Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ménerville située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ménerville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - Buchelay, 78 - MANTES LA JOLIE, 78 - MULCENT ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Conducteur-rice VL Permis EB obligatoire Le conducteur-rice VL chez Kiloutou, c'est un métier où il faut garder la tête sur les épaules... et les mains sur le volant. Quand notre clientèle (l'artisan, pme-pmi, entreprise ), loue un engin spécifique, c'est là que vous entrez en scène : Vous chargez la machine dans votre utilitaire, un 12 m3 dernier modèle, et allez la livrer sur le chantier. Ainsi, conduire un utilitaire, c'est comme jouer à Tetris grandeur nature. Une fois sur place, vous effectuez une démonstration et vous vous assurez que tout soit bien compris avant de repartir pour une nouvelle livraison. Enfin, vous ne revenez qu'à la fin du contrat pour récupérer l'équipement et vérifier que tout se soit déroulé comme prévu. Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Pour réussir à ce poste, il n'existe pas vraiment de diplôme. Il faut le permis EB, après, tout est question de personnalité, faire preuve de curiosité, aimer comprendre comment les machines fonctionnent, à quoi servent-elles et avoir le sens du contact auprès de la clientèle. En plus d'un parcours évolutif (plus de 70 % de nos managers sont issus du terrain), le package proposé est attractif : intéressements trimestriels, participation collective, tickets restaurants, Mutuelle, Prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, les expériences et des talents.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un Commis de Cuisine - Préparation des ingrédients et des plats selon les standards de qualité établis - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaboration avec l'équipe en place pour garantir le bon déroulement du service - Nettoyage et rangement de la cuisine et du matériel utilisé - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Commis de Cuisine - Formation en BEP/CAP en cuisine ou équivalent - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration de qualité, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Commis de Cuisine en intérim
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Agent de conditionnement pour une mission Conditionner les produits agroalimentaires selon les normes en vigueur - Contrôler la qualité des produits - Etiquetage des verrines - Préparation des colis - Alimentation de la machine - Assurer le suivi des stocks - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience de 1 à 2 ans dans le conditionnement en agroalimentaire souhaité - Formation BEP/CAP - Bonne capacité d'adaptation et d'organisation - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails - Esprit d'équipe et bon relationnel - VEHICULE = Obligatoire Horaires : lundi au vendredi 08h-16h Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur agroalimentaire en tant qu'Agent de conditionnement agroalimentaire.
Missions : La réception de la résidence A en charge l'organisation de l'accueil et de l'animation au sein de la résidence. Il seconde également le Directeur de site dans les tâches de gestion et d'administration de la résidence. Veille prioritairement au bien-être de ses résidents ACCUEIL : Gestion de l'accueil et traitement des affaires courantes : accueil téléphonique, surveillance des entrées et sorties de la résidence, accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services, distribution du courrier et des messages pour les résidents, conseils aux résidents sur les démarches administratives, réservations . ANIMATION : Mise en œuvre, participation et suivi des animations collectives ou individuelles, en fonction des attentes et spécificités des résidents. Participation à l'établissement d'une ambiance conviviale destinée au bien-être des résidents Veille au respect de la qualité des prestations offertes aux résidents SECRETARIAT, FACTURATION & COMMERCIALISATION: Assure les tâches de secrétariat administratif de la résidence Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la gestion des comptes clients et fournisseurs (ouvertures de comptes, facturation, encaissement Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la commercialisation de services à la carte aux résidents Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la commercialisation locative (visite de la résidence aux prospects, appels téléphoniques.) Profil - Profil recherché : Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie Expérience exigée de 2 ans Sens de l'accueil et du contact avec les seniors Compétences commerciales appréciées Aisance relationnelle et téléphonique Sérieux, rigueur et ponctualité Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...) - Temps partiel 30 heures du lundi au vendredi
Vos principales tâches et responsabilités : Initialisation du suivi selon les exigences du Client et les spécificités du Projet : Création de la nomenclature en fonction de la nomenclature interne, création du fichier de suivi documentaires, Intégration dans l'ERP SAP, Compiler et suivre l'ensemble de la documentation technique des Projets Complexes gérés par les chefs de projets avec le Client et le Fournisseur, Veiller à ce que tous les documents soient récoltés auprès des différents interlocuteurs (Qualité, achats, BE notamment) afin de respecter les engagements contractuels, Assurer le suivi de la documentation technique contractuelle (classement, archivage) dans le système de gestion de la documentation mis en œuvre par le groupe SULZER au sein de l'ERP SAP, Être le référent ERP pour le département projet (modules SD et DMS) en assurant sa mise à jour, le reporting associé et en participant aux réunions « key users » animées par le groupe. Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : Avoir une culture technique, acquise via de l'expérience dans le secteur Industriel ou à travers un niveau de formation en environnement technique, Avoir des compétences en gestion de données, dossiers techniques clients et/ou fournisseurs, administrative (classement), Une maitrise de l'ERP SAP et d'un anglais courant (niveau C1 - Participer à des conférences téléphoniques et rédiger des emails au sein du groupe) Ce que nous vous offrons: Avantage 1 : Evoluer sur des projets dimensionnants et stratégiques pour le Groupe Avantage 2 : Buchelay : référence nucléaire au sein du Groupe SULZER Avantage 3 : Avantages d'une "PME" au sein d'un grand Groupe Avantage 4 : Accès au Comité Social et Economique (CSE) Avantage 5 : Carte Ticket restaurant - Mutuelle Avantageuse - Prime d'intéressement & Participation - RTT
4 POSTES A POURVOIR La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public, rattaché à la branche Famille de la Sécurité sociale. Elle accompagne plus de 255 400 allocataires et verse chaque année plus de 1,4 milliard d'euros de prestations légales ainsi que 160 millions d'euros au titre de l'action sociale. Les 600 collaborateurs de la CAF des Yvelines œuvrent quotidiennement aux côtés des familles yvelinoises. L'organisme est implanté sur deux sites, le siège situé à Versailles et une agence à Mantes-la-Jolie. La Direction des prestations et de la relation de service assure le traitement des dossiers allocataires et la relation de service via différents canaux : accueil, téléphone, courriel, démarches en ligne et courrier. Poste : La CAF des Yvelines recrute ses futurs Conseiller(e)s service à l'usager. Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de cinq mois et demi, avec possibilité d'évolution en CDI, vous bénéficierez d'une formation de deux mois à compter d'avril 2026 sur Paris (19ème), alternant apports théoriques et pratiques. À l'issue de cette formation, vous exercerez le poste de Conseiller service à l'usager sur le site de Mantes-la-Jolie. Rattaché(e) aux responsables d'accueil, vous assurez l'accueil physique des allocataires, leur information, leur orientation et leur accompagnement. Vous contribuez à la promotion des services numériques de la CAF, accompagnez les usagers dans leurs démarches en ligne, réalisez des appels sortants, traitez des prestations simples et transmettez les informations nécessaires à la gestion des dossiers allocataires. Vous intégrez une équipe engagée dans une logique de qualité de service et de performance collective. Profil recherché : Titulaire d'un baccalauréat ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie au contact du public. Vous possédez de bonnes capacités d'expression orale et écrite, une aisance avec les outils bureautiques et adoptez un comportement professionnel fondé sur l'écoute, la pédagogie, l'empathie et la rigueur. Vous savez faire preuve de réactivité, de curiosité et respectez les principes de neutralité, de confidentialité et de secret professionnel. Conditions et candidature : La rémunération proposée correspond au niveau 3 de la convention collective de la Sécurité sociale, soit 1 917,57 € brut mensuel sur 13 mois. Le poste est à temps plein, avec une prise de fonction prévue début avril 2026. Les candidatures composées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à transmettre au plus tard le 25 janvier 2026. Après une première sélection sur dossier, les candidats retenus seront contactés pour un entretien téléphonique, puis conviés à des épreuves écrites et à un entretien sur le site de Versailles.
Nous recherchons une Personne qui puisse : -réceptionner les appels et les orienter vers les services concernés: bonne élocution requise et présentation (contact Clientèle) Une expérience dans le secteur de l'Immobilier est un plus particulièrement au service copropriété -assurer quelques tâches administratives (répondre à certains mails) :Compétence sur le PACK OFFICE requis Poste du lundi au vendredi de 9h à 18h (vendredi 9h à 17h) Faire preuve de sang froid et de dynamisme
Vos missions : En tant que responsable de secteur sur la commune de MANTES-LA-JOLIE ET ALENTOURS, vous mettez en œuvre la politique de l'entreprise en matière de maintenance et de sécurité, de cadre de vie, de qualité de service et de satisfaction locataires sur votre secteur. À ce titre, vous êtes principalement sur le terrain, vous encadrez une équipe de personnel d'immeubles, vous veillez à la qualité des prestations fournies et des services rendus aux locataires. Management du personnel d'immeubles : Réaliser les recrutements en lien avec le responsable de territoire, définir les objectifs et assurer les entretiens annuels, Organiser le travail de son équipe, garantir le port des EPI, veiller à la continuité de service et mettre en œuvre les remplacements, Assurer la conduite des réunions d'équipe, réaliser et diffuser les comptes-rendus, Veiller au développement des compétences des collaborateurs via le plan de formation. Gestion technique et sécurité du patrimoine : Concourir à la sécurité des personnes et des biens en garantissant le bon entretien des parties communes et privatives, le bon fonctionnement des équipements individuels et collectifs, la réalisation des visites de sécurité et le traitement des signalements, Commander et gérer les travaux d'entretien courant des parties privatives et des parties communes de son secteur dans le cadre du marché à bons de commande et dans le respect de ses habilitations budgétaires, Assurer le suivi administratif et qualitatif des commandes passées aux fournisseurs et veiller à effectuer les relances nécessaires au respect des délais. Relation Clients : Garantir le traitement des réclamations techniques de son secteur en informant régulièrement les locataires de la saisie de la demande jusqu'à la réalisation de la prestation et la réception des travaux, Signaler aux chargées de clientèle tout manquement au règlement intérieur au sein de nos immeubles, Veiller à la mise en œuvre des relances primo débiteurs par les gestionnaires de résidence et les gardiens d'immeubles, Animer les relations avec les amicales de locataires sur son secteur, mettre en œuvre les rencontres bilatérales prévues aux PCL, diffuser le compte rendu et mener les actions nécessaires, Garantir l'information donnée aux locataires en matière d'aléas techniques, de travaux à réaliser ou de tout autre élément pouvant impacter leur quotidien. Qualité de service : Contrôler les prestations sur les résidences en utilisant les outils dédiés et veiller à la bonne exécution des contrats (entretien ménager, gestion des ordures ménagères, entretien des espaces verts.), Mener les actions (préventives et curatives) nécessaires à l'amélioration des indicateurs de satisfaction clients. Relations institutionnelles et partenariat local : Gérer les relations avec les partenaires institutionnels et associatifs du secteur dans le cadre de la gestion urbaine de proximité (GUP, CLSPD.), Mettre en œuvre les actions visant à créer du lien social dans les résidences en relation éventuelle avec AMLI, passer les commandes et veiller à leur exécution dans l'année en cours. Profil Vous êtes de formation BTS Professions immobilières ou Bâtiment ou vous justifiez d'une expérience réussie de 3 années minimum dans un poste équivalent. Une première expérience managériale est indispensable. Savoir-Faire Vous disposez d'une bonne culture immobilière et des connaissances techniques, Vous savez gérer un budget et avez des connaissances en gestion locative et en réglementation du logement social. Savoir-Être : Sens du service client, Qualités relationnelles, Diplomatie, Capacité de négociation, Capacité d'adaptation, Esprit d'équipe, Sens du résultat, Autonomie. Envie d'en savoir plus sur BATIGERE ? Retrouvez notre page entreprise sur Welcome to the Jungle : Batigère : photos, vidéos, recrutement
Recherche Baby-sitter Expérimenté(e), Dynamique et Bienveillant(e) (temps plein - CDI) pour la garde d'un bébé et la prise en charge d'un collégien après l'école. - Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et organisée, ayant une expérience confirmée avec les nourrissons. Vous êtes ponctuel(le), fiable, et doté(e) d'un véritable sens des responsabilités. Vous participerez activement à l'éveil et au développement moteur du bébé (jeux au sol, portage en écharpe, promenades, etc.). Votre approche bienveillante et vos méthodes douces d'apprentissage font partie intégrante de votre manière d'interagir avec les enfants. - Missions principales - Assurer le soin complet du bébé (change, toilette, habillage, sieste, promenades, jeux d'éveil). - Préparer tous les repas du bébé, sains, équilibrés et faits maison. - Entretenir le linge et la chambre du bébé avec soin. - Participer à l'entretien léger de la maison pendant les temps de sieste ou de mise au sein. - De 16h30 à 18h30, s'occuper du collégien pré-adolescent : accueil, goûter, échanges et accompagnement aux devoirs. - Horaires - Du lundi au vendredi - De 10h30 à 18h30 (temps plein) - Profil idéal - Expérience significative en garde de nourrisson (minimum 2 ans ou recommandations vérifiables). - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité propres aux bébés. - Sens de l'écoute, douceur, patience et esprit d'initiative. - Capacité à suivre les consignes tout en étant autonome au quotidien.
Le client JLI recherche sur la ville de Mantes la Jolie, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis plus de 4 ans de conduite - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
A la fin de votre formation vous serez en capacité de : - Sensibiliser la clientèle à l'achat et à la validation systématique des titres de transport - Apporter un appui au travail des équipes de contrôleurs, - Contribuer à sécuriser le réseau (conducteurs et clients) par une présence active à bord des bus - Cultiver un service client de qualité, renseigner sur l'itinéraire et les tarifs, vendre les titres de transports adéquats, - Identifier, signaler et reporter les incidents. .Vous avez (obligatoirement) - Plus de 18 ans - La maîtrise le français (parlé et écrit) - Un casier judiciaire n°3 exempt de toute mention contradictoire Vous êtes le candidat idéal si : - Vous êtes sociable, rigoureux(se) - Vous appréciez le contact avec le public, le dialogue et la médiation - Vous faîtes preuve d'aisance relationnelle et d'esprit d'équipe
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Afin de renforcer notre équipe de Gestionnaire recouvrement contentieux, nous recherchons un(e) : Gestionnaire recouvrement contentieux (H/F) Poste en CDI basé à Mantes-La-Jolie (78) Vous êtes responsable du recouvrement contentieux du deuxième mois après la délivrance du commandement de payer jusqu'au solde de la dette en relation avec les services internes des Résidences. Vous assurez l'application de la procédure d'expulsion - Vous réceptionnez les dossiers du pré-contentieux, et effectuez les demandes de commandement de payer et déclinez la procédure d'expulsion en respectant les délais légaux - Vous préparez les dossiers à présenter en audience, puis les transmettez aux avocats - Vous assurez le relais d'information avec les différentes caisses d'aides sociales (application des textes réglementaires) et les services sociaux - Vous saisissez les commissions relatives aux impayés (CAPEX et saisine CAF) - Selon la décision rendue par les tribunaux, vous pouvez ordonner l'acte de commandement de quitter les lieux (applique le process défini) ou le maintien de la suspension de la mesure d'expulsion - Vous faîtes délivrer les actes subséquents du jugement (commandement de quitter, réquisition de la force publique, .) - Vous veillez au bon déroulement de l'expulsion (programmation, rendez-vous avec les déménageurs, .) Vous assurez le suivi de la procédure de recouvrement forcé des locataires présents et partis - Vous réceptionnez les dossiers contentieux des agences ou du service contentieux et vérifiez la présence des pièces nécessaires pour procéder au recouvrement - Vous effectuez les recherches nécessaires pour assurer le précontentieux des locataires partis, en envoyant les mises en demeure et en relançant téléphoniquement les débiteurs - Vous suivez les plans d'apurement des locataires et titre la créance - Vous diligentez et veillez au bon déroulement des procédures de saisie rémunération, saisie vente, saisie attribution - Vous proposez le passage en non valeur de dossiers contentieux des locataires partis Le suivi des missions contentieuses diverses - Vous suivez les dossiers des occupants sans droit ni titres, appliquez la procédure définie et veillez au bon suivi des dossiers - Vous gérez les dossiers de défaut d'assurance et appliquez la procédure définie - Vous gérez les contentieux liés aux troubles de voisinage pouvant engendrer une mesure d'expulsion - Vous gérez les dossiers suite au décès de locataire en lien avec le service des domaines Le suivi de l'indicateur Impayé : vous suivez les résultats obtenus et analysez les données Le suivi de la facturation : vous vérifiez les factures transmises par les huissiers, les avocats, les déménageurs, les valide et les envoie pour paiement à la Direction Financière Profil : De formation Bac +2, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le recouvrement de créances. De bonnes connaissances juridiques sont appréciées. Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre disponibilité vous permettront de réussir dans ce poste.
Poste de catégorie C, du 05/01/2026 jusqu'au 31/08/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607 H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels : - constitution des dossiers - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels, - suivi des contrats - constitution des dossiers de retraites, - validation des services auxiliaires de tous les personnels, - suivi des absences des personnels - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE : - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA), - courrier - accueil téléphonique et physique - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes - Régies : encaissements, suivi, transfert - suivi des bourses Autres : - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...), - gestion du matériel - organisation des élections des personnels aux instances représentatives, - participation au service de demi-pension - distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises : - connaître la réglementation RH - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance, - organisé - bon relationnel, - être discret et capacité d'adaptation, - être réactif et disponible, - connaître la procédure budgétaire
Sous la responsabilité de la coordinatrice de secteur, vous êtes chargé(e) des soins d'hygiène, de la sécurité et du confort de l'enfant. Vous accueillez les enfants et informez les familles dans une relation de respect et de bienveillance. Vous réalisez les soins, les repas et les activités d'éveil. Vous effectuez l'entretien et la désinfection de la micro-crèche. Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous êtes chargé(e) des transmissions écrites et orales auprès des familles et de votre hiérarchie. Vous êtes impérativement diplômé(e) CAP AEPE OU CAP PETITE ENFANCE OU BAC PRO ASSP OU BEP CARRIERES SANITAIRE ET SOCIALE. L'amplitude d'ouverture de la micro-crèche est de 7h30 à 19h30 Vous travaillerez soit à partir de 7h30 soit en assurant la fermeture (fin de poste à 19h30) selon planning de l'équipe.
Vous avez le sens de l'accueil et du service. Vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone . L'amplitude horaire de l'établissement est 6h30-14h30 ou 14h30-23h. L'hôtel est ouvert 7 jours sur 7. Lieu peu desservi par les transports en communs aux horaires indiqués
CDD pouvant déboucher sur un CDI à l'issue de la période.
Si le secteur automobile vous intéresse et que vous êtes manuel(le) et autonome, la société AUTOMOTIVE SYSTEM REPAIR recherche pour son client basé à Magnanville (78200) un/e préparateur / préparatrice de véhicules neufs et/ou d'occasion pour effectuer les tâches suivantes : - Déplacement de véhicules de l'aire de stockage vers l'aire de préparation - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules - Lustrage des véhicules - Pose de plaques d'immatriculation - Gravage du numéro de série et/ou immatriculation sur les vitres Formation d'une semaine assurée par l'entreprise si vous êtes débutant. Panier repas Remboursement 50% carte Navigo Mutuelle entreprise Diverses primes : une mensuelle (prime sur objectifs / 100€ à 300€) et une trimestrielle
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aéronautique, un Magasinier Réception à Buchelay - 78200. - Assurer le déchargement des marchandises reçues - Contrôler la conformité de la marchandise - Enregistrer la marchandise dans l'outil de gestion - Effectuer les contrôles et inventaires des stocks demandés par le responsable logistique - Assurer la distribution des marchandises réceptionnées et réaliser l'acheminement interne des ordres de fabrication Salaire horaire compris entre 12.02EUR et 13EUR, pour une durée de contrat en intérim d'1 mois, sur une base de 37 heures par semaine. Compétences et formations attendues : - Recherche d'un profil junior / débutant - Titulaire d'un BAC ou équivalent - Connaissance d'utilisation de chariots de manutention transpalette - Maîtrise d'un logiciel de gestion de stocks - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Approvisionneur à Buchelay (78200) en intérim pour une durée d'un mois.- En tant qu'Approvisionneur, vous serez en charge de : - Piloter les approvisionnements - Suivre les flux d'approvisionnement jusqu'à la mise en stock - Mesurer et agir sur la performance opérationnelle des fournisseur - Participer à l'élaboration de la stratégie d'approvisionnement avec les fournisseurs - Prévenir les risques de retard court/moyen et long terme - Evaluer l'impact des replanifications chez le fournisseurs et négocier au mieux les intérêts - Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 2500 et 3300EUR par mois. Pour ce poste d'Approvisionneur, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 5 à 7 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+5 en logistique ou domaine similaire - Bonne connaissance des processus d'approvisionnement et de la gestion des stocks - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et capable de respecter les délais Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Missions Peser les Matières Premières en respectant les règles et consignes. Fabriquer et respecter les modes opératoires des clients Assurer le respect de l'assurance qualité de la réception des matières premières jusqu'à leur utilisation finale. Cette responsabilité englobe la qualité et la conformité du stockage vis-à-vis de règles d'hygiène et sécurité. Maitriser les outils de productions de l'industrie cosmétique Participe aux réglages correctifs en cours de fabrication Réalisation des étiquettes d'identification informatique échantillons produits finis Garant de la qualité des ordres de fabrication et des caractéristiques physico-chimiques des produits finis telles définies dans le mode opératoire du client Vérifie et maintient en l'état de propreté et de désinfection les équipements et matériels de fabrication selon leurs protocoles de nettoyage et désinfection établis Travailler selon la norme BPF et les règles d'hygiène et de sécurité Détecter les dis qualités et dysfonctionnements des machines et équipements et effectuer des interventions simples pour y remédier ou solliciter par le biais de son Responsable les interventions externes assurant le SAV Formation requise ? Accessible dès l'obtention BAC Pro Process Industriel option chimie avec min expérience de 2 ans ou BTS Process Industriel option Chimie ou BTS Chimie avec expériences ou BTS Bio Industrie de Transformation.... Qualités requises Personnalité dynamique avec esprit d'analyse Maitrise de mélangeurs dans l'industrie cosmétiques Connaissance des procédures d'hygiène, de nettoyage et de désinfection Connaissance des règles et consignes de sécurité Connaissance des gestes et postures de manutention Dextérité manuelle Connaitre et savoir lire des modes opératoire et nomenclatures Esprit d'équipe et bon relationnel Connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication Aisance avec l'outil informatique
Nous avons un poste de chauffeur-livreur / chauffeuse-livreuse à vous proposer en départ de nuit à Buchelay (78). Départ vers 2 h 30 le matin retour de tournées vers 8 / 9 heures variables. Livraisons de restaurants et boulangeries (produit contenant de l'alcool). Travail sur 4 jours du mardi au vendredi. Rémunération et avantages : - 12.52 euros brut de l'heure + majoration, soit 13.84 euros brut de l'heure - Panier de 9.62 euros / jour - 3 primes de 100 euros soit 300 euros de primes mensuelles variables.
