons un poste de Boucher Charcutier (H/F) à pourvoir dès que possible, pour travailler au laboratoire POLMARD. Vos missions : Découpe et préparation des viandes. Élaboration des produits de charcuterie. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience significative en tant que boucher charcutier. Connaissance des techniques de découpe et de préparation. Sens du service et esprit d'équipe. Horaires: du lundi au jeudi: de 6h30 à 14h30, le vendredi: de 6h30 à 13h30. Rémunération : 2800€ bruts / mois, prime de fin d'année: 1.3% du brut annuel, prime de déplacement: 200€ / an, prime de lavage: 20€ / mois
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un ou une serveur(se) qualifié(e) en CDI Compétences : - Accueillir le client et l'installer - Prendre une commande client - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office - Effectuer le service des plats à table - Saisir une commande sur informatique - Nettoyer une salle de réception - Réaliser un service en salle - Identifier, traiter une demande client - Assurer un service après-vente - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
Nous recherchons un Boucher Charcutier (H/F) à pourvoir dès que possible. Vos missions : Découpe et préparation des viandes. Élaboration des produits de charcuterie. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience significative en tant que boucher charcutier. Connaissance des techniques de découpe et de préparation. Sens du service et esprit d'équipe. Salaire à définir en fonction du profil Prime de fin d'année (2% du salaire annuel).
Descriptif du poste. Nous recherchons un Chef d'Équipe Maçon Coffreur (H/F) spécialisé en maçonnerie traditionnelle pour intervenir sur des chantiers de rénovation. Vos missions principales : - Encadrer une équipe de maçons sur le terrain - Organiser et suivre les travaux selon les consignes du conducteur de travaux - Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle : - Pose d'agglos - Réalisation de dalles - Création d'ouvertures - Travaux d'étaiement - Garantir la qualité, la sécurité et les délais d'exécution des chantiers Profil recherché. - Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle, idéalement en rénovation - Première expérience réussie en encadrement d'équipe - Lecture de plans et autonomie sur chantier - Sens des responsabilités, rigueur, esprit d'équipe Rémunération attractive : Selon profil Avantages : paniers repas, mise à disposition d'une camionnette, prime chantier Temps de travail : 39h/semaine poste évolutif.
En qualité d'Aide à Domicile au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : aide au repas, aux tâches ménagères, courses.. Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Mihiel et ses environs. CDI de 110 heures par mois. Prime de remplacement d'urgence de 5 euros de l'heure en plus sur le remplacement de dernière minute. Contrat de 25 heures par semaine
Au sein d'un garage multi marques automobile, vous réaliserez les missions suivantes : - réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, - intervient sur les éléments de structure du véhicule. - réalise l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. - Remet en forme des éléments de carrosserie - Remplace un élément inamovible avec soudure - Estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert - Réalise un raccord peinture - Répare un élément composite 39 heures par semaine, du lundi au vendredi et un samedi matin sur trois.
Au sein d'un garage multi marques automobile, vous réaliserez les missions suivantes : - Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules - Entretien courant et périodique des véhicules: vidange, freins, pneumatiques. - Dépose-pose / contrôle et réglage d'ensembles mécaniques. - Connaissance de l'utilisation de la valise diagnostic auto serait un plus. 39 heures par semaine, du lundi au vendredi et un samedi matin sur trois.
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD, recherche pour l'un de ses clients : Un Electricien H/F VOS MISSIONS -Vous identifiez les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconisez des solutions -Vous organisez les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique -Vous positionnez et fixez les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques de l'installation frigorifique ou de conditionnement d'air -Vous vérifiez la conformité des matériels installés et assurez leur maintien en bon état de fonctionnement -Vous effectuez des opérations de dépannage (y compris sur des installations de chauffage) PROFIL RECHERCHE -Vous connaissez les lois de l'électricité, ainsi que les normes à respecter -Vous êtes capable de respecter des délais stricts -Vous avez de bonnes notions de bricolage -Vous savez communiquer avec une équipe, tout en étant capable de travailler seul
Vous effectuez des travaux de couverture chez des particuliers du secteur de Commercy. Vous êtes autonome sur le poste et vous avez une bonne expérience professionnelle en qualité de couvreur.
En qualité d'Aide à Domicile au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : aide au repas, aux tâches ménagères, courses.. Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Mihiel et ses environs. CDD du 08/08/25 au 22/08/25 Prime de remplacement d'urgence de 5 euros de l'heure en plus sur le remplacement de dernière minute. Contrat de 23 heures par semaine
En qualité d'Aide à Domicile au sein de la structure AMAELLES : Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes : aide au repas, aux tâches ménagères, courses.. Vous interviendrez sur le secteur de Commercy et ses environs. CDD du 01/09/25 au 29/09/25 Prime de remplacement d'urgence de 5 euros de l'heure en plus sur le remplacement de dernière minute. Contrat de 27 heures par semaine
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. SODEXO Justice et Services accompagne avec fierté les organismes gouvernementaux, les forces armées et les acteurs de la Justice grâce à ses services de restauration et de gestion des installations. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! Pour un site rattaché à notre segment Restauration & Services (Sodexo Justice service), nous recherchons un(e) CHEF(FE) DE CUSINE PENITENTIAIRE F/H , au sein d'un Etablissement Pénitentiaire situé à SAINT MIHIEL (55) Encadrement d'une cuisine destinée au repas de détention (centre pénitentiaire), la cuisine est constituée de 3 chefs de production, qui encadrent plusieurs détenus pour la production. Votre mission sera d'assurer l'organisation et le pilotage de la production des repas à destination des détenus (production réalisée par les détenus), dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité en vigueur. Le Site : - Centre de détention de Saint-Mihiel (55) - 400 Détenus - Production : 800 repas / jour Vos Missions (non exhaustives) : 1. Mettre en œuvre et assurer la production des repas dans le respect des fiches recettes et des normes d'hygiène et de sécurité applicables production réalisée par les détenus 2. Mettre en œuvre et superviser la stricte application des processus qualité et sécurité relatifs à l'activité restauration - applique le Plan de Maîtrise Sanitaire, le système qualité et les engagements de service - met en œuvre et assure le suivi de la méthode HACCP en restauration. - alerte sur les défauts, écarts et non-conformité et met en œuvre les actions correctives - veille au bon fonctionnement et à l'entretien optimal de la cuisine et du matériel - fait appliquer auprès des détenus les règles de sécurité au travail pour l'ensemble des prestations à sa charge 3. Participer à la gestion du service - participe aux achats - assure le contrôle et le suivi du stockage des denrées - participe à l'atteinte des résultats économiques du service 4. Assurer une fonction tutorale auprès du personnel détenu - est en charge du tutorat des personnes détenues classées au service général et affectées au service restauration, en lien avec le Gérant Restauration - contribue par cette fonction, à l'atteinte des objectifs de resocialisation et d'insertion des personnes détenues - remonte à son responsable tout dysfonctionnement potentiel rencontré lors de l'encadrement des personnes détenues Dans le cadre de ces missions non exhaustives, est amené à collaborer avec les autres services de l'entreprise. Force de proposition, participe à la mise en œuvre des projets et l'amélioration des outils de son service. POSTE A POURVOIR EN CDI A TEMPS PLEIN DES QUE POSSIBLE Des horaires adaptés à un équilibre vie privée et vie professionnelle -Travail en semaine, avec un roulement le Week-end avec les 2 autres chefs de production (samedi et dimanche - soit 1WE/3 env.) -Horaires de 07h00 à 15h20 ou de 09h40 à 18h00 -12 RTT Une rémunération attractive et de nombreux avantages issus de nos accords d'entreprise Un salaire à partir de 2180€ (selon profil et expériences), Ticket restaurant, Participation aux bénéfices, Mutuelle de base, œuvres sociales du CSE, Prime de permanence de 110€ /WE travaillé (mini) Des opportunités d'évolution et de développement de vos compétences via une importante offre de formation Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme (CAP ou BEP Cuisine ou équiv.) ou par une 1ère expérience significative et réussie à un poste similaire en restauration Casier judiciaire vierge obligatoire
Vous accompagnerez des mineurs de 0 à 18 ans bénéficiant d'une mesure éducative à domicile, qu'elle soit judiciaire ou administrative. Dans cet objectif, vous interviendrez sur le plan clinique et institutionnel auprès du jeune et de sa famille, de l'équipe éducative et de nos partenaires. Votre action clinique se définit, entre autres dans le cadre du processus du Plan de Services Individualisé, en direction des jeunes et de leurs familles. Sur le plan institutionnel, vous intervenez en direction de l'équipe éducative, au niveau de concertations avec l'encadrement ainsi que dans un registre inter-institutionnel au sein de l'AMSEAA. MISSIONS PRINCIPALES : I- Actions cliniques en direction du jeune et de sa famille et dans le cadre du processus PSI : - Intervention systématique dans les suivis intensifs lors du 1er entretien. L'objectif est de se présenter et d'appréhender les besoins psychologiques éventuels de l'enfant et de sa famille - Possibilité de bilan pour évaluer les besoins spécifiques des enfants et envisager les moyens pour y répondre. - Mettre en exergue la demande et favoriser la mise en œuvre d'un suivi par les membres de la famille sur une structure de soins. - Soutien psychologique ponctuel auprès des enfants ou des parents. - Favoriser les compétences parentales, avec une attention particulière aux liens d'attachement. - Participer et mettre en œuvre des activités collectives - Mettre en œuvre des groupes de parole de parents. II- Actions institutionnelles en direction de l'équipe éducative et des partenaires : - Participe aux réunions hebdomadaires. - Soutien et stimule la réflexion au sujet des attitudes éducatives en apportant le point de vue d'une observation extérieure, ainsi qu'une analyse des répercussions éventuelles en référence aux bases cliniques de la psychologie avec des éclairages développementaux, psychanalytiques, ou systémiques et cela en fonction des différents modules de prise en charge. - Favoriser la compréhension des comportements et des symptômes significatifs à partir de la clinique. - Action de formation théorique et pratique. - Participe à l'évaluation et à l'évolution du projet du Plateau Technique. III- Actions inter- institutions : - Participer à des rencontres régulières réunissant les psychologues de l'AMSEAA en vu d'échanger autour des éclairages théoriques, des pratiques, et des analyses cliniques dans les différents contextes d'intervention dans le but d'optimiser et d'harmoniser l'action des psychologues. - Mener des interventions, soumises au secret professionnel, auprès des équipes éducatives d'autres structures de l'AMSEAA dans une approche multifocale et sans notion d'équipe en difficulté spécifique dans une optique de reprise clinique visant trois objectifs complémentaires : * qualité de prise en charge, amélioration de l'efficacité et des performances dans le travail éducatif. * Favoriser la bientraitance et prévenir les maltraitances institutionnelles. * Préventions de l'épuisement professionnel (burn out) et du risque de syndrome psychotraumatique (suite à des situations extrêmes : Accident grave, agression, décès). Diplôme de psychologue clinicien exigé Possibilité d'un complément d'heures au sein de l'Association AMSEAA CC66. Intervention auprès des familles.
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, les médecins travaillent au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une approche globale, composée de professionnels du domaine médical, paramédical, éducatif et pédagogique. Les médecins participent à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des projets personnalisés des personnes accompagnées. Le médecin est garant du suivi médical de tous les résidants aussi bien sur le plan préventif que curatif. Il est en lien étroit avec le pharmacien de l'officine avec qui la MAS est conventionnée. Il assure la communication avec ses confrères spécialistes (neurologue, chirurgien-dentiste, .) et participe à l'information donnée aux familles. Il s'assure que l'ensemble des bilans et des prescriptions nécessaires à un accompagnement de qualité des personnes accueillies, soit réalisé et veille à leur suivi et à leurs évaluations. La MAS est informatisée pour le dossier résidant (IMAGODU). Profil recherché : Diplôme d'Etat de Médecin spécialisé en médecine générale Compétences requises : - Capacité de coordination des équipes pluridisciplinaires - Aisance relationnelle - Force de proposition - Connaissance et/ou intérêt pour le secteur médico-social et la population accueillie - Connaissance de l'informatique Conditions particulières : - C.D.I. temps partiel selon disponibilités - Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience
Pour la MAS « Les Pléïades » à Commercy, l'Association recrute un/e Infirmier/ère Diplômé/e d'Etat. Missions principales : - Prévoir, organiser, dispenser et tracer les soins relevant de son rôle propre ou sur prescription médicale - Assurer les actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé - Garantir la sécurité physique et psychique de la personne accueillie - Établir le projet de soin et la planification des activités infirmières - S'assurer de la continuité et la qualité des soins et de la prise en charge - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents - Gérer les commandes et péremption des traitements et dispositifs médicaux - Et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l'évolution du secteur et de l'Association Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier Compétences requises : - Capacités d'organisation - Sens des valeurs et éthique professionnelle - Esprit fédérateur et novateur - Autonomie et sens des responsabilités - Facultés d'analyse et de synthèse - Aisance relationnelle et rédactionnelle Conditions particulières : - Type de contrat à définir (CDI ou CDD) - Rythme Hebdomadaire : Temps partiel pouvant donné lieu à du temps plein, travail en week-end, journées de 12 heures - Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience
Tu es à la recherche d’une opportunité professionnelle ? Accroche-toi bien à ton écran, ton agence Temporis TOUL est à la recherche d’un(e) un(e) Opérateur(rice) de production découpe pour un poste à pourvoir dès que possible sur la région Touloise ! VOS MISSIONS : - Découpage du surplus de fils de la préforme avec les ciseaux. - Utilisation d'une machine à jet d'eau pour le découpage des pourtours des préformes. - Gestion des automates pour le formage et le séchage des préformes (chauffage de la pièce dans un moule) - Programmer les automates, assurer la maintenance de 1er niveau, suivi des procédures qualité, etc. VOTRE PROFIL : Vous êtes manuel(le), minutieux(se) et patient(e). Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie et/ou vous avez une expérience su un poste similaire. HORAIRES : Poste en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h 37h30/semaine (soit 2h30 en heures supplémentaires majorées par semaine) Possibilité de travailler parfois les samedis et jours fériés RÉMUNÉRATION : Taux horaire : 12.39€ brut Majoration des heures de nuit : 25% Prime d'habillage : 1,86€/jour Prime de rythme : 2€/jour Tickets restaurant : 10€/jour Panier de nuit : 7,40€/jour Majoration des jours fériés travaillés : 150% Majoration des samedis travaillés : 100% Pauses payées : 15 minutes/jour Pauses payées de nuit : 15 minutes complémentaires/jour Indemnité kilométrique : selon lieu d'habitation de 1,10€ à 5,50€/jour Prime de qualité trimestrielle ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Poste debout et assis Poste au calme Beaucoup de manipulation des pièces. AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse . Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL Retrouvez-nous sur Facebook : Connectez-vous sur https://www.facebook.com/temporistouls pour suivre nos actualités et découvrir nos offres d'emploi exclusives !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