Vous êtes vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie, vous assurerez aussi la responsabilité de la boutique avec les ouvertures et fermetures. Votre mission : - Assurer la vente et la préparation de produits (sandwiches,etc... ), - Mise en place et entretien de l'espace de vente. - Conseils et encaissements. - Ménage et rangement Vous ferez alternativement l'ouverture et la fermeture. Boutique fermée le lundi. Travail samedi et dimanche selon planning Etre en capacité de vous rendre sur votre lieu de travail car peu de transport en commun le dimanche (jour travaillé).
Boulangerie de proximité
Vous aurez en charge l'entretien des parties communes d'une ou plusieurs résidences (hall, paliers, escaliers, ascenseur, parking...), de la gestion des ordures ménagères (entrée - sortie des containers, lavage des locaux et des containers), résidences situées dans la région de Mantes (78) Du lundi au vendredi, entre 15 et 35h/sem , matin ou après-midi Dimanche et jours fériés éventuellement pour la sortie des OM Disponible au 02/01/26 Envoyer CV + prétentions par mail
PRESTATIONS DE DERATISATION DESINSECTISATION DESINFECTION
Nous recherchons un(e) serveur(se) à temps complet (horaires de travail (35et+) et jours de repos à définir avec la direction) . Qualités recherchées : souriante, polyvalente, assidue Expérience : 1 à 2 ans expériences
Vos missions : Vous accueillez et conseillez les clients. Vous réalisez les ventes et les encaissements. Vous effectuez le nettoyage de votre espace de travail. Vous avez une connaissance des produits. Avoir impérativement une expérience minimum de 3 mois en vente en boulangerie ou produits similaires Boutique ouverte toute la semaine sauf le lundi. Une expérience de 3 mois minimum en vente en boulangerie est exigée.
MISSIONS: * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés . En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale. Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur - Distribution du courrier et des colis secteur Mantes, Arnouville, Les Mureaux, Aubergenville - Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres. - Respect des délais de distribution et qualité du service. - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby - Horaires de travail: 35 heures par semaine. - Contrat en intérim de 6 mois. - Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR). - IMPERATIF : PERMIS B PLUS DE 2 ANS pour la voiture et le staby - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée. - Titulaire d'un BAC Professionnel. - Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Bon relationnel et sens du service client. - Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité
Vos missions : Disposer les produits en vitrine, informer les clients, vendre, encaisser les ventes, fidéliser les clients et entretenir vote poste de travail. Mutuelle prise en charge Horaire : Vous travaillez le samedi et le dimanche, prise de poste dès 7h00 du matin en semaine prise de poste dès 6h00 du matin.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim sur la période JUIN & JUILLET & AOUT - Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun - Accueillir et renseigner les voyageurs - Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements - Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires - Assurer la propreté du véhicule - Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens - Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS), Compétences et formations attendues: - Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur - Bonne présentation et excellent relationnel - Sens du service client et de l'organisation - Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule. Conducteur Receveur pour une mission en intérim sur la période JUIN & JUILLET & AOUT
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Mantes Buchelay recherche son/sa Vendeur(se) Libre-Service. Vous êtes un moteur du point de vente, du libre-service ! Accueillir les clients dans le Libre-Service avec considération et sourire. Vendre l'ensemble de notre gamme de produits et services et promouvoir les actions commerciales en cours. Elaborer des devis en réalisant des offres de prix selon le projet du client et les concrétiser en commandes. Participer à l'attractivité du point de vente : mise en rayon, facing, étiquetages, inventaires tournants, etc. A savoir que c'est un poste polyvalent libre-service/comptoir en fonction de l'activité de l'agence. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim - Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun - Accueillir et renseigner les voyageurs - Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements - Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires - Assurer la propreté du véhicule - Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens - Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS), Compétences et formations attendues: - Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur - Bonne présentation et excellent relationnel - Sens du service client et de l'organisation - Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.
ZOOM SUR VOS MISSIONS DE CONSEILLER Vous aurez la charge de l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des publics jeunes 16/25 ans, sortis du système scolaire qualifiés ou non, en recherche d'une solution d'insertion sociale et professionnelle. Votre fonction de Conseiller recouvre deux types d'activités principales : - D'une part les activités liées à la construction des parcours d'insertion professionnelle et sociale des jeunes ; - D'autres part les activités liées au développement de l'initiative et des actions avec les référents et les partenaires de la Mission Locale. Vous déclinerez votre intervention suivant : - Une approche globale des problématiques de l'insertion des jeunes, - Un processus d'intervention auprès des jeunes accompagnés, en favorisant la recherche de solution, l'accompagnement à l'autonomie et l'évaluation des actions. - Des modalités de collaboration avec les acteurs locaux concernés (entreprises, centres de formation, CFA, institutions, associations ....) PARLONS MAINTENANT DE VOUS Vous êtes issu d'une formation dans le secteur des sciences de l'éducation, l'orientation, l'insertion ou de la formation, avec un niveau Bac + 2 minimum. Vous avez potentiellement une première expérience professionnelle avec le public jeune. Vous avez une bonne connaissance des mesures, des dispositifs spécifiques au public 16/25 ans et dans les domaines de l'orientation, de l'emploi et de la formation. Vous maîtrisez les techniques d'entretien et d'animation de groupe. Vous avez une connaissance de l'environnement socio-économique du territoire. Le plus important, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et de communication, d'écoute et de discrétion ; vous aimez surtout le travail en réseau. Vous êtes mobile sur notre territoire (des permanences sont prévues sur les communes d'intervention de la Mission Locale). Enfin, vous êtes rigoureux, organisé avec un esprit d'initiative et adaptabilité aux situations professionnelles. La maitrise de l'outil informatique est primordiale, vous serez toutefois formé à nos logiciels et système d'information.
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Vos missions: - Réaliser des vérifications de mise en service, de remise en service et des vérifications générales périodiques, - Etablir les rapports de ces vérifications sur tablette informatique, - Entretien et développement de relations avec nos clients professionnels et autres partenaires extérieurs, - Assurer le suivi des objectifs, - Entretien de son matériel, - Réalisation des vérifications VGP VRS VMS sur les sites de nos clients en Ile de France et départements limitrophes. Nous avons besoin d'une personne organisée, rigoureuse avec un sens du travail en équipe permettant à notre structure d'avancer dans la performance globale. Le poste consiste à réaliser des vérifications périodiques ("contrôles techniques") sur les engins de manutention, levage, terrassement directement sur les sites de nos clients principalement en région parisienne et départements limitrophes. ** Qualités requises : - Connaissance de base dans la mécanique des engins de chantier et/ou de manutention et/ou de levage, - Rigueur dans le travail, - Esprit d'équipe - Rigueur - Ponctualité - Repérer les anomalies et les difficultés rencontrées afin de les signaler à sa hiérarchie - Itinérance
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un(e) Technicien(ne) réparation et évaluation réparation à Mantes-la-Ville (78711) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois.**** - Réparation de matériels aéronautiques conformément au CMM - Démontage et remontage des matériels à réparer faisant appel à des compétences telles que le vissage, le collage, le sertissage, le cablâge filaire, l'ajustage... - Préparation des devis de réparation - Tests électromécaniques sur Bancs de test - Respect des procédures et des règles aéronautiques **Profil recherché:** - Formation: BAC Professionnel en électrotechnique ou équivalent - Expérience: 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissances en réparation d'équipements électriques et électroniques - Capacité à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions efficaces - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Bonnes compétences en communication et en rédaction Si vous êtes passionné(e) par la réparation technique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien(ne) réparation et évaluation réparation à Mantes-la-Ville (78711) en contrat intérimaire d'un mois.
Vous êtes attiré(e) par une activité professionnelle variée et très enrichissante. Grâce à une diversité d'exercice au sein de plus de 11 000 entreprises adhérentes, notre service prévention en santé au travail, OSTRA, a su développer un large éventail de compétences et de prestations. Nous recherchons des MEDECINS DU TRAVAIL (H/F) En étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire de proximité (assistant(e), infirmier(ère) et conseiller(ère) en prévention) dynamique et motivée, le médecin du travail mène son activité auprès de nos entreprises adhérentes. MISSIONS PRINCIPALES - Vous serez le pivot de votre équipe pluridisciplinaire en assurant la coordination des actions en milieu de travail et de prévention pour les entreprises dont vous aurez la charge : détermination d'aptitude médicale au poste de travail, gestion des aménagements et restrictions, gestion du maintien en emploi, traçabilité des expositions et des facteurs de pénibilité, suivi médical tout au long du parcours professionnel, organisation du suivi post-professionnel, conseils individuels de prévention primaires, secondaires et tertiaires ; - Vous aurez en charge un périmètre d'entreprises issues de secteurs d'activités variés ; - Vous aidez à l'évaluation des risques professionnels et conseillez pour l'amélioration des conditions de travail (études de poste, actions de sensibilisation). Le médecin du travail s'appuie également sur l'équipe interne de spécialistes (ergonomes, toxicologues, psychologues, assistant(e)s social(e)s et service de maintien en emploi) pour mener à bien ses missions. PROFIL Médecin du travail diplômé ou en cours de formation / reconversion (prise en charge de la formation de spécialisation en santé au travail par OSTRA). CONTRAT CDI à temps complet ou temps partiel À pourvoir dès que possible LIEU Sur nos différents centres des Yvelines et des Hauts-de-Seine - Déplacements fréquents REMUNERATIONS & AVANTAGES Rémunération selon expérience et CCN ; Horaires journaliers ; Accord aménagement temps de travail ; Accord intéressement, PERCO ; Mutuelle collective ; Tickets restaurant ; Locaux chaleureux et accueillants
Que diriez-vous d'assurer le contrôle qualité en tant que Contrôleur(se) qualité (F/H) ? Rejoignez une équipe leader dans l'aéronautique pour assurer et améliorer la qualité des fabrications en lien avec les équipes de production - Participer aux murs qualité et piloter les analyses causales des événements qualité - Assurer le contrôle final, déclarer les non-conformités et garantir la traçabilité des mesures - Veiller à la mise en œuvre et l'efficacité des actions correctives et préventives en collaboration avec divers interlocuteurs - Participer aux murs qualité et piloter les analyses causales des événements qualité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: selon votre expérience Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Un poste passionnant pour une personnalité passionnée ! Chez Expectra, on adore les idylles : c'est pour ça qu'on s'attèlent chaque jour à vous trouver le "perfect match" professionnel ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un(e) Contrôleur(euse) APRS à Mantes-la-Ville (78711). Ce poste en intérim jusqu'au 31/01/2026 avec des horaires de 35 heures par semaine, - Valider la conformité : Assurez-vous que chaque matériel réponde parfaitement aux exigences clients et à la documentation de maintenance en vigueur. - Attester les opérations de maintenance : En tant que représentant de l'autorité, confirmez l'exécution et la qualité des interventions réalisées. - Libérer le matériel : Décidez de la remise en service des équipements réparés et délivrez le document officiel libératoire. - Intervenir sur différents agréments : APRS délivrée pour divers cadres réglementaires (Europe, USA, UK, Chine, France État). **Profil recherché:** - Candidat expérimenté issu d'un atelier de réparation, d'un service méthodes réparation, d'un service qualité - Vous avez un niveau d'anglais courant et avait déjà travaillé avec des documents technique en Anglais - Vous justifiez d'une expérience en atelier de réparation, méthodes de réparation ou service qualité - Des connaissances en électro-mécanique serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et sens des responsabilités Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur industriel, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
La Clinique L'Oiseau Blanc située à Mantes la jolie SSR de 126 lits d'hospitalisation complète 30 places d'hospitalisation de jour - Recrute 1 Masseur kinésithérapeute rééducateur / Masseuse kinésithérapeute rééducatrice TP - Poste à pourvoir immédiatement - Plusieurs plateaux techniques - Horaires 8h50-16h50 du lundi au vendredi ( 35h semaine ) - Permanence le samedi matin (1 sur 10 ) - Rémunération selon convention FHP - Equipe pluridisciplinaire (MK -Ergothérapeutes-APA -neuropsychologue -orthophoniste ) -Contact : Me GROSSET caroline (Référente masso kinesithérapie en hospitalisation complete) -Adressez vos candidatures CV + lettre de motivation par mail caroline.grosset@oiseau-blanc.fr
Notre agence Adéquat Poissy recrute un Opérateur de Fabrication H/F pour une mission située à Guerville pour son client spécialisé en Industrie cosmétique. Vos futures missions : - Fabriquer les macérations, - Etre le/la garant(e) de la clarté des documents de fabrication en les renseignant selon les normes, - Maitriser et entretenir les équipements de fabrication, - S'assurer des outils de fabrications, - Coordonner une petite équipe. Le poste est en horaire de journée, de 8h30 à 17h30. Le Profil Adéquat : - Titulaire d'un Bac +2 ou Bac avec une première expérience en tant qu'agent de fabrication, - Rigoureux/euse et dynamique, - Vous avez un bon relationnel et aimez le travail en équipe, - Vous maitrisez les outils informatiques
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre client est une entreprise française spécialisée dans les systèmes optroniques, avioniques et électroniques ainsi que dans les logiciels critiques pour applications civiles et militaires dans les domaines aéronautique, terrestre, naval et spatial.En tant que Monteur F/H sur le site de Mantes la Ville, vous devrez assembler des ensembles électromécaniques, a l'aide d'un dossier de fabrication et d'un plan mécanique. En fonction du matériel à monter, vous pourrez a être amené à effectuer les ou une partie des tâches suivantes - Ajuster - Coller - Sertir - Effectuer du câblage filaire ou composant - Percer - Mesurer à l'aide d'instrument de mesure (pied à coulisse, palmer, oscilloscope etc...) - Freiner - Câbler - Souder Activités de test - Réaliser sur bancs de tests les essais sur les ensembles électromécaniques - Vérifier la conformité des appareils de test et les étalonnages - Effectuer des tests d'étanchéités, de mesures électriques ou de réglages mécaniques sur des produits finis ou semi-finis - Respecter les procédures de traçabilité des opérations de test - Etablir les fiches de non-conformité - Respecter les procédures qualité. - Etre capable de remonter au responsable hiérarchique les anomalies rencontrées Postes en intérim basés à Mantes la ville (78) Rémunération comprise entre 25-35kEUR brut annuel Horaires de journée En qualité de monteur F/H, vous avez un baccalauréat à orientation mécanique ou mesure physique avec une première expérience en montage aéronautique.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Surveiller les réseaux et ouvrages d'assainissement - Organiser et déclencher les opérations d'exploitation - Réaliser des diagnostics et proposer des actions correctives - Manœuvrer les équipements du réseau d'eaux usées - Renseigner les supports d'enregistrement et bases de données - Gérer les interventions des sous-traitants et tiers - Formation niveau BTS Métiers de l'Eau et/ou expérience - Titulaire du permis B véhiculé (site isolé) Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h00 à 16h00 Lieu embauche : Les Hauts Graviers 78200 BUCHELAY Salaire entre 26 et 32 k€ en fonction de l'expérience Mission de 15 jours renouvelables et début de mission au plus tôt
Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois. Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse. Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire. En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants. Le Service Territorial Yvelines Vallée de Seine, rattaché à Seine et Yvelines Voirie, assure l'ensemble des compétences en matière de gestion et d'amélioration de son réseau, d'environ 350 km de routes départementales (RD). Sa cinquantaine de collaborateurs sont répartis en deux Unités Entretien Exploitation, chargées de l'entretien et de l'exploitation, et une Unité études et travaux neufs, couvrant le territoire Nord-Ouest des Yvelines. VIABILITE DU RESEAU DEPARTEMENTAL - Définir, planifier et organiser les opérations d'entretien sur la base des remontées de la régie et de votre propre patrouillage - Solliciter le Chef de Régie pour les travaux à réaliser en régie (par les agents du Département) - Préparer et assurer le contrôle de la bonne exécution des bons de commande pour les travaux sous traités à une entreprise externe - Etre le garant de la sécurité routière et de la pérennité des routes Départementales du secteur GESTION ADMINISTRATIVE - Etablir les fiches d'analyse préalables à la rédaction des arrêtes d'alignement, des permissions de voirie et des arrêtes de circulation - Effectuer les relevés sur site nécessaires à l'instruction des avis sur actes d'urbanisme - Préparer les éléments de réponse aux Déclarations de projets de Travaux (DT) et aux Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux (DICT). PROJETS D'INVESTISSEMENT - Participer à l'élaboration des projets d'investissements sur les routes départementales - Réaliser des estimations financières des opérations - Assurer, dans le cadre de votre délégation de maîtrise d'œuvre, la préparation, l'organisation, le suivi, le contrôle technique et financier de chantiers, la constatation des travaux effectués, le recueil des dossiers de récolement et l'apport de données nécessaires à la mise à jour des bases de données routières. ET AUSSI. Vous êtes amené de manière périodique et hebdomadaire, à assurer des astreintes notamment lors du Service Hivernal et de la Veille Estivale (10 à 15 semaines d'astreintes par an). Durant ces astreintes vous encadrez le personnel d'exploitation en tant que responsable d'astreinte sur le territoire du service territorial Yvelines Vallée de Seine. Vous serez amené à assurer l'intérim des autres techniciens en cas d'absence ou de nécessité de service. Vos Savoir-faire : - Connaissances de la règlementation et des techniques dans le domaine routier (structures et pathologie des chaussées) - Connaissances en matière de marchés publics - Connaissances météorologiques et de l'effet du temps sur la voirie - Connaissances des outils informatiques (Outlook, Excel et Word), pour la réalisation des chiffrages - Savoir effectuer un patrouillage de qualité qui permettra une bonne remontée d'information sur les anomalies détectées - Evaluation du risque et donc de l'urgence de l'intervention Vos Savoir-être : - Bonne communication - Capacité à travailler en autonomie notamment pour la bonne réalisation des patrouillages - Sens de l'écoute et bon relationnel avec les entreprises sous-traitantes - Sens de la discrétion et respect de la confidentialité des dossiers Expérience de 5 ans dans la gestion du domaine public/voirie
Vos principales tâches et responsabilités : Démonter, expertiser et remonter les équipements et turbines Réaliser l'inventaire des pièces mises à disposition par le client et contrôler leur état de fonctionnement. Remettre à disposition, au stock magasin client, les pièces de rechange non consommées. S'assurer de la bonne gestion des outillages, coffres et containers, de leur rangement et de leur maintien en bon état. Signaler le matériel manquant ou défaillant pour son remplacement pendant ou après le chantier. Assurer un niveau de propreté irréprochable du chantier sur site client. Informer immédiatement le chef d'équipe / chargé de travaux de toute situation potentiellement préjudiciable à la qualité, la sécurité, l'hygiène et l'environnement. Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : Compétences en mécanique sur machines tournantes (réparation de pompes, turbines, compresseurs) Compétences en métrologie: utilisation des instruments de mesure et savoir relever les côtes Compétences en lecture de plans Connaissance des règles de sureté nucléaire (formation SCN « Savoir Commun du nucléaire » niveau 1 & formation CSQ « Complément Sûreté Qualité ») Compétences en radioprotection (formation RP1 « Radioprotection » niveau 1) Entrainement à la réalisation des opérations faites sur site clients nucléaires et respect des modes opératoires propres au nucléaire - atelier maquette Anglais courant (Lu, écrit, parlé) Ce que nous vous offrons: Avantage 1 : Evoluer sur des projets dimensionnants et stratégiques pour le Groupe Avantage 2 : Buchelay : référence nucléaire au sein du Groupe SULZER Avantage 3 : Avantages d'une "PME" au sein d'un grand Groupe Avantage 4 : Accès au Comité Social et Economique (CSE) Avantage 5 : Carte Ticket restaurant - Mutuelle Avantageuse - Prime d'intéressement & Participation - RTT et bien d'autres...
Sulzer est une société d'ingénierie leader avec un héritage d'innovation dont nous sommes fiers. Rejoignez notre équipe pour développer votre expertise et des solutions innovantes qui contribueront à une société plus durable.
Vos principales tâches et responsabilités : Management de l'atelier du site de Buchelay. Ordonnancement de la charge et des priorités de l'atelier au quotidien pour les trois divisions FE, PSC et PPR. Affecter les monteurs mécaniciens sur les différentes missions en fonction de leurs compétences et des besoins de production. Définir les besoins en matière de compétences et développer la polyvalence de son équipe (formation, suivi du tableau de polyvalence.). Organiser la communication et l'information au sein de son équipe (réunions, suivi des indicateurs, remontée d'infos.). Rechercher et développer les sources de motivation de son personnel, être à l'écoute et entretenir un bon climat social. Supporter l'équipe Field service en cas de surcharge (Prêt de technicien atelier en fonction de la charge atelier) S'assurer de l'appropriation et du respect par son équipe des règles en matière d'hygiène, sécurité et environnement. Partager les succès comme les problématiques techniques avec les autres centres de services. Participation aux réunions de revue de production (pièces de rechange et services) en présence de la qualité, des chefs de projets et du management. Apporter une expertise technique opérationnelle auprès de l'ensemble des équipes Sulzer en France et de toute la production (support technique à la production et sur site le cas échéant). Assurer les visites externes (clients, fournisseurs). Vérifier que la partie documentaire (Dossier de suivi d'intervention, respect des règles du dossier de référence notamment) est conforme aux exigences du marché nucléaire et aux règles internes de l'entreprise. Veiller au strict respect de ces règles par son équipe. Amélioration continue dans l'atelier. Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : Compétences métier - technique Compétences en Machines tournantes (Pompes, Turbines, compresseurs) : pratique opérationnelle sur site (après une expérience en maintenance, mise en service, réparation) Compétences métrologie (utilisation des instruments de mesure) Compétences financières opérationnelles (suivi des budgets, respect des temps « gammes », commandes du matériel) Connaissances des règles HSE applicables au sein d'un atelier Expérience de travail dans SAP : réalisation des fiches de non-conformité, recherche d'informations pour l'ordonnancement de la charge, montage pompe, turbine, compresseur & moteur, validation factures, demandes d'achats) Anglais de base Connaissances Word, excel (niveau de base) Compétences spécifiques au nucléaire Culture sûreté Connaissances / dossiers de références machines (nucléaire) HN3 et SCN2, CSQ Procédures qualités nucléaire Compétences managériales / encadrement d'équipe Management direct d'équipe : maîtrise des principes de management (recrutement, organisation d'activité, suivi de son équipe par objectifs, communiquer des messages clairs et factuels auprès de son équipe (autant sur le versant de la reconnaissance que le recadrage quand c'est nécessaire, pouvant aller jusqu'au disciplinaire) Mettre en place le développement des compétences de son équipe Assurer un reporting régulier auprès de son management Maîtrise des outils d'évaluation de performance et de suivi de carrière (site, groupe, légaux) Conduite de l'entretien annuel d'évaluation Conduite de l'entretien professionnel
Une société d'ingénierie leader avec un héritage d'innovation dont nous sommes fiers. Rejoignez notre équipe pour développer votre expertise et des solutions innovantes qui contribueront à une société plus durable.
Vos principales tâches et responsabilités : Gestion du plan de l'offre et de la demande (PIC / PDP Local) o Planifier l'ensemble les flux de demande (Service, Retrofits, Duplicates, Pièces et Equipements neufs) utilisant les moyens de production partagés de l'usine (usinage, assemblage, contrôle, essais). o Collaborer avec les parties prenantes de ces flux (chefs de projet, représentants clients, acheteurs, responsables de production) afin d'établir la réponse en production et d'optimiser les ressources disponibles pour répondre au mieux aux besoins des clients. o Participer, en phase d'appel d'offre, à la construction du planning des grands projets. o Lisser la charge et optimiser l'engagement des bottlenecks. Pré-identifier et dé-risquer les bottlenecks. o Mettre en place et animer les routines PIC / PDP o Réaliser et suivre l'avancement du Plan, gérer les écarts. o Organiser et diriger, selon les besoins, les routines hebdomadaires de suivi d'exécution des activités planifiées. o Collaborer avec le service Achats afin de garantir l'adéquation des plans d'approvisionnements avec les stocks, les en cours de production et les besoins des projets. Influencer ces plans d'approvisionnement en conséquence. Résolution de problèmes o Identifier et traiter les principales contraintes et bottlenecks ralentissant le flux de production. o Faciliter les processus d'escalade en fournissant des informations claires et précises sur les besoins usine (pièces, matières et sous-traitance, ressources, outillage) nécessaires pour atteindre les objectifs de production. o Adopter une attitude proactive dans l'identification et la résolution des anomalies du flux. Proposer les évolutions de process nécessaires. o Alerte les parties prenantes concernées en cas de dérives ou de retards. Amélioration continue o Challenge optimise et standardise les process de son secteur. Propose les améliorations nécessaires. Rédige les procédures associées. Pilote ou participe aux projets transverses d'amélioration impactant son périmètre. o Adopte une démarche structurée de résolution de problème et accompagne ses pairs dans cette approche. o Définit les politiques de planification et de gestion des stocks. o Construit et pilote le plan d'actions et les priorités de son secteur. Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : - Compétences en planification, acquises via une formation supérieure ou expérience d'ordonnancement / planification dans un environnement industriel exigeant. - Compétences en LEAN management / formation amélioration continue - Maitrise de l'utilisation d'un ERP (type SAP) dans un environnement gestion de production/ planification - Maitrise des règles et législations appliquées au commerce international : Incoterms, régimes et réglementation douanière, règles d'import et export - Anglais courant (Lu, écrit, parlé) Niveau C1 (interfaces groupe, force de vente et clients). - Compétences rédactionnelles. Ce que nous vous offrons: Avantage 1 : Evoluer sur des projets dimensionnants et stratégiques pour le Groupe Avantage 2 : Buchelay : référence nucléaire au sein du Groupe SULZER Avantage 3 : Avantages d'une "PME" au sein d'un grand Groupe Avantage 4 : Accès au Comité Social et Economique (CSE) Avantage 5 : Carte Ticket restaurant - Mutuelle Avantageuse - Prime d'intéressement & Participation - RTT
Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute pour son Domaine de Vitray, situé à Guainville (28), composé de deux établissements divisés en 5 unités de vie, visant à assurer à chaque résident une vie digne, pleine de bienveillance et un accompagnement personnalisé suivant leur évolution à chaque étape de la vie. Au sein de l'équipe éducative, vous apportez un bien-être et un confort aux résidents en situation de handicap, tout en veillant à les autonomiser dans leurs activités et gestes de la vie quotidienne. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents et participez au développement du pouvoir d'agir des personnes. Missions principales : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Analyser la situation, le contexte de vie, et les besoins de la personne - Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre d'accompagnement - Apporter votre expertise en contribuant à la qualité de vie de la personne - Participer à la réalisation de formalités administratives liées à l'accompagnement de la personne - Veiller à la sécurité, au bien-être physique et psychologique des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, Liste non exhaustive Profil recherché Formation Titulaire d'un diplôme AMP ou AES Savoir faire et savoir être Idéalement, vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes situation de handicap (TND/TDI), Vous avez de bonnes capacités d'observation, d'écoute et d'analyse. Vous avez une appétence pour le travail d'équipe, Vous avez le sens des priorités, Le respect des droits et de la dignité de la personne fait partie de votre pratique professionnelle quotidienne, Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH. Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92 Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées. Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne. Rémunération : Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966 Durée du travail : CDI Temps plein, avec RTT (horaires d'internat) Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance -Avantages sociaux et culturel CSE - Compte Epargne Temps - Place de parking - Indemnités Ségur (238€)
Vos missions : Au quotidien, selon les besoins de l'entreprise, et votre profil, vous pourrez : - Soit, à l'issue d'une formation de 6 mois, préparer et conduire des trains destinés aux voyageurs : Après avoir assemblé les voitures, réalisé les vérifications du train, vous acheminez les rames vides entre la gare, les voies d'attente et le centre de maintenance tout en respectant les procédures de sécurité et la signalisation ferroviaire. - Soit à l'issue d'une formation de 12 mois, conduire des trains de voyageurs sur les lignes commerciales : vous transportez les voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire, vous assurez leur information et effectuez les premiers dépannages en cas d'incident. Ce poste comprend d'éventuels repos hors du domicile. Pour ces postes : - Vous êtes seul.e responsable à bord de votre cabine et en contact permanent avec les équipes SNCF afin d'informer du déroulement des missions. - Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. - Vous garantissez la sécurité, le respect des procédures, la régularité du trafic et sa ponctualité. Ce que nous vous offrons : - Formation L'entreprise vous dispense une formation de 6 mois ou 1 an , au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite de lignes. L'entreprise propose régulièrement des parcours de formation interne spécifiques aux conducteurs et conductrices de trains qui préparent les trains de voyageurs, pour évoluer vers des postes de conduite des trains de voyageurs. - Salaire Votre rémunération annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26K€ et 34K€ selon votre profil et votre expérience. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF" sur www.emploi.sncf.com Profil recherché Vous êtes titulaire : - d'un bac +2 ou 3 toutes spécialités, - ou d'un Bac toutes spécialités, - ou d'un CAP, BEP, - ou d'un CFEPS ou CFES. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la conduite en vous inscrivant au MOOC - Destinations conduite sur www.sncf-mooc.fr. Les + Le plus beau bureau du monde... Des déplacements quotidiens et repos hors domicile possibles. Labellisé « Top Employer 2022 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Rétributions & Avantages La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise Dispositions légales Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions. Pour candidater, envoyez un CV actualisé par mail. Plusieurs postes à pourvoir.
Le pôle Normandie recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. MISSIONS : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture à la culture du pays d'accueil, de groupes de parole ou d'expression à destination des jeunes ; Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie ; Contribution au développement du réseau et du partenariat sur le territoire. PROFIL Vous avez des capacités relationnelles. Vous avez le sens du travail en équipe. Vous êtes autonome. Vous êtes force de proposition Capacités rédactionnelles. Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition. Permis B obligatoire Déplacements à prévoir TYPE DE CONTRAT CDI à pouvoir dès que possible Informations à savoir : Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition Possibilité de télétravail pour la réalisation des écrits professionnels Déplacements quotidiens sur le territoire Mantois Terres d'Yvelines Polyvalence dans les modalités d'interventions auprès des jeunes et des familles en fonction des mesures AED, AEMO, AEMOI, AEMOR, PAD Permis B obligatoire CDI à temps pleins à pourvoir dès que possible Coefficient selon CCN du 15 mars 1966 LIEU DE TRAVAIL Moissons Nouvelles - Pôle Normandie-IDF DAD - bureau sur Mantes La Jolie CONTACT Madame Clara Pigeon, Responsable Ressources Humaines Pôle Normandie recrutementnormandieidf@moissonsnouvelles.fr Référence interne : 17-2026
Descriptif du poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Technicien Électromécanique Itinérant pour intervenir sur différents sites clients situés en Île-de-France. Rattaché(e) au Responsable Technique, vos principales missions seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et curative d'équipements électromécaniques (pompes, moteurs, systèmes de levage, compresseurs, armoires électriques, etc.) Diagnostiquer les pannes d'origine électrique ou mécanique Effectuer les dépannages sur site et rédiger les comptes-rendus d'intervention Réaliser des installations ou remises en conformité des équipements Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes Être le relais technique auprès des clients et assurer un bon niveau de satisfaction Formation : Bac Pro / BTS / DUT en électrotechnique, maintenance industrielle, mécatronique ou équivalent Expérience : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, en environnement industriel ou tertiaire Compétences techniques : Solides connaissances en électricité industrielle (lecture de schémas, câblage, dépannage) Compétences en mécanique (roulements, moteurs, vérins, transmissions) Maîtrise des outils de mesure et de diagnostic (multimètre, pince ampèremétrique, etc.) Habilitations électriques à jour : H0V (haute tension - voisinage) Basse Tension (B1V, B2V ou BR souhaitées) Autonomie, rigueur, sens du service client Bon relationnel, esprit d'équipe Goût pour l'itinérance et la diversité des interventions Permis B recommandé Autonome
Vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez exercer dans un environnement moderne, serein et centré sur le bien-être du patient ?Rejoignez notre nouveau centre de santé dentaire, orienté prévention, qualité des soins et communication thérapeutique. Vos missions : En tant qu'omnipraticien(ne), vous réaliserez des soins conservateurs, prothétiques, esthétiques et chirurgicaux, dans une approche globale et préventive. Vous serez accompagné(e) d'une assistante au fauteuil et d'un responsable médical chirurgien-dentiste pour un exercice fluide et collaboratif. Notre environnement : 2 salles de soins équipées de fauteuils Kavo dernière génération Salle de stérilisation optimisée Salle de radiologie panoramique avec cone beam Salle de repos avec cuisine pour des pauses confortables Parking spacieux et environnement calme. Profil recherché : Diplôme d'État de Docteur en chirurgie dentaire (ou équivalent UE) Inscription à l'Ordre à jour Esprit d'équipe, éthique professionnelle, pédagogie Intérêt pour la prévention et la communication thérapeutique (formation interne assurée) Nos conditions : Temps plein ou temps partiel. (minimum 2 jours/semaine) Rémunération attractive : 30 % du CA, avec salaire minimum garanti Planning adapté pour une prise en charge qualitative. Matériel de pointe, locaux neufs, maintenance assurée. Formation continue en communication et gestion des situations complexes.
Mieux En Corps Santé est une association loi 1901 qui gère un centre dentaire intégrant une approche globale de la personne pour des soins dentaires curatifs et préventifs, respectueux des besoins des patients. Nous recherchons des chirurgiens dentistes hommes ou femmes, souhaitant travailler dans un environnement agréable et convivial, sans tâche administrative et accompagné par un dentiste référent pour une formation continue de qualité, dans un lieu en forte expansion démographique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, groupe international de haute technologie, opérant dans le domaine aéronautique, de l'espace et de la défense, un-e opérateur-rice fraisage numérique pour son site basé à Mantes-la-Ville. Vos missions seront : - Réaliser le réglage et l'usinage de pièce unitaire ou petite série ainsi que des retouches, des reprises sur une fraiseuse numérique - Réaliser des missions de char ment d'une électroérosion et d'un four de stabilisation - S'assurer de la conformité des outillages, étalonnages, dates de péremption - Contrôler la production suivant la(es) carte(s)de contrôle et en utilisant les outils de métrologies associés Description du profil recherché : - Expérience professionnelle supérieure à 8 ans dans le domaine du fraisage numérique - Diplôme de niveau BAC/CAP/BEP en productique/technicien d'usinage ou domaine similaire - Maîtrise des techniques de fraisage numérique et des machines-outils associées - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Si vous êtes passionné-e par l'aéronautique et la défense, que vous possédez une solide expérience en fraisage numérique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'opérateur-rice fraisage numérique à Mantes-la-Ville.
Entreprise Le Groupe CARREDOR est un cabinet de conseil RH & recrutement. Nous recrutons Un.e Animateur réseau - H/F. Entreprise : Acteur français incontournable du déstockage et de la valorisation de produits issus d'invendus, surstocks ou fins de série, l'enseigne exploite un vaste réseau de magasins répartis sur toute la France. Elle propose chaque jour à ses clients une offre renouvelée, variée et opportuniste. Poste Rattaché.e au comité opérationnel réseau , en tant que véritable relais et expert métier , vous accompagnez les directeurs de magasin dans l'optimisation et la performance commercial sur un secteur géographique donné (régional ) - Conseiller le Directeur de magasin dans la gestion et l'amélioration de son P&L. -Suivre les indicateurs de performance et proposer des mesures d'optimisation (rentabilité, hygiène et sécurité...) -Apporter conseils et support par des recommandations pertinentes, sur le terrain -Garantir l'homogénéité, les standards et l'image de l'enseigne. -Assurer l'interface et la coordination des informations entre le siège et le réseau -Suivre et accompagner les ouvertures des magasins franchisés, transmettre et impulser l'état d'esprit de l'enseigne. Autres missions transverses liées au bon déroulement des ouvertures et projet d'agrandissement et dans une perspective d'amélioration continue. Profil recherché Profil recherché De formation supérieur, vous avez une expérience réussie en gestion de point de vente et merchandising. Vous avez la Fibre commerciale et vous maitrisez des outils de reporting (Excel) Vous contribuez, au quotidien, à votre ambition, à notre ambition et à celle de vos futurs collaborateurs pour devenir le leader mondial du déstockage. Vous êtes une personne flexible et avec le goût de l'entreprenariat. Salaire :30k brut/ an + avantages groupe + Voiture / PC / Téléphone Lieu : Hauts de France Poste : Temps plein - CDI Si vous êtes animés par le goût de l'entreprenariat avec le confort d'un grand groupe à vos côtés, alors adressez votre candidature à Laurent - Consultant en recrutement ou contactez-nous pour en discuter.
Si c'est le cas La Société MENWAY AUTO vous propose des postes fait pour vous ! Au sein de l'atelier, vous effectuerez : - Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins... - Grosse mécanique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics Soucieux de la qualité de l'intervention et du service client, vous développez votre expertise en mécanique automobile. Vous êtes passionné(e) et issue du secteur de l'automobile, polyvalent, autonome et réactif. Vous savez travailler en équipe et gérer les priorités. Pour cela il faut être titulaire du permis B et avoir au minimum le CAP Mécanique automobile et enfin justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un(e) Contrôleur(euse) à Buchelay (78200) en CDI. - Garant des méthodologies de contrôle utilisées pour les moyens automatisés et pour les moyens conventionnels - Chargé d'organiser et de définir le juste besoin du plan de contrôle des nouvelles industrialisations - Chargé de partager et faire évoluer les procédures de contrôle avec le central SHE - Mettre en place la MSP dans l'atelier et analyser les bases de données constituées afin d'adapter les stratégies de contrôle des pièces fabriquées et de proposer d'éventuels allégements - Salaire: Entre 30000 et 40000 EUR/an - Contrat en CDI - Horaires de travail: 37 heures par semaine **Profil recherché:** - Expérience d'ingénier de 5 à 8 ans dans le domaine du contrôle industriel - Formation BAC+5 en finance, comptabilité ou gestion - Maîtrise des outils informatiques de gestion - Capacité d'analyse et de synthèse - Autonomie et rigueur dans le travail - Bonnes capacités relationnelles et de communication Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en contrôle de gestion et contribuer activement à son développement.
En tant que Contrôleur-euse dimensionnel et tridimensionnel, vos principales activités seront :- Réaliser les opérations de contrôle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production.- Vérifier la conformité des pièces, identifier les anomalies, alerter et traiter les non-conformités en temps réel conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et enrespectant les exigences qualité, SSE et le planning.- Garantir la conformité et la traçabilité des pièces mises en stock.- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail.- Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expertise technique.- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 orienté métiers usinage, processus industriels, ou métrologie. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en contrôle dimensionnel et tridimensionnel, sur des pièces micromécaniques avec une tolérance très basse. Vous savez indispensablement lire des plans mécaniques complexes et effectuer des lectures de tolérance ayant pour ordre le micron. Des connaissances en contrôle dimensionnel et en mesure dimensionnelle et tridimensionnelle sont indispensables. Vous êtes familier avec l'usage de matériels comme des colonnes de mesure et/ou des micromètres intérieurs et/ou extérieurs. Vous avez déjà une expérience confirmée en utilisation d'une machine de mesure tridimensionnelle (MMT). Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans contrôle dimensionnel de pièces en aéronautique IMPERATIF - Maîtrise des outils de mesure et des instruments de contrôle dimensionnel - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur dans le secteur aéronautique - Capacité à rédiger des rapports d'analyse et de conformité - Diplôme de niveau BAC+2 dans un domaine technique Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur aéronautique et participez au contrôle de la qualité des pièces pour garantir la sécurité et la performance des produits.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la défense et de la sécurité, un monteur-euse / opérateur-trice de test pour une mission en intérim de 6 mois à Mantes-la-Ville. - A l'aide d'un dossier de fabrication et d'un plan mécanique, vous devez assembler des ensembles électromécaniques - En fonction du matériel à monter, le ou la candidat pourra être amené à effectuer ou une partie des tâches suivantes : Ajuster, coller, sertir, effectuer du câblage filaire ou composant, percer, mesurer à l'aide d'instrument de mesure (pied à coulisse, palmer, oscilloscope etc ... ) , freiner, câbler, souder Activités de test : Réaliser sur bancs de tests les essais sur les ensembles électromécaniques Vérifier la conformité des appareils de test et les étalonnages Effectuer des tests d'étanchéités, de mesures électriques ou de réglages mécaniques sur des produits finis ou semi-finis Respecter les procédures de traçabilité des opérations de test Etablir les fiches de non-conformité Respecter les procédures qualité Etre capable de remonter au responsable hiérarchique les anomalies rencontrées Salaire: - Entre 22000 et 25000EUR (EUR) annuels - Titulaire d'un BAC Professionnel orientation mécanique ou mesure physique avec expérience en montage aéronautique - BAC +2 Electrotechnique, MEI, MAI ou Mécatronique - DUT Mesures physiques avec ou sans expérience Si vous êtes passionné-e par le montage d'équipements et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur de la défense et de la sécurité, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de monteur-euse / d'opérateur-trice en intérim à Mantes-la-Ville.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Technicien de Réparation Aéronautique pour une mission en intérim de 12 mois. - Réalisation sur bancs de tests les essais sur les ensembles électromécaniques - Vérifier la conformité des appareils de test et les étalonnages - Effectuer des tests d'étanchéités, de mesures électriques ou de réglages mécaniques sur des produits finis ou semi-finis - Respecter les procédures de traçabilité des opérations de test - Etablir les fiches de non-conformité - Etre capable de remonter au responsable hiérarchique les anomalies rencontrées Horaires de journée sur 4 jours ou équipe alternance de jour sur 5 jours (matin / après-midi) - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la réparation aéronautique - Vous avez un diplôme BAC à orientation mécanique ou mesure physique avec expérience en montage aéronautique ou BAC+2 Electrotechnique, maintenance industrielle mécanique, Mécatronique, Mesures physique avec ou sans expérience. - Connaissance Anglais Technique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures établies - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur aéronautique et participez à des projets stimulants et innovants dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la pâtisserie, un pâtissier - Réalisation de pâtisseries de qualité selon les recettes établies - Préparation des ingrédients nécessaires à la production - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribution à la mise en place et au nettoyage du matériel et des locaux - Travail en équipe pour assurer la satisfaction des clients - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pâtisserie - Titulaire d'un BAC Professionnel en pâtisserie ou équivalent - Connaissance des techniques de fabrication de pâtisseries - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la pâtisserie de qualité en postulant dès maintenant pour ce poste de pâtissier en intérim.