TEMPORIS TOUL (agence d’emploi , intérim, formation), c’est une équipe e, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés un(e) Opérateur(trice) de production en injection de résine H/F. VOS MISSIONS : - Nettoyer et assembler les moules avec précision. - Préparer et doser la résine avant injection. - Injecter la résine dans les moules pour façonner les pièces finales. - Effectuer l'enroulage et l’ébavurage pour garantir une finition parfaite. - Programmer les automates, assurer la maintenance de 1er niveau et suivre les procédures qualité. VOTRE PROFIL : Que vous ayez une première expérience en industrie ou que vous soyez prêt(e) à apprendre, votre motivation est la clé. HORAIRES : Poste en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h 37h30/semaine (dont 2h30 d’heures supplémentaires majorées). Possibilité de travailler parfois les samedis et jours fériés. REMUNERATION : Taux horaire : 12,39 € brut Majoration des heures de nuit : 25 % Prime d'habillage : 1,86 €/jour Prime de rythme : 2 €/jour Tickets restaurant : 10 €/jour Panier de nuit : 7,40 €/jour Majoration des jours fériés travaillés : 150 % Majoration des samedis travaillés : 100 % Pauses payées : 15 minutes/jour Pauses payées de nuit : 15 minutes complémentaires/jour Indemnité kilométrique : selon lieu d'habitation (1,10 € à 5,50 €/jour) Prime de qualité trimestrielle ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Poste debout Port de charges AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine. - CE (billetterie, club vacances, etc.). - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc.). PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Déposez votre CV sur www.temporis.fr ou envoyez-le directement à . Besoin de plus d’infos ? Appelez-nous au ! Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) AVEC NOUS SUR FACEBOOK ! Suivez nos actualités et découvrez nos offres d’emploi exclusives : https://www.facebook.com/temporistouls
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) TEMPORIS Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Agent(e) de Fabrication polyvalent(e) pour un poste à pourvoir dès que possible sur le secteur Toulois ! VOS MISSIONS : - Placer les bobines selon un plan bien défini. - Alimenter la machine à tisser avec les fils des bobines (préparation, nettoyage, lissage-rentrage). - Lancement de l'automate et suivi du tissage sur ordinateur. - Programmer les automates, assurer la maintenance de 1er niveau, suivi des procédures qualité, etc. VOTRE PROFIL : Vous êtes manuel(le), minutieux(se) et patient(e). Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie et/ou vous avez un ancien poste en métier précis (ex : couturier(ère), coiffeur(euse). HORAIRES : Poste en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h 37h30/semaine (soit 2h30 en heures supplémentaires majorées par semaine) Possibilité de travailler parfois les samedis et jours fériés RÉMUNÉRATION : Taux horaire : 12.39€ brut Majoration des heures de nuit : 25% Prime d'habillage : 1,86€/jour Prime de rythme : 2€/jour Tickets restaurant : 10€/jour Panier de nuit : 7,40€/jour Majoration des jours fériés travaillés : 150% Majoration des samedi travaillés : 100% Pauses payées : 15 minutes/jour Pauses payées de nuit : 15 minutes complémentaires/jour Indemnité kilométrique : selon lieu d'habitation de 1,10€ à 5,50€/jour Prime de qualité trimestrielle ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Poste debout et assis Poste calme et minutieux AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse . Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL Retrouvez-nous sur Facebook : Connectez-vous sur https://www.facebook.com/temporistouls pour suivre nos actualités et découvrir nos offres d'emploi exclusives !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71848
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle équivalent à un 13ème mois + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Rejoignez- nous et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale dans un point de vente récent et moderne ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CREATION DE POSTE POUR DEVELOPPER L'ACTIVITE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! VENDEUR (SE) AU RAYON POISSON TRADITIONNEL MAITRISER LA VENTE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! EXPERIENCE SOUHAITEE MAITRISER LA CAISSE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 28 HEURES PAR SEMAINE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BAR-LE-DUC, recherche un Ouvrier en Agro-alimentaire (H/F) pour l'un de ses clients. C'est une entreprise familiale indépendante en pleine croissance, spécialisée dans l'agro-alimentaire. POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) En tant que gourmand, nous ne vous demanderons pas uniquement de manger les gâteaux mais aussi de les mettre en conditionnement et/ou de les fabriquer. Vos missions sur le poste d'agent de conditionnement seront : -Contrôle qualité des produits nus -Contrôle des emballages -Contrôle des produits finis -Tenir informé des non conformités -Surveillance au four -Tri des produits -Mise en boite et en étui -Alimentation du poste de travail -Conditionnement manuel -Mise en palette -Nettoyage Pour le secteur fabrication vous allez participer à certaines étapes du process de fabrication (préparation des matières premières, aide au process...) et au nettoyage de matériel de production. Vos missions sur le poste d'agent de fabrication seront : -Participer au processus de fabrication -Démarrage de ligne / changement de produit -Nettoyage -Mise en place des plaques -Tenir informé -Suivre une recette Vous êtes amené à travailler aussi bien en fabrication qu'au conditionnement en fonction des besoins. Poste à pourvoir en 3*8 du lundi au vendredi, sur du long terme avec possibilité d'évolution de poste (formation en interne pour des postes de machiniste). PROFIL : Débutant accepté. Une expérience en industrie et en agroalimentaire. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles. Ponctuel, rigoureux et méthodique. Vous chercher un CDI ! Cette mission est faite pour vous. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Promis, on ne vous mangera pas Travailler au sein de notre team intérimaire START PEOPLE c'est bénéficier de plusieurs avantages : Une équipe à votre écoute, disponible et engagée.Une prime parrainage de 100 € par filleul, un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 6% d'intérêts par mois Un CSE offrant et une multitude de bons plansUne mutuelle intérimaire, de nombreuses aides et services par notre FASTT (logement, véhicule, garde d'enfants etc.) De nombreux évènements organisés tout au long de l'année en votre honneurN'hésitez plus, c'est ici que ça se passe ! A bientôt,Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : Responsable d'Équipe Production (H/F) - CDI Lieu : Commercy (55) ⏳ Horaires : 3x8 ou Week-end Contrat : CDI Rejoignez une entreprise française en pleine croissance ! Notre client est un acteur incontournable du secteur agroalimentaire, reconnu pour ses produits gourmands appréciés en France et à l'international . Avec plusieurs sites de production en France, cette entreprise familiale met un point d'honneur à la qualité, l'innovation et la responsabilité sociale. Aujourd'hui, pour accompagner son développement, il recherche un Responsable d'Équipe Production prêts à relever de nouveaux défis ! Vos missions : ♂️ Manager de proximité, vous coordonnez et animez l'activité de votre équipe tout en favorisant un climat de travail positif et motivant ! Optimisation et amélioration continue : vous impulsez une dynamique de progrès et participez à l'amélioration des process. Planification et organisation : vous veillez à atteindre les objectifs en termes de Sécurité, Qualité, Production et Délais. ️ Communication et accompagnement : vous assurez une bonne transmission des informations et accompagnez vos collaborateurs dans leur montée en compétences. Description du profil : Votre profil : ✅ Bac+2 à Bac+5 en agroalimentaire ou expérience réussie sur un poste similaire. ✅ Leadership naturel, goût du terrain et capacité d'adaptation. ✅ Envie d'évoluer dans un environnement dynamique et en pleine transformation. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? ✨ Un cadre de travail agréable et une équipe passionnée. De réelles opportunités d'évolution. Un accès quotidien à de délicieux produits fabriqués sur place !