VOTRE ROLE : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes garant(e) de l'image et de l'attractivité d'une dizaine de rayons fleurs & Plantes proches de votre domicile. Vous optimisez les ventes en valorisant les produits par un agencement étudié et soigné. Vous gérez les commandes, entretenez les produits. Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients et établissez avec eux une relation de qualité. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Mettre en avant nos produits dans une dizaine de rayons (4 à 5 clients/j) Prendre les commandes, optimiser les ventes avec un assortiment adapté au potentiel du magasin Garantir la fraîcheur des produits (rotation, entretien, retrait de la vente) Théâtraliser les opérations saisonnières sur podium (St Valentin, Fête des mères, Noel.) Représenter l'image de Difforvert auprès des clients, favoriser un climat d'échange et de confiance avec les magasins S'assurer de la satisfaction client et assurer le lien avec l'équipe commerciale Participer à l'amélioration des gammes, assurer un bon reporting terrain VOS ATOUTS Vous avez une expérience significative en fleuristerie ou en milieu horticole. Vous êtes matinal(e ), autonome, efficace. Vous aimez conduire, les métiers qui bougent et vous êtes à l'aise dans les relations humaines. Vous avez à cœur d'être performant(e) dans ce que vous entreprenez.
Nous recherchons Gouvernant de maison (H/F) attentive et rigoureuse. Vous serez responsable de veiller à ce que la maison soit ordonnée, bien rangée et propre. Cela inclut toutes les tâches ménagères courantes et peut régulièrement comprendre des projets de nettoyage spécifiques, comme l'organisation d'un placard en désordre et le repassage. Vos missions : Assurer la propreté quotidienne de la maison Effectuer les tâches ménagères telles que le nettoyage, le rangement, la lessive et le repassage Organiser et effectuer des projets de nettoyage spécifiques (ex : organiser un placard en désordre) Veiller à ce que les standards de qualité et d'hygiène soient respectés Communiquer efficacement avec les employeurs particuliers pour comprendre leurs besoins et s'adapter à leurs préférences Faire preuve de discrétion et respecter scrupuleusement la vie privée des employeurs particuliers Compétences requises : Excellentes compétences en gestion et organisation du ménage Sens du détail et des responsabilités Discrétion et respect de la vie privée des clients particuliers employeurs Bonne communication et adaptabilité Veille à la satisfaction des clients. Profil recherché : Expérience préalable en tant que Gouvernant de maison (H/F) ou équivalent Sens de l'organisation et souci du détail Capacité à exécuter plusieurs tâches simultanément Grande discrétion et respect de la confidentialité
Nous recherchons un(e) EXPERT TOUS CORPS D'ETAT (H/F) - Poste en CDI de statut agent de maîtrise - basé à Mantes-la-Jolie (78), déplacements à prévoir sur les départements Yvelines et Essonne Missions : - Assurer le suivi en direct des prestataires réalisant la remise en état des logements en lien avec les agences - En soutien technique sur les opérations de réhabilitions ou neuves. Sous la responsabilité du pilote de l'opération, assurer le suivi des prestations des travaux intérieurs (logement et parties communes) - Travailler en partenariat/liaison avec les agences et la Direction Immobilière dans un objectif d'amélioration de la qualité de service auprès de nos locataires Activités principales : Remise en état des logements : - En lien avec le personnel de proximité, garantit la bonne remise en état des logements réalisée par les entreprises prestataires, dès l'émission du bon de travaux jusqu'à la levée de réserve - Contrôle la mise œuvre, la qualité des travaux et de la fourniture des matériaux en fonction des cahiers des charges Relation avec les entreprises : - Coordonne, suit et contrôle les travaux réalisés par les prestataires de la commande jusqu'à la réception - Vérifie les levées de réserves - Contrôle le SAV des prestations et des fournitures Soutien technique sur les opérations de Neuf et réhabilitation durant les phases OPR, OPL, Levée des réserves, GPA - En lien avec le pilote de l'opération, vérification du bon fonctionnement des différents composants, la bonne mise en œuvre des travaux réalisés et le suivi des levées de réserve et suivi des GPA. Reporting de son activité - Assure le reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients, leader du déstockage en France, un ANIMATEUR REGIONAL H/F dans la région Centre ! Vous êtes un leader passionné par la performance et l'innovation ? Vous aimez contribuer activement à la croissance d'un réseau de points de vente tout en ayant un impact concret sur les résultats ? Rejoignez une enseigne en pleine expansion et participez au développement d'un projet ambitieux et responsable ! En tant qu'Animateur(trice) Régional(e), vous serez le moteur du développement d'un réseau d'une vingtaine de points de vente, avec les missions suivantes : Accompagner et former les référents mandataires des différents pôles, en assurant une montée en compétences continue et ciblée ; Analyser les indicateurs clés (chiffre d'affaires, taux de vente, gestion des invendus) et proposer des actions concrètes pour optimiser les performances ; Proposer des stratégies innovantes pour améliorer l'organisation et maximiser le chiffre d'affaires, en tenant compte des spécificités de chaque point de vente ; Soutenir le mandataire dans l'activation des leviers de croissance et dans la formation de l'équipe afin d'assurer une cohésion et une efficacité globale ; Quelques informations complémentaires : Déplacements fréquents et découchages quotidiens ! Départements concernés : 36 / 37 / 18 / 58 / 89 / 45 / 41 soit une vingtaine de magasins ! Ce poste est proposé sous un statut de cogérant ; Rémunération entre 34K€ et 38K€ brut/an (selon expérience) ; Avantages : véhicule de société, téléphone, PC portable, primes ; 39 heures semaine ; Formation complète : une immersion totale dans les méthodes et processus internes, avec une formation en magasin et au sein du campus de l'enseigne. Votre Profil : Vous avez une expérience confirmée dans le pilotage de la performance, avec un sens aiguisé des chiffres et des objectifs. Vous maîtrisez l'analyse des résultats et savez proposer des actions stratégiques pour atteindre les objectifs fixés.
Nous recrutons un Metteur au point - Régleur d'ascenseurs (H/F) pour le secteur Ouest de l'Ile-de-France (Nanterre, Mantes-la-Jolie, Versailles...), rattaché à notre agence de Sucy-en-Brie. Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, votre rôle sera de : - Tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster le réglage des éléments, en accord avec la règlementation et la méthode définie - Remplir la fiche contrôle - Effectuer le réglage de l'ascenseur - Paramétrer les équipements électroniques et liaisons phoniques - Assurer le lancement de l'appareil - Faire un suivi et valider la levée des réserves émises avant la réception client, en accord avec le conducteur de travaux - Accompagner les techniciens en apportant des solutions à des pannes techniques - Remonter à la hiérarchie les informations nécessaires à l'organisation de l'activité - Préserver l'outillage et les équipements utilisés (EPI, véhicule, téléphone, .) - Respecter les règles de sécurité et de qualité Les chantiers se trouvent essentiellement en région parisienne, avec quelques chantiers ponctuels pouvant aller jusqu'à Dreux. Votre sécurité étant notre priorité, nous vous fournissons un environnement de travail sûr. Vous serez formé régulièrement à la prévention des risques, ainsi qu'à nos processus, procédés et modes opératoires, garantissant votre sécurité et celle des usagers. Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable. Afin de vous rendre sur les chantiers, nous mettons à votre disposition un véhicule de service. Nous vous fournissons également tous les équipements de protection individuels nécessaires à votre sécurité. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation technique (électrotechnique, électromécanique.) éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans le secteur des ascenseurs et souhaitez évoluer au poste de metteur au point. Idéalement, vous occupez actuellement ce poste et souhaitez nous rejoindre. Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie. Sur les chantiers, vous serez amené à être en contact avec nos clients (maîtres d'œuvre, responsables de chantier, architectes.), votre sens du relationnel est de ce fait important. Votre professionnalisme vous permettra de représenter Orona auprès d'eux. Vous serez également amené à travailler avec les autres collaborateurs de l'entreprise, mais également les autres corps de métier du bâtiment, votre fiabilité, votre rigueur et votre goût du travail en équipe vous permettent d'entretenir des relations de travail qualitatives. Travail en hauteur, port de charges lourdes. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Nous vous confirmons qu'Orona est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité. Tous les profils répondant aux exigences seront étudiés.
Nous recherchons un(e) fleuriste passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans une boutique chaleureuse et créative, ouverte de 9H à 19H30. Vos missions seront: La vente : apporter des conseils personnalisés aux clients, répondre à leurs besoins et assurer la satisfaction client. L'encaissement : gérer les paiements et les transactions, en respectant les procédures internes de la boutique. La réalisation de bouquets : créer des compositions florales uniques et artistiques, adaptées aux différentes occasions (mariages, anniversaires, etc.). La vérification des stocks : s'assurer de la disponibilité des fleurs et accessoires, organiser les réassorts et participer à la mise en place des commandes. Votre profil: Enthousiaste, créatif(ve) et doté(e) d'un excellent sens du service. Expérience en vente et encaissement appréciée. Compétences en art floral requises. Pourquoi nous rejoindre: Ambiance conviviale. Horaires de travail adaptés à un bon équilibre vie personnelle/professionnelle (boutique ouverte de 9H à 19H30). Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui pour rejoindre notre aventure florale!
Passionné(e) par la carrosserie et assoiffé(e) de nouveaux défis?? Venez exercer votre talent au coeur de l'atelier de notre clients, où chaque véhicule retrouve son éclat sous vos mains expertes ! Réparer les bosses et les accros comme personne et redonner vie aux éléments de carrosserie endommagés. Maîtriser le remplacement de pièces soudées avec la précision d'un orfèvre. Dompter le banc de mesure Celette ou Caroliner, votre fidèle allié pour des interventions millimétrées. Transformer les surfaces grâce à vos techniques de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage - du grand art ! Réparer ou remplacer les vitrages en un clin d'oeil, tout en garantissant une qualité irréprochable. On vous attend avec impatience ! Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un garage de quartier, Vous effectuerez, De formation CAP, BEP, BAC PRO en carrosserie Automobile avec 7 ans dexpériences, Etre rigoureux, minutieux, ponctuel, autonome, organisé et avez un bon esprit déquipe. Vous êtes comme nous passionné par lautomobile : rejoignez-nous ! - Rémunération : Salaire : 2800 à 3300 selon expérience et compétences - Avantages : ticket restaurant+ mutuelle +prime de congés payés et précarités Cest à votre tour de nous rejoindre pour vivre une aventure formatrice et passionnante !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un-e Opérateur-rice fraisage numérique pour son site basé à Bonnières-sur-Seine (78270) En tant qu'Opérateur-rice fraisage numérique, vous serez en charge de : - Assurer en autonomie le réglage et l'usinage de pièces unitaires ou en petite série, y compris les retouches et reprises, sur fraiseuse à commande numérique. - Faire preuve de polyvalence en participant ponctuellement à des opérations de chargement sur machine d'électroérosion et four de stabilisation. - Exécuter les ordres de fabrication en respectant scrupuleusement les consignes du dossier de fabrication. - Contrôler la conformité des outillages (étalonnage, dates de péremption, etc.) et signaler toute anomalie ou dépassement au chef d'équipe. - Réaliser les pièces dans le respect des exigences en matière de sécurité, qualité, coûts et délais. - Effectuer le contrôle de la production à l'aide des cartes de contrôle (SPC, relevés de cotes) et des instruments de métrologie adaptés (jauges, micromètres, moyens de mesure 3D, etc.). - Collaborer avec le service Méthodes pour optimiser les procédés de fabrication. - Prétention salarial : Entre 22000 et 30000EUR brut annuels - Contrat : CDI - Horaires : 37 heures par semaine Pour postuler à ce poste d'Opérateur-rice fraisage numérique, vous devez posséder les compétences et formations suivantes : - Expérience supérieur à 8 ans dans le domaine de l'usinage et du fraisage numérique - Titulaire d'un BAC professionnel en technicien d'usinage ou équivalent - Connaissances en programmation et en réglage des machines de fraisage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux-se, autonome et soucieux-se de la qualité du travail Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la mécanique de précision, et participez à son développement en tant qu'Opérateur-rice fraisage numérique à Bonnières-sur-Seine (78270).
L'établissement de l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) d'Ile-de-France recherche un(e) enquêteur/enquêtrice pour effectuer des enquêtes auprès des ménages, des relevés de prix et des opérations liées au recensement de la population. Zone d'activité: 78 MANTES-LA-JOLIE - LONGNES Missions - Prendre contact avec les habitants des logements sélectionnés, se déplacer chez eux pour collecter les informations sur un ordinateur portable équipé d'une application dédiée. Les enquêtes auprès des ménages (foyers) portent sur différents thèmes socio-économiques : emploi et chômage, loyers et charges. Les enquêtes sont réalisées sur micro-ordinateur portable, en face à face ou par téléphone - Vérifier la qualité des données recueillies et transmettre régulièrement les questionnaires à l'Insee. - Réaliser des relevés de prix sur tablette dans différents points de vente. Les relevés de prix sont réalisés en journée, les enquêtes auprès des particuliers (ménages, foyers) peuvent se faire selon la disponibilité des enquêtés, en journée, en début de soirée ou parfois le samedi. Vous êtes en contact régulier avec les responsables de la direction régionale de l'Insee pour le suivi de votre travail, pour être informé(e) des actualités ou échanger sur les difficultés rencontrées. Vous recevez les formations nécessaires à la réalisation des travaux confiés qui seront dispensées à la direction régionale d'Île-France située à Montigny-le-Bretonneux (78). Vous travaillez en autonomie avec une feuille de route dans une zone délimitée. Pré requis - Permis de conduire et véhicule (voiture, moto, scooter) souhaités - Etre à l'aise avec les outils informatiques (ordinateur portable, tablette, smartphone) Un sens du relationnel, une bonne présentation, un goût pour l'autonomie, une aptitude à s'organiser et à la saisie informatique sont indispensables. L'emploi proposé correspond à un temps complet de 100 %. Ce poste relève d'un contrat à durée déterminée de 3 ans relevant du statut d'agent contractuel de l'État et susceptible d'être renouvelé. N° de VISA : 4068 Poste à pourvoir le : 01/03/2026 Transmettre CV + lettre de motivation jusqu'au 19/01/2026
Rejoignez un industriel reconnu et donnez une vraie dimension stratégique à la relation client SAFIR est l'un des leaders français dans la fabrication de portes automatiques pour le collectif et l'industrie. Reconnue pour son savoir-faire technique et la fiabilité de ses solutions, l'entreprise s'appuie sur une présence nationale solide et des sites de production performants. SAFIR est une filiale du Groupe ACCÉDIA (www.groupe-accedia.com), acteur majeur de l'électronique, de la fermeture automatique et des équipements scéniques. Le groupe est engagé dans la digitalisation de ses métiers et le développement de solutions durables au service de la performance des bâtiments. Le poste est basé à Buchelay (78), sur un site industriel neuf, moderne et fonctionnel, mis en service en 2023. Votre rôle : être le chef d'orchestre de la satisfaction client En tant que Responsable Service Client, vous occupez une position clé entre les clients, les équipes internes et la direction. Votre mission est simple et exigeante à la fois : garantir une expérience client fluide, fiable et qualitative, tout en pilotant la performance des services qui y contribuent. Vous encadrez et animez les équipes ADV, SAV et transport. Vous donnez le cap, structurez l'activité, développez la polyvalence et sécurisez la continuité de service, même en cas d'absences ou de pics d'activité. Ce que vous ferez concrètement - Manager, fédérer et faire monter en compétences les équipes ADV, SAV et transport - Piloter l'activité quotidienne : charge, priorités, délais, qualité de service - Mettre en place et suivre des KPIs pertinents, analyser les résultats et proposer des actions correctives - Établir des devis portes et SAV, réaliser ou superviser la facturation clients - Développer le chiffre d'affaires du SAV et construire de nouvelles offres de services à valeur ajoutée - Être l'interface naturelle entre le Service Client, le Recouvrement, les Achats, les Commerciaux et les équipes techniques (Méthodes / R&D) - Participer aux COPS et contribuer activement aux décisions opérationnelles Une relation client au cœur du poste Ce poste ne se limite pas à gérer des process. Vous êtes le visage de SAFIR auprès de ses clients. - Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, principalement au téléphone. - Vous pouvez intervenir directement chez les clients lorsque la situation le nécessite, en binôme avec le commercial du secteur - Vous représentez l'entreprise lors de salons professionnels, journées techniques, portes ouvertes et événements métier - Vous construisez une relation durable basée sur l'écoute, la réactivité et la compréhension fine des enjeux clients Votre objectif est clair : fidéliser, rassurer et développer le portefeuille clients, en apportant des solutions concrètes et efficaces. Pourquoi ce poste est intéressant pour vous - Vous occupez un poste stratégique, à la croisée du management, du commerce et de la technique - Vous avez un impact direct sur la satisfaction client et la performance économique de l'entreprise - Vous travaillez dans un environnement industriel structuré, moderne et en pleine évolution - Vous avez la latitude pour organiser, améliorer, proposer et construire - Vous êtes au contact du terrain, des équipes et des clients, loin d'un rôle purement administratif Le profil qui réussira à ce poste - Vous avez une expérience confirmée dans un environnement industriel (un vrai plus) - Vous aimez le management de proximité et le travail en équipe - Vous êtes orienté solutions, résultats et satisfaction client - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome et à l'aise dans des situations complexes - Vous savez analyser rapidement, décider et agir Si vous cherchez un poste où la relation client a du sens, où le management est concret et où vous pouvez réellement faire la différence, ce rôle est fait pour vous.
Nous recherchons, un(e) Assistant(e) Ménager(ère) expérimenté(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien de domiciles privés. Description du Poste et Responsabilités : Nettoyage des sols (aspiration et lavage). Dépoussiérage de tout le mobilier L'entretien approfondi et la désinfection de la cuisine, sanitaires, salle de bain. La gestion du linge et le repassage. Conditions de Travail et Mobilité : Secteur d'Intervention : Déplacements réguliers dans un périmètre de 15 à 20 km autour de Mantes-la-Jolie. Impératif : Le Permis de Conduire et un Véhicule Personnel sont obligatoires pour garantir les déplacements inter-prestations. Rythme : 10 heures par semaine, avec une projection d'évolution vers un volume horaire supérieur. Horaires : Prestations du lundi au vendredi. Repos garanti tous les week-ends. Type de Contrat : Embauche immédiate en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Nos avantages : Rémunération : Taux horaire brut supérieur au SMIC 12€/H. Indemnisation Kilométrique : Remboursement des frais de déplacement (intra-prestation) à hauteur de 0,35 €/km. Protection Sociale : Accès à une mutuelle d'entreprise et à divers avantages sociaux. Ce poste est également adapté à une recherche de temps partiel stable ou de job étudiant nécessitant un complément de revenu régulier.