Chez Temporis Toul, on ne se contente pas de recruter : on accompagne chaque personne vers une opportunité qui lui correspond vraiment. Aujourd’hui, on a peut-être trouvé la vôtre… Notre client, acteur reconnu du monde agricole, recherche un(e) Magasinier Collecte H/F pour renforcer son équipe sur le site de VAUCOULEURS. VOS MISSIONS : - Assurer la réception et le stockage des marchandises liées à la collecte et aux approvisionnements - Utiliser un chariot télescopique pour le déplacement de produits (si habilité) - Participer activement aux opérations de moisson avec des horaires élargis durant cette période - Garantir la bonne tenue du magasin et veiller à la propreté et sécurité du site VOTRE PROFIL : Vous avez une première expérience dans le secteur agricole et êtes à l’aise avec la gestion de stock et la logistique. Le CACES télescopique est souhaité, mais il peut être négociable si vous avez déjà travaillé dans le secteur agricole. À l’inverse, si vous possédez le CACES mais peu d’expérience dans l’agriculture, vous pourrez être formé(e) sur le poste. RYTHME : 35h/semaine Horaires de 8h à 12h / 13h à 17h, avec possible prolongation jusqu’à 20h pendant la période de moisson RÉMUNÉRATION : 1884€ brut / mois AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d’acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc.) PRÊT(E) À VOUS ENGAGER SUR LE LONG TERME ? Ce poste est une belle opportunité d’intégration en ! Postulez sans attendre sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Des questions ? Appelez-nous au , on est là pour vous répondre. Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL SUIVEZ-NOUS SUR FACEBOOK ! https://www.facebook.com/temporistouls
Description du poste : Descriptif de la mission : Dans le cadre de l'organisation et de la gestion de la production de repas, vous serez en charge de : ¿¿ Superviser et organiser la production en respectant les normes d'hygiène et de sécurité ¿¿ Mettre en place et contrôler les procédures qualité (HACCP, sécurité alimentaire) ¿¿ Encadrer et former les équipes en charge de la production ¿¿ Assurer le suivi des stocks et participer aux achats ¿¿ Veiller au bon fonctionnement du matériel et des installations ¿¿ Proposer des actions d'amélioration et garantir la qualité du service rendu Description du profil : Profil recherché : Expérience en gestion de production agroalimentaire ou restauration collective Connaissance des normes HACCP et des règles de sécurité Compétences en management et encadrement d'équipe Capacité d'organisation, rigueur et esprit d'initiative Sens du service et du travail en équipe Poste à pourvoir immédiatement, Ticket restaurant, Participation aux bénéfices, Mutuelle de base, œuvres sociales du CSE, Prime de permanence Horaires 08h00 - 17h00
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Êtes-vous motivé(e) par la liberté des routes en tant que Conducteur vl livreur (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer la gestion efficace et précise des livraisons chez nos partenaires et clients. - Charger et optimiser la disposition des colis dans le véhicule de livraison - Vérifier l'état des marchandises avec les entreprises partenaires - Livrer et approvisionner les commandes auprès des fournisseurs, prestataires et sur les sites adaptés Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Vous possédez une expérience de 2 ans en livraison, une organisation irréprochable et un sens du service client aiguisé - Expertise en optimisation de la disposition des colis pour maximiser l'efficacité des livraisons - Maîtrise de la vérification des marchandises en collaboration avec les entreprises pour garantir leur intégrité - Expérience avérée dans la livraison aux fournisseurs et sur divers sites, démontrant votre polyvalence - Formation Permis B indispensable et certification en manutention serait un atout apprécié Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Pour notre activité HABITAT, nous recherchons des techniciens CVC pour l'instalation et la mise en service de nos projets. En binôme, vous réaliserez sur les chantiers : la mise en place, les raccordements, la mise en service et les explications clients. Description du profil : Nous sommes très soucieux du travail de qualité et du respect des règles et consignes liées à l'activité. À la recherche de la satisfaction client et de la rentabilité, nous avons besoin de collaborateurs investis, concernés, consciencieux et motivés. Notre structure HABITAT fait partie du Groupe LHERITIER, qui compte une centaine de salariés. Elle répond aux demandes et projets des particuliers. Nous intervenons aussi bien pour la rénovation de salles de bains, des travaux de plomberie, que pour le remplacement d'installations de chauffage par une PAC, une chaudière à granulés, une chaudière gaz, une chaudière bois ou encore l'installation de climatisation. Nous souhaitons augmenter notre potentiel terrain au sein de notre agence de Commercy. Nous assurons un accueil et une mise en route adaptés et sérieux. Nous sommes vigilants et garantissons un travail en toute sécurité, grâce à des moyens logistiques et des outillages adaptés et modernes. Au sein d'un service composé d'une dizaine d'équipes d'installation, de commerciaux, d'assistantes et d'un conducteur de travaux, nous assurons une évolution des compétences, notamment par le biais de formations constructeur. De plus, grâce à la distribution de chèques-vacances, de tickets restaurant, d'une prime annuelle et d'une participation financière, nous mettons en œuvre toutes les pistes possibles pour faire bénéficier nos salariés des retombées économiques de notre croissance régulière et constante, et ce, malgré les difficultés du secteur. Vous êtes motivé, rigoureux, autonome, et vous appréciez le travail de qualité au sein d'une entreprise dynamique ? Vous souhaitez évoluer, progresser ? Rejoignez-nous !
Description du poste : Vos missions :***Prendre en charge l'installation d'équipements électriques * Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques apparents ou encastrés * Positionner et équiper les armoires électriques et les appareillages * Fixer des éléments basse tension et les raccorder * Mettre en place les raccordements des colonnes montantes * Mettre sous tension une installation électrique * Contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception * Installer et connecter des équipements électroniques * Diagnostiquer une panne électrique * Changer ou réparer un élément électrique ou un ensemble défectueux * Réaliser de petits ouvrages de maçonnerie (le cas échéant) * Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Description du profil :***Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. * Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. * Formation de niveau CAP Electricien Nous souhaitons recruter un électricien pour participer à nos chantiers en CVC avec nos poseurs. Nous developpons également une activité de service aux particuliers et collectivités pour les dépannages électriques et les projets liés à ce domaine.
Notre client basé à Commercy offre des services immobiliers innovants et de qualité pour répondre aux attentes de ses clients.Êtes-vous motivé(e) par la liberté des routes en tant que Conducteur vl livreur (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer la gestion efficace et précise des livraisons chez nos partenaires et clients. - Charger et optimiser la disposition des colis dans le véhicule de livraison - Vérifier l'état des marchandises avec les entreprises partenaires - Livrer et approvisionner les commandes auprès des fournisseurs, prestataires et sur les sites adaptés Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! MAITRISER LE FRAIS LIBRE SERVICE (ROTATION, DLC...) EXPERIENCE SOUHAITEE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Commercy, un Technicien de Maintenance H/F en CDI afin d'accompagner son développement ! Rattaché au Responsable de Service, vous intervenez sur les missions suivantes : - Intervention de maintenance préventive et curative - Participation active au plan d'amélioration continue de maintenance du site - Vous mettez en service et optimisez le fonctionnement des installations - Vous rendez compte des interventions auprès des personnes et services concernés, en s'appuyant sur la GMAO. - Vous proposez et réalisez des Améliorations en lien avec nos indicateurs de performance usine - Vous participez à des Groupes de travail (SMED, Lean...) Description du profil : De formation Bac Pro maintenance ou BTS Maintenance, vous disposez d'une première exéprience réussie d'1 an au minimum en envrionnement industriel. Reconnu pour vos compétences techniques vous êtes également une personne fiable, aimant travailler en équipe comme en autonomie.
Les missions du poste¿ Une exploitation agricole durable avec un environnement collaboratif et convivial
Vous êtes passionné(e) par le contrôle qualité et le souci du détail ? Rejoignez Temporis TOUL et faites partie d’une aventure professionnelle enrichissante ! Première agence d'emploi en franchise, Temporis TOUL recherche activement un(e) Contrôleur(euse) de qualité H/F pour rejoindre un client de renom. VOS MISSIONS : - Assurer le contrôle visuel des pièces et des mesures, en utilisant des instruments de précision pour vérifier les dimensions. - Garantir la conformité des produits en respectant scrupuleusement les exigences réglementaires. - Rédiger des rapports de traçabilité et consigner les résultats d’inspection pour un suivi rigoureux. - Participer au reporting, aux groupes de résolution de problèmes, et contribuer activement aux chantiers d’amélioration continue. VOTRE PROFIL : Vous êtes à la fois minutieux(se), patient(e) et à l’aise avec les tâches manuelles. Vous maîtrisez les outils bureautiques de base ainsi que SAP, et vous savez interpréter les procédures et documents techniques pour réaliser les contrôles de manière optimale. RYTHME DE TRAVAIL : 35h/semaine Horaires en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h RÉMUNÉRATION : Taux horaire : 12,390€ Prime d'habillage : 1,86€/jour Prime de rythme : 2€/jour Tickets restaurant : 10€/jour Majoration jours fériés : 150% Majoration samedis : 100% Pauses payées : 15 minutes/jour Pauses de nuit supplémentaires : 15 minutes/jour Indemnité kilométrique : de 1,10€ à 5,50€/jour selon le lieu de résidence Prime qualité trimestrielle AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Acompte sur paie hebdomadaire disponible - Comité d’entreprise (billetterie, club vacances, etc.) - Services d’aides (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc.) VOUS ÊTES PRÊT(E) À NOUS REJOINDRE ? N’attendez plus pour saisir cette opportunité et postulez en déposant votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Pour toute question, contactez-nous au ou envoyez votre CV à . TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy, 54200 TOUL SUIVEZ-NOUS SUR FACEBOOK ! Restez connecté(e) et informé(e) de nos dernières offres et actualités : https://www.facebook.com/temporistouls
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Les missions : - Vous assurez le bon démarrage des lignes- Vous réalisez les activités de maintenance curative, préventive et améliorative- Vous rendez compte des interventions auprès des personnes et services concernés, en vous appuyant sur la GMAO- Vous proposez et réalisez des améliorations en lien avec nos indicateurs de performance usine- Vous rédigez des notes techniques, des aides au diagnostic- Vous proposez des améliorations techniques et des nouveaux réglages- Vous participez à l'élaboration des standards de réglage et d'intervention- Vous diffusez l'information en lien avec votre activité (rédaction de compte rendu des interventions, relayer aux équipes de production les informations sur les interventions réalisées)
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71850
Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités. Vos missions : Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; - L'accompagnement dans les sorties - Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; - L'entretien de l'espace de vie.
La résidence EHPAD LES NOUVELLES EAUX VIVES, située à SOUILLY, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées, offrant des soins de qualité à des résidents semi-valides et dépendants. Notre établissement dispose d'un pôle de soins composé d'une équipe pluridisciplinaire comprenant un médecin, une IDEC, une psychologue et des infirmiers(ères). Nous recrutons un(e) Aide-soignant(e) de nuit en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Ce poste est à pourvoir immédiatement, au sein d'une structure qui place la collaboration, l'accompagnement personnalisé et la formation continue au cœur de ses priorités. Rémunération : 2250€ brut SEGUR inclus Missions principales : Soins de confort et d'hygiène : Assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort des résidents (toilettes, changes, aide à la mobilité.). Accompagnement des résidents : Apporter un soutien quotidien aux résidents dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur dignité. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec l'équipe soignante, composée d'IDE, d'IDEC et d'autres professionnels de santé, pour garantir une prise en charge optimale des résidents. Suivi et observation des résidents : Surveiller l'état de santé des résidents et remonter toute information importante à l'équipe soignante.
La résidence EHPAD LES NOUVELLES EAUX VIVES, située à SOUILLY, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées, offrant des soins de qualité à des résidents semi-valides et dépendants. Notre établissement dispose d'un pôle de soins composé d'une équipe pluridisciplinaire comprenant un médecin, une IDEC, une psychologue et des infirmiers(ères). Nous recrutons un(e) Aide-soignant(e) de nuit en CDD pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Ce poste est à pourvoir immédiatement, au sein d'une structure qui place la collaboration, l'accompagnement personnalisé et la formation continue au cœur de ses priorités. Rémunération : 2250€ brut SEGUR inclus Missions principales : Soins de confort et d'hygiène : Assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort des résidents (toilettes, changes, aide à la mobilité.). Accompagnement des résidents : Apporter un soutien quotidien aux résidents dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur dignité. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec l'équipe soignante, composée d'IDE, d'IDEC et d'autres professionnels de santé, pour garantir une prise en charge optimale des résidents. Suivi et observation des résidents : Surveiller l'état de santé des résidents et remonter toute information importante à l'équipe soignante.