Missions principales: Concevoir et coordonner des activités : ateliers pédagogiques, animations sportives ou culturelles Encadrer des groupes : assurer la sécurité et le bon déroulement des activités. Créer du lien social : développer des projets intergénérationnels ou visant des publics spécifiques (enfants, seniors) Collaborer avec les associations et partenaires locaux : soutenir la mise en place de projets communs Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. Participer, au sein d' une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM). Participer à l' accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs. Profil recherché: Personne motivée et sérieuse, souhaitant s'investir dans ses missions. Travail en équipe. BAFA souhaité. Conditions: Temps de travail : 35h30 par semaine en période scolaire 40h par semaine en période extrascolaire
Au sein de notre établissement situé à Mantes la Ville (78), nous recherchons un(e) technicien(ne) plombier (ère) climaticien(ne) qui réalisera les mises en service et assurera la maintenance d'installations CVC dans le respect des normes et règles de sécurité
Nous recherchons notre futur responsable de service budget et comptabilité décentralisés et appui à la commande publique ! Rejoignez-nous ! Au sein de la Direction des Supports Décentralisés (DSD), vous assurez le pilotage du budget, de la comptabilité et le pilotage de l'appui opérationnel à la commande publique pour les secteurs comprenant : La direction des Mobilités La direction projet Eole La direction du Renouvellement Urbain La direction du Développement Economique La direction de l'Aménagement - Vos principales missions seront : Pilotage de la préparation budgétaire et exécution comptable : Analyser les besoins de crédits des directions métiers, Organiser la préparation budgétaire ainsi que les étapes et de la clôture budgétaire, Mettre en place des outils de suivi. Pilotage de la passation des contrats relevant de la commande publique : En lien étroit avec le Directeur des Supports Décentralisés, la DGA Aménagement du Territoire et la DAJCP : Analyser les besoins, définir les stratégies d'achat et estimer des montants des marchés Programmer et assurer la passation des contrats de la DGA AT de moins de 40k€ et et suivre ceux de plus de 40 k € (liés à des opérations), y compris dans le cadre de la PPI, grâce à des outils de pilotage (dont le SI achat) et des tableaux de bord consolidés. Suivre les fiches de lancement des marchés. Sécuriser les éléments financiers et juridiques des contrats avec la Direction des Finances et la DAJCP. Assurer une relecture de l'ensemble des pièces du DCE finalisées pour garantir leur cohérence. Accompagner les opérationnels dans l'analyse des offres. Pilotage de l'exécution administrative et financière des contrats relevant de la Commande Publique et de leurs conventions accessoires Mettre en place les outils de suivi de l'exécution des marchés publics, tenue des dossiers (OS, situations, DGD, avenants, .). Harmoniser les pratiques administratives définies par la DAJCP : appliquer ou décliner les modèles et procédures établis au sein du service. Accompagner les opérationnels dans le suivi de l'exécution contractuelle (y compris précontentieux) : assurer la conformité des prestations, gérer les pénalités, et entretenir les relations avec les partenaires Encadrement et coordination du travail de l'équipe Organiser, coordonner et suivre le travail de son équipe, notamment le respect des délais. Manager et piloter les ressources humaines de son unité. Apporter un appui technique aux agents. Mission transversales Alimenter les outils permettant aux opérationnels de suivre les opérations. Appui juridique de premier niveau - Votre profil nous intéresse si vous avez : une formation Bac +4 min. en économie et gestion, droit, administration publique. une expérience professionnelle significative de 5 ans min. dans le secteur public. Une expérience sur un poste de manager dans le domaine des contrats de la commande publique serait appréciable. une bonne maitrise des règles budgétaires et comptables publiques, de la commande publique. de bonnes connaissances de l'environnement de la Fonction publique territoriale une parfaite maîtrise de l'outil informatique (Microsoft 365 et de l'applicatif Civil Finances) Sens du management, travail en transversalité, esprit d'équipe, discrétion, organisation pédagogie et réactivité sont entre autre les qualités que nous recherchons.
CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui : - Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables - Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique - Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance. Vos futures missions au sein de CRAM - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation, - Conduire et surveiller les installations de chauffage, - Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.), - Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie, - Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements, - Contrôler le fonctionnement après intervention, - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc.
Vous avez de bonnes connaissances du verre et des notions de serrurerie et pose de verres et menuiseries.
Nous recherchons bus et car pour renforcer les équipes de notre filiale RATP CAP Mantois située à Mantes La Jolie. Composée de plus de 385 salariés, 227 bus et cars, RATP CAP MANTOIS exploite un réseau de plus de 60 lignes régulières avec 1 300 points d'arrêts. Vous souhaitez être au service des voyageurs de notre territoire, rejoignez la dynamique équipe de la Direction des Opérations composée de 280 conducteurs et 18 administratifs. Vous avez . - Le permis D en cours de validité - Une certification de formateur animateur - Une expérience significative dans la formation et principalement à destination des conducteurs de bus et car - Une bonne maitrise pour les outils/systèmes informatiques Rattaché.e à la Direction des Ressources Humaines, vous déployez vos compétences afin de mener à bien vos missions de formation, de qualité de service, de sécurité et environnement - Vous êtes garant.e de la planification et de l'organisation des formations destinées aux conducteurs tout au long de l'année (FCO, Constat amiable, Conduite rationnelle, etc.), - Vous Animez les formations obligatoires (FCO) et les formations internes inhérentes au bon fonctionnement de la filiale, - Vous formez les conducteurs lors de services occasionnels SNCF, - Vous tenez à jour le tableau de bord des formations dispensées dans l'année, - Vous élaborez le bilan de formation de l'année en cours, en lien avec le chargé de formation, - Vous assurez, en collaboration avec les Managers d'Exploitation, une présence sur le terrain afin de veiller à la bonne application par les conducteurs, des consignes d'exploitation et des procédures, - Vous procédez à la reconnaissance des lignes pour identifier les points difficiles et remonte les informations aux services concernés, - Vous participez au suivi de l'accidentologie des conducteurs en lien avec les Chefs d'équipe, - Vous réalisez des audits en ligne des conducteurs et établissez des rapports factuels et objectifs à votre hiérarchie, - Vous veillez au déchargement des données véhicules et carte conducteur, - Vous êtes présent sur le réseau en cas de situations perturbées (accidents, etc.), - Vous vous assurez du respect des procédures, des contraintes réglementaires dans le cadre de son activité, Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) : - Des formations et des évolutions de carrière au sein de notre groupe - Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert - Des collaborateurs motivés - L'envie de relever de nouveaux défis en lien avec la culture du groupe RATP Cap Ile-de-France
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe Mobilité requise (départementale, régionale). Avantages : Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques en cas de déplacements professionnels. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Nous recherchons un Pizzaiolo motivé et passionné pour rejoindre l'équipe de Pizza Land à Longnes. Vos missions principales : Préparation, cuisson et garniture des pizzas selon nos recettes Gestion du four à convoyeur et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Préparation des ingrédients et suivi des stocks Participation au maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine Travail en équipe et contribution à une bonne ambiance de travail Profil recherché : Expérience en tant que pizzaiolo souhaitée, mais débutants motivés acceptés (formation assurée) Dynamisme, rigueur et rapidité d'exécution Sens de l'organisation et esprit d'équipe Ponctualité et motivation Polyvalent : vous pouvez être amené à effectuer des livraisons Conditions de travail : Contrat : CDI Temps de travail : 30h par semaine Horaires : service du soir (18h00 - 22h30) / journée de repos négociable Lieu de travail : Pizza Land, 3 rue de Bréval, 78980 Longnes
MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. Travail les samedis et dimanches. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il faut répondre à l'une des situations suivantes: * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés .
Alternant(e) Electromécanicien(ne) pour renforcer les équipes de notre filiale RC MANTOIS située à Mantes La Jolie composée de plus de 380 salariés, 227 bus et cars, plus de 60 lignes régulières et 1 300 points d'arrêts. Vous souhaitez découvrir un métier passionnant, rejoignez la dynamique équipe de la Direction Technique et Patrimoine et ses 21 collaborateurs. Vous avez - Le niveau BAC Professionnel à BAC+2 dans le secteur automobile ou des filières industrielles - Une expérience dans le domaine du transport serait un plus Vous êtes le candidat idéal si : - Vous faîtes preuve d'esprit d'analyse et de synthèse - Vous avez le sens de l'organisation et l'esprit d'équipe Vous êtes très intéressé(e) ? A la fin de votre formation vous serez en capacité de : - Réalisez les diagnostics et interventions sur le multiplexage - Assurez la mise en sécurité et isolation de faisceaux électriques - Participez aux interventions techniques, à la préparation et visites aux mines - Manipulez les boitiers qui gèrent le véhicule (boitier ABS et EBS, module AdBlue.) - Réparez, remplacez les pièces ou organes défectueux - Contrôlez à tous les stades d'intervention le fonctionnement des automatismes, par écoute et utilisation de différents appareils de mesures (pression, température.)
RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP. Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien. Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc. Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer.
La direction du cycle de l'eau est constituée d'une cinquantaine d'agents. Nous recherchons notre futur technicien eau et assainissement et suivi industriel (H/F) ! Rejoignez-nous ! Vous interviendrez sur : - Des équipements d'assainissement (stations d'épuration, postes de refoulement, Bassin de stockage restitution et déversoirs d'orage instrumentés) ; - Des équipement d'eau potable (unités de traitement de l'eau potable, réservoirs, surpresseurs) de l'ensemble du territoire ; - Des équipements spécifiques (Centrale défense incendie, Alarme, contrôles d'accès,etc.). Vos missions principales seront : - Référent d'équipements d'assainissement ou/et d'eau potable - Gestion patrimoniale - Suivi technique et contractuel de l'exploitation - Participation aux préparations budgétaires, - Participation aux études de schémas directeurs (ponctuellement) - Electromécanique, automatisme et télétransmission de données, vannes et assimilés : - Expertise dans les domaines des postes de relèvement / refoulement / pompage / degrillage / surpresseurs / traitements de l'eau / Automates / Sofrel / etc. - Assistance des différents services de la Direction du Cycle de l'eau devant intervenir sur ces sujets, SPECIFICITES DU POSTE - Déplacements fréquents en IDF à prévoir - Bonnes conditions physiques nécessaires (visites de château d'eau, ouvrages, .) Votre profil nous intéresse si vous avez : - une formation de niveau BAC+2 min. (profils de type électromécanicien, automaticien ou électricien) ; - de bonnes connaissances techniques en assainissement (procédés épuratoires, potabilisation, électromécanique, milieu naturel, .) ; réglementaires (réglementation en eau potable et assainissement, de la fonction publique et marchés publics); informatiques (pack office et Autocad) Débutant accepté si vous disposez d'une formation dans un des domaines en lien avec les connaissances attendues. Travail en transversalité, aptitudes sociales réelles (représentation de la communauté urbaine en réunion, retour d'informations), qualité rédactionnelle, travail en équipe et en mode projet, organisation, pédagogie et adaptabilité sont entre autre les qualités que nous recherchons.
La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPSEO) est la plus importante de France avec 73 communes et 405 000 habitants. Elle rayonne sur un territoire de 500 km2 à la fois urbain et rural, situé dans l Ouest parisien (Yvelines), sur l axe Paris-Le Havre. Le dynamisme du territoire de GPSEO repose sur des filières multiples comme l automobile, l aéronautique ou la robotique mais aussi l écoconstruction, l agriculture ou encore la facture instrumentale.
La Direction du Cycle de l'eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement : construction d'unités de décarbonatation, refonte des stations d'épuration, extension. Nous recherchons un technicien eau et assainissement H/F, côté ouest de notre territoire (Magnanville) ! Plus en détails, vos missions seront : - Être l'interlocuteur et assurer le suivi du bon fonctionnement et des performances des équipements épuratoires, postes de refoulement ainsi que des usines de traitement et de production d'eau potable, - Suivre les différents contrats d'exploitation et les contrats de délégation de service public pour les sites du périmètre dont vous avez la charge, - Suivre l'exploitation quotidienne des usines et ouvrages d'eau et d'assainissement avec le suivi des indicateurs de performance et le respect des obligations règlementaires et contractuelles, - Être force de proposition pour les travaux d'amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de l'environnement, la sécurité, l'autosurveillance., - Participer au renouvellement des contrats, rédaction et passation des contrats, - Suivre les commandes, assurer le service fait et participer à la définition des besoins budgétaires, - Participer aux réunions de suivi d'exploitation, - Participer au suivi et à l'édition des tableaux bilans d'autosurveillance règlementaire, - Participer à la mise à jour et à la réalisation d'actions du diagnostic permanent, - Apporter de l'expertise lors de projets de réhabilitation ou de création d'ouvrages sur le volet équipement et exploitation, - Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés. - Travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la direction et de la CU. Votre profil nous intéresse si vous avez : - une première expérience en collectivité territoriale, bureau d'études ou opérateurs de l'eau, - BAC + 2 à BAC + 3 (GEMEAU, métiers de l'eau, licence pro, génie procédés, électrotechnique.), - une connaissance des techniques et de la réglementation en assainissement et eau potable, des outils informatiques. Sens du relationnel et aptitudes sociales sont les principales qualités que nous recherchons. La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale) - Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 FH
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, un Rodeur (h/f) pour une mission en intérim de 3 mois à Buchelay - 78200. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans, d'un BAC et sera rémunéré entre 30000 et 35000EUR (EUR) par ANNEE pour 37 heures de travail par semaine.En tant que rodeur(se), la mission principale consistera à réaliser des opérations d'usinage et d'ajustage, en respectant les normes de qualité, de santé et de sécurité. Les tâches incluront notamment : - Réaliser des opérations de rodage manuel selon les plans et les fiches d'instruction - Effectuer des opérations de rodage numérique sur CNC - Contrôler visuellement les pièces - Détecter et signaler les anomalies - Respecter les consignes de sécurité et d'environnement - Participer aux actions d'amélioration de l'atelier - Assurer la maintenance de premier niveau de la machine. Pour ce poste de Rodeur (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience supérieure à 5 ans dans ce domaine - Travail en équipe - Expérience en aéronautique Si vous avez une solide expérience dans le domaine, que vous appréciez le travail en équipe et que vous avez déjà évolué dans le secteur de l'aéronautique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un cuisinier - Préparation et cuisson des plats en respectant les normes de qualité et d'hygiène - Collaboration à l'élaboration des menus avec l'équipe - Gestion des stocks et des commandes - Maintien de la propreté de la cuisine et des équipements - Respect des consignes de sécurité et satisfaction de la clientèle Modalités du poste: - Intitulé: Cuisinier - Lieu: Mantes-la-Jolie - 78200 - Durée de contrat: Intérim 3 mois - Horaires: 35 heures par semaine + heures supplémentaires - Salaire: Entre 22000 et 25000EUR (EUR) annuels Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - BAC Professionnel en cuisine - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Créativité et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration de qualité, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de cuisinier en intérim
One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous souhaitez apprendre un métier de terrain et évoluer dans les aménagements extérieurs ? Vous aimez le travail en plein air et la satisfaction du travail bien fait ? Cette entreprise est prête à vous former ! Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) apprenti(e) paysagiste / poseur de clôtures dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Voilà comment se définit notre client : Notre client est concessionnaire spécialisé dans la réalisation et la rénovation d'allées, cours, terrasses et aménagements extérieurs. Depuis sa création récente, cette entreprise dynamique s'est imposée dans les Yvelines en proposant des solutions complètes d'installation de portails, portillons, clôtures, carports, pergolas et stores bannes. Sa clientèle est exclusivement constituée de particuliers sur le marché résidentiel privé. L'équipe intervient principalement sur le secteur de Mantes-la-Jolie, dans un environnement de travail convivial où l'entraide et la transmission des savoirs sont au cœur du quotidien. Le recrutement s'inscrit dans une démarche de développement et de stabilisation des équipes. "Ici, on mise sur la formation et on prend le temps d'apprendre. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de grandir avec nous dans cette aventure." Le poste Quelles seront vos missions : En tant qu'apprenti(e), vous serez impliqué aux côtés d'un chef d'équipe expérimenté pour apprendre progressivement le métier : Participer à la pose de clôtures (PVC, aluminium, bois, acier) Découvrir les techniques de maçonnerie paysagère (seuils, piliers, dallage) Apprendre à effectuer les prises de niveaux et l'implantation des poteaux Observer et participer à l'installation des portails et systèmes de contrôle d'accès Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des méthodes professionnelles Contribuer à l'entretien et au rangement du matériel Ce que l'entreprise vous apporte Un accompagnement personnalisé par le chef d'équipe et la direction Une formation terrain complète pour devenir autonome à terme Un environnement de travail convivial et bienveillant Des équipements modernes et sécurisés Une expérience valorisante dans un secteur en pleine croissance Profil recherché Vous préparez un CAP, Bac Pro ou BP en aménagements paysagers, menuiserie ou bâtiment. Vous aimez le travail manuel et en extérieur. Vous êtes motivé, ponctuel, curieux et volontaire. Vous avez le sens du travail bien fait et l'envie d'évoluer dans un métier concret. Une formation sur le terrain sera assurée par l'entreprise, qui vous accompagnera tout au long de votre apprentissage. Le processus de recrutement : Vous débuterez par une première discussion avec Fanny en fonction de vos disponibilités. Entretien avec le gérant pour un échange technique et comportemental. Mise en situation pratique pour valider vos compétences sur le terrain. Vous souhaitez apprendre un vrai métier, développer vos compétences techniques et rejoindre une équipe passionnée par les aménagements extérieurs ? Rejoignez cette entreprise et plantez les bases de votre avenir professionnel dès maintenant !
One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maîtrisez la pose et les aménagements extérieurs comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) paysagiste / poseur de clôtures pour un poste en CDI. Voilà comment se définit notre client : Notre client est concessionnaire spécialisé dans la réalisation et la rénovation d'allées, cours, terrasses et aménagements extérieurs. Depuis sa création récente, cette entreprise dynamique s'est imposée dans les Yvelines en proposant des solutions complètes d'installation de portails, portillons, clôtures, carports, pergolas et stores bannes. Sa clientèle est exclusivement constituée de particuliers sur le marché résidentiel privé. L'équipe intervient principalement sur le secteur de Mantes-la-Jolie, dans un environnement de travail convivial où l'entraide et la transmission des savoirs sont au cœur du quotidien. Le recrutement s'inscrit dans une démarche de développement et de stabilisation des équipes. "Ici, on mise sur la formation et on prend le temps d'apprendre. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de grandir avec nous dans cette aventure." Le poste Quelles seront vos missions : En tant que paysagiste / poseur de clôtures, vous serez en charge de la réalisation complète des aménagements extérieurs chez nos clients particuliers : Poser différents types de clôtures (PVC, Aluminium, bois et acier) en respectant les techniques et normes Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère tels que seuils et piliers Effectuer les prises de niveaux et l'implantation des poteaux avec précision Installer les systèmes de contrôle d'accès Organiser et gérer vos chantiers de manière autonome Conseiller et répondre aux questions des clients sur site Entretenir et maintenir en bon état le matériel et les outils Assurer le suivi administratif des dossiers de chantier Avantages : La rémunération se décompose d'une partie fixe de 1 820 € à 2 000 € brut mensuel selon votre niveau d'expérience et d'autonomie. L'entreprise propose également de nombreux avantages : Panier repas de 13 € par jour Temps de chargement/déchargement rémunéré Flexibilité en cas de besoin d'absence ponctuelle Vêtements de travail et équipements de sécurité fournis Matériel et véhicules récents et de qualité Travail en équipe dans une ambiance conviviale Horaires réguliers : 35h du lundi au vendredi avec heures supplémentaires Profil recherché: Nous recherchons un profil ayant idéalement une formation en espaces verts, menuiserie ou bâtiment. Vous pouvez être un jeune professionnel sortant d'alternance avec de bonnes bases, ou un profil plus expérimenté souhaitant rejoindre une structure en développement. L'entreprise est également ouverte à l'alternance. Compétences techniques attendues : Connaissances indispensables en pose et aménagements extérieurs (menuiserie extérieure, portails, clôtures) Compétences en maçonnerie appréciées Maîtrise des techniques de prise de niveaux Utilisation sécurisée des outils du métier Formation complémentaire prévue avec le chef d'équipe Qualités recherchées : Motivation et envie d'apprendre Implication et stabilité professionnelle Bonne expression orale en français (contact clientèle) Esprit d'équipe et adaptabilité Vous êtes passionné par les aménagements extérieurs et la satisfaction client ? Vous recherchez un environnement où vous pourrez développer vos compétences techniques ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique dans une entreprise en croissance ? Si vous avez répondu "Oui" à ces questions, postulez sans attendre !
Au sein d'une Agence d'Intérim à taille humaine, implantée sur Mantes la jolie depuis plus de 20 ans , nous recherchons une Personne qui participe au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients en proposant des solutions de travail temporaire adaptées aux besoins des entreprises, tout en contribuant à la croissance du chiffre d'affaires de l'agence. Vos missions principales: -prospecter de nouveaux clients -identifier les besoins en recrutement des entreprises -proposer des solutions adaptées (intérim, contrat de placement ...) -négocier les conditions commerciales (tarifs, volumes, contrats) -assurer le suivi des offres commerciales et des devis Vous êtes sur le terrain et travaillez en lien étroit avec l'équipe en agence en transmettant les besoins clients et suivi des missions en cours. Une formation dans le commerce, service rh ou équivalent est requis Bon relationnel, dynamique, bonne présentation et élocution Permis B et véhicule indispensable Salaire fixe+primes objectifs+frais kilométriques
Vous Préparez et réaliserez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Ouverture du mardi au dimanche, fermeture le lundi.
Nous recherchons une Personne avec expérience pour faire de la pose de clôture/barbelés Être autonome Compréhension orale et écrite du Français indispensable Être véhiculé car le site n'est pas desservi par les transports en commun
Notre établissement de LA RUCHE EN SEINE, une boulangerie-pâtisserie-snacking située à Rolleboise dans l'ouest Yvelinois, recherche un Boulanger H/F talentueux et passionné pour rejoindre son équipe de 7 personnes en boulangerie. En tant que Boulanger, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des produits de boulangerie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Chef Boulanger pour garantir la satisfaction de nos clients. Vos missions : - Préparer et cuire les différentes variétés de pains - Respecter les fiches produits et les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'organisation du poste de travail - Suivre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux demandes spécifiques des clients Vos compétences : - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et exigent - Souci du détail et respect des normes de qualité, d'hygiène alimentaire - Forte aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais Votre Profil : - Etre titulaire d'un CAP ou BP Boulangerie - Expérience préalable de 1 an en boulangerie - Sens de l'organisation Si vous êtes un boulanger talentueux avec une passion pour la boulangerie-pâtisserie et le service client, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe et contribuer à la satisfaction de nos clients.