Vous avez de l'expérience, vous êtes motivé par l'exigence du poste et l'excellence attendue, vous avez envie de vous donner un nouveau challenge. Rejoignez-nous ! nous vous formerons à la technicité du métier. Le site de Commercy emploie 250 personnes. Dans un contexte industriel exigeant et innovant, en peine croissance sur nos activités pièces neuves et réparation, nous recrutons en CDI un(e) Pilote de projet automatisation et industrie 4.0. Rattaché(e) au Responsable Méthodes Industrialisation, vos missions seront notamment les suivantes : * Piloter des projets d'automatisation au sein de Safran Aéro Composite sur les lignes de production série et MRO, incluant de possibles projets sur des opérations secondaires. * Participer au projet de transformation 4.0 du site de Safran Aéro Composites Commercy, incluant les analyses fonctionnelles, rédaction des spécifications, consultations, réception et mise en service de la solution tout en cohérence avec les règles et contraintes informatiques, de SSE et de production. *Formaliser les cahiers de charges pour les solutions d'automatisation à lancer selon les besoins de toutes les partie prenantes (production, produit, méthodes, qualité, etc). *Piloter les analyses et diagnostiques type 4.0 selon les méthodologies Safran avec le support et interaction des différents services de Safran Aéro Composite mais aussi avec les équipes Safran Aircraft Engines. *Industrialiser, à l'aide des méthodes process, l'équipe informatique et les équipes de production, les nouveaux procédés de fabrication et transport de pièces conformément aux plannings de mise en service. *Participer à l'apprentissage et à la formation des opérateurs, de la maintenance et des méthodes process. *Être garant des temps de fabrication des solutions d'automatisation développées et à développer. *Assurer la traçabilité de tout changement tout en veillant à préserver la gestion de configuration *Intégrer la santé, la sécurité et l'environnement au développement des activités retouches et réparations et être moteur dans la déclaration des situations à risques et dans la proposition de solutions. Ingénieur automaticien/roboticien orienté gestion de projets Expérience minimum de 5 ans sur la gestion de projets d'automatisme, intégration et construction de machines spéciales, robot ou automates Connaissances sur la mise en service de moyens automatisées et le pilotage de projets. Homme/femme de terrain, passionné(e) de l'industrie, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler efficacement en équipe, votre sens de l'organisation et de la gestion des priorités, ainsi que pour votre capacité à trouver des solutions pragmatiques et innovantes, en collaboration avec différents services.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description : Contrat CDD à temps partiel 70% de 1 mois avec possibilité de renouvellement au Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) Descriptif du poste : - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie - Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques - Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants) - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention - Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves - Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Profil recherché : * Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne * Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier * Réaliser des soins d'hygiène corporels, de confort et de prévention
Devenez Alternant Vendeur - Traiteur de la Mer H/F dans un de nos 115 magasins dès la rentrée scolaire 2025 et faites de votre passion votre futur métier ! Tout au long de votre formation au sein d'une de nos écoles partenaires, vous intégrez l'équipe Marée et êtes encadré par un Tuteur qui vous accompagnera et transmettra son expertise Métier. Au quotidien : Vous réalisez l'approvisionnement quotidien et la bonne tenue du Rayon Marée en mettant en avant chacun des produits et en respectant les réglementations (traçabilité, étiquetage, hygiène, qualité et fraîcheur.) Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité de votre rayon notamment en réalisant des Recettes Supermarchés Match. Vous assurez le service au sein du rayon en apportant une réponse ou un conseil à chacun de nos Clients. Vous participez à l'animation du rayon grâce à des théâtralisations. Et après ?De belles évolutions de carrière sont possibles dans nos magasins pour devenir un de nos Professionnels. Vous souhaitez suivre une formation en BTS MCO dans le cadre d'un contrat en Alternance. Vous êtes dynamique et avez une fibre de commerçant. Vous savez prendre des initiatives et êtes sensibles au « Bien Manger ». La maitrise des outils informatiques (Word/ Excel) serait un plus.
Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Commercy (55) alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence de femme dans notre entreprise et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Monteuse / Monteur Câbleur GSM/Radio H/F, vous interviendrez sur des opérations de déploiement et de maintenances 4G/5G. Vous assurerez les missions suivantes : - Tirage de câble, raccordement électrique et petits travaux d'électricité - Intervenir sur des pylônes pour l'intégration ou le swap des équipements - Effectuer l'installation et le changement des bras de déport et de mâts - Effectuer le renfort des infrastructures pylônes - Contrôler les pylônes et la zone technique d'un site et assurez sa maintenance préventive - Effectuer de la maintenance corrective (réparation/installation clôtures, portails, cuivre au sol, serrurerie, espace verts ?) Profil recherché : Profil junior acceptés ! Habilitation Electrique et Hauteurs est un plus. Vous ne disposez pas de toutes les compétences souhaitées - Notre client forme et accompagne ses futures collaboratrice et futures collaborateur à l'aide d'organisme de formation Certifiante Qualiopi et Certifelec !
LTd
SUP INTERIM Verdun recherche pour l'un de ses clients, un Monteur-Electricien Vos missions : - Réaliser le raccordement électrique des faisceaux pour garantir une intégration optimale au sein des systèmes. - Assurer le raccordement hydraulique en respectant les standards de qualité et de fiabilité les plus exigeants. - Participer au montage d'accessoires, comme les coffres à outils, afin d'offrir des équipements sur mesure parfaitement adaptés aux besoins des clients. Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit technique, et motivé par des défis concrets. Vous aspirez à un poste où vos compétences trouvent une véritable valeur et un impact tangible. Vous appréciez un environnement de travail collaboratif tout en étant à l'aise avec l'autonomie.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Mecavista est un acteur régional incontournable dans le secteur de l'agroéquipement. L'entreprise commercialise des marques leader tel que Fendt spécialiste de l'innovation dans le secteur des machines agricoles, et Valtra reconnu pour sa fiabilité et sa longévité. Ses 14 bases lui permettent d'être au plus proche des agriculteurs et de leur apporter un service après-vente de proximité et de qualité au quotidien. Rejoindre MECAVISTA, c'est également intégrer le Groupe Coopérative Agricole Loraine et ses 380 collaborateurs qui travaillent au quotidien avec plus de 2 500 agriculteurs sur 6 départements. Pour une agriculture d'avenir, l'entreprise est tournée vers l'innovation, ancrée aux territoires et véhicule les valeurs historiques de la coopération. Proximité, performance, confiance et responsabilité, telles sont les valeurs partagées par les exploitants de la Coopérative Agricole de Lorraine. Nous recherchons un Mécanicien Agricole H/F en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge d'assurer la maintenance et la réparation des matériels de nos clients. Ce poste est une excellente opportunité pour acquérir une expérience pratique tout en poursuivant votre formation. Missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements agricoles. Réaliser des diagnostics pour contrôler l'état de fonctionnement des machines. Anticiper les pannes et effectuer les dépannages nécessaires. Nettoyer, réparer et remplacer les pièces et mécanismes défectueux. Expliquer les réparations à effectuer aux clients de manière claire et concise. Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations pertinentes à l'équipe. Compétences Requises : Excellent relationnel et capacité à donner de bons conseils aux clients. Rigueur et capacité à travailler en équipe tout en respectant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. Bonnes connaissances techniques en mécanique agricole et sens de la précision. Profil Recherché : Vous êtes passionné par le secteur agricole et la mécanique. Vous êtes en formation dans le domaine de la mécanique agricole ou équivalent. Vous souhaitez développer vos compétences techniques tout en contribuant à la satisfaction de nos clients.