Vos principales tâches et responsabilités : 1. Procéder au montage des équipements mécaniques conformément aux plans établis et aux procédures applicables au sein de la plateforme d'essai. 2. Installer l'instrumentation nécessaire pour les essais. 3. Raccorder les circuits de puissance électrique simple. 4. S'assurer de la disponibilité du banc d'essai entre chaque essai. 5. Procéder au 1er niveau de maintenance des équipements du stand. 6. Travaux ponctuels à réaliser en espace confiné (Fosses, Ballons) 7. Travaux en hauteur occasionnels 8. Conduite de chariot élévateur et pontier/élingueur (CACES 3,4,5) 9. Travaux par point chaud (frettage/défrettage) 10. Manipulation de produits chimique (N1) Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : Le technicien doit pouvoir travailler en autonomie avec des tierces personnes affectées de façon occasionnel au stand d'essais. Le technicien doit être force de proposition afin de garantir la qualité des essais Afin de garantir une présence pendant les essais, il est demandé au technicien d'essai une flexibilité sur les horaires de travail dans le respect du cadre législatif hebdomadaire. Compétences métier - technique Compétences en Machines tournantes (Pompes, Turbines, compresseurs) : pratique opérationnelle sur site (après une expérience en maintenance, mise en service, réparation) Compétences métrologie (utilisation des instruments de mesure) Compétences financières opérationnelles (suivi des budgets, respect des temps « gammes », commandes du matériel) Connaissances des règles HSE applicables au sein d'un atelier Expérience de travail dans SAP : réalisation des fiches de non-conformité, recherche d'informations pour l'ordonnancement de la charge, montage pompe, turbine, compresseur & moteur, validation factures, demandes d'achats) Anglais de base Connaissances Word, excel (niveau de base) Compétences spécifiques au nucléaire Culture sûreté Ce que nous vous offrons : Avantage 1 : Evoluer sur des projets dimensionnants et stratégiques pour le Groupe Avantage 2 : Buchelay : référence nucléaire au sein du Groupe SULZER Avantage 3 : Avantages d'une "PME" au sein d'un grand Groupe Avantage 4 : Accès au Comité Social et Economique (CSE) Avantage 5 : Carte Ticket restaurant - Mutuelle Avantageuse - Prime d'intéressement & Participation - RTT Et bien d'autres...
Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute pour son Domaine de Vitray, situé à Guainville (28), composé de deux établissements divisés en 5 unités de vie, visant à assurer à chaque résident une vie digne, pleine de bienveillance et un accompagnement personnalisé suivant leur évolution à chaque étape de la vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez et aidez les personnes en situation de handicap à réaliser les actes de la vie quotidienne et à maintenir et développer leur autonomie tout en prodiguant les premiers soins qui leur sont nécessaires. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées. Missions principales : - Prendre en charge les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, - Réaliser les actes préventifs de soins et nursing dans le respect des besoins de chacun, - Participer à l'élaboration, à la mise en place, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés favorisant le développement, les apprentissages, l'autonomie, la santé et l'insertion, - Veiller au respect de la bientraitance, - Veiller à la sécurité, au bien-être physique et psychologique, au respect de leur intégrité et de leur intimité, - Contribuer au maintien des liens familiaux, Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes situation de handicap (TND/TDI). Vous avez le sens des priorités et êtes autonome sur votre poste. Vous savez faire preuve d'écoute et avez de bonnes capacités d'adaptation. Le respect des droits et de la dignité de la personne fait partie de votre pratique professionnelle quotidienne Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH. Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92 Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées. Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne. Rémunération: Salaire déterminé suivant votre expérience et selon les dispositions de la CCN 66 Durée du travail : CDI temps plein, avec RTT (horaires d'internat) Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Avantages sociaux et culturel CSE - Compte Epargne Temps - Place de parking - Indemnités Ségur (238€)
2 POSTES A POURVOIR MISSIONS Le pôle Normandie recrute un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales seront les suivantes : Interventions au domicile familial (seul ou en binôme) Accompagner les enfants et leurs parents Mettre en œuvre des actions d'accompagnement pour aider les familles notamment dans les difficultés autour des soins hygiènes des jeunes enfants Apporter sa compétence propre dans l'analyse des pratiques dans l'équipe Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de confiance, coopération avec les parents Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé ponctuellement Travail en partenariat avec les dispositifs de droits communs et PMI Rédaction de notes de synthèses et autres rapports Contribution à l'élaboration des projets personnalisés et de service Orientations des familles vers les dispositifs adéquats Votre profil : Vous faites preuve d'autonomie, de sens d'organisation, de capacité d'adaptation et relationnelles. Vous avez une posture professionnelle et vous savez garder vos distances. Vous vous appuyez sur l'équipe pluridisciplinaire. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous bénéficiez d'analyse de la pratique. Informations à savoir : Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition. Permis B obligatoire déplacement sur le territoire Mantois Terre d'Yveline CDI à temps pleins à pourvoir dès que possible Coefficient selon CCN du 15 mars 1966 FONCTION Educateurs de jeunes enfants (H/F) TYPE DE CONTRAT CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Grille salariale : convention 66 Fonction éligible au versement de l'indemnité métier de 238€ bruts/mois. LIEU DE TRAVAIL Moissons Nouvelles - Pôle Normandie-IDF DAD - Bureau sur Mantes La Jolie CONTACT Madame Clara Pigeon, Responsable Ressources Humaines Pôle Normandie recrutementnormandieidf@moissonsnouvelles.fr
Le pôle Normandie recrute un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales seront les suivantes : Intervention seul(e) ou binôme au domicile Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative Élaboration et adaptation des projets personnalisés Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives individuelles et/ ou collectives auprès des familles en matière de soutien à la parentalité Rédaction de notes de synthèses et autres rapports Mise en place d'action de soutien à la parentalité et orientation vers les dispositifs de droits commun Rends compte des actions réalisées auprès- du chef de service Votre profil : Vous êtes titulaire impérativement d'un diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé (DEES) Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en qualité d'éducateur spécialisé(e) Permis B obligatoire, Expérience confirmée dans le secteur serait fortement appréciée Informations à savoir : Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition Possibilité de télétravail pour la réalisation des écrits professionnels Déplacements quotidiens sur le territoire Mantois Terres d'Yvelines Polyvalence dans les modalités d'interventions auprès des jeunes et des familles en fonction des mesures AED, AEMO, AEMOI, AEMOR, PAD Permis B obligatoire CDI à temps pleins à pourvoir dès possible Coefficient selon CCN du 15 mars 1966 FONCTION Educateur spécialisé (H/F) TYPE DE CONTRAT CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Grille salariale : convention 66 Fonction éligible au versement de l'indemnité métier de 238€ bruts/mois. LIEU DE TRAVAIL Moissons Nouvelles - Pôle Normandie-IDF DAD -bureau sur Mantes la Jolie
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Planificateur Supply Chain Aéronautique à Mantes-la-Ville pour un contrat en intérim de 12 mois.- En tant que Planificateur Supply Chain Aéronautique, vos missions seront les suivantes : - Établir le Programme Directeur de Production, établir le planning d'assemblage dans le cas d'un découplage production d'éléments-montage - Analyser et exploiter les messages d'exception issus du CBN réalisé - Analyser les impacts, au niveau de son périmètre d'activité - Mettre à jour les données des différents systèmes d'information pour son périmètre - Établir et mettre à jour les indicateurs de performance pour son périmètre d'activité - Assure la synchronisation de son PDP avec les autres PDP - Pour les produits de tête, assurer la coordination du flux depuis les fournisseurs de rang 1 (CEI fournisseurs et fournisseurs externes) jusqu'aux clients du CEI (CEI clients, MRO, clients externes) - Gestion de la communication Clients et établissement des LOB/plans de livraison - Suivre les chemins critiques et contraintes de flux menantes - Découpler l'appel des composants sur les ordres planifiés - Travailler en étroite collaboration avec l'ordonnancement pour prioriser et communiquer sur les impacts de Flux et les conséquences sur le PDP Le salaire proposé pour ce poste se situe entre 35000 et 40000EUR (EUR) annuels, pour une durée de travail de 37 heures par semaine. Le contrat est prévu pour une durée de 12 mois. Profil recherché : Maîtrise des systèmes d'information utilisés en Supply Chain : ERP, APS, EDI, ... - Maîtrise des outils bureautiques - Savoir communiquer de façon claire et synthétique en interne et vers les autres départements de son site - Savoir alerter au bon moment et au bon niveau (hiérarchie, S&OP manager, approvisionneur,...) - Savoir-faire prendre des décisions - Savoir travailler en équipe, savoir négocier avec des interlocuteurs internes - Savoir analyser un problème complexe impliquant de nombreux intervenants internes et externes, le résumer et proposer des solutions - Savoir analyser les informations fournies par les autres départements - Expérience significative dans la relation Clients dans un contexte de crise Formation / Expérience - Ingénieur-e Supply Chain - 3 ans d'expérience minimum
Nous recrutons dès maintenant une équipe motivée pour participer à l'ouverture et au succès du restaurant . Vos missions principales En tant que commis de cuisine, vous participez à toutes les étapes de la vie du restaurant : * Accueil & encaissement : accueillir les clients avec le sourire, prendre les commandes, encaisser rapidement et précisément. * Préparation en cuisine : préparer les produits selon les recettes et standards qualité, assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Service & salle : participer au service, maintenir une ambiance conviviale et assurer la propreté et l'organisation des espaces clients. * Polyvalence : soutenir l'équipe sur différentes tâches selon les besoins (caisse, salle, cuisine). Profil recherché * Première expérience en restauration rapide de 6 mois minimum requise * Dynamisme, motivation et sens du service client. * Esprit d'équipe, polyvalence et rapidité d'exécution. * Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité. * Sourire et bonne humeur indispensables ! * Horaires flexibles adaptés à l'activité du restaurant (y compris soirées et week-ends). Avantages * Formation assurée. * Ambiance conviviale et motivante. * Repas offerts pendant les services. * Perspectives d'évolution au sein de l'enseigne. Rejoignez l'aventure du 129 et contribuez à l'ouverture d'un lieu qui va faire vibrer Mantes-la-Jolie !
La boulangerie Olivier recherche un boulanger ou une boulangère motivé(e) et autonome pour rejoindre notre équipe familiale. .Contrat : CDI .Repos: Lundi et mardi .Horaires: Mercredi à dimanche de 4h à 11h Vous aimez travaillez en équipe et dans la bonne humeur ? On vous attend !
***********DIPLOME D'ETAT AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EXIGE SINON CANDIDATURE REFUSEE************** Sous la responsabilité de la coordinatrice de secteur, vous êtes chargé(e) des soins d'hygiène, de la sécurité et du confort de l'enfant. Vous accueillez les enfants et informez les familles dans une relation de respect et de bienveillance. Vous réalisez les soins, les repas et les activités d'éveil. Vous effectuez l'entretien et la désinfection de la micro-crèche. Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous êtes chargé(e) des transmissions écrites et orales auprès des familles et de votre hiérarchie. Vous avez en charge l'accueil et l'accompagnement des stagiaires. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, application interne au transmission) Vous êtes impérativement diplômé(e) d'état auxiliaire de puériculture. L'amplitude d'ouverture de la micro-crèche est de 7h30 à 19h00 Vous travaillerez soit à partir de 7h30 soit en assurant la fermeture 'fin de poste à 19h) selon planning
recherche un Serveur (H/F) ) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre Bar Brasserie Au Bureau Mantes. Vous serez en charge de : - L'accueil chaleureux des clients - La prise de commandes et le service en salle - Le conseil sur les plats et les boissons - L'entretien de la salle et le respect des normes d'hygiène - La gestion des encaissements - Expérience significative en service en restauration. - Sens du service client et du travail en équipe - Bonne présentation et excellent relationnel - Rigueur, ponctualité et autonomie Vous intégrerez une équipe bienveillante et familiale . Salaire : SMIC Vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre CV à jour et une lettre de motivation
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité du 12/02/2026 au 21/06/2026 Présentation de l'établissement : Le Foyer Saint-Nicolas est un service d'accueil d'urgence d'enfants en danger à taille humaine, situé à Mantes la Jolie (78), et ouvert 365 jours par an. Les enfants, qui sont souvent séparés de leur famille pour la première fois en arrivant au Foyer Saint-Nicolas, sont pris en charge pour maximum trois mois, et ont besoin d'adultes qui pourront les rassurer, les apaiser. L'équipe éducative prépare l'admission de l'enfant (ou des enfants) au plus tôt (dès l'heure de l'arrivée programmée), et de personnaliser son accueil ainsi que sa chambre, afin de rendre cette séparation moins douloureuse. Pour les accueils d'urgence de nuit, les surveillants de nuit sont mobilisés et habitués à pouvoir les accueillir, en restant en lien avec le cadre d'astreinte. L'établissement peut recevoir 30 enfants (sur 3 groupes de vie de 10 enfants) âgés de 3 à 14 ans maximum. Les enfants sont accueillis dans trois pavillons différents et bénéficient d'une grande cour dans laquelle ils trouveront une belle aire de jeu. Ils disposent de chambres spacieuses de 2 ou 3 lits, équipées chacune d'une salle de douche. Les locaux sont très bien entretenus, chaleureux, lumineux et bien investis par les professionnels dans l'intérêt des enfants. L'équipe pluridisciplinaire se mobilise pour rassurer l'enfant, l'observer dans son quotidien et dans sa scolarité, et dialoguer avec les parents, afin de pouvoir transmettre aux services de protection de l'enfance ses préconisations en vue de sa réorientation. Notre établissement favorise l'accueil de fratrie, et souhaite maintenir les liens avec les familles : nous disposons d'un service de rencontres en présence d'un tiers (Accueil Parents Enfants) situé dans nos locaux, et d'une éducatrice spécialisée qui gère la programmation des rencontres et contribue à l'évaluation de la qualité du lien parents-enfants. Votre mission : Prise en charge globale d'un groupe (3 groupes au total) : vie collective du groupe, suivi familial, suivi scolaire, références éducatives et projets personnalisés, rédaction des écrits professionnels (notes, rapports, signalement, projets, etc.), participation aux audiences chez le juge des enfants et à tous RDV inhérents à la prise en charge. Travail en équipe pluridisciplinaire, composée, sur chaque groupe d'un chef de service, d'une maitresse de maison, de 7 éducateurs temps plein, de surveillants de nuit et d'une psychologue s'inscrivant dans le cadre de la protection administrative et judiciaire de l'enfance. Horaires d'internat. Pas de nuit à assurer (présence de surveillants de nuit dans l'équipe). Accueil en doublure pour une intégration plus sereine Travail le samedi et dimanche en roulement (en moyenne 2 par mois). Permis obligatoire pour accompagnement des enfants à leurs rendez-vous ou aux écoles. Ce que nous offrons: - Des possibilités de mobilités internes au sein de tous nos établissements répartis sur tout le territoire des Yvelines - Un catalogue associatif de formations diverses et variées - Un milieu de travail dynamique et stimulant - La proximité de notre établissement avec la gare et les bus. - Parking dans la structure et Stationnement gratuit dans le quartier - Un CSE proposant des chèques vacances (au bout d'un an d'ancienneté), une carte culture, et une carte cadeau à Noël. - 18 jours de Congés trimestriels - Prime Ségur - Rémunération selon diplôme / reprise de l'ancienneté
Présentation de l'établissement : Le Foyer Saint-Nicolas est un service d'accueil d'urgence d'enfants en danger à taille humaine, situé à Mantes la Jolie (78), et ouvert 365 jours par an. Les enfants, qui sont souvent séparés de leur famille pour la première fois en arrivant au Foyer Saint-Nicolas, sont pris en charge pour maximum trois mois, et ont besoin d'adultes qui pourront les rassurer, les apaiser. L'équipe éducative prépare l'admission de l'enfant (ou des enfants) au plus tôt (dès l'heure de l'arrivée programmée), et de personnaliser son accueil ainsi que sa chambre, afin de rendre cette séparation moins douloureuse. Pour les accueils d'urgence de nuit, les surveillants de nuit sont mobilisés et habitués à pouvoir les accueillir, en restant en lien avec le cadre d'astreinte. L'établissement peut recevoir 30 enfants (sur 3 groupes de vie de 10 enfants) âgés de 3 à 14 ans maximum. Les enfants sont accueillis dans trois pavillons différents et bénéficient d'une grande cour dans laquelle ils trouveront une belle aire de jeu. Ils disposent de chambres spacieuses de 2 ou 3 lits, équipées chacune d'une salle de douche. Les locaux sont très bien entretenus, chaleureux, lumineux et bien investis par les professionnels dans l'intérêt des enfants. L'équipe pluridisciplinaire se mobilise pour rassurer l'enfant, l'observer dans son quotidien et dans sa scolarité, et dialoguer avec les parents, afin de pouvoir transmettre aux services de protection de l'enfance ses préconisations en vue de sa réorientation. Notre établissement favorise l'accueil de fratrie, et souhaite maintenir les liens avec les familles : nous disposons d'un service de rencontres en présence d'un tiers (Accueil Parents Enfants) situé dans nos locaux, et d'une éducatrice spécialisée qui gère la programmation des rencontres et contribue à l'évaluation de la qualité du lien parents-enfants. Votre mission : Prise en charge globale d'un groupe (3 groupes au total) : vie collective du groupe, suivi familial, suivi scolaire, références éducatives et projets personnalisés, rédaction des écrits professionnels (notes, rapports, signalement, projets, etc.), participation aux audiences chez le juge des enfants et à tous RDV inhérents à la prise en charge. Travail en équipe pluridisciplinaire, composée, sur chaque groupe d'un chef de service, d'une maitresse de maison, de 7 éducateurs temps plein, de surveillants de nuit et d'une psychologue s'inscrivant dans le cadre de la protection administrative et judiciaire de l'enfance. Horaires d'internat. Pas de nuit à assurer (présence de surveillants de nuit dans l'équipe). Accueil en doublure pour une intégration plus sereine Travail le samedi et dimanche en roulement (en moyenne 2 par mois). Permis obligatoire pour accompagnement des enfants à leurs rendez-vous ou aux écoles. Ce que nous offrons: - Des possibilités de mobilités internes au sein de tous nos établissements répartis sur tout le territoire des Yvelines - Un catalogue associatif de formations diverses et variées - Un milieu de travail dynamique et stimulant - La proximité de notre établissement avec la gare et les bus. - Parking dans la structure et Stationnement gratuit dans le quartier - Un CSE proposant des chèques vacances (au bout d'un an d'ancienneté), une carte culture, et une carte cadeau à Noël. - 18 jours de Congés trimestriels - Prime Ségur - Rémunération selon diplôme / reprise de l'ancienneté
Missions En tant qu'agent ménager au sein de notre résidence, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos résidents en vous appuyant sur les valeurs de respect et de solidarité qui nous animent; Vos principales missions : assurer l'entretien courant du linge et du logement pour garantir un cadre de vie agréable et sécurisé. Savoirs et savoir-faire Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien des espaces de vie Utilisation appropriée des produits d'entretien dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène Compétence en lavage, repassage et rangement du linge Capacité à communiquer clairement et avec patience Écoute active pour bien comprendre les besoins et préférences des séniors. Patience, fiabilité, ponctualité et sens de l'organisation Discrétion, très bon relationnel Expérience Référence exigée : Femme de chambre/Gouvernante de maison/Aide à la personne Ménage chez les particuliers/CESU Horaires o Flexibles (adaptation des jours et heures de ménage selon emploi du temps). Du lundi au vendredi, soit en 4 demi-journées de 4h et une journée de 6h Un véhicule et le permis B peuvent être demandés en fonction des zones d'intervention, Profil - Profil recherché : Formation de CAP agent de propreté appréciée Expérience exigée de 1 an Aisance relationnelle Sérieux, rigueur et ponctualité - Temps de travail = temps partiel 22 heures par semaine du lundi au vendredi
Nous cherchons un Manoeuvre avec permis B obligatoire. Dans les environs de Mantes la Jolie. Nous travaillons sur chantier extérieur toute l'année dans toute la région Ile de France. Véhicule fourni, panier repas indemnisé
Logeo Seine est une Entreprise Sociale pour l'Habitat : acteur de référence en Normandie et sur l'Axe Seine, nous proposons des services enrichis et innovants, tournés vers les habitants et les territoires. Chaque jour, sur le terrain, nos 450 collaborateurs s'engagent auprès des habitants de nos 24 500 logements et portent un nouveau modèle d'entreprise, positif, innovant, responsable qui : - Conçoit des solutions immobilières et de services favorisant de nouveaux modes d'habitat ; - Propose un service client enrichi et renouvelé, reposant sur une participation étendue des habitants ; - Agit pour le développement durable des territoires de l'Axe Seine ; - S'engage pour une économie sociale du logement forte et rénovée. Nous recherchons, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée : Un(e) Agent d'Entretien Rattaché à la Direction Territoriale de Rouen et intégré à une équipe de secteur, vous assurez le maintien de la propreté des locaux et des parties communes du patrimoine dont vous avez la charge. Vous représentez LOGEO SEINE devant les locataires et contribuez à un cadre de vie harmonieux. Motivé, autonome et volontaire, vous serez le garant d'un environnement de vie épanouissant et convivial. Vous serez un acteur important dans le cadre du déploiement de notre politique de qualité de service. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'entretien ménager et/ou la gestion des ordures ménagères, dans le respect des plannings et procédures qualité ; - Réaliser des tâches techniques simples : remplacement des ampoules, nettoyage de graffitis, etc. ; - Signaler les anomalies constatées sur le patrimoine lors de ses activités. Les missions principales incluent l'entretien ménager de 4 résidences situées sur le territoire du MANTOIS (Rosny-sur-Seine, Magnanville, Mantes-la-Ville), soit un total de 220 logements. Les tâches comprennent le nettoyage des parties communes (entrée, escalier de service, palier, ascenseur, vitres), ainsi que l'enlèvement des détritus aux abords des immeubles. Profil Vous êtes formé aux domaines de l'hygiène et de la propreté et vous justifiez d'une première expérience réussie dans un métier de service. Vous maîtrisez l'utilisation du matériel, des produits d'entretien et des techniques de nettoyage. Votre relationnel, votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité vous permettent de mener à bien vos missions au service de nos habitants. Poste en CDD à temps complet à pourvoir début janvier. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il faut répondre à l'une des conditions suivantes : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés . En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients.
- Mission principale : garantir la sécurité des voyageurs, gérer la circulation en milieu urbain et/ou interurbain, respecter le code de la route ; - Mission relation humaine : cultiver un service client de qualité, renseigner sur l'itinéraire et les tarifs, vendre les titres de transports adéquats, - Mission technique : identifier, signaler et reporter les incidents mécaniques, prendre soin des matériels confiés Vos compétences: - Vous avez une conduite sûre, souple et confortable ; - Vous appréciez le contact avec le public ; - Vous aimez conduire - sur tous types de réseaux ; - Vous êtes autonome, ponctuel(le) et rigoureux(se). Vous avez (obligatoirement). - + de 18 ans - Le permis D - Une formation initiale minimale obligatoire (FIMO) - Casier judiciaire n°3 exempt de toute mention contradictoire Recrutement dans le cadre de l'évènement place de l'emploi.
Nous recherchons un(e) pâtissier(ère) expérimenté(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe. Vous serez en charge de la production de pâtisseries française et orientales dans le respect des techniques et des recettes traditionnelles, tout en apportant créativité et soin à chaque détail.
Pour renforcer notre équipe nous recherchons un(e) boulanger / boulangère. Vous serez en charge des activités suivantes : - Pétrissage du pain - Préparation et fabrication des différents pains - Utilisation du four Horaires selon planning à définir avec le recruteur Fermeture de la boulangerie le lundi Travail samedi et dimanche
Boulangerie La Bonne Fournée
La Direction du Cycle de l'eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement : construction d'unités de décarbonatation, refonte des stations d'épuration, extension. Nous recherchons un technicien réseaux eau et assainissement (H/F) secteur ouest de notre territoire (Magnanville) ! Rejoignez nous ! Plus en détails, vos missions seront : - Être l'interlocuteur et assurer le suivi des prestations réalisées pour le compte de la communauté urbaine en matière d'assainissement et d'eau potable. - Suivre l'exploitation quotidienne de réseaux d'eau potable et d'assainissement. - Concevoir et réaliser les travaux de réhabilitation, renouvellement, extension de réseaux et d'assainissement. - Organiser, planifier et réaliser les contrôles, inspections nécessaires et travaux d'entretien. - Suivre les contrats de délégation ou de prestations. - Assurer le suivi des créations de branchements et des chantiers d'eaux et d'assainissement. - Être l'interlocuteur de la commune pour la coordination des interventions. - Apporter de l'expertise lors de projets d'aménagements publics ou privés. - Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés. - Faire part de suggestions d'améliorations à apporter aux ouvrages. - Travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la direction et de la CU. Votre profil nous intéresse si vous avez : - une première expérience en collectivité territoriale, bureau d'études ou opérateurs de l'eau, - BAC + 2 à BAC + 3 (GEMEAU, métiers de l'eau, licence pro, génie procédés, électrotechnique.), - une connaissance des techniques et de la réglementation en assainissement et eau potable, des outils informatiques. Sens du relationnel et aptitude sociales sont les principales qualités que nous recherchons. La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale) - Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
Vos missions : Démontage des moteurs électriques et des pompes Diagnostic des pièces à remplacer Changement de paliers, roulements, joints et remontage des équipements Essais des pompes et des moteurs électriques sur bancs Les interventions se font dans le département des Yvelines mais également sur Paris (75). Le Permis B est indispensable. Formation BTS/DUT électrotechnique ou mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur ce type de mission Vous maîtrisez l'électrotechnique et la mécanique Vous avez de bonnes connaissances de différents types de roulements et paliers Vous avez de bonnes connaissances de différents modes opératoires de montages selon les types roulements et paliers Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur et savez travailler en équipe
Le salon L'INSTANT BARBIER recherche 1 Coiffeur Barbier (H/F) - CDD 6 mois à temps partiel MISSIONS PRINCIPALES : Accueillir et conseiller la clientèle masculine sur les tendances et les soins capillaires. Réaliser des coupes, des coiffures et des soins du visage (rasage, taille de barbe, etc.). Assurer l'entretien et la propreté du salon ainsi que du matériel utilisé. Gérer les rendez-vous et assurer un service de qualité. Participer à la vente de produits capillaires et de soins pour hommes. PROFIL RECHERCHE : Diplôme en coiffure (CAP ou BP) avec une expérience en tant que barbier appréciée. Maîtrise des techniques de rasage et de taille de barbe. Sens du relationnel et du service client. Polyvalence, rigueur et créativité. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux attentes de la clientèle. CONDITIONS DE TRAVAIL : Contrat à durée déterminée de 6 mois, renouvelable. Horaires flexibles : possibilité de travailler le matin ou l'après-midi selon vos préférences et les besoins du salon.
Salon de coiffure accueillant une clientèle exclusivement masculine.
Au service de particuliers depuis plus d'une quinzaine d'années, Centre Services recherche un(e) Auxiliaire de vie H/F pour son agence de Vernon. Descriptif du poste : Vous serez amené à vous déplacer à Vernon mais aussi dans les secteurs alentours afin de vous rendre aux domiciles de personnes âgées et/ou handicapées. Au quotidien ou plus ponctuellement (pour une sortie d'hôpital par exemple), vous assurerez leur confort et leur bien-être à domicile : Aide à la préparation et à la prise des repas, à la toilette, . Entretien du domicile Accompagnement lors de déplacements médicaux, sorties, courses, . Quand ? Du lundi au dimanche, y compris les jours fériés, avec un jour de congé à définir. L'amplitude horaire pourra être étendue en fonction des besoins et du nombre de nouveaux clients. Quel contrat ? Nous vous proposons un contrat à temps partiel, 16h/semaine, qui pourra se transformer en temps complet. Il est accompagné d'une mutuelle. Quel planning ? Chez Centre Services, vous pouvez vous organiser en fonction de vos obligations personnelles. Nous prendrons contact avec vous via téléphone afin de discuter de vos expériences et de vos compétences comme Auxiliaire de vie H/F. Si vous êtes retenu, nous vous accueillerons dans notre agence de Vernon afin de réaliser un entretien collectif, puis un entretien individuel. Profil recherché : Vous êtes à l'écoute des besoins des autres et savez vous adapter rapidement quand la situation l'exige ? Vous n'avez pas peur de prendre des initiatives et le travail en autonomie vous convient ? Les règles d'hygiène et le respect des personnes n'ont pas de secret pour vous ? Si en plus de cela vous êtes souriant(e), attentif/attentive et professionnel(lle), vous êtes peut-être la personne que nous recherchons ! Si vous souhaitez rejoindre l'équipe dynamique de Centre Services Vernon, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services Vernon est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Centre Services est présente dans toute la France depuis plus de 15 ans et est spécialisée dans le secteur des services à domicile : ménage, repassage, jardinage, petits travaux de bricolage, etc. Pour renforcer l'équipe de notre agence Vernon, nous recherchons un-e aide ménager-ère sérieux-se et motivé-e ! Vous effectuerez des prestations aux domiciles de particuliers résidant à Bonnières-sur-Seine et aux alentours. Le poste : Vous travaillerez 16h par semaine, mais cela pourrait évoluer à plein temps si vous le souhaitez. La rémunération s'élève à 12.02 €/h et le contrat est accompagné d'une mutuelle, du remboursement des frais de transport et des congés payés. Vous travaillez avec des clients attitrés. Votre planning est flexible et peut être adapté à vos obligations personnelles, ainsi qu'en fonction de l'arrivée de nouveaux clients. La phase de recrutement se fait en plusieurs étapes : entretiens collectifs et individuels avec des tests, ainsi qu'un questionnaire. Cela nous permet de mieux vous connaître et de pouvoir échanger avec vous sur vos expériences comme aide ménager-ère. Vous serez accompagné-e tout au long de votre période d'intégration. L'on dit de vous que vous êtes compétent-e, autonome, ponctuel-e et polyvalent-e ? Vous avez l'esprit d'initiative et aimeriez travailler avec une équipe soudée, qui aime le travail bien fait ? Le ménage vous passionne et vous souhaitez en faire votre métier ? N'hésitez pas à postuler dans votre agence Centre Services Vernon ! Avantages : - Mutuelle
Cuisinier / Description du poste : Nous recherchons un cuisinier expérimenté, disposant d'au moins 2 ans d'expérience, pour rejoindre notre équipe. Le poste exige une excellente maîtrise du découpage de la viande (notamment bavette) ainsi que du découpage et de la préparation des légumes (salade, tomates, oignons, etc.). Missions principales : - Préparation et cuisson des viandes - Découpe et préparation des légumes - Réalisation des plats, burgers et sandwiches - Gestion du poste cuisine en autonomie - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Nettoyage et entretien de la cuisine et du matériel Profil recherché : - Minimum 2 ans d'expérience en tant que cuisinier - Très bon niveau en découpe viande et légumes - Rapide, organisé(e) et efficace en période de forte affluence - Sérieux(se), ponctuel(le) et professionnel(le) Conditions de travail : - Poste en présentiel - Horaires variables selon planning - Travail en service continu ou en coupure selon besoins
Centre Services Mantes-la-Jolie basé à Mantes-la-Jolie est à la recherche d'employé-es de ménage. Intégrez une équipe dynamique où vous aurez pour missions : D'effectuer des interventions de ménage à domicile chez des particuliers du secteur que nous vous aurons attitrés. Nettoyage des sols, dépoussiérage, entretien des meubles, tout en respectant les règles d'hygiène. D'organiser et de ranger le logement en tenant compte des habitudes de vie de vos client-es. Assurer le repassage de tout type de linge. En tant qu'employé-e de ménage à domicile, vous vous déplacerez à Mantes-la-Jolie ainsi que dans les environs proches. Centre Services prendra en compte vos contraintes personnelles afin de vous proposer un emploi du temps adapté. L'amplitude horaire (de 8h à 19h) est indicative et pourra évoluer avec le nombre de client-es de l'agence. De temps à autre, vous pourrez effectuer des remplacements. Outre un environnement de travail agréable, Centre Services vous offre l'opportunité d'évoluer près de chez vous et de bénéficier d'une rémunération avantageuse (12.02 €/h). Vous serez employé-e à temps partiel (14h / semaine) avec la possibilité d'un temps plein. La mutuelle et le remboursement des frais de transport sont inclus. Vous aurez aussi droit à des congés payés. De plus, Centre Services vous accompagne durant toute votre période d'intégration. Vous souhaitez travailler dans un domaine profondément humain, où le sens du service, la rigueur et une bonne organisation vous permettront de mener à bien vos missions ? Savoir être, autonomie, capacité d'adaptation, prise d'initiatives... Vous vous reconnaissez à travers ces qualités ? N'hésitez pas à nous contacter ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services Mantes-la-Jolie est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Excellence, Innovation et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Instrumentiste / Electrotechnicien(ne). Vous interviendrez sur des équipements industriels et médicaux afin d'assurer leur installation, leur réglage, leur maintenance et leur mise en conformité. Vos principales missions seront : - Étalonner, paramétrer et régler différents capteurs (niveau, pression, etc.) et terminaux d'alarmes, notamment dans le domaine médical. - Rechercher et identifier des pannes sur des process (automates, capteurs). - Réaliser des interventions électriques courantes : pose de cheminements, passage de câbles, raccordements. - Effectuer ponctuellement des déplacements avec découchés (quelques fois par an). - Représenter l'entreprise auprès de nos clients avec professionnalisme et sérieux. - (Facultatif) Charger/injecter des programmes sur automates Rémunération : selon expérience et profil, basée sur les grilles internes et les références salariales de postes équivalents. + Prime de panier de 13 à 26 EUR - Diplôme : Bac Pro / BTS électrotechnique, mesures physiques, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience : première expérience réussie en instrumentation et/ou électrotechnique, idéalement dans un environnement industriel ou médical. - Compétences clés : autonomie, rigueur, esprit d'analyse et de diagnostic. - Autres qualités : mobilité occasionnelle, bonne présentation, aisance relationnelle.
Salon My Beauty - Rosny-sur-Seine (78) Contrat : (CDI / CDD) À propos de My Beauty Situé à Rosny-sur-Seine, My Beauty est un salon dédié exclusivement à la clientèle féminine. Nous misons sur la qualité de nos prestations et la satisfaction de nos clientes dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. Tes missions - Réalisation de coupes, brushings et coiffages. - Maîtrise des techniques de coloration et balayages. - Diagnostic capillaire et conseils personnalisés. - Accueil des clientes et vente de produits de soin.
Parker Intérim recherche pour l'un de ses clients, situé dans le secteur de Mantes-la-Jolie, un(e) chauffeur / chauffeuse poids lourd FRIGO de nuit. Départ vers 2 h 30 le matin, retour de tournées vers 8 ou 9 heures variables. Livraisons de restaurants et boulangeries. Travail sur 4 jours du mardi au vendredi.
Vous effectuerez de la pâtisserie traditionnelle et orientale: préparation, de la cuisson et de la présentation des produits. Vous travaillerez du mardi au dimanche, horaires en coupure de 4H à 7h et de 16H à 19h. Compétence en pâtisserie orientale impérative.
En tant que Serrurier Métallier, vous serez amené(e) à : Fabriquer et assembler des ouvrages métalliques (garde-corps, portails, escaliers, grilles, menuiseries métalliques) Lire et interpréter des plans et schémas techniques Réaliser des travaux de découpe, soudure (MIG / TIG / ARC), pliage et assemblage Effectuer la pose sur chantier (réglages, finitions) Assurer la maintenance et les réparations d'ouvrages existants Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur Formation en serrurerie métallerie ou expérience équivalente Maîtrise des techniques de soudure Autonomie, rigueur et sens du détail Esprit d'équipe et professionnalisme Permis B apprécié (déplacements possibles)
Nous cherchons un cuisinier expérimenté en restauration traditionnelle, capable de tenir un poste seul lors d'un service. Travail en coupure, contrat de 40.5 heures hebdomadaires, réparties du lundi au dimanche avec 2.5 jours de repos chaque semaine.
Sous la supervision d'un chef de mission expérimenté, vous assistez des dirigeants d'entreprises de toutes tailles, qu'il s'agisse de petites structures ou d'entreprises de taille intermédiaire, dans divers domaines (industrie, services, commerce, professions libérales etc...) : * Gestion d'un portefeuille en tenue et révision * Déclarations fiscales * Préparation et transmission des projets de bilan * Finalisation des bilans comptables avec intégration des ajustements * Préparation et envoi de la liasse fiscale * Conseil clien Rapidement en contact direct avec les clients, vous serez rapidement mis au défi sur vos compétences relationnelles. * Diplômes requis Bac + 2 : Formation en comptabilité (Si vous n'avez pas finalisé votre diplôme, nous avons un projet pour vous : « Objectif Diplôme » ) * Expérience requise 3 périodes fiscales en totale autonomie (hors alternance) * Vos softskills Dynamique, bon relationnel, adaptable, polyvalent(e) et autonome. Le sens de l'humour, une bonne capacité d'écoute, le besoin de progresser et la volonté d'y mettre les moyens personnels nécessaires. Conditions et avantages Contrat : CDI, 35H annualisées (5 jours par semaine en période fiscale / 4 jours en dehors) Rémunération : à partir de 35 K€ annuel brut sur 13 mois selon expérience Rémunération complémentaire : Prime de performance, prime d'objectifs, participation et intéressement INDBF
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Les services à la personne ? C'est fait pour vous ! L'agence Centre Services Mantes-la-Jolie recherche des employé-es de ménage afin de réaliser des interventions aux domiciles de ses client-es. Toutes les prestations seront à effectuer à Buchelay et aux alentours. Vous serez chargé-e du ménage et du repassage directement aux domiciles de particuliers attitrés. Les interventions se feront sur une amplitude horaire de 8h à 19h (en fonction de l'afflux de clients). Centre Services s'adapte à vos disponibilités en vous fournissant un emploi du temps sur mesure et les frais kilométriques/titres de transport sont remboursés. Durant l'entretien, vous prendrez part à plusieurs tests ainsi qu'à un questionnaire. Si vous êtes accepté-e, votre salaire s'élèvera à 12.02 euros par heure et vous disposerez d'un contrat d'une durée de 12h par semaine. En évoluant au sein de l'entreprise, vous pourrez prétendre à un temps plein. Autres + : vous aurez droit à des congés payés et bénéficierez d'un vrai accompagnement durant votre période d'intégration. Nous sommes à la recherche de personnes sachant s'adapter à toutes sortes de situations en gardant la même rigueur et le même professionnalisme. Motivation, organisation et prise d'initiatives sont indissociables de ce poste. Si vous êtes organisé-e et êtes à l'aise avec le relationnel, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Notre client est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.En tant que Rectifieur(se), votre mission principale sera de réaliser des opérations d'usinage et de rectification, tout en respectant les exigences qualité, santé et sécurité. - Conduire l'ensemble des machines permettant de réaliser des opérations d'usinage de rectification dans le respect des processus définis et des exigences qualité, SSE et du planning de production. - Réaliser des opérations de rectification, en respectant les spécifications (plans, gammes, fiches d'instructions, ...),les tolérances et les temps alloués.- Réaliser le contrôle visuel et dimensionnel des pièces. - Détecter et déclarer les anomalies constatées sur les pièces, la documentation ou le programme réalisé. - Assurer la maintenance de 1er niveau de sa machine. Poste en CDI basé à Buchelay (78) Rémunération selon le profil Horaires en : 2*7 ou 3*7 Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BEP dans l'usinage avec une expérience de minimum 3 ans dans ce domaine.
Vous aimez rendre service et souhaitez un emploi qui ait du sens ? Centre Services, spécialiste des services à domicile, recherche justement des employé-es de ménage à domicile (H/F) pour rejoindre son équipe ! Le poste proposé : En charge du ménage et du repassage chez des clients attitrés à Bonnières-sur-Seine et à proximité, vous aurez des horaires personnalisés pour que vous puissiez allier vie personnelle et professionnelle. Votre emploi du temps sera défini selon une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 (évolution possible en cas de nouveaux clients et de remplacements). Engagé-e sur une base de 10h par semaine, vous pourrez si vous le souhaitez passer par la suite à temps plein. Le service à la personne est un domaine qui vous intéresse ? Le salaire est de 12.02 € par heure et vous bénéficierez aussi d'une mutuelle, de congés payés et d'un remboursement des frais de transport. Le recrutement se fera via des tests, un questionnaire et un entretien individuel. Si votre profil retient notre attention, un accompagnement est prévu durant la période d'intégration. Votre profil : Un travail proche de chez vous et adapté à votre rythme de vie vous plairait ? Nous recherchons une personne dynamique et dotée d'un grand savoir être, sachant s'adapter, s'organiser, prendre des initiatives et être autonome. Si vous êtes également dotée d'un excellent relationnel, que votre fiabilité, votre sérieux et votre professionnalisme sont aussi vos atouts, alors contactez-nous ! Vous avez la possibilité de rejoindre une équipe pour qui dynamisme, motivation et sens de l'écoute sont une réalité. Avantages : - Mutuelle
Vous voulez rejoindre le secteur du service à la personne ? Ménage, repassage, jardinage, garde d'enfants. Centre Services est expert dans ce domaine ! L'agence Centre Services Mantes-la-Jolie vous propose de travailler dans une profession qui facilite la vie des autres : employé-e de ménage à domicile (H/F). Pour ce poste, il sera nécessaire de vous déplacer à Bréval (78980) et/ou ses environs. L'entretien ménager, mais aussi le repassage se feront directement chez vos clients attitrés (des remplacements ponctuels seront possibles). Vous avez des impératifs personnels et ne pourrez pas être là à certaines heures ? Ce n'est pas du tout un problème : votre emploi du temps est fait sur mesure afin de s'adapter à vos besoins ! L'augmentation du nombre de particuliers faisant appel à l'agence pourra cependant vous demander une certaine adaptation. Vous avez postulé et nous avons choisi votre profil ? Vous passerez des tests, répondrez à un questionnaire et serez reçu-e en entretien. Si tout correspond à nos critères, nous vous proposerons un contrat de 25h par semaine (12.02 euros de l'heure). L'agence vous fera bénéficier d'une mutuelle et des congés payés tout en remboursant vos frais de déplacement. De plus, elle vous offrira la possibilité d'un contrat à temps plein. Sans oublier la période d'accompagnement mise en place lors de votre arrivée. Quel profil recherchons-nous ? Une personne naturellement dynamique, sachant être autonome et professionnelle. Vous serez en contact avec les client-es. Il est donc essentiel que vous ayez un bon relationnel : de l'aisance mais, aussi une certaine discrétion. Évidemment, vous devrez absolument respecter leur logement ainsi que leur vie privée. Savoir-être, motivation, capacité d'adaptation et prise d'initiatives : tout ceci est un vrai plus ! Vous "cochez toutes les cases" de cette annonce ? Candidatez maintenant pour rejoindre rapidement notre équipe ! Avantages : - Mutuelle
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un-e Cariste C5 pour une mission en intérim d'une durée d'un mois.- En tant que Cariste C5, vos missions seront les suivantes : - Assurer la conduite des chariots élévateurs de catégorie C5 en respectant les consignes de sécurité - Gerbage à 8 / 10 mètres - Charger et décharger les marchandises - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt - Réaliser le contrôle des marchandises avant expédition - Respecter les procédures de qualité et de traçabilité Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Cariste C5 : confirmé - Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs de catégorie C5 - Respect des consignes de sécurité et des procédures de qualité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, en tant que Cariste C5 pour contribuer à son développement et à sa performance.