Description du poste : Vous assurez, dans le cadre de votre formation au Brevet Professionnel JEPS option Judo, la préparation des cours ainsi que l'enseignement du Judo, du Ju-Jitsu et/ou du Taïso dans le cadre d'actions de développement du club, dans les éventuels différents dojos du club et ponctuellement en milieu scolaire et autres associations sportives. Vous serez sous l'autorité de votre tuteur et la responsabilité du Président du Comité, vous travaillez avec une grande autonomie sous la coordination du Conseiller Technique. Missions principales : - L'enseignement du Judo, Ju-Jitsu et/ou Taiso suivant développement du club, - La formation aux grades (passage de ceintures) et à l'arbitrage, - L'organisation des stages ouverts aux licenciés du club pendant les vacances scolaires, - L'encadrement des adhérents durant les compétitions et les animations sportives, - L'organisation de toutes actions permettant la promotion du judo, notamment en milien scolaire, - Un soutien administratif, Description du profil : Doté(e) d'une réelle envie d'enseigner, dynamique, vous possédez une bonne appétence pour la pédagogie, vous souhaitez vous former puis vous investir dans un club et participer à sa croissance. Votre capacité à vous adapter à votre public, votre qualité d'écoute, votre capacité à fédérer les groupes d'adhérents, votre sens du relationnel et votre rigueur sont les meilleurs atouts pour réussir dans cette formation. Nous recherchons un(e)futur professeur(e) souhaitant s'engager durablement dans l'enseignement et dans le développement du club. Une formation à un diplôme reconnu par la FFJDA : BP JEPS ainsi qu'une carte professionnelle provisoire durant votre formation.***Débutant(e) accepté(e) Temps de travail : à temps plein, sur 36 semaines de travail, incluant soirées et week-ends. Possibilité d'heures complémentaires suivant le développement des activités. Rémunération selon le profil dans la grille Portail de l'Alternance.
Responsable de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à : Manager et faire grandir ton équipe d'encadrant et d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésOptimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton responsable de régionVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Mener les entretiens d'évaluation de ton équipeParticiper au recrutement des futurs collaborateursÊtre un membre actif de ta régionCe que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 32 688 € au statut cadreDes avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : RTT Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2/3Tu as une expérience de minimum 4 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible du lundi au samedi. Tu travailleras 5 jours/semaine (statut cadre/forfait jour) avec des amplitudes horaires allant de 5/6h à 20/22hTu as du leadership, un esprit pragmatique et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour notre agence de travail temporaire : un(e) chargé(e) d'affaires en agence d'intérim H/F, Vos missions : - Développer et entretenir en toute autonomie l'activité commerciale, - Prospecter, suivre et développer votre portefeuille clients. - Valider les commandes client et déléguer les intérimaires et en assurer le suivi jusqu'à la prise de poste de ces derniers. - Assurer le recrutement du personnel temporaire avec l'appui de votre équipe. - Participer à la gestion administrative de l'agence. - Visiter régulièrement les chantiers de vos clients et réaliser les études de poste. - Assurer le suivi des accords-cadres/propositions commerciales et leur développement. - Veiller à la satisfaction client et garantir une prestation de qualité. - Contribuer au développement du CA et à l'atteinte des objectifs dans le respect des procédures administratives en vigueur. Contrat 35h. Horaires de travail 8h00-12h00 / 14h00-17h00 du lundi au vendredi. Secteur(s) : Bar-le-Duc (50%) / Commercy (50%) Poste à pourvoir dès que possible ! Rémunérations / avantages : - Fixe entre 26 et 30 KEUR/an selon expérience + variable sur la marge brute, - Prime exceptionnelle, - Prime de participation aux bénéfices, - Véhicule de fonction, - De nombreuses formations sur différentes thématiques (jobboards, santé sécurité et environnement, législation travail temporaire...). Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une 1ère expérience commerciale réussie auprès d'une clientèle de professionnels.Idéalement, vous avez déjà eu l'occasion de travailler dans le secteur des services aux entreprises ?Si vous avez une connaissance du secteur du travail temporaire, c'est encore mieux !Véritable chasseur et orienté(e) résultats, vous avez les bons réflexes commerciaux pour la vente B to B. En particulier, vous savez approcher facilement les décideurs, poser les bonnes questions et convaincre avec tact et agilité.Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens du service client, vous avez à coeur de satisfaire et de fidéliser vos clients et vous avez une appétence pour le terrain.Convaincu(e) qu'on parle de vous ? Alors n'attendez plus et adressez nous votre candidature !
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Descriptif missionSafran AERO Composite est une société de Safran, groupe international de haute technologie, notamment équipementier de premier rang dans le domaine de l'aéronautique civile. L'usine Safran AERO Composite Commercy est dédiée à la fabrication des pièces en matériaux composites innovants tissés 3D RTM du moteur LEAP® de CFM International, destiné à équiper les nouvelles générations d'avions monocouloirs courts et moyens - courriers. Nos locaux modernes ainsi que notre équipement industriel de haute technologie éveilleront les vocations de ceux qui veulent s'investir et apporter leur pierre à l'édifice ! Notre mission s'inscrit pleinement dans la transition écologique et numérique pour construire l'industrie 4.0 de demain. Vous avez de l'expérience, vous êtes motivé par l'exigence du poste et l'excellence attendue, vous avez envie de vous donner un nouveau challenge. Rejoignez-nous ! nous vous formerons à la technicité du métier. Le site de Commercy emploie 250 personnes. Dans un contexte industriel exigeant et innovant, en peine croissance sur nos activités pièces neuves et réparation, nous recrutons en CDI un(e) Ingénieur(e) Méthodes Front Office. 1. Objectifs et responsabilités permanents de la fonction : oPartenaire privilégié de l'équipe de production. oResponsable de proposer des plans d'action techniques pour le progrès des différentes lignes de production. oResponsable capitaliser sur les événements et les réponses apportées à la production. oResponsable du traitement des demandes en support production du périmètre méthodes. oProposer des actions techniques d'analyse, validation ou retouches sur les gammes de production existantes 2. Descriptif des missions : oRecevoir et analyser les demandes production en tant que contact de premier niveau. oPrendre en charge directement les demandes de la production ou les orienter vers le bon interlocuteur. oSuivre les indicateurs de qualité produit pour lancer les actions techniques nécessaires (MSP). oMener des analyses techniques de la non-qualité des lignes de réparation et production et proposer des plans d'action, conjointement avec la qualité et la production. oApporter les éléments de décisions technique pour la validation de pièces ou application de retouches. oCapitaliser et communiquer les événements et des réponses de l'équipe apportées à la production. oSupporter la production en apportant son expérience métier. oIdentifier les demandes récurrentes et supporter les analyses des causes racine. oCoordonner les démarches d'ingénierie pour l'optimisation de la performance des gammes de fabrication. oImpliquer ses interlocuteurs afin de parvenir à des objectifs et des décisions partagées. oCollaborer avec l'équipe méthodes Back Office pour prise en compte des action techniques d'amélioration des procédés.