Vos missions : Encadrer et animer une équipe d'ouvriers paysagistes Organiser et planifier les chantiers d'entretien et d'aménagement Participer aux travaux (tonte, taille, plantations, débroussaillage, engazonnement...) Veiller au respect des règles de sécurité et à la bonne utilisation du matériel Garantir la qualité des prestations et la satisfaction des clients Assurer le lien entre la direction et les équipes terrain -Profil recherché : Formation et/ou expérience confirmée dans les espaces verts Expérience en management d'équipe exigée Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Bon relationnel et esprit d'équipe
Au cœur de notre Hôtel & SPA Le Domaine de la Corniche, notre table étoilée et notre restaurant bistronomique recherchent chacun leur chef de partie. Nichés dans un environnement naturel préservé, avec une terrasse dominant la Seine pour l'un, et à l'ombre des arbres et les pieds dans l'herbe pour l'autre, nos restaurants font le choix d'une cuisine raffinée, ancrée dans le terroir et tournée vers la saison. Ce que nous attendons de vous : - Maîtriser votre poste avec précision, dans le respect des fiches techniques et de l'identité culinaire de la maison. - Assurer la production et les envois lors des services du midi et du soir. - Collaborer étroitement avec l'équipe en cuisine, transmettre votre rigueur et votre expérience aux commis de votre partie. - Être force de proposition, curieux, attentif à ce qui évolue autour de vous - dans l'assiette comme dans le paysage. Ce que nous recherchons : - Une expérience solide en cuisine gastronomique ou bistronomique. - Un goût du détail, de la transmission et du travail bien fait. - Un état d'esprit professionnel, constructif, ancré dans l'envie de faire progresser une cuisine exigeante sans perdre en simplicité. Ce que nous proposons : Un environnement où la cohérence entre le lieu, la cuisine et le service est essentielle. Une maison où la technique est au service du produit, et non l'inverse. Une équipe à taille humaine, où chacun joue sa partition avec justesse. Et surtout, un projet culinaire vivant, porté par une direction présente et engagée.
Vos principales tâches et responsabilités : Contrôler la conformité des pièces et des ensembles mécaniques selon les plans, normes et spécifications techniques. Réaliser des contrôles non destructifs (notamment visuels, ressuage, ultrasons, etc.) en atelier et sur site client. Rédiger les documents qualité liés réparations en atelier et interventions sur site client : DSI, LDA, etc. Participer à la rédaction et à la validation des dossiers par la qualité (DSI, DMOS, QMOS, PV de contrôle, rapports d'essais, etc.). pour atelier et sites clients Réaliser des contrôles non destructifs (visuels, ressuage, magnétoscopie, ultrasons, etc.) en atelier et sur site client. Rédiger les PV de réception et d'expédition des équipements (pompes, pièces de rechange, sous ensemble) Suivre les opérations de maintenance et de fabrication en atelier : inspections visuelles, dimensionnelles, essais fonctionnels. Identifier et traiter les non-conformités, proposer des actions correctives et préventives. Surveiller que les documents qualité en atelier (fiches de contrôle, DSI, etc.) sont correctement complétés et signés afin d'assurer la traçabilité documentaire des opérations réalisées. Participer aux audits internes et externes (clients, autorités, organismes de certification). Collaborer avec les équipes production, méthodes, et ingénierie pour garantir la qualité des produits livrés. Veiller au respect des exigences qualité spécifiques au secteur nucléaire (culture sûreté, exigences RCC-M, etc.) Aller chez les fournisseurs afin d'effectuer des audits lors de remise en état de pièces ou d'opérations spécifiques Pour réussir dans ce poste, vous aurez besoin : - Compétences en Machines tournantes (Pompes, Turbines, compresseurs) - Maitrise des outils de contrôle qualité et CND - Lecture de plans mécaniques et de documents techniques - Connaissance des normes qualité et sureté (ISO 19443, ISO 9001, RCC-M, ISO 14001, .) Ce que nous nous offrons: Avantage 1 : Evoluer sur des projets dimensionnants et stratégiques pour le Groupe Avantage 2 : Buchelay : référence nucléaire au sein du Groupe SULZER Avantage 3 : Avantages d'une "PME" au sein d'un grand Groupe Avantage 4 : Accès au Comité Social et Economique (CSE) Avantage 5 : Carte Ticket restaurant - Mutuelle Avantageuse - Prime d'intéressement & Participation et bien d'autres...
Pour entretien Lotus de course et trackday, montage et assistance course. Un savoir faire en moteur et/ou carrosseries composites serait un plus. Rémunération en fonction de l'expérience et du savoir faire Travail possible le week end lors de courses. Possibilité de formation avant l'embauche: préparation opérationnelle à l'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Technicien de suivi des moyens dynamométriques à Mantes-la-Ville (78711). Les missions principales du poste sont les suivantes : - Surveiller quotidiennement les moyens de serrage dynamométriques (clés, visseuses, etc.) - Contrôler leur bon fonctionnement et signaler toute anomalie - Assurer le suivi des échéances de maintenance et de recalibrage - Tracer les interventions pour garantir la conformité documentaire - Participer à la gestion métrologie, notamment la préparation de la navette pour l'envoi / retrait des équipements Modalités du contrat : - Intitulé : Technicien de suivi des moyens dynamométriques - Lieu : Mantes-la-Ville - 78711 - Durée : Contrat d'intérim de 2 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 22000 et 30000EUR par an Le profil recherché pour le poste de Technicien de suivi des moyens dynamométriques à Mantes-la-Ville (78711) en contrat d'intérim de 2 mois comprend les critères suivants : - Formation niveau BAC à BAC +2 (Bac Pro MEI, BTS Métrologie Maintenance, DUT Génie Industriel..) - Aisance avec les outils informatiques et bureautiques (maitrise pack office) Si vous êtes passionné.e par la métrologie industrielle et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien de suivi des moyens dynamométriques à Mantes-la-Ville (78711) en contrat d'intérim de 2 mois.
Nous recherchons un(e) Monteur Câbleur Industriel (H/F) dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'assemblage et la connexion d'armoires industrielles sur mesure, cette opportunité est pour vous. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant, où chaque jour apporte de nouveaux défis et des projets variés. Responsabilités : - Monter et câbler des armoires électriques sur mesure en respectant les normes et les plans fournis. - Effectuer des connexions électriques précises selon les spécifications du client. - Participer à la mise en service et aux tests des armoires assemblées. - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques. Qualifications : - Expérience confirmée en montage et câblage d'armoires électriques industrielles. - Connaissance approfondie des normes électriques et des procédures de sécurité. - Capacité à lire et interpréter des plans électriques et des schémas de câblage. - Compétences en dépannage électrique et en utilisation d'outils spécialisés. - Autonomie et aptitude au travail en équipe. - Disponibilité pour des déplacements occasionnels (environ 10 % du temps).
L'APAJH Yvelines, qui emploie près de 500 salariés et accompagne au travers de ses 19 établissements et services près de 1 100 personnes handicapées (www.apajh78.org) recrute pour son Unité d'Enseignement Maternelle Autisme. L'UEMA accompagne 7 enfants de 3 à 5 ans à l'école maternelle Albert Anne à Bonnières sur Seine. Les accompagnements s'effectuent principalement dans cette école durant les horaires scolaires et sur les lieux de vie de l'enfant quand l'école est fermée. Master 2 de Psychologie clinique de l'enfant ou Master 2 de neuropsychologie - Inclusion scolaire connue/ connaissance des enfants TSA/ méthodes ABA, TEACCH et PECS connues voire maitrisées. - Permis B exigé (à l'aise en conduite. Véhicule personnel indispensable, remboursements des frais kilométriques et assurance professionnelle assurée par le service). - Présence obligatoire le jeudi (réunion de service) - Temps de travail : 19.50 h/semaine avec 12 RTT et 18 CT. - Salaire : CCNT 1966. Reprise ancienneté étudiée. Tickets restaurants / chèques vacances Poste à pourvoir dès que possible
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la carrosserie et de la peinture automobile, un carrossier peintre à Buchelay (78200). - Redresser ou remplacer des parties déformées de la carrosserie - Préparer les surfaces (ponçage, mastic) - Mise au point des peintures - Appliquer au pistolet peintures, enduits, produits de traitement et de protection - Gestion des matériels et sécurité - Déposer les pièces de carrosserie défectueuses, - Contrôler l'intégrité de chaque pièce, - Repeindre la carrosserie, - Remplace les vitrages, - Réaliser le rangement et la propreté de l'atelier dans le cadre du « 5S » **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la carrosserie et de la peinture automobile - Titulaire d'un BAC Professionnel en carrosserie - Connaissance des matériaux et produits de traitement - Maîtrise du travail des métaux, des plastiques et des procédés d'assemblage Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la carrosserie et de la peinture automobile, et participez à son développement en tant que carrossier peintre à Buchelay (78200) en contrat intérimaire d'un mois.
Notre client est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.En qualité de Contrôleur Dimensionnel/Tridimensionnel, vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de contrôle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production. - Vérifier la conformité des pièces, identifier les anomalies, alerter et traiter les non-conformités en temps réel conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning. - Garantir la conformité et la traçabilité des pièces mises en stock. - Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail. - Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expertise technique. - Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production. Poste en CDI basé à Buchelay (78) Horaires d'équipe (2*7, 3*7) Rémunération comprise entre 30 et 40kEUR brut annuel En qualité de Contrôleur Dimensionnel/Tridimensionnel F/H, vous êtes titulaire d'un Bac +2 en usinage, processus industriels, ou métrologie. Vous disposez d'une expérience significative en contrôle dimensionnel et tridimensionnel sur des pièces micromécaniques avec une tolérance très basse avec une utilisation d'une machine tridimensionnelle (MMT).
Notre client est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.En qualité de rectifieur CN F/H, vos missions seront de: - Réaliser des opérations de tournage et de rectification interne et externe sur des petites séries de pièces, tout en respectant les exigences qualité, santé et sécurité. - Assurer la disponibilité et la conformité de la documentation (dossier complet et indices cohérents) nécessaire à la réalisation de l'opération de production. - Assurer la disponibilité et la validité des moyens de production et des produits nécessaires. - Préparer, régler et conduire un équipement ou une installation pour réaliser les opérations de tournage et de rectification interne et externe sur la base de la documentation technique, tout en veillant à respecter scrupuleusement les exigences qualité. - Contrôler avec minutie le travail réalisé afin de détecter toutes éventuelles anomalies, puis de compléter clairement les documents associés en visant notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. - Garantir le bon entretien de votre poste de travail, votre outil et votre zone de travail, conformément aux instructions en vigueur. Les machines sont à commande numérique. Si vous disposez d'une expérience confirmée sur machine conventionnelle, votre mission pourra se réaliser sur les deux types. Poste en CDI basé à Buchelay (78) Horaires d'équipe (2*7, 3*7) Rémunération comprise entre 30 et 40kEUR brut annuel En qualité de Rectifieur CN F/H, vous êtes titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage, vous disposez d'une expérience en rectification interne et externe sur de la petite série de pièces, avec une précision de l'ordre du micron. Poste également ouverts aux profils de tourneur CN F/H expérimentés souhaitant évoluer en rectification.
Notre client est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.En qualité de Contrôleur F/H vous missions seront: - Garantir la qualité des mesures dimensionnelles (micromètre, pied à coulisse, jauge de profondeur, palmer ...) - Créer des gammes simples de contrôle 3D (MMT) - Connaissance du logiciel ZEISS Calypso - Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle - Détecter, identifier et isoler les non conformités - Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et demandes de dérogations - Renseigner au quotidien son activité sur SAP Poste en intérim basé à Buchelay (78) Rémunération selon le profil Horaires en : 2*7 ou 3*7 Vous êtes titulaire d'un Bac +2 orienté métiers usinage, processus industriels, ou métrologie. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en contrôle dimensionnel et tridimensionnel, sur des pièces micromécaniques avec une tolérance très basse. Vous avez déjà une expérience confirmée en utilisation d'une machine de mesure tridimensionnelle (MMT). Disposer d'une certification COFFMET niveau 1 ou niveau 2 constitue un sérieux avantage. Vous avez déjà travaillé avec le logiciel SAP et maîtrisez la suite Microsoft Office. La connaissance du logiciel ZEISS Calypso est indispensable.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons des personnes motivées pour intervenir chez particuliers en tant qu'aide ménagère et repassage. Vous avez l'opportunité de créer des liens de confiance avec vos employeurs tout en bénéficiant de l'accompagnement de notre équipe dès le début de vos interventions. Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée selon profil (sans expérience ni formation) Vous êtes accompagné(é) et écouté(é) par notre équipe en agence et sur le terrain. Possibilité de temps plein ou temps partiel, vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning fixe Du lundi au vendredi, Horaires flexibles, travail en journée Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile . Intervention environ sur 15 KM autour de Mantes, indemnités frais kilométriques. Un véhicule est souhaité pour faciliter vos déplacements.
Poste : Électricien (H/F) Lieu : Bréval 78980 FR Notre recrutons un électricien motivé et prêt à évoluer dans le domaine du bâtiment. C'est l'occasion idéale pour mettre en pratique ses compétences et construire son avenir professionnel. Vos missions : -Réaliser la mise aux normes électriques dans divers bâtiments, -Installer et raccorder des équipements électriques courants forts et faibles, -Participer à la pose d'éclairages publics, -Effectuer le câblage, tirage de câbles et raccordements, -Lire et interpréter des plans et schémas, Date de début : 9 septembre 2025 Temps de travail : 35 h/semaine Salaire : Négociable selon profil et expérience Rejoindre notre agence, c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé et de réelles perspectives d'évolution. Faites le choix d'une mission enrichissante et d'un tremplin vers l'emploi durable ! Profil candidat recherché : - Jeune diplômé(e) accepté(e), une première expérience en stage ou alternance est un plus, - Connaissances de base en mise aux normes électriques, câblage et tirage de câbles, - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas, - Habilitations électriques à jour (H0B0, B1V, BR, BC) appréciées, - Rigueur, autonomie et respect strict des consignes de sécurité, Le candidat idéal possède un CAP/BEP ou Bac Pro en électricité (courants forts/faibles) ou équivalent. Curieux et impliqué, il fait preuve d'un véritable esprit d'équipe et d'une forte motivation pour s'investir pleinement dans son travail. Rigoureux et désireux d'évoluer, il aspire à développer ses compétences et à construire une carrière durable au sein de l'entreprise.
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux électriques, intervenant aussi bien sur des projets de bâtiment que d'éclairage public. Reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, il accompagne ses clients dans la mise aux normes, l'installation et la maintenance de systèmes électriques, courants forts comme courants faibles. Soucieuse d'offrir un cadre de travail stimulant, l'entreprise valorise l'esprit d'équipe et la transmission des compétences.
Vous êtes formé aux techniques de pose de canalisations nous avons un poste pour vous ! Rejoignez notre équipe ! Motivé, manuel et rigoureux nous avons un poste d'Aide Canalisateur h/f à vous proposer. Préparer le chantier (signalisation, balisage, déviation) Réaliser des travaux de terrassement Poser les canalisations (eaux potables, eaux usées, eaux pluviales) Assembler et raccorder les tuyaux (en fonte, PVC....) Vérifier l'étanchéité du réseau Réaliser les branchements particuliers Remblayer et rétablir la voirie. Vous serez amené à travailler sur le secteur de l'île de France, 78 et alentours.Possibilité de co-voiturage si vous êtes de Pacy sur Eure Travail à temps complet , salaire selon profil, indemnités repas. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Technique : Lecture de plans et de schémasSoudure et assemblageUtilisation d'outillage spécifique (laser, niveleuse, compacteur..) Savoir être : Travail en équipeRigueur et précision Sens de la sécurité Capacité d'adaptation aux conditions de travail Formation type CAP/BEP ou Bac Pro en travaux publics, canalisation, ou génie civil Expérience sur poste similaire appréciée Avoir l'AIPR
Entreprise de terrassement, pose de canalisations, voieries et travaux publics
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration , un Chef de partie - Assurer la préparation des plats en respectant les normes de qualité établies - Superviser une équipe de commis de cuisine - Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le Chef de cuisine - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contrôler les stocks et passer les commandes nécessaires - Expérience de 5 à 7 ans en tant que Chef de partie - Titulaire d'un BAC Professionnel en cuisine - Excellentes compétences en organisation et en gestion d'équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine de qualité en postulant dès maintenant pour le poste de Chef de partie chez notre client à Mantes-la-Jolie - 78200.
Sous la responsabilité du Responsable de Maintenance, vous assurez l'exploitation et la maintenance des stations d'alerte, des installations de pompage dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et environnementales. Les principales tâches associées à cette mission sont : - Assurer l'exploitation et la maintenance des équipements électromécaniques en y intégrant l'approvisionnement des fournitures industrielles - Gérer en collaboration avec l'ordonnancement les maintenances préventive et curative en mettant à jour les gammes opératoires - Assurer le suivi des contrôles réglementaires électriques, levage - Participer au dépotage de réactifs, aux man?uvres de lavages réservoirs - Réaliser des renouvellements contractuels - Prise d'astreinte potentielle De formation BTS dans le domaine de l'électrotechnique, du contrôle industriel et régulation automatique, maintenance des systèmes option A Capacité à coordonner l'activité courante et suivi du bon déroulement des tâches, Bonne maîtrise des outils informatiques, la connaissance du logiciel de supervision Topkapi serait appréciée Connaissances en automatisme appréciées sur le gamme Schneider
2 POSTES A POURVOIR L'infirmier(ère) assure les soins et participe à la coordination des équipes soignantes et des intervenants extérieurs. Il/Elle travaille en collaboration avec les aides soignant(e)s /AMP auxquels il/elle confie des activités relatives à son rôle propre, dans la limite de leur compétences du fait de leurs formation. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect des Chartes, de l'intimité et de la dignité du résident, veille à son confort et à sa sécurité, observe la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et agit conformément aux procédures applicables. Activités principales : Organisation des soins et des activités : Participer et favoriser le travail de l'équipe pluridisciplinaire. Planifier les soins et les activités. S'assurer de la bonne exécution des soins. Prise en charge du résident : Accueillir, écouter, informer, soutenir et accompagner le résident et sa famille. Participer aux évaluations des résidents (grilles AGIR, PATHOS,.) Assurer les soins techniques infirmier. Contrôle et gestion des matériels et des produits - Lutte contre les infections nosocomiales : Entretenir et veiller au bon état de fonctionnement du matériel de soins et d'urgence. Veiller à la bonne utilisation et circulation des matériels à risques, notamment des DASRI. Traçabilité, gestion et contrôle du circuit des médicaments : Gérer et suivre la prescription médicale (traitements, soins, examens, régimes, rééducation.) Préparer les piluliers, distribuer et contrôler la distribution et l'administration des médicaments. Gérer et conserver les toxiques selon la réglementation en vigueur et assurer la traçabilité de leurs administration. Communication interne et traçabilité : Veiller à la tenue des dossiers de soins. Assurer la traçabilité des actes et observations effectués (cahier de jour/nuit, fiche de surveillance, fiches de transmissions ciblées.) et participer à la transmission des information écrites et orales. Développement des compétences et démarche qualité : Veiller à l'application des bonne pratiques professionnelles (hygiène, gestion des risque.) Participer aux évaluation et aux audits. Assurer la formation du personnel dans son domaine de compétences. Délégation ponctuelle de la Direction : Représenter ponctuellement l'IDEC en cas d'absence.
Nous recherchons, un(e) Assistant(e) Ménager(ère) expérimenté(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien de domiciles privés. Description du Poste et Responsabilités : Nettoyage des sols (aspiration et lavage). Dépoussièrage de tout le mobilier L'entretien approfondi et la désinfection de la cuisine, sanitaires, salle de bain. La gestion du linge et le repassage. Conditions de Travail et Mobilité : Secteur d'Intervention : Déplacements réguliers dans un périmètre de 15 à 20 km autour de Mantes-la-Jolie. Impératif : Le Permis de Conduire et un Véhicule Personnel sont obligatoires pour garantir les déplacements inter-prestations. Rythme : 8 heures par semaine, avec une projection d'évolution vers un volume horaire supérieur. Horaires : Prestations du lundi au vendredi. Repos garanti tous les week-ends. Type de Contrat : Embauche immédiate en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Nos avantages : Rémunération : Taux horaire brut supérieur au SMIC 12€/H. Indemnisation Kilométrique : Remboursement des frais de déplacement (intra-prestation) à hauteur de 0,35 €/km. Protection Sociale : Accès à une mutuelle d'entreprise et à divers avantages sociaux. Ce poste est également adapté à une recherche de temps partiel stable ou de job étudiant nécessitant un complément de revenu régulier.