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Descriptif missionSAFRAN AERO COMPOSITE est une société de Safran, groupe international de haute technologie, notamment équipementier de premier rang dans le domaine de l'aéronautique civile. L'usine SAFRAN AERO COMPOSITE Commercy est dédiée à la fabrication des pièces en matériaux composites innovants tissés 3D RTM du moteur LEAP® de CFM International, destiné à équiper les nouvelles générations d'avions monocouloirs courts et moyens - courriers. Notre mission s'inscrit pleinement dans la transition écologique et numérique pour construire l'industrie 4.0 de demain. Vous avez de l'expérience, vous êtes motivé par l'exigence du poste et l'excellence attendue, vous avez envie de vous donner un nouveau challenge. Rejoignez-nous ! nous vous formerons à la technicité du métier. Nous recrutons un opérateur d'îlot en CDI. Opérateur sur les lignes de production, il organise, en lien avec le superviseur, l'activité de l'îlot de production pour atteindre les objectifs de performance (SQCD). Le moniteur d'Ilot seconde le superviseur dans ses fonctions managériales. En plus de ses fonctions et responsabilités d'opérateur/opératrice, le/la moniteur/monitrice d'îlot assurera toute mission demandée par sa hiérarchie. Il/elle aura principalement les responsabilités suivantes : - Il/elle veille à ce que chacun soit garant de sa propre sécurité. Il/elle remonte les écarts à la hiérarchie et au(x) service(s) support(s) concerné(s) et les traite. Ses missions sont notamment les suivantes : - Réaliser les accueils SSE des nouveaux arrivants. - Participer au RPO. - Animer l'analyse de risques SSE du secteur. - Veiller au traitement des actions sécurité de son équipe. - Toute mission SSE demandée par sa hiérarchie Il/elle organise l'îlot auquel il/elle est rattaché(e) : ? Pilote la production (planning des activités, attribution des tâches aux différents opérateurs, ...) - Evite les ruptures de flux. - Rend compte de l'activité. - Prend les initiatives nécessaires afin d'atteindre les objectifs. Il/Elle est l'interface privilégiée pour : - Réaliser les demandes informatique (accès et/ou matériel). - S'informer des changements techniques de production. - Résoudre les problèmes opérationnels. - Dialoguer avec les fonctions support pour assurer le bon fonctionnement de l'îlot. Il/Elle anime son îlot : - Animer le QRQC de son îlot en fin d'équipe. - Partager les informations nécessaires avec l'appui des services concernés. - Assurer le passage de consignes au sein de l'îlot entre moniteur. - Participer au QRQC1 avec le superviseur de production. - Réaliser les communications hebdomadaires en présentant les indicateurs du secteur. Il/Elle seconde le superviseur pour : - Représenter le superviseur en cas d'absence de celui-ci. - Assurer la bonne intégration des nouveaux arrivants. - Par délégation, participer aux entretiens de recrutement. - Donner un feedback (technique et/ou comportemental) sur les personnes de son équipe.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Descriptif missionSafran Aéro Composite est une filiale à 100% de Safran Aircraft Engines, implantée dans la Meuse (55), spécialisée dans l'industrialisation et la fabrication de pièces en composites tissés 3D RTM pour le moteur LEAP. Le site fabrique des aubes et des carters de soufflante, pour les 3 variantes du moteur LEAP, tout en ayant vocation à être la source d'approvisionnement principale pour le LEAP 1A. Inaugurée fin 2014, la société est en phase de développement et de croissance, Safran Aircraft Engines s'appuie sur les compétences de Safran Aéro Composite pour industrialiser et réaliser des réparations de pièces en composites. Le site est certifié Part 145 depuis mai 2021. Rattaché(e) hiérarchiquement au Général Manager du site, vous piloterez l'ensemble de l'activité qualité au sein de l'établissement Vos missions seront les suivantes : ? Définir et animer la mise en oeuvre de la politique Qualité du site Concevoir et améliorer le système de management de la qualité Mettre en place les procédures nécessaires pour l'obtention des accréditations qualité, en s'intégrant dans les procédures Qualité de Safran Aircraft Engines Supporter les équipes opérationnelles pour le maintien et le pilotage de ces procédures au quotidien Définir et déployer le plan d'audit Qualité et piloter le plan d'actions correctives Porter les démarches Facteurs Humains (FH) et Sécurité des Vols (SMS) ? Définir et animer la mise en oeuvre de la politique Sécurité des vols du site Maintenir et améliorer le système de sécurité des vols (PART145 et PART21) au travers des 5 piliers : o Politique de sécurité et d'organisation o Gestion des risques o Assurance du maintien de la sécurité o Promotion de la sécurité o Mettre en place les procédures nécessaires pour l'obtention des accréditations qualité, en s'intégrant dans les procédures Qualité de Safran Aircraft Engines Supporter les équipes opérationnelles pour le maintien et le pilotage de ces procédures au quotidien ? Mettre en place et piloter l'assurance qualité produit / process Mettre en place l'assurance qualité produit et process pour les activités de fabrication du site et pour les activités de réparation du site Supporter les équipes opérationnelles pour le maintien et le pilotage de l'assurance qualité des produits entrants / sortants du site Définir les objectifs qualité produits et piloter les plans d'actions d'amélioration Promouvoir et participer à l'amélioration des processus ? Piloter les qualifications des moyens de production et du personnel Mettre en place et piloter la qualification des moyens de production, notamment les procédés spéciaux S'assurer de la mise en place et du suivi des habilitations du personnel dans les différents processus de l'entreprise ? Assurer au quotidien la performance de l'équipe Qualité du site en matière de sécurité, qualité, délais, coûts
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement... Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description du poste : Notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique, recherche un CONTROLEUR CND en TOMOGRAPHIE.***Descriptif des missions et responsabilités attendues :***- Réaliser un contrôle tomographique (type Rayon X) - Contrôler et sanctionner les pièces selon les critères demandés en respectant les instructions de travail - Garantir la traçabilité des opérations dans les différentes bases informatiques - Régler les équipements et réaliser les vérifications périodiques des machines de tomographie - Réaliser la maintenance de premier niveau suivant les procédures définies par le service Maintenance - Participe activement au progrès continu de son activité et de son environnement - Respecter les règles de Santé Sécurité Environnement exigées sur le site de production, notamment le port des équipements de protection individuels (EPI) - Maintenir l'environnement de travail (poste de travail et moyen de production) dans un état propre et opérationnel - Remonter les différentes problématiques de production en réunion quotidienne***Poste en 3x8 : 1 semaine de nuit toutes les 8 semaines Description du profil : - NIVEAU BAC, avec minimum 3 - 5 ans d'expérience dans un environnement de fabrication - Capacité à lire et interpréter des schémas et des plans. - Connaissances de base en composite - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne expression écrite et verbale. - Bonne communication orale et écrite - Le niveau Cosac 1 en ultrasons ou tomographie serait un plus - Connaissance des outils Microsoft Excel, PowerPoint, Word & Visio - Connaissance Lean 6Sigma serait un plus
